大阪、年間休日120日以上、正社員の求人・転職情報

未来の製品を生み出す化学の仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他化学、化学生産技術、化学製品開発 【先輩の手厚いサポート体制で未経験でも安心◎】 新しい製品開発や製造技術の確立に向けた "パイロット設備（実験プラント）"の 運転・管理をお任せ 具体的には 《主な業務》 ◆パイロット設備の準備や洗浄、運転 ◆試作品の製造や各種データの収集・確認 ◆設備や付帯設備の点検・メンテナンス ◆ラボ（研究室）での実験補助やサンプル作成 ◆分析機器を使用した測定・データの取りまとめ ◆安全活動や教育、チーム運営に関わる業務 など ＼WORK POINT／ □│無理なく取り組める─ 製品は扱いやすい量に分けて作業するため、 重いものを一度に運ぶことはありません。 □│現場作業が中心─ 業務の8～9割が設備運転や実験作業、 1～2割がデータ整理などのデスクワークです。 □│未経験から成長─ 先輩の手厚いサポートを受けながら 知識や技術を身につけられます。 入社後の流れ まずは具体的な指示を受けながら、 設備の準備や洗浄、実験の進め方を習得。 先輩と確認を重ね、 安全に作業するための基本も覚えます。 ▼ 慣れてきたら、サンプル作成やデータ取得、 分析へと徐々に担当範囲を広げ、 やがて技術を前進させる一員へ。 日々の経験が、 未来の製品づくりにつながります。 配属先の編成 パイロット設備の運転や実験は 細かな確認を積み重ねながら進める仕事です。 だからこそ、チームで情報を共有し、 安全や設備、教育についても 協力して取り組んでいます。 困ったときに相談しやすい環境があるため、 初めての業務も安心。 自分のペースで理解を深めながら、 着実に成長できる職場です◎ ─★働きやすさを支える充実のサポート体制 当社は無理なく働ける環境づくりを 大切にしており、 休日や勤務時間の柔軟性に加えて 生活を支える制度も充実。 ◎年休124日＋年間有給休暇20日 ◎コアタイムなしのフレックスタイム制 ◎事業所内保育所などの育児・介護支援 ◎保養施設、スポーツ施設あり 仕事とプライベートを両立しながら 長く活躍できる環境です。 ▼住友化学とは 化学の力で社会課題の解決に挑む 総合化学メーカーである当社は、 食糧、ICT、ヘルスケア、環境など 幅広い事業で人々の暮らしと産業の 発展を支えています。 大阪工場・研究所では、半導体関連材料や 農薬などを研究・開発・生産。 さらなる生産・開発体制の強化に向けて、 実験プラント運転スタッフを募集します。 社会に貢献する製品づくりに携わりながら、 専門スキルを磨ける環境です◎

パナソニックグループ《未経験月給31万円》実質年休150日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー 💫こんな方におすすめ ☑ 飲食・小売などシフト勤務から 安定した生活リズムにしたい方 ☑ 手に職をつけて長く働きたい方 ☑ 地元（大阪南部）で腰を据えて働きたい方 ☑ UIターンで関西に戻りたい方 （引越し費用支援あり） 初めての就職・異業種・異職種からの転職や 第二新卒の方も大歓迎です◎ ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ ┌────────────┐ 大手メーカーPanasonic グループ会社の直接雇用 └────────────┘ パナソニックエナジー貝塚株式会社で、 生成AIに不可欠なデータセンター用 リチウムイオン電池の製造オペレーター として活躍しませんか。 未経験からでも社会インフラを支える 最先端の技術に貢献し、着実にキャリアアップ できる成長ルートが整っています。 ご興味をお持ちいただけた方は、 ぜひこのまま読み進めてください。 HPはこちら▶️ https://www.panasonic.com/jp/energy/company/peck.html ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◾️あなたのキャリアステップ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 焦らずゆっくり、ただし一歩ずつでも 必ず前に進んでいきましょう！ ▶ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月▶▶▶▶ 最初は簡単な仕事を覚えるところから スタート！マニュアル完備の環境で、 先輩社員とのOJTを通じて機械設備の スイッチ操作を習得します。 不明点はすぐに質問できる体制で、 安心して業務に取り組めます。 ⬇️ ▶ STEP 2 ／ 1ヶ月〜3ヶ月後▶▶▶ 機械への材料投入作業を習得。 約3ヶ月間のOJT期間を通して、先輩社員が マンツーマンで丁寧に指導します。 正確さと集中力が求められる作業ですが、 約1ヶ月で基本操作を習得できる カリキュラムです。 ⬇️ ▶ STEP 3 ／ 半年後〜1年後▶▶▶ 完成品のチェック業務を習得し、 品質安定化に貢献。 決められた手順を正確に繰り返すことで、 製品の品質を保つ重要な役割を担います。 コツコツと業務に取り組むことが 得意な方に最適なステップです。 ⬇️ ▶ STEP 4 ／ 1年〜2年後▶▶▶▶ ここからが正念場です！機械が正常に動くか を確認する設備の点検業務を習得。 製品の安定した品質を保つため、計画的に 業務に取り組む姿勢が求められます。 根気強く学び続けることで、機械の構造や 仕組みを深く理解できるようになります。 ⬇️ ▶ STEP 5 ／ 2年〜5年後▶▶▶▶ 軽微な機械トラブル対応やメンテナンス 業務を担当。 培った知識と経験を活かし、生産数アップ、 品質向上のための業務改善を行います。 チームを牽引する存在として 活躍できるようになります。 ⬇️ ▶ STEP 6 ／ 5年後〜▶▶▶▶ 後輩への指導・育成を担当。 今まで培った技術を 丁寧に教えてあげてください！ 大規模なトラブルにも対応できる エキスパートを目指します。 将来的には管理職、製造職能の スペシャリスト、製造管理など、 多様なキャリアパスが用意されています。 上司や同僚と相談しながら、 一緒にキャリアのゴールを設定しましょう！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■ お仕事内容 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ データセンター向けリチウムイオン 電池の機械操作・検査業務です。 大型のサーバーラックに搭載される 電池の製造工程に携わります。 【具体的には…】 ✅機械設備のスイッチ操作 マニュアル完備で初めてでも安心ですが、 正確さと集中力が求められる作業です。 ✅機械への材料投入 先輩が丁寧にサポートします。 ✅出来上がった製品のチェック 品質の安定化を実現する重要なお仕事です。 日々、決められた手順を正確に繰り返すこと が求められるため、 コツコツと取り組むことが得意な方に ぴったりの作業です。 ✅設備の点検 機械が正常に動くか確認を行います。 製品の安定した品質を保つために 計画的に業務に取り組む姿勢が 求められます。 ✅軽微なトラブル対応・メンテナンス （経験を積んだ後） 生産数アップ、品質向上のための 業務改善にも携わります。 ✅後輩への指導、育成 （経験とスキルに応じて） あなたが教えてもらったように、次は 後輩を支える存在になっていただきます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■ 職場環境 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ⭐️現在、20代・30代の若手メンバーが 中心となって活躍しています。 ⭐️クリーンルームで、作業服がほとんど 汚れることはありません。 ⭐️冷暖房完備で、一年を通して快適に 作業できます。 ⭐️1チーム8名体制で、協力して作業を 進める環境です。 ⭐️人間関係が良好で、分からないことは すぐに聞ける雰囲気です。 ■ 入社者の声 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「みなさん親切で優しく、分からない事や 困った事があればすぐ周りの人に聞ける 状態で 安心して作業が出来ています。」 「職場はとてもキレイで作業服が ほとんど汚れない仕事なのが嬉しい。」 「覚えやすい作業なので、人によっては 即戦力になれると思います。」 「慣れるまで体はしんどいけれど、 人間関係のしんどさがなく楽しく 仕事が出来ます。」 ■ 研修・サポート体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅マニュアル完備で、初めての業務でも 安心して取り組めます。 ✅入社後2～4週間の研修期間中は日勤で、 業務を覚えることができます。 ✅OJT期間は約3ヶ月間で、先輩社員が マンツーマンで指導します。 ✅職歴や経験は一切不問で完全未経験OK！ ✅コンビニ店員や飲食店のホールスタッフ、 アパレル販売員など、異業種からの 転職者も多数在籍し活躍中です。 ✅チーム全員で協力し合って困難を 乗り越える、温かい文化が根付いています。 ■ 会社紹介 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ・パナソニックエナジー株式会社の工場と して、データセンター用リチウムイオン電池 を製造しています。 ・生成AIに不可欠な社会インフラと環境負荷 低減に貢献できる、非常にやりがいのある 仕事です。 ・産休・育休の完全取得を推進しており、 ライフイベントとキャリアの両立を 支援します。 ・遠方からの入社の場合には、最大 100,000円の引越し費用を支給します。 ◾️よくある質問 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ Q. 夜勤は体力的にきつくないですか？ A. 最初の1ヶ月は体が慣れるまで大変ですが、 4勤2休のサイクルで休みが多いため、 しっかり休息を取れます。 体力に自信のある方なら、 年齢に関わらず活躍のチャンスがあります。 Q. 工場勤務は黙々と一人で作業する イメージですが… A. 当社は1チーム8名体制で、 コミュニケーションを取りながら進めます。 「人間関係が良い」という 入社者の声が多いのも特徴です。 Q. 将来的にリストラや工場閉鎖が心配です A. データセンター向け電池の需要は AI普及に伴い急成長中。 当社は増産体制を強化しており、 積極採用中です。 ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ▼先輩社員のリアルな声や、職場の雰囲気を 公開予定！ 働き始めた後の姿を、 もっとイメージしてみませんか？ 下記URLより、ぜひ採用サイトを 覗いてみてください！ https://arwrk.net/recruit/peck ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎

新卒／住宅手当あり／キャリアチェンジ歓迎！

仕事内容: ━━━━━━━━━━━ ◎　未経験スタートの20代活躍中　◎ ・完全週休2日制（土日・祝日） ・初めての転職の方も多数活躍中！ ・年間休日120日以上！ ・資格支援制度あり！ ・現役エンジニアの方がメンターに！ ━━━━━━━━━━━ ＼＼＼アルバイト経験や派遣社員の 経験しかなくても挑戦できる！／／／ 【お仕事内容】 弊社の本業は不動産事業を展開している会社ですが、 この度、IT部署を立ち上げることが決定しました！ 未経験からITエンジニアになりたい人のサポートを 全力でさせていただきます！ 将来的にはエンジニアになれるよう経験を積んでいきます！ 研修後、まずはアプリテスター・ヘルプデスクとして、 従事していただきます！ ◆アプリのテスト ◆不具合の修正対応、 ◆パソコンの立ち上げ作業 ◆問い合わせ対応 ◆ゼロベースからアプリの作成補助 ◆Webアプリケーション開発補助 ◆サーバー・ネットワークの管理…etc ＜未経験でも安心できる独自の研修・教育制度＞ 先輩エンジニアがメンターとなりイチから丁寧に教えます！ 在宅で実施可能なカリキュラムにより、必要なスキルを着実に身につけられます！ 未経験の若手がゼロから成長し、エンジニアとして活躍中！

◎未経験の方も応募OK！土日祝休み・年間休日125日以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 完全週休2日制（土日祝休み）！プライベートと両立できる！ 【仕事内容】 １．電話応対と受注業務 ２．請求書、納品書などの作成 ３．その他パソコン入力業務 ＊パソコン入力なども特別難しいものはないです。 《主な取り扱い商品》 自社開発の仮設トイレ『どこでも水洗』のレンタル・販売 ＼＼サポート体制はバッチリ／／ 特別な知識などは入社後、先輩がしっかり丁寧に教えます。 しばらくは先輩社員の横でノウハウを覚えながら 徐々に実践していただきます。 1人立ち後もいつでも傍でフォローできる環境なので、 安心して身につけていってください。 ＜独自の研修制度あり＞ 通常の事務作業の研修とは別に フィロソフィー研修などをおこなっております。 働く上で、楽しく仕事ができることを 最重要視していますので 全社員一丸で「優しい心で考える」時間を設け 働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ◎知識・経験不問（入社後しっかり教えます） ◎パソコン作業も簡単な操作のみ ◎プライベート両立（土日祝休み・残業少なめ） ◎働きやすい＆ワークライフバランス良好（福利厚生充実） ◎急成長中の企業！高い独自性で差別化を上手く図れています ◎安定志向の20代～40代活躍中 ◎無料駐車場完備 ＼企業紹介／ ✨ トイレはもっと自由になれる ✨ 求人をご覧いただきありがとうございます。 私たちは「どこでも水洗」等の商品などを取り扱っている トイレのイノベーター『アム』といいます。 今回は、電話応対やパソコン作業などを していただける一般事務員さんを募集しています！

✅20〜30代活躍✅コツコツ作業がお好きな方

仕事内容 ≪≪求人のおすすめポイント≫≫ ✅ 未経験OK イチからしっかり学べます！ ✅ コツコツ作業がお好きな方におすすめ！ ✅ 残業少なめ＆冷暖房完備！ ✅ 昼食あり！仕出し弁当支給！ ✅ 年間休日120日を予定！ ✅ 創業80年以上の安定企業 ✅ ワークライフバランス重視！ ✅ 未経験からでも管理職を目指せる環境！ ✅ 再雇用制度あり。 ================== 【仕事内容】 主にライン作業のため、未経験でも安心して 始めることができるお仕事です！ 製造から梱包、出荷まで食品製造に、 関する一連の業務をお任せ。 創業80年以上の安定企業で、長く働ける職場です。 経験を積むことでリーダーや管理職を目指せます！ すべてライン作業のためシンプルな作業が多く、 未経験でも不安なく始められるお仕事です。 まずは先輩社員と同じ持ち場で作業して頂いて、 イチからしっかり学べます。 ＜仕事内容詳細＞ ・原料加工 ・加熱及び冷却作業 ・包装作業 ・製品の検品 ・機械操作 ・出荷準備

大手グループ直接雇用！未経験から月給31万〜実質年休150日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 💫こんな方におすすめ ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ ☑ 飲食・小売などシフト勤務から 安定した生活リズムにしたい方 ☑ 手に職をつけて長く働きたい方 ☑ 地元（大阪南部）で腰を据えて働きたい方 ☑ UIターンで関西に戻りたい方 （引越し費用支援あり） 初めての就職・異業種・異職種からの転職や 第二新卒の方も大歓迎です◎ ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ ┌────────────┐ 大手メーカーPanasonic グループ会社の直接雇用 └────────────┘ パナソニックエナジー貝塚株式会社で、 生成AIに不可欠なデータセンター用 リチウムイオン電池の製造オペレーター として活躍しませんか。 未経験からでも社会インフラを支える 最先端の技術に貢献し、着実にキャリアアップ できる成長ルートが整っています。 ご興味をお持ちいただけた方は、 ぜひこのまま読み進めてください。 HPはこちら▶️ https://www.panasonic.com/jp/energy/company/peck.html ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◾️あなたのキャリアステップ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 焦らずゆっくり、ただし一歩ずつでも 必ず前に進んでいきましょう！ ▶ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月▶▶▶▶ 最初は簡単な仕事を覚えるところから スタート！マニュアル完備の環境で、 先輩社員とのOJTを通じて機械設備の スイッチ操作を習得します。 不明点はすぐに質問できる体制で、 安心して業務に取り組めます。 ⬇️ ▶ STEP 2 ／ 1ヶ月〜3ヶ月後▶▶▶ 機械への材料投入作業を習得。 約3ヶ月間のOJT期間を通して、先輩社員が マンツーマンで丁寧に指導します。 正確さと集中力が求められる作業ですが、 約1ヶ月で基本操作を習得できる カリキュラムです。 ⬇️ ▶ STEP 3 ／ 半年後〜1年後▶▶▶ 完成品のチェック業務を習得し、 品質安定化に貢献。 決められた手順を正確に繰り返すことで、 製品の品質を保つ重要な役割を担います。 コツコツと業務に取り組むことが 得意な方に最適なステップです。 ⬇️ ▶ STEP 4 ／ 1年〜2年後▶▶▶▶ ここからが正念場です！機械が正常に動くか を確認する設備の点検業務を習得。 製品の安定した品質を保つため、計画的に 業務に取り組む姿勢が求められます。 根気強く学び続けることで、機械の構造や 仕組みを深く理解できるようになります。 ⬇️ ▶ STEP 5 ／ 2年〜5年後▶▶▶▶ 軽微な機械トラブル対応やメンテナンス 業務を担当。 培った知識と経験を活かし、生産数アップ、 品質向上のための業務改善を行います。 チームを牽引する存在として 活躍できるようになります。 ⬇️ ▶ STEP 6 ／ 5年後〜▶▶▶▶ 後輩への指導・育成を担当。 今まで培った技術を 丁寧に教えてあげてください！ 大規模なトラブルにも対応できる エキスパートを目指します。 将来的には管理職、製造職能の スペシャリスト、製造管理など、 多様なキャリアパスが用意されています。 上司や同僚と相談しながら、 一緒にキャリアのゴールを設定しましょう！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■ お仕事内容 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ データセンター向けリチウムイオン 電池の機械操作・検査業務です。 大型のサーバーラックに搭載される 電池の製造工程に携わります。 【具体的には…】 ✅機械設備のスイッチ操作 マニュアル完備で初めてでも安心ですが、 正確さと集中力が求められる作業です。 ✅機械への材料投入 先輩が丁寧にサポートします。 ✅出来上がった製品のチェック 品質の安定化を実現する重要なお仕事です。 日々、決められた手順を正確に繰り返すこと が求められるため、 コツコツと取り組むことが得意な方に ぴったりの作業です。 ✅設備の点検 機械が正常に動くか確認を行います。 製品の安定した品質を保つために 計画的に業務に取り組む姿勢が 求められます。 ✅軽微なトラブル対応・メンテナンス （経験を積んだ後） 生産数アップ、品質向上のための 業務改善にも携わります。 ✅後輩への指導、育成 （経験とスキルに応じて） あなたが教えてもらったように、次は 後輩を支える存在になっていただきます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■ 職場環境 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ⭐️現在、20代・30代の若手メンバーが 中心となって活躍しています。 ⭐️クリーンルームで、作業服がほとんど 汚れることはありません。 ⭐️冷暖房完備で、一年を通して快適に 作業できます。 ⭐️1チーム8名体制で、協力して作業を 進める環境です。 ⭐️人間関係が良好で、分からないことは すぐに聞ける雰囲気です。 ■ 入社者の声 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「みなさん親切で優しく、分からない事や 困った事があればすぐ周りの人に聞ける 状態で 安心して作業が出来ています。」 「職場はとてもキレイで作業服が ほとんど汚れない仕事なのが嬉しい。」 「覚えやすい作業なので、人によっては 即戦力になれると思います。」 「慣れるまで体はしんどいけれど、 人間関係のしんどさがなく楽しく 仕事が出来ます。」 ■ 研修・サポート体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅マニュアル完備で、初めての業務でも 安心して取り組めます。 ✅入社後2～4週間の研修期間中は日勤で、 業務を覚えることができます。 ✅OJT期間は約3ヶ月間で、先輩社員が マンツーマンで指導します。 ✅職歴や経験は一切不問で完全未経験OK！ ✅コンビニ店員や飲食店のホールスタッフ、 アパレル販売員など、異業種からの 転職者も多数在籍し活躍中です。 ✅チーム全員で協力し合って困難を 乗り越える、温かい文化が根付いています。 ■ 会社紹介 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ・パナソニックエナジー株式会社の工場と して、データセンター用リチウムイオン電池 を製造しています。 ・生成AIに不可欠な社会インフラと環境負荷 低減に貢献できる、非常にやりがいのある 仕事です。 ・産休・育休の完全取得を推進しており、 ライフイベントとキャリアの両立を 支援します。 ・遠方からの入社の場合には、最大 100,000円の引越し費用を支給します。 ◾️よくある質問 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ Q. 夜勤は体力的にきつくないですか？ A. 最初の1ヶ月は体が慣れるまで大変ですが、 4勤2休のサイクルで休みが多いため、 しっかり休息を取れます。 体力に自信のある方なら、 年齢に関わらず活躍のチャンスがあります。 Q. 工場勤務は黙々と一人で作業する イメージですが… A. 当社は1チーム8名体制で、 コミュニケーションを取りながら進めます。 「人間関係が良い」という 入社者の声が多いのも特徴です。 Q. 将来的にリストラや工場閉鎖が心配です A. データセンター向け電池の需要は AI普及に伴い急成長中。 当社は増産体制を強化しており、 積極採用中です。 ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ▼先輩社員のリアルな声や、職場の雰囲気を 公開予定！ 働き始めた後の姿を、 もっとイメージしてみませんか？ 下記URLより、ぜひ採用サイトを 覗いてみてください！ https://arwrk.net/recruit/peck ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎ ꕤ ┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎┈︎

未経験OK！制御盤の組立・配線／年間休日120日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子生産技術、筐体設計、職人/現場作業員 完全冷暖房完備の工場で制御盤・電力盤・自立 盤などを組み込み、配線するお仕事です！ 取引先は、半導体・セラミックが多いので、 これからも安定した業績が見込める業界です◎ 現在、業務拡大につき、 本社工場＋第2工場(本社工場から徒歩で約15分)が2023年12月から稼働中です ■働きやすい環境☆ 完全週休2日制／年間休日120日以上 プライベートや家族との時間を大切にしたい方にぴったりです 有給も取りやすく、気兼ねなくお休みを取得できます アフター5の時間も確保しやすい環境です ■未経験でも安心☆ 配線と聞くと難しく感じるかもしれませんが、 未経験スタートの20〜30代スタッフが多数活躍中！ 最初は誰でも分からないところからのスタートですが、 先輩社員が丁寧に教えますので安心してください。 ■工場作業だけじゃない、気分転換できる働き方☆ 組み込みや配線の工場作業だけでなく、取引先での作業に同行する機会もあります。 最初は先輩スタッフと一緒に動くので不安はありません。

日勤のみ・残業ほぼなし／年休125日以上／18時退社が基本／段階を追ってじっくり学べる丁寧な研修体制／未経験スタート9割／歴史ある生活用品メーカー

仕事内容: 未経験歓迎！歯磨き粉メーカーの正社員募集です。 製造スタッフとして、歯磨き粉づくりに携わるお仕事です。 原料の混合や機械操作、スタッフ管理などを担当していただきます。 【担当工程の流れ】 １）歯磨き粉の原料（粉体・液体など）を保管場所から製造エリアへ運びます。 ２）決められた配合に基づき、原料を計量し、製造タンクへ投入します。 ３）機械を操作し、原料の混合・攪拌を行い、「バルク」と呼ばれる歯磨剤の中身を製造します。 ４）製造中の状態確認を行い、規格に合ったもののみ次工程へ送ります。 ５）完成したバルクを樽や専用の容器へ移し、次工程（充填工程）へ引き渡します。 ※原料やバルクは、2～3人のチームで運ぶため、無理なく作業できる環境です。 【入社後の流れ】 １）まずは工場案内や商品の種類、仕事の流れを説明します。 ２）作業スタート！原料の扱い方や機械操作について、実際に作業しながら少しずつ覚えていただきます。 ３）基本業務に慣れてきたら、パートスタッフさんへの指示出しや作業の進行管理もお任せしていきます。 ★ひとり立ちまでは約6カ月～1年ほどを見込んでいます。じっくり焦らず成長していける環境です！ ★ひとり立ち後は、機械の立ち上げ・点検などもお任せします。 現場でしっかりサポートするのでご安心ください！ ★また、慣れてきた方には、適性に応じて、マシンオペレーター「歯磨き粉の充填工程」をお願いする場合もあります。 もちろんこちらも丁寧にお教えするので、未経験の方もご安心ください。 ＃製造スタッフ ＃工場 ＃未経験歓迎 ＃化粧品

-ˏˋエンジニアデビュー応援✊✨ˎˊ-20代30代活躍中✨未経験からキャリアアップ✨完全週休2日制✅年間休日120日✅

仕事内容: 20代・30代の若手世代がのびのびと活躍中！ 年齢に関係なく評価する制度が整っています✨ 結果だけではなく、あなたの工夫や挑戦もしっかり評価！ 完全未経験からグングン成長できる環境です！ ぜひ当社で一生モノのスキルを身につけませんか？ 【大人気職種！応募するなら今がチャンスです！】 ゲームエンジニア/ゲームプログラマーのお仕事に 未経験から挑戦してみませんか？✊✨ ＼こんな方にオススメ／ ⭐️ゲームが好き！ ⭐️ゲームに関する職業に就きたい！ ⭐️ゲームを制作する側に立ってみたい！ ⭐️エンジニアとして活躍したい！ ⭐️新しい職業に挑戦してみたい！ ⭐️未経験からスキルアップしてみたい！ ⭐️手に職をつけてキャリアアップしたい！ 一つでも当てはまるものがある方はぜひ！ご応募ください♪ 未経験の方も積極採用中です！ （やってみたいけど、全くの未経験で…） （ゲームは好きだけど、スキルに不安が…） そんな方もご安心ください✨ 万全の教育体制で手厚いサポートが充実！ 整った環境があるからこその【未経験募集】です✨ ぜひこの機会に、エンジニアとしての一歩を踏み出してみませんか？ |◤業務内容◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゲーム開発エンジニアとしての業務をお任せします。 主に開発からテストまで全般的にお任せしますが、 スキルや経験に応じてスタートするのでご安心ください。 ・・・具体的な業務の流れ・・・ ▶企画立案・プランナーとの打ち合わせ ▶企画・要件定義後、仕様に沿って制作(開発) ▶テスト・不具合の調整(デバッグ) まずはサポート業務からスタート！ 徐々にステップアップしながら、十分に経験を積んでいただき、 ゆくゆくは開発などの上流工程に携わっていただきます。 |◤教育体制が充実！◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートでも技術者として安心してデビューできる環境です！ 教育研修制度に加え、資格取得支援制度・キャリアアップ研修も✨ 社内制度が充実しているから、しっかりスキルを身につけることができます。 少しでも興味のある方、ぜひお気軽にご応募ください！ 安心して働ける環境を整えてお待ちしております✨

【20代・30代活躍中＊未経験OK！】基礎からしっかり学べる3ヶ月研修あり＆充実した福利厚生で理想のキャリアを！！

仕事内容: 「ゲームをするのが好き」 「ゲーム業界で働いてみたい」 そんな想いを仕事にしませんか？✨ 当社では完全未経験から ゲーム業界デビューを目指せる 育成プログラムをご用意しています。 入社後すぐに難しい業務を任せることはありません。 まずは3ヶ月間の研修で ITやゲーム開発の基礎を学びながら、 着実にスキルを身につけていただきます。 ＼ 好きを仕事にできる環境！ ／ ゲーム開発の品質を支える 重要なポジションとして活躍できます♪ ┈┈┈┈┈┈┈ ここがPoint ┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 未経験からゲーム業界へ挑戦できる ✅ 3ヶ月の研修で基礎から学べる ✅ 月給30万円スタート ✅ 土日祝休み・年間休日125日以上 ✅ 将来的にゲーム開発エンジニアも目指せる ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 《具体的な業務内容》 〇 ゲームやアプリの動作確認 〇 バグや不具合のチェック 〇 テスト結果の報告・データ入力 〇 ゲーム開発チームへのフィードバック ゲームをプレイしながら 「正常に動作するか」 「不具合はないか」 を確認するお仕事です。 経験を積んだ後は 〇 ゲームエンジニア 〇 アプリ開発 〇 システム設計 〇 プロジェクトリーダー などへのキャリアアップも可能です。 ＼ 未経験でも大丈夫！ ／ 当社では完全未経験を前提に育成を行っています✨ 【1ヶ月目】 ・IT基礎知識 ・専門用語 ・ビジネスマナー を学習 【2ヶ月目】 ・プログラミング基礎 ・実践形式の演習 を実施 【3ヶ月目】 ・設計思考 ・実務を想定した応用演習 を習得 研修中も給与は全額支給！ 研修期間中に案件へ配属されることはないため、 安心して学習に集中できます。 【⭐先輩スタッフの声⭐】 ・ゲームが好きという理由だけで応募しましたが、今では開発チームと関わる仕事ができています！ ・IT知識ゼロからスタートしましたが、研修が丁寧で安心でした！ ・好きなことに関わりながら成長できるので毎日楽しいです！

土日祝休み・年休125日・残業なし⭐昇給年2回で長期で安定✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） プライベート重視派にピッタリ！ 夕方まで勤務で“人生の余白”を確保しよう ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【POINT①】 残業ゼロで16:45退社。毎日が定時DAY！ 当社では、受注生産ながらも 生産スケジュールを徹底管理しており、 残業は年間通して「ほぼゼロ」。 毎日16:45に業務が終了するため、 家事や育児との両立はもちろん、 趣味や習い事など、 “自分の時間”をしっかり確保できます✨ 【POINT②】 年間休日125日でリフレッシュもバッチリ 休日は完全週休2日制（土日祝休み） ＋夏季・年末年始休暇ありで⭐ 製造業では珍しい カレンダー通りの働き方が実現できます♪ 【POINT④】 昇給年2回・賞与年2回で頑張りを評価！ 給与は月給20.5万円〜25万円スタート。 初任給はやや控えめですが、 その分しっかり昇給します！ 実際にここ3年で昇給率5％以上を 継続している社員も在籍しており、 頑張り次第で しっかり収入を増やせる環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そんな当社は、八尾市に本社を構える 「フレキシブルシャフト」、 「フレキシブルチューブ」の 専門メーカーです 私たちが作っているのは、 草刈機や研磨機、医療機器、音響機器など 世の中の幅広い分野に使われているパーツ。 ニッチながらも “なくてはならない技術”として、 多くのメーカーから信頼されています！ そんな当社では今回、製造現場を支える 【製造スタッフ（正社員）】を募集いたします！ 「安定した正社員として働きたい」 「残業のない職場で、 家族や自分の時間も大切にしたい」 そんなあなたにぴったりの職場です♪ 【具体的な仕事内容】 ⏩フレキシブルシャフト・チューブの製造 ∟加工・組立・検査・出荷 ⏩材料の機械へのセットや簡単な操作 ⏩毎日のルーティンワーク ∟作業マニュアルがあるので心配あし✨ ⏩製品の品質チェック ∟検品・寸法確認など ⏩仕上がった製品の梱包 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱う製品は フレキシブルシャフト フレキシブルチューブ」といった機械部品。 と聞くと難しそうに思うかもしれませんが、 実はオーダーメイドではなく、工程もシンプル。 マニュアル通りに機械を使って 加工・組立をするので、 コツコツ作業が得意な方ならすぐに活躍できます。 もちろん丁寧な研修もあるので、 製造業が初めてという方も安心してください♪

【無資格/未経験OK】19:00〜翌3:50のお仕事！土日祝休みで年間休日122日◎月給30万円以上◎賞与あり/昇給あり◎

仕事内容: ＜給与UP・キャリアUPが目指せる正社員求人＞ プラスチック製品を作っている工場でのお仕事です。 こちらの工場は、当社請負先の大手プラスチックメーカーです。 ＜未経験者も大歓迎＞ 「工場で働いたことがない」 「異業種で働いているので製造業は初めて」 「どんなことするのかイメージ出来てない」 ↓ 大丈夫です！！！ 未経験の方には、作業内容を丁寧に指導しますし、すぐに覚えらる簡単なお仕事です。 ///////////////////////////////////// ＜電話でのお問い合わせ＞ TEL：072-641-3776 担当：西口 「Web掲載中の求人を見た」 と、お気軽にお問い合わせください。 ////////////////////////////////////

完全週休二日制＊年間休日130日～＊土日祝休み＊長期休暇有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、倉庫管理、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） ＜求人ポイント＞ ＊月1回の勉強会あり！成長しやすい環境♪ ＊年間休日130日以上！残業も多くないので無理なく働ける ＊冷暖房完備で暑さ＆寒さ対策バッチリ◎ ー 業務用ホースの加工作業 ー 工場現場などで使用される【高圧ホース】などの 製造に携わったお仕事をお願いします。 Step1：本社から製造工場へ製造依頼が来ます Step2：作業内容と製品の在庫確認 Step3：作業内容を見ながら加工し、製品を作成していきます ー ＜具体的な業務内容＞ ◆ホースをカットする機械でホースを切る ◆エアブローという掃除専用マシンを使用してキレイに清掃 ◆金具をはめる・マシンで圧縮 ◆完成品に不備がないかのチェック ◆箱詰め・出荷作業 ー 製造未経験も定着しやすい！ ー お客様への確認作業は他の部署の方が行いますので 自分の作業に集中することができますよ。 入社後数日間は製品の知識を身に着け、 3ヶ月程度で作業をマスターしていきます。 先輩が1対1で丁寧に指導します！ 複雑な作業はありませんので 1ヶ月～3ヶ月程度で定着できますよ。 最初は簡単な先輩のお手伝いから お任せしますので、ご安心ください◎ ー 皆未経験から始めた方ばかりなので 最初の不安も理解しています！ また、温かい雰囲気の職場ですので スグに馴染むことができますよ。 分からないことや困ったことなども 気軽に聞いてくださいね★ ー ＜スタッフインタビュー＞ ◆入社1年目Aさん（25歳） 前職では、急な土曜出社や 早朝からの勤務で趣味を楽しむことができず 転職を決意しました。 土日祝休み・残業もあまりない環境なのが とても魅力に感じています。 最初は不安もありましたが、 同世代の方も多く、スグに馴染めました！ ◆入社1年目Bさん 「温かい雰囲気の職場で働きたい！」と思い 転職活動をしていました。 仕事も休みも安定している【共栄ハイドリック】に 魅力を感じ入社しました。 作業を覚えることは簡単ではありませんでしたが 先輩にサポートしていただきながら 楽しく働けています！ ー

✨月給30万5千円～✨未経験から商品開発や品質管理への道も✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼＼求人のPOINT／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨完全週休3日制！年間休日156日 ✨未経験でも月給22万6,800円以上！ ✨黙々と作業に没頭したい方、必見！ ✨創業50年の安定企業で長く働ける ✨将来は商品開発や品質管理への道も！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 「正社員として安定して働きたいけれど、 プライベートの時間も大切にしたい」 「そろそろ落ち着いて、 一つの仕事に集中したい」 「未経験からでも、 やりがいのある仕事に挑戦したい」 そんな想いをお持ちのあなたを、 私たちは歓迎します。 完全週休3日制で、年間休日は156日。 仕事とプライベートのメリハリをつけながら、 無理なく長く続けられる働き方です。 実際に、異業種から転職してきた 30代～50代の先輩も多数活躍中です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 全国の有名百貨店に出店している 串揚げ・フライ専門店 「アヴァンセ・串重」の 食品加工をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅食材を串に刺す作業 ✅食材の下処理作業 ✅フライ調理作業 ✅調理前の加工作業 串は決まった数を順番に刺していくため、 初めての方でも簡単に覚えられます。 難しい調理や高度な包丁スキルは 一切必要ありません！ 特別な経験や器用さも不要です。 「コツコツ作業することが好き」 「集中して何かに没頭したい」 「接客よりも製造の仕事に興味がある」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐完全週休3日制の働き方 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完全週休3日制 ✅年間休日156日 ✅月給22万6,800円～ ✅残業ほぼなし ✅交通費全額支給 ✅昇給年1回 ✅賞与年2回 ※業績により支給しない場合があります 給与には、みなし残業代22時間分を含みます。 超過した時間分は別途支給します。 そのほか、出張手当・残業手当・ 休日出勤手当・役職手当なども用意しています。 週に3日しっかり休めるため、 趣味や家族との時間、自分磨きなど、 プライベートも大切にしながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験から始められる安心の環境 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 食品製造の経験がない方も歓迎します。 入社後は、食材の扱い方や串の刺し方など、 基本的な作業から丁寧にお教えします。 分からないことがあれば、 先輩スタッフがしっかりサポート。 一つずつ自分のペースで覚えていけるので、 未経験の方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐その先のキャリアも描けます ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅将来的には品質管理や商品開発など、 専門分野へのチャレンジも可能！ 未経験から食のプロを目指せます。 ✅工場全体の生産性向上や改善活動 （5S・HACCPなど）にも参画可能！ ✅現場主導の企画提案や改善を しっかり評価する社風です。 ✅あなたが手がけた製品が、 全国の一流百貨店で販売されます。 ✅高品質と手作り感を大切にした、 こだわりの製品づくりに携われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社の特徴 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅創業50年の歴史と信頼 └1974年設立。半世紀にわたる 確かな事業実績があります。 ✅「デパ地下」専門店としてのブランド力 └新宿高島屋、渋谷スクランブルスクエア、 大丸梅田店など、各都市を代表する 一流百貨店に出店しています。 ✅全国の店舗を支える大阪本社工場 └ここで製造・加工された製品が、 全国の店舗へ供給されています。 ✅安心・安全への徹底した取り組み └選び抜いた食材を使用し、 厳格な品質管理を行っています。 ✅「人間力」を重視する社風 └礼儀や感謝の気持ちを大切にし、 スタッフ一人ひとりの意見を尊重します。 私たちが大切にしているのは、 経験や技術だけではなく「人間力」です。 スタッフの意見を尊重する 温かい雰囲気があるため、 中途入社の方も馴染みやすい職場です。 「これまでの経験」は問いません。 私たちが期待しているのは、 「これからのあなた」です。 週に3日休める新しい働き方で、 食品製造の仕事に挑戦してみませんか？ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア スマホアプリ・ゲームコンテンツ・Webサービスなどを実際に使いながら、利用者が快適に使えるかどうかを確認する品質チェック業務をお任せします。 画面の表示崩れ・タップ操作のズレ・予期しないアプリの停止・入力データが正しく反映されないといった不具合を、ユーザー目線で一つひとつ丁寧に洗い出していく仕事です。 問題を見つけたら専用のフォーマットにまとめて報告するだけで、コードを書いたりプログラミングの知識が必要になる場面は一切ありません。 「日常的にスマホやゲームをよく触る」それだけで即戦力になれる、ITの入口として最適なポジションです。 入社後はビジネスマナー・PC基本操作・IT業界の基礎知識など、ゼロから丁寧に学べる研修プログラムからスタートします。 基礎が身についたら実践的なチェック業務へ移行し、実際の案件を通して現場感覚を養っていただきます。 経験を積み重ねた後は、テスト仕様書の設計・開発チームとの折衝・品質管理のとりまとめなど、よりコアな業務へのステップアップも可能です。 将来的にはエンジニアやプログラマーとしてのキャリアを目指すことができ、IT業界で長く活躍し続けられる土台をここで築けます。

【未経験歓迎】賞与年2回＆土日祝休み＆年間休日123日。約3ヶ月の研修があるから安心！

仕事内容: ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 〇若手活躍中・第二新卒歓迎！ 〇土日祝休み・年間休日123日！ 〇未経験スタートの方も多数活躍中！ 〇研修充実・サポート体制あり！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ＼未経験から安心スタート！／ 「ちゃんと動くか？」を確認するお仕事です◎ 【仕事内容】 スマホアプリや身近な業務システムが、 「説明書通りに動くか」をチェックします。 入社後は3ヶ月間の丁寧な研修からスタート！ 【具体的には…】 ・操作：アプリを動かして不具合がないか確認 ・作成：テストのチェック項目や資料の作成 ・報告：見つけたバグや結果をレポートにまとめる ゲームのバグ探しに近い感覚なので、 PC初心者の方でも初日から活躍できます！ 【ここがポイント！】 ・座り作業がメイン：体力的な負担はありません！ ・3ヶ月の研修：基礎から学べるカリキュラムあり ・チーム制：先輩が隣にいるからいつでも聞ける

未経験OK！安定企業で安定も成長も手に入れる！20、30代活躍中☆〈土日祝休み・年間休日126◎〉

仕事内容: ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ＊20.30代活躍中！ ＊未経験からでも研修があるから安心！ ＊土日祝休み＆年休126日でプライベート充実！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ＼文系・未経験から安心スタート！／ 「ちゃんと動くか？」を確認するお仕事です◎ 【仕事内容】 ボタンを押して、動きを確かめるだけ！ 発売前のスマホや家電、最新の自動車が 「説明書通りに動くか」をチェックするお仕事です。 【具体的には…】 操作：アプリを操作して、フリーズしないか確認 確認：ボタンを押して、ライトが正しくつくか確認 報告：結果を専用フォーマットに「○か×」で入力 ゲームのバグ探しに近い感覚で、 未経験からでも初日から活躍できます。 【ここがポイント！】 座り作業がメイン：体力的な負担はありません！ マニュアル完備：何をするかが決まっているから安心 チーム制：先輩が隣にいるからいつでも聞ける環境

未経験歓迎｜土日祝休み・年休125日／半導体業界の品質管理

仕事内容: 【品質管理】 半導体製造装置に使用されるアルミ部品の仕上げ作業および検査業務をお任せします。 【具体的には】 ・製品の仕上げ作業 （バリ取り・表面の調整など） ・外観検査 （キズ・汚れ・仕上がりのチェック） ・簡易的な測定作業 （ノギス等を使用した寸法確認） ・検査結果の記録・管理 ・出荷前の最終チェック。 ■未経験の方も安心の教育体制 まずは仕上げ作業からスタートし、製品の特徴等を覚えていただきます。 その後、 ・検査の手順 ・測定方法 ・品質基準 などを段階的に習得し、最終的には検査業務も担当できるように成長していただきます。 先輩社員が一つひとつ丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎⁺˳✧༚ 【応募方法】 ①電話応募の場合 06-6746-7149まで 「求人を見た」とお問い合わせください！ ②メール応募の場合 応募ボタンよりお問い合わせください ご質問だけでもお気軽にご連絡お待ちしております！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎⁺˳✧༚˚✧

☆3ヶ月間の社内研修からスタート☆「携帯販売・コールセンターから...」などではありません◎

仕事内容: 「未経験から、AI時代にも選ばれるエンジニアへ。」 特別な経験や知識が最初から必要なわけではありません。 当社は、未経験から入社し、2年目で大手車両メーカー案件のプロジェクトリーダーとして活躍している社員もいます。 また、ITインフラ、大手企業の業務システム開発、自動運転技術を支える車載システムなど、社会を支える多彩なプロジェクトで未経験スタートの社員が活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社時点で、将来のキャリアが決まっている必要はありません。 最大3カ月の研修でITの基礎や実務スキルを学び、業務を経験しながら、 「開発エンジニアを目指したい」 「インフラ分野で専門性を高めたい」 「将来はPMやプロジェクトリーダーに挑戦したい」 など、自分に合ったキャリアを見つけていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜携われるプロジェクト例＞ ◆ 大手企業の業務システム開発 ◆ 自動運転など次世代技術を支える車載システム開発 ◆ Webサービス・アプリ開発 ◆ インフラ構築・運用 ◆ テスト・品質評価 ◆ PM・プロジェクトリーダーアシスタント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

ゲームを「遊ぶ側」から、支える仕事へ!年休125日以上✨

仕事内容 -アピールポイント- ✅月給25万円〜＋賞与あり！ 未経験から安定したキャリア形成✨ ✅ 年間休日125日 プライベートも充実✨ 以上＆土日祝休み！ ✅ 20代〜30代が中心！ ✅ 充実の研修制度あり！ 未経験から活躍可能✨ - 経験や専門知識は問いません。 基本的なパソコン操作から 学べる研修を通じて、 ゲームやアプリの不具合を確認する テスターを目指せます! 【仕事内容】 発売前・リリース前のゲームや アプリを実際に操作し、 不具合がないかを確認する仕事です。 入社後すぐに難しい業務を 任せることはありません。 まずは研修で、 ・パソコンの基本操作 ・ゲームテストの進め方 ・チェック項目の見方 ・不具合の記録方法 ・報告書の書き方 ・情報セキュリティの基礎 などを学びます。 【具体的な業務】 ・指示書やチェックリストに 沿った動作確認ゲーム画面、文字、 音声の確認、キャラクターや アイテムの動作確認 ・アプリが正しく起動するかの確認 ・エラーや表示崩れのチェック ・発見した不具合の入力・報告 ・修正後の再チェック ・テスト結果のデータ入力 例えば、 「ボタンを押しても画面が進まない」 「セリフと音声が合っていない」 「特定の操作でアプリが止まる」 といった不具を見つけ、 専用フォーマットへ記録します。 初めのうちは、決められた項目を 一つずつ確認する作業が中心です。 慣れてきた後は、テスト項目の作成、 進行管理、開発チームとの 連携などにも挑戦できます。 【将来のキャリア】 希望や適性に応じて、 ・テストリーダー ・品質管理 ・ITサポート ・システム運用 ・ゲーム、アプリ開発 ・インフラエンジニア などへのキャリアアップも目指せます。

「製造業は初めて」 「交替勤務に不安がある」 そんな方も歓迎します。 現在活躍する社員の多くが未経験入社です。1週間ごとの交替勤務のため、毎日勤務時間が変わる働き方ではありません。年間休日125日。創業100年以上の安定メーカーで、腰を据えて働きませんか。

仕事内容: 創業100年以上の安定メーカーで、文房具やオフィス用品に使われるインキの製造を担当していただきます。未経験からスタートした社員も多数活躍しており、先輩社員が丁寧にサポートしますので、工場勤務が初めての方も安心して始められます。 具体的な業務 * 原材料の計量 * 原材料の投入 * 製造設備の操作 * 品質チェック * 原材料の準備 * 出荷準備 取り扱う製品は、熱転写リボンや修正テープなど、身近な文具・オフィス用品に使用されるインキです。

未経験からIT業界へ／丁寧な指導あり／安心して成長

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇ ◎未経験からゲームエンジニアへ！ ◎2ヶ月研修で基礎から習得！ ◎年収1000万円も目指せる環境 ◎完全週休2日＆残業ほぼなし ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇ 【仕事内容】 未経験からスタートできるゲームエンジニア職。 研修でスキルを習得し、 配属後に実務を担当します。 ▼研修内容 ・プログラミング基礎 ・ネットワーク／サーバー基礎 ・IT事務やサポート業務理解 ・演習形式で実践スキル習得 ▼研修後の配属例 ・アプリ開発エンジニア ・インフラエンジニア ・システムエンジニア ・ゲーム開発／テスター

★業界大手の当社にて事業拡大・成長中！組織強化の募集◎ 【業務】お客さまに安全・安心な商品をお届けするために、安全・衛生・品質の向上に向けて以下業務を担当いただきます。

企業名 株式会社ニチレイフーズ 求人名 【高槻】製造管理（冷凍食品担当）業界大手★『くらしに笑顔を』業界未経験歓迎 仕事の内容 ★業界大手の当社にて事業拡大・成長中！組織強化の募集◎ 【業務】お客さまに安全・安心な商品をお届けするために、安全・衛生・品質の向上に向けて以下業務を担当いただきます。 【具体的な業務】 ■生産機器の調整・管理：生産前のセッティングや調整、稼働中の調整や点検などを実施いたします。 ■品質管理・調整：温度や数値管理が適正がどうか、また衛生や安全の視点からもラインを管理します。 ■生産性の改善：日々の生産目標数量に届いているか等、日々振り返りをし、改善に努めます。 ■従業員の作業管理：スキルや負担を配慮した配置組みや作業組み換えで効率化、適正化に取り組みます。 募集職種 【高槻】製造管理（冷凍食品担当）業界大手★『くらしに笑顔を』業界未経験歓迎

以下のいずれかの業務につきましてお任せいたします。当面はタンク業務が中心となります。担当業務に慣れた後にジョブローテーションがあります。

企業名 日清物流株式会社 求人名 ＜日清オイリオG＞【物流倉庫管理・物流スタッフ/大阪/夜勤なし/土日休み】 仕事の内容 以下のいずれかの業務につきましてお任せいたします。当面はタンク業務が中心となります。担当業務に慣れた後にジョブローテーションがあります。 ■タンク業務：日清オイリオの食用油の原料となる油脂の保管・搬出入に関するオペレーション業務。具体的にはタンクローリー車への油脂積込、タンクでの受入作業、タンク設備管理、在庫管理等。 ■製品ローリー積込業務日清オイリオ製品となる食用油のローリー車への積み込み作業の管理 ■ドライバーの受付業務・受発注の対応・運送業者の手配・在庫管理・寝室管理・請求支払関連・伝票整理などの事務所業務 募集職種 ＜日清オイリオG＞【物流倉庫管理・物流スタッフ/大阪/夜勤なし/土日休み】

自動車整備工場やカーディーラー向けに車検機器・整備機器を提供する当社にて、商品の受発注業務を中心とした内勤業務を担当いただきます。

企業名 株式会社バンザイ 求人名 【東大阪市】総合管理事務 ★未経験歓迎★年間休日129日★創業100年超の歴史 仕事の内容 自動車整備工場やカーディーラー向けに車検機器・整備機器を提供する当社にて、商品の受発注業務を中心とした内勤業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・車検機器および関連商品の受発注業務 ・顧客からの電話、問い合わせ対応 ・見積書、納品書など各種書類作成 ・基幹システムへのデータ入力、OA機器操作 ・在庫管理および出荷手配 ・技術協力会社への作業依頼、日程調整 ほか 募集職種 【東大阪市】総合管理事務 ★未経験歓迎★年間休日129日★創業100年超の歴史

【人柄・真面目さ重視の採用】土日祝休み＆残業ほぼなしの事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 仕事内容は一般・建設事務業務です。具体的な内容（代表例）は以下となります。 ①打合せ・行政手続・見積書・請求書等、会社運営に係る文書・表の作成（Word、Excel使用） ②届いた請求書の整理 ③工事受注後の施工体制書類の整備 ④講習・試験・行政手続きの申込処理 ⑤一部の入出金管理 ⑥見積・積算作業の補助（専用アプリケーション使用） ⑦事務所内の清掃 ⑧備品・食料品の買い出し 上記の業務を他の事務スタッフと手分けして作業して頂く事になります。 未経験の方も懇切丁寧に仕事を教えていきますので、奮ってご応募ください。 なお、試用期間が3ヶ月ございます。

正社員デビュー応援★未経験から年収600万可能★ノルマ無し！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、倉庫作業スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ⭐正社員デビュー応援！ ⭐ノルマ無し！カンタン！ ⭐スキル経験なしでも大丈夫！ ⭐やる気次第で店長にもなれる！ ＼ 仕事について ／ アップガレージの店舗にて、 販売・パーツの取付など、幅広い業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・売り場の整理 ・商品の洗浄、在庫チェック ・部品の発注 ・販売、買取の接客 ・パーツの選定や取り付け（カーナビ・ホイールなど）作業 など 1日の応対件数は平日で8件、土日で10～15件程度。 お客様はファミリー層の他、カスタム好きの方まで様々です。 （タイヤ付け替えなどのご予約のお客様も多いです。） ＼ 入社後は・・・ ／ タイヤの付け替え作業からスタート！ PIT作業スペースは空調完備で夏は涼しく冬は暖かいです！ 先輩とのマンツーマンで習得し、 徐々に接客をお任せします！ タイヤの銘柄やサイズ、 ホイール規格などの専門知識は 年間研修で時間をかけて覚えてOK。 未経験でも安心してください〇 ＼ ゆくゆくは・・・ ／ 当社は、社員→リーダー→店長代理→店長→マネージャーと確実に上を目指して働ける環境が整っています〇 正社員デビューという方も大歓迎！仕事内容はもちろんビジネスマナーもイチからお教えします！

★高待遇★日勤のみ！世界に誇る技術！ 男性多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ⭐この求人の魅力ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨AIにはマネできない職人技が身に付く！ ✨今年度の賞与【8.2ヶ月/年】！ ✨年間休日127日で土日祝は完全休み！ ✨世界シェアを誇る富田林の超安定企業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅実は、シンプルで覚えやすいお仕事。 「製造の仕事って、職人技が必要そう…」 そんなイメージを、まずは捨ててください。 あなたにお任せするのは、 自動で動く機械の「操作」と「チェック」です。 具体的には… ⏩金属のパイプを機械にセットして、 ⏩ボタンをポチッと押す。 ⏩できあがった製品にキズがないか、 ⏩専用の道具を使って測定・確認する。 たったこれだけの作業からスタート！ 重たいものをずっと運び続けるような、 激しい肉体労働ではありません。 冷暖房完備の快適な工場内で、 コツコツと作業を進めていくスタイルです。 ✅未経験から「一生モノ」のスキルを。 私たちが作っているパイプは、 AI・飛行機・医療などに関わる、 世界中で「なくてはならないもの」です。 この技術は、世界でも限られた会社しか 持っていない特別なもの。 まずは先輩の横について、 機械の動かし方を覚えることから始めましょう。 20代・30代の男性メンバーが多数活躍しており、 「これどうやるんですか？」 と、気軽に質問できる雰囲気です。 未経験からでも、 半年もあれば一通りの操作は覚えられます。 ✅「稼げる」し「休める」のが当たり前。 頑張りは、どこよりも給与で還元します。 昇給率は毎年約6％と非常に高く、 長くいるほど、どんどん給料が上がります。 昨年度の賞与は驚異の7.1ヶ月分！ 「地元でしっかり稼いで、 車を買いたい、将来に備えたい」 そんな願いが、ここでなら叶います。 さらに、休みもしっかり確保。 年間休日は127日あります。 土日祝は完全にお休みで、 有給休暇も年間12日は必ず取得。 「仕事ばかりで友達と予定が合わない」 なんてことは、もうありません。 ✅福利厚生が「やりすぎ」なほど充実。 会社の敷地内には、 テニスコートやジム、BBQ場まで完備！ 「ちょっと運動してから帰ろう」 なんて過ごし方をしている社員もいます。 喜志駅からは無料の送迎バスがあり、 もちろん車・バイク通勤もOKです。 「正社員として、そろそろ落ち着きたい」 「地元で一番条件の良い会社に行きたい」 そんな35歳以下のあなた。 最後のチャンスだと思って、 ぜひ一度、お話ししてみませんか？

✅年収440万円～可能✅年休120日✅9～18時／15～0時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＜アピールポイント＞ ✅賞与年2回／昇給年1回 ✅年間休日120日、長期休暇あり ✅残業代1分単位で全額支給 ✅未経験・学歴・年齢不問、資格不要 ✅入社1年以内定着率100％ ✅副所長・所長への昇進可能（3年で年収440万円を目指せる） ✅車通勤OK（駐車場完備） ★丁寧な研修体制が整っており、初めての業界でも安心して始められます。 ★給与・待遇が明確で将来が見える 頑張りが正当に評価される仕組みが整っており、 3年後には所長のサポート役として年収440万円を目指せるキャリアパス。 ★人間関係がフラットで働きやすい 堅苦しい上下関係が不要な環境。同期と交流できる研修制度もあります。 ＜お仕事について＞ 大手パンメーカーを取り扱う物流センターで、 仕分け業務のスタッフ管理・とりまとめをお任せします。 はじめは現場作業を経験いただき、全体をしっかり把握いただいた上で下記業務を徐々にお任せしていきます。 ■パート・アルバイトへの指示・フォロー ■人員配置の調整 ■作業進捗の確認 ■商品管理 ■仕分け作業のサポート ※業界・職種未経験のスタッフが多数。初めてでも問題なく行っていただけます。 ※入社3か月で現場業務習得、半年～1年で管理業務へ移行 ＜1日の流れ＞ 出社 ↓ オーダー確認 ↓ 全体朝礼 ↓ 担当フロアで指示と作業 オーダー完了で作業終了 ↓ 翌日オーダー確認、スケジュールや人員準備後退社 - 株式会社ウエダ ホームページ https://ueda-ops.co.jp/

【東証スタンダード上場グループ】未経験9割から正社員へ！月給26.8万～27万円／実働7時間＆残業少なめで無理なく働ける／食品工場のライン洗浄・管理スタッフ

仕事内容 【未経験者9割】充実のサポート体制で安心スタート！イチから頼れるマネジメント担当へ育てます。 お任せするのは、その日の稼働を終えた食品工場の「製造ラインの洗浄・殺菌」と、一緒に働くアルバイトスタッフの管理・教育です。 洗浄業務は手順が決まっているため、流れさえ覚えれば難しいことはありません！ 事務作業も簡単な報告書作成のみです。 現在活躍中のスタッフも、なんと9割が未経験からのスタート！ 異業種からの転職者や、初めて正社員になった先輩も多数在籍しています。 まずは洗浄業務から順を追って丁寧にレクチャーしますので、分からないことは何でも気軽に聞いてくださいね。 【実働7時間×残業少なめ】夜勤でも自分のペースを保てる、1日のタイムスケジュールをご紹介。 出勤は夜22:15から。深夜の静かな環境で、モクモクと作業を進められます。 高度なトークスキルは不要ですので、スタッフへの誠実な声かけができれば管理職未経験でも問題ありません。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼22:15～：出勤・引き継ぎ・現場の確認 ▼22:30～：アルバイトスタッフの出勤管理、作業の指示出し ▼深夜～ ：自身も洗浄作業を行いつつ、スタッフが安全・正確に作業できているか巡回・確認（設備や道具の点検も行います） ▼05:30～：洗浄完了の点検、スタッフの退勤確認 ▼06:00～：簡単な報告書の作成（事務作業） ▼06:15 ：業務終了！残業は月20時間以内と少なく、定時退社が基本です。 【直行直帰OK】マイカー・バイク通勤で快適！駐車場完備＆交通費全額支給で負担なし。 勤務地となる工場へは直行直帰が可能です。 無料の専用駐車場を完備しているため、ガソリン代の支給（当社規定による）も含めて、車やバイクでストレスなく快適に通勤していただけます。 また、作業時は制服を貸与しますので、通勤時の服装は完全自由！ 「仕事帰りに服が汚れている…」といった心配も一切ありません。 日々の通勤から、あなたの働きやすさをしっかりとサポートします。 【景気に左右されない安定性】「食」を支える専門ノウハウで、将来を見据えて長く働ける環境です。 当社は食品工場の製造ライン機器における「洗浄・殺菌」の分野で、長年にわたり独自のノウハウを磨いてきました。 「衣食住」の根幹である食品製造に関わる仕事のため、景気の変動を受けにくく、現場管理の需要がなくなることはありません。 東証スタンダード上場グループならではの充実した福利厚生も魅力。 年2回の賞与支給や退職金制度など、腰を据えて働ける環境が整っています。 夜勤帯の勤務ですが、日中の時間を役所の手続きや趣味、通院などに有効活用できるメリットもあります。 昭和38年創業の東証スタンダード上場企業☆安定した企業でキャリアアップも目指せます！！ 食品工場の洗浄殺菌、ビルメンテナンス、不動産業、ホテル運営、介護事業、フランチャイズと多岐にわたり事業を展開。 当社でならスタッフの管理もキャリアを重ねるうちにノウハウが身に付きます。現場社員からエリアマネージャーに昇格した従業員も多数在籍中！！キャリアアップも叶います！是非チャレンジしてみてくださいね☆

年間休日120日│賞与年2回│未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 🍞 人を支え、現場を動かす。 大手パンメーカー工場の現場リーダー募集✨ 「このまま今の仕事を続けても、キャリアアップは難しいかもしれない。」 そんな思いを抱えている方へ。 株式会社ウエダは、創業75年。 物流という社会インフラを支えながら、「現状維持は衰退」という考えのもと、より良い現場づくり・人づくりに挑戦し続けてきました。 今回募集するのは、大手パンメーカー工場内で仕分け現場をまとめる正社員です。 人と現場を支え、チームで成果をつくる仕事です。 📦 お任せする仕事 まずは現場の流れを知るところからスタート。慣れてきたら、少しずつ管理業務をお任せします。 パート・アルバイトスタッフへの指示・フォロー 人員配置の調整 作業進捗の確認 商品管理 必要に応じた仕分け作業のサポート 現場全体を見渡しながら、「今日はどうすればもっとスムーズに進むか」を考え、チームをまとめていくポジションです。 🤝 チームワークが、仕事の面白さです 物流の現場は、毎日同じではありません。 予定どおりに進む日もあれば、イレギュラーな対応が必要になる日もあります。 だからこそ、一人で頑張るのではなく、社員もパート・アルバイトスタッフも力を合わせて現場を動かしています。 忙しい日ほど、「今日もやり切った」という達成感をみんなで分かち合える仕事です。 🌱 人を大切にする会社だから、人を任せられる ウエダには、「社員が幸せでなければ、お客様に良いサービスは届けられない」という考えがあります。 だからこそ、現場で働く一人ひとりを大切にし、頑張りはしっかり評価します。 年齢や社歴だけで判断するのではなく、「任せてみよう」と思える人には、積極的にチャンスをつくる会社です。 実際に、アルバイトから正社員となり、現在は営業所長として活躍している社員もいます。 🚀 「次のステップ」を考えている方へ 管理経験がなくても大丈夫。 まずは現場を知り、少しずつできることを増やしながら、副所長・所長などのキャリアも目指せます。 💡 こんな方に向いています ✅ チームで何かを成し遂げることが好き ✅ 人と関わる仕事にやりがいを感じる ✅ 忙しい環境の方が時間が早く過ぎる ✅ 頑張りをきちんと評価してほしい ✅ 今よりもう一段階、成長したい 🎁 働きやすさも大切にしています 月10日前後休み（週休2日制） 賞与年2回・昇給あり まずは話を聞いてみたい方からの応募も大歓迎です！ 株式会社ウエダのホームページはこちらから！ https://ueda-ops.co.jp/

◆日勤のみ◆残業ほぼナシ♪自分の時間も大切にできる働き方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証、その他交通/運輸/物流専門職、倉庫作業スタッフ ✅日勤のみ×土日休み ✅残業ほぼなし◎ ✅冷暖房完備の快適空間 ✅ルーティン作業が中心 ✅座り作業がメイン ✅マニュアル完備で安心 ✅入社時期の相談もOK！ ＊ー＊ー＊ー＊ 私服OKの相談会も随時開催◎ あなたのためにじっくり説明します ＊ー＊ー＊ー＊ - ネジやナットといった 小さな部品を目視で検査し、 不良品を見つけるお仕事です 製品にキズや割れがないか、 ひとつひとつ丁寧にチェックしていきます。 同じ作業を根気よく続けることが 得意な方にぴったりです✨ - ＼✅夕方には退勤・残業ほぼゼロ／ 勤務時間は基本8:00〜17:00。 業務量にもよりますが、 残業もほとんどありません。 決まった時間に帰れるので、 生活リズムも安定します。 家族との時間や自分の時間を 大切にしたい方にもぴったり◎ * ＼✅マイカーで各現場へ移動／ 営業所に出社したあとは、 マイカーでそれぞれの 配属先へ向かいます。 移動は往復で1日1時間ほど。 移動時間も勤務時間として 扱うため、 この時間もしっかり 時間外手当として支給します◎ * ＼✅冷暖房完備で一年中快適／ 検査作業は空調の効いた屋内で行うため、 暑さ寒さに悩まされることはありません。 座り仕事中心だからこそ、 未経験の方やプランク明けの方でも 安心して長く続けられます◎ * ＼✅自然な距離感がちょうどいい／ まだできたばかりの営業所で、 在籍スタッフも少人数。 だからこそ、お互いの顔や 名前もすぐに覚えらます。 年末や大型連休の前には 食事会を開くことも◎ （もちろん自由参加です！） 年齢層は比較的若く、 落ち着いた雰囲気のなかで 気負わず働ける職場です ============ ✨電話応募もOK 0120-790-865 ============

家族を大事にした働き方！賞与5.6ヶ月／17時定時／土日休み

仕事内容 ＼ その頑張り本当に報われていますか？ ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと家族を安心させたい」 「この会社に、定年までいられるだろうか…」 もし、そんな想いが少しでもあるなら、一度私たちの話を聞いてください。 私たちは、あなたの頑張りを【賞与5.6ヶ月分】で正当に評価し、 【伊藤忠・丸紅グループ】という絶対的な安定性で、 あなたとご家族の未来を、生涯にわたって支えることを約束します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 私たちが約束する、３つの圧倒的価値 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅業界最高水準の、年間総報酬* 昨年度実績【賞与5.6ヶ月分】は、地域トップクラス。 毎月の【物価支援手当5000円】も加わり、あなたの生活に、確かなゆとりをもたらします。 ✅”本当に”休める、理想のワークライフバランス* 年間休日は120日以上。有給取得率は高く、 昨年度の平均取得日数は15.6日！ ✅”転勤なし”で叶える、大手グループの安定 景気に左右されない盤石な経営基盤で、 将来の不安なく、安心して長く働けます。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ お任せするのは、自動車や家電製品の”骨格”となる 鋼材を加工する、最新鋭の機械オペレーションです。 ロールを機械にセット ↓ 切り出す鋼板のサイズを入力 ↓ ボタンを押すと、機械が自動で切断！ ↓ 決められたサイズに切断できたかを検査 ↓ 製品を紙で巻き、結束バンドで梱包 ✅大きな機械を扱うので、4人〜7人のチームで安全に配慮しながら作業を進めます。 ✨★安心Point！★✨ 入社後は、座学研修と現場研修で基礎から学べます。 クレーン、玉掛け、フォークリフトなどの資格取得も 会社が全額サポート！未経験からでも、 市場価値の高い”金属加工のプロ”を目指せます。

★ネイル・ピアス可★土日祝休み|昇給・賞与あり・駅チカ|未経験歓迎

仕事内容: ✼応募が集まり次第終了の人気求人✼ 未経験から始める事務職♪ ✬仕事内容✬ ・データ入力、書類作成 ・請求書作成などの事務 カンタンな業務からスタート♪ 徐々にスキルアップできる環境です！ ✬ポイント✬ ✅未経験未経験歓迎！ ✅働きやすさ抜群！ ✅年間休日125日以上＆残業ほぼなし ✅アクセス便利＆おしゃれ自由！

【創業80年・2,000社と取引のある安定企業】 年休120日◎土日祝休み◎充実の福利厚生と公平な評価で将来も安心◎

仕事内容: 《未経験からはじめられる、ものづくりのお仕事です》 スーパーやコンビニに並ぶ、お菓子や日用品のパッケージを印刷するお仕事です。 機械の操作は先輩がイチから教えます。 研修があるので、はじめての方も安心してスタートできます。 【お任せするお仕事（かんたんな4ステップ）】 １．紙のセット 印刷する紙を、決められた枚数ずつ機械にセットします。 ズレないように整えるだけの作業です。 ２．インキの補充 色は調合済み。決められた場所にインキを入れるだけなので、 専門知識はいりません。 ３．色のチェック 見本どおりの色が出ているか、先輩と一緒に確認します。 ひとりで判断することはありません。 ４．次の準備 次の印刷に向けて、機械をきれいに掃除します。 まずは「紙をそろえる」「機械を掃除する」といった作業から。 少しずつ操作を覚えていけば大丈夫。 あせらず、一歩ずつ成長できる環境です。 ​【キャリアステップ】 まずは印刷機の操作を覚えるところから。 一般社員 → 主任 → 課長 → 部長と、実力と意欲に応じてステップアップできます。

未経験から活躍できるコーティング加工スタッフ！年間休日122日！残業少な目！創業60年以上の安定企業

仕事内容: 工場内でのコーティング加工業務 工場内にて、金属部品へのコーティング加工をお任せします。 扱うのは主に小さな部品（金具など）で、重たい作業はほとんどありません。 作業はシンプルで、決められた手順に沿って進めていきます。 ① 汚れを落として下準備 ② 専用の機械でコーティング加工 ③ 仕上がりを確認して梱包 ※各工程は3名程度のチームで進めます ※一人に負担が偏らない体制です ■未経験でも安心の育成体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は段階的に仕事を覚えていただきます。 ～ステップ１～ 入社後に安全面や品質面や加工の基本的な知識を学んでいきます。 ～ステップ２～ 先輩と一緒に作業しながら、簡単な工程から習得 ～ステップ３～ あなたの適性を見て担当工程を決定。 最終的には全ての作業を担当できるようにステップアップを目指していきましょう。 -関連キーワード- 工場・製造・メーカー 正社員・樹脂加工・金属加工 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎⁺˳✧༚ 【応募方法】 ①電話応募の場合 072-362-2331まで 「求人を見た」とお問い合わせください！ ②メール応募の場合 応募ボタンよりお問い合わせください ご質問だけでもお気軽にご連絡お待ちしております！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎⁺˳✧༚˚✧

ピアスネイルOK＊17時定時＊平日1日＋日祝休み＊未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサイト運営、一般事務、営業事務 ＼未経験OK×オシャレ自由！／ 色んなことに携われる、 ちょっと新しい事務のお仕事です♪ …━━━＊・‥…━━━＊・‥…━━━＊… ◆未経験からのチャレンジ歓迎！ ◆「17時定時×年間休日123日」でプライベートも◎ ◆「ネイル・髪型自由」な職場って最高じゃん？ ◆マイカー通勤OK！駐車場完備◎ トラックの販売・買取を行っている 会社での事務のお仕事です(*^^*) …━━━＊・‥…━━━＊・‥…━━━＊… ＜お仕事内容＞ ＊データ入力（計算入力業務） ＊書類作成・整理 ＊見積書作成 ＊配車手配 ＊電話対応 などの営業事務および SNSの運用管理をお任せします。 PCスキルは文字入力程度でOK◎ お仕事は先輩スタッフがイチから 丁寧に指導いたします。 慣れるまでしっかりサポートするので 未経験の方もご安心ください♪ ＼＼ おすすめPOINT ／／ ★ワークライフバランス抜群！ ・平日1日＋日祝休みの完全週休2日制 ・17時定時で残業はほとんどなし ・有給も気兼ねなくとれる環境♪ 事務職でも平日にお休みがあります！ 役所や銀行、通院などにも便利です！ 社員は月1日程度有給消化しているので プライベートの都合に合わせて お休みがとりやすいのも魅力です◎ ★髪型・ピアス・ネイル自由！ 自分らしく働きたい方にピッタリ！ お仕事中もオシャレを楽しみながら モチベーション高く働けます(*^^)v ★働きやすい職場環境！ 優しく教えてくれる先輩ばかりで 明るく活気のある雰囲気です！ コーヒーサーバーも完備しており リフレッシュタイムにも最適です♪ 20〜30代スタッフも活躍中で、 職場は和やか＆にぎやか♪

未経験歓迎／土日休み／年間休日120日以上／年収700万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 ／ 楽しく稼げる！ “土日休み×勤務時間固定”の接客業！ ＼ ＊学歴・経験不問 ＊9:00～17:00 or 10:00～18:00の勤務 ＊年間休日120日以上 ＊入社1年目で年収700万円も可能 ＊男女ともに活躍中 ＊研修期間は固定給月給30万円 ＊40歳までの募集 ―――――――――――――――――― 飽きのこないお仕事です！ ――ｖ――――――――――――――― 今回募集するのは、 貴金属やブランドバッグなど ご家庭に眠っているお宝を 査定・買取するスタッフ！ 日常生活ではなかなか お目にかかれない高級品や レアものに出会えたり、 「これって意外と高く売れるんだ！」と 新しい発見があったり、 結構面白いお仕事なんですよ！ 査定に関してはバックヤードが しっかりサポートいたします。 商品の想定売価、真贋等も 本部がサポートいたしますので 未経験でも安心して業務できる環境です。 また、固定の店舗ではなく、 ショッピングモールや ホームセンターなど、 関西エリアの催事場を回って お仕事していただくので、 毎日新鮮な気持ちで働けます！ 飽き性さんにもオススメです（笑） ―――――――――――――――――― 未経験でも高月給35万円～！ ――ｖ――――――――――――――― 入社早々に高収入を実現できるのも この仕事の嬉しいポイント！ インセンティブもあり、 入社1年目で年収700万円を稼ぐ スタッフもいます。 「なんでこんなに給与が高いの？」 「かなりキツイ仕事なのかも…」と 思う方もいるかもしれませんが、 そこはご安心ください！ 金相場の高まりや 業界の知名度向上により、 買取のニーズはどんどん上昇中！ テレアポや飛び込みなど、 こちらから営業をかけていかなくても お客様はやってきます。 無茶をしなくても しっかり稼げる基盤があるんです！ ―――――――――――――――――― 土日休みの接客業です！ ――ｖ――――――――――――――― 個人のお客様に対する仕事には珍しい 土日休みで、年間休日120日以上！ さらに、勤務時間も固定で、 9:00～17:00 or 10:00～18:00の 好きな方を選ぶことができます。 プライベートの時間を しっかり確保しながら 規則正しい生活を送れるので、 「働き方改善もしたいし、 接客の仕事も続けたい」なんて方にも ピッタリです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容詳細＞ 不用品買取のイベント会場にて、 お客様からお預かりした品物の 査定・買取をお任せします。 先輩スタッフのサポートはもちろん、 マニュアルも完備しているので、 貴金属やブランドに詳しくなくてもOK！ また、査定はオフィスでも行います。 5～10分で適正価格の返答がくるため、 未経験の方でもすぐに活躍できますよ！ ※買い取った品物は、オークションや ネットで販売されます。 【主な会場】 大阪・京都・奈良・和歌山・滋賀の スーパーやショッピングモール、 ホームセンターなど ※月～木曜は直行直帰OKです。 （社用車貸与） ※月に１週間出張あり お客様へのお声がけ・ご案内が メインのお仕事です。 完全反響のお仕事なので、 無理な営業をする必要はありません。

住宅手当最大5万円！・扶養手当・寮完備！その他にも福利厚生が盛り沢山◎年間休日120日×残業少なめで無理なく働ける環境

仕事内容: □・─────────────────────────────・□ ◎未経験からも活躍できる！異業種からのスタート多数！ ◎座学&ＯＪＴの充実した研修ありで安心！ ◎インセンティブあり！頑張り次第で高収入も目指せる！ ◎残業少なめで休日出勤なし！ワークライフバランスも充実！ □・─────────────────────────────・□ ■具体的には… ショッピングモールやホームセンターに 来店したお客様に抽選クジを配っていただき、 抽選会へご案内をお願いします。 家電量販店や商業施設で ガラガラ抽選会をしているのを見たことがある方は イメージしやすいかと思います！ その中で、ご興味を持っていただいたお客様に対して 事前アンケートを基に太陽光発電などの 住宅関連エコ商材のご提案を行います。 またイベントスタッフのサポートもお任せします。 ・平日は…社内にて事務作業やロープレで接客対応の練習！ ・土日は…2府4県のいずれかのショッピングモールで催事を実施いただきます！ 急に実践！とはなりませんのでご安心くださいね♪ 《配属先の編成》 男女問わず20代・30代を中心に40代・50代まで幅広い年代の方が活躍中です。 実は社員のほとんどが職種未経験からのスタート！ 分からない、という不安な気持ちが理解できるメンバーだからこそ 試用期間終了後もしっかりサポートしてくれます。 ・中途社員比率多め（6：４） ・男女比率（６：４） ・平均年齢30歳 ・20代、30代の多い職場で活気あり！

「支える側」として自律し、共に働く。月25万～／年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他SCM/生産管理/購買/物流、その他サービス業、その他福祉/介護 「 個 性 」 を 見 極 め 、 「 適 材 適 所 」 を 創 る 。 そ れ が 、管 理 者 の 役 目 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エウゼーンは「就労継続支援A型」事業を行っています。 障がいや難病のある方が雇用契約を結び、 自立を目指して働く場を提供する福祉サービスです。 今回採用したいのは、 その【 最前線 】のポジション―― 利用者様（障がいや難病のある方）をリードし、 現場を動かせる方を募集します。 ■「支える側」として、自立していること ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員の役割は、利用者様の作業管理や補助です。 ただし、実務としてのサポートは全体の1割程度。 利用者様の多くは、自立して作業ができる方々だからです。 大切なのは、 あなた自身が「支援のプロ」として自立し、現場を律する存在であること。 「できないこと」や「特性」を客観的に把握した上で、 個々の能力を最大化させるマネジメント力が求められます。 単なる「お手伝い」ではなく、 組織を率いる一員としての自覚が必要な仕事です。 ■□-□■ 支 援 を 受 け る 人 も 、 プロとして「 支 え る 人 」 も 、 共 に 豊 か に 。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エウゼーンの理念は「善く生きること」。 これは、支援を行う正社員のあなたも同様です。 福祉業界が未経験でも、 まずは業務をマスターできるよう会社がバックアップします。 利用者様を導き、成果を出す過程で、 マネジメントの価値とやりがいを実感してください。 ■現場の先頭に立ち、キャリアを築く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来的には拠点の責任者への昇格を期待しています。 エウゼーンでは、 現場を支えるスタッフを「経営パートナー」と考え、 拠点の成果をダイレクトに報酬へ反映させています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 給与体系 】 成果に応じた正当な報酬 目標達成率100％：年収1,000万円 ＋賞与 目標達成率 60％：年収 600万円 ＋賞与 【 納得の評価軸 】 基準となる「3つのバロメーター」 「福祉で高年収？」という疑問に応える、 明確なKPI（目標設定）があります。 [1]現場の活気（利用者満足度） たくさんの方が「ここで働きたい」と集まり、毎日元気に通ってくださること。 拠点が活気であふれ、 延べ利用者数が目標に近づくことが評価へ還元されます。 [2]スムーズな運営（現場の質） 倉庫作業がプロとして円滑に進み、 安定した成果を出せていること。 利用者様と共に築き上げた「現場の質」が、そのまま報酬へと繋がります。 [3]自立への架け橋（就職・定着支援） 一番の成果は利用者様の一般就労です。 就職後の定着支援1名につき報酬をプラスする、 独自のインセンティブ制度も用意しています。 【 キャリアパス（実績） 】 責任者への昇格実績： 現在2名 最短昇格期間： 入社から2年 （※福祉実務経験が2年必要なため、 要件を満たせば早期のキャリアアップが可能です） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「支える側」が物心ともに満たされてこそ、 質の高い支援ができる―― これがエウゼーンの確固たる答えです。 ／ おすすめポイント ＼ ✅収入UPを目指せる 未経験からでも月給25万円～スタート、 将来的に年収600万円、1000万円が可能です！ ✅年間休日125日 オンオフのメリハリを重視しています！ ✅キャリアアップ支援 外部研修費用は会社で負担いたします！ ✅通勤しやすさも良好 車・バイク通勤OK／各駅より送迎有 ✅「福祉×マネジメント」の希少なキャリア あなたの仕事が、 業界・そして社会の前向きな未来につながります。 ////////////// 仕事内容 ////////////// パン工場での軽作業全般。 利用者様と一緒に商品の出荷作業を行います。 また、利用者様の就労サポートをお任せします。 実作業を中心に行いながら、 利用者様がスムーズに働けるよう現場をまとめるポジションです。 ／ 工程は以下の通りです。 ＼ 【荷引き】 流れてきた荷物を担当レーンに移します。 ▼ 【仕分け】 配送先毎に荷物を仕分けます。 ▼ 【荷降ろし】 ベルトコンベアに流していきます。 上記に加え、ご利用者様との面談や生活アドバイス、 ご家族様との情報共有、関係機関との連携など、 ご利用者様に寄り添いながら就業を支援する業務も行います。 ■働き方の特徴・求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実作業と支援の割合は「9：1」 現場での実作業（現場管理）がメインです。 自ら率先して手本を見せながら、現場全体に目配りを行います。 ■利用者様への対応について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊利用者様へのお声がけ 例えば、 「いつもより声が暗い」 「逆にテンションが高すぎる」 といった普段との違い（違和感）を見つけ、 少しでも変化があれば理由をヒアリング。 日々の些細な変化を見逃さず、 安定して働けるよう導くことが大切です。 ＊仕事上の悩みに対するケア・指導 職場の人間関係や周囲からの評価など、 働くうえでの悩みは誰にでもあるものです。 障害特性によってそれらを過度に気にしすぎてしまう場合や、 周囲との調和が必要な場合には、 働きやすくなるための適切な指導やアドバイスを行います。 ＊実践的なコミュニケーションのサポート 「コミュニケーションが苦手＝話すのが苦手」とは限りません。 相手との適切な距離感の測り方や、一方的な自分語りになっていないかなど、 職場での円滑な人間関係を築くための実践的なサポートも行います。 【エウゼーンのご紹介】 うつ等の精神障害がある方へ「働く場」を提供し、その先の「善く生きる」を支える会社です。 支援のプロフェッショナルとして、共に成長できる仲間を募っています。 ※雇用契約は株式会社エウゼーンと結ばれますが、業務は請負先企業の事務所で行われます。

配偶者1万円・子5千円の手当あり！家族も喜ぶ厚待遇！

仕事内容 ＋ー＋ 海外拠点も展開するメイワパックスグループ 複数の事業で様々なキャリアを実現できる！ 大手グループでイチからスタートできる環境 ＋ー＋ 【この仕事の魅力ポイントをご紹介】 ✅不況にも強い資材業界の トップメーカーグループ ✅経験不問！未経験スタート多数活躍中 ✅研修は専任サポートでわからないはすぐ解決 ✅元飲食・清掃・販売業など異業種出身者多数 ✅年間休日123日/完全週休2日制 ※詳細下記 ✅積み立てNISA給与補助制度有(毎月1,000円) ✅日本のモノづくりを継承するお仕事 ✅安心の経営基盤で安定キャリアを築ける環境 ✅健康経営優良法人2024認定企業！ ＜最短1分で応募完了！＞ WEB or お電話でご応募可能です！ 受付時間 09:00〜17:00 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【仕事内容】 明和産商株式会社は、 大手メイワパックスグループの一員として、 お菓子や惣菜、シャンプー・ボディーソープの 詰替え袋、家庭用品・雑貨など、 生活に欠かせないパッケージ袋を 製造している会社です。 おかげさまで業績は右肩上がりに成長中で 海外拠点も展開するまでに至りました。 今回は、包装資材の製造業務をお任せ！ お菓子、惣菜、シャンプー、 ボディーソープの詰替品、 家庭用品、雑貨、医療品、機械部品などに 使われる“袋”をつくっており、 皆様が見慣れた商品にも携わります。 ロール状のフィルムを 機械を使って袋の形にしたり、 不良品をチェックしたりといった、 製造スタッフのお仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・袋の仕様に合わせて機械のセッティング・パーツ交換 ・機械のボタンを押して、加工スタート ・製品排出後、良品・不良品の仕分け ・梱包作業 【入社後の流れ】 入社後は先輩の指導のもと、 袋の種類や”良品・不良品”の チェック方法等を学びます。 まずは「製品のチェック業務」からスタート！ その後、機械のパーツ交換・調整や設定など、 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 慣れるまでは先輩と一緒に作業するので、 わからないはスグ解消できる環境です。 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【アピールポイント】 ✅ イチから多彩なキャリアを実現可能 飲食、販売職、ドライバーなど、 元異業種出身者が多数活躍中！ ◼️全生産工程での経験を磨き、 ゼネラリストを目指す ◼️ゆくゆくは部署を管理する マネジメントの経験を積みたい など、あなたの「なりたい」を 叶えられる環境です。 今後のあなたのキャリアアップや 将来設計を含めて、 ざっくばらんにご相談ください！ ✅ 未経験の方も安心してスタート可能 経験・学歴・能力一切不問！！！ 事前に特別なスキルは必要ございません！ 経験豊富なスタッフがおり、入社後は OJT形式で一人立ちまでサポートするため、 経験がなくて不安…なんて方も 安心してスタートできる環境です。 ⭐️こんな方にぴったりの職場です！ ・未経験から年功序列的にキャリアを築きたい ・大手で安心の会社に身を置きたい ・無理なく働ける環境が理想 そんな方にぴったりな職場を整えております。 あなたの経験や個性を活かし、 チームとして協力いただける方の募集です。

＼泉大津市 新車を取り扱う工場！／ 大手自動車メーカー工場での勤務◎未経験歓迎！

募集要項 職種 ETC・カーナビなど電装部品の取付スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 自動車メーカーの納整センターにて、 新車へのオプション部品（カーナビ・ETC・ドライブレコーダーなど）の取付けなどを行います。 ※未経験・無資格の方も、簡単な作業からスタートするので安心です。 ※20代・30代のスタッフが多数活躍中！

身近な商品を支えるモノづくり！未経験から安定企業の一員へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＋ー＋ 海外拠点も展開するメイワパックスグループ 複数の事業で様々なキャリアを実現できる！ 大手グループでイチからスタートできる環境 ＋ー＋ 【この仕事の魅力ポイントをご紹介】 ✅不況にも強い資材業界の トップメーカーグループ ✅経験不問！未経験スタート多数活躍中 ✅研修は専任サポートでわからないはすぐ解決 ✅元飲食・清掃・販売業など異業種出身者多数 ✅年間休日123日/完全週休2日制 ※詳細下記 ✅積み立てNISA給与補助制度有(毎月1,000円) ✅日本のモノづくりを継承するお仕事 ✅安心の経営基盤で安定キャリアを築ける環境 ✅健康経営優良法人2024認定企業！ ＜最短1分で応募完了！＞ WEB or お電話でご応募可能です！ 受付時間 09:00〜17:00 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【仕事内容】 明和産商株式会社は、 大手メイワパックスグループの一員として、 お菓子や惣菜、シャンプー・ボディーソープの 詰替え袋、家庭用品・雑貨など、 生活に欠かせないパッケージ袋を 製造している会社です。 おかげさまで業績は右肩上がりに成長中で 海外拠点も展開するまでに至りました。 今回は、包装資材の製造業務をお任せ！ お菓子、惣菜、シャンプー、 ボディーソープの詰替品、 家庭用品、雑貨、医療品、機械部品などに 使われる“袋”をつくっており、 皆様が見慣れた商品にも携わります。 ロール状のフィルムを 機械を使って袋の形にしたり、 不良品をチェックしたりといった、 製造スタッフのお仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・袋の仕様に合わせて機械のセッティング・パーツ交換 ・機械のボタンを押して、加工スタート ・製品排出後、良品・不良品の仕分け ・梱包作業 【入社後の流れ】 入社後は先輩の指導のもと、 袋の種類や”良品・不良品”の チェック方法等を学びます。 まずは「製品のチェック業務」からスタート！ その後、機械のパーツ交換・調整や設定など、 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 慣れるまでは先輩と一緒に作業するので、 わからないはスグ解消できる環境です。 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【アピールポイント】 ✅ イチから多彩なキャリアを実現可能 飲食、販売職、ドライバーなど、 元異業種出身者が多数活躍中！ ◼️全生産工程での経験を磨き、 ゼネラリストを目指す ◼️ゆくゆくは部署を管理する マネジメントの経験を積みたい など、あなたの「なりたい」を 叶えられる環境です。 今後のあなたのキャリアアップや 将来設計を含めて、 ざっくばらんにご相談ください！ ✅ 未経験の方も安心してスタート可能 経験・学歴・能力一切不問！！！ 事前に特別なスキルは必要ございません！ 経験豊富なスタッフがおり、入社後は OJT形式で一人立ちまでサポートするため、 経験がなくて不安…なんて方も 安心してスタートできる環境です。 ⭐️こんな方にぴったりの職場です！ ・未経験から年功序列的にキャリアを築きたい ・大手で安心の会社に身を置きたい ・無理なく働ける環境が理想 そんな方にぴったりな職場を整えております。 あなたの経験や個性を活かし、 チームとして協力いただける方の募集です。

年休123日以上！仕事も趣味も家族との時間も大切にできる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＋ー＋ 海外拠点も展開するメイワパックスグループ 複数の事業で様々なキャリアを実現できる！ 大手グループでイチからスタートできる環境 ＋ー＋ 【この仕事の魅力ポイントをご紹介】 ✅不況にも強い資材業界の トップメーカーグループ ✅経験不問！未経験スタート多数活躍中 ✅研修は専任サポートでわからないはすぐ解決 ✅元飲食・清掃・販売業など異業種出身者多数 ✅年間休日123日/完全週休2日制 ※詳細下記 ✅積み立てNISA給与補助制度有(毎月1,000円) ✅日本のモノづくりを継承するお仕事 ✅安心の経営基盤で安定キャリアを築ける環境 ✅健康経営優良法人2024認定企業！ ＜最短1分で応募完了！＞ WEB or お電話でご応募可能です！ 受付時間 09:00〜17:00 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【仕事内容】 明和産商株式会社は、 大手メイワパックスグループの一員として、 お菓子や惣菜、シャンプー・ボディーソープの 詰替え袋、家庭用品・雑貨など、 生活に欠かせないパッケージ袋を 製造している会社です。 おかげさまで業績は右肩上がりに成長中で 海外拠点も展開するまでに至りました。 今回は、包装資材の製造業務をお任せ！ お菓子、惣菜、シャンプー、 ボディーソープの詰替品、 家庭用品、雑貨、医療品、機械部品などに 使われる“袋”をつくっており、 皆様が見慣れた商品にも携わります。 ロール状のフィルムを 機械を使って袋の形にしたり、 不良品をチェックしたりといった、 製造スタッフのお仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・袋の仕様に合わせて機械のセッティング・パーツ交換 ・機械のボタンを押して、加工スタート ・製品排出後、良品・不良品の仕分け ・梱包作業 【入社後の流れ】 入社後は先輩の指導のもと、 袋の種類や”良品・不良品”の チェック方法等を学びます。 まずは「製品のチェック業務」からスタート！ その後、機械のパーツ交換・調整や設定など、 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 慣れるまでは先輩と一緒に作業するので、 わからないはスグ解消できる環境です。 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【アピールポイント】 ✅ イチから多彩なキャリアを実現可能 飲食、販売職、ドライバーなど、 元異業種出身者が多数活躍中！ ◼️全生産工程での経験を磨き、 ゼネラリストを目指す ◼️ゆくゆくは部署を管理する マネジメントの経験を積みたい など、あなたの「なりたい」を 叶えられる環境です。 今後のあなたのキャリアアップや 将来設計を含めて、 ざっくばらんにご相談ください！ ✅ 未経験の方も安心してスタート可能 経験・学歴・能力一切不問！！！ 事前に特別なスキルは必要ございません！ 経験豊富なスタッフがおり、入社後は OJT形式で一人立ちまでサポートするため、 経験がなくて不安…なんて方も 安心してスタートできる環境です。 ⭐️こんな方にぴったりの職場です！ ・未経験から年功序列的にキャリアを築きたい ・大手で安心の会社に身を置きたい ・無理なく働ける環境が理想 そんな方にぴったりな職場を整えております。 あなたの経験や個性を活かし、 チームとして協力いただける方の募集です。

未経験から高月給◎引越し支援＆社宅制度も！年休150日相当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ この求人のおすすめポイント ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ✨大手メーカーPanasonicのグループ会社での 直接雇用！ ✨未経験から月給31万円〜＋年休150日相当！ ✨マンツーマンの丁寧なサポートで安心◎ ✨最大10万円の引越し支援＆社宅制度も完備！ ✨冷暖房完備のクリーンルームでの勤務！ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ こんな方におすすめ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ☑ 手に職をつけて長く働きたい方 ☑ 地元（大阪南部）で腰を据えて働きたい方 ☑ UIターンで関西に戻りたい方 （引越し費用支援・社宅制度あり） ☑初めての就職・異業種・異職種からの転職や 第二新卒の方も大歓迎◎ パナソニックエナジー貝塚株式会社で、 生成AIに不可欠なデータセンター用 リチウムイオン電池の製造オペレーター として活躍しませんか。 未経験からでも社会インフラを支える 最先端の技術に貢献し、 着実にキャリアアップできる 成長ルートが整っています。 ご興味をお持ちいただけた方は、 ぜひこのまま読み進めてください。 HPはこちら▶️ https://www.panasonic.com/jp/energy/company/peck.html ■ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ データセンター向けリチウムイオン電池の 機械操作・検査業務です。 大型のサーバーラックに搭載される電池の 製造工程に携わります。 【具体的には…】 ✅ 機械設備の簡単なスイッチ操作 ✅ 機械への材料投入 ✅ 出来上がった製品の品質チェック ✅ 設備の定期点検 ✅ 軽微なトラブル対応・ メンテナンス（経験を積んだ後） ✅後輩への指導、育成 （経験とスキルに応じて） ◾️あなたのキャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ STEP 1（入社〜1ヶ月） 簡単な仕事を覚えるところからスタート！ マニュアル完備の環境で、先輩社員との OJTを通じ機械設備のスイッチ操作を習得◎ ⬇️ ▶ STEP 2（1ヶ月〜3ヶ月） 機械への材料投入などを実践！ 約3ヶ月間のOJT期間を通し、 先輩社員が一対一で丁寧に指導します◎ 約1ヶ月で基本操作を習得できる カリキュラムです。 ⬇️ ▶ STEP 3（半年〜1年） 完成品のチェック業務を担当！ 決められた手順を守って 質の高い製品づくりを支えます。 ⬇️ ▶ STEP 4（1年〜2年） 機械が正常に動いているかの点検作業！ 機械の構造や仕組みへの理解を深めます。 ⬇️ ▶ STEP 5（2年〜5年） 軽微なトラブル対応やメンテナンス！ チームの業務改善にも関わっていきます。 ⬇️ ▶ STEP 6（5年以降） 後輩の指導や育成を担当！ 将来的には管理職やスペシャリストなど 多様なキャリアパスをご用意しています。 ◾️職場の雰囲気＆環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 20代・30代の若手メンバーが中心です！ ⭐ 1チーム8名体制で協力して作業を進めます ⭐ クリーンルーム勤務なので作業服は ほとんど汚れません ⭐ 冷暖房完備で1年中ずっと快適です ⭐️チームワーク抜群で困ったときは すぐに質問できる環境です◎ 入社後2〜4週間は日勤での研修から始まるので 未経験の方も安心してスタートできます！ ■ 入社者の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「みなさん親切で優しく、分からない事や 困った事があればすぐ周りの人に聞ける 状態で安心して作業が出来ています。」 「職場はとてもキレイで作業服がほとんど 汚れない仕事なのが嬉しい。」 「覚えやすい作業なので、人によっては 即戦力になれると思います。」 「慣れるまで体はしんどいけれど、人間関係 のしんどさがなく楽しく仕事が出来ます。」 ■ よくある質問 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 夜勤は体力的にきつくないですか？ A. 最初の1ヶ月は体が慣れるまで大変ですが、 4勤2休のサイクルで休みが多いため、 しっかり休息を取れます。 体力に自信のある方なら、年齢に関わらず 活躍のチャンスがあります。 Q. 工場勤務は黙々と一人で作業する イメージですが… A. 当社は1チーム8名体制で、 コミュニケーションを取りながら進めます。 「人間関係が良い」という入社者の声が 多いのも特徴です。 Q. 将来的にリストラや工場閉鎖が心配です A. データセンター向け電池の需要は AI普及に伴い急成長中。 当社は増産体制を強化しており、 積極採用中です。 ▼先輩社員のリアルな声や、 職場の雰囲気を公開予定！ 働き始めた後の姿を、もっとイメージ してみませんか？ 下記URLをコピーして、ぜひ採用サイトを 覗いてみてください！ https://arwrk.net/recruit/peck

【NO VISA SUPPORT】★とりあえず応募でOK★正社員デビュー、ここから！

仕事内容 【フリーターから正社員、応援】 社会人未経験の先輩が［7割］！ ＼＼ // ／／ 初めてだからこそ、 ちゃんと選びたいあなたに。 元居酒屋アルバイトだった先輩も 立派な正社員に★ ／／ // ＼＼ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【 積極採用 】すぐ勤務可！ 【 シフト制 】年間休日120日／月10日休み 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【男女比6：4】女性管理職3割以上 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ＊＊「子育てサポート企業」＊＊ くるみんマークも取得済み！ ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ わたしが”採用担当”です(ゝω・)9♪ ＞＞入社12年目 38歳 ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ ［入社後のキャリア］ 2014年入社。 店長・エリアマネージャー経験後、 2021年から人事部にて採用・研修を担当。 ［休みの日は何してる？］ 休日は山に行っている事が多いです。 山を歩いて景色を見たり自然に触れる事で リフレッシュしています。 ［あなたへひと言］ ライフ21は従業員同士が 和気あいあいとしている環境です。 わからない事はすぐ先輩に聞けますし、 私含めほとんどの人が未経験からの入社です。 お仕事の詳細★ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ その不安、解消できるかも♪ ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ↓ ((*´∀))心配ご無用！↓ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実］ ●月10日休み＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 年間休日120日だから 1年の約1/3がお休みなんです！ ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ お仕事に慣れてきたら… 少しずつキャリアアップも視野に♪ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* まずは「資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目で【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* 20代で【店長】もたくさん♪ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

未経験から大手グループ正社員へ！積立NISA補助あり！

仕事内容 ＋ー＋ 海外拠点も展開するメイワパックスグループ 複数の事業で様々なキャリアを実現できる！ 大手グループでイチからスタートできる環境 ＋ー＋ 【この仕事の魅力ポイントをご紹介】 ✅不況にも強い資材業界の トップメーカーグループ ✅経験不問！未経験スタート多数活躍中 ✅研修は専任サポートでわからないはすぐ解決 ✅元飲食・清掃・販売業など異業種出身者多数 ✅年間休日123日/完全週休2日制 ※詳細下記 ✅積み立てNISA給与補助制度有(毎月1,000円) ✅日本のモノづくりを継承するお仕事 ✅安心の経営基盤で安定キャリアを築ける環境 ✅健康経営優良法人2024認定企業！ ＜最短1分で応募完了！＞ WEB or お電話でご応募可能です！ 受付時間 09:00〜17:00 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【仕事内容】 明和産商株式会社は、 大手メイワパックスグループの一員として、 お菓子や惣菜、シャンプー・ボディーソープの 詰替え袋、家庭用品・雑貨など、 生活に欠かせないパッケージ袋を 製造している会社です。 おかげさまで業績は右肩上がりに成長中で 海外拠点も展開するまでに至りました。 今回は、包装資材の製造業務をお任せ！ お菓子、惣菜、シャンプー、 ボディーソープの詰替品、 家庭用品、雑貨、医療品、機械部品などに 使われる“袋”をつくっており、 皆様が見慣れた商品にも携わります。 ロール状のフィルムを 機械を使って袋の形にしたり、 不良品をチェックしたりといった、 製造スタッフのお仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・袋の仕様に合わせて機械のセッティング・パーツ交換 ・機械のボタンを押して、加工スタート ・製品排出後、良品・不良品の仕分け ・梱包作業 【入社後の流れ】 入社後は先輩の指導のもと、 袋の種類や”良品・不良品”の チェック方法等を学びます。 まずは「製品のチェック業務」からスタート！ その後、機械のパーツ交換・調整や設定など、 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 慣れるまでは先輩と一緒に作業するので、 わからないはスグ解消できる環境です。 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【アピールポイント】 ✅ イチから多彩なキャリアを実現可能 飲食、販売職、ドライバーなど、 元異業種出身者が多数活躍中！ ◼️全生産工程での経験を磨き、 ゼネラリストを目指す ◼️ゆくゆくは部署を管理する マネジメントの経験を積みたい など、あなたの「なりたい」を 叶えられる環境です。 今後のあなたのキャリアアップや 将来設計を含めて、 ざっくばらんにご相談ください！ ✅ 未経験の方も安心してスタート可能 経験・学歴・能力一切不問！！！ 事前に特別なスキルは必要ございません！ 経験豊富なスタッフがおり、入社後は OJT形式で一人立ちまでサポートするため、 経験がなくて不安…なんて方も 安心してスタートできる環境です。 ⭐️こんな方にぴったりの職場です！ ・未経験から年功序列的にキャリアを築きたい ・大手で安心の会社に身を置きたい ・無理なく働ける環境が理想 そんな方にぴったりな職場を整えております。 あなたの経験や個性を活かし、 チームとして協力いただける方の募集です。

【倉庫経験を活かす】年間休日120日・残業月10時間以下！賞与4ヶ月分実績◎倉庫作業からステップアップできる／20代活躍中

仕事内容: ／ 倉庫作業から、現場を管理するポジションへ！ これまで培ってきた倉庫管理や フォークリフト作業の経験を活かして、 次のキャリアへ進みませんか？ ＼ ★倉庫経験を活かして管理職へ ★フォークリフト経験歓迎 ★現場改善にも携われる仕事 ★スタッフ管理でキャリアアップ ★年休120日＆残業月10h以下 ★賞与4ヶ月分の安定企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、燃料タンクや空調機パーツ、 住宅向け気密材などの ゴム製品・プラスチック製品を扱う 専門商社兼メーカーです。 製品の入出荷管理やスタッフ管理、 品質管理などを行う 製品管理業務をお任せします。 単に荷物を運ぶだけではなく、 現場スタッフへの指示出しや作業改善など、 物流現場をスムーズに動かすための 重要なポジションです！ ✅ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■倉庫管理 製品の入出荷準備や加工業務を担当する パートスタッフへの指示出し、 作業サポートを行います。 現在、7名のパートスタッフが在籍しており、 その日の人員や作業状況を確認しながら、 「どの作業を優先するか」 「どうすれば効率よく進められるか」 を考え、現場全体を管理します。 <具体的には> ・スタッフ管理 ・入荷、出荷準備 ・加工作業のサポート ・運送便の手配 出荷作業や加工業務は 主にパートスタッフが担当するため、 あなたには指示出しや進捗確認、 作業がスムーズに進むための サポートをお任せします。 将来的にはフォークリフトを使用した 荷物の積み降ろしにも挑戦できます。 ■工程改善・業務改善 より効率的で働きやすい現場をつくるため、 改善活動にも携わります。 <具体的には> ・作業手順の見直し ・業務ルールの改善 ・作業場のレイアウト変更 ・機械や治工具の導入検討 ■品質管理 製品の品質を守るため、 チェックや改善業務も担当します。 <具体的には> ・品質チェック ・作業工程検査 ・不良対応 ・報告書の作成 製品にキズや不具合があった場合は、 原因を確認し、仕入先へフィードバック。 原因を追究しながら改善策を考え、 品質向上につなげていきます。 ✅ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年～1年かけてじっくり成長できます！ 入社後3ヶ月は配属前研修を実施。 会社についてや製品知識を学んだ後、 配属先で実際の業務を覚えていきます。 先輩社員が、 ・製品の種類 ・入出荷の流れ ・運送便の手配方法 ・スタッフ管理の進め方 などを丁寧にお教えします。 経験やスキルに合わせて少しずつ 業務の幅を広げていけるため、 安心してスタートできます◎ 半年～1年ほどで一通りの業務を 担当できるようになり、 将来的には現場リーダーとして活躍できます！

住宅手当最大5万円！・扶養手当・寮完備！その他にも福利厚生が盛り沢山◎年間休日120日×残業少なめで無理なく働ける環境

仕事内容: □・─────────────────────────────・□ ◎未経験からも活躍できる！異業種からのスタート多数！ ◎座学&ＯＪＴの充実した研修ありで安心！ ◎インセンティブあり！頑張り次第で高収入も目指せる！ ◎残業少なめで休日出勤なし！ワークライフバランスも充実！ □・─────────────────────────────・□ ■具体的には… ショッピングモールやホームセンターに 来店したお客様に抽選クジを配っていただき、 抽選会へご案内をお願いします。 家電量販店や商業施設で ガラガラ抽選会をしているのを見たことがある方は イメージしやすいかと思います！ その中で、ご興味を持っていただいたお客様に対して 事前アンケートを基に太陽光発電などの 住宅関連エコ商材のご提案を行います。 またイベントスタッフのサポートもお任せします。 ・平日は…社内にて事務作業やロープレで接客対応の練習！ ・土日は…2府4県のいずれかのショッピングモールで催事を実施いただきます！ 急に実践！とはなりませんのでご安心くださいね♪ 《配属先の編成》 男女問わず20代・30代を中心に40代・50代まで幅広い年代の方が活躍中です。 実は社員のほとんどが職種未経験からのスタート！ 分からない、という不安な気持ちが理解できるメンバーだからこそ 試用期間終了後もしっかりサポートしてくれます。 ・中途社員比率多め（6：４） ・男女比率（６：４） ・平均年齢30歳 ・20代、30代の多い職場で活気あり！

【NO VISA SUPPORT】★とりあえず応募してみたもOK★面接1回、最短1週間で内定可！正社員デビューにオススメ★

仕事内容 【正社員デビューも大歓迎！】 ┏◆━……──────……━◆┓ 社会人未経験の先輩が［7割］ 大手キャリアだから実現できる、 制度＆待遇でお迎えします◎ ┗◆━……──────……━◆┛ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ 【スグ内定★】早く就職したい方 【お家の近く】朝はゆっくり！ 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【履歴書不要】お電話で伺います！ キャリアアドバイザーが転職サポート。 最短１週間で内定が出ます！(σ・ω・)σ ■◆■━━━━━━━━━━━━ ＼フリーターから初正社員へ！！／ ▼ 先輩をご紹介(●'▽'●) ▼ （入社2年目・25歳） ━━━━━━━━━━━━■◆■ ［前職は…？］ 居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ ●大手キャリアならではの 制度＆待遇が整っている！ 両親も安心して応援してくれました。 ●入社後の研修は社会人の基本から。 スマホに詳しくなくても問題ないです♪ ［ヤリガイは？］ お客様に喜んでもらうこと！ その機会が増えていて嬉しいです！ ＼ (*´∀｀)人('Ｕ'＊人) ／ 【とりあえず】迷ってても応募OK★ ＼＼＼ ｜｜｜｜ ／／／ キャリアアドバイザーが ［面接前にあなたをサポート］ ／／／ ｜｜｜｜ ＼＼＼ ▽キャリアアドバイザーより▽ まず、私からお電話するので 転職のお手伝いをさせてください♪ ＼(o´∀`)/（20代・女性）／ - 【プチ情報】 ［好きな食べ物］エビフライ！ ［趣味］ゲームで狩りに出ること - あなたの経歴に関するお話や 志望動機をブラッシュアップ！ 上手く説明できなくても大丈夫！ 伝えたいことをどう話せばよいか 面接でのアドバイスもいたします！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ／ (´･-･`).｡ こんな不安、ありませんか？ ＼ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ■◆■━━━━━━━ ［心配ご無用です！］ ━━━━━━━━━■◆■ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実なワケ］ ●週休二日制＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ ■◆■━━━━━━━ ［なんと年の1/3がお休み！］ ━━━━━━━━━■◆■ ほとんどのお店が、 月10日休みや、週休2日制。 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ┏◆━……───────……━◆┓ ▼▼キャリアアップ▼▼ 仕事に慣れてきたら 「ソフトバンク資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目でも 【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ ┗◆━……───────……━◆┛ ～～20代で【店長】も多数！♪～～ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

段ボール工場内製造員募集＊基本土日祝日休みの年間休日120日以上！！ 住宅補助・独身寮・社宅有など福利厚生も充実＊

【雇用形態】 正社員 【職種】 土日祝休中心で年休120日の段ボール製造 【仕事内容】 〈段ボール箱の製造〉 (1)段ボール素材の原紙を波型に加工する (2)表と裏へ平らな紙を貼り合わせる (3)段ボールシートに印刷や打ち抜きなどの加工をする そのほか原紙の受け入れや在庫管理などもお願いします ［入社後の流れ］ 入社後はOJTでイチから丁寧に指導します。 基本的な機械の操作からお教えしますので、一つ一つ着実にスキルを身につけることができます。 常に3～5名のチームで作業を行いますので、周りからのサポートも充実しています。 ＊職場は空調完備で快適に働けます！整理整頓されており清潔なので、衛生面も心配要りません。 【仕事の特徴】 【ここがポイント】 〇東証プライム市場上場 当社は❝段ボール業界のリーディングカンパニー❞です。 主力事業である段ボール事業は、全国へ拡大しています。 東証プライム市場にも上場しているなど、確固たる安定基盤を築いています。 近年はネット通販ブームなどの流れから、段ボールの需要も右肩上がりで拡大しています。 そのため、高いシェアを持つ当社の業績も順調に伸び続けています。 〇若手もチャレンジできる環境 当社は若手にチャンスを与える社風です。 「もっとこうしたい」と声を上げれば、意思を汲み取り、行動できるチャンスを与えます。 また「最高の技術で最高の人材を育てたい」という思いがあるため、技術開発に注力しています。 若手も新しい技術に触れることで、刺激を受け、自らも新しい提案ができるようになります。 この好循環が社員の技量を高めていくと、私たちは考えています。 〇大手クライアントと多数取引あり 当社はお菓子や化粧品のパッケージとなる紙器事業も展開しています。 大手食品・飲料メーカーとの取引が多くあるため、日常生活で当社製品を目にする機会も多くありますよ。 この実績が当社の実力を証明しています。 正社員,土日祝休み,年間休日120日以上,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,第二新卒歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,平日のみOK,車通勤OK,バイク通勤OK,交通費支給,資格取得支援あり,住宅手当あり,寮・社宅あり,研修あり,長期休暇あり,介護休暇あり,育休あり

土日祝休・残業月５時間◎月１万円の寮で叶う大手メーカー正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ 未経験から大手建材メーカーの正社員へ。 年間休日122日・土日祝休みで、毎月の残業はたったの5時間程度。 無印良品の床材も手掛ける大手企業で、あなたの新しい生活を応援します。 ✨求人の魅力 ✅完全週休2日制（土日祝）で年間休日122日 ✅月1万円で住める単身寮完備（30歳未満・個室） ✅一食約270円で食べられる社員食堂あり ✅無印良品や大阪万博パビリオン等も手掛ける老舗メーカー 前職が飲食業や販売職などで、不規則な生活や休日の少なさに悩んでいた方が多数入社しています。 交替制勤務ですが、1週間ごとに日勤と夜勤が切り替わるため、慣れると生活リズムが作りやすいのが特徴です。 休日はしっかりとリフレッシュできる環境が整っています。 ✨仕事内容 泉大津の港に面した岸和田工場にて、有名な店舗や住宅で使われる天然木のフローリング材（床材）を作るお仕事をお任せします。 具体的には、機械を使った木材の裁断や加工作業（塗装や切り込みなど）、製品の検品や梱包、機械の簡単な点検などが中心です。 重量物は最大10kg程度で、無理に重いものを持ち上げる作業はありません。 また、工場内はスポットクーラーやヒーターが完備されており、季節を問わず働きやすい環境を整えています。 ✨研修・フォロー制度 現場で働くスタッフの多くが未経験からのスタートだからこそ、入社後1年間の手厚いサポート体制を用意しています。 入社後まずは安全教育や自社製品についての座学からスタート。現場配属後は専属の先輩指導員がマンツーマンで作業をお教えします。 また、わからないことがあっても「すぐに先輩や係長に相談でき、親身になって教えてくれる社風」が整っていますので、自分のペースで安心して成長していけます。 ✨社員の声 わからないことや迷うことがあっても、すぐに先輩や係長に相談すると親身になって教えてくれます。 工場内はビュッフェ形式の社員食堂があり、他の部署の仲間と一緒にランチを食べるなど、誰とでも話しやすい温かい雰囲気が魅力です。 話しやすい社風だからこそ、チームで協力して良い製品をつくることができています！ （製造部・入社5年目） 詳細インタビュー：https://www.woodtec.co.jp/recruit/jobs/09/ ✨応募を迷っている方へ 現在フリーターの方や、正社員経験がないという方も歓迎しています。 月1万円で住める単身寮を活用して、新しく一人暮らしを始めたいという志望動機でも全く問題ありません。 特別な知識や工場での製造経験は一切必要なく、大切なのはコツコツと真面目に業務に取り組む姿勢だけです。 少しでも興味を持っていただけたなら、まずは一度面接でお話ししてみませんか。 仕事に対する不安なことや、入社後の働き方の希望など、どんなことでも率直にお答えします。

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仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　エリア内転職で年収840万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：290,000円～607,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には30時間分の固定残業代（53,000円～） を含む 超過分は別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【中域型採用】エリア内転勤のみ＆固定給で年収840万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　エリア内転職で年収840万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：290,000円～607,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には30時間分の固定残業代（53,000円～） を含む 超過分は別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【中域型採用】エリア内転勤のみ＆固定給で年収840万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　エリア内転職で年収840万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：290,000円～607,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には30時間分の固定残業代（53,000円～） を含む 超過分は別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

土日祝休・残業月５時間◎月１万円の寮で叶う大手メーカー正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ 未経験から大手建材メーカーの正社員へ。 年間休日122日・土日祝休み＆残業月平均5時間程度で、仕事もプライベートも充実！ 月1万円の寮や格安食堂など、安心して長く働ける環境が整っています。 ✨求人の魅力 ✅完全週休2日制（土日祝）で年間休日122日 ✅残業は月5時間程度（ほぼ毎日定時退社） ✅月1万円で住める単身寮完備（30歳未満・個室） ✅1食約270円で食べられる温かい社員食堂あり ✅無印良品などの商品も手掛ける業界トップクラスの信頼感 前職が飲食や販売、サービス業など不規則なシフトで働いていた先輩たちが多数活躍中！ 1週間ごとに日勤と夜勤が切り替わる固定シフト制なので、予定が立てやすく、休日には友人や家族との時間をしっかり楽しめます。 ✨仕事内容 岸和田工場にて、住宅や有名店舗で使われる天然木のフローリング材（床材）を作るお仕事をお任せします。 【具体的には】 ・機械を使った木材の切断、表面の加工作業（塗装など） ・製品のチェック（検品）や梱包作業 ・機械の点検・設備調整など 工場内はスポットクーラーやヒーターが完備されており一年中快適。 重量物は最大10kg程度で、身体への負担を配慮した作業環境です。 ✨研修制度 現場スタッフの多くが未経験スタート！ 入社後まずは会社や安全についての基礎研修を行い、その後現場で専属の先輩指導員が1年間マンツーマンで丁寧に教えます。 困ったことやトラブルがあっても、先輩や上司が一緒になって原因を考えて解決してくれる風土があるため、一人で悩む心配はありません。 ✨社員の声（先輩インタビューより） 「一人で行う作業もありますが、他部署も含めたチーム全体で製品をつくっている実感があります。上司や先輩が気さくに声をかけてくれて、困ったときはすぐに相談に乗ってくれる温かい職場です。土日祝休みでプライベートの時間が圧倒的に増えました！」 （製造部先輩社員） 実際の働く様子は採用サイトでインタビューを公開中！ ・先輩社員インタビュー①：https://www.woodtec.co.jp/recruit/jobs/09/ ・先輩社員インタビュー②：https://www.woodtec.co.jp/recruit/jobs/10/ ✨応募を迷っている方へ 特別な資格や製造現場での経験は一切必要ありません。 「無理のない働き方で生活を安定させたい」「雰囲気が良い職場で正社員として働きたい」という方からのご応募を大歓迎します。 面接では働き方の希望や不安な点など、何でも気軽にご質問ください。ご応募をお待ちしております！

第二新卒＆完全未経験歓迎❗エリア内転勤のみ＆固定給で年収840万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 大好きな地元に、腰を据えよう 「知らない土地への転勤は不安…」 「家族や友人の近くで暮らしたい」 その想い、当社なら叶えられます。 今回は「エリア内勤務限定職」の募集。 転勤は決められたエリア内のみです。 慣れ親しんだ街から大きくは離れず、 じっくりとお客様と向き合う働き方です。 生活の基盤が安定しているからこそ、 仕事にも「余裕」が生まれます。 「売る」などの無理な営業はせず、 あなたの「接客力」で活躍してください。 この街で、プロへの一歩を。 そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 東証プライム上場企業の「顔」 店舗にご来店されたお客様へ 最適な一台をご提案するお仕事です。 地元のお客様のカーライフを支える 地域密着型のスタイルです⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ お客様の相談に乗るスタイル ● お客様のお出迎え・ヒアリング （使用目的や家族構成などを伺います） ● 展示車両のご案内・ご提案 ● オプションや購入プランのご説明 ● ご成約手続き・納車までのサポート ※1組あたり2〜3時間かけて丁寧に対応。 ※来店型のため、テレアポや飛び込みは 一切ありません。接客に集中できます。 ＜1日の流れ＞ ✅ 無理なく働ける、ある1日の流れ⏰ 09:30 ┃ 出社・朝礼・清掃 展示車の洗車や店内の準備を行い、 気持ちよくお客様をお迎えします。 10:00 ┃ 開店・接客スタート ご予約のお客様を中心に商談。 ご希望を丁寧にヒアリングします。 12:00 ┃ ご提案～納車処理など 新しい愛車との対面にお客様も笑顔。 「ありがとう」が嬉しい瞬間です。✨ 14:30 ┃ 遅めのお昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 スタッフルームでリラックス。 しっかり休んで午後に備えます。 17:00 ┃ 事務処理 見積書の作成や、納車準備、 新規在庫車のネットアップなど。 先輩が横についてフォローします！ 18:30 ┃ 翌日準備・退社 残業は月平均17h程度と少なめ。 自宅から近いので通勤もラクです。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 第二新卒、未経験から「プロ」になれる環境 入社後は充実の研修カリキュラムを用意。 車の知識がなくても安心して始められます。 異業種出身の先輩が多数活躍中です！ ✅ 業界最高水準の働きやすさ 年間休日はたっぷり125日以上！✨ 完全週休2日制で、休みもしっかり。 プライベートの時間も確保できます。 ✅ エリア内限定でも収入は妥協しない 固定給が大幅UPし、月給29万円以上。 さらに年4回の賞与で頑張りを還元。 地元を含むエリア内で安定・高収入が叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ カーライフアドバイザー（入社2年目） 前職はアパレルの販売員でしたが、 将来を考え、安定した環境を求めて 「エリア内転勤のみ」のこの会社を選びました。 ここは来店型なので、ガツガツ売るより じっくり話を聞く姿勢が大事なんです。 「あなたから買いたい」と言われた時は 前職と同じくらい嬉しかったですね。 地元からそう遠くないエリアで働ける 安心感があるからか、 前より仕事を楽しめている気がします。 未経験でも、人が好きなら大丈夫ですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※これさえあれば、経験は問いません！ ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 人柄重視のポテンシャル採用です ● 接客や販売の経験がある方 ● 人と話すこと、聞くことが好きな方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● 正当な評価と収入を得たい方 ● チームで協力して働ける方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 8割以上が異業種からのスタート アパレル店員、飲食スタッフ、美容師、 ホテルマン、携帯ショップ店員、 保育士、事務職、フリーターなど 様々なバックグラウンドを持つ方が 「未経験」から活躍しています！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる アパレルやショップ店員のご経験がある方。 「お客様に似合うもの」を一生懸命考えた その提案力は、即戦力として輝きます。 カフェ、居酒屋、ホテルなどサービス業の方。 お客様が何を求めているか察して動く、 そのホスピタリティが感動を生みます。 携帯販売や家電量販店のご出身の方。 複雑なプランや商品を分かりやすく伝えて 納得いただいた説明力、高く評価します。 ブライダルや旅行代理店などのご経験。 「特別な思い出」を演出してきた手腕で、 納車という記念日を彩ってください。 元営業職で、数字に疲れてしまった方。 「売る」より「聞く」ことを大切にする 当社のスタイルなら、きっと楽しめます。 特別な資格や、車の専門知識は要りません。 「目の前の人を笑顔にしたい」 その想いだけ持って、来てください✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給290,000円～607,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（53,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【未経験◎】ボリューム満点の食堂／福利厚生充実／年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製品開発評価/実験/テスト（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質保証（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 【小さな変化を見抜く仕事】 当社では、金属製品の熱処理を行っています。 お任せするのは、熱処理後の金属製品を出荷検査する作業です。 - 【熱処理検査課員】 熱処理された金属製品が お客様の求める規格にあっているかを 出荷前に検査します。 ＜具体的な作業内容＞ ▶チェックする製品のピックアップ ・各工場で加工された製品の中から、検査を行う対象を取り出します。 ▶品質チェック（測定と確認） ・硬さの測定 ・見た目に傷やエラーがないかの確認 ・引っ張って強度が十分にあるかのテスト ・専用機器を使った、素材内部の構造チェック これらの検査を通して、製品がしっかりと本来の強さや性能を備えているかを確認します。 ▶最終ジャッジ（合格判定） ・お客様の求める基準をしっかりクリアしていれば、「合格」として出荷のサインを出します。 - ＼当てはまる方は歓迎！／ □頑張った分だけ稼ぎたい □休みも全力で楽しみたい □長く続けられる仕事がしたい 5年後、10年後先も安心の環境で、 自信を持てる仕事をはじめませんか？ こちらもご覧ください。 https://arwrk.net/recruit/kyoritsu

第二新卒＆完全未経験歓迎❗エリア内転勤のみ＆固定給で年収840万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 9割以上が出張査定対応 ネットなどでお申し込みのあったお客様へのご連絡、 愛車の査定、買取のご提案を行う業務です。 査定予約のお電話を直接行うこともありますが、 基本的には反響営業が中心となります。 エリア内転勤限定職のため、 生活基盤が大きく変わることはありません。 最短でのキャリアアップも目指せます⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ データと仕組みがあなたを支援 ● ご予約のお客様宅へご訪問（先輩が同行します） ● お車の状態、他社査定状況のヒアリング ● 専用タブレットを用いた査定業務 ● 膨大なデータに基づく価格のご提示 ※過去の取引データや市場価格が システムですぐに分かる環境です。 ※「なぜこの価格なのか」を論理的に 説明できるので、納得度が高いです⭐ ＜1日の流れ＞ ✅自由な外回りが中心⏰ 09:30 ┃ 出社・開店準備 店内の清掃や、ご予約状況の確認。 今日も笑顔でご訪問しましょう！ 10:00 ┃ 1組目のお客様宅へご訪問 「査定のご予約ありがとうございます！」 お客様の愛車遍歴など雑談を挟みながら、 リラックスムードで査定を実施。 12:30 ┃ お昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 今日は出張先で話題のお店でランチ。 店舗にはスタッフルームも完備。お弁当派も安心。 しっかり休んでリフレッシュ。 13:30 ┃ 一度帰社し、査定・事務処理 査定システムへの入力や書類作成。 チームで協力して進めていきます。 査定後、ご検討中のお客様へメール連絡なども行い、 しっかりと追客を行います。 15:00 ┃ 2組目のお客様宅へご訪問 Webから査定依頼があったお客様宅へご訪問。 珍しい車種だったため、お客様と車談義で大盛り上がり！ 18:30 ┃ 3組目のお客様宅へご訪問後、直帰 自宅近くのお客様宅から直帰のため、 移動時間がない分、残業も少なく、サッと帰れます。 （帰社、事務処理後に帰宅する日もあり） ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 地元から大きく離れず「安定」を手に入れる 「エリア内での転勤のみ」を選べるから、 見知らぬ街・地方へと離れる必要はありません。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅ 頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※ご訪問先への移動などで使用します ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 「第一印象」が良い方は即戦力 ● 笑顔で明るい対応ができる方 ● 丁寧な言葉遣いができる方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● カウンター業務に興味がある方 ● 効率よく稼ぎたい方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 接客・サービス業出身者が多数 ホテルのフロント、携帯ショップ店員、 アパレル販売、カフェ店員、美容部員、 銀行の窓口業務、一般事務などの接客経験が そのまま活かせるお仕事です！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる ホテルのフロントや受付のご経験。 ご訪問した時の第一印象で お客様の緊張をほぐせる力は、才能です。 携帯ショップや銀行などの反響型提案業務。 ご予約いただいたお客様の相談に乗り、 手続きを進めてきた経験、即戦力です。 カフェやレストランなどの飲食店。 お客様から見た印象を考えて動く、 その気配りが「信頼」に変わります。 アパレルや雑貨店の販売スタッフ。 初対面のお客様と楽しく会話を弾ませる コミュニケーション力、求めています。 営業職だけど、座りっぱなしより 自由な外回り勤務がお好きな方。 自分で訪問スケジュールを組み立てて、 効率よく業務をこなしたい方。 あなたの才能を100％発揮いただけます。 難しい車の知識は、入社後で大丈夫。 「人と話すのが好き」という気持ちだけで 活躍できるステージが、ここにあります✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給290,000円～607,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（53,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 """"人生を豊かにする選択"""" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 """"お客様の理想"""" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ """"売る"""" ではなく """"寄り添う"""" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

完全未経験募集スタート！査定の手順を研修で学び、ヒアリング→査定→価格提示を段階的に習得できます。

仕事内容: 【この求人のポイント！】 １，完全未経験募集：育成前提のポジションです ２，反響対応：お車の売却を検討中のお客様へのご案内（※事実表現として踏襲） ３，査定の“型”がある：手順・基準に沿って進められます ４，固定給中心＋賞与年4回（規定）：収入の見通しが立てやすい ５，年間休日120日＋計画年休5日：連続休暇も取得可能（規定） -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆：ポジション：完全未経験枠 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 お車の売却を検討されているお客様に対し、査定・買取のご案内を行います。 会話の中心は「売り込む」ではなく、状況や希望の確認（ヒアリング）。 その後、チェック項目に沿って査定し、価格をご案内します。 【具体的には】 ・お客様のご要望・車の使用状況をヒアリング ・車両状態のチェック（チェック項目に沿って確認） ・相場情報・基準に基づく価格のご案内 ・必要書類・手続きのご案内、引取日程の調整 【未経験でも始めやすい理由】 ・まずはヒアリング、チェック項目の確認からスタート ・覚える順番が決まっている（ヒアリング→査定→ご案内→手続き） ・マニュアル、基準に沿って進められる

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 """"人生を豊かにする選択"""" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 """"お客様の理想"""" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ """"売る"""" ではなく """"寄り添う"""" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【NO VISA SUPPORT】★とりあえず応募でOK★正社員デビュー、ここから！

仕事内容 【フリーターから正社員、応援】 社会人未経験の先輩が［7割］！ ＼＼ // ／／ 初めてだからこそ、 ちゃんと選びたいあなたに。 元居酒屋アルバイトだった先輩も 立派な正社員に★ ／／ // ＼＼ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【 積極採用 】すぐ勤務可！ 【 シフト制 】年間休日120日／月10日休み 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【男女比6：4】女性管理職3割以上 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ＊＊「子育てサポート企業」＊＊ くるみんマークも取得済み！ ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ わたしが”採用担当”です(ゝω・)9♪ ＞＞入社12年目 38歳 ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ ［入社後のキャリア］ 2014年入社。 店長・エリアマネージャー経験後、 2021年から人事部にて採用・研修を担当。 ［休みの日は何してる？］ 休日は山に行っている事が多いです。 山を歩いて景色を見たり自然に触れる事で リフレッシュしています。 ［あなたへひと言］ ライフ21は従業員同士が 和気あいあいとしている環境です。 わからない事はすぐ先輩に聞けますし、 私含めほとんどの人が未経験からの入社です。 お仕事の詳細★ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ その不安、解消できるかも♪ ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ↓ ((*´∀))心配ご無用！↓ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実］ ●月10日休み＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 年間休日120日だから 1年の約1/3がお休みなんです！ ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ お仕事に慣れてきたら… 少しずつキャリアアップも視野に♪ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* まずは「資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目で【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* 20代で【店長】もたくさん♪ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

【外回りなし×高成約率】年休120日＆完休2日制／残業少なめ／リモート面接OK！9割の社員が未経験入社で挑戦しやすさ抜群◎

仕事内容: ／ 特別な経験・スキルは一切不問、 まずは元気に挨拶できればOK！ 充実の研修で安心スタートが可能です◎ スタッフ同士のコミュニケーションが活発で 垣根を超えて仲間が見つかる！ 高収入も目指せる今がチャンス！ 一緒に楽しく働きませんか？ ＼ 人気のコストコ内にある特設ブースにて、 スマホのPR・ご案内スタッフを大募集！ 【具体的な仕事内容】 ■お客様への気軽なお声がけ ■最新スマホや料金プランのご提案 ■専用タブレットでの受付・入力 など 業務内容はとってもシンプル！ 普段スマホを使っている方ならスグに覚えられます◎ 未経験でも安心のチーム体制なので、 分からないことはすぐに先輩に聞ける環境です！ お買い物を楽しむお客様が中心なので、 会話も弾みやすく、やりがいも抜群のお仕事ですよ。 さらに、頑張りはインセンティブでしっかり還元！ 将来的にリーダーなどへのキャリアアップも目指せます｡ ﾟ +

【未経験でも稼げる】高昇給×充実の福利厚生×年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼＼ 未経験から職人・プロに ／／ 技術にこだわりを持ち働ける製造仕事。 プロフェッショナルを目指しませんか？ ＜1960年創業、安定性抜群の経営基盤＞ ＜業績好調！依頼増加による増員募集＞ ✨単純作業ではないので、おもしろい！ 金属熱処理は自動車・建機・自転車・ 工具等々身近な製品に施されており 奥が深い業種です。 ✨入社後は丁寧な研修からスタート。 先輩の手厚いサポートのもとで プロを目指せます。 ✨毎年必ず上がる昇給制度や 充実した福利厚生もご用意。 安心して将来を描ける職場です。 ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車や建設機械などに使われる 金属パーツの強度を高める 「熱処理加工」をお任せします。 ＜具体的な作業手順＞ ◆熱処理炉へのセット 専用の機械に製品を ていねいにセットします。 ◆機械の操作・管理 温度や条件を設定して 加工の進み具合を確認します。 ◆各工程との連携 納期の確認や 作業状況の共有を行います。 一気にすべてを覚える必要はありません。 時間をかけて少しずつ 業務を吸収していけば大丈夫です。 未経験から中途入社のスタッフも多く 活躍しているので安心してください！ ⭐安心の研修と手厚いサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社〜1カ月半程度 2週間ずつ各工場で研修を行います。 作業の基本的な流れを学びます。 ◆配属後 持ち場にて業務をスタート。 作業手順に沿って進めます。 周りの先輩がしっかりサポートします。 ◆資格取得支援制度あり 国家資格である「金属熱処理技能士」の 取得費用を会社がサポート。 合格後は資格手当も支給されます。 ⭐長く快適に働ける手厚い福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆夏季の手厚い暑さ対策 スポットクーラーや大型クーラーを完備。 スポーツドリンクやを塩分タブレット 無料で好きなだけ摂取できます。 また空調服補助もあり、節約しながら しっかりと働く環境が整っています！ ◆お得に楽しめる社員食堂 昼食費の補助があり 個人負担は月5000円のみ。 温かい定食や丼物が味わえます。 ◆毎年しっかり上がる昇給制度 入社時の給与から 毎年の昇給額が高いことが特徴です。 頑張りが確実に収入へ反映されます。 ◆決算賞与を含む充実のボーナス 年2回の賞与に加えて 業績に応じた決算賞与も支給。 しっかり稼げる環境です。 ◆勤務時間中に受けられる人間ドック 35歳以上の社員を対象に 人間ドックの受診費用を全額負担。 勤務時間中に受けられるため安心です。 ◆年間休日125日もしっかり確保 完全週休2日制を導入。 大型連休もあるため プライベートも大いに満喫できます。 -

✅20代30代活躍中！車の知識ゼロから始める反響営業／月給32万～

仕事内容: 「営業に挑戦したいけど、新規開拓は少し不安」 「人と話す仕事で、しっかり収入も上げたい」 「車に詳しくないけど、成長できる環境で働きたい」 そんな20代・30代の未経験者が多数活躍している仕事です！ ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️20代・30代の未経験入社者が多数活躍中！ ⏩️“売り込む”スタイルなしの完全反響型！ ⏩️車の知識ゼロでも安心の研修・査定マニュアルあり！ ⏩️1日3～5件程で、1組ずつ丁寧に対応可能！ ⏩️未経験でも月給32万円以上からスタート！ ⏩️固定給制度で給与も安定！賞与も年4回あり！ ⏩️実質年休125日でプライベートも充実！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 研修体制・査定マニュアルを完備しているため、 車の知識がない方でも、基礎から覚えていけます。 入社後は先輩社員の同行からスタートし、 査定時に見るポイントやお客様へのご案内方法も 一つずつ学べる環境です。 貴重な「聞き上手」が評価される営業職、 業界No,1を目指す会社と始めませんか？ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車を売却したいとお考えのお客様に対して、 愛車の買取に関するご案内・査定・手続きを行う お仕事です。 【具体的には】 ・車検証や走行距離、装備などのチェック ・お客様の要望やライフスタイルのヒアリング ・査定額のご案内とご契約手続き ・買取後の書類対応 など ✅訪問先はすべて完全反響型（事前予約済み） ✅1日平均3件程度、1～2時間/1件の丁寧な接客 ✅先輩社員の同行や研修制度も充実 ✅成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限に販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。

【業界未経験歓迎】最短2年で支店長を目指せる 昇給年12回／賞与年3回／その他手当など大手ならではの福利厚生多数あり

仕事内容 【店舗の運営業務／支店長候補】 キャリアアップ制度がとても明確で、毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。 ～管理職の業務～ 管理職になると、現場のお仕事はしません。支店の社員やアルバイトスタッフとコミュニケーションをとり、スタッフが気持ちよく働けるような差配を考えたり、モチベーション高く働けるようなマネジメント業務を行ったりします。裁量が大きく、支店の業績や社員の士気を大きく左右するやりがいある仕事です。社員のキャリア相談に乗り、一人ひとりが生き生きと働ける環境づくりに励んでください。 ～入社後の流れ～ 現場を知るために、入社後の研修では実際に引越作業を経験していただきます。その後は、お見積り担当からキャリアをスタート。会社から指示されたお宅に行き、引っ越しのお見積りをお客様に提出します（1日4件ほど）。訪問先は会社からの指示に沿っていただければ大丈夫です。 【マイペースでキャリアアップ可能】 講座や試験は自分のペースで受けられるので、スピード重視というわけではありません。もちろん、昇進すればその分昇給もします。頑張れば頑張るほど、自分に返ってくる会社です 【最高のワークライフバランス実現可】 引越というお仕事の性質上、普段皆が休んでいる土日に働くこともあります。ですが、それ以外の部分でしっかりとシフトを回して、みんなが均等に休める環境を整えています。なんと年間休日は120日 他にも、夏季・年末年始休暇などの長期連休も取得していただきます また、定時が16時or17時のため、家族や趣味の時間を確保できるのも特徴の一つ。仕事の特性上、深夜残業などは発生しません。 【ご家族の幸せまでを考えています 】 もし、今後パートナーと結婚したり、お子さんに恵まれて、ライフステージが変わっても、安心して働けるように家族手当はもちろん、結婚記念日休暇・配偶者バースデー休暇など…一緒に過ごす時間を作れるように 会社全体でサポートしています 【10年・20年後も安心の安定企業】 ・昭和46年創業 ・社員数1392名（2023年3月実績・グループ計） ・売上高126億（2023年3月末・グループ計） ・全国に46支店を展開

＜充実の福利厚生＞体への負担が少ないお仕事です！◆経験者優遇　◆未経験可！

募集要項 職種 福祉用具専門相談員（非常勤） 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ◎主として介護施設にご入居中の利用者様対象 ◎介護関係書類作成 ◎営業活動やノルマはありません。 ◎入居施設、ケアマネからの注文の対応 ◎介護ベッドや車いすのレンタルの相談 ◎使用状況の確認 ◎ケアマネさんへの連絡等 ◎丁寧に指導いたします

仕事内容 【学歴不問！未経験歓迎！好奇心さえあればOK！】 ◎充実のインセンティブ制度でしっかりと稼げる！ ◎20代を中心として若い社風！ ◎営業方法は無限大！自身の裁量で様々な方法が試せます♪ ◎未経験からでも知識豊富な先輩社員がしっかりとOJTで指導するので安心 スーパーやショッピングモール、百貨店・ホテル・公共施設などの店舗内にて、不用品の鑑定・査定・買取をお任せします。 ※月曜~金曜までの同じ現場で1週間催事を実施いたします。 買取商品は「ブランド/時計/宝飾品/貴金属/切手/古銭/毛皮/カメラ」など ☆具体的には…？ ■ビラ配り ■キャンペーン告知 ■商談 …など 必要な知識やスキルは後からついてくるので、 お客さまとコミュニケーションが取れればOKです！ また査定は本部の査定チームでも行うので専門知識がなくても大丈夫です 「厳しいノルマ」や「飛び込み」などは、一切ありません！ ☆入社後の流れについて ▼まずは、ビジネスマナー・業務の流れ・専門知識などを学んでいただきます。 丁寧に指導していくので、未経験の方もご安心ください◎ ▼その後は、実際の店舗にて、OJT形式で先輩スタッフがつきっきりでサポートしていきます！ はじめのうちは、ブースのセッティングなど、簡単なお手伝いからはじめていただきます。 1～2カ月ほど経つと徐々に慣れていきますよ◎

【業界未経験歓迎】最短2年で支店長を目指せる 昇給年12回／賞与年3回／その他手当など大手ならではの福利厚生多数あり

仕事内容 【店舗の運営業務／支店長候補】 キャリアアップ制度がとても明確で、毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。 ～管理職の業務～ 管理職になると、現場のお仕事はしません。支店の社員やアルバイトスタッフとコミュニケーションをとり、スタッフが気持ちよく働けるような差配を考えたり、モチベーション高く働けるようなマネジメント業務を行ったりします。裁量が大きく、支店の業績や社員の士気を大きく左右するやりがいある仕事です。社員のキャリア相談に乗り、一人ひとりが生き生きと働ける環境づくりに励んでください。 ～入社後の流れ～ 現場を知るために、入社後の研修では実際に引越作業を経験していただきます。その後は、お見積り担当からキャリアをスタート。会社から指示されたお宅に行き、引っ越しのお見積りをお客様に提出します（1日4件ほど）。訪問先は会社からの指示に沿っていただければ大丈夫です。 【マイペースでキャリアアップ可能】 講座や試験は自分のペースで受けられるので、スピード重視というわけではありません。もちろん、昇進すればその分昇給もします。頑張れば頑張るほど、自分に返ってくる会社です 【最高のワークライフバランス実現可】 引越というお仕事の性質上、普段皆が休んでいる土日に働くこともあります。ですが、それ以外の部分でしっかりとシフトを回して、みんなが均等に休める環境を整えています。なんと年間休日は120日 他にも、夏季・年末年始休暇などの長期連休も取得していただきます また、定時が16時or17時のため、家族や趣味の時間を確保できるのも特徴の一つ。仕事の特性上、深夜残業などは発生しません。 【ご家族の幸せまでを考えています 】 もし、今後パートナーと結婚したり、お子さんに恵まれて、ライフステージが変わっても、安心して働けるように家族手当はもちろん、結婚記念日休暇・配偶者バースデー休暇など…一緒に過ごす時間を作れるように 会社全体でサポートしています 【10年・20年後も安心の安定企業】 ・昭和46年創業 ・社員数1392名（2023年3月実績・グループ計） ・売上高126億（2023年3月末・グループ計） ・全国に46支店を展開

【業界未経験歓迎】最短2年で支店長を目指せる 昇給年12回／賞与年3回／その他手当など大手ならではの福利厚生多数あり

仕事内容 【店舗の運営業務／支店長候補】 キャリアアップ制度がとても明確で、毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。 ～管理職の業務～ 管理職になると、現場のお仕事はしません。支店の社員やアルバイトスタッフとコミュニケーションをとり、スタッフが気持ちよく働けるような差配を考えたり、モチベーション高く働けるようなマネジメント業務を行ったりします。裁量が大きく、支店の業績や社員の士気を大きく左右するやりがいある仕事です。社員のキャリア相談に乗り、一人ひとりが生き生きと働ける環境づくりに励んでください。 ～入社後の流れ～ 現場を知るために、入社後の研修では実際に引越作業を経験していただきます。その後は、お見積り担当からキャリアをスタート。会社から指示されたお宅に行き、引っ越しのお見積りをお客様に提出します（1日4件ほど）。訪問先は会社からの指示に沿っていただければ大丈夫です。 【マイペースでキャリアアップ可能】 講座や試験は自分のペースで受けられるので、スピード重視というわけではありません。もちろん、昇進すればその分昇給もします。頑張れば頑張るほど、自分に返ってくる会社です 【最高のワークライフバランス実現可】 引越というお仕事の性質上、普段皆が休んでいる土日に働くこともあります。ですが、それ以外の部分でしっかりとシフトを回して、みんなが均等に休める環境を整えています。なんと年間休日は120日 他にも、夏季・年末年始休暇などの長期連休も取得していただきます また、定時が16時or17時のため、家族や趣味の時間を確保できるのも特徴の一つ。仕事の特性上、深夜残業などは発生しません。 【ご家族の幸せまでを考えています 】 もし、今後パートナーと結婚したり、お子さんに恵まれて、ライフステージが変わっても、安心して働けるように家族手当はもちろん、結婚記念日休暇・配偶者バースデー休暇など…一緒に過ごす時間を作れるように 会社全体でサポートしています 【10年・20年後も安心の安定企業】 ・昭和46年創業 ・社員数1392名（2023年3月実績・グループ計） ・売上高126億（2023年3月末・グループ計） ・全国に46支店を展開

第二新卒＆完全未経験歓迎❗エリア内転勤のみ＆固定給で年収840万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 9割以上が出張査定対応 ネットなどでお申し込みのあったお客様へのご連絡、 愛車の査定、買取のご提案を行う業務です。 査定予約のお電話を直接行うこともありますが、 基本的には反響営業が中心となります。 エリア内転勤限定職のため、 生活基盤が大きく変わることはありません。 最短でのキャリアアップも目指せます⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ データと仕組みがあなたを支援 ● ご予約のお客様宅へご訪問（先輩が同行します） ● お車の状態、他社査定状況のヒアリング ● 専用タブレットを用いた査定業務 ● 膨大なデータに基づく価格のご提示 ※過去の取引データや市場価格が システムですぐに分かる環境です。 ※「なぜこの価格なのか」を論理的に 説明できるので、納得度が高いです⭐ ＜1日の流れ＞ ✅自由な外回りが中心⏰ 09:30 ┃ 出社・開店準備 店内の清掃や、ご予約状況の確認。 今日も笑顔でご訪問しましょう！ 10:00 ┃ 1組目のお客様宅へご訪問 「査定のご予約ありがとうございます！」 お客様の愛車遍歴など雑談を挟みながら、 リラックスムードで査定を実施。 12:30 ┃ お昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 今日は出張先で話題のお店でランチ。 店舗にはスタッフルームも完備。お弁当派も安心。 しっかり休んでリフレッシュ。 13:30 ┃ 一度帰社し、査定・事務処理 査定システムへの入力や書類作成。 チームで協力して進めていきます。 査定後、ご検討中のお客様へメール連絡なども行い、 しっかりと追客を行います。 15:00 ┃ 2組目のお客様宅へご訪問 Webから査定依頼があったお客様宅へご訪問。 珍しい車種だったため、お客様と車談義で大盛り上がり！ 18:30 ┃ 3組目のお客様宅へご訪問後、直帰 自宅近くのお客様宅から直帰のため、 移動時間がない分、残業も少なく、サッと帰れます。 （帰社、事務処理後に帰宅する日もあり） ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 地元から大きく離れず「安定」を手に入れる 「エリア内での転勤のみ」を選べるから、 見知らぬ街・地方へと離れる必要はありません。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅ 頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※ご訪問先への移動などで使用します ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 「第一印象」が良い方は即戦力 ● 笑顔で明るい対応ができる方 ● 丁寧な言葉遣いができる方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● カウンター業務に興味がある方 ● 効率よく稼ぎたい方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 接客・サービス業出身者が多数 ホテルのフロント、携帯ショップ店員、 アパレル販売、カフェ店員、美容部員、 銀行の窓口業務、一般事務などの接客経験が そのまま活かせるお仕事です！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる ホテルのフロントや受付のご経験。 ご訪問した時の第一印象で お客様の緊張をほぐせる力は、才能です。 携帯ショップや銀行などの反響型提案業務。 ご予約いただいたお客様の相談に乗り、 手続きを進めてきた経験、即戦力です。 カフェやレストランなどの飲食店。 お客様から見た印象を考えて動く、 その気配りが「信頼」に変わります。 アパレルや雑貨店の販売スタッフ。 初対面のお客様と楽しく会話を弾ませる コミュニケーション力、求めています。 営業職だけど、座りっぱなしより 自由な外回り勤務がお好きな方。 自分で訪問スケジュールを組み立てて、 効率よく業務をこなしたい方。 あなたの才能を100％発揮いただけます。 難しい車の知識は、入社後で大丈夫。 「人と話すのが好き」という気持ちだけで 活躍できるステージが、ここにあります✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給290,000円～607,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（53,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【年間休日121日✨️今年度賞与実績4.3か月分】 完全週休二日制の土日休み！9時半勤務開始！残業なし！

仕事内容 ■2年前まで飲食店勤務 ―――――――――――――――――――― 夜遅くまで営業していて、 土日もやっているお店だったので、 勤務時間も休みも不規則なシフト制でした。 週の半分は日付が変わってからの帰宅で、 急に休んだバイトの穴埋めに、 休日にかり出されることも多かったですね。 転職を考えるようになったのは、 娘が2歳になったころ、31歳のとき。 もうかなりしゃべれるようになったのに、 家で一緒にいる時間はほとんどナシ。 早くから「ママ」とはいえたのに、 なかなか「パパ」とは呼んでくれなくて…。 副店長だったので お給料はそこそこもらっていましたが、 さすがにこの生活はキツいと思いました。 ■コープの募集に出会う ー そこで日勤・土日休みの仕事を探していて、 目に止まったのが生協の募集です。 まず生協なら企業として安定しているし、 カタログで食品などをお願いする宅配は 実家が利用していたので、 仕事のこともある程度、知っていました。 何より普通免許以外、 まったく経験や資格を問わないというのが 私にとっては最大の魅力でした。 ■生活が一変しました ー 一応、9:30～18:30という勤務時間でしたが 「まぁ、少しは残業もあるんだろう」と 覚悟はしていたんです。 でも実際に働き始めると、 18:40にはほぼ誰も残っていない状態。 これにはさすがに驚きました。 朝もゆっくり目なので家族で朝食。 そして夕食も毎日、一緒に食卓を囲む。 前職では考えられなかった生活ですね。 転職して娘はすぐに「パパ」と 呼んでくれるようになりました。 妻の表情も明らかに変わりました。 これまで苦労をかけていたことを、 あらためて反省しましたね。 それから2年。 いまは娘も4歳になりました。 たとえば先週は、 土曜は家族で買い物に出かけ、 日曜は妻にゆっくりしてもらうため、 娘と2人でアニメ映画を観に。 9連休の夏季休暇には 家族旅行もできるようになりました。 ■お客様との会話が楽しい ー 仕事は組合に加入されているお客様への ルート配送です。 前週にご注文いただいた食品や生活用品と 今週のカタログをお届けします。 いまは1日に65～70件ほどですが、 片道25分以内のエリアなので、 無理をしたり、急いだりすることは まずありません。 いちばんの楽しみはお客様との会話ですね。 実は飲食業を選んだのも、 お客様と直に接することが好きだったから。 さすがに配送の仕事だと、 そういう楽しさはなくなるんだろうと 諦めていたんです。 ところが毎週、同じお宅に伺ううち、 お客様との会話が どんどん増えてきたんです。 「先週の○○、美味しかったわ」 「ありがとうございます！」 「今週はこの○○がオススメなんですよ」 「じゃあ、2つほど注文しておくわね」 これはもう飲食店の頃と同じです。 ■配送未経験でも心配ナシ！ ー 入社して驚いたことがもう一つ。 異業種からの転職者が本当に多いんです。 飲食、販売、営業など、 前職は本当にバラバラです。 だから私と同じように、 配送の仕事はまったく未経験という人も 安心してください。 まず入社後は4日間、 丁寧な研修があります。 2日間は生協や宅配サービスについて学び、 後半2日は安全運転のための実務研修です。 練習コースで実際にトラックを運転するので 運転に自信がないという人も、 日頃あんまり運転しないという人も、 ここでしっかり自信をつけられますよ。 ちなみに車は1.5t車。 ハイエースよりちょっと大きいくらいで、 普通車感覚で運転できます。 さらに1ヵ月後のフォロー研修では 商品の裏側を支える各部署を見学したり、 2ヶ月後のフォロー研修では 業務上の悩みや不安を聞いてくれたり…。 とにかく実務がスタートした後も 手厚くサポートしてくれるんです。 ■実はもうすぐ2人目が… ー いまの月給は26万円ほどです。 ただ家族手当などが充実していますし、 賞与が年間で4.3ヶ月分も出るので、 馬車馬のように働いていた前職と 年収ベースでは変わりませんね。 妻もいまの生活がいいといってくれますし、 一緒に過ごせる時間がたっぷりあるので、 娘もめちゃくちゃ懐いてくれてます。 ゴールデンウィーク中には、 「親子同乗」というイベントがあって、 このときは娘を一緒に車に乗せて、 お客様先を回りました。 だいぶ仕事を理解してくれたようで、 私がトラックの横で お客様と話しているところの絵を 描いてくれたりするんです。 実は2人目の子がもうすぐ生まれます。 生協は男性の育休取得も推奨していますし、 いまのワークライフバランスなら 今度はもっと育児に参加できそうです。 その子が大きくなったら、 また「親子同乗」に連れていこうと 思っているんです。

土日祝休・残業月５時間◎月１万円の寮で叶う大手メーカー正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ 今の働き方に無理をしていませんか。 年間休日122日、完全週休2日制で土日祝はしっかり休める。 心と体にゆとりを持てる働き方をご用意しています。 ✨求人の魅力 ✅ 土日祝休みでプライベートの時間を確保 ✅ 車通勤に便利なテクノステージ和泉での勤務 ✅ 月1万円の個室寮と1食約270円の社員食堂 ✅ 月平均5時間の残業でワークライフバランスも安心 休みが少なかったり残業に悩んでいた方が、当社で自分の時間を取り戻しています。 1週間ごとに日勤と夜勤が切り替わる交替制ですが、リズムをつかめば予定が立てやすいのが特徴です。 ✨仕事内容 和泉市テクノステージにある工場で、有名な店舗などでも使われる天然木のフローリング材の製造をお任せします。 具体的には機械を操作して木材をカットしたり表面を加工したりする作業が中心です。 重いものを持ち上げる重労働はほとんどありません。工場内は空調設備を整えており、チームで声を掛け合いながら安全第一で進めています。 ✨研修制度 製造業が初めての方でも安心して始められるよう、1年間かけてじっくり育てるサポート体制を整えています。 基礎研修を経て、現場で専属の先輩社員がマンツーマンで手順を教えます。 機械の操作方法や木材の扱い方など、一つひとつの工程を確実にお伝えしますので、焦らず自分のペースでスキルを身につけられる環境です。 ✨社員の声 以前は接客のアルバイトをしていましたが、将来を考えて正社員として長く働ける会社を探していました。 夜勤は不安でしたが、土日が必ず休めることと残業がほぼないことに惹かれて入社しました。 先輩が優しく教えてくれたおかげで機械の操作もできるようになり、毎日の仕事に達成感があります。 休日は趣味のドライブを楽しんでいます。 （20代・入社2年目） ✨応募を迷っている方へ 特別な資格やモノづくりの専門知識は一切必要ありません。 現在フリーターの方や、正社員として働くのが初めてという方も大歓迎です。 家賃1万円の単身寮を利用して自立した生活をスタートさせたいという理由でも構いません。 少しでも興味をお持ちいただけたなら、まずは面談のようなリラックスした雰囲気でお話ししませんか。 シフトの不安などにはすべて率直にお答えします。新しい一歩を踏み出すあなたからのご応募をお待ちしております。

完全未経験募集スタート！査定の手順を研修で学び、ヒアリング→査定→価格提示を段階的に習得できます。

仕事内容: 【この求人のポイント！】 １，完全未経験募集：育成前提のポジションです ２，反響対応：お車の売却を検討中のお客様へのご案内（※事実表現として踏襲） ３，査定の“型”がある：手順・基準に沿って進められます ４，固定給中心＋賞与年4回（規定）：収入の見通しが立てやすい ５，年間休日120日＋計画年休5日：連続休暇も取得可能（規定） -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆：ポジション：完全未経験枠 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 お車の売却を検討されているお客様に対し、査定・買取のご案内を行います。 会話の中心は「売り込む」ではなく、状況や希望の確認（ヒアリング）。 その後、チェック項目に沿って査定し、価格をご案内します。 【具体的には】 ・お客様のご要望・車の使用状況をヒアリング ・車両状態のチェック（チェック項目に沿って確認） ・相場情報・基準に基づく価格のご案内 ・必要書類・手続きのご案内、引取日程の調整 【未経験でも始めやすい理由】 ・まずはヒアリング、チェック項目の確認からスタート ・覚える順番が決まっている（ヒアリング→査定→ご案内→手続き） ・マニュアル、基準に沿って進められる

【業界未経験歓迎】最短2年で支店長を目指せる 昇給年12回／賞与年3回／その他手当など大手ならではの福利厚生多数あり

仕事内容 【店舗の運営業務／支店長候補】 キャリアアップ制度がとても明確で、毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。 ～管理職の業務～ 管理職になると、現場のお仕事はしません。支店の社員やアルバイトスタッフとコミュニケーションをとり、スタッフが気持ちよく働けるような差配を考えたり、モチベーション高く働けるようなマネジメント業務を行ったりします。裁量が大きく、支店の業績や社員の士気を大きく左右するやりがいある仕事です。社員のキャリア相談に乗り、一人ひとりが生き生きと働ける環境づくりに励んでください。 ～入社後の流れ～ 現場を知るために、入社後の研修では実際に引越作業を経験していただきます。その後は、お見積り担当からキャリアをスタート。会社から指示されたお宅に行き、引っ越しのお見積りをお客様に提出します（1日4件ほど）。訪問先は会社からの指示に沿っていただければ大丈夫です。 【マイペースでキャリアアップ可能】 講座や試験は自分のペースで受けられるので、スピード重視というわけではありません。もちろん、昇進すればその分昇給もします。頑張れば頑張るほど、自分に返ってくる会社です 【最高のワークライフバランス実現可】 引越というお仕事の性質上、普段皆が休んでいる土日に働くこともあります。ですが、それ以外の部分でしっかりとシフトを回して、みんなが均等に休める環境を整えています。なんと年間休日は120日 他にも、夏季・年末年始休暇などの長期連休も取得していただきます また、定時が16時or17時のため、家族や趣味の時間を確保できるのも特徴の一つ。仕事の特性上、深夜残業などは発生しません。 【ご家族の幸せまでを考えています 】 もし、今後パートナーと結婚したり、お子さんに恵まれて、ライフステージが変わっても、安心して働けるように家族手当はもちろん、結婚記念日休暇・配偶者バースデー休暇など…一緒に過ごす時間を作れるように 会社全体でサポートしています 【10年・20年後も安心の安定企業】 ・昭和46年創業 ・社員数1392名（2023年3月実績・グループ計） ・売上高126億（2023年3月末・グループ計） ・全国に46支店を展開

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 """"人生を豊かにする選択"""" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 """"お客様の理想"""" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ """"売る"""" ではなく """"寄り添う"""" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

完全未経験募集スタート！査定の手順を研修で学び、ヒアリング→査定→価格提示を段階的に習得できます。

仕事内容: 【この求人のポイント！】 １，完全未経験募集：育成前提のポジションです ２，反響対応：お車の売却を検討中のお客様へのご案内（※事実表現として踏襲） ３，査定の“型”がある：手順・基準に沿って進められます ４，固定給中心＋賞与年4回（規定）：収入の見通しが立てやすい ５，年間休日120日＋計画年休5日：連続休暇も取得可能（規定） -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆：ポジション：完全未経験枠 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 お車の売却を検討されているお客様に対し、査定・買取のご案内を行います。 会話の中心は「売り込む」ではなく、状況や希望の確認（ヒアリング）。 その後、チェック項目に沿って査定し、価格をご案内します。 【具体的には】 ・お客様のご要望・車の使用状況をヒアリング ・車両状態のチェック（チェック項目に沿って確認） ・相場情報・基準に基づく価格のご案内 ・必要書類・手続きのご案内、引取日程の調整 【未経験でも始めやすい理由】 ・まずはヒアリング、チェック項目の確認からスタート ・覚える順番が決まっている（ヒアリング→査定→ご案内→手続き） ・マニュアル、基準に沿って進められる

＼未経験・ブランクOK！／【拡張移転につき大増員】朝はのんびり15時出勤◎｜マンツーマン研修あり｜年休120日

仕事内容: ＼＼★ 2026年10月新拠点OPNEN！ ★／／ 夜勤手当で効率よく稼ぎませんか？ 未経験・無資格で月収35万円以上可能です！ 【休日◎】年間休日120日！ 【15時～】朝の時間を有効活用できる！ 【研修有】先輩がマンツーマンで指導！ 【安定感】大手物流企業だから将来も安心 ＜応募・お問い合わせ＞ ▼WEB応募（応募ボタンをClick!） ▼電話（072-653-8061　まで） ……………………………………… 仕事内容： 物流倉庫内にて軽作業をお願いします。 具体的には… ・扱うもの：食品（ドライ、チルド） ・作業内容：荷物の検品、仕分け、ピッキング、品出し、搬出 など └仕分け作業にはハンディを使用 ＼覚えやすいシンプル作業／ 「決まった作業にコツコツ取り組みたい」 という方に向いています◎ ＼荷物の仕分けシステムを導入！／ 仕分け作業の負担が減り、 ますます働きやすくなります！ ＜1日の流れ例＞ 15：00 朝礼（入庫・出荷予定などの共有） 15：10 入庫・検品作業（ラベル貼付、記録） 18：30 休憩（10分） 18：40 出荷準備（ピッキング、梱包など） 21：00 休憩（60分） 22：00 出荷作業の続き、在庫整理・補充 23：30 作業場の清掃、翌日の準備など 24：00 終礼、お疲れ様でした！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆2026年10月、移転オープン予定！ 倉庫面積は現在のおよそ2倍に！ 新体制のスタートに向けて増員します！ 多くの方とお会いしたいので、 ガンガン面接実施中です！ ◆8割以上が未経験スタート！ 入社後は教育担当がマンツーマンでサポート。 仕事の進め方を一つひとつ丁寧にお教えします。 異業種からの転職者も多数活躍中です。 ※独り立ちの目安：2週間～1ヶ月 - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

完全未経験募集スタート！査定の手順を研修で学び、ヒアリング→査定→価格提示を段階的に習得できます。

仕事内容: 【この求人のポイント！】 １，完全未経験募集：育成前提のポジションです ２，反響対応：お車の売却を検討中のお客様へのご案内（※事実表現として踏襲） ３，査定の“型”がある：手順・基準に沿って進められます ４，固定給中心＋賞与年4回（規定）：収入の見通しが立てやすい ５，年間休日120日＋計画年休5日：連続休暇も取得可能（規定） -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆：ポジション：完全未経験枠 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 お車の売却を検討されているお客様に対し、査定・買取のご案内を行います。 会話の中心は「売り込む」ではなく、状況や希望の確認（ヒアリング）。 その後、チェック項目に沿って査定し、価格をご案内します。 【具体的には】 ・お客様のご要望・車の使用状況をヒアリング ・車両状態のチェック（チェック項目に沿って確認） ・相場情報・基準に基づく価格のご案内 ・必要書類・手続きのご案内、引取日程の調整 【未経験でも始めやすい理由】 ・まずはヒアリング、チェック項目の確認からスタート ・覚える順番が決まっている（ヒアリング→査定→ご案内→手続き） ・マニュアル、基準に沿って進められる

【業界未経験歓迎】最短2年で支店長を目指せる 昇給年12回／賞与年3回／その他手当など大手ならではの福利厚生多数あり

仕事内容 【店舗の運営業務／支店長候補】 キャリアアップ制度がとても明確で、毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。 ～管理職の業務～ 管理職になると、現場のお仕事はしません。支店の社員やアルバイトスタッフとコミュニケーションをとり、スタッフが気持ちよく働けるような差配を考えたり、モチベーション高く働けるようなマネジメント業務を行ったりします。裁量が大きく、支店の業績や社員の士気を大きく左右するやりがいある仕事です。社員のキャリア相談に乗り、一人ひとりが生き生きと働ける環境づくりに励んでください。 ～入社後の流れ～ 現場を知るために、入社後の研修では実際に引越作業を経験していただきます。その後は、お見積り担当からキャリアをスタート。会社から指示されたお宅に行き、引っ越しのお見積りをお客様に提出します（1日4件ほど）。訪問先は会社からの指示に沿っていただければ大丈夫です。 【マイペースでキャリアアップ可能】 講座や試験は自分のペースで受けられるので、スピード重視というわけではありません。もちろん、昇進すればその分昇給もします。頑張れば頑張るほど、自分に返ってくる会社です 【最高のワークライフバランス実現可】 引越というお仕事の性質上、普段皆が休んでいる土日に働くこともあります。ですが、それ以外の部分でしっかりとシフトを回して、みんなが均等に休める環境を整えています。なんと年間休日は120日 他にも、夏季・年末年始休暇などの長期連休も取得していただきます また、定時が16時or17時のため、家族や趣味の時間を確保できるのも特徴の一つ。仕事の特性上、深夜残業などは発生しません。 【ご家族の幸せまでを考えています 】 もし、今後パートナーと結婚したり、お子さんに恵まれて、ライフステージが変わっても、安心して働けるように家族手当はもちろん、結婚記念日休暇・配偶者バースデー休暇など…一緒に過ごす時間を作れるように 会社全体でサポートしています 【10年・20年後も安心の安定企業】 ・昭和46年創業 ・社員数1392名（2023年3月実績・グループ計） ・売上高126億（2023年3月末・グループ計） ・全国に46支店を展開

食事補助ありで出費を削減！積立NISA補助も毎月支給！

仕事内容 ＋ー＋ 海外拠点も展開するメイワパックスグループ 複数の事業で様々なキャリアを実現できる！ 大手グループでイチからスタートできる環境 ＋ー＋ 【この仕事の魅力ポイントをご紹介】 ✅不況にも強い資材業界の トップメーカーグループ ✅経験不問！未経験スタート多数活躍中 ✅研修は専任サポートでわからないはすぐ解決 ✅元飲食・清掃・販売業など異業種出身者多数 ✅年間休日123日/完全週休2日制 ※詳細下記 ✅積み立てNISA給与補助制度有(毎月1,000円) ✅日本のモノづくりを継承するお仕事 ✅安心の経営基盤で安定キャリアを築ける環境 ✅健康経営優良法人2024認定企業！ ＜最短1分で応募完了！＞ WEB or お電話でご応募可能です！ 受付時間 09:00〜17:00 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【仕事内容】 明和産商株式会社は、 大手メイワパックスグループの一員として、 お菓子や惣菜、シャンプー・ボディーソープの 詰替え袋、家庭用品・雑貨など、 生活に欠かせないパッケージ袋を 製造している会社です。 おかげさまで業績は右肩上がりに成長中で 海外拠点も展開するまでに至りました。 今回は、包装資材の製造業務をお任せ！ お菓子、惣菜、シャンプー、 ボディーソープの詰替品、 家庭用品、雑貨、医療品、機械部品などに 使われる“袋”をつくっており、 皆様が見慣れた商品にも携わります。 ロール状のフィルムを 機械を使って袋の形にしたり、 不良品をチェックしたりといった、 製造スタッフのお仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・袋の仕様に合わせて機械のセッティング・パーツ交換 ・機械のボタンを押して、加工スタート ・製品排出後、良品・不良品の仕分け ・梱包作業 【入社後の流れ】 入社後は先輩の指導のもと、 袋の種類や”良品・不良品”の チェック方法等を学びます。 まずは「製品のチェック業務」からスタート！ その後、機械のパーツ交換・調整や設定など、 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 慣れるまでは先輩と一緒に作業するので、 わからないはスグ解消できる環境です。 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【アピールポイント】 ✅ イチから多彩なキャリアを実現可能 飲食、販売職、ドライバーなど、 元異業種出身者が多数活躍中！ ◼️全生産工程での経験を磨き、 ゼネラリストを目指す ◼️ゆくゆくは部署を管理する マネジメントの経験を積みたい など、あなたの「なりたい」を 叶えられる環境です。 今後のあなたのキャリアアップや 将来設計を含めて、 ざっくばらんにご相談ください！ ✅ 未経験の方も安心してスタート可能 経験・学歴・能力一切不問！！！ 事前に特別なスキルは必要ございません！ 経験豊富なスタッフがおり、入社後は OJT形式で一人立ちまでサポートするため、 経験がなくて不安…なんて方も 安心してスタートできる環境です。 ⭐️こんな方にぴったりの職場です！ ・未経験から年功序列的にキャリアを築きたい ・大手で安心の会社に身を置きたい ・無理なく働ける環境が理想 そんな方にぴったりな職場を整えております。 あなたの経験や個性を活かし、 チームとして協力いただける方の募集です。

【年間休日121日✨️今年度賞与実績4.3か月分】 完全週休二日制の土日休み！9時半勤務開始！残業なし！

仕事内容 ■2年前まで飲食店勤務 ―――――――――――――――――――― 夜遅くまで営業していて、 土日もやっているお店だったので、 勤務時間も休みも不規則なシフト制でした。 週の半分は日付が変わってからの帰宅で、 急に休んだバイトの穴埋めに、 休日にかり出されることも多かったですね。 転職を考えるようになったのは、 娘が2歳になったころ、31歳のとき。 もうかなりしゃべれるようになったのに、 家で一緒にいる時間はほとんどナシ。 早くから「ママ」とはいえたのに、 なかなか「パパ」とは呼んでくれなくて…。 副店長だったので お給料はそこそこもらっていましたが、 さすがにこの生活はキツいと思いました。 ■コープの募集に出会う ー そこで日勤・土日休みの仕事を探していて、 目に止まったのが生協の募集です。 まず生協なら企業として安定しているし、 カタログで食品などをお願いする宅配は 実家が利用していたので、 仕事のこともある程度、知っていました。 何より普通免許以外、 まったく経験や資格を問わないというのが 私にとっては最大の魅力でした。 ■生活が一変しました ー 一応、9:30～18:30という勤務時間でしたが 「まぁ、少しは残業もあるんだろう」と 覚悟はしていたんです。 でも実際に働き始めると、 18:40にはほぼ誰も残っていない状態。 これにはさすがに驚きました。 朝もゆっくり目なので家族で朝食。 そして夕食も毎日、一緒に食卓を囲む。 前職では考えられなかった生活ですね。 転職して娘はすぐに「パパ」と 呼んでくれるようになりました。 妻の表情も明らかに変わりました。 これまで苦労をかけていたことを、 あらためて反省しましたね。 それから2年。 いまは娘も4歳になりました。 たとえば先週は、 土曜は家族で買い物に出かけ、 日曜は妻にゆっくりしてもらうため、 娘と2人でアニメ映画を観に。 9連休の夏季休暇には 家族旅行もできるようになりました。 ■お客様との会話が楽しい ー 仕事は組合に加入されているお客様への ルート配送です。 前週にご注文いただいた食品や生活用品と 今週のカタログをお届けします。 いまは1日に65～70件ほどですが、 片道25分以内のエリアなので、 無理をしたり、急いだりすることは まずありません。 いちばんの楽しみはお客様との会話ですね。 実は飲食業を選んだのも、 お客様と直に接することが好きだったから。 さすがに配送の仕事だと、 そういう楽しさはなくなるんだろうと 諦めていたんです。 ところが毎週、同じお宅に伺ううち、 お客様との会話が どんどん増えてきたんです。 「先週の○○、美味しかったわ」 「ありがとうございます！」 「今週はこの○○がオススメなんですよ」 「じゃあ、2つほど注文しておくわね」 これはもう飲食店の頃と同じです。 ■配送未経験でも心配ナシ！ ー 入社して驚いたことがもう一つ。 異業種からの転職者が本当に多いんです。 飲食、販売、営業など、 前職は本当にバラバラです。 だから私と同じように、 配送の仕事はまったく未経験という人も 安心してください。 まず入社後は4日間、 丁寧な研修があります。 2日間は生協や宅配サービスについて学び、 後半2日は安全運転のための実務研修です。 練習コースで実際にトラックを運転するので 運転に自信がないという人も、 日頃あんまり運転しないという人も、 ここでしっかり自信をつけられますよ。 ちなみに車は1.5t車。 ハイエースよりちょっと大きいくらいで、 普通車感覚で運転できます。 さらに1ヵ月後のフォロー研修では 商品の裏側を支える各部署を見学したり、 2ヶ月後のフォロー研修では 業務上の悩みや不安を聞いてくれたり…。 とにかく実務がスタートした後も 手厚くサポートしてくれるんです。 ■実はもうすぐ2人目が… ー いまの月給は26万円ほどです。 ただ家族手当などが充実していますし、 賞与が年間で4.3ヶ月分も出るので、 馬車馬のように働いていた前職と 年収ベースでは変わりませんね。 妻もいまの生活がいいといってくれますし、 一緒に過ごせる時間がたっぷりあるので、 娘もめちゃくちゃ懐いてくれてます。 ゴールデンウィーク中には、 「親子同乗」というイベントがあって、 このときは娘を一緒に車に乗せて、 お客様先を回りました。 だいぶ仕事を理解してくれたようで、 私がトラックの横で お客様と話しているところの絵を 描いてくれたりするんです。 実は2人目の子がもうすぐ生まれます。 生協は男性の育休取得も推奨していますし、 いまのワークライフバランスなら 今度はもっと育児に参加できそうです。 その子が大きくなったら、 また「親子同乗」に連れていこうと 思っているんです。

第二新卒＆完全未経験歓迎❗引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 9割以上が出張査定対応 ネットなどでお申し込みのあったお客様へのご連絡、 愛車の査定、買取のご提案を行う業務です。 査定予約のお電話を直接行うこともありますが、 基本的には反響営業が中心となります。 地域限定職のため、転居はありません。 地元で腰を据えて働けます⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ データと仕組みがあなたを支援 ● ご予約のお客様宅へご訪問（先輩が同行します） ● お車の状態、他社査定状況のヒアリング ● 専用タブレットを用いた査定業務 ● 膨大なデータに基づく価格のご提示 ※過去の取引データや市場価格が システムですぐに分かる環境です。 ※「なぜこの価格なのか」を論理的に 説明できるので、納得度が高いです⭐ ＜1日の流れ＞ ✅自由な外回りが中心⏰ 09:30 ┃ 出社・開店準備 店内の清掃や、ご予約状況の確認。 今日も笑顔でご訪問しましょう！ 10:00 ┃ 1組目のお客様宅へご訪問 「査定のご予約ありがとうございます！」 お客様の愛車遍歴など雑談を挟みながら、 リラックスムードで査定を実施。 12:30 ┃ お昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 今日は出張先で話題のお店でランチ。 店舗にはスタッフルームも完備。お弁当派も安心。 しっかり休んでリフレッシュ。 13:30 ┃ 一度帰社し、査定・事務処理 査定システムへの入力や書類作成。 チームで協力して進めていきます。 査定後、ご検討中のお客様へメール連絡なども行い、 しっかりと追客を行います。 15:00 ┃ 2組目のお客様宅へご訪問 Webから査定依頼があったお客様宅へご訪問。 珍しい車種だったため、お客様と車談義で大盛り上がり！ 18:30 ┃ 3組目のお客様宅へご訪問後、直帰 自宅近くのお客様宅から直帰のため、 移動時間がない分、残業も少なく、サッと帰れます。 （帰社、事務処理後に帰宅する日もあり） ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 地元で「安定」を手に入れる 「転勤なし」を選べるから、 大好きなこの街を離れる必要はありません。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅ 頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※ご訪問先への移動などで使用します ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 「第一印象」が良い方は即戦力 ● 笑顔で明るい対応ができる方 ● 丁寧な言葉遣いができる方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● カウンター業務に興味がある方 ● 効率よく稼ぎたい方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 接客・サービス業出身者が多数 ホテルのフロント、携帯ショップ店員、 アパレル販売、カフェ店員、美容部員、 銀行の窓口業務、一般事務などの接客経験が そのまま活かせるお仕事です！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる ホテルのフロントや受付のご経験。 ご訪問した時の第一印象で お客様の緊張をほぐせる力は、才能です。 携帯ショップや銀行などの反響型提案業務。 ご予約いただいたお客様の相談に乗り、 手続きを進めてきた経験、即戦力です。 カフェやレストランなどの飲食店。 お客様から見た印象を考えて動く、 その気配りが「信頼」に変わります。 アパレルや雑貨店の販売スタッフ。 初対面のお客様と楽しく会話を弾ませる コミュニケーション力、求めています。 営業職だけど、座りっぱなしより 自由な外回り勤務がお好きな方。 自分で訪問スケジュールを組み立てて、 効率よく業務をこなしたい方。 あなたの才能を100％発揮いただけます。 難しい車の知識は、入社後で大丈夫。 「人と話すのが好き」という気持ちだけで 活躍できるステージが、ここにあります✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給270,000円～583,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（50,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️転居を伴う転勤なし ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【残業実績過去2年ゼロ×土日祝休みの完全週休二日制】 軽くて安心♪女性中心の日勤のみ、空調アリの工場でコツコツ軽作業！

【雇用形態】 正社員 【職種】 軽量品の軽作業／日勤のみで時間外ほぼなし 【仕事内容】 「ペール缶用バンド（締付金具）」の製造に関わるお仕事です。 シンプルな工程が多く、未経験の方でもすぐに慣れていただけます。 ＜具体的には＞ ・成形された部品の取り付け作業 ・完成品の目視チェック（検品） ・梱包作業 【仕事の特徴】 ■未経験スタートも安心 入社後は、梱包などの簡単な作業からスタート。 作業に慣れてきたら、少しずつ部品の取り付けなどもお任せしていきます。 いきなり難しいことをお願いすることはないので、 「工場のお仕事が初めて」という方も安心して始められる環境です。 ■女性スタッフ活躍中 扱う製品はホームセンターなどで販売されており、 1本あたり約150gと軽く、体への負担も少ない軽作業が中心です。 ■数字で見る「株式会社水上工作所 大正工場」 ・全員が未経験スタート ・女性スタッフ8名が活躍中 ・30代/40代活躍中 ・平均年齢43歳 ・有給休暇 平均取得日数18日 ・過去2年間 残業0 ・平均勤続年数12年 正社員,土日祝休み,残業月20時間以内,年間休日120日以上,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,フリーター歓迎,経験不問,残業なし,転勤なし,女性活躍中,交通費支給,完全週休二日制,育休あり,職場見学可,面接1回

✅20代30代活躍中！車の知識ゼロから始める反響営業／月給32万～

仕事内容: 「営業に挑戦したいけど、新規開拓は少し不安」 「人と話す仕事で、しっかり収入も上げたい」 「車に詳しくないけど、成長できる環境で働きたい」 そんな20代・30代の未経験者が多数活躍している仕事です！ ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️20代・30代の未経験入社者が多数活躍中！ ⏩️“売り込む”スタイルなしの完全反響型！ ⏩️車の知識ゼロでも安心の研修・査定マニュアルあり！ ⏩️1日3～5件程で、1組ずつ丁寧に対応可能！ ⏩️未経験でも月給32万円以上からスタート！ ⏩️固定給制度で給与も安定！賞与も年4回あり！ ⏩️実質年休125日でプライベートも充実！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 研修体制・査定マニュアルを完備しているため、 車の知識がない方でも、基礎から覚えていけます。 入社後は先輩社員の同行からスタートし、 査定時に見るポイントやお客様へのご案内方法も 一つずつ学べる環境です。 貴重な「聞き上手」が評価される営業職、 業界No,1を目指す会社と始めませんか？ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車を売却したいとお考えのお客様に対して、 愛車の買取に関するご案内・査定・手続きを行う お仕事です。 【具体的には】 ・車検証や走行距離、装備などのチェック ・お客様の要望やライフスタイルのヒアリング ・査定額のご案内とご契約手続き ・買取後の書類対応 など ✅訪問先はすべて完全反響型（事前予約済み） ✅1日平均3件程度、1～2時間/1件の丁寧な接客 ✅先輩社員の同行や研修制度も充実 ✅成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限に販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。

第二新卒＆完全未経験歓迎❗引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 9割以上が出張査定対応 ネットなどでお申し込みのあったお客様へのご連絡、 愛車の査定、買取のご提案を行う業務です。 査定予約のお電話を直接行うこともありますが、 基本的には反響営業が中心となります。 地域限定職のため、転居はありません。 地元で腰を据えて働けます⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ データと仕組みがあなたを支援 ● ご予約のお客様宅へご訪問（先輩が同行します） ● お車の状態、他社査定状況のヒアリング ● 専用タブレットを用いた査定業務 ● 膨大なデータに基づく価格のご提示 ※過去の取引データや市場価格が システムですぐに分かる環境です。 ※「なぜこの価格なのか」を論理的に 説明できるので、納得度が高いです⭐ ＜1日の流れ＞ ✅自由な外回りが中心⏰ 09:30 ┃ 出社・開店準備 店内の清掃や、ご予約状況の確認。 今日も笑顔でご訪問しましょう！ 10:00 ┃ 1組目のお客様宅へご訪問 「査定のご予約ありがとうございます！」 お客様の愛車遍歴など雑談を挟みながら、 リラックスムードで査定を実施。 12:30 ┃ お昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 今日は出張先で話題のお店でランチ。 店舗にはスタッフルームも完備。お弁当派も安心。 しっかり休んでリフレッシュ。 13:30 ┃ 一度帰社し、査定・事務処理 査定システムへの入力や書類作成。 チームで協力して進めていきます。 査定後、ご検討中のお客様へメール連絡なども行い、 しっかりと追客を行います。 15:00 ┃ 2組目のお客様宅へご訪問 Webから査定依頼があったお客様宅へご訪問。 珍しい車種だったため、お客様と車談義で大盛り上がり！ 18:30 ┃ 3組目のお客様宅へご訪問後、直帰 自宅近くのお客様宅から直帰のため、 移動時間がない分、残業も少なく、サッと帰れます。 （帰社、事務処理後に帰宅する日もあり） ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 地元で「安定」を手に入れる 「転勤なし」を選べるから、 大好きなこの街を離れる必要はありません。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅ 頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※ご訪問先への移動などで使用します ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 「第一印象」が良い方は即戦力 ● 笑顔で明るい対応ができる方 ● 丁寧な言葉遣いができる方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● カウンター業務に興味がある方 ● 効率よく稼ぎたい方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 接客・サービス業出身者が多数 ホテルのフロント、携帯ショップ店員、 アパレル販売、カフェ店員、美容部員、 銀行の窓口業務、一般事務などの接客経験が そのまま活かせるお仕事です！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる ホテルのフロントや受付のご経験。 ご訪問した時の第一印象で お客様の緊張をほぐせる力は、才能です。 携帯ショップや銀行などの反響型提案業務。 ご予約いただいたお客様の相談に乗り、 手続きを進めてきた経験、即戦力です。 カフェやレストランなどの飲食店。 お客様から見た印象を考えて動く、 その気配りが「信頼」に変わります。 アパレルや雑貨店の販売スタッフ。 初対面のお客様と楽しく会話を弾ませる コミュニケーション力、求めています。 営業職だけど、座りっぱなしより 自由な外回り勤務がお好きな方。 自分で訪問スケジュールを組み立てて、 効率よく業務をこなしたい方。 あなたの才能を100％発揮いただけます。 難しい車の知識は、入社後で大丈夫。 「人と話すのが好き」という気持ちだけで 活躍できるステージが、ここにあります✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給270,000円～583,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（50,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️転居を伴う転勤なし ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

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仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 9割以上が出張査定対応 ネットなどでお申し込みのあったお客様へのご連絡、 愛車の査定、買取のご提案を行う業務です。 査定予約のお電話を直接行うこともありますが、 基本的には反響営業が中心となります。 地域限定職のため、転居はありません。 地元で腰を据えて働けます⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ データと仕組みがあなたを支援 ● ご予約のお客様宅へご訪問（先輩が同行します） ● お車の状態、他社査定状況のヒアリング ● 専用タブレットを用いた査定業務 ● 膨大なデータに基づく価格のご提示 ※過去の取引データや市場価格が システムですぐに分かる環境です。 ※「なぜこの価格なのか」を論理的に 説明できるので、納得度が高いです⭐ ＜1日の流れ＞ ✅自由な外回りが中心⏰ 09:30 ┃ 出社・開店準備 店内の清掃や、ご予約状況の確認。 今日も笑顔でご訪問しましょう！ 10:00 ┃ 1組目のお客様宅へご訪問 「査定のご予約ありがとうございます！」 お客様の愛車遍歴など雑談を挟みながら、 リラックスムードで査定を実施。 12:30 ┃ お昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 今日は出張先で話題のお店でランチ。 店舗にはスタッフルームも完備。お弁当派も安心。 しっかり休んでリフレッシュ。 13:30 ┃ 一度帰社し、査定・事務処理 査定システムへの入力や書類作成。 チームで協力して進めていきます。 査定後、ご検討中のお客様へメール連絡なども行い、 しっかりと追客を行います。 15:00 ┃ 2組目のお客様宅へご訪問 Webから査定依頼があったお客様宅へご訪問。 珍しい車種だったため、お客様と車談義で大盛り上がり！ 18:30 ┃ 3組目のお客様宅へご訪問後、直帰 自宅近くのお客様宅から直帰のため、 移動時間がない分、残業も少なく、サッと帰れます。 （帰社、事務処理後に帰宅する日もあり） ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 地元で「安定」を手に入れる 「転勤なし」を選べるから、 大好きなこの街を離れる必要はありません。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅ 頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※ご訪問先への移動などで使用します ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 「第一印象」が良い方は即戦力 ● 笑顔で明るい対応ができる方 ● 丁寧な言葉遣いができる方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● カウンター業務に興味がある方 ● 効率よく稼ぎたい方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 接客・サービス業出身者が多数 ホテルのフロント、携帯ショップ店員、 アパレル販売、カフェ店員、美容部員、 銀行の窓口業務、一般事務などの接客経験が そのまま活かせるお仕事です！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる ホテルのフロントや受付のご経験。 ご訪問した時の第一印象で お客様の緊張をほぐせる力は、才能です。 携帯ショップや銀行などの反響型提案業務。 ご予約いただいたお客様の相談に乗り、 手続きを進めてきた経験、即戦力です。 カフェやレストランなどの飲食店。 お客様から見た印象を考えて動く、 その気配りが「信頼」に変わります。 アパレルや雑貨店の販売スタッフ。 初対面のお客様と楽しく会話を弾ませる コミュニケーション力、求めています。 営業職だけど、座りっぱなしより 自由な外回り勤務がお好きな方。 自分で訪問スケジュールを組み立てて、 効率よく業務をこなしたい方。 あなたの才能を100％発揮いただけます。 難しい車の知識は、入社後で大丈夫。 「人と話すのが好き」という気持ちだけで 活躍できるステージが、ここにあります✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給270,000円～583,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（50,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️転居を伴う転勤なし ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【年間休日120日】未経験OK！誠実な人柄重視します◎

お仕事内容 ＼タマホームならではの働きやすさ／ ■未経験OK＆人柄重視の正社員採用 ■年間休日120日！圧倒的に休みが多い ■賞与3.5カ月分の実績！頑張りを給与還元 ■住宅手当あり（居住地により最高3万円） ■スキルに応じてコツコツ昇給あり 【品質を守る「ホームファイン」募集】 タマホームで家を建てたお客様を訪問し 定期点検・メンテナンスをする専門職を 当社では「ホームファイン」と呼んでいます 【具体的にお任せしていきたいこと】 ■定期点検（1年点検、2年点検） ■補修工事の受注＆発注対応 ■OB顧客からの問い合わせ対応 など イチから研修するので知識ゼロ＆未経験OK！ 災害時には、緊急点検も対応しています

第二新卒＆完全未経験歓迎❗エリア内転勤のみ＆固定給で年収840万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 大好きな地元に、腰を据えよう 「知らない土地への転勤は不安…」 「家族や友人の近くで暮らしたい」 その想い、当社なら叶えられます。 今回は「エリア内勤務限定職」の募集。 転勤は決められたエリア内のみです。 慣れ親しんだ街から大きくは離れず、 じっくりとお客様と向き合う働き方です。 生活の基盤が安定しているからこそ、 仕事にも「余裕」が生まれます。 「売る」などの無理な営業はせず、 あなたの「接客力」で活躍してください。 この街で、プロへの一歩を。 そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 東証プライム上場企業の「顔」 店舗にご来店されたお客様へ 最適な一台をご提案するお仕事です。 地元のお客様のカーライフを支える 地域密着型のスタイルです⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ お客様の相談に乗るスタイル ● お客様のお出迎え・ヒアリング （使用目的や家族構成などを伺います） ● 展示車両のご案内・ご提案 ● オプションや購入プランのご説明 ● ご成約手続き・納車までのサポート ※1組あたり2〜3時間かけて丁寧に対応。 ※来店型のため、テレアポや飛び込みは 一切ありません。接客に集中できます。 ＜1日の流れ＞ ✅ 無理なく働ける、ある1日の流れ⏰ 09:30 ┃ 出社・朝礼・清掃 展示車の洗車や店内の準備を行い、 気持ちよくお客様をお迎えします。 10:00 ┃ 開店・接客スタート ご予約のお客様を中心に商談。 ご希望を丁寧にヒアリングします。 12:00 ┃ ご提案～納車処理など 新しい愛車との対面にお客様も笑顔。 「ありがとう」が嬉しい瞬間です。✨ 14:30 ┃ 遅めのお昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 スタッフルームでリラックス。 しっかり休んで午後に備えます。 17:00 ┃ 事務処理 見積書の作成や、納車準備、 新規在庫車のネットアップなど。 先輩が横についてフォローします！ 18:30 ┃ 翌日準備・退社 残業は月平均17h程度と少なめ。 自宅から近いので通勤もラクです。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 第二新卒、未経験から「プロ」になれる環境 入社後は充実の研修カリキュラムを用意。 車の知識がなくても安心して始められます。 異業種出身の先輩が多数活躍中です！ ✅ 業界最高水準の働きやすさ 年間休日はたっぷり125日以上！✨ 完全週休2日制で、休みもしっかり。 プライベートの時間も確保できます。 ✅ エリア内限定でも収入は妥協しない 固定給が大幅UPし、月給29万円以上。 さらに年4回の賞与で頑張りを還元。 地元を含むエリア内で安定・高収入が叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ カーライフアドバイザー（入社2年目） 前職はアパレルの販売員でしたが、 将来を考え、安定した環境を求めて 「エリア内転勤のみ」のこの会社を選びました。 ここは来店型なので、ガツガツ売るより じっくり話を聞く姿勢が大事なんです。 「あなたから買いたい」と言われた時は 前職と同じくらい嬉しかったですね。 地元からそう遠くないエリアで働ける 安心感があるからか、 前より仕事を楽しめている気がします。 未経験でも、人が好きなら大丈夫ですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※これさえあれば、経験は問いません！ ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 人柄重視のポテンシャル採用です ● 接客や販売の経験がある方 ● 人と話すこと、聞くことが好きな方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● 正当な評価と収入を得たい方 ● チームで協力して働ける方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 8割以上が異業種からのスタート アパレル店員、飲食スタッフ、美容師、 ホテルマン、携帯ショップ店員、 保育士、事務職、フリーターなど 様々なバックグラウンドを持つ方が 「未経験」から活躍しています！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる アパレルやショップ店員のご経験がある方。 「お客様に似合うもの」を一生懸命考えた その提案力は、即戦力として輝きます。 カフェ、居酒屋、ホテルなどサービス業の方。 お客様が何を求めているか察して動く、 そのホスピタリティが感動を生みます。 携帯販売や家電量販店のご出身の方。 複雑なプランや商品を分かりやすく伝えて 納得いただいた説明力、高く評価します。 ブライダルや旅行代理店などのご経験。 「特別な思い出」を演出してきた手腕で、 納車という記念日を彩ってください。 元営業職で、数字に疲れてしまった方。 「売る」より「聞く」ことを大切にする 当社のスタイルなら、きっと楽しめます。 特別な資格や、車の専門知識は要りません。 「目の前の人を笑顔にしたい」 その想いだけ持って、来てください✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給290,000円～607,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（53,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

第二新卒＆完全未経験歓迎❗エリア内転勤のみ＆固定給で年収840万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 大好きな地元に、腰を据えよう 「知らない土地への転勤は不安…」 「家族や友人の近くで暮らしたい」 その想い、当社なら叶えられます。 今回は「エリア内勤務限定職」の募集。 転勤は決められたエリア内のみです。 慣れ親しんだ街から大きくは離れず、 じっくりとお客様と向き合う働き方です。 生活の基盤が安定しているからこそ、 仕事にも「余裕」が生まれます。 「売る」などの無理な営業はせず、 あなたの「接客力」で活躍してください。 この街で、プロへの一歩を。 そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【仕事内容】━━━ ✅ 東証プライム上場企業の「顔」 店舗にご来店されたお客様へ 最適な一台をご提案するお仕事です。 地元のお客様のカーライフを支える 地域密着型のスタイルです⭐ ＜具体的な業務内容＞ ✅ お客様の相談に乗るスタイル ● お客様のお出迎え・ヒアリング （使用目的や家族構成などを伺います） ● 展示車両のご案内・ご提案 ● オプションや購入プランのご説明 ● ご成約手続き・納車までのサポート ※1組あたり2〜3時間かけて丁寧に対応。 ※来店型のため、テレアポや飛び込みは 一切ありません。接客に集中できます。 ＜1日の流れ＞ ✅ 無理なく働ける、ある1日の流れ⏰ 09:30 ┃ 出社・朝礼・清掃 展示車の洗車や店内の準備を行い、 気持ちよくお客様をお迎えします。 10:00 ┃ 開店・接客スタート ご予約のお客様を中心に商談。 ご希望を丁寧にヒアリングします。 12:00 ┃ ご提案～納車処理など 新しい愛車との対面にお客様も笑顔。 「ありがとう」が嬉しい瞬間です。✨ 14:30 ┃ 遅めのお昼休憩（60分） お昼休みの時間は各自で自由に調整。 スタッフルームでリラックス。 しっかり休んで午後に備えます。 17:00 ┃ 事務処理 見積書の作成や、納車準備、 新規在庫車のネットアップなど。 先輩が横についてフォローします！ 18:30 ┃ 翌日準備・退社 残業は月平均17h程度と少なめ。 自宅から近いので通勤もラクです。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅ 第二新卒、未経験から「プロ」になれる環境 入社後は充実の研修カリキュラムを用意。 車の知識がなくても安心して始められます。 異業種出身の先輩が多数活躍中です！ ✅ 業界最高水準の働きやすさ 年間休日はたっぷり125日以上！✨ 完全週休2日制で、休みもしっかり。 プライベートの時間も確保できます。 ✅ エリア内限定でも収入は妥協しない 固定給が大幅UPし、月給29万円以上。 さらに年4回の賞与で頑張りを還元。 地元を含むエリア内で安定・高収入が叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ カーライフアドバイザー（入社2年目） 前職はアパレルの販売員でしたが、 将来を考え、安定した環境を求めて 「エリア内転勤のみ」のこの会社を選びました。 ここは来店型なので、ガツガツ売るより じっくり話を聞く姿勢が大事なんです。 「あなたから買いたい」と言われた時は 前職と同じくらい嬉しかったですね。 地元からそう遠くないエリアで働ける 安心感があるからか、 前より仕事を楽しめている気がします。 未経験でも、人が好きなら大丈夫ですよ。 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※これさえあれば、経験は問いません！ ━━━【歓迎条件】━━━ ✅ 人柄重視のポテンシャル採用です ● 接客や販売の経験がある方 ● 人と話すこと、聞くことが好きな方 ● 地元で長く安定して働きたい方 ● 正当な評価と収入を得たい方 ● チームで協力して働ける方 ● 第二新卒・既卒の方 ✊先輩の前職✊ ✅ 8割以上が異業種からのスタート アパレル店員、飲食スタッフ、美容師、 ホテルマン、携帯ショップ店員、 保育士、事務職、フリーターなど 様々なバックグラウンドを持つ方が 「未経験」から活躍しています！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅ 異業種の経験が、そのまま武器になる アパレルやショップ店員のご経験がある方。 「お客様に似合うもの」を一生懸命考えた その提案力は、即戦力として輝きます。 カフェ、居酒屋、ホテルなどサービス業の方。 お客様が何を求めているか察して動く、 そのホスピタリティが感動を生みます。 携帯販売や家電量販店のご出身の方。 複雑なプランや商品を分かりやすく伝えて 納得いただいた説明力、高く評価します。 ブライダルや旅行代理店などのご経験。 「特別な思い出」を演出してきた手腕で、 納車という記念日を彩ってください。 元営業職で、数字に疲れてしまった方。 「売る」より「聞く」ことを大切にする 当社のスタイルなら、きっと楽しめます。 特別な資格や、車の専門知識は要りません。 「目の前の人を笑顔にしたい」 その想いだけ持って、来てください✨ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給290,000円～607,000円✨ 2024年より固定給が増えました！（固定給35万円以上可能） 賞与：年4回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート！ ※上記には、30時間分のみなし残業代（53,000円～）を含む。 超過分は別途支給します。 【 年収例 】 ・ブロック長／2000万円 ・店長／1400万円 ・副店長／901万円 ・チーフ／823万円 ・一般職／555万円 【 賞与支給実績 】※2023年夏 店長 平均：515,862円 最大：1,280,000円 副店長 平均：391,804円 最大：541,000円 チーフ 平均：322,376円 最大：533,000円 一般 平均：240,351円 最大：456,000円 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【諸手当】━━━　 ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ┗月2回の帰省手当 （家族が来るのも可/本人が帰省する代わりの1名分として） ・引越補助 ・賃貸契約費用補助 ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2024年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期） ←4,181億円（22年11月期）←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

＼拡張移転につき増員！／【未経験OK】丁寧な指導で安心スタート！お昼過ぎにはお仕事終了♪｜年間休日120日

仕事内容: ★☆★オープニング大量募集！★☆★ ＼未経験・無資格からスタートOK／ ◇ 月収32万円以上可能！賞与年2回！ ◇ 年間休日120日でプライベート充実◎ ◇ 夕方からの時間を自由に使える！ ◇ 教育担当がマンツーマンでサポート！ ◇ 大手物流企業ならではの安定環境 ＜応募・お問い合わせ＞ ▼WEB応募（応募ボタンをClick!） ▼電話（072-653-8061　まで） ……………………………………… 仕事内容： 物流倉庫内にて軽作業をお願いします。 具体的には… ・扱うもの：食品（ドライ、チルド） ・作業内容：荷物の検品、仕分け、ピッキング、品出し、搬出 など └仕分け作業にはハンディを使用 覚えやすいシンプルなお仕事だから、 コツコツ作業が好きな方にピッタリです◎ ◆イチから学べる研修あり 教育担当がマンツーマンでつき、 仕事の流れを丁寧にお教えします。 分からないことはいつでも気軽に質問OK！ ◆先輩の8割以上が未経験スタート！ 複雑な作業はないので覚えやすく、 極端に重い物も持ちません。 異業種からのチャレンジも大歓迎です！ ◆荷物の仕分けシステムを導入！ 仕分け作業の負担が減り、 ますます働きやすくなります！ ＜1日の流れ例＞ 06：00 朝礼（入庫・出荷予定などの共有） 06：10 入庫・検品作業（ラベル貼付、記録） 09：30 休憩（10分） 09：40 出荷準備（ピッキング、梱包など） 12：00 昼休憩（60分） 13：00 出荷作業の続き、在庫整理・補充 14：30 作業場の清掃、翌日の準備など 15：00 終礼、お疲れ様でした！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【2026年10月拡張移転予定​！】 業績好調につき、高槻市に移転します！ 面積は倍になり、取扱う荷物量も増加する見込み。 体制を整えるべく大量募集します！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

【未経験でも月給25万～】ブランド品・家電好き歓迎！査定スキルが身につく

仕事内容 【仕事内容】 ＼いろいろな商品に出会えるリサイクルショップのお仕事！／ 未経験からでも査定スキルや接客スキルが身につきます。 ■具体的なお仕事 ・リサイクル品の買取、販売 ・商品の査定（ブランド品・家電・家具など） ・売り場づくり、ディスプレイ ・商品管理や売上の簡単な分析 ・接客対応 取り扱う商品は、 家電・家具・ブランド品・雑貨・衣類・服飾品・工具・厨房用品など さまざまなジャンルの商品。 毎日違う商品に出会えるため、楽しみながら働けます！ 査定業務は「難しそう」と思われがちですが、 研修や先輩スタッフのサポートがあるので未経験でも安心。 ブランド品の見分け方や査定のポイントなど、基礎からしっかり学べます。 また、接客マナー研修やディスプレイ研修もあるため、 お客様に「また来たい」と思っていただける接客スキルや 売れる売り場づくりのノウハウも身につきます。 リサイクルの知識だけでなく、 ブランド知識・査定スキル・接客スキルなど 将来にも役立つスキルを身につけながら、 プロフェッショナルを目指せる環境です！ 【アピールポイント】 20代で副店長も。未経験から「店舗運営のプロ」へ！ 家電からブランド品まで、あらゆるモノを扱う 「リサイクルマート」で店舗開発スタッフを募集。 充実の研修制度で、あなたのキャリアアップを全力でバックアップします。 ■ 成長できる「学び」の環境 豊富な研修： 接客マナー、真贋鑑定、ディスプレイ術まで網羅。 スピード出世： 26歳の若手スタッフが副店長として活躍中！ 多彩な商品： 家電、家具、ブランド品、工具など飽きのこない面白さ。 ■ 歓迎スキル（手当あり！） 中型免許・MT免許をお持ちの方は大歓迎。 別途手当であなたのスキルをしっかり評価します。

事務職の中でも高水準の月給！女性スタッフも多数活躍中♪東証プライム上場ならではの充実した福利厚生も魅力◎

仕事内容: ＼年間休日120日＋計画年休5日へ！／ ネクステージはさらに次のステージへ進みます！ ＊～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＊ ✅未経験OKの事務スタッフ募集♪ ✅高水準の月給！各種手当も充実しています◎ ✅全国各地の店舗でご活躍可能！ ✅20代・30代の女性スタッフが活躍中の会社！ ✅育休・産休・各種休暇も多数！女性育休取得率100％ ✅人事考課でしっかり昇給！幅広い項目でしっかり評価！ ＊～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＊ 中古車販売ディーラーの バックオフィス担当のポジションを募集♪ 「事務職にチャレンジしたい」 「安心・安定の会社でスタートしたい」 「全国単位で自分のフィールドを広げたい」 そんな方からのご応募をお待ちしております！ 平均年齢30.0歳と若いスタッフが中心の会社です♪ 【仕事内容】 店舗内の事務作業全般のお仕事をお願いします。 ＜具体的には…＞ ＊お客様情報のデータ入力業務 ＊各種書類の作成 ＊名義変更手続き（運転業務あり） ＊電話応対・お問い合わせ対応 ＊来客対応など ＜入社後は＞ WEBによる研修かつOJTによる研修（教育店舗でOTJの可能性もあり） 店舗配属後も、担当エリアの教育担当がきめ細かくフォローいたします。 ◆職種：店舗事務スタッフ ◆雇用形態：正社員

年間休日最大134日！家族手当や積立NISA補助で安定！

仕事内容 ＋ー＋ 海外拠点も展開するメイワパックスグループ 複数の事業で様々なキャリアを実現できる！ 大手グループでイチからスタートできる環境 ＋ー＋ 【この仕事の魅力ポイントをご紹介】 ✅不況にも強い資材業界の トップメーカーグループ ✅経験不問！未経験スタート多数活躍中 ✅研修は専任サポートでわからないはすぐ解決 ✅元飲食・清掃・販売業など異業種出身者多数 ✅年間休日123日/完全週休2日制 ※詳細下記 ✅積み立てNISA給与補助制度有(毎月1,000円) ✅日本のモノづくりを継承するお仕事 ✅安心の経営基盤で安定キャリアを築ける環境 ✅健康経営優良法人2024認定企業！ ＜最短1分で応募完了！＞ WEB or お電話でご応募可能です！ 受付時間 09:00〜17:00 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【仕事内容】 明和産商株式会社は、 大手メイワパックスグループの一員として、 お菓子や惣菜、シャンプー・ボディーソープの 詰替え袋、家庭用品・雑貨など、 生活に欠かせないパッケージ袋を 製造している会社です。 おかげさまで業績は右肩上がりに成長中で 海外拠点も展開するまでに至りました。 今回は、包装資材の製造業務をお任せ！ お菓子、惣菜、シャンプー、 ボディーソープの詰替品、 家庭用品、雑貨、医療品、機械部品などに 使われる“袋”をつくっており、 皆様が見慣れた商品にも携わります。 ロール状のフィルムを 機械を使って袋の形にしたり、 不良品をチェックしたりといった、 製造スタッフのお仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・袋の仕様に合わせて機械のセッティング・パーツ交換 ・機械のボタンを押して、加工スタート ・製品排出後、良品・不良品の仕分け ・梱包作業 【入社後の流れ】 入社後は先輩の指導のもと、 袋の種類や”良品・不良品”の チェック方法等を学びます。 まずは「製品のチェック業務」からスタート！ その後、機械のパーツ交換・調整や設定など、 徐々に業務の幅を広げていきましょう。 慣れるまでは先輩と一緒に作業するので、 わからないはスグ解消できる環境です。 ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 【アピールポイント】 ✅ イチから多彩なキャリアを実現可能 飲食、販売職、ドライバーなど、 元異業種出身者が多数活躍中！ ◼️全生産工程での経験を磨き、 ゼネラリストを目指す ◼️ゆくゆくは部署を管理する マネジメントの経験を積みたい など、あなたの「なりたい」を 叶えられる環境です。 今後のあなたのキャリアアップや 将来設計を含めて、 ざっくばらんにご相談ください！ ✅ 未経験の方も安心してスタート可能 経験・学歴・能力一切不問！！！ 事前に特別なスキルは必要ございません！ 経験豊富なスタッフがおり、入社後は OJT形式で一人立ちまでサポートするため、 経験がなくて不安…なんて方も 安心してスタートできる環境です。 ⭐️こんな方にぴったりの職場です！ ・未経験から年功序列的にキャリアを築きたい ・大手で安心の会社に身を置きたい ・無理なく働ける環境が理想 そんな方にぴったりな職場を整えております。 あなたの経験や個性を活かし、 チームとして協力いただける方の募集です。

土日祝休み＆年間休日126日！未経験OKの事務スタッフ募集！マイカー通勤OK！

募集要項 職種 アルミサッシ・建材会社の一般事務 雇用形態 正社員 仕事内容 ■見積入力 ■取引先（「リクシル」「YKKAP」「三協立山」 各メーカー）のシステムを使用した売上・請求の入力 ■伝票処理 ■来客・メール・電話対応 ■その他諸々の事務作業

寮完備・引っ越し費用補助／年収アップも昇格も狙える／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 早期キャリアアップも可能！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年から2年程度でチーフの道へ！ 1年から3年で店長職へ！ その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます！ ワークライフバランス重視派のあなたに！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自宅に帰れる距離で勤務できるから、 家庭を大事にしながら、キャリアアップも諦めない！ 働く社員のポジティブポイントは… ●単身赴任に嬉しい住宅補助 ●飲食業界TOPクラスの年間休日♪ 年間休日115日+有給休暇5日＝120日！ ●残業代は1分単位で全額支給 注目度UP！日本でも海外でも愛される成長企業 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中！メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 新店も続々オープン予定！新業態の拡大も見据え、共に成長できる仲間を大募集！ ✅充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ✅現場で活躍する 先輩社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➢Wさん／チーフ・入社1年目 「20代のうちから、どんどん新しいことに挑戦できます。」 正社員になってから任される仕事の幅が広がり、約9ヶ月でチーフを任されました。 挑戦を歓迎し、周囲もしっかりフォローしてくれるので、早く成長したい方に合う職場だと思います。 ➢Mさん／店長・新卒入社14年目 「現場の経験を活かして、店長の先も見据えられる環境です。」 新卒入社後、チーフ・店長を経験し、その後は商品開発やバイヤー、衛生管理など本部業務にも挑戦しました。 上司や人事がキャリアを気にかけてくれるため、次のステージへ進みやすい会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームワークを大切にし、柔軟な対応力を持つ方、変化に適応し課題解決に取り組める方を歓迎します。 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。 こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 新しい環境で共に成長し、お客様に感動を届ける素晴らしい店舗を創りましょう！

寮完備・引っ越し費用補助／年収アップも昇格も狙える／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 早期キャリアアップも可能！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年から2年程度でチーフの道へ！ 1年から3年で店長職へ！ その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます！ ワークライフバランス重視派のあなたに！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自宅に帰れる距離で勤務できるから、 家庭を大事にしながら、キャリアアップも諦めない！ 働く社員のポジティブポイントは… ●単身赴任に嬉しい住宅補助 ●飲食業界TOPクラスの年間休日♪ 年間休日115日+有給休暇5日＝120日！ ●残業代は1分単位で全額支給 注目度UP！日本でも海外でも愛される成長企業 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中！メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 新店も続々オープン予定！新業態の拡大も見据え、共に成長できる仲間を大募集！ ✅充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ✅現場で活躍する 先輩社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➢Wさん／チーフ・入社1年目 「20代のうちから、どんどん新しいことに挑戦できます。」 正社員になってから任される仕事の幅が広がり、約9ヶ月でチーフを任されました。 挑戦を歓迎し、周囲もしっかりフォローしてくれるので、早く成長したい方に合う職場だと思います。 ➢Mさん／店長・新卒入社14年目 「現場の経験を活かして、店長の先も見据えられる環境です。」 新卒入社後、チーフ・店長を経験し、その後は商品開発やバイヤー、衛生管理など本部業務にも挑戦しました。 上司や人事がキャリアを気にかけてくれるため、次のステージへ進みやすい会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームワークを大切にし、柔軟な対応力を持つ方、変化に適応し課題解決に取り組める方を歓迎します。 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。 こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 新しい環境で共に成長し、お客様に感動を届ける素晴らしい店舗を創りましょう！

寮完備・引っ越し費用補助／年収アップも昇格も狙える／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 早期キャリアアップも可能！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半年から2年程度でチーフの道へ！ 1年から3年で店長職へ！ その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます！ ワークライフバランス重視派のあなたに！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自宅に帰れる距離で勤務できるから、 家庭を大事にしながら、キャリアアップも諦めない！ 働く社員のポジティブポイントは… ●単身赴任に嬉しい住宅補助 ●飲食業界TOPクラスの年間休日♪ 年間休日115日+有給休暇5日＝120日！ ●残業代は1分単位で全額支給 注目度UP！日本でも海外でも愛される成長企業 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中！メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 新店も続々オープン予定！新業態の拡大も見据え、共に成長できる仲間を大募集！ ✅充実の研修カリキュラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社～5日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属～3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ✅現場で活躍する 先輩社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➢Wさん／チーフ・入社1年目 「20代のうちから、どんどん新しいことに挑戦できます。」 正社員になってから任される仕事の幅が広がり、約9ヶ月でチーフを任されました。 挑戦を歓迎し、周囲もしっかりフォローしてくれるので、早く成長したい方に合う職場だと思います。 ➢Mさん／店長・新卒入社14年目 「現場の経験を活かして、店長の先も見据えられる環境です。」 新卒入社後、チーフ・店長を経験し、その後は商品開発やバイヤー、衛生管理など本部業務にも挑戦しました。 上司や人事がキャリアを気にかけてくれるため、次のステージへ進みやすい会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームワークを大切にし、柔軟な対応力を持つ方、変化に適応し課題解決に取り組める方を歓迎します。 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。 こんな想いを持つ方にピッタリ！ ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き！ 新しい環境で共に成長し、お客様に感動を届ける素晴らしい店舗を創りましょう！