兵庫、未経験OK、正社員の求人・転職情報

仕事内容 当社は姫路市を拠点に、兵庫県内エリアの官公庁舎や公共施設、福祉施設、商業施設など 地域に残り続ける、生活に欠かせない施設の設計を手掛けてきました。 今回の募集は将来的な事業拡大に備えた募集のため、 まったくの未経験からでも、じっくり育てていく予定です！ お任せするお仕事は、 ■図面作成（JWCAD・3DCAD） ■各種申請業務補助等 ■積算業務（Excel、Word使用） などなど、建築設計・意匠デザイン、監理業務が中心です。 ＜入社後は...＞ 先輩設計士のアシスタントとして業務をスタートし、 一連の業務の流れから設計士としての基本的な知識・スキルを ゼロからじっくり学んでいっていただきます！ 設計に必要不可欠なCADソフトの使い方もしっかり教えていくので、 まったくの未経験という方も安心してください。 【『挑戦してみたい』そんな気持ちを大切にしています】 設計士というと、 建築系の学校や学部を出ていないとなれない そんなイメージはありませんか。 もちろん、設計に関する専門的な知識や建築士といった資格は大切ですが 経験・資格ないから挑戦できないお仕事ではありません。 特に今回の当社の募集では育成前提のため、未経験からの挑戦も大歓迎です！ 「昔から設計というお仕事に憧れがあった」 そんな想いを持った方は、ぜひ当社で挑戦してみませんか。 丁寧な研修体制を用意して、ご応募お待ちしております！ 【当社が手掛けた施設をご紹介】 ・姫路高等学校音楽ホール ・大阪府太子町民体育館 ・姫路市総合福祉通園センター ・姫路市立荒川幼稚園 など その他の案件事例はHPをご覧ください！ ＜http://uosaki.jp/index.html＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、土木構造設計、店舗開発 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 名古屋案件はリモートで、 豊富な東京案件は現場で仲間と共に。 ゆくゆくは 東京事業所の立ち上げも計画中◎ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ☆内装設計・内装施工の経験を活かして どんどんとキャリアアップしたい方必見☆ ／ 名古屋と東京のハイブリッド勤務！ 柔軟な働き方が叶うお仕事です♪ ＼ 【リモート×現場│東京と名古屋で活躍】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名古屋のランドマーク案件を リモートで手がけつつ、東京案件では、 出張してくる社員と合流して現場対応を。 リモートの自由度と、 現場で仲間と創り上げる 熱量の両方を味わえる環境です！ 【全工程を回す裁量で、経営視点を。】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアントへの提案から 家具の手配、現場管理まで、 プロジェクトの全てを担えます。 将来の拠点立ち上げを見据え、 単なるデザインスキルにとどまらない、 事業全体を牽引するための ビジネススキルが磨かれます。 【将来は東京事業所の立ち上げリーダーへ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京案件が急増している当社。 まずはリモートと現場で 当社の全工程を回すノウハウを習得し、 リーダーとしての活躍も目指せます。 構想中の予定ですが...... ゆくゆくは東京事業所の立ち上げも検討中！ 一緒に新しい事務所を立ち上げましょう♪ ＜具体的な業務内容＞ ◇クライアント、設計事務所、 インテリアデザイナーとの打ち合わせ └ 要件整理、家具のデザイン提案、 レイアウトプランニングなど ◇図面作成 └ Vectorworksのみ使用 (他ソフトの使用はありません) ◇製作工場との調整 └ 品質・コスト・スケジュール管理 ◇家具の設置・納品までの プロジェクトマネジメント ＊＊＊ 当社は、商空間を中心に 『空間そのものの価値を高めるデザイン』 を手がけるインテリアデザイン会社です。 内装設計や建築設計で培った 段取り力・現場感覚を活かしながら、 家具・什器・装飾アイテムの設計や 顧客への提案～制作～現場管理まで 空間づくり全体に挑戦できる環境です。 当社が扱うのは、 商空間デザインに特化した案件。 空間デザイン・内装設計に加え、 家具・照明・什器などのデザインまで 一貫して携われます。 少数精鋭だからこそ、 社歴や職種の垣根なく意見を出し合い、 チームワークを大切にしながら 仕事を進めています。 困ったときも相談しやすい、 風通しの良い職場です。 ＜施工・デザイン事例＞ ◇ 久屋大通庭園フラリエ ※写真4枚目 ◇ GRIGLIA Pagina ◇ Alan. ◇ yaab thai ◇ recipi ＜Instagramでチェック♪＞ 私たちの仕事の様子を見れる動画を リールにUpしています！ ぜひご覧ください♪ アカウント：@bonbridge

仕事内容 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー、リニューアルマネジメント 【アピールポイント】 ✅ 月給37.5万円～66.7万円の充実待遇 ✅ フレックス制×リモート勤務 ✅ 土日祝休み・年休127日◎ ✅ 全国展開のスタートアップで成長実感 ✅ オンライン・オフラインの交流機会も！ 【仕事内容】 ✨ 注目度の高いAIプロダクトで活躍！ 自社開発の店舗向けAIツール「coco」を ご利用中のお客様へ、 活用促進や追加提案を行います。 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント 業務マニュアルやガイドラインが細かく整備 されているので、困った時も安心です！ ▼詳細内容 ・新規顧客のオンボーディング （キックオフMTGの実施や運用プロセスの伴走） ・活用状況の分析と定期的な運用改善提案 ・既存顧客へのアップセル・追加機能の提案 ・成功事例の創出とプロダクトへの機能フィードバック 平均して週1回程度、担当地域のお客様先へ 直接訪問し、課題解決にじっくり伴走します！ ■ cocoについて ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ カーディーラーや住宅リフォーム、 冠婚葬祭、医療機関など 比較的高単価な商材を提供する 全国の店舗型事業において多く導入され、 店舗スタッフとその顧客との コミュニケーションの課題を解決しています。 LINE、SMS、Eメールなどの 顧客問い合わせを一元管理し、 業務効率化と売上増加を 同時に実現していることが特長です。 2025年10月にシリーズAラウンドの 資金調達を完了。 日本全国での社員採用やAI活用、 プロダクトのアップデートを進めています。

仕事内容 コメダ珈琲店の正社員として、ホール（ご案内や商品のご提供、接客など）とキッチン（ドリンクやシロノワール、サンドイッチ等の調理や仕込み）のお仕事をお任せします。 お客さま一人ひとりに寄り添った温かいおもてなしができる、やりがいのあるお仕事です。 経験者に限らず未経験の方でも安心して仕事を覚えられるように、業務マニュアルも整備しています。 評価制度も取り入れておりますので、経験・未経験問わずステップアップが可能です！ そして、将来的にはスタッフの育成や在庫管理、売上管理などの店舗運営も学べ、店長を目指せます。 【お仕事内容】 ・ホールでの接客 ・キッチンでの商品作成 ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！ 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので、未経験でも安心してご応募ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、営業企画 【年間休日127日／基本リモート＆定時退勤】 移動ゼロ。オンライン商談で、自動車業界のDXを動かす仕事です。 全国4,500店舗の自動車販売店が使う自社SaaS「カーセールスクラウド」の法人営業（インサイドセールス）を募集します。 基本は在宅勤務、年間休日127日・土日祝休み、定時退勤が当たり前の環境です。飛び込みもありません。 自動車業界でのご経験がある方を大歓迎します。 ディーラーでの営業経験、整備や買取のご経験——業界を知っているからこそ通じる言葉が、そのまま提案力になる仕事です。 ──────────────── 当社で働く！５つの魅力ポイント ──────────────── 1｜訪問営業ではなく、オンライン商談が中心 アポインターが獲得した見込み顧客に対し、オンラインで提案します。新規開拓の飛び込みはありません。 2｜基本リモート勤務 ー 住む場所に縛られない働き方が可能です。 3｜年間休日127日・土日祝休み・定時退勤 夏季休暇、年末年始休暇もあります。残業はなし。「終わらないから残る」という文化はありません。 4｜自社プロダクトだから、提案して終わりではない お客様からいただいた声を開発チームに直接フィードバックできます。「あの機能、自分が提案したものです」と言える環境です。 5｜自動車業界だけで終わらない事業展開 「カーセールスクラウド」に加え、バイク販売店向け「バイクDX」、整備工場・ガソリンスタンド向け「車検案内DX」、AI利益管理の「売上粗利DX」を展開。グループ会社では介護テック事業も手がけており、蓄積した知見を異業種へ広げるフェーズに入っています。 ──────────────── お仕事内容：業界を変革する！DXツールの提案営業（インサイドセールス） ──────────────── 自動車・バイク業界の法人顧客に対し、自社SaaSプロダクトの提案営業をお任せします。 ▼ オンラインでのクロージング アポインターが獲得した見込み顧客に対し、オンラインでプロダクトの価値をお伝えし、契約につなげます。 ▼ 課題解決型の提案 「この機能があります」で終わらせません。お客様の販売現場でいま何が起きているのか、どこに時間が奪われているのかを深くヒアリングし、その解決策としてプロダクトをご提案します。 ▼ 導入後のフォロー カスタマーサクセス担当と連携し、導入後の活用状況を追いかけます。継続利用に向けた戦略の策定・実行にも関わっていただきます。 ▼ 事業づくりへの参加 営業チームや他部署とのミーティングで、現場の声をプロダクト開発にフィードバック。営業企画やチームづくりにも手を挙げられます。 取扱いプロダクト 自動車販売店向けDXツール「カーセールスクラウド」（全国4,500店舗導入） 自動車・バイク販売店向け 「売上粗利DX」 バイク販売店向けDXツール「バイクDX」 ──────────────── なぜ、当社は選ばれるのか？～私たちの強みと未来～ ──────────────── ■ 会社について 株式会社アルファ・ゴリラは、2019年8月創業。商談・顧客管理領域のDX系SaaSプロダクトを自社開発・提供しています。 主力の「カーセールスクラウド」は、全国4,500店舗のカーディーラーに導入いただいています。非対面商談が当たり前になった時代の変化を追い風に、導入店舗は現在も拡大中です。 ■ 強み 主要メンバーは、長年この業界に携わってきた人間ばかりです。業界の商習慣も、販売現場の実情も知っている。だからこそ、「実際に使われる」プロダクトをつくれています。 ■ ミッション 「あらゆる企業のDXに『感動』と『価値』で貢献する」 ■ これから 自動車・二輪業界で積み上げたプロダクト開発の知見とフレームワークを活かし、異業種へのX-Tech事業展開を進めています。また2027年には全プロダクトをAIネイティブなシステムへと拡張予定です。 ■ 働く環境と、正直にお伝えしたいこと とにかくフラットな組織です 役職や年次で意見の重さが変わることはありません。ご自身の意見やアイデアを、入って間もないメンバーが言える関係性です。 中心は20〜30代（年齢・経験は不問で募集しています）。決裁までの距離が近いので、いいと思ったアイデアはその週から動き出します。 在宅中心。でも、集まるときはしっかり集まります。 働き方は在宅勤務が中心ですが、顔を合わせるコミュニケーションも同じくらい大切にしています。 食事会の企画があり、集まれば自然と"呑みュニケーション"。社員みんなで温泉に行ったり、キャンプに出かけたりすることもあります。 普段は画面越しだからこそ、こういう場が効いてきます。仕事の相談も、まったく仕事じゃない話も、だいたいここから始まります。 （※参加は自由です。お酒が苦手な方も気兼ねなくご参加いただけます） ■ キャリアについて 私たちは、あなたのキャリアはあなた自身のものだと考えています。 まずは当社の営業スペシャリストとしてスキルを磨き、市場価値を高めてください。 その先は、社内でリーダーを目指す道もあれば、新たな挑戦を求めて外に出る道もあると思います。 私たちは、そのどちらも応援します。 縛り付けて引き止めるより、「ここにいたい」と思ってもらえる会社であり続けるほうが健全だと考えているからです。 ■ こんな方と働きたい ▼ 歓迎する経験・スキル ⚫︎自動車業界でのご経験がある方（ディーラー営業、整備、買取・販売、業界向けメーカー／サービスなど、職種は問いません） 業界の言葉が通じることが、この仕事では何よりの武器になります。「決算期の忙しさ」「試乗から成約までの流れ」「店長が何を見ているか」——それが分かる方は、初回商談から信頼を得られます。 ⚫︎コミュニケーション能力の高い方 当社の営業は「話す力」以上に「聴く力」が問われます。 お客様が言葉にしていない困りごとまで引き出せる方、オンライン越しでも安心感を持ってもらえる方を求めています。 ⚫︎在宅勤務で腰を据えて働きたい方 「通勤時間をなくして、その分お客様と向き合いたい」「家庭やライフイベントと両立しながらキャリアを続けたい」 ——そうした働き方を、制度としてではなく前提として用意しています。 ▼ マインド面で大切にしていること ベストを尽くす姿勢を持っている方 お客様の課題を掘り下げて考えることが好きな方 決まったやり方をなぞるより、改善提案をしたい方 リモート環境で自律的に動ける方 ベストを尽くした結果の失敗を、責める人は誰もいません。創業8年目、まだまだこれから伸びていく組織です。 自分の成長がそのまま会社の成長につながる面白さを、一緒に味わってくれる方をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅この求人のおすすめポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◯20~40代の女性スタッフがメインで活躍中！ ◯経験年数不問！インテリア・不動産の知識が活かせる ◯年収320万円~ ◯時差出勤OK／家庭やプライベートとの両立も◎ ◯年間休日130日以上／日月祝休み ◯昇給年1回／賞与年2回 ◯休日・時間外の呼び出しほぼなし ◯完全反響型営業／個人営業 ◯転勤なし ◯年3回の長期休暇あり ◯現場へ直行直帰OK ◯低い離職率！ ◯19時でPC自動シャットダウン！ ◯ノルマ無（目標あり、未達でもペナルティなし） ◯成果に応じたインセンティブ支給あり ◯グループ会社からの案件が多くリピート依頼が多い ◯明確な評価制度（定期的に上長面談あり） ✅現職でこんな思いを抱く方にみてほしい ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「インテリアや住宅の知識はあるけれど、経験年数が浅くて自信がない。」 「不動産や建設業界で培ったお客様との対話力を活かしたい。」 「歩合要素が強く収入が不安定な為、疲弊してしまう。」 「ワークライフバランスを整えながら、長く安定して働きたい。」 「ToBの知見・視点を活かしながら、ToCで活躍してみたい。」 あなたの今までの知見や経験（年数不問！）を活かしながら やりがいはそのままに今まで以上に安心して お客様にご提案のできる環境がございます。 ✅簡単な4つの仕事内容の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.自社ホームページや相談会イベント、グループ各社経由等で問い合わせが来ます。 ポイント｜完全反響型のためインバウンドがメインです！ 2.ご要望のヒアリングやご提案、お打ち合わせをします。 ポイント｜設計、施工部隊と連携しプランナーは提案に集中できます！ 前職での住宅やインテリアの知識がここで活かせます。 3.ご契約後は施工部隊と協力して最高の仕上がりを目指します。 4.リフォーム完成後の引き渡しまで顧客と連携を取っていただきます。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

仕事内容: ＼夜勤なし・オンコールなし・持ち帰り仕事ゼロ／ 病棟で培った看護の力を、 生活を支える看護に活かしませんか？ ✅ 夜勤・オンコール完全なし！夜間や退勤後の電話もゼロ ✅ 持ち帰り仕事0／翌日の施設対応で連絡が入ることもありません ✅ 残業は月4～6時間程度、定時退社が基本 ✅ 8:30～17:30など、ご都合に合わせたフレックス勤務も相談OK ✅ 前職までのご経歴・臨床経験を正当に評価して査定 ✅ 身体介護は介護職が担当。看護業務に専念できます ✅ 駅徒歩5分で通勤ラクラク ✅ 役職は公募制。経験を活かしてキャリアを広げられます 【仕事内容】 特別養護老人ホームオリンピアにて、 入居者様（60名程度）の健康管理を メインにお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・バイタルチェック ・日々の状態観察 ・服薬管理や処置 ・その他健康管理に関する業務 抱え上げや排泄介助などの身体介護はなく、 バイタルや服薬管理などの 看護業務に専念できる環境です◎ 急変時の初期対応や医療的判断は、 これまでのご経験がそのまま活きる場面です。 【病棟との違い】 ◎夜勤・オンコールがなく、生活リズムが安定します ◎入居者様と長く関わるため、 その方の「いつもと違う」に気づける看護ができます ◎処置に追われるのではなく、 一人ひとりの生活に寄り添った看護が中心です 【働く環境】 ◎看護師3名の交代制で運営しています ◎来期は4名体制へ増員予定 ◎神戸労災病院など7つの病院と連携 1人で医療判断を抱え込まない安心感があります 施設看護がはじめての方も、 先輩看護師が施設特有の流れや介護職との連携の 進め方を丁寧にお伝えします。 【キャリアアップについて】 当法人の役職は「公募制」です。 経験年数や部署に関係なく、誰でも手を挙げることができ、 理事長との面接を経て役職に就くチャンスがあります。 実際に、特養の看護師として入職した方が 他部門のセンター長に就任した例もあります。 【当社について】 誰もが自分らしく生きられる 社会を目指す法人です。 神戸市を中心に、高齢者福祉・保育・障害福祉の 3事業を幅広く展開しています。 個性を尊重した温かいケアで、 地域に根ざした福祉に取り組んでいます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完全週休2日でメリハリつけて働ける◎ ✅年間休日119日！ ✅バリアフリー＆EV完備で体への負担減♪ ✅手当充実！月給26万円以上スタート✨ ✅通勤ラクラク◎駅徒歩4分の好立地！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼体力勝負の看護から卒業／ 心に余裕を持って患者様と関わりませんか？ 「日々の業務に追われ、患者様とゆっくりお話しする時間がない」 「腰痛や体力的な負担が大きくなってきた」 そんな悩みを抱えていませんか？ 当クリニックは、スタッフの「働きやすさ」に本気でこだわった透析クリニックです。 院内は完全バリアフリー設計＆エレベーターを完備。車いすの患者様がスムーズに移動できるだけでなく、介助するスタッフの腰や身体への負担も最小限に抑えられる「人に優しい」環境を整えました。 身体的な負担が減ることで、心にも余裕が生まれます。 だからこそ、当院では患者様との何気ない会話を楽しみ、些細な変化に気づくことができる「本当に寄り添う看護」が実現できています。 ■仕事内容 透析クリニックにおける看護業務全般をお任せします。 数年、十数年と長いお付き合いになる患者様が、安心して透析治療を受けられるようサポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・バイタルチェックなどの健康状態の確認 ・穿刺、抜針、止血作業 ・透析中の機器のチェック、患者様の経過観察 ・患者様への日常生活におけるアドバイスやメンタルフォロー ・クリニック内の環境整備 など ■働く環境の魅力 【1】充実の待遇と手当で安心！ 基本給に加えて「透析室手当（40,000円）」「住宅手当（20,000円）」「その他手当（13,000円）」を全員に一律支給！ さらに賞与年2回、退職金制度もあり、長く安定して働ける基盤が整っています。 【2】多職種連携がスムーズな温かい職場 臨床工学技士や看護助手など、他職種とのチームワークは抜群。 思いやりを大切にするスタッフばかりなので、経験が浅い方やブランクがある方もすぐに質問・相談できる風通しの良さが自慢です。 【3】食事補助あり！１食250円でお弁当を提供しています。 お財布にも優しく、しっかりリフレッシュできるとスタッフからも大好評の福利厚生です。 ☆-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-☆ 「クリニックの様子をもっと知りたい！」 そんな方は当院HPをご覧ください♪ ☆-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-☆ https://www.hamadaclinic.net/hamada_cl.html

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ◇カジュアル面談について 日々の業務の中で5年後10年後のキャリアについて、 転職するとどのような機会や昇給・昇格があるのか、 考える時間が取れず転職を志すチャンスがない方へ、 転職の不安や日頃のお悩みをカジュアルに対話できる場となります。 また、カジュアル面談に選考要素はなく、選考意思も不問となります。 ▽月限定5名 ※弊社判断で早期終了もございますのでご了承ください。 ▽時間帯：10:00~20:00 ※19:30スタート最終となります。 ※現職のお仕事で上記時間帯が難しい場合、 時間帯や曜日はお気軽にご相談ください。 ▽持参物の指定は特にございません。 ※選考意思のある方は履歴書、職務経歴書を持参いただき、 より具体的な面談の場とすることも可能でございます。 ▽弊社オフィスかWEBオンラインでお選びいただきます。 ※対面をご希望の場合、当社オフィスへお越しいただきます。 ▽よくあるご相談内容 「私のスキルや経験が活かせるのか、足りないのか分かりません。」 「マンションの施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「修繕の施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「キャリアをあげていくと仕事の幅や昇給・昇格が可能なのでしょうか。」 「求人原稿では書ききれないような実務について詳細ご質問があります。」 「担当案件の工期の兼ね合いで時間がなく転職時期を相談したいです。」 「現職での悩みが、転職によって解消されるのかリアルを知りたいです。」 ↓下記が現在募集中の施工管理職の求人となります。↓ ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：無線系通信インフラ設計、機構設計、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） 通信機器の設計経験は不問！ 「樹脂成形の設計経験」を、 次のキャリアにつなげませんか？ ミヨシ電子は、三菱電機グループの一員として、 無線通信・情報通信機器の設計から 製造まで一貫して手掛けています。 今回募集するのは、通信機器・無線機器の 機構／筐体／構造設計を担うエンジニア。 樹脂成形の設計経験があれば、 製品分野は問いません！ 自動車部品、家電、産業機器、IoT機器など、 これまでの経験を活かして 通信機器の設計へキャリアを広げられます♪ ★この求人のポイント★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給30万円～50万円 ✅賞与年2回／2025年度実績5ヶ月分 ✅初年度年収600万円以上も可能 ✅定年退職時の一律減給制はなく安心して長い勤務が可能 ✅年間休日121日＋平均有休取得17.7日 ✅残業月平均20時間程度 ✅設計～試作～評価～量産まで一貫して担当 ✅三菱電機の研修制度も利用可能 ✅住宅補助・寮・退職金など福利厚生も充実 ✅通信機器の設計経験は不問 ★お任せする仕事★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信機器・無線機器の機構設計 筐体設計・構造設計を担当していただきます。 【具体的には】 ✅樹脂成形品・金属部品の設計 ✅2D／3D CADによる図面作成 ✅筐体・構造設計 ✅試作品の製作・組立性検証 ✅梱包仕様の設計 ✅製品評価・信頼性試験 ✅量産を見据えた設計改善 等 単に図面を描くだけではなく、 設計→試作→評価→量産まで 一貫して製品づくりに関われるのが特徴です。 まずは設計のスペシャリストとして経験を積み、 将来的には希望や適性に応じて リーダー・マネジメントにも挑戦できます♪ ★通信機器の経験がないけど大丈夫？★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大丈夫です！ 今回の必須条件は、 「樹脂成形の設計経験」です。 製品ジャンルは問いません♪ 【例えば】 ✅家電 ✅自動車部品 ✅産業機器 ✅IoT機器 ✅セキュリティ機器 ✅小型電子機器 などの設計経験を活かせます。 「これまで樹脂製品の設計をしてきたけれど、 次はより技術領域を広げたい」 という方にもおすすめです♪ ★研修について★ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は三菱電機株式会社の 連結決算対象会社。 社内研修に加えて、 三菱電機の研修制度を利用した 研修にも参加できます♪ 階層別研修や専門教育 e-learningなども用意されており 経験を活かしながらさらに 技術領域を広げられる環境です！ 【将来的には】 ✅設計スペシャリスト ↓ ✅リーダー ↓ ✅マネジメント と、希望や適性に応じて キャリアを広げられます♪ ==================== 樹脂成形の設計経験を、 通信機器という新しいフィールドで 活かしてみませんか？ 「設計だけでなく、試作・評価・量産まで関わりたい」 「大手グループの技術環境で、設計者として成長したい」 「これまでの樹脂設計経験を活かして、キャリアの幅を広げたい」 そんな方に、 ぜひ来ていただきたいポジションです♪ あなたの経験を、 次の製品づくりにつなげてください！

募集要項 職種 工事管理者（建築工事・解体工事） 雇用形態 正社員 仕事内容 現場管理業務、打ち合わせ業務、事前調査、資料作成、 工事申請業務（一から先輩社員が教えます！！） ※解体・建築・土木の施工管理の資格や経験をお持ち の方は大歓迎！！（ブランクある方も大歓迎！！） ※基本的なPCスキルは必須（Excel・Word程度） ※建築工事管理者はCAD必須 ☆直行直帰可 ◆【解体工事】 ここのところ解体工事の依頼が 集中しており、一部の業務を協力業者に 依頼している状況です。 そんな現場を管理してくださる「管理者」を大募集！ お任せしたいのは安全面や工期などの 現場管理に関わる業務全般です。 未経験でも大丈夫です！！ ◆【建築工事】 弊社はここ数年建築工事業の 事業拡大が進んでおり、現場監督として お任せできる方を大募集しております。 個別の現場管理全般を基本的に お任せできる方はもちろん、 近い将来「建築事業部」の責任者として お任せできる人材を大募集しております。 有資格者や経験者は頼れる即戦力として大歓迎！ 給与面の優遇もご用意しています。 是非一度お問合せください！

仕事内容: 【この求人が他と違う3つのポイント】 ⭐社会福祉士等・保健師等・主任介護支援専門員等の3つの枠でご応募いただけます ⭐夜勤・宿直・オンコールが一切ない「日勤専従」の地域包括支援センター ⭐年間休日118日（次年度より120日に増えます）※有給10日を含む（給休暇の取得率100%） 【仕事内容】 東垂水あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）で、 地域の高齢者やご家族を支える相談員のお仕事です。 ・高齢者、ご家族からの介護・生活に関する総合相談 ・介護予防に関する支援（介護予防ケアマネジメント） ・権利擁護に関する相談、支援／成年後見制度の活用支援 ・高齢者虐待への対応 ・地域のケアマネジャー、介護支援専門員への支援 ・医療機関、病院、介護施設、行政など関係機関との連携 ・地域住民への介護予防の普及活動 ・地域ネットワークづくりなど 【訪問看護・デイサービスでのご経験が、そのまま活きます】 当センターの保健師等の枠は、保健師の方のほか、 「地域ケア・地域保健等のご経験があり、高齢者に関する公衆衛生業務のご経験が1年以上ある看護師の方」が対象です。 具体的には、こうしたご経験が当てはまります。 ・訪問看護ステーションで、高齢者のお宅を回ってこられた ・通所介護（デイサービス）で、利用者さんの体調管理をしてこられた ・地域包括支援センターや保健所など、自治体で働いてこられた 【この仕事で、その経験がどう活きるか】 地域包括支援センターには、医療と介護の両方が分かる人が必要です。 ・ご本人の状態を見て、受診が要るかどうかを判断する ・退院前カンファレンスで病院と在宅をつなぐ ・服薬や医療処置のあるご家庭で、ケアマネジャーに助言する ・介護予防の教室で、地域の方に健康の話をする ★看護師の資格で相談援助の仕事に就けることは、あまり知られていません。 ※病棟・急性期医療のみのご経験は、この枠の要件には含まれません。 ※准看護師の方は対象外です。 【地域包括支援センターの職員として働きます】 地域包括支援センターには、社会福祉士等・保健師等・主任介護支援専門員等の3職種が置かれ、 チームを組んで地域を担当します。ひとりで抱え込む仕事ではありません。 だからこそ、この3つのいずれかに当てはまる方を探しています。 どの枠で入っても、センターの職員として同じ仕事に携わっていただきます。 ★それぞれの枠には「準ずる者」の要件もあり、資格をお持ちでなくてもご経験で当てはまる場合があります。 詳しくは下の【応募に必要な資格】をご覧ください。 【身体介助や医療処置が中心の仕事ではありません】 相談を受けて、制度や関係機関につなぐことが中心です。夜勤・宿直・オンコールはありません。

募集要項 職種 土木エンジニア<土木点検・施工管理> 雇用形態 正社員 仕事内容 土木エンジニアとして、 ・明石海峡大橋 ・瀬戸大橋 ・しまなみ海道 など、長大橋及び長大橋に関連する道路の保全業務および点検管理等が主な業務になります。 ■実務 具体的には、 *橋梁や道路などの点検管理・保守 *補修工事現場の施工管理 *鋼構造物等、コンクリート補修 *調査設計 などの業務をしていただきます。 日常点検 主に車上の目視や車上感覚により、 視認や体感で点検を行います。 ※ほぼ全線にわたって、日々点検を実施 特に舗装の変状は お客様の安全に係るので 変状を発見した場合は、 近接目視を行い、必要な緊急処置を行います。 定期点検 橋梁などの構造物、トンネル、路面、 交通施設など、5年に1回を目途に 構造物の詳細を点検しています。 機能および性能低下の原因となる変状を 早期に発見しています。 ここで発見された変状は、 各ランクに評価され、必要な補修を 計画的に行います。

仕事内容: ▼この求人のポイント ✅ 夜勤なし（日勤のみ）・残業ほぼなし／18時退社 ✅ 小児看護は未経験から始められます ✅ 面接1回・書類選考なし・お子様連れOK ✅ 年間休日115日・完全週休2日（日・月） ✅ 月給315,000円〜 ✅ 運転はありません（送迎は保育士が運転） 「夜勤から離れて、子どもに関わる看護がしたい。」そんなあなたへ。 「夜勤がつらい。子どもや家族との時間も、自分の体も大切にしたい」 「一人ひとりに、もっとゆっくり向き合いたい」 「ブランクがあるけど、子どもに関わる看護にもう一度戻りたい」 そんな方にこそ、知ってほしい場所です。 ■ 私たちについて 私たちが運営する「earth（アース）」は、重症心身障がいのある子どもたちの児童発達支援（就学前）・放課後等デイサービス（就学後）です。 今回の募集は、放課後等デイサービスでの勤務です。 看護師の仕事 * 喀痰吸引・胃ろう注入などの医療的ケア * バイタルチェック・服薬管理・健康管理、体調変化時の対応、保護者・主治医への報告 * 身体介護（食事・入浴介助など）、保育士とペアでの送迎車内の見守り * 遊び・療育への参加（制作活動・音楽・お散歩など、医療以外の関わりもあります） 医療的ケアだけでなく、遊びや療育にも関われます。 子どもの「成長」に近くで立ち会えるのが、この仕事の魅力です。 ■ 小児が初めての方へ バイタルチェックや服薬管理・健康管理など、これまでの看護のご経験がそのまま活きる業務も多くあります。重症心身障がいのあるお子さんへの医療的ケアには、急性期とは違う緊張感があります。お子さんは言葉ではなく表情や体の小さなサインで気持ちを伝えるため、最初は戸惑う場面もあると思います。 小児が初めての方も、一人で抱え込むことはありません。判断に迷ったときは、看護師・保育士のチームで相談できる体制です。 1日の流れ（例） 9:00〜　出勤・利用者さんの送迎 10:00〜　朝の会、団体活動または自由遊び 11:30〜　昼食準備・昼食・口腔ケア 12:30〜　休憩時間 14:00〜　午後の利用者さんのお迎え 14:30〜　始まりの会（健康チェック・おやつ・水分補給） 15:00〜　個別活動（療育、ストレッチやリハビリ） 17:00〜　送迎開始 18:00　　送迎終わり次第、退社 ※現行の流れの例です。統合後の体制により変わる場合があります。 ■ 一緒に働く仲間 看護師・保育士のチームで連携し、支え合います。少人数制で、一人で抱え込まない体制です。20〜60代のスタッフが活躍しています。

仕事内容 未経験から、“手に職”つけて稼ぎませんか？ ・今の仕事に将来性がない ・スキルが身につかない ・このままでいいのか不安 そんな方が、年収600万円以上を 目指せる仕事です。 ◇-◇-◇-◇-◇ 整備士の方へ。 その経験、もっと稼げる環境で 活かしませんか？ 【具体的なお仕事は…】 普通の仕事では触れない、 “マッコウクジラサイズ”のエンジンを扱います。 ・巨大エンジンの分解・組立 ・チーム作業（約15名） ・関西中心の出張あり ■賞与4〜7ヶ月（10年連続支給） ■出張手当 年50万円程度 ■年間休日126日（土日祝） ■基本定時退社 - ―社員Aさん（前職/メーカーの営業） 経験はまったくなくてOKです！ 工具の名前から使い方まで、 先輩と一緒にじっくり学べます。 常時、15名ほどのチームで動くので、 一人に任せっきりになることはありません。 部品洗浄や消耗品交換の 簡単な作業からスタートして、 徐々にエンジンの構造理解、 解体・組立もできるように 少しずつ経験を重ねます。 ――社員Bさん（前職/車の整備士） ★取引先は世界的メーカー（三菱重工、川崎重工等） ★賞与はなんと4～7か月分、福利厚生充実 扱うのは車の20倍ものエンジン！ 中にはマッコウクジラサイズも。 それを全部バラしていくんで、 もうそれだけで面白いです(笑) 働いた分、賞与できっちり還元 されて出張手当も出るんで、 転職してから外食で贅沢も増え、 車やバイクに費やすお金も どんどん増えています！ 技術を極めれば、 将来的に世界各国へ出向き 現地の技術者指導にあたることもあります！

仕事内容: 【アピールポイント】 ★未経験大歓迎！ ★賞与2回有り ★残業代はしっかりと支給！時間外を積極的にこなして稼いでる社員も多いです ★手積み・手卸しは一切なし！ ★退職金制度あり ★休日出勤可能(希望があれば) ★有給10日/年 ★阪神「出屋敷駅」より徒歩5分の好立地！ ★バイク通勤、ガソリン支給有り ★職場体験可能！ 実際に1日やってみてからの方がお互いわかりやすいですね 【具体的な仕事内容】 使用済み車輌（乗用車・トラック）の 引取りドライバーです。 依頼のあったお客様のところへ キャリアカー（4t、10t）や レッカー車、ユニック車でお伺いして車輌を安全に 引き上げてくる作業です。 1日の走行距離は200キロほどで、 6件~8件ほど回収します。 【募集要項】 ・学歴不問 ・職歴不問 ご意欲やお人柄を重視しております！ <必須> ・中型免許以上 ・玉掛け ・移動式クレーン <歓迎> ・大型自動車免許 ・牽引免許 ✅チームワークを大切に働くことのできる方 ✅体を動かすのが好きな方 ✅資格を取得して給与を増やしたい方 【給与】 月給：27万~29万円 (皆勤手当1万円含む) (残業代は別途支給) <昇給・賞与> 昇給年1回 賞与年2回 特別賞与年1回 ※業績によっては出ない場合もあり。 <福利厚生・待遇> 社会保険完備 交通費支給(規定あり) 残業手当 【勤務地】 〒660-0857 兵庫県尼崎市西向島町15-4 マイカー通勤OK！ 《アクセス》 阪神出屋敷駅より南へ徒歩5分 【勤務時間・休日】 （月～土）8：30～17：30 （日・祝）休日 （土）隔週で休み有り！ 残業は月平均10～20時間程度 【選考フロー】 STEP1　【応募】応募フォーム STEP2　【面接】1~2回 STEP3　【内定】

仕事内容 美容師/スタイリストとして お仕事をお願いします。 【主な業務内容】 ■ シャンプー・カット・カラー・パーマなどの施術 ■ 顔そり・眉カット・頭皮ケアなどの美容サービス ■ お客様への接客・カウンセリング ■ 使用器具の準備・洗浄・片付け ■ 店内清掃・衛生管理 など ・人生に寄り添う美容師 ・接客価値を大事にする美容師 ・落ち着いて働きたい美容師 そんな方を大歓迎！ - シニア・高齢者向けレジデンス内の 【美容サロン Regina（レジーナ）】 - 完全予約制のサロンだからこそ、 お客様一人ひとりと しっかり向き合える環境です。 流れ作業のような接客ではなく、 会話や気配りを大切にしながら、 落ち着いた空間で 丁寧なサービスを提供しています。 ご高齢のお客様も多く、 「また来るね」 「あなたに会うのが楽しみ」 そんな言葉をいただける、 人との温かいつながりを感じられる仕事です。 私たちは、 「いつまでも美しくありたい」 「いつまでも笑顔でいたい」 そんなお客様の想いに寄り添いながら、 ご要望に合わせたサービスを提供しています。 美容を通じて、 お客様一人ひとりに寄り添いながら、 丁寧な施術と接客を行っています。 お客様の豊かなライフステージを 支えていける、やりがいある仕事です。 おしゃれを通じて、生活にハリや 笑顔が生まれる瞬間に立ち会える 日々の感謝の言葉や、リピーターの お客様との関係がやりがいに繋がります！ ただ髪を整えるだけではなく、 人生の豊かな時間を共に過ごす。 そんな心のこもった 美容サービスを提供しませんか？ 私たちは、高齢者向けレジデンス内を中心に 美容サロンを展開しています。 お客様の美しさと 笑顔を引き出す 「ワンランク上の美容師」を 募集しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、自動車/輸送機器品質保証 ＼ ここが魅力！働きやすさのポイント ／ ◆年間休日120日でプライベート充実 ◆チームで協力して目標達成を目指せる ◆月5,000円～48,000円の インセンティブあり ◆フロント・洗車スタッフ充実！ 整備に集中できる環境◎ ◆転勤なしで加古川に腰を据えられる ◆20～40代活躍中の職場環境 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Hondaの正規ディーラーでの 自動車整備業務全般をお任せします。 車検や点検、修理・整備など、 お客様の大切な愛車を 安全に保つための重要な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■車検・点検 ■修理・整備（オイル交換など） ■車用品の設置作業 ■その他、整備を中心とした業務全般 【整備士の仕事に集中できる環境】 当社ではフロントスタッフや 洗車専門のアルバイトが充実！ しっかり分業化されています。 「1人で接客も洗車も全部やる」 ということは一切ありません。 本来の整備業務に専念できるため 無駄なストレスなく働けます。 1日の対応件数は、 繁忙期（2月～4月）で7～10件、 それ以外の月なら5～7件程度。 無理のないペースで 丁寧に作業できる環境です。 【1日の流れ】 09:00 朝礼→整備作業 12:00 昼休み 13:00 整備作業 18:00 業務終了→退勤 ✅働きやすい環境が整っています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工場の改装や 現場の働きやすさを高める 設備投資を惜しみません。 また、本人の希望がない限り、 営業職への配置転換は一切なし。 じっくりと整備士としての仕事に 専念していただけます。 20～40代のスタッフが活躍中で、 和気あいあいとした雰囲気の職場。 分からないことがあれば 気軽に質問できる環境なので、 安心して業務に取り組めます。 ✅未経験でも安心の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 整備未経験の方でも安心して スタートできるよう、 独自の指導プログラムを完備。 マニュアルを通して 業務を進めることができるので、 着実にスキルを身につけられます。 将来は店舗マネジメントへと キャリアを広げることが可能です。 次期店長を目指しながら、 店舗の管理・運営業務にも 少しずつ携わっていただきます。 基本業務をマスターした後は、 顧客データの管理や採算管理なども 状況に合わせて任せていく予定です。 ✅チームで目標達成を目指せる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、チームで協力して 目標達成を目指す体制を 整えています。 チームで目標を達成すると、 月5,000円～48,000円の インセンティブを支給。 年の半分以上は MAXの金額を獲得しており、 みんなで力を合わせれば しっかり成果につながる環境です！ ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1986年に設立し、 兵庫県加古川市を拠点とする ホンダの正規ディーラーです。 新車・中古車販売やリースをはじめ 車検・点検・保守・整備まで、 カーライフ全般を総合的に サポートできる体制が強み。 30年以上にわたり地域に密着し、 質の高い丁寧な対応が評判を呼び、 顧客数も右肩上がりに 成長を続けています。 ✅応募条件の補足 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本の自動車整備士資格（3級以上）と マニュアル車の運転免許が必須です。 お客様やスタッフとの 円滑な日本語による伝達や 指示書の理解が求められる職場です。

募集要項 職種 老人保健施設での看護師 （正・准看護師） 雇用形態 正社員 仕事内容 入所者様の健康管理・服薬管理・バイタルチェック。 医療機関受診付添 その他医療ケア全般 ☆スタッフのインタビューを掲載中！ https://job-gear.jp/kuwanomien/interview_l.htm?L=BCSList&BCD=WZC&NOI=10&SA=OID,ID

仕事内容: 日本製鉄㈱の協力会社で 機械設備の修理・メンテナンスのお仕事です。 工場の安定稼働を支えるため、機械の修理やメンテナンスを安全迅速に行っています。大型設備の据付なども行います。 【主な仕事内容】 * 10名程度のチームによる大型設備の大修繕工事 * 2～3名のチームによる機械設備の修理メンテナンス * その他、溶接・溶断等の技術を生かした補修工事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業 ＼＼ 求人のPOINT ／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨コミュニケーション力に 専門性をプラスできるチャンスです！ ✨平均年齢30歳と若手が活躍！ ✨スキルアップ支援も充実！： 知識を身につけるための講習の受講、 国家資格の取得に関しては、 社内勉強会の実施や受験に必要な費用の 負担など、会社が全面サポートします！ （資格取得後の資格手当も充実！） ✨ほとんどが業界未経験・文系出身からの 入社：バディ制度や資格取得支援など、 入社後も会社がサポートします。 ＝＝＝＝＝ ★年間休日120日以上！ ★住宅手当や新生活準備金、奨学金返済 支援制度など福利厚生も充実。 入社時・入社後の新生活も安心です。 ＼＼2022年2月、 ユースエール企業に認定／／ 兵庫県下で建設業として初となる ユースエール企業に認定されました！ 若者の採用や育成に積極的で、 若者の雇用状況が優良の中小企業を、 厚生労働大臣が認定する制度です。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業75年、兵庫県No.1の実績を誇る 防水工事の専門工事会社で、 営業活動をメインに行います。 現在、需要が高まるリニューアル工事に 注力し、問い合わせが増加。 この5年で売上高2倍以上の成長を 続ける中、さらなる売上・事業拡大へ ともに向かう戦力となる方を募集します！ ※お客様は大手ゼネコン・地元工務店、 設計事務所、管理組合、地方自治体など。 ※見積や提案書作成は、 専門部署がサポート。 営業活動に専念できる環境です。 ※新規：既存営業の割合は7：3程。 営業先リストもあり、無作為に訪問する スタイルではありません。 ※まずは先輩同行からスタート、 しっかりサポートします。

募集要項 職種 特別養護老人ホーム施設内での看護職 （正・准看護師） 雇用形態 正社員 仕事内容 入所者様の健康管理・服薬管理・バイタルチェック・医療機関受診付添・その他医療ケア全般が主な業務内容となります。

仕事内容: 【軽度・中度の利用者様のみ】 障害者グループホーム主体のため オンコールほぼなし 一般の訪問看護ステーションと利用者構成が違うため 介護系が2割 精神知的系が8割 精神科・訪問看護自体の経験なしでも大丈夫！ 学識経験のある看護部長が丁寧にお教えします！ ------------------------------------------------------------------------------- ≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪≪ ◆訪問看護が未経験でもOK！ ◆比較的若い人が多い職場　週３日、週4日勤務の正社員雇用OK ◆経験のある方は、これまで以上に活躍の場を広げることができます！ ◆経験豊富な先輩による同行訪問研修でしっかり学べる環境です！ ◆直行直帰OK！オンコールは当番制ですがほとんどコールなし！ ◆日祝＋希望休で完全週休2日制！しっかりリフレッシュ！！ ◆日勤のみ！残業もほとんどなく、プライベートが充実できる環境！ /////////////////////////////////////////////////////////////// ＜最短1分で応募完了！＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」より、 気になる方はぜひご連絡ください。 最短１週間程度で採用が可能となります！ ////////////////////////////////////////////////////////////// ≫≫≫≫仕事内容≪≪≪≪≪ 精神科訪問看護ステーションにて、 訪問看護師として業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・精神科分野 ・介護分野 ・一般医療分野 ですが精神科系利用者様が７０％以上です 介護系はほとんどなく、障がい者 グループホーム訪問がメインとなります。 ご自身の車で指定の施設、個人宅へ訪問します。 （ガソリン代全支給　保険代支給　要普通自動車運転免許証） 直行直帰可能です。オンコールは当番制ですが ほとんどコールありません。（別途手当支給） ＜訪問看護が未経験の方でも安心して働ける環境＞ また精神科歴は不要です。 現場での同行訪問研修でしっかり学んで頂けますので 訪問看護が未経験の方もご安心下さい。 経験豊富な先輩がしっかりフォローします！！ ///////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【1日の主な流れ】 下記に例を記載します 09:00・・朝礼＆前日記録確認 10:00・・訪問開始 12:00・・ランチ・昼休憩(60分) 13:00・・訪問開始 17:00・・訪問修了　そのまま帰宅OK　帰店してもOK 18:00・・翌日の準備など、その日の業務が終われば終了 ///////////////////////////////////////////////////////////////////////// 当社で働く魅力ポイントをご紹介！ ◆経験のある方は、これまで以上に活躍の場を広げることができます！ ◆経験豊富な先輩による同行訪問研修でしっかり学べる環境です！ ◆直行直帰OK！オンコールは当番制ですがほとんどコールなし！ ◆日祝＋希望休で完全週休2日制！しっかりリフレッシュ！！ ◆日勤のみ！残業もほとんどなく、プライベートが充実できる環境！ ------------------------------------------------------ 【会社情報】 ＜障がい者グループホームとは＞ 障がい者グループホームは、障害者福祉サービスのひとつです。 障害がある人同士が 一緒に暮らし、家事援助をするスタッフが いるので「共同生活援助」と呼ばれます。 ハウスキーパーが居るシェアハウスをイメージしていただくと 分かりやすいですね。 『障害や病気があるから、自立したいけれど一人暮らしは不安・・・』 『退院した後、落ち着いて生活できるところに住みたい』 そんな方々が安心して生活できるのが障がい者グループホームです。 ＜当社HP・紹介動画＞ 【HP】訪問看護ステーションアマテラス　兵庫県　で検索 ------------------------------------------------------ 【職場環境】 温かく柔らかい笑顔の絶えない職場です！ わからないことがあれば、新人の方でも聞きやすい環境です！ これから仲間になる皆さんが､ ストレスなく働ける環境をご用意しお待ちしております。 【雇用形態】 正社員 ※試用期間３ヶ月：期間中の給与待遇面変動なし 【給与】 正社員 月給３１万～３９万 所長・主任候補も募集 前給保証あり。 【応募条件】 ＜必須条件＞ 正看護師、准看護師資格は必須となります。　保健師尚可 ＜必須条件＞ ・まじめな働き者を自負する方 ・前向きに業務に取り組める方 ・新しいことを楽しいと感じる方 ・看護に熱意がある方 ・明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・ブランクのある方歓迎 ・笑顔の多い方　 ・コミュニケーション能力の高い方（精神科のため） ・管理職希望あるいは経験者の方（条件UPで採用します） ・長く勤めたい方 ＜活かせる経験・資格など＞ ・正看護師免許 ・保健師資格 ・訪問看護の経験 ・訪問看護ステーション勤務の経験 ・精神科訪問看護経験 車の運転が苦手な方、嫌いな方、動物嫌い（アレルギー） 喫煙の習慣のある方は応募ご遠慮下さい 【勤務時間】 月曜日～土曜日 09：00～18：00（休憩1時間） 残業もほとんどありません！ 日勤のみです！ 【休日休暇】 完全週休2日（日祝＋希望休 ※土曜日もOK） ※パートは勤務日申告制 【勤務地】 兵庫県姫路市城東町野田１－５　ライオンズビル１F ※転勤なし ＜通勤アクセス＞ より徒歩5分 【待遇・福利厚生】 ・定年70歳（勤務延長可） ・賞与年2回 ・各種手当 ------------------------- 【会社概要】 ・企業名　：株式会社 れいわホワイトナイトホールディングス ・所在地　：兵庫県神戸市 ・会社URL：https://rehona.com/ ＜事業内容＞ ・障害者支援サービス事業 ・介護事業全般 ・エステサロン経営 ------------------------- 【応募後のプロセス】 応募→面接1回→面談1回→採用 ・面接の際は、履歴書をご持参下さい ※入社日はご相談可能です。 ※応募書類は弊社にて破棄させて頂きます。 //////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 079-451-6235までお問合わせください。 受付時間 / 平日 9:00〜18:00 //////////////////////////////// 参考サイトです　ぜひご覧ください ーーーーーー https://amateras-visiting-nursing.com/

宝塚三田病院 求人概要 宝塚三田病院：看護師/正職員 ＜お祝い金20万円支給＞精神科未経験OK☆賞与実績4.2ヶ月！夜勤休憩240分＆夜勤なしも応相談！寮や託児施設完備♪残業ほぼなし＆有給消化ほぼ100％◎積極採用中【三田市、横山駅、精神科病院、看護師、正職員】 職種 看護師 所在地 〒669-1537 兵庫県三田市西山2-22-10 給与 月収34万3050円（月給30万3050円＋夜勤手当4万円） 月収41万5550円（月給35万5550円＋夜勤手当6万円） 上記は夜勤4～6回（1万円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給30万3050円～35万5550円＋夜勤手当4万円～6万円（1回1万円×4～6回） ※月給に免許手当2万円、職務手当2万5000円、調整手当7000円、評価手当2万5050円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 ＜お祝い金20万円支給＞精神科未経験OK☆賞与実績4.2ヶ月！夜勤休憩240分＆夜勤なしも応相談！寮や託児施設完備♪残業ほぼなし＆有給消化ほぼ100％◎積極採用中【三田市、横山駅、精神科病院、看護師、正職員】 プライベートを充実させながらお仕事ができます◎精神科未経験の方もブランクのある方もぜひエントリーください♪「横山駅」から徒歩9分、マイカー通勤可能な職場で働きませんか？連続7日のリフレッシュ休暇には7万円の手当も支給します★ 職種 看護師 仕事内容・PR _/_/_/正職員/看護師の求人_/_/_/ ◎精神科でのお仕事が初めての方、ブランクのある方もOKです★ ◎夜勤休憩は240分、ご家庭の都合で夜勤が難しい方は日勤のみも可能 _/_/_/仕事内容_/_/_/ 精神科病棟での入院患者様への看護、および精神科デイ・ナイト・ケアでの支援業務を担当していただきます。 _/_/_/働くスタッフの声_/_/_/ 【Q】入職のきっかけ、決め手は？ ・知人/友人からの紹介です。 ・院内に保育園があり、子育てをしながらでも働きやすいと感じたためです 。 ・出産後、自身のライフスタイルに合わせた勤務時間や働き方を柔軟に受け入れてもらえました 。 ・先輩が優しく、働きやすいと聞いていたからです。 ・有給休暇を取得しやすく、行事や福利厚生が整っているため継続して働けています。 ・リフレッシュ休暇で長期のお休みもあります。 ・男性看護師が多く在籍していると感じたからです。 【Q】いまの職場で働いてみて良かったこと・おすすめな点は？ ・職場の人間関係が非常に良く、上司や同僚に相談しやすく優しく教えてくれます。 ・ブランクがある人でも働きやすい環境だと思います。 ・リフレッシュ休暇制度があり、手当（7万円支給）も出ます。 ・有給休暇の消化率が高く、希望通りの休みが取りやすいです。産休・育休の取得も容易です。 ・誕生日休暇や前残業がないこと、残業代がしっかり支給されます。 ・子どもの急な体調不良による欠勤や早退に対しても、周囲が嫌な顔をせず快くフォローしてくれます。 ・院内保育所が格安で利用でき、日祝なども預けられます。 ・院外研修の費用が病院負担になるだけでなく、公休ではなく「出張扱い」として参加させてもらえます。 ・定年後も基本給が減らず、維持されています。 【Q】入職してから印象に残っているエピソードは？ ・春の日帰り旅行、秋の宿泊旅行（有名テーマパークや海外など）があります。 ・忘年会のくじ引きで数万円相当の景品が当たったことがとても嬉しかったです。 ・病院で飼育している牛や豚、くだもの・野菜が、行事の際に振る舞われるのが当院ならではの楽しみです。 ・患者様からの「ありがとう」という言葉や、人としての信頼関係が築けた瞬間の感動は何物にも代えがたいです 。 ・患者様と一緒にバーベキューをしたり、夏祭りで本物の金魚すくいを実現したりと、現場の「やりたい」を形にしてくれる柔軟さがあります。 ・勤続10年目には、海外研修（ニュージーランド）に行きました。 ▼1日の仕事のスケジュールは？ ★日勤 8:45～出勤・全体申し送り 9:15～12:00各種看護業務(検温、バイタル測定、オムツ交換、整容、口腔ケア、点滴・配薬・経管栄養等の処置、カルテ入力、医師診察指示受け) 12:00～13:00昼食準備、配膳、食事介助、下膳 12:30～14:45休憩(スタッフ間で交代制、1時間) 13:30～16:30午後業務(再検温、オムツ交換、おやつ配膳・介助、水分補給援助、臨時薬処理、退院・転出対応、カルテ入力) 16:30～17:15夜勤者への申し送り ★夜勤 16:30申し送り、夕食準備 17:30夕食介助、臥床介助 18:30検温、点滴、おむつ交換 21:00巡回（交代制）、与薬、水分管理、経管栄養など 翌2:00休憩 6:00点灯、起床介助、移乗など 7:30朝食の配膳・介助 8:45日勤帯への申し送り 9:00退勤 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 精神科・神経科・歯科

仕事内容: 【仕事内容：お客様の「想い」をカタチにする仕事です】 チラシやホームページをご覧になったお客様からのお問い合わせ対応が100%です。飛び込み営業やテレアポはありません。「売る」のではなく、お客様に寄り添い、不安を「安心」に変えるサポート役です。 《工事管理の業務内容》 ① 各現場への材料の配達 ② 職人との工事の進捗確認 ③ 工事中のお客様へのフォロー、近隣への挨拶 ④ 各現場での軽作業や職人の手伝い ⑤ パソコンでの工程表・発注書・請求書・見積書などの作成 ⑥ 材料の発注、倉庫の整理 管理業務だけでなく、現場での軽作業や材料の配達もお願いします。デスクワークと現場作業の両方がある仕事です。 【未経験でも安心の研修制度】 《3STEPでプロに育てます》 STEP1《知る》 ビデオ教材や実際の現場で、工事の流れや専門知識の基礎を学びます。 STEP2《やってみる》 先輩の仕事に同行し、OJTで実践的なスキルを身につけます。見て、聞いて、少しずつ覚えていきましょう。 STEP3《磨く》 外部の専門研修に参加してスキルアップすることも可能です。費用は全額会社が負担します。 【働き方は選べます】 社員一人ひとりのライフスタイルを尊重しています。年間休日を120日と105日から選べる制度があり、入社時にご希望をお伺いします。 ● プライベート重視の方 年間休日120日。完全週休二日制＋祝日休みです。残業はほとんどありません。お子様の学校行事などに合わせた休日の振替も可能です。 ● しっかり稼ぎたい方 年間休日105日。勤務日数が多い分、月給が2万円〜4万円高くなります（等級により変動）。年間では24万円〜48万円の差になります。

募集要項 職種 設備機械の溶接工 雇用形態 正社員 仕事内容 設備機械の溶接・溶接加工作業等

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数、店舗数拡大につき増員募集！ 西日本最大のコメダ珈琲店FC運営会社で、あなたの実力を発揮してみませんか？ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【業務内容】 フード事業経営マネジメント全般 複数店舗の業績推進・業務指導 各店長の教育・育成 営業分析／営業施策の立案推進 販促イベントの企画・立案 など 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っています 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、やりがいを実感できる環境です！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他プラント設計/デザイン、プラント製図/CADオペレーター、建築製図/CADオペレーター ／ あなたの計画で安全と作業効率を最大化！ 精密な計画力を活かし、大規模な解体プロジェクトを成功に導きませんか？ ＼ 当社は、様々な構造物の解体を任されています。 今回募集するのは、 解体工事に必要な計画書の作成スタッフです。 計画書を元に、現場が動いていきます◎ 大規模な案件も成功に導くことができるので 本当にやりがいのある仕事です◎ お任せする仕事は…？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆解体工事計画書の作成業務◆ ∟主にExcelとWordを使用。 CADソフトと、Excelを使いながら作成して頂きます。 ◆やりがい・魅力◆ 1つの計画書作成にあたり 規模や案件によって異なりますが 1週間～1か月程度かかります。 実際に自分の目で確認するために 現地に足を運び、情報を集めるところからスタート。 その後は、プロジェクトがスムーズに進むように コツコツと計画書を作成して頂きます。 プロジェクトが自分の手掛けた計画書で成功したときは 本当に達成感とやりがいでいっぱいです！ もちろん1人にすべてお任せするわけではないので 困ったときには、周囲の先輩やチームのみんなと相談しながら計画をすすめることも可能です◎ 営業担当、施工管理担当…様々なポジジョンの仲間からの意見も取り入れながら作成して頂きます！ 同じグループには5名います。 ＜1日の流れ＞ ※一例です ・07：30～会社到着・掃除 ・08：00～業務スタート（計画書作成・図面の修正など） ・11：00～現場へと移動 ・12：00～昼食 ・13：00～図面や写真などの整理 ・16：00～社内・社外向けの資料作成 ・17：00～退勤

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全来店型で飛び込み営業やノルマはなし！ 未経験から高収入を目指せる接客販売 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この求人のPOINT】 ✅完全来店型での販売 ✅成約率80％の売りやすい環境！ ✅テレアポや飛び込み営業など一切無し！ ✅車の知識が無くてもOK！ ✅インセンティブでしっかり稼げる 【お任せする仕事内容】 中古車の接客販売スタッフとして、 店舗での販売業務をお任せします。 ファミリー層のお客様への接客対応がメインとなります。 ご来店されるお客様は1日あたり1～2名ほどです。 1件につき30分～2時間かけて丁寧に対応していただきます。 ▼具体的な業務内容 ・新車や中古車の販売 ・車の買取業務 ・陸運局での書類手続き ・車検の代行作業 ・洗車や写真撮影 ・販売媒体への情報掲載など 【未経験の方も安心のフォロー体制あり 】 入社から3ヶ月～半年ほどかけて 一通り仕事ができるようになるまで、 しっかりサポートを行います。 車の知識がなくても問題ありません！ 慣れてきたタイミングでお客様対応を徐々にお任せしますが、 常に近くに先輩がいる環境です。 いつでもフォローに入れますので、 安心して働ける環境です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ◇カジュアル面談について 日々の業務の中で5年後10年後のキャリアについて、 転職するとどのような機会や昇給・昇格があるのか、 考える時間が取れず転職を志すチャンスがない方へ、 転職の不安や日頃のお悩みをカジュアルに対話できる場となります。 また、カジュアル面談に選考要素はなく、選考意思も不問となります。 ▽月限定5名 ※弊社判断で早期終了もございますのでご了承ください。 ▽時間帯：10:00~20:00 ※19:30スタート最終となります。 ※現職のお仕事で上記時間帯が難しい場合、 時間帯や曜日はお気軽にご相談ください。 ▽持参物の指定は特にございません。 ※選考意思のある方は履歴書、職務経歴書を持参いただき、 より具体的な面談の場とすることも可能でございます。 ▽弊社オフィスかWEBオンラインでお選びいただきます。 ※対面をご希望の場合、当社オフィスへお越しいただきます。 ▽よくあるご相談内容 「私のスキルや経験が活かせるのか、足りないのか分かりません。」 「マンションの施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「修繕の施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「キャリアをあげていくと仕事の幅や昇給・昇格が可能なのでしょうか。」 「求人原稿では書ききれないような実務について詳細ご質問があります。」 「担当案件の工期の兼ね合いで時間がなく転職時期を相談したいです。」 「現職での悩みが、転職によって解消されるのかリアルを知りたいです。」 ↓下記が現在募集中の施工管理職の求人となります。↓ ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

仕事内容 整備士3級以上有資格者（実務経験不問）および、整備士3級以上の有資格者でメカニック実務経験者を広く募ります。人気輸入SUV「Jeep」の整備士／メカニック。カスタムやコーティングもできる！「色々できる」から、成長速度も圧倒的！息の長いメカニックとして活躍できます！また整備士3級以上の有資格者で、且つメカニック実務経験者の方は前職給与を保証＆経験を考慮し給与加算いたします。【2026年4月からお休みが増えました】年間休日125日以上（年間休日120日＋有給休暇5日以上）になりました。 【具体的には】 ●車検・定期点検 ●各種パーツ取り付け ●修理対応 等の整備士／エンジニア業務 ※必要な工具は全て会社から支給します ※対応するのはJeepブランドの乗用車のみです 【入社後は】 入社後は豊橋研修センターで4日間の研修を実施。Jeepを知るためのメーカー研修も実施します。また入社初年度は、2ヶ月に1回のペースで技術研修を行います。実務では、豊富な経験を持つ先輩から学べるため身に付く技術の幅も成長速度も段違いです。自動車検査員の資格取得支援もあり！車検の最終的な合否判断を行う責任あるポジションなので、やりがいは抜群です。また検査員になれば、検査員手当が支給されます。 【技術を磨き、ずっと必要とされる存在へ！】 モデル毎の異なる魅力で幅広いファン層を獲得しているJeep。車種が違えば、当然ながらメンテナンス方法も異なります。“部品交換して終わり”ではないので頭を使うぶん、ここだから得られる知識や技術を学べます。更に、カスタムパーツ取り付けやホイールのインチアップにも対応！世界基準の技術と、オールラウンドな経験がいつの時代にも必要とされるメカニックへの成長を後押しします。専門学校を卒業後、念願だった自動車整備士の資格を取得。でも、いざ就職してみると資格を活かせる場面がなかったり同じような仕事の繰り返しだったり…。このような境遇の方も、少なくないのでは？もしメカニックとして長く活躍したいとお考えであればジープ正規ディーラーである当社をぜひご検討ください。 【できる仕事が幅広い！】 車検と点検ばかり、ではありません。カスタムやコーティング、故障診断など1人のメカニックが、色々な業務にチャレンジ可能！多角的に技術を磨きマルチプレイヤーへと成長できます。あなたのキャリアアップを応援します！ 【キャリアアップができる土壌がある！】 Jeepの歴史から学べるメーカー研修をはじめ定期的な技術研修など、学ぶ機会が充実！メーカー認定資格(1～3級)の取得や自動車検査員へのステップＵＰも会社が積極的にサポート。取得費用は会社が全額負担します。 【市場価値の高い人材へと成長！】 同じJeepブランドでも、欧州発、米国発などモデルの発祥地によってメンテナンス方法は異なります。車種が変わるごとに、頭と身体を使いながら新しい経験を積めるので、マニュアル一辺倒ではないワンランク上の技術が身に付きます。 【職場環境】 屋根付き工場＆スポットエアコンあり！暑い日、寒い日も作業に集中できます。 【Jeepは国内でも人気急上昇中！】 近年は、テレビCMやSNSでの積極的なプロモーションに加え、アウトドアブームなども後押しして日本での注目度も急上昇しているジープ。定番の「ラングラー」、「グランドチェロキー」、コンパクトＳＵＶの「コンパス」、カラフルで可愛いフォルムの「レネゲード」に加えて、ここ数年間で新たな車種が続々ラインナップ！本国アメリカでの発表時から、日本のファンの間でも大きな話題を呼んでいた「グラディエーター（Gladiator）」、ミドルクラスの3列7人乗りSUV「コマンダー」、そしてブランド初となるフルEVモデル「アベンジャー」など、SDGsの時代に即応したEV・PHEVなど次世代車種も加わり、多種多様なラインアップを展開しています。旧来のファンだけでなくご家族連れや女性のお客様など新たなユーザー層も増えており、国内での売れ行きはこの10年間で10倍以上の伸びを見せています。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開している「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた地域密着型企業です。

仕事内容 【 お仕事内容について 】 ―――――――――――――――――― ◆フェリーでの運航業務あり◎ ⇒乗船時には露天風呂や、 バイキング等の食事を楽しむ事も！ ◆車輛の最新化＆AT車を続々導入中 ⇒安心して運転に集中できるよう、 車輛の最新化を積極的に実施中◎ ◆50代・60代の方も活躍中です！ ―――――――――――――――――― ＜＜ まるで旅行の気分でお仕事 ＞＞ 今回募集する大型ドライバーは、 関西から関東エリアに向けての 長距離配送がメインとなります。 負担なく働けるよう ■配達途中で3時間～3.5時間走ったら必ず休憩 ■車中泊もしやすい車内 ⇒遮光カーテンや長さ210cmの広々ベッドを完備！ 様々な対策を行っています◎ 【 具体的には 】 神戸の営業所から、 東京・千葉・栃木・埼玉などの関東メインに 食品の配送をお任せします。 ◆1～2ヵ所で荷積みや荷降ろしあり ◆繁忙期には月1～4回程度、 九州への配送もお任せします。 （配送時はフェリー使用） ◆8割はパレット積みのためフォークリフト使用！ ◆バラ積みの場合も1つ辺り10kg前後で安心！ ＜＜ フォークリフト免許をお持ちの方大歓迎 ＞＞ フォークリフトの免許をお持ちの方は もちろん大歓迎ですが、 お持ちでない方も入社後に取得可能！ 費用は会社が負担します！（規定有） 【 まるで旅を満喫する感覚で働けます！ 】 長距離運転となるため、 働いているスタッフは旅感覚で運転している方も多数◎ 車中泊することも多いので、 配送エリア内に自然とお気に入りの休憩場所もできます！ ＜＜ 繁忙期には九州への配送も！ ＞＞ 九州までの移動はフェリーを使用します◎ 個室で休むこともでき、 船上では露天風呂で疲れを癒したり、 バイキングで美味しい料理を堪能したり 映画を楽しむというドライバーもいます！ そのおかげで、 繁忙期でも良いリフレッシュになると 話すスタッフも居るほど！ メリハリつけて働ける環境です◎ 【 ご自身の希望に合わせてキャリアチェンジも可能 】 「もっと稼ぎたい」という思いで 転職してくる方も多いお仕事ですが、 ライフステージに合わせた キャリアチェンジも可能です！ 「今より家族との時間を増やしたい」 「もっと無理なく働ける仕事が良い」 という方も続けやすいよう、 地場配送や日勤のみの配送など、 他の働き方も可能ですので、 お気軽にご相談ください！ 【 業績好調の阪神トランスポートグループ 】 関西や関東、九州の各地に営業所がある 「阪神トランスポート」 現在全国で働いている従業員の方は 合計４００名以上となっており、 会社の規模も拡大中。 取引先も大手の企業様が多く、 扱っている商品も ヨーグルトや乳飲料などの 生活必需品なので景気に左右されることなく 安定して働ける環境となっています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ 運転免許がなくても スタートできる配送業務！？ 未経験・無資格の方や 正社員デビュー希望の方に ピッタリの… ⇒ピアノの運搬作業員を大募集～！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨西宮市の新着&レア求人✨／ ✅助手席移動で運転不要 ✅未経験でも月給25万円以上 ✅能力た頑張りに応じて随時昇給 ✅希望休はほぼ100％調整 ✅資格取得支援で免許取得もOK ✅チーム作業なのでいつも安心 ✅作業は3～4時間で負担少なめ ✅20代・30代若手が中心の職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スキルが全くないけど… 「手に職つけたい」「稼ぎたい」 「一生ものの技術を身につけたい」 ――そんな方にピッタリ◎ 現在活躍する社員は ほとんどが未経験からのスタート！ 若手世代が多いため 気軽に相談できる環境です！ また、年齢ではなく、 日々の頑張りや成長を見て しっかり評価&随時昇給！ 技術が身につくたびに 収入アップしていくので モチベーションを維持しながら 仲間と楽しく続けていただけます◎ ―――――＜ 仕事内容 ＞――――― 個人宅や学校、ホールなどへ ピアノを運搬・設置するお仕事です。 最初は先輩と一緒に現場へ行き、 道具を運んだり、補助作業をしたり。 仕事を覚えながら、 少しずつできることを増やしていき 技術を身につけていただきます。 いきなり一人で任せることは ありませんし、 最初は何もできなくて当たり前！ 焦らず自分のペースで 成長していただけるよう しっかりサポートしていくので、 未経験の方も安心してください。 ――――＜☆仕事のポイント☆＞―――― ★運転免許不要！ ★移動時間の方が長め！ ★毎日違う現場で飽きることなし！ ★チーム作業だから安心！ ★自然と身体が鍛えらえる！ 1日の作業時間は3～4時間程度。 勤務時間のうち 半分以上が移動時間のため 身体への負担は少なめ。 短時間で集中して作業したい方にも ピッタリのお仕事となります！ ピアノは見た目通り重たいですが、 運び方のコツもありますし、 チームで力を合わせて運ぶので 無理なく作業していただけます◎ また、搬入・搬出を終えた後、 お客様から直接「ありがとう」と 言っていただけることが多く、 やりがいも感じていただけますよ。 ―――――＜ キャリアパス ＞――――― 【入社1年目】 運搬技術を習得 ▼ 【入社2～3年目】 現場リーダーとして活躍 ▼ 【その後は…】 運転免許をお持ちでない方は 免許取得を目指したり、 配車・管理業務などへ ステップアップも目指せます！ できることが増えれば、 しっかり評価&昇給！ キャリア・収入を同時にあげられます！ ――――――――――――――――――― ／ 採用担当者より… 皆さんへメッセージ！！ ＼ 経験・スキルがないことは 良くないことではありません。 むしろ、当社では 未経験だからこそ大歓迎！ 知識やスキルがゼロからでも 一生稼げる技術を身につけられる環境を しっかりと整えています！ 「会社見学をしてから 応募するか決めたい！」もOK！ まずはお気軽に ご応募またはご連絡ください！ あなたの新たな挑戦を 会社や仲間たちがサポートします♪ ―――――――――――――――――――

仕事内容 上場グループの安定環境で、新しいキャリアをスタートしませんか？ お客様よりご依頼頂いた貴重品（現金、有価証券など）を安全・確実に輸送します。 警備輸送車両に2名1組（運転手・助手）で乗務し、 貴重品等を盗難等の事故の発生を警戒・防止しながら安全かつ誠実に運搬する業務です。 チーム制の効果もあり、今まで危険な目に遭った、ケガをした、といった事象は一度も発生していません。 ～ 1日の流れ(例) ～ 08：30 出社・始業点呼 09：00 貴重品や現金の積込み 09：30 午前の配送(銀行・店舗・企業など) 11：45 センターに戻り荷降ろし・作業報告 12：00 昼休憩 13：00 貴重品や現金の積込み 13：30 午後の配送 16：30 センターに戻り荷降ろし・作業報告 17：30 退勤！お疲れ様でした！ ■■ 入社後の流れ ■■ 座学・同乗研修、社内検定と研修制度が充実しており、 国家資格「貴重品運搬警備業務検定」の合格率も高め！ もちろん会社全額負担で取得可能ですので積極的にキャリアアップが目指せます。 業務は常にチームで行動するため、協力するのが当たり前な社風。 気さくな先輩ばかりなので、気になることはどんどん相談してください。 ■■ 社会インフラを支える仕事 ■■ 日本の経済を守るため、今後もなくならないお仕事。 特殊な業務だからこそ需要が安定しており、給与や待遇も安定しています。 また高額な現金や貴重品を扱う使命感や責任感は大きく、 警備のプロとして日々やりがいを実感できます。 全国に約90拠点を展開してますが、転勤はなくご希望の勤務地で腰を据えてご活躍いただけます。 ■■ 当社について ■■ 日本通運の警備輸送事業が独立して誕生した会社で3年目を迎えます。 日本のキャッシュ流通改革を目指し、 お客様が抱える課題を『ロジスティクス』の観点から解決。 「世の中の一歩先へ」を合言葉に、人々の日々の暮らしとお客様のビジネスを支え、 コスト削減に貢献しながら変革をもたらし、社会にも貢献していきます。 ■■ 警備輸送事業について ■■ 日本通運の警備輸送事業は1965年に事業を開始。 以来、貴重品運搬警備のパイオニアとして高い国内シェアを誇っています。 ハイレベルな自社警備員とGPSなど先進的な防犯警備を実現。 お客様の貴重品を安全に輸送してきました。 今後もさまざまなニーズに対応するため、独自のソリューションを進化させていきます。

仕事内容: 「在宅看護に興味がある」 「長く働き続けたい」 そんなあなたを待っています。 バイタル測定　内服管理　受診管理　関係各所との連携　保清　困りごとへの相談対応など

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、監督 公共・民間施設での 一式工事をお願いします。 ・朝礼での作業内容や安全確認の共有 ・資材、人員の手配 ・職人さんや協力会社との進捗確認、 打ち合わせ ・現場の巡回、安全チェック など 墨出しなど体を動かすことはありますが 重労働はありません◎ ※墨出し ┗職人さんが作業しやすいように、 地面に設計図を起こす作業。 最初は現場監督補助から 始めていただきます。 先輩に付いて学んでいきましょう！ 一つ一つ丁寧に教えていきますので、 ご安心ください！ また、現場ごとに 飲み物を用意しているので、 熱中症対策◎ ■工事期間：10ヶ月～2年 ■エリア：姫路市内がメイン ┗たつの市や加古川、 明石市もたまにありますが、 車で通勤出来る範囲がほとんど◎ ※次の現場がスタートするまでは、 見積書作成などの事務作業や準備作業、 資格取得のための講習、 過去物件の整理などをしています。 【入社後の流れ】 入社したら2級建築施工管理技士の 資格獲得を目指して、 先輩の補助からスタート。 資格を獲得すれば、 1人で現場を担当していきます。 2級を取るには最低3年の 実務経験が必要になるので、 現場でしっかりと 経験を積むことが出来ますよ♪ 【当社について】 姫路中心に公共・民間施設の新築、 改修工事を行っています。 自社で完成まで全て行っており 取引先は公共機関なので仕事量も安定！ 15～20年近く働いている ベテランスタッフが多くいるので、 丁寧に教えてもらえることに加えて、 ベテランの技術やスキルを しっかりと学べるチャンスも✨ 資格や技術を身に付けて 手に職を付けたい方にピッタリの環境です！

仕事内容 「料理一本で生きる。」 「家族のために稼ぐ。」 そういう覚悟を持った人に 来てほしいんです。 中途半端な気持ちじゃなく、 「ここで腰を据えて働きたい」という人。 店長として、がっつり稼ぎたい人。 必見の募集です。 ⭐―――――――――――――――――― 役職チャンスがたくさんあります。 やる気と人柄でキャリアアップ。 ――――――――――――――――――― 今回募集してるのは、料理長候補です。 定年退職で役職ポストが空いた。 だから今がチャンス。 他店で店長や調理長をやってた人なら、 すぐに役職つけます。 能力と人間性、両方を正当に評価する。 それがうちの方針です。 具体的にはこんな仕事をお願いします。 【初めのころ】 ✅キッチン全般の管理 ✅調理業務 【慣れてきたら】 ✅厨房内のシフト作成 ✅食材の仕入れ・発注・在庫管理 ✅メニュー開発 ✅スタッフ育成 イタリアンや和食、各ジャンルの 一流料理人が在籍。 刺激的な環境で、あなたの専門知識を 活かしつつ新しい学びも得られます。 ⭐―――――――――――――――――― 入社前に知ってほしい。 代表・福永の正直話。 ――――――――――――――――――― 正直に言いますね。 どんなに調理の腕が立っても、 周りを不幸にする人とは一緒に働きたくない。 部下を怒鳴りつけて動かす。 「俺についてこい」と言いながら、 誰もついてきてない。 そういう人はうちには合いません。 でも、もしあなたが 「人を大切にしながら、料理の道を極めたい」 と思ってるなら。 「人として尊敬される料理人になりたい」 と願ってるなら。 ぜひ、話を聞いてほしいんです。 人格が伴わない技術に、意味はない。 そう考えてます。 実際… - ⏩社長自ら年上スタッフに～さん呼び ⏩評価は店舗スタッフの意見も反映 ⏩勤務年数に関係なく昇給チャンス - といったように、 力量と人柄、両方を正当に評価します。 ▼より当社について知るために… 当社の雰囲気を入社前に 感じられるように職場見学を実施中！ また、料理や店内の写真も載っているので ぜひHPもチェックしてみて下さいね。 https://usagimachinaka-himejiekimae.gorp.jp/

仕事内容: ＼2026年10月リニューアルオープン✨／ 「小規模多機能型居宅介護」から 看護小規模多機能型居宅介護へ生まれ変わります。 オープニングメンバーとして、 新しい施設づくりに携われる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 日勤のみ＆早出・遅出なし ✅ 残業月5時間程度と少なめ ✅ 介護施設未経験・ブランク歓迎 ✅ 賞与年2回＋処遇改善加算一時金あり ✅ 17施設を運営する安定法人 ✅ 髪型・髪色自由＆ネイルOK（規定あり） ✅ 施設見学・WEB面接OK お任せするのは、 利用者様の健康管理を中心とした看護業務です。 【具体的な業務内容】 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医師の指示に基づく処置 ・介護スタッフへのサポート ・必要に応じた訪問看護業務 ※急変対応が頻繁に発生する環境ではないため、 落ち着いて看護に取り組めるのが魅力です。 利用者様一人ひとりとじっくり向き合いながら ケアができる環境が整っています。 《1日の流れ（例）》 8:30　出勤・申し送り 利用者様の状態を確認し、1日の予定を共有します。 ▼ 9:00　健康チェック・処置 バイタル測定や服薬管理、必要な処置を行います。 ▼ 12:00　～休憩～ ▼ 13:00　午後の看護業務 利用者様の健康管理や介護スタッフとの 連携、記録作成など ▼ 17:30　退勤 残業はほとんどありません。 【入社後の流れ】 最初は施設内でのケアからスタート。 経験や習熟度に合わせて、 業務に慣れてから訪問看護をお任せしますので、 介護施設での勤務が初めての方も安心です◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：回路設計、半導体デバイス設計 RF・高周波回路の経験を、 社会インフラを支える製品開発へ 高周波回路やRFパワーアンプ、 無線通信機器の設計経験を活かして、 より上流の製品開発に携わりませんか？ ミヨシ電子では、業務用無線・防災通信・IoT通信 などに使用される無線通信機器向け RFデバイスの研究開発・設計を行っています。 今回募集するのは、RFデバイス・RFパワーアンプ 高周波回路の設計開発エンジニア。 顧客仕様の確認から、要素技術の開発、 回路・モジュール設計、技術提案まで 幅広く携われるため、 これまでの設計経験を活かしながら、 製品開発の上流工程へキャリアを広げられます。 ★この仕事のポイント★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅高周波・RF回路設計の経験を活かせる ✅RFパワーアンプやRFデバイスの開発に携われる ✅要素技術開発から製品提案まで担当可能 ✅三菱電機グループの研修・教育制度を利用可 ✅賞与年2回／2025年度実績5ヶ月分 ✅年間休日121日・完全週休2日制（土日祝） ✅月平均残業20時間程度 ✅住宅補助・寮／借上住宅制度あり ✅川西市勤務・車通勤OK ★仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣ 無線通信機器に使用される RFデバイス・RFパワーアンプの 研究開発、設計を担当します。 【主な業務】 ✅RFデバイスの回路設計 ✅RFパワーアンプ・モジュール設計 ✅高周波整合回路の設計・開発 ✅無線通信機器の送信部に関する設計検討 ✅新規要素技術の研究開発 ✅顧客仕様に基づく製品提案 ✅開発スケジュール・プロジェクト管理 ✅開発対象 ✅シリコンLDMOS RFデバイス ✅RFパワーアンプモジュール 「回路図を描いて終わり」ではなく、 顧客の要求仕様を確認し、 技術検討から製品化まで関われることが この仕事の特徴です。 ★「設計だけ」から上流の開発へ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで高周波・アナログ 無線通信分野で培ってきた技術を、 さらに広げられる環境です。 市場ニーズや顧客仕様をもとに、 要素技術の検討から設計、 製品提案まで携われるため、 「もっと製品開発の上流工程に関わりたい」 「RF技術を専門領域として深めたい」 「設計だけでなく、技術提案や開発にも挑戦したい」 という方に適したポジションです。 ★三菱電機グループの技術環境★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ミヨシ電子は、無線通信・情報通信分野を 中心に技術開発を行う企業です。 三菱電機グループの研修制度や 専門教育も利用できるため、 これまで培ってきたRF・高周波技術を さらに深められます。 「RF技術を専門性として長く磨きたい」 「社会インフラに関わる無線通信製品を開発したい」 「安定した環境で、設計から開発・提案まで経験したい」 そんな方を歓迎します♪ まずはこれまでの 設計経験をお聞かせください！

募集要項 職種 振袖・袴レンタル専門店の接客スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 振袖・袴のレンタル専門店で、 お客様への接客と店舗運営に関わる業務を担当します。 ご来店時には振袖のご案内やコーディネートの提案を行い、 お客様の大切な日を一緒に形にしていきます。 SNS（Instagramなど）で店舗の魅力を発信したり、 お客様情報のPC入力、衣装の発送準備・メンテナンスなど、 運営を支える事務作業も含まれます。 接客は予約制のため1日2～3組ほど。 落ち着いた環境でじっくりお客様と向き合えます。 成人式・卒業式シーズンには準備業務もありますが、 先輩のサポートがあるため未経験でも安心して取り組めます。 振袖に関する専門知識は入社後の研修で習得でき、 サービス業での経験やコミュニケーション力が活かせる仕事です。 【仕事の流れ（例）】 9:30 出勤・朝礼 10:00 店舗オープン／SNS投稿 13:00 予約のお客様を接客（コーディネート提案） 16:30 衣装チェック・発送準備・事務作業 18:30 夕礼 19:00 退勤 予約制なので、ゆったりしたペースで丁寧な接客ができます。

仕事内容: ✅ 夜勤なし（日勤のみ）・残業ほぼなし／17時退社 ✅ 小児看護は未経験から始められます ✅ 面接1回・書類選考なし・お子様連れOK ✅ 年間休日115日・完全週休2日（日・月） ✅ 月給285,000円〜 ✅ 運転はありません（送迎は保育士が運転） 「夜勤から離れて、子どもに関わる看護がしたい。」　そんなあなたへ。 「夜勤がつらい。子どもや家族との時間も、自分の体も大切にしたい」「一人ひとりに、もっとゆっくり向き合いたい」「ブランクがあるけど、子どもに関わる看護にもう一度戻りたい」そんな方にこそ、知ってほしい場所です。 ■私たちについて 私たちが運営する「earth（アース）」は、重症心身障がいのある子どもたちの児童発達支援（就学前）・放課後等デイサービス（就学後）です。 今回の募集は、児童発達支援での勤務です。 看護師の仕事 * 喀痰吸引・胃ろう注入などの医療的ケア * バイタルチェック・服薬管理・健康管理、体調変化時の対応、保護者・主治医への報告 * 身体介護（食事・入浴介助など）、保育士とペアでの送迎車内の見守り * 遊び・療育への参加（制作活動・音楽・お散歩など、医療以外の関わりもあります） 医療的ケアだけでなく、遊びや療育にも関われます。 子どもの「成長」に近くで立ち会えるのが、この仕事の魅力です。 ■ 小児が初めての方へ バイタルチェックや服薬管理・健康管理など、これまでの看護のご経験がそのまま活きる業務も多くあります。重症心身障がいのあるお子さんへの医療的ケアには、急性期とは違う緊張感があります。お子さんは言葉ではなく表情や体の小さなサインで気持ちを伝えるため、最初は戸惑う場面もあると思います。 小児が初めての方も、一人で抱え込むことはありません。判断に迷ったときは、看護師・保育士のチームで相談できる体制です。 1日の流れ（例） 9:00〜　出勤・利用者さんの送迎 10:00〜　朝の会、団体活動または自由遊び 11:30〜　昼食準備・昼食・口腔ケア 12:30〜　休憩時間 14:00〜　午後の利用者さんのお迎え 14:30〜　始まりの会（健康チェック・おやつ・水分補給） 15:00〜　個別活動（療育、ストレッチやリハビリ） 17:00〜　退社 ※現行の流れの例です。 ■ 一緒に働く仲間 看護師・保育士のチームで連携し、支え合います。少人数制で、一人で抱え込まない体制です。20〜60代のスタッフが活躍しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、仕入/バイヤー、買取査定 ＜今だけ！月給30万円以上を保証＞ 急成長中につき、店長候補を募集！ ＼★ この求人のポイント ★／ …… …… …… …… …… …… …… …… ■ 成果が出やすい環境！ ・TVCMで集客率◎完全反響営業 ・成約率80%以上！リピート多数 ・インセンありでモチベUP！ ■未経験から早期昇格可能 ・OJTで安心！先輩社員は鑑定プロ集団 ・今年度10店舗以上のOPENを予定 ・売上を正当評価！1年以内の管理職も可 …… …… …… …… …… …… …… …… ＜仕事内容＞ □商品の鑑定・査定 ご来店いただいたお客様のお品物を鑑定・査定します。 ☆上司・オンライン査定チームによるサポートがあり、いつでも相談可能！ □在庫管理・卸業務 買取した商品をスプレッドシートに入力、本部へ発送します。 □店舗レイアウト・販促企画 商品紹介やお得なキャンペーンのPOPやポスター、チラシ、SNSなどの企画を行います。 ☆店舗スタッフでアイディアを出しながら策定！ ＜今後の展望＞ 当社は2026年設立のスタートアップ！ 創業メンバーは当業界でトップクラスの営業成績を収める リユース業界のプロフェッショナル達。 今年度は10店舗以上の新店舗をオープン予定しており、 たくさんのポジションで採用を予定しております！ ★ 描けるキャリアが豊富 ★ □チームを牽引するマネージャー □プロフェッショナルとして利益追求 □新しいポジションにチャレンジ ────────── ◎ 企業理念 ────────── プロ集団として、互いを引き上げ合う。 私たちは「働く一人ひとりが、自分の人生に誇りを持てる場所をつくる」ために集まったチームです。 【私たちのDNA — 4つの「ONE」】 NUMBER ONE — 圧倒的な結果で道を切り拓く ONLY ONE — プロとしての唯一無二の価値を持つ ONE TEAM — 仲間の成功を、自分の喜びにする DAY ONE — 常に初日のような謙虚さと挑戦心を持ち続ける ご不明点・ご不安も面接ですべてお答えします！ お気軽にご応募ください。

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 若干名 【職種】 未経験から資格取得可の自動車整備スタッフ 【仕事内容】 ボルボ・トラックの整備業務 〇一般修理や車検整備 〇オイル交換 〇点検整備 〇軽作業 など ▼未経験入社当初の具体的な業務例 洗車、タイヤの空気圧チェック、車内清掃、先輩への工具渡し など ＼もちろん経験者や資格者の方には能力に応じて仕事を割り振りいたします／ ＊お持ちの資格や経験に応じてお任せします ＼ここもポイント／ 〇専門資格なし・未経験でもトラック整備に携われる 〇自信を持って完璧にできるまで丁寧にサポート 〇異業界・異業種からの転職者さんも活躍中 〇頑張りはしっかり給与として還元（社内制度有） 〇土日祝休みあり！5日以上の長期休暇あり 〇休憩時に自由にお茶、コーヒーなどが飲める 〇ツナギ・ジャンバーなど貸与あり 〇リゾートホテルの利用可 〇クリスマスシーズンにケーキプレゼント（ホールケーキ） 〇友達と一緒にご応募もOK！ 【仕事の特徴】 ～スタッフインタビューをご紹介～ Q,なぜ自動車整備士になろうと思ったのですか？ A,私には「営業」とか「事務所で1日中パソコン作業」というのが向いていないと思いながら仕事を探していました。 その時に自動車整備士の求人と出会い、未経験でも良いという点と車に乗る事は好きだった事もあったので、挑戦してみようと思い応募したことを今でも覚えています。 入社してからは覚える事も多かったのですが、丁寧に指導してもらった恩があるので、下の世代にも同じように楽しくわかりやすく丁寧に指導する事を意識しています。 40代男性：自動車整備士（経験10年以上） 【採用担当者よりメッセージ】 当社では「頑張りたい」という素直な気持ちを応援しています。 経験や知識よりも、どんな人と一緒に仕事をするかという事が大切だと感じていますので、面接の際は素直な気持ちを聞かせてください。 職場見学も行っていますので、お気軽にご応募くださいね。 正社員,有資格者歓迎,賞与あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,原則定時退社,車通勤OK,制服あり,交通費支給,資格取得支援あり,長期休暇あり,友達と応募OK

仕事内容: 【まずは結論】 ✅ 月給30万円以上（未経験スタート）／経験者は35万円以上 ✅ 未経験歓迎・学歴不問・年齢不問／前職は問いません ✅ 先輩がマンツーマンで指導。工具の名前が分からなくても一から育てます 「今週はシフトに入れるかな」「来月の収入が読めない」——単発・日雇いのワークを掛け持ちする毎日から、そろそろ抜け出しませんか？当社は毎月決まったお給料が入る固定給＋社会保険完備の正社員採用。収入の波に振り回されず、腰を据えて“手に職”をつけられる環境です。 ▼どんな会社？ 新日本PLUSIE株式会社は、太陽光発電パネル・家庭用蓄電池・オール電化（エコキュート等）・住宅設備の設置施工、足場工事、住宅リフォームを手がける事業会社です。派遣や下請けではなく「直接雇用」なので中間搾取がなく、雇用が安定しているのが特長。太陽光・蓄電池・リフォームの需要が伸びている分野です。全国15都道府県・17事業所で展開しています。 ▼お仕事内容（足場工事・解体スタッフ） 住宅などの現場で、施工前の「足場の組立」と、工事完了後の「足場の解体」を担当します。作業はチーム制。いきなり一人にすることはなく、先輩がそばで教えます。工具や資材の名前が分からない状態からのスタートでまったく問題ありません。 ▼1日の流れ（例） 9:00　朝礼 9:30ごろ　現場で作業スタート 12:00　昼休憩 13:00　午後の作業 18:00ごろ　作業完了・片付けをして退社 ※現場により終業は17〜19時ごろと前後します。実働8時間・休憩は現場に合わせて取得します。 ▼成長ステップ ・入社後は先輩がマンツーマンで指導。工具・資材の名称や使い方を基礎から覚えられます。 ・経験を積みながら、無理のないペースで担当できる作業を広げていきます。 ・資格取得支援制度（受験費用を全額補助・規定あり）を使えば、電気工事士などの国家資格にも挑戦でき、給与アップやキャリアの幅も広がります。 ▼単発ワークから“安定”を求めるあなたへ 「体を動かす仕事は嫌いじゃない」「コツコツ手を動かす作業が好き」——その経験や体力は、現場で必ず活きます。飲食・居酒屋、コンビニ、倉庫・工場、警備、引越、配達、フリーターなど、さまざまな前職から未経験で入った先輩が活躍中です。まずは「毎月安定した収入」と「一生モノのスキル」を、一緒に手に入れましょう。ご応募お待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、職人/現場作業員 ✅チーム作業で未経験でも安心 ✅丁寧な指導でスキルアップ ✅働きながら資格取得も可能 ✅基本残業なし&17時退社 経験や資格、年齢、 これまでの学歴・職歴など全て不問！ 「未経験から手に職つけたい」 「一生安定して稼げる技術が欲しい」 ――そんな方にピッタリ！ 資格取得支援で施工管理技士や 防水施工技能士などの資格を 会社負担で取得可能！ 合格すれば給与UP！ また、やる気次第で最短で3年くらいで 現場の管理責任者にチャレンジ可能！ 責任者として現場を担当したら 月給とは別で手当を支給します。 頑張り次第で スキルやキャリアも身につき、 収入も伸ばしていけるので、 未経験から高収入を目指せます！ ▼仕事内容は… ―――――――― 個人宅やマンションなど 建物の屋上で、 防水シートの設置工事をお任せ！ 基本1日1現場を 2～3名のチームで担当します。 事務所で集合した後、 同じチームのメンバーと一緒に 現場へ向かいます。 (エリア：兵庫・大阪・京都など) 先輩が丁寧にサポートするので、 どの現場でも 1人で作業することはなし。 未経験の方でも 安心してスタートできます。 ※雨の日は作業できないためお休み ▼仕事のポイントは… ――――――――――― 何より未経験から始めて ずっと続けられる・収入を伸ばせる点！ 仕事については 使用する道具の名前から使い方、 作業の手順など 基本から丁寧に教えていきます。 ↓↓さらに…↓↓ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一度身につけたら一生安定して稼げる！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 防水工事は 雨漏りを防ぐだけでなく、 暑さ対策や建物の寿命を延ばすなど 防水工事は建物にとって必要不可欠！ 人が生きていくうえで必要な “住”を守る仕事なので安定性も抜群。 仕事がなくなる不安なく 安定した収入を稼いでいただけます。 ―――――――――――――――――――― ／ 気になることは お気軽にお問い合わせください！ ＼ 株式会社おうちやさんは、 関西圏を中心に防水工事を手掛ける 防水施工会社です。 「新しい環境で再スタートしたい！」 という方を スタッフみんなでサポートします！ もちろん、 最初は不安があって当たり前。 困ったこと・分からないことがあれば 周囲の先輩や仲間に どんどん聞ける温かい環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、電気施工管理、土木施工管理 ══════════════════ 「 現場管理だけ 」 で、 終わりたくない方へ。 ══════════════════ ⚡もっと経験を積みたい ⚡もっと裁量を持って働きたい ⚡もっと市場価値を高めたい そんな方に知っていただきたいのが、 施工管理スタッフの求人情報です！ 当社が手掛けるのは、クリニックや 医療ビル、高齢者施設、障がい者施設、 薬局などの医療・福祉施設。 単なる施工管理ではなく、 お客様との打ち合わせから見積作成、 材料手配、現場管理、引き渡しまで 幅広く担当できますし、 利用される方の目線に立って 確実に良いモノづくりを探求できます。 施工管理経験を活かして成長したい方は、 ぜひ当社でスキルを磨きませんか？ ╒━━━━━━━━━━━━━━━━╗ ✨宮園建設で働くメリット✨ ✅ 01｜現場は一貫して担当が可能！ ✅ 02｜専門性の高い知識が身につく ✅ 03｜結論がすぐに出る！ ✅ 04｜地域医療に貢献できる◎ ✅ 05｜人間関係の良さはお墨付き！ ╘━━━━━━━━━━━━━━━━╝ ⏩ 具体的な業務内容は？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・現場の安全管理 ・スケジュール管理や調整 ・品質管理、原価管理 ・お客様との打ち合わせ ・資材や設備の手配 ・協力会社との調整 ・見積書や各種書類作成 など、幅広く担当します。 特定の業務だけではなく、 一つの現場全体を理解できる 施工管理へ成長できますよ！ ∞ 入 社 後 の 流 れ ∞ ｜ 入社～1ヶ月 ｜ ・現場に同行 ・工事の流れを習得 ・お客様との打ち合わせに同席 ｜ 1～2ヶ月 ｜ ・見積作成 ・材料手配 ・発注業務 ｜ それ以降 ｜ ・協力会社との打ち合わせ ・現場管理 ・担当案件の進行 ⏩ 医療・福祉施設のプロへ！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 当社が担当しているのは、 ◇医療ビル（ クリニックモール ） ◇保育施設 ◇障がい者施設 ◇高齢者施設 ◇敷地内薬局 など 医療・福祉施設は一般建築とは異なり、 「バリアフリー設計」 「利用者動線」 「医療機器との調整」といった 専門的な知識が求められます。 そのため、施工管理として 対応領域を広げることができるため 実際に社員からも 「専門性の高い業務を学べる」 という声が寄せられています。 ⏩ 圧倒的な意思決定力！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 社長と従業員の距離が近いので、 スピード感を持って結論が出せます。 協力会社の方との関係も非常に良好で トラブルが起きても一丸となって 解決に取り組んでいけるところも 長く働きやすいポイントの１つです✨ ⏩ 地域に密着し、貢献できる。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「利用する方が、少しでも 過ごしやすいように。」 そんな思いを持っていただけると、 とてもありがたいです。 実際、クリニック開業時には、 先生から感謝の言葉を頂戴することも！ 新しくできた施設を利用する 患者様の姿を見た時に、 大きなやりがいを感じる社員もいます。 建物をつくるだけではなく、 地域医療や福祉を支える 社会貢献性の高いお仕事です◎ ⏩ 自然に根付く声かけ文化 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現場から会社へ戻ってくると、 「 お疲れさまです！ 」 と自然に声を掛け合っています。 現場での出来事や気になったこと、 なんとなく相談に乗ってほしいとき、 社長だけでなく仲間との距離も近いので フラットに会話が生まれています。 一人で抱え込むような環境ではありません♪ ⭐入社日相談OK！

仕事内容 私たちは、一般的な一軒家やマンションなどの解体工事を行う会社ではありません。 製鋼所などのプラント設備、クレーンなど、特殊解体のスペシャリストです。 あなたにお任せするのは、その現場の最前線。 「どうすれば安全に、効率的に解体できるか」という課題に対し、独自の工法や技術を駆使して答えを出す、クリエイティブな仕事です。 最近ではホワイトカラーの年収をブルーカラーの人たちが追い抜かすというニュースも良く目にしますが その最前線にいる会社です。 【具体的には】 全国の特殊解体現場における解体工事。 重機やガス溶断を駆使した高度な解体作業です。 現場の状況に合わせた解体シミュレーションの実行 全国から仕事の依頼が来る理由： 難しい案件も、独自の経験、ノウハウで解決するから。 ↓ 提供するのは「解決策」： ただ壊すのではなく、環境や構造を計算し尽くした「解体工法、スキーム」という製品を提供しています。 ◆募集背景 「梶谷工業にしかできない」という依頼が全国から急増しています。 日本のインフラ再構築が進む今、私たちは解体業界の新しいスタンダードを作るため、次世代の「技術者」を募集します。 ◆求める人物像 ・「壊す」ことの奥深さにワクワクできる方 ・日本全国、様々な場所へ行き、その土地の難題を解決したい方 ・「通用する、一生モノの技術」を手にしたい方 ・現場作業の枠を超え、技術者・表現者として成長したい方 ー＊勤務地について＊ー ★関西エリアを中心とした全国各現場 ★直行直帰OK ★社用車一人一台貸与 ★車・バイク通勤OK ■資格取得制度あり■ ガス溶接や玉掛けなど様々な資格が取得可能です。 勉強や受験費用の負担など会社がサポートいたします。 資格取得後は資格手当を支給いたします！ ■安全最優先■ 危険な業務や箇所などはしっかりと頭に入れて 実際の現場に向かいます。 ベテランの先輩社員もしっかりサポートするのでご安心ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅完全週休2日でメリハリつけて働ける◎ ✅年間休日119日！ ✅バリアフリー＆EV完備で体への負担減♪ ✅手当充実！月給26万円以上スタート✨ ✅駅徒歩5分＆マイカー通勤OKで快適◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼体力勝負の看護から卒業／ 心に余裕を持って患者様と関わりませんか？ 「日々の業務に追われ、患者様とゆっくりお話しする時間がない」 「腰痛や体力的な負担が大きくなってきた」 そんな悩みを抱えていませんか？ 当クリニックは、スタッフの「働きやすさ」に本気でこだわった透析クリニックです。 院内は完全バリアフリー設計＆エレベーターを完備。車いすの患者様がスムーズに移動できるだけでなく、介助するスタッフの腰や身体への負担も最小限に抑えられる「人に優しい」環境を整えました。 身体的な負担が減ることで、心にも余裕が生まれます。 だからこそ、当院では患者様との何気ない会話を楽しみ、些細な変化に気づくことができる「本当に寄り添う看護」が実現できています。 ■仕事内容 透析クリニックにおける看護業務全般をお任せします。 数年、十数年と長いお付き合いになる患者様が、安心して透析治療を受けられるようサポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・バイタルチェックなどの健康状態の確認 ・穿刺、抜針、止血作業 ・透析中の機器のチェック、患者様の経過観察 ・患者様への日常生活におけるアドバイスやメンタルフォロー ・クリニック内の環境整備 など ■働く環境の魅力 【1】充実の待遇と手当で安心！ 基本給に加えて「透析室手当（40,000円）」「住宅手当（20,000円）」「その他手当（14,500円）」を全員に一律支給！ さらに賞与年2回、退職金制度もあり、長く安定して働ける基盤が整っています。 【2】多職種連携がスムーズな温かい職場 臨床工学技士や看護助手など、他職種とのチームワークは抜群。 思いやりを大切にするスタッフばかりなので、経験が浅い方やブランクがある方もすぐに質問・相談できる風通しの良さが自慢です。 【3】院内食堂あり！1食250円で温かいご飯を お財布にも優しく、しっかりリフレッシュできるとスタッフからも大好評の福利厚生です。 ☆-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-☆ 「クリニックの様子をもっと知りたい！」 そんな方は当院HPをご覧ください♪ ☆-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-☆ https://www.hamadaclinic.net/hamada_cl.html

募集要項 職種 介護老人保健施設の看護師・准看護師 雇用形態 正社員 仕事内容 介護老人保健施設の看護師として、以下の業務をお任せします。 ▼健康チェック ▼服薬管理 ▼医師の指示による医療ケア 西谷憩いの家は、一般入所棟（60床）と認知症ケア棟（40床）計100床の 介護老人保健施設です。 医師、専門職、介護士と連携を図りながら、利用者様の健康をサポートしてください！ ＼1日の業務の流れ／ ＜午前＞ ・申し送り ・フロアの巡回、バイタルチェック ・昼薬の準備 ・点滴更新、診察 ・処方処理 ・下剤処理(記録) ・注入食準備 ・口腔ケア ＜午後＞ ・夕薬の準備 ・清拭 ・記録 ・巡回 ・体調不良者V.S測定 ・注入食準備 ・口腔ケア ・日勤CW(リーダー)申し送り その他、介護業務のサポート

仕事内容 ≫≫≫求人の特徴≪≪≪ ✅普通免許(AT不可)さえ あればOKです！ ✅賞与年2〜3回＋ 基本給25万以上！ ✅手当込みで初年度から 月35万円も可能です⭐ ✅年休113日で転勤なし！ 資格取得支援制度を活用し キャリアアップも可能✨ ┏─・─・─・─・─・─・─┓ ✨まずは助手席からの スタートで安心です✨ ┗─・─・─・─・─・─・─┛ 街で見かける大きな 「コンクリートポンプ車」 に先輩と同乗し現場へ⭐ ⏩具体的なお仕事 メイン操作や難しい運転は ベテランの先輩が担当！ あなたには「サポート」を お願いします✅ ・現場到着まで 助手席でルート確認や ナビの補助をします。 ・現場到着後 コンクリートを流すための パイプやホースの準備！ ・作業中 先輩の合図に合わせて ホースを支えたり安全確認。 ・作業終了 片付けをして帰社します⭐ ⭐ここがポイント ただ見ているだけでは ありませんが、コツを 掴めばスイスイ動けます✨ 移動中は空調の効いた 車内で快適ですよ✅ ＜未経験でも安心スタート＞ 未経験の方は、まず先輩の サポートからスタート！ 工具の使い方や安全確認、 現場での動き方まで 一つひとつ丁寧に教えます✨ 資格取得支援制度もあり、 着実に技術を身につけて 成長できる環境です⭐ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』 ボタンを押して応募⭐ ＼おすすめPOINT／ ⭐自分が関わった構造物が 後世に残る達成感のある仕事 ⭐未経験からでも丁寧に指導 ＆資格取得支援あり ⭐チームワーク抜群の環境 ⭐賞与年2〜3回・昇給あり で安定収入を実現！ ⭐各種手当で頑張りを評価 (技能・免許・打設など) ⭐マイカー通勤OKで便利！ ⭐現場経験を積みながら 長く働ける職場です✨ ＜企業紹介＞ ＼昭和32年創業／ 当社は長年培ってきた実績と 豊かな経験、設備の大型化等 物流効率化のシステム構築を推進し 物流サービスの向上に 全力を尽くしてまいります⭐ 「安全、確実、迅速」をモットーに 全社を上げて邁進するとともに 新たな事業展開にも努力し 成長発展し続ける企業でありたいと 思っております✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、電気施工管理 ======================== ✅月給32万円～の高収入！！ ✅未経験から資格取得を目指し成長◎ ✅地場で60年以上続く安定企業 ✅年間休日114日/長期休暇あり ======================== 【仕事内容】 注文住宅やリフォーム、工場や病院の建築・修繕等の施工管理をお任せします。 ▼具体的には * 営業スタッフと一緒にお客様との打ち合わせへ参加 * 見積書作成 * 工事業者・職人との調整 * 工程管理 * 品質管理 * 安全管理 * 現場の進捗確認 * 修繕・改修工事の手配、管理 ◆近隣や県内中心 地元企業ですので出張はほとんどありません。 ◆未経験大歓迎！ └慣れるまでしっかりサポート └1つの案件に対し、営業や作業員と連携して取り組みます ⭐成長に応じて給与はさらにアップ！ 住宅・工場・病院と施工の幅が広く、 できるジャンルが増えたり、 施工管理の資格を取得したりと、 成長すれば明確に給与が上がります。 また、売上や会社業績も 賞与として還元しているため、 収入は非常に上がりやすいです。 ⭐60年以上続く安定企業！ 姫路エリアで60年以上の実績があり、 一度ご依頼いただいたお客様からのリピートや紹介が多数。 長い年月の中で信頼と実績を積み重ねております。 仕事がなくて休みになったり、 収入が減ることもないのでご安心を。 この先の数十年も安定した環境で、 働き続けられる安心感があります。 ＜取引・施工実績（敬称略）＞ 川崎重工、ダイセル、日本製鉄、サントリー、合同製鐵、三菱重工、日本化薬、姫路セントラルパーク、マリア病院、大阪IR関連

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ⏩大切にしていること - ⭐求人内容と実際のギャップをなくす を目標に採用活動をしている社長。 働き始めてから「聞いていた話と違う」 となること、増えていませんか？ 面接は、お互いを知るための 対話だと考えています！ 良いことも悪いことも全部教えます◎ お互いを知るために、応募してください♪ ⏩「僕のスタンス＝社風」が推し！ - そう語っているのが、当社の社長・福永です！ 社長は、自分が一番偉いと威張るわけもなく ✅年上のスタッフには敬語を ✅社員に対しての思いやりを忘れずに ✅雇用形態に関係なく、悩み事は聞く など Win-Winの関係、平等、思いやりを大切にしています。 今活躍しているスタッフも同じスタンス！ 同じ思いを持っているあなたなら ここで働いていてとても居心地がいいはず◎ 気になるな、と思ったら質問だけでもＯＫ◎ いつでもご連絡くださいね！ ⏩魅力をご紹介します！ - ⭐手に職つけれる職場 イタリアン・和食など各ジャンルの 一流料理人が在籍しています！ 専門知識・スキルも真横で学べる◎ ⭐働き方改革中！ 「月8日休み」「完全週休2日制」 を目指せるように人員配置を見直し中！ そのための増員募集です♪ ⭐プライベートとも両立！ 子供との時間、趣味の時間も確保◎ スタッフ同士でも助け合いの精神なので しっかりとお休みを取れます！ ⏩具体的なお仕事内容 - キッチンスタッフとして、下記業務をお任せ！ ・食材の仕込み作業 ・調理（焼く・炒める など） ・盛りつけ ・洗い物 など ・仕入れや発注対応 ・メニューづくり（アイデア大歓迎！） ・シフトやスタッフ管理 など ⏩入社後の流れ - ■入社1～3ヶ月：基礎習得期 野菜の切り方、出汁の取り方 盛り付け、簡単な一品料理 ■入社4～12ヶ月：実践期 焼き物、煮物、揚げ物の習得 ランチ営業の調理担当 ■2年目以降：応用期 メニュー開発への参加 後輩指導、原価管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス ✨【年間休日110日】！✨ 仕事とプライベートのメリハリを大切にできる環境です◎ 週末は家族との時間や趣味、資格取得など自分の時間をしっかり確保。 残業もほぼなく、18時には帰宅できるため、無理なく長く働けます。 「経験を活かして収入アップしたい」 「働き方を見直したい」という方にもピッタリの職場です！ 【✅ここがポイント】 ◎稼げる：賞与年3回（決算賞与で100万支給の実績有） ◎休める：残業ほぼなし（月10h以下）。基本的に18時には帰れます！ ◎貯まる：出張手当が厚い（1ヶ月で＋7万円の手当収入も可） ◎変わる：2026年4月より「（年休110日）」に移行しました！ ◎変わる２：2026年3月、ピカピカの新築寮が完成しました！ ◆会社の真裏にあるのでぎりぎりまで寝れる！ ◆１人１部屋・浴室・トイレ付 ◆家賃2万円(光熱費は自己負担) ✨「今より残業時間や働き方を改善したい！」「年収をupさせたい！」 といった応募理由も大歓迎◎ ✨これまでプラント・工場・建設現場などで機械設備・配管・溶接作業に携わってきた方を 対象とした募集です。 【✅具体的な業務】 ■機械据付、鍛冶、配管、溶接など ■工場内メンテや高所作業など ※多能工としてスキル幅が広がります。 ※「電気工事士」の資格をお持ちの方、経験のある方は即戦力として優遇します。 ★「一部の作業経験のみ」「ブランクがある方」も歓迎。 これまでの経験内容に応じて、担当業務を調整します。 ＜実は、こんな一面も…＞ 現場は真剣勝負ですが、戻れば 「大浴場」で汗を流してリラックス。 「食堂」で仲間と飯を食い、 夏は屋上で家族ぐるみのBBQ（参加自由）。 オンオフの切り替えがはっきりしているからこそ、 長く定着している社員が多いんです。 ★リアルな職場の様子はHPで公開中！ https://www.hirai-industry.co.jp/recruit/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨安定した取引✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、全国展開している大手企業と 多数のお取引があります。 仕事場は、発電所・ごみ処理場・浄水場・下水処理場など、 生活に欠かせない “社会インフラ” の設備が多いです。 私たちの生活に直結する設備で仕事をしているため、 「仕事がなくなるのでは…」という心配はありません。 AIなど技術が進んでいる時代ですが、 最後に設備を支えるのは“人の技術”です。 私たちは、これからますます 職人の価値が高まると信じて、日々取り組んでいます。

仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅【30代40代・管理畑のプロへ】 あなたの豊富な施工管理経験を、 ここで更に輝かせませんか？ 職種が違っても経験を加味し前職の給与考慮し決定します。 ✅【経験を正当に評価】 現場代理人手当など、 待遇面も万全です。 ✅【唯一無二のキャリアを築く】 大手プラントの特殊解体。 他では経験できない キャリアを歩んでもらいます。 ✅【盤石の安定基盤】 創業50年以上の歴史と 「下がらない給与制度」で、 安心してキャリアに集中できます。 ✅【裁量と信頼の証】 社用車貸与＆直行直帰OK。 プロとして効率的な働き方を 尊重します。 ======================= 施工管理の本当の価値が問われるのは、 ルーティンをこなす現場ではなく、 一つとして同じ条件のない、 困難な現場ではないでしょうか。 あなたのその豊富な経験と、 幾多の現場で磨き上げた管理能力。 日本を支える巨大プラントの解体という、 極めて専門的で、 社会的に意義の大きいプロジェクトで、 存分に発揮してみませんか？ 私たち梶谷工業は、 創業50年以上にわたり、 大手製鋼会社のプラント設備、 火力発電所、港の大型クレーンなど、 高度な技術が求められる 「特殊解体」を手掛けてきた プロフェッショナル集団です。 あなたにお任せするのは、 その最前線でプロジェクトを 成功に導く施工管理の ポジションです。 ＜プロフェッショナルとして、 更なる高みへ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般的な解体工事とは異なり、 私たちの現場では、安全管理、 工程管理、品質管理のすべてにおいて、 より高度で緻密な計画と 実行力が求められます。 複雑に絡み合った配管や、 巨大な構造物を、 いかに安全に、効率よく解体していくか。 あなたの経験と知識、 そして現場での判断力が、 プロジェクトの成否を左右します。 これまでのキャリアで培った全てを ぶつけられる、 挑戦しがいのある環境がここにあります。 ＜具体的な施工管理の業務＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・安全管理 何よりも最優先されるミッション。 当社独自の厳格な安全基準に基づき、 現場の安全を徹底的に管理します。 ・工程管理 大規模プロジェクト全体の スケジュールを策定し、 協力会社や職人、重機の手配・管理を 統括します。 ・品質管理 施工計画に基づき、写真管理を含め、 全ての工程が正確に行われているかを 管理します。 ・原価管理 実行予算の策定から、 協力会社への発注、コスト管理まで、 プロジェクトの採算性を管理します。 ・顧客対応 発注元である大手企業との 定例会議や打ち合わせ、 折衝などを担当します。 ＜ご入社後の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの豊富なご経験を 最大限に尊重します。 まずは、当社の施工管理方法や 安全基準について理解を深めていただくため、 OJTで既存のプロジェクトに参加。 その後、スキルや経験に応じて、 早期に責任あるポジションで ご活躍いただくことを期待しています。 将来的には、大規模プロジェクトを率いる 現場代理人として、 大きな裁量をお任せします。 ー＊勤務地について＊ー ★全国の各現場 ★直行直帰OK ★社用車一人一台貸与 ★車・バイク通勤OK ■安全最優先■ 危険な業務や箇所などはしっかりと頭に入れて 実際の現場に向かいます。 ベテランの先輩社員も しっかりサポートするのでご安心ください。

仕事内容 ＜ここが注目ポイント＞ ―――――――――――――――――――― ✅希少な健診センターでのお仕事です！ ✅新しく広々したオシャレでキレイな 病院です！ ✅2020年に新築された託児所が併設されて いるので、子育て支援もバッチリ！ ✅車通勤可能！ガソリン代支給あり！ ✅日祝固定休みなのでプライベートと 両立しやすいです！ ✅お子様の学校行事等によるお休みを考慮します！ ／ 業務拡大につき増員募集!! 健診を利用される患者様が増えています!! ＼ ＜仕事内容＞ ―――――――――――――――――――― 総合健康管理センターでの保健師業務です。 （午前の業務） ✅保健指導 (受診者への短時間で効果的な指導) ✅医療面接 (問診内容の確認と質問) ✅身体計測 (身長・体重・視力・聴力・ 血圧・腹囲測定) ✅採血業務 (翼状針による真空採血) ✅心電図検査 ✅検査案内 (1F検査エリアにおける生理検査・ レントゲン検査等の案内及び説明) ✅診察補助 (診察室における医師と受診者の 会話の記録等) など （午後の業務） ✅パソコンによるデータ、所見、判定の入力 ✅パソコンによる結果報告書作成 など ＊採血ブランクがある方でも時間をかけて 十分サポートしますので安心です。 ＊健診センター経験者を優遇します。 ＊人間ドックアドバイザーの資格取得研修に 参加していただくことがあります。 ※転勤なし ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜応募についてのご案内＞ 応募の際、アカウント登録が必要となりますが 弊社の選考上必須ではありませんのでご面倒な方は ホームページからの直接応募も大歓迎です！ URL：https://ikawadani.jp/recruit/ ※HPの掲載枠が更新タイミングによって異なる場合がございます。 また、電話でのお問い合わせ・ご応募も可能です。 直接担当者につながりますので、その場でご質問やご相談も可能です。 お気軽にご連絡ください。 TEL： 078-974-1117（採用担当まで） ハローワークからの応募も受け付けております。 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖

仕事内容: 新築戸建てや集合住宅の住宅基礎工事の仕事です。 様々なハウスメーカーの住宅基礎を施工しています。

仕事内容: 【AI教材×個別指導で教育の未来を創る！学習塾版パーソナルトレーナー】 「まんてん個別プラス」は、最先端のAI教材を活用した次世代型個別指導塾です。 2024年に新ブランドとして立ち上げ、現在姫路市・たつの市に3教室を展開中。今後は姫路を中心とした播但地方に積極的に教室展開を進めていきます。 業務内容は、AI教材を活用した個別指導塾の運営スタッフとして、教室の運営業務全般を担当して頂きます。 【あなたの役割は「学習塾版パーソナルトレーナー」】 学習指導そのものは最先端のAI教材が担当します。 あなたの最も大切な仕事は、生徒一人ひとりの目標達成に向けて伴走すること。 AIが提供する学習データを活用しながら、生徒の学習プランを設計し、進度を管理し、何より生徒のモチベーションを最大限に引き出すことがあなたのミッションです。 《主な仕事内容》 ★最も重要な3つの役割 1. 学習プランの設計 AIの分析データを基に、生徒一人ひとりの目標・理解度・性格に合わせた最適な学習計画を設計 2. 学習進度の管理 日々の学習状況をチェックし、計画通り進んでいるか、つまずいているポイントはないかを把握。必要に応じてプランを調整 3. モチベーション管理 生徒の頑張りを認め、励まし、時には厳しく。一人ひとりに合った声がけで、やる気を引き出し、学習習慣を定着させる その他の業務 ・入塾の提案 入塾希望者への対応、AI教材を活用した新しい学習スタイルの説明 ・生徒・保護者との定期面談 学習進捗や成果を共有し、信頼関係を構築。家庭学習のアドバイスも実施 ・教室運営全般 入退室管理、環境整備、事務作業など 【授業をするのはAI。あなたは生徒の「伴走者」として活躍します】 従来の塾のように授業をする必要はありません。 AI教材が一人ひとりに最適化された学習指導を行うため、あなたは生徒のモチベーションを引き出し、目標達成まで伴走することに専念できます。 教育に関する知識やご経験は「ゼロ」でもかまいません！ 必要なのは、人と向き合い、励まし、成長を支える「人間力」です。 スポーツジムのパーソナルトレーナーのように、 ・生徒の目標を一緒に設定し ・達成までの道筋を示し ・毎日の頑張りを認め、励まし ・時には厳しく背中を押す そんな役割を担っていただきます。 生徒は主に地元の小・中学生。明るく生徒に接してくれる人柄重視の採用を行います。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、土木法人営業 ======================== ✅月給32万円～の高収入！！ ✅新規開拓なし！お客様の相談窓口 ✅ノルマなし！無理な提案は不要◎ ✅土地開発や活用の知識まで身に付く！ ======================== 【仕事内容】 注文住宅やリフォーム、不動産の売買や建築・土木工事など、幅広い分野の反響営業をお任せします。 ▼具体的には ①住宅関連 ・お客様からの問い合わせ対応 ・注文住宅、リフォームなどの打ち合せ ・住宅ローン手続きのサポート など ②不動産関連 ・土地の売買に関する相談対応 ・土地を探しているお客様への提案 など ③建築・土木工事関連 ・事業用の工場や病院などの 例： 「事業用の土地を探している」 「建物を修繕したい」 「工場の改修をしたい」 といった相談に対し、社内の施工管理や 専門スタッフと連携して対応します。 ◆担当エリア：近隣や県内中心 地元企業ですので出張はほとんどありません。 ◆経験がない分野があっても大丈夫です。 └慣れるまでしっかりサポート └1つの案件に対し、社内の施工管理や作業員と連携して取り組みます ⭐営業は会社の窓口！ 営業の役割は、不動産単体で売上を つくるというより、 土木・建築工事の受注につなげる 窓口・サポート役になります。 どんどん売って稼ぐタイプではなく、 不動産という入口から、 お客様の課題を解決する仕事。 家を建てる、土地を売る、工場を建てる、 メンテナンスを続けるなどなど。 様々な提案を行うことになります。 ⭐テレアポ・飛び込み一切なし！ HPからのお問合せや既存のお客様からのリピート、紹介が多数◎ こちらからのテレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 ＼こんな方におススメ／ ✨毎日数字に追われる営業から働き方を変えたい ✨他の分野の知識を身につけたい ✨転勤がない企業で、地元で働きたい。 ======================== ⭐60年以上続く安定企業！ ======================== 姫路エリアで60年以上の実績があり、 一度ご依頼いただいたお客様からのリピートや紹介が多数。 長い年月の中で信頼と実績を積み重ねております。 ＜取引・施工実績（敬称略）＞ 川崎重工、ダイセル、日本製鉄、サントリー、合同製鐵、三菱重工、日本化薬、姫路セントラルパーク、マリア病院、大阪IR関連

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 車検や自動車整備士としての業務をお任せします。 経験者・有資格者は優遇されるためスキルを活かしてさらに成長できる環境です。 乗用車から大型トラックまで幅広い整備業務をお任せします！ 【具体的には】 ⏩ 車検の実施と定期メンテナンス ⏩ 車両の故障箇所の診断と修理 ⏩ 電気系統のチェックと修理 資格取得支援制度を整えており、働きながら専門資格の取得を目指 せます。機械を扱うことが好きな方や集中して取り組むことが好き な方にピッタリの環境です。また評価制度が整備されており、社員 一人ひとりの努力や成果を評価します。 レッカー車に乗務できる方大歓迎です♪ 姫路市・たつの市・相生市・高砂市・赤穂市などに在住の社員も活躍中です✨ ＜当社について＞ 当社は加古川～姫路、西播磨地域に根差し 車検・修理等を行う自動車整備工場です。 今回は、より多くのご依頼に 対応するため整備士を増員募集！ 多様な車種に携われるので技術向上も早いです。

仕事内容 美容師/スタイリストとして お仕事をお願いします。 【主な業務内容】 シャンプー、カットカラー パーマや顔そり、眉カット、 頭皮ケアなどの施術 使用器具の準備、片付け、 衛生管理などの店舗運営業務。 シニア向け住宅にあるレジデンス 【美容サロン Regina（レジーナ）】 完全予約制の美容室で「思いやり」と 「心からのおもてなし」を大切に、 お客様ひとりひとりに ホスピタリティあふれる きめ細やかな接客と上質な サービスの提供を行っています。 完全予約制のサロンなので ひとりひとりのお客様としっかり 向き合いながら温かみのある丁寧な サービスを提供していきます。 私たちが提供するサービスは いつまでも美しくありたい いつまでも笑顔でいたい そんなお客様の願いでもある上質の ライフステージをお手伝いするために お客様のご要望に沿った サービスを提供しています。 【働きやすさバツグン】 長期休暇も充実しており、 プライベートの時間もしっかり確保できます♪ もっとたくさんのことを学びたい方は スタッフ同士学び合える勉強会や研修など 豊富な研修制度を活用し自分自身を スキルアップできる体制も万全です。 仕事の魅力・やりがい 「またお願いね」と 直接言ってもらえる、 心温まるやりとり 一人の施術にしっかり 時間をかけられる仕事です！ おしゃれを通じて、生活にハリや 笑顔が生まれる瞬間に立ち会える 日々の感謝の言葉や、リピーターの お客様との関係がやりがいに繋がります！ ただ髪を整えるだけではなく、 人生の豊かな時間を共に過ごす。 そんな心のこもった 美容サービスを提供しませんか？ 私たちは、高齢者マンションなどの中で、 美容サロンを展開していますｌ お客様の美しさと 笑顔を引き出す 「ワンランク上の美容師」を 募集しています。

仕事内容 整備士3級以上有資格者（実務経験不問）および、整備士3級以上の有資格者でメカニック実務経験者を広く募ります。人気輸入SUV「Jeep」の整備士／メカニック。カスタムやコーティングもできる！「色々できる」から、成長速度も圧倒的！息の長いメカニックとして活躍できます！また整備士3級以上の有資格者で、且つメカニック実務経験者の方は前職給与を保証＆経験を考慮し給与加算いたします。【2026年4月からお休みが増えました】年間休日125日以上（年間休日120日＋有給休暇5日以上）になりました。 【具体的には】 ●車検・定期点検 ●各種パーツ取り付け ●修理対応 等の整備士／エンジニア業務 ※必要な工具は全て会社から支給します ※対応するのはJeepブランドの乗用車のみです 【入社後は】 入社後は豊橋研修センターで4日間の研修を実施。Jeepを知るためのメーカー研修も実施します。また入社初年度は、2ヶ月に1回のペースで技術研修を行います。実務では、豊富な経験を持つ先輩から学べるため身に付く技術の幅も成長速度も段違いです。自動車検査員の資格取得支援もあり！車検の最終的な合否判断を行う責任あるポジションなので、やりがいは抜群です。また検査員になれば、検査員手当が支給されます。 【技術を磨き、ずっと必要とされる存在へ！】 モデル毎の異なる魅力で幅広いファン層を獲得しているJeep。車種が違えば、当然ながらメンテナンス方法も異なります。“部品交換して終わり”ではないので頭を使うぶん、ここだから得られる知識や技術を学べます。更に、カスタムパーツ取り付けやホイールのインチアップにも対応！世界基準の技術と、オールラウンドな経験がいつの時代にも必要とされるメカニックへの成長を後押しします。専門学校を卒業後、念願だった自動車整備士の資格を取得。でも、いざ就職してみると資格を活かせる場面がなかったり同じような仕事の繰り返しだったり…。このような境遇の方も、少なくないのでは？もしメカニックとして長く活躍したいとお考えであればジープ正規ディーラーである当社をぜひご検討ください。 【できる仕事が幅広い！】 車検と点検ばかり、ではありません。カスタムやコーティング、故障診断など1人のメカニックが、色々な業務にチャレンジ可能！多角的に技術を磨きマルチプレイヤーへと成長できます。あなたのキャリアアップを応援します！ 【キャリアアップができる土壌がある！】 Jeepの歴史から学べるメーカー研修をはじめ定期的な技術研修など、学ぶ機会が充実！メーカー認定資格(1～3級)の取得や自動車検査員へのステップＵＰも会社が積極的にサポート。取得費用は会社が全額負担します。 【市場価値の高い人材へと成長！】 同じJeepブランドでも、欧州発、米国発などモデルの発祥地によってメンテナンス方法は異なります。車種が変わるごとに、頭と身体を使いながら新しい経験を積めるので、マニュアル一辺倒ではないワンランク上の技術が身に付きます。 【職場環境】 屋根付き工場＆スポットエアコンあり！暑い日、寒い日も作業に集中できます。 【Jeepは国内でも人気急上昇中！】 近年は、テレビCMやSNSでの積極的なプロモーションに加え、アウトドアブームなども後押しして日本での注目度も急上昇しているジープ。定番の「ラングラー」、「グランドチェロキー」、コンパクトＳＵＶの「コンパス」、カラフルで可愛いフォルムの「レネゲード」に加えて、ここ数年間で新たな車種が続々ラインナップ！本国アメリカでの発表時から、日本のファンの間でも大きな話題を呼んでいた「グラディエーター（Gladiator）」、ミドルクラスの3列7人乗りSUV「コマンダー」、そしてブランド初となるフルEVモデル「アベンジャー」など、SDGsの時代に即応したEV・PHEVなど次世代車種も加わり、多種多様なラインアップを展開しています。旧来のファンだけでなくご家族連れや女性のお客様など新たなユーザー層も増えており、国内での売れ行きはこの10年間で10倍以上の伸びを見せています。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開している「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた地域密着型企業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） ＊20代が8割以上！中途入社ほぼ100％！ ＊あなたの経験が後輩のお手本になる ＊繁忙期でも残業は月平均10時間以内！ ＊バーベキューなど社内イベント多数！ ＊毎年110％以上成長を続ける安定企業！ ＊退職金1000万円以上！（規定あり） ＊面接は現職退勤後のラフな格好でもOK！ 【仕事内容】 ～～ 具体的には ・メンテナンス（オイル交換、新車点検、車検整備、整備補助） ・新車や中古車へのナビ・ETC・ドラレコ等の取付作業 ・自動車の故障探求、修理など整備業務全般 ・入庫中の自動車の軽清掃作業 ※接客には得意・不得意がありますので、 適性や希望を考慮してお任せします。 //////////////////////////////////////// ＜若手メンバーを引っ張る「先輩」に！＞ 「役職に就いてガチガチに管理したいわけじゃないけど、後輩に教えたり面倒を見るのは好き！」という方、大歓迎！ 現在活躍中のスタッフは20代が8割以上で、未経験からスタートした若手も多数。あなたの経験を活かして、現場で一緒に手を動かしながら気さくにアドバイスする「頼れる先輩」として活躍してくれませんか？（※リーダーポジションの募集ではありませんのでご安心を！） ＜仲間と一緒に楽しく働ける職場＞ 中途入社はほぼ100％！年齢や社歴の壁がなく、すぐに溶け込める環境です。 社員旅行や社員食事会、家族食事会、バーベキューなど、仕事以外でも楽しめるイベントが盛りだくさん。「一人でもくもく作業するより、チームでワイワイ働く方が好き」という方に最高の居場所です。 ＜抜群の連携で効率良く働ける＞ 年々業績を伸ばしている当社が質の高いサービスを提供できているのは、一人ひとりの役割分担や協力体制が整っているからこそ。誰かひとりに負担がかからないよう常に協力体制が万全で、残業も月平均2～3時間ほどと無理のない働き方を実現しています。 通勤について：たつの、太子、相生からの通勤も可能です！（車で30分前後、駐車場あり） ////////////////////////////////////////

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 朝日オートセンターは、軽自動車からSUVまで様々な種類の車を常時多数展示している中古車展示販売場です。今回業務拡充につき正社員増員募集を行います。営業や接客が初めての方もご安心下さい！そして当社が正社員デビューという方も大歓迎！正社員として長く安定して働ける環境が自慢です。 この度募集する販売職は、Webからのお問い合わせやご来店いただいたお客様へのクルマの販売になります。100％反響型の営業でテレアポや飛び込みは一切なしで異業種出身者が活躍中しています。 【具体的には】 Webサイトからのお問い合わせやご来店されたクルマを購入したいお客様に、予算や好み・目的などを伺い、最適な1台をご提案します。先輩社員が対応方法などをイチから丁寧にお教えしますので安心してご応募下さい。入社時は業界の知識等は一切不要です。一つ一つじっくりと覚えてください。 【効率の良い仕事を目指しましょう！】 もしあなたが中古車を買いたいと思った時にどうしますか？やっぱり、ネットで調べてからと考える方が多いのではないでしょうか。その通りです。昔は店舗に足を運ばれるお客様が多数でしたが、今はネットからのお問い合わせが多いです。なので中古車販売の仕事はネットからの反響やご来店されたお客様への対応がほぼ100％です。 【アピールポイント】 ◆固定給27万円以上！ ◆営業奨励金制度あり ◆20代30代40代の男性活躍中 ◆経験不問、未経験歓迎です！ ◆クルマ販売系のお仕事経験者の方には、給与を加算し優遇します ◆朝はゆっくり10時開始 ◆完全週休2日制 ◆初めての社会人、初めての正社員、第２新卒も歓迎 ◆2026年3月 大学・短大・専門学校・高校を卒業された方もOK ◆奨学金返済支援制度あり ◆駅チカ ◆車通勤もＯＫ 【株式会社ナックの関連会社です】 株式会社朝日オートセンターは、大阪・神戸・姫路・京都でクルマ買取専門店「JAC」を6店舗を展開、そして「ジープ」正規ディーラーとして兵庫県下に3店展開している「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを地域密着で支えてきた株式会社ナック（神戸本社／従業員110名／年商103億600万円／）の関連会社です。

募集要項 職種 住宅設備やLPガスなどライフラインの営業・設備設計スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ［1］住宅設備機器の販売、設備工事の設計・施工管理、他 （既存先の工務店） 名だたる大手企業様から地元の優良工務店様まで、たくさんのお取引を頂戴しています。 設計・施工管理が未経験でも専属業者さんとの協力体制が盤石なので安心です。 入社後は座学研修→先輩スタッフとの同行→ひとり立ち 担当を持ってひとり立ち後も、お客様に学ばせて頂いているような良好なお取引関係。 あなたには、より一層の太いパイプ作りをおねがいします。 ［2］ＬＰガス関連業務 ［開閉栓業務、器具販売・設置、保安管理業務、他］ （一般家庭、他） ほぼ一般家庭の設備関係の仕事がメインです。器具の修理、点検、配管、ガスや器具の販売、 集金などをメインに定期訪問でのフォロー、新規のお客様へのご案内などをお願いします。 ガスの安全、設備関係で必要な講習への参加や資格取得は会社が全面バックアップ！ ※現在［１］［２］ともに、20名を超える先輩スタッフが在籍！ 20代～60代、継続雇用のベテランスタッフも現役活躍中！

【雇用形態】 正社員 【職種】 福利厚生充実の自動車整備士／未経験可 【仕事内容】 整備士としての各種業務をお任せします。 【具体的には】 ・オイル類やブレーキなどの点検や交換 ・法定点検 ・車検整備 ・分解整備 ・鈑金や塗装 ・溶接 など ＼扱う車種は「乗用車・トラック・特種車・バス」まで様々／ 業務を通して、幅広く深い“クルマの知識と整備技術”が身に付きます。 お客様へ点検内容の説明をお願いすることもあります。 技術力だけでなく、丁寧な説明や対応力も自然と身に付く環境です。 「ありがとう」と直接言ってもらえるやりがいも、大きな魅力です。 【仕事の特徴】 ＼成長を応援する企業風土／ 私たちは「仕事の成長」だけでなく、「人としての成長」を大切にしています。 経験やスキルよりも、「頑張りたい」「挑戦したい」という前向きな気持ちを重視。 若さあふれる情熱を持ち、ともに働く仲間を大切にしながら、より良い職場環境づくりに日々努めています。 お互いに助け合いながら前向きに取り組む、チームワーク抜群の職場です！ ＼未経験OK！整備士資格なしOK！／ 最初は工具の名前や使い方など、基礎からしっかりレクチャー。 先輩スタッフと一緒に作業しながら、少しずつできることを増やしていける環境です。 ＼活かせる経験／ ・農機具会社勤務 ・建設機械関係 ・重機会社勤務 上記の経験がある方は、経験を活かして活躍できます。 もちろん、未経験の方も歓迎しております！ 正社員,残業月20時間以内,賞与あり,未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,転勤なし,車通勤OK,交通費支給,資格取得支援あり,長期休暇あり,職場見学可,有資格者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,原則定時退社

募集要項 職種 訪問看護スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ◇在宅での医療処置 ◇状態観察 ◇服薬管理 ◇ADL介助など ＜安心のプリセプター制度＞ 訪問未経験の方、ブランクがある方 入社3ヵ月は先輩社員と同行し、 その後もご本人の希望や能力に応じて 1人で訪問可能かどうか確認しながら 丁寧なフォローアップがあるので安心♪ ＜働きやすさに自信あり♪＞ 小さなお子さんのいるママさん看護師が多数在籍、 子育てに理解ある職場！ ご家庭や子育てとの両立を目指す方には 週5日の6時間、週4日の7時間といった 勤務体制を導入しています。 ＜各種研修・スキルアップ＞ オンコール研修をおこなっており、 ケアの流れはイチから丁寧に学んでいただけます。 また、特定行為研修取得実績があり、さらには 認定看護師、専門看護師の取得も目指せる環境。 ＜仕事で使う車について＞ 自家用車使用の方には車両手当を支給。 社用車使用の際は、会社が駐車場を契約し、 通勤にもご利用頂けます。

仕事内容 ＼求人のポイント／ ✅研修制度充実！1年間は先輩がサポート ✅現場は全て製鉄所内！面倒な移動なし ✅土日祝休み＆平日も18時台に退社OK 神戸製鋼所加古川製鉄所内における、 塗装工事のサポート全般をお任せします。 具体的には ●お客様との打ち合わせ ●施工計画や見積の作成 ●協力会社（職人さん）への依頼や調整 ●工程管理 ●現場での安全・品質確認 など。 工事に必要な準備や調整といった 各種段取りで工事を支えます。 例えるならば司令塔的なポジションで、 どんなに腕のいい職人さんでも 私たちの指示やプランがなければ 工事を進められなくなってしまいます。 私たちの塗装工事がなければ、 建物はすぐに傷んでしまい 安全に鉄を作れなくなってしまうでしょう。 施工プランナーは直接作業はしませんが、 神戸製鋼所の稼働を支える 価値ある仕事のひとつです。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 現場仕事はキツイ？しんどい？ そんなイメージの逆をいくのが、 ウチの施工プランナーです。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 施工プランナーは一般的に、 施工管理とも呼ばれる仕事です。 「しんどい仕事なんじゃないの？」 と思われた方、ご安心を。 未経験の方でもやりやすい理由を、 今から3つご紹介します！ ✅現場は全て製鉄所構内 ┗工事現場の確認は、主要業務のひとつ。 普通は片道1時間～で行くことも多いですが、 ウチは遠くても10～15分程度！ ✅やりとりするのはいつも同じ人 ┗お客様の担当者さんも、 工事を依頼する職人さんも、 勝手知ったる馴染みのメンバーです。 複雑な話もスムーズに伝わりやすく、 コミュニケーションで苦労しません。 ✅覚えるものが少ない ┗神戸製鋼所のルールで、 使う塗料はだいたい決まっています。 毎回新しい塗料を調べて…という 大変さとは無縁です。 仕事がスムーズに進むので、 業界平均よりも残業が少ない！ 朝は少し早くなりますが、 18時ごろには帰れる日が多いです。 またお休みも原則土日祝で、 土曜出勤があれば希望通りに代休を取得。 あらかじめ申告しておけば、 有給も好きなタイミングで取れます！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【育成カリキュラム】 ●1ヶ月目 導入研修で基礎教育や安全教育を実施。 その後、仕事の流れや道具の使い方など 基礎を先輩社員に同行しながら習得します。 ●2ヶ月目～ 先輩とともに小さな現場から担当。 先輩のサブとして実際の業務をこなしながら、 管理のノウハウを覚えていきます。 分からないことはすぐに確認できる環境です！ 足場やフルハーネスといった業務に必要な資格は、 勤務時間内に講習を受講して取得できます。 ●2年目～ 施工管理として徐々に独り立ちしていきます。 1人で現場を担当するようになっても、 先輩が定期的に現場に来てサポートしてくれます。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 未経験入社の方の場合、 入社後1年間は先輩とペアで仕事をします。 2年目になったら数日で終わるような、 短期のやりやすい現場を中心に 1人で担当していただきます。 ＼建築施工管理技士の資格取得支援あり／ ・資格取得のための学校や受験の費用は会社が負担 ・有資格者の先輩による勉強会も実施 ・資格取得後は、資格手当を毎月支給！ などなど、働きながら 資格取得を目指せる環境を整えています。 建築施工管理技士は国家資格で、 業界では非常に重宝される一生モノの資格です。 実際に入社後に取得している社員も多数！ もちろん、資格は入社時点では資格は不要。 「将来のために手に職をつけたい」 そんな想いがあれば大歓迎です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ もちろん、経験ある方も大歓迎。 業界を知る方にこそ伝えたい 当社の仕事の特長は… －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅工期は数日～数ヶ月 ┗多くが1ヶ月以内の短期です。 長くても半年程度になっています。 ✅すぐに取りに行ける塗料の在庫あり ┗構内の倉庫で多めにストックしているので、 万が一現場で足りなくなった時も安心！ ✅夜間工事は年1回あるかないか ┗製鉄所が止まる大修理期間中のみ、 夜間工事が入ることがあります。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【先輩からのメッセージ】 「同じ会社の人も、協力会社の職人さんも、 話しやすい人が多いのが魅力です。 入社したばかりの頃は分からない専門用語も多く、 よく職人さんに質問していましたが、 いつも快く教えてもらえて嬉しかったです。 会社に戻ると冗談を言い合って息抜きすることもあり ベテランの方も気さくで話しやすいので 居心地がいいなと感じています。 あとは、頑張りが給与に還元されるのもいいですね。 土曜出勤の際は必ず手当がありますし、 昇格や資格取得に応じた手当も充実しています！」

仕事内容 ＼＼ 2027年4月新卒・第二新卒・経験浅めも大歓迎 ／／ +･･････････････････････････････････････････+ 「削って詰めるだけの作業」で終わらない！ 豊富な症例のもと【根本原因を見極める診断力】を磨き、 通常3年かかる自費診療への道を「1年」で叶えませんか？ +･･････････････････････････････････････････+ …求人のPOINT…………………………………………… ✅ 月給45万円〜！頑張り・姿勢を正当評価し大幅昇給 ✅ 【この応募画面から限定】入社お祝い金10万円支給 ✅ 放置ゼロ！院長直伝の指導で自費・専門診療に挑戦 ✅ 定時退社推奨！残業ほぼなしでメリハリ勤務 ✅ 引っ越し手当・補助あり（遠方からの着任も大歓迎） ✅ 履歴書不要！15分私服オンライン面談＆職場見学OK ……………………………………………………………… □具体的なお仕事内容 ●一般歯科： むし歯治療・小児歯科・根管治療 ●自費診療： インプラント・セラミック・マウスピース矯正 ●最先端治療： 重度歯周炎治療器「ブルーラジカル」 【成長のロードマップ】 1年目｜基礎固め ┗保険診療を1人で完結できるレベルへ 2年目〜｜自費移行 ┗インプラント補助・ブルーラジカル等の専門診療へ ※個々の成長ペースに配慮いたします！ 【スタッフ構成＆職場の雰囲気】 歯科医師：3名（院長＋副院長＋勤務医） 歯科衛生士：7名（常勤5名・非常勤2名） 受付：3名 ↳ 20〜40代が活躍中！飾らないナチュラルな雰囲気で、 とにかく声がかけやすく仕事がしやすい職場です！ チーム全体の優しさと丁寧な対応により、 Google口コミ★4.7を獲得しています✨ 院長紹介 ● 「見て覚えろ」は一切なし！ 疑問はその場で即解決！実技だけでなく 「なぜその治療をするのか」という 根拠から丁寧にお教えします！ ●数字以外の頑張りも評価！ 売上や症例数だけでなく、日々の丁寧な対応や 周囲への気配りといった定性面も正当に評価します。 実際に1年で月給15万UPした昇給実績もあるなど、 真面目に向き合う姿勢が報われる仕組みです。 ● 院長ってどんな人？ 学生時代はテニス部に所属。仕事に誠実に向き合い、 休日は映画やグルメ、美味しいお酒を楽しむなど メリハリを大切にする人柄です。 業務外でもたわいもない会話を楽しめるような 風通しの良い職場づくりを心がけており、 希望するスタッフとは食事に行くこともあります！ 気さくで何でも相談しやすい雰囲気ですので、 面談や見学も安心してお越しください

仕事内容: 港湾工事・河川工事・舗装工事・池改修工事など、公共工事を中心とした土木工事の現場作業をお任せします！ 【主な仕事内容】 ・重機の運転 ・掘削・埋戻し作業 ・コンクリート打設 ・資材の運搬 ・現場での各種土木作業 最初は先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してスタートできます！ 経験者の方は、これまでの経験・資格を十分に考慮し、給与面でもしっかり評価いたします。

仕事内容 ＜オープンから２８年＞ 西神中央にあるイタリアンレストランの 調理業務をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・食材の仕込み ・前菜、パスタ、pizza、メイン料理などの調理 ・盛り付け ・清掃 など 丁寧な研修とマニュアルがあるので 未経験の方も歓迎です！ ＜＜ 店内にバスが！ ＞＞ お洒落で遊びゴコロ満載の内装も評判☆ ＜＜ 本格イタリアン ＞＞ 有機野菜使用のお料理やピッツァを提供 淡路や西区の契約農家さんの野菜を使用し、こだわりの料理を提供しています♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅行政案件中心で仕事量が安定 ✅全額会社負担の資格取得支援あり ✅週休2日制・基本土日祝休み (土曜休みは月1回) ✅長期休暇あり(GW・夏季・年末年始) ✅残業なしで基本定時退社(17時)！ ✅学歴・経験・性別は一切不問！ ✅フリーターや派遣からの初正社員も応援！ ✅過去には女性も活躍していました✨ ※応募者全員面接！ ※お電話でのご応募も受け付けています！ ┗079-238-5212 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 姫路市中心。 兵庫で道路舗装をしている安定企業です。 行政案件が中心。 仕事量は安定しています。 異業種からの転職も歓迎。 実際に、元運送業の先輩も活躍中。 ⭐ ほぼ毎日17時退社 ――――――――――― 道路工事は 「17時までに道路を開ける」ルールあり。 だから残業ほぼなし。 仕事終わりは自由時間。 家族・趣味の時間も大切にできます。 ■ 仕事内容 ――――――――― ・現場の安全確認 ・コーンや看板の設置 ・道具や材料の運搬 ・現場の整理整頓 ・アスファルト作業の補助 ※重たい物なし ※雨の日は事務所作業 ■ 現場エリア ―――――――――― 姫路市内が8割。 たまに神戸・福崎・赤穂方面。 ■ 未経験でも安心 ―――――――――――― まずは簡単な補助作業から。 チーム作業なので1人にしません。 教育担当がつきます。 【安定した生活を取り戻したい方へ】 ―――――――――――――― 行政案件が中心の安定した環境で、 地元姫路に腰を据えて働きませんか。 残業がほとんどないため、 家族との夕食時間を毎日確保できます。 【手に職を付けて成長したい方へ】 ―――――――――――――― 未経験から専門スキルを習得可能。 専任の指導体制と資格取得支援で、 着実に技術を磨ける環境です。 将来を見据えて長く活躍できます。 【未経験から資格取得・キャリアアップ可能】 ―――――――――――――― 働きながら専門資格の取得を目指せます！ 会社のサポートを受けながら、土木工事に必要な資格取得が可能です。 取得を目指せる資格例： ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・車両系建設機械運転技能講習 ・中型自動車運転免許 ・ローラー運転特別教育 ・玉掛け技能講習 など 未経験からスタートして、 現場作業の経験を積みながら 一生役立つ技術や資格を身につけられる環境です。 【社員同士の交流も大切にしています】 ―――――――――――――― 3ヶ月に1回程度、社員同士の親睦を 深めるためのお食事会を開催しています。 費用は会社が負担します！ もちろん参加は自由なので、 「都合が合えば参加したい」 という気軽なスタンスでOKです。 普段の仕事では関わる機会が少ない社員とも交流でき、 相談しやすい雰囲気づくりにつながっています。

仕事内容: ＼未経験から「安定して長く働ける」現場の仕事へ／ ・月給30万円以上（未経験）／経験者35万円以上 ・賞与年3回＋決算賞与、昇給年1回 ・入社後3ヶ月の研修あり／先輩がそばでサポート ・年齢不問・未経験歓迎・学歴不問（普通免許があればOK） まずは結論から。飲食・販売・介護などから転職して、未経験で入社した先輩がたくさん活躍しています。研修があるので、経験ゼロからでも大丈夫です。 【事業について】 新日本PLUSIEは、太陽光発電パネル・家庭用蓄電池・オール電化（エコキュート等）・住宅設備の設置、足場工事、住宅リフォームを手がける“直接雇用の事業会社”です。派遣や下請けではなく自社で施工するため、中間マージンが発生しにくく、雇用が安定しているのが特長。全国15都道府県・17事業所で、戸建て住宅を中心に施工しています。太陽光・蓄電池・リフォームは需要が伸びており、仕事量が安定しているのも安心ポイントです。 【仕事内容】 戸建て住宅での現場作業をお任せします。 ・太陽光パネルの設置 ・蓄電池、エコキュートなど住宅設備の設置補助 ・足場の組立・解体、各種メンテナンス 電気配線の接続など資格が必要な作業は有資格者が担当します。未経験の方は、まず設置・施工の補助からスタートし、資格取得支援を使いながら少しずつできる仕事を増やしていけます。作業はすべて複数名のチーム制で、いきなり一人にはしません。先輩がそばについて教えるので、未経験でも安心してスタートできます。 【1日の流れ（例）】 9:00　朝礼・現場へ移動 9:30　現場作業 12:00　昼休憩 13:00　午後の作業 17:00　作業完了・片付け 18:00　報告書作成 19:00　退社 ※案件により17:00頃に退勤できる日もあります。休憩を取るタイミングは調整できます。 【成長ステップ】 入社後3ヶ月は座学＋実技の研修からスタート。工具や資材の名称・役割・使い方をイチから学びます。その後は現場で先輩がサポートし、独り立ちまでは半年〜1年かけてじっくり。未経験からスタートした仲間が多い環境なので、同じ立場の仲間と一緒に成長できます。第2種・第1種電気工事士などの資格取得も、受験費用を全額補助してバックアップします。 【飲食・販売・介護からの転職を考えている方へ】 「シフトが不規則」「体力的にきつい割に将来が見えない」「頑張っても評価につながらない」——そんな理由で転職を繰り返してきた方にこそ、腰を据えて働ける環境です。直接雇用だから雇用が安定し、資格を取れば手に職がつき、経験を積むほど収入も役職も上がっていきます（具体的な年収例は「給与」欄をご覧ください）。前職は飲食・居酒屋、コンビニ、倉庫・工場、警備、引越、配達、フリーターなど様々で、全員が未経験からのスタートです。まずは3ヶ月の研修から、一緒に始めませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 店舗・ホテル・結婚式場などの 内装・建築施工管理をお任せします。 ✅月給37万円～＋前職給与保証 ✅元請け案件中心 ✅設計段階から案件に携われる ✅1人1案件の担当制 ✅転勤なし・直行直帰OK ✅夜間工事は全体の約2割 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「この図面で本当に作って良いのか」 「後出しの設計変更に、振り回される」 「夜間・突貫続きで、体が持たない」 施工管理の"あるある"が、 当社では構造的に起こりにくい理由があります。 設計段階から関わる案件も多く、施主はリピーター様中心。 日中に、自分の裁量で進められる現場をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅月給37万円～+前職給与保障 下請けの安い工事で数をこなす会社ではありません。 元請けとして利益率の高い仕事を選べるから、給与でしっかり還元できます。 資格・経験は月給に直結させており、 監理技術者は更に優遇します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅日本屈指の高い技術を学ぶことができる 当社は設計段階から商流に入れる案件も多数あります。 施工性や使用性について図面ができる前後に施主やデザイナーと直接打ち合わせができるので、本当に価値のある建物を作れます。 例えば、ある建物内で階段を作る時に、 「この建物に来るお客さんは女性が多いので、ヒールで上りやすくするために段差を緩やかにしましょう」 という提案をするのが私たちのクオリティです。 これまでの小さな積み重ねによって、 自分たちでも「内田建設じゃないとできない」と思えるような難易度の高い物件を担当できる機会が増えました。 単に図面通りに作れば良いというわけではなく、上流工程にも関わっていけるので制作物にプライドを持てることはもちろん、 ここで身に着くスキルは歳を重ねるほど武器になると考えております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅元請けとして案件に関われる 施主は長年のリピーターが中心。 元請けとして関われるため、納期に余裕のある案件が多く、一人一案件として、裁量を持って任せる担当制です。 自分でしっかりとマネジメントをすることで、急な変更に振り回されない現場を作ることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅「あなたに任せたい」と言われるやりがい 経験を積むと「施工管理は〇〇さんで」と指名をいただけることもあります。 内田建設の案件は難しい案件も多いですが、自分が高いクオリティの仕事をして、 「〇〇さんに頼んで本当に良かった」 「次も〇〇さん、頼むよ」 と頼られた時には本当にやりがいを感じます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅転勤なし×現場は京阪神メイン 本社は西宮駅から1.5km程度。 マイカー通勤OK！遠方現場は直行直帰OKです。 地元で腰を据えて、家族との時間を守れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅夜間・突貫工事は、ほとんどありません 手掛けるのは路面店や結婚式場、ホテル、保育園など独立した建物が中心です。 商業施設内テナントのような、夜にしか工事できない現場が少ないのが特徴です。 ※夜間工事は全体の2割程度です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |◤ お仕事内容 ◢| 店舗やホテル、オフィスなどの改装・新築工事、 リノベーション工事の施工管理業務。 ●施工プラン・スケジュール作成: 納期に余裕がある案件が多く、じっくり取り組めます ●デザイナーとの打ち合わせ: お客様の想いをデザインに反映してもらいます ●資材発注・協力会社の手配: 300社超の協力会社ネットワークの中からご依頼します ●着工〜竣工までの現場管理: 職人さんへの指示、進捗確認、顧客との折衝など ●検査・お引き渡し ゼロから作り上げる仕事なのでこの時に大きな達成感があります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |◤ 施工案件例 ◢| https://www.u-ken.jp/architect/ ※上記リンクをコピーしてブラウザにてお開きください。 レストラン、カフェ、ショップ、ホテル・グランピング、 結婚式場、クリニック、保育園、オフィス、ビル等 ★個人店から有名チェーン店まで ★廃校リノベーションなど地域創生プロジェクトも始動 ★メディアで紹介される話題の店舗も多数。 家族に「あの店、私が担当したよ」と言える仕事です ★大型案件の引き合いが増加中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |◤ 先輩たちの本音 ◢| 「様々な業態、異なるコンセプトの店舗を手掛けられるので毎回新鮮。 斬新なデザインの内装も多く、できあがった店舗を見ると毎回感動します！」 「家族と出かけているときに担当した店を見かけて"パパがあの店担当したんやで"と言うと"すごいやん！"と言ってもらえるのが嬉しい！」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ まずはお気軽にご応募ください！ 📞 TEL：06-6437-0180 【2026年採用の15名、定着率100%！】 経営基盤バッチリ◎ 業績好調の安定企業でドライバー募集 尼崎の本社に加え、 4拠点＆関連会社を展開する「共栄紙業」。 大手企業や行政との取引も多く、 経営面もバッチリです！ 【ここがポイント✨】 ①あなたの「得意」を評価！ユニークな資格手当 業務に直結するリフト免許はもちろん、 英検やトリマーなど、 仕事に関係ない資格にも手当を支給！ 「これまでの頑張り」をしっかり評価する、自慢の制度です。 ②毎日16時退社！ ドライバーの7割が既婚者。 16時すぎには帰宅できるので、 夕食を囲んだり子供と遊んだり、 家族との団らんを毎日楽しめます。 ③有給＆連休OK！プライベートも全力応援 事前の相談で有給取得もスムーズ。 連休を作って家族旅行に行ったり、 学校行事に参加したりと、私生活の充実も大切にできます。 ④「もしも」の備えも会社がサポート 試用期間終了後は、会社全額負担で生命保険に加入。 あなたとご家族の「安心」を福利厚生でしっかり守ります。 ⑤普通免許でスタート！キャリアアップも支援 入社後に「資格取得支援」を利用して 中型免許の取得が可能。 今は免許がない方も、働きながらプロを目指せます！ ⑥会社独自の特別休暇あり （年3日付与／最大15日積立可） ⑦できるだけ快適に働いていただけるように、 様々な取り組みを行っています！ ・夏場は塩分タブレットの無料配布あり ・天然水飲み放題 ・食事補助制度（チケットレストラン） ⇒ランチが半額に◎ ・紹介制度あり（最大20万円支給） ⑧時代の変化に強いから、業績も好調！ 古紙リサイクルだけでなく「産業廃棄物事業」へも進出し、業績は右肩上がり！ 頑張りは【業績賞与】でしっかり還元します。 ⑨2026年に15名が入社！まだ誰も辞めていません◎ 職場環境が良いから、定着率は抜群。 ドライバーが快適に働けるよう、 福利厚生や働きやすい環境づくりにも力を入れています！ 【仕事内容】 尼崎市や大阪市内のスーパー等から、 古紙やペットボトルなどの資源を回収する業務をお任せします。 回収物は紙やペットボトルがメイン。 極端に重いものを運ぶ必要はほとんどありません。 また、仕事内容はシンプルで 毎日ほぼ同じことの繰り返しなのでストレスフリーに続けられます。 ✅使用車両 ┗2tトラック（準中型または旧普通免許でOK） ✅未経験でも安心 ┗最初の2週間は先輩の横に乗ってコースを覚えることからスタート！ ✅デビューのタイミング ┗あなたが「これならできそう！」と自信を持ってから独り立ち。不安なまま一人にすることはありません！ 【当社について】 創業71年。 古紙や新聞回収を軸に、 大手企業や行政とも安定した取引を続ける 「製紙原料問屋」です。 資源リサイクルを通じて、 社会や環境に大きく貢献しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 「この図面で本当に作って良いのか」 「後出しの設計変更に、振り回される」 「夜間・突貫続きで、体が持たない」 施工管理の"あるある"が、 当社では構造的に起こりにくい理由があります。 設計段階から関わる案件も多く、施主はリピーター様中心。 日中に、自分の裁量で進められる現場をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅月給50万円〜+前職給与保証 下請けの安い工事で数をこなす会社ではありません。 元請けとして利益率の高い仕事を選べるから、給与でしっかり還元できます。 資格・経験は月給に直結させており、 監理技術者は更に優遇します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅制作物に責任とプライドを持てる 当社は設計段階から商流に入れる案件も多数あります。 施工性や使用性について図面ができる前後に施主やデザイナーと直接打ち合わせができるので、本当に価値のある建物を作れます。 例えば、ある建物内で階段を作る時に、 「この建物に来るお客さんは女性が多いので、ヒールで上りやすくするために段差を緩やかにしましょう」 という提案をするのが私たちのクオリティです。 これまでの小さな積み重ねによって、 自分たちでも「内田建設じゃないとできない」と思えるような難易度の高い物件を担当できる機会が増えました。 単に図面通りに作れば良いというわけではなく、上流工程にも関わっていけるので制作物にプライドを持てることはもちろん、 ここで身に着くスキルは歳を重ねるほど武器になると考えております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅元請けとして案件に関われる 施主は長年のリピーターが中心。 元請けとして関われるため、納期に余裕のある案件が多く、一人一案件として、裁量を持って任せる担当制です。 自分でしっかりとマネジメントをすることで、急な変更に振り回されない現場を作ることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅転勤なし×現場は京阪神メイン 本社は西宮駅から1.5km程度。 マイカー通勤OK！遠方現場は直行直帰OKです。 地元で腰を据えて、家族との時間を守れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅夜間・突貫工事は、ほとんどありません 手掛けるのは路面店や結婚式場、ホテル、保育園など独立した建物が中心です。 商業施設内テナントのような、夜にしか工事できない現場が少ないのが特徴です。 ※夜間工事は全体の2割程度です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |◤ お仕事内容 ◢| 店舗やホテル、オフィスなどの改装・新築工事、 リノベーション工事の施工管理業務。 ●施工プラン・スケジュール作成: 納期に余裕がある案件が多く、じっくり取り組めます ●デザイナーとの打ち合わせ: お客様の想いをデザインに反映してもらいます ●資材発注・協力会社の手配: 300社超の協力会社ネットワークの中からご依頼します ●着工〜竣工までの現場管理: 職人さんへの指示、進捗確認、顧客との折衝など ●検査・お引き渡し ゼロから作り上げる仕事なのでこの時に大きな達成感があります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |◤ 施工案件例 ◢| https://www.u-ken.jp/architect/ ※上記リンクをコピーしてブラウザにてお開きください。 レストラン、カフェ、ショップ、ホテル・グランピング、 結婚式場、クリニック、保育園、オフィス、ビル等 ★個人店から有名チェーン店まで ★廃校リノベーションなど地域創生プロジェクトも始動 ★メディアで紹介される話題の店舗も多数。 家族に「あの店、私が担当したよ」と言える仕事です ★大型案件の引き合いが増加中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |◤ 先輩たちの本音 ◢| 「様々な業態、異なるコンセプトの店舗を手掛けられるので毎回新鮮。 斬新なデザインの内装も多く、できあがった店舗を見ると毎回感動します！」 「家族と出かけているときに担当した店を見かけて"パパがあの店担当したんやで"と言うと"すごいやん！"と言ってもらえるのが嬉しい！」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築製品開発/製造、職人/現場作業員 当社が手掛けるのは、今や社会に欠かせない半導体工場内のガスインフラ工事。 目に見えないところで最先端のものづくりを支える企業。 「現場職」と聞くと過酷なイメージを持たれがちですが、大輝工業の働き方は全く異なります！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 大輝工業で働く 「他とは違う」5つの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━ 1.弊社の現場仕事とは 特殊な業種になるため、一般的な現場仕事とは違い現場の95％は夏は涼しく、冬は暖かい最適な室温管理された清潔な空間で作業が行えます！ 基本的に重量物を取り扱う作業や、肉体的に負荷がかかる作業が少なく、専門性の高い仕事であるため、高齢になってもパフォーマンスを発揮できる環境です。 2.「半導体」という成長業界！ 仕事量も景気に左右されず超安定！ 2026年に創業10年目を迎えた当社は、業界でも数少ない「設計から機器製作・配管製作・取付まで」を一貫対応できる専門企業です。 世界的に需要が高まる半導体産業を支えており、業績は右肩上がり。 この時代、AIに取って代わることのない意義のある貴重な仕事です！ 将来の不安なく、安心して長くキャリアを築けます。 ３.一般的なイメージを覆す充実の補償！ 現場でよくある「雨の日休みで給与が減る」 「日給制で給与が安定しない」「朝早く出て帰りが遅くても、手当がつかない」等の不安も不要！ 大輝工業では「月給制で安定した給与」 「天候に関係なく業務出来る環境」があります！ 使う備品もすべて会社支給！ 一般的な現場仕事のイメージは捨ててください♪ 4.出張時は「一人ひとりに快適な住まい」＋手厚い手当！ 出張時の滞在先は、会社全額負担で完全個室（一人一部屋のアパート・賃貸物件）を用意！ プライベートもしっかり確保できます。 さらに「1日3,000円の食事手当（休日も支給）」＋「日当1,000円」を別途支給。 給与にプラス支給されるので、実質タダで一人暮らしが実現！ 浮いたお金を貯金したり、「各地のご当地巡り」を楽しみにしている社員多数！ 5.初年度から年収450万可＆賞与年3回！ 還元主義の特別待遇！ 頑張りは給与や手当でしっかり還元！ 月給に加え、物価高騰手当や食事手当、家族手当、そして年3回のボーナスを支給。 仕事で必要な工具・ファン付き作業着・フルハーネスなども会社が全額支給（自腹ゼロ）です。 「頑張っている社員に還元したい」という社長の想いです。 ―･――･――･――･――･――･――･― 【仕事内容】 半導体工場に使われる配管を製造するお仕事です。 ▼現場で寸法を測る 自分で現地で配管の採寸をして、 図面に起こします。 ▼図面を見ながら工場で配管を溶接 図面をもとに、配管を切断・溶接 ▼現場に納入し、取付作業 部品の組付けやメンテナンスを行います。 【選べるキャリアパス】 「ずっと現場で腕を磨きたい」職人派も、 「将来は設計や管理に回りたい」キャリアアップ派も、 どちらも大歓迎！ 個々の希望に合わせたポジションをご用意します。 【入社後のステップ】 １～３ヶ月：先輩へ工具の手渡し作業など。基本的な工具名などを覚えます。 ３～６ヶ月：現場での流れが少しずつ分かってきます。手元作業の中でも出来ることが少し増えてきます。 ～1年後～ 一通りの現場作業が分かるように！ 先輩のサポートに入りながらも徐々に任せてもらえることが増えていきます♪ ―･――･――･――･――･――･――･― 職場のリアルをチェック！ 現場の雰囲気やメンバーの様子はSNSで公開中。 ぜひ「大輝工業 採用」で検索してみてください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、建築法人営業、配送/宅配/セールスドライバー この求人の魅力ポイント5つ！ *..━━━━━━━━━━━━━━━ ✅淡路島でトップ級の超・好待遇 ✅土日祝完全休み!年間休日128日 ✅未経験から月給25万円スタート ✅創業70年!転勤なしで一生安定 ✅飛込なし!既存のお客様への営業 *..━━━━━━━━━━━━━━━ 兵庫県洲本市の淡路営業所にて、 水道資材のお届けとルート営業を お任せします。 『淡路島でこの条件は極めてレア！』 不規則な働き方から抜け出し、 安定した正社員になりたい若手必見! ⏩未経験から育てるルート配送・営業 *..━━━━━━━━━━━━━━━━ お届け先は決まった水道工事店様。 新規の飛び込み営業は一切なし！ 前職が飲食店や販売員だった方も、 笑顔でご挨拶ができれば大丈夫です。 ⏩ノルマなし！信頼関係を築く営業 *..━━━━━━━━━━━━━━━━ 扱うのは生活に必須の水道部品。 まずは顔と名前を覚えてもらい、 世間話をしながら関係を築きます。 「こんな部品ない?」と聞かれたら、 新商品のご案内をお願いします。 ★ガツガツした売り込みは不要です! ⭐具体的な業務内容 ・社用車での商品配達と納品 ・新商品のご案内やご相談の受付 ・見積書の作成や簡単な事務作業 ⏩ある1日の仕事の流れ *..━━━━━━━━━━━━━━━━ 午前は商品の積み込みと配達や営業。 午後は配達を続け夕方に帰社します。 事務を済ませ17時にサクッと終了! ✨地元でずっと働ける安定環境 *..━━━━━━━━━━━━━━━━ 転勤がなく長く働き続けられます。 車通勤OKで無料の駐車場も完備。 皆様からのご応募お待ちしております。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から育てる！残業なしの整備士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅年間休日115日！水曜固定休＋シフト休 ✅月の残業は1時間未満！原則定時退社 ✅賞与年2回！40万～60万円以上の実績 ✅費用全額企業負担の資格取得支援制度あり 【業務内容】 ✨まずは簡単なアシスタント業務からスタート✨ ▽地域のお客様が安全にカーライフを楽しむための 自動車整備業務全般をお任せします。 ・車検整備および定期点検 └安全走行のための細やかなチェック ・故障部品等の取替作業 └エンジンオイル等の消耗品の交換、タイヤ交換など ・エンジン着脱などを伴う重整備作業 ・お車の清掃作業や、お客様への引取・納車対応 ・毎朝の朝礼および工場内の清掃 └清潔な環境で作業を進めます ✨現場の特徴 20代～30代の若手スタッフが中心となって活躍中！ 専門知識や経験は一切不要！ 車が好きという気持ちがあれば一生モノのスキルが身につきます。 【教育制度】 入社後は専属の先輩スタッフがマンツーマンで指導！ まずは「工具の名前を覚える」「洗車のコツ」「オイル交換」など、基礎の基礎から丁寧に教えます。 未経験の方でも自分のペースで着実に整備士としてのスキルを習得できる環境です！

募集要項 職種 土木エンジニア<土木点検・施工管理> 雇用形態 正社員 仕事内容 土木エンジニアとし5て、 ・明石海峡大橋 ・瀬戸大橋 ・しまなみ海道 など、長大橋及び長大橋に関連する道路の保全業務および点検管理等が主な業務になります。 ■実務 具体的には、 *橋梁や道路などの点検管理・保守 *補修工事現場の施工管理 *鋼構造物等、コンクリート補修 *調査設計 などの業務をしていただきます。 日常点検） 主に車上の目視や車上感覚により、 視認や体感で点検を行います。 ※ほぼ全線にわたって、日々点検を実施 特に舗装の変状は お客様の安全に係るので 変状を発見した場合は、 近接目視を行い、必要な緊急処置を行います。 定期点検） 橋梁などの構造物、トンネル、路面、 交通施設など、5年に1回を目途に 構造物の詳細を点検しています。 機能および性能低下の原因となる変状を 早期に発見しています。 ここで発見された変状は、 各ランクに評価され、必要な補修を 計画的に行います。

募集要項 職種 土木エンジニア<土木点検・施工管理> 雇用形態 正社員 仕事内容 土木エンジニアとして、 ・明石海峡大橋 ・瀬戸大橋 ・しまなみ海道 など、長大橋及び長大橋に関連する道路の保全業務および点検管理等が主な業務になります。 ■実務 具体的には、 *橋梁や道路などの点検管理・保守 *補修工事現場の施工管理 *鋼構造物等、コンクリート補修 *調査設計 などの業務をしていただきます。 日常点検） 主に車上の目視や車上感覚により、 視認や体感で点検を行います。 ※ほぼ全線にわたって、日々点検を実施 特に舗装の変状は お客様の安全に係るので 変状を発見した場合は、 近接目視を行い、必要な緊急処置を行います。 定期点検） 橋梁などの構造物、トンネル、路面、 交通施設など、5年に1回を目途に 構造物の詳細を点検しています。 機能および性能低下の原因となる変状を 早期に発見しています。 ここで発見された変状は、 各ランクに評価され、必要な補修を 計画的に行います。

仕事内容 未経験から一生モノの 技術を。 安定収入と手に職を 同時に手に入れる✨ 【アピールポイント】 ✅ 資格取得支援あり！ 費用は全額会社負担✨ ✅ 残業ほぼなし！ プライベートも充実⭐ ✅ 昇給随時！頑張りは 即給与に反映します！ 【仕事内容】 マンションやビルの 屋上・ベランダからの 雨漏りを防ぐお仕事。 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・建物の中を守る、 なくてはならない 大切な技術です！ ・チーム制なので 一人ぼっちはナシ！ ▼詳細内容 ・古い防水層の剥離 ・下地を綺麗に掃除 ・シート貼り ・防水材（ゴムやウレ タン等）の塗布 ・仕上げの確認 「今のままじゃ不安」 「技術を身につけたい」 という意欲を重視！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ 【2026年採用の15名、定着率100%！】 経営基盤バッチリ◎ 業績好調の安定企業でドライバー募集 尼崎の本社に加え、 4拠点＆関連会社を展開する「共栄紙業」。 大手企業や行政との取引も多く、 経営面もバッチリです！ 【ここがポイント✨】 ①社員のこれまでの頑張りも評価するため､ 業務に関係ない資格にも手当を支給！ リフト免許のある方には資格手当を、 直接関係なくても英検やトリマー資格などには 手当を支給するなど、ユニークな制度もあります！ ②家族との時間も大切にできる環境！ ドライバーの7割が既婚者です。 毎日16時には退社できるため早めに家に戻り 家族との団らんを大切にできます｡ ③事前相談で有給休暇が取れる！ 連休取得をして、旅行の計画を立てたり、 子育てにも力を入れることができます。 ④試用期間終了後は会社全額負担で 生命保険に加入することができます。 手厚い福利厚生のもと、 安心して働くことができます。 ⑤免許も入社後に資格取得支援を利用し 中型免許まで取得できるので、 今はお持ちでない方もご応募OK♪ ⑥時代の変化に強いから、業績も好調！ 古紙リサイクルだけでなく「産業廃棄物事業」へも進出し、業績は右肩上がり！ 頑張りは【業績賞与】でしっかり還元します。 ⑦2026年に15名が入社！まだ誰も辞めていません◎ 職場環境が良いから、定着率は抜群。 ドライバーが快適に働けるよう、 福利厚生や働きやすい環境づくりにも力を入れています！ 【具体的には】 尼崎市内や大阪市内の スーパーなどの資材置き場から 古紙やペットボトルなどの回収業務をお願いします。 2tトラックを使用するので 準中型免許あるいは旧普通免許で始められます。 初めは横乗りでコースを覚え、 2週間の同乗期間を経て仕事の段取りを覚えましょう｡ 様子を見て｢できそう！｣と思ったらドライバーデビュー！ 不安なまま放り出すことはありませんので 安心してくださいね｡ まずはお気軽にご応募ください TEL：06-6437-0180 【当社について】 創業65年の製紙原料問屋です。 古紙・新聞回収を中心に手がけ、 取引先は大手企業･地元企業･行政と多岐にわたります｡

募集要項 職種 看護小規模多機能での看護業務 （正看護師） 雇用形態 正社員 仕事内容 利用者様の健康管理・服薬管理・バイタルチェック・医療機関受診付添・その他医療ケア全般が主な業務内容となります。利用者様宅への訪問看護業務も有ります。他、介護業務兼務となります。（調理業務・入浴介助等）

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★充実した研修制度があり、未経験でも可 ・月給32万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の研修があり、独り立ちをサポート！ 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★休日も多く、プライベートも充実でき亜m須。 ・年間休日125日（別に有給5日以上取得） ・長期休暇あり ・入社半年経過後有給10日付与 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機等を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

仕事内容 整備士3級以上有資格者（実務経験不問）および、整備士3級以上の有資格者でメカニック実務経験者を広く募ります。人気輸入SUV「Jeep」の整備士／メカニック。カスタムやコーティングもできる！「色々できる」から、成長速度も圧倒的！息の長いメカニックとして活躍できます！また整備士3級以上の有資格者で、且つメカニック実務経験者の方は前職給与を保証＆経験を考慮し給与加算いたします。【2026年4月からお休みが増えました】年間休日125日以上（年間休日120日＋有給休暇5日以上）になりました。 【具体的には】 ●車検・定期点検 ●各種パーツ取り付け ●修理対応 等の整備士／エンジニア業務 ※必要な工具は全て会社から支給します ※対応するのはJeepブランドの乗用車のみです 【入社後は】 入社後は豊橋研修センターで4日間の研修を実施。Jeepを知るためのメーカー研修も実施します。また入社初年度は、2ヶ月に1回のペースで技術研修を行います。実務では、豊富な経験を持つ先輩から学べるため身に付く技術の幅も成長速度も段違いです。自動車検査員の資格取得支援もあり！車検の最終的な合否判断を行う責任あるポジションなので、やりがいは抜群です。また検査員になれば、検査員手当が支給されます。 【技術を磨き、ずっと必要とされる存在へ！】 モデル毎の異なる魅力で幅広いファン層を獲得しているJeep。車種が違えば、当然ながらメンテナンス方法も異なります。“部品交換して終わり”ではないので頭を使うぶん、ここだから得られる知識や技術を学べます。更に、カスタムパーツ取り付けやホイールのインチアップにも対応！世界基準の技術と、オールラウンドな経験がいつの時代にも必要とされるメカニックへの成長を後押しします。専門学校を卒業後、念願だった自動車整備士の資格を取得。でも、いざ就職してみると資格を活かせる場面がなかったり同じような仕事の繰り返しだったり…。このような境遇の方も、少なくないのでは？もしメカニックとして長く活躍したいとお考えであればジープ正規ディーラーである当社をぜひご検討ください。 【できる仕事が幅広い！】 車検と点検ばかり、ではありません。カスタムやコーティング、故障診断など1人のメカニックが、色々な業務にチャレンジ可能！多角的に技術を磨きマルチプレイヤーへと成長できます。あなたのキャリアアップを応援します！ 【キャリアアップができる土壌がある！】 Jeepの歴史から学べるメーカー研修をはじめ定期的な技術研修など、学ぶ機会が充実！メーカー認定資格(1～3級)の取得や自動車検査員へのステップＵＰも会社が積極的にサポート。取得費用は会社が全額負担します。 【市場価値の高い人材へと成長！】 同じJeepブランドでも、欧州発、米国発などモデルの発祥地によってメンテナンス方法は異なります。車種が変わるごとに、頭と身体を使いながら新しい経験を積めるので、マニュアル一辺倒ではないワンランク上の技術が身に付きます。 【職場環境】 屋根付き工場＆スポットエアコンあり！暑い日、寒い日も作業に集中できます。 【Jeepは国内でも人気急上昇中！】 近年は、テレビCMやSNSでの積極的なプロモーションに加え、アウトドアブームなども後押しして日本での注目度も急上昇しているジープ。定番の「ラングラー」、「グランドチェロキー」、コンパクトＳＵＶの「コンパス」、カラフルで可愛いフォルムの「レネゲード」に加えて、ここ数年間で新たな車種が続々ラインナップ！本国アメリカでの発表時から、日本のファンの間でも大きな話題を呼んでいた「グラディエーター（Gladiator）」、ミドルクラスの3列7人乗りSUV「コマンダー」、そしてブランド初となるフルEVモデル「アベンジャー」など、SDGsの時代に即応したEV・PHEVなど次世代車種も加わり、多種多様なラインアップを展開しています。旧来のファンだけでなくご家族連れや女性のお客様など新たなユーザー層も増えており、国内での売れ行きはこの10年間で10倍以上の伸びを見せています。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開している「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた地域密着型企業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学品質管理、その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職）、倉庫作業スタッフ ✅手のひらサイズで軽い製品の・・・ 「検査」 ▼ 「検品」 ▼ 「梱包」 ▼ 「出荷準備」など ※製品自体が白いので黒点やバリ（突起物）など、不良品の選別作業 ▶作業自体はすぐに覚えられる内容ですので、未経験の方も活躍できます。 ▶周りに先輩スタッフがいるので、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ✅座り作業も多く重量物一切なし！ ✅女性スタッフ活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ＼ 今期採用枠・あと2名！！ ／ ＼知り合い・友人との応募もOK／ フリーターから 正社員も、国家資格取得も目指せる！ 「AIで仕事がなくなる？」 「将来の生活はどうなる？」 そんな不安から解放されて毎日充実！ 安定した人生が理想だけど 何から始めていいのかわからない… そんな方も大歓迎です。 理想の人生への第一歩は、当社への応募。 【完全週休2日制】で ワークライフバランスを大切にしながら、 この先も社会で必要とされる資格を取得。 現代社会に必要不可欠な 電気に関わる仕事で活躍できるため、 将来への不安がなくなるだけでなく、 将来の収入や生活が楽しみになります。 適度に身体を動かせるため、 いい運動感覚！健康面の不安も解消！ 収入重視の方なら、【週休制】での勤務も 可能です。お気軽にご相談ください。 ＜社会を支える仕事＞ 空港・駅・商業施設など、比較的規模の 大きな現場が中心。チームの仲間と一緒に 配線・結線・照明・コンセントなど 一般的な電気工事の作業を行います。 自分たちの携わった仕事で設備や インフラが整い、稼働し、取引先・ お客様から感謝されるのがやりがい！ ＜チームの仲間＞ 40代を中心に、4人の社員が活躍中です。 中には飲食業から転職してきた 未経験入社の社員もいます。今年で15年目！ 既婚者が多く、みんな穏やかな人柄で 一緒に現場に入る機会が多い他社の方に 「いつも一緒に働きたい」と言って いただけるほど、人間関係が良く、 チームワークは抜群。休日は一緒に 草野球をしたり、協力会社の方と釣りに 行ったり、仕事以外でも良い関係です。 ＜日給保証制度あり＞ 現場によって作業時間は異なります。 短い場合は2時間で作業完了！ 早く帰れて、日給は8時間勤務の時と同額！ 入社2～3年が経ち、ある程度の作業を 自分で進められるようになれば、 短時間の現場をお任せしていきます。 ＜資格取得をサポート＞ 電気工事士受験対策講習会の受講費用も 当社が費用負担します。講習受講後に 資格を取得した先輩も2名在籍中！ 受講せずに、休憩中や倉庫で先輩から 教わりながら資格取得を目指している人も います。どちらの道を選ぶかは自分次第。 実践で学ぶもよし、実践だけでは不安なら 講習会に参加するもよし、どちらでも 当社は全面的にバックアップします。 ＜当社について＞ 1976年、豊中で事業をスタートした当社。 2019年に川西に移転して8年目、 豊中時代と合わせれば51年目になります。 長年の実績と、蓄積されたノウハウが 顧客から厚く信頼され、依頼量は常に安定！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ 【2026年採用の15名、定着率100%！】 経営基盤バッチリ◎ 業績好調の安定企業でドライバー募集 尼崎の本社に加え、 4拠点＆関連会社を展開する「共栄紙業」。 大手企業や行政との取引も多く、 経営面もバッチリです！ 【具体的には】 西宮市内や尼崎市内の スーパーなどの資材置き場から 古紙やペットボトルなどの回収業務をお願いします。 2tトラックを使用するので 準中型免許あるいは旧普通免許で始められます。 初めは横乗りでコースを覚え、 2週間の同乗期間を経て仕事の段取りを覚えましょう｡ 様子を見て｢できそう！｣と思ったらドライバーデビュー！ 不安なまま放り出すことはありませんので 安心してくださいね｡ まずはお気軽にご応募ください TEL：06-6437-0180 【当社について】 創業65年の製紙原料問屋です。 古紙・新聞回収を中心に手がけ、 取引先は大手企業･地元企業･行政と多岐にわたります｡ 【ここがポイント】 ①社員のこれまでの頑張りも評価するため､ 業務に関係ない資格にも手当を支給！ リフト免許のある方には資格手当を、 直接関係なくても英検やトリマー資格などには 手当を支給するなど、ユニークな制度もあります！ ②家族との時間も大切にできる環境！ ドライバーの7割が既婚者です。 毎日16時には退社できるため早めに家に戻り 家族との団らんを大切にできます｡ ③事前相談で有給休暇が取れる！ 連休取得をして、旅行の計画を立てたり、 子育てにも力を入れることができます。 ④試用期間終了後は会社全額負担で 生命保険に加入することができます。 手厚い福利厚生のもと、 安心して働くことができます。 ⑤免許も入社後に資格取得支援を利用し 中型免許まで取得できるので、 今はお持ちでない方もご応募OK♪ ⑥時代の変化に強いから、業績も好調！ 古紙リサイクルだけでなく「産業廃棄物事業」へも進出し、業績は右肩上がり！ 頑張りは【業績賞与】でしっかり還元します。 ⑦2026年に15名が入社！まだ誰も辞めていません◎ 職場環境が良いから、定着率は抜群。 ドライバーが快適に働けるよう、 福利厚生や働きやすい環境づくりにも力を入れています！

仕事内容 ◆未経験でも月給27万以上 ◆安定収入のもとでスキルアップ ◆すぐ稼げて短期収入アップも可能 ◆繁忙期以外は土日祝休み&17時退社 高収入と安定をつかみ、 あなたも家族も安心できる生活を 一生叶えられる！ 絶対に仕事がなくならない、 下水道管の清掃&メンテナンス 作業員を募集します！ ――――【仕事内容について】―――― 下水管の清掃を中心とした、 メンテナンス作業をお願いします。 高圧洗浄車や吸引車を使い、 下水道管の中の汚れを水で押し流したり、 溜まったゴミをホースで吸い込んだり。 下水道管を綺麗にしていただきます。 入社後は基礎から順番に ゆっくりお教えします。 最初は先輩の指示通りに動くだけでOK！ 機械の使い方や下水管の仕組みなど、 隣について教えていきます。 ＼未経験からでも安心／ ◎2名以上のチーム作業 ◎重たい荷物を運ぶことなし ◎長時間同じ姿勢での作業もなし ◎手厚いサポート体制あり ◎会社負担で資格取得可能 現場系のお仕事が初めてでも 身体への負担少なく始められます！ ※その他、現場調査や工事などもお任せ。 ※事務作業は事務員さんが サポートしてくれるので業務負担減！ ――――――――――――――――――― 若手パパも家族も嬉しい高収入&働き方◎ 今の生活も将来も守れる技術が身につく！ ――――――――――――――――――― 「家計を支えるために」 「家族が安心して暮らせるために」 「安定した人生を手に入れるために」 そんな夢や目標に 一生懸命な社員を応援したい！ この想いから給与は 【未経験でも月給27万5000円以上】！ できることが増えれば昇給し 2年目で月収33万円以上など、 短期間での収入アップも可能。 今すぐお金が必要な方も 入社直後から安定収入を 手にすることができます。 さらに基本的には土日祝休みで 17時に定時退社で家族との時間も確保◎ 生活を安定させながら 技術習得を目指せます。 ――――――――――――――――――― ときどき家族を離れる時間も大事。 出張を通して技術も絆もより強固に！ ――――――――――――――――――― 現場は関西エリア中心ですが、 不定期で出張もお願いします。 日本各地の様々な現場で経験を積み、 技術者として大きく成長できます。 もちろん、 出張でかかる交通費や宿泊費用は 全部会社が負担。さらに別で 出張手当や食事手当を支給するので、 現地の美味しいご飯やお酒を 会社のお金で楽しむこともできます。 いつも家族のために 必死に仕事や家事を頑張っている方も、 出張を通して自分時間を取り 良いリフレッシュにも♪ もちろん、全部の出張に 強制参加というわけではなし。 家庭の都合なども考慮します。 家族と会えない時間は 寂しさもありますが、 その分、絆や感謝の気持ちが深まり、 一緒に過ごせる毎日が より幸せに感じられますよ◎ ――――――――――――――――――― 企業としての安定性も自慢！ 景気に左右されず一生稼げる職場です！ ――――――――――――――――――― 西宮市・尼崎市・加古川市・三木市を 中心としてエリアで、 下水道などのインフラ設備の 維持・管理を行う「株式会社豊浦浚渫」。 ✅公共事業9割以上 ✅5年連続売上アップ中 ✅対応できる工事も増加中 安定した経営基盤をもちながら、 今なお成長し続けているため、 工事の依頼も途絶えることなし。 景気に左右されにくく、 長く安心して働ける会社です。 ―――――――――――――――――――

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、仕入/バイヤー、買取査定 ＜今だけ！月給30万円以上を保証＞ 急成長中につき、店長候補を募集！ ＼★ この求人のポイント ★／ …… …… …… …… …… …… …… …… ■ 成果が出やすい環境！ ・TVCMで集客率◎完全反響営業 ・成約率80%以上！リピート多数 ・インセンありでモチベUP！ ■未経験から早期昇格可能 ・OJTで安心！先輩社員は鑑定プロ集団 ・今年度10店舗以上のOPENを予定 ・売上を正当評価！1年以内の管理職も可 …… …… …… …… …… …… …… …… ＜仕事内容＞ □商品の鑑定・査定 ご来店いただいたお客様のお品物を鑑定・査定します。 ☆上司・オンライン査定チームによるサポートがあり、いつでも相談可能！ □在庫管理・卸業務 買取した商品をスプレッドシートに入力、本部へ発送します。 □店舗レイアウト・販促企画 商品紹介やお得なキャンペーンのPOPやポスター、チラシ、SNSなどの企画を行います。 ☆店舗スタッフでアイディアを出しながら策定！ ＜今後の展望＞ 当社は2026年設立のスタートアップ！ 創業メンバーは当業界でトップクラスの営業成績を収める リユース業界のプロフェッショナル達。 今年度は10店舗以上の新店舗をオープン予定しており、 たくさんのポジションで採用を予定しております！ ★ 描けるキャリアが豊富 ★ □チームを牽引するマネージャー □プロフェッショナルとして利益追求 □新しいポジションにチャレンジ ────────── ◎ 企業理念 ────────── プロ集団として、互いを引き上げ合う。 私たちは「働く一人ひとりが、自分の人生に誇りを持てる場所をつくる」ために集まったチームです。 【私たちのDNA — 4つの「ONE」】 NUMBER ONE — 圧倒的な結果で道を切り拓く ONLY ONE — プロとしての唯一無二の価値を持つ ONE TEAM — 仲間の成功を、自分の喜びにする DAY ONE — 常に初日のような謙虚さと挑戦心を持ち続ける ご不明点・ご不安も面接ですべてお答えします！ お気軽にご応募ください。

募集要項 職種 まつ毛と眉毛の専門店（アイリスト） 雇用形態 正社員 仕事内容 まつ毛エクステ・まつ毛パーマの施術、 アイブロウスタイリングなどをお任せします。 ★アイリスト業務以外は一切ありません ★技術・オペレーションなどについてのマニュアルがあります ★集客は本部で行いますので施術に集中できます 【完全個室＆完全予約制】 お客様はもちろん、アイリストにとっても快適な空間です。 1名あたりの施術時間は、1時間～1時間半程度。 1日4～6名の施術を担当していただきます。 【高歩合の報酬システム】 技術売り上げ・商品売り上げの両方をきちんと評価。 個々の努力・成果がきちんと収入に反映されます。 【充実した福利厚生】 ガソリン代補助、映画・旅行・食事の割引、 eラーニングの無料受講など、 2万以上のコンテンツ・サービスを利用できます。 また、もちろん社会保険を完備していますし、 有給休暇の消化も推進しています。 【業界では珍しい、フレックス勤務制を導入】 一定の売り上げに達した時点で、 予約状況に合わせての出勤・退勤が可能になります。 「困ったときに迷わない」 安心して働けるマニュアルと仕組みを整えています。

募集要項 職種 訪問看護師 雇用形態 正社員 仕事内容 自宅で療養生活を送る利用者宅を訪問し、 医師が作成する「訪問看護指示書」に基づいて看護を行います。 主な業務は、体温・血圧・脈拍・血糖値などの測定、 療養上のお世話、必要な医療処置、利用者や家族からの相談対応です。 1日の訪問件数は約5件で、公用車を使用します。 訪問看護が初めての方には、慣れるまで先輩看護師が同行。 病院で身につけた観察力や看護技術を活かしながら、 利用者が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう支える仕事です。 <仕事の流れ> 9:00 出勤・ミーティング ステーションで利用者の状態や連絡事項、当日の訪問予定を共有します。 9:30 午前の訪問 午前中に1～2件を訪問します。 健康状態の確認や療養上のお世話、必要な医療処置を行います。 12:00 昼食・休憩 ステーションへ戻って休憩します。 訪問先や当日の予定によっては、ステーションへ戻らずに休憩を取ることも可能です。 13:00 午後の訪問 午後は2～3件程度を訪問します。 16:30 記録・報告書作成 ステーションへ戻り、利用者の状態や実施した処置を記録します。 17:15 勤務終了 申し送りと翌日の予定確認を行い、業務終了です。

お仕事内容 ★問診・評価・治療・運動療法まで一貫して学べる環境 ＼自費9割の環境で、本物の治せるセラピストを目指しませんか／ 患者様一人ひとりとしっかり向き合い、 問診・評価・治療・運動療法まで、 一貫して担当していただきます。 【主な仕事内容】 ■問診・評価 ■柔道整復・鍼灸施術 ■運動療法・身体操作指導 ■健康増進・スポーツパフォーマンス向上の指導 ■スポーツ障害・外傷対応 ■整形外科への紹介・医療連携 【学べること】 自費9割の環境だからこそ、 多様な症例を経験しながら ・問診力 ・評価力 ・治療技術 ・運動療法 ・身体操作 ・患者説明力 まで幅広く学ぶことができます。 代表が直接研修を行い、治療技術だけでなく、 評価力や患者対応など臨床で必要な力を 総合的に身につけられる環境です。 【勤務地】 KMS西宮鍼灸整骨院 兵庫県西宮市上鳴尾町1-11 阪神本線「甲子園駅」徒歩7分 受動喫煙対策：屋内禁煙

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 2025年12月オープンの「宝塚店」！ 駅直結で通勤も便利な立地です♪ 職場見学OK まずはお気軽にお問合せください！ ──────────── 『 稼ぎたい 』 必要なのは、その熱意のみ。 売れる仕組みと環境が、当社にはあります。 ✅とにかく稼ぎたい 稼げる環境を探している ✅環境さえ整えば、今より稼げる自信がある ✅成果主義な環境で自分の営業力を試したい そんな方は、 ぜひ最後まで弊社の求人をご覧ください。 ■-■ あなたが培ってきた営業経験を、 最高の環境で発揮しませんか？ 主にお任せするのは、 ・新築戸建ての販売 ・中古物件、土地の売買仲介 不動産仲介営業の経験者は、 年数不問で月給40万円からのスタート。 年収1,000万円を優に超える高い歩合と、 別途支給される100万円の達成報酬で、 どこよりも高くあなたを評価します。 ■-■ 当社がここまで自信をもって『稼げる』と 断言するのは、営業環境を徹底して 整えているから。 ◆圧倒的な反響数の多さ 徹底した広告戦略と潤沢な広告費で、 反響数は同業他社の数倍を誇ります。 当社で働く経験者が最初に驚くのが、 この反響数の多さです。 当社 営業一人あたり平均15～20件 他社平均 小規模不動産会社：0～3件 中規模不動産会社：4～6件 ※当社に入社した経験者にヒアリング ◆完全分業で営業に専念可能 当社ではあらゆる業務を徹底的に分業し、 あなたが営業に専念できるよう サポートします。 ・専属アシスタント 事務業務 ・販促チーム ポータルサイトの更新 電話による追客 既存顧客の掘り起こし スピードが問われる反響の初動対応 現場の設営（のぼり、看板など） モデルハウスの清掃 ポスティング ・クリエイティブチーム 広告制作 WEB制作 写真撮影 パース制作 各種販促ツール制作 完全歩合制の不動産営業 営業に集中できる環境だからこそ しっかりと結果を残す。 ◆商材＆選択肢の多さ 商材の豊富さと提案できる選択肢の多さが 当社の魅力。 どんな顧客のニーズも満たす、万全の カードを揃えています。 ・高品質な新築戸建住宅 「theCASA」 ・エリアトップクラスの物件数を誇る 「CASAの仲介」 ・顧客単価を最大化する 「Re:CASA（リカーサ）」 ・エリア最大規模の建築事務所 「CASA ARCHI」 さらには設計、内装コーディネート、 施工など… 不動産・建築の分野で幅広く事業を展開。 常時400区画の物件を取り扱う、 京阪神エリア随一の 不動産総合カンパニーです。 ◆急拡大、だからポストチャンス多数 創業以来、増収・増益を続けており、 毎年エリアを広げながら新店舗を続々オープン！ ポストチャンスが多いからこそ、 年齢も社歴も関係なくあなたに ふさわしいポストを用意することができます。 ■-■ ◇ノルマについて◇ 平均15～20件の反響に対し 月に約1件程度を成約することで 半期ごとに設定されたノルマを クリアできるイメージです。 月2件程度を成約すれば インセンティブだけで1,000万円超を 稼ぐことも十分に可能です。 ◇成果をしっかり評価、報酬制度◇ 当社ではノルマ達成者を二段階の 報酬制度でしっかりと評価します。 ノルマを1円でも達成すれば…… 年100万円（半期50万円）の達成報酬を支給。 さらに成果に応じて…… 半期の業務成績からノルマを差し引いた 達成分に20％超の掛け率を乗じた額を インセンティブとして追加支給。 もちろん達成報酬も支給します。 ■-■ ◆ 希望や適性に合わせた柔軟な配属 当社の強みは、不動産仲介だけでなく リフォーム、建築設計、企画開発まで ワンストップで手掛けていること。 仲介営業としての応募はもちろん、 ご希望やご経験・適性に応じて 以下のポジションでの選考・採用も可能です！ ✅ リフォーム営業（Re:CASA） リノベーション・改修提案に特化 ✅ 不動産企画・仕入れ 用地取得や自社ブランドの企画・開発 「仲介以外の領域にも挑戦してみたい」 「自分の強みが一番活きる職種を選びたい」 そんな方も、お気軽にご応募ください！ ━━━━━━━━━ 社員の声 ━━━━━━━━━ ◆30歳 提案営業 【充実した営業環境で収入UP】 関西不動産販売と同じエリアの不動産会社で 働いていました。 CASAのブランドはこのエリアでは 有名でしたし、勢いのある会社だなという イメージを持っていました。 地域に根差した小規模な会社だったので、 集客はポータルサイトと少部数のチラシのみ。 反響の獲得に苦労しました。 また、チラシのポスティングや事務作業も 営業自身が行っていたため、顧客との時間を 取れないのが悩みでした。 その点当社は、広告を制作するクリエイターや、 反響の分析を行う販促チーム、 バックオフィスをサポートするアシスタントなど、 分業制が徹底されていて、営業に集中できる環境があります。 効率的に働きながら、年収は前職の倍以上になりました。 ◆32歳 提案営業 【年齢や社歴を問わず活躍できるフィールド】 前職では大手のハウスメーカーで 働いていました。 転職を考えた最大の理由は、 インセンティブがなかったことです。 契約が決まると多少の手当はつくものの、 頑張りに見合うだけの報酬がないことに 不満を感じるようになりました。 住宅の仕事自体にはやりがいを 感じていたので、同業への転職を決意。 前職の知識や経験を活かしつつ、 社歴や年齢を問わず活躍できる フィールドとして、関西不動産販売を選びました。 基本的な取引の流れは前職で押さえていたので、 すぐに営業として成果を出すことができました。 また、分業制が徹底されていて 様々な分野のプロが在籍しているので、 提案の幅が広がったと感じています。 ここで営業スキルを身に着ければ、 営業としてどんな商材でも売れるようになると 自信を持って言えますね。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 🎉2027年春リニューアルオープン！ オープニングスタッフ募集🎉 ⭐⭐ 注目ポイント ⭐⭐ ✅入社祝金10万円（規定あり） ✅マイカー通勤OK・無料駐車場・ガソリン代支給 ✅2027年春オープンの新店（西宮北インター店）で活躍 ✅賞与年3回・昇給年1回で安定収入 ✅未経験・第二新卒歓迎／20〜40代のスタッフが活躍中 ▼働き方（入社後の流れ） ❶入社〜2027年春までは研修期間として既存店（宝塚店・神戸ハーバーランド店）で勤務 ❷接客・調理をしっかり習得 ❸リニューアルオープンに合わせて西宮北インター店へ配属 →オープン前に戦力になれるので、安心してスタートできます。 ▼仕事内容 【ホール】ご案内／注文／配膳／片付け／会計・お見送り／電話対応／物販・ギフト対応 【キッチン】仕込み／精肉・調理／盛り付け／洗浄／片付け／発注・メニュー考案 ※できる業務からお任せします。 ▼三田屋で働く魅力 ・創業45年、地域で愛される安定経営 ・実働8時間・3シフト制、深夜営業なし ・残業は月20時間程度、プライベートも両立 ・店長やマネージャー・料理長・本社幹部などキャリアアップも可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、監督 ゼネコンさん（大手建設会社）から依頼を受け、 建物をつくるために必要な型枠工事を行います。 ☆「型枠工事」って？ マンションやビルなどの建物づくりに欠かせない、大切な工事です。 コンクリートを流し込むための「型」を組み立て、柱や壁、床など建物の形をつくっていきます。 建物の強度や仕上がりにも関わる、建設現場を支える重要な役割を担っています。 【具体的には…】 ・朝礼での作業内容や安全確認の共有 ・見積書等の書類作成 ・資材、人員の手配 ・ゼネコンさんとの打ち合わせ ・現場の巡回、安全チェック など 職人さんたちが工事を円滑に行えるよう、 サポートするお仕事です。 最初は先輩スタッフと一緒に 現場を回りながら、補助から 始めていただきます。 先輩に付いて学んでいきましょう！ 一つ一つ丁寧に教えていきますので、 ご安心ください！ ■エリア：姫路市内がメイン ┗たつの市や加古川、 明石市もたまにありますが、 車で通勤出来る範囲がほとんど◎ ※次の現場がスタートするまでは、 見積書作成などの事務作業や準備作業、 資格取得のための講習、 過去物件の整理などをしています。 【入社後の流れ】 入社したら2級建築施工管理技士の 資格獲得を目指して、 先輩の補助からスタート。 資格を獲得すれば、 1人で現場を担当していきます。 2級を取るには最低3年の 実務経験が必要になるので、 現場でしっかりと 経験を積むことが出来ますよ♪ 【当社について】 姫路中心に型枠専門工事を行っています。 地場ゼネコンを中心に、 多数の取引があり仕事量も安定！ 15～20年近く働いている ベテランスタッフが多くいるので、 丁寧に教えてもらえることに加えて、 ベテランの技術やスキルを しっかりと学べるチャンスも✨ 資格や技術を身に付けて 手に職を付けたい方にピッタリの環境です！

仕事内容: ✅月給30万円以上 ✅経験者は月給35万円以上 ✅賞与年2回＋決算賞与あり ✅入社後3ヶ月の研修あり ✅資格取得費用を会社が全額補助 ※規定あり ✅普通自動車免許はAT限定でもOK ✅月8日休み＋長期休暇あり 太陽光パネルや蓄電池などの設置工事に必要な、 足場の組立・解体を行う仕事です。 経験や特別な資格は必要ありません。 「現場仕事は初めて」 「正社員として働くのも初めて」 そんな方も、道具や資材の名前から覚えていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 戸建て住宅を中心に、 太陽光パネルや蓄電池を設置するための 足場工事を担当します。 ＜主な仕事＞ ・トラックへの資材の積み込み ・現場での足場の組立 ・工事終了後の足場の解体・撤去 ・翌日の資材や道具の準備 現場ではチームで作業します。 最初から一人で仕事を任せるのではなく、 先輩と一緒に作業しながら仕事を覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から職人へ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後3ヶ月は、 座学と実技を組み合わせた研修を実施します。 足場の組立に使う工具や 鉄骨資材の名称・役割・使い方など、 基本から学べる環境です。 現場に出てからも、 先輩が作業の進め方や注意するポイントを指導。 半年～1年ほどを目安に、 少しずつ独り立ちを目指していきます。

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨家賃1.5万円の寮完備×月給30万円スタート✨ 土日はしっかり休んで（有休消化率90％） 姫路の街に形を残す「一生モノの技術」を手に入れる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 ✅月給30万円〜！年2回の賞与＋臨時ボーナスあり ✅自己負担額月1.5万円の寮・社宅完備 ✅原則残業なし（月平均0～10時間） ✅年間休日110日＆有給消化率90％ ✅10年以上大きな事故ゼロ！ ✅資格取得費用は全額会社負担！ ✅社用車1人1台支給＆ガソリン代支給 【具体的な仕事内容】 兵庫県姫路市を拠点に 以下の現場作業をお任せ！ ●仮設足場工事 ●鉄骨工事 ●重量物据付工事 ●コンクリート打設工事 など 大企業やゼネコンからの受注率100％！ 一連の業務を覚えたら、現場管理への ステップアップも可能です。 ＼＼この仕事のやりがい／／ 基礎が完成し、上棟式を迎える瞬間の感動は 何物にも代えがたい経験です。 手掛けた建築物が100年を超えて 次の世代に受け継がれることも！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備管理/運営、一般事務、その他エリアマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AI時代にも、なくならない仕事。 未経験から、将来のリーダーへ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AIや自動化がどんどん進んでも、 現場を見て、人と話して、 その場に合わせて判断する仕事は まだまだ“人”の力が必要です。 今回は、現場での警備業務だけじゃなく 将来的には「現場リーダー」として 活躍いただける仲間を探しています。 まずは現場に入り、警備業務の基本から しっかり習得していただきます。 その後は、少しずつ新人教育や シフト作成、現場の立ち上げ準備など、 “現場を支える役割”にも挑戦可能！ 「ただ警備をするだけで終わりたくない」 「現場経験を活かして成長したい」 そんな方にもピッタリなお仕事です。 ◇未経験スタートも大歓迎！ ◇警備業界が初めての方大歓迎！ ◇正社員デビューも全力で応援！ 【まずは、“現場を知る”ところから】 入社後は実際の現場に入り、 警備業務の基本を学びます。 「どんな時に声をかけるのか」 「スタッフ同士でどう連携するのか」 「安全な現場をどうつくるのか」 まずは自分自身が経験するからこそ、 将来、新人スタッフに教える時にも 現場目線で伝えられるようになります。 現場を知らないまま いきなり管理することはありません。 一歩ずつ経験を積みながら、 “頼られる側”を目指してください。 【こんな業務にも挑戦！】 ステップアップ後は、以下のような 業務にも少しずつ携わります。 ◇勤務シフトの作成 ◇本社への報告・連絡 ◇新人スタッフの受入れ・教育 ◇マニュアルの確認・見直し ◇新規現場の立上げ準備 ◇各管理先への定期訪問 ◇資格取得によるスキルアップ など 難しい管理業務をいきなり 任せることはありませんので、 未経験の方もご安心ください。 【キャリアは、現場だけで終わりません】 ▼警備スタッフ まずは約3ヶ月、 現場で警備業務の基本を習得。 ↓ ▼リーダー職（隊長職） スタッフをまとめたり、 新しい現場の立上げを担当。 ↓ ▼エリアマネージャー 複数現場を管理しながら、 各リーダーをサポート。 ↓ ▼本社管理職 さらに経験を積めば、 会社運営に関わるポジションも目指せます。 実際に20代で 管理職へ登用された実績もあります。 「特別な経験も資格もない」 そんなところから始めても、 経験を積めば、 ちゃんと次のポジションを目指せます。 【変わらない安心を守る仕事】 警備の仕事は“何も起こらない”ことが、 一番の成果です。 大きなトラブルなく、 現場がいつも通り動いている。 その当たり前を支えているのが、 私たち警備スタッフです。 現場を知り、人を知り、 安全を支えていく。 そんなやりがいを感じながら、 次のステージを目指してみませんか？