新卒・第二新卒歓迎の求人一覧
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新卒・第二新卒歓迎のお仕事とは？
新卒・第二新卒に企業が求めていること
新卒・第二新卒歓迎という条件で企業が求めている要素は、単純に年齢が若いことだけではありません。具体的にはまず一つは基本的なマナー、礼儀ができているかどうかです。次に求めていることは、他社の風土に染まっておらず、吸収力があって企業風土になじみやすいことです。そして最後に意欲や仕事への考え方といったポテンシャルをもっているかどうかという点になります。スキルや経験を求める採用をしているならば、同じ業界や実績のある中途社員を望むはずですから、新卒・第二新卒歓迎を掲げている企業は若い人への期待値が高めです。新しいキャリアを形成したい人や、積極的に企業にコミットしていきたい人は要チェックです。
新卒・第二新卒のキャリアプラン
新卒・第二新卒からキャリアを積み重ねる時、まず重要となるのは、自分は何故この仕事をしているのか、どうしてこの会社を選んだのかといった理由を明確にすることです。若くて修正が利くうちはキャリアチェンジすることへのハードルが低く、業界や業種を複数経験することも可能です。新卒・第二新卒の枠で入社した会社では、上司や先輩の姿を見ながら、自分の将来の姿をより具体的にイメージすることもできるでしょう。会社を選んだ理由に自分が納得でき、実績を積み始められるような企業を見つけていきましょう。
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