正社員登用ありの求人一覧
求人条件を絞り込む
| 職種 |
職種を選ぶ |
くわしい職種を選ぶ すべて（指定しない） 閉じる |
雇用形態 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 勤務地 |
地域を選ぶ すべて（指定しない） ※（）内は、他条件を指定しない場合の求人件数です 閉じる |
給与 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| こだわり |
▼すべて表示▲閉じる |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| キーワード | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
正社員登用ありのお仕事とは？
正社員登用ありの求人におけるチェックポイント
同じ「正社員登用あり」の求人でも業界によっては正社員登用の難易度にはバラツキがあります。中でも比較的正社員になり易い業界がいくつかあります。まずIT業界では、コーディングやプログラミングの技術を持っている人は早期から積極的に登用されます。次にアパレルや飲食などの接客業は人材不足に悩んでいる企業が多く、契約社員から正社員登用の例も散見されます。さらにチェックする点としては、企業の求人の出し方です。正社員と契約社員の求人を同時に出している企業は、正社員募集枠の役職に空きがあります。契約社員としての入社した場合でも、積極的に業務をこなすことで、正社員へのキャリアップが見えてきます。
正社員へのステップアップを考える
正社員登用される場合、いきなり正社員としての入社ではなく、まずは契約社員や紹介予定派遣からという募集要項が多くを占めています。必ずしも正社員の方が優れているというわけではなく、雇用形態の違いではありますが、収入や雇用の安定を求めて正社員を目指したい方も多いでしょう。業界・職種的にはアパレル販売やサービス業、事務職などが多くなっており、契約社員や紹介予定派遣の求人から探し始めて、正社員登用に積極的な企業を見つけるとよいでしょう。
目的別に探す
- 人気のこだわり条件から探す
- 未経験OK | 新卒・第二新卒歓迎 | 土日祝休み | 子育てママ在籍中 | 産休・育休取得実績あり
正社員登用ありの仕事情報（1/2）｜女性の求人・女性の転職とらばーゆで検索
