長野、社割有、正社員の求人・転職情報

バックオフィスで活躍！◎月給28万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、採用人事、総務 【一言で言うと】 おいしくて高品質なコーヒー 「スペシャルティコーヒー」の 専門メーカー企業・株式会社丸山珈琲の 本社オフィスにて、バックオフィスから 会社を支えるお仕事です！ ご応募された方のご経験やスキルにより、 下記の部署のいずれかにてご勤務いただきます。 〇管理部門（人事・総務） ・採用や労務に関する業務全般 ・総務や法務に関する業務全般 ◯財務・経理部門 ・財務に関わる業務全般 ・経理に関わる業務全般 〇ビジネス企画部 ・データ収集、分析 ・社内需要確認、資料作成 ・資材/商品の調達、在庫管理 ・社内調整 等 〇営業事務（受発注部門） ・法人取引先からの発注処理、顧客対応 ・請求書作成、データ入力 ・社内調整 等 その他、コールセンター部門や輸入業務部門 等への配属もあり得ます！ パソコンを使用した事務業務を中心に、 社内各部署との連携・取引先対応や 顧客・応募者対応・面接、社内調整等、 配属された部署にて、他方面と コミュニケーションを取って 業務を進めていただきます。 採用内定時、ご経験を活かして ご活躍できる部門をご提案いたします。 ※ステップアップとして、将来的に 別部門への異動もあり得ます。

お客として入りにくいお店の中を見る事ができる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業 海外のビールや酒類、国産のクラフトビールや飲料を輸入・製造し、卸売りしている会社の商品を高知県を中心に四国地方のスーパー、酒販店、飲食店等に提案営業する仕事です。 支店や営業所はありませんので、ご自宅を拠点として直行直帰の営業を行っていただきます。 【具体的には】 ■次のような業務を行います。 ・酒類を販売しているスーパー、ドラッグストア、ディスカウントストアや、主だった酒販店、業務用の酒販店に、アポを取って営業活動を行います。 ・県内の繁華街各エリアの飲食店へキャンペーン案内、パンフレット、商品カタログ等を持って飛込営業を行います。 ・興味を持ってくれた飲食店には継続的に営業を行い最終的に商品を扱って貰うところまで営業していただきます。 【東京の本社にて2週間程度の研修を行い業務を覚えていただきます。また、先輩営業マンと同行営業し、OJTを行います。】 【当社について】 ビールの輸入・販売をスタートしたのが1979年。 今年47周年を迎えました。 現在ではビールをはじめ、輸入商品は100品目。 自社オリジナル商品も30品目手掛け、 スーパーやコンビニなどの小売店や量販店、 大手居酒屋チェーンやクラブ、バーなど 広くお取引をいただき、飛躍を続けています。 【入社後は、、、】 本社研修、先輩営業とのOJTを行った後、一人で営業していただきます。 近畿地方には、小売店担当の営業マンが一人いますので、その者と協力しながら仕事を進める事も可能です。

KPI設計とオペレーション変革を担う責任者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営、営業企画 全国から完全在宅で幼児教育のコールセンター統括SV（業務改善）として、幼児教育に関心を持つお客様への電話案内とチーム運営を担当します。お客様の希望や経験、通える曜日などを確認し、合う教室・講座や無料体験をご案内します。数値管理、応対品質の確認、スタッフの育成まで、チーム全体を管理します。 【具体的な仕事内容】 ・問い合わせをいただいたお客様への電話・メール対応 ・希望する講座、経験、目標、通える曜日の確認 ・無料体験や見学の案内、予約手続き、来校前のフォロー ・対応履歴、予約状況、辞退理由の入力・確認 ・対応件数、予約数、来校状況を確認した案内方法の見直し ・難しい問い合わせやクレームの引き継ぎ対応 ・複数チームの数値、応対品質、配置状況の確認 ・SVへの業務指示、育成方針、改善内容の決定 【仕事のポイント】 一方的に講座を勧めるのではなく、お客様が何を学びたいのかを確認して案内します。メンバーの通話内容も確認し、説明不足や案内のばらつきを減らします。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

【開発経験3年以上の方向け】完全在宅でキャリアも妥協しない。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプロジェクトリーダー ＼CLINKSで働く魅力／ ✅ 出社日なし！100％フルリモート ✅ 全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業を中心とした200社以上のプロジェクト ✅ 自社開発・生成AI関連プロジェクトあり ✅ 副業OK（原則入社1年後以降） ✅ PC・モニター・デスク購入補助あり 「地方に住みながら最新技術に携わりたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「通勤に時間を使わず、開発に集中したい」 そんなエンジニアのための募集です。 CLINKSは、2016年から リモートワークを推進してきた先駆け企業。 「テレワーク先駆者百選」選出、 「テレワーク推進賞」優秀賞受賞など、 数々の実績を持っています。 入社初日や、プロジェクト参画の初日以外は、 100％フルリモートとなっており、 働く場所に縛られず、 自分らしいキャリアを築ける環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 100％在宅環境にて、 アプリケーション開発や システム設計・構築などをお任せします。 大手企業案件から自社サービス開発まで、 経験やスキルに応じて 幅広いプロジェクトへ参画可能です。 【プロジェクト例】 ■自社内開発 ・テレワーク支援ツール「ZaiTark（ザイターク）」 ・対話型生成AIチャットツール「ナレフルチャット」 ■iPhone・Androidのプラットフォームでのアプリ開発 ■オープン系・Web系言語でのアプリ開発 ■ミドルウェア（DB・Web・データ連携）の設計・構築 ■クラウド環境の連携システムの設計・構築 など ≪開発環境≫ Java、C#、Python、PHP、Swift、Kotlin、 Ruby on Rails、Vue.js、React.js、 AngularJS、Laravel、MySQL、 Unreal Engine、Unity、Objective-C など フルリモートでも安心のサポート体制 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 万が一の故障時には迅速に代替機を手配。 アプリケーションのトラブルや 技術的なサポートもリモートで対応しており、 オフィス勤務と変わらない環境で働けます。 また、机や椅子、モニターなどの 購入補助制度もご用意。 快適な在宅環境づくりを会社がサポートします。

【100％在宅勤務】営業や事務、接客などの経験が活かせます◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ ＼この求人のPOINT／ ✅ コールセンターや営業、事務経験が活かせる ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 問い合わせ・資料請求企業へのご案内が中心 ✅ AI業界未経験歓迎！研修充実！ 勤務地に縛られることなく、 全国どこからでも勤務可能。 子育てや家庭と両立したい方も、 これまでの経験を活かしながら キャリアを続けられる環境です。 今回募集するのは、 法人向け生成AIサービス 「ナレフルチャット」のインサイドセールス。 お問い合わせや資料請求をいただいた 企業へのご案内が中心です。 これまで培ってきた ・電話応対 ・お客様とのコミュニケーション ・状況に応じた対応力 そんな経験が、 そのまま活かせます。 さらに、 働きながらAIの知識も身につくため、 これからの時代に求められる 新しいキャリアを築くことができます。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIサービス 「ナレフルチャット」に 興味を持っていただいた企業への ご案内を担当します。 お電話する相手は、 ・お問い合わせいただいた企業 ・資料請求をいただいた企業 ・セミナーへ参加いただいた企業 など、 すでにサービスへ興味をお持ちのお客様。 営業担当へつなぐための最初の窓口として、 お客様へサービスをご案内します。 【具体的には】 ・お問い合わせへの電話・メール対応 ・サービス概要のご説明 ・商談日程の調整 ・営業との情報共有 ・商談前のお客様フォロー など 営業のように契約を取る仕事ではなく、 「このサービスなら課題を解決できそう」 そんな期待感を持っていただくことが あなたのミッションです。 興味があるお客様への案内だから安心 ――――――――――――――――――□■ 「インサイドセールス」と聞くと、 新規営業をイメージする方もいるかもしれません。 しかし当社では、お問い合わせや 資料請求をいただいた企業へのご案内が中心。 AI導入を検討している企業が多いため、 「どんなことができるの？」 「うちでも使えそうですか？」 など、 前向きなご質問をいただくことが多いです。 お客様の興味を深め、 安心して営業との打ち合わせへ進んでいただくことが、 この仕事の役割です。 IT業界未経験でも安心 ――――――――――――――――――□■ 現在活躍している社員も、 ・コールセンター ・カスタマーサポート ・販売 ・接客 ・受付 など、異業種から転職しています。 入社後は約1週間の研修からスタート。 その後も、 毎週開催するAI勉強会や 先輩社員とのOJTを通じて、 少しずつ知識を身につけられます。 普段からChatGPTなどの 生成AIを利用している方なら、 その経験も仕事に活かせます。 フルリモートでも安心して働けます ――――――――――――――――――□■ CLINKSは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も北海道から鹿児島まで、 全国の社員が活躍しています。 毎日の昼礼では、 Google Meetで顔を合わせ、 チャットでも気軽に相談。 「一人で悩む」 そんな環境ではありません。 分からないことがあれば、 営業や先輩社員へすぐ質問できるため、 リモートワークが初めての方も安心です。 社員インタビュー ――――――――――――――――――□■ 「電話対応経験が、そのまま活かせました。」 前職はコールセンター勤務でした。 AIの知識はありませんでしたが、 勉強会や日々の業務を通じて、 少しずつ理解を深めることができました。 お客様へAIの活用方法をご紹介した際、 「それは便利ですね！」 と興味を持っていただき、商談につながった時は、 大きなやりがいを感じます。 学んだことが、 すぐお客様との会話に活かせるので、 自分自身の成長も実感できています。

専門知識は不要、IT・経理への関心・知識があればOK

仕事内容 本社総務部にて、下記をご担当いただきます。 ・IT機器（PC等）の管理 ・IT障害時対応（外部専門業者への問い合わせ等） ・経理業務（会計仕訳け等） ・備品管理 ・文書、契約書管理 ・その他庶務業務 ■専門的な知識は不要です。先輩社員が丁寧にお伝えします。 ■スキルに応じてお任せします。 [こんな人が活躍] ■30代～50代まで、幅広くご活躍いただけます。 ・積極的にコミュニケーションを取れる方 ・コンプライアンスを率先垂範できる方

未経験OK｜事務経験者歓迎｜残業ほぼなし｜土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ＊──────────────＊ ✨この求人のポイント✨ ＊──────────────＊ ✅ 未経験から事務職に挑戦OK！ ✅ 事務職経験者は歓迎♪ ✅ 20代・30代・40代の女性活躍中 ✅ PC入力ができれば応募OK ✅ 月給20万2000円～ ✅ 賞与年2回あり ✅ 完全週休2日制／土日休み ✅ 残業ほぼなし／月1～2時間程度 ✅ 原則定時退社 ✅ 年間休日116日 ✅ 資格取得支援あり ✅ 資格手当あり ✅ 退職金共済・確定拠出年金あり ✅ ガス・灯油の社割制度あり ✅ 制服貸与 ✅ 車通勤OK ✅ 面接1回・職場見学OK ＼事務経験を活かして、 安定企業で長く働きませんか？／ 株式会社エネブリッジ 小諸営業所で、 正社員の事務スタッフを募集します。 当社は、地域の暮らしを支える ガス・電気などのエネルギー事業を 行っている会社です。 ”事務経験を活かして転職したい” ”残業が少ない職場で働きたい” ”土日休みの正社員事務を探している” ”家庭やプライベートと両立したい” ”安定企業で長く働きたい” そんな方におすすめです✨ 事務職の経験がある方はもちろん、 PC入力や電話対応ができる方であれば、 事務未経験の方も歓迎します！ ＊──────────────＊ 仕事内容 ＊──────────────＊ 地域密着のエネルギー会社で、 営業所内の事務業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・電話対応 ・担当者への取次ぎ ・来客対応 ・受付、案内 ・データ入力 ・顧客情報の入力、確認 ・伝票作成 ・請求書発行 ・書類整理 ・資料作成 ・ファイリング ・メール対応 ・営業スタッフのサポート業務 ・備品管理 ・事務所内の簡単な整理整頓 ・その他、営業所運営に関わる事務業務 電話対応や来客対応がありますが、 難しい営業活動やノルマはありません。 最初は、 電話の取次ぎやデータ入力、 書類整理など、 できる業務からスタートします。 専門知識は入社後に 少しずつ覚えていけば大丈夫です。 先輩スタッフが近くでサポートするため、 分からないことはすぐに質問できます。 ＊──────────────＊ 安定したインフラ企業です ＊──────────────＊ 当社は、 ガス・電気など、 地域の生活に欠かせない エネルギーを扱う会社です。 暮らしに必要なサービスを支えるため、 安定性がある仕事です。 また、福利厚生も整っています。 ・賞与年2回 ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ・勤続手当 ・資格手当 ・企業型確定拠出年金積立 ・退職金共済にて積立 ・社割制度あり ・制服貸与 正社員として腰を据えて働きたい方に 向いている環境です。

人を喜ばせる力を、仕事にする。AIがどれだけ便利になっても、人と向き合い、相手の気持ちを考え、喜んでもらう力はこれからも必要とされるスキルです。お客様と長く関係を築ける花屋の接客を通じて、そんな力を身につけませんか。スタッフの9割が未経験スタート。花の知識やセンスより、「人を大切にしたい」という気持ちを歓迎します。

仕事内容: 長野市内にあるフラワーショップにて、接客・販売を中心に、お花の管理や店舗運営業務をお任せします。 私たちが大切にしているのは、ただお花を販売することではありません。「どんな方に贈るのか」「どんな気持ちを届けたいのか」をお客様から伺い、その想いに合ったお花をご提案する仕事です。 誕生日や記念日、送別、お祝い、ご自宅用のお花など、さまざまな目的で来店されるお客様と接しながら、少しずつ顔や名前を覚え、長く関係を築いていくことも花屋ならではの仕事です。 また、一般的なお花屋さんからイメージされるような「葬儀の大きな祭壇を運ぶ」といったハードな肉体労働はほとんどありません。葬儀関連の業務は全体の1割未満で、店舗での接客やお花の管理、近隣への配達が中心です。 【具体的な仕事内容】 * お客様への接客・お花のご提案 * レジ業務・商品の受け渡し * お花の水揚げや水やりなど、品質を保つための管理 * 店内清掃・フラワーバケツの清掃 * 花束・アレンジメントなどの商品制作 * パソコンを使った簡単な事務作業 * 近隣エリアへの配送（普通自動車・AT限定の社用車を使用します） 【未経験から、少しずつ接客のプロへ】 スタッフの9割が未経験からスタートしています。1日の仕事の流れや基本業務をまとめたマニュアルがあり、入社後は先輩スタッフと一緒に仕事を覚えていきます。花の知識や制作技術だけでなく、相手の話を聞く力、相手の気持ちを考える力、喜んでもらうために提案する力を、毎日の仕事を通じて身につけていくことができます。 * 【1〜2ヶ月目：基本を身につける】水揚げ、掃除、レジ、花の管理など、店舗で働くための基本業務から覚えていきます。先輩スタッフが一つずつ教えます。 * 【3〜4ヶ月目：お花をつくる】ご予約いただいた花束やアレンジメントの制作に挑戦します。最初は先輩が仕上がりを確認するため、未経験でも安心して経験を積めます。 * 【慣れてきたら：お客様へ提案する】お客様の用途やご希望を直接伺い、その場でお花を選び、制作・提案できるようになります。

カップラーメンのかやくに使用される乾燥具材をはじめ、スープやお味噌汁、惣菜の素、菓子など様々な商品を製造。製造工程は大きく分けて、調理・検品・包装梱包の3つに分けられ、いずれかに配属します。

企業名 アスザックフーズ株式会社 求人名 【食品製造】フリーズドライ受託生産規模国内No.1|賞与5.7ヶ月分|基本土日休み 仕事の内容 カップラーメンのかやくに使用される乾燥具材をはじめ、スープやお味噌汁、惣菜の素、菓子など様々な商品を製造。製造工程は大きく分けて、調理・検品・包装梱包の3つに分けられ、いずれかに配属します。 (1)調理 前処理(生鮮原料の洗浄や規定サイズのカット)→調理(前処理された原料の調理、加熱処理、容器への充填)→冷凍・乾燥 (2)検品(乾燥後の製品を目視や機械でチェックし、異物や不良品を取り除く) (3)包装・梱包 機械に包材をセットし、レーンに製品を投入し包装→手作業で袋詰め 募集職種 【食品製造】フリーズドライ受託生産規模国内No.1|賞与5.7ヶ月分|基本土日休み

野球スクールの顧客接点を率いる統括SV

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営、営業企画 全国から完全在宅で野球スクールのコールセンター統括SVとして、野球スクールに関心を持つお客様への電話案内とチーム運営を担当します。お客様の希望や経験、通える曜日などを確認し、合う教室・講座や無料体験をご案内します。数値管理、応対品質の確認、スタッフの育成まで、チーム全体を管理します。 【具体的な仕事内容】 ・問い合わせをいただいたお客様への電話・メール対応 ・希望する講座、経験、目標、通える曜日の確認 ・無料体験や見学の案内、予約手続き、来校前のフォロー ・対応履歴、予約状況、辞退理由の入力・確認 ・対応件数、予約数、来校状況を確認した案内方法の見直し ・難しい問い合わせやクレームの引き継ぎ対応 ・複数チームの数値、応対品質、配置状況の確認 ・SVへの業務指示、育成方針、改善内容の決定 【仕事のポイント】 一方的に講座を勧めるのではなく、お客様が何を学びたいのかを確認して案内します。メンバーの通話内容も確認し、説明不足や案内のばらつきを減らします。

メンバー育成とチームづくりを担う次世代SV

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営、営業企画 全国から完全在宅でアート・伝統文化のコールセンターSV候補（人材育成）として、アート・伝統文化に関心を持つお客様への電話案内とチーム運営を担当します。お客様の希望や経験、通える曜日などを確認し、合う教室・講座や無料体験をご案内します。お客様対応に加え、メンバーのフォローや通話内容の確認も行います。 【具体的な仕事内容】 ・問い合わせをいただいたお客様への電話・メール対応 ・希望する講座、経験、目標、通える曜日の確認 ・無料体験や見学の案内、予約手続き、来校前のフォロー ・対応履歴、予約状況、辞退理由の入力・確認 ・対応件数、予約数、来校状況を確認した案内方法の見直し ・難しい問い合わせやクレームの引き継ぎ対応 ・担当チームの日次数値の確認とメンバーのフォロー ・通話内容の確認、ロールプレイ、個別面談による育成 【仕事のポイント】 一方的に講座を勧めるのではなく、お客様が何を学びたいのかを確認して案内します。メンバーの通話内容も確認し、説明不足や案内のばらつきを減らします。

新しい評価制度を、現場に根づかせる！オペレーションパートナー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、組織開発/リテンション人事、総務 年間200名以上の採用を行い、社員数800名を超えて急成長中のサンクスラボでは、人事評価制度をはじめとした人事企画領域の仕組みづくりが進み、現在は「つくるフェーズ」から「現場に浸透・定着させるフェーズ」へと移行しています。 本ポジションでは、人事企画室が設計した評価制度や各種人事施策を、現場が正しく理解し、日常業務の中で自然に運用できる状態をつくることをミッションとします。 評価制度の研修企画・実施や問い合わせ対応、運用改善まで一貫して携わり、制度を「あるもの」ではなく「活きる仕組み」として根づかせていただきます。 将来的には、規模拡大に伴い同領域のチーム化も想定しており、仕組みを「回す力」を軸にキャリアを築けるポジションです。 ■具体的な業務内容 ＜運用プロセス設計・現場対応（約50％）＞ ・評価制度の説明会・評価者研修・社員向け研修の企画・実施 ・各種人事施策の周知・浸透に向けた社内勉強会・説明会の企画・運営 ・評価制度・運用ルール・手続きに関する問い合わせ対応 ・新制度導入時のオンボーディング支援 ・現場からのフィードバックをもとに制度運用・研修内容・マニュアルの改善提案 ＜オペレーション業務（約50％）＞ ・人事評価運用（評価回収・進捗管理・差戻し対応） ・人事関連ワークフローの運用・申請チェック ・評価データ・人事データの集計・分析 ・評価制度・運用マニュアル・研修資料の作成・更新 ・人事企画室内の制度運用・改善プロジェクト支援 ・評価運用における進捗管理、リマインド、運用改善 ※「現場に愛されるが、ルールは曲げない“笑顔のゲートキーパー”」として、柔らかな対応と確かな運用の両立を担っていただきます。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、車両のメンテナンスを中心に、車両開発や設計、改造までを行う仕事です。ライフサイクルの各段階における情報を活用・フィードバックした車両を提供し、お客さまが目的地まで移動するための空間をより安全で魅力的なものにします。 【具体的には】 ◎鉄道車両の検査修繕・メンテナンス 列車を安全かつ正確に運行するため、車両ベースにて、車両メンテナンスなど検査修繕の業務を行います。 ◎車両オペレーションの企画立案と運営管理 事業本部などで、生産計画、生産技術開発をはじめとする、幅広い分野での車両オペレーションに携わります。 ◎車両の設計企画・設計管理 新型車両のコンセプトメイキングや仕様策定、詳細設計へのユーザー側の意見反映、また法令などへの適合判断・手続きなどを行い、グループ会社やメーカーと連携しながら、お客さまにとってより良い車両の設計・開発を行います。線路・架線・信号などに関連する課題については、境界領域の解決に向け他部門とともに検討、解決に取り組んでいます。 【キャリアパスの例】 ♦1年目〜 各エリアの車両ベース ・電車の検査修繕業務に従事 ♦1年目〜 各エリアの総合車両ベース ・車両のオーバーホールや生産管理に従事 ♦7年目～ 各事業本部 ・鉄道車両の品質管理や契約業務に従事 ♦10年目～ 各エリアの車両ベース ・車両検査の管理業務、社員の教育・指導・育成業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

【転勤なし・週休2日制】プライベートも大切にできる！コインランドリー店舗管理者

仕事内容: 長野県内で多角的に事業を展開する【YOUMEX】で、 コインランドリーの店舗管理をお任せします。 ■一日の流れ 08:30　出社 09:00　前日の売り上げ管理、防犯カメラチェック 10:00　打ち合わせ 12:00　昼休憩 13:00　店舗巡回 （POP張替え、清掃スタッフ管理、 施設点検、機器点検、イベント準備など） 17:00　業務報告 17:30　退社 ■具体的な仕事内容 ・コインランドリーの店舗管理 ・店舗、洗濯機・乾燥機等の 設備の点検・簡易メンテナンス ・店舗問い合わせ対応 ・店舗運営状況の報告 ・各店舗のイベント立案・実行 ・清掃スタッフ管理 ■研修・サポート体制 ・まずはコインランドリーの基本的な管理、 メンテナンス業務を覚えていただき、独り立ちを 目指します！ ・コインランドリー業務は未経験でも 大丈夫です♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「興味はあるけれど、具体的なイメージが 湧かない」「自分に務まるか不安…」 という方もご安心ください！ 書類選考後、 担当者と話せる機会を設けています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、車両のメンテナンスを中心に、車両開発や設計、改造までを行う仕事です。ライフサイクルの各段階における情報を活用・フィードバックした車両を提供し、お客さまが目的地まで移動するための空間をより安全で魅力的なものにします。 【具体的には】 ◎鉄道車両の検査修繕・メンテナンス 列車を安全かつ正確に運行するため、車両ベースにて、車両メンテナンスなど検査修繕の業務を行います。 ◎車両オペレーションの企画立案と運営管理 事業本部などで、生産計画、生産技術開発をはじめとする、幅広い分野での車両オペレーションに携わります。 ◎車両の設計企画・設計管理 新型車両のコンセプトメイキングや仕様策定、詳細設計へのユーザー側の意見反映、また法令などへの適合判断・手続きなどを行い、グループ会社やメーカーと連携しながら、お客さまにとってより良い車両の設計・開発を行います。線路・架線・信号などに関連する課題については、境界領域の解決に向け他部門とともに検討、解決に取り組んでいます。 【キャリアパスの例】 ♦1年目〜 各エリアの車両ベース ・電車の検査修繕業務に従事 ♦1年目〜 各エリアの総合車両ベース ・車両のオーバーホールや生産管理に従事 ♦7年目～ 各事業本部 ・鉄道車両の品質管理や契約業務に従事 ♦10年目～ 各エリアの車両ベース ・車両検査の管理業務、社員の教育・指導・育成業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、車両のメンテナンスを中心に、車両開発や設計、改造までを行う仕事です。ライフサイクルの各段階における情報を活用・フィードバックした車両を提供し、お客さまが目的地まで移動するための空間をより安全で魅力的なものにします。 【具体的には】 ◎鉄道車両の検査修繕・メンテナンス 列車を安全かつ正確に運行するため、車両ベースにて、車両メンテナンスなど検査修繕の業務を行います。 ◎車両オペレーションの企画立案と運営管理 事業本部などで、生産計画、生産技術開発をはじめとする、幅広い分野での車両オペレーションに携わります。 ◎車両の設計企画・設計管理 新型車両のコンセプトメイキングや仕様策定、詳細設計へのユーザー側の意見反映、また法令などへの適合判断・手続きなどを行い、グループ会社やメーカーと連携しながら、お客さまにとってより良い車両の設計・開発を行います。線路・架線・信号などに関連する課題については、境界領域の解決に向け他部門とともに検討、解決に取り組んでいます。 【キャリアパスの例】 ♦1年目〜 各エリアの車両ベース ・電車の検査修繕業務に従事 ♦1年目〜 各エリアの総合車両ベース ・車両のオーバーホールや生産管理に従事 ♦7年目～ 各事業本部 ・鉄道車両の品質管理や契約業務に従事 ♦10年目～ 各エリアの車両ベース ・車両検査の管理業務、社員の教育・指導・育成業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

創業150年以上の老舗企業/新規事業にも取り組みながら「安定性」と「革新性」が共存する組織体制です

総務人事【長野県松本市】後方支援と業務推進/信州松本で150年/ワークライフバランス重視/年間休日120日（M26123） 商社での総務人事 長野県松本市笹賀7600-22 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 業界未経験者歓迎 車通勤 OK 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 *社内における総務と人事の各管理業務についての対応をお任せします。業務を進めていくだけでなく、 ルールや仕組みを社内に浸透させていく、推進していくような役割を強化する為の増員採用です。 ＜具体的には＞ ■総務業務 ・株主総会や取締役会、株式などに関する業務 ・規程や規則に関する文章の制定および改廃に関する業務 ・法務関連（契約書内容の確認や取引に関する営業部門への相談対応） ・与信管理、不動産の台帳整備と管理 ・総務部全般のシステム更改の選定および導入に関する業務 など ■人事業務 ・採用活動（新卒/中途）、面接の担当やその後の対応 ・社員教育の選定および教育プログラムの組立業務 ・人事評価制度の更改および昇進/昇格/降職改訂業務 ・労基署対応業務、人事異動に関する業務、就労に関する相談対応 ・会社の福利厚生に関する業務全般や会社の行事に関する企画運営業務 など ■その他 ・総務、人事、経理各課における課員の業務およびキャリア形成の相談対応 ※実際の担当業務範囲は、応募者の方の経験やスキルによって応相談となります ＜会社について＞ ・1870年（明治3年）の創業以来150年以上にわたり、松本の地域産業を支えてきました。木材/米穀業を祖業に、 現在は建設関連事業、燃料事業、食糧事業、ドライアイス事業、通販事業など、多角的な事業を展開しています。 ・長い歴史に裏打ちされた安定基盤を持ちながら、2021年に掲げた「足元から“世界”を照らす」をミッションに、 次世代に向けた変革にも力を注いでいます。 ・特に近年はDX推進に注力し、各事業で業務効率化を進めるとともに、AIを活用した鳥獣被害対策ソリューションなど、 新規事業にも積極的に挑戦しています。こうした取り組みは特許の取得にもつながり、知的財産として蓄積されてます。 ・社内ではデジタルツールの導入と業務システム内製によって、事務作業の大幅削減を実現させました。生産性も向上し、 短時間勤務制度の導入など、働きやすい制度づくりも進めています。 ・その結果、社内の建設関連事業を中心に従業員の平均年齢が若返るなど、組織全体にも活力が生まれています。 ＜ワークライフバランスも重視＞ ・年間休日は120日。有給休暇も時間単位での取得が可能で、ワークライフバランスを充実させることが可能です。 ・お子さんの育児や親御さんの介護が必要になった場合でも、短時間勤務制度や養育支援休暇制度、介護休暇制度、 リモートワーク、時間有給などの柔軟な働き方を提供し、長く安心して働ける環境を整備しています。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 商社での総務人事 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 ハイブリッドリモート 勤務先事業内容 ■建設関連事業：生コンクリート、セメント、砂利・砂などの建設資材の製造販売のほか、建設部門では土木・建設の請負をはじめ、各種工事の施工を行っています。 ■燃料事業：自社オイルターミナルからの軽油・灯油・重油などの販売・配送のほか、2つのサービスステーションを経営しています。カーボンニュートラルが可能となる新燃料「リニューアブルディーゼル」の普及にも注力しています。 ■食糧事業：調達したお米を、米菓子や酒類、調味料などの原料に加工。お客様の用途に合わせた製品をご提供しています。 ■ドライアイス事業：ドライアイスのカットから、梱包、 配送までを行っています。広いエリアのお客様に、スピーディに商品をお届けします。 ■通販事業（そばぶるまい）：「信州から、よろこびを、あなたへ。」をスローガンに、信州産のそば粉を使った並粉そば、季節限定の各種そば及び長野県にゆかりのある商材など信州の味覚を揃えています。 ■デジタル事業：システムの内製化を中心に全社的なDXを進めています。各事業で様々なニーズがあり、日々の相談から開発やツール導入へとスピード感をもって対応しています。非IT企業の立場で、自社はもちろん地域の皆さまのデジタル化に寄与していきます。

創業150年以上の老舗企業/新規事業にも取り組みながら「安定性」と「革新性」が共存する組織体制です

経理業務【長野県松本市】後方支援と業務推進/信州松本で150年/ワークライフバランス重視/年間休日120日（M26124） 商社での経理業務 長野県松本市笹賀7600-22 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 業界未経験者歓迎 車通勤 OK 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 *社内における経理に関する各業務についての対応をお任せします。業務を進めていくだけでなく、 ルールや仕組みを社内に浸透させていく、推進していくような役割を強化する為の増員採用です。 ＜具体的には＞ ■経理業務 ・半期、年次決算、税務に関する業務 ・会計事務所との監査指導への対応業務、税務署との対応業務 ・証憑（しょうひょう）書類の保管業務、金融機関との対応業務 ・予算書の作成および管理業務 ・月次決算の分析業務、経営資料作成に関する業務 ・上記業務全般に関する総務部長の補佐および代行業務 など ■その他 ・経理、総務、人事各課における課員の業務およびキャリア形成の相談対応 ※実際の担当業務範囲は、応募者の方の経験やスキルによって応相談となります ＜会社について＞ ・1870年（明治3年）の創業以来150年以上にわたり、松本の地域産業を支えてきました。木材/米穀業を祖業に、 現在は建設関連事業、燃料事業、食糧事業、ドライアイス事業、通販事業など、多角的な事業を展開しています。 ・長い歴史に裏打ちされた安定基盤を持ちながら、2021年に掲げた「足元から“世界”を照らす」をミッションに、 次世代に向けた変革にも力を注いでいます。 ・特に近年はDX推進に注力し、各事業で業務効率化を進めるとともに、AIを活用した鳥獣被害対策ソリューションなど、 新規事業にも積極的に挑戦しています。こうした取り組みは特許の取得にもつながり、知的財産として蓄積されてます。 ・社内ではデジタルツールの導入と業務システム内製によって、事務作業の大幅削減を実現させました。生産性も向上し、 短時間勤務制度の導入など、働きやすい制度づくりも進めています。 ・その結果、社内の建設関連事業を中心に従業員の平均年齢が若返るなど、組織全体にも活力が生まれています。 ＜ワークライフバランスも重視＞ ・年間休日は120日。有給休暇も時間単位での取得が可能で、ワークライフバランスを充実させることが可能です。 ・お子さんの育児や親御さんの介護が必要になった場合でも、短時間勤務制度や養育支援休暇制度、介護休暇制度、 リモートワーク、時間有給などの柔軟な働き方を提供し、長く安心して働ける環境を整備しています。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 商社での経理業務 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 ハイブリッドリモート 勤務先事業内容 ■建設関連事業：生コンクリート、セメント、砂利・砂などの建設資材の製造販売のほか、建設部門では土木・建設の請負をはじめ、各種工事の施工を行っています。 ■燃料事業：自社オイルターミナルからの軽油・灯油・重油などの販売・配送のほか、2つのサービスステーションを経営しています。カーボンニュートラルが可能となる新燃料「リニューアブルディーゼル」の普及にも注力しています。 ■食糧事業：調達したお米を、米菓子や酒類、調味料などの原料に加工。お客様の用途に合わせた製品をご提供しています。 ■ドライアイス事業：ドライアイスのカットから、梱包、 配送までを行っています。広いエリアのお客様に、スピーディに商品をお届けします。 ■通販事業（そばぶるまい）：「信州から、よろこびを、あなたへ。」をスローガンに、信州産のそば粉を使った並粉そば、季節限定の各種そば及び長野県にゆかりのある商材など信州の味覚を揃えています。 ■デジタル事業：システムの内製化を中心に全社的なDXを進めています。各事業で様々なニーズがあり、日々の相談から開発やツール導入へとスピード感をもって対応しています。非IT企業の立場で、自社はもちろん地域の皆さまのデジタル化に寄与していきます。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

賞与年2回！地域最高水準給与！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 ✅年間休日120日でワークライフバランス充実！ ✅賞与年2回！地域最高水準給与！ ✅退職金・結婚祝金・入学祝金など福利厚生充実！ ✅長野で一番カッコいい建物を作る会社！ これまでの総務・労務経験を活かし、組織づくりや業務改善に主体的に関わっていきたい方を歓迎いたします。 【具体的な業務内容】 ・労務管理全般：勤怠管理、給与計算サポート、社会保険・労働保険の手続き他 ・総務業務全般：備品・設備管理、契約書管理、慶弔対応他 ・規程・制度の整備：就業規則や各種社内規定の見直し・運用サポート ・社内問合せ対応：社員からの労務相談や手続きに関する窓口業務 ✅ 年間休日120日＋有給取得もしやすい環境！ 全職種の平均残業時間が20時間以下と、ワークライフバランスを重視した社風です！ 分業制やITの活用により、少しでも無駄を省き社員の生活を充実させる経営をしております！ 【✨社員インタビュー】 34歳 総務職 ーこの仕事を続けている理由は？ サンプロの社員である事が家族や友人に誇れることです。 長野では誰もが知る企業で、 そのブランドに見劣りしない仕事の品質の高さ、建物の魅力がありどこに行っても恥ずかしくない自分でいられる気分になります。 ー会社の魅力は？ 社員の生活を大切にしてくれる社風です。 前職は残業が多く家族の時間や趣味の時間があまり取れませんでしたが、 IT活用への積極投資を行ってくれるおかげで今は仕事もプライベートも充実しています。 【会社の想い】 ──入社を考えている方へメッセージ ✅社員の声を聞く社風です！ 社員＞会社 社員がいるからこそ会社は繁栄すると考えております。 社員の声をしっかりと聞き、実現する社風があります。 短い残業時間や多額の祝金などもその一環です。 弊社は信州を楽しい場所にしたいという想いで経営をしており、 そのためにはまず自社の社員が楽しく幸せに暮らす必要があると考えております。 社員の私生活が充実するからこそ仕事にも身が入り結果的に信州が盛り上がり会社は繁栄する。 そのサイクルを実現させるため日々働きやすさの追求に取り組んでおります。 ワークライフバランスと自己成長、両方を最大値で取りに行きましょう！ ⭐【移住支援金】について⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一定の条件を満たし、東京圏から移住した 方には最大で100万円＋α を、長野県より 支給される制度がございます。 ＜応募要件＞ ・東京23区内に一定期間在住・通勤 していた方 ・長野県内の市町村に転入し、5年以上 継続して居住する意思がある方 ・長野県が指定する求人での就業 ＜支給額＞ 単身者：最大60万円 2人以上の世帯：最大100万円＋子育て 世帯加算（18歳未満の子1人につき最大100万円）

総務未経験OK！残業少なめ◎オフィスカジュアル◎髪型自由◎有給消化率良好◎

仕事内容: 地域密着スーパーの本部にて店舗運営がスムーズに回るための環境づくりやサポート全般をお任せします。 日々のルーティンに加え、過去資料の整理など効率的なオフィスづくりに主体的に関わっていただくことを期待します。 【具体的には】 ・社用車管理、店舗設備点検の手配、許認可の期日管理等 ・契約書や過去資料の仕分け・整理、ファイリング ・備品や消耗品の発注・在庫管理、ユニフォーム管理 ・郵便物の仕分け、来客・宅配便対応、問い合わせ対応 ※状況に応じて他のサポート業務をお願いする場合がありますが採用・労務などの専門業務はございません。 【おすすめポイント】 ・残業なし◎ ・有給休暇と組み合わせた連休取得も相談可能◎ ・服装自由（オフィスカジュアル）・髪型自由◎ ・スーパーの縁の下の力持ちとして、バックオフィスのやりがいを感じることができます◎ ・気さくで面倒見の良いメンバーが多い職場です◎ ・従業員特典あり（店舗で使用できる現金カード）◎ ・一人で過ごせる休憩スペースあり◎ 【研修制度・ステップアップ】 ・現在の管理部門は男性4名・女性2名の少人数体制で、落ち着いた雰囲気の職場です。 ・入社後は上司や先輩がOJTで丁寧にサポートしますので、安心してスタートしていただけます。 【働き方に関して】 ・基本の勤務時間は9:00～18:00ですが、時短勤務も相談可能です。

定着率90％！賞与年3回/日・月休み/副業・WワークOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学習塾講師、中学進路指導/進路カウンセラー ＼教える仕事が初めてでも、大丈夫⭐／ ＋ー＋ 「人に教えることが好き」 そんな気持ちを活かして 生徒の成長を支えるお仕事です！ ＋ー＋ ＜ ✨この求人のポイント！✨ ＞ ✅業界経験不問！未経験スタート多数！ ✅教員免許は不要です！ →高校や大学受験の入試経験があれば可 ✅賞与は年3回！ ✅日・月休みの週休二日制 ✅異業種からの転職も大歓迎！ ✅副業・WワークOK！ ✅家族手当・育休取得実績あり！ ✅U・Iターン応援！引越費用サポートあり ✅直近3年以内の定着率90％以上！ ✅TOEIC受験やテキスト代など スキルUPに関する費用は会社負担 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ⭐仕事内容⭐ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 学習塾講師として、生徒指導を中心に、 少しずつ教室運営もお任せします。 ⏩具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●生徒指導 個別は小4～中3、 一斉は小6～中3を担当。 ※2科目以上を担当 ●保護者対応 入会面談や進路・学習相談を 担当します。 ●生徒管理 成績や学習状況の管理、 座席表作成、講習・模試・ テスト対策の案内など。 ●講師管理 授業研修や勤怠管理など。 ●校舎管理 イベント準備、 スケジュール作成、清掃など。 ⭐未経験でも安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事前に特別なスキルは必要ありません！ 経験や教員免許も問いません。 入社後は初期研修からスタートします。 個別授業・集団授業、ビジネスマナー、 電話対応、面談のロールプレイングなど 基本から学べます。 新入社員向けの研修も毎週実施 しているので、少しずつ自信を つけながら成長できます！ また保護者様とのコミュニケーション力UP のための研修も行うため未経験も安心◎ ⭐育成プログラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■1年目■ 就業規則や社内システムなどの初期研修 ▼ 先輩によるOJTで仕事の流れを習得 ▼ 上司・先輩とのロールプレイングや 模擬授業などを実施 フィードバックを受けながら復習 →できる事から現場実践スタート！ ▼ 現場業務と並行して、必要に応じて、 新卒と共に隔週の授業研修に参加の場合も ■2年目■ ～授業などにも慣れてくる頃～ 日々の業務を行いながら、 隔週の校舎運営研修に参加。 この他に、カリキュラム提案、保護者面談、 クレーム対応などの研修などを通して、 必要な知識やスキルを磨いていきます。 ⭐講師の心と生活のゆとりを大切に⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はもともと、子どもを持つお母さんを 支援する事業からスタートした企業です。 「人に教育を届ける講師自身が、 心身ともに豊かでゆとりを持てる環境で あってこそ、子どもたちに全力で向き合える」 という考えのもと、会社全体で業務効率化の 仕組みを作り上げています。 ・22:30にPCが自動でシャットダウン ・社外へのPC持ち帰り自体を原則NG ・残業の月平均時間は10時間前後 ・指導案や教材の見本ストックが多数あり ・ゼロから授業準備をする負担を軽減 授業外の業務に追われて生徒に 向き合えないという焦りを感じず、 目の前の仕事に集中できる環境です。 ⭐いずみ塾について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長野・山梨を中心に48年。 現在は59校を展開し、 長年地域に根ざしてきました。 弊社は学習塾の運営にとどまらず、 幼・小・中・高(予備校)、 自社でのICT・学習アプリ開発販売や 通信制高校・フリースクール・ キャリア教育など幅広く展開。 学力だけでなく、やる気や成長に 向き合う。そんな教育を大切にする為、 なるべく事務作業などに忙殺されること のないよう、 社内のIT化を進めて業務効率を上げる他、 資材作成の多くを本部で担うことにより 校舎の負担を軽減。 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて長くキャリアを 築いていける環境を整えております。 個別指導と一斉指導を使い分けながら 生徒一人ひとりのやる気を引き出し、 楽しく学べるような工夫・個別対応で サポートしています。 ⭐仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々生徒への指導で 成長実感を感じれる仕事です！ 最初はできなかったことが 自身の指導でできるようになる喜びや 合格発表において、 生徒からの嬉しい報告や 保護者から感謝の気持ちを伝えられた時 などは、代え難いやりがいを感じます！ 実は社会貢献性の高いお仕事なんです！ 教えることが好きな方、 若者の成長に貢献したい方に ぴったりのお仕事です！ ⭐評価制度や教育制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与年3回・昇給年1回 ✅社内検定制度 ▶コーチング検定 ▶教務知識検定(5教科) ▶受験知識検定(地域別) ✅資格取得支援制度あり ✅個人のミッション・役割の設定、 組織目標・会社方針共有、半期ごとの 個人目標設定、目標の進捗管理など 全社員対象の研修もございます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

30代活躍中！飛び込み・テレアポなし！賞与年2回の反響営業✨

仕事内容 「営業＝数字に追われる」 というイメージをお持ちの方こそ、 当社の環境に驚くかもしれません。 信州ハウジングでは、 ガツガツした電話勧誘や飛び込みは一切行いません。 お任せするのは、見学会に来場された方や、 オーナー様からご紹介いただいた方へのご提案。 すでに当社に興味を持ってくださっている方への 「完全反響営業」です。 ✨信州ハウジングの魅力ポイント✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅ノルマではなく「目標」を追うスタイル 個人の目標はありますが、 厳しい叱責などは一切ありません。 波がある仕事だからこそ、 プロセスや頑張りを見逃さない 評価制度を整えています。 ✅高い定着率が自慢です 30代・40代の働き盛りが 中心となって活躍中。 社員同士がプロとして尊重し合う風土があり、 無理な働き方を強いないため、 長く腰を据えて働くスタッフが多いのが特徴です。 ✅最長1年の研修！ 未経験から住宅のプロへ。 焦らずじっくり、時間をかけて あなたの成長をバックアップします。 ✅100％反響営業＆紹介案件のみ！ 飛び込みやテレアポは一切なし。 見学会に来られた方や、 既存顧客からの紹介がメインです。 ✅ 地域に根ざした「住まいのパートナー」 新築からリフォーム、不動産まで、 家に関するすべてに応えられるからこそ、 お客様と一生モノの信頼が築けます。 ■仕事内容 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 今回お任せするのは、 注文住宅を中心とした 新築住宅の営業職です。 【1週間の仕事の流れ】 ※土曜・日曜 お客様とのお打ち合わせ （基本、会社での打ち合わせがメイン） ※平日 週末の打ち合わせの準備 ・現場、金融機関、行政関係まわり ・土地等物件探し ・打ち合わせ資料の作成 （図面、仕様、見積書作成） ・アポどり等 【主な活動エリア】 上伊那地域 （箕輪町、辰野町、南箕輪村、伊那市） 諏訪地域 【自動車通勤可/駐車場有】 営業車ありますが、自家用車の借上げ制度あり 【具体的には…】 ✅ 新築住宅（注文・建売）の 提案・商談・契約サポート ✅ お客様のライフスタイルや ご要望のヒアリング ✅ 土地探しのご提案・サポート ✅ 設計・施工スタッフとの 社内連携・調整 ✅ 契約後のアフターフォロー ✅ 住宅展示場・モデルハウスでの 来場対応 新築だけでなく、土地探しから リフォーム・エクステリアまで 自社で対応できるため、 お客様のライフステージの変化に 長く寄り添うことができます。 ■「未経験からプロへ」 1年かけてじっくり育てるステップ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 📍STEP1｜入社〜半年 【基礎をじっくり学ぶ】 地名や社内組織を覚えることからスタート！ 現場を見学し、 住宅の構造やローン、 補助金の仕組みなど 専門知識を蓄えます。 📍STEP2｜半年〜1年 【アウトプットの練習】 学んだ知識を伝える ロープレを繰り返し、 見学会などの現場で 先輩と一緒に接客を経験します。 📍STEP3｜1年以降〜 【提案デビュー！】 自分で作成した「簡易プラン」 でお客様へ提案。 プロの営業として、 お客様の夢をカタチにします。 ■万全のサポート体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 【資格取得支援】 費用補助あり。 一生モノの知識が身につきます。 【強力な連携】 社内に大工や施工のプロが在籍。 営業一人で抱え込まず、 チームで家づくりを支えます。 ■ 当社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 株式会社信州ハウジングは 長野県箕輪町を拠点に、 上伊那・諏訪・中南信地域で 地域に根差した住まいづくりを 続けてきた会社です。 注文住宅をメインに、建売住宅・ 中古住宅・リフォーム・エクステリア・ 不動産売買まで、住まいに関する あらゆる悩みにトータルで応える 「住まいのパートナー」として、 地域の皆様から長く愛されています。 企業理念は 「私たちは安心・安全な、 感動を与える家づくりを目指します」

完全週休二日制｜決算賞与あり｜有給取得率バツグン（平均年休128日！）｜ノルマ＆飛び込み一切なしの完全反響営業！ ＃部署連動で大型連休も◎平均7〜8連休でプライベートも大充実！ ＃不動産業界の経験を活かして、頑張った分だけしっかりキャリアアップ 【長野の暮らしをもっとたのしく、ゆとりあるものに】

【仕事内容】 事業拡大に伴い、不動産営業メンバーを募集します！ 資格取得や能力開発の支援システムもあります！ ■求人のアピールポイント■ ＃完全週休二日制 ＃決算賞与あり！ ＃不動産営業経験者大歓迎！ ＃頑張った分だけキャリアアップ ■不動産営業の仕事内容■ 「売りたい」または「買いたい」と考えるお客様、双方と向き合い不動産の売買・仲介の専門家としてご活躍いただきます。 ◎お客様対応（「売りたい」お客様） ・仕入れ物件の情報収集 ・物件調査、事業計画の策定 ・仕入れ価格の交渉と契約締結 ・不動産の買取、再販、仕入れ営業 ◎お客様対応（「買いたい」お客様） ・お問合せ対応（電話・メールなど） ・物件のご提案・ご案内 ・販売交渉・仲介業務 ◎契約・調査業務 ・契約書作成業務 ・ご契約・お引渡しサポート ・役所・現地調査業務 上記のように、不動産売買、仲介、買取、再販、仕入れ営業まで、幅広い業務を通じてお客様のニーズに応えていただきます。 ■入社後の社風■ 社員を大切にする社風です！ 「社員が満たされていく事で会社が繁栄していく」といった考えのもと、 仕事もプライベートも充実させて「成りたい理想の自分」を一緒に実現していきましょう！ 社歴、職歴に関係なく、社員の意見が反映されやすく、 個性豊かな仲間たちと仕事を楽しみながら成長できる環境が魅力です！ 少しでも気になった方はぜひご応募くださいませ！

＜経験者歓迎＞賞与年3回/日・月休み/副業・WワークOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学習塾講師、中学進路指導/進路カウンセラー ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 塾や家庭教師など 学習指導の経験者の方大募集✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼⭐この求人のアピールポイント ⭐／ ******************************* ✅賞与年3回・家族手当も充実 ✅日・月休みの週休2日制！ ✅育児休暇制度あり！復職者多数 ✅副業・WワークOK！ ✅U・Iターン応援！引越費用サポートあり ✅社員表彰制度でしっかり評価◎ ✅資格取得支援、社内検定制度など充実 ✅直近3年の定着率90％以上！ ✅経験に応じて優遇します！ ******************************* ┏━━━━━━━━━━━━┓ ⭐仕事内容⭐ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 学習塾運営員として、授業はもちろん、 教室運営にも深く関わるお仕事です。 学習指導の経験を活かし、 授業だけでなく、生徒・保護者対応や 講師管理、校舎運営まで幅広く 関われる仕事です。 担当は小中学生が中心。 生徒一人ひとりに向き合い、 教室全体も見ていけるポジションです！ ⏩具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●生徒指導 個別は小4～中3、 一斉は小6～中3を担当。 ※2科目以上を担当します。 ●保護者対応 入会面談や進路・学習相談を担当。 ●生徒管理 成績や学習状況の管理、座席表作成、 講習・模試・テスト対策、 ガイダンスの案内など。 ●講師管理 授業研修や勤怠管理。 ●校舎管理 イベント準備、スケジュール作成、 清掃などを担当します。 ⭐いずみ塾について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長野・山梨を中心に48年。 現在は59校を展開し、 長年地域に根ざしてきました。 弊社は学習塾の運営にとどまらず、 幼・小・中・高(予備校)、 自社でのICT・学習アプリ開発販売や 通信制高校・フリースクール・ キャリア教育など幅広く展開。 学力だけでなく、やる気や成長に 向き合う。そんな教育を大切にする為、 なるべく事務作業などに忙殺されること のないよう、 社内のIT化を進めて業務効率を上げる他、 資材作成の多くを本部で担うことにより 校舎の負担を軽減。 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて長くキャリアを 築いていける環境を整えております。 個別指導と一斉指導を使い分けながら 生徒一人ひとりのやる気を引き出し、 楽しく学べるような工夫・個別対応で サポートしています。 ⭐評価制度や教育制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与年3回・昇給年1回 ✅社内検定制度 ▶コーチング検定 ▶教務知識検定(5教科) ▶受験知識検定(地域別) ✅資格取得支援制度あり ✅個人のミッション・役割の設定、 組織目標・会社方針共有、半期ごとの 個人目標設定、目標の進捗管理など 全社員対象の研修もございます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

完全週休二日制｜決算賞与あり｜有給取得率バツグン（平均年休128日！）｜ノルマ＆飛び込み一切なしの完全反響営業！ ＃部署連動で大型連休も◎平均7〜8連休でプライベートも大充実！ ＃不動産業界の経験を活かして、頑張った分だけしっかりキャリアアップ 【長野の暮らしをもっとたのしく、ゆとりあるものに】

【仕事内容】 事業拡大に伴い、不動産営業メンバーを募集します！ 資格取得や能力開発の支援システムもあります！ ■求人のアピールポイント■ ＃完全週休二日制 ＃決算賞与あり！ ＃不動産営業経験者大歓迎！ ＃頑張った分だけキャリアアップ ■不動産営業の仕事内容■ 「売りたい」または「買いたい」と考えるお客様、双方と向き合い不動産の売買・仲介の専門家としてご活躍いただきます。 ◎お客様対応（「売りたい」お客様） ・仕入れ物件の情報収集 ・物件調査、事業計画の策定 ・仕入れ価格の交渉と契約締結 ・不動産の買取、再販、仕入れ営業 ◎お客様対応（「買いたい」お客様） ・お問合せ対応（電話・メールなど） ・物件のご提案・ご案内 ・販売交渉・仲介業務 ◎契約・調査業務 ・契約書作成業務 ・ご契約・お引渡しサポート ・役所・現地調査業務 上記のように、不動産売買、仲介、買取、再販、仕入れ営業まで、幅広い業務を通じてお客様のニーズに応えていただきます。 ■入社後の社風■ 社員を大切にする社風です！ 「社員が満たされていく事で会社が繁栄していく」といった考えのもと、 仕事もプライベートも充実させて「成りたい理想の自分」を一緒に実現していきましょう！ 社歴、職歴に関係なく、社員の意見が反映されやすく、 個性豊かな仲間たちと仕事を楽しみながら成長できる環境が魅力です！ 少しでも気になった方はぜひご応募くださいませ！

【未経験OK】賞与年2回｜年休124日｜残業月15h未満｜20～30代活躍中

仕事内容: ／⋰ あなたの接客経験や会話力が しっかり評価と収入に繋がるお仕事です！ ＼⋱ 「お客様のお話を聞くのが好き」 「頑張った分はしっかり評価されたい」 そんなあなたにピッタリの環境です◎ □■━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 働きやすさ・おすすめPOINT □■━━━━━━━━━━━━━━━━■□　 ✅年間休日124日（月10〜11日お休み！） ✅年2回の連休取得も可能◎ ✅残業は月15時間未満でプライベート充実 ✅産休・育休復帰率100％で長く働ける！ ✅専属トレーナーによる研修あり 【具体的な仕事内容】 ドコモショップにご来店されたお客様への 窓口受付やご提案などをお任せします。 ▼業務の一例 ■フロアでのご案内 （ご用件のお伺い） ■カウンターでの手続き （機種・プラン変更） ■アフターサービス （故障受付など） ■電話対応 （お問い合わせ対応・ご用件のお伺い ⭐寄り添う接客が評価に繋がります！ お客様のライフスタイルをお伺いし、 最適なプランを見つけるお仕事です。 店舗ごとに目標はありますが、 個人プレーではなく「チーム全員」で 協力して達成を目指すスタイルです！ 目標達成や日々の頑張りは、 昇給や賞与、社内コンテストでの表彰など しっかりと給与に還元されます◎

＜無資格・未経験可＞地域の健康をサポート｜技術研修が充実でスキルアップし続けられる｜賞与平均200万円／年｜1000万円プレーヤーも目指せる

仕事内容: 関東をはじめ、北海道・東北・関西 ・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗 展開しているICHINOSHIKIグループです！ 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ☑︎未経験歓迎！6ヶ月の新人研修あり ☑︎5年で売上20倍の成長企業！ ☑︎ふるさと出店のチャンス！全国展開、店舗拡大中！ ☑︎SNSで話題！集客にも強い！ ☑︎業界トップクラスの給与水準 ☑︎成長意欲の高い仲間と働ける！ ☑︎技術研修・勉強会が充実！ ▼ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」 という治療技術を軸に全国に整体院を展開。 「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が 全国から年間5万人以上来院しています！ ▼代表から求職者へのメッセージ https://youtu.be/7Vrozlm-G5M ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ◆当社で実現可能な４つのPOINT ────────────────────── 【１】プロの治療家を目指せる 勤務時間内での研修、勉強会が充実！ 月に2回代表による直接研修や、 外部講師によるセミナーなど、　　 治療知識や技術習得の時間を確保しています。 【２】最速のキャリアアップが可能 2030年までに国内500店舗展開を目標に 着実と店舗を拡大中。院長やマネージャーなど 管理職を目指せる機会が圧倒的に他院よりも多いです！ また、役職が上がるにつれて、集客やリピート、 組織作りといった経営に必要なスキルも学べます！ 【３】公平で透明性の高い評価制度 評価基準や売上ランキングなどを 全スタッフが確認できる人事評価システムを導入し 成果が正当に評価される環境を整えています！ 【４】業界トップレベルの給与水準！ 1年目の平均年収は500万円〜 入社後初のボーナスで80万円、 直近の冬の賞与で500万円の支給実績あり！ 頑張りはしっかりと給与に還元し、 スタッフの働きやすい環境を整えています！ * ◆入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 独自の教育カリキュラムにより 未経験でも短期間でキャリアップ可能！ 1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT 6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ★当社が大切にしていること ─────────────────── 「従業員ファースト」 当社はスタッフのお子様やご家族のイベント（参観日・運動会など）へ、 積極的参加をすることを推奨しております。 従業員ファーストを掲げているからこそ、 ご家族のイベントを大切にできる社風がございます。 『健康と笑顔を1人でも多くの方にお届けする』 社員が協力し、心身のお悩みを抱える方々の 笑顔溢れる人生を創造することが私たちのビジョンです！ 『関わる全ての方が笑顔になれる循環づくり』 充実した研修で高度な技術を習得し、自費治療を通じて患者様の根本改善に貢献。 高単価の治療を提供し、売上を上げることでスタッフの給与にも還元する仕組みを整えています。 ＼2030年までに全世界に2000店舗展開！／ Vision2030への道のりは、挑戦に満ちていますが、 ここ5年間で売上は1億→30億の30倍、 店舗数は、3店舗→90店舗の30倍と 着実に目標達成に向けて前に進んでいます！ 「業界で1番AIを駆使し、1番人を雇用する会社を創る」 私たちは確信しています。共に挑戦し、 共に成長し、共に成功を収めることができると！ あなたも私たちのビジョンの一部となり、 今日から一緒に歩み始めませんか？

未経験からスタート！急募×即勤務ＯＫ★20～30代男女活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、一般事務 信州のモビリティインフラを支え、観光やビジネスのお客様へ安心の移動空間を提供する重要な役割を担います。 年間休日120日以上でゆとりある環境と充実した福利厚生、未経験から着実に成長できる研修制度を完備。 地域貢献とキャリア構築を両立できる舞台をご用意しています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《環境の特徴》 ✬未経験から月給19万円以上スタート ✬入社3年目で月収26万円の支給実績 ✬残業代は1分単位で全額支給する体制 ✬年間休日115日でプライベート時間を確保 ✬シフト制で週休2日制 ✬実働8時間で深夜勤務や夜勤は一切なし ✬全車禁煙化でタバコの匂いがない快適環境 ✥────【仕事内容詳細】────✥ ✬【仕事概要】 ・予約受付および配車手続きの総合窓口業務 ・お客様に寄り添った最適な車種の提案対応 ・車両の清掃から安全点検までの品質管理 ・店舗内の売上管理と運営を支える事務作業 ・地域情報のご案内を通じた顧客満足度向上 ✬【仕事内容】 レンタカーをご利用になるお客様への接客対応から車両の準備・管理までを総合的にお任せします。具体的な業務としては、来店時の受付と契約手続き、お客様のニーズに合わせた車種やプランの提案、出発前の車両チェック、帰着時の精算業務が含まれます。また、誰もが快適に利用できるよう、洗車や車内清掃といった品質維持も重要なミッションです。 ✬【何のために？】 お客様の「安全で快適な移動」を実現し、信州の観光振興や地域経済の活性化に貢献できます。ビジネス利用での迅速な対応や、観光での思い出作りを支えることは、単なる車両貸出以上の社会インパクトを持ちます。120日以上の休日で英気を養い、高いホスピタリティを発揮することで、地域に不可欠なモビリティインフラとしての使命を全うするやりがいを得られます。 ✬【どうやって？】 チームで密に連携しながら、マニュアルに基づいた確実なオペレーションを展開します。1日の予約状況を朝礼で全体共有し、受付担当と車両準備担当の役割を分担して効率的に業務を進めます。未経験の方でも、先輩スタッフがOJTを通じてマンツーマンでサポートする体制が整っているため、ステップバイステップで確かな接客スキルと車両知識を身につけることが可能です。 ✬【何を使って？】 専用の予約管理システムを搭載したPCタブレットを使用し、顧客情報や配車状況をリアルタイムで把握します。また、安全点検時には規定のチェックリストやタイヤゲージ等の点検器具を用い、洗車には専用の高圧洗浄機やプロ仕様の清掃用具を活用します。スタッフ間の迅速な連携を図るため、インカムや社内チャットツールを用いて、状況の変化に即座に対応できる環境です。 ✬【どれくらい？】 1店舗あたり1日数十件から100件程度の貸出・返却に対応します。繁忙期となる大型連休や観光シーズンには対応件数が増加しますが、安定したシフト体制により無理のない勤務サイクルを維持します。対応時間は1組あたり約10分から15分程度。正確かつスピーディーな手続きを心がけ、店舗全体の目標売上達成に向けてチーム一丸となって取り組みます。 ✬【詳細・誰に？】 旅行で信州を訪れる観光客のご家族、出張で移動手段を必要とするビジネスパーソン、さらには日常の買い物やレジャーで利用される地元住民の方々まで、非常に幅広い層のお客様が対象です。また、社内においては、他店舗のスタッフや本社管理部門、整備工場とも連携を図り、組織全体で1つのサービスを作り上げるため、全方位的なコミュニケーション能力が活かせる環境です。 ✬【詳細・どんな流れで？】 1.出勤後システムで本日の予約状況を詳細確認 2.出発予定車両の洗車および入念な安全点検 3.来店されたお客様への契約手続きと注意事項説明 4.帰着時の車両確認および精算手続きの完了 5.翌日の配車準備と店舗内の締め作業を実施 【入社後の流れ】 入社後は新人研修を始め、整備補助研修・安全運転講習・販売促進研修・ フォローアップ研修など、階層別研修・座学をじっくり習得していきます。 現場研修後、笑顔で接客できるまで丁寧にサポートするので安心ください！

ノルマなし✨未経験OK✨賞与年2回✨国内全メーカー取り扱い！

仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅販売台数や金額などのノルマ一切なし！ ✅約８割が紹介やリピートの常連さんで安心 ✅訪問なし！店頭での提案業務が中心！ ✅国内全メーカー・全車種を取り扱い可能 ✅賞与年２回！手当も充実で安定して働ける ✅移住歓迎！家賃補助等のサポートが充実 【お仕事内容】 長野県駒ヶ根市にある車検店舗 「ホリデー車検駒ヶ根」にて、 正社員の自動車販売スタッフ （新車・中古車）を募集します。 国内全メーカー・全車種を扱い、 お客様のご要望に最適なご提案を 行うやりがいのあるお仕事です。 ノルマがないため、お客様と しっかり向き合うことができます また、訪問して提案することがありません。 来店されたお客様へ、店頭での提案業務 が中心となるので、安心して働けます 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ご来店されたお客様のご要望をヒアリング ✅豊富な車種の中から最適な車をご提案 ✅お車の買い替え等のご相談へのアドバイス ✅ご購入時の見積もり作成やご契約の手続き ✅納車後のアフターフォローや関係構築 ＊基本はご予約いただいたお客様への対応です ＊販売台数などの厳しいノルマはありません！ ⭐安心のフォローとサポート体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「車の販売は好きだけど環境を変えたい」 そんな方を大歓迎いたします！ 入社後は店長が教育担当としてサポート。 営業や整備など様々なスタッフが在籍し、 お互いの距離が近く見守っていくため 安心して業務をスタートできます。 ⭐伊南自動車工業株式会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上伊那貨物自動車グループとして 非常に安定した基盤を持つ会社です。 約７割が紹介やリピートの常連様で、 スタッフ２５名が和気あいあいと 人間関係良く働いている職場環境です。 販売から整備まで車の全てを担う、 地域密着型のクルマ屋さんです！ ▼ HPはこちら：https://inan-jidosha.com/

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

ノルマなし✨賞与年2回✨未経験◎お客様の人生を支えるお仕事を

仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験大歓迎！研修充実でゼロから安心 ✅ノルマなし！自分のペースで働ける！ ✅訪問なし！店頭での提案業務が中心！ ✅賞与年２回！手当充実で安心して働ける ✅土日祝の休みも相談ＯＫ！柔軟なシフト 【お仕事内容】 長野県駒ヶ根市にある車関連総合店舗 「ホリデー車検 駒ヶ根」にて、 正社員の保険営業スタッフを募集！ 自動車の任意保険や生命保険などの 代理店営業をメインにお任せします。 ノルマやインセンティブは一切ないため、 お客様に無理な営業をすることなく、 安心のカーライフと生活を支えられます。 また、訪問して提案することがありません。 来店されたお客様へ、店頭での提案業務 が中心となるので、安心して働けます 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ご来店されたお客様へ笑顔で丁寧にご挨拶 ✅現在加入している保険の状況等をヒアリング ✅お客様のライフスタイルに合う保険をご提案 ✅ご納得いただいた上でご契約手続きの実施 ✅加入後の見直しなどアフターフォローの対応 ＊充実した研修で保険の知識はゼロから学べます ＊お客様からのご紹介やリピーターが中心です！ ⭐未経験からでも安心のサポート体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保険の知識や営業の経験がなくても大丈夫。 入社後は先輩スタッフがしっかり教育を担当し、 商品の知識やお客様との接し方を丁寧に指導。 営業ノルマがないため、焦らずに自分のペースで 知識と提案スキルを身につけられる環境です！ ⭐伊南自動車工業株式会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上伊那貨物自動車グループとして 非常に安定した基盤を持つ会社です。 約８割が紹介やリピートの常連様で、 スタッフ２５名が和気あいあいと 人間関係良く働いている職場環境です。 販売から整備・保険まで車の全てを担う、 地域密着型のクルマ屋さんです！ ▼ HPはこちら：https://inan-jidosha.com/

寮完備◆賄い付き◆平均年齢35歳◆

仕事内容 ー求人のPOINTー ・平均年齢35歳と活気ある雰囲気 ・調理経験が生かせる！ ・寮完備★ ・電話応募も受け付け中▽ 0263-33-3378 ー 温泉旅館にて昼食、夕食の和食調理業務全般をお任せします。 料理長を中心として、手作りの本格的な和会席料理を提供しております。 ＊和食調理師の経験があり、即戦力として活躍していただける方の募集となります。 ＊営業業況によりランチタイムのガレット調理や朝食調理業務のヘルプをお願いする場合もあります ＜当館は＞ ＊松本の中心地からのアクセスが良く、1300年の歴史がある温泉地・美ヶ原温泉にたたずむ旅館です。 メディアにも度々登場！近隣には「松本城」や、江戸期の城下町松本の風景を再現した「なわて通り」など観光の拠点としての役目も担っています！ ＊2023年秋より、当社敷地内にワイナリーが完成！ ご希望の方は葡萄作りやワイン造りなど、ワイナリー業務にも携わることも出来ます。 ワインに興味がある方も大歓迎です◎ ＊施設リニューアルを行うなど、順調に成長しております。 小さい旅館ならではの細やかなサービスが可能◎一緒に盛り上げていきましょう！ HP：https://www.oiwakeya.com/ ＜社員インタビュー＞ 仲居スタッフより♪ ・小規模の旅館だからこそ、行き届いた接客ができます。お客様との距離が近いのでこころからの接客は必ず感謝の言葉で返ってきます。 大きなやりがいを感じながら働けることが一番の魅力。料理や人と関わることが好きな方にはピッタリな仕事だと思います。清潔感のある職場で私達も気持ちよく仕事が出来ます。 採用担当より♪ ・歴史ある本格的な和風旅館と2023年に誕生した自社ワイナリーが一体となった会社運営をしております。 どの職種で採用になっても希望によってワイン造りや畑作業に携わることも出来るため、ワイン好きの方の応募も多いです。 旅館&ワイナリーの運営にチャレンジしている当社で一緒に働きませんか？皆様のご応募お待ちしております。

【未経験OK】賞与年2回｜年休124日｜残業月15h未満｜20～30代活躍中

仕事内容: ／⋰ あなたの接客経験や会話力が しっかり評価と収入に繋がるお仕事です！ ＼⋱ 「お客様のお話を聞くのが好き」 「頑張った分はしっかり評価されたい」 そんなあなたにピッタリの環境です◎ □■━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 働きやすさ・おすすめPOINT □■━━━━━━━━━━━━━━━━■□　 ・年間休日124日（月10〜11日お休み！） ・年2回の連休取得も可能◎ ・残業は月15時間未満でプライベート充実 ・産休・育休復帰率100％で長く働ける！ ・専属トレーナーによる研修あり 【具体的な仕事内容】 ドコモショップにご来店されたお客様への 窓口受付やご提案などをお任せします。 ▼業務の一例 ■フロアでのご案内 （ご用件のお伺い） ■カウンターでの手続き （機種・プラン変更） ■アフターサービス （故障受付など） ■電話対応 （お問い合わせ対応・ご用件のお伺い ☆寄り添う接客が評価に繋がります！ お客様のライフスタイルをお伺いし、 最適なプランを見つけるお仕事です。 店舗ごとに目標はありますが、 個人プレーではなく「チーム全員」で 協力して達成を目指すスタイルです！ 目標達成や日々の頑張りは、 昇給や賞与、社内コンテストでの表彰など しっかりと給与に還元されます◎

40代〜シニア応援✨面接確約✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉ 「自分の腕」から「チームの成果」へ 現在の職場で、これ以上の キャリアアップが見込めないと 感じていませんか？ 車検のコバック千曲店では、 店長が兼務している管理業務を 丸ごと引き継いでいただける 「工場長」を募集します。 ⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉◆⧉ ＼＼ 求人のポイント ／／ ⏩管理職として今までの経験を評価！ ⏩軽自動車メインで負担も少なめ◎ ⏩事前の職場見学も可能◎ ⏩週休2日制＆長期休暇あり♪ ⏩昇給年1回・賞与年2回で 頑張りはしっかり還元します！ 【⭐現店長からのメッセージ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「いきなりすべてを丸投げするつもりは ありませんので、ご安心ください。 まずは私がしっかり伴走し、 当店のやり方をお伝えします。 少しずつ業務を引き継ぎながら、 最終的には工場をあなた色に 染めていってほしいと考えています！」 ■実務：管理＝５：５を目指しています。 一日中現場で作業に追われる 工場長ではありません。 実務で背中を見せつつ、 数値管理や人材育成に しっかり時間を使える環境です。 【⭐仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・整備工程、納車期限の進捗管理 ・利益率向上のためのコスト管理 ・若手メカニックの育成、評価 ・フロントと現場の円滑な橋渡し ・指定工場としてのコンプライアンス遵守 あなたのマネジメント手腕で、 店舗の生産性を最大化してください！ ■マネジメントに集中できる「仕組み」 ・フロント（受付）との完全分業制 ・取扱車両の8割が軽自動車 お客様対応に追われたり、 無理な姿勢での重労働が少ないため、 スタッフの育成や工程管理に しっかり時間と体力を割ける環境です。 ＊大型トラックや外車の取り扱いナシ！ 【⭐当社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スズキの副代理店としてスタートした経緯の 社名となっておりますが、 今ではメーカー問わず幅広い車種を整備！ ～取り扱いメーカーの一例～ 【取扱メーカー】 スズキ/ダイハツ/ホンダ/トヨタ/日産/マツダ/ スバル/三菱自動車

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

未経験の20代で年収620万可！車好き多数在籍◎愛車購入割引も！！

仕事内容: 手ぶらOK＼会社説明会／開催中 興味本位、面白そう！の直感で参加OK 未経験で年収620万円可！ 23歳で役職昇進実績有り◎ 人柄重視採用！若い世代が活躍する会社 応募条件は「普通自動車免許」のみ 【こんな方にピッタリ！】 ◯若いうちからしっかり稼ぎたい！ ◯人に喜んでもらえるのが好き！ ◯体を動かすのが好き！ ◯車が好き！理想の愛車を安く入手したい ◯面白い会社で働きたい！ １つでも当てはまったら 是非「会社説明会」にお越しください 面接を受ける・受けないはその後でOK 【仕事内容】 ・お客様宅でのお引越し作業 ・引越しトラックのドライバー 中型免許を持ってない方は作業助手からスタートして、ドライバーを目指し徐々にステップアップ可能です！ 【安定＆高収入を目指せます】 やるからには魅力的な収入は欠かせない！ ご自身の頑張りがしっかりお給料に反映される環境です。 〜収入実例（2025年実績）〜 入社５年目　20代男性 年収　　　6,200,000円 月収　　　350,000〜550,000円 入社２年目　20代女性 年収　　　4,700,000円 月収　　　280,000〜380,000円 ※月収は通常月の給与＋業務手当額 ＼繁忙期はがっつり稼げる／ 月収　700,000〜900,000円実績！ ーーーーーーーーーー

整備士2級以上✨ブランクOK✨顧客満足度総合1位の車検のお店

仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅整備士2級以上、実務経験者採用です ✅検査員資格をお持ちの方は優遇します ✅月給２５万円〜４０万円の高待遇です ✅資格取得支援でキャリアアップ可能 ✅家賃補助や移住支援金制度あります ✅顧客満足度１位のホリデー車検で安定 【お仕事内容】 長野県駒ヶ根市にある車検指定店舗 「ホリデー車検 駒ヶ根」にて、 正社員の自動車整備士スタッフとして ご活躍いただくお仕事となります。 あなたのこれまでの整備経験を活かし 即戦力としてご活躍いただけます。 乗用車から大型のトラックなど、 幅広い車種の車検や定期点検作業、 メンテナンス等をお任せします。 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ご来店されたお客様のお車をお預かり ✅車検や定期点検などの各種整備作業 ✅必要に応じてオイルやタイヤ等の交換 ✅お客様へ点検結果や作業内容のご説明 ✅次回のメンテナンス等のご案内と提案 ＊お客様から直接感謝されるお仕事です ＊若手からベテランまで幅広く活躍中！ ⭐努力が還元されるキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場で自動車整備士として技術を磨き プロフェッショナルを目指す道や、 マネジメントを学び工場長などの 管理職へステップアップする道など、 ご希望に合わせたキャリアを描けます。 頑張りがしっかり給与に直結する環境。 ⭐伊南自動車工業株式会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2023年オリコン顧客満足度総合１位に 輝いたホリデー車検の加盟店として 地域密着のサービスを展開しています。 お客様からの口コミ評価は４.５以上！ スタッフ同士の仲も非常に良く、 人間関係で悩むことなく働ける環境です。 ▼ HPはこちら：https://inan-jidosha.com/

未経験歓迎！年休116日◆昨年度賞与実績3.8ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、その他販売/フロアスタッフ ＼この求人のポイント／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅プロの技術が身につく！安心の教育制度 ┗最低1年かけて、工具の握り方から じっくり育てます！ ✅週休2日・年間休日116日 ┗プライベートの時間も しっかり確保できます。 ✅繁忙期以外、残業ほぼなし！ ┗1～3月、5~10月は ほとんど定時退社です。 ✅ボーナス年2回（3.8ヶ月分支給) ┗横浜ゴム株式会社の 直系販売子会社です。 仕事内容 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 未経験から手に職を！専用の機械を使った タイヤの組み換え・取付作業をお任せします。 「機械いじりが好き」「体を動かす仕事がしたい」という方にピッタリ。 工具の握り方から教えるので、整備士資格や経験は一切不要です。 ＼未経験でも安心の理由／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ マンツーマンの教育体制 いきなりお客様の車は触りません。 まずは練習用タイヤで何度もシミュレーションを行います。 一生モノの技術を！！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 軽自動車からダンプカーまで あらゆる車の足回りを支える技術が身につきます。 【具体的な業務】 ✅タイヤ整備・取付： リフトで車を持ち上げ、ホイールから古いタイヤを外し、新品を組み付けます。 ✅安全点検 ナットの締め付け確認や空気圧調整など、安全に関わる最終チェック。 ✅お客様への説明 作業内容の報告や、次の交換時期のアドバイスなど。 ✅繁忙期について （春・冬）以外は定時退社がほとんど。 仕事とプライベート、どちらも充実させたい方に最適です。

【年間休日120日・土日祝休】残業月平均6h／家賃補助3万円／資格取得費用全額会社負担

仕事内容: ～地域密着＆幅広いサービス提供が強み～◎快適な暮らしを支える生活関連総合商社～ ■職務内容 お客さまのエネルギー関連（LPガス、石油類、電気、機器類など）のニーズに対して、下記ご提案をお任せします。 ・LPガス、石油類、機器類の営業　 ・LPガス保安点検、集金業務 ・住宅設備機器の営業 ・灯油配達業務 ※まずは既存の各ご家庭向けの対応からお任せします。 ■入社後の流れ まずはOJT研修を通じて業務の流れを習得します。先輩社員がマンツーマンで指導し、業務の基本から営業スキルまで丁寧に教えます。実際の業務に同行しながら、仕事のコツを学んでいきますので、初めての方でも安心して業務を開始できます。研修終了後も、必要に応じてフォローアップ研修を実施し、スキルアップをサポートします。 ■やりがい ～仕事を通して『この街の毎日に必要な1人に』を実感～ ・生活関連総合商社として取り扱う製品はエネルギー・インフラ（LPガス・電気・ガス・太陽光発電など）のほか、ライフサポート（住宅設備・リフォーム・保険・レジャー）まで多岐に渡っており、地域との密接なつながりを築いております。 ・私たちが暮らす街はエネルギーを中心にできており、ESG経営やSDGsなどの関心も高まっている中、商社営業として買う／売るに留まらない、”地域を作る”提案ができます。 ■働く環境・魅力 ◎残業ほぼなし＆年間休日120日で、ワークライフバランスを大切にできます。 ◎資格取得支援制度があり、少しずつ仕事を深く、面白くすることができます。 ◎社員割引制度で燃料代や機器代がお得に！経済的にも嬉しい特典があります。 ◎地域密着型の安定企業だからこそ、IターンやUターンにも最適な職場です。 ◎充実した福利厚生制度が整っており、退職金制度や賞与など、社員の生活をしっかりサポートします。 ■手に職をつけられる環境 若手も自分の力を発揮しやすい環境づくりに取り組み、資格取得支援や各種講習実施など、社員の成長をバックアップ！少しずつ仕事を深く、面白くすることができます（テキスト代・講習会受講・受験料・交通費など会社負担） 変更の範囲：会社の定める業務

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

軽自動車メイン！大型トラックなし◎整備士として長く活躍✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 「整備士は続けたい。 でも、もっと無理なく長く働きたい。」 そんな方にぴったりの職場です✨ 軽自動車が約8割！大型トラックの整備なし◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 軽自動車が約8割！大型トラックなし ✅ 経験・資格を考慮して給与を決定 ✅ 賞与年2回・前年度実績3.5ヶ月分 ✅ スポットエアコン＆整備機器も充実 ✅ 週休2日制・年間休日110日 ✅ 応募前の職場見学OK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『車検のコバック千曲店』での 自動車整備業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ・車検整備 ・定期点検整備 ・一般整備 ・重整備業務 ・その他付随する業務 軽自動車を中心に、 スズキ・ダイハツ・ホンダ・日産・トヨタなど メーカーを問わず幅広い車両を扱います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 取り扱う車両の約8割が軽自動車で、 大型トラックの整備はありません。 工場内にはスポットエアコンを完備し、 整備機器も充実しています◎ また、整備士として入社した方が 営業職へ転向することはありません。 将来的には後輩の育成や 工場の管理などにも挑戦でき、 経験を活かしてキャリアアップできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐給与・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給278,198円～419,338円 資格・経験・能力を考慮して決定します。 ✨昇給：年1回 ✨賞与：年2回 └前年度実績：計3.5ヶ月分 【資格手当】 ・3級：月3,000円 ・2級：月5,000円 ・検査員：月10,000円 家族手当・通勤手当・社員割引制度もあります◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐まずは職場見学からでもOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「実際の工場を見てから決めたい」 そんな方も大歓迎です！ 応募前の職場見学も可能◎ これまで培ってきた整備経験を、 当社で活かしてみませんか？ ご応募をお待ちしています！

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

店長候補／総合管理 楽しい職場♪地元で働ける★高収入★独立支援あり！

仕事内容 店長候補として、さままな仕事が経験できます♪ 店舗管理・営業管理などを行う総合職の店長候補を募集中です！！ 営業の管理ではPR活動やイベント管理を行い、イベントでは試飲会や骨の健康フェアなどを行う楽しいです♪イベント企画なども行ってもらいます。 店舗管理では『笑顔とmeiji商品』をお届けする配達関係の管理などを行ってもらいます。 毎日が充実し時間が過ぎるのを忘れてしまう！なんてことも良くあります。 お客さんと楽しい会話、年齢関係なしに仲間と過ごす楽しい時間で毎日笑顔あふれる楽しいお仕事です。 有名な「明治ブランド」の一員に！入社のきっかけは何でもOK♪地域に密着したお仕事です。 ｢Ｒ-1ヨーグルト｣「おいしい牛乳」など…一度は見たことあるはず！私たち「MEIJIとまと」は愛知に本社を構え､北海道から九州まで全国40店舗を展開中｡有名な明治乳製品を一般のご家庭やオフィスにお届けする宅配業を行っています。明治のブランド力や､宅配というビジネスで景気にも左右されにくく､安定した成長を続けています｡ 先輩のサポートやトークマニュアルなど…未経験の方でも安心して始められる体制です◎ 入社後は、研修を行います！宅配の仕組みや商品勉強の研修もあるので未経験の方でも安心して始められます。 その後、同行しながら実際の現場を回り、じっくり仕事の流れを覚えられるのでご安心ください♪ 「ブランド力」「充実した研修制度」など働きやすい環境が整っているので、未経験スタッフがほとんど！初めてという方も大歓迎です。 各店舗で研修を行います。 完全週休２日制！ 完全週休２日制（土日）＋ 年３回の長期休暇（G.W・夏季・年末年始）なので、仕事とプライベートにメリハリをつけて勤務が可能です。 祝日は有給取得が可能で年間の休日は１1０日程度の見込みになるので、プライベートも充実できます。 独立支援アリ！ 当店での店長業務を担当していたらきながら、独立の道も広がる職種です！店長から実際に独立したかたも多数。 未経験から、キャリアが拓けていくお仕事。こちらもお気軽にご相談くださいね♪

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

✅松本市勤務確約✅土日祝休み✅日産グループの安定基盤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、営業推進 -アピールポイント- ✅未経験から日産グループで活躍！ ✅賞与年2回＆充実の福利厚生完備。 ✅充実した研修でイチからプロへ。 ✅車社会を支えるやりがいのある仕事。 ✅頑張りを見逃さない！ 豊富なインセンティブ制度あり。 ✅勤務地は長野県松本市！ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車部品のルート営業（法人営業） をお任せします。 具体的には… 長野県内の自動車整備工場や ガソリンスタンドなどの既存のお客さまを 定期訪問し、車に欠かせない部品の配送と 提案営業を行います。 単に「モノを届ける仕事」ではなく、 お客さまの課題解決と商売を支える “パートナー型営業”です！ ◆担当顧客： 1人あたり30～40社 （1日15～20件程度訪問） ※新規の飛び込み営業は一切ありません。 ◆1日訪問数： 15.7件 1人1人担当エリアが決まっており、 無理なく移動可能です。 部品をお届けするだけの訪問も多く、 商談を伴う訪問は「2.7件/日」となります。 （いずれも2026年7月時点） ◆提案内容： 日産純正部品や、 タイヤ・オイル・バッテリーなど 幅広い商品を提案・販売。 お客さまの状況に応じた最適な提案・ 販売促進のアドバイスを実施します。 ◆ここが強み！ 店舗運営サポート・設備提案 ： 部品棚の整理整頓など在庫管理改善や、 作業効率向上・収益アップにつながる 提案を実施。 リフトやタイヤチェンジャーなどの 整備機器の 導入・入替提案も行い、 ただ売るだけでなく“お店づくり”にも 関わることができます。 ◆信頼関係の構築： 日々の訪問と会話の積み重ねで、 「あなたに任せたい」「助かったよ」と 言われる関係づくりが大きなやりがいに つながります。 また、お得意先の多くは社長や工場長です。 人生の先輩とより良い関係を築く中で 自身の成長が感じられ、 ゆくゆくは経営視点でのアドバイスも行います。 ◆職場環境 ・20代から幅広く活躍中。 ・ルート営業中心で無理なノルマは ありません。 ・チームで協力し合う温かい雰囲気。 個人の得意、不得意を補い合える 温かい環境です。 ・車が好きな方や、安定企業で 長く働きたい方にぴったりの環境です。 ✨豊富なインセンティブ制度✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の頑張りを見逃さず、 モチベーション高く働ける仕組みを整えています！ ✅個人粗利・売上目標達成報奨金 ✅営業所（チーム）目標達成報奨金 ✅注力商品キャンペーン拡販賞金 ✅年間表彰制度（年間の優れた成果に対して支給） ※インセンティブは対象期間の 成果に基づき、月次・四半期・半期毎等の 給与と合わせて支給されます。 ✨経験・スキルを問わずに活躍可能✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は部品の名前や種類を覚えるのが 大変かもしれませんが、 しっかりとした仕組みが整っており、 未経験でも安心してスタートできます。 覚えた分だけ成長を実感できる環境です。 先輩社員が丁寧にサポートします。 ✨1日のスケジュール例✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:45 出社 受注対応、見積作成、訪問計画の確認 ▼09:30 お取引先訪問 担当エリアを巡回（1日15～20件程度） ▼12:00 休憩 ▼13:00 提案営業 お客さまに合わせた商品提案・販促活動 ▼16:30 帰社・事務処理 見積、受注整理、翌日の準備 ▼17:30 退社 ✨キャリアアップについて✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日産部品士検定などの資格取得も支援。 プロPA育成講座など教育体制も万全です。 ✨会社紹介✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は日産自動車グループの一員として、 長野県内のカーディーラーや整備工場へ 部品を販売・供給するBtoB専門会社です。 ”パーツでつなぐ。 しんしゅう、みち、ミライ。” このメッセージを胸に、安全で快適な カーライフやEV社会の実現に貢献します。 車を売るのではなく、車社会の安全を 縁の下の力持ちとして支えるお仕事です。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

整備士2級以上✨UIJターン応援✨長野県住みよさNo.1の町

仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅家賃補助と最大100万円の移住支援金 ✅整備士２級以上、実務経験者採用です ✅検査員資格をお持ちの方は優遇します ✅月給２５万円〜！賞与と各種手当充実 ✅資格取得支援で1級や検査員を目指せる ✅長野県住みよさNo.１の駒ヶ根市で働く 【お仕事内容】 長野県駒ヶ根市にある車検店舗 「ホリデー車検駒ヶ根」にて、 正社員の自動車整備士として ご活躍いただくお仕事です。 ※2級整備士資格が必須となります。 一般のお客様の乗用車のほか、 グループ企業の大型トラックや 特殊車両の整備もお任せします。 多彩な車種の経験が積めるため 整備士として腕を磨ける環境です！ 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ご来店されたお客様のお車をお預かり ✅車検や定期点検などの各種整備作業 ✅必要に応じてオイルやタイヤ等の交換 ✅お客様へ点検結果や作業内容のご説明 ✅次回のメンテナンス等のご案内と提案 ＊経験豊富な先輩がしっかりフォロー ＊お客様から直接感謝されるお仕事です ⭐移住やU・Iターンを全面サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 借り上げ社宅制度（家賃補助）があり 遠方からのご応募や転職も安心です！ さらに駒ヶ根市は移住支援金制度があり 最大１００万円以上が支給されます。 （支給条件を満たしていることが条件） 長野県の住みよさランキング1位の街で 豊かな生活を手に入れませんか？ 移住支援金制度の詳細はこちら ▼ http://uij-matching.pref.nagano.lg.jp 当社移住支援金マッチングサイトはこちら ▼ https://uij-matching.pref.nagano.lg.jp/recruit/detail?id=1113 ⭐伊南自動車工業株式会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上伊那貨物自動車グループとして 非常に安定した基盤を持つ会社です。 口コミ評価4.5と地域から愛され、 スタッフ25名が和気あいあいと 人間関係良く働いている職場環境です。 ▼ HPはこちら：https://inan-jidosha.com/ ⭐長野県駒ケ根市について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 駒ヶ根市は安心度、利便度、快適度、 富裕度の4つの指標をもとに算出した 「全国住みよさランキング2026」で 県内No.1を獲得しています。 全国に812ある区市の中でも、30位に ランクインする成績になっており、 日本全国で比較しても住みよい街です （東洋経済新報社発表）

【公共工事で安定】転勤なしの北信エリア現場スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員、工場現場事務 私たちの手で、地域の「未来景観」を創り、 守り続ける。 昭和24年の創業から75年以上にわたり、 長野県の北信地域に 深く根ざしてきた総合建設企業です。私たちが 手がけているのは、道路や 水道などの生活インフラ整備。その多くが 官公庁から直接発注される「公共工事」です。 地域の方々が日々当たり前に 利用する生活インフラを支えるため、 強固な経営基盤のもとで安定した受注実績を 維持しています。景気に 左右されない確かな安定性があるからこそ、 転勤や宿泊を伴う出張は一切なく、地域に 根差して将来を 見据えながら長く活躍できる環境が 整っています。 未経験からでも一歩ずつプロへ成長できるよう、 資格取得などの支援体制を 万全にしてあなたをお迎えします。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ■職場・勤務環境データ ・主な活動エリア 中野・山ノ内・飯山 小布施・須坂などの 北信エリア中心 ・転勤・宿泊出張 なし（毎日自宅から 通勤可能） ・チーム構成 40～50代の ベテランが在籍し 育成環境充実 ・年間休日 年間120日以上 最低124日以上確保 ・月平均残業 約10時間 （基本は定時退社） ・社用車貸与 完全貸与あり 通勤での利用も可 ・資格取得支援 取得費用は会社が 全額負担 ■一日の流れ（例：通常勤務7:45〜17:15） 07:45 出勤。当日の作業内容や安全事項を チームで確認。 ※月2回の朝礼実施日は 7:30始業（終業17:00）。 08:00 北信エリア内の各現場（直行直帰可）へ社用車で移動、作業開始。 資材の運搬や、先輩の指示のもと 簡単な作業からスタート。 10:00 小休憩（15分）。水分補給や 体調確認を行います。 10:15 作業再開。安全第一で丁寧に 進めます。 12:00 昼休憩（60分）。しっかり休んで 午後に備えます。 13:00 午後の作業開始。 重機操作のサポートや現場写真の撮影など。 15:00 小休憩（15分）。チーム内で 進捗を共有。 15:15 作業再開。片付けや明日の段取りを 確認します。 17:00 現場での作業を終了し、 片付け・清掃。 17:15 退勤。残業は少なく、基本は定時で 退社できます。 ※冬季の降雪時は 道路除雪などの深夜・早朝勤務が 発生する場合があります。 ※深夜早朝勤務の強制はありません。対応時は 特別手当・割増賃金を支給します。 ■主な仕事内容 地域の生活インフラを 支えるやりがいのある仕事です。 ・地域の道路整備や 水道整備、土地造成 などの施工支援 ・資材の運搬や荷揚げ 解体、除草、清掃 などのサポート業務 ・降雪期の道路や 駐車場の除雪・排雪 融雪剤散布 ・作業記録用の写真撮影 資料整理などの 簡単な事務作業 未経験の方は、まずは簡単な資材運搬や清掃から スタートし、少しずつ業務に 慣れていただきます。先輩スタッフが マンツーマンで指導しますので 安心してください。 ■研修・サポート体制 ・未経験者向けの 実践的な現場研修あり ・国家資格や各種免許の 取得費用を フルサポート ・勤務中のスキマ時間で 講習受講や自己学習も 可能です ■給与・待遇 ・賞与：年2回 （夏・冬）の支給に加え 決算賞与（会社業績に よる）あり ・各種手当 通信手当、資格手当 特別業務手当など ・完全週休2日制 土日休みで、夏季や 年末年始休暇もあり ・作業着や防寒着 安全装備、工具などは すべて会社が支給

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

無資格OK｜未経験から一流の治療家になれる手厚い研修サポートあり｜店舗拡大中で最速でキャリアアップができる！週休2日制

仕事内容: ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 私たちはこの想いをもとに院を運営をし、 2030年までに500店舗開業を目指すICHINOSHIKIグループです！ 当社で一流の治療家を目指しませんか？ ────この求人のPOINT──── ★約8割が未経験スタート ★先輩社員がサポートするメンター制度あり ★ふるさと出店のチャンス！全国展開、店舗拡大中！ ★技術研修・勉強会が充実（勤務時間内） ★明確なキャリアアップ制度あり ★週休2日制・長期連休年2回！ ★ノルマ・転勤なし ★社員割引あり！ ───────────────── ★ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に 全国に整体院を展開してしています。 「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が 全国から年間5万人以上来院しています！ ▼代表から求職者へのメッセージ https://youtu.be/7Vrozlm-G5M ★「一野式筋肉骨調整法」とは？ ・ハンマーと当て木を使って体をやさしくたたき、 骨にアプローチをする技術です。 ・骨を正しい位置に戻すことにより、 筋肉の過緊張や血行障がい、神経の圧迫などを改善します。 ・腰痛ヘルニアや変形性股、膝関節症に お悩みを抱えた患者様が多くご来院されます。 ◆当社で実現可能な３つのPOINT ──────────────── 当社はスタッフファーストの環境を整えています。 その一環として、一流の治療家になっていただくために 必要な様々な機会を設けいています。 ①技術研修・勉強会を受けられる ・毎月10回の技術研修（うち2回は代表一野による直接研修） ・院内での勉強会 ・人間力UP研修 ・外部講師によるセミナー　　など（すべて勤務時間内に） を行い、治療知識や技術の習得の時間をしっかり確保しています。 代表一野からの直接指導を通してプロの治療家になれます。 ②最速のキャリアアップが可能です 未経験から最短半年〜3年で院長になれる、 入社3年〜エリアマネージャーになれるなど、 「自分の可能性を広げたい」 「自分のキャリアを成長させていきたい」という方には ピッタリの環境が整っています！ ③頑張りは給与に還元します 唯一無二の技術を提供し、自費施術に特化しています。 保険施術とは違い、自費施術だからこそ 身体に深いお悩みを抱えた方が来院されます。 当然、患者様から求められるレベルは高くなりますが、 「調子が良くなった、本当にありがとう」という 喜びの声がやりがいになる他、明確な歩合制度で スタッフに還元しておりますので、 大きな夢・目標がある方にはピッタリのお仕事です！ ◆入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 独自の教育カリキュラムにより 未経験でも短期間でキャリアップ可能！ 1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT 6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す

残業月20h以内・社割あり！働きながら一生モノの国家資格を取得できる自動車整備士

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験から一生モノの技術を身につける／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●残業月20h以内！プライベートも充実 ●働きながら国家資格をゲット！ ●嬉しい社割あり！（お米とガソリン） ●子育て世帯に理解のある体制で安心 【業務内容】 ▽自動車整備業務をお任せします。 ・車検や定期点検に伴う自動車の一般整備 ・農機具などのメンテナンス業務 ・※最初は先輩整備士のサポート業務（工具の準備や洗車、簡単な部品交換など）からスタートします。 【当社の特徴・働く環境】 ・残業月20時間以内 ・ひげOK、髪型・髪色自由 ・会社として子育て世帯に理解のある体制 【教育制度】 まずは道具の名前を覚えるところから丁寧に教えます。先輩とペアになって実務を行いながら、将来的には自動車整備士資格の取得を目指していただきます！

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

調理経験者募集／冷凍を使わない厨房・寮あり・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＼冷凍・レトルトを使わない厨房です／ 駒ヶ根高原リゾートリンクスで、 調理スタッフを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人は「調理経験者向け」です ━━━━━━━━━━━━━━━ 今回は、調理の実務経験を お持ちの方を2名、 正社員として募集しています。 当館の夕食バイキングは、 出来合いの冷凍食品を温めて出す 運営をしていません。 仕込みから一貫して、 日々一から調理しています。 またお日にちにより、 結婚式披露宴のフレンチコースや ランチコース（予約制）も ご提供しています。 ＜こんな方に読んでいただきたい求人です＞ ・加熱・盛り付けだけの作業に 物足りなさを感じている ・バイキングとコース料理の 両方を経験したい ・都市部の厨房を離れ、 地方で腰を据えて働きたい ⏩仕事内容 ─────────────── ・食材の仕込み ・調理準備 ・営業時間中の調理 （レストラン・時間帯に応じて） ・宿泊客の朝食／夕食の調理 （バイキングスタイル） ・結婚式披露宴のフレンチコース ・ランチコース（予約制）の調理 南信州で満足度の高いホテルを 目指している当ホテルで、 本格フレンチからバイキング料理まで、 自分の腕を磨きながら 働くことができる職場です。 ┏━━━━この求人の魅力━━━━┓ ✅一から作る厨房 冷凍・レトルトに頼らないため、 包丁を使う仕事が しっかり残っています。 ✅バイキングとコースの両方 日常のバイキングと、 披露宴のフレンチコース。 振り幅のある調理を 一つの職場で経験できます。 ✅資格手当あり 「唎酒師」「ソムリエ」等の資格に 手当がつきます。 ✅福利厚生充実 住宅手当・家族手当など、 生活の基盤を支える制度を 整えています。 ✅I・Uターン歓迎 スタッフの中には移住して 来ている者も多く、 住みやすい街と大自然が 融合された場所です。 人柄重視の採用です。 ✅寮完備（空室状況による） ご希望の方はご相談ください。 ✅休館日を活かした長期休暇 冬季は休館日があり、 飲食・ホテルの厨房では珍しく まとまった休みが取りやすい職場です。 是非公式HPをご確認下さい！ https://www.komagane-linx.co.jp/

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

時短勤務OK＆ガソリン社割あり！子育て世帯に優しいガソリンスタンドスタッフ

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験から地域のインフラを支えるお仕事／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●残業ほぼなし＆こまめな休憩で安心 ●子育て世帯を応援！柔軟な働き方が可能 ●嬉しい社割あり！家計も強力サポート ●いきなり社長面接！人柄重視の採用です 【業務内容】 ▽ガソリンスタンドスタッフ業務をお任せします。 ・ご来店されたお客様のお車の給油、窓ふき、精算業務 ・高齢者世帯などへの灯油配送業務 ※灯油配送は、積雪の多い当地域において住民の生活を守る大切なライフラインです！「いつもありがとう」と直接感謝される、やりがいのあるお仕事です。 【当社の特徴・働く環境】 ・残業月10時間以下 ・地域密着の企業 ・ひげ、ピアスOK、髪型・髪色自由 ・制服貸与 【教育制度】 研修あり

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

100％反響営業！飛び込み・テレアポなし！若手スタッフ活躍中！高収入

仕事内容: 手ぶらOK＼会社説明会／開催中 興味本位、面白そう！の直感で参加OK 未経験で年収620万円可！ 23歳で役職昇進実績有り◎ 人柄重視採用！若い世代が活躍する会社 応募条件は「普通自動車免許」のみ 【こんな方にピッタリ！】 ◯若いうちから高収入を目指したい！ ◯頑張りを正当評価されたい！ ◯人に喜んでもらえるのが好き！ ◯面白い会社で働きたい！ ◯車が好き！理想の愛車を安く入手したい １つでも当てはまったら 是非「会社説明会」にお越しください 面接を受ける・受けないはその後でOK 【仕事内容】 新規飛び込み営業なし！ 引越し本舗の営業スタッフとして お問い合わせいただいたお客様へのご案内です◎ 〜引越し本舗 営業の主な仕事〜 ・お見積もりのご提案 お客様のご自宅への訪問又はお電話で 日程,住所,お荷物などヒアリングして 最適なお見積もりプランをご提案します。 ・お問い合わせ対応 担当顧客のお問い合わせ対応など ━━━━━━━━━━━━━━ 100%反響営業でインセンティブあり！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＼成約率約70％／ 頑張りはしっかり給与反映◎ 未経験スタートでも年収600万円以上目指せます！ 〜収入実例（2025年実績）〜 入社5年目　20代男性 年収620万円 月収35〜55万円 元々は引越し作業スタッフのアルバイト。 正社員登用後、希望により営業職へ！ 現在はエース営業マンとして活躍中◎ 入社4年目　30代女性 年収510万円 月収25〜38万円 未経験スタート。 現在営業スタッフとして活躍中！ ーーーーーーーーーー

【40歳以下限定】完全週休2日制！接客が好きな方歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他事務、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

年休124日以上！賞与２回、退職金あり！｜若手が活躍する職場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー -☆★アピールポイント★☆- ■ 年間休日124日以上×残業月10h程度！ プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。「趣味の時間や家族との時間を大切にしたい」という方も無理なく続けられます。 ■ 9割が未経験スタート！充実のサポート体制 現在活躍中の先輩も、最初は知識ゼロ・経験ゼロからのスタートでした。 入社後はサッシの組み立てや配送の同行からスタート。まずは先輩の隣で手伝いながら、少しずつ業務の流れを覚えていけば大丈夫です。 ■ 自分が関わった仕事が「街のカタチ」として残る 長野県内の商業施設やマンション、住宅など、身近な建物に当社の製品が使われています。ドライブ中や買い物中に「この建物の窓（ガラス）、自分が関わったんだよな」と誇らしく思える瞬間が、大きなやりがいです。 ■ 自分らしく働ける自由な社風（髪型・髪色自由・ピアスOK） 転勤はありません。長野でじっくり腰を据えて働けます。 服装や身だしなみの自由度が高く、20代を中心とした若手スタッフが伸び伸びと活躍しています！ ＜仕事内容＞ 未経験から一生モノの技術と知識が身につくお仕事です。 【具体的な業務】 １、ガラス工事 ビルや公共施設などの現場へ赴き、建築用ガラスの取り付けを行います。 施工は基本的に4〜5名のチーム制。一人で重いものを抱え込んだり、判断に迷ったりすることはないので安心してください。 提供してもらったスケジュールをもとに、求職者が「1日の働くイメージ」を明確に持てるようなデザイン・構成に整理した。 単に時間を並べるだけでなく、「安心感（小休憩がしっかりある、指示通り動けばOK）」や「メリハリ（17時には終了して会社に戻る）」が伝わる書き方にしている。採用サイトや求人票にそのまま掲載して使える構成だ。 【追加・差し込み用】1日のタイムスケジュール例 ＜1日の流れ（ガラス工事現場の場合）＞ 08:00｜現場朝礼・KY（危険予知）活動・ラジオ体操 一日の作業を安全に進めるため、全員で朝礼と危険予知（KY）活動、準備運動を行います。 08:30｜作業開始 職長の指示に従って、その日の作業（ガラスの搬入や取り付けなど）をスタート！ 10:00｜小休憩（15～30分） 休憩所でしっかり水分補給や雑談、タバコを吸ってリフレッシュ。 10:30｜作業再開 安全第一で集中して作業を進めます。 12:00｜昼休み（60分） お弁当を食べたり、現場近くの飲食店でランチを楽しんだり、思い思いに過ごします。 13:00｜午後の作業開始 午後の作業手順を確認し、職長や先輩の指示のもと進めていきます。 15:00｜小休憩（15～30分） 午後も無理なく動けるよう、しっかり一息入れます。 16:00～17:00｜作業終了・帰社 現場での作業を終えたら会社に戻り、翌日の準備を行って退社します。お疲れ様でした！ ２、サッシの組み立て・配送 住宅用のサッシ（窓枠など）を工場内で組み立て、地元の得意先（工務店様など）へ配送します。まずは簡単な組み立てや先輩の配送サポートからスタート！ ＜働くスタッフの声＞ （入社2年目・若手スタッフ） 「最初は知識も経験も全くなくて『自分にできるかな…』と不安でしたが、先輩たちが本当に優しくイチから教えてくれました。 作業はチーム制だから、困ったときはすぐ周りに頼れる雰囲気があります。 休日もしっかりあって残業も少ないので、仕事もプライベートも全力で楽しめています。自分が取り付けに関わった建物が街に残っていくのを見たときは、やっぱりテンションが上がりますね！」

【日曜定休】未経験OK！下伊那郡で働くガソリンスタンド

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ ドライビングスクールアジマのエネルギー部門で、ガソリンスタンド業務や併設施設の管理を担当します。 日曜定休で残業はほぼなく、 働きやすい職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・勤務環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 長野県下伊那郡喬木村（転勤なし・車通勤OK） 定休日 ｜ 毎週日曜日 年間休日 ｜ 108日 残業時間 ｜ 月平均ほぼなし（定時退社が基本） スタッフ構成｜ 30代・40代・50代が 中心に活躍中 通勤手当 ｜ 自社スタンドで 給油できるガソリン現物支給 その他手当 ｜ 賞与年2回、退職金あり、 資格取得手当あり 併設施設 ｜ レンタカー、 コインランドリー、コイン精米所 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■研修・サポート体制 ・未経験者大歓迎、知識ゼロから 安心してスタート可能 ・まずは 元気な挨拶とお出迎えなど簡単な作業から開始 ・先輩スタッフが基本業務をマンツーマンで 丁寧に指導 ・資格取得支援制度あり（働きながらスキルアップ可能） ■歓迎する資格・経験（お持ちの方は 優遇します） ・危険物取扱者（乙種第4類） ・自動車整備士 ・普通自動車免許 ・ガソリンスタンドでの勤務経験がある方

完全週休二日制｜決算賞与あり｜有給取得率バツグン（平均年休128日！）｜ノルマ＆飛び込み一切なしの完全反響営業！ ＃部署連動で大型連休も◎平均7〜8連休でプライベートも大充実！ ＃営業・接客の経験を活かして、頑張った分だけしっかりキャリアアップ 【長野の暮らしをもっとたのしく、ゆとりあるものに】

【仕事内容】 事業拡大に伴い、不動産営業メンバーを募集します！ 資格取得や能力開発の支援システムもあります！ ■求人のアピールポイント■ ＃完全週休二日制 ＃決算賞与あり！ ＃業界未経験者歓迎！ ＃頑張った分だけキャリアアップ ■不動産営業の仕事内容■ 「売りたい」または「買いたい」と考えるお客様、双方と向き合い不動産の売買・仲介の専門家としてご活躍いただきます。 ◎お客様対応（「売りたい」お客様） ・仕入れ物件の情報収集 ・物件調査、事業計画の策定 ・仕入れ価格の交渉と契約締結 ・不動産の買取、再販、仕入れ営業 ◎お客様対応（「買いたい」お客様） ・お問合せ対応（電話・メールなど） ・物件のご提案・ご案内 ・販売交渉・仲介業務 ◎契約・調査業務 ・契約書作成業務 ・ご契約・お引渡しサポート ・役所・現地調査業務 上記のように、不動産売買、仲介、買取、再販、仕入れ営業まで、幅広い業務を通じてお客様のニーズに応えていただきます。 ■入社後の社風■ 社員を大切にする社風です！ 「社員が満たされていく事で会社が繁栄していく」といった考えのもと、 仕事もプライベートも充実させて「成りたい理想の自分」を一緒に実現していきましょう！ 社歴、職歴に関係なく、社員の意見が反映されやすく、 個性豊かな仲間たちと仕事を楽しみながら成長できる環境が魅力です！ 少しでも気になった方はぜひご応募くださいませ！

【年収500万以上】も可能★独自のお見合い期間もあり◎充実の待遇・福利厚生！頑張りはインセンティブでしっかり評価。

仕事内容 ＼ ★2025/10 東証スタンダード上場★ ／ 安定した経営基盤のもと、第二の創業期を共に創り上げていく仲間を募集します。 《販売》 ・焼き鳥惣菜の販売 ・仕入れ、発注作業 ・従業員教育 ・予算作成 など、店舗運営に必要な業務を幅広くお任せします。 お客様に「また買いに来たい」と思っていただけるようなサービスを心がけていただきます。 《キッチン》 ・メニューの調理 ・下準備、仕込み ・各種盛り付けなど、キッチン業務全般に携わっていただきます。 【 「炭火焼鳥 銀座惣菜店」について】 炭火で調理をしているため、味には絶対の自信がある“銀座惣菜店”。 素材だけではなく、「焼き方」にも焼き師のこだわりが詰まっています◎ 外から調理風景が見えるオープンキッチンで 味だけでなく安心もお届けしています。 【キャリアアップ】 現場での経験を積んでいただいた後は、マネジメントのノウハウも学んでいただき、 ゆくゆくは店長や料理長としてのキャリアを目指せるポジションです。 店舗運営や人材育成、売上管理など、経営視点でのスキルも身につけることができ、成長できる環境が整っています。 【株式会社サイプレスについて】 コロナ禍の厳しい状況下でも、約30店舗を新たに展開し、 今もなお新規出店が続いているなど、 飲食業界の中でも勢いのある会社として注目されています。 現在も成長を続けており、 「全国1000店舗体制」の実現に向けて着実に準備を進めています。 現在は地方を中心に出店を加速させつつ、既存店舗の運営強化やサービスの向上にも注力中。 また、従業員の処遇改善や福利厚生の充実にも積極的に取り組んでいます。 私たちは「従業員の満足度こそが、お客様の満足度につながる」と考えており、 “従業員ファースト”の理念のもと、誰もが安心して長く働ける環境づくりをこれからも追求していきます。 ＜お試し入社制度あり＞ アンマッチを防ぐため、正式入社前に店舗で働ける いわば「お見合い期間」です。面接の際にご相談下さい！ ・期間:2週間/1日3h～(目安) ・雇用形態:アルバイト ・給与:時給制(最低賃金以上支給)

経験者優遇！年間120日休み♪福利厚生充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ＼＼ 働きやすさ抜群の職場環境です ／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅年休120日＆完全週休2日制で私生活◎ ✅賞与昨年度実績は40万〜140万円と高水準 ✅第8回ホワイト企業大賞推進賞受賞企業！ ✅健康経営優良法人認定取得企業！ ✅保育料80％負担など独自の厚い福利厚生 ✅ホンダの充実した教育プログラムで成長可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホンダグロス松本での自動車の板金及び 塗装業務をお任せします。 お客様の安全で快適なカーライフを サポートするお仕事です。 【主な業務】 ◆自動車の板金修理業務 ◆自動車の塗装業務 ◆その他、付随するメンテナンス業務 ※転勤の可能性あり（自宅通勤圏内） ⏰一日の流れ（例）⏰ ＜勤務時間 8:15～17:30＞ ■8:15 朝礼（作業内容の打ち合わせ） 作業開始 ■12:00～13::00 休憩 ■13:00 ミーティング（作業進捗確認） 午後作業開始 ■17:30 片付け・帰宅 ⏩業界トップクラスの休日数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日は120日。毎週火曜日＋日曜日の 週休2日制でワークライフバランスを 大切にしながら長く働ける環境です。 ⏩頑張りを還元する給与体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本給に加え、達成インセンティブや 子ども手当を支給。前年度の賞与実績は 年2回、合計40万円〜140万円と、 技術や貢献度をしっかり評価します。 ⏩子育て世代を応援する手厚い補助 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 3歳以下のお子様を預ける際の 「基本保育料80％」を会社が負担します。 ご家族がいる方も安心して キャリアを築けます。 |◤ 当社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長野県内（中南信地区）に11店舗を展開し、 ホンダ車の販売を通じて地域のお客様を サポートしています。「お客様満足度調査」 および「従業員活性度調査」の双方で 全国上位にランクインしており、 顧客満足と働きがいのある職場環境の 両立を追求している企業です。 ⭐応募していただく皆様へ＊。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人として成長できる職場」で 一緒に働きませんか？ クルマを通じて お客様の人生に寄り添う、 非常にやりがいのある仕事です。 健康経営優良法人にも認定されており、 スタッフの心身の健康と成長を全力で バックアップします。

完全週休二日制｜決算賞与あり｜有給取得率バツグン（平均年休128日！）｜ノルマ＆飛び込み一切なしの完全反響営業！ ＃部署連動で大型連休も◎平均7〜8連休でプライベートも大充実！ ＃営業・接客の経験を活かして、頑張った分だけしっかりキャリアアップ 【長野の暮らしをもっとたのしく、ゆとりあるものに】

【仕事内容】 事業拡大に伴い、不動産営業メンバーを募集します！ 資格取得や能力開発の支援システムもあります！ ■求人のアピールポイント■ ＃完全週休二日制 ＃決算賞与あり！ ＃業界未経験者大歓迎！ ＃頑張った分だけキャリアアップ ■不動産営業の仕事内容■ 「売りたい」または「買いたい」と考えるお客様、双方と向き合い不動産の売買・仲介の専門家としてご活躍いただきます。 ◎お客様対応（「売りたい」お客様） ・仕入れ物件の情報収集 ・物件調査、事業計画の策定 ・仕入れ価格の交渉と契約締結 ・不動産の買取、再販、仕入れ営業 ◎お客様対応（「買いたい」お客様） ・お問合せ対応（電話・メールなど） ・物件のご提案・ご案内 ・販売交渉・仲介業務 ◎契約・調査業務 ・契約書作成業務 ・ご契約・お引渡しサポート ・役所・現地調査業務 上記のように、不動産売買、仲介、買取、再販、仕入れ営業まで、幅広い業務を通じてお客様のニーズに応えていただきます。 ■入社後の社風■ 社員を大切にする社風です！ 「社員が満たされていく事で会社が繁栄していく」といった考えのもと、 仕事もプライベートも充実させて「成りたい理想の自分」を一緒に実現していきましょう！ 社歴、職歴に関係なく、社員の意見が反映されやすく、 個性豊かな仲間たちと仕事を楽しみながら成長できる環境が魅力です！ 少しでも気になった方はぜひご応募くださいませ！

＜資格を活かせる＞賞与年2回／昇給あり／月9日休み・長期休暇あり／残業20時間以内／福利厚生や制度も充実◎／資格取得支援制度あり

仕事内容 ＜業界大手＞コスモエネルギーグループのサービスステーションで自動車検査員として活躍いただきます！ サービスステーション併設の整備工場にて、自動車整備・検査業務をお任せ。 「コミっと車検」、「キホンの車検」の整備や検査、「コスモMyカーリース」の納車整備・定期メンテナンスなど お客様の安心・安全なカーライフを支える、整備・検査業務がメインのお仕事です。 ＜＜具体的には＞＞ ・車検・法定点検 ・オイル・タイヤ等消耗品交換 ・故障診断・一般整備 ・お客様へ整備内容の説明 ・整備記録簿・帳票の作成とチェック ※整備作業に集中できる環境を整えており、過度な接客・営業業務はありません。 ＜扱う車両＞ ・国産車が中心（一部輸入車あり） ・乗用車・軽自動車がメイン ＜1日の作業イメージ＞ ・午前：車検・点検作業 ・午後：一般整備、引き渡し準備 ※ウェブ予約制のため、突発対応は少なめ ＜＜経験者歓迎します＞＞ ・整備士資格・経験を活かし、即戦力として活躍可能です！ ・経験・スキルに応じて、 工場責任者・店長、ＳＶ候補としてのキャリアも可能！ ・判断・裁量を持って整備に取り組める環境です！ ＜＜この求人のポイント＞＞ ・整備・検査業務メイン！販売ノルマはありません◎ ・チーム作業で、無理のない業務量 ・設備の整ったピット・工具完備 ・残業時間の抑制に取り組んでいます ・安定した会社基盤で長く働けます ＜ブランクのある方も安心＞ ・入社後は先輩整備士によるOJTあり ・検査機器の使い方から丁寧に指導します ・異業種から転職したスタッフも活躍中 【必須条件】 ・自動車整備士3級以上

賞与あり／年間休日120日／月給24.8万円+交通費／正社員 ／ルームアドバイザー

仕事内容 ＼大手不動産仲介会社のルームアドバイザー大募集！／ 賃貸仲介実績、管理実績ともに 長野県NO.1の不動産会社で お客様のお部屋探しを全力サポートしませんか！ ◎月給248,000円～+交通費規定支給 ・年間休日120日+有給休暇あり ・賞与年2回あり ・充実した福利厚生+諸手当あり！ ・退職金制度あり ・嬉しい社割制度あり！ 女性の方や若手の方でも活躍できるお仕事です。 短期間でステップアップが可能な制度があるので アナタのやる気をサポート+応援します！ 【主なお仕事】 ご来店いただいたお客様の お部屋探しのお手伝いを行って頂きます。 物件問い合わせ対応 （電話・メール）等もあります。 具体的にはご希望の部屋をヒアリングし、 お客様に合った物件のご紹介をして頂きます。 現地では社有車にてお客様を同乗し、ご案内します。 物件決定後は、安心して引っ越しして頂く為の準備や 大家さんへの空き部屋募集依頼も行って頂きます。 【未経験OK】 未経験からでも出来るお仕事なので、 安心してご応募下さい。 パソコンはシステム化されてますので、 簡単な入力ができれば問題ありません。 約3ヶ月の研修期間もあるので、 物件の見学や写真撮影をしながら、 仕事の流れを学んでいきます。 先輩スタッフもしっかりと サポート+フォローしていきます！ 【こんな経験活かせます】 過去に不動産仲介、宅建士、不動産事務、 不動産管理、宅建事務、賃貸管理等の お仕事経験のある方はもちろん、 不動産業に関わらず、受付スタッフ、 受付・案内、受付事務、フロントスタッフ、 店舗スタッフ等のお仕事経験のある方は、 その経験を活かして働けますよ。 【通勤エリアについて】 勤務地は飯田市になります。 周辺の阿智村、下條村、高森町、 泰阜村、喬木村、南木曽町などからも通勤可能です！ まずはお気軽にご連絡下さい。 皆様のご応募お待ちしております。

入社祝い金10万支給！個人営業ノルマなし×完全反響営業！

仕事内容 ＜＜＜入社祝い金10万支給！！＞＞＞ 「より良い環境で働きたい」そんな方必見！ 《月収40万円可＆残業ゼロで帰れる》当社で ワークライフバランスを充実させませんか？ 経験不問＊お客様の決断を後押しする仕事 専門知識やスキルは業務で身に付ければOK！ －－－－－－ 【仕事内容】 －－－－－－ 反響営業の販売スタイルで「車が欲しい」と 来店されたお客様の対応を行います。 ご来店されるお客様の多くは、 自動車販売サイトなどで欲しい車を絞って ご来店されるので、 お客様のご要望に丁寧に耳を傾け、お客様が 決断されるサポートをお願いいたします。 知識がなくてもお客様と仲良くなり、 世間話をしてるだけで販売できることも！？ ＊接客時以外は下記業務も担当します。 ・販売車両の洗車 ・HPに掲載用の写真撮影 [慣れてきたら…] ・車の登録、車検、書類手続きから仕入れ －－－－－－－－－－－－ 【当社で働くポイント！】 －－－－－－－－－－－－ 01｜残業なし＊原則定時退社ができる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の方針として 残業をしない・させない風土のため、 「サクッと家に帰る」も良し、 「仕事帰りに買い物に行く」も良し！ 家族との時間を大切にしながら働けます！ 02｜しっかり稼げる！月収40万円も可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与にプラスして、インセンティブあり！ 明確な指標で決定しているので、 安定的に収入を伸ばすことも可能です。 頑張りは給与でしっかりと還元しています！ 「前職は収入は良いけど残業が多かった」 「家族が増えて、今より収入を増やしたい」 そんな方にぴったりなのが当社です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－ 【中古車なら"サーティー"にお任せ】 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 本社の東京店（調布市）をはじめ、 東京・埼玉・群馬・長野・青森・山形・京都 に13店舗展開している中古車販売店です。 2021年「青森店」「弘前店」 2022年「庄内店」 2023年「酒田店」 2024年「京丹後店」をOPEN！ 毎年販売台数をのばしており、業務・業績も 拡大中。今後も新規出店を予定しているので 一緒に店舗を盛り上げてくれるスタッフを 募集することになりました！ ＜HP＞ https://www.thirty.co.jp/

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤやホイールのご案内・取り付けスタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの来店対応 ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

未経験歓迎！高収入！若手スタッフ活躍中！新規飛び込み営業なし！有休消化率100％

仕事内容: 手ぶらOK＼会社説明会／開催中 興味本位、面白そう！の直感で参加OK 未経験で年収620万円可！ 23歳で役職昇進実績有り◎ 人柄重視採用！若い世代が活躍する会社 応募条件は「普通自動車免許」のみ 【こんな方にピッタリ！】 ◯若いうちから高収入を目指したい！ ◯頑張りを正当評価されたい！ ◯人に喜んでもらえるのが好き！ ◯面白い会社で働きたい！ ◯車が好き！理想の愛車を安く入手したい １つでも当てはまったら 是非「会社説明会」にお越しください 面接を受ける・受けないはその後でOK 【仕事内容】 新規飛び込み営業なし！ 引越し本舗の営業スタッフとして お問い合わせいただいたお客様へのご案内です◎ 〜引越し本舗 営業の主な仕事〜 ・お見積もりのご提案 お客様のご自宅への訪問又はお電話で 日程,住所,お荷物などヒアリングして 最適なお見積もりプランをご提案します。 ・お問い合わせ対応 担当顧客のお問い合わせ対応など ━━━━━━━━━━━━━━ 100%反響営業でインセンティブあり！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＼成約率約70％／ 頑張りはしっかり給与反映◎ 未経験スタートでも年収600万円以上目指せます！ 〜収入実例（2025年実績）〜 入社5年目　20代男性 年収620万円 月収35〜55万円 元々は引越し作業スタッフのアルバイト。 正社員登用後、希望により営業職へ！ 現在はエース営業マンとして活躍中◎ 入社4年目　30代女性 年収510万円 月収25〜38万円 未経験スタート。 現在営業スタッフとして活躍中！ ーーーーーーーーーー

＜経験者募集＞完全週休2日制◎平均年収1000万円可◎残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 設立1985年、中南信エリアを中心に 11店舗を展開するHonda正規ディーラーです。 地域密着の健全な黒字経営を継続しており、 高い従業員満足度を誇っています。 ⚫︎-⚫︎ ★年休120日以上(火水定休) ★長期休暇年3回(各7日間) ★残業月平均15h(iPad効率化) ★既存顧客メイン(新規1:既存9) ★1人約600名を引き継ぎ ★テレアポ・飛び込み訪問一切なし ★3歳以下保育料の8割会社負担 ★最高年収1000万円超の実績 ⚫︎-⚫︎ ■《具体的な仕事内容》 ご来店されたお客様や、既に当社で お車をご購入いただいた既存のお客 様への提案・サポートをお任せ。 【業務割合の内訳】 ・車検・点検の受付、保険提案：30% ・ご来店時の接客・新中古車提案：20% ・納車準備・洗車・展示車配置：20% ・iPadでの事務（見積・入力）：20% ・既存顧客へのアフターフォロー：10% 【営業スタイル・目標】 1人あたり約600名のお客様を引き継ぎます。 テレアポや飛び込みは一切なく、 店舗内での完全反響営業です。 新車販売は年間60台の明確な 目標がありますが、達成時には 期末賞与へさらに還元されます。 【即戦力サポート体制】 他メーカーからの転職者向けに、 入社後3ヶ月間、週1回（計30 〜40時間）の初期研修をご用意。 iPadで最新情報を リアルタイム共有できるため、 車種知識の差はツールがしっかり補います。 入社後3ヶ月間は環境に慣れる期間とし、 段階的に担当顧客を引き継ぐため安心です。 ⚫︎-⚫︎ 【アピールポイント】 ■《職場の雰囲気と不安払拭》 転職時に懸念されがちな 「人間関係の不安」や「体力的なきつさ」は 当社にはありません。 最高1000万円超の支給実績があるため、 ギスギスした個人競争を想像されるかもしれませんが、 松本村井店は計6名の少人数。 30代〜50代まで幅広い世代が 在籍し、困った時は店舗全体で支え合う風土です。 また、火曜・水曜の完全店舗休業 日は店舗自体が閉まるため、 休日のお客様対応を気にせず 100%リフレッシュできます。 iPadの導入で無駄な居残りはなく、 残業は月平均15時間程度。 「数字に追われて身も心も擦り減る」 ような営業とは無縁の、健康経営優良法人です。 ⚫︎-⚫︎

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの来店対応 ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの案内スタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

未経験でもOK！クレゲ好き歓迎！キャリアアップを目指しながらがっつり稼げます！採用枠5名！

仕事内容: 売って、買って、遊べる♪(^▽^)/長野県諏訪地域の大型ストア♪ 万代書店諏訪店で共に働く仲間を大募集！ 決裁権・裁量権をもって取り組み、活躍できる環境です。 【入社後～主な仕事内容】 最初はアルバイトさんと同じようにフロアでの業務をひととおり覚えていただきます。 ・クレーンゲームの景品補充 ・景品ディスプレイ変更 ・接客対応 ・機械の簡単なメンテナンス ・コーナー清掃 ・イベント準備 「取りやすさ」や「見た目」を工夫しながら、お客様が楽しめる空間づくりを行います。 【慣れてきたら～主な仕事内容】 売上管理や在庫商品管理、仕入れ、チームメンバーのマネジメント、 店長業務の補佐をしながら管理者業務を習得など 他の社員と協力しながら、よりよいお店作りを一緒にお願いします。

未経験者歓迎◎完全週休2日制◎平均年収500万円以上◎残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✨求人の魅力 私たちが大切にしているのは、 社員の生活の質です。 全国のHonda販売店の中でも、高い 従業員満足度を得ている理由は社員 一人ひとりが余裕を持って働ける環境に あります。 ✅正当な評価制度により、平均年収 500万円～トップ層になると1000万円超 も目指せます。 ✅3歳以下の保育料を8割負担。 子育て世代を全力で支えます。 ✅火・水定休の完全週休2日制。 年間休日は120日あります。 ✅長期休暇は年3回、各7日程度。 家族との時間も大切にできます。 「安定」とは、自分も家族も大切に できること だと考えています。 ✨会社について ホンダカーズ信州は、飯田市に本社を 置き、中南信エリアを中心に11店舗を 展開するHonda正規ディーラーです。 設立以来、地域に根ざした黒字経営を 継続しています。 私たちの強みは、Hondaブランドだけ ではありません。 ✅グループ全体でポルシェやフィアット等 の輸入車も手掛ける経営基盤。 ✅Honda顧客満足度調査で全国2位 （大規模販社部門）の実績。 ✅「長野県SDGs推進企業」として地域の 環境や社会に貢献。 安定した基盤があるからこそ、社員に 高い待遇を還元できています。 ✨仕事内容 私たちの仕事は、無理な売り込みでは ありません。 1人当たり担当する約600名のお客様の カーライフを支える相談役です。 ✅テレアポや飛び込みはなく、既存の お客様への対応が中心です。 ✅iPadで最新情報を共有。 知識の差をツールがしっかり補います。 ✅車検や点検の受付も評価対象。 日々の誠実さが収入に直結します。 最近はお客様も事前に詳しく調べて 来られるため、営業の役割は 「納得していただくために背中を 押すこと」に変化しています。 ✨研修制度 営業未経験の方が半数以上。 それでも活躍できる理由は、店舗全体で 新人をバックアップする体制があるから です。 ✅先輩との対話形式の練習で、 接客のコツを掴むまで並走します。 ✅商談中に困った時は、ベテランが 自然にサポートに入ります。 ✅専門的な技術の話は、整備士と連携して 進められるので安心です。 誰もが最初は未経験。 あなたのペースで成長を支えていきます。 ✨社員の声 （30代・営業職／入社5年目） 転職して一番変わったのは、家族と過ごす 時間の長さです。 店舗自体が閉まる火水休みは、仕事の連絡 を気にせずリフレッシュできます。 また、頑張りが賞与や手当に反映される ため、将来を見据えた貯金や、家を建てる 夢も現実的になりました。 グループでポルシェなども扱っており、 車好きとしても誇りを持って働ける。 そんな環境に満足しています。 ✨働きやすさの秘密 私たちは、古い慣習に縛られず、 働きやすさを追求しています。 ✅月平均残業は15時間 無駄な居残りは推奨していません。 ✅iPadの導入で事務作業を効率化 接客に集中できる環境です。 ✅健康経営を推進し、人間ドックの 全額補助など予防も徹底 ✅黒字経営の利益は、決算賞与として 社員へ還元します。 社員が健やかでいることが、お客様への 良いサービスに繋がります。 ✨応募を迷っている方へ 「地元で長く働きたい」 「家族との時間も、収入も諦めたくない」 その想いを、ホンダカーズ信州は しっかりと受け止めます。 ✅転勤なし。住み慣れた地域で、 地域の方々に貢献する。 ✅成果を出すための「型」があるから、 未経験でも怖くない。 ✅全国トップクラスの環境で、 プロとしての誇りを持てる。 今の生活をもっと良くしたい！ その気持ちだけで十分です。 まずはお話ししてみませんか？ あなたの新しい一歩を応援します。

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤやホイールのご案内・取り付けスタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

＜経験者募集＞完全週休2日制◎平均年収1000万円可◎残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 設立1985年、中南信エリアを中心に 11店舗を展開するHonda正規ディーラーです。 地域密着の健全な黒字経営を継続しており、 高い従業員満足度を誇っています。 ⚫︎-⚫︎ ★年休120日以上(火水定休) ★長期休暇年3回(各7日間) ★残業月平均15h(iPad効率化) ★既存顧客メイン(新規1:既存9) ★1人約600名を引き継ぎ ★テレアポ・飛び込み訪問一切なし ★3歳以下保育料の8割会社負担 ★最高年収1000万円超の実績 ⚫︎-⚫︎ ■《具体的な仕事内容》 ご来店されたお客様や、既に当社で お車をご購入いただいた既存のお客 様への提案・サポートをお任せ。 【業務割合の内訳】 ・車検・点検の受付、保険提案：30% ・ご来店時の接客・新中古車提案：20% ・納車準備・洗車・展示車配置：20% ・iPadでの事務（見積・入力）：20% ・既存顧客へのアフターフォロー：10% 【営業スタイル・目標】 1人あたり約600名のお客様を引き継ぎます。 テレアポや飛び込みは一切なく、 店舗内での完全反響営業です。 新車販売は年間60台の明確な 目標がありますが、達成時には 期末賞与へさらに還元されます。 【即戦力サポート体制】 他メーカーからの転職者向けに、 入社後3ヶ月間、週1回（計30 〜40時間）の初期研修をご用意。 iPadで最新情報を リアルタイム共有できるため、 車種知識の差はツールがしっかり補います。 入社後3ヶ月間は環境に慣れる期間とし、 段階的に担当顧客を引き継ぐため安心です。 ⚫︎-⚫︎ 【アピールポイント】 ■《職場の雰囲気と不安払拭》 転職時に懸念されがちな 「人間関係の不安」や「体力的なきつさ」は 当社にはありません。 最高1000万円超の支給実績があるため、 ギスギスした個人競争を想像されるかもしれませんが、 飯田中央店は計7名の少人数。 30代〜70代まで幅広い世代が 在籍し、困った時は店舗全体で支え合う風土です。 また、火曜・水曜の完全店舗休業 日は店舗自体が閉まるため、 休日のお客様対応を気にせず 100%リフレッシュできます。 iPadの導入で無駄な居残りはなく、 残業は月平均15時間程度。 「数字に追われて身も心も擦り減る」 ような営業とは無縁の、健康経営優良法人です。 ⚫︎-⚫︎

軽井沢からお酒の魅力を世界国内外に発信！正社員募集中です！！

仕事内容: 「お酒っておもしろい」をコーポレートスローガンとして、千葉に本店、GINZA SIX、錦糸町PARCO、千葉エキナカ、清澄白河、軽井沢、松坂屋名古屋でお酒のセレクトショップ「IMADEYA」を展開しています。 扱うのは日本酒だけでなく、日本ワイン、海外ワイン、焼酎、ジンなどの蒸留酒も。軽井沢はインバウンドの需要も高い、重点店舗の一つ。 軽井沢で、美味しいお酒を、沢山のお客様に伝えていただける正社員スタッフを募集します。 【主な仕事内容】 ・店舗開店準備や閉店作業 ・レジ業務や金銭管理 ・商品の陳列や在庫管理 ・接客業務、商品の説明やご提案 ・店内の清掃や整理整頓 ・角打ちでの提供 ・事務作業 ・施策や企画の発案、実行 ・スタッフ教育、サポート業務　など 私たちと一緒に「お酒っておもしろい」を発信していきませんか？

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの来店対応 ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤやホイールのご案内・取り付けスタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

未経験者歓迎◎完全週休2日制◎平均年収500万円以上◎残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✨求人の魅力 私たちが大切にしているのは、 社員の生活の質です。 全国のHonda販売店の中でも、高い 従業員満足度を得ている理由は社員 一人ひとりが余裕を持って働ける環境に あります。 ✅正当な評価制度により、平均年収 500万円～トップ層になると1000万円超 も目指せます。 ✅3歳以下の保育料を8割負担。 子育て世代を全力で支えます。 ✅火・水定休の完全週休2日制。 年間休日は120日あります。 ✅長期休暇は年3回、各7日程度。 家族との時間も大切にできます。 「安定」とは、自分も家族も大切に できること だと考えています。 ✨会社について ホンダカーズ信州は、飯田市に本社を 置き、中南信エリアを中心に11店舗を 展開するHonda正規ディーラーです。 設立以来、地域に根ざした黒字経営を 継続しています。 私たちの強みは、Hondaブランドだけ ではありません。 ✅グループ全体でポルシェやフィアット等 の輸入車も手掛ける経営基盤。 ✅Honda顧客満足度調査で全国2位 （大規模販社部門）の実績。 ✅「長野県SDGs推進企業」として地域の 環境や社会に貢献。 安定した基盤があるからこそ、社員に 高い待遇を還元できています。 ✨仕事内容 私たちの仕事は、無理な売り込みでは ありません。 1人当たり担当する約600名のお客様の カーライフを支える相談役です。 ✅テレアポや飛び込みはなく、既存の お客様への対応が中心です。 ✅iPadで最新情報を共有。 知識の差をツールがしっかり補います。 ✅車検や点検の受付も評価対象。 日々の誠実さが収入に直結します。 最近はお客様も事前に詳しく調べて 来られるため、営業の役割は 「納得していただくために背中を 押すこと」に変化しています。 ✨研修制度 営業未経験の方が半数以上。 それでも活躍できる理由は、店舗全体で 新人をバックアップする体制があるから です。 ✅先輩との対話形式の練習で、 接客のコツを掴むまで並走します。 ✅商談中に困った時は、ベテランが 自然にサポートに入ります。 ✅専門的な技術の話は、整備士と連携して 進められるので安心です。 誰もが最初は未経験。 あなたのペースで成長を支えていきます。 ✨社員の声 （30代・営業職／入社5年目） 転職して一番変わったのは、家族と過ごす 時間の長さです。 店舗自体が閉まる火水休みは、仕事の連絡 を気にせずリフレッシュできます。 また、頑張りが賞与や手当に反映される ため、将来を見据えた貯金や、家を建てる 夢も現実的になりました。 グループでポルシェなども扱っており、 車好きとしても誇りを持って働ける。 そんな環境に満足しています。 ✨働きやすさの秘密 私たちは、古い慣習に縛られず、 働きやすさを追求しています。 ✅月平均残業は15時間 無駄な居残りは推奨していません。 ✅iPadの導入で事務作業を効率化 接客に集中できる環境です。 ✅健康経営を推進し、人間ドックの 全額補助など予防も徹底 ✅黒字経営の利益は、決算賞与として 社員へ還元します。 社員が健やかでいることが、お客様への 良いサービスに繋がります。 ✨応募を迷っている方へ 「地元で長く働きたい」 「家族との時間も、収入も諦めたくない」 その想いを、ホンダカーズ信州は しっかりと受け止めます。 ✅転勤なし。住み慣れた地域で、 地域の方々に貢献する。 ✅成果を出すための「型」があるから、 未経験でも怖くない。 ✅全国トップクラスの環境で、 プロとしての誇りを持てる。 今の生活をもっと良くしたい！ その気持ちだけで十分です。 まずはお話ししてみませんか？ あなたの新しい一歩を応援します。

圧倒的成長実感！Jリーガー中谷進之介執行役員就任！注目企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ▼アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅元サッカー日本代表の大津祐樹・酒井宏樹が設立した成長企業！ ✅現役Jリーガー中谷進之介・渡邊凌磨が執行役員に就任！ ✅定着率90%以上！働きやすさの証！ ✅1年後の昇格率90%！誰にでもチャンスがあり、頑張った分はしっかり還元されます！ 「スポーツの価値を最大化する」という熱い想いのもと、ついに長野エリアに新拠点を設立しました。 決まったルールも堅苦しい前例も一切ありません。あなたには、ゼロから組織や文化を創り上げるスターティングメンバーとしてご活躍いただきます。 また、トップアスリートが持つ「目標達成へのマインド」や「チームビルディングの思考」を間近で吸収し、自分のビジネスキャリアの糧にできる非常にレアで刺激的な環境です！ ▼当社のミッションについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ”ずっとスポーツに打ち込んできたけれど、自分に向いてる就職先がわからない”という学生さん。 ”地域や社会を盛り上げるために、スポーツを通じてなにをしたらいいかわからない”という企業様。 社会には、こうした素晴らしいポテンシャルや想いを持ちながら、どう活かせばいいか迷っている方々がたくさんいます。 当社では【就職支援】と【スポンサー営業】の2軸から、両者の悩みを解決するソリューションを提案。 「スポーツに関わる人達が、ビジネスの舞台でも最大限に活躍できる環境」を整えることが私たちの使命です。 ▼具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、あなたの適性や希望に合わせて以下のいずれかの領域からスタートします。 先輩がマンツーマンで実務をしっかりサポートするので、未経験でも安心です！ 【1】HR（人材）領域 スポーツ経験が豊富な学生の「就職先の選択肢」を増やすため、広告・IT・不動産・商社など様々な業界の企業へアプローチします。 キャリアカウンセラーとして学生と深く面談し、一人ひとりの強みを引き出しながら、最適な就職活動支援・マッチングを行います。 人生の分岐点に立ち会える、非常にやりがいのある仕事です。 【2】イベント領域（スポンサー営業） サッカーをはじめとするスポーツイベントをさらに盛り上げるため、協賛（スポンサー）になってくれる企業や地方自治体への企画・交渉を行います。 スポーツファンの拡大や地域活性化に直接貢献でき、自分の仕事が大きなイベントとして形になるダイナミックさを味わえます。 【3】セールスプロモーション領域 クライアント（大手携帯キャリアなど）から依頼を受け、商品のPRや売上拡大に向けた営業活動を行います。 法人・個人問わず提案を行うため、顧客のニーズを汲み取る力や、どんな業界でも通用する一生モノの営業スキルが身につきます。 ※その他、サッカーイベントの運営や、自社で保有するサッカーチームのマネジメントにも希望に応じて携わることが可能です！引っ越しを伴う転勤もありません。 ▼当社の営業のポイント（強み） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩圧倒的な成約率の高さ（営業のしやすさ） 代表・役員は元サッカー日本代表。圧倒的な知名度と信頼度があるため、企業側にとっても「一緒に組むことでSNSでの露出増加やブランド力向上が見込める」という大きなメリットがあります。 そのためアポイントも取得しやすく、継続契約や高い成約率に直結しています。 ⏩幅広い経験と知見が得られる スポーツという強力なコンテンツを武器に、幅広い業界の企業の責任者や決裁者（社長・役員クラス）の方と直接商談する機会が多くあります。 地方自治体への提案など、スケールの大きな経験が積めるのも魅力。難易度の高い案件には代表も同席し、あなたの商談を全力でサポートします！ ▼入社後のステップと働く環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩手厚い研修で基礎からインプット まずは代表による座学研修（ビジネスマナーや業界知識など）からスタート。最初は覚えることも多いですが、基礎から一緒に一つずつ学んでいきましょう！ ⏩風通しの良いチーム制 2週間に1回、代表も同席するチームミーティングを実施しています。 成果の報告だけでなく、業務上の悩みや不安な点もすぐに相談できる心理的安全性の高い職場です。 ⏩圧倒的なスピードでのキャリアアップ 入社1年後には新事業の責任者を任されるチャンスも！ 継続した行動・成果を年齢や社歴に関係なく正当に評価し、インセンティブや昇給・昇格へスピーディーに反映します。 ▼こんな方が活躍しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在在籍しているスタッフの大半が未経験からのスタートです！ 20代前半～30代半ばの男女が中心となって活躍中。 前職はテレビ番組のAD、飲食店の接客、アパレル販売、別業界のルート営業など、様々な経歴を持つ先輩が在籍しています。 「ずっとスポーツに関わる仕事がしたかった！」 「仲間と協力しながら、刺激のある環境で働きたい」 「未経験からでもしっかり成果を出して稼ぎたい」 企業や学生から直接「ありがとう」と感謝される喜びや、イベントが大成功した時の達成感は格別です。 少しでもワクワクした方、まずは一度カジュアルにお話ししてみませんか？あなたからのご応募をお待ちしております！

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの来店対応 ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤやホイールのご案内・取り付けスタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの案内スタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤやホイールのご案内・取り付けスタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【長野県優良認定企業2025】賞与4.5ヶ月！完全週休2日制

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの案内スタッフ ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

賞与あり／年間休日120日／月給24.8万円+交通費／正社員 ／ルームアドバイザー

仕事内容 ＼大手不動産仲介会社のルームアドバイザー大募集！／ 賃貸仲介実績、管理実績ともに 長野県NO.1の不動産会社で お客様のお部屋探しを全力サポートしませんか！ ◎月給248,000円～+交通費規定支給 ・年間休日120日+有給休暇あり ・賞与年2回あり ・充実した福利厚生+諸手当あり！ ・退職金制度あり ・嬉しい社割制度あり！ 女性の方や若手の方でも活躍できるお仕事です。 短期間でステップアップが可能な制度があるので アナタのやる気をサポート+応援します！ 【主なお仕事】 ご来店いただいたお客様の お部屋探しのお手伝いを行って頂きます。 物件問い合わせ対応 （電話・メール）等もあります。 具体的にはご希望の部屋をヒアリングし、 お客様に合った物件のご紹介をして頂きます。 現地では社有車にてお客様を同乗し、ご案内します。 物件決定後は、安心して引っ越しして頂く為の準備や 大家さんへの空き部屋募集依頼も行って頂きます。 【未経験OK】 未経験からでも出来るお仕事なので、 安心してご応募下さい。 パソコンはシステム化されてますので、 簡単な入力ができれば問題ありません。 約3ヶ月の研修期間もあるので、 物件の見学や写真撮影をしながら、 仕事の流れを学んでいきます。 先輩スタッフもしっかりと サポート+フォローしていきます！ 【こんな経験活かせます】 過去に不動産仲介、宅建士、不動産事務、 不動産管理、宅建事務、賃貸管理等の お仕事経験のある方はもちろん、 不動産業に関わらず、受付スタッフ、 受付・案内、受付事務、フロントスタッフ、 店舗スタッフ等のお仕事経験のある方は、 その経験を活かして働けますよ。 【通勤エリアについて】 勤務地は諏訪郡下諏訪町になります。 周辺の諏訪市、岡谷市、茅野市、 原村、富士見町、上伊那郡辰野町 などからも通勤可能です！ まずはお気軽にご連絡下さい。 皆様のご応募お待ちしております。