長野、オフィスワーク（事務・経理）、正社員の求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ＼新事業に伴う増員募集！／ ◎採用背景 株式会社Ｆ．では、美容院などのサロン運営を行う一方で、新たにBPO事業をスタートしています。 BPO事業では、美容品・化粧品などの商品やサービスに関する営業支援に加え、すでに開発されているCRMシステムや予約管理システムなどの営業代行、 導入前後のシステムテスト代行、運用サポートなどを行っています。 美容サロンを運営する中で培ってきた「店舗運営側の目線」を活かしながら、現在では美容・理容業界だけでなく、 ・飲食店 ・小売店 ・アパレルショップ ・トリミングサロン など、さまざまな店舗事業者（主に小売り）向けの案件にも対応しています。 近年、 「予約システムやCRMを導入したい」 「導入前に問題なく動作するか確認してほしい」 「アップデート後の動作確認をお願いしたい」 「導入後の運用や保守もサポートしてほしい」 といったご依頼が増えているため、今回、システムテスト代行を中心に担当するメンバーを新たに募集します。 IT業界での経験は問いません。 決められたチェック項目に沿って一つずつ確認していく業務からスタートするため、未経験からIT分野に挑戦したい方にも始めやすい仕事です。 ◎仕事内容 取引先が導入・運用する予約管理システムや顧客管理CRM、各種Webサービスなどの動作確認・テスト業務を担当します。 具体的には、 ✅チェックリストに沿ったシステムの動作確認 ✅予約登録・変更・キャンセル機能の確認 ✅顧客情報が正しく登録・表示されるかのチェック ✅PC・スマートフォン・タブレットでの表示確認 ✅アップデート後の動作テスト ✅不具合や表示エラーの記録 ✅確認結果のデータ入力・報告 ✅導入後の簡単な運用サポート などをお任せします。 いきなりプログラミングやシステム開発を担当する仕事ではありません。 まずは、 「ボタンを押したら正しい画面に移動するか」 「入力した情報が正常に保存されるか」 「予約情報が正しく反映されるか」 「表示崩れや入力エラーが発生しないか」 といった基本的な確認作業からスタートします。 ◎担当するサービス例 ◇美容院・理容店向け予約管理システム ◇店舗向け顧客管理CRM ◇飲食店向け予約・顧客管理サービス ◇小売店向け在庫・売上管理システム ◇アパレルショップ向け店舗管理ツール ◇トリミングサロン向け予約・顧客管理システム ◇各種店舗向けWebサービス・管理画面 案件ごとに確認するシステムや項目が異なるため、さまざまなサービスに触れながらITの知識を身につけることができます。 ◎入社後について 入社後は研修からスタートします。 まずは、 ・PCの基本操作 ・IT業界の基礎知識 ・システムテストの進め方 ・チェックシートの見方 ・不具合報告の方法 など、業務に必要な基本を学んでいただきます。 その後は先輩社員のサポートを受けながら、簡単な動作確認から実務に入っていただきます。 IT未経験の方でも、段階的に仕事を覚えていける環境です。 ◎こんな方に向いています ◇パソコンを使った仕事に興味がある方 ◇IT業界に挑戦してみたい方 ◇コツコツ確認する作業が得意な方 ◇細かな違いや間違いによく気づく方 ◇決められた手順に沿って作業できる方 ◇接客中心よりPC作業中心の仕事が好きな方 ◇スマートフォンアプリやWebサービスをよく利用する方 ◇新しいシステムやサービスに興味がある方 経験よりも、丁寧に確認作業を進められることを重視しています。 ◎将来的には テスト業務を通じてITの基礎を身につけた後は、 ・システム運用 ・ITサポート ・ヘルプデスク ・Webサービス運用 ・システム保守 ・テスト設計や品質管理のサポート など、より幅広い業務へステップアップすることも可能です。 「未経験からIT業界に入りたい」 「まずはテストや運用から経験を積みたい」 という方にもおすすめのポジションです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 🌸未経験からITデビューを目指したい方歓迎🌸 ハートフルビリーブ有限会社では、事業拡大に伴い、社内システムの確認・保守サポートスタッフを募集しています。 当社は、20年以上続くハウスクリーニング事業を中心に、近年では、顧客情報を管理するCRMシステムや、 受発注管理システム、ECサイト運用に関わるシステム保守のニーズが増えており、社内外のシステム運用を支える新規事業を進めています。 今回募集するのは、そうしたシステムが問題なく動くかを確認したり、入力内容をチェックしたり、運用中の不具合や問い合わせ内容を整理したりするポジションです。 開発経験や専門知識は必要ありません。 「アプリやシステムを触るのが好き」 「細かい違いに気づく方だと思う」 「決められた手順で確認する作業が得意」 「PCを使う仕事に挑戦したい」 「将来的にIT系のスキルを身につけたい」 そんな方に向いている仕事です。 入社後は、PCの基本操作やシステムの見方、チェック業務の進め方から丁寧にお教えします。 未経験の方でも、段階的に業務を覚えていける環境です。 ◎仕事内容 社内外で使用しているシステムに関する、動作確認・保守サポート業務をお任せします。 主な業務は以下のとおりです。 ✅CRMシステムの入力内容チェック ✅受発注管理システムの動作確認 ✅ECサイトの表示・入力項目の確認 ✅決められた手順に沿ったシステム確認 ✅エラーや不具合がないかのチェック ✅確認結果の記録・報告 ✅データ入力・データ整理 ✅問い合わせ内容の確認・整理 ✅マニュアルや資料の作成補助 ✅システム保守に関するサポート業務 いきなり難しい作業をお任せすることはありません。 まずは、チェックリストに沿ってシステムを操作し、内容を確認するところからスタートします。 たとえば、 ・ボタンを押したら正しく画面が変わるか ・入力した内容が正しく反映されているか ・エラー表示が出ていないか ・登録情報に抜けや間違いがないか ・ECサイト上の表示に崩れがないか ・注文情報や顧客情報が正しく確認できるか など、ひとつずつ確認していく業務が中心です。 「パソコンを使った仕事に挑戦したい」 「IT系の仕事に興味がある」 「アプリやWebサービスを触るのが好き」 そんな方であれば、未経験からでも始めやすいお仕事です。 ◎この仕事のポイント この仕事は、単なる事務作業ではなく、システムの安定運用を支えるサポート職です。 クリーニング事業だけでなく、製造業や飲食店で使用されている CRMシステムや受発注管理システム、ECサイト運用に関わるシステムに触れながら、ITやシステム運用の基礎を学ぶことができます。 将来的には、 ✅システム保守 ✅ITサポート ✅システム運用 ✅動作確認 ✅テスト業務 ✅ECサイト運用サポート ✅業務改善サポート など、IT領域のスキルを広げていくことも可能です。 「いきなり開発は不安だけど、ITに関わる仕事を始めたい」 「未経験からシステムに触れる仕事に挑戦したい」 という方にも向いています。 ◎入社後の流れ 入社後は研修からスタートします。 ✅PCの基本操作 ✅Excel・Wordの基本操作 ✅ビジネスマナー ✅CRMシステムの基礎 ✅受発注管理システムの流れ ✅ECサイト運用の基礎 ✅チェック業務の進め方 ✅報告・連絡・相談の方法 などを学びながら、少しずつ実務に慣れていただきます。 最初は、先輩スタッフのサポートを受けながら、簡単な入力確認やデータチェックから担当します。 慣れてきたら、システムの動作確認や問い合わせ対応、保守サポートにもチャレンジしていただきます。 分からないことがあれば、すぐに確認できる環境です。 未経験の方でも安心してスタートできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

企業名 株式会社竹内製作所 求人名 【長野】人事係長候補(採用・教育、もしくは人事・労務係長候補)/プライム上場 仕事の内容 課長が立案・計画する課の目標をサポートし、見直しを図りながら実行・運営に移します。運営と業務改善の両輪で経験を活かしご活躍頂けます。 当社人事部以下の業務に従事いただきます。 ■人材採用（新卒・中途・契約・派遣） ■人材育成（教育研修・育成）■人事企画・制度、労務■給与・社会保険、福利厚生 まずは上記の運用からスタートし、全体運営に慣れて頂き徐々に年間計画の企画や運用、業務改善等担当範囲を広げていただきます。業務運営をリードし、メンバーと共有しながら計画企画・立案やメンバーのフォローなどを行っていただきます。※担当領域は適性・ご経験等を考慮し決定 募集職種 【長野】人事係長候補(採用・教育、もしくは人事・労務係長候補)/プライム上場

仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 * 法人の確定申告書（法人税・消費税）の作成 * 会計入力（不動産売買契約、建築関連費用、登記費用、銀行借入関係、などから通常のレシートなど） * 営業日7-8日目までに月次決算での試算表作成 * 最初は、6-7社を担当してもらい、慣れてきてクライアント数も増えてくれば、30社程度を担当してもらいます。 * お客様とメールやチャットツール、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、申告書を作成していただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※「申告書を自分で作成できる方」を募集しています。マニュアル入力のみの経験ではなく、独力で申告書を仕上げられるスキルを重視します。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！

企業名 株式会社竹内製作所 求人名 【長野】人事・労務(給与・勤怠業務等)/プライム上場 仕事の内容 当社人事部における「人事・労務」における給与・社会保険、勤怠、福利厚生などの実務業務の担当者として、業務運営をハンドリングして頂きます。 「人事・労務」領域の以下の業務に従事いただきます。 ■給与・勤怠業務 ■社会保険 ■福利厚生 ■その他人事・労務関連の企画的業務 まずは上記の一部運用を担当する事からスタートし、徐々に担当範囲を広げていただきます。 募集職種 【長野】人事・労務(給与・勤怠業務等)/プライム上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

仕事内容: このポジションでは世界的大手IT企業の広告コンテンツの管理・最適化を行うチームの一員として、データ分析やクライアントのポリシー遵守を確認し、顧客のウェブサイトへの流入数増加に貢献していただきます。 主な業務内容 * データの正確なインポートとエクスポート * ウェブページのコンテンツを論理的かつ意味のある方法で選定・抽出する * クライアントチームと協力してコンプライアンスを維持し、コンテンツを最適化する

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、税理士、その他事務 ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 法人の税務申告書作成の 実務経験がある方の募集です！ 経験を活かしてフルリモートで働ける◎ ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ＜ ココをチェック！ ＞ ◆業務はフルリモートで行います！ ◆スキル・経験を活かせる♪ ◆完全週休2日制で家庭との両立も◎ ◆急なお休みにも柔軟に対応！ ◤ 完全リモートのお仕事◎ ◢ 業務はフルリモートで進めていただける 環境を整えています。 出社のための移動時間なども発生しないので 朝の時間も効率的に使えます♪ 「仕事も家庭も大切にして働きたい」 そんな思いがある方にピッタリです！ ◤ 具体的な仕事内容 ◢ みなさんにお任せするのは ”法人の税務申告書の作成業務”です。 ・お客様の電話対応 ・申告書の作成 など 担当は30件程持っていただきます。 freeeeという会計・税務申告用のフリーソフトを使用します。 最初に使い方を教えるので、わからないことは 聞いてくださいね◎ 仕事の進捗管理や打ち合わせはビデオ通話を使って行います。 出社することはありませんので安心してください。 数字を扱うお仕事なので責任も大きいかと思いますが、 そのぶんのやりがいも抜群です！ スキル・経験を活かして即戦力として活躍できます！ ◤ 予定を大切に働ける！ ◢ 土日休みの完全週休2日制です！ 予定が立てやすいのも魅力の1つ◎ ご自身のペースで無理なく働けるので 「ブランクがあって不安…」 なんて方も安心してください♪ お子さんの学校行事や急な発熱など… お休みも柔軟に対応します。 気軽に希望を教えてくださいね！

企業名 株式会社竹内製作所 求人名 【長野】総務(係長候補)/プライム市場/高利益率の優良グローバル企業 仕事の内容 総務部門の係長候補として、下記業務に関する企画・立案を担当いただきます。将来的には係長としてチームメンバーをまとめ、総務部門全体のマネジメント業務に携わることを期待します。 ■社内規程の管理/統括 ■福利厚生制度の企画/運用 ■社内稟議の統括 ■文書管理 ■株主総会の運営 ■健康経営に関する企画/推進、および関連事項 募集職種 【長野】総務(係長候補)/プライム市場/高利益率の優良グローバル企業

企業名 株式会社プレックス 求人名 長野【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 長野【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 専門的なプログラミング知識やIT経験は一切不要です。 入社後はビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・AIツールの基本的な使い方など、一から丁寧に学べる研修プログラムからスタートします。 基礎を固めた後は実践研修へ移行し、実際の業務に近い内容を手を動かしながら習得していただきます。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングリサーチャー、広告運用、マーケティング戦略企画 株式会社シーズラボでは、 Instagramを中心に 複数のSNSアカウントを運営しています。 それらのフォロワー数は、 合計約280万人。 今回募集するのは、 単なる「SNS運用担当者」ではありません。 すでに存在している 約280万人のフォロワーという資産を活用し、 売上を作る。 利益を生み出す。 さらに、その利益を伸ばしていく。 そこまでを 担当していただける方を募集します。 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ── あなたなら、 280万人をどう収益化しますか？ 方法は一つではありません。 例えば、 ・自社商品、サービスの販売 ・EC、D2C ・アフィリエイト ・企業タイアップ ・広告商品の開発 ・会員サービス、サブスクリプション ・リード獲得 ・イベント ・コラボレーション企画 ・新規商品、新規事業の立ち上げ など 私たちが求めているのは、 「決められた作業をする人」ではなく、 自分で収益化の方法を考え、 仮説を立て、実行し、 数字を見ながら改善できる人です。 収益が出せれば、働き方も自由。 280万人というフォロワー資産を見て、 「自分だったら、 こんな方法で利益を作れる」 とアイデアが浮かぶ方に、 ぜひ応募いただきたいと考えています。 ■ まずは実際に、収益化をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 履歴書や面接だけで 実力を判断することは難しいと考えています。 そのため、 入社後6ヵ月間は試用期間として 実際のSNS収益化業務をお任せします。 勤務時間や勤務場所を 細かく指定するのではなく、 成果を重視しています。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。 『実際にどんな作戦を立て、 どんな施策を行い、 どんな成果を生み出すのか』 を見せていただきたいと考えています。 入社から6か月間：試用・評価期間 ↓ 成果・能力・適性・相性を確認 ↓ 双方合意のうえ正社員登用 という流れです。 ※面接、雇用契約時に詳細を ご説明いたします。 ■ この仕事の最大の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常のマーケティングでは、 まず「どうやって人を集めるか」 から始めます。 しかし株式会社シーズラボには、すでに 合計約280万人のInstagramフォロワー という資産があります。 ゼロから フォロワーを集める仕事ではありません。 あなたに考えていただきたいのは、 「この280万人を、どう売上と利益に変えるか」 です。 ■ 成果報酬について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 試用・評価期間中から、 担当した施策によって生み出した 対象利益の30％を成果報酬として還元します。 正社員登用後も同制度を継続します。 対象利益は原則として、 施策によって発生した売上 その施策に直接必要となったコスト を基準として算出します。 広告費・仕入費・外注費・決済手数料など、 対象となる経費については事前に取り決めます。 つまり、利益を増やせば増やすほど、 自分自身の収入も増える仕組みです。 ■ 結果を出せる方は、しっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、年齢や勤続年数より、 「実際にどれだけ価値と利益を生み出したか」 を重視します。 高い実力や成果を確認できた場合には、 正社員採用時の基本給についても、 経験・実績を踏まえて相談させていただきます。 さらに正社員採用後も、成果に応じて 基本給・待遇のアップを積極的に検討します。 また収益が出せる方については、 働き方（時間・曜日・勤務場所など） も柔軟に設定できます。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。

仕事内容: 【業務の詳細】 ・IT戦略立案や、システム化計画の推進、システム全体のソリューションデザインに至るまでの工程を実施 ・プロジェクト立ち上げ時の付議資料作成、経営層へのプレゼンテーション、 開発・デリバリを含むプロジェクトの推進、リリース後の維持運営活動や継続案件提案活動まで一気通貫で実施 ・収益性の向上、コスト削減案件など多岐にわたる経営テーマに対し上記のプロジェクト推進、開発・デリバリを実施 ・現状の課題抽出から、業務課題の要件を定義 ・プロジェクトの推進、実施後の維持運営活動 ・収益性の向上、コスト削減案件の立ち上げとその推進 ・システム基盤、アーキテクチャの刷新案件の立ち上げとその推進 ・システム開発・デリバリーの推進 【役割と期待】 公共×ITの当社知見や個人のナレッジを活かし、顧客の課題を解決し、プロジェクトを成功に導くことがミッションです。 ・業務領域の専門性をもとに、複数の顧客に対する横ぐしでのサービス提供 ・業務×ITの知見をもとに、アカウント責任者、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進 ・業務×ITの知見をもとに、ソリューションのデザイン～設計～構築を推進 なお、システムに関しては、社内に要素技術に強い専門家が多数いるため、 その社内ナレッジを駆使し、顧客と・社内をマネジメントいただくことを想定しています。 【企業情報】 フューチャーは1989年「ベルリンの壁崩壊」の年に創業。過去の価値観を打破し新しい時代の到来を予感させるタイミングに、 ITの知見を活かして経営戦略とIT戦略を両輪で捉えるというまったく新しいコンセプトのコンサルティング会社として設立しました。 私たちのミッションは、「お客様の未来価値を最大化させる」こと。 経営者のパートナーとして、ビジネスのあるべき姿を考え抜き、その実現のための最適な仕組みを最新のテクノロジーを駆使して提案、 構築、運用まで一気通貫で行うというコンサルティングスタイルで成長し続けています。 2016年4月には持株会社体制に移行し、フューチャーグループとして再始動しました。 ITコンサルティング事業をグループのコアビジネスとし、 その他にもこれまでのノウハウを活かしたオリジナルサービスや新規事業も展開しています。 これからも未来価値の高い企業群へと進化し、企業、そして社会にイノベーションを起こしていきます。

仕事内容: 仕事内容：クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容： 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴： デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務/ファイナンス、財務会計 ✅ 年収480万円〜720万円（経験・実績を考慮） ✅ 残業を前提にしない業務設計／土日祝休み ✅ 税理士事務所・会計事務所での巡回監査が活きる 私たちは株式会社であるため、税務申告などの独占業務は行いません。 その分、これまでの財務会計の知識や顧客対応経験をフルに活かし、クライアントの本質的な業務フロー改善や、会計システムの立ち上げ支援に集中できる環境です。 【具体的には】 ・freee会計など会計システムの新規立ち上げ・導入支援 ・経営層に対する適切な会計報告および改善のアドバイス ・業務フローの可視化と本質的な課題の特定 ・アソシエイトメンバーが行う経理実務の品質向上（運用見直し・教育・質問対応） 【入社後のステップ】 最初は：アソシエイトの質問対応や既存の経理実務の品質担保からスタートします。 少し先は：会計システムの新規導入プロジェクトを担当し、ヒアリングや業務可視化を進めます。 その先は：難易度の高い会計実務や複数プロジェクトの品質管理を統括し、上位スペシャリストを目指します。 資格の有無ではなく、実務能力で給与が決まる仕組みです。 システムの立ち上げや難易度の高い実務を担った分は、あらかじめ定められた基準に沿って給与へ反映されます。 業務量は残業を含まない時間内で完遂できるよう設計されています。 実務能力を正当に活かしたい方は、ぜひ下記よりご応募・エントリーください。

仕事内容: 「営業」という肩書きの枠を超えて、 事業をまるごと動かす仕事です。 IT関連事業のBizDevとして、事業推進を 担当します。マーケティングも、営業も、 採用も、プロダクト開発も——事業を 成長させるために必要なことは、なんでも 手がけます。 配属先は、以下の6事業＋新規事業から 選べます。 * ITスクール事業 * SES事業 * システム開発事業 * IT人材紹介事業 * 法人研修事業 * ITコンサル事業 * 新規事業 具体的には、こんな業務に携わります。 * リスト作成・マーケティング（見込み顧客の発掘） * 新規開拓営業・商談 * 求人・採用（一緒に働く仲間集め） * 業務委託マネジメント（外部パートナーとの連携） * プロダクト開発 * 組織運営 「一つの業務を極める」より「事業を丸ごと 育てる」ことに面白さを感じる人には、 これ以上ない環境です。 働き方は基本フルリモートです。 全国どこからでもオンラインで事業運営や メンバーとの連携、クライアントとの商談を 進めることができ、 在宅にいながら経営メンバーとして手腕を 発揮できます。目指す業務内容に応じて商談先や イベントなどの現場へ柔軟に 直行・直帰する動き方も可能。必要に 応じて高田馬場の本社で代表と 直接対面ですり合わせる機会もあり、 フルリモートを軸に、事業を最も 前進させるための主体的な動き方を自ら選べる、 圧倒的な柔軟性と裁量がある環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ クライアントは多くの業界にわたります。Webマーケティングコンサルタントは、クライアント企業の経営戦略に基づいて企業のグローバル・マーケティングを推進するプロフェッショナルです。 クライアントの国内外への販路開拓や販売促進の課題を主に多言語によるGoogle広告や各種DSP、SNSなどの海外広告を活用し、最適な解決方法を提案・運用して、クライアントの事業成長に貢献します。 ▽具体的な仕事内容 ・Web戦略の立案 クライアントや業界関係者、 ユーザーを対象に調査を実施し、 現状の分析と把握を行います。 目標までの事業成長に最適な手段を 模索し、具体的なWeb戦略のプランに 落とし込みます。 ・Web戦略の実行 Web戦略の方向性が決定したら、 Google Ads、FacebookAds、 LinkedIn Adsなどの プラットフォームを活用して 広告キャンペーンを計画・実施します。 ・効果検証と分析、改善提案 専門ツールなどを用いて効果を 定期的にモニタリングします。 分析したデータに基づいて改善策を クライアントに提案します。 ・既存のクライアントに対する新規提案 クライアントの目標達成・課題解決のため 新規広告媒体への追加出稿や広告出稿量の 増加などを行い、Web広告による成果の 最大化を目指します。 ▽Webマーケティングコンサルタントの魅力 ・多くの業界と関わることができる 仕事です。 ・結果が数字で反映されるので、 やりがい・存在意義を感じやすい 仕事です。 ・日本にいながら海外と携わることが できる仕事です。（クライアントは 日本企業ですが、国際化支援が多く 海外との関連が深いです） ・インバウンドの復調や企業の海外展開が 加速する中、海外支援することが できる企業は少なく、希少な経験を 積むことができます。 ・グローバルマーケティングにおける 高い専門性を身につけ、 市場価値を上げることができます。 ・TOKYOテレワークアワードでの大賞受賞や 輝くテレワーク賞奨励賞受賞するなど、 フルリモート、フルフレックス、 副業も可能と、 最先端の働き方を駆使して 自律的に仕事ができる環境です。 ▽キャリアパスについて ・海外✕マーケティングで 希少価値の高い人材に ・成果主義のため、成長意欲の 高い方には抜群の環境です。 ・スピード感と裁量権をもって 仕事ができるので、他社よりも 短期間で多くの経験値を 積むことが可能です。 ・将来的に組織マネジメントに トライしたい方はマネージャー職へ、 専門性をつきつめたい方は エキスパート職へ、 キャリアの選択が可能です。 ▽利用ツール * 広告管理ツール（Google、Metaなど） * 分析ツール（Google analyticsなど） * 顧客のデータ管理（Salesforce など） * コミュニケーションツール （Teams / Slack /ChatWork / Backlogなど） ======================== アウンコンサルティングについて （https://www.auncon.co.jp/saiyou/） ======================== アウンコンサルティング株式会社（AUN CONSULTING, Inc.）は、「Marketing impact！～マーケティングで日本を元気に！～」というVISIONを掲げ、主にSEO、Web広告、SNSなどのデジタルマーケティング技術を活用し、お客様のマーケティング活動を、総合的に支援しています。特に多言語対応や、海外市場向けのマーケティングに強みがあり、日本企業の海外進出や、外国人をターゲットにしたプロモーションを得意としています。 最近では AI検索への対応を求めるお客様が増えており、AIO（AI検索最適化）やWebサイト構築のサポートなども行っています。 ▽主なサービス アジアを中心とした拠点展開により培った海外現地の情報力と言語力を活かし、海外・多言語マーケティングにおけるクライアントの課題を、主にインターネットを通じたソリューションを使い解決に導きます。 ・海外広告 海外広告とは、海外検索エンジンで特定の多言語（日本語以外）のキーワードで検索された際に、そのキーワードに紐づき、検索結果一覧画面に掲載される広告のことで、Webサイトの内容に興味関心のあるターゲットユーザーを的確にサイトに誘導できるようにするために、広告の設定・配信や分析を行い、予算内で最大の効果を出せるように運用するものです。 ・海外SEO（Global SEO） 企業のグローバル展開を加速させる、国境を越えた検索エンジン最適化。海外向けSEOとは、「google.co.th」や「google.com.vn」など海外の検索エンジンで特定の多言語（日本語以外の言語）キーワードで検索された際に、Webサイトのページが検索結果の上位に表示されるように、ウェブサイトの構成や記述などを最適化のコンサルティングを行います。 ・国内SEO 日本市場での確固たる地位を築くための、高度な検索エンジン対策。最新の検索アルゴリズム変動に対応した戦略的かつ技術的なSEOコンサルティングを提供します。競合分析、コンテンツ戦略、サイト構造改善などを通じ、日本国内におけるオーガニック検索からの流入数と売上貢献度を高めます。 ・AIO ウェブサイトをAIに対して最適化し、情報発信力と競争優位性を強化する新たなマーケティング手法。ブランド毀損防止や正確な情報提供など、AI検索時代に生まれる新たな課題を特定し、改善を推進します。ChatGPTやGeminiなどのAIチャットツールに、ブランド名やサイト内情報が適切に取り上げられるようウェブサイトを最適化。AI技術を活用した分析やコンテンツ制作支援も実施します。 ■■■なぜ、やるのか■■■ 日本の人口は減少の一途を辿り、人口の減少はGDPの低下にも繋がっています。日本が今後経済を維持、さらに発展させるためには、その市場を国内のみならず、海外に拡大していくことが必要です。アウンコンサルティングは、そんな日本企業、日本全体のグローバル化を支え、その発展に貢献します。 ■■■組織構成/働き方について■■■ 当社は固定のオフィスを持たず、ご自宅やフレキシブルオフィスでの勤務を基本としております。 ※ご入社後、基本的には在宅ワークを行っていただきますが、顧客訪問などでシェアオフィスをご利用いただくこともございます。 ※特定の社内イベント （2025年実績：1回）や業務都合（配属部門による）により、本社およびお客様先への出社を要請する場合がございます。 社内のコミュニケーションツールとして、マイクロソフト社の提供する"Microsoft Teams"や仮想オフィス（バーチャルオフィス）"ovice"などを活用しております。メンバー間の雑談タイムを推奨するAunCafeや社員インタビューを動画配信するAunliveなど、フルリモート環境でも、社員同士が繋がりを感じることのできる就業環境を目指しています。 ■■■くるみん・ともにん認定企業■■■ 1時間単位で取得できる休暇制度やコアタイム無しのフレックス勤務制度など、ご自身の生活に合わせた柔軟な勤務が可能です。一方で就業環境の整備やスケジュール調整など、自律的・主体的に実施することが求められます。 ※「くるみん」とは、次世代育成支援対策推進法に基づく制度で、「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証 ※「ともにん」とは、厚生労働省が作成した「仕事と介護を両立できる職場環境」の整備・促進のためのシンボルマークの愛称

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー 【フルリモート／残業原則なし／月給30万〜50万円】 「問い合わせ対応だけで終わらず、顧客と直接向き合い、活用支援からアップセル・クロスセルの提案まで主体的に動きたい」「指示を待つのではなく、自分で優先順位を決めて顧客の成果に責任を持ちたい」 そんな志向をお持ちの、カスタマーサクセス経験者を求めています。 ・完全フルリモート、勤務地の指定なし ・残業原則なし、コアタイム10:00〜18:00 ・月給30万円〜50万円（経験・スキルに応じて決定） ・定型的な問い合わせはAIが一次対応。CSは顧客との対話と提案に集中できる環境 ・プログラミング・AI専門知識は一切不要（CSとしての実務経験を重視します） 【募集の背景】 当社では、問い合わせの一次対応をAIチャットに任せ、カスタマーサクセスは「人にしかできない顧客接点」に集中する体制へ移行しています。オンラインでの活用支援ミーティングを通じて顧客との関係を深め、アップセル・クロスセルによる契約拡大を推進する専任ポジションとして増員します。 少人数の組織のため、決められた業務をこなすだけでなく、自ら課題を見つけて改善・仕組み化まで進められる方を求めています。 【具体的な仕事内容】 ・既存顧客とのオンラインミーティング（活用支援、定期フォロー、課題ヒアリング）：30% ・アップセル・クロスセルの提案、契約拡大に向けた交渉：25% ・顧客の課題整理と、データに基づいた改善提案：15% ・AIチャットからエスカレーションされた問い合わせへの対応（不具合報告や緊急度の高い案件など）と、FAQ・ナレッジへの反映：10% ・新規顧客のオンボーディング、導入支援：10% ・AI検索・AIエージェント機能の活用設計、開発チームへのフィードバック：10% 【シフト・勤務時間】 ・固定時間制、総労働時間160時間／月（1日実働8時間相当） ・コアタイム：10:00〜18:00 ・休憩1時間 ・残業は原則ありません。万が一発生した場合は、固定残業代制ではなく時間外労働分を全額追加支給します。 【1日の流れ（コアタイム勤務の例）】 10:00 始業・チームミーティング（本日のタスク共有） 10:30 既存顧客とのオンラインミーティング（活用状況のヒアリング、アップセル提案） 12:00 AIチャットからエスカレーションされた問い合わせの確認・一次返信 13:00 休憩（フルリモートのため自宅で自由にリフレッシュ） 14:00 既存顧客とのオンラインミーティング、利用データの分析と課題整理 16:00 開発チームとの定例MTG（週1回。不具合・改善要望のフィードバック） 17:00 提案資料の作成、対応内容のナレッジ化 18:00 終業（残業は原則ありません） 【正直にお伝えします】 ・単純な問い合わせ対応ではなく、顧客とのオンラインミーティングや、アップセル・クロスセルの提案・交渉が業務の中心です。CSとして提案・交渉に携わった経験がある方を前提とした募集です。→当社プロダクト特有の商材知識については、入社後のオンボーディングでキャッチアップいただけます。 ・少人数の組織のため、細かな指示が常にあるわけではありません。前例のない業務でも、目的を確認し、自分で優先順位を決めて動くことが求められます。→判断に迷うときは、オープンなチャンネルでいつでも相談できます。 ・AIが対応しきれなかった問い合わせは、顧客の温度感が高いものが中心です。「雑務」ではなく大切な顧客接点として、期限を守った返信やエスカレーションまで責任を持って対応いただきます。 ・状況に応じて、担当外の業務（セミナー運営のサポートや営業との連携など）をお願いすることがあります。 ・入社後は定期的にフィードバックを行います。フィードバックを受け止め、行動を改善していける方に向いている環境です。 ・フルリモートのため、自己管理能力とオンラインでのコミュニケーション力が求められます。→入社後しばらくは週1回の面談を実施し、孤立しない体制を整えています。 【こんな方には合わないかもしれません】 ・指示を受けてから動くスタイルで働きたい方 ・顧客対応やチャット対応を、本来業務ではない作業と感じる方 ・担当業務の範囲を固定して働きたい方 ・新しい知識やツールを自ら学び続けることに抵抗がある方 【入社後の流れ】 ・1ヶ月目：既存顧客対応の同行・引き継ぎを中心に、当社プロダクト特有の商材知識をキャッチアップ（週1回の面談で状況をすり合わせます） ・2〜3ヶ月目：単独での顧客ミーティング、アップセル提案、データ分析業務を開始 ・半年以降：AI活用設計や自動化推進など、上流業務の比重を拡大 ・将来的にはAIインテグレーターやプロダクトマネージャーへのキャリアパスも用意しています 【職場について】 ・フルリモート体制のチームで、全国各地のメンバーと連携して業務を進めます ・業務連絡はオープンなチャンネルに集約しており、情報がチーム全体に共有される環境です ・開発チームとは週1回の定例MTGで密に連携し、現場の声を直接プロダクトに反映できます ・入社直後は週1回、その後も月1回の定期面談があり、業務やキャリアについて相談できます ・さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが活躍中です 【給与について】 ・月給30万円〜50万円（ご経験・スキルを総合的に考慮して決定） ・賞与はありません。年収は「月給×12ヶ月」の固定給でご提示します ・固定残業代なし。残業発生時は時間外労働分を全額追加支給 ・給与例：月給35万円（入社1年目・CS経験3年）／月給50万円（入社3年目・プロダクトマネージャー候補） ・成果やプロダクト改善への貢献に応じて、昇給の機会があります 【業務・就業場所の変更の範囲】 ・業務の変更の範囲：カスタマーサクセス業務のほか、営業、セミナー運営など会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：フルリモート勤務のため、就業場所の変更はありません 【よくあるご質問】 Q. カスタマーサクセスの経験年数が2年に少し満たない場合は応募できますか？ A. 恐れ入りますが、今回はBtoB SaaSまたはITサービスでのカスタマーサクセス・顧客折衝経験2年以上と、アップセル・クロスセルの交渉経験を必須条件とさせていただいております。 Q. AIの専門知識や開発経験は必要ですか？ A. 一切不要です。CSとしての実務経験・交渉経験を重視しており、AI活用スキルは入社後に身につけていただけます。 Q. 問い合わせ対応はどのくらいありますか？ A. 定型的な問い合わせはAIチャットが一次対応します。CSが対応するのは、不具合報告や緊急度の高い案件など、人の判断が必要なものが中心です。 Q. フルリモートでも相談はしやすいですか？ A. 週1回の定例MTGに加え、オープンなチャンネルでいつでも相談できます。入社後は定期面談も実施しています。 Q. どのようなキャリアパスがありますか？ A. 将来的にはAIインテグレーターやプロダクトマネージャーへの展開も可能です。 これまでのカスタマーサクセス経験と提案力を活かし、少人数のチームで顧客とプロダクトの成長に一緒に向き合っていただける方からのご応募をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 【年収350万円スタート／土日祝休み／年間休日126日／未経験歓迎／オンライン研修1ヶ月／資格取得支援あり】 オフィスワークが未経験からでも、 安心して事務のキャリアを スタートできる環境です。当社のサポート体制が 未経験者に安心である理由は5つあります。 理由1 入社後に約1ヶ月間のオンライン研修を 用意しています まずは仕事の基本となるPC操作や Excel・Word、ビジネスメール、 仕事の進め方などを基礎から丁寧に 学ぶことができます。 理由2 最初の実務は簡単なデータ入力や 書類作成から行います 研修終了後も、すぐに 難しい調整業務をお任せすることはありません。 データ入力や書類作成、 メール対応などの基本業務から 一歩ずつ成長できます。 理由3 資格取得や専門知識の習得を会社が 手厚くサポートします 日商簿記やMOSなどの資格取得支援があり、 資格取得者には毎月資格手当を支給します。 実務をしながら専門スキルを身につけることが 可能です。 理由4 将来を 見据えた明確なキャリアステップを 用意しています 1年目は事務やPCスキルを習得し、 2年目以降は進行管理などの調整業務へ。 段階的にチームの管理などのマネジメントへと ステップアップが可能です。 理由5 完全週休2日制で 年間休日126日をしっかり確保できます 土日祝休みはもちろん、夏季休暇や 年末年始などの長期休暇も充実。 仕事だけでなく、プライベートや スキルアップの時間も大切にできます。 以上の5点から、オフィスワークや事務職が 初めてという方でも無理なく着実に ステップアップしていくことができます。 ■仕事内容 基礎的なオフィスワークからスタートし、徐々に チームを支える調整役へと業務を 広げていただきます。 【まず行う事務・サポート業務】 ・データ入力 ・書類作成 ・資料作成（Excel） ・メール対応 ・各種データの管理 【次に挑戦する調整・アシスタント業務】 ・スタッフの管理 ・業務の進捗確認 ・備品や資材の手配 ・各種問い合わせ対応 ・チーム内の情報共有 ・関係者との調整業務 【将来的にお任せするマネジメント業務】 ・スタッフの業務調整 ・プロジェクトの管理 ・スケジュール管理 ・チーム内の課題整理 ・関係者との連携業務 ■研修制度について 入社後は、約1ヶ月間のオンライン研修を 予定しています。 Excel・Wordの基本、 ビジネスメールの送り方など、社会人に 必要な基礎スキルを学びます。 「PCをほとんど使ったことがない」「事務職は 初めて」という方も大歓迎です。 学歴やこれまでの職歴は問いません。 ■資格取得・スキルアップのサポート ・資格取得支援あり ・MOSや日商簿記 ・資格取得者に手当支給 ・Excelの関数習得 （※資格取得支援制度は社内規定あり） ■明確なステップアップ ・1年目：事務・PCスキル習得 ・2年目：進行管理などへアップ ・その後：プロジェクトサポート ■働き方について 研修終了後は、業務に慣れるまでの期間、 ご自宅から近い支社へ配属となり、 プロジェクト先での勤務をお願いする場合があります。 経験やスキルを身につけた後は、担当業務や 業務習熟度に応じて、段階的にリモート勤務が 可能です。

仕事内容 ＜未経験者歓迎・土日祝休み・賞与年2回＞ 【正社員】一般事務・データ入力スタッフ ＜おすすめポイント＞ ・未経験者歓迎、PC入力ができればOK ・平日のみ、土日祝休み ※繁忙期には土曜出勤もあり ・20代～40代の主婦(夫)、 子育て世代など女性活躍中 ・オフィス(デスク)ワーク ・残業ほぼなしでプライベートも充実！ 【仕事内容】 長野の農業を、機械・技術で支える 専門メーカーでの 一般事務、PCでの入力業務になります。 ＜具体的には・・・＞ ・電話対応 ・来客対応 ・書類作成・管理 ・配送伝票処理、整理 などの業務です。 書類作成や配送伝票などは 専用のソフトを使用しての作業となります。 そのため、PCの入力作業ができればOKです！ 基本的に1日中社内での業務です。 快適な環境でデスクワークができます。 【未経験者歓迎】 事務の経験がない方も大歓迎！ ご入社後は先輩スタッフと 一緒に作業を行い、 徐々に業務に慣れていただきます。 【勤務について】 ・勤務時間 8:30～17:20 ・休日 土日祝がお休みとなります。 ※繁忙期は土曜出勤の場合有 GW、夏季、年末年始などの 長期休暇もございます。 ※年間休日116日 【幅広い年齢が活躍中】 こちらのお仕事は 20代～40代のミドル層まで 幅広く活躍しております。 主婦(夫)、子育て世代も活躍中！ 急なお休み等にもしっかりと対応いたします。 【勤務地】 長野県長野市北長池1443-2 まずはお気軽にご連絡ください。

仕事内容: 【務概要】 同社の営業企画・事業推進として、Biz Ops領域の基盤を整備し、今後の採用など組織拡大に向けた体制を作っていただきます。 【具体的には】 ・Salesforce運用：主にSalesCloudに関する運用と機能追加（要件定義と設計をメイン業務と想定） ・データ分析業務：LeadからのConversation率や対競合の受注率など、 各種データ分析業務（要件定義と設計、そして分析からの改善提案をメイン業務と想定） ・その他組織横断的な業務（提案資料のナレッジ共有やOBDの共通化、見積作成の効率化など） 【Hubbleについて】 2019 年に正式にプロダクトをローンチし「契約書のコミュニケーションや管理を円滑にし、あらゆる人が積極的に 「契約」と向き合える世界をつくる。」を Mission としてプロダクトを提供しています。 導入社数も堅調に伸び現在は800社を超えており、その上でも利用継続率 99％を実現できています。 2025年7月に日本初となる契約業務フローを支援するAIエージェント「Contract Flow Agent」を発表し、 そこから20週連続でAI機能のリリースを実施しました。 対外的にも非常に注目され、投資家の皆様からも大きな期待をお寄せいただきながら、 2025年10月には、シリーズB ラウンドを累計23億円調達する形でクローズしたことを発表しました。 従業員数も100名を目前としており、会社のフェーズが大きく変わろうとしています。 これまでとはまったく異なる新しい契約業務体験を皆様にお届けし、 「生成AI時代の契約業務 = Hubble」となれるよう、事業を成長していくところです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、旅行カウンターセールス、営業事務 信州のモビリティインフラを支え、観光やビジネスのお客様へ安心の移動空間を提供する重要な役割を担います。 年間休日120日以上でゆとりある環境と充実した福利厚生、未経験から着実に成長できる研修制度を完備。 地域貢献とキャリア構築を両立できる舞台をご用意しています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《環境の特徴》 ✬未経験から月給19万円以上スタート ✬入社3年目で月収26万円の支給実績 ✬残業代は1分単位で全額支給する体制 ✬年間休日120日のワークライフバランス ✬シフト制で週休2日制 ✬実働8時間で深夜勤務や夜勤なし ✬全車禁煙化でタバコの匂いがない快適環境 ✥────【仕事内容詳細】────✥ ✬【仕事概要】 ・予約受付および配車手続きの総合窓口業務 ・お客様に寄り添った最適な車種の提案対応 ・車両の清掃から安全点検までの品質管理 ・店舗内の売上管理と運営を支える事務作業 ・地域情報のご案内を通じた顧客満足度向上 ✬【仕事内容】 レンタカーをご利用になるお客様への接客対応から車両の準備・管理までを総合的にお任せします。具体的な業務としては、来店時の受付と契約手続き、お客様のニーズに合わせた車種やプランの提案、出発前の車両チェック、帰着時の精算業務が含まれます。また、誰もが快適に利用できるよう、洗車や車内清掃といった品質維持も重要なミッションです。 中でも長野駅東口営業所はご利用いただくお客様の内、海外インバウンドのお客さまが約30%。特に冬季シーズンは、アメリカ・オーストラリアや台湾など、英語圏からの訪日外国人が多く、カウンター接客シーンでは英会話のスキルが求められます✊ サービスマインドと共に、フレンドリーな接客でお客さまへ満足を提供してください！ ✬【何のために？】 お客様の「安全で快適な移動」を実現し、信州の観光振興や地域経済の活性化に貢献できます。ビジネス利用での迅速な対応や、観光での思い出作りを支えることは、単なる車両貸出以上の社会インパクトを持ちます。120日以上の休日で英気を養い、高いホスピタリティを発揮することで、地域に不可欠なモビリティインフラとしての使命を全うするやりがいを得られます。 ✬【どうやって？】 チームで密に連携しながら、マニュアルに基づいた確実なオペレーションを展開します。1日の予約状況を朝礼で全体共有し、受付担当と車両準備担当の役割を分担して効率的に業務を進めます。未経験の方でも、先輩スタッフがOJTを通じてマンツーマンでサポートする体制が整っているため、ステップバイステップで確かな接客スキルと車両知識を身につけることが可能です。 ✬【何を使って？】 専用の予約管理システムを搭載したPCタブレットを使用し、顧客情報や配車状況をリアルタイムで把握します。また、安全点検時には規定のチェックリストやタイヤゲージ等の点検器具を用い、洗車には専用の高圧洗浄機やプロ仕様の清掃用具を活用します。スタッフ間の迅速な連携を図るため、インカムや社内チャットツールを用いて、状況の変化に即座に対応できる環境です。 ✬【どれくらい？】 1店舗あたり1日数十件から100件程度の貸出・返却に対応します。繁忙期となる大型連休や観光シーズンには対応件数が増加しますが、安定したシフト体制により無理のない勤務サイクルを維持します。対応時間は1組あたり約10分から15分程度。正確かつスピーディーな手続きを心がけ、店舗全体の目標売上達成に向けてチーム一丸となって取り組みます。 ✬【詳細・誰に？】 旅行で信州を訪れる観光客のご家族、出張で移動手段を必要とするビジネスパーソン、さらには日常の買い物やレジャーで利用される地元住民の方々まで、非常に幅広い層のお客様が対象です。ご利用いただくお客様の内、海外インバウンドのお客さまが約30%。特に冬季シーズンは、アメリカ・オーストラリアや台湾など、英語圏からの訪日外国人が多いです。 また、社内においては、他店舗のスタッフや本社管理部門、整備工場とも連携を図り、組織全体で1つのサービスを作り上げるため、全方位的なコミュニケーション能力が活かせる環境です。 ✬【詳細・どんな流れで？】 1.出勤後システムで本日の予約状況を詳細確認 2.出発予定車両の洗車および入念な安全点検 3.来店されたお客様への契約手続きと注意事項説明 4.帰着時の車両確認および精算手続きの完了 5.翌日の配車準備と店舗内の締め作業を実施 【入社後の流れ】 入社後は新人研修を始め、整備補助研修・安全運転講習・販売促進研修・ フォローアップ研修など、階層別研修・座学をじっくり習得していきます。 現場研修後、笑顔で接客できるまで丁寧にサポートするので安心ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、コールセンター管理/運営、設備保全/メンテナンス ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ ＼✨この求人のポイント✨／ ✅年間休日123日で私生活の時間も確保♪ ✅残業は月10時間未満。 ✅既存のお客様対応が中心で、無理なく✨ ✅先輩同行スタートで未経験も安心♪ ✅転勤なし。地域に根ざして長く働ける ✅子育てに人気の街でストレスなく勤務！ ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ ✨お仕事内容について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ お取引のあるお客様先を訪問し、 パソコンやコピー機など オフィス機器の点検・修理対応を 行う仕事です。 突然の新規営業ではなく、 すでにお付き合いのあるお客様への 対応が中心です。 まずは先輩社員に同行しながら、 機器の名前や点検の流れ、 お客様対応の仕方を 一つずつ覚えていきます。 慣れてきたら、 機器の不具合対応だけでなく、 入替時期が近い製品の ご案内も担当します。 ▼具体的なお仕事▼ ◎パソコン・コピー機などの点検 ◎不具合発生時の修理対応 ◎部品交換や動作確認 ◎機器入替時のご案内 ◎修理内容の記録など ◎既存のお客様への定期訪問 ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ ✨当社で働くポイントを紹介♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼1日の流れ例▼ 8:30 朝礼・予定確認 9:00 お客様先へ出発 午前 担当エリアの訪問対応 12:00 昼休憩 午後 点検・修理・ご案内 17:00 振り返り・事務作業 17:30 退勤 ▼未経験の方も安心できる▼ 入社後は先輩同行からスタート いきなり一人で任せることはありません 既存のお客様対応が中心なので 関係を築きやすい環境です 資格取得支援を活用しながら 少しずつ知識を身につけられます ▼福利厚生も充実で働きやすい▼ ◎資格取得支援制度あり 手に職をつけて働ける♪ ◎年休123日 長期休暇もしっかりあります♪ ◎会社借上住宅あり Uターン・Iターン歓迎です✨ ◎手当が豊富 家族手当、精勤手当などなど ◎昇給賞与制度も充実 頑張りをしっかり評価します！ ▼勤務地について▼ ◎伊那市など近隣からの出勤者多数 ◎長野市・松本市・上田市にも拠点あり ◎直行直帰OK ◎子育て支援の整った人気地域♪ ◎幼稚園～大学まであります！ ◎UターンやIターンで人気の街✨ ◎車通勤もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、学習塾講師、その他事務 ＼ この求人のポイント ／ ◆教育業界未経験からスタートOK ◆勤務時間を調整できるフルフレックス制 ◆年間休日120日以上・完全週休2日制 ◆将来は教室長へのキャリアアップも可能 明光義塾の教室で、 生徒の学習サポートや 教室運営をお任せします。 メインとなるのは、 生徒や保護者、講師との コミュニケーションや 教室運営のサポートです。 学歴や教育系の資格は不要。 教育業界が初めての方も、 生徒対応や教室の流れを 覚えるところから始められます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 生徒一人ひとりが 安心して学べる環境をつくるため、 教室運営や学習サポートを行います。 ＜ 具体的には… ＞ ●生徒とのコミュニケーション ●学習状況の確認 ●授業中の教室内サポート ●講師との打ち合わせ・情報共有 ●保護者への学習状況のご報告 ●教室内の事務作業 ●教室運営のサポート業務 など いきなりすべての業務を お任せすることはありません。 まずは生徒との関わり方や 教室の1日の流れなど、 基本的なところから 少しずつ覚えていただきます。 ＜ 1日の勤務例 ＞ 14:00～ 出勤、清掃、事務作業 16:15～ 講師との打ち合わせ 16:30～ 授業時間帯の生徒対応 21:20～ 授業終了後の報告確認 21:40～ 日次報告、帳票作成 ～22:00 業務終了 ※フルフレックス制のため、 業務状況に応じて 勤務時間を調整できます。 ――――――――――――――― 未経験からスタートできます ――――――――――――――― 教育業界が初めての方も ご安心ください。 入社後は、 生徒や保護者との関わり方、 講師との連携、 教室運営の流れなどを 少しずつ覚えていただきます。 最初から上手に教えることよりも、 生徒の話に耳を傾け、 成長を支えていく姿勢を 大切にしています。 接客・販売・営業など、 人と関わってきた経験も 活かしやすい仕事です。 ――――――――――――― 教えるだけではない仕事 ――――――――――――― この仕事で大切なのは、 学力だけではありません。 生徒の話を聞いたり、 学習状況を確認したり、 講師と情報を共有したりしながら、 生徒が安心して学べる環境を つくっていくことも大切な役割です。 「子どもの成長を支えたい」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな気持ちを活かせます。 ―――――――――― フルフレックス制 ―――――――――― 当社ではフルフレックス制を 導入しています。 月間総労働時間は160時間。 授業時間帯や 教室運営に必要な時間を踏まえ、 日ごとの勤務時間を調整できます。 例えば、 ●学習サポートが中心の日は ゆっくり午後から勤務 ●事務作業を進めたい日は 午前から勤務 ●予定に合わせて お昼前から勤務 など、業務状況に合わせた 働き方が可能です。 自分の生活リズムも大切にしながら、 教育に関わる仕事を 続けていける環境です。 ――――――――― 将来のキャリア ――――――――― 業務に慣れてきた後は、 学習計画の作成や講師サポート、 教室運営にも少しずつ 携わっていただきます。 将来的には、 教室長として教室づくりを 担うキャリアも目指せます。 教育に関わりながら、 教室運営やマネジメントへ 仕事の幅を広げていける環境です。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ●未経験から教育業界に挑戦したい方 ●子どもの成長を支える仕事がしたい方 ●人と話すことや、人を支えることが好きな方 ●働き方の自由度を大切にしたい方 ●将来は教室運営やマネジメントにも挑戦したい方

仕事内容: クライアントのニーズに応じた効果的なメディア戦略の提案や、クリエイティブワークのディレクション等を担っていただき、アシスタントからスタートし自立を目指します。 【主な仕事内容】 * 新規クライアントの開拓および既存クライアントとの関係構築 * クライアントのビジネス目標に基づいたプランニング * 広告媒体の選定、クリエイティブ制作のディレクション * イベント企画、運営 * サイン企画、提案営業 * チームとの連携によるプロジェクトの進行管理 あなたのコミュニケーション能力や提案力を活かし、クライアントと共に成長するチャンスです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 当社は1940年創業以来、86年以上にわたって自動車の車検整備や事故修理、点検整備に必要な部品・用品、整備機械工具、 タイヤやバッテリーなどをバス会社、運送会社また整備工場や鈑金工場、ガソリンスタンド、カーショップなどに供給してきました。 管理部門はじめ社内体制強化に向けて、今回新たに経理課長候補としての幹部候補スタッフを募集します。 【具体的には】 ■経理、財務業務全般 ・試算表作成 ・決算業務 など そのほかにその方の資質に応じて別途考慮する業務 ■総務、庶務業務全般 ・給与計算 ・社会保険業務 ・来客対応など Excel・Wordを活用したパソコン入力があります。 ＊近い将来の幹部としての経理課長を目指していただきます！

仕事内容 ＼ 即日スタート！正社員募集 ／ ★ 月給25万6000円 ★ 未経験から正社員スタート ★ 土日祝休み／年間休日121日 ★ 基本は担当店舗へ直行直帰 ★ 新規開拓・飛び込み営業なし ★ 残業ほぼなし ★ 博報堂グループ企業の安定基盤 【世界的大企業のスマホを支える、店舗研修・売場支援ラウンダー】 担当するキャリアショップや 家電量販店などを巡回し、 店舗スタッフへの商品研修や 売場づくりをサポートします。 自分自身が店頭で販売するのではなく、 店舗スタッフが商品を販売しやすい環境を つくり売り上げに貢献する仕事です。 販売・接客経験がある方はもちろん、 ラウンダー未経験から 新しい仕事に挑戦したい方も歓迎します！ 【具体的なお仕事内容】 ■店舗スタッフへの商品研修 スマホの商品特徴や機能、 お客様へのおすすめ方法などを 店舗スタッフへ分かりやすくご案内します。 新人スタッフが店頭に立つ際には、 一緒に売場へ入り、 販売をフォローすることもあります。 ■研修日程の調整 担当店舗へ連絡し、 商品研修を行う日程を調整します。 すでに取引のある店舗への連絡なので、 新規開拓のための営業電話ではありません。 ■店舗巡回・売場支援 ・売場レイアウトの確認 ・什器や展示状況のチェック ・店舗スタッフへのヒアリング ・売場づくりのサポート ・販売方法のご提案 などを行います。 状況に応じて、 店頭で販売をサポートする場合もあります。 【入社後について】 まずは5日間の研修からスタート。 商品知識や仕事の進め方を学んだ後、 担当店舗との日程調整などから 少しずつ実務を始めます。 業務開始後も、 エリアマネージャー同行でOJTを実施。 仕事の流れを覚えながら 段階的に独り立ちを目指せます。 基本は担当店舗への直行直帰。 月1～2回程度、 事業所へ出社する予定です。 【正社員でも、プライベートを大切に】 土日祝休み×年間休日121日。 残業もほとんどなく、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 ★有給休暇あり ★1週間程度の連続休暇取得可能 ★年末年始・GWなどの休暇あり 「正社員として安定して働きたい」 「接客・販売経験を次のキャリアにつなげたい」 「店頭販売だけではない仕事に挑戦したい」 そんな方にもおすすめです！ ━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社バックスグループ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社は大手広告代理店 「博報堂グループ」の一員。 1989年の設立以来、 さまざまな企業の商品・サービスの 販売支援を手掛けています。 安定した環境で、 販売支援の仕事に長く携われます。 （雇用元：株式会社バックスグループ）

仕事内容 「営業＝数字に追われる」 というイメージをお持ちの方こそ、 当社の環境に驚くかもしれません。 信州ハウジングでは、 ガツガツした電話勧誘や飛び込みは一切行いません。 お任せするのは、見学会に来場された方や、 オーナー様からご紹介いただいた方へのご提案。 すでに当社に興味を持ってくださっている方への 「完全反響営業」です。 ✨信州ハウジングの魅力ポイント✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅ノルマではなく「目標」を追うスタイル 個人の目標はありますが、 厳しい叱責などは一切ありません。 波がある仕事だからこそ、 プロセスや頑張りを見逃さない 評価制度を整えています。 ✅高い定着率が自慢です 30代・40代の働き盛りが 中心となって活躍中。 社員同士がプロとして尊重し合う風土があり、 無理な働き方を強いないため、 長く腰を据えて働くスタッフが多いのが特徴です。 ✅最長1年の研修！ 未経験から住宅のプロへ。 焦らずじっくり、時間をかけて あなたの成長をバックアップします。 ✅100％反響営業＆紹介案件のみ！ 飛び込みやテレアポは一切なし。 見学会に来られた方や、 既存顧客からの紹介がメインです。 ✅ 地域に根ざした「住まいのパートナー」 新築からリフォーム、不動産まで、 家に関するすべてに応えられるからこそ、 お客様と一生モノの信頼が築けます。 ■仕事内容 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 今回お任せするのは、 注文住宅を中心とした 新築住宅の営業職です。 【1週間の仕事の流れ】 ※土曜・日曜 お客様とのお打ち合わせ （基本、会社での打ち合わせがメイン） ※平日 週末の打ち合わせの準備 ・現場、金融機関、行政関係まわり ・土地等物件探し ・打ち合わせ資料の作成 （図面、仕様、見積書作成） ・アポどり等 【主な活動エリア】 上伊那地域 （箕輪町、辰野町、南箕輪村、伊那市） 諏訪地域 【自動車通勤可/駐車場有】 営業車ありますが、自家用車の借上げ制度あり 【具体的には…】 ✅ 新築住宅（注文・建売）の 提案・商談・契約サポート ✅ お客様のライフスタイルや ご要望のヒアリング ✅ 土地探しのご提案・サポート ✅ 設計・施工スタッフとの 社内連携・調整 ✅ 契約後のアフターフォロー ✅ 住宅展示場・モデルハウスでの 来場対応 新築だけでなく、土地探しから リフォーム・エクステリアまで 自社で対応できるため、 お客様のライフステージの変化に 長く寄り添うことができます。 ■「未経験からプロへ」 1年かけてじっくり育てるステップ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 📍STEP1｜入社〜半年 【基礎をじっくり学ぶ】 地名や社内組織を覚えることからスタート！ 現場を見学し、 住宅の構造やローン、 補助金の仕組みなど 専門知識を蓄えます。 📍STEP2｜半年〜1年 【アウトプットの練習】 学んだ知識を伝える ロープレを繰り返し、 見学会などの現場で 先輩と一緒に接客を経験します。 📍STEP3｜1年以降〜 【提案デビュー！】 自分で作成した「簡易プラン」 でお客様へ提案。 プロの営業として、 お客様の夢をカタチにします。 ■万全のサポート体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 【資格取得支援】 費用補助あり。 一生モノの知識が身につきます。 【強力な連携】 社内に大工や施工のプロが在籍。 営業一人で抱え込まず、 チームで家づくりを支えます。 ■ 当社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 株式会社信州ハウジングは 長野県箕輪町を拠点に、 上伊那・諏訪・中南信地域で 地域に根差した住まいづくりを 続けてきた会社です。 注文住宅をメインに、建売住宅・ 中古住宅・リフォーム・エクステリア・ 不動産売買まで、住まいに関する あらゆる悩みにトータルで応える 「住まいのパートナー」として、 地域の皆様から長く愛されています。 企業理念は 「私たちは安心・安全な、 感動を与える家づくりを目指します」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス 長野県の南信州エリアに根ざし、 大手電機メーカーグループの特約店として昇降機のメンテナンスを担う技術職です。地元で長く働ける環境と、職場データの詳細をご紹介します。 ■よくあるご質問 Q. 営業ノルマや飛び込み営業はありますか？ A. ありません。 すでにお付き合いのある既存顧客への対応のみで、新規営業は一切ありません。売上数字のプレッシャーとは無縁の環境です。 Q. 遠方への移転予定はありますか？ A. ありません。 2030年をめどに諏訪地区 への拡大を視野に入れていますが、 南信州エリア内での移転ですので、転居を 伴うような大きな環境変化は予定していません。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 担当エリア ｜ 長野県南信地域（転勤なし・地元密着） 移転計画 ｜ 2030年をめどに 諏訪地区への拡大を視野 営業ノルマ ｜ なし（既存顧客の対応のみ・飛び込みなし） 巡回件数 ｜ 1日約3物件（計画的なスケジュール運行） チーム構成 ｜ 20代・30代メンバーを 中心に活躍中 平均有休 ｜ 年間取得実績13日 特別休暇 ｜ 誕生日休暇あり（年1回） 通勤環境 ｜ 車通勤OK（通勤交通費全額支給／車通勤の場合はガソリン代支給） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:30シフト） 08:30 出社。当日の巡回スケジュールと ルートを確認。 メンテナンスに必要な資材や工具を 準備します。 09:00 担当エリアのビルや施設へ車で 出発。 09:30 1件目の点検作業スタート。 マニュアルに沿って、 エレベーターの動作確認、 各部品の消耗具合をチェックします。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 午後から2件のビルを訪問。 定期点検を行い、必要に 応じて部品交換を実施。 お付き合いのあるお客様との挨拶や 簡単なコミュニケーションも 大切にします。 16:30 帰社。本日の点検報告書を 作成・登録。 17:30 翌日の準備を整えて退勤。残業は 月20〜30時間程度。 ■未経験から始めるサポート体制 ・入社後は OJT を実施 ・大手電機メーカーの研修機関での専門教育あり ・約3年をかけて一人立ちするまで並走します ・独自の認定資格を取得するごとに資格手当を 付与 ■給与・待遇 月給22万円〜33.7万円（経験・能力を 考慮の上決定） 昇給あり・賞与あり 交通費支給（車通勤可・駐車場完備） 制服貸与・資格取得支援制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員、工場現場事務 長野県の北信地域で現場スタッフとして道路・水道整備などの施工支援を担当。 未経験からプロへと成長できるルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 （まずは簡単な作業から） 資材の運搬や荷揚げ、現場の清掃や片付け、作業記録用の写真撮影などからスタート。 先輩スタッフがマンツーマンで指導します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 （業務の幅を広げる） 重機操作のサポートや解体・除草・清掃、 簡単な資料整理などの事務作業を習得。 チームで安全第一に作業を進めていきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 （資格取得に挑戦） 国家資格や各種免許の取得に挑戦。 取得費用は会社が全額負担します。 勤務中のスキマ時間で講習受講や自己学習も可能。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 （プロとして活躍） 資格を活かして施工支援や専門業務を担当。 40〜50代のベテランが在籍しており、将来を見据えて長く活躍できる環境です。 ■主な仕事内容 地域の生活インフラを支える仕事です。 ・地域の道路整備や水道整備、土地造成などの施工支援 ・資材の運搬や荷揚げ、解体、除草、清掃などのサポート業務 ・降雪期の道路や駐車場の除雪・排雪、融雪剤散布 ・作業記録用の写真撮影、資料整理などの簡単な事務作業 ■職場・勤務環境データ ・主な活動エリア 中野・山ノ内・飯山・小布施・須坂などの北信エリア中心 ・転勤・宿泊出張 なし（毎日自宅から通勤可能） ・チーム構成 40～50代のベテランが在籍し育成環境充実 ・年間休日 年間120日以上 最低124日以上確保 ・月平均残業 約10時間（基本定時退社） ・社用車貸与 完全貸与あり 通勤での利用も可 ・資格取得支援 取得費用は会社が全額負担 ■一日の流れ（例：通常勤務7:45〜17:15） 07:45 出勤。当日の作業内容や安全事項をチームで確認 ※月2回の朝礼実施日は7:30始業（終業17:00） 08:00 北信エリア内の各現場（直行直帰可）へ社用車で移動、作業開始 資材の運搬や、先輩の指示のもと簡単な作業からスタート 10:00 小休憩（15分） 水分補給や体調確認を行います 10:15 作業再開。 安全第一で丁寧に進めます 12:00 昼休憩（60分） しっかり休んで午後に備えます 13:00 午後の作業開始。 重機操作のサポートや現場写真の撮影など 15:00 小休憩（15分） チーム内で進捗を共有 15:15 作業再開 片付けや明日の段取りを確認します 17:00 現場での作業を終了し、片付け・清掃 17:15 退勤 残業は少なく、基本は定時で退社できます ※冬季の降雪時は道路除雪などの深夜・早朝勤務が発生する場合があります ※深夜早朝勤務の強制はありません。対応時は特別手当・割増賃金を支給します ■研修・サポート体制 ・未経験者向けの実践的な現場研修あり ・国家資格や各種免許の取得費用をフルサポート ・勤務中のスキマ時間で講習受講や自己学習も可能です ■給与・待遇 ・賞与：年2回（夏・冬）の支給に加え決算賞与（会社業績による）あり ・各種手当：通信手当、資格手当、特別業務手当など ・完全週休2日制（土日休みで、夏季や年末年始休暇もあり） ・作業着や防寒着、安全装備、工具などはすべて会社が支給 ※昭和24年の創業から75年以上にわたり長野県の北信地域に根ざし、官公庁から直接発注される「公共工事」を手がけています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、工場現場事務 ⭐この求人のポイント⭐ ✅完全未経験から、安定した公共工事の施工管理へ！ ✅残業月平均10h＆土日祝休み！年休は120日以上 ✅未経験1年目で「年収420万円」可能！ （月給24.6万〜＋賞与実績4ヶ月分） ✅「会社見学」からスタートして、雰囲気を見てから決められる！ 職場の雰囲気や実際の仕事内容を面接前にじっくり確認できます ✅一生モノの国家資格を、会社の手厚いサポートで取得可能！ 【自分の目で実際の雰囲気や仕事内容を確認できます】 選考を受ける前に、ぜひ会社見学に起こしください。 会社紹介のほか、現場責任者からの説明や、 歳の近い先輩社員とざっくばらんに話せる時間を設けています。 実際に「見学に来てから志望度が一気に上がった」という 20代先輩社員も活躍中！ 【業務時間内にしっかり学べる手厚い研修体制＆講習サポート】 国家資格の受講料や参考書代、交通費・宿泊費も全額会社負担（1回目）。 合格後は資格手当や報奨金でしっかり還元されます。 マニュアル免許取得に必要な4時間の有料講習（6万円分）も 全額会社負担で受講可能！ 【プライベートも大切にできる「働きやすさ」】 前職で遅くまで働いていた20代社員からも 「働きやすさ・労働環境」が大好評！ 完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日120日以上 残業は月平均10時間程度（17:00退勤が基本です） 長野県諏訪地域にて、役所に提出する書類作成のサポートや 現場の記録（写真撮影）など、土木施工管理の補助業務をお任せします。 入社後は、現場のサポート業務を行い、 仕事の流れや専門用語を覚えていただきます。 また、入社後取得が必要になる資格の勉強や、 現場作業で必要な「測量」の機械の使い方を学ぶ時間を 業務時間内に設けています。 最終的には国家資格を取得していただき、 土木施工管理として建設現場の監督をお任せするポジションになります。 未経験からスタートし、アシスタント業務を経て国家資格を取得した後は、 手当の支給や基本給への反映により、一歩ずつ着実に給与水準を高めていける制度を整えています。 ⭐具体的な仕事内容⭐ ──────────────────── 入社後は先輩の指示に従ってアシスタント業務からスタートするため、 専門知識は一切不要です。 ⏩現場の写真撮影・整理 公共工事では、計画通りに安全・正確に工事が進んでいるかを役所に証明するため、細かな写真記録が義務付けられています。 現場事務所や施工現場での作業風景の撮影をお任せします。 撮影後は事務所のパソコンを使い、フォーマットに沿って写真を仕分け・整理します。 ⏩書類作成・図面づくりのサポート 日報の作成や、役所に提出する申請書類の準備サポートです。 すべての書類に決まったフォーマット（定型フォーム）が用意されているため、 キーボードで文字や数字のタイピングができれば、専門的な文章をイチから考える必要はありません。 入社後は1人1台軽トラックを貸与（要マニュアル免許）。 現場には軽トラックで出勤することができます。 ※AT限定免許の方は業務時間内にマニュアル免許を取得いただきます。 講習費約6万円は会社負担なのでご安心ください。 また、業務をスムーズに行うためのハイスペックPC（ゲーミングPC）を 1人1台貸与しています。 ✅未経験でも安心の理由 重機に乗るような力仕事や、作業員としての現場仕事はありません。 現場事務所でのPC作業や、打ち合わせ、現場の安全確認がメインです。 ✅会社を挙げたバックアップ体制 国家資格の試験は年に1回開催されますが、受験料はもちろん、事前の受験講習代、参考書代、試験に伴う宿泊費や交通費にいたるまで、会社がすべて全額負担します。（1回目のみ） 合格後は「報奨金」の支給に加え、月々の給料にも資格手当としてしっかり反映され、確実な収入アップに繋がります。 ⭐1日の流れ（例）⭐ ──────────────────── ⏰08:00 / 出勤・朝礼 本日の流れを確認。現場事務所や現場へ移動します。 ▼ ⏰09:00 / 現場サポート・写真撮影 先輩と現場を回り、必要な進捗写真を撮影 ▼ ⏰12:00 / お昼休憩（60分） しっかり休んで午後へ備えます ▼ ⏰13:00 / 図面・測量の勉強 業務時間内に、資格取得に向けた勉強や測量練習も実施 ▼ ⏰16:00 / 打ち合わせ・進捗確認 職人さんとの確認作業の補助 ▼ ⏰17:00 / 退勤 会社の方針として残業はさせない仕組みのため、月平均10時間程度です ✅入社後の流れ まずは先輩先輩のアシスタント業務からスタート！ 一つずつ丁寧に教えますのでご安心下さい。 ⭐職場環境⭐ ──────────────────── 長野県諏訪市にあるオフィスは、周辺エリアからのアクセスも抜群です。 岡谷市、茅野市、下諏訪町、富士見町、原村などから車で30分以内を基準に 多くの社員がマイカーで快適に通勤しています（無料駐車場を完備）。 また、単身用・世帯用の社宅も完備しているため、遠方からのUターン・ Iターンを希望される方や、新しく一人暮らしをスタートさせたい方も 安心して飛び込んできてください。 ⭐当社について⭐ ──────────────────── 藤森土木建設株式会社は、 地域社会への貢献を第一に掲げ、 ISO9001やBCP（災害時事業継続計画） の認証も取得している優良企業です。 当社は地域密着型。 「自分が関わった場所が地図に残る」という 大きなやりがいを感じられる仕事です。 また、働きやすさも地域トップクラス！ 残業は月10h未満で、年間休日は120日以上。 土日祝はしっかり休み、家族や趣味の時間も 大切にできる環境です。 「安定した環境で一生モノのスキルを 身につけたい」 そんなあなたの挑戦を全力で応援します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：事業別責任者、その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー ／ 【経験者限定・実務経験2年以上必須】 ・Indeed、求人ボックスなど アグリゲート型広告媒体での 運用実務経験2年以上 ・数値データをもとにした効果検証や 改善施策の立案・実行経験 入社後早期からご自身の裁量で 運用をお任せします あなたの経験を即戦力として活かせる リーダー、マネージャーのポジションへ！ ＼ 【仕事内容詳細】 クライアントの採用成功を支援する、カスタマーサクセス職としてご活躍いただきます。 担当企業の採用課題を深く理解し、Indeed広告運用を中心に、採用成功に向けた戦略設計や改善提案を行うお仕事です。 また、早期に、チーム全体の成果最大化を目的としたリーダー業務も担っていただきたいと考えています。 【主な業務内容】 ・クライアントとの定例ミーティング ・Indeedなど求人媒体の運用サポート ・採用データの分析、レポーティング ・求人原稿の改善提案 ・採用ターゲット設計 ・競合分析、マーケット調査 ・チームミーティング ・メンバーサポート、ナレッジ共有 など 入社後は当社独自のツールや運用フローを短期間でキャッチアップいただき、早期からお客様をご担当いただきます。 経験を活かし、即戦力として自走できる方、すぐに成果を出せる方を求めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方におすすめです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求人広告運用や広告営業の経験を活かして、カスタマーサクセスとしてキャリアを広げたい方。 クライアントの採用課題に向き合いながら、長期的なパートナーとして伴走していきたい方に最適です。 また、早期にチームをまとめる立場として、メンバーの成長支援やチームづくりにも積極的に関わり、これまでの経験を活かして即戦力として活躍したい方にもおすすめのポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすい環境も整っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・リモート5（出社の場合） ・ちょこっとフレックス制度あり ・有給休暇は時間単位で取得可能 柔軟な働き方を取り入れながら、成果に集中できる環境を整えています。 チーム連携も大切にしているため、情報共有やコミュニケーションも活発な職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人が創る、GSの強み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 広告運用や人材業界で豊富な経験を持つメンバーが在籍しており、それぞれの知見を共有しながらクライアントの採用成功を支援しています。 チームでノウハウを共有しながら、より高い成果を目指して切磋琢磨できる環境です。 これまでの経験を活かしながら、 チームをリードする存在として活躍いただける方をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ハイレベルな環境で、 さらなるキャリアアップを ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、IT・Web・人材・ソリューション営業など、各業界の第一線で実績を重ねてきた「即戦力」の転職組が多数活躍しています。 ＜出身企業の一例＞ 株式会社大塚商会／Indeed Japan株式会社／株式会社スタンバイ／LINEヤフー株式会社／株式会社リクルートHRマーケティング／SGフィルダー株式会社／カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社／株式会社リクルート（順不同）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 ✅資格・経験・年齢すべて不問 …資格取得支援制度＆丁寧な指導で、未経験からプロを目指せます！ ✅週休2日程度＋有休も取りやすい環境 …お子様の行事や趣味の予定など、希望休にも柔軟に対応 ✅東証プライム上場企業で安定感バツグン！ …必要な資格は会社が全額負担！毎年昇給など待遇充実♪ ◎業務内容 ―――――――――――――――― 大手飲料メーカー製品を扱う倉庫で、ドライバー受付、製品の在庫管理、 入出庫データの入力、伝票作成などの業務を担当していただきます。 PC作業は、システムやExcelへの入力が中心で、複雑な操作はありません。 ※PC業務だけでなく、受付やフォークマン・ドライバーと無線で情報共有を行ったり 現場で製品の棚卸、機械設備の管理を行う業務もございます。 まずは日勤業務からスタートし、仕事に慣れていただいた後、 順次早出・遅出の業務も担当していただきます。 ✨丁寧な指導で未経験歓迎の職場！ ―――――――――――――――― 倉庫システムは、慣れるま難しいと感じる部分もありますが、 初心者・経験者を問わず、先輩社員が一つひとつ丁寧に指導します。 未経験の方でも安心して始められ、性別を問わず活躍できる仕事です。 ✨ライフワークバランス重視OK ―――――――――――――――― 工場のカレンダーに基づいてのシフト勤務のため、 休日が事前に把握でき、安定したスケジュールで働けます。 有給休暇の取得も奨励！（平均年10日） お子様の行事等でお休み希望の場合など、前もってご相談頂ければ調整可能です。 仕事とプライベートを両立して、メリハリのある生活を送れますよ！ ✨東証プライム上場・全国展開企業！ ―――――――――――――――― 創業から140年以上の大手企業として、 私たちは「人と絆」を大切に 安心・安全で高品質なサービスを提供しています。 従業員の豊かな働き方を実現するため、 当社ならではの充実した福利厚生・好待遇をご用意！ ◆昇給年1回・賞与年2回・家族手当など確かな制度あり ◆月8～10日休み（週休2日程度）＋有休もしっかり取得可能 ◆未経験でも安心！2ヶ月間のマンツーマン指導あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他事務、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容: オペレーションマネージャーは現場責任者として、クライアントから委託された営業プロジェクト の日々の運営を管理し、担当組織の売上・商談創出・生産性・品質における目標達成をリードします。 本ポジションでは、チームリーダーやスーパーバイザーを通じて数十名から100名規模の組織をマネジメントし、クライアントの期待に応えながら継続的な改善活動を推進していただきます。 また、データ分析を基にした課題解決、人材育成、オペレーションの標準化を通じて、高い成果を生み出せる組 織づくりを担います。 ==================================== 【会社概要】 クライエントのTeleperformance様は1978年にフランスで設立され、現在は100か国で事業展開し170のマーケットにサービスを提供しているアウトソーシング業界最大級のコンタクトセンター企業です。全世界の従業員数は50万人に上り、265の言語と方言でサービスを提供しています。 「Each Interaction Matters」をスローガンに私たちはクライアントをはじめとする関係者から会社としても人としても信頼していただくことを大切にしています。 その関係を通じてお客様に変革をもたらすようなカスタマーサクセスを実現します。 また、DE＆I（Diversity, Equity and Inclusion=多様性/平等性/包括性）を 重要経営戦略の一つとして位置付けており、日々変化していく時代の流れを柔軟に受け入れ、 成長し続けるための重要な取り組みと捉えています。 私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、 社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境を実現するためにこのDE＆Iを推進しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ──働きやすさ抜群のタイヤショップ── ✅若手活躍！9割が未経験からスタート！ ✅通常期の残業はほぼなし！ ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境 ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 「接客や人と話すのが好き」 「人の役に立つのが嬉しい」 そんな方にぴったりの仕事です！ スタッフも心温かな人ばかりなので 安心してくださいね！ ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 ※賞与年2回（2025実績平均4.5ヶ月） +技能手当：月最大＋50,000円！ ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いた タイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。

仕事内容 《 求人のポイント 》 ●以下必須 ・事業会社での情報システム部門経験 ・ITインサイト営業経験 ●飲料メーカーのDX担当を募集！ ●年間休日122日＆土日祝休み ●賞与(6.04ヶ月分※2025年度実績)＆月33万可 ●U・Iターンも大歓迎です！ 安曇野の天然水を世界に届ける 「ハルナウォーター」で 情報システム業務を担当します。 ――――――――――― 《 仕事内容 》 グループ全体の 生産性向上・業務効率化に向けた DX推進業務をお任せします。 ハルナグループでは、 「HdX（ハルナデジタルトランスフォーメーション）」を 重要な経営戦略として推進中。 ミネラルウォーター事業を担う ハルナウォーターにて、 各部門と連携しながら DX企画～導入・運用まで 幅広く携わっていただきます。 《 具体的には 》 ・各事業部門の課題ヒアリング ・DX化に向けた企画・提案 ・業務改善プロジェクトの推進 ・システム／ツール導入支援 ・生成AIなど新技術の活用提案 ・外部パートナーとの連携 （大手シンクタンク等） ・プロジェクトマネジメント業務 ・情報セキュリティ対策の推進 ・社内基幹システム、 社内ネットワークの運用・保守 ・社内ヘルプデスク対応 ・PC・サーバー機器の管理、 キッティング作業 DXによる業務改善など、 デジタルの面から社内の 各部署の業務支援を行います。 《 プロジェクト例 》 ・事業ノウハウのDB化 ・技術伝承のデジタル化支援 ・生成AI導入による業務効率化 群馬・和歌山・東京に加え、 タイ・フランスを含む グループ全体の事業領域に関わりながら、 上流工程からDX推進に携われる環境です。 ――――――――――― 《 入社後は… 》 入社後は、 先輩社員によるOJTを通じて 業務を一つずつ 習得していただきます。 【DX推進の流れ】 【社内システム・ツールの知識】 【各部門との連携方法】 【プロジェクト推進のポイント】 【生成AIなど新技術の活用方法】など、 実務ベースで 丁寧にレクチャーします。 また、外部研修への参加や 資格取得支援など、 会社全体で 知識習得・スキルアップを バックアップしています。 先輩からの フィードバックを受けながら、 段階的に成長できる環境です。 ――――――――――― 《 仕事のポイント 》 各事業部門の課題を、 DX・ITの観点から 改善していくポジションです。 現場とのコミュニケーションを重ね、 「どこに課題があるのか」 「どうすれば効率化できるのか」を 一緒に考えながら、 業務改善を推進していきます。 既存システムの運用だけでなく、 新たなツール導入や 生成AI活用の提案、 業務フロー改善など、 幅広い領域に 主体的に関われるのが特徴です。 また、 群馬・和歌山・東京に加え、 タイ・フランスを含む グループ全体に関われるため、 上流工程から DX改革に携われる やりがいがあります。 ――――――――――― 《 仕事のやりがい 》 自分が提案・導入した仕組みが、 現場の業務改善や 生産性向上に 直接つながる仕事です。 実際に現場から、 「作業がスムーズになった！」 「業務負担が減って助かった！」 「便利になって仕事が進めやすい！」 など、 感謝の言葉を 直接もらえる機会も多く、 大きな達成感を味わえます。 エンドユーザーに近い立場で、 グループ全体の変革に 携われることも、 この仕事ならではの魅力です。 ――――――――――― 《 将来的には… 》 経験・スキル・実績に応じて、 順次キャリアアップが可能です。 年齢に関係なくスキルある人を 積極的に評価していく社風のため、 20代・30代でリーダークラスや マネージャークラスも実現可能です。 ――――――――――― 《 ワークライフバランス 》 年間休日122日で土日祝はお休み。 賞与が年2回（6.04ヶ月分※2025年度実績） あるため、高収入と ワークライフバランスを 両立しながら長く働ける環境です。 安定と成長を両立できる環境で、 あなたもDX担当として活躍しませんか？ ――――――――――― 【会社の特徴】 ◎長野県安曇野市・松川村を拠点に、 ミネラルウォーターを 地域・日本・世界へ届ける プロフェッショナル集団 ◎グループ全体で DX推進やシステム連携を強化中。 新しい技術・知識に 積極的に挑戦できる環境 ◎外部研修への参加支援や 資格取得サポートが充実！ 資格手当は100種類以上に対応し、 継続的なスキルアップを応援 ◎柔軟な働き方の推進にも注力。 チーム全体でメリハリを大切にし、 ワークライフバランスを 重視した働き方が可能 ◎安定企業ならではの環境で、 腰を据えて長期的な キャリア形成が実現可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【長野_インフラ】社内システムの企画・運用・保守 仕事の内容 社内システムの企画・運用・保守業務をお任せします。 【詳細】情報システム担当として、DX推進プロジェクト運営、社内外のIT問い合わせ対応、障害切り分け・エスカレーションを担当する。 プログラム開発は不要だが、簡単なマクロ作成やPC・サーバーの基本知識を活用する。 【技術分野】インフラ【製品】その他 システム関連【工程】運用保守 募集職種 【長野_インフラ】社内システムの企画・運用・保守

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、家電販売/フロアスタッフ 《今回の募集について》 長野市エリアでの新体制スタートに伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 🚀この求人の魅力ポイント🚀 ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡ ★新拠点立ち上げ｜松本市エリア募集 ★月給28万円スタート （研修25万円／1ヶ月） ★平均月収35万円〜50万円 安定＋高収入 ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡ ■仕事内容 松本エリアを中心に、 住宅用の太陽光発電や 蓄電池システムのご案内を 行っていただきます。 市役所や商業施設での PRイベントや、 近隣エリアの お客様へのご案内を通じて、 エコ商材の魅力を知って いただくお仕事です。 お客様の 「光熱費が高くて…」といった お悩みをヒアリングし、 電気代削減のイメージを ご案内します。 当社は完全分業制を採用しています。 契約業務は専門の商談担当へ バトンタッチするため、 難しい営業トークや クロージングは必要ありません 簡単なヒアリングやご案内を行い、 詳しい説明は専門の担当者へ 引き継ぐ流れとなります。 👉 難しい営業トークは必要ありません 👉 あくまで“ご案内・きっかけづくり”が 中心のお仕事です 👉 無理な売り込みは一切ありません 👉 未経験の方でも始めやすい内容です ✅少人数のスタートとなるため、 早い段階で活躍・キャリアアップも 目指せる環境です。 👉 今だからこそポジションも空いており、 チャンスの多い環境です ◆ 松本市エリア中心の勤務となります。 ◆ 長野県内（長野市・上田市）にも拠点があり、 勤務地のご相談も可能です。 ◆ まずは話を聞いてみたいという方も大歓迎です。 お気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 経済産業省『地域の人事部』採択企業 ✨ 完全フルリモート（出社ゼロ！） ✨ 年間休日126日（2025年実績／土日祝休み） ✨ 時短・時間休もOK！急な発熱にも柔軟対応 ✨ オンラインオフィスでいつでも気軽に壁打ちOK ✨ 20代・30代ママが中心に活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ──────────────────── 【AirWork運用代行担当】 データ改善で採用成果を出す！ まずはオンラインで気軽にお話ししませんか？✨ ▶【応募する】約1分で完了 ──────────────────── 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「運用改善のスキルを活かして柔軟に働きたい」 「決まった作業だけでなく、ノウハウを自ら作っていきたい」 当社ならフルリモートで柔軟に働きながら、 AirWorkの運用改善に集中できます。 培ってきたAirWork運用のスキルを、 自由度が高くやりがいのある環境で活かしませんか？ ─────────────────── なぜ、今あなたが必要なのか？ ─────────────────── 経産省「地域の人事部」事業者の当社。 目指すのは単なる代行ではなく、 企業の魅力を取材で引き出し、 AirWorkのデータ改善を重ねて 「自走できる状態」まで伴走することです。 現在は運用体制やノウハウを構築している成長フェーズ。 「指示通りに動く」のではなく、 自らデータを追って原稿を改善し ノウハウを一緒に作っていける即戦力の方を募集します！ ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ＼経験者に知ってほしい！／ ─────────────────── 当社で働く3つのポイント ─────────────────── ① ライティングはプロのライターと連携！「運用改善」に集中できる 初稿のライティングはプロにお任せ。 あなたには掲載後のデータを見ながら 「さまざまな数値を読み解き応募効果を上げる」 画像改善・タイトル改善・原稿改善に集中していただけます。 ② 「ノウハウを自ら作る」面白さ マニュアル通りにこなすより、 社内外の知見を吸収しながら「どうすれば成果が出るか」を 試行錯誤して仕組み化していくやりがいがあります。 ③ フルリモートでも孤立ゼロ＆家庭優先OK オンラインオフィスでいつでも相談OK！ 働くメンバーの多くがママのため、 子どもの急な発熱や行事での調整もみんなで助け合っています。 ─────────────────── こんな方にオススメ！ ─────────────────── ・AirWorkのデータを見て原稿を直す「運用改善」が好き ・取材ディレクションで企業の魅力を言葉にするのが得意 ・指示通り動くより、ノウハウや仕組みを自ら構築したい ・人材業界での実務経験を活かしてキャリアを継続したい ・子育てと両立し、フルリモートで柔軟に活躍したい ─────────────────── こんな方は向いていません・・ ─────────────────── ・大手で管理職のポストに就き、組織を動かしたい方 ・マニュアル通りにルーティンワークをこなしたい方 ・クライアントワークが苦手な方 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中！／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！「分からないから出来ません」ではなく「分からないけどとりあえずやってみます！」という前向きな姿勢を一番大切にしています。 ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いていま ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？ ✅ 面談日・入社時期の相談OK ✅ 「今すぐ転職するか未定」の方も大歓迎！ ▶【応募する】約1分で完了

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：技術総合職、ディレクター（テレビ/映画/アニメ）、放送システム運用オペレーター 株式会社コンテンツビジョンは、 SBC信越放送（TBS系列）のグループ会社です。 長野の皆さんに愛される数々の番組やCMを制作し、 地域の魅力を発信し続けてきました。 華やかな番組の裏側には、 「映像をトラブルなく、確実に視聴者へ届ける」という 極めて重要な役割があります。 それが、今回募集する「放送技術スタッフ」です。 派手な仕事ではありません。 マニュアルに沿って、目の前のモニターや機器を 黙々とチェックしていく。 そんな「丁寧さ」や「コツコツ精神」が、 テレビ放送の安心を支える最大の原動力になります。 【この求人のポイント】 ★未経験から放送技術のプロを目指せる ★入社後6ヶ月間の手厚い研修体制 ★昨年度の離職率0%で定着率抜群の環境 ★月平均残業時間は約12.5時間 ★有給休暇の平均取得日数は10.6日 ★制作職へのキャリアチェンジ制度あり 【主な業務内容】 ・SBCテレビ・ラジオの放送監視 ・番組登録および放送枠の編成確認 ・機器チェック など 常に2人一組でダブルチェックできる体制です！ 実質的に1人で全責任を負って判断することはありません！ 【研修内容】 ・1週目：座学中心の全体研修 取材現場の見学等、社業全体を学ぶ ・2週目〜：マスター室での特化研修 1週間ほど管理職による座学・用語レクチャーあり ・以降：その日の勤務スタッフが横につき、 マンツーマンに近いOJTで簡単な業務から徐々にステップアップ （独り立ちまで約6ヶ月、経験者なら3〜4ヶ月）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、一般事務 信州のモビリティインフラを支え、観光やビジネスのお客様へ安心の移動空間を提供する重要な役割を担います。 年間休日120日以上でゆとりある環境と充実した福利厚生、未経験から着実に成長できる研修制度を完備。 地域貢献とキャリア構築を両立できる舞台をご用意しています。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《環境の特徴》 ✬未経験から月給19万円以上スタート ✬入社3年目で月収26万円の支給実績 ✬残業代は1分単位で全額支給する体制 ✬年間休日120日のワークライフバランス ✬シフト制で週休2日制 ✬実働8時間で深夜勤務や夜勤は一切なし ✬全車禁煙化でタバコの匂いがない快適環境 ✥────【仕事内容詳細】────✥ ✬【仕事概要】 ・予約受付および配車手続きの総合窓口業務 ・お客様に寄り添った最適な車種の提案対応 ・車両の清掃から安全点検までの品質管理 ・店舗内の売上管理と運営を支える事務作業 ・地域情報のご案内を通じた顧客満足度向上 ✬【仕事内容】 レンタカーをご利用になるお客様への接客対応から車両の準備・管理までを総合的にお任せします。具体的な業務としては、来店時の受付と契約手続き、お客様のニーズに合わせた車種やプランの提案、出発前の車両チェック、帰着時の精算業務が含まれます。また、誰もが快適に利用できるよう、洗車や車内清掃といった品質維持も重要なミッションです。 ✬【何のために？】 お客様の「安全で快適な移動」を実現し、信州の観光振興や地域経済の活性化に貢献できます。ビジネス利用での迅速な対応や、観光での思い出作りを支えることは、単なる車両貸出以上の社会インパクトを持ちます。120日以上の休日で英気を養い、高いホスピタリティを発揮することで、地域に不可欠なモビリティインフラとしての使命を全うするやりがいを得られます。 ✬【どうやって？】 チームで密に連携しながら、マニュアルに基づいた確実なオペレーションを展開します。1日の予約状況を朝礼で全体共有し、受付担当と車両準備担当の役割を分担して効率的に業務を進めます。未経験の方でも、先輩スタッフがOJTを通じてマンツーマンでサポートする体制が整っているため、ステップバイステップで確かな接客スキルと車両知識を身につけることが可能です。 ✬【何を使って？】 専用の予約管理システムを搭載したPCタブレットを使用し、顧客情報や配車状況をリアルタイムで把握します。また、安全点検時には規定のチェックリストやタイヤゲージ等の点検器具を用い、洗車には専用の高圧洗浄機やプロ仕様の清掃用具を活用します。スタッフ間の迅速な連携を図るため、インカムや社内チャットツールを用いて、状況の変化に即座に対応できる環境です。 ✬【どれくらい？】 1店舗あたり1日数十件から100件程度の貸出・返却に対応します。繁忙期となる大型連休や観光シーズンには対応件数が増加しますが、安定したシフト体制により無理のない勤務サイクルを維持します。対応時間は1組あたり約10分から15分程度。正確かつスピーディーな手続きを心がけ、店舗全体の目標売上達成に向けてチーム一丸となって取り組みます。 ✬【詳細・誰に？】 旅行で信州を訪れる観光客のご家族、出張で移動手段を必要とするビジネスパーソン、さらには日常の買い物やレジャーで利用される地元住民の方々まで、非常に幅広い層のお客様が対象です。また、社内においては、他店舗のスタッフや本社管理部門、整備工場とも連携を図り、組織全体で1つのサービスを作り上げるため、全方位的なコミュニケーション能力が活かせる環境です。 ✬【詳細・どんな流れで？】 1.出勤後システムで本日の予約状況を詳細確認 2.出発予定車両の洗車および入念な安全点検 3.来店されたお客様への契約手続きと注意事項説明 4.帰着時の車両確認および精算手続きの完了 5.翌日の配車準備と店舗内の締め作業を実施 【入社後の流れ】 入社後は新人研修を始め、整備補助研修・安全運転講習・販売促進研修・ フォローアップ研修など、階層別研修・座学をじっくり習得していきます。 現場研修後、笑顔で接客できるまで丁寧にサポートするので安心ください！

企業名 株式会社竹内製作所 求人名 【開発部（知財担当）】プライム市場/高利益率の優良グローバル企業 仕事の内容 開発部門や特許事務所と協力して自社技術の権利化を推進します。 また、自社アイデアの前調査を行い、他社権利の侵害リスクを未然に排除するための進言等も実施します。 【将来的に期待する役割】 ■担当業務の専門性を深めて、プロフェッショナルとして活躍していただくこと。 ■組織の目標達成に向けて中心的な役割を担っていただくこと。 募集職種 【開発部（知財担当）】プライム市場/高利益率の優良グローバル企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、その他不動産専門職 「不動産って、なんだか難しそう…」 「営業って、ノルマや飛び込みが大変そう…」 もし、そんなイメージをお持ちでしたら、ご安心ください。 私たちの仕事は、ガツガツ売る営業ではありません。 お客様の理想の「軽井沢ライフ」に寄り添い、夢をカタチにするお手伝いです。 実際に、今いる先輩のほとんどが未経験スタート。 あなたの「わからない気持ち」がわかる先輩たちが、しっかりサポートします！ ■私たちの仕事：ただの物件紹介ではありません あなたにお任せするのは、リゾート地・軽井沢の賃貸物件アドバイザー。 でも、単に物件を案内するだけではないのが、この仕事の面白いところ。 お客様は、 「本格的な移住の前に、まずはお試しで住んでみたい」 「夏の間だけ、涼しい軽井沢で過ごしたい」 「別荘を建て替える間の、仮住まいを探している」 など、本当に様々。 お客様一人ひとりの物語に耳を傾け、「どんな暮らしがしたいですか？」と一緒にワクワクしながら、 最高の物件を提案するのがあなたの役目です。 お客様からの「ありがとう、理想の場所が見つかったよ！」という言葉が、何よりのやりがいです。 ■未経験でも大丈夫！安心の5つのポイント 【1】“問い合わせに応えるだけ”の100％反響営業 飛び込みや電話での新規開拓は一切ありません。 HPやチラシを見て「お話を聞きたい」とご来店されたお客様への対応なので、お客様と丁寧に向き合えます。 【2】“自分のペースで働ける”ノルマなし 会社が決めた売上目標はありません。だから、数字に追われるのではなく、お客様一人ひとりに寄り添ったご提案ができます。 【3】“イチから学べる”研修制度 入社後は、先輩が仕事の流れをお教えします。物件の知識やお客様との話し方など、 あなたのペースに合わせてじっくり育てていくので、何も知らなくて当たり前です！ 【4】“頼れる先輩たち”も元々は未経験 不動産業界は未経験だった先輩が多く所属しています。 だから、新人の頃の不安な気持ちをよく理解してくれます。何でも気軽に相談してくださいね。 【5】“チームで助け合う”あたたかい社風 担当する案件は一人5～10件ほどで、無理なく進められます。 困ったときは、賃貸・売買といった部署の垣根を越えて、自然に助け合う文化が根付いています。 ■働きやすさも、収入も。どちらも大切にできます 安定の月給28万円スタート 未経験でもしっかり生活の基盤を築けます。 頑張りはインセンティブで還元（年3回） あなたの頑張りを正当に評価し、給与とは別に支給します。先輩の中には、毎月のお給料は貯金して、インセンティブで生活を楽しむ人もいるんですよ。 完全週休2日制＆残業は少なめ プライベートの時間も大切にできます。スケジュールは自分で調整できるので、定時で帰る日ももちろんOKです！ 宅建手当（月1万5000円）など各種手当も充実 ≪応募を迷っているあなたへ≫ ここまで読んでいただき、ありがとうございます。 必要なのは、不動産の知識や経験ではありません。 人の話を聞くのが好きな方 軽井沢という街が好きな方 誰かの役に立つことに喜びを感じる方 そんなあなたなら、きっとこの仕事を楽しめるはずです。 「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎。 面接というより、お互いを知るための「お話の場」にしたいと思っています。 軽井沢の魅力について語り合いませんか？ あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。

仕事内容: 【不動産関連業務】 ・所有不動産、賃貸物件の管理 ・入居者、テナント、取引業者等との連絡調整 ・賃料等の請求・入金管理 ・契約書、物件情報等の管理 ・修繕、設備対応に関する業者手配 ・不動産関連資料の作成、データ入力 【総務補助】 ・電話、来客対応 ・備品、消耗品の管理・発注 ・社内書類の作成・整理 ・勤怠、人事・労務関連業務の補助 ・各種庶務、社内行事等のサポート ※経験や適性に応じて、担当業務を調整します

仕事内容 ◎警備会社の業務管理（正社員） 月給230,000円～280,000円 新規事務所設立の為増員します！ 弊社で働くメリットは… ＼福利厚生が充実しています／ 弊社では社員全員が安心して働けるように 福利厚生には特に力を入れています！ ・健康相談、メンタルヘルス相談サービス（無料） ・ハイパーGPA保険制度 ・昼食補助 ・ガソリン社員割引 ・スマホ社員割引 ・マイホーム補助制度 ・自家用車購入補助 ・免許取得補助 長く安定して働ける環境づくりをしています！ ≪おすすめポイント≫ ・正社員雇用 ・長期安定して勤務可能 ・日勤のみ ・昇給、賞与有 ・学歴不問 ≪活かせる資格≫ ・交通誘導警備業務検定2級 ・その他保安関係資格 ・警備員指導教育責任者2号 ≪転勤の可能性あり≫ 長野県内での転勤があります。 （伊那・岡谷・上田・長野） 【お仕事内容】 警備会社での業務管理。 内勤業務となります。 ・お客さまとの打合せ ・現場訪問による警備員指導 ・警備員さん仕事の指示 ・警備員さんの採用活動 ・警備員さんの育成 などの内勤業務となります。 原則日曜日・祝日はお休みとなります。 各種手当や福利厚生がしっかりしています。 まずはお話だけでも聞いてみませんか？ 〇応募について 勤務地は松本市旭になります。 松本市の方はもちろん、安曇野市 塩尻市、山形村、朝日村の方も通勤圏内です。 ご不明点や気になることはお気軽に お問い合わせください。 ご応募お待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：銀行個人営業、銀行法人営業、経理/財務事務 ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与実績4.9ヶ月分で収入が安定 ✅土日祝休・残業は月平均10h程度 ✅1週間の座学とOJTで未経験安心 ✅庫内インターン等のキャリア支援有 ✅転居を伴う転勤なし‼地域で長く働く 【お仕事内容】 長野県飯田・下伊那地域を支え続ける 飯田信用金庫での総合職のお仕事です。 正社員として未経験からスタートでき、 適性に合わせて以下のいずれかの業務を お任せしていく育成枠での採用です◎ |◤各業務の具体的な業務◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅【営業】 ◇融資や預金の提案 ◇資産形成・運用、ローンの提案 ◇再生支援 ほか 既存顧客が7〜8割、新規が1〜2割。 定期預金や投資信託、各種ローン等 お客様に合った金融商品を提案します。 企業様には事業拡大やM&A等の支援、 個人のお客様へはライフイベントを 踏まえた人生設計をサポートします。 ✅【窓口】 ◇預金・融資への対応や各種手続き ◇納税の対応、お振込の手続きほか 店舗の顔として、お客様と1番最初に お会いするポジションでご活躍を！ ✅【事務】 ◇預金・為替・融資などの後方業務 ◇ロビーでのご案内や書類チェック 信用金庫の運営を効率的に進める ための大切な店舗支援のお仕事です。 |◤入庫後の流れについて（営業例）◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①1週間の座学で金融の基礎を学ぶ ▼ ②窓口や後方事務で店舗業務を把握 ▼ ③先輩の同行で商品や業務を覚える ▼ ④既存顧客を訪問しニーズを伺う ▼ ⑤半年〜1年かけ営業として独り立ち ＊将来希望部署を体験できる制度あり ＊中途入庫職員の8割が未経験入社 |◤飯田信用金庫について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飯田・下伊那地域の経済を支え続け メインバンクシェアNo.1を誇ります。 預金や融資だけでなく地域の発展に 深く関わりともに成長できる環境です‼ IT化やDX化など変化が激しい現在。 従来の枠に囚われない自由な発想で 新しい信用金庫をともに創りましょう。 ▼ HPはこちら：http://www.iidashinkin.co.jp/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、財務/会計/税務コンサルタント、経理/財務事務 "【ここがポイント！】 ✅ 未経験から税務のプロへ！独り立ちまで2〜3年じっくり育成 ✅ 前年度実績「賞与6ヵ月分（年3回）」でしっかり還元！ ✅ 残業は月平均3時間程度！プライベートも大切にできます ✅ AI（自動仕訳・通帳読み取り）導入で単純作業を効率化！ ✅ 土日祝休み・年間休日118日でメリハリ抜群" ―― 簿記2級は取った。でも、税法も経営も分からない。そう思い、税理士事務所を選択肢から外していませんか。水沢健時税理士事務所には、税務実務を知らない状態からスタートした先輩も。最初は会計データの入力から。先輩に同行し、2～3年かけて担当者へ。土日祝休みで残業は月平均3時間程度。学ぶ時間と自分の生活の両方を大切にできます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 顧問先の会計データ入力、試算表・決算書の作成、税金計算の補助、巡回監査などをお任せします。将来は経営者へ数字を説明し、売価や経費、設備投資など、会社ごとの課題に合った次の一手を一緒に考えます。 ～～ 仕事のステップ ①会計データの入力 入社後すぐに巡回監査や経営相談を任せることはありません。まずは顧問先からお預かりした資料を確認し、会計ソフトへ入力することから始めます。実際の数字に触れながら、仕訳や会計ソフトの操作を身につけます。 ②書類作成と先輩同行 入力業務に慣れた後は、試算表、決算書、税務申告に必要な書類の作成補助へと仕事を広げます。顧問先への訪問も、最初は先輩と一緒です。監査の進め方だけでなく、数字の説明方法や経営者との会話もそばで学べます。 ③顧問先を担当 独り立ちの目安は入所から2～3年後です。将来は20～30社程度を担当し、月次監査、決算書類の作成、数字の説明、経営に関する相談対応などを行います。作成した決算書や税務申告書は、税理士である所長がすべて確認します。担当を持った後も、難しい判断を一人だけに任せることはありません。 ～～未経験からでも問題なし！ 現在の職員にも、入所後に税務の仕事を一から身につけた人が複数います。最初から完成された担当者であることを求める採用ではありませんので安心してください。 ～～ 顧問先について 製造業、建設業、サービス業、卸売業、飲食業など、さまざまな業界の企業を支援します。利益の出方や抱える課題は会社ごとに異なるため、一つの答えを当てはめず、それぞれに合った方法を一緒に考えます。 ～～ 訪問エリアについて 巡回先は上田市内が中心です。顧問先への訪問には事務所の車を使用します。社用車はすべてAT車のため、AT限定免許でも問題ありません。 ～～ 学びの機会について 税法は毎年変わるため、継続して学ぶ姿勢が必要です。火曜から金曜には、正社員が交代で先生を務める朝30分の勉強会を実施。税法だけでなく、経営や社会の動きについても学べます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【税務を知らなくても】 税務会計を担う職員の中には、入所時は税務実務を知らない状態だった先輩も。最初から顧問先を任せず、入力、書類作成、同行の順に仕事を広げます。 【急がず担当者へ】 最初は会計データの入力から。決算書類の作成、先輩との巡回同行へ段階的に進みます。独り立ちの目安は2～3年。覚える速さに合わせて仕事を広げます。 【抱え込ませない体制】 一人当たりの担当件数には、所長が目安を設けています。件数をむやみに増やすのではなく、顧問先一社一社に向き合いながら仕事を進める考え方です。 【人と仕組みで効率化】 担当件数に目安を設けるとともに、通帳やカードの読み取り、自動仕訳なども活用。人員体制と仕組みの両面から業務を効率化し、残業は月平均3時間程度です。 【休日は仕事を忘れて】 子どもと公園や買い物へ出かける社員。登山、テニス、ソフトボールを楽しむ社員。休日の過ごし方はそれぞれです。職場では支え合い、プライベートはきっちり大切にする。そんな距離感が心地いい職場です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 水沢健時税理士事務所について 1980年の開業以来、上田市を中心に地域企業の税務・会計を支えてきた水沢健時税理士事務所。月1回の巡回監査を基本に、税務申告、経営分析、資金繰り、事業承継、法人設立など幅広く対応しています。数字を処理して終わるのではなく、経営者の思いや会社の状況まで受け止め、次の一手を一緒に考えることを大切にしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 社内SE（システムエンジニア）として、 社内システムの設計・開発・保守や、 社内PC・ネットワーク等の導入・保守を 担当します。 実務経験の年数にとらわれず、 システム開発の経験を活かして自社製品の成長を ITで支えるキャリアパスをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは 既存の業務系Webシステムの仕様理解から スタート。先輩のサポートのもとで、プロトタイプの 構築等比較的簡単なものから初めます その後理解度、スピード等を確認しながら実際の 改修や機能追加などから担当し、環境に 慣れていただきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年後 業務系システムの保守・改修をサブで担当します。 並行して、社内PCやネットワーク等のインフラ導入・ 保守など、社内IT環境の整備も行っていきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後以降 サブで担当していた業務から徐々に主担当となり、 現場を理解した上で要件検討や設計方針の とりまとめ。実装・テスト・運用・保守・改善まで 一貫して関わります。 上記のようなイメージです！ ■仕事内容 ・業務系Webシステムの設計、開発、保守 ・既存システムの改修、機能追加、 リファクタリング ・社内PC、ネットワーク等の導入、保守 小規模な体制のため、開発に一貫して 関わることができ、裁量を持って取り組める環境です。 ■開発環境 OS：Linux Webサーバ：Apache 言語：PHP DB：MySQL ■丸山珈琲について 当社は 長野県軽井沢町発祥の「スペシャルティコーヒー」の 専門メーカー企業です。高品質なコーヒーを生豆から 自社輸入し、小諸にある工場で自社焙煎して 全国にお届けしています。現在はカフェ経営に とどまらず「コーヒー飲料・食品メーカー」として発展・ 成長中です！ ■その他労働条件・キャリアについて ・基本的にオフィスへ 出社いただきご勤務いただきます。 ・総合職での採用となる為、将来的に、 他部署への配属をご提案させていただく場合が あります。

仕事内容 ＼ この求人のポイント ／ ◆故人様をあたたかく送り出す、 地域に必要とされる仕事 ◆未経験から専門知識やマナーを学べます ◆月給20万円～30万円＋賞与あり ◆年間休日110日、週休2日制 ◆交通費は月3万円まで支給 ◆福利厚生サービスあり ◆普通自動車免許があれば応募OK ―――――― 仕事内容 ―――――― ◆葬儀の受付対応 ◆故人様の搬送、安置 ◆ご家族との打ち合わせ ◆お通夜、告別式の進行サポート ◆式場の準備、後片づけ ◆葬儀後のアフターフォロー ◆簡単なパソコン入力 ◆その他、事務作業 など ご家族や親しい方々が 新しい一歩を踏み出すための 特別な場所をサポートするお仕事です。 「ありがとう」 「お願いしてよかった」 そんな言葉をいただけることもあり、 地域の方々の大切な時間を支える やりがいを感じられます。 ※オンコールはありません。 ※宿直で夜間勤務の場合有。 ――――――――― 研修・フォロー ――――――――― 入社後に専門的な知識や 葬儀の流れや基本的なマナーなどを 研修を通じて身に付けていただきます。 未経験からでも 始めやすい環境でお迎えいたします。 ―――――――――― こんな方におすすめ ―――――――――― ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・地域に根ざして働きたい方 ・落ち着いた対応を大切にできる方 ・相手の気持ちに寄り添える方 ・冠婚葬祭業界に興味がある方 ・安定した環境で長く働きたい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：債権回収個人担当、融資/契約審査個人担当、一般事務 長野県の農業と地域経済を支える、公的性格の高い安定組織での仕事です。 農業者の皆さまがJAなどの金融機関から必要な資金を円滑に借り入れられるよう、債務保証業務を通じて支援していただきます。 業界未経験でも、これまでの社会人経験を活かして業務にあたっていただけます。 とくに金融・融資・保険・保証分野で培った知識や実務経験を発揮できるポジションです。 審査やリスク管理の視点を持ち、関係機関と連携しながら案件ごとに適切な判断・対応を行っていただきます。 業務改善や周囲との連携、後輩・メンバーのサポートなどにも活躍の幅を広げていただき、 将来的には組織・事業を支える中核人材として、本会の成長を牽引していただくことを期待しています。 ■よくあるご質問 Q. 残業は多いですか？ A. 多くありません。 月平均の残業時間は10時間以内です。 業務のスケジュール管理がしやすく、 夕方以降のプライベートの時間もしっかり確保できます。 Q. 休日はしっかり休めますか？ A. 休めます。 完全週休2日制で、土日祝日はすべてお休みです。 年間休日は120日以上あり、 カレンダーどおりに休めるため予定が立てやすい環境です。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。 地域に根ざして、一つの拠点で 腰を据えて長く働き続けることができます。 Q. ノルマや厳しい個人目標はありますか？ A. ありません。 目の前の案件に誠実に向き合える環境です。 ■具体的な業務内容 ・資金借入に伴う保証審査 ・経営状況を確認する期中管理 ・保証債権の管理・回収業務 ・関係機関との連携や折衝 ・提出書類や決算書の確認 ・電話等によるヒアリング業務 ・リスク把握と対応方針の検討 ・資料作成などのデータ管理 案件ごとに状況が異なるため、書類確認だけでなく、関係機関と丁寧に連携しながら内容を正確に把握し、適切に判断・対応していくことが求められます。 ■この仕事のポイント ・社会貢献性の高い仕事 ・落ち着いて取り組める環境 ・関係機関との調整力を活かせる ・専門性をさらに高められる ・事業継続に貢献できるやりがい ■活かせる経験・スキル ・融資や審査の業務経験 ・審査や債権管理の業務経験 ・与信判断に関する実務経験 ・決算書や財務内容の確認経験 ・折衝やヒアリングのスキル ・資料作成や情報整理のスキル

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、家電販売/フロアスタッフ 《今回の募集について》 長野エリアでの新体制スタートに伴い、 メンバーを募集します。 🚀この求人の魅力ポイント🚀 ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡ ★新チーム立ち上げ｜ ★月給28万円スタート（研修25万円／1ヶ月） ★平均月収35万円〜50万円｜安定＋高収入 ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡･ ･･＊･･ ☆｡･｡ ■仕事内容 長野県内エリアを中心に、住宅用の太陽光発電や 蓄電池システムのご案内を行っていただきます。 市役所や商業施設でのPRイベントや、 近隣エリアのお客様へのご案内を通じて、 エコ商材の魅力を知っていただくお仕事です。 お客様の 「光熱費が高くて…」といった お悩みをヒアリングし、 電気代削減のイメージをご案内します。 当社は完全分業制を採用しています。 契約業務は専門の商談担当へ バトンタッチするため、 難しい営業トークや クロージングは必要ありません 簡単なヒアリングやご案内を行い、 詳しい説明は専門の担当者へ 引き継ぐ流れとなります。 👉 難しい営業トークは必要ありません 👉 あくまで“ご案内・きっかけづくり”が 中心のお仕事です 👉 無理な売り込みは一切ありません 👉 未経験の方でも始めやすい内容です ✅新チームでのスタートとなるため、 早い段階で活躍・キャリアアップも 目指せる環境です。 👉 今だからこそポジションも空いており、 チャンスの多い環境です ◆ 長野エリア中心の勤務となります。 ◆ 長野県内（上田市・松本市・長野市）に拠点があり、 勤務地のご相談も可能です。 ◆ まずは話を聞いてみたいという方も大歓迎です。 お気軽にご応募ください。

企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【長野/未経験歓迎】土曜日選考会！エンジニアを目指しませんか/豊富な研修 仕事の内容 未経験からエンジニアを目指したい方大歓迎！ 手に職を付けたい、年収を上げていきたい、頭を使った仕事をしたい、最初の思いは何でもOK！まずは選考会で話を聞いてみませんか？ 【想定業務内容】■機械系エンジニア(フィールドエンジニア/設計補助/生産技術/品質保証) ■ITエンジニア(サーバー保守/監視/運用・ヘルプデスク) まずは未経験でも学ぶことが出来る環境でスタートします。ご自身の経験や志向性に応じて臨んだキャリアを歩むことができるようにキャリアを一緒に考えます。 募集職種 【長野/未経験歓迎】土曜日選考会！エンジニアを目指しませんか/豊富な研修

仕事内容 地域密着スーパー「いちやまマート」で、 地元の暮らしを支える店舗スタッフを募集しています！ ✨地元の食卓を、あなたのアイデアで彩る✨ 「やってみたい」が形になる、そんな職場です！ 転勤はありますが、勤務エリアは山梨・長野の中だけ。 通勤圏内での異動が中心なので、安心して働けます！ 未経験の方も大歓迎！ OJTと動画研修で、イチから丁寧にサポートします。 「まずは話を聞いてみたい」そんな気持ちでの応募もOKです！ 【事業・ブランド紹介】 いちやまマートは、山梨・長野を中心に展開する地域密着型スーパー。 自社ブランド「美味安心（おいしあんしん）」では、 化学調味料・合成保存料・着色料を使わない“安心・安全な食”を追求しています。 「食を通して、地域の暮らしを支える」ことが私たちの使命。 まじめに、誠実に、お客様と向き合い続けてきました！ 【ポジション概要】 店舗スタッフとして、接客・売場づくり・商品発注・イベント企画などを担当します。 マニュアル通りではなく、現場のアイデアからお店が動くのが、いちやま流。 「こうしたらお客様が喜ぶかも！」 そんな小さな気づきが、そのまま売場を変え、地域の笑顔につながっていきます。 ◇───◆───◇───◆───◇ ここで働く5つの魅力 ◇───◆───◇───◆───◇ ✨1｜地元で安定して働ける安心環境 転勤はあっても山梨・長野エリア限定！ 家族や暮らしを大切にしながら、地元で長く働けます。 ✨2｜“やってみたい”を応援する風土 現場発信の文化が根づいていて、 「こうしたらお客様が喜びそう！」というアイデアがすぐ形に。 自分の工夫で売場が変わる瞬間、やりがいを感じられます！ ✨3｜未経験からしっかり成長できる研修制度 入社後は先輩トレーナーがしっかりフォロー！ 動画研修もあるので、自分のペースで学べます。 接客・発注・売場づくり…少しずつできることを増やしていきましょう！ ✨4｜失敗を笑えるあたたかいチーム 「いい勉強したじゃんね！」が合言葉。 挑戦する人を全力で応援する社風だから、安心してチャレンジできます！ 年齢も立場も関係なく、意見を言いやすいフラットな職場です。 ✨5｜“安心・安全な食”に誇りを持てる仕事 自社ブランド「美味安心」をはじめ、 お客様が心から信頼できる商品を届けています。 「おいしいね」「ありがとう」と言われる瞬間が、何よりのやりがい！ ◆具体的な仕事内容 ・レジ・接客対応（お客様へのご案内・商品の説明） ・商品の陳列・補充・発注業務 ・季節フェアやイベントの企画・準備 ・POP・売場レイアウトづくり ・チームミーティングでのアイデア共有 ・将来的にはチーフ・店長候補としてマネジメントにも挑戦！ 未経験スタートの社員が多数活躍中！ “やってみたい”を大切にできる環境で、あなたの成長を応援します！

【仕事内容】 長野県を中心に、おみやげの企画から製造・卸・販売までを一貫して展開する総合企業。当社の事業成長を数字で支える、経理をお任せします。 【おすすめポイント】 ・製造業での経理や原価計算の経験が活きる ・業務の整理やマニュアル化を主導できる ・地域創生に数字で貢献できる 【具体的な業務内容】 ■仕組みづくり・業務改善 ・業務プロセスの可視化と見直し ・効率化に向けたマニュアル作成・更新 ※ルーティン業務をこなすだけでなく、あなたの知見で仕組み化を主導できます。 ■原価計算・決算業務 ・月次および年次決算業務 ・自社工場における原価計算 ・売上原価、製造原価の算出および分析 ※経営に近い視点で数字を分析し、事業の成長をダイレクトに支えます。 ■日常経理業務 ・支払い業務、売掛金管理など ※既存の業務フローを把握しながら、ご自身のペースで領域を広げてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「おみやげ」を通じた地域プロデュース。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは農家さんや職人さんの元へ直接足を運び、地域に眠る素材の可能性を引き出して形にしています。 私たちが創るのは単なる商品ではありません。「おみやげ」に地域と世界を、今と未来を繋ぐ価値を置き、手渡しだからこそ伝わる想いや喜びを全国へ届けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 事業の次世代を創るコアメンバーへ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 作り手の想いをのせた商品が適正な利益を生み出し、次世代へと続く。 その仕組みを数字の面から支えるのが、今回あなたにお任せする重要なミッションです。 メーカー経理の経験を活かし、当社の経理部門での重要業務を段階的にお任せします。 ルーティンワークにとどまらない、事業の中枢を担う手応えを感じながら働けるポジションです。 【求人ID-NKR】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務/ファイナンス、税務 ■将来の経理管理者候補を募集します 将来の経理部門の管理者候補として、経理実務から管理会計、業務改善まで幅広く携わっていただきます。 現時点での管理職経験は問いません。 まずはこれまでの経験を活かせる業務から担当し、会社や経理の流れを理解しながら、段階的に仕事の幅を広げていただきます。 ▼入社後 仕訳入力、売掛金・買掛金の管理、請求書の発行など、経験のある経理業務から担当します。 最初からすべての業務を任せることはありません。 周囲と相談しながら、当社の事業や取引の流れを覚えていただきます。 ▼仕事に慣れてきたら 経験や適性に応じて、月次・年次決算、管理会計、予実管理などへ担当領域を広げていただきます。 税務対応は、顧問税理士などの外部パートナーと連携して進めます。 専門家に相談しながら、より専門性の高い業務に携われる環境です。 ▼将来的には 将来的には、決算業務の進捗管理、業務分担、メンバーのサポート、経営層への数値報告などを担っていただくことを期待しています。 管理者をお任せする時期や担当範囲は、これまでの経験や入社後の習熟度に応じて決定します。 「経理経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「将来は管理者として経理部門を支えたい」 そのような方に、ぜひ挑戦していただきたい仕事です。 ■具体的な仕事内容 ・仕訳入力 ・売掛金、買掛金の管理 ・請求書の発行、管理 ・月次、年次決算 ・管理会計、予実管理 ・税務対応、税理士対応 ・経理業務のDX化、効率化 ・その他、経理業務全般 すべての業務経験が必要なわけではありません。 これまでの経験を踏まえて、入社後に担当する業務を決定します。 ■サポート・成長環境 税務対応や決算業務は、顧問税理士などの外部パートナーと連携して進められます。 また、年齢やキャリアに関係なく、現場からの改善提案を積極的に取り入れる風土があります。 バックオフィスでも「1人1時間の業務削減」を掲げ、DX化や業務効率化を進めています。 ■安定した会社で長く働けます 上松電子は、トヨタ向け自動車部品を手がける、従業員7,500名超の小島グループの一員です。 安定した事業基盤に加え、上松電子の平均勤続年数は12.9年。 転勤もないため、地域に生活の基盤を置きながら、将来を見据えて働けます。 ■給与・待遇 ・月給23万円～30万円 ・固定残業代なし ・昇給あり ・賞与年2回（前年度実績5.30ヶ月分） ・食事手当 ・家族手当 ・退職金制度あり（勤続2年以上） ・3Kの社員住宅あり 単身者：月2万5,000円 世帯入居：月3万5,000円 ■勤務時間・休日 ・8:00～17:10（休憩70分） ・残業1日1時間程度 ・完全週休2日制（土日休み） ・年間休日120日 ・GW、夏季、年末年始の長期休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、その他不動産専門職 ＼ この求人のポイント ／ ◆建設業界で培った経験を営業として活かせる ◆住宅から公共施設・社寺・工場まで幅広く担当 ◆月給40万～80万円／前職給与も考慮 ◆転勤なし、土日祝休み、年間休日125日 建設業界で培った経験を、 もっとお客様に近い立場で活かしませんか。 お任せするのは、個人住宅やリフォーム、 公共施設、社寺、工場などに関わる建築営業です。 お客様へのヒアリングから提案、見積作成、 設計・施工部門との打ち合わせ、 契約後のフォローや引き渡しまで、 案件の進行に幅広く関わっていただきます。 「これまでの建設業界経験を活かしたい」 「営業として担当できる領域を広げたい」 「お客様の要望を形にするところまで関わりたい」 そんな方に向いているポジションです。 また経験や能力を考慮して 給与を決定するため、 収入アップを目指した転職を 考えている方にもおすすめです。 《 年収例 》 ◆年収480万円以上可能／月給40万円 ◆年収900万円以上可能／月給75万円 上記に付随して諸手当も支給あり。 前職給与も考慮しますので、 転職による収入の不安はありません。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 総合建設会社の営業職として、 個人・法人のお客様への 提案営業をお任せします。 個人住宅の新築・リフォームから、 公共施設、社寺、工場などの法人案件まで、 幅広い建築ニーズに対応します。 ＜ 具体的には… ＞ ◆お客様へのヒアリング ◆建築・リフォームに関するプラン提案 ◆見積書・提案資料の作成 ◆設計・施工部門との打ち合わせ ◆協力会社や関連企業との連携 ◆契約後のフォロー ◆引き渡しまでの進行サポート など 単に商品を販売する営業ではありません。 お客様の要望を聞き取り、 社内の設計・施工部門や 協力会社と連携しながら、 建物という形にしていく仕事です。 これまで営業として培ってきた ヒアリング力や提案力、調整力に加え、 建築・住宅・設計に関する知識も活かせます。 ―――――――――――――― 幅広い建築案件に携われる ―――――――――――――― 当社では、住宅・リフォームだけでなく、 公共施設、社寺、工場など、 さまざまな建築案件を扱っています。 個人のお客様と向き合う案件もあれば、 法人のお客様と関わる案件もあります。 特定の分野だけではなく、 さまざまな建物・顧客への提案を経験しながら、 建築営業として担当領域を広げられる環境です。 ―――――――――――――― 建設業界で長く働ける環境 ―――――――――――――― 勤務地は長野県茅野市で、転勤はありません。 年間休日125日、完全週休2日制で、 土日祝日はお休みです。 残業も月平均20時間程度のため、 建設業界でのキャリアを続けながら、 働き方を見直したい方にも適した環境です。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・建設業界で培った経験を活かしたい方 ・お客様への提案から引き渡しまで幅広く関わりたい方 ・住宅から公共施設まで担当領域を広げたい方 ・転勤なく地域に腰を据えて働きたい方 ・収入と休日、どちらも大切にしたい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：レジャー/トラベル法人営業、イベント法人営業、商品企画 ＼ 求人のポイント ／ ✅未経験OK！45歳未満の採用 ✅思い出作りにかかわる営業職 ✅「星空ツアー」「グランピング」 「スキー」等のアクティビティをPR ✅既存クライアントへの提案が中心 ✅高い有給取得率で安心です！ 星空ツアーやアスレチックなど 多彩なレジャープランをご提案。 旅行の思い出を作る営業職を募集。 地方創生にも貢献できますよ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 仕事内容 》 学校や旅行代理店への提案営業です。 当社運営の観光・アクティビティ施設 『ヘブンスそのはら』をPRします。 ▼ヘブンスそのはらでは… ✅星空ナイトツアー ✅トレッキング、アスレチック ✅スキー＆スノーボード ✅雲海ハーバー、グランピング など様々な体験型アクティビティを提供。 こうしたアクティビティを組み合わせて、 お客様に向け最適なプランを提案します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 入社後の流れ 》 まずは教育研修から始めます。 ✅基本となる仕事の知識や用語 ✅施設の特徴や人気のプラン ✅お客様への提案のコツ ✅気を付けると良い点 など 細かな点まで丁寧にお教えします。 最初は先輩との同行研修を経て 提案の仕方を学んでいくので、 未経験スタートの方も安心です。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 仕事の流れ 》 ✅1.ご訪問 既にお取引のあるスキー学校や 旅行代理店さんなどへご訪問 ✅2.ヒアリング お客様のニーズをヒアリングしつつ 施設でおこなう季節のイベントや アクティビティなどをPR ✅3.プラン設計 お客様の意向を汲み取りながら 「うちならこんなプランができます！」と 一緒に最適な旅行プランを設計します。 団体旅行や合宿旅行をはじめ、 個人客の旅行獲得なども目指します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 仕事のポイント 》 集客や販促PRの方法は基本自由。 ✅WebやSNSを駆使したり ✅インフルエンサーとコラボしたい ✅紙媒体で販促してみたり など様々なアプローチを試せます。 積極的な意見発信を歓迎しており、 若手スタッフの声を新しい施策や 改善に取り入れてきた事例が多数。 ボトムアップで仕事に取り組めます！ ▼そのほか… 中京圏のお客様が大半ですが、 関東・関西へ出張の場合もあります。 案件により直行直帰も可能です。 また、自分自身がナイトツアーの オペレーションや仕入れ（商品管理）、 接客案内などをおこなうこともあり、 施設の特徴を実際に肌で体感しながら、 企画提案をできるのが特徴です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 キャリアについて 》 年功序列ではありませんので、 早期昇格も可能です。 将来的には上位のポジションへ キャリアアップできますので、 長く安定して働きたい方に最適です。 有給取得率も高く、 シフト申請と組み合わせて 長期旅行なども可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《 当社が目指すのは… 》 豊かな自然を活かした様々な企画で、 多くの人に驚きと感動を届けてきた私たち。 ビジネスのメインであるスキーや 日本一と言われるほど綺麗な星空を見られる 星空ツアーなどを行っています。 また私たちが目指しているのは、 自分たちだけの利益ではありません。 近隣には昼神温泉など観光施設も多く そうした方々と力を合わせて、 阿智村を盛り上げていきたく考えております。 こうした理念に共感していただける方、 ぜひ私たちに力を貸してください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務/ファイナンス、財務会計 お客様の財務会計スペシャリストとして、経営陣の意思決定を支える財務・管理会計業務を担当します。 30～40歳代のメンバーが活躍中です！ ■仕事内容 ・会計システムの新規立ち上げ ・導入支援（freee等） ・財務会計領域のフロー可視化 ・クライアント経営層への報告 ・財務会計に関するアドバイス ・アウトソーシング業務の品質管理 ・アソシエイトの教育や質問対応 ■研修・サポート体制 ・コンサルタント、アソシエイトとのチーム制での実務 ・自己啓発費用助成制度あり ■給与・待遇 想定月給：50万円〜（経験・能力による） 昇給あり 通勤手当：実費支給（上限なし） ■勤務時間 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） コアタイムなし（5:00〜22:00の間で柔軟に勤務可能） 標準的な勤務時間帯：9:00〜18:00 残業：月平均20時間以内

仕事内容 タイヤガーデンピットインでの来店対応 ──この求人のpoint── ✅繁忙期以外の残業はほぼゼロ！ ✅賞与年2回(合計4.5ヶ月)頑張りを還元◎ ✅昇給チャンス年3回！最短4ヶ月で昇給可能 ✅平均勤続年数9.8年！長く働きやすい環境◎ ✅U・Iターンで地元で働きたい方も大歓迎！ ✅従業員割引でお得にカー用品を購入可能 ──この求人の概要── 【時間】：10:00～19:00(休憩60分) 【休日】：完全週休2日制(水土以外の平日) 【年収】：350万円〜580万円 +技能手当：月最大＋50,000円！ 数年で満額受給可能です。 【年収例】 一般社員400万円/24歳/入社2年目 店長補佐 480万円/27歳/入社5年目 店長 580万円/33歳/入社9年目 ──お仕事の概要── 店頭にご来店されたお客様に対して、 ①タイヤやホイールのご案内やご提案 ②お買い上げ頂いたタイヤやホイールの取り付け・交換 をメインに働いていただくお仕事となります。 タイヤやホイールの 在庫管理はパソコンにて行い、 販売価格や車種情報の確認は タブレットで行います。 ──未経験でも安心── 今働いているスタッフの9割が タイヤ交換の経験無しでスタート!! 車の知識がゼロでも大丈夫！ 「まずは運ぶことから」 いきなり難しい交換はさせません。 まずはタイヤを運んだり、 空気圧を測ったりする補助からスタート。 「重さの負担軽減」： 最新の機械やリフトを使用するため、 力任せの作業は実は少なめです。 コツさえ掴めば女性スタッフでも ヒョイッと持ち上げられます！ 「車種はタブレットで」： 車の知識はゼロで問題ありません！ タブレット端末で すぐに検索できるので安心してください。 <働くスタッフについて> 社員数 ：76名 平均年齢 ：32.7歳 平均勤続年数： 9.8年 ＼社員インタビューしてみました／ Q.職場の雰囲気について教えてください！ 中途入社 Aさん 職場の雰囲気はとても良く働きやすいです。 仕事の相談をすればすぐに 教えてくれるので安心して働けます。 他には、仕事を通じて車や ホイールの知識が色々と学べたり、 お客様が乗ってくる色々な 車を見れるので楽しいです。 Q.やりがいのある瞬間を教えてください！ 中途入社 Bさん 各種メーカーの取り扱いがあるので お客様のご要望に合った商品を提供でき、 しっかりとお客様とお話をして納得して お買い上げいただき、お客様から 有難うと言われた時は、 この仕事をしていてよかったと思える瞬間です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

仕事内容: ◆職務内容 保険会社の未来のシステム開発標準を形作るコンサルティング業務となります。また、新たな顧客の開拓のための提案業務もお任せします。 ・プロジェクトの推進、実施後の維持活動 ・既存業務フローの把握、問題点の洗い出し ・業務改善提案、プロジェクトの立ち上げ 【業務の詳細】 ・実担当者からのヒアリング。問題点の洗い出し ・あるべき業務フローのイメージを明確にし、改善点をピックアップ ・システム化に固執せず、柔軟に改善案を提示 ・運用面を含めた実施計画を作成し、スムーズな移行の実現 【成長機会・キャリアパス】 ・仕事の醍醐味 お客様の業務の実態を調査・分析・ヒアリングし、現状の課題を抽出して、お客様の経営層、マネジメント層にあるべき姿の実現に向けた提案を行います。 IT戦略立案や、システム全体のデザイン、実行フェーズ（開発・運用フェーズ）のマネジメントなど一気通貫でプロジェクトに携わることができます。 お客様の業務改革、IT改革を牽引し、企業の変革に携われることが何よりの醍醐味です。 ・自ら創る多様なキャリア フューチャーでは、決まりきったキャリアパスは存在しません。マネジメントスキルを磨き経営幹部を目指す人や、 技術を追究しスペシャリストの道を進む人など、ITコンサルタントと一口で言っても個々人が目指すキャリアの姿は十人十色です。 社員一人ひとりがプロフェッショナルとして多様なキャリアを創っていく環境が当社にはあります。 ・個人の希望を考慮したアサイン 個人の希望とプロジェクトの要望を最大限に考慮しマッチングを行う仕組みであるため、個人のキャリアプランに沿ったアサインが可能です。 また、フューチャーグループの別企業へ出向を希望できる“Open Career制度“も備えています。 将来的にグループ会社の幹部候補へのチャレンジもでき、幅広いキャリアを模索できます。 ・最新技術の活用 IoTやビッグデータおよびAIなど、先端テクノロジーを顧客企業の課題解決に活用しています。 IT投資の削減や、ITを活用した新ビジネス創出など多岐にわたる案件があります。 また、世界中の最新技術をリサーチしオープンな技術を要素別に整理した技術マップ「ウィナーズサークル」を毎年最新化しています。 世界のトレンドを把握するとともに、利用可能な最新技術は検証をした上で積極的に活用しています。 ・教育研修制度 「Future School」という研修制度があります。現在の業務や自身のキャリアアップに必要な知識・スキルを体系的に身に着けることを目的とし、 定期的に講義やテストを開催しています。 例えば、クリティカルシンキングやMBA関連講座、AIの基礎スキル習得など、実践的な内容です。 また、社員誰もが自発的に開催できる「TERACOYA」という勉強会を開催しており、ナレッジの共有が活発に行われています。 イントラ上での動画配信や資料公開も行っており、必要な時にアクセスできる環境も整っています。

仕事内容 【土日祝休みの正社員・一般事務】 事務経験者の方、スキルをそのまま活かせます 「これまでの事務経験を正社員として長く活かしたい」 「土日祝休みで、プライベートも大切にしたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ・土日祝休み＆長期休暇有 ・賞与年2回(実績による) ・20代・30代・40代・50代まで 幅広い女性活躍中 【仕事内容】 当社の窓口にて法人・個人の お客様のリサイクル品や廃棄物の 受け入れ、引き取り依頼などの 電話対応の一般事務業務です。 またデータ入力などの作業を行っていただきます。 いずれもオフィス内での作業です。 ＜具体的には・・・＞ 窓口、受付対応 ・法人/個人のお客様からの リサイクル品・廃棄物の持ち込み受付 ・品目の確認、計量案内・荷下ろし場所の誘導 ・料金計算、現金または掛け払いによる会計処理 ・電話での引き取り依頼の受付・対応 データ入力・事務処理 ・数値データのPC入力・管理 ・伝票、書類の整理、処理業務 すべてオフィス内でのデスクワークです。 一般事務・経理事務・営業事務などの 経験がある方は、即戦力として活躍できます。 もちろん、入社後は先輩スタッフと 研修を行いながら徐々に 業務を覚えていただきます。 【先輩スタッフの声】 Aさん 様々な業種のお客様と直接やり取りする中で、 内容をしっかり確認・ご案内できたとき、 『ありがとう』と言っていただけることが 一番のやりがいです。 【勤務について】 勤務時間 8：00～17：00（実働：8時間） 残業／月平均21時間 休日 土日祝、GW、夏季、年末年始(会社カレンダー) ※会社カレンダーにより土曜日に出勤もあり その場合は平日に振り替えとなります。 勤務地 須坂市大字小河原 （A・コープすこう店様近く） 高山村・小布施町・中野市・ 長野市・飯山市の方も通勤圏内です。 【当社について】 当社は鉄・非鉄金属のリサイクル事業を通じて、 SDGs達成・カーボンニュートラル （温室効果ガス削減）に貢献しています。 鉄鉱石から新たに鉄を製造する場合と比較し、 リサイクルによって 温室効果ガスの排出を大幅に削減できます。 社会に必要とされる仕事を、 一緒に続けていきませんか。 ご興味のある方はお気軽にご応募ください。

仕事内容 事務職およびセルフスタンドのオペレータ― 地域の人の暮らしを支え、たくさんの人に喜ばれる仕事をしませんか! 事務職およびセルフスタンドのオペレータ― 今回募集する職種は、セルフスタンドのオペレータ―兼灯油配送です。 セルフスタンドのオペレータ―は、給油にご来店いただいたお客様へ給油の操作や接客などです。 アピールポイント 当社は、LPガスや灯油などを手がける総合エネルギー企業のグループ会社として、地域の皆さまの暮らしを支えている地元密着企業です。その一環として運営しているセルフガソリンスタンドで、新たな仲間を募集しています! ◆◇ 当社で働くメリット ◇◆ ? 地元で安定して働ける! ? 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中 ? エネルギー業界グループ企業だから将来も安心 ◆◇ こんなお仕事です ◇◆ ・給油機器の操作補助 ・施設内の清掃・簡単なメンテナンス ・お客様の安全確認 ・灯油配送 など 「人の役に立つ仕事がしたい」 「地元で腰を据えて働きたい」 そんな方、大歓迎です!

仕事内容 【未経験歓迎】PCデータ入力など、事務業務をお任せします。 電話応募 or 質問OK ＼0265-72-1221／ ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ ✅事務未経験者歓迎◎ ✅文字入力やメールなど、簡単なＰＣ操作ができればOK ✅残業なし ✅転勤なし ✅地元に根付いた安定企業で働ける ✅日曜日は毎週休み！長期休暇もあり ✅賞与年2回 ✅ネイル・ピアスOK！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … -・・＊ お任せしたいお仕事 -・・＊ ★データ入力 ★出荷に関わる書類作成 ★出荷時の商品と注文内容との確認 ★電話、来客応対など ※会社専用システムを使用しての事務になりますので、 ワードやエクセル操作に不安のある方でも大丈夫◎ マニュアルもございます！ -・・＊ 入社後の流れ -・・＊ 入社後は、当社の業務内容や仕事の流れなど、 しっかりお伝えします。 その後、先輩社員のサポート業務から行っていただき、 できることを増やしていただきます◎ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … 今回は長期的に当社で働きたい方を募集しますので、 採用ではスキルなどよりも、お人柄を重視。 「プライベートを充実させながら働きたい」 そんな方におすすめの環境です◎ 安定企業で腰を据えて活躍しませんか？ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … ＼＼ ✨当社について✨ ／／ 当社は、長野県伊那市を拠点に国内大手の 食品メーカー向けの冷凍品の製造や 商品の企画・開発を行っています。 もともとは卵の卸からスタートした当社は 卵焼きやオムレツ、ケーキの製造にシフト。 現在では多種多様な商品を展開しています。 また、食品の製造だけでなく、 自社で加工機械の製造・開発も 行うのも大きな強み。 お客様からの要望にも 迅速にお応えできるため業績も 順調に拡大し、多くの取引先から 信頼を寄せていただいています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、イベント運営スタッフ、その他営業 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 未経験から、入社数年で年収800万円も目指せる！ ✨ 入社時には特別なスキル不要！研修制度で着実に成長♪ ✨ 年間休日130日〜・週休2〜3日・残業ほぼなし！ ✨ 20代〜30代の若手が活躍中！ ✨ オンライン面接OK！まずはお気軽にご応募ください♪ ✅「年功序列ではなく、自分の頑張りを正当に評価してほしい！」 ✅「未経験から営業・販売スキルを身につけて、楽しく稼ぎたい！」 ✅「過去にスポーツや部活に本気で打ち込んできた。もう一度本気で頑張りたい！」 1つでも当てはまったあなたは、大歓迎です！ 当社では、未経験からでも着実に成果を出せる 仕組みとサポート体制を整えています。 利益率が高いビジネスモデルだからこそ、社員への還元率も抜群♪ あなたの頑張り次第で、完全未経験から 「年収800万円」を十分目指せる環境です！ 「稼げる仕事＝めちゃくちゃ難しそう」 「携帯の知識なんて一切ないけど大丈夫かな」 といった心配をお持ちの方も、安心してご応募くださいね♪ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ショッピングモールや商業施設の特設ブースにて、 大手通信キャリアの販促イベント運営・営業をお任せします。 ✅ 1. お客様へのきっかけづくり・お声がけ まずはここからスタート！ 「ガラポン抽選会を開催中です！」「アンケートで景品をプレゼント！」 など、施設を利用中のお客様へ明るくお声がけします。 まずは笑顔で元気に挨拶ができれば合格です！ ✅ 2. スマホの料金プランのご案内・ご提案 研修を通じて知識がついたら、いざ販売業務へ！ ブースにお越しいただいたお客様の利用状況をお伺いし、 お得な料金プランをご案内します。 タブレット画面の専用マニュアル通りに進められるため、 難しい専門知識を丸暗記する必要はありません。 ⭐ 万全の教育・研修体制あり！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上記業務が一通り1人でできるようになるまで 下記の【3ステップ】で、 先輩社員がマンツーマンで丁寧にフォローします！ 【ステップ1】まずは「明るいお声がけ」から！ 挨拶やお客様へのお声がけなど、簡単な業務から慣れていきます。 【ステップ2】並行して知識研修＆販売の練習！（入社1〜3ヶ月） 「知識がない状態で提案するのは不安…」という方も安心してください。 携帯のプランに関する知識や、ご案内のステップについて 細かく分けた研修を実施します！ 個人の習熟度や意欲に合わせて、早ければ1〜2ヶ月、 じっくり学ぶ方は3〜6ヶ月かけて着実に提案スキルを身につけます。 【ステップ3】いざ、販売業務へチャレンジ！ 常に先輩が隣にいる「チーム制」なのでご安心を。 現場で困った質問を受けた際も、隣にいる先輩がすぐにフォローに入ります！ ⭐ キャリアアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プレイングスタッフとして成果を出した後は、 イベントの企画立案、新メンバーの教育、 拠点のマネジメントなどへスピード昇進が可能！ 20代で年収700万〜800万円以上を実現している先輩もいます。 ─────【当社について】───── 通信キャリアの販促事業を中心に急成長中の企業です。 20代〜30代の若手が中心となって活躍しており、 社員一人ひとりのチャレンジ精神を尊重し、 頑張った分だけ正当に評価・還元する社風が自慢です！

仕事内容: ＿/＿/＿/ この求人のPOINT ＿/＿/＿/ ✨未経験から事務職デビューOK!! PCの基本操作ができればOK 先輩が丁寧に指導するので安心です ✨賞与計3.6ヵ月・昇給4％実績あり 家賃補助や家族手当など待遇充実 地元で安心して働きたい方にオススメ ✨土日祝休み＋大型連休で年休118日 有給休暇も取得しやすい環境✧ 仕事と私生活の両立が可能です ✨応募前の職場見学OK 働く環境や空気感を見てから じっくり検討したい方も大歓迎です ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ ＿/＿/＿/ お仕事内容 ＿/＿/＿/ 食品メーカーで受発注業務スタッフ 味噌や中華韓国調味料を製造する食品メーカーで 生産を支える事務スタッフを募集します ［具体的なお仕事］ ①受発注業務 ⠀└得意先からの注文を確認（メール・FAXなど） ⠀└システムへの入力・照合作業 ②発注・納期調整 ⠀└仕入先への発注・納期調整 ⠀└営業や現場と連携し、納品日に合わせて出荷手配 ③伝票・納品書作成 ⠀└納品書や各種伝票の作成 ⠀└納品書発送業務 ④在庫管理・経理補助 ⠀└在庫管理、請求書確認や伝票処理 ⠀└会計ソフトへの入力 〇入社後は先輩の同行やOJTを繰り返し ⠀少しずつ仕事を覚えていきます 〇あなたの習熟度に合わせて ⠀徐々に担当顧客を引き継ぎます 〇ゆっくり丁寧に教育するので ⠀事務職が初めての方も安心してくださいね(^ ^) ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ ＿/＿/＿/ 職場の特徴 ＿/＿/＿/ ✅未経験者大歓迎／PC基本操作ができればOK!! 教育体制充実!! 丁寧なOJTで質問もしやすい✧ 自然と声を掛け合う風土 ✅優しい職場環境／同作業は男性3名＋女性1名 穏やかなベテラン社員が、 あなたの新しい挑戦を全力でサポートします ✅仕事内容の特徴／空調完備のオフィスワーク 人気の座り仕事が中心。 体への負担も少なく一年中快適な環境で働けます ✅家族思いの手当／福利厚生充実長期安定雇用 家族手当や家賃補助あり。 暮らしを支える手厚い手当が充実しています ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・

仕事内容 ＜＜ 福利厚生サービスのリーディングカンパニー！ ＞＞ 1996年設立の「ベネフィット・ワン」は、第一ライフグループの会社で 福利厚生・ヘルスケアサービスを提供するリーディングカンパニー。 1万8100団体以上の導入と1220万人以上の会員数を誇り、 安定した企業基盤で将来も安心して働ける環境を提供します。 【福利厚生を始めとする運用代行、精算代行に関するバックオフィス業務】 ・サービス提供メニュー情報入力・データ登録 ・内容チェック・問い合わせ対応 等 ・利用実績確認・管理、発注、在庫管理作業 等

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員、工場現場事務 ⭐「木のぬくもりは心の温かさ」がモットー！ 木造住宅や古民家再生工事などに携われるやりがいある環境 ✅賞与（前年実績：計3.00ヶ月分）や各種手当もしっかり支給！ ⏰GWや年末年始などの長期休暇もあり、メリハリをつけて働けます ✨現場管理だけでなく、CADによる図面作成や設計など幅広い業務でスキルを発揮できるお仕事です！ ⏩マイカー通勤OK（駐車場あり）！転勤もないため、地元で腰を据えて長く安定して働きたい方にピッタリ 仕事内容 長野県上田市にある「株式会社林工務店」にて、 在来工法木造住宅の現場管理全般（現場監督）をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・建築現場の管理 ・現場の工程管理および進捗管理 ・現場および作業者等の安全管理、指導 ・施主様、請負業者等との各種打ち合わせ ・CADによる住宅図面作成、設計および監理 ・その他関連作業および事務処理など ⭐当社の強みとやりがい 「木のぬくもりは心の温かさ」をモットーに、 新築工事だけでなく、伝統の職人技を駆使した 『古民家再生工事』や住宅リフォームを手掛けています。 耐久性と機能美に満ちた住まいを蘇らせる、 非常にやりがいの大きな仕事です。 伝統の職人技を継承し、次世代へ残していく 後継者としての活躍を期待しています！ ✨幅広いスキルが活かせる環境 現場での工程・安全管理だけでなく、 CADを使った図面作成や設計業務にも携わることができます。 これまでの経験を存分に活かしたい方や、 「木」が好きな方にはたまらない環境です◎ ⏩働きやすい環境づくり 長期休暇（GW、お盆、年末年始）もしっかり取得できます。 転勤もないため、上田市に根差して長く安定して働けます。

仕事内容: クライアント企業（製造工場など）に常駐し、そこで働く派遣スタッフの就業フォローや管理業務をお任せします。スタッフさんが笑顔で働けるよう、一番近くで伴走するお仕事です。 【具体的な業務内容】 1. 派遣スタッフさんとの面談・フォロー 定期的にスタッフさんと面談を行い、「仕事で困っていることはないか」「人間関係は順調か」などをヒアリングします。小さな不安を早めに解消し、気持ちよく長期就業してもらうための大切な役割です。 2. 職場見学の対応 新しく働く予定のスタッフさんと一緒に工場を見学します。現場の雰囲気や作業内容を事前に見てもらい、働く前の不安をワクワクに変えていくサポートです。 3. 出退勤管理・企業様への連絡 毎日の出退勤を確認します。万が一、体調不良などによる欠勤が発生した場合は、クライアント企業への連絡や代替調整などを行い、現場の稼働を支えます。 4. 生活サポート（寮手配・引っ越し対応） 遠方から赴任してくるスタッフさんのために、寮の清掃や引っ越しのサポートを行います。「新しい土地で頑張ろう」とするスタッフさんが、初日から快適に過ごせる環境を整える、温かみのある業務です。 ◎この仕事のミッション スタッフさんとの信頼関係を築き、長く安心して働いてもらうことです。定着率が上がることで、クライアント企業からの信頼も深まり、新しいスタッフの増員（売上貢献）にも繋がっていくやりがいがあります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、その他事務 ＼ この求人のポイント ／ ◆未経験から施工管理の実務を身につけられる ◆写真撮影など簡単なサポート業務からスタート ◆資格取得支援あり、将来のステップアップも可能 ◆月給31万円以上、土日祝休み、年間休日125日 未経験から、 建設現場を支える専門職を目指しませんか。 最初にお任せするのは、 現場写真の撮影や簡単な書類作成、 工事スケジュールの確認など。 いきなり一人で現場を 任せることはありません。 まずは先輩社員と一緒に現場へ入り、 仕事の流れや建設現場での基本を 一つずつ覚えていきます。 慣れてきたら、協力会社とのやり取りや 工事の進み具合の確認、安全確認など、 少しずつ担当できる仕事を広げていきます。 「建設業界で手に職をつけたい」 「アシスタントから専門職を目指したい」 「将来につながる仕事を身につけたい」 そんな方に向いているポジションです。 施工管理の経験がある方はもちろん、 建設業界が初めての方も応募可能です。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 公共工事や民間工事などの 建設プロジェクトがスムーズに進むよう、 施工管理のサポートをお任せします。 最初は現場を支える アシスタント業務からスタートします。 ＜ 具体的には… ＞ ◆現場写真の撮影 ◆書類作成のサポート ◆工事スケジュールの確認 ◆職人さんや協力会社との連絡 ◆現場の安全確認 ◆資材や作業状況の確認 ◆お客様への引き渡し準備 など 「工程管理」や「安全管理」と聞くと 難しく感じるかもしれませんが、 最初から専門知識が 必要なわけではありません。 先輩の指示を受けながら実際の現場で学び、 作業後にはフィードバックを受けながら、 少しずつできることを増やしていきます。 ―――――――――――――― できる仕事を少しずつ増やす ―――――――――――――― 入社後は、先輩社員と一緒に現場へ入り、 仕事の流れを覚えるところから始めます。 まず担当するのは、 写真撮影、簡単な書類作成、 スケジュール確認などのサポート業務です。 現場に慣れてきたら、 協力会社や職人さんとのやり取り、 工事の進捗確認、安全確認などにも 少しずつ携わっていただきます。 アシスタントとして経験を積みながら、 施工管理に必要な知識や 現場をまとめる力を 身につけられる環境です。 ―――――――――――――― 施工管理として次のステップへ ―――――――――――――― この仕事は、 アシスタント業務だけで 終わる仕事ではありません。 現場で経験を積みながら、 工程・安全・品質など 施工管理に必要な知識を学び、 担当できる仕事を広げていけます。 資格取得支援や資格手当もあり、 1級・2級建築施工管理技士や 土木施工管理技士、建築士などの 資格取得を目指すことも可能です。 「まずはサポート業務から始めたい」 「建設業界で専門性を身につけたい」 「将来は施工管理として成長したい」 という方にも向いています。 ―――――――――――――― 地域に残る建物を支える仕事 ―――――――――――――― 担当するのは、公共工事や民間工事などの 建設プロジェクトです。 自分が携わった建物が完成し、 地域に残っていくことも この仕事ならではのやりがいです。 現場では、職人さんや協力会社、 お客様など多くの人と関わります。 一人で完結する仕事ではなく、 周囲とコミュニケーションを取りながら チームで建物を完成させていく仕事です。 ―――――――――――――― 長く続けやすい働き方 ―――――――――――――― 年間休日は125日。 完全週休2日制で土日祝休みです。 残業は月平均20時間程度。 直行直帰も可能で、 出張はありません。 地元で腰を据えながら、 建設業界で長くキャリアを築きたい方にも 働きやすい環境です。 月給は31万円以上。 賞与も年2回あります。 未経験から専門職を目指しながら、 収入面や休日も大切にしたい方にも おすすめの募集です。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・未経験から施工管理の仕事を学びたい方 ・サポート業務から専門職を目指したい方 ・建設業界で手に職をつけたい方 ・資格取得や将来のステップアップを目指したい方 ・地元で腰を据えて長く働きたい方

■仕事内容 澄んだ空気に包まれた軽井沢。 このリゾート地で、観光客や別荘を利用されるお客様を支えるのがオペレーターのお仕事です。 【アピールポイント】 ・未経験OK！ ・昇給、賞与あり！大手なので福利厚生も充実！ ・おしゃべりするのが好きな方、接客経験のある方は楽しくお仕事できる環境です！ ・勤務時間、「〇月までの短期で働きたい」等のご相談OK！ ・転勤なし！地元で長く働きたい方におすすめ 【具体的には】 （1）電話受付 ・お客様からのお電話をうける ・今いる場所、目的地をお伺い （2）配車（タクシーに指令出し） ・タクシードライバーへ無線で情報を伝える ・簡単なパソコン操作で近くのタクシーを手配 ※GPSを使った配車なので、地理に詳しくない方やパソコンが苦手な方もすぐ慣れます！ 【応募資格】 ・経験不問、資格不問 ・64歳以下の方（例外事由1号、65歳定年制のため） ・簡単なパソコン操作ができる方（文字入力程度） 【こんな方は歓迎します】 ・コールセンター、電話応対経験のある方 ・未経験歓迎、初心者OK ・ブランクがある方も歓迎 ・子育てを終えた主婦（主夫）さん ・地元で長期間安定して働きたい方 ・UIJターン歓迎 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の女性スタッフ活躍中！ ・未経験からオフィスワークにチャレンジしたい方 ・販売、接客など異業種からの転職者も活躍中！ ■仕事の流れ 軽井沢のタクシーは、主に2つの用途で広くご利用いただいています。 ・新幹線で到着したお客様が、駅からホテルや人気の観光地（旧軽井沢銀座、白糸の滝など）へ向かう際の足として。 ・広大な別荘地にお住まいのお客様が、市街地のスーパーやレストラン、ゴルフ場へ向かう際の移動手段として。 このように、観光と暮らしの両方を支える、軽井沢ならではの重要な移動手段となっています。 お客様の不安を安心に変え、軽井沢の暮らしをサポートする。 まるで「街のコンシェルジュ」のように、お客様を目的地まで優しく導くやりがいのある仕事です。 地元軽井沢で働きたい、Uターン・Iターンでこの地に戻りたい、そんな想いをお持ちの方を私たちは待っています。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ一度ご連絡くださいね。 ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員、工場現場事務 ⭐「木のぬくもりは心の温かさ」がモットー！ 木造住宅や古民家再生工事などに携われるやりがいある環境 ✅月給21万4200円～30万2300円の高待遇！ 賞与（前年実績：計3.00ヶ月分）や各種手当もしっかり支給！ ⏰GWや年末年始などの長期休暇もあり、メリハリをつけて働けます ✨現場管理だけでなく、CADによる図面作成や設計など幅広い業務でスキルを発揮できるお仕事です！ ⏩マイカー通勤OK（駐車場あり）！転勤もないため、地元で腰を据えて長く安定して働きたい方にピッタリ 仕事内容 長野県上田市にある「株式会社林工務店」にて、 在来工法木造住宅の現場管理全般（現場監督）をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・建築現場の管理 ・現場の工程管理および進捗管理 ・現場および作業者等の安全管理、指導 ・施主様、請負業者等との各種打ち合わせ ・CADによる住宅図面作成、設計および監理 ・その他関連作業および事務処理など ⭐当社の強みとやりがい 「木のぬくもりは心の温かさ」をモットーに、 新築工事だけでなく、伝統の職人技を駆使した 『古民家再生工事』や住宅リフォームを手掛けています。 耐久性と機能美に満ちた住まいを蘇らせる、 非常にやりがいの大きな仕事です。 伝統の職人技を継承し、次世代へ残していく 後継者としての活躍を期待しています！ ✨幅広いスキルが活かせる環境 現場での工程・安全管理だけでなく、 CADを使った図面作成や設計業務にも携わることができます。 これまでの経験を存分に活かしたい方や、 「木」が好きな方にはたまらない環境です◎ ⏩働きやすい環境づくり 長期休暇（GW、お盆、年末年始）もしっかり取得できます。 転勤もないため、上田市に根差して長く安定して働けます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、福利厚生/労務/給与管理人事、総務 ─────────────────── ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ─────────────────── ✅人事労務・総務などの幅広い業務を担当！ ✅将来は管理職としてキャリアアップも◎ ✅年間休日123日＆完全土日祝休み♪ ✅フレックスタイム制で柔軟な働き方☆ ✅社員の健康も全力サポート！ └インフルエンザ予防接種の費用負担 └半日ドックの費用負担(35歳以上の方) ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ━━━━━━◆ 仕事内容 ◆━━━━━━ 株式会社インフラクリエイトグループの バックオフィス部門にて、 人事労務・総務・経理といった 幅広い業務に携わっていただきます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ⏩人事労務関連業務 ………………………… 社員の入社・退職に伴う各種手続き、 勤怠管理サポートなど 採用業務 ⏩総務業務 ……………… 社内行事や会議の運営 社内ルール・規程の整備 福利厚生や安全衛生に関する業務 電話・来客対応 そのほか備品管理や発注、オフィス環境の整備など ⏩経理業務 ………………… 日々の入出金管理、 仕訳入力（会計ソフト使用）など ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐ワークライフバランスを重視 ……………………………………… 年間休日は123日、 完全週休2日制（土日祝休み）で、 プライベートの時間もしっかり確保できます フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（10:00～16:00）以外の時間は ご自身の裁量で調整可能◎ 家庭やプライベートと両立しながら 働くことができます！ ⭐キャリアアップを応援 ……………………………… 今回は将来の管理職候補としての採用も 視野に入れています。 「バックオフィス業務の プロフェッショナルを目指したい」 「将来的には組織の中核として活躍したい」 という意欲のある方を歓迎します☆ あなたの成長が会社の成長に繋がります！ ⭐安心の福利厚生 ……………………… 社会保険完備はもちろん、 35歳以上の方には半日ドックの費用を 会社が負担するなど、社員の健康を サポートする制度が充実しています。 インフルエンザ予防接種の費用負担や 無料駐車場も完備しており、 安心して長く働ける環境です◎ ✅会社について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 株式会社インフラクリエイトグループは、 長野県松本市に拠点を置き、地域社会の 基盤を支える事業を展開しています。 ✅応募していただく皆様へ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ これまでのご経験を活かし、 バックオフィスのスペシャリストとして、 そして将来は会社の中核を担う存在として 活躍しませんか？ 私たちはあなたの「もっとこうしたい」 「こうすればもっと良くなる」という 主体的な意見を歓迎します◎ 安定した環境で、腰を据えてキャリアを 築きたい方のご応募をお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/会計/税務コンサルタント、会計士、会計監査 監査の現場で、数字の裏にある「業務の歪みやリスク」が見えているあなたへ。 あなたにお任せするのは、単なる経理実務の代行ではありません。 顧客の会計業務の現状を分析し、無理やリスクを排して誰もが正確に回せるプロセスへと再構築する上流工程です。 【具体的な業務内容】 ・部門を跨ぐ業務プロセス全体を俯瞰し、データの流れと作業フローを可視化する ・「三点照合」や「決済承認」など、リスクを防ぐ確認ポイントをフロー内に設計しクラウド会計等へ実装 ・月次・年度決算のプロセスを主導し、標準化する ・専門知識をもとに、アソシエイトが担う業務の運用見直しや教育を行い、チームの品質を高める 監査で培った「業務構造やリスクを読み解く力」は、この仕組みづくりに直結します。 現場で計上漏れなどのエラーが起きても、「次から気をつけよう」という精神論で終わらせません。 アソシエイトと一緒に実際の画面を見ながらどこで確認の手順が抜けたかを検証し、運用ルールやシステム自体を書き換えて仕組みから解決します。 上場企業を含む成長企業を横断して担当するため、一社に留まらない多様な業務パターンと専門性が積める環境です。 評価は上司の気分や社内政治ではなく、顧客の課題を解決して価値を届けられたかという実績ベース。 社内の顔色に振り回されず、自身の専門性や判断力を純粋に鍛えられます。 あなたが作る仕組みが、複数社のバックオフィスの標準を直接引き上げていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼ アピールポイント✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月9日休み、連休取得もOK！ ✅月平均残業時間は20時間以内 ✅各種手当・賞与など充実した福利厚生◎ └買い物カード提示で常に5％オフ！など ✅応募から内定まで約1週間 ✅人物重視の採用◎ ✅好きな事や経験が活かせる♪ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 老舗スーパー「キラヤ」の 店舗スタッフを募集！ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ ※勤務地は飯田・下伊那のいずれかの店舗 ・上飯田店 ・鼎店 ・高森店 ・竜丘店 ・大島店 ・伊賀良店 ・黒田店 ・ピア店 ⭐お任せしたいお仕事⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生鮮・レジ、品出し、接客など 販売業務全般をお願いします。 ー ✨具体的な仕事内容✨ ー あなたのスキルを発揮できる お仕事からお任せしていきます。 ▼販売管理 ∟鮮魚・精肉・青果・惣菜・一般食品 菓子・雑貨部門その他食品全般の 売場管理・設備管理などのほか、 チェックアウト部門への応援業務。 適性を見て各部門への配属となります。 ⭐チーフやアルバイト・パートスタッフと 連携し、より良い売場を作りましょう！ ▼仕入れした商品を調理して商品化！ セルフサービス方式により販売します◎ オリジナルのお惣菜の提案もOK♪ ▼商品の発注、パートスタッフの教育 まずは部門主任候補として 接客や売り場づくりからスタート！ 販売管理や商品の発注、パートさんの 教育など、少しずつ店舗管理に関わる 業務をお願いしていきます◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⭐スーパー経験者の方は 経験したことのあることに近い部門へ 配属となるよう考慮します！ ※あくまでも適性で判断 ⭐管理栄養士資格をお持ちの方や、 料理が好きな方は お客様に人気のオリジナル惣菜づくりで 腕を発揮してください！ ⭐部屋やお店のコーディネートに 興味がある方にもオススメ！ あなたの「好き」が活かせます♪ ⭐キャリアステップ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （例） 入社後は店舗スタッフとして勤務し、 ▶サブチーフ ▶チーフ ▶副店長(部門チーフ兼務) ▶店長 とキャリアアップできます。 もちろん接客・販売の経験を活かして 現場で活躍しつづけることも可能です♪

企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【長野】インフラエンジニア/設計構築中心/明確な評価制度/リモート案件有 仕事の内容 長野県を拠点とする大手SIer開発環境で、顧客内のインフラ関連の支援業務に従事頂きます。 【業務詳細】 [1]行政向け総合システムのインフラ構築・導入および運用・保守業務:長野県内市町村が使用するシステムのリプレース業務/pythonを使用した補助ツールの作成/システム開発部門との調整業務 [2]セキュリティクラウドや仮想デスクトップ環境に関する、顧客（市町村）からの問合せ対応、機器の設定変更等:問合せ受付/初期対応（問合せ内容の調査）/必要に応じて専門チームへのエスカレーション 募集職種 【長野】インフラエンジニア/設計構築中心/明確な評価制度/リモート案件有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼ アピールポイント✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月9日休み、連休取得もOK！ ✅月平均残業時間は20時間以内 ✅各種手当・賞与など充実した福利厚生◎ └買い物カード提示で常に5％オフ！など ✅応募から内定まで約1週間 ✅人物重視の採用◎ ✅好きな事や経験が活かせる♪ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 老舗スーパー「キラヤ」の 店舗スタッフを募集！ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ ※勤務地は飯田・下伊那のいずれかの店舗 ・上飯田店 ・鼎店 ・高森店 ・竜丘店 ・大島店 ・伊賀良店 ・黒田店 ・ピア店 ⭐お任せしたいお仕事⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生鮮・レジ、品出し、接客など 販売業務全般をお願いします。 ー ✨具体的な仕事内容✨ ー あなたのスキルを発揮できる お仕事からお任せしていきます。 ▼販売管理 ∟鮮魚・精肉・青果・惣菜・一般食品 菓子・雑貨部門その他食品全般の 売場管理・設備管理などのほか、 チェックアウト部門への応援業務。 適性を見て各部門への配属となります。 ⭐チーフやアルバイト・パートスタッフと 連携し、より良い売場を作りましょう！ ▼仕入れした商品を調理して商品化！ セルフサービス方式により販売します◎ オリジナルのお惣菜の提案もOK♪ ▼商品の発注、パートスタッフの教育 まずは部門主任候補として 接客や売り場づくりからスタート！ 販売管理や商品の発注、パートさんの 教育など、少しずつ店舗管理に関わる 業務をお願いしていきます◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⭐スーパー経験者の方は 経験したことのあることに近い部門へ 配属となるよう考慮します！ ※あくまでも適性で判断 ⭐管理栄養士資格をお持ちの方や、 料理が好きな方は お客様に人気のオリジナル惣菜づくりで 腕を発揮してください！ ⭐部屋やお店のコーディネートに 興味がある方にもオススメ！ あなたの「好き」が活かせます♪ ⭐キャリアステップ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （例） 入社後は店舗スタッフとして勤務し、 ▶サブチーフ ▶チーフ ▶副店長(部門チーフ兼務) ▶店長 とキャリアアップできます。 もちろん接客・販売の経験を活かして 現場で活躍しつづけることも可能です♪