兵庫、営業の求人・転職情報

当社の主軸事業である「ふるさと納税支援事業」にて、自治体や事業者（生産者・メーカー等）に向けて、地域産品の発掘・企画提案・プロモーション支援を行い、ふるさと納税の寄付額向上をお任せします。

企業名 レッドホースコーポレーション株式会社 求人名 兵庫【コンサル営業】ふるさと納税を通じた地域創生/副業・リモート可能 仕事の内容 当社の主軸事業である「ふるさと納税支援事業」にて、自治体や事業者（生産者・メーカー等）に向けて、地域産品の発掘・企画提案・プロモーション支援を行い、ふるさと納税の寄付額向上をお任せします。 地域の特産品やサービスの魅力を引き出し、寄付につながる施策を企画・提案・実行していただきます。【詳細】■寄付額向上のための施策立案～実行■・新規事業者（返礼品提供者）の開拓■自治体担当としての企画提案■返礼品に関する問い合わせ対応、システム入力などの事務業務【1週間のスケジュール例※自身で裁量をもって進めます】3日間自治体や事業者に訪問（約3～5件ほど/日）、2日間自宅で事務作業など。 募集職種 兵庫【コンサル営業】ふるさと納税を通じた地域創生/副業・リモート可能

年収1000万円越えも可能！経験不問！育児や副業の合間にも◎

仕事内容 ◆勤務時間も稼ぎ方も、 全てあなたの自由！ ◆未経験者多数活躍中！ ◆サポート体制バッチリで年収1000万円超えも目指せます！ ◆ノルマなし！ ◆副業を始めたいと考えている方にも◎ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 不動産を… 「購入したい」「売りたい」「貸したい」「借りたい」 といったお客様へ仲介サポートをする不動産エージェントを募集します！ 六甲エリア初のRE/MAX加盟店「RE/MAX AQUA」でスタートアップメンバーとして “自由で稼げてやりがいもある仕事”に挑戦してみませんか？ 《サービス内容》 ・賃貸仲介 ・売買仲介 ・収益不動産の仲介 など *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 《RE/MAXとは？》 アメリカで創業して約50年、 110以上の国と地域に14万人以上のエージェントメンバーが活躍している 世界最大級の不動産FCブランドです。 日本国内では300名以上のエージェントに対して、 エージェントとして成長＆成功できる機会と自由に自立して働ける場所を提供しています。 「自分らしいスタイルで会社に縛られずに働きたい」 そんな方は一度お話だけでも聞きに来てみませんか？ 《自由な働き方も高収入もやりがいも、 全部手に入る環境がここにはあります》 当社はあなたの理想の仕事や働き方を叶え成功に導くために あなたに合う活動内容を一緒に考え、サポートしていきたいと考えています。 RE/MAXだから叶えられる魅力がたくさんあります。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ◎未経験でも挑戦しやすい安心なサポート体制 この仕事で大切なのはお客様に寄り添い、同じ目線で考えられるか。 だから、経験や知識よりも、「お客様を喜ばせたい」「悩みを一緒に解決したい」 と人のために想い行動できる方が活躍しています。 あなたを指導するのは業界歴40年以上のベテランオーナー。 サポート体制万全なので、実際に未経験のスタッフが活躍しています。 中には年間60件以上の取引をしている人もいます。 ◎働く時間や日数、稼ぎ方も全て自由 理想の働き方は人それぞれ。 育児や介護で家族との時間を大事にしながら働きたい方もいれば、 将来のためにスキルや高収入を手に入れたい方もいらっしゃいます。 どんな方でも働きやすいのが、この仕事の魅力。 仕事のスケジュールは全てお任せなので、空いている時間で予定を組めばOK。 お給料も働き方に応じて複数プランがあるので、希望の稼ぎ方で選べます。 ◎お客様のために働ける仕事 ノルマなどの目標は一切なし。 会社ではなくお客様のために働けるので、 誰かを喜ばせることがやりがいに繋がる方にピッタリ！ また、取扱っている不動産が豊富なので、お客様のニーズに合わせて多様な提案が可能。 よりお客様のお悩みや希望に合った提案ができます。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 自由かつ自分らしく働ける環境だから… 現在こんなスタッフも活躍しています。 ◆時間も休みも自由だから、 趣味に全力投球できます！-by兵庫県・20代女性 ◆資金もスキルも手に入れられ、 自分の起業したいという夢に近づいている実感が嬉しく感じています。-by兵庫県・30代男性 ◆子育てからの仕事復帰。 営業や主婦の経験が活かせ、お客様の喜ぶ姿がやりがいになっています。-by兵庫県・50代女性 ◆定年後に興味のあった不動産を一から教えて貰える安心の環境だから、 あと15年は続けたいですね。-by大阪府・60代男性 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 《直行直帰OK！》 毎日の出社義務はありませんので 在宅での勤務も訪問先から直行直帰することができ、 通勤に苦労することなく仕事に取り組んでいただけます！ 最初はミーティングがあるため、月に数回オフィスに出社有。 慣れたら数か月に1回オフィスに出社有。 オフィスを使いたい！という方は利用自由なので お好きなタイミングでご利用ください。 ★オフィス住所：兵庫県神戸市灘区森後町2-2-22 ※オフィスに通えないほど遠方にお住まいの場合は、 十分なサポートができない可能性があります。 あらかじめご了承の上、ご応募ください。

【完全在宅勤務！】高歩合！アポ供給あり！／ 本業希望

仕事内容: 仕事内容 マーケティングコンサル営業の営業代行業務。 オンライン商談、クロージング、受注後の書類回収まで、あらゆる業務を非対面で代行するため、 完全在宅勤務です！ アポは会社から供給します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 要Check：この求人のここがポイント！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅️圧倒的高歩合 1件成約につき平均8万の報酬をお支払いします！ 高歩合案件の為、本業として働くスタッフ多数！ 営業として給料を上げたい方必見です！ ✅️完全在宅勤務 基本的にクライアントとのやり取りはオンラインのみです。 その為自宅での業務が可能です。

営業、コーポレート、エンジニアなど幅広く募集をしており、ご経験を幅広く拝見し、可能性のあるポジションについて打診をさせていただきます。※選考職種については、一次面接（人事面接）後にご連絡いたします

企業名 株式会社神戸製鋼所 求人名 女性キャリア採用（オープンポジション／ポジティブアクション） 仕事の内容 営業、コーポレート、エンジニアなど幅広く募集をしており、ご経験を幅広く拝見し、可能性のあるポジションについて打診をさせていただきます。※選考職種については、一次面接（人事面接）後にご連絡いたします 【制度】■産前産後休暇 ■育児休業：取得率99.1%（2020年度実績） ■短時間勤務制度（育児・介護） ■テレワーク ■フレックスタイム制 ■育児休業からの早期復帰支援制度：育児休業からの早期復帰を希望するものの、子供を認可保育所に入れることができずやむなく認可外保育所に入れて復帰した従業員に対して、認可保育所の利用料との差額を補助金として支給する制度。■育児のための特別休暇 募集職種 女性キャリア採用（オープンポジション／ポジティブアクション）

研修から在宅で完結！未経験OK！時間単価制で収入も安定〇隙間時間有効活用！

仕事内容: 【在宅でのコールスタッフ大募集】 ★事業拡大につき、大量増員します！！ ＜ジュピターで働くメリット＞ 柔軟なシフト組が可能 パソコン、光回線があれば自宅を職場にして働くことが出来る 未経験でも導入研修やサポートにより安心して働ける 子供の発熱など急なお休みにも理解がある 子育てや介護中のスタッフも長期的に在籍 シニアや中高年など、仕事や家庭が一段落した方も安心 ジュピターには、様々なライフスタイルの女性が在籍し、 家庭や自分の時間を大切にしながら働くことを継続しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・架電リストをもとに、電話でご案内 ・PCデータ入力（営業スタッフへバトンタッチ） 皆様には、クライアント様とワンチームとなって、同じ目標を共有していきます。 弊社からは、必ず勤務前に研修を実施し、勤務中はチャットや電話で親身になってサポートします。 ジュピターには研修を終え、一定の基準を満たしたプロのコールスタッフが在籍しており、 さらに能力だけでなく、人柄の優れた方が働いているので、丁寧でお客様の気持ちに寄り添ったテレアポ提案を行うことが可能です。 ジュピターなら家庭や自分の時間を優先しながら働くことが可能です！ 「家庭と仕事を両立して働きたい」という思いのある方、 ジュピターのコールスタッフとして働いてみませんか？

面接～就業後まで完全リモート✨先輩の95％が子育て中のママ♫

仕事内容 ✨出社一切ナシ！フルリモート求人！ ✨全国どこでも好きな場所で働ける♫ ✨シフト柔軟！1週間ごとの申告制 ✨今いるスタッフの95％が子育てママ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ⏺パソコンでリストをチェック ⏺法人のお客様に電話をかける ⏺対応履歴を入力 …この繰り返し！ 何回かやれば 未経験の方でもすぐに馴染めます！ 研修なども充実しているので まったく初心者の方でも大丈夫！ 特別難しい用語や 自分で営業トークを考えながら 話すことはないので 安心してくださいね♫ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ⭐ おすすめPOINT ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅在宅だから服装・髪型自由 顔出しナシ！声だけで対応OK 普段着のまま、画面に映らないので ノーメイクでも大丈夫♫ 「子育て中でメイクの時間がな～～い」 という方たちからも好評です！ ✅シフト融通抜群！扶養内勤務もOK 週2日以上、週9時間以上の稼働を想定 （その場合、曜日・時間は自由です！） ＜例＞ 週4日×1日3時間や週3日×1日4時間、 稼ぎたい時は週5日×1日7～8時間など 1週間ごとに希望のシフトを 提出していただきます！ ✅各種マニュアル完備 当社が用意したリストに沿って 会話を進めていくのでカンタン！ 不安な方には 個別ロールプレイングもご用意！ わからないことがあれば その都度チャットで質問してOK！ ✅必要機材少なめで今すぐスタート PC1台とマイク付きヘッドホン１つ、 光回線のネット環境があれば あとはなんにも必要ナシ！ ✅各種証明書の発行対応可能 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

自身が成長する姿を実感できます！シンプルに顧客価値を生み出すことを追求するお仕事です。

株式会社エルユーエス 求人概要 株式会社エルユーエス：求人コンサルタント（Indeed・採用管理）/正社員 自身が成長する姿を実感できます！シンプルに顧客価値を生み出すことを追求するお仕事です。 職種 求人コンサルタント（Indeed・採用管理） 所在地 〒658-0015 兵庫県神戸市東灘区本山南町8-6-26 東神戸センタービル12F 給与 月給30万7802円～35万5181円 ※経験・能力考慮の上決定します ※月給には、役割給5万5000円～9万7500円、業務手当3万1702円～3万6581円を含む ※固定残業代について 業務手当は、固定残業代として残業の有無に関わらず15時間分3万1702円～3万6581円を支給し、超過分は別途支給 求人詳細 自身が成長する姿を実感できます！シンプルに顧客価値を生み出すことを追求するお仕事です。 教育環境にAIも導入。入社後の疑問もAIとの壁打ちである程度解決できます！よくある話かもしれませんが人間関係は良いと思います！ 職種 求人コンサルタント（Indeed・採用管理） 仕事内容・PR 【エルユーエスってこんな会社です】 小さなイノベーションを積み重ね顧客価値を創造する事をテーマに、時代にあった解決策を提供しております。 イノベーションは、些細と思われる工夫や改善も含まれると考え、それを積み上げることで新たな価値を生み出す。 商品も、自社開発だけではなく、優秀な商品を有する会社さんとの連携を行い、組み合わせることで 新たな解決策を生み出す事を前提に「堅実型スタートアップ」として持続的成長を目指しております。 【仕事内容】 お仕事は、採用管理システム＠r4510の提供と運用、Indeedなどの求人広告運用から分析・改善、そして顧客の人事課題を解決するための採用コンサルティングをトータルで行っていただきます。 当社は、21年間医療介護業界の採用について取り組んできました。 医療介護業界は慢性的な採用ニーズがあると言われている反面、採用コスト高という事業課題があります。 我々はこの事業課題を解決するために、直接雇用を推進するためのコンサルティング活動を行っております。 求人コンサルタントになるためには ・基礎知識（無形商材・採用知識） ・業界や職種理解、求人の知識、時には組織行動やリーダーシップ理論。 ・ネット広告・WEBマーケの全体像・データドリブン など様々な知識を提案レベルまで習得し顧客課題を解決していく形になります。 【この仕事の面白さ】 当社は中小企業で知名度もブランドもありません。 しかし、当社サービスの利用を開始していただきますと過去の応募数と比較したり、採用コストの低さでご評価を得ております。 それゆえ、お客様が良い反応で驚いているとき 契約途中でもお客様から来年度も継続を依頼されるとき もう一人の人事担当者ですねと言われるときなど もう思わずガッツポーズが出る。この瞬間はいつも嬉しく思います。 それだけ信頼を受ける分、我々は常に学び成長する姿勢が求められます。 どんどん視野が広がり、話す内容も変わり、自身が成長する姿を実感できますよ！ 【入社後のキャリア】 ・最初はインサイドセールスとしてテレアポをしながら顧客接点を持ちます ・一定水準に到達したら、商談開始します（この間は、社長、担当役員、先輩コンサルタントが同行） ※ここ半年の入社者は、2ヶ月目に商談開始をしております。 ・顧客対応に問題なしと判断されて、はじめてコンサルタントデビューです ここまで到達するのに、半年～2年ほどかかります ※当社の特徴としては、顧客課題を解決することを目的とするので、教育段階においては 全て同行を行い、サポートを受けながら成長していきます。 【その後のキャリア】 ・コンサルタントとして更に成長する（エグゼクティブコンサルタント） ・カスタマーサクセスとして、コンサルタントの仕組みづくりや底上げに貢献する ・原稿制作として、顧客と求職者のマッチングに貢献する ・新規事業を立ち上げる、関与する ・マネジャーとして、組織づくりや事業構築を行う など、幅広い選択肢が広がっております。 ※当社にはアントレプレナーの教育プログラムを設計中ですので 将来起業したい方にとってもおすすめの教育環境をご用意してます。 【当社の特徴】 ・無借金経営、外部資金調達ゼロの財務健全性 ・2026年より年間休日・休暇数132日 ・全社員平均年収705万円、中央値年収652万円（2025年実績、入社1年以上の全社員対象） ・役職エントリー制度あり（過去最短1ヶ月での役職登用実績あり） ・海外楽学制度あり（入社1年以上の社員対象） 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし

未経験・第二新卒も歓迎のルート営業◎神戸の老舗メーカーで働こう！

仕事内容 ＜神戸の老舗洋菓子店ゴンチャロフでのお仕事です＞ 神戸で創業して100年。 全国の百貨店中心に贈り物用洋菓子メーカーとして 安定成長を続けてきました。 量販店で展開するブランドを担当する ルート営業のお仕事です。 未経験歓迎・業界知識も不要！ 一から学びながら活躍できます◎ ＜仕事内容＞ 担当する量販店へ赴き、新商品の提案をしたり 現場のニーズをキャッチすることが 主な業務です。 担当店から得た情報は、 社内の商品企画へ繋ぎ、より良い商品 への改良・開発に役立てられます。 ＜残業ほぼなく、働きやすい◎＞ 時期にもよりますが、 週休2日制＆残業ほぼなしで、 休みはしっかり確保されています。 全国各地の百貨店やテーマパークにも進出する 総合洋菓子メーカーで働きたい方をお待ちしています！

幅広い業務を通してスキルアップ・キャリアアップをしたい方へ！

仕事内容 ✅ショップマネージメント（店舗全般の管理） Ｌ店舗での接客販売、簡単な調理、スタッフの育成、在庫の管理など。 ＜ 具体的なお仕事内容 ＞ 神戸店の既存ショップの責任者の業務を担当いただきます。 神戸店では店頭での接客販売・ソフトクリームやドリンク、フード製造。アルバイトの面接、採用後の育成、在庫管理（発注業務/棚卸業務）をしていただきます。 店舗の運営にかかわるサポート業務を担っていただきます。 キャリアアッププランとして、ゆくゆくは営業で既存のお得意様へ訪問し、 お手土産や案件（詰め合わせやこんな商品つくれますか？といった依頼）もございます。 また バレンタインでは全国有名百貨店への催事の運営も担当も可能です。 百貨店毎の提出書類や短期のアルバイトの面接や研修、会期が始まってからのフォローから、撤収まで。 幅広い業務を手分けをして進めていきます。 様々な業務を通してチョコレート・スイーツ業界の経験を積みたい⽅にとっては良い環境です。 バルセロナ本店開業から26年、丸の内本店開業から17年目の企業で知識と技術を積んでみませんか？ 商品知識などはゼロから先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安⼼ください。 一般のお客様でも企業様でも、わたしたちの商品の良さを知らなければご紹介できないので、⼊社後に店頭で研修（OJT）を設けています。 ⼀つひとつの商品の特徴などを学んでいただき、試食をいただくことが研修の第一歩です ＜ブランド紹介＞ チョコレート文化発祥の地であるスペインのバルセロナに本店を構える、 スペイン王室御用達ブランド「CACAO SAMPAKA（カカオサンパカ）」。 世界各国のカカオ豆の選別から製造に至るまでを手掛けており、 古代アステカ帝国の王やスペイン王室に愛されてきた、 王のカカオと呼ばれる「ショコヌスコ®」をはじめとする希少なカカオの再生への協力や、 コートジボワール政府と共同してコートジボワールに学校建設を行うなど カカオ農園を支援する活動も継続的に行っています。 チョコレート以外にも焼き菓子や生菓子、ソフトクリームまで、カカオの楽しみ方をお伝えしています。

頑張りを還元★台本有で安心！未経験◎/kobap2

仕事内容 ムスベルのアポインターは、いい意味で【 アナログ 】。 ▼電話リスト通りに、お電話をかけていく。 ▼「結婚相談所の入会案内」と、誰もがイメージしやすいサービス。 ▼ノルマもなく、お話しの流れは台本通りに。 だから難しさはなし。複雑なシステムや商品の知識も一切いらないのです。そのため、30後半や40代未経験でお仕事を始められ、50歳、60歳と長く続けてくださるスタッフさんが沢山いらっしゃるんですよ。 ： お電話先は独身のお子様をもつ親御様。お子様の縁談を考える"きっかけづくり"のお電話をお願いできればと思っています。「大切な我が子に幸せになってほしい」と、繊細な想いを抱えている方がお相手になりますので、興味をもっていただけたら一方的に売り込むというより、聞いて寄り添いながらご案内に繋げていける方のほうが活躍できる、ちょっぴり特別なこのお仕事。『相手の心をくみ取る』ことが上手いあなたなら、すぐにお客様の心を開きご信頼いただけること間違いありません。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆仕事内容◆ 結婚相談所「ムスベル」のアポインターとして、お電話でご相談予約の受付をします。 お電話先や面談相手は、独身の息子さん・娘さんを持つお父様・お母様です。（60代～80代中心） ◎ノルマはありません◎ ＜ 業務の流れ ＞ 【お客様への架電】 リストに沿ってお客様へお電話をおかけします。 【アポイントの取得】 具体的なサービスのご案内や契約のお手続きに向けて来店アポイントを取得します。 もしくは ▼ 【資料の送付】 お客様の抱えているお悩みや不安に寄り添いながら、実際のお気持ちをヒアリングしていきます。「ちょっと子どもに話してみようかしら…。」と少しでも気になっていただけたら、「資料をお送りしましょうか？」と一言。 ＞＞ ここがあなたのゴールです！ ＜＜ ★ご契約手続きやカウンセリングなど、そのあとの工程は専任のアドバイザーがいるので、そのまま引き継げばOK!! ★本番を想定したロープレ研修、オーダーメイドの研修制度で業務に必要な知識はしっかりと網羅！実務デビュー後もOJT研修はもちろん、習熟度や本人の希望に合わせて研修を随時開催！手厚いフォロー体制があります。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ Q＆A ◆ 【質問①】 離婚歴があったり、子どもがいない人、独身の人でも出来ますか？ 【回答】 もちろん全く問題ありません！実際に現スタッフも、独身／既婚、シングルマザー・ファーザー、恋愛歴が少ない・豊富など問わず、幅広い方が活躍されています。オペレーターや営業のお仕事が未経験だった方も沢山います！ - 【質問②】 聞かれたことに答えられなかったり、親御さんの気持ちを汲み取れなかったらどうしよう…。 【回答】 大丈夫です。複数の質問に対して、回答をわかりやすくまとめたマニュアルやスクリプトをご用意しています。回答に困った場合は先輩スタッフがすぐにフォローに入りますので安心して慣れていけます。原則トーク例に沿って会話を進めていきますが、慣れてきたらアドリブもきかせながら、楽しく会話できるようになります。ご相談の回数を重ねていく中で自然と自分なりのトークパターンが出来上がっていくので焦らず一つひとつ覚えていきましょう♪ - 【質問③】 仕事での頑張りは、どのように反映されますか？ 【回答】 売上に対し明確なインセンティブ制度を導入しています。その他各種キャンペーンや賞金などもあり、社歴問わず頑張り次第でいくらでも収入を伸ばしていくことができるのが、ムスベルの特徴です。 インセンティブで毎月高収入を手にしているスタッフが多いです。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ◆ スタッフさんの声 ◆ ＊「フロントとして、婚活の"入口”となる部分を支援することにやりがいを感じます」（40代） ＊「お客様も年齢が近い方が多く、ギャップも感じずお話ししやすいです」（50代） ＊「お電話のほうが緊張せずにお話しできるので自分に合ってると思います」（30代） ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【自分が繋げたお電話から、誰かと誰かのご縁が繋がっていく――。】そんな素敵なお手伝いを、ここで始めてみませんか？

新規営業なし・転勤なし■ブランクOK■30代～50代活躍中！

仕事内容 【この求人のポイント】 ●新規営業なし！預金・資産運用顧客のフォロー中心 ●商品・運用知識が身につく研修で安心 ●相続・遺言など幅広いご提案が可能 ●年休120日＆残業月20時間程度 ●ブランクOK ●30代・40代・50代の女性活躍中！ ご家庭・お子様事情のお休みに理解ある職場◎ 三井住友信託銀行と取引のある既存のお客様を中心に、 フォロー業務・金融商品提案をお任せします。 銀行・信託銀行業務の経験がない方でも、 じっくりと準備し、ご活躍いただける環境を整えていますので、ご安心下さい。 【具体的には・・・】 定期預金の満期を迎えるお客様を中心にご訪問。 定期預金のお手続きと投資信託のフォローアップのほか、 老後や相続などのご相談に対して、適切なアドバイス、商品を提案するなどお客様の資産運用のサポートを行います。 新規飛び込み営業、新規テレアポ営業はありません。（一部、紹介経由などで新規の商談あり） 継続的にお客様を担当し、信頼関係を保つことができます。 取り扱い商品は幅広く、定期預金、投資信託、保険、不動産仲介、遺言信託、贈与関連など。 ノルマ重視ではなく、お客様のニーズを第一に提案できるのも魅力です！ 【約2ヶ月は研修を実施】 座学や7日間のオンライン研修にて、金融商品・資産運用の知識を吸収していただきます。 また、ロールプレイングを通じてお客様への説明、提案スキルも身に付けていただけます。 研修後は、慣れるまでは先輩と一緒にお客様を訪問。 いつでも気軽に質問できる体制を整えておりますので、 ブランクのある方や経験が少ない方も安心してスタートできます◎ 【インタビュー】 目標の達成度、成果が賞与として支給されますので、大きなやりがいに繋がっています。 子どもの将来のため、教育費のためなど、出費が多かったり貯金を増やしたい方にも最適な環境です。 また結果も大事ですが、お客様ニーズに合わせた金融サービスを提案することで感謝の言葉をいただけることも大きなやりがいです。

接客が好きな方歓迎！未経験可！手当充実！インセンティブ有

仕事内容 ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅月給25万円スタート！ ✅安心の教育体制で未経験でも大歓迎！ ✅高定着率、安心して長く勤務が可能！ ✅資格手当も充実！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 注文住宅や戸建て住宅を購入された お客様の住まいを訪問して、 定期点検を実施。 お客様からのお問い合わせに 対応していく仕事です。 入社時点では、 一切の専門知識を問いません。 まずは住宅性能を診断する項目に従って チェックを行い、少しずつ専門性を 身についていただければ結構です。 【主な業務】 ＜➀定期点検業務＞ 住宅購入後、1年・2年・5年・10年の サイクルでやってくる定期点検を行います。 基本的な項目に沿ってチェックを行い、 住宅性能を診断します。 ✔屋根や外壁にひび割れがないか ✔設定温度通りに給水されているか ✔壁紙に変色はないかなど もしも設備等に不具合があれば 有償・無償での対応を手配します。 ごくごく簡単なサッシの傾きの 調整などであればドライバーを使って 自分で対応することもありますが、 基本的には工事会社に依頼します。 ＜②お客様からの問い合わせ対応＞ どんな住宅も毎日の生活を送っていれば 経年劣化していくことは避けられません。 お客様からのさまざまな問い合わせに 対応するのも、アフターサービスの一環です ドアの建て付けや排水設備のつまりの 修理など細かな要望にお応えしていきます。 ＜③リフォームのご提案＞ 点検で発見した不具合や改善点に基づいて リフォームや改修工事の提案を行います。 たとえば、以下のような提案が考えられます ⏩修繕工事 屋根や外壁の劣化、配管の不具合など、 老朽化した部分の修繕。 ⏩設備の交換・更新 給湯器やエアコンなどの古い設備の交換。 ⏩省エネ・快適性の向上 断熱材の追加や窓の二重ガラス化など、 省エネルギー対策の提案。 ⏩バリアフリー化 高齢者が暮らしやすいよう段差をなくしたり 手すりを設置したりするリフォーム。 提案が承認された場合、リフォーム内容に 基づいて見積書を作成しお客様に提示。 その後、契約が成立すれば、 施工スケジュールの調整や施工業者の 手配を行います。 ※1戸を専任のサービススタッフが担当 サービススタッフが訪問するお客様は 専任の担当制を導入しています。 途中で担当が変更になることはなく 顔なじみのお客様を担当するので 気心の知れた間柄です。 過去に住宅で発生した不具合などの履歴も 全て把握できているだけに 信頼していただける点が大きな喜びです。

≪40歳まで限定募集≫「なりたい・やりたい」を次のキャリアに

仕事内容 ■□━━＜＜給与優遇あり＞＞━━□■ 経験・能力などを考慮の上決定します。 ■□━━━━━━━━━━━━━━□■ ★商品企画 ☆バイヤー ★事業企画 ☆広報 ★人事・総務 など、多彩なキャリアパスから”やりたい”を叶える！ あなたの望む仕事で成長しませんか？ - ◆コープこうべの未来を担う総合職募集 - 阪神エリアのくらしに密着した事業を展開する、コープこうべ。 日本で最も長い歴史を持つ生協であり、 組合員数や供給（売上）高でも、日本有数の規模を誇ります。 そんな私たちの仕事というと、 ●地域を回り商品を届ける「宅配」 ●日々の買い物で利用する「店舗」 を思い浮かべる方が多いと思います。 しかし実際はそれだけではありません。 商品企画やバイヤー、事業企画、広報、人事・総務など 現場所属を支える部署がコープこうべにはたくさんあります。 また「福祉」「共済」「生産」「文化」など、展開する事業も多彩です。 今回お迎えする方は、これらコープこうべのあらゆる仕事に挑戦できる可能性があります。 具体的には、 ●各事業部でのマネジメント ●物流関連の管理や企画 ●経理をはじめとしたバックオフィス部門 ●品質保証といった製造関連の専門職 など。 「今までの学びや経験を、地域のために役立てたい」 「興味関心のある分野で経験を積み、プロフェッショナルを目指したい」 そんな方からのご応募を、私たちはお待ちしています。 - ◆先輩たちが叶えた、”やりたいこと” - 総合職として中途入所した先輩の経歴は様々。 しかし前職で見つけた自分なりの”やりたいこと”を、 コープこうべで叶えているところは共通しています。 例えば、種や苗を扱う仕事をしていたある先輩は、 「日本の農業をより良くしたい」という想いから、 消費者＝組合員様と関わる仕事も経験するためにコープこうべを選びました。 またある先輩の前職は、菓子メーカーの営業。 前職での経験を活かしてバイヤーになるという目標を掲げ、 現在は店舗で必要な知識とスキルを身につけています。 コープこうべに転職してきてから、 新たなキャリアを見つけた先輩もいます。 現在SDGs推進部で電力事業の企画・運営を担っている職員は、 大学時代に工学部でエネルギーを専攻していたことや、 前職の銀行勤務で会計に関する基礎を身につけていたことを買われ、 20代後半で事業の責任者に抜擢されました。 - ◆職員の成長を後押しする、充実の研修制度 - コープこうべでは、職員が望むキャリアを叶えられるよう 豊富な学びの機会を用意しています。 例えば新たに店舗で働く職員がスムーズかつ早期に活躍できるよう、 ＯＪＴと集合研修を組み合わせた数ヶ月のカリキュラムがあります。 年次や役職に応じた研修も随時実施しており、 ビジネススキルやマネジメント等も学べる内容となっています。 また商品や生協の仕組みなどを学べる研修も多数あり、 興味がある研修を自由に選んで参加することができます。 研修は各事業のマネジャークラスも担当。 そこで繋がりを築くことができれば、自分の望むキャリアをぐっと引き寄せることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なキャリアの流れは…】 まずは「宅配事業」「店舗事業」いずれかで組合員様と接する業務につき、 生協の事業や組織への理解を深める研修期間とします。 研修期間は人それぞれで、早ければ2ヶ月で終了した人もいます。 ○宅配（セールス・配送） 1.5t車で担当エリアの組合員様にご注文頂いた商品を配達しながら、 くらしに密着した様々な商品をご案内します。 生協の宅配サービスがなぜ地域に根差しているのか、どのように運営がなされているのかを学びます。 ○店舗（販売・売り場企画） コープこうべが運営する各店舗にて、組合員様への商品アドバイスや 売場づくり、商品発注、レイアウトやディスプレイなど、 担当する売場に応じた幅広い仕事を行います。 その中で、生協の店舗運営の現状を理解いただきます。 ▼ 入所半年～1年後を目安に、 リーダー職（チーフや副店長など）もしくはエキスパート職へとステップUPします。 エキスパート職には ・バイヤー ・販促企画 ・商品企画 ・物流管理 ・品質保証 ・事業企画 ・総務 ・経理 ・人事 といった多種多様な職種があります。 あなたの知識やスキルを活かせる仕事を優先的にお任せしていきます。 ▼ ≪入所5年目以降≫ 適性に応じて、管理職など各部署の中核を担っていただきます。 ジョブローテーションにより複数の部署で管理職を経験するゼネラリスト型のキャリアと、 専門性を活かして一つの部署で長く活躍するスペシャリスト型のキャリアがあります。 他にも... ○適性や意向に応じてキャリアチェンジもあり ○年に一回自身の仕事への適性や将来への希望を伝える「定期自己申告」の仕組みあり ＊ 「一人は万人のために、万人は一人のために」 この言葉はコープこうべ誕生以来受け継がれている、愛と協同のスローガンです。 私たちの想いに共感いただける方であれば、経験は問いません。 地域とそこに暮らす人のために働きたい方を、私たちはお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【現役職員からのメッセージ】 ■新人のアイデアでも、しっかり受け止めてくれた上司 「店舗で働き始めてすぐの頃、コープブランドのブリの産地研修に行きました。 そこで学んだことを組合員様に伝えたくて、”実寸大のブリ模型を作って店舗に飾りたい”と上司に相談。 今思えば少々無謀な企画でしたが（苦笑）、上司は否定することなく後押ししてくれました」 ―店舗・生鮮マネジャー/37歳・入所11年目 ■組合員様と自分たちのCO2排出削減がミッション 「私は電力事業の運営だけでなく、コープこうべの節電推進や販売商品のCO2排出量の調査なども担当しています。 社会を良くすることを仕事のゴールにおけるのは、利益追求を目的としない生協ならではです。 一般企業では実現しづらいことができる場合もあります」 ―SDGs推進部・環境推進エネルギー担当/31歳・入所7年目 ■前職は菓子メーカーの営業 「私の目標は商品部のバイヤーです。 メーカーも経験した自分なら、新しい風を吹かせられるのではないか考えています。 そのために今は店舗で日々勉強。 経験豊富な先輩たちに支えられながら、将来のために必要な知識を身につけています。 成長を後押ししてくれる環境がいいですね」 ―店舗・グロッサリーチーフ/32歳・入所2年目 ※現在バイヤーに着任

取引先企業へ対し香辛料・ナッツ・オリーブオイル等の提案営業をお任せします！国内営業だけでなく消費者のニーズを把握し原料を海外から探し出し、サプライヤーから商品の買付け業務もお任せする事もございます。

企業名 小林桂株式会社 求人名 【神戸/法人営業】スパイス業界の先進的企業/将来年収◎/年間休日124日 仕事の内容 取引先企業へ対し香辛料・ナッツ・オリーブオイル等の提案営業をお任せします！国内営業だけでなく消費者のニーズを把握し原料を海外から探し出し、サプライヤーから商品の買付け業務もお任せする事もございます。 ■新規・既存法人顧客向けにルート営業ををご担当頂きます。商品の企画段階から提案に携わることも多く、サンプル･企画書･プレゼン資料をもとに営業を行います。同社の営業はモノを売るだけでなく仕入れもする為、お客様からのお問い合わせ対応(海外のサプライヤーとのメール等)も将来的には行って頂くこともごさいます。年に数回海外出張の可能性もございます。 【顧客】■食品メーカー/香料メーカー/問屋など 募集職種 【神戸/法人営業】スパイス業界の先進的企業/将来年収◎/年間休日124日

スイミングスクールで有名なイトマンスイミングスクールから新たに幼稚園・保育園に展開する『幼児向けスポーツ教室』の営業兼指導者をお任せします。新規業態の成長フェーズの一員として活躍したい方を募集！

企業名 株式会社イトマンスイミングスクール 求人名 兵庫【営業兼指導員】イトマンが立ち上げた新規事業/子供たちの未来を創る仕事 仕事の内容 スイミングスクールで有名なイトマンスイミングスクールから新たに幼稚園・保育園に展開する『幼児向けスポーツ教室』の営業兼指導者をお任せします。新規業態の成長フェーズの一員として活躍したい方を募集！ 《詳細》幼稚園・保育園の放課後の時間を活用して体操、バスケ、サッカー等の『スポーツ教室(幼児体育、幼児教育)』を拡大させる営業をお任せします。既にスイミングスクールと提携している幼稚園・保育園の営業に加えて、エリアを新規の幼稚園・保育園にも広げていき、顧客の獲得とフォローアップを行います。幼稚園・保育園との連携を強化し、園長や保護者への説明会の実施、入会手続きのサポートなどお任せします。 募集職種 兵庫【営業兼指導員】イトマンが立ち上げた新規事業/子供たちの未来を創る仕事

土日祝休み＆年間休日121日！残業も少なくしっかり休めます◎

仕事内容 ＜医療機器･介護品のルート営業の新着求人＞ ＜賞与年2回＆営業手当有◎＞ ＜年間休日121日‼＞ ＜ノルマなし！残業少なめ＞ 【仕事内容】 当社は医療･福祉･介護商材の専門商社です。 兵庫･大阪を中心に､関西圏の病院・ 介護福祉施設などへの商品配送及び ルート営業をお任せします｡ 医療備品､消耗品などの日用品や寝具・ユニフォームリース等の販売・搬入も行います｡ お客様は、関西一円の病院や介護施設の 事務所の方から施設長、現場の看護師や 介護士まで､様々｡ 現場でのお困りごとやご要望を伺い、 提案します｡ 知識を付けてお話を伺ううちに ｢この施設にはこの商材の方が合ってるな｣ と気付くことも増えます｡ 【取り扱い商品について】 入院セット、入所セット（保障の特約付きも可能）・寝具リース・各種タオル （バスタオル・フェイスタオル・おしぼり）リース・ユニフォームリース・ クリーニング業務・私物のクリーニング・日用品、紙おむつの販売。 病院、介護に付随する関連事業の販売およびリースを行っております。 お客様のニーズにお応えできるよう、全力で努めてまいります。 - 【営業の1日の流れ（例）】 8：45 ┗出社 9：00 ┗配送する商品をピッキング｡ 大きな荷物は事前に直送しているので 効率よく動けます｡ 9：30 ┗社用車で荷物の配送へ。 1日5～10件訪問。取引先や、利者様への 提案営業も行います｡ (合間に45分間の休憩有) 17：00 ┗帰社後、納品伝票の整理など、簡単な 事務作業をします。 当日発生した事案は当日中の対応 を心掛けています｡ 17:30 ┗業務終了を上司に報告し退社。 基本的に残業も少ないです。 - （入社後は…） 6ヶ間で販売･仕入れ･ルートなど基本知識を レクチャーします｡ 商品などの研修後、同行営業をしながら 仕事を覚えていきます｡ 先輩や上司のフォロー体制も万全！ 未経験でも半年ほどで基本の知識は身につきます。 【当社について】 「スマイルサポート」は、お客様はもとより 日頃より協力していただいているパートナー企業様、 スタッフの皆様に「笑顔」になっていただくサポートをしたいという理念のもと、 限りある命を使って仕事に取り組んでいる皆様に、 人生の「笑顔」を少しでも増やしていただければ幸いでございます。 そんな仕事をしたいという思いで「スマイルサポート」と名付けました。

月給35万円～駅近で通勤に便利！オリジナル製品を全国に発信！

仕事内容 当社オリジナル製品のウイスキーを全国へ向けてのコンサルティング営業 【具体的には】 ■扱う商品について 六甲山蒸溜所で製造したウイスキー（当社オリジナル製品） ・六甲山ピュアモルトウイスキーSMORKY EDITION ・六甲山ピュアモルトウイスキー杉樽フィニッシュ ・六甲山ピュアモルトウイスキーハイボール缶 等 ■営業スタイルについて コンサルティング・マーケット活動を行っていただきます。 営業活動の対象は、地元の大手・中堅卸、業務酒販店、酒販店、飲食店など。 すでに取引のあるお客様には、電話やメールで在庫確認、入庫確認、納期確認をしながら、発注数を増やせるようにアプローチ。商品の価格表を作成し、定期的にご案内も行います。 自社製品のため特徴やこだわりをダイレクトに伝えできること、受注連絡や出荷指示までお客様のもとに商品が届くまでを一貫して行うことでお客様との信頼関係を築けるところが魅力です。

20代、30代活躍中！オフィスカジュアルOK★週3日×5h～

仕事内容 ＼仕事探しはインディード♪／ テレビCMでもおなじみの求人サイト 「Indeed PLUS」の営業・広告運用。 人材不足などの悩みを抱える企業に対し、 求人広告を活用した採用プランをご提案します。 ☆☆お仕事の流れ☆☆ ▼テレアポ ▼企業の人事担当や社長様に 採用の悩みをヒアリング ▼Indeed PLUSを中心とした 採用プランをご提案 ▼ご契約 ▼原稿制作チームへ引継ぎ ▼掲載スタート後は、 応募状況の確認やアフターフォロー 分からないことがあれば周りの先輩がサポートします♪ ＼POINT／ ★★ 高時給スタート ★★ 時給はなんと2500円以上！ テレアポ経験があるあなただからこその 待遇です。ぜひ存分にご活躍ください！ ★★ 服装等自由 ★★ 服装・髪型・ネイルなど自由なので オフィスカジュアルの範囲内で おしゃれを楽しみながら働けます! ★★ 研修制度あり ★★ サポート体制が整っており、 トークスクリプトの用意もあるので ブランクがある方も安心して働けますよ◎

【神戸三宮［阪急］駅徒歩3分】在宅あり！基本１７時４５分退社！未経験ＯＫ！データ入力など☆

仕事内容 在宅あり！基本１７時４５分退社！未経験ＯＫ！データ入力など☆ ◆複数路線が選択できる人気の駅近エリア♪オフィカジ勤務！ＯＪＴ＆マニュアルあり！分からないことも質問しやすい環境！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！ ◆ ●マスコミ業界●憧れの大手企業！週末はしっかり休みたい！土日祝休みのお仕事です♪【おお仕事の内容】◇アシスタント業務：社員対応（勤怠データ管理）・企業対応（既存企業にスタッフの 状況確認、データ入力、メール対応、新規／既存企業へ求人がないかの確認、電話応対など。※在宅勤務あり（３割以下）。詳しくはお問い合わせください。 ＯＪＴがしっかりあり安心できる職場環境です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：10人 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 「PCは学生の頃に使っただけ」 「パワーポイントなんて使ったことがない……」など スキルに自信がない、事務未経験の方にも研修がしっかりあります！ 残業も少なめでゆったり働けるオフィスは多数。まずはあなたのご希望を教えてくださいね！ もちろん事務経験がある方には、スキルに合ったオシゴトも見つかります！ ※ご案内可能な企業・ポジションは時期により異なります。 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業月平均36分！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼上記の他、プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案をするなど企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 入社後はまず本部の研修が3日間、その後、実際に教室長として従事する校舎で1ヶ月間のOJT研修(現場研修)をエリアマネージャーや先輩社員がマンツーマンで実施します。 1ヶ月程度でのひとり立ちを目指していただきますが、わからないことなどがあれば近隣校舎の先輩社員(1エリア5校舎程度)やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも確認できる環境があるので安心！ ★ひとり立ち後も、月に1回の社内プロジェクトを通じたフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★また、全社員が参加可能なスキルアップ研修を月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★社名変更のお知らせ★ 「自分未来きょういく株式会社」は25年12月1日をもって「新社名：株式会社ITTO」へと社名を変更しました。 ※雇用条件や事業内容に変更はございません。新しい社名のもと、共に未来を創るメンバーを募集しています！

東急不動産グループの中核企業である当社。総合職として入社し、将来の幹部候補としてご活躍を期待します。入社後は個人のお客様に対し、住宅用不動産を中心とした売買仲介をお任せします。

企業名 東急リバブル株式会社 求人名 【個人向け売買仲介営業/兵庫】多様なキャリアが可能/働きやすく定着性抜群 仕事の内容 東急不動産グループの中核企業である当社。総合職として入社し、将来の幹部候補としてご活躍を期待します。入社後は個人のお客様に対し、住宅用不動産を中心とした売買仲介をお任せします。 【個人向け売買仲介営業】：お客様のニーズを汲取り、最適かつ安全な不動産売買の支援(ローン手続き・法律アドバイス)を実施。CMなどを中心として抜群の知名度があるため、反響営業中心です。業界内でも特に『顧客主義』を実践。最終的にお引渡しまで担当として対応します。 また、反響だけでなくご自身で物件の開拓をしていくことも可能で、取り扱い物件開拓・販路開拓も裁量をもって企画していくことが可能です。 募集職種 【個人向け売買仲介営業/兵庫】多様なキャリアが可能/働きやすく定着性抜群

【旧居留地・大丸前駅徒歩4分】【三井住友銀行】受電業務など＜未経験ＯＫ＞１７時に帰れる☆

仕事内容 【三井住友銀行】受電業務など＜未経験ＯＫ＞１７時に帰れる☆ ◆駅・飲食店・コンビニが近くて便利♪お昼に嬉しい食堂あり★オフィスカジュアルＯＫ！同業務の方が多数いて安心！残業ほぼナシが魅力的！長期安定のお仕事をお探しの方必見です！ ◆ 歴史のある大手人気銀行★１ヶ月の研修＆ＯＪＴがあるので、金融の知識がなくても安心です♪【お願いしたいお仕事の内容】★受電業務：各支店の代表電話受付、 各支店への取り次ぎ ★電話による銀行応対（インフォメーション業務） などをお願いします。 同業務の方がいるので安心です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：20人 部署平均年齢：40歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

■ヴィッセル神戸のホーム試合におけるチケット販売業務全般を担当 ■チケット登録・作成・発券・販売状況確認・分析 ■試合当日の問合せ窓口、関係者チケット窓口での顧客対応

企業名 楽天グループ株式会社 求人名 □【プロスポーツチケット販売担当(神戸)】スポーツ興行運営・企画/1027954 仕事の内容 ■ヴィッセル神戸のホーム試合におけるチケット販売業務全般を担当 ■チケット登録・作成・発券・販売状況確認・分析 ■試合当日の問合せ窓口、関係者チケット窓口での顧客対応 【業務内容詳細】チケット販売管理システムを用いた登録作業、それに付随する入場ゲート管理、メルマガ配信、精算、返金対応などを行います。また、楽天グループ内他部署、社内スタッフ、システム開発部門等との連携及びミーティングも担当。様々な集客・販売企画を提案、推進していただきます。 募集職種 □【プロスポーツチケット販売担当(神戸)】スポーツ興行運営・企画/1027954

阪神御影駅徒歩1分に事務所移転駅から近くて便利な職場です。

仕事内容: 仕事内容: ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+..―― 週2日～＆1日3時間～勤務OK✨ 未経験から始めるオフィスワークデビュー！ ――..+。――.+。――.+。――.+。――.+。 ✧ お任せするのはこんなお仕事 ✧ 「人手が足りなくて困っている…」 そんな企業に寄り添い、 新しい”人と企業”の出会いをつくる── 《テレアポスタッフ》を募集します♪ ╭━━━━━╮ 具体的には？ ╰━ｖ━━━╯ ✅ 採用にお困りの企業へ電話でご案内 ✅ 採用担当者とのアポイント獲得 ✅ リストに基づいた発信業務 ✅ 簡単なPC入力業務　など お電話するのは、介護施設や飲食店など… 事前に用意されたリストがあるので、未経験でも安心◎ 個人宅への営業電話は一切ありません！ 「何を話すか」もマニュアルがあるので心配不要✨ まるで人事部の一員のようなポジションで 企業と人材の橋渡しをするやりがいのあるお仕事です♪ ✩⋆｡˚― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ⭐ 株式会社FLYYOUのおススメPOINT ⭐ ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ⋆｡˚✩ ★ 時給1200円～最大1600円 ★ 週2日～＆1日3時間～OK ★ 駅チカ！阪神「御影駅」から徒歩1分 ★ Wワーク・ブランク歓迎◎ 「子育ての合間に働きたい」 「副業としてもう1つ仕事が欲しい」 「事務デビューしてみたい！」 そんな希望、ここで叶います✨ 未経験からのスタートでも安心のサポート体制あり◎ やさしい先輩たちと一緒に、スキルアップしていきましょう！ ✩⋆｡˚― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ―⋆｡˚✩ 「やってみようかな」 その気持ちだけで十分です◎ まずはお気軽にお問合せください♪

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 兵庫【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 兵庫【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

総合職として下記の業務のいずれかをご担当いただき，その後はジョブローテーションを通じて，様々な業務のご経験を積んでいただけます。 ■貯金業務：企業から資金をお預かりする業務。■融資業務：企業や地方

企業名 兵庫県信用農業協同組合連合会 求人名 【神戸/総合職】第二新卒・未経験歓迎/JAの信用事業部門/地域密着/地元貢献 仕事の内容 総合職として下記の業務のいずれかをご担当いただき，その後はジョブローテーションを通じて，様々な業務のご経験を積んでいただけます。 ■貯金業務：企業から資金をお預かりする業務。■融資業務：企業や地方 公共団体、農業法人等主に法人向けに融資を行う業務。■証券業務：国債・社債・株式・投資信託等により資金運用を行う業務。■企画業務：事業計画や決算のほか、新たな取り組みを企画する業務。■JAサポート業務：兵庫県内のJAの信用（金融）事業をサポートする業務。各種情報提供や商品開発、CPの企画、ポスター・CM作成等。■システム業務：関連会社に出向いただき，当会やJA向けのシステム運用・保守を行う業務。 募集職種 【神戸/総合職】第二新卒・未経験歓迎/JAの信用事業部門/地域密着/地元貢献

仕事内容 販売先本部を訪問して新規商品等の提案営業を行う仕事です。ルートセールスです。

月給45万円超も◎未経験歓迎！土日祝休みで家族との時間も確保

仕事内容 ＼＼アピールポイント／／ ✅大阪ガスセールスパートナーとしての安定基盤 ✅営業平均年収780万円、全社員平均年収650万円 ✅未経験でも安心！固定給＋充実研修＋OJT制度 ✅飛び込み・テレアポなし！既存取引が7〜8割 ✅土日祝休み・隔週土曜出社で働きやすさ◎ 【仕事内容】 関西圏のハウスメーカーや工務店、 大手ビルダー向けの法人営業。 ガス・給排水・電気など暮らしに関わる インフラ設備の提案・見積対応・工程管理を お任せします。 【具体的には・・・】 ・ガスや住宅設備の提案 ・見積書の作成と提出 ・工務店との打合せ対応 ・施工状況の確認と調整 ・アフターフォロー業務 など ＼安心して売れる商材です／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着したインフラ設備は、 景気に左右されづらく、売上も右肩上がりで安定。 大阪ガスブランドという圧倒的な信頼感があり、 法人営業が初めての方でも提案しやすい商品ばかりです。 また、未経験からでも安心して始められるよう、 大阪ガスグループによる研修と、3ヶ月のOJT制度を用意。 固定給で安定した収入を得ながら、 着実にスキルを身に着けていくことができます。 ■成長を続けるインフラ系企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は大阪ガスセールスパートナーとして、創業56年。 ガスだけでなく給排水、電気、リフォーム、 外構工事まで手掛け、成長率は15年で200％超！ 2010年度約20億→2024年度約40億と 順調な増収増益を続けています。 お取引先のほとんどは 既にお付き合いのある企業様ばかり。 だからこそ"売り込み型"ではなく、 お客様に寄り添う提案スタイルで 信頼関係を大切にした営業が可能です。 ■平均年収780万円！給与水準の高い環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業の平均年収は約780万円！ （平均月給45万円＋賞与年2回＋決算賞与） ▼キャリア別モデル例 約年収750万円 ／月給35〜40万円位＋賞与 約年収850万円 ／月給40〜45万円位＋賞与 約年収1100万円 ／月給45〜55万円位＋賞与 役職は貢献度評価に応じて昇格し、 一般社員→リーダー職→主任職→係長職とあり、 年齢・家族構成などにより月収、年収幅があります。 早ければ3年で昇進した事例もあります。 昇給は毎年あり、最低5000円〜3万円程で、 役職手当も別途支給。 ■未経験スタートでも安心の研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はOFF-JTによる大阪ガスグループでの 座学研修・安全研修を実施。 さらに3ヶ月間は先輩社員とのOJT期間で、 一人ひとりのペースに合わせてサポート！ 営業経験ゼロだった先輩も、 ３年後には最前線で活躍中。 異業種からの転職者も多く、 アパレル、飲食、小売などからの チャレンジを応援する風土があります。 ～会社の特徴～ 増収増益の高収益企業！ 過去15年からの成長率200％で成長を続ける ※2010年度約20億（1,954百万円）⇒2024年度約40億（4,035百万円）

大阪ガスセールスパートナーの安定企業で、未経験スタートOK

仕事内容 ◆家族が増えて転職を決意。 34歳Nさんが語るライフストーリー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 百貨店・飲食業界を経験後、 育児を機に転職したNさん。 大阪ガスセールスパートナーである当社と出会い、 「安定」「人の良さ」「やりがいある提案」の3拍子で入社を決意。 営業未経験でも、知識を積み上げてお客様に頼られる成長感が 得られる仕事です。 …詳しくは下記をご覧ください。 ＼＼アピールポイント／／ ✅大阪ガスセールスパートナーとしての安定基盤 ✅営業平均年収780万円、全社員平均年収650万円 ✅未経験でも安心！固定給＋充実研修＋OJT制度 ✅飛び込み・テレアポなし！既存取引が7〜8割 ✅土日祝休み・隔週土曜出社で働きやすさ◎ 【仕事内容】 営業として“売る”だけではなく、 “つくる営業”ができるのが魅力です。 お客様や工務店と一緒に、 “快適な暮らしを形にする提案”を行います。 入社1年目は先輩同行で提案・工事の流れを理解。 2年目以降は自分の担当顧客を持ち、 家づくりをトータルで支える存在へ成長できます。 【具体的には・・・】 ・ガスや住宅設備の提案 ・見積書の作成と提出 ・工務店との打合せ対応 ・施工状況の確認と調整 ・アフターフォロー業務 など ＼安心して売れる商材です／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着したインフラ設備は、 景気に左右されづらく、売上も右肩上がりで安定。 大阪ガスブランドという圧倒的な信頼感があり、 法人営業が初めての方でも提案しやすい商品ばかりです。 また、未経験からでも安心して始められるよう、 大阪ガスグループによる研修と、3ヶ月のOJT制度を用意。 固定給で安定した収入を得ながら、 着実にスキルを身に着けていくことができます。 ■Nさん（34歳）にインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大学卒業後、大手百貨店に就職。 その後、飲食業界で店長も経験しました。 前職では、朝から深夜まで働く毎日。 子どもが生まれたことで、 “家族との時間を大切にできる仕事をしたい”と転職を決意しました。 今では、ハウスメーカーや工務店と一緒に家づくりを支え、 床暖房や燃料電池などを通して“快適な住まい”を提案しています。 お客様から『あなたが担当でよかった』と言っていただける瞬間に、 この仕事の価値を実感します。 早ければ18時に退勤し、家族と過ごす時間も確保。 働きがいと家庭の両立を叶えられる今の環境に満足しています。 ■成長を続けるインフラ系企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は大阪ガスセールスパートナーとして、 創業56年。 ガスだけでなく給排水、電気、リフォーム、 外構工事まで手掛け、成長率は15年で200％超！ 2010年度約20億→2024年度約40億と 順調な増収増益を続けています。 お取引先のほとんどは 既にお付き合いのある企業様ばかり。 だからこそ"売り込み型"ではなく、 お客様に寄り添う提案スタイルで 信頼関係を大切にした営業が可能です。 ■平均年収780万円！給与水準の高い環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業の平均年収は約780万円！ （平均月給45万円＋賞与年2回＋決算賞与） ▼キャリア別モデル例 約年収750万円 ／月給35〜40万円位＋賞与 約年収850万円 ／月給40〜45万円位＋賞与 約年収1100万円 ／月給45〜55万円位＋賞与 役職は貢献度評価に応じて昇格し、 一般社員→リーダー職→主任職→係長職とあり、 年齢・家族構成などにより月収、年収幅があります。 早ければ3年で昇進した事例もあります。 昇給は毎年あり、最低5000円〜3万円程で、 役職手当も別途支給。 ■未経験スタートでも安心の研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はOFF-JTによる大阪ガスグループでの 座学研修・安全研修を実施。 さらに3ヶ月間は先輩社員とのOJT期間で、 一人ひとりのペースに合わせてサポート！ 営業経験ゼロだった先輩も、 ３年後には最前線で活躍中。 異業種からの転職者も多く、 アパレル、飲食、小売などからの チャレンジを応援する風土があります。 ～会社の特徴～ 増収増益の高収益企業！ 過去15年からの成長率200％で成長を続ける ※2010年度約20億（1,954百万円）⇒2024年度約40億（4,035百万円）

仕事内容 ◆仕事×やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が扱っているのは、 農業用機械がメイン。 草刈り機やコンバイン等の 販売、リース、修理を行っています。 そんな当社の営業は"売る"だけではなく お取引いただいている農家さんのもとへ訪問して簡単な修理も行うのが特徴です！ 農業機械の中には年に数回しか使わないものもあり 久々に使おうと思ったら壊れていたなんてこともあります。 そんな急な故障にも対応する中で農家さんや企業様との信頼関係を構築し 「困ったときは〇〇さんがいるから」と頼っていただける 「次の買い替えのときには〇〇さんから買うよ」と指名をいただける そこにこの仕事のやりがいを感じているスタッフが多いです！ ◆安定した業績環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業98年！業界トップメーカーの 株式会社クボタ（業界トップシェア）の 兵庫県中部・内部地区の販売会社として 全国2400件の農機販売会社の中で 常に上位の売上高を誇っています。 ◆働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、家庭環境に合わせた選べる休日を目指しています。 各週ごとに、土日または日月（繁忙期を除く）を選択できます。 ※3連休が多い職場を目指しています。 （本年は８回設定） ・年末年始休暇：約14日間 ・夏季休暇：約10日間 ・記念日休暇：年1日 等 有休も取得しやすい環境でプライベートと仕事の両立が可能です。 残業も基本ありません！ 近年は毎年5日ずつ休日を増やしています（令和4年～7年実績） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 農家さんや企業様などから 定期点検や修理のご依頼 ▼ 農家さんのもとへ訪問 ▼ 農業機械の販売・修理のご提案 ▼ 依頼があれば簡単な修理の実施 ★営業が実施する修理はオイルやベルト交換 ネジのゆるみといった簡単な故障になります。 入社後1～2ヶ月間の技術研修を行うので 機械に詳しくない方でも大丈夫！ 大がかりな修理はサービス課が担当します！

仕事内容 ◆仕事×やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が扱っているのは、 農業用機械がメイン。 草刈り機やコンバイン等の 販売、リース、修理を行っています。 そんな当社の営業は"売る"だけではなく お取引いただいている農家さんのもとへ訪問して簡単な修理も行うのが特徴です！ 農業機械の中には年に数回しか使わないものもあり 久々に使おうと思ったら壊れていたなんてこともあります。 そんな急な故障にも対応する中で農家さんや企業様との信頼関係を構築し 「困ったときは〇〇さんがいるから」と頼っていただける 「次の買い替えのときには〇〇さんから買うよ」と指名をいただける そこにこの仕事のやりがいを感じているスタッフが多いです！ ◆安定した業績環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業98年！業界トップメーカーの 株式会社クボタ（業界トップシェア）の 兵庫県中部・内部地区の販売会社として 全国2400件の農機販売会社の中で 常に上位の売上高を誇っています。 ◆働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、家庭環境に合わせた選べる休日を目指しています。 各週ごとに、土日または日月（繁忙期を除く）を選択できます。 ※3連休が多い職場を目指しています。 （本年は８回設定） ・年末年始休暇：約14日間 ・夏季休暇：約10日間 ・記念日休暇：年1日 等 有休も取得しやすい環境でプライベートと仕事の両立が可能です。 残業も基本ありません！ 近年は毎年5日ずつ休日を増やしています（令和4年～7年実績） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 農家さんや企業様などから 定期点検や修理のご依頼 ▼ 農家さんのもとへ訪問 ▼ 農業機械の販売・修理のご提案 ▼ 依頼があれば簡単な修理の実施 ★営業が実施する修理はオイルやベルト交換 ネジのゆるみといった簡単な故障になります。 入社後1～2ヶ月間の技術研修を行うので 機械に詳しくない方でも大丈夫！ 大がかりな修理はサービス課が担当します！

★未経験OK★入社時期応相談！★年休123日★土日祝休み

仕事内容 ＼＼～20代の未経験者続々入社中！～／／ 会社に、仕事に、人に。 最初はとにかく慣れることから始めよう！ 実際に先輩の”9割”が未経験スタート。 経験・知識ゼロから少しずつノウハウを身につけ成長しています。 ▼▽▼ お任せするのは… ▼▽▼ 「人手不足…」「DX化を進めたい」etc... クライアントが抱える様々な課題を 自社製品・サービスや広告を通じて解決する 社会貢献度の高い“ソリューション営業”です！ ＞＞ お仕事の流れ（例） ＜＜ 【１】アプローチ …テレアポなどで商談機会を創出 ▼ 【２】顧客分析 …顧客の市場理解や抱える課題を分析 ▼ 【３】ヒアリング～提案 …顧客の課題や現状をヒアリングし、 仮説を検証した上で広告をご提案 ▼ 【４】クロージング …BANT情報を把握し、成約へ向け調整 ▼ ＼＼成約！／／ ▼ 【５】広告制作 …自社の制作部と協力して広告を制作 ▼ 【６】掲載後フォロー …PV数や応募数を分析し、 採用成功を目指していきます。 ★将来的には…“インサイト営業”へと進化！ こうした経験を積んでいくと 顧客自身も気付いていない潜在的な課題を 発見できるスキルが自然と身についていきます！ これからの時代に求められる、そんな1歩先の営業へと進化してみませんか？ ――――――――◆◇◆―――――――― yellで働く魅力！ ――――――――◆◇◆―――――――― これまで18,000社以上の企業様を支援した実績を誇る当社は今年で設立10周年！ 社員数・支社数・売上も右肩上がりに伸ばしています。 ↓↓ そんなyellの特徴とは… ↓↓ ☆★成果を上げれば上限なく評価★☆ 学歴や経験、前職は“一切”関係ありません。 あなたの「これからの頑張り」を きちんと評価しているからこそ、 早期キャリアアップが叶えられます！ 実際に・・・ ★経験2年・20代でリーダーに！ ★経験3年・20代でサブマネージャーへ！等 多くの社員が早くに次のステップへと進んでいます。 ☆★ワークライフバランスも大切に★☆ ムダな残業をさせない管理が徹底しており、 19時には完全退社するように会社全体で取り組んでいます！ さらに、年間休日123日＋有給5日以上で メリハリをもってご活躍いただけます！

未経験OK！柔軟で自由な働き方★地域店舗を支えるお仕事！

仕事内容 ═══════════════════ サービス開始から4万5千店舗を突破！ 「ロケットナウ」で あなたの可能性を試してみませんか？ アカウントマネージャー募集中！ ═══════════════════ CP One Japan合同会社は、 フードデリバリーサービス 「Rocket Now（ロケットナウ）」を 日本国内で展開する企業です。 ◆業務内容 ￣￣￣￣￣￣ ＜雇入れ直後＞ ・加盟店の登録手続き、運営サポート、売上管理に関する支援業務 ・その他必要な業務全般 ・ロケットナウの出店地域（飲食店等）を訪問または電話で連絡し、 店舗登録手続きから運営に至るまでのスケジュール管理や、売上向上に向けた支援業務 ＜変更の範囲＞ 会社の方針や状況に応じて、必要な業務を担当していただきます。 ◆契約期間 ￣￣￣￣￣￣ ・契約開始日から3ヶ月 ・契約更新の可能性あり ・正社員登用あり ◆勤務時間 ￣￣￣￣￣￣￣ 10:00～19:00（休憩1時間） ・平日のみの週5日勤務 ・残業あり（事前承認が必要） ◆職場について ￣￣￣￣￣￣￣￣ ロケットナウには、互いを高め合える仲間がいます。 だからこそ、挑戦も成長も前向きに楽しめる環境です。 年齢や肩書きに関係なく、挑戦する人が主役。 自ら考え、動き、結果を出すカルチャーが根付いています。 日本・韓国など様々な背景を持つチームとともに、 世界基準のサービスを日本市場に届けています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ あなたの挑戦が、会社の成長に直結します！ 既存の顧客との信頼関係を築き、 支援を通じて顧客の成長をサポートし 地域に根ざした活動で新たな成果を上げていきませんか？ ロケットナウのチームと共に、 地域社会への貢献と自己成長を実感できる環境が整っています。 挑戦する意欲がある方からのご応募をお待ちしています！

土日祝休み★飛び込み無★年休126日★子育て社員活躍中

仕事内容 【求人のおすすめポイント】 ◆年間休日126日！土日祝休み ◆未経験でも月給29万円スタート！ ◆丁寧な研修があり、長期で働ける環境です◎ 【お仕事内容】 集合住宅の窓サッシ、玄関ドアなどの法人営業 お客様は管理会社や管理組合様、専門の工事会社、ゼネコンなど。 マンションやアパートといった法人案件を中心に提案営業を行います。 新築だけでなく、改装、リフォーム、リノベーションの提案もあります。 基本的に問い合わせや紹介でお客様の方から依頼や相談をいただき、 ご要望の確認、プラン作成、お問合せ対応などを行います。 取扱商品の中から最適なものを選んで提案して下さい。 【プライフワークバランスも充実！】 毎週土日休み。年間休日は126日。 繁忙期には土日に出勤があっても、代休を取得できます。 業務にゆとりがあれば、有給で連休取得も可能です。 風通しのいい社内環境なので、 有給の申請も気軽にすることができますよ◎ 残業も月20時間程度でプライベートの時間を しっかり確保できると、子育て中の社員からも非常に好評です。 【業界未経験の方もご安心ください】 最初の約1年は、ベテランの優しい先輩について仕事を覚える期間。 慣れるまではお客様対応も先輩がしっかりフォローします。 独り立ち後は、約10～15社のお客様を担当します。 勤務地は阪神「西元町」駅から徒歩3分の好立地。 明石方面や大阪方面からもアクセスしやすい環境です。

「AI集客×法人テレアポ｜成果が報酬に直結。」

仕事内容: 法人向けAI集客システムのテレアポ。決裁者へ架電→課題ヒアリング→商談アポ獲得。アポ後は営業が訪問。成約した場合インセン支給。

営業経験者募集！2023年リニューアルオフィスで働く、インナーウェアの法人営業！車通勤OK・Uターンも歓迎

仕事内容: インナーウエア、肌着（長袖、半袖、タンクトップ、キャミソール、腹巻き、レギンス、ショーツ、ボクサーパンツ等）のルートセールスをお任せします。 【主な仕事内容】 * 大手量販店など全国各地の取引先への企画・提案。 * 商品の出荷状況の管理・事務手続き。 * 年2回、春夏物と秋冬物の大口商談。

【未経験から年収1000万目指せる！】【寮完備】【賞与3回可】

仕事の内容 ・今の給料、安すぎる・・ ・年収１０００万とか稼いでみたい！ ・がんばったら、がんばった分だけ稼ぎたい！ ・未経験・無資格からでもチャレンジしたい！ ・もっと「コミュ力」を活かせる仕事につきたい！ ・レスポンスの速さなら、誰にも負けない！ ・体育会系だったから、挨拶と体力には自信がある ・どこでも食っていける人間になりたい！ ・今の会社が不安定で儲かってない・・ ・どうせやるなら、安定企業で働きたい！ もし、これらの中に１つでも該当することがあって、「今の職場のままじゃ、むくわれない・・」という気持ちがあれば、ご安心ください。 おおげさかもしれませんが、たくさんある求人の中から、このページにアクセスしたことが、あなたの「人生のターニングポイント」になるかもしれません。 逆に言うと、『このまま、貴重な時間を、今の職場で浪費しつづける』という選択は、「あなたの１度きりの人生」にとって、もったいない事なのかもしれません。 ー はじめまして！こんにちは！ 株式会社神和商事の神行（かんぎょう）と申します。 採用を担当している、創業家のアラフォー男子です。 弊社は、「成長したい！チャレンジしたい！」と考えている人を、全力で応援している会社です。 「がんばって会社の利益に貢献したら、その分、お給料もはずむ」という社風です。 こういうことをいうと、イケイケのベンチャー企業っぽく感じるかもしれませんね（汗） でも、実は、「昭和６２年創業の歴史ある会社」だったりします。 なので、「安定した財務基盤」があるので、「がんばったら、がんばった分だけ稼げる」お給料が払えたりするんです。 しかも、「解体業等を通じて、町をリセットし、新しいものを創るお手伝いをする」、そういった真っ当な社会貢献をしている会社でもあります。 例えば、地元の兵庫県でいうと、「三木総合防災公園」「エキスポランド」なんかの工事にも携わってきました。 ー それでは、なぜ「弊社なら、あなたの悩みを解決できるのか？」について、１つ１つ、ご説明させていただきます。 ちなみに、弊社は、「求職者さんの、人生がかかわっているからこそ、徹底的に情報開示する」というスタンスです。 だって、そうしないと「こんなはずじゃなかった・・」と、お互い不幸になるだけですからね（汗） 実際、「こんなはずじゃなかった・・」って、入社して初めて気づく職場って多いですよね。。。 でもそれじゃ、応募者さんの履歴書が汚れ、次の転職にも影響してしまう。 それは、ホント良くない。 なので、こちらの求人も、「誠心誠意説明する」といったスタンスのため、かな～り長文になっています。 ですので、ひとまず、こちらの求人を「お気に入り登録（インディードで見られている方はハートマークをクリック）」いただいて、じっくり・ゆっくり、お読みいただければと思います！ ー 【未経験から年収1000万稼げる】 「年収1000万」って一つの夢ですよね。 今の若い人の中には、「のんびり働いて、最低限食っていければいい」って人もいるかもしれません。 それはそれで、価値観なので、問題ないと思います。 ただ、これだけ物価があがり、給料があがらない日本において、「のんびり働く」というだけだと、食っていけなくなる危険性がありますよね。 そうなると、家族も養えないし、自分の趣味も好きにできない。 お酒も飲めなければ、趣味もできない。 スーパーで、「卵」すら躊躇する羽目にだってなりかねません。 であるからこそ、「食えるスキル」と「ある程度の収入」は大事だと、僕は思います。 ー 【では、どうすれば年収があがるのか？】 １つの正解は、「儲かってる業界、儲かってる企業で働く事」です。 なぜなら、「お給料」は、「売上・利益」があってこそ払えるものだからです。 逆に言うと、「儲かっていない事には払いようがない」ということです。 なので、「儲かってる業界」「儲かってる会社」に、勤める事って、年収をあげるうえでは、大事だったりします。 その上で、「社員の頑張りに給料を払える会社」なら、「がんばった分だけお給料」がもらえます。 ちなみに、神和商事は、「儲かっているし、がんばった分だけ稼げる」会社です。 ー 【年収1000万水準・実績あり】 こういう事言うと、「年収1000万稼げるってホント？」って思いますよね。 でも、実際、うちの営業職では年収1000万水準、稼いでます。 年によっては、賞与にも影響されるので、年収900万台の場合も場合もありますが、シンプルに「がんばった分」を、年収に反映させてます。 しかも、現場系の職種と違って、「資格」「経験」が必須なわけじゃありません。 ・コミュニケーション能力は誰にも負けない ・気配りは得意で、よく「気が利くね」って言われる ・部活やってたから体力と挨拶は誰にも負けない！ こんな感じで、全然OK！ むしろ、こういう「強み」があるのに、今、全然関係ない仕事についてるなら、ホントもったいないです。 人生損してますよ。絶対。 だって、あなたには無限の可能性があるんですから。 ー 【給料３０万円保障】 ただ、「年収1000万」とだけ言っていると、「それって、保険代理店や不動産屋さんみたいに、歩合給が高いからじゃないの？基本給はめっちゃ低いんじゃないの？」って思われますよね。 たしかに、保険業・不動産業では、「最低賃金のみ、あとは歩合」みたいな所、多いです。 でも、うちは違います！ 未経験だとしても、「月給３０万円スタート」になります。 なので、「歩合営業で生活がなりたたない・・」なんてことはありません（むしろ、後述するように、「寮完備」なので、生活が成り立たない事なんてありません）。 つまり、「月25万円は保障されたうえで、がんばりで年収1000万水準目指せる」。 そんな職場なんです。うちは。 ー 【賞与年３回！１００万超実績！】 ちなみに、うちは、「がんばった分だけ稼げる」会社なので、賞与にも自信があります。 具体的には、「夏・冬」に加え、「決算賞与」もあります。 これらはもちろん、業績・貢献度合いによりますが、「がんばった分、しっかり払う」スタンスです。 なので、実際、「夏の賞与１２０万+決算賞与６０万」で、「賞与合計１８０万」なんて例もあったりします。 ー 【個人宅への訪問・テレアポ無し】 「でも、年収高いってことは、個人宅へのテレアポとかいっぱいあるんじゃないの？」なんて思われますかね。 でも、神和商事には、そういう営業はありません。 というのも、弊社の場合、「解体業の仕事をとってくる」というのが主なミッションなのですが、基本は、法人営業だからです。 つまり、工務店さんや、不動産屋さんをまわり、「地主さんが建物壊す時あれば、おつなぎください」とネットワークを作っていたりする仕事だからです。 しかも、新規開拓も大事ですが、既存の取引先も150社以上あるので、「まずは既存の挨拶回りから始め、なれたら新規開拓を、ご挨拶からはじめていく」ということだって出来ます。 個人宅からの依頼もなくは無いですが、基本は法人営業ですので、「１日中テレアポしてます」みたいなことはありません。 ー 【営業車支給】 保険代理店の営業なんかだと、「郵便代、ガソリン代、車代」は自分持ち、って場合、ありますよね。 それで結局、自分の車に乗って、営業に行ってるみたいな状況。 ですが、弊社では、営業車両をしっかり支給していますので、その点はご安心くださいませ。 ー 【寮完備】 弊社は、「寮完備」です。 しかも、家賃は1.5万水準。 また、会社の敷地内にあるので、通勤時間も０。 なので、例えば、御堂筋線・環状線の通勤ラッシュみたいなのとも無縁です。 であるからこそ、「今は東京都内で働いてるけど、兵庫に帰って働きたい」「大阪市内にいるけど、寮があるなら、兵庫もいいかも」「名古屋からUターンで、播磨に帰りたい」みたいな人、フィットすると思います。 ー 【正社員転換あり】 今回は、契約社員（６カ月）からはじめてもらう、求人となってます。 もっとも、これは、「未経験でもチャレンジできるからこそ、合うか合わないか、確認していってほしい」という意味あいでもあります。 ですので、「活躍していただき、正社員転換する」のは、大歓迎です。 ー 【現場の経験してもらいます】 今回の募集は、「営業職」になりますが、「現場の経験」もつんでもらいます。 もちろん、「ずっと現場でやってください」というわけじゃありません。 入社後、２か月位（場合によっては１～３カ月のケースもあります）は、現場にはいってもらって、仕事をしてもらいます。 というのも、そうしない事には、我々の「商品」である「解体業」についての理解ができず、「営業」もやりようがないからです。 また、現場の仲間たちが「どういう苦労をしているのか」というのがわからない事には、良いセールスはできませんし、変な売り方をして、「会社の利益を損なう」なんてことになりかねません。 ちなみに、現場では、「あなたがやれる事」を精一杯やればいいんです。 だって、資格とか経験がないんだから、当然です。 現場の仲間に気を配りながら、「これなら、自分ができるな」というのを見つけ、積極的に動く。それでいいんです。 ー 【ちょっと気が利く感じの人がむいてます】 例えば、現場研修にいった時に、「僕は営業なんで」と、「ただ立ってるだけ」の人だと、うちの営業じゃやっていけないと思います。 「僕、もちますよ」「これならできるので、やっておきますね」と、たとえ素人だとしても、「気配りを見せる」こういう人が、営業にはむいてます。 「あっ！それなら大丈夫！俺できるわ！」なんてピンと来たら、ご応募ください。 ー 【いったん募集枠に限定があります】 弊社は、ありがたいことに、地元で有名という事もあって、お問い合わせをいただきます。 ただ、入社後、「１人１人によりそう徹底した教育体制」をしいているため、基本的に、「いっぺんにガバッと採用」といった事はしておりません。 ですので、今回の求人も、募集枠を限定させていただいております。 ー 【まずは、ひとまずコンタクト下さい】 弊社は、応募者の方々との出会いを大切にしています。 なぜなら、最終的に、弊社にご縁があろうとなかろうと、「同じ地域で暮らしている地元の方々」という意味では、広い意味での仲間だと考えているからです。 であるからこそ、「いったん、話を聞いてみたい」といった相談も、大歓迎！ ですので、「ひとまず応募ボタンで申請」をしていただき、その後のお電話やメールにて、「いったんお話を聞きたいんですが」と仰って頂ければと思います。 ー 【最後にちょっと真面目な話】 うちの会社って、「過去に、数億単位の横領事件の被害」にあったりして、有名だったりします。。。 隠したってしょうがないので、あえてハッキリ書いておきます。 むしろ、隠し立てする方が誠実じゃないと思うので。 もちろん、弊社の管理のまずさがあり、反省点もあります。 でも、「社員を信じる」っていう気持ちがベースにあったりします。 また、逆に言うと、「巨額の横領事件があっても、つぶれないくらい財務的な強みがある」とも言えます。 僕は、創業家の人間として、「しっかりついてきてくれたメンバーを信じ、任せ、一緒に成長していきたい」って、本気で思ってます。 また、「兵庫で一番の解体業になって、ちゃんと稼いで、メンバーに良い暮らしをしてもらいたい」とも、本気で思ってます。 仕事なんで、大変な事も、当然あります。 でも大事なことは、「甘いことだけを言わず、大変なことは「大変」と言い、それでも一緒に頑張ってくれる仲間と巡り合い、一緒に頑張っていく」という事なんじゃないかなって思います。 ー こういった考え方に、「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（お電話、応募ボタンから）。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK。 ご挨拶かねがね、ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」といった感覚を、リアルにお確かめくださいませ（違うなと感じたら、遠慮なく、お断りしていただいて構いません。その方が、お互いにとって幸せですので）。 最後までお読みいただき、ありがとうございました！！ ー 【９月２８日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！

年収3000万円も可能／不動産営業の経験を活かして稼げる会社

仕事内容 不動産の売買営業 ■物件の買取がメインとなります。 営業以外の書類業務は内勤が サポートするのでパソコン能力不要！ ※今まで培った不動産営業の経験を活かして 当社で収入を増やしませんか！？ 入社初月からしっかりと 給与を持って帰ることもできます！ 【稼げる会社です】 ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※20代 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■最高月収例 1270万円（月給108万円＋歩合） ■2024年度の所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益を出し､税金を収めています｡

【面接確約】2、30代積極採用中✨年休125日✨住宅手当有✨

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ✨ 当求人のここが魅力！ ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅20代・30代活躍中！ *⭐️20〜30代の社員数*：16人（21人中） *⭐️20〜30代の若手比率*：76.2％ *⭐️営業全体の平均年齢*：32歳 *⭐️入社後3年後の定着率*：95.2％ 上記のように若手中心の会社です。 なので社内はいつもにぎやかで、 堅苦しい敬語はほとんど使っておりません◎ 退職者が少なく、入社するとほとんど人が辞めず、 長期的に働きやすい環境です！ ✅応募条件を満たす方面接確約！ ✅既存店がほとんどで、テレアポ一切無し！ └お客様は既存のお取引先の 建具販売店や建設会社です◎ 1人1人のお客様と深く向き合っていただける 環境です✨ ✅土日祝休み×年間休日125日！ └「仕事とプライベートの両立」 が当社のモット―です！ 毎週水曜日はノー残業デーを実施しており、 家庭との両立やプライベートとの両立も可能です✨ ✅未経験者歓迎！学歴・経験不問！ └前職が、自販機の補充・スーパーでの勤務経験・ 配送ドライバーなど、様々な経歴を持った社員が 活躍しています！ OJT制度も取り入れておりますので、 あなたのペースでゆっくり慣れていってください◎ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ✨ 仕事内容 ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ 今回の募集は、既存のお取引先である 建具販売店や建設会社などへ サッシや室内扉・エクステリア建材のルート営業 を担当していただくポジションです。 ✅具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇お得意先事務所や現場事務所を訪問し、 1日2～3物件の建築中の現場や次期案件の 打合せ、職人さんへの指示出し ◇見積り書・発注書の発行の指示出し ◇各部署への報告・連絡など、事務処理 入社後1ヶ月は商品知識の習得期間として、 業務担当と一緒に組立てをしたり、 商品設置の現場に立ち会ったりしながら、 製品知識を身につけていただきます。 その後、OJTを通じて先輩の商談に同席しながら 商品知識を深め、流れや提案のコツを学んでいってください◎ 先輩社員も未経験から入社された方がほとんどです！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ✨ サッシ業界について ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ 日本サッシ協会が作成している動画内で、 サッシ業界の仕事内容について わかりやすく紹介しております。 是非参考にしてみてください！ http://www.maedamasa.co.jp/recruit.html

【初月19万円の前払いOK】歩合制＆独立支援あり！報酬単価は1件2.5万円から！社用車利用可！

仕事内容 ＼入社初月は前払い制度あり／ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 業務委託だからこそ、 頑張れば頑張るほど ガッツリ稼げます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＼働くうえでのポイントは？／ ☑ 1件2.5万円からの報酬単価 ☑ 初月19万円の前払い制度で安心 ☑ 勤務時間も休日も自由 【仕事内容】 ネット回線や新電力の提案営業を お任せします！ ・法人・単身マンションへの訪問 ・契約手続きのサポート ↓↓2種類から商材選択できます！↓↓ 1．ネット回線の提案 すでに他社が取ってあるアポに 営業に行きます。 1日5～10件ほど割り振られます。 ・成約例：月45件 ・収入例：月50万円 2．新電力の提案 アポがなく、完全飛び込みです。 ・成約例：月15～20件 ・収入例：月100万円 中には月200万円に達するスタッフも！ （営業経験者） 【未経験の方への教育体制】 座学と研修が2週間ほどあり、 商材知識などを学びます。 その後は、先輩スタッフと 同行して営業に向かい、 経験を積んでいきましょう。 一人立ちまでは1ヶ月くらいです。 実力で組織を動かすポジションを つかめる環境です。

業界未経験歓迎★年休124日★土日祝休み★残業少なめ★

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休二日制（土日祝休み） ✅年間休日124日(2024年実績) ✅業界・業種未経験者歓迎 ✅賞与年2回（計4ヶ月分） ✅住宅手当・昼食補助など福利厚生充実 ✅残業は月10～25時間程度 ✅20代〜30代の社員が活躍中 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 担当エリアの既存顧客（モノづくり企業）を訪問し、ニーズに合った工作機械や工具を提案するルート営業です。お客様の課題を解決し、信頼関係を築くことが主な役割です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お客様のニーズや課題のヒアリング ・市場動向や競合情報の調査 ・お客様に最適な工作機械や工具の提案 ・売上向上に向けた販売戦略の立案 ・定期的な訪問やアフターフォローによる信頼関係構築 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社後最大3ヶ月の研修期間をご用意。 まずは社内業務を通じて、会社の文化や仕事の流れ、基礎的な商品知識を学びます。 2．次に、先輩社員とお客様先へ同行します。 実際の営業活動や商談の流れを間近で体験し、リアルな現場感覚を掴んでください。 3．数ヶ月後には担当顧客を持ち、独立して営業活動をスタート。 もちろん、定期的な振り返りや先輩のサポートがあるので安心です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「充実の福利厚生と手当」 →住宅手当や昼食補助、資格取得支援制度など、手厚いサポート体制が整っています。 特別報奨金制度もあり、日々の努力がしっかりと評価される環境です。 2.「未経験からでも安心の研修体制」 →入社後の研修や先輩との同行を通じて、商品知識や営業のイロハを基礎から丁寧に学べます。 多様なバックグラウンドを持つ方が活躍中です。 3.「抜群のワークライフバランス」 →完全週休二日制（土日祝休み）で、年間休日は124日。 残業も月平均10〜25時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできます。 将来的に身につけられるスキルや職位など まずは研修と先輩同行で商品知識と営業の基礎を学びます。 その後は担当顧客を持ち、お客様の課題を解決するパートナーとして活躍していただきます。 将来的には、深い業界知識と提案力を武器に、エリアの売上を牽Cする中心メンバーとして、チームマネジメントや後輩育成に携わることも可能です。

「AI集客×法人テレアポ｜成果が報酬に直結。」

仕事内容: 法人向けAI集客システムのテレアポ。決裁者へ架電→課題ヒアリング→商談アポ獲得。アポ後は営業が訪問。成約した場合インセン支給。

未経験OK✨月収27.5万円〜✅ノルマ無◆完全週休2日制！

仕事内容 ⊹ ┈┈ ⊹ ┈┈⊹ ┈┈ ⊹ ┈┈⊹ ┈┈ ⊹ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給27万5千円スタートの高水準な給与体系 賞与・毎年昇給有り！ 住宅手当など福利厚生も充実！ ✅飛び込み営業無し 厳しいノルマは一切無し、顧客に寄り添える ✅完全週休2日制でプライベートの時間も確保 ✅1956年創業の無借金経営を続ける安定した企業基盤 ✅残業は月平均15時間前後と少なめで無理なく継続できる ⊹ ┈┈ ⊹ ┈┈⊹ ┈┈ ⊹ ┈┈⊹ ┈┈ ⊹ 【具体的な業務内容】 コンビニや商業施設の顔となる看板ディスプレイの営業窓口です。行政のルールに基づき、デザインや色、大きさを得意先と打ち合わせし、完成まで並走します。自分の仕事が街の風景として残る、やりがいの大きな業務です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆街で誰もが見かける店舗の大きな看板や店先の装飾。コンビニ、ファミレス、商業店舗など。 これらをお客様にプレゼン、協議、打ち合わせを行い、少しずつ完成形へと作り上げていくお仕事です。 具体的には・・・ ・既存顧客への訪問および看板制作に関するヒアリング ・行政の規制に基づいた看板の仕様（サイズ・色）の確認 ・デザイン案の提示や見積書の作成・提出 ・制作スタッフや施工現場との進捗管理・打ち合わせ ・完成した看板の引き渡しおよびアフターフォロー ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社後最低1年間は先輩社員がマンツーマンで同行し、先輩社員と同行になるので、サポート業務からスタート！ 2．専門的な知識やスキルは、日々の実務を通じて少しずつ習得できる環境のため、異業種からの挑戦でも心配ありません。 3．既存のお客様への対応が中心のため、まずは信頼関係を築くことから落ち着いてスタートできます。 4．飛び込み営業はありません◎ ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「自分の仕事が形になり街に残る」 →提案した看板が有名店舗や街角に設置されるため、目に見える成果として友人や家族に誇れる作品作りを経験できます。 2.「無借金経営による圧倒的な安心感」 →1956年の創業以来、堅実な経営を続けており、不況に左右されにくい安定した基盤の上で長く腰を据えて働けます。 3.「個性を尊重する自由でアットホームな環境」 →服装はポロシャツやチノパンなどの軽装で勤務可能。小規模ならではの風通しの良さがあり、困った時もすぐに相談できる雰囲気です。 将来的に身につけられるスキルや職位など： まずは先輩のサポートから開始し、数年後には案件の全体を一人で完結できるプロへと成長できます。看板の構造や法律に関する専門知識、交渉力が身につき、将来的にはチームを牽引するリーダー候補としての活躍を期待しています。 【⭐下記いずれかの経験がある方優遇⭐】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1.建築や内装等の管理業務の経験が少しでもある方 又は、 2.ＡdobeＩllustratorの一般的な操作経験（基本的な操作）

未経験でも年収700万円～も可！未経験者大歓迎！

仕事内容 ⭐大阪8店舗・兵庫2店舗・京都1店舗の11店舗で営業中⭐ ✅未経験からスタートできる賃貸不動産営業♪ ✅勤務先はご希望を優先します！！ ◆当社について ￣￣￣￣￣￣￣ 働きやすさにこだわる当社は、繁忙期以外は月8日以上がお休みで、GW・夏季・年末年始にはきちんと長期休暇があります。 営業同士でお互いに「代わりにやっておくよ」と助け合っており、公休も取得しやすい環境です。 未経験の方も安心してスタートできるように 充実の研修制度 をご用意。基礎からしっかり学べるので、不動産の知識ゼロでも大丈夫！ ✅「稼ぎたい」「楽しく働きたい」「安心して成長したい」 ✅その気持ちがあれば、私たちが全力でサポートします。 ⭐売上ノルマは、いっさいありません⭐ ノルマはありませんが売上に応じてインセンティブがあり、入社1年で年収700万円、入社の店長3年にもなると年収1080万円と高収入を得ているメンバーもいます。 ✅当社は、ノルマに縛られることなく家庭やプライベートを大切にしながら、稼ぐことができます♪ ◆お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ⭐完全反響型営業⭐ ポータルサイトを見たお客様からの問い合わせに対応する形の営業なので、新規開拓や飛び込みなどはありません。 入社後はお客様に物件をお勧めするための知識をつけるため、物件の写真撮影などを通して、アピールポイントを覚えるところから始めます。 ⭐仕事の流れ⭐ 主要駅周辺にある物件の写真撮影を行ないながら、物件周りの情報を収集し物件を掲載 ▼ SUUMOやホームズといったポータルサイトに物件掲載を見たお客様から問い合わせ ▼ 来店されたお客様へ住みたい物件の情報をヒアリング ▼ 物件をいくつか選び、お客様と一緒に物件の内見へ ▼ 無事に良い物件が決まったらご契約 ▼ 家主様や管理会社とやりとり ▼ 入居日にお客様へ鍵を渡して完了 ※1日の接客数は平日で1～2組、土日で2～3組で1回あたりの接客時間は1～3時間くらいになります。 ◆勤務地 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※いずれかの店舗に配属 （ご希望を考慮いたします） ■ホームメイトFC平野店（本店） 大阪府大阪市平野区平野西5-9-7-1F 大阪メトロ谷町線「平野」駅より徒歩２分 ■ホームメイトFC塚本駅前店 大阪府大阪市淀川区塚本2-28-1-2F JR東海道線「塚本」駅より徒歩1分 ■ホームメイトFC大阪公立大学前店 大阪府大阪市住吉区杉本2-30-15 JR阪和線「杉本町」駅より徒歩1分 ■サイラスなかもず店 大阪府堺市北区長曽根3081-32 大阪メトロ御堂筋線「なかもず」駅より徒歩3分 ■ホームメイトFC藤井寺店 大阪府藤井寺市岡2-9-13-1F 近鉄南大阪線「藤井寺」駅より徒歩3分 ■ホームメイトFC千里丘駅前店 大阪府摂津市千里丘東2-10-1-1F（2021年8月オープン！） JR東海道線「千里丘」駅より徒歩1分 ■ホームメイトFC天満駅前店 大阪府大阪市北区浪花町2-1-1F（2022年6月オープン！） ＪＲ大阪環状線「天満」駅より徒歩2分 ■ホームメイトFC関目高殿店 大阪府大阪市旭区高殿4-4-16-1F（2022年11月オープン！） 大阪メトロ谷町線「関目高殿」駅より徒歩3分 ■ホームメイトFC岡本店 兵庫県神戸市東灘区岡本1丁目4-5-1F（2023年6月オープン！） 阪急神戸線「岡本」駅より徒歩3分 ■サイラス二条店 京都府京都市中京区西ノ京北聖24-1-1F（2023年8月オープン！） JR山陰本線線「二条」駅より徒歩1分 ■ホームメイトFC甲子園口店 兵庫県西宮市甲子園口2丁目9-28-1F（2025年6月オープン！） ＪＲ東海道線「甲子園口駅」駅より徒歩3分

【マツダの「顔」として活躍！】未経験歓迎◎ 週休2日制／残業少なめ／賞与年2回(24年実績4.2ヶ月分)

仕事内容: 【中古車営業スタッフを募集！】 神戸マツダ 豊岡店にて、 中古車販売をメインとした営業活動をお任せします。 「一台を売って終わり」ではなく、 お客様のカーライフに寄り添うやりがいのあるお仕事です。 ＼営業未経験の方も大歓迎です／ 入社後は先輩社員がOJT研修で イチから丁寧にお教えしますので、安心してスタートできます。 車好きな気持ちがあれば大丈夫。 チーム一丸となってあなたを全力でサポートします！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 《　神戸マツダの魅力ポイント！　》 ✅ 1941年創業の安定基盤で長く働ける ✅ 未経験スタート歓迎◎学歴・経験不問 ✅ 賞与年2回/2024年実績4.2ヶ月分！ ✅ 頑張りを還元！高水準のモデル年収 ✅ 残業少なめ＆長期休暇で私生活も充実◎ ╰━━━━━━━━━━━━━━━╯ ＜具体的には＞ ・中古車・新車の提案、販売 ・自動車保険の提案、手続き ・購入後のアフターフォロー相談 ★チームで支え合う接客スタイル！ 個人の数字を競うのではなく、 店舗全体でお客様をお迎えするスタイルです。 一人で抱え込んで焦る必要はありません。 困った時は周りの先輩がすぐにフォローします。 「みんなで最高のサービスを届ける」という安心感の中、 自分のペースで成長できる環境です◎ ====================== 【働く職場について】 20代～40代と幅広い年代が活躍中！ 中途入社の社員は半数と多めです！ 困ったときはお互いに協力しながら 業務を進められる、明るい職場環境です◎ ＼社員インタビュー／ 教育体制がとても整っているため、 未経験の方でも着実に業務を覚えることができます！ チーム全体で目標達成に向かって 互いに助け合いながら成長できる環境です。（Aさん）

完全週休2日制｜2026年4月より年間休日125日以上に！

仕事内容 ジープオーナー様へのアフターサービスを担当するセクションで、点検・車検や故障・不具合対応など、オーナー様と私達スタッフをつなぐサービスアドバイザーとしてご活躍下さい。またJeepならではの豊富なカスタムのサービス案内もこの職務の面白さの1つです。 【具体的には】 ・点検・車検の呼び込み ・故障・不具合への対応 ・整備見積り作成 ・整備士の工程管理など 店舗のアフターサービス部門を代表する「顔」として、お客様と接する重要なポジションです。修理のスケジュールを管理するほか、お客様へ修理内容を正確に伝える役割を担います。この職種の経験は問いません。未経験でもメーカー研修やＯＪＴなどを通じて知識を獲得し実務を経験することでイチから成長できる職種です。また輸入車＆国内ディーラー営業職経験や整備士など同業界での経験や知識があればそれを活かせるポジションです。サービス部門全体を見渡す職務なので、あなたの経験を活かしながら新しい視野も持てる魅力ある仕事ですので、キャリアチェンジにも最適です。 【2026年4月からお休みが増えます！】 年間休日125日以上（年間休日120日＋有給休暇5日以上）になります 【Jeepは国内でも人気急上昇中！】 近年は、テレビCMやSNSでの積極的なプロモーションに加え、アウトドアブームなども後押しして日本での注目度も急上昇しているジープ。定番の「ラングラー」、「グランドチェロキー」、コンパクトＳＵＶの「コンパス」、カラフルで可愛いフォルムの「レネゲード」に加えて、ここ3年間で新たな車種が続々ラインナップ！本国アメリカでの発表時から、日本のファンの間でも大きな話題を呼んでいた「グラディエーター（Gladiator）」が2022年6月に日本で発売、2023年夏にはミドルクラスの3列7人乗りSUV「コマンダー」が、そしてブランド初となるフルEVモデル「アベンジャー」が、2024年9月26日より日本発売開始！SDGsの時代に即した車種も加わり、多種多様なラインアップを展開していきます。旧来のファンだけでなくご家族連れや女性のお客様など新たなユーザー層も増えており、国内での売れ行きはこの10年間で10倍以上の伸びを見せています。 【ゼロベースから成長可能】 Jeepに関する知識が無くても大丈夫です。必要なことは、同じ職務に就いている社員からOJTなどを通じて丁寧に、車やブランドに関する知識やノウハウをお教えしサポートします。また、定期的に実施されるメーカー研修などにより仕事の質の向上も目指すことができます。未経験でも興味がある方なら、是非チャレンジしてほしいです。あなたからのご応をお待ちしています。 【カスタマイズの提案もこの職務の面白さの1つです】 オリジナリティあふれる存在感、圧倒的な個性が魅力的なJeep。オーナー様が思い描くJeepのカッコ良さを求めて、更に個性あふれる仕様の変更をご希望されることが多いのもJeepの特徴です。オーナー様のご要望をお聴きし最適なカスタムプランを案内するのもこの職務の面白さの1つです。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開している「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた地域密着型企業です。

【求人メディアの営業】経験・男女不問！年間休日126日でプライベート充実！

募集要項 職種 求人メディアの営業 雇用形態 正社員 仕事内容 求人メディアの法人営業をお願いします。 ★詳しくは… 当社は、「採用」に関する様々な広告を展開しています。 ◎新聞折込「しごと情報アイデム」 ◎Web求人広告「イーアイデム」 ◎企業様の採用HP制作 ◎人材紹介・人材教育サービス等 この広告の打ち出し方の提案や、 より良い採用につながる広告の作成をお任せします。 ★充実研修で、未経験スタートでも安心！ 入社後は、充実研修や先輩との同行営業で 様々な知識や営業ノウハウを学ぶことができます。 さらに、エリア担当制なので 担当区域内の企業様はすべて自分のお客様。 どんどん開拓が進められます。 ★数字に追われるプレッシャーに、グッドバイ！ 当社では、長期契約を前提としたプランやサービスが充実。 仕事に慣れれば、売上目標の半分を固定売上でクリアできるようになります。 毎月、新規契約に追われることがなく、 数字のプレッシャーとは無縁な営業活動が可能です。 ≪20代女性スタッフの声≫ マニュアルにない営業ができるのが、アイデムの魅力！ 自分をお客様に評価してもらい、個性を活かした営業ができます。 自分らしく、伸び伸びとお仕事に取り組めますよ。 【変更の範囲】会社が定める業務

月給30万円開始／週休二日／全てを惜しみなく教えます。

仕事内容 賃貸営業 ■不動産の賃貸･管理業務｡ 業者周りや物件の下見､退去後の業者手配など 不動産の賃貸･管理業務をお願いします｡ ※客付けを業者にも依頼するので、 自分の営業力が1であっても 業者の協力で3～10倍になります｡ 売上に伴い給与も3～10倍になります｡ 【新たな自分に生まれ変わりませんか】 あなたが０から稼げるようになる為に 全ての要点を教えます。 多くの方が教えたことを覚えてくれません。 あなたは覚えてくれますか？ 教える体制と教える人間は揃ってます。 一歩一歩、確実に歩んで 自分のものにしてください！ 必ず成功します。 ※当社で活躍している営業の90％が知識･経験ゼロからスタートしています｡ 活躍している営業は、入社して何年たっても教えられた事を忘れていない人達です。 【当社の強み】 オーナーが二十歳の時から仕入れ続けている自社所有物件が5000件以上ある事､ 更に現在も毎月仕入れをしている為､収入が減る事はありません｡ 真面目に業務に取組めば20代でも月収100万円になります｡ 未経験の方でも先輩が丁寧に教えるので安心して応募ください！ 【キャリア・収入アップ】 賃貸営業で基礎を固め､売買営業へステップアップしています｡ 知識が必要な売買営業にステップアップすると、 取扱う金額が大きくなり、収入も増えます。 また、独立を目指したい方へもバックアップします。 あなたが独立した後も経営者同士、 協力しお互いの会社を成長させることも可能です！ 【稼げる会社です】 ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※20代 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■営業16名の12月平均月収 96万円（月給30万円＋歩合） ■2024年度の所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益を出し､税金を収めています｡

✅未経験スタートでも月給30万〜+インセンティブで稼げる！ ✅充実の福利厚生が自慢 ✅ご来社不要のweb面接も実施中！

仕事内容: ◇◆これまでの経験が、新しい価値になる◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定した環境で、もう一度キャリアを築く。 そんなあなたを、私たちは全力でサポートします。 【私たちの強み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎営業未経験でもプロへ。安心の研修制度 異業種出身の先輩も多数活躍中。 あなたの社会人経験を活かせます。 ◎お客様と向き合う、信頼関係が第一の営業 ノルマなし 訪問・飛込一切ナシの電話営業。 ◎年間休日120日・完全週休2日 ご家族やご自身の時間も大切にできます。 ◎成約率50％超！成果を実感できる 高い商品力で、あなたの提案を後押し。 ◎安定した経営基盤 前年比400%増の取引実績を誇ります。 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国のリフォーム会社様など、 法人のお客様が抱える課題を伺い、 最適な工事プランを提案するお仕事です。 ▼お客様へのアプローチ ▼課題のヒアリング ▼最適なプランのご提案・お見積り ▼ご契約・その後の関係構築 ご安心ください。 独り立ちできるまで、先輩が伴走します。 チームであなたを支える体制です。 【私たちの営業スタイル】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが何よりも大切にしているのは、 お客様との長期的な信頼関係です。 「あなただから、お願いしたい」 その言葉が、私たちの原動力です。 会社HP：https://rcs-recruit.jp/

【求人メディアの営業】経験・男女不問！年間休日126日でプライベート充実！

募集要項 職種 求人メディアの営業 雇用形態 正社員 仕事内容 求人メディアの法人営業をお願いします。 ★詳しくは… 当社は、「採用」に関する様々な広告を展開しています。 ◎新聞折込「しごと情報アイデム」 ◎Web求人広告「イーアイデム」 ◎企業様の採用HP制作 ◎人材紹介・人材教育サービス等 この広告の打ち出し方の提案や、 より良い採用につながる広告の作成をお任せします。 ★充実研修で、未経験スタートでも安心！ 入社後は、充実研修や先輩との同行営業で 様々な知識や営業ノウハウを学ぶことができます。 さらに、エリア担当制なので 担当区域内の企業様はすべて自分のお客様。 どんどん開拓が進められます。 ★数字に追われるプレッシャーに、グッドバイ！ 当社では、長期契約を前提としたプランやサービスが充実。 仕事に慣れれば、売上目標の半分を固定売上でクリアできるようになります。 毎月、新規契約に追われることがなく、 数字のプレッシャーとは無縁な営業活動が可能です。 ≪20代女性スタッフの声≫ マニュアルにない営業ができるのが、アイデムの魅力！ 自分をお客様に評価してもらい、個性を活かした営業ができます。 自分らしく、伸び伸びとお仕事に取り組めますよ。 【変更の範囲】会社が定める業務

年休121★賞与5.8ヶ月★飛込み・テレアポ無★個人ノルマ無

仕事内容 独立系不動産企業として 不動産管理・仲介・リフォームなどを 展開するハウスメイトグループ 今回はそんな弊社の不動産賃貸の 接客・営業スタッフの募集です♪ ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ この求人の特徴は... ✬未経験可（例外事由3号・35歳未満） ✬20代~30代の社員割合47% ✬反響営業メイン・テレアポ飛込み無 ✬賃貸物件ご紹介やご案内ご契約対応 ✬年間休日121日 ✬昇給あり・賞与あり年2回 ✬昨年度賞与平均実績・5.8ヶ月分 ✬28歳スタッフ職・経験3年/年収450万 ✬30歳主任クラス・経験5年/年収550万 ✬33歳係長クラス・経験8年/年収650万 会社の特徴は... ✬グループ総従業員数2,500名以上 ✬グループ売上1,800億以上 ✬経営安定・10期連続増収 ✬直営仲介店舗数90店舗以上 ✬管理戸数独立系No,1・25万戸以上 ✬仲介件数・総契約件数は業界2位 ✬有休休暇取得率62％ ✬月平均残業12時間 ✬平均有休取得日数11.3日 ✬平均勤続年数12年 ✬男性女性共に育児取得実績あり ✬育休後復帰率女性91％・男性100％ ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容・流れ》 お客様からの問い合わせに対応する 「反響営業」スタイルで理想の 住まいを一緒に探す接客に近い 営業職のポジションとなります。 《1》電話・ネットからお問合せ対応 《2》店舗にご来店のお客様へ希望伺い 《3》賃貸物件ご紹介＆ご案内（内覧） 《4》契約手続き（書類作成） ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《業務を行う上での補足》 ✬【ご契約関係】 契約書類や約款は社内の雛形を 利用するため自分でゼロから 作成する必要はなく、先輩社員や 上司へ確認をとりながら必要な項目を 埋めていくイメージです♪ ✬【ご提案の幅について】 独立系No,1の業界大手の戸数を武器に お客様の希望に沿って提案できる数が 圧倒的に多いことも特徴。提案の際は 社内データベースから簡単に物件の 情報は確認・検索可能です♪ ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《他不動産会社・他社営業との違い》 ✬【反響営業100%】 飛び込み営業・テレアポ無し。 90店舗以上の出店数や広告、 マーケティング・集客に力を入れており 業界大手のブランド認知があるため お客様へのご提案に集中できます♪ ✬【個人ノルマ無し】 チームで仕事を進めるスタイルのため、 一人ひとりの負担も少なめ。 数字に追われることなく目の前の お客様に対して価値貢献したい方へ♪ ✬【評価制度】 営業=数字だけでは評価できないという 考え方の会社です。なおかつ入社後、 まもない時期からいきなり定量のみを 評価とする方針ではなく定性も加味。 入社後の最初のグレードは定量よりも 仕事への取り組み姿勢などの定性も 評価のウェイトを多く占めています。 ✬【収入例】 28歳スタッフ職・経験3年で年収450万 30歳主任クラス・経験5年で年収550万 33歳係長クラス・経験8年で年収650万 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《あなたの将来に会社が提供できる未来》 賃貸営業職以外のキャリアチェンジも。 ハウスメイトグループは 不動産賃貸に留まらず不動産管理、 修繕・リフォームなど不動産経営の あらゆる業務をグループで提供。 「不動産という資産価値の最大化」に 携わる様々な経験や知見を転職せずに 経験できる会社です。 ✬【例えば資産コンサルティング】 不動産オーナー折衝経験はもちろん 入居率を上げるために集客課題や マーケティングの要素を活用したり、 有効活用できていない土地に 収益性の高い物件を新築する提案や 老朽化した既存物件の建替え提案など 資産活用のコンサルとしての未来も。 ✬【例えば法人営業の経験】 社員へ住居の福利厚生として社宅を 導入している企業や検討している企業に 対しての借上社宅管理代行や 法人向け物件斡旋など新規・既存問わず 法人領域を経験する未来も。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るハウスメイトグループ》 グループ総従業員数......2,500名以上 グループ売上.................1,800億円以上 売上状況........................10期連続増収 直営店舗数.....................90店舗以上 管理戸数.........................独立系No,1 仲介・総契約件数..........業界2位 20代~30代社員割合.......47% 年間休日........................121日 有休休暇取得率..............62％ 平均有休取得日数..........11.3日 月平均残業.....................12時間 平均勤続年数..................12年 育休復帰率..............女性91％/男性100％ ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《未経験から転職した先輩のコメント》 プライベートを充実させ、 お客様に寄り添って接客がしたいと考え、 ハウスメイトショップを選びました。 不動産業界は未経験でしたが、 反響営業なので、1対1で来店された お客様に丁寧に接客ができると思い、 不安はありませんでした。面接では 大型連休も取得できることが分かり、 繁忙期も教えてくれたので、 安心して入社できました。 この仕事は色々な人の人生の節目に 携われるので毎日が刺激的です。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

神戸：新オフィスのスタートメンバー！飲食業界に特化した代理店「好き」を仕事に！食のトレンドを仕掛けるプロになろう！

仕事内容: 全国の外食企業や飲食店をメジャーにするための「仕掛け人」！ WEBプロモーション・DX化の企画提案をお任せします！ 飲食経営の頼れるパートナーとして、販促・集客・マーケティングを支援し、単なる商品やサービスの販売ではなく、お客様一人ひとりに寄り添い、課題解決を通じて「飲食業界を元気にする」ことが第一となります。情熱を持ち、誰かのために貢献したいという想いをお持ちの方、私たちと一緒に、飲食業界を盛り上げていきませんか？ 【仕事内容】 飲食業界を牽引する企業やオーナー様と向き合い、飲食店の魅力を最大限に引き出すことで、新たな人気店へとプロデュースするお仕事です。 Step1：ヒアリング オーナー様や店長様が抱える「夢」や「課題」に、じっくり耳を傾けます。「売上を上げたい」「新しい客層を呼び込みたい」「いつかは多店舗展開したい」など、想いの背景まで深く理解することが、最適な提案への第一歩です。 Step2：提案 ヒアリング内容をもとに、課題解決のための最適なプランを企画します。食べログ・ぐるなびなどの各種グルメサイトや、SEO・MEO対策・DX化、SNS運用、インフルエンサー活用、人気フードフェスへの出店など、100を超える商材からお客様にピッタリな組み合わせを提案します。 Step3：フォロー 商品を売って終わりではありません。効果測定を行いながら、継続的にお店の成長をサポートします。「あなたのおかげでお店が変わったよ」という感謝の言葉が、何よりのやりがいです。 【1日のスケジュール例】 09:30　朝礼、メールチェック 10:00　レポート、提案書作成 12:00　ランチ（会社の近くには美味しいお店がたくさん！） 13:00　担当クライアント先に訪問、改善提案 15:00　お問い合わせがあった法人様にヒアリング 17:00　帰社、明日の準備 18:00　チームで進捗共有 18:30　退社（残業は少なめ！プライベートも充実）

業界イメージ変わる★年休120日超でも稼げる営業へ

仕事内容 ★完全週休2日で年間休日120日以上 ★インセンティブで年収500万円以上も可能 ★完全反響&仲介のみに集中できます！ ／ 稼げる&クリーンな働き方で お客様の笑顔をつかめる営業へ！ ＼ 今年4月、兵庫県加古川市に ハウスドゥのフランチャイズ加盟店が… ＜＜ 新規オープン予定！ ＞＞ 開業に合わせて オープニングスタッフとなる 不動産仲介営業を募集します！ 完全未経験の方も 営業経験を活かしたい方も 店長候補として活躍したい方も 大・大・大歓迎します！！！ ▼お任せするお仕事は… ――――――――――― ・お客様の接客 ・物件のご案内 ・契約手続き ・鍵の引き渡し ・物件の写真撮影 ・契約書や請求書の作成（簡単なPC作業） など 未経験の方は、 先輩の横につき接客から契約までの 流れをつかんだり、 同行して物件の写真を撮るなど、 できることからお任せします。 ゆくゆくは図面作成もお願いしますが、 慣れてからで問題なし！ 業界知識がない方もイチから学べる環境です。 ★外出先から直行直帰OK ★チームで分担して作業 ★店長候補としての業務も挑戦可能 ――――――――――――――――――― お客様も社員もどちらも大事。 稼げて働きやすい会社を目指します。 ――――――――――――――――――― 【不動産業界のイメージを変えたい】 その想いで創業した当社は、 同じ理念をかかげるハウスドゥのFC加盟店として この度、不動産仲介事業を 始めることに決定しました！ 顧客ファーストな提案や対応は もちろん大事ですが、 そんな営業活動を行う社員が 無理なく楽しく働ける環境も大事。 そんな社長の想いから、 完全週休2日制かつ残業なしを目指して、 私生活と両立しやすい働き方を 今回ご用意しました。 【1人1人に合わせた育成支援をご用意】 また、私生活の充実だけでなく、 仕事の時間も 自分らしくのびのびと活躍できるように 研修やサポート体制も充実。 社員の向き不向きを見ながら 手厚くサポートしていく予定です。 最初は結果が出なくて当たり前。 これまで成果が上げられなかった方も あなたが成功できるまで じっくり色んな方法で指導し、 成約できる営業へと育てます。 【初年度から年収500万円以上も可能】 先輩の指示を素直に受け コツコツ取り組むことが成約への第一歩！ 1カ月数件程度の成約でも インセンティブでしっかり稼げます。 無理な働き方をしなくても スキルも収入も上へと伸ばし続けられる。 お客様もあなた自身も 喜ばせることができる営業に チャレンジしたいという方を 心からお待ちしています！

未経験から年収500万円可！年間休日125日＆家賃補助5万円

仕事内容 ＼ひとり暮らしを全力応援／ 入社から3年間は、毎月50,000円の住宅手当を支給！（規定あり） 例：23歳入社の場合 基本給23.4万円 ＋ 住宅手当5万円 ＝ 月収イメージ 28.4万円スタートも可能！ 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車部品の販売を行う商社にて ルート営業のお仕事です。 ＜具体的には＞ 取引先：国内自動車メーカー12社の自動車修理工場 商談相手：整備士さん中心 商材：商業自動車（トラック）の部品等 長年お付き合いのあるお客様が多いです！ └常にお客様の要望を把握し、 顧客ごとに寄り添った提案をしています。 当社はこの5年で売上32億円増という急成長を遂げました。 この躍進を支えるのは社員一人ひとりの力。 だからこそ、利益はダイレクトに還元します。 実績として、ここ2年で基本給が4万円アップ。 会社の成長が、そのまま自身の生活の潤いにつながる確信を持てる環境です。 「頑張っても給与が変わらない」そんな不安とは無縁のステージで、共にさらなる高みを目指しませんか？ :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: おすすめPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 年間休日125日以上 ワークライフバランス抜群！ 長期休暇もあるので、旅行に行ったり、 家族との時間もきちんと取れる環境です。 ✨ 業界未経験さんも大歓迎 扱う部品は数万点ありますが、 最初から暗記する必要はありません！ 独自の検索システムがあるので、 「型番を入力して検索」ができればOK。 先輩の8割が未経験スタート（元飲食店員、元販売職など）なので、 あなたの「分からない」を理解して教えます。 ✨ 安定した経営基盤 規模の大きい当社だからこそ 迅速に商品をお届けできる体制が整っています。 お客様が必要とされる時に、 必要な部品を提供できることから、 多くのお客様から当社を選んでいただいております。 充実した福利厚生があるのも、安定感抜群の証です。 ✨ ありのままのあなたでOK 髪型自由、ヒゲも問題なし◎ 「営業だからこうしなさい！」 といった堅苦しさは一切ありません。 お客様はもちろんですが、自分らしさも大切にしてくださいね。 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 興味がある方は弊社のSNSや採用HPもご確認ください！ ・SNS https://www.instagram.com/jautoparts24_soumu/?hl=ja ・採用HP https://www.jap24recruit.jp/ :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:

商品アドバイザー ホームセンターの陳列アドバイス 三木市

仕事内容 ●得意先ホームセンターへの提案営業・ルートセールスです● 藤原産業は、工具や園芸用品に強い企業ですが、工具や園芸用具に限らず、住まいと暮らしに関する様々な商品や自社ブランド商品を、ホームセンターに提案営業するスタッフを募集します。 ＜具体的な業務内容＞ どの商品をどの顧客層に、どのタイミングでお届けするか。店舗の課題を把握し、魅力ある売り場づくりをホームセンターに提案営業するのも仕事です。 店舗の責任者やバイヤーと打ち合わせをし、ディスプレイの企画や実演販売・イベントを実施するなど、ホームセンターの売上に貢献するために創意工夫と、日々の信頼関係づくりも大切な仕事です。 ある営業スタッフはこう言います「店舗にお伺いして、自分が提案した商品をお買上げいただける瞬間に立ち会えた時はとても嬉しいですね。」そうした情報が新たなヒット商品を生み出すキッカケとなり、営業でありながら、商品企画にも携われる機会があるのも当社の提案営業の魅力的です。 ＼ 仕事のポイント！／ 藤原産業は、350社3300店舗以上のホームセンターと取引をしていて、業界の８０％をカバーしています。 Amazonやモノタロウ、アスクルでのEC事業も盛んです。その中で得られたビッグデータを基に、 ・今何が売れているのか ・これから何が売れるのか ・どのように陳列すればいいのか ・どのようなポップがいいのか 様々な視点から提案できるのが、藤原産業の提案営業の最大のポイントです。 藤原産業には業界最大規模の常設ショールームを国内に2箇所（兵庫県三木市・埼玉県熊谷市）持っており、そこで展示会を開催しますが、そのショールームにて商談を行うこともあります。 ●藤原産業とは● 日本のDIYを支える企業として、電動・作業工具、大工道具、園芸機器、園芸用具などの各種ツールを、全国のホームセンターに販売する「企画開発型商社」です。 当社が取り扱っているアイテムは30万点以上。毎年新たに1000アイテム以上もの用品を市場に送り出しています。 プライベートブランドは、「SK11」「SK11 PRO」「E-VALUE」「千吉」「千吉金」「セーフティ３」「ecoland」があり、 近年のYouTubeの流行とともに、愛用者が当社の製品を紹介してくださることも増えています。 売上高648億円(2024年6月期)の安定企業ですので、安心して仕事に打ち込めます。 ＜こんな方と一緒に働きたい＞ ・様々なアイテムにふれてみたいという方 ・DIYや工具に興味あるという方 ・コミュニケーション能力とアイデアをカタチにする発想力のある方

完全週休2日制★残業ナシでインセンティブあり/未経験歓迎♪

仕事内容 ★休み・時間・安定性抜群！3拍子揃ってます！★ ✅昇給・賞与＆インセンあり♪ ⎿「高収入派」も「安定派」も安心して働ける♪ ✅普通免許で始められる！ ⎿長距離なし、1日20～30件ほど。普段から運転している方なら即活躍できます♪ ✅職場見学もやってるので、見て、納得してからスタートできますよ♪ ✅月収例(入社スグ)/24万6000円＋皆勤手当1万円＝月収25万6000円♪ ー ＜電話でのお問い合わせ＞ 078-221-0111（採用担当）まで ー ＊お仕事内容＊ お任せするのは、訪問先での業務用フィルター交換と、自社で取り扱う商品のご案内。 ●業務用フィルターの交換…特殊な技術や資格は必要ありません！ 未経験の方や、手先の器用さに自信がない方でもご安心ください。 ●「商品のご案内」…いつものご挨拶と作業にあわせてほんの少しお声がけ♪新しい、おススメ商品のご案内をお願いします。 また、「モップのレンタルをしたい」「フィルターのレンタルを追加したい」等の相談に対し、必要に応じてカタログやチラシのお渡しをお願いします。 ご案内が成果に結びつけば、しっかりとインセンティブとして還元される仕組みです。 定期的に訪問するお客様に、いつもの会話の延長で、商品の事を知っている範囲でお話するだけなので、とっても覚えやすくて簡単♪ 〇担当するエリアについて 神戸市内を中心に、兵庫県下のお客様を担当いただきます。

BMW Motorrad正規ディーラー/販売・営業/セールス/販売企画/イベント企画・運営/店長候補【兵庫県尼崎市】／株式会社光岡自動車

仕事内容: ◆BMW Motorradの新車・中古車の販売 ◆BMW Motorrad純正用品販売 ◆保険販売 ◆整備、カスタム提案 ◆ツーリング、イベント企画・運営 ◆集客企画・運営 ◆WEB管理 ◆車両買取

【経験者募集！】経験×スキル×情熱＝無限の可能性。自分市場最高の成績を刻むなら、今！！！

仕事内容: ＼＼この求人の魅力Point！／／ ✅入社1年目から年収600万以上！ ✅フレックスタイム制で裁量高く働ける！ ✅完全反響型で飛び込みなし！ ✅ドリンク飲み放題！お菓子食べ放題で福利厚生充実！ ✅あなたのその情熱を高く評価します！ 【わたしたちが目指す不動産営業】 暮らしが始まる場所をお客様と一緒に探す。 それが、私たち不動産営業の使命です。 ・家を建てたいご家族 ・住み替えを検討されている方 ・土地の活用を考えるオーナー様　などなど 不動産のご相談は、 いつも“人生の転機”とともにやってきます。 だからこそ私たちは、 物件や土地の情報だけを提供するのではなく、 お客様の想いや背景に丁寧に耳を傾け、 最適な選択へと導く 「伴走者」でありたいと考えています。 -------------------------------- 【仕事内容】 ＜一覧で見る業務内容＞ ・土地や建物の売買仲介、新築用地のご提案 ・購入希望のお客様へのヒアリング・条件整理・現地案内 ・売却相談、査定、販売戦略の立案・実行（広告・ネット掲載など） ・各種契約書類の作成、取引に関する手続き・調整業務 ・顧客管理と長期的なフォロー（アフターサポート含む） ・設計・工務・営業との社内連携によるスムーズな建築提案 ＜飛び込み・テレアポなしの反響営業！＞ チラシやHPなどをみて問い合わせのあった お客様のご案内になります。 地域密着型で地元での知名度も抜群なため、 日々多くのお問い合わせをいただいており、 集客に困ることもありません！ 勤務時間を調整できるフレックスタイム制も導入しており、 10時始業や16時退社など自由な働き方ができます！

営業デビューも大歓迎！飛び込み＆ノルマなし！残業少なめ

仕事内容 ≪インフラ商材を扱う専門商社≫ ≪お客様と長く親しい関係を築く営業≫ ≪経験不問！ノルマ無し！初めての営業職もOK！≫ 建設現場に欠かせない「砂・砂利」を 中心に取り扱う、建材専門商社です。 自然に作れない“希少資源”として 常にニーズがあり、建設会社や インフラ企業との長期取引が中心。 業界的にも安定性が高く、 景気に左右されにくいのが強みです。 【こんな会社です！】 若手社員から経験豊富な社員まで 長く働いている人が多い居心地のいい職場です。 社員同士が自由に意見を出し合える風通し の良い職場です！ ☆毎年昇給実績あり ☆転勤なし ☆ノルマなし 【仕事のポイント】 ✅未経験スタート大歓迎！ ✅既存のお客様が中心で飛び込みなし ✅商品は20種類ほどで覚えやすい ✅力仕事ナシ！配送は専任スタッフが担当 ✅チームでフォローし合える温かい社風 【仕事内容】 建設会社・ゼネコン・工務店などのお客様を定期訪問し、建設現場で必要な砂や砂利などを提案・受注する営業職です。 ＜具体的には＞ ・既存取引先へのルート営業（30社ほど／月2回程度の訪問） ・見積書の作成、納期・価格の調整 ・商品の在庫管理・発注 ・新規顧客へのご案内（紹介やご縁のあるお客様が中心） 【入社後の流れ】 ・約2ヶ月間は先輩社員と同行訪問しながらOJT →商品知識や提案の流れをじっくり習得 ・3ヶ月目以降から徐々に担当顧客を引き継ぎます →大阪府・兵庫県エリアを担当（明石以東～大阪全域） →お客様は大手ゼネコンから地元工務店まで幅広く、ほとんどが長年のお取引先 ◆未経験の方でも、チーム全体でしっかりサポートします！

経験不問！入社後丁寧な研修あり！目標８０％以上達成からインセンティブあり！高時給1600円！

仕事内容 【お仕事のポイント】 ・経験不問、学歴不問、資格不問で高時給1600円！ ・目標80％以上達成でインセンティブあり（2万円～） ・将来派遣先での正社員目指せる！ ・入社から2週間しっかり研修があり、 その後も先輩についてOJTでゆっくり覚えていくことが可能 ・不明点はいつでも確認できて安心 ・訪問エリアへは運転手さん付きの社用車で送迎あり ・9：30スタートで朝はゆっくりスタート ・火曜、水曜お休みの完全週休2日で祝日も休み ・都合によって振替休日もとれる ・年間休日123日でプライベートも充実 【お仕事詳細】 ケーブルTVのサービスに関する訪問営業 ■テレアポなし！直接お客様の顔を見ながらのサービス提案ができる！ ■営業未経験から入社したスタッフが多数在籍 ■訪問先と事務所の往復は運転手さん付きの社用車で移動 ■正社員登用実績あり！ 具体的には・・・・ ・戸建て、集合住宅に訪問 ・貸与されているタブレットを使ってサービス内容の説明 ・契約が取れたらそのままタブレットを使って契約作業 ・事務所で日報、訪問結果など入力 ＜一日のながれ＞ 9：30～9：35 更衣室で制服に着替える 9：35～10：00 チームミーティングで当日の目標や 重点商材を共有 10：00～17：15 社用車（運転手あり）で戸建て、集合住宅へ移動 （60分休憩あり） 訪問のアポイントやお客さまのニーズにあった書品の提案 契約、工事日程の調整 17：15～17：45 社用車（運転手あり）で帰社後に事務処理 【アピールポイント】 <メルコヒューマンポート株式会社の強み> (1)丁寧なフォロー体制 地域に密着したアットホームな会社ですので、 きめ細やかで、丁寧なフォローを心がけています。 (2)直雇用のチャンス 紹介予定派遣のお仕事や人材紹介も行っておりますので、 大手優良企業で直接雇用されるチャンスです。 (3)スキルアップができる 三菱電機グループの一員として安心して働いていただくことができますので、 スキルアップしていただける環境が整っています。 (4)キャリアアップができる 派遣先は三菱電機グループをはじめとした大手優良企業がメインです。 大手優良企業での就業経験はあなたのキャリアアップにつながります。 その他にもスポーツクラブの割引や資格スクールの優待なども ご用意しておりますので、ご相談くださいませ! ※規定あり メルコヒューマンポート株式会社は 三菱電機グループの派遣会社です。 信頼ある三菱電機グループ企業として、 派遣先の中からベストマッチする会社を提案します。 あなたの希望する職場がきっと有ります！ 大手企業でスキルを磨き、力を発揮して下さい。 三菱電機グループで働くことは きっとあなたのキャリアになります！ 【入社日】 10/1～もしくは10/16～ ※開始月相談OK 11月スタート、12月スタートも相談可能。 就業中の方もまずはご応募ください。 登録にお越し下さい。夜間登録(18時～20時）実施しています。 将来的に派遣先での正社員化の可能性あり

2〜30代男性活躍！月給25万保証！飛込テレアポ個人ノルマ無

仕事内容 【求人のアピールポイント】 ✅未経験OK！安心のサポート体制 ✅頑張りはしっかり報酬として還元 ✅柔軟に働けるフレックスタイム制 ✅週休２日制、長期休暇あり ✅ノルマなし＆チーム制なので安心 ✅飛び込み・テレアポなしの完全反響営業 ✅社員想いのイベント＆福利厚生が充実 ／ 未経験歓迎の注目求人 焦らずに一歩ずつ成長できる環境 ゼロから着実に高収入を目指せる！ ＼ 当社は兵庫県トップクラスの実績を誇る 建設・不動産会社です。 地元のお客様に支えられているからこそ 地元から愛される会社づくりを目指し、 地域貢献イベントを多数開催しています。 また、「安全・安心に暮らしたい」 という時代のニーズにあわせ、近年 需要が高まっている災害に強い高性能な 住宅づくりに注力するほか、SNSでの 積極的な情報発信も行っています。 「お客様のために」 という想いを第一に、責任感を持って 仕事に真摯に、そして情熱を持って 取り組める方を募集しています！ 【仕事内容】 ―――――――――――――――――― 自社の注文住宅・分譲住宅の販売、 仲介等の営業をご担当いただきます。 モデルハウスの見学会などで来店した お客様の対応は、完全予約制なので 事前準備もしっかりできますよ。 100％完全反響営業◎ 飛び込みや街頭での声掛けなどは 一切ありません！未経験の方でも 安心して始められる環境です。 住宅購入という お客様の大きな夢の実現をサポートし、 お客様から大きな感謝をいただける、 非常にやりがいあるお仕事です！ ～営業スタイル～ ■個人ノルマなし ■店舗ごとの目標制 ■困った時は助け合う文化 ■完全予約制だから先輩と事前準備も しっかりできる ■営業機会は平等！ 社歴や年齢関係なく割り振ります 【入社後の流れ】 ―――――――――――――――――― 長く活躍できるよう社員教育にも 力を入れています！ ▼入社1週間目 事業内容・業界研修など基礎知識を 1から丁寧にレクチャー。 ▼入社1ヵ月目 店舗へ配属 先輩からOJT研修を受けつつ 少しずつお客様対応もお任せします。 ▼定期的な特別研修も◎ 社長も元は現場で活躍していた社員。 豊富な知識で社長自らムービーまで 作成しています。 社長の研修は社員からも人気が高く、 さまざまな研修を実施してくれています。 【通常業務以外でもやりがい満載！】 ―――――――――――――――――― 当社では、地元から愛される会社を目指し 地域貢献イベントを多数開催しています。 中でも、各店舗で年に1度開催される 「工作大会」は、21年続く勝美住宅恒例の ビッグイベント。子どもたちが木材を使い 現役の大工さんや社員のレクチャーのもと 工作を行う参加費無料のこのイベントは 参加者が抽選で決まるほどご好評を いただいている大人気企画です。 イベントを開催することで地域の方々と 直接ふれあうことができるのと同時に、 部署の垣根を越えて社員同士が協力する 貴重な機会です。 日々の業務とはまた違ったやりがいと、 「地域に貢献できている」という実感を 得ることができますよ。

完全週休2日制（土日）◆賞与年2回◆諸手当も充実

仕事内容 レンタルおしぼりの 配送・回収や集金業務 配送先は企業や飲食店など固定のルート配送です。 最初は工場内の作業や 先輩の同行からスタートするので、 配送が初めての方でも安心です。 ＊次亜塩素酸ナトリウムを使用した 除菌おしぼりの配達。 回収の際も手袋を使用するので 衛生面に関しては安心して勤務いただけます。 ＜体験入社もOKです！＞

《経験不問》未経験から青果を全国に広める一員になりませんか？

仕事内容 《未経験歓迎！営業ゼロスタートでもOK》 《働きやすさ抜群！基本17時定時》 《有給消化ほぼ100％◎ワークライフバランス充実》 《自由度100％の企画営業！》 《頑張りを評価！月収100万円超の先輩も！》 ✋野菜や果物の知識身に付きます✋ - 私たち“株式会社ワールドフルーツ”は 創業から50年以上、青果卸売業界で 確かな実績を築いてきました。 コロナ禍でも業績を伸ばし続ける 安定した経営基盤を持つ当社で、 野菜・果物の魅力を共に発信してくれる、 ＜ 営業スタッフ ＞を募集します。 スーパーや八百屋さんなどの小売店に 自分の担当の青果物を提案します。 取引先の雰囲気や利用シーンに合わせて 味や産地が異なる一品を提案するので、 野菜・果物に関する知識が身に付くのはもちろんのこと、 ”提案の面白さ” を感じることが出来る仕事です。 ▼ ▼ ▼ ＜具体的な仕事内容＞ 果物・野菜を全国の市場や企業へ卸す営業。 新商品の企画やバイヤー業務にも携わります。 □お客様への提案 □お客様からの受注業務 □商品の品質確認 □商品産地の開拓 □商品の仕入れ など ★青果物… まずは1～2種類 品目ごとに担当制！ 特定の青果物のエキスパートになっていただきます（笑） 「バナナ担当」のような感じで、その青果物だけを扱う担当になります。 産地・天候が異なるだけで、味や大きさ等が変わるので、奥深さも学べますよ！ 3～5年かけてじっくり知識を身につけましょう。 ★取引先… ・全国の中央市場 ・青果の加工業者 ・飲食店への卸売業者 ・スーパーなど 全国が相手。 でもだからこそ、まだ日本では見られない果物/野菜を 全国へ広める第一人者になれます。 時には生産者の元へ足を運び、 「こんな果物/野菜を作ってほしい」 と掛け合うことも。 ……………………………………………… だから安心！ 未経験でも安心のサポート体制 ……………………………………………… ▶入社後は… 産地や商品・仕入れ方・販売先との話し方 など、ベテラン社員が丁寧に指導します。 判断に迷う時・提案の仕方など、 いつでも気軽に相談できるのでご安心ください◎ ……………………………………………… 一通り営業を覚えた段階で あなたの担当品目を決定します。 ……………………………………………… ▶ゆくゆくは… 担当商品は自身で選択◎ 「この野菜が今はアツい！」 「この果物、珍しいから扱ってみたい！」など、 アナタが思う、おススメを是非極めてください。 ▼▼▼ ”当社の魅力をいくつかご紹介！” … ◎自分らしい営業スタイルでOK！ └「お客様のためにこういうことがしたい」 という提案は、よっぽど無茶な 内容でない限り承認します。 実際に、野菜担当の営業が 紹介先のキウイ農家さんに提案を行い、 共に世界進出を果たしたこともあります！ 営業それぞれに大きな裁量権が 与えられているため、あなたの アイデアと行動力でどんどん チャレンジできる環境です！ … ◎商品開発から販売まで一貫して関われる！ └十分な商品知識が身についたら、 新たな産地開拓や生産者との品質改善にも 取り組んでいただけます。新商品を お客様に提案し、全国に広めていく 達成感は格別です。 … ◎あなたが輸入した玉ねぎが有名うどん屋のかき揚げになる └当社の取引先は全国。 なので、実は身近な飲食店や給食に使われています。 もしかしたら某うどん屋さんで、 一度は当社の商品を召し上がっているかもしれません（笑）。 日常で自分の仕事の成果を目にできる 喜びは、食品業界ならではの魅力です。 アナタの野菜や果物に対する ”愛” を どんどん広めていってください！

未経験からチャレンジ♪｜年休125日＆完全土日祝休み✨

仕事内容 ●。ー。● 年休125日＆完全土日祝休み✨ 未経験OK＆完全反響営業✨ 異業種からの転職も多数✨ ●。ー。● 当社は毎年成長を続ける グループ法人です！ この度、さらなる業務安定を目指し、 新しい仲間を募集いたします。 ✅お任せしたいお仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 主に工場など多くの電力を使う 企業様へ自社の太陽光発電システムを 提案する営業活動をお任せします♪ ＜具体的なお仕事内容＞ ●お問い合わせいただいた方への営業 ●太陽光発電システムの設計・企画 ●お客様への提案 ●見積書等の作成 ●工場や技術者との工期調整 など 飛び込み営業やノルマは一切なし♪ 未経験から活躍できます。 先輩社員が丁寧に教えます✨ ✅こんな方にオススメ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼1つでも当てはまればご応募ください！ ●未経験から営業に挑戦したい ●誰かの役に立つ仕事がしたい ●エネルギー業界に興味がある ●建築業界に興味がある ●法人営業経験がある ●誰かと話すのが好き ●裁量もって働きたい ●異業種からの転職を考えている ●第二新卒で転職活動している など ✅当社について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ エネルギー業界で急成長中の当社。 グループで複数事業を展開しているからこそ、 様々なキャリアパスがあります✨ あなたらしく働けるような環境を 整えておりますので、少しでも興味を 持っていただけた方はぜひお気軽に ご応募ください。 あなたにお会いできることを 楽しみにしております♪

営業職or住宅or建築業関係の経験者歓迎◎完全週休2日制

仕事内容 ●求人のおすすめポイント● ✅給与は前職を考慮します！長期休暇もあり！ ✅入社3年目で年収700万円も可能です◎ ✅丁寧なサポートあり！長期でご活躍頂ける環境です！ 【求める人物像】 営業経験もしくは住宅、建築業関係の経験者歓迎 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容詳細】 完全反響のリフォーム・リノベーション営業 ▼ ・現地調査 ・お客様の要望ヒアリング ・工事の日程調整 ・職人さんとの打ち合わせ ・プラン見積作成、提案 など 案件の受注からお客様への引き渡しまで、 円滑に現場を進めていけるような 役割をお任せします。 ※お客様との商談は、店舗又は現地で実施 ※ノルマなし 【入社後の流れは…】 入社後は営業の一人である代表に同行して、 リフォーム営業のノウハウを イチから学んでいっていただきます。 少しずつ着実にスキルを 身に付けられる環境です。 独り立ち後も何かあれば 気軽に相談できるように、 情報共有の連絡アプリを導入。 万が一トラブルが起きても、 スグにカバーできる体制ですよ◎ 【成長をダイレクトに反映！】 成果や努力が見えやすく、 正当に評価されるシステムを導入。 インセンティブ制度があり、 平等に高収入を目指せる環境です。 モチベーションを高く保ちながら、 一緒に成長していきませんか？ ―――――――――――――――――――― 【社員インタビュー】 ＜代表取締役社長 田村＞ 今年度で設立から16年目を迎える当社。 この節目を機に会社を より大きくしていこうと考えております。 そのため私だけでなく新しく入られる方にも やってみたい事があれば、 積極的に発信していただけるとうれしいです。 ＜採用担当＞ 当社は少数精鋭で従業員数は少ないですが、 依頼や取引先も多く業績は 常に好調をキープしています。 そのため、古くなった空き家物件を購入し、 リノベーションするチャンスも沢山あるので 「リノベーションに興味がある」 そんな方なら、きっと当社のお仕事を 楽しんでいただけると思います。

【宇佐美鉱油100％子会社】入社2年目・3年目で年収1,000万オーバー実績あり！粗利に応じて収入UP

仕事内容 【このお仕事のポイント】 ・平均年齢25歳 前職は教師や介護業界、サッカー選手など様々☆ ・買取粗利に応じて歩合給獲得！ 販売するより稼ぎやすいのがポイント ・9割反響営業 ・残業時間23時間以内 ・マイカー制度が人気！仕入れ値＋1万円で買えます 【仕事内容】 お客様の愛車を査定し買取のご提案を行います。 ◇お仕事の流れ ①お客様が中古買取査定サイトに登録 ②当社コールスタッフが査定日時の決定 ③買取スタッフが店頭やお客様先にて査定・ご提案 ④買取 全体の9割はお客様からのお問い合わせに応える 反響型での接客になります。 ※おおよその成約率は30％ほど。場合によっては買取後に新しいマイカーをご成約いただけることも！ ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種にチャレンジしていただくことも可能です。 【勤務地の変更範囲】 ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。ご自身のご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◇総合職 会社が指定する勤務地 東海を中心に関西や九州、北陸などにお店があり、 総合職の場合は全国転勤の可能性がございます。 ※本人の希望を考慮します ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化、人間関係など理由は問いませんのでお気軽にご相談ください。

~39歳まで◎シェアNO.1◎ノルマ無◎18時半終了◎平均月40万円~◎未経験8割◎残業5h以下◎インセン平均15~20万◎年休120

仕事内容: 《女性活躍中！残業少なめ×ノルマなしで“自分らしく”働ける》 ～旅のワクワクを届ける、キャンピングカーアドバイザー募集～ 創業47年以上・全国18拠点・従業員180名以上。 国内最大級のキャンピングカー企業【フジカーズジャパン】で、 「旅」「自由」「人とのつながり」をテーマにした販売スタッフを募集します。 《女性が輝ける職場です》 “営業”というと「男性が多い仕事」という印象を持つ方もいるかもしれません。 しかし、弊社ではむしろ女性スタッフが大きな戦力として活躍しています。 お客様は「家族で旅行したい」「夫婦で日本一周をしたい」など、 夢を語りながら楽しそうに話される方ばかり。 そんなお客様の想いを丁寧に聞き出し、ぴったりのキャンピングカーを提案するのがこの仕事。 だからこそ、女性の“聞く力”“気づく力”がとても活かせる職場です。 「お客様の希望を形にする楽しさ」「ありがとうが直接もらえる喜び」—— 営業職というより、“旅のコーディネーター”のような仕事です。 《お任せするお仕事》 店舗にご来店されたお客様へ、キャンピングカーをご案内します。 100％反響営業なので、飛び込みや押し売りは一切ありません。 主に「実際の車を見てみたい」「使い方を教えてほしい」というお客様に、 車の魅力や使い方をご紹介します。 お客様の夢はさまざまです。 「子どもが小さいうちに家族でキャンプに行きたい」 「ペットと旅をしたい」 「退職後に夫婦で全国を巡りたい」 その“夢の実現”をお手伝いするお仕事です。 車の知識がなくても、入社後にしっかり学べる研修体制が整っています。 ≫———————ここがPoint———————≪ ◎月平均残業5時間以下 → 18時半にはほとんどの社員が退社しています。 ◎ノルマなし・反響営業スタイル → お客様が興味を持って来店されるため、押し売り不要。 営業経験がない方でも安心して始められます。 ◎育児・家庭との両立をサポート → 産休・育休の取得・復帰実績多数。 時短勤務やシフト調整など、ライフステージに合わせて長く働ける環境です。 ◎女性管理職も多数在籍 → 実力に応じてキャリアアップできる制度が整っており、 女性リーダーも増えています。 ◎服装・髪型も比較的自由 → お客様に清潔感を与える範囲で、自分らしいスタイルでOK。 「好きな自分のまま働ける」職場です。 ≫——————————————————————≪ 《1日の仕事の流れ・例》 08 : 50 ~ 朝礼・その日の予約などの共有 09 : 00 ~ メール確認・電話対応・予約対応 11 : 00 ~ ネット掲載用の写真撮影 12 : 00 ~ お昼休憩 13 : 00 ~ 既存のお客様へ整備完了のご連絡 13 : 30 ~ 展示会の装飾準備 14 : 30 ~ 新規顧客様への来店対応 16 : 00 ~ 納車準備・書類作成・スタッフMTG 18 : 00 ~ 業務終了 ◎【ほとんどの社員が18時半には帰宅】 よほどの緊急対応などがない場合は、 ほとんどの社員が18時半には帰っています。 月の残業も平均5時間以下、男性はもちろん 家事育児と両立したい女性スタッフも活躍中！ ≫——————————————————————≪

食品業界または営業経験者募集！転勤なし◎10年連続決算賞与有

仕事内容 ■日祝休＊年間休日110日 ■転勤なしの食品商社 ■食のアイデアで社会貢献！ ■福利厚生でNetflixが無料に！ ■10年連続決算賞与支給 - ＼ 食品業界 or 営業経験者を募集 ／ 「食品業界の経験がある」 「営業経験がある」 そんな方は当社で働いてみませんか？ 創業129周年を迎えた食品商社「泉平」。 今回は、社員食堂や医療福祉施設向けに 食材やメニュー開発を提案する あたらしい仲間を募集します！ 異業種でも営業として ヒアリングや提案に力を入れてきた経験。 食品業界で培った知識や経験。 それらを活かしながら、 当社で食や商品に関する知識を深め、 あなたならではの視点とアイデアで お客様との信頼を築いてみませんか？ ／ 「泉平（イズヘイ）」は こんな会社です！ ＼ " 「食」は、人をつなぐ ” を掲げ、 学校給食・産業給食・医療福祉給食の 3本柱で事業展開する食品商社。 創業129周年のゆるがぬ基盤があります。 近年は、若手社員の柔軟な発想のもと、 食育イベントや学校・メーカー・地域と 共創するオリジナル食品開発など 新しい取り組みも盛りだくさん！ - 【お仕事内容は…】 企業やスーパー、医療福祉施設など 長年お取引のあるお得意様への 「ルート営業/法人営業」です。 ＊………………………………………＊ ■担当顧客例 ・企業（社員食堂、仕出し、学生食堂） ・医療福祉（福祉施設・病院給食） ■担当社数は1人あたり60社ほど ■内勤：外勤＝5 : 5 ＊………………………………………＊ 【具体的には…】 ・ニーズのヒアリング ・在庫確認 ・商品提案/新メニュー提案 など お客様先の栄養士さん、調理師さん、 施設長さんなどとお話します。 商品提案は、病院や介護施設向けに 食べやすさ・彩り・味・調理の簡便さ、 安全性・単価・献立のアイデアなどを 考えて提案しましょう！ 施設運営側と利用者側の 双方向からの ”お客様目線”で 商品選定やメニュー開発の提案など あなたの気づきや発想を生かせる 場面がたくさんあります。 また、 行事食・やわらか食・デザートなどの サンプリングも行います。 - 【入社後は…】 あなたのご経験に合わせて 配属先で当社商品や営業の流れなど 教育担当の先輩から丁寧に教えます。 営業同行で知識を身につけたら、 あとは実践あるのみ！ 少数精鋭の組織だからこそ、 あなたのアイデアや挑戦を歓迎します。 一つ一つクリアしながら、 あなたらしい営業スタイルを確立し、 大きく成長できる環境です ★試食会や、メーカー様工場見学、 外部研修にも参加！ さまざまな視点から当社で扱う " 食 "に触れます。 （食べる機会もたくさん！） ★E-Learningなど社内研修も充実！ ★外部専門家によるキャリア支援や、 お悩み相談窓口などの各種支援あり！ ※入社後は一時的に姫路での研修あり（交通費は支給） ――――――――――――――――― こんなメニューも、 私たちの提案から誕生！ ――――――――――――――――― たとえば… 「世界の料理」 や 「行事・季節感を取り入れた献立」 といった、病院や福祉の現場では ちょっと珍しい献立も、 私たちの提案がきっかけでスタート！ 「患者さんや利用者さんに もっと食事を楽しんでほしい」 「調理の手軽さや時短も重要」 そんな声を日々の訪問で たくさんお聞きしながら、 私たちが取り扱う食材を提案したり、 新メニュー開発をサポートしたり。 ときには、メーカーさんや 生産者の皆さんにつないで ゼロから新しいものを生み出すことも！ ――――――――――――――――― 安定した食品商社ならではの、 うれしい福利厚生がいっぱい！ ――――――――――――――――― ご家族がいる方も、 「ここなら大丈夫だね」と 安心してもらえる会社です。 ■10年連続：決算賞与支給！ ■毎年恒例食育BBQは豪華食材＆体験多数 ⇒淡路牛ステーキや豚20頭分の ベイビーバックリブ、沖縄郷土料理、 スペシャルドリンクバーなど… ＊社員のご家族も一緒に参加しています！ ■田植え、稲刈りなど多様な食育プログラム ■ヴィッセル神戸観戦優待 ■5年連続「健康経営優良法人」認定獲得 ■女性育休取得および復帰率100% etc... ―――――――――――――――――― 泉平ではたらくことで 「食」をもっと探求したくなる。 仕事がたのしくなって、 ふだんの食生活も豊かになる。 食で人がつながることを、 心から実感できる。 そんな会社で一緒に働きませんか？

土日祝休み＆年間休日123日！ワークライフバランス実現可能！駅チカで通勤ラクラク！

仕事内容 ■ワークライフバランスを重視する人から選ばれています。 当社は完全週休2日制・土日祝休み・年間休日123日で、 夏季休暇・年末年始休暇などの長期休みもしっかりあります。 また、原則20時以降の残業はなし！ 休みの日は一切仕事をしないよう、 会社携帯などの連絡ツールは持ち帰らないほど徹底しています。 現在活躍している社員が入社したきっかけも 実は「土日祝休みでプライベートも充実できる」が一番の理由。 ちなみに、それに次ぐ入社の理由は 「有名な会社/大手だから」というもの。 今、当社は全国展開に向け拠点を拡大中なので、 社歴や年齢に関係なく、頑張り次第で 早期キャリアアップのチャンスもあります。 そんな当社で、オフィスマットのルートセールスに チャレンジしてみませんか？ ■現職者の80％以上が業界未経験者でした。 未経験からでも活躍できる 環境と体制が整っています。 あなたも飛び込んできませんか？ お任せするのは、 担当地域をハイエース、タウンエースで回り、 マットを交換しながら 新商品の提案をするルート営業です。 全国では約500名が活躍中ですが、 80％以上が未経験からのスタートで、 前職もサービス業やアパレル販売など様々。 集合研修やマンツーマン指導など、 教育体制を整えているため、 誰でも一人前の営業へ成長できます。 さらに、慣れてくるとお客様と 仲良くなっておやつを頂いたり、 食事をご馳走になったりする先輩も！ これも当社のルートセールス業務の 大きなやりがいの1つでしょう。 また、20代～30代の若手が多く、 アットホームな環境も自慢の1つ。 外出していても、みんながお互いを 常に気にかけながら働いているんです。 ■仕事内容の詳細 担当エリアのお客様へのルートセールス業務をお任せ。 ◆訪問先のお客様は業種問わず、数千人規模の大企業から数名程度の中小企業、 飲食店、商店、スポーツジム、病院、高齢者施設など幅広いです。 ◆営業方法 担当エリアのお客様を1日約20件～30件ほどハイエースで回り、 オフィスマットの交換や新商品を提案。 訪問頻度は2週間または4週間に1回。 効率を考えながら巡回します！ ◆扱う商品は マット、モップなどオフィス環境美化商品、清掃サービスなど。 ◆1日の流れ 出社後、当日の予定を確認。ハイエースに商品を積み込んで出発。 ↓ お客様先を訪問し、マットを交換。 ↓ 訪問先で、新商品の提案。 ↓ 帰社後、商品をおろして、売上等の集計業務、翌日の準備をして退社。 ◆研修とOJTで育てます 入社後はまず、新人研修からスタート。 営業所で、1日かけて営業の基本、商品などの説明を行います。 そのあとは、先輩と一緒にお客様先へ。 まずは顔と名前を覚えてもらってください。 商談ばかりでなく、趣味の話をするだけでも お客様との距離はぐんと近づきます。 年齢に関係なく成果によってリーダー、 アシスタントスーパーバイザー、スーパーバイザー、所長へと昇格もできます。 あなたの頑張りも評価しますよ。 ■募集の背景 「ゆとりとやすらぎ」を提供する 総合サービス業グループ「ユニマットグループ」の一員として、 コーヒーサービスをはじめとするトータルオフィスサービスを 展開している株式会社ユニマットライフ。 オフィス環境を中心としたレンタル事業を拡大しています。 より積極的にエリアを拡大していくため若いメンバーを求めています。 ■社員インタビュー ◆ルートセールスデビューしませんか。 当社は未経験でもルートセールスとして活躍出来る会社。 僕自身、社会経験もなく名刺の渡し方もわからない状況での入社でしたが周りの先輩や仲間に支えられ成長できました。 話しやすい職場なので分からない事があれば気軽に聞けます。 同世代も多く愉快な職場です。是非チャレンジしてみませんか。 ルートセールス（入社2年目） ◆お客様との信頼関係づくりが営業の喜び お客様に満足して頂くことを第一に考え、信頼関係を築く事が出来れば誰にでも成功のチャンスがあります。 そこから新しいお客様を紹介していただくことも多いですね。 担当地域の変更があるとき、お客様から「代わっちゃうの、さびしいな」と言われたら一人前です。 ルートセールス（入社4年目）

未経験でも安心│ガスのプロとなり、収入UPと安定を手にできる

仕事内容 「安定×スキルアップ」で収入UPを実現 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ガスのプロ】として、 専門知識とスキルを身につけることで、 資格取得＆収入UPが可能です。 経験を積み、作業スピードや安全に対する知識を 身につけていくことで、収入アップが実現できる。 安定した収入を得ながら、長く続けられる仕事です。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅研修充実だから安心して始められる ✅未経験から月給28万円スタート！ ✅大阪ガスブランドの安心感 ✅手順・トークマニュアルあり ✅スキルを身につけて収入UP 【主な仕事内容】 大阪ガスの製品・サービスを通じて、 お客さまの暮らしをより良くするための 提案営業を行います。 まずは、手順・トークマニュアルを学び、 ゆくゆくは自分の得意を活かして、 幅広い知識とご案内で、 お客さまの安全を守る存在へと成長してください。 [扱う商品・サービス] リフォーム、設備交換、 エコ関連商品、ガス機器全般など、 生活に密着した幅広い商材を扱います。 【具体的には・・・】 ・お客さま宅への訪問 ・暮らしのお困りごとをヒアリング ・ガス機器・住宅設備の提案 ・リフォームの相談対応 ・施工の調整やフォロー など ■未経験でも始めやすいその理由は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、 需要が安定しているため、 ニーズが途絶えることがありません。 また、大阪ガスの研修センターで 基礎から学べるため、初心者でも 安心して現場に立てます。 現場では先輩が常に近くにおり、 分からないことはいつでも 質問できる体制が整っています。 「未経験だから不安」という方も、 一歩ずつスキルを身につけられる 環境を用意しています。 ■大阪ガスブランドの安心感 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業にとって最も大きいのは、 “最初に話を聞いてもらえるかどうか”。 その点、大阪ガスブランドは圧倒的です。 「大阪ガスさんなら安心」 と言っていただけるため、 営業経験が浅い方でも提案しやすく、 お客さまとの関係も築きやすいのが魅力。 商品力・知名度・信頼性。 営業に必要な土台が揃っています。 ～エネルギーステーションの魅力～ ＼業績好調！安定基盤で成長を続けるインフラ事業／ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、需要が安定しているため、 じっくりとキャリアを築くことが可能です。 私たちは大阪ガスサービスショップの中でも、 関西最大級となるお客さまを担当しています。 20年前は3拠点が、現在では18拠点にまで拡大。 今後も、事業拡大を見据える私たちの成長は、まだまだ止まりません。 ＼充実した研修制度／ 未経験からでも安心して始められるよう、 大阪ガス研修センターでの研修と、OJT教育制度を整えています。 安定した収入を得ながら、 着実にスキルを身に着けていくことができます。 ＼平均年収800万円！給与水準の高い環境／ 営業の平均年収は約800万円！ （平均月給45万円＋賞与年2回＋決算賞与） ▼キャリア別モデル例 年収600万円 ／月給35〜40万円位＋賞与 年収880万円 ／月給40〜45万円位＋賞与 入社年次、年齢、性別関係なく、 公平に評価する制度や環境があります。

未経験OK！成果がそのまま報酬に★地域店舗を支えるお仕事！

仕事内容 ═══════════════════ サービス開始から4万5千店舗を突破！ 「ロケットナウ」で あなたの可能性を試してみませんか？ フィールドセールス募集中！ ═══════════════════ 未経験からでもスタートしやすく 成果に応じたインセンティブ制度で 収入UPを目指せます。 ◆業務内容 ￣￣￣￣￣￣ ＜雇入れ直後＞ ・新規加盟店営業 ・既存加盟店の管理 ・地域の店舗（飲食店等）への訪問 ・ロケットナウの紹介および契約直結 ＜変更の範囲＞ 会社の方針や状況に応じて、必要な業務を担当していただきます。 ◆契約期間 ￣￣￣￣￣￣ ・契約開始日から3ヶ月 ・契約更新の可能性あり ・正社員登用あり ◆勤務時間 ￣￣￣￣￣￣ 10:00～19:00（休憩1時間） ・平日のみの週5日勤務 ・残業あり（事前承認が必要） ◆職場について ￣￣￣￣￣￣￣￣ ロケットナウには、互いを高め合える仲間がいます。 だからこそ、挑戦も成長も前向きに楽しめる環境です。 年齢や肩書きに関係なく、挑戦する人が主役。 自ら考え、動き、結果を出すカルチャーが根付いています。 日本・韓国など様々な背景を持つチームとともに、 世界基準のサービスを日本市場に届けています。 ⭐入社インセンティブあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社から3ヵ月の間で特定の条件を満たした方へ 最大100万円のインセンティブを支給しています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ あなたの挑戦が、会社の成長に直結します！ フィールドセールスとして、自分の力を存分に発揮し、 地域に根ざした営業活動を通じて新たな成果を上げていきませんか？ ロケットナウのチームと共に、 地域社会への貢献と自己成長を実感できる環境が整っています。 挑戦する意欲がある方からのご応募をお待ちしています！

即戦力採用◆お客様や職人の指揮者となり本当に喜ぶ提案に挑戦！

仕事内容 個人向け住宅の リフォーム・新築工事や、 法人向け事務所等の改装工事の 全行程の指揮を取る 営業・施工管理スタッフを募集します。 ――――――――――――――――――― 【神戸インテリアセンターについて】 1913年に創業後、 神戸を中心とした地域密着で 100年以上もの間、 インテリアビジネスを提供してきました。 室内装飾用の資材卸売事業から始まり、 現在は、 大手建設会社向けの内装仕上げ工事 及び個人住宅の リフォーム・リノベーション工事を 手がけています。 今回採用された方にお任せする 個人住宅向けの工事については、 「お客様と寄り添って叶える」 をコンセプトにした家作りを実施。 お客様へのヒアリングから、 見積もり、プランニング、施工管理、 そして完工・引渡しまで 全ての工程を一気通貫でお任せします。 資材卸売事業から始まった ノウハウとご縁により、 資材はメーカーから 直接仕入れることができております。 そのため、 デザイン性・機能性はもちろん、 スピード感のある対応や 低コストでの施工の実現など、 お客様の幅広いニーズに 柔軟に応えられる体制は万全。 お客様が本当に喜ぶ提案や工事を 実現できる会社です。 ―――――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――― ■お客様への提案・商談 ■現場調査 ■見積書の作成 ■社内プランナーとの打ち合わせ ■関係先調整 ■資材調達 ■職人の手配・指示出し ■工程管理・安全管理・進捗管理 ■検査 ■お客様への引き渡し など [担当エリア] 主に神戸市内・兵庫県内 たまに大阪・京都・奈良など ※出張はほぼありません ※夜間作業も年に数回程度 [担当案件数] ◆個人のお客様向け ⇒戸建て住宅の 新築・リフォーム・リノベーション ◆法人のお客様向け ⇒オフィスや店舗、飲食店などの 新築・改修 ◆案件数 ⇒月に5〜6件(工期は1日～6ヵ月)

上場企業グループ★土日祝休／賞与4ヶ月分／残業ほぼナシ

仕事内容 ■東証プライム上場企業グループ ■家族手当・退職金制度など待遇充実 ■未経験から"包む”のプロになれる！ ■昨年度賞与4ヶ月分 - ／ 話を聞くことが好き。 知らないことを知るのが好き。 そんな方を募集します！ ＼ 人と話したり、 コミュニケーションは好きだし、 人よりちょっとだけ自信はある。 でも営業は初めて。 という方も大歓迎です。 私たちが一緒に働きたいのは、 人と話すことを楽しめる方。 会話の中で新しい知識を得たら、 自分なりに調べたりして 知識が繋がっていくのを楽しめる方。 とにかく色んな業界の方と お話しできるのが私たちの仕事の 1番の面白さなので、 そこを一緒に楽しめる方と お会いできると嬉しいです！ ▼▼▼ 扱うのは「包む」モノ ▼▼▼ ネットから届いた段ボールを開けば 商品を大切に包むプチプチ。 スーパーに並ぶ食品の衛生を守るのは、 様々なトレーや袋。 大切な人への贈り物を華やかに 彩るラッピング。 …これらはすべて、当社が扱う 包装資材の一部です。 時には、大切な商品を保護し、衛生を守り、 時には、モノを魅力的に彩る。 色んな役割を果たす包装資材は、 私たちの暮らしに欠かせない存在。 あらゆる業界から 必要とされるモノだからこそ、 景気にもほとんど左右されず、 業績は増収・増益を続けています。 これまでも、これからも、 "モノをつつむ”という、 絶えないニーズに応える営業として 成長してみませんか？ ―――――――――――――――― ▽▼△▼△ 求人Point！▼△▼△▲ ―――――――――――――――― ■入社1年目も賞与がしっかり出ます！ ■有給消化率が高く、休みやすい風土 ■目標数字はチーム単位◎ ―――――――――――――――― 【具体的なお仕事は…】 あらゆる包装資材のルート営業です。 ＊すでにお取引のある企業様がメイン。 ＊未経験でも関係を築きやすいです。 ・定期的な訪問、連絡、問合せ対応 ・状況やご依頼内容のヒアリング ・包装資材のご提案、打合せ ・見積もり作成 ・発注 ・各種関係先、メーカーとの打合せ ・納品 など ■顧客はあらゆる製造業や小売店など、様々！ ■エリアごとに担当振り分け ■1日の訪問件数：4～5社 ■連絡件数：20社程度 ■見積りから注文まで社内システムで完結！ ■営業ツールも充実◎ ★既存の包装材だけでなく、 時にはオーダーメイドや セミオーダーのご依頼も！ ★包装資材の専門家として、 100社以上のメーカーと取引し、 取扱い資材の多彩さが大きな強み！ お客様のご要望に応じて 柔軟な提案ができます♪ 【入社後は…】 先輩営業に同行し、2～3ヶ月程かけて お客様とのやりとりや業務の流れを じっくりと学びます。 一人で訪問スタート後も、 まずは情報収集できればOK！ 情報を持ち帰り、上司に相談して 提案内容を一緒に考えます。 客先で即答することはありませんので、 ご安心くださいね。 知識は少しずつ身に付けていきましょう！ 包装資材の専門知識とアイデアで 色んな課題を解決できる 面白さがあります◎ ★目標数字はチーム単位！ ―――――――――――― 達成していなくても厳しく詰められることはありません。浮き沈みは誰でもあるので、お互いにカバーしながらの雰囲気。チームで協力して取り組みながら、お客様への最善の提案に力を尽くせます。 ――――――――――――――― ご家族も安心！ 上場企業グループならではの、 安定感と働きやすさ。 ――――――――――――――― ■土日祝休・年間休日120日以上 ■残業ほぼナシ！月20時間以内 ■休日出勤はもちろんナシ！ ■有給休暇も取りやすい◎ ■基本的に姫路勤務 ■各種福利厚生が充実 と、家族持ちのパパさん社員も 将来を見据えて安心して働く当社。 2019年には上場企業グループとなり、 より安定して働ける環境を整えてきました。 会社利益は賞与でしっかり還元。 昨年度は4ヶ月分を支給しています。 また、昨今の物価高を受けて、 スポット的に特別手当も支給！ 「転職して誰より奥さんが喜んでいる」 という社員も少なくありません◎ ―――――――――――――――――― ■■■■■■ Message ■■■■■■■ ―――――――――――――――――― 姫路で創業半世紀を超え、 ものづくりの街を「梱包・包装」 という専門分野で支え続けてきた私たち。 日本を代表する大手メーカーをはじめ、 今では約700社もの企業様と 関係を築いています。 上場企業のグループに入ったことで 製品をより優位な価格で ご提案できる他、国内外の資材の 仕入れルートも新たに増え、今まで以上に 多彩なご提案が可能になりました。 これが、増収増益が続く理由の一つです。 今回は今後さらに営業エリアを拡大し、 会社として次の時代を創るための 増員募集です。 「梱包・包装」のプロとして、 あらゆる業界を支える仕事に あなたも挑戦してみませんか？

【ノルマなしの営業職】★未経験の入社多数★/研修充実/転勤なし

仕事内容: ◤稼げる仕組みで、人生を変える！◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 入社2ヶ月で月収68万円も現実！ 「今の給料じゃ、将来が不安…」 そんな悩みは今日で終わりです。 元飲食店員が年収初年で1000万を達成 ⭐ あなたは「きっかけ」を作るだけ！ 面倒な書類作成やリスト作りはなし。 さらに、一番難しい「成約」は、 プロの先輩があなたに代わって実施。 先輩が決めれば、あなたに歩合給が！ ⭐ 未経験でも平均月収61万円 ！ 「自分にできるかな..?」という不安を 「これなら稼げる！」という確信へ。 業界屈指の仕組みがあなたを支えます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ お仕事の全体像 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 賃貸マンションやアパートを持つ オーナー様の大切な資産を守るお仕事 ✨ 建物の劣化を防ぐ「大規模修繕」や 「メンテナンス」をご提案いただきます。 「どこに行けばいいか分からない」 という悩みは一切ありません！ 会社が完備した【営業リスト】があり、 効率よくアプローチが可能です。 ゆくゆくは既存顧客のフォローなど、 安定したキャリアも築けます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ 驚きの3ステップ ◆ ┗━━━━━━━━┛ ⏩ 1. アプローチ 営業リストのオーナー様を訪問。 ▼ ⏩ 2. お悩みをヒアリング 「修繕を考えていた」「費用が心配で」など オーナー様のお困りごとを丁寧に伺います。 ▼ ⏩ 3. 先輩へバトンタッチ❗ 難しい商談や契約の手続きは、 全て「プロの先輩」が代行します！ 先輩が契約を決めれば、あなたにも しっかりと「歩合給」が支給されます ！ あなたがやるのは「きっかけ作り」。 だから未経験でも即、稼げます！ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 社員のリアルな声 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「前職は飲食で給料も安かった。 今は入社1年目で年収1000万超え。 自分でも驚くほど人生が変わった」 （33歳/入社1年目） 「成約は先輩が助けてくれるので、 自分は誠実にお悩みを聞くことに集中できます。 それでしっかり稼げる仕組みが魅力です」 （24歳/入社6ヶ月） ┏━━━━━━┓ ◆ 求める人材 ◆ ┗━━━━━━┛ ✅ 必須条件 ━━━━━━━ ■ 学歴不問、人柄重視の採用です❗ ■未経験歓迎・資格も必要ありません ■ 新しいことに挑戦したい意欲 ■ 過去の経歴よりも「これから」を大切にしたい方 ✅ 歓迎条件 ━━━━━━━ ■ 20代〜50代が幅広く活躍中❗ ■ 初めての正社員、脱フリーター歓迎 ■ ブランクや転職回数は気にしません ■ U・Iターン希望の方も大歓迎です ✅ こんな方にピッタリ ━━━━ ■ 頑張った成果をしっかり収入に繋げたい ■ ご自身の将来や、ご家族のために稼ぎたい ■ チームワークを大切にしながら働きたい ■ 営業スキルを基礎から学びたい ■ 安定した経営基盤のもとで長く活躍したい あてはまる方は、是非ご応募を。 私たちがあなたの人生を応援します。✧

年間休日120日/高収入/プライベートも仕事も充実させたい！

仕事内容 ⭐事業拡大に伴う追加募集⭐ 企画営業職に挑戦したい方、物件を見るのが好き、内装やインテリアが好きな方、不動産業界に興味・関心をお持ちの方、大歓迎です！ ――――――――――――――――――― ✨ ＼おすすめポイント／✨ ――――――――――――――――――― ✅ 完全反響型営業で安⼼！ ✅ 未経験からでも成⻑できる環境◎ ✅キャリアを活かして兵庫県で安定勤務！ ✅ 楽しいことが好き！ ✅ ⾼収⼊を⽬指せる♪ ――――――――――――――――――― ⾶び込み営業や 案件の取り合いは⼀切ナシ！✨ 完全反響型の営業スタイル！✨ ＼今の働き方に、こんな「迷い」はありませんか？／ 「売らなきゃ」という重圧で、お客様の本当の幸せを無視している気がする。 自信を持って「これ、すごく良いですよ」と言える商品を扱いたい。 給与や待遇への不満よりも、「自分の仕事の価値」を実感したい。 資格も経験もないけれど、クリエイティブな仕事に憧れがある。 もし一つでも当てはまるなら、あなたは最後まで読んでください！！ ■仕事のコンセプト■ 「中古物件×リノベーション」で、姫路の暮らしを面白くする。 私たちは単に家を紹介する不動産屋ではありません。 古びた中古物件を、あなたのアイデアとリノベーションの力で「お客様にとって最高のステージ」に変える。 物件探しから空間デザインまでをトータルでプロデュースし、お客様の人生そのものを彩るお仕事です。 ■具体的な仕事内容：プロデューサーとしての役割■ あなたにお任せするのは、「家」という箱を売ることではなく、「理想の暮らし」を編集・提案することです。 1. 宝探し（物件の仕入れ・査定） 「この古い家、リノベしたら化けるかも！」そんな視点で、市場に眠る中古物件の価値を見極めます。 2. ライフスタイル・インタビュー（提案・商談） 「どんな休日を過ごしたいですか？」「好きなカフェの雰囲気は？」 お客様の趣味や価値観を深くヒアリング。ただの予算確認ではなく、人生の脚本を一緒に描くような時間は、商談というより「作戦会議」です。 3. 空間プロデュース（企画・リノベ提案） 社内の設計・施工チームと連携し、「この予算内で、こんなオシャレなリビングが作れます！」とワクワクするプランを提示。あなたの感性が、お客様の夢を現実にします。 4. 魅力の発信（広報・SNS・新規事業） SNSやポータルサイトで、「こんな暮らし、憧れませんか？」と世界観を発信。集客だけでなく、姫路の新しいライフスタイル文化を作っていく活動です。 ■この環境だから、プロとして輝ける■ ✨ 数字よりも「感動」を追える ノルマに追われる営業はもう終わり。私たちは「お客様の人生への貢献度」を評価します。結果として、多くのお客様から感謝され、紹介が生まれます。 ✨ 年功序列などの古いしがらみは一切なし。感性の近い仲間と切磋琢磨できる環境です。 ✨ 成果はしっかり還元 「月給30万円＋インセンティブ＋決算賞与」。入社3年目で年収700万円の実績もあり、やりがいだけでなく収入面でも夢を叶えられます。 ■入社後のステップ■ 「未経験からプロデューサーへ」 建築知識や不動産知識は、入社後に自然と身につきます。大切なのは「お客様を喜ばせたい」という想いだけ。 入社〜半年： 先輩の商談に同席し、ヒアリングのコツやリノベの楽しさを体感してください。 1年目： 先輩のサポートを受けながら、初めての担当案件に挑戦。「あなたのおかげで決めた」と言われる喜びを味わいましょう。 2年目： 独り立ちし、あなたらしいスタイルの提案でファンを増やしてください。 ■代表・田中より：創業の想い■ かつて新築住宅の営業をしていた頃、私は葛藤していました。 「ノルマのために、お客様の予算を超える家を売っていいのか？」 「売上が正義で、お客様の暮らしは二の次なのか？」 その答えとして辿り着いたのが、**「中古×リノベーション」**です。 これなら、予算を抑えながら、注文住宅以上に「自分らしい暮らし」が叶えられる。 「顧客主語」で、嘘のない提案ができる。 お客様の理想を形にすることに、全力を注げる。 そんな仕事に誇りを持ちたい方と、一緒に働きたいと願っています。

大阪ガスセールスパートナーで安定｜営業の平均年収800万円

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 同世代より一歩上の収入を。 20代で年収600万円は、 特別な話ではありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜メンバーの声｜27歳_入社３年目＞ 学生時代は野球一本で過ごし、 卒業してからは学校の講師として勤務。 頑張りが収入に反映されず、限界を感じるように… 「頑張りが収入に反映され、同世代より高い収入が欲しい」 ザ・営業には抵抗がありましたが、 ”大阪ガスの兄ちゃん“という身近な存在が後押し。 大手ブランドの信頼があり、案内のノウハウがある。 ２つの要素で、20代で600万円を手にしています。 ＜なぜ20代で年収600万円が可能なのか＞ 特別な営業センスは必要ありません。 理由はシンプルです。 訪問先はすでに大阪ガスを 利用するお客さま。 ブランドへの信頼があるため、 話を聞いてもらいやすい。 さらに、成功事例をもとにした トークマニュアルと教育制度。 「こうすれば選んでいただける」という 型がすでにあります。 だから未経験でも再現できる。 実際に3年目で年収600万円を 超える社員が多数います。 愚直に続けた人ほど、 着実に収入が上がる環境です。 ＼サービスアドバイザーって、どんな仕事？／ ガス器具や設備の点検を任せるプロ。 普段の生活では、引っ越した時、ガスを開栓してくれる方。 それが大阪ガスのサービスショップのスタッフです。 みなさんも会ったことがあるんじゃないでしょうか。 ガスを正しく安全で快適に使って頂けるよう幅広い仕事をしています。 経験は一切不問。未経験者が数多く活躍しています！ ＼業績好調！安定基盤で成長を続けるインフラ事業／ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、需要が安定しているため、 じっくりとキャリアを築くことが可能です。 私たちは大阪ガスサービスショップの中でも、 関西最大級となるお客さまを担当しています。 20年前は3拠点が、現在では18拠点にまで拡大。 今後も、事業拡大を見据える私たちの成長は、 まだまだ止まりません。 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅20代平均年収600万円以上 ✅大阪ガスブランドで提案しやすい ✅研修充実だから安心して始められる ✅未経験から月給25万円スタート！ ✅トークマニュアル完備で再現性あり ✅スキルを身につけて収入可能 【主な仕事内容】 大阪ガスの製品・サービスを通じて、 お客さまの暮らしをより良くするための 提案営業を行います。 リフォーム、設備交換、 エコ関連商品、ガス機器全般など、 生活に密着した幅広い商材を扱います。 【具体的には・・・】 ・お客さま宅への訪問 ・暮らしのお困りごとをヒアリング ・ガス機器・住宅設備の提案 ・リフォームの相談対応 ・施工の調整やフォロー など まずは、手順・トークマニュアルを学び、 ゆくゆくは自分の得意を活かして、 幅広い知識とご案内で、 お客さまの安全を守る存在へと成長してください。 “営業”というより、 信頼のあるブランドの説明役。 やり続ければ自然と成果が出る、 そんな仕組みが整っています。 ■未経験でも始めやすいその理由は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪ガスの研修センターで 基礎から学べるため、初心者でも 安心して現場に立てます。 現場では先輩が常に近くにおり、 分からないことはいつでも 質問できる体制が整っています。 「未経験だから不安」という方も、 一歩ずつスキルを身につけられる 環境を用意しています。 ■暮らしの安心を支えるとは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ガスは生活に欠かせないインフラです。 安全に使っていただくため、 開栓時の点検・確認はとても重要です。 安全を確認して、ガスの開栓をしたあとは、 安心した生活を守るための、 安全装置の案内を徹底しています。 簡単に言うと、 大阪ガスを利用するお客さまの生活を守る『チェッカー』。 あなたのチェックが お客さまの“安心して暮らせる毎日”を 支える役割につながります。 ガスを安全に利用いただくために知識・経験を身につけ、 お客さまの暮らしの安全を支えてください。 ■自信をもって提供できる商品と充実した研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪ガスブランドという圧倒的な信頼感があり、 ご案内しやすい商品ばかりです。 未経験からでも安心して始められるよう、 大阪ガス研修センターでの研修と、OJT教育制度を整えています。 固定給で安定した収入を得ながら、 着実にスキルを身に着けていくことができます。

■世界最大手の工作機械メーカーである当社にて、世界中の製造業を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。当社では全国をエリアを分けており、担当エリアのお客様へ営業を行います。

企業名 ＤＭＧ森精機株式会社 求人名 【兵庫】工作機械の営業★世界最大手の工作機械メーカー/直行直帰/残業約20H★ 仕事の内容 ■世界最大手の工作機械メーカーである当社にて、世界中の製造業を支える「工作機械（マザーマシン）」の提案営業をご担当いただきます。当社では全国をエリアを分けており、担当エリアのお客様へ営業を行います。 【営業内容】既存のお客様のお取引と新規顧客の開拓があり、直接取引のほか、販売店・代理店を介して行う場合もあります。 【顧客領域】自動車や半導体、建設機、航空機、金型、医療など多岐に渡り、商談では数千万～数億円規模の案件を手掛けることになります。 【モデル年収】・新卒3年目(26歳)：年収900万円(インセン：500万円) ・中途4年目(30歳)：年収1,100万円(インセン：年間600万円) 募集職種 【兵庫】工作機械の営業★世界最大手の工作機械メーカー/直行直帰/残業約20H★

「即決営業の経験、AI商材で“年収”に変えよう。」

仕事内容: 株式会社STOCでは、AIを活用した“集客の仕組み化”を支援するシステムを提案しています。 営業としてお願いしたいのは、意思決定者に刺さる提案 → クロージング まで。 「即決営業をやってきた」「短期で数字を作れる」方が最も活躍できるフィールドです。 * 新規法人への提案営業（アポ〜商談〜契約） * 導入後の活用サポート（継続・紹介に繋げる） * トーク・提案資料は型あり（成果が出るまで伴走します） なぜ稼げるのか この商材は、企業にとって“売上に直結する投資”になりやすく、単価も継続性も高い領域です。 そのため、成果を出す営業には インセンティブで大きく還元 できる設計にしています。 求める人物像 * 過去に「即決営業」「短サイクルのクロージング」をやってきた * 営業に自信がある（数字で勝負したい） * 言い訳せず、行動量と改善で成果を取りにいける 給与・待遇 月給：［30万］万円〜＋インセンティブ 年収例：営業経験5年　600万〜／上振れで1000万超も可能（成果条件あり） 社会保険完備／交通費支給／研修・同行あり／ 勤務地・時間・休日 勤務地：［姫路　］ 時間：［9：00-18：00　］ 休日：［土日祝　夏季　冬季　］ 選考 応募 → 面接［1〜2回］ → 内定 （営業実績・得意なクロージングパターンがあれば、面接でぜひ聞かせてください）

【神戸マツダのルート法人営業】未経験OK！週休2日制◎残業少なめ◎安定基盤で働きませんか？若年層活躍中！第2新卒も大歓迎！

仕事内容: 【マツダ純正部品のルート配送・提案営業】 すでに取引のある自動車整備工場、ガソリンスタンドなどを社用車で回り、 マツダ車の修理や点検に必要な「純正部品」をお届けします。 ＜具体的には＞ 配送・納品： 注文いただいた部品を、決まったお客様のもとへお届けします。 提案・業務サポート（ここが腕の見せ所！）： 「タイヤの在庫は足りていますか？」 「季節商品（バッテリー等）はいかがですか？」といったお声がけはもちろん、 お客様の「お店づくり」もお手伝いします。 在庫管理の改善：「こう並べると取り出しやすいですよ」と、 部品棚の効率的な整理整頓をアドバイス。 設備の提案：バッテリーチェッカーなどの機材を提案し、 作業効率アップに貢献。 単にモノを売るだけでなく、「どうすればもっと効率よくお店が回るか」を お客様と一緒に考える仕事です。 信頼関係の構築： 飛び込み営業はありません。 顔なじみのお客様と何度も顔を合わせる仕事なので、 「◎◎さんが持ってきてくれると助かるよ」と 言っていただけるような信頼関係を築くことが大切です。 ＼『神戸マツダ』の魅力 ／ ✪未経験歓迎◎学歴・経験不問！ ✪充実の研修あり＆チームワーク抜群で安心◎ ✪1941年創業！腰を据えて活躍できる、安定基盤！ ✪7年連続「ホワイト500」に認定 ✪週休2日制/長期休暇も取得可能◎ ✪賞与年2回/2024年実績4.2ヶ月分！ ✪若年層活躍中！明るい職場です♪ ====================== 【働く職場について】 若年層活躍中！ 中途入社の社員は半数と多めです！ 困ったときはお互いに協力しながら 業務を進められる、明るい職場環境です◎ ＼社員インタビュー／ 教育体制がとても整っているため、 未経験の方でも着実に業務を 覚えることができます！ チーム全体で目標達成に向かって 互いに助け合いながら成長できる環境です。（Aさん） 年齢や社歴に関係なく コミュニケーションもしっかりとれるので、 困ったときはすぐに助けを 求められる職場雰囲気です。 自身の頑張りもしっかり見てくださっていることが 日々のモチベーションにも繋がっています。（Bさん）

経験不問！入社後丁寧な研修あり！目標８０％以上達成からインセンティブあり！高時給1600円！

仕事内容 【お仕事のポイント】 ・経験不問、学歴不問、資格不問で高時給1600円！ ・目標80％以上達成でインセンティブあり（2万円～） ・将来派遣先での正社員目指せる！ ・入社から2週間しっかり研修があり、 その後も先輩についてOJTでゆっくり覚えていくことが可能 ・不明点はいつでも確認できて安心 ・訪問エリアへは運転手さん付きの社用車で送迎あり ・9：30スタートで朝はゆっくりスタート ・火曜、水曜お休みの完全週休2日で祝日も休み ・都合によって振替休日もとれる ・年間休日123日でプライベートも充実 【お仕事詳細】 ケーブルTVのサービスに関する訪問営業 ■テレアポなし！直接お客様の顔を見ながらのサービス提案ができる！ ■営業未経験から入社したスタッフが多数在籍 ■訪問先と事務所の往復は運転手さん付きの社用車で移動 ■正社員登用実績あり！ 具体的には・・・・ ・戸建て、集合住宅に訪問 ・貸与されているタブレットを使ってサービス内容の説明 ・契約が取れたらそのままタブレットを使って契約作業 ・事務所で日報、訪問結果など入力 ＜一日のながれ＞ 9：30～9：35 更衣室で制服に着替える 9：35～10：00 チームミーティングで当日の目標や 重点商材を共有 10：00～17：15 社用車（運転手あり）で戸建て、集合住宅へ移動 （60分休憩あり） 訪問のアポイントやお客さまのニーズにあった書品の提案 契約、工事日程の調整 17：15～17：45 社用車（運転手あり）で帰社後に事務処理 【アピールポイント】 <メルコヒューマンポート株式会社の強み> (1)丁寧なフォロー体制 地域に密着したアットホームな会社ですので、 きめ細やかで、丁寧なフォローを心がけています。 (2)直雇用のチャンス 紹介予定派遣のお仕事や人材紹介も行っておりますので、 大手優良企業で直接雇用されるチャンスです。 (3)スキルアップができる 三菱電機グループの一員として安心して働いていただくことができますので、 スキルアップしていただける環境が整っています。 (4)キャリアアップができる 派遣先は三菱電機グループをはじめとした大手優良企業がメインです。 大手優良企業での就業経験はあなたのキャリアアップにつながります。 その他にもスポーツクラブの割引や資格スクールの優待なども ご用意しておりますので、ご相談くださいませ! ※規定あり メルコヒューマンポート株式会社は 三菱電機グループの派遣会社です。 信頼ある三菱電機グループ企業として、 派遣先の中からベストマッチする会社を提案します。 あなたの希望する職場がきっと有ります！ 大手企業でスキルを磨き、力を発揮して下さい。 三菱電機グループで働くことは きっとあなたのキャリアになります！ 【入社日】 10/1～もしくは10/16～ ※開始月相談OK 11月スタート、12月スタートも相談可能。 就業中の方もまずはご応募ください。 登録にお越し下さい。夜間登録(18時～20時）実施しています。 将来的に派遣先での正社員化の可能性あり

完全週休2日・金土日の３連休が年に１５回！未経験歓迎！1966年設立の業界大手/転居を伴う転勤なし

仕事内容 ＜普通免許があればOK＞営業・ドライバー経験の有無は問いません！ ＝＝＝＝＝＝この求人のおすすめポイント＝＝＝＝＝＝＝＝ ・休日が多め、転居を伴う転勤がないので働きやすい！ ・固定客への配送が中心のため、負担すくなめ！ ・業界大手！年商89億(2４年度)＆3期連続増収の安定企業！ ・思いやりのあるスタッフが多く、人間関係が良い！ ・個人に合わせて研修するので、未経験者も安心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社のレンタル商品(ユニフォーム)のルート配送と営業をお任せします！ 具体的には・・・ ・固定の得意先に伺い商品をキレイなものと交換 ・得意先へのご要望に応じた商品や新商品の提案 ・新規取引先の開拓（テレアポなし）など まずは配送業務でお客様との関係を築いてください！ まずは社用車で商品の回収･交換･配送業務からスタート。 手順を覚えると未経験でもサクサクこなせます！ 小売店や一般企業など、決まった顧客を定期的に訪問するので､ 信頼関係を築きやすいですよ◎ その後、提案営業などに挑戦していきましょう｡ 飲食店や工場のユニフォームでイメージしやすい商品のため、 営業はしやすいです！！ ＜自身の采配で、営業と配送に費やす時間を調整可能！＞やる気やライフスタイルと相談しながら働ける！ 新規顧客の獲得･既存顧客との新商品契約などの成果は､人事考課や給与でしっかり評価◎ 頑張って収入を上げたい！方は、 配送を効率的に終わらせ営業活動の時間を増やすもよし、 ほどほどに頑張りたい方ももちろん歓迎！！ 入社すぐは配送業務が１０割ですが、 独り立ち後には「配送８：営業２」程度の割合で働くスタッフが多いです。 ＜充実の研修制度あり＞未経験から一流の営業に成長できる！ 当社は､従業員の【仕事力の獲得】を重視した人材育成を行っています｡ これは､座学による商品知識だけでなく、実際の営業現場から学べる知識･営業スキルの向上を目指す体制｡ 顧客ニーズを掴む力･最適な提案を行う力･顧客への対応力など､より実践的なスキルを身に付け､一流の営業に成長することが可能ですよ！ 当社は1966年設立。モップといった清掃用具やユニフォームのレンタルなどで多くの企業を支えています。 サニクリーングループの一員として関西に事業を展開している当社。 マットやモップ、ユニフォームのレンタルやクレンリネスサービス、カーリースなど幅広い事業を手掛けています。 官公庁案件もあり安定感抜群です！

年休125日・年収550万円以上を想定★賞与5か月～★

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★充実した研修制度があり、未経験でも可 ・月給32万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の研修があり、独り立ちをサポート！ 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★休日も多く、プライベートも充実でき亜m須。 ・年間休日125日（別に有給5日以上取得） ・長期休暇あり ・入社半年経過後有給10日付与 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機等を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

大阪ガスセールスパートナーで安定｜営業の平均年収800万円

仕事内容 ＼大阪ガスのサービスアドバイザーって、どんな仕事？／ ガス器具や設備の点検を任せるプロ。 普段の生活では、引っ越した時、ガスを開栓してくれる方。 それが大阪ガスのサービスショップのスタッフです。 みなさんも会ったことがあるんじゃないでしょうか。 ガスを正しく安全で快適に使って頂けるよう幅広い仕事をしています。 経験は一切不問。未経験者が数多く活躍しています！ ＼＼アピールポイント／／ ✅課題解決型：暮らしのお困りごとを解決する ✅圧倒的な商品力：大阪ガスの製品を扱う ✅高収益体質：平均年収800万円以上 ✅安定基盤：大阪ガスセールスパートナー ✅事業成長：拠点拡大、M＆Aによる事業拡大中 【主な仕事内容】 大阪ガスの製品・サービスを通じて、 お客さまの暮らしをより良くするための 提案営業を行います。 リフォーム、設備交換、 エコ関連商品、ガス機器全般など、 生活に密着した幅広い商材を扱います。 【具体的には・・・】 ・お客さま宅への訪問 ・暮らしのお困りごとをヒアリング ・ガス機器・住宅設備の提案 ・リフォームの相談対応 ・施工の調整やフォロー など ■業績好調！安定基盤で成長を続ける企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ガスは生活に欠かせないインフラ。 景気や社会情勢の影響を受けず、需要が安定しているため、 じっくりとキャリアを築くことが可能です。 私たちは大阪ガスサービスショップの中でも、 関西最大級となるお客さまを担当しています。 20年前は3拠点が、現在では18拠点にまで拡大。 今後も、事業拡大を見据える私たちの成長は、まだまだ止まりません。 ■自信をもって提供できる商品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の暮らしに密着した大阪ガスの製品は、 景気に左右されづらく、売上も右肩上がりで安定。 大阪ガスブランドという圧倒的な信頼感があり、 営業が初めての方でも提案しやすい商品ばかりです。 大切なのは、 「お客さまがどんな暮らしを望んでいるか」 を丁寧にお伺いすること。 必要のないものは「不要です」と お伝えできるのが当社のスタイル。 お客さまからの信頼を積み重ねることで、 相談件数が増え、長いお付き合いが 自然と生まれていきます。 「暮らしの相談役」になれる営業です。 ■大阪ガスブランドの安心感 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業にとって最も大きいのは、 “最初に話を聞いてもらえるかどうか”。 その点、大阪ガスブランドは圧倒的です。 「大阪ガスさんなら安心」 と言っていただけるため、 営業経験が浅い方でも提案しやすく、 お客さまとの関係も築きやすいのが魅力。 商品力・知名度・信頼性。 営業に必要な土台が揃っています。 ■平均年収800万円！給与水準の高い環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業の平均年収は約800万円！ （平均月給45万円＋賞与年2回＋決算賞与） ▼キャリア別モデル例 年収600万円 ／月給35〜40万円位＋賞与 年収880万円 ／月給40〜45万円位＋賞与 年収1250万円 ／月給45〜55万円位＋賞与 入社年次、年齢、性別関係なく、 公平に評価する制度や環境があります。

年収670万円以上可能✨成果は賞与6ヶ月分でしっかり還元✨

仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！営業職】 ＼＼事業拡大に伴う1名増員募集です／／ ✅年間休日122日 ✅月平均残業時間20時間以下 ✅30代以下の割合が80% ✅充実の福利厚生 ✅前年賞与6ヵ月分 ✅従業員数1,353名の安定企業（2024年3月31日現在） ✅2025年4月より給与改定！ 【お仕事内容】 建築工事を行うお客様へ当社の扱う“間仕切”の提案営業をお任せします。 建設会社、商社、設計事務所、建材展、事務機販売店、官公庁、病院などへ商品（間仕切）の提案を行います。 【間仕切（まじきり）とは】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等。 ＊会社ホームページをぜひご覧ください。 ■顧客関係性を深めていく事が、営業としての第一歩となります。 ■業界誌や建築新聞などをもとに工事計画情報を収集し、担当のお客様へ提案します。 ■工事内容や規模、スケジュールなどを伺い、最適なプランをご提案します。 ■受注後は設計部門への作図依頼や、施工管理とやり取りを行い、工事後の確認までを担当します。 長年取引のあるお得意様がほとんど。 訪問等を通じて関係性を築き、徐々にご依頼を頂くようになっていきます。 1人平均20～30社程度を担当。 【入社後】 座学や先輩の同行を通して建材、当社製品の知識を学びます。 お客様との関係性が熟してきたタイミングで先輩から引き継いでいきます。 ✨将来的に大手顧客の専任担当になったり、支社長を目指すなどキャリアは多彩 ✨基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです ✨女性活躍推進に取り組み「えるぼしマーク」を取得しています 【当社について】 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。 長年、業界を牽引し続けています。 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています！ 【自慢の福利厚生の一例！】 ✅従業員の万が一サポート 大切な社員に万が一の事（高度障害など）があった場合には、退職金だけでなく会社が社員のご家族の為に社員1人1人に100万円の保険に加入しサポートしています。 ✅従業員持ち株会 当社の株式を購入する際に会社が「購入額の15％」を奨励金として支給し支援する制度です。 ✅子供手当 従業員が扶養している子供（18歳まで）1人につき月額1万円/人を支給し社員の子育てを支援しています。 （最大で子供1人216万円、子供2人では432万円、3人ではなんと648万円を手当として支給しています。） このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 ✨履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

これからは手に職の時代！AIには代替されない業界が生き残る！

仕事内容 公共施設、学校、病院、ホテル、民間住宅の水道修繕、リフォーム、調査等が主な仕事です。 アピールポイント: 私たちは、地域に密着した水道工事を行っており、社会インフラの整備に貢献しています。 現在の従業員数は8名で、チームワークを大切にしながら一緒に成長できる環境を整えています。 勤務時間は固定制で、プライベートとの両立がしやすい職場です。 年間休日は120日あり、また有休休暇（年10日）取得率100％を確保しており、仕事と生活のバランスを重視しています。 また、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを図ることができます。 職場はアットホームな雰囲気で、社員同士の仲が良く、コミュニケーションを大事にしております。 男女不問、未経験者歓迎です。先輩社員達が丁寧に根気強く指導します。 わからないことや、一度教えてもらったけど忘れてしまったことは、いつでも何度でも聞いていただいて大丈夫です。 今いる社員達もほとんどが未経験からの入社でしたが、今では立派な水道のプロフェッショナルです。 また、安全第一、心身とも健康第一の職場環境を心がけており、安心して働ける条件が整っています。 あなたの技術と経験を活かし、一緒に地域に貢献していきましょう！

姫路の町と人を、もっと豊かに。建設のプロが支えるから、未経験からでも「誠実な提案」で自立できる!

仕事内容: ◆ 私たちが解決したいこと 「不動産屋って、なんだか不透明で不安……」 残念ながら、そんなイメージを持たれることが少なくありません 。私たちは、そんな業界にある「不透明・不満・不安」をなくしたいと考えています 。 お客様にとって、本当にプラスになる提案ができているか？ 働くエージェント自身が、無理なノルマに追われず誠実に仕事ができているか？ RE/MAX Growは、建設会社を母体として、地域の住まいや空き家、相続といった課題に「同じ目線」で寄り添い、解決していく場所でありたいと思っています 。 ◆ 建設会社が母体だからできる、Growならではの強み 不動産仲介だけでなく、その先にある「暮らし」を支えられるのがGrowの最大の特徴です。 * 建築・リフォーム・リノベーションとの連携：自社の建設部門があるため、物件の仲介だけでなく、リフォームの提案や建物のプロ視点でのアドバイスが可能です 。 * 空き家・土地活用の専門知識：姫路の課題である空き家の利活用や、相続に関する相談にも、専門家と連携して自信を持って対応できます 。 * オーナーによる実務指導：実務経験がない方でも、オーナーによる指導や同行支援があるため、安心してスタートできます 。 ◆ RE/MAX 不動産仲介エージェントとは RE/MAXのエージェントは、特定の会社に縛られる「従業員」ではなく、一人ひとりが独立した「ビジネスオーナー（個人事業主）」です 。 * 100%お客様に向いた仕事：会社からのノルマや社内事情は一切ありません 。自分が本当に良いと思うものだけを、誠実にお客様へ提案できます 。 * 圧倒的な自由度：出社義務はなく、フルリモート・直行直帰が可能です 。子育て、介護、副業との両立もすべて自分次第です 。 世界基準のネットワーク：世界110ヶ国以上のネットワークを活かし、自分一人では届かない幅広い提案が可能になります 。

未経験歓迎！住宅設備機器の販売・設備設計など◇20～60代の男女活躍中！異業種からの転職多数

募集要項 職種 住宅設備やLPガスなどライフラインの営業・設備設計スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ［1］住宅設備機器の販売、設備工事の設計・施工管理、他 （既存先の工務店） 名だたる大手企業様から地元の優良工務店様まで、たくさんのお取引を頂戴しています。 設計・施工管理が未経験でも専属業者さんとの協力体制が盤石なので安心です。 入社後は座学研修→先輩スタッフとの同行→ひとり立ち 担当を持ってひとり立ち後も、お客様に学ばせて頂いているような良好なお取引関係。 あなたには、より一層の太いパイプ作りをおねがいします。 ［2］ＬＰガス関連業務 ［開閉栓業務、器具販売・設置、保安管理業務、他］ （一般家庭、他） ほぼ一般家庭の設備関係の仕事がメインです。器具の修理、点検、配管、ガスや器具の販売、 集金などをメインに定期訪問でのフォロー、新規のお客様へのご案内などをお願いします。 ガスの安全、設備関係で必要な講習への参加や資格取得は会社が全面バックアップ！ ※現在［１］［２］ともに、20名を超える先輩スタッフが在籍！ 20代～60代、継続雇用のベテランスタッフも現役活躍中！

普通免許(MT)があればOK！充実の研修と手当有！未経験OK

仕事内容 【この求人のポイント】 ＊未経験からでも月給23.5万円スタート！ ＊現社員の8割が異業種からの転職者！ ＊ノルマなし！自分のペースで着実に成長！ ＊昨年度実績3.5ヶ月分の賞与を支給！ ＊プライベートの時間も大切にできる環境！ 【仕事内容】 軽自動車で､畳やふすまの配送・設置をお願いします。はじめは先輩社員と一緒に軽トラックに乗って､お客様先へ行っていただきます！いきなり1人でお任せすることは無いのでご安心ください！畳といえば重いイメージもありますが､最近の畳は軽量化も施されており､運搬も重たいものばかりではありません◎ ※ノルマなし ～具体的には～ ＊現場での採寸 ＊畳の敷き込み、調整 など ～入社後の流れ～ 特別な経験や知識、PCスキルは一切不要です。入社後は先輩社員が丁寧に指導する研修制度があり、約1～3ヶ月で一人立ちできるプログラムが組まれているため、安心して業務を始められます。 ／／／／／／／／／／／／／／ 【安定した収入と充実した手当】 月給は23万5000円から30万円 ＋昨年度の実績で年2回、合計3.5ヶ月分の賞与が支給されています。さらに、家族手当や安全運転手当 、役職手当 など、各種手当が充実しており、未経験からでも安定した収入を得ることができます！ 【プライベートも大切にできる】 日曜・祝日休みの週休二日制で、ゴールデンウィークやお盆、年末年始には長期休暇も取得できます。有給休暇の取得も推奨されており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能です。 【身体への負担が少ない環境】 配送には軽トラックなどの小型車を使用しており、物の積み下ろしにおける負担なども少なめ。住宅街の狭い道でも運転がしやすいです◎また、最近の畳は軽量化されており、常に重たいものを運ぶわけではないため 、体力的な負担も少なく働けます！ 【お客様との関係構築に集中できる】 この仕事には営業ノルマがありません。そのため、数字に追われることなく、お客様との打ち合わせや丁寧な対応に集中することができます！未経験からでも、安心して営業としてのスキルを身につけていくことが可能です＊。 ／／／／／／／／／／／／／／ 【会社情報】 平成8年に設立された 株式会社ライフネット阪神は 、業界大手ライフネットグループに所属する製造会社として、畳やふすまの製造・販売、障子・網戸の張替え工事を手掛けるとともに 、社員一人ひとりの能力を最大限に引き出す人材育成に重点を置いています。 ※全国に27拠点を展開している安定企業グループです！(転勤はありません) ＜グループHP＞ http://www.lifenet-namba.co.jp/

【日・祝休み&フルフレックス】経験を活かしてキャリアアップ

仕事内容 「建築は好きだが、現場に追われ将来が見えない」 「家づくりや仕事の内容は気に入っているが自分のペースで働きたい」 そんな葛藤を持つあなた。 当社で「充実したキャリア」を築きませんか？ 日曜・祝日は定休。長期休暇も確保できる仕組みを整えました。 フルフレックスという環境で、自らの裁量で成果を出す。 一生モノの「営業力」と「専門性」を磨けます！ *【仕事内容】* ◎お客様と深く向き合う「100%反響型の営業スタイル」 マンションの内装や設備を、 お客様の理想に合わせてリフォームするお仕事。 中古マンションの価値を最大化させる リノベーションの全工程を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ✅ 反響100％！顧客の潜在ニーズを引き出すコンサル営業 ✅ 施工管理経験が活きる、精度の高い現場調査・工事監理 ✅ 専門資格取得を支援！社内のプロ集団と切磋琢磨する環境 ✅ 将来的には拠点マネジメントや教育担当への道も拓けます *【キャリアアップと評価制度】* ⏩ 成果はインセンティブで還元。 ⏩専門特化の強みを活かし、 管理職へのキャリアアップも可能✨ ⏩成長企業だからこそ、 新拠点の立ち上げなど挑戦の機会が豊富！ ⏩「働き方」を自分でデザインできる。 コアタイムなしのフルフレックス制度で、 自分の裁量で時間をコントロールできます。 ⏩選択休日制(ライフスタイル合わせて変更可） 年休100日で1日7時間勤務や 年休120日で1日8時間勤務など、 自分のライフスタイルに合わせた働き方ができる！ ＜社員の声＞ ✅ 31歳・元ゼネコン施工管理 「業界では珍しい日曜祝日休みで、 前よりずっと家族との時間が作れるようになりました。 目標数字をクリアした時の達成感や、自分だけでなく 店舗で一丸となって目標に向かうのはいい刺激になっています。 」 ✅35歳・住宅設備のショールームスタッフ 自分の提案一つで住まいが激変する醍醐味や 「あなたで良かった」という感謝が 最大の報酬です✨ この実感が次なる成長の源になります。

未経験歓迎！人の温度が成果をつくる仕事です！

仕事内容 ・専属エリアの読者管理 ・朝刊配達・集金やお届け物 ・エリア運営 購読者との関わり、契約更新、新規開拓(ノルマなし) 専属エリア担当件数：500〜1600件 ★ここがポイント★ 自転車・原付貸与あり(自宅からそのまま通勤可能です) 固定ルートがあるので安心、最初は先輩社員がついてくれるので安心 未経験・ブランクのある方、５０代、６０代も無理なくスタートできます。 ★1日の流れ★ 9:00 出勤 朝刊業務の引き継ぎ (配り漏れや誤配の確認) 夕刊配達準備や指示 ※電話当番からの連絡事項引き継ぎを受けます 10:00 担当エリアで営業活動(社用バイクor社用車で向かう) 12:00 休憩(1時間) 13:00 帰社 夕刊の受け入れ(トラックで届く) 14:00 担当エリアへ戻る ※1日訪問件数 平均10〜20件 休憩(45分) 契約更新(1ヶ月〜2年更新)、新規開拓(ノルマなし)、 集金や配布物(カレンダーやチケット等) 19:30 帰社 翌日朝刊の準備、確認 20:00 退社 ※朝刊配達がある場合 01:30 出勤 朝刊配達 04:30 終了、一度帰宅 13:00 出勤 夕刊の受け入れ(トラックで届く) 14:00 担当エリアで営業活動(社用バイクor社用車で向かう) ※1日訪問件数 平均10〜20件 休憩(45分) 契約更新(1ヶ月〜2年更新)、新規開拓(ノルマなし)、 集金や配布物(カレンダーやチケット等) 19:30 帰社 翌日朝刊の準備、確認 20:00 退社

賃貸仲介営業を行っていただきます。モノを売る仕事ではなく、お客様へ提案する仕事です。業界経験者は勿論、充実の研修制度とチームで協働する社風のため、業界未経験でも安心して入社できる環境です。

企業名 東急リバブル株式会社 求人名 【賃貸仲介営業/兵庫】年休120日/幅広いキャリアパス/お客様満足重視 仕事の内容 賃貸仲介営業を行っていただきます。モノを売る仕事ではなく、お客様へ提案する仕事です。業界経験者は勿論、充実の研修制度とチームで協働する社風のため、業界未経験でも安心して入社できる環境です。 反響営業中心で、お客様の対応はメンバー・上長と協働しながら、個人で完遂するスタイルです。 【詳細】オーナー様が所有するアパートやマンション・戸建などを幅広く扱い、賃料査定や広告活動を行います。入社後は指導員や先輩社員とのOJTを実施し、高い専門性を身に付けていただけます。分業化・DXを推進しており、営業がしやすい環境が整っています。◎PC原則19時シャットダウンの環境 募集職種 【賃貸仲介営業/兵庫】年休120日/幅広いキャリアパス/お客様満足重視

【兵庫】プライム上場グループ◎安定性○未経験歓迎

仕事内容 ✨月給23万円以上 ✨年間休日115日 ✨未経験歓迎 ＜求人のポイント＞ ✅ノルマなし！ルート営業なので関係構築しながら安心して顧客と向き合える！ ✅先輩社員も未経験スタートが多いため気楽に相談できる！ ✅２０代、３０代が活躍中！若手にも働きやすい環境です！ ✅東証プライム上場グループ会社だから吹くる構成も充実！ ✅建築、土木、外構エクステリア経験者は大関係です！ 【仕事内容】 1971年６月から始まり、住宅用の地盤改良 工事や基礎工事の設計・施工を中心に事業 を展開しています。全国に6事業所、合計で 約50,000棟以上の工事に携わりました。 今回は埼玉、大阪、福岡で活躍して頂ける 仲間を募集いたします。 特に大阪は新体制でスタートのため新たな 仲間を優先して採用したいと考えてます。 【主なお仕事は？】 住宅の軟弱地盤の補強工事の受注や施工補強 を行って頂きます。 ・取引のあるビルダーからの受注継続✨ ・工務店や分譲ビルダーとの商談✨ ・地盤調査、地盤補強工事の受注✨ ・その敷地に合った工法の提案✨ ※住宅や不動産営業によくある歩合給ではありません 目標に向かって活動はしますが、個人 ノルマなどと言う形で営業活動する事 はありません。 営業業績は賞与や昇給に反映されますが、 安定型の人事制度ですので安心して お客様と向き合うことにじっくり時間 をかけて働くことが出来ます。 全国の住宅メーカーをはじめ、分譲 ビルダー、工務店様からの工事を請け負 います。さらに新しく外構エクステリア 関係に進出のため、広く人材を募集します。 【1日のスケジュール例】 9：00 出社 9：00～ 受注先の工務店の依頼案件の見積作成 13：00～ 既存の取引先のあいさつ回り、見積り作成など 18：00 退社 ※今までの取引先の近隣新規先を就社訪問 ＜入社後は＞ 先輩の訪問に同行しながら工務店や分譲 ビルダーとの商談の流れを習得します。 先輩と一緒に仕事をするので経験ゼロから でも安心スタートできます。 また、ひとり立ちしたあとも先輩や同僚に 気軽に相談できる環境です。 接客の基本は「お客様のお役たち」、訪問 営業も店舗での接客も基本は同じです。 お客様と向き合いながら仕事を覚えて いって頂ければと思います。

安定の生協グループ◎未経験歓迎！レア求人を気軽にスタート◎

仕事内容 ✅ インセンティブあり、各種手当支給 ✅ 車通勤OK＆交通費規定支給 ✅ 業界未経験OK／入協後はしっかり研修でサポート 「誰もが有機農産物を食べられる社会」 を目指す生協で、安心・安全な食品をお届けするお仕事◎ 未経験からでも成長できる環境です★ ⏩≫＜仕事内容＞ ―――――――――――――――――――― コープ自然派の魅力をお伝えする、 コープ自然派の拡大業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■訪問案内 お問い合わせをいただいたお客様へ サービス箇所をコープ自然派の取扱商品や利用案内、 加入手続きのサポートを行っていただきます！ もともとコープ自然派に興味がおありの方へのご案内です。 ご加入になることも多いですが、 時にはご希望に添えずお断りになる方も… その場合も丁寧な対応を大切にしながら、 今後もお考えいただけるようにお話ししています◎ ■アポイント 訪問予定がない時間は、 お電話でのアポイント取得をお願いします。 資料請求やお問い合わせをいただいた方 へのご連絡が中心のため、新規営業を こちらから働きかける！ということはないのでご安心を♪ ⭐【仕事に慣れてきた方には】⭐ ―――――――――――――――――――― 慣れてきた方には、 「プチパーティの実施」もお任せ。 組合員様のお宅に訪問し、 「コープ自然派」の食材を使った料理の試食会を行います。 参加者は、組合員様とそのお友達など最小３名。 １回あたり約３時間の試食会です。 料理を通じて興味を持っていただける方が いらっしゃれば加入のご案内もお願いしています◎ たくさんの方と交流する機会があるため、 お持ちの社交性やコミュニケーションスキルを存分に活かせるお仕事です。 ⭐【未経験の方も安心！】⭐ ―――――――――――――――――――― 最初は先輩スタッフと練習からスタート！ いざ電話をかける際は、 トークの見本を手元に置いて読み上げていく ところからステップアップしていきます◎ 訪問時も先輩が同行してくれるので わからないことがあっても その場で質問できる環境からスタートです◎ ＼ポイント／ ★未経験でも安心！充実の研修制度 入協後、まずは座学や現場研修からスタート 先輩が丁寧に指導していくので、 業務の流れや知識、スキルを徐々に身に着けていきましょう。 ★社会貢献度が高くやりがいあり 安心・安全な有機農産物を広めるお仕事です◎ ―――――――――――――――――――― ＼生活協同組合コープ自然派兵庫について／ 2002年設立の当組合は、 農薬や化学肥料に頼らない有機農業を推進しており、 安全・安心な食材を提供し続けています。 組合員数も年々増加中！ これからさらに事業を拡大予定で、新事業も構築中です。 ちなみに、コープ自然派全体で毎年約3万人が組合員へご加入し、利用してくださってます！ あなたの力を活かして、一緒に成長していきませんか？ ＼安心の生協グループで腰を据えて働ける環境／ 社会貢献をしながら、安定した環境で働きたい方にピッタリです。 未経験でも意欲があれば問題なし！ あなたの「やりたい」を大切にします。

※営業・販売の経験者対象✨ノルマの為に心を売らない。固定給で守る「正直な営業」✨【✅平均年収927万／✅社宅完備】

仕事内容: 「今月も、数字のためにお客様を急かさなきゃ…」 「本当は、もっと別の家の方が 　この人には合っているのに…」 もし、営業としての「罪悪感」に 心をすり減らしているなら、 この先を3分だけ、読んでみてください。 私たちは、無理な売り込みを禁止し、 「お客様にNoと言える誠実さ」を 会社として保証する不動産会社です。 嘘をつかずに、胸を張って売れる。 そんな「プロの仕事」を取り戻しませんか？ ~~~~~~~アピールポイント~~~~~~~ ✅️創業50年以上！35,000戸の新築住宅 ✅ 平均年収927万円！青天井の歩合給 ✅️ ハウスオブザイヤー6年連続受賞の圧倒的商品力 ✅ 独身寮完備（ワンルーム/1LDK/月7000円〜） ✅ 社宅も完備（ファミリー向け/3~4LDK/月2万円〜） ✅ ノルマなしで顧客にしっかり寄り添える！ ✅️ 20代・30代の管理職登用実績多数 ✅️ 自社物件購入割引など福利厚生◎ ✅ 家族手当・資格手当など福利厚生も鉄壁 ✅️ 宅建資格取得を会社が全額支援 ……○……○……○……○……○……○ ✨求人概要✨ 【雇用形態】正社員 【 給与 】月給：340,000~420,000円 【勤務地】兵庫県（明石・高砂・姫路など/希望考慮） 【応募条件】営業・販売経験1年以上 ※業界未経験でも「誠実さ」があればOK 少しでもいいなと思った方は ⭐️最後まで見なくても応募OK！⭐️ 質問などお気軽にお問い合わせください！ 採用担当：079-431-2650 ……○……○……○……○……○……○ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【仕事内容】 私たちのミッションは、 単に家を売ることではありません。 国が認めた「ゼロエネルギー住宅」で お客様の健康と資産を守ることです。 チラシやWeb広告を見て、 モデルハウスに来場されたお客様に対し、 理想の暮らしをヒアリングします。 「断熱性能が低いと、光熱費で損をします」 「その予算なら、無理に買わない方がいい」 商品力に絶対の自信があるからこそ、 メリットもデメリットも包み隠さず伝える。 それが、私たちの営業スタイルです。 ガツガツ売り込む必要はありません。 「あなたから買いたい」ではなく 「この家なら間違いない」と選ばれる。 そんな、論理と誠実さのある仕事です。

未経験歓迎★学歴不問★好奇心重視！空間デザインから印刷物まで

仕事内容 ■ 未経験者歓迎！学歴不問・転職歴不問 ■ 企業の「っぽさ」を具現化するシゴト ■ 空間デザインから印刷物まで多様な商材♪ ■ 好奇心旺盛な方を募集します - ／ 色んなことに興味が沸いて 何か1つに絞れない…でOK！ ＼ 1つだけだと飽きてしまう。 次から次へと興味が移る。 新しいモノ、知らないモノに どんどん好奇心が沸いてくる。 私たちが求めているのは、 まさにそんな方。 何か1つに特化するよりも 色んなモノを面白がって扱える。 そんな素質のある方を募集します！ ▼▼ どんな仕事？ ▼▼ オフィスまるごとデザインしよう！ - 私たちの商材を通して企業様ごとの 「っぽさ」を具現化するシゴト。 オフィスの空間デザインから 企業理念ブックや名刺などの印刷物、 日常使いの文具や家具まで、 オフィスに必要なありとあらゆる商材を ワンストップで調達・提案します。 人と同じで企業も1社1社に 「らしさ」があるもの。 企業風土や大切にしている考え方など 日々の営業を通して引き出しながら、 働く皆さんが「うちっぽい！」 と思えるモノを何でも調達する。 時には空間から創り上げる。 そんな仕事をしてみませんか？ ―――――【お仕事内容】――――― 主に既存顧客へのルート営業（BtoB）です。 阪神間の企業様のオフィス新設や移転に 合わせてオフィス空間づくりをサポート！ 必要な備品やサービスを提案します。 具体的には… ・机、椅子などのオフィス家具 ・ネットワーク、OA機器 ・電気、空調設備 ・オフィスの移転作業 ・オフィスデザイン、レイアウト ・文具、印刷物 などの提案 「新しく事業所の立ち上げを考えている」 「事務所の移転をしたい」 「設備が古くなってきたので一新したい」 というようなご相談に応えます。 ■ 飛び込み・テレアポなし◎ ■ 新規はHPの問い合わせやご紹介のみ。 ■ 社内：社外＝3：7程 ■ 1日訪問目安：5～10社程（担当による） ■ オフィス用品販売：オフィス工事＝5：5 程 ―――――【入社後は】――――― 営業未経験の方も、 先輩社員がOJTでお教えします。 ▼STEP1 - 先輩営業に同行して案件ごとにお客様と どのようなやりとり、提案をしているのか そばで学びながら商品知識も身に付けます。 ▼STEP2 - 名刺や文具など消耗品の納品業務から少しずつお客様を1人で訪問。 ▼STEP3 - オフィスの移転やレイアウト変更などの案件を先輩と一緒に担当。工事の工程表作成や進行管理も覚えます。 ★商品展示会、オフィスの簡単なレイアウトデザインの勉強会など座学の研修も並行して実施。 ★数年かけて施工管理技士や電気工事士などのオフィスに関わる資格を取得していきます。 ／ 社員が選ぶ！ この仕事、ココが面白い。 ＼ ■No.1 世の中のあらゆるモノを 面白がれるアンテナが増える！ ――――――――――――――― 1つのメーカーや商材に依存せず、オフィスに関わるものなら既存商品の中になくても、お客様のために必要と思ったものは調達OK！最新のニーズをキャッチしてどんどん提案できるので、世の中のあらゆるモノに興味が沸き、身に付けた知識が提案にも、自分の暮らしにも生きます。だから飽きない◎ ■No.2 小さな事務所から、 大きなオフィスへ。 企業の成長を間近で目撃！ ――――――――――――― 最初は小さな事務所からスタートした企業様が、何年もかけて沢山の社員を抱え、オフィスのレイアウト変更や移転を繰り返し、大企業・上場企業に成長していく…そんな光景も目の当たりに。オフィス環境を整えることで、企業の成長を支える実感が大きなやりがいに！ ――――――――――――― ▼会社HPはこちら！ https://www.meikodo.com/

経験を活かしてキャリアUP◎年休115日・賞与年2・転勤なし

仕事内容 数字じゃない、信頼を重ねる。 ここにはそんな営業がある。 ー 営業という仕事は好きだけど、 数字に追われる毎日に少し疲れてしまった。 そんな気持ちを抱えている方へ。 当社の営業は100%反響型で、 個人ノルマもありません。 お客様一人ひとりにじっくり向き合い、 対話を通じて信頼を積み重ねていくスタイルの中で キャリアアップを目指すことが可能です。 あなたがこれまで磨いてきた 「聞く力」や「寄り添う姿勢」をここで存分に活かしてください。 ー ▼当社採用HPも完成しました！ぜひ職場の雰囲気を感じてください。 https://neo.recruitsite.net/ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 079-226-0045（採用担当）まで お問い合わせください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に対して、ライフスタイルに合ったお車をご提案するカーライフアドバイザー業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇ご来店されたお客様の受付・接客対応 〇お客様のご希望やライフスタイルに合わせたお車のご提案 〇新車・中古車販売やリースの契約手続き 〇ご購入後の定期点検案内や保険のご案内 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【信頼で繋がるチーム営業】 店舗全体で目標を共有するチーム制なので、一人で数字を背負うプレッシャーとは無縁◎大切にしているのはお客様との対話。暮らしに合った最適な一台を一緒に見つけていくプロセスに、あなたの営業力を活かしてください。 【頑張りが収入に反映される】 賞与年2回（計2ヶ月程度）、業績に応じた決算賞与や四半期ごとの報奨金など、成果が収入に還元される仕組みが整っている当社◎リーダー職で年収400～450万円の実例もあり、着実にキャリアと収入を伸ばせる環境です！ 【成長を後押しする環境と制度】 整備士や損害保険募集人など、業務に直結する資格の取得支援制度をご用意◎整備士3名、保険募集人15名の取得実績があり、専門性を高めていける環境です。車検・点検割引や自動車・パーツ購入割引など、カーライフに嬉しい社員特典も魅力！ ～～ 当社について 1996年の設立以来、兵庫県姫路市で新車販売専門店を運営している「株式会社ネオ」。地域のお客様一人ひとりに寄り添い、新車販売からリース、点検、保険まで、カーライフ全般をトータルにサポート。地域に根ざした経営を貫きながら前年比110%の成長を続けており、お客様からも社員からも愛される会社づくりを目指しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

平均年齢27歳★残業1日15分以下★年休131日～

仕事内容 ”仕事”も”遊び”も全力で！ 自分の時間が増える、メリハリのある働き方◎ ＼＼ オフも充実！3つのPOINT ／／ ★ 残業1日0〜15分！ 定時後は自分の時間をたっぷり確保 ★ 年休131日以上！（計画的有給付与6日） 土日祝休み＋有給で旅行や趣味も満喫 ★ 転勤なし！ライフスタイルも大切に 【 具体的なお仕事の流れ 】 「定時で帰れる」秘密は、効率的なチーム制＆分業制にあり！ 一人で抱え込まず得意な分野に集中できる為、業務時間内にしっかり成果が出せます。 ※希望や適性に合わせて「インサイドセールス」「フィールドセールス」「カスタマーサクセス」いずれかのポジションをお任せします。 ▶ STEP 1：リサーチ＆アプローチ 企業の課題を分析し、電話などでアプローチ。「トークスクリプト（台本）」完備なので、悩む時間が少なくスムーズに進められます！ ▶ STEP 2：商談・提案（WEB・訪問） 興味を持っていただいたお客様へご提案。移動時間のない「オンライン商談」も活用し、効率よく働けます♪ ▶ STEP 3：契約・フォロー 契約手続きや導入後のアフターフォローを実施します。チームで連携して進めるため、分からないことはすぐに相談できる安心の環境です！ ★ 扱うのは話題のトレンド商材 ★ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 効率よく提案できる、ニーズの高い商材が中心！ 「興味がある！」と言ってもらいやすいから、話も弾みます。 ＜ プロジェクト例 ＞ ＊ 話題のキャッシュレス決済サービス ＊ 業務効率化のSaaS・DXツール ＊ 最新のAIチャットボット ＊ 人気のコスメ系SNS広告 など ★ プライベート重視派に嬉しい制度 ★ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ しっかり休めるから、月曜日も笑顔でスタートできる！ 「ピットイン休暇（4連休）」や「誕生日休暇」など、ウィルオブならではのユニークな休暇制度もたっぷり用意しています。 ／ 3年後、仕事もプライベートも 理想のスタイルへ！ ＼ 「残業なし」でも「スキル」はしっかり身につく環境です。 ここなら、自分らしい生活リズムを崩さずに、市場価値の高いビジネススキルを手に入れられます。 ・趣味の時間をもっと増やしたい ・友達や家族との予定を大切にしたい ・オンオフ切り替えて働きたい そんなあなたにピッタリの職場です！

仕事内容 ◆仕事×やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が扱っているのは、 農業用機械がメイン。 草刈り機やコンバイン等の 販売、リース、修理を行っています。 そんな当社の営業は"売る"だけではなく お取引いただいている農家さんのもとへ訪問して簡単な修理も行うのが特徴です！ 農業機械の中には年に数回しか使わないものもあり 久々に使おうと思ったら壊れていたなんてこともあります。 そんな急な故障にも対応する中で農家さんや企業様との信頼関係を構築し 「困ったときは〇〇さんがいるから」と頼っていただける 「次の買い替えのときには〇〇さんから買うよ」と指名をいただける そこにこの仕事のやりがいを感じているスタッフが多いです！ ◆安定した業績環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業98年！業界トップメーカーの 株式会社クボタ（業界トップシェア）の 兵庫県中部・内部地区の販売会社として 全国2400件の農機販売会社の中で 常に上位の売上高を誇っています。 ◆働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、家庭環境に合わせた選べる休日を目指しています。 各週ごとに、土日または日月（繁忙期を除く）を選択できます。 ※3連休が多い職場を目指しています。 （本年は８回設定） ・年末年始休暇：約14日間 ・夏季休暇：約10日間 ・記念日休暇：年1日 等 有休も取得しやすい環境でプライベートと仕事の両立が可能です。 残業も基本ありません！ 近年は毎年5日ずつ休日を増やしています（令和4年～7年実績） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 農家さんや企業様などから 定期点検や修理のご依頼 ▼ 農家さんのもとへ訪問 ▼ 農業機械の販売・修理のご提案 ▼ 依頼があれば簡単な修理の実施 ★営業が実施する修理はオイルやベルト交換 ネジのゆるみといった簡単な故障になります。 入社後1～2ヶ月間の技術研修を行うので 機械に詳しくない方でも大丈夫！ 大がかりな修理はサービス課が担当します！

4月入社も、今すぐ入社も。あなたの新しいスタートを応援＊ 海外出張のチャンスあり！輸入食品や食肉の販売営業スタッフ

【雇用形態】 正社員 【職種】 輸入食品や食肉の販売営業 【仕事内容】 国内外から調達した食品や食肉原料、加工品の販売営業全般をおまかせします。 ※長期勤続キャリア形成を図るため40歳までの方が対象の募集です ＊取引先は大手食品メーカー、大手商社、フードサービス業者がメインです ＊1人当たり5社～10社前後のお客さまを担当していただきます ＊業界未経験からスタートしたスタッフ活躍中の職場です ［ミッション］ ・商品を過不足なく、安定的に供給すること ・市場環境の動きに順応し、お客さまと意思疎通を図りながら、柔軟・迅速な対応をおこなう 具体的には・・・ ・電話対応メイン（訪問頻度は月1回～2回程度） ・国内大手メーカーや外食向け商品の開発、仕入れ ・海外メーカーとの交渉 ・海外協力工場での供給商品の品質チェック ・生産の立ち合い など ゆくゆくは、海外工場への顧客のアテンド視察、生産状況の確認、新規商品の生産立ち合いなどもおまかせする予定です。 【仕事の特徴】 ［こんな方におすすめです］ ・チームワークを大切にできる方 ・課題発見力、提案力のある方 ・簡単な英会話、メールの読み書きができる ・英会話力を活かして働きたい ・貿易業務にチャレンジしたい ・コミュニケーション能力を活かして働きたい ・フットワークが軽く、マルチタスクが得意 ・新しいことに前向きにチャレンジするのが好き ・何事にも向上心を持って仕事に取り組める 正社員,土日祝休み,退職金制度あり,学歴不問,駅近5分以内,交通費支給,資格取得支援あり,完全週休二日制,第二新卒歓迎,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験不問

担当エリア内における複数の営業所（店舗）を統括し、売上や業績の向上、従業員の採用や人財育成、衛生ルールを順守した安全・安心な食事の提供、クライアントやお客様のCSの向上等のマネジメントをお任せします

企業名 コーベフーズ株式会社 求人名 【神戸/営業】企業の社員食堂や学校給食運営のマネジメント職 仕事の内容 担当エリア内における複数の営業所（店舗）を統括し、売上や業績の向上、従業員の採用や人財育成、衛生ルールを順守した安全・安心な食事の提供、クライアントやお客様のCSの向上等のマネジメントをお任せします 【業務内容】■エリア内における営業所の予算・売上管理 ■会社方針に基づいた運営戦略の策定、実行（売上向上に向けた施策やイベントの立案や実行等）■従業員の採用や教育・育成等の人財管理 ■安全衛生管理■クライアントリレーション（運営提案・交渉等） 【クライアント例】■オフィスや工場などに食堂のある企業様 ■各教育委員会や学校給食センター等 募集職種 【神戸/営業】企業の社員食堂や学校給食運営のマネジメント職