愛媛、看護師の求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医薬品CRA、医薬品臨床研究、看護師 世界中のがん患者さんのために、 日々紡がれる医療の現場から知恵を学び、 がん医療の未来を変えていく。私たちは、 このような大きな社会的使命のもとに 集まったヘルステック企業です。 診療情報のデジタル化を通じてがん研究の変革に 挑むため、2020年に東京に日本法人を 設立しました。 世界的な製薬会社であるロシュの独立子会社という安定した基盤の上で、臨床現場から生み出される貴重なデータを、がん治療の発展に生かすデータベースへと構築する事業を進めています。 臨床の最前線で培われた知識や、 電子カルテ・処方箋を読み解くスキルは、 がん研究を 前進させるための大きな強みになります。 病院勤務から「デスクワーク中心・完全在宅」 の環境へと移行し、体力的・精神的な負担を 抑えながら、これまでの専門知識を最大に 活かして社会に貢献してみませんか。 医療データの抽出といった特別な実務経験は 問いません。入社後は 丁寧なオリエンテーションと研修体制があり、 いつでもチャットやビデオ通話で チームメンバーに相談できるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 ■仕事内容 ・電子カルテデータの確認 ・必要な医療データの抽出 （病理・放射線報告書等） ・システムへの入力と登録 ■勤務環境と働きやすさ 語学力（英語スキル）は一切必要ありません。 完全に自宅での在宅勤務（フルリモート） となり、夜勤や突発的な呼び出しもないため、 生活のリズムを守りながら自律的に 進められます。残業もほとんどなく、 1ヶ月あたりの平均残業時間は 0〜3時間以内です。 月曜から金曜の週5日、 コアタイム10:00〜15:00のフレックスタイム制を導入。標準的な労働時間は1日8時間（標準勤務時間帯9:00〜18:00）ですが、始業は7:00〜10:00、終業は15:00〜22:00の間で自由に調整可能です。 ■職場について 20代後半から40代のメンバーを中心に、 さまざまな医療業界のバックグラウンドを 持つ仲間が互いを 尊重し合いながら自律して活躍しています。 上下関係のないフラットな社風で、 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が 定着しています。 ■給与・待遇 年俸制 5,000,000円〜6,000,000円/年 （月額41万円以上） ※ご経験やスキルを面接で 確認のうえ決定します。 ■よくあるご質問 Q. 完全在宅勤務ですが、出社が 必要な日はありますか？ A. 原則ありません。初日のみ、 PCの受け渡しや初期設定、 入社オリエンテーションのため品川のオフィスにお越しいただきますが、2日目以降は自宅での完全リモートワークとなります。 Q. 残業は多いですか？ A. ほとんどありません。 フレックスタイム制を導入しているため、生活に 合わせて柔軟に勤務時間を調整可能です。

仕事内容 "＼＼ ✨若手も納得！当協会の魅力✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐夜勤手当1回1.2万円！ 他と比べても高水準の手当です。 夜勤で効率よく収入を上げたい方に！ ⭐年間休日120日以上＆有給消化◎ しっかり休めるからプライベートも充実！ 趣味や友人との時間も大切にできます。 ⭐賞与4ヶ月実績(R6年度)あり 日々の頑張りをしっかり還元します。 貯金や自分へのご褒美も可能に！ ⭐充実した福利厚生制度！ 住宅手当(上限2.7万円)も支給。 一人暮らしの生活もしっかりサポート！ ⭐全国85拠点の安定基盤 公益社団法人だからこその安定感。 安心して長くキャリアを築けます。" "┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市立西予市民病院の病棟における 介護スタッフとしての業務全般です。 患者様の日常生活をサポートします。" "【具体的な業務内容】 ✅入浴・排泄・食事介助 ✅口腔ケア ✅シーツ交換 ✅夜勤業務（月4回程度） など ベテラン職員が丁寧に指導します。 ブランクがある方もご安心ください。 業務を一つひとつ確認しながら 覚えていける環境です。" "～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 【日勤の場合】 ⏰08:30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰12:00 / 昼食介助、休憩（60分） ▼ ⏰17:30 / 退勤 【夜勤の場合 ※一例】 ⏰16:30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰00:00 / 休憩（仮眠含む） ▼ ⏰09:00 / 申し送り、退勤 ～～～～～～～～～～～～～～～ ※1ヶ月単位の変形労働時間制" "┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 収入UPとキャリア ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✨しっかり稼げる月収例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【月収例/入社6年目/専門卒】 ⏩月収 284,100円 （基本給+住居手当+夜勤4回） ※地域人材手当除く 高水準の夜勤手当と賞与4ヶ月実績で 転職後の収入UPが目指せます！ ✨着実なキャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎年1回（4月）の昇給あり。 日々の頑張りが給与に反映されます。" "✅：実際に転職してきたスタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「夜勤手当が1回1.2万円と高いのが 転職の決め手でした。前職より 月2万円以上も手取りが増えました！」 （20代 / 介護福祉士） 「年間休日が120日以上あるので、 しっかりリフレッシュできます。 有給も希望通り取れています。」 （30代 / 介護福祉士）"

仕事内容 "＼＼ ✨ゼロから始める西予市民病院✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験・ブランクOK！手厚い指導 病院が初めてでも大丈夫！ ベテランの先輩がマンツーマンで 介助の方法から丁寧に指導します。 あなたのペースで成長できますよ！ ⭐年間休日120日以上＆希望休も◎ しっかり休める4週8休シフト制。 有給消化も推奨しており、 プライベートの時間も大切にできます。 ⭐若手も嬉しい「地域人材手当」 34歳までの方は、年齢に応じて 月2千円～最大2万円を別途支給！ 新生活をしっかりサポートします。 ⭐安心・安定の「公益社団法人」 全国85拠点で地域医療を支える法人。 充実の福利厚生や退職金制度もあり 安心してキャリアをスタートできます。" "┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市民病院の「病棟」にて 入院患者様のサポートをお願いします。 まずは簡単な業務からスタート！" "＜具体的な業務＞ ⏩ 食事の配膳や介助 ⏩ 入浴のお手伝い ⏩ おむつ交換、トイレ誘導 ⏩ シーツ交換、環境整備 ⏩ 看護師さんの補助業務 など ✅「ベテラン職員の指導により、 介助などの業務を少しずつ 覚えていただきます。」 焦らず、一緒に頑張りましょう！" "～～～ 1日の流れ（日勤例） ～～～ ⏰08:30 / 出勤・朝礼、申し送り ▼ ⏰09:00 / 環境整備、排泄介助 ▼ ⏰11:00 / 入浴介助サポート ▼ ⏰12:00 / 昼食介助、休憩（60分） ▼ ⏰14:00 / おむつ交換、シーツ交換 ▼ ⏰16:00 / 記録作成の練習 ▼ ⏰17:15 / 申し送り ▼ ⏰17:30 / 退勤「お疲れ様でした！」" "┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 将来も安心の福利厚生 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✨手厚い福利厚生 賞与年2回（昨年度4ヶ月分！） 夜勤手当（1.2万円/回）や 住宅手当（上限2.7万円）も支給。 安定した生活基盤を築けます。 ✨資格を活かしてステップアップ まずは現場のプロを目指しましょう。 将来的にはリーダーなど、 キャリアアップの道も開かれています。" "┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩インタビュー ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ （20代 / 入社1年目 / 前職：学生） 「資格は持っていましたが実務未経験で すごく不安でした。 ここでは先輩が『大丈夫？』と いつも気にかけてくれて、 分かるまで何度も教えてくれます。 お休みも多く、地域人材手当も もらえるので、安心して働けています」"

仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護（看多機）および 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せします。 「通い（デイサービス）」「泊まり（ショートステイ）」「訪問看護」のサービスを通して、 住み慣れた地域で暮らすご利用者様を、医療と介護の両面からサポートするお仕事です。 ▼求人のポイント ・扶養内勤務・Wワークも歓迎！ ・残業ほぼなし！ ・ブランクのある方も安心！ ▼業務内容 利用者宅での訪問看護全般（小児から高齢者宅訪問）および 介護施設内での看護全般をお任せします。 ・医師の指示による処置や点滴 等 ・体調管理、服薬指導、生活指導、清潔介助 ・がん看護、緩和ケア ・褥瘡処置・創傷処置 等 ※社用車にて訪問していただきますが、自家用車でも訪問が可能です。（ガソリン代支給）

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 "＼✨経験を活かして高時給！✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐効率よく稼げる給与体系 ✅経験者は時給1,420円スタートも可！ ✅夜勤手当は高額【1回 12,000円】 ✅賞与・昇給あり（規定による） ⭐あなたの経験を高く評価します ✅即戦力としてスキルを発揮できます ✅ブランクあるベテランさんも歓迎！ 感覚を取り戻すまでサポートします。 ⭐柔軟な働き方 ✅週2日～OK！Wワークにも最適 ✅夜勤専従・日勤のみも相談可 ✅残業はほとんどありません" "┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市民病院（病棟・外来）での 看護業務をお願いします。 ⏩経験を活かして活躍！ 即戦力として病棟業務や外来業務を お任せします。もちろん、 夜勤専従やWワークも大歓迎。 働き方はご相談ください。" "━━ 具体的な業務 ━━ ・バイタルチェック（体温、血圧など） ・採血、点滴、注射 ・食事、排泄、入浴などの介助 ・電子カルテの記録 ・急変時対応（経験を活かせます） ・日勤/夜勤の申し送り業務 など" "～～ 1日の流れ（夜勤例） ～～ ⏰16：30 / 出勤、日勤からの申し送り ▼ ⏰17：30 / ラウンド、夕食の配膳・介助 ▼ ⏰21：00 / 消灯、巡視、体位交換 ▼ ⏰00：00 / 休憩 (交代でしっかり取れます) ▼ ⏰02：00 / 巡視、ナースコール対応、記録 ▼ ⏰06：00 / 起床介助、バイタル測定 ▼ ⏰08：30 / 日勤への申し送り ▼ ⏰09：30 / 業務終了！お疲れ様でした！" "┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 経験がしっかり評価される ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅高時給・高待遇でお迎えします これまでの豊富な経験やスキルを 最大限、時給や待遇に反映します。 面接時にぜひアピールしてください。 ✅夜勤のみ・Wワークも歓迎 「夜勤専従で効率よく稼ぎたい」 「クリニックと掛け持ちしたい」 そんな働き方も全力でサポートします。 あなたの希望をお聞かせください！" "┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩スタッフの声（40代）◆ （Wワーク・夜勤パート） ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⏩夜勤手当が高く、効率的です 「Wワークで夜勤専従パートをしています。 ここは夜勤手当が1回1.2万円と高く、 少ない日数で稼げるのが魅力です。 仮眠もしっかり取れますし、 経験豊富なスタッフが多いので 安心して働けています。」"

仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護（看多機）および 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せします。 「通い（デイサービス）」「泊まり（ショートステイ）」「訪問看護」のサービスを通して、 住み慣れた地域で暮らすご利用者様を、医療と介護の両面からサポートするお仕事です。 ▼求人のポイント ・週休2日制（年間休日120日）でプライベート充実！ ・残業ほぼなしでワークライフバランス抜群 ・U・Iターン大歓迎！新しい環境でのスタートを応援 ▼業務内容 利用者宅での訪問看護全般（小児から高齢者宅訪問）および 介護施設内での看護全般をお任せします。 ・医師の指示による処置や点滴 等 ・体調管理、服薬指導、生活指導、清潔介助 ・がん看護、緩和ケア ・褥瘡処置・創傷処置 等 ※社用車にて訪問していただきますが、自家用車でも訪問が可能です。（ガソリン代支給）

仕事内容 ╭────────────･⭐･･─╮ ⏩「慌ただしい毎日」から 「ゆとりある毎日」へ。 ⏩残業ほぼなし× 希望の働き方が叶う場所。 ╰─･･⭐･────────────╯ ✨働くポイント✨ ✅精神科未経験歓迎！ ✅年間休日109日！残業ほぼなし！ ✅福利厚生も充実で働きやすさ◎ ★具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病棟での看護業務全般をお願いします。 精神科病棟ならではのアットホームで ゆったりとした雰囲気のなか、 地域の患者様に対し、 医師の診療サポートや 患者様の観察、処置、生活指導や ご家族への説明など、 幅広い業務に携わって頂きます。 精神一般病棟・精神療養病棟・ 認知症治療病棟を有し、 幅広い層の患者様を受け入れています。 病棟構成は合計4病棟220床。 A病棟（精神一般病棟入院基本料）50床 B-2病棟（精神一般病棟入院基本料）60床 B-4病棟（精神療養病棟入院料）60床 D-2病棟（認知症治療病棟入院料）50床 従来までの入院中心の精神医療に加え、 作業療法・訪問看護・デイケア・ グループホーム・相談支援等の アウトリーチも強化してきました。 地域の患者さんやご家族にとって より一層安心できる医療機関を目指しています。 ★日勤のスケジュールをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08：30～ 申し送り 09：00～ 検温、患者様を作業療法へ誘導 10：00～ 患者様の水分補給、 看護記録の作成 10：30～ 定期処方の仕分け 11：00～ 歯磨き・口腔ケアの準備 11：30～ 昼食配膳、患者様の誘導 12：00～ 食事介助、投薬 12：30～ 休憩（60分） 13：30～ ラジオ体操・廊下ウォーキング 14：00～ 患者様を作業療法へ誘導 16：30～ 申し送り、夕方のお薬の投薬 17：00 退勤 ⭐安心ポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「日々の忙しさに疲れを 感じていませんか？」 └子育てや介護など、 ライフステージの変化に合わせて 「もう少し負担を軽く、 でも看護師として長く働きたい」 と考えている方、精神科にも 目を向けてみませんか？ ✅患者さんと接する時間を 大切にしています └ じっくりと着実に 治療計画を進めますので、 患者さんとゆっくりと 関わることができます。 ✅「帰りづらい」空気はありません └残業はほぼなく、定時退勤が基本。 お子様のお迎えや家事との 両立もスムーズです。 ✅精神科未経験でも安心の定着率 └「精神科は初めてで不安」という方も、 まずは穏やかなコミュニケーションから。 先輩看護師の多くが「精神科は初めて」の 状態からスタートしていますので、 皆さんの気持ちや不安を 理解してくれます。 一度入職すると長く続けてくれる スタッフが多いのが自慢です。 精神科へのキャリアチェンジに ハードルの高さを感じる人も いるかもしれませんが 定着率が高く長く働きやすい環境です。 ★医療法人隣善会 西条道前病院について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 西条市唯一の精神科単科病院として 地域を支える 当院は、精神一般・療養・認知症まで 計4病棟（220床）を備え、 外来から訪問看護、グループホームまで 多角的に展開しています。 「地域の皆さまに信頼されるかかりつけ医」 を目指し、患者様はもちろん、 働くスタッフの福利厚生の充実にも 力を入れています。 多くの方とご面談できる事を 楽しみにしております。

仕事内容 家庭と仕事、ムリなく両立しながら 豊富な手当てで年収500万円以上を目指せる職場です。 ⭐残業月10h以内＆年休120日以上 残業はほとんど発生しません！ お迎えや夕飯の準備にも間に合います。 お休みも多く、家庭との両立に最適です。 ⭐ブランク歓迎！安心の復職サポート 「看護師に戻りたいけど不安…」 そんな方も大歓迎です。 介護老人保健施設がはじめての方や、ブランクのある方にも、 あなたのペースに合わせて丁寧にサポートします。 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市民病院の病棟・外来での”看護業務全般”をお願いします。 あなたの豊富な経験やキャリアプランに合わせて、配属先や役割を決定します。 ～～～ 1日の流れ（日勤例） ～～～ ⏰08：30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰09：00 / ラウンド、バイタル測定、処置 ▼ ⏰12：00 / 休憩 (60分) ▼ ⏰13：00 / 午後のケア、処置、カンファレンス参加など ▼ ⏰16：30 / 記録入力、申し送り準備 ▼ ⏰17：30 / 業務終了 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 安心の福利厚生 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 全国85カ所のネットワークを持つ 公益社団法人ならではの安定基盤。 ✅住宅手当（上限2.7万円/月） ✅扶養手当（配偶者1.3万円等） ✅賞与年2回（R7年度実績4ヶ月分！） ✅退職金制度（確定拠出年金） 将来を見据えて長く働ける制度が充実！"

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 "＼✨安定と私生活を両立！✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐プライベートを大切にできる環境 ✅残業ほぼなし（月平均10時間以内） オン・オフのメリハリばっちり！ ✅年間休日120日以上（フルタイム） しっかり休んでリフレッシュできます。 ⭐安定・安心の福利厚生 ✅賞与・昇給あり（規定による） ✅全国85拠点の安定法人（公益社団法人） ✅住宅手当あり（規定による） ⭐子育てサポートも充実 ✅敷地内保育園完備 (7:30～19:00) 子育てが落ち着いた方も安心の環境" "┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市民病院（病棟・外来）での 看護業務をお願いします。 ⏩フルタイムで安定して働けます 日勤中心の勤務で、残業も少なめ。 令和7年4月から新体制スタートした 病院で、安定して長く働けます。" "━━ 具体的な業務 ━━ ・バイタルチェック（体温、血圧など） ・採血、点滴、注射 ・食事、排泄、入浴などの介助 ・電子カルテの記録 ・患者様やご家族への対応 ・夜勤スタッフへの申し送り など" "～～ 1日の流れ（日勤フル例） ～～ ⏰08：30 / 申し送り、情報収集 ▼ ⏰09：00 / ラウンド、バイタル測定、ケア ▼ ⏰11：30 / 配膳、食事介助、服薬管理 ▼ ⏰12：30 / 休憩 (60分) ▼ ⏰13：30 / 午後のケア、検温、記録入力 ▼ ⏰16：30 / 夜勤スタッフへの申し送り ▼ ⏰17：30 / 業務終了！残業ほぼなし！" "┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 安定・安心の職場環境 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅残業はみんなで協力して削減！ 時間内に業務を終える風土です。 家族との時間や趣味の時間も しっかり確保することができます。 ✅安定法人ならではの安心感 全国85拠点の「公益社団法人」が運営。 コンプライアンスもしっかりおり、 地元・西予市で安心して長く働けます。" "┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩スタッフの声（50代）◆ （フルタイムパート） ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⏩残業なしで帰れるのが魅力です 「子育てが落ち着いたので フルタイムで復帰しました。 ここは残業をしないように みんなで協力する雰囲気があり、 働きやすさを大切にしています。 チームで連携して患者様を支えられたと 実感できる瞬間が嬉しいですね。」"

仕事内容 ✨働くポイント✨ ✅年間休日109日！残業ほぼなし！ ✅精神科でのご経験があれば訪問看護未経験でもOK！ ✅精神科のご経験がない方でも、一定期間の病棟勤務後に訪問看護に配属も可能です！ ★具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 精神科訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般をお願いします。 【雇い入れ直後の業務内容】訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 【変更の範囲】変更なし 【雇い入れ直後の就業場所】医療法人隣善会西条道前病院・訪問看護ステーション「あかり」 【変更の範囲】変更なし 精神科の患者様のお宅を訪問し、簡単なバイタルチェック、 病状の観察やモニタリング、服薬管理、日常生活上の相談等に 対応して頂くお仕事です。 訪問件数は1日4～5件、対象の患者様は併設の西条道前病院を 退院された患者様、もしくは外来通院中の患者様です。 西条道前病院の病棟構成は、 A病棟（精神一般病棟入院基本料）50床 B-2病棟（精神一般病棟入院基本料）60床 B-4病棟（精神療養病棟入院料）60床 D-2病棟（認知症治療病棟入院料）50床 の4病棟220床となっています。 外来通院、入院治療以外にも作業療法、訪問看護、デイケア、 グループホーム、相談支援事業所などの 地域精神医療への対応を強化してきました。 地域の方々にとってより一層利用しやすい 医療機関を目指しています。 ★医療法人隣善会 西条道前病院について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院は西条市唯一の精神科単科病院として、 地域医療に貢献しています。 私たち医療法人隣善会 西条道前病院が目指すのは、 「地域の皆さまに信頼されるかかりつけ医」です。 患者様1人ひとりの健康上の悩みや不安に真摯に向き合い、 納得いただいたうえで治療を受けていただけるよう、 わかりやすい、丁寧な説明を心がけております。 精神科医療をとりまく状況は日々変化しています。 時代の変化に合わせて、福利厚生の見直しや各種手当など スタッフの皆様が働きやすい環境づくりに努めています。 多くの方とご面談できる事を楽しみにしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 "＼＼ ✨家族も安心！当協会の魅力✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐賞与4ヶ月実績(R6年度)あり 安定した賞与で、将来設計も安心。 教育費や住宅ローンの計画も◎ ⭐手厚い福利厚生で生活をサポート ✅扶養手当（配偶者1.3万円 等） ✅住宅手当（上限2.7万円/月） 家族を支えるあなたを応援します！ ⭐年間休日120日以上＆有給消化◎ 家族との時間や行事も大切にできます。 ワークライフバランスを重視！ ⭐夜勤手当1回1.2万円！ 手当が高水準なので、 安定した収入基盤につながります。 ⭐全国85拠点の安定基盤 公益社団法人だからこその安定感。 安心して長くキャリアを築けます。" "┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市立西予市民病院の病棟における 介護福祉士としての業務全般です。 患者様の日常生活をサポートします。" "【具体的な業務内容】 ✅入浴・排泄・食事介助 ✅口腔ケア ✅シーツ交換 ✅夜勤業務（月4回程度） など ベテラン職員が丁寧に指導します。 ブランクがある方もご安心ください。 業務を一つひとつ確認しながら 覚えていける環境です。" "～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 【日勤の場合】 ⏰08:30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰12:00 / 昼食介助、休憩（60分） ▼ ⏰17:30 / 退勤 【夜勤の場合 ※一例】 ⏰16:30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰00:00 / 休憩（仮眠含む） ▼ ⏰09:00 / 申し送り、退勤 ～～～～～～～～～～～～～～～ ※1ヶ月単位の変形労働時間制" "┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 家族を支える安定収入 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✨家族持ちの月収例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【月収例/入社10年目/専門卒】 ⏩月収 312,200円 （基本給+住居・扶養手当+夜勤4回） ※地域人材手当除く 各種手当と安定賞与で、 家族をしっかり支えられる収入基盤を 作ることができます。 ✨安心の福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅昇給年1回 ✅賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分！） ✅退職金制度（確定拠出年金）" "✅：実際に転職してきたスタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「賞与が年4ヶ月分と安定している点と 扶養手当・住宅手当が決め手でした。 家族も安心してくれています。」 （30代 / 介護福祉士） 「年間休日が多く、希望休も出せるので 子どもの学校行事にも参加できます。 転職して家族との時間が増えました。」 （40代 / 介護福祉士）"

仕事内容: スタッフと連携し患者様に医療を提供するお仕事です！ 北条の地で50年以上続いている医院です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 "＼＼ ✨ベテランも安心！当協会の魅力✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐安定の公益社団法人 全国85拠点を運営する安定基盤。 「最後の転職先」として 安心して長く働ける環境です。 ⭐賞与4ヶ月実績＆昇給年1回 景気に左右されにくい安定した賞与と 着実な昇給で、将来設計も万全です。 ⭐安心の退職金制度あり 確定拠出年金制度を導入しています。 あなたのセカンドライフもサポート。 ⭐年間休日120日以上 ベテランの方も無理なく働けるよう 休日はしっかり確保しています。 有給消化も推進しています。 ⭐経験を活かせる職場 これまでの経験を活かし、 地域医療に貢献できる仕事です。" "┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市立西予市民病院の病棟における 介護福祉士としての業務全般です。 あなたの経験を活かしてご活躍ください。" "【具体的な業務内容】 ✅入浴・排泄・食事介助 ✅口腔ケア ✅シーツ交換 ✅夜勤業務（月4回程度） など 経験豊富な方も、まずは業務の流れを 確認しながらスタートできます。 ブランクがある方もご安心ください。" "～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 【日勤の場合】 ⏰08:30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰12:00 / 昼食介助、休憩（60分） ▼ ⏰17:30 / 退勤 【夜勤の場合 ※一例】 ⏰16:30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰00:00 / 休憩（仮眠含む） ▼ ⏰09:00 / 申し送り、退勤 ～～～～～～～～～～～～～～～ ※1ヶ月単位の変形労働時間制" "┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 安定した将来設計 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✨経験を反映した月収例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【月収例/入社10年目/専門卒】 ⏩月収 312,200円 （基本給+住居・扶養手当+夜勤4回） ※地域人材手当除く ✨着実なキャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎年1回（4月）の昇給があります。 あなたの経験や頑張りを しっかりと評価・還元する体制です。 ✨安心の福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅退職金制度（確定拠出年金） ✅賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分！）" "✅：実際に転職してきたスタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「Uターンを機に転職しました。 公益社団法人という安定性に惹かれ 最後の転職先として選びました。」 （40代 / 介護福祉士） 「退職金制度や昇給がしっかりしており 将来の不安なく働けています。 休日が多いのもありがたいです。」 （50代 / 介護福祉士）"

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 家庭と仕事、ムリなく両立しながら 豊富な手当てで年収500万円以上を目指せる職場です。 ⭐残業月10h以内＆年休120日以上 残業はほとんど発生しません！ お迎えや夕飯の準備にも間に合います。 お休みも多く、家庭との両立に最適です。 ⭐ブランク歓迎！安心の復職サポート 「看護師に戻りたいけど不安…」 そんな方も大歓迎です。 介護老人保健施設がはじめての方や、ブランクのある方にも、 あなたのペースに合わせて丁寧にサポートします。 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 西予市民病院の病棟・外来での”看護業務全般”をお願いします。 あなたの豊富な経験やキャリアプランに合わせて、配属先や役割を決定します。 ～～～ 1日の流れ（日勤例） ～～～ ⏰08：30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰09：00 / ラウンド、バイタル測定、処置 ▼ ⏰12：00 / 休憩 (60分) ▼ ⏰13：00 / 午後のケア、処置、カンファレンス参加など ▼ ⏰16：30 / 記録入力、申し送り準備 ▼ ⏰17：30 / 業務終了 ┏━━━━━━━┓ ◆ 給与・待遇 ◆ ┗━━━━━━━┛ 【月収例／入社5年目／専門卒】 ⏩年収500万円 （基本給＋地域人材手当＋処遇改善手当＋住居手当＋夜勤4回/月＋賞与） ✅基本給：月給 23万5,900円 〜 34万5,800円 ※経験・スキル・ブランクを考慮します。 ・昇給…年1回(4月) ・賞与…年2回（令和7年度 4ヶ月分支給実績あり） ※期間途中で採用の場合は、期間による減額有。 【各種手当】 ・夜勤手当…12,000円／回 ・地域人材手当…年齢に応じて、月額2,000円～最大20,000円（34歳までが支給対象） ・通勤手当…自家用車利用者／使用距離に応じて支給（上限55,000円） ・超過勤務手当…正規の勤務時間を超えて勤務した場合に支給 ・住宅手当…上限27,000円／月 ・扶養手当…支給要件有（配偶者13,000円 等） ・処遇改善手当...

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 "＼＼✨子育て中の方、必見です✨／／ 家庭と仕事、ムリなく両立しながら 豊富な手当てで年収500万円以上を目指せる職場です。 ⭐敷地内に保育園あり (7:30～19:00) 送り迎えがラクラク！ 安心して仕事に集中できます。 （夜間保育にも対応しています◎） ⭐残業月10h以内＆年休120日以上 残業はほとんど発生しません！ お迎えや夕飯の準備にも間に合います。 お休みも多く、家庭との両立に最適！ ⭐ブランク歓迎！安心の復職サポート 「看護師に戻りたいけど不安…」 そんな方も大歓迎です。 あなたのペースに合わせて丁寧に サポートするのでご安心ください。" "◆◆ お仕事内容 ◆◆ 西予市民病院の病棟・外来における 看護業務全般をお願いします。" "「子育て中だから日勤メインがいい」 「ブランクがあるので外来から」など、 あなたの希望やキャリアに合わせて 配属・働き方を柔軟に相談可能です！ ⏩令和7年4月に新体制スタート！ システム導入なども進めており、 業務効率化にも力を入れています。 ムダな残業を減らす工夫をしています。" "～～～ 1日の流れ（日勤例） ～～～ ⏰08：30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰09：00 / ラウンド、バイタル測定 ▼ ⏰12：00 / 休憩 (60分) ▼ ⏰13：00 / 午後のケア、処置 ▼ ⏰16：30 / カンファレンス、記録入力 ▼ ⏰17：30 / 業務終了 ※残業はほとんどありません！ お迎えにも間に合います◎" "┏━━━━━━━┓ ◆ 給与・待遇 ◆ ┗━━━━━━━┛ 【月収例／新卒入社10年目／3年卒】 ▶️年収530万 基本給＋地域人材手当＋処遇改善手当＋住宅手当＋夜勤4回/月＋賞与 ✅月給 28万円 〜 38万円 ※経験・スキル・ブランクを考慮します。 ◆賞与 年2回 (昨年度実績4ヶ月分！) ◆昇給 年1回 (4月) ◆夜勤手当 (1回 12,000円) ◆超過勤務手当 (1分単位で支給) ◆扶養手当 (支給要件あり) ◆住宅手当 (上限2.7万円/月) ⭐子育てへの理解あり お子様の急な発熱や学校行事など、 お休みの相談もしやすい環境です。 育休・介護休暇制度も完備しています。" "✨ママさん看護師 (30代・ブランク復帰) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 復職先に選んだ理由は？ 「一番の決め手は、敷地内の保育園です。 ブランクにも理解があり、 残業がない点も魅力でした。」 Q. 職場の魅力は？ 「子育てに理解があるのが 本当にありがたいです。 子供の予定に合わせて休みを 配慮してもらえます。 残業もほぼないので、 家庭と両立できています！」"

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 家庭と仕事、ムリなく両立しながら 豊富な手当てで年収500万円以上を目指せる職場です。 ⭐残業月10h以内＆年休120日以上 残業はほとんど発生しません！ お迎えや夕飯の準備にも間に合います。 お休みも多く、家庭との両立に最適です。 ⭐ブランク歓迎！安心の復職サポート 「看護師に戻りたいけど不安…」 そんな方も大歓迎です。 介護老人保健施設がはじめての方や、ブランクのある方にも、 あなたのペースに合わせて丁寧にサポートします。 ◆◆ お仕事内容 ◆◆ 西予市野村介護老人保健施設「つくし苑」における 入所・通所利用者さまへの看護業務全般をお願いします。 ・バイタルチェック、服薬管理 ・経管栄養などの医療処置 ・機能訓練や日常生活のサポート など 介護職員やリハビリスタッフと連携しながら、 利用者さまの在宅復帰・在宅生活を支えるお仕事です。 「子育て中だから日勤メインがいい」 「施設経験が少ないので、ゆっくり慣れたい」など、 あなたの希望やキャリアに合わせて 配属・働き方を柔軟に相談可能です！ ⏩令和7年4月に新体制スタート！ 西予市立西予市民病院と連携しながら、 システム導入など業務効率化にも力を入れています。 ムダな残業を減らす工夫をしています。 ～～～ 1日の流れ（日勤例） ～～～ ⏰08：30 / 出勤・申し送り ▼ ⏰09：00 / ラウンド、バイタル測定、処置 ▼ ⏰12：00 / 休憩 (60分) ▼ ⏰13：00 / 午後のケア、処置、カンファレンス参加など ▼ ⏰16：30 / 記録入力、申し送り準備 ▼ ⏰17：30 / 業務終了 ※残業はほとんどありません！ お迎えにも間に合います◎ ┏━━━━━━━┓ ◆ 給与・待遇 ◆ ┗━━━━━━━┛ 【月収例／入社5年目／専門卒】 ⏩年収500万円 （基本給＋地域人材手当＋処遇改善手当＋住居手当＋夜勤4回/月＋賞与） ✅基本給：月給 23万5,900円 〜 34万5,800円 ※経験・スキル・ブランクを考慮します。 ・昇給…年1回(4月) ・賞与…年2回（令和7年度 4ヶ月分支給実績あり） ※期間途中で採用の場合は、期間による減額有。 【各種手当】 ・夜勤手当…12,000円／回 ・地域人材手当…年齢に応じて、月額2,000円～最大20,000円（34歳までが支給対象） ・通勤手当…自家用車利用者／使用距離に応じて支給（上限66,400円） ・超過勤務手当…正規の勤務時間を超えて勤務した場合に支給 ・住宅手当…上限27,000円／月 ・扶養手当…支給要件有（配偶者13,000円 等） ⭐子育てへの理解あり お子様の急な発熱や学校行事など、 お休みの相談もしやすい環境です。 育休・介護休暇制度も完備しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保健師、地方自治体職員 愛媛県庁で 新たなキャリアをスタートしませんか？ ****************************** 愛媛の未来を共に築く仲間を募集します。 県庁での新しいキャリアに挑戦し、 地域社会の発展に貢献するチャンスです。 あなたの経験を活かして、 愛媛県の保健師の分野で活躍してみませんか？ 仕事内容： ****************************** 知事部局の本庁又は保健所等の 地方機関に勤務し、地域保健福祉に関する 業務に従事します。 【主な職務内容】 ・家庭訪問： 生活の場を見ながら、対象者やその家族と共に 心身の状態や生活の実態を明らかにし、 具体的な生活に即した支援をします。 ・健康教育： 地域住民の集まる場や 事業所・学校等に出向き、 講座や健康教育などを通して、 健康に関する知識を高めたり、 健康維持の方法を伝えるなど、 地域全体が健康な生活が 送れるように支援を行います。 ・健康危機管理： 保健所では、不特定多数の住民に健康被害が 発生又は拡大する可能性がある場合、 公衆衛生の確保という観点から 健康被害の発生予防、拡大防止、 治療等への対応を行います。 そのため、平時から災害等の発生に備え、 訓練を行い、県内市町と連携し 災害時保健衛生の体制を整えています。 愛媛県庁の魅力とは？ ****************************** ✅地域社会に貢献できる"誇れる仕事"： 愛媛の地域発展に携わる重要な仕事です。 ✅成長のチャンス： 民間企業での経験を活かしながら、 新たなスキルを身につけ、成長できる環境です。 ✅充実した研修制度： 新規採用職員研修や、 職位ごとに必要なスキルを学べる研修で、 キャリアアップが可能です。 「愛顔あふれる愛媛県」を実現するために、 時代の変化に対応し、積極的に挑戦できる 熱意を持った人材を求めています。 あなたの力が必要です。 愛媛県で、地域の未来を共に創りましょう！ エントリー方法について ****************************** 応募ボタンよりご応募いただき、 応募後に届くメール記載のURLより エントリーいただくか、 愛媛県職員採用情報サイトの 「愛媛県採用試験受験等申込システム」から 本エントリーが可能です。

仕事内容 ✨働くポイント✨ ✅未経験歓迎！ ✅年間休日109日！残業なし！ ✅休みの希望、相談OKなので プライベートも充実！ ★具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病棟での看護補助業務全般をお願いします。 精神科病棟ならではのアットホームでゆったりとした雰囲気のなか、 地域の患者様に対し、 入浴・食事・排泄の各介助、おむつ交換、 配膳下膳、口腔ケア、シーツ交換、洗濯・清掃、 患者様の移動のお手伝いや身のまわりのお世話など、 幅広い業務に携わって頂きます。 ご経験や資格は問いません。 医療業界のお仕事が未経験の方や精神科が初めての方、 ブランクのある方も、 ベテランスタッフがイチから丁寧に業務をお教えしますので 資格や経験が無い方も安心して勤務開始できます。 経験のある方ももちろん大歓迎です。 精神一般病棟・精神療養病棟・認知症治療病棟を有し、 幅広い層の患者様を受け入れています。 病棟構成は合計4病棟220床。 A病棟（精神一般病棟入院基本料）50床 B-2病棟（精神一般病棟入院基本料）60床 B-4病棟（精神療養病棟入院料）60床 D-2病棟（認知症治療病棟入院料）50床 外来通院、入院治療以外にも 作業療法、訪問看護、デイケア、グループホーム、相談支援事業所などの 地域精神医療への対応を強化してきました。 地域の方々にとってより一層利用しやすい 医療機関を目指しています。 ★1日のスケジュールをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8：30～ 申し送りノートの確認、入浴当番は入浴介助へ。 9：00～ おむつ交換、ポータブルトイレの清掃 10：00～ 病室・廊下の清掃、シーツ交換 11：15～ 昼食用のお茶の準備、配膳車の準備 12：00～ 昼食介助 12：30～ 休憩（60分） 13：30～ おむつ交換、ポータブルトイレの清掃 15：00～ 患者様のお茶の準備、夕方の投薬準備 16：00～ 翌日の入浴準備、引継ぎ 17：00 退勤 未経験スタートの方は先輩スタッフが しっかりサポートしますのでご安心ください。 ★医療法人隣善会 西条道前病院について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院は西条市唯一の精神科単科病院として、 地域医療に貢献しています。 私たち医療法人隣善会 西条道前病院が目指すのは、 「地域の皆さまに信頼されるかかりつけ医」です。 患者様1人ひとりの健康上の悩みや不安に真摯に向き合い、 納得いただいたうえで治療を受けていただけるよう、 わかりやすい、丁寧な説明を心がけております。 精神科医療をとりまく状況は日々変化しています。 時代の変化に合わせて、福利厚生の見直しや各種手当など スタッフの皆様が働きやすい環境づくりに努めています。 多くの方とご面談できる事を楽しみにしております。

募集要項 職種 夕方スタート♪総合病院でのサポートスタッフ(シーツ交換などの軽作業) 雇用形態 派遣社員 仕事内容 未経験・無資格OK！ 病院内でのシーツ交換、 物品の補充、配膳・下膳、 その他サポート業務等をお願いします。 （介護業務はありません。）

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師、介護福祉士 -☆★アピールポイント★☆- ■未経験から介護職へ 会社負担で資格取得支援 ※条件あり ■時給1,100円～ ■短時間からでも可能 ※要相談 ■風通し良くチームワーク 抜群の働きやすい環境です ＜仕事内容＞ 住宅型有料老人ホーム内で、 利用者様の豊かな生活を サポートするお仕事です。 具体的な仕事内容 ■食事の準備や介助を行います ■入浴や着替えのサポート ■排せつ介助で生活を支援 ＜働くスタッフにインタビュー＞ 実際に働く職場のスタッフにインタビューしてみました！ 以前は介護とは違う仕事をしていて 未経験からここで働き始めました。 しっかり休めて体の負担も少なく 無理なく長く働けるのが嬉しいです。 給与も高いから、自分の好きな ものを買ったり、ご褒美を 楽しんだりできるようになり、 本当に転職して良かったなって 思っています。一緒に働けるのを 楽しみに待ってますよ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* - ⭐職場見学だけもOK！⭐ 少しでもご興味ありましたら、 応募前の職場見学や応募前の質問など お気軽におっしゃってください！ 問い合わせ番号：089-965-1990 - *＼⭐ここもおすすめ⭐／* *①今までの経験を活かせる職場* →前職の経験やスキルを考慮して 待遇を決定するので年収アップも可能！ 豊富な経験者が多数活躍中！ *②産休育休も取りやすい職場！* →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも職場のメンバーと 話し合いスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ 産休育休 取得実績55名！ *③実務負担を軽減する仕組み多数！* 社内全体でICT化を拡大中！ 利用者様のバイタルチェックはもちろん 24時間見守り搭載ロボットも導入！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ 下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと携帯電話番号を ご記載ください。 ///////////////////////////////////////// *【仕事内容】* 「訪問看護ステーションあんず」にて 訪問看護師として、かかりつけ医師の指示 のもと、下記の業務に従事していただきます。 ・診療上の世話、食事(栄養)、排泄、清潔の管理や援助、 ターミナルケア ・診療の補助、産褥の処置、カテーテル等の医療処置 ・家族支援 *訪問等には社用車(AT軽自動車)を使用します。 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *【入社後の流れ】* 先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ 先輩が丁寧にサポートいたします！ 少しずつ仕事をしながら 覚えていただければ大丈夫。 ブランクのある方でも 入社後わからないことも、 丁寧にフォローしますので、 ご安心ください。 プライベートと両立しながら お仕事に取り組める環境を ご用意しています。 *【スキルアップ・キャリアアップ可能】* 経験豊富な先輩職員が多数おりますので、 皆さんのスキルアップ・キャリアアップを しっかりサポートいたします！ ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ *⭐職場環境⭐* 経験多彩な先輩スタッフから 未経験の方々も幅広く活躍できるよう お互いサポートし合う職場です！ 離職率は低く、若手層が上層部に 気軽に意見を伝えられるような 取り組みも実施中！ また、残業も少ないので 仕事とプライベートの両方を楽しみながら 活躍できる職場環境なので、 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ■20代、30代、40代、50代など 若年層から中高年/ミドル・シニア世代 まで幅広い年齢層の方々も活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！ ★＊★-★＊★ ホームページはこちら https://yuyusya.co.jp/ SNSはこちら https://www.facebook.com/yuyusya.co.jp/ ★＊★-★＊★

募集要項 職種 【夕方スタート！】総合病院での軽作業スタッフ(シーツ交換など) 雇用形態 派遣社員 仕事内容 業務内容のタイムスケジュール 【例】 16：30 シーツ交換、病室内の掃除 17：00 日勤帯から夜勤帯へ申し送り・情報共有、書類の補充とコピー 18：00 食事の準備、配膳、食事量確認、下膳、義歯洗浄 19：00 休憩(45分) 20：00 掲示物の整理整頓、各種検査機材の保守点検、使用済み伝票のシュレッダー処理、廃棄物処理 21：00 病棟内の掃除・環境整備、消毒液の補充・交換、洗濯機・乾燥機内の衣類チェック 22：00 車椅子点検と整備、入院セット作成、PCシャットダウン 23：00 業務終了 １日の業務計画はこのような感じで、二人一組で行うので分からない事も聞きやすい環境です♪

企業名 株式会社伊予銀行 求人名 【愛媛/松山】保健師（健康経営推進・特定保健指導担当） 仕事の内容 いよぎんグループにおける健康経営の推進体制強化に伴い、「特定保健指導」実施体制の構築・強化を担っていただく専門職（保健師）を募集します。 【具体的な業務内容】 ・特定保健指導の実施、およびグループ内推進スキームの構築 ・従業員の健康保持・増進に向けた各種措置 ・健康経営施策の企画・立案 募集職種 【愛媛/松山】保健師（健康経営推進・特定保健指導担当）

仕事内容: 病棟とは違う、 「看護師」としての新たな働き方✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 地域連携看護師の魅力 ✅ 未経験OK！先輩もほとんどが未経験スタート♪ ✅ 看護師としての経験やスキルを活かせる！ ✅ 日勤のみ！オンコールもなし（フレックス制） ✅ 各種手当充実！がんばりをしっかり評価◎ ✅ 地域医療への貢献ができ、やりがい抜群♪ ＼⋱ 今だけの入職祝い金あり ⋰／ ただいま採用強化中！ 秋以降の入職や面接もOKです◎ ・・⭐ 書類不要の説明会実施中 ⭐・・ まずはビデオオフOK・書類不要の 《オンライン説明会》からでもOK！ （平日開催／おひとり様での個別調整も可） 「話を聞いてから考えたい」そんな方も大歓迎です。 【 仕事内容 】 ----------------------------------------- 問い合わせのあったお客様に対し、 ニーズのお伺いから施設のご見学、 ご契約締結までじっくりとアテンドいただく 入居調整のお仕事です。 ※飛び込みや新規営業は一切なし ✓ PR活動：病院や施設への訪問 ✓ 入居を検討している方の実地調査 ✓ 見学案内 ✓ 入居コーディネート ✓ 外部機関やご家族様との連携 ✓ 施設や本社への業務進捗の報告 など ご入居者様がご本人らしく過ごせる環境のご提案には、 看護師として培ってきた ご経験や知識が必要不可欠です！ ご入居前にお身体の状態をみていただき、 その方のご希望に沿って適切なご提案を行うためには これまでの看護師としてのご経験を 多く活かしていただけます✧

仕事内容: 「夜勤がない環境で、看護師を続けたい」 その希望に応える職場です。 当施設は、利用者さんは自立されている方が中心。 身体介助が中心の施設ではありません。 今回1名の採用を考えております。 園見学もできますので、興味がある方はご応募お待ちしております。 随時面接中！ ここがポイント！ ・8:30～17:00勤務 ・夜勤なし ・オンコールなし ・私服勤務OK ・髪型・髪色自由 ・都合によりシフト調整可 ・介護業界未経験歓迎 ・看護経験が浅い方 ・ブランクのある方も可 ・年齢に関係なく活躍できる！ 【仕事内容】 障がい者支援施設で、利用者さんの健康管理を担当します。 病院のような治療中心ではなく、日常に寄り添う看護です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・服薬管理（確認・セッティング） ・日々の健康管理 ・通院介助 ・軽度のケガの処置・体調不良時の対応 ・健康診断の準備 ・生活支援員と連携した生活サポート ・その他の雑務 入社後は利用者さんの名前を覚えることからスタート！ 責任者等がフォローし、判断に迷う場面はスタッフ全員で共有。 看護師さん一人に任せる体制ではありません。 利用者さんは穏やかであたたかい方が多く、日常生活を自立して送られている方が中心です。 思いやりを持ち、相手の立場に立って考えられる方であれば、すぐに慣れて活躍していただけます。 【職場の雰囲気】 ＞＞ 30代～70代まで活躍中！ 職種の垣根を越えた「ワンチーム」 女性スタッフが多く、年代を問わずチームワークの良い職場です。 白衣ではなく私服での勤務なので、利用者さんとも距離が近く、リラックスした雰囲気。 髪色も自由ですので、あなたらしく働けます！ スタッフや利用者さんを含め、まるで「大家族」のような明るい雰囲気の中で毎日を過ごしています。 みんなで声を掛け合い、楽しみながら仕事を進めていける――。 「今日もまた楽しく働こう！」と思えるような温かな当園で、あなたの資格を活かして活躍してみませんか？

仕事内容: 【ここに注目！】 ・ワークライフバランスを重視して働きたい看護師の方必見！ ・介護業界未経験歓迎！ ・看護経験が少なくてもOK！ ・夜勤なし！オンコールなし！ ・60代・70代の正社員積極採用！ ・30代～幅広く活躍中！ ・私服勤務OK！ ・髪色・髪型自由 ・女性スタッフ活躍中！ ・昇給・賞与あり！ ・退職金あり！ ・シフト希望提出可！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 障がい者支援施設にて、利用者さんが毎日を笑顔で、健やかに過ごせるようサポートするお仕事。 病院のような「治療」がメインの場ではなく、お一人おひとりの生活に寄り添い、家族の一員のように健康を支えていくお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・服薬管理：薬の服薬内容の確認・セッティング ・健康管理：日々の体調変化の見守り ・通院介助：受診の付き添い ・応急処置：擦り傷などの軽いケガの処置や、急な体調不良時の対応 ・健康診断の準備 ・生活支援のサポート： 専門的な看護業務の合間に、生活のサポートを生活支援員と協力して行います。 ・その他の雑務 ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］この仕事のオススメポイントは？ 業務自体に難しいことはありません。 「看護経験が少ない方」 「ブランクがある方」 「介護施設での勤務が初めての方」 でも、安心して働いていただけます。 他にも、 職場の雰囲気があたたかく、のびのびと自分らしく活躍できる環境であること、 また、夜勤やオンコールがないので、ワークライフバランスを大切にしながら活躍できるのが魅力の一つです。 ［Q］大変なことはありますか？ 利用者様はあたたかく優しい方が多く、自立されている方が中心の施設です。 思いやりを持ち、相手の立場に立って考えられる方であれば、すぐに慣れて活躍していただけます。 また、看護師の方に一人ですべてをお任せしたり、判断を強いたりすることはありません。 スタッフみんなで「こうかな？」「こうしよう」と相談しながら進めていく環境なので、 「困った、どうしよう」と一人で抱え込むことなく務められる職場です。 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 先輩が丁寧に指導しています。 最初は利用者さんの名前を覚えることから。 先輩スタッフが常にフォローしながら進めていける環境なので、無理なく仕事に馴染むことができます。 いつでも質問できる風通しの良い職場で、慣れていくスピードも早いです。 【職場の雰囲気】 ＞＞ 30代～70代まで活躍中！ 職種の垣根を越えた「ワンチーム」 女性スタッフが多く、年代を問わずチームワークの良い職場です。 スタッフや利用者さんを含め、まるで「大家族」のような明るい雰囲気の中で毎日を過ごしています。 みんなで声を掛け合い、楽しみながら仕事を進めていける――。 「今日もまた楽しく働こう！」と思えるような温かな当園で、あなたの資格を活かして活躍してみませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士 ✅看護師・准看護師の資格を活かせる！ ✅土日休みでプライベートも充実！ ✅️時間の相談も可能です！ ✅️40代〜70代まで幅広く活躍中！ ＜新着＞✨️積極採用中！✨️ デイサービスのパート・アルバイト採用！ 【具体的には】 最大定員23名のデイサービスにて、 ご利用者様の健康管理や看護業務全般をお願いします。 ＊バイタルチェック・状態観察 ＊服薬管理 ＊処置・サポート など 人生の先輩であるご利用者様に対し、 尊敬と優しい気持ちを持って 接していただければ大丈夫です◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨勤務スタイル自由自在！ 「短時間でサクッと働きたい」 「午前中（9:00〜12:00）だけ働きたい」 「勤務時間を相談しながら決めたい」など、 ご希望に合わせて柔軟に対応します。 働き方の相談もお気軽にどうぞ！ ✨子育て世代にも大好評！ 扶養控除内130万円までOK❗️ 子どもの学校行事や急な体調不良など 家庭の事情に合わせて柔軟に対応。 子育て世代に評判の働きやすい職場です。 ✨年齢不問！シニア世代も応援！ 40代、50代、60代、70代以上の方まで 幅広い年代のスタッフが活躍しています！ 70歳以上の方も安心して働ける環境です。 ✨サポート体制充実！ 最初は先輩社員が一緒について丁寧に 指導しますので、ブランクがある方も ご安心ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：脱毛スタッフ、看護師、准看護師 美容クリニックのブランクリニックグループ「BCクリニック」にて、 看護師業務を中心にご担当いただきます。 美容クリニック未経験の方でも、 研修とOJTがあるため安心してスタートできます。 ▼具体的な業務内容 ・医療レーザー脱毛の照射業務 ・施術に関する説明、施術サポート ・看護師とアシスタントで連携しながらの施術対応 ※独自技術により、1回の施術は約30分と効率的です 《クリニックの特徴》 ・業界トップクラスの高待遇 ・低価格脱毛のパイオニア ・独自技術による「1回30分」の高速施術 安定性と働きやすさを兼ね備えた職場です。 「働きやすい美容業界」「安定した職場」「自宅近くで働きたい」 そんな方に選ばれています。 ▼全国で募集中！ 銀座／八王子／海老名／大阪なんば 静岡／和歌山／松江／広島 宮崎／旭川／高松／松山 → 地方でも好待遇で働けます。 ★駅近で通いやすい

仕事内容 【仕事内容】 ●訪問入浴とは、 寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。 主治医の意見書を元に、入浴の可否判断や一般状態の観察・関係事業所への報告や連絡を行います。 ●訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきながら、自己成長が実感できるしごとです。 案件ID ＃HD入浴看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給1,690円～ ≪その他手当≫ ■年末年始手当：35％増 ※12月31～1月3日 ■職務土日手当 ・土曜祝日：100円×件数 ・日曜：200円×件数 ※清拭は0.5件とする

仕事内容 仕事内容 ◆外来・病棟での医師の指示に基づく看護業務です。 ◆診療中の医師の指示により診療の補助を行ったり、医療器具の消毒や医療品の補充と準備等を行っていただきます。 ◆また医師の監督のもと、注射など患者さんへの医学的な処置を行うこともあります。 ◆月3～4回の当直があります。 ◆当直は16：30～9：00です。 透析看護に興味のある方にオススメ！全体の流れを把握しやすい常勤のお仕事！ 三島外科胃腸クリニックは、最新の設備と透析管理システムを導入し、安全で質の高い透析治療を行っています。透析看護に興味のある方、透析に特化した専門知識を学びたい方にオススメです。ブランクがある方も、丁寧なフォローがあるので安心して働けます。勤務スタイルは、夜勤を含む常勤。昼夜問わず勤務に入るため、1日全体の流れを把握しやすく、迅速な看護対応をとれますよ！

仕事内容 【仕事内容】 ●訪問入浴とは、 寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。 主治医の意見書を元に、入浴の可否判断や一般状態の観察・関係事業所への報告や連絡を行います。 ●訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきながら、自己成長が実感できるしごとです。 案件ID ＃HD入浴看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給1,690円～ ≪その他手当≫ ■年末年始手当：35％増 ※12月31～1月3日 ■職務土日手当 ・土曜祝日：100円×件数 ・日曜：200円×件数 ※清拭は0.5件とする

仕事内容 【仕事内容】 ●訪問入浴とは、 寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。 主治医の意見書を元に、入浴の可否判断や一般状態の観察・関係事業所への報告や連絡を行います。 ●訪問入浴の魅力 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。お湯の温かさだけでなく、あなたの手の温もりを通して、生きがいを共有してください。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきながら、自己成長が実感できるしごとです。 案件ID ＃HD入浴看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給1,690円～ ≪その他手当≫ ■年末年始手当：35％増 ※12月31～1月3日 ■職務土日手当 ・土曜祝日：100円×件数 ・日曜：200円×件数 ※清拭は0.5件とする

仕事内容 仕事内容 外来看護業務全般

仕事内容 【仕事内容】 ＼日勤のみ・看護師の資格を活かせます／ 訪問入浴は、寝たきりや身体が不自由な方がご自宅で安全に気持ちよく入浴していただくためのサービスです。 看護師1名・オペレーター1名・ケアスタッフ1名の【3人1チーム】で専用の浴槽を車に積んでお客様のご自宅を訪問します。 ▼具体的には… ・入浴前後の健康チェック ・簡単な処置、着脱・洗体のサポート をお願いします。 入浴前には体温・血圧・表情などを確認し、 その日の入浴可否を判断します。入浴後も体調に変化がないかを見守ります。 お客様は入浴を楽しみにされている方ばかり。 「気持ちよかった」「ありがとう」と笑顔をいただける瞬間がたくさんある、やりがいのあるお仕事です！ 案件ID ＃HD入浴看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ●正看護師 ・基本給：160,000円～203,500円 ・職種手当：81,500円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業：40,000円 ※超過分は別途支給します。 ●准看護師 ・基本給：160,000円～203,500円 ・職種手当：81,500円 ・資格手当：10,000円 ・固定残業：40,000円 ※超過分は別途支給します。 ≪その他手当≫ ■年末年始手当：35％増 ※12月31～1月3日 ■職務土日手当／土祝100円×対象時間 ／日曜200円×対象時間 ※清拭は0.5件とする

仕事内容 ◆仕事内容 福利厚生充実！平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！リフレッシュ休暇12日/年！ ◎1日の業務の流れ◎8時30分:朝礼10時00分:お客様の方のお受け入れ12時00分:休憩14時00分:訪問診療の医師等への対応16時00分:来客対応や各お取引先様の対応17時30分:業務終了 ＜業務内容＞ ホスピスの運営に関る業務利用者様の状況把握看護師・介護士の育成各取引先の対応 ツクイのホスピス 最期まで自分らしく生きるを叶えるケアを提供する場所。 在宅サービスから医療を必要になられた際もツクイが受け皿となり支援できる場所。 ツクイだからできる介護と看護の連携、お客様のニーズに応え最高のサービスを提供する場所。 それが職員のやりがいと誇りにもなる、それがツクイポピルスガーデン。 仕事内容 マネジャーとして、施設内の管理業務やスタッフ教育などのマネジメント業務のほか、訪問看護の現場業務(日常生活の援助、医療処置など)もお願いします。 充実した研修とサポート体制が御座いますので、管理者未経験の方も安心。 施設外への訪問看護は御座いません。 入社時期 2025年9月～12月に入社出来る方大歓迎！ ホスピスができるまでは関連訪問看護ステーションに出社頂き、業務を行って頂きます。 仕事内容・面接対応・オープンの挨拶回り・その他開設準備 働く環境・手厚い福利厚生 子育てサポート認定企業育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇など取得しやすい環境整備とサポート。 各慶弔見舞金も充実。 その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得制度や支援など大手だからできる安心の福利厚生も充実。 従業員の幸せの実現を本気で叶える会社へ。

仕事内容 仕事内容 クリニック(診療所)の准看護師業務 職場・施設について 年間休日にゆとりがあります。4週8休の勤務体制 アピールポイント 佐藤循環器科内科 ▼医療法人佐藤循環器科内科 〒7900952 愛媛県松山市朝生田町4丁目10番25号 - 【HP】 http://www.satohp.co.jp/ 【オススメポイント】 ◆高給与！ ◆教育体制◎！ ◆アクセス、立地◎ ◆残業ほぼ無し！ 【月給】 月収：245,000円前後～ 【賞与】 あり 前年度実績 年2回・計3.7月分 【想定年収】 年収：3,846,500円前後～ 【勤務時間】 日勤：08:00~16:45 準夜勤：15:30~00:00 早番：07:15~16:00 【年休】 104日 【残業】 月合計で1時間程度

仕事内容 仕事内容 眼科における看護業務をお願いいたします。

仕事内容 ＼ 正社員募集｜月給32万円～スタート ／ ＊昇格・インセンティブ・本部登用など多彩なキャリア支援 ＊週休2日制×有給消化率90％以上 ＊完全予約制でほぼ残業なし＆突発対応や夜勤なし ＊スタッフのメイン層が20～30代で、 色々なアイデアを柔軟に取り込んでいます！ ＊月給32万円スタート／年収700万円以上も可能！ 【業務詳細】 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 →経験を積むことで、後輩育成やマネジメントにも挑戦可能です。 ＊最初は難しいかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心を！ ・当院で働いているスタッフの インタビュー動画もぜひご覧ください！ URL：https://www.youtube.com/watch?v=0OqJ8LVvdow 【美容看護師、目指しませんか？】 「転職したいけど経験が浅い」 「美容の知識をいかして働きたい」 「同年代の人と話せて成長出来る環境で働きたい」 そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 医療の中でも比較的新しい分野だからこそ、 あなたの斬新な考え等も活かせる環境です。 お客様は働くスタッフと同年代の20～30代の若い男性が中心。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です！ 私達は脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 お客様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事。 お客様が効果を実感して笑顔になっていくのを見れる、 そんなやりがいもあります！ ぜひ一緒に、働いてみませんか！ 【あなたにあった働き方を！】 看護師としてスタートしたのち、 特性や想い、そして何よりあなたの「やりたい」を軸に、 様々な道を選択できるようにしております！ ★現場で極める！ リーダー（23～25歳/入社半年程度） → 副主任（26～30歳/入社1～2年） → 院責任者（30歳～34歳/入社3年～） → エリアマネージャー（35歳～）へ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ みんなに頼られるスタッフへと成長できます。 ※あくまで一例となり、年齢・社歴に関わらず、 意欲や実績に応じてキャリアアップが可能です。 ★本部で挑戦する！ 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規事業へ。 エリア統括／教育担当／商品開発／事業立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

仕事内容: 「夜勤なし・オンコールなし」 家庭を大切にしながら、看護士として活躍したい！ そんな方に知っていただきたいお仕事です。 今回は長く勤めて頂いた方の退職に伴い、欠員補充1名の採用を考えております。 勤務は日勤のみ。 夜勤なし・オンコールなし。 残業もほぼありません。 【ここがポイント】 ・介護業界未経験歓迎 ・看護経験が少なくてもOK ・昇給あり（年1回） ・30代～70代まで活躍中 ・シフト希望提出可（1ヵ月ごと） ・土日休みOK ・私服勤務OK ・髪色・髪型自由 意欲のある方は、パートから正職員登用も可能（実績あり）。 【仕事内容】 障がい者の方の障害者支援施設の看護業務です。 利用者様はあたたかく優しい方が多く、自立されている方が中心の施設です。 病院のように“治療”を中心とする場所ではありません。 お一人おひとりの日常に寄り添い、家族の一員のように健康を支える。 そんな看護をお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・服薬管理（服薬内容の確認・セッティング） ・健康管理（日々の体調変化の見守り） ・通院介助（受診の付き添い） ・応急処置（擦り傷などの軽いケガ、急な体調不良時の対応） ・健康診断の準備 ・生活支援のサポート（生活支援員と協力して実施） ・その他の雑務業務 ※詳細は面接時にお話しさせて頂きます。

仕事内容 ＼＼ 第二のスタート地点 ／／ 失敗したってやり直せる！ あなたのペースで新しいキャリアを。 【入社前に不安解消】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼[1]風通しの良い環境／ 先輩・上司とも連携が取りやすく 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です！ また、年齢や社歴に関係なく 様々なことにチェレンジできます！ ＼[2]短期間でキャリアアップ可能／ 看護師としてのスキルアップに加え、 後輩育成やクリニック管理、 エリアマネージャーへのキャリアパスも！ 20～30代のスタッフが多数活躍しており、 頑張り次第で早期キャリアアップ可能です！ ＼[3]未経験から高月給32万円～／ 業界未経験歓迎！もちろんブランクOK！ 研修制度充実で安心スタート！ ＼[4]想定外の残業なし／ 完全予約制なので残業少なめ！ 11時スタートで通勤ラッシュともサヨナラ！ ＼[5]産休明けの復職希望100％達成の実績あり／ お子様のために働く皆さんを精一杯サポート！ 安心して育休・産休が取れる環境です、 いつでも相談してくださいね！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事詳細】 ・美容施術（脱毛・ハイフ・ダーマペン等） ・痩身事業（ボディハイフ、EMS等） ・診療記録の記入などの事務業務 ・経過観察、患者様へのフォローなどの接客 ・ドクターの補助を含む看護師業務 ・診療終了後、翌日の予約確認や片付け 今後も新しいメニューが展開予定なので、 幅広いスキルを身に付けるチャンスです。 【研修制度充実で安心スタート】 エリアごとに同期が集まり、 座学研修で基礎知識から学んでいきます。 《実技研修のイメージ》 ・約4日間：全身施術 ・約1週間後：先輩社員と患者様へ施術開始 ＊1～2ヶ月程度かけて基礎知識を習得！ ＊個人差によります 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師 ───────────────────────────────── ＜看護師さん向けのオンライン説明会開催！＞※詳細下部 ●開催日程 【9月】 2026年9月30日（水）13:00～ 【10月】 2026年10月14日（水）13:00～ 2026年10月14日（水）18:00～ 2026年10月28日（水）13:00～ ───────────────────────────────── ＜N・フィールド精神科訪問看護の仕事内容＞ 在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行う、訪問看護業務です。 【具体的な業務内容】 ●服薬管理、日常生活の補助・支援 ●精神状態、全身状態の確認 ●地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサポート ●病気との付き合い方の指導 ●利用者様やそのご家族と健康相談 など ・スマートフォンでご利用者の体調や状態を記録システムに入力します。 ・訪問1件あたりにつき訪問手当を給与とは別に支給いたします。 ・訪問手段は社用車です。（※地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます。） 【お仕事の特徴】 ・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しやオンコール一切なし！ ・担当制なしで、1人の利用者様に色々な看護師が入るので、1人で責任を負うこともありません。 ・有給もきちんと取っていただける環境です。 （消化ができていない場合、各支店長など関係者に告知がいくようになります。） ・専用アプリやツールを導入しており、「どうすればいいか分からない」というシーンを極力減らしました。 ・何かあった時にすぐ押せる通報ボタンを導入！万が一のことがあっても安心。 【説明会について】 ●形式：オンライン（当社から接続URLをお送りします。） 「精神科訪問看護って、どんな仕事なんだろう？」 「転職に迷ってる…」「今の働き方はこのままでいいのかな？」 そんな風に感じていらっしゃる看護師さんへ。 精神科訪問看護の"リアル"を 知っていただくためのオンライン説明会を開催いたします！ ＜ご説明予定内容＞ ・当社についてのご説明 ・仕事内容やチーム体制についての深堀り ・「精神科訪問看護」についての必要性、魅力について ・オンコールのない働き方について ・質疑応答 など 転職を迷われている方や、少し興味があるだけの方も大歓迎◎ あなたらしい働き方を見つけるきっかけに、 「選択肢」を増やしてみませんか？ ＊カメラはOFFでも構いませんので、お気軽にご参加ください♪ ＊日程が合わない場合や、説明会ではなく軽くお話をきいてみたいという方も 大歓迎ですので、まずは当求人情報よりエントリーください♪

仕事内容 【仕事内容】 ＼日勤のみ・看護師の資格を活かせます／ 訪問入浴は、寝たきりや身体が不自由な方がご自宅で安全に気持ちよく入浴していただくためのサービスです。 看護師1名・オペレーター1名・ケアスタッフ1名の【3人1チーム】で専用の浴槽を車に積んでお客様のご自宅を訪問します。 ▼具体的には… ・入浴前後の健康チェック ・簡単な処置、着脱・洗体のサポート をお願いします。 入浴前には体温・血圧・表情などを確認し、 その日の入浴可否を判断します。入浴後も体調に変化がないかを見守ります。 お客様は入浴を楽しみにされている方ばかり。 「気持ちよかった」「ありがとう」と笑顔をいただける瞬間がたくさんある、やりがいのあるお仕事です！ 案件ID ＃HD入浴看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ●正看護師 ・基本給：160,000円～203,500円 ・職種手当：81,500円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業：40,000円 ※超過分は別途支給します。 ●准看護師 ・基本給：160,000円～203,500円 ・職種手当：81,500円 ・資格手当：10,000円 ・固定残業：40,000円 ※超過分は別途支給します。

仕事内容 ◆仕事内容 平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！リフレッシュ休暇12日/年！ 訪問看護の看護職員として、お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成などをお願いします。 ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。 コミュニケーションが得意な方を歓迎します。 定時で帰れる職場へ 訪問先でスマホへ記録入力、複数のパソコン配置で入力待ち渋滞も軽減しNO残業を推進！ 勿論、残業が発生した場合は残業代も支給！ ライフワークバランスをお考えの方にもおすすめです！ 研修～サポート体制充実 オンラインと現地での様々な研修！ スタートアップ・新店・管理者研修などございます。 ビジネスマナーから電子カルテの使用方法、医療介護保険の理解、訪問計画書作成、症例についての学び。 本社各サポートチームの存在もあり、現場と本社がしっかり関りサポート！ Wの安心！ 働く環境・手厚い福利厚生 子育てサポート認定企業育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇など取得しやすい環境整備とサポート。 各慶弔見舞金も充実。 その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得制度や支援など大手だからできる安心の福利厚生も充実。 従業員の幸せの実現を本気で叶える会社へ。

仕事内容 仕事内容 クリニック(診療所)の正看護師業務 各種手当あり♪整形外科の看護ケアを極められる！ もりのぶ整形外科は、運動器疾患を専門に扱うクリニックです。骨折や一般外傷、脊椎疾患など、幅広く診療を行っているため、整形外科疾患への理解を深めたい方にマッチします。また、診療は外来のみで、日勤だけの勤務形態です。 待遇面では、昇給や2024年に2回、約3ヶ月分の賞与の支給実績があります。また、資格手当や職務手当、精勤手当といった各種手当も充実。日々の成果を見える形で還元しているので、モチベーションの維持に繋がるでしょう。

仕事内容 仕事内容 クリニック(診療所)の正看護師業務 各種手当あり♪整形外科の看護ケアを極められる！ もりのぶ整形外科は、運動器疾患を専門に扱うクリニックです。骨折や一般外傷、脊椎疾患など、幅広く診療を行っているため、整形外科疾患への理解を深めたい方にマッチします。また、診療は外来のみで、日勤だけの勤務形態です。 待遇面では、昇給や2024年に2回、約3ヶ月分の賞与の支給実績があります。また、資格手当や職務手当、精勤手当といった各種手当も充実。日々の成果を見える形で還元しているので、モチベーションの維持に繋がるでしょう。

仕事内容 訪問看護師として、同じ建物内に入居されている利用者様のお部屋へ訪問し、看護業務を行います。 介護士と連携しながら、 健康管理 服薬管理(投薬・服薬確認) 各種医療対応 急変時の対応 を担当していただきます。 外部への移動がなく、落ち着いた環境で一人ひとりに丁寧に向き合える体制。 医療と介護が常に連携しているため、チームで支える安心感があります。

仕事内容: 「家庭を大切にしながら、看護師を続けたい」 そんな方に選ばれている職場です。 お子さんの急な体調不良などにも柔軟に対応しています。 今回1名の採用を欠員が出たため採用します。 順次面接をしておりますので、興味がある方はご応募ください。 園見学のみのカジュアル面談も歓迎します。 勤務は日勤のみ。 夜勤なし・オンコールなし・残業ほぼなし。 利用者さんは優しく、自立されている方が中心。 医療処置や身体介助が中心の施設ではありません。 長く働けるポイント！ ・8:30～16:00／9:00～16:30 など選択可 ・土日休みOK ・平日のみ勤務OK ・未経験歓迎 ・服装自由 ・髪色・髪型自由 ・ブランク可 ・昇給年1回 ・正職員登用実績あり ライフステージに合わせて、働き方の変更も相談可能です。 【仕事内容】 障がい者の方の障がい者支援施設での看護業務。 ＜具体的な仕事内容＞ ・服薬管理 ・健康管理 ・通院介助 ・応急処置（擦り傷などの軽いケガ、急な体調不良時の対応） ・健康診断の準備 ・生活支援員と協力した生活サポート ・生活環境の整備（簡単な清掃など）

仕事内容 【仕事内容】 ＼日勤のみ・看護師の資格を活かせます／ 訪問入浴は、寝たきりや身体が不自由な方がご自宅で安全に気持ちよく入浴していただくためのサービスです。 看護師1名・オペレーター1名・ケアスタッフ1名の【3人1チーム】で専用の浴槽を車に積んでお客様のご自宅を訪問します。 ▼具体的には… ・入浴前後の健康チェック ・簡単な処置、着脱・洗体のサポート をお願いします。 入浴前には体温・血圧・表情などを確認し、 その日の入浴可否を判断します。入浴後も体調に変化がないかを見守ります。 お客様は入浴を楽しみにされている方ばかり。 「気持ちよかった」「ありがとう」と笑顔をいただける瞬間がたくさんある、やりがいのあるお仕事です！ 案件ID ＃HD入浴看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ●正看護師 ・基本給：160,000円～203,500円 ・職種手当：81,500円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業：40,000円 ※超過分は別途支給します。 ●准看護師 ・基本給：160,000円～203,500円 ・職種手当：81,500円 ・資格手当：10,000円 ・固定残業：40,000円 ※超過分は別途支給します。

仕事内容 【お仕事の詳細】 -★-★-★- 資格がなくても、 医療に必要な存在へ！ -★-★-★- 西条中央病院で、 手術や診察で使われる ピンセットやハサミなどの 医療器材をまた安全に 使える状態に整えるお仕事。 ※作業は病院内の専用の部屋で行うので、 患者様への対応はありません！ 【お仕事はこの４ステップ♪】 １）器材をていねいに洗う ２）種類ごとに点検してセットをつくる ３）消毒・滅菌をする ４）必要な部署へお届けする コツコツと進めたい方、 きれい好きな方、 細やかな仕事が得意な方が 大活躍しています！ ▼電話応募も歓迎！ 0120-050-921 (電話受付／平日9:00～17:00) -★-★-★- 器具の名前や手順など 最初は覚えることが たくさんありますが、 研修やマニュアルが しっかりしているので 未経験の方でも安心して 始められます！ -★-★-★- 実は… 「滅菌業務なくして医療はできない」 と言われるほど 病院にとって 大切なポジション。 -★-★-★- 正確で丁寧な作業が好きな方に ぴったりのお仕事です。 -★-★-★- 【お仕事紹介動画はコチラ】 https://onl.sc/s5dZjNS 1分程度の動画です。 お仕事のイメージがわかりますよ！ 【徹底した安全への配慮】 医療施設内のお仕事なので、感染を防ぐ ために作業時のマスクや手袋、防護服や ゴーグル等の防護具を支給・貸与し、 スタッフの安全管理も徹底しているので ご安心ください。 【おすすめポイント】 ★土日祝休みでプライベートも充実 ★有給休暇の積極取得を推奨 ★永年勤続表彰で現金やQUOカード支給 シルバーウィーク休業のお知らせ 9/19（土）～9/23（水）は休業とさせていただきます。 期間中のご応募・お問い合わせは、9/24（木）より順次対応いたします。 ご不便をおかけいたしますが、何卒よろしくお願いいたします。

仕事内容 ◆仕事内容 平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！リフレッシュ休暇12日/年！ 訪問看護の看護職員として、お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成などをお願いします。 ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。 コミュニケーションが得意な方を歓迎します。 定時で帰れる職場へ 訪問先でスマホへ記録入力、複数のパソコン配置で入力待ち渋滞も軽減しNO残業を推進！ 勿論、残業が発生した場合は残業代も支給！ ライフワークバランスをお考えの方にもおすすめです！ 研修～サポート体制充実 オンラインと現地での様々な研修！ スタートアップ・新店・管理者研修などございます。 ビジネスマナーから電子カルテの使用方法、医療介護保険の理解、訪問計画書作成、症例についての学び。 本社各サポートチームの存在もあり、現場と本社がしっかり関りサポート！ Wの安心！ 働く環境・手厚い福利厚生 子育てサポート認定企業育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇など取得しやすい環境整備とサポート。 各慶弔見舞金も充実。 その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得制度や支援など大手だからできる安心の福利厚生も充実。 従業員の幸せの実現を本気で叶える会社へ。

仕事内容 正社員の看護師募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する認可保育園での看護師の求人です。認可 保育園で子ども達の看護業務をお願いします。入社後の研修や 先輩スタッフのサポートなど、職員全員であなたをサポート します。子ども達の成長に携わる、やりがいのあるお仕事です。 認可保育園で看護師としてのキャリアをスタートさせませんか？ 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／ 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給3440円以上 ※実動給となります 《手当について》 ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合 ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日 ■深夜手当 職務土日手当／土祝100円×対象時間 ／日曜200円×対象時間

仕事内容 ◆仕事内容 入社祝い金最大20万！平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！リフレッシュ休暇12日/年！ 訪問看護の看護職員として、お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成などをお願いします。 ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。 コミュニケーションが得意な方を歓迎します。 定時で帰れる職場へ 訪問先でスマホへ記録入力、複数のパソコン配置で入力待ち渋滞も軽減しNO残業を推進！ 勿論、残業が発生した場合は残業代も支給！ ライフワークバランスをお考えの方にもおすすめです！ 当サイト限定キャンペーン 2025年9月末までにツクイサイトより応募入社の新規採用者 ■看護師:管理者(社員)20万円 ■看護師:一般職(社員)20万円(非常勤)10万円 ■リハ職:一般職(社員)10万円(非常勤)3万円～5万円 ■介護職:一般職(社員)5万～10万(非常勤)3万～5万 研修～サポート体制充実 オンラインと現地での様々な研修！ スタートアップ・新店・管理者研修などございます。 ビジネスマナーから電子カルテの使用方法、医療介護保険の理解、訪問計画書作成、症例についての学び。 本社各サポートチームの存在もあり、現場と本社がしっかり関りサポート！ Wの安心！ 働く環境・手厚い福利厚生 子育てサポート認定企業育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇など取得しやすい環境整備とサポート。 各慶弔見舞金も充実。 その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得制度や支援など大手だからできる安心の福利厚生も充実。 従業員の幸せの実現を本気で叶える会社へ。

仕事内容 ◆仕事内容 平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！リフレッシュ休暇12日/年！ 訪問看護の看護職員として、お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助、医療処置、医療機器の管理、看護内容の計画書、報告書の作成などをお願いします。 ご自宅を訪問して看護ケアを提供することで、自立への援助、療養生活を支援するお仕事です。 コミュニケーションが得意な方を歓迎します。 定時で帰れる職場へ 訪問先でスマホへ記録入力、複数のパソコン配置で入力待ち渋滞も軽減しNO残業を推進！ 勿論、残業が発生した場合は残業代も支給！ ライフワークバランスをお考えの方にもおすすめです！ 研修～サポート体制充実 オンラインと現地での様々な研修！ スタートアップ・新店・管理者研修などございます。 ビジネスマナーから電子カルテの使用方法、医療介護保険の理解、訪問計画書作成、症例についての学び。 本社各サポートチームの存在もあり、現場と本社がしっかり関りサポート！ Wの安心！ 働く環境・手厚い福利厚生 子育てサポート認定企業育児休業制度や時短勤務制度、産後パパ育休制度、子供休暇など取得しやすい環境整備とサポート。 各慶弔見舞金も充実。 その他、退職金、企業型拠出年金、資格取得制度や支援など大手だからできる安心の福利厚生も充実。 従業員の幸せの実現を本気で叶える会社へ。

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回 各種手当あり 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 法定通り ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給3440円以上 ※実動給となります 《手当について》 ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合 ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日 ■深夜手当 職務土日手当／土祝100円×対象時間 ／日曜200円×対象時間

仕事内容: ＼お電話でのご応募・お問い合わせ・職場見学も大歓迎！／ 080-2151-3517（求人相談窓口担当）までご連絡ください♪ ＝＝＝＝＝＝この求人のポイント＝＝＝＝＝＝＝ ⭐高収入！最大​324,500円スタート！ ⭐ブランクOK！業界への出戻り歓迎 ⭐定期巡回のためシームレスな対応が可能！ ⭐ダブルワークOK！柔軟な働き方可♪ ⭐困った事は「相談窓口」へ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サービス付き高齢者住宅「プリンスハウス土居田」は 松山市内中心部に近い閑静な住宅街に開設しております。 住み慣れた地域や住宅で暮らせるよう「その人らしさ」を 追求した自立支援を目的としており、 施設内は笑顔と笑い声に溢れ、『思いやりの心』が充満しています。 『誰かを笑顔にする仕事がしたい』 『自分自身も幸せになれる職場で働きたい』 『自分らしく働きたい』 『入居者様に喜んでもらいながら、安定した高収入を実現したい』 スタッフも入居者様も皆が明るく、素敵な職場だなと感じていただけると思います。 ぜひご応募または職場見学にお越しください♪ 【仕事内容】 夜勤専従スタッフとして、入居者様の生活支援をしながら、軽度の医療処置を行っていただきます ・安否確認 ・トイレ誘導 ・おむつ交換、食事の用意、食事介助等の生活補助 ・痰の吸引、経管栄養、点滴・軽度の医療処置等 軽度の医療処置が必要な高齢者が入居できる老人ホームは限られており、当施設ではできるだけそのような高齢者を受け入れたいと考えております。 医療処置は看護経験があればどなたでもできる業務です。 あなたの経験とスキルをぜひプリンスハウス土居田で活かしてください！ 【働く環境】 ◎1人夜勤なし！ 夜勤は2名体制ため、​1人で夜勤をお任せすることはありません。 また、休憩時間も2時間のため、ご自身のお身体を労わっていただきながら働けます！ ◎緊急時の連絡体制も整備済 緊急時の連絡体制を確立しておりますので、決して過度な責任を負わせません。ご安心ください。 ◎育休取得実績も豊富で、子育て世代の方も多数活躍中 仕事以外にも、ご家族やお子様の事など、気軽に相談しあえる雰囲気があります。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護助手 フルタイム・完全週休2日 貞本病院：松山市竹原町 伊予鉄道「土橋駅」から徒歩1分。 貞本病院で看護師さんの補助業務を してくださる方を募集します。 『介護職員初任者研修修了者 （旧ヘルパー２級）』もしくは 『介護福祉士』の資格が活かせます❗ 頑張りに応じて昇給などもありますので、 この機会にぜひチャレンジしてみて ください✨ - 具体的な仕事内容 - ⏩食事介助・排泄介助・おむつ交換など 食事の配膳/下膳や食事介助・口腔ケア、 トイレやおむつ交換などのお手伝いを します。 ⏩浴室清掃・シーツ交換など 患者さん入浴後の浴室清掃や倉庫などの 清掃、シーツ交換・リネン類の片づけ などを行います。 ⏩ナースコール対応 ナースコールが鳴った際、状況確認や 看護師への伝達を行います。 ※助手業務のため看護業務はありません。 ※業務に身体介助を含む為、 相応の採用基準がありますことを ご了承ください。 ○同業務の経験や関連資格が活かせる ○頑張りに応じて昇給あり ハローワーク紹介歓迎 迷ったら089-946-4222（採用担当）まで お電話ください！ カジュアルにご相談からOKです！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、看護助手、准看護師 *＼⭐悠遊社のおすすめポイント⭐／* *✅1999年設立 西日本を中心に 約80事業所を展開！* *✅長時間残業や無理な重労働もなく ワークライフバランス充実！* *✅ICT化導入企業なので負担少なめ！* *✅安定企業で各種手当多数！ *✅わからないことがあっても 聞きやすい環境* *✅残業少なめ！長期休みやシフトを 相談しやすい環境* *✅悩み事がないよう 面談や相談などいつでも可能* 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 看護師資格をお持ちの方、 介護福祉施設でのご経験がある方は大歓迎！ 資格はあるけど、業務未経験の方も もちろん大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・利用者の健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・機能訓練 など 変更範囲:原則変更なしですが、 介護多忙時に介護業務応援を お願いする場合があります。 【会社の特徴】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 西日本にて約８０カ所の介護施設を運営し、 前年度は売上５０億円を突破！ 四国最大級規模の企業へと急成長中です！ ＩＣＴの導入を進め、より働きやすい 職場環境を整えています！

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／ 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給3440円以上 ※実動給となります 《手当について》 ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合 ■年末年始手当／400円×勤務時間 ※12月31～1月3日 ■深夜手当 職務土日手当／土祝100円×対象時間 ／日曜200円×対象時間

仕事内容: 通所介護やデイケアにおける利用者のバイタルチェックを主とする看護業務

仕事内容: あおぞらの里森松デイでの看護・介護 ◇バイタルチェック・健康管理 ◇生活介助（食事・入浴等）・リハビリ補助 ★定員55名の施設。簡単な仕事から段階的に学べます ★送迎業務（AT車・松山市内近郊）が可能な方歓迎 ※会社の定める業務への変更範囲あり

仕事内容: -ˋˏ ステップアップをフルサポート ┈┈┈┈┈┈ ◎ 資格取得の費用は会社が支援 ◎ 上場企業の安定基盤でキャリア構築 ・‥…フルタイム×高水準時給で安定 ◎ 定期健診あり！健康なキャリアを 【お仕事内容】 介護施設などにて、利用者様の見守りがメインのお仕事！ 医療行為は少なめです◎もちろんオンコールもありません♪ ※2.3名体制でブランクある方も安心 ※介護のお仕事ではありません ※介護施設での勤務が未経験の方も大歓迎 ◆◆…選べる勤務地…◆◆ 定員15名以下の小規模施設や介護度の低い施設など、ご紹介できる施設は豊富にそろっています！開業間もないキレイな施設やオープニング案件もご多数あり！ まずは気軽に電話相談も大歓迎！およそ5分程度のお電話で、あなたの条件に合った施設がご紹介可能です！！ 職場見学ができるので、「思っていたのと違うかも…」なんて心配もいりませんよ。 ◆◆…選べる働き方…◆◆ 即日勤務歓迎！現在、お仕事されている方などは、 １ヶ月過ぎからの入社も可能です。引き継ぎの期間など、お気軽にご相談ください。 また、施設によって短期（２ヶ月〜）や長期（3ヶ月〜）が選べ、 曜日固定など様々な働き方が可能です！ 給与や待遇についても相談ＯＫ！「交通費を支給してもらいたい」や 「希望休を考慮してほしい」など、¨あなたにピッタリ¨を一緒に見つけていきましょう。 ◆◆…安定収入が可能…◆◆ 派遣先は、いずれも高時給の職場ですので安定の高収入が得られます！ 「現在の収入に満足ができない…」そんな方も是非ご相談ください！ あなたのスキルに見合った職場をご紹介します。

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での健康チェック・生活介助〜 ◇ご利用者への健康チェック（生活介助を通した看護の視点での対応） ◇生活介助 ★働きやすい環境づくりに注力、ぜひ施設見学にお越しください ...

仕事内容 【お仕事の詳細】 『愛媛大学医学部附属病院』内で 手術室補助・滅菌洗浄業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 手術や治療で使用したピンセットなどの 医療器具をきちんと洗浄・消毒・滅菌 ↓ 器具の点検 ↓ 器具の組立 ◎ 基本、上記の決まったステップ！ 慣れてしまえばステップに沿って業務可能です！ ◎サポート体制充実！ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、 初心者でも安心して ご応募ください。 【お仕事紹介動画はコチラ】 https://onl.sc/s5dZjNS 1分程度の動画です。 お仕事のイメージがわかりますよ！ 【電話応募も歓迎！】 0120-050-921 (電話受付／平日9:00～17:00) 【おすすめポイント】 ★土日祝休みなので ご家庭やプライベートも大切に勤務できます！ ・永年勤続表彰で現金やＱＵＯカード支給 ・誕生日プレゼント ・交通費支給 ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ▼子育て世帯にも嬉しい特典！ 男性社員、女性社員関わらず、 お子様誕生後1年間、紙オムツやおしりふきを 毎月1ケース無償提供する制度あり！ (在籍６ヶ月以降の方が対象) 【徹底した安全への配慮】 医療施設内のお仕事なので、感染を防ぐ ために作業時のマスクや手袋等の防護具 を支給しています。スタッフの安全管理 も徹底しているので、ご安心ください。 シルバーウィーク休業のお知らせ 9/19（土）～9/23（水）は休業とさせていただきます。 期間中のご応募・お問い合わせは、9/24（木）より順次対応いたします。 ご不便をおかけいたしますが、何卒よろしくお願いいたします。

仕事内容: 〜看護小規模多機能ホームでの夜勤専門看護・介護業務〜 ◇夜勤専門での看護業務および生活介助 ※5〜9名の利用者様のケアを担当していただきます ※就業時間はシフト制、夜勤回数は週1〜2回です ※変更範囲：介護・医療・療育・相談・事務

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での看護・生活介助〜 ◇高齢者の看護（生活介助を通した看護の視点での健康チェック） ◇生活介助 ★働きやすい環境づくりに注力、ぜひ施設見学にお越しください ...

仕事内容: 〜看護小規模多機能ホームでの夜勤専門看護・介護業務〜 ◇夜勤専門での看護業務および生活介助 ※5〜9名の利用者様のケアを担当していただきます ※就業時間はシフト制、夜勤回数は週1〜2回です ※変更範囲：介護・医療・療育・相談・事務

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.2ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給333,000円以上 ≪内訳≫ ・基本給：160,000円 ・職種手当：103,000円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業代：4,000円 （※超過分は別途支給） ≪手当について≫ ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円～2200円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での看護・生活介助〜 ◇高齢者の看護（生活介助を通した看護の視点での健康チェック） ◇生活介助 ★働きやすい環境づくりに注力、ぜひ施設見学にお越しください ...

仕事内容: 介護施設での看護業務全般 〜お休みが取りやすく、子育て世代に優しい職場〜 ◇利用者様の健康管理・バイタルチェック ◇生活介助 ★県外からの就業で20万円支給あり（規定あり） ★残業ほぼなし。パートの方でも未就学児の保育費用補助が受けられます

仕事内容: 医療療養型病院（120床）での病棟看護 ◇健康状態の把握・バイタルチェック ◇医師の指示に基づく医療業務 ★保育費用補助（月最大3万円）あり！ ★ブランク復帰歓迎・日勤のみの相談もOK ※夜勤は月4〜6回程度（回数相談可） ※変更範囲：日勤のみ

仕事内容: たきはまデイサービスでの看護業務 ◇健康管理 ◇処置 ◇状況報告書の作成 ★介護職との兼務も可能

仕事内容: 〜看護小規模多機能型居宅介護事業所での高齢者介護業務〜 ◇高齢者への生活介助 ★見学・体験が行えるため、未経験の方も安心してスタート可能 ※通い・訪問・泊り・訪問看護を複合的に提供する施設です ※変更範囲：介護・医療・療育・相談・事務

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 病院での、正看護師のお仕事です。 病棟または外来での看護業務全般

仕事内容: デイサービスにおける医療的処置、状況報告書作成、および介護職との兼務。利用者の健康管理全般を担う急募案件として、現場を直接支える看護実務。

仕事内容: 〜高齢者グループホームでの健康管理・生活支援〜 ◇ご利用者の健康管理 ◇暮らしのお手伝い（生活支援・介助など） ※訪問入浴業務との兼務があります ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容: ### ＼夜勤・オンコールなし！日勤のみの看護師／ 「病院勤務は少し大変…」 「ブランクから無理なく復帰したい」 「家庭やプライベートと両立したい」 そんな方におすすめの介護施設での看護師のお仕事です♪ 介護施設の利用者様の健康管理を中心に、 バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置などをお任せします。 医療行為は少なめなので、 ブランクがある方や介護施設未経験の方も始めやすい環境です◎ ### ●働きやすさもバッチリ！ ＊夜勤なし！日勤のみ ＊オンコール対応なし ＊注射などの医療行為なし ＊ブランクOK ＊扶養内勤務も相談OK ＊家庭・育児との両立も可能 ＊施設見学OK ※事業所により業務内容が異なる場合があります。 「残業は少なめがいい」 「週○日くらいで働きたい」 「家から通いやすい施設がいい」など、 あなたの希望をしっかり伺ったうえで、 条件に合った施設をご紹介します！ ### ●勤務前に職場を確認できます♪ 「施設の雰囲気は？」 「どんなスタッフが働いている？」 「自分でも無理なく働けそう？」 そんな不安も、施設見学で事前にチェックOK！ 実際の職場を見てから決められるので、 「思っていた職場と違った…」という心配も少なく安心です◎ ### ●専属コーディネーターに何でも相談OK！ 勤務日数・時間・シフトなど、 ライフスタイルに合わせた働き方もお気軽にご相談ください。 家庭や育児と両立したい方、 扶養内で働きたい方、 久しぶりに看護師として復帰したい方も大歓迎！ あなたに合った働き方を一緒に見つけます♪ まずはお気軽にご相談ください！

仕事内容: 19床の病棟でのメディカルチェックや血糖測定およびナースコールへの対応

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での看護・生活介助〜 ◇高齢者の看護（生活介助を通した看護の視点での健康チェック） ◇生活介助 ★見学・体験が可能です ...

仕事内容: 〜在宅における訪問看護・訪問リハビリ業務〜 ◇医療保険・介護保険適応者の在宅看護、在宅リハビリ ◇地域密着型サービスへの訪問 ◇精神訪問看護 ★スタッフの子育ても支援します（ぜひご相談ください） ★精神科病棟・外来勤務、訪問看護経験、または在宅看護セミナー修了者歓迎 ※同事業所内での兼務あり ※変更範囲：看護・介護・医療・療育・相談・事務

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での健康チェック・生活介助〜 ◇ご利用者への健康チェック（生活介助を通した看護の視点での対応） ◇生活介助 ★働きやすい環境づくりを心がけております。ぜひ見学にお越しください ※通い、訪問、泊りサービス、ケアマネジメントを複合的に提供する施設です ...

仕事内容 【仕事内容】 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。 案件ID ＃HD訪問看護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.2ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 月給333,000円以上 ≪内訳≫ ・基本給：160,000円 ・職種手当：103,000円 ・資格手当：30,000円 ・固定残業代：4,000円 （※超過分は別途支給） ≪手当について≫ ■オンコール手当／平日1700円、土日祝2000円～2200円 ※回数は事業所やお客様により異なります （オンコールがない事業所もあります） ■緊急訪問手当／基礎単価×1.25×対象時間 ※夜間22時～翌朝5時に緊急で訪問した場合

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護助手 フルタイム・完全週休2日 貞本病院：松山市竹原町 伊予鉄道「土橋駅」から徒歩1分。 貞本病院で看護師さんの補助業務を してくださる方を募集します。 『介護職員初任者研修修了者 （旧ヘルパー２級）』もしくは 『介護福祉士』の資格が活かせます❗ 頑張りに応じて昇給などもありますので、 この機会にぜひチャレンジしてみて ください✨ - 具体的な仕事内容 - ⏩食事介助・排泄介助・おむつ交換など 食事の配膳/下膳や食事介助・口腔ケア、 トイレやおむつ交換などのお手伝いを します。 ⏩浴室清掃・シーツ交換など 患者さん入浴後の浴室清掃や倉庫などの 清掃、シーツ交換・リネン類の片づけ などを行います。 ⏩ナースコール対応 ナースコールが鳴った際、状況確認や 看護師への伝達を行います。 ※助手業務のため看護業務はありません。 ※業務に身体介助を含む為、 相応の採用基準がありますことを ご了承ください。 ○同業務の経験や関連資格が活かせる ○頑張りに応じて昇給あり ハローワーク紹介歓迎 迷ったら089-946-4222（採用担当）まで お電話ください！ カジュアルにご相談からOKです！

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 介護老人保健施設での、正看護師のお仕事です。 看護業務全般

仕事内容 【お仕事の詳細】 愛媛大学医学部附属病院内で医療現場を裏方から 支えるお仕事！ ◇滅菌・洗浄（契約社員） 手術や治療で使用したピンセットなどの医療器具を 専用の機械で洗浄・消毒・滅菌して器具の点検、 組立をする作業です。 【1分でわかる！お仕事紹介動画あり】 チームで進めるコツコツ作業です！ 動画はこちらから：https://onl.sc/s5dZjNS 【具体的なお仕事内容】 手術や治療で使用したピンセットなどの 医療器具をきちんと洗浄・消毒・滅菌 ↓ 器具の点検 ↓ 器具の組立 ◎ 基本、上記の決まったステップ！ 慣れてしまえばステップに沿って業務可能です！ 【おすすめポイント】 ★土日祝休みなので ご家庭やプライベートも大切に勤務できます！ ★休息もバッチリ！ 勤務場所に併設して、 ワタキューセイモア専用の休憩室も完備！ 休憩時間にしっかり休めるので、 午後からのお仕事も頑張れます♪ シルバーウィーク休業のお知らせ 9/19（土）～9/23（水）は休業とさせていただきます。 期間中のご応募・お問い合わせは、9/24（木）より順次対応いたします。 ご不便をおかけいたしますが、何卒よろしくお願いいたします。

仕事内容: 〜在宅における訪問看護・訪問リハビリ業務〜 ◇医療保険、介護保険適応者の在宅看護、在宅リハビリ ◇地域密着型サービスへの訪問 ◇児童デイサービスでの看護業務 ★ステーション見学OK ★スタッフの子育ても応援します（ぜひご相談ください） ※変更範囲：介護・医療・療育・相談・事務

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での健康チェック・生活介助〜 ◇ご利用者への健康チェック（生活介助を通した看護の視点での対応） ◇生活介助 ★働きやすい環境づくりに注力、ぜひ施設見学にお越しください ...

仕事内容: 〜高齢者グループホームでの健康管理・生活支援〜 ◇ご利用者の健康管理 ◇暮らしのお手伝い（生活支援・介助など） ※訪問入浴業務との兼務があります ...

仕事内容: 〜看護小規模多機能型居宅介護事業所での高齢者介護業務〜 ◇高齢者への生活介助 ★見学・体験が行えるため、未経験の方も安心してスタート可能 ※通い・訪問・泊り・訪問看護を複合的に提供する施設です ※変更範囲：介護・医療・療育・相談・事務

仕事内容: 〜共生型デイサービスでのご利用者支援〜 ◇生活介助を通した、看護の視点で健康チェック ◇ご利用者への支援業務全般 ... ※高齢の方や障がいをお持ちの方が通所される共生型デイサービスです ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容 ◆仕事内容 充実な制度で働く方を大切にしています◎相談窓口もあり安心！シフト勤務で働きやすさ抜群の環境です。 介護業務兼務となります。 ※入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ※機能訓練時の補助業務 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※各種記録業務など ＼サービス・職種の魅力／ デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携を図りながら支援していけることも魅力です。 お客様から感謝の言葉を直接いただけることがやりがいにもつながります。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼正社員登用制度あり／ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＼ツクイの歴史／ ツクイは1983年に「介護が本当に大変だと知ったこと、だからこそ介護の仕事をして世の中の役に立ちたい」という創業者の想いから介護事業を開始しました。 1台の訪問入浴車からスタートし、現在は全国47都道府県でサービスを展開。 地域に密着し、お一人おひとりに寄り添った介護サービスを提供しています。 ＼髪色・髪型・ネイルOK／ 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさをいかしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

仕事内容: ### ＼夜勤・オンコールなし！日勤のみの看護師／ 「病院勤務は少し大変…」 「ブランクから無理なく復帰したい」 「家庭やプライベートと両立したい」 そんな方におすすめの介護施設での看護師のお仕事です♪ 介護施設の利用者様の健康管理を中心に、 バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置などをお任せします。 医療行為は少なめなので、 ブランクがある方や介護施設未経験の方も始めやすい環境です◎ ### ●働きやすさもバッチリ！ ＊夜勤なし！日勤のみ ＊オンコール対応なし ＊注射などの医療行為なし ＊ブランクOK ＊扶養内勤務も相談OK ＊家庭・育児との両立も可能 ＊施設見学OK ※事業所により業務内容が異なる場合があります。 「残業は少なめがいい」 「週○日くらいで働きたい」 「家から通いやすい施設がいい」など、 あなたの希望をしっかり伺ったうえで、 条件に合った施設をご紹介します！ ### ●勤務前に職場を確認できます♪ 「施設の雰囲気は？」 「どんなスタッフが働いている？」 「自分でも無理なく働けそう？」 そんな不安も、施設見学で事前にチェックOK！ 実際の職場を見てから決められるので、 「思っていた職場と違った…」という心配も少なく安心です◎ ### ●専属コーディネーターに何でも相談OK！ 勤務日数・時間・シフトなど、 ライフスタイルに合わせた働き方もお気軽にご相談ください。 家庭や育児と両立したい方、 扶養内で働きたい方、 久しぶりに看護師として復帰したい方も大歓迎！ あなたに合った働き方を一緒に見つけます♪ まずはお気軽にご相談ください！

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での看護・生活介助〜 ◇高齢者の看護（生活介助を通した看護の視点での健康チェック） ◇生活介助 ★見学・体験が可能です ...

仕事内容: 〜小規模多機能型居宅介護事業所での看護・生活介助〜 ◇高齢者の看護（生活介助を通した看護の視点での健康チェック） ◇生活介助 ★働きやすい環境づくりに注力、ぜひ施設見学にお越しください ...

仕事内容: ### ＼夜勤・オンコールなし！日勤のみの看護師／ 「病院勤務は少し大変…」 「ブランクから無理なく復帰したい」 「家庭やプライベートと両立したい」 そんな方におすすめの介護施設での看護師のお仕事です♪ 介護施設の利用者様の健康管理を中心に、 バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置などをお任せします。 医療行為は少なめなので、 ブランクがある方や介護施設未経験の方も始めやすい環境です◎ ### ●働きやすさもバッチリ！ ＊夜勤なし！日勤のみ ＊オンコール対応なし ＊注射などの医療行為なし ＊ブランクOK ＊扶養内勤務も相談OK ＊家庭・育児との両立も可能 ＊施設見学OK ※事業所により業務内容が異なる場合があります。 「残業は少なめがいい」 「週○日くらいで働きたい」 「家から通いやすい施設がいい」など、 あなたの希望をしっかり伺ったうえで、 条件に合った施設をご紹介します！ ### ●勤務前に職場を確認できます♪ 「施設の雰囲気は？」 「どんなスタッフが働いている？」 「自分でも無理なく働けそう？」 そんな不安も、施設見学で事前にチェックOK！ 実際の職場を見てから決められるので、 「思っていた職場と違った…」という心配も少なく安心です◎ ### ●専属コーディネーターに何でも相談OK！ 勤務日数・時間・シフトなど、 ライフスタイルに合わせた働き方もお気軽にご相談ください。 家庭や育児と両立したい方、 扶養内で働きたい方、 久しぶりに看護師として復帰したい方も大歓迎！ あなたに合った働き方を一緒に見つけます♪ まずはお気軽にご相談ください！

仕事内容: ### ＼夜勤・オンコールなし！日勤のみの看護師／ 「病院勤務は少し大変…」 「ブランクから無理なく復帰したい」 「家庭やプライベートと両立したい」 そんな方におすすめの介護施設での看護師のお仕事です♪ 介護施設の利用者様の健康管理を中心に、 バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置などをお任せします。 医療行為は少なめなので、 ブランクがある方や介護施設未経験の方も始めやすい環境です◎ ### ●働きやすさもバッチリ！ ＊夜勤なし！日勤のみ ＊オンコール対応なし ＊注射などの医療行為なし ＊ブランクOK ＊扶養内勤務も相談OK ＊家庭・育児との両立も可能 ＊施設見学OK ※事業所により業務内容が異なる場合があります。 「残業は少なめがいい」 「週○日くらいで働きたい」 「家から通いやすい施設がいい」など、 あなたの希望をしっかり伺ったうえで、 条件に合った施設をご紹介します！ ### ●勤務前に職場を確認できます♪ 「施設の雰囲気は？」 「どんなスタッフが働いている？」 「自分でも無理なく働けそう？」 そんな不安も、施設見学で事前にチェックOK！ 実際の職場を見てから決められるので、 「思っていた職場と違った…」という心配も少なく安心です◎ ### ●専属コーディネーターに何でも相談OK！ 勤務日数・時間・シフトなど、 ライフスタイルに合わせた働き方もお気軽にご相談ください。 家庭や育児と両立したい方、 扶養内で働きたい方、 久しぶりに看護師として復帰したい方も大歓迎！ あなたに合った働き方を一緒に見つけます♪ まずはお気軽にご相談ください！

仕事内容: 医療療養型病院での病棟看護 ◇患者様の健康状態把握・バイタルチェック ◇医師の指示に基づく医療業務全般 ★保育費用補助（月最大3万円）あり！ ★ブランクのある方も安心して復帰可能 ※変更範囲：変更なし

仕事内容: 病院での看護業務全般 〜愛媛県外からの就職者に20万円支給〜 ◇病棟における看護業務全般 ◇当直業務（月4〜6回程度／相談可） ★残業ほぼなし！希望休が通りやすい職場 ★保育費用補助あり（未就学児対象） ★日勤のみや短時間勤務も相談に応じます ※ブランク復帰も歓迎！直接採用限定特典あり

仕事内容: 定員110名の介護付有料老人ホームにおけるバイタル測定と受診付き添い

仕事内容: 医療療養型病院での病棟看護業務 ◇バイタルチェック・医師指示に基づく医療業務 ◇生活介助（食事・着替え等） ★当直回数（月4〜6回程度）は相談に応じます ★日勤のみ、あるいは特定の曜日・時間帯の勤務も相談可 ★ブランクのある方も安心して復帰できる環境です ※一人ひとりの患者様に寄り添った看護を