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【広告代理店でのWEB広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ、当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があり、1社を複数人でクロスして持つ体制を進めています。 1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客をもっていただく予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 入社半年以上経過後、勤怠など各種条件を満たした上で、 オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になれば、 上長推薦→面談合格を経て正社員登用となります。 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

10/13開始！フルリモート◎英語スキルを活かす(TP16)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 【魅力ポイント】 ✅ECサイト利用者ではなく、出品者側の対応ができる数少ない案件✨ ✅フルリモート勤務✨ ✅世界的に成長を続ける外資系ECプラットフォームのプロジェクトに参画 ✨ ✅パフォーマンスや勤怠率によって昇格・昇給が可能✨ ✅正社員登用制度あり✨ ✅管理者・品質管理・トレーナーなど多彩なキャリアパス ✨ ✅約6週間の研修あり！サポート充実☆✨ ✅インセンティブあり✨ ✅PC一式貸与✨ 【主なお問合わせ内容】 ECプラットフォームを利用する加盟店（出品者）様からの メール対応＋架電対応の窓口です★ ▶アカウントや商品登録に関するお問い合わせ （商品の販売登録ができないなぜか？） ▶関税のお問い合わせ ▶返品に関するお問い合わせ （商品の返品を受けたいのですがどうしたらいいか？） ▶配送に関するお問い合わせ （配送したのに届かないと連絡が入っているどうしたらいいか？） ▶ポリシーに関するお問い合わせ 【対応チャネル】 メールと架電の対応（メール7割、架電3割） お客様対応はメールのみとなり、 キャンペーンのご案内等で架電が発生したします。 【対応件数】 一日メール・架電でそれぞれ20件前後 【英語の使用場面】 お客様対応は日本語ですが、 業務資料が全て英語になるので、内容理解できる必要がございます。 まれに海外部署に英語でメールを送ることがあります。 ■入社日：2026年10月13日（火） ※研修スケジュールの都合上、上記日程に勤務開始できる方が対象となります。 【こんな方におすすめ】 ◇ 英語マニュアルやシステムを読むことに抵抗がなく、PC操作が得意な方 ◇ 新しいツールやシステムに前向きに取り組める方 ◇ オンライン上でも円滑にコミュニケーションが取れる方

月給26.88万円 キャリアアップのチャンスあり(TP10)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他IT、その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ ＼ コールセンター経験者を積極採用中！ ／ 世界中で利用されている有名セキュリティソフトのカスタマーサポートをお任せします。 「これまでのカスタマーサポート経験を活かして、在宅で働きたい」 「通勤時間をなくして、もっと自分の時間を大切にしたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ★☆この求人のポイント☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 完全フルリモート｜全国どこからでも勤務可能 ✅ コールセンター経験を活かせる｜これまでの経験を活かしてキャリアアップ ✅ 昇格・昇給のチャンスあり｜頑張りをしっかり評価 ✅ 正社員登用制度あり｜長く安定して働きたい方にもおすすめ ✅ IT・セキュリティ知識は不問｜入社後の研修でしっかり学べます ✅ 5週間のオンライン研修あり｜製品知識・対応方法を基礎から習得 ✅ 在宅でも安心｜困ったときはチャットですぐに相談可能 ✅ 受電のみ｜1日25～30件程度のお問い合わせに対応 ✅ 画面共有で遠隔サポート｜お客様の画面を見ながら案内できます ✅ 完全週休二日制｜メリハリをつけて働けます ✅ 業務用PC一式貸与｜個人での機器準備は不要 ★☆入社日☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年10月1日（木） ★☆お仕事内容☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 世界中で利用されているセキュリティソフトのカスタマーサポート。 お客様からのお問い合わせに電話で対応し、製品を安心してご利用いただけるようサポートしていただきます。 ・製品の購入方法、インストール方法 ・ログインや各種設定に関するご質問 ・PC・スマートフォン買い替え時のライセンス引き継ぎ ・解約手続きのご案内 ・製品の継続利用や、お客様に合った製品のご提案 「インストール方法が分からない」 「ログインできない」 「設定方法を教えてほしい」 など、お客様のお困りごとを一つひとつ解決していくお仕事です。 ★☆このお仕事の特徴☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📞 1日の対応件数：25～30件程度 受電対応が中心なので、落ち着いてお客様一人ひとりに向き合えます。 ※受電のみのお仕事です。 🖥 画面共有を使った遠隔サポート お客様の画面を確認しながらご案内できるため、操作説明もしやすい環境です。 👤 個人のお客様が約9割、法人のお客様が約1割 ⭐ 丁寧な対応が評価されるお仕事 お客様のお困りごとを解決し、「安心して使えるようになった」と感じていただけることがやりがいにつながります。 ★☆IT知識がなくても大丈夫？☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大丈夫です！！ 今回の募集では、コールセンターでの経験をお持ちの方を対象としていますが、入社時点での ・ITに関する専門知識 ・セキュリティに関する専門知識 は必須ではありません。 入社後は5週間のオンライン研修をご用意しています。 製品知識はもちろん、実際の対応の流れやお客様への話し方・ご案内方法まで、基礎からしっかり学べます。 業務開始後も、 ✔ 困ったときはリーダーにチャットで相談 ✔ 一人で対応を抱え込まないサポート体制 ✔ 必要に応じてチームでフォロー など、完全在宅でも安心して働ける環境を整えています。 ★☆完全在宅勤務 1日のスケジュール例☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:50 朝礼 10:00 業務開始・受電対応 ↓ ランチ休憩 ↓ 19:00 受付終了・退勤 ※チームMTG・1on1・追加研修などが入る場合があります。 ★☆こんな方におすすめ☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 👤 コールセンター・カスタマーサポートの経験を活かしたい方 👤 在宅ワークで働きたい方 👤 通勤時間を減らして、自分の時間を増やしたい方 👤 ITやセキュリティの知識を身につけたい方 👤 お客様に寄り添った丁寧な対応をしたい方 👤 安定して長く働きたい方 ＼ 完全在宅だから、全国どこからでも応募OKです！ ／

未経験OK！語学が活かせる／栄・久屋大通駅から徒歩圏内

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：フロント ホテルのフロント業務全般をお任せします。 - チェックイン・チェックアウト対応 - 予約システムの管理・問い合わせ対応 - お会計・お部屋キーの受け渡し - リネンや備品の確認・発注 - 客室清掃の確認業務 など 💡 グローバルな環境で活躍！ 英語や中国語が得意な外国人スタッフも多数活躍中！語学力を活かしたい方にピッタリの職場です。業界未経験の方やブランクのある方も、先輩スタッフが丁寧にフォローしますのでご安心ください。

10/7入社✨午後スタートの在宅勤務✨(TP02-1)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他コーポレートスタッフ、その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ ＼夜型さんにピッタリ！完全在宅のお仕事／ 14時以降スタート＆選べるシフト！ 22時以降は深夜手当で給与25％UP！ 「朝早い仕事はちょっと苦手…」 「午後からゆっくり働きたい」 「せっかくなら夜の時間を活かして収入を増やしたい」 そんな方におすすめの、完全在宅カスタマーサポートです！ 研修初日から出社なし。 日本全国、ご自宅から勤務できます。 ー ⭐この求人のPOINT ー 🌙 夜の時間を活かして収入UP！ 22:00以降の勤務分は、深夜手当として25％割増！ 遅い時間まで働く分、しっかり給与に反映されます。 🕒 自分に合った勤務時間を選べる！ 勤務時間は以下から選択OK！ ① 15:00～24:00 ② 16:00～翌1:00 ③ どちらも勤務可能 すべて実働8時間／休憩1時間。 「午前中は自分の時間にしたい」 「夕方から集中して働きたい」 「夜型の生活スタイルを活かしたい」 そんな方にもピッタリです！ 🏠 研修初日から完全在宅！ 研修のために出社する必要もありません。 通勤時間ゼロだから、仕事が終われば、その瞬間から自分の時間！ デスクトップPC・ヘッドセット・LANケーブルなど、業務に必要な機材は会社から貸与します。 🔰 未経験でも安心！ 入社後は約5週間のオンライン研修をご用意。 サービスの基礎知識から、ツールの使い方、お客様対応までしっかり学んでから実務デビューできます。 同期メンバーと一緒に研修を受けるので、在宅勤務が初めての方も安心です。 その他にも... ✨あなたの頑張りをしっかり還元！ インセンティブの種類が豊富＋自宅にいながら正社員登用のチャンスあり◎ ✨パソコンなど業務に必要なものは全て貸与します！ デスクトップPC・ヘッドセット・LANケーブル等を貸与しますので、初めての方でも安心してスタート可能◎ ー お仕事内容 ー 大手ネット通販サイトをご利用のお客様からのお問い合わせに、電話で対応するカスタマーサポートです。 たとえば… ・「アカウント情報を忘れてしまった」 ・「注文した商品はいつ届きますか？」 ・「商品を返品・交換したい」 といったお問い合わせに対応します。 1日の対応件数は25～30件程度。 1件あたりの平均対応時間は約15分です。 マニュアルや研修、フォロー体制も整っているため、コールセンター未経験の方もスタートできます。 ✅アカウント情報を忘れてしまった ✅商品の配送状況の確認 ✅返品・交換対応 などを中心に、サイトをご利用のお客様からのお問い合わせに対応していきます。 1日の対応件数：25～30件(繁忙期は40～50件) 1件の平均対応時間は15分前後になります。 💰 頑張った分だけプラスになる！ 基本給与に加えて、インセンティブ制度も充実！ たとえば… ・研修終了後1ヶ月在籍 → 10,000円 ・研修終了後3ヶ月在籍 → 20,000円 ・パフォーマンス上位 → 月5,000～50,000円 ・受電件数ランキング1位 → 12,000円 ・その他各種加算金あり さらに、22:00以降は深夜手当25％割増！ 「完全在宅でも、頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 そんな方にもおすすめです。 📅 入社日 2026年10月7日（水） 入社後、約5週間のオンライン研修を実施します。 研修期間 10月7日～11月6日 月～金（祝日含む） 土日休み 時間帯：10:00～19:00 ※研修期間終了後、選択したシフトでの勤務となります。 ✨入社後は約5週間の研修があります。 サービス概要や各種ツールの使い方・対応方法などをしっかりと学んだ上で実務デビューしていただけます。 経験豊富なトレーナーがしっかりとフォローしますし、同期の方々と一緒にトレーニングを受講いただくため安心して学んでいただけます♪ 👆こんな方におすすめ！ ・朝よりも午後～夜に働きたい方 ・夜の時間を活かして効率よく収入を増やしたい方 ・通勤せず完全在宅で働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・接客や販売経験を活かしたい方 ・PC操作やタイピングに慣れている方 ・安定して長く働ける仕事を探している方 ・将来的に正社員を目指したい方 ※コールセンター経験は問いません。 接客・販売・事務・ホテル・ECサイト運営など、さまざまな経験を持つスタッフが活躍しています！ 💻ご自宅の勤務環境について 完全在宅勤務のため、以下の環境が必要です。 ・ドアのある静かな個室 ・勤務中に第三者やペットが入室しない環境 ・光回線またはCATV回線 ・有線LAN接続が可能な環境 ※Wi-Fi・ホームルーターのみでの勤務はできません。 ※業務用PC・ヘッドセット・LANケーブル等は会社から貸与します。 🌙 午前中はあなたの自由時間。 買い物を済ませる。 趣味を楽しむ。 ゆっくり起きる。 そして午後から、自宅で仕事をスタート。 「夜型」を無理に変えるのではなく、働き方に活かしてみませんか？ 研修初日から完全在宅。 あなたのご応募をお待ちしています！ ー会社と業務の特徴ー 日本国内でも認知度・利用率ともに非常に高い通販サイトとなり、 ユーザー数が非常に多いため、比例して多くのお問い合わせを頂いており お客様をお待たせする状況が発生しております。 皆様には、そのサポートスタッフの一員となって頂き お客様の購入後のサポート・お問い合わせ対応をお任せします！ AIが発達してはいますが、弊社では在宅ながらも、 「人」対「人」でしかできない「最高のお客様体験」の実現を目指しております。 お客様の声を直接お聞きするカスタマーサポート業務は 「ありがとう」と言っていただける機会も多く、 大きなやりがいを感じることができるお仕事です。 2021年から6年連続Great Place To Work ～働きがいのある会社～に認定されている弊社で、 通勤時間ゼロの働き方を通じて、お客様対応のスペシャリストを目指しませんか？

未経験OK！語学が活かせる／栄・久屋大通駅から徒歩圏内／インセンティブ・ビザ支援あり

仕事内容: ホテルのフロント業務全般をお任せします。 * チェックイン・チェックアウト対応 * 予約システムの管理・問い合わせ対応 * お会計・お部屋キーの受け渡し * リネンや備品の確認・発注 * 客室清掃の確認業務 など グローバルな環境で活躍！ 英語や中国語が得意な外国人スタッフも多数活躍中！語学力を活かしたい方にピッタリの職場です。業界未経験の方やブランクのある方も、先輩スタッフが丁寧にフォローしますのでご安心ください。

初年収570万円以上可／面接無し／寮完備

仕事内容: ✨半年で【特別手当 総額63万円】支給！ ✨満了慰労金【総額300万円以上可】 ✨初年度年収【570万円以上可】 ✨未経験OK！ ✨面接ナシ！書類選考のみ！ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 人気車種「アウトランダーPHEV」など、 三菱自動車の製造に関わる 各種作業をお願いします。 主な業務例：リフト業務 工場内での運搬・部品供給 ＊仕事内容は担当ラインによる。 （配属は入社後に決定します） ✅ 月収例：49万円以上可能！ （時給1,404円×21日＋各種手当） ✅ 半年で特別手当【63万円】支給 ✅ 寮費無料・個室完備！ ✅ 待機寮あり（スタッフ東海限定特典） ✅ 面接なし・書類選考のみ（スタッフ東海推薦枠） ✅ 正社員登用あり（最短6ヶ月でチャンス！） 【工場＆寮に食堂完備！】 栄養バランスの取れたメニューが充実 【広々とした個室寮】 家具・家電・テレビ・エアコン完備 【清潔な大浴場あり！】 一日の疲れをしっかり癒せます ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

半年で総額63万円／初年収570万円以上可／面接無し

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆半年で総額63万円の特別手当あり！！ ◆満了慰労金総額300万円以上可 ◆初年収570万円以上可 ◆未経験者さん歓迎！ ◆面接無し！書類選考のみ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 具体的には… 自動車製造に関する各種作業 人気車種（アウトランダーPHEV等）の 車づくりをお願いします。 リフト 工場内での運搬・部品供給 ＊仕事内容は担当ラインによる。 （配属は入社後に決定します） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◇未経験でも月収49万円以上可能！ （時給1404円×21日＋各種手当） ◇半年で総額63万円の特別手当あり ◇寮費無料！個室寮完備！ ◇さらに待機寮＆1週間分の食事パックあり！ （スタッフ東海だけの特別特典！） ◇面接無し！書類選考のみ！ （スタッフ東海だけの特別推薦！） ◇正社員登用も可！ （最短6ヶ月でのチャンスあり！） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「お金」「住まい」「仕事」全部ゲット！ 高収入＆長期安定、充実した福利厚生◎ ＜工場と寮には食堂が完備！＞ 種類や品数も豊富で栄養にも 気を使ったメニューが揃っています。 ＜充実の寮環境＞ 一人一部屋ご用意。 スペースも広くリラックスできます。 生活に必要な家具家電はもちろん、 テレビ、エアコン等も完備！ 清潔な大浴場もあり 仕事の疲れを癒すことができます。 ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

【必須】営業経験1年以上✨フルリモート✨残業少なめ✨インセンティブ有

【仕事内容】 営業経験を活かしてフルリモートで働きませんか？ インサイドセールスの契約社員を募集！ 【必須】 ・営業経験1年以上(法人・個人問わず) 【インサイドセールスの仕事内容】 ・電話対応(8割) ※架電が9割、受電が1割 ・メール対応、事務作業(2割) 不明点は先輩社員にオンラインで相談可能 しっかりサポートしますので、安心して業務に取り組めます ＜ジャンル＞ ・賃貸領域 ・住まいの窓口領域 ・注文領域 入社時点での事業の状況とスキル、 入社後の事業の状況とスキルに応じて ご担当いただく業務が変わります ジャンル変更を通じてキャリアアップの支援もあります 【インサイドセールスのおすすめポイント】 ──────────────────── ✨完全フルリモート すぐに相談できる環境が整っているので、 業界未経験でも安心して働けます♪ ✨残業ほぼなし プライベートの予定を立てやすく 介護や育児との両立もOK！ ✨インセンティブあり 指標達成率に応じて段階的(120～192%)に インセンティブが支給されます♪ ✨子の看護等休暇制度あり 就学前まで年間15日(有給5日＋無給10日) 小学3年生まで年間5日(有給)で子育て中でも働きやすい！ ──────────────────── フルリモートのインサイドセールスで スキルを発揮しつつ働きませんか？ 成長意欲のある方のご応募お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 暮らしに寄り添う仕事で、未来をより良く。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「誰かの暮らしをより良くしたい」――そんな思いから生まれたLIFULL HOME’Sのサービス。 仕事紹介においても同じく、一人ひとりの人生に寄り添う姿勢を大切にしています。 働く人の未来を充実させることが、社会全体の安心につながる。 私たちはその想いで、新しいキャリアの一歩を支えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたに合う好条件のキャリアを共に。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ LIFULL HOME’Sは、全国の優良企業と提携し、多彩な求人情報を取り揃えています。 給与・福利厚生・働きやすさなど条件面を重視し、安心して長く働ける職場をご紹介。 経験の有無を問わず、ライフスタイルや将来設計に合わせたキャリアの実現を支援します。 ― 本求人は、株式会社LIFULLを通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社LIFULL ・住所:：東京都千代田区麹町1-4-4 ・職業紹介事業：13-ユ-310050 【求人ID-GSGSG】

半年で総額63万円／初年収570万円以上可／面接無し

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆半年で総額63万円の特別手当あり！！ ◆満了慰労金総額300万円以上可 ◆初年収570万円以上可 ◆未経験者さん歓迎！ ◆面接無し！書類選考のみ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 具体的には… 自動車製造に関する各種作業 人気車種（アウトランダーPHEV等）の 車づくりをお願いします。 検査 完成車の最終検査 外観、異音、メーター類の作動状況、 塗装ムラ等々をチェック ＊仕事内容は担当ラインによる。 （配属は入社後に決定します） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◇未経験でも月収49万円以上可能！ （時給1404円×21日＋各種手当） ◇半年で総額63万円の特別手当あり ◇寮費無料！個室寮完備！ ◇さらに待機寮＆1週間分の食事パックあり！ （スタッフ東海だけの特別特典！） ◇面接無し！書類選考のみ！ （スタッフ東海だけの特別推薦！） ◇正社員登用も可！ （最短6ヶ月でのチャンスあり！） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「お金」「住まい」「仕事」全部ゲット！ 高収入＆長期安定、充実した福利厚生◎ ＜工場と寮には食堂が完備！＞ 種類や品数も豊富で栄養にも 気を使ったメニューが揃っています。 ＜充実の寮環境＞ 一人一部屋ご用意。 スペースも広くリラックスできます。 生活に必要な家具家電はもちろん、 テレビ、エアコン等も完備！ 清潔な大浴場もあり 仕事の疲れを癒すことができます。 ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

半年で総額63万円／初年収570万円以上可／面接無し

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆半年で総額63万円の特別手当あり！！ ◆満了慰労金総額300万円以上可 ◆初年収570万円以上可 ◆未経験者さん歓迎！ ◆面接無し！書類選考のみ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 具体的には… 自動車製造に関する各種作業 人気車種（アウトランダーPHEV等）の 車づくりをお願いします。 検査 完成車の最終検査 外観、異音、メーター類の作動状況、 塗装ムラ等々をチェック ＊仕事内容は担当ラインによる。 （配属は入社後に決定します） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◇未経験でも月収49万円以上可能！ （時給1404円×21日＋各種手当） ◇半年で総額63万円の特別手当あり ◇寮費無料！個室寮完備！ ◇さらに待機寮＆1週間分の食事パックあり！ （スタッフ東海だけの特別特典！） ◇面接無し！書類選考のみ！ （スタッフ東海だけの特別推薦！） ◇正社員登用も可！ （最短6ヶ月でのチャンスあり！） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「お金」「住まい」「仕事」全部ゲット！ 高収入＆長期安定、充実した福利厚生◎ ＜工場と寮には食堂が完備！＞ 種類や品数も豊富で栄養にも 気を使ったメニューが揃っています。 ＜充実の寮環境＞ 一人一部屋ご用意。 スペースも広くリラックスできます。 生活に必要な家具家電はもちろん、 テレビ、エアコン等も完備！ 清潔な大浴場もあり 仕事の疲れを癒すことができます。 ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

フルリモート×年休121日✨自宅にいながらチームで成長！

仕事内容 ※コールセンターか営業のご経験 （業界や年数は不問）が必須になります。 ＼求人のPOINT／ ✨20~30代活躍中！ ✨フルリモート×年休121日＋特休 ✨賞与年4回＋インセあり！ ✨既存顧客のフォロー、新規アポ取りなし！ ✨60万社導入の圧倒的シェア ✨2026年4月設立の新会社 ✨カカクコムグループの安定感 ✨バーチャルオフィスで即相談 【”在宅でも孤独じゃない”理由】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「フルリモートは楽だけど、 相談相手がいなくて不安…」 そんな心配は一切不要です！ オンライン上の仮想オフィスで、 先輩が常に「隣」にいる環境。 電話中の困りごとも、 チャットや音声ですぐ解決。 ✅20代・30代が中心に活躍中！ ✅未経験でも安心の研修体制 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 採用支援ツール『engage』を 導入済みの企業様をフォローし、 「採用成功」へ導く仕事です。 ・掲載効果の振り返り ・求人原稿の改善アドバイス ・新プランの提案、活用支援 ・お客様のお悩み相談 ✅新規開拓は別チームが担当！ ✅顧客のフォローに専念できます 【未経験でも安心の理由】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は丁寧なステップをご用意。 業界の知識がなくても、 イチからプロへ育てます！ ※研修もフルリモートで行います STEP1：会社概要やツールの基本研修 STEP2：座学でサービスの特徴を学習 STEP3：トークスクリプトで練習 STEP4：先輩と二人三脚で実戦！ わからないことは保留にして、 その場で先輩に聞けるから安心。 着実にスキルアップできます。 【当社の強みと働くメリット】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 東証プライム上場グループの、 盤石な基盤があります。 『engage』は60万社が導入する 国内最大級のプラットフォーム。 商品力が高いからこそ、 自信を持って提案ができます！

6h短時間｜年齢不問・中高年、シニア活躍中｜月20万円以上可

仕事内容 セカンドキャリア・定年後の方も歓迎！ ＜未経験歓迎！ 前職問いません！＞ 平均年齢66歳！ 50代～70代の中高年・シニアが活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊未経験歓迎＊ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ ＊平日のみ・週4日・1日6hからOK ＊新栄駅スグで残業なし ＊報奨金制度もあり！ ＊月収20万円以上可能！ ＊家族の予定や急なお休みも対応OK ＊冷暖房完備の内勤で快適営業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 中日新聞等の新聞広告枠を 電話でご案内するお仕事です。 例えば… ・市町村の「周年記念」などのお祝い企画 ・新しくオープンする店舗、施設の告知 など 地域活性化に貢献もできます！ 難しいお問い合わせ対応や 来客対応などはありません。 丁寧な研修があるため 未経験から始められます。 セカンドキャリアを探す方から 社会経験を活かしたい方まで、 業界・業種の経験を問わずに はじめることができるお仕事です。 成果が収入につながるので モチベーションにも繋がります。 未経験からはじめても 月に数件の成約ができていますよ！ ―――――――――――――――――― ホームページでは掲載実績を公開中！ https://www.sentsu.com/ ――――――――――――――――――

古民家カフェ店長・民泊経営者を急募

仕事内容: 飲食店経営 古民家を改装した、カフェ・レストランを開業から店舗運営をお願いします。 民泊でも運営もOKです 通勤できる方、もしは住み込みも可

年間休日123日／残業ほぼなし／穏やかな働き方がしたい方へ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ✦ あなたの提案でお客様の生活に彩りを ✦ 「この味、好きかも」その言葉が嬉しい。 売るだけじゃない、“心に残る接客”ができる場所です。 ココならではの魅力 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◇未経験・コーヒーの知識がない方もOK ◇年間休日123日 ◇インセンティブ・昇給・社割あり ◇5日以上の連休も取得可能 ◇残業ほぼなし・転勤なし ◇学歴・職歴不問 ◇正社員登用・時短勤務制度あり ◇実働は平均より短い7.5時間♪ 【 仕事内容 】 専用カプセルで本格的なコーヒーが楽しめる ネスプレッソコーヒーを販売する当社にて、 接客や販売業務をお任せします。 ＜ 具体的には... ＞ ■試飲の提供 ■コーヒーメーカーの体験・実演 ■商品の品出し・陳列 ■発注・納品管理 ■店舗の装飾 ■売上報告 など ◎1人1人に寄り添った提案が可能です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネスプレッソブティックでは、60種以上のコーヒーからお客様に合った1杯を一緒に見つけていく仕事です。 「朝に飲むならどれ？」 「友人にプレゼントしたくて」 そんな会話から始まる時間は、 お客様の“想い”に寄り添うひとときです。 あなたの笑顔や丁寧な接客、選んだ一杯が、 お客様の毎日に彩りを添える。 「紹介してもらったコーヒーが良かったから、また来ました！」 そのひと言が、この仕事の何よりのやりがいです。 コーヒーが好きなあなた、人と話すことが好きなあなたへ。 その“好き”が、誰かの幸せにつながる場所で働いてみませんか？

フルリモート★月給35万円＋インセン◎土日祝休＆年休122日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、広告運用 「これまでの営業経験を活かして 在宅で長く活躍したい」 そんな方にピッタリの職場です。 出社義務は一切なし。 全国どこからでも勤務可能です。 時間ではなく成果で評価するため 無理のないペースで しっかり実績を出せます。 【 求人のポイント 】 ◆完全フルリモート勤務 ◆土日祝休みで年間休日122日 ◆月給35万円＋インセンティブ ◆AIツール導入で業務効率化 ◆正社員登用制度あり 【 お仕事内容 】 「Indeed」などの求人サイトや 「Google広告」などの 運用型広告を活用し 企業の採用課題を解決するお仕事です。 顧客へのヒアリングから 商談・受注・掲載後の振り返りまで 一貫して担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■新規開拓営業 マーケティングチームが創出した リードへの対応が中心です。 電話やメールでの アプローチも行います。 ■既存顧客対応 WEB商談やメールなどを通じて 採用予定やニーズをヒアリングします。 商談はすべてオンラインのため 訪問や出張は一切ありません。 【 ならではの魅力 】 ＜営業活動に専念できる環境＞ 求人原稿の作成は 自社開発のAIツールが 最短10分で下書きを作成。 広告改善も専門チームが伴走するため 一人で抱え込む心配はありません。 営業活動に集中できる体制が整っています。 ＜頑張りが収入に直結＞ 成果に応じたインセンティブを支給。 中途入社半年で 月間インセンティブ25万円を達成した 実績もありしっかり稼げる環境です。

⏩️未経験から憧れの動画制作✨研修後は月給25万円～✅リモート相談可⭐Wワーク・フリーランス支援ありで働き方もいろいろ

仕事内容: ✨TheNewGateの新たなキャリアパス！未経験から最短距離で憧れのクリエイティブ業界へ✨ 「動画を見るのは好きだけど、作るのは難しそう…」 そんなスキルや経験に不安を抱える方にこそ応募していただきたいです❗️ PCの基礎知識から一流の動画クリエイターのスキルまでが身に付けられる、 独自の学習システムをご用意いたしました✨ ⏩クリエイターデビュー後はスキルを活かして、 副業・Wワークでさらに報酬を得たり、 フリーランスとして自由な働き方を目指したり、 手に職をもって長く活躍できます⏫ ✅️具体的なプロジェクト例 ・WebアプリやECサイトの商品紹介動画制作 ・地域活性化に貢献するPRムービー撮影 ・企業の魅力を伝える採用ブランディング動画 企画から編集まで一貫して携わり、自分の手掛けた映像が「売上UP」や「感謝」に繋がるやりがいを感じられます！ ✅️働きやすさも抜群 ・平均残業月6h：オンオフのメリハリを大切にできます。 ・リモートOK：自分らしいスタイルで働けます。 ・WワークOK：スキルを活かし個人で報酬を得ることも可能です。 ・服装・髪型・ネイル自由：個性を活かして活躍可能です！ ⭐超実践的な技術習得&多角的支援でフリーランス・Wワークでしっかり稼げる人材に！ あなたの「好き」を仕事にできます！ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ ◇充実の研修制度：ステップアップで無理なく成長◇ 研修期間は給与をもらいながら無料学習でスキルアップ！ まずはお客様先に常駐して業務支援を行なっている事業部に入っていただきます。 スキルが身に付いたら、技術を活かしてクリエイターデビュー！ ⭐副業・Wワークも可能な自由な働き方で、憧れの業界で活躍できます ⭐フルリモートやフレックスタイムなど働きやすさもいろいろ選べます ⭐動画クリエイターとしてのフリーランスデビューも全力で応援しします

AI活用やITスキルアップができる◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 東証グロース上場のkubellグループの一員として誕生した『kubellパートナー』。 バックオフィス業務を代行するサービス「タクシタ」を展開しています。 あなたには、クライアントのアシスタントとして中小企業のクライアントから依頼された経理業務を担当します。 日常の仕訳を丁寧かつ正確に行うスキルや、お客様に寄り添う親身なコミュニケーションを大切にしながら、一歩ずつキャリアを築いていける環境です。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 オンボーディング研修からスタート。 会社の基礎知識やツールの使い方を学び、 ご経験に応じた経理実務からお任せします。 チャットで気軽に相談できるサポート体制あり。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 担当案件の月次業務を一人で回せるように。 クライアントとのミーティングにも同席し、 具体的な業務の流れや課題感をすり合わせます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ その後のキャリアステップ 安定して日々の実務が回せるようになった後は、 ご希望や適性に応じてステップアップが可能。 「マネジメント」に挑戦する、あるいは 「業務改善やDX・AI活用」を主導するなど、 目指したいキャリアの道を広げていけます。 ■仕事内容の例 ・月次仕訳・経費精算 ・入出金の管理 ・月次、年次決算補助 ・(ご経験に応じて）システム導入支援 ・経理業務課題の対応 ■研修・サポート体制 ・入社オンボーディング研修 ・チャットでの質問相談体制 ・PC・モニター等の備品レンタル

月給24.5万円～＋賞与年2回／未経験から始めるフルフレックスの人材コーディネーター

仕事内容 【お仕事内容】 豊田オフィスにて、 人材不足に悩む地元企業と、 お仕事を探している派遣スタッフさんを繋ぐ マッチング・営業サポート業務をお任せします。 新規・既存企業へのアプローチ（BtoB）： お取引のない企業様への人材活用の提案営業、 およびすでにお取引をいただいているクライアントの サポートやポスト拡大提案を行います。 スタッフさんの就業サポート（BtoC）： 就業しているスタッフさんの就業フォロー、 お仕事スタート日の同行。 仕事内容や職場環境の悩みをヒアリングし、 安心して働けるようアドバイスや調整を行います。 【大半のメンバーが業界・実務未経験スタート！】 広域オフィス事業本部では、 9割近くの従業員が中途入社です。 充実した研修体制があるため、 アパレル販売、飲食接客、 ホテルフロントなど異業種からの キャリアチェンジ組が多数活躍しています。 【アピールポイント】 【大手リクルートグループの安定基盤】 知名度抜群の スタッフサービスグループの一員として、 腰を据えて専門スキルを身につけられます。 正社員登用制度 （SSG正社員・限定正社員）への ステップアップ実績も多数あります。 【自分らしく働けるフルフレックス】 コアタイムなしの完全フルフレックス制！ 「今日は早めに上がって予定を済ませる」など、 生活に合わせた自由な働き方が叶います。 【年間休日125日でしっかりリフレッシュ】 完全週休2日制（土日祝休み）に加え、 GWや夏季、年末年始などの 長期休暇も充実しています。 勤務地の補足 受動喫煙防止措置：禁煙 契約更新時に職場の変更を行うことがあります。（事前に本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に通勤時間100分圏内での職場変更を行う場合があります）

＼新規拠点の立ち上げメンバー募集／未経験大歓迎♪お店の「困った」をサポートするお仕事♪

仕事内容: ＼未経験でも月給30万円以上スタート／ 新規立ち上げ部署につき、 オープニングメンバーを5名募集！ 「営業ってノルマが厳しそう…」 「話が上手じゃないと難しそう…」 そんなイメージを持っている方もご安心下さい◎ 入社後まずは、名刺交換やビジネスマナーなど 基礎から学べる研修をご用意✨ 最初は先輩と一緒に店舗を回るので、 「何を話せばいいかわからない…」 という方も少しずつ慣れていけます♪ ✅未経験歓迎 ✅マニュアル完備 ✅同期5名と一緒にスタート ✅困った時はすぐに相談できる環境 ＊＊＊ 飲食店・美容室などへ訪問し、 店舗のお困りごとをヒアリングしながら、 店舗向けサービスの ご提案・導入サポートを行うお仕事です！ 「業務をもっと効率化したい」 「お客様対応をスムーズにしたい」 など、興味をお持ちの店舗や お困りごとのある店舗へのご提案が中心です◎ 扱うのは、日本最大手金融サービス関連のサービス。 知名度も高く、未経験でも始めやすい環境です！ ＊＊＊ ＜具体的には…＞ ・飲食店や美容室へ訪問 ・店舗のお困りごとをヒアリング ・サービス内容のご説明 ・導入スケジュールのご案内 ・設定や利用開始のサポート ・簡単な入力業務　など 無理に売り込むのではなく、 お店がスムーズに運営できるように サポートするイメージ♪ 販売・接客・事務など、 異業種からの転職者も多数活躍中です！

⭐︎接客・お客様のサポート⭐︎／お墓見学のご案内・申込対応／新規営業なし／浄久寺（愛知県名古屋市）

仕事内容: ＜来園者のご案内・申込サポートが中心のお仕事です＞ 新規営業は一切ありません。 ご案内するのは、 すでにご興味を持って来園されたお客様が中心です。 飛び込み営業やテレアポや ノルマに追われる働き方ではなく お客様一人ひとりに丁寧に向き合える環境です。 落ち着いた環境で、 接客経験を活かしたい方に向いています。 【主なお仕事内容】 ① 来園された方のご案内（メイン業務） ・施設のコンセプト説明 ・苑内のご案内 ・ご質問への対応 ② 申込サポート（シンプルな事務作業） ・申込手続きのご案内 ・書類整理 ・データ入力 ※専門知識は不要です ③ 環境整備（補助業務） ・簡単な清掃 ・植栽への水やり など ※屋外での軽作業が一部あります ④ ご利用者様対応（サポート業務） ・記念プレート設置などの簡単な作業 ※マニュアル完備 ※特別な知識は不要です 【働く環境】 ・1日の来園数は多くなく、 落ち着いた環境です。 ・レジ対応やインカム業務などの 慌ただしさはありません ・自分のペースで 丁寧に対応できます 【1日の流れ（イメージ）】 08:30　開苑準備 看板の設置や 案内所の簡単な整頓を行います 午前〜午後 ◼︎来園された方のご案内や 申込サポートが中心です ◼︎空き時間には 簡単な清掃や水やりなども行います （適宜）ご利用者様対応 ◼︎記念プレート設置などの サポート業務 ※マニュアルあり 17:00　閉苑作業 片付けや戸締まりを行い、業務終了です。 ※残業はほとんどありません

【建物管理会社、清掃業経験者優遇】清掃業務の運営管理・補勤　土日祝休　年間休日123日

職種 清掃業務の運営管理・補勤 仕事内容 当社が管理する清掃現場の責任者として、現場運営やスタッフ管理をお任せします。 【主な業務内容】 ・清掃スタッフの教育・指導 ・スタッフのシフト調整や勤怠確認などの簡単な労務管理 ・管理物件の巡回・品質管理 ・欠員発生時の補勤および応援対応 ・現場立会いやクライアント対応 ・清掃品質の維持・改善に向けたマネジメント業務 ◇入社後の研修プラン 当社及び事業部の業務内容をご理解いただくため、座学での研修を実施致します。 業務は先輩女性社員に各物件に同行し、まずは現場スタッフとのコミュニケーションの取り方などを掴んでください。

【電気関連事業及び電気事業法に知見のある方】特別高圧メガソーラー発電所の電気保安業務　土日祝休

職種 メガソーラー発電所の電気主任技術者補助業務 仕事内容 太陽光発電所の電気主任技術者補助業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・発電所の巡回点検 ・運転状況の遠隔監視 ・修繕工事、年次点検の立会い ・緊急時一次対応 ・報告書作成（フォームあり） 等の業務を電気主任技術者と一緒に行います。 ＜入社後の研修プラン＞ ご入社後、最初は社内システムや制度に関する研修を実施します。 その後は太陽光発電設備の技術等についてご経験に併せてキャリアを積んでいただきます。 定年後においても第二のキャリアとして、安心して取り組める職場です。

完全週休3日／月給21万円〜23万

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学習塾講師 「教えるのではなく、見守り支える」学習塾での教室運営スタッフです。 黒板の前に立って一斉授業を行う仕事ではありません。学習の軸はAI教材です。生徒はタブレットで自分のペースで学習を進めていきます。スタッフは、生徒がつまずいたときにヒントを出したり、声をかけたりする学習サポートが中心の役割です。 【1日の流れ】 15:00 出社・教室準備 15:30 生徒受け入れ準備 16:00〜21:30 教室運営（見守り・声かけ・管理） 21:30〜22:00 報告・片付け 【主な業務】 ・タブレット学習の見守り ・生徒への声かけ ・入退室管理 ・簡単な報告業務 教科指導は行わないため、専門的な教科知識は必要ありません。

＊経験不問＊長期休暇＊年間休日121日＊残業月平均9時間＊

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他販売/フロアスタッフ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ＼この求人のポイント／ 【安定】正社員登用率ほぼ100% ✨正社員登用されると賞与、給与UPも◎ 【安心】不動産業界未経験でも安心の研修制度 ✨アパレル販売員、保険営業の方活躍中！ 【休日】年間休日121日以上＆長期休暇 ✨最大12連休で海外旅行や帰省も楽しめます♪ 【環境】完全週休2日＆残業月9h程＆転勤なし ✨プライベートや家庭の時間も大切にできる職場です ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ◤ 仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様のマイホーム購入をサポートするため、 素敵なモデルルームを案内します。 大切なのは、専門知識より断然「聴くチカラ」 お客様の理想の暮らしを丁寧にヒアリングし、 「あなたに相談して良かった」 そんな言葉がやりがいになるお仕事です。 ◤ 具体的には大きく分けて3つ… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆受付 お客様にアンケートに記入頂き、 ご希望をヒアリング ↓ ◆お客様の対応 物件説明やモデルルームのご案内、 ご予算に応じて資金の計算等 ↓ ◆ご契約～引渡し 他部署と連携を取りながら手続き ◤ とある1日のスケジュール例 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:30~オープン準備 10:00~お客様の対応・受付 12:00~お昼休憩 13:00~社内業務 15:00~お客様の対応 17:00~業務のまとめ（事務作業） 18:00~モデルルームクローズ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨先輩スタッフの転職事例✨ ╰━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ 生命保険の営業/ジュエリー販売/ 化粧品販売/旅行代理店窓口/ ホテルでの宴会担当・コンシェルジュ/ 銀行パート/事務/ウェディングプランナー ジムのトレーナー/看護師/洋菓子店 バスガイド/エステティシャン/アパレル 車のディーラー/図書館書士 マンションコンシェルジュ等 接客経験がある方は即戦力！ ◤ 充実した研修制度 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社時5日間の研修を実施！ 未経験の方でも知識・スキルを 身につけられます。 ・モデルルームへの配属後も シスター、ブラザー制度(※) による手厚いフォロー有 ・入社後1年間は定期的（計6回）に 本社にて研修を実施。 住宅ローンや暮らしに役立つ 税務知識など専門的な知識を 習得可能です。 ※首都圏・東海圏 関西圏・中四国のみの制度

＜新規案件中心＞先輩の8割以上は未経験スタート！入社月相談可

仕事内容 当社の取り扱う保険を販売する代理店の、新規開拓営業をお任せします！ ※取り扱い商品を、お客さまに直接販売する仕事ではありません ・新規代理店開拓 ・火災保険の取り扱いを提案 契約社員での採用ですが、長期的にご活躍いただくことを前提としたポジションです。 実際に長く勤務している社員も多く、安定した環境でキャリアを築いていただけます。 ■年間休日120日・完全週休2日制 平均有給休暇取得日数：23.7日（2025年度実績） ※チームで対応するため有給休暇中のサポート体制も万全です。 ■充実したインセンティブ制度 業績を公正公平に評価する仕組みで、代理店業績評価をインセンティブとし、賞与月に支給しています。

＜名古屋市港区藤前＞◇新設◇契約社員・複数名募集！プラットホーム車両誘導/賞与年2回・社保完備・週5

募集要項 職種 プラットホームでの搬入車両誘導及び計量受付業務 雇用形態 契約社員 仕事内容 名古屋市南陽工場内（新しいごみ焼却施設）でのお仕事です。 ・プラットホームでの車両案内・誘導・監視および計量業務 ・搬入物の確認（処理できない物の取り除き） ・場内美化業務（投入扉や側溝などの清掃） ◆入社予定日：ご相談ください！！ ◆新設ごみ焼却施設での契約社員の募集です！ ◆新設のきれいな施設でお仕事をスタートできます！！ ◆業界未経験者でもやる気のある方、大歓迎！！

＊経験不問＊長期休暇＊年間休日121日＊残業月平均9時間＊

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他販売/フロアスタッフ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ＼この求人のポイント／ 【安定】正社員登用率ほぼ100% ✨正社員登用されると賞与、給与UPも◎ 【安心】不動産業界未経験でも安心の研修制度 ✨アパレル販売員、保険営業の方活躍中！ 【休日】年間休日121日以上＆長期休暇 ✨最大12連休で海外旅行や帰省も楽しめます♪ 【環境】完全週休2日＆残業月9h程＆転勤なし ✨プライベートや家庭の時間も大切にできる職場です ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ◤ 仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様のマイホーム購入をサポートするため、 素敵なモデルルームを案内します。 大切なのは、専門知識より断然「聴くチカラ」 お客様の理想の暮らしを丁寧にヒアリングし、 「あなたに相談して良かった」 そんな言葉がやりがいになるお仕事です。 ◤ 具体的には大きく分けて3つ… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆受付 お客様にアンケートに記入頂き、 ご希望をヒアリング ↓ ◆お客様の対応 物件説明やモデルルームのご案内、 ご予算に応じて資金の計算等 ↓ ◆ご契約～引渡し 他部署と連携を取りながら手続き ◤ とある1日のスケジュール例 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:30~オープン準備 10:00~お客様の対応・受付 12:00~お昼休憩 13:00~社内業務 15:00~お客様の対応 17:00~業務のまとめ（事務作業） 18:00~モデルルームクローズ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨先輩スタッフの転職事例✨ ╰━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ 生命保険の営業/ジュエリー販売/ 化粧品販売/旅行代理店窓口/ ホテルでの宴会担当・コンシェルジュ/ 銀行パート/事務/ウェディングプランナー ジムのトレーナー/看護師/洋菓子店 バスガイド/エステティシャン/アパレル 車のディーラー/図書館書士 マンションコンシェルジュ等 接客経験がある方は即戦力！ ◤ 充実した研修制度 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社時5日間の研修を実施！ 未経験の方でも知識・スキルを 身につけられます。 ・モデルルームへの配属後も シスター、ブラザー制度(※) による手厚いフォロー有 ・入社後1年間は定期的（計6回）に 本社にて研修を実施。 住宅ローンや暮らしに役立つ 税務知識など専門的な知識を 習得可能です。 ※首都圏・東海圏 関西圏・中四国のみの制度

今なら書類スキップ・WEB面接可✨️ノルマなし/未経験可/h

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✧✧未経験から稼げるスマホ販売スタッフ✧✧ ノルマなし＆年間休日120日以上♪ -★POINT★- ◇月給28万円~ ◇未経験歓迎◎ ◇ノルマなしで安心♪ ◇年間休日120日以上！残業少なめ ◇研修制度充実 ◇書類選考ナシ／面接１回 - 【仕事内容】 モバイルショップにて、 受付・販売のお仕事をお任せします。 売り込むよりお客様の問題を 一緒に解決することを大切にしています。 ＜具体的には＞ ・ご来店されたお客様の受付・案内 ・お悩みをヒアリング 「スマホが壊れた」「料金を見直したい」など ・タブレットを使いながら、 一緒に最適なプランやサービスを選択 ・契約手続きのサポート アピールポイント ＼未経験でも安心の環境です／ ◎安心の研修制度 座学＋タブレット学習＋OJTで、 基礎からしっかり学べます。 ◎“売る”より“寄り添う”接客 ノルマなし！お客様の悩みを聞き、 一緒に解決するスタイルです。 ◎働きやすさ◎ 月給28万円～／年間休日120日以上 希望休OKでプライベートも充実！

年休140日／転勤無／正社員へ雇用形態変更制度有／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼＼この求人のポイント／／ ✨未経験OK！ ✨年間休日140日！ ✨土日祝休み ✨インセンティブあり ✨リモートワーク可 ✨転勤なし ✨3年満了時にキャリアアップ 支援金満額100万円支給 ✅お仕事の概要 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店に対して、『ホットペッパーグルメ』 『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』 『Airシフト』の活用提案を中心とした、 集客や業務・経営課題を解決するための 企画提案をお任せします。市場を広げる 「新規顧客開拓」に専念する部署、あるいは 「新規顧客開拓と既存顧客営業」の 両輪で顧客の課題解決を支える部署の いずれかへの配属を予定しています。 【取り扱いサービス】 国内最大級のグルメ情報総合サイト 『ホットペッパーグルメ』 予約や空席状況、顧客情報を一元管理できる 『レストランボード』 決済や売上管理、勤怠管理など経営を支援する 「Air ビジネスツールズ」など ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新規営業 まだお取引のない飲食店に対して、アプローチ～ 商談～契約までの業務を一貫して担当。 お客様のニーズをヒアリングし、 顕在課題だけでなく潜在課題も抽出し、 提案していただきます。 ■既存営業 すでに広告へご掲載中のお客様に対して、 掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、 お客様の売上最大化に最適なプランを 再提案していただきます。加えて、 店舗運営や業務の生産性を向上させるような 業務支援サービスも提案することで、 経営を総合的にサポートします。 ★*.────────────────.*★ ある1日の流れ 09：30 メールチェック・ミーティング 10：00 商談のロールプレイング＆打ち合わせ準備 12：00 お昼 13：00 新規の飲食店先を訪問、 売上アップを目指す企画を提案 14：30 新規の飲食店先へ架電 16：30 既存の飲食店先を訪問、 リピート率を上げる企画を提案 18：00 振り返り、翌日の準備 18：30 終業 ※業務状況によって18:30を過ぎることもあります ★*.────────────────.*★ ✅このポジションの魅力 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業スキルをスピーディーに習得 ゼロからクライアントの課題を設定し、 提案～解決まで伴走することで、課題設定力、 課題解決力、関係性構築力など、 営業に必要なスキルが習得できます。 ・お客様や地域への貢献実感 地域のトレンドを把握し、お客様の課題に対する 解決策を提案することにより、「自身の提案が 集客や売上に繋がり、事業成長に寄与できる」 醍醐味を実感できます。また、地域の飲食店が 盛り上がることで、その地域の活性化にも 貢献できることから、「地域を元気にしたい！」 という方にとって、大きなやりがいを 感じられる仕事です。 ・表彰制度と学びの機会 様々な表彰制度があり、月・四半期・半年・年で 表彰が行われます。自分自身の成果を振り返り、 称賛される機会としてだけではなく、 高い成果の仕事から知識を得る学びの機会としても 活用されています。 ・仕事とプライベートを両立できる環境 労働時間マネジメントを徹底しており、 効率的な業務遂行のための計画性を養えます。 その結果、公私のバランスが取れた 働き方を実現できます。 ✅職場について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代、30代の社員が多く、社内では 役職ではなく名前で呼び合う文化で フランクな社風です。仕事終わりに ご飯に行くことも多く、悩みを相談した時は リアルな経験談を話してくれたり 相手の成長のために、言いづらいことでも 伝えてくれたり本気で寄り添い、刺激をくれる 仲間の存在も魅力です！

月収50万円超も可能。頑張りが収入に直結する店長募集！

仕事内容 【1名のみ先着採用】月収50万円以上も可能。 「雇われ店長」ではなく、一店舗の経営者になりませんか？ 飲食店で働くなら、毎日同じ仕事を繰り返すだけではもったいない。 寿商店では、店舗運営・売上づくり・人材育成まで学びながら、成果に応じてしっかり稼げる仕組みがあります。 「将来独立したい」 「経営を学びたい」 「本気で飲食を仕事にしたい」 そんな方を募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ・成果に応じた歩合制度あり！※直近実績月50万以上あり ・一店舗の経営を任されるため、経営力が身につく ・百貨店内の店舗なので深夜営業なし ・駅直結で通勤しやすい ・魚屋が本気で手掛ける人気かき揚げ専門店 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 店舗責任者として、お店づくり全般をお任せします。 ・店舗運営 ・接客・調理 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・売上管理 ・販促企画 ・お客様満足度向上 ただ店舗を回すだけではなく、「どうしたらもっとお客様に喜んでいただけるか」「どうしたら売上が伸びるか」を考え、一店舗を経営する感覚で取り組んでいただきます。 ノルマはありません。 数字だけではなく、お客様満足度を大切にしながら、お店を一緒に育てていける方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・将来自分のお店を持ちたい方 ・飲食店経営を学びたい方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・人を育てることが好きな方 ・チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 ・飲食店経験をさらにステップアップさせたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務地】 かき揚げ寿々天 松坂屋名古屋店 北館内 （2025年6月オープン） 百貨店内のため、清潔で働きやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【寿商店について】 株式会社寿商店は昭和55年創業。 鮮魚卸売からスタートし、現在は魚屋・飲食店・EC・イベント・YouTubeなど、「魚」の価値を広げる事業を展開しています。 「食卓と漁港をつなぐ」をテーマに、魚の魅力を多くの人へ届ける挑戦を続けています。 ホームページ https://s-kotobuki.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【最後に】 私たちが探しているのは、ただの店長ではありません。 「この店をもっと良くしたい。」 「お客様に愛される店をつくりたい。」 「経営者として成長したい。」 そんな想いを持った仲間を募集しています。 経験以上に、挑戦したい気持ちを大切にしています。 ぜひ一緒に、お客様から選ばれるお店をつくっていきましょう。

週休3日／月給21万円〜23万・勤務日数による減額なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学習塾講師 「教えるのではなく、見守り支える」学習塾での教室運営スタッフです。 黒板の前に立って一斉授業を行う仕事ではありません。学習の軸はAI教材です。生徒はタブレットで自分のペースで学習を進めていきます。スタッフは、生徒がつまずいたときにヒントを出したり、声をかけたりする学習サポートが中心の役割です。 【1日の流れ】 15:00 出社・教室準備 15:30 生徒受け入れ準備 16:00〜21:30 教室運営（見守り・声かけ・管理） 21:30〜22:00 報告・片付け 【主な業務】 ・タブレット学習の見守り ・生徒への声かけ ・入退室管理 ・簡単な報告業務 教科指導は行わないため、専門的な教科知識は必要ありません。

年休140日／転勤無／正社員へ雇用形態変更制度有／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼＼この求人のポイント／／ ✨未経験OK！ ✨年間休日140日！ ✨土日祝休み ✨インセンティブあり ✨リモートワーク可 ✨転勤なし ✨3年満了時にキャリアアップ 支援金満額100万円支給 ✅お仕事の概要 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネイル、エステ、アイビューティ、 リラクゼーションなどのサロンに対して 集客や業務・経営課題を解決するための 企画営業・コンサルティングを行います。 今回お任せするのは、リクルートの 代表的サービス『ホットペッパービューティー』です。 ユーザー数は業界トップクラス。 サービス認知度が高いため、アプローチから 商談に繋がりやすいことが特徴の一つ。 美容室・サロン経営者のパートナーとして、 店舗売上アップの企画提案～運用サポートに チャレンジしてみませんか？ ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新規営業 まだお取引のないお客様に対して、 アプローチ～商談～契約までの業務を 一貫して担当。お客様のニーズをヒアリングし、 顕在課題だけでなく、潜在課題も抽出し、 提案していただきます。 ■既存営業 すでに広告へご掲載中のお客様に対して、 掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、 お客様の売上最大化に最適なプランを 再提案していただきます。 加えて、予約や顧客の一元管理ツールを 活用した業務支援提案も実施することで、 経営を総合的にサポートします。 ★*.────────────────.*★ 具体的な業務の一例 ▼お客様からお悩みをヒアリング 例)平日の売上が低い、リピート率が低い、 客単価が低いなど ▼解決策として、『ホットペッパー ビューティー』を活用した施策をご提案 例)特定の顧客層に対しての 限定クーポンの設置など ▼企画提案に満足いただけたらご契約 ▼ご契約後は、お客様の売上最大化のために伴走サポート ★*.────────────────.*★ ✅入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社直後 座学でサービスの特徴や電話での アポイントの取り方、商談の進め方等、 営業活動の基礎知識を習得します。 ▼入社2か月後 研修を通して営業に必要なスキルを スピーディーに習得し、実践力を高めていきます。 ▼入社半年後 ご自身の営業活動を主体的に進めます。 困ったときは、先輩社員がしっかりと サポートしますので、ご安心ください。 ✅教育研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リクルートには育成を支援する 体制・ノウハウがあります。 実践を想定した商談練習や上司・先輩からの フィードバックなどの日常的な学びに加え、 営業スキルや、対人スキル向上に向けた 各種研修制度が充実。社内外でも通用する 課題解決力や提案力が身につきます。 ✅リモートワークについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業活動において、直接訪問しての 打ち合わせだけではなく、 オンラインでの打ち合わせも 実施しております。 社内ミーティングにおいては、 週に数回の頻度で出社日を決めて、 いつでも先輩や同僚に 相談できる環境があります。 在宅で勤務する場合は、 チャットツールを活用しながら、 仕事を進めることができます。 移動時間が短縮され、各種ツールを 活用して効率よく業務を進めることで 「残業が減って生産性が上がった」 という声も社員から多く聞かれます。 ※組織によって、出社頻度や オンラインでの打ち合わせの 推奨度合いは異なります。

未経験歓迎｜2交替｜高収入可能｜土日休み

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験から高収入が目指せる／ 年間休日120日以上！土日休み 自動車製造工場での軽作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自動車製造工場にて、 プレス・塗装・組立などの 製造ライン作業をお任せします。 ※配属工程は適性を考慮します 工程は複数ありますが、 シンプル作業が中心なので 未経験の方も安心して始められます。 ▼こんな方におすすめ ・しっかり稼ぎたい ・安定した職場で働きたい ・製造業が初めて サポート体制・フォローも万全！ まずはお気軽にご応募ください！

週休3日／月給21万円〜23万・勤務日数による減額なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学習塾講師 「教えるのではなく、見守り支える」学習塾での教室運営スタッフです。 黒板の前に立って一斉授業を行う仕事ではありません。学習の軸はAI教材です。生徒はタブレットで自分のペースで学習を進めていきます。スタッフは、生徒がつまずいたときにヒントを出したり、声をかけたりする学習サポートが中心の役割です。 【1日の流れ】 15:00 出社・教室準備 15:30 生徒受け入れ準備 16:00〜21:30 教室運営（見守り・声かけ・管理） 21:30〜22:00 報告・片付け 【主な業務】 ・タブレット学習の見守り ・生徒への声かけ ・入退室管理 ・簡単な報告業務 教科指導は行わないため、専門的な教科知識は必要ありません。

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の組付工程 車の土台にシート、窓ガラス、エンジン、タイヤなどを組み付けていくお仕事です。 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心！ 自動車に詳しくなくても、工場で働いたことがなくても大丈夫◎ 未経験スタートの先輩が多数活躍中の環境です！ その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

＜三菱期間工募集＞初年収570万円以上可／面接無し／寮完備

仕事内容: ＼世界をリードする大手メーカーで働く！／ 【三菱自動車の製造スタッフ（期間従業員）】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車期間工のメリット４選＞ １.なんといってもやっぱ稼げる！ ―――――――――――――――― ◆入社1年目で年収570万以上可！ 月収47万円以上可 入社6ヶ月で特別手当総額63万円 さらに慰労金を6ヶ月・12ヶ月満了それぞれでGet！ だから・・・ 初年度から年収570万円以上が夢じゃない！ 2.三菱自動車の寮って超快適！ ―――――――――――――――― ◆1人個室の寮を完備！（寮費無料） TV、冷蔵庫、寝具等の家具家電付き！ 出来立てご飯を食べられる食堂！ 大浴場あり！寮によってはサウナも!Wi-Fiも完備 これだけ揃って・・・ 家賃・水道・光熱費ぜーんぶ０円！！ 稼いだお金を自分のことに使えます！ 3.他期間工よりきつくないってほんと？ ―――――――――――――――― 力仕事なので、楽！といえば嘘かもしれませんが、 実は女性勤務者も多いのが三菱期間工の特徴。 部品によって重さも様々だけど、一番重くて女性が持てる重さ！ さらにライン作業になり、ライン内では移動がほとんどないため、 男性も女性も活躍できる！ だから・・・ 三菱自動車の期間工なら 「安心・安定の生活」が手に入る！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容… 溶接 ボデー部分を自動溶接機などで組付けて 自動車のボデーをつくります。 ＊仕事内容は担当ラインによる。（配属は入社後に決定します） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

年休140日／転勤無／正社員へ雇用形態変更制度有／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼＼この求人のポイント／／ ✨未経験OK！ ✨年間休日140日！ ✨土日祝休み ✨インセンティブあり ✨リモートワーク可 ✨転勤なし ✨3年満了時にキャリアアップ 支援金満額100万円支給 ✅お仕事の概要 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容（ヘアサロン）に対して集客や業務・ 経営課題を解決するための企画営業・ コンサルティングを行います。 今回お任せするのは、リクルートの 代表的サービス『ホットペッパービューティー』です。 ユーザー数は業界トップクラス。 サービス認知度が高いため、アプローチから 商談に繋がりやすいことが特徴の一つ。 美容室・サロン経営者のパートナーとして、 店舗売上アップの企画提案～運用サポートに チャレンジしてみませんか？ ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新規営業 まだお取引のないお客様に対して、 アプローチ～商談～契約までの業務を 一貫して担当。お客様のニーズをヒアリングし、 顕在課題だけでなく、潜在課題も抽出し、 提案していただきます。 ■既存営業 すでに広告へご掲載中のお客様に対して、 掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、 お客様の売上最大化に最適なプランを 再提案していただきます。 加えて、予約や顧客の一元管理ツールを 活用した業務支援提案も実施することで、 経営を総合的にサポートします。 ★*.────────────────.*★ 具体的な業務の一例 ▼お客様からお悩みをヒアリング 例)平日の売上が低い、リピート率が低い、 客単価が低いなど ▼解決策として、『ホットペッパー ビューティー』を活用した施策をご提案 例)特定の顧客層に対しての 限定クーポンの設置など ▼企画提案に満足いただけたらご契約 ▼ご契約後は、お客様の売上最大化のために 伴走サポート ★*.────────────────.*★ ✅入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社直後 座学でサービスの特徴や電話での アポイントの取り方、商談の進め方等、 営業活動の基礎知識を習得します。 ▼入社2か月後 研修を通して営業に必要なスキルを スピーディーに習得し、実践力を高めていきます。 ▼入社半年後 ご自身の営業活動を主体的に進めます。 困ったときは、先輩社員がしっかりと サポートしますので、ご安心ください。 ✅教育研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リクルートには育成を支援する 体制・ノウハウがあります。 実践を想定した商談練習や上司・先輩からの フィードバックなどの日常的な学びに加え、 営業スキルや、対人スキル向上に向けた 各種研修制度が充実。社内外でも 通用する課題解決力や提案力が身につきます。 ✅リモートワークについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業活動において、直接訪問しての 打ち合わせだけではなく、 オンラインでの打ち合わせも 実施しております。 社内ミーティングにおいては、 週に数回の頻度で出社日を決めて、 いつでも先輩や同僚に 相談できる環境があります。 在宅で勤務する場合は、 チャットツールを活用しながら、 仕事を進めることができます。 移動時間が短縮され、各種ツールを 活用して効率よく業務を進めることで 「残業が減って生産性が上がった」 という声も社員から多く聞かれます。 ※組織によって、出社頻度や オンラインでの打ち合わせの 推奨度合いは異なります。

半年で総額63万円／初年収570万円以上可／面接無し

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆半年で総額63万円の特別手当あり！！ ◆満了慰労金総額300万円以上可 ◆初年収570万円以上可 ◆未経験者さん歓迎！ ◆面接無し！書類選考のみ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 具体的には… 自動車製造に関する各種作業 人気車種（アウトランダーPHEV等）の 車づくりをお願いします。 【１】組立 部品や内装品の取り付け 【２】溶接 ロボット溶接・スポット溶接 【３】板金 プレス等によりクルマの外板等を成形 【４】塗装 ボデーに塗料を塗る 【５】検査 キズや不備がないか確認するだけ！ 【６】リフト 工場内での運搬・部品供給 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◇未経験でも月収49万円以上可能！ （時給1404円×21日＋各種手当） ◇半年で総額63万円の特別手当あり ◇寮費無料！個室寮完備！ ◇さらに待機寮＆1週間分の食事パックあり！ （スタッフ東海だけの特別特典！） ◇面接無し！書類選考のみ！ （スタッフ東海だけの特別推薦！） ◇正社員登用も可！ （最短6ヶ月でのチャンスあり！） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「お金」「住まい」「仕事」全部ゲット！ 高収入＆長期安定、充実した福利厚生◎ ＜工場と寮には食堂が完備！＞ 種類や品数も豊富で栄養にも 気を使ったメニューが揃っています。 ＜充実の寮環境＞ 一人一部屋ご用意。 スペースも広くリラックスできます。 生活に必要な家具家電はもちろん、 テレビ、エアコン等も完備！ 清潔な大浴場もあり 仕事の疲れを癒すことができます。 ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

半年で総額63万円／初年収570万円以上可／面接無し

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆半年で総額63万円の特別手当あり！！ ◆満了慰労金総額300万円以上可 ◆初年収570万円以上可 ◆未経験者さん歓迎！ ◆面接無し！書類選考のみ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 具体的には… 自動車製造に関する各種作業 人気車種（アウトランダーPHEV等）の 車づくりをお願いします。 組立 ボルトの締め付け、各種部品の取り付け、 内装品の取り付け。 ＊仕事内容は担当ラインによる。 （配属は入社後に決定します） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◇未経験でも月収49万円以上可能！ （時給1404円×21日＋各種手当） ◇半年で総額63万円の特別手当あり ◇寮費無料！個室寮完備！ ◇さらに待機寮＆1週間分の食事パックあり！ （スタッフ東海だけの特別特典！） ◇面接無し！書類選考のみ！ （スタッフ東海だけの特別推薦！） ◇正社員登用も可！ （最短6ヶ月でのチャンスあり！） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「お金」「住まい」「仕事」全部ゲット！ 高収入＆長期安定、充実した福利厚生◎ ＜工場と寮には食堂が完備！＞ 種類や品数も豊富で栄養にも 気を使ったメニューが揃っています。 ＜充実の寮環境＞ 一人一部屋ご用意。 スペースも広くリラックスできます。 生活に必要な家具家電はもちろん、 テレビ、エアコン等も完備！ 清潔な大浴場もあり 仕事の疲れを癒すことができます。 ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

未経験歓迎✨年収500万円以上可×5年で報奨金総額170万円

仕事内容 ✅年収500万円以上も目指せる ✅未経験OK／教育・OJT体制あり ✅無料の借り上げ社宅有 ✅配合・運搬まで関わる動きのある製造 ✅正社員登用登用チャンス有 自動車部品を製造する工場内での 物流スタッフ募集です。 製品や部品の集荷・出荷・仕分け・運搬を 担当します。 倉庫内作業や軽作業と異なり、工場全体の 決まった流れに沿って体を動かす業務です。 未経験の方も座学とOJTで基礎から習得。 将来的にはフォークリフト資格の取得も可能です。 ▼＜具体的には…＞ ・工場内での製品や部品の集荷作業 ・出荷前の仕分け、出荷準備 ・台車やフォークリフトでの運搬作業 ・指示書に沿った搬送、配置 ・作業エリアの整理整頓 工場全体の決まった流れに沿って 進める仕事のため、単なる軽作業ではなく、 現場の動きを支えるやりがいがあります。 未経験の方も、座学研修とOJTを通して 少しずつ仕事を覚えていけます。 ………………………………………………… ⭐家賃無料の社宅あり ………………………………………………… 借上げ社宅があり、 規定を満たせば家賃無料で利用できます。 住まいを確保しながら仕事を始められるため、 新天地で働きたい方にもぴったり。 毎月の固定費を抑えやすく、 手元に残るお金を見込みやすいのも魅力です。 ………………………………………………… ⭐満了報奨金は年30万円 ………………………………………………… 時給や各種手当に加えて、 満了報奨金を年30万円支給。 さらに、4年11ヶ月満了時には 最大50万円の退職餞別金もあります。 続けた分がしっかり形になるので、 将来を見据えて働きたい方にも安心です。 ………………………………………………… ⭐高時給1610円スタート ………………………………………………… 時給1610円スタートで、 6ヶ月後には時給50円アップ。 さらに、皆勤手当（月1万円）、 賞与年2回も支給されます。 昇給後、交替勤務・残業25時間を 含む場合の月収例は約39万円。 賞与や報奨金を含めた 年収例は約510万円と、 しっかり収入を目指せる環境です。 ………………………………………………… ⭐未経験からスタートしやすい ………………………………………………… 入社後は座学研修で基礎を学び、 その後は現場でOJTを実施。 計量、配合、仕分け、運搬など、 工程ごとに少しずつ覚えていけます。 必要な資格は会社負担で取得可能なので、 製造職が初めての方にもおすすめです。 ………………………………………………… ⭐正社員登用でキャリアアップ可能 ………………………………………………… 契約社員スタートですが、 最短6ヶ月で正社員登用のチャンスがあります。 まずは生活を整えながら働き始めて、 その先の安定したキャリアも目指せる環境です。 ………………………………………………… ⭐手厚い待遇も多数 ………………………………………………… ・未経験向け研修あり ・資格取得支援制度あり ・社員食堂あり（170円～） ・コンビニあり ・ロッカー／シャワールーム完備 ・借上げ社宅あり（家賃無料／規定） ・産業医、保健師常駐

＜三菱期間工募集＞初年収570万円以上可／面接無し／寮完備

仕事内容: ＼世界をリードする大手メーカーで働く！／ 【三菱自動車の製造スタッフ（期間従業員）】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車期間工のメリット４選＞ １.なんといってもやっぱ稼げる！ ―――――――――――――――― ◆入社1年目で年収570万以上可！ 月収47万円以上可 入社6ヶ月で特別手当総額63万円 さらに慰労金を6ヶ月・12ヶ月満了それぞれでGet！ だから・・・ 初年度から年収570万円以上が夢じゃない！ 2.三菱自動車の寮って超快適！ ―――――――――――――――― ◆1人個室の寮を完備！（寮費無料） TV、冷蔵庫、寝具等の家具家電付き！ 出来立てご飯を食べられる食堂！ 大浴場あり！寮によってはサウナも!Wi-Fiも完備 これだけ揃って・・・ 家賃・水道・光熱費ぜーんぶ０円！！ 稼いだお金を自分のことに使えます！ 3.他期間工よりきつくないってほんと？ ―――――――――――――――― 力仕事なので、楽！といえば嘘かもしれませんが、 実は女性勤務者も多いのが三菱期間工の特徴。 部品によって重さも様々だけど、一番重くて女性が持てる重さ！ さらにライン作業になり、ライン内では移動がほとんどないため、 男性も女性も活躍できる！ だから・・・ 三菱自動車の期間工なら 「安心・安定の生活」が手に入る！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容… 溶接 ボデー部分を自動溶接機などで組付けて 自動車のボデーをつくります。 ＊仕事内容は担当ラインによる。（配属は入社後に決定します） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

＜週2日～◎契約日だけの勤務可能♪＞今再注目！そろばん教室で講師デビューしませんか？嬉しい社割もあります♪

仕事内容: ＼　そろばん教室８８くんでスタッフ募集　／ 子どもの習い事ランキング上位！ 今、注目のそろばん教室で 先生デビューしてみませんか？ - ✅少人数制の巡回型教室 ✅未経験歓迎！研修充実で安心♪ ✅週2日～OK！曜日応相談 ✅土日勤務できる方歓迎！ ✅社割あり/お子様の月謝無料★ - ―――――― 仕事内容 ―――――― ▼子どもたちへのそろばん指導 （幼児・小学生・中学生対象） 少人数制の巡回型教室で 子どもたちの進度に合わせて サポートをしていきます！ - ▼教室に関わる業務あり ・レッスン情報、生徒情報の入力 ・生徒様情報管理 ・保護者様対応　など - ▼イベント企画 通信制の珠算競技大会や オンラインイベントなどの 楽しいイベント企画にも携われます。 - ▼生徒募集イベント ショッピングセンター内で そろばん組み立てやストラップ作りなど お客様に楽しんでそろばんに触れていただく イベントをたくさん企画実施しています！ - ―――――― やりがい ―――――― あなたのそろばん資格・キャリアを活かして 子どもたちにそろばんを学ぶ楽しさを ぜひ伝えてください◎ そろばんを学びたい・楽しみたい 子どもたちの成長を あたたかく見守って下さる先生として 一緒に働きませんか？ -

年休140日／転勤無／正社員へ雇用形態変更制度有／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼＼この求人のポイント／／ ✨未経験OK！ ✨年間休日140日！ ✨土日祝休み ✨インセンティブあり ✨リモートワーク可 ✨転勤なし ✨3年満了時にキャリアアップ 支援金満額100万円支給 ✅お仕事の概要 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネイル、エステ、アイビューティ、 リラクゼーションなどのサロンに対して 集客や業務・経営課題を解決するための 企画営業・コンサルティングを行います。 今回お任せするのは、リクルートの 代表的サービス『ホットペッパービューティー』です。 ユーザー数は業界トップクラス。 サービス認知度が高いため、アプローチから 商談に繋がりやすいことが特徴の一つ。 美容室・サロン経営者のパートナーとして、 店舗売上アップの企画提案～運用サポートに チャレンジしてみませんか？ ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新規営業 まだお取引のないお客様に対して、 アプローチ～商談～契約までの業務を 一貫して担当。お客様のニーズをヒアリングし、 顕在課題だけでなく、潜在課題も抽出し、 提案していただきます。 ■既存営業 すでに広告へご掲載中のお客様に対して、 掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、 お客様の売上最大化に最適なプランを 再提案していただきます。 加えて、予約や顧客の一元管理ツールを 活用した業務支援提案も実施することで、 経営を総合的にサポートします。 ★*.────────────────.*★ 具体的な業務の一例 ▼お客様からお悩みをヒアリング 例)平日の売上が低い、リピート率が低い、 客単価が低いなど ▼解決策として、『ホットペッパー ビューティー』を活用した施策をご提案 例)特定の顧客層に対しての 限定クーポンの設置など ▼企画提案に満足いただけたらご契約 ▼ご契約後は、お客様の売上最大化のために伴走サポート ★*.────────────────.*★ ✅入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社直後 座学でサービスの特徴や電話での アポイントの取り方、商談の進め方等、 営業活動の基礎知識を習得します。 ▼入社2か月後 研修を通して営業に必要なスキルを スピーディーに習得し、実践力を高めていきます。 ▼入社半年後 ご自身の営業活動を主体的に進めます。 困ったときは、先輩社員がしっかりと サポートしますので、ご安心ください。 ✅教育研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リクルートには育成を支援する 体制・ノウハウがあります。 実践を想定した商談練習や上司・先輩からの フィードバックなどの日常的な学びに加え、 営業スキルや、対人スキル向上に向けた 各種研修制度が充実。社内外でも通用する 課題解決力や提案力が身につきます。 ✅リモートワークについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業活動において、直接訪問しての 打ち合わせだけではなく、 オンラインでの打ち合わせも 実施しております。 社内ミーティングにおいては、 週に数回の頻度で出社日を決めて、 いつでも先輩や同僚に 相談できる環境があります。 在宅で勤務する場合は、 チャットツールを活用しながら、 仕事を進めることができます。 移動時間が短縮され、各種ツールを 活用して効率よく業務を進めることで 「残業が減って生産性が上がった」 という声も社員から多く聞かれます。 ※組織によって、出社頻度や オンラインでの打ち合わせの 推奨度合いは異なります。

世界のトヨタ｜入社特典100万円＋初年度年収560万円以上可｜寮費・光熱費無料｜自動車製造スタッフ

職種 トヨタ期間工/自動車製造スタッフ 仕事内容 トヨタ自動車の期間従業員（直雇用）として、 世界中で愛されるトヨタ車の製造に関わるお仕事です。 未経験の方でも始めやすい作業が中心で、研修・サポート体制も充実しています。 ■主な配属工程 ◆プレス工程 鉄板を機械で加工し、自動車のボデー部品を製造する工程です。 ダイナミックなモノづくりを体感できます。 ◆溶接工程 ロボットや手作業で部品を組み付け、車の骨格となるボデーを作ります。 チームで協力しながら進める作業です。 ◆塗装工程 専用ロボットを使用し、ボデーに塗装を施します。 見た目の美しさや品質を左右する重要な工程です。 ◆組立工程 エンジンや内装部品などを取り付け、1台の自動車を完成させます。 完成が目に見えるため、やりがいを感じやすい工程です。 ※上記以外にもさまざまな工程があり、適性を考慮して配属先が決定されます。 ■未経験でも安心のサポート体制 ・入社後は基礎から学べる研修あり ・現場配属後も先輩がマンツーマンでサポート ・作業手順が明確な「作業要領書」完備で安心 ・分からないことはすぐに聞ける環境 ※業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務

初年収570万円以上可／面接無し／寮完備

仕事内容: ✨半年で【特別手当 総額63万円】支給！ ✨満了慰労金【総額300万円以上可】 ✨初年度年収【570万円以上可】 ✨未経験OK！ ✨面接ナシ！書類選考のみ！ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 人気車種「アウトランダーPHEV」など、 三菱自動車の製造に関わる 各種作業をお願いします。 主な業務例：完成車の最終検査 外観チェック、異音確認、 メーター作動確認、塗装ムラの点検など ※配属は入社後に決定（担当ラインによります） ✅ 月収例：49万円以上可能！ （時給1,404円×21日＋各種手当） ✅ 半年で特別手当【63万円】支給 ✅ 寮費無料・個室完備！ ✅ 待機寮あり（スタッフ東海限定特典） ✅ 面接なし・書類選考のみ（スタッフ東海推薦枠） ✅ 正社員登用あり（最短6ヶ月でチャンス！） 【工場＆寮に食堂完備！】 栄養バランスの取れたメニューが充実 【広々とした個室寮】 家具・家電・テレビ・エアコン完備 【清潔な大浴場あり！】 一日の疲れをしっかり癒せます ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

＜三菱期間工募集＞初年収570万円以上可／面接無し／寮完備

仕事内容: ＼世界をリードする大手メーカーで働く！／ 【三菱自動車の製造スタッフ（期間従業員）】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車期間工のメリット４選＞ １.なんといってもやっぱ稼げる！ ―――――――――――――――― ◆入社1年目で年収570万以上可！ 月収47万円以上可 入社6ヶ月で特別手当総額63万円 さらに慰労金を6ヶ月・12ヶ月満了それぞれでGet！ だから・・・ 初年度から年収570万円以上が夢じゃない！ 2.三菱自動車の寮って超快適！ ―――――――――――――――― ◆1人個室の寮を完備！（寮費無料） TV、冷蔵庫、寝具等の家具家電付き！ 出来立てご飯を食べられる食堂！ 大浴場あり！寮によってはサウナも!Wi-Fiも完備 これだけ揃って・・・ 家賃・水道・光熱費ぜーんぶ０円！！ 稼いだお金を自分のことに使えます！ 3.他期間工よりきつくないってほんと？ ―――――――――――――――― 力仕事なので、楽！といえば嘘かもしれませんが、 実は女性勤務者も多いのが三菱期間工の特徴。 部品によって重さも様々だけど、一番重くて女性が持てる重さ！ さらにライン作業になり、ライン内では移動がほとんどないため、 男性も女性も活躍できる！ だから・・・ 三菱自動車の期間工なら 「安心・安定の生活」が手に入る！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容… 溶接 ボデー部分を自動溶接機などで組付けて 自動車のボデーをつくります。 ＊仕事内容は担当ラインによる。（配属は入社後に決定します） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 設備でプレス加工された部品の チェックを行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

未経験歓迎✨年収500万円以上可×5年で報奨金総額170万円

仕事内容 ✅年収500万円以上も目指せる ✅未経験OK／教育・OJT体制あり ✅無料の借り上げ社宅有 ✅正社員登用登用チャンス有 自動車用・産業用製品など、 社会に必要不可欠なゴム・樹脂製品を 製造する工場での製造スタッフ募集です。 お任せするのは、ゴム製品の製造作業や 組立作業、機械を使った作業、 体を動かしながら進める作業など。 一つひとつコツコツ取り組む仕事が多く、 自分に合った職場や作業が見つかりやすい環境です。 未経験の方も、入社後は座学研修からスタート。 その後は現場で先輩スタッフが付き、 OJTで作業の流れやコツを丁寧に教えていきます。 ▼＜具体的には…＞ ・ゴム製品の製造作業 ・自動車用、産業用製品の組立作業 ・機械への材料セット、加工補助 ・部品の打ち込み作業 ・製品の仕分け、運搬 ・作業準備、片付け ・作業エリアの整理整頓 ………………………………………………… ⭐家賃無料の社宅あり ………………………………………………… 借上げ社宅があり、 規定を満たせば家賃無料で利用できます。 住まいを確保しながら仕事を始められるため、 新天地で働きたい方にもぴったり。 毎月の固定費を抑えやすく、 手元に残るお金を見込みやすいのも魅力です。 ………………………………………………… ⭐満了報奨金は年30万円 ………………………………………………… 時給や各種手当に加えて、 満了報奨金を年30万円支給。 さらに、4年11ヶ月満了時には 最大50万円の退職餞別金もあります。 続けた分がしっかり形になるので、 将来を見据えて働きたい方にも安心です。 ………………………………………………… ⭐高時給1610円スタート ………………………………………………… 時給1610円スタートで、 6ヶ月後には時給50円アップ。 さらに、皆勤手当（月1万円）、 賞与年2回も支給されます。 昇給後、交替勤務・残業25時間を 含む場合の月収例は約39万円。 賞与や報奨金を含めた 年収例は約510万円と、 しっかり収入を目指せる環境です。 ………………………………………………… ⭐未経験からスタートしやすい ………………………………………………… 製造ラインでの作業ですが、 入社後に座学研修とOJTがあるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 作業の流れや機械の使い方、 製品の扱い方などは、 先輩スタッフが順番に教えていきます。 いきなり難しい作業を任せることはなく、 できることから少しずつ覚えていける環境です。 ………………………………………………… ⭐正社員登用でキャリアアップ可能 ………………………………………………… 契約社員スタートですが、 最短6ヶ月で正社員登用のチャンスがあります。 まずは生活を整えながら働き始めて、 その先の安定したキャリアも目指せる環境です。 ………………………………………………… ⭐手厚い待遇も多数 ………………………………………………… ・未経験向け研修あり ・資格取得支援制度あり ・社員食堂あり（170円～） ・コンビニあり ・ロッカー／シャワールーム完備 ・借上げ社宅あり（家賃無料／規定） ・産業医、保健師常駐

月収平均40万円以上！月収100万円も可能！柔軟なシフト体制で働きやすさ◎充実の研修で未経験からでも始められるゴルフインストラクター！！

仕事内容: RIZAPのGOLFトレーナーとして、あなたの“好き”がキャリアになる。 RIZAP GOLFでは、ゴルフを「好き」で終わらせず、“仕事”として一生ものの価値に変える環境があります。 独自の研修と高いブランド力により、未経験からでも高収入の実現が可能です！ ◆ 未経験から“プロトレーナー”へ。ゼロからスキルを構築 接客・販売・飲食・営業など、異業種からの転職者が多数活躍中！ "教える経験ゼロ”からでも安心してスタートできるよう、独自の研修を約2ヶ月間実施します。 ・ゴルフの専門知識・スイング理論 ・RIZAP流コーチング・コミュニケーション技術 ・データを用いた再現性の高い指導法 スポーツ指導が初めての方でも、 プロトレーナーとして活躍できる状態へと導きます。 ◆ 好きを仕事にしながら、しっかり稼げる給与体系 RIZAP GOLFのインセンティブ制度は、業界でもトップクラスの還元率。 頑張りが収入にダイレクトに反映され、モチベーション高く働き続けられます。 ✅平均月収40万〜45万円 ✅月収100万円以上のトレーナーも複数 ✅ノルマなし ✅RIZAPブランドの信頼で高い継続率を維持 「好き」で稼げる。そんな働き方がここでは実現可能です。 ◆柔軟な働き方で、ライフスタイルに合わせて活躍 20〜40代と幅広い年代が活躍し、子育て中のパパ・ママも多数在籍。 フレックスタイム制を活用し、自身とお客様の都合に合わせて柔軟にシフト調整ができます。 ✅家庭行事・学校行事での休みも取得しやすい ✅5日以上の連休も可能 ✅産育休の取得・復職実績多数 無理なく長期的にキャリアを築けます。 【仕事内容】 “完全個室×最新設備”でレッスンに集中できる環境 RIZAPグループならではの高品質空間で、マンツーマン指導に専念できます。 <主な業務> ・レッスン予約対応、清掃、事務作業 ・マンツーマンゴルフレッスン、ラウンドレッスン ・レッスン後のフィードバック ・クラブフィッティング、オリジナルクラブ販売 など <業務イメージ> ◆ 1日：5〜8名を担当 ◆ レッスン：1回50分 ◆ 担当顧客：15〜20名 ◆ RIZAP GOLF 研修プログラム（約2ヶ月） 指導に必要な知識・スキルを徹底して学べます。 ・プロのスイング理論 ・効果を最大化するフォーム指導 ・RIZAPメソッドの習得 ・シミュレーションシステムの活用方法 ・コーチング・伝え方の技術 未経験でも自信を持ってデビューできるまで、丁寧にサポートします。

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の組付工程 車の土台にシート、窓ガラス、エンジン、タイヤなどを組み付けていくお仕事です。 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心！ 自動車に詳しくなくても、工場で働いたことがなくても大丈夫◎ 未経験スタートの先輩が多数活躍中の環境です！ その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

平均年収735万円／見込み客は会社が提供する完全反響営業

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他金融/保険営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー 集客は数字が証明済み。 あなたは提案だけに集中してください／テレアポ・飛び込みナシ ／ 「集客できるか」を、入社前に数字で確認できる会社です。 飛び込み・テレアポ・縁故開拓なし。来店・反響型の提案スタイル 【MONEY DOCTOR マネードクター】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ✅飛び込み・テレアポ・身内への勧誘なし！ 来店・反響型の提案スタイル！ ✅見込み客獲得は専任の別チームが対応 ✅月間約1万件のペースで新規相談が増加 ✅新規商談は月5〜10件を差配 ✅店舗型＋オンライン対応のため移動も不要 ✅固定給＋インセンティブで成果を正当に評価 ✅平均年収735万円（2025年実績） ――――――――――――――――― ▼「集客不要」は、社内データが証明しています▼ ――――――――――――――――― 多くのFPが転職時に不安に感じるのは 「本当に会社が集客してくれるのか？」。 当社は2026年上半期のヒアリングシート集計結果を、 そのままお見せします。 ✅半年間の面談数2,913件 （店舗＋オンライン） あなたが開拓しなくても、ご相談は途切れません。 担当エリアや経験に応じて商談を差配します。 ✅来店のきっかけは 「Web検索59%」「通りがかり23%」 お客さまの8割以上が、ブランド・広告・店舗立地を きっかけに“ご自身の意思で”いらっしゃいます。 つまり集客はあなたの仕事ではなく、 会社のマーケティングと店舗網の仕事です。 ✅マーケットの質 世帯年収は「800万〜1,199万円」層が最多 金融資産1,200万円以上のお客さまが 全体の約35%で最多層。資産形成・保険・住宅ローンまで、 提案余地の大きい優良マーケットです。 反響営業でも平均年収735万円を 実現できる理由がここにあります。 ✅相談テーマの57%は 「資産形成・老後の生活」 固定費の見直し24%と合わせ、 約8割が“ライフプラン起点”のご相談。 保険の押し売りではなく、 FPとしての総合提案力がそのまま成果になる環境です。 ✅新たに「AI経由」のお客さまも来店し始めています AIで下調べを済ませ、NISA・資産形成への理解を持って 「比較・整理のために相談したい」と来店される、 主体的で質の高いお客さまが増加中。 情報提供ではなく“整理・比較・最適化”という コンサルティング価値で勝負できる、 経験者にこそ有利な変化です。 ――――――――――――――――― ▼経験者だからこそわかる魅力▼ ――――――――――――――――― ✅新規商談の差配： 月に5〜10件の新規商談の差配があります。 ✅AP単価（年換算保険料）： 初回面談でお伝えします。 ※反響営業でも平均年収735万円が 実現できる納得の単価です。 ✅経費は会社負担：2回目の商談で 訪問する場合も、全て会社負担です。 ✅40社以上の商品から中立に提案： 販売会社によって評価は変わりません。 「もっとお客さま本位の提案がしたい」を実現できます。 ――――――――――――――――― ▼店舗事業部の営業メンバーについて▼ ――――――――――――――――― 店舗事業部営業社員数：78名 男女比：男性56.4％、女性43.6％ 【店舗事業部メンバー保有資格】 FP2級：58名（74.4％） 生命保険大学課程(TLC)：39名 証券外務員：62名 MDRT：26年度会員41名（52.6％）うちCOT3名 ※当社に入社し初めてＭＤＲＴとなった社員が大多数です。 ※MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号です。 厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。 【定着率】 1年定着率：95.4％ 2年定着率：83.1％ 3年定着率：80.2％ ――――――――――――――――― ▼具体的な仕事内容▼ ――――――――――――――――― ・100%反響型のコンサルティング （テレアポ・飛び込み一切なし） ・提携先（銀行、不動産、WEBサイト等） からご紹介いただいた顧客への相談対応 ・家計や保険、資産形成に関するライフプラン設計 ・生命保険・損害保険等の最適なプラン提案 ・住宅ローン（モゲチェック連携）等、金融サービスの総合支援 ・契約手続きおよび定期的なアフターフォロー ――――――――――――――――― ▼社員インタビュー▼ ――――――――――――――――― 30代 2年目 Bさん（男性） 「お願い営業」からの解放と、質の高いマーケット 多くのFPを苦しめる「身近な人への勧誘」や 「終わりのない新規開拓（テレアポ・飛び込み）」 が必要ない環境が良いと思いました。 提携企業からの豊富な見込客（マーケット）が 会社から提供されるので、20代〜60代まで幅広い層の、 多種多様なお金の相談に乗り、 引き出しが自然と増えて 圧倒的に成長できる環境だと思いました。 20代 4年目 Cさん（男性）【1位になった日が、一番悔しかった】 銀行で同期トップになっても、手渡された報奨金はわずか5万円。 年次優先の給与体系に「僕の努力は誰のため？」と 虚しさを覚えたあの日、転職を決めました。 FPパートナーは、あなたの才能を正当な価格で買い取る場所です。 最大の特徴は、年間10万件を超える提携集客。 テレアポや飛び込みは一切不要で、 あなたは顧客の人生に向き合うことだけに集中できます。 ある元銀行員は、入社1年目の賞与だけで前職の年収を超えました。

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【販売・接客経験1年以上必須】年休121日・ノルマなし・一歩踏み込んだ提案に挑戦するカウンセラー☆

仕事内容: 「ノルマに追われて、数をこなすだけの接客になっていた」 「お休みや福利厚生が充分でなく、長く続けていけるイメージが持てなかった」 「自信を持ってお客様におすすめできる商品ではなかった」 販売・接客経験者の方、こんな思いを抱えていませんか？ ・トレンドの移り変わりが激しい商材より、長く愛されるものを提案したい。 ・「ただ販売する」のではなく、一人ひとりのお客様とじっくり向き合いたい。 ・美容や健康、睡眠、ウェルビーイングへの関心を仕事に活かしたい。 もし一つでも当てはまるなら、 私たちの「スリープカウンセラー」として、 新しい接客の楽しさに出会えるはずです。 私たちがご提案するのは、 多くの一流アスリートや著名人にも愛用される「エアウィーヴ」。 お客様の人生に長く寄り添う「上質な睡眠」をデザインする、 やりがいに満ちたお仕事です。 ＜「質の高い睡眠」をお届けする接客ステップ＞ 1組あたり平均30分～60分をかけ、 お客様が心から納得できる寝具選びをサポートします。 【お悩みのヒアリング】 信頼関係を構築しながら、 睡眠に関するお悩みを丁寧にヒアリングします。 【AI測定器を活用したご提案】 最新のAI測定器を用い、 お客様の体型や特徴を客観的なデータとして把握します。 【フィッティング】 実際にベッドに横になっていただき、 寝姿勢を確認するなど、 細やかな配慮と安心感を与えるコミュニケーションで 最適なマットレスや枕を一緒に見つけます。 通常モデルでも20万円〜50万円のマットレスなど、 価値ある商品だからこそ、 「一生モノの健康」をサポートする弊社商品の魅力を きちんとお伝えいただけるような、 高い販売スキルが身につきます ＜アピールポイント＞ * ・お客様に寄り添うため、ノルマではなくプロセスを追う文化 厳しい個人ノルマはありません。 店舗目標の達成に向けて、スタッフ同士で知識を共有し合い、 お互いの成長を支え合える環境です。 日々の前向きな取り組みもしっかり評価に反映されます。 ・長期的に働きやすい環境と安心のキャリアパス 年間休日121日 ／ 平均残業月5時間未満 産休・育休の取得＆復職率100％ まずは契約社員としてのスタートですが、 【年2回の昇格・正社員登用制度】があり、 長期的にステップアップしていける環境が整っています。 「お悩み相談から始まる接客は専門職としてやりがいがあります。 子育て中のスタッフも多く、 急な休みにも助け合う温かい環境なので安心して長く働けます」 （活躍中のスタッフの声） ⁺˳✧༚入社後の流れと研修体制⁺˳✧༚ 睡眠や製品の専門知識は、入社後にゼロから学べるのでご安心ください！ 入社時研修： 2日間の座学で基礎を習得 OJT研修： 約1ヶ月間、店舗にて実践的なスキルを磨く フォローアップ研修： リトレーニング（1日間）、入社3〜6ヶ月後研修（1日間）を実施し、段階的に高いスキルを身につけられます。

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 設備でプレス加工された部品の チェックを行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

未経験歓迎✨年収500万円以上可×5年で報奨金総額170万円

仕事内容 ✅年収500万円以上も目指せる ✅未経験OK／教育・OJT体制あり ✅無料の借り上げ社宅有 ✅配合・運搬まで関わる動きのある製造 ✅正社員登用登用チャンス有 自動車部品（防振ゴム・ホースなど）を 製造する工場での製造スタッフ募集です。 ゴム材料の計量・配合・仕分け・運搬 などを担当します。 ライン作業のような繰り返しではなく、 複数の工程に関わりながら進める業務です。 未経験の方も、座学研修と現場OJTで 基礎から覚えていけます。 ▼＜具体的には…＞ ・ゴム材料の計量、配合 ・材料の仕分け、ピッキング ・製造工程への運搬、供給 ・作業準備および片付け ・作業エリアの整理整頓 ………………………………………………… ⭐家賃無料の社宅あり ………………………………………………… 借上げ社宅があり、 規定を満たせば家賃無料で利用できます。 住まいを確保しながら仕事を始められるため、 新天地で働きたい方にもぴったり。 毎月の固定費を抑えやすく、 手元に残るお金を見込みやすいのも魅力です。 ………………………………………………… ⭐満了報奨金は年30万円 ………………………………………………… 時給や各種手当に加えて、 満了報奨金を年30万円支給。 さらに、4年11ヶ月満了時には 最大50万円の退職餞別金もあります。 続けた分がしっかり形になるので、 将来を見据えて働きたい方にも安心です。 ………………………………………………… ⭐高時給1610円スタート ………………………………………………… 時給1610円スタートで、 6ヶ月後には時給50円アップ。 さらに、皆勤手当（月1万円）、 賞与年2回も支給されます。 昇給後、交替勤務・残業25時間を 含む場合の月収例は約39万円。 賞与や報奨金を含めた 年収例は約510万円と、 しっかり収入を目指せる環境です。 ………………………………………………… ⭐未経験からスタートしやすい ………………………………………………… 入社後は座学研修で基礎を学び、 その後は現場でOJTを実施。 計量、配合、仕分け、運搬など、 工程ごとに少しずつ覚えていけます。 必要な資格は会社負担で取得可能なので、 製造職が初めての方にもおすすめです。 ………………………………………………… ⭐正社員登用でキャリアアップ可能 ………………………………………………… 契約社員スタートですが、 最短6ヶ月で正社員登用のチャンスがあります。 まずは生活を整えながら働き始めて、 その先の安定したキャリアも目指せる環境です。 ………………………………………………… ⭐手厚い待遇も多数 ………………………………………………… ・未経験向け研修あり ・資格取得支援制度あり ・社員食堂あり（170円～） ・コンビニあり ・ロッカー／シャワールーム完備 ・借上げ社宅あり（家賃無料／規定） ・産業医、保健師常駐

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の検査スタッフ 完成部品の外観確認や動作のチェックを行います 体への負担も少なめ＆シンプル作業♪ 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心です その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の検査スタッフ 完成部品の外観確認や動作のチェックを行います 体への負担も少なめ＆シンプル作業♪ 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心です その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

未経験でも安心！トヨタグループ直雇用≪6ヶ月後に正社員登用の可能性あり≫土日休み＆長期休暇あり

仕事内容 ▼仕事内容 自動車部品の製造、成形、組立、検査など ・成形・・・プラスチックを機械で成形しキズや不良がないかチェックします！ ・塗装・・・成形品を塗装しキズや不良がないチェックします！ ・組付け・・・部品を組み合わせて製品を作ります♪ 高品質な自動車部品をつくる、やりがいのあるお仕事です！ モノづくりに興味のある方大歓迎です！ 自分が携わった部品が実際の車として 走っているので、モノづくりの喜びを実感できますよ♪

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

年休140日／転勤無／正社員へ雇用形態変更制度有／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼＼この求人のポイント／／ ✨未経験OK！ ✨年間休日140日！ ✨土日祝休み ✨インセンティブあり ✨リモートワーク可 ✨転勤なし ✨3年満了時にキャリアアップ 支援金満額100万円支給 ✅お仕事の概要 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容（ヘアサロン）に対して集客や業務・ 経営課題を解決するための企画営業・ コンサルティングを行います。 今回お任せするのは、リクルートの 代表的サービス『ホットペッパービューティー』です。 ユーザー数は業界トップクラス。 サービス認知度が高いため、アプローチから 商談に繋がりやすいことが特徴の一つ。 美容室・サロン経営者のパートナーとして、 店舗売上アップの企画提案～運用サポートに チャレンジしてみませんか？ ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新規営業 まだお取引のないお客様に対して、 アプローチ～商談～契約までの業務を 一貫して担当。お客様のニーズをヒアリングし、 顕在課題だけでなく、潜在課題も抽出し、 提案していただきます。 ■既存営業 すでに広告へご掲載中のお客様に対して、 掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、 お客様の売上最大化に最適なプランを 再提案していただきます。 加えて、予約や顧客の一元管理ツールを 活用した業務支援提案も実施することで、 経営を総合的にサポートします。 ★*.────────────────.*★ 具体的な業務の一例 ▼お客様からお悩みをヒアリング 例)平日の売上が低い、リピート率が低い、 客単価が低いなど ▼解決策として、『ホットペッパー ビューティー』を活用した施策をご提案 例)特定の顧客層に対しての 限定クーポンの設置など ▼企画提案に満足いただけたらご契約 ▼ご契約後は、お客様の売上最大化のために 伴走サポート ★*.────────────────.*★ ✅入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社直後 座学でサービスの特徴や電話での アポイントの取り方、商談の進め方等、 営業活動の基礎知識を習得します。 ▼入社2か月後 研修を通して営業に必要なスキルを スピーディーに習得し、実践力を高めていきます。 ▼入社半年後 ご自身の営業活動を主体的に進めます。 困ったときは、先輩社員がしっかりと サポートしますので、ご安心ください。 ✅教育研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リクルートには育成を支援する 体制・ノウハウがあります。 実践を想定した商談練習や上司・先輩からの フィードバックなどの日常的な学びに加え、 営業スキルや、対人スキル向上に向けた 各種研修制度が充実。社内外でも 通用する課題解決力や提案力が身につきます。 ✅リモートワークについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業活動において、直接訪問しての 打ち合わせだけではなく、 オンラインでの打ち合わせも 実施しております。 社内ミーティングにおいては、 週に数回の頻度で出社日を決めて、 いつでも先輩や同僚に 相談できる環境があります。 在宅で勤務する場合は、 チャットツールを活用しながら、 仕事を進めることができます。 移動時間が短縮され、各種ツールを 活用して効率よく業務を進めることで 「残業が減って生産性が上がった」 という声も社員から多く聞かれます。 ※組織によって、出社頻度や オンラインでの打ち合わせの 推奨度合いは異なります。

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の組付工程 車の土台にシート、窓ガラス、エンジン、タイヤなどを組み付けていくお仕事です。 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心！ 自動車に詳しくなくても、工場で働いたことがなくても大丈夫◎ 未経験スタートの先輩が多数活躍中の環境です！ その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

平均年収735万円／見込み客は会社が提供する完全反響営業

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他金融/保険営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー 集客は数字が証明済み。 あなたは提案だけに集中してください／テレアポ・飛び込みナシ ／ 「集客できるか」を、入社前に数字で確認できる会社です。 飛び込み・テレアポ・縁故開拓なし。来店・反響型の提案スタイル 【MONEY DOCTOR マネードクター】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ✅飛び込み・テレアポ・身内への勧誘なし！ 来店・反響型の提案スタイル！ ✅見込み客獲得は専任の別チームが対応 ✅月間約1万件のペースで新規相談が増加 ✅新規商談は月5〜10件を差配 ✅店舗型＋オンライン対応のため移動も不要 ✅固定給＋インセンティブで成果を正当に評価 ✅平均年収735万円（2025年実績） ――――――――――――――――― ▼「集客不要」は、社内データが証明しています▼ ――――――――――――――――― 多くのFPが転職時に不安に感じるのは 「本当に会社が集客してくれるのか？」。 当社は2026年上半期のヒアリングシート集計結果を、 そのままお見せします。 ✅半年間の面談数2,913件 （店舗＋オンライン） あなたが開拓しなくても、ご相談は途切れません。 担当エリアや経験に応じて商談を差配します。 ✅来店のきっかけは 「Web検索59%」「通りがかり23%」 お客さまの8割以上が、ブランド・広告・店舗立地を きっかけに“ご自身の意思で”いらっしゃいます。 つまり集客はあなたの仕事ではなく、 会社のマーケティングと店舗網の仕事です。 ✅マーケットの質 世帯年収は「800万〜1,199万円」層が最多 金融資産1,200万円以上のお客さまが 全体の約35%で最多層。資産形成・保険・住宅ローンまで、 提案余地の大きい優良マーケットです。 反響営業でも平均年収735万円を 実現できる理由がここにあります。 ✅相談テーマの57%は 「資産形成・老後の生活」 固定費の見直し24%と合わせ、 約8割が“ライフプラン起点”のご相談。 保険の押し売りではなく、 FPとしての総合提案力がそのまま成果になる環境です。 ✅新たに「AI経由」のお客さまも来店し始めています AIで下調べを済ませ、NISA・資産形成への理解を持って 「比較・整理のために相談したい」と来店される、 主体的で質の高いお客さまが増加中。 情報提供ではなく“整理・比較・最適化”という コンサルティング価値で勝負できる、 経験者にこそ有利な変化です。 ――――――――――――――――― ▼経験者だからこそわかる魅力▼ ――――――――――――――――― ✅新規商談の差配： 月に5〜10件の新規商談の差配があります。 ✅AP単価（年換算保険料）： 初回面談でお伝えします。 ※反響営業でも平均年収735万円が 実現できる納得の単価です。 ✅経費は会社負担：2回目の商談で 訪問する場合も、全て会社負担です。 ✅40社以上の商品から中立に提案： 販売会社によって評価は変わりません。 「もっとお客さま本位の提案がしたい」を実現できます。 ――――――――――――――――― ▼店舗事業部の営業メンバーについて▼ ――――――――――――――――― 店舗事業部営業社員数：78名 男女比：男性56.4％、女性43.6％ 【店舗事業部メンバー保有資格】 FP2級：58名（74.4％） 生命保険大学課程(TLC)：39名 証券外務員：62名 MDRT：26年度会員41名（52.6％）うちCOT3名 ※当社に入社し初めてＭＤＲＴとなった社員が大多数です。 ※MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号です。 厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。 【定着率】 1年定着率：95.4％ 2年定着率：83.1％ 3年定着率：80.2％ ――――――――――――――――― ▼具体的な仕事内容▼ ――――――――――――――――― ・100%反響型のコンサルティング （テレアポ・飛び込み一切なし） ・提携先（銀行、不動産、WEBサイト等） からご紹介いただいた顧客への相談対応 ・家計や保険、資産形成に関するライフプラン設計 ・生命保険・損害保険等の最適なプラン提案 ・住宅ローン（モゲチェック連携）等、金融サービスの総合支援 ・契約手続きおよび定期的なアフターフォロー ――――――――――――――――― ▼社員インタビュー▼ ――――――――――――――――― 30代 2年目 Bさん（男性） 「お願い営業」からの解放と、質の高いマーケット 多くのFPを苦しめる「身近な人への勧誘」や 「終わりのない新規開拓（テレアポ・飛び込み）」 が必要ない環境が良いと思いました。 提携企業からの豊富な見込客（マーケット）が 会社から提供されるので、20代〜60代まで幅広い層の、 多種多様なお金の相談に乗り、 引き出しが自然と増えて 圧倒的に成長できる環境だと思いました。 20代 4年目 Cさん（男性）【1位になった日が、一番悔しかった】 銀行で同期トップになっても、手渡された報奨金はわずか5万円。 年次優先の給与体系に「僕の努力は誰のため？」と 虚しさを覚えたあの日、転職を決めました。 FPパートナーは、あなたの才能を正当な価格で買い取る場所です。 最大の特徴は、年間10万件を超える提携集客。 テレアポや飛び込みは一切不要で、 あなたは顧客の人生に向き合うことだけに集中できます。 ある元銀行員は、入社1年目の賞与だけで前職の年収を超えました。

半年で総額63万円／初年収570万円以上可／面接無し

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆半年で総額63万円の特別手当あり！！ ◆満了慰労金総額300万円以上可 ◆初年収570万円以上可 ◆未経験者さん歓迎！ ◆面接無し！書類選考のみ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 具体的には… 自動車製造に関する各種作業 人気車種（アウトランダーPHEV等）の 車づくりをお願いします。 塗装 ボデーに塗料を塗り、光沢を与えるとともに錆を防ぎます。 ＊仕事内容は担当ラインによる。 （配属は入社後に決定します） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◇未経験でも月収49万円以上可能！ （時給1404円×21日＋各種手当） ◇半年で総額63万円の特別手当あり ◇寮費無料！個室寮完備！ ◇さらに待機寮＆1週間分の食事パックあり！ （スタッフ東海だけの特別特典！） ◇面接無し！書類選考のみ！ （スタッフ東海だけの特別推薦！） ◇正社員登用も可！ （最短6ヶ月でのチャンスあり！） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「お金」「住まい」「仕事」全部ゲット！ 高収入＆長期安定、充実した福利厚生◎ ＜工場と寮には食堂が完備！＞ 種類や品数も豊富で栄養にも 気を使ったメニューが揃っています。 ＜充実の寮環境＞ 一人一部屋ご用意。 スペースも広くリラックスできます。 生活に必要な家具家電はもちろん、 テレビ、エアコン等も完備！ 清潔な大浴場もあり 仕事の疲れを癒すことができます。 ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

【入社祝い金30万円】あなたの指導力を正当評価！月収平均40万円以上/集客は会社にお任せ／業界トップクラスのインセンティブ還元率で月収100万円も可能

仕事内容: ★入社祝い金30万円支給！（対象：レッスン経験1年以上 or 有資格者） 【年収・月収例】 月収100万円以上を達成している経験者トレーナーも複数在籍！ 平均月収：40万円〜45万円（基本給＋平均コミッション25万円） 年収例：1,000万円／34歳・入社5年目 あなたのレッスン経験・実績を、最高の環境と収入で評価します。 トレーナー自身が集客業務に追われることなく、 「指導」「コーチング」に専念できる環境を整えています。 ◆ 業界トップクラスの還元率を誇るインセンティブ制度 高いブランド力による高い継続率・満足度があるため、 あなたの指導成果がそのままダイレクトに収入に反映されます。 ✅集客ストレスゼロ（完全予約制） ✅ノルマなし（目の前のお客様の成果コミットに集中可能） ◆ 完全個室×最新設備の最高の指導環境 ✅最新シミュレーター“GDR”完備の完全個室でマンツーマン指導 ✅2ヶ月間のRIZAPメソッド研修により、 これまでの指導スキルに「再現性の高いコーチングノウハウ」をプラス 【主な業務内容】 ・マンツーマンゴルフレッスン、ラウンドレッスン（1回50分／1日5〜8名担当） ・レッスン後のフィードバック ・クラブフィッティング、オリジナルクラブ販売 ・レッスン予約対応、カルテ管理などの事務作業 ◆柔軟な働き方で、ライフスタイルに合わせて活躍 20〜40代と幅広い年代が活躍し、子育て中のパパ・ママも多数在籍。 フレックスタイム制を活用し、自身とお客様の都合に合わせて柔軟にシフト調整ができます。 ✅家庭行事・学校行事での休みも取得しやすい ✅5日以上の連休も可能 ✅産育休の取得・復職実績多数 無理なく長期的にキャリアを築けます。 ◆ RIZAP GOLF 研修プログラム（約2ヶ月） 経験者の方も今までの知識・ご経験をベースに、 当社で必要な知識・スキルを徹底して学べます。 ・プロのスイング理論 ・効果を最大化するフォーム指導 ・RIZAPメソッドの習得 ・シミュレーションシステムの活用方法 ・コーチング・伝え方の技術

【保育士】集団から一人ひとりに寄り添う関わりへ 子どもたちの「できた 」を一緒に育みませんか？◇正社員登用前提採用/持ち帰り仕事ナシ

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

危険物乙4資格を活かして働こう！セルフガソリンスタンドにて監視のお仕事。未経験者歓迎！

仕事内容 セルフガソリンスタンドの監視業務 契約社員募集！給油・洗浄作業無し！ 座り作業がメインなので身体に負担無し！ 危険物取扱者乙4資格を活かせます！ 60歳、65歳以上のシニア・中高年を 中心に幅広い年代の方が活躍中！ 同世代スタッフとの丁寧な研修もあります！ 【お仕事内容】 セルフガソリンスタンドでの室内からの モニター監視業務をお願いします。 ・座りながらスタンド内が 表示されているモニターをチェック ・センサーがなったらモニターの 給油許可ボタンを「ピッ」と押す 上記のほかには、簡単な清掃やお客様の サポートがまれにある程度。ほとんどの時間、 冷暖房完備の室内作業なので体への負担なし！ 【1日のスケジュール(勤務例)】 5：00・・・出勤 ・メインは監視業務。店内のモニターで異常がないか確認 ・給油のセンサーが鳴ったら、安全を確認して許可ボタンを押します ・操作に手間取っているお客様には、使い方の説明をしてください ・合間に敷地内のゴミ拾いや掃き掃除など、簡単な清掃をします 14：00・・・退勤 次シフトのスタッフに業務引継ぎをし、お仕事終わり。 60代・中高年・シニア世代活躍中！ スタート時は同年代の先輩スタッフによる マンツーマンの研修があるので安心です。 研修期間は7日間程度。監視業務をはじめ、 細かく丁寧にあなたのペースに合わせてお教えします！ また危険物取扱者乙4があれば、 ガソリンスタンド未経験の方もOK！ 前職は、自衛官や消防士、店舗経営、整備士、 化学メーカー、工場などなど。 幅広く様々な職種の方が活躍しています。

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 設備でプレス加工された部品の チェックを行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

【未経験でも30万確約】大手キャッシュレス提案[002]

仕事内容 ＼業績好調につき追加募集／ 全国の店舗や企業へ、キャッシュレス決済端末をご提案する営業のお仕事です。 お客様へのご案内から契約手続き、導入サポートまでを担当します。 営業経験がない方も、充実した研修・OJTがあるので安心してスタートできます。 ▼1日の流れ（例） ・10:00 出社・朝礼 ・午前 担当エリアのお客様先を訪問 ・午後 商談・ご提案 ・帰社後 報告書作成・翌日の準備 ・18:45 退勤 ▼おすすめポイント ・土日祝休み ・週4日〜勤務OK ・実働6時間以上でショートタイムも相談OK お気軽にお問い合わせ・ご応募ください。

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 部品を設備にセットして、 溶接や製品の組立を行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

フルリモート★時短勤務可◎土日祝休＆年休122日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、広告運用 「これまでの営業経験を活かして 在宅で長く活躍したい」 そんな方にピッタリの職場です。 出社義務は一切なし。 全国どこからでも勤務可能です。 時間ではなく成果で評価するため 無理のないペースで しっかり実績を出せます。 【 求人のポイント 】 ◆完全フルリモート勤務 ◆時短勤務 ◆土日祝休みで年間休日122日 ◆インセンティブあり ◆AIツール導入で業務効率化 ◆正社員登用制度あり 【 お仕事内容 】 「Indeed」などの求人サイトや 「Google広告」などの 運用型広告を活用し 企業の採用課題を解決するお仕事です。 顧客へのヒアリングから 商談・受注・掲載後の振り返りまで 一貫して担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■新規開拓営業 マーケティングチームが創出した リードへの対応が中心です。 電話やメールでの アプローチも行います。 ■既存顧客対応 WEB商談やメールなどを通じて 採用予定やニーズをヒアリングします。 商談はすべてオンラインのため 訪問や出張は一切ありません。 【 ならではの魅力 】 ＜営業活動に専念できる環境＞ 求人原稿の作成は 自社開発のAIツールが 最短10分で下書きを作成。 広告改善も専門チームが伴走するため 一人で抱え込む心配はありません。 営業活動に集中できる体制が整っています。 ＜頑張りが収入に直結＞ 成果に応じたインセンティブを支給。 中途入社半年で 月間インセンティブ25万円を達成した 実績もありしっかり稼げる環境です。

✨JUN✨アパレル販売スタッフ！ノルマ・購入義務なし☆正社員登用あり♪

仕事情報 ● 仕事内容 【接客・販売】 ・お客様のお出迎え ・コーディネートのご提案 ・レジ対応 など 【店舗業務】 ・商品の検品 ・在庫管理 ・売場づくり（レイアウト・ディスプレイ） 入社後は約3か月を目安に、基本業務を習得し、習熟度に応じて少しずつ担当する業務を増やしていただきます。 ～個人の成長を大切に～ ＳＲＬでは個人の成長を何よりも大切にしているので、研修制度が充実しています。全社員に向けた研修も多く、雇用形態に関係なく研修を受けることができます。 自分の成長に合わせながら、興味のある研修を自由にセレクトできるのが魅力です。 仲間とともに働く喜びを分かち合うことで、社員も会社も成長しています。 ～働くやりがいと魅力は～ お客様の「なりたい」を叶えるお手伝いは、あなたのセンスが光る瞬間です！ 大好きな服に囲まれながら、お客様の笑顔をつくり出す確かなやりがい。この「欲張りな働き方」を、今すぐスタートしませんか？ 同じ「好き」を持つ仲間と協力しながら、ファッションの楽しさを共有できるのもこの職場の大きな魅力です。 スタイリングコンテスト 年に一度、SRLの全パートナーを巻き込んで スタイリングコンテストを開催しています！ 年によってテーマは様々。 そのテーマに沿って、自分らしさやブランドらしさの表現を考え、写真で表現します。 全社の投票によって順位決定、入社式でその年のスタイリングキング・スタイリングクイーンが表彰！ 入賞者には賞金も♪ ～お店を盛り上げよう～ ＼ＳＲＬでは人気ブラント取り扱い中／ Matin Kim マーティンキム JOURNAL STANDARD ジャーナルスタンダード DESCENTE デサント CANADA GOOSE カナダグース IENA イエナ Champion チャンピオン Spick & Span スピックアンドスパン STAND OILスタンドオイル AVIREXアヴィレックス など 一緒にお店を盛り上げよう！！

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

危険物乙4資格を活かして働こう！セルフガソリンスタンドにて監視のお仕事。未経験者歓迎！

仕事内容 整備・カーケア作業なし！ 現金対応なしのセルフスタンド監視業務 ボタン操作メインのシンプル作業◎ 乙四資格があればOK！研修ありで未経験も安心スタート！ セルフガソリンスタンドでの室内(冷暖房完備)からのモニター監視業務がメインです。 ・座りながらスタンド内が表示されているモニターをチェック ・センサーがなったらモニターの給油許可ボタンを「ピッ」と押す セルフ式のガソリンスタンドは、お客様が自由に給油をできるわけではありません。 店内から給油を許可するボタンを押すことで、給油が開始されます。 ノズルを持って給油しようとするとセンサーが鳴るので、安全確認をし許可ボタンを押します。 これがメインの仕事です。 危険物取扱者乙4があれば、ガソリンスタンド未経験の方もOK！ 【給油・洗車業務などの力仕事は一切なし】 上記のほかには、簡単な清掃やお客様のサポートがまれにある程度。 ほとんどの時間、冷暖房完備の室内でのお仕事なので、体への負担もなし！ 【1日のスケジュール(勤務例)】 6:30 出勤 ・メインは監視業務。店内のモニターで異常がないか確認 ・給油のセンサーが鳴ったら、安全を確認して許可ボタンを押します ・操作に手間取っているお客様には、使い方の説明をお願いします ・合間に敷地内のゴミ拾いや掃き掃除など、簡単な清掃をします 15:30 退勤 次シフトのスタッフに業務引継ぎをし、お仕事終わり。 【マンツーマン研修あり】 60歳、65歳以上のシニア・中高年を中心に幅広い年代の方が活躍中！ スタート時は同年代の先輩スタッフによるマンツーマンの研修があるので安心です。 研修期間は7日間程度。 監視業務をはじめ、細かく丁寧にあなたのペースに合わせてお教えします！ 【危険物乙4資格があればOK】 学生時代など、過去に取得した危険物取扱者乙4資格を活かしませんか！ もちろん、資格手当あり。 ガソリンスタンド以外の異業種からの転職者も多いのがこのお仕事。 前職は、元自衛官や元消防士、お店を運営していた方、整備士、化学メーカー、工場などなど。 幅広く様々な職種の方が活躍しています。 【こんな方が活躍中】 ・お孫さんへのプレゼントのお小遣い稼ぎをしたい方 ・定年退職後にも社会との繋がりを持ちたい方 などなど、様々な理由で働いています。 年齢よりもあなたの働く気持ちを採用します！ 気軽に働きたい方に本当にオススメです。 【ガソリンスタンドスタッフ未経験でも大丈夫】 資格があれば簡単に始めることが出来ます。 ゆったりと自分のペースで仕事ができる点が人気。 全国2000名以上のシニア・中高年が多数活躍しています。 眠らせている乙4資格を活かしませんか！？

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の検査スタッフ 完成部品の外観確認や動作のチェックを行います 体への負担も少なめ＆シンプル作業♪ 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心です その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

平均年収735万円／見込み客は会社が提供する完全反響営業

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他金融/保険営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー 集客は数字が証明済み。 あなたは提案だけに集中してください／テレアポ・飛び込みナシ ／ 「集客できるか」を、入社前に数字で確認できる会社です。 飛び込み・テレアポ・縁故開拓なし。来店・反響型の提案スタイル 【MONEY DOCTOR マネードクター】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ✅飛び込み・テレアポ・身内への勧誘なし！ 来店・反響型の提案スタイル！ ✅見込み客獲得は専任の別チームが対応 ✅月間約1万件のペースで新規相談が増加 ✅新規商談は月5〜10件を差配 ✅店舗型＋オンライン対応のため移動も不要 ✅固定給＋インセンティブで成果を正当に評価 ✅平均年収735万円（2025年実績） ――――――――――――――――― ▼「集客不要」は、社内データが証明しています▼ ――――――――――――――――― 多くのFPが転職時に不安に感じるのは 「本当に会社が集客してくれるのか？」。 当社は2026年上半期のヒアリングシート集計結果を、 そのままお見せします。 ✅半年間の面談数2,913件 （店舗＋オンライン） あなたが開拓しなくても、ご相談は途切れません。 担当エリアや経験に応じて商談を差配します。 ✅来店のきっかけは 「Web検索59%」「通りがかり23%」 お客さまの8割以上が、ブランド・広告・店舗立地を きっかけに“ご自身の意思で”いらっしゃいます。 つまり集客はあなたの仕事ではなく、 会社のマーケティングと店舗網の仕事です。 ✅マーケットの質 世帯年収は「800万〜1,199万円」層が最多 金融資産1,200万円以上のお客さまが 全体の約35%で最多層。資産形成・保険・住宅ローンまで、 提案余地の大きい優良マーケットです。 反響営業でも平均年収735万円を 実現できる理由がここにあります。 ✅相談テーマの57%は 「資産形成・老後の生活」 固定費の見直し24%と合わせ、 約8割が“ライフプラン起点”のご相談。 保険の押し売りではなく、 FPとしての総合提案力がそのまま成果になる環境です。 ✅新たに「AI経由」のお客さまも来店し始めています AIで下調べを済ませ、NISA・資産形成への理解を持って 「比較・整理のために相談したい」と来店される、 主体的で質の高いお客さまが増加中。 情報提供ではなく“整理・比較・最適化”という コンサルティング価値で勝負できる、 経験者にこそ有利な変化です。 ――――――――――――――――― ▼経験者だからこそわかる魅力▼ ――――――――――――――――― ✅新規商談の差配： 月に5〜10件の新規商談の差配があります。 ✅AP単価（年換算保険料）： 初回面談でお伝えします。 ※反響営業でも平均年収735万円が 実現できる納得の単価です。 ✅経費は会社負担：2回目の商談で 訪問する場合も、全て会社負担です。 ✅40社以上の商品から中立に提案： 販売会社によって評価は変わりません。 「もっとお客さま本位の提案がしたい」を実現できます。 ――――――――――――――――― ▼店舗事業部の営業メンバーについて▼ ――――――――――――――――― 店舗事業部営業社員数：78名 男女比：男性56.4％、女性43.6％ 【店舗事業部メンバー保有資格】 FP2級：58名（74.4％） 生命保険大学課程(TLC)：39名 証券外務員：62名 MDRT：26年度会員41名（52.6％）うちCOT3名 ※当社に入社し初めてＭＤＲＴとなった社員が大多数です。 ※MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号です。 厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。 【定着率】 1年定着率：95.4％ 2年定着率：83.1％ 3年定着率：80.2％ ――――――――――――――――― ▼具体的な仕事内容▼ ――――――――――――――――― ・100%反響型のコンサルティング （テレアポ・飛び込み一切なし） ・提携先（銀行、不動産、WEBサイト等） からご紹介いただいた顧客への相談対応 ・家計や保険、資産形成に関するライフプラン設計 ・生命保険・損害保険等の最適なプラン提案 ・住宅ローン（モゲチェック連携）等、金融サービスの総合支援 ・契約手続きおよび定期的なアフターフォロー ――――――――――――――――― ▼社員インタビュー▼ ――――――――――――――――― 30代 2年目 Bさん（男性） 「お願い営業」からの解放と、質の高いマーケット 多くのFPを苦しめる「身近な人への勧誘」や 「終わりのない新規開拓（テレアポ・飛び込み）」 が必要ない環境が良いと思いました。 提携企業からの豊富な見込客（マーケット）が 会社から提供されるので、20代〜60代まで幅広い層の、 多種多様なお金の相談に乗り、 引き出しが自然と増えて 圧倒的に成長できる環境だと思いました。 20代 4年目 Cさん（男性）【1位になった日が、一番悔しかった】 銀行で同期トップになっても、手渡された報奨金はわずか5万円。 年次優先の給与体系に「僕の努力は誰のため？」と 虚しさを覚えたあの日、転職を決めました。 FPパートナーは、あなたの才能を正当な価格で買い取る場所です。 最大の特徴は、年間10万件を超える提携集客。 テレアポや飛び込みは一切不要で、 あなたは顧客の人生に向き合うことだけに集中できます。 ある元銀行員は、入社1年目の賞与だけで前職の年収を超えました。

指導経験不問！ダンスの経験と情熱を子どもたちに⭐【週2日または週4日】【インセンティブあり】

仕事内容: ＼ キッズダンスインストラクター募集 ／ 「地元で、ダンスをお仕事に。」 あなたが情熱を注いできたダンスで、 子どもたちの世界を広げる お手伝いをしませんか？ 資格や指導経験は問いません。 ダンスが好き、子どもが好き、 その気持ちがあれば大歓迎です！ ―――――― 仕事内容 ―――――― 主に3歳～中学生までの子どもたちへ、 HIPHOPを中心とした ダンスレッスンを行います。 ＜具体的には＞ ・子どもたちへのダンス指導 ・レッスンの準備 ・生徒情報などの入力 ・ハロウィンやクリスマスなどの 季節イベントの企画 ・発表会の準備、運営 ・教室運営に関わる業務　など レッスンだけでなく、 イベントの企画や教室づくりなど、 インストラクターとして 幅広い業務に関われます！ ―――――――― 指導未経験OK ―――――――― 入社時研修・フォローアップ研修・ 各種ワークショップなど、 研修制度を整えています。 ダンスの指導方法はもちろん、 子どもたちとの接し方なども 丁寧にお教えします。 「ダンス経験はあるけれど、 人に教えたことはない」 という方も安心して始められます◎ ――――――――― この仕事のやりがい ――――――――― 「ダンスが好き！」 「もっとうまくなりたい！」 そんな子どもたちの気持ちに寄り添い、 成長を間近で応援できるお仕事です。 昨日までできなかった動きが できるようになった瞬間や、 発表会で堂々と踊る姿を見たときには、 大きな達成感を味わえます。 好きなダンスを仕事にしながら、 子どもたちと楽しい時間を 過ごしてみませんか？ -

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 設備でプレス加工された部品の チェックを行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 部品を設備にセットして、 溶接や製品の組立を行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の組付工程 車の土台にシート、窓ガラス、エンジン、タイヤなどを組み付けていくお仕事です。 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心！ 自動車に詳しくなくても、工場で働いたことがなくても大丈夫◎ 未経験スタートの先輩が多数活躍中の環境です！ その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

✨初年度年収560万円以上可✨慰労金・報奨金306万円以上可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ✨満了慰労金・報奨金✨ ＞＞306万円以上可＜＜ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐⭐特別手当総額100万円⭐⭐ 入社時特別手当40万円+6ヶ月満了特別手当60万円 ⭐⭐初年度年収560万円以上可⭐⭐ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ✨トヨタ自動車で働こう✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車部品の検査スタッフ 完成部品の外観確認や動作のチェックを行います 体への負担も少なめ＆シンプル作業♪ 一つひとつの作業手順が決まっているので、初めての方でも安心です その他にも、プレス・溶接・塗装・検査など自動車部品製造に関わる工程があります。 ※配属は会社にて決定されます。 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼正社員登用制度あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐1132名の実績有！ （2021年～2025年の5年間の実績） ⭐入社1年後登用チャンス♪ ⭐将来の為にキャリアアップできる環境 ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼スタッフ東海だけの特典／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐待機寮完備（寮費無料）＆1週間分の食事パック付き!! ⭐お友達紹介キャンペーン中 ＞＞お友達紹介で5万円＜＜ ☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆⌒☆ ＼ゆったり広めの個室寮完備／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐寮費無料＆光熱費0円 ⭐冷暖房、テレビ、冷蔵庫完備、寝具無料貸与 ⭐共用スペースにコーヒーメーカーや自販機（菓子・パン・お酒）有 ⭐美味しい社員食堂、有 ⭐清潔な大浴場も有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅世界のトヨタでの直接雇用 ✅食事補助や家族手当、有 ✅経験者手当1万円～10万円、有 ✅ 全国から応募OK／赴任旅費・帰任旅費、規定支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※株式会社スタッフ東海による職業紹介となります。 まずは当社にて面談・転職支援を行います。

✨週休3日／月給27万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） 具体的な業務のイメージ動画もあります。 是保ご覧になってください♪ ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 月給27万円～55万円 ✨年収例最大880万円！ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

フルリモート★時短勤務可◎土日祝休＆年休122日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、広告運用 「これまでの営業経験を活かして 在宅で長く活躍したい」 そんな方にピッタリの職場です。 出社義務は一切なし。 全国どこからでも勤務可能です。 時間ではなく成果で評価するため 無理のないペースで しっかり実績を出せます。 【 求人のポイント 】 ◆完全フルリモート勤務 ◆時短勤務 ◆土日祝休みで年間休日122日 ◆インセンティブあり ◆AIツール導入で業務効率化 ◆正社員登用制度あり 【 お仕事内容 】 「Indeed」などの求人サイトや 「Google広告」などの 運用型広告を活用し 企業の採用課題を解決するお仕事です。 顧客へのヒアリングから 商談・受注・掲載後の振り返りまで 一貫して担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■新規開拓営業 マーケティングチームが創出した リードへの対応が中心です。 電話やメールでの アプローチも行います。 ■既存顧客対応 WEB商談やメールなどを通じて 採用予定やニーズをヒアリングします。 商談はすべてオンラインのため 訪問や出張は一切ありません。 【 ならではの魅力 】 ＜営業活動に専念できる環境＞ 求人原稿の作成は 自社開発のAIツールが 最短10分で下書きを作成。 広告改善も専門チームが伴走するため 一人で抱え込む心配はありません。 営業活動に集中できる体制が整っています。 ＜頑張りが収入に直結＞ 成果に応じたインセンティブを支給。 中途入社半年で 月間インセンティブ25万円を達成した 実績もありしっかり稼げる環境です。

平均年収735万円／見込み客は会社が提供する完全反響営業

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他金融/保険営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー 集客は数字が証明済み。 あなたは提案だけに集中してください／テレアポ・飛び込みナシ ／ 「集客できるか」を、入社前に数字で確認できる会社です。 飛び込み・テレアポ・縁故開拓なし。来店・反響型の提案スタイル 【MONEY DOCTOR マネードクター】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ✅飛び込み・テレアポ・身内への勧誘なし！ 来店・反響型の提案スタイル！ ✅見込み客獲得は専任の別チームが対応 ✅月間約1万件のペースで新規相談が増加 ✅新規商談は月5〜10件を差配 ✅店舗型＋オンライン対応のため移動も不要 ✅固定給＋インセンティブで成果を正当に評価 ✅平均年収735万円（2025年実績） ――――――――――――――――― ▼「集客不要」は、社内データが証明しています▼ ――――――――――――――――― 多くのFPが転職時に不安に感じるのは 「本当に会社が集客してくれるのか？」。 当社は2026年上半期のヒアリングシート集計結果を、 そのままお見せします。 ✅半年間の面談数2,913件 （店舗＋オンライン） あなたが開拓しなくても、ご相談は途切れません。 担当エリアや経験に応じて商談を差配します。 ✅来店のきっかけは 「Web検索59%」「通りがかり23%」 お客さまの8割以上が、ブランド・広告・店舗立地を きっかけに“ご自身の意思で”いらっしゃいます。 つまり集客はあなたの仕事ではなく、 会社のマーケティングと店舗網の仕事です。 ✅マーケットの質 世帯年収は「800万〜1,199万円」層が最多 金融資産1,200万円以上のお客さまが 全体の約35%で最多層。資産形成・保険・住宅ローンまで、 提案余地の大きい優良マーケットです。 反響営業でも平均年収735万円を 実現できる理由がここにあります。 ✅相談テーマの57%は 「資産形成・老後の生活」 固定費の見直し24%と合わせ、 約8割が“ライフプラン起点”のご相談。 保険の押し売りではなく、 FPとしての総合提案力がそのまま成果になる環境です。 ✅新たに「AI経由」のお客さまも来店し始めています AIで下調べを済ませ、NISA・資産形成への理解を持って 「比較・整理のために相談したい」と来店される、 主体的で質の高いお客さまが増加中。 情報提供ではなく“整理・比較・最適化”という コンサルティング価値で勝負できる、 経験者にこそ有利な変化です。 ――――――――――――――――― ▼経験者だからこそわかる魅力▼ ――――――――――――――――― ✅新規商談の差配： 月に5〜10件の新規商談の差配があります。 ✅AP単価（年換算保険料）： 初回面談でお伝えします。 ※反響営業でも平均年収735万円が 実現できる納得の単価です。 ✅経費は会社負担：2回目の商談で 訪問する場合も、全て会社負担です。 ✅40社以上の商品から中立に提案： 販売会社によって評価は変わりません。 「もっとお客さま本位の提案がしたい」を実現できます。 ――――――――――――――――― ▼店舗事業部の営業メンバーについて▼ ――――――――――――――――― 店舗事業部営業社員数：78名 男女比：男性56.4％、女性43.6％ 【店舗事業部メンバー保有資格】 FP2級：58名（74.4％） 生命保険大学課程(TLC)：39名 証券外務員：62名 MDRT：26年度会員41名（52.6％）うちCOT3名 ※当社に入社し初めてＭＤＲＴとなった社員が大多数です。 ※MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号です。 厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。 【定着率】 1年定着率：95.4％ 2年定着率：83.1％ 3年定着率：80.2％ ――――――――――――――――― ▼具体的な仕事内容▼ ――――――――――――――――― ・100%反響型のコンサルティング （テレアポ・飛び込み一切なし） ・提携先（銀行、不動産、WEBサイト等） からご紹介いただいた顧客への相談対応 ・家計や保険、資産形成に関するライフプラン設計 ・生命保険・損害保険等の最適なプラン提案 ・住宅ローン（モゲチェック連携）等、金融サービスの総合支援 ・契約手続きおよび定期的なアフターフォロー ――――――――――――――――― ▼社員インタビュー▼ ――――――――――――――――― 30代 2年目 Bさん（男性） 「お願い営業」からの解放と、質の高いマーケット 多くのFPを苦しめる「身近な人への勧誘」や 「終わりのない新規開拓（テレアポ・飛び込み）」 が必要ない環境が良いと思いました。 提携企業からの豊富な見込客（マーケット）が 会社から提供されるので、20代〜60代まで幅広い層の、 多種多様なお金の相談に乗り、 引き出しが自然と増えて 圧倒的に成長できる環境だと思いました。 20代 4年目 Cさん（男性）【1位になった日が、一番悔しかった】 銀行で同期トップになっても、手渡された報奨金はわずか5万円。 年次優先の給与体系に「僕の努力は誰のため？」と 虚しさを覚えたあの日、転職を決めました。 FPパートナーは、あなたの才能を正当な価格で買い取る場所です。 最大の特徴は、年間10万件を超える提携集客。 テレアポや飛び込みは一切不要で、 あなたは顧客の人生に向き合うことだけに集中できます。 ある元銀行員は、入社1年目の賞与だけで前職の年収を超えました。

enherb（エンハーブ）/店舗での接客販売・ハーブコーディネーター募集【契約社員求人】

仕事情報 ● 仕事内容 ハーブやアロマの魅力を活かし、お客さまに寄り添う接客が中心です。商品の品出しや準備、店内清掃に加え、発注や品質管理など店舗運営にも少しずつ関わります。試飲準備や荷物運搬など、体力業務もありますが、自然の恵みを伝えるやりがいを感じられる仕事です。あなたらしい接客スタイルで、着実に成長できる職場です。 楽しく成長できる エンハーブでは、研修中からミント → ローズマリー → ラベンダー → ジャスミン → ローズへとステップアップする制度があります。ステージに応じたオリジナルバッジがあり、成長が見える化されることで、やりがいを持って取り組めます。自分のペースでステップを踏みながら、少しずつできることを増やしていけます。 先輩スタッフの声 「なんとなく調子が悪くて」と訪れたエンハーブの店舗で、スタッフの方がじっくりと話を聴いてくれて、今の私に合ったハーブを丁寧に提案してくれました。香りに癒やされたのはもちろん、その優しさに触れて心がふっと軽くなった、あの時の安心感を、今度は私が誰かに届けたいと思い、エンハーブに応募しました。 自分自身も癒やせる職場 働きながら、ハーブのある生活をもっと身近に楽しめるのもエンハーブの魅力のひとつ。スタッフには従業員割引があり、店頭の商品をお得に購入できます。気になるハーブティーを自分で試したり、家族の体調管理に役立てたり。自分の“整えたい”に向き合いながら、お客さまにも寄り添える接客ができるようになります。 企業紹介 ハーブ専門店 enherb(エンハーブ)は、「植物の力で人の心と体を整える」というコンセプトのもと、全国にハーブ専門店を展開しています。お客さまに寄り添う丁寧なカウンセリングを重視し、体調や目的に応じたオーダーメイドのご提案を行います。魅力や楽しみを伝えながら、自分自身の心と体のケアも大切にできる職場です。

【保育士】集団から一人ひとりに寄り添う関わりへ 子どもたちの「できた 」を一緒に育みませんか？◇正社員登用前提採用/持ち帰り仕事ナシ

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【キッズサポーター】個別で一人ひとりに寄り添うレッスン 子どもたちと日々の成長を紡ぎませんか？◇正社員登用前提採用/年休120日以上/残業なし

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 設備でプレス加工された部品の チェックを行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 部品を設備にセットして、 溶接や製品の組立を行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 設備でプレス加工された部品の チェックを行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

満了報奨金あり！完全週休２日制（土日）／年間休日121日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理 ＼東証プライム・名証プレミア上場の安定企業／ 部品を設備にセットして、 溶接や製品の組立を行う作業です。 ★★おすすめポイント★★ 正社員登用制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用を積極的に行っており、 期間従業員から正社員への登用率は約70％以上！ 満了報奨金あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無欠勤・無遅刻・無早退で 契約期間を満了すると報奨金支給！

初年収570万円以上可／面接無し／寮完備

仕事内容: ✨半年で【特別手当 総額63万円】支給！ ✨満了慰労金【総額300万円以上可】 ✨初年度年収【570万円以上可】 ✨未経験OK！ ✨面接ナシ！書類選考のみ！ ＜三菱自動車工業のでの期間工募集＞ 人気車種「アウトランダーPHEV」など、 三菱自動車の製造に関わる 各種作業をお願いします。 主な業務例：組立 ボルトの締め付け、各種部品の取り付け、 内装品の取り付け。 ＊仕事内容は担当ラインによる。 （配属は入社後に決定します） ✅ 月収例：49万円以上可能！ （時給1,404円×21日＋各種手当） ✅ 半年で特別手当【63万円】支給 ✅ 寮費無料・個室完備！ ✅ 待機寮あり（スタッフ東海限定特典） ✅ 面接なし・書類選考のみ（スタッフ東海推薦枠） ✅ 正社員登用あり（最短6ヶ月でチャンス！） 【工場＆寮に食堂完備！】 栄養バランスの取れたメニューが充実 【広々とした個室寮】 家具・家電・テレビ・エアコン完備 【清潔な大浴場あり！】 一日の疲れをしっかり癒せます ◎応募ボタンorお電話1本ですぐに対応！ ◎担当者が就業までしっかりサポートします◎

シニア活躍中！コスモ石油セルフガソリンスタンド監視業務。危険物乙四があればOK！

仕事内容 整備・カーケア作業なし！ 現金対応なしのセルフスタンド監視業務 ボタン操作メインのシンプル作業◎ 乙四資格があればOK！研修ありで未経験も安心スタート！ セルフガソリンスタンドでの室内（冷暖房完備）からモニターでの監視業務がメインです。 室内作業（座り）がメインなので雨など天候にも左右されません。 難しい仕事はなく給油許可ボタンを「ピッ」と押すだけ！ どなたにでもカンタンにスタートできる仕事内容です。 ※カード案内等の接客を含みます！ 会計も自動清算機がほとんどなのでご安心ください。 (ごく1部レジ会計の店舗あります。) 給油・洗車業務や力仕事はありません ◆こんな方が活躍中！ 元自衛官や元消防士などを定年退職された方が 危険物乙種第四類資格を活かし働いています。 その他にもお店を運営していた方、整備士、化学メーカー、工場など 前職は幅広い職業の方が活躍しています。 ほとんどの方が未経験からスタート！カンタンに仕事を覚えられるので安心ください。 力仕事や給油業務がないので最高70歳の方も 現役でバリバリ活躍しています。 志望動機は何でもOK！ ちょっとした孫のお小遣い稼ぎに、定年退職後に社会との繋がりを持ちたいなど 気軽に働きたい方に本当にオススメです

【保育士】集団から一人ひとりに寄り添う関わりへ 子どもたちの「できた 」を一緒に育みませんか？◇正社員登用前提採用/持ち帰り仕事ナシ

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍