人事のホンネ：7年前に募集職種の仕事をしたこがあるのですが、ブランクが長すぎると未経験者扱いになりますか？

そうですね、応募する会社の業種にもよると思いますが、弊社の場合は、ブランクがあったとしても、まったくの未経験者とは知識やスキルに差があるので経験者とみなしますね。その仕事を離れていた期間に、業界のことをきちんと調べ、変化に対応できる知識と意欲があれば問題ないと思いますよ。
（マスコミ関連／人事担当者）