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株式会社アクトブレーン の求人詳細

掲載開始日:2026/09/25

John Smedley ジョンスメドレー 英国ブランドのアパレル販売スタッフ

派遣社員
株式会社アクトブレーンの求人・転職情報-01
株式会社アクトブレーンの求人・転職情報-02

「玉川高島屋S・C」でのお仕事★

掲載開始日:2026/09/25

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 ◎おすすめポイント 最高級素材と職人技が生む、英国老舗の上質ニットブランド! 生地の知識も身につくのでご自身のスキルアップにも♪ 主な業務は… ●店頭での接客・販売・コーディネート提案 ●レジ業務・商品の検品、品出し・在庫管理 ●ディスプレイ変更や売場づくり など 【こんなブランドでお仕事】 1784年創業の英国を代表する老舗ニットウェアブランド<John Smedley/ジョンスメドレー> 世界最高品質とも称されるハイゲージニットを得意とし、厳選されたメリノウールやシーアイランドコットンを使用。 伝統的なクラフトマンシップと洗練されたデザインを融合させ、時代を超えて愛される上質なニットを生み出しています。 ビジネスからカジュアルまで幅広く活躍するタイムレスなアイテムが魅力です! 【アクトブレーンはこんな会社】 ファッション業界のお仕事を中心に 『自分らしい働き方』『キャリアの可能性』を 広げるサポートを行っている人材会社です。 登録者数は約10万人以上! ◎ファッション業界経験者さん ◎20~30代を中心とした飲食など他業種経験者さん 常時1000人以上のスタッフが活躍中です。 就業後も必要に応じて時給交渉や環境改善を実施。 メールやSMSでいつでも相談OK! ひとりで抱え込まない手厚いサポートをお約束します。

対象となる方

応募資格 *ファッション関連の販売経験をお持ちの方(経験年数は不問です!) *週4~5日のシフト勤務が可能な方 ◎寄り添った接客が叶うブランド!接客を楽しみたい方歓迎♪ また、ショッピングモールやファッションビルで接客や売り場づくりの経験がある方は、 人の流れを見ながら動ける力や接客のコツがそのまま活かせます♪

勤務地

株式会社アクトブレーン 東京都世田谷区 勤務地 東京都 世田谷区

アクセス

交通アクセス 最寄駅:二子玉川駅 玉川高島屋S・C アクセス:二子玉川駅 徒歩2分

勤務時間

シフト制 勤務時間 シフト制 09:30~20:30 実働 7.5H 休憩 1.5H 早番 09:30-18:30 遅番 11:30-20:30 *記載を一例に早番・遅番等のシフト制 【スタート日】 *ご希望の勤務開始日はご相談下さい♪ 【勤務日数】 週4~5日

給与

時給1,600円~1,650円 給与 時給1,600円〜1,650円

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇 【服装・その他】 制服貸与

職場環境・雰囲気

職場環境 敷地内全て禁煙

その他

キャッチコピー 「玉川高島屋S・C」でのお仕事★ 雇用形態 派遣社員 掲載企業名 株式会社アクトブレーン 備考 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 定期健康診断(年1回実施) ストレスチェック 有給休暇制度 産休、育休制度 ※社内規定あり 介護休業制度 ※社内規定あり 交通費全額支給 友人紹介制度 ※謝礼金あり e-ラーニングによる研修制度 ※社内規定有 (研修受講手当支給 合計¥30,000 計7回、都度支給) ※短期のお仕事など、就業条件によっては一部対象とならない場合がございます。 ※お時給は、経験・条件を考慮の上決定します 企業情報(備考) 企業名:株式会社アクトブレーン オペレーション事業部(派遣) 事業内容:人材派遣

企業情報

会社名

株式会社アクトブレーン

代表者

所在住所

東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー7F

代表電話番号

0120601663

事業内容

人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス

選考フロー 【派遣のお仕事】 履歴書不要!在宅・リモートで登録OK! <ご応募からお仕事スタートまでの流れ> ①応募受付完了後、こちらから電話または メールでご連絡いたします。 ②登録・お仕事紹介 ③就業先での顔合わせ ④お仕事スタート☆ ※登録はテレビ電話を使用したリモート登録になります。 (所要時間30~60分程度) ※アクトブレーンの担当が手厚くサポート ノルマや社販、人間関係など、聞きにくい裏側も包み隠さず回答! あなたが納得して働ける場所を一緒に探します。 「就業先での顔合わせ」は担当が同席し、事前に質問対策などをレクチャー。 当日リラックスして臨めるよう、私たちが現場まで同行し全力でバックアップします!

原稿ID : bc0aa55397cad8e4