募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ⭐★━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験OK／資格無料取得】 働きながら“手に職”をつけませんか？ ●資格取得費用約10万円→全額会社負担 ●通学中も給与100％支給 ●50代・60代からのスタート多数 ●1日4件程度／残業ほぼなし 「まずは話を聞くだけ」でもOKです◎ 応募者全員と面接実施中！ ━━━━━━━━━━━━━━━★⭐ 【仕事内容】 利用者様のご自宅に訪問し 日常生活のサポートを行います ・食事介助 ・掃除・洗濯 ・買い物同行 など ★1件あたり：約1時間 ★1日訪問件数：平均4件 ★移動：自転車（会社貸与） ★訪問エリア：事務所から15分圏内 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【一日の仕事の流れ】※例 9:00 出勤 午前：2件訪問 休憩 午後：2件訪問 18:00 退社 ⭐残業ほぼなし ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅ 資格無料で取得 ・初任者研修（約20万円）全額会社負担 ・通学中も給与支給 ✅ 未経験100％スタート ・最初は必ず先輩同行 ・1人訪問は慣れてから ✅ 年齢不問 ・60歳未経験入社実績あり ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【入社後】 1〜2ヶ月：学校に通って資格取得 3ヶ月目：現場デビュー（必ず同行あり） ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ |
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対象となる方 | 求めている人材 【応募条件】 未経験OK／資格不問／年齢不問 ・50代・60代活躍中 ・ブランクOK ・社会人経験なしOK |
勤務地 | ケアパートナー駒沢・ヘルパーステーション 154-0012東京都世田谷区駒沢4-23-18加瀬ビル166-3F |
アクセス | 交通・アクセス 「駒沢大学駅」より徒歩8分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 ・9：00～18：00 ・残業ほぼなし・夜勤なし |
給与 | 月給226,000円～276,000円 給与詳細 基本給：月給 22万6000円 〜 27万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回 業績による 【賞与】 年2回 ※入社6ヶ月後支給 【手当】 ・時間外手当：100％支給 ・役職手当 ・自転車手当 ・土日祝日手当 ・交通費支給(全額) 【給与例】 給与例 【給与】 月給21.1万円〜23.3万円＋賞与年2回 ★年収例 1年目：約290万円 3年目：約400万円 5年目：約500万円 退職金あり・各種手当あり・慶弔金制度あり |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日】 110日 ・有休取得しやすい社風 ・特別休暇あり ・産休等各種法定休暇制度あり |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・資格取得支援（全額会社負担） ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・健康診断、予防接種補助 など 【資格取得支援が充実！】 ・初任者研修を終えている方は 実務者研修を受講可能（会社全額負担） ・各種資格の受験費等会社全額負担 ・研修費会社負担：更新など法定研修半額負担(勤務として参加) 【スタッフインタビュー】 Q：入社のきっかけは？ A：前職を丁度定年退職したので 新しい働き先を探している時に この求人を見つけました。 年齢的に採用されるか不安もありましたが 面接の際に、 “年齢関係なく皆さんイキイキ働いています” “是非一緒に働いていただきたいです” と言っていただけて、ここでなら 年齢のハンデ無く働けそうと感じることができました！ Q：実際に働いてみてどうでしたか？ A：入社前から感じていた通り 年齢のハンデを感じることなく 働くことができています！ 同年代の方が多いのも理由の1つだと思います◎ 無事資格の取得もできて、 今は利用者さんとの会話を 楽しみながら働いています♪ 【募集背景】 退職による欠員募集ではなく、 東京都の事業でもある 『訪問介護採用応援事業』と 『介護職員就業促進事業』を 推進する募集になります。 この事業は介護の基本資格 (介護職員初任者研修)を 無料で取得でき、その後も継続して 就労することが可能になる事業です。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代、30代の若手から40代、50代の中高年・ミドル、60歳以上のシニアまで幅広い年齢層の介護スタッフが活躍しています。 BIツールの活用や各社員の稼働率の数値管理などを行い、異業種からの転職者でも働きやすい職場づくりをしています。 |
採用予定人数 | 5名 |