求人・転職情報

仕事内容 ＼＼患者様を幸せにできるお仕事です！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐キャリアアップも可能です！ ⭐未経験でも安心して始められる環境◎ ⭐頑張りはしっかり還元✨ やりがいを持って働ける環境です♪ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ お仕事内容 ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容クリニックの 受付業務とカウンセリング業務をお任せ。 【具体的には…】 ・患者様の対応 ・受付 ・電話対応やSNSなどのお問い合わせ対応 ・アフターフォロー ・カウンセリング ・清掃 などをお願いいたします。 最初は受付業務をメインで担当して いただき、適性を見ながら徐々に カウンセラー業務を行っていただく 形になります。 入社して1ヶ月でカウンセラーに なっている社員もいますので、 本人の適性、努力次第で 早期登用も可能です！ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ 未経験でも安心の環境◎ ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表自身が『年間1000万以上』の投資から 学んだエッセンスを毎朝の早朝勉強会や 毎週の週次MTGで共有しています！ そのため、未経験でも平均3〜6ヶ月で 成果を出せる環境になっています。 未経験の方でも向上心があれば、 しっかり成長できます！ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ キャリアアップについて ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院は、実力主義のキャリアアップ可能◎ 年功序列ではなく、実力主義制度を導入 しています。 ■実力の評価基準■ 患者様に対して、 価値をどの程度提供できているのか？など 『成果』・『プロセス』・『理念体現度』 の3つで評価してみていきます。 ■自分に合った働き方■ 面接の選考過程で適性と思われる 部署に配属されます。 配属された先で業務にあたりながら グレード制度に基づいて、 目標達成を積み上げていただきます！ 評価や成果をもとに、 人それぞれ強みや弱みが異なりますので、 自分にあった部署や役割を担った働き方を 選んでいっていただきます◎ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ 当院について ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ T-CLINICは、患者様の幸せを 第一に考える美容クリニックです。 理念とビジョンを全ての判断基準とし、 患者様の喜びを全員が心から追求する姿勢で 売上成長率1000%以上と 急成長を遂げており 新しい仲間を積極的に募集しています。 チームとしても個人としても やりがいを持って働くことができます。 ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ ここも魅力✨ ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩通常の給料に加えて、 売上連動ボーナスや評価連動ボーナスあり ⏩スタッフの頑張りにはしっかりと還元◎ 様々な手当もあります！ ⏩交通費の支給もあり！（月/2万円まで) 当院は銀座と新宿にございます。 入社後3ヶ月間は全員銀座出勤と なりますが、4ヶ月目から銀座、 もしくは新宿へ配属となります。 将来的に全国展開を 見据えておりますので、 全国で活躍したい方も大歓迎です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、清掃スタッフ、受付 ＼学歴・職歴、一切不問！／ あなたの「やってみたい」を応援します。 【必須条件】 ●ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 （丁寧な敬語での接客や電話対応ができる方） ●タイピング程度の簡単なPC操作が可能な方 *-*-*-*-*-*-*-*-*-* 髪色自由、ネイルOK！ 自分らしいスタイルで、 洗練されたおもてなしを♪ *-*-*-*-*-*-*-*-*-* ■「ホテル業界って、お堅いと思ってた。 でも、ここは違った。」 自分らしいスタイルで、個人のセンスを活かして働く。 だからこそ、おもてなしの品質にこだわり、ゆくゆくは店舗の経営やマーケティングを学ぶことにもワクワクできる環境です。 自由な社風だからこそ、私たちは接客の「品質」と「ホスピタリティ」に何よりもこだわっています。 そしてここは、単なる受付にとどまらない場所。 若いうちから店舗経営を基礎から学べる環境です。 人材・空間・収益・情報など、ホテル運営に関わるマルチタスクに携わることで、ビジネスパーソンとしてはもちろん、日常生活や今後のキャリアにも一生活かせる知識やスキルが身につきます！ ■決められたサービスを 提供するだけじゃない。 お客様一人ひとりの「最高の時間」をデザインし、時には、ホテルそのものの未来を創っていく。 『Smart Stay SHIZUKU』は、そんな想いを大切にする "進化型カプセルホテル" です。 未経験から始めた先輩たちも、今では「新しい体験」を仕掛ける主役。 あなたのアイデアと挑戦が、誰かの忘れられない旅の1ページになります。 ■私たちのミッション、 「 “オアシスステイ” の創造」 心身に活力をチャージでき心からの安らぎが得られる、そんな新しい空間を提供するため、当社は「Private“Oasis”」というコンセプトを掲げました。 観光やお仕事など、当社を利用されるお客様の目的は様々です。 全てのお客様が一日をアクティブにスタートできるよう、クオリティーの高いサービスと空間を提供します。 ＜＜ 企業としての安心感・将来性！ ＞＞ 当社は創業41期を迎える安定企業です。 現在も新規出店や事業拡大を進めており、まさに“成長フェーズ”の真っ只中。 “安定した基盤 × 挑戦できる環境”の両方を求める方に最適なフィールドです。 さらに、事業拡大に伴い、新しいポストや活躍の舞台も次々と誕生しています！ 社歴や年齢に関係なく、日々の貢献や個人の成長を可視化する人事評価制度を整えているため、実際に一般社員からスタートして早期に役職者へと昇格した実績も多数！ 会社の成長を肌で感じながら、着実なキャリアアップも叶えられます。 また、ワークライフバランスも大切にしています！ 完全週休二日制で残業もありません。 3交代制で勤務時間がキッチリ分かれているため、生活のリズムを作りやすく、プライベートとの両立もしやすい環境。 有給取得率も100％を維持しています！ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 ＜ホテルフロント業務＞ ・フロント(チェックイン/チェックアウト時の丁寧なご案内) ・予約管理、レートコントロール（価格調整） ・電話応対、メール返信（正確な日本語でのビジネス対応） ・食事の提供（料飲業務） ・館内清掃、ベッドメイクなど ＜管理業務＞ ・アルバイトスタッフ育成・コミュニケーション ・備品管理、発注 ・シフト管理、売上管理 ＜営業企画＞ ・SNSの運用 ・サービス拡充企画ミーティング ・物販開発 - 【入社後の流れ】 研修を通し簡単な業務を行いながら、職場の雰囲気に慣れていただきます。 入社2ヶ月間はOJT中心で、先輩がマンツーマンで指導するから未経験でも安心してください！ ※タイピングなどの基本操作ができれば、Excel・Word等の専門的なスキルは入社後の教育でしっかりフォローいたしますのでご安心ください。 ■「興味はあるけど未経験。 ましてやホテルで大丈夫？」 そんな不安を抱きながら入社した社員も、今ではリーダーとして活躍しています。 経験者はもちろん、未経験からでも高いホスピタリティを持って主役として活躍できる環境です。

仕事内容 【おすすめポイント】 ・未経験スタート大歓迎！ ・20代・30代の女性スタッフ活躍中！ ・初めての就職・転職も応援♪ ・百貨店内の店舗のため、残業なし〇 ・昇給・賞与あり！ ・安心して長期で働き続けられる環境です〇 ・スタッフの9割は未経験から♪ DOUBLESTANDARDCLOTHINGの店舗で接客スタッフ募集です！ お客様に合ったコーディネートをご提案してください。 DOUBLESTANDARDCLOTHINGでは特に丁寧な接客を心がけていますが、研修も実施しますので未経験OK！ 「おしゃれが好き」「興味がある」でＯＫ！ 聞きやすい・頼りやすい雰囲気を社長が心掛けているので、居心地いいお店です◎ 顧客担当制なので、1人のスタッフが お客様1人ひとりにあった接客をしています｡ 接客やオシャレの楽しさを 働きながら思いっきり実感して 勤務することが出来ますよ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ✦ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✦ 虎ノ門ヒルズ内・高級ホテル勤務 ＼ 未経験から始める施設セキュリティ ／ ✦ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✦ ✅入社祝金5万円支給 ✅「虎ノ門ヒルズ駅」直結 ✅座り仕事あり！身体への負担少なめ ✅冷暖房完備のキレイな施設 ✅寮完備で新生活応援 ✅面接1回＆WEB面接OK ─[業務内容]───────── 高級ホテルの安心を支える セキュリティ業務をお任せします。 ■お客様受付 ■モニターや目視での監視（座り仕事あり！） ■定期巡回 ■業者さんの手荷物チェック ■施設利用者へのご案内 ■報告書作成 など ★座り仕事もあるため、 「ずっと立ちっぱなし」ということはありません！ ─[働きやすさも魅力！]─────── ⭐身体への負担は少なめ 2〜3時間ごとに休憩あり♪ 適度に歩くので、 「ずっと同じ姿勢で疲れる…」 ということもありません◎ ⭐チーム制で安心 常に複数名で勤務するため、 1人で対応することはありません！ 困った時はすぐ相談できます♪ ⭐駅直結で快適通勤 雨の日も濡れにくく、 通勤のストレスも少なめです♪ 仕事終わりの買い物や 食事にも便利な好立地◎ ─[未経験スタートを応援！]─────── 入社後は4日間の研修からスタート。 ▼研修内容 ・警備の基礎知識 ・関連する法律 ・受付や巡回などの実務 必要な知識やスキルを 基礎から丁寧に学べます。 現場配属後も、 先輩スタッフがしっかりフォロー！ 未経験からスタートした先輩も 多数活躍しています◎ ─[キャリアアップも目指せる]────── 経験や年齢に関係なく、 頑張りや意欲をしっかり評価します。 実際に、最短3ヶ月で 現場を支える内勤職へ ステップアップした社員も！ 「安定して働きたい」 「将来はキャリアアップしたい」 そんな希望も叶えられる環境です。 ◇◆◇ 応募について ◇◆◇ ＼ 応募者全員と面接します！ ／ ●WEB面接OK ●面接1回のみ ●即勤務スタートも相談OK まずはお気軽にご応募ください♪ 「話だけ聞きたい」という方も大歓迎です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、受付、買取査定 【未経験OK／正社員採用】 トレーディングカード業界で 新しいキャリアを始めませんか？ ━まずは3分、話を聞くだけでもOKです━ ✨トレーディングカード販売・買取査定✨ 月給38万円〜／駅近／シフト制 未経験歓迎・第二新卒歓迎/服装・髪型自由 面接1回／最短3日で内定可 トレカ知識は一切不要！ 研修あり！基礎から順番に覚えられます。 少しでも気になった方は、ぜひご応募を！ *– * – * – * – * – * – * – * 業界No.1急成長企業・カードラッシュで、 一緒にTCG業界を盛り上げる仲間を募集。 現在、TCG市場は世界的なブームを迎え、 国内でも市場規模が8年連続で 過去最高を更新するなど、 大きく成長している業界です。 需要拡大に伴い、新しい仲間を募集中！ ■数字で見るカードラッシュ ✅ 1年以上の定着率 96%超え ✅ 半年で社員内定 100名超え ✅ 月給38万円スタートの正社員採用 ■おもな仕事内容 買取受付や査定を中心に店舗運営をお任せします。 ・買取受付：お客様からカードをお預かりし、査定結果をご案内 ・買取査定：タイトルごとのルールでデータ入力 ・商品管理：査定後のカードを通販出品や店頭陳列へ 慣れてきたら、新人育成や作業管理、価格・販促へ 少しずつ担当を広げます。 ■入社後5日間の研修で、基礎から学べます トレーニングセンターで、まず5日間の研修。 カードの扱い方・接客・システム操作を 基礎から学べます。 査定などの専門業務も、 ルールに沿って段階的に覚えていけます。 ■入社3ヶ月目の1日（例） 13:00 買取受付（カードをお預かり） 15:00 買取査定（データ入力） 16:00 休憩（徒歩5分の休憩室へ） 17:00 買取受付（ローテーション） 19:00 商品管理（通販出品・店頭陳列） 21:00 締め作業・翌日の準備 ■取り扱いタイトル ポケモンカード／遊戯王／ワンピースカード／デュエルマスターズ／マジックザギャザリング／ヴァンガード／バトルスピリッツ／シャドウバースエボルヴ／デジモンカード／ドラゴンボールフュージョンワールド ■いろいろな人が活躍しています 応募理由は「TCGが好き」でも、 「成長業界で働きたい」「正社員として安定したい」でもOK。 カジュアルに遊ぶ方から大会入賞経験者、 コレクション中心の方まで、さまざまなスタッフがいます。 店舗運営のほかに通販事業部もあり、 接客が苦手なら別のポジションでの 活躍も可能です。 希望に合わせて仕事を決めるので、 やりたいことを教えてください。 ■社員の声 入社3年目／Nさん（29歳） 前職は別業種の編集職。 新しいことに挑戦したくて入社。 相談しやすい雰囲気で、得意も活かせます。 入社4年目／Kさん（31歳） 好きなことが仕事に活きる面白さがあり、 業界の盛り上がりを現場で実感できます。 入社3年目／Fさん（28歳） 最初から正社員で働け、待遇も良く入社。 自分に合った役割で活躍できます。 ■よくある質問 Q. カードゲーム未経験でも応募できますか？ A. はい。未経験から入社し活躍中の スタッフが多数在籍しています。 Q. 未経験から正社員でスタートできますか？ A. 可能です。月給38万円以上で入社でき、 業務は基本から段階的に覚えられます。 Q. どんな人が活躍していますか？ A. カード好きな方はもちろん、成長業界で 働きたい方や人と接する仕事がしたい方も活躍中です。 ■私たちについて 株式会社RUSHは2015年設立。 TCG販売店「カードラッシュ」を都内4店舗（秋葉原・池袋）と通販事業部で運営しています。 現在300人以上のスタッフが在籍し、事業拡大を続けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業エリアマネージャー、その他サービス業店長/支配人、ソムリエ/バーテンダー ＼バーテンダーとしての経験を活かしませんか？／ 「これまでの経験を活かして働きたい」 「もっとバーテンダーとして技術を磨きたい」 「将来は店舗運営や経営にも携わってみたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ 『THE BAR CASABLANCA GINZA』は、 銀座7丁目に店舗を構える本格BAR。 お一人で来店されるお客様をはじめ、 接待やデートなど、 さまざまな目的でご利用いただいています。 国内外のお客様から支持される 落ち着いた雰囲気のBARで、 これまで培ってきた経験を活かしてみませんか？ ＜Point＞ ✅月給35万3300円～47万5000円 ✅完全週休2日制＋月1日休暇あり ✅年2回賞与あり ✅原則残業なし ✅交通費全額支給 ✅店舗運営・経営についても学べる環境 ■具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆カウンターでの接客 ◆カクテルなどのドリンク作成 ◆お客様に合わせたサービス提供 これまで身につけてきた バーテンダーとしての経験や技術を活かしながら、 お客様一人ひとりに合わせたサービスをお願いします。 決まった接客をするのではなく、 お客様との会話やその日の気分などをくみ取りながら、 心地よい時間を提供することが大切なお仕事です。 ■無理なく長く働ける環境です ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ バーテンダーの仕事を長く続けるうえで、 「しっかり休めること」も大切。 当社では、 完全週休2日制に加えて 月1日の休暇も取得可能です。 勤務時間は原則8時間。 残業も原則ありません。 お客様の状況によって、 月1～2日ほど最大1時間程度の 残業が発生する場合がありますが、 無理な長時間勤務を前提とした働き方ではありません。 仕事とプライベートのメリハリをつけながら、 バーテンダーとしての経験を積んでいけます◎ ■こんなキャリアを目指せます！ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ バーテンダーとしての技術だけではなく、 店舗運営や経営について学ぶ機会もあります。 店舗を運営する母体は、 人事・経営コンサルティングを行う会社。 代表はソフトバンクグループ元役員で、 飲食店で働きながら、 経営について学べる機会があるのも当社ならではです！ 将来的に、 「店舗運営にも挑戦してみたい」 「マネジメントにも興味がある」 「技術だけではなく経営視点も身につけたい」 という方にもおすすめの環境です。 ■『THE BAR CASABLANCA GINZA』とは？ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 銀座7丁目に店舗を構える、 国内外のお客様から支持される本格BAR。 お一人でゆっくりお酒を楽しむ方、 接待で利用される方、 デートで来店される方など、 幅広いお客様がいらっしゃいます。 店内には、 1950年代に活躍した俳優たちの オリジナルプリントを展示。 BARでありながら、 アートスペースのような 洗練された雰囲気も魅力のひとつです。 海外からのお客様も来店されるため、 英語が話せる方は 語学力を活かして接客することもできます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製品開発（アパレル/繊維製品）、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅未経験から専門職への挑戦 ✅サービス業屈指の年間休日123日 ✅全国展開！多店舗開業中！ ✅大宮店にも勤務可能な方歓迎 【私たちについて】 手作りの結婚指輪やペアリングが作れるアトリエを運営しています。 「自分で作るリング」はとても特別で思い出深いもの。 そんな体験をお客様と一緒に楽しみながらサポートするお仕事です！ 【お仕事内容】 アトリエでお客様のリング作りをサポートするお仕事です（彫金インストラクター）。 未経験の方でもOK！先輩スタッフが1から丁寧に教えます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ■お客様のご案内・サポート ■制作中のフォロー ■素材や道具の準備 ■SNSやブログの更新 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【この仕事の魅力】 ≪4ヶ月間の技術習得プログラム≫ ほとんどのスタッフが未経験からスタートしています。 「ものづくりが好き」「専門技術を習得したい」 そんな気持ちがあれば大丈夫です。 4ヶ月の研修期間があるので未経験の方でも安心です。 ≪経験・スキル活かせます≫ アクセサリーの制作経験はもちろん、ものづくりや接客等の経験を生かすことができます。 ≪時間管理がしやすい≫ 基本は予約制なので飛び込みでの対応は少なく、1日の業務計画を立てやすい環境です。 また、お休みもしっかり取れるのでプライベートも充実できます。 ≪お客様の思い出づくりのお手伝いができる≫ 結婚指輪やペアリング、友情リングはお客様にとっての大切な宝物です。 また、ご自身でものづくりをすることはとても思い出深いものになります。 弊社のお仕事はお客様の思い出づくりをお手伝いできるとともに、お客様の喜びを肌で感じることができます。 【スタッフの声/Sさん】 前職はウェディングの仕事をしていましたが、これまでの接客経験を活かしたいのと物作りが好きで転職を決意！ 意見が言える風通しの良い社風と残業なく私生活も充実できるのでとっても充実しています。専門的な知識が身につくアトリエで楽しく勤務しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、宿泊/ホテル責任者、その他店長/支配人 東京都内にあるインバウンド向け宿泊施設の店舗の支配人を募集致します。 人が集まる場所、笑顔があふれる場所つくりを自ら主導で一緒に手掛けてみませんか？ 「どんな場所にしようかな」など考えながら裁量多く携わることができるので、 ０→１の場所作りにワクワクを感じ、自ら進んで学びながら吸収したい方であれば未経験でも大歓迎です！ またエリアとしても観光客が多く集まり80%の方はインバウンドのゲストが中心となります。 そんな活気溢れる店舗で日本の魅力を届けたいという情熱のある方とぜひ一緒に働きたいと思っています！ 未経験でも大丈夫です！経験のあるメンバーが伴走しますのでまずは気軽にご連絡ください！ 配属店舗については東京都内の店舗になります。 面接時、あるいは入社後の適性を見ながら決定していきます。 ▼具体的には ・運営体制の構築 ・備品購入、設置 ・スタッフマネジメント 、採用 ・スタッフ研修 ・自店舗の売上、収支管理 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・予約受付業務 ・ゲストへの観光案内 ▼やりがい ・店舗経営者としてのノウハウが基礎から学べます ・自社サービスのため希望すれば企画から手掛けることができます ・不動産部署であるため、業界未経験でも入口から一緒になって開発、プロデュースにも携わるチャンスがあります。 ・メンバー採用にも１から携わることができ自分らしいチームつくりにもチャレンジ ・販促のため店舗のSNSやマーケティング広報活動で人気店舗にするかもあなた次第！ 店舗でのイベント企画、SNSでお店の良さを発信したり、スタッフとチーム一丸となって人気店舗にする策を考えてみませんか？ ▼キャリアアップ環境について and factoryはキャリア挑戦やチャレンジにも積極的な会社です！ 単なる施設運営のみならず、 ・新規の施設開業へブランド戦略をもとにプロジェクトマネジメントしながら挑戦 ・数字をもとにロジカルに売上を積み立てて戦略を立てていくマーケティング部門 ・運営エリアマネージャーとして統括担当としてのステップアップ などなど通常のホテル・宿泊業の現場対応のみだと学べないようなことにも少人数ならではでキャリア挑戦していく事が可能な環境です。 自発的に裁量をもって働きたい方にはぴったりだと思います。 未経験でもやる気がある方なら大歓迎です！ 特に「将来自分の宿を経営したい」という意欲的な方、ぜひ当社で一緒に吸収していってください！ 逆に言われたことのみ、マニュアル通り、指示通りに動きたい方にはあまり合わないかもしれません・・ ・査定について 年に２回、査定面談を上長と行っております。 期のはじめに自身の決めた目標KPIの達成度や会社のコアバリューへの貢献度によって昇給額も異なります。 働きながら自身のキャリアビジョンの方向を見てけていき一緒に成長を目指しませんか？ ▼社内の雰囲気 フラットな雰囲気の職場環境であり、お互いを尊重する文化があります。チーム内で、魅力的なホステルにしていきたいという認識が 統一されているので、自分自身の意見をどんどん発言できる環境です。 ＆AND HOSTELチームでは、いつも和気あいあいとした空気が流れています。 ▼店舗での具体的な1日の流れ（例） ・早番 8時-17時 8時:出社（宿直スタッフから引継ぎを受け、前日の宿泊状況の確認、チェックアウト業務を行います） 11時-15時:館内清掃（居室の清掃や洗面所、共用部など、館内清掃を行います） 16時:チェックイン業務 17時:遅番へ引継ぎをして退社 ・遅番14時-23時 14時:出社（清掃業務のお手伝い、早番のスタッフと情報共有） 16時:チェックイン業務 18時:ゲストと交流をしながら、引き続きチェックイン業務を行います。 22時:その日の売上集計 23時:施錠をし、宿直スタッフへ引継ぎをして帰宅 少しでも興味がある方は、是非お気軽にご連絡ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、英語講師/トレーナー、受付 ／ 会員数急増のためスタッフ大募集 ＼ マンツーマン英会話スクールの 英語講師・受付カウンセラー ビジネスマン・OLから、主婦・シニア、 小中高生まで幅広い層の生徒さんの プライベートレッスンの英語講師です。 カウンセリングや学習方法の提案に加えて スケジュール調整等のスクール運営の サポートもお願いします。 英語講師・受付カウンセラー、 どちらか専任の勤務も可能です。 将来のマネジメント候補としても 期待しています！ ※ご希望などにより麻布十番校、小石川校、 白金高輪校で勤務する場合もあります。 ◎麻布十番校 麻布十番駅スグ 麻布十番商店街内 ◎小石川校 春日駅・後楽園駅直結のタワー内 ヤマハ音楽教室に近接 ◎白金高輪校 白金高輪駅スグ 白金タワーに隣接、スターバックス目の前

仕事内容: 当社の受付事務職の募集です。 お客様や社内スタッフとのコミュニケーションを通じて、円滑な業務運営をサポートしていただきます。 20代が中心の会社になるので一緒に成長して行きましょう。 【主な仕事内容】 来客対応や電話応対などの受付業務 書類作成やデータ入力、ファイリングなどの一般事務 各種資料の準備や会議のサポート 社内外との連絡調整および情報管理 固定時間制で安定した勤務が可能ですので、プライベートとの両立も図りやすい環境です。高田馬場での勤務になります。 1日の流れ（例） スケジュールは自分で調整可能です！朝はちょっと遅めの10:00出勤スタイルです。 10:00 出勤・メールチェック、その日のタスク確認 11:00 書類作成やデータ入力 13:00 お昼休憩 14:00 郵便物の仕分けや来客対応 18:00 明日のスケジュールの組み立て、最終チェック 19:00 残業ほぼなしで退勤！髪型も服装も自由なので、そのまま夜のお出かけも◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 【会社の魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨火・水＋もう1日休み！週3日休み ✨10:00～17:00の実働6時間！ ✨残業少なめで無理なく働ける ✨月給20万円～！安定した正社員 ✨目黒駅から徒歩2分の駅チカ 【お任せしたいお仕事】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不動産賃貸・売買仲介を行う 営業メンバーのサポートを お任せします。 営業がスムーズにお客様対応できるよう、 物件情報の入力や書類の準備、 お問い合わせ対応などをお願いします。 具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■物件情報の入力・更新 └SUUMOやアットホームなどへの 物件情報の入力・更新 ■お問い合わせ対応 └お客様からの電話・メール対応 └内容確認・営業への引き継ぎ ■営業サポート └お客様との連絡・日程調整 └物件資料や営業資料の準備・整理 ■契約・事務サポート └契約書類などの準備・整理 └データ入力・ファイリング ■物件の写真・動画撮影（SNSアップ用） ■その他 └来客対応 └備品管理など まずはできることから 少しずつお任せしていきます！ 【週3日休みで、無理なく働けます】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みは、 定休日の火・水＋もう1日の週3日休み！ 勤務時間も10:00～17:00と短め。 「仕事も頑張りたいけど、 自分の時間も大切にしたい」 そんな方にもぴったりです。 家族との時間や趣味、 平日にしかできない用事など、 仕事以外の時間もしっかり確保できます。 【一緒に働く仲間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社長…穏やかな性格の関西人 取締役…社長の幼なじみIさん 営業…業務委託1名 事務…アルバイト2名 関西人2人を中心に 笑いが絶えない和やかなオフィスです！ 会社の飲み会も定期的に開催♪ 来年か再来年には、 近くのもう少し広いオフィスへの 移転も考えています。 これからさらに会社を大きくしていくために、 営業を支えてくれる 新しい仲間を募集します！ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください。 あなたにお会いできることを楽しみにしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、エステティシャン、美容部員 ✼┈┈┈┈┈┈┈Point┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅社員の月間平均インセンティブは12万円 ✅がんばりが直接お給料に反映 ✅高い集客力でしっかり稼げる ✅研修制度あり・美容業界未経験歓迎 ✅髪型・髪色・ネイル自由で自分らしく ✅社割やスタッフ施術で自分磨きも ✅多店舗展開中で早期キャリアアップ可 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎お仕事内容 有名インフルエンサーも通う、話題の韓国美容サロンにて、店舗運営および施術業務の全般をお任せします。 本場韓国の最先端トレンド施術を日本最速でお届けするサロンです。 関東7店舗・大阪・福岡で店舗運営中！さらに事業を拡大しています！ ・施術・接客 ララピール、 ハーブピーリング、 小顔矯正など、 最先端の韓国美容施術を行います。 ・カウンセリング お客様のお悩みに寄り添い、最適なメニューを提案します。 ・情報発信 おしゃれな空間を活かしたSNSでのトレンド発信をお任せします。 ◎稼げる仕組みと強み 高い集客力があるため、入社後すぐからしっかり稼げる環境が整っています。個人の成果やがんばりは、月間平均12万円のインセンティブとしてお給料にしっかり還元。努力した分だけ毎月の給与にダイレクトに反映されるため、モチベーション高く上を目指せる仕組みです。 ◎研修制度 ・未経験スタート歓迎 丁寧な研修制度を用意しており、美容業界が初めての方でも安心して技術を習得できます。 現場を知る社員スタッフが研修を担当し、施術の技術だけでなく、お客様一人ひとりに寄り添うカウンセリングの方法まで丁寧にお教えします。分からないことはいつでも相談できる環境なので、未経験からでも安心してステップアップできます。 ◎職場環境 定着率100％で、20代から30代のスタッフが中心となって和気あいあいと活躍しています。髪型、髪色、ネイルもサロンの雰囲気に合っていれば自由に楽しめます。また、社割制度やスタッフ向けの施術を利用して、働きながら自分自身もキレイになれる嬉しい環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ★「好き」を、ちゃんと“スキル”にする仕事です ★未経験からのチャレンジ大歓迎！ ★高収入☆1年目で月収32万円以上可！ ★年休120日×長期休暇も充実♪ ★商品20万円分を制服として支給◎ ★美容代補助として月5000円支給あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤仕事内容◢ デザイナーズブランドの 過去のコレクションアイテムから、 最新のトレンドアイテムまで 幅広く取扱うRINKANでの 総合職(販売・買取り）のお仕事です。 (全国の店舗で募集しています) 【販売員】 ☑お客様の対応や 施策考案などの店舗運営業務 ★お客様のニーズを踏まえて 最適なアイテム・スタイリングを 提案するセールスをお任せ！ ★店舗での課題に対してデータ分析を 用いて行う施策考案など 店舗運営の裏側まで 幅広く担当していただきます。 ▼▼ POINT ▼▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ショップのイメージを 作り出す立場を担いながら、 裁量権の大きい環境で 多様なビジネススキルを 身に着けていくことが可能です‼ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【バイヤー】 ☑お客様から依頼を受けた 商品の買取・査定などの バイイング業務 ★買取を依頼されたお品物を、 お客様のアイテムに対する 思い入れもヒアリングしながら １つ１つ丁寧に査定する 「バイイング」を担当していただきます。 ▼▼ POINT ▼▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕入れという事業の根幹を担いながら 業界トップレベルのブランド知識、 鑑定ノウハウなどを 身に着けていくことが可能です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤将来のキャリアパス◢ 販売・査定のスキルを身につけた先には、 ・店長 ・エリアマネージャー ・MD ・海外バイヤー など、たくさんのキャリアアッププランを ご用意しております！ そして最終的にあなたの手元に残るのは、 ・モノの価値を見抜く力 ・相場を読む力 ・ブランドを深く理解する力 「どこでも通用する目利きのスキル」です。 ◤まずはYouTubeで会社をチェック！◢ 先輩社員インタビューや、 実際の働き方、会社の雰囲気などを YouTubeで公開中です！ 「どんな人が働いてる？」 「未経験でも活躍できる？」 「職場のリアルな雰囲気は？」 そんな方はぜひご覧ください◎ ▶ https://www.youtube.com/@miraigakyoki_lab ━━━━━━━━━━━━━━━━ 〈業務変更の範囲〉会社が定める業務 〈就労場所の変更範囲〉会社が定める場所 【雇用形態】 正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 一歩足を踏み入れると広がる 感性を刺激するアートと、心地よいBGM。 海外ゲストが8割を占める当ホテルにて、 ゲストの旅をデザインする フロント業務をお任せします。 あなたのホスピタリティと、 これまでの経験。 そのすべてを、ボーダレスな 現場で活かしませんか？ 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣ チェックインからチェックアウトまで、 ゲストが快適に過ごすための あらゆるサポート。 単なる「受付」ではなく、 街のコンシェルジュとして 特別な体験を提案する役割です。 ■チェックイン・アウト、 予約管理、会計業務 ■館内案内、周辺（飲食店・アート等） の紹介 ■英語・日本語を中心とした、 多言語での接客対応 ■海外アーティストの 滞在サポートやイベント対応 【 この環境で働く魅力 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ Inspiring 海外アーティストを招いた イベントも開催。 生の音楽やアートに触れながら 働ける環境です。 ■ Global Standard 英語を中心に多様な言語が飛び交う、 まさに「世界と繋がる」最前線。 ■ Judgment & Growth マニュアル通りではない、 現場での判断力を重視。 プロとして一歩先の スキルが身につきます。 ―多様なルーツが混ざり合うチーム― 在籍スタッフは多様なルーツを持つ メンバーばかり。 互いの感性を尊重し、フラットに意見を 出し合えるカルチャーが根付いています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆20代活躍中！未経験/フリーター歓迎！事務職/残業月20時間以下/土日祝休/年休120日以上 〇●仕事内容●○ 弊社事業部での事務職として 下記のようなお仕事をお願いします！ まずはできる業務から少しづつお任せするので 事務職デビューも安心の環境です！ 手に職つけたい方のご応募お待ちしています！ ・簡単な書類整理 ・データの入力 ・電話、メール応対 ・入出金の確認 ・面接のスケジュールやアポイントの日程調整 ・簡単な資料作成 ・従業員の勤怠管理 ・会議議事録作成 など ■幅広いキャリアアップが実現可能です♪ 「今はまだやりたいことが明確ではなくてOK！」 【キャリアアップのチャンス】 ☆管理職へのステップアップ チームをまとめるリーダーとして活躍可能 ☆ジョブローテーション制度あり 人事や総務、経理などの他の業務にも挑戦できる環境 ☆社員の意見を尊重 新しいアイデアや挑戦を積極的に発信できます 20代～30代女性が活躍中／未経験歓迎／学歴不問！意欲＆人柄重視の採用です！ 「スキルをつけたい」そんな方にぴったり！ ☆女性がイキイキと働き、活躍中の会社です！ ■教育研修制度について～事務職デビューをしっかりサポート♪～ 入社後約1か月間の研修を実施。 丁寧なプログラムで安心の事務職デビューをサポート！ ・ビジネススキル研修（社会人としての心構えやマナー、 電話対応など） ・Excel、Word基礎研修（関数や会議議事録作成練習等） ・パソコン研修（基本的な操作方法から応用スキルまで） ・メールの基本操作（名刺交換や作法、本文の書き方など） ■ 1日のスケジュール（例） 10:00 出社・メール確認 10:30 データ入力・書類作成 11:30 電話・来客対応 12:00 休憩 13:00 部署からの依頼対応 14:30 経費・請求関連の補助 16:00 庶務業務（書類整理、郵便物の受け取り・仕分け、備品管理） 18:00 進捗報告・翌日の準備 19:00 退社（ほぼ残業なし） ＜先輩たちの前職は？＞ ショップ店員や受付、営業、保育士などさまざま。 ■JBadassのユニークな福利厚生 ☆美容手当/自社のサロンの施術3割引き →脱毛やピーリングなどの幅広い施術が定価の30％引きで受けれます 社員の多くが利用しており月に3回通う社員もいます！ 【福利厚生】 髪色自由 服装自由 ネイル自由 美容手当 上京支援（条件付き） 【こんな方にぴったり】 「正社員になりたい」 「スキルを身につけたい」 「自分にできることを見つけたい」 「将来に向けて新しい一歩を踏み出したい」 「仲間と一緒に仕事を楽しみたい」 【未経験の方も大歓迎】 必須経験やスキルはありませんので、未経験の方も大歓迎です！ まずはお気軽にお申し込みください。あなたのご応募をお待ちしております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ★リニューアルオープンにむけて★ ・接客販売 ・売り場のレイアウト ・発注業務、商品管理 ・スタッフの育成、シフト管理など 丁寧な研修や先輩のサポートがあるので、 接客未経験の方もご安心ください♪ 木場駅すぐそばのファミリーマート！ ■交通費（規定あり）が支給されるので、遠方から 通勤される方も安心です！ ■葛西、西葛西、南砂町、東陽町、門前仲町、 茅場町など、東西線沿線から通勤するスタッフ活躍中♪

仕事内容: ＼未経験＆第2新卒歓迎！／ ＼正社員事務×ワークライフバランス重視／ ◆20代～30代の若手が中心の職場 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 広告代理店での受付およびバックオフィス業務をお任せします。来客対応を中心に、社内を支える事務業務を幅広く担当していただくポジションです。 入社後は研修からスタートするため、オフィスワーク未経験の方も安心して始められます。 ◆ 具体的な業務内容 ◆ * 来客対応・受付、ご案内業務 * 会議室の予約管理、スケジュール調整 * 各種資料の作成（既存フォーマット使用） * データ入力・簡単な集計作業（Excel使用） * 書類の整理・ファイリング * 請求書の作成・発行補助 * 備品の在庫管理 * 次回訪問・アポイントの日程調整　など ◆ 入社後の流れ ◆ * 初期研修：社会人マナー／PC操作の基礎／受付対応の基本 * 配属後：先輩社員が1対1でフォローするOJT体制 ※将来的に、本人の適性や希望により事務業務の幅が広がる可能性があります。

仕事内容: この度、事業拡大に伴い、来客対応や社内の事務業務を担当していただく受付スタッフを募集します。 お客様のご案内、電話の取り次ぎ、会議室の準備、データ入力、書類整理など、会社の窓口として社内外の方をサポートするお仕事です。 受付や事務の経験がない方も歓迎です。 入社後は、受付の流れや基本的なビジネスマナーから丁寧にお教えします。まずは簡単なご案内やデータ入力から始められるため、オフィスワークが初めての方も安心です。 ◎主な業務内容◎ ・来客受付、ご案内 ・担当社員への取り次ぎ ・訪問予定の確認、受付スケジュールの管理 ・会議室の予約管理、準備、片付け ・電話、メールでのお問い合わせ対応 ・その他、受付および事務サポート業務 まずは、お客様へのご挨拶や担当者への取り次ぎ、郵送物の受け取り、簡単なデータ入力などからお任せします。 業務に慣れてきたら、会議室の管理や資料作成、スケジュール調整など、少しずつ担当できる業務を増やしていきましょう。 受付としての接遇スキルだけでなく、事務処理や社内調整など、幅広いオフィスワークのスキルが身につくお仕事です。 ◎1日の流れ◎ 10:00　出社・メール、来客予定の確認 11:00　受付対応・電話の取り次ぎ 13:00　休憩 14:00　会議室の準備・データ入力 16:00　郵送物対応・書類整理 18:30　翌日の予定確認・受付周辺の整理 19:00　退勤 残業はないため、仕事とプライベートも両立しやすい環境です。

仕事内容: 【主な仕事内容】 来客・電話・メール対応 受付カウンターでのご案内 簡単なデータ入力（Word／Excel） 備品の管理・発注サポート カフェ併設スペースでのドリンク提供（来客対応時のみ） 社内イベント・撮影対応のサポート など 未経験でも大丈夫。 マニュアル完備＋先輩がすぐ隣でサポートします。

仕事内容: 来社されたお客様を笑顔でお迎えし、 社内メンバーや来訪者の“橋渡し”をするお仕事です。 ジブンでオーナーは、美容やカフェなど“人と場をつなぐ”事業を展開している会社。 明るくナチュラルな雰囲気のオフィスで、 あなたの「おもてなし力」や「気配り」がそのまま活かせます。 【主な仕事内容】 * 来客・電話・メール対応 受付カウンターでのご案内 * 簡単なデータ入力（Word／Excel） * 備品の管理・発注サポート * カフェ併設スペースでのドリンク提供（来客対応時のみ） * 社内イベント・撮影対応のサポート など 未経験でも大丈夫。 マニュアル完備＋先輩がすぐ隣でサポートします。

仕事内容: 【主な仕事内容】 来客・電話・メール対応 受付カウンターでのご案内 簡単なデータ入力（Word／Excel） 備品の管理・発注サポート カフェ併設スペースでのドリンク提供（来客対応時のみ） 社内イベント・撮影対応のサポート など 未経験でも大丈夫。 マニュアル完備＋先輩がすぐ隣でサポートします。

仕事内容: 「自分らしく」働ける受付事務のお仕事です◎ 来客対応や電話応対が中心。先輩が横についてサポートするため、事務未経験でも安心してスタートできます！ ＜主な業務内容＞ * 来客対応・ご案内 * 電話・メール応対 * 会議室の予約・管理 * 郵便物・宅配便の仕分け * 簡単なデータ入力、書類整理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、アイデザイナー、美容師 ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ ⭐ブランク明けの勤務も大歓迎♬ ⭐2つの勤務時間から選択可能！ ⭐完全週休2日制＆長期休暇あり ⭐売上の5％を歩合として還元！ ⭐産休・育休制度あり！実績あり ⭐自転車通勤の方は3,000円支給 ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ アシスタントとして スタイリストのサポート全般をお任せ♬ ■シャンプー・カラー剤塗布 ■ヘアブロー・仕上げ・マッサージ ■店内清掃 ■受付、iPadでの顧客管理 ■開店・閉店作業 最初はヘアブローやマッサージ等 少しずつスキルUPしていきましょう✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅頑張りを還元する歩合制度あり♬ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在の月給にプラスして、 売上の5％を歩合として還元します！ 自分が担当したお客様だけでなく、 店舗全体の売上が歩合の対象です✨ 現在は多くのスタッフが 月1万円～2万円ほどの 歩合を受け取っています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅新しい仲間を大募集中です♬ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ みなさん初めまして。 求人をご覧頂きありがとうございます。 私自身、新卒から美容師として 10年以上の経歴を持っていて コンテスト経験もあり、 技術面をはじめスタッフさんを 育てることには自信がありますよ✨ 「自分の技術で大丈夫かな…」 「ブランクがあって不安だな…」 と感じられる方もいるかもですが スキルアップやブランク明けなど しっかりサポートするのでご安心を♪ 勤務時間は、 09:00-18:00（実働8時間／休憩1時間） 09:30-18:30（実働8時間／休憩1時間） 10:00-19:00（実働8時間／休憩1時間） から選択可能のシフト制です。 完全週休2日制に加えて、 夏季・年末年始・GW休暇もあり、 自分や家族との時間も しっかり確保できる環境です✨ 私自身、子育てとシゴトの無理のない 両立を実現しています。 もちろん独身の方も活躍しております 子育てと仕事の両立には とても理解がありますので、 お子さんの急な体調不良など 遠慮せず仰ってくださいね✊ スタッフさんの働きやすさが一番です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅地域密着！地元に愛されるサロン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一之江駅より徒歩5分の立地で 地元のお客様を中心に 多くの常連さんが通ってくれてます✨ 仕事は人間関係も大事ですよね！ 都内のサロンで仲間との競争や お客様の取り合い！みたいな 忙しない環境に疲れてしまった… という方もいらっしゃるかと思います。 そんな方にこそ、当店へきてほしい！ 店名に冠しているcottonのように 優しく包み込むようなお店の雰囲気も 働きやすさのヒケツです♬ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、歯科助手、受付 ＜開院から半年のキレイな歯科医院、亀有駅徒歩3分の好立地＞ この度、新規開院に伴い、一緒にクリニックを盛り上げてくれるスタッフを募集します。 院内は白を基調とした清潔感のある空間で、患者さまはもちろん、スタッフにとっても気持ちよく働ける環境を整えています。 「歯科医院で働くのは初めて…」 「未経験だから不安」という方もご安心ください！ 資格取得や研修にかかる費用を全額補助するなど、あなたのスキルアップを全力でサポートします。 新しい環境で、歯科医療の知識を身につけ、スキルを磨きたいという意欲のある方を歓迎します。 ････････････････････････････････････ 【仕事内容】 ＜受付業務＞ ・患者さまの受付 ・予約対応 ・会計 ・電話応対 ＜歯科助手業務＞ ・診療準備 ・片付け、器具の洗浄 ・消毒、診療アシスタント 一緒に、地域の方々に愛されるクリニックを創りませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしています！ ････････････････････････････････････ ＜当院で働く【7つのメリット】＞ ◆年間休日127日＆祝日の振替診療なし 歯科業界トップクラスの休日数でプライベートも充実！祝日による振替出勤もありません。 ◆残業ほぼゼロ！定時前帰宅もOK 業務が終われば定時前に帰れる日も！ 無駄な居残りはなく、亀有駅徒歩3分で通勤もラクラクです。 ◆2025年12月開院！キレイな職場 開院してまだ新しいクリーンな医院です。 スタッフの意見を大切に、みんなで良い職場をつくっています。 ◆徒歩1分！完全個室のスタッフ休憩室 医院とは別に専用の部屋を用意。 お昼寝やランチなど、周囲の目を気にせず自由にリラックスできます。 ◆未経験・ブランク歓迎の育成体制 先輩がマンツーマンでイチから丁寧に教えるので、専門知識や資格がなくても安心してスタートできます。 ◆自分らしく！髪色・ネイル自由 個性を活かしてモチベーション高く働けます。 （※医療機関のため、清潔感・衛生面への配慮はお願いします） ◆安心の社会保険完備（協会けんぽ） 健康保険や厚生年金など福利厚生もしっかりカバー。 長く安定して働ける環境を整えています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *オープニングスタッフ募集！* *2026年11月5日オープン予定* *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * 新入社員へのフォロー * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

仕事内容 ／ 美容好きの方必見！ 働きながら綺麗になれるクリック✨ ＼ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅話題の美容施術がお得に受けられる！ ✅20～30代活躍中！ ✅年間休日122日！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 看護師業務をお任せします◎ 美容好き・興味がある方にピッタリ♪ ╭━━━━━【 仕事内容 】━━━━━╮ ＜外来看護業務＞ ■各美容施術：男性､女性脱毛 (GentleMax Pro) ■エレクトロポレーション(ケアシス) ■ハイドラフェイシャル ■ピコレーザー(エンライトンSR) ■ダーマペン4 など ＜診察室業務＞ ■診察介助や患者様の案内 ■疾患や処方薬に対する説明 ■具合の悪い患者様への初期対応や緊急対応 ■聴力検査や血液検査 ■バイタル測定 ■カルテ入力 ＜その他業務＞ ■器具洗浄 ■院内清掃 ■洗濯 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ まずは経験・スキルに合わせて できることからお任せしていきます！ サポート体制も整えているので、 「実務経験が浅くて不安」 なんて方もご安心くださいね♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ この求人のポイント ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐美容好きの方必見！お得な社割あり♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 脱毛や今話題のダーマペン、 ハイドラフェイシャル･ピコレーザー など、美容施術が社割でお得に 受けられるので、働きながら どんどん綺麗になれます♪ また、他の待遇も充実しており 家族も無料で受けられる インフルエンザ予防接種、健康診断は 働くスタッフからも大好評です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容師 ✨2026年4月 東京駅八重洲にNEW OPEN✨ 美容師免許を活かし、メンズ美容の8種類の施術を提供する オープニングスタッフ募集です。 ✅美容施術が未経験でも研修あり ✅完全事前予約制・1日6〜9名 ✅施術は1回50分ほど ✅集客ノルマなし ✅週休2日または週休3日を選択可能 ✨担当する美容施術✨ 眉毛スタイリング、脱毛、光フェイシャル、 セルフホワイトニング、ネイルケア、 鼻毛ワックス脱毛など全8種類 ✨主な業務✨ ・8種類のメンズ美容施術 ・受付 ・カウンセリング 一つひとつの技術は、研修で基礎から学べます。 完全事前予約制のため、突然の来店対応はありません。 ✨お客様との関わり✨ 予約の8割以上がリピーター様です。 顔なじみのお客様が増えていく過程にも、やりがいを感じられます。 ✅ ミダシーについて - 仕事も美容も頑張る、忙しいメンズに最適 月1回、1時間、1万円で身だしなみを完璧に！ コスパ・タイパ抜群の新サービス - 男性専門のワンストップ美容サロンです。 月1回、1時間、1万円で脱毛や眉毛スタイリング、ホワイトニングなど 8種類の施術を提供しております。 Youtubeチャンネル登録者数150万人を超える大人気チャンネル「令和の虎」にて 完全オールを達成し、今急成長中の企業です！ 公式：https://midacy.jp/ ✅ミダシーに関する最新ニュース ✨プレスリリース発表✨ 2026年春に全国9店舗を一斉オープン、2026年度中に全国40店舗へ。 SNSでも話題の、伸び続けている美容サロンになります♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの魅力は 実際に働いてみないとわからない。 だからこそ、現場のリアルな声を集めました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャは、高級ホテルや百貨店 といったラグジュアリー空間に展開する、 東洋医学に基づいた施術を行なう ビューティスパです。 オールハンド施術にこだわり、 お客様の体調や体質に合わせた “結果重視”のケアを提供しています。 でも、そんな“本格派サロン”であっても、 未経験から活躍するスタッフも たくさんいるんです。 今回は、実際にカージュラジャで 働く3名のインタビューをご紹介。 転職理由から職場の雰囲気まで、 リアルな“声”をお届けします。 ＼登場するのはこの3名！／ ■Oさん 中途入社4年目 （元リラクゼーションサロン勤務） ■Yさん 中途入社3年目 （元ライブハウス社員） ■Mさん 中途入社8年目 （産育休を経て時短勤務中） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1：この仕事に出会ったきっかけ、 入社の決め手は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 前職では研修もほとんどなく、 ただ“こなすだけ”の毎日。 もっと技術に向き合いたい、 ちゃんと学べる場所で働きたい って思っていたんです。 カージュラジャを知ったとき、 “年単位の研修がある”と聞いて驚きました。 ここなら本気で成長できそうだと思ったんです。 ■Yさん ライブハウスの仕事も楽しかったけど、 もともとエステに通うのが好きで。 だんだんと“自分の手で誰かを癒す仕事” がしたいと思うように。 カージュラジャに決めたのは、 東洋医学の考え方や、オールハンドに こだわるスタイルに惹かれたから。 “本物”に触れられる場所って、 他になかなかないですよね。 ■Mさん カージュラジャはお客様として 利用したことがあって、 「効果を実際に感じることができるサロン」 という印象でした。 お客様の体調を本質から整える っていう理念にも共感できたし、 “技術だけじゃなく、 自分も大事にできる働き方” ができそうだなと感じました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q2：入社後に感じた“ギャップ”や、 職場の雰囲気は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 正直、人間関係にはあまり期待は してなかったんですが、 本当に優しい方ばかりで驚きました。 率先して動く人ばかりで、 自慢の先輩たちです。 店長は「オッケー！」「素晴らしいね！」 が口癖で、スタッフの意見を 否定しないで聞いてくれます。 “人間関係がいい”って、 ここまで違うんだって思いましたね。 ■Yさん とにかくフォロー体制が手厚いです。 店長とは数カ月に一度面談があり、 私たちが働きやすいように 常に気にかけてくれています。 また、本社スタッフも定期的に店舗を訪れ、 スタッフ一人ひとりの話を聞いてくれたり… とても社員想いの会社ですね。 ■Mさん 以前いたサロンでは、売上優先にして 無理にプランを提案することもありましたが カージュラジャでは 「望まない提案」は一切なし。 お客様の無理のないペースで通って いただけるサロンなことに驚きました。 また、研修も大人数で行うのではなく、 小規模でトレーナーが一人ひとりに丁寧に 指導してくれるのも、良い驚きでした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q3：この仕事の“やりがい”って、 どんなところですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 以前、冬場に足の冷えで悩んでいたお客様に 雑談の中で“五本指ソックス”を おすすめしたことがあったんですが… それがすごく気に入っていただけて、 2年経った今でも 使ってくださってるんです。 今でも当時のお話を嬉しそうに 話してくだって… 施術以外でもお客様の役に立てたと 感じたとき、この仕事を選んで 良かったと思います。 ■Yさん 疲れた様子で来店されたお客様が、 施術後に“身体が軽くなった”と笑顔で 帰られるのを見ると、 すごくやりがいを感じますね。 “結果が出る”施術って、 やってて本当に気持ちいいです。 ■Mさん 2回産育休を取得し、 今は時短で働いていますが、 “ここで働いている自分が好き” って思えてます。 お客様も穏やかで優しい方ばかりだし、 高級感のあるサロンで働いている 自分が誇らしいです。 店長は私が育児中だからというだけでなく、 スタッフ全員の希望に耳を傾けてくれて、 「体調面も不安があったら相談してね」 と配慮してくれる――本当にいい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q4：入社して、 「成長したな」と思うことは？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 5つ星ホテル内のエステサロンなので、 施術はもちろん、接客や肌への触れ方、 商材や消耗品の置き方一つまで、 全て心を込めて行っています。 高いホスピタリティ精神が 身に着いた実感がありますね。 ■Yさん 指名のお客様も増えてきて、 同じメニューでもパーソナルな提案が できるようになりました。 「ただこれをやればいい」というだけでなく お体の状態を見てアプローチの配分などを 考えられるようになりましたね。 ■Mさん お客様のお悩みをきちんとヒアリングして、 原因を追究する力が 身についたなと思います。 正しい知識を自信をもって お伝えできるようになるまでには 時間がかかりましたが、 探求心があれば大丈夫です！ ～採用担当者よりひと言～ カージュラジャでは、 年単位でスキルを積み上げる研修制度や、 丁寧な育成体制が整っています。 「成長したい」「お客様の役に立ちたい」 という気持ちがあれば、経験は問いません。 “ずっとここで働きたい”、 そんな職場を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 東洋伝承理論をベースにした “スイナマッサージ”をはじめ、 アーユルヴェーダや フェイシャルメニューなど、 豊富なトリートメントを通して、 一人ひとりに合わせた施術を行います。 ◆顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ◆トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、 東洋・西洋の技術を融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、 お客様の体質・体調に合わせてセレクト ◆アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスや ホームケアのご提案 └ ご希望があれば オプション追加のご案内も ◆サロン内業務全般（清掃・備品管理など） ※1日の施術人数は平均3～4名で、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ━━━━━━━━━━━━━ 施術の一例（ボディの場合） ━━━━━━━━━━━━━ ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術（約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニング等） ・ブライダルコース ほか ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “未経験から、確かな技術を磨く” 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、 業界でも稀な“年単位”の長期カリキュラム。 座学や実技研修はもちろんのこと、 「できるようになるまで」の 丁寧なサポートを実施します。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切なし。 未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかり伴走します。 ▼Step1：ピアスグループのオンライン研修 入社後4日間は、オンラインにて 会社の理念や接客・マナー研修、身体・皮膚 についての理論研修、美容理論研修 などを受講します。 ▼Step2：製品メニュー研修 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての 研修を行います。 ▼Step3：ボディ技術 「スイナマッサージ」研修 本社の研修施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいた オールハンド技術「スイナマッサージ」の 基本を集中研修で学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた上で 効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューです。 ▼Step4：実務を交えながら、 さらにレベルアップ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタート。 先輩スタッフやトレーナーによる フィードバックの機会も多く、 つまずきがあれば追加フォローも行います。 《すべての技術を習得するまで、2～3年》 まずは入社後およそ9カ月で、 ボディメニューを中心とした 主要5メニューの習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまでには 2～3年を目安とした 長期的な育成体制を整えています。 “年単位”でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、 あなたの「これから」をサポートします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの魅力は 実際に働いてみないとわからない。 だからこそ、現場のリアルな声を集めました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャは、高級ホテルや百貨店 といったラグジュアリー空間に展開する、 東洋医学に基づいた施術を行なう ビューティスパです。 オールハンド施術にこだわり、 お客様の体調や体質に合わせた “結果重視”のケアを提供しています。 でも、そんな“本格派サロン”であっても、 未経験から活躍するスタッフも たくさんいるんです。 今回は、実際にカージュラジャで 働く3名のインタビューをご紹介。 転職理由から職場の雰囲気まで、 リアルな“声”をお届けします。 ＼登場するのはこの3名！／ ■Oさん 中途入社4年目 （元リラクゼーションサロン勤務） ■Yさん 中途入社3年目 （元ライブハウス社員） ■Mさん 中途入社8年目 （産育休を経て時短勤務中） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1：この仕事に出会ったきっかけ、 入社の決め手は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 前職では研修もほとんどなく、 ただ“こなすだけ”の毎日。 もっと技術に向き合いたい、 ちゃんと学べる場所で働きたい って思っていたんです。 カージュラジャを知ったとき、 “年単位の研修がある”と聞いて驚きました。 ここなら本気で成長できそうだと思ったんです。 ■Yさん ライブハウスの仕事も楽しかったけど、 もともとエステに通うのが好きで。 だんだんと“自分の手で誰かを癒す仕事” がしたいと思うように。 カージュラジャに決めたのは、 東洋医学の考え方や、オールハンドに こだわるスタイルに惹かれたから。 “本物”に触れられる場所って、 他になかなかないですよね。 ■Mさん カージュラジャはお客様として 利用したことがあって、 「効果を実際に感じることができるサロン」 という印象でした。 お客様の体調を本質から整える っていう理念にも共感できたし、 “技術だけじゃなく、 自分も大事にできる働き方” ができそうだなと感じました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q2：入社後に感じた“ギャップ”や、 職場の雰囲気は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 正直、人間関係にはあまり期待は してなかったんですが、 本当に優しい方ばかりで驚きました。 率先して動く人ばかりで、 自慢の先輩たちです。 店長は「オッケー！」「素晴らしいね！」 が口癖で、スタッフの意見を 否定しないで聞いてくれます。 “人間関係がいい”って、 ここまで違うんだって思いましたね。 ■Yさん とにかくフォロー体制が手厚いです。 店長とは数カ月に一度面談があり、 私たちが働きやすいように 常に気にかけてくれています。 また、本社スタッフも定期的に店舗を訪れ、 スタッフ一人ひとりの話を聞いてくれたり… とても社員想いの会社ですね。 ■Mさん 以前いたサロンでは、売上優先にして 無理にプランを提案することもありましたが カージュラジャでは 「望まない提案」は一切なし。 お客様の無理のないペースで通って いただけるサロンなことに驚きました。 また、研修も大人数で行うのではなく、 小規模でトレーナーが一人ひとりに丁寧に 指導してくれるのも、良い驚きでした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q3：この仕事の“やりがい”って、 どんなところですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 以前、冬場に足の冷えで悩んでいたお客様に 雑談の中で“五本指ソックス”を おすすめしたことがあったんですが… それがすごく気に入っていただけて、 2年経った今でも 使ってくださってるんです。 今でも当時のお話を嬉しそうに 話してくだって… 施術以外でもお客様の役に立てたと 感じたとき、この仕事を選んで 良かったと思います。 ■Yさん 疲れた様子で来店されたお客様が、 施術後に“身体が軽くなった”と笑顔で 帰られるのを見ると、 すごくやりがいを感じますね。 “結果が出る”施術って、 やってて本当に気持ちいいです。 ■Mさん 2回産育休を取得し、 今は時短で働いていますが、 “ここで働いている自分が好き” って思えてます。 お客様も穏やかで優しい方ばかりだし、 高級感のあるサロンで働いている 自分が誇らしいです。 店長は私が育児中だからというだけでなく、 スタッフ全員の希望に耳を傾けてくれて、 「体調面も不安があったら相談してね」 と配慮してくれる――本当にいい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q4：入社して、 「成長したな」と思うことは？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 5つ星ホテル内のエステサロンなので、 施術はもちろん、接客や肌への触れ方、 商材や消耗品の置き方一つまで、 全て心を込めて行っています。 高いホスピタリティ精神が 身に着いた実感がありますね。 ■Yさん 指名のお客様も増えてきて、 同じメニューでもパーソナルな提案が できるようになりました。 「ただこれをやればいい」というだけでなく お体の状態を見てアプローチの配分などを 考えられるようになりましたね。 ■Mさん お客様のお悩みをきちんとヒアリングして、 原因を追究する力が 身についたなと思います。 正しい知識を自信をもって お伝えできるようになるまでには 時間がかかりましたが、 探求心があれば大丈夫です！ ～採用担当者よりひと言～ カージュラジャでは、 年単位でスキルを積み上げる研修制度や、 丁寧な育成体制が整っています。 「成長したい」「お客様の役に立ちたい」 という気持ちがあれば、経験は問いません。 “ずっとここで働きたい”、 そんな職場を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 東洋伝承理論をベースにした “スイナマッサージ”をはじめ、 アーユルヴェーダや フェイシャルメニューなど、 豊富なトリートメントを通して、 一人ひとりに合わせた施術を行います。 ◆顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ◆トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、 東洋・西洋の技術を融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、 お客様の体質・体調に合わせてセレクト ◆アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスや ホームケアのご提案 └ ご希望があれば オプション追加のご案内も ◆サロン内業務全般（清掃・備品管理など） ※1日の施術人数は平均3～4名で、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ━━━━━━━━━━━━━ 施術の一例（ボディの場合） ━━━━━━━━━━━━━ ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術（約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニング等） ・ブライダルコース ほか ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “未経験から、確かな技術を磨く” 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、 業界でも稀な“年単位”の長期カリキュラム。 座学や実技研修はもちろんのこと、 「できるようになるまで」の 丁寧なサポートを実施します。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切なし。 未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかり伴走します。 ▼Step1：ピアスグループのオンライン研修 入社後4日間は、オンラインにて 会社の理念や接客・マナー研修、身体・皮膚 についての理論研修、美容理論研修 などを受講します。 ▼Step2：製品メニュー研修 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての 研修を行います。 ▼Step3：ボディ技術 「スイナマッサージ」研修 本社の研修施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいた オールハンド技術「スイナマッサージ」の 基本を集中研修で学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた上で 効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューです。 ▼Step4：実務を交えながら、 さらにレベルアップ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタート。 先輩スタッフやトレーナーによる フィードバックの機会も多く、 つまずきがあれば追加フォローも行います。 《すべての技術を習得するまで、2～3年》 まずは入社後およそ9カ月で、 ボディメニューを中心とした 主要5メニューの習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまでには 2～3年を目安とした 長期的な育成体制を整えています。 “年単位”でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、 あなたの「これから」をサポートします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、イベント運営スタッフ、受付 ◆充実の待遇と働きやすい環境で、あなたの可能性を広げませんか◆ 【仕事の魅力】 ☆充実の研修制度で安心スタート！ ☆髪型・ネイル自由で自分らしく働ける！ ☆残業ほぼなしでプライベート充実！ ☆4週8休制で月8-9日休み！ ☆住宅手当1万円支給！ ★ボウリング店での店舗運営をお任せ★ - ＜仕事内容＞ ・お客様の受付対応・会計精算 ・ゲーム中のトラブル対応 ・レーンやマシーンのメンテナンス ・店内ショップでの用品販売 ・アルバイトスタッフ管理（シフト管理、業務指導） - ＼ 未経験でも安心♪充実の教育体制 ／ ★ブラザー・シスター制度で安心！ 先輩社員が専属でサポート。 困ったことがあってもすぐに相談できる環境です！ ★段階的な成長をサポート！ 未経験でも着実にスキルアップできる研修プログラムをご用意。 一つひとつの業務を丁寧に指導します。 ＼ キャリアアップ制度 ／ 将来のキャリアパスが明確！ 一般社員→リーダー→主任→店長と、 実力次第でどんどんステップアップできます！ ＼ 働きやすさも整えました！ ／ ★20-30代の若手が在籍中！ アットホームな雰囲気で、仲間との交流も盛ん。 仕事終わりに食事に行くことも！ ★自分らしく働ける！ 去年より服装規定を大幅緩和！ ネイル・ピアスOK、髪型・髪色も自由です。 ★副業・Wワーク可能！ プライベートの時間を有効活用できます。 【先輩たちの声①】 「アットホームな雰囲気で、毎日楽しく働いています。 研修制度が充実しているので、未経験でも安心して スキルアップできる環境です！」 【先輩たちの声②】 「お客様から『ありがとう』の言葉をいただけることが やりがいです。プライベートも充実させながら、 キャリアアップを目指せる環境が魅力です！」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セラピスト 「お客様を心地よい眠りにお連れするだけ♪力仕事ゼロの受付＆施術」 SNSやメディアで話題のドライヘッドスパ専門店『ひつじの気持ち』にて、サロン業務全般（受付・施術・お見送り）をお任せします。 具体的にはたったの3ステップです♪ お出迎え（受付） ご来店されたお客様を笑顔でお出迎えし、カウンセリングシートをお渡しします。 極上の施術（ヘッドスパ） 水やオイルを使わない「ドライヘッドスパ」なので、手が荒れる心配は一切ありません！頭皮や首・肩のまわりを心地よいリズムで優しくもみほぐし、お客様を魔法のように眠らせてあげるお仕事です。 お見送り スッキリ目覚めたお客様をお見送りします。「本当に気持ちよくて爆睡しちゃった！」と直接嬉しい言葉をいただける、やりがい抜群の瞬間です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：あん摩マッサージ指圧師、柔道整復師、整体師 フルタイムで働ける整体師さんを募集しています♪完全週休二日制（シフト）、社会保険完備・昇給・賞与・有給休暇など、その他福利厚生も充実しています。経験者歓迎！経験が浅くても、国家資格保持者の丁寧な研修で技術も知識もレベルアップできます！来院数は地域トップレベル、3店舗を展開するグループ院です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ////////////////////////////////////////// 未経験から憧れの大型施設で働ける！ 日勤のみ×無理なく働ける♪ 「麻布台ヒルズ」の安心を支えるお仕事 ////////////////////////////////////////// 【オススメPoint★】 ✅入社祝い金5万円支給 ✅寮・借り上げ社宅あり ✅日勤のみで生活リズム安定 ✅最新AI導入で身体的な負担少なめ ✅座り仕事もあり ✅有給取得率90％！ ✅学歴・経験不問！未経験歓迎 ✅産休育休制度あり ―――――――――――――――― 「正社員デビューしたい」 「夜勤がない仕事がいい」 「無理なく長く続けたい」 難しい作業はなく、施設内の巡回・モニター確認が中心。 この仕事の特徴 ―――――――――――――― 【1】 最新AIシステムで負担少なめ 巡回の多くはモニター監視でカバー。 「歩きっぱなし」にならないので続けやすい！ こまめな(2～3時間ごとに)休憩も、働きやすいポイント♪ 【2】 事前に丁寧な研修あり 初めてでも安心してスタートできます。 【3】 室内勤務で毎日快適 空調の効いたキレイな施設なので、 夏も冬も快適に働けます。 【4】 未経験歓迎！充実の研修で安心スタート 入社後は3日間の研修を実施。 法律・警備の知識・実技までしっかり学べます。 現場に出てからも、 先輩が横についてサポートするので安心◎ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【具体的なお仕事】 ■お客様のご案内 （道案内など） ■施設内の巡回 （不審物がないか確認します） ■モニターの監視 （不審者や困っている方がいないか確認します） 【20～30代が中心の職場】 「正社員として安定して働きたい」 「一人暮らしを始めたい」 「新しい環境でスタートしたい」 といった理由でスタートするメンバー多数！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【応募者全員面接】 学歴や前職などで判断しません！ 人物重視の採用です！ 初めての就職や正社員デビューも大歓迎！ 少しでも気になったらまずはお気軽にご応募ください♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：あん摩マッサージ指圧師、セラピスト、整体師 ＼＼ この求人のPOINT ／／ ◎20代・30代活躍中 ◎男性社員の採用実績多数 ◎雇用形態問わず希望休を取りやすい環境！ ◎有休使用も遠慮なく言ってくださいね♪ 【仕事内容】 あなたの手一つでお客様のカラダをもみほぐし、 お客様のお疲れを癒すお仕事です。 ▼施術メニュー▼ ・もみほぐし ・足つぼマッサージ ・ハンドリフレ ・ドライヘッドスパ ・ストレッチ整体 お疲れの部位などを伺いながら、 お客様に合った施術内容を提案してください。 ◎業務委託でも勤務もOK！ ご希望があれば面接時にお伝えください♪ ◎業界経験者だからこそわかるRakuaの働きやすさ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ┃Rakuaが選ばれる理由➀ ┃ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 店長自身が 業務委託セラピスト出身。 だからこそ、 不公平なシフト お客様の取り合い 一部スタッフ優遇 を防ぐ仕組みを整えています。 その他にも、 ✅営業ノルマなし ✅ 利用規約の徹底 ✅ キャンセル料システム導入 ✅ ハラスメント・迷惑行為への明確な対応方針 などなどたくさんあります！ ぜひ、一度カジュアルにお話ししましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ┃Rakuaが選ばれる理由➁ ┃ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 【あなたの実力次第で夢が広がる】 当サロンでは、施術スタッフとして経験を積み、 実績を出せば 自分の店舗を持つチャンスがあります。 自分で物件を探し、 経営陣にプレゼンして承認されれば、あなたの店舗がオープン！ 屋号は「もみほぐしRakua」ですが 直営店として、あなたが店舗管理者となり 安定と自由を両立できます。 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ┃Rakuaが選ばれる理由➂ ┃ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ さらに、勤務地の柔軟性も抜群！ 「子育てや介護で 今の店舗に通うのが難しい…」 そんな時も辞める必要はありません。 実際に、自宅近くの物件を提案し、 新店舗をオープンしたスタッフもいます！ Rakuaグループは現在、埼玉県内に10店舗展開中！未経験スタートのスタッフも多数在籍しています！ 前職は美容師、営業職、さらには動物園の飼育員という異色の経歴の持ち主も☆☆ 現役セラピストさんには心機一転、働きやすい新たなサロンとして最高の環境をご提供！ まずはサロンを見学してみたい、話だけでも聞いてみたいと言うお問合せも大歓迎です。 ▼▼ 先輩スタッフからの一言 ▼▼ 『Rakua』で活躍しているスタッフは、美容・健康・ファッションといった関連業界はもちろんのこと、一般事務・データ入力・営業アシスタントといった事務職や、保育士・看護師・柔道整復師などの有資格者、カフェ店員や居酒屋アルバイトなどの飲食業界、中には元動画クリエイターなど、様々な業界・職種で活躍してきた方が未経験からプロになっていますよ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 美容師は続けたい。 でも、働き方は変えたい。 ――そんな方に知ってほしい カット専門店でのお仕事です。 ⭐ オープニングスタッフ募集 ⭐ ▶▶ 9月下旬オープン予定！！ 新たにオープンする 【クイックカットBB 新大塚駅前店】で 経験を活かして活躍しませんか？ 新店だからこそ、 みんな一緒のスタート！！ お店の雰囲気も人間関係も これから作っていくことができますよ◎ ━━━━━━━━━━━━ 全国200店舗以上を展開 安定企業で長く働ける！ ━━━━━━━━━━━━ 「毎日忙しくて帰る頃にはクタクタ」 「美容師の仕事は好きだけど ずっと続けられるか不安…。」 そんな働き方は卒業しませんか？ クイックカットBBなら・・・ ✔ カットに集中できる ✔ 残業なし ✔ しっかり休める ✔ ブランクからも復帰も大丈夫 研修制度が整っているので 「久しぶりで不安…」という方も 安心して働ける環境をご用意しています！ 実際に子育てや家庭の事情で 現場を離れていた方も 多数活躍しています！ ■━━━━━━━■ お 仕 事 内 容 ■━━━━━━━■ ヘアカット専門店「クイックカットBB」にて、 カット施術のみを担当していただきます。 シャンプー・カラー・パーマは一切なし。 手荒れや長時間施術の負担が少なく、 美容師として長く働ける環境です。 ✅ヘアカット施術 ✅お客様対応 ✅店内清掃 など カットに集中できる シンプルなサロンワークです。 ■━━━━━━━━━━■ こんな方におすすめ ■━━━━━━━━━━■ ✋新しい環境で心機一転働きたい ✋忙しいサロン勤務に疲れてしまった方 ✋体力的に無理なく働きたい方 ✋美容師は辞めたくない方 ✋安定した環境で長く働きたい方 ＼ 安定企業だから安心して続けられる ／ 株式会社将軍ジャパンは 全国200店舗以上の 理美容業を中心に展開する企業。 創業30周年を迎え、 長年培ってきた実績と 安定した長く働ける環境づくりに 取り組んでいます。 理美容事業だけでなく、 飲食・広告・不動産・リースなど 多角経営を行い、 安定した基盤を築いています。 「美容業界は不安定」というイメージを覆す、 長く働ける環境があります。

仕事内容 「その接客力、ここで“武器”になります。」 アパレル・営業・介護職 出身者が多数活躍中。 未経験から“選ばれるトレーナー”へ。 ＼オープニング募集／ パーソナル×サーキット型フィットネス「Z BODY」にて、お客様の身体づくりと日常の変化をサポートするお仕事です。 ✅オープニング一期生募集！ ✅「パーソナル×サーキット」の新業態 ✅接客力を活かせるフィットネス職 ✅未経験から3ヶ月でデビュー可能 ✅残業ほぼゼロ＆プライベート充実 ✅大手グループの安定基盤＋福利厚生あり ✅住宅手当最大5万円支給 ■ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30分のパーソナルトレーニングと、 サーキットトレーニングを組み合わせた新しいフィットネスです。 ・カウンセリング（悩み・目標のヒアリング） ・パーソナルトレーニング指導（1回30分） ・サーキットトレーニングのサポート ・入会案内・プラン提案 ・店舗運営（受付・清掃・事務など） ・SNS企画や投稿作成 👉ただ鍛えるだけではなく 「寄り添う接客」がメインの仕事です。 ■未経験でも安心な理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・研修制度あり（約2ヶ月） ・教育トレーナーが丁寧にサポート ・接客もトレーニングも基礎から習得可能 👉未経験スタートのスタッフ多数活躍中 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30 出勤・開店準備（清掃など） 09:00 フロントで接客（受付） 10:00 パーソナル対応 11:00 サーキットエリアのサポート 12:00 休憩 14:00 パーソナル対応 15:00 フロントで接客（入会案内） 16:00 事務作業・店舗清掃 17:30 退勤 👉残業はほとんどありません ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日に自分時間を確保できる ✔ 混雑を避けて外出できる ✔ 予定が立てやすい ✔ メリハリのある働き方が可能 ✔ プライベートも充実 ■ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を変える仕事」だと思っていましたが、実際は“人生に寄り添う仕事”でした （店長／SHUKO） 前職はアパレル販売。 より早く成長し、キャリアアップできる環境を求めてZBODYへ入社しました。 入社前は「自分に人を指導できるだろうか」と不安でしたが、 実際に求められるのは見た目や経験ではなく、人に寄り添い支える力でした。 研修や先輩のサポートも充実しており、未経験からでも自信を持って成長できます。 この仕事の魅力は、お客様の身体だけでなく気持ちの変化にも寄り添えること。 前向きになっていく姿を見られる瞬間に大きなやりがいを感じます。 現在は店長として育成や店舗運営も担当しています。 「人のために本気で行動したい」という方にぴったりの環境です。 「人を変える仕事」だと思っていましたが、 実際は“人生に寄り添う仕事”でした。 ■ Z BODYについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「パーソナル×サーキット」の新感覚フィットネス。 ピラティス・筋トレ・ミット打ちなどを組み合わせ、 楽しく続けながら“動きやすい身体”をつくります。 きつすぎないのに、しっかり効く。 運動が苦手な方でも始めやすいのが特徴です。

仕事内容: 東京・渋谷のアイラッシュ＆ネイルサロン「アメリアンドカシェット（Amelie&Cachette）」でのアイリスト（まつげエクステ）のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・まつげエクステの施術（カラーエクステ、フラットラッシュ など） ・まつげパーマの施術 ・カウンセリング ・店販商品のご提案 ・店内の清掃、サロンワーク全般 【仕事の特徴】 ・回転数を重視せず、カウンセリングと仕上がりの質を大切にしています ・リクライニングチェアでの施術です ・席数は総数9席（アイ4席／ネイル5席） ・デビュー後の平均売上は約80万円です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業、受付 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブティック・アパレル経験が活きる 高級クリーニング店の接客受付 ◆ 月給26万円／個人ノルマなし ◆ 麻布十番駅徒歩7分 ◆ 年間休日115日 ◆ 賞与年2回＋決算賞与／昇給あり NHK「プロフェッショナル」紹介実績有 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ▍仕事内容 ──────────────── 高級ブランドを扱うクリーニング店での 受付・接客・バックヤード業務です。 ・受付、接客、電話対応 ・衣類の状態確認（シミ・汚れの確認） ・仕上がり品の仕分け（裏方作業） ・伝票作成、請求計算（座り仕事） ・メールでのお問い合わせ対応 ずっと立ちっぱなしの接客ではなく、 裏方での作業もバランスよくあります。 幅広い層のお客様がご来店されるため、 「お客様とのやり取りが楽しい」と スタッフにも好評です。 ▍このお仕事の魅力 ──────────────── ◆ 個人ノルマなし！月給26万の固定給 ◆ エルメスやシャネル等に触れられる ◆ 裏方の座り仕事もあり負担が少ない ◆ 20代～30代の女性スタッフが活躍中 ◆ 創業30年・黒字経営の安定企業 ▍当社について ──────────────── エルメス・シャネル・グッチなどの 高級ブランド専門クリーニングを展開。 「落ちない」と言われたシミも再生し、 新品同様に蘇らせる技術が強みです。 お客様が大切にされている一着に 再び命を吹き込むサービスだからこそ、 「任せてよかった」と 直接感謝の言葉をいただけます。 服が好きな方にピッタリの環境です。 ▍安心のステップアップ体制 ──────────────── 入社後いきなり1対1での接客を お任せすることはありません。 まずは裏方で座りながら、 伝票作成などの書き仕事からスタート。 接客時も先輩と2人1組で対応します。 先輩の横で伝票を読み上げるといった 簡単なサポートから少しずつ慣れて いただけるようマニュアルも完備。 常に先輩がフォローする環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの魅力は 実際に働いてみないとわからない。 だからこそ、現場のリアルな声を集めました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャは、高級ホテルや百貨店 といったラグジュアリー空間に展開する、 東洋医学に基づいた施術を行なう ビューティスパです。 オールハンド施術にこだわり、 お客様の体調や体質に合わせた “結果重視”のケアを提供しています。 でも、そんな“本格派サロン”であっても、 未経験から活躍するスタッフも たくさんいるんです。 今回は、実際にカージュラジャで 働く3名のインタビューをご紹介。 転職理由から職場の雰囲気まで、 リアルな“声”をお届けします。 ＼登場するのはこの3名！／ ■Oさん 中途入社4年目 （元リラクゼーションサロン勤務） ■Yさん 中途入社3年目 （元ライブハウス社員） ■Mさん 中途入社8年目 （産育休を経て時短勤務中） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1：この仕事に出会ったきっかけ、 入社の決め手は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 前職では研修もほとんどなく、 ただ“こなすだけ”の毎日。 もっと技術に向き合いたい、 ちゃんと学べる場所で働きたい って思っていたんです。 カージュラジャを知ったとき、 “年単位の研修がある”と聞いて驚きました。 ここなら本気で成長できそうだと思ったんです。 ■Yさん ライブハウスの仕事も楽しかったけど、 もともとエステに通うのが好きで。 だんだんと“自分の手で誰かを癒す仕事” がしたいと思うように。 カージュラジャに決めたのは、 東洋医学の考え方や、オールハンドに こだわるスタイルに惹かれたから。 “本物”に触れられる場所って、 他になかなかないですよね。 ■Mさん カージュラジャはお客様として 利用したことがあって、 「効果を実際に感じることができるサロン」 という印象でした。 お客様の体調を本質から整える っていう理念にも共感できたし、 “技術だけじゃなく、 自分も大事にできる働き方” ができそうだなと感じました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q2：入社後に感じた“ギャップ”や、 職場の雰囲気は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 正直、人間関係にはあまり期待は してなかったんですが、 本当に優しい方ばかりで驚きました。 率先して動く人ばかりで、 自慢の先輩たちです。 店長は「オッケー！」「素晴らしいね！」 が口癖で、スタッフの意見を 否定しないで聞いてくれます。 “人間関係がいい”って、 ここまで違うんだって思いましたね。 ■Yさん とにかくフォロー体制が手厚いです。 店長とは数カ月に一度面談があり、 私たちが働きやすいように 常に気にかけてくれています。 また、本社スタッフも定期的に店舗を訪れ、 スタッフ一人ひとりの話を聞いてくれたり… とても社員想いの会社ですね。 ■Mさん 以前いたサロンでは、売上優先にして 無理にプランを提案することもありましたが カージュラジャでは 「望まない提案」は一切なし。 お客様の無理のないペースで通って いただけるサロンなことに驚きました。 また、研修も大人数で行うのではなく、 小規模でトレーナーが一人ひとりに丁寧に 指導してくれるのも、良い驚きでした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q3：この仕事の“やりがい”って、 どんなところですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 以前、冬場に足の冷えで悩んでいたお客様に 雑談の中で“五本指ソックス”を おすすめしたことがあったんですが… それがすごく気に入っていただけて、 2年経った今でも 使ってくださってるんです。 今でも当時のお話を嬉しそうに 話してくだって… 施術以外でもお客様の役に立てたと 感じたとき、この仕事を選んで 良かったと思います。 ■Yさん 疲れた様子で来店されたお客様が、 施術後に“身体が軽くなった”と笑顔で 帰られるのを見ると、 すごくやりがいを感じますね。 “結果が出る”施術って、 やってて本当に気持ちいいです。 ■Mさん 2回産育休を取得し、 今は時短で働いていますが、 “ここで働いている自分が好き” って思えてます。 お客様も穏やかで優しい方ばかりだし、 高級感のあるサロンで働いている 自分が誇らしいです。 店長は私が育児中だからというだけでなく、 スタッフ全員の希望に耳を傾けてくれて、 「体調面も不安があったら相談してね」 と配慮してくれる――本当にいい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q4：入社して、 「成長したな」と思うことは？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 5つ星ホテル内のエステサロンなので、 施術はもちろん、接客や肌への触れ方、 商材や消耗品の置き方一つまで、 全て心を込めて行っています。 高いホスピタリティ精神が 身に着いた実感がありますね。 ■Yさん 指名のお客様も増えてきて、 同じメニューでもパーソナルな提案が できるようになりました。 「ただこれをやればいい」というだけでなく お体の状態を見てアプローチの配分などを 考えられるようになりましたね。 ■Mさん お客様のお悩みをきちんとヒアリングして、 原因を追究する力が 身についたなと思います。 正しい知識を自信をもって お伝えできるようになるまでには 時間がかかりましたが、 探求心があれば大丈夫です！ ～採用担当者よりひと言～ カージュラジャでは、 年単位でスキルを積み上げる研修制度や、 丁寧な育成体制が整っています。 「成長したい」「お客様の役に立ちたい」 という気持ちがあれば、経験は問いません。 “ずっとここで働きたい”、 そんな職場を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 東洋伝承理論をベースにした “スイナマッサージ”をはじめ、 アーユルヴェーダや フェイシャルメニューなど、 豊富なトリートメントを通して、 一人ひとりに合わせた施術を行います。 ◆顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ◆トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、 東洋・西洋の技術を融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、 お客様の体質・体調に合わせてセレクト ◆アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスや ホームケアのご提案 └ ご希望があれば オプション追加のご案内も ◆サロン内業務全般（清掃・備品管理など） ※1日の施術人数は平均3～4名で、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ━━━━━━━━━━━━━ 施術の一例（ボディの場合） ━━━━━━━━━━━━━ ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術（約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニング等） ・ブライダルコース ほか ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “未経験から、確かな技術を磨く” 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、 業界でも稀な“年単位”の長期カリキュラム。 座学や実技研修はもちろんのこと、 「できるようになるまで」の 丁寧なサポートを実施します。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切なし。 未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかり伴走します。 ▼Step1：ピアスグループのオンライン研修 入社後4日間は、オンラインにて 会社の理念や接客・マナー研修、身体・皮膚 についての理論研修、美容理論研修 などを受講します。 ▼Step2：製品メニュー研修 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての 研修を行います。 ▼Step3：ボディ技術 「スイナマッサージ」研修 本社の研修施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいた オールハンド技術「スイナマッサージ」の 基本を集中研修で学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた上で 効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューです。 ▼Step4：実務を交えながら、 さらにレベルアップ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタート。 先輩スタッフやトレーナーによる フィードバックの機会も多く、 つまずきがあれば追加フォローも行います。 《すべての技術を習得するまで、2～3年》 まずは入社後およそ9カ月で、 ボディメニューを中心とした 主要5メニューの習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまでには 2～3年を目安とした 長期的な育成体制を整えています。 “年単位”でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、 あなたの「これから」をサポートします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、受付 ＼ここがおすすめ／ - ✅定時退社で自分の時間を作れる 歯科医院だから遅くまで働かなきゃいけなそう。。 当医院は18時30分で退勤可能です。 基本的に定時退社で残業はほとんどありません。 生活を安定させて働きたい方にぴったりです。 ✅未経験大歓迎！ 当院で働いているスタッフは 全員全くの未経験からスタートしました。 できることから１つずつ丁寧に教えますので、 未経験からでも安心してスタートできます！ 助手さんや歯科衛生士同士の仲が良く、 分からないことをすぐに聞ける環境を作っています！ ✅立地抜群、「豊洲ららぽーと」内 職場は、常に活気とトレンドにあふれる 「ららぽーと豊洲」内。 仕事帰りにお得にショッピング。 ・原則定時退社で、プライベートの時間も充実 ・豊洲駅から徒歩3分 ・雨の日も通勤ラクラク オン・オフどちらも充実させたい。 そんな欲張りな願いもここでなら叶います。 ✅人柄重視の採用 私たちが採用で重視するのは、 これまでの経歴ではなく、 あなたの「これから」です。 「誰かの役に立ちたい」 「誠実に仕事に向き合いたい」 その気持ちがあるなら、 過去の職歴や離職期間は問いません。 豊洲歯科医院で、これからも通用する 「自分」を創りませんか。 ⭐豊洲歯科医院で働く5つのメリット 1.安心の固定給24.5万円～ 2.「ららぽーと」で安く購入できる 従業員割引最大50％OFF！ 3.スキルアップを全面バックアップ 4.ライフスタイルを大切に 5.チームワーク抜群の職場 ⭐具体的にお任せする業務 ・受付対応 ・診療サポート ・器具の管理 「難しそう」と感じるかもしれませんが、 マニュアル完備＆マンツーマン指導で、 いっぽずつ確実に覚えられます。 ⭐理事長メッセージ 理事長の大槻は、 厚生労働省の臨床研修指導医も務める 「教えるプロ」でもあります。 「歯科医療を通じて、 患者様に本当に感謝されるグループを作りたい」 その想いに共感し、 一緒に成長してくれる仲間を 心からお待ちしています。

仕事内容 ／ 「求人票と全然違った…」そんな経験、ありませんか？ シュモレは【当たり前の約束】を必ず守る、嘘のないサロンです。 ＼ 「完全週休2日と聞いていたのに、休みが取れない」 「交通費や手当が支払われないことがあった」 「アットホームと書いてあったのに、人間関係がギスギスしていた」 これまでの職場で、そんな悔しい思いや不信感を抱いたことはありませんか？ だからこそ、シュモレは「安心・安全」を何よりも大切にしています。 お給料の仕組みも、お休みも、面接でご説明した通り。ごまかしは一切ありません。 「また裏切られたらどうしよう…」と不安な方は、ぜひ一度サロン見学へお越しください。 面接の場でも、不安なことは何でも、何度でも聞いていただいて構いません。 •｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋ 心から安心して働ける、地域密着のあたたかいサロンです ✅見学から大歓迎！面接でNGな質問はありません ✅給与や休日の「言った・言わない」のトラブルゼロ！ ✅トータルビューティーだから選べる幅広いキャリア ✅一生アシスタント希望・アイやネイルへの挑戦もOK ✅スタッフ同士、適度な距離感で本当に仲良しです •｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋•｡•:･ﾟ＋ 【具体的な業務】 ● 施術全般（カット・カラー・パーマ・縮毛矯正など） ● カウンセリング・スタイル提案 ● SNSを活用した発信活動 ● 後輩の育成サポート ● 撮影や外部コンテストへの参加（希望者のみ） ※「将来的にアイやネイルも学びたい」という方も大歓迎です！面接でご希望をお聞かせください。 【客層】 男性4割・女性6割でメンズカットも多め。 単価は1万円～1.5万円程度で、ヘッドスパなどのケア系メニューも人気です！ 【サロンの特色】 ＼「COTA」「ミルボン」正規取扱店！高い提案力が身につく環境／ シャンプーやケア剤は「COTA（コタ）」「ミルボン」をメインに使用。 特にCOTAは40年以上のお付き合いがあり 商品の良さをお客様へしっかり説明できる教育体制が整っています。 全国の販売コンテストでも毎年上位入賞するほど、店販（提案）力が強いのが当サロンの自慢です！ 全店にナノバブル発生機「marbb（マーブ）」を導入しており、ケア系の技術を極めたい方や、手荒れに悩んでいる方にもピッタリの環境です！ ＼スタッフの仲の良さが自慢！親しみやすい空気感です／ 休日にスタッフみんなでディズニーに行ったりと、普段からとても仲が良いのが特徴！ ギスギスした雰囲気は一切なく、同年代のスタッフ同士でワイワイと楽しく働いています。 中途入社の方でもすぐに馴染めるあたたかい環境です。（実際の雰囲気はぜひSNS等もご覧ください！）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *オープニングスタッフ募集！* *2026年11月5日オープン予定* *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、受付 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 受付・コンシェルジュ経験が活きる高級 クリーニング店の店舗接客 ◆ 月給26万円／日勤のみ ◆ 麻布十番駅徒歩7分 ◆ 年間休日115日 ◆ 賞与年2回＋決算賞与／昇給あり NHK「プロフェッショナル」紹介実績有 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ▍仕事内容 ──────────────── 高級ブランドを扱うクリーニング店での 受付・接客・バックヤード業務です。 ・受付、接客、電話対応 ・衣類の状態確認（シミ・汚れの確認） ・仕上がり品の仕分け（裏方作業） ・伝票作成、請求計算（座り仕事） ・メールでのお問い合わせ対応 「ご案内して終わり」の受付ではなく、 幅広い層のお客様がご来店されるため、 会話を楽しめるのもこの仕事の魅力。 裏方での座り作業もバランスよくあります。 ▍このお仕事の魅力 ──────────────── ◆ 日勤のみ！夜勤や不規則なシフトなし ◆ 日・月・祝休みでプライベートも充実 ◆ 質の高い“本物の接客力”が活かせる ◆ 20代～30代の女性スタッフが活躍中 ◆ 創業30年・黒字経営の安定企業 ▍当社について ──────────────── エルメス・シャネル・グッチなどの 高級ブランド専門クリーニングを展開。 「落ちない」と言われたシミも再生し、 新品同様に蘇らせる技術が強みです。 価値を理解してくださるお客様が多く、 心にゆとりを持ってお話しできます。 「任せてよかった」と直接感謝される コンシェルジュのようなポジションです。 ▍安心のステップアップ体制 ──────────────── 入社後いきなり1対1での接客を お任せすることはありません。 まずは裏方で座りながら、 伝票作成などの書き仕事からスタート。 接客時も先輩と2人1組で対応します。 先輩の横で伝票を読み上げるといった 簡単なサポートから少しずつ慣れて いただけるようマニュアルも完備。 常に先輩がフォローする環境です。

仕事内容 ・・・業績拡大につき大募集・・・ ＊残業無し！ ＊未経験者がほとんどです！ ＊18〜30代が活躍中！ ＊最初は明るく受電ができればＯＫ！ 飲食店の予約受付をご担当頂きます！ 入社歴1年未満で管理職(35万〜)の方もいます！ 主な業務は予約受付対応です。 お客様よりご希望の予約日時を伺い、 システムに入力して頂きます。 受電対応と簡単な入力ができればＯＫです！ 社外での業務はないので、 暑い日も寒い日も室内で快適に仕事ができます！ ＊業績拡大につき大募集！ 同期も沢山いるので安心のスタート！ 飲食店の予約受付(受電対応)スタッフを募集します。 先にご応募いただいた方から選考のご案内をいたします。 採用者が決まり次第終了させていただく場合がございますので、 お早めのご応募をよろしくお願いいたします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *オープニングスタッフ募集！* *2026年9月10日オープン予定* *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * 新入社員へのフォロー * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ 未経験スタート大歓迎！ 都内私立大学内の受付・施設警備 ＼残業ほぼなし＆落ち着いた環境／ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅定着率90％以上！ ✅座り仕事あり＆体力負担少なめ ✅20代〜50代の男女活躍中 ✅入社祝い金5万円支給！ ✅応募者全員と面接します◎ 勤務先は、 落ち着いた雰囲気の私立大学。 学生さんや先生方と 「おはようございます」 「お疲れ様です」と挨拶を交わす、 温かい雰囲気の職場です。 ノルマに追われたり、 ピリピリした人間関係に悩んだり… そんな環境とは無縁！ 無理なく働きながら、 安定した仕事を長く続けたい方に ぴったりのお仕事です♪ ＜お仕事内容＞ 「警備ってずっと立ちっぱなし？」 そんな心配はありません！ 巡回と座り仕事のバランスが良く、 身体への負担も少なめです◎ ・モニターや目視での監視 ・定期巡回 ・設備の破損等のチェック ・入退館受付 ・大学を訪れる方への道案内 ・鍵の貸し出し・管理 ・緊急対応 など 「警備＝キツい」というイメージが きっと変わる、働きやすい環境です！ ┌──────────────┐ ◆この仕事のPOINT └──────────────┘ 【1】未経験から安心スタート！ 入社後まずは4日間の研修から始まります。 ・警備の基礎知識 ・関連する法律 ・実技研修 などをイチから丁寧に学べます。 現場に配属された後も 先輩スタッフがしっかりフォロー！ 警備のお仕事が初めての方も 安心してスタートできます◎ 【2】 自分に合った働き方が可能！ シフトは希望を考慮します♪ 「平日のみで働きたい」 「日勤中心で働きたい」 「夜勤でしっかり稼ぎたい」 など、まずはお気軽にご相談ください！ 家庭・趣味・推し活など、 プライベートとの両立も可能です◎ 【3】体力的な負担も少なめ！ ◎2～3時間ごとに休憩あり ◎残業ほぼなし ◎危険対応なし 万が一、不審者などへの対応が必要な場合も 複数名で対応し、警察とも連携します。 一人で無理な対応をすることはありません！ 【4】新生活もしっかりサポート！ ◎入社祝い金5万円 ◎寮・借上げ社宅あり 遠方からのご応募はもちろん、 「これから一人暮らしを始めたい」 という方も応援します♪ 【5】安定して長く働ける！ 定着率は90％以上！ 「腰を据えて働きたい」 「最後の転職にしたい」 そんな方にも選ばれている 安定した環境です◎ ┌──────────────┐ ◆キャリアアップも可能！ └──────────────┘ 頑張りはしっかり評価します！ 実際に、最短3ヶ月で 現場をまとめる内勤職へ ステップアップした社員もいます。 「安定して働きたい」だけでなく、 「キャリアアップを目指したい」 という方にもチャンスがあります！ ┌──────────────┐ ◆スタッフインタビュー └──────────────┘ 【20代男性／元営業職】 「ノルマに追われる働き方を変えたくて転職しました。 大学勤務なので雰囲気が落ち着いていて、 人間関係もかなり良いです！」 【30代後半／主婦】 「子育てと両立できる仕事を探して応募しました。 平日のみOKや残業ほぼなしなのが本当に助かっています！ 女性スタッフも多く、安心して働けています◎」 ／ お気軽にご応募ください！ ＼ 「まずは話だけ聞いてみたい」 という方も大歓迎です♪ あなたのご応募をお待ちしています！

仕事内容 ＼入社祝い金3万円あり／ アシスタント業務。 充実の研修制度でスタイリストデビューまで しっかりとサポートします！ …求人のPOINT………………………… ✅入社祝い金3万円あり ✅完全週休2日制 ✅土日祝のお休みも取得可能！ ✅駅チカ徒歩20秒 ✅各種手当・賞与あり！ ✅20代の若手スタッフが活躍中 ✅頑張りや成長はしっかり給与に反映します！ ✅技術レベルと共に昇給 ✅銀座・青山の店舗から希望に合わせて勤務地を選択可能！ ✅【履歴書不要】まずはサロン見学・カジュアル面談からOK！ ✅髪色・髪型自由！ネイル・ピアスもOKでおしゃれに働けます！ …………………………………………… 【 仕事内容 】 スタイリストのアシスタント業務全般をお任せします。 1日のアシスタント1人あたりの平均対応人数は5〜6名程度です。 現在、3名のアシスタントが在籍しており、 スタイリスト、アシスタントみんなで協力しながら業務を進めています。 【 具体的な業務内容 】 まずは接客とシャンプーからスタート！ その後、感覚ではなくマニュアル化された わかりやすいカリキュラムに 沿って徐々に技術を習得していきます。 ●接客・受付・電話応対 ●シャンプー ●カラー・パーマ ●ブロー・アイロンワーク ●カット（基礎からしっかり学べます） 【 サロンの環境・客層について 】 ・お客様層：30代～50代がメイン（男女比 3：7） ・客単価：約15,000円 ・スタッフ構成：計9名 （男性4名・女性5名 / 平均年齢30歳前後） ※落ち着いたお客様が中心のため、 若手スタッフも焦らず落ち着いて接客や技術を学べる恵まれた環境です。 スタイリスト、アシスタント全員で協力しながら業務を進めています！ 【当店について】 「銀座の美容室」と聞くと緊張してしまうかもしれませんが、 実は「銀座だからこそ、未経験からでも一生モノの基礎が優しく学べる」環境です。 スタッフ同士はとてもフランクで、小規模サロンならではの温かさがあります。 裏では何でも相談し合えるアットホームな職場なので、 「高い技術を身につけたい」という前向きな気持ちがあれば大丈夫。 一人前のスタイリストになるまで、全員でしっかりサポートします！

仕事内容: 美容師として、サロンワーク全般をお任せします。 ・カウンセリング ・カット／カラー／パーマ／縮毛矯正などの施術 ・シャンプー、ヘッドスパ ・店販商品のご提案 ・SNS発信やスタイル撮影 ・清掃、在庫管理などサロン業務全般 お客様一人ひとりに丁寧に向き合い、技術だけでなく「また来たい」と思っていただける接客を大切にしています。

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＞＞ 未経験でも安心 ＜＜ 社会人デビューも応援します✨ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ⭐ 選べるキャリア制度あり ⭐ 昇給・手当で収入アップ ⭐ チーム制で安心の職場環境 ⭐ 若手が中心に活躍中 ………………… 仕事の詳細 ………………… 店舗でのPRや受付業務を通じて お客様に最適な商品をご提案します。 【 具体的には… 】 ■店舗での商品PR・ご案内 ■カウンターでの受付対応 ■新人スタッフのサポート ■スマホ・タブレットなどの販売促進 お客様や仲間とのコミュニケーションを 大切にしながら働ける環境です。 その分、やりがいや成長を実感できます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ┃ 未経験の方大歓迎！ ┃ ┗━━━━ｖ━━━━━━┛ 入社後は基礎から丁寧にレクチャー。 ビジネスマナーや商品知識を学び その後は配属先でOJT研修を実施します。 デビュー後も先輩がしっかりフォロー。 未経験からでも安心して成長できます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ┃ 選べるキャリアパス ┃ ┗━━━━ｖ━━━━━━┛ あなたの適性や希望に応じて 2つのキャリアをご用意しています。 ▼リーダーコース・・・ チームをまとめ、目標達成へ導く マネジメント力を評価◎ ▼スペシャリストコース・・・ 販売・PRスキルを磨き 個人の成果を正当に評価 「得意」を伸ばしながら 自分らしいキャリアを築けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの魅力は 実際に働いてみないとわからない。 だからこそ、現場のリアルな声を集めました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャは、高級ホテルや百貨店 といったラグジュアリー空間に展開する、 東洋医学に基づいた施術を行なう ビューティスパです。 オールハンド施術にこだわり、 お客様の体調や体質に合わせた “結果重視”のケアを提供しています。 でも、そんな“本格派サロン”であっても、 未経験から活躍するスタッフも たくさんいるんです。 今回は、実際にカージュラジャで 働く3名のインタビューをご紹介。 転職理由から職場の雰囲気まで、 リアルな“声”をお届けします。 ＼登場するのはこの3名！／ ■Oさん 中途入社4年目 （元リラクゼーションサロン勤務） ■Yさん 中途入社3年目 （元ライブハウス社員） ■Mさん 中途入社8年目 （産育休を経て時短勤務中） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1：この仕事に出会ったきっかけ、 入社の決め手は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 前職では研修もほとんどなく、 ただ“こなすだけ”の毎日。 もっと技術に向き合いたい、 ちゃんと学べる場所で働きたい って思っていたんです。 カージュラジャを知ったとき、 “年単位の研修がある”と聞いて驚きました。 ここなら本気で成長できそうだと思ったんです。 ■Yさん ライブハウスの仕事も楽しかったけど、 もともとエステに通うのが好きで。 だんだんと“自分の手で誰かを癒す仕事” がしたいと思うように。 カージュラジャに決めたのは、 東洋医学の考え方や、オールハンドに こだわるスタイルに惹かれたから。 “本物”に触れられる場所って、 他になかなかないですよね。 ■Mさん カージュラジャはお客様として 利用したことがあって、 「効果を実際に感じることができるサロン」 という印象でした。 お客様の体調を本質から整える っていう理念にも共感できたし、 “技術だけじゃなく、 自分も大事にできる働き方” ができそうだなと感じました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q2：入社後に感じた“ギャップ”や、 職場の雰囲気は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 正直、人間関係にはあまり期待は してなかったんですが、 本当に優しい方ばかりで驚きました。 率先して動く人ばかりで、 自慢の先輩たちです。 店長は「オッケー！」「素晴らしいね！」 が口癖で、スタッフの意見を 否定しないで聞いてくれます。 “人間関係がいい”って、 ここまで違うんだって思いましたね。 ■Yさん とにかくフォロー体制が手厚いです。 店長とは数カ月に一度面談があり、 私たちが働きやすいように 常に気にかけてくれています。 また、本社スタッフも定期的に店舗を訪れ、 スタッフ一人ひとりの話を聞いてくれたり… とても社員想いの会社ですね。 ■Mさん 以前いたサロンでは、売上優先にして 無理にプランを提案することもありましたが カージュラジャでは 「望まない提案」は一切なし。 お客様の無理のないペースで通って いただけるサロンなことに驚きました。 また、研修も大人数で行うのではなく、 小規模でトレーナーが一人ひとりに丁寧に 指導してくれるのも、良い驚きでした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q3：この仕事の“やりがい”って、 どんなところですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 以前、冬場に足の冷えで悩んでいたお客様に 雑談の中で“五本指ソックス”を おすすめしたことがあったんですが… それがすごく気に入っていただけて、 2年経った今でも 使ってくださってるんです。 今でも当時のお話を嬉しそうに 話してくだって… 施術以外でもお客様の役に立てたと 感じたとき、この仕事を選んで 良かったと思います。 ■Yさん 疲れた様子で来店されたお客様が、 施術後に“身体が軽くなった”と笑顔で 帰られるのを見ると、 すごくやりがいを感じますね。 “結果が出る”施術って、 やってて本当に気持ちいいです。 ■Mさん 2回産育休を取得し、 今は時短で働いていますが、 “ここで働いている自分が好き” って思えてます。 お客様も穏やかで優しい方ばかりだし、 高級感のあるサロンで働いている 自分が誇らしいです。 店長は私が育児中だからというだけでなく、 スタッフ全員の希望に耳を傾けてくれて、 「体調面も不安があったら相談してね」 と配慮してくれる――本当にいい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q4：入社して、 「成長したな」と思うことは？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 5つ星ホテル内のエステサロンなので、 施術はもちろん、接客や肌への触れ方、 商材や消耗品の置き方一つまで、 全て心を込めて行っています。 高いホスピタリティ精神が 身に着いた実感がありますね。 ■Yさん 指名のお客様も増えてきて、 同じメニューでもパーソナルな提案が できるようになりました。 「ただこれをやればいい」というだけでなく お体の状態を見てアプローチの配分などを 考えられるようになりましたね。 ■Mさん お客様のお悩みをきちんとヒアリングして、 原因を追究する力が 身についたなと思います。 正しい知識を自信をもって お伝えできるようになるまでには 時間がかかりましたが、 探求心があれば大丈夫です！ ～採用担当者よりひと言～ カージュラジャでは、 年単位でスキルを積み上げる研修制度や、 丁寧な育成体制が整っています。 「成長したい」「お客様の役に立ちたい」 という気持ちがあれば、経験は問いません。 “ずっとここで働きたい”、 そんな職場を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 東洋伝承理論をベースにした “スイナマッサージ”をはじめ、 アーユルヴェーダや フェイシャルメニューなど、 豊富なトリートメントを通して、 一人ひとりに合わせた施術を行います。 ◆顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ◆トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、 東洋・西洋の技術を融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、 お客様の体質・体調に合わせてセレクト ◆アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスや ホームケアのご提案 └ ご希望があれば オプション追加のご案内も ◆サロン内業務全般（清掃・備品管理など） ※1日の施術人数は平均3～4名で、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ━━━━━━━━━━━━━ 施術の一例（ボディの場合） ━━━━━━━━━━━━━ ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術（約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニング等） ・ブライダルコース ほか ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “未経験から、確かな技術を磨く” 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、 業界でも稀な“年単位”の長期カリキュラム。 座学や実技研修はもちろんのこと、 「できるようになるまで」の 丁寧なサポートを実施します。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切なし。 未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかり伴走します。 ▼Step1：ピアスグループのオンライン研修 入社後4日間は、オンラインにて 会社の理念や接客・マナー研修、身体・皮膚 についての理論研修、美容理論研修 などを受講します。 ▼Step2：製品メニュー研修 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての 研修を行います。 ▼Step3：ボディ技術 「スイナマッサージ」研修 本社の研修施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいた オールハンド技術「スイナマッサージ」の 基本を集中研修で学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた上で 効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューです。 ▼Step4：実務を交えながら、 さらにレベルアップ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタート。 先輩スタッフやトレーナーによる フィードバックの機会も多く、 つまずきがあれば追加フォローも行います。 《すべての技術を習得するまで、2～3年》 まずは入社後およそ9カ月で、 ボディメニューを中心とした 主要5メニューの習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまでには 2～3年を目安とした 長期的な育成体制を整えています。 “年単位”でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、 あなたの「これから」をサポートします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 「上質な空間で一流の技術を身につけたい」 「癒しを提供するからこそ、自分の生活も 大切にしながら働きたい」 「見て覚えるではなく、基礎から丁寧に 教えてくれる場所で本物の技術を学びたい」 こうした願いに、真摯に応えるのが カージュラジャです。 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 入社後すぐに始まるのは、業界では 類を見ないほど充実した、 体系化された年単位の研修。 座学はもちろん、専任トレーナーによる 指導など、約9カ月かけてボディメニューを じっくり習得。 さらに2～3年をかけてフェイシャル・ ブライダルなど全技術の習得を目指して いきます。 手厚いサポート体制のもと、本物の プロフェッショナルを目指せる環境が 整っています。 私たちが提供しているのは、単なる リラクゼーションではなく、東洋医学に 基づいた本格的なトリートメント。 体の不調を症状だけでなく原因から 見つめ直す―― そんな東洋伝承理論に基づき、 気・血・津液や経絡のバランスを整える カージュラジャの施術は、ただ気持ちいいで 終わらない結果重視のケアです。 高級ホテル・百貨店内のラグジュアリーな 空間で、手のひらから本当に必要なケアを 届けていく―― ここでなら、そんな特別な毎日が あなたのものになるでしょう。 ✨カージュラジャで働く5つの魅力✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT1 東洋医学×オールハンドの結果が出る施術 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アロマやリンパマッサージとは異なり、 経絡・気血水のバランスを整える 「スイナマッサージ」を提供。 東洋医学に基づいたカージュラジャ独自の 技術は、ただ気持ちいいだけでなく、 お悩みの根本改善を目指していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT2 全室スイート仕様の非日常ラグジュアリー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高級ホテルや百貨店に店舗を構え、 受付から施術ルーム、サウナ、メイク スペースまで、上質さに徹底的にこだわった 空間となっています。 働くセラピストもその一部として、 お客様に本物の癒しを届けていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT3 業界でも稀な年単位の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャでは、東洋医学に基づいた 「スイナマッサージ」などの本格技術を、 1つひとつ丁寧に習得できるよう、2～3年 かけた長期育成体制を整えています。 この業界では珍しい、年単位でじっくり 技術を身につけられる環境だからこそ、 経験ゼロからでも本物のプロを 目指すことができます。 具体的な研修の流れについては、 下部にて詳しくご紹介していますので、 ぜひご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT4 大手「ピアスグループ」でキャリアを築く ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「オペラ」や「デジャヴュ」などの 化粧品ブランドを展開するピアスグループが 母体です。 母体がしっかりしているからこそ、 研修制度・福利厚生・キャリアパスなど、 どれを取っても安心感があります。 本物を届ける仕事を、長く・安心して 続けられる環境が整っているのです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT5 信頼できる仲間と、温かいチームワーク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「高級ホテルスパでの一流のサービス」を 提供しながらも、スタッフ同士はとても フラットで温かい職場です。 店長やマネージャーは、常に前向きな言葉で スタッフを後押ししています。 本社も細やかに現場を見守り、相談や面談の 機会をしっかり確保しています。 お客様に癒しを届けるためには、 スタッフ自身がのびのび働ける空気が 欠かせません。 あなたが思い描く 「安心して長く働ける場所」が、きっと ここにあります。 ✅お任せする業務内容について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 東洋伝承理論をベースにした 「スイナマッサージ」をはじめ、 アーユルヴェーダやフェイシャル メニューなど、豊富なトリートメントを 通して、お客様一人ひとりに合わせた 施術を行っていきます。 ⏩顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ⏩トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、東洋・西洋の技術を 融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、お客様の 体質・体調に合わせてセレクト ⏩アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスやホームケアの ご提案 └ ご希望があればオプション追加のご案内 ⏩その他、サロン内業務全般 └清掃・備品管理など ※1日の施術人数は平均3～4名なので、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ✅施術の一例（ボディの場合） ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術 （約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニングなど） ・ブライダルコース他 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「未経験から、確かな技術を磨く」 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、業界でも稀な 年単位の長期カリキュラムです。 座学や実技研修はもちろん、できるように なるまでの丁寧なサポートを実施して います。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切 ありません。未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかりサポート します。 ⭐Step1⭐ ピアスグループのオンライン研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後4日間は、オンラインにて会社の 理念や接客・マナー研修、身体・皮膚に ついての理論研修、美容理論研修などを 受講します。 ⭐Step2⭐ 製品メニュー研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての研修を 行います。 ⭐Step3⭐ ボディ技術「スイナマッサージ」研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社の専門施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいたオールハンド技術 「スイナマッサージ」の基本を集中研修で 学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた 上で、効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューとなります。 ⭐Step4⭐ 実務を交えながら、さらにレベルアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタートします。 先輩スタッフやトレーナーによるフィード バックの機会も多く、つまずきがあれば 追加フォローも行っています。 すべての技術を習得するまで、2～3年 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは入社後およそ9カ月で、ボディ メニューを中心とした主要5メニューの 習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまで、 2～3年を目安とした長期的な育成体制を 整えています。 年単位でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、あなたの 「これから」をサポートします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ＼✨美容師を無理なく長く続けられる✨／ ✅ 月給35万円以上＋賞与年2回！ ✅ 完全週休2日制＆残業なし♪ ✅ 駅徒歩1分の好立地！ ✅ 商品販売ノルマ＆個人売上ノルマなし◎ ✅ 20代～60代まで幅広く活躍中！ ✅ 産休取得実績＆独立支援あり♪ 地域に愛される美容室 「カットカラーPANA」で、 スタイリストを募集します！ 「お気軽にご来店、笑顔でお帰り」を モットーに、お客様にもスタッフにも 優しい美容室を目指しています。 ━━━━━━━━ ◇ 仕事内容 ◇ ━━━━━━━━ スタイリストとして、 カット・カラーなどの施術や お客様への接客をお任せします。 【具体的には…】 ・カウンセリング ・カット、カラー ・シャンプー ・スタイリング ・接客 など ご予約不要・順番制なので、 お客様一人ひとりに 丁寧に向き合えます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇ 1日の流れ（木場本店の例） ◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:45 出社 ↓ 実働8時間でゆとりある勤務♪ ↓ 19:00 退社 ◆Point◆ ・掃除や洗濯、レジ締めなどの 雑務が少なく施術に集中できます！ ・朝終礼等の面倒な業務なし ・暇な時間は自由にお過ごしいただけます ━━━━━━━━━━━━ ◇ 充実の待遇で安心 ◇ ━━━━━━━━━━━━ ◆月給35万円以上 ◆賞与年2回（1回10万円以上） ◆完全週休2日制＋有休2日制 ◆残業なし ◆駅徒歩1分 ◆商品販売ノルマなし ◆個人売上ノルマなし 完全週休2日制＆残業なしだから、 家庭やプライベートとも無理なく両立◎ 産休取得実績もあり、 ライフステージが変わっても 安心して長く働ける環境です♪ ＊＊＊ ＜＜スタッフインタビュー＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇正社員 Iさん（42歳） 長時間勤務や単調な 作業に疲れ、PANAへ。 施術に集中でき、 技術を学ぶ時間もあります。 「余裕を持って美容師を 続けられています！」 〇パート Hさん（60歳） 家庭と両立しながら働ける 環境に惹かれて入社。 勤務日を調整でき、 土日祝休みも可能♪ 「プライベートも大切に しながら働けます！」 〇パート Tさん（3年目） 苦手だった技術も 先輩が丁寧にサポート。 自動シャンプー台など 身体への負担にも配慮◎ 「楽しく長く続けられる職場です♪」 ＊＊＊ ＜＜社風＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PANAは、 「お気軽にご来店、笑顔でお帰り」を 大切に、お客様にもスタッフにも 優しい美容室を目指しています。 ご予約不要・指名料なし・商品販売なしで、 スピードや個人売上も重視しません。 もちろんノルマもなし！ スタッフの定着率も高く、 産休や独立など、 それぞれのライフステージに 合わせて長く活躍できる環境です♪

仕事内容: あなたのこれまでの技術と経験を、 "収入"に変えませんか。 脱毛サロン「OCEANS」東京エリア（赤坂・六本木・麻布十番）で、 施術スタッフ（経験者）を募集します。 【この仕事の魅力】 ・数字のノルマではなく、あなたの"技術"で評価される ・指名は収入に直結。頑張りがそのまま返ってくる ・落ち着いたお客様が多く、無理な販売はなし ・年間休日120日・完全週休2日。腰を据えて、無理なく長く働ける 【主な仕事内容】 ・脱毛の施術 ・カウンセリング ・受付／接客対応 ・簡単な事務業務 【OCEANSというサロン】 OCEANSは「洗練された、ワンランク上の自分へ」をコンセプトに、全国14店舗を展開する脱毛サロンです。年間40,000人以上のお客様にご来店いただく人気サロンで、痛みを抑えたオーダーメイドの施術と、上質で落ち着いた空間にこだわっています。 前職が忙しすぎた、ブランクがある——そんな方も、また技術を活かせる場所です。無理な販売やノルマに追われることなく、じっくりお客様と向き合えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの魅力は 実際に働いてみないとわからない。 だからこそ、現場のリアルな声を集めました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャは、高級ホテルや百貨店 といったラグジュアリー空間に展開する、 東洋医学に基づいた施術を行なう ビューティスパです。 オールハンド施術にこだわり、 お客様の体調や体質に合わせた “結果重視”のケアを提供しています。 でも、そんな“本格派サロン”であっても、 未経験から活躍するスタッフも たくさんいるんです。 今回は、実際にカージュラジャで 働く3名のインタビューをご紹介。 転職理由から職場の雰囲気まで、 リアルな“声”をお届けします。 ＼登場するのはこの3名！／ ■Oさん 中途入社4年目 （元リラクゼーションサロン勤務） ■Yさん 中途入社3年目 （元ライブハウス社員） ■Mさん 中途入社8年目 （産育休を経て時短勤務中） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1：この仕事に出会ったきっかけ、 入社の決め手は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 前職では研修もほとんどなく、 ただ“こなすだけ”の毎日。 もっと技術に向き合いたい、 ちゃんと学べる場所で働きたい って思っていたんです。 カージュラジャを知ったとき、 “年単位の研修がある”と聞いて驚きました。 ここなら本気で成長できそうだと思ったんです。 ■Yさん ライブハウスの仕事も楽しかったけど、 もともとエステに通うのが好きで。 だんだんと“自分の手で誰かを癒す仕事” がしたいと思うように。 カージュラジャに決めたのは、 東洋医学の考え方や、オールハンドに こだわるスタイルに惹かれたから。 “本物”に触れられる場所って、 他になかなかないですよね。 ■Mさん カージュラジャはお客様として 利用したことがあって、 「効果を実際に感じることができるサロン」 という印象でした。 お客様の体調を本質から整える っていう理念にも共感できたし、 “技術だけじゃなく、 自分も大事にできる働き方” ができそうだなと感じました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q2：入社後に感じた“ギャップ”や、 職場の雰囲気は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 正直、人間関係にはあまり期待は してなかったんですが、 本当に優しい方ばかりで驚きました。 率先して動く人ばかりで、 自慢の先輩たちです。 店長は「オッケー！」「素晴らしいね！」 が口癖で、スタッフの意見を 否定しないで聞いてくれます。 “人間関係がいい”って、 ここまで違うんだって思いましたね。 ■Yさん とにかくフォロー体制が手厚いです。 店長とは数カ月に一度面談があり、 私たちが働きやすいように 常に気にかけてくれています。 また、本社スタッフも定期的に店舗を訪れ、 スタッフ一人ひとりの話を聞いてくれたり… とても社員想いの会社ですね。 ■Mさん 以前いたサロンでは、売上優先にして 無理にプランを提案することもありましたが カージュラジャでは 「望まない提案」は一切なし。 お客様の無理のないペースで通って いただけるサロンなことに驚きました。 また、研修も大人数で行うのではなく、 小規模でトレーナーが一人ひとりに丁寧に 指導してくれるのも、良い驚きでした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q3：この仕事の“やりがい”って、 どんなところですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 以前、冬場に足の冷えで悩んでいたお客様に 雑談の中で“五本指ソックス”を おすすめしたことがあったんですが… それがすごく気に入っていただけて、 2年経った今でも 使ってくださってるんです。 今でも当時のお話を嬉しそうに 話してくだって… 施術以外でもお客様の役に立てたと 感じたとき、この仕事を選んで 良かったと思います。 ■Yさん 疲れた様子で来店されたお客様が、 施術後に“身体が軽くなった”と笑顔で 帰られるのを見ると、 すごくやりがいを感じますね。 “結果が出る”施術って、 やってて本当に気持ちいいです。 ■Mさん 2回産育休を取得し、 今は時短で働いていますが、 “ここで働いている自分が好き” って思えてます。 お客様も穏やかで優しい方ばかりだし、 高級感のあるサロンで働いている 自分が誇らしいです。 店長は私が育児中だからというだけでなく、 スタッフ全員の希望に耳を傾けてくれて、 「体調面も不安があったら相談してね」 と配慮してくれる――本当にいい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q4：入社して、 「成長したな」と思うことは？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 5つ星ホテル内のエステサロンなので、 施術はもちろん、接客や肌への触れ方、 商材や消耗品の置き方一つまで、 全て心を込めて行っています。 高いホスピタリティ精神が 身に着いた実感がありますね。 ■Yさん 指名のお客様も増えてきて、 同じメニューでもパーソナルな提案が できるようになりました。 「ただこれをやればいい」というだけでなく お体の状態を見てアプローチの配分などを 考えられるようになりましたね。 ■Mさん お客様のお悩みをきちんとヒアリングして、 原因を追究する力が 身についたなと思います。 正しい知識を自信をもって お伝えできるようになるまでには 時間がかかりましたが、 探求心があれば大丈夫です！ ～採用担当者よりひと言～ カージュラジャでは、 年単位でスキルを積み上げる研修制度や、 丁寧な育成体制が整っています。 「成長したい」「お客様の役に立ちたい」 という気持ちがあれば、経験は問いません。 “ずっとここで働きたい”、 そんな職場を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 東洋伝承理論をベースにした “スイナマッサージ”をはじめ、 アーユルヴェーダや フェイシャルメニューなど、 豊富なトリートメントを通して、 一人ひとりに合わせた施術を行います。 ◆顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ◆トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、 東洋・西洋の技術を融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、 お客様の体質・体調に合わせてセレクト ◆アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスや ホームケアのご提案 └ ご希望があれば オプション追加のご案内も ◆サロン内業務全般（清掃・備品管理など） ※1日の施術人数は平均3～4名で、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ━━━━━━━━━━━━━ 施術の一例（ボディの場合） ━━━━━━━━━━━━━ ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術（約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニング等） ・ブライダルコース ほか ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “未経験から、確かな技術を磨く” 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、 業界でも稀な“年単位”の長期カリキュラム。 座学や実技研修はもちろんのこと、 「できるようになるまで」の 丁寧なサポートを実施します。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切なし。 未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかり伴走します。 ▼Step1：ピアスグループのオンライン研修 入社後4日間は、オンラインにて 会社の理念や接客・マナー研修、身体・皮膚 についての理論研修、美容理論研修 などを受講します。 ▼Step2：製品メニュー研修 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての 研修を行います。 ▼Step3：ボディ技術 「スイナマッサージ」研修 本社の研修施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいた オールハンド技術「スイナマッサージ」の 基本を集中研修で学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた上で 効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューです。 ▼Step4：実務を交えながら、 さらにレベルアップ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタート。 先輩スタッフやトレーナーによる フィードバックの機会も多く、 つまずきがあれば追加フォローも行います。 《すべての技術を習得するまで、2～3年》 まずは入社後およそ9カ月で、 ボディメニューを中心とした 主要5メニューの習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまでには 2～3年を目安とした 長期的な育成体制を整えています。 “年単位”でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、 あなたの「これから」をサポートします。

【仕事内容】 銀座駅近くの人気サロン Violet `jemでアシスタントをお任せします。 技術力と感性を磨きながら、銀座のトレンド発信サロンで活躍できます。 【具体的な仕事内容】 ・カット・カラー・パーマなどの施術 ・ヘアセット・スタイリング ・お客様へのカウンセリング ・ヘアケア・トリートメント提案 ・店内での受付・接客対応 ・電話応対・予約管理 ・店内清掃・備品管理 Violetでは、技術だけでなく トレンド発信・作品づくり・撮影・SNS運用 など幅広い経験が積める環境です。 先輩スタイリストから直接学べる研修制度もあり、成長意欲のある方を丁寧にバックアップします。 【理念】 たくさんの人達の「なりたい」「やりたい」などの欲求不満を美容を通して解消し、自己実現の背中を押していく。 【サロンの特色】 カフェのように心地よい空間づくりを大切にしているサロンです。 ご来店いただいたお客様が滞在時間をゆったりと過ごせるよう、さまざまな工夫を行っています。 毎月内容が変わる期間限定ドリンクもスタッフが企画・提供しており、サロン全体でおもてなしの気持ちを形にしています。 独自の教育カリキュラムにより、高い美容技術を段階的に習得できます。 ヘアメイクやコンテストで活躍するスタイリストから直接アドバイスや技術指導を受けられる環境です。 入社後半年間は、営業中にレッスンや練習ができる時間を設けているため、 新しい環境に慣れながら着実にスキルアップを目指せます。 また、休憩時間は原則毎日1時間確保しています。 日々の頑張りを評価する年間表彰制度や、国内・海外研修旅行などの機会もあり、互いに高め合いながら働ける環境です。 【求人ID-ASS】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *オープニングスタッフ募集！* *2026年7月オープン予定* ※オープンまでは他のfufuのお店で勤務可能です。面接時にご相談ください。 *【仕事内容】* ■オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） ■接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） ■閉店作業（掃除、レジの売上整理） ■新入社員へのフォロー ■その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） シャンプー時はグローブをして施術するため手荒れの心配も無し！ 担当、指名、ノルマが一切なしだからこそ、 店舗は一つのチームとして、フラットな関係で働いています！ 今は、自分の技術に自信のない方でもチームで仕事を回すので、 少しずつ慣れていただければ大丈夫です！ また、カットがないので、残業をしてカットの練習をする必要はありません。 まずは職場見学だけでも可能ですので、お気軽にご応募ください。 カラー専門店で、トレーニング制度も充実しておりますので、 ブランクのある方、アシスタント経験しかない方も働きやすい職場です！ ※選定などのトレーニングプログラムもご用意しております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 レディスウィッグサロンでの スタイリストのお仕事です✂️ ●お客様のカウンセリング ●ウィッグのカット・メンテナンス ● 自毛のカット・スタイリング など 医療用ウィッグやファッションウィッグなど お客様お一人お一人に最適なウィッグをご提案していただきます。 個人ノルマは一切ありません。 ✨ー 「手荒れや腰痛でもう限界かも…」 そんなあなたのための、働き方です。 ー✨ 長時間のシャンプーや中腰姿勢が 少ないから、身体への負担を 大きく減らせます。 その悩みを知っているからこそ、 あなたの技術と優しさは、 ここで、もっと輝かせることができます。 ✅スヴェンソンで働く【5つの魅力】 ①心にゆとりを生む、予約対応メイン 1日のスケジュールが明確なので、 休憩もしっかり計画的に取れます。 ②心に寄り添う、深いやりがい お客様の人生に寄り添い、 「ありがとう」という言葉が 心に響く毎日が待っています。 ③業界トップクラスの働きやすさ 年間休日120日、残業はほぼなし。 プライベートを大切にしながら、 安心してキャリアを築けます。 ④助け合いが根付く、温かな職場 子育て中のスタッフも多数活躍中。 「お互い様」の気持ちで支え合う 温かい文化が、私たちの自慢です。 ⑤美容師の未来を創る、確かな理念 私たちは、年2回のボランティア活動などを通じ、 社会貢献にも真摯に取り組んでいます。 仕事への誇りを感じられる会社です。 ✅実際に働く、先輩たちのリアルな声 【30代女性／元・一般美容室スタイリスト】 以前は流れ作業と手荒れに悩みましたが、 今は一人のお客様にじっくり向き合えます。 『あなたに会うと元気になる』という言葉が 何よりのやりがいです。 子育てへの深い理解もあり、 この先も安心して働けるのが嬉しいです。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「デビューしても指名がつかない…」そんな不安をゼロに。 『学べる環境』でお客様に選ばれる技術を身につけ、 しっかり売れる美容師への第一歩をここで叶えませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●新卒・完全未経験からでもスタイリストへ！ ●営業中の練習OK ＆ マンツーマン指導で安心 ●残業ほぼ無し月0〜10時間！自分の時間もしっかりキープ ●週休2日制＆好きな時期に「最大8日間」の連休が取れる！ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ▽美容師アシスタント業務をお任せします。 ・受付補助 ・清掃や片付け ・準備や備品管理 ・カラー準備やカラーヘルプ ・パーマヘルプやドライ補助 ・接客補助 サロンの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最旬のトレンドを形にする「カットデザイン」に強いサロン！ ・カラーやパーマの「薬剤研究」も積極的に行っています。 →髪へのダメージを最小限に抑えた、こだわりの施術！ 教育体制 ￣￣￣￣￣￣ ROSSO独自のカリキュラムと、専属講師によるマンツーマンレッスン。 ・1年目：アシスタント業務を中心に基礎を習得 └シャンプー・パーマ・ドライ・ブローなどを学ぶ研修 ・2年目：カットレッスンがスタート！ 毎週2回の専属のマンツーマン講師によるレッスンの後、毎月末に技術試験があります。 また、技術力アップのため、RCA（ロッソクリエイティブアカデミー）を設けており、 定期的に全員が集まりケミカル技術やデザインなど様々なテーマで技術を高めることができます。 ★確かな技術が身につくから、デビュー後の結果が違います！ 技術に自信が無い方・新卒の方でも、基礎から着実に学べる環境です。 当サロンのしっかりとした教育制度で「お客様から選ばれる技術」を習得できるため、 スタイリストデビュー後にはしっかりと指名を獲得し、 安定して稼げる美容師へと成長できます！ ＼サロンのリアルな雰囲気はInstagramへ！／ 研修の様子や、スタッフの日常を公式Instagramで公開中！ 「sete•hair」と検索してチェックしてみてください♪

【仕事内容】 表参道駅近くの人気サロン Violet でアシスタントをお任せします。 技術力と感性を磨きながら、表参道のトレンド発信サロンで活躍できます。 【具体的な仕事内容】 ・カット・カラー・パーマなどの施術 ・ヘアセット・スタイリング ・お客様へのカウンセリング ・ヘアケア・トリートメント提案 ・店内での受付・接客対応 ・電話応対・予約管理 ・店内清掃・備品管理 Violetでは、技術だけでなく トレンド発信・作品づくり・撮影・SNS運用 など幅広い経験が積める環境です。 先輩スタイリストから直接学べる研修制度もあり、成長意欲のある方を丁寧にバックアップします。 【理念】 たくさんの人達の「なりたい」「やりたい」などの欲求不満を美容を通して解消し、自己実現の背中を押していく。 【サロンの特色】 カフェのように心地よい空間づくりを大切にしているサロンです。 ご来店いただいたお客様が滞在時間をゆったりと過ごせるよう、さまざまな工夫を行っています。 毎月内容が変わる期間限定ドリンクもスタッフが企画・提供しており、サロン全体でおもてなしの気持ちを形にしています。 独自の教育カリキュラムにより、高い美容技術を段階的に習得できます。 ヘアメイクやコンテストで活躍するスタイリストから直接アドバイスや技術指導を受けられる環境です。 入社後半年間は、営業中にレッスンや練習ができる時間を設けているため、 新しい環境に慣れながら着実にスキルアップを目指せます。 また、休憩時間は原則毎日1時間確保しています。 日々の頑張りを評価する年間表彰制度や、国内・海外研修旅行などの機会もあり、互いに高め合いながら働ける環境です。 【求人ID-ASS】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *オープニングスタッフ募集！* *2026年7月オープン予定* ※オープンまでは他のfufuのお店で勤務可能です。面接時にご相談ください。 *【仕事内容】* ■オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） ■接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） ■閉店作業（掃除、レジの売上整理） ■その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） シャンプー時はグローブをして施術するため手荒れの心配も無し！ 担当、指名、ノルマが一切なしだからこそ、 店舗は一つのチームとして、フラットな関係で働いています！ 今は、自分の技術に自信のない方でもチームで仕事を回すので、 少しずつ慣れていただければ大丈夫です！ また、カットがないので、残業をしてカットの練習をする必要はありません。 まずは職場見学だけでも可能ですので、お気軽にご応募ください。 カラー専門店で、トレーニング制度も充実しておりますので、 ブランクのある方、アシスタント経験しかない方も働きやすい職場です！ ※選定などのトレーニングプログラムもご用意しております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店舗開発、スーパーバイザー/ラウンダー 決められた店舗を運営するだけでは、面白くない。 POP-UPから1号店の立ち上げ、スタッフの採用・育成、SNSやライブ配信を活用した販売まで。 店舗とSNS、ECをつなぎながら、αctleisの“これからのリテール”を一緒につくりませんか？ 私たち、株式会社和東方は、 自社ブランドである「αctleis（アクレイス）」を展開しています。 都市と自然をシームレスにつなぐ、 “Lightdoor Lifestyle”という価値観を軸に、 単なる商品販売ではなく、新しいライフスタイルそのものを提案していきたいと考えております。 まだ完成していない。 だからこそ、ブランドも、組織も、事業も、自分たちの手で創っていけるフェーズです。 ========================= ■ 私たちについて ========================= 株式会社和東方は、2014年の創業以来、 ECモール（楽天市場・AMAZON・Yahoo!ショッピング）を主軸に、自社で企画開発した商品を販売してきました。 その中で、自社ブランドである「αctleis（アクレイス）」を、商品開発・ECモール・自社EC・SNS・実店舗などを通して、ブランドの世界観を広げていこうと考えております。 これからさらに、ブランド価値と事業成長の両立を目指し、αctleisならではの「これからのリテール」をつくっていきます。 ========================= ■ なぜ、仲間を増やすのか ========================= 現在、αctleisはECモール・自社EC・SNSなど、オンラインを中心にブランドを展開しています。 一方で、これからさらにブランドを成長させていくためには、オンラインだけでは届けきれない 「商品を実際に手に取っていただく」 「着心地を体験していただく」 「お客様と会話をする」 といったリアルな接点を作ることが、大切だと考えています。 そこで、αctleisのオフライン展開を本格的にスタートします。 まずはPOP-UPから。 そして、αctleis初となる常設店舗の立ち上げへ。 ただ店舗を出店するだけではありません。 店舗をブランドの世界観を体験できる場所としてつくり、SNSやライブ配信を活用して店舗からもブランドを発信し、オンラインとオフラインを行き来する新しい顧客体験をつくっていきたいと考えています。 しかし、リテール事業は完全に0からのスタートです。 店舗運営の仕組みも、スタッフの採用・育成の仕組みも、SNSを活用した店舗発信の方法も、ライブ配信を活用した販売の形も、これから一つひとつつくっていく段階です。 今回募集するポジションは、これまでの店長経験を活かしながら、POP-UPの企画・運営、1号店の立ち上げ、スタッフの採用・育成、店舗オペレーションの構築、SNSやライブ配信を活用した販売、情報発信など、今後のキャリアにつながる新しい領域にも挑戦していただくポジションです。 これから始まるαctleisのリテール事業を、一緒に創っていける仲間を探しています。 ========================= ■ お任せしたいこと ========================= リテール事業の立ち上げ・店長候補として、まずはαctleis初となるPOP-UPの企画・運営から携わっていただきます。 現時点では常設店舗はまだありません。 そのため、入社後は複数回のPOP-UPを経験しながら、αctleisにとっての理想的な店舗のあり方や、販売・接客・オペレーションの型を一緒につくっていきます。 その後、POP-UPで得た経験やお客様の声を活かしながら、αctleis1号店の企画・立ち上げ・運営へと、徐々に担当領域を広げていただく想定です。 店舗を単なる「商品を販売する場所」としてではなく、ブランドの魅力を発信し、お客様との新しい接点を生み出すリアルなブランド拠点として育てていきたいと考えています。 なので、店舗運営だけにとどまらず、SNSやライブ配信を活用した販売・情報発信、店舗スタッフの採用・育成、店舗オペレーションの仕組み化、EC・SNSとの連携など、経験や適正に応じて幅広い領域に挑戦していただけます。 【入社後、まずお任せしたいこと】 まずはこれまでの店長経験を活かして、POP-UPの企画・運営を中心に、「売れる店舗」「選ばれる店舗」をつくる経験を積んでいただきます。 ・POP-UP出店の企画・運営 ・販売計画、売上目標、KPIの設計 ・販売戦略、販促施策の企画/実行 ・接客/販売 ・在庫管理 ・VMD、売場づくり ・店舗イベント、キャンペーン等の企画 ・顧客満足度向上に向けた施策立案 ・店舗運営上の課題発見/改善 ・社内各部署、外部パートナーとの連携 また、複数回のPOP-UPを経験する中で、売上やお客様の反応だけではなく、 「どんな売場なら商品が魅力的に伝わるのか」 「どんな接客がお客様の購買につながるのか」 「どんなオペレーションならスタッフが働きやすいのか」 「αctleisらしい店舗体験とは何か」 といった視点を持ちながら、今後の常設店舗につながる“店舗の型”を一緒につくっていただきたいと考えています。 【経験を積みながら挑戦してほしいこと】 POP-UPでの経験を積んだ後は、αctleis 1号店の立ち上げを中心に、より事業づくりに近い領域へチャレンジしていただきます。 ＜1号店の企画・立ち上げ＞ ・αctleis 1号店の企画・立ち上げ ・店舗コンセプト、売場づくり、VMD等の企画 ・出店に向けた各種進行管理 ＜店舗運営・改善＞ ・店舗売上、利益、KPI等の管理 ・在庫管理、売場改善 ・店舗イベント、キャンペーン等の企画 ＜スタッフの採用・育成＞ ・販売スタッフの採用 ・シフト管理 ・接客/販売教育 ・商品知識、ブランド理解の教育 ・スタッフ一人ひとりの強みを活かした育成 ＜店舗オペレーションの構築・仕組み化＞ ・開店、閉店等の店舗運営フローの構築 ・接客/販売オペレーションの設計 ・在庫管理、情報共有等の業務フロー構築 ・スタッフ向け店舗運営マニュアルの作成 ・教育/研修の仕組みづくり ・将来的な店舗拡大を見据えた運営体制の構築 ＜SNS・ライブ配信を活用した販売・情報発信＞ ・Instagram、TikTok、LINE等を活用した店舗情報の発信 ・新商品、イベント、キャンペーン等のSNS告知 ・店舗のすきま時間を活用したライブ配信 ・ライブコマースを活用した商品紹介/販売 ・SNSから店舗への来店促進 ・店舗からECへの送客 ・SNSを活用した店舗イベント、販促施策の企画 ・SNS施策の効果測定/分析 ＜店舗スタッフのSNS運用体制づくり＞ ・スタッフによるSNS投稿の企画 ・投稿テーマ、頻度、ルール等の設計 ・SNS投稿のオペレーション構築 ・撮影、投稿方法等のスタッフ教育 ＜EC・SNSとの連携＞ ・SNSチームとの店舗イベント、キャンペーン等の連携 ・オンラインとオフラインを横断した販促施策の企画 ・店舗で得られたお客様の声や購買データの社内共有 ・EC、SNSで得られた反応を店舗施策へ反映 など、経験や適性に応じて、少しずつ担当領域を広げていただきます。 入社時点ですべての経験やスキルが必要なわけではありません。 これまでの店長経験を活かして、まずはPOP-UPの企画・運営や販売現場で成果を出していただき、そこから新店舗の立ち上げ、スタッフの採用・育成、店舗オペレーションの構築、SNS・ライブ配信など、新しい領域にも挑戦していただきたいと考えています。 最終的には、単なる「店舗運営」ではなく、 「どうすれば店舗をブランドの新たな発信拠点として育てられるか」 「どうすれば店舗・SNS・ECをつなぎ、お客様との接点を増やせるか」 「どうすればスタッフ一人ひとりがブランドの魅力を発信できるか」 までを考え、αctleisのリテール事業そのものを一緒につくっていくことを期待しています。 ========================= ■ この仕事の面白さ ========================= このポジションの魅力は、“店舗を運営する”だけではなく、これからのαctleisのリテールそのものをつくれることです。 POP-UPから1号店の立ち上げ、スタッフの採用・育成、店舗オペレーションの構築、さらにSNSやライブ配信を活用した販売まで、これから一つひとつ仕組みをつくっていきます。 特に、今回のリテール事業には、まだ完成された正解がありません。 「どんな店舗にするのか」 「どんな接客を大切にするのか」 「どうすればスタッフが成長できるのか」 「どうすればSNSから店舗へお客様を呼べるのか」 「店舗のすきま時間をどうライブ配信につなげるのか」 「どうすれば店舗とECを行き来してもらえるのか」 一つひとつを自分たちで考え、試して、改善していくことができます。 これまで店長として培ってきた売上管理やスタッフマネジメント、店舗改善の経験をベースに、店舗開発、新店立ち上げ、SNS、ライブコマースなど、これまで経験していない領域にも挑戦できます。 「決められた店舗を運営する」のではなく、自分たちで“これからの店”をつくる。 そんな挑戦を楽しめる環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ、受付 ＼未経験スタート90％以上／ 「人と話すことが好き」 「接客経験を活かしたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方にピッタリなお仕事です。 ▼安心して働けるポイント！ ✅ 月給27〜33万円 ✅ 賞与年2回 ✅ 年間休日125日 ✅ 完全週休2日制（日曜・祝日休み） ✅ 19:30退勤／残業少なめ ✅ 転勤なし ✅ 福利厚生充実 ✅ 産休・育休取得＆復帰実績100％ 【仕事内容】 女性専用フィットネス「カーブス」での受付・会員サポート業務です。 ■受付対応 ■体験予約のご案内 ■入会手続き ■会員様へのお声がけ・運動サポート ■店内清掃 ■簡単な事務作業 ※ノルマなし ※力仕事なし ※研修・マニュアル完備 ※運動経験や専門知識は不要 ※常に社員2名以上で安心 【1日の流れ（例）】 09:30 開店準備・ミーティング 10:00 受付・会員様の運動サポート 13:00 休憩 14:15 午後の開店準備 15:00 受付・体験見学のご案内 19:00 営業終了・片付け 19:30 退勤 ※開店準備・片付けも勤務時間内で行います。 【カーブスについて】 女性専用フィットネスクラブとして全国展開するカーブス。 会員様の健康づくりをサポートしながら、自分自身も成長できる環境です。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「デビューしても指名がつかない…」そんな不安をゼロに。 『学べる環境』でお客様に選ばれる技術を身につけ、 しっかり売れる美容師への第一歩をここで叶えませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●新卒・完全未経験からでもスタイリストへ！ ●営業中の練習OK ＆ マンツーマン指導で安心 ●残業ほぼ無し月0〜10時間！自分の時間もしっかりキープ ●週休2日制＆好きな時期に「最大8日間」の連休が取れる！ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ▽美容師アシスタント業務をお任せします。 ・受付補助 ・清掃や片付け ・準備や備品管理 ・カラー準備やカラーヘルプ ・パーマヘルプやドライ補助 ・接客補助 サロンの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最旬のトレンドを形にする「カットデザイン」に強いサロン！ ・カラーやパーマの「薬剤研究」も積極的に行っています。 →髪へのダメージを最小限に抑えた、こだわりの施術！ 教育体制 ￣￣￣￣￣￣ ROSSO独自のカリキュラムと、専属講師によるマンツーマンレッスン。 ・1年目：アシスタント業務を中心に基礎を習得 └シャンプー・パーマ・ドライ・ブローなどを学ぶ研修 ・2年目：カットレッスンがスタート！ 毎週2回の専属のマンツーマン講師によるレッスンの後、毎月末に技術試験があります。 また、技術力アップのため、RCA（ロッソクリエイティブアカデミー）を設けており、 定期的に全員が集まりケミカル技術やデザインなど様々なテーマで技術を高めることができます。 ★確かな技術が身につくから、デビュー後の結果が違います！ 技術に自信が無い方・新卒の方でも、基礎から着実に学べる環境です。 当サロンのしっかりとした教育制度で「お客様から選ばれる技術」を習得できるため、 スタイリストデビュー後にはしっかりと指名を獲得し、 安定して稼げる美容師へと成長できます！ ＼サロンのリアルな雰囲気はInstagramへ！／ 研修の様子や、スタッフの日常を公式Instagramで公開中！ 「rosso__hair」と検索してチェックしてみてください♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 「上質な空間で一流の技術を身につけたい」 「癒しを提供するからこそ、自分の生活も 大切にしながら働きたい」 「見て覚えるではなく、基礎から丁寧に 教えてくれる場所で本物の技術を学びたい」 こうした願いに、真摯に応えるのが カージュラジャです。 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 入社後すぐに始まるのは、業界では 類を見ないほど充実した、 体系化された年単位の研修。 座学はもちろん、専任トレーナーによる 指導など、約9カ月かけてボディメニューを じっくり習得。 さらに2～3年をかけてフェイシャル・ ブライダルなど全技術の習得を目指して いきます。 手厚いサポート体制のもと、本物の プロフェッショナルを目指せる環境が 整っています。 私たちが提供しているのは、単なる リラクゼーションではなく、東洋医学に 基づいた本格的なトリートメント。 体の不調を症状だけでなく原因から 見つめ直す―― そんな東洋伝承理論に基づき、 気・血・津液や経絡のバランスを整える カージュラジャの施術は、ただ気持ちいいで 終わらない結果重視のケアです。 高級ホテル・百貨店内のラグジュアリーな 空間で、手のひらから本当に必要なケアを 届けていく―― ここでなら、そんな特別な毎日が あなたのものになるでしょう。 ✨カージュラジャで働く5つの魅力✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT1 東洋医学×オールハンドの結果が出る施術 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アロマやリンパマッサージとは異なり、 経絡・気血水のバランスを整える 「スイナマッサージ」を提供。 東洋医学に基づいたカージュラジャ独自の 技術は、ただ気持ちいいだけでなく、 お悩みの根本改善を目指していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT2 全室スイート仕様の非日常ラグジュアリー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高級ホテルや百貨店に店舗を構え、 受付から施術ルーム、サウナ、メイク スペースまで、上質さに徹底的にこだわった 空間となっています。 働くセラピストもその一部として、 お客様に本物の癒しを届けていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT3 業界でも稀な年単位の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャでは、東洋医学に基づいた 「スイナマッサージ」などの本格技術を、 1つひとつ丁寧に習得できるよう、2～3年 かけた長期育成体制を整えています。 この業界では珍しい、年単位でじっくり 技術を身につけられる環境だからこそ、 経験ゼロからでも本物のプロを 目指すことができます。 具体的な研修の流れについては、 下部にて詳しくご紹介していますので、 ぜひご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT4 大手「ピアスグループ」でキャリアを築く ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「オペラ」や「デジャヴュ」などの 化粧品ブランドを展開するピアスグループが 母体です。 母体がしっかりしているからこそ、 研修制度・福利厚生・キャリアパスなど、 どれを取っても安心感があります。 本物を届ける仕事を、長く・安心して 続けられる環境が整っているのです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT5 信頼できる仲間と、温かいチームワーク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「高級ホテルスパでの一流のサービス」を 提供しながらも、スタッフ同士はとても フラットで温かい職場です。 店長やマネージャーは、常に前向きな言葉で スタッフを後押ししています。 本社も細やかに現場を見守り、相談や面談の 機会をしっかり確保しています。 お客様に癒しを届けるためには、 スタッフ自身がのびのび働ける空気が 欠かせません。 あなたが思い描く 「安心して長く働ける場所」が、きっと ここにあります。 ✅お任せする業務内容について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 東洋伝承理論をベースにした 「スイナマッサージ」をはじめ、 アーユルヴェーダやフェイシャル メニューなど、豊富なトリートメントを 通して、お客様一人ひとりに合わせた 施術を行っていきます。 ⏩顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ⏩トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、東洋・西洋の技術を 融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、お客様の 体質・体調に合わせてセレクト ⏩アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスやホームケアの ご提案 └ ご希望があればオプション追加のご案内 ⏩その他、サロン内業務全般 └清掃・備品管理など ※1日の施術人数は平均3～4名なので、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ✅施術の一例（ボディの場合） ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術 （約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニングなど） ・ブライダルコース他 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「未経験から、確かな技術を磨く」 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、業界でも稀な 年単位の長期カリキュラムです。 座学や実技研修はもちろん、できるように なるまでの丁寧なサポートを実施して います。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切 ありません。未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかりサポート します。 ⭐Step1⭐ ピアスグループのオンライン研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後4日間は、オンラインにて会社の 理念や接客・マナー研修、身体・皮膚に ついての理論研修、美容理論研修などを 受講します。 ⭐Step2⭐ 製品メニュー研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての研修を 行います。 ⭐Step3⭐ ボディ技術「スイナマッサージ」研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社の専門施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいたオールハンド技術 「スイナマッサージ」の基本を集中研修で 学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた 上で、効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューとなります。 ⭐Step4⭐ 実務を交えながら、さらにレベルアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタートします。 先輩スタッフやトレーナーによるフィード バックの機会も多く、つまずきがあれば 追加フォローも行っています。 すべての技術を習得するまで、2～3年 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは入社後およそ9カ月で、ボディ メニューを中心とした主要5メニューの 習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまで、 2～3年を目安とした長期的な育成体制を 整えています。 年単位でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、あなたの 「これから」をサポートします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師 ✨美容師免許を、メンズ美容の仕事へ✨ 眉毛の王様 町田店で、アイブロウ（眉毛）スタイリングを担当していただきます。 美容師免許を活かし、メンズ美容の技術を身につけられる仕事です。 ✨この求人のポイント✨ ✅美容師免許があれば実務未経験OK ✅手荒れ・シャンプー業務なし ✅残業ほぼなし ✅昇給・賞与年2回 ✅完全週休2日 ✅年間休日110日 ✨お仕事内容✨ ・アイブロウ（眉毛）スタイリング ・お客様へのカウンセリング ・予約管理 ・店内清掃、備品管理 ✨入社後の研修✨ ・まずは眉毛スタイリングから習得 ・専任の教育担当が丁寧に指導 ✨眉毛の王様について✨ ✅ 全国に25店舗以上を展開する国内店舗数No.1のメンズ眉毛専門サロン ✅ 東証プライム上場企業のグループ運営による成長と安定の両立 ✅ 実績10万人超、Googleクチコミ6,000件超の高評価ブランド ✨美容師の資格が活かせるお仕事✨ シャンプーやカラー業務による手荒れや、 夜遅い練習などに悩んでいる方も、 美容師免許を活かしたまま 新しいキャリアを始められます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 「上質な空間で一流の技術を身につけたい」 「癒しを提供するからこそ、自分の生活も 大切にしながら働きたい」 「見て覚えるではなく、基礎から丁寧に 教えてくれる場所で本物の技術を学びたい」 こうした願いに、真摯に応えるのが カージュラジャです。 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 入社後すぐに始まるのは、業界では 類を見ないほど充実した、 体系化された年単位の研修。 座学はもちろん、専任トレーナーによる 指導など、約9カ月かけてボディメニューを じっくり習得。 さらに2～3年をかけてフェイシャル・ ブライダルなど全技術の習得を目指して いきます。 手厚いサポート体制のもと、本物の プロフェッショナルを目指せる環境が 整っています。 私たちが提供しているのは、単なる リラクゼーションではなく、東洋医学に 基づいた本格的なトリートメント。 体の不調を症状だけでなく原因から 見つめ直す―― そんな東洋伝承理論に基づき、 気・血・津液や経絡のバランスを整える カージュラジャの施術は、ただ気持ちいいで 終わらない結果重視のケアです。 高級ホテル・百貨店内のラグジュアリーな 空間で、手のひらから本当に必要なケアを 届けていく―― ここでなら、そんな特別な毎日が あなたのものになるでしょう。 ✨カージュラジャで働く5つの魅力✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT1 東洋医学×オールハンドの結果が出る施術 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アロマやリンパマッサージとは異なり、 経絡・気血水のバランスを整える 「スイナマッサージ」を提供。 東洋医学に基づいたカージュラジャ独自の 技術は、ただ気持ちいいだけでなく、 お悩みの根本改善を目指していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT2 全室スイート仕様の非日常ラグジュアリー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高級ホテルや百貨店に店舗を構え、 受付から施術ルーム、サウナ、メイク スペースまで、上質さに徹底的にこだわった 空間となっています。 働くセラピストもその一部として、 お客様に本物の癒しを届けていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT3 業界でも稀な年単位の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャでは、東洋医学に基づいた 「スイナマッサージ」などの本格技術を、 1つひとつ丁寧に習得できるよう、2～3年 かけた長期育成体制を整えています。 この業界では珍しい、年単位でじっくり 技術を身につけられる環境だからこそ、 経験ゼロからでも本物のプロを 目指すことができます。 具体的な研修の流れについては、 下部にて詳しくご紹介していますので、 ぜひご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT4 大手「ピアスグループ」でキャリアを築く ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「オペラ」や「デジャヴュ」などの 化粧品ブランドを展開するピアスグループが 母体です。 母体がしっかりしているからこそ、 研修制度・福利厚生・キャリアパスなど、 どれを取っても安心感があります。 本物を届ける仕事を、長く・安心して 続けられる環境が整っているのです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT5 信頼できる仲間と、温かいチームワーク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「高級ホテルスパでの一流のサービス」を 提供しながらも、スタッフ同士はとても フラットで温かい職場です。 店長やマネージャーは、常に前向きな言葉で スタッフを後押ししています。 本社も細やかに現場を見守り、相談や面談の 機会をしっかり確保しています。 お客様に癒しを届けるためには、 スタッフ自身がのびのび働ける空気が 欠かせません。 あなたが思い描く 「安心して長く働ける場所」が、きっと ここにあります。 ✅お任せする業務内容について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 東洋伝承理論をベースにした 「スイナマッサージ」をはじめ、 アーユルヴェーダやフェイシャル メニューなど、豊富なトリートメントを 通して、お客様一人ひとりに合わせた 施術を行っていきます。 ⏩顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ⏩トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、東洋・西洋の技術を 融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、お客様の 体質・体調に合わせてセレクト ⏩アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスやホームケアの ご提案 └ ご希望があればオプション追加のご案内 ⏩その他、サロン内業務全般 └清掃・備品管理など ※1日の施術人数は平均3～4名なので、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ✅施術の一例（ボディの場合） ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術 （約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニングなど） ・ブライダルコース他 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「未経験から、確かな技術を磨く」 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、業界でも稀な 年単位の長期カリキュラムです。 座学や実技研修はもちろん、できるように なるまでの丁寧なサポートを実施して います。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切 ありません。未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかりサポート します。 ⭐Step1⭐ ピアスグループのオンライン研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後4日間は、オンラインにて会社の 理念や接客・マナー研修、身体・皮膚に ついての理論研修、美容理論研修などを 受講します。 ⭐Step2⭐ 製品メニュー研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての研修を 行います。 ⭐Step3⭐ ボディ技術「スイナマッサージ」研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社の専門施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいたオールハンド技術 「スイナマッサージ」の基本を集中研修で 学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた 上で、効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューとなります。 ⭐Step4⭐ 実務を交えながら、さらにレベルアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタートします。 先輩スタッフやトレーナーによるフィード バックの機会も多く、つまずきがあれば 追加フォローも行っています。 すべての技術を習得するまで、2～3年 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは入社後およそ9カ月で、ボディ メニューを中心とした主要5メニューの 習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまで、 2～3年を目安とした長期的な育成体制を 整えています。 年単位でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、あなたの 「これから」をサポートします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *オープニングスタッフ募集！* *2026年8月6日オープン予定* ※オープンまでは他のfufuのお店で勤務可能です。面接時にご相談ください。 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * 新入社員へのフォロー * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、アイデザイナー、美容師 ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ ⭐売上の5％を歩合として還元！ ⭐歩合は月1万円～2万円程度の実績あり ⭐実働8時間＆選べるシフト ⭐年休115日以上♬月1回は土日休み ⭐賞与年2回！店販・技術手当もあり ⭐産休・育休制度あり！取得実績あり ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ アシスタントとして スタイリストのサポート全般をお任せ♬ 当店では、アシスタントとして入社したスタッフも、 丁寧な指導とサポートを受けながら技術を身につけ、 現在はスタイリストとして活躍しています✨ ■シャンプー・カラー剤塗布 ■ヘアブロー・仕上げ・マッサージ ■店内清掃 ■受付、iPadでの顧客管理 ■開店・閉店作業 最初はヘアブローやマッサージから！ 働きながら実践経験を積んで 着実にスキルアップしていけます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅頑張りは歩合でしっかり還元！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在の月給にプラスして、 売上の5％を歩合として還元します！ 自分が担当したお客様だけでなく、 ほかのスタッフが担当したお客様の 売上も歩合の対象になります♬ 現在のスタッフは歩合として 月1万円～2万円程度を受け取っており、 店舗全体で協力しながら 収入アップを目指せる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅地域密着！地元に愛されるサロン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一之江駅より徒歩5分の立地で 地元のお客様を中心に 多くの常連さんが通ってくれています✨ スタッフ同士で競い合ったり、 お客様を取り合ったりするのではなく、 お互いに支え合いながら働ける環境です。 店名に冠しているcottonのように 優しく包み込むような雰囲気も、 長く働き続けやすい理由のひとつです♬ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅仕事も私生活も大切にできます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は、 09:00-18:00（実働8時間／休憩1時間） 09:30-18:30（実働8時間／休憩1時間） 10:00-19:00（実働8時間／休憩1時間） 3つのシフトから選択可能！ 実働8時間なので、 仕事後の時間もしっかり確保できます♪ 完全週休2日制に加えて、 毎週火曜日と第3日曜日は定休日！ 月1回は土日休みも取得可能です。 夏季・年末年始・GW休暇もあり、 年間休日は115日以上✨ 残業もほとんどないため、 家族や恋人との時間を大切にしたい方、 プライベートと両立しながら 美容師を続けたい方にもぴったりです♬ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「デビューしても指名がつかない…」そんな不安をゼロに。 『学べる環境』でお客様に選ばれる技術を身につけ、 しっかり売れる美容師への第一歩をここで叶えませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●新卒・完全未経験からでもスタイリストへ！ ●営業中の練習OK ＆ マンツーマン指導で安心 ●残業ほぼ無し月0〜10時間！自分の時間もしっかりキープ ●週休2日制＆好きな時期に「最大8日間」の連休が取れる！ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ▽美容師アシスタント業務をお任せします。 ・受付補助 ・清掃や片付け ・準備や備品管理 ・カラー準備やカラーヘルプ ・パーマヘルプやドライ補助 ・接客補助 サロンの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最旬のトレンドを形にする「カットデザイン」に強いサロン！ ・カラーやパーマの「薬剤研究」も積極的に行っています。 →髪へのダメージを最小限に抑えた、こだわりの施術！ 教育体制 ￣￣￣￣￣￣ ROSSO独自のカリキュラムと、専属講師によるマンツーマンレッスン。 ・1年目：アシスタント業務を中心に基礎を習得 └シャンプー・パーマ・ドライ・ブローなどを学ぶ研修 ・2年目：カットレッスンがスタート！ 毎週2回の専属のマンツーマン講師によるレッスンの後、毎月末に技術試験があります。 また、技術力アップのため、RCA（ロッソクリエイティブアカデミー）を設けており、 定期的に全員が集まりケミカル技術やデザインなど様々なテーマで技術を高めることができます。 ★確かな技術が身につくから、デビュー後の結果が違います！ 技術に自信が無い方・新卒の方でも、基礎から着実に学べる環境です。 当サロンのしっかりとした教育制度で「お客様から選ばれる技術」を習得できるため、 スタイリストデビュー後にはしっかりと指名を獲得し、 安定して稼げる美容師へと成長できます！ ＼サロンのリアルな雰囲気はInstagramへ！／ 研修の様子や、スタッフの日常を公式Instagramで公開中！ 「rossosante_」と検索してチェックしてみてください♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの魅力は 実際に働いてみないとわからない。 だからこそ、現場のリアルな声を集めました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャは、高級ホテルや百貨店 といったラグジュアリー空間に展開する、 東洋医学に基づいた施術を行なう ビューティスパです。 オールハンド施術にこだわり、 お客様の体調や体質に合わせた “結果重視”のケアを提供しています。 でも、そんな“本格派サロン”であっても、 未経験から活躍するスタッフも たくさんいるんです。 今回は、実際にカージュラジャで 働く3名のインタビューをご紹介。 転職理由から職場の雰囲気まで、 リアルな“声”をお届けします。 ＼登場するのはこの3名！／ ■Oさん 中途入社4年目 （元リラクゼーションサロン勤務） ■Yさん 中途入社3年目 （元ライブハウス社員） ■Mさん 中途入社8年目 （産育休を経て時短勤務中） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1：この仕事に出会ったきっかけ、 入社の決め手は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 前職では研修もほとんどなく、 ただ“こなすだけ”の毎日。 もっと技術に向き合いたい、 ちゃんと学べる場所で働きたい って思っていたんです。 カージュラジャを知ったとき、 “年単位の研修がある”と聞いて驚きました。 ここなら本気で成長できそうだと思ったんです。 ■Yさん ライブハウスの仕事も楽しかったけど、 もともとエステに通うのが好きで。 だんだんと“自分の手で誰かを癒す仕事” がしたいと思うように。 カージュラジャに決めたのは、 東洋医学の考え方や、オールハンドに こだわるスタイルに惹かれたから。 “本物”に触れられる場所って、 他になかなかないですよね。 ■Mさん カージュラジャはお客様として 利用したことがあって、 「効果を実際に感じることができるサロン」 という印象でした。 お客様の体調を本質から整える っていう理念にも共感できたし、 “技術だけじゃなく、 自分も大事にできる働き方” ができそうだなと感じました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q2：入社後に感じた“ギャップ”や、 職場の雰囲気は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 正直、人間関係にはあまり期待は してなかったんですが、 本当に優しい方ばかりで驚きました。 率先して動く人ばかりで、 自慢の先輩たちです。 店長は「オッケー！」「素晴らしいね！」 が口癖で、スタッフの意見を 否定しないで聞いてくれます。 “人間関係がいい”って、 ここまで違うんだって思いましたね。 ■Yさん とにかくフォロー体制が手厚いです。 店長とは数カ月に一度面談があり、 私たちが働きやすいように 常に気にかけてくれています。 また、本社スタッフも定期的に店舗を訪れ、 スタッフ一人ひとりの話を聞いてくれたり… とても社員想いの会社ですね。 ■Mさん 以前いたサロンでは、売上優先にして 無理にプランを提案することもありましたが カージュラジャでは 「望まない提案」は一切なし。 お客様の無理のないペースで通って いただけるサロンなことに驚きました。 また、研修も大人数で行うのではなく、 小規模でトレーナーが一人ひとりに丁寧に 指導してくれるのも、良い驚きでした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q3：この仕事の“やりがい”って、 どんなところですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 以前、冬場に足の冷えで悩んでいたお客様に 雑談の中で“五本指ソックス”を おすすめしたことがあったんですが… それがすごく気に入っていただけて、 2年経った今でも 使ってくださってるんです。 今でも当時のお話を嬉しそうに 話してくだって… 施術以外でもお客様の役に立てたと 感じたとき、この仕事を選んで 良かったと思います。 ■Yさん 疲れた様子で来店されたお客様が、 施術後に“身体が軽くなった”と笑顔で 帰られるのを見ると、 すごくやりがいを感じますね。 “結果が出る”施術って、 やってて本当に気持ちいいです。 ■Mさん 2回産育休を取得し、 今は時短で働いていますが、 “ここで働いている自分が好き” って思えてます。 お客様も穏やかで優しい方ばかりだし、 高級感のあるサロンで働いている 自分が誇らしいです。 店長は私が育児中だからというだけでなく、 スタッフ全員の希望に耳を傾けてくれて、 「体調面も不安があったら相談してね」 と配慮してくれる――本当にいい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q4：入社して、 「成長したな」と思うことは？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 5つ星ホテル内のエステサロンなので、 施術はもちろん、接客や肌への触れ方、 商材や消耗品の置き方一つまで、 全て心を込めて行っています。 高いホスピタリティ精神が 身に着いた実感がありますね。 ■Yさん 指名のお客様も増えてきて、 同じメニューでもパーソナルな提案が できるようになりました。 「ただこれをやればいい」というだけでなく お体の状態を見てアプローチの配分などを 考えられるようになりましたね。 ■Mさん お客様のお悩みをきちんとヒアリングして、 原因を追究する力が 身についたなと思います。 正しい知識を自信をもって お伝えできるようになるまでには 時間がかかりましたが、 探求心があれば大丈夫です！ ～採用担当者よりひと言～ カージュラジャでは、 年単位でスキルを積み上げる研修制度や、 丁寧な育成体制が整っています。 「成長したい」「お客様の役に立ちたい」 という気持ちがあれば、経験は問いません。 “ずっとここで働きたい”、 そんな職場を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 東洋伝承理論をベースにした “スイナマッサージ”をはじめ、 アーユルヴェーダや フェイシャルメニューなど、 豊富なトリートメントを通して、 一人ひとりに合わせた施術を行います。 ◆顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ◆トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、 東洋・西洋の技術を融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、 お客様の体質・体調に合わせてセレクト ◆アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスや ホームケアのご提案 └ ご希望があれば オプション追加のご案内も ◆サロン内業務全般（清掃・備品管理など） ※1日の施術人数は平均3～4名で、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ━━━━━━━━━━━━━ 施術の一例（ボディの場合） ━━━━━━━━━━━━━ ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術（約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニング等） ・ブライダルコース ほか ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “未経験から、確かな技術を磨く” 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、 業界でも稀な“年単位”の長期カリキュラム。 座学や実技研修はもちろんのこと、 「できるようになるまで」の 丁寧なサポートを実施します。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切なし。 未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかり伴走します。 ▼Step1：ピアスグループのオンライン研修 入社後4日間は、オンラインにて 会社の理念や接客・マナー研修、身体・皮膚 についての理論研修、美容理論研修 などを受講します。 ▼Step2：製品メニュー研修 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての 研修を行います。 ▼Step3：ボディ技術 「スイナマッサージ」研修 本社の研修施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいた オールハンド技術「スイナマッサージ」の 基本を集中研修で学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた上で 効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューです。 ▼Step4：実務を交えながら、 さらにレベルアップ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタート。 先輩スタッフやトレーナーによる フィードバックの機会も多く、 つまずきがあれば追加フォローも行います。 《すべての技術を習得するまで、2～3年》 まずは入社後およそ9カ月で、 ボディメニューを中心とした 主要5メニューの習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまでには 2～3年を目安とした 長期的な育成体制を整えています。 “年単位”でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、 あなたの「これから」をサポートします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、受付 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い増員募集!! 女性専用フィットネスジムCurvesの ✨運営スタッフ大募集✨ ✨時短勤務も相談可能です！✨ ✨11年連続 顧客満足度No.１✨ ※2025年度JCSI（日本版顧客満足度指数）調査 フィットネスクラブ部門にて高評価を獲得 ━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 【主なお仕事内容】 ✅ トレーニングマシンの使い方サポート ✅ 運動中の声かけ・見守り ✅ 会員さまとのコミュニケーション ✅ 入会・各種手続きなどの簡単な事務作業 ✨レッスンや難しい運動指導はありません！ ✨マニュアル完備＆研修充実で未経験でも安心 ✨会員さまは地元にお住まいの女性が中心 ⭐「励ます・寄り添う」がメインのお仕事 ⭐体を動かしながら、感謝されるやりがいあり ☘会員様は…☘ 主に10代～80代の地元に住む女性 【入社後の流れ】 ✅ 座学研修（3～4日） ✅ 店舗でのOJT研修（約3ヶ月） ✅ 本社研修でインストラクター資格を取得可能（1ヶ月） ⭐運動が得意でなくても問題ありません ⭐人と話すことが好きな方なら大歓迎です！ ―――――――――――――――――― ＜⏩プログラムについて＞ 当施設には、筋力を強化するための 専用トレーニングマシンと、 心拍数を維持するためのステップボードが 設置されています。 これらを利用し、 ①トレーニングマシンを順番に使う サーキットトレーニング ②簡単なストレッチを行います。 レッスンはないので未経験から 始めたい方も安心してスタートできます◎ 1セットあたりの時間は30分。 世界中で高い評価を受けている、 効果的な運動プログラムです。 ☘＼1日の流れ例／☘ 9:15 出勤・朝礼・開店準備 10:00 開店＆フロアサポート 13:00 午前終了、清掃、昼礼 13:30 お昼休憩 14:30 午後開店準備 15:00 午後開店、フロアサポート 19:15 退勤（平日） ＜⏩イベントも実施!!＞ 店内のPOPや装飾も季節によって 変えています♪ 季節に合わせて装飾の企画をしています。 スタッフみんなでお店を盛り上げていけるよう アイデアを出し合っています◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 レディスウィッグサロンでの スタイリストのお仕事です✂️ ●お客様のカウンセリング ●ウィッグのカット・メンテナンス ● 自毛のカット・スタイリング など 医療用ウィッグやファッションウィッグなど お客様お一人お一人に最適なウィッグをご提案していただきます。 個人ノルマは一切ありません。 ✨ー 「手荒れや腰痛でもう限界かも…」 そんなあなたのための、働き方です。 ー✨ 長時間のシャンプーや中腰姿勢が 少ないから、身体への負担を 大きく減らせます。 その悩みを知っているからこそ、 あなたの技術と優しさは、 ここで、もっと輝かせることができます。 ✅スヴェンソンで働く【5つの魅力】 ①心にゆとりを生む、予約対応メイン 1日のスケジュールが明確なので、 休憩もしっかり計画的に取れます。 ②心に寄り添う、深いやりがい お客様の人生に寄り添い、 「ありがとう」という言葉が 心に響く毎日が待っています。 ③業界トップクラスの働きやすさ 年間休日120日、残業はほぼなし。 プライベートを大切にしながら、 安心してキャリアを築けます。 ④助け合いが根付く、温かな職場 子育て中のスタッフも多数活躍中。 「お互い様」の気持ちで支え合う 温かい文化が、私たちの自慢です。 ⑤美容師の未来を創る、確かな理念 私たちは、年2回のボランティア活動などを通じ、 社会貢献にも真摯に取り組んでいます。 仕事への誇りを感じられる会社です。 ✅実際に働く、先輩たちのリアルな声 【30代女性／元・一般美容室スタイリスト】 以前は流れ作業と手荒れに悩みましたが、 今は一人のお客様にじっくり向き合えます。 『あなたに会うと元気になる』という言葉が 何よりのやりがいです。 子育てへの深い理解もあり、 この先も安心して働けるのが嬉しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、アイデザイナー、美容師 ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ ⭐月給にプラスで歩合を支給！ ⭐売上の5％をスタッフへ還元！ ⭐歩合は月1万円～2万円程度の実績あり ⭐勤務時間は2パターンから選択可能！ ⭐年休115日以上♬土日休みもあり ⭐賞与年2回・各種手当も充実！ ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 当店では、アシスタントとして入社したスタッフも、 丁寧な指導とサポートを受けながら技術を身につけ 現在はスタイリストとして活躍しています✨ 美容施術全般をお願いします♬ ■シャンプー・カット・カラー・パーマ ■ヘアブロー・仕上げ・マッサージ ■着付け・ヘアセット・メイク ■受付、iPadでの顧客管理 ■開店・閉店作業 ＜当店のイチ押し！＞ 希望者には浴衣のヘアセットから 振袖の着付けまでを指導します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅頑張りを収入にしっかり還元！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在の月給にプラスして、 売上に応じた歩合を支給します✨ 売上の5％をスタッフへ還元し、 月1万円～2万円程度の 歩合を受け取っているスタッフも♪ 自分が担当したお客様だけではなく、 お店全体の売上が歩合の対象なので、 スタッフ同士でお客様を取り合うような 働き方ではありません！ 頑張りを収入につなげながら、 仲間と協力して成長できる環境です♬ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅地域密着！地元に愛されるサロン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一之江駅より徒歩5分の立地で 地元のお客様を中心に 多くの常連さんが通ってくれてます✨ 仕事は人間関係も大事ですよね！ 都内のサロンで仲間との競争や お客様の取り合いが続くような 忙しない環境に疲れてしまった方にも、 ぜひ当店へ来てほしいと考えています♪ 店名に冠しているcottonのように、 優しく包み込むようなお店の雰囲気も 働きやすさのヒケツです♬ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅働く時間を選べます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は、 09:00-18:00（実働8時間／休憩1時間) 09:30-18:30（実働8時間／休憩1時間） 10:00-19:00（実働8時間／休憩1時間） から選択可能！ 自分の生活スタイルに合わせて 勤務時間を選べるので、 仕事後の予定も立てやすい環境です♪ 美容師として経験を積みながら、 プライベートの時間も しっかり大切にできます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✅土日休みも可能です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービス業では土日休みが 難しいイメージもありますが、 当店では月1回は必ず土日休みが可能♪ スタッフ同士でシフトを調整しながら、 無理なくお休みを取得できます！ 年間休日は115日以上で、 夏季・冬季・GW休暇もあり★ 産休・育休制度の取得実績もあります。 仕事もプライベートも妥協せず、 長く美容師を続けたい方に ピッタリの職場です✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 「上質な空間で一流の技術を身につけたい」 「癒しを提供するからこそ、自分の生活も 大切にしながら働きたい」 「見て覚えるではなく、基礎から丁寧に 教えてくれる場所で本物の技術を学びたい」 こうした願いに、真摯に応えるのが カージュラジャです。 ⧉━━━━━━━━━━━━━━━━━━⧉ 入社後すぐに始まるのは、業界では 類を見ないほど充実した、 体系化された年単位の研修。 座学はもちろん、専任トレーナーによる 指導など、約9カ月かけてボディメニューを じっくり習得。 さらに2～3年をかけてフェイシャル・ ブライダルなど全技術の習得を目指して いきます。 手厚いサポート体制のもと、本物の プロフェッショナルを目指せる環境が 整っています。 私たちが提供しているのは、単なる リラクゼーションではなく、東洋医学に 基づいた本格的なトリートメント。 体の不調を症状だけでなく原因から 見つめ直す―― そんな東洋伝承理論に基づき、 気・血・津液や経絡のバランスを整える カージュラジャの施術は、ただ気持ちいいで 終わらない結果重視のケアです。 高級ホテル・百貨店内のラグジュアリーな 空間で、手のひらから本当に必要なケアを 届けていく―― ここでなら、そんな特別な毎日が あなたのものになるでしょう。 ✨カージュラジャで働く5つの魅力✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT1 東洋医学×オールハンドの結果が出る施術 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アロマやリンパマッサージとは異なり、 経絡・気血水のバランスを整える 「スイナマッサージ」を提供。 東洋医学に基づいたカージュラジャ独自の 技術は、ただ気持ちいいだけでなく、 お悩みの根本改善を目指していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT2 全室スイート仕様の非日常ラグジュアリー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高級ホテルや百貨店に店舗を構え、 受付から施術ルーム、サウナ、メイク スペースまで、上質さに徹底的にこだわった 空間となっています。 働くセラピストもその一部として、 お客様に本物の癒しを届けていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT3 業界でも稀な年単位の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャでは、東洋医学に基づいた 「スイナマッサージ」などの本格技術を、 1つひとつ丁寧に習得できるよう、2～3年 かけた長期育成体制を整えています。 この業界では珍しい、年単位でじっくり 技術を身につけられる環境だからこそ、 経験ゼロからでも本物のプロを 目指すことができます。 具体的な研修の流れについては、 下部にて詳しくご紹介していますので、 ぜひご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT4 大手「ピアスグループ」でキャリアを築く ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「オペラ」や「デジャヴュ」などの 化粧品ブランドを展開するピアスグループが 母体です。 母体がしっかりしているからこそ、 研修制度・福利厚生・キャリアパスなど、 どれを取っても安心感があります。 本物を届ける仕事を、長く・安心して 続けられる環境が整っているのです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ POINT5 信頼できる仲間と、温かいチームワーク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「高級ホテルスパでの一流のサービス」を 提供しながらも、スタッフ同士はとても フラットで温かい職場です。 店長やマネージャーは、常に前向きな言葉で スタッフを後押ししています。 本社も細やかに現場を見守り、相談や面談の 機会をしっかり確保しています。 お客様に癒しを届けるためには、 スタッフ自身がのびのび働ける空気が 欠かせません。 あなたが思い描く 「安心して長く働ける場所」が、きっと ここにあります。 ✅お任せする業務内容について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 東洋伝承理論をベースにした 「スイナマッサージ」をはじめ、 アーユルヴェーダやフェイシャル メニューなど、豊富なトリートメントを 通して、お客様一人ひとりに合わせた 施術を行っていきます。 ⏩顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ⏩トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、東洋・西洋の技術を 融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、お客様の 体質・体調に合わせてセレクト ⏩アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスやホームケアの ご提案 └ ご希望があればオプション追加のご案内 ⏩その他、サロン内業務全般 └清掃・備品管理など ※1日の施術人数は平均3～4名なので、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ✅施術の一例（ボディの場合） ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術 （約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニングなど） ・ブライダルコース他 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「未経験から、確かな技術を磨く」 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、業界でも稀な 年単位の長期カリキュラムです。 座学や実技研修はもちろん、できるように なるまでの丁寧なサポートを実施して います。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切 ありません。未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかりサポート します。 ⭐Step1⭐ ピアスグループのオンライン研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後4日間は、オンラインにて会社の 理念や接客・マナー研修、身体・皮膚に ついての理論研修、美容理論研修などを 受講します。 ⭐Step2⭐ 製品メニュー研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての研修を 行います。 ⭐Step3⭐ ボディ技術「スイナマッサージ」研修 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社の専門施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいたオールハンド技術 「スイナマッサージ」の基本を集中研修で 学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた 上で、効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューとなります。 ⭐Step4⭐ 実務を交えながら、さらにレベルアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタートします。 先輩スタッフやトレーナーによるフィード バックの機会も多く、つまずきがあれば 追加フォローも行っています。 すべての技術を習得するまで、2～3年 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは入社後およそ9カ月で、ボディ メニューを中心とした主要5メニューの 習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまで、 2～3年を目安とした長期的な育成体制を 整えています。 年単位でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、あなたの 「これから」をサポートします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、受付 ✅歯科助手経験が活かせます。 ✅完全週休2日制×賞与年2回！ ✅土曜の勤務は午前メイン短時間だけ♪ ～具体的な仕事内容～ ・受付（患者さんの応対、パソコン操作） ・診療介補 ・片付け etc. ユニット3台と小さいながら 歯周病・歯の保存治療・インプラント治療の専門医治療を提供する歯科医院です。 患者さんは小児～高齢者まで1日30名程。 30代～40代メインに幅広く活躍しています。 経験をぜひ活かしてください。 ・金町駅チカ！ ・木日祝休み！ (祝日のある日は木曜診療です) ・土曜日は午前の短時間のみ！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「数に追われる施術に疲れていませんか？」 当店は、一人ひとりの負担が大きくならないよう 過度に担当を付けるようなことは一切ありません。 目の前のお客様1人に100%集中できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅ 平均単価15,000円の高単価サロン ✅ 月収35万円以上も可能（歩合40〜50％） ✅ 残業なし×完全週休2日×有給前日申請OK ✅ お客様を重ねない「完全マンツーマン」 ✅ 個人ノルマなし＆SNS投稿等の集客も不要 【実際に働くスタッフの声】 前職のチェーン店では大人数を掛け持ちする『流れ作業』になり、 時間に追われて焦る毎日でした。 ここではお客様を被せず、最初から最後まで1人ひとりとじっくり向き合えます。 無理な入客をさせないため、焦らずリピーターをつくることができています！ 【当店について】 お客様は大人の女性が中心。 全席半個室の落ち着いた空間で、 スタイリストにとっても「目の前のお客様一人」に 100％集中できる環境を整えています。 また、お客様に選ばれ続ける 独自のメニューがあるのも特徴のひとつです。 ・頭浸浴ヘッドスパ ・アイラッシュ ・天然ヘナ・オーガニック etc•••

仕事内容 「その接客力、ここで“武器”になります。」 アパレル・営業・介護職 出身者が多数活躍中。 未経験から“選ばれるトレーナー”へ。 ＼オープニング募集／ パーソナル×サーキット型フィットネス「Z BODY」にて、お客様の身体づくりと日常の変化をサポートするお仕事です。 ✅オープニング一期生募集！ ✅「パーソナル×サーキット」の新業態 ✅接客力を活かせるフィットネス職 ✅未経験から3ヶ月でデビュー可能 ✅残業ほぼゼロ＆プライベート充実 ✅大手グループの安定基盤＋福利厚生あり ✅住宅手当最大5万円支給 ■ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30分のパーソナルトレーニングと、 サーキットトレーニングを組み合わせた新しいフィットネスです。 ・カウンセリング（悩み・目標のヒアリング） ・パーソナルトレーニング指導（1回30分） ・サーキットトレーニングのサポート ・入会案内・プラン提案 ・店舗運営（受付・清掃・事務など） ・SNS企画や投稿作成 👉ただ鍛えるだけではなく 「寄り添う接客」がメインの仕事です。 ■未経験でも安心な理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・研修制度あり（約2ヶ月） ・教育トレーナーが丁寧にサポート ・接客もトレーニングも基礎から習得可能 👉未経験スタートのスタッフ多数活躍中 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30 出勤・開店準備（清掃など） 09:00 フロントで接客（受付） 10:00 パーソナル対応 11:00 サーキットエリアのサポート 12:00 休憩 14:00 パーソナル対応 15:00 フロントで接客（入会案内） 16:00 事務作業・店舗清掃 17:30 退勤 👉残業はほとんどありません ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日に自分時間を確保できる ✔ 混雑を避けて外出できる ✔ 予定が立てやすい ✔ メリハリのある働き方が可能 ✔ プライベートも充実 ■ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を変える仕事」だと思っていましたが、実際は“人生に寄り添う仕事”でした （店長／SHUKO） 前職はアパレル販売。 より早く成長し、キャリアアップできる環境を求めてZBODYへ入社しました。 入社前は「自分に人を指導できるだろうか」と不安でしたが、 実際に求められるのは見た目や経験ではなく、人に寄り添い支える力でした。 研修や先輩のサポートも充実しており、未経験からでも自信を持って成長できます。 この仕事の魅力は、お客様の身体だけでなく気持ちの変化にも寄り添えること。 前向きになっていく姿を見られる瞬間に大きなやりがいを感じます。 現在は店長として育成や店舗運営も担当しています。 「人のために本気で行動したい」という方にぴったりの環境です。 「人を変える仕事」だと思っていましたが、 実際は“人生に寄り添う仕事”でした。 ■ Z BODYについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「パーソナル×サーキット」の新感覚フィットネス。 ピラティス・筋トレ・ミット打ちなどを組み合わせ、 楽しく続けながら“動きやすい身体”をつくります。 きつすぎないのに、しっかり効く。 運動が苦手な方でも始めやすいのが特徴です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィットネスフロアスタッフ、受付、その他店舗管理/運営/支援 ＼接客経験を活かして、もっと働きやすい環境へ／ 「人と話す仕事は好き」 「でも、夜遅くまで働く生活は変えたい」 「接客業を続けたい」 「でも、もう少し休みがほしい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 女性専用フィットネス「カーブス学芸大学」で、 会員様とのコミュニケーションや受付、店舗運営などをお任せします。 フィットネス経験・スポーツ経験は必要ありません！ スタッフの90％以上が未経験からスタートしています。 ▼安心して働けるポイント！ ✅ 月給27万円～33万円 ✅ 賞与年2回 ✅ 年間休日125日 ✅ 完全週休2日制／日曜＋他1日 ✅ 祝日もお休み ✅ 19:30退勤・残業少なめ ✅ 学芸大学駅から徒歩2分 ✅ 転勤なし ✅ ノルマなし ✅ 産休・育休取得＆復帰実績100％ 【仕事内容】 女性専用フィットネス「カーブス」での受付・会員サポート業務です。 ■受付対応 ■体験予約のご案内 ■入会手続き ■会員様へのお声がけ・運動サポート ■店内清掃 ■簡単な事務作業 ※ノルマなし ※力仕事なし ※研修・マニュアル完備 ※運動経験や専門知識は不要 ※常に社員2名以上で安心 【1日の流れ（例）】 09:30 開店準備・ミーティング 10:00 受付・会員様の運動サポート 13:00 休憩 14:15 午後の開店準備 15:00 受付・体験見学のご案内 19:00 営業終了・片付け 19:30 退勤 ※開店準備・片付けも勤務時間内で行います。 【カーブスについて】 女性専用フィットネスクラブとして全国展開するカーブス。 会員様の健康づくりをサポートしながら、自分自身も成長できる環境です。 「カーブスで働く＝トレーナー？」 と思われるかもしれませんが、 仕事で大切なのは運動能力よりもコミュニケーションです。 例えば、 「こんにちは！今日も頑張りましょう♪」 「最近、調子はいかがですか？」 「○○さん、続けられていてすごいですね！」 そんな会話をしながら、 会員様が楽しく健康づくりを続けられるようサポートします。 専門的なスポーツ指導をする仕事ではないので、 「運動が得意じゃない」 「ジムに通ったことがない」 という方でも大丈夫です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 レディスウィッグサロンでの スタイリストのお仕事です✂️ ●お客様のカウンセリング ●ウィッグのカット・メンテナンス ● 自毛のカット・スタイリング など 医療用ウィッグやファッションウィッグなど お客様お一人お一人に最適なウィッグをご提案していただきます。 個人ノルマは一切ありません。 ✨ー 「手荒れや腰痛でもう限界かも…」 そんなあなたのための、働き方です。 ー✨ 長時間のシャンプーや中腰姿勢が 少ないから、身体への負担を 大きく減らせます。 その悩みを知っているからこそ、 あなたの技術と優しさは、 ここで、もっと輝かせることができます。 ✅スヴェンソンで働く【5つの魅力】 ①心にゆとりを生む、予約対応メイン 1日のスケジュールが明確なので、 休憩もしっかり計画的に取れます。 ②心に寄り添う、深いやりがい お客様の人生に寄り添い、 「ありがとう」という言葉が 心に響く毎日が待っています。 ③業界トップクラスの働きやすさ 年間休日120日、残業はほぼなし。 プライベートを大切にしながら、 安心してキャリアを築けます。 ④助け合いが根付く、温かな職場 子育て中のスタッフも多数活躍中。 「お互い様」の気持ちで支え合う 温かい文化が、私たちの自慢です。 ⑤美容師の未来を創る、確かな理念 私たちは、年2回のボランティア活動などを通じ、 社会貢献にも真摯に取り組んでいます。 仕事への誇りを感じられる会社です。 ✅実際に働く、先輩たちのリアルな声 【30代女性／元・一般美容室スタイリスト】 以前は流れ作業と手荒れに悩みましたが、 今は一人のお客様にじっくり向き合えます。 『あなたに会うと元気になる』という言葉が 何よりのやりがいです。 子育てへの深い理解もあり、 この先も安心して働けるのが嬉しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。

仕事内容 ＼新規入客40～50名保証！平均月収35～40万円／ 「PROGRESS 国分寺店」美容師スタイリスト大募集！ 中央線・駅近の好立地で集客力バツグン！ ＼＼ この求人のPOINT ／／ ✨新規客を月40～50名保証！すぐ入客できて安心 ✨平均月収35～40万円！頑張った分しっかり還元 ✨コンテスト受賞歴のある実力派スタッフ多数 ✨残業ほぼなし＆土日祝休みOK ✨20代～50代・子育てママ・パパ活躍中！ ＜ 仕事内容 ＞ スタイリスト業務全般 □カット、カラー □パーマ、縮毛矯正 □ヘアセット 【PROGRESS 国分寺店について】 セット面16席／月700～800名来店！ ＊1日あたりの対応数：5～10名 ＊お客様：30～50代の大人女性がメイン（女性8割） コンテスト受賞者やスペシャリストが多数在籍！ オージュアソムリエなどの資格取得も応援します♪ 【収入＆入客の安心POINT】 ・新規入客保証：月40～50名（※能力により変動あり） ・平均月収：35万～40万円 ＜月給30万円のシミュレーション＞ 売上70万円（客単価8,000円×88名） ⇒1日5名ペースなら【月18日】で達成可能です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 レディスウィッグサロンでの スタイリストのお仕事です✂️ ●お客様のカウンセリング ●ウィッグのカット・メンテナンス ● 自毛のカット・スタイリング など 医療用ウィッグやファッションウィッグなど お客様お一人お一人に最適なウィッグをご提案していただきます。 個人ノルマは一切ありません。 ✨ー 「手荒れや腰痛でもう限界かも…」 そんなあなたのための、働き方です。 ー✨ 長時間のシャンプーや中腰姿勢が 少ないから、身体への負担を 大きく減らせます。 その悩みを知っているからこそ、 あなたの技術と優しさは、 ここで、もっと輝かせることができます。 ✅スヴェンソンで働く【5つの魅力】 ①心にゆとりを生む、予約対応メイン 1日のスケジュールが明確なので、 休憩もしっかり計画的に取れます。 ②心に寄り添う、深いやりがい お客様の人生に寄り添い、 「ありがとう」という言葉が 心に響く毎日が待っています。 ③業界トップクラスの働きやすさ 年間休日120日、残業はほぼなし。 プライベートを大切にしながら、 安心してキャリアを築けます。 ④助け合いが根付く、温かな職場 子育て中のスタッフも多数活躍中。 「お互い様」の気持ちで支え合う 温かい文化が、私たちの自慢です。 ⑤美容師の未来を創る、確かな理念 私たちは、年2回のボランティア活動などを通じ、 社会貢献にも真摯に取り組んでいます。 仕事への誇りを感じられる会社です。 ✅実際に働く、先輩たちのリアルな声 【30代女性／元・一般美容室スタイリスト】 以前は流れ作業と手荒れに悩みましたが、 今は一人のお客様にじっくり向き合えます。 『あなたに会うと元気になる』という言葉が 何よりのやりがいです。 子育てへの深い理解もあり、 この先も安心して働けるのが嬉しいです。

仕事内容 【仕事内容】 「ただ売るだけ」じゃ、つまらない。 未経験の方も、販売・接客経験をお持ちの方も歓迎します。 接客だけではなく、仕入れや売場づくり、SNS発信など、お店づくりにも挑戦できる仕事です。 株式会社マルヤマでは、店舗スタッフ一人ひとりが主役となり、店舗運営に幅広く関わります。 もちろん、最初からすべてをお任せするわけではありません。 まずは接客や売場づくりなどの基本からスタートし、少しずつできることを増やしていきます。 具体的には―― ・お客様への接客・販売 ・商品の仕入れ（バイイング） ・売場づくり（ディスプレイ・レイアウト） ・SNS更新（Instagramなど） ・スタッフ育成・チームづくり など、店舗運営全般に携わることができます。 ～～～【会社・仕事の特徴】～～～ 私たちは、世田谷・杉並エリアを中心に、 洋服・生活雑貨・食品などを扱うライフスタイルショップを8店舗展開する地域密着型の会社です。 大切にしているのは、 「地域のお客様の暮らしに喜びを届けること」。 そのため私たちは、 「お客様を最も理解しているのは現場スタッフ」だと考えています。 だからこそ、一人ひとりが考え、提案し、行動できるよう、各店舗に大きな裁量を任せています。 ～～～【成長できる環境】～～～ 未経験からスタートした社員がほとんどですが、 研修や本部のサポート体制が整っているため、安心して挑戦できます。 入社後は先輩社員がつき、実務を通して一つずつ仕事を覚えていくため、 いきなり難しい仕事を任されることはありません。 一方で、 販売・接客経験やアパレル・雑貨販売の経験をお持ちの方は、その経験を活かしながら、より早い段階で仕入れや売場づくり、マネジメントにも挑戦できます。 そして何よりの特徴は―― 早い段階から“任される”こと。 意欲や実力次第で、 ・商品の仕入れを任される ・売場づくりを任される ・チームを任される 将来的には、 店長として一店舗の運営を担う「小さな経営者」のような存在へ成長できます。 ～～～【この仕事の魅力】～～～ ・接客だけで終わらない、お店づくりに携われる ・自分のアイデアが売場や売上につながる面白さがある ・地域のお客様との距離が近く、長く信頼関係を築ける ・現場に裁量があるからこそ、成長スピードが早い ～～～【メッセージ】～～～ 「売るだけじゃない。店をつくる仕事。」 未経験からでも安心して挑戦できる環境があります。 そして、経験者の方には、これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに大きな裁量の中で活躍できるフィールドがあります。 あなたのアイデアや行動が、そのままお店の価値になります。 私たちと一緒に、「いい店」をつくっていきませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、脱毛スタッフ 【エリア最安値のSHR式脱毛導入】 当サロンは､質の高いサービス･施術を より安くご提供するため､ 都内のサロンを調査し､ 最新式SHR脱毛をどこよりも安く 受けていただけるサロンを目指しています｡ お得なコースはもちろん､ つど払いでご要望に沿った部位の施術対応◎ おかげさまで､口コミやご紹介でお客様が急増中！ メンズ脱毛部門では新規来店数No.1を獲得しました！ 【募集内容】 ･最新式のSHRを採用した脱毛の施術 ・カウンセリングなど接客 ・フェイシャル痩身の施術 ・ご予約受付 ・SNS更新 など 脱毛器は意外と重いです｡ 最初は慣れないことも多いですが､ 丁寧に教えるので一緒に頑張りましょう！ 【リブリブ(LIVLIV)について】 圧倒的なコストと質の高いサービスの 完全予約制のプライベートサロンです｡ クレームや低評価口コミも一度もなし◎ 営業努力とお客様との信頼関係の賜物です｡ 現在20～30代女性3名で運営しています。 コースの押し売りは一切なし｡ 金額･施術･サービスに満足いただき､ リピート率が高くご紹介も多いです。 脱毛施術をきっかけに、 ｢美容に興味を持ちました！｣ なんて嬉しいお声も多数｡ 痩身・フェイシャルの施術もあります｡ ｢お客様｣と｢働く仲間｣を大事にしているので､ 働きやすい環境が作れています｡ アットホームすぎてまるで 友達と働いているような雰囲気です｡ 【幅広い層のお客様がご来店】 新宿駅からすぐ！という好立地のため 男性･サラリーマン・夜のお店で働く方、 学生、主婦と10～70代のお客様まで 美意識の高いお客様がご来店されます｡ お客様やスタッフ同士で、 美容の話､恋バナ､日常の他愛のない 話が自然と飛び交います｡ 人と接することが好きな方や、 多くの方と関わりたい方には ピッタリの環境です。 ＊痩身もスタート＊ 現在は脱毛と合わせて､小顔施術やフェイシャルの施術も大人気｡ 当サロンでの脱毛をきっかけに､ 美容に関心を持ってくださる方も増えています｡ お客様の美容をトータルできる環境が整いました｡ 今後も､スタッフの皆で様々なアイデアを 出し合ってお店を作っていきたいと考えています｡ 少人数で風通しの良い環境ですので､ 気が付いたことは遠慮なく教えてくださいね｡ 一緒にお客様に長く愛されるサロンを目指しましょう！

仕事内容 「その接客力、ここで“武器”になります。」 アパレル・営業・介護職 出身者が多数活躍中。 未経験から“選ばれるトレーナー”へ。 ＼オープニング募集／ パーソナル×サーキット型フィットネス「Z BODY」にて、お客様の身体づくりと日常の変化をサポートするお仕事です。 ✅オープニング一期生募集！ ✅「パーソナル×サーキット」の新業態 ✅接客力を活かせるフィットネス職 ✅未経験から3ヶ月でデビュー可能 ✅残業ほぼゼロ＆プライベート充実 ✅大手グループの安定基盤＋福利厚生あり ✅住宅手当最大5万円支給 ■ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30分のパーソナルトレーニングと、 サーキットトレーニングを組み合わせた新しいフィットネスです。 ・カウンセリング（悩み・目標のヒアリング） ・パーソナルトレーニング指導（1回30分） ・サーキットトレーニングのサポート ・入会案内・プラン提案 ・店舗運営（受付・清掃・事務など） ・SNS企画や投稿作成 👉ただ鍛えるだけではなく 「寄り添う接客」がメインの仕事です。 ■未経験でも安心な理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・研修制度あり（約2ヶ月） ・教育トレーナーが丁寧にサポート ・接客もトレーニングも基礎から習得可能 👉未経験スタートのスタッフ多数活躍中 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30 出勤・開店準備（清掃など） 09:00 フロントで接客（受付） 10:00 パーソナル対応 11:00 サーキットエリアのサポート 12:00 休憩 14:00 パーソナル対応 15:00 フロントで接客（入会案内） 16:00 事務作業・店舗清掃 17:30 退勤 👉残業はほとんどありません ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日に自分時間を確保できる ✔ 混雑を避けて外出できる ✔ 予定が立てやすい ✔ メリハリのある働き方が可能 ✔ プライベートも充実 ■ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人を変える仕事」だと思っていましたが、 実際は“人生に寄り添う仕事”でした （店長／SHUKO） 前職はアパレル販売でした。 より早く成長し、キャリアアップできる環境を求めて ZBODYに転職しました。 入社前は、 「自分が人に指導できるのか」 という不安がありました。 トレーナーは “体ができている人がやる仕事” だと思っていたんです。 ですが実際に働いてみると、 求められているのは見た目ではなく 「人を支え、寄り添う力」だと気づきました。 研修制度も整っていて、 先輩のサポートもあるので 未経験でも 自然と自信を持てるようになります。 この仕事のやりがいは、 お客様の変化に寄り添えることです。 身体だけでなく、 気持ちの面でも前向きになっていく姿を見る瞬間に 大きなやりがいを感じます。 現在は店長として、 メンバー育成や店舗運営にも携わっています。 「人のために本気で行動したい方」 そんな方に合う環境だと思います。 ■ Z BODYについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「パーソナル×サーキット」の新感覚フィットネス。 ピラティス・筋トレ・ミット打ちなどを組み合わせ、 楽しく続けながら“動きやすい身体”をつくります。 きつすぎないのに、しっかり効く。 運動が苦手な方でも始めやすいのが特徴です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ＼この求人のPoint／ ✨｜月給25万円～＋賞与年2回！ 正社員として安定収入を目指せる ✨｜退職金制度・家族手当あり！ 将来を見据えて長く働きやすい環境 ✨｜10時始業＆デスクワーク中心！ 朝の時間にもゆとりを持ちやすい ✨｜未経験・ブランクOK！ 独り立ちまで約半年を想定した育成体制 ━━━━━━━━━━━■ もう一度、安定した働き方を始めたい方へ ━━━━━━━━━━━■ 「子育てが少し落ち着いたので、そろそろ正社員として働きたい」 「扶養内ではなく、これからは安定した収入を得たい」 「久しぶりのフルタイム勤務だから、無理なく始められる仕事がいい」 そんな方にも始めやすい、受付・事務スタッフの募集です。 お任せするのは、自動車用品専門店での受付対応や データ入力、見積もり作成、商品の発注など。 店内カウンターでの業務が中心のため、 体力的な負担は少なく、デスクワーク中心で働けます。 自動車に関する専門知識がなくても大丈夫。 受付の流れや商品知識などは、先輩スタッフが丁寧に教えていきます。 独り立ちまでは約半年を予定しているため、 ブランクのある方も安心してスタートできます。 ◇◆ 仕事内容 ◆◇ ………………………… 自動車用品専門店にて、受付・事務業務をお任せします。 【具体的には】 ◆来店されたお客様の受付・ご案内 ◆電話対応 ◆見積もり作成 ◆データ入力 ◆商品の発注 ◆在庫管理 ◆作業予約のスケジュール調整 ◆商品の入荷チェック まずは簡単な受付対応やデータ入力などからスタート。 商品や技術に関する専門的な内容については、 店舗のメカニックスタッフにすぐ相談できます。 すべてを一人で判断する必要はありません。 ◇◆ 未経験・ブランクがあっても安心 ◆◇ ………………………………………… 車やカー用品について詳しくなくても問題ありません。 入社後は、受付の流れや商品の基礎知識、見積もりの作り方などを一つずつお教えします。 独り立ちまでは約半年を予定しているため、 「数年ぶりの仕事復帰で不安」 「自動車業界は初めて」 という方も安心してスタートできます。 ◇◆ 長く働きやすい環境です ◆◇ …………………………………… 勤務開始は10時。 朝早すぎる出勤ではないため、 家事などを済ませてから出勤しやすい勤務時間です。 また、 ◆月給25万円以上 ◆賞与年2回 ◆退職金制度 ◆家族手当 ◆育児休暇取得実績あり ◆マイカー通勤OK ◆お昼のお弁当支給 など、長く安定して働くための環境も整えています。 「これからは扶養を気にせずしっかり働きたい」 「子どもの教育費や将来のために、安定した収入を得たい」 そんな方にもおすすめです。 ◇◆ 私たちについて ◆◇ ………………………………… 株式会社カインドテクノストラクチャーは、 自動車部品・用品の企画・製造・販売を手掛ける会社です。 店舗には、車が好きなお客様や、こだわりを持って 商品を選ばれるお客様が多く来店されます。 今回募集する受付・事務スタッフは、そうしたお客様を最初にお迎えし、 店舗運営を支える大切なポジションです。 「相談して良かった」 「ありがとう」 そんな言葉を直接いただける機会も多く、 接客のやりがいと事務の安定感をどちらも感じられる仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 レディスウィッグサロンでの スタイリストのお仕事です✂️ ●お客様のカウンセリング ●ウィッグのカット・メンテナンス ● 自毛のカット・スタイリング など 医療用ウィッグやファッションウィッグなど お客様お一人お一人に最適なウィッグをご提案していただきます。 個人ノルマは一切ありません。 ✨ー 「手荒れや腰痛でもう限界かも…」 そんなあなたのための、働き方です。 ー✨ 長時間のシャンプーや中腰姿勢が 少ないから、身体への負担を 大きく減らせます。 その悩みを知っているからこそ、 あなたの技術と優しさは、 ここで、もっと輝かせることができます。 ✅スヴェンソンで働く【5つの魅力】 ①心にゆとりを生む、予約対応メイン 1日のスケジュールが明確なので、 休憩もしっかり計画的に取れます。 ②心に寄り添う、深いやりがい お客様の人生に寄り添い、 「ありがとう」という言葉が 心に響く毎日が待っています。 ③業界トップクラスの働きやすさ 年間休日120日、残業はほぼなし。 プライベートを大切にしながら、 安心してキャリアを築けます。 ④助け合いが根付く、温かな職場 子育て中のスタッフも多数活躍中。 「お互い様」の気持ちで支え合う 温かい文化が、私たちの自慢です。 ⑤美容師の未来を創る、確かな理念 私たちは、年2回のボランティア活動などを通じ、 社会貢献にも真摯に取り組んでいます。 仕事への誇りを感じられる会社です。 ✅実際に働く、先輩たちのリアルな声 【30代女性／元・一般美容室スタイリスト】 以前は流れ作業と手荒れに悩みましたが、 今は一人のお客様にじっくり向き合えます。 『あなたに会うと元気になる』という言葉が 何よりのやりがいです。 子育てへの深い理解もあり、 この先も安心して働けるのが嬉しいです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師 【完全週休2日×残業ほぼなし】 マンツーマン施術×短時間施術だからこそ身につく提案力と技術 ◆充実の研修＆マニュアルあり ◆髪色自由＆ピアス・ネイルOK ◆「オペラ」「デジャヴュ」などのブランドを持つ業界大手「ピアスグループ」 ∞∞━━━━━━━━━━━━━━∞∞ ビューズが、他のサロンと違うところ。 それは、“15分でお客様を変えること”。 ∞∞━━━━━━━━━━━━━━∞∞ 眉を整える時間は、約15分。 ひょっとすると「短い」と 感じるかもしれません。 でもこの15分には、 似合わせの提案、施術、 メイクアドバイスまで、 すべてがぎゅっと詰まっています。 でも、この“短さ”には、 向き・不向きがあります。 実際に働くスタッフの声から、 「向いている人」をまとめました。 ✨【1】技術やメイク提案にしっかり向き合いたい人 もともと人見知りだったわたし。 美容師のときは、 「施術の時に、お客様ともっと話して」 と言われるのが正直つらくて…。 でもビューズは、 施術時間が短いので無理に会話を広げなくていい。 説明やメイクのアドバイスに集中もできるので、 わたしの性格にすごく合っていました。 （中途入社／31歳／Tさん） ✨【2】色々なお客さまをキレイにしたい人 私が入社したのは５年前。 その頃は今ほど“男性の美容”が注目されてなくて。 「これからは男性の眉も流行る！」 と思っていた私は、当時から男性のアイブロウ施術を やっていたビューズに入社を決めました。 若い方だと中高生から、上は70～80代まで、 幅広い人の眉をキレイにしています。 1人に1時間くらいかかるサロンだと、 どんなに頑張っても1日7人くらいしか経験できないので、 「たくさん経験してスキルアップしたい！」 という人にはピッタリだと思います。 （新卒入社／24歳／Uさん） ✨【3】お客さまと一緒に仕上げる施術がしたい人 ビューズって、寝転んで施術するのでなく、 美容室みたいに座って鏡を見ながら進めていくんです。 「ここ、もう少し短くしますか？」 「この形、どうですか？」 とか、お客様に確認しながらできるんです。 “完成してから見せる”のではなく、一緒に仕上がりを作っていく感じ。 そのぶん、お客様にも安心してもらえますし、 自分自身も納得しながら施術できるのがいいなと思っています。 （新卒入社／21歳／Kさん） ✨【4】テンポよく働きたい人 施術時間が15分って、最初は正直びっくりしました。 お客様の数も多いので、忙しさはあるんですけど、 もともと飲食店でバイトをしててテキパキ働くのが好きだった私にとっては、 この働き方はすごく合ってるなと思いました。 もちろん、本当に忙しい時はスタッフ同士お互いにフォローする文化が根付いています。 「じっとしているより動いていたい」方には、向いている環境だと思います。 （新卒入社／23歳／Kさん） ✨【5】“ナチュラルな美しさ”を大切にしたい人 ビューズはワックスは一切使わず、 シェーバーとツイザーで整えていくので、 仕上がりがすごく自然なんです。 ワックスだとラインがしっかり出るぶん、 きっちりした印象になることもあるんですけど、 ビューズはその人に合ったナチュラルな眉にできるのがいいなって思います。 ふんわりした眉に仕上げて差し上げると、 「顔が優しい印象になった！」 と喜んでいただけることも。 私自身も、やりがいを感じやすいなと思います。 （新卒入社／21歳／Kさん） 【具体的な仕事内容】 「ビューズ」は“骨格に合わせた美しい眉”をつくる、 眉カット・眉メイクの専門ブランド。 お客様一人ひとりに合わせて、カウンセリングから施術、 メイク仕上げまでをマンツーマンで担当します。 ■お客様のカウンセリング（ご要望のヒアリング・仕上がりのご提案） ■眉のコンディションチェック（左右差などの確認） ■仕上がりイメージのご案内（コンシーラーを使ってシミュレーション） ■シェーバー・ツイザーを使った眉のカット施術 ■眉メイクの仕上げ＆ホームケアアドバイス ■お客様の情報入力や簡単な事務業務 など /// 幅広いお客様の施術を担当 /// お客様は20～60代まで幅広く、男性のお客様もいらっしゃいます。 接客は和やかであたたかい雰囲気なので、 サロン経験のない方やブランクがある方も安心してくださいね。 【教育体制・研修制度】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 充実の研修を通して、“眉のプロ”へ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ビューズの研修は、 （1）入社後、6日間の接客・マナー、美容理論研修 （2）研修施設にて、専任トレーナーによる約5週間の技術研修 を通して、未経験からでも、自信を持ってお客様対応ができるよう、段階を踏んでしっかりサポートします。 【研修の流れ（一例）】 ▼接客・マナー研修 言葉づかいや立ち居振る舞いまでしっかり学べます ▼基礎知識の習得 眉の構造、デザイン理論、肌への理解など ▼実技研修 会社が用意した、約30名のモニター様に対して、施術訓練を実施！ ▼ロールプレイング 実際の接客を想定した練習で安心感UP！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場デビュー後も「ひとりにしない」カルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビューズでは、研修終了後の現場配属後も安心のフォロー体制が整っています。 新人さんが“なんとなく不安”を感じるタイミングで、 ちゃんと誰かが気にかけてくれる。そんな温かさのある職場です。 ▼具体的には… ■入店後も、まずはモニター研修から まずはフロント業務を行いながら、1カ月程度はモニター研修を続行します。 その後はまず、眉メイクの施術からスタート。 カットは先輩が行うなど、必ずペアで入客します。 慣れてきたら、次は眉カットの施術にチャレンジ。 今度は先輩が眉メイクを行うなど、交代でトレーニングし、 段階を踏んで独り立ちを目指します。 お客様対応に入る前にアドバイスをくれたり、 終了後に振り返りもしてくれますよ◎ ■定期的なフォロー研修を実施！ 専属のトレーナーが、デビュー後も定期的にフォロー研修を実施！ 苦手な点や課題に合わせて、1人１人に合わせた オーダーメイドのメニュー研修を行っています。 ■「今の気分」を見える化してフォロー 毎月、2タップで完結する簡単なコンディションチェックを実施。 気分や体調の変化にいち早く気づける体制で、 必要があればすぐに人事や本社担当者がフォロー・面談を行っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ＊子育てブランクからの社会復帰大歓迎！ ＊主婦さん活躍中！残業なし定時退社可！ ＊事務未経験OK！パソコン基本操作でOK！ ＊正社員として安定して長く働ける環境！ 【仕事内容】 事務スタッフとして、売上入力や請求書発行・管理、電話対応などをお任せします。難しい作業は一切ありません！ ～具体的には～ ・電話対応、メール対応 ・PCでのデータ入力（Excel・Word） ・伝票整理、経理補助、請求書郵送 ・在庫管理 など 【少人数の職場です】 水回りの修繕対応のため、日中スタッフの多くは現場に出ています。そのため、いつも職場は2～3名と少人数。伸び伸びと自分らしく働けます。 【服装・髪型自由】 仕事を始めるために新しく服を買う必要なし！髪色も金髪・ピンクなど自由。いつも通りの服装・髪型で、日常の延長線上感覚で仕事ができます。 【イレギュラー対応なし】 基本はフォーマットに、決められたことを入力するだけ！時には電話が立て込む日があるかも知れませんが、焦らず落ち着いて対応してください。 【先輩の応募理由は】 「家が近かったから」が大半で、ご近所から通う方も多数！駅から少し離れた場所にありますが、駐車場完備で車通勤・バイク通勤・自転車通勤OK！ 【会社について】 東京都を中心に企業・個人様からご依頼を受け、水回り修繕や外壁塗装、内装リフォームを行っている会社です。2020年に設立したまだ新しい会社ですが、業績も好調。今後の体制強化に向け増員募集します。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜採用HPもぜひご覧ください！＞ https://rexia.recruitsite.net/ ／／／／／／／／／／／／／／／／

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師 ＼✨面談会開催！履歴書不要/私服OK✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ハサミを置いた。でも、その資格を諦めたくないあなたへ。 「経験が浅くて自信がない」「今のキャリアでは将来が不安」… そんな想いを抱えていませんか？ ピアスグループでは、あなたの再出発をイチから応援します。 ✅まずは「選考なし」のカジュアル面談へ 履歴書不要・私服OK。 私たちの「人を育てる文化」やサロンの雰囲気を、 まずは気軽に見に来ませんか？ ✅国家資格をもう一度、一生モノの武器に 現場を一度離れた方も大丈夫。 美容師免許を活かし、アイブロウのプロとして再挑戦できる環境です。 ✅メーカー直系の安定基盤×充実の研修 未経験からプロを育てる独自の研修制度と、 大手ならではの福利厚生・固定給で、 将来の安心も手に入ります。 「ここでなら、もう一度輝ける」 そう思える場所かどうか、 ぜひあなたの目で確かめてください。 【⭐カジュアル面談・サロン見学の詳細⭐】 「いきなり面接はハードルが高い」という方もご安心ください。 あなたの不安を解消するための場です！ 実施方法： 【サロン見学】または【WEB面談】（ご希望に応じます） 実施可能時間：平日 10:00～17:00 スタート 所要時間： 30分程度 準備物： 履歴書などの準備は一切不要です！「手ぶら」でお越しください。 服装： 私服参加OK 内容： ・実際のサロンの雰囲気・設備の見学 ・「本当に未経験からプロになれる？」独自の研修制度の詳細 ・給与、お休み、産休・育休などの福利厚生について ・キャリアパス（トレーナーや本部職など）の相談 ・その他、聞きにくいこと（人間関係や残業など）何でもお答えします！ ✅ポイント： サロン見学をご希望の場合は、人事担当者が付き添い、 現場の様子を丁寧にご案内します！ 【完全週休2日×残業ほぼなし】 マンツーマン施術×短時間施術だからこそ身につく提案力と技術 ◆充実の研修＆マニュアルあり ◆髪色自由＆ピアス・ネイルOK ◆「オペラ」「デジャヴュ」などのブランドを持つ業界大手「ピアスグループ」 ∞∞━━━━━━━━━━━━━━∞∞ ビューズが、他のサロンと違うところ。 それは、“15分でお客様を変えること”。 ∞∞━━━━━━━━━━━━━━∞∞ 眉を整える時間は、約15分。 ひょっとすると「短い」と 感じるかもしれません。 でもこの15分には、 似合わせの提案、施術、 メイクアドバイスまで、 すべてがぎゅっと詰まっています。 でも、この“短さ”には、 向き・不向きがあります。 実際に働くスタッフの声から、 「向いている人」をまとめました。 ✨【1】技術やメイク提案にしっかり向き合いたい人 もともと人見知りだったわたし。 美容師のときは、 「施術の時に、お客様ともっと話して」 と言われるのが正直つらくて…。 でもビューズは、 施術時間が短いので無理に会話を広げなくていい。 説明やメイクのアドバイスに集中もできるので、 わたしの性格にすごく合っていました。 （中途入社／31歳／Tさん） ✨【2】色々なお客さまをキレイにしたい人 私が入社したのは５年前。 その頃は今ほど“男性の美容”が注目されてなくて。 「これからは男性の眉も流行る！」 と思っていた私は、当時から男性のアイブロウ施術を やっていたビューズに入社を決めました。 若い方だと中高生から、上は70～80代まで、 幅広い人の眉をキレイにしています。 1人に1時間くらいかかるサロンだと、 どんなに頑張っても1日7人くらいしか経験できないので、 「たくさん経験してスキルアップしたい！」 という人にはピッタリだと思います。 （新卒入社／24歳／Uさん） ✨【3】お客さまと一緒に仕上げる施術がしたい人 ビューズって、寝転んで施術するのでなく、 美容室みたいに座って鏡を見ながら進めていくんです。 「ここ、もう少し短くしますか？」 「この形、どうですか？」 とか、お客様に確認しながらできるんです。 “完成してから見せる”のではなく、一緒に仕上がりを作っていく感じ。 そのぶん、お客様にも安心してもらえますし、 自分自身も納得しながら施術できるのがいいなと思っています。 （新卒入社／21歳／Kさん） ✨【4】テンポよく働きたい人 施術時間が15分って、最初は正直びっくりしました。 お客様の数も多いので、忙しさはあるんですけど、 もともと飲食店でバイトをしててテキパキ働くのが好きだった私にとっては、 この働き方はすごく合ってるなと思いました。 もちろん、本当に忙しい時はスタッフ同士お互いにフォローする文化が根付いています。 「じっとしているより動いていたい」方には、向いている環境だと思います。 （新卒入社／23歳／Kさん） ✨【5】“ナチュラルな美しさ”を大切にしたい人 ビューズはワックスは一切使わず、 シェーバーとツイザーで整えていくので、 仕上がりがすごく自然なんです。 ワックスだとラインがしっかり出るぶん、 きっちりした印象になることもあるんですけど、 ビューズはその人に合ったナチュラルな眉にできるのがいいなって思います。 ふんわりした眉に仕上げて差し上げると、 「顔が優しい印象になった！」 と喜んでいただけることも。 私自身も、やりがいを感じやすいなと思います。 （新卒入社／21歳／Kさん） 【具体的な仕事内容】 「ビューズ」は“骨格に合わせた美しい眉”をつくる、 眉カット・眉メイクの専門ブランド。 お客様一人ひとりに合わせて、カウンセリングから施術、 メイク仕上げまでをマンツーマンで担当します。 ■お客様のカウンセリング（ご要望のヒアリング・仕上がりのご提案） ■眉のコンディションチェック（左右差などの確認） ■仕上がりイメージのご案内（コンシーラーを使ってシミュレーション） ■シェーバー・ツイザーを使った眉のカット施術 ■眉メイクの仕上げ＆ホームケアアドバイス ■お客様の情報入力や簡単な事務業務 など /// 幅広いお客様の施術を担当 /// お客様は20～60代まで幅広く、男性のお客様もいらっしゃいます。 接客は和やかであたたかい雰囲気なので、 サロン経験のない方やブランクがある方も安心してくださいね。 【教育体制・研修制度】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 充実の研修を通して、“眉のプロ”へ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ビューズの研修は、 （1）入社後、6日間の接客・マナー、美容理論研修 （2）研修施設にて、専任トレーナーによる約5週間の技術研修 を通して、未経験からでも、自信を持ってお客様対応ができるよう、段階を踏んでしっかりサポートします。 【研修の流れ（一例）】 ▼接客・マナー研修 言葉づかいや立ち居振る舞いまでしっかり学べます ▼基礎知識の習得 眉の構造、デザイン理論、肌への理解など ▼実技研修 会社が用意した、約30名のモニター様に対して、施術訓練を実施！ ▼ロールプレイング 実際の接客を想定した練習で安心感UP！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場デビュー後も「ひとりにしない」カルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビューズでは、研修終了後の現場配属後も安心のフォロー体制が整っています。 新人さんが“なんとなく不安”を感じるタイミングで、 ちゃんと誰かが気にかけてくれる。そんな温かさのある職場です。 ▼具体的には… ■入店後も、まずはモニター研修から まずはフロント業務を行いながら、1カ月程度はモニター研修を続行します。 その後はまず、眉メイクの施術からスタート。 カットは先輩が行うなど、必ずペアで入客します。 慣れてきたら、次は眉カットの施術にチャレンジ。 今度は先輩が眉メイクを行うなど、交代でトレーニングし、 段階を踏んで独り立ちを目指します。 お客様対応に入る前にアドバイスをくれたり、 終了後に振り返りもしてくれますよ◎ ■定期的なフォロー研修を実施！ 専属のトレーナーが、デビュー後も定期的にフォロー研修を実施！ 苦手な点や課題に合わせて、1人１人に合わせた オーダーメイドのメニュー研修を行っています。 ■「今の気分」を見える化してフォロー 毎月、2タップで完結する簡単なコンディションチェックを実施。 気分や体調の変化にいち早く気づける体制で、 必要があればすぐに人事や本社担当者がフォロー・面談を行っています。

仕事内容 レディスウィッグサロンでの スタイリストのお仕事です✂️ ●お客様のカウンセリング ●ウィッグのカット・メンテナンス ● 自毛のカット・スタイリング など 医療用ウィッグやファッションウィッグなど お客様お一人お一人に最適なウィッグをご提案していただきます。 個人ノルマは一切ありません。 ✨ー 「手荒れや腰痛でもう限界かも…」 そんなあなたのための、働き方です。 ー✨ 長時間のシャンプーや中腰姿勢が 少ないから、身体への負担を 大きく減らせます。 その悩みを知っているからこそ、 あなたの技術と優しさは、 ここで、もっと輝かせることができます。 ✅スヴェンソンで働く【5つの魅力】 ①心にゆとりを生む、予約対応メイン 1日のスケジュールが明確なので、 休憩もしっかり計画的に取れます。 ②心に寄り添う、深いやりがい お客様の人生に寄り添い、 「ありがとう」という言葉が 心に響く毎日が待っています。 ③業界トップクラスの働きやすさ 年間休日120日、残業はほぼなし。 プライベートを大切にしながら、 安心してキャリアを築けます。 ④助け合いが根付く、温かな職場 子育て中のスタッフも多数活躍中。 「お互い様」の気持ちで支え合う 温かい文化が、私たちの自慢です。 ⑤美容師の未来を創る、確かな理念 私たちは、年2回のボランティア活動などを通じ、 社会貢献にも真摯に取り組んでいます。 仕事への誇りを感じられる会社です。 ✅実際に働く、先輩たちのリアルな声 【30代女性／元・一般美容室スタイリスト】 以前は流れ作業と手荒れに悩みましたが、 今は一人のお客様にじっくり向き合えます。 『あなたに会うと元気になる』という言葉が 何よりのやりがいです。 子育てへの深い理解もあり、 この先も安心して働けるのが嬉しいです。

仕事内容 【仕事内容】 -＊*+ “誰かに選ばれる人生”じゃなく、 自分で幸せをつかみにいく。 そんな想いを持つ女性へ。 ＊*+- エステ＝接客業だけじゃない！ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが大切にしているのは、 東洋医学に基づいた“理論ある技術”。 ただ施術をするのではなく、 「なぜ脂肪がつくのか」 「なぜ体が変わるのか」まで学びながら、 専門知識と技術を身につけていきます。 だからこそ、 ここで身につくのは“一生モノのスキル” ━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアも、自分次第 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から完璧である必要はありません♪ 実際に活躍している先輩も、 元銀行員・美容師・整体師・パティシエ フリーターなど異業種出身が多数！ 中には…↓ ☆最短6ヶ月でチーフ昇格 ☆1～2年で店舗リーダーへ成長 ☆40代で第一線として活躍中 そんな先輩も在籍しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 働きやすさ・待遇も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆月給32万円スタート ◆日曜・祝日休み ◆産休・育休取得率100％ ◆時短勤務OK ◆家賃3万円の社宅完備(上京希望者) ◆プロ仕様のエステ・サプリ30％OFF 働きながら美容知識も身につき、 自分自身もキレイを目指せる環境です♪ 実際に、 入社3ヶ月で7kg減を叶えたスタッフも◎ 【お仕事内容】 ご来店されたお客様への カウンセリングから施術までをお任せ ＜具体的には…＞ ◎受付・ご案内 ◎お悩みや体調のヒアリング ◎手技・マシンによる施術 ◎食事やホームケアのアドバイス ◎予約確認・店内清掃・在庫管理 など 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━★☆…・☆ チーフは“現場のリーダー” ★☆…・☆━━━━━━━━━━━━━ 一般的な“管理職”とは少し違います。 プレイヤーとしてお客様と向き合いながら、 スタッフを支え、 店舗全体を引っ張っていく存在です。 「マネジメントだけ」 ではなく、 技術も接客も磨き続けられるからこそ、 大きなやりがいを感じられます◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨最大前職給与＋10%を1年間保証！店長経験がそのまま評価に ✨30代でもSV・マネージャー昇格が当たり前の環境 ✨年功序列なし！実力次第でスピード昇格 ✨残業月平均22時間で、稼ぎながら無理なく働ける ✨上場企業（81店舗運営）の安定基盤＋店舗経営の裁量権 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 「そろそろ、次のキャリアに進みたい」 「今の店長経験を、正当に評価してもらいたい」 そう考えている店長経験者の方へ。 当社は「忍家」「うま囲」「もんどころ」「赤から」「ふじ田」「五右衛門」 など多数のブランドを 全国81店舗で展開する上場企業です。 安定した基盤の上で、店舗運営の裁量権を持ちながら、 次のステージ（SV・マネージャー）へのキャリアアップを 実現できる環境を用意しています。 ⭐店長経験者だからこそ得られる待遇⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・現職の収入を基準に、最大給与10%アップ（最長1年間） ・その間に店長職へ昇格した場合、以降も同水準の給与を維持 ・年齢に関係なく、実力次第でスピード昇格 （最短3ヶ月で店長、2〜3年で管理職への実例あり） ・昇格査定は年2回（4月・12月） 2024年度：MGR昇格2名／SV昇格5名 2025年度：MGR昇格1名／SV昇格2名 ⭐担当していただく業務内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店舗運営全般の管理（売上管理、原価管理、人件費管理） ・スタッフの採用、教育、シフト作成 ・接客サービスの品質向上、クレーム対応 ・調理業務全般、販促企画の立案・実施 店舗ごとの売り場作り、接客スタイル、メニュー管理などは 店舗裁量が大きく、これまでの店長経験を存分に活かしながら 「自分ならではの店舗経営」を実現できます。 ⭐評価制度とキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半期に2回の評価面談で、これまでの実績とスキルを直接アピール。 評価結果は必ず昇給に反映され、前期実績は平均昇給額1.7万円 （ベースアップ込み）。 さらにキャリアを広げたい方には「総合職」への道もあります。 会社都合での異動の場合は総合職給与に切り替わり、 地域限定解除手当（店長職3万円）・住宅手当（家族転居4万円）・ 引越し費用全額負担など、手厚いサポートが加わります。 ⭐働きやすさも妥協しない⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業時間は17:00〜24:00で、残業は月平均22時間程度。 残業・深夜手当は1分単位でしっかり支給し、都度申請も不要です。 法定有休消化率100％、年間休日96日、年始・大型連休後には 全店休業日も設けており、キャリアも私生活も両立できます。 店長としての経験を、次のキャリアにつなげたい方。 上場企業の安定と、店舗経営の裁量、両方を手にしませんか？

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 今年1月OPENの髪質改善サロン 新規多数！月300名以上の入客 20代〜30代中心に活躍中！ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ＼＼求人のポイント／／ ✅ 入社3ヶ月は月給30万円を保証！ ✅ 客単価9,500円で高収入が可能 ✅ 月300名以上の入客で即活躍！ ✅ 年間休日120日以上で土日休も可 ✅ 20〜30代が中心の職場！ 【仕事内容】 2026年1月にオープンした福生駅近くのサロンにて スタイリスト業務全般をお任せします。 今回の募集では、仕事とプライベートを両立し、 無理なく長く働ける「理想の働き方」を 何よりも大切にしています。 ＜具体的な業務内容＞ ・カウンセリングやカット ・サブリミック等の髪質改善施術 ・シャンプー、ブリーチワーク ・お会計、店内の清掃など 【サロンのこだわり】 当店は「サブリミック」を使用した 髪質改善や、こだわりの薬剤を揃えた ブリーチワークに注力しています。 特化型の技術を活かしたい方はもちろん、 これから新しい技術を磨きたい方も大歓迎です。 ★集客力がバツグンです！ 月300名以上のお客様が入客。 指名とフリーは半々くらいです。 新規のお客様も非常に多いため、 指名客を増やすチャンスが豊富◎ ★無理のない協力体制！ 20〜30代が男女半々で活躍中！ 予約に応じてサポートし合うため、 1人で抱え込む心配はありません。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、買取査定 ＼⸜⸜✨福利厚生が充実✨⸝⸝／ 「毎日の暮らし」を豊かに…♪☕* ――――――――――――――――――― ✅Netflix見放題（無料） ✅映画/グルメ/宿泊/ジムなど各種優待あり ✅ガソリン代や市販薬の購入がおトクに◎ ✅育児・介護サービスの利用割引あり ✅外部カウンセリングも無料で利用OK！ ――――――――――――――――――― 《求人の魅力ポイント》 ✅ノルマ一切無！ご来店されたお客様を「待つ」のみ！ ✅未経験から店長候補へ！ ✅前年度賞与実績100万円以上！ ✅入社初月で月収50万円以上可能！ ✅月収70万以上のスタッフも！ ✅1日のお客様対応 平均2～3件で自由度高め！ 未経験からでも スピード昇格が叶う場所✨ 意欲がそのまま収入に直結します。 憧れのブランドに囲まれながら 活躍してみませんか？ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【仕事内容】 ブランド品や貴金属の査定、 接客対応がメインのお仕事。 専門的な知識は不要ではじめられます。 最初は先輩がしっかりと 横で教えますのでご安心ください。 ※テレアポや架電等は全くございません！ お客様からの来店を待つのみです！ ＜具体的な流れ＞ ⏩お客様が持ち込まれたお品物を拝見 ⏩スマホで撮影して本部に情報を送信 ⏩本部から届いた査定額をお客様に提示 ⏩ご納得いただけたら成約となります ※店舗はスタッフ1～2名体制 ※その他簡単なデータ入力や、 商品の仕分け・梱包などあり。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【アピールポイント】 ⭐理想の収入を実現できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社半年以内で、 基本給＋インセンティブで 月収50万円以上を稼いだ 社員も実際に活躍中です！ 自分の頑張りが ダイレクトに給与へ直結。 給与に上限がないため、 意欲次第でどこまでも 高収入を狙える夢の環境が ここにあります。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐スピード昇格が可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1ヶ月で独り立ち可能。 今回は店長候補の募集なので、 すぐに店長を目指せる環境です。 「今の自分を変えたい」という 素直なお気持ちがあれば、 私たちが責任を持って育て上げます。 指導には絶対の自信を持っています。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐自由度が高く働きやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日の接客数は平均2～3件程度。 力仕事もありません。 接客以外の時間は 基本的に自由なので、 自分らしく働けます。 残業もほとんどなく、 18:00には退社できるため、 プライベートも充実させられます！ ⭐未経験の先輩が多数活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職が元飲食店員、 営業や歌手の経験者など さまざまなメンバーが在籍。 知識ゼロから始めた人がほとんどで、 元歌手の先輩はアルバイトで 交通整備をしていました。 現在一番売り上げを作っている スタッフは元飲食店の経験者です。 （コミュニケーション力が高く、 素直さが抜群の人柄）。 自分で考えて、 工夫しながら行動できる、 そんなメンバーが活躍中です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ┏━━━━━アピールポイント━━━━━┓ ✅学歴・経験不問！必要なのは熱意と気合いだけ ✅最短3ヶ月で店長へ！昇格スピードは実力次第 ✅1.7万円の昇給実績！本気の努力を本気で評価 ✅年3回のインセンティブ、残業代は1分単位で支給 ✅上場企業の安定感＋労働組合の安心感 ✅有休消化100％！オフの日も全力で満喫 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「自分の店を、自分の色で作りたい」 そう思ったら、もう一歩を踏み出すタイミングです。 部活の先輩・後輩のような距離感で、スタッフと本気でぶつかり、 本気で笑い合う。学歴も、これまでの経歴も関係ありません。 必要なのは「自信」と「失敗を恐れない気持ち」だけです。 ⭐担当していただく業務内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール】 お客様のご案内・オーダー・配膳が中心。接客の基本を実践で磨けます。 【キッチン】 包丁の握り方、盛り付けから一つずつ。未経験でも大丈夫です。 【店舗運営】 現場に慣れたら、売上管理・スタッフ育成という「監督業」へ。 チームの目標を掲げ、全員を同じ方向に向かせるマネジメント力を磨いていきます。 ⭐先輩店長インタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現役店長（アルバイトからスタート、入社3年目で店長昇格） 友人の紹介でアルバイトとして入社し、 一度別職種を経て再入社。 「売上以上に、バイトが楽しくないとお店は成り立たない」という考え方を大事に、 売上目標をスタッフに共有しながら店舗を運営しています。 「バイトがお客様に褒められた時が一番嬉しい」と話す一方、 店長としての責任の重さも経験しましたが、 「自分の作りたい店が作れる」ことが最大の魅力だと言います。 未経験からでも、本気で挑戦したい人を全力で育てます。 自分の店を、自分の色で作りたい方、 一緒に戦いませんか？ ⭐成長できる環境について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【スピード昇格】 最短3ヶ月で店長、2〜3年で管理職へのステップアップ実例あり。 昇格査定は年2回（4月・10月）。20代の管理職も多数誕生しています。 【努力を正当に評価】 半年に2回の評価面談で成果を直接アピール。 結果は必ず給与に反映。昨年度は平均1.7万円の昇給実績あり。 【残業代は1分単位】 営業時間は17:00〜24:00で長時間労働になりにくい環境。 労働組合もあり、悩みは一人で抱え込まなくていい仕組みがあります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 「美容師見習いだけど、時間外の自習やセミナー参加が大変で独り立ちまでの未来が描けない…」 「アイラッシュサロン勤務だが、将来のキャリアが不安…」 「美容師の専門学校に通っていて、メイクにも興味がある」 「以前美容師として働いていたが、結婚や出産などで辞めてしまった」 ――こんなあなた、お待ちしていました。 「美容師免許」を活かして、 “女性の美の悩みに寄り添う”仕事を スタートしてみませんか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。 私たちは、「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などのブランド・製品を展開するピアスグループです。この求人では、全国各地の百貨店にて「ケサランパサラン」のアイデザイナー（まつげエクステ＆アイブロウ）・メイクアップアドバイザーとしてご活躍いただける方を募集しています。 ▼こんな方にオススメ！ ・技術を１つずつ確実に身につけ、成長したい ・指名争いがない環境で、純粋に目の前のお客様に集中したい ・安定した収入を得て、生活の質を向上させたい ・ワークライフバランスも大切にしながら活躍したい 『ケサランパサラン』ならではの強みや、当社の魅力について、詳しくご紹介します。 ─────────────────── 顔型・目もと分析から施術まで。 トータルで美を提案 ─────────────────── 『ケサランパサラン』の魅力は、眉・まつげの施術だけでなく、メイクまで含めたトータルな提案ができること。 眉やまつげのデザインをするだけでなく、メイクの視点をプラスすることで、お客様に「自分らしいナチュラルな美しさ」を提案できるブランドです。 メイク×施術を掛け合わせたこのスタイルは、他にはない特別な技術。「作り込まれた美しさ」ではなく、一人ひとりの個性に寄り添うことを大切にしています。 ─────────────────── 技術も接客も、研修でしっかり習得できる環境 ─────────────────── 当社では、未経験の方でも安心してスタートできる充実の研修制度も完備！ 入社時3週間の研修とOJTで、パーツ美容の技術を基礎からしっかり習得できます。顔の形や目元の特徴を見極めながら、お客様に合ったデザインを提案できるようになるので、「毎日のメイクがラクになる！」と喜ばれる施術ができるように。 「メイクが好き」「美容師免許を活かしたい」そんなあなたにぴったりの環境です。 ▽ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日間） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、新卒の方やブランクがある方もご安心ください。 ↓ ▽ケサランパサラン技術研修（対面2週間） シェーバーを使用したアイブロウ技術やメイク方法（タッチアップ）を学びながら、製品理解を深めていきます。後半はモニター様への施術・接客を繰り返し、技術や接客・提案力を身につけましょう。 ★研修中も給与・条件などに変動なし！遠方にお住いの方は、食事つきホテルを手配いたします。 ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間、教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。先輩の接客・施術を見て学び、また、自身の施術に対してフィードバックをもらいながら、研修で身につけた技術を定着させていきます。 ↓ ▽入社から約2ヶ月後 アイデザイナー・製品販売担当者として独り立ち！ その後も約3ヶ月間は個別の技術フォローを行い、成長を支援し続けます。また、トークスクリプト形式のマニュアルもご用意しているため、いつでも「基本」に立ち返れます。 ↓ ▽入社から6ヶ月後 アイデザイナー研修を通し、まつげエクステの技術にも挑戦！新たなキャリアの一歩も踏み出せます。 ★入社4～5ヶ月後には、銀座本社にてテスト形式の集合研修も行うなど、繰り返し学べる場をご用意しています。 ─────────────────── 奨学金の80％を当社が負担！ 美容業界で活躍するためのサポート制度 ─────────────────── 「美容業界で働きたいが、奨学金の返還があって収入面が不安…」 という方のため、当社では新卒・中途を問わず、毎月返還額の80％を補助する制度を整えています（月額上限12,000円）。 ピアスグループに勤務いただいている間はずっと、返還額の8割（月額上限12,000円）を 負担しあなたに代わって返還します。※規定あり 退職時に返却も必要なく、収入面での不安を覚えることなくスキルアップに集中いただけます。 ─────────────────── 商品のレベルが高いから、 自信をもって提案できる ─────────────────── 「ケサランパサラン」は、1987年にメイクアップアーティストのプロデュースにより誕生したブランドです。 メイクアップのリーディングブランドだからこそ、まつげエクステとアイブロウ施術のみならず、高いテスト基準をクリアしたベースメイク中心のメイクアップ製品を取り揃え、販売も行っています。ベースメイク製品が中心で、例えばコンシーラーは、目元用・ニキビなどのポイント用・シミやそばかす用と、悩みに合わせた3種類を展開。さらに、ブラシやツールもカテゴリごとに揃え、メイクアップブランドならではの細やかなご提案が可能です。 トレンドに流されることなく、長く愛される製品だけを扱っているため、シーズンごとに新商品が次々と登場することもありません。取り扱う商品は多くありませんが、それは“本当に必要なもの”だけをこだわり抜いているから。そのため、新しいアイテムの知識を覚え直す負担も少なく、じっくりと技術を磨きながら、より深い提案力を身につけることができます。 ★製品購入のみで来店されるお客様の対応も行っていただきます。そこで悩み等をカウンセリングしながら、施術メニューの提案も行います。 ─────────────────── 「完全予約制」＆「指名制なし」！ 集客や時間外レッスンもなく、月平均残業45分 ─────────────────── ■完全予約制→イレギュラー対応も少なく、定時で帰れる！ ■指名制なし→指名を取り合うことなく、チームの関係性も良好 ■集客・広報は本社が担当→個人SNSなどを作る必要もなし ■時間外のレッスンなし→プライベートの時間も大切にできます 残業も平均月45分程度。（1日0～5分程度のみ） 仕事のオン・オフのメリハリよくご活躍いただけます。 ─────────────────── お任せするお仕事について よくある質問Ｑ&Ａ！ ─────────────────── Q：お客様層はどんな方が多いですか？ 40～60代女性が中心です。 指名制ではないため、あらゆるパターンの眉を見ることができ、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 Q：詳しいお仕事内容について教えてください。 ・カウンセリング ・アイブロウ／まつげエクステ施術 ・メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 Q：施術時間はどれくらいですか？ 初回は45分、２回目からカウンセリング含めて30分。短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 Q：配属される店舗について教えてください。 百貨店内の店舗となります。百貨店にふさわしいマナーや所作の研修もご用意していますので、トップレベルの接客スキルを身につけることができます。 接客業が初めての方もご安心ください。 Q：店舗ごとのスタッフの人数はどれくらいですか？ 現在、各店舗2～3名が活躍しています。（今回の採用を経て、各店舗5名ほどに増員予定です） Q：リピーターの方の施術頻度はどれくらいですか？ 新規のお客様は３割、リピーター様が７割と、長きに渡ってご愛顧いただいているお客様ばかりなのも、当ブランドの強み。集客のための広報活動は本部が行うため、あなたには接客や施術に集中していただきます。

仕事内容 オーガニックカラー専門店でのお仕事♪ ◇◆◇◆おすすめPoint♪◆◇◆◇◆◇ ◎白髪染め専門店⇒カットなし！ ◎自動シャンプー使用⇒シャンプーなし！ ◎券売機使用⇒会計なし！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【具体的な業務】 8:50～準備 L自動シャンプー機の電源を入れたり､ 看板を出したりしていただきます！ 9:00～営業開始 L1日に約20～30名のお客様がご来店！ カラーのみの施術◎ 18:00 or 19:00まで！ L夜遅くなることはありません！ ＊お客様の年齢層は 40代・50代・60代がメイン。 スタッフも40代が活躍中で、 落ち着いた雰囲気のヘアサロンです^^ そのため、お客様との会話を 適度に楽しみながら施術をすることが できます♪ ＊カラーは「白髪染め・単色のみ」の シンプルな技術なので、 すぐに覚えられます！ ＜お客様のご来店～施術の流れ＞ 1.券売機でチケットを購入 2.スタッフとカラーの色を確認 3.カラー塗布（2名体制） 4.オートシャンプー 5.セルフブロー ＜先輩スタッフの声＞ 元美容師でブランクから復帰して 働いています。 最初はブランクで不安もありましたが、 技術もシンプルで難しくないから すぐに覚えられました。 リピーターさんも多く、 接客やお客様とおしゃべりも楽しめます！ 技術が苦手な方や 手荒れで美容師を諦めてしまった方も、 ココルなら美容の仕事を楽しみながら 続けられると思います！ ＜手肌にも優しい環境＞ オートシャンプーを導入しているので、 手荒れが心配な方も安心です。 オートシャンプーの使い方も 丁寧に指導します。 また、カラーに使用する薬剤は 肌に優しい国産 オーガニックカラーを使用◎ タオルは本部で洗濯しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 興味が湧いた方はぜひ！ ご応募お待ちしております…！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アイデザイナー、美容師 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 「デジャヴュ」「オペラ」「ハトムギ化粧水」などを展開する 大手ピアスグループの１つとして、 伊勢丹、高島屋、三越、阪急、東急、名鉄など 全国の百貨店に18店舗を構え、 多くのリピーター様に長く愛されるブランド『ケサランパサラン』。 そんな当社では、 メイクアップブランドでありながら 施術（まつげエクステ＆アイブロウ）まで 組み合わせて提案しているため 「美容師免許を活かしながら、お顔をトータルで綺麗にするお手伝いをしたい」という転職者様が増えています！ 美容業界大手グループだからこその福利厚生で ライフステージが変わっても安定した収入と 安心して働き続けられる環境があります。 ～・～・こんな働き方を実現！～・～・ ◎月8日休みor月9日～10日休みを選べます！ ◎ほぼ残業なし！なんと月平均45分のみ！ ◎時間外・休日の技術レッスン・セミナーは一切なし！ ◎産休育休取得率100％！ママさんスタッフ多数活躍中！！ ◎固定給制なのでメンバー同士の競い合いはなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴ 今回は、美容師免許を活かして、 現在当社で働く先輩社員に「入社理由」について聞いてみました。 ⇓ ⇓ ⇓ ⇓ ⇓ ⇓ ■Nさん（21歳／女性／美容専門学校卒の新卒入社1年目） ■Iさん（33歳／女性／元美容師からの中途入社5年目） ■Mさん（21歳／女性／美容専門学校卒の新卒入社1年目） - Q.応募を考えられたきっかけは？ - ■Ｎさん：美容師志望だったんですが、先輩の話を聞くと早朝・深夜のレッスンや休日のセミナー参加などが大変で、お給料からウィッグやハサミ代が引かれると聞いて金銭的に不安に…。なので入社後すぐでも給料が安定している会社を選びました。 ■Ｉさん：元々美容師をしていたんですが手荒れで退職。しばらくアパレルをしていたのですが、せっかくなら美容師資格を活かせる仕事に就こうと思い、「アイもメイクもできる」という所に興味を持ち、すぐ応募しました。元々好奇心旺盛なタイプなので、同時に色々な仕事ができて飽きない環境が魅力的でした。 ■Mさん：元々美容部員志望でしたが、美容師資格を活かす仕事の方がいいのでは…と悩んで。そんな時に、施術をしながら美容部員も出来ると知ってピッタリのブランドだと選びました。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 時間外・休日の技術レッスン・セミナーは一切ありません！ 当社は＜センスやトレンドに頼らない独自の施術理論とメイクアップ製品＞を持っています。約3週間の入社研修にて接客マナーやメイクアップ・アイブロウ技術を習得いただき、まつげエクステの技術については入店後６ヶ月程度を目安に習得度に合わせて研修を受けていただきます。技術力・トークまで全てをお伝えするので、研修をクリアすれば、時間外レッスンや外部セミナーを受講する必要はありません。この「誰も見捨てない育てる研修」と「独自理論」が当社の一律の高い技術を支えています。 時間外レッスンがないため、残業もありません。 - Q.多くの仕事がある中で ケサランパサランを選ばれた理由は？ - ■Iさん：メイクアップと施術を組み合わせて提案をすること、これが他社にないなと感じたからです。 ■Mさん：免許はあっても経験が無かったので、研修体制が整っていて、最初から安定した固定給がもらえるのが安心だったからです。 ■Nさん：お客様に寄り添ったブランドだというところ。エステだと継続して来店しなければいけなかったり、毎日何かをしないといけなかったりしますが、まつげエクステをしたり眉を整えて、メイク方法を少し変えるだけで、誰でも簡単にキレイになれるという点が魅力でした。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 『ケサランパサラン』は、1987年にメイクアップアーティストのプロデュースにより誕生したブランドです。来店されると、まずはお客様のお悩みについて「カウンセリング」をし、その悩みに応じて「まつげ・アイブロウ施術」を実施。その後、ケサランパサラン製品を利用した「ベースメイクのタッチアップ／販売」まで組み合わせることで、目もとだけでなくトータルで綺麗になっていただく、メイクアップブランドならではの提案をしています。 独自のツールや他社にはない顔型と目もと分析により、どのスタッフも短期間で高い技術を提供することができます。そのため個人スキルやセンスに依存する必要がなく、指名を取り合う必要もないため、安定の【固定給】が可能です。 以下のように、他サロンでは提供できない福利厚生も自慢です。 ◎賞与は3種類支給（基本賞与・業績賞与・特別賞与） ◎転居費用20万円・住宅補助5年間（規定あり） ◎昇進・昇給が早い 詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧くださいね。 - Q.入社前と入社後で感じたギャップはありますか。 - ■Iさん：百貨店ブランドなので、接客に厳しいお客様が多いのかと思いましたが、むしろ正反対で余裕のある方が多く優しい方ばかりで驚きました。 ■Nさん：女性ばかりの環境に不安があったんですが、先輩がとにかく優しくて。ピアスグループ内でブランドも超えて仲間ができたりするのも楽しいです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 働くメンバーの中には、 「人間関係で悩んでいたけれど、それを店長以外の上司に相談できなかった…」 などの理由で他社から転職をしてきた方もいます。 合うメンバーだといいですが、もし合わなかった場合に他部署の先輩などに相談するなどの逃げ道がないと辛いですよね。そんな「もしも」を考えて、ピアスグループでは、 ブランドごとにお仕事や働き方の相談ができるフォロー担当が本社にいて、いつでも相談ができます。 もちろん先輩や上司を通さず個人で連絡も可能なので、気軽に相談してくださいね。 ★産休育休の取得率は100％！ライフスタイルの変化に合わせて休日日数や賞与の受取り方も選ぶことができますし、育休取得後にも多くの方が復帰して活躍していますよ！ （育休取得後に復帰した方の人数：24年度 1名、23年度 5名、22年度 5名、20年度 4名） - Q. 最後に、 ケサランパサランに合うと 思う方はどんな方だと思う？ - ■Nさん：販売が好き、メイクが好き、喜んでもらえることがしたい、という人なら楽しいと思います。 ■Mさん：カウンセリングも大事な仕事なので、人と関わることが好きで、お話好きな人が向いてますね。 ■Iさん：やりがいだけではなく、資格を活かしながら長く安定的に働けるかどうかをサロン選びのポイントにしている方に合うと思います。私のように一度美容業界を離れてしまった方でも、安心してスタートできるはずです。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ お人柄重視の採用を行っております！ 「美容師を目指していたけどアシスタントで挫折してしまった…」 「美容師を辞めてブランクがある…」 「免許は取得したけど、実務経験がない…」 そんな方も大歓迎です。まずはじっくりお話ししましょう。 ─────────────────── 仕事内容（お客様やブランド、施術の特徴） ─────────────────── ■お客様層 40～60代女性が中心 華美な美しさではなく、自然で上品な美しさを求めている方 指名制ではないため、さまざまなお客様の施術ができ、他社の何倍ものスピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容 ・カウンセリング ・アイブロウ／まつげエクステ施術 ・メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に詳しくご説明します。 ■施術時間 初回は45分、2回目からカウンセリング含めて30分。短時間で高スキルの施術を受けられるため、お忙しいお客様にも人気です。手早さと技術力は研修で全て学べますので、ご安心くださいね。 ■店舗 百貨店内の店舗となります。 ■店舗ごとのスタッフ数 2～3名（今回の増員採用で5名ほどに増やしたいと考えています） ■リピーターの方の施術頻度 3～4週間に1度 広報・PRなどは本部が担当するため、接客・施術に集中できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *オープニングスタッフ募集！* *2026年8月6日オープン予定* ※オープンまでは他のfufuのお店で勤務可能です。面接時にご相談ください。 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有休あり）* * *原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！* * *給与改定により業界最高水準の基本給になりました！* * *20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！* * *ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！* *ー* カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。