東京、エステ・ネイル・リラクゼーションの求人・転職情報

週2日～、1日3h～ＯＫ!!土日祝に入れる方歓迎

仕事内容 クリーニング工場でのシミのチェック、検品、仕上げなどの軽作業のお仕事です。 コツコツ・モクモク…細かい作業が好きな方にピッタリです。 【具体的には】 ・洗う前のシミのチェックや検品 ・洗浄された衣類の仕上げ ・その後の包装、検品 ・出荷準備 ・各店舗への集配（免許があって、できる方のみ） 等々、各ポジションに分かれての仕事です。 基本的にはどのポジションでもお客様の衣類を預かる仕事なので、 しっかり指導させていただきます。経験のあるなしは関係ありません。 クリーニングに関する知識・経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています。 入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。 細かい作業が得意な方にもピッタリです。 【スタッフインタビュー】 クリーニング店での勤務経験がない方でも、「洋服が好き」「コツコツ・モクモク作業が好き」そんな方にはおすすめです。 先輩がしっかりフォローするので、未経験の方も大歓迎です。 最初は覚えることもありますが、マニュアルもあるのでご安心くださいね。 【株式会社幸栄舎について】 平成4年の設立から神奈川・東京で13店舗のクリーニング店を営んでおります。 今年度のスローガンは、本気で前進・本気で改善をモットーに取り組んでいます。 そして、今年からの10年は人材に投資したいと考えています。やりがいを持って一緒に働きませんか。 【幸栄舎の信条】 お客様の衣類にはお客様の「人生の物語り」があることを私たちは知っています。 お客様の衣類にはかけがえのない「人生の思い出」が込められていることを知っています。 いつまでも「人生の物語り」という名のお客様の衣類を大切に・・・私たち幸栄舎の変わらぬ願いです。

週2日～、1日3h～ＯＫ!!土日祝に入れる方歓迎

仕事内容 クリーニング工場でのシミのチェック、検品、仕上げなどの軽作業のお仕事です。 コツコツ・モクモク…細かい作業が好きな方にピッタリです。 【具体的には】 ・洗う前のシミのチェックや検品 ・洗浄された衣類の仕上げ ・その後の包装、検品 ・出荷準備 ・各店舗への集配（免許があって、できる方のみ） 等々、各ポジションに分かれての仕事です。 基本的にはどのポジションでもお客様の衣類を預かる仕事なので、 しっかり指導させていただきます。経験のあるなしは関係ありません。 クリーニングに関する知識・経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています。 入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。 細かい作業が得意な方にもピッタリです。 【スタッフインタビュー】 クリーニング店での勤務経験がない方でも、「洋服が好き」「コツコツ・モクモク作業が好き」そんな方にはおすすめです。 先輩がしっかりフォローするので、未経験の方も大歓迎です。 最初は覚えることもありますが、マニュアルもあるのでご安心くださいね。 【株式会社幸栄舎について】 平成4年の設立から神奈川・東京で13店舗のクリーニング店を営んでおります。 今年度のスローガンは、本気で前進・本気で改善をモットーに取り組んでいます。 そして、今年からの10年は人材に投資したいと考えています。やりがいを持って一緒に働きませんか。 【幸栄舎の信条】 お客様の衣類にはお客様の「人生の物語り」があることを私たちは知っています。 お客様の衣類にはかけがえのない「人生の思い出」が込められていることを知っています。 いつまでも「人生の物語り」という名のお客様の衣類を大切に・・・私たち幸栄舎の変わらぬ願いです。

週5日勤務は時給1600円・22時以降は時給2000円

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫作業スタッフ、受付、買取査定 ★・。＊・。★・。＊・。★・。＊・。★ ⭐時給1,500円（1分単位で支給） →週5勤務の場合は時給1,600円❤️‍🔥 ⭐未経験者9割以上！ ⭐社会保険完備（健保・厚年・雇用・労災） ⭐秋葉原駅徒歩1分 ⭐22時以降は深夜時給1,875円・夜帯専属OK ⭐試用期間なし／経験者は最短3ヶ月で社員登用 ★・。＊・。★・。＊・。★・。＊・。★ ✅社会保険完備（週20時間以上の方が対象） 長く安心して働きたい方にピッタリ⭐ ✅22時以降は深夜時給1,875円 （週5日の場合は2,000円） 夜帯専属シフト（18:00〜23:00など）も 固定でOK♪ ✅経験者は社員登用までの期間が短い PC操作・トレカショップ勤務のいずれか 経験ある方は最短3ヶ月で社員登用♪ ★・・-・・★ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PSA10鑑定品を扱う本格トレカショップで 働きませんか？ ・接客・買取受付 ・買取査定 ・梱包・発送 ・在庫管理・PC作業

未経験歓迎♪17時退社・月給24万円～！月８日休み◎

仕事内容 ＼⭐受付事務スタッフ募集⭐／ ＃未経験OK ＃事務デビュー歓迎 ⏩ 未経験歓迎！社員の9割が未経験スタート ⏩ 17時退社で残業少なめ ⏩ 月給24万円～ ⏩ 土日休み相談OK ⏩ 年3回の長期休暇あり 【仕事内容】 ・来所したお客様の対応 ・伝票の作成・データ入力 ・電話対応 ・書類整理・ファイリング など あなたにお願いしたいことは、 スピードよりも”丁寧さ”です！ 業務をしっかりできるように なってほしいので、 急いで業務を覚えていくというよりは 一緒に1つ1つできるように していきましょう☆彡 事務や受付経験がある方はもちろん、 未経験からチャレンジしたい方も大歓迎！ 【お休みについて】 週休2日制（月８日休み） ■土日休みも可能です！ ⇒1週間の休みが年に3回あります！ 今年のお正月2週間ありました！

⭐未経験OK⭐20代・30代活躍中⭐週2日～・1日4h～可⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、受付 六本木ヒルズでオフィスワークデビュー！ 事務のお仕事＊ ⭐未経験でも丁寧なサポートで安心♪ ⭐平日のみ・週2日～3日OK！プライベート優先◎ ⭐1日4～5時間など短時間勤務もご相談OK！ ⭐20代～30代前半の男女スタッフが多数活躍中！ ⭐学生さん・副業・Wワーカーも大歓迎！ 「オフィスワークにチャレンジしてみたい！」 「プライベート優先で働きたい！」 そんな方にぴったりのお仕事です！ - ⭐具体的なお仕事内容 ✅Excelや各システムを使用した社内申請書類の作成 （フォーマットに沿った書類の作成や申請） ✅社外への発送準備業務・書類の封入作業 ✅社内カフェラウンジの運用 （ドリンク作成・備品発注作業・買い出しなど） ✅法務局への書類取得 ✅ファイリング作業 など フォーマットに沿った書類の作成が多いので 未経験の方でもご活躍いただけます！ また、基礎的な事務処理についても 身に付けることができ、スキルアップに繋がります♪ 本社には多くの部署があるため、 幅広い業務に携わることができます。 あなたのご希望と適性に合わせたお仕事をお任せしますので まずはお気軽にご相談ください！ - ⭐丁寧なサポートあり 難しいお仕事ではなく、 まずは先輩と一緒に簡単な業務からお任せするので、 未経験の方でもご安心ください！ 20代～30代前半の男女スタッフが多数活躍中！ - ⭐働きやすさ◎ 土日休み＆週2日～1日4時間～勤務OKなので、 シフトの融通が利くところも魅力＊ 学業や家事、副業・Wワークなど プライベートと両立したい方にもオススメです◎ 午前のみ・午後のみを希望される方もご相談ください！ 社会人マナーを身に着けたい、 オフィスで働いてみたいという 学生さんも大歓迎！ -

【土日祝休み】10月26日〜11月30日まで♪区役所事務作業

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：総務、一般事務、受付 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅土日祝日完全休み！ ✅高時給1500円! ✅駅チカで通勤便利！ ✅マニュアル通りのお仕事！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 勤務開始可能日：2026年10月26日～11月30日 ◎お仕事内容 区役所に届く保育園関係の書類について、 簡単なデータ入力や書類の不備確認を担当いただきます。 ◆具体的には ・区民の方から届いた申請書類の確認・入力等、 事務処理業務 ・その他、付随する事務処理

業界・職種未経験OK⭐週4日OK⭐正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、総務事務、受付 ⭐「羽田の石屋さん」で働く⭐ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明治18年創業。歴史ある、地域に根差した石材店です。 長きにわたり、多くのお客様に最良の墓石を提供してまいりました。 そんな当社で、一般事務を募集いたします！ 新年度から新たな環境で働きたい方必見です！ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅データ入力 ✅受付業務 ✅電話応対 ほか、一般事務業務をお任せ！ ⭐一緒に働くスタッフはこんな方！⭐ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性スタッフが中心に活躍しています！ 少数精鋭だからこそ、チームワークは抜群です。 わからないことがあれば、気軽に聞ける環境なので、 困ったことがあればすぐに相談できます！ ⭐看板犬がいます！⭐ ￣￣／￣￣￣￣￣￣￣ 当社には、カワイイ看板犬がいます！ 懐っこい犬と一緒に働き、和やかな雰囲気でお仕事できます。 動物好きな方にはぴったりの職場です♪ ⭐下記駅からもアクセス良好！ 京急蒲田・糀谷・六守稲荷・ 天空橋・羽田空港第3ターミナル駅

「家から近い」「社割50%お得」志望理由はなんでもOK

仕事内容 お客様の衣類をお預かりしてその後工場できれいに仕上がった品物をお渡しする仕事です。 【具体的には】 ・クリーニング品の受付、お渡し ・衣類へのタグ付け ・集配ドライバーへの受け渡しや仕上がり品の受け取り ■ レジ操作は簡単！ レジの画面に衣類の種類が表示されるので、お預かりする衣類の種類を選択すればOK！ レジ操作以外も難しい作業はないので、未経験の方でも1週間程で仕事の流れや商品・サービス内容を覚えることができています。 ■ わかりやすいサービス＆料金設定！ 提供しているサービスの種類は多くありませんし、料金設定もシンプル！ たくさんのことを覚える必要はありません。 わかりやすいのでお客様からもスタッフからも喜ばれています♪ ■ 仕事のペースは焦らずゆっくり！ 行列ができたり、ひっきりなしにお客様が来るようなことはありません。 バタバタと忙しく走り回ることもないので、ゆっくり落ち着いて働くことができます◎ 【スタッフインタビュー】 ＜主婦Aさん(50代)/勤続13年目＞ 以前は販売職でした。 元々洋服が好きで、販売以外で洋服に接することができる仕事ってなんだろう？と 考えたときに思いついたのが、クリーニング業界。 「おもしろそう」という興味本位な気持ちから応募したのですが いろんな洋服を扱うため、自然と専門知識がつき、毎日楽しくお仕事できています。 雰囲気もとても良く、仕事もシフトもみんなで助け合って働きやすい職場です。 最初は商品の受け渡しから始め、タグ付け、検品とお願いします。 慣れてきたら預かり品を見ながらレジにて接客をお願いします。 未経験の方も大歓迎！ひたすらレジ打ちというわけではなく、 お客様と直接コミュニケーションを取ることも多いので、やりがいもたくさんあります。 丁寧に対応ができる方、接客が好きな方、気配りに自信がある方… どれかひとつでも当てはまる方であれば活躍できる職場ですよ。 【株式会社幸栄舎について】 平成4年の設立から神奈川・東京で13店舗のクリーニング店を営んでおります。 今年度のスローガンは、本気で前進・本気で改善をモットーに取り組んでいます。 そして、今年からの10年は人材に投資したいと考えています。やりがいを持って一緒に働きませんか。 【幸栄舎の信条】 お客様の衣類にはお客様の「人生の物語り」があることを私たちは知っています。 お客様の衣類にはかけがえのない「人生の思い出」が込められていることを知っています。 いつまでも「人生の物語り」という名のお客様の衣類を大切に・・・私たち幸栄舎の変わらぬ願いです。

＊ＣＨＡＮＥＬのブティック内でのお仕事＊オープニング大募集＊時給1400円～＊週末のみ週１日～OK

仕事内容 【普段なかなかできない体験も】 高級ブランドＣＨＡＮＥＬ(シャネル)のブティックにてお客様に飲み物の提供(ティーサービス)。 ＊英語・外国語を活かせるお仕事です。 【未経験からチャレンジOK】 サービス業の根本は「お客様に楽しんでもらう」事です。 「どうしたらお客様に楽しんで頂けるか、満足して頂けるか」を スタッフ一人一人が考え行動する事で、クライアントと同じ目線に立った、 個性的で魅力的なチームを構築します。 【働く魅力】 モデルや役者、学生、社会人など、10代から30代まで年齢層も幅広く、 夢を持った個性と魅力的なスタッフがたくさん働いています。 その中で働くことでいろいろな刺激をもらえ、楽しく働くことができます。 【会社概要：株式会社トランジットクルーとは】 イベントの受付や案内、サービススタッフなどニーズに合わせたスタッフのキャスティングを行っています。 ファッション業界を中心としたケータリング事業をはじめ、イベントのトータルプロデュース、 プロモーション企画、アーティストやモデルなどエンターテインメントコンテンツのブッキングなどを行なっています。 ホームページ：https://transitcrew.com/ ・この求人は「ＣＨＡＮＥＬ シャネルからの請負業務（請負先：ＣＨＡＮＥＬ シャネル表参道店の勤務）になります。」 ・雇用契約の締結先は「株式会社トランジットクルー」になります。

時給1700円～＊MiuMiu（ミュウミュウ ）内でのお仕事＊イベント等普段なかなかできない体験も

仕事内容 【普段なかなかできない体験も】 高級ブランドMiuMiu（ミュウミュウ ）の入口のご案内やドアの開閉・お見送り対応等｡ イベントやパーティー・オープニングのエスコートも有。 エントランススタッフ（ドアマン(男女））は海外ではスタイリッシュな憧れの職業。 英語・外国語を活かせるお仕事です。 ＊洋画でよく見るあのサービス。研修でイチから教えます。 【未経験からチャレンジOK】 サービス業の根本は「お客様に楽しんでもらう」事です。 「どうしたらお客様に楽しんで頂けるか、満足して頂けるか」を スタッフ一人一人が考え行動する事で、クライアントと同じ目線に立った、 個性的で魅力的なチームを構築します。 【働く魅力】 モデルや役者、学生、社会人など、10代から30代まで年齢層も幅広く、 夢を持った個性と魅力的なスタッフがたくさん働いています。 その中で働くことでいろいろな刺激をもらえ、楽しく働くことができます。 【会社概要：株式会社トランジットクルーとは】 イベントの受付や案内、サービススタッフなどニーズに合わせたスタッフのキャスティングを行っています。 ファッション業界を中心としたケータリング事業をはじめ、イベントのトータルプロデュース、 プロモーション企画、アーティストやモデルなどエンターテインメントコンテンツのブッキングなどを行なっています。 ホームページ：https://transitcrew.com/ ・この求人は「MiuMiu（ミュウミュウ ）からの請負業務（請負先：MiuMiu（ミュウミュウ ）銀座店の勤務）になります。」 ・雇用契約の締結先は「株式会社トランジットクルー」になります。

年間休日125日以上✨土日祝休み！長期休みも♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ≪おすすめポイント≫ ✨年休125日以上 ✨夏季休暇20日!! ✨食事補助あり ✨賞与年2回 ✨春夏冬休み給与支給！ 【仕事内容】 電話・メール対応や営業アシスタント など事務全般をお任せします。 ✅電話・メール対応 ✅製造予定表作成 ✅伝票発行 ✅在庫管理 ✅受発注業務 ✅配送手配 ✅パン製造スタッフのお手伝い など - 【事務体制強化のための増員募集】 事務業務、パン製造のお手伝い等、 業務の幅は広いですが その分やりがいを感じられます。 夏季休暇はたっぷり20日以上、 オンオフのメリハリをつけて プライベートとの両立もばっちりです。 子どもたちが一番楽しみにしている 給食の時間を担う仕事、 私たちと一緒にやりませんか？ - 【竹島製パン株式会社】 ✨敬天愛人という社是を 掲げている会社です✨ ✨人に必要とされ、 愛されるをコンセプトに✨ 竹島製パンは1936年の創業から 今年で89年目を迎えます。 町のパン屋から、徐々に 学校給食へのシフトを行い 今では東京都の学校給食パンの 主軸を担うまでに 成長させていただきました。 子どもたちから笑顔で 「今日のパン、おいしかった！」 と言ってもらえたり 学校の先生方から 「竹島さんのパンは皆 喜んで食べるんですよ」 といった言葉をいただける ことが大きな誇りです。 -

＊ＣＨＡＮＥＬのブティック内でのお仕事＊オープニング大募集＊時給1400円～＊週末のみ週１日～OK

仕事内容 【普段なかなかできない体験も】 高級ブランドＣＨＡＮＥＬ(シャネル)のブティックにてお客様に飲み物の提供(ティーサービス)。 ＊英語・外国語を活かせるお仕事です。 【未経験からチャレンジOK】 サービス業の根本は「お客様に楽しんでもらう」事です。 「どうしたらお客様に楽しんで頂けるか、満足して頂けるか」を スタッフ一人一人が考え行動する事で、クライアントと同じ目線に立った、 個性的で魅力的なチームを構築します。 【働く魅力】 モデルや役者、学生、社会人など、10代から30代まで年齢層も幅広く、 夢を持った個性と魅力的なスタッフがたくさん働いています。 その中で働くことでいろいろな刺激をもらえ、楽しく働くことができます。 【会社概要：株式会社トランジットクルーとは】 イベントの受付や案内、サービススタッフなどニーズに合わせたスタッフのキャスティングを行っています。 ファッション業界を中心としたケータリング事業をはじめ、イベントのトータルプロデュース、 プロモーション企画、アーティストやモデルなどエンターテインメントコンテンツのブッキングなどを行なっています。 ホームページ：https://transitcrew.com/ ・この求人は「ＣＨＡＮＥＬ シャネルからの請負業務（請負先：ＣＨＡＮＥＬ シャネル新宿店の勤務）になります。」 ・雇用契約の締結先は「株式会社トランジットクルー」になります。

自分のペースで無理なく働けます＃駅チカ＃週2日～＃未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ドアスタッフ、フロント、受付 ＜フロント＞チェックイン・アウト対応、予約の入力などをお任せします。 未経験スタートのスタッフも多く、仕事の流れは先輩スタッフが丁寧に教えるので安心していただいて大丈夫です。 様々なお客様を接客するので、敬語やマナーなど社会人の基本も身に付きます。 ＜ 未経験スタート多数活躍中 ＞ 仕事の流れなどは先輩staffが丁寧に 教えていくので安心して始められます NEWスタッフ大募集～！！ ＜ほとんどのスタッフが未経験からのスタートです＞ 働けるかな・・業務覚えられるかな・・不安な方はお気軽にご相談下さい 職場の人間関係も不安・・パールホテル茅場町は和気あいあいアットホームな環境です。 「働きたい！」その気持ちで応募資格は十分です！ ＜働いている主婦さんに聞いてみた！＞ 子育ても落ち着いたので、動けるうちにと思い老後のための貯金稼ぎがしたくてお仕事を探し始めました。 最初はずっと主婦業しかしていなかったので、職場の環境や業務がこなせるかなどたくさん不安はあったのですが、 実際に働いてみるとあっという間にその不安もなくなり、今ではイキイキと生活ができているなと感じています 時間も家庭の都合に合わせてくれるので無理なく働ける環境です。

1日6組限定の完全予約制⭐週休3日制&年休180日！在宅あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：歯科助手、受付 「患者様対応に追われて 毎日ヘトヘト…」 「休みが少なくて プライベートがない…」 「余裕を持って接遇したい…」 当院ならあなたの働き方を 変えられますよ！ 当院は1日6組限定の 完全予約制クリニックです。 だからゆとりを持って 患者様をお迎えすることができます！ また、クリニック内は上質で ラグジュアリーな高級感がある空間です✨ 来院された患者様に 流れ作業のような接遇を行うのではなく、 お一人ずつ丁寧に接するので、 自身の接遇スキルをアップできます！ 週休3日制・年間休日180日に加え、 診療がない日は在宅勤務も可能！ お仕事を頑張りつつ、 プライベートも大事にできますよ♪ こんな方、お待ちしています！ ✅歯科助手の経験がある方 ✅歯科衛生士の資格がある方 現在、歯科衛生士の資格を持つ スタッフが歯科助手として 活躍しています！ 実務経験不問！ 「資格はあるけど、 歯科医院で働いたことがない」 なんて方も活躍可能です！ 前職のお給料を考慮しますので、 これまでの経験を活かして 働き方を見直したい方は ぜひご応募ください！ ＜お仕事内容＞ 銀座にある完全予約制の歯科クリニックで 歯科助手・受付業務をお任せします。 ※雇用期間は 2028年3月までとなります。 当院には歯科衛生士による ホワイトニング、予防、 クリーニングに特化した クリニック”Teeth Cleaning Tokyo” を併設しています。 具体的には… ■歯科助手業務（週3～4日程度） ・受付や会計、電話対応 ・歯科医師のサポート ・治療器具の洗浄、消毒など ・診療台の消毒・清掃、院内の清掃 ・予約や次回日程などのアポイント管理 ■事務 ・データ入力 ・電話受付 など ⭐診察予約がない出勤日は 在宅での事務作業が可能です！ ⭐歯科衛生士も同時募集中！ お気軽にお問い合わせください！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅当院について ━━━━━━━━━━━━━━ DENTAL OFFICE RESTORATIVE TOKYO 銀座に開業して11年。 この地域で一流の医療を提供するため、 完全予約制のスタイルで 患者様一人ひとりに寄り添った治療を 心がけています。 完全ご予約制にてご案内しておりますので、 待合室はございません。 ご予約の時間にスムーズに診察へ。 一流の歯科医療と、高級感あふれる おもてなしで、患者様に心から 満足していただくことを目指しています。 事業内容：歯科クリニック

【美肌効果】未経験歓迎！おがくずの自然熱を楽しむ発酵温浴

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、エステティシャン、リフレクソロジスト ＼nifuで働く3つのメリット！／ 【出勤日は入浴OK】 仕事終わりに最高のリフレッシュ！ 【働きながら自分磨き】 代謝UP＆美肌効果を実感するスタッフ多数。 【未経験でも安心】 20〜30代中心のチームワーク抜群な職場です♪ ー 具体的には ー ＊受付･電話対応･お会計などの業務 ＊酵素浴室内でお客様におがくずをかける等のサポート ＊フェイス･ボディパック等､入浴中のケア ＊清掃業務など 働きながらキレイになれる・。★” 未経験スタートの20代30代が イキイキ活躍中!! ー 〇発酵温浴とは？ ー 自然界に生息している微生物による、 発酵熱だけを利用した温浴法のことです。 微生物の力で発酵したおがくずに、 砂風呂のように埋まり、 体の芯から温まることができます。 スキンケアにも役立ちます！ ー 〇働きながらキレイになれる！ ー 汗をかくのが苦手な方には キツいのは確かですが この環境のおかげで 働くスタッフはみんな美肌♪ ―――美肌、ダイエット、健康など お客様も自分自身もキレイに なりましょう☆ 休憩時間や勤務終了後に空いていれば 入浴していただくことも可能です。 実はこれがこのオシゴトの 最大のメリットかもしれません(笑) ー 〇スタッフの声 ー Q. 本当にそんなに汗をかきますか？ A. はい、室内は30度以上、湿度はMAXなので 真夏の部活か？と思うほど汗をかきます！ でも、その汗はサラサラしていて、不思議と嫌な感じはしません。 サウナ好きにはたまりません！ｗ Q. 体力に自信がなくても大丈夫？ A. お客様の体にふかふかのおがくずをかけます。 全身を使うので、最初は筋肉痛になることも… でも2週間もすれば体が慣れて 「最近、肌の調子がいい！」 「むくみが取れた！」と実感し始めます。 最近は、ジムで筋トレをするような感覚かも(笑) 運動不足を解消したい方にもオススメです！ ー 〇清澄白河店の特徴 ー 上下関係がなく、 風通しの良いみんなが働きやすいお店！ チームワークを大切に、 協力し合いながら働いています☆ マッサージのお仕事、飲食、 サービス業など様々で 未経験から入社したスタッフばかり！ ー 〇業界・職種未経験歓迎！ ー ご入社いただいた後は 店長とベテランスタッフで きちんとレクチャーします♪ だいたい3ヶ月ほどで 独り立ちできるまでしっかりサポート！ 安心して勤務開始できますよ。

MiuMiu（ミュウミュウ ）内でのお仕事＊イベント等普段なかなかできない体験も＊週1日～勤務OK

仕事内容 【普段なかなかできない体験も】 高級ブランドMiuMiu（ミュウミュウ ）の入口のご案内やドアの開閉・お見送り対応等｡ イベントやパーティー・オープニングのエスコートも有。 エントランススタッフ（ドアマン(男女））は海外ではスタイリッシュな憧れの職業。 英語・外国語を活かせるお仕事です。 ＊洋画でよく見るあのサービス。研修でイチから教えます。 【未経験からチャレンジOK】 サービス業の根本は「お客様に楽しんでもらう」事です。 「どうしたらお客様に楽しんで頂けるか、満足して頂けるか」を スタッフ一人一人が考え行動する事で、クライアントと同じ目線に立った、 個性的で魅力的なチームを構築します。 【働く魅力】 モデルや役者、学生、社会人など、10代から30代まで年齢層も幅広く、 夢を持った個性と魅力的なスタッフがたくさん働いています。 その中で働くことでいろいろな刺激をもらえ、楽しく働くことができます。 【会社概要：株式会社トランジットクルーとは】 イベントの受付や案内、サービススタッフなどニーズに合わせたスタッフのキャスティングを行っています。 ファッション業界を中心としたケータリング事業をはじめ、イベントのトータルプロデュース、 プロモーション企画、アーティストやモデルなどエンターテインメントコンテンツのブッキングなどを行なっています。 ホームページ：https://transitcrew.com/ ・この求人は「MiuMiu（ミュウミュウ ）からの請負業務（請負先：MiuMiu（ミュウミュウ ）銀座店の勤務）になります。」 ・雇用契約の締結先は「株式会社トランジットクルー」になります。

20代～40歳男性活躍中／月12日出勤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ┎┈┈┈┈┈┈┈☆┈┈┈┈┈┈┈┒ ≪ビジネスホテルスタッフの募集≫ ⏩夜勤のみで生活リズム◎✨ ⏩駅チカ「町田駅」徒歩1分～5分 ⏩経験者は優遇あり！ ⏩男性スタッフ活躍中！ ⏩夜勤は月１２日出勤＊それ以外お休み！ ┖┈┈┈┈┈┈┈☆┈┈┈┈┈┈┈┚ 〈具体的には…〉 町田駅前で長く愛される創業明治38年のビジネスホテルのフロントスタッフを募集します！ 基本的には人柄重視の採用です。経験者は優遇します！ 売上実績により、昇給あり ■フロント業務 ■チェックアウト/チェックイン ■電話対応 ■会計業務 ■書類作成 ■団体客送迎 など フロント業務全般をお任せします。 ◆接客やサービス業が初めての方もしっかりサポートします！ ※基本2名体制になるので、ご安心してください。 ◆残業はほとんどないので、 プライベートと両立できます♪ ――――――――――――――――――――――― 働き方の相談は面接でご相談ください。

未経験OK！“音楽が好き”を仕事に♪長期で安定◎A1-11

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付 ＼ミュージックアベニュー新宿リフラ・プラス／ 【ヤマハ音楽教室の受付スタッフ】 無資格＆未経験から始められる！ CMでもおなじみ！ ヤマハ音楽教室、 英語教室の教室運営スタッフを 募集します！ ――【仕事内容について】―― □教室での受付 実際に通っている生徒さんや 親御さんへ教室や次回レッスンのご案内 □体験レッスンの受付 体験で来店いただいた方へ レッスンの流れやフォローなどのご説明 □各種お手続きのフォロー 電話でのお問い合わせや 体験レッスンごの書類などのフォロー ※PCを使用いたします。 などのお仕事をお願いしております。 「体験レッスンのご案内」や 「レッスン後のフォロー」と聞くと 難しく感じますが、まずは生徒さんとお話して 仲良くなっていただければOKです！ わからないことは先輩staffがサポートするので 何でも聞いてくださいね♪ ――【充実した研修制度あり】―― 2つの研修でしっかり学べる！ ・教室では先輩スタッフが指導の下 実際に業務を進めながら丁寧に研修を行っております！ ・ヤマハミュージックジャパンでは定期的に実践で活かせる動画をUP！ など実際に実務+動画でしっかり学べる環境があります！ 「未経験でいきなり受付に一人」などの心配はございません◎ ――【 安定のブランド力 】―― ヤマハは「感動を・ともに・創る」 を企業理念に掲げ、 卓越した技術力や革新的なアイデア などを活かした製品やサービスを 提供し続けることで、世界中に愛される 楽器ブランドに成長しました。 ヤマハの楽器や店舗・教室などは お子様から大人、初心者からプロまで、 多くの方に選ばれています。 ――【こんな方はぜひ！】―― □子育てが落ち着いた主婦(夫)さん □音楽が好きな方 □ヤマハに通われていた方 □人と話すことが好きな方 □音楽に携わっていた方 □プライベートと両立した働きたい方 □趣味を仕事にしたい方 など 志望動機は何でもOKです！ ぜひ面接でお聞かせ下さいね♪

＊稀少な（非日常を感じられる）イベントで働ける/世界的に有名なハイブランド様のイベントなど多数/短期勤務・未経験・週１～勤務でもOK＊

仕事内容 【国内外での有名なファッションブランド・美容・自動車 業界でのイベントスタッフ】 世界的に有名なラグジュアリーブランド様や人気コスメブランド様、モビリティ（車）メーカー様などが主催する イベント・パーティーでケータリングサービスを行います。お料理やお飲み物をお客様のもとにお届けするなど、 飲食の提供を伴うホスピタリティサービス全般を担当していただきます。 ひとつひとつの所作や言葉遣い、細やかな心くばりやチームワークを大切にしながら、 お客様に心地よい時間をお届けするお仕事です。 ・細やかな心くばりで人の役に立ちたい方 ・人とのコミュニケーションやおもてなしが好きな方 ・サービスや接客のスキルを磨きたい方 ・ホスピタリティを身につけたい方 ・新しい環境で成長したい方 どれか一つでも「自分に合いそう」と思った方は、ぜひお気軽にご応募ください。 ＊レストランや飲食店、ホテル宴会・婚礼（バンケット）経験者歓迎 ホスピタリティサービスが未経験の方、アルバイトが初めての方ももちろんご応募可能です！ 【レア求人：お仕事の案件内容】 【VIC案件：クライアント企業にとって特に大切なお客様をお迎えする、特別なおもてなし業務】 数日間の通期に渡り、ブランド様のブティック（店舗）にて、クライアント様にとって大切な顧客様に対して ラグジュアリーなおもてなしやホスピタリティーサービスをストアスタッフ様とご一緒に行うイベントです。 落ち着いた受け応えができる方、ハイエンドなサービス提供を得意とする方が在籍しています。 【大型イベント案件】 ローンチパーティーやレセプションイベントなど、一夜（１日）限りの単発の案件で、 100名様～時には5000名様を越えるゲスト様に対してお飲みものやお食事を提供するイベントです。 クライント様はラグジュアリーブランド様からストリートブランド様、コスメ・車メーカー様などとても幅広く、 チームワークを大切にしたり、自発的な積極性をもった方が在籍しています。 【POP-UP案件】 約1週間～3週間の期間限定のPOP-UPストアでの販売・接客、受付や会場誘導、レジ業務などを担当していただきます。 学生や経験が浅い方でも安心してご活躍いただけます。 いずれの案件・イベントでも、ブランド様やクライアント様の世界観を大切にしながら 「上質で心地よい時間」をつくることを大事にしています。 「どのようにしたらお客様やクライアント様にお喜びいただけるか、ご満足いただけるか、お楽しみいただけるか」を 一番に、皆さんお一人おひとりの個性も活かしながら魅力的なチームを構築します。 【働く魅力】 モデルや役者、学生、個人事業主、社会人など、10代～30代まで年齢層も幅広く、 夢や目標を持った個性豊かで魅力的なスタッフがたくさん働いています。 そんな環境に身を置くことで、いろいろな刺激や気づきを得て、 成長や変化していくことを楽しみながら働くことができます。 【会社概要：株式会社トランジットクルーとは】 イベントの受付や案内、サービススタッフなどニーズに合わせたスタッフのキャスティングを行っています。 ファッション業界を中心としたケータリング事業をはじめ、イベントのトータルプロデュース、 プロモーション企画、アーティストやモデルなどエンターテインメントコンテンツのブッキングなどを行なっています。 ホームページ：https://transitcrew.com/

未経験者歓迎!!☆丸井グループ エポスカードでのコールセンター業務☆

仕事内容 仕事内容 カード会員様へ電話でのご連絡や、 ＰＣを使った簡単な入力業務♪ ★未経験でも周りのスタッフがサポートします★ 国分寺駅徒歩すぐ♪ 電話オペレーターのお仕事♪ 交通費支給 ★社割有 ★服装・髪型・髪色自由 ★ネイル・ピアス可 ★未経験者活躍中！ 未経験でも安心◎ オペレーター業務が初めて…という方、未経験者大歓迎★ しっかり研修いたします！ 先輩スタッフが丁寧に教えるので、働きながら自然と スキルアップ↑↑ ★一ヶ月ごとのシフト制（希望に合わせて選択可） ★駅チカで通勤もラクラク やる気につながる待遇充実 頑張っていただいた方には、昇給制度で時給ＵＰ!! 社員登用制度もあります！ マルイのネット通販で嬉しい社員割引制度あり◎ ※エポスカード保有者のみ

未経験大歓迎！月給38万〜＋賞与年３回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：汎用機SE、アミューズメント店長/支配人、アミューズメント販売/フロアスタッフ ＼＼✨✨意欲のある方大歓迎！✨✨／／ ‥‥･ この仕事のアピールポイント ‥‥･ ⭐賞与年3回あり ⭐固定給38万円以上 ⭐20代30代が活躍中 ⭐入社1年で店長目指せるチャンスも◎ ⭐新店舗オープニングスタッフも募集中！ ・・・・ 当社について ・・・・ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年7月にオープンした当店は、 オープン後右肩上がりに売上を伸ばしており ３店舗目・４店舗目の出店も決まっております！ 年内５店舗展開予定、 来年以降も店舗拡大します！ 20代～30代がメインで働いている 活気のある職場です！ 清潔感あるスタッフも多く 気持ちよく仕事に集中できる環境です✨ ・・・・ 具体的な業務内容 ・・・・ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨店舗接客・管理 ・お客様対応 ・商品説明､提案 ・レジ業務 ✨販売および買取・買付業務 ・商品の査定 ・在庫管理 ・商品管理 ✨通販業務 ・システム開発/保守管理 ・売上データ管理 ・商品発送作業 ・在庫管理 ✨その他 ・SNS運用 ・イベント企画､運営 ・売上管理 ・スタッフのシフト管理 ・EC運用、管理 ・・・・ 社員へインタビュー！ ・・・・ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 先輩社員に聞いてみた！ ＞ ●こなした仕事を平等に評価してもらえます！ 結果を出した分だけ、年に3回ある賞与が増える点も とてもやりがいを感じています！ ●会社全体の成長スピードがとても早く、 一つ一つの仕事にやりがいを感じます。 職場の雰囲気もよく伸び伸び仕事ができる環境です！ ●前職でトレカショップ店長をやっておりました。 入社3ヶ月目ですでに前職より手取りがかなり増えてます！ 昇給スピードも早いのでモチベーションに繋がってます。

人と街をつなぐ、ホテルのおもてなし。滞在だけではない、街の魅力を届ける仕事です。「緑」と「手しごと」をコンセプトにした、デザイン性あふれるライフスタイルホテル。

仕事内容 ＊デザインホテルフロントのレセプション＊ 【業務内容】 夜勤フロントスタッフ： ・夜間の館内巡回 ・お客様対応 ┗チェックイン、チェックアウト 電話対応 リクエスト 等 ・締め処理 ・清掃指示書作成 ・朝番への引継ぎ書作成 ・イレギュラー、トラブル対応 ・パソコン業務 ┗クチコミ対応 メール返信 日次報告 ※雇用形態については、ご希望やご事情に合わせて、 契約社員での雇用もご相談可能です。 年齢や経験に関係なく、一人ひとりの強みや 「やってみたい」という想いを大切にしています。 ホテル運営に幅広く携わりながら、 自身のアイデアを形にできる環境です。 ＜職場の魅力＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代を中心に、エネルギッシュでありながら 落ち着いた雰囲気のスタッフが活躍中。 スタッフ同士の距離も近く、役職や年次を問わず 気軽に相談できる風通しの良い職場です。 また、街に開かれたホテルだからこそ、 顔なじみのゲストや地域の方々との交流も多く、 人と街をつなぐやりがいを感じられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊HAMACHO HOTEL＊ 日本橋浜町は、代々住み続けている地元住民と 古くからある老舗店や企業が共存する、 多面的な魅力をもつまちです。 当ホテルのコンセプトルームである 「TOKYO CRAFT ROOM」では、 カーペットや家具などに優れた日本の作り手と 国内外のデザイナーとのコラボレーションによる アイテムを使用し、日本の“手しごと”を感じ ながら宿泊いただける空間を提供しています。 ＊UDS株式会社＊ “世界がワクワクするまちづくり”を目指し、 「MUJI HOTEL GINZA」「リラックス食堂」等 全国各地のホテル・レストラン・住宅等の企画・ 建築設計・店舗運営を行っています。 UDSでは「仕事を楽しむこと」が基本。 自分たちが楽しみ、お客様の笑顔が生まれる… そんな場所を私たちと一緒に目指しませんか？ またUDSは社員とアルバイトの関係がフラットな 社風で、社員・アルバイトなど立場関係なく アイデアが出しやすい環境。自分で考え、 工夫しながら働きたい方にピッタリです！ まずはお気軽にお問い合わせください！ ＜こんな方も歓迎！＞ ・長期勤務歓迎 ・フリーター活躍中 ・主夫・主婦活躍中 ・ブランクOK！ ・経験者歓迎 ・英語・語学力が活かせる ※日本語能力試験N1レベル相当の会話力をお持ちの方 ※This is a job that requires using Japanese.

「新宿三丁目駅」徒歩1分＊未経験者歓迎／20代・30代の女性活躍中【高時給1300円～／社員登用あり】座り仕事で負担なし！接客・販売経験ある方は特に優遇＊

仕事内容: 【アピールポイント】 ＊＜未経験者歓迎＞20代・30代女性活躍中！丁寧なサポートあり！ ＊＜週3日勤務＞シフト融通抜群／働きやすい職場です！ ＊＜服装自由＞好きな服装で働いていただけます！主婦活躍中！ ＊＜座り仕事＞負担少なめ！笑顔で接客できる方歓迎！ ＊＜駅チカ！＞「新宿三丁目駅」から徒歩1分！ //////////////////////////////////////// ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-3353-8030（採用担当）まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 ＜「占い館バランガン」での受付スタッフ＞ 「占い館バランガン」にご来店されたお客様のご案内や予約管理、 電話応対など受付スタッフ業務をお任せします。 ――　具体的なお仕事内容 ・お客様のご案内 ・予約管理 ・電話応対　など ※簡単なPC入力作業もお任せします。 //////////////////////////////////////// ＜激レア求人！占い館で働きませんか？＞ とはいえ、お任せするお仕事は一般的な受付業務と同じなので難しいことは一切なし！ 実際に未経験からスタートした20代、30代の女性スタッフが笑顔で楽しく活躍中です＊座り仕事なので負担も少なく、まずは笑顔での挨拶ができればOKですよ！ //////////////////////////////////////// ＜こんな方にぴったり！＞ 「人と話すことが好きな方」「元気で明るい対応ができる方」 「丁寧な応対ができる方」であれば未経験の方でも大歓迎！ 接客や販売などの経験がある方は即戦力として歓迎します＊ 入社後は先輩スタッフが隣でしっかりサポートするのでご安心くださいね！ //////////////////////////////////////// ＜働きやすさ抜群の職場です！＞ 「高時給1300円以上」「服装自由」「残業代全額支給」など 充実した待遇が整っているので長く安定して働くことが可能！ その他、「正社員登用制度」もご用意しているので、 ここでの働き方が気に入ればより長い安定を手に入れることも可能です＊ 「駅徒歩2分」とアクセスも抜群なので通勤ストレスもありません！ //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 アルバイト・パート

六本木ヒルズ内⭐週2日～OK⭐2027年3月末までの短期⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、イベント運営スタッフ、受付 ・‥━━━━━━━━━━━━━━━‥・ アートに囲まれた空間で働く、 ちょっと珍しいお仕事。 森美術館での接客・案内スタッフ募集✨ ・‥━━━━━━━━━━━━━━━‥・ 【10月中旬～2027年3月31日までの短期募集】 ⭐ 六本木ヒルズ内・駅直結 ⭐ 週2日～・1日4時間～OK ⭐ 扶養内勤務・ブランクOK ⭐ 履歴書不要で応募OK ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 六本木ヒルズ森タワー53階にある 美術館の展示フロアで、 ご来場されたお客様の接客・案内をお願いします。 【具体的には】 ・お客様の誘導・ご案内 ・展示フロアの見守り ・共有スペースでのご案内 など ◎立ち仕事の業務となります。 ◎状況に応じて、他のフロア（3階・52階）で勤務をお願いする可能性があります。 ◎業務中はトランシーバーを使用し、スタッフ同士で連携を取りながら業務を進めます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐こんなお仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多くのお客様が訪れる人気エリアで、 接客を通じて「心地よい鑑賞体験」を支えるお仕事です。 ただ案内をするだけではなく、 作品との出会いをより楽しんでいただけるよう、 笑顔や気配りでサポートをお願いします♪ お客様の「来てよかった！」を引き出せる、 やりがいのあるお仕事です✨ 人と話すことが好き、 相手の喜ぶ顔を見ると自分も嬉しくなる、 そんな方にはピッタリの職場です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐今回は期間限定募集！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【勤務期間】 10月中旬～2027年3月31日まで 10月31日からスタートする展示に向けて、 事前研修から勤務スタート！ 会期前に数日間の研修を予定しているので、 未経験の方も安心して始められます◎ ✨ 扶養内で無理なく働きたい ✨ 久しぶりに仕事復帰したい ✨ 次のお仕事までの期間を活用したい そんな方にもオススメです◎ 週2日～・1日4時間～勤務できるので、 ライフスタイルに合わせて働けます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅森美術館（MORI ART MUSEUM）とは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京のランドマークの一つである 六本木ヒルズ森タワーの53Fにある現代アートの美術館です。 国内外で活躍するアーティストの個展やグループ展のほか、 建築やデザインなど多彩なテーマによる企画展を開催し、 人々がアートを体感しながら刺激を受けられる拠点をつくっています。 【森美術館公式HP】はコチラ https://www.mori.art.museum/jp/ ※森ビル株式会社から委託を受け、 採用・運営管理業務を行います。 雇用主は、株式会社コングレです。

保証給あり！あなたの豊かな人生経験が、武器になる。50歳から始める、一生モノの癒やしの技術。

仕事内容 まだまだ、輝ける。その経験が武器になる、第二の人生の始め方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 50歳からの挑戦。 その手に、確かな技術と生きがいを。 第二の人生、もっと豊かにしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これからの人生、 このようにお考えではありませんか？ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- これからの人生、どうしようか… -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 定年後も、社会との繋がりを持ち 生き生きと過ごしたい。 年金にプラスαの収入で、 暮らしと心にゆとりを持ちたい。 誰かに「ありがとう」と、 直接感謝される仕事がしたい。 年齢を理由に諦めたくない。 まだまだ、人の役に立ちたい。 無理のないペースで、 生涯続けられることを見つけたい。 そのお気持ち、私たちにぜひ応援させてください。 あなたの新しい一歩を、ここから始めませんか？ 年齢を重ねた今だからこそ、あなたの存在がお客様の安心に繋がります。 なぜ「ほぐしの達人」が セカンドキャリアに最適なのか？ ？ それは、長年培ってきた 【安定した信頼とお客様】がいるから。 お客様は、技術だけを 求めているのではありません。 丁寧な心配りや、落ち着いた雰囲気、 何気ない会話から生まれる安心感を 求めていらっしゃいます。 あなたの豊かな人生経験こそが、 お客様の心と体を癒す、 何よりの力になるのです。 「あなたにお願いしたい」 そう言ってくださるお客様との出会いが、 きっと待っています。 ご安心ください。お一人お一人のペースに合わせた丁寧な研修制度があります。 「新しいことを覚えるのは大変そう…」 ご安心ください。 その不安に、私たちがしっかり寄り添います。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- あなたのペースで学べる環境 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ・基本から学べる、丁寧な研修 専任の講師が、体の仕組みといった基本から マンツーマンに近い形で丁寧にお教えします。 急がせることはありません。 あなたの「できる」まで、じっくりお付き合いします。 ・複雑な作業はありません 施術以外の、複雑な機械操作や 事務作業はほとんどありません。 「お客様を癒す」という仕事そのものに じっくりと向き合えます。 週1日、数時間から。健康維持を兼ねて、 無理なく、楽しく始められます。 ご自身の体調と暮らしを 第一に考えた働き方を 「毎日働くのは、体力的に少し…」 もちろんです。 ご自身のペースを何よりも大切にしてください。 ・ご都合に合わせて、自由に働けます ・週1日・短時間から。まずはお試し感覚で。 ・お孫さんの送り迎えの合間に。 ・趣味の時間を大切にしながら、空いた日で。 ご自身の体調やご家族との予定を 最優先に、働く時間を決められます。 実際に、60代、70代のスタッフも 元気に活躍中です。 同世代の仲間がいるから、 安心して始められますよ。 【まずは相談だけでも大歓迎】 これからの働き方、一緒に考えませんか？ 【仕事内容】 お客様の心と体に寄り添う、 リラクゼーション業務です。 あなたの優しい手と温かい言葉で、 お客様に「また明日から頑張ろう」 という元気をお届けしてください。

土日祝休みの飲食店/店長40万円～/緑いっぱいの癒し職場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、アミューズメント店長/支配人、飲食店長/支配人 :::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼新店舗OPEN！！／ 【自然】×【健康】 がテーマの緑あふれる カフェレストラン ＜店長候補・マネージャー募集＞ おもてなしを大事に スタッフ同士、個性をを受け入れ お客様、スタッフと 心も身体も健康的で居たい方 是非、ご応募ください :::::::::::::::::::::::::::::::::::: 2026年秋、五反田駅から 徒歩1分の場所で新店舗の 営業がスタートします！ 「おもてなしで お客様に喜んでもらいたい」 その一心でお店を作っていきます。 ◇◆=== 【具体的な仕事内容】===◆◇ ■スタッフへおもてなしの教育 ■オペレーションの構築、改善 ■すべての業務において品質と速度の管理 ■店舗全体を円滑に運営 など 目指すのは、店舗運営を牽引する 《お店の最高責任者》！ より良いお店づくりのため 大きな裁量を持って活躍できる環境です。 心地よい接客、行き届いた清掃、 スムーズな提供。 この「基本」の質を上げるための アプローチはあなた次第です。 「また来たい」と言われるお店に するためなら、仕組みから変えてOK。 スタッフの研修・教育や マニュアル作りで、 存分に腕を振るってください。 ■お店づくりを経験できる◎ オープニングメンバーとして、 お店の基礎づくりから 携わることが可能！ 自分のアイデアをどんどん 試していける スタッフ一人ひとりに 裁量がある職場です◎ ◎お料理の特徴◎ 当店が大切にしている 「自然」と「無添加」 ランチでは玄米を中心とした 自然の恵みを感じられるメニューを。 ディナーでは、厳選したこだわりの 食材を活かし、フレンチの技法も 取り入れた料理をご提供します。 料理を手がけるのは、本場フランスの 星付きレストランで修業を積んだ フレンチシェフと、 長年和食の道を極めてきた料理人。 フレンチと和食。 異なるジャンルで経験を積んだ二人が それぞれの技術や感性、 アイデアを掛け合わせながら、 当店ならではのメニューやレシピを つくり上げています。 ジャンルの枠にとらわれず、 良い素材と向き合いながら、 本当においしいものを追求します。 客単価はランチが3千円、 ディナーが2万円で予定。 ■多彩なキャリアパスを選択できる◎ ホテルをメインとした複数事業を展開し メディアでも話題の施設を 運営する企業が母体。 そのため、幅広いキャリア の選択肢があります。 おもてなし力を極めるも良し、 管理やマネジメントへ挑戦するも良し。 意欲次第で、あなただけのキャリアが描けます！ ●＊○ 自分らしく、楽しく○＊● お客様へ、最高のおもてなしをするためには 自分自身がHappyであること。 土日祝はお休みで、オフを楽しみ そして、平日の仕事では 全力でお客様と楽しむ。 そんな理想的な働き方を実現できます。 ●＊○ 新店のこだわり○＊● 「自然」×「健康」 目指すのは、都会のど真ん中に佇む オアシスのようなレストラン。 自然に囲まれた緑豊かな空間で、 添加物不使用にこだわった料理を提供します。 素材本来の味を引き出し、 いらないものは加えない――。 本当のご馳走は、 身体が喜ぶ料理だと思うのです。 ＝運営店舗紹介＝ 『サウナ＆ホテル かるまる池袋』 東京都豊島区池袋2丁目7-7 6F https://karumaru.jp/ikebukuro/ 『hotel siro』 東京都豊島区池袋2-12-12 https://hotel-siro.jp/

未経験歓迎！1日4h～時間相談OK、詳細はご面談にて

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、エステティシャン、美容受付/事務 小顔矯正サロン「BUPURA三田店」 の店舗運営・エステティシャンとして、施術から 収支管理まで幅広く担当します。 採用後のデビューまでのながれをご説明します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは約20日間の本部研修からスタート。 オリエンテーション、 動画プログラム（約5日間）、 営業研修、実地研修（約3日間）、営業研修を 経て プロの施術技術とサロン運営の基礎を 学びます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 1名体制（各枠時間）のサロンでデビュー。 マンツーマンでの施術（3TS法）や 予約管理、 お会計、接客対応を中心に現場業務に 慣れていきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年後〜 予約コントロールや店舗づくりを自分の裁量で 進行。 収支管理や 本部への報告（Googleフォーム等）を 通じて 数値管理や店舗運営全般のスキルを 身につけていきます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 定期的なオンライン打ち合わせに参加し、 店舗の課題解決や改善提案を積極的に実施。 「自分のサロンを持つように働きたい」 という想いを 実現できる裁量と運営力が手に入ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2026年11月に オープンする新店舗「BUPURA三田店」で、 立ち上げから店舗運営全般をお任せします。 独自開発の頭蓋骨矯正「3TS法」を 用いたサロンで、お客様は1枠につき1名のみ。 じっくり向き合える環境です。 ■お客様の予約管理 ■施術（3TS法による小顔矯正） ■お会計 ■サロン取扱商品のご案内・販売 ■収支管理・本部への報告 ■店内の簡単な清掃 など 勤務は1日4時間〜OK 勤務シフトご相談可能です！！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からのスタートを支える研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 施術未経験からスタートOK。デビューまでに 最短でも 約20日間の本部研修をご用意しています。 ①入社後オリエンテーション ②動画プログラム（約5日間） ③営業研修 ④実地研修（約3日間） ⑤営業研修 ⑥サロンデビュー ※③④⑤については宿泊を伴う場合有。 実地研修場所は 八王子・小田原・福岡のいずれかを 予定（入社タイミングにより 異なります／ご希望も考慮）。出張を伴う場合は 交通費・宿泊費・日当を支給します。不安が 残る場合は延長制度もあり、一人で 安心して店舗運営ができるまで本部全体で サポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「全国No.1の小顔サロンになり、 結果にこだわるハンド技術と人間の温かさを 融合させ、 なくてはならないお客様の第三の居場所となる」 このビジョンのもと、確かな技術と 温かな接客でお客様に感動を届けるサロンを 目指しています。

週1日～4時間～OK★未経験でも働きやすい環境です

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ガソリンスタンドスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ _______________________ 「接客が得意じゃない」 「販売はちょっと苦手…」 そんな方でも大丈夫です。 _______________________ ◆ 未経験の方が安心して始められる理由 ◆ ・ノルマは一切ありません ・販売が苦手な方でも問題ありません ・車の知識がなくても大丈夫 【具体的には・・・】 ■給油・給油補助を中心とした接客 ■洗車やカーコーティング ■カーケア商品販売 ■簡単な自動車点検・整備 ■オイル交換やタイヤ交換などの整備 ■キズや凹みを修理する鈑金の受付（鈑金業務は外注） ■車検の打診 等 _______________________ ほとんどの方が未経験からスタートしています。 親切・丁寧にレクチャーしますので安心です！ _______________________ ◆ 働きやすい環境も整っています ◆ ・独立した休憩所あり ・電子レンジ、冷蔵庫完備 ・スタッフの体調管理を第一に考え、空調ベスト（ファン付き作業着）を貸与 ・しっかり休憩が取れる環境です ❖勤務開始日相談可能！ 「連休や学校の予定を確定させてから勤務開始したい」 「Wワーク先の予定が立ってから勤務開始日を決めたい」等 お気軽にご相談くださいね。

オープニングスタッフ募集✨賞与実績100万円以上✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、買取査定 ＼⸜⸜✨福利厚生が充実✨⸝⸝／ 「毎日の暮らし」を豊かに…♪☕* ――――――――――――――――――― ✅Netflix見放題（無料） ✅映画/グルメ/宿泊/ジムなど各種優待あり ✅ガソリン代や市販薬の購入がおトクに◎ ✅育児・介護サービスの利用割引あり ✅外部カウンセリングも無料で利用OK！ ――――――――――――――――――― 《求人の魅力ポイント》 ✅ノルマ一切無！ご来店されたお客様を「待つ」のみ！ ✅未経験から店長候補へ！ ✅前年度賞与実績100万円以上！ ✅入社初月で月収50万円以上可能！ ✅月収70万以上のスタッフも！ ✅1日のお客様対応 平均2～3件で自由度高め！ 未経験からでも スピード昇格が叶う場所✨ 意欲がそのまま収入に直結します。 憧れのブランドに囲まれながら 活躍してみませんか？ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【仕事内容】 ブランド品や貴金属の査定、 接客対応がメインのお仕事。 専門的な知識は不要ではじめられます。 最初は先輩がしっかりと 横で教えますのでご安心ください。 ※テレアポや架電等は全くございません！ お客様からの来店を待つのみです！ ＜具体的な流れ＞ ⏩お客様が持ち込まれたお品物を拝見 ⏩スマホで撮影して本部に情報を送信 ⏩本部から届いた査定額をお客様に提示 ⏩ご納得いただけたら成約となります ※店舗はスタッフ1～2名体制 ※その他簡単なデータ入力や、 商品の仕分け・梱包などあり。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【アピールポイント】 ⭐理想の収入を実現できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社半年以内で、 基本給＋インセンティブで 月収50万円以上を稼いだ 社員も実際に活躍中です！ 自分の頑張りが ダイレクトに給与へ直結。 給与に上限がないため、 意欲次第でどこまでも 高収入を狙える夢の環境が ここにあります。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐スピード昇格が可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1ヶ月で独り立ち可能。 今回は店長候補の募集なので、 すぐに店長を目指せる環境です。 「今の自分を変えたい」という 素直なお気持ちがあれば、 私たちが責任を持って育て上げます。 指導には絶対の自信を持っています。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐自由度が高く働きやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日の接客数は平均2～3件程度。 力仕事もありません。 接客以外の時間は 基本的に自由なので、 自分らしく働けます。 残業もほとんどなく、 18:00には退社できるため、 プライベートも充実させられます！ ⭐未経験の先輩が多数活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職が元飲食店員、 営業や歌手の経験者など さまざまなメンバーが在籍。 知識ゼロから始めた人がほとんどで、 元歌手の先輩はアルバイトで 交通整備をしていました。 現在一番売り上げを作っている スタッフは元飲食店の経験者です。 （コミュニケーション力が高く、 素直さが抜群の人柄）。 自分で考えて、 工夫しながら行動できる、 そんなメンバーが活躍中です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

未経験OK‼スタッフ施術割引有✨⏩週2～＆短時間も相談可◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：美容受付/事務、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼メリット紹介／✨ ✅高時給1,300円～1,500円‼ ✅大鳥居駅スグ徒歩3分◎ ✅週2日～＆短時間も相談可✋ ✅嬉しい「スタッフ施術割引」 「まずは見学だけ」も大歓迎 職場の雰囲気を見てから 応募するか決めてOKです✊ 【具体的なお仕事内容】 地域密着の明るい整骨院での 受付・サポート業務です。 医療の知識や経験は一切不要✨ ・笑顔で患者様のお迎え、ご案内 ・電話対応、簡単な予約管理⏰ ・PCでの簡単な文字入力 ・お会計の対応 ・院内の清掃、環境整備 現在活躍中のスタッフも 未経験から始めた方ばかり‼ 先輩が丁寧にお教えしますので 安心してスタートできます⏩ ＼スタッフ施術割引あり✨／ 『肩こりや腰痛がツラい…』 そんな方も、働きながら プロの施術でお得に 体をリセットできます⭐ 産後の骨盤矯正や、 姿勢を良くしたい主婦さんも 大喜びの特典です♡

未経験歓迎/人と話すのが好きな方へ

仕事内容 ＼⸜⸜✨福利厚生が充実✨⸝⸝／ 「毎日の暮らし」を豊かに…♪☕* ――――――――――――――――――― ✅Netflix見放題（無料） ✅映画/グルメ/宿泊/ジムなど各種優待あり ✅ガソリン代や市販薬の購入がおトクに◎ ✅育児・介護サービスの利用割引あり ✅外部カウンセリングも無料で利用OK！ ――――――――――――――――――― 《求人の魅力ポイント》 ✅ノルマ一切無！ご来店されたお客様を「待つ」のみ！ ✅未経験から店長候補へ！ ✅前年度賞与実績100万円以上！ ✅入社初月で月収50万円以上可能！ ✅月収70万以上のスタッフも！ ✅1日のお客様対応 平均2～3件で自由度高め！ 未経験からでも スピード昇格が叶う場所✨ 意欲がそのまま収入に直結します。 憧れのブランドに囲まれながら 活躍してみませんか？ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【仕事内容】 ブランド品や貴金属の査定、 接客対応がメインのお仕事。 専門的な知識は不要ではじめられます。 最初は先輩がしっかりと 横で教えますのでご安心ください。 ※テレアポや架電等は全くございません！ お客様からの来店を待つのみです！ ＜具体的な流れ＞ ⏩お客様対応（ヒアリング・受付） ⏩ご来店されたお客様の商品査定 ⏩スマホで撮影して本部に情報を送信 ⏩本部から届いた査定額をお客様に提示 上記流れの空き時間には ⏩店舗内の整理整頓 ⏩簡単なデータ入力 未経験でも大丈夫！ 難しい作業はありません◎ 専門知識も一切不要！ 査定は本部のサポートがあるので、 安心してスタートできます◎ ※店舗はスタッフ1～2名体制 ※その他簡単なデータ入力や、 商品の仕分け・梱包などあり。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【アピールポイント】 ◆地元のお客様との会話が楽しい仕事 ────────────────── 常連のお客様も多く、世間話をしながら 接客することも✨ 「ありがとう」と言っていただける 機会が多い仕事です！ ◆未経験から始めたスタッフがほとんど ────────────────── 異業種からの転職者が多数活躍中！ 研修・サポート体制が整っています◎ ◆ノルマなしでもしっかり収入アップ ────────────────── 無理な営業は一切なし！ 来客されたお客さまの対応のみ➰ 「派手な仕事」ではないですが、 一つ一つの信頼の積み重ねが 自分の収入にも反映されます✨ ◆自由度が高く働きやすい ───────────── 1日の接客数は平均2～3件程度！ 力仕事もありません◎ 接客以外の時間は基本的に自由なので、 自分らしく働けます✨ 残業もほとんどなく、 18:00には退社できるため、 プライベートも充実させられます！

急募★未経験歓迎！1日2h～可!最高時給1500円以上！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：歯科助手、受付 -アピールポイント- ・土曜日または平日１８時以降勤務可能な方急募！無資格、未経験の方も大歓迎！ ・週2日～、1日2h～OK！残業ほぼナシ！ ・昇給あり＆最高時給1500円以上！ ・扶養内勤務OK！希望に合わせて働ける！ ・20代～30代の女性スタッフ活躍中！ - 【仕事内容】 患者様のご案内や診療準備などの 歯科助手・受付業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・患者様のご案内 ・診療準備 ・カルテ整理 ・片付け など 最初は上記のような簡単な業務から お任せするので、未経験でも大丈夫！ 電話応対や予約の受付、 治療のアシスタント業務などは お仕事に慣れてから 徐々にお任せしていきます！ 【未経験でも大歓迎】 現在中心となって活躍している 先輩たちも、9割が未経験スタート！ 充実の福利厚生やフォロー体制など 安心環境を整えてお待ちしています。 【自然と仲良くなれる職場】 スタッフ同士の仲の良さはもちろん、 患者様も地元の方が多いので 和やかにお話できる雰囲気。 今から産休に入る予定の方や 産休から復帰する方など、 幅広いメンバーと交流できるので 特別な知識やスキルがなくても 自然と馴染める環境です。

未経験でも平均月収49万円！入社祝金✨50万円✨プレゼント！

仕事内容 ✨新店舗オープンに伴い、大量採用✨ ＼入社祝い金プレゼントキャンペーンスタート／ 今だけ！入社祝い金50万円プレゼント！ 先着10名の早い者勝ち✨ ※詳細は、面接時にご案内いたします。 【未経験でも安心の5つのポイント】 1. 難しい査定はすべて本部のプロが担当◎ 2. 飛び込み・新規開拓のテレアポは一切なし！ 3. 残業月平均10時間以下！19時には退社可能◎ 4. 個人ノルマなし！お客様満足度を重視✨ 5. 未経験入社9割！先輩スタッフがマンツーマンで指導！ 【頑張りが収入に直結する仕組み】 成約率75%✨ お客様に寄り添った対応と集客の頑張りは、 毎月インセンティブで正当に還元されます。 スタッフの年間の平均月収は、49万円です！ ご依頼の増加に伴い、新たなメンバーを募集します。 会社設立後、4期連続期連続増収増益を達成！ 仕事内容 【驚異の還元率】直近のリアルな月収支給実績を大公開！ 「本当に未経験から稼げるの…？」そう思うのも無理はありません。 だからこそ、実際に働くスタッフへ支給された【リアルな給与】を隠さずにお見せします！ 【驚異の還元率】「本当に未経験から稼げるの…？」の答えがココにあります。 入社年数や過去の経験は、一切関係ありません。 頑張った成果がインセンティブとしてダイレクトに給与へ直結。 直近では、入社して1年経っていない一般社員（2025年8月入社）が単月で【月収155万円以上】を達成するなど、驚きの実績が続出しています！ 求職者のみなさんに嘘偽りない姿をお見せしたいので、 直近3ヶ月で「実際にスタッフへ支給されたリアルな月収」を大公開します！ ☆ 直近3ヶ月のリアルな月収実績がコチラ！ ☆ 【４月支給実績】 ・店長 2,656,418円 (2023年7月入社) ・店長代理 1,992,770円 (2023年11月入社) ・主任 1,014,744円 (2024年2月入社) ・一般 617,879円 (2025年9月入社) 【５月支給実績】★一般社員でも高月収が可能！ ・店長 3,353,816円 (2022年4月入社) ・店長代理 2,925,053円 (2024年10月入社) ・主任 935,721円 (2024年2月入社) ・一般 1,553,365円 (2025年8月入社) （※一般でも頑張り次第でここまで貰えます！） 【６月支給実績】 ・店長 2,776,858円 (2023年7月入社) ・店長代理 2,148,667円 (2023年11月入社) ・主任 1,006,414円 (2024年2月入社) ・一般 735,016円 (2025年1月入社) ※上記はすべて、実際に支給された一例です。（固定給＋インセンティブ） ご覧の通り、一般社員でも5月には150万円オーバーを達成！入社年数に関わらず、やった分だけ全員に還元する風土です。 「今の環境で正当に評価されていない」「とにかくガッツリ稼ぎたい！」 そんなあなたの熱い想いを、私たちはどこよりも高く評価します。 まずはカジュアルにお話を聞いてみたい、という方も大歓迎です！ ー 【仕事内容】 1. 地域密着の集客活動（店頭でのご案内、ビラ・ティッシュ配りなど） ※ビラ・ティッシュ配りにノルマはありません。 2. お客様対応 3. 査定：商品を撮影し、本部へデータ送信 ※難しい査定はすべて本部のプロが担当します。 4. 買取成立：本部からの金額をお客様に伝え、交渉・買取成立。 ーここがポイント！ー 【正直にお伝えします。実は一番の「稼ぎどころ」が、ティッシュ配りです】 （入社5ヶ月・一般社員／5月月収95万円達成メンバーの声） 「前職は別の営業をやっていましたが、ぶっちゃけ最初はティッシュ配りに抵抗がありました。プライドもあったし、正直めんどくさいなって（笑）。 でも、やってみて180度考えが変わりました。弊社のインセンティブって、自分がきっかけで来店してくださったお客様の数や成約に直結するんです。ティッシュを配って『あ、あそこのお店ね、行ってみよう』と来てくださったお客様は、すべて自分の成果になります。 5月に月収95万円を稼げたのも、実は地道なティッシュ・ビラ配りで店舗の認知度を上げたから。ただ配るんじゃなくて『こんにちは！よろしくお願いします！』って笑顔で声をかけるだけで、自分の未来のお客様に繋がります。今では『これ、配れば配るほど自分の給料が跳ね上がるじゃん！』って、ゲーム感覚で楽しんでます。 確かに夏は暑いし冬は寒いですが、その先の『100万単位のインセンティブ』が見えているので、全く苦になりません。楽な仕事ではないですが、行動がすべて大金になって返ってくる、これ以上シンプルな環境はないと思います！」 ー ＼スマホで1分！今すぐ応募を／ 「応募する」ボタンから即面接日程をGET！ 【応募後の流れ】 ⒈応募 ⒉面接可能日時をお送りするURLから予約！ ⒊面接1回（履歴書をご持参ください） ⒋採用！ ※職場見学OK／入社日はご相談可能です。 《電話での問い合わせ、応募も◎》 090-2412-2233（担当：斎藤）まで、 ご連絡ください！ 受付時間：10:00〜19:00

未経験でも平均月収100万可能！今だけ！入社祝金✨50万円✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 【驚異の還元率】「本当に未経験から稼げるの…？」の答えがココにあります。 入社年数や過去の経験は、一切関係ありません。 頑張った成果がインセンティブとしてダイレクトに給与へ直結。 直近では、入社して1年経っていない一般社員（2025年8月入社）が単月で【月収155万円以上】を達成するなど、驚きの実績が続出しています！ 求職者のみなさんに嘘偽りない姿をお見せしたいので、 直近3ヶ月で「実際にスタッフへ支給されたリアルな月収」を大公開します！ ☆ 直近3ヶ月のリアルな月収実績がコチラ！ ☆ 【４月支給実績】 ・店長 2,656,418円 (2023年7月入社) ・店長代理 1,992,770円 (2023年11月入社) ・主任 1,014,744円 (2024年2月入社) ・一般 617,879円 (2025年9月入社) 【５月支給実績】★一般社員でも高月収が可能！ ・店長 3,353,816円 (2022年4月入社) ・店長代理 2,925,053円 (2024年10月入社) ・主任 935,721円 (2024年2月入社) ・一般 1,553,365円 (2025年8月入社) （※一般でも頑張り次第でここまで貰えます！） 【６月支給実績】 ・店長 2,776,858円 (2023年7月入社) ・店長代理 2,148,667円 (2023年11月入社) ・主任 1,006,414円 (2024年2月入社) ・一般 735,016円 (2025年1月入社) ※上記はすべて、実際に支給された一例です。（固定給＋インセンティブ） ご覧の通り、一般社員でも5月には150万円オーバーを達成！入社年数に関わらず、やった分だけ全員に還元する風土です。 「今の環境で正当に評価されていない」「とにかくガッツリ稼ぎたい！」 そんなあなたの熱い想いを、私たちはどこよりも高く評価します。 まずはカジュアルにお話を聞いてみたい、という方も大歓迎です！ ー ✨新店舗オープンに伴い、大量採用✨ ＼入社祝い金プレゼントキャンペーンスタート／ 今だけ！入社祝い金50万円プレゼント！ 先着10名の早い者勝ち✨ ※詳細は、面接時にご案内いたします。 【未経験でも安心の5つのポイント】 1. 難しい査定はすべて本部のプロが担当◎ 2. 飛び込み・新規開拓のテレアポは一切なし！ 3. 残業月平均10時間以下！19時には退社可能◎ 4. 個人ノルマなし！お客様満足度を重視✨ 5. 未経験入社9割！先輩スタッフがマンツーマンで指導！ 【頑張りが収入に直結する仕組み】 成約率75%✨ お客様に寄り添った対応と集客の頑張りは、 毎月インセンティブで正当に還元されます。 スタッフの年間の平均月収は、49万円です！ ご依頼の増加に伴い、新たなメンバーを募集します。 会社設立後、4期連続期連続増収増益を達成！ 【仕事内容】 1. 地域密着の集客活動（店頭でのご案内、ビラ・ティッシュ配りなど） ※ビラ・ティッシュ配りにノルマはありません。 2. お客様対応 3. 査定：商品を撮影し、本部へデータ送信 ※難しい査定はすべて本部のプロが担当します。 4. 買取成立：本部からの金額をお客様に伝え、交渉・買取成立。 ーここがポイント！ー 【正直にお伝えします。実は一番の「稼ぎどころ」が、ティッシュ配りです】 （入社5ヶ月・一般社員／5月月収95万円達成メンバーの声） 「前職は別の営業をやっていましたが、ぶっちゃけ最初はティッシュ配りに抵抗がありました。プライドもあったし、正直めんどくさいなって（笑）。 でも、やってみて180度考えが変わりました。弊社のインセンティブって、自分がきっかけで来店してくださったお客様の数や成約に直結するんです。ティッシュを配って『あ、あそこのお店ね、行ってみよう』と来てくださったお客様は、すべて自分の成果になります。 5月に月収95万円を稼げたのも、実は地道なティッシュ・ビラ配りで店舗の認知度を上げたから。ただ配るんじゃなくて『こんにちは！よろしくお願いします！』って笑顔で声をかけるだけで、自分の未来のお客様に繋がります。今では『これ、配れば配るほど自分の給料が跳ね上がるじゃん！』って、ゲーム感覚で楽しんでます。 確かに夏は暑いし冬は寒いですが、その先の『100万単位のインセンティブ』が見えているので、全く苦になりません。楽な仕事ではないですが、行動がすべて大金になって返ってくる、これ以上シンプルな環境はないと思います！」 ー ＼スマホで1分！今すぐ応募を／ 「応募する」ボタンから即面接日程をGET！ 【応募後の流れ】 ⒈応募 ⒉面接可能日時をお送りするURLから予約！ ⒊面接1回（履歴書をご持参ください） ⒋採用！ ※職場見学OK／入社日はご相談可能です。 《電話での問い合わせ、応募も◎》 090-2412-2233（担当：斎藤）まで、 ご連絡ください！ 受付時間：10:00〜19:00

月収100万円も可能！入社祝金✨50万円✨プレゼント！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント店長/支配人、買取査定 ✨新店舗オープンに伴い、大量採用✨ ＼入社祝い金プレゼントキャンペーンスタート／ 今だけ！入社祝い金50万円プレゼント！ 先着10名の早い者勝ち✨ ※詳細は、面接時にご案内いたします。 仕事内容 【驚異の還元率】直近のリアルな月収支給実績を大公開！ 「本当に未経験から稼げるの…？」そう思うのも無理はありません。 だからこそ、実際に働くスタッフへ支給された【リアルな給与】を隠さずにお見せします！ 【驚異の還元率】「本当に未経験から稼げるの…？」の答えがココにあります。 入社年数や過去の経験は、一切関係ありません。 頑張った成果がインセンティブとしてダイレクトに給与へ直結。 直近では、入社して1年経っていない一般社員（2025年8月入社）が単月で【月収155万円以上】を達成するなど、驚きの実績が続出しています！ 求職者のみなさんに嘘偽りない姿をお見せしたいので、 直近3ヶ月で「実際にスタッフへ支給されたリアルな月収」を大公開します！ ☆ 直近3ヶ月のリアルな月収実績がコチラ！ ☆ 【４月支給実績】 ・店長 2,656,418円 (2023年7月入社) ・店長代理 1,992,770円 (2023年11月入社) ・主任 1,014,744円 (2024年2月入社) ・一般 617,879円 (2025年9月入社) 【５月支給実績】★一般社員でも高月収が可能！ ・店長 3,353,816円 (2022年4月入社) ・店長代理 2,925,053円 (2024年10月入社) ・主任 935,721円 (2024年2月入社) ・一般 1,553,365円 (2025年8月入社) （※一般でも頑張り次第でここまで貰えます！） 【６月支給実績】 ・店長 2,776,858円 (2023年7月入社) ・店長代理 2,148,667円 (2023年11月入社) ・主任 1,006,414円 (2024年2月入社) ・一般 735,016円 (2025年1月入社) ※上記はすべて、実際に支給された一例です。（固定給＋インセンティブ） ご覧の通り、一般社員でも5月には150万円オーバーを達成！入社年数に関わらず、やった分だけ全員に還元する風土です。 「今の環境で正当に評価されていない」「とにかくガッツリ稼ぎたい！」 そんなあなたの熱い想いを、私たちはどこよりも高く評価します。 まずはカジュアルにお話を聞いてみたい、という方も大歓迎です！ ー 【未経験でも安心の5つのポイント】 1. 難しい査定はすべて本部のプロが担当◎ 2. 飛び込み・新規開拓のテレアポは一切なし！ 3. 残業月平均10時間以下！19時には退社可能◎ 4. 個人ノルマなし！お客様満足度を重視✨ 5. 未経験入社9割！先輩スタッフがマンツーマンで指導！ 【頑張りが収入に直結する仕組み】 成約率75%✨ お客様に寄り添った対応と集客の頑張りは、 毎月インセンティブで正当に還元されます。 スタッフの年間の平均月収は、49万円です！ ご依頼の増加に伴い、新たなメンバーを募集します。 会社設立後、4期連続期連続増収増益を達成！ 【仕事内容】 1. 地域密着の集客活動（店頭でのご案内、ビラ・ティッシュ配りなど） ※ビラ・ティッシュ配りにノルマはありません。 2. お客様対応 3. 査定：商品を撮影し、本部へデータ送信 ※難しい査定はすべて本部のプロが担当します。 4. 買取成立：本部からの金額をお客様に伝え、交渉・買取成立。 ーここがポイント！ー 【正直にお伝えします。実は一番の「稼ぎどころ」が、ティッシュ配りです】 （入社5ヶ月・一般社員／5月月収95万円達成メンバーの声） 「前職は別の営業をやっていましたが、ぶっちゃけ最初はティッシュ配りに抵抗がありました。プライドもあったし、正直めんどくさいなって（笑）。 でも、やってみて180度考えが変わりました。弊社のインセンティブって、自分がきっかけで来店してくださったお客様の数や成約に直結するんです。ティッシュを配って『あ、あそこのお店ね、行ってみよう』と来てくださったお客様は、すべて自分の成果になります。 5月に月収95万円を稼げたのも、実は地道なティッシュ・ビラ配りで店舗の認知度を上げたから。ただ配るんじゃなくて『こんにちは！よろしくお願いします！』って笑顔で声をかけるだけで、自分の未来のお客様に繋がります。今では『これ、配れば配るほど自分の給料が跳ね上がるじゃん！』って、ゲーム感覚で楽しんでます。 確かに夏は暑いし冬は寒いですが、その先の『100万単位のインセンティブ』が見えているので、全く苦になりません。楽な仕事ではないですが、行動がすべて大金になって返ってくる、これ以上シンプルな環境はないと思います！」 ー ＼スマホで1分！今すぐ応募を／ 「応募する」ボタンから即面接日程をGET！ 【応募後の流れ】 ⒈応募 ⒉面接可能日時をお送りするURLから予約！ ⒊面接1回（履歴書をご持参ください） ⒋採用！ ※職場見学OK／入社日はご相談可能です。 《電話での問い合わせ、応募も◎》 090-2412-2233（担当：斎藤）まで、 ご連絡ください！ 受付時間：10:00〜19:00

未経験から店長候補をめざせます。地域密着の青果店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店舗管理/運営/支援 地域に根ざし、新鮮な野菜・果物を届ける「フルベジ」の店長候補を募集します。 【主な仕事内容】 ・開店準備、売場のセッティング ・商品の陳列、補充、販売 ・レジ対応、売上管理、開店・締め作業 ・在庫・売場管理 ・スタッフのシフト管理、教育 ・店内の安全管理 ・お客様対応、店舗運営のサポート 入社後は基礎から丁寧にお教えします。まずは販売や売場業務を覚え、少しずつスタッフ管理や店舗運営に携わっていただきます。未経験からスタートし、将来の店長・リーダーを目指せる環境です。 地域のお客様との会話や、仲間と協力して売場をつくることを大切にしています。 【就業場所の変更範囲】 初期配属はフルベジ 太子堂村です。業務上の都合により、世田谷区内および高円寺にある株式会社天六穀の各店舗への異動・応援勤務をお願いする場合があります。

未経験歓迎｜輸入車ディーラー｜接客・事務経験を活かせる！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 🚗 お仕事内容 Audi足立のサービス部門で、点検・車検の予約受付や入庫管理、見積書・請求書の作成などを行い、サービスアドバイザーをサポートするお仕事です。 「サービスサポートって何をする仕事？」という方にもイメージしていただけるよう、実際のお仕事をご紹介します。 📞 点検・車検の予約受付 お客様からのお電話などで、点検・車検・整備のご予約を受け付けます。 ご希望の日程や内容を確認し、サービスアドバイザーや整備スタッフと連携しながら予約を調整します。 🚘 入庫・スケジュール管理 「いつ・どのお客様のお車が入庫するのか」を確認し、点検や整備がスムーズに進められるよう管理します。 予約状況を確認しながらスケジュールを整理することも、大切な仕事のひとつです。 💻 見積書・請求書などの作成 点検・整備に関する見積書の作成補助や、作業完了後の請求書発行などを行います。 専用システムへの入力が中心なので、基本的なPC操作ができればOKです。 🚙 代車の管理 点検や修理の際にお客様へお貸しする代車について、予約状況や貸出スケジュールを管理します。 📝 メーカー保証・整備記録の入力 Audiのメーカー保証に関する申請内容や、お客様のお車の整備記録などを専用システムへ入力します。 最初から専門知識が必要なわけではありません。 業務を通して少しずつ覚えていただけます◎ 🌿 どんなポジション？ 一言でいうと、「Audiの整備・点検部門を事務面から支えるサポート役」です。 自分で車を整備したり、お客様へ車を販売したりする仕事ではありません。 点検・車検の予約受付から、入庫管理、書類作成、代車管理などを担当し、サービスアドバイザーや整備スタッフがスムーズに仕事を進められるようサポートします。 そのため、 「接客経験を活かして事務職に挑戦したい」 「人をサポートする仕事が好き」 「PC作業だけではなく、人と関わる仕事がしたい」 「車やAudiに興味がある」 そんな方にもぴったりのお仕事です。 🔰 自動車業界未経験OK！ 今回の募集では、自動車業界での経験は問いません。 まずは、 ・丁寧な電話対応ができる ・基本的なPC操作ができる ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる といった経験やスキルを活かしていただければ大丈夫です。 Audiならではの専門知識や業務の流れは、入社後に少しずつ身につけていただけます！

最大前職給与＋10％/残業1分単位支給/大型連休後は全店休業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨最大前職給与＋10%を1年間保証！店長経験がそのまま評価に ✨30代でもSV・マネージャー昇格が当たり前の環境 ✨年功序列なし！実力次第でスピード昇格 ✨残業月平均22時間で、稼ぎながら無理なく働ける ✨上場企業（81店舗運営）の安定基盤＋店舗経営の裁量権 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 「そろそろ、次のキャリアに進みたい」 「今の店長経験を、正当に評価してもらいたい」 そう考えている店長経験者の方へ。 当社は「忍家」「うま囲」「もんどころ」「赤から」「ふじ田」「五右衛門」 など多数のブランドを 全国81店舗で展開する上場企業です。 安定した基盤の上で、店舗運営の裁量権を持ちながら、 次のステージ（SV・マネージャー）へのキャリアアップを 実現できる環境を用意しています。 ⭐店長経験者だからこそ得られる待遇⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・現職の収入を基準に、最大給与10%アップ（最長1年間） ・その間に店長職へ昇格した場合、以降も同水準の給与を維持 ・年齢に関係なく、実力次第でスピード昇格 （最短3ヶ月で店長、2〜3年で管理職への実例あり） ・昇格査定は年2回（4月・12月） 2024年度：MGR昇格2名／SV昇格5名 2025年度：MGR昇格1名／SV昇格2名 ⭐担当していただく業務内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店舗運営全般の管理（売上管理、原価管理、人件費管理） ・スタッフの採用、教育、シフト作成 ・接客サービスの品質向上、クレーム対応 ・調理業務全般、販促企画の立案・実施 店舗ごとの売り場作り、接客スタイル、メニュー管理などは 店舗裁量が大きく、これまでの店長経験を存分に活かしながら 「自分ならではの店舗経営」を実現できます。 ⭐評価制度とキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半期に2回の評価面談で、これまでの実績とスキルを直接アピール。 評価結果は必ず昇給に反映され、前期実績は平均昇給額1.7万円 （ベースアップ込み）。 さらにキャリアを広げたい方には「総合職」への道もあります。 会社都合での異動の場合は総合職給与に切り替わり、 地域限定解除手当（店長職3万円）・住宅手当（家族転居4万円）・ 引越し費用全額負担など、手厚いサポートが加わります。 ⭐働きやすさも妥協しない⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業時間は17:00〜24:00で、残業は月平均22時間程度。 残業・深夜手当は1分単位でしっかり支給し、都度申請も不要です。 法定有休消化率100％、年間休日96日、年始・大型連休後には 全店休業日も設けており、キャリアも私生活も両立できます。 店長としての経験を、次のキャリアにつなげたい方。 上場企業の安定と、店舗経営の裁量、両方を手にしませんか？

＃豊洲万葉倶楽部 周2日4時間～女性 あかすり経験者大歓迎!

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：エステティシャン、セラピスト、美容部員 エステティシャン・アカスリエステティシャン

髪型・髪色自由！自分らしく働きながら、お客様に寄り添う仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、自動車/輸送機器個人営業 ✨人と話すことが 好きな方へ 受付・お出迎えから始める 来店型の受付・接客販売 ✅受付・接客が中心 ✅車の知識は不問 ✅販売経験も不問 ✅転勤なし ✅賞与年2回 仕事内容 ◇お客様のご来店受付 ◇お出迎え・ご用件伺い ◇店内でのご案内 ◇待ち時間のサポート ◇ご希望のヒアリング ◇車選びのサポート ◇車種・装備のご案内 ◇予算のご相談 ◇契約内容のご説明 ◇書類作成のサポート ◇納車までのフォロー ◇電話・メール対応 まずは笑顔でお迎えし お客様のご用件を伺う 受付対応からスタート。 「どんな車がいいか 分からない」 「予算内で選びたい」 そんなお客様の相談に 寄り添うお仕事です。 販売といっても 押し売りはありません。 お客様のご希望を聞き ぴったりの1台を 一緒に考えます。 受付・接客から始めて 慣れてきたら少しずつ 車のご案内や販売を 担当していきます。 未経験でも安心 ✅最初は受付から開始 ✅先輩の接客に同席 ✅受付の流れから学べる ✅車の基本から学べる ✅書類作成もサポート ✅いきなり一人で 商談はお任せしません 入社後は先輩と一緒に お出迎えや受付を担当。 ご用件の伺い方や 店内のご案内など 基本から覚えられます。 できることから少しずつ 仕事を覚えていきます。 車の知識や販売経験が ない方も歓迎します。

バイト経験だけも◎正社員デビューして一緒に売上伸ばさない…？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店長/支配人、店舗開発、その他店舗管理/運営/支援 ＼正社員デビュー大歓迎!! 幹部候補STAFF★／ 「フリーターから脱出したい」 「評価される職場で働きたい」 そんな熱い思いがあれば経験は一切不問!! 社長自ら現場に立ち、頑張りを しっかり還元する『やきとんまるわ』で お店の中心メンバーとして活躍してみませんか？ ＜お仕事内容＞ まずはホール・キッチン業務からスタート！ ◆ご案内・オーダー受け（ハンディ使用でラクラク） ◆串刺しなどの仕込みや簡単な調理補助 ◆レジ締めなどの閉店作業 慣れてきたら店舗運営やマネジメント業務をお任せします！ 新店舗のオープン予定もあるため、 お店の立ち上げに一から携われるチャンスも！ オープンまでは既存の『やきとんまるわ』でじっくり業務を学べますよ◎ - ＜自分らしく働ける環境✨＞ 髪色、髪型、ヒゲ、ネイル、ピアス、タトゥーも全部自由！ お店から貸与される「やきとんまるわTシャツ」は、 なんと40色の中から好きな色を選べます★ - ＜社長の想い・会社紹介＞ 社長はみんなに愛される、とにかく頼れる存在！ 「更衣室から出たらそこはもうステージ。プロとしてお客様を喜ばせるのが仕事」 という信念のもと、社長になった今でも現場に出てお客様の前に立っています。 頑張りや貢献度はしっかり給与に反映！ 従業員からの信頼も厚く、全員で楽しく上を目指せる環境です！ - ＜働き方はあなた次第！＞ 「いきなり幹部候補は不安…」という方もご安心ください！ 自分に合った働き方を選べます◎ ・仕込み専門社員（10:00～19:00／月給18万～23万円＋賞与3回） ・一般社員（早番・遅番シフト／月給23万～28万円＋賞与3回） -

未経験OK/35歳以下/最短3ヶ月店長実現中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ┏━━━━━アピールポイント━━━━━┓ ✅学歴・経験不問！必要なのは熱意と気合いだけ ✅最短3ヶ月で店長へ！昇格スピードは実力次第 ✅1.7万円の昇給実績！本気の努力を本気で評価 ✅年3回のインセンティブ、残業代は1分単位で支給 ✅上場企業の安定感＋労働組合の安心感 ✅有休消化100％！オフの日も全力で満喫 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「自分の店を、自分の色で作りたい」 そう思ったら、もう一歩を踏み出すタイミングです。 部活の先輩・後輩のような距離感で、スタッフと本気でぶつかり、 本気で笑い合う。学歴も、これまでの経歴も関係ありません。 必要なのは「自信」と「失敗を恐れない気持ち」だけです。 ⭐担当していただく業務内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール】 お客様のご案内・オーダー・配膳が中心。接客の基本を実践で磨けます。 【キッチン】 包丁の握り方、盛り付けから一つずつ。未経験でも大丈夫です。 【店舗運営】 現場に慣れたら、売上管理・スタッフ育成という「監督業」へ。 チームの目標を掲げ、全員を同じ方向に向かせるマネジメント力を磨いていきます。 ⭐先輩店長インタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現役店長（アルバイトからスタート、入社3年目で店長昇格） 友人の紹介でアルバイトとして入社し、 一度別職種を経て再入社。 「売上以上に、バイトが楽しくないとお店は成り立たない」という考え方を大事に、 売上目標をスタッフに共有しながら店舗を運営しています。 「バイトがお客様に褒められた時が一番嬉しい」と話す一方、 店長としての責任の重さも経験しましたが、 「自分の作りたい店が作れる」ことが最大の魅力だと言います。 未経験からでも、本気で挑戦したい人を全力で育てます。 自分の店を、自分の色で作りたい方、 一緒に戦いませんか？ ⭐成長できる環境について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【スピード昇格】 最短3ヶ月で店長、2〜3年で管理職へのステップアップ実例あり。 昇格査定は年2回（4月・10月）。20代の管理職も多数誕生しています。 【努力を正当に評価】 半年に2回の評価面談で成果を直接アピール。 結果は必ず給与に反映。昨年度は平均1.7万円の昇給実績あり。 【残業代は1分単位】 営業時間は17:00〜24:00で長時間労働になりにくい環境。 労働組合もあり、悩みは一人で抱え込まなくていい仕組みがあります。

未経験OK！働きながら資格取得｜学費負担｜土日休み可｜個室寮完備｜今月応募で入社祝い金20万✨️｜ノルマ・SNS発信なし

仕事内容: ⋆｡˚✩ ───────────── ✩˚｡⋆ 無資格・未経験から理容師を目指せる！ 「理容師になりたい」を叶えるアシスタント✂ ⋆｡˚✩ ───────────── ✩˚｡⋆ 「もう一度理容師の道に挑戦したい...！」 「今からでも手に職をつけたい...！」 そんな理容師を目指す気持ちがある方歓迎！ 当サロンでは、無資格からスタートして、 働きながら理容師免許の取得を目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇●アクアのおすすめポイント●〇 ✅資格取得を会社がしっかりサポート └ 学費も当社が負担いたします​ ✅土日祝休みOK！連休も取得可能 ✅SNSの発信などは一切ナシ └集客活動は必要ございません◎ ✅ノルマなしでストレスフリー └売り上げや指名を競う必要はありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼⭐️今なら入社祝い金20万円支給⭐️／ 積極採用中につき、特別キャンペーン実施✨️ みなさんの新たな挑戦を応援します♪ --------- 仕事内容 --------- 理容師アシスタントとして、 先輩スタッフのサポートからスタート！ ▼具体的には... ・お客様の受付、接客 ・電話対応 ・カット、シャンプー、シェービングの補助 ・店内清掃、道具の洗浄 ・在庫の管理、発注 ＼まずはアシスタント業務から！／ いきなり難しい仕事を 一人でお任せすることはありません◎ お客様を笑顔でお迎えするところから始め、 先輩スタッフのサポートを受けながら、 シャンプーやカット、シェービングなどの 理容技術を一つずつ身につけていきます。 ＼あなたの理容師デビューを全力サポート／ 「理容師になりたいけど、未経験だから不安…」 「資格を取ってからじゃないと働けないのかな…」 そんな方も大丈夫。 アクアでは、無資格・未経験からスタートして、 働きながら理容師を目指せる環境をご用意。 資格取得に向けたサポートもあるため、 仕事と両立しながら、少しずつ理容師としての スキルを身につけられます◎ ※理容師免許の取得を目指していただける方 または免許をお持ちの方​を対象としています。 お客様が安心できる空間づくりを ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アクアは、幅広い世代のお客様が 気軽に通える地域密着型の理容サロン。 髪を整えるだけではなく、 お客様との何気ない会話も大切にしています。 「最近どう？」「また来たよ」 気軽なやり取りが生まれる、 地域の方にとって身近な存在です。 私たちとそんな安心できるサロンを、 一緒につくっていきませんか？ ◆スタッフにも優しい環境◆ 売上や指名のノルマはありません◎ SNSでの発信や トレンドを追い続けたりする必要もなし。 また、会社として従業員を大切にしており、 休日日数選択制/ノルマなし/入社祝い金あり など業界内でも珍しい待遇を ご用意しているのはその証拠です！

未経験から店舗運営を学べる/最短3ヶ月で店長昇格の実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ここがポイント／ ✅未経験から店舗運営・マネジメントを学べる ✅チームを動かす面白さ！最短3ヶ月で店長へ ✅上場企業の安定感！各種手当も充実◎ ✅成果を正当評価！インセンティブ＆昇給あり ✅残業は月22時間程度、残業代は1分単位で支給！無理なく稼げる環境 ✅入社祝金3万円、まかない70％OFFなど福利厚生も充実 「将来は店長を目指したい」 「リーダー経験を活かして、次のステップに進みたい」 そんな方にぴったりの募集です。 まずはホール・接客・調理補助・仕込み・レジ対応など、 店舗運営の基本業務からスタート。 仕事に慣れてきたら、スタッフ育成、シフト管理、発注、売上管理なども 少しずつお任せしていきます。 いきなり店長業務をすべて任せるのではなく、 現場理解を深めながら段階的にステップアップできる環境なので、 飲食業界未経験の方や店長経験がない方も安心して挑戦できます。 日本語でのきめ細やかなおもてなしや、円滑な社内コミュニケーションを通じて 理想の店舗を作り上げてください◎ 具体的な業務 ✅お客様対応、配膳、レジ、電話対応 ✅仕込み、調理補助、厨房業務 ✅アルバイトスタッフの育成、フォロー ✅シフト管理、食材や備品の発注 ✅売上確認、店舗オペレーション改善 ✅将来的な店舗マネジメント業務全般 ✅スタッフの採用面接・育成 ✅店舗独自の販促企画の立案・実行 ＜1日の流れ＞ 15:00〜16:00 出勤・仕込み 16:00〜17:00 朝礼・スタッフ指示出し 17:00〜22:00 開店・チームの指揮・接客調理 22:00〜23:30 片付け・売上集計・レジ締め作業 23:30〜24:00 退勤 ＜職場環境＞ 20代〜30代の若手リーダーが多数活躍中！ チームワークを何より大切にする活気あふれる職場環境です。 日本語での細やかな声掛けや対話を通じ、 スタッフ全員を巻き込みながら「最高のお店」を 目指す仲間想いなメンバーが揃っています！ ＜研修について＞ 未経験からマネジメントを学べる研修を用意！ マニュアルの読解や店舗数値の分析方法、 日本語での面接手法や指導ノウハウまで、 先輩店長や本部が伴走して伝授します。 「人を動かすノウハウを磨きたい」 「リーダーとして成長したい」というあなたの 挑戦と意欲を、会社が全力でバックアップします！ ＜メッセージ＞ 決められた仕事をこなすだけではなく、どうすればもっと良いお店になるかを考え、 仲間と一緒にお店づくりができる方を歓迎します。 店長経験は問いません。大切なのは、周囲を見ながら動けること、 仲間と協力できること、そして「やってみたい」という前向きな気持ちです。 未経験からでも、リーダー経験や接客経験を活かして、 店長候補として着実に成長していける環境です。

未経験OK/35歳以下/最短3ヶ月店長実現中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ┏━━━━━アピールポイント━━━━━┓ ✅学歴・経験不問！必要なのは熱意と気合いだけ ✅最短3ヶ月で店長へ！昇格スピードは実力次第 ✅1.7万円の昇給実績！本気の努力を本気で評価 ✅年3回のインセンティブ、残業代は1分単位で支給 ✅上場企業の安定感＋労働組合の安心感 ✅有休消化100％！オフの日も全力で満喫 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「自分の店を、自分の色で作りたい」 そう思ったら、もう一歩を踏み出すタイミングです。 部活の先輩・後輩のような距離感で、スタッフと本気でぶつかり、 本気で笑い合う。学歴も、これまでの経歴も関係ありません。 必要なのは「自信」と「失敗を恐れない気持ち」だけです。 ⭐担当していただく業務内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール】 お客様のご案内・オーダー・配膳が中心。接客の基本を実践で磨けます。 【キッチン】 包丁の握り方、盛り付けから一つずつ。未経験でも大丈夫です。 【店舗運営】 現場に慣れたら、売上管理・スタッフ育成という「監督業」へ。 チームの目標を掲げ、全員を同じ方向に向かせるマネジメント力を磨いていきます。 ⭐先輩店長インタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現役店長（アルバイトからスタート、入社3年目で店長昇格） 友人の紹介でアルバイトとして入社し、 一度別職種を経て再入社。 「売上以上に、バイトが楽しくないとお店は成り立たない」という考え方を大事に、 売上目標をスタッフに共有しながら店舗を運営しています。 「バイトがお客様に褒められた時が一番嬉しい」と話す一方、 店長としての責任の重さも経験しましたが、 「自分の作りたい店が作れる」ことが最大の魅力だと言います。 未経験からでも、本気で挑戦したい人を全力で育てます。 自分の店を、自分の色で作りたい方、 一緒に戦いませんか？ ⭐成長できる環境について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【スピード昇格】 最短3ヶ月で店長、2〜3年で管理職へのステップアップ実例あり。 昇格査定は年2回（4月・10月）。20代の管理職も多数誕生しています。 【努力を正当に評価】 半年に2回の評価面談で成果を直接アピール。 結果は必ず給与に反映。昨年度は平均1.7万円の昇給実績あり。 【残業代は1分単位】 営業時間は17:00〜24:00で長時間労働になりにくい環境。 労働組合もあり、悩みは一人で抱え込まなくていい仕組みがあります。

ノルマ無／未経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝P O I N T＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【安定のENEOSグループ】 創業78年！生活を支えるお仕事 └ 全国29店舗展開・年商150億円以上！ ⭐【新規事業も展開中】 ノルマ無し！ └ カーシェア・中古車販売など幅広く事業展開中！ ⭐【未経験者歓迎】 中途社員比率8割以上！研修制度充実！ └ 現在マネージャーの約7割が未経験、アルバイトから 社員にステップアップし活躍しています！ ⭐【待遇充実】 資格・役職・現場・技能手当など手当充実！ └頑張りはしっかりと評価します！ ⭐【福利厚生充実】 住宅手当・借上住宅制度など充実 └ENEOSグループ保険、財形貯蓄制度など 従業員が安心して長く働ける体制作りを進めています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ENEOSサービスステーションでの スタッフとして 接客、販売業務を 幅広くお任せします 。 【 仕事内容 】 ★お客様の誘導、受け入れ、ご案内 ★会員カードや車用品のご案内 ★洗車、オイル交換、点検 ★ステーション内の安全確認・清掃 【 研修制度充実 】 まずは ロールプレイングで業務の流れを覚えます。 お客様のお出迎え、誘導の仕方、 接客時に確認する内容、給油方法、 会計のお支払い、お見送り等一連の流れを お客様のいない所で練習します。 その後、実際にどのように接客するか 先輩スタッフの後ろについて確認します。 次は先輩スタッフが後ろについて サポートしながら、実際に接客を行います。 必ず段階を踏みますので 何も知らなくても問題ありません！ その他の業務もステップを踏みながら 教えていきますのでご安心ください！ できるところから一つずつ お任せしていきます。 約1、2ヶ月は接客業務からはじめ、 3ヶ月目以降は徐々に整備業務も 覚えていきながら独り立ちを目指します！ 【 1日のスケジュール例 】 ＊早番（8：00～17：00）勤務の場合 8：00～ オープン準備 ・ガソリン荷下ろしの立ち合い ・レジ開け 9：00～ 接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検等 ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 17：00～ 業務の引継ぎ後、退勤 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊遅番（11：00～20：00）勤務の場合 11：00～ 出勤後、接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検など ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 19：00～ レジ締め・クローズ準備 20：00～ 締め作業終了後、退勤 ＼働き方が安定したと感じる 中途スタッフ多数！／ ❝ライフステージの変化を機に、 永く働いてキャリアを積め る職場に転職したい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 安定のENEOSグループ！ 各種手当や財形制度充実などの 福利厚生はもちろん、 夜勤なし！ノルマなし！ 無理なく働ける環境！！ 『家族からも、毎日楽しそうに帰ってくるね。』 なんて言われることが増えたスタッフも！ ＼ 気兼ねなく意見を言い合える 風通しの良い雰囲気！ ／ ❝いろんなスキルを身に付けて、 自身の成長に繋げられる職場を選びたい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 毎日の現場や研修会を通して、職場を超えた タテ・ヨコ様々な繋がりが活発。 人を育み培う土壌があるからこそ、 先輩後輩関係なく、売上や働き方について 意見交換しながら働いています。 些細なことでも1日の目標を立てて 業務に取り組むことで、 『人見知りだったけど、接客を通して成長できた！』と 自身の成長を実感しているスタッフ多数！ 【 キャリアパスについて 】 まずはサブマネージャーを目指します。 その後、マネージャー、 複数店舗を統括するグループマネージャー、 支店をまとめる支店長とステップアップの道があります。 マネージャーを目指すにあたり、 知識やマネージメント術を習得する 階層別の研修など、キャリアステップの為に 必要な研修が充実しています！ 他にも、車の傷やへこみを修理するリペアグループや 損害・生命保険を取り扱う保険グループ、 車の販売を行う車販グループ、 支店のバックアップを行う業務グループ等、 他部門へのキャリアステップも可能です！

未経験OK/35歳以下/最短3ヶ月店長実現中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ┏━━━━━アピールポイント━━━━━┓ ✅学歴・経験不問！必要なのは熱意と気合いだけ ✅最短3ヶ月で店長へ！昇格スピードは実力次第 ✅1.7万円の昇給実績！本気の努力を本気で評価 ✅年3回のインセンティブ、残業代は1分単位で支給 ✅上場企業の安定感＋労働組合の安心感 ✅有休消化100％！オフの日も全力で満喫 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「自分の店を、自分の色で作りたい」 そう思ったら、もう一歩を踏み出すタイミングです。 部活の先輩・後輩のような距離感で、スタッフと本気でぶつかり、 本気で笑い合う。学歴も、これまでの経歴も関係ありません。 必要なのは「自信」と「失敗を恐れない気持ち」だけです。 ⭐担当していただく業務内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール】 お客様のご案内・オーダー・配膳が中心。接客の基本を実践で磨けます。 【キッチン】 包丁の握り方、盛り付けから一つずつ。未経験でも大丈夫です。 【店舗運営】 現場に慣れたら、売上管理・スタッフ育成という「監督業」へ。 チームの目標を掲げ、全員を同じ方向に向かせるマネジメント力を磨いていきます。 ⭐先輩店長インタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現役店長（アルバイトからスタート、入社3年目で店長昇格） 友人の紹介でアルバイトとして入社し、 一度別職種を経て再入社。 「売上以上に、バイトが楽しくないとお店は成り立たない」という考え方を大事に、 売上目標をスタッフに共有しながら店舗を運営しています。 「バイトがお客様に褒められた時が一番嬉しい」と話す一方、 店長としての責任の重さも経験しましたが、 「自分の作りたい店が作れる」ことが最大の魅力だと言います。 未経験からでも、本気で挑戦したい人を全力で育てます。 自分の店を、自分の色で作りたい方、 一緒に戦いませんか？ ⭐成長できる環境について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【スピード昇格】 最短3ヶ月で店長、2〜3年で管理職へのステップアップ実例あり。 昇格査定は年2回（4月・10月）。20代の管理職も多数誕生しています。 【努力を正当に評価】 半年に2回の評価面談で成果を直接アピール。 結果は必ず給与に反映。昨年度は平均1.7万円の昇給実績あり。 【残業代は1分単位】 営業時間は17:00〜24:00で長時間労働になりにくい環境。 労働組合もあり、悩みは一人で抱え込まなくていい仕組みがあります。

経験・資格不問！／平日週2日～OK／扶養内の主婦活躍中✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：歯科助手、受付 ＞＞＞求人のメリットPoint＜＜＜ ✨週2日～OK！残業なしでプライベートも充実 ✨家庭と両立しやすい勤務体制 ✨サポート万全で業界未経験でも安心 ✨大岡山駅徒歩2分！駅チカで通いやすい …………………………………………………… ┏━━━━━━━━┓ ┃具体的な仕事内容┃ ┗━━━━━━━━┛ 歯科医院での受付・歯科助手業務全般 ・ご来院された患者様の受付・ご案内 ・診療準備・片付け ・院内の簡単な清掃 ・備品管理 など 基本的には受付業務や診療前後の補助をお任せ。 診療はすべて先生が行い、バキューム操作などの アシスト業務も先生が担当します。 専門的な診療補助はほとんどないため、 未経験の方も安心してスタートできる環境です！ 《1日の患者様人数》20名程 ※急患も受け入れていますが、 来院数は少ないです。 ┏━━━━━━━━┓ ┃職場環境について┃ ┗━━━━━━━━┛ 患者様は近隣の地域にお住まいの方が中心で 院内はいつも穏やかな雰囲気。 患者様の「ありがとう」の言葉が やりがいにつながる、そんなお仕事です。 未経験スタートのメンバーも多く 安心して馴染める環境なので 気になった方は、経験問わずぜひチャレンジ していただきたいと思います。 ┏━━━━━━━━┓ ┃教育体制について┃ ┗━━━━━━━━┛ 入社後は、先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧にお教えします。 ………………………………………………… 地域に根ざして20年以上の歯医者さん ………………………………………………… 東京都大田区・大岡山駅から徒歩5分。 北口商店街の中にある「たかえす歯科」は 地域に根ざして20年以上の実績を持つ 親しみやすさが自慢の歯科医院です。 気軽に相談できる居心地の良さや 緊張せずに通える穏やかな空気感があり 患者さんとの距離が近いため 「心を開いて話せる」と多くの患者様より ご信頼をいただいています。 ＊お子さんからご高齢の方まで通院多数 ＊なるべく削らない・抜かない治療 ＊麻酔や器具にも工夫を凝らし痛みに配慮 ◆ホームページ◆ https://takaesu-dcc.com/

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

リニューアルオープン募集★未経験OK！お会計だけの簡単ワーク

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） .+･☆･++――――――――――――― 食品館あおば 本羽田店 ★★★今秋リニューアル OPEN★★★ オープニングスタッフ大募集!! ―――――――――――――.+･☆･++ 本羽田店がリニューアルオープンします！ リニューアルに伴い、新しい仲間を大・大・大募集します!! 沢山の同期、事前研修など、安心してスタートできる環境が盛り沢山!! >>オープニングで入れるのは今だけ!! << ＼＼ 沢山の新しい仲間達といっしょに ／／ ＼＼ 新しいお店を盛り上げましょう♪ ／／ ―――――――――――――――――― 【 お仕事内容 】 ╭━━━━━━━━━━━━╮ あれ、意外と コンビニよりカンタンかも？ ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ 食品館あおばにて、レジのお会計をお任せします。 ▼「いらっしゃいませ！」 ▼ピッピッとバーコードを読み取り＆お会計 ▼「ありがとうございました！」 することはたったコレだけ♪ 他、清掃やかごカートの回収など、 スグに覚えられることばかりで簡単！ ◎お仕事前の研修＋業務中のサポートあり！ ┗未経験で始めた他店舗のスタッフたちも、流れを覚えたあとはスイスイと出来るようになっています◎

ノルマ無し／経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝P O I N T＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【安定のENEOSグループ】 創業78年！生活を支えるお仕事 全国29店舗展開・年商150億円以上！ ⭐【新規事業も展開中】 ノルマ無し！カーシェア・中古車販売など 幅広く事業展開中！ ⭐【経験者歓迎】 中途社員比率7割以上！研修制度充実！ 経験者は即戦力として活躍できます！ ⭐【待遇充実】 資格・役職・現場・技能手当など手当充実！ 頑張りはしっかりと評価します！ ⭐【福利厚生充実】 住宅手当・借上住宅制度など充実 ENEOSグループ保険、財形貯蓄制度など 従業員が安心して長く働ける体制作りを進めています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ENEOSサービスステーションでの サブマネージャーとして 接客、販売、店舗運営業務までを 幅広くお任せします 。 【 仕事内容 】 ★お客様の誘導、受け入れ、ご案内 ★会員カードや車用品のご案内 ★洗車、オイル交換、点検 ★スタッフのシフト作成・管理 ★ステーション内の安全確認・清掃 ★店舗の備品・売上管理 ★販促プランの企画立案 など 【 研修制度充実 】 OJT形式で、 まずは通常業務の流れを覚えます。 お客様の顔やハウスルールを覚えながら、 ■どこのレーンからお客様をご案内するのか ■洗車や作業の順番 ■コーティングやタイヤ交換の予約方法 を学んでいきます。 経験に合わせて丁寧に 教えていきますのでご安心ください！ できるところから一つずつ お任せしていきます。 約3ヶ月程度で一通りの業務が できるようになります！ 乙種第4類危険物取扱者資格の無い方は 業務に携わるにあたり取得していただきます。 業務に慣れてきたら、 自動車整備士3級の取得に向け、 研修に参加し合格を目指します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐1日のスケジュール例⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅早番（8：00～17：00）勤務の場合 8：00～ オープン準備 ・ガソリン荷下ろしの立ち合い ・レジ開け 9：00～ 接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検等 ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 17：00～ 業務の引継ぎ後、退勤 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅遅番（11：00～20：00）勤務の場合 11：00～ 出勤後、接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検など ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 19：00～ レジ締め・クローズ準備 20：00～ 締め作業終了後、退勤 ※売上UPのキャンペーン施策を企画する 業務をおこなう場合もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐働き方が安定したと感じる 中途スタッフ多数⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ❝ライフステージの変化を機に、 永く働いてキャリアを積める 職場に転職したい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 安定のENEOSグループ！各種手当や 財形制度充実などの福利厚生はもちろん、 夜勤なし！ノルマなし！ 無理なく働ける環境！！ 『家族からも、毎日楽しそうに帰ってくるね。』 なんて言われることが増えたスタッフも！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐気兼ねなく意見を言い合える 風通しの良い雰囲気⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎日の現場や研修会を通して、職場を超えた タテ・ヨコ様々な繋がりが活発。 人を育み培う土壌があるからこそ、 先輩後輩関係なく、売上や働き方について 意見交換しながら働いています。 些細なことでも1日の目標を立てて 業務に取り組むことで、 『人見知りだったけど、接客を通して成長できた！』と 自身の成長を実感しているスタッフ多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐キャリアパスについて⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはマネージャーを目指します。 その後、 複数店舗を統括するグループマネージャー、 支店をまとめる支店長と ステップアップの道があります。 マネージャーを目指すにあたり、 知識やマネージメント術を習得する 階層別の研修など、キャリアステップの為に 必要な研修が充実しています！ 他にも、 車の傷やへこみを修理するリペアグループや 損害・生命保険を取り扱う保険グループ、 車の販売を行う車販グループ、 支店のバックアップを行う業務グループ等、 他部門へのキャリアステップも可能です！

人気の受付事務！無料駐車場完備！

仕事内容: ★輸入車ディーラーでの受付事務スタッフ 業務拡大のため、人気の職種を追加募集！ 輸入車ディーラーのショールームでのお仕事です ☆未経験歓迎　☆車好き歓迎 人気のレセプションスタッフの求人です！ 受付としての接客業務のほか、簡単な事務仕事をお任せします ショールームの顔として、働いてみませんか☆ 【主なお仕事】 ・レセプションとして、電話対応を含む一次受付の業務 ・ご来店されたお客様のご案内や各担当への引継ぎ業務 ・アフターセールス（車検や点検など）のご案内業務 ☆お客様のカーライフをサポートするお仕事です 未経験でも、最初の研修期間は先輩社員がやさしく教えます！ スキルアップに応じて給与に手当がつくシステムで、安定して長く働くことができます

ノルマ無／未経験者歓迎／安定のENEOSグループ／賞与年2回

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝P O I N T＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【安定のENEOSグループ】 創業78年！生活を支えるお仕事 └ 全国29店舗展開・年商150億円以上！ ⭐【新規事業も展開中】 ノルマ無し！ └ カーシェア・中古車販売など幅広く事業展開中！ ⭐【未経験者歓迎】 中途社員比率8割以上！研修制度充実！ └ 現在マネージャーの約7割が未経験、アルバイトから 社員にステップアップし活躍しています！ ⭐【待遇充実】 資格・役職・現場・技能手当など手当充実！ └頑張りはしっかりと評価します！ ⭐【福利厚生充実】 住宅手当・借上住宅制度など充実 └ENEOSグループ保険、財形貯蓄制度など 従業員が安心して長く働ける体制作りを進めています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ENEOSサービスステーションでの スタッフとして 接客、販売業務を 幅広くお任せします 。 【 仕事内容 】 ★お客様の誘導、受け入れ、ご案内 ★会員カードや車用品のご案内 ★洗車、オイル交換、点検 ★ステーション内の安全確認・清掃 【 研修制度充実 】 まずは ロールプレイングで業務の流れを覚えます。 お客様のお出迎え、誘導の仕方、 接客時に確認する内容、給油方法、 会計のお支払い、お見送り等一連の流れを お客様のいない所で練習します。 その後、実際にどのように接客するか 先輩スタッフの後ろについて確認します。 次は先輩スタッフが後ろについて サポートしながら、実際に接客を行います。 必ず段階を踏みますので 何も知らなくても問題ありません！ その他の業務もステップを踏みながら 教えていきますのでご安心ください！ できるところから一つずつ お任せしていきます。 約1、2ヶ月は接客業務からはじめ、 3ヶ月目以降は徐々に整備業務も 覚えていきながら独り立ちを目指します！ 【 1日のスケジュール例 】 ＊早番（8：00～17：00）勤務の場合 8：00～ オープン準備 ・ガソリン荷下ろしの立ち合い ・レジ開け 9：00～ 接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検等 ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 17：00～ 業務の引継ぎ後、退勤 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＊遅番（11：00～20：00）勤務の場合 11：00～ 出勤後、接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検など ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 19：00～ レジ締め・クローズ準備 20：00～ 締め作業終了後、退勤 ＼働き方が安定したと感じる 中途スタッフ多数！／ ❝ライフステージの変化を機に、 永く働いてキャリアを積め る職場に転職したい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 安定のENEOSグループ！ 各種手当や財形制度充実などの 福利厚生はもちろん、 夜勤なし！ノルマなし！ 無理なく働ける環境！！ 『家族からも、毎日楽しそうに帰ってくるね。』 なんて言われることが増えたスタッフも！ ＼ 気兼ねなく意見を言い合える 風通しの良い雰囲気！ ／ ❝いろんなスキルを身に付けて、 自身の成長に繋げられる職場を選びたい・・・❞ そんなあなたに・・・！ 毎日の現場や研修会を通して、職場を超えた タテ・ヨコ様々な繋がりが活発。 人を育み培う土壌があるからこそ、 先輩後輩関係なく、売上や働き方について 意見交換しながら働いています。 些細なことでも1日の目標を立てて 業務に取り組むことで、 『人見知りだったけど、接客を通して成長できた！』と 自身の成長を実感しているスタッフ多数！ 【 キャリアパスについて 】 まずはサブマネージャーを目指します。 その後、マネージャー、 複数店舗を統括するグループマネージャー、 支店をまとめる支店長とステップアップの道があります。 マネージャーを目指すにあたり、 知識やマネージメント術を習得する 階層別の研修など、キャリアステップの為に 必要な研修が充実しています！ 他にも、車の傷やへこみを修理するリペアグループや 損害・生命保険を取り扱う保険グループ、 車の販売を行う車販グループ、 支店のバックアップを行う業務グループ等、 他部門へのキャリアステップも可能です！

時短OK✨土日祝休み✨残業ゼロ✨ブランク可✨時給1300円

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務、受付 ／ 16～17時あがり可能✨ 残業一切ナシで土日祝日完全休み✨ 9時半～10時スタートで朝ゆっくり勤務◎ 事務ブランク大歓迎✨ ＼ ＼ᐠ ✨こんな方にオススメ✨ ᐟ／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●事務職にチャレンジしたい方 ●子育てが落ち着きフルタイム復帰したい方 ●土日祝はしっかり休みたい方 ●コミュニケーションを取ることが好きな方 ＼ᐠ ✨勤務時間は柔軟に対応✨ ᐟ／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅09:30～16:00 相談OK ✅10:00～17:00 相談OK ✅曜日ごとに変えてもOK ✅子育て中の方も歓迎 基本営業時間は9：00～18：00ですが 時短も可能ですので、ご相談ください！ ＼ᐠ ✨お仕事のポイント✨ ᐟ／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅メリハリしっかり 午前中はバタバタっと忙しく、 15時すぎると落ち着きます。 午前は全集中！ 午後は一息つきながら働けます。 ✅専門性が少ない 今までも、事務未経験のスタッフが 働いて活躍しています✨ データ入力は、決まったフォーマットなので 慣れたら簡単！ 検品は部品の番号を確認するだけ！ 電話応対もほとんどが取り次ぎなので 事務仕事に初挑戦でも安心して行えます♪ ✅少人数で勤務 少人数の落ち着いた職場です☆ 分からないことは社員がすぐに サポートするので安心して働けます◎ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐電話・チャット対応 ○お客様からの配送時間の問合せが来たら 対応します。 ○見込み時間は社員が指示しますので、 そのまま伝えればOK！ 専門知識は必要ありません。 ⭐受注システムへの入力 ○注文内容が変わった場合は、 システムの入力内容を修正します。 ○近隣の別倉庫にメールを送る場合もあります。 ⭐荷物の受け渡し ○ドライバーさんが荷物を取りに来たら 一緒に部品番号を読み合わせします。 ○ドライバーさんがミスなく配送するための とても大事な作業です◎ ⭐検品作業 ○配送依頼に記載されている部品番号と 実際に準備された部品の番号が すべて一致しているかチェックします。 ○部品ごとの個数も一致しているか チェックします。 ○完了したら、配送伝票もセットします。 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 森下にある固定の勤務先です。 勤務地はお客様先になりますが、 セルート社員が常駐しているため 安心して働けます◎ －－－－－－－－－－－－－－－－－

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率約8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

未経験OK｜約1ヶ月マンツーマン研修｜週休2日｜主任・店長候補へ

仕事内容: ＼「またお願いしたい」が、技術になる。／ 未経験から始めるメンズ美容の専門職 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅約1ヶ月のマンツーマン研修 ✅月給24万円以上・試用中21万円 ✅新小岩駅徒歩3分・交通費支給 ✅週休2日・希望休も考慮 ✅メンズ脱毛に特化した専門サロン ✅主任・将来の店長候補を目指せる 職場見学もご相談いただけます！ AriaのHPもぜひご覧ください https://aria-datsumou.jp/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【 給与 】月給240,000円以上 【勤務時間】11:00～23:00内 ※シフト制・休憩60分 【募集条件】高卒以上・未経験OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 新小岩駅徒歩3分のメンズ脱毛サロンAriaで、 光脱毛の施術とカウンセリングを担当する、 正社員の脱毛スタッフを募集します。 美容業界や脱毛施術が初めての方でも、 専門知識と技術を入社後に学べます。 接客が好きというあなたの強みを、 長く活かせる専門技術に変えませんか。 ･･･････････････････････････････ 【 あなたの経験が、強みになる 】 朝、鏡を見るたびに気になるヒゲ。 剃っても夕方には青く見えてしまう。 夏になると、腕や脚を出しづらい。 そんな毛や肌の悩みを抱えながら、 勇気を出して来店されるお客様がいます。 初めての脱毛には期待だけでなく、 痛みや恥ずかしさへの不安もあります。 「どこまで見せればいいですか？」 「本当に変わっていけますか？」 そんな時、すぐに施術を始めるのではなく、 まずは悩みと希望を丁寧に聞き取ります。 施術する部位や手順を一つずつ確認し、 機器を当てる前に分かりやすく伝えます。 そして施術後のケアまで案内する。 「思っていたより安心できました」 その一言が、次の来店につながります。 私たちが届けるのは、脱毛だけでなく、 またここなら相談できるという安心です。 もしあなたにも、ヒゲや体毛について 悩んだ経験があれば、その実感も強み。 接客で身につけた細やかな気配りも、 確認を積み重ねられる几帳面さも、 この仕事では大切な技術になります。 お客様と一対一で向き合いながら、 自分も美容の専門職へ成長していく。 その一歩を、Ariaで始めませんか。 ･･･････････････････････････････ 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・光脱毛機を使用した脱毛施術 ┗ヒゲ・全身などの各部位 ・来店時のカウンセリング ┗お悩みや希望する部位の確認 ・施術前の肌状態と機器設定の確認 ・施術後のアフターケア案内 ・予約管理システムの操作 ┗エアメイトを使用します ・売上管理、在庫確認、書類整理 ・開店準備、閉店準備 ・サロン内の衛生管理、清掃 施術だけを担当する仕事ではありません。 予約や在庫などの情報を正確に扱い、 次のお客様を迎える環境を整えることも、 サロンへの信頼につながる仕事です。 【 研修について 】 入社後約1ヶ月は先輩スタッフがそばにつき、 マンツーマンで基礎からお教えします。 ・光脱毛機の基本的な扱い方 ・施術の流れと部位ごとの確認 ・先輩スタッフの施術見学 ・カウンセリングの進め方 ・アフターケアのご案内方法 ・衛生管理と清掃の手順 ・予約管理システムの操作 最初から一人で施術を任せることはありません。 分からないことをその場で確認し、 一つずつできる業務を増やします。 2ヶ月目からは全メニューの単独施術を 担当していただきます。 【 1日の流れ（例）】 出勤 当日の予約内容を確認 ↓ 店内・機器・備品の準備 ↓ お客様を迎えてカウンセリング ↓ 脱毛施術とアフターケアのご案内 ↓ 施術スペースの清掃と次回準備 ↓ 休憩60分 ↓ 在庫・売上・書類の確認 ↓ 閉店準備と店内清掃 勤務する時間帯や予約状況により、 業務の順番は変わります。 ･･･････････････････････････････ 【 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 美容業界の経験や資格は必要ありません。 大切なのは、お客様の話を丁寧に聞くこと。 決められた確認を最後まで省かないこと。 分からないまま施術を進めないことです。 接客が好きという気持ちと、 丁寧に取り組める姿勢があれば、 専門技術は入社後に学べます ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 丁寧さが、そのまま技術になる 】 光脱毛の施術では肌の状態を見ながら、 部位や機器設定を一つずつ確認します。 カウンセリングではお悩みを聞き取り、 施術の前後には流れやケア方法を伝える。 一つひとつの確認を丁寧に重ねることが、 お客様の安心と信頼につながります。 「几帳面だね」と言われた経験も、 相手を思って先回りできる気配りも、 Ariaでは施術スタッフの強みになります。 【 身につけられるスキル 】 ・光脱毛機を安全に扱う施術技術 ・悩みや希望を聞き取る傾聴力 ・不安を和らげる説明と接客力 ・衛生手順を正確に守る習慣 ・予約、売上、在庫の管理力 ・店舗運営を支える実務経験 施術と接客の両方を学びながら、 メンズ美容の専門性を高められます。 【 キャリアプラン 】 入社から約1ヶ月 マンツーマン研修で基礎を習得 2ヶ月目以降 全メニューの単独施術を開始 6ヶ月目以降 技術と実績に応じて月給改定を検討 1年目以降 主任候補や後輩スタッフの指導役へ 将来 2店舗目の店長候補として、 施術に加えて店舗運営にも挑戦 年数だけで役割を決めるのではなく、 習得状況と実績を確認して判断します。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募は24時間受け付けています》 必要事項を入力してご応募ください。 ご応募後、書類選考について 担当者より改めてご連絡します。 応募後のサロン見学も相談可能です。 実際の施術スペースや仕事の流れを、 面接時にご確認いただけます。 ※履歴書・職務経歴書をご用意ください。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】 試用期間3ヶ月 入社時から正社員として採用します。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 給与 】 月給240,000円以上 ※20時間分の固定残業代を含む ※超過分は別途支給 22時以降の勤務には、 法定25％の深夜割増賃金を別途支給。 昇給：年1回（4月） ※業績や実績により随時考慮

整備士資格なしでOK！修理・整備の受付等サービスフロント業務／整備・営業業務なし／接客経験者歓迎

仕事内容 光岡自動車直営ショールームのサービスフロント正社員募集！！ ご来店されたお客様をお迎えする受付業務ではなく、 整備士と連携しながら、見積・作業内容・進捗をお客様へ説明する「整備の窓口」役となります。 ・人と話すこと、コミュニケーションをとるのが好き ・整備の資格はないが車に関わる仕事がしたい ・フロント担当としてお客様と関わりたい ・車が好きなので車に関する知識をもっと身につけたい ・接客・販売の経験を活かして正社員として安定したい そんな方にピッタリ！未経験の方も大歓迎です。 【サービスフロント正社員のココがポイント】 〇原則定時退社、残業ほぼ無し 〇賞与年2回 〇未経験の方向けの研修・資格制度充実 〇幅広い世代の方活躍中！ 〇火曜、第二・第三水曜定休 〇長期休暇も充実（GW・夏季・年末年始） 〇子供手当あり 整備の資格は不問！ 新しい環境で正社員としてセカンドキャリアをスタートしませんか。 経験者優遇、ブランクOK！再チャレンジ応援します！ もちろん、ディーラー勤務や整備経験ある方、 接客や販売経験がある方も歓迎！ 【サービスフロント正社員の仕事内容】 キャデラック／シボレー葛西店では、営業部門の強化にともない、整備受付体制の充実を目指しています。 点検・車検・修理の受付窓口として症状やご要望のヒアリングや 作業内容などに関する説明や手配をおまかせします。 ＜具体的には＞ ・症状やご要望のヒアリング ・見積り・作業内容の説明 ・予約管理 ・部品手配 ・代車調整 など 整備士と作業内容を共有し、進捗を確認してお客様へ連絡するなど 入庫から引き渡しまでを管理します。 自動車に関する深い知識を持ち、整備士や営業担当者との橋渡しを行う重要な役割です。 整備の業務に関わる部分が多いため、 必要となる自動車知識は専門的な内容ですが、 入社後の研修で知識を身につけられますので心配いりません！ 「自分の大切な車を任せたい」 そんなお客様とコミュニケーションをとりながらカーライフのサポートをお願いします。 まずは先輩スタッフのサポートからスタートしてじっくりスキルアップしていきましょう。 ブランクOK！再チャレンジも応援！ 周囲と相談しながら丁寧に仕事を進めていける方、お待ちしております。 【こんな方をお待ちしております】 整備はしません。営業もしません。 整備内容を理解し、お客様へ分かりやすくお伝えする仕事です。 車に関わる仕事に興味があっても、整備士の資格がない、営業はちょっとハードルが高い･･･ そんな方にピッタリのお仕事です！ 未経験・経験が浅い方も積極的に採用中！もちろん、 ・整備受付や自動車業界の経験がある方 ・カー用品店・バイクカスタムショップでの勤務経験など 接客の経験をお持ちの方も大歓迎です！ 異業種からの転職者も活躍中！ facebookにて店舗情報公開中 https://www.facebook.com/CadillacChevroletKasai HPはこちら！ https://www.mitsuoka-motor.com/dealer/cadillac-chevrolet-kasai/ 面接は現地にて行います。

40～50代女性活躍中✨扶養内勤務OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：マンション管理コンシェルジュ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント ――――――――――――――――― ✨マンションのフロントスタッフのお仕事 ✨長期×安定､腰を据えて働ける環境です◎ ✨経験や年齢は一切不問！ ✨週2～3日のシフト制！ ✨シニアではなくミドル世代の方が活躍中 ✨従業員は女性が100%の職場です◎ ――――――――――――――――― 居住者様へのご案内や共用施設の予約受付、宅配便の取次を行うお仕事です。 接客経験や簡単なPC入力のスキルを活かせます。ブランクからのお仕事復帰も歓迎です！ ＜具体的には…＞ ✅居住者様からの問い合わせ対応 ✅マンション内の共用施設の予約受付 ✅宅配便の取次など を中心にお任せします。 ▽▼▽この時点で応募したい！▽▼▽ ①電話：045-228-7082/採用担当宛 まで ②ネット：「応募画面へ進む」をクリック！ ※個人情報保護については ＨＰをご確認下さい。 https://www.daiwa-cl.co.jp/ ――――――――――――――――― ⭐未経験の方も大歓迎！ 分からないことがあった時はまわりの 先輩がすぐにサポートします。 基本的に未経験スタートの方が多く、 溶け込みやすい環境です！ チームワークがバツグンの職場なので 未経験の人でも安心して働けますよ◎ あなたへのフォロー体制はバッチリです！ ――――――――――――――――― Q. ブランクが長くても大丈夫ですか？ A. はい。研修と先輩のフォローで安心してスタートできます。 Q. 扶養内で働けますか？ A. 週2日・1日5時間なら扶養内調整可能です。詳細は面接で相談可。

首都圏で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜首都圏で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

休憩と勤務のメリハリ◎連休取得可／各種手当充実／平均37歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他店長/支配人 .｡.: .｡.:.｡.: .｡.:ＰＯＩＮＴ . ｡.: ｡.:.｡.:.｡.: ✅【月給34万円スタート】 ▶未経験からでも 安定した収入を目指せます ✅【創業35年以上の安定経営】 ▶これまで閉店した店舗はありません ✅【働き方改革・連休取得OK】 ▶子育てと両立している社員も多く、 授業参観や運動会などの休みも取得可 ✅【待遇充実】 ▶住宅手当・家族手当・まかないあり ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.:.｡.:.｡.:.｡.: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ラーメン店「野方ホープ」「銀座 創龍」 運営会社の店長候補 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗業務を覚えていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 ▼開店から閉店までの流れ ●スープ作りや食材の調理などの開店準備 ●開店後はお客様のご案内やオーダー伺い、 調理や料理の提供、食器洗いなど。 ●ランチタイムが終わりひと段落ついたら、 まかないで遅めの昼食。 翌日の仕込みも開始。 ●休憩後は接客業務再開、スタッフの賄い準備。 ●営業時間終了、片付け ●閉店 ※20時で早番・遅番のシフト入れ替え ※シフトは3～4名体制 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★アイデアが尊重される 元々は外の待ち席だった場所を 「テラス席にしたい」と提案すると すぐに実現し、今では人気席に。 アルバイト考案のおつまみが採用されたり 一緒にメニューを作ったりと NOトップダウンの会社です。 社長は頻繁に店にきて 「どんなことやってみたい？」 と聞いてくれるので 思い切ってチャレンジできます！ エリアマネージャー／ 入社15年目（前職：飲食店スタッフ） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★全員を名前で 上田社長はほぼ連日、各店舗を回っていて 一緒にガツガツと働いています。 アルバイトを合わせてスタッフは 200名近くいるのですが、 全員名前で呼んでいるんです。 「事前に名前などの予習をしていく。 いつも通りリラックスして働いてほしいから、 同じ目線で接するようにしている」 …と言っていましたね！ 店舗スタッフ／ 入社3年目（前職：家電量販店スタッフ） ――――――――――――――――――― ◆募集要項 ――――――――――――――――――― 背脂たっぷりのとんこつラーメンや とまとラーメン、 オリジナルおつまみメニューに加えて 接客サービスにも力を入れてきた私たち。 固定ファンに加え、 新たなお客様の獲得もあり、 これまで1店舗も閉店せずに 安定した経営を続けています。 今後は30店舗を目指し ブランド開発しながら 新店舗を展開していく予定です。 2023年4月に社長も代がわり。 第三創業期としての 体制強化に伴う人材募集です。

40～50代女性活躍中✨扶養内勤務OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：マンション管理コンシェルジュ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント ――――――――――――――――― ✨マンションのフロントスタッフのお仕事 ✨長期×安定､腰を据えて働ける環境です◎ ✨経験や年齢は一切不問！ ✨週2～3日のシフト制！ ✨シニアではなくミドル世代の方が活躍中 ✨従業員は女性が100%の職場です◎ ――――――――――――――――― 居住者様へのご案内や共用施設の予約受付、宅配便の取次を行うお仕事です。 接客経験や簡単なPC入力のスキルを活かせます。ブランクからのお仕事復帰も歓迎です！ ＜具体的には…＞ ✅居住者様からの問い合わせ対応 ✅マンション内の共用施設の予約受付 ✅宅配便の取次など を中心にお任せします。 ▽▼▽この時点で応募したい！▽▼▽ ①電話：045-228-7082/採用担当宛 まで ②ネット：「応募画面へ進む」をクリック！ ※個人情報保護については ＨＰをご確認下さい。 https://www.daiwa-cl.co.jp/ ――――――――――――――――― ⭐未経験の方も大歓迎！ 分からないことがあった時はまわりの 先輩がすぐにサポートします。 基本的に未経験スタートの方が多く、 溶け込みやすい環境です！ チームワークがバツグンの職場なので 未経験の人でも安心して働けますよ◎ あなたへのフォロー体制はバッチリです！ ――――――――――――――――― Q. ブランクが長くても大丈夫ですか？ A. はい。研修と先輩のフォローで安心してスタートできます。 Q. 扶養内で働けますか？ A. 週2日・1日5時間なら扶養内調整可能です。詳細は面接で相談可。

【専用乗り場】ディスパッチャーお気軽にお問い合わせください。

仕事内容 どこで ： ホテルや病院のタクシー乗り場にて 誰のために： タクシーを必要とされる方々 何をする ： お客様が安心安全にご乗車できるように車両の誘導やドアサービス及び車両の手配を行なう

10～17時・残業なし！20～30代活躍中⭐未経験OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、受付 ✨未経験OK ✨10:00～17:00勤務 ✨残業なし ✨基本的な事務からスタート ✨採用のお仕事にも少し関われる 「事務の仕事に挑戦してみたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 難しい業務はなく、 先輩スタッフが丁寧にフォローします！ ▍お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電話・来客対応やデータ入力など、 簡単な事務業務からお任せします。 【具体的には】 ◆電話・来客対応 ◆書類の整理・ファイリング ◆簡単なPCデータ入力 ◆備品の管理 ◆求職者へのスカウトメール送付 など スカウトメールは定型文があるため、 採用の知識や経験は必要ありません！ まずはできることから、 少しずつ覚えていけばOKです。 ▍事務＋αの経験も身につく ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般的な事務業務だけでなく、 採用業務のサポートにも携われます。 といっても、 最初から難しい仕事を お願いすることはありません。 基本的なオフィスワークから始めて、 仕事の幅を少しずつ広げられます！ ▍プライベートも大切に◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は10:00～17:00。 残業もありません！ 朝は少しゆっくりスタートできて、 夕方17時にはお仕事終了。 仕事終わりの予定も立てやすく、 自分の時間を大切にしながら 無理なく続けられる働き方です。 「オフィスワークを始めてみたい」 という方もぜひご応募ください！

20～40代活躍中!未経験でも時給1300円

仕事内容 歯科クリニックの助手・受付として、 患者様が安心して通院できるよう サポートしていただきます。 未経験でも安心！無理なくスタート できます♪ ■診療補助（メイン） ・診療がスムーズに進むよう 器具の受け渡し ・使用済みの器具の 消毒・洗浄 （専用の機械を使うので簡単！） ※専門知識は不要です！慣れたらスムーズに できる作業なので安心してくださいね♪ ■受付業務（サポート業務） ・笑顔で患者様をお迎え ・予約の管理・調整 ・お会計・次回予約のご案内 ・カルテ整理（PCでの簡単な入力作業） 経験不要◎ ■ 未経験でも安心のサポート体制 ✅周りの先輩がしっかりサポート◎ ✅簡単な作業からスタート ✅わからないことはすぐに聞ける環境♪ 先輩スタッフも全員未経験からスタート！ 「やったことがないから不安…」という方も ご安心ください◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜おすすめポイント＞ ✅アットホームな職場環境 近所から通いやすく、同年代の主婦さんも 多数活躍中。 新しい環境に慣れるまでしっかりサポート するので、安心して働けます。 ✅ブランクがあっても安心のサポート体制 育児などでブランクがある方も大歓迎です！ 最初は先輩スタッフが丁寧にフォローし、 無理なく業務に慣れていただける環境を 整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当院について＞ 大泉学園通りに面した歯科クリニックです。 周辺の大泉学園地域を中心に、 小さいお子さんからご高齢の患者様まで 幅広く通っていただいています。 明るく広々とした院内は、 患者様からもスタッフからも好評です◎ ＜アクセスの詳細＞ 自転車・バイク通勤もOK◎ 【バスで通勤の場合】 ◆西武池袋線方面 西武池袋線大泉学園駅から 成増駅、朝霞駅、 長久保方面のバスに10分ほど乗り、 バス停「大泉郵便局」で下車。 バス停から歩いて1分もかからず到着です。 ◆東武東上線方面 朝霞駅、和光市駅、成増駅から バスで約30分。 バス停「大泉郵便局」で下車、 バス停から歩いて1分もかからず到着です。

月給40万円～！未経験大歓迎！公休月8回以上＆福利厚生充実！

仕事内容 ～たいやきは「日本の神秘」～ 世界的ロックスターやVtuberやアニメコラボ多数！ 様々なメディアで紹介され全国で57店舗を展開中！ ⭐「鳴門鯛焼本舗」のオススメPoint⭐ ✅月給38万円スタート！ ✅3ヶ月間の研修で店長昇格！ ✅未経験や異業種からの転職も歓迎！ ✅賞与年2回 ✅メディアで紹介多数！業績絶好調！ ✅季節限定商品や新商品の試食もOK！ - 【仕事内容】 天然たいやき専門店「鳴門鯛焼本舗」の 店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします！ ＜店舗運営業務＞ ✅ご来店されたお客様への接客業務 ✅「たい焼き」「もなかアイス」の調理、販売 ＜マネジメント業務＞ ✅店舗売上管理 ✅食材・機材管理 ✅スタッフのシフト作成 ✅アルバイトやパートの採用や教育 最初は接客の基本、たい焼きやアイスの調理などの 基礎的な所をしっかりと丁寧にレクチャーします！ 焦らずゆっくりと接客と調理の部分を覚えて頂いてから 次のステップに進んでいただきますのでご安心下さい。 ⭐未経験でも3ヶ月で店長に昇格⭐ 未経験の方でも安心してしっかりと 学べる＆覚えられる独自のマニュアルがあり、 安心して一つずつお仕事をマスターできます！ ①【新入社員研修（入社後、約1ヶ月）】 接客の仕方や鯛焼きの焼き方など、 基本的な所を丁寧に教えます。 ▼ ②【フォローアップ研修（約2ヶ月後）】 基本的なことが覚えられたら、 アルバイトスタッフの管理や育成などの店長に向けて、 少しずつ学んでいただきます。 クリアすれば「ファースト店長」に昇格！ ▼ ③【キャリアアップ研修（約3～4ヶ月後）】 更なるスキルアップとして数値管理・販売促進等を学びます。 研修クリアすれば「ミドル店長」「グランド店長」に昇格！ ⭐今後も全国で出店計画中です⭐ 新規出店を加速させていくために新しい エリアマネージャー候補として 既存店舗の業績をアップさせたり、各店舗の特徴に 合わせて店舗に適したマネジメントもお任せします。 女性店長も活躍中！男女問わず働きやすい環境です。 あなたの力で会社を大きく創り上げていきましょう。

月給40万円～！未経験大歓迎！公休月8回以上＆福利厚生充実！

仕事内容 ～たいやきは「日本の神秘」～ 世界的ロックスターやVtuberやアニメコラボ多数！ 様々なメディアで紹介され全国で57店舗を展開中！ ⭐「鳴門鯛焼本舗」のオススメPoint⭐ ✅月給40万円スタート！ ✅3ヶ月間の研修で店長昇格！ ✅未経験や異業種からの転職も歓迎！ ✅賞与年2回 ✅メディアで紹介多数！業績絶好調！ ✅季節限定商品や新商品の試食もOK！ - 【仕事内容】 天然たいやき専門店「鳴門鯛焼本舗」の 店舗運営やマネジメント業務全般をお任せします！ ＜店舗運営業務＞ ✅ご来店されたお客様への接客業務 ✅「たい焼き」「もなかアイス」の調理、販売 ＜マネジメント業務＞ ✅店舗売上管理 ✅食材・機材管理 ✅スタッフのシフト作成 ✅アルバイトやパートの採用や教育 最初は接客の基本、たい焼きやアイスの調理などの 基礎的な所をしっかりと丁寧にレクチャーします！ 焦らずゆっくりと接客と調理の部分を覚えて頂いてから 次のステップに進んでいただきますのでご安心下さい。 ⭐未経験でも3ヶ月で店長に昇格⭐ 未経験の方でも安心してしっかりと 学べる＆覚えられる独自のマニュアルがあり、 安心して一つずつお仕事をマスターできます！ ①【新入社員研修（入社後、約1ヶ月）】 接客の仕方や鯛焼きの焼き方など、 基本的な所を丁寧に教えます。 ▼ ②【フォローアップ研修（約2ヶ月後）】 基本的なことが覚えられたら、 アルバイトスタッフの管理や育成などの店長に向けて、 少しずつ学んでいただきます。 クリアすれば「ファースト店長」に昇格！ ▼ ③【キャリアアップ研修（約3～4ヶ月後）】 更なるスキルアップとして数値管理・販売促進等を学びます。 研修クリアすれば「ミドル店長」「グランド店長」に昇格！ ⭐今後も全国で出店計画中です⭐ 新規出店を加速させていくために新しい エリアマネージャー候補として 既存店舗の業績をアップさせたり、各店舗の特徴に 合わせて店舗に適したマネジメントもお任せします。 女性店長も活躍中！男女問わず働きやすい環境です。 あなたの力で会社を大きく創り上げていきましょう。

20代活躍中！美容未経験大歓迎！クレーム・低評価口コミなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、脱毛スタッフ 【エリア最安値のSHR式脱毛導入】 当サロンは､質の高いサービス･施術を より安くご提供するため､ 都内のサロンを調査し､ 最新式SHR脱毛をどこよりも安く 受けていただけるサロンを目指しています｡ お得なコースはもちろん､ つど払いでご要望に沿った部位の施術対応◎ おかげさまで､口コミやご紹介でお客様が急増中！ メンズ脱毛部門では新規来店数No.1を獲得しました！ 【募集内容】 ･最新式のSHRを採用した脱毛の施術 ・カウンセリングなど接客 ・フェイシャル痩身の施術 ・ご予約受付 ・SNS更新 など 脱毛器は意外と重いです｡ 最初は慣れないことも多いですが､ 丁寧に教えるので一緒に頑張りましょう！ 【リブリブ(LIVLIV)について】 圧倒的なコストと質の高いサービスの 完全予約制のプライベートサロンです｡ クレームや低評価口コミも一度もなし◎ 営業努力とお客様との信頼関係の賜物です｡ 現在20～30代女性3名で運営しています。 コースの押し売りは一切なし｡ 金額･施術･サービスに満足いただき､ リピート率が高くご紹介も多いです。 脱毛施術をきっかけに、 ｢美容に興味を持ちました！｣ なんて嬉しいお声も多数｡ 痩身・フェイシャルの施術もあります｡ ｢お客様｣と｢働く仲間｣を大事にしているので､ 働きやすい環境が作れています｡ アットホームすぎてまるで 友達と働いているような雰囲気です｡ 【幅広い層のお客様がご来店】 新宿駅からすぐ！という好立地のため 男性･サラリーマン・夜のお店で働く方、 学生、主婦と10～70代のお客様まで 美意識の高いお客様がご来店されます｡ お客様やスタッフ同士で、 美容の話､恋バナ､日常の他愛のない 話が自然と飛び交います｡ 人と接することが好きな方や、 多くの方と関わりたい方には ピッタリの環境です。 ＊痩身もスタート＊ 現在は脱毛と合わせて､小顔施術やフェイシャルの施術も大人気｡ 当サロンでの脱毛をきっかけに､ 美容に関心を持ってくださる方も増えています｡ お客様の美容をトータルできる環境が整いました｡ 今後も､スタッフの皆で様々なアイデアを 出し合ってお店を作っていきたいと考えています｡ 少人数で風通しの良い環境ですので､ 気が付いたことは遠慮なく教えてくださいね｡ 一緒にお客様に長く愛されるサロンを目指しましょう！

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

駅チカ！週2日～、短時間勤務OKで私生活と両立可能◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：歯科助手、受付 医療法人社団弘知会 宮内歯科医院で、 歯科助手・受付を担当します。 予約優先制を採用し、 一人あたり30分～45分かける落ち着いた診療体制です。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 所在地 ｜ 東京都町田市南つくし野（開院45年以上） 診療体制 ｜ 予約優先制（1人あたり30分～45分） 診察台数 ｜ 診察台（ユニット）4台 歯科医師 ｜ 4名（非常勤2名） 歯科助手 ｜ 4名（うち3名が 未経験から就職） スタッフ ｜ 20代～50代の女性活躍中 担当業務 ｜ 歯科助手業務と受付業務を 半分ずつ 資格・経験 ｜ 未経験・無資格OK・ブランクOK マニュアル ｜ あり（レクチャー体制充実） 診療科目 ｜ むし歯・歯周病、 入れ歯・義歯、小児歯科、矯正歯科、 歯科口腔外科、インプラント、 予防・クリーニング、ホワイトニング、 審美治療、訪問歯科診療など ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：午後シフトの場合） 14:00 出勤。 午後の診療準備・申し送り確認。 14:30 午後の診療スタート。 予約優先のため余裕を持って対応。 受付・電話応対・治療のアシスタント業務・器具の洗浄など。 歯科助手と受付業務を 半分ずつ担当します。 18:30 片付け・器具の洗浄・消毒。 18:45 退勤。（土曜は17:00まで） ■仕事内容 ・受付 ・電話応対 ・器具の洗浄 ・治療のアシスタント業務 ※マニュアルがあり、 しっかりレクチャーするため未経験の方も 安心です。 ■給与・待遇 時給1350円～（未経験でも 高時給1350円～！） 週2日～OK、短時間勤務OK 時間・曜日応相談

＜急募＞週3日〜✨土日や夕方〜勤務は時給UP！✨正社員登用有

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼✨ただ今スタッフ積極採用中です✨／ 「生活と両立しながら長く働きたい」 そんな学生さん・フリーターさん大歓迎！ .。+☆―――――――――――――― ✅ 接客スキルやマナーが身につく ✅ 社割や正社員登用制度など待遇充実 ✅ 駅直結！アクセス抜群のお店 ――――――――――――――.。+☆ 地域に愛される 「コンタクトのアイシティ」で、 充実した待遇と安定の収入を手にしませんか？ ＜⏬お仕事内容＞ お客様のライフスタイルに合わせたコンタクトレンズのご案内をお願いします。 ・受付・接客販売 ・商品の整理・在庫管理 ・PCでの簡単なデータ入力 ※サンプリング（外でのビラ配り）業務はありません。 ✨学業優先OK！シフト融通ききます 学校と両立しながらの勤務大歓迎！ 「平日は授業終わりの短時間で」「土日や学校が休みの日はフルタイムでしっかり稼ぐ」 といった柔軟な働き方が可能！ テスト期間やサークル合宿、帰省などの 長期休みもしっかり考慮するので 学生さんにもピッタリです♪ ✨稼げる！レギュラー勤務大歓迎！ 「希望通りにシフトに入れない…」 という心配は無用です！ 1日7.5時間のフルタイム勤務ができる方は大歓迎！ 毎月安定した収入をしっかり確保できます◎ ✨将来を見据えた働き方が可能 アルバイト・パートからスタートして 正社員を目指すことも可能です！ 大手HOYAグループならではの充実した研修制度で、未経験からでも接客のプロへと成長できます。 ✨快適な休憩室＆スタッフ割も◎ ショッピングセンター内には 快適な休憩室完備！各テナントで使える スタッフ割引もスタッフから好評です♪

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日161日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

6月初旬にNEWOPEN✨残業なし×月8日休｜勤務は午後から

仕事内容 ✨26年6月初旬にNEW OPEN予定✨ ＼＼ 全国で展開中の成長企業 ／／ 毎年3店舗以上の新規出店を計画中！ 既存店の強化と新店準備に向け、 新たな仲間を募集しています！ 具体的には… ●仕込み・調理業務 ●在庫管理・衛生管理 ●新メニューの提案・開発 ●スタッフ管理・シフト管理 ●売上管理・店舗づくり など ゆくゆくは… ・新業態の立ち上げ ・イベントやフェアの企画 ・エリアマネージャー など ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ❯❯❯❯ ✅Starlit skyについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食事業を中心に、広告代理業や コンサルティングも行う成長中の企業！ 創業10年目にして全国30店舗以上を展開。 居酒屋・ラーメン・鮨・焼肉など 幅広いジャンルを手がけており、 現場の裁量権が大きく、あなたの経験を 最大限に活かせる環境です！ ❯❯❯❯ ✅月給＋毎月インセンあり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⇒高月給からのスタート！ さらに売り上げによって高額インセンも!! 頑張った分だけしっかり還元します。 ❯❯❯❯ ✅ゆとりを持った出勤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⇒勤務は午後から♪ 忙しいイメージの飲食店であっても 残業はほとんどなく有給も取りやすく 働きやすさ社員お墨付きです★ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日161日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

学生・既婚者・未経験可☆平日は午後～☆週3日～！初矯正勤務◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療事務、歯科助手、受付 患者さまに快適な診療体験を提供するため、受付から診療サポートまで幅広い業務をお任せします。 患者さまのお口に触れたりなどの診療補助はありません｡ まず、来院された患者さまを温かくお迎え下さい。 ・受付業務 (予約管理や電話対応、会計処理など) 患者さまの情報を正確に記録し、スムーズな診療の流れを支えることが重要な役割です。 診療室では ・器具の準備や片付け ・簡単な受け渡しなど を担当していただきます。 受付業務7割、準備や片付けが3割くらいです。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 患者さまの笑顔のために、一緒に成長し、歯科医療に貢献できる方をお待ちしています！ ＊1日の来院数は、多くても25名。 ＊成人女性中心で来院されます。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日161日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

ブランクがあっても大丈夫！経験を活かして安心復帰★ノルマなし！主婦(夫)の方も多数活躍中！

仕事情報 ● 仕事内容 カット・カラー・パーマなど一通りの基本施術を担当♬ お客様への接客・技術を通して、現場の中心で活躍します！後輩の補助や簡単な指導も行い、チームの力を高める役割も担います。個人ノルマなし！ 業界最大手で“安定勤務” 「美容プラージュ」「理容プラージュ」を全国展開するPLAGEグループは、業界最大手で高い給与水準を誇るなど、10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。全国に店舗があるのでUターン・Iターンで働けるのも強み。 ブランクありの入社者歓迎 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 制服貸与＝好きな服で出勤 制服ありのサロン勤務はとっても快適！お店の雰囲気に合わせたコーディネートを日々考えなくて済むし、何より、業務で使うカラー剤やパーマ剤などで私服を汚さずに済むのがうれしい！仕事終わりにデートしたり、友人と会ったりするときも、いつもの服装でOK。プライベートのあなたのセンスをキープできます。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

時給1300円〜｜ママ美容師活躍中カットなしセルフブロー

仕事内容: 【仕事内容】 ヘアカラー専門店 Dea Color 新中野店 スタッフ大募集！！ 9:30時OPEN－18:30時CLOSEのカラー専門店！！ ★シフト時間自由 ★カット技術不要　 ★指名制がないので希望休も取りやすく自分の都合に合わせて働ける ★技術が不安な方は勤務時間内に学べます ★パートママさんも多数在籍！ ★30代､40代､50代スタッフ活躍中！ ★短期ＯＫ！都合に合わせて働けます！ 1日の流れ（8時間勤務の例） 9:10　出勤・開店準備・清掃など 9:30～18:30　サロンワーク（平均担当人数：8～10名／日）合間にて休憩 18:30　営業終了・片付け・退勤 1日の担当人数は平均8～10名です。 当サロンは、大手チェーン店のように時間に追われる接客ではありません。 お客様と向き合い、会話を楽しみながら、自分のペースで施術できる環境です。 「流れ作業ではなく、お客様との時間を大切にしたい。」そんな美容師さんにぴったりの職場です。 ＜研修サポート＞ 仕事は少しずつ慣れていだたければ大丈夫ですし、技術に不安な方は研修のサポートがあります！ 技術研修を受ける場合も勤務扱いとなります！ シフト制なのでプライベートも充実！がっつり働きたい人。空いた時間に働きたい人。働き方自由！ 業務内容はカラーリング（主に白髪染め）とシャンプーと簡単な接客のみ！ 全てマニュアル通りで大丈夫！ セルフブローのお店なのでカットやスタイリング技術も必要ありません！ 美容師免許を活かして一緒に楽しく働きませんか？

未経験から一生モノの技術を習得✨月収28万円以上の納棺師

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、ヘアメイク（出版/印刷/著述業） 「誰かの役に立ちたい」「手に職をつけたい」そんな想いを叶える仕事です ご遺族にとって大切な最後のお別れの時間を、あなたの技術と心遣いで支えるお仕事です。 「ありがとう」の言葉が心に響く、究極のサービス業に挑戦してみませんか？ ⭐ 未経験からプロの技術者に 入社後は独自のカリキュラムに基づいた丁寧な研修があります。本部での講義やOJTを通じて、知識ゼロからでも「認定納棺師」の資格取得を目指せます。 ✅ 具体的な業務内容 故人様が棺に入る前の身支度を整え、安らかな旅立ちをサポートします。 メイクアップ・着付け：故人様のお顔を整え、生前の面影に近づけるようメイクを施し、旅立ちの衣装を着付けます。 湯灌（ゆかん）：専用の浴槽を持ち込み、シャワーで故人様のお身体を清めます。 その他：ご要望に応じたネイルや毛染め、必要に応じた復元処置など。 ＜1日のスケジュール例＞ 9時 出勤し予定を確認、準備をして1件⽬の現場へ 12時 ランチ 13時 午後は2件の現場を担当 18時 帰社後⽇報を記⼊し、翌日の予定を確認 ※現場へは社用車で移動。直行直帰も可能です。 ◇メイク・着付けから納棺までは1時間程度です ◇ご要望に応じて毛染め・ネイルを行なうこともあります ◇必要に応じて復元など特殊な技法も行ないます ◇１日3～4件ほどの現場で納棺の儀を行ないます ◇直行直帰も可能です ◇社用車を1人1台貸与します （維持費会社負担・休日にも無料貸出可能※条件あり） ◇社用スマートフォンを1人1台貸与します （維持費会社負担）

綺麗な新築ビルで、未経験から始められる駐車場のご案内業務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、受付、その他不動産施設管理/保全 ご利用者様増加に伴う 体制強化のため、増員募集✨ ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 2025年9月港区に グランドオープンした複合施設 ＜＜BLUE FRONT SHIBAURA＞＞ 駐車場のアテンドスタッフ ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ⭐土日祝に勤務できる方歓迎！ ⭐駅チカの新しい施設で快適勤務◎ ⭐20代～40代中心に幅広い世代が活躍中！ ⭐日勤のみや夜勤のみも歓迎！ ⭐未経験OK／研修あり・チームで安心 ⭐アルバイト→契約社員・正社員も目指せる ⭐東証プライム上場企業で安定性◎ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年9月「港区」にグランドオープンした 複合ビルの駐車場で 施設を利用するお客様が スムーズに駐車場を利用できるよう サポートをお願いします。 落ち着いたビジネスパーソンの利用が多く、 穏やかな接客が中心です。 ✨具体的に ￣V￣￣￣￣ ⭐機械式駐車場の操作サポート ⭐駐車料金の精算方法のご案内 ⭐お客様のご案内 ⭐施設の利用案内や駐車スペースの誘導 ⭐駐車場や駐輪場の安全確認など ✅特別な資格など一切不要♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているスタッフの 多くが未経験スタート。 特別な資格や高度なスキルは必要なく、 お客様のご案内や料金精算のサポートなど、 覚えやすい業務から少しずつお任せします。 また、研修制度があるため、 仕事の流れなどを把握してからの お仕事スタートが可能です♪ 慣れてくれば、正社員として働きたい！ などの相談にも応じられます☆ ✨その他にも、スキー場や アトラクション施設、お土産の割引など 弊社オリジナルの福利厚生制度もあり、 仕事以外でも使える特典があるのも魅力です◎ 日常ではなかなか体験できないような 貴重な体験ができるかもしれません！

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 惣菜部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 惣菜売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・販売計画・製造計画に基づく売場づくり ・調理・盛り付け・品出し ・原材料発注・在庫・製造量管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの調理・作業指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日161日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

週2日～OK！主婦さん・学生さん活躍中の職場♪ＷワークOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療事務、歯科助手、受付 °˖✧ 学生さん・主婦（夫）さん歓迎 ✧˖° 週2日～アルバイト・パートスタッフ募集♪ ✅未経験・ブランクのある方も歓迎 ✅家事や学校との両立もしやすい環境です♪ ✅昼・夜どちらの時間帯も募集中 ✅夕方からの勤務だけでもOK ✅扶養内勤務も相談OK 【お仕事内容】 予防を中心とした歯科診療を行っている 「吉田歯科」にて、受付兼歯科助手スタッフを募集します。 治療器具の準備や片付け、 診療のサポートなどをお願いします。 【具体的には…】 ・治療の補助 ・治療器具の準備 ・器具の消毒、片付け ・院内の環境整備 など 特別な資格や経験は必要ありません♪ 未経験からスタートしたスタッフも在籍しており、 仕事の流れや器具の扱い方なども 一つずつ丁寧にお教えします。 分からないことがあれば、 周りのスタッフに気軽に聞いてくださいね。 昼の時間帯・夕方以降の時間帯、 どちらも募集しています。 家事やご家庭の予定と両立しながら勤務可能◎ 学校が終わってからの 夕方からの勤務だけでもOKです！ 「授業後に働きたい」 「家事と両立しながら働きたい」 「扶養内で無理なく続けたい」 など、希望の働き方は お気軽にご相談ください♪ 【こんな方も歓迎！】 ・歯科医院でのお仕事が初めての方 ・久しぶりに仕事復帰したい方 ・学校とアルバイトを両立したい学生さん ・家事や育児と両立して働きたい方 ・人をサポートすることが好きな方 【地域に根差したクリニック】 吉田歯科では、 幅広い年代の患者様に 安心して診療を受けていただけるよう、 丁寧な対応や細やかな気配りを 大切にしています。 スタッフ同士で協力しながら働いているので、 歯科業界が初めての方も安心して始められる環境です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：フィットネスフロアスタッフ、受付 弊社施設にお越しいただいたお客様の受付、ご案内、電話対応を主に行っていただきます。 またお客様と日々接していく中で、お客さまのニーズを引き出し、イベントを企画いただくこともあります

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

即日入社OK＼８月リフレッシュオープン！／オープニングスタッフ募集！新しい環境で一緒に楽しくお仕事しませんか？子育て中の美容師さん多数在職中！

仕事内容 【お仕事は、シンプルに「美容師を楽しむ」こと】 お客様を素敵にする、サロン業務全般をお任せします。 カットやカラーが中心ですが、指名やノルマは一切ありません。 だから、目の前のお客様一人ひとりに集中でき、「ありがとう」の言葉がやりがいになる。 そんな環境で、もう一度美容師を楽しみませんか？ ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ イレブンカットの魅力教えます https://11cut-manga.com/ 【週1日・短時間OK！ライフスタイルに合わせて働ける柔軟シフト】 プライベートの都合を最優先できる、柔軟なシフトが自慢です。 ●「平日のみ」「土日のみ」も歓迎！ ●「15時まで」など、ご希望の時間をご相談ください。 ● お子様の学校行事や急な体調不良、親御さんの介護などにも、みんなで協力して対応します。 ライフステージの変化に応じた働き方の変更や、正社員登用も積極的にサポートします。 【実際に働く、先輩パートさんの「本音」トーク！】 ●「子どもの急な熱で休んでも、『お互い様だから』と快く送り出してくれる雰囲気が本当にありがたいです。」 ●「指名制じゃないから、お休みが他のスタッフやお客様の迷惑になる…なんてプレッシャーを感じずに済むのが嬉しいです。」 ●「残業がなくて、本当に時間通りに『お疲れ様！』って帰れるから、夕飯の準備もバッチリ間に合います。」 ●「パートの私たちにも、特別時給アップなどで生活を応援してくれる。会社の想いが伝わってきて、頑張ろうって思えます！」 【ブランクOK！自信を取り戻せる、安心の復帰サポート体制】 技術に不安がある方もご安心ください。 一人ひとりのスキルに合わせた、わかりやすい技術研修制度を完備しています。 経験豊富なトレーナーがマンツーマンで丁寧に指導するため、ご自身のペースで無理なく勘を取り戻し、自信を持ってお客様の前に立つことができます。 ブランクがあって不安という方は、まずはウィッグのカットで現在のスキルを確認させていただき、できるところからお任せいたします！ 【業界トップクラス！給与とは別の「子育て支援金」が充実】 美容師を続けながら、安心して家族を増やせる環境です。 ● 子育て応援手当：年間最大48万円を給与と別途支給！ ● 出産祝い金：最大50万円を支給！ これらの手厚いサポートで、子育て世代の美容師さんを経済的にもバックアップします。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

即日入社OK！子育て中の美容師さん多数在職中！ノルマ・指名なしで安心して働けます！スキマ時間を有効に使いませんか？

仕事内容 【お仕事は、シンプルに「美容師を楽しむ」こと】 お客様を素敵にする、サロン業務全般をお任せします。 カットやカラーが中心ですが、指名やノルマは一切ありません。 だから、目の前のお客様一人ひとりに集中でき、「ありがとう」の言葉がやりがいになる。 そんな環境で、もう一度美容師を楽しみませんか？ ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ イレブンカットの魅力教えます https://11cut-manga.com/ 【週1日・短時間OK！ライフスタイルに合わせて働ける柔軟シフト】 プライベートの都合を最優先できる、柔軟なシフトが自慢です。 ●「平日のみ」「土日のみ」も歓迎！ ●「15時まで」など、ご希望の時間をご相談ください。 ● お子様の学校行事や急な体調不良、親御さんの介護などにも、みんなで協力して対応します。 ライフステージの変化に応じた働き方の変更や、正社員登用も積極的にサポートします。 【実際に働く、先輩パートさんの「本音」トーク！】 ●「子どもの急な熱で休んでも、『お互い様だから』と快く送り出してくれる雰囲気が本当にありがたいです。」 ●「指名制じゃないから、お休みが他のスタッフやお客様の迷惑になる…なんてプレッシャーを感じずに済むのが嬉しいです。」 ●「残業がなくて、本当に時間通りに『お疲れ様！』って帰れるから、夕飯の準備もバッチリ間に合います。」 ●「パートの私たちにも、特別時給アップなどで生活を応援してくれる。会社の想いが伝わってきて、頑張ろうって思えます！」 【ブランクOK！自信を取り戻せる、安心の復帰サポート体制】 技術に不安がある方もご安心ください。 一人ひとりのスキルに合わせた、わかりやすい技術研修制度を完備しています。 経験豊富なトレーナーがマンツーマンで丁寧に指導するため、ご自身のペースで無理なく勘を取り戻し、自信を持ってお客様の前に立つことができます。 ブランクがあって不安という方は、まずはウィッグのカットで現在のスキルを確認させていただき、できるところからお任せいたします！ 【業界トップクラス！給与とは別の「子育て支援金」が充実】 美容師を続けながら、安心して家族を増やせる環境です。 ● 子育て応援手当：年間最大48万円を給与と別途支給！ ● 出産祝い金：最大50万円を支給！ これらの手厚いサポートで、子育て世代の美容師さんを経済的にもバックアップします。

即日入社OK！子育て中の美容師さん多数在職中！ノルマ・指名なしで安心して働けます！スキマ時間を有効に使いませんか？

仕事内容 【お仕事は、シンプルに「美容師を楽しむ」こと】 お客様を素敵にする、サロン業務全般をお任せします。 カットやカラーが中心ですが、指名やノルマは一切ありません。 だから、目の前のお客様一人ひとりに集中でき、「ありがとう」の言葉がやりがいになる。 そんな環境で、もう一度美容師を楽しみませんか？ ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ イレブンカットの魅力教えます https://11cut-manga.com/ 【週1日・短時間OK！ライフスタイルに合わせて働ける柔軟シフト】 プライベートの都合を最優先できる、柔軟なシフトが自慢です。 ●「平日のみ」「土日のみ」も歓迎！ ●「15時まで」など、ご希望の時間をご相談ください。 ● お子様の学校行事や急な体調不良、親御さんの介護などにも、みんなで協力して対応します。 ライフステージの変化に応じた働き方の変更や、正社員登用も積極的にサポートします。 【実際に働く、先輩パートさんの「本音」トーク！】 ●「子どもの急な熱で休んでも、『お互い様だから』と快く送り出してくれる雰囲気が本当にありがたいです。」 ●「指名制じゃないから、お休みが他のスタッフやお客様の迷惑になる…なんてプレッシャーを感じずに済むのが嬉しいです。」 ●「残業がなくて、本当に時間通りに『お疲れ様！』って帰れるから、夕飯の準備もバッチリ間に合います。」 ●「パートの私たちにも、特別時給アップなどで生活を応援してくれる。会社の想いが伝わってきて、頑張ろうって思えます！」 【ブランクOK！自信を取り戻せる、安心の復帰サポート体制】 技術に不安がある方もご安心ください。 一人ひとりのスキルに合わせた、わかりやすい技術研修制度を完備しています。 経験豊富なトレーナーがマンツーマンで丁寧に指導するため、ご自身のペースで無理なく勘を取り戻し、自信を持ってお客様の前に立つことができます。 ブランクがあって不安という方は、まずはウィッグのカットで現在のスキルを確認させていただき、できるところからお任せいたします！ 【業界トップクラス！給与とは別の「子育て支援金」が充実】 美容師を続けながら、安心して家族を増やせる環境です。 ● 子育て応援手当：年間最大48万円を給与と別途支給！ ● 出産祝い金：最大50万円を支給！ これらの手厚いサポートで、子育て世代の美容師さんを経済的にもバックアップします。