大阪、車・バイク通勤OK、契約社員の求人・転職情報

仕事内容 ✅大手物流会社アマゾンの直接雇用求人 ✅アマプラ無料・社員割引など、派遣にはない福利厚生充実！ ✅幅広い年代の方が未経験から活躍中 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∵‥∴‥∵‥ ＼みんなが知ってる✧Amazonの仕分け作業スタッフ／ 〈仕事内容〉 商品の入荷から出荷工程で発生する 検品、棚入れ、ピッキング、仕分けなどの業務をお願いします。 仲間と協力しながらコツコツと仕分け作業をするお仕事です。 〈具体的には・・・〉 ・Amazonの入荷商品の確認、検品 ・商品棚への棚入れ ・注文商品を確認、棚からピックアップ ・商品の仕分け、梱包 ・梱包済み商品の受付 ・荷物をロールボックスからコンベアへ移動する業務 ・配送ルートごとの荷物の仕分け ・バーコード読み取り及びラベル貼付 ・荷物の積み込み ・整理整頓、清掃、備品の補充 など ※その日の現場状況によって担当業務は都度異なります。 ※適性や経験に応じて他の業務をお任せすることがあります。 〈こんなキャリアアップも！〉 ご経験を積む中で、新人教育、 標準作業の点検や推進などもお任せします。 将来的には、正社員へのキャリアアップの機会もございます。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∵‥∴‥∵‥ ─────────────────── ★大阪大阪茨木第2当日お届けセンター限定★ ★ 入社祝い金 特別キャンペーン ★ ─────────────────── ◎ 対象：2026/8/30～12/31入社の方（Amazon退職後90日以上経過が条件／Amazon Ready除く） ◎ 支給額（合計） 週30h超：168,000円 週20～30h：126,000円 週10～20h：84,000円 ◎ 支給方法：入社翌月末（50%）と入社4ヶ月目月末（残り50%）の2回に分けて口座振込 ◎ 支給条件：各支給タイミング前の月初に在籍し、期間内の欠勤・遅刻・早退が3回以下であること（パーソナル休暇除く） ※1回目に条件を満たさない場合、2回目も対象外。金額は税金等控除前の表示です。 ※適用条件あり／詳細は面接時にお伝えします。

募集要項 職種 清掃スタッフ 大阪大学医学部附属病院 雇用形態 契約社員 仕事内容 2025年5月に新しく統合診療棟をオープンした大阪大学医学部附属病院でのお仕事です。 業務エリアの拡大に伴い、清掃員スタッフを大募集！！ 主に、新棟内の階段、廊下、お部屋の掃き、拭き掃除をお願いします。 シンプルな仕事内容ですので、お仕事はすぐに覚えていただけます。 困ったことがあれば、責任者や当社先輩スタッフがフォローできる環境です！ 【スタッフの声】 「適度に体を動かす仕事なので健康になった」 「毎日にリズムができ、仲の良い仕事仲間もできて、生活が潤った」 「ほとんどの方が未経験からスタート！オープニングスタッフとして一緒に働けることを楽しみにしています」

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント 2025年9月オープン✨ 人気施設のスタッフ募集！ グランピング施設、BBQ場など 施設全般の運営をお任せします。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩予約管理 ⏩フロント業務 ⏩問い合わせ・受付対応 ⏩清掃業務 ⏩調理、厨房在庫管理 など 様々な業務をお願いします！ 将来的には新人やアルバイトの 教育などにも携わっていただきたいと 思っています。 ⭐未経験でも活躍できます！ ――――――――――――――――――― 現在活躍中のスタッフは 9割以上が未経験からのスタート！ ＜ひとつでもピンときたらご応募を♪＞ ❐人と会話するのが好き ❐ビーチ目の前の環境でお仕事がしたい ❐ホテルやブライダルでの勤務経験がある ❐業種問わず接客経験がある ❐動き回る仕事が好き ❐人を喜ばせるサプライズをしたことがある ⭐スキルアップができる環境です！ ――――――――――――――――――― フロント業務をはじめ、 食事の仕込み・提供、館内案内、 周辺観光情報の案内、案内資料作成など 幅広い業務に携わることができるため、 働きながらたくさんのスキルを 身に付けることができます♪ ゆくゆくは支配人や責任者として キャリアを築く道も多数！ 成長できる環境です◎ ⭐こんなスタッフが活躍しています！ ――――――――――――――――――― ✅接客業務が得意な方 ✅広範囲にわたる業務を前向きに取り組める方 ✅チームで協力して何かを達成したり、創り上げるたりすることが好きな方

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：DTPオペレーター、版下/写植/製版 紙袋を中心にあらゆるパッケージの企画・製造・販売事業を手掛ける当社のDTPオペレーターとして業務を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■紙器、紙袋等のパッケージ製版のDTPオペレーション ■営業やデザイナーとの製品に関する打ち合わせ ■ぬり足しや写真／イラストの補正などの製版業務 ※最終的な完成形は立体物となります。そのため、通常の紙媒体への製版とは異なり、印刷後に組み立てを行ったときにどのようになるか、精査が重要となります。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：行政書士補助、一般事務、営業事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅経験・年齢・資格は一切不問！です あなたの「人柄」と「熱意」を何よりも重視します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ <早期キャリアアップのチャンス！入社2年目でリーダーになった先輩も！> 意欲次第でキャリアアップが可能です！ <「長く腰を据えて働きたい」あなたを全力で応援！安定基盤でじっくり成長できます！> 「なんとなく～」は卒業！ 「こんなことがしたい！」というあなたの熱い思いを、 面接でぜひ聞かせてください！ 未経験者も安心のサポート体制！ 先輩がイチから丁寧に指導し、あなたの成長を後押しします。 Mission（企業理念） 自動車関連業務の専門家として正確で迅速な行政手続きを提供し、お客様から信頼 される価値を創造する。従業員一人ひとりの幸せと成長を大切にし、自動車業界の 円滑な流通を支えながら社会に貢献する。 Vision（目指す姿） 自動車関連業務の専門組織として業界から最も信頼される行政書士法人となり、 従業員が誇りと幸せを感じながら働ける会社を実現する。 Value(行動指針) ❒ 信頼される仕事：常に正確で迅速な仕事を行う ❒ 仲間を大切にする：互いを尊重し責任をもって支えあう ❒ 感謝の気持ち：すべてのご縁と支えに感謝する ❒ 誠実な行動：法令を遵守し信頼される行動を徹底する ❒ 改善と成長：常に仕組みを見直し、より正確で円滑な業務を追求し進化させる ❒ 社会への貢献：自動車業界の円滑な流通を支える ◆当社の特徴 ①入社1年目で月給30万＋正社員登用の実績多数あり！ →当社は頑張った社員にはしっかり還元するがモットーです◎ 未経験からキャリアアップが目指せます。 【給与例】 年収501万円／入社5年目（月給37万円/手当含む＋賞与） 年収450万円／入社3年目（月給34万円/手当含む＋賞与） 年収400万円／入社1年目（月給30万円/手当含む＋賞与） ②年休130日・土日祝休み！ →メリハリをつけてしっかり働ける環境です。 性別問わず、子育て中の職員も当社でご活躍いただいております。 キャリアアップもプライベートもどちらも 手に入れることができますよ◎ ③未経験から資格取得に挑戦できる！ →当社では、行政書士の資格支援を行っております。 試験の費用は会社がサポート！ 手に職を付けることが可能です◎ ◆具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣ ＼行政書士事務所でのサポート業務をお任せします。／ ・自動車関連の書類作成やデータ入力 ・電話応対等の事務業務 ・取引先（主に警察署・自動車販売店）への書類提出・回収 ・その他事務作業 事務の経験がない方でも 最初は先輩社員が丁寧にサポートしますので 安心してご入社ください◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：フロント ＼夜間のフロントスタッフ募集／ 【 新着｜求人のポイント 】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇ 週2・3日～勤務OK ◇ 時給25％UPの深夜手当あり ◇ 未経験歓迎！学歴不問 ◇ りんくうタウン駅～徒歩2分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの勤務先は 関西エアポートワシントンホテル。 夜間に対応する フロントスタッフとして ご活躍いただきます。 お任せしたいこと： ■電話でのご予約、フロントでの ご質問対応など接客 ■お荷物のお預かり ■チェックイン・アウトのご対応 ■空港までのバスの手配 ■請求書作成 など 特別な経験・資格は不問。 英語などの語学スキルも 問いません。もちろん、 語学スキルを実践で 活かしたい方も大歓迎◎ まずは先輩スタッフが仕事の 流れとやり方を丁寧にお教えします！

仕事内容 ＼＼ 遅番でも16:00には勤務終了 ／／ ＼ ご家庭や自分時間も大切に働ける ／ ★1勤務6時間OK♪主婦さん多数活躍中 ★ゴルフ未経験も歓迎♪充実研修あり ★車・バイク通勤OK！無料駐車場あり ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 「デスクワークは向いてない」 「自然を感じながら働きたい」 そんなあなたにピッタリ♪ 未経験からお仕事始めませんか？ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【 お仕事内容 】 ゴルフ場のキャディとして、 お客さまと一緒にコースを回って プレーのサポートをお願いします！ ＜ 具体的には ＞ ◎カートを運転し荷物の運搬（免許不要） ◎ゴルフコースの説明 ◎プレーのアドバイス など イチからゴルフについて学べる研修が あるので、ゴルフ知識ゼロでも大丈夫◎ お客さまに明るくご挨拶したり、 コミュニケーションをとれる方なら大歓迎！ ★未経験スタートを歓迎します！★ - ゴルフ好きな方はもちろん大歓迎。 ゴルフ経験はゼロ…という方も問題ありません。 なんと9割が未経験スタートなんです！ ＜ 入社後の流れ ＞ ①ゴルフについて勉強 ②先輩に同伴 ③新人2人でコースに出る ④独り立ち 研修を経て2～3ヶ月後には 未経験の方も一通り分かるようになりますよ！ あなたのペースに合わせて 進めていくので焦らなくて大丈夫です◎ ★アウトドア好きさんにピッタリ★ - オフィスで黙々と働くよりも、 アウトドアやレジャー分野で活躍したい！ そんな方にもってこいなのがこの職場。 四季折々の花や緑に囲まれて 身も心も健康的にリフレッシュ！ 自然の中で働けるお仕事です。 ＼ アピールポイント ／ - ✨1勤務6時間！子育て世代も活躍中 保育園や幼稚園にお子さんを預けてから 出勤する子育てママさんも多数在籍♪ 14時半～16時頃にはお仕事終了なので、 お迎えの時間にもしっかり間に合います◎ ✨寮あり！ 車・バイクで数分の場所に寮があります。 主に単身者用の間取りです。（１K） 「新天地で長期で働きたい」 「興味あるけど家が遠い…」 そんな方にもオススメ♪ ＼枚方カントリー倶楽部について／ - 樹齢を重ねた松林やクスノキが 風格を感じさせる「枚方カントリー倶楽部」。 入口からクラブハウスまで続く桜のトンネルは 地元でも人気のお花見スポットに。 特に夜桜のライトアップは驚くほど美しいと言われます。 コース設計の第一人者、井上誠一氏が 傑作期と呼ばれる時期に手がけた当ホール。 自然を活かしたダイナミックなコースは 多くのプレイヤー達を魅了してきました。 過去には日本プロゴルフ選手権の舞台にもなり、 多くの公式戦の決勝がここで開催された名ホールです。 設立から60年以上にわたり 多くのゴルファーに愛されてきた当クラブ。 デジタル化によるセルフプレーが進む時代にも おもてなしの心を忘れず、会員様第一の 親身な接客対応にこだわっています。

仕事内容: 「安定した企業で腰を据えて長く働きたい」 「でもやりがいやプライベートも大切にしたい」 「子どもは好きだけど教えきれるか不安」 そんなあなたにピッタリなのが当社の求人です！ 東証プライム上場企業の安定した基盤のもとで未経験からでも安心してスタートできる環境です。 子ども達の最高の笑顔に出会えるやりがいと働きやすさを両立した魅力的なお仕事です！ ･･････････････････････････････････＊･･･ 【おすすめポイント】 ◆東証プライム上場企業の安定基盤で長く働ける ◆基本土日休みで年間休日118日とプライベート充実 ◆17時45分退勤で残業は月平均7時間程度と少なめ ◆産休育休制度や正社員登用制度があり将来も安心 ◆未経験スタートが9割で万全の研修体制をご用意 ･･････････････････････････････････＊･･･ 【仕事内容】 保育園や幼稚園などの教室を訪問し 子ども達へ楽しい運動指導を行います。 まずは運動を楽しむことを大切にする方針です。 1.出勤と移動 車などで担当の保育園や地域の体育館へ向かいます。 担当する場所によっては直行直帰も可能です。 2.幼児・児童クラスの指導 3歳からの幼児には音楽やボールを使った運動を 小学生にはマットや跳び箱を使い協調性を育む 年齢や発達に合わせた楽しい指導を行います。 3.事務作業と退勤 夕方に事務所へ戻り簡単な事務作業を行います。 17時45分には退勤でき残業はほとんどありません。 ･･････････････････････････････････＊･･･ 【この求人のポイント】 ✅未経験からプロになれる、研修カリキュラム！ ■新人研修（計4回） ・カワイ体育教室の指導方針 ・子どもの発育・発達に考慮した指導方法 ・子どもとの関わり方 ■配属事務所での研修 常に子どもたちのお手本になるように、 指導についてや運動技能の研修を月1回行います。 ✅20代〜30代の同世代が活躍中！ 職場は20代〜30代が中心で、女性も多く活躍してます。 体育大学出身者をはじめ、現在は「体を動かすことが好きな方」や「学生時代運動部だった方」が多数在籍。「指導未経験の不安」を乗り越えた先輩がすぐそばにいるため、いつでも気軽に相談できます。 ✅私生活を大切にできる勤務体系 基本土日休みで夕方にはしっかり退勤できるため 自分の時間や家族との時間をたっぷり確保できます。 趣味のスポーツを続けながら働くスタッフもおり心身の負担を抑えて無理なく働き続けられる環境です。 ✅将来を見据えたキャリアパス 産休や育休などの制度がしっかり整っているため ライフステージの変化に合わせて柔軟に働けます。 正社員登用制度を利用してステップアップも可能で将来のキャリアを描きながら長く安定して活躍できます。

仕事内容 大手メーカーの家電倉庫にて、リーチフォーク（1.5t）を使った作業です。 主な業務は商品の荷捌き・格納・ピッキングで、乗務時間は全体の7～8割と高めです。 フォークリフトに乗らない時間帯は、日次棚卸などを行います。 具体的な作業は、入荷時の選別やハンディを使った格納、出荷時のピッキング、方面別の荷揃え、 コンベヤーでの搬送など。このほか、定期的な棚卸（監査棚卸は土日実施）や清掃もお願いします。 【ここがおすすめ】 ＊週休２日制でプライベートも充実 ＊入社１年以上で社員登用制度あり（会社規定による） ＊給与前払い（週払い）制度あり ＊交通費全額支給 【前職はこんな人が活躍中】 ＊製造業、接客業、運送業、物流業、倉庫業 ＊フォークリフトオペレーター

仕事内容: ／ 子どものできた！を 一緒に増やしていくお仕事 ＼ 2歳～6歳までの 未就学児を対象とした 児童発達支援施設にて、 療育・保育サポートを お任せします◎ 日常生活や遊びを通して、 子どもたちの成長を そばで支えていくお仕事です！ ＜主なお仕事＞ ・朝夕の会のサポート ・集団活動やレクリエーション ・個別課題への取り組み補助 ・食事や着替え等の生活支援 ・トイレトレーニング ・タブレット教材を使った支援 ・お子さまの見守り　など ＊　＊　＊ 【安心して働けるポイント】 実務経験5年以上の方は 26.5万円​​​と 高水準給与でお迎えします♪ 賞与年2回・昇給制度もあり、 頑張りや成長は しっかり還元しています！ 評価制度も整っているため、 日々の取り組みや姿勢も きちんと見てもらえる環境です◎ ＊　＊　＊ 【ぷっときっずについて】 早期療育を通して、 子どもの可能性を広げたい。 そんな想いを大切にしている 児童発達支援施設です。 自分でできた という体験を積み重ねながら、 子どもたちの自己肯定感や 自信を育てています。 施設内には、 言語聴覚士をはじめ 保育士・児童指導員など 専門スタッフが在籍。 個別支援と集団支援の両面から、 一人ひとりに合わせた 療育を行っています◎ ＊　＊　＊ 【働きやすい環境も魅力】 施設内は広々としており、 活動内容ごとに スペースを分けています！ 集団活動・個別支援・ 食事・お昼寝など、 用途に合わせて環境を整えているため、 落ち着いて支援ができます。 保育園や幼稚園、小学校、学童など、 児童分野での経験も活かせます◎ 療育未経験から始めた スタッフも多数活躍中！ 分からないことは すぐに相談できる環境なので、 安心してスタートできます♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ⭐管理者未経験・ブランク大歓迎！ ⭐入社祝い金50万円支給！ (規定あり) ⭐17:30定時退社・残業なし ⭐完全週休2日制・長期休暇もしっかり ⭐賞与年2回・昇給あり！ ⭐身体介助なし ⭐駅から徒歩3分の好立地で通勤ラクラク ⭐正社員登用前提 (入社6か月後) ⭐無期雇用契約転換時の昇給制度あり 〰〰お仕事内容〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 就労継続支援B型事業所にて サービス管理責任者業務全般を お任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■個別支援計画の作成・変更・調整 ■利用者様の面談・アセスメント ■利用者様、ご家族に対する 個別支援計画の説明と交付 ■支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ■サービス提供職員に対する 技術的な指導と助言 ＼IT・制作スキルはなくてOKです！／ 当事業所ではプログラミングやDTM 動画編集などのカリキュラムを利用者様に 提供していますが、技術的な指導は別途 専門のスタッフが行います。 そのため、サビ管の方に専門的な ITスキルは必要ありません。 安心して業務に専念していただけます◎ 〰〰ここがポイント！〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ⭐ワークライフバランスの両立！ 賞与年2回・入社祝い金50万円を支給！ さらに、原則17時半定時退社、 基本土日休みの完全週休2日制で 「サビ管は忙しい」というイメージを覆す プライベートを大切にできる環境です。 ⭐いきなり一人にはさせません 「資格はあるけどいきなり管理者は 不安…」という方もご安心下さい。 現職のスタッフが在籍しており 丁寧にサポートいたします。 困ったことがあればいつでも相談できる 体制が整っているので、少しずつ 業務に慣れていける安心の環境です。 ⭐「支援する側」も楽しめる環境 スタッフは30代〜40代が中心。 雑談も多く、笑顔があふれる 明るい雰囲気が自慢です。 レクリエーションもスタッフ自身が 一緒に楽しめる内容が多数。 自分も楽しみながら、誰かの働くを 支えたいという思いを持った方が イキイキと活躍しています！

仕事内容 ■ Responsibilities 1. Level 2 End User Computing Technical Support • Advanced troubleshooting of Windows endpoint issues • Endpoint configuration support and endpoint compliance remediation • Support for approved corporate applications • Diagnosis and remediation of device performance and OS issues 2. Identity and Endpoint Administration • Operational administration support for: ○ Microsoft Active Directory ○ Microsoft Entra ID ○ Microsoft Intune ○ Microsoft Exchange Admin Center 3. Network Support • Basic troubleshooting of network connectivity issues • Initial diagnosis of network incidents • Escalation to designated Level 2/Level 3 support teams 4. Asset and Vendor Management • Maintain onsite IT asset inventory records • Coordinate RMA and warranty activities; liaise with approved hardware vendors as needed • Document asset movements, replacements, and recoveries ■ Why This Role Stands Out Be part of a brand-new facility from its very first month of operations Bilingual, cross-border role — you'll bridge local Japanese users with overseas technical teams Broad, hands-on scope across end user support, identity/endpoint administration, and vendor coordination Work alongside EIRE Systems, a well-established IT project management and infrastructure consulting firm operating across Japan and the wider Asia-Pacific region, with deep experience in enterprise data center builds High visibility role — you'll be the trusted face of IT for all local stakeholders

募集要項 職種 病院内手術室清掃 新棟エリア 雇用形態 契約社員 仕事内容 昨年5月に新しくオープンした大阪大学医学部附属病院 統合診療棟でのお仕事です。 業務エリアの拡大に伴い、手術室清掃のオープニングスタッフを追加募集！！ 主に手術室エリアの廊下やお部屋の掃除、手術室周辺における消耗品の補充を行います。 業務に慣れるまで、しっかり丁寧にサポートしますのでご安心ください。 【スタッフの声】 「手術室での勤務に不安があるかもしれませんが、チームでお掃除を行うのでフォロー体制◎」 「ほとんどの方が未経験からスタート！オープニングスタッフとして一緒に働けることを楽しみにしています」

募集要項 職種 ベッド洗浄スタッフ 大阪大学医学部附属病院 雇用形態 契約社員 仕事内容 大学病院でのベッド洗浄のお仕事です。 病院内のベッドの搬送及び機械を使用した洗浄をお願いします。 シンプルな仕事内容ですので、お仕事はすぐに覚えていただけます。 困ったことがあれば、当社先輩スタッフがフォローします！ 【スタッフの声】 「適度に体を動かす仕事なので健康になりました！」 「毎日にリズムができました。仲の良い仕事仲間ができて、生活が潤いました」

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ◆【体力に自信のある方におすすめ！】 入浴機材（15kg前後）の 搬入・搬出を1日6～8件繰り返します。 階段のあるお宅への運搬もあり、 継続的に重量物を扱う体力が必要です。 ・スポーツ経験者 ・身体を動かす仕事のご経験者 ・引越し・配送・建築・警備など 肉体労働のご経験者 から多数のご応募をいただいています！ ◆【月給34万1,000円～の高収入！】 固定給でしっかり安定収入です。 ◆【夜勤は一切なし！日曜定休！】 日勤（8:30～17:30）のみで 規則正しく働けます。 ◆【普通運転免許があればOK！】 運転好きなら大歓迎！ AT限定でも問題ありません。 ◆【安心の3人1組チーム体制！】 オペレーター、ヘルパー、看護師の 3人1組のチームで回るため、 一人で抱え込むことはありません。 ◆【大手ならではの安定感と充実の福利厚生】 全国450拠点・6,000人規模の安定基盤。 長く安心して働ける環境です。 ＞＞【仕事内容】＜＜ 訪問入浴専用車でお客様宅を訪問し、 入浴サポートを行うお仕事です。 オペレーター・ヘルパー・ 看護師の3人1組だから初めてでも 安心してスタートできます◎ 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《具体的な業務》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆訪問入浴専用車の運転 （普通免許でOK！） ◆入浴機材の搬入・搬出 ※浴槽：15kg程度 ※階段運搬が発生するケースもあります ◆洗髪・洗体などの入浴介助 1日6～8件・1件約40分の訪問。 お客様から直接「ありがとう」をいただける、 やりがいある仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 朝礼・出発準備 9:00 午前の訪問（3～4件） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（3～4件） 17:30 業務終了目安（残業ほぼなし） ＞＞【研修制度】＜＜ 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフ 2名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＞＞【職場環境】＜＜ 訪問入浴はオペレーター・ヘルパー・ 看護師の3人1組のチーム制。 判断に迷っても一人で抱え込まず、 すぐに仲間や責任者に相談できます。 クレームや事故対応も会社がフォロー。 介護記録はタブレットで簡単入力。 移動中のスキマ時間で完了するので、 事務作業に追われることはありません。 夜勤なし・日勤のみ・日曜定休で、 規則正しい生活リズムを保てます。 幅広い年代のスタッフが活躍しており、 「お客様との会話が楽しい」 「仕事を通じて自分も成長できる」 という声が多数届いています。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、医療/福祉専門職その他、その他医療機関 ・。・。＊お仕事説明会開催＊。・。・ 「いきなり応募は不安…」という方も安心！ 仕事内容や職場の雰囲気などをじっくりご紹介◎ 飛び込み参加OK！事前予約不要で参加できます！ 詳細は下記をご確認ください☆彡 ・。・＊・。・＊・。・＊・。・＊・。・ 【病院内軽作業スタッフ】 病院内の手術室まわりの環境整備・備品管理をお任せします。 ＞＞ おすすめポイント ＜＜ ◇清潔で整った環境を保つ、サポート中心のお仕事！ 医療行為に関わることはありません◎ ◇手順はマニュアル化されているので、 未経験の方も安心してスタートできます！ ▼ 具体的には… ▼ ⇒手術後のオペ室清掃 ⇒次の手術で使う器材の事前準備 ⇒医療材料・物品の補充業務 ⇒お薬やガーゼなどの発注・仕分け・収納 …などをお願いします。 重量物はありません！ 「手術室ってなんだか怖そう…」 「医療の知識がないと難しいのでは？」 そんなイメージをお持ちの方もご安心ください。 医療ドラマのような現場を想像される方もいらっしゃいますが、 実際は衛生管理が徹底された環境での整備業務です。 血液が散乱している環境ではありませんのでご安心ください。 専門的な処置に関わることはなく、 医療行為を行う業務も一切ありません！ あくまで“環境を整えるサポート”が中心のお仕事です。 手順はしっかりマニュアル化されており、 未経験の方でも安心して始められます◎ 空調管理された清潔な室内で、 落ち着いて取り組めるお仕事です！ 「初めての病院勤務」でも大丈夫♪ 資格・経験・専門知識は必要ありません！ お仕事が始まってからもスタッフ同士で声を掛け合ったり 社員がしっかりフォローするのでご安心下さい！ ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 お問い合わせ電話番号 0120-974-490 こちらのお電話にご連絡いただければ、ご案内がスムーズです。 ※下記の代表番号ではなく、上記番号へご連絡をお願いいたします ※弊社からご連絡の際は、「075-692-1340」の番号よりお電話させていただきます。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア 堺オフィス 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 大阪府堺市堺区南花田口町 2-3-20 三共堺東ビル5階

仕事内容 ／ パパ・ママドライバー必見！ 大型免許、もっと『家族のために』活かしませんか？ ＼ 公道には出ない。荷物は持たない。渋滞とも無縁。 毎日必ず17時に帰れる「運転好きにとっての理想の環境」が、高槻の採石場にあります！毎日必ず17時に帰れる「子育て世代にとっての理想の環境」が、高槻の採石場にあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐家族も安心！敷地内限定で事故リスク最小限 ⭐積み降ろしなし！帰宅後の「子どもとの全力遊び」も余裕 ⭐月32万円以上可！さらに家族手当＆賞与で教育費も安心 ⭐17時退社！子どものお迎えも、夕飯も毎日家族と一緒に ⭐重機の免許も全額会社負担で！ずっと稼げるかっこいいパパママに ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 具体的なお仕事内容 》 高槻市にある自社工場（採石場）の敷地内で、大型ダンプカーを使った往復作業をお任せします。 公道を走らないため、配送時間のプレッシャーや、他車とのトラブル、お客様対応は一切ありません。 「今日も無事に帰る」という安心感を持ちながら、自分のペースで安全運転に集中できる環境です。 ～ 具体的には ～ 山から採取した石をダンプに乗せ、同じ敷地内の工場へ運ぶ決まったルートの往復です。 ✅積み込み：専門スタッフが担当！ ✅荷降ろし：運転席のレバー・ボタン一つで完了！ 手積み・手降ろしなどの力仕事は一切ありませんので、年齢を重ねても無理なく続けられる環境です。 ⏰ 1日の流れ ⏰ 06:45｜出勤・車両のチェックとエンジンの準備運動。 07:00｜運搬開始。敷地内を行って帰ってくるだけの往復運転です。 12:00｜お昼休憩（たっぷり90分！）しっかり休んでリフレッシュ。 13:30｜運搬再開。安全第一で午後の作業を行います。 17:00｜車両の清掃、洗車、日報記入をして退勤！残業なしでサクッと帰宅。「子どもとお風呂に入れるようになった！」「毎日一緒に夕飯が食べられる！」と社内でも好評です✨ ＊＊安全第一で業務を行っております＊＊ 使用する車両は衝突安全ボディなど安全装備が充実、また随時安全運行に関するミーティングを行うなど啓発活動も欠かしません。大切な社員が毎日無事に家族の元へ帰れるよう、徹底した安全管理体制を敷いています 。 ＼中央砕石のここが魅力✨／ ◆選べる働き方！「正社員登用」も「契約社員のまま」も大歓迎！ 最初は「時給制の契約社員」からのスタートですが、希望される方は月給制の「正社員」への登用実績が多数あります！一方で、「働いた分しっかり稼ぎたいから時給制のままがいい」という方は、契約社員のままでもOK。 （契約更新は原則行っており、更新実績は100％です！） 実は、時給制か給制かの違いだけで、家族手当や賞与などの手厚い待遇・福利厚生は【正社員と全く同じ】なんです！子どもの成長やライフスタイルの変化に合わせて働き方を選べます。 ✅家族手当：配偶者1万円、子1.1万円／人（3人いれば月3.3万円！） ✅通勤手当：距離に応じて支給（例：12kmで2.3万円以上） ✅賞与：年2回、安定して支給しています。 ◆「子育て最優先！」で大型免許を活かせるレア求人です！ 「免許はあるけど、不規則な時間は困る」「ブランクがあって公道に出るのは不安…」というパパ・ママもご安心を。敷地内の決まったルートを往復するだけなので、歩行者や一般車両との接触リスクがなく、ご家族も安心です。急な残業や渋滞による遅れがないので、保育園のお迎えや習い事の送迎、学校行事との両立もバッチリです！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：マンション管理コンシェルジュ、福祉/介護事務、受付 ＼ この求人のポイント ／ ◆高収入・月給30万円スタート ◆無資格・介護業界未経験から応募可能 ◆9:00～18:00中心・完全週休2日制 ◆1年契約後、正社員登用を検討 ―――――― 仕事内容 ―――――― 住宅型有料老人ホーム等で、 施設コンシェルジュ業務を 担当していただきます。 ご入居者様・ご家族様の ご要望を丁寧に聞き取り、 必要な部署への調整・手配を行う 「施設の総合的なお世話係」 のようなポジションです。 単なる事務職ではなく、 施設の第一印象をつくりながら、 ご入居者様・ご家族様と 現場スタッフをつなぎ、 施設全体のサービス品質向上を 支えていただきます。 ●主な業務 ―――――― ◆受付・来客対応、 電話対応などのフロント業務 ◆ご入居希望者様の見学対応 （営業・事業部門と連携） ◆ご入居者様・ご家族様との コミュニケーション・相談対応 ◆入居時の契約対応、 必要書類の案内・確認 ◆施設内の環境整備、 備品・設備等に関する調整 ◆介護・看護・営業・ 本社部門との連携・情報共有 ◆業務サポート・事務補助 ◆業務改善、AI・DXツールの活用 ◆その他、施設運営に付随する業務 ――――――――――― この仕事のポイント ――――――――――― 施設コンシェルジュは、 受付や事務処理だけを行う 仕事ではありません。 ご入居者様・ご家族様の ご要望を把握し、 関係部署へ正確につなぎ、 必要な対応を前に進めます。 営業・施設運営・介護・看護など 各部門と連携して業務を進めるため、 困ったときに一人で抱え込まず、 相談しながら対応できる チーム体制を大切にしています。 ――――――――――――――― 未経験・無資格から挑戦可能 ――――――――――――――― 介護業界の経験や資格は必要ありません。 社会人経験と基本的なPC操作が できれば応募可能です。 入社後は研修・フォローを通じて、 施設運営に必要な知識を 一つずつ身につけていただきます。 接客、受付、ホテル、 カスタマーサポートなどで培った コミュニケーション力も 活かせる仕事です。 ――――――――――――― 資格取得支援・研修制度 ――――――――――――― 施設コンシェルジュとして 必要な知識を身につけるため、 原則として就任後6ヵ月以内に、 以下の資格取得・研修修了を 目指していただきます。 ◆防火管理者（甲種） ◆食品衛生責任者 ◆衛生推進者 ◆認知症基礎研修 ◆その他、会社が業務上必要と 指定する資格・研修 ※費用は会社負担 ※取得・受講の進め方は、 入社後に会社から案内します。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・人と接することが好きで、 相手の話を丁寧に聞ける方 ・ご入居者様・ご家族様の 立場に立って考えられる方 ・複数の関係者と調整し、 物事を前に進めることが得意な方 ・決められた業務だけでなく、 施設をより良くする提案をしたい方 ・介護・医療・福祉業界で 新しいキャリアを築きたい方 ・将来的に正社員として 長く働きたい方 ―――――― 企業情報 ―――――― Panda Care株式会社は、 「安価かつ良質な介護サービスを 継続的に提供する」ことを使命とし、 関東・関西エリアを中心に 住宅型有料老人ホームや 訪問介護事業を展開しています。 事業拡大と組織強化を進める中で、 施設運営のサービス品質を高め、 ご入居者様・ご家族様に 安心を届ける新たな仲間を募集します。 施設コンシェルジュは 施設の「顔」であり、 ご入居者様・ご家族様と 現場スタッフをつなぐ 大切な存在です。 相手を思いやる気持ちと、 より良い施設をつくりたいという意欲を 活かしていただけます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：IT/通信製品法人営業、マーケティング戦略企画、営業推進 大手パソコンメーカーのラウンダー(巡店営業）のお仕事です！ 担当する家電量販店をまわって頂きます。 ✅家電量販店での売場作り ✅店員さんへの商品説明 ✅店舗担当者さんと商品設置の打ち合わせ ★メリットたくさん★ ✅大手メーカーの商品で 安心して案内できます。 ✅年間休日126日 ✅大手メーカーさんへの社員登用制度有 ✅社用車無料貸与 ✅社用車での通勤可 ✅直行直帰OK オフィスへの出勤は週1日程度 基本直行直帰でOKです。 慣れてきたら自分のペースで 店舗回りの調整が可能です。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員採用を前提とした 育成型採用 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨正社員試験合格率72％！ ✨最短7か月目から正社員へ 「入ってみないとわからない」「もう転職は繰り返したくない」 ──そんな想いを持つあなたへ。 アイシンシロキでは、入社後まず半年ほどの育成期間をご用意。 あなたが“ここでなら続けられる”と納得してから正社員を目指せます。 焦らず、自分のペースで一歩ずつ。 あなたの「長く働ける仕事探し」を、私たちが支えます。 ✅正社員登用チャンスは計6回 入社後半年、1年、1年半、2年、2年半・3年と計6回チャンスあり。 性別・年齢問わず、多くの方が2年11ヶ月の契約期間中に正社員になっています。 ✅未経験スタートの方も多数入社しています 今までの経験や知識は不問。 意欲や人柄を大切に、できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。 ✅入社スグでもしっかり稼げる ・月収例35万円（入社3か月目 ） ・年収例 489万円（入社1年目） ・【入社祝い金20万円】も有！ ◎正社員登用後はボーナス支給も！（昨年度実績、計5.4か月分）※業績により変動あり ◎前職より収入アップ した先輩も多数 ✅手厚いサポート体制 ・新人サポートアイテムあり 入社3ヶ月間は 「黄色のバッチ」 を着用。新人と一目でわかるため、周囲が自然とフォローしてくれます！ ✅正社員登用後の成長イメージ 正社員登用後も、昇給・昇格のチャンスがたくさん！ がんばりとスキルに応じて、着実に収入アップを目指せます。 ＜ステップアップ例＞ 異常処置者（入社3～6年目） さまざまな製品の作業を習得しながら、異常発生時の対応にもチャレンジ。 ▽ ライン外作業者（入社4～9年目） 班長の補佐・サポート業務を担当します。 ▽ 班長（入社5～10年目以降） 担当ラインをまとめ、問題発見や業務改善に取り組みます。 ▽ 職長（入社8～15年目以降） 人員管理や生産計画の達成をリードします。 ▽ 工長（入社10～20年目以降） 係の生産計画立案、安全・品質・生産性の実績を把握し、係全体の生産体制を支えます。 ▽ 課長（入社15年～25年目以降） 課全体の運営や方針づくりを担当し、組織をけん引します。 ✅ その他のポイント ・毎週土日休み ・年間休日120日以上 ・残業手当・夜勤手当あり ・トヨタ系アイシン100％出資の子会社で経営も安定 -▼ 仕事内容詳細 ▼- シンプル作業で覚えやすい◎ ───────────── 【 最初に担当するお仕事 】 「部品の組付け」から担当してもらうことが多いです。 手順は以下2ステップの繰り返し。スグに覚えていただけます。 1）部品を2つ手に取る 2）機械の中の決められた位置にセットし、ボタンを押す 【 上記以外のお仕事 】 その他、以下の中から、あなたに合いそうな仕事を考え、各部門の先輩が少しずつお願いしていきます。 ・検品・検査 完成部品を目で見て、キズや汚れが付いていないか、品質チェックをします。 ・構内物流 工場内を回って、空箱や完成品の回収をします。台車もしくはリフトでの運搬です。（必要な場合、会社費用でリフト免許取得可） 別途、金型保全スタッフの募集も行っております。ご興味のある求人よりご応募ください -▼ 先輩達からのアドバイス ▼- （7ヶ月目で正社員登用された方々） ・Kさん（28歳） 「上司に "早く正社員になりたい" と伝えたら、評価が上がるコツをたくさん教えてもらえました！」 ・Mさん（23歳） 「真面目に仕事をしていれば、自然と評価してもらえる会社です。」 ・Yさん（29歳・元歯科衛生士） 「分からないことは積極的に聞き、 "ありがとうございます" と素直に感謝を伝えていました。」

仕事内容: 主に道路の巡回・点検をお願いします。 ＜具体的には＞ ・落下物や草木などの除去 ・看板や三角コーン等の設置、車の整理 ・道路に破損やくぼみ等が見つかった際の簡易補修やメンテナンスなど、道路を利用される方の安全を守るやりがいのあるお仕事です。 ※緊急対応時程度で、残業はほとんどなし！ ※保全管理がメインなので、ご自身で工事を行うことはありません。 --------------------------------------------------- ～求人のポイント～ ・未経験歓迎！様々な前職の方が活躍中！ ・大型免許をお持ちの方、優遇します！ ・景気の影響を受けにくく、安定して働けます。 ・長期勤務出来る方歓迎！ --------------------------------------------------- 【日本ハイウエイ・サービスとは】 当社は、国土交通省、地方自治体等と連携を図り、高速道路・国道の環境整備や維持管理を中心とした業務を行っています。快適な道路環境づくりを提供する安定した企業です。 弊社HP＜https://www.nhskk.co.jp/＞

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：印刷オペレーター 大阪市中央区の老舗印刷会社「共進社印刷」で、 医療品・薬品向けラベル等の製造作業を 担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 大阪市中央区（転勤なし・駅近5分以内） 職場環境 ｜ 冷暖房完備・室内作業 休日・残業 ｜ 土日祝休み・残業なし 体制 ｜ チーム作業中心（工程ごとに分担） 平均年齢 ｜ 30代〜40代中心 作業スタイル｜ 立ち仕事・コツコツ集中型 会社歴史 ｜ 創業100年以上（安定経営） 他事業 ｜ 添付文書作成・業務ITシステム開発 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：日勤シフト） 08:00 出勤。本日の製造スケジュールと 担当工程を確認。 08:15 チーム内で 作業の引き継ぎ・連絡事項の共有。 08:30 ロール紙など素材の加工・機械へのセットアップ。 09:30 稼働テストを実施し、印刷状態や 仕上がりをチェック。 12:00 昼休憩。 13:00 産業用プリンターでの印刷作業・進行確認。 15:00 折加工機や断裁機を 使った後加工・製品の品質確認。 16:30 次の工程へ引継ぎ、 機械の日常点検・整理整頓。 17:00 作業終了。残業なしで退勤。 ■チーム体制と安心のサポート ・工程ごとにチームで作業を分担します ・一人で全ての作業を抱え込むことはありません ・先輩社員と一緒に作業しながら学べます ・機械の操作や品質確認も一つずつ伝授 ・困った時は周囲のメンバーがすぐフォロー ■主な業務内容 ・ラベル素材（ロール紙）の加工 ・ロール紙加工機・折り加工機・断裁機の操作 ・産業用プリンターの操作・データセット ・印刷状態や仕上がりの品質確認 ・材料や製品の準備・整理、機械の日常点検 医療・薬品会社向けに数万種類のラベルを 手掛ける安定企業で、丁寧な仕事を 活かしてみませんか。

仕事内容 【安心×稼げる】は永井商運で叶えませんか✨ 契約社員としての募集ですが、 長期的に働いている方が大半となります ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨永井商運の求人ポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊月収40万円以上も可能！ ＊頑張りが評価される給与体系 ＊日曜日はお休み ＊配送は阪神エリアのみ ＊ほぼ午前中でお仕事終了 ＊社会保険完備で安心 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キューピー製品を取り扱う 4tトラックでのルート配送です。 阪神エリア内の配送のため、 長距離運転はありません。 決まったコースを走行するため、 未経験の方やブランクがある方も 安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ■キューピー製品の積み込み ■阪神エリア内の配送先へ納品 ■荷物の積み降ろし作業 ■配送伝票の確認・整理 【配送エリア】 阪神エリアのみ 【研修】 最長1週間 ✅(例)1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 03:00〜出勤・準備 03:30〜積込み作業 04:00〜配送先へ出発 06:00〜配送業務 09:00〜配送業務 11:00〜帰社・片付け 12:00〜業務終了 ✅午前中で仕事が終わる働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ほぼ午前中でお仕事が終了するため、 プライベートの時間を しっかり確保できます。 午後からは自由に使える時間が たっぷりあるので、 家族との時間や趣味の時間を 大切にしながら働けます。 ✅頑張りが評価される給与体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日給18000円からスタートし、 月収40万円以上も可能です。 あなたの頑張りが しっかりと給与に反映される 評価制度を整えています。 稼働日数に応じて 安定した収入を得られます。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業60年の歴史をもつ 老舗物流企業です。 長年培ってきた信頼と実績で、 安定した経営基盤を築いています。 社会保険完備で、 安心して長く働ける環境を ご用意しています。 ！弊社HPもぜひご覧ください！ https://nagaisyoun.co.jp/

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛 2016年完成のキレイな物流施設の防災センターを 中心とした業務です。 ･場内での車両の案内誘導 ･出入管理や巡回 ･防災盤やモニター監視、来場者の案内 など 複数名での勤務ですので警備未経験の方でもゆっくりスキルアップできます。 弊社の雇い止め年齢70歳のため、68歳まで応募可能です。

募集要項 職種 配送ドライバー（福祉用具の配達／回収） 雇用形態 契約社員 仕事内容 ご利用者様のお宅や取引先の介護ショップ様に、介護用ベッドや車いすなどの 福祉用具をお届けするお仕事です。 介護用ベッドの組み立てや簡単な取り扱い説明もお願いしますが、 未経験の方でも、時間をかけて商品知識を習得していただきますので、 ご安心ください。 介護用ベッドは、使用時の重量は、100㎏を超えますが、 各パーツごと分かれた状態で配送して現地で組み立てられるようになっています。 殆どの扱い品が、一人で運べる重さです。 福祉用具は自立の支援や介護負担の軽減など、 ご利用者様やご家族が抱える問題解決の手助けをするものです。 心待ちにしていた福祉用具がお手元に届き、実際に使われた時、 感謝の言葉をいただいたり、笑顔を見せていただけたり。 そんな瞬間に、この仕事の大きな喜び、やりがいを感じます。 当社はパラマウントベッドホールデキングスの一員として、 福祉用具のレンタル部門を担っています。 2004年の設立以来、増収を続けており、拠点数も全国80ヶ所以上に拡大中！ 全てのお客様に安全・安心をお届けできるよう、 一人一人がホスピタリティを考える企業でありたいと考えています。

仕事内容 【働きやすさのポイント】 ◎清掃作業｜夜勤専属でコツコツ働ける ◎深夜時給1663円！効率よく稼げる ◎水日休みの週休2日でオンオフ切替しやすい ◎車・バイク通勤OK！夜勤で道も空いて快適 ■食品工場の“キレイを守る”お仕事｜洗浄・清掃スタッフ 日中稼働した食品工場を セットする大切なお仕事です！ 落ち着いた夜勤の時間帯で、モクモク作業が好きな方にピッタリ◎ ＜お仕事内容＞ その日の生産が終わった後の食品工場で、 製造ラインや機械設備の洗浄・清掃をお任せします。 「ゴシゴシ磨く→ピカピカに♪」 シンプルな作業なので、すぐに慣れていただけます！ ■未経験でも安心スタート 先輩スタッフが、 ・道具の使い方 ・安全な作業手順 などを一つひとつ丁寧にレクチャー！ 清掃が初めての方でも、安心して始められます♪ ▼この仕事の魅力は… ◎夜勤だから効率よく収入アップ ◎接客ナシ！自分のペースで働ける ◎一生モノの清掃スキルが身につく ◎家庭の掃除にも役立つテクが学べる 「安定して長く働きたい」 「夜の時間を有効活用したい」 ―――そんな方におすすめのお仕事です！ ＼夜勤でコツコツ働きたい方必見！／ 大手食品メーカー工場で安定勤務☆ 工場が動いていない時間帯だから、 自分のペースで集中して作業できるのが魅力！ 作業後の「ピカピカ状態」はちょっとした達成感あり♪ チームで進めるお仕事なので、 声をかけ合いながら安心して働ける環境です！ 困ったときはすぐに相談できる安心環境です♪ ※20代～50代の男女スタッフ活躍中！ ※ミドル・中高年も多数在籍。 ※当社スタッフも多く、フォロー体制も万全です！ ■将来を見据えて働きたい方へ 「まずは契約社員でスタートして、いずれは正社員へ」 正社員登用制度あり！安定して長く働けます。 未経験からでも着実にスキルを身につけてステップアップ可能です！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 豊中市・吹田市、他近隣地域の利用者様宅に 訪問していただき、介護サービスを行っていただきます。 ＊生活介護（調理・選択・掃除等の家事） ＊身体介護（入浴・排せつ・食事等の介助） ＊サービスの空き時間に簡単な事務作業 訪問は、自転車・バイク・車で行います。 直行直帰も可能です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご利用者様と1対1のマンツーマンなので、 信頼関係も深まり、じっくりケアを行えます◎ 介護の経験が浅い方や未経験の方は、 丁寧に仕事内容をお伝えしますので、ご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇豊中市豊南町の事業所です。 一緒に働く仲間もスタートはほぼ同じ。 より良い人間関係を築いてストレスなくお仕事していただけます！ ◇管理者との距離が近く、誰でも相談してください♪ ◇待遇面・お休みでしっかりサポート！ 家事、子育てなどと両立したいかたにオススメ！ ◤1日の仕事の流れ例◢ 〈お昼頃までの勤務例〉 8：10～利用者様宅へ訪問（ご自宅からバス停まで通学の支援） 8：40～休憩＆移動 10：30～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、お風呂掃除、トイレ掃除） 11：30～移動 11：45～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、お風呂掃除、トイレ掃除） 12：45～移動 13：15～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、お風呂掃除、トイレ掃除） 14：30 終業・帰宅 〈フルタイム例〉 9：30～利用者様宅へ訪問（買い物代行、掃除機掛け、床拭き、お風呂掃除、トイレ掃除、起床・更衣介助） 10：30～移動 11：00～利用者様宅へ訪問（買い物付き添う、調理、掃除機掛け、床拭き、お風呂掃除、トイレ掃除） 13：30 帰宅 18：30～利用者様宅へ訪問（入浴介助、更衣の見守り、ドライヤーなどの整容） 19：30 終業・帰宅 〈午後の勤務例〉 12：00～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、お風呂掃除、トイレ掃除） 13：00～移動 13：45～利用者様宅へ訪問（買い物代行、床拭き、お風呂掃除、トイレ掃除） 14：45 帰宅 16：00～利用者様宅へ訪問（血圧測定、排泄介助、移動の見守り、食事・服薬準備、ごみ収集・ごみ捨て） 17：00 終業・帰宅

仕事内容 ◆◆ 未経験からのスタートも大歓迎！ ◆◆ ―――――――――――――――――――― ■正社員登用実績あり(入社1年目で登用も！) ■平成19年6月以前の普通免許があればＯＫ ■横乗り研修などの充実研修ありで安心！ ■働くスタッフの中には月収40万円の方も◎ ■資格取得支援もあるのでスキルアップも！ ■希望休の取得も可能！プライベート充実！ ■30代～50代のスタッフが活躍中！ ―――――――――――――――――――― ＜＜ お任せするお仕事について ＞＞ 3tトラックを使用して大阪府内の 大手コンビニ各店舗への 固定ルート配送をお任せします！ ◎荷物は重くても10kg程度 ◎台車で運ぶので負担も少なめ 【 配送する商品 】 お弁当・パン・乳飲料等のチルド食品 【 配送エリア 】 大阪府内全域（固定ルート） 【 配送件数 】 ◎夜間・早朝⇒8～12店舗（平均10店舗） ◎日中⇒8～14店舗（平均11店舗） ※1日合計平均20店舗 ルートが決まっているので、 道を覚えたらスムーズに進められます！ ◆◆ １日のお仕事の流れをご紹介！ ◆◆ 「どんな流れで配送するのか想像がつかない」 「どういう風な流れになるのか知りたい」など ドライバー未経験の方でも想像しやすいように 分かりやすくご紹介します◎ ＜ １日の流れ ＞―――――――――――― ◇積み込み作業／仕分けされた商品を積み込む ▼ ◇１回目の配送／ルート通りに配送 ⇒夜間・早朝／8～12店舗 ⇒日中／8～14店舗 ※１回の配送平均は10店舗 ▼ ◇営業所に戻り休憩／1.5～3時間 ▼ ◇２回目の配送／再度、平均10店舗に配送 ▼ ◇営業所に戻り次第、業務終了！ ―――――――――――――――――――― ◆◆ 異業種からの転職も応援します！ ◆◆ 現在働くスタッフの未経験入社の社員が 全体の５割です！ 【前職は・・・】 ＊不動産業 ＊工場勤務 ＊接客業など 様々な職場で働いていたスタッフが 第一線で活躍しています！ 《 入社後の流れについて 》 ―――――――――――――― まずは先輩の助手席に座って 配送ルートや仕事の流れを 丁寧に指導するのでご安心ください！ 未経験からスタートした先輩だからこそ 気持ちに寄り添いながらお教えします！ 未経験の方でも1ヵ月程度で 独り立ちできますよ◎ 《 普通免許からのスタートOK！ 》 ――――――――――――――――― 平成19年6月までに取得していて 5t限定解除になっている 普通免許のみでスタート可能♪ 上記以外の方は、 中型・準中型（5t限定解除）の 免許があれば可能です！ 経験ゼロからのチャレンジも応援します！ ◆◆ プライベートの時間も大切にしたい方必見！ ◆◆ 月ごとにシフトの希望を提出できるので、 事前の休暇申請があれば取得することが可能！ ＜＜ 連休取得も可能です！ ＞＞ ・推しのライブに参戦したい ・遠征に行くために休みたい ・趣味に費やせる時間を増やしたい プライベートの時間もしっかり確保できます！ 大切なイベントに伴う お休みの取得にも柔軟に対応します◎ ◆◆ 弊社について ◆◆ 無駄を省いた効率的なシステムを構築！ 日々、お客様満足を考えた きめ細やかなサービスの提供をしています。 昭和45年の設立以来、 牛乳・乳製品の物流に携わってきた当社。 チルド・フローズン物流のノウハウを培い、 メーカーとユーザーの信頼を得て、 実績を積み重ねてきました。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他保育、保育士 《アピールポイント！》 ＊賞与年２回！残業なし！プライベートも充実！ ＊実務未経験の方も大歓迎！ブランクがあっても大丈夫！ ＊＜駅近5分以内＞定員12名の小規模保育園 ＊託児施設完備で空きがあれば、自分の子どもも入園可能！一緒に登校園！ ＊運営元が美容院！＜社割あり！＞福利厚生で割引利用が可能 https://kiraboshi8969.recruitsite.net/ ⎿もっと詳しく写真付きでご紹介！ぜひご覧下さい！ ＊子どもたちの身のまわりのことや日常生活､遊びのサポートなどを通じて日々の成長を見守ります。 日誌の記録、保護者と職員間のコミュニケーション対応など、保育業務全般をお願いします。 定員12名、施設の利用年齢は0歳～就学前です。 スタッフは1日3人～4人体制で､負担が少ないのでアナタらしく働けます！ また、残業や持ち帰り仕事はありません！ ＊各園の業務を実施して頂きます。4事業所（生野区2件・守口市・門真市） ＊休日保育の実施もあり、休日シフト制（1ケ月変形）、月の勤務177ｈですが、必ず月の土日の数はお休みになります。（週休2日制） 【仕事のメリット】 ＊定員12名の小規模保育園なので、園児ひとりひとりに合ったサポートができます！ しっかり目が行き届くので余裕を持って働けますよ。 ＊保育者に日本で1番見られている保育雑誌で全国に当園の保育を発信しており、子育て支援員や保育士のスキルが必ず身につきます！ ＊運営元は美容院なので､福利厚生で割引利用もできます｡ ＜HPはコチラ！＞https://kiraboshi8969.com/ 【会社風土など】 私たちの保育園は、小規模ならではの雰囲気を大切にしています。 子どもたち一人ひとりにしっかり寄り添えるのはもちろんのこと、 一緒に働くみなさまにも「ここで自分らしく過ごしてほしい」と願っています。 お願いしているのは、たった３つ。 1.園の方針に沿った保育をしてくれること 2.子どもたちから発信される小さな想いを、ちゃんと受け止めてくれること 3.そして、あなた自身の「好きなこと」「得意なこと」をぜひ保育に活かしてほしいこと 運動が好きな方は子どもたちと体を動かす時間を楽しんでほしい。 飲食のアルバイト経験がある方は“ごっこ遊び”に取り入れてもらっても大歓迎。 あなたの経験や人柄が、そのまま子どもたちにとっての学びや喜びにつながります。 また、 この園では「自分の意見を伝えること」をとても大事にしています。 もちろんコンプライアンスを守ることは大前提ですが、 ただ黙って言うことを聞くのではなく、 「もっとこうしたらいいかも」と思ったことを声に出せる方に、向いている職場です。 これまで「自分の意見を言えなくて苦しかった…」という方も、 ここでは安心してやり直すことができるはずです。 子どもたちの成長を共に喜びながら、 あなた自身も「ここで働けてよかった」と思える時間を、私たちと一緒につくっていきませんか？

仕事内容: 「夜勤は難しいけれど、介護の仕事は続けたい」 そんな方のための限定正社員求人です。 特別養護老人ホームハートピア堺では、夜勤を行わない介護スタッフを募集しています。 子育て中の方、家族の介護をされている方、生活リズムを整えながら働きたい方にもおすすめです。 無資格・未経験の方も歓迎。先輩職員が充実した研修制度の下、丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。 将来的に夜勤が可能になった場合は、正社員への登用制度があります。 仕事内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 食事介助 入浴介助 排泄介助 レクリエーション支援 ご利用者とのコミュニケーション 記録業務 ご利用者が安心して生活できるよう、日常生活を支えるお仕事です。

仕事内容 物流倉庫内での事務のお仕事です。 空調完備でキレイな事務所内での勤務です。 ＜具体的に＞ ・受付対応：入荷、出荷で来倉されるドライバー対応（現場への誘導） ・電話対応：荷主、ドライバー、社内関係先からの問い合わせ対応 ・商品在庫管理：専用システムを使用しての入出荷および戻入処理、現場での商品確認 ・入荷処理：荷主から連携されるデータと商品との確認 ・伝票作成：ドライバーへ渡す伝票作成 ・戻入処理：梱包不良品の回収および戻入処理 ・現場応援：物量増時、現場作業の応援など 先輩社員が優しく丁寧に教えますので 未経験の方やブランクのある方もご安心ください。 ■ココがおすすめ■ Excelが使用できれば未経験でもOK！ 髪型・髪色・ピアス・ネイル自由！ ブランクのある方も大歓迎！ ※入社１年以上で社員登用制度あり（会社規定による）

仕事の内容 ［金属材料販売］ 当社の主力商品である銅や非鉄金属の合金（金属材料）を販売します。 当社の得意先である様々な業界の製造会社に対して、単なる材料販売にとどまらず、加工条件や使用用途などをヒアリングした上で、最適な金属材料の提案を行います。 ［加工技術提案／販売］ めっきやプレスなどの金属加工の提案や、加工された商品の販売も行うことで、より付加価値の高いビジネスを展開しています。 ［金属スクラップ買い取り］ 地球温暖化など環境テーマが重要視される中、当社は６０年近く、リサイクルビジネスを行っています。 当社が金属材料を販売した得意先を中心に、モノづくりの過程で発生した金属の端材（＝スクラップ）を買い取り、金属メーカーにリターンするという環境に優しい循環型のリサイクル部門としての営業活動もあります。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐辰巳環境開発のおすすめポイント⭐ 💡営業部門の定着率は直近10年で100%！ 営業は全員30代！ 事業拡大のため5年ぶりの募集♪ 変に気を遣わずに、フランクでのびのびとした職場です！ 💡残業ほぼなし！17:30には完全退社！ 仕事終わりのプライベートや、 家庭での時間もしっかり確保できます。 💡ノルマなしでも頑張りはインセンティブで還元！ 既存・新規問わずにインセン対象！ しっかり回れば想像以上に稼げます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一般廃棄物や産業廃棄物の回収に関する 既存顧客へ営業及び新規営業、問合せ対応をお任せします。 実際の廃棄物の回収や処理は 別部署のスタッフが行います。 分業体制が整っており、 営業活動に専念できる環境です！ ＜具体的には＞ 営業エリアは大阪府。 取引先はすべて会社から1時間圏内です。 一般廃棄物は守口・門真・大阪市、 産業廃棄物は大阪府全域がメインです。 お客様からの問い合わせに対して 廃棄物の種類や量、回収希望日等を確認し 適切な処理方法を提案します。 お客様のご要望を伺い、 回収ドライバーに内容を伝えて調整を行う 「橋渡し」的な役割も大きい仕事です。 ＜入社後の流れ＞ 業務全体の流れを理解することからスタート。 その後、先輩から既存の顧客を少しずつ 引き継いでもらい、徐々に独り立ちを目指します。 フレンドリーな先輩ばかりなので 分からないことも聞きやすく、 フォローもしてくれるのでご安心ください！ ⭐黒字経営を継続する安定企業です！⭐ 廃棄物回収および処理の仕事は 景気に左右されにくく常に安定しています。 安心して長く働いていただけますよ！ ⭐営業部門の離職率は直近10年で0%⭐ 営業部門は30代のみで構成されており、 とにかくフランクで賑やかな職場。 社員同士の仲が良いのですぐに馴染めます。 でも、やるときはやる！ メリハリをつけて働くことができますよ◎ ⭐社員想いの会社です！⭐ 営業ノルマはありませんが、 頑張っていただいた分はしっかりと給与で還元。 新規獲得はもちろん、 既存顧客との取引継続・拡大に対しても インセンティブが支給されます！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 豊中市・吹田市、他近隣地域の利用者様宅に 訪問し、介護サービスを行うお仕事です。 残業は月5時間程度とほぼ発生せず、 日勤帯（原則18:00終了）でご利用者様と 1対1に向き合える落ち着いた環境です。 訪問は自転車・バイク・車で行い、 直行直帰も可能です◎ ■よくあるご質問 Q. 夜勤や深夜の勤務はありますか？ A. ありません。 勤務時間は8:00〜17:00または 9:00〜18:00の日勤のみです。 夜勤や深夜帯のシフトは 一切発生しません。 Q. 残業はありますか？ A. 月5時間程度とほぼ発生しません。 仕事は遅くとも18:00までで、 原則定時退社です。 プライベートやご家庭の都合と 両立しながら働けます。 Q. 一度に複数人の介護を 担当してバタバタしませんか？ A. しません。 ご利用者様と 1対1のマンツーマン体制です。 時間をかけて丁寧にじっくりケアを 行うことができます。 Q. 未経験やブランクがあっても 大丈夫ですか？ A. 問題ありません。 介護の経験が浅い方や未経験の方には、 丁寧に仕事内容をお伝えします。 豊中市豊南町の事業所では仲間とより 良い人間関係を築いてストレスなく働けます。 ■仕事内容 ・生活介護（調理・選択・掃除等の家事） ・身体介護（入浴・排せつ・食事等の介助） ・サービスの空き時間に簡単な事務作業 ■職場環境・サポート体制 ◇管理者との距離が近く、誰でも 相談してください♪ ◇待遇面・お休みでしっかりサポート！家事、 子育てなどと両立したいかたにオススメ！ ◤1日の仕事の流れ例◢ 〈お昼頃までの勤務例〉 8：10～利用者様宅へ訪問（ご自宅から バス停まで通学の支援） 8：40～休憩＆移動 10：30～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、 お風呂掃除、トイレ掃除） 11：30～移動 11：45～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、 お風呂掃除、トイレ掃除） 12：45～移動 13：15～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、 お風呂掃除、トイレ掃除） 14：30 終業・帰宅 〈フルタイム例〉 9：30～利用者様宅へ訪問（買い物代行、 掃除機掛け、床拭き、お風呂掃除、トイレ掃除、 起床・更衣介助） 10：30～移動 11：00～利用者様宅へ 訪問（買い物付き添う、調理、掃除機掛け、 お風呂掃除、トイレ掃除） 13：30 帰宅 18：30～利用者様宅へ訪問（入浴介助、 更衣の見守り、ドライヤーなどの整容） ※原則18:00まで（シフトにより 19:30まで） 19：30 終業・帰宅 〈午後の勤務例〉 12：00～利用者様宅へ訪問（掃除機掛け、 お風呂掃除、トイレ掃除） 13：00～移動 13：45～利用者様宅へ訪問（買い物代行、 床拭き、お風呂掃除、トイレ掃除） 14：45 帰宅 16：00～利用者様宅へ訪問（血圧測定、 排泄介助、移動の見守り、食事・服薬準備、 ごみ収集・ごみ捨て） 17：00 終業・帰宅

仕事内容 ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰️ 業務についての詳細 ⏰️ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 主に家電商品を扱う倉庫内でリーチ式フォークリフト（1.5ｔ）による作業を行います。 商品の荷捌きや格納作業などを中心にお願いします。 フォークリフトの乗務時間は就業時間の70～80％程度です。 乗車しない時間帯においては検品やピッキング、仕分け作業などを行います。 ■入荷作業 ・搬送作業：トラックから荷降ろしした製品を搬送しパレットコンベア・エレベーターも利用し格納エリアへ移動させる作業を行います。 ・選別作業：製品を分類別に仕分けする作業を行います。 ・格納作業：検品が完了した製品を保管エリアへ移動しハンディターミナルを使用し格納していく作業を行います。 ■出荷作業 ・ピッキング作業 ：指示に従い商品をピッキングしてパレットへ載せ替え指定位置まで搬送する作業を行います。 ・荷揃え作業：納品先別の仕分けやパレット・カゴ台車・平台車への積み付けを行います。 ■その他作業 ・日次棚卸：出荷した製品の棚卸 ・監査棚卸：年2回土日にて行います。 ・清掃：庫内の清掃、使用備品の清掃など ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰️ ”ココ”がおすすめ ⏰️ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅️週休２日でプライベートも充実 ✅️入社１年以上で正社員登用あり ✅️そろそろ安定したい、という方にオススメ ✅️交通費は全額支給なので安心 ✅️髪型・髪色・ピアス・ネイル自由 ✅️バス停が目の前の好立地 ✅️給与前払い（週払い）制度あり ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰️ 前職はこんな人が活躍中 ⏰️ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊製造業、運送業、物流業、倉庫業 ＊フォークリフトオペレーター ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+

仕事内容 住宅型有料老人ホームにて、施設長として 色いろな業務をお任せします。 ご入居者様が安心して生活できる環境づくりと、 スタッフが働きやすい職場づくりの両面を担っていただくポジションです。 【主な業務】 ・施設運営全般 ・スタッフのマネジメント、育成、面談対応 ・シフト作成、勤怠管理、人員配置の調整 ・ご入居者様、ご家族様対応 ・看護師、介護職、リハビリ職、協力医療機関との連携 ・見学対応、入居相談、稼働管理 ・サービス品質の管理、業務改善 ・各種書類作成、行政対応 ・必要に応じた現場フォロー 【この求人のポイント】 ・月収35万円以上可能(研修期間は34.3万円) ・2025年開設の新しいホーム ・神経難病特化型リハビリに対応しているため、様々な経験を積むことができます ※勤務地はナーシングリハビリホーム神楽ですが、 他の施設に行く場合もあります 【業務の変更範囲】 業務内容が変更する場合あり 【勤務地の変更範囲】 就業場所変更の場合あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師 母子特化型の訪問看護を行う 新規開設予定の訪問看護ステーションにて 訪問看護に付随する 看護業務全般をお任せします。 同じオープニングメンバー数名と一緒に このステーションの運営立ち上げに イチから携わっていただきます。 【具体的には...】 ・産前産後のお母さんや その家族のメンタルケア、健康管理。 ・乳児指導及び食事指導 ・スタッフのシフト作成 ※現在オンコール予定はありません。 今後発生する場合は 別途手当支給を予定しています。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（アパレル/繊維製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） ✨2026年5月操業開始の新設工場✨ 「助かったよ！」「ありがとう！」が飛び交う新工場で、仲間と前向きに 活躍できる生産スタッフ募集 ＜仕事内容＞ ホテルで利用されたリネン（タオル・シーツ等）を扱う作業をお願いします。 ＜具体的には＞ ・洗濯・仕上げ・結束・検品：機械から流れてくるリネン類の手入れ・結束作業 （実演指導があるため未経験でも安心です）。 ※一部、15〜20kg程度の重量物の仕分け・搬送作業もあります。 アクティブに働ける作業で主に男性スタッフが活躍中！ 適性に合わせて無理のない配置を行います。 ・トラブル時のチーム対応：テープ交換や簡単な機器調整など、現場の仲間と一緒にスピーディーに対応します。 ・納品管理：データ入力・ピッキングなどの出荷準備、納品管理をおこないます。 ＜職場の雰囲気＞ ・休憩時間もグループに縛られず、空いている席に自然と集まって和気あいあい。 明るく元気な挨拶が根付いた、居心地の良い雰囲気です。 ・「不備があればすぐ責任者に相談して即解決」「エラー時には全員で迅速に対応」など、抜群の判断力を持つ頼れる先輩がサポート。声かけで互いに励まし合っています。 ・「ありがとうございます」「助かりました！」の言葉が日常的に飛び交い、 陰で生産を支えるメンバーの貢献も全員で見逃さず評価する温かい職場です。 ＜こんな方を歓迎します＞ 笑顔での挨拶や「ありがとう」の感謝を大切にできる方 チームで協力し、テキパキと身体を動かす仕事がしたい方 「自分から仕事を面白くしていこう」という前向きな意欲がある方 清潔で安全な環境で、長く安心してキャリアを築きたい方 大手グループの安心感と、新会社ならではのチャンスが勢ぞろい✨ やる気重視の採用を行なっています！ ピカピカの綺麗な工場で、気持ちよく新しいスタートを切りましょう！ ご応募を、心よりお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼アピールポイント／／ ✅全国チェーンの有名店で安定雇用 ✅入社1年未満で 月収50万円以上の店長も活躍中 ✅飲食業界でも 週休2日制＆年間休日110日 ✅評価制度が明確で 頑張った分、稼げる環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【仕事内容】 ホール・キッチンの業務を お任せします！ [具体的には、] ＜ホール業務＞ ■席への案内 ■オーダー伺い ■料理の提供 ■レジでの会計 ■テーブル片付け ■店内清掃 ＜キッチン業務＞ ■調理補助 ■食材の準備や仕込み作業 ■食器洗い ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ■会社全体のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修制度が充実しており、 未経験者でも安心してスタートできます！ さらに将来のキャリアパスについても 上司や同僚が親身になって相談に乗るなど、 会社全体で新人をしっかりフォローします。 ■キャリアアップと収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な評価制度に基づき、 成果や貢献度をしっかり評価し、 昇給のタイミングも 分かりやすく設定されています。 実際に年収700万円以上を稼ぐ 店長も在籍しており、努力次第で 高収入を目指すことが可能です。 また、新規出店を続ける成長企業として、 経営やマネジメントの 実践的な経験を積める環境が整っており、 店舗運営だけでなく、 スタッフ教育や予算管理など 経営者として必要なスキルも学べます。 ■働きやすい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場第一主義を重視し、 トップダウンではなく 店長やスタッフの意見を大切にしています。 月に一度の店長ミーティングでは、 全店舗の店長が集まって 店舗運営の課題や改善案を共有するほか、 社内ルールや制度も全員で 意見を出し合いながら決める 風通しの良い文化があります。 また、勤務時間や休日は 柔軟に相談に応じており、 働きやすいシフト管理を実現しています。 ■未経験者も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、飲食業の経験がない方でも 一人前になれるまで しっかり育成する体制が整っており、 過去の部活動で培ったチームワークや 協調性を活かせる職場です。 チームで目標を追いかけた経験は 仕事にも直結し、自分の考えを持って 目標に向かって取り組める 意欲的な方を歓迎しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【企業紹介】 株式会社タニジンは、 京都発祥の人気ラーメンチェーン 『ラーメン魁力屋』の フランチャイズ運営企業です。 近畿・中国地方を中心に、 現在9店舗を展開し、 地域のお客様に愛される ラーメン店作りに取り組んでいます。 創業のきっかけは、 ラーメン魁力屋の直営店で 店長として経験を積んだオーナーが、 社内独立制度を活用し、 のれん分けによる 独立を果たしたことにあります。 この経験を基盤に、 品質の高いラーメンと 心のこもったサービスを提供し、 全国規模のチェーンとしてのブランド力と、 地域に密着した 経営の両立を目指しています。 ＜事業概要＞ 業態：ラーメン魁力屋の フランチャイズ店舗運営 展開エリア：近畿・中国地方を中心に9店舗 特徴：本部直営店の経験を活かした 高品質な店舗運営 「地域に根差したラーメン店」として、 今後もお客様に満足いただける 店舗展開を進めていきます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 堺市内の各小学校にある「のびのびルーム（学童保育クラブ）」で、現場リーダーである主任指導員として勤務します。 主任としての経験がなくても安心スタートできる理由が4つあります。 理由1 補佐してくれる副主任が複数名在籍しています 各ルームには、主任を強力にサポートする副主任スタッフが複数名配属されています。 リーダー一人に業務負担や責任が集中しないよう、チームで協力し合って運営する体制が整っています。 理由2 段階的な主任研修が充実しています 入社後すぐにすべてを任せるのではなく、主任を対象とした研修会を年間複数回にわたって開催。 ステップを踏みながら現場マネジメントの知識やスキルをゼロから身につけられます。 理由3 本部スタッフが定期的に訪問し相談に乗ります ルーム運営で困ったことがあれば、本部にすぐ相談できる連携体制があります。 本部職員が定期的に現場へ足を運び、課題や悩みごとを一緒に解決していきます。 理由4 持ち帰り業務や自宅作業は一切ありません イベントの企画や準備はすべて勤務時間内にスタッフ同士で分担して行います。 おやつ代の徴収などの現金管理業務も発生しないクリーンな予算管理です。 以上の4点から、主任の経験が全くない方やブランクがある方でも、安心してリーダーデビューを果たせます。 ■仕事内容 小学生の放課後を安全・安心に過ごせる環境をつくる学童保育クラブで、以下の業務を担当します。 ・こどもたちの活動支援や見守り ・シフト管理と勤怠入力（専用システム使用） ・保護者や小学校との連絡・調整 ・施設内の安全点検、清掃、消毒 ・季節の行事やイベントの企画・開催 ■職場環境 ・1日のシフト体制：児童60〜120名に対し、指導員6〜10名を配置 ・現場の声が通りやすく、職員同士で困りごとをすぐに相談し合えるアットホームな風土です。 ・お住まいの小学校区のルームを避け、通勤方法や希望距離を考慮して配属先を決定します。

仕事内容: 仲介の経験を、仕入・開発のキャリアへ。 10年後、20年後も価値が積み上がる不動産の仕事です。 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この先もずっと、同じ仕事を続けていくのだろうか」 不動産の仕事で、そう感じたことはありませんか。 同じ不動産業界でも、仕事の中身を変えられます。 当社では販売・仲介からスタートし、 適性に応じて仕入・企画・開発へと領域を広げていきます。 物件を「売る」側から、「見極めて、つくる」側へ。 業界の中で、キャリアの軸を変えられる環境です。 ＜仕入から開発まで手掛けるプロの、後継者候補を募集します＞ 当社の不動産事業は、メガバンク系大手不動産会社出身の 先輩社員が、仕入から開発まで一貫して手掛けてきました。 今回は、その知識と経験を引き継ぐ 不動産事業の後継者候補の募集です。 後継者候補としては、当社で初めての採用になります。 一気通貫で動けるプロのすぐそばで、物件の見極め方や 事業判断の基準を直接学べる立場です。 引き継ぎは、適性に合わせて段階的に進めます。 ＜入社後の流れ＞ まずは先輩のOJTを受けながら、 ＊戸建て物件の販売 ＊非公開の収益物件の仲介 （マンション／一棟ビル／ホテルなど） からスタートします。 その後は、適性に応じて 買取再販・仕入や開発プロジェクトへと 担当を広げていきます。 売買の経験がない方も問題ありません。 先輩が一つひとつ直接指導します。 賃貸仲介で培った、物件を見る目や お客様との折衝経験は、そのまま土台になります。 ＜具体的な業務内容＞ ◆買取再販・収益物件の仲介 マンション一棟や戸建て、事務所など幅広い物件を扱います。 物件調査や事業計画の立案から、買取・再販まで一貫して担当。 独自のネットワークにより、一般公開前の物件を扱う機会も豊富です。 ◆不動産開発 ホテル、民泊、収益物件、一戸建てなど、 さまざまな開発・建設プロジェクトに参加。 土地の仕入れから建物の企画まで関わります。 ◆福祉施設向け物件の仲介 創業時から手掛けてきた分野です。 消防・設備・立地などの条件を確認しながら、 施設開設までサポートします。 ＜経験を重ねるほど、強くなる仕事です＞ 仕入・開発で問われるのは、 物件の価値を見極める目、収支を組み立てる事業計画の力、 関係者とのネットワーク。 どれも経験を重ねるほど積み上がり、 将来のあなたの市場価値になります。 後継者候補として、長期的なキャリアを前提に育てていきます。 ※現在のスタッフは4名です。

仕事内容: 【オープニング店長候補募集！】【年間休日120日】起業精神旺盛な方、必見！あなた専属のコンシェルジュが1年間研修のお手伝い！サービスや事業内容については、ゼロから丁寧にお教えしますので、知識をしっかり身につけてからスタートできます◎ 【仕事内容】 「ベルコ」の窓口代理店としてご自身の営業所を開業できます！ ●具体的な業務内容 ・互助会など当社会員サービスのご案内・ご提案 ・イベントの準備や運営サポート　 ・店舗運営全般　などが主な業務です。 ＜サービス・商材に自信あり＞ ✅CMなどで見かけたことがある「ベルコグループ」のサービスを取り扱います。 全国展開する大手企業だからこそ、 地域の皆様からの信頼も厚く、知名度も抜群です。 そのため、PR活動やイベントの際も、スムーズに受け入れられる環境が整っています。 ✅ベルコの互助会 「互助会」とはいずれ訪れる将来の結婚式やお葬式など前もって積み立てる制度。結婚式場、葬祭会場などの多数の施設を保有。加入者も200万口を超えています。 ✅ベルコメンバーズ アプリがリリースされ、よりお客様満足度・密着度が高くなりました。 ベルコ本部で、常に会員様が喜んでいただけるサービスの追及をしております。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他シェフ/料理人、イタリアンシェフ/料理人、飲食調理スタッフ 海・空・光に囲まれた開放的なレストラン 「カフェ空音」でのスーシェフの募集 となります✨ イタリアンを中心に、レストラン営業 だけでなく、結婚式やパーティーなど、 さまざまなシーンの料理に携われます。 ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆… 【仕事内容】 イタリアンレストランでの スーシェフ業務をお任せします。 ◾️ 仕込み・調理・盛り付け ◾️ 在庫・コスト管理 ◾️ 衛生管理 ◾️ キッチンスタッフとの連携 ◾️ キッチン運営のサポート レストラン営業だけでなく、 結婚式やパーティーなどの料理にも携われる ため、幅広い調理経験を積める環境です。 ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆… 【イタリアン経験がなくてもOK】 飲食店での調理経験があれば、 これまでのジャンルは問いません。 フレンチや和食など、 これまで経験してきた料理のジャンルは 問いません。実際に、現在のスタッフも フレンチの経験をベースに、 イタリアンへとキャリアを広げています。 さまざまなジャンルの経験を活かしながら、 新しい料理や技術を学べる環境です。 「今までの経験を活かして新しいジャンルに挑戦したい」 「料理人として、もっとできることを増やしたい」 そんな方にぴったりの職場です。 ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆… 【キャリアアップできる環境】 経験を積んだ先には、 ◾️ メニュー開発 ◾️ スタッフの育成・管理 ◾️ キッチン運営 ◾️ 料理長・シェフへのキャリアアップ などにも挑戦できます。 「いつか自分の店を持ちたい」 「料理長・シェフを目指したい」 「もっと料理の幅を広げたい」 そんな目標を持つ方を応援します。 ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…

仕事内容 施設内(住宅型有料老人ホーム・居室数42)での訪問介護業務をお願いします。 ◆食事・入浴・排泄介助 ◆夜勤の場合は就寝介助に見守り ◆その他一般介護業務 経験を活かしながら、新しい施設づくりに関われます。 よくある質問(Q&A) Q. どんな介護のお仕事ですか？ A.住宅型有料老人ホーム内での介護業務です。 食事・入浴・排泄介助や見守りなどをお願いします。 利用者様のお部屋を訪問しますが、すべて同じ施設内なので移動負担はありません♪ また「清掃専門職員」が居て「洗濯外注」だから、介護業務に集中できます♪ Q. 外部への訪問介護はありますか？ A.ありません！ 利用者様のご自宅へ訪問することはなく、施設内だけで業務が完結します。 「車の運転が苦手…」 「雨の日の移動が大変…」 そんな心配も不要です♪ Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A.もちろん大丈夫です！ 研修制度や同行サポートがあるので、久しぶりの介護職復帰の方も安心。 困ったことはすぐ相談できる環境です。 Q. 人間関係が気になります… A.2026年5月にオープンしたばかりの新しい施設です。 みんな同じスタートラインなので、 「昔からのグループがある」 「独自ルールがある」 という心配はありません♪ 一緒に働きやすい施設をつくっていきましょう。 Q. 夜勤はどんな働き方ですか？ A.夜勤は17:00～翌9:00です。 休憩時間は240分(仮眠あり)。 無理なく働けるよう体制を整えています。 Q. お休みはしっかり取れますか？ A.年間休日120日！ 介護業界では比較的多めのお休みです。 仕事とプライベートの両立を大切にしたい方にもおすすめです。 Q. 契約社員スタートでも正社員になれますか？ A.はい！ 入社後6か月間は契約社員ですが、これまでの正社員登用率は100％予定。 長く安定して働きたい方を応援しています。 Q. 職場の雰囲気は？ A.スタッフ同士が気軽に相談できる環境づくりを大切にしています。 定期的な面談も実施しており、 「一人で抱え込まない介護」を目指しています。 Q. オシャレはできますか？ A.髪色自由♪ シンプルなショートネイルもOKです。 自分らしさを大切にしながら働けます。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター 【安心×稼げる】は永井商運で叶えませんか✨ ！契約社員としての募集ですが、 長期的に働いている方が大半となります！ ◆友人紹介謝礼金キャンペーン実施中 当社は2人1組で家具をお届けするチーム配送を行っています。 気心の知れた友達と一緒に働けたり、 仕事終わりに意見交換ができたりすると、 毎日がとても心強いものです。 お友達を誘ってのご応募も大歓迎です！ ■紹介謝礼金 ・ドライバー（準中型免許保持者）の紹介：合計最大60万円 （入社3か月で15万円、 以降半年・1年・2年の節目ごとに各15万円） ・助手の紹介：合計最大40万円 （入社3か月で10万円、 以降半年・1年・2年の節目ごとに各10万円） ■助手からのキャリアアップでさらに20万円 助手として入社後、 研修を経てセールスドライバーとしてデビューすると、 デビュー手当20万円を支給。 未経験から始めても、 頑張りがそのまま収入アップにつながる環境があります。 ※支給には所定の条件があります （紹介者・ご入社された方の双方が在籍していること、 毎月の勤務日数が20日以上であること等。 詳細は面接時にご案内いたします） ✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿ 【定員に達し次第 募集終了】 現在、多くの方々にご興味 いただいております。 募集は定員に達し次第 終了させていただくため、 お早めのご応募お願いします！ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-6612-0019までお問合せ下さい 質問程度のご連絡も大歓迎です！ ✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✿永井商運の求人ポイント✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅創業60年の歴史をもつ 老舗物流企業です！ ✅運転免許不要！ 家具の配送助手のお仕事！ ✅自宅から近い駅などへ ドライバーがお迎えに行きます！ ✅日によって早く終わることも！ その場合も日給は保証！ ✅働きたい日数や曜日など お気軽にご相談ください ✅10日毎のお支払いが可能な 給与仮払い制度あり 【稼ぎたい方へ】 ✅日給とは別に各種手当あり！！ ・セールス手当 1000円 ・2名作業手当 1500円 ・インセンティブ① 750円 （配送件数12～13件の1件当たり） ・インセンティブ② 1000円 （配送件数14件以上の1件当たり） 従業員の中には月収30万円以上の方もいます！ 【仕事内容】 家具の配送助手のお仕事です。 (他社へ依頼していた業務を 自社へ移行する為の増員となります) ドライバーが運転するトラックに 同乗してお客様宅へ伺い、 協力して商品の搬入・設置を行います。 到着後は設置場所の寸法を測ったり、 搬入経路を把握したりもします。 お客さまのご要望によっては、 組み立てまでしていただく 場合もありますが、 そちらも丁寧に教えますの ご安心ください！ 【１日のスケジュール例】 8：00 集合(6件程度配送) 12：00 お昼 13：00 配送再開(6件程度配送) 17：00 終了 【よくあるお問い合わせ】 ＜Q.早く給料が欲しいです＞ ⇒10日毎の仮払い制度がありますので、 ご活用ください。 ＜Q.配送助手って大変なんじゃないの＞ ⇒ドライバーさんと二人で運ぶので、 一人で重いものを持つことはありません。 また、移動の時間を抜くと体を動かすのは 3時間〜4時間だけになったりします。 ＊┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈＊ ･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･∞･ 【研修】 1週間程度（実力により長短あり） 【期間】 短期：2026年8月末まで 勤務地：①～③のいずれか ①尼崎②本社③堺浜 ＜尼崎＞ 兵庫県尼崎市末広町1-5-1 ESR尼崎ディストリビューションセンター5F アクセス：阪神武庫川線「洲先駅」から車で8分 ＜堺浜＞ 大阪府堺市堺区築港八幡町138-3㈱日新 堺ロジスティクスセンター アクセス：大阪メトロ南港ポートタウン線「平林駅」徒歩15分 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ！弊社HPもぜひご覧ください！ https://nagaisyoun.co.jp/

仕事内容: 【　新着｜求人のポイント　】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊　未経験歓迎 ＊　完全週休2日制 ＊　賞与年2回＆昇給あり ＊　入社祝い金10万円支給あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2歳～6歳までの 未就学児を対象とした 児童発達支援施設にて 療育・保育サポートを お願いします。 日常生活や遊びを通して 子どもたちの「できた！」を 一緒に増やしていくお仕事です。 具体的には： ・朝夕の会のサポート ・集団活動やレクリエーション ・個別課題への取り組み補助 ・食事や着替え等の生活支援 ・トイレトレーニング ・タブレット教材を使った支援 ・お子さまの見守り　など 職場環境について： 施設内は広々としており、 活動内容ごとに スペースを分けています。 集団活動・個別支援・ 食事・お昼寝など、 用途に合わせて環境を整えているため、 落ち着いて支援ができますよ。 ＊　＊　＊ ＼　未経験歓迎！　／ 児童指導員・保育士・幼稚園教諭免許などの 児童指導員任用資格をお持ちであれば 経験は必要ありません。 実際に療育未経験から スタートした先輩も 多数活躍中です！ 「子どもと関わる仕事がしたい」 「新しいことに挑戦したい」 「やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 施設内には、 児童発達支援管理責任者をはじめ、 保育士・児童指導員・言語聴覚士など さまざまな専門スタッフが在籍。 困ったときもすぐに相談できます。 一人で抱え込まずになんでも 頼ってくださいね！ ＼　ぷっときっずについて　／ 早期療育を通して、 子どもの可能性を広げたい。 そんな想いを大切にしている 児童発達支援施設です。 自分で「できた」 という体験を積み重ねながら、 子どもたちの自己肯定感や 自信を育てています。

募集背景 管理物件増加に伴う増員のため 仕事内容 住宅メンテナンス、 賃貸・分譲住宅の原状回復、 工務店やリフォーム会社での現場対応、 水回り・電気まわりの小修繕。 その経験を、 あなぶきグループの管理物件で活かしませんか。 お任せするのは、 公営住宅や分譲・賃貸マンションなどにお住まいの方の 「住まいの困りごと」を解決する修繕対応です。 担当案件全体の約半分は公営住宅。 その他、分譲・賃貸マンションなどの グループ管理物件を担当します。 マンション案件の内訳は、分譲7割・賃貸3割ほどです。 新規開拓や飛び込み営業はありません。 グループ会社からの依頼や、 既存取引先・協力業者とのやりとりが中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆住宅修繕・アフターメンテ経験が活きる ◆小修繕5割、手配・調整5割 ◆電気・水道まわりは自社で一次対応 ◆内装工事は協力業者へ手配 ◆新規開拓・飛び込みなし ◆経験者は初年度年収400万円程度も想定 ◆工具・部材は会社支給 ◆社用車あり。自家用車使用なし ◆40代・50代活躍中 ◆安定のあなぶきグループ ━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 公営住宅やマンションの入居中修繕、 退去後修繕を担当します。 入居中修繕と退去後修繕の割合は、 おおよそ半分ずつです。 たとえば、以下のような対応があります。 ・水漏れなど水回りの一次対応 ・照明、換気扇、コンセントまわりの確認・対応 ・建具や室内設備の不具合確認 ・入居者様からの状況ヒアリング ・現地調査、写真撮影 ・修繕内容の判断 ・見積作成、積算 ・協力業者への見積依頼 ・価格交渉 ・日程調整 ・工事の立ち会い ・完了確認 ・報告書作成 ・管理会社、事務スタッフとの連携 電気・水道まわりの一次対応は、 自社で対応することが多いです。 クロス、床、建具などの内装工事は、 協力業者へ依頼するケースが中心です。 まずは現地で状況を確認し、 自社で解決できるものは対応。 難しい案件や専門業者が必要な案件は、 既存の協力業者へ手配します。 「全部自分で直す仕事」ではありません。 一方で、完全なデスクワークでもありません。 現場で手を動かす小修繕が5割、 業者手配・見積・調整・事務処理が5割ほど。 住宅修繕の経験も、 段取り力や調整力も、 どちらも活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ ・住宅メンテナンス ・賃貸住宅、分譲住宅の原状回復対応 ・工務店でのリフォーム現場対応 ・住宅設備のメンテナンス ・水回り、電気まわりの小修繕 ・クロス、床、建具など内装修繕の手配 ・協力業者への見積依頼、日程調整 ・入居者、オーナー、管理会社との折衝 ・修繕内容の見積作成 ・工事の立ち会い、完了確認 「現場で修繕対応をしていた」 「住宅の不具合対応をしていた」 「原状回復や内装手配に関わっていた」 「職人さんや協力業者との調整をしていた」 そんな方に、特に合う仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 担当エリア・訪問件数 ━━━━━━━━━━━━━━━ 担当エリアは、 大阪府内を中心に、西宮・奈良方面まで。 大阪店を起点に、 社用車で管理物件へ向かいます。 訪問件数は、1日平均2件ほど。 原則、直行直帰はありません。 社用車を使用できる予定のため、 自家用車の使用はありません。 駐車場代などの必要経費は、 会社経費として精算できます。 工具や部材も会社支給です。 重い資材の運搬は、現状ほとんどありません。 ただし案件によって、発生する可能性はあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、現場経験のある店長が 仕事の流れを教えます。 最初は同行からスタート。 管理システムの使い方、 報告書の書き方、 協力業者への依頼方法なども、 実務を通じて覚えていただきます。 経験に応じて、 1ヶ月ほどを目安に担当案件を持っていただく予定です。 大阪店は少人数体制ですが、 そのぶん店長との距離が近く、 判断に迷う案件もすぐ相談できます。 協力業者リストもあり、 既存取引先とのやりとりが中心です。 完全に一人で抱え込む仕事ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆経験をそのまま活かせる 住宅メンテナンス、 リフォーム、原状回復、小修繕などの経験が そのまま活きる仕事です。 現場を見て、原因を考え、 自分で対応するか、業者へ依頼するかを判断する。 これまで培ってきた 住宅修繕の知識や現場感覚が役立ちます。 ◆現場作業だけではない 小修繕の一次対応もありますが、 業者手配、見積、価格交渉、日程調整、 原価管理、完了確認なども担当します。 体を動かす仕事と、 段取り・調整の仕事のバランスが良いのが特徴です。 「ずっと現場作業だけは少しきつい」 「でも、現場から完全に離れるのも違う」 そんな方にも合いやすい仕事です。 ◆新規開拓・飛び込みなし グループ管理物件からの依頼が中心です。 新規開拓や飛び込み営業で、 案件を取りに行くスタイルではありません。 大阪店としての売上目標はありますが、 既存の管理物件や既存取引先とのやりとりが中心です。 これまで住宅業界で培ってきた 対応力や調整力を、 落ち着いた環境で活かせます。 ◆「ありがとう」が直接届く お客様のお困りごとに対応する仕事なので、 誠意ある対応は欠かせません。 ときには不安を抱えているお客様へ、 状況をわかりやすく説明する場面もあります。 ただ、そのぶん、 問題が解決したときには、 「助かりました」 「すぐ対応してくれてありがとう」 と、心から感謝していただけることも多いです。 住まいの安心を支える実感がある仕事です。 ◆安定したグループ基盤 あなぶきファシリティサービスは、 あなぶきハウジンググループの一員です。 グループが管理している 公営住宅、分譲マンション、賃貸マンションなどの 修繕・メンテナンス対応を担っています。 依頼元が安定しているため、 腰を据えて長く働きたい方にも向いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 給与について ━━━━━━━━━━━━━━━ 経験者の場合、 初年度年収400万円程度も想定できます。 第二種電気工事士などの資格をお持ちの方も、 年収400万円程度を想定できる場合があります。 資格手当は、 1資格につき月額3,000円～15,000円。 上限は月40,000円です。 経験年数や保有資格に応じて、 給与を決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場では、立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っています。 敬語でコミュニケーションを取る風土があり、 フラットな関係で働きやすい職場です。 大阪店は少人数体制ですが、 現場経験のある店長が近くにいるため、 困ったときはすぐ相談できます。 事務スタッフや管理担当との連携もあり、 完全に一人で抱え込むことはありません。 協力業者との関係性も良好です。

仕事内容: 店頭での接客・販売を主にしていただきます。 お客様が商品を選ぶ際のサポートや、 スタイリングの提案などが主な役割となります。 ぜひあなたの接客を通してフリークスの、 そしてあなた自身のファンを増やしてください。 ◆スタイリング提案・レジ業務 ◆店舗ディスプレイの作成 ◆SNSでの情報発信 ◆店頭での商品管理 など幅広い業務をお願いします。

仕事内容: 特別養護老人ホーム（125床）にて、 看護師業務を担当していただきます。 【お仕事内容は】 病棟看護師の管理職候補として ご入職いただける方を募集しています。 一般、地域包括ケア、回復期リハビリ、 医療療養のケアミックス型病院です。 急性期の治療を経て、 回復期や慢性期など症状が安定した患者様が 主に入院されています。 関連施設の特養や在宅事業とも連携し、 医療から福祉まで総合的にサービスを提供しています。

仕事内容: ＼志望動機はやってみたい！頑張りたい！だけでOK！／ まずはどんなお仕事かお話を聞いてみるでもOK！ 【この求人のポイント】 ✅未経験から最短で役職者へ！幹部候補生募集 ✅専属の育成担当が6ヶ月間マンツーマンでサポート ✅月給30万円～！完全週休2日＆年休125日 ✅残業月10h以下＆実働7hで私生活との両立◎ 互助会営業活動からスタートし、 企画・店舗運営までを目指していただきます！ 【入社後のステップ】 ▼店長候補としてのスタート（入社〜半年） ・互助会サービスのご案内、ご提案 ・チラシ配布やハガキの送付作業 ・イベントの準備、運営サポート ★専属の育成担当が6ヶ月間しっかりサポートするため、 未経験でも安心です。 ★研修制度・資格研修など充実しています。 ▼店長昇進後（入社半年後を目安） ・営業所のスタッフ管理、育成 ・集客イベントの企画、運営 ・店舗運営業務全般 ▼将来のキャリアパス 入社3年後には支社長職を目指せます！ 【取り扱う商材について】 CM等でも知名度が高く、業界トップクラスの施設保有数を誇る 「ベルコグループ」のサービスを取り扱うため、 地域の方々へのご案内もスムーズです。 例えば… ・ベルコの互助会 いずれ訪れる将来の結婚式やお葬式など前もって積み立てる制度です。 結婚式場は33拠点、葬祭会場は362拠点と多数の施設を保有しています。 加入者も200万口を超えています。 ・ベルコメンバーズ ベルコメンバーズ専用アプリがリリースされ、 よりお客様満足度・密着度が高くなりました。

仕事情報 ● 仕事内容 国内トップクラスの玩具メーカー・バンダイナムコグループの物流企業で中型ドライバーを募集！社内の雰囲気もよく、無理なく働けて豊富な福利厚生で、働くメリットもたっぷり！歩合給はなく、固定基本給と時間外手当で安定して働くことができます！あなたも全国に「夢・遊び・感動」を一緒に届けてみませんか？ 夢を届けるドライバー 『夢、遊び、感動』が詰まったバンダイナムコグループ商品をFanに届けきることが大切な役割である当社において、ドライバー職は大変重要な仕事です。社員の働き甲斐、生き甲斐を高める事で、企業としても新たな成長、発展を目指していきます。仲間と共に主体性をもってご活躍いただける方のご応募をお待ちしています！ 「安全」への取り組み 当社では安全・安心に商品をお届けするために、「ドライバーへの運転技術指導」「管理者への教育」「車両の安全装置への投資」に力を入れて取り組んでいます。 安全・安心への取り組みにゴールは存在しません。これからも安全・安心なサービスでお客様の荷物を日本全国にお届けします！ 大企業グループの安心感 国内玩具メーカーの代表格として知名度の高い「バンダイナムコグループ」の一員。大手企業の安心感を胸に働けます。残業代全額支給、年2回の賞与、評価に応じた昇給制度等はもちろんのこと、お誕生日プチプレゼントに加えて無事故手当の支給もあります☆有給休暇を利用しての10日間連続休暇も毎年取得していただけます！ 働きやすい職場を整備 国土交通省が創設し、職場環境改善の取り組みを“見える化”している自動車運送事業者を認定する「働きやすい職場認証制度」（運転者職場環境良好度認証制度）。ロジパルエクスプレスは、この制度の「二つ星」を、20を超える拠点で取得（2024年11月現在）。今後もさらなる働きやすさを目指していきます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫/配送フォークリフトドライバー 【仕事内容】 天井クレーンの資格・経験を活かして、 安定した環境で働きませんか？ 勤務先は、小野建株式会社の堺スチールセンター。 鋼材を扱う構内で、天井クレーンを使用した 鋼材の移動・積込み・出荷準備をお任せします。 日勤のみで夜勤はありません。 残業代は全額支給。 正社員登用制度や退職金制度もあり、 長く安定して働きたい方におすすめです。 【具体的には】 ・天井クレーンによる鋼材の移動 ・トラックへの鋼材の積込み ・鋼材の出荷準備 ・倉庫内の整理、整頓 ・製品の確認、搬出準備 ・その他、構内作業 天井クレーンを使用して、 鋼材を安全に移動・積込みします。 作業は周囲のスタッフと声を掛け合いながら進めます。 「とにかく早く作業する」のではなく、 安全確認を徹底し、 正確に作業することを重視しています。 【この求人の魅力】 ◎残業代100％支給 ◎月収32万円以上可能 ◎交通費全額支給 ◎年間休日110日 ◎車通勤OK（無料駐車場完備） ◎正社員登用制度あり ◎退職金制度あり ◎勤務先は大手鉄鋼商社の物流拠点 ◎転勤なし 景気に左右されにくい鋼材物流業界で、 安定した仕事量を確保しています。 「家族のために安定した会社へ転職したい」 そんな方にも選ばれている職場です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、品質管理（日用品/雑貨/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼ 運転が好きな方にぴったりの働き方 ／ ✅自宅から直行直帰の働き方！ ✅週4～5日勤務でメリハリつけて働ける ✅未経験OK！家具の知識はいりません ✅ノルマなしだから数字に追われない ✅正社員登用あり◎将来は営業職への道も ✅30代・40代が活躍中！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ノルウェーに本社を置く家具メーカー 「エコーネス社」の日本法人が当社です。 日本では全国500店舗・140社程の販売店と お取引をいただいています。 【具体的には】 ■百貨店やイベント会場での販売業務 ■ショールームでの接客業務 ■アフターサービス業務 ■店舗の展示整備 など ━━━━━━━━━━━━━━━━━ アフターサービスは、 こんな流れで動いていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏬販売店・お客様からお客様相談室へ連絡 ⏬各エリアの担当者へ割り振られます ⏬簡単な不具合はその場へ伺って対応 └難しい場合は専属の修理センターへ 配送し引き継いでもらいます。 ★セールスサポートは、その販売店と お買い上げいただいたお客様の どちらも支えるポジションです。 売って終わりにしない細やかな体制が、 エコーネスへの信頼に繋がっています。 ─────────────────── ◆・車で近畿を回る直行直帰スタイル・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当は大阪を中心とした近畿の取引先 (滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山)。 広範囲の活動がメインなので、 運転が好きな方にも最適な働き方です！ ※自宅から取引先へは直行直帰でOK！ ◆・家具の知識はゼロからで大丈夫・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家具に関する専門知識も、 業界での経験も問いません。 必要なのは普通自動車運転免許と、 お客様や販売店の方ときちんと 話せること。この2つだけです。 家具の組み立てや修理ができる方なら、 尚歓迎します！ ◆・将来は営業職という選択も・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用の制度があり、 キャリアアップすることもできます。 まずはサポート役として現場を知り、 営業活動に専念したい方も歓迎です！

仕事内容: 経験問わず活躍可能な”近距離・日勤”のトラックドライバー募集！ 「未経験からドライバーに挑戦したい！」 「しっかり稼ぎたいけれど、不規則な時間や長距離はもうキツい…」 ⭐そんな希望を持つあなたへ。安定した生活と収入の両方を手に入れませんか？⭐ 【仕事内容】 ・扱う荷物は日常を支える医薬品！ ・配送エリアは近畿圏内(日帰りコ－スのみ) 1日150kmの近距離配送ドライバー業務です。 ・毎日同じ配送先で慣れるのは楽チンです♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫/配送フォークリフトドライバー 【仕事内容】 玉掛け資格・実務経験を活かして働ける仕事です！ 小野建株式会社の堺スチールセンター構内で、 鋼材の入出荷に関わる玉掛け作業をお任せします。 日勤のみで夜勤はありません。 「玉掛けの経験を活かして収入を上げたい」 「夜勤のない仕事に変わりたい」 「資格を活かして安定して働きたい」 そんな方にピッタリの仕事です。 【具体的には】 ・鋼材の玉掛け作業 ・クレーン作業時の合図 ・鋼材の積み込み、荷下ろし ・出荷準備 ・製品の整理 ・倉庫内作業 ・在庫管理の補助 玉掛け作業を中心に、 クレーン作業を行うスタッフと連携しながら、 鋼材の入出荷を進めます。 一人で黙々と作業するのではなく、 周囲と声を掛け合いながら、安全第一で作業を行います。 安全確認を徹底し、スピードだけではなく 「安全・正確な作業」を重視しています。 【この求人のポイント】 ・玉掛け資格、経験を活かせる ・月収32万円以上可能 ・残業代全額支給 ・日勤のみ、夜勤なし ・年間休日110日 ・正社員登用あり ・大手企業構内勤務 ・交通費全額支給 ・車通勤OK ・無料駐車場完備 ・退職金制度あり ・長期で安定して働ける

仕事内容: ◎ 落ち着いた環境で丁寧な看護ができる ◎ 幅広い病棟で経験を活かせる 【仕事内容】 ケアミックス型病院の病棟看護業務。 回復期・慢性期など、 状態が安定した患者様が中心で、 一人ひとりに寄り添った看護ができます。 特養や在宅サービスと連携し、 医療～福祉まで総合的に支援しています。 【病棟構成】 一般47床／地域包括ケア25床／回復期リハ25床／医療療養153床

仕事内容 [Main Responsibilities] - Operating and optimizing our company’s website and multiple e-commerce sites (to deliver high performance and a seamless user experience) - Integration of various systems (e-commerce, CRM, ERP, etc.) and optimization of data flows - Building an environment for integrating and visualizing internal data (establishing an accurate data infrastructure) - Development of real-time dashboards for KPI and sales analysis - Automation of business processes using tools such as Power Automate - Development and modification of simple in-house apps and tools - Staying up-to-date on new technology trends and applying them to expand the e-commerce business

仕事情報 ● 仕事内容 国内トップクラスの玩具メーカー・バンダイナムコグループの物流企業で大型ドライバー（日勤）を募集！社内の雰囲気もよく、無理なく働けて豊富な福利厚生で、働くメリットもたっぷり！歩合給はなく、固定基本給と時間外手当で安定して働くことができます！あなたも全国に「夢・遊び・感動」を一緒に届けてみませんか？ 全国に夢を運ぶドライバー 『夢、遊び、感動』が詰まったバンダイナムコグループ商品をFanに届けきることが大切な役割である当社において、ドライバー職は大変重要な仕事です。社員の働き甲斐、生き甲斐を高める事で、企業としても新たな成長、発展を目指していきます。仲間と共に主体性をもってご活躍いただける方のご応募をお待ちしています！ 「安全」への取り組み 当社では安全・安心に商品をお届けするために、「ドライバーへの運転技術指導」「管理者への教育」「車両の安全装置への投資」に力を入れて取り組んでいます。 安全・安心への取り組みにゴールは存在しません。これからも安全・安心なサービスでお客様の荷物を日本全国にお届けします！ 大企業グループの安心感 国内玩具メーカーの代表格として知名度の高い「バンダイナムコグループ」の一員。大手企業の安心感を胸に働けます。残業代全額支給、年2回の賞与、評価に応じた昇給制度等はもちろんのこと、お誕生日プチプレゼントに加えて無事故手当の支給もあります☆有給休暇を利用しての10日間連続休暇も毎年取得していただけます！ 働きやすい職場を整備 国土交通省が創設し、職場環境改善の取り組みを“見える化”している自動車運送事業者を認定する「働きやすい職場認証制度」（運転者職場環境良好度認証制度）。ロジパルエクスプレスは、この制度の「二つ星」を、20を超える拠点で取得（2024年11月現在）。今後もさらなる働きやすさを目指していきます。

仕事内容: ドコモショップ羽曳野店のアドバイザーとして、 お客様へのご案内やスマホのサポートを 担当します。未経験から最短半年で正社員、 さらに店舗運営の担い手へ ステップアップできる環境を、 入社後の流れでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 　まずは「フロアの案内」からスタート。 いきなり契約業務は行いません。ご用件を伺い、 席へご案内することから始めましょう。 先輩の接客を横で見学して雰囲気を掴みます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 　スマホ操作のサポート（操作説明、 アプリの設定など）や、 機種変更のご案内（ライフスタイルに 合わせた機種紹介）を習得。全員が インカム（無線）をつけているため、 困ったときは「これどうだっけ？」と呟けば、 先輩がすぐに助け舟を出します！ ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 　料金プランの見直し（安くなって喜ばれる業務です）や、季節の飾りつけ・手書きPOP作成などの店舗運営も担当。あなたの得意なことを活かせる場面が増えていきます。この時期から最短半年での正社員登用が目指せます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 　正社員登用後は、店舗の数値管理や マネジメント業務など店舗経営に 関わる一歩進んだ役割に挑戦。段階的に 店舗経営の担い手へと成長し、 安定したキャリアを築けます。 ■仕事内容 ・フロアのご案内や受付 ・スマホ操作のサポート ・機種変更のご案内 ・料金プランの見直し ・お店づくりやPOP作成 ■研修・サポート体制 ・まずは簡単なご案内から ・先輩の接客を隣で見学 ・全員インカム着用で安心 ・困ったら無線で即フォロー ■職場環境 ・羽曳野の店舗 ・ご年配やファミリー中心 ・相談に乗る接客スタイル ・残業はほぼありません ・個人ノルマなし店舗運営 ■1日の流れ（例） ・09:45　出社・開店準備 ・10:00　開店・午前接客 ・12:00　ランチ休憩（50分） ・13:00　接客再開（じっくり） ・15:30　リフレッシュ休憩（10分） ・17:00　事務作業やPOP作成 ・18:45　閉店・退勤

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター 【安心×稼げる】は永井商運で叶えませんか✨ ！契約社員としての募集ですが、 長期的に働いている方が大半となります！ ◆友人紹介謝礼金キャンペーン実施中 当社は2人1組で家具をお届けするチーム配送を行っています。 気心の知れた友達と一緒に働けたり、 仕事終わりに意見交換ができたりすると、 毎日がとても心強いものです。 お友達を誘ってのご応募も大歓迎です！ ■紹介謝礼金 ・ドライバー（準中型免許保持者）の紹介：合計最大60万円 （入社3か月で15万円、 以降半年・1年・2年の節目ごとに各15万円） ・助手の紹介：合計最大40万円 （入社3か月で10万円、 以降半年・1年・2年の節目ごとに各10万円） ■助手からのキャリアアップでさらに20万円 助手として入社後、 研修を経てセールスドライバーとしてデビューすると、 デビュー手当20万円を支給。 未経験から始めても、 頑張りがそのまま収入アップにつながる環境があります。 ※支給には所定の条件があります （紹介者・ご入社された方の双方が在籍していること、 毎月の勤務日数が20日以上であること等。 詳細は面接時にご案内いたします） ✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿ 【定員に達し次第 募集終了】 現在、多くの方々にご興味 いただいております。 募集は定員に達し次第 終了させていただくため、 お早めのご応募お願いします！ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-6612-0019までお問合せ下さい 質問程度のご連絡も大歓迎です！ ✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✿永井商運の求人ポイント✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅免許は普通免許：5トン未満でOK！ ✅2ｔのオートマチック車両あり！！ ✅働きたい日数や曜日など お気軽にご相談ください ✅10日毎のお支払いが可能な 給与仮払い制度あり ✅マイカー通勤OK！ 【稼ぎたい方へ】 ✅配送が早く終わった場合も日給保証！ ✅日給とは別に各種手当あり！！ ・セールス手当 1000円 ・宵積み手当 1500円 ・インセンティブ① 950円 ・インセンティブ② 1150円 従業員の中には月収50万円以上の方もいます！ 【仕事内容】 家具の配送ドライバーのお仕事です。 (他社へ依頼していた業務を 自社へ移行する為の増員となります) お客さま宅へ伺い、 弊社のベテラン助手と協力して 商品の搬入・設置を行います。 ベテラン助手がお客様との やり取りを行います。 到着後は設置場所の寸法を測ったり、 搬入経路を把握します。 お客様のご要望によっては、 組み立てまでしていただく 場合もありますが、 そちらも丁寧に教えますの ご安心ください！ 【１日のスケジュール例】 7：00 朝礼 8：00 配送出発(6件程度配送) 12：00 お昼 13：00 配送再開(6件程度配送) 16：30 帰社(段ボールなどの片付け、 翌日の積込み／15分～45分程度) 17：00 終了 【よくあるお問い合わせ】 ＜Ｑ、早く給料が欲しいです＞ ⇒10日毎の仮払い制度があります。 ご活用ください。 ＜Ｑ、家具の搬入って大変なんじゃないの？＞ ⇒ベテラン助手が誘導して二人で運びます。 一人で重いものを持つことはありません。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【研修】 1週間程度（実力により長短あり） 【面接場所】 永井商運株式会社 本社 大阪市住之江区南港東5-1-4 勤務地：①～③のいずれか ①尼崎②本社③堺浜 ＜尼崎＞ 兵庫県尼崎市末広町1-5-1 ESR尼崎ディストリビューションセンター5F アクセス：阪神武庫川線「洲先駅」から車で8分 ＜堺浜＞ 大阪府堺市堺区築港八幡町138-3㈱日新 堺ロジスティクスセンター アクセス：大阪メトロ南港ポートタウン線「平林駅」徒歩15分 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ！弊社HPもぜひご覧ください！ https://nagaisyoun.co.jp/

仕事内容 ♦2026年5月操業開始♦ ＼新工場操業に伴う重要ポジション！顧客と現場を繋ぐ「交渉のプロ」募集／ ＜事業内容＞ 当社は、ホテルで使用されたシーツやタオルなどを自社工場にてクリーニング・供給する「リネンサプライ事業」を展開しています。 ＜仕事内容＞ 渉外担当ポジションでは、顧客対応の最前線として以下の業務をお任せいたします。 ✅ 既存顧客（ホテル等）との日常的な折衝・要望のヒアリング ✅ 契約条件の見直しや変更に伴う交渉・調整業務 ✅ 現場や社内各部署との連携、課題解決に向けたアプローチ ✅ その他渉外業務全般（フロント対応・営業サポート） ＜具体的には＞ 条件変更・・ コスト変動に応じ適切な価格改定の提案・交渉・合意形成。 納品スキーム・オペレーション調整・・ 工場の生産体制や物流の変化に伴い、納品スケジュールの確認および必要に応じた見直し・調整。 リネン適性利用の確認・・ 汚損・破損・紛失等に対し、実績データや現場の利用状況に応じた改善提案。 フロント対応・・ 一次対応（現場レベル）で収まらないトラブルに対し、迅速に現場（ホテル）へ赴き、誠実かつスピーディーな対応・着地。 ＼＼ ✨当社のここが魅力です✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ オープニングメンバー募集 新工場の未来を切り拓き、お客様との関係を構築する特別なポジションです。 立ち上げ期だからこそ、あなたの働きが会社の強固な土台になります。 「出来上がった組織」にはないワクワク感と手応えを味わえます！ ✅培った「法人営業スキル」が即戦力に！ これまでのキャリアで磨いてきた「商談力」「顧客との折衝力」を即戦力として、新しい舞台で存分に発揮していただけます。 「これまでの経験を活かしたい！」という意欲のある方に応える環境をご用意しています。 ✅ 爆発的な需要を誇る「観光・ホテルインフラ」業界 インバウンド急増やホテル建設ラッシュに伴い、 リネンサプライの需要は過去最高水準。 業界の追い風を背に受けて、ダイナミックに活躍できるフィールドです！ ✅ 安定企業で長期就業が可能！ 「仕事が好き。仲間が好き。会社が好き。」 当社ではこの思いを大切に、働く人を第一に考え、社員が元気であり続けられる経営を実践しています。 ザイマックスグループの安定基盤のもと、腰を据えて長く働ける環境です◎ 【担当エリアについて】 関西から東海エリアの受託ホテルを担当。 必要に応じてその他エリアの対応をお任せすることがあります。 「この仕事が楽しい」 「この仲間だから頑張れる」 「この会社が誇らしい」 そう本気で思える場所で、あなたも私たちの仲間に加わりませんか？ あなたのご応募を心よりお待ちしております！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス ＼リネンサプライ業のパイオニア企業／ 未経験から安定企業で働くチャンス♪ ＊…――――――――――――――…＊ ◆長期安定！昇給年1回 ◆定着率◎業績好調の安定企業！ ◆残業削減に向けた取り組み中！ ＊…――――――――――――――…＊ 【 仕事内容 】 ・生産機械の修理・調整・予防保全 ・工場全体の安全確保・整理・清掃 ・機械メーカーとの連携 環境も待遇も充実！働きやすさは抜群◎ 社員のプライベート充実に向けて、 会社全体で残業を減らすための 取り組みも積極的に行っています。 ★未経験でも安心の教育体制★ 入社後は先輩社員と一緒に業務を行いながら、 洗濯機・脱水機・仕上機・搬送設備などの点検方法や メンテナンス技術を習得していただきます。 機械保全の専門知識や技術を身につけながら、 長期的にスキルアップできる環境です。 【 若手応援 】 従業員の平均勤続年数は12年！ 安定して長く働ける職場です◎ 現在、当社全体では、正社員50名、 契約社員100名、アルバイト・パート50名が在籍 ★年間休日115日＆残業削減推進中★ 働きやすい職場づくりの一環として、 年間休日を115日に増加しました。 休日数の見直しだけでなく、 残業削減にも取り組んでおり、 ワークライフバランスを大切にしながら 長く働ける環境を整えています。 …――――――――――――――――… ＜ 昭和36年創立の安定企業！ ＞ リネンサプライ事業、レンタルクリーン ウェアのリーディングカンパニーとして、 大手ホテル・製薬会社との取引多数◎ ■レンタルユニフォーム事業… フード工場やサービス事業などのお客様に、 衛生管理システムに対応した高レベルの レンタルユニフォームを提供しております。 ■リネンサプライ事業… 弊社が日本で初めて着手したリネンサプライ業！ ホテルやレストラン、サービス業 などに繊維製品を貸与し、定期的に 洗濯した清潔なものと交換しています。 ＼新工場で働ける／ 2022年12月に竣工した堺工場。 設備も最新でピカピカです。

仕事内容 ＼＼【アピールポイント】／／ ◆【月給32万円～の高収入！】 固定給でしっかり安定収入です。 ◆【介護未経験OK！介護資格不要！】 資格や経験一切不要！ 頼れる仲間と先輩がしっかりサポート。 ◆【夜勤は一切なし！日曜定休！】 規則正しい生活リズムで、 プライベートもバッチリ充実。 ◆【「ありがとう」が嬉しい仕事】 お客様やご家族からの感謝の言葉が、 日々の大きなやりがいに繋がります。 ◆【安心の3人1組チーム体制！】 オペレーター、ヘルパー、看護師の 3人1組のチームで回るため、 一人で抱え込むことはありません。 ◆【大手ならではの安定感と充実の福利厚生】 全国450拠点・6,000人規模の安定基盤。 長く安心して働ける環境です。 ＞＞【仕事内容】＜＜ 訪問入浴専用車でお客様宅を訪問し、 入浴サポートを行うお仕事です。 オペレーター・ヘルパー・ 看護師の3人1組だから初めてでも 安心してスタートできます◎ 入浴中の体調管理は看護師が担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《具体的な業務内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆浴槽など入浴機材の搬入・組み立て ◆洗髪・洗体などの入浴介助 訪問先は1日6～8件、1件あたり約40分。 お客様との温かい交流が多く、 感謝の言葉を直接いただける、 とてもやりがいのあるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30 集合、チームで朝礼・準備 9:00 お客様宅へ訪問（午前中に3～4件） 12:00 お昼休憩 13:00 午後のお客様宅へ訪問（午後に3～4件） 17:30 業務終了、残業はほとんどありません。 ＞＞【研修制度】＜＜ 介護の仕事が初めての方、 ブランクのある方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 自信を持って独り立ちできるまで しっかりサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社時研修 入社後、介護の基本や関連法規、 サービス提供の心構えを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフ 2名体制で現場に同行します。 入浴介助のコツや機材の扱い方を 実践的に学んでいきましょう。 平均10日ほどで現場デビュー！ 自信が持てるまで研修の延長も可能です。 ◆実務者研修・介護福祉士資格取得支援 実務者研修や介護福祉士の資格取得を、 会社が費用面で支援します。 ＞＞【職場環境】＜＜ 訪問入浴はオペレーター・ヘルパー・ 看護師の3人1組のチーム制。 判断に迷っても一人で抱え込まず、 すぐに仲間や責任者に相談できます。 クレームや事故対応も会社がフォロー。 介護記録はタブレットで簡単入力。 移動中のスキマ時間で完了するので、 事務作業に追われることはありません。 夜勤なし・日勤のみ・日曜定休で、 規則正しい生活リズムを保てます。 幅広い年代のスタッフが活躍しており、 「お客様との会話が楽しい」 「仕事を通じて自分も成長できる」 という声が多数届いています。

仕事内容: これまで培ってきた営業スキルを活かし、 お客様の物流課題を解決する提案営業をお任せします。 既存顧客との関係構築はもちろん、 新規開拓や課題解決型の提案を通じて、 営業としてさらなる成長を目指せる環境です。 ＼＼月給＋実質『ジム代1万円浮く』手厚すぎる福利厚生／／ ✨17時退勤 ➔ 社内ジムで筋トレ ➔ シャワーを浴びて即帰宅が日課になる ▼具体的には ■既存顧客への定期訪問・フォロー ■課題やニーズのヒアリング ■輸送手段・在庫管理・物流改善のご提案 ■新規顧客へのアプローチ・提案活動 ■見積作成・契約手続き・アフターフォロー 物流はあらゆる業界に欠かせないインフラ。 お客様の事業成長を支える、やりがいの大きな仕事です。

仕事内容: 無資格・未経験の方OK！ ブランクありの方も歓迎です◎ 経験や資格のある方は優遇します♪ ＝＝ 病院や施設内の介護業務の お仕事をお任せします。 資格や経験は不問！ eラーニングによる研修もあるので 安心してスタートできます◎ 夜勤シフトは介護業務が 習得できてからお願いします。 ＝＝ 豊富な手当と充実した福利厚生で 安心して長く働ける環境です。 20代からベテランまで 幅広い年齢層の方が活躍中！ 残業少なめで、プライベートも充実♪ ※雇用期間の定めあり 期間：1年 契約更新の可能性あり： 契約満了時の業務量、勤務成績、態度、能力 経営状況などを考慮

仕事内容 ／ 大型免許、もっと『気楽に』活かしませんか？ ＼ 公道には出ない。荷物は持たない。渋滞とも無縁。 そんな、運転好きにとっての「理想の環境」が、高槻の採石場にあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐敷地内限定！渋滞・煽り運転・歩行者ゼロ ⭐積み降ろしなし！「座って運転」に集中するだけ ⭐月32万円以上可！ 家族手当や年2回の賞与で安定 ⭐17時退社！残業少なめで、夕飯は毎日家族と一緒に ⭐重機の免許も全額会社負担で取得可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 具体的なお仕事内容 》 高槻市にある自社工場（採石場）の敷地内で、大型ダンプカーを使った往復作業をお任せします。 公道を走らないため、配送時間のプレッシャーや、他車とのトラブル、お客様対応は一切ありません。 お気に入りの音楽やラジオを聴きながら、自分のペースで「安全運転」に集中できる環境です。 ～ 具体的には ～ 山から採取した石をダンプに乗せ、同じ敷地内の工場へ運ぶ決まったルートの往復です。 ✅積み込み：専門スタッフが担当！ ✅荷降ろし：運転席のレバー・ボタン一つで完了！ 手積み・手降ろしなどの力仕事は一切ありませんので、年齢を重ねても無理なく続けられる環境です。 ⏰ 1日の流れ ⏰ 06:45｜出勤・車両のチェックとエンジンの準備運動。 07:00｜運搬開始。敷地内を行って帰ってくるだけの往復運転です。 12:00｜お昼休憩（たっぷり90分！）しっかり休んでリフレッシュ。 13:30｜運搬再開。安全第一で午後の作業を行います。 17:00｜車両の清掃、洗車、日報記入をして退勤！残業なしでサクッと帰宅。 ＊＊安全第一で業務を行っております＊＊ 使用する車両は衝突安全ボディなど安全装備が充実、また随時安全運行に関するミーティングを行うなど啓発活動も欠かしません。自社一貫体制による品質管理と、徹底した安全管理体制（安全大会等）を敷いています 。 ＼中央砕石のここが魅力✨／ ◆選べる働き方！「正社員登用」も「契約社員のまま」も大歓迎！ 最初は「時給制の契約社員」からのスタートですが、希望される方は月給制の「正社員」への登用実績が多数あります！一方で、「働いた分しっかり稼ぎたいから時給制のままがいい」という方は、契約社員のままでもOK。 （契約更新は原則行っており、更新実績は100％です！） 実は、時給制か給制かの違いだけで、家族手当や賞与などの手厚い待遇・福利厚生は【正社員と全く同じ】なんです！あなたの希望のライフスタイルに合わせて働けます。 ✅家族手当：配偶者1万円、子1.1万円／人（3人いれば月3.3万円！） ✅通勤手当：距離に応じて支給（例：12kmで2.3万円以上） ✅賞与：年2回、安定して支給しています。 ◆免許はあるけど「公道は怖い」という方も歓迎！ 「大型免許は取ったけど、大きな車で街中を走るのは不安…」という実務未経験の方や、ブランクがある方にこそ、この「敷地内限定」の仕事は最適です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：栄養士、管理栄養士、学校給食調理士 ＼「食」を通して、子どもたちの活動を支える仕事です／ 今回募集するのは、大阪府立少年自然の家で働く栄養士。 当施設は、小中学校などの団体が利用する、 定員約400名の宿泊型野外活動施設です。 子どもたちの合宿や野外活動など、 さまざまな体験を「食」の面から支えていきます。 朝食・昼食・夕食の給食だけでなく、 野外炊さん用の食材提供も行っています。 ┌─────────────┐ 具体的には └─────────────┘ ・給食の献立作成 ・アレルギー対応献立の作成 ・利用団体との食事内容の確認・調整 ・食数管理 ・事務所での一般業務 などを担当していただきます。 「どんな食事を提供するか」を考えるだけでなく、利用する団体との確認や調整、食数管理など、食堂運営を支える事務業務も行います。 ※調理業務はありません。 ※事務所一般業務との兼務となります。 ┌─────────────┐ この仕事のポイント └─────────────┘ ★調理業務はありません 今回のお仕事では、実際の調理は担当しません。 献立作成やアレルギー対応、 利用団体との調整、食数管理など、 栄養士として「食を支える」ことが中心です。 ★さまざまな人と関われます 小中学校などの団体が利用する施設のため、 利用団体との食事内容の確認や調整も大切な仕事です。 「安心して食事を楽しんでもらうには？」 そんな視点を持ちながら、施設を支えていきます。 ┌─────────────┐ こんな環境です └─────────────┘ 当施設は、青少年の健全育成や学校教育を目的とした 【府立の】活動・体験施設です。 施設の管理運営や利用者への支援・指導、 食堂運営などを行っています。 「食」を通じて、子どもたちの活動や体験を 陰ながら支えることができる仕事です。

仕事内容: 「まんじゅ岸和田」のデイサービス部門にて、 ご利用者様の生活をサポートする 介護業務全般をお任せします。 具体的には… ●食事・入浴・お手洗いの介助 ●レクリエーションの企画・実施 ●送迎業務（軽～普通車/AT限定可） ●ご利用者様の見守り、お声がけ ＼＼ここがポイント！／／ ★日曜固定休み ★夜勤なし ★残業ほぼなし eラーニングを活用した研修制度があり、 無資格・未経験の方も 着実にスキルアップできます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、運送ドライバー（中長距離）、倉庫/配送フォークリフトドライバー ◤ 土日祝休み！ 残業もほぼナシ！ 働きやすさバツグン◎ ◢ 「今の職場は残業が多くて 家族との時間が取れない…」 「給与面を考えたとき、将来が不安…」 そんなあなたへ！ 4トントラックドライバー業務を お任せします。 扱っているモノは、 鉄道の車両部品であるため 社会のインフラを支える 一助にもなる重要なお仕事です！ 【具体的には…】 トラックで資材や製品を 大阪本社・丹波工場・丹波倉庫・外注先間の 運搬を行います。 （トラックへの積み込みは 基本フォークリフトで行います） 配送がない日は本社の工場や倉庫にて 検品などの作業をお願いします。 お仕事に慣れてきたら、 客先への納品など徐々にお任せします。 勤務時間は08：00～17：00！ 土日祝お休み、残業もほぼ無いので、 家族との時間や自分の時間を しっかり確保できます◎ 30代～40代のスタッフ多数在籍中。 2028年秋には本社ビルの改装も完了し、 さらに働きやすい環境が整います。 会社としても、これから もっと大きくしていく計画があるので その中心として一緒に頑張りましょう！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ■お仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手スーパーへ食品を お届けするルート配送です！ 毎日決まったコースを 運転するだけだから道に迷う心配もなし！ 未経験スタートでもすぐに活躍できますよ！ 優秀社員には月に一度、最大10万円支給有！ また全車、年式の新しいトラックを導入済み！ 清潔で快適な車内で気持ちよく働けます。 【具体的な業務】 ・食品の積み込み（カゴ車で移動もラク！） ・4tトラックでの配送 ・店舗への納品作業で1日2件の配送 固定のルート配送なので安心 1人で配送できるまでしっかりサポートします。 カゴ車やカートを使った作業が中心なので、 体への負担が少なく安心です◎ ■この仕事の魅力 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅最高のひとり時間！ 車内はあなただけの空間！ 人間関係の悩みもなく気ままに働けますよ！ ✅しっかり稼げる！ 月給33万円以上からの高収入スタートも可能！ 趣味も生活も充実です！ ✅自分らしく休める！ 週休1〜3日で選択OK！ 「今週は遊びたいから3日」 「がっつり稼ぎたいから週休1日で」 そんな希望も大歓迎です！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他仕入/流通、仕入/バイヤー 大阪府内を中心に系列店合わせると全国で12店舗展開する お花屋さん、flower shop biotopにて お花の仕入れスタッフを1人限定募集！ 我々は開店祝い、誕生日、イベントなど 喜びや幸せの場所にお花を提供しています。 有名店での装飾実績多数あり! 年間約4,000件と関西トップクラスの施工数です！ ◼︎【カッコイイを創造する】を大切に 当社の行動指針は「カッコイイを創造する」。 お客様の大切な瞬間を、最高に華やかに 彩ることに誇りを持っています。 ◼︎イキイキ働ける職場 スタッフの半分以上が20代！ 明るく活気のある雰囲気で、 チームで協力しながら仕事をしています。 髪型も自由で個性も尊重される環境です。 ◼︎キャリアアップも可能！ アルバイトから正社員、幹部社員、店長へと ステップアップしたスタッフも多数！ 「ちょっとやってみたい」から始めて、 将来は大きな挑戦も目指せます。 【仕事内容】 まずは観葉植物と胡蝶蘭の仕入れサポートを 行いながら全体の流れを覚えてもらいます！ <具体的な業務> ・市場への観葉植物と胡蝶蘭仕入れ業務 ・仕入れた植物、花材の水揚げ作業 ・仕入れ花材の各店舗への運搬作業 <例：1日の仕事の流れ> 午前中：市場へ購入もしくは水揚げのサポート ↓ 午後：仕入れた観葉植物と胡蝶蘭を店舗への配送 ↓ 退社前：植物の手入れ在庫管理 1~3年後には仕入れを一任させて 最終的には自分の仕入れたいものを仕入れる 会社の司令塔へとキャリアップしてほしいと 考えています。 <仕入れのおもしろさ> 市場にはさまざまな季節における 植物・花があります。 店舗の売上データを見ながら、 自分がいいと思うのを 仕入れたものが店舗の売上・利益に 大きくつながったりすることに 達成感を味わえますよ！ 【当社 HP】 http://www.biotop.ne.jp 【アピールポイント】 当社は【関西No.1の装飾・空間デザイン技術】を誇ります。 お客様のイベントや要望に合わせて オーダーメイドでデザインを提供。 ここで身につけたスキルは どこでも通用する誇れる技術になります。 【会社紹介】 当社は花屋さんとして22年間営業しております。 いち早くバルーンを取り入れ 今では大阪、関西で最大手にまで成長しました。 経営理念は「すべての人々に最高の笑顔を」。 この理念に共感できる方と一緒に、 新しい価値を創り出していきたいと考えています。 現在の売上高は11億円。 今後5年で20億円、店舗数20店舗を目指して成長中！ 若手メンバーとともに挑戦し続けたい方を歓迎します。

仕事内容 仕事内容 ☆私立学校に通う生徒たちを 自宅付近～学校まで送迎するお仕事☆ ☆必要なのは大型免許だけ ［第2種免許は不要］ ☆送迎経験不問・ブランクOK （観光バス・路線バス経験者も大歓迎） ☆道は1度覚えればOK！固定ルート走行 - ↓↓こちらの企業のおすすめポイント↓↓ ◆入社祝金3万円支給！ ◆未経験大歓迎（知識＆経験一切不問） ◆直行＆直帰OK ◆駐車場完備（☆利用無料☆） ◆中抜け時間は完全フリータイム ◆Wワーク/副業OK ◆固定ルートの送迎 ◆充実の研修制度 - 【☆学生たちの青春・成長をサポ―トするお仕事☆】 ご担当いただくのは、高校生徒の送迎。 生徒たちは勉強や部活、学園祭などを通じて 高校生である3年間を楽しく、 日々成長しながら過ごしています。 仕事を通して そんな生徒たちの成長を静かに見守れる事が このお仕事の最大の魅力かもしれません。 青春時代を過ごす学校まで 安全に生徒たちを送り届ける 地域に欠かせない とてもやり甲斐のあるお仕事です！ - ☆未経験者の質問コーナー（よくある質問）☆ Q：未経験でも道を覚えられるか不安です… A：運転ルートが決まっていますし、移動距離も短いため1日勤務すれば十分覚えられるレベルです。ご安心下さい。 - Q： 運転する車の種類は何になりますか？ A： マイクロバスです。 - Q：一度に何人くらいの方を送迎するんですか？ A：おおよそ1便あたり［10～20名程度］です。 近距離の走行の為、勤務中のドライバーさんからも「疲労が残りづらく働きやすい」との声を頂いております。 - Q：大型車両の運転ブランクがあって不安です… A：ご安心ください！ 最初は先輩スタッフの同乗研修あり。 運転の感覚を思い出しながらゆっくり慣れていただけます！ - Q：基本1人で動く仕事なので トラブルが起こった場合が不安です...（汗） A： 皆さんに安心して勤務してもらう為に 各エリア毎に専任の担当者を常駐させています。 事故対応・保険対応など 安心のサポート体制を整えておりますので お任せください！ もちろん、働く上でのお悩み相談や ご要望なども随時受け付けております。 ◎現状に満足することなく 今後も引き続き皆様の 労働環境の改善に努めて参ります アピールポイント 【☆中抜け時間はフリータイム☆】 空き時間は自由に外出OK！ 外を散歩してみたり 近くのお店でご飯を食べたり 一度家に帰ってもOKです！ ◆ご自身の時間として有効活用できます！ 空き時間は皆さんの自由に過ごされて下さい(^―^) - ☆直行＆直帰OK（車・バイク通勤できます）☆ ▼出勤時▼ 毎日現場へ直行して頂く形になります！ 専用の駐車場もご用意がありますので 出勤日は自由にご利用下さい（利用無料） ▼退勤時▼ 1日の業務が終了しましたら そのままご帰宅下さい。 - ☆残業ナシ☆ 原則、残業はありません。 こちらのお仕事は 時間帯や走行ルートが決まっており 退勤時間の見通しが立てやすい為 大幅な時間の遅れが発生する事は非常に稀です。 記載している終業時間も 余裕をもった時刻を記載している為 設定時刻よりも早く終わる日もあります。 ◎もしも残業が発生した場合は 残業代を［100％］支給致します - ☆安心の研修制度☆ ▼まずは研修からスタート▼ ・送迎サービス業における接遇＆マナー研修 ・運転技術の実技研修 （お客様を乗せて運転する際のPOINTをレクチャー） ・先輩スタッフの同乗研修 （運行するルートの確認、気を付けるPOINTなど 先輩の横に乗車して、学んで頂く事が可能です） ◎イチから丁寧に指導しますので 未経験の方でも安心してデビューできる環境です。 - ☆長期で働ける職場☆ 現在お勤めのドライバーさん達も 長期で勤務されている方が殆どです。 ◆60歳以上のシニア世代多数活躍中 定年後のお仕事復帰など 50代・60代のセカンドキャリアとして 勤務されている方も多数活躍しています。 働いている方へのインタビュー ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴3年） 定年後も、これまでの運転経験を活かして働きたいと思い、送迎ドライバーの仕事を選びました。 運行は決まったルートが中心で、乗降場所も丁寧に教えてもらえるため、無理なく始められました。 長距離や夜勤がないので体への負担も少なく、「まだまだ現役で働きたい」という方にはとても続けやすい仕事です。 バス運転士や大型ドライバー、送迎経験のある方なら、これまでの運転スキルを活かして安心して働けると思います。 - ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴10年） 以前は倉庫作業員として働いていました。 ツーリングやドライブが趣味で、「好きな運転を活かしながら、地域に役立つ仕事がしたい」と思い応募したのがきっかけです。 運転手として働くのは初めてでしたが、年に一度の安全研修があること、困った時はすぐ相談できる環境があったことで、安心して続けられています。 60歳を過ぎて不安もありましたが、気づけば10年以上。今でも毎日無理なく働けています。

仕事内容 ＼ ✅求人のポイント ／ ⏩2人1組のチーム戦 まずは助手からスタートします！ 【道順】【手順】横でじっくり学べます！ ⏩普通免許があればOK！ ⏩転勤ナシ！ ⏩日またぎの仕事はナシ！ ⏩20代～50代活躍中！ ＼ ✅具体的な仕事内容 ／ 金融機関やスーパー、ショッピングセンターなどの契約先を2人1組のチームで訪問し、 売上金や貴重品を安全に輸送するお仕事です。 ――――――――――――――――――― 【いきなりハンドルは握りません！】 ――――――――――――――――――― ⏩入社1年目は「助手」からスタート アサヒセキュリティでは、未経験の方が いきなり一人で運転することはありません。 1年間は先輩の隣に乗る「助手」として、 以下のことをじっくり学んでいただきます。 ・エリアの道路事情や、効率的な運行ルート ・貴重品を扱う際の手順やルール ・チームとしての連携（バディとの呼吸） 「給料をもらいながら、プロの横で学べる 研修期間」と考えてください。 あなたが「よし、いける」と自信を持ってから、ドライバーデビューしていただきます。 ⭐1年をかけてあなたをプロに育てます⭐ ――――――――――――――――――― 【この仕事のやりがいと達成感】 ――――――――――――――――――― ⏩タスク完遂の快感 1日のルートを終え、トラックが空に なった時の達成感は格別。 翌日に持ち越す業務はないので、 スッキリと1日が終えられます。 ⏩プロとしての誇り 制服に身を包み、ヘルメットや 防弾チョッキを装備して街を守る。 社会インフラを支えるスペシャリスト としての実感が持てます。 ⏩チームの安心感 常に「相棒」がそばにいる2人1組。 困った時はすぐに相談できる、 チームとしての連帯感があります。 ――――――――――――――――――― 【将来のキャリアパス】 ――――――――――――――――――― 助手 ➡ ドライバー ➡ 教育担当 ➡ 隊長 隊長になれば、約15〜20名のチームを率い、運行ルートの最適化などの戦略的な業務にも携われます。 貴重品運搬警備業務などの国家資格も、 会社負担で取得可能です。 ――――――――――――――――――― 【地域限定！スタッフ募集！】 ――――――――――――――――――― 北海道から沖縄まで全国に事業所を展開し 成長中！ ✨✨ そんな安定企業で ✨✨ ✨ 安心して長く働けるチャンス！ 学歴・経験は不問!! 約95％のスタッフが未経験からスタート！ トラック運転未経験の方も多数在籍◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

仕事内容 整備士資格を活かせる【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎研修制度が魅力 ◎正社員登用制度あり（入社1年後に試験合格で登用） ◎20～30代が活躍中！ ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり ■入社時から手当が手厚く、手取りが多い！■ （例）Ａさん 契約社員（入社時）：年収５００万以上 固定給＋地区手当＋住宅補助＋育英手当＋残業代（1日1時間） ※都市圏在住の世帯主で中学生・小学生の子供を扶養する場合 ＼ まずは1年間で資格取得を目指していきます ／ 入社から1年間を新人育成期間と位置づけ、 全社を挙げて新人の育成に取り組んでいます 。 研修時間も労働時間として、給与を支給いたします。 ▼1ヶ月目：見習い期間 ・座学研修（業界知識・基礎スキル習得） ・研修センターでの実技研修スタート ▼2〜6ヶ月目：見習い資格取得 ・OJT（先輩の指導のもと実務経験を積む） ・定期的な振り返り研修＆試験対策 ▼7〜12ヶ月目：初級取得 ・より実践的な業務を担当 ▼12ヶ月後：社員登用 ・資格試験に向けたサポート＆模擬試験 ・2級取得で一人前のプロとして活躍！ 会社のバックアップのもと、 着実にスキルアップできる環境です！ 事故車両の見方や見積の作成方法、 法律・保険に関する知識も一から学べますので、 アジャスター未経験の方もご安心ください。 ＼ 資格取得後業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、 日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、 お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、 双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。

仕事内容 整備士資格を活かせる【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎研修制度が魅力 ◎正社員登用制度あり（入社1年後に試験合格で登用） ◎20～30代が活躍中！ ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり ■入社時から手当が手厚く、手取りが多い！■ （例）Ａさん 契約社員（入社時）：年収５００万以上 固定給＋地区手当＋住宅補助＋育英手当＋残業代（1日1時間） ※都市圏在住の世帯主で中学生・小学生の子供を扶養する場合 ＼ まずは1年間で資格取得を目指していきます ／ 入社から1年間を新人育成期間と位置づけ、 全社を挙げて新人の育成に取り組んでいます 。 研修時間も労働時間として、給与を支給いたします。 ▼1ヶ月目：見習い期間 ・座学研修（業界知識・基礎スキル習得） ・研修センターでの実技研修スタート ▼2〜6ヶ月目：見習い資格取得 ・OJT（先輩の指導のもと実務経験を積む） ・定期的な振り返り研修＆試験対策 ▼7〜12ヶ月目：初級取得 ・より実践的な業務を担当 ▼12ヶ月後：社員登用 ・資格試験に向けたサポート＆模擬試験 ・2級取得で一人前のプロとして活躍！ 会社のバックアップのもと、 着実にスキルアップできる環境です！ 事故車両の見方や見積の作成方法、 法律・保険に関する知識も一から学べますので、 アジャスター未経験の方もご安心ください。 ＼ 資格取得後業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、 日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、 お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、 双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。

仕事内容 年間休日120日/3線3駅使える通勤便利な勤務地！ 開設間もない施設なので、とても風通しの良い職場です♪ ☆個別面談や相談も実施/仕事で一人ぼっちにさせません ☆髪色自由/ネイルOK(デコ・長さショート) ☆喫煙場所にて喫煙可能 ～具体的な仕事内容～ 施設内(住宅型有料老人ホーム・居室数42)でサービス提供責任者業務をお願いします。 ◆利用者やご家族様との面談・調整 ◆訪問介護計画書の作成 ◆ヘルパースタッフの業務管理 ◆ホームヘルパーの指導及び人材教育 現場が忙しい場合はヘルプで介護業務に入って頂く場合もあります 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

仕事内容: これまで培ってきた営業スキルを活かし、 お客様の物流課題を解決する提案営業をお任せします。 既存顧客との関係構築はもちろん、 新規開拓や課題解決型の提案を通じて、 営業としてさらなる成長を目指せる環境です。 ＼＼月給＋実質『ジム代1万円浮く』手厚すぎる福利厚生／／ ✨17時退勤 ➔ 社内ジムで筋トレ ➔ シャワーを浴びて即帰宅が日課になる ▼具体的には ■既存顧客への定期訪問・フォロー ■課題やニーズのヒアリング ■輸送手段・在庫管理・物流改善のご提案 ■新規顧客へのアプローチ・提案活動 ■見積作成・契約手続き・アフターフォロー 物流はあらゆる業界に欠かせないインフラ。 お客様の事業成長を支える、やりがいの大きな仕事です。

仕事内容: ☆あなたのやってみたいを 全力で応援致します☆ ≪HAPPYボーナス10万円支給≫ ------お仕事内容------ ◆日中は現場で簡単なサポート作業♪ ◆自分のペースで仕事をして 仕事が残ったら次の日でも大丈夫☆ …未経験は簡単な補助作業からスタート! 先輩STAFFが丁寧に教えてくれます☆ …経験や知識は”全く”必要ありません!! 用意していただく道具もありません☆ 直行直帰が出来るからあなたのペースで仕事が出来ちゃう♪ 【当社からのお約束】 人は1人ではなにも出来ない… でも助け合って、支え合うことが出来る! 当社も1人ひとりが手を取り合って 助け合っていけるような… そんな会社です♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ／ 50・60代が主役！大阪オープニング募集 ＼ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 大阪エリアでの業務拡大に伴い、 新しいスタッフを増員募集！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ✅ 9:00～18:00の日勤のみ ✅ 週5日勤務で収入も安定 ✅ 夜勤なしで生活リズムも安定 ✅ 50・60代の採用実績も多数 ✅ 未経験OK！丁寧な研修あり 「定年後もまだまだ働きたい」 「年金＋αの収入がほしい」 「無理なく長く続けたい」 そんな方も大歓迎です！ 当社では、50代から正社員として入社し、 現在は管理職として 活躍している社員もいます。 何歳から始めるかより、 これからどう働きたいか。 そんな気持ちを大切にしています。 ⭐ お仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 大手スーパーの駐車場や 土木工事現場などで、 車両・歩行者の誘導や 安全確認をお願いします。 ＜主なお仕事＞ ・駐車場内での車両誘導、安全確認 ・工事車両や一般車両の誘導 ・歩行者の誘導、安全確保 勤務地・現場は複数あり、 状況やご希望を踏まえて決定します。 ※スーパーの駐車場警備のほか、 近隣の土木工事現場などを ご案内する場合があります。 力仕事は少なめで、 適度に体を動かしながら働ける仕事です。 ⭐ 警備未経験でも大丈夫！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 入社後は20時間の法定研修からスタート。 仕事の流れや誘導方法なども イチから丁寧にお教えします。 1～3ヶ月ほどかけて、 少しずつ一人立ちを目指せる環境です。 資格取得支援もあり、 取得費用は会社が全額負担します◎ ⭐ 安定企業だから、長く働ける！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 東海・北陸エリアを中心に 25年以上の実績を持つ当社。 現在は8か所に拠点を構え、 従業員500名以上！ 大手企業との取引実績も多数あり、 その安定基盤をもとに大阪へ本格進出！ 今回は、これからの大阪営業所を 一緒につくっていくオープニング募集です。 ✅大阪営業所・所長より ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 大阪営業所は、 まだ立ち上がったばかりです。 だからこそ、出来上がった環境に入るのではなく、 みんなで一緒にスタートできます。 警備経験は問いません。 真面目に仕事に取り組んでくださる方なら大歓迎！ まずは無理なく長く働いていただき、 意欲のある方には将来的に 新しい役割やポジションを お任せするチャンスもあります。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、物流運営管理 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 平日のみ＆年間休日120日！私生活充実！ 冷暖房完備！年中快適な倉庫内作業♪ 残業は完全選択制！定時も稼ぐも自由◎ 将来の現場マネージャーへの第一歩★ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【仕事内容】 有名化粧品を扱う倉庫でのバックヤード商品補充作業の募集です！ ピッキング棚で不足している商品をバックヤード（倉庫）から運び出し、不足数に応じて棚へ補充していくお仕事です。 1箱20kg以上のコンテナを扱うため、体を動かすことが好きな方や力仕事が得意な方にピッタリ！ 現在、20代〜40代の男性スタッフが中心となって活躍しています。 ～ 具体的には ～ ＊在庫確認 棚ごとの不足商品の数を集計・確認（年内に集計用デジタルデバイス導入予定！） →現場では「バッチ処理」と呼びます！ ＊運搬・補充 バッチ処理による指示データをもとに、 バックヤードから対象の商品（1箱20kg〜）を運び、指定の棚へ適正数を補充 ◤ キャリアアップ体制 ◢ 今回の募集は、将来的に役職を持つ「現場マネージャー」へと成長していただくためのものです。補充作業はあくまでその第一歩！ まずは補充業務からスタートし、段階的に他の現場業務も経験しながら「現場で働くスタッフの目線」をしっかり理解していただきます。 ＜明確なキャリアステップ＞ ▼入社〜半年・1年後：社員登用 ▼3〜4年目：リーダーポジション ▼5年目〜：現場マネージャーへ昇格！ 経験や特別な資格は一切問いません。大切なのは「将来役職に就いて活躍したい」「仕事に前向きに取り組みたい」という姿勢です。 家族を養いたい、将来家を建てたいなど、「稼ぎたい・目標を叶えたい」という意欲を持った方を大歓迎します！現場の核となって活躍したい方をお待ちしています。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ◤先輩現場マネージャーから知る 将来必要な視点◢ 「効率よく補充できる導線にしたい」という声があれば、配置を見直すなど、スタッフの意見も取り入れながら仕組みづくりをしています！ 「皆さんがスムーズに動けることが、仕事の精度に繋がる」という考えのもと、現場の声を大切にしています。 ◤ライフスタイルに合わせた 柔軟な働き方◢ 9:00〜18:00の勤務です。残業をするかどうかはご希望に沿って決定◎ 残業の上限時間も各個人の希望に沿って設定します。 「今月から19時までにしたい」など、自己申告で途中変更も可能です！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理、倉庫作業スタッフ、営業事務 【仕事内容】 専用機器を用いた貴重品の正確な精査・管理業務。 取引先等から回収された貴重品を専用の精査機を使って計数・仕分け・管理するお仕事です。 特別な資格や経験は必要ありません！ お仕事は研修含めしっかりとお教えします。 着実にコツコツと経験を積める環境です！ 【具体的には】 ・輸送車で届いた貴重品の受け取り・検品 ・精査機へ貴重品を投入し、数値を計数 ・計数データの照合・集計・報告 ・現場管理および貴重品の移動・仕分け など 貴重品をまとめたケースや袋（10kg〜15kg程度）を移動する場面があるため、 適度に体を動かしながら働きたい男性スタッフが多数活躍しています！ 「座りっぱなしより、少し動いている方が性に合っている」という方に最適です◎ ＼正社員登用実績多数／ 当社では20代～40代のスタッフも多数活躍しています！ 実際に42歳の方が入社から半年後に正社員登用実績あり！ 未経験の方も安心してキャリアアップが目指せます！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ／ 50・60代が主役！大阪オープニング募集 ＼ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 大阪エリアでの業務拡大に伴い、 新しいスタッフを増員募集！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ✅ 9:00～18:00の日勤のみ ✅ 週5日勤務で収入も安定 ✅ 夜勤なしで生活リズムも安定 ✅ 50・60代の採用実績も多数 ✅ 未経験OK！丁寧な研修あり 「定年後もまだまだ働きたい」 「年金＋αの収入がほしい」 「無理なく長く続けたい」 そんな方も大歓迎です！ 当社では、50代から正社員として入社し、 現在は管理職として 活躍している社員もいます。 何歳から始めるかより、 これからどう働きたいか。 そんな気持ちを大切にしています。 ⭐ お仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 大手スーパーの駐車場や 土木工事現場などで、 車両・歩行者の誘導や 安全確認をお願いします。 ＜主なお仕事＞ ・駐車場内での車両誘導、安全確認 ・工事車両や一般車両の誘導 ・歩行者の誘導、安全確保 勤務地・現場は複数あり、 状況やご希望を踏まえて決定します。 ※スーパーの駐車場警備のほか、 近隣の土木工事現場などを ご案内する場合があります。 力仕事は少なめで、 適度に体を動かしながら働ける仕事です。 ⭐ 警備未経験でも大丈夫！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 入社後は20時間の法定研修からスタート。 仕事の流れや誘導方法なども イチから丁寧にお教えします。 1～3ヶ月ほどかけて、 少しずつ一人立ちを目指せる環境です。 資格取得支援もあり、 取得費用は会社が全額負担します◎ ⭐ 安定企業だから、長く働ける！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 東海・北陸エリアを中心に 25年以上の実績を持つ当社。 現在は8か所に拠点を構え、 従業員500名以上！ 大手企業との取引実績も多数あり、 その安定基盤をもとに大阪へ本格進出！ 今回は、これからの大阪営業所を 一緒につくっていくオープニング募集です。 ✅大阪営業所・所長より ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 大阪営業所は、 まだ立ち上がったばかりです。 だからこそ、出来上がった環境に入るのではなく、 みんなで一緒にスタートできます。 警備経験は問いません。 真面目に仕事に取り組んでくださる方なら大歓迎！ まずは無理なく長く働いていただき、 意欲のある方には将来的に 新しい役割やポジションを お任せするチャンスもあります。

仕事内容: 大型トラックでの地場配送のお仕事です！ 飲料用空缶を配送していただきます。 ※バラ積み業務なしです ※最初は先輩と一緒に業務を行い、習熟度に合わせてお任せしていきます。 【求人のポイント】 ◎配送先は近畿二府四県が中心！ ◎すべて日帰りでのお仕事で泊まりなし！ ◎土日休み・完全週休2日制で働きやすい！ ◎トラック運転の経験者優遇 【職場環境】 30代、40代が活躍中です。 定着率が高く、10年・20年と活躍しているドライバーも多数在籍しています。 日帰りで完結する配送先なので、プライベートの時間を大切にできる環境です。 【大和製罐運送について】 飲料メーカー各社へ空缶をお届けすることが主な業務です。安全・確実に製品をお届けすることが求められています。そのため、全社一丸となって業務に取り組んでいます。

仕事内容 ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰️ 業務についての詳細 ⏰️ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 家電を中心とした製品を取り扱っています。 1kg以下~30kgの製品を平均的に取り扱います。 重い製品ばかりではありませんのでご安心ください。 また重い製品を運ぶ際でも、複数名で協力して作業します。 ハンディターミナル・携帯ラベルプリンターを使用します。 ■入出荷作業 製品確認作業：トラックから入荷してきた製品の外装箱に破損がないか確認をする作業を行います。 検品作業：製品に貼付しているラベルをハンディーターミナルでスキャンし数量を確認する作業を行います。 選別作業：製品を分類別に仕分けする作業を行います。 格納作業：検品が完了した製品を保管エリアへ移動しハンディターミナルを使用し格納していく作業を行います。 ■出荷作業 ピッキング作業 ：指示に従いラック棚から商品をピッキングしてパレットへ載せ替え指定位置まで台車を用いて搬送する作業を行います。 荷揃え作業：製品を指示に従い、方面別に載せ替えやパレットへの積み付けを行います。 ■その他作業 日次棚卸：入出荷した製品の棚卸／毎日 監査棚卸：3ヵ月/回 … 土日に行いますので、出勤をお願いします。 清掃：庫内の清掃、使用備品の清掃など ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰️ ”ココ”がおすすめ ⏰️ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅️週休２日でプライベートも充実 ✅️入社１年以上で正社員登用あり ✅️そろそろ安定したい、という方にオススメ ✅️交通費は全額支給なので安心 ✅️髪型・髪色・ピアス・ネイル自由（帽子・軍手着用必須） ✅️給与前払い（週払い）制度あり ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰️ 前職はこんな人が活躍中 ⏰️ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊製造業、運送業、物流業、倉庫業

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ー ★20代活躍中★ 未経験大歓迎！転勤なし！ 6ヶ月の試用期間終了後は即正社員となり、 月給も31万8000円にアップ！ 今年創立60周年！周年イベントも開催予定♪ 安定成長を続ける当社で、ガッツリ稼ぎながら 腰を据えて働きませんか？ ー 産業廃棄物中間処理工場内での構内作業や 産業廃棄物・一般廃棄物の 回収ドライバーをお任せします。 ※構内作業：ドライバー＝7：3程度の割合 仕事の流れを覚えることからスタート。 手作業でできる廃棄物の分別や 先輩と一緒に廃棄物回収の ドライバーをする中で 一つずつ仕事を覚えていきます。 慣れてくると、 フォークリフトを使った作業など 仕事の幅が広がっていきます。 将来的には専用の重機を使った 重機オペレーターに挑戦できる 可能性もありできることが増える 喜びも感じられます！ ＜チームワークと迅速な対応が強み！＞ 当社の強みは、廃棄物などの処理で お客様をお待たせしない迅速な対応です。 お客様に評価されることで 取引先が増えて業績が向上し、 しっかりと社員の給与還元に繋がっています！ 現場ではメンバー間の協力やチームワークが 仕事のスピードを左右するため、 「声を掛け合いながら協力して働きたい」 という方を大歓迎します！ ＜黒字経営を継続する安定企業です！＞ 廃棄物回収および処理の仕事は 景気に左右されにくく常に安定しています。 安心して長く働いていただけますよ！ ＜20代から40代まで幅広く活躍中！＞ 社員同士の仲が良く、 社員紹介で入社した方も多いです！ また仕事もチームで進めることが多いため チームワークが大切です。 ＜社員想いの会社です！＞ 頑張っていただいた分は しっかりと給与で還元。 中型免許（限定解除）支援制度あり。 その他の仕事で必要な資格取得 （リフト・ユンボ・クレーンなど）に かかる費用も全額当社が負担します！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼アピールポイント／／ ✅全国チェーンの有名店で安定雇用 ✅入社1年未満で 月収50万円以上の店長も活躍中 ✅飲食業界でも 週休2日制＆年間休日110日 ✅評価制度が明確で 頑張った分、稼げる環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【仕事内容】 ホール・キッチンの業務を お任せします！ [具体的には、] ＜ホール業務＞ ■席への案内 ■オーダー伺い ■料理の提供 ■レジでの会計 ■テーブル片付け ■店内清掃 ＜キッチン業務＞ ■調理補助 ■食材の準備や仕込み作業 ■食器洗い ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ■会社全体のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修制度が充実しており、 未経験者でも安心してスタートできます！ さらに将来のキャリアパスについても 上司や同僚が親身になって相談に乗るなど、 会社全体で新人をしっかりフォローします。 ■キャリアアップと収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な評価制度に基づき、 成果や貢献度をしっかり評価し、 昇給のタイミングも 分かりやすく設定されています。 実際に年収700万円以上を稼ぐ 店長も在籍しており、努力次第で 高収入を目指すことが可能です。 また、新規出店を続ける成長企業として、 経営やマネジメントの 実践的な経験を積める環境が整っており、 店舗運営だけでなく、 スタッフ教育や予算管理など 経営者として必要なスキルも学べます。 ■働きやすい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場第一主義を重視し、 トップダウンではなく 店長やスタッフの意見を大切にしています。 月に一度の店長ミーティングでは、 全店舗の店長が集まって 店舗運営の課題や改善案を共有するほか、 社内ルールや制度も全員で 意見を出し合いながら決める 風通しの良い文化があります。 また、勤務時間や休日は 柔軟に相談に応じており、 働きやすいシフト管理を実現しています。 ■未経験者も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、飲食業の経験がない方でも 一人前になれるまで しっかり育成する体制が整っており、 過去の部活動で培ったチームワークや 協調性を活かせる職場です。 チームで目標を追いかけた経験は 仕事にも直結し、自分の考えを持って 目標に向かって取り組める 意欲的な方を歓迎しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【企業紹介】 株式会社タニジンは、 京都発祥の人気ラーメンチェーン 『ラーメン魁力屋』の フランチャイズ運営企業です。 近畿・中国地方を中心に、 現在9店舗を展開し、 地域のお客様に愛される ラーメン店作りに取り組んでいます。 創業のきっかけは、 ラーメン魁力屋の直営店で 店長として経験を積んだオーナーが、 社内独立制度を活用し、 のれん分けによる 独立を果たしたことにあります。 この経験を基盤に、 品質の高いラーメンと 心のこもったサービスを提供し、 全国規模のチェーンとしてのブランド力と、 地域に密着した 経営の両立を目指しています。 ＜事業概要＞ 業態：ラーメン魁力屋の フランチャイズ店舗運営 展開エリア：近畿・中国地方を中心に9店舗 特徴：本部直営店の経験を活かした 高品質な店舗運営 「地域に根差したラーメン店」として、 今後もお客様に満足いただける 店舗展開を進めていきます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「家族との時間や体力を削る働き方を、 あと何年続けるんだろう」 ～販売、接客、トレーナー、塾講師など 「人と接する仕事」の経験をお持ちのあなたへ～ ・不規則なシフトで家族との時間が作れない ・体力面や収入面で将来が不安 ……そんな悩みを抱えていませんか？ これまでに培ってきた、 「人と向き合うスキル」を活かして、 オフィスワークへキャリアチェンジ。 地元で、家族との時間を守りながら、 頑張りが収入に返ってくる仕事へ。 AIGには、そんな選択肢があります。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 人と接する仕事で培ったスキルを 正当に評価する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 シフトに縛られない「安定」と 頑張った分の「高収入」を同時に叶えられ、 本気で「5年で年収1,000万円」を目指せます。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有休も取得しやすく、家族時間も確保 未経験からでも生活の安定を守りながら、 一歩ずつプロを目指せる環境です。 5年後には、独立、正社員登用、 マネージャーなど、 自分の理想の道を選択可能です！ ◇◆ この求人のポイント ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩転勤なし、で地元で長く働ける 地元支店配属で、転勤の心配はありません。 UIターンも大歓迎！ 地域に根ざして家族と暮らせる環境です。 ⏩3年目で年収800万円も可能 最長5年の給与補償という 安心感の中で挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ⏩19時退社・年休125日（土日祝休み） 20時残業禁止でパソコンの持ち帰りも禁止。 家族との時間や趣味を大切にできます。 ⏩知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 地元の中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ◇◆ 具体的な仕事内容 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元の中小企業の経営者様に寄り添うお仕事です。 保険を「売る」のではなく、リスクを予測し、 企業の存続を揺るがす危機に対する 「最適な備え」を提案します。 地震や台風、集中豪雨—— 近年、地方の中小企業を襲う 自然災害リスクは年々高まっています。 一度の災害で事業継続が危ぶまれる 経営者様も少なくありません。 そんな地域企業の「もしも」に備え、 最適なリスク対策をご提案するのが、 私たちの仕事です。 ▼他にもこんな「もしも」を支えます ・サイバー攻撃による顧客データ流出 ・建設現場や店舗での賠償事故 ▼営業としての役割 「売る営業」ではなく、 「地域の経営者から頼られるパートナー」。 それが、この仕事の本質です。 ◇◆ 先輩スタッフの声 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代後半／元・アパレル店長） 店舗勤務で10年以上働いてきましたが、 不規則なシフトや立ち仕事による体力的な不安と、 家族との時間の少なさに悩んでいました。 AIGに入って、土日祝休みになり 平日19時には帰宅できるように。 3年目で前職の店長時代より収入も増え、 子どもとの夕食が日常になりました。 ▼Bさん（40代／元・パーソナルトレーナー） 正直、最初は「契約社員」と聞いて 家族に相談しました。 でも社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年・正社員登用ありと聞いて、 妻も納得してくれました。 今は地元で長く働ける安心感があります。 ▼Cさん（30代後半／元・塾講師） UIターンで地元に戻りたくて転職しました。 転勤なしで地域に根ざして働けるのが 何よりの魅力。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 ◇◆未経験でも安心の2カ月の集中研修◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼最初の1ヶ月 保険の仕組みや業界知識、 商品内容を座学で徹底習得します。 ▼2ヶ月目 お客様へのアプローチ方法や 商談でのトークを実践形式で練習します。 ▼研修卒業後 支店配属後も、専任担当が営業に同行します。 「何を話せばいいか分からない」という不安も、 実践の中で一つずつ解消していけます。 ◇◆ AIGの商品が提案しやすい理由 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGは法人向け保険のパイオニア。 海外ネットワークや 最新のサイバーリスク対策など、 他社にはない強力な武器があります。 一律のセット販売ではなく、 企業の状況に合わて補償内容をオーダーメイドで 組み立てて提案ができるため、 多くの経営者の方に 興味を持っていただけるのが強みです。 ◇◆ 選べる将来の3つのキャリアパス ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最長5年の期間でスキルを磨いた後は、 希望と実績に応じて自ら道を選択できます。 1. 独立代理店経営者： 営業時代に担当していた企業を引き継ぎ、 経営者として自立。AIGが育成を支援します。 2. セールスマネージャー： 後進の育成や組織運営を担います。 ※一定の基準や、会社の状況により 登用される場合があります。 3. プロフェッショナル営業： AIG在籍の直販営業、または既存代理店へ移籍し、 営業のスペシャリストとして活躍します。 ※上記1～3のいずれのキャリアパスも、 一定の要件を満たす必要があります。 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道も用意されています。 ◇◆ 企業について ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGグループは世界約70の国や地域で事業を 展開する、世界最大級の保険グループです。 日本では70年以上の歴史を持ち、 特に法人向け損害保険において 圧倒的な信頼を誇ります。 人と接する仕事の経験を活かし、 一生モノのビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける環境です。

仕事内容 ❖ お仕事詳細 ❖ 上場企業の製造工場にて、製品の包装機を中心とした機械メンテナンス業務をお任せします。 製造しているものは「健康食品、サプリメント、医療品など」 【具体的な業務】 ・ 設備のエラー解除：異常が発生した際の復旧対応。 ・日々の清掃・メンテナンス：定期的な点検や清掃。 ・設備異常の原因究明と復旧：不具合の根本的な原因を探り、修理・調整を行います。 【安心の教育体制】 当社のメンテナンス手順については、基礎から詳しく、丁寧に指導いたします。 最初は分からなくて当然ですので、安心して新しい業務に挑戦できる環境です。 【この職場の魅力・メリット】 ・「もくもくと」作業に集中できる。 集中して自分のペースで進めるお仕事が好きな方に最適な環境です。 ・清潔で快適な職場環境：工場内は非常に清潔度が高く、 空調も完備されているため、季節を問わず快適に働けます。 ・高時給1,700円：しっかりとした収入を得ながら、安定して長く働けます。 ・ワークライフバランスの充実 残業は月平均0〜；5時間程度とほとんどなく、土日祝休みでプライベートも大切にできます。 ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ ❖ 担当からコメント ❖ ☆駅から近い ☆残業ほぼなし ☆健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）に認定されました！ ☆厚生労働省「グッドキャリアアワード大賞」を受賞 ☆資格取得支援制度あり（資格費用会社負担） ☆人気案件 ☆キャリアップ制度あり ☆産休育休制度 ☆食堂・ロッカーあり ☆髪色自由、ネイル自由 ☆喫煙所あり ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ ✨ 採用担当より ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️最短5日で勤務スタートが可能 ✅️スピード採用！ ✅️今すぐお仕事開始したい方大歓迎 ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 本当に風通しの良い職場で人間関係の悩みナシ！！ 土日祝休みでプライベートも充実♪ 初めての転職、就職も応援します◎ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 志望動機は 「家が近かったから！」 もちろん大・歓・迎！！ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 【こんな方が活躍されています★】 ・人と話すことなど、コミュニケーションをとる仕事が好きな方 ・今までの経験で得たスキルをもっと活かしたい方 ・新たなスキルを取得してキャリアアップしていきたいと考えている方 ・子どもの頃ブロック遊びが好きだった方 ・自分だけの世界に入って没頭するのが好きな方など◎ 【川相商事株式会社って？】 ◆1947年に設立の安定企業◆ 人材総合サービスや請負業、有料職業紹介事業を行っています！ 「転職するのは初めて・・・」といった方も安心スタートできるような環境を整えております！ 大事な転職・就職の機会に失敗がないよう、様々な条件・待遇・職場の雰囲気などを確認し、納得のいく仕事をご案内できるよう心がけてます。 【健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)に認定されました】

募集要項 職種 入出荷作業（カウンターリフト） 雇用形態 契約社員 仕事内容 入出荷作業 屋外でのカウンターリフト作業 ☆扱う商品は牛乳やヨーグルトなどの乳製品。 カウンターリフトでパレットや製品用空箱の 移動や整理をお願いします。 初めての方やブランクが不安な方も 先輩がしっかりフォローするので、 徐々にステップアップを図れますよ。 ☆チームの連携が大切な業務です。 コミュニケーションを取りながら、 円滑な作業を進めてください。 ◆◆仕事の流れ◆◆ （例） ・出勤・準備 制服に着替え、当日の作業内容を確認します。 ・入出荷作業 フォークリフトを使い、パレットや空箱を所定の場所へ移動。 ・整理・確認 数量や置き場所をチェックし、作業エリアを整えます。 ・リサイクル作業 廃棄商材を分別し、再利用に向けた作業を行います。 ・作業終了・退勤 片付けを行い、業務終了です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員、倉庫作業スタッフ 枚方市内を回るゴミ収集車に同乗し、 ドライバーのサポート業務を担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・勤務データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 枚方市内（決まったルートを巡回） 作業体制 ｜ ドライバーと サポートスタッフの2人1組 雇用形態 ｜ 契約社員（正社員登用制度あり） 勤務時間 ｜ 8:30〜17:00（実働7.5時間・休憩1時間） 残業時間 ｜ 残業なし（17時退社・日勤のみ） 運転業務 ｜ 一切なし（普通免許をお持ちでない方も大歓迎） 経験・スキル ｜ 不問（未経験スタート大歓迎） 社会保険 ｜ 完備 手当・福利厚生｜ 交通費支給・制服貸与・定期健康診断 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:00勤務） 08:30 出社。ドライバーと一緒に ゴミ収集車へ同乗。 担当ルートの確認を行い、収集作業を 開始します。 09:00 収集場所（ゴミステーション） での作業。 ゴミ袋の積み込みや 簡単な分別チェックを実施。 収集車が安全に 後退・駐車する際の誘導・安全確認を行います。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 午後の収集作業を再開。 清掃センターへの移動・ゴミの荷下ろし補助作業。 16:30 収集完了・帰社。車両の簡易整理や 明日の準備。 17:00 業務終了。定時退社で夕食や プライベートの時間へ。 ■二人一組体制のサポートと仕事の特長 ・ドライバーとの二人一組体制で進めるため、 常に声をかけ合いながら安心して働けます ・運転業務は一切不要！積込みや 誘導などシンプルな補助作業中心です ・作業手順やルートが決まっているため、 覚えやすくスムーズに進められます ・最初は先輩スタッフが同乗し、 一つひとつの作業を丁寧にお教えします ・生活に不可欠なインフラ事業のため、 景気の波に左右されず長く安定して働けます ・体を動かしながら健康的に働けるお仕事です ・「いつもありがとう！」と地域の方から 声をかけていただけるやりがいもあります ・ドライバーも募集しています。詳しくは 担当まで

募集要項 職種 小規模多機能ホームケアマネージャー 雇用形態 契約社員 仕事内容 小規模多機能ホームでのケアマネージャーのお仕事です。 ・ケアプラン ・介護サービス計画作成 ・相談業務 ・ご家族様への連絡業務 （管理者も同席しながらなので安心です） ★ケアプランに集中できる環境！ここがポイント！ ・住宅型有料老人ホーム内の小規模多機能ホーム事業所です。 複合型施設で相談しあえるので安心！ ・住宅型有料老人ホームの入居者様が主に登録されており、 自宅からの登録者様数名！負担が少ない！ ・オンコールなし！ ・館内のサービス調整メインで連携もとりやすい！ ・レセプト請求は事務の方がフォローしてくれるので苦手な方も安心！ ・認定調査の付き添いも管理者がしてくれます！ ・ワークライフバランス充実！

仕事内容 ＜ 冠婚葬祭互助会のご入会おすすめスタッフ ＞ 冠婚葬祭互助会のご入会をおすすめするお仕事です。 はじめは定期的に開催している「個別相談会」への来場誘致がメイン業務となります。 そのために担当エリアのご家庭を訪問したり、チラシをお配りしたりします。 複雑な説明はありません。 最初の役割は 「よかったら相談会だけでも来ませんか？」 とお伝えすることから。 未経験の方でも始めやすい、お声がけ中心のお仕事です。 ＊――＊ 具体的なお仕事内容 ＊――＊ 【１：ご家庭への訪問（担当エリア制）】 地域のご家庭を回り、 サービス内容をまとめたチラシをお渡しします。 世間話をしながら、地域の方と顔なじみになっていくイメージです。 【２：個別相談会へのご案内】 週1回開催している「個別相談会」のご案内がメイン業務です。 毎回2～20名ほどが来場されており、 「気軽に話を聞きに行ける」と好評の相談会です。 難しい説明は不要で、来場のきっかけづくりをお願いします。 【３：個別相談会での業務】 相談会当日は、下記業務をお願いします。 ・会場の準備 ・来場者の受付 ・お困りごとの簡単なヒアリング ・施設やサービスのご案内 ＜ このお仕事のポイント ＞ ● まずは「相談会へ行ってみませんか？」と伝えるだけでOK。 未経験の方でも安心して始めることができますよ。 ● 地域の方と少しずつ信頼関係を築いていくスタイル 押し売りではなく、ゆっくり寄り添うお仕事です。 ● 目標はありますが厳しいノルマなし！ 実績は手当にしっかり反映されるので、 “自分のペース＝収入”につながります。 ＜ 働くスタッフの声をご紹介 ＞ ＊「もともと世話好きの私。この仕事を始めてから、 少しお節介かな、ということでも積極的に対応することで ”人に感謝されるって、こんなに嬉しいんだ”と心から感じることが増えました。」（60代主婦） ＊「最初は年齢を気にして、私にもできるか不安でした。 でも自分の”人生経験”が武器になる仕事だと実感できています。」（70代・元専業主婦） 現在、幅広い年代が活躍していますが その中でも、40代～70代の女性スタッフが第一線で活躍中！ 年齢や経験に関わらず、あなたの力を存分に発揮できる環境でもあります。 スタッフの最年長はなんと80歳！ 未経験からスタートし、今ではなんと”月収50万円以上”を稼いでいる方もいます。 頑張った分だけ、しっかり給与に反映させるのでやりがいもバッチリ◎ 入社前に見学のみの参加もOK！ まずは職場の雰囲気を確認してくださいね♪ ＜ 1日のお仕事スケジュール例 ＞ ●10：00 営業所に出社。朝礼と、今日の予定を確認します。 ●10：15 近隣のお宅を訪問へ出発します。 お約束しているお客様以外に新規も回ります。 訪問は、車・バイク・電車などお好きな方法が選べます。 ●12：00 営業所に戻ってお昼休憩♪お弁当持参OK！電子レンジもあります。 ●13：15 午後の訪問へ出発。 相談会へのご案内活動を行います。 ●15：30 営業所へ帰社し、今日の活動を報告します。 ●16：00 退勤。お疲れ様でした！ ＜ セルビスグループの「冠婚葬祭互助会」とは ＞ 「冠婚葬祭互助会」とは、 毎月少しずつ積立を行い、将来の結婚式やご葬儀などに備える“助け合いの仕組み” です。 急な大きな出費を避けられるため、昔から多くのご家庭に選ばれています。 また、セルビスグループの互助会は 経済産業省から許可を受けた安心・安全な事業。 全国の互助会とネットワークがつながっており、 引越しをしても移籍してサービスを受けることができます。 「将来の備えを少しずつ準備したい」 「もしもの時に家族へ負担をかけたくない」 そんな想いを持つ地域の方々を支える、社会性の高い制度です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼アピールポイント／／ ✅全国チェーンの有名店で安定雇用 ✅入社1年未満で 月収50万円以上の店長も活躍中 ✅飲食業界でも 週休2日制＆年間休日110日 ✅評価制度が明確で 頑張った分、稼げる環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【仕事内容】 ホール・キッチンの業務を お任せします！ [具体的には、] ＜ホール業務＞ ■席への案内 ■オーダー伺い ■料理の提供 ■レジでの会計 ■テーブル片付け ■店内清掃 ＜キッチン業務＞ ■調理補助 ■食材の準備や仕込み作業 ■食器洗い ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ■会社全体のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修制度が充実しており、 未経験者でも安心してスタートできます！ さらに将来のキャリアパスについても 上司や同僚が親身になって相談に乗るなど、 会社全体で新人をしっかりフォローします。 ■キャリアアップと収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な評価制度に基づき、 成果や貢献度をしっかり評価し、 昇給のタイミングも 分かりやすく設定されています。 実際に年収700万円以上を稼ぐ 店長も在籍しており、努力次第で 高収入を目指すことが可能です。 また、新規出店を続ける成長企業として、 経営やマネジメントの 実践的な経験を積める環境が整っており、 店舗運営だけでなく、 スタッフ教育や予算管理など 経営者として必要なスキルも学べます。 ■働きやすい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場第一主義を重視し、 トップダウンではなく 店長やスタッフの意見を大切にしています。 月に一度の店長ミーティングでは、 全店舗の店長が集まって 店舗運営の課題や改善案を共有するほか、 社内ルールや制度も全員で 意見を出し合いながら決める 風通しの良い文化があります。 また、勤務時間や休日は 柔軟に相談に応じており、 働きやすいシフト管理を実現しています。 ■未経験者も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、飲食業の経験がない方でも 一人前になれるまで しっかり育成する体制が整っており、 過去の部活動で培ったチームワークや 協調性を活かせる職場です。 チームで目標を追いかけた経験は 仕事にも直結し、自分の考えを持って 目標に向かって取り組める 意欲的な方を歓迎しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【企業紹介】 株式会社タニジンは、 京都発祥の人気ラーメンチェーン 『ラーメン魁力屋』の フランチャイズ運営企業です。 近畿・中国地方を中心に、 現在9店舗を展開し、 地域のお客様に愛される ラーメン店作りに取り組んでいます。 創業のきっかけは、 ラーメン魁力屋の直営店で 店長として経験を積んだオーナーが、 社内独立制度を活用し、 のれん分けによる 独立を果たしたことにあります。 この経験を基盤に、 品質の高いラーメンと 心のこもったサービスを提供し、 全国規模のチェーンとしてのブランド力と、 地域に密着した 経営の両立を目指しています。 ＜事業概要＞ 業態：ラーメン魁力屋の フランチャイズ店舗運営 展開エリア：近畿・中国地方を中心に9店舗 特徴：本部直営店の経験を活かした 高品質な店舗運営 「地域に根差したラーメン店」として、 今後もお客様に満足いただける 店舗展開を進めていきます。

仕事内容 ◆ご応募の流れ ご応募後、メールにて詳細をお送りいたします。 メールにて返信をお願いいたします。 - ◆おすすめポイント ・高収入◎日給1万2500円でしっかり稼げる！ ・日勤のみ！1日9hのフルタイム ・週2日～シフト相談OK ・仕事内容は分かりやすく、覚えやすい◎ ・通勤便利◎車通勤＆直行直帰OK ◆仕事内容 Amazon物流倉庫での施設警備 ・スタッフの入退館管理(受付) ・モニター監視 ・館内の巡回業務 などをお任せします。 仕事内容はシンプルで分かりやすく、 比較的早く業務を覚えていただけます◎ ◆警備の経験がある方大歓迎！ 経験はあるけど、資格はない…という方、ご安心ください。 資格取得支援有：資格取得に必要な費用は当社が全額負担！！ 資格取得後は嬉しい給与アップも！！ この機会に是非、チャレンジしてみませんか。 ◆当社について 関西での警備実績拡大中の当社！ 施設警備、交通警備、常駐警備、駐車場警備、 イベント警備など、その他多数現場有り！ スタッフ数は、全支社併せて「7700名」以上！ 10代・20代・30代・40代・50代・60代と 幅広く、若年層から中高年・シニアまで活躍しています！ もちろん女性スタッフも多数在籍！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「頑張りが、 もう少し給与に返ってきてもいい気がする。 そう思ったこと、ありませんか？」 世界最大級のAIGグループで、未経験から プロのコンサルタントを目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系で あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 頑張りが収入に直結する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 この形をとっているのは、 固定給の正社員では実現が難しい 「5年で年収1,000万円」を 本気で目指していただくため。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有給も取得しやすく、家族時間も確保 生活の安定を守りながら挑戦可能です。 仕事での支出を「経費」にできるなど、 正社員以上に効率よく手元にお金を残せる 合理的なメリットもあります。 「もっと稼ぎたい」、そんな意欲を 私たちはプロとしてお迎えします。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅3年目で年収800万円／ 5年で1,000万円超も実現可 最長5年の給与補償という安心感の中で 挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ✅5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員登用、マネージャー。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ✅知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ✅ワークライフバランス充実の働き方 土日祝休、年間休日125日、 20時以降残業禁止、転勤なし。 大半の社員が19:30には退社しています。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 保険を「売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、全国の入社同期と共に 専任のトレーニングセンターで基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩ひとりで背負わせない。 「チームの知恵」で勝ちに行く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の根性に頼らず、 「4つの仕組み」で支えます。 ✅ 2ヶ月の集中研修 ✅ 配属後の同行OJT（専任担当） ✅ 給与補償 最長5年 ✅ 独自の学習サイト『G-Learning』でいつでもノウハウを習得 全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 ⏩ 先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代／元・人材営業） 前職では数字を出しても 給与の伸びに限界を感じていました。 AIGに入って、コンサル型営業の面白さを知り 3年目で前職の1.5倍の収入に。 頑張りがそのまま結果に返ってくる 手応えがあります。 ▼Bさん（30代／元・不動産営業） 正直、最初は契約社員と聞いて不安でした。 でも、社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年と聞いて、 家族にもしっかり説明できると納得。 今では『この制度だからこそ挑戦できた』と感じています。 ▼Cさん（30代／元・自動車ディーラー） 個人相手のノルマに追われる日々から 解放されました。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 土日祝はしっかり休めて、 家族との時間も取れています。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00をの定時を基本とし、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を推奨しているのは、 限られた時間で最大限の成果を出すため。 「自由であること」を楽しみながら、 プロ意識を持って仕事に向き合える方なら、 これまでにない心地よさを 感じていただけるはずです。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを持つ AIGグループの一員です。 日本でも60年以上の歴史があり、 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 伝統と実績を誇ります（OB3,000名以上）。 5年後のキャリアは、ご自身の希望で選択可能。 １：セールスマネージャー ２：独立代理店経営者（充実した経営支援あり） ３：プロフェッショナル営業（正社員） 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道もしっかり用意されています。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営・ビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける唯一無二の環境です。

仕事内容 【未経験者歓迎】「機械の仕事、ちょっと面白そう」から始めてOK！◎パートナー社員（契約社員）募集 ＜グループ従業員数4000人以上の安定企業！＞ 若手採用応援プロジェクト★未経験から手に職を！ 特別な経験や専門知識は必要ありません。 お任せするのは、ファミレスなどで見かける ドリンクバー機器や飲料機器の 点検・メンテナンスのお仕事です！ ◆時給1650円＋外勤手当月2万円 ◆月収28万円以上可能 ◆9:00～17:45の日勤のみ ◆年間休日120日以上 ◆普通免許があれば未経験OK ◆工具の使い方から研修 ◆慣れたら社用車で直行直帰OK ◆20代・30代スタッフ活躍中 「ずっと同じ場所で働くより、外に出る仕事がいい」 「未経験から何か技術を身につけたい」 「接客より、一人でコツコツ進める仕事に興味がある」 そんな方にもピッタリです♪ コカ・コーラ関連の飲料機器を設置している お客様先を訪問し、点検や簡単なメンテナンスを行います。 主なお仕事は… ◆機器の動作チェック ◆ドリンクバー機器などの点検 ◆機器の清掃 ◆ドリンクの品質チェック ◆不具合箇所の確認 ◆簡単な部品交換・修理 ◆作業完了後の報告 など 難しい作業をいきなり一人で 任せることはありません。 まずは先輩と一緒に現場を回り、 「どこをチェックするのか」 「工具をどう使うのか」 といった基本から覚えていきましょう！ 【未経験から“手に職”をつけられます】 「工具をほとんど使ったことがない」 「機械の知識はゼロ」 という方も大丈夫です！ 入社後は先輩スタッフとの同行からスタート。 工具の名前や使い方、 機器のチェック方法、 お客様先での対応方法まで 一つずつ覚えていけます。 最初から機械に詳しい必要はありません。 経験を重ねるうちに、 「どこに不具合があるのか」 「どう直せばいいのか」が 少しずつ分かるようになります。 仕事をしながら専門的な知識や技術を 身につけられるのが、この仕事の魅力です。 当社について 当社はシンクラングループの1社として、2025年1月よりコカ・コーラボトラーズジャパン社と共同出資会社、(株）onEQuestとして自動販売機、飲料機器の修理・メンテナンス事業をスタートしました。 現在、ベテラン社員のノウハウを次世代に継承していく「世代交代プロジェクト」が進行中！ そのため今回は、未来のonEQuestを支えてくれる新しい仲間を募集します。 【新メンバー採用！】思っていたよりも簡単だった声多数♪ 当社は人柄重視の採用を行っているので、「経験がないから不安…」「ブランクがあるし…」という方もお気軽にご応募くださいね◎ 安心してスタートしていただけるよう、入社後に丁寧な研修も行います。 まずは工具の名前やドライバーの握り方から覚えていきましょう！ ノルマは無いのでノビノビ働ける環境です。 世代交代のタイミングは、組織が新しく生まれ変わるチャンス。 あなたの一歩が、onEQuestの“これから”を作ります。 「やってみたい」気持ちがあれば大丈夫。 私たちと一緒に、新しい時代を動かしていきませんか？

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ⭐2026年11月20日に新規オープン！新規スタッフ大募集！⭐ 新しいお店を作っていく楽しさは今だけ！ オープ二ング募集なので、一からのスタート！！ 一緒に楽しいお店を作っていきませんか？ ＼＼ アピールポイント ／／ ✅オープニング募集！ ✅全国チェーンの有名店で安定雇用 ✅入社1年未満で 月収50万円以上の店長も活躍中 ✅飲食業界でも 週休2日制＆年間休日110日 ✅評価制度が明確で 頑張った分、稼げる環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【仕事内容】 ホール・キッチンの業務を お任せします！ [具体的には、] ＜ホール業務＞ ■席への案内 ■オーダー伺い ■料理の提供 ■レジでの会計 ■テーブル片付け ■店内清掃 ＜キッチン業務＞ ■調理補助 ■食材の準備や仕込み作業 ■食器洗い ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ■会社全体のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修制度が充実しており、 未経験者でも安心してスタートできます！ さらに将来のキャリアパスについても 上司や同僚が親身になって相談に乗るなど、 会社全体で新人をしっかりフォローします。 ■キャリアアップと収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な評価制度に基づき、 成果や貢献度をしっかり評価し、 昇給のタイミングも 分かりやすく設定されています。 実際に年収700万円以上を稼ぐ 店長も在籍しており、努力次第で 高収入を目指すことが可能です。 また、新規出店を続ける成長企業として、 経営やマネジメントの 実践的な経験を積める環境が整っており、 店舗運営だけでなく、 スタッフ教育や予算管理など 経営者として必要なスキルも学べます。 ■働きやすい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場第一主義を重視し、 トップダウンではなく 店長やスタッフの意見を大切にしています。 月に一度の店長ミーティングでは、 全店舗の店長が集まって 店舗運営の課題や改善案を共有するほか、 社内ルールや制度も全員で 意見を出し合いながら決める 風通しの良い文化があります。 また、勤務時間や休日は 柔軟に相談に応じており、 働きやすいシフト管理を実現しています。 ■未経験者も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、飲食業の経験がない方でも 一人前になれるまで しっかり育成する体制が整っており、 過去の部活動で培ったチームワークや 協調性を活かせる職場です。 チームで目標を追いかけた経験は 仕事にも直結し、自分の考えを持って 目標に向かって取り組める 意欲的な方を歓迎しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【企業紹介】 株式会社タニジンは、 京都発祥の人気ラーメンチェーン 『ラーメン魁力屋』の フランチャイズ運営企業です。 近畿・中国地方を中心に、 現在9店舗を展開し、 地域のお客様に愛される ラーメン店作りに取り組んでいます。 創業のきっかけは、 ラーメン魁力屋の直営店で 店長として経験を積んだオーナーが、 社内独立制度を活用し、 のれん分けによる 独立を果たしたことにあります。 この経験を基盤に、 品質の高いラーメンと 心のこもったサービスを提供し、 全国規模のチェーンとしてのブランド力と、 地域に密着した 経営の両立を目指しています。 ＜事業概要＞ 業態：ラーメン魁力屋の フランチャイズ店舗運営 展開エリア：近畿・中国地方を中心に9店舗 特徴：本部直営店の経験を活かした 高品質な店舗運営 「地域に根差したラーメン店」として、 今後もお客様に満足いただける 店舗展開を進めていきます。

募集要項 職種 新幹線車内外の整備スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 鳥飼車両基地内での新幹線車両内外の清掃整備作業です。

仕事内容 【お仕事内容】 ――――――――――――――――――― ★☆★正社員登用あり！★☆★ これまで入社した契約社員のほとんどが 3～6ヶ月程度で正社員に登用されています◎ ――――――――――――――――――― 3台積みキャリアカーでモータープールから ディーラー（大手自動車メーカー販売店）へ 商品自動車や中古車を運んでいただきます。 (オークションや検査場への搬送や引き取りもあり) ★手積み作業・手降ろし作業なし …運転してキャリアカーへ積載します◎ ★荷待ち時間なし（作業場内にお手洗いあり） ★1回あたり最大積載3台（車種により変動あり） 無理のない運行時間・運行スケジュールを組んでいます！ ＜具体的には…＞――――――――――― 中継地やモータープールにて 商品自動車や中古車(軽自動車・普通車)を積込 ▼ キャリアカーでディーラーまで運転 ▼ 配送エリアを回る（大阪府内） ――――――――――――――――――― ＼安心・安全に運転ができる環境です◎／ ○ドライブレコーダー全車両整備 ○営業所により整備工場併設（整備士常駐） ○安全・教育等の指導に特化した『安全課』を設置 ○突然の故障時にもスピーディーに対応 …グループ会社にコールセンターがあり、 ロードサービスや修理手配も行います 負担軽減のためマニュアル車(MT)から オートマ車(AT車)への切り替えも実施中！ ――――――――――――――――― ▼お電話でのお問い合わせ大歓迎！▼ ご質問等も受け付けております！ 【TEL:072-869-5081】 【業界トップクラスの安定性と高収入】 ◆輸送量は年間通じて安定◆ お取引先は大手自動車メーカー様◎ 最新車種を取り扱うため業務量安定！ ◆キャリアアップも目指せます！◆ ドライバーから指導員、総合職、 営業所所長などの管理職も目指せます。 ◆ワークライフバランスを大切にできます◆ 「家族との時間を増やしたい」 「趣味の時間を充実させたい」という方多数！ 生活リズムが整う働き方ができるので 収入はもちろん私生活との両立も叶います♪ コツコツと働きたい方にもピッタリの環境です。 その他… ○有給取得率91％★連休取得も可能！ ○女性ドライバーも多数在籍中♪ ○制服や雨具、手袋など必要なものは会社支給！ 【“プロドライバーへの道” ステップアップ研修プログラム】 独り立ち(デビュー)までの期間はもちろん、 その後のフォローも手厚く安心です♪ ＜STEP1：同乗体験＞―――――――― 先輩ドライバーの助手席で仕事の流れや 動きを体験することから始めましょう！ ＜STEP2：合宿研修＞―――――――― 愛知県名古屋市内にある本社にて 1週間程度の合宿研修を実施します。 運転の基本操作から交通ルール、 安全対策、積み下ろし作業まで学びます。 ＜STEP3：実務研修＞―――――――― 現場にて班長・先輩の横でOJTを実施◎ 実際のルートや操作方法、作業のコツを 実務の中で身につけていきましょう。 あなたのペースで成長できます！ ＜STEP4：独り立ち！＞――――――― 最短3ヶ月で独り立ちした方もいますが ほとんどの方が入社後半年以内に ドライバーとしてデビューしています！ 不安があればOJT・研修の延長もOK★

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ／ 50・60代が主役！大阪オープニング募集 ＼ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 大阪エリアでの業務拡大に伴い、 新しいスタッフを増員募集！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ✅ 9:00～18:00の日勤のみ ✅ 週5日勤務で収入も安定 ✅ 夜勤なしで生活リズムも安定 ✅ 50・60代の採用実績も多数 ✅ 未経験OK！丁寧な研修あり 「定年後もまだまだ働きたい」 「年金＋αの収入がほしい」 「無理なく長く続けたい」 そんな方も大歓迎です！ 当社では、50代から正社員として入社し、 現在は管理職として 活躍している社員もいます。 何歳から始めるかより、 これからどう働きたいか。 そんな気持ちを大切にしています。 ⭐ お仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 大手スーパーの駐車場や 土木工事現場などで、 車両・歩行者の誘導や 安全確認をお願いします。 ＜主なお仕事＞ ・駐車場内での車両誘導、安全確認 ・工事車両や一般車両の誘導 ・歩行者の誘導、安全確保 勤務地・現場は複数あり、 状況やご希望を踏まえて決定します。 ※スーパーの駐車場警備のほか、 近隣の土木工事現場などを ご案内する場合があります。 力仕事は少なめで、 適度に体を動かしながら働ける仕事です。 ⭐ 警備未経験でも大丈夫！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 入社後は20時間の法定研修からスタート。 仕事の流れや誘導方法なども イチから丁寧にお教えします。 1～3ヶ月ほどかけて、 少しずつ一人立ちを目指せる環境です。 資格取得支援もあり、 取得費用は会社が全額負担します◎ ⭐ 安定企業だから、長く働ける！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 東海・北陸エリアを中心に 25年以上の実績を持つ当社。 現在は8か所に拠点を構え、 従業員500名以上！ 大手企業との取引実績も多数あり、 その安定基盤をもとに大阪へ本格進出！ 今回は、これからの大阪営業所を 一緒につくっていくオープニング募集です。 ✅大阪営業所・所長より ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 大阪営業所は、 まだ立ち上がったばかりです。 だからこそ、出来上がった環境に入るのではなく、 みんなで一緒にスタートできます。 警備経験は問いません。 真面目に仕事に取り組んでくださる方なら大歓迎！ まずは無理なく長く働いていただき、 意欲のある方には将来的に 新しい役割やポジションを お任せするチャンスもあります。