求人・転職情報

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅関連施設の2期目オープニングに 向けて積極採用中！ ✅介護業界未経験者歓迎！ 資格が取れるお仕事です♪ ✅施設見学ご希望の方大歓迎！ ✅見学時に履歴書は必要ありません！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特養での介護業務全般をお任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 介護業界未経験者も大歓迎！ 働きながら資格が取れるので、 一生使えるスキルが得られます。 また、各居室には入居者に何かあった時に 感知して異常を知らせてくれる 介護ロボットを導入。 ／ 最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください ＼ その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、 スマホを使った勤怠管理や申請など、 少しでも従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1%のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様が とても優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を 教えていただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ⭐未経験の方でも大歓迎！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福寿会では未経験の方を多く採用 してきており、サポート体制が 充実しています！ ベテランの先輩スタッフがマンツーマンで サポート！まずは簡単なことから スタートしていただき、徐々に 慣れていきましょう♪ ⭐無資格から資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初任者研修や実務者研修、 介護福祉士やケアマネージャーなど 資格取得支援制度を活用！ 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格にチャレンジしている方も 多数います！ ✨職場環境✨ ならやま園勤務人数：110名 （男性: 43名 女性: 66名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐特別養護老人ホーム ならやま園について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 ＜安定のスミレ会グループ＞ 奈良県上牧町にある「服部記念病院」での 身の回りサポートスタッフ募集です。 看護師やリハビリスタッフと連携し、 患者様が快適に過ごせるようお手伝いするお仕事です。 ＼＼この求人のPOINT✨／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験OK！ 丁寧な研修あり ✅ 年間休日114日・週休2日制！ お休みしっかりでプライベート充実 ✅ 残業ほぼなし（月3時間程度）！ ✅ 賞与年2回・計3ヶ月分＋定期昇給あり！ ✅ 大手医療法人のスミレ会グループで 安定経営（関西中心に全国展開）！ ✅ 託児施設あり！ 小さなお子さんがいても安心して働けます ✅ 車通勤OK＆駐車場無料！ 送迎バスもあり！ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 病院に入院されている患者様の、 身の回りのお世話、入院環境整備、 移送、その他業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・食事・排泄・入浴の介助 ・着替えや移動のサポート ・シーツ交換・ベッドメイキング ・病室・浴室などの清掃 ・リハビリ・検査室への移送・付き添い ・備品の補充やカルテ整理 など 医師や看護師が24時間常駐している 病院内での勤務なので、 介護施設のような「夜間の1人勤務」や 「急変対応の負担」はありません！ 【未経験でも安心の教育体制】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩スタッフが丁寧に サポートします！できることから 少しずつお任せします。先輩たちの前職は 「販売・保育・飲食・事務」などさまざま。 未経験から医療業界デビューした方が 多数活躍中です！ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜応募についてのご案内＞ ネット応募の際、アカウント登録が 必要となりますが、弊社の選考上 必須ではありませんのでご面倒な方は 電話での応募も大歓迎です！ 直接担当者につながりますので、 その場でご質問やご相談も可能です。 TEL：0745-77-1333 受付：8:30〜17:00 お気軽にお電話下さい！ ※職場見学のみOK（手ぶら見学OK）！ ※まずは話を聞いてみたいOK！ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°" ＼経営安定・福利厚生充実の 大手医療法人グループ！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小さなお子さんがいる職員も多く、 「お互いさま」の気持ちで助け合いながら 働いています。 病院の託児所が利用できるので、 子育て中の方も安心して働けます！ “無理なく長く働ける職場”を探している方に ぴったりです。経験を活かして、私たちと 一緒に地域医療を支えていきませんか？

仕事内容 2024年11月開設の新規施設！ 全てが最新の設備なので、 新築のきれいな仕事場で働けます♪ 車通勤OK｜奈良大近く ✅仕事内容 - 要介護・要支援認定を受けられた高齢者で、 訪問介護（ホームヘルプサービス）、 通所介護サービス （デイサービス）（ショートステイ）、 住宅改修など介護保険サービスを ご利用になりたい方に対して、 ご本人、ご家族の要望を確認し 専門性の視点を持って ケアプラン（居宅サービス計画書）を 作成いただきます。 その他、介護保険や介護保険以外 （配達サービス等）の 相談や地域包括支援センターと連携を図り、 問題の早期発見・解決に協力いただきます。 また、従来の地域支援活動にも 参加いただきます。 要介護度認定の介護認定調査員としての 業務もございます。 ✅具体的なお仕事 - ・在宅高齢者の相談ご業務。 ・ケアプランの作成、調整業務。 ⭐実務経験なしでもOK！⭐ 資格は持っているが 活かした事が無い方でも大丈夫。 しっかり丁寧に研修いたしますので ご安心ください。 これから資格取得予定の方も ご相談いただけます。 他事業所等での実務経験あれば 優遇いたします！ 経験日数や種別、雇用形態は問いません。 給与に反映・加算します。 40代・50代の中高年から スタートされた方も活躍いただいています！ 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ご質問&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐「平城園在宅介護支援センター」のPoint ・実務経験なしでも安心のサポート体制！ ・在宅介護を実地に学べる！ ・研修制度充実！資格取得支援制度あり！ ⭐働く環境について⭐ 1人あたりの担当数：30件〜45件程度 《働く仲間》 ケアマネージャーの人員数：4名

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅平均月収31.6万円！ ✅夜勤は20:30〜翌7:30と短め！ ✅年間休日124日 プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ [介護福祉士をお持ちの方向けの求人です] 特養での介護業務全般をお任せいたします！ [具体的なお仕事] ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 ✨最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください✨ その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも 従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ✨介護福祉士の資格をお持ちの方✨ ★資格はあるけどしばらく 現場から離れている... ★学生時代に資格は取ったけど、 現場で働いたことが無い... →そんな方も大歓迎！ 福寿会では未経験の方を 多く採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことから スタートしていただき、 徐々に慣れていきましょう♪ ⭐更なる資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度を活用いただけます！ ケアマネージャー、 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格に チャレンジしている方も多数います！ （強制ではなく、ご自身のペースや 意向にお任せしております！） ⭐職場環境⭐ 平城園勤務人数: 157名 （男性: 53名 女性: 104名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐特別養護老人ホーム 平城園について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＜安定のスミレ会グループ＞ 奈良県上牧町にある「服部記念病院」での 看護補助（助手）スタッフ募集です。 ＼＼この求人のPOINT✨／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅年間休日114日／残業ほぼなし （平均3時間/月） ✅託児所完備 （小さなお子様がいても安心） ✅車通勤OK＆駐車場無料！ 送迎バスもあり！ ✅賞与年2回（3ヶ月分）／昇給あり ✅夜勤業務が出来なくても相談OK！ ✅大手医療法人のスミレ会グループで 安定経営（関西中心に全国展開）！ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 病院に入院されている患者様の、 身の回りのお世話、入院環境整備、 移送、その他業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・食事・排泄・入浴などの介助 ・オムツ交換・清拭（体を拭くケア） ・ベッドメイキング・シーツ交換 ・病室や浴室などの清掃 ・検査・リハビリ室への移送や付き添い ・備品や物品の管理など 患者様が快適に過ごせるように「寄り添い」 と「気づかい」で支えるお仕事です。 入院の患者様が快適な入院生活を送れるよう に身の回りのサポートをお願いします。 ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜応募についてのご案内＞ ネット応募の際、アカウント登録が 必要となりますが、弊社の選考上 必須ではありませんのでご面倒な方は 電話での応募も大歓迎です！ 直接担当者につながりますので、 その場でご質問やご相談も可能です。 TEL：0745-77-1333 受付：8:30〜17:00 お気軽にお電話下さい！ ※職場見学のみOK（手ぶら見学OK）！ ※まずは話を聞いてみたいOK！ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖°" ＼経営安定・福利厚生充実の 大手医療法人グループ！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小さなお子さんがいる職員も多く、 「お互いさま」の気持ちで助け合いながら 働いています。 病院の託児所が利用できるので、 子育て中の方も安心して働けます！ “無理なく長く働ける職場”を探している方に ぴったりです。経験を活かして、私たちと 一緒に地域医療を支えていきませんか？

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ⭐マミーズ保育園の特徴⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マミーズ保育園は、「生きる力」 「創造力」「温かい心」を育てることを 理念とし、のびのび子どもたちが 成長できる環境を整えています。 食育・思いやり教育・英語教育にも 力を入れており、 「園内に園児が野菜を育てられる菜園」や 「当法人が運営する高齢者施設を訪問し 高齢者との交流」 「外国人講師を定期的に招き、楽しい 英語教育の実践」など 子供の「遊びの中の学び」を大切にした 保育を目指しています！ そんな温かみのある保育園で 保育士として働く方を募集！ ✅仕事内容✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 園児の保育をお願いいたします。 「遊びの中の学び」を大切にしながら、 園児が主体的に学べるよう サポートをお願いします。 園内の菜園や高齢者との交流などを通して、 子供の成長が目の当たりに感じられる やりがいのあるお仕事です！ 体力勝負なところもあり、きついと 感じることもありますが、職員間の 人間関係もよく、明るい先生が多いので、 助け合いながら保育を楽しむことが できます！ ✅主な業務内容✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・登園受け入れ ・お散歩の同行 ・お着替え介助 ・お昼寝見守り など ※一般的な保育となります。 〜1日の流れ〜 7:00~ 順次登園 9:00~ 健康観察 9:30~ おやつ、遊び 10:00~ 設定保育 11:30~ 給食 13:00~ 午睡 15:00~ おやつ、遊び 18:00~ 順次降園 ✨働く環境✨ スタッフ：30名 男女比：女性9割の職場 園児数：107名 ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ⭐当園の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケートでは、99%の方が 働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1%のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⏩賞与実績4.65ヶ月 ⏩＋住宅・扶養手当／月9日休み ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 未経験から始められる福祉の仕事。 「ありがとう」の言葉がやりがいにー。 だれかの役に立ちたい・・・ たくさんの人を笑顔にしたい・・・ もっとゆっくりと関わりたい・・・ そんなあなたのあたたかい想いを、 この仕事に活かしてみませんか？ ＜ここが求人の魅力＞ ・無資格OK ・安定の正社員採用 ・賞与実績4.65ヶ月分 ・資格取得費用は法人負担 ・住宅手当、扶養手当、報奨金を完備 ・職員数が多く、利用者様に寄り添える ※スタッフ平均勤続10年と定着率バツグン。 スタッフの数が多く、 しっかりと利用者さまに寄り添える！ これから介護のお仕事をはじめられる方も、 働きやすく居心地の良い雰囲気のなかで、 スキルを身につけて成長できます。 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般。 ＜具体的に＞ 利用者さま1人ひとりに合わせた、 食事・入浴・排泄等の介助をはじめ、 レクリエーションや季節感のある イベントを行い、楽しみのある生活を 送っていただけるよう支援しています。 ＜施設情報＞ 『特別養護老人ホーム 田原本園』 ※定員数：108名／要介護3以上対象 介護フロアは4つに分かれており、 広々とした過ごしやすい環境のなかで、 自立支援やレクリエーションを実施。 また「地域支え合いサロン」の開催や、 ボランティアなど様々な方を受け入れた、 「ココロカフェ」を開くなど 交流を深めております。 ──────────────────── 【職場環境】 30代〜50代のスタッフ活躍中。 新人歓迎会やビアガーデンでの飲み会、 5年に1度の海外旅行など 他部署のメンバーも交え、 交流できる機会がたくさんあります！ 雰囲気の良い職場なので、 未経験の方もすぐに馴染んで頂けるかと 思います。 ──────────────────── ＜未経験でも安心「メンター制度」 ×「段階的ステップアップ」＞ ✅ 「メンター制度」で あなたを徹底サポート 各部署に選任された2〜3名の 先輩スタッフが、 あなたの「メンター（教育担当）」と なります。 シフトに合わせて、その日のメンターが あなたと一緒に業務に入ります。 業務中は指導役の先輩が近くにいますので、 「これどうやるんだっけ？」と思ったら、 すぐに頼ってくださいね。 ✅ 月1回の「定期面談」で不安を解消 業務の進捗確認だけでなく「ここが不安」 「実はこんなことで悩んでいる」 といった相談ができる面談を 毎月実施しています。 一方的に評価するのではなく 双方で確認しながら あなたのペースに合わせて サポート内容を調整します。 ✅ 焦らずじっくり！成長ロードマップ 経験者なら約3ヶ月、 未経験者なら約6ヶ月かけて、 じっくりと業務を覚えていただきます。 ＜未経験からプロになるまでの ロードマップ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP 1（入社〜1ヶ月）： まずは「場の雰囲気」に慣れることから メンターの先輩と共に動き、 利用者様のお顔と名前を覚えることや、 お茶出し、シーツ交換などの 簡単な業務からスタートします。 STEP 2（2ヶ月〜3ヶ月）： 先輩と一緒にケアに挑戦 先輩のサポートを受けながら、 食事介助や入浴介助などに チャレンジします。 必ず2名体制で行うので、 失敗を恐れる必要はありません。 「身体に負担のかからない介助のコツ」 なども、実演しながら丁寧にお教えします。 STEP 3（4ヶ月目以降〜）： 自信がついたら徐々に独り立ち 「もう一人で大丈夫」とあなたと メンターが思えるようになるまでは、 基本的に一人での対応はお願いしません。 独り立ちの時期は、個人の習熟度に合わせて 決定しますのでご安心ください。 この頃には、利用者様との会話も 自然と楽しめるようになっていますよ！ 《支援に向き合える》 毎月職員会議を開いて、 各部署の工夫や取り組みを発表。 「利用者さまに こんなことをしたら喜んで頂けた」 「もっとこうした方が 良いんじゃないか？」など、 スタッフがお互いの取り組みを 参考にしています。 困りごとの相談など 意見交換の場にもなっています。 《スキルアップを応援》 当施設では人材育成に力を入れており、 認知症ケアの勉強や外部研修への参加・ 介護福祉士等の資格取得支援を 積極的に応援。 シフト調整から費用負担などを 行っています。 《いろいろな経験を積める》 社会福祉法人いわれ会では特養をはじめ、 通所介護（ディサービス）、訪問入浴介護を 併設しており、部署間での人事異動もあり。 1つの法人にいながら、さまざまな経験を 積める機会がたくさんあるのも魅力です。 ※また住宅手当や扶養手当、 賞与実績4.65ヶ月分などの高待遇あり。 子育て中の方も プライベートと両立しながら、 将来も長く安心して介護の仕事を つづけられるよう 充実した福利厚生でサポートしていきます。

仕事内容: ◇ 介護職員としての業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 排泄・食事・服薬介助 ● 入浴介助・清拭・部分浴 ● 更衣・洗面・整容 ● 起床・就寝介助 ● 清掃・一般的な調理・ベッドメイク ● 買物・薬の受け取り ※ 居室数：30室 ※ 重度介護度のご利用者様（胃瘻、人工肛門）あり ───────────────────────── 【 教育体制・キャリアパス 】 〈 教育 〉 ● 現場で見て覚えていただくスタイルが中心です。自ら質問し、学んでいく姿勢が成長に繋がります 〈 キャリア 〉 ● 将来的に役職者などへの昇進を目指すことが可能です ───────────────────────── ◎ ご利用者様が楽しく過ごしていただけるように支援していただくお仕事です！ ◎ 重度のご利用者様の対応は業務に慣れてからお任せしますので、ご安心ください！ ◎ 事業所にいるときは活発にコミュニケーションをとっており、メリハリのある職場です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 【有料老人ホームでの介護】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ⭐ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✅研修制度について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅介護士としての成長を応援！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではケアマイスター制度 （介護技術認定制度）を設けています。 「ケアマイスター制度」とは、 法人一丸となって 介護知識・技術の高水準・均一化 をはかり、 介護のプロ集団を作り上げていくために 創設されたスキル認定制度で、 スタッフの介護技術レベルが どの程度にあるか、 5段階で認定するものです。 試験内容は介護福祉士、 国家試験・介護支援専門員受験に 準じており自動的に 資格取得試験にむけての勉強が できるようになっています。 資格の取得支援制度もございます。 また、階層別研修、職種別研修、 マネジメント研修など、さまざまな研修で スキルアップを応援しています。 ✅キャリアアップ制度 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士スペシャリストコースを 設けております。 介護士として、施設長を目指す方には キャリアアップ支援がございます。 ⭐魅力POINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最短1週間で内定、面接から 3週間～1ヶ月で入社可能！ ◆すぐに転職できない方も入社日相談可能 ◆スーパーホテルグループの安定基盤 ◆充実したOJT研修で未経験入社でも安心 ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆専門的な医療、看護、リハビリ、 介護が一体の高品質なサービス ◆利用者に寄り添った 介護の実践が可能な職場 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢 ＜株式会社スーパー・コート＞ 当社は、地域の方に「スーパー・コートがあるから老後が安心」だとおもっていただくことを使命として、 介護サービスの提供に取り組んでいます。 当社理念である「安全で清潔、イキイキした生活」を送っていただくために、 ご家族の気持ちになってケアをおこないます。 超高齢化社会の現代、介護士が必要とされる場面は今後も増えていくと考えられます。 そんな中で介護士の役割はとても大切なもの。 教科書があるわけではない現場で、より良い方法を探しながらケアに取り組むことは大変ではありますが、それが大きなやりがいでもあります。 私たちの理念に共感し、ここでチャレンジしてみたいと思ってくださる方を心からお待ちしています。ぜひ、ご応募ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【有料老人ホームでの介護】 ※経験のある方を募集！ （特別な指示がなくても、一人前の仕事ができる段階） ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ⭐ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✅研修制度について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅介護士としての成長を応援！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではケアマイスター制度 （介護技術認定制度）を設けています。 「ケアマイスター制度」とは、 法人一丸となって 介護知識・技術の高水準・均一化 をはかり、 介護のプロ集団を作り上げていくために 創設されたスキル認定制度で、 スタッフの介護技術レベルが どの程度にあるか、 5段階で認定するものです。 試験内容は介護福祉士、 国家試験・介護支援専門員受験に 準じており自動的に 資格取得試験にむけての勉強が できるようになっています。 資格の取得支援制度もございます。 また、階層別研修、職種別研修、 マネジメント研修など、さまざまな研修で スキルアップを応援しています。 ✅キャリアアップ制度 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士スペシャリストコースを 設けております。 介護士として、施設長を目指す方には キャリアアップ支援がございます。 ⭐魅力POINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最短1週間で内定、面接から 3週間～1ヶ月で入社可能！ ◆すぐに転職できない方も入社日相談可能 ◆スーパーホテルグループの安定基盤 ◆充実したOJT研修で未経験入社でも安心 ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆専門的な医療、看護、リハビリ、 介護が一体の高品質なサービス ◆利用者に寄り添った 介護の実践が可能な職場 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢 ＜株式会社スーパー・コート＞ 当社は、地域の方に「スーパー・コートがあるから老後が安心」だとおもっていただくことを使命として、 介護サービスの提供に取り組んでいます。 当社理念である「安全で清潔、イキイキした生活」を送っていただくために、 ご家族の気持ちになってケアをおこないます。 超高齢化社会の現代、介護士が必要とされる場面は今後も増えていくと考えられます。 そんな中で介護士の役割はとても大切なもの。 教科書があるわけではない現場で、より良い方法を探しながらケアに取り組むことは大変ではありますが、それが大きなやりがいでもあります。 私たちの理念に共感し、ここでチャレンジしてみたいと思ってくださる方を心からお待ちしています。ぜひ、ご応募ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【有料老人ホームでの介護】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ⭐ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✅研修制度について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅介護士としての成長を応援！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではケアマイスター制度 （介護技術認定制度）を設けています。 「ケアマイスター制度」とは、 法人一丸となって 介護知識・技術の高水準・均一化 をはかり、 介護のプロ集団を作り上げていくために 創設されたスキル認定制度で、 スタッフの介護技術レベルが どの程度にあるか、 5段階で認定するものです。 試験内容は介護福祉士、 国家試験・介護支援専門員受験に 準じており自動的に 資格取得試験にむけての勉強が できるようになっています。 資格の取得支援制度もございます。 また、階層別研修、職種別研修、 マネジメント研修など、さまざまな研修で スキルアップを応援しています。 ✅キャリアアップ制度 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士スペシャリストコースを 設けております。 介護士として、施設長を目指す方には キャリアアップ支援がございます。 ⭐魅力POINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最短1週間で内定、面接から 3週間～1ヶ月で入社可能！ ◆すぐに転職できない方も入社日相談可能 ◆スーパーホテルグループの安定基盤 ◆充実したOJT研修で未経験入社でも安心 ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆専門的な医療、看護、リハビリ、 介護が一体の高品質なサービス ◆利用者に寄り添った 介護の実践が可能な職場 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢 ＜株式会社スーパー・コート＞ 当社は、地域の方に「スーパー・コートがあるから老後が安心」だとおもっていただくことを使命として、 介護サービスの提供に取り組んでいます。 当社理念である「安全で清潔、イキイキした生活」を送っていただくために、 ご家族の気持ちになってケアをおこないます。 超高齢化社会の現代、介護士が必要とされる場面は今後も増えていくと考えられます。 そんな中で介護士の役割はとても大切なもの。 教科書があるわけではない現場で、より良い方法を探しながらケアに取り組むことは大変ではありますが、それが大きなやりがいでもあります。 私たちの理念に共感し、ここでチャレンジしてみたいと思ってくださる方を心からお待ちしています。ぜひ、ご応募ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼求人ポイント／ ■年間休日120日で私生活も充実 ■残業は月平均1時間 ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－大阪方面から通いやすい立地－・＊・ 近鉄「学園前」から徒歩10分♪ 生駒・石切方面からもアクセスしやすく、大阪難波駅まで乗り換えなしで約26分！ 駅周辺にはショッピングセンターをはじめ、スーパー・コンビニ・ドラッグストアなど、日常のお買い物に便利なお店が充実♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の住宅型有料老人ホームにて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 【有料老人ホームでの介護】 ※経験のある方を募集！ （特別な指示がなくても、一人前の仕事ができる段階） ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ⭐ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✅研修制度について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅介護士としての成長を応援！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではケアマイスター制度 （介護技術認定制度）を設けています。 「ケアマイスター制度」とは、 法人一丸となって 介護知識・技術の高水準・均一化 をはかり、 介護のプロ集団を作り上げていくために 創設されたスキル認定制度で、 スタッフの介護技術レベルが どの程度にあるか、 5段階で認定するものです。 試験内容は介護福祉士、 国家試験・介護支援専門員受験に 準じており自動的に 資格取得試験にむけての勉強が できるようになっています。 資格の取得支援制度もございます。 また、階層別研修、職種別研修、 マネジメント研修など、さまざまな研修で スキルアップを応援しています。 ✅キャリアアップ制度 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士スペシャリストコースを 設けております。 介護士として、施設長を目指す方には キャリアアップ支援がございます。 ⭐魅力POINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最短1週間で内定、面接から 3週間～1ヶ月で入社可能！ ◆すぐに転職できない方も入社日相談可能 ◆スーパーホテルグループの安定基盤 ◆充実したOJT研修で未経験入社でも安心 ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆専門的な医療、看護、リハビリ、 介護が一体の高品質なサービス ◆利用者に寄り添った 介護の実践が可能な職場 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢 ＜株式会社スーパー・コート＞ 当社は、地域の方に「スーパー・コートがあるから老後が安心」だとおもっていただくことを使命として、 介護サービスの提供に取り組んでいます。 当社理念である「安全で清潔、イキイキした生活」を送っていただくために、 ご家族の気持ちになってケアをおこないます。 超高齢化社会の現代、介護士が必要とされる場面は今後も増えていくと考えられます。 そんな中で介護士の役割はとても大切なもの。 教科書があるわけではない現場で、より良い方法を探しながらケアに取り組むことは大変ではありますが、それが大きなやりがいでもあります。 私たちの理念に共感し、ここでチャレンジしてみたいと思ってくださる方を心からお待ちしています。ぜひ、ご応募ください！

仕事内容: 株式会社フルライフケアは、 従業員にとって「いつまでも働いていたい」と思える職場環境づくりを進めています。 ブランクのある方でも2ヶ月の研修を経て、介護現場になれた状態で就労をしていただけます。 ■入社後の2ヶ月の研修期間（未経験者は4ヶ月） ■資格取得支援制度 ■公平な基準を用いた評価制度 ■ご利用者、同僚の投票による社内表彰　 ■勤続年数に応じた功労金制度（最大162万円）　など 資格取得においては、介護に関連する資格だけではなく ご利用者様に美味しいコーヒーを飲んでもらうためのバリスタの資格や 何歳になってもキレイでいたいご利用者様のためのヘアメイク資格など 自身の関心のあることへのサポートも実施しております。 また、年2回のマネージャーとの面談を通じて、 個人・ポジションごとに明確な目標設定をし、 上司との関係や、業務の違いによる不均衡をなくしていく取り組みを行っています。 ＜具体的な業務内容＞ ご利用者様が自分らしく穏やかな生活を送れるようサポートするために、 体力や能力の維持・向上を目指しながら、お一人おひとりに合ったケアを提供します。 ■食事や入浴・トイレのサポート ■生活援助 ■健康管理・状況記録 ■レクリエーションや季節行事の企画・運営 など

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅残業はほぼゼロで持ち帰りなし！ ✅年間休日１２９日とお休み充実 ✅有給は入社１ヶ月目から使える ✅給食費０円！美味しい昼食付き 保育士資格が必須となります ⭐法人について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定員１９名の少人数の小規模園 「田原本すこやか保育園」を 運営する 特定非営利活動法人です。 ０〜２歳児の乳児保育を行い、 こども一人ひとりに 寄り添う保育を大切にしています。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●定員１９名の乳児保育業務全般 ０歳〜２歳の園児を対象に、 成長を優しくサポートする業務です。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └０〜２歳児の保育およびクラス運営 ＜園内での保育業務＞ ・登園および降園の対応 ・おむつ交換や食事、寝かしつけ ・遊びの見守りや睡眠のチェック ★各クラス２名以上の担任を配置。 一人ひとりにじっくり向き合えて、 負担が少ない環境です。 ＜事務・バックオフィス業務＞ ・連絡帳の記入や日誌などの作成 ★書類作成などの事務作業は、 職員同士で連携して時間を確保。 必ず勤務時間内に 終わるよう調整しています。 自宅への持ち帰りは一切ありません。 ⏩進め方・スケジュール └７：００〜１９：００の間で 実働８時間のシフト制勤務です。 残業は月平均で約１時間と、 ほぼ定時でスムーズに帰宅できます。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【保育士資格が必須となります】 実務未経験や、退職されてから ブランクがある方も大歓迎です！ 今回は産休代替での募集ですが、 ご希望に応じて 継続して長期勤務も可能です。 複数担任制をとっているため、 先輩が優しくフォローします。 将来的には短時間パートへの 変更など、ライフステージの変化に 合わせた働き方の相談も可能です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の職場の働き方に疲弊してしまった」 「別の園を経験してみたい」 そんな想いをお持ちの方も 温かくお迎えします！ 有給やお子さんの急な発熱時も、 お休みを気軽に相談できる 優しい雰囲気があります。 職員同士で助け合う精神に溢れ、 ２０代から５０代まで 幅広い世代が協力して活躍中です。 お会いできることを 楽しみにしております。 ご応募お待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅残業はほぼゼロで持ち帰りなし！ ✅年間休日１２９日とお休み充実 ✅有給は入社１ヶ月目から使える ✅給食費０円！美味しい昼食付き 保育士資格が必須となります ⭐法人について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定員１９名の少人数の小規模園 「奈良すこやか保育園」を 運営する 特定非営利活動法人です。 ０〜２歳児の乳児保育を行い、 こども一人ひとりに 寄り添う保育を大切にしています。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●定員１９名の乳児保育業務全般 ０歳〜２歳の園児を対象に、 成長を優しくサポートする業務です。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └０〜２歳児の保育およびクラス運営 ＜園内での保育業務＞ ・登園および降園の対応 ・おむつ交換や食事、寝かしつけ ・遊びの見守りや睡眠のチェック ★各クラス２名以上の担任を配置。 一人ひとりにじっくり向き合えて、 負担が少ない環境です。 ＜事務・バックオフィス業務＞ ・連絡帳の記入や日誌などの作成 ★書類作成などの事務作業は、 職員同士で連携して時間を確保。 必ず勤務時間内に 終わるよう調整しています。 自宅への持ち帰りは一切ありません。 ⏩進め方・スケジュール └７：００〜１９：００の間で 実働８時間のシフト制勤務です。 残業は月平均で約１時間と、 ほぼ定時でスムーズに帰宅できます。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【保育士資格が必須となります】 実務未経験や、退職されてから ブランクがある方も大歓迎です！ 複数担任制をとっているため、 先輩が優しくフォローします。 将来的には短時間パートへの 変更など、ライフステージの変化に 合わせた働き方の相談も可能です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の職場の働き方に疲弊してしまった」 「別の園を経験してみたい」 そんな想いをお持ちの方も 温かくお迎えします！ 有給やお子さんの急な発熱時も、 お休みを気軽に相談できる 優しい雰囲気があります。 職員同士で助け合う精神に溢れ、 ２０代から５０代まで 幅広い世代が協力して活躍中です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 19名定員の小規模園｜年間休日129日｜残業なし｜持ち帰り業務なし ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅残業はほぼゼロで持ち帰りなし！ ✅年間休日１２９日でお休み充実 ✅有給は入社１ヶ月目から付与あり ✅給食費０円！美味しい昼食付き 保育士資格が必須となります ⭐法人について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定員１９名の少人数の小規模園 「天理すこやか保育園」を運営する 特定非営利活動法人です。 ０〜２歳児の乳児保育を行い、 こども一人ひとりに 寄り添う保育を大切にしています。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●定員１９名の乳児保育業務全般 ０歳〜２歳の園児を対象に、 成長を優しくサポートする業務です。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └０〜２歳児の保育およびクラス運営 ＜園内での保育業務＞ ・登園および降園の対応 ・おむつ交換や食事、寝かしつけ ・遊びの見守りや睡眠のチェック ★各クラス２名以上の担任を配置。 一人ひとりにじっくり向き合えて、 負担が少ない環境です。 ＜事務・バックオフィス業務＞ ・連絡帳の記入や日誌などの作成 ★書類作成などの事務作業は、 職員同士で連携して時間を確保。 必ず勤務時間内に 終わるよう調整しています。 自宅への持ち帰りは一切ありません。 ⏩進め方・スケジュール └７：００〜１９：００の間で 実働８時間のシフト制勤務です。 残業は月平均で約１時間と、 ほぼ定時でスムーズに帰宅できます。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【保育士資格が必須となります】 実務未経験や、退職されてから ブランクがある方も大歓迎です！ 複数担任制をとっているため、 先輩が優しくフォローします。 将来的には短時間パートへの 変更など、ライフステージの変化に 合わせた働き方の相談も可能です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の職場の働き方に疲弊してしまった」 「別の園を経験してみたい」 そんな想いをお持ちの方も 温かくお迎えします！ 有給やお子さんの急な発熱時も、 お休みを気軽に相談できる 優しい雰囲気があります。 職員同士で助け合う精神に溢れ、 ２０代から５０代まで 幅広い世代が協力して活躍中です。 お会いできることを 楽しみにしております。 ご応募お待ちしております。

募集要項 職種 小規模保育園での保育士 雇用形態 正社員 仕事内容 社会福祉法人みやびが運営する小規模保育園でのお仕事です。 0歳児～2歳児の定員人数は19名で、 子どもたちの一人一人の発達に合わせた保育ができます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼求人ポイント／ ■残業は月平均1時間 ■希望休制度あり ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－駅チカ！－・＊・ 近鉄「新大宮駅」から徒歩2分♪ 大和西大寺・石切・東大阪方面からも通勤しやすく、駅周辺にはランチを楽しめる飲食店やカフェも充実！ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営のサービス付き高齢者向け住宅にて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

募集要項 職種 認定こども園での保育教諭 雇用形態 正社員 仕事内容 社会福祉法人みやびが運営する幼保連携型認定こども園でのお仕事です。 0歳児～5歳児の定員人数は169名で、 子どもたちの一人一人の発達に合わせた保育ができます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者 ＼2026年1月に新規オープンした施設です／ ■残業は月平均1時間 ■希望休制度あり ■車通勤OK ■面接前の施設見学OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－京都方面からも通いやすい！便利な立地－・＊・ 奈良市内はもちろん、精華町・木津川市方面からも車で通いやすい立地。 23時まで営業のスーパーやドラッグストア、ATMなども近く、仕事帰りの買い物にも便利です♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の住宅型有料老人ホームにて、 サービス提供責任者の業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・ルート表作成 ・利用者様のモニタリング など ＊介護現場にも入っていただくことがございます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長 国家資格「介護福祉士」取得でお祝い金＆給与アップもあり！ サ責研修や現場でのOJTもございます♪

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員61名以上） 【雇用形態】 正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者 ＼求人ポイント／ ■残業は月平均1時間 ■希望休制度あり ■面接前の施設見学OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－駅チカ！－・＊・ 近鉄「新大宮駅」から徒歩2分♪ 大和西大寺・石切・東大阪方面からも通勤しやすく、駅周辺にはランチを楽しめる飲食店やカフェも充実！ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営のサービス付き高齢者向け住宅にて、 サービス提供責任者の業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・ルート表作成 ・利用者様のモニタリング など ＊介護現場にも入っていただくことがございます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長 国家資格「介護福祉士」取得でお祝い金＆給与アップもあり！ サ責研修や現場でのOJTもございます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 保育が好き。 でも、このままの働き方は続けられない。 そんな葛藤を抱えているあなたへ。 アートチャイルドケアは、精神論ではなく 「仕組み」で保育士を守る園です。 【私たちが「やめた」3つのこと】 高待遇と余裕を生み出すために、 私たちは「当たり前」を見直しました。 ✅「凝った壁面装飾」をやめました 季節ごとの膨大な制作時間をカット。 子どもたちの作品をそのまま飾るスタイルへ。 ✅「行事のための練習」をやめました 行事は「見せるための発表会」ではなく 「日常の延長」。衣装作りや 深夜までの練習は一切ありません。 ✅「手書きの書類」をやめました ICTシステム（コドモン）をフル活用。 連絡帳も日誌もタブレットで完結。 ノンコンタクトタイムを シフト内で確保しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を大切に、 専門医と共同開発した「眠育®」で 健やかな成長を支えます。 ICT活用で生まれた「時間」と 「心」のゆとりを使い、 子どもが自ら「選ぶ」遊びに寄り添います。 残業や持ち帰り仕事に追われず、 純粋に子どもと向き合う ”保育士として一番のやりがい”を 取り戻しませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」 】 私たちは、 ”日本一保育士が働きやすい会社” を目指します。 ⭐ あなたの声が会社を創る 現場の声で会社を良くする 「日本一保育士が働きやすい委員会」が、 私たちの自慢です。 職員主体の活動から園の垣根を 越えた交流が生まれ、あなたの 「もっとこうしたい」という声が 会社を動かします。 （永年勤続表彰なども職員の声で実現！） ⭐ 将来も安心の「安定感」 「アート引越センター」でおなじみの アートグループだから経営基盤は盤石。 全国に保育施設を展開する成長性と、 保育の質への継続的な投資により、 安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる、 働きやすさ 】 ⭐プライベートも充実 ● 残業月平均4.1時間以下 ●持ち帰り仕事ゼロを徹底 ● 1時間単位の有給取得OK （園長も率先して活用） ● USJ優待など、嬉しい福利厚生も多数 ⭐ライフステージが変わっても安心 ●産休・育休の取得＆復帰実績多数 ●中学就学前まで使える「育児時短制度」 ●急な発熱でも安心の「子の看護休暇」完備 ⭐「ゆとり」を生む保育DX ●業界に先駆けICT（コドモン）を導入 ●事務作業や安全チェックの負担を大幅にカット！ ●子どもと向き合う時間をしっかり創出 ⭐「なりたい」を尊重する多彩なキャリアパス ●リーダーや園長へのステップアップの道 ●保育のプロとして現場で輝き続ける道 ●児童発達支援など別事業へ挑戦する道 あなたの希望や、 個性に合わせたキャリアを選べます。 あなたの可能性を最大限に応援します。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 子どもたちの「自分らしく」生きる力を育む、 あたらしい保育のお仕事です。 ✅一人ひとりの個性や発達に合わせた保育 ✅子ども主体の環境づくり ✅安心できる空間の維持 ✅保護者様と連携した子育てサポート ⭐弊社でのお仕事のポイント⭐ 保育に集中できる環境を重視し、 「持ち帰り仕事ゼロ」 「残業月平均4.1時間以下」を実現！ 例えば、 時間のかかる壁面装飾は見直し、 子どもたちの作品を飾ることで負担を軽減。 行事はあくまで普段の保育の延長線上。 子ども達の普段の姿を見てもらうものであり、 練習や衣装作成などの負担は必要最小限！ 無駄な工数は削減し、 ノンコンタクトタイム（保育に入らない時間） 確保に努めています！ また、発達に特性のあるお子さまへの対応も、 本部の療育事業部と連携できるため安心。 一人で悩むようなことはない環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 とある先輩保育士の1日（例） 】 07：30 ┃ 出勤・ミーティング （チームで1日の活動、お子様の様子を共有） 08:30 ┃ 午前の活動 （見守り保育） 12:00 ┃ ランチタイム・休憩 （しっかり1時間リフレッシュ！） 13:00 ┃ 午睡の見守り、事務作業 （ICTで効率化を徹底！） 15:00 ┃ 午後の活動、おやつ （子どもたちとゆったり楽しい時間） 18:30 ┃ 記録・終業準備を終え、定時退勤 （残業ほぼゼロ。気持ちよく帰宅できます） ※イメージであり、実際の勤務時間は 勤務時間欄をご参照ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 先輩インタビュー 】 ⭐ 元・認可保育園勤務 Aさん 以前は持ち帰り仕事が当たり前でしたが、 今は定時で帰れ、心に余裕が生まれました。 何より、子どもとじっくり向き合える 『これが私のやりたかった保育だ』と、 実感できています。 ⭐ 元・小規模保育園勤務 Bさん 『日本一保育士が働きやすい委員会』で、 自分の意見が反映されることに驚きました。 大手なのに風通しが良く、職員を 大切にしてくれる会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループの一員として、 全国で180の保育関連施設を運営。 「自分らしく」の保育理念を大切に、 子どもたち、保護者の皆様、 そして職員にとって”いちばん”の 保育園を目指しています。

募集要項 職種 特別養護老人ホームの介護福祉士 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆食事・入浴・排せつ・移動介助や掃除・洗濯等の日常業務 ◆レクリエーションの企画運営等 ◆研修・学習会への出席 ※夜勤は月4～5回程度、5名体制 ▼長く勤務できる理由▼ ・役割分担をしっかり行っているので、残業がほとんどありません。 ・業務をマネジメントできるリーダーが毎日いるので、業務の調整や振り分けを行っています。 ・リーダーを育てる研修も充実 ・中途採用でも1カ月の研修でマンツーマン指導アリ。また、別途専任のコーチャーがつき、仕事やプライベートの悩みを相談できるので安心です。 ※20代、30代、40代スタッフ活躍中 ※手当詳細※ 資格手当／月額25,000円（介護福祉士） 14,500円(実務者研修・初任者研修) 夜勤手当／1回7,000円（月5回であれば35,000円） 慰労手当／月額2,040円 住宅手当／賃貸：家賃額により月額27,000円まで支給（上限）、ローン：一律月額11,000円 扶養手当／配偶者を扶養：13,500円、配偶者以外 扶養人数1人あたり：月額5,000円以上 年末年始手当（12/30～1/3）／1日5,000円、半日2,500円

住宅型有料老人ホーム ライフリンク南紀寺 介護スタッフ（初任者研修・実務者研修） （正社員）/601A06s 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ【ライフリンク南紀寺】 奈良県奈良市南紀寺町3丁目302 正社員 求人の特徴 夜勤なし 残業ほぼなし サービス付き高齢者住宅 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK 学歴不問 未経験者歓迎 経験浅め歓迎 職場見学可 面接 1 回 スニーカー OK 制服あり オープニングスタッフ 車通勤 OK 夜勤手当あり 皆勤手当あり 賞与あり 業務内容 ＼アピールポイント／ ①残業も少なくしっかり休めるから、ワークライフバランスを保てる！ ②新規オープンの施設で、未経験・ブランクのある方も大歓迎！ ③車通勤可能で、賞与年2回や社会保険完備など安心の福利厚生あり！ 【仕事内容】 ご入居されている方の介護サービス及び生活支援 1.日常生活の介護。食事、排泄、清潔保持などの介助 2.起床・就寝介助、入浴介助、移動・移乗、体位交換 【1日の流れ（例）】 7：00 1Ｆ食堂への誘導 7：45 食堂にて配膳・食事介助・下膳 8：30 居室への誘導 9：00 入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 11：00 休憩 12：00 食堂にて配膳・食事介助・下膳 12：30 居室への誘導 13：00入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 16：00 業務終了 【施設紹介】 2026年3月にオープンしました！！ 定員75名の住宅型有料老人ホームです！ ご入居者との距離が近く、アットホームな雰囲気の施設で、週3回程度のレクリエーションの実施しているわきあいあいとした雰囲気の施設です。 「ご入居者が明るく笑顔で過ごせる。居心地の良い温かいホームを実現する」ことを目指し、ご入居者やスタッフ同士が絆で結ばれる施設運営を心掛けています。 ①誠実②楽しみ③協力の3つのミッションを大切に ご入居者に喜んでいただくよう、スタッフはお互いに、長所を活かし 短所を補い合えるチームとして協力し合っていくことを心掛けています。 職種 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ【ライフリンク南紀寺】 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼2026年1月に新規オープンした施設です／ ■残業は月平均1時間 ■希望休制度あり ■車通勤OK ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－京都方面からも通いやすい！便利な立地－・＊・ 奈良市内はもちろん、精華町・木津川市方面からも車で通いやすい立地。 23時まで営業のスーパーやドラッグストア、ATMなども近く、仕事帰りの買い物にも便利です♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の住宅型有料老人ホームにて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ★この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅高水準の給与で生活も安定！ 賞与年2回・昇給もあり、頑張りを評価 夜勤・処遇改善手当もしっかり支給 ✅風通しの良い環境 困った時にも相談しやすい あたたかい環境づくりを心掛けており 定着率も抜群♪ 20代～50代まで、幅広い年齢層が 活躍しています。 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービス付き高齢者向け住宅にて 入居者様の生活サポートをお願いします。 ・食事、着替え、移動のサポート ・機械浴を使用した入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・夜間の見守り、巡回業務など 【 実際に働くスタッフの声 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「40代で転職しましたが、入社後の サポートが手厚くみな親切で、 すぐに馴染めました。長く働けそうです」 「給与が安定しているので、家族との時間や 趣味も大切にできて毎日が充実しています」 【 弊社について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅歴史と安定感 〜歴史深い橿原の地域に根ざし、安心で きる暮らしを支える施設です。 利用者さまに寄り添う温かいケアを一緒 に届けてくださる方を歓迎します。 ✅安心の医療連携 ～切れ目のない安心体制を構築～ 医療機関との密な連携をし 日々の健康管理から緊急時の対応まで、 スタッフが迷わず動ける体制があり、 ご入居者様も職員も安心できる環境です。 ✅運営方針 ～誠実で透明性の高い運営を重視～ ご入居者様やご家族はもちろん、 働くスタッフに対しても誠実でありたい。 風通しが良く、地域社会とのつながりを 大切にする温かい組織文化です。

仕事内容: [介護老人保健施設　大和三山] で常勤としての [支援相談員] のお仕事です。 ◎現在、相談問合せ数増加、大和三山人気に火がつきあなたの力をお借りできませんか・ ◎あなたの力が必要です！！ ◎月給　232,328円～369,628円 経験や資格により、給与は相談できます。 ◎送迎業務あり！！ ◎必須資格　介護福祉士もしくは、社会福祉主事任用資格 ◎歓迎資格　「社会福祉士」「介護支援専門員」（月給17,300プラス） ✅老人保健施設　相談業務全般 ・超強化型老人保健施設において在宅復帰をめざす ✅利用者様に対する相談援助業務 ✅電話対応、パソコン入力 ✅ご利用者様の送迎、居宅訪問、面談 ✅その他付随する事項 ✅給与は経験や資格により異なります！経験者も歓迎！ 常勤での勤務も相談可能です。 「子供の行事で休めますか？」 →もちろん大丈夫です。 介護老人保健施設　大和三山で一緒に働きませんか？ ✅見学のみでも歓迎！履歴書不要です。 見学希望の方も、まずはWebからお気軽にご応募（またはお問合せ）ください ✅職員が多く、お互いをフォローしあえる雰囲気◎ ♪♪見学歓迎♪♪ 「働いてみたら想像と違った・・・ そんなミスマッチを防ぐために、介護老人保健施設　大和三山では 応募前の見学をいつでも受付中！ 気になる方はお気軽にご連絡ください。 お問合せ：0744-23-6688（担当：よしだ） 受付時間：9：00～17：00 ♪ ✅大和三山ってこんなところ ●エバグリーン。コーナンなど商業施設の間にあり１６５号線沿いで交通の便利は良い。 最寄り駅は、近鉄大阪線　耳成駅から徒歩１０分、JR大和まほろば線　香久山駅から徒歩５分 ●利用者も職員も、笑顔が多くあたたかい雰囲気 ・母体は医療法人、安定した経営と充実した健康サポート体制 １～３か月のOJT研修、社内研修、資格取得応援制度。。。 ’働きやすさと安心’の両立に力を入れています 入所の相談員もしくは、通所の相談員を担当していただきます。 ※配属先は面接時に応相談 ＜教育体制もばっちり！＞ ✅まずは現場OJTで研修から！ 経験やスキルに応じて、法人独自のマニュアルを活用！それに沿って、手引き役の先輩職員がマンツーマンで丁寧にサポートします。 「いきなり現場に放り込まれる・・・」なんてことはありませんので、安心してスタートできます。 ＜複数の部署協働でストレスフリー＞ 事務所に支援相談員、事務員、管理栄養士、入所責任者など 通所事務所に支援相談員、事務員、リハ職、通所責任者など 複数部署が協働している為、何かあった時は部署を超えてお互いフォローし合える環境です◎ 家族行事やご家族の通院などのお休みもお気軽にご相談ください☆彡 支援相談員の一日のながれ 出勤8:30 * 朝礼 * 本日の予定確認 * 利用者様のお迎え ※利用者様によって時間は異なります。 * 電話対応 9:30 * 介護ソフト、支援経過などの入力作業 * 問い合わせ対応 12:00 （休憩１時間） 13:00 * 病院、居宅事業所等挨拶まわり、お知らせ配布、空所状況お知らせ、新規取組案内 * 病院やご自宅への面談 * 問合せ対応 * カンファレンス、担当者会議参加 * 入退所調整、入所前後訪問 * 書類作成 14:00 * 回診同行（毎週水曜日） 15:30 * ご利用者様のご自宅への送迎 （利用時間は利用者様の生活に併せて異なります） * 書類作成 17:30退勤 ✅支援相談員のやりがいは サービス利用者の変化や笑顔に触れられることです。 たとえば、入所当初は不安からほとんど会話のなかったサービス利用者が日々の声かけや関係職種との連携を通じて徐々に打ち解け、笑顔で「ここに来てよかった」と話してくれた瞬間にやりがいを感じます。 求める人材 * 運転免許証をお持ちの方 《こんな方にぴったり》 * コミュニケーション能力の秀でている方 * 問題解決能力が高い方　　　　 * 介護や福祉に関する知識のある方 ブランクのある方も歓迎です！

募集要項 職種 グループホームの介護スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ３ユニットあり、特養等と併設する法人敷地内にあるグループホームです。 開所より１ユニットに１名夜勤者を配置。看護師も配置し、看取り介護まで取り組んでいます。 １フロア９名の入居者のため、ゆっくりと関わることができます。 全階で協力体制をとっており、安心して働くことが出来ます。 特養等と併設のため、感染症対策もバッチリ！DX化によるICT機器も導入しています。 駅送迎バスもあり、車の免許がなくても大丈夫です。 調理は朝だけ（夜勤者）。料理初めての方でも出せる朝食でも大丈夫です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼求人ポイント／ ■残業は月平均1時間 ■希望休制度あり ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－大阪方面から通いやすい立地－・＊・ 近鉄「学園前」から徒歩10分♪ 生駒・石切方面からもアクセスしやすく、大阪難波駅まで乗り換えなしで約26分！ 駅周辺にはショッピングセンターをはじめ、スーパー・コンビニ・ドラッグストアなど、日常のお買い物に便利なお店が充実♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の住宅型有料老人ホームにて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

仕事内容: 入居者様が安心して毎日を過ごせるよう、 介護・生活支援を行う介護職を募集しています！ 未経験の方やブランクのある方も、 研修や先輩スタッフのサポートがあるため安心してスタートできます。 中菜畑・菜畑・東菜畑・西菜畑町エリアから自転車通勤も便利です。 近隣にお住まいの方や、子育てと両立しながら働きたい方も歓迎します！ 生駒市中菜畑エリアで、 地域に寄り添いながら働きませんか？ 【この求人のポイント】 * 面接1回・応募時は履歴書不要！ * 入社祝い金3万円支給 * 残業月平均5時間程度 * 車・バイク・自転車通勤OK * 賞与年2回・昇給年1回 * 未経験・ブランク歓迎 * DX化で業務負担を軽減 【仕事内容】 入居者様が安心して生活できるよう、 介護および生活支援を行っていただきます。 <主な業務内容> ◇食事・入浴・排泄・清拭などの身体介護 ◇買い物・調理・掃除などの生活援助 ◇レクリエーションの企画・実施 ◇外出時の支援 ◇夜間の見守り・巡視（夜勤は月平均4～5回程度） <働きやすさにつながる取り組み> ・一部介護機器（機械浴）を導入 ・勤務確認や業務確認はスマホで対応 ・サービス記録はスマホで入力・管理 業務効率を高め、スタッフの負担軽減を進めています。 その分、入居者様としっかり向き合える環境です。 【川商はどんな会社？】 関西を中心に21施設の高齢者向け施設を運営しています。 「ひとりじゃない暮らし」 「家族以上に温かみのある思いやり」を理念に、 ご入居者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。 勤続年数10年以上の方も活躍中◎ 長く働きたいと思える職場環境が強みです！

住宅型有料老人ホーム ライフリンク南紀寺 介護福祉士！ （正社員）/601A06s 住宅型有料老人ホームの介護福祉士 奈良県奈良市南紀寺町3丁目302 正社員 求人の特徴 夜勤なし 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK 学歴不問 未経験者歓迎 経験浅め歓迎 職場見学可 面接 1 回 スニーカー OK 制服あり 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 夜勤手当あり 皆勤手当あり 賞与あり 業務内容 ＼アピールポイント／ ①月9日休みのシフト制、残業も月平均3から5時間で無理なく働ける！ ②新規オープン施設で、看護師常駐だからブランクのある方も安心！ ③車通勤が可能で、賞与年2回や定期昇給制度などの待遇も充実！ 【仕事内容】 ご入居されている方の介護サービス及び生活支援 1.日常生活の介護。食事、排泄、清潔保持などの介助 2.起床・就寝介助、入浴介助、移動・移乗、体位交換 【1日の流れ（例）】 7：00 1Ｆ食堂への誘導 7：45 食堂にて配膳・食事介助・下膳 8：30 居室への誘導 9：00 入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 11：00 休憩 12：00 食堂にて配膳・食事介助・下膳 12：30 居室への誘導 13：00入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 16：00 業務終了 【施設紹介】 2026年3月にオープンしました！！ 定員75名の住宅型有料老人ホームです！ ご入居者との距離が近く、アットホームな雰囲気の施設で、週3回程度のレクリエーションの実施しているわきあいあいとした雰囲気の施設です。 「ご入居者が明るく笑顔で過ごせる。居心地の良い温かいホームを実現する」ことを目指し、ご入居者やスタッフ同士が絆で結ばれる施設運営を心掛けています。 ①誠実②楽しみ③協力の3つのミッションを大切に ご入居者に喜んでいただくよう、スタッフはお互いに、長所を活かし 短所を補い合えるチームとして協力し合っていくことを心掛けています。 職種 住宅型有料老人ホームの介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・はじめから差がつく、基本給UP求人！ ・入社祝い金も実施中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大阪を中心に介護事業を展開する成長企業です。 2026年6月、奈良市に「KUROKODO とみお」を新規開設。 地域に根ざした高品質な訪問介護サービスを目指します。 新会社・新事業所だからこそ、理想の職場環境をゼロから構築できるチャンスです。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ サービス提供責任者の経験が活きる ✅ 資格・経験をフルに活用 ✅ 直行直帰など効率的な働き方相談可 ✅ 自分たちでルールを作れる面白さ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 サービス提供責任者として、以下の業務をお任せします。 ■訪問介護計画書の作成・管理 ■利用者様・ご家族との面談、アセスメント ■ケアマネジャーとの連携・報告 ■ヘルパーの指導・育成・シフト管理 ■訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助） ※立ち上げ期のため、事業所の運営ルール作りや環境整備にも携わっていただきます。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《サ責＝大変、というイメージを覆す》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「書類に追われて現場に出られない」 「人間関係が固定化されていてやりづらい」… そんな悩みはありませんか？ 当事業所は2026年6月オープンの真っさらな環境。 煩わしい前例や派閥は一切ありません。 気心の知れたメンバーで、 「どうすれば効率よく回せるか」 「どうすれば利用者様に喜ばれるか」 をイチから話し合って決めていけます。 サ責としての専門性を発揮しつつ、ストレスフリーな環境を一緒に作りましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼こんな想い、お持ちではないですか？／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □園見学から職場の雰囲気を知りたい □研修や育成が充実した環境で働きたい □自分に合った働き方を選びたい □持ち帰りなし＆残業NGの園がいい 一つでも当てはまった方へ。 私たちが”保育士の働きがい”を 大切にできる理由をご紹介します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を大切に、 専門医と共同開発した「眠育®」で 健やかな成長を支えます。 ICT活用で生まれた「時間」と 「心」のゆとりを使い、 子どもが自ら「選ぶ」遊びに寄り添います。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」 】 私たちは、 ”日本一保育士が働きやすい会社”を 目指します。 ★あなたの声が会社を創る 現場の声で会社を良くする 「日本一保育士が働きやすい委員会」が、 私たちの自慢です。 職員主体の活動から園の垣根を 越えた交流が生まれ、あなたの 「もっとこうしたい」という声が 会社を動かします。 （永年勤続表彰なども職員の声で実現！） ★ 将来も安心の「安定感」 「アート引越センター」でおなじみの アートグループだから経営基盤は盤石。 全国に保育施設を展開する成長性と、 保育の質への継続的な投資により、 安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる 働きやすさ 】 ★アピールポイント ●園見学歓迎の保育園 ●人材育成・研修サポートが充実 （復職にも安心） ●働き方を柔軟に選択可能 ●持ち帰りなし＆残業NG ●法律以上の独自休暇制度を整備 ★ライフステージが変わっても安心 ●「We care for〜ケアをまんなかに〜」 を理念に全国展開 ●育休復帰率が飛躍的に向上 ●子育てしやすい保育会社として評価 ★「ゆとり」を生む保育DX ●CoDMON（コドモン）導入で 事務負担を 削減 ●業務削減の見直しを定期的に実施 ●子どもと向き合える時間を確保 ★「なりたい」を尊重する 多彩なキャリアパス ●主体性を尊重した保育を実践 ●眠育®など独自プログラムに携われる ●自然豊かな小規模園で ゆったり保育ができる 自然豊かな地域にある小規模園で、 一人ひとりの個性を大切にできる毎日。 ゆったり寄り添う保育が叶います。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 子どもも職員も自分たちらしく！温かな雰囲気のなかケアの気持ちを大切に、協力しながら保育をおこなっております。ぜひ一緒に勤務しませんか？ 〈業務内容〉 ・定員19名の小規模保育所で０～2歳児のお子様の保育全般 ・昼食、おやつ準備 ・掃除 ・連絡帳等の書類記入 ・お子様送迎時の保護者対応 ・担任業務（活動によって合同保育も行っているため助け合える環境です。） ※現在延長保育のご利用のお子さまがいないため18:15ごろに終了しています。 つつじが名所の自然豊かな環境で、 天気の良い日は散歩も楽しめます。 園内にもグリーンを配置し、 温かみのある落ち着いた空間で お子さま一人ひとりの個性を大切にした 保育を行えます。 持ち帰りなし＆残業NGを徹底し、 CoDMON（コドモン）導入で事務作業の 効率化も推進しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループの一員として、 全国で180の保育関連施設を運営。 「自分らしく」の保育理念を大切に、 子どもたち、保護者の皆様、 そして職員にとって“いちばん”の 保育園を目指しています。

募集要項 職種 特養別養護老人ホームの介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 【主な業務】 入浴・食事・排泄などの身体介護 行事・レク等の余暇活動の支援 ★勉強会など充実（18時以降の会議などは働き方改革で中止しています） ★多くの職員がいて、見ながら聞きながらの仕事ができるので安心 ★業務整理と引き継ぎにて、残業なく定時退勤 ★職員用送迎バスで大阪・京都・天理・高田からも出勤者多数 ★離床センサー、タブレット、入浴支援機器（ウルトラファインバブル）、自動体位交換機で介護負担軽減に積極的 ★令和7年8月にはミスト浴を導入。さらに介護負担軽減が進み、看取り介護の方の入浴の質も向上 ★令和８年２月から全床見守りカメラと離床センサー導入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼求人ポイント／ ■年間休日120日で私生活も充実 ■残業は月平均1時間 ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－駅チカ！－・＊・ 近鉄「新大宮駅」から徒歩2分♪ 大和西大寺・石切・東大阪方面からも通勤しやすく、駅周辺にはランチを楽しめる飲食店やカフェも充実！ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営のサービス付き高齢者向け住宅にて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【有料老人ホームでの介護】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ⭐ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✅研修制度について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅介護士としての成長を応援！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではケアマイスター制度 （介護技術認定制度）を設けています。 「ケアマイスター制度」とは、 法人一丸となって 介護知識・技術の高水準・均一化 をはかり、 介護のプロ集団を作り上げていくために 創設されたスキル認定制度で、 スタッフの介護技術レベルが どの程度にあるか、 5段階で認定するものです。 試験内容は介護福祉士、 国家試験・介護支援専門員受験に 準じており自動的に 資格取得試験にむけての勉強が できるようになっています。 資格の取得支援制度もございます。 また、階層別研修、職種別研修、 マネジメント研修など、さまざまな研修で スキルアップを応援しています。 ✅キャリアアップ制度 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士スペシャリストコースを 設けております。 介護士として、施設長を目指す方には キャリアアップ支援がございます。 ⭐魅力POINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最短1週間で内定、面接から 3週間～1ヶ月で入社可能！ ◆すぐに転職できない方も入社日相談可能 ◆スーパーホテルグループの安定基盤 ◆充実したOJT研修で未経験入社でも安心 ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆専門的な医療、看護、リハビリ、 介護が一体の高品質なサービス ◆利用者に寄り添った 介護の実践が可能な職場 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢 ＜株式会社スーパー・コート＞ 当社は、地域の方に「スーパー・コートがあるから老後が安心」だとおもっていただくことを使命として、 介護サービスの提供に取り組んでいます。 当社理念である「安全で清潔、イキイキした生活」を送っていただくために、 ご家族の気持ちになってケアをおこないます。 超高齢化社会の現代、介護士が必要とされる場面は今後も増えていくと考えられます。 そんな中で介護士の役割はとても大切なもの。 教科書があるわけではない現場で、より良い方法を探しながらケアに取り組むことは大変ではありますが、それが大きなやりがいでもあります。 私たちの理念に共感し、ここでチャレンジしてみたいと思ってくださる方を心からお待ちしています。ぜひ、ご応募ください！

住宅型有料老人ホーム ライフリンク奈良中辻 介護スタッフ（初任者研修・実務者研修） （正社員）/602A06s 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 奈良県奈良市中辻町72-6 正社員 求人の特徴 夜勤なし 残業ほぼなし 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK 学歴不問 未経験者歓迎 経験浅め歓迎 面接 1 回 スニーカー OK 制服あり 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 夜勤手当あり 皆勤手当あり 賞与あり 業務内容 ＼アピールポイント／ ①残業も月平均3から5時間と少なく、無理のないペースで働ける！ ②未経験やブランクのある方も歓迎、看護師常駐で安心して業務ができる！ ③車通勤OKで、賞与年2回や有給休暇など安心の福利厚生が揃っている！ 【仕事内容】 ご入居されている方の介護サービス及び生活支援 1.日常生活の介護。食事、排泄、清潔保持などの介助 2.起床・就寝介助、入浴介助、移動・移乗、体位交換 【1日の流れ（例）】 7：00 1Ｆ食堂への誘導 7：45 食堂にて配膳・食事介助・下膳 8：30 居室への誘導 9：00 入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 11：00 休憩 12：00 食堂にて配膳・食事介助・下膳 12：30 居室への誘導 13：00入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 16：00 業務終了 【施設紹介】 「ご入居者が明るく笑顔で過ごせる。居心地の良い温かいホームを実現する」ことを目指し、ご入居者やスタッフ同士が絆で結ばれる施設運営を心掛けています。 ①誠実②楽しみ③協力の3つのミッションを大切に ご入居者に喜んでいただくよう、スタッフはお互いに、長所を活かし 短所を補い合えるチームとして協力し合っていくことを心掛けています。 2025年6月にオープンしました。定員60名の住宅型有料老人ホームです。ご入居者との距離が近く、アットホームな雰囲気の施設にしたいと考えています。 またライフリンクシリーズでは、レクリエーションも取り入れた活気ある毎日が楽しい施設を目指しています。 職種 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

仕事内容 【具体的なお仕事】 施設をご利用されている ご利用者様に対して、 見守り、排泄、食事、入浴介助等の 介護業務を行っていただきます。 穏やかで楽しい生活を 送ってもらえるような支援を お願いしています。 ✅調理業務なし ✅週1〜OK ✅採用後の職種の変更なし ✅異動/転勤なし 【「小規模多機能ゆうみん」について】 定員：29名 スタッフ：15人 （うち女性15人、パート10名） 【社員インタビュー】 Q.なぜ転職をしようと思ったのですか？ ―――――――――――――――――――― A.以前の職場では、ご利用者に ゆっくり接する時間が取れず もやもやした気持ちで働いていました。 理想としていた介護と違ったので 転職しようと思いました。 Q.入社をしてみて正直どうですか？（笑） ―――――――――――――――――――― A.入社をしてみると、 ゆっくり時間が流れているので びっくりしました。 ご利用者様との他愛もない会話で 日々笑顔が絶えません。 Q.転職を考えている方に メッセージをお願いします ―――――――――――――――――――― A、転職時に不安はつきものです。 利用者様に寄り添った介護をモットーに 日々頑張っています。 ご利用者様の笑顔を見ていると 嫌なことも吹き飛びますよ！ 【当社について】 当社は、大阪、奈良で有料老人ホームや デイサービス、特定施設、 グループホーム、小規模多機能居宅介護、 訪問看護ステーションなど計11事業所を 運営しています。 【「小規模多機能ゆうみん」の特徴】 ⏩ 家庭的な雰囲気の中で、 定員29名と少人数の施設となっています。 余暇活動として季節の創作、頭の体操、 友遊畑の手入れを行っていただいています。 ⏩ ご利用者様とゆったりとした時間を 過ごしていただけます。 【履歴書は上手く書けなくてOK！】 完全人柄採用を行っております！ 履歴書を上手く書いて頂く必要はないと 思っております。ご面接でフランクに これからのことについてお話できればと 思っております！ —- 【お電話での応募も受付中！】 Indeedに上手くログインできない方は お電話でのご応募がカンタンです！ 06-6211-0040（担当：採用担当）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 —- 【会社概要】 ・企業名 ：株式会社ケントメディカルケア ・事業内容：介護事業 （住宅型有料老人ホーム、デイサービス、 訪問介護、居宅介護支援、福祉用具貸与、 特定施設、訪問看護、訪問リハビリ） ・会社HP：https://www.kent-medical.com/ ・本社：大阪市中央区西心斎橋2-2-3 EDGE心斎橋ビル11階 -

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・はじめから差がつく、基本給UP求人！ ・入社祝い金も実施中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大阪を中心に介護事業を展開する成長企業です。 2026年6月、奈良市に「KUROKODO とみお」を新規開設。 地域に根ざした高品質な訪問介護サービスを目指します。 新会社・新事業所だからこそ、理想の職場環境をゼロから構築できるチャンスです。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ サービス提供責任者の経験が活きる ✅ 介護福祉士資格をフルに活用 ✅ 直行直帰など効率的な働き方相談可 ✅ 自分たちでルールを作れる面白さ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 サービス提供責任者として、以下の業務をお任せします。 ■訪問介護計画書の作成・管理 ■利用者様・ご家族との面談、アセスメント ■ケアマネジャーとの連携・報告 ■ヘルパーの指導・育成・シフト管理 ■訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助） ※立ち上げ期のため、事業所の運営ルール作りや環境整備にも携わっていただきます。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《サ責＝大変、というイメージを覆す》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「書類に追われて現場に出られない」 「人間関係が固定化されていてやりづらい」… そんな悩みはありませんか？ 当事業所は2026年6月オープンの真っさらな環境。 煩わしい前例や派閥は一切ありません。 気心の知れたメンバーで、 「どうすれば効率よく回せるか」 「どうすれば利用者様に喜ばれるか」 をイチから話し合って決めていけます。 サ責としての専門性を発揮しつつ、ストレスフリーな環境を一緒に作りましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ■・…――――――――――――――…・■ お子様の成長をサポートするお仕事 未経験OK！資格取得支援でスキルアップ可 ■・…――――――――――――――…・■ ＜ 注目ポイント！ ＞ ✅異業種からのチャレンジOK ✅育休の取得実績あり！ ✅未経験の方も大歓迎です◎ ✅資格取得制度があり働きながら スキルアップを目指せます！ ✅20代～60代、男女共に歓迎！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 児童発達支援・放課後等デイサービス施設 での児童指導員/指導員を募集中です！ 具体的には… ✅お子様への日常生活の指導 （手洗い・着替え・トイレ指導等） ✅宿題等の学習指導 ✅子ども達の送迎 ✅プログラムの準備やお片付け ✅保護者相談と面談 など ✨イベント・遊び盛りだくさん✨ 公園あそびや科学館等の 施設見学やクッキング、 毎月のお誕生日会、 さらには季節のパーティイベントなど、 毎月多種多様なプログラムで スタッフと子どもたちが 楽しく活動しています♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【代表的な一日の流れ】 （平日） 10:00～ プログラムの準備・事務仕事等 13:00～ 各学校園へのお迎え 自由あそびの時間 15:00～ おやつタイム 16:00～ プログラム（集団遊び等） 17:00～ 帰りの会・各家庭へのお送り （休日） 9:00～ 各家庭へのお迎え 10:00～ 自由あそび 12:00～ 昼食 13:00～ プログラム（お出かけ等） 15:00～ おやつ 16:00～ 帰りの会・各家庭へのお送り 子どもの成長を近くで感じられ、 やりがいを持って働けるお仕事です！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【✨施設の特徴・ポイント✨】 ●遊具が沢山あり、 のびのびと活動できる環境 ●少人数のスタッフで、 和気あいあいとしています♪ ●保護者の皆様も協力的な方が多く、 イベントには楽しく取り組める♪ 【✨好待遇の環境✨】 ●昇給・賞与有！ モチベーション高く働けます！ ●育休取得実績あり！ ライフステージに合わせて柔軟に お仕事を続けていくことが可能です！ ●子育てとの両立など相談OK！

住宅型有料老人ホーム ライフリンク奈良中辻 介護福祉士！ （正社員）/602A06s 住宅型有料老人ホームの介護福祉士 奈良県奈良市中辻町72-6 正社員 求人の特徴 夜勤なし 残業ほぼなし サービス付き高齢者住宅 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 経験浅め歓迎 職場見学可 スニーカー OK 制服あり 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 夜勤手当あり 皆勤手当あり 賞与あり 業務内容 ＼アピールポイント／ ①月9日休みのシフト制で残業も少なく、自分の時間を大切にできる！ ②看護師常駐で安心の環境だから、ブランクのある方も大歓迎！ ③車通勤が可能で、各種社会保険完備や賞与年2回など待遇が充実！ 【仕事内容】 ご入居されている方の介護サービス及び生活支援 1.日常生活の介護。食事、排泄、清潔保持などの介助 2.起床・就寝介助、入浴介助、移動・移乗、体位交換 【1日の流れ（例）】 7：00 1Ｆ食堂への誘導 7：45 食堂にて配膳・食事介助・下膳 8：30 居室への誘導 9：00 入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 11：00 休憩 12：00 食堂にて配膳・食事介助・下膳 12：30 居室への誘導 13：00入浴介助・排泄介助・トイレ誘導・お部屋の掃除 16：00 業務終了 【施設紹介】 「ご入居者が明るく笑顔で過ごせる。居心地の良い温かいホームを実現する」ことを目指し、ご入居者やスタッフ同士が絆で結ばれる施設運営を心掛けています。 ①誠実②楽しみ③協力の3つのミッションを大切に ご入居者に喜んでいただくよう、スタッフはお互いに、長所を活かし 短所を補い合えるチームとして協力し合っていくことを心掛けています。 2025年6月にオープンしました。定員60名の住宅型有料老人ホームです。ご入居者との距離が近く、アットホームな雰囲気の施設にしたいと考えています。 またライフリンクシリーズでは、レクリエーションも取り入れた活気ある毎日が楽しい施設を目指しています。 職種 住宅型有料老人ホームの介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 仲間を大切に、お互い協力し合える職場へ。 最新ロボットHUGの力と、心を支える仲間とともに、温かい介護を届けたい 定員50名の介護付有料老人ホームで 介護スタッフを募集しております！ ＜具体的には＞ ・身体介助 ・コール対応 ・お散歩や買い物の付き添い ・イベント開催、レクリエーション など 入居されている方の日々が 楽しく充実したものになるよう 生活支援全般をお任せします。 **************** お仕事の魅力ポイント **************** ①無資格・未経験OK！ ②丁寧な研修制度 ③資格手当あり ④夜勤は別途手当支給 ＜無資格・未経験OK！＞ 介護職未経験の方や実務経験が浅い方、 福祉関係の資格がない方、 資格勉強中やブランク復帰も大歓迎です♪ 「子育てが落ち着いたから働きたい」 「福祉の現場に挑戦したい」 など、キッカケはなんでもOK！ 充実した研修制度を整えており 社員がついて基礎から丁寧に指導いたします。 困ったことはわからないことは すぐに聞くことができるので 未経験スタートでも安心して働ける環境ですよ◎ ＜頑張りはしっかり還元！＞ 介護は気力・体力が必要な業務が多く、 大変だなぁと感じることもあるかもしれません。 ・資格手当 ・職能手当 ・処遇手当 ・夜間手当 ・特定業種退職金共済 など、利用者様の安全を守るスタッフには しっかり見える形で還元したいと思っています。 ＜夜間対応は1回ごとに手当支給＞ 夜勤は月2～6回、お願いすることがあり 1勤務ごとに5500円を別途支給いたします。 ＜一緒に働くスタッフは＞ 当施設には、ケアマネージャーをはじめ 生活支援員や栄養士、看護師、 送迎や施設の保守点検を行う営繕スタッフなど 介護のエキスパートが揃っております◎ 「利用される方に、より良い環境を提供したい」 そんな想いをもって働く方ばかり♪ 抜群のチームワークの中で働くことができます！ あなたも当施設で、 遣り甲斐をもって一緒に働きませんか？ 面接時には働き方の希望や 不安に思っていることなど なんでもお聞かせくださいね！ あなたにお会いできることを楽しみにしております♪

仕事内容 【具体的なお仕事】 ⏩入居者の生活全般のサポート （掃除、入浴、排泄、食事介助など） ⏩ナースコール対応 ⏩レクリエーションの企画と実施 ⏩各種委員会での役割 ブランクのある方や未経験の方でも大歓迎！ 先輩スタッフがマンツーマンで サポートします！ まずはできることからでOK！ 少しずつ取り組んでいきましょう(^^)♪ 【「グループホーム 友遊」について】 ＜ご入居者様の構成＞ 平均年齢：86才 定員：18名 ＜職場のスタッフ数＞ 16名（常勤・非常勤合計） ＜スタッフ男女比＞ 男性：4 女性：12 【社員インタビュー】 Q.なぜ転職をしようと思ったのですか？ ―――――――――――――――――――― A.以前の職場では、ご利用者に ゆっくり接する時間が取れず もやもやした気持ちで働いていました。 理想としていた介護と違ったので 転職しようと思いました。 Q.入社をしてみて正直どうですか？ ―――――――――――――――――――― A.入社をしてみると、 ゆっくり時間が流れているので びっくりしました。 ご利用者様と他愛もない会話で 日々笑顔が絶えません。 Q.転職を考えている方に メッセージをお願いします ―――――――――――――――――――― A、転職時に不安はつきものです。 利用者様に寄り添った介護をモットーに 日々頑張っています。 ご利用者様の笑顔を見ていると 嫌なことも吹き飛びますよ！ 【当社について】 ―――――――――――――――――――― 当社は、大阪、奈良で有料老人ホームや デイサービス、特定施設、グループホーム、 小規模多機能居宅介護、 訪問看護ステーションなど計11事業所を 運営しています。 【「グループホーム 友遊」の特徴】 ⏩ 家庭的な雰囲気の中で、 認知症の方たちがお互い助け合いながら 一緒に生活していただく施設です。 1フロア9名×2フロアと少人数の 施設となっています。 余暇活動として季節の創作、頭の体操、 友遊畑の手入れを行っていただいています。 ⏩ ご利用者様とゆったりとした時間を 過ごしていただけます。 【その他にも】 ✅【休日】完全週休二日制！ （月9日休み！） ✅【賞与】年2回！ ✅【応募】応募時の履歴書不要！ 【履歴書は上手く書けなくてOK！】 完全人柄採用を行っております！ 履歴書を上手く書いて頂く必要はないと 思っております。ご面接でフランクに これからのことについてお話できればと 思っております！ —- 【お電話での応募も受付中！】 上手くログインできない方は お電話でのご応募がカンタンです！ 06-6211-0040（担当：採用担当）まで 「WEBを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 —- 【会社概要】 ・企業名 ：株式会社ケントメディカルケア ・事業内容：介護事業 （住宅型有料老人ホーム、デイサービス、 訪問介護、居宅介護支援、福祉用具貸与、 特定施設、訪問看護、訪問リハビリ） ・会社HP：https://www.kent-medical.com/ ・本社：大阪市中央区西心斎橋2-2-3 EDGE心斎橋ビル11階 -

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼2026年1月に新規オープンした施設です／ ■年間休日120日で私生活も充実 ■残業は月平均1時間 ■車通勤OK ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－京都方面からも通いやすい！便利な立地－・＊・ 奈良市内はもちろん、精華町・木津川市方面からも車で通いやすい立地。 23時まで営業のスーパーやドラッグストア、ATMなども近く、仕事帰りの買い物にも便利です♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の住宅型有料老人ホームにて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 入居者様の『自分らしい生活』を応援する。をモットーに、 あなたの優しさが活きる、働きやすい環境で一緒に成長しませんか。 ⭐具体的なお仕事内容 ―――――――――――――――――― 管理者候補を募集しております。 施設全体の運営、従業員及び業務管理、利用者の生活支援の調整業務など。 ＜具体的には＞ ・管理業務全般 シフト表作成 勤怠管理 入退去管理 ・会議資料作成 ・営業活動 ・外部事業者との連携 ・自立支援のサポート（食事、洗濯、掃除、送り出し） ・見守り、メンタルケア ・状況に応じて生活に寄り添った支援 ・イベント、レクリエーション開催 ・事務作業 など 管理者候補の採用となります。 最初はほかのスタッフと一緒に 業務に慣れていただくところからで大丈夫です ⭐入社後の流れ ―――――――――――――――――― 最初は、先輩スタッフが 施設設備や利用者様について 丁寧にお教えしていきます。 まずは支援スタッフと一緒に 支援業務に取り組んでいただき、 あなたのペースを見ながら 管理者の業務も徐々にお教えしてきます◎ ⭐月給+手当も充実 ―――――――――――――――――― 月給に以下の手当をプラスで支給します！ ✅職能手当：7000円/月 ✅処遇改善手当：1万9000円/月 ✅管理手当：6万円/月 ✅資格手当：5000円～2万7000円/月 ・初任者研修：5000円/月 ・実務者研修：8000円/月 ・介護福祉士：2万2000円/月 ・社会福祉士：2万7000円 ✅夜勤手当：5000円/回 ✅通勤手当：上限5万円/月 などなど… ⭐休暇制度 ―――――――――――――――――― ◇年間休日112日完備 ◇育児休暇制度（取得実績あり） ◇介護休業制度（取得実績あり） ◇夏季・冬季休暇 ⭐勤務時間 ―――――――――――――――――― 日勤/⏰08:30～17:30（休憩時間1h） 夜勤/⏰16:00～10:00（休憩時間2h） ・残業時間月平均10h程度 ・夜勤手当5000円/回 ・生活に合わせてシフト相談OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 特別養護老人ホーム（入居者９０名・短期入所１０名）での介護業務 ◎具体的なお仕事 ・見回り ・排泄の介助 ・入浴の介助 ・食事の介助 ・コール対応 ・レクリエーションの提供 ・事務作業（介護記録の作成、バイタルなどのデータ入力） etc..

仕事内容: 株式会社フルライフケアは、 従業員にとって「いつまでも働いていたい」と思える職場環境づくりを進めています。 ブランクのある方でも2ヶ月の研修を経て、介護現場になれた状態で就労をしていただけます。 ■入社後の2ヶ月の研修期間（未経験者は4ヶ月） ■資格取得支援制度 ■公平な基準を用いた評価制度 ■ご利用者、同僚の投票による社内表彰　 ■勤続年数に応じた功労金制度（最大162万円）　など 資格取得においては、介護に関連する資格だけではなく ご利用者様に美味しいコーヒーを飲んでもらうためのバリスタの資格や 何歳になってもキレイでいたいご利用者様のためのヘアメイク資格など 自身の関心のあることへのサポートも実施しております。 また、年2回のマネージャーとの面談を通じて、 個人・ポジションごとに明確な目標設定をし、 上司との関係や、業務の違いによる不均衡をなくしていく取り組みを行っています。 ＜具体的な業務内容＞ ご利用者様が自分らしく穏やかな生活を送れるようサポートするために、 体力や能力の維持・向上を目指しながら、お一人おひとりに合ったケアを提供します。 ■食事や入浴・トイレのサポート ■生活援助 ■健康管理・状況記録 ■レクリエーションや季節行事の企画・運営 など

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 「ありがとう」の言葉に癒されながら働ける職場です。 定員92名の介護付有料老人ホームで 介護スタッフを募集しております！ ＜具体的には＞ ・身体介助 ・コール対応 ・お散歩や買い物の付き添い ・イベント開催、レクリエーション など 入居されている方の日々が 楽しく充実したものになるよう 生活支援全般をお任せします。 **************** お仕事の魅力ポイント **************** ①無資格・未経験OK！ ②丁寧な研修制度 ③資格手当あり ④夜勤は別途手当支給 ＜無資格・未経験OK！＞ 介護職未経験の方や実務経験が浅い方、 福祉関係の資格がない方、 資格勉強中やブランク復帰も大歓迎です♪ 「子育てが落ち着いたから働きたい」 「福祉の現場に挑戦したい」 など、キッカケはなんでもOK！ 充実した研修制度を整えており 社員がついて基礎から丁寧に指導いたします。 困ったことはわからないことは すぐに聞くことができるので 未経験スタートでも安心して働ける環境ですよ◎ ＜頑張りはしっかり還元！＞ 介護は気力・体力が必要な業務が多く、 大変だなぁと感じることもあるかもしれません。 ・資格手当 ・職能手当 ・処遇手当 ・夜間手当 ・特定業種退職金共済 など、利用者様の安全を守るスタッフには しっかり見える形で還元したいと思っています。 ＜夜間対応は1回ごとに手当支給＞ 夜勤は月2～6回、お願いすることがあり 1勤務ごとに5500円を別途支給いたします。 ＜一緒に働くスタッフは＞ 当施設には、ケアマネージャーをはじめ 生活支援員や栄養士、看護師、 送迎や施設の保守点検を行う営繕スタッフなど 介護のエキスパートが揃っております◎ 「利用される方に、より良い環境を提供したい」 そんな想いをもって働く方ばかり♪ 抜群のチームワークの中で働くことができます！ あなたも当施設で、 遣り甲斐をもって一緒に働きませんか？ 面接時には働き方の希望や 不安に思っていることなど なんでもお聞かせくださいね！ あなたにお会いできることを楽しみにしております♪

【正社員】2025年4月オープン！住宅型有料老人ホームの『介護スタッフ（初任者）』／はいらいふ天理（天理市川原城町）/215A06s 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 奈良県天理市川原城町53-3 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり ブランク OK 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 制服あり 車通勤 OK 入社祝い金あり 夜勤手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 ＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ①充実の研修制度で未経験でも安心スタート！ 入社後1ヶ月は先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 資格取得支援制度（受講料補助）で働きながらキャリアアップできます。 ②安定の待遇で長く働ける環境 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給あり。 残業月平均5～10時間程度、と働きやすさも実現しています。 ③チームで支え合う職場だから一人で悩まない 定期的なミーティングで情報共有し、困ったときはすぐに相談できる体制を整えています。 【仕事内容】 利用者様が安心して日常生活を送れるよう、介護サービス全般をチームでサポートします。 ＜具体的な業務＞ ・食事、入浴、排せつなどの身体介護 ・掃除、洗濯、シーツ交換などの生活援助 ・利用者様の見守り、話し相手 ・簡単な記録業務 ※最初は先輩と一緒に、できることから始めていただきます ＜1日のスケジュール例＞ 09:00 出勤・申し送り 09:30 朝の健康チェック 10:00 入浴介助 12:00 昼食準備・食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 15:00 おやつタイム 16:00 記録業務 17:00 夕食準備 18:00 退勤 【キャリアアップについて】 介護職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長候補 実務者研修や介護福祉士など、資格取得を全面バックアップ。 資格手当も充実しているので、頑張りがしっかり給与に反映されます。 【ライフケアグループについて】 創業15年で100以上の事業所を展開する安定企業です。 高齢者福祉サービスを中心に、保育園、障がい者福祉サービス、医療・福祉モールなど、地域に密着した総合福祉サービスを提供しています。 売上高・従業員数ともに右肩上がりで成長を続けており、長期的に安心して働ける環境があります。 【働きやすい職場づくり】 当社では「スタッフが笑顔でなければ、利用者様を笑顔にできない」という考えのもと、働きやすさを追求しています。 ・シフトは月2日、希望休提出OK ・学校行事等のシフト調整も相談OK ・子育て世代やセカンドキャリアの方も多数活躍中 ・職場の人間関係を大切にする風土 【募集の背景】 サービスの質を維持・向上させながら事業拡大を進めるため、新しい仲間を募集しています。 「介護の仕事に興味はあるけど不安…」という方も大歓迎。 一緒に成長できる環境を用意してお待ちしています！ ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 職種 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

【正社員】2025年4月オープン！住宅型有料老人ホームの『介護スタッフ（実務者）』／はいらいふ天理（天理市川原城町）/215A06s 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 奈良県天理市川原城町53-3 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり ブランク OK 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 制服あり 車通勤 OK 入社祝い金あり 夜勤手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 ＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ①充実の研修制度で未経験でも安心スタート！ 入社後1ヶ月は先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 資格取得支援制度（受講料補助）で働きながらキャリアアップできます。 ②安定の待遇で長く働ける環境 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給あり。 残業月平均5～10時間程度、と働きやすさも実現しています。 ③チームで支え合う職場だから一人で悩まない 定期的なミーティングで情報共有し、困ったときはすぐに相談できる体制を整えています。 【仕事内容】 利用者様が安心して日常生活を送れるよう、介護サービス全般をチームでサポートします。 ＜具体的な業務＞ ・食事、入浴、排せつなどの身体介護 ・掃除、洗濯、シーツ交換などの生活援助 ・利用者様の見守り、話し相手 ・簡単な記録業務 ※最初は先輩と一緒に、できることから始めていただきます ＜1日のスケジュール例＞ 09:00 出勤・申し送り 09:30 朝の健康チェック 10:00 入浴介助 12:00 昼食準備・食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 15:00 おやつタイム 16:00 記録業務 17:00 夕食準備 18:00 退勤 【キャリアアップについて】 介護職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長候補 実務者研修や介護福祉士など、資格取得を全面バックアップ。 資格手当も充実しているので、頑張りがしっかり給与に反映されます。 【ライフケアグループについて】 創業15年で100以上の事業所を展開する安定企業です。 高齢者福祉サービスを中心に、保育園、障がい者福祉サービス、医療・福祉モールなど、地域に密着した総合福祉サービスを提供しています。 売上高・従業員数ともに右肩上がりで成長を続けており、長期的に安心して働ける環境があります。 【働きやすい職場づくり】 当社では「スタッフが笑顔でなければ、利用者様を笑顔にできない」という考えのもと、働きやすさを追求しています。 ・シフトは月2日、希望休提出OK ・学校行事等のシフト調整も相談OK ・子育て世代やセカンドキャリアの方も多数活躍中 ・職場の人間関係を大切にする風土 【募集の背景】 サービスの質を維持・向上させながら事業拡大を進めるため、新しい仲間を募集しています。 「介護の仕事に興味はあるけど不安…」という方も大歓迎。 一緒に成長できる環境を用意してお待ちしています！ ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 職種 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

募集要項 職種 ［公式］介護老人保健施設での介護福祉士 雇用形態 正社員 仕事内容 介護福祉士の主な仕事は、 食事介助、入浴介助、排せつ介助、日常生活の支援など、 介護業務全般を担います。 職員はフロア固定ですので利用者様と馴染みの関係が築けます。 利用者様の近くにいる介護職の小さな気づきを元に多職種協働でケアプランを作成していきます。 ▼一日の仕事の流れ（例） 8:45 出勤。日報チェック、夜勤メンバーからの申し送り。 9:00 排泄介助、入浴介助 11:00 レクリエーション 12:00 服薬確認、食事介助 13:00 排泄介助、カンファレンス 14:00 レクリエーション 16:00 記録 17:00 退勤（残業ほとんどなし） ▼雰囲気の職場 20代、30代、40代のスタッフが活躍中！ 中途採用のメンバーも多い職場です。 無資格で入職し実務経験3年で介護福祉士の資格を取得された方が多いのも、 資格取得のバックアップが充実しているから！ 残業も殆ど無いので家事・育児との両立も可能です。 新人さんには指導係をつけて指導していきますので、 未経験者やブランクのある方でも安心して入職していただけます。 福利厚生が充実していること、残業が殆どないこと、 勤務シフトに余裕があることも長く働くメンバーが多い理由です。

【正社員】2025年4月オープン！住宅型有料老人ホームの『介護スタッフ（介護福祉士）』／はいらいふ天理（天理市川原城町）/215A06s 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 奈良県天理市川原城町53-3 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり ブランク OK 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 制服あり 車通勤 OK 入社祝い金あり 夜勤手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 ＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ①充実の研修制度で未経験でも安心スタート！ 入社後1ヶ月は先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 資格取得支援制度（受講料補助）で働きながらキャリアアップできます。 ②安定の待遇で長く働ける環境 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給あり。 残業月平均5～10時間程度、と働きやすさも実現しています。 ③チームで支え合う職場だから一人で悩まない 定期的なミーティングで情報共有し、困ったときはすぐに相談できる体制を整えています。 【仕事内容】 利用者様が安心して日常生活を送れるよう、介護サービス全般をチームでサポートします。 ＜具体的な業務＞ ・食事、入浴、排せつなどの身体介護 ・掃除、洗濯、シーツ交換などの生活援助 ・利用者様の見守り、話し相手 ・簡単な記録業務 ※最初は先輩と一緒に、できることから始めていただきます ＜1日のスケジュール例＞ 09:00 出勤・申し送り 09:30 朝の健康チェック 10:00 入浴介助 12:00 昼食準備・食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 15:00 おやつタイム 16:00 記録業務 17:00 夕食準備 18:00 退勤 【キャリアアップについて】 介護職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長候補 実務者研修や介護福祉士など、資格取得を全面バックアップ。 資格手当も充実しているので、頑張りがしっかり給与に反映されます。 【ライフケアグループについて】 創業15年で100以上の事業所を展開する安定企業です。 高齢者福祉サービスを中心に、保育園、障がい者福祉サービス、医療・福祉モールなど、地域に密着した総合福祉サービスを提供しています。 売上高・従業員数ともに右肩上がりで成長を続けており、長期的に安心して働ける環境があります。 【働きやすい職場づくり】 当社では「スタッフが笑顔でなければ、利用者様を笑顔にできない」という考えのもと、働きやすさを追求しています。 ・シフトは月2日、希望休提出OK ・学校行事等のシフト調整も相談OK ・子育て世代やセカンドキャリアの方も多数活躍中 ・職場の人間関係を大切にする風土 【募集の背景】 サービスの質を維持・向上させながら事業拡大を進めるため、新しい仲間を募集しています。 「介護の仕事に興味はあるけど不安…」という方も大歓迎。 一緒に成長できる環境を用意してお待ちしています！ ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 職種 住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

仕事内容 【仕事内容】 企業内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容 【仕事内容】 企業内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容: \残業ほぼなし。未経験から介護のプロを目指せます／ \資格取得（実務者研修）を法人で半額負担。介護福祉士取得も学習面でサポート／ 介護老人保健施設　大和三山で、一緒に働きませんか？ \「まずは見学からOK」「丁寧なOJTサポートあり／ ✅未経験・無資格ＯＫ ✅見学のみ歓迎、履歴書不要 ✅実務者研修　受講費用を法人が半額支援します。 ✅残業ほぼなし・有給も取得しやすい環境 ✅子育てや家庭との両立を応援 ✅医療法人が母体で安定した経営と充実した健康サポート法人 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 応募前見学を随時受付中 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- \履歴書不要・服装自由で施設見学ＯＫ/ 「働いてみたら想像と違った。。。 そんなミスマッチを防ぐために、大和三山では、 応募前見学をいつでも受付中。 気になる方は、お気軽にご連絡ください。 お問合せ 電話：0744-23-6688（担当：よしだ） 受付時間：9:00～17:00 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 介護老人保健施設　大和三山ってこんなところ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ・橿原市膳夫町にあり、エバーグリーンとコーナンなど 商業施設の間にあり165号線沿いで交通の便は、良い。 最寄り駅は、近鉄大阪線　耳成駅から徒歩10分、 ＪＲ大和まほろば線　香久山駅から徒歩5分 ・利用者も職員も笑顔が多くあたたかい雰囲気 ・母体は医療法人で、安定した経営と充実した健康サポート体制！ ・１～３か月のOJT研修、社内研修、資格取得応援制度・・・・ ’働きやすさと安心’の両立に力をいれています 入所の介護職を担当しています。 （通所の介護職は別途相談承ります。） ＜教育体制もばっちり！＞ ✅まずは、OJTで研修から。。 経験やスキルに応じて、法人独自のマニュアルで 丁寧にサポートします。 それに沿って、先輩職員がマンツーマンで丁寧にサポートします。 「いきなり現場にほうり込まれる」なんてことはありませんので、 安心してスタートできます。 ＜複数の部署協働でストレスフリー＞ 介護職・看護職・リハ職・事務職..... 複数職種が協働している施設の為、何かあった時は部署を超えてお互いにフォローしあえる環境です◎ 家族行事やご家族の通院などのお休みもお気軽にご相談ください★★ 入所介護職の一日の流れ（日勤の場合） 8：30　出勤 ・申し送り ・本日の予定確認 ・フロア内対応（利用者様の体調管理、水分補給、トイレ誘導、口腔ケア） ・入浴介助 ・入退所の対応（ボディーチェック・荷物チェック・連絡票の記載） ・おむつ交換・体位変換 ・服薬介助 10:00　 ・プロテイン準備 11:00 ・心身体操、昼食準備、シーツ交換、カンファレンス・ミールラウンド等 12:00 ・昼食（日勤休憩） 13:00 フロア内対応（・昼食片付け・口腔ケア・トイレ誘導） ・入浴の残りの方支援 14:00 ・レクリエーション ・回診（毎週水曜日） ・カンファレンス（第二、第三木曜日） 15:00 ・おやつ ・トイレ誘導 ・入退所対応、荷物チェック 16:00 ・申し送り 17:00 ・記録 17:30　退勤 ✅老健介護職のやりがいは、 利用者さんの良くなっていく姿を身近で見守れたり、利用者さん一人ひとりの生活背景や想いを大切にしながら、住み慣れた地域や自宅へ在宅復帰できるよう支援できることです。 求める人材 ・素直で元気な方 ＜こんな方にぴったり＞ ・介護の仕事に興味があるけれど、未経験の方 ・じっくりと利用者様と向き合うケアがしたい方 ・オフの時間もしっかり充実させたい方 ・人とかかわる仕事が好きな方 ・ご利用者様もご自身も大切にできる方 働きながら、知識や経験は身に付けていただきます。 未経験、ブランクのある方も大歓迎です！ 主婦・主夫活躍中　学歴不問　ブランク歓迎 介護ヘルパー・デイサービス・グループホーム・特別養護老人ホーム・特養　訪問介護　介護福祉士・初任者研修・実務者研修・ヘルパー２級　歓迎 [雄信会] で正社員としての [介護職員] のお仕事です。資格がなくても経験があれば可。） ◇（介護ソフトは「ワイズマン」です） ♢介護老人保健施設での在宅復帰をめざす利用者様に日常生活で必要な食事・入浴・排泄などの支援や介護を行っていただきます。 ※ユニット型　入所定員　８０床 ※ブランクのある方、他職種からの転職をお考えの方も大歓迎です。 ※応募については資格不問、資格をお持ちの方は別途手当あり。 就職祝い金制度あり（条件あり、特記事項） （変更の範囲：施設の定める業務）

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ◆- 訪問介護の1日の流れ -◆ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 ◆- キャリアアップ例 -◆ (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ ◆- 社員インタビュー(30代) -◆ 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社 員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。 長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられ る柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きや すい場所だと感じています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 （主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲） 身体介護：入浴、排泄、食事介助 など 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など 障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など ※夜勤なし ★20代から60代までの幅広い年代のスタッフが活躍！ ◆- ケア21の訪問介護 -◆ ホームヘルプサービス(訪問介護)は、 ヘルパーがご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助 (お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、 身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防、につながる手助けを させていただくこともあります。 ◆- 充実した福利厚生 -◆ 社会保険や退職金制度はもちろん、 ケア21独自の「組合制度」が充実しています。 映画館やレジャー施設、宿泊施設の割引優待など、 ご家族や友人と使える特典が多数。 また、従業員持株会など将来の 資産形成を助ける制度もあり、 公私ともに豊かな生活をバックアップします。 ◆- 頑張りを正当に評価 -◆ 年に1回、希望者が受験できる昇格試験 「チャレンジキャリア制度」を導入しています。 合格すればキャリアランクが上がり、 冬の賞与に最大25万円が加算される仕組みです。 「長く働かないと給料が上がらない」という常識を覆し 、あなたのやる気とスキルをしっかりと収入へ還元します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ■2026年9月オープン ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 （主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲） 身体介護：入浴、排泄、食事介助 など 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など 障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など ※夜勤なし 20～60代の幅広い年代が活躍！ ◆- ケア21の訪問介護 -◆ ホームヘルプサービス(訪問介護)は、 ヘルパーがご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助 (お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、 身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防、につながる手助けを させていただくこともあります。 ◆- 充実した福利厚生 -◆ 社会保険や退職金制度はもちろん、 ケア21独自の「組合制度」が充実しています。 映画館やレジャー施設、宿泊施設の割引優待など、 ご家族や友人と使える特典が多数。 また、従業員持株会など将来の 資産形成を助ける制度もあり、 公私ともに豊かな生活をバックアップします。 ◆- 頑張りを正当に評価 -◆ 年に1回、希望者が受験できる昇格試験 「チャレンジキャリア制度」を導入しています。 合格すればキャリアランクが上がり、 冬の賞与に最大25万円が加算される仕組みです。 「長く働かないと給料が上がらない」という常識を覆し 、あなたのやる気とスキルをしっかりと収入へ還元します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容: 入居者様が安心して毎日を過ごせるよう、 介護・生活支援を行う介護職を募集しています！ 未経験の方やブランクのある方も、 研修や先輩スタッフのサポートがあるため安心してスタートできます。 恋の窪・大安寺西・大安寺・三条大路エリアから自転車通勤も便利です。近 隣にお住まいの方や、子育てと両立しながら働きたい方も歓迎します！ 奈良市恋の窪エリアで、 地域に寄り添いながら働きませんか？ 【この求人のポイント】 * 面接1回・応募時は履歴書不要！ * 入社祝い金3万円支給 * 残業月平均5時間程度 * 車・バイク・自転車通勤OK * 賞与年2回・昇給年1回 * 未経験・ブランク歓迎 * DX化で業務負担を軽減 【仕事内容】 入居者様が安心して生活できるよう、 介護および生活支援を行っていただきます。 <主な業務内容> ◇食事・入浴・排泄・清拭などの身体介護 ◇買い物・調理・掃除などの生活援助 ◇レクリエーションの企画・実施 ◇外出時の支援 ◇夜間の見守り・巡視（夜勤は月平均4～5回程度） <働きやすさにつながる取り組み> ・一部介護機器（機械浴）を導入 ・勤務確認や業務確認はスマホで対応 ・サービス記録はスマホで入力・管理 業務効率を高め、スタッフの負担軽減を進めています。その分、入居者様としっかり向き合える環境です。 【川商はどんな会社？】 関西を中心に21施設の高齢者向け施設を運営しています。 「ひとりじゃない暮らし」 「家族以上に温かみのある思いやり」を理念に、 ご入居者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。 勤続年数10年以上の方も活躍中◎ 長く働きたいと思える職場環境が強みです！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ◆- 訪問介護の1日の流れ -◆ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 ◆- キャリアアップ例 -◆ (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ ◆- 社員インタビュー(30代) -◆ 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社 員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。 長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられ る柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きや すい場所だと感じています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 （主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲） 身体介護：入浴、排泄、食事介助 など 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など 障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など ※夜勤なし ★20代から60代までの幅広い年代のスタッフが活躍！ ◆- ケア21の訪問介護 -◆ ホームヘルプサービス(訪問介護)は、 ヘルパーがご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助 (お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、 身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防、につながる手助けを させていただくこともあります。 ◆- 充実した福利厚生 -◆ 社会保険や退職金制度はもちろん、 ケア21独自の「組合制度」が充実しています。 映画館やレジャー施設、宿泊施設の割引優待など、 ご家族や友人と使える特典が多数。 また、従業員持株会など将来の 資産形成を助ける制度もあり、 公私ともに豊かな生活をバックアップします。 ◆- 頑張りを正当に評価 -◆ 年に1回、希望者が受験できる昇格試験 「チャレンジキャリア制度」を導入しています。 合格すればキャリアランクが上がり、 冬の賞与に最大25万円が加算される仕組みです。 「長く働かないと給料が上がらない」という常識を覆し 、あなたのやる気とスキルをしっかりと収入へ還元します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ◆- 訪問介護の1日の流れ -◆ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 ◆- キャリアアップ例 -◆ (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ ◆- 社員インタビュー(30代) -◆ 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社 員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。 長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられ る柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きや すい場所だと感じています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ■2026年9月オープン ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけにやりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います ◆- 訪問介護の1日の流れ -◆ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 ◆- キャリアアップ例 -◆ (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ ◆- 社員インタビュー(30代) -◆ 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社 員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。 長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられ る柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きや すい場所だと感じています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 入居者様の『自分らしい生活』を応援する。をモットーに、 あなたの優しさが活きる、働きやすい環境で一緒に成長しませんか。 サービス責任管理者を募集しております！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成 ・自立支援のサポート（食事、洗濯、掃除、送り出し） ・利用者様の見守り ・状況に応じて生活に寄り添った支援 ・イベント、レクリエーション開催 ・余暇時間を一緒に遊ぶ ・外出付添い（受診等） ・営業活動 ・電話応対 ・事務作業 など 利用者様の「できる喜び」を増やし 日々が楽しく充実したものになるよう、 生活支援全般をお任せします。 **************** お仕事の魅力ポイント **************** ①未経験OK！ ②丁寧な研修制度 ③夜勤は別途手当支給 ④資格手当＆資格取得支援あり ＜未経験OK！＞ グループホーム未経験の方や 実務経験が浅い方、 福祉関係の資格がない方、 資格勉強中やブランク復帰も大歓迎です♪ 「子育てが落ち着いたから働きたい」 「福祉の現場に挑戦したい」 など、キッカケはなんでもOK！ 充実した研修制度を整えており 社員がついて基礎から丁寧に指導いたします。 困ったことはわからないことは すぐに聞くことができるので 未経験スタートでも安心して働ける環境ですよ◎ ＜夜間対応は1回ごとに手当支給＞ 夜勤は月2～6回、お願いすることがあり 1勤務ごとに5千円を別途支給いたします。 ＜頑張りはしっかり還元！＞ 介護は気力・体力が必要な業務が多く、 大変だなぁと感じることもあるかもしれません。 ・資格手当 ・職能手当 ・処遇手当 ・夜間手当 ・特定業種退職金共済 など、利用者様の安全を守るスタッフには しっかり見える形で還元したいと思っています。 ＜働きながらスキルアップ！＞ 業務に慣れてきたら 資格取得支援制度を利用して 仕事の幅を広げることも可能！ 資格があれば手当も付き、 収入UP・やりがいにも繋がります！ さらに「もっとこの仕事がしたい」と思ったら あなたが段階を踏んで ステップアップできる環境を整えております♪ - また、一緒に働くスタッフは 「利用される方に、より良い環境を提供したい」 そんな想いをもって働く方ばかり♪ 何より、チームワークを大切にしているので 風通しの良い職場です◎ あなたも当施設で、 遣り甲斐をもって一緒に働きませんか？ 面接時には働き方の希望や 不安に思っていることなど なんでもお聞かせくださいね！ あなたにお会いできることを楽しみにしております♪

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。 （主に自転車や電動自転車、社用車にて移動できる範囲） 身体介護：入浴、排泄、食事介助 など 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理 など 障がい福祉サービス：同行援護、子育て支援 など ※夜勤なし ★20代から60代までの幅広い年代のスタッフが活躍！ ◆- ケア21の訪問介護 -◆ ホームヘルプサービス(訪問介護)は、 ヘルパーがご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助 (お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、 身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防、につながる手助けを させていただくこともあります。 ◆- 充実した福利厚生 -◆ 社会保険や退職金制度はもちろん、 ケア21独自の「組合制度」が充実しています。 映画館やレジャー施設、宿泊施設の割引優待など、 ご家族や友人と使える特典が多数。 また、従業員持株会など将来の 資産形成を助ける制度もあり、 公私ともに豊かな生活をバックアップします。 ◆- 頑張りを正当に評価 -◆ 年に1回、希望者が受験できる昇格試験 「チャレンジキャリア制度」を導入しています。 合格すればキャリアランクが上がり、 冬の賞与に最大25万円が加算される仕組みです。 「長く働かないと給料が上がらない」という常識を覆し 、あなたのやる気とスキルをしっかりと収入へ還元します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 ◆仕事内容 未経験者求人！ツクイでケアマネジャーにチャレンジ！資格取得支援、研修制度を活用してキャリアアップ可能！ ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＼サービス・職種の魅力／ ケアマネジャーは介護を必要とされるお客様の第一人者となり、介護業界では必要不可欠な存在です。 ツクイでは、更新研修料は全額支給(勤務扱い)し、主任介護支援専門員研修の受講料も補助があります！ (上限あり)また日勤中心なのでワークライフバランスをとりやすいことが魅力のお仕事です。 ＼ツクイ奈良のご紹介／ ツクイ奈良【居宅介護事業所】はデイサービス・訪問介護と併設しており活気のある事業所です。 男性2名、女性2名(主任ケアマネ2名)が在籍しています。 担当件数は1名あたり約35件で、入社後少しずつ件数を増やしますので、無理なく慣れていただける環境です。 ※使用ソフト【ほのぼの】 ※社用車あり ※R7.7現在 ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼髪色・髪型・ネイルOK／ 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさをいかしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

募集要項 職種 ［公式］介護老人保健施設での介護職 雇用形態 正社員 仕事内容 主な仕事は、 食事介助、入浴介助、排せつ介助、日常生活の支援、デイケア利用者様の送迎など、 介護業務全般を担います。 職員はフロア固定ですので利用者様と馴染みの関係が築けます。 利用者様の近くにいる介護職の小さな気づきを元に多職種協働で介護を行います。 ▼一日の仕事の流れ（例） 8:45 出勤。日報チェック、夜勤メンバーからの申し送り。 9:00 排泄介助、入浴介助 11:00 レクリエーション 12:00 服薬確認、食事介助 13:00 排泄介助、カンファレンス 14:00 レクリエーション 16:00 記録 17:00 退勤（残業ほとんどなし） ▼雰囲気の職場 20代、30代、40代のスタッフが活躍中！ 中途採用のメンバーも多い職場です。 無資格で入職し実務経験3年で介護福祉士の資格を取得された方が多いのも、 資格取得のバックアップが充実しているから！ 残業も殆ど無いので家事・育児との両立も可能です。 新人さんには指導係をつけて指導していきますので、 未経験者やブランクのある方でも安心して入職していただけます。 福利厚生が充実していること、残業が殆どないこと、 勤務シフトに余裕があることも長く働くメンバーが多い理由です。

募集要項 職種 介護老人保健施設での介護職 雇用形態 正社員 仕事内容 介護老人保健施設（老健）での、利用者様の生活サポートをお願いします。 「忙しさに追われる介護」は、もう終わりにしませんか？ 当施設が大切にしているのは、効率よりも「お一人おひとりと向き合う時間」です。 リハビリ専門職と連携し、利用者様が元気に自宅へ帰れるよう、チームで支援します。 ▼具体的には… ・食事・入浴・排泄などの生活介助（無理なスケジュールは組みません） ・レクリエーションの企画・実施（万博の緑を感じながらの散歩など） ・在宅復帰に向けたリハビリのサポート スタッフ同士が「最近、〇〇さんの顔色が良くなったね」と 声を掛け合えるような、温かいチームワークが自慢です。 ＼＼未経験・無資格の方へ／／ 「介護に興味はあるけど、自信がない…」 そんな方にこそ、私たちの施設を選んでほしい。 ▼100％未経験スタートを応援： 異業種からの転職組も活躍中。 ▼資格取得支援あり： 働きながら「初任者研修」などの資格取得を全面サポート。 ▼まずは「おしゃべり」から： いきなり難しい介助はお願いしません。 先輩の横で、仕事の流れをゆっくり覚えることから始めましょう。 穏やかな環境で、一歩ずつプロを目指してみませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ■・…――――――――――――――…・■ お子様の成長をサポートするお仕事 未経験OK！資格取得支援でスキルアップ可 ■・…――――――――――――――…・■ ＜ 注目ポイント！ ＞ ✅異業種からのチャレンジOK ✅育休の取得実績あり！ ✅未経験の方も大歓迎です◎ ✅資格取得制度があり働きながら スキルアップを目指せます！ ✅20代～60代、男女共に歓迎！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 児童発達支援・放課後等デイサービス施設 での児童指導員/指導員を募集中です！ 具体的には… ✅お子様への日常生活の指導 （手洗い・着替え・トイレ指導等） ✅宿題等の学習指導 ✅子ども達の送迎 ✅プログラムの準備やお片付け ✅保護者相談と面談 など ✨イベント・遊び盛りだくさん✨ 公園あそびや科学館等の 施設見学やクッキング、 毎月のお誕生日会、 さらには季節のパーティイベントなど、 毎月多種多様なプログラムで スタッフと子どもたちが 楽しく活動しています♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【代表的な一日の流れ】 （平日） 10:00～ プログラムの準備・事務仕事等 13:00～ 各学校園へのお迎え 自由あそびの時間 15:00～ おやつタイム 16:00～ プログラム（集団遊び等） 17:00～ 帰りの会・各家庭へのお送り （休日） 9:00～ 各家庭へのお迎え 10:00～ 自由あそび 12:00～ 昼食 13:00～ プログラム（お出かけ等） 15:00～ おやつ 16:00～ 帰りの会・各家庭へのお送り 子どもの成長を近くで感じられ、 やりがいを持って働けるお仕事です！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【✨施設の特徴・ポイント✨】 ●遊具が沢山あり、 のびのびと活動できる環境 ●少人数のスタッフで、 和気あいあいとしています♪ ●保護者の皆様も協力的な方が多く、 イベントには楽しく取り組める♪ 【✨好待遇の環境✨】 ●昇給・賞与有！ モチベーション高く働けます！ ●育休取得実績あり！ ライフステージに合わせて柔軟に お仕事を続けていくことが可能です！ ●子育てとの両立など相談OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 「人の心に残る仕事を ありがとうに出会える施設 エリシオン真美ヶ丘」 定員99名の介護付有料老人ホームで ケアマネージャーとして働きませんか？ ＜具体的には＞ ・ケアプランの作成 ・身体介助の補助業務 ・イベント開催、レクリエーション ・施設運営に関する業務 など 入居されている方の日々が 楽しく充実したものになるよう 居宅支援業務全般をお任せします。 **************** お仕事の魅力ポイント **************** ①ブランクOK ②丁寧な研修制度 ③資格手当あり ＜ブランク復帰も大歓迎＞ 数十年のブランク復帰も応援いたします。 「子育てが落ち着いたから働きたい」 「福祉の現場に挑戦したい」 など、キッカケはなんでもOK 充実した研修制度を整えており 社員がついて基礎から丁寧に指導いたします。 困ったことはわからないことは すぐに聞くことができるので 未経験スタートでも安心して働ける環境ですよ。 ＜頑張りはしっかり還元＞ 介護は気力・体力が必要な業務が多く、 大変だなぁと感じることもあるかもしれません。 ＜一緒に働くスタッフは＞ 当施設には、看護師や介護職員をはじめ 生活支援員や栄養士、 送迎や施設の保守点検を行う営繕スタッフなど 介護のエキスパートが揃っております。 「利用される方に、より良い環境を提供したい」 そんな想いをもって働く方ばかり 抜群のチームワークの中で働くことができます。 あなたも当施設で、 遣り甲斐をもって一緒に働きませんか？ 面接時には働き方の希望や 不安に思っていることなど なんでもお聞かせくださいね。 あなたにお会いできることを楽しみにしております。

募集要項 職種 障害者入所施設での生活支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 【障害のある方の入所施設での生活支援全般の業務】 ・利用者様の生活全般の支援・見守り（食事・排泄・整容等） ・余暇活動支援（行事やレクリエーションの企画、運営） ・通院の付き添いなど ・保護者の方への対応 ・利用者の方の支援計画に関わる事務作業 ・施設運営に関する業務（清掃、消毒、委員会、研修等）など ※日々、利用者様のできること、いいことを探す前向きで穏やかで心温まるお仕事です。 ☆☆20代～50代までの幅広い年代のスタッフが活躍中☆☆ ☆未経験でも正社員 ☆利用者様の穏やかな毎日を支えるやりがいのあるお仕事 ☆スキルアップも応援します ☆９月からの就職可能です☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 寄り添いを大切に。 自ら福を創造し、福を広める。 みんな幸せ。 定員72名の介護付有料老人ホームで 介護スタッフを募集しております！ ＜具体的には＞ ・身体介助 ・コール対応 ・お散歩や買い物の付き添い ・イベント開催、レクリエーション など 入居されている方の日々が 楽しく充実したものになるよう 生活支援全般をお任せします。 **************** お仕事の魅力ポイント **************** ①丁寧な研修制度 ②資格手当あり ＜無資格・未経験OK！＞ 介護職未経験の方や実務経験が浅い方、 福祉関係の資格がない方、 資格勉強中やブランク復帰も大歓迎です♪ 「子育てが落ち着いたから働きたい」 「福祉の現場に挑戦したい」 など、キッカケはなんでもOK！ 充実した研修制度を整えており 社員がついて基礎から丁寧に指導いたします。 困ったことはわからないことは すぐに聞くことができるので 未経験スタートでも安心して働ける環境ですよ◎ ＜頑張りはしっかり還元！＞ 介護は気力・体力が必要な業務が多く、 大変だなぁと感じることもあるかもしれません。 ・資格手当 ・職能手当 ・処遇手当 ・夜間手当 ・特定業種退職金共済 など、利用者様の安全を守るスタッフには しっかり見える形で還元したいと思っています。 ＜一緒に働くスタッフは＞ 当施設には、ケアマネージャーをはじめ 生活支援員や栄養士、看護師、 送迎や施設の保守点検を行う営繕スタッフなど 介護のエキスパートが揃っております◎ 「利用される方に、より良い環境を提供したい」 そんな想いをもって働く方ばかり♪ 抜群のチームワークの中で働くことができます！ あなたも当施設で、 遣り甲斐をもって一緒に働きませんか？ 面接時には働き方の希望や 不安に思っていることなど なんでもお聞かせくださいね！ あなたにお会いできることを楽しみにしております♪

仕事内容 ◆仕事内容 キャリアアップを目指したい方、新たな挑戦をしたい方！そして今後長く働きたい方、ぜひご相談ください。 ※主任ケアマネジャーの業務全般 ※事業所運営、管理業務全般 ※年間予算管理 ※人材採用、育成 ※各種指揮命令、地域連携、営業活動など ＼サービス・職種の魅力／ 管理者へスキルアップを目指す方必見。 ツクイの居宅介護支援事業所数は120か所以上。 地域に根ざした運営で、地域にお住まいの方の福祉・医療を支えています。 また、更新研修料は全額支給(勤務扱い)するなど、従業員のサポート体制を整えています。 管理者への研修・育成制度も充実しています。 ＼ツクイで自分らしく！／ 日勤のみのため、家族と過ごす時間も大切にしながら働けます。 さまざまな介護サービスにチャレンジでき、キャリアアップも可能です！ また、全国に事業所があり、異動等の調整もできますので、この先を見据えた働き方が可能です。 大切な人のためにツクイであなたらしい働き方を手に入れませんか？ ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼髪色・髪型・ネイルOK／ 髪色・髪型はもちろん自由、ネイルもOK！ まつげエクステ・ひげもOK！ あなたの「好き」を大切にしながら働ける職場です。 オシャレを我慢せず、自分らしさをいかしてのびのびと活躍できます。 個性を尊重する風通しの良い環境で、楽しく前向きにお仕事しませんか？ ※社内ガイドラインあり

仕事内容 認知症の方の「自分らしい生活」を支えるお仕事です。少人数制なので、一人ひとりと歩幅を合わせ、一緒に料理や掃除をしたり、散歩や外食に出かけたりと、家庭的な温かい時間を過ごします。季節の行事など、楽しみを創る企画もあなたの手で。特別な資格や経験は不要、まずは「お喋り」と「優しい笑顔」から始めませんか？ 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

募集要項 職種 ［公式］介護老人保健施設での介護福祉士 雇用形態 正社員 仕事内容 介護福祉士の主な仕事は、食事介助、入浴介助、排せつ介助、日常生活の支援など、介護業務全般を担います。 職員はフロア固定ですので利用者様と馴染みの関係が築けます。 利用者様の近くにいる介護職の小さな気づきを元に多職種協働でケアプランを作成していきます。 ▼一日の仕事の流れ（例） 8:45 出勤。日報チェック、夜勤メンバーからの申し送り。 9:00 排泄介助、入浴介助 11:00 レクリエーション 12:00 服薬確認、食事介助 13:00 排泄介助、カンファレンス 14:00 レクリエーション 16:00 記録 17:00 退勤（残業なし） ※休憩45分あり ▼職場の雰囲気 20代、30代、40代のスタッフが活躍中！ 中途採用のメンバーも多い職場です。 無資格で入職し実務経験3年で介護福祉士の資格を取得された方が多いのも、資格取得のバックアップが充実しているから！ 残業も殆ど無いので家事・育児との両立も可能です。 新人さんには指導係をつけて指導していきますので、ブランクのある方でも安心して入職していただけます。 福利厚生が充実していること、残業が殆どないこと、勤務シフトに余裕があることも長く働くメンバーが多い理由です。

仕事内容 2025年9月にオープンした施設！ 新規スタッフ増員大募集！ 有料老人ホームでの配膳下膳・清掃・見守り業務。 ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為に館内を綺麗に していただくお仕事です。 ✦・┈┈ ・✦ 仕事内容 ✦・┈┈ ・✦ ✅食事の配膳・下膳業務 ✅館内の清掃 ✅洗濯 ✅見守り業務 など ◎適正・状況に合わせて 業務をお願いします。 ⭐キャリアアップしたい方歓迎！ 将来的に「専門資格を取得したい」 「キャリアアップを目指したい」など 向上心ある方を積極採用！ ※資格取得支援制度もございます！ ⭐入社後は先輩スタッフが シッカリあなたをサポートします！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ＜大変なこともあるけどやりがいアリ＞ スタッフやご入居者から 「ありがとう」と感謝される ”やりがい”と”責任感”の あるお仕事です！ ⭐魅力POINT！ ◆すぐに転職できない方も 入社日相談可能です。 ◆スーパーホテルグループの 安定基盤 ◆充実したOJT研修で 現場未経験入社でも安心！ ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・はじめから差がつく、基本給UP求人！ ・入社祝い金も実施中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社いちごジャムは、地域に根ざした温かい介護サービスを提供する成長企業です。 2026年6月に待望の「KUROKODO とみお」を新規オープン。 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを大切に事業を展開しています。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ 人間関係は全員がゼロからのスタート ✅ 訪問介護が未経験の方でも手厚くフォロー ✅ 資格があればブランクがある方も大歓迎 ✅ 実務未経験からプロフェッショナルへ育成 ✅ 年間休日120日でプライベートも充実可能 ✅ 駅徒歩5分の好立地で通勤の負担が少ない ✅ 最新のシステム導入で事務作業を大幅削減 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 要介護、および予防介護認定を受けた 利用者様の居宅（ご自宅）へ直接訪問し、 ケアプランに沿った質の高い介護サービスを提供していただきます。 住み慣れたご自宅で安心して 生活を送れるようサポートする、 非常にやりがいのあるお仕事です。 ■生活援助 ￣￣￣￣￣ 利用者様の日常生活を支えるための 家事全般のサポートをお任せします。 ・ご自宅での炊事、食事の準備 ・衣類やタオルの洗濯、干し作業 ・近隣スーパーへの日用品の買い物代行 ・お部屋の掃除、整理整頓など ■身体介護 ￣￣￣￣￣ 利用者様の身体に直接触れて行う、 専門的な介助業務をお任せします。 ・安全に配慮した食事介助 ・清潔を保つための入浴介助や清拭 ・尊厳を守りながらの排泄介助 ・ベッドから車椅子への移乗介助 ・外出時の付き添いや歩行サポートなど ※訪問介護が未経験の方でも全く問題ありません。 オープン前には充実した事前研修を実施し、 サービス提供責任者や先輩スタッフが 自信を持ってケアできるようになるまで 丁寧に同行訪問を行います。 焦らずご自身のペースで成長できる環境です。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■《人間関係の不安を完全に払拭》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護業界で転職を考える際、多くの方が 「既存のコミュニティに馴染めるか」という 人間関係の不安を抱えがちです。 しかし今回は、新規オープニングスタッフの募集。 面倒な派閥や、出来上がった人間関係による ストレスは一切ありません。 全員が同じスタートラインに立つ同期として、 風通しの良い職場をゼロから創り上げられます。 ■《ブランク・未経験への徹底サポート》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけれど、現場から長く離れている」 「学校で資格を取っただけで実務経験がない」 そんな方も私達は大歓迎いたします。 経験豊富な管理者が、基本の介助技術から 利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、 マンツーマンに近い形で丁寧に指導します。 失敗を責めるのではなく、共に改善策を考える ポジティブな社風が当社の自慢です。

仕事内容 ＜実務者研修をお持ちの方向け＞ ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅年間休日124日プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デイケアでの介護業務全般を お任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・リハビリの助手 ・生活周りの介助など ・送迎業務 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 （最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください） その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも従業員の 負担を減らすための工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い？Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ⭐未経験の方でも大歓迎！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福寿会では未経験の方を多く 採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことからスタート していただき徐々に慣れていきましょう♪ ⭐無資格から資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初任者研修や実務者研修、 介護福祉士やケアマネージャーなど 資格取得支援制度を活用！ 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格にチャレンジしている 方も多数います！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 「人の心に残る仕事を ありがとうに出会える施設 エリシオン真美ヶ丘」 介護付き有料老人ホームでの介護スタッフを募集しています。 入居者様へのお食事やご入浴のお手伝い、受診の付添い、レクリエーションなど安心安全にご生活頂けるよう生活支援全般を支えて頂きます。 ＜お仕事の魅力＞ ・毎月イベント開催（レクリエーション） ・永年勤続表彰規定あり ・慶弔見舞金規定あり ・人材紹介奨励金規定あり ・中小企業退職金共済加入 ・年1回決算賞与支給（業績による）、社長からのお楽しみプレゼントあり ・オプション付きの定期健康診断あり ・資格取得支援制度あり ・社員割引の昼食あり ・地域との交流イベントしてます（夏祭り・餅つき） ・予防接種補助あり。 ＜お仕事の特徴＞ ・ケアパレットを活用し記録、情報共有も円滑 ・HUGなど介助時の体の負担を軽減する最新機器を導入 ・学生の職場体験や実習生などの受入れも行っています。 ＜無資格・未経験OK＞ 介護職未経験の方や実務経験が浅い方、 福祉関係の資格がない方、 資格勉強中やブランク復帰も大歓迎です。 「子育てが落ち着いたから働きたい」 「福祉の現場に挑戦したい」 など、キッカケはなんでもOK。 充実した研修制度を整えており 社員がついて基礎から丁寧に指導いたします。 困ったことはわからないことは すぐに聞くことができるので 未経験スタートでも安心して働ける環境ですよ。 ＜頑張りはしっかり還元＞ 介護は気力・体力が必要な業務が多く、 大変だなぁと感じることもあるかもしれません。 ・資格手当 ・職能手当 ・処遇手当 ・退職金共済 など、利用者様の安全を守るスタッフには しっかり見える形で還元したいと思っています。 ＜夜間対応は1回ごとに手当支給＞ 夜勤は月2～6回、お願いすることがあり 1勤務ごとに6千円を別途支給いたします。 ＜一緒に働くスタッフは＞ 当施設には、ケアマネージャーをはじめ 生活支援員や栄養士、看護師、 送迎や施設の保守点検を行う営繕スタッフなど 介護のエキスパートが揃っております。 「利用される方に、より良い環境を提供したい」 そんな想いをもって働く方ばかり 抜群のチームワークの中で働くことができます。 あなたも当施設で、 遣り甲斐をもって一緒に働きませんか？ 面接時には働き方の希望や 不安に思っていることなど なんでもお聞かせくださいね。 あなたにお会いできることを楽しみにしております。

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 株式会社いちごジャムは、地域に根ざした温かい介護サービスを提供する成長企業です。 2026年6月に待望の「KUROKODO とみお」を新規オープン。 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを大切に事業を展開しています。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ 人間関係は全員がゼロからのスタート ✅ 訪問介護が未経験の方でも手厚くフォロー ✅ 資格があればブランクがある方も大歓迎 ✅ 実務未経験からプロフェッショナルへ育成 ✅ 年間休日120日でプライベートも充実可能 ✅ 駅徒歩5分の好立地で通勤の負担が少ない ✅ 最新のシステム導入で事務作業を大幅削減 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 要介護、および予防介護認定を受けた 利用者様の居宅（ご自宅）へ直接訪問し、 ケアプランに沿った質の高い介護サービスを提供していただきます。 住み慣れたご自宅で安心して 生活を送れるようサポートする、 非常にやりがいのあるお仕事です。 ■生活援助 ￣￣￣￣￣ 利用者様の日常生活を支えるための 家事全般のサポートをお任せします。 ・ご自宅での炊事、食事の準備 ・衣類やタオルの洗濯、干し作業 ・近隣スーパーへの日用品の買い物代行 ・お部屋の掃除、整理整頓など ■身体介護 ￣￣￣￣￣ 利用者様の身体に直接触れて行う、 専門的な介助業務をお任せします。 ・安全に配慮した食事介助 ・清潔を保つための入浴介助や清拭 ・尊厳を守りながらの排泄介助 ・ベッドから車椅子への移乗介助 ・外出時の付き添いや歩行サポートなど ※訪問介護が未経験の方でも全く問題ありません。 オープン前には充実した事前研修を実施し、 サービス提供責任者や先輩スタッフが 自信を持ってケアできるようになるまで 丁寧に同行訪問を行います。 焦らずご自身のペースで成長できる環境です。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■《人間関係の不安を完全に払拭》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護業界で転職を考える際、多くの方が 「既存のコミュニティに馴染めるか」という 人間関係の不安を抱えがちです。 しかし今回は、新規オープニングスタッフの募集。 面倒な派閥や、出来上がった人間関係による ストレスは一切ありません。 全員が同じスタートラインに立つ同期として、 風通しの良い職場をゼロから創り上げられます。 ■《ブランク・未経験への徹底サポート》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけれど、現場から長く離れている」 「学校で資格を取っただけで実務経験がない」 そんな方も私達は大歓迎いたします。 経験豊富な管理者が、基本の介助技術から 利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、 マンツーマンに近い形で丁寧に指導します。 失敗を責めるのではなく、共に改善策を考える ポジティブな社風が当社の自慢です。

仕事内容 ＜介護福祉士をお持ちの方向け＞ ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅年間休日124日プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デイケアでの介護業務全般を お任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・リハビリの助手 ・生活周りの介助など ・送迎業務 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 （最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください） その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも従業員の 負担を減らすための工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い？Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ⭐未経験の方でも大歓迎！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福寿会では未経験の方を多く 採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことからスタート していただき徐々に慣れていきましょう♪ ⭐無資格から資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初任者研修や実務者研修、 介護福祉士やケアマネージャーなど 資格取得支援制度を活用！ 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格にチャレンジしている 方も多数います！

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅夜勤は20:30〜翌7:30と短め！ ✅年間休日124日 プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ [介護福祉士をお持ちの方向けの求人です] 特養での介護業務全般をお任せいたします！ [具体的なお仕事] ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 ✨最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください✨ その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも 従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ✨介護福祉士の資格をお持ちの方✨ ★資格はあるけどしばらく 現場から離れている... ★学生時代に資格は取ったけど、 現場で働いたことが無い... →そんな方も大歓迎！ 福寿会では未経験の方を 多く採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことから スタートしていただき、 徐々に慣れていきましょう♪ ⭐更なる資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度を活用いただけます！ ケアマネージャー、 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格に チャレンジしている方も多数います！ （強制ではなく、ご自身のペースや 意向にお任せしております！） ⭐職場環境⭐ ロータスホーム勤務人数: 20名 （男性: 13名 女性: 7名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐特別養護老人ホーム ならやま園について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 株式会社いちごジャムは、地域に根ざした温かい介護サービスを提供する成長企業です。 2026年6月に待望の「KUROKODOとみお」を新規オープン。 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを大切に事業を展開しています。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ 人間関係は全員がゼロからのスタート ✅ 訪問介護が未経験の方でも手厚くフォロー ✅ ブランクがある方も大歓迎 ✅ 実務未経験からプロフェッショナルへ育成 ✅ 年間休日120日でプライベートも充実可能 ✅ 駅徒歩5分の好立地で通勤の負担が少ない ✅ 最新のシステム導入で事務作業を大幅削減 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 要介護、および予防介護認定を受けた 利用者様の居宅（ご自宅）へ直接訪問し、 ケアプランに沿った質の高い介護サービスを提供していただきます。 住み慣れたご自宅で安心して 生活を送れるようサポートする、 非常にやりがいのあるお仕事です。 ■生活援助 ￣￣￣￣￣ 利用者様の日常生活を支えるための 家事全般のサポートをお任せします。 ・ご自宅での炊事、食事の準備 ・衣類やタオルの洗濯、干し作業 ・近隣スーパーへの日用品の買い物代行 ・お部屋の掃除、整理整頓など ■身体介護 ￣￣￣￣￣ 利用者様の身体に直接触れて行う、 専門的な介助業務をお任せします。 ・安全に配慮した食事介助 ・清潔を保つための入浴介助や清拭 ・尊厳を守りながらの排泄介助 ・ベッドから車椅子への移乗介助 ・外出時の付き添いや歩行サポートなど ※訪問介護が未経験の方でも全く問題ありません。 オープン前には充実した事前研修を実施し、 サービス提供責任者や先輩スタッフが 自信を持ってケアできるようになるまで 丁寧に同行訪問を行います。 焦らずご自身のペースで成長できる環境です。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■《人間関係の不安を完全に払拭》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護業界で転職を考える際、多くの方が 「既存のコミュニティに馴染めるか」という 人間関係の不安を抱えがちです。 しかし今回は、新規オープニングスタッフの募集。 面倒な派閥や、出来上がった人間関係による ストレスは一切ありません。 全員が同じスタートラインに立つ同期として、 風通しの良い職場をゼロから創り上げられます。 ■《ブランク・未経験への徹底サポート》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけれど、現場から長く離れている」 「学校で資格を取っただけで実務経験がない」 そんな方も私達は大歓迎いたします。 経験豊富な管理者が、基本の介助技術から 利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、 マンツーマンに近い形で丁寧に指導します。 失敗を責めるのではなく、共に改善策を考える ポジティブな社風が当社の自慢です。

募集要項 職種 ［公式］介護老人保健施設での介護職 雇用形態 正社員 仕事内容 介護職の主な仕事は、食事介助、入浴介助、排せつ介助、日常生活の支援など、介護業務全般を担います。 職員はフロア固定ですので利用者様と馴染みの関係が築けます。 利用者様の近くにいる介護職の小さな気づきを元に多職種協働でケアプランを作成していきます。 ▼一日の仕事の流れ（例） 8:45 出勤。日報チェック、夜勤メンバーからの申し送り。 9:00 排泄介助、入浴介助 11:00 レクリエーション 12:00 服薬確認、食事介助 13:00 排泄介助、カンファレンス 14:00 レクリエーション 16:00 記録 17:00 退勤（残業なし） ※休憩45分あり ▼職場の雰囲気 20代、30代、40代のスタッフが活躍中！ 中途採用のメンバーも多い職場です。 無資格で入職し実務経験3年で介護福祉士の資格を取得された方が多いのも、資格取得のバックアップが充実しているから！ 残業も殆ど無いので家事・育児との両立も可能です。 新人さんには指導係をつけて指導していきますので、 未経験者やブランクのある方でも安心して入職していただけます。 福利厚生が充実していること、残業が殆どないこと、 勤務シフトに余裕があることも長く働くメンバーが多い理由です。

仕事内容: 介護老人保健施設ぬくもり広陵でご入所者様が安心して生活して頂けるよう 日常生活のサポートをして頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄の介助 ・集団体操 ・行事などを楽しんで頂く為の援助 など ◇変更範囲：変更なし ◎ブランクのある方でも丁寧に指導致しますので、ご安心下さい♪ ◎自信がつくまで先輩職員がサポート致します！ ◎入所定員90名施設です。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了✨ 【✅️0120-814-282】（担当：安井・奥村） ＼検討中の方に便利なお知らせ／ この求人が気になる方は、「応募画面に進む」の 右側にある（しおりマーク）をタップすると 保存してあとから見返すことができます！

仕事内容 認知症の方の「自分らしい生活」を支えるお仕事です。少人数制なので、一人ひとりと歩幅を合わせ、一緒に料理や掃除をしたり、散歩や外食に出かけたりと、家庭的な温かい時間を過ごします。季節の行事など、楽しみを創る企画もあなたの手で。特別な資格や経験は不要、まずは「お喋り」と「優しい笑顔」から始めませんか？ 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ＼＼資格を活かして働きませんか／／ 社会福祉士の資格はあるが経験が.... という方もOK！ もしくは、しばらくお仕事から 離れている方も大歓迎！ ご不安無く働けるような サポート体制は整っています。 ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅夜勤は20:30〜翌7:30と短め！ ✅年間休日124日 プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 [社会福祉士をお持ちの方向けの求人です] デイサービスでの介護業務全般を お任せいたします！ [具体的なお仕事] ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など →→ 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 ✨最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください✨ その他、介護記録ソフトの導入で伝達ミスや 漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、 少しでも従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ✨介護福祉士の資格をお持ちの方✨ ★資格はあるけどしばらく 現場から離れている... ★学生時代に資格は取ったけど、 現場で働いたことが無い... →そんな方も大歓迎！ 福寿会では未経験の方を 多く採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことから スタートしていただき、 徐々に慣れていきましょう♪ ⭐更なる資格取得者多数！⭐ 資格取得支援制度を活用いただけます！ ケアマネージャー、 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格に チャレンジしている方も多数います！ （強制ではなく、ご自身のペースや 意向にお任せしております！） ⭐職場環境⭐ アクール勤務人数: 8名 （男性: 3名 女性: 5名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐グループホームアクールについて⭐ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 株式会社いちごジャムは、地域に根ざした温かい介護サービスを提供する成長企業です。 2026年6月に待望の「KUROKODO とみお」を新規オープン。 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを大切に事業を展開しています。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ 人間関係は全員がゼロからのスタート ✅ 訪問介護が未経験の方でも手厚くフォロー ✅ 資格があればブランクがある方も大歓迎 ✅ 実務未経験からプロフェッショナルへ育成 ✅ 年間休日120日でプライベートも充実可能 ✅ 駅徒歩5分の好立地で通勤の負担が少ない ✅ 最新のシステム導入で事務作業を大幅削減 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 要介護、および予防介護認定を受けた 利用者様の居宅（ご自宅）へ直接訪問し、 ケアプランに沿った質の高い介護サービスを提供していただきます。 住み慣れたご自宅で安心して 生活を送れるようサポートする、 非常にやりがいのあるお仕事です。 ■生活援助 ￣￣￣￣￣ 利用者様の日常生活を支えるための 家事全般のサポートをお任せします。 ・ご自宅での炊事、食事の準備 ・衣類やタオルの洗濯、干し作業 ・近隣スーパーへの日用品の買い物代行 ・お部屋の掃除、整理整頓など ■身体介護 ￣￣￣￣￣ 利用者様の身体に直接触れて行う、 専門的な介助業務をお任せします。 ・安全に配慮した食事介助 ・清潔を保つための入浴介助や清拭 ・尊厳を守りながらの排泄介助 ・ベッドから車椅子への移乗介助 ・外出時の付き添いや歩行サポートなど ※訪問介護が未経験の方でも全く問題ありません。 オープン前には充実した事前研修を実施し、 サービス提供責任者や先輩スタッフが 自信を持ってケアできるようになるまで 丁寧に同行訪問を行います。 焦らずご自身のペースで成長できる環境です。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■《人間関係の不安を完全に払拭》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護業界で転職を考える際、多くの方が 「既存のコミュニティに馴染めるか」という 人間関係の不安を抱えがちです。 しかし今回は、新規オープニングスタッフの募集。 面倒な派閥や、出来上がった人間関係による ストレスは一切ありません。 全員が同じスタートラインに立つ同期として、 風通しの良い職場をゼロから創り上げられます。 ■《ブランク・未経験への徹底サポート》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけれど、現場から長く離れている」 「学校で資格を取っただけで実務経験がない」 そんな方も私達は大歓迎いたします。 経験豊富な管理者が、基本の介助技術から 利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、 マンツーマンに近い形で丁寧に指導します。 失敗を責めるのではなく、共に改善策を考える ポジティブな社風が当社の自慢です。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・はじめから差がつく、基本給UP求人！ ・入社祝い金も実施中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社いちごジャムは、地域に根ざした温かい介護サービスを提供する成長企業です。 2026年6月に待望の「KUROKODO とみお」を新規オープン。 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを大切に事業を展開しています。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ 人間関係は全員がゼロからのスタート ✅ 訪問介護が未経験の方でも手厚くフォロー ✅ 資格があればブランクがある方も大歓迎 ✅ 実務未経験からプロフェッショナルへ育成 ✅ 年間休日120日でプライベートも充実可能 ✅ 駅徒歩5分の好立地で通勤の負担が少ない ✅ 最新のシステム導入で事務作業を大幅削減 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 要介護、および予防介護認定を受けた 利用者様の居宅（ご自宅）へ直接訪問し、 ケアプランに沿った質の高い介護サービスを提供していただきます。 住み慣れたご自宅で安心して 生活を送れるようサポートする、 非常にやりがいのあるお仕事です。 ■生活援助 ￣￣￣￣￣ 利用者様の日常生活を支えるための 家事全般のサポートをお任せします。 ・ご自宅での炊事、食事の準備 ・衣類やタオルの洗濯、干し作業 ・近隣スーパーへの日用品の買い物代行 ・お部屋の掃除、整理整頓など ■身体介護 ￣￣￣￣￣ 利用者様の身体に直接触れて行う、 専門的な介助業務をお任せします。 ・安全に配慮した食事介助 ・清潔を保つための入浴介助や清拭 ・尊厳を守りながらの排泄介助 ・ベッドから車椅子への移乗介助 ・外出時の付き添いや歩行サポートなど ※訪問介護が未経験の方でも全く問題ありません。 オープン前には充実した事前研修を実施し、 サービス提供責任者や先輩スタッフが 自信を持ってケアできるようになるまで 丁寧に同行訪問を行います。 焦らずご自身のペースで成長できる環境です。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■《人間関係の不安を完全に払拭》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護業界で転職を考える際、多くの方が 「既存のコミュニティに馴染めるか」という 人間関係の不安を抱えがちです。 しかし今回は、新規オープニングスタッフの募集。 面倒な派閥や、出来上がった人間関係による ストレスは一切ありません。 全員が同じスタートラインに立つ同期として、 風通しの良い職場をゼロから創り上げられます。 ■《ブランク・未経験への徹底サポート》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけれど、現場から長く離れている」 「学校で資格を取っただけで実務経験がない」 そんな方も私達は大歓迎いたします。 経験豊富な管理者が、基本の介助技術から 利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、 マンツーマンに近い形で丁寧に指導します。 失敗を責めるのではなく、共に改善策を考える ポジティブな社風が当社の自慢です。

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅関連施設の2期目オープニングに 向けて積極採用中！ ✅介護業界未経験者歓迎！ 資格が取れるお仕事です♪ ✅施設見学ご希望の方大歓迎！ ✅見学時に履歴書は必要ありません！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ＼「特別養護老人ホーム 平城園」のPoint／ ★賞与年4.5ヶ月！平均給与406万！ ★残業時間、月平均10時間以下！ （15分単位/サービス残業一切無し！） ★公休が月に10〜11日！年間休日124日！ ★産休育休取得率100%！ ★診療所併設で医療体制の充実！ ★最新の介護ロボット導入で負担軽減！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特養での介護業務全般をお任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 介護業界未経験者も大歓迎！ 働きながら資格が取れるので、 一生使えるスキルが得られます。 また、各居室には入居者に何かあった時に 感知して異常を知らせてくれる 介護ロボットを導入。 ／ 最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください ＼ その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、 スマホを使った勤怠管理や申請など、 少しでも従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1%のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様が とても優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を 教えていただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ⭐未経験の方でも大歓迎！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福寿会では未経験の方を多く採用 してきており、サポート体制が 充実しています！ ベテランの先輩スタッフがマンツーマンで サポート！まずは簡単なことから スタートしていただき、徐々に 慣れていきましょう♪ ⭐無資格から資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初任者研修や実務者研修、 介護福祉士やケアマネージャーなど 資格取得支援制度を活用！ 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格にチャレンジしている方も 多数います！ ✨職場環境✨ 平城園勤務人数: 170名 （男性: 60名 女性: 110名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐特別養護老人ホーム 平城園について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅夜勤は20:30〜翌7:30と短め！ ✅年間休日124日 プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 [介護福祉士をお持ちの方向けの求人です] デイサービスでの介護業務全般を お任せいたします！ [具体的なお仕事] ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 ✨最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください✨ その他、介護記録ソフトの導入で伝達ミスや 漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、 少しでも従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ✨介護福祉士の資格をお持ちの方✨ ★資格はあるけどしばらく 現場から離れている... ★学生時代に資格は取ったけど、 現場で働いたことが無い... →そんな方も大歓迎！ 福寿会では未経験の方を 多く採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことから スタートしていただき、 徐々に慣れていきましょう♪ ⭐更なる資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度を活用いただけます！ ケアマネージャー、 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格に チャレンジしている方も多数います！ （強制ではなく、ご自身のペースや 意向にお任せしております！） ⭐職場環境⭐ ならやま園勤務人数：110名 （男性: 43名 女性: 66名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐奈良デイサービスセンターについて⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅関連施設の2期目オープニングに 向けて積極採用中！ ✅介護業界未経験者歓迎！ 資格が取れるお仕事です♪ ✅施設見学ご希望の方大歓迎！ ✅見学時に履歴書は必要ありません！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ＼「特別養護老人ホーム 平城園」のPoint／ ★賞与年4.5ヶ月！平均給与406万！ ★残業時間、月平均10時間以下！ （15分単位/サービス残業一切無し！） ★公休が月に10〜11日！年間休日124日！ ★産休育休取得率100%！ ★診療所併設で医療体制の充実！ ★最新の介護ロボット導入で負担軽減！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特養での介護業務全般をお任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 介護業界未経験者も大歓迎！ 働きながら資格が取れるので、 一生使えるスキルが得られます。 また、各居室には入居者に何かあった時に 感知して異常を知らせてくれる 介護ロボットを導入。 ／ 最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください ＼ その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、 スマホを使った勤怠管理や申請など、 少しでも従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1%のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様が とても優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を 教えていただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ⭐未経験の方でも大歓迎！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福寿会では未経験の方を多く採用 してきており、サポート体制が 充実しています！ ベテランの先輩スタッフがマンツーマンで サポート！まずは簡単なことから スタートしていただき、徐々に 慣れていきましょう♪ ⭐無資格から資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初任者研修や実務者研修、 介護福祉士やケアマネージャーなど 資格取得支援制度を活用！ 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格にチャレンジしている方も 多数います！ ✨職場環境✨ 平城園勤務人数: 170名 （男性: 60名 女性: 110名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐特別養護老人ホーム 平城園について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 株式会社いちごジャムは、地域に根ざした温かい介護サービスを提供する成長企業です。 2026年6月に待望の「KUROKODOとみお」を新規オープン。 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを大切に事業を展開しています。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年6月オープンの新しい事業所です ✅ 人間関係は全員がゼロからのスタート ✅ 訪問介護が未経験の方でも手厚くフォロー ✅ ブランクがある方も大歓迎 ✅ 実務未経験からプロフェッショナルへ育成 ✅ 年間休日120日でプライベートも充実可能 ✅ 駅徒歩5分の好立地で通勤の負担が少ない ✅ 最新のシステム導入で事務作業を大幅削減 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 要介護、および予防介護認定を受けた 利用者様の居宅（ご自宅）へ直接訪問し、 ケアプランに沿った質の高い介護サービスを提供していただきます。 住み慣れたご自宅で安心して 生活を送れるようサポートする、 非常にやりがいのあるお仕事です。 ■生活援助 ￣￣￣￣￣ 利用者様の日常生活を支えるための 家事全般のサポートをお任せします。 ・ご自宅での炊事、食事の準備 ・衣類やタオルの洗濯、干し作業 ・近隣スーパーへの日用品の買い物代行 ・お部屋の掃除、整理整頓など ■身体介護 ￣￣￣￣￣ 利用者様の身体に直接触れて行う、 専門的な介助業務をお任せします。 ・安全に配慮した食事介助 ・清潔を保つための入浴介助や清拭 ・尊厳を守りながらの排泄介助 ・ベッドから車椅子への移乗介助 ・外出時の付き添いや歩行サポートなど ※訪問介護が未経験の方でも全く問題ありません。 オープン前には充実した事前研修を実施し、 サービス提供責任者や先輩スタッフが 自信を持ってケアできるようになるまで 丁寧に同行訪問を行います。 焦らずご自身のペースで成長できる環境です。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■《人間関係の不安を完全に払拭》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護業界で転職を考える際、多くの方が 「既存のコミュニティに馴染めるか」という 人間関係の不安を抱えがちです。 しかし今回は、新規オープニングスタッフの募集。 面倒な派閥や、出来上がった人間関係による ストレスは一切ありません。 全員が同じスタートラインに立つ同期として、 風通しの良い職場をゼロから創り上げられます。 ■《ブランク・未経験への徹底サポート》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけれど、現場から長く離れている」 「学校で資格を取っただけで実務経験がない」 そんな方も私達は大歓迎いたします。 経験豊富な管理者が、基本の介助技術から 利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、 マンツーマンに近い形で丁寧に指導します。 失敗を責めるのではなく、共に改善策を考える ポジティブな社風が当社の自慢です。

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ 入居者満員御礼につき、2期目オープン♪ 多くの利用者様に愛される グループホームです！ ✅介護業界未経験者歓迎！ 資格が取れるお仕事です♪ ✅施設見学ご希望の方大歓迎！ ✅見学時に履歴書は必要ありません！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〔社会福祉士をお持ちの方向けの求人です〕 グループホームでの介護業務全般を お任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 （最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください） その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも従業員の 負担を減らすための工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ⭐未経験の方でも大歓迎！⭐ 福寿会では未経験の方を多く採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフがマンツーマンでサポート！ まずは簡単なことからスタートしていただき、 徐々に慣れていきましょう♪ ⭐無資格から資格取得者多数！⭐ 初任者研修や実務者研修、 介護福祉士やケアマネージャーなど 資格取得支援制度を活用！ 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格にチャレンジしている方も多数います！ ⭐職場環境⭐ アクール勤務人数: 8名 （男性: 3名 女性: 5名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐グループホームアクールについて⭐ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＜介護福祉士をお持ちの方向け＞ ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅年間休日124日プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デイサービスでの介護業務全般を お任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など ・送迎業務 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 （最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください） その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも従業員の 負担を減らすための工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ⭐未経験の方でも大歓迎！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福寿会では未経験の方を多く 採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことからスタート していただき徐々に慣れていきましょう♪

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅夜勤は20:30〜翌7:30と短め！ ✅年間休日124日 プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ [介護福祉士をお持ちの方向けの求人です] 特養での介護業務全般をお任せいたします！ [具体的なお仕事] ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 ✨最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください✨ その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも 従業員の負担を減らすための 工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ✨介護福祉士の資格をお持ちの方✨ ★資格はあるけどしばらく 現場から離れている... ★学生時代に資格は取ったけど、 現場で働いたことが無い... →そんな方も大歓迎！ 福寿会では未経験の方を 多く採用してきており、 サポート体制が充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことから スタートしていただき、 徐々に慣れていきましょう♪ ⭐更なる資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度を活用いただけます！ ケアマネージャー、 認定介護士や社会福祉士など、 難しい資格に チャレンジしている方も多数います！ （強制ではなく、ご自身のペースや 意向にお任せしております！） ⭐職場環境⭐ ロータスホーム勤務人数: 20名 （男性: 13名 女性: 7名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐ロータスホームについて⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ すべての居室を個室にし、プライベートな 生活スタイルで過ごしていただく 新型特別養護老人ホームです。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

仕事内容 ＼\はじめから差がつく、基本給UP求人！/／ 今より“確実に”稼げる環境へ！ 基本給見直し実施！ 入居者満員御礼につき、2期目オープン♪ 多くの利用者様に愛される グループホームです！ ✅賞与年4.5ヶ月！ 安心した待遇で働けます♪ ✅残業月平均10時間以下！ ✅夜勤は20:30〜翌7:30と短め！ ✅年間休日124日プライベート時間も確保！ ✅企業内保育所あり！子育て世帯も安心！ ✅最新機材や介護記録ソフトの導入で 負担軽減！ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 見学&面接希望のお電話はこちらから 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田（トクダ）まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。* 〇。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〔初任者研修をお持ちの方向けの求人です〕 グループホームでの介護業務全般を お任せいたします！ 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 （最先端の介護ロボットを ぜひ見に来てください） その他、介護記録ソフトの導入で 伝達ミスや漏れの防止、スマホを使った 勤怠管理や申請など、少しでも従業員の 負担を減らすための工夫があります。 ＼＼介護業界は残業が多い?Noです！／／ 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下！ 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%！ 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジを お待ちしております♪ ☆-☆ ✅最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 └「大きなかぶ」♪ ～うんとこしょ！どっこいしょ！～♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 └ おたんじょうびおめでとう ２月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 └ おいしいお弁当はいかがですか～～！ 2025年2月12日: ならやま園 └ ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 └ ロータス悠 節分レク！ ☆-☆ ⭐弊社の強み⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内アンケート（2024年6月実施）し、 99%の方が働きやすさに高評価！ ※福寿会での仕事は働きやすいですか？ の問いに「いいえ」は1％のみ 一緒に働く職員の人の良さが魅力的で 定着している方が多い印象です。 「先輩方や利用者様がとても 優しく話しやすい所。」 「子育て優先で働かせてもらえたこと。」 「職場の方がみなさん親切で優しいです。」 「未経験から丁寧に介護の仕事を教えて いただき勤続できていることです。」 「急な休みに文句を言われないこと」 一人でする仕事でないので お互い協力しあっています。 職場の雰囲気作りに、アプリを使って 褒め合うごとにポイントが貯まる (アマゾンギフト券や食品等の景品に交換) ユニークな取り組みもしております。 ✨初任者研修をお持ちの方✨ ★資格はあるけどしばらく現場から 離れている... ★学生時代に資格は取ったけど、 現場で働いたことが無い... →そんな方も大歓迎！ 福寿会では未経験の方を多く採用 してきており、サポート体制が 充実しています！ ベテランの先輩スタッフが マンツーマンでサポート！ まずは簡単なことからスタート していただき、徐々に 慣れていきましょう♪ ⭐更なる資格取得者多数！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実務者研修、介護福祉士や ケアマネージャーなど資格取得支援制度 を活用いただけます！ 認定介護士や社会福祉士など、難しい 資格にチャレンジしている方も 多数います！（強制ではなく、ご自身の ペースや意向にお任せしております！） ✨職場環境✨ 平城園勤務人数: 170名 （男性: 60名 女性: 110名） 優しい方が多く、働きやすい職場ですよ♪ ⭐特別養護老人ホーム 平城園について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様からも好評な、とても綺麗な 施設です。施設はオートロックで、 ご利用者様の安全を守れることはもちろん、 職員の方にも安心して働いていただけます。 （各種最新設備が整っており快適な 職場環境となっています。）

【仕事内容】 ●近鉄奈良駅より徒歩3分の駅チカ♪♪毎日の通勤がらくらくです！！通勤手当支給あり◎ ●年間休日120日！しっかり休んでプライベートも充実☆ワークライフバランス重視の方必見です★ ●嬉しい昇給＆賞与あり☆賞与実績3ヶ月分◎頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です♪ 【求人ID-GR2】