宮城、販売・サービス、正社員の求人・転職情報

洋菓子や製菓に興味のある方歓迎✨

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅夕方16時退社でプライベートも充実 ✅月給21万円以上＋賞与年2回（昨年度2ヶ月分） ✅食事手当(月1万円超)など手厚い福利厚生 ✅創業30年以上、地域に愛される名店 ✅北海道産チルドバターなど厳選素材を使用 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ ↓↓ 多賀城で愛され続ける洋菓子店での 製造業務全般（仕込み・焼成・仕上げ等）。 松任谷由実さんも絶賛された 名物「コーヒーロール」をはじめ、 素材にこだわった菓子作りをお任せします。 ※製造に集中できる環境ですが、 状況により一部店舗補助もお願いします。 ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・計量、生地のミキシング（蔵王山麓の卵使用） ・焼成（カステラ、パイ、スポンジの火入れ） ・特製バタークリームの製造、ナッペ ・季節のケーキや焼き菓子の仕上げ ・在庫管理、発注業務、販売業m ＞＞＞経験が浅くてもキャリアアップ （※あなたの技術を正当に評価します） 1｜当店の「味」と「こだわり」を習得 まずは計量や仕上げから入り、 当店独自の配合やバランスを学びます。 2｜難易度の高い技術へ挑戦 温度管理が繊細なバタークリームの扱いや シフォン生地のようなスポンジ作りなど 職人としての引き出しを増やせます。 3｜製造の要（メイン担当）へ オーブン管理や全体の工程管理など、 製造の中核として活躍していただきます。 4｜将来的なリーダー候補として 新商品のアイデア出しや後輩育成など、 お店作りにも深く関わってください。 ⇒「作業」ではなく「職人仕事」ができます。 【この環境で働く魅力など】 01.│「素材への妥協なきこだわり」 →蔵王山麓の新鮮な卵や 北海道浜中町のチルドバターなど、 厳選素材を使用。「ファソン（こだわり）」 の名に恥じない菓子作りができます。 02.│「伝統と革新の技術」 →フランス菓子の伝統技法をベースに、 日本人の口に合う繊細さをプラス。 特にバタークリームなのに重くない 独自の製法技術は、一生モノのスキルです。 03.│「生活との両立が叶う16時退社」 →朝作りたての新鮮さを大切にするため 朝は早いですが、その分16時には終了。 家族との時間や、カフェ巡りなどの インプットの時間もしっかり確保できます。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →「ここのコーヒーロールじゃないと」 遠方から買いに来るファンも多数。 ただ作るだけでなく、お客様の 「特別な物語」の一部になるお菓子を 自分の手で生み出すやりがいがあります。 ⭐会社について⭐ お客様の満足を第一に考え、 独自の製法による洋菓子とカステラ を主とした洋菓子です。 創業以来、売上も毎年順調な 伸びを示しています！

｢飲食店で働いてみたい…でも休みや待遇も重視したい｣方に！

仕事内容 オープニングスタッフ募集！！！ 2026年2月東口エリアに新店舗オープン！！ 居酒屋矢三朗【新寺本店】、【新寺弐号館】の既存店及び新店舗のオープンスタッフを募集します。 【ホール】 ◇お客様へのおもてなし･お見送り ◇商品の提供やドリンク作成 ◇お会計 ◇電話対応など 【キッチン】 ◇調理 ◇メニュー開発 ◇スタッフ育成 ◇仕入れ･仕込み･原価管理など 【こんなお店です！】 仙台駅東口から徒歩8分の当店は、 新鮮な海の幸や名物の藁焼き料理、 東北の地酒を楽しめる和風居酒屋です。 落ち着いた雰囲気の店内で、 普段使いはもちろん、 接待やご宴会など幅広いシーンでご利用いただいています。 また、「新寺本店」から徒歩3分の姉妹店「新寺弐号館」でもお仕事をお願いすることがあります。 どちらのお店も、スタッフ同士のチームワークが良く、和気あいあいとした職場です♪ 飲食業が初めての方でも安心してスタートできる環境です！ 明るく丁寧な接客を心がけながら、 一緒にお店を盛り上げていきましょう！

日勤・夜勤混在シフトなし/5～7連休年2回/2時～10時勤務

仕事内容 ーこの求人のおすすめポイントー ■転居を伴う転勤なし ■研修充実。未経験歓迎 ■先輩社員のほとんどが未経験スタート ■学歴・経験不問の正社員採用 ■月8～10日休み ■5～7連休×年2回 ■手厚い福利厚生。 安心して長く働ける環境 ■日勤と夜勤が混在する不規則なシフトなし◎ 【仕事内容】 ●お惣菜の仕込み、調理作業 製造ラインでの作業と管理業務をお願いします。 ー入社後はー 研修やOJTでの丁寧なサポートがあります。 業務マニュアルも整っていますので、未経験でも安心です。 まず最初は座学で会社のこと、食品衛生など基本を学び、その後のOJTを通じて機械の操作方法などを覚えてください。 ー慣れてきたらー 以下のリーダー業務も少しずつお任せします。 最初はリーダーのアシスタント的な業務からスタートしてください。 ・資材の発注、管理 ・パートさんの配置、シフト管理 ・パートさんの困りごとの相談、サポート ・マネジャーと一緒に作業計画の立案 ー仕事のやりがいー ■工程がシンプルなので作業が覚えやすく、工夫したことがすぐ結果となって現れます。 みんなの努力が結果にダイレクトに反映されますので、やりがいが大きいです。 ■自分が携わった商品が大人気に! 自分が作ったものが店舗に並んでいるのを見るのが嬉しく、「この前、自分で作った煮物を買っちゃったよ（笑）」という社員も。 どの商品がどれだけ売れているかデータが共有されているので励みになります。 ■長く働ける会社 育休・産休制度が整っていて、実際に復帰してくる社員も多く、男女とも長く働ける会社だと思います。 繁忙期以外は残業も少なく、年2回の長期休暇があり、私は先月、温泉やテーマパークにいったりとフル活用しました。 メリハリをつけながら働けます。 ーキャリアステップー 入社後は現場で経験を積み、まずはラインのリーダーを、あなたの志向によってはラインを管理するマネジャーも目指せます。 また、調理が好きなら、将来は人・組織のマネジメントではなく、技術を極めてスペシャリスト「トレーナー」として技術指導を行うポジションもあります。 社歴や年齢に関わらず実力を正当に評価する会社です。 ー工場の組織ー 工場内は様々な製造ラインがあり、各ラインの小グループごとにリーダーと、ライン全体を統括するラインマネージャーがいます。 みんなでサポートしますので安心してください。 ー仙台ファクトリーの紹介ー 仙台ファクトリーは、ヨークベニマル全店で使われるタレ、ソースをはじめ、お惣菜、大人気の【健】自社製ぽてとサラダ、冷凍コロッケ、冷凍餃子などバラエティ豊かな商品をつくっています。 ー工場長からのメッセージー 仙台ファクトリーは、社員間の仲がよく相談しやすい環境。 チームワーク良く働いていますので、定着率も高くベテラン社員も多数活躍しています。 新しいメンバーを加えて、より強い体制、働きやすい環境を作っていきたいと考えています。

◆◆◆【正社員】ホテルフロントのお仕事 ◆◆◆仙台駅チカ◎/接客・サービス経験がある方活躍中◎

仕事内容 ＼＼このお仕事のおすすめポイントは…／／ ・直接雇用のお仕事♪ ・長期就業したい！人と接することが好きな方にオススメ！ ・仙台駅から徒歩3分！駅直結したホテルでの勤務◎ ・雨天の時も濡れずに出勤OK！ ★男女20代・30代スタッフ活躍中！ 語学スキルを活かしたい！接客・サービスの経験を活かして働きたい方必見！！ ≪お仕事内容≫ 人気チェーンのビジネスホテルでのフロントスタッフでのお仕事！ 「語学スキルを活かして観光客とコミュニケーション取りたい！」 「ビジネスマナーを身に着けたい！」など将来のキャリアを見据えた働き方がしたい方にオススメ◎ 【具体的なお仕事内容】 ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ※その他付随する業務 - ＼お電話でのご応募、お待ちしております！／ お電話で申し込みされる方は、 通話料無料の以下の番号よりおかけください。 0120-1040-99 受付：平日 9:15～19:00 土曜 9:15～18:00 ※日曜・祝日休み -

＜未経験歓迎＞賞与・手当あり✨従業員割引有✨週休2日✨駅チカ

仕事内容 ＼＼⭐アピールポイント⭐／／ ✅メディア多数掲載！有名老舗精肉店 ✅『仙台駅直結』なので通勤ラクラク ✅系列店全店で利用できる従業員割引あり ✅未経験者を全力応援！万全の教育制度 ✅昇給・賞与・各種手当あり♪ ✅頑張りは給与で還元します！！！ ＊――――――――――――――――＊ 【 お仕事内容 】 メディア多数掲載の人気老舗精肉店！ 「かたい信用 やわらかい肉」で おなじみの「肉のいとう 仙台駅1階店」 で販売・接客をお任せします！ 仙台牛・牛たんを使用したお弁当・惣菜 などを販売します。 《具体的には》 ⏩接客・販売 ⏩店内清掃 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後について 】 OJTで業務通じて先輩スタッフが教えて いくので、安心して始めることが できます◎ できる業務を1つ１つゆっくり増やして いきましょう＼(^o^)／ 未経験スタッフ多数活躍中！ 《こんな方も大歓迎》 ✨主婦(夫)さん ✨フリーターさん ✨ブランクがある方 ✨仕事復帰したい方 ✨飲食・接客・販売の経験がある方 ✨家庭・育児と両立して働きたい方 ✨正社員デビューしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 お店をご紹介 】 「かたい信用 やわらかい肉」で おなじみの老舗精肉店『肉のいとう仙台駅1階店』 テレビ・雑誌・SNSなど、 全国のメディアで多数取り上げられる 人気店です。 MeatStage（ミートステージ）として、 学生・主婦・ご家族・サラリーマン・ 観光客など、幅広いお客様にご利用 いただいています♪ 店内では、食卓を彩るお惣菜はもちろん 仙台名物の牛たんや仙台牛を使った お弁当を提供。 老舗の味を、もっと身近に。 そんな想いが詰まったお店で、 あなたも一緒に楽しく働いてみませんか？ 《お店ホームページ》 https://www.nikunoito.jp/ 《会社ホームページ》 https://www.oniku1129.com/

5～7連休年2回・転居を伴う転勤なし・8時～17時勤務

仕事内容 ーこの求人のおすすめポイントー ■転居を伴う転勤なし ■研修充実。未経験歓迎 ■先輩社員のほとんどが未経験スタート ■学歴・経験不問の正社員採用 ■夜勤なし。プライベートも充実 ■月8～10日休み ■5～7連休×年2回 ■手厚い福利厚生。 安心して長く働ける環境 【仕事内容】 ●お惣菜の仕込み、調理作業 製造ラインでの作業と管理業務をお願いします。 ー入社後はー 研修やOJTでの丁寧なサポートがあります。 業務マニュアルも整っていますので、未経験でも安心です。 まず最初は座学で会社のこと、食品衛生など基本を学び、その後のOJTを通じて機械の操作方法などを覚えてください。 ー慣れてきたらー 以下のリーダー業務も少しずつお任せします。 最初はリーダーのアシスタント的な業務からスタートしてください。 ・資材の発注、管理 ・パートさんの配置、シフト管理 ・パートさんの困りごとの相談、サポート ・マネジャーと一緒に作業計画の立案 ー仕事のやりがいー ■工程がシンプルなので作業が覚えやすく、工夫したことがすぐ結果となって現れます。 みんなの努力が結果にダイレクトに反映されますので、やりがいが大きいです。 ■自分が携わった商品が大人気に! 自分が作ったものが店舗に並んでいるのを見るのが嬉しく、「この前、自分で作った煮物を買っちゃったよ（笑）」という社員も。 どの商品がどれだけ売れているかデータが共有されているので励みになります。 ■長く働ける会社 育休・産休制度が整っていて、実際に復帰してくる社員も多く、男女とも長く働ける会社だと思います。 繁忙期以外は残業も少なく、年2回の長期休暇があり、私は先月、温泉やテーマパークにいったりとフル活用しました。 メリハリをつけながら働けます。 ーキャリアステップー 入社後は現場で経験を積み、まずはラインのリーダーを、あなたの志向によってはラインを管理するマネジャーも目指せます。 また、調理が好きなら、将来は人・組織のマネジメントではなく、技術を極めてスペシャリスト「トレーナー」として技術指導を行うポジションもあります。 社歴や年齢に関わらず実力を正当に評価する会社です。 ー工場の組織ー 工場内は様々な製造ラインがあり、各ラインの小グループごとにリーダーと、ライン全体を統括するラインマネージャーがいます。 みんなでサポートしますので安心してください。 ー仙台ファクトリーの紹介ー 仙台ファクトリーは、ヨークベニマル全店で使われるタレ、ソースをはじめ、お惣菜、大人気の【健】自社製ぽてとサラダ、冷凍コロッケ、冷凍餃子などバラエティ豊かな商品をつくっています。 ー工場長からのメッセージー 仙台ファクトリーは、社員間の仲がよく相談しやすい環境。 チームワーク良く働いていますので、定着率も高くベテラン社員も多数活躍しています。 新しいメンバーを加えて、より強い体制、働きやすい環境を作っていきたいと考えています。

調理部門経験を活かして裏方のプロフェッショナルへ

仕事内容 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 調理経験を活かし、 厨房運営の安全とコストを統括する スチュワード部門の責任者候補として 活躍しませんか？ ホテル運営を支える“縁の下の力持ち”から 現場責任者としてステップアップできます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 調理部門にて、食器類・衛生管理の 統括および実務指導をお願いします。 <具体的な業務内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. コスト・在庫管理、シフト統括 【シフト・人件費のマネジメント】 ・人件費管理、残業抑制計画の策定と実行。 ・シフト作成および、レストラン・宴会場 への人員の適切な配置・調整。 【在庫・発注によるコストコントロール】 ・破損した皿、グラス等の集計と、 適切な棚卸し・発注業務。 ・洗剤、漂白剤などのケミカル類を含む 消耗品の在庫管理・発注業務。 ※これらの業務は、部門の収支を左右する 重要なコスト管理です。 【設備投資の提案】 ・総料理長と連携し、設備（洗浄機など） 購入に関する相談・提案。 2. 衛生管理・実務指導 【衛生管理の監督と維持】 ・HACCP含む厨房全体の衛生基準設定と監査 ・食器洗浄、メンテナンスに関する現場指導 ・消耗品（薬剤）の管理 厨房の衛生・食器・備品管理を担う スチュワード部門は、ホテル運営において 不可欠な“裏方のプロフェッショナル”。 調理部門での経験を最大限に活かし、 マネジメント職にチャレンジしたい方、 ぜひご応募ください。 <入社後の流れ> ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 即戦力としての活躍を期待しております。 入社後はOJTを通して、 ・ウェスティンホテル仙台の厨房運営ルール ・コスト管理システム、および衛生基準 等 習得業務・基準を学んでいただきます。 さらに、マネージャーへのステップアップを 強力にサポートするため人材開発部署による 多彩なオンライン研修を活用可能です。 ・英語研修 ・コンプライアンス研修 ・ハラスメント研修 など ＼✨私たちからのメッセージ✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 世界約40の国と地域に、240軒以上の ホテルやリゾートを展開するウェスティン。 デザインや料理、サービスまで高く評価され、 洗練された空間でお客様をお迎えします。 ＼＼この求人のアピールポイント／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✅ 本社によるオンライン研修が充実！ ✅ 世界的なマリオットグループでのキャリアパス ✅ 5連休取得OK！ ✅ 年間休日107日 ✅ 育休取得率100％ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 家族・私生活との両立可能。 責任あるポジションと働きやすさが両立できる環境です。

創業約60年の焼き肉屋でシェフと一緒に建て直し！

仕事内容 ここは仙台一番町にある創業約60年の焼き肉店。 席数は36席。 創業60年とは言え、リニューアルもしてきたのできれいな店内で、 接待などでも使われる大人のお客様が多いお店である。 若き3代目社長は悩んでいた。 (お店の運営をしてくれる社員がいない…どうしよ…。) もともとイタリアンや和食での調理の経験が長くあるシェフ(45歳)は在籍。 彼は大同苑に入社してから7年、アルバイトStaffともいい関係性で仕事をしてきた。 ほぼ毎月行われる「肉会」と称したアルバイトStaffとのコミュニケーションも楽しいらしい。 でも、ワケあってこの度1名のホール社員Staffが退職。 このことに伴い、シェフに一部の店長業務も任せることに。 社長が週の大半手伝っているけど、盛岡と仙台にあるお店を行ったり来たりしているから、 いない時は彼に任せるしかない…！ 今は20人くらいのアルバイトStaffがホールを担当してくれている。 長く続いているStaffが多いからある程度任せてきたけど、気付けば彼・彼女らももう3年生。 インターンシップの真っただ中。これ以上は頼れない。 よし…。一緒に働いてくれるホール(できれば店長)の社員Staffを採用しよう…！ …ということで、厚待遇で社員を迎え入れます。

5～7連休年2回・転居を伴う転勤なし・8時～17時勤務

仕事内容 ーこの求人のおすすめポイントー ■転居を伴う転勤なし ■研修充実。未経験歓迎 ■先輩社員のほとんどが未経験スタート ■学歴・経験不問の正社員採用 ■夜勤なし。プライベートも充実 ■月8～10日休み ■5～7連休×年2回 ■手厚い福利厚生。 安心して長く働ける環境 【仕事内容】 ●お惣菜の仕込み、調理作業 製造ラインでの作業と管理業務をお願いします。 ー入社後はー 研修やOJTでの丁寧なサポートがあります。 業務マニュアルも整っていますので、未経験でも安心です。 まず最初は座学で会社のこと、食品衛生など基本を学び、その後のOJTを通じて機械の操作方法などを覚えてください。 ー慣れてきたらー 以下のリーダー業務も少しずつお任せします。 最初はリーダーのアシスタント的な業務からスタートしてください。 ・資材の発注、管理 ・パートさんの配置、シフト管理 ・パートさんの困りごとの相談、サポート ・マネジャーと一緒に作業計画の立案 ー仕事のやりがいー ■工程がシンプルなので作業が覚えやすく、工夫したことがすぐ結果となって現れます。 みんなの努力が結果にダイレクトに反映されますので、やりがいが大きいです。 ■自分が携わった商品が大人気に! 自分が作ったものが店舗に並んでいるのを見るのが嬉しく、「この前、自分で作った煮物を買っちゃったよ（笑）」という社員も。 どの商品がどれだけ売れているかデータが共有されているので励みになります。 ■長く働ける会社 育休・産休制度が整っていて、実際に復帰してくる社員も多く、男女とも長く働ける会社だと思います。 繁忙期以外は残業も少なく、年2回の長期休暇があり、私は先月、温泉やテーマパークにいったりとフル活用しました。 メリハリをつけながら働けます。 ーキャリアステップー 入社後は現場で経験を積み、まずはラインのリーダーを、あなたの志向によってはラインを管理するマネジャーも目指せます。 また、調理が好きなら、将来は人・組織のマネジメントではなく、技術を極めてスペシャリスト「トレーナー」として技術指導を行うポジションもあります。 社歴や年齢に関わらず実力を正当に評価する会社です。 ー工場の組織ー 工場内は様々な製造ラインがあり、各ラインの小グループごとにリーダーと、ライン全体を統括するラインマネージャーがいます。 みんなでサポートしますので安心してください。 ー仙台ファクトリーの紹介ー 仙台ファクトリーは、ヨークベニマル全店で使われるタレ、ソースをはじめ、お惣菜、大人気の【健】自社製ぽてとサラダ、冷凍コロッケ、冷凍餃子などバラエティ豊かな商品をつくっています。 ー工場長からのメッセージー 仙台ファクトリーは、社員間の仲がよく相談しやすい環境。 チームワーク良く働いていますので、定着率も高くベテラン社員も多数活躍しています。 新しいメンバーを加えて、より強い体制、働きやすい環境を作っていきたいと考えています。

⭐イタリアン×ピッツァ×ワイン⭐本格調理をイチから学べる！

仕事内容 本場イタリアで日常的に親しまれているパスタや小皿料理をはじめとした本格イタリアンの調理全般をお任せします。 【具体的な業務】 ●仕込み・盛り付け ●各セクションに分かれての調理 ●在庫・発注管理 ほか 業務に慣れてきたらメニュー考案もお任せします！ 【BAROLO 仙台の特徴】 本格的なイタリア料理の基本を崩さず、更に洗練された料理と本格的なナポリスタイルのピッツァを提供するリストランテです。 40種類以上のイタリアワインを取り揃え、その中には店名にもなっているバローロを10種類以上取り揃えています。 【店名の由来】 店名の「BAROLO（バローロ）」は、イタリア・ピエモンテ南部ランゲ地方の限られた地域で作られるネッビオーロ種100％の“イタリアワインの王様”と呼ばれる赤ワイン「BAROLO」に由来しています。タンニンの含有量が非常に多く30年以上の長期熟成に適した、まさに王様の名に相応しい「BAROLO」のように多くの方々に愛されながら、5年、10年と仙台の地で熟成されるレストランを目指して参ります。 【内装デザイン】 スタンダードな価値観、レストランの色気、柔らかい質感とシャープな機能美との対比をテーマに、ワインのバローロ同様、息の長い存在感のあるデザインを目指しました。 仙台という街の一軒のレストランとして長く多くのお客様に愛されるような飽きのこない洗練されたインテリアデザインを意識しています。

松島の観光地で新しいお店を一緒に創りませんか？ お菓子を通じて「美味しい」と「楽しい」を届けるお仕事

仕事内容 ＊＊2025年春オープン！スイーツ店の店長募集＊＊ ＼＼ 売店での店長経験を活かしてください ／／ 宮城県松島の観光地に新規オープンするお土産店で、店長（正社員） を募集します！ お菓子が好きな方、接客が好きな方、大歓迎♪ 新しいお店を一緒に盛り上げていきませんか？ 【店長経験を活かせます】 ＊お土産品に問わず、何かしらの売店の店長経験がある方！ ＊ 観光地で働くから毎日が新鮮！ 観光客の方との会話を楽しみながらお仕事できます。 ◆商品は１つに極めて”プリン”！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ たくさんの種類のお菓子を製造するわけではなく、 基本的にはプリンを、色々なフレーバーで製造いただくため、 覚えるレシピも多くありません♪ ◆季節限定メニューのアイデア出しにも参加できるかも！？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メイン商品は地元食材を使ったこだわりのプリン。 オープン後は、スタッフからのアイデアで 季節ごとの限定フレーバーを作ることも検討しています♪ お菓子好きの方には嬉しいポイントです！ ◆人気の観光地で、毎日新鮮なお仕事♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の多くは、観光で訪れるご家族や年配の方。 働く皆さんには丁寧な対応を大切にしていただきます。 ＊＊＊主な仕事内容＊＊＊ ・販売（接客、レジ） ・製造 ・従業員の出勤シフト作成 ・販売品や資材などの在庫管理 など

✅ブライダル業界✅求む！子会社の社長ポジション✅マネージメント経験必須✅創業53年の安定基盤

仕事内容: 結婚式場の支配人として、 所属式場の運営業務全般をご担当いただきます。 ・会場の売上管理 ・利益管理と分析 ・集客 ・各部署のマネジメント　etc… チームメンバーと共に熱量をもって、式場一体となり、 クオリティの高い結婚式を行うべく、教育・指導も含め担っていただける方を募集しています。

【Aiamオープニングスタッフ募集】正社員/賞与年2回/面接1回/未経験＆ブランクOK◎月給～33万円｜髪色＆ネイル自由

仕事内容: ✲Aiam店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします Aiamが何よりも大切にしていること、それはお客様に寄り添うこと。 お客様のご要望に真摯に向きあい、ご提案によって喜んで頂けることを常に考えています。 ＜20代～40代活躍＞面接1回！髪色＆ネイル自由♪売上絶好調◎ Aiamは、女性に大人気のアパレルブランド『eimy istoire』『JOSE MOON』のクリエイティブディレクターを務めるMANAMIが手掛けるコスメブランド。取り扱いアイテムはフレグランス、ボディ・ヘアケア、ホームアイテム、スキンケアなど、幅広い商品を展開中です。 スタッフ同士が個性を尊重し、寄り添うことを大切にしているので和気あいあい♪社長や本社スタッフとの距離も近く、離職率の低さが自慢です！ ◇面接1回のみで内定OK！ ◇書類選考なし！全員面接◎

勤務後の入浴可能＆食事補助まかないありの好待遇✨未経験OK!

仕事内容 －－－－－－－－－－－－－ ＊⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・＊ 求人のおすすめポイント ◎接客未経験OK！礼儀作法やマナーも身につく ◎ホテルの温泉が無料で入れる！作並温泉を堪能できます ◎社員寮あり！ ◎未経験から25万円〜スタート！ ◎研修制度充実！ ＊⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・⌒・＊ －－－－－－－－－－－－－ ◇ 仕事内容◇ ――――――― ホテルの宴会場にて 下記の業務をお任せします！ ✅接客業務 ✅お客様のご案内・お迎え ✅配膳・下膳・ドリンクの提供 ✅会場の準備、片付け、清掃 ✅食器やパーティーの備品管理や維持 ◇未経験スタートでも安心◇ ――――――――――――― 1ヶ月目は先輩が近くで指導します✨ 安心してスタートできる環境です。 わからないことがあれば、先輩に なんでも聞いてくださいね◎ ◇礼儀作法が身に付く◇ ――――――――――― 礼儀作法、マナーなどを 「先輩を見て学べた」 「仕事を通して習得できた」 という声もありますよ♪ 「英語が話せない」という方も 大丈夫です。 安心してくださいね◎ ◇キャリアについて◇ 頑張り次第で部署内の責任者にステップアップ可能です！ 管理職を目指したい方も大歓迎です！ ◇当社について◇ ――――――――― 広瀬川渓流にある、自然の中でくつろげる リゾートホテルです。 宿泊プランや施設も充実しており、 ご家族、友人同士、ビジネス、カップル まで様々なお客さまにお越しいただいて おります。 ✨食べ放題の豪華バイキング✨ ファンタジーホール「ララ・グリーン」 では新鮮な実演マグロのお刺身やお寿司 仙台名物牛タン焼きなどを提供。 和洋中の食べ放題が好評です。 ✨作並の自然を味わえる露店風呂✨ 大浴場＆露天風呂「じゃぶ〜ん」は 作並の自然をぐるっと見渡せる 大露天風呂が魅力。 四季を味わいながらゆったりとした 時間を味わうことができます。 ✨楽しさいっぱいの館内施設も！✨ 施設内には卓球やゲームコーナーのほか ボウリング、カラオケ、居酒屋もあり！ 季節ごとにイベントもあり 多くの方に楽しんでいただいております。 当社HP→https://www.hotel-gg.com/

＜未経験歓迎＞賞与・手当あり✨従業員割引有✨週休2日✨

仕事内容 ＼＼⭐アピールポイント⭐／／ ✅メディア多数掲載！有名老舗精肉店 ✅系列店全店で利用できる従業員割引あり ✅未経験の方を全力応援！万全の教育制度 ✅昇給・賞与・各種手当あり♪ ✅頑張りは給与で還元します！！！ ＊――――――――――――――――＊ 【 お仕事内容 】 メディア多数掲載の人気老舗精肉店！ 「かたい信用 やわらかい肉」で おなじみの「肉のいとう 本店」で 販売・接客をお任せします！ 仙台牛・牛たんを使用したお弁当・惣菜 などを販売します。 《具体的には》 ⏩接客・販売 ⏩他、付随する業務 など ※簡単な調理補助もお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後について 】 OJTで業務通じて先輩スタッフが教えて いくので、安心して始めることが できます◎ できる業務を1つ１つゆっくり増やして いきましょう＼(^o^)／ 未経験スタッフ多数活躍中！ 《こんな方も大歓迎》 ✨主婦(夫)さん ✨フリーターさん ✨ブランクがある方 ✨仕事復帰したい方 ✨飲食・接客・販売の経験がある方 ✨家庭・育児と両立して働きたい方 ✨正社員デビューしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 お店をご紹介 】 「かたい信用 やわらかい肉」で おなじみの老舗精肉店『肉のいとう 本店』 テレビ・雑誌・SNSなど、 全国のメディアで多数取り上げられる 人気店です。 学生・主婦・ご家族・サラリーマン・ 観光客など、幅広いお客様にご利用 いただいています♪ お店では、仙台名物の牛たんや仙台牛を 使ったお弁当を提供。 老舗の味を、もっと身近に。 そんな想いが詰まったお店で、 あなたも一緒に楽しく働いてみませんか？ 《会社ホームページ》 https://www.oniku1129.com/

5～7連休年2回・転居を伴う転勤なし・8時～17時勤務

仕事内容 ーこの求人のおすすめポイントー ■転居を伴う転勤なし ■研修充実。未経験歓迎 ■先輩社員のほとんどが未経験スタート ■学歴・経験不問の正社員採用 ■夜勤なし。プライベートも充実 ■月8～10日休み ■5～7連休×年2回 ■手厚い福利厚生。 安心して長く働ける環境 【仕事内容】 ●冷凍惣菜（コロッケ、春巻き、餃子、和菓子等）の製造 製造ラインでの作業と管理業務をお願いします。 ー入社後はー 研修やOJTでの丁寧なサポートがあります。 業務マニュアルも整っていますので、未経験でも安心です。 まず最初は座学で会社のこと、食品衛生など基本を学び、その後のOJTを通じて機械の操作方法などを覚えてください。 ー慣れてきたらー 以下のリーダー業務も少しずつお任せします。 最初はリーダーのアシスタント的な業務からスタートしてください。 ・資材の発注、管理 ・パートさんの配置、シフト管理 ・パートさんの困りごとの相談、サポート ・マネジャーと一緒に作業計画の立案 ー仕事のやりがいー ■工程がシンプルなので作業が覚えやすく、工夫したことがすぐ結果となって現れます。 みんなの努力が結果にダイレクトに反映されますので、やりがいが大きいです。 ■自分が携わった商品が大人気に! 自分が作ったものが店舗に並んでいるのを見るのが嬉しく、「この前、自分で作った煮物を買っちゃったよ（笑）」という社員も。 どの商品がどれだけ売れているかデータが共有されているので励みになります。 ■長く働ける会社 育休・産休制度が整っていて、実際に復帰してくる社員も多く、男女とも長く働ける会社だと思います。 繁忙期以外は残業も少なく、年2回の長期休暇があり、私は先月、温泉やテーマパークにいったりとフル活用しました。 メリハリをつけながら働けます。 ーキャリアステップー 入社後は現場で経験を積み、まずはラインのリーダーを、あなたの志向によってはラインを管理するマネジャーも目指せます。 また、調理が好きなら、将来は人・組織のマネジメントではなく、技術を極めてスペシャリスト「トレーナー」として技術指導を行うポジションもあります。 社歴や年齢に関わらず実力を正当に評価する会社です。 ー工場の組織ー 工場内は様々な製造ラインがあり、各ラインの小グループごとにリーダーと、ライン全体を統括するラインマネージャーがいます。 みんなでサポートしますので安心してください。 ー仙台ファクトリーの紹介ー 仙台ファクトリーは、ヨークベニマル全店で使われるタレ、ソースをはじめ、お惣菜、大人気の【健】自社製ぽてとサラダ、冷凍コロッケ、冷凍餃子などバラエティ豊かな商品をつくっています。 ー工場長からのメッセージー 仙台ファクトリーは、社員間の仲がよく相談しやすい環境。 チームワーク良く働いていますので、定着率も高くベテラン社員も多数活躍しています。 新しいメンバーを加えて、より強い体制、働きやすい環境を作っていきたいと考えています。

占い業界の未来を担う⭐積極採用中⭐月給30万円～・週休3日

仕事内容 ――――――――――――――――――― ◤ 店舗運営管理の仕事内容 ◢ ――――――――――――――――――― ⏩占い師の採用面接、スケジュール調整、 マネジメント、プロデュース業務 ⏩来店していただくお客様を集める広報、 集客業務 ⏩売上管理、運営管理 ⏩現地スタッフへの業務指示 ⏩新店舗の店舗開発 ――――――――――――――――――― ◤ アピールポイント ◢ ――――――――――――――――――― ＜全国100店舗を目指して拡大中＞ 当社では、現在約85店舗を 全国で運営していますが、 *「全国100店舗」*を目指しています。 まだまだ新店舗を拡大予定です！ 既存店舗の運営だけでなく、 新店舗展開にも関われる チャンスがあります！ ＜未経験OK＞ 占いのことを知らなくても、 店舗の運営経験がなくても大丈夫です！ スタッフ全員が 未経験からのスタートなので、 しっかりお教えできます。 経験やスキルよりも 人間力やチャレンジ精神や成長意欲を 大事にしております。 ＜満足いく待遇＞ ✅賞与・昇給あり！（能力・業績による） ✅各種福利厚生も充実しています！ ✅千里眼では、発展途上国の子どもに、 毎月、売上の一部を寄付しております。 ＜当社で活躍中のスタッフ＞ 占いについて無知・未経験だった というスタッフばかりです。 営業、マスコミなど前職は多種多様です。 「人の役に立ちたい」 という想いを持って 「人の幸せを願う」 という理念に共感できる方なら、 経験や資格は一切問いません！ ⭐人の幸せを願いながら、家族に誇れる "誰かの役に立つ仕事"がしたかった!! （30代・男性） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜目次＞ (1)私が千里眼を転職先に選んだ理由。 (2)実際に行なっている業務内容。 (3)入社して感じていること。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (1)私が千里眼を転職先に選んだ理由 これまでは、ホテルなどのサービス業や、 アミューズメント施設での接客業などの 仕事をしてきました。 「毎日毎日、変化がなく、 同じ仕事しているなぁ。 楽な仕事をしているなぁ。 家族に胸を張って"良い仕事をしている" と言えないなぁ」 と、ふとした時にそう思うようになり、 転職を決意しました。 占いを受けたこともなく、 占い業界については無知でした。 しかし千里眼の 「人の幸せを願う」という理念 「人の役に立つ仕事」に共感し、 応募しました。 占いの歴史は、日本では 弥生時代まで遡ります。 約2,000年も前から存在し、 人々の心の拠り所となっている 占いだったら 「誰かのために役に立てる」 と思いました。 (2)実際に行なっている業務内容 現在は、約10ヶ所の「占いの館千里眼」の 運営業務や、所属されている占い師の プロモーション業務を行っています。 占い師未経験の方も多いので、 占いデビュー前からデビュー後も サポートし続けて 「占いの仕事一本で生計を 立てていけるようになって欲しい」 という想いで、日々仕事をしています。 (3)入社して感じていること 千里眼は創業10年以上、 全国85店舗以上の占いの館を 運営しているので、 これまで積み重ねてきた多くのノウハウと、 占い師/鑑定士の方々を サポートする体制が整っています。 占い師の先生方に 「企業が運営しているから安心」 「何かあったらサポートしてくれる」 「わからないことがあったら 何でも聞いて良いんだ」 という安心感を感じて頂くことが、 占い師の先生方が 『鑑定のみに集中できる環境』作りに 繋がると感じています。 そして、1人でも多くの占い師の先生方が 人気の占い師になって、 生計を立てていけるよう引き続き サポートしていきたいと考えています。 「あなたが私の担当で良かった!!」と、 占い師の先生から言っていただけると 「人の役に立ててるなぁ」 と実感することが出来るので、 今後も、親身になって先生方を サポートしていきたいです！

✅自分らしく＆正社員で安定も譲れない方✅リニューアルオープン

仕事内容 ┌──＼ ✨アピールポイント✨ ／──┐ ✅楽天イーグルスコラボのスポーツＢＡＲ ✅月8～9日休みでプライベート充実◎ ✅美味しすぎるまかないが楽しみに！ ✅広瀬通駅徒歩1分 └─────────────────┘ ╭━━━━━━━━━╮ ⭐ クラックについて ╰━━━━━━ｖ━━╯ 広瀬通駅徒歩1分のホテル内併設の アイリッシュＰＵＢ＆バーが 野球チームコラボのスポーツバーに 生まれ変わりリニューアルオープン♪ 大型スクリーン完備でビール片手に 集まったお客様同士がスポーツ観戦で 交流できる憩いの場所です。 また早朝はホテル宿泊客向けに、 朝食バイキングを提供します。 昼間はランチやカフェの利用、 夜はビール片手に洋楽を楽しめる ＢＡＲとして営業しています。 時間帯によりメニューや営業スタイル お客様の利用目的も異なるので、 1つのお店で様々な用途で楽しめます。 ╭━━━━━━━╮ ⭐お仕事内容 ╰━━━━ｖ━━╯ ■ご案内 ■オーダー ■フード・ドリンクご提供 ■お会計 ■ドリンクづくり ■テーブルセット などホール接客をメインに 店長の相方としてサポートし、 アルバイトスタッフと協力して お店作りに参加してください。 ╭━━━━━━━╮ ⭐会社について ╰━━━━ｖ━━╯ グループ合わせて約50店舗飲食店を運営。 ホテル内に入るレストラン ちょっと洒落たバル業態 手作り湯葉が自慢の和食業態 本格インドカレー業態 カフェ業態 など 幅広い飲食サービスを展開しています。 和洋中にこだわらないラインナップで 飲食業界で活躍されてきた方も、 経験の浅い方や未経験の方も 活躍できる環境です。 ホテルと連動した飲食サービスや お客様の利用しやすい駅前が多いので、 景気に左右されず活躍できます。

未経験・第二新卒歓迎◎夜勤・転勤無し◎プライベートも両立可✨

仕事内容 ＼＼ 単なる「接客」じゃない。 ／／ ・‥…―━―…‥・‥…―━―…‥・・ 仙台の“新しい賑わい”を創り出す 物語のある場所で働きませんか？ 「地元が好き」「接客が好き」 その気持ちがあれば活躍できる環境です! ・‥…―━―…‥・‥…―━―…‥・・ 東日本大震災の被災地に、 もう一度人々の笑顔を取り戻したい。 そんな想いから生まれたのが、 私たち『アクアイグニス仙台』です。 ▼▼…（（ 施設の特徴 ））…▼▼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐2022年4月オープン ⭐敷地面積3万2500平方メートルの 広大な敷地 ⭐温泉棟、カフェ棟、マルシェ棟、 ベーカリー棟、レストラン棟、スイーツ棟、 農業ハウスの7棟構成 ⭐「治する」「食する」「育む」を テーマにした複合施設 ⭐地域の文化・自然環境を 五感で体験できる施設 あなたにお任せしたいのは、 この施設の“顔”であり“心臓部”となる 温泉施設「藤塚の湯」の運営です。 お客様の「ありがとう」を直接感じながら、 施設の未来を一緒に創っていく。 あなたの接客経験を、 ここで活かしてください。 ＼＼✨アピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅東日本大震災の被災地復興に貢献できる！ ✅温泉施設を中心とした複合商業施設で 接客スキルを活かせる♪ ✅将来的にはスタッフマネジメントも担当◎ ✅シフト制で月8～9日休みあり、 プライベートも充実★ ──────【仕事内容】────── アクアイグニス仙台の中心施設である 温泉施設「藤塚の湯」の運営スタッフ として活躍していただきます。 まずは現場業務からスタートし、 徐々にチーム運営に関わって頂きます。 ⏩まずは、ここからスタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐STEP1：まずは「現場」を知る 先輩のサポートの元（OJT）で 受付・カフェ業務を通じて、 施設の基礎を学びます。 ✅フロントでの受付・お客様対応 ✅カフェでの簡単な調理・提供 ✅温泉施設の特色や業務の流れの把握など ⭐STEP2：徐々に「運営」へ 現場に慣れてきたら、少しずつ運営業務もお任せします。 ✅アルバイトスタッフのシフト作成 ✅レジ締め ✅売上管理 ✅季節のイベント企画・運営など ～入社後の流れ～ まずは施設のコンセプトや温泉の知識を学びます。 その後、フロントでの受付業務や カフェでの基本業務を覚えて頂き経験を積んで頂きます！ その後、少しずつ施設巡回や アルバイトさんのフォローなどもお任せしていきます。 将来的には、新人スタッフの育成や指導などの マネジメント業務も担って頂きます✨ 先輩スタッフがサポートしますのでご安心下さい♪ ＼＼✨働く先輩スタッフの声✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は休みが不規則で将来に不安を感じていましたが、 ここでは夜勤もなく、プライベートとの両立も叶い 家族との時間が増えました。 復興に貢献できるという大きなやりがいも感じています！ ＼将来的には／ ⏩運営の中心へステップアップ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員として、運営全般の管理や サービス品質の向上をお任せします。 ◆施設特徴の把握 └温泉施設の特色や業務の流れを理解 ◆マネジメント業務 └アルバイト・パートスタッフのシフト作成 ◆経理関連業務 └レジ締め作業、現金出納管理 ◆施設管理業務 └施設巡回、サービス品質の維持向上 ✨あなたの経験や意欲に応じて、 早期にリーダー業務を お任せすることも可能です！ ⭐1日の業務の流れ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■早番シフトの場合 08:00 出勤、朝礼 08:15 開店準備、施設内チェック 09:00 開店、受付業務 12:00 昼休憩 13:00 スタッフ管理、施設巡回 17:00 退勤 ■遅番シフトの場合 12:00 出勤 13:00 引継ぎ、受付業務 15:00 施設巡回、スタッフ管理 18:00 繁忙時間帯対応 21:00 閉店準備、レジ締め 22:00 退勤 ⭐アクアイグニス仙台で働く【３つの魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅描けるキャリアパス まずは現場の業務からスタートし、 チームをまとめるリーダー、 そして施設全体を見渡すマネージャーへ。 例えば、飲食店での店長経験を活かして入社後 数年でリーダーに昇格して頂き アルバイト・パートさんの育成や イベント企画の中心メンバーとして活躍して頂く事も可能です◎ あなたの経験を正当に評価し、キャリアに還元します。 施設の成長と共に、あなた自身の市場価値も 高めていける環境です。 ✅業界の常識を変える働き方 サービス業では珍しい 【夜勤なし・転勤なし】を実現！ 年間休日は108日。 プライベートの時間も大切にしながら、 大好きな仙台で腰を据えて 長くキャリアを築けます◎ ✅他では得られない、大きなやりがい あなたの仕事が、 被災地の“希望の光”になります。 お客様の笑顔、スタッフの成長、 そして地域の賑わい。 そのすべてを肌で感じられる、 地域復興と発展に貢献できる仕事です。

席数36席、客単価12,000円(夜)。お店の再建を一緒に。

仕事内容 ここは仙台一番町にある創業約60年の焼き肉店。 席数は36席。客単価は夜で約1万2,000円。 創業60年とは言え、リニューアルもしてきたのできれいな店内で、 接待などでも使われる大人のお客様が多いお店である。 若き3代目社長、永烈さんは悩んでいた。 (て、店長がいない…どうしよ…。) もともとイタリアンや和食での調理の経験が長くあるシェフ(45歳)は在籍。 彼は大同苑に入社してから8年、アルバイトStaffともいい関係性で仕事をしてきた。 ほぼ毎月行われる「肉会」と称したアルバイトStaffとのコミュニケーションも楽しいらしい。 でも、ワケあってこの度1名のホール社員Staffが退職。 このことに伴い、シェフに一部の店長業務も任せることに。 社長が週の大半手伝っているけど、盛岡と仙台にあるお店を行ったり来たりしているから、 いない時は彼に任せるしかない…！ 今は20人くらいのアルバイトStaffがホールを担当してくれている。 長く続いているStaffが多いからある程度任せてきたけど、気付けば彼・彼女らももう3年生。 インターンシップの真っただ中。これ以上は頼れない。 よし…。一緒に働いてくれる店長を採用しよう…！ …ということで、厚待遇で店長候補を迎え入れます。 席数は36席、客単価は夜で約1万2,000円。 ハレの日や特別なシーンで利用を頂けることの多いこのお店を あなたならどう運営しますか。

⭐イタリアン×ピッツァ×ワイン⭐調理スキルをイチから磨こう！

仕事内容 本場イタリアで日常的に親しまれているパスタや小皿料理をはじめとした本格イタリアンの調理補助全般をお任せします。 【具体的な業務】 ●仕込み・盛り付け ●各セクションに分かれての調理 ●在庫・発注管理 ほか ※アシスタント業務からスタート！先輩をサポートしながら仕事を覚えていきましょう！イチから教えるので安心して始められます。 【BAROLO 仙台の特徴】 本格的なイタリア料理の基本を崩さず、更に洗練された料理と本格的なナポリスタイルのピッツァを提供するリストランテです。 40種類以上のイタリアワインを取り揃え、その中には店名にもなっているバローロを10種類以上取り揃えています。 【店名の由来】 店名の「BAROLO（バローロ）」は、イタリア・ピエモンテ南部ランゲ地方の限られた地域で作られるネッビオーロ種100％の“イタリアワインの王様”と呼ばれる赤ワイン「BAROLO」に由来しています。タンニンの含有量が非常に多く30年以上の長期熟成に適した、まさに王様の名に相応しい「BAROLO」のように多くの方々に愛されながら、5年、10年と仙台の地で熟成されるレストランを目指して参ります。 【内装デザイン】 スタンダードな価値観、レストランの色気、柔らかい質感とシャープな機能美との対比をテーマに、ワインのバローロ同様、息の長い存在感のあるデザインを目指しました。 仙台という街の一軒のレストランとして長く多くのお客様に愛されるような飽きのこない洗練されたインテリアデザインを意識しています。

✅ブライダル業界 ✅現場×経営でキャリアを磨ける ✅マネジメント経験者優遇✅創業53年の安定基盤

仕事内容: 結婚式場のブライダルマネージャー（管理職）として、 所属式場のブライダル部門のマネジメント業務全般をご担当いただきます。 ・売上・利益計画の策定・管理 （組数・単価・集客・成約率の最適化など） ・スタッフ育成・評価・チームマネジメント ・お客様満足度を高めるためのサービス改善 ・新商品・マーケティング施策の立案　etc… 現場×経営、両方の視点でキャリアを磨けるお仕事です！ そして、お客様の笑顔やスタッフの成長を肌で感じながら、 数字とチームを動かして、式場の成長をけん引してくださる方を募集しています。

お店の魅力を発信！未経験からエンタメ業界のSNSクリエイター

仕事内容 ＼SNSや動画好きにピッタリ／ ゲームセンターの魅力を積極的に アピールしてください☆ 【お仕事内容】 毎週土日に各店舗を訪問し、 お客様のプレイ動画やお子様の 笑顔あふれる写真を撮影・収集。 SNSで発信していただきます。 ＜具体的には…＞ ◆公式SNSの企画・運用・管理 （Instagram／X／TikTokなど） ◆写真・動画撮影：土日に実施 （クレーンゲーム景品や店内イベント） ◆編集：平日に実施 ◆撮影・掲載に伴うお客様への許可取り ◆投稿スケジュールの立案と実行 ◆コメント返信対応 ◆投稿の効果測定（再生数・ エンゲージメントなど）と改善提案 ◆店舗プロモーション （POPデザイン、キャンペーン告知、 イベント支援） ◆ブランドイメージの統一・トーン設定 SNSを通じて、「行ってみたい！」と 思ってもらえる投稿を作ることが メインのお仕事です！ 丁寧な研修あり！ 店舗で行う業務については、 最初のうちは先輩スタッフが同行します。 また、週に2～3回の編集レクチャーもあり。 未経験の方もご安心ください。 【訪問先】 群馬・山形・岩手・福島の各店舗。 車で移動します。 ＜仕事のPOINT＞ ✨店舗の魅力をSNSで発信し、 ファンを増やすお仕事♪ ✨店舗のプロモーション全般に関われる ✨SNSクリエーターとして活躍 ✨反応がダイレクトに伝わりやすいので やりがいも充分！ 興味のある方はぜひご応募ください！

接客経験を活かせる！夜勤無し・転勤無し◎プライベートも両立✨

仕事内容 ＼＼ 単なる「接客」じゃない。 ／／ ・‥…―━―…‥・‥…―━―…‥・・ 仙台の“新しい賑わい”を創り出す 物語のある場所で働きませんか？ ・‥…―━―…‥・‥…―━―…‥・・ 東日本大震災の被災地に、 もう一度人々の笑顔を取り戻したい。 そんな想いから生まれたのが、 私たち『アクアイグニス仙台』です。 ▼▼…（（ 施設の特徴 ））…▼▼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐2022年4月オープン ⭐敷地面積3万2500平方メートルの 広大な敷地 ⭐温泉棟、カフェ棟、マルシェ棟、 ベーカリー棟、レストラン棟、スイーツ棟、 農業ハウスの7棟構成 ⭐「治する」「食する」「育む」を テーマにした複合施設 ⭐地域の文化・自然環境を 五感で体験できる施設 あなたにお任せしたいのは、 この施設の“顔”であり“心臓部”となる 温泉施設「藤塚の湯」の運営です。 お客様の「ありがとう」を直接感じながら、 施設の未来を一緒に創っていく。 あなたの接客経験を、 ここで活かしてください。 ＼＼✨アピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅東日本大震災の被災地復興に貢献できる！ ✅温泉施設を中心とした複合商業施設で 接客スキルを活かせる♪ ✅将来的にはスタッフマネジメントも担当◎ ✅シフト制で月8～9日休みあり、 プライベートも充実★ ──────【仕事内容】────── アクアイグニス仙台の中心施設である 温泉施設「藤塚の湯」の運営スタッフ として活躍していただきます。 まずは現場業務からスタートし、 徐々にチーム運営に関わって頂きます。 ⏩まずは、ここからスタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 受付・カフェ業務を通じて、 施設の基礎を学びます。 ✅フロントでの受付・お客様対応 ✅カフェでの簡単な調理・提供 ✅温泉施設の特色や業務の流れの把握など ～入社後の流れ～ まずは施設のコンセプトや温泉の知識を学びます。 その後、フロントでの受付業務や カフェでの基本業務を覚えて頂き経験を積んで頂きます！ その後、少しずつ施設巡回や アルバイトさんのフォローなどもお任せしていきます。 将来的には、新人スタッフの育成や指導などの マネジメント業務も担って頂きます✨ 先輩スタッフがサポートしますのでご安心下さい♪ ＼＼✨働く先輩スタッフの声✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は休みが不規則で将来に不安を感じていましたが、 ここでは夜勤もなく、プライベートとの両立も叶い 家族との時間が増えました。 復興に貢献できるという大きなやりがいも感じています！ ＼将来的には／ ⏩運営の中心へステップアップ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員として、運営全般の管理や サービス品質の向上をお任せします。 ◆施設特徴の把握 └温泉施設の特色や業務の流れを理解 ◆マネジメント業務 └アルバイト・パートスタッフのシフト作成 ◆経理関連業務 └レジ締め作業、現金出納管理 ◆施設管理業務 └施設巡回、サービス品質の維持向上 ✨あなたの経験や意欲に応じて、 早期にリーダー業務を お任せすることも可能です！ ⭐1日の業務の流れ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■早番シフトの場合 08:00 出勤、朝礼 08:15 開店準備、施設内チェック 09:00 開店、受付業務 12:00 昼休憩 13:00 スタッフ管理、施設巡回 17:00 退勤 ■遅番シフトの場合 12:00 出勤 13:00 引継ぎ、受付業務 15:00 施設巡回、スタッフ管理 18:00 繁忙時間帯対応 21:00 閉店準備、レジ締め 22:00 退勤 ⭐アクアイグニス仙台で働く【３つの魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅描けるキャリアパス まずは現場の業務からスタートし、 チームをまとめるリーダー、 そして施設全体を見渡すマネージャーへ。 例えば、飲食店での店長経験を活かして入社後 数年でリーダーに昇格して頂き アルバイト・パートさんの育成や イベント企画の中心メンバーとして活躍して頂く事も可能です◎ あなたの経験を正当に評価し、キャリアに還元します。 施設の成長と共に、あなた自身の市場価値も 高めていける環境です。 ✅業界の常識を変える働き方 サービス業では珍しい 【夜勤なし・転勤なし】を実現！ 年間休日は108日。 プライベートの時間も大切にしながら、 大好きな仙台で腰を据えて 長くキャリアを築けます◎ ✅他では得られない、大きなやりがい あなたの仕事が、 被災地の“希望の光”になります。 お客様の笑顔、スタッフの成長、 そして地域の賑わい。 そのすべてを肌で感じられる、 地域復興と発展に貢献できる仕事です。

地元に愛され55年✨残業少なめ、安定基盤でキャリアを継続✨

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✅完全未経験の方でもOK♪ ✅創業50年以上の安定企業！ 地元で腰を据えて長く働きたい方に 最適です！ ✅残業は月平均12時間程度！ 平均勤続年数は12年です✨ 家族や自分の時間を大切にして 働きたい方にピッタリ！ ✅飲食店のホール経験や事務の 経験者は職能給でも優遇♪ ┏────────────────┓ 地元で安定・安心のキャリアを 築いていきませんか？ お仕事が久しぶりの方や ブランクが空いている方も 活躍中の職場です！✨ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゴルフ場のフロント業務や、 レストランでの接客業務、 受付などの簡単な事務仕事を チーム体制で行うお仕事です◎ メイン業務はフロントと接客です！ 事務業務は合間に行います◎ ✅接客 ・レストラン・カフェでの接客 （配膳・オーダー取り） ・ゴルフ場利用者のフロント受付 精算業務 ✅ 事務サポート ・電話やWebからの予約受付 ・予約管理 など ⏩ 業務の流れ （イメージ） ────────────── 早番・遅番のシフト制で その日の業務を行います！ 早番（6:00〜15:00）: 開場準備、朝食提供サポート ↓ フロント受付業務 ↓ 昼食時のレストランサポート ↓ 飲食部門の締め作業など。 ………………………………………… 遅番（8:00〜17:00）: フロント受付補助 ↓ 昼食時のレストランサポート ↓ チェックアウト・精算業務（フロント） ↓ 翌日の準備 など 事務時間: 接客の合間や、 お客様の少ない時間帯に 総務・経理・予約管理などの 事務業務を分担します！ ⭐ 教育体制 ─────────── ゴルフ場特有のフロント業務 （受付・精算）は、 入社後にOJTで丁寧に指導しますので ご安心ください！ 事務業務は、 現在の社員がサポートし、 業務を通してスキルアップを目指せます◎ PCでの予約管理など、 新しい共通業務は全員で 習得を目指すので安心の体制です！ ⭐ キャリアパスとして ──────────── 定着の良い環境の中でも、 勤務に慣れていただきキャリアアップも もちろん可能です◎ マネージャーやリーダー、 管理職などにキャリアアップした際は それぞれに手当も支給しております✨ ⭐ 支配人兼採用担当からメッセージ！ ────────────────── 当クラブは、1,300名のメンバー様が 中心となり、スタッフと一丸となって 作り上げる「HOME」です！ 単にサービスを提供するだけでなく、 「お客様（メンバー様）と一緒に このゴルフ場を支え、より良くしていく！」 という共創関係を大切にしています◎ 老若男女問わず、 誰もがそれぞれの経験を活かし、 お客様からも、スタッフ同士からも 「ありがとう」が飛び交う、 そんな最高のモチベーションを 感じられる環境です✨ 当クラブは開場50年以上の歴史があり、 従業員は地元の方が多く、 家族的な雰囲気が特徴です。 あなたの経験と柔軟性を活かして、 当クラブでの素敵な時間を 一緒に作り上げていきませんか？ まずは面接で、あなたのご経験や お人柄をぜひお聞かせください。 ご応募お待ちしております！ ─────【当社について】───── 株式会社松島国際カントリークラブは、 スポーツ施設提供業（ゴルフ場）として、 宮城県黒川郡大郷町で事業展開しています。

飲食経験者歓迎⭐月給28万円～⭐賞与年2回⭐日勤シフトもあり

仕事内容 岩盤浴や天然温泉を楽しめる 日帰り入浴施設「サンピアの湯」。 その施設内レストラン"恵の織" にて、 正社員の調理スタッフを募集します。 ――――――――――――――――――― ◤ 具体的な業務 ◢ ――――――――――――――――――― ⏩仕込み ⏩レシピに基づいた調理 ⏩皿洗い など ＜メニューの一例＞………………………… 本格的な和食が中心 刺身、寿司、天ぷら、麺類など ＜入社後の流れ＞…………………………… 調理経験が浅い方もご安心ください。 まずは簡単な仕込みや 盛り付けからスタートし、 徐々に業務を覚えていただきます。 キッチンは常時5～6名のチーム体制。 もともと飲食の仕事をしていた方が多く、 わからないことはスグに聞ける環境です。 ＜調理の経験がなくてもチャンスあり＞… 飲食業の経験を活かして、 調理スキルを身につけたい方も歓迎します！ ――――――――――――――――――― ◤ 働きやすさも自慢です ◢ ――――――――――――――――――― シフトは「6時～15時」の早番や、 「10時～19時」の日勤もあります。 「夜勤ばかりは避けたい」 「プライベートを充実させたい」 という方にもピッタリです。 ※シフトは夜の割合が多くなりますが、 希望は考慮します。 頑張りは昇給や賞与（年2回）で 正当に評価します。 ――――――――――――――――――― ◤ 仕事終わりはサウナと露天風呂で整う ◢ ――――――――――――――――――― お客様に美味しいお料理を提供した後、 あなた自身もリフレッシュしませんか？ ★当施設で働く魅力★ 勤務終了後は、 当施設の自慢の温泉に【無料】で入浴OK！ 広々とした内湯はもちろん、 サウナで汗を流し、露天風呂で夜風にあたる…。 そんな最高の「シメ」が毎日待っています。 一日の疲れをスッキリ流せる、 スタッフだけの特権です♪

オープニング★賞与年3回！人の良さと働きやすさが抜群！月9～10日休める◎未経験スタートの方活躍中☆

仕事内容 ■□4つのアピールポイント□■ [1]10月8日にオープンした新しいお店 オープンして1ヶ月になりますがおかげさまで業績は好調。 今回の募集は、更なるお客様満足度UPに向けた増員募集です。 [2]働いている人の良さがピカイチ☆！ 未経験スタートの人が多数！ 通ってきた道は皆一緒だからこそわからない時や不安な気持ちに寄り添っています♪ アルバイトの長期就業や社員さんの出戻りもあるくらい居心地の良い環境です☆ [3]飲食店なのに休める！ 月9～10日休みで、なんと連休も取得可能♪ むしろ会社から休みを推奨しています。 男女ともに育休・産休取得実績もあります！ [4]年3回ボーナス支給☆ 飲食店と博多辛子明太子の事業の2本経営！ コロナ禍で飲食事業を休業していた時でもボーナス支給を実現した安定経営です♪ 固定残業代を超過した分は1分単位で支給なのも嬉しいポイントです。 ■□仕事内容□■ まずはホール・キッチンなど店舗業務からスタ―ト！ 接客の仕方や調理などをイチからしっかり研修しますので、未経験でも安心◎ 当社自慢の辛子明太子など食材に関する知識も学んで頂きます！ 一連の業務に慣れたらマネジメント業務に挑戦！ 早い方だと、半年～1年ほどで店長に昇格実績あり♪ ≪ 具体的には… ≫ 【店舗業務】 ◆お客様のご案内 ◆オーダー ◆天ぷらの調理 ◆盛り付け ◆レジ など オープンキッチンの為、ホール・キッチン業務の両方をお任せ！ 【マネジメント業務】 ◆発注/在庫管理 ◆原価計算 ◆経費精算 ◆スタッフ採用/勤怠管理 など ※経費の計算や本部とのやり取りで頻繁にチャットやExcelを使用します。 （タブレットで申請などを行います。Excelはフォーマットに数字や文字を入力する程度です。） ■□入社後のイメージ(例)□■ 店長やエリア長からも丁寧に教えてもらう機会アリ◎ 相談にも親身に乗ってもらえる環境でしっかりと立ち上がりサポート！ 【入社3ヶ月～半年間】 一通りの店舗業務を覚えていただきます。 【入社3ヶ月～】 徐々に天ぷら調理もお任せしていきます。 マニュアルがあるので安心！ 【入社半年後～1年頃】 店舗運営・マネジメント業務に挑戦！ 本社にて店舗管理の新人教育を実施。 (タイムカードのチェック方法/スタッフの管理/クレーム対応の方法など) ■□評価制度やサポート体制万全□■ やる気や実績をしっかりと評価できるよう 役職・スキルなどで10段階の評価制度があります。 頑張った分はお給料で還元♪ また月に1回、統括責任者との面談を実施。 「こうしていきたい！」という改善提案はもちろん、 困っていることなどもしっかり相談できる環境です。 会社自体が風通しが良く、社員の声を聞いてもらえるからこそ 「残業代1分単位支給」や「住宅手当」などの制度が出来てどんどん働きやすくなっています！

元アパレルなど接客経験者が活躍！月給24万円〜│ノルマなし◎

仕事内容 ✨その「接客経験」が、最高の輝きになる。 ジュエリー販売未経験でも月給24万円〜。 ノルマなしのブライダルリング専門店で、 あなたの接客スキルを活かしませんか？✨ ただの販売員じゃない。 お客様の人生に寄り添う、プロデューサー 「結婚指輪や婚約指輪をご提案する」というと、 少し構えてしまうかもしれません。 でも、この仕事で一番大切なのは、お客様に寄り添う気持ちです。 前職で培ったあなたの接客スキルは、ここで最高の強みになります。 お客様の緊張を解きほぐし、趣味の話で盛り上がり、じっくりとご要望を伺う。 あなたの「おもてなし」が、お客様の一生に一度の決断をサポートします。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様へのヒアリング・ご提案 ・発注書の作成、商品検品 ・納品日のご連絡・アフターフォロー ⭐未経験でも安心な2つの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 丁寧な研修制度（1〜3ヶ月） 入社後、ビジネスマナーやジュエリーの専門知識、接客の基礎まで、 あなたのペースに合わせて丁寧に教えます。 未経験から転職した先輩が多数活躍しているので、 あなたの不安な気持ちにも寄り添います。 2. 頑張りが報われる評価制度 年功序列ではなく、接客スキルを重視した10段階評価を導入。 お客様との信頼関係を築く力や、チームワークへの貢献など、 あなたの頑張りを正当に評価します。 だから、入社1年目から給与や役職アップを目指せます！

仙台の人気天ぷら居酒屋で、ライフスタイルに合ったキャリアを

仕事内容: 株式会社クロールアップは、「食で心と空間を彩る」をビジョンに、仙台市で7つの飲食店を展開しています。 「ててて天」など仙台を中心に飲食店舗を展開するクロールアップにて、店舗運営の中核を担う店長候補を募集します。 業務内容は以下の通りです： * 接客・調理（オペレーションの習得） * スタッフの教育・シフト管理 * 仕入れ・在庫・原価管理 * 売上分析・販促の立案 * 店舗の雰囲気づくり 「裁量と挑戦」が大きな現場。任されるからこそ、力がつく。 クロールアップの価値観：自由と自己責任 私たちは「自由に挑戦できる環境」と「その結果に責任を持つ成長」を両立させる文化を大切にしています。 * 自分のアイデアで販促や企画を動かしたい * スタッフ育成を自分なりのやり方で進めたい * 数字を把握し、結果にコミットしたい そんな想いを持つ方にこそ、大きな裁量と機会があります。 反面、「指示待ち」や「責任回避」では成長できません。 求める人物像 * 飲食経験者（未経験者も可／マインド重視） * チームで動く,自ら動く * やらされ感より、自分で意思決定したい人 * 上下関係より、信頼関係を重視する人 * 数字に強くなりたい人（原価・利益・人件費など） ◆勤務時間　通常社員　10:00～24:00の間でシフト制（実働8h）休日月7日以上（シフト制）／有給休暇あり ◆待遇・福利厚生（昼限定社員も同等支給） * 昇給・賞与あり * 交通費規定支給 * 食事付き／社割あり * 制服貸与 * 社会保険完備 * 各種手当（家族・資格・職務） * 社内研修・社外セミナー参加制度あり * 希望に応じて正社員から契約社員、パートへの変更もOK 6. 勤務地（全店舗駅近！） 仙台市内複数店舗あり（例：一番町、国分町、五橋、上杉、仙台駅商業施設など） どの店舗もアクセス良好、雨の日も通勤ラクラク！ 7. 多彩な働き方を応援！ 当社では以下のような選択肢もご用意： * 居酒屋ホール／キッチン * ケータリング（配達・盛付） * 社員食堂・イベント運営

【仙台】経験者歓迎！賞与73.6万円～★奨学金80%会社負担

仕事内容 ＜業界大手ならではの充実した福利厚生＞ ◎1年目からボーナス・一時金 73.6万円～！（※直近の実績） ◎交通費は上限なく全額支給！ ◎研修施設で専任講師による 技術・マナー研修あり！ 未経験の方でも安心♪ ◎あなたの奨学金の80%を 会社が負担します！ （※中途・新卒問わず対象 ※月上限12,000円） ◎選べる休日数！ 毎年5連続休暇制度あり ◎ノルマは一切なし ◎産前産後休暇や育児休暇の 取得率100%！ ママさん多数活躍中 ◎転居費用、住宅（家賃）補助 （※規定あり） ◎社員割引 （dejavuやOPERA等 グループ製品の割引） ◎会員制サービス （会員制リゾートホテル利用、 映画半額、飲食店割引など） ◎スキルアップを応援！ 資格取得援助金あり ＜具体的なお仕事内容について＞ すべてのネイルメニューに基本のお手入れとして、独自の「モイスチュアネイルケア」を導入。 また、マニキュア～ジェルカラーまで自爪に負担をかけない良質な素材を厳選しております。 素肌にあわせた化粧品を選ぶように、自爪の状態にあわせて最適な素材を提案いたします。 ★ケア・ネイル施術★ ジェル、各種ケア、ポリッシュ、スカルプ(ごく少数)、フット ケアメニューが豊富なため、お手入れだけでご来店されるお客様も多くいらっしゃいます。 （メニュー例） 爪と手のお手入れ ・ネイルケア（爪のお手入れのみ）3,850円 ・ハンド＆ネイルケア（肘下～指先のお手入れ）10,560円 ネイルメニュー ・ジェルネイル（ワンカラー） ＋4,950円 ・美爪ファンデーションカラー ＋2,750円 ・アートネイル ご予算などに応じてご相談 …ネイルメニューはいずれも、爪と手のお手入れメニューにプラスしてご利用いただきます。 ハンド・フット エステティック ・ハンド リジュヴネーション 3,960円 ・フットケアコース 2,750円 …ソフトピーリング、角質ケア、エレクトロポレーションなどによるトリートメントメニュー ★物販★ ホームケア製品やピアスグループの製品の提案・販売も行います ＜働きやすい環境＞ 個人ノルマがないので、 お客様に無理なオススメを することはありません。 そういった環境のため、 スタッフ同士のチームワークも良く、 働きやすい環境です。 ＜未経験でも安心の充実した研修制度＞ 入社後3～5ヵ月間、スキルに応じて定期研修あり。 接客マナーから美容知識、爪の構造やメカニズム、 使用する材料や成分まで徹底して研修しますので、 豊富な知識を基に正しいカウンセリングやアドバイスができるプロのネイリストを目指すことができます。 ネイルが大好きで技術向上に努力を惜しまない方のご応募をお待ちしています!! 専属トレーナー(認定講師)と店舗の先輩がデビューまでしっかりとサポートしていきます。

20～40代活躍中◎正社員で安定勤務！飲食未経験から正社員で勤務可！ 安定して長期で働きたい方に！

仕事内容 飲食業界未経験の方も活躍中です！ まずは店舗業務からお任せします。 ホールでのオーダー取りや、配膳下膳、 お会計をお任せします。いきなり現場に出て やってみる！ではなく、まずは先輩の お仕事を見て、説明を聞きながら 徐々に覚えて行ってもらいます。 できることから少しづつ自分で 行っていくので、未経験の方も 安心してスタートできます◎ 様々なキャリアもご用意しています！ 未経験からスタートし、主任やマネージャー、 店長、SVや他業態店舗への異動など 適正や希望に応じて様々なキャリアをご用意。 半田屋グループで安定して働けます！ 現在約250名の従業員が活躍しており､ プライベートと両立できる 働きやすい環境を整えています。 予定や都合に合わせて好きに 有休が取れるように配慮｡ 例えばお子さんの学校行事など､ 大切な人との時間もしっかり確保できます｡ 仕事の頑張りは賞与や昇給として還元し､ 社員旅行等でリフレッシュできる場も 設けています｡

旬の食材を使った料理や季節の日本酒！来年1月以降の勤務OK♪

仕事内容 ✅お仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キッチン業務・ホール業務全般をお願いします。 まずは、できることから始めていただきますのでご安心ください。 【キッチン】 東北の旬な食材を使った和食居酒屋。 和食や刺身調理経験者はさらに腕を磨けます！ オリジナルな一品にチャレンジしたりとスキルアップも可能です！ もちろん、未経験から挑戦したい方も歓迎です♪ 【ホール】 テーブル準備やお客様へのお料理提供等の接客をお任せ！ 落ち着いた雰囲気♪ ✅当店について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「おはな」には、2つの大切な意味が込められています。 一つは、お客様を「花（おはな）」のように迎え入れ、主役として輝いてほしいという思い。 もう一つは、ハワイ語の「Ohana（オハナ）」＝家族。 お客様を温かい家族のように迎え、嘘偽りのない心でおもてなししたいという想いです✨ 私たちは、東北・宮城の旬の食材を使った料理や、季節の日本酒を通じて、四季折々の「旬」をお届けしています。 地酒の種類も多く取り揃えているので、県外からのお客様も足を運んでくださることが多いです。 店長は全国で400名ほどしか保有者がいない『酒匠』の資格をもっているので、お酒のことを学びたい方にもオススメ◎ そして、この「おはな」という温かい空間で、お客様だけでなく、スタッフにも「旬の人」として集まってほしいと願っています。 未経験の方も大歓迎です。大切なのは、お客様を温かく迎えたいという気持ち。 お客様はもちろん、共に働く仲間も、かけがえのない「おはな」だと考えています。 そんな当店で一緒に地場を盛り上げていきながら、 一人でも多くの方に美味しい東北の味をお届けしていきませんか？

憧れを仕事に！未経験から“幸せのプロ”へ。月給24万円～

仕事内容 ✨ 「好き」や「憧れ」だけじゃ、仕事にできない…？ ✨ そんな風に、諦めていませんか。 「誰かの一生に一度の、最高に幸せな日を彩りたい」 「キラキラした世界で、自分も輝きたい」 その純粋な想いこそが、最高の才能です。 私たちは、スキルや経験よりも、 その熱い気持ちを何よりも大切にしています。 アンジェリックフォセッテは、 お二人の永遠の愛をカタチにするブライダルリングの専門店。 私たちの仕事は、指輪を"売る"ことではありません。 お客様の物語に心から寄り添い、 世界にたった一つの「運命のリング」を見つけ出すこと。 だから、営業ノルマは一切ありません。 あるのは、お二人の幸せをどこまでも追求する、誠実な心だけ。 「憧れ」を、本物の「プロの仕事」へ。 そのための環境は、すべてここにあります。 あなたの新しい物語を、ここから始めませんか？ ✅ “憧れ”を“ホンモノ”に変える、3つのステップ 《Step 1：感動体験を知る》 まずは、あなたが輝く場所を知ってください 「いらっしゃいませ」の練習より先に、 私たちが大切にしている想い、お客様からいただく感謝の声、 そして、この仕事がいかに感動的であるかを知ってほしい。 あなたがこれから創り出す「幸せの瞬間」を、まずは体感してください。 《Step 2：知識を身につける》 “好き”を“スキル”に変える魔法の研修 「ダイヤモンドの4Cって何？」 そんなレベルからで、全く問題ありません。 入社後の丁寧な研修（1～3ヶ月）で、 宝石の知識、指輪のデザイン、そして何よりも大切な「お客様への寄り添い方」まで、 専任の先輩がマンツーマンでじっくりお教えします。 あなたの「好き」という気持ちを、 お客様を幸せにするための「確かなスキル」へと変えていきます。 《Step 3：プロとしてデビュー》 さあ、あなたが誰かを幸せにする番です 研修が終わる頃には、あなたはもう立派なプロ。 自信を持ってお客様の前に立ち、 最高の笑顔を引き出すことができます。 もちろん、デビュー後もチーム全員であなたをサポート。 年功序列ではなく、あなたの成長と頑張りを正当に評価する制度で、 着実にキャリアアップしていけます。 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … この求人を見ている“あなた”へ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … 「私にできるかな…」 最後のボタンを押すのを、ためらっているかもしれません。 でも、大丈夫。 元カフェ店員、元アパレル販売員、元保育士… 今ここで輝いている先輩たちも、 最初はあなたと同じ「憧れ」だけを持って飛び込んできました。 必要なのは、経験や知識ではありません。 「誰かの幸せを、心から願えること」 ただ、それだけです。 まずは、あなたのその素敵な「想い」を聞かせてください。 WEB面接で、お会いできるのを楽しみにしています。

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊各種フードメニューの調理 ＊食材の事前準備 ＊食材の管理・キッチン内の衛生管理・清掃 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 食材管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜調理未経験者の方へ＞ 包丁を握ったことが無い方でも問題ございません。 入社後は基礎研修からスタートし、 盛付けや仕込みなど簡単な作業から始められます。 調理スキルは家庭や日常生活にも活かせる、 一生モノのスキルです。 食材の扱いや衛生管理の知識は、 飲食業界以外の職種や生活全般にも役立つ力です。 将来的には料理人として現場を支える存在へ、 キャリアアップを目指すことも可能です。 また、当社は店内調理にこだわっているため、 未経験から調理師になる方も多数います。 ＜調理経験者の方へ＞ これまでの経験を即戦力として活かしながら、 さらにキャリアアップを目指せる環境です。 入社直後から現場の主力として活躍いただき、 給与面でもしっかりと優遇します。 半年から1年で主任、将来的には料理長候補＞料理長として ステップアップできるフィールドをご用意しています。 【入社後の教育制度について】 入社後は一人ひとりの経験やスキルに合わせて、 当社で定めた「成長ステップ」に応じた 研修や業務をお任せしていきます。 ＜未経験者の場合＞ [STEP1]基礎研修（入社後～1週間） 未経験からでもプロの調理技術を習得できる研修です。 包丁を握ったことが無い方でも始められるよう、 基礎から学べる研修となっています。 [STEP2]実践研修（1～3ヶ月） 仕込みや盛り付けから始め、 できることを増やしていく期間です。 段階的に各調理やポジションを経験でき、 実践を通じて成長ができます。 [STEP3]ステップアップ研修（半年～1年） 研修専門スタッフが基本からフォローし、 料理人としてキャリアアップを目指す期間です。 ステップアップ研修を経て主任＞料理長候補＞料理長と 未経験から頑張り次第で昇進も十分可能です。 ＜経験者の場合＞ [STEP1]即戦力配属（入社直後） これまでの調理経験をそのまま強みに、 即戦力として現場で活躍していただきます。 ジャンルや業態の違いなど異なる部分もあるかと思いますが、 適切にフォローをしますのでご安心ください。 [STEP2]キッチンリーダー（3～6ヶ月） 経験・能力に応じた給与面での優遇もあります。 [STEP3]主任・料理長候補（半年～1年） 現在の、または目指す役割・ポジションが明確になる時期です。 現場の中心人物として将来のキャリアを見据えて働けます。 ・・・など、上記のような明確な成長ステップを設けています！ その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 また、採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ 【急な出費も安心！】 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 【アイックスは「安心して」働ける会社です！】 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

『ゼビオアリーナ仙台』の指定管理者として施設の管理・運営を担っている当社にて、行政、企業、メディア、コンテンツホルダー等と協力し施設の強みを活かしたイベントの企画立案・運営をお任せします。

企業名 クロススポーツマーケティング株式会社 求人名 【アリーナのイベント企画営業】『ゼビオアリーナ仙台』★プライム上場G 仕事の内容 『ゼビオアリーナ仙台』の指定管理者として施設の管理・運営を担っている当社にて、行政、企業、メディア、コンテンツホルダー等と協力し施設の強みを活かしたイベントの企画立案・運営をお任せします。 【具体的には】 ■スポンサーシップセールス ■興行誘致、自主イベントの企画運営 【採用背景】 ゼビオアリーナ仙台の改修並びに運営体制変更に伴う増員 募集職種 【アリーナのイベント企画営業】『ゼビオアリーナ仙台』★プライム上場G

長期休暇取得可/住宅手当・賞与年2回など福利厚生◎

仕事内容 東京で人気のスパニッシュイタリアンで一緒に働きませんか？ RIGOLETTO（リゴレット）のコンセプトは「スパニッシュイタリアン」。 お店ごとにカラーの違う活気のあるレストランで一緒に働きませんか？ レストランの調理全般をお任せします。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"～ ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・調理スキルを上げたい。 ・将来は自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 ＜注目ポイント！＞ ▼メニューは全て各レストランのオリジナルメニュー HUGEでは本社主導ではなくそれぞれの店舗でメニューを考案しています。 メニュー考案からトレンド把握・原価計算など、個店主義に基づきメニューの考案をしていただきます。 ▼オープンキッチン！ HUGEのレストランは、どこの店舗もオープンキッチン。 その日の旬の食材をお客様に直接オススメすることも。 お客様の反応をダイレクトに近くで感じられるのが、オープンキッチンの醍醐味です。 ▼社内に八百屋と魚屋！「市場調達部」の存在がメニューのクオリティUPに。 HUGEには野菜と魚介類を毎日市場へ仕入れに行く「市場調達部」という部署があり、野菜・果物は「大田市場」。 鮮魚は「豊洲市場」へ毎朝買い付けに行き、旬で新鮮な食材を各店舗へ届けています。 市場調達部のスタッフは全員がもともと料理人。プロの目線で目利きした食材をどうお皿に表現するかは料理人の腕の見せ所！ こういった取り組みからもその日のSpecial Menuが生まれています。 ▼～食への想い～素材本来の味を味わって欲しい。 HUGEのレストランでは、素材本来の味を味わって欲しい。 そんな想いから化学的に精製されたものは使用しておりません。 食材本来の味わいを活かし、体に優しい魅力的なメニューを提供しています。 どんな年代の方にも安心して味わっていただける環境がHUGEあります。 かしこまり過ぎない親しみやすいサービス、目でも楽しめるワクワクするような料理、 HUGE(ヒュージ)ならではのサービスがここでは学べます。 そのサービスの極意を教える研修もしっかりご用意してスタッフの皆様をお待ちしております。 一緒にお店を盛り上げたいという想いがあれば皆さん大歓迎します！ 仙台駅から徒歩5分。 明るい光が差し込むテラス、キッチンの活気とシャンデリアの煌めきが交わるダイニング、暖炉の炎が揺れるラウンジスペース。 モダンでラグジュアリーな空間で洗練された料理と感動を呼ぶサービスを学べます。 RIGOLETTO（リゴレット）はスペイン料理の要素を取り入れた新しいイタリアン、スパニッシュイタリアンを展開するHUGE（ヒュージ）のレストラン。 お客様おもてなし集団の一員になりませんか？ 株式会社HUGE（ヒュージ）とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO（リゴレット）やHacienda del cielo（アシエンダ デル シエロ）など、さまざまな業態のレストランを40店舗展開。 その街に求められているものを真剣に考え、チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出！ ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡にも店舗展開中！ 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修

日勤のみで夜勤なし☆希望シフト制＋有給取得しやすい環境です！

仕事内容 ✨仕事のポイント✨ ✅80％が未経験スタート！ ✅日勤のみで夜勤なし◎ ✅希望の勤務シフト（日勤・夜勤など）で勤務可能！ ✅残業はほぼなし！ ✅20代～40代を中心に活躍中！ ✅中途採用比率8割以上！ ✅オンライン面接もOK！ ✅昇給あり！(毎月の評価制度あり) ー 【仕事内容】 ・チェックイン、チェックアウト時の対応 ・予約管理（PC入力業務） ・顧客管理 ・設備管理 ・荷物のお預かり ・貸出品（アイロン、充電器など）対応 などフロントでのお客様対応や事務業務がメインとなります。 簡単な業務からお任せします。 ー 【事業内容】 2004年に創業し、現在は国内外で160施設以上を展開しています。 ホテルの運営・買収・再生事業を主軸としており、 ビジネスホテルからシティホテル、旅館・リゾートホテルなど多岐に運営をしております。 今も年間平均10施設程度の新施設をオープンしております。 客室など各ホテルの雰囲気は 当社ホームページにて該当のホテルをご確認くださいませ！ 【URL】https://breezbay-group.com/company/hotels/

未経験からでも月給24万円〜│残業少なめ│ノルマなし◎

仕事内容 ⭐未経験からでも安心して始められる ⭐押し売りや営業ノルマは一切ナシ！ ⭐接客スキルを磨きたい方におすすめ ⭐完全週休二日制でプライベート充実◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「育てるリング」が大人気！ 大手ブライダル雑誌でも多くの 嬉しい口コミ評価をいただいている ブライダルリング専門店 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 結婚指輪・婚約指輪をご案内する 接客・販売業務をお任せします！ 入社後は丁寧な研修があるので、 未経験からでも安心してスタートできます◎ ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆お客様への接客、ご提案 └お客様にカタログや商品サンプルを お見せしてご要望を伺いながら、 接客・ご提案を行います。 ◆発注書の作成・送付、商品検品 └リングのデザインや宝石、アレンジの 組み合わせなどがまとまったら 発注書を作成・送付します。 完成した商品の検品も行います。 ◆納品日のご連絡 ◆カタログ送付、顧客のアフターフォロー ✅未経験からでも、活躍できる理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験でも安心の研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、ビジネスマナーや接客基礎、 ジュエリーの知識を丁寧にお教えします。 あなたのスキルやペースに合わせて 研修期間(1〜3ヶ月程度)を調整するので 安心してくださいね！ 研修開始時期はあなたのご希望に応じます！ ・店舗の雰囲気・業務に慣れたあとで ・他のスタッフとタイミングを合わせて ・早めに研修をしたいから入社後すぐに 等 ✨評価制度について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列ではなく、接客スキルを重視する 公正な10段階評価制度を導入しています。 頑張りが正当に評価され、 給与や役職に反映されます！ 自分のペースで成長できる環境です。

無理のないホワイトなシフト制！／月給25万円～32万円／月8日休みor完全週休2日制選べる／14時〜＆夜中勤務なし！／賞与年2回／産前・産後休暇取得実績あり／長期休暇／家族手当や社員旅行など充実した福利厚生

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ▶無理はさせない！残業ほぼなし！ ▶むしろ働きやすい！無理はさせない社風！ ▶「週休3日で正社員」もOK♪ ▶有給取得で月9〜10日休むスタッフも多数！ ▶未経験でも月給25万円～32万円！ ▶スピード昇給昇進！賞与年2回！ ▶産休、育休取得実績あり！ ▶復帰後、時短勤務も相談可！ ▶20代～30代活躍中の職場！ ▶新しい挑戦をしている社員多数！ ▶社長との距離が近いから、将来のこととか色々相談できますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼応募は簡単！／／ ◎履歴書登録不要 ◎名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ◎1分でサクッと応募できます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜「伊達のくら」はこんなお店！＞ 創業から30年受け継がれてきた自慢の牛タンを提供している「伊達のくら」 最高品質の霜降り部分だけを使用し、濃厚な旨味と味わいが自慢。我が家のような居心地のいい空間で東北の食材をお楽しみいただけます。料理は牛タンと鮮魚がメイン！魚は地元宮城の漁港から直送です。またお子様からご年配の方まで誰でも美味しくお召し上がり頂けるようタン元の柔らかい部分のみを使用した逸品をご提供しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ はじめまして！マネージャーをしているクギミヤです！ 年功序列も堅苦しいルールもないからのびのびと自分のやりたいことに集中して働けます！ 簡単に自己紹介をさせていただきます！ 年齢は35歳で、社歴は今年で7年目！趣味はとにかくいっぱい寝ること！(笑) 前職では不動産営業とカラオケ店の社員を経験しました。 当時は色んな業界のことが知りたくて、好奇心旺盛だったので、いつの間にか転職活動？面接？が趣味になっていました！(笑) 正直、飲食業は「さすがにこれから急成長するような業界でもないよな…」なんて思っていたのですが、面接で当社の代表から「飲食と不動産を一緒にやっていて、土地ごと自社運営してるのが強み！だから集客もしやすいし、お客様満足度も高い！店舗の内装にもこだわってる！」と聞いたときはびっくりしました。変化に挑戦し続けていることが魅力的で胸を打たれ、仙台のオープンを任せてもらえることになり入社を決意しました！ 経験や年齢関係なく、頑張りをちゃんと評価してくれる会社なので昇給もキャリアアップも早いです。EC事業などもやっている安定企業なので、コロナ禍で営業が難しかった時も給与や人員の削減なく安心して働けました。 今後もドンドン急成長するバンズダイニングを一緒にもっともっと大きくしていきましょう！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ ホールスタッフとして下記の業務をお任せします！ ・お客様のご案内と席への誘導 ・注文の受付と料理・ドリンクの提供 ・テーブルの片付け・セッティング ・レジ対応や会計業務 ・ドリンクやフードメニューの説明 ・店内の清掃と衛生管理 ・店舗の混雑状況に応じた柔軟な対応 ・開店準備・閉店作業（店内の整備・レジ締めなど） 慣れてきたら店長の補助業務としてシフト作成や売上管理などの業務も徐々に覚えていってくださいね。 みなさんの笑顔と言葉がけで、お客様の居心地の良い空間づくりをしていきましょう！飲食未経験者の方も意欲があれば大歓迎です！ わからないことは先輩社員が丁寧に教えますので、安心してくださいね！

＜＜三井ガーデンホテル仙台＞＞イタリアン×ピッツァ×ワイン

仕事内容 本場イタリアで日常的に親しまれているパスタや小皿料理をはじめとした本格イタリアンの調理全般をお任せします。 【具体的な業務】 ●在庫・発注管理業務 ●商品開発 ●コストコントロール ●調理労務・人材管理 ●OJT ●施策立案管理 【BAROLO 仙台の特徴】 本格的なイタリア料理の基本を崩さず、更に洗練された料理と本格的なナポリスタイルのピッツァを提供するリストランテです。 40種類以上のイタリアワインを取り揃え、その中には店名にもなっているバローロを10種類以上取り揃えています。 【店名の由来】 店名の「BAROLO（バローロ）」は、イタリア・ピエモンテ南部ランゲ地方の限られた地域で作られるネッビオーロ種100％の“イタリアワインの王様”と呼ばれる赤ワイン「BAROLO」に由来しています。タンニンの含有量が非常に多く30年以上の長期熟成に適した、まさに王様の名に相応しい「BAROLO」のように多くの方々に愛されながら、5年、10年と仙台の地で熟成されるレストランを目指して参ります。 【内装デザイン】 スタンダードな価値観、レストランの色気、柔らかい質感とシャープな機能美との対比をテーマに、ワインのバローロ同様、息の長い存在感のあるデザインを目指しました。 仙台という街の一軒のレストランとして長く多くのお客様に愛されるような飽きのこない洗練されたインテリアデザインを意識しています。

【前職給与考慮+インセンティブあり】残業ほぼなし！育休取得者の9割以上が職場復帰！

仕事内容: FURLAで働くメリット ───────────── ① 残業月平均5時間以下でワークライフバランス◎ ② 育休取得率90％以上！ライフステージに合わせた働き方が可能 ③ 業績賞与＋インセンティブあり！成果をしっかり還元 ④ 昇給・昇格に反映。明確な評価制度あり ⑤ 年間休日118日 ※月10日の公休・夏期・冬期休暇（各2日間）・リフレッシュ休暇 ⑥ ブランドの世界観を体現できるホスピタリティ研修あり ⑦ 福利厚生充実！ ・団体長期所得補償保険（GLTD） ・退職金制度 ・社員割引制度　など ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ 【仕事内容】 店舗の管理職として接客販売業務、店舗運営をお任せします。 ファッション、アパレル業界からのキャリアチェンジ歓迎です！ ＜仕事詳細＞ ■業務 ・販売業務 ・売上管理 ・商品管理及び顧客管理 ■トレーニング制度 ・エントリーオリエンテーション（基礎オペレーション、フルラの歴史など） ・フルラホスピタリティ・セリングスキル・インスタライブでの商品説明 └MDチームから直接説明があり、リアルタイムでいいね！やコメントを送れる ・マネジメント研修（FBやインタビュースキル）　等　他多数あり" ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ 〜1日の仕事の流れ〜 9:30 早番出勤・清掃・VMチェック 朝礼・ミーティング 10:00 オープン・お客様のお迎え 11:30 遅番出勤 12:00 ランチ休憩 14:00 納品・検品作業 15:00 修理・お問い合わせ対応 17:00 休憩 18:30 引継ぎ・退勤

固定給＋インセンティブで月収80万円超可能／月８～９日休み◎

仕事内容 【買取大吉】店長候補として1店舗の運営・接客対応をご担当いただきます ～・～アピールポイント～・～ ・安定した固定給にプラス高いインセンティブでしっかり稼げます ・店舗内スタッフは1~3名ほどで、先輩社員が全面サポートします ・買取査定の知識はなくてもOK！営業・販売経験があるとGood！ ～・～・～・～・～・～・～・～ 当社は全国1,603店舗展開中の【買取大吉】のFC運営を行っております 業界随一の買取り品目で様々な商材のお買取りをさせていただいており 『少しでも高く買取ってほしい』 『安心した店舗で売却したい』 『査定だけでもしてほしい』 など様々なお客様のご要望にお応えしており、お客様がブランド品、貴金属、ジュエリー、時計等ご売却時真っ先にご相談していただける店舗を目指します 今回募集するポジションは、店舗のマネジメントをお任せする店長候補です ◇なにか新しいことに挑戦してみたい！ ◆営業・販売の経験を活かして働きたい！ ◇インセンティブ制度でしっかり稼ぎたい！ ◆１店舗の運営やマネジメントをしてみたい！ そんな気持ちを持った仲間を求めています！ 社員全員でバックアップするのでご安心ください！ 2024年9月仙台吉成店オープン！ 2025年6月に北上常盤台店オープン！ 2026年2月には花巻店オープン予定！ 2026年2月には江刺店オープン予定！ そしてそのあとも東北エリアでの事業展開を計画しておりますので、一緒にワクワクドキドキな気持ちも楽しんでいける方からのご応募お待ちしております ＜具体的には＞ 〇入社後『買取大吉』についてや査定業務に関する知識研修を受講していただきます ●こちらの講習は約10日間ほどで終了する研修になります 〇その後は買取接客や店舗運営のノウハウを店舗実務の中で学んでいきましょう！ ＜主な業務内容＞ ◆売却（処分）希望で来店された方の接客対応（1日3～5件程度） ◇お客様はコレクターさんや不用品を売却したい一般の方がメイン ◆お品物の査定業務（AI査定・FC本部のバックアップあり） ＜収入アップも可能＞ ☆店舗の買取実績に応じてインセンティブは毎月支給なので、月給にプラスして収入アップすることが可能 ★日々の業務に対する姿勢や実績を評価するので「稼ぎたい」とお考えの方にピッタリ ☆買取業務未経験の方でも充実の研修でスピーディーに学ぶことが可能 ＜1日の流れ（一例）＞ 10:00 出勤 10:00～11:00 接客・店舗運営 11:00～12:00 接客・査定 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～17:00 接客・査定 17:00～19:00 接客・店舗運営 19:00 退勤

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊お客様のご案内 ＊オーダーのお伺い ＊フード・ドリンクのご提供 ＊お会計 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 売上管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜入社後の教育制度について＞ 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その後、配属先店舗の店長のもと業務を覚え、 少しずつステップアップを目指すことができます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜アイックスは「安心して」働ける会社です！＞ 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊お客様のご案内 ＊オーダーのお伺い ＊フード・ドリンクのご提供 ＊お会計 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 売上管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜入社後の教育制度について＞ 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その後、配属先店舗の店長のもと業務を覚え、 少しずつステップアップを目指すことができます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜アイックスは「安心して」働ける会社です！＞ 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊各種フードメニューの調理 ＊食材の事前準備 ＊食材の管理・キッチン内の衛生管理・清掃 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 食材管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜調理未経験者の方へ＞ 包丁を握ったことが無い方でも問題ございません。 入社後は基礎研修からスタートし、 盛付けや仕込みなど簡単な作業から始められます。 調理スキルは家庭や日常生活にも活かせる、 一生モノのスキルです。 食材の扱いや衛生管理の知識は、 飲食業界以外の職種や生活全般にも役立つ力です。 将来的には料理人として現場を支える存在へ、 キャリアアップを目指すことも可能です。 また、当社は店内調理にこだわっているため、 未経験から調理師になる方も多数います。 ＜調理経験者の方へ＞ これまでの経験を即戦力として活かしながら、 さらにキャリアアップを目指せる環境です。 入社直後から現場の主力として活躍いただき、 給与面でもしっかりと優遇します。 半年から1年で主任、将来的には料理長候補＞料理長として ステップアップできるフィールドをご用意しています。 【入社後の教育制度について】 入社後は一人ひとりの経験やスキルに合わせて、 当社で定めた「成長ステップ」に応じた 研修や業務をお任せしていきます。 ＜未経験者の場合＞ [STEP1]基礎研修（入社後～1週間） 未経験からでもプロの調理技術を習得できる研修です。 包丁を握ったことが無い方でも始められるよう、 基礎から学べる研修となっています。 [STEP2]実践研修（1～3ヶ月） 仕込みや盛り付けから始め、 できることを増やしていく期間です。 段階的に各調理やポジションを経験でき、 実践を通じて成長ができます。 [STEP3]ステップアップ研修（半年～1年） 研修専門スタッフが基本からフォローし、 料理人としてキャリアアップを目指す期間です。 ステップアップ研修を経て主任＞料理長候補＞料理長と 未経験から頑張り次第で昇進も十分可能です。 ＜経験者の場合＞ [STEP1]即戦力配属（入社直後） これまでの調理経験をそのまま強みに、 即戦力として現場で活躍していただきます。 ジャンルや業態の違いなど異なる部分もあるかと思いますが、 適切にフォローをしますのでご安心ください。 [STEP2]キッチンリーダー（3～6ヶ月） 経験・能力に応じた給与面での優遇もあります。 [STEP3]主任・料理長候補（半年～1年） 現在の、または目指す役割・ポジションが明確になる時期です。 現場の中心人物として将来のキャリアを見据えて働けます。 ・・・など、上記のような明確な成長ステップを設けています！ その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 また、採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ 【急な出費も安心！】 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 【アイックスは「安心して」働ける会社です！】 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

◆【豊富なメニュー数が魅力】鮮度抜群のこだわり食材を使い、本格ハワイ料理～洋食全般の腕を磨けます◆

仕事内容 ◆笑顔あふれるカフェ＆レストラン＜Eggs ’n Things＞◆ 【仕事内容】 ＊キッチン業務 【具体的には・・・】 ・調理（仕込み・調理・食器洗浄など） 【店長を目指す方は・・・】 ・売上・シフト管理 ・在庫・衛生管理、発注業務 ・人材採用、育成 ・店舗企画、オペレーション改善 ・SNSの運用 などもお任せしていきます。 未経験の方には、お客様のご案内や パンケーキを焼くところからゆっくり丁寧にお教えします。 ＼充実の研修体制あり／ 動画マニュアルがあり、仕事の流れは先輩社員とのOJTでしっかり習得！ 洋食全般の調理スキルが身につけられます。 ＼四季を感じながら働ける／ 季節メニューが毎月リリースされるほか、 ハロウィンやクリスマスなどのイベント時には店内の装飾も行います！ ＼キャリアの幅は無限大／ 店長からエリアマネージャーだけでなく、本部社員へのキャリアアップのチャンスも多数！ 広報、商品開発、人事、購買・物流などの分野で活躍することもできます。 ◆本場ハワイの空気と笑顔をそのままに◆ 天井が高くて、広々とした開放感あふれる店内。 あちこちにハワイらしい雑貨が並び、 アロハシャツ姿のスタッフが笑顔で 「アロハ～！」とお出迎えします。 そんなハワイが感じられる非日常空間で 人気のパンケーキがテーブルに届くと、 山盛りのホイップクリームに思わず歓声！ 写真を撮ったり、みんなでシェアしたり―― 店内のあちこちでお客様の笑顔がはじけます。 特別な日にご利用いただくことが多く、 笑顔をチャージして自然体で働けるのがポイント！ おいしさはもちろん、私たちがお届けしたいのは、 “オハナ（家族）”と過ごす時間を大切にする ハワイのあたたかい食文化そのもの。 「旅行には行けないけど、ハワイの空気を感じたい！」 そんなお客様にもたくさんご来店いただいています。 ◆創業から続く“All Day Breakfast”の想い◆ Eggs ’n Thingsは、ハワイ・ホノルル生まれ。 創業当時は夜更けから昼過ぎまで営業していて、 朝の早い漁師さんたちに、栄養たっぷりのロコメニューを届けていました。 “朝食を通じて人々の一日を応援したい”―― そんな想いから生まれたブランドコンセプト“All Day Breakfast”は 全国の店舗で大切に受け継がれています。 私たちの強みは”本物”であること。 ハワイで50年以上愛されてきたブランドとしての 歴史と信頼が土台にある私たちが次に目指すのは 日本に朝食文化を根付かせることです。 ”最高の朝食で人々を笑顔に” "食を通じて人々と文化の架け橋となり、 一つでも多くの笑顔を生み出すこと" 社員一人一人が情熱を持って紡ぐ笑顔とおもてなしの積み重ねが、 お客様はもちろん自分自身の一日を明るく変えます！ ◆ “オハナ”(家族)を大切にする働き方◆ 私たちは仲間のことを“オハナ（家族）”と呼んでいます。 お互いを思いやり、助け合う―― そんなあたたかい空気が、どの店舗にも流れています。 1店舗あたりの社員数を多めに配置しているので、 誰かに負担が集中することはありません。 残業は少なく、みなし残業時間も毎年見直しています。 お休みは月8～9日の公休にくわえて、 「バースデー休暇」や「計画年休」でしっかりリフレッシュ。 アウトレット内の店舗のため、 飲食業界の中では朝ゆっくり＆夜は早めに上がれて ワークバランスが取れるのもポイントです。 お仕事もプライベートも大切にしながら、 ぜひ自分らしく働いてください！ ◆社員インタビュー♪◆ ◎26歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア オープニングのアルバイトとして入社 1年目：社員にキャリアアップ後、結婚・出産 3年目：育休明けに時短正社員として平日9:00-17:00復帰 4年目：ストアマネージャー昇格。フルタイム勤務に復帰 ★コメント まだまだ子育てと仕事との両立に奮闘する日々ですが、 公休もしっかり取れるため、無理なく働けています◎ 働いている店舗で自分以外の2名の社員は新人さん！ 可愛い若手社員や、ベテランアルバイトさんたちにも助けられながら楽しく頑張っています♪ ◎23歳女性/ストアマネージャー（店長） ★キャリア 1年目 新卒社員として入社 2年目 1等級UP 3年目 2等級UP アシスタントマネージャー昇格 4年目 ストアマネージャー昇格 ★コメント 入社時からお世話になっているカフェタイプの小型店舗でストアマネージャーになれました！ 大型店舗へのヘルプ勤務等で様々な経験もさせてもらえたことも大きいと感じています。 お店のスタッフは、主婦さんも活躍中ですが、平均年齢は22歳と自分とほぼ同年代！ 初めてアルバイトする学生も多く、自分が新卒入社で感じたことや経験を その子たちに伝えることで成長も感じられて、とてもやりがいを感じています♪ ◎30歳男性/VDMG（サブエリアマネージャー） ★キャリア 1年目 契約社員入社後、正社員登用 3年目 3店舗の新店立ち上げを経験 4年目 大型店にてストアマネージャー昇格 7年目 VDMG昇格 現在は6店舗の統括を担当 ★コメント 契約社員からスタートして、半年後に正社員登用をしていただきました。 丁度その頃は店舗が急拡大していた時期でもあったため、 複数店舗の立ち上げを経験することができました！ その後、本店にあたる原宿店で店長研修をしていただいた後に、 一番の大型店舗のお台場店でストアマネージャーとして活躍しています。 ◎22歳女性/3rd（チーフ職） ★キャリア 1年目 中途社員として入社 2年目 半期ごとに昇給して2等級UP ★コメント 社会人デビューで不安もありましたが、みんないい人ばかりですぐに馴染めました！ 入社祝い金のサポートもあったので、新生活のスタートもスムーズにできたと思います！ ◆半期ごとの昇格・昇給査定 等級が1st～6thで設定されており、 早い方であれば新卒3年目でストアマネージャー（店長）が任されます。 中途入社では未経験スタートで最短8ヶ月で昇格した事例も！

未経験から料理長も目指せる！飲食業界では珍しい完全週休2日制！

仕事内容: 休みも、高待遇も、成長を実感できる環境も。 すべて手に入る安定基盤で、スキルを身につけませんか？ ＜POINT＞ ・完全週休2日制、福利厚生サービスが充実 ・オリジナルメニューの立案にも携われる ・メディアでも話題の人気店を運営！ 【具体的な仕事内容】 ・調理 入社後は、先輩の指導のもとで盛り付けや簡単な料理からスタート。徐々にひとり立ちへ。 ・メニューの立案 店舗の仲間と相談しながら、ランチメニューや季節のメニューなどを考案。 ※各店舗には約4～10名のキッチンスタッフもしくは料理人（シェフ含む）が在籍。 【仕事の魅力】 ☆自由度高くアイデアをカタチにできる！ マニュアルに捉われず「やりたい！」と思ったことを実現できるのが当社の魅力のひとつ。使用する食材やメニューに自分の意見を反映できる楽しさを味わえます。 ☆キャリアや希望に合った業態で働ける！ 例えば、「イタリアンの最高クラスのお店で働きたい」なら『XEX』。「本格イタリアンを学びたい」なら『PIZZA SALVATORE CUOMO』。他にも、和食やステーキ、焼き鳥など多業態を展開しているため、理想のキャリアや興味のある業態に挑戦できます！

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊お客様のご案内 ＊オーダーのお伺い ＊フード・ドリンクのご提供 ＊お会計 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 売上管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜入社後の教育制度について＞ 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その後、配属先店舗の店長のもと業務を覚え、 少しずつステップアップを目指すことができます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜アイックスは「安心して」働ける会社です！＞ 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

業績絶好調　南仙台の人気焼肉店での勤務

仕事内容: 今仙台で急成長中の人気焼肉店です。仙台牛を生産指定で仕入れているこだわりの焼肉店でのお仕事です 2026年度より事業拡大予定中！新たな仲間を募集します！ ◎まずは簡単なお仕事からスタートします！ ※飲食店経験者は優遇します！ ◆ホール ・注文のお伺い ・料理提供 ・会計業務 ・お席の片付け ◆キッチン ・簡単な料理の盛り付け ・仕込み ・食器洗い ・お肉のカットなど いずれも先輩社員が優しくフォローしますのでご安心ください♫

✨20代活躍中✨未経験歓迎♪社宅あり★スピード昇格＆独立OK

仕事内容 ✨✨⸜⸜平均年齢20代後半！⸝⸝✨✨ 未経験スタートの若手活躍中☆彡 ✅月給26.5万～＋賞与で安定収入 ✅半年で店長昇格＆1年で独立も！ ✅週休2日でプライベート充実♪ ✅社宅あり！新生活もサポート◎ ✅若手中心の活気あるお店です！ ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ ╭──────────･･･──╮ ✨ 20代スタッフ中心のお店♪✨ ╰──･∨･･─────────╯ 大衆酒場で、ホール・キッチンを 中心に店舗運営までお任せします。 ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ■接客などのホール業務 ■仕込みなどのキッチン業務 ■新メニュー提案・企画 ■仕入れ・売上管理 ■アルバイトスタッフの 育成・シフト管理 ■店長のサポート など、幅広い業務をお任せします！ ✨先輩のほとんどが20代！！ 丁寧な研修＆先輩のサポートで 未経験からでも活躍できます♪ ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ ＼＼⚡同期の仲間と切磋琢磨⚡／／ ✨平均年齢20代後半！ スタッフ同士の距離も近く、 意見も発信しやすいフラットな環境♪ 接客から店舗運営のノウハウまで 一緒に学びながら成長できます！ ✨スピード昇格可能！！ 入社3か月～半年で店長、 1年でエリアマネージャー昇格の実績も！ 『将来は自分の店を持ちたい！』 というアナタの夢も応援！！ ▶▶独立支援制度あり！ 1年で独立した先輩も多数！ スピード感ある環境で成長できます✊ //////////////////////////////////// オンラインでカンタンWeb面接実施中✨ まずは応募ボタンをクリック！ 面接でざっくばらんにお話ししましょう♪ ////////////////////////////////////

《働くパパママを応援♪》洋食キッチン経験者限定募集！シフト融通◎家族・住宅手当など待遇も充実♪

仕事内容 月8～10日休み＆柔軟シフト シフトの調整は社員自身が行うため、 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 たとえば── 「今日は子どものお迎えがあるから16時で退勤」 「週末は稼ぎ時だから10時間勤務」 そんなメリハリある働き方もOK！ しかもショッピングモール内の店舗なので、 夜勤や深夜営業はほとんどありません。 毎日、安定した生活リズムを送れます。 生活費の心配を手放しませんか？ 月給25万円以上に加えて、 ・住宅手当 ・家族手当 などの手当も支給。 待遇がしっかり整っているので、 生活費の心配を手放しつつ、 家族との時間も手に入れられます。 従業員が満足して働ける環境が、 質の高いサービスにつながると考えているからこそ、 このような待遇を整えてきました。 私達は、地域密着で地元の皆様に愛され スタッフにも夢を与えられるお店を目指しています。 先輩の入社理由は… 「手当などの待遇が手厚く、 休みを取っても収入面で安心だから」 「子供が手のかかる時期。もっと家族の 時間を大事にした働き方をしたいから」 現状にあった働き方ができるという理由で 当社に転職した先輩が多数！ 特に子育て中のパパ・ママに選ばれています！ 駅前・超好立地の話題のワインバル ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ ちょっとわくわくする、 みんなが行ってみたくなる 話題のワインのお店。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ クリーミーなソースをかけた「大根」や バターソテーした「枝豆」など、 斬新な組み合わせでありながら 見た目も華やかで、 SNS映えする創作フレンチが話題！ 仙台駅前でアクセスも抜群♪ 友人同士で、ビジネス帰りに さまざまなシーンでご利用いただいています。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ ワインって、 高くて、難しい？ ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 当店の特徴は、 豊富に取り揃えた世界各国のワイン！ ワイン初心者から通の愛好家まで楽しめる 幅広いラインナップを安価で提供しています。 ぜひ、スタッフの方には ワインが初めての方でも 安心して訪れられるよう ワイン選びのサポートを お願いしたいと思っています。 具体的な仕事内容 洋食での調理経験があればOK！ ワインの知識は必須ではありません。 ＜具体的には＞ ・仕込み、調理 ・洗い場 ・食材の発注業務 ・スタッフのマネジメント など ◎将来的には【メニュー開発】などもお任せ予定！ 創作料理が得意な方や、 オリジナルメニューを生み出したい方にピッタリ♪

正社員／未経験大歓迎（研修充実）／駅チカ／残業ほぼ無し／社販

仕事内容 【ナチュレ・ホールディングスについて】 「大学」や「有名企業」と共同開発したサプリメントやコスメなどを百貨店の直営店「ナチュレサプリメント」で販売しています。 おかげさまで、今では「凄い商品を作る企業」と評価をいただけるようになりました。 【お仕事の内容】 お客様を「もっと綺麗にすること」・「もっと健康にすること」が、私たちのお仕事です。 本当にそんな事ができるの？と思うかもしれませんが、 使うと誰もが効果を実感できる「凄い商品」を開発しています。 これらの商品をお客さまに、丁寧にご紹介することで「美容と健康」をサポートしています。 【凄い製品】 ■有名大学と共同開発した「教授の研究室」シリーズでは、 ・東京大学と共同特許を取得した乳酸菌配合の『48種類のマルチ乳酸菌＆ビフィズス菌』 ・京都大学の産学共同研究成分を配合した、綺麗を実現する『美サプリメント』 ・近畿大学と共同開発した、24時間も持続する『ロングキープ・ビタミンＣ』 ・香川大学で研究されている、食べても太らずに脂肪が燃焼する『希少糖』など ■一流企業と共同開発した「匠コラボ」シリーズでは、 ・カゴメと共同開発した、美容と健康に役立つトマト飲料『トマトボーテ』 ・テイジンとの共同開発で実現した、完全国内生産の『ＮＭＮ』 ・ホソカワミクロンと共同開発した、化粧崩れしない『マイクロヒアロパウダー』など 【アピールポイント】 ◆研修が充実している 研修が充実しており、商品知識や接客スキルを確実に習得できます。 「販売は初めて…」という未経験の方でも、安心してご応募ください♪ ①本社での研修：7～10日間 実際に店舗に立つ前に、サプリメントやコスメの商品知識を座学で学びます。 ②店舗でのOJT研修：3～6日間 百貨店の店舗で、研修専任スタッフと一緒に接客スキルを学びます。 OJT期間中は先輩スタッフがマンツーマンでフォローしますのでご安心ください！ ③百貨店の知識研修 百貨店主催の研修で、お会計に関する知識などを学びます。 ◆キャリアアップのチャンスがある 20代～40代の女性が活躍している当社では、管理職の「99％」以上が女性です。 年齢や学歴を問わず、実績を公平に評価しているため、22歳で店長になった方も！ また、販売実績に応じたインセンティブ支給もあるので、モチベーションを維持しながら着実にキャリアアップし、長く働ける環境が整っているため10年以上勤務されている方もいます。 さらに、社販がとても充実しているので、一緒に働いてくださる皆様の「美容と健康」も後押しできると自負しております！

キャリアアップできるホールスタッフのお仕事です

仕事内容: ホールスタッフ業務のお仕事です。 キャバクラのキャストたちが働きやすいようにボーイ・店舗業務をしていただきます。 ナイトワーク、黒服の経験、未経験は問いませんのでお気軽にご応募またはご相談下さい。

駅から徒歩1分以内の好立地！

仕事内容 【仕事内容】 《業務内容》 ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ※その他付随する業務をお願いいたします。 多彩なキャリアパスをご用意しております。 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など 志向を考慮したキャリアをサポートいたします ■職務内容変更範囲 配属部署の定める業務 ※ ただし、業務の都合により変更する場合がある ============================================================== 本求人は、株式会社ティーケーピーへの職業紹介案件であり、 (株)オータパブリケイションズが掲載をしています。 ============================================================== 【アピールポイント】 働く環境について 育児・介護等の両立支援の取り組みを実施しております。 また、女性活躍の場を創出することを目的に、女性活躍推進プロジェクトを行っております。 ◆育児関連 2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 ※参考※ 2023年度育児休業取得率 男性：30% 女性：80% ◆介護関連 ・介護休業の取得回数や期間の拡充 ・看護休暇の看護対象者の拡大

＜車通勤可＞退職金制度・グループで使える割引等充実待遇◎未経験・経験者もOK！

仕事内容 『うまい鮨勘』では、正社員の板前を募集しております！ 魚や料理の仕込み、一品料理の調理、コース料理の調理など 和食調理全般をお任せいたします。 寿司調理技術も習熟していきたいという方も大歓迎です！ 急に全てをお任せすることはありません。 経験や技術に合わせた仕事を担当していただきますのでご安心ください。 "うまい"に欠かせない手間を一切惜しみません。 『旬と技を楽しむ寿司』をコンセプトに展開する「うまい鮨勘」 バイヤーが仙台・石巻・豊洲の市場で直接競り落とした 旬の魚は届き次第すぐに板前が捌いています。 鮮度抜群の素材を活かした豊富なグランドメニューと 季節限定の旬のネタは、職人としての腕を磨きたい方にも これから板前の道に踏み出す方にも最高の環境となります。 経験者も未経験からのスタートも丁寧にバックアップしていきます。 「料理人としても、もっと新しいことに挑戦したい。 そんな思いで『うまい鮨勘』の門戸を叩きました」 （調理経験者） 「仕事としての厨房はまったくの初めてで 先輩たちに教えられることばかりです。 できることが少しずつ増えていくと 徐々に信頼してもらえて色々な仕事を 任されるようになりました」 （未経験/見習い） お店について 素材にこだわった旬のお寿司を堪能できる人気店。 幅広い年代のお客様に愛されています。

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、Word/Excel必須、学歴不問、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、フルタイム勤務可能、朝/午前、日中・昼、転勤なし、駅近、研修・教育制度有、従業員割引有、ブランクOK、急募、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 着付け教室・展示会での接客・運営、イベント企画 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - 具体的には… ○店舗（青葉区一番町）や東北6県内の展示会での接客販売 ○着方教室の運営 ○データ入力などの事務作業 ○着物を楽しむイベントの企画立案 ※東北6県内で出張あり(月平均5日間程度) 多様な地域で着物の魅力を発信できるのも面白さの一つです♪ まずは着物に関する基礎知識を学んでいただき、徐々に接客対応も出来るようサポートいたします！ 「じゃあまずはやってみて！」ということはありませんのでご安心ください。

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊各種フードメニューの調理 ＊食材の事前準備 ＊食材の管理・キッチン内の衛生管理・清掃 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 食材管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜調理未経験者の方へ＞ 包丁を握ったことが無い方でも問題ございません。 入社後は基礎研修からスタートし、 盛付けや仕込みなど簡単な作業から始められます。 調理スキルは家庭や日常生活にも活かせる、 一生モノのスキルです。 食材の扱いや衛生管理の知識は、 飲食業界以外の職種や生活全般にも役立つ力です。 将来的には料理人として現場を支える存在へ、 キャリアアップを目指すことも可能です。 また、当社は店内調理にこだわっているため、 未経験から調理師になる方も多数います。 ＜調理経験者の方へ＞ これまでの経験を即戦力として活かしながら、 さらにキャリアアップを目指せる環境です。 入社直後から現場の主力として活躍いただき、 給与面でもしっかりと優遇します。 半年から1年で主任、将来的には料理長候補＞料理長として ステップアップできるフィールドをご用意しています。 【入社後の教育制度について】 入社後は一人ひとりの経験やスキルに合わせて、 当社で定めた「成長ステップ」に応じた 研修や業務をお任せしていきます。 ＜未経験者の場合＞ [STEP1]基礎研修（入社後～1週間） 未経験からでもプロの調理技術を習得できる研修です。 包丁を握ったことが無い方でも始められるよう、 基礎から学べる研修となっています。 [STEP2]実践研修（1～3ヶ月） 仕込みや盛り付けから始め、 できることを増やしていく期間です。 段階的に各調理やポジションを経験でき、 実践を通じて成長ができます。 [STEP3]ステップアップ研修（半年～1年） 研修専門スタッフが基本からフォローし、 料理人としてキャリアアップを目指す期間です。 ステップアップ研修を経て主任＞料理長候補＞料理長と 未経験から頑張り次第で昇進も十分可能です。 ＜経験者の場合＞ [STEP1]即戦力配属（入社直後） これまでの調理経験をそのまま強みに、 即戦力として現場で活躍していただきます。 ジャンルや業態の違いなど異なる部分もあるかと思いますが、 適切にフォローをしますのでご安心ください。 [STEP2]キッチンリーダー（3～6ヶ月） 経験・能力に応じた給与面での優遇もあります。 [STEP3]主任・料理長候補（半年～1年） 現在の、または目指す役割・ポジションが明確になる時期です。 現場の中心人物として将来のキャリアを見据えて働けます。 ・・・など、上記のような明確な成長ステップを設けています！ その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 また、採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ 【急な出費も安心！】 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 【アイックスは「安心して」働ける会社です！】 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

年休130日、月給27万〜／働きやすさもやりがいも両方ここに

仕事内容 ◆一人ひとりの未来のために、できること。 進学か、就職か――。 高校生活の中でも、人生を大きく左右する「進路選択」。 生徒一人ひとりにとって、ベストな選択ができるように。 私たちキッズ・コーポレーションは、進学情報誌やWEBメディア、そして各種イベントの企画・運営を通じて、 全国の高校生とそのご家族をサポートしてきました。 「知らなかった学校を知れた」 「将来の夢が具体的になった」 「進路を前向きに考えるきっかけになった」―― そうした声を糧に、私たちの取り組みはますます拡がりを見せています。 今回は宮城・山形・福島エリアを中心に、高校への進路イベント企画・提案を行うスタッフを新たに募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎宮城・山形・福島エリアを中心に担当 ◎月給27万円以上＋賞与年2回 ◎年休130日／完全週休2日（土日祝） ◎10連休あり／残業少なめ ◎事務所通勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高校生の80％が進学する日本では、 ニーズが高く将来性のある仕事です。 ―――――― 主な仕事内容 ―――――― ▼高校の希望をヒアリング・提案 担当エリアの高校に訪問し、 進路担当の先生に学校の現状や 進路に関する悩みをヒアリング。 お伺いした内容をもとに、進路に関連するイベントや講演会を提案します。 ▼担当の先生と進路イベントの打合せ イベント内容やタイムスケジュールなど、 専用の資料を使って摺り合わせていきます。 ▼進路イベント当日運営 他の営業スタッフとも助け合いながら 進路イベントの当日運営業務も担当します！ 「高校生の時はこんな事で悩んでいた」 「進路を決定するきっかけはこれだった！」 …など、ご自身の成功・失敗の経験を、 未来を担う高校生のために“仕事”として活かしてみませんか？ ―――――― 入社後の研修 ―――――― 仕事の流れや話し方のコツなど基礎から 丁寧にレクチャー。 ◆先生方との信頼関係の築き方 ◆企画書の作成方法や伝え方 ◆提案の流れ ◆媒体企画を行うための研修 など わからない事やお困り事があれば何でもご相談ください！ 質問にお答えしながらサポートします。 少しずつ業務の幅を広げていきましょう！ ◇◆◇◆◇◆◇ ＜キッズ・コーポレーションについて＞ ■進路イベントや 進学・就職のガイダンス企画、運営 ■進路選択に繋がる講演会の開催 ■全国50種500万部の進学情報誌を発行 ■毎日1万人の高校生が見るWEBサイトを運営 他にも、人生・夢・キャリアプランなどの 伝えたいメッセージや想いをメインテーマとする講演会や、 保護者の方に人気の「進学のお金講座」など、幅広く進路をサポート。 新事業として、就職支援イベントの立ち上げも予定しています。

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊お客様のご案内 ＊オーダーのお伺い ＊フード・ドリンクのご提供 ＊お会計 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 売上管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜入社後の教育制度について＞ 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その後、配属先店舗の店長のもと業務を覚え、 少しずつステップアップを目指すことができます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜アイックスは「安心して」働ける会社です！＞ 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

無理のないホワイトなシフト制！／月給25万円～32万円／月8日休みor完全週休2日制選べる／14時〜＆夜中勤務なし！／賞与年2回／産前・産後休暇取得実績あり／長期休暇／家族手当や社員旅行など充実した福利厚生

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ▶無理はさせない！残業ほぼなし！ ▶むしろ働きやすい！無理はさせない社風！ ▶「週休3日で正社員」もOK♪ ▶有給取得で月9〜10日休むスタッフも多数！ ▶未経験でも月給25万円～32万円！ ▶スピード昇給昇進！賞与年2回！ ▶産休、育休取得実績あり！ ▶復帰後、時短勤務も相談可！ ▶20代～30代活躍中の職場！ ▶新しい挑戦をしている社員多数！ ▶社長との距離が近いから、将来のこととか色々相談できますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼応募は簡単！／／ ◎履歴書登録不要 ◎名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ◎1分でサクッと応募できます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜「伊達のくら」はこんなお店！＞ 創業から30年受け継がれてきた自慢の牛タンを提供している「伊達のくら」 最高品質の霜降り部分だけを使用し、濃厚な旨味と味わいが自慢。我が家のような居心地のいい空間で東北の食材をお楽しみいただけます。料理は牛タンと鮮魚がメイン！魚は地元宮城の漁港から直送です。またお子様からご年配の方まで誰でも美味しくお召し上がり頂けるようタン元の柔らかい部分のみを使用した逸品をご提供しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ はじめまして！マネージャーをしているクギミヤです！ 年功序列も堅苦しいルールもないからのびのびと自分のやりたいことに集中して働けます！ 簡単に自己紹介をさせていただきます！ 年齢は35歳で、社歴は今年で7年目！趣味はとにかくいっぱい寝ること！(笑) 前職では不動産営業とカラオケ店の社員を経験しました。 当時は色んな業界のことが知りたくて、好奇心旺盛だったので、いつの間にか転職活動？面接？が趣味になっていました！(笑) 正直、飲食業は「さすがにこれから急成長するような業界でもないよな…」なんて思っていたのですが、面接で当社の代表から「飲食と不動産を一緒にやっていて、土地ごと自社運営してるのが強み！だから集客もしやすいし、お客様満足度も高い！店舗の内装にもこだわってる！」と聞いたときはびっくりしました。変化に挑戦し続けていることが魅力的で胸を打たれ、仙台のオープンを任せてもらえることになり入社を決意しました！ 経験や年齢関係なく、頑張りをちゃんと評価してくれる会社なので昇給もキャリアアップも早いです。EC事業などもやっている安定企業なので、コロナ禍で営業が難しかった時も給与や人員の削減なく安心して働けました。 今後もドンドン急成長するバンズダイニングを一緒にもっともっと大きくしていきましょう！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ キッチンスタッフとして下記の業務をお任せします！ ・食材の仕込みと準備 ・料理の調理・盛り付け ・食材の管理・在庫チェック ・キッチン内の清掃と衛生管理 ・食器や調理器具の洗浄 ・開店前のキッチン準備・閉店後の片付け 慣れてきたら店長の補助業務としてシフト作成や売上管理などの業務も徐々に覚えていってくださいね。 みなさんの笑顔と言葉がけで、お客様の居心地の良い空間づくりをしていきましょう！飲食未経験者の方も意欲があれば大歓迎です！ わからないことは先輩社員が丁寧に教えますので、安心してくださいね！

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊お客様のご案内 ＊オーダーのお伺い ＊フード・ドリンクのご提供 ＊お会計 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 売上管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜入社後の教育制度について＞ 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その後、配属先店舗の店長のもと業務を覚え、 少しずつステップアップを目指すことができます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜アイックスは「安心して」働ける会社です！＞ 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

オープニング募集‼お給料は経験・家族構成など考慮します！

仕事内容 ✨オープニング募集です✨ 2026年1月にオープン予定！！ ラーメンの仕込みや調理等をお任せ お店で行っている仕込みの数々を一括して セントラルキッチンで行うことによって、 必要最低限の準備、調理で済むように工夫しています。

イタリアンレストランでのお仕事／経験を活かして料理長も目指せる！完全週休2日制／飲食業系経験者は月給30万円～！

仕事内容: 休みも、高待遇も、成長を実感できる環境も。 すべて手に入る安定基盤で、スキルを身につけませんか？ ＜POINT＞ ・月給30万円から、経験に応じて優遇 ・完全週休2日制、福利厚生サービスが充実 ・オリジナルメニューの立案にも携われる ・メディアでも話題の人気店を運営！ 【具体的な仕事内容】 ・調理 入社後は、先輩の指導のもとで盛り付けや簡単な料理からスタート。徐々にひとり立ちへ。 ・メニューの立案 店舗の仲間と相談しながら、ランチメニューや季節のメニューなどを考案。 ※各店舗には約4～10名のキッチンスタッフもしくは料理人（シェフ含む）が在籍。 【仕事の魅力】 ☆自由度高くアイデアをカタチにできる！ マニュアルに捉われず「やりたい！」と思ったことを実現できるのが当社の魅力のひとつ。使用する食材やメニューに自分の意見を反映できる楽しさを味わえます。 ☆キャリアや希望に合った業態で働ける！ 例えば、「イタリアンの最高クラスのお店で働きたい」なら『XEX』。「本格イタリアンを学びたい」なら『PIZZA SALVATORE CUOMO』。他にも、和食やステーキ、焼き鳥など多業態を展開しているため、理想のキャリアや興味のある業態に挑戦できます！

保育士を目指されていた方・子ども好きな方大歓迎！

仕事内容 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ⭐▶ 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年6月末リニューアルオープンの大型室内公園『ピュアハートキッズランド』の店舗運営業務をお任せします。 お子さまと笑顔でコミュニケーションを取ることから始め、ゆくゆくはスタッフ育成や店舗運営にも携わっていただきます。 ＜ 具体的には ＞ ・入場ゲートでのご案内（チケットの購入対応やお声がけ） ・お客様へのパークルールの説明 ・遊具エリアで子どもたちの安全管理 ・施設内の備品管理／清掃 ・イベントミーティング ・スタッフの教育やシフト管理 など 管理業務だけではなく、企画ができるところも魅力！ お子さまが喜ぶようなイベント企画考案など自分のアイデアが形になるお仕事です！ 「子どもが好き」「人と接することが好き」 そんな方なら大歓迎＊ ＜ 入社後の流れ ＞ まずは、オリエンテーションを実施し、お互いに共に働きたいという気持ちを作ります。 パークルールや施設についての知識をしっかりと覚えてもらい、 その後各ポジションでのお子さまとの接し方や安全管理について実践形式で身に付けていただきます。 お子さまの動きや表情をよく観察し、コミュニケーションの大切さを体感してください。 慣れてきたらカフェでの対応もお任せします。店舗によっては料理の提供（簡単な調理）があります。 料理が苦手な方でも簡単に作れるようにマニュアルとレシピを用意しているので安心してくださいね。 困った時は先輩スタッフがしっかりとサポートするので、わからないことがあったら何でも質問してくださいね〇 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ⭐▶ スタッフインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖Nさん：入社4年目/30代女性（店長） Q：お仕事のやりがいはどんなところですか？ A：お子様が安心して笑って遊べる場所を作れる事です。 「楽しかった！」「ありがとう」など笑顔で言ってくれる瞬間は本当に嬉しく、もっと皆の笑顔を見たい！と楽しんでもらえる様に スタッフとの連携をとり一体感を作り出す事もやりがいです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：このお仕事の大切なことは何ですか？ A：小さな変化に気付く事、お客様やお子様に安心して遊んでもらう事、お客様に安心していただける対応を 意識しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：このお仕事の難しい部分はどんなところですか？ A：お子様は性格も年齢も違うので、お子様に合わせたお声掛けなどの判断力と余裕が必要な所です。 お子様が楽しく安全に遊べる様、お子様の気持ちを汲むバランスが難しいと感じる事もあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖Hさん：入社3年目/20代男性（社員） Q：強みを、この職場でどういかしてますか？ A： 一番大切なことは笑顔で働く事です。思いやりの気持ちを持って働く事を心がけています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：印象に残っているお子様とのエピソードはありますか？ A：お母様に抱っこされないと乗り物に乗れなかったお子様が、初めて一人で乗り物に乗れるようになった時には 成長を感じてお母様と感動を分かち合いました。改めて、この仕事をして良かったと思いました。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：求職者の方へ一言お願いします！ A：みんなが笑顔で働ける楽しい職場です。是非一緒に働いてみませんか！ ⭐▶ ピュアキッズについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0歳～小学生までのお子様が利用する大型室内公園！ 子どもたちが遊びを通して自由に行動することができるように、 ご家族がお子さまの持つ才能に気付き楽しめるように、近くでサポートするのが私たちの仕事です。 お子さまの成長を見守ることができる笑顔いっぱいの空間です ୨♥୧ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ⭐▶ ココが働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 感謝の言葉をストレートに受けられる ✨ 子どもたちに純粋な眼差しで「ありがとう」「また来るね！」と言ってもらえることは このお仕事ならではのやりがいです。 ✨ 柔軟なキャリア選択を実現 ✨ 半期に1度目標設定をしており、実力や頑張りをきちんと評価しているため、短期間でのステップアップができる環境です。 他にも希望に応じて、様々な道へのチャレンジも応援！ 例えば… ＊副店長・店長・エリアマネージャーとして活躍 ＊他事業部（シャトレーゼ・サーティワン・TSUTAYA）へ異動 ＊新店OPENの運営に挑戦 ＊1店舗で転勤なし＆安定勤務 など あなたの【やってみたい】をサポートします。 ✨ 安定感抜群 ✨ 安心して働き続けられる待遇をご用意しています。（待遇欄参照） 昇給も年2回！ 「長く働いてもなかなか給料アップしない」 「接客は好きだけど、いまの職場は将来が不安…」 とお悩みの方にもおすすめの転職先です。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。

退職金制度・グループで使える割引等充実待遇◎年間休日110日で安心して働ける職場

仕事内容 正社員の板前を募集しております！ 和食の調理経験を活かし、魚の目利きや下準備、料理の仕込み、焼き場などをお願いします。 日々仕入れる新鮮な魚介類を使った料理や鍋、コースメニューの調理となります。 多くの方に喜んでいただけるように「和食」の枠にとらわれない料理もあります。 魚の目利きや扱いに磨きをかけたい方や、それぞれの魚の捌き方や料理法の技術を上げたい方にはこれ以上にない環境です。 オープンキッチンなのでお客様の反応を感じながら料理を作れる点もやりがいの一つになるはずです！ 急に全てをお任せすることはありません。 経験や技術に合わせた仕事を担当していただきますのでご安心ください。 「魚」に強い料理人になれます！ 独自の仕入れシステムで入荷を管理しているため各地の旬のものを先取りできます。 豊富な種類を扱えるのは料理人としての面白みの一つです！ 料理法は刺身、藁焼きの他、仙台では貴重なハイテク干物製造機を使用して仕込む干物など、最新の技術を取り入れる柔軟性のあるお店です。 時間をかけなければ手に入れることができない「職人技」もきちんと学べる環境ですので、アナログとハイテクのどちらの良いところにも触れたい方にマッチする環境です！ 鮮度抜群の素材を活かした豊富なグランドメニューと 季節限定の旬のネタは、職人としてさらに腕を磨きた い方にも最高の環境となります。 経験者も経験が浅い方も丁寧にバックアップしていきます。 「料理人としても、もっと新しいことに挑戦したい。 そんな思いで『うまい鮨勘』の門戸を叩きました」 （調理経験者） お店について 北海道や石巻、塩釜などで水揚げされた 朝取れの新鮮な鮮魚を店舗まで毎朝直送！ 職人が握る寿司やお刺身、備長炭で じっくり焼き上げる炭火焼き、 豪快な藁焼きをお楽しみいただけます！

人に寄り添うセラピストを、みんなで育てるラグジュアリーサロン

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの魅力は 実際に働いてみないとわからない。 だからこそ、現場のリアルな声を集めました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャは、高級ホテルや百貨店 といったラグジュアリー空間に展開する、 東洋医学に基づいた施術を行なう ビューティスパです。 オールハンド施術にこだわり、 お客様の体調や体質に合わせた “結果重視”のケアを提供しています。 でも、そんな“本格派サロン”であっても、 未経験から活躍するスタッフも たくさんいるんです。 今回は、実際にカージュラジャで 働く3名のインタビューをご紹介。 転職理由から職場の雰囲気まで、 リアルな“声”をお届けします。 ＼登場するのはこの3名！／ ■Oさん 中途入社4年目 （元リラクゼーションサロン勤務） ■Yさん 中途入社3年目 （元ライブハウス社員） ■Mさん 中途入社8年目 （産育休を経て時短勤務中） ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1：この仕事に出会ったきっかけ、 入社の決め手は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 前職では研修もほとんどなく、 ただ“こなすだけ”の毎日。 もっと技術に向き合いたい、 ちゃんと学べる場所で働きたい って思っていたんです。 カージュラジャを知ったとき、 “年単位の研修がある”と聞いて驚きました。 ここなら本気で成長できそうだと思ったんです。 ■Yさん ライブハウスの仕事も楽しかったけど、 もともとエステに通うのが好きで。 だんだんと“自分の手で誰かを癒す仕事” がしたいと思うように。 カージュラジャに決めたのは、 東洋医学の考え方や、オールハンドに こだわるスタイルに惹かれたから。 “本物”に触れられる場所って、 他になかなかないですよね。 ■Mさん カージュラジャはお客様として 利用したことがあって、 「効果を実際に感じることができるサロン」 という印象でした。 お客様の体調を本質から整える っていう理念にも共感できたし、 “技術だけじゃなく、 自分も大事にできる働き方” ができそうだなと感じました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ Q2：入社後に感じた“ギャップ”や、 職場の雰囲気は？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 正直、人間関係にはあまり期待は してなかったんですが、 本当に優しい方ばかりで驚きました。 率先して動く人ばかりで、 自慢の先輩たちです。 店長は「オッケー！」「素晴らしいね！」 が口癖で、スタッフの意見を 否定しないで聞いてくれます。 “人間関係がいい”って、 ここまで違うんだって思いましたね。 ■Yさん とにかくフォロー体制が手厚いです。 店長とは数カ月に一度面談があり、 私たちが働きやすいように 常に気にかけてくれています。 また、本社スタッフも定期的に店舗を訪れ、 スタッフ一人ひとりの話を聞いてくれたり… とても社員想いの会社ですね。 ■Mさん 以前いたサロンでは、売上優先にして 無理にプランを提案することもありましたが カージュラジャでは 「望まない提案」は一切なし。 お客様の無理のないペースで通って いただけるサロンなことに驚きました。 また、研修も大人数で行うのではなく、 小規模でトレーナーが一人ひとりに丁寧に 指導してくれるのも、良い驚きでした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q3：この仕事の“やりがい”って、 どんなところですか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 以前、冬場に足の冷えで悩んでいたお客様に 雑談の中で“五本指ソックス”を おすすめしたことがあったんですが… それがすごく気に入っていただけて、 2年経った今でも 使ってくださってるんです。 今でも当時のお話を嬉しそうに 話してくだって… 施術以外でもお客様の役に立てたと 感じたとき、この仕事を選んで 良かったと思います。 ■Yさん 疲れた様子で来店されたお客様が、 施術後に“身体が軽くなった”と笑顔で 帰られるのを見ると、 すごくやりがいを感じますね。 “結果が出る”施術って、 やってて本当に気持ちいいです。 ■Mさん 2回産育休を取得し、 今は時短で働いていますが、 “ここで働いている自分が好き” って思えてます。 お客様も穏やかで優しい方ばかりだし、 高級感のあるサロンで働いている 自分が誇らしいです。 店長は私が育児中だからというだけでなく、 スタッフ全員の希望に耳を傾けてくれて、 「体調面も不安があったら相談してね」 と配慮してくれる――本当にいい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q4：入社して、 「成長したな」と思うことは？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Oさん 5つ星ホテル内のエステサロンなので、 施術はもちろん、接客や肌への触れ方、 商材や消耗品の置き方一つまで、 全て心を込めて行っています。 高いホスピタリティ精神が 身に着いた実感がありますね。 ■Yさん 指名のお客様も増えてきて、 同じメニューでもパーソナルな提案が できるようになりました。 「ただこれをやればいい」というだけでなく お体の状態を見てアプローチの配分などを 考えられるようになりましたね。 ■Mさん お客様のお悩みをきちんとヒアリングして、 原因を追究する力が 身についたなと思います。 正しい知識を自信をもって お伝えできるようになるまでには 時間がかかりましたが、 探求心があれば大丈夫です！ ～採用担当者よりひと言～ カージュラジャでは、 年単位でスキルを積み上げる研修制度や、 丁寧な育成体制が整っています。 「成長したい」「お客様の役に立ちたい」 という気持ちがあれば、経験は問いません。 “ずっとここで働きたい”、 そんな職場を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする業務内容について ━━━━━━━━━━━━━━ 東洋伝承理論をベースにした “スイナマッサージ”をはじめ、 アーユルヴェーダや フェイシャルメニューなど、 豊富なトリートメントを通して、 一人ひとりに合わせた施術を行います。 ◆顧客様へのカウンセリング └ 体調やお悩みを丁寧にヒアリング └ 専用ツールでタイプ分析し、 施術プランを決定 ◆トリートメント施術（オールハンド） └ お悩みに合わせて、 東洋・西洋の技術を融合したケアを提供 └ 使用するオイルも、 お客様の体質・体調に合わせてセレクト ◆アフターフォロー └ 施術後の体調アドバイスや ホームケアのご提案 └ ご希望があれば オプション追加のご案内も ◆サロン内業務全般（清掃・備品管理など） ※1日の施術人数は平均3～4名で、 お客様一人ひとりに丁寧に寄り添えます ━━━━━━━━━━━━━ 施術の一例（ボディの場合） ━━━━━━━━━━━━━ ▼リピート顧客様へのカウンセリング （初回は店長またはカウンセラー対応） ▼ミストサウナでの温浴タイム （施術前に約30分） ▼オーダーメイド施術（約60分～） ▼リラクゼーションエリアへご案内 ▼アフターフォロー・次回予約のご提案 【主なメニュー】 ・スイナマッサージ ・アーユルヴェーダ ・バリ式スカルプケア ・フェイシャル （レチノール・ホワイトニング等） ・ブライダルコース ほか ━━━━━━━━━━━━━━━━━ “未経験から、確かな技術を磨く” 東洋医学×オールハンド、 2～3年かけて一流へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ カージュラジャの研修は、 業界でも稀な“年単位”の長期カリキュラム。 座学や実技研修はもちろんのこと、 「できるようになるまで」の 丁寧なサポートを実施します。 すべての研修は勤務時間内に実施。 モニター手配や追加費用なども一切なし。 未経験スタートの方でも、 自信を持って現場デビューできるまで、 専任トレーナーや先輩がしっかり伴走します。 ▼Step1：ピアスグループのオンライン研修 入社後4日間は、オンラインにて 会社の理念や接客・マナー研修、身体・皮膚 についての理論研修、美容理論研修 などを受講します。 ▼Step2：製品メニュー研修 本社または店舗にて、約2日間、 取り扱うメニューや製品についての 研修を行います。 ▼Step3：ボディ技術 「スイナマッサージ」研修 本社の研修施設または店舗にて、 東洋伝承理論に基づいた オールハンド技術「スイナマッサージ」の 基本を集中研修で学びます。 お客様一人ひとりの体の状態を見極めた上で 効果的な施術ができるよう トレーナーが直接指導。 1～2ヶ月かけてじっくりと基礎を習得し、 試験合格後にいよいよデビューです。 ▼Step4：実務を交えながら、 さらにレベルアップ 入客後も、スイナマッサージの応用・ オプション技術や、フェイシャルメニューの 研修が段階的にスタート。 先輩スタッフやトレーナーによる フィードバックの機会も多く、 つまずきがあれば追加フォローも行います。 《すべての技術を習得するまで、2～3年》 まずは入社後およそ9カ月で、 ボディメニューを中心とした 主要5メニューの習得を目指します。 そこからフェイシャルやブライダルなど、 より幅広いメニューに挑戦。 すべての技術を習得し、セラピストとして 自信をもって提供できるようになるまでには 2～3年を目安とした 長期的な育成体制を整えています。 “年単位”でスキルと信頼を積み重ね、 着実に成長できる環境で、 あなたの「これから」をサポートします。

20、30代活躍中！「ダンスが好き」を仕事に！駅チカ♪

仕事内容 【充実のメリット】働くうえで嬉しい待遇が沢山 【積極採用】採用率UP中の今が応募のチャンスです 求人をご覧いただきましてありがとうございます。 コスメ・バレエ・ダンス用品などの接客販売スタッフ。 【具体的には】 店頭での接客・販売業務をお願いします。具体的にはお客さまのお出迎え、ニーズに寄り沿ったご提案、お会計、お見送りなど。品出し・ディスプレイ等店舗運営に関する多様な業務に携わっていただく予定です。 【未経験の方活躍中】 充実の研修制度があるので、業界・業種未経験の方でも安心。 【残業月平均10時間以内】 従業員が働きやすい環境づくりに力を入れています！しっかり休みを取りながら働けるよう、取り組んでいます。 【働く社員に聞いてみました！】 毎月1回客層に合った商品をピックアップして公式WEBページに掲載しています。公式WEBページを見て来店されるお客さまがいらっしゃるとうれしいですね。自分のおすすめアイテムやコーディネートが誰かの心をつかんだ瞬間を直に感じられることは、販売職ならではのやりがいの一つだと思います。(Aさん) ★★★急募！新着求人★★★ 販売、接客、サービス、ファッション、アパレル、雑貨、セレクトショップ、トレンド、フィットネス、ヨガ、コスメ、美容、化粧品などにご興味ある方必見！！ 洋服が好き、オシャレな店舗で働きたい、接客未経験、営業未経験という方もぜひお気軽にお問い合わせください！ 職場環境…しっかりと研修があるので安心してスタートできますよ♪ 【勤務地】 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央3丁目７−5 仙台PARCO2 3F 【このようなご経験がある方にもおすすめです！】 ・カフェや喫茶店、居酒屋などの飲食店や、営業職、コールセンター、受付などでの接客経験がある方 ・アパレルショップやドラッグストアなどで販売スタッフの経験がある方 ・販売職のお仕事でレジ業務や品出しスタッフの経験がある方 ・アパレルやコスメ関連の販売、美容部員、BA(ビューティーアドバイザー)などの経験がある方 ・ファッション販売関連の資格や色彩検定、カラーコーディネーター、パーソナルカラー検定などの資格をお持ちの方

【日本語能力N2必須】20代～40代活躍中！明確なキャリアパスで”なりたい姿”を応援します！

仕事内容: 「未経験から長く安定して働きたい」 「お客様に本当に良いものを届けたい」 「自分のアイデアで店舗を彩りたい」 創業100年以上の歴史を誇るドンクで、 未経験からプロフェッショナルを目指しませんか？ <業務内容> 当社は売場内の3割がその店舗のオリジナル商品。 販売職の方も商品企画に参加いただけます。 ディスプレイやレイアウトにも ご自身のアイディアを活かすことができ、 裁量の大きさが特徴です。 <業務内容> ・パンの陳列、レジ、接客業務 ・お客様への商品のご案内、おすすめポイントのご説明 ・開店/閉店作業、清掃など お客様に「本当に良いもの」を提供したい方、大歓迎です！ 未経験でも安心の研修制度あり◎ <その他> ★平均勤続年数17年の働きやすい環境です ★OJTを含めて充実した研修制度があります (接客研修や店長研修) ★各種福利厚生・手当あり ┗育児短時間勤務制度、借上社宅制度(規定あり)も！ ★連休取得可能

◆◆◆【正社員】会議室運営リーダー候補◆◆◆仙台駅チカ◎/接客・営業経験がある方活躍中◎

仕事内容 ＼＼このお仕事のおすすめポイントは…／／ ・直接雇用のお仕事♪ ・長期就業したい！人と接することが好きな方にオススメ！ ・仙台駅から徒歩4分！ ★男女20代・30代スタッフ活躍中！ ≪お仕事内容≫ 貸会議室業界大手企業の会議室運営スタッフのお仕事です！ 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験ある方は、 接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、 備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ティーケーピーの貸会議室の運営業務全般をお任せします！ 貸会議室ご利用のお客様対応 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など ※徒歩10分以内の周辺拠点勤務になる可能性あり - ＼お電話でのご応募、お待ちしております！／ お電話で申し込みされる方は、 通話料無料の以下の番号よりおかけください。 0120-1040-99 受付：平日 9:15～19:00 土曜 9:15～18:00 ※日曜・祝日休み -

料理の腕を活かして、理想的な働き方を実現しませんか？ プロとしてのやりがいと家族との時間、 どちらも大切にできるお仕事です。

仕事内容: 主な業務 * ランチメニューの調理：パスタ、プレートカレー、日替わりランチ等 * 仕込み作業：野菜カット、ソース作り、スープの準備等 * メニュー開発：季節メニューや新商品の提案・試作 * 食材管理：発注、在庫管理、食材の品質チェック * 衛生管理：キッチンの清掃、食材の衛生管理 * 盛り付け・仕上げ：美しい盛り付けとお客様への提供 ランチ営業のみなので、時間に余裕を持って丁寧な料理作りができます あなたのアイデアを活かしたメニュー作りも歓迎！

ホールもキッチンも“居心地がよい”距離感

仕事内容 本町に佇む、隠れ居酒屋「本町あかり～炭焼きと鮨～」「路地うら酒場本町あおい」を 一緒に盛り上げてくれる キッチン・ホール正社員スタッフを急募！ 未経験者も歓迎 経験者は優遇いたします。 “料理も接客も”着実にステップアップしたい方、 店長などキャリアアップしたい方、 大歓迎です。 将来は自分で店を持ちたいなど、社内独立制度もあり。 -お仕事内容- ①ホール ■ホール業務全般 ■開店・閉店業務 ■発注業務 ■新商品の開発 ■その他店舗の運営に関わる業務全般 など ②キッチン ■仕込み ■発注業務 ■新商品の開発 ■その他キッチンに関わる業務全般 など -POINT- ・地下鉄南北線「広瀬通駅」から徒歩2分の好立地！ ・給与は経験・能力を考慮した上で決定！給与面相談可！ ・店長などのキャリアアップが可能！ ・Uターン・IターンOK -職場環境に自信あり- ～日曜・祝日定休（例外あり）を含む月7日～8日休みのシフト制～ プライベートをしっかり確保しながら無理なくコツコツ働けます ～働きやすい環境で未経験・経験者を問わず一緒に楽しく働けます～ ブランクがある方、心機一転新たな環境で働きたい方大歓迎です！ あなたの経験・スキルを存分に発揮してください！！ ＼＼一緒にお店を盛り上げましょう／／ お店の内容などはInstagramから確認してみてください！ □本町あかり https://www.instagram.com/honcho_akari/ ■本町あおい https://www.instagram.com/honcho_aoi/

人気のネットカフェの正社員で働くチャンス✨難しい業務ナシ✨

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝求人注目POINT＝＝＝＝＝＝ ✅ネットカフェ店内でのかんたん業務 ✅正社員デビュー歓迎！未経験start多数 ✅若手男性スタッフ活躍中！！ ✅週休2日制！希望休も取得可能 ✅月給23万円～25万円！安心給与！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人気ネットカフェ『コミック・バスター』 正社員増員募集！！！ ▶マンガ・ネット好きにはたまらない 環境で安定した働き方を始めませんか？ ▶未経験の方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりサポートします。 【仕事内容】 店舗業務全般をお願いします。 《具体的には・・・》 ⏩カウンター内で利用受付 ⏩レジ（会計） ⏩電話応対 ⏩本の整理 ⏩店内清掃 など 他にネットカフェ業務に付随する業務 をお願いします！ 【運営会社】 株式会社パートナーズリアルエステート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験でも安心スタート】 先輩スタッフの丁寧な研修制度があるため、 ✨業界未経験の方 ✨正社員として初めて働く方 どなたでも安心してスタートできますよ！ 仕事内容も難しい内容は一切ありません。 困ったことはサッとフォローしてくれる メンバーばかりです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【駅チカ・アクセス抜群】 ✅「広瀬通駅」から徒歩3分 ✅「青葉通一番町駅」から徒歩8分 ✅「仙台駅」から徒歩15分 駅チカ店舗で、通勤ストレスはありません！

6ヶ月間:月給35万円保証✨賞与年3回✨就職祝金10万円

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社について⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ティーバイティーホールディングスは全国56店舗を展開し、中古車からバイク、農機具重機、 船舶まで幅広く取り扱う出張買取り専門店のリーディングカンパニーです。 業界唯一のサービスを強みに年商99億円を達成。（来期は年商150億円の達成見込） 買取ご依頼総数は100万件を突破し、 今後更なる事業拡大フェーズへと突入するため カーライフアドバイザーを募集します ✼┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅未経験OK！車の知識がなくても大丈夫 ✅研修6ヶ月間は月給35万円を保証！ ✅「転勤無し」希望者は地元で働けます！ ✅知識ゼロからでも安心の徹底サポート！ ✅営業車貸与あり！快適な営業活動をサポート ✅高待遇！賞与年3回！年収1,000万円も ✅年功序列ナシ！若手にチャンスをドンドン与えます！ ✅早上がり推奨！18時に帰れる日も多数！ ✅年休122日＆大型連休あり！完全週休2日制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事の概要⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 中古車の買い取り業務です 車を「売る」のではなく、 「買う」仕事になります テレビCMやHPを見たお客様からの ご連絡を受け、ご自宅への訪問、または直接 ご来店されたお客様の対応を行います ✅《「買う」が未経験でも簡単なワケ》 「売る」営業とは違い、膨大な商品知識の アップデートは不要！査定に必要な知識さえ 覚えれば、お客様との会話は世間話や 趣味の話が中心になることが多いんです。 「人柄」で信頼を築くことが最も重要です✨ ✅《6ヶ月間の「月給35万円保証」で安心》 「営業は稼げるまでが不安…」 そんな心配はティーバイティーでは不要です！ 当社では研修期間を「6ヶ月」設定。 その間は【月給35万円】を固定で保証します✨ 稼げるようになるまで給与を しっかり保証します あなた専属の先輩スタッフが マンツーマンで指導！ 査定方法からお客様との話し方までゼロから丁寧にお教えします。 実際に9割の先輩が未経験から活躍中です。 ✅《「転勤なし」で、地元に根差して働ける》 「家族との時間を大切にしたい」 「慣れ親しんだ地元でずっと働きたい」 そんな想いを叶えられます！ 当社は希望者以外には【転勤はありません】✨ 腰を据えてキャリアを築ける環境です。 営業車も貸与されるため、快適に営業活動に専念できます。 ✅《頑張りはインセンティブとスピード出世で還元》 年功序列は一切なし！あなたの頑張りは 賞与年3回やインセンティブで給与にしっかり反映されます！ 実際に↓↓ 飲食店から転職し3年目で店長（年収660万円）✨ 8年目でエリアマネージャー（年収1000万円以上）✨ になった先輩もいます！ ✅《プライベートも充実！早上がり推奨＆年休122日》 「やることが終わったらサッと帰る」 が当社のスタイル！ 定時は20時ですが18時に 帰れる日も多数あります✨ 年間休日はたっぷり122日で 大型連休や有給も取得しやすく、 お子様の学校行事などにも無理なく参加できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐面接について⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＬＩＮＥを使ったオンライン面接を実施中。 履歴書不要！私服でOK！ お子さまと一緒でも面接できるので、 子育て中の方もスキマ時間にお気軽にどうぞ！ ※面接は自宅や出先、車内からでもOKで、 おおよそ20分程度で終了いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ご興味を持っていただいた皆様へ⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨スグに！担当者と直接やり取りをLINEで進めたい方は こちらから友達追加お願い致します↓ https://www.txt-garage.jp/online-lp/ ✨会社の雰囲気は？会社のPVやSNSをご覧くださいませ↓ PV https://www.youtube.com/watch?v=dCwLZgyhPuI 各SNSはティーバイティーガレージで検索してくださいませ（TIKTOK/インスタ） ✨どんな仕事なの？にお答えする 先輩スタッフのインタビュー動画はこちらから↓ ・査定スタッフ https://www.youtube.com/watch?v=ETM_vSJA_qs ・コールセンタースタッフ https://www.youtube.com/watch?v=5oYONOY_QBE&t=138s

【仙台駅チカでアクセス抜群！】 ホテルフロント業務経験を活かせます。 昇給・賞与あり！

仕事内容 【ホテルフロント業務経験を活かせる！】 培ってきた経験・スキルを 是非当ホテルで活かしませんか？ 先輩スタッフの丁寧な指導や サポート体制が整っているので 初めての環境でも安心してスタートできます。 【職種】 フロント宿泊スタッフ（正社員） 【お仕事内容】 ホテルモントレ仙台にて フロントでの受付業務全般をお願いします。 ホテルの顔として、お客様を笑顔で お迎えするお仕事です。 ～主な業務～ ・到着されたお客様のチェックイン手続き ・チェックアウト対応（お会計や鍵の受け取りなど） ・お電話での予約受付、お問合せ対応 ・PCでのデータ入力事務（予約情報の確認・書類作成など） ・お荷物のお預かり、お渡し など ホテルフロント業務経験の他、 英語・中国語の語学スキルも活かせます。 【勤務地】 ホテルモントレ仙台（仙台市青葉区中央4丁目1-8） ・地下鉄「仙台駅」南2番出口から徒歩1分 ・JR「仙台駅」西口から徒歩3分 仙台駅チカでアクセス抜群！ 交通費も月額最高50,000円まで支給！ 周辺には商業施設もありますので、 お買い物にも便利な立地です！ 【ここがポイント！】 ・年間休日110日！ リフレッシュ休日（5連休）もあるので、 プライベートも充実できます。 ・昇給、賞与あり！ 日々の頑張りをお給料で還元！ ・育児、出産、介護休暇あり！ ライフスタイルが変わっても 長期安定でご活躍いただけます。 【パート・アルバイトからの転職もOK！】 学生時代などに、フロント業務の アルバイト経験がある方もOK！ 正社員として安定して働きたい方、 お待ちしております！ 【お電話でのご応募もOK！】 022-221-0750（求人担当まで）

松島の観光地で新しいお店を一緒に創りませんか？ お菓子を通じて「美味しい」と「楽しい」を届けるお仕事

仕事内容 ＊＊2025年春オープン！スイーツ店の店長候補募集＊＊ ＼＼店長経験がない方の応募も大歓迎です／／ 宮城県松島の観光地に新規オープンするプリンの専門店で、店長候補（正社員） を募集します！ お菓子が好きな方、接客が好きな方、大歓迎♪ 新しいお店を一緒に盛り上げていきませんか？ ◆商品は１つに極めて”プリン”！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ たくさんの種類のお菓子を製造するわけではなく、 基本的にはプリンを、色々なフレーバーで製造いただくため、 覚えるレシピも多くありません♪ ◆季節限定メニューのアイデア出しにも参加できるかも！？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メイン商品は地元食材を使ったこだわりのプリン。 オープン後は、スタッフからのアイデアで 季節ごとの限定フレーバーを作ることも検討しています♪ お菓子好きの方には嬉しいポイントです！ ◆人気の観光地で、毎日新鮮なお仕事♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の多くは、観光で訪れるご家族や年配の方。 働く皆さんには丁寧な対応を大切にしていただきます。 ＊＊仕事内容 店舗の運営全般をお任せします！ 【主な仕事内容】 ＊＊＊主な仕事内容＊＊＊ ・販売（接客、レジ） ・製造 ・従業員の出勤シフト作成 ・販売品や資材などの在庫管理 など

自社ブランドの強みを活かす販売をしていただける方歓迎！

仕事内容 ＞＞ アピールポイント ＜＜ ✅10月8日に仙台に新店オープン！オープニングスタッフ大募集！ ✅接客・販売職・インテリ業界の経験者歓迎（アルバイトでも可◎） ✅自社ブランドを展開するインテリアショップ ✅現場の声が商品開発に繋がり、ブランドを作り上げる ✅ブランディングや商品企画にも関われる仕事 インテリアショップの販売スタッフ ＜具体的には＞ ◎接客・販売（販売ノルマはありません） ◎運営に関わる管理業務（受発注・在庫・業績・スタッフなど） ◎商品の検品・梱包・出荷 ◎メーカーと連携したイベントの企画・立ち上げ ◆商品ではなくライフスタイルを提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の販売で大切にしているのは 商品起点ではなく、お客様のライフスタイルを起点にすること。 素材やデザインなど特定ジャンルに縛られず 自由な発想で提案ができます。 「また〇〇さんから買いたい！」「選択肢が広がった！」 とお客様の期待を超える発想で自分らしさを発信でき、 やりがいや自分の存在価値を感じられます。 ◆ブランドと共に成長 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ より良いブランドを築いていく上で 現場の声は欠かせません。 「こんな商品があれば提案の幅が広がる」 「こんなディスプレイがターゲットにあう」 など意見があればどんどん発信してください！ 実際に商品企画に反映されることもあります。 販売スタッフとしてお客様と接しながら ブランディングや商品企画にも関わっていける ブランドを一緒につくっていくやりがいがあります。 【ブランド紹介】 《a.depecheとは？》 “ア.デペシュ” とは、フランス語の副意味で「電報」という意味があります。 「商品のやりとりだけではなく、商品を通して何かしらの思いも同時に伝えたい」という想いを込められています。 取扱いアイテムは、オリジナル家具を中心に、生活雑貨やインテリア小物、アパレルなど。 「パリのアパートメントの一室」を思わせるテイストを基本とし、色味、素材を絞ることなく、 ミックス・コーディネイトによって商品を提案しています。 【企業紹介】 私たちは2005年にインテリアの自社ブランド【a.depeche（ア.デペシュ）】を立ち上げ、 全国主要都市の直営店（10店舗）やEC店舗、約3500店舗の販売協力店を通じて価値ある空間をお客様に提供している会社です。 ▼a.depeche公式Instagram https://www.instagram.com/a.depeche/

2026年初旬OPEN！地元で安定して働けます✨未経験歓迎✨

仕事内容 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験でも約2週間で習得できる内容 ✅第二新卒、フリーター大歓迎 ✅給与は当月末払い ┗働いた分スグにお給料GET♪ ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アプライド仙台店にて レジ・受付業務をお任せします。 ⭐具体的には…⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■レジでの会計対応 ■電話応対 ■簡単なデータ入力作業 ⏩未経験でも安心！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は店内の清掃や商品の品出し・陳列 など、シンプルな業務からスタート！ 少しずつ職場の雰囲気や作業に慣れて いけるので、初めての方でも安心です。 ⏩徐々にステップアップ！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 慣れてきたら、レジ業務などもお任せ していきます。焦らず、段階的に スキルを身につけられる環境です◎ ⏩専門知識は不要です◎ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働きながら自然と身につきます！ パソコンの知識がなくても問題ありません。 業務を通じて少しずつ覚えていけるので、 安心してご応募ください！ 【会社について】 ⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆ 当社は、九州・中四国を中心に店舗を展開しています。 オリジナルPCや周辺機器の開発・製造、 コンピュータ関連機器の 輸入・販売を手掛けています。 当社は若手が中心となり、 明るく活気あふれる社風が特徴です。 活気のある職場で、 私たちと一緒に働きませんか？ 皆様からのご応募をお待ちしております。 ⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆

【未経験歓迎！】無理のないホワイトなシフト制！／月給27万円～32万円／月8～9日休みor完全週休2日制選べる／14時〜＆夜中勤務なし！／賞与年2回／産前・産後休暇取得実績あり／長期休暇／家族手当や社員旅行など充実した福利厚生

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ▶経験値ゼロでも問題なし！！ ▶飲食店未経験者大大大大歓迎♪ ▶無理はさせない！残業ほぼなし！ ▶むしろ働きやすい！無理はさせない社風！ ▶「週休3日で正社員」もOK♪ ▶有給取得で月9〜10日休むスタッフも多数！ ▶未経験でも月給27万円～32万円！ ▶スピード昇給昇進！賞与年2回！ ▶産休、育休取得実績あり！ ▶復帰後、時短勤務も相談可！ ▶20代～30代活躍中の職場！ ▶新しい挑戦をしている社員多数！ ▶社長との距離が近いから、将来のこととか色々相談できますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼応募は簡単！／／ ◎履歴書登録不要 ◎名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ◎1分でサクッと応募できます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜「串カツ田中」はこんなお店！＞ 大阪の下町で昔から愛されてきた伝統的なB級グルメ「串カツ」を楽しめることで、人気の店舗です！ 衣・油・ソース、すべてをオリジナルでブレンドしており、味にブレがないのも自慢です。お酒と一緒に楽しむ大人はもちろん、お子様やおじいちゃんおばあちゃんまで幅広い世代で楽しめる串カツ店です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ はじめまして！マネージャーをしているクギミヤです！ 年功序列も堅苦しいルールもないからのびのびと自分のやりたいことに集中して働けます！ 簡単に自己紹介をさせていただきます！ 年齢は35歳で、社歴は今年で7年目！趣味はとにかくいっぱい寝ること！(笑) 前職では不動産営業とカラオケ店の社員を経験しました。 当時は色んな業界のことが知りたくて、好奇心旺盛だったので、いつの間にか転職活動？面接？が趣味になっていました！(笑) 正直、飲食業は「さすがにこれから急成長するような業界でもないよな…」なんて思っていたのですが、面接で当社の代表から「飲食と不動産を一緒にやっていて、土地ごと自社運営してるのが強み！だから集客もしやすいし、お客様満足度も高い！店舗の内装にもこだわってる！」と聞いたときはびっくりしました。変化に挑戦し続けていることが魅力的で胸を打たれ、仙台のオープンを任せてもらえることになり入社を決意しました！ 経験や年齢関係なく、頑張りをちゃんと評価してくれる会社なので昇給もキャリアアップも早いです。EC事業などもやっている安定企業なので、コロナ禍で営業が難しかった時も給与や人員の削減なく安心して働けました。 今後もドンドン急成長するバンズダイニングを一緒にもっともっと大きくしていきましょう！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 串カツ田中国分町通り店でのキッチン業務をお任せします！ ・野菜 や肉の串刺し等の仕込み ・盛り付け ・調理 ・備品の補充 ・厨房内の清掃 ・発注業務、在庫管理 慣れてきたら店長の補助業務としてシフト作成や売上管理などの業務も徐々に覚えていってくださいね。 みなさんの笑顔と言葉がけで、お客様の居心地の良い空間づくりをしていきましょう！飲食未経験者の方も意欲があれば大歓迎です！ わからないことは先輩社員が丁寧に教えますので、安心してくださいね！

【月収30万以上可】正社員なのに髪色・髪型・ヒゲ自由？！当店では見た目よりも仕事の姿勢を重視いたします。おいしいまかないあり！将来独立を考えている方も応援します！

仕事内容: 【月収30万以上可】正社員なのに髪色・髪型・ヒゲ自由？！当店では見た目よりも仕事の姿勢を重視いたします。おいしいまかないあり！将来独立を考えている方も応援します！ 【仕事内容】 ・仕込み ・調理助手 ・調理作業 ・清掃作業 ・洗い場 ・食券の受け取り ・ラーメンの提供　など 上達度合いによって、 お店の運営に関わるお仕事をお任せしていきます。 券売機があるので、 お客様とのコミュニケーションは 他のお店と比べると少な目かもしれません。 人見知りさんでも問題ありませんよ♪ 徐々にできることから覚えていっていただければOKです。

雨天時も楽々♪通勤便利な仙台駅直通の職場で働こう！

仕事内容 創業大正5年の老舗蒲鉾店！ 仙台の名産品である笹蒲鉾など、蒲鉾製品を取り扱っている会社です。 伝統の味を守り、次世代に繋げていくために私たちと一緒に働きませんか？ ◆あなたにお任せしたいことは… 店舗での販売、レジ処理、お客様への商品説明、商品発送の伝票管理、販売内容の日報作成等をお任せいたします。 始めは簡単な作業からお任せしますので、未経験の方でも安心。 かまぼこ好きにはたまらないお仕事です◎

オープニング！｜未経験から本格調理を学べる｜入社祝金10万有

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 今回は『千代に八千代に』愛される和食をお届けするこだわりの和食店、 「やちよ」のオープニングスタッフとしてキッチンのお仕事をお任せします！ 【具体的なお仕事は】 ＊各種フードメニューの調理 ＊食材の事前準備 ＊食材の管理・キッチン内の衛生管理・清掃 ＊商品の配膳 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 食材管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 また、当社は店内調理にこだわっているため、 調理の基礎から学ぶことができ、 未経験から調理師になる方も多数います。 ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜アイックスは「安心して」働ける会社です！＞ 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

業界不問

仕事内容: 業務詳細：「BYD」の国内正規ディーラーの店舗マネージャーとして店舗の業績管理、地域性を踏まえた販促イベントの企画・運営、競合他社を踏まえた店舗の運営戦略、信販会社との折衝等をお任せします。電気自動車業界では世界第一位の販売台数を誇るブランドを国内市場で広げていくため、今後のさらなる店舗拡大を視野に入れておりキャリアアップの機会が豊富にあります。

オシャレな空間で店舗運営！未経験者多数活躍中！フォロー体制◎

仕事内容 ≪急成長中の業界で急拡大中の企業≫ ★安定成長をし続けるマーケットにて急成長中の企業で長く安定した生活を送りたい方におすすめ。 ★ 興味を持っていただければ、ぜひ2分だけご覧ください。 ★ 今回は買取専門店WAKABA（わかば）のブランド品、宝石等の鑑定と買取、接客をお任せする店舗スタッフの募集です。 ≪この求人の特徴≫ ★入社祝金最大30万円※規定あり ★未経験者にとにかく優しい環境 ★残業ほぼなし ★働き方改革に力を入れております ★早朝、深夜勤務なし ★マイカー、バイク通勤OK ★年2回賞与有り ★オシャレな店舗 ★実績次第で前職よりも収入増加 ≪会社の特徴≫ ★売上の昨年比200％超え ★Google口コミ4.8の好評価の業界優良企業 ≪こんな仕事をお任せします≫ 【扱う商品】 ★宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ★ジュエリーやブランド品、高級腕時計 ★骨董品、カメラ、商品券等様々な商品を取り扱っています。 ★買取専門店なのでお客様への販売はございません。 ★販売ノルマなども一切ございません。 【担当業務】 ★買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。 ★店舗は1～3名ほどで運営しています。 ★1日に対応するお客様は5‐8組ほどなので、慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能 ★こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳ではなく、お客様からのご要望にお応えする接客なのでストレスフリー ★「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 接客/事務/接客業/査定/鑑定/買取業/正社員オープニングスタッフ ★買取店わかば仙台泉ザ・ビッグ将監店 〒981-3132

びっくりドンキー【正社員】オープニングスタッフ大募集！未経験でも安心スタート！既存店で研修実施！

仕事内容 飲食業界未経験の方も活躍中です！ 未経験の方は、まずは店舗業務から お任せします。 ホールでのオーダー取りや、 配膳下膳、お会計をお任せします。 いきなり一人でやってみる！ではなく 本部の直営店舗にて、 一連の店舗業務を学べる研修があるので、 未経験の方も安心してスタートできます！ オープニングにつき増員募集！様々なキャリアもご用意しています！ 仙台市内中心部に新たに新店オープン予定！ 事業拡大につき、正社員の増員募集を行います。 未経験からスタートし、主任やマネージャー、 店長、SVや他業態店舗への異動など 適正や希望に応じて様々なキャリアをご用意。 半田屋グループで安定して働けます！ 現在約250名の従業員が活躍しており､ プライベートと両立できる 働きやすい環境を整えています。 予定や都合に合わせて好きに 有休が取れるように配慮｡ 例えばお子さんの学校行事など､ 大切な人との時間もしっかり確保できます｡ 仕事の頑張りは賞与や昇給として還元し､ 社員旅行等でリフレッシュできる場も 設けています｡ 入社してまず学ぶことは。 まず座学からスタートします。 社名の由来・沿革など 会社について理解をしてもらいます。 その後は、まず毎日やる作業… 例えば勤怠システムの使い方 制服の着方、身だしなみのチェック等を学びます。 慣れてきたらキッチンでの調理を覚えますが、 カラー印刷のマニュアルがあり、 未経験の方も覚えやすいと大好評です！ 相談しやすい環境があります 困ったら本部に相談できる体制が整っています。 「欠員でシフトが埋まらない」 「食材が切れてしまった」なんて時は 「今●●さんを支援に向かわせたから 大丈夫だよ！」 「その食材なら、●●に電話してみて！」 など、本部がきちんとサポートします。 独りではなく、本部も周囲の従業員も全員で 一緒に店舗を運営しています！

長期休暇取得可/住宅手当・賞与年2回など福利厚生◎

仕事内容 経験者募集！今までの経験を活かしてスキルアップ！東北の食材を活かしたバリエーション豊かなスパニッシュイタリアン 飲食店経験者採用！今までの経験を活かしてスキルアップ 即戦力としてあなたの力を発揮しませんか？ "スパニッシュ×イタリアン" HUGEがレストランシーンに根付かせた心躍る料理ジャンル。 お客様にお食事を楽しんでいただくための、テーブルのトータルコーディネートをお願いします。 お店のおススメやその日のスペシャルメニューを提案しながら、お客様にお食事のお時間を楽しんでいただくための大事な役割を担っています。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい！独立したい！と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"～ ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 ＜注目ポイント！＞ ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中！ HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく！ ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍！ 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催！ 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 飲食店経験者採用！今までの経験を活かしてスキルアップ 即戦力としてあなたの力を発揮しませんか？ チェーン展開のようなレストラン創りは行わず、 その街ならではのエッセンスを加えたその街にしかないレストランを展開しています。 今までの飲食経験を生かして、更にスキルアップしませんか？ ●サービス・料理・ワイン・バーテンダー スキルアップのための勉強会も充実！ →毎年多くのソムリエ試験合格者を輩出しています。 ●フェアに判定してくれる給与システムも魅力。 3ヶ月に1度、年に4回全員に平等に昇給のチャンスが！ ●店長やリーダーを目指したい方向けのマネジメント勉強会も実施。 株式会社HUGE（ヒュージ）とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO（リゴレット）やHacienda del cielo（アシエンダ デル シエロ）など、さまざまな業態のレストランを43店舗展開。 その街に求められているものを真剣に考え、チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出！ ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡にも店舗展開中！ 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修

音響・照明　経験豊富な方、優遇します！

仕事内容 【PR本文】 1.経験者募集！あなたの今までの経験を活かして働けます！ 2.取引先は行政関係も多く業務量は増加傾向にあるので、安定して働ける環境をご用意しています。 3.各種社会保険完備、住宅手当や家族手当など安心して働けるための充実の福利厚生！ 4.産休・育休の取得・復職実績あり！ライフステージの変化にも柔軟に対応します！ 5.経験や能力に合わせてキャリアアップも可能！いきなり課長・部長としての採用もあります！ 【仕事内容】 ＜エンターテインメントをトータルに創り上げる＞ 響映は1968年に京都で創業以来、大阪、滋賀、北九州、関東、仙台とエリアを拡大しています。「音響・照明・映像」とテクニカル部門をワンストップで実行し、ホテルのバンケットや野外・ホールなどで行われる様々なイベントで求められる高度な技術を提供。 近年では企画進行や運営、プランニングも執り行い「エンターテインメントをトータルに創り上げる」会社です。 私たち響映が手掛けるのは、いわば「晴れ舞台」の裏方。 企業の会議や祝賀会や国際会議、シンポジウム、学会、有名アーティストのショー、挙式といった、特別なイベントにて音響・照明・映像演出などを担う、クリエイティブで責任のある仕事です。 昨年度は感染症対策等の影響もありイベント数が一時減少したものの、現在その反動かニーズが急増中。そこで今回、新たな仲間を増員募集することにしました。創業50年以上の当社で音響・照明・映像演出のプロとして更なる成長をしてみませんか？ ＜仕事内容詳細＞ 各種イベントにおいて、音響・照明・映像の準備から当日の演出までを行っていただきます。 ■打合せ ■当日の運営（機材の仕込み・準備・オペレート） 小さな会議から国賓級のパーティーに至るまで、幅広いオペレーションを手掛けます。 先方担当者との細かい打ち合わせをおこない、実行・完了するまでがミッションです。 ◇週5～10回程度イベントが行われます。（土日は1日2回開催するときもあり） ◇先方担当者との打ち合わせだけでなく、イベントご依頼主様との打ち合わせに同席する場合もあります。 ＜経験豊富な方、優遇します！＞ 経験・年齢・能力を考慮し、いきなり課長・部長クラス（月給32万円～46万円）でスタートできる可能性あり！また、意欲的な方には早い段階で所長をお任せするなど、スピード昇進も可能です。 一般→主任→主査→課長→部長、といっ

未経験者大歓迎！プライム上場イオングループ！

仕事内容 ＜当社について＞ プライム上場『イオン』グループ イオンの小売店事業としてコンビニエンスストア『ミニストップ』を国内約1800店舗展開 ミニストップの店舗経営希望者とフランチャイズ契約を締結し、商品情報や経営のノウハウを提供 ＜仕事内容＞ ストアアドバイザーとして、担当エリア内FC（フランチャイズ）加盟店オーナーさんの バックアップをお任せします！ ＜具体的には・・・＞ ・担当店舗の売上管理 ・店舗運営のアドバイス ・売上アップへ向けた企画立案、実施 ・販売商品やレイアウトのチェック ・スタッフの育成やマネジメント など ＜研修充実！未経験の方も安心してください！＞ ご入社後、まずはトレーニングセンターで導入研修を実施します。 （接客やレジ打ち、ファストフードの作り方など） その後、教育店舗にてOJT研修を実施します。 （実務業務） 研修後、ストアアドバイザーとして担当エリア、店舗をお任せしていきます。 その後も体系的に学ぶことができる研修制度がありますので 未経験の方も安心してスタートできます！ また、研修中試験に合格しながら、店長やSA（ストアアドバイザー）など 社内資格も取得できます！ ＜多彩なキャリアパス！＞ 年1回の自己申告制度があります。 ストアアドバイザーとしてご入社後、 実際に商品開発やIT部門、管理部門など、他部署で 活躍している先輩社員も多数！ 年齢や社歴などにこだわることはなく、 実力や実績を正当に評価する文化が根付いています。 様々なキャリアアップに挑戦できる環境です！ ＜選べる働き方！（地域限定、全国）＞ Lコース：都道府県単位で働くエリア型コース Gコース：全国転勤ありの全国型コース ご希望にあわせて2コースから選んで働くことが可能です。 ご終業後、コース変更することも可能です！ あなたのキャリアにあわせて柔軟に選択する ことができる制度となっております！

オシャレな空間で店舗運営！未経験者多数活躍中！フォロー体制◎

仕事内容 ≪急成長中の業界で急拡大中の企業≫ ★安定成長をし続けるマーケットにて急成長中の企業で長く安定した生活を送りたい方におすすめ。 ★ 興味を持っていただければ、ぜひ2分だけご覧ください。 ★ 今回は買取専門店WAKABA（わかば）のブランド品、宝石等の鑑定と買取、接客をお任せする店舗スタッフの募集です。 ≪この求人の特徴≫ ★入社祝金最大30万円※規定あり ★未経験者にとにかく優しい環境 ★残業ほぼなし ★働き方改革に力を入れております ★早朝、深夜勤務なし ★マイカー、バイク通勤OK ★年2回賞与有り ★オシャレな店舗 ★実績次第で前職よりも収入増加 ≪会社の特徴≫ ★売上の昨年比200％超え ★Google口コミ4.8の好評価の業界優良企業 ≪こんな仕事をお任せします≫ 【扱う商品】 ★宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ★ジュエリーやブランド品、高級腕時計 ★骨董品、カメラ、商品券等様々な商品を取り扱っています。 ★買取専門店なのでお客様への販売はございません。 ★販売ノルマなども一切ございません。 【担当業務】 ★買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。 ★店舗は1～3名ほどで運営しています。 ★1日に対応するお客様は5‐8組ほどなので、慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能 ★こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳ではなく、お客様からのご要望にお応えする接客なのでストレスフリー ★「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 接客/事務/接客業/査定/鑑定/買取業/正社員オープニングスタッフ ★買取店わかば MAIYA気仙沼バイパス店 〒988-0182宮城県気仙沼市赤岩石兜50 気仙沼/松岩/最知/新月/陸前階上

【仙台市泉区】キャディ／正社員　ゴルフ経験者大歓迎！身体を動かすのが好きな方やゴルフ好きに最適！

募集要項 職種 キャディ（コースアテンダント） 雇用形態 正社員 仕事内容 ゴルフ場でのキャディ業務をお願い致します。 （ボール探し・ボール拭き・コースのアドバイスなど） ★安心の研修システムがあるので未経験でも大丈夫です。 ◇一日の流れ ・スタート前の準備 お客様のお出迎えをし、お預かりしたクラブの本数や、お客様の名前を確認。 ゴルフバッグをカートに積込み、出発の準備を行います。 ・コースへ出発 カートでいざコースへ！ 電動・自動運転のカートなので運転もラクラク♪ お客様に対しては丁寧な対応をお願い致します。 プレイの途中でもクラブの本数確認は大切！ ・プレイ中のお仕事 コースの特徴や距離などをお客様へ説明。 ボールの行方を伝えたり、クラブの受渡しやカート移動など、 お客様が気持ちよく安全にプレイできるように進行していきましょう。 ・ホールアウト後（プレイが終わったら） 最後のお客様がプレイを終えたら、お忘れ物が無いかを確認。 クラブの本数を確認すると共に、きれいに清掃します。 ・後片付け 最後はカートに付いた泥汚れなどの洗浄（2～3分程度で終わります）を行います。

お客様の記憶に残る旅館を一緒に作りましょう！

仕事内容: 【料理長候補｜創作和食・洋食経験者歓迎】 秋保温泉「心和む名湯の宿 曽良一」では、 料理体制強化とメニューのブラッシュアップを進めており、 新たに料理長候補となる調理スタッフを募集しています。 当館は全16室の温泉旅館。 伝統的な会席料理に加え、 創作和食や洋のエッセンスを取り入れた料理も検討中。 ■ 業務内容 * 会席料理・創作和食・洋食の調理、盛付 * 仕込み、食材管理 * メニュー開発、改善提案 * 衛生管理・厨房運営 * スタッフ育成・現場改善（任せられる方） ■ 応募条件 * 調理経験必須（和食・洋食どちらでもOK） * 創作・改善・研究が好きな方 * 旅館・ホテル・レストラン経験者歓迎 * 衛生管理意識が高い方 * 将来料理長として挑戦したい方 ■ 給与・条件 * 月給30万円〜（経験・能力により優遇） ※料理長採用の場合は別途手当あり * 雇用形態：正社員 * 勤務時間：シフト制（実働8h） ■ 待遇 * 社会保険完備 * 制服貸与 * 交通費支給 * 昇給・賞与あり（業績による） * 住宅・引越し相談可

長期休暇取得可/住宅手当・賞与年2回など福利厚生◎

仕事内容 "TAPAS LOUNGE"の名のごとく、東北の食材を活かしたバリエーション豊かなタパスがテーブルを彩る、スパニッシュイタリアン！ "スパニッシュ×イタリアン" HUGEがレストランシーンに根付かせた心躍る料理ジャンル。 チェーン展開のようなレストラン創りは行わず、スパニッシュイタリアンをベースに その街ならではのエッセンスを加えたその街にしかないレストラン。 お客様にお食事を楽しんでいただくための、テーブルのトータルコーディネートをお願いします。 お店のおススメやその日のスペシャルメニューを提案しながら、お客様にお食事のお時間を楽しんでいただくための大事な役割を担っています。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい！独立したい！と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"～ ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。 ・将来は店長をやりたい、自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 ＜注目ポイント！＞ ▼マニュアルのない、パーソナルなサービスを目指して。 HUGEのレストランの魅力のひとつは、"圧倒的なサービス力"。 ただそこにマニュアルはありません。それぞれのお客様に合わせたパーソナルなサービスを提案する力が身に付きます。 ▼ワインの知識が身につく・ソムリエ資格取得者輩出中！ HUGEのキラーコンテンツでもある、均一価格のワインをはじめとする世界各国のワインを提供しています。 そのためのワインの知識は大事なポイントです。 毎年ソムリエ資格取得者も輩出しています。 ※資格取得サポート制度有 ▼語学力が活かせる・身につく！ ・外国籍のお客様はもちろん、外国籍スタッフも多数在籍！ 語学力も活かせます。 ▼社内コンテストも開催！ 毎年それぞれのスキルを競うコンテストも開催しています。 コンテストの優秀者には海外ワイナリー研修の実績もあります。 ◎HUGEだからこそ得られる知識・スキルがたくさんあります。 かしこまり過ぎない親しみやすいサービス、目でも楽しめるワクワクするような料理、 HUGE(ヒュージ)ならではのサービスがここでは学べます。 そのサービスの極意を教える研修もしっかりご用意してスタッフの皆様をお待ちしております。 一緒にお店を盛り上げたいという想いがあれば皆さん大歓迎します！ 東北の旬の野菜や魚介類を多く使い、仙台の街に根付いたスパニッシュイタリアン。 人気のピッツァやパスタに加え、TAPAS LOUNGEのその名の通り、どれも目移りしてしまうバリエーション豊かなタパスがラインナップしています。 地元、仙台の常連さんに愛されている、とても温かいレストランです。 株式会社HUGE（ヒュージ）とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO（リゴレット）やHacienda del cielo（アシエンダ デル シエロ）など、さまざまな業態のレストランを43店舗展開。 その街に求められているものを真剣に考え、チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出！ ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡にも店舗展開中！ 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修

＼50代から正社員になれる／創業50年以上の安定企業！転勤なし！家事や育児の経験を活かして働けます！

仕事内容 【やってみたい！が叶う環境です】 ―――――――――――――――――――― 毎日バタバタと保育園や学童に お迎えに走っていた頃が懐かしい…。 子どもが大きくなった今、 あなたの第二の人生を 私たちに応援させてくれませんか？ 子育てとは違った"やりがい"が このお店にあります！ ―――――――――――――――――――― ＼このお仕事の5つのポイント／ 1...未経験の方を応援！ 2...40代・50代で始めた方が多数！ 3...店長の9割以上が女性！ 4...転勤はありません！ 5...丁寧な研修があるから安心！ ＼不安よりもワクワクを感じて欲しい／ 「私が店長になれるのかな…」 今活躍している店長たちもみんな 最初はそんな気持ちを持っていました。 自信は経験を積むことで 自然と身についていくもの。 まず、やってみたいと思った気持ちを 大切にして飛び込んで来てください。 私たちはそんなあなたを全力で サポートしていきます。 【お願いしたい仕事内容】 接客/調理/レジ業務/シフト管理/ スタッフ教育/売上管理/ 店舗管理/運営など ※管理業務は主にＰＣ・ タブレット端末を使っての業務です ―――――――――――――――――――― 【入社後の流れ】 店長がいる店舗に配属となり、 研修店舗にてデビュー！ まずはオンライン研修で座学から。 その後、接客や商品について 学んでいきましょう♪ ↓ 座学を終えたらスタッフと一緒に 接客や販売をお願いします。 通常業務を覚え、お仕事を しながらの実務研修となります。 ↓ いよいよ店長への昇格！ 店長候補から店長への昇格まで 最短で半年ぐらいですが、 1年程を目安に経験を積みながら、 できることから少しずつあなたの ペースで店長を目指してくださいね◎ 【こんな方が店長候補として働いています】 ・30代、40代、50代の方 ・子育てが落ち着いてきた方 ・キャリアアップしたい方 ・未経験やブランクがある方 ・主婦パート、主夫パートの方 ・シングルマザー(ファザー)や育児中の方 ・家事スキルや接客販売経験を活かしたい方 【地域限定社員だから安心！】 店舗異動があっても現在のお住まいから 通勤可能なエリアに配属されるので 安心してください。住み慣れた街で 長く安定して働ける環境です。 【とんかつ新宿さぼてんとは？】 創業50年を迎えたデリカテッセン (持ち帰り専門店)。 長年愛され続けている定番商品から 新たな定番商品の絶品ロースかつまで、 幅広い品揃えでお客様をお迎えしています。 【働くスタッフの声】 三男が高校に入学したタイミングで "責任ある仕事に挑戦したい"と、 思い切って応募しました。 正直経験不足で不安はありましたが、 充実した研修が用意されていて 安心して働き始めることができました。 子育て経験が接客に活かせてますよ♪

長期休暇取得可/住宅手当・賞与年2回など福利厚生◎

仕事内容 経験者募集！今までの経験を活かしてスキルアップ！東京で人気のスパニッシュイタリアンで一緒に働きませんか？ 飲食店経験者採用！今までの経験を活かしてスキルアップ 即戦力としてあなたの力を発揮しませんか？ RIGOLETTO（リゴレット）のコンセプトは「スパニッシュイタリアン」。 お店ごとにカラーの違う活気のあるレストランで一緒に働きませんか？ レストランの調理全般をお任せします。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"～ ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・調理スキルを上げたい。 ・将来は自分のお店を開きたい。 そんな想いのもった仲間を求めています。 ＜注目ポイント！＞ ▼メニューは全て各レストランのオリジナルメニュー HUGEでは本社主導ではなくそれぞれの店舗でメニューを考案しています。 メニュー考案からトレンド把握・原価計算など、個店主義に基づきメニューの考案をしていただきます。 ▼オープンキッチン！ HUGEのレストランは、どこの店舗もオープンキッチン。 その日の旬の食材をお客様に直接オススメすることも。 お客様の反応をダイレクトに近くで感じられるのが、オープンキッチンの醍醐味です。 ▼社内に八百屋と魚屋！「市場調達部」の存在がメニューのクオリティUPに。 HUGEには野菜と魚介類を毎日市場へ仕入れに行く「市場調達部」という部署があり、野菜・果物は「大田市場」。 鮮魚は「豊洲市場」へ毎朝買い付けに行き、旬で新鮮な食材を各店舗へ届けています。 市場調達部のスタッフは全員がもともと料理人。プロの目線で目利きした食材をどうお皿に表現するかは料理人の腕の見せ所！ こういった取り組みからもその日のSpecial Menuが生まれています。 ▼～食への想い～素材本来の味を味わって欲しい。 HUGEのレストランでは、素材本来の味を味わって欲しい。 そんな想いから化学的に精製されたものは使用しておりません。 食材本来の味わいを活かし、体に優しい魅力的なメニューを提供しています。 どんな年代の方にも安心して味わっていただける環境がHUGEあります。 飲食店経験者採用！今までの経験を活かしてスキルアップ 即戦力としてあなたの力を発揮しませんか？ チェーン展開のようなレストラン創りは行わず、 その街ならではのエッセンスを加えたその街にしかないレストランを展開しています。 今までの調理経験を活かして、更にスキルアップしませんか？ ●HUGEの店舗は一つ一つがオリジナル。一つとして同じレストランはないので、 「個人店」のようなお店創りをしています ドリンク・料理もそれぞれのレストランで異なります あなたの調理技術を生かして、メニュー提案もお待ちしています！ ●フェアに判定してくれる給与システムも魅力。 3ヶ月に1度、年に4回全員に平等に昇給のチャンスが！ ●シェフやリーダーを目指したい方向けのマネジメント勉強会も実施。 ●料理講習やソムリエ資格取得に向けての勉強会も充実。 調理以外のスキルも磨ける環境が整っています。 株式会社HUGE（ヒュージ）とは 「街の資産となる」という想いの元、東京・横浜を中心にRIGOLETTO（リゴレット）やHacienda del cielo（アシエンダ デル シエロ）など、さまざまな業態のレストランを40店舗展開。 その街に求められているものを真剣に考え、チェーン展開ではなく一つ一つ丁寧に街に合わせたレストラン創りをしています。 ■2019年にはHawaiiオアフ島に海外進出！ ■仙台・名古屋・京都・沖縄・福岡にも店舗展開中！ 学ぶ環境・社内研修制度 HUGEが考えるのは、”出る杭は叩くのではなく引き伸ばそう”ということ。 研修は強制ではなく、ご自身で選択し受講いただけます。 ◇ワイン講習 ◇バーテンダー講習 ◇サービス講習 ◇調理講習 上記以外にも経営やリーダーシップを学べる研修もございます。 ◇リーダー育成研修 ◇財務研修

【経験を活かせます】 ホテルモントレ仙台の現場責任者募集！ 仙台駅チカでアクセス抜群！

仕事内容 【経験を活かせます】 ホテルモントレ仙台で一緒に働きませんか？ ホテル内料飲部門での勤務経験、 支配人経験を活かせます。 【職種】 料飲サービススタッフ/支配人クラス（正社員） 【お仕事内容】 レストランと宴会サービスをとりまとめる 料飲部門でのお仕事です。 ホテルの直営レストランにて 現場責任者として 下記業務に従事していただきます。 ・料飲部門統括管理（運営・売上・原価・人件費など） ・スタッフのマネジメント ・メニュー企画・改善 ・顧客対応・クレーム対応 ・衛生・安全管理 スキルアップができる研修もございますので 長く安心して働ける環境です。 【勤務地】 ホテルモントレ仙台（仙台市青葉区中央4丁目1-8） ・地下鉄「仙台駅」南2番出口から徒歩1分 ・JR「仙台駅」西口から徒歩3分 仙台駅チカでアクセス抜群！ 交通費も月額最高50,000円まで支給！ 周辺には商業施設もありますので、 お買い物にも便利な立地です！ 【福利厚生充実！】 ・昇給・賞与あり ・各種研修制度 ・社員割引あり ・定期健康診断 また、育児・出産・介護休暇もあるので ライフスタイルが変わっても 長期安定で働くことができます。 支配人経験を活かして ホテル業界でスキルアップしたい方 ご応募お待ちしております。 ※お電話でのご応募もOK！ 022-221-0750（求人担当まで）

未経験・第二新卒歓迎！入社祝金・前払い有／賄い無料／研修充実

仕事内容 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊お客様のご案内 ＊オーダーのお伺い ＊フード・ドリンクのご提供 ＊お会計 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 売上管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜入社後の教育制度について＞ 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その後、配属先店舗の店長のもと業務を覚え、 少しずつステップアップを目指すことができます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分を月初にお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜アイックスは「安心して」働ける会社です！＞ 当社は居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど、 様々な飲食店を運営しています。 そのため、「いろいろな業態の仕事に挑戦できること」が、 当社の特徴でありメリットだと考えています！ また、グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の「柱となる事業」もあります。 そのため、コロナ禍では飲食事業部は影響を受けましたが、 他の事業部は影響が少なく、飲食事業に関するスタッフの 雇用や給与を守ることができました。 もちろん飲食事業部も対策としてテイクアウトや席の個室化を進めるなど、 会社として安心・安全の経営基盤を築いています！

未経験でも安心！スタッフ全員でお店作りを楽しめる！

仕事内容 お腹いっぱいの定食をお財布に優しい 価格で提供する『満天食堂』で接客・調理、 店長業務のサポートをお任せします。 【具体的には】 ●食材の仕込み ●揚げ物や定食の調理・盛り付け ●ホールでの接客 店長のサポートで、 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成） ●発注・在庫管理 など 【入社後は】 まずはお店の雰囲気と接客・調理から 慣れていってください。 その後、店長のサポートをお任せしていきます。 飲食未経験でも安心して働けるよう できるようになるまで先輩社員が 一緒についてサポートします。 個々のペースに合わせて習得できるのが イズムフーズの強みです！ 【キャリアアップ】 入社後、経験を積み、 社員（主任）→店長→統括店長またはSV (スーパーバイザー) とキャリアアップができます。 経験などにより入社後すぐに店長に なる方もいれば、数年間かけて キャリアアップする方もいて様々です。 あなたのペースで着実に成長していきましょう！ 職場見学OK！ お店の雰囲気をぜひのぞいてみてくださいね♪ 【アピールポイント】 まず何より人が良くて、困ったりしたときは 助けてくれる関係性と、未経験でも経験者も 個々のペースに合わせて習得できるのが イズムフーズの強みです！ 成長中の会社ですので自分のやる気次第で 色々なチャンスがあります。 飲食店で必要なノウハウや技術は すべて入社後に覚えていただく環境を 整えているので、安心して来てくださいね。

無理のないホワイトなシフト制！／月給25万円～32万円／月8日休みor完全週休2日制選べる／14時〜＆夜中勤務なし！／賞与年2回／産前・産後休暇取得実績あり／長期休暇／家族手当や社員旅行など充実した福利厚生

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼このお仕事のおすすめポイント／ ▶無理はさせない！残業ほぼなし！ ▶むしろ働きやすい！無理はさせない社風！ ▶「週休3日で正社員」もOK♪ ▶有給取得で月9〜10日休むスタッフも多数！ ▶未経験でも月給26万円～32万円！ ▶スピード昇給昇進！賞与年2回！ ▶産休、育休取得実績あり！ ▶復帰後、時短勤務も相談可！ ▶20代～30代活躍中の職場！ ▶新しい挑戦をしている社員多数！ ▶社長との距離が近いから、将来のこととか色々相談できますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼応募は簡単！／／ ◎履歴書登録不要 ◎名前・生年月日など簡単な項目の入力のみ！ ◎1分でサクッと応募できます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜「伊達のくら」はこんなお店！＞ 創業から30年受け継がれてきた自慢の牛タンを提供している「伊達のくら」 最高品質の霜降り部分だけを使用し、濃厚な旨味と味わいが自慢。我が家のような居心地のいい空間で東北の食材をお楽しみいただけます。料理は牛タンと鮮魚がメイン！魚は地元宮城の漁港から直送です。またお子様からご年配の方まで誰でも美味しくお召し上がり頂けるようタン元の柔らかい部分のみを使用した逸品をご提供しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ はじめまして！マネージャーをしているクギミヤです！ 年功序列も堅苦しいルールもないからのびのびと自分のやりたいことに集中して働けます！ 簡単に自己紹介をさせていただきます！ 年齢は35歳で、社歴は今年で7年目！趣味はとにかくいっぱい寝ること！(笑) 前職では不動産営業とカラオケ店の社員を経験しました。 当時は色んな業界のことが知りたくて、好奇心旺盛だったので、いつの間にか転職活動？面接？が趣味になっていました！(笑) 正直、飲食業は「さすがにこれから急成長するような業界でもないよな…」なんて思っていたのですが、面接で当社の代表から「飲食と不動産を一緒にやっていて、土地ごと自社運営してるのが強み！だから集客もしやすいし、お客様満足度も高い！店舗の内装にもこだわってる！」と聞いたときはびっくりしました。変化に挑戦し続けていることが魅力的で胸を打たれ、仙台のオープンを任せてもらえることになり入社を決意しました！ 経験や年齢関係なく、頑張りをちゃんと評価してくれる会社なので昇給もキャリアアップも早いです。EC事業などもやっている安定企業なので、コロナ禍で営業が難しかった時も給与や人員の削減なく安心して働けました。 今後もドンドン急成長するバンズダイニングを一緒にもっともっと大きくしていきましょう！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ ホールスタッフとして下記の業務をお任せします！ ・お客様のご案内と席への誘導 ・注文の受付と料理・ドリンクの提供 ・テーブルの片付け・セッティング ・レジ対応や会計業務 ・ドリンクやフードメニューの説明 ・店内の清掃と衛生管理 ・店舗の混雑状況に応じた柔軟な対応 ・開店準備・閉店作業（店内の整備・レジ締めなど） 慣れてきたら店長の補助業務としてシフト作成や売上管理などの業務も徐々に覚えていってくださいね。 みなさんの笑顔と言葉がけで、お客様の居心地の良い空間づくりをしていきましょう！飲食未経験者の方も意欲があれば大歓迎です！ わからないことは先輩社員が丁寧に教えますので、安心してくださいね！

土日祝休み／年休125日以上／未経験歓迎／昇給・賞与あり

仕事内容 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ⏩年間休日125日＋有給休暇・土日祝休み ⏩残業月平均5時間程×休日出勤なし ⏩昇給・賞与年2回／退職金／各種制度 ⏩家族／出張／引越／セミナー豊富な手当 ⏩月1回、18時退社の「時短デー」あり ⏩Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 ⏩SNSに写真をUPするのが好きな方歓迎 ⏩一眼レフやミラーレスの撮影経験者優遇 ⏩えるぼし認定2つ星取得 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＝仕事の流れ＝ ▶撮影日の調整 ∟クライアントから撮影依頼が寄せられ、 制作進行のメンバーが日程を調整します。 ▶ヒアリング ∟撮影コンセプトとビジュアル イメージを固めます。 ▶撮影 ∟クライアントの要望を踏まえた上で、 こうした方が被写体の魅力を 引き出せるなど意見を出しながら 撮影を進めてください。 ▶補正 ∟簡単な補正をした後、 専門メンバーがレタッチを行います。 ▶納品 ∟仕上がりをチェックし、 クライアント先に納品します。 ★撮影件数は月平均30件、 撮影時間は1件につき30～60分ほど。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＝1日のスケジュール例＝ ▼撮影開始前 掃除・ライティング機材設置 テストシュート - 11:00 撮影対応・補正業務 14:00 休憩 15:00 撮影対応・補正業務 20:00 機材のバラシが終わり次第、退社 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《充実の研修体制》 ▶研修初日～ ∟スタジオにてアシスタント業務 まずはアシスタントとして撮影見学を していただきます。受付業務やデータの 管理方法等をお教えし、撮影ルールを 座学にて説明いたします。 ▶2週間～ ∟ポージング練習 最初は参考画像を見つけてもらい、 それを見ながら先輩カメラマンと一緒に ポージングの練習から始めます。 ▶1ヶ月後～ ∟ライティング練習・5分間撮影 ライティングについても学びながら、 最後の5分だけ練習したポージングで 実際の撮影に入ってもらいます。 ▶3ヶ月後～ ∟撮影スタート 少しずつ撮影時間を延ばし、 メインカメラマンとして撮影をします。 必ず先輩がアシスタントに入るので、 新しいポージングに挑戦しましょう。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《ここがポイント！》 働きやすい労働環境のもとで、 もっとクリエイティブな仕事を。 フォトグラファー経験者が 入社したときに必ずと言っていいほど 当社の労働環境の良さに驚きます。 レタッチは専門のスタッフが 在籍しており撮影だけに集中できる環境。 土日祝休みの完全週休2日制で、 年間休日125日以上で残業は月5時間以下。 もちろん、休日出勤はありません。 フォトグラファーが最大限に力を発揮 できるよう環境整備に力を入れています。 《配属先》 仙台スタジオへの配属となります。 《研修先》 千葉スタジオでの研修を 約3ヶ月間予定しています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

20～40代活躍中◎正社員で安定勤務！飲食未経験から正社員で勤務可！ 安定して長期で働きたい方に！

仕事内容 飲食業界未経験の方も活躍中です！ まずは店舗業務からお任せします。 ホールでのオーダー取りや、配膳下膳、 お会計をお任せします。いきなり現場に出て やってみる！ではなく、まずは先輩の お仕事を見て、説明を聞きながら 徐々に覚えて行ってもらいます。 できることから少しづつ自分で 行っていくので、未経験の方も 安心してスタートできます◎ 様々なキャリアもご用意しています！ 未経験からスタートし、主任やマネージャー、 店長、SVや他業態店舗への異動など 適正や希望に応じて様々なキャリアをご用意。 半田屋グループで安定して働けます！ 現在約250名の従業員が活躍しており､ プライベートと両立できる 働きやすい環境を整えています。 予定や都合に合わせて好きに 有休が取れるように配慮｡ 例えばお子さんの学校行事など､ 大切な人との時間もしっかり確保できます｡ 仕事の頑張りは賞与や昇給として還元し､ 社員旅行等でリフレッシュできる場も 設けています｡

【上場企業のキャリアコース】ビジネスホテル経験者、店長経験者募集！★年2回7連休★月残業平均9.6h

仕事内容 【店長候補募集】キャリアUPとワークライフバランス、どちらも叶えられます♪ ★上場企業 ★世界的ブランド「コンフォートホテル」などを全国に118店舗展開！ ★年2回7連休有 ★月残業平均9.6h ★早期キャリアUPを応援 業績は大変好調で 北海道、富山、金沢、奈良、鹿児島…など 今後も出店計画があり、 店長候補（キャリアコース）を募集しています！ Requires advanced Japanese reading and writing ability. ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜＜自己成長、キャリアUPを応援する制度が沢山＞＞ 中途入社でもハンデなくキャリアUP可能です！ キャリアアップを会社全体でサポートする体制があります！ ◎明瞭な評価制度 数値化しにくい接客スキルやサービス力を6段階のキャリアアップ制度にして評価。 昇進に必要な、知識や研修を明確に定義しています。 ◎キャリアUPチャレンジ制度 早期のキャリアUPを応援する制度です。 登用試験を受ける前の候補者向けに、問題解決手法やプレゼンテーションスキルを学ぶ研修も実施しています。 ◎キャリアビジョンの自己申告制度 1年に1回、自己申告制度を利用して、ご自身のキャリアに対する考え方等を申告することができます。 ◎教育制度 6段階あるキャリアステップに合わせて、コンプライアンス研修やマネジメント研修など階層別研修を実施。また昇格前後のフォローアップ研修も実施しています。 【最年少昇給年齢】 本部長クラス：36歳 部長クラス：34歳 課長クラス：30歳 店長クラス：23歳 ＜＜ワークライフバランスばっちり＞＞ 『プライベートが充実してこそ仕事も頑張れる』 という考えのもと ・全ての職種で「年2回7連休」 ・有給の取得平均日数10.0日 ・公休と夜勤明け休みを合わせて、3連休の取得も可能 など、メリハリをつけて働ける環境を整えています。 また、月の平均残業時間はなんと平均9.6h！ 「残業が少ないし休みもしっかり取れて働きやすい」 という声も多いです。 産休・育休の取得や 復職後のフォロー体制も充実しているので ライフステージに合わせて 安心して働くことができます。 ★育休取得率 （女性100％、男性75％/2024年度） 具体的な仕事内容 ●チェックイン・アウト業務 ●電話・メール対応 ●予約データなどのシステム入力 ●客室の備品・清掃状況チェック ●朝食サービスのご案内 ●スタッフ指導育成 ●シフト管理 ※客室清掃業務はありません 日勤は3～4名、夜勤は2～3名の体制です。 また「手作り観光MAPを作ろう」等 スタッフのアイデアを 積極的に現場に反映しているので 発信大歓迎です♪ スケジュール例 ★交代制のため残業ほぼなし、定時で退社♪ 夜勤は事務作業メインで仮眠もあります◎ ●日勤 出勤、チェックアウト対応 11時 予約情報の事前確認・対応 13時 交代で1時間休憩 15時 チェックイン対応 19時15分 夜勤社員に引継ぎ・退社 ●夜勤 19時 引継ぎ後チェックイン対応 22時 売上などPC入力、翌日の予約チェック 24時半 仮眠 5時 売上締め作業、チェックアウト対応 9時 退社 企業規模は不問！経験を活かせます！ 今回の募集条件は ・ビジネスホテルのフロント経験のある方 ・小売店やサービス業などで店長経験のある方 のどちらかに当てはまる方。 1日にたくさんのお客様を対応する経験や 複数のアルバイトスタッフの管理経験が活かせます！ 入社後は ◆入社初日/導入研修 会社概要・社内制度・社内システム等を学習 ◆1～2週間/オペレーション研修 ホテルシステムや接客について配属前に学びます ◆約3カ月/OJT研修（現場配属） と段階を踏んで研修を行っていきます。 「仕事もプライベートも充実させたい」 「ホテル業界に憧れていた」 「将来性のある観光業で働きたい」 という方におススメです◎ 会社情報 【設立】1964年1月 【資本金】1億円 【売上】409億円（2024年6月期）昨対112％UP 【従業員数】2354名（正社員824名、パートナー社員1530名）/2024年6月末 創業期以来の強みである「駅前の宿泊特化型ビジネスブランド」で需要を確実に獲得する一方で、今後は「レジャーブランド」「ロードサイド業態」をバランスよく拡大予定。 すでに北海道、金沢、鹿児島など全国で新店OPENが決定しており、成長中企業です！ ★「コンフォートホテル」について 米国「チョイスホテルズインターナショナル社」が 世界45ヵ国以上7,400軒以上でチェーン展開するホテルブランドです。 日本では唯一、当社のみがチェーン展開をしています。