熊本、資格取得支援、正社員の求人・転職情報

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、ITの基本用語を覚えることからスタート。マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 出社・メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

東証スタンダード上場／週休二日制／未経験＆第二新卒歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ＜この仕事のポイント＞ 〇未経験歓迎！ 〇創業135年の老舗企業で安定就業！ 〇原則、土日祝休み・年間休日123日 〇住宅・家族・食事補助など諸手当、福利厚生が充実 ◆仕事内容◆ 配送センターで、下記のような業務に携わります。 〇在庫管理（入出荷・発注・仕分け・ピッキングなど） 〇商品の受け取りに、直接来店するお客様の対応 〇責任者が指示した商品の発注業務 また頻度は高くありませんが、 〇業務効率化や安全確保のための倉庫内ロケーション管理（ラック、平置き） 〇建設・建築現場への配達などを行うこともあります。 ＜主な取扱い商品＞ 住まいづくりに必要な資材を扱っています。 （一例） ・水道、ガス用の配管資材（パイプ、継手、バルブ） ・キッチン、ユニットバス、トイレなど住まいの設備、空調、電材、建材 ＜お客様から感謝の言葉を＞ 倉庫の仕事は、黙々と作業…というイメージを持たれる方もいらっしゃいますが、当社の物流センターでは、社内のコミュニケーションはもちろんのこと、来店されるお客様（関連業者の方）も多いのが特徴。 そのためミスの無い入出荷も大事ですが、気分良く品物をお渡しすることも心掛けて接客しています。顔なじみのお客様が少しずつ増えていくと「この前はありがとう、また頼むね」「君が対応してくれてよかった」など、お言葉をかけていただくことも、よくあります。 ＜職場のメンバー・雰囲気＞ 責任者含め、5名の社員が一緒に働いています。20代、30代のスタッフが活躍中。一言でいえば、和気あいあいとした職場です。出入りする配送業者の方とも顔見知りになることも多く「雰囲気の良い倉庫ですね」と言われることもあるくらいです。 ＜1日の流れ（一例）＞ ・出社／朝礼後は、当日の出荷伝票の確認、商品別に振り分けからスタート。 ▽ ・AM／出荷作業（フォークリフトを操作してテキパキ、テキパキ） ▽ ・PM／発注、入荷作業、翌日の出荷準備、たまに配送業務。 ▽ ・退勤／18時くらいには帰ります。お疲れ様でした！

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

新薬及びジェネリック医薬品の開発・製造を行う当社において、MRのポジションをお任せ致します。エリア担当制で、地域医療のパートナーとして深くリレーションを築けます。

企業名 寿製薬株式会社 求人名 【熊本/MR】日本初『スーグラ』の創薬企業/新薬・後発品の二刀流/賞与年3回 仕事の内容 新薬及びジェネリック医薬品の開発・製造を行う当社において、MRのポジションをお任せ致します。エリア担当制で、地域医療のパートナーとして深くリレーションを築けます。 【具体的には】 医療機関および特約店に訪問し、自社医薬品の有用性・安全性・副作用情報等情報提供および情報収集を主に活動しています。 独創的な新薬と高品質のジェネリック医薬品を提供する医薬品メーカーとして事業拡大してきた当社ですが、東北エリアでの販路拡大に伴う増員のための採用です。 募集職種 【熊本/MR】日本初『スーグラ』の創薬企業/新薬・後発品の二刀流/賞与年3回

未経験者30名限定採用／研修3ヵ月【ITエンジニア】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー ★3ヵ月の研修からスタート！ ★開発（プログラミング）もインフラも両方スキルアップ！ ★未経験から市場価値の高いITエンジニアに成長できる会社！ 当社は多岐に渡るITプロジェクトを手掛けているので、 「あなたが目指したいエンジニア」にチャレンジできます！ 詳しく分からない…という方も大丈夫。 入社後に一緒に見つけていきましょう。 教育研修制度 入社後は3ヵ月の研修から始めます。 研修期間はフルリモートで、お住まいの場所でスタートできます！ 専任講師が「ITとは？」「開発とは？」「インフラとは？」など、 丁寧に教えていくので、未経験もご安心ください！ 「学びたい」「成長したい」という想いを実現できる会社です。 ＜研修の流れ＞ ▼1～2ヵ月目／基礎研修 まずは会社理解を深めたりITの基本を学べる研修から始めます。 社会人未経験の方は、ビジネスマナー研修も用意しています。 その後、専任講師によるIT研修をスタート！ ・プログラミング言語（Java、Pythonなど） ・インフラ（スイッチ、ルーターなど）を丁寧に教えていきます。 ▼3ヵ月目／実践研修 学んだ基本知識を活かして、より実践的な研修に移ります。 プログラムの実行や実機を使ったネットワークの構築などを実施します。 自分で組んだシステムが「動く」面白さも感じながら、 実務で活かせるスキルを身に付けていきましょう！ 【資格取得支援制度】 エンジニアのスキルアップを会社が全力サポート ◆受験・受講費用 全額会社負担 資格試験の受験料はもちろん、ITスクールの受講費用まで会社が全額負担。 自己投資の負担なくスキルアップに挑戦できます。 ※試験費用は2回目まで会社負担 ◆合格でインセンティブ支給 資格に合格・認定されると、受験料負担に加えて別途インセンティブを支給。 頑張りがそのまま還元される制度です。 ◆学習環境も徹底サポート 参考書籍の購入費補助・貸し出しはもちろん、「Ping-T」などの専用学習ツールもご用意。 効率よく学べる環境を整えています。 ★対象資格一覧（一部抜粋） 基本情報技術者試験（FE）－15,000円 応用情報技術者試験（AP）－25,000円 CCNA－15,000円 CCNP－25,000円 LPIC Level 1 / LinuC Level 1－15,000円 LPIC Level 2 / LinuC Level 2－20,000円 LPIC Level 3 / LinuC Level 3－25,000円 Oracle Certified Java Programmer, Silver SE－10,000円 Oracle Certified Java Programmer, Gold SE－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Silver DBA－15,000円 Oracle Database ORACLE MASTER Gold DBA－25,000円 AWS アソシエイトレベル－15,000円 AWS プロフェッショナルレベル－25,000円

未経験歓迎★月給26万円以上★リフレッシュ休暇あり★残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、印刷オペレーター ✨9割以上が未経験からのスタート！ ✨熊日本社で新しい挑戦を♪ ★★★【注目ポイント】★★★ ✅月給 26万7255円 ～ ✅賞与年5.2ヶ月分支給！ ✅残業ほぼ無し ※月平均残業時間2h以内 ✅実働7時間 ✅毎年11日連続のリフレッシュ休暇あり ✅希望休OK・連休取得OK ※土・日・祝日含む ✅幅広い資格取得を支援！ （ジャンルは問いません） 安定収入なので、異業種から初挑戦の方も安心してスタートできます♪ 毎日新聞など発行時間が決まっているので残業もほとんどなく、毎日定時に帰れます！ 長期休暇なども充実しており、リフレッシュしながら働けます◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ★★★【未経験でも大丈夫？】★★★ 「印刷の仕事って難しそう」 「自分にできるか不安」 と思う方もご安心ください！ 全員が最初は初心者でした♪ 当社では、初挑戦を応援する為に教育制度に力入れています！ あなたが慣れるまで、全力でサポートするので心配せずに飛び込んで来てください◎ ⭐入社後の流れ⭐ 新聞印刷に関する座学を1週間学んでいただきます！ その後、先輩社員と一緒に、大型紙を機械にセットする準備作業などの基本的な業務からスタート♪ ステップに応じて専門的な機械の操作を順次お伝えしていきます！ 無理なく自分のペースで成長できます♪ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ★★★【お仕事内容♪】★★★ ✨みんながいつも読んでる新聞や無料情報紙の印刷をお任せ！ ✨熊本の情報の発信地でやりがい満点のお仕事♪ ◎新聞や無料情報紙などを印刷する「輪転機」の運転や維持管理 ◎社屋建屋のメンテナンス など 機械をさわることが好きな方、たくさんの印刷機械に囲まれてワクワクできる環境と思います♪ もちろん機械関係の仕事にまったく触れたことのない方も大歓迎です！ 夜勤や土日勤務もありますが、平日や昼間にも時間ができるので、 「すいてる時間に人気のお店に行く」 「平日しか行けない役所や銀行手続き、通院」 「子供の送迎に行く」 など家族や友人、そしてあなた自身の時間も大切にできます♪ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ★★★【どんな会社？】★★★ 熊本日日新聞社は、毎日新聞を発行して家庭に届けたり、電子版で随時情報を発信したり熊本のみなさんに情報を届けています♪ 一つの記事、一つの広告が共感を生み、社会が少しずつ動き出す！ 新聞を読んでくださる方が熊本の、世界の、そして自分のよりよい未来に思いを馳せる♪ 私たちは、人と人、人と社会をつなぐ情報の価値を信じて、地元紙にできることは何か、絶えず考え、挑戦しています！ 「熊日さん、どげんかしてはいよ」 そんな県民の信頼に、これからも応えるために♪ ✅ホームページ 当社について、もっと知りたい方、ぜひホームページも検索してみて下さい♪ HP：https://corporate.kumanichi.com/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

夜勤専門×固定ルートの拠点間配送｜平均月収41万円以上・賞与年2回で安定収入・荷主対応なし

仕事情報 ● 仕事内容 【仕事のポイントまとめ】 ・固定ルートで安心の走行スケジュール ・平均月収41万円以上／賞与年2回で家計も安定 ・荷主対応なし。運転に集中できる ・各拠点に仮眠室・シャワー完備 ・働きやすさ改善中：年休110日に増加、試用期間も月給制へ 具体的な仕事内容 ・大型トラックで九州～関西エリアの拠点間配送を担当 ・運行は夜勤専属シフト（17:00～翌2:00／実働8h＋休憩1h） ・基本は決まったルート配送、一部長距離運行あり 成長・キャリアアップ ・入社後は、先輩との横乗り研修からスタート（約3ヶ月間） ・Zoom研修や宿泊研修あり／座学と実践を組み合わせて習得 ・繁忙期には無理な単独乗務を避け、教育時間をしっかり確保 ・先輩社員によるマンツーマン教育で、焦らずスキルアップ可能 ・将来的に班リーダー・教育担当などキャリアアップの道もあり 給与・収入例 ・月給35万～50万円 ・研修期間3ヶ月（2026年3月より月給制に変更） ・平均月収41万円以上（50万円超えの社員も在籍）

年間休日120日　人間関係もよく駅チカ　綺麗なオフィス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：従業員満足度/ES人事、福利厚生/労務/給与管理人事、総務 仕事内容 ◤ 今回の募集について ◢ 2026年9月より新体制でのスタートを切ります！それに伴い、管理部門チーム強化のための採用です。業務負荷を減らすとともに、管理部門としての業務をバージョンアップしていくことに尽力してくれる新しい力を採用したいと考えています。一緒に綺麗なオフィスで、新しい体制を創っていきませんか？ ＊―――――････････････――――＊ ■＜働きやすい環境！＞ 土日祝休み・年間休日120日・残業月平均８h程度 ■＜チームで会社の未来を創る仕事！＞ 経験豊富な先輩と協力しながら、会社の成長を支える仕事！ ■＜30～40代が活躍中！＞ 同世代の仲間と共にキャリアアップを目指せます！ ＊―――――････････････――――＊ 【仕事内容】 ハイコムグループの管理部門として、グループ各社の経営・管理業務をサポートします。 【具体的には】 ・グループ各社のバックオフィス業務（人事・総務）の支援 ・就業規則変更、各種助成金申請、グループ各社連携業務 ・労務サポート ・健康診断、安全衛生管理 ・グループ会社との連携・調整、課題解決のサポート ・業務改善や管理体制の整備 ※経験やスキルに応じて業務をお任せします。未経験の業務はOJTで丁寧にサポートします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【この仕事の魅力】 ◆会社づくりに携われる ハイコムグループの体制の強化に伴い、就業規則や社内制度の整備など、管理体制の構築を進めています。 日々の業務だけでなく、会社の仕組みづくりや業務改善にも主体的に関わることができるため、 管理部門として大きく成長できる環境です。 ◆働きやすい環境 土日祝休み・年間休日120日。残業は月平均8時間程度で、有給休暇も取得しやすく、 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ◆快適なオフィス 綺麗なオフィス環境で、気持ちよく仕事に取り組めます。

ご自身のスキルやご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、各種CADを用いた図面作成、BIM/CIM対応、施工管理事務など、経験を活かせる建築・土木・設備等の設計やCAD関連プロジェクトをお任せします。

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 【熊本】エンジニア経験者(建築・CAD系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接 仕事の内容 ご自身のスキルやご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、各種CADを用いた図面作成、BIM/CIM対応、施工管理事務など、経験を活かせる建築・土木・設備等の設計やCAD関連プロジェクトをお任せします。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア自己申告制度（派遣先の配置換え） 【配属先企業例】https://www.staffservice-engineering.jp/guide/ 募集職種 【熊本】エンジニア経験者(建築・CAD系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接

主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。

企業名 社会保険労務士法人みらいコンサルティング 求人名 【熊本】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可 仕事の内容 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 【魅力・やりがい】 ◆「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ◆「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ◆お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 募集職種 【熊本】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可

年間休日121日あり✨しっかり休んでバッチリ稼ぐ！男女活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：半導体品質管理、半導体品質保証 |◤ 熊本営業所 組立ポジション募集 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半導体分野の業務拡大につき、 熊本営業所で久しぶりの正社員募集です。 体制強化のための増員採用。 年間休日121日／土日休み／未経験OK 「コツコツ派」に選ばれる技術職。 ✨…✨…✨…✨…✨…✨…✨ 図面に従って組み立てるだけ！ 経験者優遇あり 土日休みと長期休暇で休みたっぷり♪ ✨…✨…✨…✨…✨…✨…✨ |◤ 図面どおりに組み立てる仕事 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱うのは、半導体製造装置。 と聞くと難しそうですが… ⏩ 作業はすべて指示書どおり ⏩ 手順は決まっている ⏩ チーム制で安心 実際は、 “プラモデルを組み立てる感覚”に近い仕事です。 ■ 具体的な流れ ✅ 図面（設計図）を確認 ✅ 必要な部品を準備 ✅ 指示通りに組み立て ✅ 最後にチェック 最初は図面の見方から丁寧に教えます。 いきなり難しいことは任せません。 |◤ 達成感バッチリのお仕事◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 作る側の仕事 ⭐ 手先を使う作業が中心 ⭐ ものづくり実感がある 完成したときの達成感は格別です。 コツコツモクモク作業ですが、いろんな設計図から製品を組み上げていくので飽きません。慣れてくればどんどん楽しくなっちゃいます☆ 未経験スタートでも不安がないよう、しっかりしたサポート体制を整えてます。簡単なことから少しずつやっていきましょう！ 半導体装置の組み立て業務にかかわる経験がある方は大歓迎！お給料もサクサクUPしちゃうかも♪ |◤働き方について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、熊本県内を中心とした取引先の工場・倉庫で組み立てを行います。 （所属は株式会社グリーンテック熊本営業所です） |◤ 求人のポイント◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 年間休日121日 （土日＋GW・夏季・年末年始 約10連休×年3回） ✅ 残業代は全額支給 頑張った分はきちんと収入に反映 ✅ 転勤なし（勤務地限定正社員） ✅ 未経験スタート多数 元飲食・事務・販売出身者も活躍中 ✅ 将来性ある半導体分野 安定＋成長業界で手に職 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【先輩社員の声】 2025年1月入社のAさん（20代男性） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 先輩が丁寧にサポートしてくれたので、安心して業務に取り組むことができました。 同期入社や若手のスタッフも多く、和気あいあいと楽しむことができています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社グリーンテックについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自動車部品の品質サポート事業で国内に47拠点を展開中！ ものづくりの品質を支える安定企業で安心して働けます。 現在働いている先輩たちも、前職は事務や飲食店のホール・キッチンスタッフなど色々な方が活躍中です！

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ライター/編集、広告運用、マーケティング戦略企画 ■SNSアカウント運用 ■コンテンツ制作 ・コンテンツ内容の検討 ・投稿カレンダーの作成（発信スケジュールの管理含む） ・社内デザイナーへのデザインディレクション ・製品等の撮影やクリエイティブの作成 ※担当案件により発生する場合があります ■投稿内容分析・レポート作成 ■イベント運用サポート（オンライン・オフライン） ■SNSキャンペーン設計・企画・運用 【仕事の魅力】 ■誰もが知っている大手企業様のマーケティング施策に携わることができます ■業務を通じて、SNSマーケティングにおける基本的なスキルはもちろん、新規施策の企画や提案等の経験を積むことができます ■外資系クライアント様が多いため、英語のスキルを活かせます ■ワークライフバランスに配慮した環境（完全在宅勤務） ・通勤がないため、始業前や終業後のプライベートの時間を作りやすいです

土日祝休✅人気の正社員×事務✨入社祝金50万✨月収25万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、工場現場事務 【新着求人】正社員急募！ ――――――――――――――― ⭐26年9月末までの入社特典あり！ ⭐入社祝い金50万円！ ⭐赴任時の引っ越し費用補助あり ⭐寮費が1年間「半額」！ (※社内規定あり) ✅面接・入社時期の相談OK！ お気軽にご応募ください。 ――――――――――――――― 半導体を扱う工場内事務所での 事務アシスタントのお仕事！ 主にデータ入力、書類作成、 顧客対応がメインです。 一日の業務によっては、 工場内を移動しながらの作業補佐もありますが 基本的に製造組立等の業務はありません。 工場もクリーンルームという 清潔で落ち着いた環境です。 半導体製造装置に関わる部材を扱いますが 小さいものから大きいものまで実に様々です！ ＊半導体とは＊ カメラやスマホといった電子機器に 必ず使われている身近な部品です。 ✅フジワークが選ばれる理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 人柄重視！未経験からプロへ 1971年創業の当社。 大手メーカーの技術パートナーとして 数多くの未経験者を 一人前に育ててきた実績があります。 現場スタッフが面接を行うため リアルな雰囲気を事前に確認できます。 2. 安心の待遇・福利厚生 ◆給与 └1分単位で全額支給！昇給あり、賞与年2回 ◆手当 └家族手当・住宅手当あり（規定） ◆サポート └入社日から社保完備・資格取得支援あり！ 配属後も、専任担当による伴走支援！ 「正社員として安定して働きたい」 という想いにしっかり応えます✨ 勤務開始時期についても 「現職の有給消化後に」 「○月以降に入社したい」などOK。 お気軽にご相談ください。

閑散期は17時退勤◎1週間の長期休暇もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、その他公務員/団体職員/農林水産、農家/農作業スタッフ 熊本県菊池市で、トマトやナス、ピーマンなどの野菜苗を生産・販売する企業で、野菜苗の栽培管理や出荷準備を担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ チーム規模 ｜ 栽培管理部門 男女比 ｜ 2：8 平均年齢 ｜ 34歳 月平均残業 ｜ 繁忙期（3・4・7・8月）以外は原則なし 退勤時間 ｜ 閑散期は17時退勤が基本 長期休暇 ｜ リフレッシュ休暇33日あり（1週間連休可） 設備環境 ｜ 徹底した機械化で重労働・力仕事を低減 服装 ｜ 制服・作業服貸与 駐車場 ｜ 無料駐車場完備（マイカー通勤・車通勤OK） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:00〜17:30シフト） 08:00 出勤。本日の作業指示とメンバーの配置確認。 08:15 野菜苗の水やり・温度管理などの生産管理。 10:00 午前休憩（15分）。水分補給などで一息。 10:15 ポリポットへの植え付け作業、出荷準備。 12:00 昼休憩（60分）。お弁当を持参して休むスタッフも多数。 13:00 午後の植え付け作業、期間従業員の作業管理。 15:00 午後休憩（15分）。 15:15 翌日の出荷準備、ハウス内の片付け・整理整頓。 17:30 引き継ぎをして退勤。残業は繁忙期のみ。 ※閑散期は17時に退勤しています♪ ■研修・サポート体制 ・入社後の丁寧な指導・フォロー体制あり ・未経験から始めた先輩スタッフが優しくサポート ・機械化が進んだ充実の生産環境で作業負担少なめ ■給与・待遇 月給22万5,000円〜（大卒例・経験等考慮） 昇給：年1回 賞与：年2回 交通費支給（規定支給・上限月25,900円） 社会保険完備（加入条件を満たす場合に適用） 資格取得補助制度あり ■休日・休暇 日曜日、祝日（生き物を扱うため交代で出勤あり） 年末年始休暇（12/30〜1/3） 年間休日105日 リフレッシュ休暇33日 ※閑散期に1週間程度の長期休暇の取得も可能です！

【研修制度充実！】公共、金融、製造業など多様な業界における、Webアプリ、業務系システム、組込制御ソフトなどの開発・インフラ構築・運用業務をお任せ。スキルやご希望に合わせた案件にアサインします。

企業名 株式会社テクノプロ 求人名 X【熊本/県北】＜1回選考！＞【ITエンジニア】★10月・11月入社★福利厚生◎ 仕事の内容 【研修制度充実！】公共、金融、製造業など多様な業界における、Webアプリ、業務系システム、組込制御ソフトなどの開発・インフラ構築・運用業務をお任せ。スキルやご希望に合わせた案件にアサインします。 当社の熊本ITエンジニア求人は、1回選考検討可能！（※応募状況によっては2回選考をご相談するケースもあります）経験半年から挑戦でき、月平均残業11.1時間・残業代100％支給と安心して働けます。約140種類の資格報奨金や多彩な研修制度で成長を後押し。Web・業務・組込など多様な案件に関わりながら、充実した福利厚生と希望を考慮した配属が魅力で、自身の将来像に沿ったキャリア形成が可能です。安定性も抜群です。 募集職種 X【熊本/県北】＜1回選考！＞【ITエンジニア】★10月・11月入社★福利厚生◎

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、運行管理 【急募】ホテル管理者／運営責任者 ホテル運営経験者歓迎。 予約管理・スタッフ管理・売上管理など、ホテル全体のマネジメントをお任せします。 募集します！ +:-:+ ＜オススメポイント＞ ✅未経験OK ✅海外のお客様もいらっしゃるので 英語⼒を活かしたい・伸ばしたい⽅にも◎ ✅自身のスキルを高めていきたい ✅スタッフ同士の距離が近く、困ったときは周りが自然と手を差し伸べる温かい会社 …━━☆ 業界経験、資格一切不問 …━━☆ 職種 部屋数20室程度、貸会議室とホテルが ⼀緒になっている「ビジネスセンター」での業務です︕ 数名体制でしっかりフォロー＆サポートできるので 未経験でも安⼼です♪ 短時間OK。 【業務内容】 ホテル運営全般（予約管理・売上管理・スタッフ管理・施設管理など） ※運営に関わる各業務は、他の社員が連携してサポートします。 ★運営企業について★ 株式会社ABCグループは熊本県内の林業、不動産、⾷品、お酒、⼯業製品などの 様々な商品を海外に輸出しています。 また、海外顧客の各種ビジネスサポートも⾏っています。 英語はできなくてもOK︕ 熊本と世界をつなぐ仲間を募集しています。

CMOSイメージセンサーのウェーハデバイス開発に携わっていただきます。開発と歩留・特性改善業務、試作開発・評価/量産展開、製品要求仕様を満たす生産プロセス条件を確立する仕事です。

企業名 トーテックアメニティ株式会社 求人名 【熊本】半導体エンジニア☆未経験歓迎☆研修充実☆10期連続決算賞与有 仕事の内容 CMOSイメージセンサーのウェーハデバイス開発に携わっていただきます。開発と歩留・特性改善業務、試作開発・評価/量産展開、製品要求仕様を満たす生産プロセス条件を確立する仕事です。 ご経験や希望に沿って下記業務をお任せする可能性もございます。面接で詳細はお話させていただきます。●設計評価 ●製品評価（品質保証／解析業務）●デバイス開発 ●プロセスエンジニア（前工程・後工程）【特徴】大手半導体メーカーの仕事を通して、半導体エンジニアとしてキャリアを積むことができます！設計評価やデバイス開発、プロセスエンジニアなど多様な仕事があるため、ご経験に合わせて配属先を検討します。 募集職種 【熊本】半導体エンジニア☆未経験歓迎☆研修充実☆10期連続決算賞与有

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験2年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

在宅研修・PC貸与！未経験から上場グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力でで数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

*高収入&厚待遇求人*賞与年2回／昇給年4回／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【 この求人のポイント 】 □ 11月OPEN！オープニングスタッフ募集！ □ 賞与年2回＋完全週休2日制＋手当充実◎ □ 若手活躍！20代店長、30代AMも多数誕生 □ 昇給年4回！店舗拡大によりポスト増加！ □ 未経験でもやる気があれば応募OK！ □ 独自の制度や長期研修プログラムで安心◎ …………………………………………………… ＼ついに熊本に上陸。／ 東京・月島で行列を生み続ける もんじゃ焼き専門店―― 「月島もんじゃ もへじ」 その一皿、その空間、その熱量を、 いよいよ熊本へ。 ただ“食べる”だけじゃない。 目の前で仕上がるライブ感、 会話が生まれる距離感、 その場の空気ごとつくるのが、「もへじ」の仕事。 マニュアルじゃ届かない。 人だからこそ生まれる価値が、ここにある。 ✿ 未経験歓迎 ✿ オープニング募集 ✿ 人気ブランドの立ち上げに関われる ゼロから立ち上がるこのタイミングだからこそ、 「決まった仕事」じゃ終わらない。 どうしたら喜んでもらえるか。 どうしたらまた来たいと思ってもらえるか。 その答えを、自分たちでつくっていく。 仲間と一緒に、この街で 新しいお店を育てていきませんか？ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 当社ビジョンである、 「東京文化を世界へ」の実現に向け 次の成長フェーズを加速させる 店長候補をお迎えします！！ 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします！ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定。 これまでにないスピード感で “進化”と“拡大”を続けています。 知名度と、安定した経営基盤を誇る 当社だからこそ叶う高待遇のもとで “圧倒的な成長”を実感できる環境に 挑戦してみませんか？ ◎入社後は... ￣V￣￣￣￣￣￣ まずは研修施設で、企業理念や業務フロー、 接客マナーなどの基礎をじっくり学びます。 ▼ その後は店舗を貸し切って、 トレーナーとマンツーマンで 接客や調理のオペレーションを実践！ 全メニューの調理や試食を通して、 お客様に届ける味をしっかりインプット。 ▼ さらに！ もんじゃの奥深さを知っていただくために 「オリジナルもんじゃ」の開発にも挑戦。 ▼ 準備が整ったら、いよいよ現場デビュー！ トレーナーが横で丁寧にフォローするので、 不安なくスタートできます◎ （店舗配属前にオリエンテーションも実施）

経験者優遇／年休124日／土日祝休み／残業ほぼゼロ／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 \ 上場グループ × 経理職 × 経験者歓迎 / 安定した環境で専門スキルを習得し 長く安心して働けるキャリアを築く 【求人アピールポイント】 ✅ 東証プライム上場グループの安定基盤 ✅ 年間休日124日・完全週休2日制 ✅ 残業ほぼゼロで私生活も充実 ✅ 賞与年2回＋決算賞与の支給実績あり ✅ 資格取得支援制度でスキルアップ可能 ✅ 熊本本社勤務で転勤なしの安定環境 ⏩「株式会社ホームステージ」HPもぜひチェック https://www.homestage.co.jp/ 【安定した環境で働きたい方へ】 東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、経理の専門スキルを磨きながら腰を据えて長く活躍できる環境です。 【専門性を身につけたい方へ】 不動産業界の知識は不問です。先輩のサポートのもと、基本的な業務から段階的にスキルを習得し、手に職をつけられます。 【仕事内容】 1. 会計ソフトへの入力作業 日々の数字を正確に記録し、経理の基礎を学びます。 2. 支払・振込・売掛金管理 お金の流れを管理し、会社の経営を支える実感を味わえます。 3. 月次・年次決算の補助 決算業務を通じて、専門的な経理スキルを習得します。 4. 書類作成・電話対応 丁寧な対応で、社内外の円滑な連携をサポートします。 ◇＼ホームステージってどんな会社？／◇ 熊本・宮崎エリアを中心に、賃貸・仲介やリフォーム、戸建、さらには自社マンションブランドまで…… 『豊かな暮らし、夢の実現』という理念のもと、住まいに関するさまざまな事業を手がけています。 2010年に熊本で会社を立ち上げ、2019年には福岡支店を新設！ 2022年には『フージャーズHD』グループに参画するなどスピーディーな成長を続けており、 今後もお客様の快適な暮らしを守るサービスを提供していきます。

鉄道インフラの安心安全を支える、あなたの技術を活かせる！

仕事内容 ✨求人の魅力 ✅ JR九州グループの安定基盤で長期安心 ✅ 年間休日122日／残業月20時間以内 ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 電気工事経験を鉄道分野で活かせる⭐ ✅ 社会インフラを支える誇りある仕事 ✨この仕事のやりがい 「今日も電車が時間通りに走る。」 その裏側には、私たちの技術があります。 一般の電気工事とは異なり、鉄道設備は止められない社会インフラ。 1分の遅れも許されない緊張感の中で、自分の技術を発揮できます。 ✅ 鉄道特有の高圧設備に携わるスケール感 ✅ 災害時の復旧で地域に直接感謝される瞬間 ✅ 自分の技術が公共の安全を支えている実感⭐ 九州の未来を守る責任と誇りがここにあります。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容 ✅ 駅や線路の電気設備（照明・信号・配電盤）の点検 ✅ 架線や信号設備など鉄道特有の工事を担当 ✅ 列車運行に合わせた夜間工事にも関与 ✅ 電気工事の経験を活かし即戦力として活躍⭐ ✅ 資格取得後は工事管理・安全管理・設計に挑戦 ✅ 将来は現場リーダーや管理職へのキャリアパス ✨研修・教育制度 ✅ 鉄道電気に特化した最新研修センターで習得 ✅ 電柱や信号機を再現した実習設備で実践力を強化 ✅ VRで危険作業を疑似体験し安全意識を徹底⭐ ✅ 動画教材で新しい技術や知識を随時キャッチアップ ✅ 現場経験豊富な先輩と共にスキルを磨ける環境 ✅ 電気工事経験者だからこそ理解が早く成長も早い ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ ✅ 入社1〜3年：鉄道分野の専門技術を習得 ✅ 入社5〜10年：班長として工事や安全を統括⭐ ✅ 入社10年以上：現場全体をマネジメント ✅ 将来的には設計部門や管理職へのキャリアパス ✨社員の声 「電気工事士として働いてきましたが、鉄道分野はスケールが大きくやりがいがあります。 入社後に鉄道特有の研修を受け、今は現場で班長としてチームをまとめています。」 「安定した基盤の中で、これまでの経験を活かせるのが魅力。 福利厚生が整っており、安心してキャリアを築けています。」 ―――――――――――――――――――― ✨働きやすさの数字 ✅ 年間休日122日（完全週休2日制） ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 社員数498名／平均年齢40.1歳 ✅ 管理職割合16％（登用チャンスあり⭐） ✨応募を迷っている方へ ✅ 電気工事の経験を鉄道という舞台で活かせる ✅ 公共インフラを支える誇りと責任を実感できる ✅ JR九州グループの安定基盤で長期安心⭐ ✅ あなたの技術を、次は鉄道の未来へ活かしませんか

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

中型免許があればOK！経験の浅い方やブランクの方も歓迎します

仕事内容 ＜仕事内容＞ 生協物流の配送業務を担う、6tトラックの配送スタッフを募集しています。 物流センター間やデポ（小規模物流拠点）間のルート配送が主な業務です。 中型トラックを使用し、冷凍・冷蔵食料品、青果、常温日用雑貨など、幅広い品目を取り扱います。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ 手積み手降ろしほぼなし！ 配送の99%でカゴ台車を使用するため、身体への負担が少なく、女性ドライバーも多数活躍しています。 もちろん、男性ドライバーも、これまで体力勝負だった仕事から解放され、長く安定して働ける環境です。 ■ 決まったルートで安心！ 予め決められた行程での配送なので、イレギュラーな業務はほとんどありません。 年末年始や交通事情による行程変更も、事前に相談可能です。 ■ 規則正しい生活リズム！ 毎週同じ曜日、時間帯での勤務が基本。 隔週で休日出勤（金曜日）はありますが生活のリズムが作りやすく、プライベートの予定も立てやすい環境です。 家族との時間や趣味の時間も大切にできます。 ■ 充実の運行例！ 〈急募〉 11号車（月～水/9時間拘束/20：00）：熊本センター（菊陽）→姶良、都城、熊本センターへ戻るルート。（高速使用：往路益城～溝辺・復路えびの～益城） 11号車（木曜日/10時間拘束/20：00）：熊本センター→宮崎、都城、熊本センターへ戻るルート。 （高速使用：往路、復路 益城～えびの） 12号車（金曜日/11時間拘束/18：00）：熊本センター→大分西、大分東、熊本C、長嶺店、熊本センターへ戻るルート。 休日：土曜、日曜 ① 8号車（月～水／12時間拘束／9:30～）: 熊本センター（菊陽）→松合食品、熊本C、東部・北部、熊本C、内田豆腐、熊本C、玉名、熊本センターへ戻るルート。 8号車（木曜日／12時間拘束／10:00～）: 熊本センター→サンファーム、熊本C、松合食品、内田豆腐、熊本C、玉名、熊本センターへ戻るルート。 7号車（土曜日／11時間拘束／5:30～）: 熊本センター→桜木店、さくら通り店、シュエール、熊本C、松橋、熊本C、七草会・やまびこ会、熊本センターへ戻るルート。 休日：金曜、日曜 ② 10号車(月～水/11時間拘束/5：00～)：熊本センター→、しみず店、熊本センター、サンシャイン(カタログ集荷)、熊本センター、那須ファーム(卵集荷)、熊本センター、永田パン、熊本センターへ戻るルート。 10号車(木曜日/11時間拘束/6：00) ：熊本センター→、しみず店、熊本センター、那須ファーム、熊本センター、東部北部デポ、熊本センター、永田パン、熊本センターへ戻るルート。 8号車(日曜日/12時間拘束/4：00) ：熊本センター→荒尾店、天水(青果集荷)、桜通り店、しみず店、長嶺店、熊本センター、東部北部デポ、熊本センター、永田パン、熊本センターへ戻るルート。 休日：金曜、土曜 スポット便、(隔週金曜日/10：00) ：熊本センター福岡青果＊熊本～筑後小群(高速使用)、サンシャイン(カタログ集荷)、熊本センター戻るルート。 ＜働くスタッフにインタビュー＞ 実際に働く職場のスタッフにインタビューしてみました！ 「僕は20代で、昔は体力勝負の仕事をしてたんです。でも、この会社に来てからは、体の負担が本当に少ないから長く続けられそうだって感じてます。毎日同じ時間に終わるから、仕事終わりに友達とご飯に行ったり、趣味の時間もたっぷり取れるのが最高ですね。あとは、意外と一人で黙々と作業できる時間が多いので、自分のペースで仕事を進めたい人にはピッタリだと思います。人間関係で悩むことも少ないですし、働きやすい環境ですよ。」 ☆★アピールポイント★☆ ■ 体力的な負担が少ない！ 99%カゴ台車を使用するため、手積み手降ろしが少なく、長期的に安定して働きたい方にも最適な環境です。 ■ 安定した収入と働きやすさ！ 月給30万円以上で、固定時間制のため安定した生活リズムを確立できます。 ■ 充実した福利厚生！ 社会保険完備に加え、通勤手当、寸志、決算賞与があり、安心して働けます。 ■ 未経験者も大歓迎！ 中型免許があればOK。学歴不問、ブランクや業界未経験の方も歓迎します。新たなキャリアを築きたい男性からの応募も大歓迎です。 お気軽にご応募くださいね！

仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「子どもが好き」を仕事に！ 定時退社＆完全週休2日制で プライベートも充実。 昇給と賞与で 日頃の頑張りも還元します！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ↓↓ 求人のPOINTを要チェック ↓↓ - ✅年1回の昇給＆年2回の賞与あり ✅原則定時退社！自分の時間も確保 ✅資格取得支援あり！費用を一部負担 ✅各種手当あり ✅完全週休2日制でしっかり休める ✅長期休暇あり ＜ 業務内容 ＞ ・児童指導員業務 ・送迎 ・書類作成 など

横浜直行直帰！1拠点専念で移動や体力負担少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 横浜の大型現場専念で直行直帰。 1日の現場移動や突発的なトラブルに追われない、体力的な負担が少ない電気工事施工管理です。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現場データ（担当エリア・規模） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・担当現場 横浜市内の大型現場1～2拠点 ・受注案件 公共工事、大手サブコン直の大型計画案件 ・工期 1日程度から1年規模の大型工事まで ・現場人数 1名から30名程度 ・現場移動 なし（1つの現場に腰を据えて専念） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 働き方データ（勤務形態・制度） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・勤務形態 現場への直行直帰（本社への出社なし） ・施工管理人数 6名（40代前半が中心） ・職人作業 なし（施工管理業務に専念する体制） ・出張・転勤 原則なし ・休日 週休2日（土日休み＋年間休日113日） ・残業・夜勤 過度な残業なし（夜勤は単発のみ） ■担当する工事（対象物） ・物流倉庫や商業施設、スーパー、店舗など ・工場や工場内設備の入れ替え ・その他、大型建築物 ※マンション・住宅・アパートなどの案件はほぼありません。 ■工事の種類（施工内容） ・内装電気工事 ・受変電設備の設置・更新 ・高圧・低圧幹線工事 ・屋外電気設備工事など ■一日の流れ （例：8:00〜17:00シフト・直行直帰） 08:00 ご自宅から横浜の現場へ直接出勤。 朝礼・本日行う電気工事の工程確認。 08:15 午前中の施工管理スタート。 ・職人や協力会社への指示・調整 ・工程・品質・安全・原価の管理 ・計画的な案件のため突発トラブルはわずか。 12:00 昼休憩（90分）。 現場の休憩スペース等でゆっくりと休み、体力を温存できます。 13:30 午後の施工管理。 ・元請けや他工事業者との打ち合わせ ・施工図や各種書類の作成・事務処理 16:30 翌日の作業段取り確認・本日の進捗まとめ。 17:00 現場から直接退勤。 自宅へ直帰します。 移動が最低限のため身体も休まります。 ■研修・サポート体制 ・入社後の現場同行サポートあり ・資格取得支援制度・講習補助あり ・「ミスを憎んで人を憎まず」のフォロー風土 ■給与・待遇 想定年収：580万円〜690万円 ※これまでの実績・資格・前職給与を考慮して決定 ■昇給・賞与 ・昇給年1回（7月） ・賞与あり（昨年度実績100万円）

土日祝休み｜賞与年2回｜管理職候補｜営業経験を正当に評価

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 営業経験3年以上。 次は、マネジメントにも挑戦しませんか？ 営業として経験を積んできたものの、 「この先もプレイヤーを続けるだけでいいのか」 「次はチームや組織を動かす経験を積みたい」 そんな方を募集しています。 お任せするのは、 人材を必要としている企業への提案営業と、 就業する派遣スタッフのフォローです。 まずはこれまでの営業経験を活かして 顧客への提案・関係構築を担当。 将来的には、営業KPIの管理やメンバー育成、 営業所運営まで担当領域を広げていただけます。 ◆月給30万6125円～ ◆年収500万円以上も可能 ◆賞与年2回＋インセンティブ ◆土日祝休み ◆残業月15～20時間 ◆所長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能 【仕事内容】 企業の人材課題を解決する法人営業として、 顧客への提案から派遣スタッフの就業後フォローまで、 一貫して担当していただきます。 企業とスタッフ双方と継続的に関係を築きながら、 担当顧客の拡大・売上向上を目指す仕事です。 ＜具体的には＞ ▼企業への法人営業 人材不足や採用課題を抱える企業へヒアリングを行い、 人材派遣を活用した解決策を提案します。 ・新規顧客の開拓 ・既存顧客への定期フォロー ・採用課題や人材ニーズのヒアリング ・人材活用プランの企画・提案 ・商談、契約後のフォロー ・顧客との継続的な関係構築 法人営業の経験がある方は、 これまで培ったヒアリング力・提案力・交渉力を そのまま活かせます。 ▼派遣スタッフのフォロー ご紹介したスタッフが安心して働き続けられるよう、 就業前から就業後までサポートします。 ・登録スタッフとの面談 ・経験、スキル、希望条件のヒアリング ・仕事の紹介、職場とのマッチング ・就業開始後の定期フォロー ・就業先への訪問 ・キャリア相談 ・必要に応じた生活面のサポート 単にサービスを提案して終わる営業ではなく、 企業とスタッフ双方の状況を把握しながら 長期的な関係を築いていくことが特徴です。 ▼将来的には営業所運営・マネジメントへ 営業として実績を積んだ後は、 プレイヤー業務だけでなく、 営業所全体を動かす役割にも挑戦できます。 ・売上目標の設定、進捗管理 ・営業KPIの管理、改善 ・営業施策の立案、PDCA運用 ・営業メンバーの育成、フォロー ・チームマネジメント ・営業所全体の売上、組織管理 「自分で成果を出す営業」から、 「チームで成果をつくる営業」へ。 営業経験をマネジメント経験へ広げられる環境です。 【キャリアパス】 主任 ↓ 所長代理 ↓ 所長 ↓ エリアマネージャー ↓ 営業グループ責任者 将来的には1つの営業所だけでなく、 複数営業所の売上管理や営業戦略、 組織運営にも携わることができます。 【こんな方にピッタリ】 ・営業経験を活かして次のキャリアに進みたい方 ・法人営業の経験を活かしたい方 ・プレイヤーだけでなくマネジメントにも挑戦したい方 ・成果を給与や役職に反映させたい方 ・KPI管理やメンバー育成にも携わりたい方 ・営業として担当できる領域を広げたい方 ・将来的に所長やエリアマネージャーを目指したい方 【この仕事で広げられるキャリア】 営業経験を活かしながら、 顧客への提案だけでなく、 ・営業戦略の立案 ・数値、KPI管理 ・メンバー育成 ・チームマネジメント ・営業所運営 まで経験できます。 プレイヤーとして営業経験を積んだ次に、 「組織を動かす側」へキャリアを 広げたい方に向けた募集です。

営業未経験OK｜接客経験歓迎｜月給26.6万円～｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 営業未経験から、法人営業へ。 接客・販売・サービスなど、 人と関わる仕事の経験がある方を歓迎します。 この仕事で活かせるのは、 「相手の話を聞く」 「希望をくみ取る」 「相手に合わせて提案する」 といった、これまで培ってきた対人スキルです。 お任せするのは、 人材を必要としている企業への提案と、 派遣スタッフの就業サポート。 営業経験や人材業界の経験は必要ありません。 これまでの経験を活かしながら、 法人営業として新しいキャリアをスタートできます。 ◆営業未経験OK ◆月給26万6625円～ ◆賞与年2回＋インセンティブ ◆土日祝休み ◆残業月15～20時間 ◆オンライン研修あり 【仕事内容】 人材を必要としている企業と、 仕事を探している派遣スタッフをつなぐ 「人材派遣営業」をお任せします。 ▼企業への対応 企業が抱えている人材不足や採用課題をヒアリングし、 必要な人材や働き方について提案します。 ・既存企業への定期フォロー ・人材ニーズ、採用課題のヒアリング ・人材派遣サービスの提案 ・新規企業へのアプローチ ・就業後の状況確認 ▼派遣スタッフへの対応 求職者の希望や経験を聞き、 一人ひとりに合った仕事を紹介します。 ・求職者との面談 ・希望条件や経験のヒアリング ・仕事の紹介 ・就業開始までのサポート ・就業後の定期フォロー 「売って終わり」の営業ではなく、 企業とスタッフ双方と継続的に関係を築いていく仕事です。 【未経験でも始めやすい理由】 ・オンライン研修あり ・基礎から段階的に学べる研修体制 ・先輩社員が業務をフォロー ・人材業界の知識は入社後に習得可能 営業未経験でも、 これまで仕事で培ってきたコミュニケーション力や 相手に合わせた対応力を活かしてスタートできます。 【こんな方におすすめ】 ・人と関わる経験を活かして新しい仕事に挑戦したい方 ・未経験から法人営業の経験を身につけたい方 ・接客や販売で培った提案力を活かしたい方 ・土日祝休みの働き方に変えたい方 ・成果を給与や評価に反映できる環境で働きたい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 【身につくスキル・キャリア】 この仕事では、 ・法人営業力 ・ヒアリング力 ・提案力 ・顧客との関係構築力 ・人材のマッチング、調整力 などを身につけられます。 経験を積んだ後は、 主任・所長代理・所長などへのキャリアアップも可能。 これまで培ってきた対人経験を、 法人営業としてのキャリアにつなげられる環境です。

未経験歓迎♪20・30代活躍中✨残業ほぼ0

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、飼育員、飼育管理スタッフ ▶未経験も安心の教育体制✨ ▶家賃補助／第二新卒・新卒対象(2年間) ▶夜勤ナシ！年間休日104日＆週休2日 ▶プライベートも大切にできる環境 ▶10〜50代の幅広い年代が活躍中！ ▶基本定時退社♪残業月平均30分 ✧・…………………………………………・✧ ◤ 豚と向き合う、 穏やかで確かな日々を ◢ 熊本県阿蘇郡の「波野農場」では、 豚たちを健康に育てるための飼育・繁殖・ 環境管理など、命に寄り添う幅広い業務を 行っています。 「体を動かす仕事がしたい」 「自然の中で働きたい」 未経験からスタートした仲間も多数在籍♪ 10代から50代まで、幅広い世代が 力を合わせて活躍中です◎ 通勤時間は30分〜1時間ほどのスタッフが 多く、残業もほとんどありません。 ✧・…………………………………………・✧ ◤ 仕事内容 ◢ ▍飼育管理 豚舎の清掃やエサ・水の補充、 体調チェックなどを通して、豚が健やかに 育つよう日々の環境を整えます。 自動給餌機や給水設備の確認もお任せ。 ▍繁殖管理 母豚と子豚の健康を見守りながら、 交配・分娩のサポート、授乳や離乳後の ケアなどを行います。 命の誕生に立ち会えるやりがいのある お仕事です。 ▍環境・施設管理 豚舎の温度・湿度を一定に保ち、 快適な環境を維持。 設備の点検や簡単な修理、糞尿処理・ 堆肥化施設への運搬なども行います。 ▍記録・報告業務 飼育データをPCに入力し、 成長や健康状態を「見える化」。 クラウドシステムを活用し、 チームで改善・共有しています。 ✧・…………………………………………・✧ ◤ 教育・サポート体制 ◢ 未経験入社が約9割の職場です！ OJT制度で丁寧に教えていくので、 3ヶ月で業務の基本を習得◎ 月1回の獣医師研修で専門知識も学べます。 経験者の方は、スキルに応じて リーダー候補として活躍することも可能✨ もちろん、医療・製造・接客業など、 異業種出身の先輩も多く活躍しています！

未経験者大歓迎｜女性作業員も活躍中｜資格取得全額会社負担

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 当社は30代を中心に、20～60代まで活躍している解体会社です。 制服を着用し、複数名のチームで安全第一のもと作業を行っています。 大手住宅メーカーとの取引も多く、教育体制を整え、基礎から丁寧に指導しています。 主に住宅の解体工事を行います。 【最初にお願いすること】 ・廃材の分別 ・トラックへの積み込み補助 ・現場の清掃 等 現場は複数名のチームで担当し、声を掛け合いながら協力して作業を進めています。 安全に作業ができるよう、できることから段階的にお任せします。 ■ 成長できる環境 未経験・無資格で入社した社員も多数在籍しています。 資格取得制度（全額会社負担）を活用し、 トラックや重機の免許を取得してステップアップしている社員もいます。 費用負担なくスキルを身につけられる環境です。 ■ 会社の特徴 ・30代中心に活躍中 ・20～60代まで在籍 ・女性作業員も活躍中 ・大手住宅メーカーとの取引多数 ・安全教育を徹底 ・資格取得費用は全額会社負担 ・定着率が高い ・健康経営優良法人2026「ブライト500」に認定されました。 以前実施した従業員アンケートでは、 社員が考える「採用したい人物像」と 経営が考える人物像が一致していました。 協調性を大切にする社風が、働きやすさと定着につながっています。 ■ 将来性 空き家の増加や建替え需要により、 解体工事の需要は今後も続いていきます。 住宅解体を中心に受注があり、 長く働ける環境です。 ■ 月給だけでなく 将来の安心も大切にできます 当社では 一人ひとりを正社員として雇用し 社会保険を完備しています。 健康保険・厚生年金などの保険料は 会社も負担しており 有給休暇を取得した場合も 給与が減ることはありません。 目先の月給だけでなく 安定した収入や福利厚生 将来の安心も大切にしながら 働ける環境です。 未経験から技術を身につけ 資格取得や経験を重ねながら 着実に収入アップを目指せます。 安心して腰を据えて働きたい方に ぜひ選んでいただきたい職場です。 ■アピールポイント ・月給25万円スタート ・未経験入社50％以上 ・勤続10年以上の社員も在籍 ■暑い夏にも万全の対策 先日、講師の先生をお招きし 熱中症対策と健康管理について学びました。 熱中症対策をしっかり行いながら 安全第一で作業を進めていきます。 ●電話応募や問い合わせも歓迎します。 0962487300

社宅ありで安心して働けます！

仕事内容: ・主に工場・医療機関・企業から排出される産業廃棄物を用途に応じた専用車両で収集し廃棄物処理場へ搬入し荷下ろしを行う業務です。 ・2ｔ～4ｔ車を運転し曜日ごとに収集する地域を分けています。 ・曜日によっては収集が少ない日や、無い日がありますので、その際は当社の処理場で　　　廃棄物を分別したり、他の収集業務に携わる日があります。 ・入社してマンツーマン指導を行いますので、安心して仕事できます。 ・もくもくと1人で仕事したい方も、研修後1人で担当し仕事ができます。

週休2日制・年間休日104日／残業月平均30分／経験者歓迎

仕事内容 ✅残業ほぼなし｜機械導入による負担軽減 ✅10代から50代まで幅広い世代が活躍中 ✅草地部を活かした循環農業への取り組み 敷地面積6万平方メートルの 雄大な自然の中で豚を育てる 有限会社ナカムラ『波野農場』で、 畜産業経験を活かせる 「養豚管理スタッフ」を募集。 熊本県で3農場、宮崎県で1農場経営し 肥育・繁殖・出荷まで一貫して手掛け、 2万頭以上の豚を飼育しています。 より豚の飼育に専念できるように 体を動かす業務の90％を機械化し、 業務負担の軽減に成功しました。 また、AIなど最新技術を導入し 数字を見える化。 命の誕生から、その恵みを頂く上で 真剣に豚と向き合い、寄り添っています。 - 【具体的な仕事内容】 ▍肥育管理 豚舎の清掃やエサ・水の補充、 体調チェックなどを通して、豚が健やかに 育つよう日々の環境を整えます。 自動給餌機や給水設備の確認もお任せ。 ▍繁殖管理 母豚と子豚の健康を見守りながら、 交配・分娩のサポート、授乳や離乳後の ケアなどを行います。 ▍環境・施設管理 豚舎の温度・湿度を一定に保ち、 快適な環境を維持。 設備の点検や簡単な修理、糞尿処理・ 堆肥化施設への運搬なども行います。 ▍記録・報告業務 飼育データをPCに入力し、 成長や健康状態を「見える化」。 クラウドシステムを活用し、 チームで改善・共有しています。 - ◤ やりがい×働きやすさの両立 ◢ 新人ベテラン関係なくチームワークを 常に意識する風土があり、 積極的な情報共有と、 周りと助け合う姿勢が根付いています。 スタッフの連携力と機械化導入により、 業務の効率化と負担軽減を実現。 ＊月平均の残業時間30分以下 ＊週休2日制・年間休日104日 ＊有給休暇を活用した連休取得 と、しっかりと休みが確保できる体制と 原則定時で帰れる環境があります。 生き物を相手にした仕事ですが、 休めない・帰れない状態が 当たり前にならないよう、 職場環境の改善と効率化に努めています。 ◤ 教育・サポート体制 ◢ 月1回、獣医師研修が行われるなど、 知識をアップデートする機会も豊富です。 また、会社で資格取得も推奨しており 大型機械の免許取得も可能。 養豚には珍しい草地部で 大型トラクターを用いて、 堆肥から牧草や作物を育てるなど 循環型の農業にも積極的に取り組んでいます。 今まで培ってきた知識を活かし 肥育に携わりながら、希望に合わせて 更にスキルを磨ける環境を整えています。

料理人主導の店づくり×圧倒的な裁量×早期店長へ！経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ―――――――――――――――――――― 熊本一、気取らず美味しく。 熊本一、笑顔があふれる酒場＿＿＿＿＿＿＿ 立ち昇る香り、心地よいざわめき、 次々と運ばれる料理とお酒。 “旨い肴と賑やかさ”がアマケンの魅力です。 ―――――――――――――――――――― 馬刺しと焼き鳥 熊本郷土グルメの店 『アマケン』にて、店舗運営全般を お任せします。 まずは調理補助や接客など、現場業務から スタートし、経験や習熟度に応じて徐々に 運営面にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・調理補助、仕込み、盛り付け ・接客、ホール業務 ・スタッフの教育・シフト管理 ・売上管理、発注業務 ・店舗運営全般 将来的には店長として、店舗づくりの 中心となって活躍できるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは現場から。活気ある酒場の魅力を体感 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アマケンは「うまい一皿」×「楽しい空間」 を提供する居酒屋です。 ・熊本の旬食材 ・手づくりの定番料理 ・こだわりの酒と肴 目配り・気配り・提供の早さなど、 居酒屋ならではの段取り力と接客センスが 自然と磨かれる環境です。 料理の香りや客席の活気が混ざる中、 あなたのスピードと判断力が現場の 流れを形づくります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店舗運営・マネジメントを段階的に習得 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験・習熟度に応じて、 以下の業務を徐々にお任せします。 ・スタッフ教育・育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上・原価管理 ・発注、在庫管理 ・サービス品質の向上、店舗改善 「任される範囲」が明確に広がるため、 店長としての成長を実感しやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アマケンが大切にする“酒場のライブ感” ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カウンターでの対応が中心のため、 お客様の反応がダイレクトに返ってくる。 ・ちょっとした声掛け ・一皿の盛り付け ・提供スピード こうした小さな工夫が、お客様の笑顔や リピートにつながります。 その実感が強いのがアマケンの魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実力次第で店長へスピーディーに昇格 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢・社歴に関係なく、実力と姿勢を 正当に評価。早期に店長へ昇格し、 店舗運営を一任されるチャンスもあります。 「プレイヤーで終わらず、 店を任される立場へ進みたい」そんな 想いを持つ方に最適なポジションです。

土日休みの完全週休2日制！未経験から手に職付けたい方も歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、電気施工管理 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 学歴不問・未経験歓迎 しっかりサポートします！ △▼△▼△▼△▼△▼△▼△ 建築工事の安全面の管理 資材の手配、スケジュール管理 現場施工における品質管理 図面作成、打合せ、原価管理 ほか 工事がスムーズに行われるよう 打ち合わせや各種の手配を担い 事故のない現場づくりを行います。 ■具体的な仕事内容 ✅書類の作成 ✅資材の発注 ✅写真の撮影 ✅工程の管理 ✅図面作成・修正 ✅関係者打合せ ＜安心のフォロー体制＞ 未経験からでもＯＫ！ しっかり教育・サポート 簡単な事務や打合せから始めて 一人前を目指します 将来的には資格の取得も◎ 一生使える技能が身に付きます 経験・スキルに応じて 仕事をお任せするので 自分のペースで成長 することができます！

正社員✅工事や現場の作業経験が活かせる✨電気設備の保守管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 熊本県内メインで、転勤や長期出張なし。地元に密着して働ける電気工事・設備メンテナンスの仕事です。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 熊本県内（長期出張・転勤なし） オフィス ｜ 2024年9月移転の本社新事務所 チーム規模 ｜ 15名体制（幅広い年代が活躍中） 平均残業 ｜ ほぼなし（原則定時退社） 年間休日 ｜ 113日 お盆・正月 ｜ あり（GW休暇もあり） 移動手段 ｜ 社用車貸与（車・バイク通勤OK） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:00〜17:00シフト） 08:00 出勤。本日のスケジュール確認と準備。 08:30 熊本県内の現場へ社用車で移動。 09:00 電気設備の設置やメンテナンス作業開始。 基本的にチームで分担して進めます。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 午後の作業開始。 進捗に合わせて見積もり作成や日程調整も実施。 16:30 帰社。道具の片付けや翌日の準備。 17:00 退勤。残業はほぼなく定時退社が基本。 ■具体的なお仕事 ・ビルや商業施設、一般住宅の電気設備設置 ・大型機器の制御回路メンテナンス ・照明器具やコンセントの取り付け・交換 ・工事の見積もり作成およびスケジュール管理 ・設備やビルなどの定期メンテナンス業務 ■研修・サポート体制 ・まずは先輩との同行からスタート ・道具の使い方や仕事の流れを丁寧に学びます ・チーム作業のためわからないことはすぐ確認可能 ・約3年かけて一人前を目指せる育成計画 ■給与・待遇 年収例：300万円（入社1年目・月給22万円＋賞与） 昇給：業務の幅が広がるにつれて随時昇給 賞与：年2回（昨年度実績2ヶ月分） 決算賞与：年1回（昨年度実績2ヶ月分以上） 資格取得補助制度あり 退職金制度あり

和・洋・中・居酒屋経験者歓迎！熊本の魅力を食で届ける仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ 熊本の地で、料理人として“次の自分”へ＿＿ ―――――――――――――――――――― 熊本の食材・文化に触れながら 成長したい方を全力応援⭐ ジャンル不問！ 「さらに一歩、料理人として成長したい」 その思いをしっかり歓迎します！ ―――――――――――――――――――― ✨働く魅力✨ ✅天草直送の鮮魚を毎日扱える贅沢な環境 ✅季節メニュー・コース開発にも挑戦OK ✅20代でマネージャー昇格の実績あり！ ✅実力次第で店の”味”を任されるチャンス ✅社宅＆引越し費用補助あり（規定あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 海鮮・和食調理の基礎を習得 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 天草直送の鮮魚・魚介をはじめ、食材の 基本的な扱い方を丁寧にレクチャーします。 素材の良さを活かす料理が中心なので、 旬の熊本食材に触れながら、和食ならではの 繊細な技術を、日々の調理を通して じっくりと身につけられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 反応がその場で返ってくる、カウンター調理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 活気あるカウンター内でのオーダーメイク 調理が中心。お客様の「美味しい」という 反応を、一番近くで感じられるのが 大きな魅力です。 提供スピードやライブ感を大切にしながら、 「見せる調理」「想いが伝わる一皿」 を意識したやりがいのある仕事ができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スキルに応じて発注やメニューにも参加可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 習熟度に応じて、 以下のような業務にも挑戦可能： ・季節メニューやコースの提案 ・原価を考えた食材選定 ・料理のブラッシュアップ 現場の意見が通りやすい職場のため、 「もっと良い料理をつくりたい」 気持ちを形にしやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実力次第で店舗の“味”を一任 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験・スキルに応じて、マネジメントの 業務なども徐々にお任せしていきます。 20代でマネージャー、30代で総料理長に 就いた実績もあり、年齢や社歴に関係なく、 実力次第で上を目指せる環境です。

免許を活かし高収入！月給25万～！トラック経験無しでもOK！

仕事内容 ┏………………………………………………┓ ★解体工事を専門とする当社にて トラックドライバーを募集！ ★当社は解体工事のプロとして、 熊本県内を中心に活動中！ 時には福岡や大阪、広島などの 遠方案件も手掛けており、 幅広いエリアでの実績があります◎ 希望者のみ県外出張もあります！ ★手掛けた現場は、大型の商業施設や 空港など。 今後も大型案件の現場を請け負う 予定です。 ┗………………………………………………┛ ■□━━━ アピールポイント ━━━□■ ✨ドライバーとして働きやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 待機時間が少な目！ ┗待機時間はほぼなし。拘束時間が短いので、 無駄な時間はほとんどありません！ 「気を使わない」積み荷 ┗運ぶのは解体作業で出たがれきや 木材、スクラップなど。 食品や精密機器のように神経を すり減らす必要はありません。 【主な仕事内容】 ＊大型トラック・中型トラックでの運搬 ＊積み込み、荷下ろし ＊資格をお持ちの方は、玉掛け作業など （入社後の取得も可能です） ＊軽作業 【1日の流れ】 ＊解体現場で荷物の引き受け ＊現場での清掃・及び軽作業 ＊収集場への運搬 ✨キャリアアップについて ………………………………… さらなるスキルアップを目指せる環境！ ✅資格取得支援制度を活用して、 自己負担なくスキルアップ↑ ✅重機オペレーターや職長としての スキルを磨くことで、より高収入！ ✅現場管理レベルまで成長すると 年収700万円以上も可能 ✨職場の特徴 ………………… ＊体育会系のような厳しい雰囲気ではなく、 リラックスした職場環境 ＊スタッフ同士の関係も良好◎ ＊年齢や経験に関わらず、 お互いを尊重し合う文化 ドライバーの免許を活かして、 一緒に会社を成長させていきましょう♪ ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「これまでの経験を正当に評価」 →トラック運転の経験や保有資格を考慮し、月給25万円〜50万円の間でスタート。頑張りや能力次第で早期の昇給が可能です。 2.「高度な専門資格を自己負担ゼロで取得」 →玉掛け、職長、解体工事施工技士など、キャリアアップに必要な資格は会社が全額費用を負担します。何回受験してもOKなので、積極的に挑戦できます。 3.「裁量の大きい自由な職場環境」 →社長との距離が近く、現場の意見が通りやすいのが特徴です。自分の培ってきた経験を活かして、より良い作業フローを提案できる面白さがあります。 4.「拘束時間の短縮で自分時間を確保」 →解体現場直送のため、一般的な物流ドライバーのような荷待ち時間がほとんどありません。プロとしてテキパキと仕事を終わらせ、時間を有効活用できます。

和・洋・中・居酒屋経験者歓迎！熊本の魅力を食で届ける仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ 熊本の地で、料理人として“次の自分”へ＿＿ ―――――――――――――――――――― 熊本の食材・文化に触れながら 成長したい方を全力応援⭐ ジャンル不問！ 「さらに一歩、料理人として成長したい」 その思いをしっかり歓迎します！ ―――――――――――――――――――― ✨働く魅力✨ ✅季節メニュー・コース開発にも挑戦OK ✅20代でマネージャー昇格の実績あり！ ✅実力次第で店の”味”を任されるチャンス ✅社宅＆引越し費用補助あり（規定あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 和食調理の基礎を習得 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 食材の基本的な扱い方から丁寧に レクチャーします！ 素材の良さを活かす料理が中心なので、 旬の熊本食材に触れながら、 和食ならではの繊細な技術を、日々の調理を 通してじっくりと身につけられます。 立ち昇る香り、心地よいざわめき、 次々と運ばれる料理とお酒。 “旨い肴と賑やかさ”が 『アマケン』の魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アマケンが大切にする“酒場のライブ感” ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カウンターでの対応が中心のため、 お客様の反応がダイレクトに返ってくる。 ・ちょっとした声掛け ・一皿の盛り付け ・提供スピード こうした小さな工夫が、お客様の笑顔や リピートにつながります。 その実感が強いのがアマケンの魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スキルに応じて発注やメニューにも参加可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 習熟度に応じて、 以下のような業務にも挑戦可能： ・季節メニューやコースの提案 ・原価を考えた食材選定 ・料理のブラッシュアップ 現場の意見が通りやすい職場のため、 「もっと良い料理をつくりたい」 気持ちを形にしやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実力次第で店舗の“味”を一任 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験・スキルに応じて、マネジメントの 業務なども徐々にお任せしていきます。 20代でマネージャー、30代で総料理長に 就いた実績もあり、年齢や社歴に関係なく、 実力次第で上を目指せる環境です。

土日休みの完全週休2日制！未経験から手に職付けたい方も歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 学歴不問・未経験歓迎 しっかりサポートします！ △▼△▼△▼△▼△▼△▼△ 【仕事内容】 ・工事の工程管理 ・現場の安全管理 ・施工品質の管理 ・原価、予算管理 ・現場スタッフや協力会社との打ち合わせ・調整 ・工事写真の撮影、管理 ・その他、土木施工管理に付随する業務 ＜安心のフォロー体制＞ 未経験からでもＯＫ！ しっかり教育・サポート 簡単な事務や打合せから始めて 一人前を目指します 将来的には資格の取得も◎ 一生使える技能が身に付きます 経験・スキルに応じて 仕事をお任せするので 自分のペースで成長 することができます！

未経験から即実践！能力に合わせた台数調整で安心のスタート✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ✨ 求人の魅力 ―――――――――――――――――――― ✅未経験からプロへ責任持って育成 車をいじるのが好き、興味がある 方なら知識や経験は一切不問！ 入社後の充実した研修で、イチから プロの技術を伝授します。 ✅国家資格の取得費用は会社負担 働きながら国家資格を目指せる 制度をご用意しています。 費用はすべて会社がサポート！ 一生モノのスキルが身につきます。 ✅熊本県最大級の新店舗で働こう コバック熊本うと店整備士大募集！ 最新の設備が整ったキレイで 広々とした環境で気持ちよく 仲間とスタートできます。 ―――――――――――――――――――― ✨働きやすさの数字 ―――――――――――――――――――― ✅未経験でも月給23〜35万円 （固定給＋各種手当が充実！） ✅嬉しい賞与は『年3回』支給 （24歳・入社2年目で360万円も） ✅昇給年1回で頑張りを評価 ✅年間休日110日＋有給5日 （有給休暇取得奨励制度あり） ✅未経験入社率：大多数！ （先輩の大半が未経験スタート） ✅家族手当(5000円)など手当多数 ✅社割で車購入や車検もお得に ―――――――――――――――――――― ✨ この仕事のやりがい ―――――――――――――――――――― 「これで安心して乗れる、ありがとう」 お客様の大切な愛車を整備し、 笑顔でお見送りできるのがやりがいです。 車社会の熊本において、自動車は なくてはならない大切なライフライン。 地域の安全なカーライフを支える 誇りと貢献度を感じられる仕事です。 できなかった整備ができるようになり、 技術的成長を肌で実感できます！ ―――――――――――――――――――― ✨ お任せしたい仕事内容 ―――――――――――――――――――― 自動車整備士見習（メカニック）として 簡単な軽作業や先輩の補助から おまかせします★ ＜具体的には…＞ ✅ 車検・定期点検のサポート業務 ✅ オイル・タイヤ交換などの軽整備 ✅ 自動車の洗車や納車前の清掃 ✅ 先輩の補助・工具の準備など ⭐ 最初は道具の名前を覚えるところから いきなり難しい作業を一人でお任せ することは絶対にありません。 多種多様な業種を展開する安定企業 だから、幅広い知識が身につきます。 ―――――――――――――――――――― ✨ 研修制度 ―――――――――――――――――――― 入社時は、専門知識やスキルは 一切必要ありません★ 先輩たちも大半が未経験スタートです。 ✅まずは簡単な作業から始めて、 道具の使い方をじっくり学びます。 ✅実務では先輩がマンツーマンで 指導。困ったときは周囲がすぐに フォローする体制が整っています。 ✅資格取得に向け、会社が費用・ ノウハウの両面でバックアップ！ 「見て覚えろ」はありません。 育てる環境があるので安心してください。 ―――――――――――――――――――― ✨ キャリアステップ ―――――――――――――――――――― 年齢や入社年数に関わらず、 成長と挑戦を正当に評価します◎ ✅ 見習い ⇒ 一般整備士 ⇒ 主任 ⇒ 工場長 ⇒ 幹部 ✅ 創業64年の安定基盤のもと、 新しいポストへのチャンスも豊富！ 整備のプロを極めるだけでなく、 将来的に様々なキャリアを描けます。 「熊本NO.1の店舗」を 私たちと一緒に目指しましょう！ ――――――――――――――――――――

月12回乗務で月収30万円以上も十分可能◎未経験も大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼ 自社無線配車1日500件以上！ ／／ ＼＼ 圧倒的依頼数で「稼げる・安心」 ／／ ◆ 月に12回の乗務でしっかり稼げる！ ◆ 地元・八代市近隣の皆さまに愛される神園交通。 ドライバーの平均月収は28万〜30万円！ 豊富な配車ご依頼と専用乗り場の確保で、 流し営業をしなくても安定の収入実績です。 未経験から始めて数ヶ月で「月収30万円以上」の実例もあります。 隔日勤務で短期集中で稼げる！ また、近年では大手「ジーライオングループ」の一員ともなり、さらなる成長を目指している当社！ あなたのライフスタイルにマッチした働き方で、 安定勤務・高収入をめざしませんか？ ――〈 流し営業ナシでも安定売上の理由 〉―― ✅️県内最多クラスの無線配車数 自社無線だけで【1日500件以上】の配車依頼あり！ 普段から平日・週末問わず安定の依頼で、 ドライバー1人あたり、毎日6〜17件の配車が割り振られます。 ✅️地元密着！固定客や「名刺」依頼も多数 地元に根ざした【高い知名度】があり、長年愛用いただく常連様も多め！ 繁華街などで渡した名刺から、ドライバー個人へ直接依頼が入るケースも多数あります。 ✅️市内各所に専用待機場所あり 八代駅、高田駅、宮地（妙見宮そば）、田中（臨港線沿い）、八代港フェリー乗り場前、ゆめタウンやスーパー前など… 【専用待機所】を主要ポイントに確保しており、人の流れを見つつ待機できて効率的！ ✅️イベント・観光によるボーナスチャンスあり 「やつしろ全国花火競技大会」や「妙見祭」など、【祭りや観光】でも知られる八代市。 大型イベント時や、クルーズ船利用客による配車依頼の集中時には、爆発的に売上を伸ばせる強みがあります。 ✅️「Uber」配車アプリも導入 熊本県内ではまだ導入企業が少ない【Uber配車アプリ】を導入！ 現状の安定した自社無線に加え、“八代市トップクラスの稼ぎやすさ” を見込んでいます。 ――〈 安心のサポート体制と働きやすさ 〉―― ⭐️研修中も給与支給＆免許取得支援あり 二種免許をお持ちでない方も取得支援制度あり！ 二種教習・研修期間中も給与が支給されるため、完全に無収入になる期間はありません。 未経験スタート・異業種からの転職の方も安心です。 ⭐️「働きやすさ」のポイント数々 〇柔軟な働き方・シフト 日曜休みの相談が可能で、正社員・嘱託だけでなくパート勤務も選べます。 〇JPNタクシー導入で快適乗務 ドライバーの快適性を追求した「JPNタクシー」は足元が広々！ 運転しやすい最先端の車両で、心地よい勤務をサポートしています。 ⭐️県南エリア歓迎！幅広い通勤圏 芦北町（車で30分）、水俣市（車で40分）のほか、津奈木町、人吉市などなど。 八代市内以外からマイカー通勤する方も多数在籍しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ ジーライオングループについて ＞ グループ全体で年商1000億円以上、従業員4000名超！ オートビジネスをはじめ、グローバルに多彩な事業を展開する企業グループです。 充実した設備や優待制度など、強固な経営基盤を活かして従業員をフルサポート。 神園交通は2025年より当グループに参画。 地域の皆さまの暮らしを支え、スタッフが長く活躍できる環境づくりに力を注いでいます！

熊本の食材を活かし、店の味をつくる料理長候補！【経験者歓迎】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ――――――――――――――――――― 調理経験を活かして、 熊本の地で、料理人として“一歩先”へ＿＿ ――――――――――――――――――― 天草直送の鮮魚や熊本の食材を扱う 海鮮居酒屋で、料理長候補として厨房の 中核を担っていただきます。 調理経験を活かして、厨房だけでなく 店の料理・人・数字まで動かす仕事です。 経験や適性に応じて、メニュー開発、 仕入れ、原価管理、スタッフ育成などにも 挑戦できます。 実力次第で料理長・マネージャーへ。 年齢や社歴に関係なく、料理人として 次のステージを目指せる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 熊本の食材と本気で向き合う料理人へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 天草直送の鮮魚・魚介をはじめ、 熊本が誇る食材を活かした 海鮮・和食料理を提供しています。 仕込みから調理、盛り付けまで 一貫して携わり、素材の状態を見ながら その日のベストな料理をつくります。 入荷状況や食材の状態に応じた判断力も 磨ける環境があるので、 「熊本の魅力を料理で伝えたい」 という想いを、 一皿一皿に込められる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 反応がその場で返ってくる、カウンター調理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 活気のあるカウンター内での オーダーメイク調理が中心です。 料理をつくる姿そのものもお客様から見える 環境だからこそ、提供スピードだけでなく、 盛り付けや仕上げにもこだわった仕事ができます。 料理を提供した瞬間の「美味しい」という 反応を間近で感じられるのも魅力。 料理人としての技術だけでなく、お客様に 喜ばれる一皿を考える力も磨いていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分のアイデアを店の料理に反映できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験やスキルに応じて、季節食材や 市場の動きを踏まえたメニュー考案にも 参加できます。 新商品の企画や既存メニューの ブラッシュアップ、食材選定などにも挑戦！ 料理長候補として、自分のアイデアを料理に 落とし込み、さらに数字につなげていく 経験も積むことができます。 「もっと良い料理をつくりたい」 「自分の経験を店づくりに活かしたい」 そんな方には、大きなやりがいを 感じられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢や社歴ではなく、実力で上を目指せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、調理リーダークラスから 料理長・料理マネージャークラスへと キャリアアップが可能です。 実際に20代でマネージャー、 30代で総料理長に就いた実績があります。 年齢や社歴だけでポジションが決まるのでは なく、経験・スキル・仕事への取り組みを 見て役割をお任せします。 「今の経験を活かして、 もう一段上の仕事がしたい」 そんな料理人の挑戦を応援します！

【必須：技術士資格(RCCMも可)／年収640万円以上／賞与過去3年5カ月以上】完全週休2日（土日＋祝）・残業少なめ

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ あなたの経験買います！ 残業少なめで、熊本に根ざして働く。 社会貢献できる技術士を募集！ ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ＼働くうえでのポイントは？／ ✅完全週休二日制（土日祝） ✅賞与過去3年、5ヶ月分以上の実績あり ✅年収640万円以上目指せる◎ ✅残業時間は月平均20時間以下！ ✅手厚い住宅補助・子ども手当あり ✅資格取得支援制度あり！ ✅公共事業が主軸、経営が安定 【仕事内容】 公共事業における 建設コンサルタント業務を お任せいたします。 全般の管理技術者と 若手の指導・育成を担っていただきます。 具体的には道路、河川、橋梁などの インフラに関する調査、設計、 維持管理業務です。 専門知識と資格を活かし、地域に不可欠な 社会資本整備に貢献できる、 やりがいのある仕事です。 ＜対応地域＞ 熊本県内全域 ※南部が多め 八代市・水俣市・人吉市 など ・高速道路使用可 ・1時間くらいで行ける距離 ・出張はなし

転勤や出張なし✨30代40代活躍✨土日祝休✨地図に残る案件◎

仕事内容 +:-:+アピールポイント+:+:-:+:-:+:+ ✨高収入！月給35万円～！ ✨昇給制度で頑張りを評価！賞与もあり ✨地図に残るような大きな案件も担当！ ✨転勤・出張なし！腰を据えて働ける ✨土日祝休み！有給消化制度もあり♪ ✨直行直帰OK！働きやすさ抜群♪ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 凰建設は、昭和55年2月の創業以来、 45年の実績を積み重ねてきた安定企業！ 多くの方からのご愛顧により、 依頼数や実績は毎年増加しており、 スタッフ一同、感謝しています。 業績好調につき、新たな仲間を募集する ことになりました。 1級土木施工管理技士の資格を活かし、 現場をスムーズに進行させるための 重要な役割を担っていただきます。 ✨具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は現場の主任（監理）技術者として 工事現場などを担当して頂きます。 また、⼟⽊・建設⼯事等の 書類作成・ 届出や、その他付随する業務を行って いただきます。書類作成時はExcelを用いた PCを使用した作業となります。 仮設事務所の設置も勿論ございます。 現場での業務5割と事務所での作業5割です。 ✅工程管理 └各工種の作業がスムーズに連携できるよう 職人さんへの指示や資材・重機の配置など を調整します。 ✅安全管理 └毎日の朝礼などで、その日の作業における 危険箇所や注意点を共有し、 事故防止に努めます。 ✅協力会社との調整・指示 └設計図書や工程表に基づき、具体的な 作業内容や注意点などを指示します。 ✅書類作成、各種申請業務 └施工計画書の作成、工事全体の計画を まとめた書類を作成します。 【勤務エリア】 熊本県内（熊本市がメイン） ※転勤・出張の心配はありません！ ※直行直帰OK！ほとんど定時で帰れます！ ✨地図に残る仕事ができる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 規模感の大きなお仕事もあります！ 土木工事や港湾工事などの社会基盤を支える インフラ整備を手掛け、地図に残るような 大きなお仕事を担当することも可能です！ 土木施工管理技士としてスキルを高めたい！ 将来経験を活かして独立したい！ という方にもピッタリです♪ ✨高収入でしっかり稼げる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給35万円スタートで、昇給もあり！ 頑張りはしっかりと評価されます！ ✨快適で働きやすい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 夏場は空調服を支給し、暑さ対策も万全！ また、車通勤もOK（駐車場あり）で、 現場への直行直帰もできます♪ 土日祝休みなのでプライベートも充実◎ メリハリをつけて働けます！ スタッフの意見などを大切にしている ので気になることはなんでも相談して ください！仕事はもちろん、私生活も 大事にしてほしいと考えています◎ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 当社では一人ひとりの成長を大切にし、 資格取得支援制度も充実しています。 地域の基盤づくりに貢献できるやりがい のある仕事です。 あなたの経験とスキルを活かして、 私たちと一緒に成長していきましょう！

シニア活躍中！免許取得補助でトラックから観光バスへ転身

仕事内容 ✅熊本県熊本市西区の観光バスドライバー募集 ✅月給25万円以上で毎月の安定した収入を実現 ✅50代からシニア世代の方も最前線で活躍中 ✅大型二種免許は入社後に取得補助でカバー可能 ✅トラックなど大型車両の運転経験を活かせる職場 熊本の白浜交通株式会社は創立から60年の実績を持ち、全国の旅行会社様から厚い信頼をいただいております。 今回は九州圏内の観光地を巡るバス運転手の募集です。 これまでトラックに乗務されてきた方の転職も大歓迎。 あなたの安全運転のスキルを旅客業務で活かしませんか。 ✨求人の魅力 当社の最大の魅力は年間を通じて業務量が安定している事。 観光バス事業のほか中距離の食品配送事業も展開しており、経営基盤が非常にしっかりしているため安心して働けます。 また、業務に必要な免許の取得補助制度をご用意しています。 現在大型二種免許をお持ちでないトラック運転手の方も、働きながらプロの観光バスドライバーへ挑戦が可能です。 トラック便の荷物卸しや仕分けといった力仕事がないため、年齢を重ねても身体への負担を抑えて長く活躍できます。 マイカーやバイクでの通勤も可能で転勤もありません。 ✨仕事内容 九州圏内の様々な観光地へお客様をご案内する業務です。 主な利用層は学生の修学旅行や研修見学旅行が中心で、地域のイベントや冠婚葬祭での送迎など多岐にわたります。 一日のスケジュールは事前にシステムへ入力されており、集合場所への配車から目的地への移動までを担当します。 お客様が観光地を巡ったりお食事を楽しまれている間は、安全な場所で待機しながらご自身の休憩を取っていただきます。 旅行のスケジュールがない日は社内で洗車や車両メンテナンス、残務処理などの作業を行っていただくため仕事は途切れません。 ✨研修制度 お客様の命をお預かりする重要で責任のあるお仕事ですので、未経験からのスタートでも安心できるサポート体制があります。 入社後はまず7日間の初期研修から基礎をしっかりと学びます。 その後も経験豊富なベテラン先輩ドライバーのバスに同乗し、走行ルートやお客様への接遇マナーを実務を通じて丁寧に指導。 必須となる大型二種免許の取得補助に関しても社内規定に基づき、一人前の運転手になるまで会社全体でバックアップいたします。 ✨社員の声 長年トラックに乗っていましたが50代でバス運転手へ転職しました。 最初は接客や人を乗せて走ることにプレッシャーがありましたが、先輩たちの丁寧な指導のおかげで自信を持ってデビューできました。 今では修学旅行の学生さんの楽しそうな笑顔を見るのがやりがいです。 荷物ではなく人を運ぶ仕事ならではのダイレクトな反応があり、降りる際にありがとうと声をかけられると一日の疲れも吹き飛びます。 事前に休みの希望も出しやすく家族との時間も大切にできています。 ✨応募を迷っている方へ 4週6休のシフト制を採用しており月の中で休日を調整可能です。 固定休以外の希望休も事前の相談でほとんど通る風通しの良い社風。 「体力的に本当に自分でも観光バスの運転が続けられるだろうか」 「休日の取り方や繁忙期のスケジュールについて詳しく知りたい」 など、求人票だけでは分からない疑問があればお気軽にどうぞ。 まずは一度、面接の場でざっくばらんにお話ししてみませんか。 お互いに納得した上で入社していただきたいと私たちは考えています。 白浜交通であなたのこれまでの運転経験を存分に活かしてください。

未経験者大歓迎！

仕事内容: 現場での鉄骨組立作業及び一流ハウスメーカーの住宅建方工事 【主な仕事内容】 * 鉄骨組立作業及び住宅建方工事 * 工程ごとの作業手順に基づく正確な作業の実施 * 使用する工具や機械のメンテナンス及び管理 * 生産性向上のための改善提案や実施 * チームメンバーとの連携を図りながら、安全で効率的な作業環境を維持 必要に応じて柔軟な勤務体制で働きながら、貢献していただきます。

八代最多クラス配車依頼で月30万も十分可／賞与有／日曜休み可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー ＼＼ 自社無線配車1日500件以上！ ／／ ＼＼ 圧倒的依頼数で「稼げる・安心」 ／／ ◆ 効率よく稼げるタクシー運転手 ◆ 地元・八代市近隣の皆さまに愛される神園交通。 ドライバーの平均月収は28万〜30万円！ 豊富な配車ご依頼と専用乗り場の確保で、 流し営業をしなくても安定の収入実績です。 未経験から始めて数ヶ月で「月収30万円以上」の実例もあります。 また、近年では大手「ジーライオングループ」の一員ともなり、さらなる成長を目指している当社！ あなたのライフスタイルにマッチした働き方で、 安定勤務・高収入をめざしませんか？ ――〈 流し営業ナシでも安定売上の理由 〉―― ✅️県内最多クラスの無線配車数 自社無線だけで【1日500件以上】の配車依頼あり！ 普段から平日・週末問わず安定の依頼で、 ドライバー1人あたり、毎日6〜17件の配車が割り振られます。 ✅️地元密着！固定客や「名刺」依頼も多数 地元に根ざした【高い知名度】があり、長年愛用いただく常連様も多め！ 繁華街などで渡した名刺から、ドライバー個人へ直接依頼が入るケースも多数あります。 ✅️市内各所に専用待機場所あり 八代駅、高田駅、宮地（妙見宮そば）、田中（臨港線沿い）、八代港フェリー乗り場前、ゆめタウンやスーパー前など… 【専用待機所】を主要ポイントに確保しており、人の流れを見つつ待機できて効率的！ ✅️イベント・観光によるボーナスチャンスあり 「やつしろ全国花火競技大会」や「妙見祭」など、【祭りや観光】でも知られる八代市。 大型イベント時や、クルーズ船利用客による配車依頼の集中時には、爆発的に売上を伸ばせる強みがあります。 ✅️「Uber」配車アプリも導入 熊本県内ではまだ導入企業が少ない【Uber配車アプリ】を導入！ 現状の安定した自社無線に加え、“八代市トップクラスの稼ぎやすさ” を見込んでいます。 ――〈 安心のサポート体制と働きやすさ 〉―― ⭐️研修中も給与支給＆免許支援あり 二種免許をお持ちでない方も取得支援制度あり！ 二種教習・研修期間中も給与が支給されるため、完全に無収入になる期間はありません。 未経験スタート・異業種からの転職の方も安心です。 ⭐️「働きやすさ」のポイント数々 〇柔軟な働き方・シフト 日曜休みの相談が可能で、正社員・嘱託だけでなくパート勤務も選べます。 〇JPNタクシー導入で快適乗務 ドライバーの快適性を追求した「JPNタクシー」は足元が広々！ 運転しやすい最先端の車両で、心地よい勤務をサポートしています。 ⭐️県南エリア歓迎！幅広い通勤圏 芦北町（車で30分）、水俣市（車で40分）のほか、津奈木町、人吉市などなど。 八代市内以外からマイカー通勤する方も多数在籍しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ ジーライオングループについて ＞ グループ全体で年商1000億円以上、従業員4000名超！ オートビジネスをはじめ、グローバルに多彩な事業を展開する企業グループです。 充実した設備や優待制度など、強固な経営基盤を活かして従業員をフルサポート。 神園交通は2025年より当グループに参画。 地域の皆さまの暮らしを支え、スタッフが長く活躍できる環境づくりに力を注いでいます！

料理人主導の店づくり×圧倒的な裁量×早期店長へ！経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ――――――――――――――――――― 熊本一、美味しく 熊本一、喜びがあふれる＿＿＿＿＿＿＿＿ 賑わいの中にある安心感。 市場直送の鮮魚と熊本の恵みを味わえる、 “旨い魚と粋な酒”が自慢の酒場です。 ――――――――――――――――――― 天草直送の鮮魚と熊本の恵みを味わえる 海鮮居酒屋『酒湊』にて、店長候補として 店舗運営全般をお任せします。 まずは調理補助や接客など、現場業務から スタートし、経験や習熟度に応じて徐々に 運営面にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・調理補助、仕込み、盛り付け ・接客、ホール業務 ・スタッフの教育・シフト管理 ・売上管理、発注業務 ・店舗運営全般 将来的には店長として、店舗づくりの 中心となって活躍できるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは現場理解からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・熊本の旬食材 ・手づくりの定番料理 ・こだわりの酒と肴 目配り・気配り・提供の早さなど、 居酒屋ならではの段取り力と接客センスが 自然と磨かれる環境です。 料理の香りや客席の活気が混ざる中、 あなたのスピードと判断力が現場の 流れを形づくります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店舗運営・マネジメントを段階的に習得 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験・習熟度に応じて、 以下の業務を徐々にお任せします。 ・スタッフ教育・育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上・原価管理 ・発注、在庫管理 ・サービス品質の向上、店舗改善 「任される範囲」が明確に広がるため、 店長としての成長を実感しやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場発信で“選ばれる店”をつくる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店舗の雰囲気づくりや接客方針、 おすすめメニューの打ち出しなど、 店長候補のアイデアを積極的に反映。 数字だけでなく、 「お客様にどう喜んでもらうか」を 考え、実行できる裁量があります。 原価やオペレーションを意識した 商品設計を学べる点も特徴です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実力次第で店長へスピーディーに昇格 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢・社歴に関係なく、実力と姿勢を 正当に評価。早期に店長へ昇格し、 店舗運営を一任されるチャンスもあります。 「プレイヤーで終わらず、 店を任される立場へ進みたい」そんな 想いを持つ方に最適なポジションです。

【ルート営業】顧客との信頼構築で営業として大きく成長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業企画 ◤◢◤業務拡大のため増員募集！ ◢◤◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅バローホールディングスのグループ会社 ✅新規開拓ではなくルート営業がメイン ✅社員の活躍を支える充実した福利厚生あり ✅個人に与えられる裁量が大きい環境で 多彩な案件にチャレンジできる ＜お任せする仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スーパーなどでよく利用されている 食品トレーなどの包装資材や 店舗の売場づくりにはかかせない 什器備品の企画営業をお願いします。 入社後は、先輩社員に同行して 業務を習得していただきます。 ニーズに合わせて取扱い商品も幅広く、 色々な案件に携わることができるので 少しずつ慣れていってくださいね。 既存のお客様に対してのルート営業なので 「飛び込みや新規は苦手」という方でも 十分に活躍できますよ。 ▼正解がないから面白い！▼ お客様がお困りの課題に対し、 自らの経験を活かしたアイディアや データや市場の傾向に基づいて 解決の糸口を見出すのも我々の仕事。 「もう少しコスト削減ができないか」 「この業務にかかる手間を省きたい」 「この商品に合った包装を教えて」など その時々のニーズに合った提案を行います。 もちろん、お客様からのご要望を 素早く正確に用意することも重要ですが、 時には別の角度からのアプローチで 業務改善やより良い商品開発に導く。 そんな面白さがあるお仕事です。 ▼営業担当エリア▼ 熊本県／大分県／福岡県／山口県のいずれか ※社用車（AT）を貸与します ※担当エリアによっては、宿泊を伴う 出張の場合もあります ＜我々が持つ3つの強み＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅世界中から多種多様な商品を調達 現在の取引社数は1500社を有し、 アジアを中心とした海外調達ルートも保有。 国内外のネットワークを駆使し、 日本では手に入れることができなかった 資材などの調達も実現可能です。 単純に安定供給を行っているだけではなく、 運営コスト削減や商品の品質改善など お客様のニーズに合わせた多様な品揃えで 課題解決に繋がる資材調達を行います。 ✅データを用いた仕入れ管理 受注側・発注側ともに 共通のプラットフォームを構築し、 仕入れにかかる手間を簡素化。 誤発注防止や発注漏れの他、 スムーズな商品出荷にも役立っています。 また、日々の受発注情報は 専用のWebシステムに蓄積されます。 これらのデータに基づいて 現場の状態に適した在庫コントロールを行い 過剰在庫や過剰発注を防ぐことで 運営コストの削減に繋いでいます。 ＜安定して長く働ける充実の福利厚生＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キャリアから日々の買い物・レジャーまで、 頑張っていただいている皆さんの生活を より良くするための制度を用意しています。 ✅キャリア形成の支援 ・年2回の人事評価面談 ・キャリアプランに応じた社外研修 ・資格取得奨励制度 ✅資産形成の支援 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・確定拠出年金（401k）制度 ・ベネフィットステーション加入 ✅ワークライフバランス向上に繋がる支援 ・借上社宅、寮完備（利用条件あり） ・短時間勤務制度 ・保養所、提携宿泊施設の割引利用 ・スポーツクラブの利用券付与 ・対象店舗で使える社員買物割引制度 ・共済会制度 ＜中部流通株式会社について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岐阜・愛知などの東海地方を中心に 関東から関西までスーパーマーケットなどを 展開するバローホールディングスの子会社で グループ全体の商社機能を担っています。 1,500店舗を超えるバローグループの運営を 長年に渡り支援してきた経験を活かし、 現在ではグループの垣根を飛び越えて 全国各地のお客様の現場の声を拾い上げ 課題解決のお手伝いをしています。 【事業内容】 ・梱包資材などの消耗品事業 ・商品開発、原材料の調達事業 ・情報システムの整備事業 ・商品パッケージのデザイン提案 ・店舗や工場設備の環境整備、メンテナンス事業 ・生産、物流、売場のプロデュース事業

最短2週間でスピード内定！50年連続増収の安定企業✨

仕事内容 1社目で悩んだあなたへ。 「もっと成長したい」 「地元で長く働きたい」 という想いを応援します！ ニシムタなら、充実の研修と 50年連続増収の安定基盤で 異業種からのリスタートも 安心！最短1ヶ月で内定可。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 店舗での接客・販売や 売場づくりからスタートし、 売上分析や仕入れなども 徐々にお任せしていきます！ 【具体的な業務内容】 ✅ レジ業務、品出し ✅ POP作成や売場作り ✅ 商品の発注・在庫管理 ✅ パート等の育成・シフト管理 まずは先輩がマンツーマンで 丁寧に指導するので安心です。 ～～ 1日の流れ（例） ～～ 09:00｜出社・朝礼、点検 ▼ 前日の実績確認と品出し。 10:00｜接客、お客様対応 ▼ 笑顔で丁寧に対応します。 12:00｜お昼休憩（90分⏰） 13:30｜売場変更・POP作成 ▼ 発注などの業務も行います。 16:00｜夕方への備え、共有 18:00｜日報作成、翌日準備 ▼ 残業少なめで退社！✨ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 豊富なキャリア ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 店舗で経験を積んだ後は、 売場責任者や店長、バイヤー、 本部企画など多彩な道あり！ 20代で売場を任される ことも珍しくありません。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 充実の研修制度 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏩ 新入社員研修（3泊4日） ⏩ フォローアップ研修（年3回） ⏩ リーダー・部門研修（年2回） ⏩ アメリカ視察研修（1週間） ⏩ 通信講座制度（費用半額還付） ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩の声 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅ Aさん（24歳／前職：飲食） 「前職は夜勤が多く土日休み もありませんでした。当社は 年間休日110日と希望休で プライベートが超充実！✨」 ✅ Bさん（25歳／前職：事務） 「接客未経験でしたが、研修が しっかりしていて安心でした。 自分のアイデアで売場が 変わるのが本当に楽しい！」

無資格でもOK！ 資格取得の費用全額補助もあり経験を積んで年収450万円以上を目指せる環境・固定残業超過分は全額支給【土日祝休み×賞与年2回】暮らしを支える水道設備の仕事、経験者募集

仕事内容: 西山設備工業は、地域密着型の水道設備工事企業として、近隣住民の方々と信頼関係を築き上げてきた会社です。 【事業内容】 給排水衛生設備工事 上下水道工事 浄化槽設備工事 【配管工の業務内容】 ・公共工事や宅地造成工事における配水管布設工事 ・新築、リフォーム給排水衛生設備の外部配管工事（繁忙期） ・路面漏水修理、宅内漏水修理 ・施工写真の整理・書類作成整理・現場管理 ◇無資格でもOK！ 資格取得の費用全額補助もあり、スキルアップを積極的に支援しているので、早いスピードで職人として成長できますよ！ ◇風通しの良さ◎の職場環境 50代以上のベテランから20代の若手まで、社員みんながお互いを尊重し合っています！ 役職や年齢に関わらず意見を言いやすい職場です。 仲間同士助け合いながら成長できる当社で、あなたのチャレンジをお待ちしています！ 【会社説明会を開催しています！】 会社説明会 in ハローワーク上益城 ●開催日時：ハローワーク上益城へお問い合わせ下さい ●場所：ハローワーク上益城 〒861-3206 熊本県上益城郡御船町辺田見395 ●説明会へのお申し込み方法 お電話でお申し込みの方：096-282-0077 またはハローワーク上益城の受付でお申し込みください。 「職人の世界に挑戦したい」「安定した仕事を探している」ーそんな方をお待ちしています！

年間休日104日★福利厚生充実／メリハリある働き方ができる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他農林水産鉱業職種、飼育管理スタッフ、農家/農作業スタッフ おすすめPOINT✨ ▶年間休日104日！ ▶プライベートも大切にできる！ ▶福利厚生充実！ ▶未経験も安心の教育体制！ – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – 有限会社ナカムラの養豚場では 豚を大切に育てるために 幅広い業務を行っています♪ 自分らしさを大切にできる メリハリある働き方が魅力です1 ▍循環管理⭐ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 豚舎から出る糞尿を処理し、 堆肥として再利用します。 この堆肥は自社牧草の栽培だけでなく、 地域の畑や牧草地でも活用され、 循環型農業を支えています！ ✔ 糞尿処理・発酵管理 回収・処理を行い、 発酵槽で温度や水分を管理。 攪拌や切り返しで良質な堆肥へ育てます。 ✔ 堆肥製造・資源循環 発酵後の堆肥を選別・仕上げ、 袋詰めや出荷準備。 地域農家への提供や 自社農地での活用も行います。 ▍ 農地・牧草管理⭐ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 高齢化や過疎化で管理が 難しい畑を任されることもあり、 社会貢献にも繋がります！ ✔ 広大な牧草地や畑の管理 ✔ 重機を使った堆肥運搬や作業補助 ✔ 作物の生育サポート ▍ 環境・施設管理⭐ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 快適な作業環境と 地域の安心を守ることも大切です！ ✔ 処理施設での機械操作や点検 ✔ バイオマス設備の管理（施設による） ✔ 悪臭・害虫対策や衛生管理 ▍ 記録・報告業務⭐ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 発酵状況や処理量をデータで管理します！ 当社では、 データを活用した管理を徹底しており、 クラウド型システムを導入して 「見える化」を実現！ それを元にしっかりミーティングで検討し 次に繋げています。 – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – – ◤ 経験者はもちろん、未経験でも安心 ◢ OJT制度を導入しているので 3ヶ月で基本的な業務を覚えられます。 また月1回の獣医師による研修もあり、 専門的な知識を学ぶことができ、 しっかり実践に活かせられる環境です。 経験者の方であれば スキルや知識をしっかり評価！ 早期のリーダー登用なども叶います。 医療業界・製造業・接客業など さまざまな前職からの転職者も多数活躍。 「新しいことに挑戦したい気持ち」を 全力で応援します⚡⚡⚡ ➢8時～17時の1日8h勤務 ➢週休2日制・残業月平均0.5h ➢制服はその日に洗濯＆乾燥！ ➢シャワー室完備で清潔に帰宅できます

【未経験OK】20代活躍中⭐5連休取得可／残業月20時間以下／賞与年2回✅

仕事内容: ＼手に職をつけて、安定の通信インフラ業界へ！／ 未経験でも安心の研修制度あり。 正社員として、インターネットや電話が「使えるようにする」通信設備のお仕事です。 ライフスタイルに合った働き方で、安定もスキルも手に入ります♪ この求人のPOINT ✅️ 未経験でも月給27万円スタート！ ✅️ 2ヶ月間の研修＆教育カリキュラムでしっかり育成 ✅️ U・I・Jターンも歓迎！ ✅️ 賞与年2回＋各種祝い金あり（結婚・出産・入学など） ✅️ 週休2日制／土日祝休みもOK／長期休暇あり ＜具体的な仕事内容＞ 個人宅やオフィス・店舗などで、インターネットや電話回線の「通信設備工事・点検」を行います。 建物の内外に配線を施し、通信が正常に行えるよう機器を設置・確認するのが主な業務です。 現場での実践を通して、今後も求められる“通信インフラの技術”が身につきます！ ◆作業は基本2～4名のチーム制 ◆18:00には退社できる環境。無理なスケジュールは組みません。 ◆慣れるまで高所作業はベテランが担当 ◆重たい資材は分担して運搬 ＜1日の流れ＞ ・8:00 事務所に集合、朝礼参加 ・8:30 班ごとに分かれて現場作業を開始 ・16:30 事務所に戻り、日報作成や翌日の準備 ・17:30 業務終了 ＜キャリアについて＞ ・未経験入社1年目で月収30万円以上も可能 ・5年目で年収500万円以上の社員も在籍 ・班長→主任→課長とキャリアアップ可能 ✅前職はこんな方が活躍しています！ ・Iさん（22歳） 　送電線工事や鉄塔組立などの電気工事を担当 ・Iさん（26歳） 　半導体製造会社で検査業務や装置プログラミングを担当 ・Mさん（28歳） 　自動車工場で自動車用プレス金型の製作業務に従事 20～30代メンバーが中心！異業界出身の先輩も多数在籍しています！

基礎からしっかり学べ、充実した福利厚生でキャリアを創造。最先端工場を支えます。

仕事内容: 半導体生産設備向けの高品質なガス配管設計・施工・管理業務を行っております。 国内外のガスメーカー様と取引がありますので、メーカーからの仕様や要請に基づき計画し設計・施工・管理業務を行います。

【頑張ろう熊本！】1年目で平均年収400万円｜賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 Point//―――――――――――――――― ✅未経験でも月給27万円スタート ＆残業代は全額別途支給＝平均月収は30万円 ✅賞与年2回支給＋決算賞与支給の場合あり ✅20代・30代活躍中 ✅建設業界・正社員デビューも応援します！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 20代未経験スタートでも 1年目で400万近い年収も可能♪ ―――――――――――――――――――― 【業務内容】 建築現場の足場組立・解体作業員 ・足場の施工 ・足場の解体 ・現場の片付け など ＊フルハーネスとヘルメットを必ず着用 ＊高所では3～10Kgの資材を1つずつ受渡し ＊他社スタッフとも協力しながら進めます 【現場】 熊本市内一円。 現場は主に以下2パターン（割合半々） ：2階建ての高さ（約6～7m） ：3～4階建ての高さ（約10～14m） 住宅やアパート、マンションなど 幅広い建設現場を担当します。 ―――――――――――――――――――― 【ココが気になる！にお答えします】 ❏未経験でも活躍できる？ →未経験入社の先輩が多数在籍しているので その分寄り添った指導が可能！ 前職もさまざまで、職人経験がない状態 から始めたスタッフも活躍しています。 ❏職場の人間関係は？ →代表含め、優しい先輩ばかりなので スタッフ同士の仲やチームワークは抜群！ ―――――――――――――――――――― 【代表より】 私自身、現在30代で子育て中の身なので 育児と両立したい方も積極的に応援します！ お子様の学校行事や、急な発熱などの シフト調整は柔軟に対応するのでご安心を。 【会社について】 2021年設立。 一般住宅やアパート・マンション、ビルなど 幅広い現場を手掛ける建築工事会社です。 ＊従業員6名 ―――――――――――――――――――― ＜こんな方歓迎です＞ ・未経験者歓迎 ・無資格歓迎 ・学歴不問（中卒・高卒歓迎） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎

想定年収450万・固定残業超過分は全額支給【土日祝休み×賞与年2回】暮らしを支える水道設備の仕事、経験者募集

仕事内容: 西山設備工業は、地域密着型の水道設備工事企業として、近隣住民の方々と信頼関係を築き上げてきた会社です。 【事業内容】 給排水衛生設備工事 上下水道工事 浄化槽設備工事 【主な仕事内容】 ◆配管工（管工事：住宅・非住宅の配管工事） ・現場打合せ・工程管理 ・配管施工（衛生器具取付） ・検査前測量・竣工検査　等 ・社内、社外スタッフと共に施工、責任者として従事 ◆配水管工（水道施設工事：配水管布設工事等） ・現場代理人・主任技術者 ・主に公共工事の現場管理全般・書類作成 ※いずれか一方の経験・資格をお持ちの方の応募を歓迎します その他、資格取得の費用全額補助もあり、スキルアップを積極的に支援しています。 ◇風通しの良さ◎の職場環境 50代以上のベテランから20代の若手まで、社員みんながお互いを尊重し合っています！ 役職や年齢に関わらず意見を言いやすい職場です。 仲間同士助け合いながら成長できる当社で、あなたのチャレンジをお待ちしています！ 以下のいずれか一方の経験をお持ちの方（どちらか一方でOK） 【配管工】 経験5年以上／種別：管工事（住宅・非住宅の配管工事） 内容：現場打合せ・工程管理・配管施工（衛生器具取付）・検査前測量・竣工検査　等 詳細：社内、社外スタッフと共に施工、責任者として従事していただける方 【配水管工】 経験5年以上／種別：水道施設工事（配水管布設工事等） 内容：現場代理人・主任技術者 詳細：主に公共工事の現場管理全般・書類作成

最短2週間でスピード内定！週休2日＆お買い物特典あり✨

仕事内容 1社目が合わなかったと 感じているあなたへ。 「早く転職先を決めて 安心したい…！」 「安定した企業で長く 働きたい！」 ニシムタなら、そんな 希望をすべて叶えられます！ ⭐ 50年連続増収の安定基盤 ⭐ 未経験からのリスタート！ ⭐ 最短2週間のスピード選考 早期離職で悩む間もなく、 新しい一歩を踏み出せます✨ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 食品・生活雑貨・家電など 幅広く扱う「ニシムタ」で 売場づくりや接客、店舗の 運営をお任せいたします！ 【具体的な業務内容】 ✅ 商品の品出し、売場整理 ✅ 笑顔での接客、レジ対応 ✅ 「見せる」ディスプレイ ✅ 商品の発注や在庫管理 ✅ スタッフのシフト管理 丁寧な研修があり、最初は 先輩が並走するので安心です！ ～～ 1日の流れ（例） ～～ 09:00｜出社・朝礼、点検 ▼ 今日の計画を確認します。 10:00｜品出し、接客、発注 ▼ お客様へ笑顔で対応します。 12:00｜お昼休憩（90分⏰） 13:30｜売場づくり、POP作成 ▼ 並べ方を工夫します！ 16:00｜売上データの確認 18:00｜翌日準備をして退社 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 豊富なキャリア ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 店舗運営を学んだ後は、 得意に合わせて選択可能！ ⏩ バイヤー（商品の仕入れ） ⏩ 店舗開発（新規出店の企画） ⏩ 本部スタッフ（総務・人事） ┏━━━━━━━━━┓ ◆ スピード内定 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「早く仕事を決めたい」 という気持ちに応えます！ 面接はWebにも対応し、 意思決定の速さに自信あり。 最短2週間で内定を出します！ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩の声 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅ Kさん（24歳／前職：営業） 「前職はノルマが厳しくて 転職を決意。当社はチームで 目標を追いかける風土なので、 本当に働きやすくて安心です」 ✅ Tさん（23歳／前職：ホテル） 「接客経験は活かしたいけど、 夜勤がきつくて…。当社は シフトの希望も通りやすく、 買い物特典もあって大満足！」

月収30万も十分可能◎夕方～夜にかけて効率よく稼ごう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼ 自社無線配車1日500件以上！ ／／ ＼＼ 圧倒的依頼数で「稼げる・安心」 ／／ ◆ 夕方から夜にかけて効率よく稼げるタクシー運転手 ◆ 地元・八代市近隣の皆さまに愛される神園交通。 ドライバーの平均月収は28万〜30万円！ 豊富な配車ご依頼と専用乗り場の確保で、 流し営業をしなくても安定の収入実績です。 未経験から始めて数ヶ月で「月収30万円以上」の実例もあります。 夜日勤（夜勤）では長めの勤務で、遅い時間は深夜料金もあるので効率的！ また、近年では大手「ジーライオングループ」の一員ともなり、さらなる成長を目指している当社！ あなたのライフスタイルにマッチした働き方で、 安定勤務・高収入をめざしませんか？ ――〈 流し営業ナシでも安定売上の理由 〉―― ✅️県内最多クラスの無線配車数 自社無線だけで【1日500件以上】の配車依頼あり！ 普段から平日・週末問わず安定の依頼で、 ドライバー1人あたり、毎日6〜17件の配車が割り振られます。 ✅️地元密着！固定客や「名刺」依頼も多数 地元に根ざした【高い知名度】があり、長年愛用いただく常連様も多め！ 繁華街などで渡した名刺から、ドライバー個人へ直接依頼が入るケースも多数あります。 ✅️市内各所に専用待機場所あり 八代駅、高田駅、宮地（妙見宮そば）、田中（臨港線沿い）、八代港フェリー乗り場前、ゆめタウンやスーパー前など… 【専用待機所】を主要ポイントに確保しており、人の流れを見つつ待機できて効率的！ ✅️イベント・観光によるボーナスチャンスあり 「やつしろ全国花火競技大会」や「妙見祭」など、【祭りや観光】でも知られる八代市。 大型イベント時や、クルーズ船利用客による配車依頼の集中時には、爆発的に売上を伸ばせる強みがあります。 ✅️「Uber」配車アプリも導入 熊本県内ではまだ導入企業が少ない【Uber配車アプリ】を導入！ 現状の安定した自社無線に加え、“八代市トップクラスの稼ぎやすさ” を見込んでいます。 ――〈 安心のサポート体制と働きやすさ 〉―― ⭐️研修中も給与支給＆免許取得支援あり 二種免許をお持ちでない方も取得支援制度あり！ 二種教習・研修期間中も給与が支給されるため、完全に無収入になる期間はありません。 未経験スタート・異業種からの転職の方も安心です。 ⭐️「働きやすさ」のポイント数々 〇柔軟な働き方・シフト 日曜休みの相談が可能で、正社員・嘱託だけでなくパート勤務も選べます。 〇JPNタクシー導入で快適乗務 ドライバーの快適性を追求した「JPNタクシー」は足元が広々！ 運転しやすい最先端の車両で、心地よい勤務をサポートしています。 ⭐️県南エリア歓迎！幅広い通勤圏 芦北町（車で30分）、水俣市（車で40分）のほか、津奈木町、人吉市などなど。 八代市内以外からマイカー通勤する方も多数在籍しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ ジーライオングループについて ＞ グループ全体で年商1000億円以上、従業員4000名超！ オートビジネスをはじめ、グローバルに多彩な事業を展開する企業グループです。 充実した設備や優待制度など、強固な経営基盤を活かして従業員をフルサポート。 神園交通は2025年より当グループに参画。 地域の皆さまの暮らしを支え、スタッフが長く活躍できる環境づくりに力を注いでいます！

「野球好必見！！！！」未経験から手に職つけたい方大募集

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【阿蘇／未経験歓迎】一生モノの手に職を！ 資格費用は“全額会社負担”×賞与年2回・土日休みで安定収入！ (野球経験者・スポーツ好きな方、大歓迎！) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅【未経験歓迎】 未経験から現場技術者を目指せる ✅【費用は完全ゼロ】 資格取得費用は全額会社負担＋資格手当で給与UP！ ✅【休みも充実】 完全週休2日制でプライベート充実 ✅【残業ほぼナシ】 月平均0〜10時間＆完全週休2日制でプライベート充実 ✅ 【風通しの良さ抜群】 飲み会・慰安旅行・合同野球チームなど馴染みやすい環境！ …………………………………………… ＜仕事内容＞ 土木工事や舗装工事、解体工事などの土木作業一式に携わっていただきます。 現場での作業を経験しながら、1級・2級土木施工管理技士などの資格取得を目指せる環境です。 ◇具体的には••• ・土木工事 ・舗装工事 ・解体工事 ・掘削補助作業 ・生コン打設作業 ・測量補助作業 ＜職場の雰囲気・魅力＞ ⚾️ の建設業5社で結成！合同野球チームで活躍中！ 阿蘇の建設仲間で結成した野球チームがあり、仕事以外でも楽しく交流しています。 野球経験者やスポーツ好きな方は大歓迎！（もちろん未経験・観戦派もOKです） その他にも、定期的な社内飲み会や慰安旅行など、社員同士の距離が近くフラットで馴染みやすい社風が自慢です！

小型船舶運転免許があれば未経験からでもOK！賞与年2回あり！資格手当や職能手当など各種手当が充実。

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 海の仕事、一生モノの技術をここで！ 未経験からプロを目指せる船舶整備士 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ↓↓求人のPOINTを要チェック↓↓ ✅「一生モノの技術」が身につく！ ✅ 各種豊富な手当をしっかり支給！ ✅ 残業はほぼなし、ワークライフバランス抜群！ ✅ 資格取得支援あり！ ✅ 歴史ある安定企業 ✅ バストイレ完備の社宅あり！ 【仕事内容】 小型船舶およびディーゼルエンジンの メンテナンス・修理整備を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ▽小型船舶、エンジンの修理・整備 ・エンジン部分の分解／修理 ・小型船舶関連機器の取り付け／配線業務 ・操舵装置の点検／整備／取り付け ▽船舶の販売・接客 ・お客様への商品説明、提案 ▽その他 ・デジタル機器の操作を伴う業務 ※業務は屋外がメインとなります。

40代、50代活躍中！【ヘルパー／退職金制度／正社員／保育園利用料無料／実務経験必須／夜勤希望可】

介護職【介護福祉士】 ／ 正社員／企業年金あり ☆保育料会社負担します！ 介護職／介護福祉士 熊本県宇城市松橋町久具2059-1 正社員 求人の特徴 原則定時退社 残業ほぼなし 時短正社員 グループホーム サービス付き高齢者住宅 デイサービス 介護施設 小規模保育園 小規模多機能型居宅介護施設 有料老人ホーム e ラーニング受講 PC 貸与 インフルエンザ予防接種補助あり ジム利用 スタートアップ研修あり タブレット貸与 交通費支給 有給休暇あり 連続休暇取得可能 ブランク OK 経験浅め歓迎 オフィスカジュアル OK カジュアル OK スニーカー OK ノーネクタイ OK ひげ OK 制服あり 役職手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 - 【電話応募受付中！】 - ◎お問合せ先：TEL 0964-34-3466 / 採用担当まで 施設見学なども可能です！お気軽にお問い合わせください。 - 【業務内容】 - ■施設での高齢者宅への訪問、身体介護及び生活支援全般をお願いします。 利用者さまが「その方らしい」暮らしができるように一人ひとりに寄り添いサポートします。 《具体的には・・・》 ・食事、入浴、排せつ、口腔ケアなどの介助 ・ケア記録、日誌作成 ・施設内、居室等の清掃 ・食事準備、服薬管理 ・イベントなどの企画、運営 ＜誕生日にはご希望のレストランで豪華ランチ！＞ ・散歩や外出（通院）の付き添い ・研修会やミーティングへの出席 など - 【働く子育てママ多数活躍！】 - ■お子さんが小さい時は保育料無料で支出を軽減 保育園利用料（年間約42万円）3歳～6歳まで利用した場合約126万円が無料です。 ■お子さんの成長と共に収入もアップ 勤続3年で5千円、5年で1万円、10年で1.5万円の手当がつきます。 成長と共に支出の増える家計を収入面でもサポート！ ■希望考慮のシフト制 育児休暇取得率100%！お子さんが小さい時は育児休暇の取得が可能です。 復帰してからも希望考慮のシフト制なので、学校行事などで休みたい時は気軽に相談できます。 - 【その他働きやすい環境】 - ■充実の福利厚生 ・資格取得サポートあり ・360度評価の導入 ・永年勤続賞あり ・退職金制度あり（確定拠出年金） ■会社の取り組み ・健康経営優良法人認定2021、2022、2023、2024取得 ・熊本県ブライト企業認定 ・よかボス企業 ・子育て従業員応援団登録 ・熊本県男女共同参画推進事業者表彰企業 ・熊本県SDGs登録認定企業 - 【リクルート動画】 - フォーシーズンってこんなところ ⇒https://player.vimeo.com/video/293095699 職種 介護職／介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 介護施設、保育園の企画・運営

小さな施設のヘルパー【退職金制度／正社員／保育園利用料無料／まずは施設見学OK！夜勤希望可】

介護スタッフ ／ 正社員／企業年金あり ☆保育料会社負担します！夜勤相談OK! 介護職／介護福祉士 熊本県宇城市松橋町両仲間781-1 正社員 求人の特徴 原則定時退社 残業ほぼなし 時短正社員 グループホーム サービス付き高齢者住宅 デイサービス 介護施設 小規模保育園 小規模多機能型居宅介護施設 有料老人ホーム e ラーニング受講 PC 貸与 インフルエンザ予防接種補助あり ジム利用 スタートアップ研修あり タブレット貸与 交通費支給 有給休暇あり 連続休暇取得可能 ブランク OK 経験浅め歓迎 履歴書不要 オフィスカジュアル OK カジュアル OK スニーカー OK ノーネクタイ OK ひげ OK 制服あり 役職手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 - 【電話応募受付中！】 - ◎お問合せ先：TEL 0964-34-3466 / 採用担当まで 施設見学なども可能です！お気軽にお問い合わせください。 - 【業務内容】 - ■施設での高齢者宅への訪問、身体介護及び生活支援全般をお願いします。 利用者さまが「その方らしい」暮らしができるように一人ひとりに寄り添いサポートします。 《具体的には・・・》 ・食事、入浴、排せつ、口腔ケアなどの介助 ・ケア記録、日誌作成 ・施設内、居室等の清掃 ・食事準備、服薬管理 ・イベントなどの企画、運営 ＜誕生日にはご希望のレストランで豪華ランチ！＞ ・散歩や外出（通院）の付き添い ・研修会やミーティングへの出席 など - 【働く子育てママ多数活躍！】 - ■お子さんが小さい時は保育料無料で支出を軽減 保育園利用料（年間約42万円）3歳～6歳まで利用した場合約126万円が無料です。 ■お子さんの成長と共に収入もアップ 勤続3年で5千円、5年で1万円、10年で1.5万円の手当がつきます。 成長と共に支出の増える家計を収入面でもサポート！ ■希望考慮のシフト制 育児休暇取得率100%！お子さんが小さい時は育児休暇の取得が可能です。 復帰してからも希望考慮のシフト制なので、学校行事などで休みたい時は気軽に相談できます。 - 【その他働きやすい環境】 - ■充実の福利厚生 ・資格取得サポートあり ・360度評価の導入 ・永年勤続賞あり ・退職金制度あり（確定拠出年金） ■会社の取り組み ・健康経営優良法人認定2021、2022、2023、2024取得 ・熊本県ブライト企業認定 ・よかボス企業 ・子育て従業員応援団登録 ・熊本県男女共同参画推進事業者表彰企業 ・熊本県SDGs登録認定企業 - 【リクルート動画】 - フォーシーズンってこんなところ ⇒https://player.vimeo.com/video/293095699 職種 介護職／介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 介護施設、保育園の企画・開発・運営

学歴不問☆時給×シフト制でライフワークバランスの取れた働き方が可能！

仕事内容: 2024年4月に運営法人が変わり、現在人員体制含め見直し中です。 2025年9月事業所名変更（旧：サービス付き高齢者向け住宅おいけ） 24床の有料老人ホームです。 経営方針も少しずつ変わっており、通常の介護サービスの提供はもちろん長期的には施設運営を担って頂ける方を募集しています。 主な業務 ●入居者様への訪問介護サービスの提供 ●住宅型有料老人ホームの管理業務（シフト作成、人材教育、営業活動等）

第二新卒/未経験歓迎・ノルマなし！研修充実のルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他営業、物流運営管理 ＼ここがポイント！／ ✅【安定】食のインフラ企業｜景気に左右されず絶対になくならないビジネス ✅【ノルマなし】提案営業でお客様・会社の双方に貢献できる仕事 ✅【育成】25歳以下未経験人材歓迎・マンツーマンの育成環境あり ✅【資格】業務に必要な資格も全額会社負担で取得可能！ ───────────────── 物流営業は「課題を解決する仕事」です。 「営業の経験がない」「難しそう…」という方もご安心ください！ 当社の物流営業は、飛び込みや個人ノルマは一切ありません。 まずは既存のお客様（食品メーカーやスーパーなど）との信頼関係づくりからスタートします。 お客様のもとへ足を運び、「配送コストを下げたい」「物流業務を外注したい」といったお客様のお困りごとを伺い、 現場のスタッフと連携しながら最適なプランをご案内するお仕事です。 他業種から転職した未経験の先輩も、多数活躍しています。 ───────────────── 【入社後6ヶ月の流れ】 1ヶ月目：全部署研修で物流の全体像を把握 2〜3ヶ月目：先輩の顧客訪問に同行・資料作成（わからないことはすぐ聞ける） 4〜6ヶ月目：担当顧客を持ち、自分で提案・仕組み考案に挑戦 【1日のスケジュール（入社2年目の例）】 08:30 出社 10:00 顧客打ち合わせ 12:00 昼休憩 13:00 帰社・社内共有 14:00 社内セミナー受講 16:30 資料作成 17:30 退勤 ───────────────── ■株式会社共同とは？ 熊本拠点・九州全域の食の物流を担う、創業55年の地域密着型企業です。 物流・食肉加工・家畜運搬と食に特化した事業構成、転勤なし、退職金ありで、地元熊本で長く働けます。

月給37.5万～47万円・賞与年3回・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 「現場代理人として経験を積んできた。 でも、この先も今と同じ働き方を続けるのか。」 「転職するなら、これまでの経験や収入はきちんと評価してほしい。」 そんな1級土木施工管理技士の方へ。 吉安建設は、熊本県菊池市を拠点に公共工事を手がける、熊本県A1ランクの総合建設会社です。 今回募集するのは、これまでの施工管理経験を活かして、次の現場を任せられる方です。 これまで現場で培ってきた経験を活かし、施工管理の中心として力を発揮していただける方を募集します。 ■ お任せする仕事 道路・河川などの公共土木工事を中心に、施工管理業務を担当していただきます。 ・施工計画の作成 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・発注者との打ち合わせ ・協力会社との調整 ・施工写真、各種書類の管理 ・竣工に伴う書類作成 など 担当する現場や役割は、これまでの経験・実績を踏まえて決定します。 ■「転職したら一からやり直し」ではありません 現場代理人として経験を積んできた方に対して、何年も補助業務から始めてもらうことを前提とした募集ではありません。 これまで担当してきた工事規模や役割、発注者対応、工程・品質・安全・原価管理などの経験を確認したうえで、任せられる仕事は任せていきます。 吉安建設は、各現場の担当者を信頼し、裁量を持って仕事を任せる会社です。 ■ 熊本で腰を据えて施工管理を続けられます 転勤はありません。 担当現場は熊本県内の日帰り圏です。 全国転勤や長期赴任ではなく、 「これからも熊本で暮らしたい」 「家族との生活基盤を変えたくない」 「地元で施工管理として長く働きたい」 という方にも向いています。 ■ 賞与は年3回 賞与は夏・秋・冬の年3回。 前年度実績は3.5～5.5か月分です。 また、安全大会では現場で優れた成果を上げた社員を表彰する制度もあります。 資格だけではなく、現場で積み重ねてきた経験や実績も評価します。 ■ 創業110年。熊本県A1ランクの建設会社 吉安建設は1916年創業。 公共工事を中心に、地域の道路・河川・公共施設などの整備に携わってきました。 現在、社内には1級土木施工管理技士が18名在籍しています。 経験のある技術者同士で相談できる一方、担当者には現場を任せる社風です。 ■ こんな転職を考えている方へ ・これまでの現場代理人経験を正当に評価してほしい ・転勤のない会社で働きたい ・熊本で腰を据えて働きたい ・自分の判断や裁量を持って現場を進めたい ・今までの施工管理経験を次の会社でも活かしたい ・腰を据えて長く働ける会社を探している 一つでも当てはまる方は、ぜひ一度お話しください。 ■ まずは話を聞くだけでも構いません 今すぐ転職を決めていなくても構いません。 「自分の経験なら、どのような条件になるのか」 「どんな現場を任されるのか」 「会社の雰囲気を見てから考えたい」 という段階でも歓迎します。 応募前の質問、職場見学、カジュアル面談も可能です。 在職中の方については秘密厳守で対応します。

月残業5h以下／完全週休二日制／研修充実／未経験OK【5】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、従業員満足度/ES人事、評価人事 【この求人のポイント】 ＼未経験から社内研修を支えるサポート事務へ／ ◆まずは資料準備やアンケート集計からスタート ◆研修企画や講師経験は不要です ◆人事・教育の知識は入社後に学べます ◆先輩のサポート業務が中心 ◆PC入力や資料作成の経験を活かせる ◆人の成長を裏側から支える仕事です ◆面接交通費1,000円支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 社内研修の準備や運営をサポートするお仕事です。 「人材開発」や「研修」と聞くと 少し難しく感じるかもしれませんが、 最初から企画や講師をお任せするわけではありません。 まずは、 研修資料の準備や参加者への案内、 アンケート集計、研修当日のサポートなど、 先輩のお手伝いからスタートします。 事務作業を通じて、 少しずつ研修の流れや 人材育成の仕事を覚えていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まずお任せする業務】 ・研修資料、マニュアルの準備 ・研修スケジュールの確認 ・参加者への案内 ・アンケート作成、集計 ・研修当日の進行サポート ・打ち合わせへの同席 ・資料作成の補助 難しい専門知識は必要ありません。 「どの資料を準備するか」 「参加者に何を案内するか」 「アンケート結果をどうまとめるか」 など、決まった流れに沿って進める業務から 少しずつ慣れていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【慣れてきたら挑戦できる業務】 ・研修内容の企画サポート ・カリキュラム作成の補助 ・各部署への研修ニーズ確認 ・動画コンテンツ作成サポート ・フィードバック内容の整理 ・研修内容の改善提案 いきなり一人で進めることはありません。 先輩と一緒に考えながら、 少しずつできることを増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ▼1ヶ月目 まずは会社や業務の流れを学びます。 社内研修を受けながら、 どんな研修があるのか、 どのように準備するのかを覚えていきます。 ▼2〜3ヶ月目 研修資料の準備、 アンケート集計、 打ち合わせ同席など、 サポート業務を中心に担当します。 ▼4ヶ月目以降 先輩のサポートを受けながら、 研修運営や企画補助にも 少しずつ関わっていきます。 「どうすれば分かりやすく伝わるか」 「現場で役立つ内容にするにはどうするか」 を一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 社員の成長を、 裏側から支えられる仕事です。 研修を実施して終わりではなく、 参加者の声をもとに内容を見直しながら、 より良い研修をつくっていきます。 新入社員やオペレーター、 リーダー、SVなど、 さまざまな社員の成長を支えることができます。 「人をサポートする仕事がしたい」 「事務経験を活かして人材育成に関わりたい」 「未経験から人事系の仕事に挑戦したい」 そんな方に向いているお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まずはお気軽にご応募ください】 人事や研修の経験は問いません。 資料作成やPC入力、 接客・販売での後輩サポートなど、 これまでの経験も活かせます。 「自分にもできるか不安」 「仕事内容を詳しく聞いてみたい」 という方も歓迎します。 面談時に仕事内容や働き方について 詳しくご説明しますので、 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください。

社用車通勤OK／既存メイン・ノルマ無で年収800万も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、その他営業 ＼福祉用具のレンタルスタッフ募集！ 安定業界で活躍しよう！／ 稼ぐも遊ぶも全力で！ 成果を正当に評価します！ 福祉業界での 新しい一歩を踏み出しませんか？ 景気に左右されない安定した業界で、 やりがいと高収入を手に入れるチャンスです！ 業績好調に伴い増員募集！ 20代・30代の男性スタッフ活躍中！ 未経験者も大歓迎の 福祉用具レンタルスタッフ募集！ 【ポイント】 ✅未経験歓迎！ 充実の研修と先輩サポートで安心スタート！ ✅ノルマなし！ 既存顧客対応で安定収入！ ✅インセンティブ制度(3万〜20万/月)ありで 頑張りが給与に反映！ ✅一人一台の営業車貸与で通勤も楽々！ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 福祉用具のレンタル・販売業務を 担当していただきます。 主に、ケアマネージャー様からの依頼を受け、 ご利用者様に最適な 福祉用具のレンタルの提案を行います。 新規開拓や 飛び込み営業は一切ありません！ ケアマネージャー様と協力しながら、 ご利用者様の生活をサポートする やりがいのある仕事です。 ＜具体的には＞ ケアマネージャー様を通じて、 利用者様宅または病院や福祉施設、 介護事業所等へ訪問し 利用者様に合った福祉用具の レンタル・販売を提案し 日常のお困り事を解決致します。 「ありがとう」と言われることも多く、 やりがいも多いお仕事です。 ※新規のアプローチや 飛び込みのような業務はございません。 ケアマネージャー様への提案に加え、 福祉用具（ベッドや車椅子）の 配送・設置・組立をお任せします。 単なる営業だけでなく、 商品の搬入や簡単な組立作業など、 身体を動かす場面も多い アクティブなワークスタイルです。 ※1人1台の専用社用車を貸与。 自分のペースで回れます。 ＜レンタルにて扱う福祉用具＞ 介護ベッド、手すり、スロープや歩行補助つえ、 歩行器、車いす、立ち上がり座椅子、など ―――――――――――――――――――― ＼若手社員が多数活躍中／ ⏩年齢構成平均年齢32歳 ⏩男性スタッフ活躍中 ⏩先輩たちは、ほぼ未経験入社 さまざまな経歴を持つ仲間が活躍しており、 風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談して もらえるよう体制を整えています！ ―――――――――――――――――――― ＜キャリアアップ/昇給・昇格について＞ 営業経験ある方では、 主任は入社〜1年以内で 昇格する方が多いです。 また、課長代理へは、 最速入社〜3年で昇格実績あり！ もちろん未経験で インセンティブ獲得・昇給/昇格など 活躍している人材多数！ ポストが空いたタイミングで 昇格するわけではないため、 当社でのキャリアを 確実に進めていくことができます！ ▼―――求人のポイント―――▼ ＜未経験でも安心して働ける環境＞ 必要な知識やスキルは、 研修でしっかり学べます！ 入社後しばらくは、 先輩社員と同行して商品知識や 業務の流れなどを学びます。 先輩社員が手本を見せながら指導するので、 各自のペースで学べる環境です。 日々業務を進めていく上で 疑問や分からない事など 気軽に相談してくださいね！ ―――――――――――――――――――― ＼頑張ったら頑張った分給与に反映！／ ◆インセンティブ制度あり 景気に左右されにくい お仕事なので、安定して稼げます！ 実際に毎月、多くのスタッフが 歩合をもらえています。 ご利用者様や施設担当者様など 人に喜んでいただける やりがいのある仕事です。 ◆営業の給与体系 ノルマはなく、給与にはインセンティブを付与。 当社では「ポイント制」を導入しており、 昇格・昇給の明確な指標を設定しています。 ※10～30ポイントを達成すれば、 給与にインセンティブ（月3万円～20万円） が追加されます。 インセンティブだけでなく、 昇給もポイントによって決定。 ――――――――――――――――――――

100％反響✨月給30万円✨手当充実✨賞与年３回✨長期休暇有

仕事内容 お客様の人生をもっと豊かにする一台を届ける仕事しませんか？ ―――――――――――――――――――― 圧倒的な集客力という 武器で成約率は地域トップ級◎ 未経験からでも「感謝される営業」へ 最短距離で成長できる環境です！！ ―――――――――――――――――――― ✨ 求人の魅力 ―――――――――――――――――――― ✅100％反響営業でテレアポ・飛び込み一切なし 来店されたお客様への対応に集中できるため、 接客の質を高められます。 ✅20代・30代が主役の活気ある職場 若いスタッフが多く、年齢に関係なく 意見を言いやすい風通しの良い職場です。 困ったときはすぐに相談できる環境です。 営業未経験の方でも安心してスタート できます。 ―――――――――――――――――――― ✨働きやすさの数字 ―――――――――――――――――――― ✅未経験から月給30万円スタート （固定給＋各種手当） ✅飛び込み・テレアポなしの完全反響営業 ✅賞与年3回＋インセンで頑張りをしっかり評価 ✅未経験入社率：80％以上 （異業種からの転職者が多数！） ✅年間休日115日・連休取得も相談OK ✅GW、夏季、年末年始は7〜9連休あり ✅残業削減を推進中 ―――――――――――――――――――― ✨ この仕事のやりがい ―――――――――――――――――――― 「あなたから購入してよかった」 そんな言葉をいただけるのが、 この仕事一番の報酬です◎ 車は地方での生活に欠かせない 「ライフライン」そのもの。 単なる移動手段ではなく、 お客様の人生を支える誇りを感じられます。 成約のたびに自分の成長を数字で実感でき、 収入にもしっかり還元されます。 ―――――――――――――――――――― ✨ お任せしたい仕事内容 ―――――――――――――――――――― ショールームへご来店されたお客様への 「ご提案」がメインです★ ＜具体的には…＞ ✅ ご来店されたお客様の受付・ヒアリング （家族構成やご予算など） ✅ 展示場での車両案内・試乗サポート （軽自動車から普通車まで豊富！） ✅ 書類作成や納車準備 （事務スタッフとの連携もバッチリです） ⭐ 「売り込む」のではなく、 お客様と一緒に「選ぶ」スタイルです。 ―――――――――――――――――――― ✨ 研修制度 ―――――――――――――――――――― 入社後は、車の知識がなくても 全く問題ありません★ まずは座学で業界の基礎を学び、 その後は先輩の商談に同席してコツを掴みます。 ✅専門知識や保険の資格取得も、 会社が全面的にバックアップ。 ✅独り立ち後も、困ったときはインカムで すぐに先輩がフォローします。 「一人で放置」することはないので、 安心して飛び込んできてください。 ―――――――――――――――――――― ✨ キャリアステップ ―――――――――――――――――――― 入社歴・年齢は関係ありません 頑張りは正当に評価します◎ ✅ 一般スタッフ ⇒ リーダー ⇒ 店長 ⇒ 幹部 ✅ 新店舗の立ち上げメンバーへの立候補も大歓迎 急成長中の会社だからこそ、 新しいポストが次々に生まれています。 「3年以内に店長になりたい」といった 意欲的な若手を全力で応援します◎ ―――――――――――――――――――― ✨ 先輩スタッフの声 ―――――――――――――――――――― 前職は飲食店でしたが、接客スキルを 活かして年収が150万円上がりました！ 何より、お客様から『ありがとう』と握手を 求められる瞬間が最高に嬉しいです◎ 20代の同年代が多く、 仕事終わりにご飯に行くのも楽しみの一つですね」 （入社2年目・26歳／カーライフアドバイザー） ―――――――――――――――――――― ✨ 応募を迷っている方へ ―――――――――――――――――――― 「車に詳しくないし…」 「営業って厳しそう…」 そんな不安がある方にこそ、 一度私たちの店舗を見てほしいと思っています。 i-HDジャパンにあるのは、 ノルマに追われるピリピリした空気ではなく、 「お客様のために何ができるか」を 明るく話し合う、前向きなチームです。 あなたの「新しい一歩」を、 私たちはアクセル全開でサポートします！ ――――――――――――――――――――

【退職金制度／正社員／保育園利用料無料／まずは施設見学OK！夜勤希望可】

小さな施設の介護職 ／ 正社員／企業年金あり ☆保育料会社負担します！ 介護職／介護福祉士 熊本県宇城市松橋町浦川内1342-6 正社員 求人の特徴 原則定時退社 残業ほぼなし 時短正社員 グループホーム サービス付き高齢者住宅 デイサービス 介護施設 小規模保育園 小規模多機能型居宅介護施設 有料老人ホーム e ラーニング受講 PC 貸与 インフルエンザ予防接種補助あり ジム利用 スタートアップ研修あり タブレット貸与 交通費支給 有給休暇あり 連続休暇取得可能 ブランク OK 経験浅め歓迎 履歴書不要 オフィスカジュアル OK カジュアル OK スニーカー OK ノーネクタイ OK ひげ OK 制服あり 役職手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 - 【電話応募受付中！】 - ◎お問合せ先：TEL 0964-34-3466 / 採用担当まで 施設見学なども可能です！お気軽にお問い合わせください。 - 【業務内容】 - ■施設での高齢者宅への訪問、身体介護及び生活支援全般をお願いします。 利用者さまが「その方らしい」暮らしができるように一人ひとりに寄り添いサポートします。 《具体的には・・・》 ・食事、入浴、排せつ、口腔ケアなどの介助 ・ケア記録、日誌作成 ・施設内、居室等の清掃 ・食事準備、服薬管理 ・イベントなどの企画、運営 ＜誕生日にはご希望のレストランで豪華ランチ！＞ ・散歩や外出（通院）の付き添い ・研修会やミーティングへの出席 など - 【働く子育てママ多数活躍！】 - ■お子さんが小さい時は保育料無料で支出を軽減 保育園利用料（年間約42万円）3歳～6歳まで利用した場合約126万円が無料です。 ■お子さんの成長と共に収入もアップ 勤続3年で5千円、5年で1万円、10年で1.5万円の手当がつきます。 成長と共に支出の増える家計を収入面でもサポート！ ■希望考慮のシフト制 育児休暇取得率100%！お子さんが小さい時は育児休暇の取得が可能です。 復帰してからも希望考慮のシフト制なので、学校行事などで休みたい時は気軽に相談できます。 - 【その他働きやすい環境】 - ■充実の福利厚生 ・資格取得サポートあり ・360度評価の導入 ・永年勤続賞あり ・退職金制度あり（確定拠出年金） ■会社の取り組み ・健康経営優良法人認定2021、2022、2023、2024取得 ・熊本県ブライト企業認定 ・よかボス企業 ・子育て従業員応援団登録 ・熊本県男女共同参画推進事業者表彰企業 ・熊本県SDGs登録認定企業 - 【リクルート動画】 - フォーシーズンってこんなところ ⇒https://player.vimeo.com/video/293095699 職種 介護職／介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 介護施設、保育園の企画・開発・運営

＜リーダー候補採用/各種手当が充実＞新たな取り組み【育児担当制】を一緒に支えてくれる経験者募集＜賞与年2回4.5カ月＞

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ リーダー候補採用！ 第二創業期に入り育児担当制を導入 月給＋各種手当と賞与で頑張りを還元！ 年間休日120日でプライベートも充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅リーダー候補採用！ ✅育児担当制による丁寧な個別保育 ✅賞与年2回支給で頑張りを還元 ✅プライベートも充実の年休120日 ✅経験をフルに活かせる環境 設立55年を迎えた当園は 第二のスタートラインに立っています。 これまでの保育方針でもあった 一人ひとりに寄り添う保育を見直し 育児担当制を導入。 インクルーシブな保育にも力を入れています。 【業務内容】 ・クラス担任又は副担任業務 ・「育児担当制」に基づいた、丁寧な個別保育 ・配慮が必要な子への療育支援 ・保護者支援や連携 ・行事の企画、運営 ・書類作成、事務作業 ★主に0〜1歳児クラスの保育業務を想定しています。 また裁量のあるリーダー候補としてのポジションをお任せします。

【中型免許必須】完全未経験歓迎！賞与年2回！年間休日110日／長期休暇あり

仕事内容 「ドライバーって、休み少なくてきつそう…」 そんなイメージ、ありませんか？ 実は当社、年間休日110日＆希望休も取りやすい環境が自慢です！ 無理なく続けられる働き方ができます。 今回は、2025年3月に新規開設した営業所で、重機や建設資材の運搬をお任せするドライバーを大募集中です！ まだ立ち上がったばかりの拠点なので、少人数で風通しも◎ これから一緒に営業所をつくっていけるタイミングです。 「ドライバー未経験だけど大丈夫かな…」という方もご安心ください。 お持ちの免許や経験に合わせて、できることからスタートできます！ 主な業務は、建設現場や取引先への重機・資材の配送。 2tトラックから大型セルフ車まで、経験に応じてお任せします。 配送エリアは熊本県内を中心に九州一円。 基本は日帰りですが、月に数回ほど長距離（約400km）の運行もあります。 ＜具体的な仕事内容＞ ・重機の積み込み、積み下ろし ・乗車する車両や運搬機材の点検・管理 ※1日の配送件数：2〜8件程度 ※月に数回程度早朝運行あり（夜間なし） ※一人での運行が中心です！ 【1日の流れ：例】 出社・点呼 アルコールチェック、体調確認、当日の配送ルート確認 ↓ 出発 資材や重機を積み込み、現場へ出発 ↓ 1件目到着・荷下ろし 現場担当者と連携して荷下ろし・設置補助 ↓ 休憩（60＋15分） 移動途中や現場近くで昼休憩 ↓ 2〜3件目の配送 近隣エリアで複数件回るケースもあり ↓ 帰社・片付け 車両点検、日報記入、翌日の準備 ↓ 退社 【入社後の流れ】 【入社〜数日】即戦力としての擦り合わせ 会社ルールや安全基準、運行ルールの確認を行います。 あわせて車両や取り扱う重機の種類、配送エリアの特徴を共有します。 【〜1週間】現場確認・同乗（最短） 1〜数日は先輩社員と同乗し、積み込み方法や現場ごとの動きを確認。 これまでのご経験を踏まえ、問題なければ早期に運転業務をお任せします。 【1週間〜】単独での運行スタート スキル・経験に応じて、2t〜大型車両などを担当。 近距離〜中距離配送を中心に、即戦力としてご活躍いただきます。 【その後】対応領域の拡張 経験や資格に応じて、より専門性の高い重機運送や長距離案件も担当可能。 資格取得支援制度を活用し、上位資格へのステップアップも可能です。 【熊本営業所メンバーについて】 【従業員構成】 従業員数：2名（会社全体では26名在籍中） 男女比：男性2名／女性0名 雇用形態：正社員100％ 平均年齢：20代半ば、50代 ＜熊本営業所はこんなメンバーです！＞ 50代男性：仕事に熱心で真面目なベテランドライバー。ドライバー歴が長く、経験も豊富で、気さくで面倒見の良い方です！ 20代男性：ドライバー経験がある落ち着いた穏やかな方。釣り趣味で犬が好きな一面もあります！ 【キャリアステップ】 入社後は、まず2tトラックなど比較的運転しやすい車両からスタート。 業務に慣れながら、少しずつ大型車両や大型セルフ車へとステップアップしていきます。 扱える車両や運べる案件の幅が広がるほど、任される仕事の幅も広がり、 その分しっかり収入アップにもつながっていきます。 また将来的には、配車管理やスケジュール調整、新人ドライバーの指導など、営業所の中心メンバーとして活躍するキャリアも目指せます。 「ただ運転するだけ」で終わらない、長く続けるほど自分の成長や将来につながる環境です！

【未経験OK】20代活躍中⭐残業少なめ／5連休取得可／スキルが身につく✅

仕事内容: スキルゼロの自分が、“社会のインフラ”を担う未来へ。 配線のこと？道具の名前？わからなくてOK。 2ヶ月の研修で、ゼロから“通信のプロ”に育てます。 いま社会で必要とされているのは、「目立たなくても確実に支える人」。 あなたの手で、家もオフィスも“つながる日常”が生まれる。 未経験のあなたにこそ、来てほしい仕事です。 この仕事のメリットPOINT ✅ 月給27万円スタート！未経験からしっかり稼げる ✅ 2ヶ月の座学＆実践研修あり／技術ゼロでも安心 ✅ Uターン・Iターン・Jターンも歓迎 ✅ 賞与年2回／結婚・出産・入学祝い金など手当充実 ✅ 週休2日制／土日祝休みや長期休暇取得も可能 ✅ 社会インフラを支える誇りと安定が手に入る ＜仕事内容＞ 未経験から“通信の技術者”としてキャリアをスタート！ 正社員として、インターネットや電話の通信環境を整備するお仕事です。 お客様のご自宅やオフィス、店舗などに訪問し、建物内外の配線作業や通信機器の設置、通信が正しく接続されているかのチェックを行います。 ◆作業は基本2～4名のチーム制 ◆18:00には退社できる環境。無理なスケジュールは組みません。 ◆慣れるまで高所作業はベテランが担当 ◆重たい資材は分担して運搬 ＜1日の流れ＞ ・8:00 事務所に集合、朝礼参加 ・8:30 班ごとに分かれて現場作業を開始 ・16:30 事務所に戻り、日報作成や翌日の準備 ・17:30 業務終了 ＜キャリアについて＞ ・未経験入社1年目で月収30万円以上も可能 ・5年目で年収500万円以上の社員も在籍 ・班長→主任→課長とキャリアアップ可能 ✅前職はこんな方が活躍しています！ ・Iさん（26歳） 　半導体製造会社でウエハー検査や装置プログラミングを担当 ・Aさん（27歳） 　電気工事会社にて建柱作業や電気配線などを経験 ・Yさん（22歳） 　新築木造住宅の水道配管工として給排水工事などを担当 製造・設備・営業など、幅広い前職のメンバーが活躍中！

未経験歓迎！入社3年以上平均年収500万以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業、医療機器法人営業 地域のケアマネジャーさんを 訪問し利用者様をご紹介いただく 「ルート営業」です！ ■具体的なお仕事の流れ ①ケアマネさんを定期訪問 地道に通って信頼関係を構築。 ②利用者様のご紹介 信頼が実を結び、ご紹介が発生！ ③ご提案・納品 最適な福祉用具を提案・お届け。 ■毎日の先輩サポート＋社内研修 充実した社内研修はもちろん 現場には毎日頼れる先輩がいます。 あなたが昇格するその日まで、 日々の業務をサポートし 絶対に最後まで育て上げます。 ■業界で20年以上！営業しやすい！ 当社は設立から20年以上、 地域に密着してきました。 訪問先でも「あ、介助さんね」 と知っていただいており 未経験でも提案しやすい 環境です。 ■景気に左右されない最強市場 超高齢化社会で需要は拡大中。 一生モノのスキルと人脈を築き 安定して稼ぎ続けられる環境です。 ■ノルマなしで、高収入が狙えます ポイント制で昇格・昇給が透明 ポイント達成で即昇格の環境。 ■リアルな年収実績 ・入社7年目（32歳） 年収800万円！課長代理 ・入社2年目（27歳） 年収390万円！主任 最速1年以内で主任へ昇格、 3年で課長代理へ昇格可能です。 ■仕事のリアル（働き方） ・社用車1人1台貸与（通勤OK） ・重量物の搬入や組立など もあります。

未経験OK！働きやすさバツグン♪手に職をつけたい方

仕事内容 【事業拡大のため新規スタッフ募集中！】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・クルマが好きな方 ・キャリアアップを目指したい方 ・プライベートな時間を大切にしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《仕事の内容》 自動車の点検・修理・車検をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・整備 ・12ヶ月法定点検 ・オイル交換 ・洗車作業 ・納車準備 ・タイヤ交換 ・ナビ取り付け （イレギュラーですが ナビ不調であれば対応） 基本的には軽自動車を全般に 点検や車検の知識や技術を 学んでいただきます。 誰でも最初は初心者！ 分からないことは どんどん聞いて、吸収して下さい。 もちろん経験者も大歓迎です！ ■1日のスケジュールについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9：00朝礼（１日のスケジュール確認） 点検・作業・車検 12：00休憩（１時間） 点検・作業・車検 18：00業務終了 基本的に車検が多いですが、 オイル交換が多い日もあります フラット７（個人リース）のお客さま 向けに定期で入る点検や車検、その他対応 予約のお客さまメインでスケージュールを 組んでのお仕事になります 飛び込み対応少なめです 車検・整備工場にしては残業かなり少なめ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【定着率＆働きやすさバツグン！】 ジョイドライブは全国で大好評の 「新車軽自動車のリース販売」の 専門店・オールメーカーの 車検・整備などをお願いします！ 過度な残業や無理な休日出勤はありません。 1人の時間やご家族との時間など、 プライベートを充実させることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

知識ゼロOK✨土日祝休み＆残業少なめ✅異業種転職者も活躍中

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全土日祝休み✨年間休日もたっぷりでプライベート充実！ ✅月給25万円スタート！未経験でも安定収入をお約束✨ ✅転勤なし＆現場への直行直帰OKで通勤ラクラク！ ✅「見て覚えろ」は一切なし！マンツーマンで丁寧に教えます。 ✅パソコンは文字入力ができればOK！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 建設プロジェクトの「サポーター」として、現場の施工管理者補助をお任せします。まずは先輩と一緒に現場を回り、雰囲気に慣れることからスタート。異業種からの転職者が多数活躍している、定着率の高い職場です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・現場の進捗確認や安全面のチェック補助 ・必要な現場資材の在庫管理や建材の確認 ・工事スケジュールに遅れがないかの進捗管理サポート ・報告書や管理表などの簡単な書類作成 ・測量作業のサポートや専用ソフトの基本操作 【勤務エリア】 熊本県内（熊本市がメイン） ※転勤・出張の心配はありません！ ※直行直帰OK！ほとんど定時で帰れます！ ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社後は、先輩社員の後ろについて回る「コバンザメ研修」からスタート。道具の名前も、現場のルールも、実際の現場を見ながら一つずつ教えていくので、机上の空論ではなく体感として覚えられます。 2．「建設現場＝怖い」というイメージがあるかもしれませんが、当社が担当する現場は気さくな職人さんばかり。「お、新人くん！」と温かく迎えてくれる環境なので、人間関係の不安もすぐに解消されます。 3．特別なスキルや資格は一切不要。元飲食店スタッフやアパレル店員など、全くの異業種からスタートした先輩も多数在籍しています。「自分にできるかな？」という不安な気持ちを理解している先輩たちがサポートします。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「オフの時間もしっかり確保できる」 →建設業界では珍しい「完全週休2日制（土日祝）」を導入。残業も月10時間程度と少なく、平日でも友人と食事に行ったり、趣味の時間を楽しんだりと、メリハリのある生活が送れます。 2.「未経験でも高水準の給与体系」 →「経験がないから給料が低い」ということはありません。最初から月給25万円を保証し、賞与も年2回支給。将来のライフプランも立てやすく、安心して長く働ける環境です。 3.「一生食いっぱぐれない国家資格」 →働きながら「施工管理技士」などの国家資格取得を目指せます。費用は会社が全額負担。手に職をつけることで、将来的にどこへ行っても通用する市場価値の高い人材へと成長できます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初はベテラン社員にマンツーマンで教わりながら、現場の流れや管理の基礎を学びます。3〜5年後には国家資格を取得し、現場を指揮するポジションをお任せします。将来的には、大規模なプロジェクトを指揮するマネージャー職への昇進や、年収大幅アップも現実に手が届く目標です。

子育て世代活躍中！小さな施設の楽しい職場！【企業年金退職金制度／正社員／保育園利用料無料／駐車場無料／時短・夜勤希望可】

介護スタッフ【介護福祉士】 ／ 正社員／企業年金あり ☆保育料会社負担します！ 介護スタッフ／介護福祉士 熊本県宇城市松橋町久具2059-1 正社員 求人の特徴 原則定時退社 残業ほぼなし 時短正社員 グループホーム サービス付き高齢者住宅 デイサービス 介護施設 小規模保育園 小規模多機能型居宅介護施設 有料老人ホーム e ラーニング受講 PC 貸与 インフルエンザ予防接種補助あり ジム利用 スタートアップ研修あり タブレット貸与 交通費支給 有給休暇あり 連続休暇取得可能 ブランク OK 経験浅め歓迎 履歴書不要 オフィスカジュアル OK カジュアル OK スニーカー OK ノーネクタイ OK ひげ OK 制服あり 役職手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 - 【電話応募受付中！】 - ◎お問合せ先：TEL 0964-34-3466 / 採用担当まで 施設見学なども可能です！お気軽にお問い合わせください。 - 【業務内容】 - ■施設での高齢者宅への訪問、身体介護及び生活支援全般をお願いします。 利用者さまが「その方らしい」暮らしができるように一人ひとりに寄り添いサポートします。 《具体的には・・・》 ・食事、入浴、排せつ、口腔ケアなどの介助 ・ケア記録、日誌作成 ・施設内、居室等の清掃 ・食事準備、服薬管理 ・イベントなどの企画、運営 ＜誕生日にはご希望のレストランで豪華ランチ！＞ ・散歩や外出（通院）の付き添い ・研修会やミーティングへの出席 など - 【働く子育てママ多数活躍！】 - ■お子さんが小さい時は保育料無料で支出を軽減 保育園利用料（年間約42万円）3歳～6歳まで利用した場合約126万円が無料です。 ■お子さんの成長と共に収入もアップ 勤続3年で5千円、5年で1万円、10年で1.5万円の手当がつきます。 成長と共に支出の増える家計を収入面でもサポート！ ■希望考慮のシフト制 育児休暇取得率100%！お子さんが小さい時は育児休暇の取得が可能です。 復帰してからも希望考慮のシフト制なので、学校行事などで休みたい時は気軽に相談できます。 - 【その他働きやすい環境】 - ■充実の福利厚生 ・資格取得サポートあり ・360度評価の導入 ・永年勤続賞あり ・退職金制度あり（確定拠出年金） ■会社の取り組み ・健康経営優良法人認定2021、2022、2023、2024取得 ・熊本県ブライト企業認定 ・よかボス企業 ・子育て従業員応援団登録 ・熊本県男女共同参画推進事業者表彰企業 ・熊本県SDGs登録認定企業 - 【リクルート動画】 - フォーシーズンってこんなところ ⇒https://player.vimeo.com/video/293095699 職種 介護スタッフ／介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 介護施設、保育園の企画・運営

社用車通勤OK／既存メイン・ノルマ無で年収800万も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、その他営業 ＼福祉用具のレンタルスタッフ募集！ 安定業界で活躍しよう！／ 稼ぐも遊ぶも全力で！ 成果を正当に評価します！ 福祉業界での 新しい一歩を踏み出しませんか？ 景気に左右されない安定した業界で、 やりがいと高収入を手に入れるチャンスです！ 業績好調に伴い増員募集！ 20代・30代の男性スタッフ活躍中！ 未経験者も大歓迎の 福祉用具レンタルスタッフ募集！ 【ポイント】 ✅未経験歓迎！ 充実の研修と先輩サポートで安心スタート！ ✅ノルマなし！ 既存顧客対応で安定収入！ ✅インセンティブ制度(3万〜20万/月)ありで 頑張りが給与に反映！ ✅一人一台の営業車貸与で通勤も楽々！ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 福祉用具のレンタル・販売業務を 担当していただきます。 主に、ケアマネージャー様からの依頼を受け、 ご利用者様に最適な 福祉用具のレンタルの提案を行います。 新規開拓や 飛び込み営業は一切ありません！ ケアマネージャー様と協力しながら、 ご利用者様の生活をサポートする やりがいのある仕事です。 ＜具体的には＞ ケアマネージャー様を通じて、 利用者様宅または病院や福祉施設、 介護事業所等へ訪問し 利用者様に合った福祉用具の レンタル・販売を提案し 日常のお困り事を解決致します。 「ありがとう」と言われることも多く、 やりがいも多いお仕事です。 ※新規のアプローチや 飛び込みのような業務はございません。 ケアマネージャー様への提案に加え、 福祉用具（ベッドや車椅子）の 配送・設置・組立をお任せします。 単なる営業だけでなく、 商品の搬入や簡単な組立作業など、 身体を動かす場面も多い アクティブなワークスタイルです。 ※1人1台の専用社用車を貸与。 自分のペースで回れます。 ＜レンタルにて扱う福祉用具＞ 介護ベッド、手すり、スロープや歩行補助つえ、 歩行器、車いす、立ち上がり座椅子、など ―――――――――――――――――――― ＼若手社員が多数活躍中／ ⏩年齢構成平均年齢32歳 ⏩男性スタッフ活躍中 ⏩先輩たちは、ほぼ未経験入社 さまざまな経歴を持つ仲間が活躍しており、 風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談して もらえるよう体制を整えています！ ―――――――――――――――――――― ＜キャリアアップ/昇給・昇格について＞ 営業経験ある方では、 主任は入社〜1年以内で 昇格する方が多いです。 また、課長代理へは、 最速入社〜3年で昇格実績あり！ もちろん未経験で インセンティブ獲得・昇給/昇格など 活躍している人材多数！ ポストが空いたタイミングで 昇格するわけではないため、 当社でのキャリアを 確実に進めていくことができます！ ▼―――求人のポイント―――▼ ＜未経験でも安心して働ける環境＞ 必要な知識やスキルは、 研修でしっかり学べます！ 入社後しばらくは、 先輩社員と同行して商品知識や 業務の流れなどを学びます。 先輩社員が手本を見せながら指導するので、 各自のペースで学べる環境です。 日々業務を進めていく上で 疑問や分からない事など 気軽に相談してくださいね！ ―――――――――――――――――――― ＼頑張ったら頑張った分給与に反映！／ ◆インセンティブ制度あり 景気に左右されにくい お仕事なので、安定して稼げます！ 実際に毎月、多くのスタッフが 歩合をもらえています。 ご利用者様や施設担当者様など 人に喜んでいただける やりがいのある仕事です。 ◆営業の給与体系 ノルマはなく、給与にはインセンティブを付与。 当社では「ポイント制」を導入しており、 昇格・昇給の明確な指標を設定しています。 ※10～30ポイントを達成すれば、 給与にインセンティブ（月3万円～20万円） が追加されます。 インセンティブだけでなく、 昇給もポイントによって決定。 ――――――――――――――――――――

【未経験OK】20代活躍中⭐残業少なめ／賞与年2回／5連休取得可✅

仕事内容: ✨手に職つけて、安定もGET！ 未経験からでもしっかり技術が身につくから安心 ＜メリットいろいろ＞ ✅月給27万スタート✊賞与年2回！ ✅ネット＆電話まわりを整えるインフラ系のお仕事⭐ ✅️ 2ヶ月の研修、教育カリキュラムがあるから安心 ✅️ Uターン・Iターン・Jターンを応援 ✅️ 結婚祝い金、出産祝い金、お子様の入学祝い金 ✅️ 週休2日制／土日祝休み／長期休暇あり ＜具体的な仕事内容＞ お客様のご自宅・オフィス・お店を訪問し、インターネットや電話が「しっかりつながる」ように整備します。建物の中と外で配線を行い、通信が正しく動くかをチェック。ここでしか学べない専門スキルが身につきます！ ◆作業は基本2～4名のチーム制 ◆18:00には退社できる環境。無理なスケジュールは組みません。 ◆慣れるまで高所作業はベテランが担当 ◆重たい資材は分担して運搬 ＜1日の流れ＞ ・8:00 事務所に集合、朝礼参加 ・8:30 班ごとに分かれて現場作業を開始 ・16:30 事務所に戻り、日報作成や翌日の準備 ・17:30 業務終了 ＜キャリアについて＞ ・未経験入社1年目で月収30万円以上も可能 ・5年目で年収500万円以上の社員も在籍 ・班長→主任→課長とキャリアアップ可能 ✅前職はこんな方が活躍しています！ ・Yさん（22歳） 　新築住宅の水道配管工として屋外給排水工事などを担当 ・Mさん（28歳） 　自動車工場でプレス金型の製作業務を担当 ・Iさん（29歳） 　コンサルティング会社で営業業務に従事 20～30代が中心の職場！さまざまな業界出身の先輩が活躍中です！

無資格でもOK！ 資格取得の費用全額補助もあり経験を積んで年収450万円以上を目指せる環境・固定残業超過分は全額支給【土日祝休み×賞与年2回】暮らしを支える水道設備の仕事、経験者募集

仕事内容: 西山設備工業は、地域密着型の水道設備工事企業として、近隣住民の方々と信頼関係を築き上げてきた会社です。 【事業内容】 給排水衛生設備工事 上下水道工事 浄化槽設備工事 【配管工の業務内容】 ・公共工事や宅地造成工事における配水管布設工事 ・新築、リフォーム給排水衛生設備の外部配管工事（繁忙期） ・路面漏水修理、宅内漏水修理 ・施工写真の整理・書類作成整理・現場管理 ◇無資格でもOK！ 資格取得の費用全額補助もあり、スキルアップを積極的に支援しているので、早いスピードで職人として成長できますよ！ ◇風通しの良さ◎の職場環境 50代以上のベテランから20代の若手まで、社員みんながお互いを尊重し合っています！ 役職や年齢に関わらず意見を言いやすい職場です。 仲間同士助け合いながら成長できる当社で、あなたのチャレンジをお待ちしています！ 【会社説明会を開催しています！】 会社説明会 in ハローワーク上益城 ●開催日時：ハローワーク上益城へお問い合わせ下さい ●場所：ハローワーク上益城 〒861-3206 熊本県上益城郡御船町辺田見395 ●説明会へのお申し込み方法 お電話でお申し込みの方：096-282-0077 またはハローワーク上益城の受付でお申し込みください。 「職人の世界に挑戦したい」「安定した仕事を探している」ーそんな方をお待ちしています！

フレックス制／年休121日／社員食堂あり

仕事内容 ● オススメPOINT ━━━━━━━━━━━━━ ✅ HONDA（本田技研工業）直系メーカー ✅ プレス金型設計から量産立上げまで担当 ✅ CATIA・AutoCAD・CAEを活用 ✅ 年収600万円も可能 ✅ 年間休日121日＆フレックスタイム制 「自分が設計したものが、 世界中のバイクや車として走っている」 そんなモノづくりの達成感を、 HONDA直系メーカーで味わいませんか？ ● 合志技研工業について ━━━━━━━━━━━━━ 熊本県合志市に本社を構える HONDA（本田技研工業）直系の 自動車・バイク部品メーカーです。 設計から製造、組立までを 自社で一貫して行える体制を強みに、 ステアリングハンドルパイプや マフラーなどの部品を製造しています。 今回は、バイク・自動車部品の プレス金型設計・玉成スタッフを募集します。 ● 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ 客先から支給される製品図面をもとに、 量産化に向けた生産準備を担当します。 【主な業務】 ✅ 工程設計・CAE解析 ・成形シミュレーション ・工法検討 ✅ プレス金型設計 ・3D／2D CADによる設計 ✅ 生産準備・トライアウト ・加工データ作成 ・金型修正（玉成） ・量産立上げ対応 【使用ツール】 CATIA、AutoCAD、CAEツール、 各種工作機械、トライプレス ● この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━ 設計だけでなく、 量産立上げまで携われるため、 自分が関わった金型が 実際の部品づくりにつながる過程まで 見届けられます。 プレス金型設計や玉成の経験を活かして、 さらに技術を磨きたい方に適した環境です。 経験者の方にとっては、 キャリアアップを目指せるチャンスです。 ● 働く環境 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日121日 ✅ フレックスタイム制 ✅ 時短勤務制度あり ✅ 資格取得費用は会社負担 ✅ HONDAグループ共通の福利厚生あり ✅ 住宅手当・家族手当あり ✅ 社員食堂あり（1食250円）

履歴書無し応募可！東証P上場企業100％出資会社！未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス ＜＜ 求人のポイント ＞＞ ・東証プライム上場企業100％出資会社 ・見出し給与は基本給！手当別途支給！ 20代：月収例29万円以上 30代：月収例35万円以上 ・ライフラインに関わる安定事業で 過去10年の売上12倍増加 ・20代～40代男女活躍中！若手育成中 ・賞与、退職金、住宅手当等福利厚生充実 株式会社エヌ・エス・シーは、 給湯器の国内トップクラスメーカー 東証プライム上場企業「ノーリツ」 の100％出資の超安定企業！ ノーリツのグループ会社として お客さまにアフターフォローを 提供する重要な使命を担う会社で、 一緒に働きませんか？ ＜業務内容＞ ノーリツ製給湯器などの メンテナンス・修理等の業務。 生活には欠かせない 住宅設備、 給湯器のエンジニアです。 お問合せのあったお客さま宅に お伺いし、メンテナンス・施工 をお願いします。 主に給湯器メーカーからの 依頼を受けて、お客様宅で メンテナンスをおこないます。 依頼によっては、給湯器の 新規取り替え工事(給水、 給湯配管やガス配管の接続含む） にも対応することで、 お困りごとを解消します｡ 「給湯器のメンテナンス・施工 って難しいのかな…」 なんて思うかもしれませんが、 活躍中のスタッフは給湯器に 縁もゆかりもなかった 未経験者が転職して、一生モノの 技術と知識を身に付けています。 まずは工具の名前や使い方などの 基本から教えるので安心してください。 社内に練習用の給湯器があるので、 給湯器を実際に開けて、中身を知り、 工具を使って触ってみましょう。 工具や計測器を使って様々な 故障パターンを検証・実験しながら、 納得のいくまで練習を 重ねることが可能です。 そして先輩スタッフと同行しながら、 1日5～6件程度のご家庭を訪問し、 実際の現場を見て経験を積んでいきます。 ～お仕事のポイント～ お客さまのお宅では 「お邪魔します」 「よろしくお願いします」 「ありがとうございました」と まずは元気に挨拶ができればOK！ 先輩のやり方を見て学びながら 少しずつ慣れていってください。 ～やりがいポイント～ 私たちがメンテナンス・施工を する給湯器は「お湯を出す」 「お風呂に入る」ためになど、 生活には欠かせない必需品。 お客さまは困っている状態です。 無事に修理が完了すると、 「本当に助かりました！ ありがとう！」と嬉しい言葉を いただくこともあり、 やりがいに繋がる仕事です。 とことん機械いじりと新しい技術 の習得に向き合えます！給湯器は アプリを搭載したり、除菌機能が 付いたりと新製品が続々と 出ているので、新しい技術を 一緒に学んでいきましょう。 ※どうしても経年機器や故障状況により修理が困難な場合もあります。その際は新しい給湯器の取り換えをお勧めします。営業のような活動とは異なり、ノルマはありません。長い目で見てお客さまにとって必要な機器をお伝えするだけでOK！ ～社員インタビュー～ 「子どもが生まれて、安定した仕事を探し、転職。繁忙期以外は早く帰宅できるので子どもとの入浴や夕食後の時間を楽しんでいます。土日休みも調整可能ですし、平日休みでは普段混んでいて行けない場所を家族と満喫！毎月の希望日を考慮してもらえるので、授業参観なども思っていたより参加できています。」 男性（30代） 未経験スタート

週休2日制で年間休日105日☆残業もほとんどなく定時で帰れるのでプライベートも充実★

【職種】 水道工事補助スタッフ未経験歓迎!資格取得支援あり!! 水道工事補助スタッフ 【仕事内容】 水道工事を中心とした水道設備工事全般です。 最初は資材運びや先輩社員の補助的な業務から はじめて徐々にできることを増やしていけばOKです! もちろん経験者の方は大歓迎! 更なるスキルアップや資格取得をサポートします。

【未経験OK】20代活躍中⭐面接1回／5連休取得可／残業月20時間✅

仕事内容: ✨初めてでも安心の研修あり！ インターネット＆電話回線を整えるインフラのお仕事⭐ ＜この求人のGOOD POINT＞ ⏩月給27万円スタート／2ヶ月の研修で基礎から学べる ⏩ Uターン・Iターン・Jターンを応援 ⏩ 賞与年2回がうれしい！ ⏩ 結婚祝い金、出産祝い金、お子様の入学祝い金 ⏩ 週休2日制／土日祝休み／長期休暇あり ＜具体的な仕事内容＞ ✨お客様のご自宅・オフィス・店舗にて、インターネットや電話の回線整備を行うお仕事です✊ ✅建物内外の配線を整え、通信状況をしっかりチェック！ ⭐ここでしか学べない専門スキルが身につきます⏩ ◆作業は基本2～4名のチーム制 ◆18:00には退社できる環境。無理なスケジュールは組みません。 ◆慣れるまで高所作業はベテランが担当 ◆重たい資材は分担して運搬 ＜1日の流れ＞ ・8:00 事務所に集合、朝礼参加 ・8:30 班ごとに分かれて現場作業を開始 ・16:30 事務所に戻り、日報作成や翌日の準備 ・17:30 業務終了 ＜キャリアについて＞ ・未経験入社1年目で月収30万円以上も可能 ・5年目で年収500万円以上の社員も在籍 ・班長→主任→課長とキャリアアップ可能 ✅前職はこんな方が活躍しています！ ・Yさん（22歳） 　新築木造住宅の水道配管工（給排水工事・掘削工事など） ・Iさん（26歳） 　半導体製造会社でウエハー検査や装置プログラミングを担当 ・Mさん（28歳） 　自動車工場で自動車用プレス金型の製作業務に従事 設備・製造・営業など、さまざまな業界出身の20～30代が活躍中！

≪月給24万円スタート！≫未経験でも安心の研修体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼ 初めての業界・未経験でも安心✨／ パチンコホールスタッフをお任せします！ ＝【未経験でも安心できるワケ】＝ ⭕️パチンコの知識・経験は一切不要 ⭕️複雑な業務なし ⭕️基礎から学べる丁寧な研修あり ⭕️先輩がすぐにフォローする体制 ＝【安定して長く働けるポイント】＝ ✅️月給24万円スタートで安定収入GET ✅️店舗寮完備で住まいも同時に確保 ✅️チームワーク抜群で相談しやすい環境 住環境も整って新しいスタートにピッタリ♪ 自分らしく店舗ワークデビューを！ ≪具体的なお仕事内容≫ ・ホール内の巡回、お客様へのご案内 ・景品交換、カウンターでの簡単な業務 ・店内清掃 など 「パチンコをやったことがない」 「アミューズメント業界は初めて」 という方も 落ち着いて対応できますよ✨ ／ 「未経験から安定収入を得たい」 「異業種から新しい環境に挑戦したい」 そんな方にピッタリの環境です◎ ＼

【土日祝休みの完全週休二日制】【再生可能エネルギーの普及に関わりたい方歓迎】風力発電などの再生可能エネルギーの拡大に全力投球！益々重要になる地球問題の解決に携わる仕事をしませんか！やりがい有◎景気に左右されない安定業界◎

仕事内容: 【土日祝休みの完全週休二日制】【再生可能エネルギーの普及に関わりたい方歓迎】風力発電などの再生可能エネルギーの拡大に全力投球！益々重要になる地球問題の解決に携わる仕事をしませんか！やりがい有◎景気に左右されない安定業界◎ 【仕事内容】 ≪業務内容≫ 風力発電所の建設、太陽光発電のパネル設置やバイオマス発電所の建設に携わる重機のリースを行っております。 ≪具体的な仕事内容≫ 今回、風力発電所工事における土木施工管理を担当していただける方を募集しております。 ●具体的には ・安全管理 ・工程管理 ・品質管理 ・出来高管理 ・書類作成　等

未経験歓迎！入社3年以上平均年収500万以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業、医療機器法人営業 地域のケアマネジャーさんを 訪問し利用者様をご紹介いただく 「ルート営業」です！ ■具体的なお仕事の流れ ①ケアマネさんを定期訪問 地道に通って信頼関係を構築。 ②利用者様のご紹介 信頼が実を結び、ご紹介が発生！ ③ご提案・納品 最適な福祉用具を提案・お届け。 ■毎日の先輩サポート＋社内研修 充実した社内研修はもちろん 現場には毎日頼れる先輩がいます。 あなたが昇格するその日まで、 日々の業務をサポートし 絶対に最後まで育て上げます。 ■業界で20年以上！営業しやすい！ 当社は設立から20年以上、 地域に密着してきました。 訪問先でも「あ、介助さんね」 と知っていただいており 未経験でも提案しやすい 環境です。 ■景気に左右されない最強市場 超高齢化社会で需要は拡大中。 一生モノのスキルと人脈を築き 安定して稼ぎ続けられる環境です。 ■ノルマなしで、高収入が狙えます ポイント制で昇格・昇給が透明 ポイント達成で即昇格の環境。 ■リアルな年収実績 ・入社7年目（32歳） 年収800万円！課長代理 ・入社2年目（27歳） 年収390万円！主任 最速1年以内で主任へ昇格、 3年で課長代理へ昇格可能です。 ■仕事のリアル（働き方） ・社用車1人1台貸与（通勤OK） ・重量物の搬入や組立など もあります。

木造戸建て住宅の施工管理職募集！土日休み完全週休2日制＆自社プレカット工場完備で業務負担を軽減

募集要項 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 仕事内容 当社の木造戸建て住宅（注文住宅・分譲住宅）における施工管理業務全般をお任せします。 土地の仕入れから設計・施工、販売、アフターメンテナンスまでを手がける完全自社一貫体制と効率的な分業体制により、現場管理・品質管理という施工管理本来のコア業務に集中できる環境です。 ≪具体的な業務内容≫ ◆ 工程管理・職人手配 工期に合わせたスケジュール調整、大工さんや協力業者様の手配・連絡。 ◆ 安全管理・品質管理 現場の安全対策、施工マニュアルに沿った品質チェック、各種検査対応。 ◆ 原価管理・現場コントロール 予算に基づいた資材・発注管理やコストコントロール。 ★魅力的なポイント ◎プレカット図面の確認作業は不要！ 自社プレカット工場を所有しているため、事前チェックや工場との微調整にかかる膨大な時間と負担をカットできます。 ◎自分のペースで現場をコントロール！ 全工程を自社で完結しているため外部との不要な調整ストレスが少なく、無理のないスケジュールで業務を進められます。 木造住宅の施工管理経験をお持ちの方、建築士・施工管理技士資格をお持ちの方は優遇してお迎えします◎

上場企業グループの安定感。全額会社負担での資格取得支援と、環境に貢献するやりがいが魅力です。

【職種】 リサイクル工場内作業員（機械オペレーター）学歴不問・未経験OKの リサイクル工場内作業員(重機・機械オペレーター) 【仕事内容】 最新設備を整えたリサイクル工場内での 作業をお任せします。 フォークリフト作業: 資源の荷下ろしや、製品の積み込み作業。 機械オペレーション: 再生処理を行う機械の簡単なモニター操作・監視。 点検・清掃: 設備が円滑に動くための日常的なチェック。 入社後は先輩がマンツーマンで指導します。 ボタン操作やレバー操作が中心のため、 力仕事に自信がない方でも安心してスタート できる環境です。

ホール経験を活かす／久しぶりの復帰も◎／経験があなたの強み◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 『777.LEAGUE』参入のテンガイ ホールスタッフ募集！ もし、あなたが パチンコ店での経験を お持ちならー これまで培った経験を活かして、 もう一度活躍しませんか？ 「またパチンコの仕事やりたいな〜」 「ブランクあるけど戻れるかな…」 「経験をちゃんと評価されたい！」 そんな想いで復帰したスタッフも！ ✅️20代の役職者も多数在籍 ✅️最短1年での昇格実績あり ✅️店長までキャリアアップ可能 【仕事内容】 ・ホール接客業務 ・スタッフ育成 ・売上管理 ・店舗運営 など… 将来的には 店舗経営もお任せします。 ※転勤あり ・店舗規模の違いを経験できる ・役職ポストのチャンスが広がる ・幹部候補として成長できる → 実は、 キャリアアップのチャンスなんです✨

【未経験OK】20代活躍中⭐5連休取得可／残業少なめ／手に職がつく✅

仕事内容: 初めてでも安心できる研修でスタート 正社員としてインターネット・電話の環境を整えるお仕事 安定した働き方を手に入れられますよ♪ ＜この求人のPOINT＞ ✅️ いきなり！月給27万円スタート ✅️ 2ヶ月の研修、教育カリキュラムがあるから安心 ✅️ Uターン・Iターン・Jターンを応援 ✅️ 賞与年2回がうれしい！ ✅️ 結婚祝い金、出産祝い金、お子様の入学祝い金 ✅️ 週休2日制／土日祝休み／長期休暇あり ＜具体的な仕事内容＞ お客様のお宅やオフィス、店舗などへのインターネットや電話の整備を行います。 ここでしか身につかないスキルを手に入れられます！ 建物の中と外の配線を整備し、きちんと通信できているかチェックします。 ◆作業は基本2～4名のチーム制 ◆18:00には退社できる環境。無理なスケジュールは組みません。 ◆慣れるまで高所作業はベテランが担当 ◆重たい資材は分担して運搬 ＜1日の流れ＞ ・8:00 事務所に集合、朝礼参加 ・8:30 班ごとに分かれて現場作業を開始 ・16:30 事務所に戻り、日報作成や翌日の準備 ・17:30 業務終了 ＜キャリアについて＞ ・未経験入社1年目で月収30万円以上も可能 ・5年目で年収500万円以上の社員も在籍 ・班長→主任→課長とキャリアアップ可能 ✅前職はこんな方が活躍しています！ ・Iさん（22歳） 　電気工事会社にて送電線工事、鉄塔組立、電線張替えなどを担当 ・Aさん（27歳） 　電気工事会社で建柱作業や電気配線、材料発注などを経験 ・Iさん（29歳） 　コンサルティング会社にて法人営業を担当 異業界から転職した20～30代メンバーも多数活躍しています！

【設定調整の裁量あり】寮・社宅完備で転勤も安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 【設定の打ち変えから店舗管理まで！】 あなたの経験を即戦力として迎えます✨ ＼＼ ココがポイント！ ／／ ⭕️月給24万～54万円／昇給・賞与あり ⭕️設定調整・ホールデータの管理をお任せ ⭕️管理職・マネジャー経験を正当評価 ⭕️実力次第で早期昇格＆キャリアアップ 【Q. どんな人に向いているの？】 ⏩パチンコ店での店長・役職経験がある ⏩設定調整などの数値管理に携わりたい ⏩手厚い手当のもとで心機一転頑張りたい ・・・そんな方にオススメです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 実際のスタッフの声／30代経験者 ━━━━ｖ━━━━━━━━━━━ 設定変更など店舗運営の核となる部分を 任せてもらえるのでやりがいがあります。 転勤時も社宅があるので助かりました！ ▼仕事内容 ◎遊技機の設定調整・管理 ◎売上管理・店舗運営全般 ◎スタッフの育成・シフト管理 ◎ホール接客・店舗全体のオペレーション

未経験OK★年休122日★年収1000万以上も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業 当社は、一般住宅の修理やメンテナンス、リフォームを 幅広く手掛ける成長企業です。2010年の設立以来、 地域に根差しお客様の住まいの悩みを解決！ 確かな技術と実績を強みに成長を続け安定した 事業基盤を築いています。従業員一丸となり邁進中です。 ✼┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅年収1000万円以上も可能 ✅月給25万円〜100万円の高収入 ✅利益の約10～25％をインセンティブ支給 ✅賞与年2回 ✅年間休日122日以上で休みも充実 ✅入社半年間は月1.5～2万円で社員寮利用可 ✅20代・30代が約7割！若手が活躍中 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅入社4ヶ月で月収100万円超えの実績 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅《具体的な業務内容》 チームで担当エリアのお客様を訪問し 住まいの「困った」を解決します！ ・お客様との雑談からニーズをヒアリング ・屋根や外壁塗装などのご案内 ・内装改修や水回り修理の提案 ・雨樋交換など最適なプランの作成 専門知識は入社後にイチから丁寧に 身につけられるので安心です✨ チーム制のため未経験でも大丈夫！ ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：00 / 出社・朝礼 （車両準備・ロープレ） ▼ 08：45 / 担当エリアへ出発！ チームで効率的に動く ▼ 09：30 / 工事着工のお客様宅へ訪問 ▼ 10：00 / 営業活動開始 ▼ 12：00 / 昼食（しっかり休憩！） ▼ 13：00 / 午後の営業開始！ 見積提出・商談 ▼ 14：30 / 休憩 ▼ 16：30 / 工事終了のお客様訪問 ▼ 17：00 / 帰社・休憩 ▼ 17：30 / 書類作成、事務処理など ▼ 19：00 / 退社 ✅《未経験でも安心のサポート体制》 営業が初めてでも全く問題ありません。 まずは先輩社員との同行からスタート！商談のコツやお客様との接し方を 現場で直接学ぶことができます♪分からないことはすぐに相談できる アットホームな環境が自慢です。 ✅《頑張りをダイレクトに還元します》 社歴や年齢は一切関係ありません！成果はしっかり給与で還元します。 利益の約10～25％をインセンティブ支給！上限なしで稼げる夢のある環境です。 20代で年収550万円の実績もあり、野心を持って挑戦できる職場です✨ ✅《仕事もプライベートも全力投球》 年間休日122日以上でしっかり休める！GWや夏季、年末年始の長期連休も充実。 家族旅行や趣味の時間も大切にできます。家具家電付きの社員寮も完備しており、 固定費を抑えて新生活をスタート可能！ ✅《異業種からの転職者が多数活躍中》 製造、公務員、飲食、販売、事務など先輩たちの前職は本当にバラバラです！ 特別なスキルや資格は一切不要。「人と話すのが好き」「稼ぎたい」 そんな素直な気持ちがあれば大歓迎！同じ未経験からスタートした仲間が あなたの成長を全力でサポートします。 ✅アクセス 熊本ICより車で3分

資格取得支援で着実にキャリアアップできる電気工事スタッフ

仕事内容 ＼未経験から手に職！【月給24万円～】／ ✅年休120日＆残業月20h以内 ✅昇給・賞与、豊富な手当で安定収入 ✅経験者は月給28万円～スタートも可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イチから丁寧にお教えする教育体制と、 費用全額負担の資格取得支援制度で あなたの成長を徹底サポート！ 【仕事内容】 商業施設、工場、公共施設などの電気工事全般を行い、 配線工事と器具取付メインとなります。 〇具体的には… ・電柱から建物へ電気を引き込む ・電線を各機械へ延ばす ・コンセント、照明の取付など 〇働く場所について 働く現場は冷暖房機能が充実した 工場などが中心になります。 天候に左右されにくい！

15時退社×固定ルートで安心！ 各種手当有 リサイクルで社会貢献！　

【職種】 資源物・廃棄物ルート回収の4tドライバー 4tトラック・パッカー車での資源物・廃棄物回収ドライバー 【仕事内容】 熊本市内および近郊エリアで、資源物・廃棄物の 回収業務をお任せします。 使用車両は4tトラック・パッカー車です。 【具体的には】 ・決まったルートでの資源物・廃棄物回収 ・回収物の積み込み作業 ・車両の点検や簡単な管理業務 回収先は主に企業や一般家庭。 事業ごみの回収は基本1名、家庭ごみ回収は 2～3名のチームで作業します。 固定ルートなので、一度道を覚えてしまえば スムーズに仕事ができる環境です。 長距離運転や営業活動はなく、運転と回収 業務に集中できます。 入社後は先輩スタッフとの同行研修から スタート。 仕事の流れや回収ルートを一つずつ覚えて いけるため、ドライバー未経験の方や ブランクがある方も安心です。 また、安全面にも配慮し、バックカメラ 搭載車両を導入。新しい車両も随時導入 しており、快適に働ける環境づくりを 進めています。

阿蘇で、阿蘇のまま。転職なしで「地元の道と暮らし」を守る現場監督見習い

仕事内容: ■どんな仕事か（全体像） 阿蘇市周辺の公共工事（道路・河川工事など）の現場で現場監督（施工管理）のサポートを行うお仕事です。 工事の写真撮影・写真データの整理、工程表・書類作成などのPC業務。 現場の職人さんのサポート（簡単な作業補助）、役所への提出書類づくりの補助など。 いきなり全部を任せるのではなく、まずは写真と書類から覚えていき、徐々に現場全体を見る‘施工管理’の仕事にステップアップしていきます。 ■1日の流れ（イメージ） 8：00　会社に集合／その日の段取りを確認 8：30　現場へ移動（職人さんの作業の様子を撮影 スマホ/デジカメ、必要な情報をメモしておく） 12：00　昼休憩 13：00　現場作業の進み具合を確認しながら追加の写真撮影 16：00　会社へ戻る（専用ソフトやエクセルを使って写真整理・簡単な書類作成、翌日の段取りを先輩たちと一緒に確認） 17：30～18：00頃退社（現場・時期により多少前後あり） ※繁忙期には残業が発生しますが「サービス残業」はなく残業代は法定通りきちんと支給されます。 入社～数か月 ・まずは「現場の雰囲気に慣れる」ところからスタート。 ・先輩の指示のもと、現場写真を撮る、PCで整理する業務が中心。 半年～1年 ・写真ソフトやCADソフトの使い方も少しづつレクチャー ・「自分の現場」を持てる現場監督を目指していきます 今いる先輩もほぼ独学で覚えてきたタイプですが、その分「どうつまづくのか？」「どこで困りやすいか」をよくわかっているので実務ベースで丁寧に教えていく体制があります。

【新規開拓なし】未経験◎先輩と同行研修から始めるルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、建築個人営業 ■エルピーガス（ＬＰＧ）供給先のお客様係 熊本市中央区黒髪を拠点に、地域の暮らしに密着したインフラ整備を行うサンエス設備機器株式会社です。ルート営業と保安点検をお任せします。 未経験からでも安心して始められる理由が5つあります。 理由1 入社後3ヶ月間は先輩の社用車に同乗して仕事を学びます いきなり一人で営業や点検を任せることはありません。 仕事の流れやお客様との会話のコツを隣でじっくり学べます。 理由2 訪問先はすでにお付き合いのある既存のお客様だけです 新規の飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 定期的にお顔を合わせる中でお困りごとを解決していくお仕事です。 理由3 資格取得費用は会社が全額負担します 高圧ガス販売主任者・液化石油ガス設備士などの国家資格を全額会社負担で取得可能。 社外講習への参加も勤務時間内で行えます。 理由4 分からないことはすぐに相談できる11名の温かい職場です 20代から50代まで幅広い世代が活躍しています。 冗談を交えながらお互いを助け合うフラットな社風です。 理由5 地域に根ざして70年の安定基盤があります 熊本市中央区で長年培った信頼があり、業績は安定。 頑張りは年2回の賞与（計4.5ヶ月分）やインセンティブで評価します。 以上の5点から、業界未経験の方でも 安心してスタートし、専門知識を身につけることができます。 ■仕事内容 ・ガスの検針や保安点検 ・ガス設備の維持管理 ・最新ガス機器のご紹介 ・住宅リフォームの提案 ・家電製品の取付や販売 ※社用車（軽自動車）を使用し、熊本市内の担当エリアを巡回します。 ■サンエス設備機器について 昭和29年の創業以来、70年以上にわたり熊本のインフラを支えてきました。社名は「Safety（安全）」「Speedy（迅速）」「Service（奉仕の心）」という3つの“S”に由来しています。 私たちは「快適生活提案企業」として、単に設備を提供するだけでなく、お客様の暮らしをより良くするための提案を重視しています。 担当制を導入し、顔なじみの関係を築くことで、小さなご要望にも丁寧に対応。地域の皆さまから厚い信頼をいただいています。 ■職場環境 ・従業員数は11名 ・男性8名：女性3名 ・20代から50代活躍 ・転勤なしの職場 ・車通勤、バイク通勤可 ・駐車場を完備（2,000円/月） ・制服は無償で貸与 ■給与・待遇 ・賞与は年2回支給あり ・前年実績は4.5ヶ月分 ・昇給は年1回実施あり ・各種手当が充実 ・資格手当1種目5千円支給 ・皆勤手当1万円支給 ・扶養家族手当1人2千円支給 ・運転手当5千円支給 ・通勤手当10.000円～15,000円

⭐日勤のみ・夜勤なしもOK✅『新卒5年退職0』の好環境⏰残業ほぼなし／定時17時台・時短相談OK✨賞与3.5ヶ月～⚡病児保育支援⭕全額病院負担の資格取得制度あり

仕事内容: 急性期治療を終えた患者さんの在宅復帰を支援する、地域密着型のケアミックス病院です。 外来と病棟の両方で募集を行っており、ご本人の希望を踏まえて配属先を決定いたします。 「日勤のみで働きたい」「子育てと両立したい」という方も大歓迎！音声入力やAIサマリーなど最新ツールの導入により、残業は月平均3.5時間と働きやすさを徹底追求しています。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【外来勤務の場合】 ・外来での看護業務全般（診察補助、処置、採血、点滴、患者様への案内など） 【病棟勤務の場合】 ・病棟における看護業務全般（検温、点滴、注射、処置など） ・在宅復帰に向けたリハビリテーションのサポート ・AIツールや音声入力を活用した記録業務、多職種連携 ※AIやPCのスキルは不要です。一から丁寧にお教えします。音声入力にも対応しておりスムーズに入力できます。 ※配属先（外来・病棟）や働き方（日勤のみ等）は、面接時にご希望を伺った上で柔軟に決定いたします。 ⭐ここがポイント⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅日勤のみの相談OK＆残業月平均3.5hで定時退社が標準！ 「家庭の事情で夜勤が難しい」という方もご安心ください。日勤のみのシフト調整や配属など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。AIサマリー作成支援や音声入力による記録業務の負担の徹底軽減で「記録に追われて帰れない」がなく、プライベートも大切にできます。 ✅充実の育児＆キャリア支援！小3までの時短・病児保育・資格取得支援 院内・公立保育園の利用に加え、法定を大きく上回る小学4年生進級前（小3の3月末）までの時短勤務が可能です。当院小児科の優先受診や送迎時間も「勤務扱い」になる手厚い病児保育支援で急な発熱時も安心。さらに資格取得費用の全額負担＆勤務扱いなど、子育てとキャリアアップの両立を本気で応援しています。 ✅新卒5年『離職ゼロ』！中途の方も馴染みやすい「共助」の文化 新卒看護師が5年間一人も辞めていない実績があり、「教え合う・助け合う」文化が根付いています。この手厚いサポート体制は中途採用の方にとっても同様。ブランクがある方や新しい環境に不安がある方も、周囲が温かくフォローするためすぐに馴染んでいただけます。 ⭐当院について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 99床（地域包括ケア、医療療養、介護医療院）を備え、患者さんが住み慣れた地域へ戻れるよう多職種で支えています。IT活用による業務効率化を進める一方で、患者さん一人ひとりと向き合う「心の通った看護」を最も大切にしています。

未経験からタイヤのプロへ！ブリヂストングループの正社員

仕事内容 【未経験OK】タイヤ交換スタッフ／ブリヂストングループの正社員 「車が好き」を仕事にしませんか？ ブリヂストンタイヤサービス西日本株式会社 熊本南店で、タイヤ交換・メンテナンスを行う サービススタッフ（正社員）を募集します！ 整備士資格や特別な経験は必要ありません。 入社後の研修やOJTで、タイヤの知識や交換作業をイチから学べます。 「車は好きだけど、整備の仕事は初めて」 「未経験から手に職をつけたい」 「安定した会社で正社員として働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です！ ≪この仕事のポイント≫ ・未経験スタートの先輩が多数活躍中！ ・ブリヂストングループの正社員 ・整備士資格・経験は不問 ・入社後の研修＆OJTで安心スタート ・働きながらタイヤ交換の技術が身につく ・資格取得支援制度あり ・賞与あり ・年間休日112日＋有給休暇一斉取得5日 ・20代～30代を中心に活躍中 ・定着率94％の安定した職場 ≪お仕事内容≫ タイヤ専門店でのサービススタッフとして、 タイヤの販売・交換やメンテナンスをお願いします。 具体的には、 ・タイヤの販売、交換 ・タイヤの空気圧チェック ・タイヤの溝や摩耗状態のチェック ・タイヤの脱着 ・タイヤの入替 ・空気の充填 ・タイヤのバランス調整 ・タイヤのローテーション ・タイヤのパンク修理 など 扱う車両は、乗用車だけではありません。 トラック・バスをはじめ、 フォークリフト・農業車両・建設車両など、 さまざまな車両のタイヤを扱います。 タイヤの知識や交換技術など、 働きながら専門的なスキルを身につけられる仕事です。 「タイヤ交換って難しそう…」という方も大丈夫！ 未経験の方も安心してスタートできるよう、 入社後は先輩スタッフによるOJTを中心に、 タイヤの知識や設備・機器の使い方を丁寧にお教えします。 さらに、 ・オンライン研修 ・動画研修 ・対面での新入社員研修 ・資格取得に向けた研修 ・職種別研修 など、段階的に知識・技術を身につけられる環境を整えています。 実際に、現在活躍しているスタッフは ほとんどが未経験からスタートしています！ 営業職や接客業など、異業種から転職したスタッフも活躍しています。 「車が好き」という気持ちがあれば大丈夫です！ ≪ブリヂストングループだからこその安定感≫ 当社は、株式会社ブリヂストンの メーカー直営・出資100％企業。 九州地方は車を利用する方も多く、 タイヤは車を安全に走らせるために欠かせないもの。 景気に左右されにくく、 将来にわたって必要とされる仕事だからこそ、 長く安定して働きたい方にもおすすめです。 ≪将来のキャリアも選べます≫ 経験を積んだ後は、さまざまなキャリアへステップアップできます。 ・サービスのプロを目指す「技能マイスター」 ・セールス（営業職）へのキャリアチェンジ ・店長へのステップアップ ・エリアマネージャーなどの管理職 「技術を極めたい」 「将来は店舗運営にも携わりたい」 など、自分に合ったキャリアを目指せます。 ≪年間休日112日＋有給休暇一斉取得5日≫ 店舗休日は日曜・祝日。 その他、月3～4日のシフト休日があり、 平日や土曜日などから希望に合わせて取得できます。 年末年始・GWなどには、 会社一斉休日として5日以上の連続休暇もあります。 さらに有給休暇の一斉取得5日を加えると、 年間休日は実質117日！ 希望休や有給休暇も取得しやすく、 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ≪こんな方におすすめ≫ ・車が好き、車に関わる仕事がしたい方 ・未経験から専門的な技術を身につけたい方 ・安定企業で正社員として働きたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・整備やメンテナンスに興味がある方 ・異業種から新しい仕事に挑戦したい方 経験や資格は問いません。 「車が好き」 「新しい技術を身につけたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です！ ブリヂストングループの安定した環境で、 未経験からタイヤのプロを目指してみませんか？ まずはお気軽にご応募ください！