求人・転職情報

食品製造の経験が活かせます◎食に関わる仕事がしたい方大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 【ヤマトの製造チーム「食職人」に加わりませんか？】 お客様の口に入るものだからこそ、責任を持って作る。 このプロ意識と、伝統技術の継承に、やりがいを感じられる仕事です。 //////// ここがポイント!! ////////// ・創業1911年と歴史ある会社で製造スタッフ募集！ 伝統的製法で手間暇かけた醤油の製造を 受け継いで守っていくお仕事です。 ・チーム一丸で助け合う社風！ 先輩社員の丁寧な指導でスタートも安心 ・ものづくりが好き！体力仕事ではありますが、 健康づくりのお役に立てる実感のあるお仕事です ・無料の社員駐車場あり◎マイカー通勤可！交通費補助 ・ヤマト醤油味噌の自社商品の社割あり //////////////////////////////////// ＜具体的な仕事内容＞ スーパーなどでよく見かける、 ヤマト醤油味噌の醤油を 食品製造工場で作るお仕事です。 製造から品質管理、容器に詰めて包装し、 製品化するまでの一連の作業を行っていただきます。 具体的には下記のような作業があります。(一例） ・各製品の調合 ・ペットボトルへの充填作業 ・製造段取りの調整など まずは取扱う製品について知識をつけていただきます。 その後、先輩とペアになって、簡単な補助作業からスタートします。 徐々にお任せする業務の幅を広げていきましょう。 重量物を扱う場合もあり、体力を使うお仕事です！ ※20～30kgの大豆が入った袋を持ち上げる場合があります。 ※工場での製造の経験がある人は、 できる作業から順次スタートしていただきます。 世界でも評価を受けている日本人の知恵のかたまり『発酵食品』に携わり、 ものづくりの喜びや、健康づくりのお役に立てる実感のあるお仕事です。 ＜職場環境について＞ 製造部では、30代～50代の男性を中心に、21名が在籍しています。 繁忙期（お盆前の8月や年末の12月）は忙しく大変な時もありますが、 社員全員が助け合って乗り越えることができています。 また、お子さんを持つ子育て世代のパパが活躍中！ 「家族との時間を最優先！」という会社の考えがあるので、 子供の行事などでのお休みが取りやすい環境です。 「しっかり食べて元気でいて欲しい！」という社長の想いがあり、 オフィスで販売しているおかずやカップサラダ、フルーツなどを、 格安で購入することができるお得な制度や、 健康的なおやつを購入できる制度を導入しています。 ＼実際に働く従業員さんにインタビュー！／ 【30代男性（入社2年目）】 Q1.仕事のやりがいや、ヤマト醤油で働く魅力を教えてください！ A1.造りに関する全ての工程に触れることが出来るため、得られる経験値が大きいです。 醸造の世界により深く潜ることができます。 Q2.仕事の厳しさ、難しさを感じるのはどんな時ですか？ A2.機械に対する理解が浅く、思うように制御できなかった時です。 思い描いた段取りと実際の段取りに乖離が生じた時は、難しさを感じます。 Q3.この仕事に必要な経験や資格・ヒューマンスキルなどを教えてください！ A3.対人折衝力、基礎的な体力、誠実さ、考えを咀嚼できる力などが活かせます。 Q4.ご自分の今後の目標や夢を教えてください A4.現在のチームの精度を上げマネジメント能力を磨き、 効率性と生産性を上げる事です。 Q5.会社の制度面として、魅力的な部分とその具体例を教えてください。 A5.お昼にお味噌汁が飲めるのはうちならでは嬉しい魅力です！ Q6.これからご入社される方へのメッセージをお願いいたします。 A6.ヤマト醤油味噌は、発酵の世界をとことん楽しめる会社です。 目に見えない発酵の世界に目を向けて 深く深く向き合って楽しみましょう！ ＜株式会社ヤマト醬油味噌 とは＞ 創業1911年（明治44年）県内スーパーの棚にも並んでいるヤマト醤油味噌。 醤油や味噌に加え、大人気の玄米甘酒やスイーツ、 化粧品などの企画・製造・販売を行っています。 創業から115年を迎え、製造部門16名と営業・接客部門31名。 20代～60代までバランスよく勤務しています。 OJTを中心とし、先輩が後輩を育て、 チーム一丸となって助け合う社風です。 - YouTubeに会社に関する動画があります。 会社の雰囲気が伝わりますのでぜひご覧ください！ 検索：「ヤマト醤油味噌」 https://www.youtube.com/@user-qw7du8xl5e/videos インスタグラムも更新中！ @yamato_shoyumiso

【1枠のみ】住宅補助で引っ越しも安心。お茶や人と話すのが好きな方、歓迎。

仕事内容: 花紫は、創業120年を超える老舗の旅館です。 国内・海外の富裕層のお客様に向け、日本の豊かな食体験や心のこもったサービスを提供しています。 歴史ある旅館ですが、館内のリニューアルを行なって現代アートを展示したり、豊富な研修でスタッフの育成に力をいれたりと、新しいことにどんどんチャレンジしている企業です。 今回の求人は、【茶房と旅館のホスピタリティスタッフ】の社員募集です。 【仕事内容】 旅館内の茶房やダイニングでの接客業務が中心となります。 毎日の仕事 * チェックインされたお客様のお部屋案内 * 茶房でのお茶・ドリンクの提供 * 夕食・朝食のサービス 慣れてきたらチャレンジできること * ドリンクやメニューの企画・開発 * 食や観光イベントの企画 ※一部の業務はお着物でのお仕事になります。 (お着物の着方もお教えしますので未経験の方もご安心下さい。）

平和堂各店舗のデリカ（惣菜）部門にて、調理、加工、商品陳列、接客をお任せします。季節や地域のニーズに合わせた売場づくりやメニュー提案など、現場の裁量が大きく「商売」の面白さを実感できる環境です。

企業名 株式会社平和堂 求人名 【石川/デリカ担当】転勤なし(地域限定)◎賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H 仕事の内容 平和堂各店舗のデリカ（惣菜）部門にて、調理、加工、商品陳列、接客をお任せします。季節や地域のニーズに合わせた売場づくりやメニュー提案など、現場の裁量が大きく「商売」の面白さを実感できる環境です。 ■各店舗に調理機能を持つ「インストア」形式を重視。鮮度と美味しさにこだわり、自分の作った商品が地域のお客様の食卓を支える喜びがあります。将来的にはチーフやバイヤー、副店長・店長、本部スタッフへの道も開かれています。 ■調理やパック詰め、発注、売場管理に加え、販促企画やスタッフ育成等をお任せします。 募集職種 【石川/デリカ担当】転勤なし(地域限定)◎賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H

鮮魚の加工・販売に加え、将来は主任や店長、バイヤー等へのステップアップを目指せます。技術を磨くだけでなく、マネジメントや仕入れ、店舗運営など、東証プライム企業ならではの多彩なキャリアを描けます。

企業名 株式会社平和堂 求人名 【石川】平和堂の鮮魚スタッフ/主任・店長・本部への道あり/転勤なし(地域限定) 仕事の内容 鮮魚の加工・販売に加え、将来は主任や店長、バイヤー等へのステップアップを目指せます。技術を磨くだけでなく、マネジメントや仕入れ、店舗運営など、東証プライム企業ならではの多彩なキャリアを描けます。 【具体的な業務】魚の加工(三枚おろし・刺身等)、接客、数値管理 慣れてきたら売場の仕入計画、販促企画、パートの育成・シフト管理 【魅力】技術を活かし主任(チーフ)/店長/バイヤー等へ昇進が可能 東証プライム上場の安定環境。残業代は1分単位支給で福利厚生も充実 現場の裁量が大きく、個人のアイデアが売上に直結する商売の醍醐味 独自の技術研修や階層別研修があり、経営・管理スキルを習得できます。 募集職種 【石川】平和堂の鮮魚スタッフ/主任・店長・本部への道あり/転勤なし(地域限定)

■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、石川県内から全国の店長業務をお任せいたします。

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【石川（エリア限定）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、石川県内から全国の店長業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント） ・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【石川（エリア限定）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収

■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、石川県内から全国の店長業務をお任せいたします。

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【石川（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、石川県内から全国の店長業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント） ・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【石川（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収

2025年11月に石川県加賀市・橋立エリアにてオープン！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、フレンチシェフ/料理人、和食シェフ/料理人 ＼限定1名募集／ フレンチの経験を活かせます◎ 2025年11月6日に石川県加賀市・橋立エリアにて、 北前文化をテーマとした宿泊施設「KITAMAE BASE 加賀橋立」を開業しました。 このホテルは、単なる“泊まる場所”ではありません。 地元の皆さんと手を取り合い、 北前船文化に根ざした“橋立らしい時間”を提供する、 地域参加型のプロジェクトです。 私たちは、地域の人々との温かな関わりの中で、 お客様に“本物の加賀橋立”を体感していただける場所を つくっていく為に、この度料理人を募集します。 住宅手当または近隣住居の紹介などの移住支援制度もあり◎ 加賀エリア以外の、金沢・能登エリアや、 県外からのUターン/Iターン/移住も大歓迎です！ ━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 当ホテル専属の料理人として、 夕食・朝食・その他飲食に関わる一切をお任せいたします。 具体的には… ・メニュー開発（主に海鮮やジビエなど地域食材を起点とした設計） ・食材の仕入れ、生産者との関係構築など ・調理オペレーションの構築・キッチンマネジメント ・ホテル運営全般における飲食部門からの企画立案 【提供予定の料理について】 ■朝食：おにぎり、焼き魚、漬物、みそ汁など ■昼食：お肉やお魚のランチコース ■夕食：シェフお任せの創作料理フルコース 地域食材のみで構成するシンプルなものを予定しています。 ━━━━━━ 働く環境 ━━━━━━ 設えにこだわった、海を望むカウンター4席+テーブル15席のラウンジです。 （少人数制・完全予約） ◆東京麻布十番「エル・ブランシュ」オーナーシェフ 小川 智寛氏による監修 https://aileblanche.info/ ◆厨房器具一式（HOSHIZAKIを中心に整備） ◆ヤマハ水産 / マルヤ水産 / 納屋水産をはじめとした地域事業者との提携 地元の酒蔵や農家とのコラボ・物語性のあるメニュー作りに挑戦できます。 また、周辺店舗展開として将来的な「ご自身の屋号」での展開や店舗化も視野に連携可◎ 小規模だからこそ実現できる“料理人の世界観ごと届ける宿泊体験”を 提供できる環境を整えてお待ちしております。 ☆開業記念イベントMV https://www.youtube.com/watch?v=3d6wpzC3-VU ☆instagram https://www.instagram.com/kitamaebase/

新館のオープンを見据え、2028年4月10名以上の大型募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、ルームアテンダント だれかに喜んでもらえる仕事がしたい。 その思いを、いちばん近くで形にできるのが客室係という仕事です。 今回は2028年度オープン予定の加賀屋グループの新旅館で客室係を行うスタッフを募集します。 地上7階建て 33室全室が海に面するオーシャンビューで、温泉の半露天風呂と、独立した食事用スペースを完備した、隈研吾氏が手がける「加賀屋新館」です。 加賀屋の客室係は、お客様がご来館されてからお帰りになるまで、そばで過ごす時間がもっとも長い存在です。 ご到着時のお茶出しから、お召し換え、お食事のお世話まで。 おもてなしのすべてを担います。 お客様の笑顔や「ありがとう」を、その場で直に受け取れる仕事です。 “現場に宝物あり”。 加賀屋のおもてなしを支えてきたのは、今も昔も、最前線の客室係です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せしたいお仕事 お客様お一人おひとりに寄り添って、ご滞在のすべてをお世話します。 ● ご到着時のお出迎えと、お茶出し ● お部屋のご案内、お召し換えのお手伝い ● お食事のお世話（新館はお部屋食が中心） ● ご滞在中の、心地よい時間づくり ● お見送りまでの、こまやかな気配り 決められたことをこなすだけではありません。 目の前のお客様が何を望んでいるかを考えて動く。 その気働きの積み重ねが、加賀屋のおもてなしになります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事のおもしろさ お客様に満足いただけるかどうかは、最前線に立つ自分にかかっています。 そこには、ほどよい緊張感があります。 でも、その分だけ、喜んでいただけたときの手ごたえは大きい。 「あなたに担当してもらえてよかった」 そんな言葉をいただいた瞬間に、この仕事を選んでよかったと思えます。 加賀屋のモットーは「笑顔で気働き」。 どうしたら喜んでいただけるかを第一に考えて動く。 その姿勢そのものが、いちばんのおもしろさです。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後も安心 2028年4月には、20名以上の新入社員（同期メンバー）を迎える予定です。 入社後はみんなで一緒に、加賀屋のおもてなしの心や歴史、サービス・接客の基礎をじっくり習得していきます。 社会人マナーはもちろん、挨拶の基本や心地よい発声など、おもてなしの基本から丁寧にお伝えします。 だから、未経験でも安心してください。 同期入社の仲間は、社会人になってからも悩みを共有し、共に成長していけるかけがえのない存在になります。 一歩ずつ、一緒に歩んでいきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事の先にあるもの 加賀屋で身につくのは、世界に通じるおもてなしの力です。 お客様の気持ちを先に読み、細部まで心を配る。 その力は、どんな場所でも活きる一生の財産になります。 経験を重ねながら、後輩を育てる役やリーダーへと歩む道もひらけています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 私たちについて 加賀屋は、120年を超える歴史を重ねてきた旅館です。 創業のときから受け継いできた「心のこもったおもてなし」を、多くのお客様にご評価いただいてきました。 「プロが選ぶ日本のホテル・旅館100選」では、通算42回、総合第1位に選んでいただいています。 現在は令和6年能登半島地震の影響で、和倉温泉の旅館は休業しています。 2028年度以降、新館のオープンをはじめ、順次営業を再開していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 加賀屋新館について ＜世界が注目する、隈研吾氏設計の「世界基準のラグジュアリー宿」＞ 世界的な建築家・隈研吾氏の設計により、和倉温泉・加賀屋の新館が誕生します。 これまでの団体向け旅館から一転し、全33室すべてにプライベート温泉の半露天風呂を備えた「個人向け最高峰の隠れ家旅館」へと生まれ変わります。 館内には輪島塗や九谷焼などの美術品を展示する「アーカイブ棟」も新設。 能登の豊かな自然と伝統文化を五感で体感できる美空間で、グローバルな富裕層やインバウンドのお客様を魅了する、これからの時代に選ばれる「世界基準の宿」を一緒に創り上げるメンバーを募集しています。 ＜加賀屋が培ってきた「最高峰のおもてなし」を受け継ぐ誇り＞ 能登半島地震を乗り越え、総事業費77億円を投じて動き出したこの計画は、日本の観光業の復興を象徴するプロジェクトです。 新しい加賀屋では、お部屋食を中心に、お客様お一人おひとりに寄り添う極上の一対一のおもてなしを追求します。 旧建物で愛されてきた装飾や歴史を継承しながら、新しい時代の接客スタイルを確立していくやりがいは、ここでしか得られません。 日本の伝統と未来が交差する特別なステージで、あなたの情熱やスキルを存分に活かし、最高のキャリアをスタートしてください。

石川県での生活を応援！20-30代の若手が多い職場です。移住者も歓迎です。寮完備で暮らしをしっかりサポート。

仕事内容: 花紫は、創業120年を超える老舗の旅館です。 国内・海外の富裕層のお客様に向け、日本の豊かな食体験や心のこもったサービスを提供しています。 歴史ある旅館ですが、館内のリニューアルを行なって現代アートを展示したり、豊富な研修でスタッフの育成に力をいれたりと、新しいことにどんどんチャレンジしている企業です。 今回の求人は、【ホスピタリティ接客スタッフ】の社員募集です。 【仕事内容】 * お客様のお部屋案内、夕朝食の提供 * ドリンクメニューの企画・開発 * 食や観光にまつわるイベントの企画など ※お着物でのお仕事になります。 (お着物の着方もお教えしますので未経験の方もご安心下さい。）

【20〜40代が幅広く活躍】人気のフロントスタッフ！建築や器が好きな方にお勧め！（住宅手当あり！）

仕事内容: 石川県の高級旅館「花紫」でフロント・予約スタッフを担っていただく方を募集いたします。 花紫は、創業120年を超える老舗の旅館です。 国内・海外の富裕層のお客様に向け、日本の豊かな食体験や心のこもったサービスを提供しています。 歴史ある旅館ですが、館内のリニューアルを行なって現代アートを展示したり、豊富な研修でスタッフの育成に力をいれたりと、新しいことにどんどんチャレンジしている企業です。 今回の求人では、旅館の顔なる「フロント・予約スタッフ」としての募集となります。 英語のスキル、接客経験がない方も歓迎です！ 【主な仕事内容】 * お客様のチェックイン〜アウトの対応 * ウェルカムティーの提供 * 送迎車の運転 * ギャラリーやショップ、オンラインショップの運営 * 予約受付業務 * その他、接客業務全般 -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 ㅤㅤㅤ

◆社員寮を完備◆創業800年の老舗旅館で安心◆自然に囲まれゆったり勤務◆昇給・賞与あり

仕事内容: マイクロバスでのお客様の送迎や、温泉旅館内におけるフロントでの接客をお任せします。 〜具体的な内容〜 * 送迎業務：JR加賀温泉駅と旅館間（20分弱）におけるマイクロバスの運転 * 接客応対：お客様のお出迎えや車の駐車誘導、フロントでの接客業務　など

平和堂各店舗のデリカ（惣菜）部門にて、調理、加工、商品陳列、接客をお任せします。季節や地域のニーズに合わせた売場づくりやメニュー提案など、現場の裁量が大きく「商売」の面白さを実感できる環境です。

企業名 株式会社平和堂 求人名 【石川/デリカ担当】ワークライフバランス◎賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H 仕事の内容 平和堂各店舗のデリカ（惣菜）部門にて、調理、加工、商品陳列、接客をお任せします。季節や地域のニーズに合わせた売場づくりやメニュー提案など、現場の裁量が大きく「商売」の面白さを実感できる環境です。 ■各店舗に調理機能を持つ「インストア」形式を重視。鮮度と美味しさにこだわり、自分の作った商品が地域のお客様の食卓を支える喜びがあります。将来的にはチーフやバイヤー、副店長・店長、本部スタッフへの道も開かれています。 ■調理やパック詰め、発注、売場管理に加え、販促企画やスタッフ育成等をお任せします。 募集職種 【石川/デリカ担当】ワークライフバランス◎賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H

◆社員寮完備・移住支援が充実◆一流のおもてなしを学べる◆石川・加賀の創業800年の老舗温泉旅館で活躍しませんか？◆

仕事内容: 主に館内のお食事会場で、夕食の懐石料理や朝食の和定食をご提供しながら、お客様に心地よい時間をお過ごしいただくための接客・サービスを担っていただきます。 ■レストラン（お食事処）での接客業務や客室の品質チェック * お客様のお出迎え * お食事会場での夕食・朝食の配膳・ご説明、接客 * お食事会場の準備、片付け * 館内の清掃・チェック、アメニティや備品の管理、補充 * お客様が快適にお過ごしいただくための各種サポート お客様との距離が近く、直接「ありがとう」と言っていただける機会の多い仕事です。 ただお料理を運ぶだけではなく、お料理の説明やお客様との会話を通じて、その土地ならではの魅力や旅館で過ごす時間を楽しんでいただくことも大切な役割です。

■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、ホーム社員として店長業務をお任せいたします。

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【石川（県内限定）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収 仕事の内容 ■『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、ホーム社員として店長業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理 ・生鮮部門はじめ、売り場全体の管理・指導（マネジメント） ・店舗メンバー（パート・アルバイト）の労務管理ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【石川（県内限定）】大型ディスカウントストアの店長候補 40期連続増収

平和堂の精肉部門にて、お肉のカットやスライス、パック詰め、値付け、品出し、売場づくり等をお任せします。地域限定職のため、転居を伴う異動はなく、住み慣れた街で長く安定してキャリアを築くことが可能です。

企業名 株式会社平和堂 求人名 【石川/精肉担当】地域限定（転勤なし）賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H 仕事の内容 平和堂の精肉部門にて、お肉のカットやスライス、パック詰め、値付け、品出し、売場づくり等をお任せします。地域限定職のため、転居を伴う異動はなく、住み慣れた街で長く安定してキャリアを築くことが可能です。 【詳細】■精肉の加工(専用スライサーや包丁を使用しお肉をカット)■パック詰め、値付け、売場への品出し・陳列■売場づくり(POP作成や季節に応じたレイアウト提案)■発注業務や在庫管理 【働く魅力】 包丁の持ち方から肉の部位の知識までイチから学べる研修があり未経験でもプロの技術が身につきます。平均残業は月15.5時間と少なめで、夜勤も一切ないため仕事と私生活を高いレベルで両立できる環境です。 募集職種 【石川/精肉担当】地域限定（転勤なし）賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H

『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、石川県内から全国の店舗スタッフ業務をお任せします。

企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【石川（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店舗スタッフ/上場企業 仕事の内容 『ラ・ムー』『ディオ』など大型ディスカウントストアを中心に全国250店舗以上展開、2035年に売上高1兆円を目指し、更なる店舗出店を計画している当社にて、石川県内から全国の店舗スタッフ業務をお任せします。 【業務詳細】 ・品出し、補充、前出し、見切り（割引）、発注 ・レジサポート、金銭管理、在庫管理 ・売り場管理 等 【変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【石川（全国転勤有）】大型ディスカウントストアの店舗スタッフ/上場企業

総合スーパー「平和堂」の精肉部門にて、お肉のカットやスライス、パック詰め、値付け、品出し、売場づくり等をお任せします。夜勤はなく、研修体制が充実しているため、未経験からでも安心してスタートできます。

企業名 株式会社平和堂 求人名 【石川/精肉担当】ワークライフバランス◎賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H 仕事の内容 総合スーパー「平和堂」の精肉部門にて、お肉のカットやスライス、パック詰め、値付け、品出し、売場づくり等をお任せします。夜勤はなく、研修体制が充実しているため、未経験からでも安心してスタートできます。 【詳細】■精肉の加工(専用スライサーや包丁を使用しお肉をカット)■パック詰め、値付け、売場への品出し・陳列■売場づくり(POP作成や季節に応じたレイアウト提案)■発注業務や在庫管理 【働く魅力】 包丁の持ち方から肉の部位の知識までイチから学べる研修があり未経験でもプロの技術が身につきます。平均残業は月15.5時間と少なめで、夜勤も一切ないため仕事と私生活を高いレベルで両立できる環境です。 募集職種 【石川/精肉担当】ワークライフバランス◎賞与4.5ヶ月/月平均残業時間15.5H

鮮魚の加工・販売に加え、将来は主任や店長、バイヤー等へのステップアップを目指せます。技術を磨くだけでなく、マネジメントや仕入れ、店舗運営など、東証プライム企業ならではの多彩なキャリアを描けます。

企業名 株式会社平和堂 求人名 【石川】平和堂の鮮魚スタッフ/主任・店長・本部への道あり/東証プライム 仕事の内容 鮮魚の加工・販売に加え、将来は主任や店長、バイヤー等へのステップアップを目指せます。技術を磨くだけでなく、マネジメントや仕入れ、店舗運営など、東証プライム企業ならではの多彩なキャリアを描けます。 【具体的な業務】魚の加工(三枚おろし・刺身等)、接客、数値管理 慣れてきたら売場の仕入計画、販促企画、パートの育成・シフト管理 【魅力】技術を活かし主任(チーフ)/店長/バイヤー等へ昇進が可能 東証プライム上場の安定環境。残業代は1分単位支給で福利厚生も充実 現場の裁量が大きく、個人のアイデアが売上に直結する商売の醍醐味 独自の技術研修や階層別研修があり、経営・管理スキルを習得できます。 募集職種 【石川】平和堂の鮮魚スタッフ/主任・店長・本部への道あり/東証プライム

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 2026年6月期は売上高2兆4,453億円（前期比8.8％増）、 営業利益1,748億円（同7.7％増）と、いずれも過去最高を更新しました。 ＊2026年8月18日 2026年6月期 決算発表より 2026年7月にはOlympicグループを完全子会社化し、首都圏の店舗網を強化。 売上高4.2兆円・国内1,000店舗超を目指す長期計画「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、鮮魚売り場の担当として 加工業務をお願いします。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品の加工 ・販売・企画 ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を 極めるポジションです◎ 魚を 加工して商品化する技術を活かして、 主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を 受験いただき、その査定結果などを踏まえ 技能給手当・生鮮手当が月給に加算して 支給されます！賞与は配属店舗・部門の 業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、 配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、 転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで異動 （転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

年休113日｜住宅手当有｜国際ブランドで英語を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、一般事務 1. 宿泊予約の受付と管理 電話やWebからの予約内容を システムへ正確に入力します 2. 顧客対応とリクエスト対応 特別な記念日やアレルギー等 丁寧な対応で感謝が届きます 3. 予約データの集計と分析 稼働率や売上予測をレポート 運営を支える重要な役割です ※基本的なPC操作から始め 段階的に業務を習得します

【✅45歳以下の方】未経験から一生モノのスキルを手にいれませんか？アパレル・飲食等異業種からプロの鑑定士へ！18時15分退勤×ノルマなしで想定月収40万円

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅新しく何かをはじめたい方、大歓迎です! 未経験から一生モノのスキルが手に入ります。 「査定なんて難しそう…」という方も大丈夫。 全くの異業種・未経験から、プロのスキルが身につく「鑑定スタッフ」になれます。 ✅18:15定時退勤 残業は月3〜4時間！ 【勤務時間】は9時45分~18時15分(/実働7時間30分) プライベートもしっかり確保できます ✅ノルマなし×賞与年3回 昨年度賞与実績は5〜12ヶ月分！ 頑張りはしっかり給与に還元。 ✅アパレル・飲食の経験が活きる 商品を「売る」のではなく、お話を「聞く」お仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 営業・販売職からのキャリアチェンジ多数！ 売る接客から、価値に寄り添う接客へ。 単に買取するだけではなく、品物に込められた「想い」や「思い出」までもくみ取り、心からご納得いただくことを大切にしています。 そしてお買取りしたお品物を「次のどなたかの宝物にする」そんな役割を担う、やりがいを感じることのできる仕事です。 未経験からの入社は80％以上です。 【具体的な仕事内容】 ⏩受付・接客対応 ご来店されたお客様をお迎えし、お持ち込みいただいたお品物や売却のご経緯などをヒアリングします。 ⏩査定・買取 ブランド品、時計、貴金属などを査定します。 「難しそう…」と思うかもしれませんが、先輩スタッフのほとんどが未経験スタートです。 寄り添ってサポートしますのでご安心ください。 ⏩仕分け・発送 お買い取りした商品を仕分けし、本社や関連会社へ発送する手続きを行います。 ⏩店舗運営業務 商品や店内の清掃、簡単な事務処理、SNSの更新などを行います。 ＼⭐️未経験からプロになれる「じっくり研修体制」⭐️／ 入社する方の80％以上が未経験スタートです。 一生モノの鑑定スキルを身につけられるよう、時間をかけて育成します。

金沢で人気のカフェ、リニューアルオープンにつきスタッフ募集！

仕事内容 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ お仕事のポイントをピックアップ！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ✅リニューアル立ち上げに関われる ✅メニュー開発・改良に携われる ✅少人数体制で裁量が大きい ✅お茶文化・食に深く関われる ✅将来にも活きる実務経験 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 金沢・金石発の新ブランドを育てる。 「金棒茶」の魅力を、カフェという形で ゼロから創り上げてみませんか？ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 金沢の港町・金石で生まれた オリジナルの棒ほうじ茶「金棒茶」。 その魅力を体験できるカフェ 『Ten riverside』が、このたび リニューアルオープンします。 今回募集するのは、 単なる店舗スタッフではありません。 メニュー開発・サービス・空間づくりまで— “お店そのもの”を創っていく コアメンバーの募集です。 まだ完成されていないからこそ、 あなたのアイデアや経験が、 ダイレクトにお店の価値になります。 「こんなお店にしたい」 「こんな体験を提供したい」 そんな想いを、ぜひ形にしてください。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ❏ 仕事内容・概要 店舗運営をベースに、 カフェ全体の価値づくりを担っていただきます。 経験に応じて、幅広くお任せします。 【EX.01】メニュー企画・商品開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・ 季節に合わせた新メニューの企画や試作、 既存メニューのブラッシュアップなど、 「売れる」だけでなく 「また来たくなる」体験づくりに挑戦。 【EX.02】キッチン・ドリンク業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・ 仕込みや簡単な調理・盛り付け、 そして金棒茶の抽出・提供まで担当。 お茶の魅力を“味”として伝えます。 【EX.03】店舗運営・チームづくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・ アルバイトスタッフ（1〜2名）の教育や シフト作成などもお任せ。 小規模だからこそ、 チームづくりにも深く関われます。 etc… ▼業務範囲は多岐にわたりますが、 すべてを最初から求めることはありません。 あなたの強みから活かしながら、 徐々に領域を広げていただけます。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ＜金棒茶とは？＞ 金沢・金石で誕生した、 独自の焙煎技術から生まれた 新しいスタイルのほうじ茶です。 すっきりとした飲みやすさと、 豊かな香りが特長。 まだ世の中に広く知られていないからこそ、 ブランドを育てていく面白さがあります。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 「決まった仕事をこなす」のではなく、 「お店をつくる側」に立ちたい方へ。 小さなお店だからこそ味わえる、 圧倒的な当事者感と成長機会があります。 あなたの一歩で、 この場所がもっと魅力的な カフェへと進化していきます。 一緒に、新しい価値をつくりましょう。

【店長候補へ】異業種からの転職も大歓迎です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バリスタ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 カフェの店舗スタッフとして、接客や ドリンク・フードの提供からスタートし、 将来的には店長や 店舗責任者へのステップアップを目指せます。 未経験から新しいキャリアを 築ける入社後の成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは基本的な店舗業務を覚える期間。 お客様のご案内、オーダー対応、レジ、 ドリンク作り、簡単な仕込みや清掃など、 先輩が隣で サポートしながら丁寧にお教えします。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜1年後 店舗運営のサポート業務にチャレンジ。 仕事に慣れてきたら、商品のおすすめ、 在庫管理やシフト作成のほか、 新人スタッフのサポートを 少しずつお任せします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1〜2年後 店舗責任者や店長候補としてのステップへ。 店舗の運営・マネジメント、数値管理、 チームの育成など、本格的な店舗経営を学び、 裁量を持って活躍できるポジションを 目指します。 【キャリアアップ後の給与例】 ■一般（未経験入社1年目・26歳） 年収300万円＝月給25万円×12カ月＋手当 ■サブリーダー（入社2年目・28歳） 年収360万円＝月給27.5万円×12カ月＋手当 ■リーダー（入社4年目・32歳） 年収420万円＝月給33万円×12カ月＋手当 ■仕事内容 ・お客様のご案内 ・オーダー対応 ・レジ、会計、お見送り ・コーヒーやドリンク作り ・フードやデザートの提供 ・簡単な仕込み、盛り付け ・店内の清掃 ・備品や商品の補充 ・商品のおすすめ（慣れてきたら） ・新人スタッフのサポート（慣れてきたら） ・在庫管理（慣れてきたら） ・店舗運営のサポート（慣れてきたら） ・シフト作成（慣れてきたら） ■UNI COFFEE ROASTERYとは 横浜発のカフェブランド「UNI COFFEE ROASTERY」。 現在、横浜を中心に20店舗以上を展開しています。 私たちが大切にしているのは、 「コーヒーを通して、多くの人を元気にし、世界中をリフレッシュする。」という想い。 コーヒーや料理を提供するだけでなく、 お客様がほっと一息つけるような、 居心地の良い時間と空間をつくっています。 ■未経験からのスタートも歓迎！ カフェでの経験や飲食業界での経験は問いません。 実際に、携帯販売・営業・水族館スタッフ・ 自衛隊・美容師など、異なる業界から転職した社員も活躍しています。 まずは接客やドリンク作りなど、 基本的な業務からスタート。 先輩スタッフがサポートするので、 一つずつ仕事を覚えていけます。 仕事に慣れてきたら、 商品のおすすめや新人スタッフのサポート、 在庫管理など、できることを少しずつ増やしていきましょう。 将来的には、店長や店舗責任者など、 店舗運営を担うポジションも目指せます。 ■自分らしく、長く働ける環境 ・月8日休み＋長期休暇あり 長期休暇を含めて、5連休の取得も可能です。 ・髪色・ネイル・服装自由 自分らしいスタイルを大切にしながら働けます。 ・未経験からキャリアアップ可能 店舗スタッフから店長・店舗責任者へ。 経験を積みながら、着実にステップアップできます。

【金沢市勤務】商品開発にも関われる惣菜専門店の店長候補／アイデアを活かせる裁量ある店舗運営／商品開発にも関われる

仕事内容 お仕事のポイント 【正社員の求人です】 ・惣菜・弁当の調理だけでなく、売り場づくりや商品開発にも携われる ・地域のイベントやお客様の傾向に合わせて、自分のアイデアを活かせる ・結果だけでなく「チャレンジしたこと」を評価してもらえる環境 ・頑張りをしっかり評価してもらえるため、やりがいを感じやすい ・パートスタッフと協力しながら、チームの中心として店舗を支える役割 ・地元に貢献したい方、自分で考えて前向きに働きたい方に向いている ※弊社から10名以上の紹介実績がございます。 【弊社から入社した方の声】 Aさん：初日に会社や店舗のルール説明、今後の研修内容について説明を受け 社員の皆様が非常に丁寧で親切に対応してくださり、安心してスタートを切ることができました。 Bさん：教育専門の部署があり、人材育成にも力を入れており 売上管理や日報などのシステム化も進んでいて、想像以上に組織体制が整っていて安心して入社ができました。 仕事内容 【業務内容】 ・店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 ・煮物、揚げ物、サラダ、お寿司、お弁当などを店内で調理し、できたての商品を提供 ・売り場づくり ・売り場の飾りつけ ・POPの作成 ・季節や目玉商品に合わせたレイアウト変更 ・製造量・仕入れ量・売上の管理 ・売れる量や商品傾向を見ながら、商品ラインナップや製造数を判断 ・地域イベントや気候に合わせた販売企画の実施 ・メニューのセレクト・商品開発 ・地域の好みや傾向を踏まえた新メニュー開発 ・飲食業での経験やスキルを活かした商品提案 ・パートスタッフのシフト作成・勤怠管理 ・パートスタッフとのコミュニケーション ・意見交換しやすい職場づくり ・現場の声を活かした店舗運営 当社では公開・非公開合わせて多数の案件をお預かりしています。 案件がマッチしない場合でもご希望に応じて、 その他の求人もご紹介いたしますのでお気軽にご応募ください。 ホームページ：https://business-refine.co.jp/ ───────────────────── このお仕事は職業紹介です。 紹介先企業：株式会社MHホールディングス ───────────────────── ジョブキーワード【＃BRccccccBR】 仕事番号【20-878-881T】

未経験からカフェに挑戦！あなたの成長を後押し！車通勤OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バリスタ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼UNI COFFEE ROASTERYとは／ 横浜発のカフェブランド「UNI COFFEE ROASTERY」。 「コーヒーを通して、多くの人を元気にし、世界中をリフレッシュする。」 そんな想いを大切に、横浜を中心に20店舗以上を展開しています。 ただコーヒーを提供するだけではなく、 お客様にとって「また来たい」と思っていただける空間やサービスをつくることを大切にしています。 ================================== ＋＋＋UNI COFFEE ROASTERYで働く魅力＋＋＋ ================================== ・書籍購入や資格取得など、スキルアップをサポート！ 仕事に関わる学びや挑戦を応援。知識を身につけ、成長していきたい方をバックアップします！ ・月8日休み＋長期休暇あり！ 仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。 ・5連休の取得も可能！ 旅行や趣味、家族との時間など、まとまった休みを利用してしっかりリフレッシュできます！ ・経験や意欲に応じてキャリアアップを目指せる！ 店舗責任者や複数店舗の管理、新店舗の立ち上げなど、次のステップに挑戦するチャンスがあります！ ・将来の独立も応援！ 「いつか自分のお店を持ちたい」そんな夢を持つ方も歓迎！ 店舗経営に必要な知識やノウハウを、勉強会の実施や実際の店舗運営を通して身につけることができます。 ・髪色・ネイル・服装も自由！ 自分らしいスタイルを大切にしながら、あなたらしく働くことができます！ 「仕事もプライベートも大切にしたい」 「将来のためにスキルを身につけたい」 「もっと上のポジションを目指したい」 そんな方が、自分らしく働きながら成長できる環境を整えています！ 【具体的なお仕事内容】 まずは店舗での基本的な業務からスタート！ ◎ホール・接客業務 ・お客様のご案内、オーダー対応 ・レジ業務、会計、お見送り ・ドリンク作り（コーヒー・ソフトドリンクなど） ・軽食やデザートなどの盛り付け、仕込み ・ホール内の清掃、備品の補充・管理 ＼慣れてきたら…！／ ・売上や在庫の管理 ・シフト作成の補助 ・新人スタッフの教育、育成 ・店舗運営に関する改善提案 経験や意欲に応じて、お任せする業務の幅も広がります。 店舗の中心メンバーとして、お客様に喜んでいただけるお店づくりや、スタッフが働きやすい環境づくりにも関わっていただきます！ 【UNI COFFEE ROASTERY 石川小松店について】 石川小松店は、地域のお客様をはじめ、観光やビジネスなど、さまざまなお客様にご利用いただく店舗です。 地域に根ざした店舗運営を行いながら、多くのお客様に愛されるお店づくりを目指しています。 今回募集するのは、将来的に店舗の中心となって活躍していただける社員スタッフです！ 接客業務だけでなく、店舗運営やスタッフ育成などにも積極的に関わりながら、一緒により良いお店をつくっていける方をお待ちしています。 【こんな方におすすめ！】 ・カフェや飲食業界が好き ・人と接することが好き ・将来、店舗責任者を目指したい ・店舗運営やマネジメントを学びたい ・自分のアイデアを仕事に活かしたい ・新しいことに積極的に挑戦したい ・将来独立を考えている 経験者はもちろん、これからキャリアアップしていきたい方も歓迎しています！ 「今の自分を変えたい」 「もっと成長できる環境で働きたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています！

未経験・ブランクあり歓迎◎月曜定休でご家庭の都合も相談OK♪

仕事内容 前職でも同じような受付事務をしていたのですが 暇すぎて転職を考えており「いい会社ないかな～」と ネットで調べていたんです。 お客さんからの口コミも、 ホームページとか働く人たちのブログも凝ってて、 なんか面白そう、業界は違うけど、 「ここなら大丈夫そうだ」と 転職することを決めました。 あれから6年。 社風もよく、あの時の感覚も間違ってなかったです！ ――――――――――――――――――― ⏩くるまや中山を紹介してください！ ――――――――――――――――――― 明るくて車が好きな人が多いです。 仕事でわからないことがあれば、 なんでも教えてくれるし、 自然とフォローもしてくれるので、 大きく成長できました。 また、火～土は会社からお弁当が出て、 みんなで一緒に食べています。 正直、自分は陽キャじゃないんですが、 そんな自分のことも受け入れてくれ、 自然に無理せずなじむことができました。 プライベートも遊ぶことが多く、 BBQをやったり、 早朝からホタルイカ釣りに行ったり、 岐阜までバイクで遊びに行ったり、 子供のいる方は、運動会や参観日、 サッカーの試合があったりしたら 持ちつ持たれつで助け合っています。 この仲のよさが、仕事にも いい影響を与えていると思います。 ――――――――――――――――――― ⏩仕事の内容は ――――――――――――――――――― ◆電話対応・受付業務 ◆お客様へのご案内 ◆車検日程の確認・調整 ◆営業・整備士の書類作成サポート まずは先輩スタッフの対応を見ながら、 電話の取り方やお客様対応の流れを学んでいきます。 慣れてきたら、お客様との電話やご案内を 少しずつ任されていきますよ！ お客様がいらっしゃったり、 電話がなったり、書類依頼が来たり… その時々で必要な業務に 落ち着いて対応できる力が身につきます。 もちろん最初はわからないことだらけだと思います。 隣にはいつでも先輩がいますので 安心してください！ 今年2026年秋には新工場開業し、 リフォーム済みの新しい店舗でのお仕事もできます！ ――――――――――――――――――― ⏩受付の仕事で心がけていることは ――――――――――――――――――― カーリース・7マックスにご契約いただいている 既存のお客様がメインのため、 現状の不具合や、スケジュールメンテナンスの案内、 来月オイル交換ですよ～など、 堅苦しくなく温かい会話ができれば大丈夫♪ これお土産～っておすそ分けいただいたり、 赤ちゃんが生まれて見せに来てくれたり 結婚しましたって報告をもらったり。 お客様も社員も家族の一員のような雰囲気なので、 受付として、笑顔でお迎えいただけたら嬉しいです！ ――――――――――――――――――― ⏩他、PRポイントはありますか？ ――――――――――――――――――― バンをキャンピングカー仕様にしたり、 事故車を引き取って走れるように直したり 社員の「こんなことしたい」という声を 積極的に取り入れています。 営業・整備士と協力して、 顧客満足度を高めるために工夫している やりがいのある職場です。 一体感を持って、 いろんな仕事に取り組める環境。 ・接客スキルを磨きたい人 ・チームで楽しく働きたい人 にピッタリです。 女子会をしたり、社員旅行にも行ったり、 和気あいあいとした職場です！ ――――――――――――――――――― ⏩最後に、社長より！ ――――――――――――――――――― 当社はスタッフ総勢15名のちっちゃな会社ですが、 元気と一生懸命が取柄です！ 生活にかかせない”車”を通して、 関わる人すべての方に笑顔になっていただけるようスタッフ一同、 日々お仕事に向き合っています。 当社に携わる全ての方に「感謝の念」を持つことを大切にしておりますので、 同じ「喜び」「幸せ」を共感・共有できること楽しみにしております！

未経験から国家資格目指せる！手厚いサポートあり◎賞与年2回！

仕事内容 ＼無資格・未経験から指導員デビュー／ ┌──────────────────┐ 自動車学校の事務・送迎からスタート！ 無理なくステップUPして国家資格取得◎ ＜完全週休2日制＞＜昇給・賞与あり＞ 異業種からの転職やUIターン歓迎！ └──────────────────┘ ▼ イチ推しPOINT ▼ …………………………… ◆正社員として腰を据えて成長叶う！ └安定の月給制＆地元に根差して働ける ◆国家資格「教習指導員」を目指せる └研修・資格取得費用は会社が全面支援 ◆週休2日(日祝＋平日)でメリハリばっちり └基本は17時25分上がり！家庭と両立◎ ◆UIJターン大歓迎！ブランク明けもOK └住宅の紹介・情報提供も可能！ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ■━━━━━━■ ┃ お仕事内容 ┃ ■━━━━━━■ 輪島市にある 「輪島綜合自動車学校」で 教習指導員を目指したい方を大募集！ 入校手続きなどの受付事務や 教習生の送迎などからスタートして 国家資格取得に向けて 研修・準備を進めていきます。 ▼入社後は…▼ ー まずは教習所の運営や流れを知るため サポート業務をご担当いただきます。 下記の流れで、必要な知識や コミュニケーション力を 無理なく身につけられます◎ (1)入校生への教習に関する説明 (2)送迎バスの運転 (3)入校受付事務 入校案内、申込受付、入校準備 (4)受付書類の確認、原簿作成 入校生のテキスト準備 (5)所持免許に応じた 車種別の入校条件の把握 (6)資格取得に向けた知識習得 ※先輩講師による受検サポート (7)教習プランの作成サポート 研修・資格取得費用は全て会社負担！ 教えるプロである先輩の手厚いサポートで 着実に資格取得が叶います♪ ▼資格取得後は…▼ ー 学科教習や実技教習を担当します。 ・運転操作や交通ルールの指導 ・安全運転の考え方を伝える教習 ・教習生一人ひとりに合わせた声かけ など 「できなかったことができるようになる」 貴重な瞬間に立ち会いながら 自分自身の成長も実感できるお仕事です。 教習生が免許を取得し、 自信を持って卒業していく姿を見ると 人を育てるやりがいを感じられます。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ 【株式会社まちづくり輪島について】 輪島の市街地や暮らしを支えるため 設立された「まちの総合商社」。 観光、商業、不動産、教育など、 地域の課題に向き合う事業を展開し、 震災からの復興支援にも 継続して取り組んでいます。 輪島綜合自動車学校は 地域の移動手段と交通安全を守る 事業の大切な柱のひとつ。 親切でわかりやすい指導をモットーに 長年、輪島の交通を支えてきました。 日々の業務を通じ、教習生の成長や 地域の方々の暮らしを見守る やりがいあるお仕事に挑戦しませんか？ 「指導員」という仕事に 少しでも興味を持った方は、 まずはお気軽にご応募ください！ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━

洋食や居酒屋の経験を活かし、未経験から寿司職人へ！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ┏─・─・─・─・─・─・─・─・─┓ 経験を活かしてステップアップ！ 寿司職人として一歩踏み出そう！ ┗─・─・─・─・─・─・─・─・─┛ ー✨・おすすめPOINT・✨ー ✅月給28万円以上の安心スタート！ ✅売上達成時のプチボーナスあり♪ ✅単身用の住宅補助制度も完備！ ✅週休2日制で希望休も相談OK！ ✅金沢駅直結＆車通勤OKで快適！ ／ スタッフ思いの現場より 皆様へメッセージです✨ ＼ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【お任せするお仕事内容】 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ お寿司屋さんである当店にて 和食調理や寿司を握る業務を 担当していただきます⭐ ⏩入社後のステップ まずは魚の水洗いや皮むき、 食材のカットなどの仕込みや 調理補助からスタート！ 他業態での調理経験や 包丁の扱い慣れがあれば すぐに馴染んでいただけます◎ 業務に徐々に慣れてきたら 魚の下処理や軍艦巻き、 メインの握り業務へと進みます！ 寿司を握ったことがなくても ベテラン職人が丁寧に教えるので 安心して始められますよ✨ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【職場環境・フォロー体制】 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 43席の落ち着いたお店です！ 居酒屋やホテル、和食店など 様々な前職のスタッフが活躍中⭐ 「和食や寿司の技術を磨きたい」 「調理経験を活かしたい」 そんな想いを全力で応援します！ 働きながら調理師や ふぐ調理師などの資格取得も しっかりサポートします⏰

【石川県内限定勤務】転勤なしで地元でずっと働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、その他販売/フロアスタッフ セルフスタンドのため給油作業はなし！ガソリンスタンドでのお客様対応や給油サポート、整備などをお任せします。 ＼ ✨ この求人のポイント✨ ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅【安定】賞与4ヶ月！ ✅ 資格取得費用は全額会社が負担 ✅ 2年目以降はライフスタイルに応じた働き方が選択可能！ ✅ 石川県内勤務で転勤は一切なし ✅ 家族手当や住宅手当など手当が充実 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 車の知識は一切不要です！ まずは元気な挨拶ができればOK！ 簡単な作業から始め、徐々に オイル交換やタイヤ交換なども お教えしていきます。 ※入社後は座学研修からスタートし、 未経験の方も安心して業務に慣れます。 【安定した生活基盤を築きたい方へ】 石川県で腰を据えて働きたいあなたへ。 完全週休二日制に加え、2年目以降は ライフスタイルに合わせて休日数を選択可能。 家族との時間や趣味を大切にしながら、 長く安心して働ける環境です。 【専門スキルを身につけたい方へ】 未経験から市場価値を高めたいあなたへ。 整備士や危険物取扱者などの国家資格を 会社全額負担で取得できる環境です。 日々の業務を通じて着実にスキルを磨き、 プロフェッショナルを目指せます。 「学生時代のアルバイト経験を活かしたい」 「車が好き」...そんな方にピッタリ！ 働きながら整備士や国家資格を取得し、 一生モノのスキルを手に入れませんか？ 未経験からプロフェッショナルへ、 あなたの「人生を変える」キャリアを応援します。

経験者優遇！月給35万円スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給35万円からの高収入スタート！ ✅市場直送の魚で本格的な技術が身につく！ ✅食費も浮いて嬉しい美味しいまかない付き！ ✅髪型や髪色自由であなたらしく働ける！ ✅遠方からの応募も安心の寮や社宅完備！ ✅ 年齢不問、これまでの経験や技術を活かせる！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 金沢駅近くの寿司屋にて、仕込みから調理、接客まで幅広い業務をお任せします。市場直送の新鮮な魚を扱い、本格的な寿司技術を身につけながら、お客様に美味しいお寿司と特別な時間を提供するやりがいのあるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・魚の下処理やシャリ炊きなどの仕込み ・新鮮なネタを使った本格的な寿司の握り ・旬の食材を活かした一品料理の調理 ・料理の美しい盛り付けとお客様への提供 ・カウンター越しのお客様との温かい接客 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．未経験からでも基礎からしっかり学べる丁寧な指導があります 2．簡単な作業からスタートし、段階的に握りまでステップアップできます 3．堅苦しい雰囲気はなく、チームワークを大切にする温かい職場です ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「市場直送の新鮮な魚を扱える」 →毎日市場から届く新鮮な魚を扱うため、魚の目利きや捌き方など、本物の知識と技術を実践的に学ぶことができます。 2.「売上に応じたバック制度」 →握り手として活躍できるようになれば、売上に応じたバック制度があるため、頑張りがしっかり収入に反映される環境です。 3.「駅チカでアクセス抜群の好立地」 →金沢駅から徒歩3分という絶好のロケーションで、車やバイクでの通勤も可能なので、毎日無理なく通うことができます。 将来的に身につけられるスキルや職位など 最初は簡単な仕込みや調理補助からスタートし、経験豊かな先輩スタッフから丁寧に基礎を学びます。段階的に技術を習得し、カウンターでの握りや接客をお任せするようになります。将来的には、売上に応じたバック制度で高収入を目指せるだけでなく、店舗運営のノウハウを学び、独立して自分の店を持つという夢を叶えることも可能な環境です。

【賞与4.5ヶ月分】未経験から査定のプロへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅昨年度賞与実績4.5ヶ月分 ✅賞与は嬉しい年3回支給 ✅初年度から年収400万円可 ✅経験者は年収550万円可 ✅年間休日120日以上で水曜定休 ✅完全週休2日制で残業少なめ ✅本社併設の安定した旗艦店舗 ✅個人ノルマなしで接客に専念 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎お仕事について K-ブランドオフ金沢本店にて、 ブランドバッグ、時計、 ジュエリーなどの買取・査定を中心に、 店舗での接客や店舗運営全般をお任せします。 お客様がそのお品物を手放される理由や思い出に 寄り添い、丁寧にお話を 伺いながら査定価格の理由を 分かりやすく説明する仕事です。 ノルマはないため、一人ひとりのお客様に誠実に 向き合えます。 ・ブランド品の買取受付 ・お客様へのヒアリング ・商品の査定 ・買取価格の提示 ・査定価格の理由説明 ・ブランド品の販売、接客 ・商品管理 ・在庫管理 ・売場づくり ・店舗運営のサポート など、希望や適性に 応じてSNSでの情報発信にも関われます。 ◎取り扱う商品 ・ブランドバッグ ・高級腕時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・アパレル ・アクセサリー など、幅広いジャンルを扱います。 ◎充実の研修制度 入社時に査定の知識やブランド知識は不要です。 まずは座学とOJTで基本を学び、 その後専門トレーナーのもとで査定技術を 身につけていきます。 まず研修の流れとして ・接客販売研修で基礎を学ぶ ・査定研修で真贋判定を学ぶ ・サポートを受け査定デビュー と、段階的に成長できる環境が整っています。 ◎金沢本店で働く魅力 金沢本店は、K-ブランドオフの本社に 併設された旗艦店舗です。長年培ったノウハウが 集まっており、ベテランや専門知識を持つ社員が 近くにいるため、分からないことはいつでも 確認しながら経験を積めます。 ◎キャリアパス まずは店舗スタッフからスタートし、バイヤー、 店長、エリア統括、さらには本社併設の強みを 活かして将来的に本部業務へキャリアを 広げるチャンスもあります。

メニュー開発から運営までディナー部門のシェフ募集！ イタリアン・フレンチ等の飲食店経験お持ちの方歓迎

仕事内容 金沢市西念にあります 「フェルヴェール金沢店」にて 正社員の調理スタッフを募集いたします！ 現在はランチ・カフェ営業が中心ですが、 今後ディナー営業を本格的に始動させるための メンバー募集です！ 入社後はまずランチ営業で業務に慣れていただき、 その後、ディナー部門の立ち上げを主導していただきます。 ////////////////////////////////////////////////// ◎ディナー部門の立ち上げメンバー募集！ ◎メニュー開発から店舗運営まで関われます！ ◎月給30万円～！経験・スキルを最大限評価！ ◎本店での調理研修などサポート体制あり ////////////////////////////////////////////////// ＜勤務地＞ フェルヴェール金沢店 (金沢市西念1丁目16-9) ※JR金沢駅から徒歩圏内 【主な業務内容】 ━━━V━━━━━━━━━━━━ 自社ブランド卵「セイアグリー健康卵」を 使用したレストランでの調理業務全般。 ＜具体的な業務範囲＞ ・ランチ、カフェメニューの調理、仕込み ・ディナーコース、新メニューの企画、開発 ・食材管理、発注、仕入れ先の選定 ・キッチン全体のオペレーション構築、改善 ・季節限定メニューやイベントの企画立案 【求めている人材】 ━━━V━━━━━━━━━━━━ ・飲食店での調理実務経験をお持ちの方 （イタリアン・フレンチのご経験：目安2年以上） ・ディナー部門拡大など、新しい挑戦に 意欲を持って主体的に取り組める方 ＼こんな経験をお持ちの方歓迎です！／ ・コース料理のメニュー開発や企画のご経験 ・新店舗や新部門の立ち上げに関するご経験 ・キッチン内でのマネジメント、後輩の指導・育成経験 【仕事の環境について】 ━━━V━━━━━━━━━━━━ (1) ディナー部門の立ち上げを一任 メニュー構成、価格設定、オペレーション構築まで、 ゼロから携わることができます。 料理人としての技術だけでなく、 店舗開発やマネジメントのスキルも身につく環境です。 (2) 高品質な食材を扱える 鶏の飼料や水、環境まで徹底管理した 「セイアグリー健康卵」を始め、 地元産の無農薬野菜など、生産者の顔が見える こだわりの食材を使用できます。 食材の価値を最大限に引き出す料理を追求してください。 (3) 勤務環境 本店（富山県高岡市）での研修では、 当社の理念や食材への深い理解を共有します。 経験豊富なシェフの直接指導もありますのでご安心ください。 また、調理師免許以外の資格取得支援もあり、 スキルアップを継続的にサポートします。 【応募について】 ━━━V━━━━━━━━━━━━ ご不明な点やご質問などございましたら まずはお気軽にお問い合わせください。 WEBからの応募は随時受付中です。 お問い合わせだけでも構いません。 ご応募お待ちしております。 ※面接前の見学も可能です！ 〈店舗情報：フェルヴェール金沢店〉 JR金沢駅から徒歩圏内。 ステンドグラスが印象的なロイヤルブルーの洋館レストランです。 自社ブランド卵の本当の美味しさを伝えることをコンセプトに、 オムライスやスフレパンケーキなどを提供しています。

大手“マツダ”だからこその厚待遇・好環境あり◎休日休暇も充実

仕事内容 誰もが知っている日本の自動車メーカー『マツダ』 その中でも『北陸マツダ』は北陸３県に18店舗を展開しており、 北陸地区では人員・店舗数・売上高のすべてにおいて トップクラスの規模を誇る広域ディーラーです。 今回はマツダディラーの店舗にある整備工場にて お客様のカーライフの安全を守る “整備士”を募集します！ ＼あなたの自動車整備士資格を活かしませんか？／ 今までの経験・スキルを活かして より良い待遇・環境の会社にチャレンジしたい！という方大歓迎！ ディーラーでの勤務だからこそ、メーカーと連携した研修や整備情報に触れる機会が多く、 専門性の高い知識や技術を身につけることが可能！ 最新の技術や車両に日常的に関われるため、 常に新しいスキルを吸収できるのも魅力の一つ！ ◆【プライベートも大切にできる◎】 定休日の毎週火曜日＋月に2～3日の水曜休みに加え 月1～2日の個人休日あり。 有休取得率も高く、半日で取得できる有休制度など メリハリのある環境で活躍することができます。 ◆【充実の福利厚生！】 大手だからこその整った手当・待遇あり◎ 全国マツダ福祉会による福利厚生制度や、 車好きに嬉しい自動車購入や整備に関しての社割あり！ 好環境・厚待遇の当社であれば、腰を据えて活躍できるはずです！ ・････━━━━━━━━━━━････・ 【仕事内容】 点検、オイル交換、車検整備、一般整備 他、故障時の修理、オプションパーツの取り付けなど、 お客様の自動車の安全を守るポジション！ 整備だけでなく、お客様へのご説明や接客を行うこともあります。 「ありがとう」を直接いただけるのは、当社の整備職ならではのやりがいです。 【入社後は…】 北陸マツダでの新人研修で、企業やマツダ車についての知識を深めていただきます。 配属後は、あなたの経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。

大手“マツダ”だからこその厚待遇・好環境あり◎休日休暇も充実

仕事内容 誰もが知っている日本の自動車メーカー『マツダ』 その中でも『北陸マツダ』は北陸３県に18店舗を展開しており、 北陸地区では人員・店舗数・売上高のすべてにおいて トップクラスの規模を誇る広域ディーラーです。 今回はマツダディラーの店舗にある整備工場にて お客様のカーライフの安全を守る “整備士”を募集します！ ＼あなたの自動車整備士資格を活かしませんか？／ 今までの経験・スキルを活かして より良い待遇・環境の会社にチャレンジしたい！という方大歓迎！ ディーラーでの勤務だからこそ、メーカーと連携した研修や整備情報に触れる機会が多く、 専門性の高い知識や技術を身につけることが可能！ 最新の技術や車両に日常的に関われるため、 常に新しいスキルを吸収できるのも魅力の一つ！ ◆【プライベートも大切にできる◎】 定休日の毎週火曜日＋月に2～3日の水曜休みに加え 月1～2日の個人休日あり。 有休取得率も高く、半日で取得できる有休制度など メリハリのある環境で活躍することができます。 ◆【充実の福利厚生！】 大手だからこその整った手当・待遇あり◎ 全国マツダ福祉会による福利厚生制度や、 車好きに嬉しい自動車購入や整備に関しての社割あり！ 好環境・厚待遇の当社であれば、腰を据えて活躍できるはずです！ ・････━━━━━━━━━━━････・ 【仕事内容】 点検、オイル交換、車検整備、一般整備 他、故障時の修理、オプションパーツの取り付けなど、 お客様の自動車の安全を守るポジション！ 整備だけでなく、お客様へのご説明や接客を行うこともあります。 「ありがとう」を直接いただけるのは、当社の整備職ならではのやりがいです。 【入社後は…】 北陸マツダでの新人研修で、企業やマツダ車についての知識を深めていただきます。 配属後は、あなたの経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。

大手“マツダ”だからこその厚待遇・好環境あり◎休日休暇も充実

仕事内容 誰もが知っている日本の自動車メーカー『マツダ』 その中でも『北陸マツダ』は北陸３県に18店舗を展開しており、 北陸地区では人員・店舗数・売上高のすべてにおいて トップクラスの規模を誇る広域ディーラーです。 今回はマツダディラーの店舗にある整備工場にて お客様のカーライフの安全を守る “整備士”を募集します！ ＼あなたの自動車整備士資格を活かしませんか？／ 今までの経験・スキルを活かして より良い待遇・環境の会社にチャレンジしたい！という方大歓迎！ ディーラーでの勤務だからこそ、メーカーと連携した研修や整備情報に触れる機会が多く、 専門性の高い知識や技術を身につけることが可能！ 最新の技術や車両に日常的に関われるため、 常に新しいスキルを吸収できるのも魅力の一つ！ ◆【プライベートも大切にできる◎】 定休日の毎週火曜日＋月に2～3日の水曜休みに加え 月1～2日の個人休日あり。 有休取得率も高く、半日で取得できる有休制度など メリハリのある環境で活躍することができます。 ◆【充実の福利厚生！】 大手だからこその整った手当・待遇あり◎ 全国マツダ福祉会による福利厚生制度や、 車好きに嬉しい自動車購入や整備に関しての社割あり！ 好環境・厚待遇の当社であれば、腰を据えて活躍できるはずです！ ・････━━━━━━━━━━━････・ 【仕事内容】 点検、オイル交換、車検整備、一般整備 他、故障時の修理、オプションパーツの取り付けなど、 お客様の自動車の安全を守るポジション！ 整備だけでなく、お客様へのご説明や接客を行うこともあります。 「ありがとう」を直接いただけるのは、当社の整備職ならではのやりがいです。 【入社後は…】 北陸マツダでの新人研修で、企業やマツダ車についての知識を深めていただきます。 配属後は、あなたの経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。

大手“マツダ”だからこその厚待遇・好環境あり◎休日休暇も充実

仕事内容 誰もが知っている日本の自動車メーカー『マツダ』 その中でも『北陸マツダ』は北陸３県に18店舗を展開しており、 北陸地区では人員・店舗数・売上高のすべてにおいて トップクラスの規模を誇る広域ディーラーです。 今回はマツダディラーの店舗にある整備工場にて お客様のカーライフの安全を守る “整備士”を募集します！ ＼あなたの自動車整備士資格を活かしませんか？／ 今までの経験・スキルを活かして より良い待遇・環境の会社にチャレンジしたい！という方大歓迎！ ディーラーでの勤務だからこそ、メーカーと連携した研修や整備情報に触れる機会が多く、 専門性の高い知識や技術を身につけることが可能！ 最新の技術や車両に日常的に関われるため、 常に新しいスキルを吸収できるのも魅力の一つ！ ◆【プライベートも大切にできる◎】 定休日の毎週火曜日＋月に2～3日の水曜休みに加え 月1～2日の個人休日あり。 有休取得率も高く、半日で取得できる有休制度など メリハリのある環境で活躍することができます。 ◆【充実の福利厚生！】 大手だからこその整った手当・待遇あり◎ 全国マツダ福祉会による福利厚生制度や、 車好きに嬉しい自動車購入や整備に関しての社割あり！ 好環境・厚待遇の当社であれば、腰を据えて活躍できるはずです！ ・････━━━━━━━━━━━････・ 【仕事内容】 点検、オイル交換、車検整備、一般整備 他、故障時の修理、オプションパーツの取り付けなど、 お客様の自動車の安全を守るポジション！ 整備だけでなく、お客様へのご説明や接客を行うこともあります。 「ありがとう」を直接いただけるのは、当社の整備職ならではのやりがいです。 【入社後は…】 北陸マツダでの新人研修で、企業やマツダ車についての知識を深めていただきます。 配属後は、あなたの経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。

大手“マツダ”だからこその厚待遇・好環境あり◎休日休暇も充実

仕事内容 誰もが知っている日本の自動車メーカー『マツダ』 その中でも『北陸マツダ』は北陸３県に18店舗を展開しており、 北陸地区では人員・店舗数・売上高のすべてにおいて トップクラスの規模を誇る広域ディーラーです。 今回はマツダディラーの店舗にある整備工場にて お客様のカーライフの安全を守る “整備士”を募集します！ ＼あなたの自動車整備士資格を活かしませんか？／ 今までの経験・スキルを活かして より良い待遇・環境の会社にチャレンジしたい！という方大歓迎！ ディーラーでの勤務だからこそ、メーカーと連携した研修や整備情報に触れる機会が多く、 専門性の高い知識や技術を身につけることが可能！ 最新の技術や車両に日常的に関われるため、 常に新しいスキルを吸収できるのも魅力の一つ！ ◆【プライベートも大切にできる◎】 定休日の毎週火曜日＋月に2～3日の水曜休みに加え 月1～2日の個人休日あり。 有休取得率も高く、半日で取得できる有休制度など メリハリのある環境で活躍することができます。 ◆【充実の福利厚生！】 大手だからこその整った手当・待遇あり◎ 全国マツダ福祉会による福利厚生制度や、 車好きに嬉しい自動車購入や整備に関しての社割あり！ 好環境・厚待遇の当社であれば、腰を据えて活躍できるはずです！ ・････━━━━━━━━━━━････・ 【仕事内容】 点検、オイル交換、車検整備、一般整備 他、故障時の修理、オプションパーツの取り付けなど、 お客様の自動車の安全を守るポジション！ 整備だけでなく、お客様へのご説明や接客を行うこともあります。 「ありがとう」を直接いただけるのは、当社の整備職ならではのやりがいです。 【入社後は…】 北陸マツダでの新人研修で、企業やマツダ車についての知識を深めていただきます。 配属後は、あなたの経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。

能登、七尾本社から。全国の旅行業界とつながる営業&営業事務。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他旅行、レジャー/トラベル法人営業、営業事務 私たちは、石川県七尾市の本社を起点に、首都圏・関西の大手旅行代理店や 学校・企業のお客様とバス事業をつないでいく営業&営業事務スタッフを お迎えします。バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた 丸一観光グループ。能登から、新しい旅のカタチをいっしょにつくって いくお仕事です。 日々のメインは、見積もり作成・運行プラン設計・社内連携といった 内勤の仕事。電話やメールで届くお客様のご要望を、丁寧に組み立てて お返ししていきます。数字とスケジュール、そして気配りで支える、 内勤中心の営業職です。 ────────────────────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【問い合わせ対応・見積もり作成】 ■ 旅行代理店・学校・企業からの問い合わせ対応（電話・メール） ■ 運行プランの作成と見積もりのご返信 ■ 日程調整・車両手配の社内連絡 ■ 繁忙期は1日数十件の見積依頼に対応することもあります 【ツアープラン設計・提案】 ■ ツアープランの企画・設計（観光地・お食事・宿泊先の選定） ■ 継続取引のある旅行会社への定期連絡と提案 ■ 新しいツアー企画への協力（ルート提案・現場下見など） ■ ご提案資料の作成（Excel・Word・PowerPoint） 【営業事務業務】 ■ 見積書・請求書の作成 ■ 受発注処理、伝票入力 ■ 運行スケジュールの調整と記録 ■ 契約書類の整理とファイリング ■ 運行データの集計・社内共有 【その他のお仕事】 ■ 外回り営業：年に数回、首都圏・関西のキーマンへの訪問 ■ 地元（能登・金沢圏）の学校・企業へのご提案 ■ 能登の観光・地域情報の収集（観光地・トレンド・新商品） ■ 業務改善のちょっとした提案、ツアープラン事例の整理 ────────────────────────────────── ◆ 大手旅行代理店との取引について 丸一観光グループは、首都圏・関西の大手旅行代理店との取引が 長年の強みです。修学旅行のバス手配、企業研修の送迎、 観光ツアーの貸切など、依頼内容は幅広く、毎日たくさんの 問い合わせが届きます。 「この日程で貸切バスを手配したい」 「こんなツアーを企画したい」 「能登・金沢方面の観光ルートを提案してほしい」 その一つひとつに、丁寧に見積もり、提案でお応えしていく仕事です。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、高速バス事業も 展開しています。 地元・能登から、全国の旅行業界とつながる仕事。 全国規模の取引に関われる手ごたえと、地域に根ざしたバス会社 ならではの距離感。両方を味わえるポジションです。 ────────────────────────────────── ◆ 七尾本社で働く魅力 七尾は能登半島の玄関口。和倉温泉、輪島朝市、千枚田、見附島など、 全国に誇れる観光資源が、車で30分〜1時間圏内にあります。 「地元の魅力を、首都圏・関西の旅行代理店に伝える営業」という、 能登ならではのやりがいがある仕事です。 本社には経営層・管理部門・運行管理・営業・整備が一体となって 集まっており、社内連携がスムーズ。新しい企画も、社長との距離が 近い環境で、すぐに動かしていけます。 「能登が好き」「地域とつながる仕事がしたい」という方にとって、 ここはとても良い場所だと、私たちは思っています。 ────────────────────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ 「人と人をつなぐ仕事」がこの職種の本質です。 旅行代理店の担当者と「次の修学旅行は能登めぐりがいいね」と 話し合ったり、学校の先生と「予算内でどこまで欲張れるか」を 工夫したり。プランを設計する楽しさと、お客様の「楽しかった！」 が返ってくる手ごたえ、両方を味わえる仕事です。 総務・経理サポート・運行管理との連携など、いろんな業務に 少しずつ携われるのも特徴。アクティブに動いて、社内のいろんな 人と話す機会が多いので、コミュニケーションを楽しめる方に ぴったりです。 「言われたことだけやる」ではなく、「気づいたことを動いてみる」 ができる環境。一つひとつの業務を覚えるたびに、会社全体が 見えてくる。そんな成長の手ごたえがある仕事です。 ────────────────────────────────── ◆ 入社後のステップ 【入社〜3か月】本社の動きを覚える期間。 電話の取り方、見積もりの作り方、社内連絡の流れを 学びます。本社ならではの「経営との距離の近さ」を 感じながら、業務を身につけていきましょう。 【3〜6か月】 担当する旅行会社・案件を持って、独り立ち。 自分の判断で見積・提案を進めていきます。 見積もりから請求まで一連を完結できるように。 【6か月〜1年】能登の本社の中核へ。 地元・能登の学校・企業との関係構築から、 全国の旅行会社とのやりとりまで担う中核メンバーに。 大手旅行代理店のキーマンとの関係構築もお任せします。 ────────────────────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 営業ディレクター・管理職候補へのステップアップ ■ 本社中枢の中核メンバーへ ■ 旅行業務取扱管理者などの資格取得を会社が支援 ■ 能登地区の地域連携・観光振興のプロジェクト参画 ────────────────────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・ 路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間を お届けしてきました。 本社は能登半島の入り口・七尾市。創業の地として、地域とともに 歩んできました。グループは丸一観光・丸一運輸・丸一タクシー・ 金沢ハイヤーの4社にフェリーチェを加えた構成です。 中途入社の仲間も多く、フラットに話し合える職場です。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を 本社・金沢営業所で取得。安全への取り組みが、第三者機関にも 認められた職場です。 「まるいい時間」を、能登から、いっしょにつくっていきましょう。

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 焼き鳥惣菜専門店にて キッチン業務全般をお任せします。 ■食材の仕込み ■焼き鳥の串打ち ■炭火での焼き作業 ■炭おこし・火加減の調整 ■惣菜の調理・盛り付け ■店舗限定メニューの企画・提案 ■キッチン内の清掃・衛生管理 など まずはできることから、不安がある方は 調理補助からスタートしていただきます！ 店舗スタッフと協力しながら、お客様に 喜ばれる料理を提供するお仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

お客様に深く寄り添う結婚式づくり

仕事内容 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ おふたりの想いに深く寄り添い、 レストランだからこそ叶う、 記憶に残る一日をつくるお仕事です ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ひらまつのレストランスタッフの一員 としてひらまつウェディングの魅力を伝える セールスコーディネーター職(新規接客) から、お二人の理想を叶え、当日までの お手伝いをするウェディングプランナー職 まで、あなたの強みを活かした ポジションを担当いただきます。 ======================== 主な業務内容 ======================== (1)新規見学のご案内 ◆結婚式をご検討中のお客様へ、 会場の特徴や魅力を伝え、 レストランウェディングならではの 過ごし方をご紹介 ◆おふたりの想いやこだわりを引き出し、 理想を具現化することで、期待を超える ウェディングプランをご提案 (2)打ち合わせ(ご成約後) ◆結婚式当日に向けて、 料理・装花・衣装・写真・BGM・ 進行などをトータルでプランニング ◆シェフやサービススタッフ、 パートナー企業と連携しながら、 おふたりの想いを形にしていく準備を担当 (3)結婚式当日のサポート ◆担当プランナーとして、 新郎新婦の一番近くで進行をサポート ◆ゲスト対応や式全体の運営を行い、 おふたりが安心して過ごせる 一日を創り上げる ―――――――――――――――――――― - ✨魅力ポイント - ✅最初から最後まで、同じ想いで ひらまつでは、初回お打ち合わせから 結婚式当日まで同じプランナーが 寄り添います。 分業制ではないから、おふたりの想いや 背景を深く知ったうえで、一緒に一日を つくり上げていける喜びがあります。 ✅「ひらまつ」ならではの提案力 料理にこだわるレストランウェディングで 特別な一日を演出できます。 ✅お客様から直接いただく「ありがとう」 一組一組に向き合うからこそ、 「あなたにお願いしてよかった」 という言葉を直接いただける やりがいのある仕事です。 - ✨こんな方をお待ちしています - ◆ブライダル業界の経験を活かして、 さらに成長したい方 ◆人と話すこと・喜んでもらうことが 好きな方 ◆接客力・提案力・チームを動かす力を 活かして、ウェディングの仕事に 挑戦したい方 ◆ブライダル未経験でも、 営業・提案の経験を活かしたい方 ◆打ち合わせから当日まで、 一貫してお客様に寄り添いたい方 ◆英語を活かして、 海外のお客様の対応にも挑戦したい方 - ✨入社後のサポート - まずはサブプランナーとしてスタートし、 先輩と一緒に実務を学べるOJT体制です。 「レストランサービス研修」、 「ひらまつウェディング研修」など、 希望や適性に合わせて 学ぶ機会をご用意しています。 ======================== ひらまつウェディングの想い ======================== ～～ 幸せを囲む日 幸せが続く日 ～～ 結婚式はゴールではなく、おふたりで歩む 人生の新たなスタート。 私たちが大切にしているのは、 特別な一日をつくることだけでは ありません。結婚式のあとも、記念日や ご家族の節目に何度でも帰ってこられる 場所であり続けること。 ひらまつのレストランには、 20年以上通い続けてくださる ご夫婦や、お子様、ご家族と一緒に 訪れてくださるお客様がたくさん いらっしゃいます。 結婚式の日から始まるご縁が、 一つ、また一つと幸せな 想い出になっていく。その時間を 長く見守り続けられることが、 ひらまつウェディングで働く 大きな喜びです。 ――――――――――――――――――――

40代・50代も多数活躍中！これまでの経験を最高峰の舞台で☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅ 現状の収入・働き方に悩む、すべての自動車営業経験者の方へ。 「これまでの経験を正当に評価されたい」 「年齢とともに体力的な負担を減らし、長く営業を続けたい」 「雑務に追われず、お客様一人ひとりとじっくり向き合いたい」……。 メルセデス・ベンツ認定中古車を扱う当店では、20代・30代はもちろん、40代・50代の経験豊富なミドル・ベテラン世代も多数活躍中！ 「WEBからの高い集客力」と「分業制」を武器に、体力的な負担を減らしながら「営業本来の仕事」と「高年収」を実現できます。 ///////// 40代・50代の経験者に選ばれる理由 ////////// 【豊富な経験が活きる！高い成約率と集客力】 全国から注目される認定中古車。 ネット・電話での問い合わせ対応が中心のため、お客様は既にニーズが固まっています。 あなたのこれまでの自動車知識や、落ち着いた的確な提案力が成約に直結します。 【1台目から高還元（年次に関係なく正当評価）】 販売台数に応じて高率インセンティブを支給。入社5年目で年収700万円超えなど、社歴や年齢に関係なく、これまでの経験を活かしてすぐに高収入を目指せます。 【営業専念の分業制で体力的な負担も軽減】 整備・洗車・事務作業は専門部署が担当。「洗車や納車準備で1日が終わる…」といった心配はありません。体力的にも無理なく、営業業務に100％集中できます。 【残業月5〜10h程度・土日休も相談可】 原則定時退社。シフト休で土日休みや連休も取得でき、ご家族との時間やプライベートも大切にしながら長く健康的に働けます。 【安心の車両モニター制度】 会社指定のメルセデス・ベンツを月額＋ガソリン代のみで貸与（車検・保険等の自己負担なし）。 ご自身で上質な走りを体験しながら提案に活かせます。 //////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 「メルセデス・ベンツ認定中古車」の販売・提案をお任せします。 100％反響営業： 飛び込みやテレアポは一切なし。来店対応が8割です。 中古車ならではの専門性： 一台一台状態の異なる車の価値を見極め、引き出す面白さがあります。これまでの自動車業界での経験・目利き力が存分に活きるポジションです。 長期的なフォロー： 購入後の車検案内などを通じて、お客様と一生モノの信頼関係を築いていただけます。 グローバル研修： 報奨研修としてドイツ・フランスなど本場の文化に触れるチャンスもあります。 ＜経験者の声：中途入社4年目（40代／前職：国産車ディーラー営業）＞ 「40代になり、ただ数を追うだけの営業や体力的な負担に不安を感じて転職しました。 当店が扱う認定中古車は全国から引き合いがあり、反響の多さに驚いています。お客様からの専門的なご質問に対しても、これまでの知識や経験を活かしてスムーズにお答えできるため、質の高い商談ができています。 事務や整備のサポートに追われない分業制のおかげで体力的な負担も大きく減り、同年代の社員も多く活躍しているので非常に働きやすいですね。」

「ここなら長く続けられそう」そう思える安心感◎≪賞与年2回・家族手当・退職金あり・安定企業≫

仕事内容 【仕事内容】 「ここでキャリア築きなおしたい！」 ……それ、叶えられます└〇-〇┘？？？？ ・家族のために安定企業に入りたい ・もう転職を繰り返したくない ・無理なく長く働きたい ・でも、収入や待遇は妥協できない ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ そんな想いを持つ方に 見 て ほ し い ！ ［ “ 地域に根付いて働ける ” 安定企業の接客スタッフ］ メガネスーパー輪島店は、 地域のお客様の“見える”を支える 地域密着型のお店です。 ご来店されるのは、長年この地域で 暮らしているお客様が中心◎ 〇。「前に作ったメガネ、調子いいよ」 〇。「またお願いね」 そんな風に、 お客様と長く関係性を築ける環境です！ ＼ 安定企業で築く安定感も…！ ／ ★完全週休2日制・残業ほぼなし ★昇給・賞与年2回＋家族手当あり ★退職金制度あり ★社員・家族割引制度あり 《仕事内容》- ご来店されたお客様へ、 メガネ選びのサポートを行います。 ？ 視力やお悩みのヒアリング ？ フレーム・レンズのご提案 ？ 視力測定・フィッティング ？ 商品陳列・在庫管理 ※専門知識は入社後に学べます ※研修制度・資格取得支援制度あり 【アピールポイント】 【メガネスーパー】は… 長く安心して働ける環境づくりを 大切にしています！ 〇。全国展開企業ならではの安定基盤！ ”景気に左右されにくい業界” ”福利厚生・待遇はもちろん充実” 〇。負担少なめの働き方も魅力的！ ”完全週休2日制” ”残業ほぼなし” 〇。未経験からでも専門スキル身につく！ ”研修充実” ”資格取得支援制度あり” 〇。地域密着だからこその働きやすさ！ ”落ち着いた環境と接客ができる”

旅をカタチに。旅行代理店と信頼をつなぐ営業&営業事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他旅行、レジャー/トラベル法人営業、営業事務 私たちは、石川県金沢市を起点に、首都圏・関西の大手旅行代理店や 学校・企業のお客様とバス事業をつないでいく営業&営業事務スタッフを お迎えします。バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた 丸一観光グループ。お客様の「やりたい旅」を「カタチ」に変えていく、 橋渡しのお仕事です。 日々のメインは、見積もり作成・運行プラン設計・社内連携といった 内勤の仕事。電話やメールで届くお客様のご要望を、丁寧に組み立てて お返ししていきます。数字とスケジュール、そして気配りで支える、 内勤中心の営業職です。 ────────────────────────────────── ◆ お任せしたいお仕事 【問い合わせ対応・見積もり作成】 ■ 旅行代理店・学校・企業からの問い合わせ対応（電話・メール） ■ 運行プランの作成と見積もりのご返信 ■ 日程調整・車両手配の社内連絡 ■ 繁忙期は1日数十件の見積依頼に対応することもあります 【ツアープラン設計・提案】 ■ ツアープランの企画・設計（観光地・お食事・宿泊先の選定） ■ 継続取引のある旅行会社への定期連絡と提案 ■ 新しいツアー企画への協力（ルート提案・現場下見など） ■ ご提案資料の作成（Excel・Word・PowerPoint） 【営業事務業務】 ■ 見積書・請求書の作成 ■ 受発注処理、伝票入力 ■ 運行スケジュールの調整と記録 ■ 契約書類の整理とファイリング ■ 運行データの集計・社内共有 【その他のお仕事】 ■ 外回り営業：年に数回、首都圏・関西のキーマンへの訪問 ■ ご紹介ベースでの新規取引先へのご提案 ■ 旅行業界の情報収集（観光地・トレンド・新商品） ■ 業務改善のちょっとした提案、ツアープラン事例の整理 ────────────────────────────────── ◆ 大手旅行代理店との取引について 丸一観光グループは、首都圏・関西の大手旅行代理店との取引が 長年の強みです。修学旅行のバス手配、企業研修の送迎、 観光ツアーの貸切など、依頼内容は幅広く、毎日たくさんの 問い合わせが届きます。 「この日程で貸切バスを手配したい」 「こんなツアーを企画したい」 「能登・金沢方面の観光ルートを提案してほしい」 その一つひとつに、丁寧に見積もり、提案でお応えしていく仕事です。 WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、高速バス事業も 展開しています。 旅行業界の最前線で、全国規模の取引に関われる手ごたえと、 地域に根ざしたバス会社ならではの距離感。両方を味わえる ポジションです。 ────────────────────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ 「人と人をつなぐ仕事」がこの職種の本質です。 旅行代理店の担当者と「次の修学旅行は能登めぐりがいいね」と 話し合ったり、学校の先生と「予算内でどこまで欲張れるか」を 工夫したり。プランを設計する楽しさと、お客様の「楽しかった！」 が返ってくる手ごたえ、両方を味わえる仕事です。 総務・経理サポート・運行管理との連携など、いろんな業務に 少しずつ携われるのも特徴。アクティブに動いて、社内のいろんな 人と話す機会が多いので、コミュニケーションを楽しめる方に ぴったりです。 「言われたことだけやる」ではなく、「気づいたことを動いてみる」 ができる環境。一つひとつの業務を覚えるたびに、会社全体が 見えてくる。そんな成長の手ごたえがある仕事です。 ────────────────────────────────── ◆ 入社後のステップ 【入社〜3か月】先輩の隣で全体像を覚える期間。 電話の取り方、見積もりの作り方、社内連絡の流れを 学びます。主要な旅行会社・取引先の顔と名前も覚えて いきましょう。 【3〜6か月】 担当する旅行会社・案件を持って、独り立ち。 自分の判断で見積・提案を進めていきます。 見積もりから請求まで一連を完結できるように。 【6か月〜1年】信頼関係をつくる主担当へ。 大手旅行代理店のキーマンと、「この件はあなたに」 と言われる関係を築いていきます。年数回、首都圏・ 関西への訪問もお任せします。 ────────────────────────────────── ◆ この仕事の先にあるもの ■ 営業ディレクター・管理職候補へのステップアップ ■ 新規事業企画・ツアー商品開発への展開 ■ 旅行業務取扱管理者などの資格取得を会社が支援 ■ 営業所運営に関わる経営的視点を養える ────────────────────────────────── ◆ 私たちについて 株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・ 路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。 約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間を お届けしてきました。 グループは丸一観光・丸一運輸・丸一タクシー・金沢ハイヤーの 4社にフェリーチェを加えた構成。本社のある七尾と金沢営業所を 中心に、北陸エリアの「移動」を支えています。 中途入社の仲間も多く、フラットに話し合える職場です。 2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を 本社・金沢営業所で取得。安全への取り組みが、第三者機関にも 認められた職場です。 「まるいい時間」を、いっしょにつくっていきましょう。

最初は会社説明や面談からスタートできます！お気軽にご応募お待ちしております！

仕事内容: ソフトバンクアクロスプラザ野々市で、お客様の受付や 案内、各種プランのご提案などを担当します。 残業がほぼなく私生活を 大切にできる職場の詳細を データでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 店舗・職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ ソフトバンクアクロスプラザ野々市 店舗スタッフ｜ ４～5名在籍（全員で 助け合うチーム体制） 平均年齢 ｜ 20代〜30代が中心に 活躍中 未経験比率 ｜ 8割以上が 異業種からのスタート ノルマ ｜ 個人ノルマなし（店舗全員で目標達成を目指す） 月平均残業 ｜ 5時間（ほぼ毎日定時退社が 可能） 年間休日 ｜ 月9日〜11日休み（希望休や連休の取得も可能） 手当・福利厚生｜ 資格手当（最大月8万円）、 家族・住宅手当あり ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：早番シフト） 09:45　出勤。朝礼で本日の予約状況や 連絡事項を確認。 10:00　開店。 ご来店されたお客様をお迎えします。 　「機種変更をしたい」 　「料金プランを見直したい」 　「インターネットを申し込みたい」 など、 　お悩みやご希望に 合わせてご案内します。 12:00　交代で昼食休憩（60分）。 13:00　午後のお客様対応と事務作業。 　タブレットやPCを使用して、 　契約内容の登録や各種手続きを 行います。 16:00　店舗の売場づくり。 　店頭ディスプレイの整理や、 　見やすいPOP作成などを担当します。 18:30　引き継ぎノートの記入、 簡単な清掃。 19:00　退勤。残業はほぼなく定時で 帰宅できます。 ■研修・サポート体制 ・入社後はOJTを中心に先輩が丁寧に 指導します ・最初は簡単な作業から難しい作業は少しづつ覚えていけます！ ・未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中 ■給与・待遇 基本給に加え、充実した各種手当を支給します。 資格手当（最大月8万円）や 賞与年3回でしっかり稼げます。 月9〜11日休みでプライベートの時間も 無理なく確保できます。

第二新卒歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐マリークワントショップでの化粧品・アパレル雑貨の販売⭐ マリークワントコスメおよびファッショングッズの接客販売、顧客データや金銭の管理、商品発注など店舗運営全般をお任せします。 お客様に自由な雰囲気で買い物を楽しんでいただき、お客様の立場に立ったカウンセリングを行います。 的確で心のこもった接客を目指し、お客様の 「自分らしさ」を見つけるお手伝いをします。 - 【お仕事内容】 ・ミーティング ⏩出勤メンバーと伝達事項（予算やお客様のご予約状況など）の確認をします。 ・接客（カウンセリング） ⏩お客様の話を聞き、お悩みを引き出し、一人ひとりにあった商品選びを行います。 ・接客（メイク・ファッション） ⏩お客様の好みやご要望をお伺いし、満足いただけるメイクやファッション商品を提案します。 ・在庫管理 ⏩人気の商品が売り切れないよう、必要な在庫数を把握し管理します。 - 【事業内容】 化粧品及び、グッズの製造・販売 【雇用形態】 正社員 【業務内容の変更の範囲】 当社販売職業務全般 【就業場所の変更の範囲】 通勤可能な範囲内の全店舗

57歳以下募集/固定月給26.3万〜（うち基本給13万〜)

仕事内容 ////////////////////////////////////////// ✰まずはお気軽にご応募を✰ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ 応募ボタン後で履歴書選択画面がありますが 応募時は履歴書不要です！ 履歴書がなくても選考結果に影響ありません！ まずはご応募ください！！ ////////////////////////////////////////// ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため面接実施率は「95％」以上！ 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「アパートを建てて不動産を運営したい」 「安定的な副収入を得たい」 「税金対策をしたい」 などの考えを持つお客さま（オーナーさま）に対して、私たちのアパート・賃貸マンションを紹介する仕事です。 ❶提案の一例は？ 「最近はペット飼育OKの物件が人気なので、ペット付きのアパートを建てませんか？」 「この地域はファミリーが多いです。広めの賃貸マンションを建てるといいですよ」 などのように、住む人の考えや想い、地域の状況などを配慮しながら、最適なアパート・賃貸マンションを提案します。 ❷提案のしやすさ 当社はさまざまなタイプのアパート・賃貸マンションをそろえています。 もちろん、耐震性や防音性をはじめ機能面もバツグン！ 「こんな住まいがあるといいですね！」と、オーナーさまと盛り上がることもたくさんありますよ。 ❸長いお付き合い ご契約が成立したあとも、オーナーさまとは長いお付き合いが続きます。 「賃貸マンションを増築したい」などの相談を受けることもたくさん。仲良くなるほど、成果を出しやすい仕事です。 ❹オーナーさま物件の満室に向けたサポート オーナーさまの物件の収益最大化に向け、満室にするための提案サポートのお仕事もあります。 賃貸物件が入居者でいっぱいになると、オーナーさまからも喜ばれます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅求人の魅力✅ ✨休日・残業✨ ➀月平均残業時間は10～15時間 ➁年間休日120日！1年の1/3がお休み ➂長期連休3回（GW、夏季、年末年始） ✨収入✨ ➀入社すぐ月収が前職を超えた人多数 ➁平均年収800万以上 ③2年目から年収1000万可能！ ④事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者！未経験からでも活躍できます♪ ✅入社2年目 25歳 年収：1,000万円 （給与・賞与：420万円＋成果給：580万円） ✅入社3年目 28歳 年収：1,500万円 （給与・賞与：450万円＋成果給：1,050万円） ✨会社✨ ➀東証プレミア上場企業 ➁長く働く転職者が多数 ➂安定性・将来性抜群 ✨採用条件✨ ➀転職回数、現職・離職不問 ➁社会人未経験OK ➂応募から最短2週間で入社可能 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中✨ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪

ブランク不問！充実の手当と最大30%の高還元歩合！

仕事内容 サロン内における美容業務・スタイリスト業務全般。 お客様のカウンセリングからカット、カラー、パーマ、仕上げまでのスタイリング業務をお任せします。 【具体的な業務例】 ・カウンセリング、カット、カラー、パーマなどの施術・スタイリング ・サロン内の清掃、各種準備・片付け、SNS更新など ・ジュニアスタイリストやブランクのある方は、できる技術の確認からスタートし、徐々にステップアップしていけます。 <<< ここが魅力！＆教育・サポート体制 >>> ◆ブランクがあっても安心のフォロー： 休眠美容師さんやブランクのある方が、無理なく安心して現場復帰し、サロンに馴染める環境を整えています。先輩スタッフが優しくサポートします。 ◆営業中の空き時間を有効活用： スキルアップや新しい技術の習得のためのレッスンは、基本的に「営業時間内」の空き時間に行います。残業して夜遅くまで残る必要はありません。19時までに退勤できる日もあり、家族との時間やプライベートも大切にできます。 ◆練習用のウィッグを「月3台」会社から支給： 自己負担を気にせず、最新トレンドや新しい技術の習得にどんどんチャレンジできる環境です。

未経験から月収50万超へ！年休120日・最大7連休の充実環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 北陸を中心に自動車の買取・販売を手がける当社。 自動車の査定・買取・販売業務などをお任せします。 ✨飛び込み・テレアポ・ノルマ一切なし ✨学歴・経験・知識も一切いりません！ 飲食や美容など異業種から転職したスタッフも多数活躍中！ 入社1年目（元・飲食店員）スタッフで、入社3ヶ月で月収50万円を達成した実績も。 誠実さがあれば、経験や男女関係なく収入アップできる環境です。 今後、富山への店舗展開も考えているので、中心メンバーを募集します！ （希望に応じて移動相談可） //////////// ここがポイント ////////////// ✅【まずは「職場見学」だけでもOK】 「本当にノルマないの？」「どんな人が働いてる？」 そんな不安を解消してから応募を決めても大丈夫。 まずは話を聞いてみたい方という方からの問い合わせも歓迎。 ✅【知識ゼロでも安心の「アプリ査定」】 「車に詳しくない…」そんな方こそ大歓迎です！ 査定は専用アプリのガイドに沿ってポチポチ入力するだけ！ 複雑な計算や知識は不要。1〜2ヶ月で独り立ちできるシンプルな仕組みです。 ✅【飛び込み・テレアポ一切なし】 お問い合わせいただいたお客様への「反響営業」のみ。未経験でも始めやすいスタイルです◎ ✅【石川県内でも高水準の休日数】 GW・夏季・年末年始は各7日以上の連休。しっかり休んで、しっかり稼げます！ ☆まずはお気軽にお問い合わせ！ 076-201-8187／info@car-shop8.comでお待ちしています！ //////////////////////////////////////////////////// ＜お仕事内容＞ お客様からの問い合わせ対応からスタートし、査定、買取、販売までを一貫して担当します。「難しそう…」と思うかもしれませんが、業務は極めてシンプルです！ 【具体的な仕事の流れ】 ①お客様対応：ネットや電話からお問い合わせのあったお客様へご連絡（飛び込みは一切なし！）。 ②アプリで査定：お客様の車をチェック。アプリの指示通りに状態を入力するだけで適正価格が出ます。 ③ご提案・買取：価格に納得いただけたら契約成立！ ④販売準備：洗車や写真撮影を行い、オークションやWEBサイトへアップロードします。 ＜入社後のステップ＞ 最初は先輩の横で仕事の流れを見ることからスタート！その後、在庫車を使ってアプリ査定の練習をします。 大体1〜2ヶ月もあれば、一人で自信を持って進められるようになりますよ。 ＜未経験でも稼げる理由＞ お客様の話を丁寧に聴く「誠実な対応」がそのままインセンティブとして毎月給与に還元される仕組みだから。 ★現在、富山エリアへの新規出店も計画中！希望に応じて移動相談も可能。会社の成長期だからこそ、将来的には新店舗のコアメンバーとして活躍できるチャンスもあります！ 076-201-8187／info@car-shop8.comでお待ちしています！ ＜働く環境＞ 営業4人、洗車アルバイト2人、パート3人の会社です。 おしゃべり好きが集まるアットホームで話しやすい雰囲気です。 現在20代～40代が在籍中。 飲食店や美容院などの接客業から中途入社した業界未経験の方も活躍中！ 学歴・性別問わず活躍できる環境です。 社員のやる気やステップアップを全力で応援していく会社でありたいと考えています。

＼やりがいも働きやすさも／アサヒビールGの安定基盤│未経験歓迎年間休日120日│【金沢・香林坊大和】

募集要項 職種 ワインショップの接客・販売スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ＼「売る」ではなく、「選ぶお手伝い」をする接客です／ 当社は、世界中の銘醸ワイン約3,000種を扱うワイン専門店です。 エノテカの接客は、来店されたお客様の背景や利用シーンを丁寧に伺い、 最適な1本をご提案する“寄り添い型・提案型接客”が特徴です。 「レジ対応中心」「声掛け販売」ではなく、 会話を重ねながら信頼関係を築く接客スタイルを大切にしています。 ＼未経験からワインの専門職へ成長できる環境／ ・基礎研修＋OJTで商品知識を習得 ・資格取得支援制度あり ・海外ワイナリー研修など成長機会も充実 販売職として経験を積みながら、 専門知識×接客力を強みにキャリアアップが可能です。 ＼働きやすさも大切にしています／ ・年間休日120日以上 ・平均残業時間：月9.3時間（2025年実績） ・有給休暇取得率 約7割 ・産休・育休復帰率100％ ・女性管理職割合 約4割 国の認定制度「えるぼし」「くるみん」も取得しており、 ライフステージが変わっても長く働ける環境です。

未経験歓迎！飛び込み0で反響のみで月収40万円以上可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他交通/運輸/物流専門職 ＼ この求人のポイント ／ ✅飛び込み・テレアポなし！100％反響営業 ✅未経験OK！3ヶ月の研修でしっかり育成 ✅月給23.5万円～＋賞与年2回＋各種手当 ✅ノルマなし！お客様に寄り添う提案！ ✅月収45万円も可能！頑張り還元します♪ 【お任せするお仕事】 お電話やホームページからお問い合わせを いただいたお客様のご自宅へ伺い、 引越サービスのご案内と見積りを行うお仕事です！ 飛び込み営業ではなく、 「見積りをお願いしたい」というお客様へ のご提案なので、営業が初めての方でも 始めやすい環境です◎ お客様のご希望をしっかりお聞きして、 その方にぴったりの引越プランを コーディネートしていきます！ ※県内を移動し、1日平均3〜5件ほど訪問します。 【具体的なお仕事】 ・お問い合わせいただいたお客様宅への訪問 ・引越内容や荷物量のヒアリング ・最適なプランのご提案 ・見積書の作成 ・ご契約後の引継ぎや伝票作成 「売り込む営業」というより、 お客様の状況を聞いて最適なプランを考える “引越しの相談役”のようなお仕事です！ 【安心のサポート体制！】 「営業って難しそう…」 「いきなり一人で行かされそう…」 そんな心配は不要です！ 入社後3ヶ月は、先輩の横について 一緒に仕事をしながら流れを覚えていきます。 ・訪問時の話し方 ・見積りの作り方 ・お客様へのご案内の仕方 など、一つずつ丁寧に教えていきます！ さらに毎日、業務終了後には 振り返りミーティングを実施。 その日に分からなかったことや、 「次はこうしてみよう」という改善点を整理できるので、 未経験の方でも着実に成長できます◎ 【1日のスケジュール例】 08:30 出社・朝礼・準備 09:00 お客様先へ出発（1日3〜5件訪問） 12:00 お昼休憩 13:00 午後のお客様先へ訪問・見積り提案 17:00 帰社・伝票作成 18:00 退社 日によって訪問件数は変わりますが、 無理な件数を詰め込むことはありません。 お客様先への移動時間もあるため、 ずっと社内にこもる営業ではなく、 適度に外に出ながら働けるのもこの仕事の特徴です！ 【社内の雰囲気】 社長や上司との距離が近いため 気兼ねなく相談できる環境です♪ また同僚とも仲が良く、 プライベートで釣りや飲みに行ったりなど！ 社内旅行(国内・国外)もあるため、 励みにしているスタッフも多数！

◆社員寮完備・移住支援が充実◆一流のおもてなしを学べる◆石川・加賀の創業800年の老舗温泉旅館で活躍しませんか？◆

仕事内容: 主に館内のお食事会場で、夕食の懐石料理や朝食の和定食をご提供しながら、お客様に心地よい時間をお過ごしいただくための接客・サービス業務とマネージャー・女将の補佐を担っていただきます。 ■マネージャーの補佐業務 * 新人スタッフの育成 * シフト管理 * サプライズ対応やクレーム対応 ■レストラン（お食事処）での接客業務や客室の品質チェック * お客様のお出迎え * お食事会場での夕食・朝食の配膳・ご説明、接客 * お食事会場の準備、片付け * 館内の清掃・チェック、アメニティや備品の管理、補充 * お客様が快適にお過ごしいただくための各種サポート お客様との距離が近く、直接「ありがとう」と言っていただける機会の多い仕事です。 ただお料理を運ぶだけではなく、お料理の説明やお客様との会話を通じて、その土地ならではの魅力や旅館で過ごす時間を楽しんでいただくことも大切な役割です。

未経験歓迎★ノルマなし★残業ほぼなし★資格手当あり★昇給昇進制度充実★希望休連休取得可能★安心の研修と先輩メンター制度

＜auショップ輪島ワイプラザ＞★休みの希望日も通りやすく連休も可能 ★未経験者大歓迎！携帯販売の経験不要 ★20代、30代が多数活躍中！★昇給年1回 ★賞与年2~3回 ★インセンティブ有 携帯ショップの接客・販売スタッフ（auショップ） 石川県輪島市宅田町４１番地 パワーシティ 輪島ワイプラザ 正社員 業務内容 ★5つの魅力ポイント★ ■頑張りがちゃんと評価される！■ ・半期ごとに定量的・定性的に評価制度があり、目標達成と成長に応じてUP） ・年1回の昇給制度 毎月の面談で成長を確認し、半期ごとの評価で基本給UP。資格手当も毎月支給されるので、やった分だけ返ってきます！ 資格手当例：コンサルタント資格：20,000円/月 エキスパート資格：40,000円/月 ■安心の研修制度で、未経験からしっかり育てます■ 先輩メンター制度でサポートを受けながら、先輩の横で見て学び、できることを一つずつ増やしていきます。 わからないことはいつでも質問でき、副店長・店長からもアドバイスが受けられるので、焦らず確実にスキルが身につきます。 ■充実した昇進制度でキャリアも給与も上がっていく■ 主任から店長、マネージャーへと着実に昇進できます。役職手当や昇給も用意されており、頑張りが形になる待遇が整っています。 ■ノルマなし！丁寧な接客を心がけられる環境■ 無理な営業をさせられることはありません。個人ノルマがないから、無理な営業をする必要がありません。お客さんに寄り添った丁寧な提案ができるので、感謝される接客が実現できます。お客様からの感謝の言葉が、仕事の大きなやりがいになります。 ■働きやすく、続けやすい環境■ 希望休・連休取得可能。先輩スタッフも温かく、複数店舗での交流もあり、安心して働き続けられます。 仕事内容 ●携帯ショップの店頭で以下の業務に携わります。 ・携帯・スマートフォン・タブレット・auひかり・auでんき等、au商材の販売 ・auサービスのご提案及びご案内 ・簡単なパソコン操作 未経験スタートでも大丈夫！ いきなり受付・販売を任せることはありません。固定の先輩社員がメンター制度でしっかり教え、わからないことは副店長や店長からもアドバイスをもらえます。 まずは先輩の横について、接客の流れやプランなどをしっかり見ながら覚えていきます。都度、わからなかった用語など質問できるので、焦らず学べます。 【業務習得の流れ】 操作方法のご相談対応・料金収納手続き ↓ ご使用案内・見積り作成 ↓ プラン変更・機種変更 ↓ 新規契約・故障対応 このように段階的に業務を拡大していくことで、やがては複数の業務を担当できるスタッフへと成長します。 並行してビジネスマナー研修やキャリア研修も受講できるので、基礎から安心です。 - 【1日の流れ】 ▼9時30分：出社・開店準備 ▼朝礼・予約の担当確認 ▼10時開店 ▼受付・接客 （休憩／忙しい日も30分×2回等で1時間は確保） ▼受付・接客 ▼19時閉店 ▼締め作業（15～20分） ▼退社 残業はほとんどありません。 - 【社員インタビュー】 藤江さん（19歳）／入社10ヶ月 前職は製造業の事務職でした。人手不足で現場に回ることになり、流れ作業で人と話すこともなく、残業も多くきつかったです。「人と話す仕事がしたい」と思い、この会社に応募しました。 実際に働いて、入社前に描いていた通りの仕事だったので安心しました。人と話す仕事は毎日楽しいです。 やりがいを感じるのは、笑顔でお客さんが帰られた時、「次も君でお願いするね」と言ってもらった時、指名してもらえた時です。 3店舗で応援やイベント交流があり、先輩も優しく丁寧に教えてくれます。どの店舗でも温かくサポートしてくれるので、安心して働けています。 ●第二新卒や中途転職者のみなさまのポテンシャルや意欲を重視しています！ 経験はあれば歓迎ですが、必要なのはあなたの成長したいという意欲のみ。 ホクジョーでは、一人ひとりに合わせたキャリアを構築できる環境を整えております！ 職種 携帯ショップの接客・販売スタッフ（auショップ） 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 焼き鳥惣菜専門店の 販売業務全般をお任せします。 ■ご注文のお伺い ■商品の取り出し・パック詰め ■レジでのお会計対応 ■お客様へのお声がけ ■商品のご案内・説明 ■売場の整理整頓 など まずはお客様を笑顔で おもてなしできればOK！ できることから徐々に覚えていきましょう♪ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

最初は会社説明や面談からスタートできます！お気軽にご応募お待ちしております！

仕事内容: ソフトバンク加賀の携帯販売・受付スタッフとして、お客様対応や各種手続きを担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 加賀市内の店舗 チーム規模 ｜ 店舗全体で協力する体制 平均残業 ｜ 残業ほぼなし（月平均5時間） 休日・休暇 ｜ 月9～11日休みのシフト制 希望休取得 ｜ 土日休みや連休の取得も可能 有給休暇 ｜ 取得しやすい環境（長期連休対応） 服装・髪型 ｜ 制服貸与 個人ノルマ ｜ なし（全員で店舗目標を 追うスタイル） 福利厚生 ｜ 通勤手当・インフルエンザ予防接種補助あり 資格手当 ｜ 最大月8万円の資格手当あり ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：10:00〜19:00シフト） 10:00　開店準備。本日の目標や引き継ぎを 確認。 　店舗の朝礼後、笑顔でお客様をお迎え。 10:15　ご来店されたお客様の受付・ご案内。 　ご用件をお伺いし、最適なカウンターへ誘導。 11:00　機種変更や 料金プラン見直しの相談対応。 　お客様のご希望に 沿った最適なプランをご提案。 13:00　交代で昼休憩（60分）。 休憩スペース完備。 14:00　タブレットやPCを 使用した登録・事務作業。 　専用システムへのお客様情報や 契約内容の入力。 16:00　店頭のディスプレイ変更や POP作成。 　お客様が入りやすい売場づくりを実践。 18:30　翌日の予約状況の確認と、 引き継ぎ事項の整理。 19:00　退勤。残業はほぼ発生せず、 定時退社が基本。 ■研修・サポート体制 ・まずは会社説明や面談から 　スタートできます ・入社後は丁寧なOJT研修で 　基礎から学べます ・難しい操作は少なくすぐに 　覚えられる仕事です ・先輩スタッフが店舗全体で 　フォローします ■給与・待遇 賞与年3回支給（昨年度実績：平均3ヶ月分） 最大月8万円の資格手当あり 各種社会保険完備

《未経験歓迎》“好き”を安心して続けられる仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、フォトグラファー、その他サービス業接客/フロアスタッフ 〜〜〜この求人のアピールポイント〜〜〜〜 ✅未経験スタートのスタッフが多数活躍中 ✅カメラや編集の知識は入社後に丁寧に指導 ✅20代〜30代のスタッフ活躍中 ✅接客経験やコミュニケーション力を活かせる ✅リピーターのお客様も多く、安定した依頼◎ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 七五三・成人式・ブライダルなど、 人生の大切な節目を写真に残すフォトスタジオでのお仕事です。 まずはお客様のご案内や撮影準備、 撮影補助からスタートし、 少しずつ撮影や画像編集も覚えて頂きます。 《具体的な仕事内容》 ・お客様の受付、ご案内 ・撮影準備、衣装や撮影進行のサポート ・お子様の目線を引くなどの撮影アシスタント ・写真のセレクトや簡単なデータ整理 《慣れてきたらこんな仕事もお任せ！》 ・アルバム作成 ・イベント写真の撮影 ・パソコンを使った写真のレタッチ、編集 ・広告用チラシ、パンフレット作成 など ＼✨異業種出身のスタッフ活躍中！✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍中のカメラマンは、 ほとんどの方が異業種出身のスタッフです！ 飲食店、アパレル、保育士 など、 様々な経歴の方が在籍しています！ ノウハウは一からお教えしますのでご安心ください！撮影に必要な機材も会社が準備します！ ✨1日の流れ（例）✨ 09:00 出勤・予約確認・メール返信 10:00 撮影業務 12:00 休憩 13:00 撮影業務 16:00 事務所に戻ってデータ整理 16:30 編集業務 17:45 退勤 ※業務は撮影状況によって異なります。

カジュアル面談OK！東証グロース上場企業、年間休日120日

仕事内容 ⭐2025年8月で創立20周年⭐ ⭐0から1を創り出す空間再生流通企業⭐ レンタルオフィス、 コワーキングスペース、 バーチャルオフィスなど、 ITを活用したフレキシブルスペース事業 をはじめ、宿泊や飲食、イベントと 組み合わせることで、 ⭐ホテル・宿泊研修事業 ⭐料飲・ケータリング事業 ⭐イベントプロデュース事業 など多角的な事業に発展しています。 ＜働くポイント＞ ✅何らかの接客・営業経験があれば大歓迎！ ✅運営を通じて多様な仕事にチャレンジ！ ✅丁寧なサポート体制で安心！ ✅積立有給休暇制度あり！ ✅休暇制度、福利厚生充実！ ✅資格取得支援／受験料補助あり！ ✅子育てサポート企業として 厚生労働大臣認定「くるみん」を取得！ ✅その他介護関連など 女性活躍推進プロジェクト実施中！ 【具体的な仕事内容】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 貸会議室ご利用のお客様対応をメインに 貸会議室の運営業務全般をお任せします。 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備（設営・清掃） ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 【1日のスケジュール】 9：00 出社 10：00 お客様対応（メール・電話対応/事務作業/ケータリング提供など） 13：00 お昼休憩 14：00 お客様対応（メール・電話対応/事務作業/ケータリング提供など） 16：00 翌日以降のご利用内容確認と準備 18：00 退社 【貸会議室の運営＝総合職】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「貸会議室」と聞くと、会議の利用目的が 多いという印象を持たれますが、 創立から20年経った今では、 様々な目的で利用されるようになりました。 研修、セミナー、サミットなどの ビジネス空間として、 イベントやパーティーなどの エンタメ空間としてなど、 世の中の人々のライフスタイルや 企業の事業内容が多様化しているように、 私たちのサービスも多様化しているのです。 TKPの会議室は目的に応じて 様々な空間に変化します。 それをプロデュースし、当日の管理・運営 まで担当するお仕事ですので、 音響や照明などの設備、 ケータリング対応など、多くの 知識やノウハウが身に付くポジションです。 【入社後の流れ】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、OJTにて先輩の運営サポートを 行いながら、徐々にできる範囲を 広げていっていただきます。 案件規模によっては複数名で協力し、 適性をみながらあなたの個性や能力を 発揮できるキャリア形成をご用意いたします 【女性活躍推進プロジェクトについて】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事とプライベートの両立支援を実施中。 ＜育児関連＞ 2024年7月に子育てサポート企業として 厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 ※参考※ 2023年度育児休業取得率 男性：30% 女性：80% 育児休業制度はもとより、 ●育児短時間勤務制度 ●母性健康管理のための休暇 ●認可外保育所の保育料補助制度 など様々な取り組みを行っています。 ＜介護関連＞ ●介護休業の取得回数や期間の拡充 ●看護休暇の看護対象者の拡大 など 【ビジネス力を網羅する研修プログラム】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ TKPでは、貸会議室の運営をきっかけに イベントプロデュース事業、 ホテル・宿泊研修事業、 料飲・バンケット事業まで派生し、 スケールの大きなプロジェクトに発展する ケースもあります。 だからこそ、多様なジャンルの スキルアップ支援にも力を入れており、 各種研修や資格取得支援などを通じて 市場価値の高いビジネスパーソンを 目指せる教育環境を整えています。 ★TKPについて ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐単に会議室をレンタルする企業ではなく 価値ある空間を提供する企業 当社は、遊休不動産を貸会議室として 活用する事業からスタートし、 現在は全国に277施設(2024年11月末時点) を超える直営会議室を運営しています。 さらなる付加価値の創造のため、 ホテル・宿泊・料飲・イベント・ アウトソーシングなどの周辺領域を拡大中。 さらには地方創生や企業・事業の再生へと 事業領域を拡大するなど、 ベンチャースピリットにあふれた企業です。 【先輩の転職理由をご紹介】 ○32歳／アパレル販売9年 →幅広い業務に挑戦したいと考えたため ○28歳／ホテルスタッフ4年 →教育体制・フォロー体制が魅力に感じたため ○25歳／ドラックストア3年 →お客様を喜ばせる仕事が出来ると感じたため

仕事内容 【注目ポイント】 ■将来の幹部候補募集！ ■長く安心して働き続けられる！ ■昇給・賞与あり！ 【 仕事内容 】 ガソリンスタンドの店舗スタッフ・店長候補 店舗での接客、サービス業務全般 具体的には… ■給油に来店されるお客様への対応 お客様への給油・洗車受付 ■点検、部品販売、交換、空気圧点検などの サービス業務全般

心揺さぶる体験を生み出す上場企業★未経験の20代30代多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊ 業界未経験からの転職歓迎！ ＊ 自社デザイン＆自社セレクトのドレス ＊ 作り手の想いやストーリーに触れられる！ ＊ 有給休暇100%取得を義務化 ＊ 最大年間休日130日/月9日休み ＊ 東証スタンダード上場！福利厚生充実 - 【必須】正社員での勤務経験 ※勤務年数は問いません。 意欲があれば、前職の勤務年数が短い方や、第二新卒の方も歓迎 ／ 「らしさ」を引き立てる一着で、 まだ見ぬ自分に出会う感動を 生み出しませんか✨ ＼ 今回私たちが採用したいのは、 自分の笑顔や言葉で 目の前の人を笑顔にしたり。 時には周りを巻き込み、 チームの力で成し得たり。 そんな経験をしてきたあなた！ 美しく映えるのならば、 青い靴を選んだっていい。 白いドレスには、白い靴を。 ご結婚されるおふたりが そんな常識や固定概念を超えて 自分だけのウエディングスタイルを 見つけられるように。 目の前の人が思わず笑顔になる、 新しい扉をひらいてみたくなる、 明るい空気感を持つあなたを、 私たちは新しい仲間に迎えます！ ＼ 魅力POINT！／ ――――――――――――――― ✅普遍的な美しさにこだわる上質ドレス ✅有名ブランドとコラボ★ ✅NY、ロンドン、ミラノ、パリ…世界中のセレクトドレスも♪ ✅社内ドレスショーや海外研修あり ―――――【お仕事内容は…】――――― ドレスコーディネーターのお仕事です。 結婚するおふたりの想いに寄り添い、 「本当の魅力を引き出す装い」 「当社だから出会える一着」で 人生で最高に美しい姿が叶うよう、 あなたのセンスや感性を最大限生かします。 【具体的には…】 ■お客様を迎える事前準備 ┗式場の確認 （広さ/床の素材・色/光の入り方等） ┗お客様が好むドレス想定 ┗想定に合わせたディスプレイ ■受付・カウンセリング ┗パーソナリティやボディ等の確認 ┗雰囲気やお洋服のテイスト、ドレスの好み ┗上半身のサイズ、髪質、肌質、肌色 ■ドレス案内・フィッティング ┗魅力を引き出すドレスを複数ご提案 ┗試着するお客様の表情やご様子を確認 ┗より良い提案を模索 ■お小物合わせ ■最終フィッティング ┗式2週間前に最終サイズチェック。 姿勢や歩き方など含め不安のない状態で 式当日を迎えられるようサポート。 ★初回接客から最終フィッティングまで専任 ★各接客・打ち合わせは2時間 ★基本の接客スタイルはあくまで目安。「あなた自身がベストと思える接客」を自由に判断できる裁量権があります。 ――――――【入社後は…】―――――― 先輩のアシスタントとして 接客をそばで見ながら研修をスタート！ ※教育担当は30代前後の社員 ▼STEP1 - ドレスコーディネーターの基礎を OJTや新人研修で学びます。 ・ドレスの魅力 ・事前準備のイロハ ・お客様のパーソナリティを知るノウハウ ・お顔立ち、骨格に合わせた提案 ・多様な想定ロープレ ・事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロとしてスタート！ ||◤ 技術と想いを込めた上質ドレス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代理店は一切はさまず、自分たちで 共感を得て関係を築いた 世界中の作り手たちと一緒に 想いとこだわりの詰まった、 ドレス製作をしています。 流行や固定概念にとらわれず、 普遍性と現代性が融合したデザイン。 纏う人の本来の美しさを 引き出す力があるドレスです。 だからこそ、 お客様の魅力を見出す私たちの 提案力が問われます。 ▼私たちのドレスについて詳細はこちら！ https://dress.novarese.jp/ ||◤ 作り手がそばにいるから、 伝えられるストーリーがある。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内デザイナーから デザインに秘めた想いを直接聞き、 素材や縫製の知識まで養われる環境。 社内ドレスショーで新作ドレスの美を体感。 製作過程では、 現場のあなたの声も反映します。 社内コンペや年間MVP受賞者は、 海外のドレス買い付けに同行。 トップデザイナーのアトリエに赴き、 サンプルチェックに立ち合うチャンスも！ ||◤ 「本気」の仲間が集まる場所。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 それが私たちのカルチャーです。 当社に集まる仲間に、 完璧な人はいません。 共通しているのは、 ひとつの仕事に、ひとりのお客様に、 いつも本気でぶつかること。 「もっとお客様の魅力を引き出したい」 あなたの想いに、部署を超えて 全力で一緒に実現する仲間です。 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ★社員の平均年齢は33歳！ 店舗は20代半ば～30代前半が多数。 活気のある職場です。 ――――――――――――――――――― この求人を見ているあなたへ ＭＥＳＳＡＧＥ ――――――――――――――――――― ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年間2～3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 2026年4月より 当社は株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけでなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 新たな社名「株式会社オンザページ」 としてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい そんな想いが込められています。 より多様な価値を提供できる環境が整い、 スタッフ一人ひとりの成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、一緒に未来を創っていきませんか。

スマイルホテルのホテルマネージャー候補（正社員）求人／ホテル運営マネジメント

仕事内容 ホテルマネージャー候補の仕事は、通常のフロント業務の他、売 上・人員・施設管理や経理業務など支配人をサポートする仕事で す。予約の価格調整や旅行会社へのセールス業務なども行います 。事業再生でリブランドした宿泊特化型ホテルは、施設の特徴や お客さまの層もさまざま。豊富な経験を積むことが可能です。 ＜マネージャーのやりがい＞ 宿泊プランの企画、施設管理など、お客様から「また来たい」「 ありがとう」と言っていただけるホテルづくりや、売上管理、働 きやすい環境の整備や人材育成など、一緒に働くスタッフのモチ ベーションを上げ、やりがいを感じてもらう事など、業務は多岐 に渡りますが、ホテル運営の面白さを実感出来るお仕事です。 ＜安定企業の一員として＞ 全国100ヵ所以上のホテルやスキー場などを運営するホスピタリ ティパートナーズグループ。安定企業で腰を据えて働きたい方、 ホテル業界に長く携わりたい方にも安心です。安定した経営基盤 だからこそ、新しいことに挑戦しやすいメリットも。会社ととも に成長していきたい方を歓迎します。 ＜スマイルホテルについて＞ スマイルホテルは、ホスピタリティパートナーズグループの柱と なるビジネスホテル。Wifi完備などお客様のニーズにあわせて、 現在は北海道から沖縄まで全国に多数展開。 清潔と安全を第一に、誰もが「ほっ」とするおもてなしを 心がけ、スマイルのあるホテルを運営しています。 ＜会社紹介＞ ホスピタリティパートナーズグループは、全国77ヵ所のホテルと 5ヵ所のスキー場、ゴルフ場の運営を主軸とするグループ。 ホテルの事業再生に力を入れており、ホテル運営のＤＸ化などの 取り組みも積極的におこなっております。また、保育事業、フー ド事業の他、太陽光発電事業などSDGsにも取り組んでおります。 ＜研修制度＞ 入社時研修以外にも、様々なスキルアップの 機会をご用意しています。リーダーや支配人 となるための「階層別研修」、「次期リーダ ー研修」などもあります ＜感染防止対策＞ お客様及び従業員の健康・安全を最優先に考 え、また、お客様に安心して快適にお過ごし いただけますよう感染拡大防止対策を講じて おります。（館内換気、マスクの着用、館内 消毒など） ＜立地情報＞ ●スマイルホテル金沢西口駅前アクセス● JR北陸本線、IRいしかわ鉄道線「金沢駅」よ り徒歩約6分。北陸鉄道「北陸金沢駅」から もアクセス可能です。バスの場合は「広岡」 停留所すぐです。当ホテルは、けやき大通り の一本裏に位置しています。ホテル周辺には 諸江通りや駅西中央公園、金沢勤労者プラザ などがあります。

コツコツ派のあなたに／未経験から手に職をつけて安心・安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他交通/運輸/物流専門職 あなたの経験・スキルに合わせて できることからお任せします！ 【お仕事内容】 ■カーコーティング施工 KeePer社独自の技術・ケア製品を使用し、 カーコーティング施工を行います！ ■洗車・仕上げ作業 高圧ジェットや泡洗剤を使った洗車、 ボディ・ホイールの仕上げなど◎ ■お客様対応 受付やお車のお預かり、 お引き渡し対応などもお任せ！ ■未経験歓迎 まずは洗車や拭き上げなど、 簡単な作業からスタート◎ 先輩スタッフが丁寧に教えるので安心！ ■専門技術が身につく KeePerならではの コーティング技術・知識を学べます！ 充実した研修・育成体制を整えており、 未経験からでもイチから成長可能◎

未経験OK✨残業少✅個人ノルマなし◎チームで達成✅賞与2回✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✨「ありがとう」が直接もらえる仕事です✨ 「料金が安くなった！」 「操作が分かるようになった！」 「あなたに相談してよかった！」 そんな言葉を直接いただけるのが、この仕事の一番のやりがい。 私たちが大切にしているのは、商品を"売る"ことではなく、お客様一人ひとりに合ったご提案をすることです。 スマホや料金プラン、インターネットなど、お客様の生活をより便利にするお手伝いをお願いします。 ✨接客が売上につながる面白さ✨ 例えば… 旅行が趣味のお客様が機種変更に来店。 お話を伺う中で 「写真をもっときれいに撮りたい」 というご希望が分かりました。 そこでカメラ性能の高い機種をご提案。 さらに保護フィルムやケースも一緒にご案内したところ、 「全部まとめてお願い！」 と喜んでご購入いただきました。 このように、お客様との会話からニーズを見つけ、 一人ひとりに合った提案をすることが売上にもつながります。 接客経験がある方なら、この楽しさをきっと感じられる仕事です。 ✨個人ノルマはありません。でも、目標はあります。✨ 「今月○台売らなきゃ…」 そんな個人ノルマはありません。 その代わり店舗全体で ・お客様満足 ・売上 ・サービス品質 という目標を掲げ、スタッフ全員で達成を目指しています。 「このお客様ならこちらのプランがおすすめかも！」 「ケースも一緒にご案内してみよう！」 など、スタッフ同士で相談しながら接客できるので、一人で数字を追いかける営業スタイルではありません。 みんなで協力して成果を出すからこそ、達成したときの喜びもチーム全員で分かち合えます。 ✨具体的なお仕事内容✨ ・機種変更・新規契約 ・各種お手続き ・料金プランの見直し ・故障・修理受付 ・関連サービスのご提案 など ✨入社後の流れ✨ 入社後は約3ヶ月の研修を実施。 メンター制度を導入しており、商品知識だけでなく、 ・接客の流れ ・ご提案のポイント ・受付業務 など、一つひとつ丁寧に学べます。 また、担当の先輩だけでなく、店舗全体で新人をサポートする風土があります。 ✨iA LINKで働く魅力✨ ✅チームワーク抜群 ✅若い内から様々なキャリアに挑戦できます！ ✅残業少なめ（13h/月、1分単位で残業代支給） ✅入社時より有給休暇を支給 ✅希望休も2日までOK（土日・連休可） ✅最長5日間のリフレッシュ休暇取得可 ✅産休・育休取得実績多数

最初は会社説明や面談からスタートできます！お気軽にご応募お待ちしております！

仕事内容: ソフトバンク野々市中央の店舗にて、 スマートフォンの受付や操作サポートを 担当します。店舗スタッフ全員で 協力するチーム制なので、一人に負担が 偏ることはありません。仕事とプライベートを 無理なく両立できる職場の詳細をご紹介します。 ■よくあるご質問 Q. 残業はありますか？ A. ほぼありません。 店舗に十分な数のスタッフを適切に 配置しているため、急な残業が 発生することはほぼありません。 無理なく毎日ほぼ定時で退勤できる環境です。 Q. お休みはしっかり取れますか？ A. はい、しっかり休めます。 年間休日は120日以上を確保しており、 月9〜11日休みのシフト制です。希望休や 土日休み、連休の取得も相談しやすい職場です。 Q. 個人の厳しい販売ノルマはありますか？ A. ありません。 店舗全体で目標を 目指すスタイルをとっており、 競い合うのではなくスタッフ全員で 助け合いながら一丸となって店舗を 運営しています。 Q. 未経験でも大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 未経験からスタートしたスタッフが 多数活躍中です。丁寧なマニュアルを 完備しているほか、OJTを中心に ステップアップできる研修制度があります。 ■仕事内容 ・スマートフォンの受付や操作サポート ・機種変更や料金プラン見直しの手続き ・専用タブレットやPCを 使用した契約内容の登録、各種事務手続き ・店舗づくり、 POP作成などのディスプレイ整理 ■一日の流れ（例：早番シフト） 09:45　出勤・朝礼 　本日の目標や連絡事項をチームで共有します。 10:00　開店・お客様のお迎え 　ご来店されたお客様のご案内や、 　機種変更・料金プラン見直しの手続きを 行います。 　お客様のご要望に合わせて、 　丁寧にお悩みやご希望をヒアリングします。 12:00　交代で昼休憩（60分） 13:00　受付業務の続き・事務作業 　専用タブレットやPCを使用して、 　契約内容の登録や各種手続きを行います。 15:00　店舗づくり・POP作成 　お客様が見やすく、入りやすいように、 　店頭のディスプレイを整えます。 18:30　引き継ぎ準備・清掃 19:00　退勤。残業は少なめで、 無理なく働ける環境です。 ■研修・サポート体制 ・入社後のOJT研修 ・丁寧なマニュアル完備 ・チーム全体でフォロー ■給与・待遇 ・賞与年3回支給あり ・資格手当は最大月8万円 ・家族手当や住宅手当あり（社内規定有） ・制服貸与あり

✅45歳以下の方限定求人✅ノルマ無し／賞与3回／1年目の想定年収480万／平均月残業時間 3.15ｈ

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅20代・30代が中心に活躍中 入社1〜2年で店長昇格の実績多数！ 年功序列は一切なし！ ✅想定月収40万円〜（年3回の賞与含む） 昨年の賞与実績5〜12ヶ月分！ 頑張りがそのまま収入に直結！ ✅過酷なノルマや外回りは一切なし 完全反響のカウンターセールスだから、接客に集中できる！ ✅【勤務時間】9時45分~18時15分(/実働7時間30分) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 当社が運営する買取専門店「銀座蔵や」にて、ご来店されたお客様の受付、お品物の査定・買取するお仕事です。 ただし単に買取するだけではなく、品物に込められた「想い」や「思い出」までもくみ取り、心からご納得いただくことを大切にしています。 そしてお買取りしたお品物を「次のどなたかの宝物にする」そんな役割を担う、やりがいを感じることのできる仕事です。 未経験からの入社は80％以上です。 【具体的な仕事内容】 ⏩来店されたお客様の接客対応 （1日5〜10名ほどを2〜3名体制で対応します） ⏩ブランド品、腕時計、貴金属などの査定・買取 （先輩に確認しながらシステムを通じて査定をします） ⏩買取した商品の仕分け・発送 （本社や関連会社への発送準備） ⏩店舗内の清掃、簡単な事務処理 ＼⭐️若手が伸び伸び活躍できる「ノンストレス」な環境⭐️／ 当店は完全反響型のカウンターセールスです！ こちらから強引に売り込んだり、個人に重いノルマを課したり、テレアポや外回りをさせたりすることは一切ありません！ 「数字に追われて疲弊する営業」ではなく、「目の前のお客様に喜ばれる接客」を大切にしています！ ✅未経験80％！ポテンシャル重視の採用です 中途入社が100%で、前職は飲食、アパレル、フリーターなどバラバラ 入社後はOJTや社内研修で、イチから査定スキルを学べます！ 「ブランド知識なんて全くない…」という方も、本部の手厚いサポートや最新の鑑定システムがあるため、安心してスタートできます！ 【1日のスケジュール例】 09:45 ｜ 出勤・開店準備（店内の掃除やレジ金の確認） 10:00 ｜ 開店（お客様の接客、査定、合間に事務処理） 13:00 ｜ 休憩（接客のタイミングにより時間は前後します。） 17:00 ｜ 買取品の確認・一日の振り返り報告 18:15 ｜ 閉店・退勤（残業はほぼ毎日ありません！）

【個人ノルマなし】店舗全員で助け合って働ける環境です！まずは会社説明や面談からのスタートも大歓迎！

仕事内容: ソフトバンク有松で、店舗メンバーと 協力しながらお客様の受付やサポートを 行うフロアスタッフの募集です。働く環境を データでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 店舗体制 ｜ 常時複数名で 対応・1人きりにさせません チーム規模 ｜ 店舗スタッフ5名（全員で 目標を追うスタイル） 個人ノルマ ｜ なし（店舗全体で 協力して達成を目指します） 平均年齢 ｜ 20代〜30代中心 接客時間 ｜ 1人あたり約1〜2時間をかけて丁寧にサポート 休日数 ｜ 月9〜11日休み（希望休の取得も可能です） 有資格者 ｜ 通信キャリア認定の資格取得者が多数在籍 手当支給 ｜ 資格合格後は 最大月8万円の手当を支給 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：早番シフト） 09:45　出勤。店内の掃除や開店準備を 行います。 　　　　朝礼で本日の予約状況や共有事項を 確認。 10:00　開店。ご来店のお客様の受付対応を スタート。 　　　　「料金プランを見直したい」 などのご相談や、 　　　　インターネットを申し込みたい相談に 耳を傾けます。 12:00　交代で昼休憩（60分）。 13:00　午後の受付業務がスタート。 　　　　機種変更のご案内や、 タブレット・PCでの契約登録、 　　　　操作方法のご案内などを丁寧に 行います。 16:00　接客の合間に、店頭ディスプレイや POP作成を実施。 　　　　困ったことがあれば、 近くの先輩にすぐ相談できます。 18:30　遅番スタッフへ引き継ぎを行い、 本日の業務は終了。 18:45　退勤。お疲れ様でした。 ■研修・サポート体制 ・未経験スタートの先輩多数 ・手厚い試験対策サポートあり ・資格受験料は全額会社負担 ・合格後は最大月8万円支給 ・年間最大96万円の手当あり ■給与・待遇 資格手当：最大月8万円（年間最大96万円） 支給 ※通信キャリア認定の資格を取得することで 支給されます 月9〜11日休み（希望休の相談も柔軟に 対応しています） 社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、 健康保険）

前年度賞与年3回（計7.18カ月分）支給！入社時期相談OK◎ アウトドア好き、ゲーム好き等、ほんっっっとうに色々な人が活躍しています。

仕事内容 「高校卒業後、何の目的もなく一旦は就職したけど、 今の会社も仕事も自分には合ってない気がする・・。 今までと違うことをやってみようかな？」 「ずっと工場などでモクモク作業をしていたので、 人と話すお仕事をしてみたい！」 そんなあなた！ ガソリンスタンドの仕事って、 人と話すことが好きであれば、 「誰にでも挑戦できる仕事」なんです。 ＼三谷サービスエンジンでは、こんなことが叶えられるんです／ ✅夜勤もなく、土日休みも平日休みも取れるシフト制なので、 予定が立てやすく、趣味や家族の時間を大切にしながら働ける ✅地域の常連さんをはじめ、沢山の方と関わることができる ✅同じことの繰り返しではなく、 自分の頑張りがしっかり評価される あなたの新しい一歩を応援させてください！ ＝＝＝＝＝ここがポイント＝＝＝＝＝＝＝ ＜三谷サービスエンジンの魅力＞ ①ENEOSサービスステーション県内NO.1の店舗数！ 金沢市・野々市市・白山市に16店舗あり ②12年連続で決算賞与支給（4月） 夏（6月）・冬（12月）の賞与を含め 計7.18カ月分支給！（前年度実績） 利益が出た分しっかり還元しています。 ③充実した福利厚生あり◎ ガソリンスタンド運営だけでなく、 様々な事業を展開する安定優良企業！ また、ガソリンの社割あり！ ガソリンが社員価格で入れられて 家計が助かる！との声が多数✨ ④社員寮をご用意しております！（条件あり） Uターン、Iターンなど遠方からの応募も大歓迎です！ ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎先輩スタッフがしっかり教えるので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-214-3325（採用担当）まで お問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事について＞ ・燃料の給油作業 ・オイル交換・タイヤ交換 ・自動車用品の販売 ・洗車 まずは、洗車の仕方やガソリンの入れ方等を覚えます。 先輩スタッフが丁寧に指導するので、ご安心ください！ 店舗に慣れ、業務が全てできるようになったら、 店舗でのマネージャー（管理職）を目指していただけます。 その後、適性をみて本社勤務の総合職へステップアップできる機会もあります。 採用ページもご確認ください！ もっと詳しく仕事内容など会社の雰囲気もお伝えしています！ HP：https://team-engine.jp/ Instagramも更新しています！→@mitaniserviceengine_official2 インスタのDMから質問、相談、応募も受け付けています！ お気軽にご連絡下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜働くスタッフについて＞ 小学生、中学生のお子さんを持つ子育て世代のお父さんが活躍中！ 販売スタッフ、接客スタッフ、一般事務や営業職 また、軽作業、倉庫内作業員や土木や建築などの現場作業スタッフ、 飲食店でのホールやキッチンスタッフ、パチンコ店のアルバイトさん。 雇用形態関わらず、様々な職種の方がご応募いただいて 当社で正社員として活躍いただいております！ 転居を伴う県外への転勤はありません。 ☆女性管理職実績あり ＼お客様とのエピソード／ ・『今日は〇〇さんいるかな？』と、 常連のお客様が訪ねてきてくれることも多いです！ ・お菓子やアイスなどの差し入れや、 家の畑でとれた野菜をいただくことも！ ・お客様の車の悩みを聞いて、ぴったりの商品をご提案。 『ありがとう、助かったよ！』と感謝されることも多いです。 ・洗車や給油を通じて、お客様の車の変化に気づき、 より良いアドバイスができるようになりました！ ＼現在活躍中のスタッフさんの入社理由／ 「人と話すことが好きで、地域のお客様と深く関われる仕事だから」 という理由で入社したスタッフが一番多いです。 「接客業が好きで探していました。ここは常連のお客様が多く、 『ありがとう』と直接感謝される機会が多いのが嬉しいです。 お客様との会話が仕事の楽しさの8割を占めています！」 ＼入社後のキャリアモデル例／ 27歳/9年目でマネージャーに昇格！ 【高卒新卒で入社】 研修や業務をこなしながら、 ビジネスマナーや会社のこと、 業務内容などを勉強！ ↓ 【7年目で主任に！】 各種資格はOJTなどで取得。 数カ所の店舗で経験を積み、実績を上げる。 ↓ 【9年目でマネージャー（店長）に！】 27歳で最年少マネージャーに昇格！

✅45歳以下の方限定求人✅ノルマ無し／賞与3回／1年目の想定年収480万／平均月残業時間 3.15ｈ

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅20代・30代が中心に活躍中 入社1〜2年で店長昇格の実績多数！ 年功序列は一切なし！ ✅想定月収40万円〜（年3回の賞与含む） 昨年の賞与実績5〜12ヶ月分！ 頑張りがそのまま収入に直結！ ✅過酷なノルマや外回りは一切なし 完全反響のカウンターセールスだから、接客に集中できる！ ✅【勤務時間】9時45分~18時15分(/実働7時間30分) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 当社が運営する買取専門店「銀座蔵や」にて、ご来店されたお客様の受付、お品物の査定・買取するお仕事です。 ただし単に買取するだけではなく、品物に込められた「想い」や「思い出」までもくみ取り、心からご納得いただくことを大切にしています。 そしてお買取りしたお品物を「次のどなたかの宝物にする」そんな役割を担う、やりがいを感じることのできる仕事です。 未経験からの入社は80％以上です。 【具体的な仕事内容】 ⏩来店されたお客様の接客対応 （1日5〜10名ほどを2〜3名体制で対応します） ⏩ブランド品、腕時計、貴金属などの査定・買取 （先輩に確認しながらシステムを通じて査定をします） ⏩買取した商品の仕分け・発送 （本社や関連会社への発送準備） ⏩店舗内の清掃、簡単な事務処理 ＼⭐️若手が伸び伸び活躍できる「ノンストレス」な環境⭐️／ 当店は完全反響型のカウンターセールスです！ こちらから強引に売り込んだり、個人に重いノルマを課したり、テレアポや外回りをさせたりすることは一切ありません！ 「数字に追われて疲弊する営業」ではなく、「目の前のお客様に喜ばれる接客」を大切にしています！ ✅未経験80％！ポテンシャル重視の採用です 中途入社が100%で、前職は飲食、アパレル、フリーターなどバラバラ 入社後はOJTや社内研修で、イチから査定スキルを学べます！ 「ブランド知識なんて全くない…」という方も、本部の手厚いサポートや最新の鑑定システムがあるため、安心してスタートできます！ 【1日のスケジュール例】 09:45 ｜ 出勤・開店準備（店内の掃除やレジ金の確認） 10:00 ｜ 開店（お客様の接客、査定、合間に事務処理） 13:00 ｜ 休憩（接客のタイミングにより時間は前後します。） 17:00 ｜ 買取品の確認・一日の振り返り報告 18:15 ｜ 閉店・退勤（残業はほぼ毎日ありません！）

前年度賞与年3回（計7.18カ月分）支給！入社時期相談OK◎ アウトドア好き、ゲーム好き等、ほんっっっとうに色々な人が活躍しています。

仕事内容 「高校卒業後、何の目的もなく一旦は就職したけど、 今の会社も仕事も自分には合ってない気がする・・。 今までと違うことをやってみようかな？」 「ずっと工場などでモクモク作業をしていたので、 人と話すお仕事をしてみたい！」 そんなあなた！ ガソリンスタンドの仕事って、 人と話すことが好きであれば、 「誰にでも挑戦できる仕事」なんです。 ＼三谷サービスエンジンでは、こんなことが叶えられるんです／ ✅夜勤もなく、土日休みも平日休みも取れるシフト制なので、 予定が立てやすく、趣味や家族の時間を大切にしながら働ける ✅地域の常連さんをはじめ、沢山の方と関わることができる ✅同じことの繰り返しではなく、 自分の頑張りがしっかり評価される あなたの新しい一歩を応援させてください！ ＝＝＝＝＝ここがポイント＝＝＝＝＝＝＝ ＜三谷サービスエンジンの魅力＞ ①ENEOSサービスステーション県内NO.1の店舗数！ 金沢市・野々市市・白山市に16店舗あり ②12年連続で決算賞与支給（4月） 夏（6月）・冬（12月）の賞与を含め 計7.18カ月分支給！（前年度実績） 利益が出た分しっかり還元しています。 ③充実した福利厚生あり◎ ガソリンスタンド運営だけでなく、 様々な事業を展開する安定優良企業！ また、ガソリンの社割あり！ ガソリンが社員価格で入れられて 家計が助かる！との声が多数✨ ④社員寮をご用意しております！（条件あり） Uターン、Iターンなど遠方からの応募も大歓迎です！ ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎先輩スタッフがしっかり教えるので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-214-3325（採用担当）まで お問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事について＞ ・燃料の給油作業 ・オイル交換・タイヤ交換 ・自動車用品の販売 ・洗車 まずは、洗車の仕方やガソリンの入れ方等を覚えます。 先輩スタッフが丁寧に指導するので、ご安心ください！ 店舗に慣れ、業務が全てできるようになったら、 店舗でのマネージャー（管理職）を目指していただけます。 その後、適性をみて本社勤務の総合職へステップアップできる機会もあります。 採用ページもご確認ください！ もっと詳しく仕事内容など会社の雰囲気もお伝えしています！ HP：https://team-engine.jp/ Instagramも更新しています！→@mitaniserviceengine_official2 インスタのDMから質問、相談、応募も受け付けています！ お気軽にご連絡下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜働くスタッフについて＞ 小学生、中学生のお子さんを持つ子育て世代のお父さんが活躍中！ 販売スタッフ、接客スタッフ、一般事務や営業職 また、軽作業、倉庫内作業員や土木や建築などの現場作業スタッフ、 飲食店でのホールやキッチンスタッフ、パチンコ店のアルバイトさん。 雇用形態関わらず、様々な職種の方がご応募いただいて 当社で正社員として活躍いただいております！ 転居を伴う県外への転勤はありません。 ☆女性管理職実績あり ＼お客様とのエピソード／ ・『今日は〇〇さんいるかな？』と、 常連のお客様が訪ねてきてくれることも多いです！ ・お菓子やアイスなどの差し入れや、 家の畑でとれた野菜をいただくことも！ ・お客様の車の悩みを聞いて、ぴったりの商品をご提案。 『ありがとう、助かったよ！』と感謝されることも多いです。 ・洗車や給油を通じて、お客様の車の変化に気づき、 より良いアドバイスができるようになりました！ ＼現在活躍中のスタッフさんの入社理由／ 「人と話すことが好きで、地域のお客様と深く関われる仕事だから」 という理由で入社したスタッフが一番多いです。 「接客業が好きで探していました。ここは常連のお客様が多く、 『ありがとう』と直接感謝される機会が多いのが嬉しいです。 お客様との会話が仕事の楽しさの8割を占めています！」 ＼入社後のキャリアモデル例／ 27歳/9年目でマネージャーに昇格！ 【高卒新卒で入社】 研修や業務をこなしながら、 ビジネスマナーや会社のこと、 業務内容などを勉強！ ↓ 【7年目で主任に！】 各種資格はOJTなどで取得。 数カ所の店舗で経験を積み、実績を上げる。 ↓ 【9年目でマネージャー（店長）に！】 27歳で最年少マネージャーに昇格！

【未経験OK】3ヶ月の研修・賞与2回・残業少・ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 石川県にあるauショップ（au Styleイオンもりの里）で、お客様の受付や提案を担当するスタッフを募集します。 携帯業界や接客が未経験の方でも、 安心してスタートできる理由が4つあります。 理由1 入社後は約3ヶ月の研修を 必ず実施します いきなり店頭に立って一人で 接客をお願いすることはありません。 まずは商品知識や受付業務の基礎から、 約3ヶ月をかけて一つずつ丁寧に学べます。 理由2 専任の先輩がつくメンター制度を 導入しています あなた専用の相談役（メンター）がつき、 接客の流れやご提案のポイントをすぐ隣で 教えます。 担当の先輩だけでなく、店舗全体で新人さんを サポートする温かい風土があります。 理由3 「今月○台売らなきゃ…」 という個人ノルマはありません 数字を一人で追いかける営業スタイルではなく、 店舗全体で目標（お客様満足・売上・サービス品質）を目指します。 「このお客様にはこちらのプランが良いかも」など、スタッフ同士で相談しながら接客できます。 理由4 スタッフの9割以上が未経験からスタートしています 元カフェ店員、アパレル、製造、事務など、 異業種からの転職者が多数活躍中。 特別な資格や知識は一切不要の職場です。 以上の4点から、接客や スマートフォンの知識がなくても、 安心して一歩を踏み出せる環境を整えています。 ■具体的なお仕事内容 ・機種変更や新規契約の受付 ・各種お手続きの対応 ・料金プランの見直し・ご提案 ・故障や修理の受付 ・関連サービスのご案内など お客様の生活を 便利にするお手伝いをお願いします。 お話をじっくり伺い「あなたに 相談してよかった」と言っていただけるのが、 この仕事の一番のやりがいです。 ■iA LINKで働く魅力 ・チームワーク抜群の職場 ・若い内から多様なキャリアあり ・残業は平均13h/月と少なめ ・1分単位で残業代を全額支給 ・入社時より有給休暇を支給 ・希望休も月2日まで取得OK （土日休みや連休も相談可） ・最長5日間のリフレッシュ休暇 ・産休・育休の取得実績多数

【オープニングスタッフ募集！】＼未経験入社の方や女性スタッフも多数活躍しております／

仕事情報 ● 仕事内容 バイク館の店舗で、お客様の接客を中心とした販売業務や、保険 加入の手続きや購入後のアフターフォロー、店内ディスプレイ、 整備士のサポートなど、店舗運営に関する幅広い業務をご担当い ただきます。年齢・経験・学歴不問！未経験でもOK！バイク好き な方大歓迎です！ 好きが仕事になるなんて 国産４メーカーから外国車まで幅広いメーカーを扱うことができ ます！バイク好きが集まっている職場です。 未経験からでも、本社での基礎研修や先輩からのサポート制度の 充実によりしっかりと知識を身に着けていただいてから業務をお 任せするので安心！ 働くメリットが充実！ 業界トップクラスの給与水準と、業績に応じたボーナスを年２回 支給しており、将来を見据えた働き方が可能です！いくつかある キャリアコースを選ぶことが出来、実績次第では非常に高い給与 待遇を得られることが出来ます！ご自身の頑張りがきちんと形に なる環境を用意しておりますので、やりがい十分です！ バイク館はまだまだ成長中 当社は2014年にイエローハットグループに入り、その際に働く方 々の待遇も大幅に見直しました。新規出店も継続、まだまだ成長 中。年２回の昇給、年２回の賞与、整備資格手当支給など厚待遇 。積極的な資格取得支援や店舗拡大による早期キャリアアップな ど、ご自身の頑張りは評価にしっかり反映される環境です。 バイク館のご紹介 東証プライム企業である株式会社イエローハットのグループにあ る当社は、安定した経営基盤を活かし全国に60店舗以上を展開す る企業です。国内の新車・中古バイクはもちろん、自社独自の 輸入ルートで、国内未発売の輸入車を全国のバイク館店舗におい て販売及び整備を行い、他社との差別化を図っております。

未経験歓迎/残業ほぼなし/昇給年1回/賞与年2回/資格手当あり/Netflix無料/研修制度充実/連休取得可能

＜auショップ七尾＞★休みの希望日も通りやすく連休も可能 ★未経験者大歓迎！携帯販売の経験不要 ★20代、30代が多数活躍中！★昇給年1回 ★賞与年2~3回 ★インセンティブ有 携帯ショップの接客・販売スタッフ（auショップ） 石川県七尾市藤橋町戌６－３ ※UNIQLO七尾店隣 正社員 求人の特徴 夜勤なし 残業ほぼなし レジャー施設割引あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり ブランク OK フリーター歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 ネイル OK 髪型・髪色自由 車通勤 OK 役職手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 ★5つの魅力ポイント★ ■頑張りがちゃんと評価される！■ ・半期ごとに定量的・定性的に評価制度があり、目標達成と成長に応じてUP） ・年1回の昇給制度 毎月の面談で成長を確認し、半期ごとの評価で基本給UP。資格手当も毎月支給されるので、やった分だけ返ってきます！ 資格手当例：コンサルタント資格：20,000円/月 エキスパート資格：40,000円/月 ■安心の研修制度で、未経験からしっかり育てます■ 先輩メンター制度でサポートを受けながら、先輩の横で見て学び、できることを一つずつ増やしていきます。 わからないことはいつでも質問でき、副店長・店長からもアドバイスが受けられるので、焦らず確実にスキルが身につきます。 ■充実した昇進制度でキャリアも給与も上がっていく■ 主任から店長、マネージャーへと着実に昇進できます。役職手当や昇給も用意されており、頑張りが形になる待遇が整っています。 ■ノルマなし！丁寧な接客を心がけられる環境■ 無理な営業をさせられることはありません。個人ノルマがないから、無理な営業をする必要がありません。 お客さんに寄り添った丁寧な提案ができるので、感謝される接客が実現できます。 お客様からの感謝の言葉が、仕事の大きなやりがいになります。 ■働きやすく、続けやすい環境■ 希望休・連休取得可能。先輩スタッフも温かく、複数店舗での交流もあり、安心して働き続けられます。 仕事内容 ●携帯ショップの店頭で以下の業務に携わります。 ・携帯・スマートフォン・タブレット・auひかり・auでんき等、au商材の販売 ・auサービスのご提案及びご案内 ・簡単なパソコン操作 未経験スタートでも大丈夫！ いきなり受付・販売を任せることはありません。 固定の先輩社員がメンター制度でしっかり教え、わからないことは副店長や店長からもアドバイスをもらえます。 まずは先輩の横について、接客の流れやプランなどをしっかり見ながら覚えていきます。 都度、わからなかった用語など質問できるので、焦らず学べます。 【業務習得の流れ】 操作方法のご相談対応・料金収納手続き ↓ ご使用案内・見積り作成 ↓ プラン変更・機種変更 ↓ 新規契約・故障対応 このように段階的に業務を拡大していくことで、やがては複数の業務を担当できるスタッフへと成長します。 並行してビジネスマナー研修やキャリア研修も受講できるので、基礎から安心です。 - 【1日の流れ】 ▼8時30分：出社・開店準備 ▼朝礼・予約の担当確認 ▼10時開店 ▼受付・接客 （休憩／忙しい日も30分×2回等で1時間は確保） ▼受付・接客 ▼18時閉店 ▼締め作業（15～20分） ▼退社 残業はほとんどありません。 - 【社員インタビュー】 藤江さん（19歳）／入社10ヶ月 前職は製造業の事務職でした。人手不足で現場に回ることになり、流れ作業で人と話すこともなく、残業も多くきつかったです。 「人と話す仕事がしたい」と思い、この会社に応募しました。 実際に働いて、入社前に描いていた通りの仕事だったので安心しました。人と話す仕事は毎日楽しいです。 やりがいを感じるのは、笑顔でお客さんが帰られた時、「次も君でお願いするね」と言ってもらった時、指名してもらえた時です。 3店舗で応援やイベント交流があり、先輩も優しく丁寧に教えてくれます。どの店舗でも温かくサポートしてくれるので、安心して働けています。 ●第二新卒や中途転職者のみなさまのポテンシャルや意欲を重視しています！ 経験はあれば歓迎ですが、必要なのはあなたの成長したいという意欲のみ。 ホクジョーでは、一人ひとりに合わせたキャリアを構築できる環境を整えております！ 職種 携帯ショップの接客・販売スタッフ（auショップ） 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし

ホテルサービスを身につけるチャンス★フロントスタッフ（正社員）募集

仕事情報 ● 仕事内容 ホテルマイステイズプレミア金沢のフロントスタッフのお仕事です。ホテルスタッフの一員として、チェックイン・チェックアウトやお客様対応、予約管理などの基本的なフロント業務の他、ホテル運営全般に関わる幅広い仕事に挑戦できます。 経験者優遇！未経験者も◎ 未経験スタート歓迎！基礎から丁寧に教えるので、安心して始められ、 スキルや経験に応じて、キャリアアップのチャンスがあります。将来的にはマネージャー・支配人ポジションへのステップアップも可能です。 1日の業務(日勤の一例) ◇8:00 出勤 ◇1日のスケジュールを確認後、夜勤のスタッフからの引継ぎ ◇9:00 フロントでチェックアウト業務 ◇11:00 当日の予約のチェック ◇13:00 ランチ ◇14:00フロントでチェックイン業務 ◇16:00 業務効率化のためのミーティング、遅番スタッフへの引継ぎ ◇17:00 ～お疲れさまでした！～ 語学を学び、使える職場 ホテルスタッフで勤務いただく方の多くは、語学力を活かしたい、語学を学びたい方が多いことも特徴。留学帰りの方や英語を話せるようになりたい方に活躍いただけます。海外からの観光客の方も多くご利用いただいており、語学力を学び、活かせる環境となっています。 マイステイズプレミア 「ホテルマイステイズ」に、さらなる“ゆとり＆くつろぎ”をプラスしたワンランク上のホテル。上品でゆったりとしたラウンジが目を引くホテルマイステイズプレミアでは、上質な宿泊をご提供し、お客様の旅の疲れを癒しています。新築または大規模改修によって、新しく生まれ変わったホテルブランドです。

【3ヶ月の研修あり】未経験OK！ノルマなし、賞与2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ UQスポットの店頭にて、 スマートフォンや料金プラン、 インターネットなどのご案内・受付を担当します。 接客や販売が未経験の方でも、安心してプロに育つことができる理由が4つあります。 理由1 入社後には約3ヶ月の丁寧な研修を用意しています 「商品知識がないから不安」という方も大丈夫です。 約3ヶ月の期間をかけて、 スマートフォンの特徴や料金プラン、 インターネットに関する知識を基礎から 一つひとつ学べます。 理由2 専任の先輩が サポートするメンター制度を導入しています 店舗全体で新人をサポートする風土に加えて、 あなた専任の先輩（メンター）がしっかりつきます。 接客の流れやご提案のポイント、 受付業務の実務まで、隣で丁寧に教えるので、 一人で悩むことはありません。 理由3 一人で数字を 追いかける個人ノルマはありません 「今月あと何台売らなきゃ…」 という個人ノルマはありません。 その代わり、 店舗全体でお客様満足・売上・サービス品質の目標を掲げ、スタッフみんなで協力して達成を目指します。 理由4 先輩たちも全員が 未経験からのスタートです 元カフェ店員、アパレル、製造、事務など、 異業種から転職した20代〜30代の仲間が 多数活躍しています。 同じ不安を乗り越えてきた先輩たちだからこそ、 あなたのつまづきやすいポイントを 優しくフォローしてくれます。 以上の4点から、接客・販売が初めての方でも、 安心してプロへの第一歩を踏み出すことができます。 ■仕事内容 ・機種変更や新規契約 ・各種お手続き ・料金プランの見直し ・故障や修理受付 ・関連サービスのご提案 ■iA LINKで働く魅力 ・チームワーク抜群 ・様々なキャリアに挑戦 ・残業月平均13時間 ・1分単位で残業代支給 ・入社時から有休支給 ・希望休は月2日OK ・土日や連休の取得可能 ・5日間のリフ休あり ・産休育休の取得実績多数

接客／店舗運営サポート／お店づくりの裁量◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バリスタ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅月8日休み・長期休暇あり ✅5連休の取得も可能 ✅髪色・ネイル・服装自由 ✅経験不問・ステップアップ可 ✅店舗運営・シフト作成に挑戦 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 横浜発のカフェブランド「ユニコーヒーロースタリー」石川小松店にて、接客やドリンク作りなどの基本業務から、将来的な店舗運営まで幅広くお任せします。自分のアイデアを活かして居心地の良いお店づくりに裁量を持って関わることができる、やりがいの大きな環境です。 ◎具体的なお仕事内容 まずは、お客様を笑顔でお迎えするところから スタート！ ・お客様のご案内 ・オーダー対応 ・レジ、会計、お見送り ・コーヒーやドリンク作り ・フードやデザートの提供 ・店内の清掃 ・備品や商品の補充 ◎できることが増えたら…裁量を 持ってステップアップ！ 基本業務に慣れてきたら、 店舗運営やお店づくりのコア業務にも 少しずつ関わっていけます。 ・商品のおすすめ ・新人スタッフのサポート ・在庫管理 ・店舗運営のサポート ・シフトの作成 「もっと愛される店舗にするには？」「みんなが 働きやすい環境にするには？」など、 あなたの意見やアイデアを店舗運営に 直接反映できます。 店舗づくりの中心メンバーとして、裁量を 持って成長できる環境です。 ◎ユニコーヒーロースタリーとは 横浜発のカフェブランドで、横浜を中心に 20店舗以上を展開しています。「コーヒーを 通して、多くの人を元気にし、世界中を リフレッシュする。」そんな想いを 大切にしています。お仕事だけでなく、 プライベートの時間も 大切にしながら働ける環境が整っています。 ◎こんな方におすすめです！ ・「接客が好き」という気持ちを仕事に活かしたい方 ・お客様との会話やちょっとした気配りを大切にしたい方 ・チームで協力してお店づくりに関わってみたい方 ・自分らしいスタイル（髪色・ネイル・服装自由）で働きたい方 ・仕事もプライベート（5連休取得可能など）も両立させたい方 「お客様に喜んでもらいたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」という想いがあれば、未経験からでも安心してスタートできます。石川小松店をより愛される場所にするために、一緒にお店づくりを楽しんでいきましょう！

転勤なしの地元でノルマなく寄り添う接客仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 石川県内に密着したauショップ（au Style 久安）の受付・販売スタッフとして、地域のお客様に寄り添うお仕事です。 転勤はなく、地元で安心して長く働けます。 スマホや料金プラン、インターネットなど、お客様の生活をより便利にするご提案をお願いします。 一人で数字を追いかけるのではなく、店舗全体で協力して目標を目指すチームワーク抜群の環境です。 ■よくあるご質問 Q. 個人ノルマはありますか？ A. ありません。 「今月○台売らなきゃ…」 といった個人ノルマは一切ありません。 店舗全体で、 お客様満足・売上・サービス品質という目標を 掲げ、みんなで協力して達成を 目指すスタイルです。スタッフ同士で 相談しながら接客できるため、一人で 悩むことはありません。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。 地域密着での店舗運営を行っているため、 転勤はありません。自宅から 通勤可能な範囲内での店舗間異動はありますが、 引越しを伴う転勤はなく、地元に 根ざして長く安定して働けます。 Q. 未経験でも知識は必要ですか？ A. 不要です。 入社後は約3ヶ月の研修を実施。 メンター制度を導入しており、 商品知識だけでなく、接客の流れ、 ご提案のポイント、受付業務まで先輩が 一つひとつ丁寧にサポートします。 Q. サービス残業や 持ち帰り仕事はありますか？ A. ありません。 残業は少なめで月平均13時間程度。 時間外が発生した場合は1分単位で残業代を 全額支給します。会社全体で定時退社を 推奨しています。 Q.他社のキャリアを利用していても応募はできますか。 A.もちろんです。 福利厚生でau商品の割引などもあるため、 入社後にキャリアを変更する社員もいます。 ■具体的なお仕事内容 ・機種変更・新規契約 ・各種お手続き ・料金プランの見直し ・故障・修理受付 ・関連サービスのご提案 ■iA LINKで働く魅力 ・チームワーク抜群 ・若い内から様々な挑戦可 ・残業少なめ（13h/月） ・1分単位で残業代支給 ・入社時より有給休暇支給 ・希望休も2日までOK ・土日・連休可（希望休） ・最長5日の連休取得可 ・産休・育休取得実績多数

経験・アイデアをドン・キホーテの鮮魚部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 2026年6月期は売上高2兆4,453億円（前期比8.8％増）、 営業利益1,748億円（同7.7％増）と、いずれも過去最高を更新しました。 ＊2026年8月18日 2026年6月期 決算発表より 2026年7月にはOlympicグループを完全子会社化し、首都圏の店舗網を強化。 売上高4.2兆円・国内1,000店舗超を目指す長期計画「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に 月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへの キャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、 配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、 転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで異動 （転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

【正社員】ホテルフロントスタッフ／年間休日120日程度／語学スキル磨ける職場！未経験歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 ホテルマイステイズ金沢片町のフロントスタッフのお仕事です。ホテルスタッフの一員として、チェックイン・チェックアウトやお客様対応、予約管理などの基本的なフロント業務の他、ホテル運営全般に関わる幅広い仕事に挑戦できます。 経験者優遇！未経験者も◎ 未経験スタート歓迎！基礎から丁寧に教えるので、安心して始められ、 スキルや経験に応じて、キャリアアップのチャンスがあります。将来的にはマネージャー・支配人ポジションへのステップアップも可能です。 1日の業務(日勤の一例) ◇8:00 出勤 1日のスケジュールを確認後、夜勤のスタッフからの引継ぎ◇9:00 フロントでチェックアウト業務◇11:00 当日の予約のチェック◇13:00 ランチ◇14:00フロントでチェックイン業務◇16:00 業務効率化のためのミーティング、遅番スタッフへの引継ぎ◇17:00 ～お疲れさまでした！～ 語学を学び、使える職場 ホテルスタッフで勤務いただく方の多くは、語学力を活かしたい、語学を学びたい方が多いことも特徴。留学帰りの方や英語を話せるようになりたい方に活躍いただけます。海外からの観光客の方も多くご利用いただいており、語学力を学び、活かせる環境となっています。 ホテルマイステイズ 大都市を中心に、快適さと上質なサービスをご提供する、宿泊メインのホテルブランド。ビジネスからレジャー、観光に便利な立地に位置し、多くのお客様に利用いただいています。

【✅45歳以下の方】未経験から一生モノのスキルを手にいれませんか？アパレル・飲食等異業種からプロの鑑定士へ！18時15分退勤×ノルマなしで想定月収40万円

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅新しく何かをはじめたい方、大歓迎です! 未経験から一生モノのスキルが手に入ります。 「査定なんて難しそう…」という方も大丈夫。 全くの異業種・未経験から、プロのスキルが身につく「鑑定スタッフ」になれます。 ✅18:15定時退勤 残業は月3〜4時間！ 【勤務時間】は9時45分~18時15分(/実働7時間30分) プライベートもしっかり確保できます ✅ノルマなし×賞与年3回 昨年度賞与実績は5〜12ヶ月分！ 頑張りはしっかり給与に還元。 ✅アパレル・飲食の経験が活きる 商品を「売る」のではなく、お話を「聞く」お仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 営業・販売職からのキャリアチェンジ多数！ 売る接客から、価値に寄り添う接客へ。 単に買取するだけではなく、品物に込められた「想い」や「思い出」までもくみ取り、心からご納得いただくことを大切にしています。 そしてお買取りしたお品物を「次のどなたかの宝物にする」そんな役割を担う、やりがいを感じることのできる仕事です。 未経験からの入社は80％以上です。 【具体的な仕事内容】 ⏩受付・接客対応 ご来店されたお客様をお迎えし、お持ち込みいただいたお品物や売却のご経緯などをヒアリングします。 ⏩査定・買取 ブランド品、時計、貴金属などを査定します。 「難しそう…」と思うかもしれませんが、先輩スタッフのほとんどが未経験スタートです。 寄り添ってサポートしますのでご安心ください。 ⏩仕分け・発送 お買い取りした商品を仕分けし、本社や関連会社へ発送する手続きを行います。 ⏩店舗運営業務 商品や店内の清掃、簡単な事務処理、SNSの更新などを行います。 ＼⭐️未経験からプロになれる「じっくり研修体制」⭐️／ 入社する方の80％以上が未経験スタートです。 一生モノの鑑定スキルを身につけられるよう、時間をかけて育成します。

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 「駅係員」としてプロフェッショナルを目指していただく【鉄道運輸職／駅務コース】で、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 〈具体的には…〉 安全で正確な運行管理を行い、安全で安心できる運行とより快適なサービスの提供を担当いただきます。 ・駅の「みどりの窓口」でのきっぷの販売 ・改札でのご案内業務 ・列車の切り離しや連結、列車発着の信号取扱いなどの列車運行管理 など 〈様々な可能性に挑める！〉 現場経験をもとにサービス向上や輸送戦略といった企画業務、現場のマネジメントなど幅広い領域で活躍できるチャンスがあります。 この環境を活かして理想のキャリアを築いてください！ ※鉄道運輸職として入社いただきます。鉄道運輸職は「車掌」や「運転士」を担っていただく【運転士コース】の選択も可能です。（※入社時にコースを選んでいただきます）

未経験OK◎早起きが得意ならこれ！金沢の旬を届ける、市場の顔

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、仕入/バイヤー、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） |◤ヤマカ水産ではたらく魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅15時半には、今日のシゴト終了！ 6:30〜15:30の勤務で残業は月平均20h以内。 「明るいうちに帰宅して子供と遊ぶ」 「趣味の釣りに直行する」 「混む前に人気店のサウナへ行く」 そんな、朝型ならではの“充実した午後”が 手に入ります。 ✅未経験から「目利き」のプロへ まずはパック詰めや簡単な調理補助から。 慣れてきたら、あなたの選んだ魚を 有名ホテルや旅館へ提案。 「今日の魚、良かったよ！」という一言が 何よりの報酬です。 ✅金沢・近江町市場があなたの職場 観光客や地元の食通が集まる活気ある市場。 「究極の御用聞き」として、お客様との 温かい会話を楽しみながら働けます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩ 具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 石川県内、そして全国の有名店へ 「最高の食」を届けるプロフェッショナル として、以下の業務をお任せします。 ▶仲買からの魚の仕入れ業務 慣れてきたら自分の裁量で ▶ 仕入れた魚の加工（捌き・切り出し） ▶ 近江町市場の店舗での店頭販売・接客 【入社後の流れ】 まずは基本的な小売業務からスタート。 先輩（元IT営業や元調理師など）が マンツーマンで、魚の種類や捌き方を教えます。 現在活躍中のスタッフも、多くが 魚の知識ゼロからスタートしています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩ 「ヤマカ水産株式会社」について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務用卸としての地位を確立し、 販路は県内一円、富山、福井、滋賀、 京都、大阪、三重、岐阜、 名古屋に広がっています。 ～ヤマカのこだわりはお客様のこだわり～ ヤマカ水産は、金沢周辺の料理店・ホテル、 温泉旅館はもちろん、全国各地の有名店とも 多数のお取引をさせていただいております。 私たちはそれぞれのお客様にとって、 最高の商品とサービスを提供できるよう 努力しております。 お客様の目となって、手となって、 足となってお客様のニーズにお応えしたい。 お客様のたくさんの「御用＝ニーズ」に お応えしたい。そのためには「毎日の 御用聞き＝コミュニケーション」が 大事だと考えています。 ヤマカ水産は“究極の御用聞き”を 目指しています。

目の前のお客様との会話を楽しむことからスタート★未経験大歓迎★月10日休み＆ほぼ残業なし

仕事内容 やっぱり接客が好き。10年先もそう思える働き方を、ここで見つけませんか。 お買い物がなくても、 「近くまで来たから」と ふらっと立ち寄ってくださる。 そんな温かいお付き合いができる仕事です。 ご結婚や記念日、ご家族のお祝いなど、 ジュエリーは人生の大切な ワンシーンに寄り添う特別なもの。 だからこそ、「どんな商品か」と同じくらい、 「誰から買うか」を重視される お客様がたくさんいらっしゃいます。 私たちの接客は、売上を最優先にするのではなく、 お客様ご自身を深く知るための時間。 何気ない世間話で盛り上がることも多く、 あなたという「人」を信頼していただける喜びは、 他では味わえない大きなやりがいになります。 あなたのペースで成長できる、安心のバックアップ体制 ◆一人にしないから、未経験スタートでも安心 今活躍している先輩たちも、 最初はジュエリーの知識ゼロからのスタートでした。 だからこそ、新人さんの不安な気持ちに寄り添い、 メイン担当を周囲がさりげなく フォローする文化が当たり前に根付いています。 ▼入社初日からのOJT 最初は先輩と2名体制で行う「ペア接客」からスタート。 すぐ隣でお手本を見せながらフォローするので安心です。 ▼段階的なスキルアップ 時間をかけて後輩を育てる社風です。 店舗での実践だけでなく、ブランド知識を深める勉強会や、 ジュエリーコーディネーター資格の取得支援など、 一生モノのスキルが身につく環境をご用意しています。 - 未経験入社者の声 - 前職はアパレル店員。 そのお店は売上のプレッシャーが大きく、 スタッフ同士も協力し合う雰囲気ではありませんでした。 もっと接客を楽しみたい、販売職として成長したい、 そう思ってエステールへの転職を決めました。 入社初日――。 驚いたのは、先輩がペアで接客に入ってくれたこと。 新人の私が困らないようにそっとフォローしてくださって、 接客の後には「大丈夫だった？」と気にかけてくださいました。 先輩方の接客力が高いので学びも多いですし、 みんなで協力してお店をつくっていく雰囲気なので 分からないことがあれば助け合うのが当たり前。 日々、新しい学びがあって成長実感も大きいです。 充実のオフタイム＆自分らしく働ける環境 ◆転居を伴う転勤なし！慣れ親しんだ街でずっと働ける ◆お休みは実質【年間126日】！（年間休日120日＋年6日の休暇制度） ◆月10日しっかり休める完全週休2日制（シフト制） ◆定時退社が基本！残業は平均月2.7時間（直近4年も月4時間以下と少なめです） ◆産休・育休の取得実績多数（73名） ◆子どもが小3になるまで時短勤務OK（85名が活躍中） ◆ネイルサロンの提携割引(30%OFF)あり！働きながら「キレイ」も叶います。 ※データは2024年4月~2025年3月期グループ連結 お任せする仕事の詳細 【業務内容】 店頭でのジュエリー販売・接客がメインです。 ◆店頭販売・接客 ◆商品管理（手配、在庫管理） ◆店内ディスプレイなどMD業務 ◆ラッピング ◆店内美化（店内清掃、陳列修正） など ゆくゆくは、売上データや顧客データの管理、 新人育成、などにも携わっていただきます。 いずれの店舗も数名規模なので、協力・サポートもしやすいです。 【1日の流れ（例）】 09:30～ 開店準備、メール確認 10:00～ 接客、商品在庫管理 12:30～ 遅番スタッフとのミーティング （情報共有、予算管理、出入荷確認など） 14:00～ お誕生日のお客様へのお電話、 お客様への修理完了連絡、接客 18:15～ 退勤★お疲れ様でした★ ※上記は9:30が出勤時刻の場合の一例です。 ※シフトや店舗により異なります。 ＜MISS MONT RONDコンセプト「Feminine is Forever」＞ ミスモントロンドは、フランスの母から子への宝石を受け継ぐ美しい文化にインスパイアされたブランドです。 未来へ受け継がれる美しさをブランドコンセプトとして大切にし上質でエレガントなジュエリーを提供します。 クラシックデザインとモダンデザインを融合させたジュエリーは日々の生活に輝きを与えます。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国336店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

【未経験OK】残業少なめで私生活も大切にできる受付販売

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✨「ありがとう」が直接もらえる仕事です✨ 「料金が安くなった！」 「操作が分かるようになった！」 「あなたに相談してよかった！」 そんな言葉を直接いただけるのが、この仕事の一番のやりがい。 私たちが大切にしているのは、商品を"売る"ことではなく、お客様一人ひとりに合ったご提案をすることです。 スマホや料金プラン、インターネットなど、お客様の生活をより便利にするお手伝いをお願いします。 ✨接客が売上につながる面白さ✨ 例えば… 旅行が趣味のお客様が機種変更に来店。 お話を伺う中で 「写真をもっときれいに撮りたい」 というご希望が分かりました。 そこでカメラ性能の高い機種をご提案。 さらに保護フィルムやケースも一緒にご案内したところ、 「全部まとめてお願い！」 と喜んでご購入いただきました。 このように、お客様との会話からニーズを見つけ、 一人ひとりに合った提案をすることが売上にもつながります。 接客経験がある方なら、この楽しさをきっと感じられる仕事です。 ✨個人ノルマはありません。でも、目標はあります。✨ 「今月○台売らなきゃ…」 そんな個人ノルマはありません。 その代わり店舗全体で ・お客様満足 ・売上 ・サービス品質 という目標を掲げ、スタッフ全員で達成を目指しています。 「このお客様ならこちらのプランがおすすめかも！」 「ケースも一緒にご案内してみよう！」 など、スタッフ同士で相談しながら接客できるので、一人で数字を追いかける営業スタイルではありません。 みんなで協力して成果を出すからこそ、達成したときの喜びもチーム全員で分かち合えます。 ✨具体的なお仕事内容✨ ・機種変更・新規契約 ・各種お手続き ・料金プランの見直し ・故障・修理受付 ・関連サービスのご提案 など ✨入社後の流れ✨ 入社後は約3ヶ月の研修を実施。 メンター制度を導入しており、商品知識だけでなく、 ・接客の流れ ・ご提案のポイント ・受付業務 など、一つひとつ丁寧に学べます。 また、担当の先輩だけでなく、店舗全体で新人をサポートする風土があります。 ✨iA LINKで働く魅力✨ ✅チームワーク抜群 ✅若い内から様々なキャリアに挑戦できます！ ✅残業少なめ（13h/月、1分単位で残業代支給） ✅入社時より有給休暇を支給 ✅希望休も2日までOK（土日・連休可） ✅最長5日間のリフレッシュ休暇取得可 ✅産休・育休取得実績多数

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 「駅係員」としてプロフェッショナルを目指していただく【鉄道運輸職／駅務コース】で、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 〈具体的には…〉 安全で正確な運行管理を行い、安全で安心できる運行とより快適なサービスの提供を担当いただきます。 ・駅の「みどりの窓口」でのきっぷの販売 ・改札でのご案内業務 ・列車の切り離しや連結、列車発着の信号取扱いなどの列車運行管理 など 〈様々な可能性に挑める！〉 現場経験をもとにサービス向上や輸送戦略といった企画業務、現場のマネジメントなど幅広い領域で活躍できるチャンスがあります。 この環境を活かして理想のキャリアを築いてください！ ※鉄道運輸職として入社いただきます。鉄道運輸職は「車掌」や「運転士」を担っていただく【運転士コース】の選択も可能です。（※入社時にコースを選んでいただきます）

人気カフェがリニューアルオープン！お茶の楽しみをプロデュース

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ お仕事のポイントをピックアップ！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ✅ 「お茶を楽しむ時間」を届ける体験型カフェのオープニング ✅ 接客・お茶の提案メイン！お客様との会話や空間づくりを楽しむ仕事 ✅ フード＆スイーツのメニュー開発にも関われる ✅ 少人数体制だから、自分のアイデアがすぐカタチになる ✅ 金沢・金石発のブランド「金棒茶」を育てる面白さ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 金沢・金石発のブランドを育てる。 「金棒茶」の魅力を、カフェという形で ゼロから創り上げてみませんか？ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 金沢の港町・金石で生まれた オリジナルの棒ほうじ茶「金棒茶」。 その魅力を体験できるカフェ 『Ten riverside』が、このたび リニューアルオープンします。 お茶の美味しさはもちろん、 「ここで過ごす心地よい時間や体験」そのものをプロデュースするお仕事です。 数字に追われるような重苦しい「店長業務」ではなく、 お客様ひとりひとりに「お茶の楽しみ方」を提案し、 居心地の良い空間を一緒につくっていきましょう。 「こんなお店にしたい」 「こんな体験を提供したい」 そんな想いを、ぜひ形にしてください。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ❏ 仕事内容・概要 店舗運営をベースに、 カフェ全体の価値づくりを担っていただきます。 経験に応じて、幅広くお任せします。 【EX.01】接客・お茶の提案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・ お客様との会話を通じた温かいおもてなし 気分や好みに合わせた加賀棒茶の提案・提供 簡単な仕込みや調理・盛り付け、 も担当していただきます。 お茶を味わうだけでなく、 過ごす時間そのものを楽しんでいただく接客です。 【EX.02】体験・空間づくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・ お花やディスプレイなどの空間づくり 新しい魅力を発信するSNS発信（Instagramなど） カフェの魅力を深めるイベント企画やメニュー開発 地域とのつながりづくり（地元の作家さんやショップとの連携など） 【EX.03】店舗の運営・チームづくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・ 店舗の運営全般（簡単な調理やドリンク作成、仕込みなど） アルバイトスタッフ（1〜2名）の教育やシフト作成 少人数だからこそ、お店づくりにダイレクトに関われます。 etc… ▼業務範囲は多岐にわたりますが、 すべてを最初から求めることはありません。 まずは「お客様との接客」や「お茶を楽しむ空間づくり」からスタート！ あなたの強みを活かしながら、徐々に領域を広げていただけます。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ＜金棒茶とは？＞ 金沢・金石で誕生した、 独自の焙煎技術から生まれた 新しいスタイルのほうじ茶です。 すっきりとした飲みやすさと、 豊かな香りが特長。 まだ世の中に広く知られていないからこそ、 ブランドを育てていく面白さがあります。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 「決まった仕事をこなす」のではなく、 「お店をつくる側」に立ちたい方へ。 あなたのアイデアで、 この場所がもっと魅力的な カフェへと進化していきます。 一緒に、新しい価値をつくりましょう。

経験・アイデアをドン・キホーテの精肉部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 全国の店舗で生鮮・精肉売場の強化を推進。 大阪・交野店では牛ホルモン12種以上、 北海道・北見店では400アイテムの精肉展開など、 地域の食文化に根ざした売場づくりを全国で進めています。 入社後、まずは精肉売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品の加工 ・販売・企画 ■キャリアについて： 【専門職コースとは】 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を 極めるポジションです◎ 肉を 加工して商品化する技術を活かして、 主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を 受験いただき、その査定結果などを踏まえ 技能給手当・生鮮手当が月給に加算して 支給されます！賞与は配属店舗・部門の 業績も査定対象となります。 ※生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、 配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、 転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで異動 （転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

経験・アイデアをドン・キホーテの精肉部門で活かしませんか♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 全国の店舗で生鮮・精肉売場の強化を推進。 大阪・交野店では牛ホルモン12種以上、 北海道・北見店では400アイテムの精肉展開など、 地域の食文化に根ざした売場づくりを全国で進めています。 入社後、まずは精肉売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に 月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへの キャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、 配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、 転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで異動 （転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。

✅45歳以下の方限定求人✅ノルマ無し／賞与3回／1年目の想定年収480万／平均月残業時間 3.15ｈ

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅20代・30代が中心に活躍中 入社1〜2年で店長昇格の実績多数！ 年功序列は一切なし！ ✅想定月収40万円〜（年3回の賞与含む） 昨年の賞与実績5〜12ヶ月分！ 頑張りがそのまま収入に直結！ ✅過酷なノルマや外回りは一切なし 完全反響のカウンターセールスだから、接客に集中できる！ ✅【勤務時間】9時45分~18時15分(/実働7時間30分) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 当社が運営する買取専門店「銀座蔵や」にて、ご来店されたお客様の受付、お品物の査定・買取するお仕事です。 ただし単に買取するだけではなく、品物に込められた「想い」や「思い出」までもくみ取り、心からご納得いただくことを大切にしています。 そしてお買取りしたお品物を「次のどなたかの宝物にする」そんな役割を担う、やりがいを感じることのできる仕事です。 未経験からの入社は80％以上です。 【具体的な仕事内容】 ⏩来店されたお客様の接客対応 （1日5〜10名ほどを2〜3名体制で対応します） ⏩ブランド品、腕時計、貴金属などの査定・買取 （先輩に確認しながらシステムを通じて査定をします） ⏩買取した商品の仕分け・発送 （本社や関連会社への発送準備） ⏩店舗内の清掃、簡単な事務処理 ＼⭐️若手が伸び伸び活躍できる「ノンストレス」な環境⭐️／ 当店は完全反響型のカウンターセールスです！ こちらから強引に売り込んだり、個人に重いノルマを課したり、テレアポや外回りをさせたりすることは一切ありません！ 「数字に追われて疲弊する営業」ではなく、「目の前のお客様に喜ばれる接客」を大切にしています！ ✅未経験80％！ポテンシャル重視の採用です 中途入社が100%で、前職は飲食、アパレル、フリーターなどバラバラ 入社後はOJTや社内研修で、イチから査定スキルを学べます！ 「ブランド知識なんて全くない…」という方も、本部の手厚いサポートや最新の鑑定システムがあるため、安心してスタートできます！ 【1日のスケジュール例】 09:45 ｜ 出勤・開店準備（店内の掃除やレジ金の確認） 10:00 ｜ 開店（お客様の接客、査定、合間に事務処理） 13:00 ｜ 休憩（接客のタイミングにより時間は前後します。） 17:00 ｜ 買取品の確認・一日の振り返り報告 18:15 ｜ 閉店・退勤（残業はほぼ毎日ありません！）

【✅45歳以下の方】未経験から一生モノのスキルを手にいれませんか？アパレル・飲食等異業種からプロの鑑定士へ！18時15分退勤×ノルマなしで想定月収40万円

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅新しく何かをはじめたい方、大歓迎です! 未経験から一生モノのスキルが手に入ります。 「査定なんて難しそう…」という方も大丈夫。 全くの異業種・未経験から、プロのスキルが身につく「鑑定スタッフ」になれます。 ✅18:15定時退勤 残業は月3〜4時間！ 【勤務時間】は9時45分~18時15分(/実働7時間30分) プライベートもしっかり確保できます ✅ノルマなし×賞与年3回 昨年度賞与実績は5〜12ヶ月分！ 頑張りはしっかり給与に還元。 ✅アパレル・飲食の経験が活きる 商品を「売る」のではなく、お話を「聞く」お仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 営業・販売職からのキャリアチェンジ多数！ 売る接客から、価値に寄り添う接客へ。 単に買取するだけではなく、品物に込められた「想い」や「思い出」までもくみ取り、心からご納得いただくことを大切にしています。 そしてお買取りしたお品物を「次のどなたかの宝物にする」そんな役割を担う、やりがいを感じることのできる仕事です。 未経験からの入社は80％以上です。 【具体的な仕事内容】 ⏩受付・接客対応 ご来店されたお客様をお迎えし、お持ち込みいただいたお品物や売却のご経緯などをヒアリングします。 ⏩査定・買取 ブランド品、時計、貴金属などを査定します。 「難しそう…」と思うかもしれませんが、先輩スタッフのほとんどが未経験スタートです。 寄り添ってサポートしますのでご安心ください。 ⏩仕分け・発送 お買い取りした商品を仕分けし、本社や関連会社へ発送する手続きを行います。 ⏩店舗運営業務 商品や店内の清掃、簡単な事務処理、SNSの更新などを行います。 ＼⭐️未経験からプロになれる「じっくり研修体制」⭐️／ 入社する方の80％以上が未経験スタートです。 一生モノの鑑定スキルを身につけられるよう、時間をかけて育成します。

接客少なめで事務作業メイン。翌日のホテル運営を支える夜のフロント・事務・管理スタッフ

仕事内容 【仕事内容】 ＊接客・お客様対応 ・チェックイン・アウト、電話対応 ・お部屋の不具合対応 ・朝食会場のご案内 ＊事務作業 ・予約状況確認、口コミへの返信 ・領収書整理、売上管理等 ・翌日の客室アサイン(割当て)表作成 ・客室の清掃担当割振り ＊その他業務 ・ロビーや外回りの簡単な清掃 ・館内巡回 などを行います。 ナイトフロントの面白さ 夜のホテル業務は レイアウトを整える達成感があります。 例えば「部屋割」の作成。 お客様が快適に過ごせて、かつ 効率的にご案内や清掃の振分けが できる最適なお部屋の割振りを 考えます。 22:00～24:00、朝6:00以降は チェックイン・アウト対応あり。 黙々と行う事務作業や翌日の準備・清掃が メインのです。 具体的な作業内容例 ＊客室アサイン 予約状況をもとにお客様に お部屋をご用意します ＊清掃指示書作成 各お部屋の清掃タイプ (通常清掃やエコ清掃など) を整理し、ハウスキーパーへ担当客室を 振り分けます。 ＊巡回・清掃 コーヒーマシンや外回りの清掃、 館内巡回など、お客様が気持ちよく 過ごせるよう環境を整えます。 他部署のお仕事もサポート 店舗配属後はホテル内の一通りの仕事を 覚えて頂くため、レストランでの業務や 客室清掃を経験します。 また、店舗運営状況によっては、 朝食レストランの準備等 他の部署のサポートに入ることもあります。 魅力ポイント ＊通勤ラッシュに巻き込まれづらい 時間なのでストレス少なめ (エリアによる) ＊清掃しやすいように同日 チェックアウトのお客様は 近くのお部屋で。 この対応は早番に申し送りを… 等、段取り力が翌日の運営を 支えます。 ＊夜勤なのでお給料が少し高め。 静かな環境で効率よく稼ぎたい という方にぴったり。

未経験歓迎◎伝統製法を受け継ぎ、健康づくりのお役に立てる仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 【ヤマトの製造チーム「食職人」に加わりませんか？】 お客様の口に入るものだからこそ、責任を持って作る。 このプロ意識と、伝統技術の継承に、やりがいを感じられる仕事です。 //////// ここがポイント!! ////////// ・創業1911年と歴史ある会社で製造スタッフ募集！ 伝統的製法で手間暇かけた醤油の製造を 受け継いで守っていくお仕事です。 ・チーム一丸で助け合う社風！ 先輩社員の丁寧な指導でスタートも安心 ・ものづくりが好き！体力仕事ではありますが、 健康づくりのお役に立てる実感のあるお仕事です ・無料の社員駐車場あり◎マイカー通勤可！交通費補助 ・ヤマト醤油味噌の自社商品の社割あり //////////////////////////////////// ＜具体的な仕事内容＞ スーパーなどでよく見かける、 ヤマト醤油味噌の醤油を 食品製造工場で作るお仕事です。 製造から品質管理、容器に詰めて包装し、 製品化するまでの一連の作業を行っていただきます。 具体的には下記のような作業があります。(一例） ・各製品の調合 ・ペットボトルへの充填作業 ・製造段取りの調整など まずは取扱う製品について知識をつけていただきます。 その後、先輩とペアになって、簡単な補助作業からスタートします。 徐々にお任せする業務の幅を広げていきましょう。 重量物を扱う場合もあり、体力を使うお仕事です！ ※20～30kgの大豆が入った袋を持ち上げる場合があります。 できる作業から順次スタートしていただきます。 世界でも評価を受けている日本人の知恵のかたまり『発酵食品』に携わり、 ものづくりの喜びや、健康づくりのお役に立てる実感のあるお仕事です。 ＜職場環境について＞ 製造部では、30代～50代の男性を中心に、21名が在籍しています。 繁忙期（お盆前の8月や年末の12月）は忙しく大変な時もありますが、 社員全員が助け合って乗り越えることができています。 また、お子さんを持つ子育て世代のパパが活躍中！ 「家族との時間を最優先！」という会社の考えがあるので、 子供の行事などでのお休みが取りやすい環境です。 「しっかり食べて元気でいて欲しい！」という社長の想いがあり、 オフィスで販売しているおかずやカップサラダ、フルーツなどを、 格安で購入することができるお得な制度や、 健康的なおやつを購入できる制度を導入しています。 ＼実際に働く従業員さんにインタビュー！／ 【30代男性（入社2年目）】 Q1.仕事のやりがいや、ヤマト醤油で働く魅力を教えてください！ A1.造りに関する全ての工程に触れることが出来るため、得られる経験値が大きいです。 醸造の世界により深く潜ることができます。 Q2.仕事の厳しさ、難しさを感じるのはどんな時ですか？ A2.機械に対する理解が浅く、思うように制御できなかった時です。 思い描いた段取りと実際の段取りに乖離が生じた時は、難しさを感じます。 Q3.この仕事に必要な経験や資格・ヒューマンスキルなどを教えてください！ A3.対人折衝力、基礎的な体力、誠実さ、考えを咀嚼できる力などが活かせます。 Q4.一緒に働くなら、どんな方が望ましいと思いますか A4.指示された内容の目的をしっかりと自分で考えられる方、 物事を俯瞰できる方、指示待ちにならず自ら考えられる方、 報連相と守破離を重んじられる方、言葉のキャッチボールができる方、 発酵が好きな方。 Q5.ご自分の今後の目標や夢を教えてください A5.現在のチームの精度を上げマネジメント能力を磨き、 効率性と生産性を上げる事です。 Q6.会社の制度面として、魅力的な部分とその具体例を教えてください。 A6.お昼にお味噌汁が飲めるのはうちならでは嬉しい魅力です！ Q7.これからご入社される方へのメッセージをお願いいたします。 A7.ヤマト醤油味噌は、発酵の世界をとことん楽しめる会社です。 目に見えない発酵の世界に目を向けて 深く深く向き合って楽しみましょう！ ＜株式会社ヤマト醬油味噌 とは＞ 創業1911年（明治44年）県内スーパーの棚にも並んでいるヤマト醤油味噌。 醤油や味噌に加え、大人気の玄米甘酒やスイーツ、 化粧品などの企画・製造・販売を行っています。 創業から115年を迎え、製造部門16名と営業・接客部門31名。 20代～60代までバランスよく勤務しています。 OJTを中心とし、先輩が後輩を育て、 チーム一丸となって助け合う社風です。 - YouTubeに会社に関する動画があります。 会社の雰囲気が伝わりますのでぜひご覧ください！ 検索：「ヤマト醤油味噌」 https://www.youtube.com/@user-qw7du8xl5e/videos インスタグラムも更新中！ @yamato_shoyumiso

ノルマなし＆残業代は1分単位支給！「自分」を大切に働けるホテルで一生モノの接客を。

仕事内容 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位でしっかり残業代を払っています ＜1分単位で残業代支給＞ 「ホテルは激務」というイメージを払拭するため、労働環境の整備を徹底。サービス残業は一切なく、残業代は1分単位で全額支給します（着替え時間も勤務に含みます）。業務はチーム制で分担するため一人に負担が偏る心配もなし。「スタッフの笑顔」を守ることが、お客様への最高のおもてなしに繋がると考えています。 ＜未経験からプロへ育成＞ アパレルや飲食など異業種からの挑戦を大歓迎！入社後は丁寧な研修があり、言葉遣いやマナー、予約システムの操作などをイチから学べます。外国語研修や資格取得支援も充実しており、働きながら一生役立つスキルを習得可能。「接客をもっと極めたい」というあなたの意欲を、会社全体でサポートします。 ＜休みも将来も自分らしく＞ お休みは月8～10日のシフト制で、希望休の相談も可能。プライベートも大切にできます。また、ライフプランに合わせて「転居を伴う転勤なし」のエリア限定の働き方も選択OK。結婚や育児などライフステージが変わっても、腰を据えて長く働き続けられる制度と環境が整っています。 ＜旅行好きに最高の特典＞ 全国のスマイルホテルやリゾート施設が本人50％OFFで利用できる「従業員宿泊割引」が大好評！家族や友人も割引対象になるので、休日はお得に旅行を楽しめます。勤務地となる「プレミアム」ブランドは建物のグレードも高く、落ち着いた空間で誇りを持って働ける職場です。 ＜宿泊割引制度＞ 全国の系列ホテル、リゾート施設が、当日ベストレートの50%0ffで宿泊できる全従業員対象の宿泊割引制度あり！全国のホテル、リゾート施設が対象！なんと本人不在でも適用！2親等以内は50%off、3親等・ご友人は25%off。ご友人にも適用されますので旅行好きの方は必見です！本人不在でも適用されますので、プレゼントにも！※一部施設を除く、社内規定あり ＜研修内容＞ 各ホテルで研修リーダーが傍について丁寧に 指導いたします。 ＜異業界多数活躍＞ ホテル業界未経験者も多数活躍中！ 不動産 / 住宅 / メーカー / 商社 / 保険/ MR /ディーラー / IT通信 / 金融・証券 / 外食 /小売 / 美容 / 教育 / 保育・介護 / 主婦（主夫）など、 ホテル業界・接客職以外の幅広い業界・業種 からの採用実績多数あり。 また正社員だけでなく、アルバイト・派遣社 員・短期アルバイトのご経験者等も転職し、 活躍頂いています。 ※ハローワークで求職活動中の方もおすすめ ＜ブランドの紹介＞ 【笑顔とチームワークで、お客様の「明日」を支えるホテルです】 「スマイルホテルグループ」が大切にしているのは、 その名の通り、お客様がほっと安心できる笑顔と、清潔で快適な空間です。 ビジネスや観光で訪れるお客様にとって、ホテルは旅の疲れを癒やす大切な場所。 あなたの明るい挨拶とスムーズなチェックインが、お客様の明日への活力になります。 私たちと一緒に、最高のスマイルを届けましょう。 ＜夜勤勤務＞ 正社員の安定に、夜勤手当で収入をプラス。深夜帯は電話や来客が落ち着くため、日中より業務負担が少なく、自分のペースで落ち着いて仕事ができるのが魅力です。1回の出勤で2日分（実働16h）をこなすため、朝の退勤後は翌朝まで丸ごと自由！さらに翌日が休みなら、実質2.5連休の開放感です。年間休日110日、無理のない回数で賢く働き、ゆとりある毎日を。「スマイル」な笑顔で、自分らしく活躍しませんか？ ＜立地情報＞ ●スマイルホテル金沢西口駅前アクセス● JR北陸本線、IRいしかわ鉄道線「金沢駅」よ り徒歩約6分。北陸鉄道「北陸金沢駅」から もアクセス可能です。バスの場合は「広岡」 停留所すぐです。当ホテルは、けやき大通り の一本裏に位置しています。ホテル周辺には 諸江通りや駅西中央公園、金沢勤労者プラザ などがあります。

最大年休130日★有給100％消化★未経験20代30代多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、ドレスコーディネーター、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼オンザページで働く魅力は…！／ ―――――――――――――――――――― ✅自社デザイン＆自社セレクトの上質ドレス ✅想いとストーリーが詰まったドレスばかり ✅あなたの意見もドレスに反映！ ✅社内ドレスショーや海外研修の機会も！ ✅有給休暇100%取得を義務化 - 【必須】正社員での勤務経験 ※勤務年数は問いません。 意欲があれば、前職の勤務年数が短い方や、第二新卒の方も歓迎 ／ その人だけの 「美しさ」「らしさ」を引き出す、 特別な一着探し✨ ＼ それは、 まだ出会ったことのない自分に出会う ワクワクとした期待感を ご結婚されるおふたりのために 生み出す仕事でもあります。 業界経験はなくてOK！ 自分の笑顔や言葉で 目の前の人を笑顔にしたり。 時には周りを巻き込み、 チームの力で成し得たり。 そんな経験をしてきたあなたを、 私たちの新しい仲間に迎えます！ ―――――【お仕事内容は…】――――― ドレスコーディネーターのお仕事です。 結婚するおふたりの想いに寄り添い、 「本当の魅力を引き出す装い」 「当社だから出会える一着」で 人生で最高に美しい姿が叶うよう、 あなたのセンスや感性を最大限生かします。 【具体的には…】 ■お客様を迎える事前準備 ┗式場の確認 （広さ/床の素材・色/光の入り方等） ┗お客様が好むドレス想定 ┗想定に合わせたディスプレイ ■受付・カウンセリング ┗パーソナリティやボディ等の確認 ┗雰囲気やお洋服のテイスト、ドレスの好み ┗上半身のサイズ、髪質、肌質、肌色 ■ドレス案内・フィッティング ┗魅力を引き出すドレスを複数ご提案 ┗試着するお客様の表情やご様子を確認 ┗より良い提案を模索 ■お小物合わせ ■最終フィッティング ┗式2週間前に最終サイズチェック。 姿勢や歩き方など含め不安のない状態で 式当日を迎えられるようサポート。 ★初回接客から最終フィッティングまで専任 ★各接客・打ち合わせは2時間 ★基本の接客スタイルはあくまで目安。「あなた自身がベストと思える接客」を自由に判断できる裁量権があります。 ――――――【入社後は…】―――――― 先輩のアシスタントとして 実際の接客をそばで見ながら 研修をスタート！ ※教育担当は30代前後の社員 ▼STEP1 - ドレスコーディネーターの基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・ドレスの魅力 ・事前準備のイロハ ・お客様のパーソナリティを知るノウハウ ・お顔立ち、骨格に合わせた提案 ・多様な想定ロープレ ・事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロとしてスタート！ ／ 私たちの想い ＼ 美しく映えるのならば、 青い靴を選んだっていい。 白いドレスには、白い靴を。 そんな常識さえも超えて、 自分だけのウエディングスタイルを 追求してほしい。 ウエディングはもっと、自由でいい。 ▼ドレスについて詳しくはこちら！ https://dress.novarese.jp/ ――――――――――――――――― 現役ドレスコーディネーターに聞いた！ ～ 社員目線の当社の特色 ~ ――――――――――――――――― Q1. 当社だからできる経験は？ - 社内デザイナーが身近にいるので、 ドレスに込めた想いやこだわり、 素材や縫製の知識を学び、 "ストーリー” としてお客様に お伝えできるようになります。 製作過程にも私たちの声が反映！ 社内ドレスショーでは 新作ドレスの美を体感。 社内コンペや年間MVP受賞者は、 海外のドレス買い付けに同行したり、 トップデザイナーのアトリエに赴き、 サンプルチェックに立ち合うチャンスも！ 刺激と学びが溢れる環境です。 by20代・コーディネーター Q1. 当社のドレスの魅力は？ - 代理店を介さず、 自分たちで関係を築いた 世界中の作り手たちと共に 製作するからこそのクオリティ。 流行や固定概念にとらわれず、 普遍性と現代性が融合したデザイン。 纏う人の本来の美しさを 引き出す力があるドレスです。 だからこそ、 お客様の魅力を見出す私たちの 提案力が問われます。 by30代・ドレスコーディネーター ――――――――――――――――――― この求人を見ているあなたへ ＭＥＳＳＡＧＥ ――――――――――――――――――― ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年間2～3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 2026年4月より 当社は株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけでなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 新たな社名「株式会社オンザページ」 としてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい そんな想いが込められています。 より多様な価値を提供できる環境が整い、 スタッフ一人ひとりの成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、一緒に未来を創っていきませんか。 ▼▼▼▼ 当社の風土を知る ▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ★社員の平均年齢は33歳！ 店舗スタッフは20代半ば～30代前半が多数。 活気のある職場です。

【正社員／金沢】ソフトバンクショップ／実質年休120日／残業月5H以内／昼食補助あり／時短勤務OK／副業OK／車通勤OK／個人ノルマなし／資格取得支援制度あり

仕事内容: 【正社員／金沢】実質年休120日（公休115日+有給5日）／残業月5H以内／副業OK／時短勤務OK／車通勤OK／個人ノルマなし／資格取得支援制度あり ✅ 残業月5時間以内＆個人ノルマなし！新機種などの最新情報に誰よりも早く詳しくなれるお仕事です！ ✅ マイカー通勤OK！石川・富山の地元に根ざして長く働ける環境！ ✅ 資格手当（最大8万円/月）や販売報奨金（最大10万円/月）で頑張りをしっかり還元！ 「人と話すのが好き」があればOK！知識ゼロから安心して始められる携帯販売スタッフ。 石川県・富山県内のソフトバンクショップにて、来店されたお客様への対応やご提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ・スマホやタブレットの機種案内 ・新規契約・機種変更の手続き ・最適な料金プランのご相談・ご提案 ・操作方法や困りごとのサポート ★未経験の方でも、マンツーマンで丁寧に研修あり！ ★最初は先輩の隣で流れを覚えるところからスタート！ ★接客中に困った質問をされても、後ろにいる先輩が「こう答えてね」と 教えてくれるので焦る心配はありません。

前年度賞与年3回（計7.18カ月分）支給！入社時期相談OK◎ アウトドア好き、ゲーム好き等、ほんっっっとうに色々な人が活躍しています。

仕事内容 「高校卒業後、何の目的もなく一旦は就職したけど、 今の会社も仕事も自分には合ってない気がする・・。 今までと違うことをやってみようかな？」 「ずっと工場などでモクモク作業をしていたので、 人と話すお仕事をしてみたい！」 そんなあなた！ ガソリンスタンドの仕事って、 人と話すことが好きであれば、 「誰にでも挑戦できる仕事」なんです。 ＼三谷サービスエンジンでは、こんなことが叶えられるんです／ ✅夜勤もなく、土日休みも平日休みも取れるシフト制なので、 予定が立てやすく、趣味や家族の時間を大切にしながら働ける ✅地域の常連さんをはじめ、沢山の方と関わることができる ✅同じことの繰り返しではなく、 自分の頑張りがしっかり評価される あなたの新しい一歩を応援させてください！ ＝＝＝＝＝ここがポイント＝＝＝＝＝＝＝ ＜三谷サービスエンジンの魅力＞ ①ENEOSサービスステーション県内NO.1の店舗数！ 金沢市・野々市市・白山市に16店舗あり ②12年連続で決算賞与支給（4月） 夏（6月）・冬（12月）の賞与を含め 計7.18カ月分支給！（前年度実績） 利益が出た分しっかり還元しています。 ③充実した福利厚生あり◎ ガソリンスタンド運営だけでなく、 様々な事業を展開する安定優良企業！ また、ガソリンの社割あり！ ガソリンが社員価格で入れられて 家計が助かる！との声が多数✨ ④社員寮をご用意しております！（条件あり） Uターン、Iターンなど遠方からの応募も大歓迎です！ ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ◎入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ◎先輩スタッフがしっかり教えるので、「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 連絡先:：076-214-3325（採用担当）まで お問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事について＞ ・燃料の給油作業 ・オイル交換・タイヤ交換 ・自動車用品の販売 ・洗車 まずは、洗車の仕方やガソリンの入れ方等を覚えます。 先輩スタッフが丁寧に指導するので、ご安心ください！ 店舗に慣れ、業務が全てできるようになったら、 店舗でのマネージャー（管理職）を目指していただけます。 その後、適性をみて本社勤務の総合職へステップアップできる機会もあります。 採用ページもご確認ください！ もっと詳しく仕事内容など会社の雰囲気もお伝えしています！ HP：https://team-engine.jp/ Instagramも更新しています！→@mitaniserviceengine_official2 インスタのDMから質問、相談、応募も受け付けています！ お気軽にご連絡下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜働くスタッフについて＞ 小学生、中学生のお子さんを持つ子育て世代のお父さんが活躍中！ 販売スタッフ、接客スタッフ、一般事務や営業職 また、軽作業、倉庫内作業員や土木や建築などの現場作業スタッフ、 飲食店でのホールやキッチンスタッフ、パチンコ店のアルバイトさん。 雇用形態関わらず、様々な職種の方がご応募いただいて 当社で正社員として活躍いただいております！ 転居を伴う県外への転勤はありません。 ☆女性管理職実績あり ＼お客様とのエピソード／ ・『今日は〇〇さんいるかな？』と、 常連のお客様が訪ねてきてくれることも多いです！ ・お菓子やアイスなどの差し入れや、 家の畑でとれた野菜をいただくことも！ ・お客様の車の悩みを聞いて、ぴったりの商品をご提案。 『ありがとう、助かったよ！』と感謝されることも多いです。 ・洗車や給油を通じて、お客様の車の変化に気づき、 より良いアドバイスができるようになりました！ ＼現在活躍中のスタッフさんの入社理由／ 「人と話すことが好きで、地域のお客様と深く関われる仕事だから」 という理由で入社したスタッフが一番多いです。 「接客業が好きで探していました。ここは常連のお客様が多く、 『ありがとう』と直接感謝される機会が多いのが嬉しいです。 お客様との会話が仕事の楽しさの8割を占めています！」 ＼入社後のキャリアモデル例／ 27歳/9年目でマネージャーに昇格！ 【高卒新卒で入社】 研修や業務をこなしながら、 ビジネスマナーや会社のこと、 業務内容などを勉強！ ↓ 【7年目で主任に！】 各種資格はOJTなどで取得。 数カ所の店舗で経験を積み、実績を上げる。 ↓ 【9年目でマネージャー（店長）に！】 27歳で最年少マネージャーに昇格！

12月新規オープン予定／好きを活かして安定／手に職つけて働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他交通/運輸/物流専門職 あなたの経験・スキルに合わせて できることからお任せします！ 【お仕事内容】 ■手洗い洗車・カーコーティング 高圧ジェットや泡洗剤を使った洗車、 ボディ・ホイールの仕上げなど◎ ■お客様対応 予約受付やお車のお預かり、 お引き渡しなどもお任せ！ ■未経験歓迎 まずは簡単な作業からスタート。 先輩が丁寧に教えます！ ■専門技術が身につく KeePerならではの コーティング技術を学べます◎ さらに、今年12月には新店舗OPEN予定！ “立ち上げメンバー”として 活躍できるチャンス◎ 東証プライム上場グループならではの 安定した環境も魅力！ 安心して長く働きたい方にもピッタリです。

入社1年目の年間総休日数は最大130日★有給100％消化

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ＊ 東証スタンダード上場！福利厚生充実 ＊ 業界未経験からの転職多数！ ＊ 有給休暇100%取得を義務化 ＊週休2日(月9日休) ＊入社1年目の年間総休日数は最大130日！ ――――――――――――――――――― 【必須条件】 正社員での勤務経験が2年以上 営業や接客販売のご経験 株式会社オンザページは、 婚礼大手である株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリ の経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダルを中心に、 レストラン・写真・映像・装花など 幅広い事業を展開し、 国内外で70以上の店舗を運営。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じる時期。 これまで培ってきた安定基盤を活かしながら、 今後はブライダルの枠を超えた 新たな事業展開にも挑戦していきます。 成長企業の次のステージを、 共につくっていく仲間を募集します！ ―――――――――――――――― 人生の物語が更新される瞬間を、 最高のかたちで描きだす仕事。 ―――――――――――――――― Episode ▼▼▼▼ 「美しい景色のもと、 新しい思い出をつくりたい」 そんな想いをお持ちだったおふたり。 式の打ち合わせを重ねる中で、 "思い出の写真” から着想を得て ご提案したのが、 夜空に星々が瞬き、満月が昇るデザインの オリジナルのウエディングケーキです。 式当日。 本物の満月と星空のもと、 雲の動きもよみながらタイミングを図った ケーキセレモニーは、 おふたりの姿が最も美しく輝く照明で演出。 BGMは、星空からの祝福を想起する選曲に。 部署を超えたチームで試作と シミュレーションを繰り返し… 参列するすべての人にとって 一生の記憶に刻まれる美しい光景が 生まれた瞬間でした。 ―by27歳・プランナー ▼▼ おふたりの人生や人となりを知り、 「おふたりならではの意義ある提案」 を生み出す。 おふたりやゲストの想像を超えて 心揺さぶる体験をチームで生み出す。 そんなオンザページの仕事を 一緒に始めてみませんか？ ―――――【お仕事内容は…】――――― ウエディングプランナーのお仕事です。 おふたりの想いや人生に寄り添い、 結婚式当日はもちろん、当日を迎えるまでの すべての時間で幸せを実感して頂きながら、 ふたりらしい結婚式を形づくります。 ■式場見学～会場決定までのサポート ■挙式・披露宴のプランニングやサポート ┗ご希望のヒアリング、ご提案 ┗お料理や引出物の選定のサポート ┗式の流れの確認 ┗引き出物やアイテムなどの各種手配、事務作業 ■結婚式当日のキャプテン業務 ┗全スタッフで綿密な打ち合わせ ⇒レストランの統括リーダーと タッグを組み、式全体の司令塔に。 ★新規接客は必ず2時間。 他打ち合わせは柔軟に対応。 ★自社開発システムにより 各種手配業務も効率化！ 提案検討に注力できる体制。 華やかな一日の裏側には、細かな確認、 地道な準備、関係各所との調整があります。 ときには思い通りに進まないこともありますが、 その一つひとつに向き合える方ほど、 式当日の感動を大きく感じられる仕事です。 ――――――【入社後は…】―――――― 契約後のお客様と、結婚式当日まで伴走する 「施行プランナー」として研修スタート！ ※新規契約は他スタッフが担当。 ※教育担当は20代社員（入社3～4年目） ▼STEP1 - プランナーとしての基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・プランナーとしての心得 ・お客様との信頼関係の築き方 ・会社の事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロのプランナーとしてスタート！ ―――【キャリアイメージ…】―――― あなたの目指す未来に合わせて、 2つのキャリアコースを選択できます。 ■マネジメントコース 店舗管理やチームづくりを通じて、 スタッフ一人ひとりが前向きに働ける環境を整えるコースです。 仲間を支え、チーム全体を成長へ導く役割を担います。 ■スペシャリストコース 専門知識や技術を磨き、 現場の第一線で活躍するコースです。 提案力や技術力を活かしながら、 店舗や会社全体の成長に貢献できます。

入社祝い金あり♦︎未経験×接客経験が活きる提案営業ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅入社祝い金あり（最大30万円） ※対象店舗限定 ✅インセンティブあり！ 頑張った分だけ収入アップ ✅営業未経験OK！ 接客・販売経験がそのまま活きる ✅来店されたお客様に 「最適な一台」を提案する営業 ✅売上ノルマなし／ 無理な売り込みは一切なし ✅反響営業のみ・新規開拓なし 《 平均年齢32歳 》 20～30代の若手店長が多数活躍中！ ⭐こんな仕事です ―――――――――――――――――― ネットやチラシを見て「車を買いたい」と 来店されたお客様のご希望をヒアリングし ベストな一台をご提案する “提案型”の営業です。 ✅ 販売の流れ １、ご希望・使い方をヒアリング ２、条件に合うベストな車をご提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） 車に詳しくなくても大丈夫。 「聞き上手」で 「お客様の相談に乗るのが好き」 そんな方が活躍できます。 専門知識は入社後の研修で イチから身につけられます。 ⭐頑張りは毎月きちんと還元 ―――――――――――――――――― 基本給＋インセンティブ 頑張った分が、 そのまま収入に反映されます。 《 収入の実績例 》 ・営業未経験のスタッフが、 入社1ヶ月目で月収45万円を 達成した実績もあり ・インセンティブだけで、 月90万円の先輩も！ ※あくまで実績例です。 個人の頑張り・成果により異なります。 売って終わりではなく、お客様満足・ リピート・ご紹介・チーム貢献も評価。 毎月のインセンティブで「稼ぐ」一方、 行動評価で着実に「昇給」できます。 ⭐接客経験がそのまま活きる ―――――――――――――――――― アパレル・携帯/家電販売・飲食・受付 など、 接客で培った「信頼関係づくり」 が、そのまま成果につながります。 高単価の「車」を扱うからこそ、 提案が決まったときの手応えと、 お客様からの「ありがとう」は格別。 長くお付き合いするやりがいがあります。 ⭐大規模店で、 多職種と連携しながら働ける ―――――――――――――――――― 賑やかな店舗で、 整備・事務など多職種と協力。 一人で抱え込まず、 チームで成果を出す環境です。 ✨月平均残業は20時間以内／ 原則定時退社 伊藤忠グループの厳格な労務管理。 実残業が少なくても固定残業42時間分は きっちり支給。 ⭐充実の研修で未経験でも安心 ―――――――――――――――――― ✔ ビジネスマナー・ 接客/提案の基礎研修 ✔ ロールプレイングで実践力UP ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ ✨キャリア：スタッフ→主任→店長→ ブロック長→部長 年齢や社歴に関係なく、 成果と評価でスピード昇進も。 女性管理職も活躍中 （産休・育休取得実績あり）。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。

年収750万円可能！月8～10日休みで希望休も取りやすい◎社内インセンティブ・勤続表彰・各種福利厚生・評価制度・社内研修・各種資格取得支援など、従業員サポート充実！

仕事内容 ■業界・職種未経験OK！「車が好き」ならイチから学べる環境です。 ＼＼ おすすめポイント ／／ ◆トヨタグループの安定感 ◇希望休＆連休OK×残業少なめでプライベート充実 ◆社員購入割引制度 《3割引きでメンテナンス可》 ◆インセンティブあり ◇勤続表彰・評価制度あり ◆各種福利厚生あり ◇社内研修あり ◆各種資格取得支援あり ジェームスに来店されるお客様の車の整備業務全般をお願いします。 【具体的な業務】 ●メンテナンス：タイヤ・オイル交換、バッテリー点検など。 ●車検・整備：車検に伴う点検・整備業務。 ●スキルアップ：代車を使った練習や、ホワイトボード解説付きの動画マニュアルで着実に技術を習得。 まずは初歩的なメンテナンスからスタート。 慣れてきたら車検整備やパーツ取り付けなど、専門性を高めていきます。 困った時は遠慮せずインカムでサポートを要請してください。すぐに先輩が駆けつけます。 整備の予約が入っていない時間は、フロアのサポートとして商品の陳列や清掃、接客を行うこともあります。 ピットスタッフとしてお客様へ商品の説明や交換パーツの解説など、専門的なお話をする機会もありますが、 日頃からフロアをサポートしていると自然と会話に慣れていくため、心配する必要はありません。 当社では紙・電子の両方のマニュアルに加え、作業動画も準備しています。 動画はただ作業風景が流れるだけでなく、 ホワイトボードを使った解説もあり「分かりやすい」とスタッフからも好評です。 コンテンツが充実しているため自主的にスキルを身につけられますし、 最初のうちは先輩がついて丁寧に教えるので、未経験でも安心です。 営業時間後はもちろん、営業時間内でも空いた時間があれば代車を使って練習ができます。 ■お客様満足度1位に輝く「ジェームス」です。 ジェームスは、トヨタグループが全国にフランチャイズ展開している大型カー用品店です。 2024年オリコン顧客満足度調査では、 『満足度の高いカー用品店ランキング』にて競合を抑えて総合1位を獲得！ 特に、取付作業やアフターサービスの丁寧さ、 スタッフの接客力やお店の雰囲気を高く評価いただいています。 【カー用品の専門店だから、接客にゆとりあり！】 一般的な量販店と比較すると、お客様の来店数は比較的落ち着いています。 そのためレジ前が過度に混み合うことも少なく、 一人ひとりのお客様に対してゆとりを持った接客が可能です。 忙しすぎない環境だからこそ、細やかなお声がけや、 親切で分かりやすい売り場づくり・レイアウトにこだわることを大切にしています。 ■役職に関係なくみんな同じ目線で働けます。 店舗ごとに店長・フロア長・ピット長のリーダーが在籍し、 より良い店舗運営ができるよう 部門間での協力体制が敷かれています。 全員が同じ目線で現場に立っているので、 そのフラットな雰囲気は正社員だけでなく、 アルバイト・パートなど立場が違っても変わりません。 例えば、スタッドレスタイヤへの履き替えで予約が集中する繁忙期。 そんな時もフロアスタッフもフォローに入り、 総力を挙げて全員で仕事に取り組みます。 チーム一丸となって取り組む姿勢が根づいているからこそ、 特定のスタッフに負担が偏ることもなく、日々の残業もほとんどありません。 「体は資本」という考えから、 無理な働き方をしないよう会社側がしっかりと線引きをしています。 ■シフトはスタッフの希望を優先。早番・遅番の調整も柔軟です。 当社の勤務スタイルは、3パターンの早番と1パターンの遅番によるローテーション制です。 シフトを組む際は、まずスタッフ一人ひとりの希望をヒアリングしてから割り振りを決めています。 実際に、子育てをしながら活躍しているママさんピットスタッフも在籍中。 「子どもの急な発熱や学校行事の際も、有給休暇が取得しやすくて助かる」 という声も上がっています。 スタッフ全員がマルチに動けるようサポートし合っているため、 急な欠勤や早退が発生しても自然とフォローし合える環境です。 また、平日にも休みが取れるため、役所の手続きや混雑を避けた買い物もスムーズ。 スタッフからは「休みの前日が早番だと、その後の自由時間が長くなって得した気分になる！」と好評です。 ■従業員ファースト！表彰・評価制度、社内イベントも充実しています。 「大切なスタッフに長く働いてほしい」という想いから、永年勤続表彰や個人表彰など、 頑張りをしっかりと還元する仕組みを整えています。 また、店舗ごとに開催する親睦会も当社の自慢です。 以前、店舗で活躍する外国人技能実習生のスタッフが 「本物の雪を見たことがない」と話していたことがありました。 そこで、みんなで「雪を楽しむ日帰りツアー」を開催！ スタッフの車数台に乗り合わせて出かけました。 もちろん参加は強制ではありませんが、 それでも多くのスタッフが参加するほど、抜群の仲の良さを誇っています。 ＜HPも更新中！＞ https://jo-jms.jp/

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 「駅係員」としてプロフェッショナルを目指していただく【鉄道運輸職／駅務コース】で、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 〈具体的には…〉 安全で正確な運行管理を行い、安全で安心できる運行とより快適なサービスの提供を担当いただきます。 ・駅の「みどりの窓口」でのきっぷの販売 ・改札でのご案内業務 ・列車の切り離しや連結、列車発着の信号取扱いなどの列車運行管理 など 〈様々な可能性に挑める！〉 現場経験をもとにサービス向上や輸送戦略といった企画業務、現場のマネジメントなど幅広い領域で活躍できるチャンスがあります。 この環境を活かして理想のキャリアを築いてください！ ※鉄道運輸職として入社いただきます。鉄道運輸職は「車掌」や「運転士」を担っていただく【運転士コース】の選択も可能です。（※入社時にコースを選んでいただきます）

【正社員】ホテルフロントスタッフ／年間休日120日程度／語学スキル磨ける職場！未経験歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 ホテルスタッフの一員として、チェックイン・チェックアウト・お客様対応・電話応対・WEB予約管理 などの基本的なフロント業務の他、団体予約管理、清掃管理、設備管理、発注管理、経理業務など未経験から 学べる仕事も多数！経験を積んでいく事で将来のマネージャー・支配人候補にも！ 経験者優遇！未経験者も◎ ホテルでの仕事経験を活かしたい方はもちろん、事務、オフィスワークの経験もフロント業務に活かしていただくことができます。その他、接客・販売などのお仕事からのキャリアチェンジも歓迎。ホテルの顔として、丁寧で温かい対応をお願いします。 1日の業務(日勤の一例) ◇8:00 出勤 1日のスケジュールを確認後、夜勤のスタッフからの引継ぎ◇9:00 フロントでチェックアウト業務◇11:00 当日の予約のチェック◇13:00 ランチ◇14:00フロントでチェックイン業務◇16:00 業務効率化のためのミーティング、遅番スタッフへの引継ぎ◇17:00 ～お疲れさまでした！～ 語学を学び、使える職場 ホテルスタッフで勤務いただく方の多くは、語学力を活かしたい、語学を学びたい方が多いことも特徴。留学帰りの方や英語を話せるようになりたい方に活躍いただけます。海外からの観光客の方も多くご利用いただいており、語学力を学び、活かせる環境となっています。 ホテルマイステイズ 大都市を中心に、快適さと上質なサービスをご提供する、宿泊メインのホテルブランド。ビジネスからレジャー、観光に便利な立地に位置し、多くのお客様に利用いただいています。

【白鷺の湯 能登 海舟】2026年夏、営業再開！／転居を伴う転勤なし／賞与年3回／チームで最高のおもてなしを

仕事内容 ＼＼2026年夏、能登半島地震を経て営業再開！／／ ★安定性抜群の上場企業 ・続々と新棟出店中！ ・賞与年3回（昨年度実績） ・充実した研修制度！ ★働きやすさ重視の方へ ・転居を伴う転勤なし ・ホテル業界では珍しい、副業OK ・システム導入により、残業少なめ ・風通しのよい職場◎ 「体も心も癒される、安らぎのリゾート」 共立リゾートは、 ドーミーインなどでおなじみ 共立メンテナンスが運営するホテル。 「上質でありながら、肩の凝らないおもてなし」 にこだわっています。 ＜＜ 仕事内容 ＞＞ ・チェックイン対応 ・チェックアウト時の精算対応 ・館内のご案内 ・周辺観光情報のご案内 ・ウェルカムドリンクの提供など 【未経験歓迎！研修制度も充実】 ＜入社後は…＞ 当社を知ってもらうための座学研修のほか、 同時期入社同士の交流などがあります。 その後、配属先にてOJT研修を行います。 その他、大手ならではの研修の充実度が魅力！ スキルを磨く「資格取得支援制度」や 職場環境改善や制度改革などを考える 「DOMINSTARSプロジェクト」 などなど、様々な研修・制度があります！ 【あなたの"理想キャリア"を応援！】 ◎お客様へのおもてなしを追求するスペシャリスト ◎マネージャー・支配人としてマネジメント ◎新拠点の立ち上げ責任者 ◎売り上げ戦略の企画～発信までトータルに担う レベニューマネジメント このように、 あなたが「どうなりたいか」という希望や 一人ひとりの能力や希望、適性にマッチした ポジションや業務で活躍できます。