茨城、ノルマ無、正社員の求人・転職情報

✨未経験歓迎✨人柄重視の採用✅賞与年2回✅残業ほぼなし

仕事内容 ✨未経験歓迎・経験不問✨20代～50代活躍中！ ✨つくば市水守にある、クリーンセンター（ごみ焼却施設）内で正社員として働けます ✨おもに、受付対応や車両の誘導業務などをお任せいたします _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅車・バイク通勤OK（駐車場あり） ✅転勤なし！地元で長く働けます♪ ✅お休みも取りやすい環境です ✅残業ほぼなし！基本的に定時退社 ✅電話応募も大歓迎！→03-5545-5380 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ―――【⭐具体的な仕事内容⭐】――― ✧粗大ゴミなどを持ち込まれた方の受付対応 （持ち込まれたゴミの確認など） ✧ゴミ収集車や一般車両の誘導業務 ✧計量業務 （車両ごと計量し、ごみの重さを確認します） ✧精算業務 （ごみの重さをもとにお客様から料金徴収） ✧灰クレーンの運転業務 ※社内教育で運転可能ですので、 特別な免許や資格は不要♪ ――――【⭐未経験でも安心⭐】―――― ✨丁寧な研修やマニュアルも完備！ ✨市民の暮らしを支える 社会貢献度の高い仕事！ 公共施設の業務なので安定性も抜群！ 経験がなくても安心して働ける基盤が ありますよ♪ ― 【⭐スタッフさんインタビュー⭐】― ⏩残業はほとんどないので、無理なく 続けられています。他のみなさんも、 ほぼ時間通りに退勤されていますね。 （Aさん 20代男性） ⏩地元で長く働きたいと思い転職しました。 未経験入社の方も多く、みなさん優しくて 穏やかな職場です。 （Sさん 30代男性）

人柄採用★月給30万円×未経験歓迎★週休3日OK◎入社祝金有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、受付 ／ 仕事もプライベートも、もっと自分らしく♪ 自分の時間を大切にできる、ゆとりある働き方！ ＼ ✨週休3日も選べる＆個室寮完備✨ “仕事が中心の毎日”から卒業して ゆとりある暮らしと働き方を始めてみませんか？ 自分のペースで、穏やかな日常を過ごす―― そんな暮らしに憧れていても、 「生活費はどうすればいいの？」 「今の環境を離れるのが不安…」 そんな理由で、なかなか踏み出せない方へ◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 当社で働くメリットをご紹介☆ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ ⭐入社祝い金5万円支給！ ⭐希望休制◎土日固定休みも可能！ ⭐週休3日の働き方も相談可！ ⭐未経験スタートでも月給30万円以上 ⭐車通勤OK！入寮者は無料送迎で楽々◎ ⭐年齢不問！中高年・シニアも活躍！ ⭐女性も多数活躍中！産休育休制度あり ⭐充実の研修プログラムで未経験でも安心 ー ――【仕事内容について】―― エネルギー関連施設での セキュリティースタッフを募集！ ＜具体的には＞ ⏩施設関係車両の出入り管理・チェック ⏩立哨 ⏩施設内の定期巡回 ⏩鍵の貸し出し及び管理 などをお任せします。 入退館の記録を管理したり、 車両ナンバーをチェックするのがメインなので 難しいことはありません！ ◎事前の研修を受ければ、 すぐに慣れることができるのでご安心くださいね。 ー ／ 家賃・光熱費無料！ 寮完備＆寮から無料送迎 ＼ 遠方にお住いの方も安心！ 「家賃・光熱費無料」×「個室」の寮を完備！(要相談） 女性も入寮可能なので、ご安心ください。 固定費を抑えられるので、貯金したい方にもぴったり。 初めての一人暮らしも応援します。 また、入寮されている方は 寮から勤務地まで無料送迎もあるので 通勤もラクラクなので、「Iターン」先をお探しの方にもおすすめします。 ～勤務地の東海村についてご紹介～ 茨城県東海村は「大自然」というより 落ち着いた海辺の町の雰囲気＋車で少し走れば漁港や観光地にアクセスできる立地が魅力です。 潮風を感じながら散歩できる海辺やカフェ、桜の名所などもあります。 休日には散歩やジョギングを楽しんだり、 釣りやサイクリングなど、自然を感じながらリフレッシュできること間違いなし！ ご当地グルメのラーメンや、新鮮な魚介類、常陸牛などグルメも楽しみながら生活できます。 ✅1｜未経験スタート90％以上！ ………………………………………… 入社後まずは、 法定研修・新任教育研修・雇入研修などの 充実した研修からスタートします。 警備についての基本的な知識や法律など基礎から学ぶことができます。 当社には異業種から始めたスタッフが多数！ コンビニ店員・倉庫内軽作業・販売・飲食など 警備職とは全く関係ない職種から転職し、 現在は最前線で活躍しています。 ✅2｜納期やノルマに追われない ………………………………………… 人々のライフラインを守る インフラ施設での警備なので、 景気に左右されない安定した現場です。 そのため、勤務中はマニュアルに従い しっかりと緊張感をもって勤務いただきますが 勤務時間が終われば1日1日で完結するのが良いところです！ 「納期が○日までだから…」 「これは明日、これは来週やって」 など持ち越し仕事が無いので、 納期やノルマに追われる感覚は一切ありません。 頑張りすぎて、心が疲れてしまった方にもおすすめしたいお仕事です。 ✅2｜休みはしっかり取得可能 ………………………………………… 休日は月4～8日が基本です。 あなたの都合に合わせて取得が可能！ 「毎週土日の固定休み希望」 「稼ぎたい月は週休1日でいい」 「週休3日がいい」 など、あなたに合った働き方をご相談くださいね。

完全在宅勤務！「好き」も「キャリア」も諦めない働き方可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー 「せっかく身につけた英語力、使わないまま眠らせていませんか？」 “もう挫折したくない”と願う人のための英語コーチングスクール 「90 English」を運営しています。 「英語コーチ」と聞くとハードルが高く感じるかもしれませんが、大切なのは経験ではなく、受講生に寄り添い、励ます「熱量」です。 生徒さんは、社会で活躍するビジネスパーソンが中心です。 ただ、彼らも英語に関しては一人の初心者。 孤独な学習になりがちな隣で、一緒にゴールを目指す伴走こそが、求められている役割です。 だからこそ、実務経験は問いません。 講義テクニックよりも 「私もそこで悩みました！」という等身大のあなたの経験や言葉こそが 生徒さんを安心させ、背中を押すきっかけになります。 フルリモートで、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 未経験の方も、ブランクがある方も、どなたにも必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます。マニュアルと研修でしっかりサポートしますのでご安心ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【求人のポイント】 ＊完全在宅勤務！面接もWeb対応！ ＊業界では珍しい土日休み！ ＊充実研修でプロのコーチへ！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 受講生の英語学習をオンラインでサポートするお仕事です。 【具体的な業務内容】 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用。（一部zoom/ビデオ通話使用） 会社独自の教材をベースに、受講生の業界やレベルに合わせて会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） シャドーイングや英作文といった課題に対し、LINEでフィードバック。 「発音が良くなりましたね！」など、 受講生の成長を言語化して伝え、学習リズムを支えます。 ◆定期面談 プログラムの節目に実施。 目標設定や軌道修正を行い、今後の学習計画をデザインします。 ～入社後の研修～ コーチ経験がない方でも着実に成長できる研修を行います。動画学習による基礎知識の習得に加え、先輩コーチ（リーダーコーチ）とのロールプレイングを実施。未経験の方でも安心してデビューできる体制を整えています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【プライベートと両立可】 完全フルフレックス制（コアタイムなし）を導入しています。「子どもの送り迎えで中抜けしたい」「習い事の時間は空けたい」といった調整も個人の裁量で可能です。実際に子育て中のママさんコーチも活躍中。プライベートや家庭と両立しながら、正社員としてキャリアを築けます。 【英語コーチの先輩たち】 バックグラウンドは様々です。共通しているのは「素直で明るい」「熱量がある」こと。風通しが良く、困った時はSlack等ですぐに相談できるため、悩みを一人で抱え込むといったことはありません。

未経験から、ITスタッフへ！正社員数名限定募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ◎募集背景 CV株式会社では、企業の業務課題を支援するBPO事業として、採用代行、営業代行、コンサルティング、労務関連の業務代行、システムテスト・運用支援など、幅広いサービスを展開しています。 企業ごとに異なる課題やニーズに合わせて、業務の一部を請け負うだけでなく、運用方法の見直しや継続的なサポートまで一貫して支援しています。 現在、取引先の増加に伴い、 「導入しているシステムの動作確認をお願いしたい」 「Webサービスやアプリのアップデート後に不具合がないか確認してほしい」 「日常的なシステム運用や保守業務を任せたい」 といった、システムテスト・運用保守に関するご相談が増加しています。 そこで今回、クライアント企業が利用するシステムやWebサービス、アプリなどの品質確認・運用サポートを担当するシステム運用・アプリテスターを、正社員として新たに募集します。 専門的な開発経験は問いません。 まずはチェックリストやマニュアルに沿った動作確認など、取り組みやすい業務からスタートしていただきます。 ◎仕事内容 取引先が利用しているシステムやWebサービス、アプリなどについて、正常に利用できる状態になっているかを確認していただきます。 最初から難しいプログラミングをお願いすることはありません。 まずはマニュアルやチェック項目に沿った確認作業からスタートします。 主な業務 ✅ システム・アプリの動作チェック ✅ 指定された機能の操作確認 ✅ 表示崩れや入力エラーのチェック ✅ 不具合・気になる箇所の記録 ✅ チェック結果のデータ入力 ✅ 問い合わせ内容の確認・整理 ✅ システム運用に伴う簡単なサポート ✅ 担当者への状況共有・報告 たとえば、 「ボタンを押したら正しいページへ移動するか」 「入力した内容が正常に反映されるか」 「スマートフォンでも問題なく表示されるか」 といった項目を一つずつ確認していきます。 不具合を発見した場合も、自分でその場で修正するのではなく、まずは内容をまとめて担当者へ共有できればOKです。 ◎未経験からスタートできます 入社後は、PC操作やシステムの基本的な仕組みから順番に学んでいただきます。 入社後に学ぶ内容 ◇ PC・ITツールの基本操作 ◇ システムやWebサービスの基礎知識 ◇ チェック項目・仕様書の見方 ◇ 不具合を発見した際の報告方法 ◇ システム運用・保守の基本的な流れ まずは先輩スタッフと一緒に簡単な確認作業を担当。 業務に慣れてから、少しずつ担当できる範囲を広げていきます。 ◎こんな方に向いています ⭐ スマホやWebサービスを日常的に利用している ⭐ アプリや新しいサービスを触ることが好き ⭐ PCを使った仕事に興味がある ⭐ 細かい間違いや違和感によく気づく ⭐ 決められた手順に沿って進めることが得意 ⭐ 一人で集中する作業が苦にならない ⭐ IT業界で働いてみたい ⭐ 将来につながるスキルを身につけたい 経験よりも、仕事への取り組み方を重視します。 ◎将来的なキャリア 仕事に慣れてきた後は、希望や適性に合わせて、 ・システム運用サポート ・ITサポート ・品質チェック、テスト業務 ・Webサービス運用 ・システム保守サポート など、より専門性のある仕事にも挑戦できます。 「ITに興味はあるけれど、何から始めればいいかわからない」 という方にも、入口として始めやすいポジションです。

【正社員】CRMシステムテストスタッフ | 未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 🌸未経験からITデビューを目指したい方歓迎🌸 ハートフルビリーブ有限会社では、事業拡大に伴い、社内システムの確認・保守サポートスタッフを募集しています。 当社は、20年以上続くハウスクリーニング事業を中心に、近年では、顧客情報を管理するCRMシステムや、 受発注管理システム、ECサイト運用に関わるシステム保守のニーズが増えており、社内外のシステム運用を支える新規事業を進めています。 今回募集するのは、そうしたシステムが問題なく動くかを確認したり、入力内容をチェックしたり、運用中の不具合や問い合わせ内容を整理したりするポジションです。 開発経験や専門知識は必要ありません。 「アプリやシステムを触るのが好き」 「細かい違いに気づく方だと思う」 「決められた手順で確認する作業が得意」 「PCを使う仕事に挑戦したい」 「将来的にIT系のスキルを身につけたい」 そんな方に向いている仕事です。 入社後は、PCの基本操作やシステムの見方、チェック業務の進め方から丁寧にお教えします。 未経験の方でも、段階的に業務を覚えていける環境です。 ◎仕事内容 社内外で使用しているシステムに関する、動作確認・保守サポート業務をお任せします。 主な業務は以下のとおりです。 ✅CRMシステムの入力内容チェック ✅受発注管理システムの動作確認 ✅ECサイトの表示・入力項目の確認 ✅決められた手順に沿ったシステム確認 ✅エラーや不具合がないかのチェック ✅確認結果の記録・報告 ✅データ入力・データ整理 ✅問い合わせ内容の確認・整理 ✅マニュアルや資料の作成補助 ✅システム保守に関するサポート業務 いきなり難しい作業をお任せすることはありません。 まずは、チェックリストに沿ってシステムを操作し、内容を確認するところからスタートします。 たとえば、 ・ボタンを押したら正しく画面が変わるか ・入力した内容が正しく反映されているか ・エラー表示が出ていないか ・登録情報に抜けや間違いがないか ・ECサイト上の表示に崩れがないか ・注文情報や顧客情報が正しく確認できるか など、ひとつずつ確認していく業務が中心です。 「パソコンを使った仕事に挑戦したい」 「IT系の仕事に興味がある」 「アプリやWebサービスを触るのが好き」 そんな方であれば、未経験からでも始めやすいお仕事です。 ◎この仕事のポイント この仕事は、単なる事務作業ではなく、システムの安定運用を支えるサポート職です。 クリーニング事業だけでなく、製造業や飲食店で使用されている CRMシステムや受発注管理システム、ECサイト運用に関わるシステムに触れながら、ITやシステム運用の基礎を学ぶことができます。 将来的には、 ✅システム保守 ✅ITサポート ✅システム運用 ✅動作確認 ✅テスト業務 ✅ECサイト運用サポート ✅業務改善サポート など、IT領域のスキルを広げていくことも可能です。 「いきなり開発は不安だけど、ITに関わる仕事を始めたい」 「未経験からシステムに触れる仕事に挑戦したい」 という方にも向いています。 ◎入社後の流れ 入社後は研修からスタートします。 ✅PCの基本操作 ✅Excel・Wordの基本操作 ✅ビジネスマナー ✅CRMシステムの基礎 ✅受発注管理システムの流れ ✅ECサイト運用の基礎 ✅チェック業務の進め方 ✅報告・連絡・相談の方法 などを学びながら、少しずつ実務に慣れていただきます。 最初は、先輩スタッフのサポートを受けながら、簡単な入力確認やデータチェックから担当します。 慣れてきたら、システムの動作確認や問い合わせ対応、保守サポートにもチャレンジしていただきます。 分からないことがあれば、すぐに確認できる環境です。 未経験の方でも安心してスタートできます。

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

景気に関わらず、業績安定！業務拡大のため新たにドライバー募集

仕事内容 茨城県内への食品、酒類の配送 ＊景気に関わらず、業績は安定！ 今後もトラック増車を予定しており、業務拡大のため新たにドライバーを募集！ 【積地】鹿嶋市 【配送エリア】石岡市、土浦市、つくば市、稲敷市,下妻,常総市 ※配送先ほぼ固定､曜日により変更有 【件数】1日当たり5～6件/高速使用もok ＊積み込みはフォークリフトを使用｡ ⇒採用後の免許取得の場合には補助あり！

未経験からでも活躍できる環境です！

仕事内容 建築工事や土木・基礎工事の管理を担当するスタッフを募集しています。 特別な資格や経験は必要ありません。未経験の方でも現場でいちから学びスキルを伸ばす意欲のある方を求めています。 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して働くことができます。現場経験のある方は、すぐに慣れていただけると思います。 会社に近いエリアの担当ですので、転勤なく働けるのも魅力です。 【働きやすい環境】 現場は会社から30分〜60分以内の近い場所ばかりです。長時間の移動がないため、体力的な負担も少なく働くことができます。 朝は早めのスタートですが、夕方には17時〜18時には仕事が終わるため、プライベートの時間をしっかり確保できます。 土曜日がお休みになることもあり、土日祝日が休みの現場も多いため、家族との時間や趣味の時間も大切にできる環境です！ 【手がける工事について】 当社が手がける工事の約80％は民間の建築工事です。 鉄骨工場を活かした基礎工事の依頼が多く、さまざまな業界の工場や事務所、駐車場の工事を行っています。 例えば、医療系の製造企業、自動車整備工場、バネ製造工場、印刷・プラスチック関連の工場、ドラム缶の再利用施設など、幅広い業種の基礎工事を手がけており、SDGsに貢献するプロジェクトも多くあります。 また、公共工事も年間2〜3件ほど受注しており、地域に密着した工事を行っています。 建築工事では、耐震対応の体育館や消防署、警察署などを手がけています。 土木工事では、市や県などの地域から依頼を受け、道路工事などのインフラ整備を行っています。 【安心して働けるサポート体制】 夏場の熱中症対策として、必要な飲み物を用意しており、スタッフの体調管理にも配慮しています。 急な対応で立て替えた経費については、コンビニのレシート等でも経費精算が可能です。現場に入るスタッフさんが働きやすいように対応しています。 未経験の方でも、しっかりとしたサポート体制のもとで技術を身につけ、成長できる環境です。 地域に貢献しながら、ものづくりの楽しさを実感できる仕事を始めてみませんか？ご応募をお待ちしています！ 【資格経験問わず、オープンな姿勢で採用活動をおこなっています！】 実際に、多様な経歴を持つ方々が活躍中です。例えば、現在64歳の社員は、50代後半で入社。もともと車業界にいたものの、鉄骨や土木の仕事を経て、今は鉄骨工として活躍しています。また、家業が建設業の若手社員は、専門学校卒業後18歳で業界入りし、20歳で当社に入社。現在2年目ながら、新しいチャレンジを積極的に楽しんでいます。 フットワーク軽く動いてアクティブに働きたい！という方であれば、年齢や経験、資格など問わず活躍できるオープンな環境です 【資格より意欲！経験ゼロでも成長できる環境です！】 当社では「資格がなくてもやる気があればOK！」未経験からでも成長できる環境が整っています。細かいことを気にしすぎず、前向きに取り組める方にピッタリです。 重視するのは、バイタリティーと主体性。自分で考え行動できる方が活躍しています。 【資格取得を全力サポート！働きながらスキルアップが目指せます！】 当社では、資格取得を目指す方を全力で応援！講習や学校の費用は相談しながら会社でも負担し、スキルアップをサポートします。さらに、夕方の講習に間に合うように早めのシフトを組むなど、柔軟に学びと仕事を両立しやすい環境を整えています。 現場での実践を通じて、学んだ知識をすぐに活かせるのも大きな魅力。未経験からでも、働きながら確実にステップアップできます。「手に職をつけたい」「キャリアアップを目指したい」そんな方を、会社がしっかり支えます。

未経験からでも安心して働けます！

仕事内容 建物の基礎工事や土木工事を担当するスタッフを募集しています。 具体的には、建物の土台をつくる基礎工事、土木工事、コンクリート工事、鉄筋工事、型枠工事、舗装工事などを行います。 特別な資格や経験は必要ありません。未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して働くことができます。 【働きやすい環境】 現場は会社から30分〜60分以内の近い場所ばかりです。長時間の移動がないため、体力的な負担も少なく働くことができます。 朝は早めのスタートですが、夕方には17時〜18時には仕事が終わるため、プライベートの時間をしっかり確保できます。 土曜日がお休みになることもあり、土日祝日が休みの現場も多いため、家族との時間や趣味の時間も大切にできる環境です！ 【手がける工事について】 当社が手がける工事の約80％は民間の建築工事です。 鉄骨工場を活かした基礎工事の依頼が多く、さまざまな業界の工場や事務所、駐車場の工事を行っています。 例えば、医療系の製造企業、自動車整備工場、バネ製造工場、印刷・プラスチック関連の工場、ドラム缶の再利用施設など、幅広い業種の基礎工事を手がけており、SDGsに貢献するプロジェクトも多くあります。 また、公共工事も年間2〜3件ほど受注しており、地域に密着した工事を行っています。 建築工事では、耐震対応の体育館や消防署、警察署などを手がけています。 土木工事では、市や県などの地域から依頼を受け、道路工事などのインフラ整備を行っています。 【安心して働けるサポート体制】 夏場の熱中症対策として、必要な飲み物を用意しており、スタッフの体調管理にも配慮しています。 急な対応で立て替えた経費については、コンビニのレシート等でも経費精算が可能です。現場に入るスタッフさんが働きやすいように対応しています。 未経験の方でも、しっかりとしたサポート体制のもとで技術を身につけ、成長できる環境です。 地域に貢献しながら、ものづくりの楽しさを実感できる仕事を始めてみませんか？ご応募をお待ちしています！ 【資格経験問わず、オープンな姿勢で採用活動をおこなっています！】 実際に、多様な経歴を持つ方々が活躍中です。例えば、現在64歳の社員は、50代後半で入社。もともと車業界にいたものの、鉄骨や土木の仕事を経て、今は鉄骨工として活躍しています。また、家業が建設業の若手社員は、専門学校卒業後18歳で業界入りし、20歳で当社に入社。現在2年目ながら、新しいチャレンジを積極的に楽しんでいます。 フットワーク軽く動いてアクティブに働きたい！という方であれば、年齢や経験、資格など問わず活躍できるオープンな環境です 【資格より意欲！経験ゼロでも成長できる環境です！】 当社では「資格がなくてもやる気があればOK！」未経験からでも成長できる環境が整っています。細かいことを気にしすぎず、前向きに取り組める方にピッタリです。 重視するのは、バイタリティーと主体性。自分で考え行動できる方が活躍しています。 【資格取得を全力サポート！働きながらスキルアップが目指せます！】 当社では、資格取得を目指す方を全力で応援！講習や学校の費用は相談しながら会社でも負担し、スキルアップをサポートします。さらに、夕方の講習に間に合うように早めのシフトを組むなど、柔軟に学びと仕事を両立しやすい環境を整えています。 現場での実践を通じて、学んだ知識をすぐに活かせるのも大きな魅力。未経験からでも、働きながら確実にステップアップできます。「手に職をつけたい」「キャリアアップを目指したい」そんな方を、会社がしっかり支えます。

土・日・祝休みでプライベートと両立可能◎昇給・賞与あり♪

仕事内容 ＼未経験から始める／ シフト自由な保険の営業スタッフの サポートのお仕事✨ ■お仕事内容■ ・損害保険や生命保険の契約更新手続き ・お客様が来店された時の対応 ・請求書・見積書などの書類作成 ・保険料の計算 先輩のサポートもございますので 安心してスタート出来ます✨ 【私たちについて】 「保険を通じて人々を幸せに」 地域密着の保険代理店で一緒に 働きませんか？ 地域の保険アドバイザーとして30年。 「心地よい安心を届ける」 という使命のもと、 お客様の未来に貢献できるよう 活動してきました。 社員の皆さんの仕事とプライベートが 充実するようなワークライフバランス の改善にも真剣に取り組んでいます。 そんな想いに共感して一緒に 働いていただける方を探しています♪ ■大切にしていること 私たちが目指すのは 「心地よい安心を届けること」。 無理な提案はせず、 お客様の立場に立って 最適な保険をご提案します。 ■働く魅力 ・感謝の言葉が嬉しい！ ・チームで助け合う文化 ・未経験からでも活躍できる ・保険の知識が生活に役立つ ・プライベートとの両立も◎

【年間休日120日／賞与4.7ヶ月／残業少なめ】 「選んでよかった」を、働くすべての人に。「タフグミ」「塩分チャージタブレッツ」「セボンスター」「さくさくぱんだ」「ほねほねザウルス」等のヒット連発を支える誇りと、業界屈指の待遇を同時に手に入れませんか？ 平均勤続16.5年が証明する「心理的安全」と、最新設備のクリーンルームで叶える「スマートな働き方」。 ただの作業で終わらせない、日本中の笑顔を作る司令塔へ。 カバヤ食品なら、仕事のやりがいも、家族との大切な時間も、何ひとつ妥協する必要はありません。

仕事内容 ■自分が関わったお菓子が コンビニやスーパーに並ぶ格別の喜びを♪ ■「ひらけ、おいしさ」の決意を込めて。増員募集。 今、カバヤ食品の商品は売れ行き絶好調です。 「タフグミ」 「塩分チャージタブレッツ」 「セボンスター」 「さくさくぱんだ」 「ほねほねザウルス」 コンビニやスーパーで見ない日はないヒット作の数々。 これらはすべて、私たちの工場から生まれています。 増員募集の理由は、この「おいしさ」を待っているお客様が全国に増え続けているから。 「ただの作業」で終わらせない、あなたが動かすマシンの一刻一刻が、 誰かの「最高のおやつタイム」に変わる。 そんな格別の手応えを感じながら、共に成長できる仲間を募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜カバヤ食品で働く「5つの価値」＞ 1. 実感できる「貢献のカタチ」 自分が関わったお菓子が店頭に並び、 買われていく場面に立ち会う喜び 。日本中の笑顔を作る 「ホンモノをカタチにする」誇りが、ここにはあります。 2. 業界トップクラスの「還元」 賞与は4.7ヶ月分！ 入社1年目から安定した年収が見込めます。 残業を過度にしなくても平均月収例25.2万円を確保でき、 頑張りをしっかり還元する仕組みです。 3. 最新設備で「スマートに働く」 自動化・ロボット化が進む生産ラインは、 さながら「食のラボ（研究所）」。 国際規格（FSSC22000）を認証取得した清潔なクリーンルームで、 物理的な消耗を抑えつつ、製品の質を追求する「司令塔」として活躍できます。 4. ライフイベントに強い「定着率16.5年」 平均勤続年数は驚きの16.5年。 育休・介護・看護休暇の取得実績も豊富で 、30代の若手社員が将来の不安なく、 ライフステージの変化に合わせて長く続けています。 5. ワークライフバランスの「質」 年間休日120日、残業月平均10時間未満。 有給休暇も平均12.9日取得されており 、夏季・年末年始の 季節休暇もしっかりとれるため、家族との時間も大切にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜働きやすい環境を整えております♪＞ ★未経験大歓迎 ★特別なスキル・知識・資格不問 ★年間休日120日 ★賞与年2回/4.7ヶ月分 ★残業少なめで安心 ★季節の休暇もしっかりとれる ★育休や介護休暇の取得実績あり ★研修制度があるので安心 ★充実した福利厚生でお迎え ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■コンビニの棚を見る目が変わる。ヒット作を支える「製造のプロ」への挑戦 ＜お仕事の詳細＞ 全国で愛されるお菓子を作るお仕事です！ 製造・包装をお任せします。 専用マシンの操作が中心ですが、 それは単なるボタン押しではありません。 品質を守り、最高の状態でお届けするための 「司令塔」としての役割です。 ◇材料の準備 └お菓子の生地や粉末を製造する作業 ◇形づくり └粉末を圧縮したり成型する作業 ◇包装 └専用の包装機を使って製品を包む作業 ◇仕上げ └ 包装された製品の箱詰めや 不良品がないかの検品作業 ※作業は立ち仕事が中心となります。 ＼ 未経験でも大丈夫 ／ 新入社員研修やメンター制度（教育担当）あり。 安心してスタートできる環境です。 ＼ 身近な「お菓子」を作る安心感 ／ キレイな工場内で機械を扱う作業が中心 。 最新の設備が整い、安全管理も徹底されているため、 常に清潔な環境でモノづくりに集中できます。 工場勤務が初めての方も、安心してスタートできる環境です 。 ＼ おなじみの商品を扱う喜び ／ コンビニやスーパーで 誰でも見たことのあるお菓子！ 自分の作ったお菓子を店頭で見かけたり 買われていく場面に立ち会うと やりがいや喜びを感じられます。 ■こんな方にピッタリ 特別な経験や資格は一切問いません。 「あのお菓子が好き」 「誰かを笑顔にする仕事がしたい」 その純粋な興味が、ヒット商品を生み出す原動力になります。 【気持ちは熱く、働き方はスマートに！(最新設備×クリーンな環境で)】 「もっと効率的で、質の高いモノづくりに携わりたい」 「最先端の技術が導入された環境で、製造のお仕事をしたい」 そんな意欲を持つ方が20代・30代を中心に、 いまカバヤの関東工場を選んでいます。 私たちが求めているのは、単なる作業員ではなく、 ヒット商品を生み出すラインの「司令塔」です。 自動化・ロボット化が進む生産ラインで扱うのは、 軽量でデリケートなお菓子たち。 国際規格（FSSC22000）を認証取得した 徹底した衛生管理下のクリーンルームは、 さながら「食のラボ（研究所）」のような空間です。 フィジカルな消耗を抑え、 製品のクオリティや効率を追求する 「スマートなモノづくり」に、 ノイズなく集中できる環境が整っています。 【「確かな安定」と「やりがい」を両立したい方】 「仕事とプライベートを両立しながら、やりがいを持って働きたい！」 「頑張りがしっかり給与にも反映されてほしい！」 そんな熱い気持ちを、私たちは全力で応援します。 日・祝休みの安定したリズムに加え、 4.7ヶ月分の賞与で、あなたの貢献をしっかり還元。 「自分が関わった商品が日本中で愛される」という誇りが、 仕事のやりがいにつながります。 【地元に腰を据え、誇りを持って働きたい方】 常陸大宮市を中心に、水戸市、那珂市、常陸太田市、 ひたちなか市などから多くの仲間が通っています。 無料駐車場完備でマイカー通勤も快適、 通勤手当も月最大4.2万円まで支給。 転勤は原則ありません。 （※将来的な昇進・昇格に伴い、キャリアアップを目的 とした拠点間異動の可能性はあります） 「地元が生んだヒット商品」を支える喜びを、 ぜひここで手に入れてください。 ■長く続けやすい待遇でお迎えします 【業界トップクラスの賞与実績】 基本給に加え、賞与は年2回(4.7ヶ月分)しっかり支給。 入社1年目から安定した年収が見込めます。 【月収25万2000円以上も可能】 各種手当を含め、上記の額が平均的です。 毎月の収入をしっかり確保したい方にも安心。 【しっかり休めて安心】 年間休日はウレシイ120日！ 夏季・年末年始と季節のお休みもとれて 家族行事にも響きません。 有給休暇も取りやすい雰囲気で、 プライベートを大切にしながら 長く活躍できる環境が整っています。 【残業は少なめで安心】 残業は月平均10時間未満と少なめ。 「残業をたくさんしなければ 希望の収入に届かない」といった 働き方とは無縁です！ 【定着率の高さも自慢】 平均勤続年数は16.5年！ 育児・看護・介護休暇の取得実績があり、 ライフステージの変化にも強い体制。 30代の社員が多数活躍しており、 将来の不安なく続けています。 ■カバヤ食品について 「あ、これ知ってる！」 その笑顔のために、70年以上。 世代を超えて愛されるお菓子を、 この工場から届けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちカバヤ食品は1946年の創業以来、 子どもから大人まで楽しめる お菓子を作り続けてきた老舗メーカーです。 「ジューC」をはじめとするロングセラー商品から 近年の大ヒット商品「タフグミ」「塩分チャージタブレッツ」まで、 時代ごとのワクワクを形にしてきました。 ここ茨城にある関東工場は、 チョコレート、清涼菓子、玩具菓子を 製造している拠点となります。 生産ラインにおける新技術にも 積極的に取り組んでおり、 自動化やロボット化の推進も進行中。 作業効率や労働環境の改善を 向上させ続けています。 国際規格「FSSC22000認証」や 環境マネジメントシステム「ISO14001認証」を 取得しており、安心して働ける環境を 探している方にもオススメの職場です。 ＜カバヤの人気商品を一部ご紹介＞ ■タフグミ 高い弾力性と刺激的な味わいで、 勉強・運転などの場面で大人気！ 「集中したい時に食べたいグミ」として 認知度を誇っています。 ■塩分チャージタブレッツ 適度な塩分をすばやくとれる ラムネ型のタブレット。 暑い季節や汗をかく場面で 手放せない存在として親しまれています。 ■セボンスター お菓子売場の宝石箱！ 40年の歴史を持つ定番商品です。 アパレル企業やインフルエンサーとの コラボなどでも話題を生み出しています。 ■さくさくぱんだ 店頭のパッケージでも目を引く 可愛いパンダのデザインで おなじみのチョコレート菓子。 顔のバリエーションはなんと70種類！ ■ほねほねザウルス 自由に組み立てて遊ぶキットが大人気！ 20年のロングセラーを誇る玩具菓子です。 児童書展開や開催イベントも好評で 子どもたちが楽しむ場を提供しています。

【年収400万円以上を目指せます！】【年間休日120日／賞与4.7ヶ月／残業少なめ】 今までの経験を活かしながらリーダー職を目指せるポジションです！「選んでよかった」を、働くすべての人に。「タフグミ」「塩分チャージタブレッツ」「セボンスター」「さくさくぱんだ」「ほねほねザウルス」等のヒット連発を支える誇りと、業界屈指の待遇を同時に手に入れませんか？ 平均勤続16.5年が証明する「心理的安全」と、最新設備のクリーンルームで叶える「スマートな働き方」。 ただの作業で終わらせない、日本中の笑顔を作る司令塔へ。

仕事内容 ■自分が関わったお菓子が コンビニやスーパーに並ぶ格別の喜びを♪ ■「ひらけ、おいしさ」の決意を込めて。増員募集。 今、カバヤ食品の商品は売れ行き絶好調です。 「タフグミ」 「塩分チャージタブレッツ」 「セボンスター」 「さくさくぱんだ」 「ほねほねザウルス」 コンビニやスーパーで見ない日はないヒット作の数々。 これらはすべて、私たちの工場から生まれています。 増員募集の理由は、この「おいしさ」を待っているお客様が全国に増え続けているから。 「ただの作業」で終わらせない、あなたが動かすマシンの一刻一刻が、 誰かの「最高のおやつタイム」に変わる。 そんな格別の手応えを感じながら、共に成長できる仲間を募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜カバヤ食品で働く「5つの価値」＞ 1. 実感できる「貢献のカタチ」 自分が関わったお菓子が店頭に並び、 買われていく場面に立ち会う喜び 。日本中の笑顔を作る 「ホンモノをカタチにする」誇りが、ここにはあります。 2. 業界トップクラスの「還元」賞与は4.7ヶ月分！ 入社1年目から安定した年収が見込めます。 残業を過度にしなくても月収29.8万円以上を目指せます。 頑張りをしっかり還元する仕組みです。 3. 最新設備で「スマートに働く」 自動化・ロボット化が進む生産ラインは、 さながら「食のラボ（研究所）」。 国際規格（FSSC22000）を認証取得した清潔なクリーンルームで、 物理的な消耗を抑えつつ、製品の質を追求する「司令塔」として活躍できます。 4. ライフイベントに強い「定着率16.5年」 平均勤続年数は驚きの16.5年。 育休・介護・看護休暇の取得実績も豊富で 、30代の若手社員が将来の不安なく、 ライフステージの変化に合わせて長く続けています。 5. ワークライフバランスの「質」 年間休日120日、残業月平均10時間未満。 有給休暇も平均12.9日取得されており 、夏季・年末年始の 季節休暇もしっかりとれるため、家族との時間も大切にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜働きやすい環境を整えております♪＞ ★業界未経験大歓迎 ★特別なスキル・知識・資格不問 ★年間休日120日 ★賞与年2回/4.7ヶ月分 ★残業少なめで安心 ★季節の休暇もしっかりとれる ★育休や介護休暇の取得実績あり ★研修制度があるので安心 ★充実した福利厚生でお迎え ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■コンビニの棚を見る目が変わる。ヒット作を支える「製造のプロ」への挑戦 ＜お仕事の詳細＞ 全国で愛されるお菓子を作るお仕事です！ 製造・包装をお任せします。 専用マシンの操作が中心ですが、 それは単なるボタン押しではありません。 品質を守り、最高の状態でお届けするための 「司令塔」としての役割です。 ◇材料の準備 └お菓子の生地や粉末を製造する作業 ◇形づくり └粉末を圧縮したり成型する作業 ◇包装 └専用の包装機を使って製品を包む作業 ◇仕上げ └ 包装された製品の箱詰めや 不良品がないかの検品作業 ※作業は立ち仕事が中心となります。 ＼ 業界未経験でも大丈夫 ／ 新入社員研修やメンター制度（教育担当）あり。 安心してスタートできる環境です。 ＼ 身近な「お菓子」を作る安心感 ／ キレイな工場内で機械を扱う作業が中心 。 最新の設備が整い、安全管理も徹底されているため、 常に清潔な環境でモノづくりに集中できます。 工場勤務が初めての方も、安心してスタートできる環境です 。 ＼ おなじみの商品を扱う喜び ／ コンビニやスーパーで 誰でも見たことのあるお菓子！ 自分の作ったお菓子を店頭で見かけたり 買われていく場面に立ち会うと やりがいや喜びを感じられます。 ■こんな方にピッタリ 特別な経験や資格は一切問いません。 「あのお菓子が好き」 「誰かを笑顔にする仕事がしたい」 その純粋な興味が、ヒット商品を生み出す原動力になります。 【気持ちは熱く、働き方はスマートに！(最新設備×クリーンな環境で)】 「もっと効率的で、質の高いモノづくりに携わりたい」 「最先端の技術が導入された環境で、製造のお仕事をしたい」 そんな意欲を持つ方が20代・30代を中心に、 いまカバヤの関東工場を選んでいます。 私たちが求めているのは、単なる作業員ではなく、 ヒット商品を生み出すラインの「司令塔」です。 自動化・ロボット化が進む生産ラインで扱うのは、 軽量でデリケートなお菓子たち。 国際規格（FSSC22000）を認証取得した 徹底した衛生管理下のクリーンルームは、 さながら「食のラボ（研究所）」のような空間です。 フィジカルな消耗を抑え、 製品のクオリティや効率を追求する 「スマートなモノづくり」に、 ノイズなく集中できる環境が整っています。 【「確かな安定」と「やりがい」を両立したい方】 「仕事とプライベートを両立しながら、やりがいを持って働きたい！」 「頑張りがしっかり給与にも反映されてほしい！」 そんな熱い気持ちを、私たちは全力で応援します。 日・祝休みの安定したリズムに加え、 実績4.7ヶ月分の賞与で、あなたの貢献をしっかり還元。 「自分が関わった商品が日本中で愛される」という誇りが、 仕事のやりがいにつながります。 【地元に腰を据え、誇りを持って働きたい方】 常陸大宮市を中心に、水戸市、那珂市、常陸太田市、 ひたちなか市などから多くの仲間が通っています。 無料駐車場完備でマイカー通勤も快適、 通勤手当も月最大4.2万円まで支給。 転勤は原則ありません。 （※将来的な昇進・昇格に伴い、キャリアアップを目的 とした拠点間異動の可能性はあります） 「地元が生んだヒット商品」を支える喜びを、 ぜひここで手に入れてください。 ■長く続けやすい待遇でお迎えします 【業界トップクラスの賞与実績】 基本給に加え、賞与は年2回(4.7ヶ月分)しっかり支給。 入社1年目から安定した年収が見込めます。 【月収29.8万円以上可能】 各種手当を含め、上記の額が平均的です。 毎月の収入をしっかり確保したい方にも安心。 【しっかり休めて安心】 年間休日はウレシイ120日！ 夏季・年末年始と季節のお休みもとれて 家族行事にも響きません。 有給休暇も取りやすい雰囲気で、 プライベートを大切にしながら 長く活躍できる環境が整っています。 【残業は少なめで安心】 残業は月平均10時間未満と少なめ。 「残業をたくさんしなければ 希望の収入に届かない」といった 働き方とは無縁です！ 【定着率の高さも自慢】 平均勤続年数は16.5年！ 育児・看護・介護休暇の取得実績があり、 ライフステージの変化にも強い体制。 30代の社員が多数活躍しており、 将来の不安なく続けています。 ■カバヤ食品について 「あ、これ知ってる！」 その笑顔のために、70年以上。 世代を超えて愛されるお菓子を、 この工場から届けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちカバヤ食品は1946年の創業以来、 子どもから大人まで楽しめる お菓子を作り続けてきた老舗メーカーです。 「ジューC」をはじめとするロングセラー商品から 近年の大ヒット商品「タフグミ」「塩分チャージタブレッツ」まで、 時代ごとのワクワクを形にしてきました。 ここ茨城にある関東工場は、 チョコレート、清涼菓子、玩具菓子を 製造している拠点となります。 生産ラインにおける新技術にも 積極的に取り組んでおり、 自動化やロボット化の推進も進行中。 作業効率や労働環境の改善を 向上させ続けています。 国際規格「FSSC22000認証」や 環境マネジメントシステム「ISO14001認証」を 取得しており、安心して働ける環境を 探している方にもオススメの職場です。 ＜カバヤの人気商品を一部ご紹介＞ ■タフグミ 高い弾力性と刺激的な味わいで、 勉強・運転などの場面で大人気！ 「集中したい時に食べたいグミ」として 認知度を誇っています。 ■塩分チャージタブレッツ 適度な塩分をすばやくとれる ラムネ型のタブレット。 暑い季節や汗をかく場面で 手放せない存在として親しまれています。 ■セボンスター お菓子売場の宝石箱！ 40年の歴史を持つ定番商品です。 アパレル企業やインフルエンサーとの コラボなどでも話題を生み出しています。 ■さくさくぱんだ 店頭のパッケージでも目を引く 可愛いパンダのデザインで おなじみのチョコレート菓子。 顔のバリエーションはなんと70種類！ ■ほねほねザウルス 自由に組み立てて遊ぶキットが大人気！ 20年のロングセラーを誇る玩具菓子です。 児童書展開や開催イベントも好評で 子どもたちが楽しむ場を提供しています。

【東証上場グループ】未経験OK／年休129日／UIターン歓迎／引越し費用全額補助！／完全週休2日制／賞与年2回※6.5ヶ月実績有

仕事内容 ★ジェネリック医薬品の製造で、東証プライム上場グループの正社員に★ 【お仕事内容】 ジェネリック医薬品の製造業務または包装業務を担当いただきます。 ※適性を考慮して配属先を決定します ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■製造担当（製造部門） 薬を作るための機械を操作して、 製造工程を担当します。 1.決められた量の原料を計測し、機械へ投入 2.粉末状に砕き、さらに顆粒状に加工 3.原料をムラなく均一に混ぜます 4.錠剤やカプセルの形に加工、薬へ印字 5.専用の検査機で、品質検査 ■包装担当（包装部門） 完成した薬を包装する仕事です。 1.機械で薬をプラスチック容器に入れ、パッケージング 2.異物がないか検査機でしっかり確認 3.決まった数に分けてセット 4.ダンボールに箱詰め、倉庫まで運搬 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎作業手順が決まっているので専門知識は必要ありません！ ◎各チームは30～50名ほど、20代～30代の若手が中心です。 ◎工場内は冷暖房完備！季節に関係なく快適に働けます！ 人の生命に関わる医薬品をつくる 大切な仕事に携わりませんか。 自分の手がけた製品が、多くの人の 役に立つ、やりがいと使命感のある仕事です。 ★沢井製薬のココが魅力★ ================== ・完全週休2日制（土日祝）、年間休日129日 ・残業少なめ＆有休取得率80%以上！ ・若手社員活躍中！医薬品製造未経験OK ・社宅あり！Uターン歓迎、Iターン歓迎！ ・福利厚生や研修制度も充実◎ ・第二新卒、異業種・異職種の出身者歓迎 ・社員の定着率が良く、働きやすい職場です。 ================== ＜家族も大切にする安心の制度＞ 仕事と育児の両立支援制度あり！ ■出生時育児休業（男性育休促進制度） ┗お子様の出生後8週間以内に、4週間取得できます。 （2回に分けて取得も可能） ■育児休業 ┗満2歳まで取得できます。 （2回に分けて取得も可能） ＊男性は出生時育児休業とは別で取得可能 ■エンジェルフレックス ┗1日最低4時間勤務のフレックスタイム制度！ お子様が満3歳まで取得できます。 ■キッズフレックス ┗1日2時間まで勤務時間を短縮できるフレックスタイム制度！ お子様が小学3年生の年度末まで取得できます。 ■育児短時間勤務 ┗所定の勤務時間を変更し、1日最低5時間40分勤務に！ お子様が小学3年生の年度末まで取得できます。 ※詳細は面接時にご説明させていただきますので、お気軽にご相談ください。 ＜8年連続「健康経営優良法人」に認定！＞ 当社は、「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」 に選ばれました。 これは、優良な健康経営を実践している法人に贈られるものです。 8年連続での選定となり、安心して長く働ける環境があることが評価されています！ ＜社員のコミュニケーションも活発＞ ■多彩なサークル活動で交流も盛んに！ スキューバーダイビングや野球、サッカー、テニスなど運動系だけでなく、華道や茶道などのサークルもございます。 ■親睦を図るためのレクリエーションも充実 いちご狩りや歌舞伎鑑賞、飲み会、温泉地旅行など、工場単位で実施しています。 もちろん、強制参加ではなく任意参加ですので、プライベートの予定優先でOK！ ★安心して長く働きやすい環境★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【先輩インタビュー】 入社1年目・26歳（前職：食品工場の製造） ●前職とは作業工程が全く異なり、驚きましたが、イチから覚えていける環境なので、業界未経験の方も安心です。 ●年齢層が近く、話しかけやすい先輩が多いので、なにかあったときも相談しやすいです。 ●実際に薬をつくる工程に携わるため、「自分自身で作っている」やりがいを感じられます。 ●希望休が取りやすい雰囲気なので、長く働けそうです。 ●ゆくゆくは、後輩社員の育成にもチャレンジしたいです。 ●調剤薬局などで「サワイ」の文字を目にすると、自分の仕事がたくさんの人の役に立っていることが実感でき、この会社を選んで本当に良かったと思えます。 ●医薬の発展に貢献・社会貢献できる仕事がしたい方はぜひ！ 【選べるキャリアステップ】 ◆年1回、上司とキャリア面談を実施 業務経験を積んだ後は、製造チーフや リーダーのほか、品質管理や生産管理、 品質保証、管理課への異動など、 製造職以外にチャレンジすることも可能です。 あなたの希望をお聞きしたうえで、 キャリアアップの途を一緒に考える会社です。 ＜8年連続「健康経営優良法人」に認定！＞ 当社は、「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」 に選ばれました。 これは、優良な健康経営を実践している法人に贈られるものです。 8年連続での選定となり、安心して長く働ける環境があることが評価されています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★UIターン歓迎！家賃・引越し費用も手厚くサポート★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆引越し費用は原則全額会社負担！ 遠方からの転職もご安心ください。提携会社を利用するため、費用の立替えも不要です。 （※ピアノなどの特殊搬送を除く） ◆住む家をご自身で選べる！借上げ社宅制度あり 家賃（共益費等含む）の7割を会社が負担します（社内規定あり） ライフスタイルに合った住まいで、新天地でも快適な暮らしが実現可能！ ※詳細は面接時にご案内いたします ◆社宅の下見OK！旅費サポートあり♪ 内定後、社宅の下見をしていただけます。 新幹線代を含む交通費や宿泊費をサポートします（社内規定あり） ◆転勤なし！腰を据えて長く働けます 地域に根ざしてキャリアを築きたい方にもぴったりの環境です。 ※「転勤あり」を選択いただくことも可能です。 ◎在職中の方、遠方からのご応募も大歓迎！ ◎詳細は面接時にお気軽におたずねください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★企業理念「なによりも患者さんのために」★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 患者さんに喜ばれ、安心してご使用いただける医薬品、医療関係者に信頼される医薬品を提供し続けること。それこそが、当社の使命です。 自分の手がけた製品が、多くの人の役に立つ、やりがいと使命感のあるお仕事。 「なによりも患者さんのために」の企業理念のもと、 ジェネリック医薬品業界のリーディングカンパニーとして、これからも成長を続けます。 【ジェネリック医薬品とは…？】 新薬（先発医薬品）の特許が切れた後に 製造販売される、新薬と同じ有効成分・ 同等の有効性を持つ医薬品（後発医薬品）のこと。 医療用医薬品におけるジェネリック医薬品の使用割合は80％を超えており、ジェネリック医薬品のニーズは増加中。 沢井製薬では、特許取得のオリジナル 技術を開発し、飲みやすさへの工夫や 製造効率向上による供給力改善を行っています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

【大型免許必須・経験不問】年休120日／家族・住居手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ※定員に達し次第、応募は終了します※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶気になる待遇、条件まとめました！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐大型免許必須 ⭐ドライバーとしての経験不要 ⭐未経験でも年俸558万円スタート！ ⭐手積み・手降ろしなし ⭐「日本製鉄グループ」の安定基盤 ⭐年間休日120日＆基本土日祝休み ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 入社5年目のリアル、聞いてみよう！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 「前職は時間に追われて 走る毎日でした」 ………………………………………………… 入社5年目 男性 前職：ルート配送 前職は2tトラックで、 1日に何十件も回る配送の仕事でした。 常に時間に追われ、 渋滞に焦り、バタバタと走り回る毎日。 「この働き方で、何十年も ずっとやっていけるのか？」 と、ふと将来が不安になったのが 転職のきっかけです。 入社して一番驚いたのは、 現場に流れる「時間の感覚」です。 「とにかく急いで次に行け！」という ピリピリした空気は一切ありません。 ここはゼロからプロに育てる 気がある会社なんだなと思いました。 私たちが運ぶのは、 日本製鉄の巨大な鋼材です。 少しの焦りや油断が大事故に繋がるため、 「絶対に無理な運行はさせない、 急がせない」 という会社のスタンスも安心感をもって 長く働ける理由の一つだと思います。 積み下ろしを専門スタッフに任せており 身体的な負担も、前職に比べるとかなり 減りました。 未経験からのスタートで不安もありましたが 先輩たちは 「ここは焦らなくていい場所だから」と、 運転技術から安全確認のルールまで、 本当に丁寧に教えてくれました。 そんなあたりまえの「空気感」を 大事にする環境なので、未経験者の方も 安心して飛び込んできてほしいですね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ “初日から一人で走らせない”安心感 まずは会社と現場の雰囲気に慣れることから！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「大型免許は取ったけれど、 実務経験がない」 そんな方もご安心ください。 入社してすぐ、いきなり大型トラックの ハンドルを握らせることはありません。 弊社は「背中で覚えろ」「見て盗め」 ではなく、経験豊富な先輩がマンツーマンで 安全の基本からイチから指導します。 異業種からの実務未経験者も多数活躍中！ 入社後まずは、先輩の助手席（横乗り）で 「どんなルートを走るのか」 「どうやって安全を確認しているのか」等、 現場の雰囲気に慣れることがあなたの 最初のお仕事です。 日本製鉄グループの看板を背負うからこそ、 分からないことが「そのまま」になる事は 絶対にしないです。 横乗りで仕事の流れや感覚を掴んできた後に、 少しずつ実際の運転をお任せしていきます。 それぞれの成長スピードに合わせて、 焦らずじっくりと「一生モノのプロ」へと 育てていくので安心してください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大型トレーラーを運転し、日本製鉄の 鋼材（コイル等）を関東近隣の取引先へ 配送していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅関東エリアを中心とした配送業務 ✅法令遵守の安全な運行管理 ✅最新設備の車両メンテナンス ※力を使って荷物を積み下ろしする 作業は一切ありません！専門の 作業員が担当しますのでご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 02：30～ 出社・業務前点呼・車両点検 03：00～ 荷台に荷物を固定・シート掛け 03：30～ 関東エリアへ配送に出発 09：30～ 到着後、荷卸し、次の積込み先へ出発 10：30～ 到着後、積込み、次の荷卸し先へ出発 12：00～ お昼休憩 13：30～ 到着後、荷卸し、帰路へ出発 14：00～ 帰社・日報記入・翌日作業の確認 14：30～ 終業点呼・退勤 ※運行ルートにより時間は変動します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東証プライム市場に上場している 日本製鉄グループの物流企業です。 景気に左右されにくい基盤産業で 「将来が読める職場」です。 手厚いサポート体制があるからこそ、 未経験からでも一生モノのプロへ 成長できる環境が整っています。

ブランク復帰もOK!ミドルシニアも多数活躍！

仕事内容 県内施設での施設常駐警備になります。 最初は先輩社員と2人で勤務、仕事の流れを丁寧に指導いたします。 常駐警備の他にもイベント警備、交通誘導警備など、 茨城県内に多数案件があります。

ブランク復帰もOK!ミドルシニアも多数活躍！

仕事内容 県内施設での施設常駐警備になります。 最初は先輩社員と2人で勤務、仕事の流れを丁寧に指導いたします。 常駐警備の他にもイベント警備、交通誘導警備など、 茨城県内に多数案件があります。

ブランク復帰もOK!ミドルシニアも多数活躍！

仕事内容 県内施設での施設常駐警備になります。 最初は先輩社員と2人で勤務、仕事の流れを丁寧に指導いたします。 常駐警備の他にもイベント警備、交通誘導警備など、 茨城県内に多数案件があります。

学歴不問・経験者歓迎！同業種､異業種からの転職大歓迎！

仕事内容 【鈑金塗装スタッフ】 取引先は主に大手ディーラー。 地元に根差した安心の会社です！ 洗車や部品の外し､小物の塗装､磨きなど 基本的な業務をお任せします｡ 丁寧な仕事で､お客様からの信頼も厚い当社｡ 車好きのメンバーが活躍中です｡ お客様の信頼を裏切らないためにも 丁寧かつスピーディーな技術はきちんと教えます｡ 知識や経験がなくても教わった事は忠実に､ 自ら行動できる仲間は大歓迎です！ 【担当台数が増えるほど､給与もUP】 まずは確実に技術を身につけ 徐々にスピードアップしていきましょう！ 勤務3年目で月給28万円を稼ぐ先輩も！ ｢本気で手に職をつけたい｣ ｢成長のために努力を惜しまない｣ そんな方をお待ちしています｡

20～60代活躍中／年齢不問／宿直あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼電気・空調等の管理や点検をする仕事／ ＼20代～60代の男性活躍中！／ 【週休2日制】プライベートと両立できる♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 研究施設の設備管理をお任せします！ 施設の快適な環境づくりをするお仕事です ◇施設管理員 ＊電力設備、空調設備、給排水設備などの 運転・調整や管理 ＊設備の点検（正常に動いているかの確認） ＊機器の定期点検と報告書作成 ＊専門業者点検の調整及び立会い ＊修繕業務（軽微なものに限る） ＊中央監視装置での監視業務 ――――――――――――――――――― ⭐選考について⭐ ✅面接1回 ✅現場見学1回 ――――――――――――――――――― ⭐こんな方が活躍中⭐ ・まだまだ働きたい！シニアさん ・がっつり稼ぎたいフリーターさん ・安定した環境で働きたい方 ・経験や資格を活かして働きたい方 ⭐ブランクさん大歓迎⭐ 慣れるまでは先輩スタッフと 一緒に作業を行い、説明を受けながら 徐々に仕事を覚えていただきます。 一人でできるようになっても、 分からないことはその都度確認しながら 経験を積んでいただきます。 ――――――――――――――――――― ＜安定の経営基盤。テスコ株式会社＞ 総合ビルメンテナンス会社として 昭和45年に設立以降、 オフィスビルや病院等の維持管理から ごみ処理施設や水処理施設などの 生活関連分野の維持管理へも進出し、 インフラを支える企業として 安定して事業を拡大しております。 景気に左右されにくい業界なので、 「安定収入を得たい」 「安定企業で働きたい」 が叶えられる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ POINT ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅福利厚生充実 儀式＋終活支援サ―ビスなど、 社員を手厚くサポートする制度が たくさんあります！ 約2,000種類の優待サービスが 受けられる「ライフサポート制度」も！ 長く働きやすい環境です◎ ✅車通勤OK！自転車通勤OK！ 「家が近く、車や自転車で通えるから」 という理由で入社もOK！ 近隣にお住まいの方活躍中です！ ✅週休2日制でお休みもしっかり◎ 夏季休暇などの長期休暇もあり！ プライベートの時間もしっかり 確保しながら稼げます！

未経験から店舗IT/DXを支えるテスターへ◎正社員募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ＼新事業に伴う増員募集！／ ◎採用背景 株式会社Ｆ．では、美容院などのサロン運営を行う一方で、新たにBPO事業をスタートしています。 BPO事業では、美容品・化粧品などの商品やサービスに関する営業支援に加え、すでに開発されているCRMシステムや予約管理システムなどの営業代行、 導入前後のシステムテスト代行、運用サポートなどを行っています。 美容サロンを運営する中で培ってきた「店舗運営側の目線」を活かしながら、現在では美容・理容業界だけでなく、 ・飲食店 ・小売店 ・アパレルショップ ・トリミングサロン など、さまざまな店舗事業者（主に小売り）向けの案件にも対応しています。 近年、 「予約システムやCRMを導入したい」 「導入前に問題なく動作するか確認してほしい」 「アップデート後の動作確認をお願いしたい」 「導入後の運用や保守もサポートしてほしい」 といったご依頼が増えているため、今回、システムテスト代行を中心に担当するメンバーを新たに募集します。 IT業界での経験は問いません。 決められたチェック項目に沿って一つずつ確認していく業務からスタートするため、未経験からIT分野に挑戦したい方にも始めやすい仕事です。 ◎仕事内容 取引先が導入・運用する予約管理システムや顧客管理CRM、各種Webサービスなどの動作確認・テスト業務を担当します。 具体的には、 ✅チェックリストに沿ったシステムの動作確認 ✅予約登録・変更・キャンセル機能の確認 ✅顧客情報が正しく登録・表示されるかのチェック ✅PC・スマートフォン・タブレットでの表示確認 ✅アップデート後の動作テスト ✅不具合や表示エラーの記録 ✅確認結果のデータ入力・報告 ✅導入後の簡単な運用サポート などをお任せします。 いきなりプログラミングやシステム開発を担当する仕事ではありません。 まずは、 「ボタンを押したら正しい画面に移動するか」 「入力した情報が正常に保存されるか」 「予約情報が正しく反映されるか」 「表示崩れや入力エラーが発生しないか」 といった基本的な確認作業からスタートします。 ◎担当するサービス例 ◇美容院・理容店向け予約管理システム ◇店舗向け顧客管理CRM ◇飲食店向け予約・顧客管理サービス ◇小売店向け在庫・売上管理システム ◇アパレルショップ向け店舗管理ツール ◇トリミングサロン向け予約・顧客管理システム ◇各種店舗向けWebサービス・管理画面 案件ごとに確認するシステムや項目が異なるため、さまざまなサービスに触れながらITの知識を身につけることができます。 ◎入社後について 入社後は研修からスタートします。 まずは、 ・PCの基本操作 ・IT業界の基礎知識 ・システムテストの進め方 ・チェックシートの見方 ・不具合報告の方法 など、業務に必要な基本を学んでいただきます。 その後は先輩社員のサポートを受けながら、簡単な動作確認から実務に入っていただきます。 IT未経験の方でも、段階的に仕事を覚えていける環境です。 ◎こんな方に向いています ◇パソコンを使った仕事に興味がある方 ◇IT業界に挑戦してみたい方 ◇コツコツ確認する作業が得意な方 ◇細かな違いや間違いによく気づく方 ◇決められた手順に沿って作業できる方 ◇接客中心よりPC作業中心の仕事が好きな方 ◇スマートフォンアプリやWebサービスをよく利用する方 ◇新しいシステムやサービスに興味がある方 経験よりも、丁寧に確認作業を進められることを重視しています。 ◎将来的には テスト業務を通じてITの基礎を身につけた後は、 ・システム運用 ・ITサポート ・ヘルプデスク ・Webサービス運用 ・システム保守 ・テスト設計や品質管理のサポート など、より幅広い業務へステップアップすることも可能です。 「未経験からIT業界に入りたい」 「まずはテストや運用から経験を積みたい」 という方にもおすすめのポジションです。

年間休日125日★賞与年2★土日祝休◎CAD経験があればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、建築製図/CADオペレーター、設計/施工監理 ☆ この仕事のポイント ☆ ――――――――――――――――― ✨CADの操作経験があれば建築業界の知識はゼロでOK！ 機械、電気、インテリア、土木など、前職のジャンルは一切問いません。 「CADを使って図面を描いたことがある」その経験があれば大歓迎！ 専門知識は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です ✨内勤メイン＆社内連携中心で安心 お客様との直接やりとりや営業交渉は原則ありません！ 社内の営業や施工スタッフと連携して進めるため 設計作業にじっくり集中できる環境です。 ✨ワークライフバランスもばっちり 年間休日125日＆完全土日祝休み！ 有給休暇も取りやすく、定時退社を推奨しています。 プライベートの時間も大切にしながら働けます。 ✨スキル・キャリアアップを応援 幅広い案件に携われるだけでなく、 電気・設備関係の資格取得も目指せます。 今後の会社を担うポジションへ キャリアアップしていくことが可能です！ ✨様々なユニットバスを担当 フリーサイズ・フリーデザインが特徴！ 大型～コンパクトデザインまで 自由設計が強みです！ ☆ お任せしたいお仕事 ☆ ――――――――――――――― 自社受注のオーダー製品「ユニットバス」の設計・製図及び発注補助業務をご担当いただきます！ ◆自社製品の場合 ほぼ完全オーダーメイドのため、 ・企画段階のプレゼンテーションボード（完成予想パース含む）作成 ・基本設計 ・詳細設計 ・各パーツの設計 （床・壁・天井・浴槽等） ・発注補助業務 などの幅広い設計・製図業務となります。 ◆大手メーカー製品の場合 実際の施工を想定し、 ミリ単位の調整も含めた設計・製図となります。 多彩なバリエーションがあります！ 【入社後は…】 入社後に筑波事務所での実務研修を実施します。 社内ではＪＷCAD/AUTOCADを使用していますが、 できることから始めてスキルレベルを上げることができます！ ☆ 先輩からのメッセージ ☆ ――――――――――――――― 「完全オリジナル設計に挑戦したい方」 「自由度の高い設計をしたい方」 オリジナル製品を強みとする完成品メーカーで 設計として成長しませんか？ お客様とのやりとりは原則ございません。 営業や施工担当者などとの社内連携が中心◎ 様々な製品設計に挑戦したい方にぴったりです！ 手がけたユニットバスが実際にカタチになる やりがいや達成感が味わえます！ 【当社について】 ――――――――――――――― ～1日頑張った心と体にお風呂はご褒美～ ユニットバスの設計から施工、 メンテナンスまで 「オーダーメイド」で手がけ、 業界トップクラスの実績を誇る安定企業。 2022年に創業200周年を迎えた 国内有数のメーカーです。 リゾートホテルなどの大型施設における新築や、 リニューアル工事なども手がけており、 Only Oneの快適空間をプロデュースする面白さがあります。 介護施設やホテルの建設ニーズが高まっていることもあり、 大手建設会社や工務店からのご依頼に加え、 既存のお取引先からのご紹介やHPからのお問い合わせ件数が年々増えています。

完全土日祝休み！自社HP・サービスサイトの制作更新業務

仕事内容 新しくキレイな職場で活躍しませんか？！入社日はお気軽にご相談下さい! WordPress/CSS/HTMLを使った弊社ホームページの管理・更新 あなたのデザイン / 制作物が商品のヒットに繋がるやりがいのあるお仕事です! ホームページの管理・更新作業全般をお願いいたします。 WordPress/CSS/HTMLの経験でそのデザインを作成していただける方を求めています。 下記コンテンツのデザイン・制作・更新業務 ・商品サービスサイトWEBページ ・記事等のコンテンツWEBページ ・付随するコーディング作業 ウェブサイトのレイアウトやデザインの企画と制作 インタラクティブな要素やアニメーションの追加 ユーザビリティの向上を考慮したデザインの提案 円滑にコミュニケーションが取れる! ー 自席業務のため、社内の情報共有もスムーズに行えます。 わからないことがあっても、その場ですぐに「確認/解決」ができます。 スタッフの働きやすさには特に配慮しています! ー 土日祝休みで残業ほぼなし。オフィスは全面禁煙、オフィスカジュアルで働ける環境です。 フランクかつフラットな環境でで馴染みやすい雰囲気も魅力の一つだと思います。 ワークライフバランスもばっちり! ー 夕方までの勤務に加えて、カレンダー通りの土日祝はお休みです。 プライベートの時間もしっかり確保できるので、ご家族や友人との予定も立てやすいですよ。 入社後に商品知識や操作方法はしっかりとお教えしますのでご安心ください。 ＼会社急成長に伴い新規スタッフ積極採用中／ 弊社は、テレワークやハイブリットワーク等の営業活動やDXなど、 これからの働き方を支えるオンライン商談システム「ROOMS（ルームス）」及び 資料動画化サービス「SPOKES（スポークス）」を提供している会社です。 お客様の約8割が各業界の大手企業様、上場企業様となり各企業様のDXを推進しています。 以下のような方を歓迎します 誰かの力になる仕事がしたい コツコツ作業が好き 周囲と協力しながら仕事を進めたい ＜採用担当者より＞ WordPress/CSS/HTMLの実務経験がある方を求めています。 デザイン経験がある方は尚歓迎いたします。

ブランク復帰もOK!ミドルシニアも多数活躍！

仕事内容 工場での施設常駐警備になります 主な業務内容 ・出入管理 ・巡回 他 最初は先輩社員と2人で勤務、仕事の流れを丁寧に指導いたします。 常駐警備の他にもイベント警備、交通誘導警備など、 茨城県内に多数案件があります。

【開発経験3年以上の方向け】完全在宅でキャリアも妥協しない。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプロジェクトリーダー ＼CLINKSで働く魅力／ ✅ 出社日なし！100％フルリモート ✅ 全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業を中心とした200社以上のプロジェクト ✅ 自社開発・生成AI関連プロジェクトあり ✅ 副業OK（原則入社1年後以降） ✅ PC・モニター・デスク購入補助あり 「地方に住みながら最新技術に携わりたい」 「家族との時間を大切にしたい」 「通勤に時間を使わず、開発に集中したい」 そんなエンジニアのための募集です。 CLINKSは、2016年から リモートワークを推進してきた先駆け企業。 「テレワーク先駆者百選」選出、 「テレワーク推進賞」優秀賞受賞など、 数々の実績を持っています。 入社初日や、プロジェクト参画の初日以外は、 100％フルリモートとなっており、 働く場所に縛られず、 自分らしいキャリアを築ける環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 100％在宅環境にて、 アプリケーション開発や システム設計・構築などをお任せします。 大手企業案件から自社サービス開発まで、 経験やスキルに応じて 幅広いプロジェクトへ参画可能です。 【プロジェクト例】 ■自社内開発 ・テレワーク支援ツール「ZaiTark（ザイターク）」 ・対話型生成AIチャットツール「ナレフルチャット」 ■iPhone・Androidのプラットフォームでのアプリ開発 ■オープン系・Web系言語でのアプリ開発 ■ミドルウェア（DB・Web・データ連携）の設計・構築 ■クラウド環境の連携システムの設計・構築 など ≪開発環境≫ Java、C#、Python、PHP、Swift、Kotlin、 Ruby on Rails、Vue.js、React.js、 AngularJS、Laravel、MySQL、 Unreal Engine、Unity、Objective-C など フルリモートでも安心のサポート体制 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 万が一の故障時には迅速に代替機を手配。 アプリケーションのトラブルや 技術的なサポートもリモートで対応しており、 オフィス勤務と変わらない環境で働けます。 また、机や椅子、モニターなどの 購入補助制度もご用意。 快適な在宅環境づくりを会社がサポートします。

＜急募＞年休125日／フレックスタイム制／機械整備経験者優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅機械整備の職歴や経験、スキルを考慮 ✅機械整備経験者歓迎 ✅積水化成品工業100％出資のグループ企業 ✅年間休日125日・長期休暇あり ✅フレックスタイム制！（コアタイムなし） ✅各種手当など福利厚生◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＜当社について＞ 当社は発泡プラスチックのパイオニア企業である「積水化成品工業」から分社独立し、関東エリアの主力製造拠点として誕生しました。食品トレーやカップ麺容器、弁当容器といった食品関係や家電製品や梱包材に要される緩衝材などに使用される発泡プラスチックシートの製造を行っています。東日本最大級の生産能力を持つ安定した経営基盤のもと、長期にわたり安心して働ける環境を整えています。 ＜仕事内容＞ 当社工場内の発泡プラスチック製品の生産設備の保全・メンテナンス業務を行っていただきます。 ・発泡プラスチック生産設備、機械、器具等の保守及び保全 ・新規設備、機械等の設置に伴う調整 ・工場内各種設備に関わる修正、修理 変更範囲：会社の定める業務 ＜一日のスケジュール例＞ 9:00 出社、朝礼、ミーティング 9:30 設備点検、計画整備、突発修理、 改善活動資料作成など 12:00 休憩 13:00 設備点検、計画整備、資料作成など 16:30 報告書など事務作業 17:00 清掃、翌日準備、係内連絡など 17:30 退勤 ＜研修体制＞ まずは丁寧なOJT形式で研修がスタートするため、いきなり一人で現場に出るということはなく、安心して仕事に慣れていくことが可能です。 通信講座の受講や資格取得祝金制度、安全検定制度など各種研修体制が充実しています◎

半年の丁寧な助走期間有、業界未経験ＯＫ！残業少なめ月5h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製図/CADオペレーター、建築積算、工場現場事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ここがポイント★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅取引先は大手ゼネコンの安定企業 ✅残業少なめ！ワークライフバランス◎ ✅未経験OK！先輩が一緒にサポート！ ✅未経験から手に職をつけられるお仕事 ★増員で新しいメンバーを大募集 ――――――――――――――――――― 【入社後の流れ】 まずは半年程度、会社や業界に慣れることから！ 基本的なことから指導していくので 業界未経験の方でも安心してください。 徐々に知識や経験、スキルアップしていただき 資格取得等もしっかりサポートしていきます。 ――――――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 半年ほどで慣れてきたら・・・ ・AutoCAD、Jｗ_CAD、REAL4を用いた 建築鉄骨のオペレーターや鉄骨の積算、鉄骨の見積業務 などを行って頂きます。 ――――――――――――――――――― ■男女ともに活躍中 ■中には入社してから10年・20年を迎えるベテランスタッフも！！ ■これまで積み上げてきた確かな技術と知識をあなたの成長に合わせて授けていきます。

【週休2日・週休3日の選択可】夜勤のみ・転勤なしもOK◎昇給・賞与年2回◎残業代は1分単位で全額支給

仕事内容 ＊＋＊「しっかり稼ぎたい」「自分の時間も大切にしたい」「キャリアアップしたい」 そんなあなたに＊＋＊ ━ あなたの人生に合わせて“働き方”を選べます ━ ☆週休2日で早期キャリアアップ！☆ ☆週休3日夜勤専属で転勤なしでガッツリ稼ぐ！☆ もちろん、途中で働き方の変更も可能です！ 24時間営業の山岡家だからこそ、 幅広い選択肢があるのが特徴です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜上場企業の安心感！将来もブレずに働ける環境です！＞ 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 ◎ 週休2日・週休3日どちらも長期休暇取得OK ◎ 最短1年で店長昇格＆月収41万円超えも可！ 具体的なお仕事内容- ・ 食券の受け取りからラーメンの提供など ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など ※注文は食券制で、水もセルフサービスです。 シンプルだからこそ、元気で丁寧な接客をお願いします！ 【未経験からでもしっかりキャリアアップ！最短1年で店長で月給43万円！】 ＜キャリアパス＞ ・一般職：月給30万円～36万円 ▼ ・店長職：月給43万円～60万円 ▼ ・スーパーバイザー職：月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 ＜キャリアアップの方法＞ ・店舗運営や人材管理が書かれた３冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修（交通費・宿泊費支給） ※店長職以上になるには週休2日の勤務が必要です。 【飲食店＝ブラックではありません！】 ＜勤務時間・残業＞ 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています！ ＜休日・休暇＞ 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます！ 週休三日制は年間休日156日に加え、特別休暇の取得が可能です！ 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします！ 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です！ 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介！】 ■構口 店長（山岡家 平塚田村店）／2017年 正社員入社（未経験入社） ― 未経験からの挑戦。「人」と向き合う姿勢で、店長というゴールにたどり着いた。― Q. 山岡家に入社したきっかけを教えてください。 A. 当時30歳で、ハローワークで求人を探していました。 「3年で店長になれる」「高収入」「資格不要」という条件に惹かれ、 飲食業は初めてでしたが挑戦してみようと思いました。 Q. 入社前はどのようなお仕事を？ A. 北海道で光回線の営業（テレアポ）をしていました。飲食とはまったく無縁の業界からの転職でした。 Q. 飲食業未経験でも不安はなかったですか？ A. 全くなかったです。むしろ「頑張れば店長になれる」という前向きな気持ちしかありませんでした。 Q. 入社して最初に苦労したこと、やりがいを感じたことは？ A. 何も分からず不安でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれました。 時間帯責任者として任されたとき、「自分が作ったラーメンでお客様に喜んでもらえた」と感じた瞬間はすごくうれしかったですね。 Q. 店長になってからの変化はありましたか？ A. 責任の重さは大きく変わりました。社員の頃は“自分の仕事”が中心でしたが、 店長はスタッフ・お客様・取引業者など“人”との関係全体を見なければいけないので。 Q. 店長として意識していることは？ A. スタッフとの距離感とバランスですね。 厳しさも必要ですが、継続して働いてもらうには信頼関係が重要です。 「忙しいけど楽しい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事のやりがいについて教えてください。 A. 研修時は不安だった新人が3ヶ月後に自分なしでも店舗を回せるようになったときは、本当に感動しました。 自分が教えた人がまた次の新人に教えている姿を見ると、「人はつながっているんだ」と実感します。 Q. 逆に大変だったことは？ A. 急な欠勤やアルバイトスタッフの退職など、予期せぬ人員不足の時ですね。 でも「人」に関わる仕事だからこそ、そこも受け入れて工夫しながらやっています。 Q. 今後のキャリア目標はありますか？ A. 店長という一つのゴールにはたどり着きましたが、次はSV（スーパーバイザー）を目指しています。 尊敬する先輩たちもSVになっていったので、自分も続きたいです。 Q. 最後に、応募を検討している方へメッセージを！ A. 未経験でも、頑張れば必ず評価してもらえる会社です。 「成長したい」「稼ぎたい」そんな気持ちがある方には本当にチャンスだと思います。 ぜひ一緒に山岡家でチャレンジしましょう！

【22時～7時の固定勤務（休憩1h・残業平均2h）】年間休日156日◎初月から月収32万円！

仕事内容 ＼初月度から月収30万円を保証！／ ・厳しい社会情勢下で、6年連続での増収を達成☆業績好調につき正社員を募集中☆ ・週休3日制！年間休日156日で自分の時間も◎ 【ラーメン山岡家で接客・調理をはじめとした、店舗運営をお願いいたします！】 *具体的なお仕事内容-* * 接客 * 仕込みやスープ作りなど調理 * アルバイトさんの採用や育成 * 食材の管理、衛生管理 * 店舗設備の管理 など 【ラーメン山岡家について】 こだわりの濃厚豚骨ラーメンを看板商品に、 全国で180店舗以上展開しているラーメンチェーン店。 セントラルキッチンを持たず、こだわりぬいた 豚骨スープによって作られたラーメンは、 年齢・性別問わずたくさんのお客様に ご好評頂いております！ 【入社後の流れ】 ＜研修＞ 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「未経験スタートで不安…」という方も安心です◎ ▼ ＜店舗に配属＞ 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします！ 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点があれば 相談できる環境です！

【22時～7時の固定勤務（休憩1h・残業平均2h）】年間休日156日◎初月から月収32万円！

仕事内容 ＼初月度から月収30万円を保証！／ ・厳しい社会情勢下で、6年連続での増収を達成☆業績好調につき正社員を募集中☆ ・週休3日制！年間休日156日で自分の時間も◎ 【ラーメン山岡家で接客・調理をはじめとした、店舗運営をお願いいたします！】 *具体的なお仕事内容-* * 接客 * 仕込みやスープ作りなど調理 * アルバイトさんの採用や育成 * 食材の管理、衛生管理 * 店舗設備の管理 など 【ラーメン山岡家について】 こだわりの濃厚豚骨ラーメンを看板商品に、 全国で180店舗以上展開しているラーメンチェーン店。 セントラルキッチンを持たず、こだわりぬいた 豚骨スープによって作られたラーメンは、 年齢・性別問わずたくさんのお客様に ご好評頂いております！ 【入社後の流れ】 ＜研修＞ 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「未経験スタートで不安…」という方も安心です◎ ▼ ＜店舗に配属＞ 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします！ 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点があれば 相談できる環境です！

◎昇給・賞与年2回◎固定残業代なしで残業代は1分単位◎最短1年で店長へ！店長は月給43万円以上！！

仕事内容 【プライベートを大事にしながらキャリアアップしたいあなた！】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に！将来のキャリアプランの充実☆ ☆飲食経験のある方、ラーメン店での勤務経験がある方歓迎☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など ＜上場企業の安心感！将来もブレずに働ける環境です！＞ 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数！ 【しっかりキャリアアップ！最短1年で店長で月給43万円以上！】 ＜キャリアパス＞ ・一般職：月給30万円～36万円 ▼ ・店長職：月給43万円～60万円 ▼ ・スーパーバイザー職：月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 ＜キャリアアップの方法＞ ・店舗運営や人材管理が書かれた３冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修（交通費・宿泊費支給） 【飲食店＝ブラックではありません！】 ＜勤務時間・残業＞ 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています！ ＜休日・休暇＞ 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます！ 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします！ 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です！ ＜スキルアップの流れ＞ ■入社：まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート！ （※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です） ■1カ月：食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月：厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月：リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年～1年半：店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ！ ■2年目以降：店長へ昇進！責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介！】 ■構口 店長（山岡家 平塚田村店）／2017年 正社員入社（未経験入社） ― 未経験からの挑戦。「人」と向き合う姿勢で、店長というゴールにたどり着いた。― Q. 山岡家に入社したきっかけを教えてください。 A. 当時30歳で、ハローワークで求人を探していました。 「3年で店長になれる」「高収入」「資格不要」という条件に惹かれ、 飲食業は初めてでしたが挑戦してみようと思いました。 Q. 入社前はどのようなお仕事を？ A. 北海道で光回線の営業（テレアポ）をしていました。飲食とはまったく無縁の業界からの転職でした。 Q. 飲食業未経験でも不安はなかったですか？ A. 全くなかったです。むしろ「頑張れば店長になれる」という前向きな気持ちしかありませんでした。 Q. 入社して最初に苦労したこと、やりがいを感じたことは？ A. 何も分からず不安でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれました。 時間帯責任者として任されたとき、「自分が作ったラーメンでお客様に喜んでもらえた」と感じた瞬間はすごくうれしかったですね。 Q. 店長になってからの変化はありましたか？ A. 責任の重さは大きく変わりました。社員の頃は“自分の仕事”が中心でしたが、 店長はスタッフ・お客様・取引業者など“人”との関係全体を見なければいけないので。 Q. 店長として意識していることは？ A. スタッフとの距離感とバランスですね。 厳しさも必要ですが、継続して働いてもらうには信頼関係が重要です。 「忙しいけど楽しい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事のやりがいについて教えてください。 A. 研修時は不安だった新人が3ヶ月後に自分なしでも店舗を回せるようになったときは、本当に感動しました。 自分が教えた人がまた次の新人に教えている姿を見ると、「人はつながっているんだ」と実感します。 Q. 逆に大変だったことは？ A. 急な欠勤やアルバイトスタッフの退職など、予期せぬ人員不足の時ですね。 でも「人」に関わる仕事だからこそ、そこも受け入れて工夫しながらやっています。 Q. 今後のキャリア目標はありますか？ A. 店長という一つのゴールにはたどり着きましたが、次はSV（スーパーバイザー）を目指しています。 尊敬する先輩たちもSVになっていったので、自分も続きたいです。 Q. 最後に、応募を検討している方へメッセージを！ A. 未経験でも、頑張れば必ず評価してもらえる会社です。 「成長したい」「稼ぎたい」そんな気持ちがある方には本当にチャンスだと思います。 ぜひ一緒に山岡家でチャレンジしましょう！

普免があれば未経験OK！高月給23万円～！出退勤時間は選択可

仕事内容 ［ ガソリンスタンドスタッフ募集 ］ ＜＜ 正社員募集！高月給23万円～ ＞＞ 【具体的な業務内容】 ＊接客対応・給油・会計(レジ)・清掃 ＊エンジンオイル交換・社内外清掃 ※その他、簡単な整備などもお任せします！ 【普免があれば未経験でも歓迎！】 徐々に仕事を覚えていければ大丈夫です！！ ＊女性スタッフも在籍・活躍しています！ ＊ガソリンスタンドの勤務経験活かせます！

【事務職】未経験歓迎！初月からリモートでの研修制度1ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 【初月からオンライン研修｜スキルアップ｜ワークライフバランス】 「未経験から手に職をつけたい」 「いずれは人やプロジェクトをまとめる立場で働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。未経験からのスタート、大歓迎です。 ※ご入社までにタイピング練習をお願いする場合があります。 最初から難しい仕事をお任せすることはありません。まずはデータ入力・書類作成・Excelでの資料作成といった事務業務からスタート。PC操作や仕事の進め方に慣れてきたら少しずつ担当範囲を広げ、ゆくゆくはスタッフの調整やスケジュール管理など、プロジェクトを支える役割にも挑戦していただきます。 ■入社後のステップ STEP1｜事務業務からスタート データ入力、書類作成、Excelでの資料作成など、基本的な事務からお任せします。PC操作と仕事の流れを覚えながら、できることを増やしていく期間です。 STEP2｜担当範囲を広げる 慣れてきたら、資材・備品の管理や発注、進捗管理表の作成、各種データ管理など、より幅広い業務を担当していただきます。 STEP3｜マネジメント業務へ 習熟度に応じて、スタッフの調整やスケジュール管理、進捗確認など、プロジェクトを円滑に進めるための業務にも携わっていただきます。 「事務だけで終わりたくない」「人をまとめる仕事がしたい」という方が、着実にステップアップできる環境です。 ■主な業務内容 ・データ入力、書類作成 ・Excelを使った資料作成 ・資材、備品の管理・発注 ・進捗管理表の作成 ・各種データの管理 ・スタッフの調整、業務サポート ・スケジュール管理 ・プロジェクトの進捗確認 など すべてを最初からお任せすることはありません。一人ひとりの経験と習熟度に合わせ、段階的にお任せしていきます。 ■資格取得・スキルアップ支援 ・資格取得支援制度あり（業務に関連する資格の受験費用を会社が負担／規定あり） ・MOS、日商簿記などの取得を目指せます ・資格取得者には資格手当を支給 ・Excelは基本操作から関数・データ集計まで、実務を通して身につきます ■働き方について 入社後は1ヶ月程度のオンライン研修を予定しています（時期により変動あり）。Excel・Wordの基本操作、ビジネスメールの書き方など、PCの基本から学べます。 研修後は業務に慣れるまでの期間、ご自宅から近い支社への配属となり、プロジェクト先への出社勤務をお願いする場合があります。その後は習熟度・スキルに応じて、段階的にリモート勤務も可能です。

年間休日126日、オンライン研修で未経験からスタート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 【年収350万円スタート／土日祝休み／年間休日126日／未経験歓迎／オンライン研修1ヶ月／資格取得支援あり】 オフィスワークが未経験からでも、 安心して事務のキャリアを スタートできる環境です。当社のサポート体制が 未経験者に安心である理由は5つあります。 理由1 入社後に約1ヶ月間のオンライン研修を 用意しています まずは仕事の基本となるPC操作や Excel・Word、ビジネスメール、 仕事の進め方などを基礎から丁寧に 学ぶことができます。 理由2 最初の実務は簡単なデータ入力や 書類作成から行います 研修終了後も、すぐに 難しい調整業務をお任せすることはありません。 データ入力や書類作成、 メール対応などの基本業務から 一歩ずつ成長できます。 理由3 資格取得や専門知識の習得を会社が 手厚くサポートします 日商簿記やMOSなどの資格取得支援があり、 資格取得者には毎月資格手当を支給します。 実務をしながら専門スキルを身につけることが 可能です。 理由4 将来を 見据えた明確なキャリアステップを 用意しています 1年目は事務やPCスキルを習得し、 2年目以降は進行管理などの調整業務へ。 段階的にチームの管理などのマネジメントへと ステップアップが可能です。 理由5 完全週休2日制で 年間休日126日をしっかり確保できます 土日祝休みはもちろん、夏季休暇や 年末年始などの長期休暇も充実。 仕事だけでなく、プライベートや スキルアップの時間も大切にできます。 以上の5点から、オフィスワークや事務職が 初めてという方でも無理なく着実に ステップアップしていくことができます。 ■仕事内容 基礎的なオフィスワークからスタートし、徐々に チームを支える調整役へと業務を 広げていただきます。 【まず行う事務・サポート業務】 ・データ入力 ・書類作成 ・資料作成（Excel） ・メール対応 ・各種データの管理 【次に挑戦する調整・アシスタント業務】 ・スタッフの管理 ・業務の進捗確認 ・備品や資材の手配 ・各種問い合わせ対応 ・チーム内の情報共有 ・関係者との調整業務 【将来的にお任せするマネジメント業務】 ・スタッフの業務調整 ・プロジェクトの管理 ・スケジュール管理 ・チーム内の課題整理 ・関係者との連携業務 ■研修制度について 入社後は、約1ヶ月間のオンライン研修を 予定しています。 Excel・Wordの基本、 ビジネスメールの送り方など、社会人に 必要な基礎スキルを学びます。 「PCをほとんど使ったことがない」「事務職は 初めて」という方も大歓迎です。 学歴やこれまでの職歴は問いません。 ■資格取得・スキルアップのサポート ・資格取得支援あり ・MOSや日商簿記 ・資格取得者に手当支給 ・Excelの関数習得 （※資格取得支援制度は社内規定あり） ■明確なステップアップ ・1年目：事務・PCスキル習得 ・2年目：進行管理などへアップ ・その後：プロジェクトサポート ■働き方について 研修終了後は、業務に慣れるまでの期間、 ご自宅から近い支社へ配属となり、 プロジェクト先での勤務をお願いする場合があります。 経験やスキルを身につけた後は、担当業務や 業務習熟度に応じて、段階的にリモート勤務が 可能です。

【事務職】未経験歓迎！初月からリモートでの研修制度1ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 【人を支えるサポート事務｜未経験歓迎｜オンライン研修あり｜スキルアップ支援】 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「人を支えるのが好き」 「未経験から事務スキルを身につけたい」 そんな方に向いているお仕事です。 お任せするのは、チームや現場で働くスタッフを支える事務業務。まずはデータ入力や書類作成といった基本的な作業からスタートし、慣れてきたらスタッフとのやり取りやスケジュール調整、進捗確認など、人を支える業務にも少しずつ関わっていただきます。 ■まずは基本的な事務作業から ・データ入力 ・書類作成 ・Excelを使った資料作成 ・メール対応 ・各種データの管理 など 最初はPC操作と仕事の進め方に慣れることから始めていただきます。 ■慣れてきたらサポート業務へ ・スタッフのスケジュール確認 ・業務の進捗確認 ・必要な備品、資材の手配 ・スタッフからの問い合わせ対応 ・チーム内の情報共有 など 「困っている人はいないか」「予定通りに進んでいるか」に目を配りながら、周囲が動きやすい状態をつくる役割です。 ■将来的にはさらにステップアップ 経験を積んだ後は、スタッフの調整やスケジュール管理、業務の進行サポートなど、より responsibility のある仕事にも挑戦できます。事務スキルだけでなく、コミュニケーション力や調整力といった、どんな職場でも活きるスキルが身につきます。 ■未経験でも安心の研修制度 入社後は1ヶ月程度のオンライン研修を予定しています（時期により変動する場合があります）。 Excel・Wordの基本操作、ビジネスメールの書き方など、PCの基本から丁寧にお伝えします。 「PCをほとんど使ったことがない」「Excelは苦手」という方もご安心ください。 研修後も、いきなり難しい業務をお任せすることはありません。できることから順に覚えていただきます。 ■資格取得・スキルアップ支援 ・資格取得支援制度あり（規定あり） ・MOS、日商簿記などの資格取得をサポート ・資格取得者には資格手当を支給 ・Excelの関数やデータ集計など、実務を通してスキルアップ 働きながら資格と実務スキルを積み上げ、長く活躍できるキャリアを目指せます。 ■働き方について 研修終了後は、業務に慣れるまでの期間、ご自宅から近い支社への配属となり、プロジェクト先での出社勤務をお願いする場合があります。習熟度やスキルに応じて、段階的にリモート勤務も可能です。 「事務として誰かを支える」ところから始めて、いずれはチームの中心で周囲を支える存在へ。未経験からでも、一歩ずつ成長していける環境です。

未経験歓迎！賞与あり。手当充実。でも、夜勤無し。年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼ 軽作業経験を検査の仕事へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅工場・倉庫経験を活かせる 検品・製造・軽作業などの 経験を次の仕事へ。 ✅品質管理の経験は不問 未経験から製品の検査や データ作成を学べます。 ✅夜勤なし・年間休日120日 勤務時間は8:30〜17:00。 日中勤務で働けます。 ✅賞与年2回・4.3ヶ月分 資格・住宅・食事など、 各種手当もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入江金属工業株式会社は、 昭和16年創立。 関西・関東に工場や倉庫を持ち、 加工業などを手掛けています。 筑波工場では、 鉄骨住宅に使用される 梁や柱などを製作しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工場や倉庫で働いてきた経験を、 次は「検査する側」で活かしてみませんか？ お任せするのは、鉄骨住宅に使われる 梁や柱の検査です。 完成した製品を確認して、 検査結果やデータを記録していきます。 検査スタッフは、製品を見るだけの 仕事ではありません。 成績書や検査データの作成、 計測器の管理などを通じて、 製品の品質を支えます。 「どうすれば、 決められた品質を 守り続けられるだろうか」 製造現場とも関わりながら、 品質向上に向けた勉強会にも携わります。 品質管理の経験は不問です。 工場・倉庫での経験から、 新しい仕事を覚えたい方にも 選んでほしい仕事です。 【具体的には】 ・梁や柱の品質検査 ・検査データの作成 ・消耗品・計測器の管理 ・品質向上に向けた勉強会 ・鉄骨住宅の梁や柱の製作 ・その他雑務

普通免許で応募可｜年休120日・賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他建築/土木/プラント専門職 普通自動車免許から始められる、路面清掃の仕事です。 入社後は、中型免許を必要としない路面清掃業務から担当します。 作業は先輩社員とチームで行うため、清掃や現場作業の経験は問いません。 【この求人のポイント】 ・普通自動車免許で応募可能 ・業界、現場作業未経験歓迎 ・年間休日120日 ・賞与年3回 ・家族手当、退職金制度あり ・転勤なし ・中型免許の取得費用補助あり 【主な仕事内容】 ・道路などの路面清掃 ・清掃作業の準備、片付け ・作業車両や用具の確認 ・現場での清掃作業 ・環境設備の清掃に関する業務 入社後は、作業手順や安全確認の方法からお設備の清掃に関する教えします。 いきなり一人で作業を任せることはありません。先輩社員と一緒に現場へ入り、できる作業から徐々に覚えていただきます。 【普通免許から始められます】 入社時点で中型免許をお持ちでない方も応募可能です。 まずは中型車の運転を必要としない路面清掃を担当します。 仕事に慣れた後は、希望や適性、担当業務に応じて中型免許の取得を目指すことも可能です。 中型免許取得後は、高圧洗浄車や吸引車を使用した下水・排水設備の清掃など、担当できる仕事の幅が広がります。 【免許取得を支援】 中型免許の取得費用は最大5万円、大型免許の取得費用は最大15万円を補助します。 また、会社規定や審査により、免許取得費用の貸付制度を利用できる場合があります。 ※補助額や制度の利用には、会社規定および助成制度による条件があります。 【仕事の大変な点】 屋外で体を動かす仕事のため、夏場の暑さや冬場の寒さがあります。 また、清掃する場所によっては、汚れや臭いを伴う場合があります。 仕事内容や職場環境を確認してから判断できるよう、希望者は選考前の職場見学も可能です。

月給30万円スタート可！施設責任者も目指せるキャリアUP求人

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィットネスフロアスタッフ、公共施設職員、受付 ++ 20代～40代の男性スタッフ活躍中 ++ ・好きな水泳に関わり続けたい。 ・将来を見据えてキャリアも築きたい。 そんな方大歓迎！ マネジメント経験は問いません。 指導経験を活かして、施設運営。 → ゆくゆくは施設責任者へ。 キャリアを広げていける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 スタッフのシフト管理や育成、施設運営など のマネジメント業務を担当いただきます。 《 まずは基本業務から担当 》 スタッフのシフト管理は、慣れるまで先輩が 一緒に作成。(※入社3ヶ月程で独り立ち！) ・受付での利用者対応 ・売上金管理 ・アルバイトスタッフの指導 ・業者対応・発注業務 など徐々に業務幅を広げていきましょう。 《 インストラクター業務は 》 水泳教室の流れを把握していただけたら メインの担当でお仕事をお任せ♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼インストラクター経験を次のキャリアへ／ 01｜まずは「教える経験」を活かしてスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの水泳指導経験を活かしながら、 受付や利用者対応、施設運営など 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 インストラクター業務も 1日1～2hほどあるため、 「水泳を教える仕事が好き」 という気持ちもそのまま活かせます。 02｜マネジメントは先輩と一緒に習得 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マネジメント経験は必要ありません。 まずは先輩と一緒にシフト作成を行うなど、 できることから少しずつお任せします。 シフト管理・スタッフ育成・売上管理・ 業者対応・発注など、施設運営に必要な スキルを一つずつ身につけていきましょう。 入社3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 03｜将来は「施設を動かす側」へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフ管理や施設運営の経験を 積んだ先には、施設責任者など さらに上のポジションも目指せます。 「指導する」だけではなく、 「人を育てる」「施設を運営する」という 新しいスキルを身につけられる環境です。 ［施設HP］＊https://www.yukai-sif.jp/＊

創業50年以上！月給40万以上可能！働き方改革制度導入済み！

仕事内容 ーアピールポイントー ＊建築・土木経験者：月給25万スタート！ ＊月収例：入社3年目・月給35万！年収500万程度 ＊週休2日制！長期休暇有・各種手当充実！ ー ＜仕事内容＞ ・一般住宅設備工事 ・建築リフォーム工事 ・土木関連の現場作業 給湯器やキッチン、トイレ、お風呂等の設備工事がメインです。 工程表や期日に合わせて現場作業を行います。 ◇現場：那珂市内近隣の現場が8割です。県外での現場作業はありません。 ◇チーム単位で現場移動 ♦業務内容の例 ✅住宅メーカーから当社に給排水設備工事の問い合わせ 道路水道管からご家庭にお水がしっかり通るように設備工事を行います ・戸建住宅、店舗等の給排水工事 ・水漏れ、排水漏れ等の修理 ・工場や病院などの大規模施設の配管工事や中央道路の下水道路設備も行います ・トイレ・洗面台等の取付 ・給湯機の設置 当社は創業してから50年以上、茨城県内を中心にご当地のお客様の設備工事を承ってきました。 今では大手メーカーさんや各取引先企業様から沢山のご依頼を頂くようになりました。 皆さんが衛生面を気にせず安心安全に過ごせるようにする事がお仕事内容です！ 人の手がないとできないお仕事ですしこれからも無くなることのない仕事です！ 少しでも気になったら是非！最後まで求人内容を見てみてください★ 【応募を考える前に知りたいQ＆Aコーナー】 ✅入社後のお給料について詳しく知りたい。 ・当社は同業や現場経験者と未経験者でスタート月給が変動します。 『経験者』月給25万～(当社内容経験者は優遇) 『未経験』月給22万～ となります。 入社後は当社規定に則って昇給があります。 従業員に還元する会社です。もちろん頑張りやスキルにもよりますが 月給42万程度稼げるようになるように当社もサポートします！ 実際に年収600万以上稼いでいる従業員もいます！業界高水準の 待遇を出せるように当社も頑張ります！ ✅働き方や休暇について知りたい。 前提としてワークライフバランス・私生活の両立ができるように制度を整えています。 現場職は休みが少なかったり重労働で身体が壊れてしまうイメージがあるかもしれません。 当社は週休2日制です。※会社年間カレンダーで休日が決まっています。 ですが隔週で2日の休暇は必ず取得できます。月休みで行くと7日程度です。 固定休暇は日曜日と祝日になります。 長期休暇は夏季休暇・お正月休暇・ゴールデンウイーク休暇があります。 ✅サービス残業や残業代の未払いなどが不安です。 残業代は100％お支払いします。固定残業時間もありません！ 勤務時間は8：00～17：00(90分休憩)です。17時を過ぎたら 1分単位で残業代を支給します。給与計算システムや働き方改革制度は導入済みです。 安心安全に業務に取り組めるようになっております。 ✅大変な事やきついことはありますか？ 正直あります。1日に複数の現場を回したり急なご依頼により現場トラブル対応をしたりすることもあります。 その分の対価は確実にお支払いします！ですが楽で稼げる仕事ではないことをご理解ください！ ✅人間関係はどんな感じですか？ 現在は20名ほどの社員が中心に頑張ってくれています。年代は20代～50代と幅広いです。 社内交流制度(旅行・イベント)もあり従業員同士が心理的安全性をもって働けるように職場環境には気を付けています。 『今回の募集背景』 新規ハウスメーカの取引が増えた為、増員での募集となります！ 経験を問わずご応募いただけます！ 必要な条件は真面目に真摯に業務に取り組める方。やる気のある方を募集します！ 『入社後の流れ』 基本的には先輩スタッフと一緒に現場を回ります！ 先輩スタッフの指示に従い設備の搬入や取り付け作業のサポートがメインです！ チーム単位での現場作業なのでサポート体制バッチリ！イチから丁寧に教えます！ 分からない事は本当に気にせず何回でも聞いてください！ 当社で必要な技術を全て教えます！ 【有限会社大内設備工業所について】 1968年1月/昭和43年創業 1992年1月/平成4年 有限会社 大内設備工業所設立 ホームページ：http://www.ohsetubi.jp/index.html 事業内容：上下水道工事、衛生器具･給湯機取付販売、トイレ水廻り等リフォーム

大手企業からの案件多数。技術力が評価される開発環境です。

仕事内容 ＼特注開発だから多様な案件に触れられる／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜こんな方には向いている仕事です＞ 特注開発が得意な会社の為、 多種多様な案件に携わることができます！ 「ものづくり」「電子回路設計」「ソフト制作」 などが好きであれば、 その知的好奇心を満たせる職場です！ ＜中堅エンジニアより＞ 新しい製品づくりに携われる「新鮮さ」、 未知の分野に挑戦できる「ワクワク」、 両方を感じられる仕事です！ ＜働きやすい職場環境の理由＞ ●月残業平均10時間程度と残業少なめ！ ●土日祝休み＆年間休日123日！ ●転勤なし（茨城県土浦市勤務）！ ●服装自由＊オフィスカジュアルOK！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【具体的な仕事内容】 電子回路の開発設計・製作・試験調整など ＊顧客へのヒアリングから回路の開発設計、 部品調達、外注手配、製作、試験調整まで 一貫した業務をお任せします。 ＊一部、組み込みや アプリケーションソフトのプログラミング 等に携わることもあります。 【仕事全体の流れ】 ・お客様のご要望をお伺いし、 ｜仕様決定・見積 ｜ ・設計：必要な部品の発注、外注さんへの ｜手配業務もあり ｜ ・製作～試験・調整 ※入社後は経験年数やスキル等を考慮し、 できる案件からお任せしていきます。 ※納品までは、数週間から年単位で 担当する案件もあります。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【強調して伝えたい当社のPRポイント】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●大手との取引あり＆安定経営！ 取引先は日立製作所様や国立研究機関様等の 大手企業。技術力の高さと扱う商品の 幅広さから案件を多数依頼されています！ ●幅広い製品に触れ、スキルを磨ける！ ハードウェアとソフトウェア、 どちらの開発も請け負っている為、 身近なオーディオ計測、土木計測から 宇宙分野まで様々なジャンルで 使用される製品を開発できます。 ●自分のアイデアを活かせる！ 特注品やオリジナル製品の設計・開発を 行う為、同じ製品開発の繰り返し… なんてことは当社にありません。 あなたの発想やアイデアが、 新製品を生み出すかもしれません。 ●電気電子工学・物理学の知識が活かせる！ 仕様決定から試験調整まで幅広く携われます！ ”ものづくり”を楽しみながら働きませんか？ 【取り扱う製品】 「特注ハード・ソフトの受託開発」と 「オリジナル製品開発」を行う当社。 アナログ信号をデジタル信号に変換する ADコンバータユニット等の自社製品や、 医療機器、光学機器など、様々なジャンルの 特注品を開発しています。

【急募】年休121日＆土日祝休みでプライベート充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー ＜⭐️当社のご紹介⭐️＞ 当社は1947年設立、従業員 約200名規模の安定した金属 製品メーカーです。鉄鋼・非鉄 金属業界で長年培った技術で 日本のモノづくりを支えます。 今回は茨城工場での体制強化 のためスタッフを急募します。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ⌚この求人のおススメPoint⌚ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨年休121日＆土日祝休みでプライベート充実！ ✨未経験スタート大歓迎！学歴・性別・経験不問！ ✨月給25万3173円〜＋賞与ありで安定収入！ ✨20代・30代が中心となって活気ある職場！ ✨残業手当は嬉しい「割増率30％」支給！ ✨住宅手当・食事補助など各種諸手当が充実！ ✨平均勤続年数15年以上！長く働ける定着率！ ✨先輩の丁寧なOJTフォローで知識不要から開始！ 《具体的な業務内容》 茨城工場にて、金属製品の製造オペレーター業務をお任せいたします。 マニュアルが完備されており、チームで作業を進めるため初めての方も安心の環境です。 ・機械の操作・製造オペレート ・金属の熱間圧延 ・溶接作業および仕上げ作業 ライン内でのチーム作業立ち仕事や力仕事もありますが、 仲間と声を掛け合いながら進める情熱的な職場です。 ※工場内での生産業務や、玉掛け・クレーンの資格を お持ちの方は即戦力としてスキルを活かしていただけます。 資格がない方も入社後に取得可能ですのでご安心ください。 《充実の待遇で生活を応援》 残業手当は法定を超える「割増率30％」を支給！ さらに住宅手当や食事補助など、 毎日の生活を豊かにする諸手当がしっかり揃っています。 《圧倒的な働きやすさ》 完全週休2日制（土日祝）で年間休日は121日を確保。 オンとオフのメリハリがあるからこそ、平均勤続年数 「15年以上」という驚異の定着率を誇っています。

大型・中型免許を活かす｜年休120日・賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員 大型免許・中型免許を活かして、10t車・4t車による資源の回収・運搬を担当する仕事です。 企業や事業所などから資源を回収し、自社施設や指定された搬入先まで運搬します。 運転業務だけでなく、回収・運搬に付随する場内作業も担当していただきます。 【この求人のポイント】 ・10t車・4t車に特化した大型ドライバー募集 ・大型免許があれば応募可能 ・資源回収業務の経験不問 ・年間休日120日 ・賞与年3回 ・家族手当、退職金制度あり ・転勤なし 【主な仕事内容】 ・10t車・4t車による資源の回収、運搬 ・回収先での積み込み対応 ・回収した資源の搬入、荷下ろし ・車両の日常点検 ・運行内容、作業内容の記録 ・回収、運搬に付随する場内作業 【運転だけの仕事ではありません】 この仕事では、10t車・4t車の運転に加えて、業務状況に応じた場内作業も担当します。 「一日中運転だけをしたい」という方向けの仕事ではありません。 運転と場内作業の両方に対応できる方を募集します。 具体的な仕事内容は面接時にも詳しく説明します。希望者は、実際の職場や作業環境を確認できる職場見学も可能です。 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員との同乗や業務説明から始めます。 回収先や搬入先、車両の扱い方、場内作業の手順などを確認し、業務に慣れてから担当をお任せします。 資源回収業務が未経験の方にも、安全確認や作業手順からお教えします。 【長く働ける待遇】 年間休日は120日。賞与は年3回、前年度実績は計4.01か月分です。 配偶者と子どもを対象とした家族手当、退職金制度、食事支援制度なども整えています。 大型免許・中型免許を活かし、地域に根差して長く働ける環境です。

【平均年収640万】年休117日★未経験から上場グループへ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、設備保全/メンテナンス、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー 【 仕事内容 】 住宅用の壁を作る 機械の操作がメイン！ ◎具体的には… ・機械の操作や点検 ・ラインの監視 ・製品のセット替え ・塗装、梱包、検査 ・フォークでの運搬 ※力仕事もありますが 重いものは基本的に フォークリフトを 使用して運びます！ 体力的な負担は 少ないのでご安心を！ ★資格取得を応援！ 業務に必要な フォークリフト免許は 【 会社全額負担 】で 取得可能です！ （通常4万円程度） 4日程度で取れるので 心配いりません♪ ★丁寧な研修あり！ 3ヶ月間じっくりと 教育・実習を行います。 その後のフォローも バッチリです！ 【 会社について 】 ■高萩ニチハ株式会社 住宅の壁をつくる トップメーカーです！ 大手「NICHIHA」の グループ会社だから、 バツグンの安定感◎ 「安定企業がいい」 「職種にこだわりたい」 「地元・茨城で働きたい」 「中途でも活躍したい」 …その希望、すべて 当社で叶います！ ★転勤はありません！ 地元で安心して 長く働ける環境です。 職場の人間関係も良好◎ 平均年齢は40歳前後で 中途入社の方も 多数活躍しています！ 【 募集職種 】 ●ラインオペレーター 未経験者も大歓迎！ 手厚い福利厚生と 安定収入が魅力です♪ 【 交替勤務について 】 「交替制はきつい？」 そんなイメージを お持ちですか？ 実は、働くスタッフからは 喜びの声ばかりです！ ◆スタッフの本音 「朝ゆっくりで嬉しい」 「渋滞がなくて楽！」 「夜勤手当があるから 残業が少なくても しっかり稼げる！」 メリットが大きいため 「もう日勤だけの 生活には戻れない」 という社員も多数！ ※気になる点があれば 面接時に何でも お気軽にご相談下さい！ 【 アピールポイント 】 ◆上場企業グループの 圧倒的な安定感！ ◆福利厚生が手厚い！ ◆プライベートも充実！ ◆転勤なしで 腰を据えて働ける！ ◆未経験でも 親切丁寧に指導！

牽引免許・経験2年以上必須／年休120日／家族・住居手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ※定員に達し次第、応募は終了します※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶気になる待遇、まとめました！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐手積み・手降ろし一切なし ⭐「日本製鉄グループ」の安定基盤 ⭐年間休日120日＆基本土日祝休み ⭐賞与年2回／毎年の昇給制度あり ⭐最新の安全設備と無理のない運行管理 ⭐泊りでの業務はほとんどないです ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ あなたのその経験で 日本製鉄グループの最前線へ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東証プライム上場企業のグループとして、 日本の産業を支える鉄鋼物流を担う当社。 安全を最優先する私たちの現場では、 あなたが培ってきた「確かな運転技術」と 「安全への配慮」を高く評価します。 その確かな経験を、当社の安定した基盤で 存分に発揮していただければと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大型トレーラーを運転し、日本製鉄の 鋼材（コイル等）を関東近隣の取引先へ 配送していただきます。 ＜業務環境＞ ✅ 一人一車制 自分専用の快適な空間で働けます。 ✅ 荷台上での製品の固縛・シート掛け作業 ✅ 法令遵守の安全な運行管理 ✅ドラレコ、デジタコ、バックモニター など最新の安全設備を全車搭載 ✅高速利用あり ※荷物を積み下ろしする作業はありません 専門の作業員が担当しますので ご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 02：30～ 出社・業務前点呼・車両点検 03：00～ 荷台に荷物を固定・シート掛け 03：30～ 関東エリアへ配送に出発 09：30～ 到着後、荷卸し、次の積込み先へ出発 10：30～ 到着後、積込み、荷卸し先へ出発 12：00～ お昼休憩 13：30～ 到着後、荷卸し、帰路へ出発 14：00～ 帰社・日報記入・翌日作業の確認 14：30～ 終業点呼・退勤 ※運行ルートにより時間は変動します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東証プライム市場に上場している 日本製鉄グループの物流企業です。 景気に左右されにくい基盤産業で 「将来が読める職場」です。 無理な運行をさせない社風のため、 ベテランになっても長く働けます。

経験不問！イチから手に職！ 未経験からでも日給1万円スタート

仕事内容 ■□■□■□■□■□■□■□ 未経験から手に職！ 基本から丁寧に教えます◎ ＜経験者は前職待遇考慮＞ ■□■□■□■□■□■□■□ 主に一般住宅のエクステリア (門まわり･アプローチ･塀･フェンス等) の施工工事のお仕事です｡ ＊ブロックを積んで塀を作成 ＊コンクリート左官作業 などの作業をお任せします！ ＜注目ポイント＞ ✅未経験ＯＫ まずは資材の名前や現場の流れなど基本から教えていきます｡ 一人で現場をお任せできるまで、シッカリ丁寧に教えます！ ✅安定をGET 未経験でも日給1万円スタート＆働きながら技術を得られる！ ✅一流を目指せる 仕事量は安定！奥が深いエクステリア施工を、長く安心して極めていける環境です◎

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

未経験歓迎！夜勤中心で日中自由

仕事内容 株式会社田口電気で鉄道関連の電気設備工事スタッフとして、保守・修繕・工事を担当します。未経験からでも着実にスキルを習得し、キャリアアップできる成長ルートをご紹介します。 ■STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 ・OJTを通じて仕事の基礎を学習する期間です。 ・鉄道電気工事の現場に同行し、補助業務を担当します。 ・工具の名前や作業の流れを覚えます。 ・実作業は1日4時間程度です。 ↓ ■STEP 2 ／ 3ヶ月〜1年 ・簡単な作業を一人で担当し、自立への第一歩を踏み出します。 ・資格取得支援制度を活用し、電気工事士などの資格取得を目指します。 ・先輩の指導のもと、玉掛けや小型移動式クレーンの技能を習得します。 ・夜間作業が中心のため、日中の時間を有効活用できます。 ↓ ■STEP 3 ／ 1年〜3年 ・様々な現場で経験を積み、専門知識とスキルを深めます。 ・複数の資格を取得し、担当業務の幅を広げます。 ・難易度の高い工事にも挑戦し、技術者としての成長を実感します。 ・スキルに応じた昇給を目指せます。 ↓ ■STEP 4 ／ 3年以上 ・現場の中心メンバーとして、後輩の指導や育成を担当します。 ・プロジェクトリーダーとして現場全体をまとめる立場を目指せます。 ・鉄道の安全を支えるプロフェッショナルとして活躍します。 ・資格取得や実務経験に応じて年収アップを実現できます。 ■仕事内容 株式会社田口電気は、水戸市を拠点に鉄道関連の電気設備の保守点検、修繕作業、屋内外の配線作業を手掛けています。景気に左右されない安定した事業基盤が強みです。 お任せするのは鉄道関連の電気工事スタッフ。具体的には、鉄道関連の電気工事や屋内・屋外での配線作業のサポート業務です。 作業は数人グループで行い、現場へ向かって作業を開始します。最初は先輩の指示通りに動けば大丈夫です。 ・実作業時間は4時間程度で、体への負担も少なく、早く終われば早上がりできることが多いです。 ・夜間作業が中心のため、日中は自由に時間を活用できます。 ・営業活動は一切なく、現場作業に集中できます。 ・年間を通して仕事量があり、安定・安心の職場です。 ■この仕事のポイント ・未経験からでも安心です。仕事は丁寧に指導します。 ・資格取得費用は会社が全額負担します。電気工事士、中型免許、玉掛け、小型移動式クレーン、高所作業車など、一生もののスキルを身につけられます。 ・鉄道の資格試験受験に必要な勤務実績を積むことができ、キャリアアップを支援します。 ■求める人材 ・学歴不問、未経験の方も歓迎します。ほとんどの先輩が未経験からスタートしています。 ・要普通免許（中型免許は入社後に会社負担で取得可能）です。 ・「言われたことを素直にやってみる」という姿勢があれば、経験や知識がなくても一人前になれるよう、明るい先輩がサポートします。

【年間休日120日／賞与4.7ヶ月／残業少なめ】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、テクニカルサポート（食品/飲料/たばこ）、工程改善/IE（食品/飲料/たばこ） ■コンビニの棚を見る目が変わる。ヒット作を支えるやりがい！ゼロから技術を学べます！ 今回の募集は、お人柄や、仕事に対する熱意を重視するポテンシャル採用となります。 そのため、これまでの職歴や設備メンテナンスの実務経験は一切問いません。 私たちが重視するのは、過去のキャリアではなく 「機械いじりが好き」 「身近な製品を支えたい」という純粋な意欲です。 入社後は、数多くのヒット商品を生み出してきたベテラン層が、 あなたの成長を数年単位でじっくりサポートします。 「正社員として手に職をつけたい」「地元で長く安定して働きたい」という フレッシュな感性を、カバヤ食品の次代を担う力としてお迎えします。 最新設備が集まる“食のラボ”で、新しい一歩を踏み出しませんか？ ＜お仕事の詳細＞ ■全国で愛されるお菓子の「止まらないライン」を作るお仕事です！ 製造設備・ユーティリティの保守・メンテナンスをお任せします。 故障した箇所を直すだけではありません。 トラブルを未然に防ぎ、工場の生産性を最大化させるための 「技術の司令塔」としての役割です。 ◇稼働保守（トラブル対応） └ 製造設備の突発的な不具合に対する原因分析と応急復旧 ◇計画保全・点検 └ 機械・電気系統の定期点検、部品交換、精度復旧作業 ◇改善・安全対策 └ 故障傾向の分析に基づいた予兆点検の設計や安全装置の整備 ◇外注管理 └ 専門業者による工事の段取り、立会い、完了後の品質確認 ※現場での実務作業が中心となります。 ＼ 業界未経験でも大丈夫 ／ 「お菓子工場の保全」が初めての方も、ベテランメンバーがしっかり指導します。 現場では技術継承を大切にしており、働きながらスキルアップできる環境です。 ＼ 最新設備を支える安心感 ／ クリーンで安全管理が徹底された工場内での作業です。 自動化・ロボット化が進む最新ラインに触れながら、 機械・電気・空圧・制御など幅広い技術を磨く「食のラボ」のような空間で活躍できます。 ＼ おなじみの商品を支える喜び ／ コンビニやスーパーで 誰でも見たことのあるお菓子！ 「あの時、自分が直したマシンが今日も元気に動いている」 そんなエンジニアとしての誇りと、製品が日本中に届く喜びを実感できます。 ■自分が関わったお菓子が コンビニやスーパーに並ぶ格別の喜びを♪ └「ひらけ、おいしさ」の決意を込めて。増員募集。 今、カバヤ食品の商品は売れ行き絶好調です。 「タフグミ」 「塩分チャージタブレッツ」 「セボンスター」 「さくさくぱんだ」 「ほねほねザウルス」 コンビニやスーパーで見ない日はないヒット作の数々。 これらはすべて、私たちの工場から生まれています。 増員募集の理由は、この「おいしさ」を待っているお客様が全国に増え続けているから。 「ただの作業」で終わらせない、あなたが動かすマシンの一刻一刻が、 誰かの「最高のおやつタイム」に変わる。 そんな格別の手応えを感じながら、共に成長できる仲間を募集します。 ＜カバヤ食品で働く「5つの価値」＞ 1. 実感できる「貢献のカタチ」 自分が関わったお菓子が店頭に並び、 買われていく場面に立ち会う喜び 。日本中の笑顔を作る 「ホンモノをカタチにする」誇りが、ここにはあります。 2. 業界トップクラスの「還元」 昨年度賞与実績は4.7ヶ月分！ 入社1年目から安定した年収が見込めます。 残業を過度にしなくても月収26万円以上を目指せます。 頑張りをしっかり還元する仕組みです。 3. 最新設備で「スマートに働く」 自動化・ロボット化が進む生産ラインは、 さながら「食のラボ（研究所）」。 国際規格（FSSC22000）を認証取得した清潔なクリーンルームで、 物理的な消耗を抑えつつ、製品の質を追求する「司令塔」として活躍できます。 4. ライフイベントに強い「定着率16.5年」 平均勤続年数は驚きの16.5年。 育休・介護・看護休暇の取得実績も豊富で 、30代の若手社員が将来の不安なく、 ライフステージの変化に合わせて長く続けています。 5. ワークライフバランスの「質」 年間休日120日、残業月平均10時間未満。 有給休暇も平均12.9日取得されており 、夏季・年末年始の 季節休暇もしっかりとれるため、家族との時間も大切にできます。 ＜働きやすい環境を整えております♪＞ ★業界未経験大歓迎 ★年間休日120日 ★賞与年1回/4.7ヶ月分（前年） ★残業少なめで安心 ★季節の休暇もしっかりとれる ★育休や介護休暇の取得実績あり ★研修制度があるので安心 ★充実した福利厚生でお迎え ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな方にピッタリ 「プラモデルを組み立てるのが好きだっだ」 「何かを創るのがとても好き」 「機械がスムーズに動くことに喜びを感じる」 「誰かを笑顔にする仕事がしたい」 などなど。 その純粋な興味が、設備・保守・メンテナンスの仕事では 大切で、ヒット商品を生み出す原動力になります。 【気持ちは熱く、働き方はスマートに！(最新設備×クリーンな環境で)】 「もっと効率的で、質の高いモノづくりに携わりたい」 「最先端の技術が導入された環境で、製造のお仕事をしたい」 そんな意欲を持つ方が、いまカバヤの関東工場を選んでいます。 国際規格（FSSC22000）を認証取得した 徹底した衛生管理下のクリーンルームは、 さながら「食のラボ（研究所）」のような空間です。 フィジカルな消耗を抑え、 製品のクオリティや効率を追求する 「スマートなモノづくり」に、 ノイズなく集中できる環境が整っています。 【「確かな安定」と「やりがい」を両立したい方】 「仕事とプライベートを両立しながら、やりがいを持って働きたい！」 「頑張りがしっかり給与にも反映されてほしい！」 そんな熱い気持ちを、私たちは全力で応援します。 日・祝休みの安定したリズムに加え、 昨年度実績4.7ヶ月分の賞与で、あなたの貢献をしっかり還元。 「自分が関わった商品が日本中で愛される」という誇りが、 仕事のやりがいにつながります。 【地元に腰を据え、誇りを持って働きたい方】 常陸大宮市を中心に、水戸市、那珂市、常陸太田市、 ひたちなか市などから多くの仲間が通っています。 無料駐車場完備でマイカー通勤も快適、 通勤手当も月最大4.2万円まで支給。 転勤は原則ありません。 （※将来的な昇進・昇格に伴い、キャリアアップを目的 とした拠点間異動の可能性はあります） ■長く続けやすい待遇でお迎えします 【業界トップクラスの賞与実績】 基本給に加え、賞与は年1回、標準賞与に加えて会社の利益をしっかり還元する成果配分賞与あり！ 昨年度の実績は『4.7ヶ月』分！ 入社1年目から安定した年収が見込めます。 【月収26万円以上可能】 各種手当を含め、上記の額が平均的です。 毎月の収入をしっかり確保したい方にも安心。 【しっかり休めて安心】 年間休日はウレシイ120日！ 夏季・年末年始と季節のお休みもとれて 家族行事にも響きません。 有給休暇も取りやすい雰囲気で、 プライベートを大切にしながら 長く活躍できる環境が整っています。 【残業は少なめで安心】 残業は月平均10時間未満と少なめ。 「残業をたくさんしなければ 希望の収入に届かない」といった 働き方とは無縁です！ 【定着率の高さも自慢】 平均勤続年数は16.5年！ 育児・看護・介護休暇の取得実績があり、 ライフステージの変化にも強い体制。 30代の社員が多数活躍しており、 将来の不安なく続けています。 ■カバヤ食品について 「あ、これ知ってる！」 その笑顔のために、70年以上。 世代を超えて愛されるお菓子を、 この工場から届けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちカバヤ食品は1946年の創業以来、 子どもから大人まで楽しめる お菓子を作り続けてきた老舗メーカーです。 「ジューC」をはじめとするロングセラー商品から 近年の大ヒット商品「タフグミ」「塩分チャージタブレッツ」まで、 時代ごとのワクワクを形にしてきました。 ここ茨城にある関東工場は、 チョコレート、清涼菓子、玩具菓子を 製造している拠点となります。 生産ラインにおける新技術にも 積極的に取り組んでおり、 自動化やロボット化の推進も進行中。 作業効率や労働環境の改善を 向上させ続けています。 ＜カバヤの人気商品を一部ご紹介＞ ■タフグミ 高い弾力性と刺激的な味わいで、 勉強・運転などの場面で大人気！ 「集中したい時に食べたいグミ」として 認知度を誇っています。 ■塩分チャージタブレッツ 適度な塩分をすばやくとれる ラムネ型のタブレット。 暑い季節や汗をかく場面で 手放せない存在として親しまれています。 ■セボンスター お菓子売場の宝石箱！ 40年の歴史を持つ定番商品です。 アパレル企業やインフルエンサーとの コラボなどでも話題を生み出しています。 ■さくさくぱんだ 店頭のパッケージでも目を引く 可愛いパンダのデザインで おなじみのチョコレート菓子。 顔のバリエーションはなんと70種類！ ■ほねほねザウルス 自由に組み立てて遊ぶキットが大人気！ 20年のロングセラーを誇る玩具菓子です。 児童書展開や開催イベントも好評で 子どもたちが楽しむ場を提供しています。

＜厳しいノルマなし＞完全週休2日制で残業少なめのルート営業

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年休120日以上×土日祝休み 飛び込みなし！反響営業が中心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅年間休日120日以上の完全週休2日制 ✅残業は月平均0～10時間と少なめです ✅既存顧客へのルート営業がメイン ✅ノルマや飛び込み営業はありません ＜仕事内容＞ 医学や理化学などのバイオテクノロジー研究を行うお客様へ、関連機器設備のルート営業をお任せします。 定期訪問を通じてお客様の課題やご要望をヒアリングし、最適な機器や自社製造のオーダーメイド製品を企画・提案していただきます。 飛び込み営業はなく、既存顧客や反響への対応が中心となります。 ◇具体的には••• ・官公庁や研究施設など既存顧客へのルート営業 ・定期訪問による課題や要望のヒアリング ・既存製品やオーダーメイド製品の企画提案 ・紹介や問い合わせに対する新規案件の対応 ＼経験を活かし、より深い提案を／ 既存顧客との関係構築がメインのため、飛び込み営業はありません。 培ってきたノウハウを活かし、お客様の課題解決に注力できます。 ＼株式会社アイ・シー・エムとは？／ 1987年設立以来、バイオテクノロジーの研究者へ関連機器の設計や販売を通して研究を支えている設立30年以上の企業です。

経験者募集／月収35万可・年休120日以上・面倒な洗車業務無

仕事内容 その経験とスキルを活かし、 月川観光バスで 「プロとしての誇り」を取り戻す 働き方を始めませんか？ 【主な業務内容】 茨城県近郊を中心とした 貸切観光バスの運転業務です。 宿泊ともなう業務は全体の3割ほど。 ・観光バスの運転 ・出庫前の車両チェック ・運行日報の作成 ※洗車や車内清掃は一切不要です！ 【経験者が驚く「3つの働きやすさ」】 ❶ 運転「だけ」に集中できる環境 帰庫後の洗車や車内清掃、 日々の細かなメンテナンス作業は すべて「専任スタッフ」が担当します。 あなたはプロのドライバーとして、 安全運転とお客様への接客にのみ 最高のパフォーマンスを発揮してください。 ❷ 業界トップクラスの休日数 「良い運転は良い休息から」をモットーに、 年間休日は120日以上（月9〜10日休み）。 深夜の長距離運行も原則ありません。 体力的なゆとりを持てるため、 長く第一線で活躍し続けられます。 ❸ 毎回が「オーダーメイド」の旅 決まったルートを往復する日々から抜け出し、 日本各地の旬の景色に出会うことができます。 待機時間には観光地を巡ることも可能。 マンネリ化とは無縁の環境です。 【やりがいと確かな評価】 目的地に到着した際、お客様から直接 「いい旅だったよ、ありがとう」 と声をかけていただけるのが 観光バスならではの醍醐味。 あなたのこれまでの経験を高く評価し、 年俸450万円〜という高待遇でお迎えします。 ✅1日の流れ（例） 06:00 出社・点検 ↓ 07:00 出庫・観光地へ ↓ 毎回ルートが異なります！ 10:00 休憩（観光地巡りもOK） ↓ 20:00 帰庫・日報作成 ↓ 20:30 退社 単なる「輸送」ではなく、 「感動」を届けるプロへ。 あなたの経験を、 ここで輝かせてください。

自分の時間も大事にできる環境です♪

仕事内容 患者さんから｢やまと歯科に来て良かった｣と思っていただけるよう､“感謝の気持ち”を大切にしています｡ 自分の時間も大事にできる環境で働きませんか！ ●お願いする仕事 歯科受付および治療に使う器具の準備・片付け、その器具の洗浄・滅菌処理、院内の清掃、患者さんの誘導、治療のアシスタントなどお願いします。 ●医院の特長 歯周治療にも力を入れています。痛みに対する処置だけでなく、”おいしく食べられる”など患者さんのお口の「心地よさ」を目指して診療しています。 ●来院患者さんについて 来院数は1日40人程度でお子様～ご年配の方まで三世代のご家族が来院されます｡ユニットは5台です。来院40人のうち、治療のアポイントは約30名、メンテナンスのアポイントは約10名の割合です。開院当時からの長いお付き合いの患者さんも多く､新しく入ってきたスタッフさんにも温かく接してくれますよ｡ ●職場の仲間について 現在､院長・歯科衛生士､歯科助手・受付の10名体制です｡年齢は20代～50代と幅広く勤務しています。 いつも穏やかな院長＆私たちと一緒に働いてみませんか｡ スタッフ一同､新しい仲間を楽しみにお待ちしています♪

珍しい仕事だからこそ未経験大歓迎／力仕事は一切なし

仕事内容 貨物船で輸送する貨物が「ちゃんと予定通り船に積み込まれるか」を確認する仕事です。 重いモノを持ち運ぶといった作業は一切発生しません。 ー 【具体的には】 ー ・港に置かれた貨物に、決められた札を取り付ける（通称：札掛け） ・船舶内に運ばれてきた貨物を、札とリストを照らし合わせて確認する ・船舶内で貨物がどこに置かれたか、専用の地図にメモしていく 基本的に1日あたり3人のチームで作業を進めていきます。 最初は先輩社員がマンツーマンでつき、3週間～1ヶ月半に渡って作業の進め方をイチから丁寧に教えていきます。 ー 【1日の流れ】 ー 17：30 出勤、貨物に札を掛けていく 19：00 船舶が港に到着、積み込む貨物を確認、積み込んだ場所を地図に記載 22：00 貨物の積み込み完了 22：30 地図を清書 01：30 お仕事完了、お疲れさまでした 正直、残業は多い職場です。 しかし、作業量が多くて残業が発生するわけではありません。 札を掛ける作業＋積み込みの確認＋地図のメモ、合わせて5～6時間で終わります。 では、なぜ残業が発生するのかというと、船舶が港に到着する時間が天候によって遅れる場合が多いためです。 そのため、待機時間がどうしても発生＝残業が発生してしまいます。 もちろん待機時間中も残業手当・給与は出るのでご安心ください。 スマホを見るなど、好きに時間を潰していただいて構いません。 どうしても拘束時間は長くなるのですが、作業時間自体は1日あたり5～6時間。 作業時間は変わらなくても待機時間が長くなって残業手当が多く出るので「かなり割の良い仕事」と言えるかもしれませんね。 ー 【一緒に働く仲間について】 ー 現在、常陸那珂港現業所では、6名の先輩社員が働いています。 全員男性で、年齢は26歳、33歳、40歳、44歳、45歳、54歳。 26歳の方は今年、33歳の方は昨年に入社した新人さん。 他4名は5年以上、長い方は11年働かれているベテランさんです。 皆とても仲が良くて仕事の連携はバッチリです。 居心地の良い職場だからこそ定着率の高さには自信があります！

2年でプロの3DCGモデラーへ。 週4日・在宅相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 【2年で決着、自立できる個の力を磨く】 他社の多くが「1年」とする研修期間を、当社はあえて「2年」と定義しました。 現場で求められるのは、単にソフトが使えることではなく、構造を理解した精緻なモデリング能力だからです。 未経験から、どこへ行っても重宝される「プロのモデラー」への道を、ここから始めませんか。 【週4日勤務×フルリモート相談可】自分らしい働き方を ・日中業務：安定した収入を確保。 ・研修：週1回のフルリモート研修で技術を習得。 ・残業：月平均3時間以下と少なく、学習時間をしっかり確保できます。 ▼CG制作関連業務をお任せ 配属先は希望と適性を考慮し いずれかの業務をお任せします。 ＜配属先例＞ ☆3DCGモデラー 3DCGを使用したアニメーション演出制作、モデリング制作などを担当 ☆イラストレーター キャラクターデザイン・コンセプトアート制作などを担当 ＜未経験でも安心！入社後のステップ＞ ▼研修スタート 配属先にあわせたスキル習得。 基礎研修やBlenderの使い方などから始めます。 オンライン講義＋講師によるフィードバック有の課題演習で インプットとアウトプットが好バランス！ ▼多彩な紹介先 案件状況により、Webサイト用の3DCG素材制作やデザイン補助に加え、広告プロモーションの企画、マーケティング施策のサポートなど、 多彩なプロジェクトに携わることが可能です。 「自分のスキルがどこまで通用するか」「どんな仕事に挑戦したいか」など、面接時に詳しくお伺いし、柔軟に対応させていただきます。 ▼実践 新入社員でチームを組んで、 クライアントワークを模したプロジェクトに挑戦。 商業レベルの作品を作りながら、実践的なスキルを磨きます。 ▼クリエイターデビュー ２年間の期間をかけてスキルを習得したら 社内外で実際のプロジェクトに参画。 プロジェクトによっては完全在宅（フルリモート）も可能 弊社のオリジナル研修を 準備してお待ちしています！

マネジメントより現場が好き。企業の『隠れた魅力』を届ける仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 経済産業省『地域の人事部』採択企業 ✨ 完全フルリモート（出社ゼロ！） ✨ 年間休日126日（2025年実績／土日祝休み） ✨ 時短・時間休もOK！急な発熱にも柔軟対応 ✨ オンラインオフィスでいつでも気軽に壁打ちOK ✨ 20代・30代ママが中心に活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ──────────────────── 【AirWork運用代行担当】 データ改善で採用成果を出す！ まずはオンラインで気軽にお話ししませんか？✨ ▶【応募する】約1分で完了 ──────────────────── 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「運用改善のスキルを活かして柔軟に働きたい」 「決まった作業だけでなく、ノウハウを自ら作っていきたい」 当社ならフルリモートで柔軟に働きながら、 AirWorkの運用改善に集中できます。 培ってきたAirWork運用のスキルを、 自由度が高くやりがいのある環境で活かしませんか？ ─────────────────── なぜ、今あなたが必要なのか？ ─────────────────── 経産省「地域の人事部」事業者の当社。 目指すのは単なる代行ではなく、 企業の魅力を取材で引き出し、 AirWorkのデータ改善を重ねて 「自走できる状態」まで伴走することです。 現在は運用体制やノウハウを構築している成長フェーズ。 「指示通りに動く」のではなく、 自らデータを追って原稿を改善し ノウハウを一緒に作っていける即戦力の方を募集します！ ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ＼経験者に知ってほしい！／ ─────────────────── 当社で働く3つのポイント ─────────────────── ① ライティングはプロのライターと連携！「運用改善」に集中できる 初稿のライティングはプロにお任せ。 あなたには掲載後のデータを見ながら 「さまざまな数値を読み解き応募効果を上げる」 画像改善・タイトル改善・原稿改善に集中していただけます。 ② 「ノウハウを自ら作る」面白さ マニュアル通りにこなすより、 社内外の知見を吸収しながら「どうすれば成果が出るか」を 試行錯誤して仕組み化していくやりがいがあります。 ③ フルリモートでも孤立ゼロ＆家庭優先OK オンラインオフィスでいつでも相談OK！ 働くメンバーの多くがママのため、 子どもの急な発熱や行事での調整もみんなで助け合っています。 ─────────────────── こんな方にオススメ！ ─────────────────── ・AirWorkのデータを見て原稿を直す「運用改善」が好き ・取材ディレクションで企業の魅力を言葉にするのが得意 ・指示通り動くより、ノウハウや仕組みを自ら構築したい ・人材業界での実務経験を活かしてキャリアを継続したい ・子育てと両立し、フルリモートで柔軟に活躍したい ─────────────────── こんな方は向いていません・・ ─────────────────── ・大手で管理職のポストに就き、組織を動かしたい方 ・マニュアル通りにルーティンワークをこなしたい方 ・クライアントワークが苦手な方 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中！／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！「分からないから出来ません」ではなく「分からないけどとりあえずやってみます！」という前向きな姿勢を一番大切にしています。 ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いていま ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？ ✅ 面談日・入社時期の相談OK ✅ 「今すぐ転職するか未定」の方も大歓迎！ ▶【応募する】約1分で完了

土日祝休み/【経験者採用】/最先端の実験に関わる機会◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 【ライフワークバランスが取れる働き⽅】 ＊⼟⽇祝休み、年間休⽇125⽇ ＊夏季休暇・年末年始休暇 ＊有給取得年平均12.4⽇ ＊ほぼ残業なし(⽉平均3時間) ■仕事内容 茨城県東海村にある 大強度陽子加速器施設「J-PARC」において、 加速器用冷却水設備をはじめとする 施設設備の点検・維持管理を担当していただきます。 契約上は水質分析業務も含まれますが、 現在は設備の点検・保守、運転状態の確認、 トラブル対応などが業務の中心です。 具体的には、以下の業務を行います。 ・加速器用冷却水設備の日常点検、状態確認 ・設備機器の維持管理および軽微な保守対応 ・冷却水設備の安定運転に向けた点検・改善 ・機器トラブル発生時の状況確認および対応 ・点検結果や作業内容の記録、報告書作成 ・CAD図面やExcel等を使用した資料作成 ・関係部署および協力会社との連絡・調整 ・必要に応じた冷却水の水質確認、薬品濃度管理 ・必要に応じた分析機器の点検・維持管理 ※一部、放射線管理区域内での作業があります。 必要な教育や管理手続きのもとで作業を行います。 ■仕事の特徴 ・デスクワークよりも、現場での設備点検・保守が中心です。 ・設備の異常や変化に気づき、関係者と連携して対応する仕事です。 ・原子力や加速器に関する専門知識は、入社後に業務を通じて習得できます。 ・長期的に設備保全の経験を積める職場です。 ■就業場所について 日本アクシスの正社員として、 「日本原子力研究開発機構 J-PARCセンター 施設工務セクション」 に出向いての業務となります。 ■株式会社 日本アクシス 【設立】1992年（創業34年） 【従業員数】175名以上 ※2026年6月時点 【事業内容】 ・研究開発領域におけるエンジニア派遣 ・実験設備の維持管理・工事請負 ・研究用特殊機器などの設計・製作 ・労働者派遣事業(派)08-300598 【SNSアカウントができました】 「＠nacrecruit_」で検索！ 社員インタビューのリール動画など 役立つ情報を更新しています！

環境を守る資源循環の中核スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー 廃棄物を資源へと生まれ変わらせる “循環型社会”の中心となるお仕事です。 リサイクルプラント内で 機械（破砕機・選別機など）を操作し、 木くず・プラスチック・紙などの資源を 選別・加工する業務を担当します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な業務内容】 ・木材やプラスチックを 機械で細かく砕き、再資源化 ・選別ラインでのチェック作業 ・製造された燃料チップや原料の運搬 （フォークリフト使用） ・機械の簡単な清掃・点検 ・作業エリアの整理整頓 など 専門的に見える工程もありますが、 作業は マニュアル完備・OJT研修あり。 入社後は先輩がマンツーマンでつき、 機械の使い方から安全面まで丁寧に教えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・黙々と作業したい方に向いている仕事 ・作業の流れはシンプル ・「正確にコツコツ」が得意な方が活躍中 ・残業月平均13時間でプライベートも確保 【職場環境】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・休憩室や更衣室、シャワールームあり ・資格取得支援制度（フォークリフト等） ・安全教育を徹底し、 未経験の方でも安心して始められる環境 ・20代〜50代まで幅広い年代が在籍 【社会的意義】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの仕事は、地域から出る廃棄物を “新しい資源”として再生させる環境インフラ。 ゴミが減るだけでなく、 燃料チップとなり発電にも活用されます。 地球環境のため、地域のためになる “価値ある仕事”です！

土日祝休み/【経験者採用】/最先端の実験に関わる機会

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、設備保全/メンテナンス 【ライフワークバランスが取れる働き⽅】 ＊⼟⽇祝休み、年間休⽇125⽇ ＊夏季休暇・年末年始休暇 ＊有給取得年平均12.4⽇ ＊ほぼ残業なし(⽉平均3時間) ■仕事内容 主な業務内容は以下の通りです。 ・研究施設内設備の保守、点検、メンテナンス業務 ・機械設備の定期点検および部品交換対応 ・設備異常時の一次対応、原因確認 ・協力会社との作業調整、立会い対応 ・保守記録、点検報告書等の作成 ・安全管理ルールに基づく設備保全業務 ■就業場所について 日本アクシスの正社員として、 「茨城県那珂郡東海村の研究機関」に 出向いての業務となります。 ※具体的な配属先（機構名など）は、 選考過程の面談・面接時にご案内いたします。 ■株式会社 日本アクシス 【設立】1992年（創業34年） 【従業員数】175名以上 ※2026年6月時点 【事業内容】 ・研究開発領域におけるエンジニア派遣 ・実験設備の維持管理・工事請負 ・研究用特殊機器などの設計・製作 ・労働者派遣事業(派)08-300598 【SNSアカウントができました】 「＠nacrecruit_」で検索！ 社員インタビューのリール動画など 役立つ情報を更新しています！

未経験OK！年間休日122日、2交替シフトで電力供給を支える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス 『残業続きで、自分の時間がない…』 『しっかり休んで、 趣味や家族との時間を大切にしたい』 そんな想いを抱えていませんか？ エナリスパワーなら、 月の出勤は14〜15日程度 。 月の半分がお休みかつ、 年間休日も122日以上。 残業もほとんどありません 。 未経験スタートの社員が多数活躍中！ 社会インフラを支える安定した環境で、 プライベートを最優先できる新しい働き方を始めませんか？ 【社会を支える、 発電所の安定稼働を守る仕事です】 ー お任せするのは、社会に不可欠な 電力を安定して届けるための 「発電所の運転管理」です。 チームで協力しながら、 24時間365日、発電所が安全に 稼働し続ける環境を守ります。 ■施設内巡回・点検 1日2～3回施設内を巡視し異常の有無を確認 ■不具合箇所の保全作業 各種設備や機器の修理をサポート ■燃料ローリー車の受け入れ 燃料の受け入れや貯蔵量の確認 ■デスクでの監視 など。 運転状況をモニターで管理、 必要に応じて調整作業を実施 【この求人のポイント】 ー ■未経験からプロに！ ■年間休日122日以上 ■残業ほぼなし！ ■賞与年2回！ ■マイカー通勤OK 仲間と共に、電気の安定供給を守る やりがいある仕事！ 知識やスキル、 そして公的な資格が欠かせませんが いずれも入社後に身に付けられるので 未経験・無資格でも大丈夫！ 現在も、未経験スタートの 社員が多数活躍中です！ 【働き方の魅力】 ー 月の半分がお休み！ プライベートが主役になるシフト。 当社の勤務は2交替制。 1回の勤務時間は少し長いですが、 その分お休みがしっかり取れるのが最大の特徴です。 《シフトサイクル例》 【日勤】⇒【休み】⇒【夜勤】⇒【明け休み】⇒【休み】 …この繰り返しです！ 【資格取得支援制度も充実！】 ー 業務に必要な国家資格の取得は、 会社が全面的にバックアップします。 ・学習費用は会社が全額負担 ・試験合格者には、報奨金を支給 ■取得可能資格 危険物(乙4)資格や 電気工事士、 ボイラー技士資格など 【Q&A】 ー Q. 夜勤への不安があるのですが、 大丈夫でしょうか？ A. 丁寧なチーム体制と 研修期間がございますので、 未経験の方も安心して夜勤業務に馴染めます。 月の出勤は14日〜15日ほど。 明け休みと次の休日を繋げて、 ゆっくり2連休気分を味わったり、 平日の空いている時間に趣味や買い物に出かけたりと、 多くの先輩がプライベートを充実させています。 【先輩社員インタビュー】 ー Aさん（入社3年目） 「最初は未経験からのスタートで 不安だらけでしたが、 独り立ちするまでは 周りのサポートと 充実した研修制度のおかげで、 今では自信を持って 仕事に取り組めます。 資格取得も会社が全面的に バックアップしてくれるので、 スキルアップのチャンスが 豊富にあります。 入社半年～1年で 1～2つの資格取得を目指して 勉強するスタッフが多いです。 夜勤時の仕事量の少ない時に スタッフ同士学び合いをしたり、 デスクでの監視時間(待機時間)に 発電設備の勉強をするなど みんな時間を有効活用しています。 チームワークの良さも 当社の大きな魅力の 一つですね。

週3日在宅×マーケ未経験OK✨完全週休2日制（土日祝）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、一般事務、営業事務 「マーケティングに興味がある」 「事務スキルを活かして成長したい」 そんな思いを持つ方に最適な環境です✨ まずはアシスタント業務からスタートし 少しずつ専門知識を身につけられます。 誰かをサポートするのが好きな方が やりがいを持って活躍できる職場です ✅：仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マーケティングチームや営業チームの サポート業務をメインにお任せします 展示会やWEBプロモーションの裏側を 支えながら、データ入力や集計などを 通じてチームに貢献するポジションです✨ ✅：具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩データ入力・集計アシスタント Excel等を使った簡単なデータ整理。 KPI管理や進捗のモニタリング。 ⏩プロモーション施策の運営サポート 展示会やセミナー等の準備・手配✨ ⏩外部パートナーとの連絡調整 制作会社とのメールや電話でのやり取り⭐ ⏩その他、マーケティング業務のサポート Excel上のリストの絞り込みや、 各種データの傾向分析のサポートなど ✅：1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09：00 / 出社またはテレワーク開始 メールチェックと当日のタスク整理 10：00 / チームミーティング 本日のサポート業務の確認と共有 11：00 / データ入力・集計業務 Excelを使って顧客データを整理 12：00 / ランチ休憩（1時間） 13：00 / 展示会の準備サポート 備品の手配やパンフレットの確認！ 15：00 / 営業向け資料の作成補助 フォーマットに沿って資料を修正 17：00 / 外部制作会社への連絡 18：00 / 退勤 残業は月10～20H程でサクッと帰宅！ ✅：ゆくゆくはマーケティング職に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは先輩のサポートを受けながら 基本的な業務からお任せしていきます。 高度な知識は入社後に学べば大丈夫✨ ゆくゆくは施策の企画や改善提案など、 一歩踏み込んだ業務にも挑戦可能です 2年~3年ほどアシスタントとして活躍いただき、 その後は「マーケティング」に ステップアップいただきます

土にふれ種をまく、畑作りを仕事に！年休126日も魅力です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他SCM/生産管理/購買/物流、その他農林水産鉱業職種、農家/農作業スタッフ 野菜や植物の種を開発・生産して全世界に卸している会社の研究農場でのお仕事。 コツコツ地道な仕事が、新しい野菜の誕生に繋がります！ ━━◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━ ✅週休2日（土日）＆年間休日126日 ✅8:30～17:30で残業もほぼありません ✅農作業の知識不要 ✅適度に体を動かすお仕事！ ✅コツコツ作業が得意な方にオススメ◎ ✅国内外で取引のある種苗会社◎ ━━◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集する「新治農場」では改良品種のための試験育成を行っています｡ ✅【具体的なお仕事内容】 種まき、栽培、片付けなどの畑づくり、野菜作りの補助 ★農作業の知識は一切不要！未経験の方も大歓迎です。 ★適度に体を動かしますが、農機具を使うため力仕事はほとんどありません！ ★親切でやさしい人が多いです。男女幅広い年代の方がいてワイワイ・コツコツ作業をしています！ ★収穫した野菜を研究に活かすため皆で料理して試食したりもします！ ⭐しっかり休める農業のお仕事⭐ ー 8:30～17:30 実働8時間の募集です。 残業もほぼなく、週休2日制（土日）と休みも多いので、身体に負担をかけず仕事を続けることができます。 ※圃場管理で（土日）に出勤した場合は代休取得もしくは休日出勤手当支給となります。 ⭐未来につながる野菜を作り出す！⭐ ー 新治農場ではかぼちゃやニラ、ネギ、カブ、小松菜、チンゲンサイ、トマト、トウモロコシなどなど 様々なお野菜を日々研究、育種をしています。 地道な仕事が多いですが、その積み重ねが、より美味しく、より強く、より生産力の高い野菜の誕生に繋がります。 土にふれ、野菜の成長を間近で感じながら、未来の食を支える。手ごたえの大きい仕事です。

新工場建設稼働に向け増員急募！！賞与2回/福利厚生◎安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他（食品/飲料/たばこ）、工程改善/IE（食品/飲料/たばこ） ＼＼ ✨この求人のポイント✨ ／／ ✅東証プライム上場のニップングループで 安定した正社員として働ける ✅未経験OK！マンツーマン指導で 安心のスタート ✅充実の手当て＆賞与年2回で 安定した生活を実現 ✅住宅手当・家族手当など充実の 福利厚生で長く働ける環境 ⭐お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社食品工場内の各種設備が 「安全に・安定して」稼働するよう、 点検・保守・トラブル対応をお任せします。 将来的には、 設備更新や生産性向上のための 改善提案など、工場全体のものづくりを 支えるポジションとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には…＞ ◆定期点検・メンテナンス └加熱・冷却設備や包装機、 コンベアなどの日常点検。 ◆突発故障への対応 └原因調査や一次対応、 必要に応じた業者手配。 ◆保全計画の立案 └消耗部品の交換時期の管理や グリスアップ等の実行。 ◆外部業者との折衝 └設備メーカーとの見積相談や 工事の立ち会い業務。 ＊加熱・冷却設備や包装機、 搬送機器などを扱います。 【業務のポイント】 一人で黙々と作業するのではなく、 常に周囲に先輩や同僚がいる環境です。 チーム協力型の作業なので、困った時にも サポートが受けられます。 ⭐1日の流れ（日勤の場合） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼07:30 出社・朝礼・点検 ▼10:00 設備のメンテナンス ▼13:00 業者折衝・書類作成 ▼16:00 日報作成・退社 ※2交替制シフトの中で、日勤・半夜勤 それぞれの時間帯で上記業務を分担していきます。 ⭐未経験でも安心の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「製造業は難しそう…」「工場勤務は 初めてで不安…」そのような心配は無用です！ 当社では未経験からスタートした社員が 多数活躍しています。 入社後は専任の教育担当者が、業務の 進め方を基礎から丁寧に指導します。 疑問点はその場で質問できるため、 不安を抱え込む心配はありません。 各工程の手順は分かりやすい マニュアルで整理されています。 自分のペースで確認しながら、 焦らずに業務を習得できます。 ⭐安定企業で長く働ける魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「安定性」と「待遇」どちらも自信を 持って提供できる環境です！ 年1回の昇給・年2回の賞与で努力と 成果を適切に評価し、給与に反映します。 住宅手当・家族手当で生活基盤を サポートし、家族が増えても安心です。 退職金制度で将来への備えもしっかり。 ⭐当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム市場上場の株式会社ニップン （旧：日本製粉株式会社）の グループ企業です。 ニップングループの竜ヶ崎工場と 竜ヶ崎冷食工場において 日本の食文化に不可欠な製品を生み出しています。 親会社のニップンは、製粉業界の リーディングカンパニーとして 120年超の歴史があり、その堅固な 経営基盤が当社の強みとなっています。 景気変動に影響されにくい食品業界、 さらに大手グループの一員として、 長期的に安心してキャリア形成できる 環境が整っています。 ⭐求職者の皆様へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私達は「ひとは財産」の理念のもと、 働くひと達が仕事を通じてより元気に しあわせを感じていただけるよう会社を あげて様々な取り組みをしています。 頑張る人を報いるための待遇の向上と 成長を促すための育成に注力します。 そして我が子を入社させたくなる 会社創りを目指します！

未経験から正社員へ。過去12年平均賞与実績6カ月分以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器品質管理、医療機器品質保証、医療機器製造オペレーター/ラインマネージャー ＜募集背景＞ 手術室の業務効率化と安全性向上に寄与する「プレミアムキット」が着実に契約件数を伸ばし、医療関連製品のリーディングカンパニーとしての地位を確立しているなか、今後も医療機関のニーズを見据え、さらなる事業拡大を目指し、事業の中心となる製造スタッフの増員募集いたします。 ＜担ってほしい職務＞ 官公立病院、国立私立大学病院等の手術室で使う医療用キット、滅菌バック、不織布製品の製造スタッフとして活躍していただきます。 現在、「地元で腰を据えて働きたい」という方かが男女問わすたくさん活躍しています。 ［仕事の進め方］ 入社初日に半日程度で、弊社の仕事についての座学研修がございます。 その後、所属チームにて現場で仕事を覚えながら活躍していただきます。 働き方や社員の健康にも気を配っており、決められた時間内でしっかり結果を出せるように業務を工夫しています。 ［ホギメディカルの主力商品］ 【プレミアムキット】 プレミアムキットは医療材料をまとめて1つのパッケージにしたものです。 キットを導入することで急性期病院での術前・術中・術後で使う医療材料の準備を安全かつスムーズにできるようになります。 作業時間が短縮される事で、医療従事者が本来の業務に集中することができ、医療現場の効率化・高品質な医療の提供に貢献することが可能な商品です。 ※プレミアムキットの詳しい内容は、こちらをご覧ください。 https://www.hogy.co.jp/product/premiumkit.html 【働く環境】 ＜筑波工場＞ 製造から配送まで一貫した生産ラインを持つ、 安全で高品質な製品を作り出す工場です。 安全かつ安定的に生産するための機能をハード・ソフトの両面で備えています。 ※配属は筑波工場または美浦工場のいずれかになります。 【会社について】 1961年の会社設立以来、常に医療機関に携わる方々と密接な関係を創り、 医療の安全と進化に寄与する製品の開発・供給に努めてまいりました。 日本の医療をサポートする、医療関連製品のトップクラスメーカーとして 製品・商品の安全と安定供給に取り組んでおります。 いつの時代も必要とされる医療分野の、 安定した大手企業で正社員として活躍してみませんか？

工場でのチーム作業です。皆で丁寧に指導いたします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー 工場内での原料、材料の準備、機械オペレート及び付帯作業、機械保全、製品の検査、梱包及び出荷などを行っていただきます。

【資格取得支援あり★】未経験から月給30万円で安定！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 未経験からでも月給30万円START！ ╰ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ ━━━━━━━━━━━━━━ ★ この求人の注目ポイント ★ ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩月給30万円START ⏩資格取得支援制度あり ⏩公共工事中心で安定性◎ ⏩経験・資格を給与にしっかり反映 ⏩賞与年2回あり ⏩転勤なし・車通勤OK ⏩完全週休2日制（土日休み） ━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━ 地域の暮らしを支える 公共工事の現場作業を お任せします。 道路・河川・橋梁などの 整備や補修工事が中心です。 主な現場は鉾田市内。 朝は会社に集合して、 みんなで現場へ向かいます。 さまざまな現場を経験しながら、 少しずつ技術を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験スタートも歓迎✨ ━━━━━━━━━━━━━ 「現場仕事は初めて」 という方も大歓迎！ 工具の名前や使い方、 現場でのルールなど、 基礎から丁寧に教えます。 先輩スタッフがサポートするので、 未経験からでも安心して 仕事を覚えていけますよ♪ さらに、 資格取得支援制度もあり！ 働きながら資格を取得し、 将来に役立つスキルを 身につけることができます！ ━━━━━━━━━━━ ■ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━ ✅未経験から手に職をつけたい ✅体を動かす仕事が好き ✅安定した仕事を続けたい ✅資格や技術を身につけたい ✅チームで協力して働きたい ✅地域に貢献できる仕事がしたい 学歴・資格・経験は問いません。 ブランクのある方や 第二新卒の方も歓迎します！

AI推進を担う新設部署で、次世代AIサービスをゼロから創る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、プロダクトマネージャー ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクトの新規開発・MVP開発に携われる ✅100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅技術選定からプロダクトづくりまで裁量大 ✅実力主義で評価（1年目昇格実績あり） ✅副業OK！（原則入社1年後）・在宅環境整備補助あり □■―――――――――――――――――― AIプロダクトをゼロから創る。 次世代サービス開発を担うエンジニア募集 ――――――――――――――――――□■ 2025年11月に設立されたAX事業部。 全社のAIトランスフォーメーションを推進する 中核組織として、生成AIを活用した 新規サービスの企画・開発を担っています。 現在は、 ・1on1ファシリテーター ・社内業務AX など、複数のAIプロジェクトを同時並行で開発中。 「まず作る。」 「ユーザーの声を聞く。」 「改善する。」 「必要ならピボットする。」 そんなスピード感ある開発を日々繰り返しています。 今回募集するのは、 新規AIサービスの立ち上げから商用化までを担う AI×フルスタックエンジニア。 単なる実装ではなく、 ・技術選定 ・アーキテクチャ設計 ・MVP開発 ・生成AI技術検証 ・プロダクト改善 まで一貫して携われる環境です。 仕事内容 □■―――――――――――――――――― 生成AIを活用した自社サービスの開発をお任せします。 担当いただくのは、 新規AIプロダクトやMVP開発が中心。 フロントエンド・バックエンドの双方に携わりながら、 最先端のLLMや生成AI技術を活用し、 スピード感を持ってプロダクトを形にしていきます。 【具体的には】 ・新規AIプロダクトの設計・開発 ・既存サービスの機能追加・改善 ・MVPの設計・開発・高速な仮説検証 ・OpenAI APIなどを活用した技術検証（PoC） ・ユーザーの声を反映したプロダクト改善・ピボット対応 ・技術選定・アーキテクチャ設計 ・AIガバナンス（AIMS）の整備・運用支援 開発環境 □■―――――――――――――――――― AIを活用したモダンな開発環境で、 エンジニア主体のプロダクト開発を行っています。 【言語】 TypeScript、Python 【フロントエンド】 React、Next.js 【バックエンド】 FastAPI 【データベース】 PostgreSQL（pgvector）、Firebase Firestore 【ORM】 SQLAlchemy、Pydantic 【クラウド】 AWS（Lambda／S3／SQS等）、GCP 【その他】 Docker、OpenAI API（Embedding含む） 開発スタイル □■―――――――――――――――――― ・アジャイル開発 ・MVPを高速で開発・改善 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー／コードレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・ユーザーの声をもとに継続的な改善を実施 入社後の流れ □■―――――――――――――――――― ▽入社1ヶ月 既存プロダクトや開発環境を理解しながら、 開発チームとともに機能開発へ参加。 生成AIや社内プロダクトについても 理解を深めていただきます。 ▽2ヶ月目以降 担当プロダクトの主要メンバーとして、 ・機能開発 ・技術検証 ・改善提案 などを主体的に担当。 将来的には、 新規AIサービスの立ち上げや 技術選定、アーキテクチャ設計などにも チャレンジできます。 AX事業部について □■―――――――――――――――――― AX事業部は、 全社のAIトランスフォーメーションを推進するため、 2025年11月に新設された組織です。 私たちが目指しているのは、 生成AIを「使う会社」ではなく、 AIで価値を生み出す会社。 新しいアイデアを素早く形にし、 社内実証・改善を繰り返しながら、 世の中に価値あるAIサービスを届けています。 また現在は、 企業が安心してAIを活用できるよう、 国際規格「AIMS（ISO/IEC42001）」の 認証取得にも取り組んでいます。 オフィスと変わらない快適なICT環境 □■―――――――――――――――――― 業務用PCを貸与。 万が一のトラブル時も、 迅速なサポートや代替機の手配を行っています。 また、 机・椅子・モニターなど、 在宅勤務環境を整えるための補助制度もご用意。 全国どこからでも、 快適な開発環境で仕事に集中できます。

★『口コミ1位』獲得実績あり！★月給35万円～★フルリモOK

仕事内容 ＼＼口コミランキングで魅力をご紹介！／／ 社員の“生の声”をもとにしたランキングで、 当社はこれらの高順位を獲得！ エンジニアが納得できる働き方にこだわっている結果です◎ ★人材長期育成【1位】 ★IT業界総合評価【12位】 ※大手IT企業4,592社中／2022年7月時点OpenWork調べ ★ベンチャー企業ランキング【4位】 ★未上場日系企業ランキング【10位】 ※大澤陽樹著「1300万件のクチコミで分かった超優良企業」（2023年）より ★20代成長環境【2位】 ※集計期間2023年1月1日～11月24日／OpenWork・ITmediaビジネスオンライン調べ ↓↓ 高順位の理由とは・・・ ↓↓ ━━【01】安定＆安心の給与面 □月給35万円以上スタート □前給“以上”保証 □案件待機中も100％給与支給 □顧客満足度と社内貢献度を 2軸とした明確な評価制度 ⇒メンバーのほとんどが、 前職よりも【年収200万円以上UP】！ ━━【02】豊富な案件数 プロジェクト数はなんと”1800件以上”！ 大手とのお取引が多く、AIやドローンなどの 最新プロジェクトに参画できる機会も多数！ 業界の流行りをしっかりと掴んだ上でステップUP可能です◎ ━━【03】大充実の働きやすさ ◎月平均残業10h以下 ◎年間休日125日×完全土日祝休み ◎フルリモートOK ◎有給取得率91.4% …etc. ⇒ワークライフバランス充実！ 定着率も”98％”を達成！ ━━【04】成長し続けられる研修制度 ◆社内研修コース ◆インフラ／PL・PM・上流工程研修 ◆通信教育講座（eラーニング） ◆マネジメント研修 ◆資格取得支援制度 …etc. ⇒支援制度により、2023年には計80名が AWS／LPIC／ORACLE MASTERなどの 資格を取得！スキルUPを全力で応援◎ ※詳しくは福利厚生欄をCHECK！ こうした環境が整えているのは、 「一番身近な社員を幸せにすること」を 最重要ミッションと捉えている代表の想いから。 エンジニアのことを考えた会社づくりを 続けながらも、2026年の上場を目指して 今後も事業拡大していく当社で、 あなたも理想のエンジニアライフを叶えてみませんか？ ―――――［仕事内容］――――― Javaを中心とした開発をお任せ！ 希望やスキルに応じて 最適なプロジェクトへアサインします◎ 上流～運用・保守まで幅広く携われるのが魅力です。 ※都内の各プロジェクト先へ配属 ＜プロジェクト例＞ ●eスポーツ案件：某有名バトルロイヤルゲーム開発 ●VR案件：医療現場のVRライブ配信開発 ●DX案件：電子捺印システム開発 ●某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ●機械学習を利用したレコメンドエンジン開発 ●為替サイトシステム開発 ●eラーニングシステムの法人商用化システム開発 ●3Dバーチャル空間サービス開発 ●大規模ニュースサイトの開発・保守 ●配送システムの開発・運用 ＜POINT＞ ★取引社数は1,300社以上！ eスポーツ／VR／DX／AIなど 最先端プロジェクトを多数取り揃え◎ ★PLやPMへのキャリアUPも可能！ ★社内での受託開発案件もあり ＜当社の社員インタビュー＞ 前職ではシステムエンジニアとして働いていましたが、 フルリモートでの勤務に魅力を感じ、当社に転職しました。 完全在宅勤務なので、柔軟な働き方ができるのが最大の魅力です。 主にSalesforceやPython、Unity、VBAを使った開発を担当しており、 プログラミングの幅が広がりました。 特にSalesforceやUnityのプロジェクトは、 技術的にも挑戦的でやりがいを感じています。 リモートワークならではの自由度と、自己管理の重要性を実感しながら、 スキルアップに励んでいます。 プログラマーとしてさらに成長を続けていきたい方には、 ぴったりの職場だと思います。

月給30万円スタート！週休2日・連休取得OK！福利厚生充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：中華シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼＼この求人のポイント／／ ① 未経験OK&月給30万円以上！ 経験・学歴・年齢不問！ブランクもOK！ 飲食未経験の方も、安心してチャレンジできます◎ ② オンもオフも大切にできる働き方！ 週休2日制・連休取得OK◎ 賞与年2回で、プライベートとの両立も叶います。 ③ 成長できる＆ちょっと嬉しい特典あり！ 工場見学や外部講師による研修に加え、 スポンサー企業の特典として柏レイソルの試合観戦チケットも贈呈！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 自家製麺と豊富なメニューが自慢の、 地域で高い人気を誇るラーメン店『珍來』。 創業以来こだわり続けているのが、 多加水製法によるツルツル・モチモチ食感の自家製麺。 小麦粉も、大手製粉会社と共同開発した 中華麺専用粉を使用しています！ 時代を越えて愛される味とボリュームで、 メディアに取り上げられた実績もあり、 地元の常連さんを中心に多くのお客様に親しまれています。 常連さんとつくるあたたかい雰囲気の中で 新しいキャリアをスタートさせませんか？＋。 【 仕事内容 】 店長候補として、店舗運営業務全般をお任せします！ （段階を踏んで成長したい方は一般社員からの選考もOK） まずお任せする業務 ● 接客・調理などの店舗運営業務 ● アルバイトスタッフの管理・育成 ● 新メニュー開発 など ※店舗によりますが、 正社員3名＋アルバイト・パート15～20名ほどで運営しています ゆくゆくは... ◎ 集客につながる販促企画の立案 ◎ 店舗オペレーションの改善・ブラッシュアップ ◎ 新メニューの企画・開発 など まずは各店舗で経験を積みながら、 少しずつできることを増やしていきましょう！ 「飲食店で働くのは初めてで不安…」 そんな方も大丈夫◎ 店舗運営の基礎から、 しっかりと助走期間を設けて育成します。 焦らず、自分のペースでスキルを身につけてください！ ▼その後のキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗での経験を活かし、 その先のキャリアも広がっています。 ◎ 複数店舗を統括するSV・エリアマネージャー ◎ 商品を生み出す商品企画 ◎ 事業戦略を担う本部管理職 など 意欲と頑張り次第で、 可能性はどんどん広がる環境です！

想定年収550万～1000万｜技術力に、ふさわしい評価を。

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅ 月給45万円以上！想定年収550万円～1000万円 ✅ 出社日なし！100％フルリモート勤務 ✅ 要件定義・設計など上流工程から携われる ✅ 大手企業を中心とした200社以上のプロジェクト ✅ 自社開発・生成AI関連プロジェクトにも参画可能 ✅ 副業OK（原則入社1年後以降） 「設計や要件定義まで担当してきた。」 「もっと技術力を正当に評価してほしい。」 「フルリモートでも、裁量ある仕事がしたい。」 そんな経験豊富なエンジニアをお迎えします。 CLINKSは2016年から リモートワークを推進してきた先駆け企業。 「テレワーク先駆者百選」選出、 「テレワーク推進賞」優秀賞受賞など、 豊富な実績を持っています。 働く場所に縛られず、 これまで培ってきた技術力を発揮できる環境で、 より市場価値の高いエンジニアとして活躍しませんか。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 100％フルリモート環境にて、 Webアプリケーションや業務システム、 スマートフォンアプリなどの 開発を担当していただきます。 単なる開発メンバーではなく、 設計・実装を一人称で推進し、 プロジェクトの中核として 活躍いただくポジションです。 これまでの経験や得意分野に応じて、 要件定義から設計、実装、技術レビューまで 幅広くお任せします。 ＜主な業務＞ ・Webアプリケーションの要件定義・設計・開発 ・業務システムの設計・開発 ・iPhone／Androidアプリの開発 ・クラウド環境を活用したシステム設計・構築 ・基本設計・詳細設計・実装・テスト ・オンラインでの仕様確認、課題整理 ・コードレビュー ・技術的な改善提案 ・メンバーへの技術サポート プロジェクト例 ――――――――――――――――――□■ ■Javaを用いた大規模業務システム開発 ■React・Vue.js・Angular・Next.jsなどを用いたWebアプリ開発 ■Spring Boot・Laravel・Djangoなどを用いたバックエンド開発 ■iPhone・Android向けネイティブアプリ開発 ■自社サービス開発 ・テレワーク支援ツール「ZaiTark（ザイターク）」 ・対話型生成AIチャットツール「ナレフルチャット」 開発環境 ――――――――――――――――――□■ Python、Java、PHP、JavaScript、 TypeScript、Go、Kotlin、Swift、 Vue.js、React.js、Angular、 Laravel、Spring Boot、Django、 Next.js、Nuxt.js、MySQL、 Unreal Engine、Objective-C など フルリモートでも安心して働ける環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 万が一の故障時には迅速に代替機を手配。 技術的な相談やトラブル対応も オンラインでスムーズにサポートしています。 また、机・椅子・モニターなどの 購入補助制度もご用意。 さらに、 ・オンライン歓迎会 ・ゲーム大会 ・毎週開催のオンラインBAR など、フルリモートでも 社員同士が交流できる取り組みを実施しています。 自社開発のテレワーク支援ツール 「ZaiTark」も活用しながら、 離れていても安心して働ける環境を整えています。

要簿記2級以上◆初年度から年収350万円以上可！ブランクＯＫ

仕事内容 ★ 土日祝に出られる方歓迎 ★ ――――――――――――――――――― 「簿記２級以上」の資格があれば 高度なスキルは不要！ 【正社員採用】月給25万〜27万円＋賞与 「資格はあっても実務経験がない」 「長めのブランクがある…」 そんな方も大歓迎です！ ――――――――――――――――――― ＼＼ シンプル！！ ／／ - お仕事内容について - 地域の方々に愛されるレジャー施設 「勝田パークボウル」のバックオフィスで 経理事務のお仕事をお任せします。 専門的な内容は少ないため、 ブランクがある方でも安心です。 ■具体的には… ＊会計ソフトへの入力 - 日本ICSのシステムを使用し、 請求書・支払処理などのデータを 決まった場所に入力するだけ！ ＊タイムカードの集計 - 紙のタイムカードの数字を データにまとめる給与計算のサポート。 その後の手続きや専門的な計算は、 すべて提携している社労士さんにお任せ。 ＊他オフィス内業務 - 電話の取り次ぎや、社内の書類整理など。 【 ブランクがあってもOK 】 「長年のブランクがあって…」 「システムに馴染めるか心配…」 その不安を置き去りにしません！ 先輩が横につき、あなたのペースに合わせて イチから丁寧にお教えします。 何でもすぐに質問できる温かい職場なので 安心してくださいね！ ★「平日の休日」がむしろ快適！ - シフト制で月8日休み。 子育てが落ち着いたスタッフからは 「銀行や役所の手続きがスムーズ」 「ヘアサロンも空いていて快適！」と、 混雑を避けられる平日休みが大好評です。 ＜ 嬉しいオマケ！ ＞ 大好評の「食事補助」あり！ 大人気の本格的な韓国料理など、 美味しいランチがお得に食べられます。 毎日のお弁当作りの手間も省けますよ♪

✅世界トップシェア安定企業⭐️1から育てる体制◎若手積極採用

仕事内容 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 地元で腰を据えて働きたい方必見！ 世界トップシェアの安定企業×正社員で 未経験から挑戦できるチャンスです！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ✅年間休日115日 ✅車・バイク通勤OK！ ✅賞与年２回 ✅「まずは見学のみ」もOK！ - 自動車や家電に使われる部品の 加工機械の操作や 製品の生産に関わる業務全般をお任せ！ 具体的には、 ・材料を機械に入れる ・機械動作の確認 ・部品を確認（測定業務） - 機械操作において、生涯役立つ スキルを未経験から得られます｡ 覚えることも一定ありますが､ 先輩社員もそれは通って来た道｡ 新人さんがつまづきやすい 場所はしっかりフォロー に入りますので安心して チャレンジして下さい！

ノルマなし、チームで支え合うゴム部品の法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業 既存取引先へのルート営業（個人ノルマなし）を 担当する正社員の募集です。チーム全員で 支え合う体制が整った職場の詳細を、 データでご紹介します。 ┈┈ 職場データ ┈┈ チーム規模 ｜ 営業部門4名（チームで 支え合う体制） 個人ノルマ ｜ なし（チーム全体で目標を 目指すスタイル） 創業年数 ｜ 1983年（昭和58年） 創業 月平均残業 ｜ 10時間（私生活も 充実可能） 年間休日 ｜ 120日（土日休み・メリハリ勤務） 主要顧客 ｜ 医療・自動車・電子機器メーカーなど 職場見学 ｜ 可（事前に職場の雰囲気を 確認できます） ┈┈ ■一日の流れ（例：8:00〜17:00勤務） 08:00 出勤。メールや 本日のスケジュールを確認。 08:15 朝礼・チーム内での情報共有。 08:30 受発注業務や 見積書作成などの事務作業。 10:00 上席者との同行営業、または 定期訪問準備。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 既存取引先への定期訪問や 打ち合わせ。 （ルート営業のため、 新規の飛び込みはありません） 15:30 帰社。見積書の作成や 受発注の処理。 16:30 チーム内で本日の進捗を共有、 翌日の準備。 17:00 退勤。残業は月平均10時間と 少なめです。 ■教育・サポート体制 ・入社後はまず上席者との同行営業からスタート ・専門知識や営業スキルは働きながら学べます ・チーム体制でバックアップするため一人で 抱え込みません ■仕事内容 既存取引先を中心に、 医療・自動車・電子機器などに 使用されるゴム部品の法人営業をお任せします。 ・上席者との同行営業 ・新規、既存取引先との打ち合わせ ・見積書作成 ・受発注業務 ・取引先への定期訪問 など ■会社情報 【 株式会社ホリテック 】 当社が提供する技術や製品で、お客様に豊さと 幸せをお届けするために日々の業務に 取り組んでいます。 〇コンセプト「環境も人の幸せも大切に」

ドイツ車など“最新モデル”を扱う仕事！

仕事内容 ＼＼2026年1月・新部署スタート！／／ ＊＊業務拡大のため増員＊＊ 港に届いた 高級輸入車（ドイツ車など）を扱う、 港湾業務・車両移動スタッフの募集です。 扱うのは、できたばかりの新車。 「最新モデルを間近で見られる」 「高級車に触れられる」 そんな魅力がある一方で、 実際の仕事は、 港やモータープール内での車両移動、 輸送準備、ラッシング（固定作業）、 車両受付確認など、 体を動かす作業が中心です。 未経験からでもスタート可能。 入社後は研修期間を設け、 車両移動業務から覚えていきます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【主な仕事内容】 ●港湾荷役業務中の車両移動 ●ラッシング（貨物の固定作業） ●モータープール （保管エリア）への車両移動 ●輸送専用車への車両移動 ●車両の受付確認（車受け） ●車両の保管・メンテナンス業務 など ※日立港営業所で打刻後、 社有車で港へ移動します。 港湾業務以外の日は、 車両の保管・メンテナンス業務を 担当いただく予定です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事のポイント】 ・高級輸入車に関われる仕事です ・未経験から始められます ・普通免許があれば応募OKです ・港、構内、保管エリアでの作業が中心です ・屋外で体を動かす仕事です ・チームで声を掛け合いながら進めます 車が好きな方はもちろん、 体を動かす仕事が好きな方、 地元で安定して働きたい方にも 向いている仕事です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【ここが働きやすいポイント】 ◎月給24万円以上＋賞与年2回 ◎高級輸入車・新車に触れられる仕事 ◎未経験から始められる研修あり ◎残業少なめで生活リズムも安定 ◎チーム制で個人ノルマなし ◎退職金制度・確定拠出年金制度あり －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【1日の流れ（例）】 ※港湾荷役業務日 6:45 出勤・朝礼・作業確認 《午前》 ・港湾荷役業務中の車両移動 ・車両受付確認 ・輸送準備作業 《午後》 ・輸送専用車への車両移動 ・ラッシング（固定作業） ・関連する確認作業 15:15 業務終了 ※荷役作業日以外は、 8:00～16:30勤務となります。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【入社後の研修について】 入社後の研修期間中は、 宮の郷事業所にて 車両移動業務を担当します。 まずは車両の扱い方や、 構内での移動作業から覚えていきます。 研修終了後は、 8MPにて港湾業務を担当します。 ※研修期間中の勤務時間は 9:00～17:30となります。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【補足】 ※荷役作業日は6:45～15:15勤務です。 ※荷役作業日以外は、 8:00～16:30勤務です。 ※港湾業務以外の日は、 車両の保管・メンテナンス業務を 担当いただく予定です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【会社について】 ドイツ車メーカーの新車整備・管理、 使用済自動車リサイクルなど、 「自動車の入口から出口まで」を担う 循環型ビジネスを展開しています。 自動車整備・保管管理・リサイクル事業まで 幅広く手がけており、 安定した事業基盤があります。 会社HP：https://www.carepo.co.jp/

【手積み・手下ろしなし】安定した環境で働きませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、その他倉庫/配送センター 大型トラック･バルク車にて 鶏などの飼料を運送するお仕事！ 男性ドライバー活躍中！ 【輸送エリア】 茨城県・栃木県など 積込時はタンクの上に乗り 機械を操作するので直接触ることはありません。 積み下ろしは1人での作業になりますが 手積み･手下ろしはないので 体への負担も少なく働けます！ 長距離配送や泊りがある配送もないので 毎日自宅に帰れます！ 日勤のみなので、生活リズムも 乱すことなく、安心して働けます！ 入社後、約1週間は､先輩スタッフと 同行しお仕事を覚えていくので ブランクのある方や経験が浅くて不安な方も 安心してください！

【2級整備士以上・経験者募集】整備士なのに、ちゃんと休める。年齢不問 月給35万円～45万円。年間休日120日。残業ほぼなし。

仕事内容: 国産乗用車メインの整備をお任せします。 残業ほぼなし・日祝も休みで、無理なく長く働ける環境です 土曜日もフリー休でお休み可能 以下の業務をお任せします。 * 一般整備・点検・車検（国産乗用車中心／中型貨物まで） * いろいろな車種を経験できます。

土日祝休み／賞与年３回／残業少なめ／年間休日130日

仕事内容 企業情報はもちろん、 入札状況・行政や業界の動向など 幅広い分野を網羅し、 地域に親しまれる新聞として 建設業界を支援している当社。 創業70年以上の当社にて、 新聞の発行に深く関わる 広告営業を募集いたします。 20～50代の幅広いスタッフが 元気に頑張っています！ ꧁—————————————————꧂ ＜お仕事内容＞ 建設新聞の営業をメインとするお仕事です。 具体的には ◆特集の企画立案・取材・営業 ◆新聞の拡張業務 ◆クライアントの対応 を担っていただきます。 ◆エリア：茨城県内（社用車使用） ⭐水戸支局が発行する茨城版は、 昭和29年の創刊以降、 建設専門紙として、 地域に密着した取材を行っています。 ꧁—————————————————꧂ 当社は建設業界に特化した新聞を作る 専門紙としてのパイオニア的存在。 正確で迅速な記事作りを大切にしており 多くの方から熱い信用を頂けています。

下水道施設の点検・確認スタッフ｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 下水道処理施設にて、 マニュアルに沿って設備の状態を確認する仕事です。 専門的な判断や難しい操作は行いません。 決められた手順を、決められた通りに進める業務です。 この仕事は、人と話すことが中心ではなく、 落ち着いた環境でコツコツと作業を進めることが求められます。 【主な業務内容】 ・モニター画面を見ながら数値や設備状態のチェック ・マニュアルに沿った設備点検 ・簡単な清掃作業 ・異常があった際の報告（判断や対応は上司が行います） 1日の作業内容はあらかじめ決まっており、 時間ごとに点検・確認を行います。 慣れてしまえば、落ち着いたペースで進められる仕事です。 作業はルーティン化されており、 その場の判断や臨機応変な対応は基本的にありません。 「決められたことを、決められた通りに行う」ことが評価される仕事です。 一方で、屋外での作業や施設内のにおいが気になる場面もあります。 快適なオフィス環境とは異なるため、 現場作業に抵抗がない方に向いています。 【未経験でも安心な理由】 ・入社後は先輩社員と一緒に作業を行います ・いきなり一人で任されることはありません ・作業手順はすべてマニュアル化されています ・分からないことはその場で確認できます 派手さはありませんが、 下水道処理はなくなることのない社会インフラです。 安定した環境で長く働きたい方に向いています。

⭐経験があれば年俸1000万も可能⭐ フルリモート/週休2日

仕事内容 ＼＼20代～30代の若年層活躍中／／ ⭐ 年俸360万〜800万円！ 成果青天井のインセンティブ制度！ ⭐ フルリモート勤務で全国どこからでも働ける◎ ⭐ 世界トップクラスの院長が率いる急成長企業◎ ⭐ 提携医院70ヶ所以上！ マウスピース矯正市場で活躍＆成長！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マウスピース矯正「レオン矯正」を ご検討いただくお客様に対して、 オンライン（Zoom）での営業活動 （商談〜契約締結）をお任せします。 歯科・医療の専門知識は入社後に習得可能です。 診療補助や口腔内確認を行う業務ではなく、 営業としての提案・成約に特化したポジションです。 ⏩具体的な仕事内容 ■ Zoomを利用したオンライン商談の実施 ■ 顧客課題の把握および最適なプラン提案 ■ 商談内でのクロージング・成約獲得 ■ 未成約顧客への再アプローチ・成約率改善 ■ Salesforce等CRMを用いた数値管理・進捗管理 ■ 成約率・トーク内容の分析、営業手法の改善 ⏩取り扱い商材・お客様について マウスピース型矯正装置「レオン矯正」は、 子どもから一般家庭の患者様まで幅広い層に ご利用いただいている矯正サービスです。 富裕層に限らず、デンタルローンを活用する 一般家庭の患者様も多く、 幅広いお客様に対して最適なプランを提案します。 Zoom越しに患者様の状況をヒアリングし、 最適なプランをご提案・クロージングまで 一貫して担当していただきます。 フルリモート営業職の1日（例） ● 10:00 | 始業・準備 自宅のデスクで業務開始。 メールチェックや本日の商談資料の最終確認を行います ● 10:30 | 資料作成・営業戦略 お客様への提案資料を作成したり、営業内容の改善案を考えたりする 営業準備のお時間です。 ● 11:30 | オンライン商談（前半2本） 画面共有を活用してプレゼン。 移動がないため、効率よく2件の商談をこなせます。 ● 13:30 | 営業内容のまとめ 午前中の商談ログをまとめます。感触が良かった点や課題を整理し、チームに共有する 準備をします。 ● 14:00 | ランチ休憩 ピークを過ぎた14時にランチ。近所の空いているカフェへ行ったり、自宅でゆっくり過ごし たり。自由度の高さがフルリモートの魅力です。 ● 15:00 | オンライン商談（後半2本） リフレッシュした状態で午後の商談へ。 全国どこへでも一瞬でアクセスできる機動力で、成約を積み上げます。 ● 17:00 | 営業部ミーティング チーム全員で集まるオンライン会議。数字の共有だけでなく、成功事例のナレッジシェア を行い、チーム全体のスキルアップを図ります。 ● 18:00 | 事務作業・翌日の準備 本日の業務の整理やアポイントの調整など、1日の仕上げ。翌日のスケジュールを整理 して、スッキリした状態で終業を迎えられるようにします。 ● 19:00 | 終業 PCを閉じたら、その瞬間が「直帰」です。 移動時間がないので、そのまま友達とディナー に行ったり、ウェアに着替えて自宅近くのジムへ。 浮いた時間をリフレッシュや自分磨き にフル活用できます ✅入社後も安心！充実したサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 歯科・医療業界の経験がなくても、 入社後にマウスピース矯正に関する 基礎知識や商品知識をしっかり習得できる 環境が整っています。 リモートワーク未経験の方も問題ありません。 成果を出せば早期にリーダー・マネージャーへの 昇格も可能で、キャリアアップのスピードを 自分でコントロールできます。 ✅フルリモートで自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国どこからでも勤務可能なフルリモート体制。 出社は原則不要で、業務はすべてオンラインで完結します。 PCは会社より貸与されるため、 在宅勤務に必要な環境は会社がしっかり整えます。 完全週休2日制（シフト制）・年間休日115日と、 プライベートも大切にしながら働ける環境です。 ✅成果が収入に直結！やりがいある報酬体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定給月30万円に加え、 成果連動型インセンティブを支給。 入社1年目から年収800万円、 実績次第で1,000万円超も可能です。 契約獲得数がそのままインセンティブに反映される シンプルな仕組みで、 「やった分だけ稼げる」という手応えを ダイレクトに感じながら働けます。 成果が正当に評価される環境で、 青天井の収入を目指してください。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療法人 真凛会が運営するレオンデンタルオフィスは、 マウスピース型矯正装置「レオン矯正」を 全国の歯科医院に提供する急成長中の組織です。 院長はインビザライン・ジャパン株式会社より 世界成績上位1%の歯科医師に贈られる 「トッププロバイダーズ」を受賞。 さらに国内でごく少数にしか与えられない 「ブラックダイヤモンドプロバイダー」にも認定され、 治療症例数は1,600人以上。 全世界でもトップクラスのドクターに贈られる アワード（ライフタイムアチーブメント）も受賞しています。 提携医院は70ヶ所以上、 日本全国に矯正サービスを展開しており、 昨年は積極的に拠点を拡大。 今年は各拠点の人員をしっかりと充実させ、 質の高い人材を確保していくフェーズです。 強みある組織で、あなたの営業力を 存分に発揮してください。

未経験歓迎◆地元のインフラ業界で働ける◆年休120日～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、新聞配達/集金、一般事務 2026年4月からオープンしました！ スタッフ募集！！ 私たちは、人々の生活に欠かせない”水”を扱う会社です。景気に左右されにくいインフラ事業を扱っているため、安心感をもって長く働けます。 そんな当社で今回募集するのは内勤・外勤のバランスが取れている「水道検針業務×事務スタッフ」 研修制度が整っているので、未経験者も大歓迎です！ ――――――――――― 具体的なお仕事内容 ――――――――――― ■料金支払いに関する電話・窓口対応・交渉 など ■検針員のスケジュール管理・調整 ■検針員の教育・フォロー ※調査などで各所への訪問を伴う外勤業務もあります。 ▼検針員とは？ 水道の使用量などを調査するスタッフのこと 実際に、水道の使用量調査に関わることも！ 「水漏れの疑いがある」 「メーターが壊れているかも」 など、トラブル箇所を再訪問し、原因を調査しましょう！ ”日常生活の当たり前を守っている” という大きなやりがいを得られます。 ＼＼未経験OK！／／ ………………………………… スケジュール管理のコツや窓口対応の基本などを一つひとつ丁寧にレクチャー。 あなたの理解度に合わせた研修制度が整っているため、無理なく成長できる環境です。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ――――――――――――――――― POINT.01 働きやすさが充実 ――――――――――――――――― ★年休120日以上×週休2日制 ☆賞与年2回支給 ★残業少なめ＆1日実働7時間45分と短め ☆退職金制度／将来の備えも安心 ★産休・育休あり／取得実績あり ☆マイカー通勤OK ★U・Iターン歓迎 など スタッフが、安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 そのため【定着率は93％】と高水準です。 ――――――――――――――――― POINT.02 キャリアもサポート ――――――――――――――――― 入社時期に関わらず、社員の頑張り・実績を正当に評価します。 ◎入社3～5年で営業所長に昇格した社員も！ ◎社内公募で、希望部門への挑戦も可能！ あなたの目指すキャリアに合わせて、長期的に活躍できるフィールドです。 ――――――――――――――――― POINT.03 当グループについて ――――――――――――――――― 私たち「ヴェオリアグループ」は、水道やリサイクル、エネルギー分野で世界トップクラスの環境サービスを提供。売り上げは4兆円を超えるなど安定した経営基盤があります。 公益事業に携わる安定企業で 新しいキャリアをスタートしませんか？ 「まずは話を聞いてみたい！」 そんな方も大歓迎です！

フルリモート｜導入1,000社突破のAIプロダクトを支える

仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破。 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクトマネージャー募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 プロダクト企画・プロダクトマネージャー。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AIエージェントの設計や Skills設計、プロンプト設計など、 生成AIならではの業務に携わりながら、 市場や顧客ニーズをもとに 企画立案・要件定義・設計・開発推進まで担当します。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 プロダクト企画・プロダクトマネージャー業務をお任せします。 本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 開発環境 ――――――――――――――――――□■ プロダクトマネージャーも 開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

年休125日/土日祝休み/月残業3時間程度/借上げ社宅制度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、設備保全/メンテナンス 電気設備や関連施設を安定運用するための、制御・監視プログラムの開発・改修を中心にご担当いただく業務です。 C、C#、Pythonなどを使用したプログラム開発をメインに、 設備の点検、不具合対応、協力業者への作業指示や工程管理など、 電気設備・関連施設の維持管理業務にも携わっていただきます。 ■仕事内容 ●プログラム開発 ・C、C#、Pythonを使用した制御・監視プログラムの開発・改修 ・既存プログラムおよび関連仕様の調査・解析 ・要求事項の整理およびソフトウェア設計 ・単体試験、結合試験、総合試験および現地動作確認 ・不具合の原因調査、修正および再発防止 ・ソースコード、設計書、試験要領書、試験成績書などの作成・更新 ●施設・設備の維持管理 ・関連施設・設備の維持管理 ・電気設備、計装設備、制御盤などの点検および保守 ・設備異常や不具合発生時の原因調査、応急対応、復旧支援 ・作業仕様書、手順書、点検記録、報告書などの作成 ■就業場所について 日本アクシスの正社員として、 「茨城県那珂市の研究機関」に 出向いての業務となります。 ※具体的な配属先（機構名など）は、 選考過程の面談・面接時にご案内いたします。 ■株式会社 日本アクシス 【設立】1992年（創業34年） 【従業員数】175名以上 ※2026年6月時点 【事業内容】 ・研究開発領域におけるエンジニア派遣 ・実験設備の維持管理・工事請負 ・研究用特殊機器などの設計・製作 ・労働者派遣事業(派)08-300598 【SNSアカウントができました】 「＠nacrecruit_」で検索！ 社員インタビューのリール動画など 役立つ情報を更新しています！

冷暖房完備の中で快適に勤務できる守衛・車輌巡回業務！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 つくばにある有名国立大学の守衛及び キャンパス内の車輌での巡回や保安業務 をお任せします。 ■具体的には… 冷暖房完備の守衛室に座って、学生や訪問者 の監視や案内及び、車に乗ってキャンパス内 を巡回するとってもシンプルで、体力に自信 の無い方も無理なく活躍できるお仕事です。 ＼未経験者大歓迎！／ 先輩の99%が未経験からはじめた人たち。 経験がなくても安心してスタートできる 丁寧な事前研修があるので、お気軽にご 応募ください。 ＼入社祝金5万円支給！／ 今ならあなたの入社を記念して 勤務給与とは別に5万円の入社 祝金を差し上げます！ ＼面接1回！／ 面接1回、年齢や性別、経験などに左右 されない人柄採用基準！ 少しでも興味をお持ちの方は、お気軽に ご応募ください。

【大型免許必須】業務未経験可／家族、住居手当／夜間運行なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タンクローリードライバー、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ※定員に達し次第、応募は終了します※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶気になる待遇、まとめました！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐大型免許必須 ⭐資格費用全額会社負担＆取得支援あり ⭐「日本製鉄グループ」の安定基盤 ⭐力仕事（手積み・手降ろし）なし ⭐家族手当、住居手当等福利厚生充実 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 入社2年目のリアル、聞いてみよう！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 「年収、キャリアどれも不安でした」 ………………………………………………… 入社2年目 20代男性 前職：接客業 前職はまったく違う業界で、運送の仕事は 未経験で飛び込んだこの世界。 「もっと稼ぎたいとか、 将来が安心な会社に入りたい」 みたいな感じでぼんやり思っていて求人を 探していました（笑） 異業種からの挑戦で、 不安もありましたが、入ってみて驚いたのは 「聞かなくても教えてくれる」 先輩たちのスタンス。 バタバタと余裕がない職場ではなく、 みんなの心にゆとりがあるからこそ、 新人を放置せず丁寧に育ててくれるんです。 大手ならではの仕組みも働きやすさに繋がってると思います。 そして、 何よりネガティブな発言をする人がいない。 会社の雰囲気や何気ない会話でも嫌な気持ちにならないみたいな、 そんな「あたりまえ」がある会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 産業用高圧ガス （酸素、アルゴン、水素など）を 専用タンクローリーで関東エリアや 東北方面の顧客先へお届けします。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅伝票処理、日報作成 ✅お客様先でのタンクへの 産業用ガス充填作業 ✅日本製鉄鹿島地区内の タンクからの充填作業 ※力を使って荷物を積み下ろしする作業は 一切ありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶1日の流れ（日勤の例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 05：00～ 出社・車両始業前点検 05：30～ 客先へ向け出発 08：30～ 客先到着 充填作業 12：00～ 昼食 休憩 13：30～ 日本製鉄鹿島地区内のタンク からの充填作業 15：00～ 帰庫 運転日報作成 退勤

必須：営業経験など｜事業企画未経験OK✨週2日在宅✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、事業企画、新規事業企画/開発 営業の経験を活かし、 次世代ビジネスの最前線へ！✨ ＼ ✨当社のここが魅力です✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐社会貢献性の高い次世代ビジネス！ 資源循環やサーキュラーエコノミー等 社会課題を解決する新規事業に関わり あなたの手で未来の環境を創ります✨ ⭐全く新しい事業やビジネスを生み出す 企画から事業化まで一貫して担当し、 海外事業やAI等の成長領域にも 大胆に挑戦できるポジションです⏩ ⭐柔軟な働き方でプライベート充実！ テレワークは週2～最大3日まで可 残業は月10～20H程と少なめです ✅：仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社の新しい事業やビジネスの 企画から実装までをご担当いただきます。 法人営業やコンサルティング経験のある方は 「顧客課題の抽出」と「解決策の提案」 のスキルを存分に発揮していただき、 全く新しいサービスをゼロから企画・ 立案していくやりがいのあるお仕事です✨ ✅：具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩Step1：情報収集 環境省や業界団体の方とお話し、 「今何に困っているのか？」 「国としての課題はどこか？」 まずは課題の仮説を立てます。 ⏩Step2：社内で起案 自身で立てた仮説をもとに、 ビジネスとして成り立つのか？ 世の中のニーズがありそうか？を議論 ⏩Step3：協力会社へ持ちかけ 協力企業様へ呼びかけし、 具体的な事業の実証へ移ります ⏩Step4：開発と実証 自社の開発部署と連携し、 立案したソフトの開発を進めていく。 また完成後に実際にお客様に テスト的にご利用いただき運用していく。 ここまでを1つのサイクルとして担当し、 起案からテスト実装まで最短1年ほどの 長期に渡るプロジェクトになります。 Saasの新規ビジネスを立ち上げるのか、 または個社ソフトウェアの起案をするのか 発想は自由です✨ ✅：職場環境と入社後は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在事業企画の部署は7名で構成されており、 入社後まずは先輩社員と一緒に、 新規事業の情報収集から始めていただきます✨ いきなり大きなプロジェクトを お任せするのではなく、 まずはお客様と対話し課題の ヒアリングからスタートします✨ ✅：1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09：00 / 出社またはテレワーク開始 ・メールチェックと当日のタスク整理 10：00 / チームミーティング ・新規事業の進捗共有や意見交換 11：00 / クライアントと打ち合わせ ・現場課題のヒアリングとニーズ調査 12：00 / ランチ休憩（1時間） ・リモート時は自宅でリフレッシュ✨ 13：00 / 新サービスの事業計画策定 ・市場調査の結果をまとめ企画書作成 15：00 / 開発部門・ベンダーとMTG ・システムの要件整理やPoCの推進 17：00 / 経営層への提案資料作成 ・次回の報告会向け資料の作成と修正 18：00 / 退勤 ・残業が少ないためサクッと帰宅！ ✅：JEMSの強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はつくば市で30年以上、ITシステムを 作り続けている企業です。 業界ではトップクラスのシェアを誇り、 取引先企業様も業界の大手企業様になります。 自分のアイディアを形にするノウハウが豊富にあること、 業界のスタンダードを作れることが この仕事の面白さになります✨

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

年休125日/土日祝休み/月残業3時間程度/借上げ社宅制度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：データベースエンジニア、社内システムエンジニア、情報セキュリティ ■ 仕事内容 プラズマ実験で使用される、 実験データ解析サーバーや 関連ネットワークの運用・管理 ＜主な業務内容＞ ・制御系システムと解析サーバー間のネットワーク構築 ・制御系と解析サーバーをつなぐ計算機システムの設計・開発 ・実験データ解析サーバーの利用者登録・更新対応 ・利用者向け案内ページの運用 ・LDAP認証サーバーの管理 ・ハードウェア障害発生時の状況確認、保守契約先・利用者への連絡 ・ソフトウェア障害発生時の状況確認、保守契約先・利用者への連絡 研究者や技術者がスムーズに実験データを活用できるよう、 サーバー・ネットワーク・認証システムなどの面から研究活動を支える仕事です。 （⾔語）C、Fortran、Python、Java Scriptなど （環境）Linux(RedHat系) ■就業場所について 日本アクシスの正社員として、 「茨城県那珂市の研究機関」に 出向いての業務となります。 ※具体的な配属先（機構名など）は、 選考過程の面談・面接時にご案内いたします。 ■株式会社 日本アクシス 【設立】1992年（創業34年） 【従業員数】175名以上 ※2026年6月時点 【事業内容】 ・研究開発領域におけるエンジニア派遣 ・実験設備の維持管理・工事請負 ・研究用特殊機器などの設計・製作 ・労働者派遣事業(派)08-300598 【SNSアカウントができました】 「＠nacrecruit_」で検索！ 社員インタビューのリール動画など 役立つ情報を更新しています！

土日祝休み◎年間休日130日◎賞与３回◎未経験から新聞記者！

仕事内容 企業情報はもちろん、 公共工事の入札状況や行政の施策、 建設・土木・建築業界の最新動向まで、 幅広い情報を発信している工業経済新聞社。 地域の建設業界に欠かせない専門紙として、 70年以上にわたり、行政や企業の活動を 正確かつ迅速に伝え続けてきました。 今回は、新聞の発行に深く関わる 編集記者を募集いたします。 専門的な仕事に見えるかもしれませんが、 建設業界や記者としての経験は問いません。 記事の書き方や取材の進め方、 建設・土木に関する基礎知識などは、 入社後に一つずつ丁寧にお教えします。 「文章を書く仕事に挑戦したい」 「地域に関わる仕事がしたい」 「専門知識を身につけたい」 そんな方を歓迎します。 20～30代を中心とした若手スタッフも 活躍している職場です！ ꧁—————————————————꧂ ＜お仕事内容＞ 専門紙である「工業経済新聞」の記者として、 主に地方自治体や建設・土木・建築関連の 企業・団体への取材と記事作成を担当します。 地域のインフラ整備や街づくりに関する情報を 取材し、読者へ分かりやすく届ける仕事です。 ＜具体的には＞ ⭐行政への取材・発注情報の収集 県庁、市役所、町役場、 国土交通省の出先機関などを訪問します。 公共事業の予算や事業計画、 建設・土木工事の発注予定、 入札・落札結果などを取材し、 記事に必要な情報を収集します。 ⭐企業・建設現場への取材 地域の建設会社や設計事務所、 設備工事会社、建材メーカーなどを訪問します。 新しい技術や施工事例、経営方針、 新規事業、業界団体の活動などについて 担当者へお話を伺い、記事を作成します。 ⭐記事の執筆・編集 取材で得た情報を整理し、 読者に正確に伝わるよう原稿を作成します。 慣れてきた後は、記事の見出し付けや 紙面の構成・レイアウトなど、 新聞制作に関わる編集業務を 担当することもあります。 ⭐記者会見・イベント取材 道路や橋、防災施設などの開通式、 新規プロジェクトの記者会見、 業界団体が主催するセミナーや 地域のイベントなども取材します。 取材先やテーマはある程度明確なため、 未経験の方も仕事の流れを覚えやすく、 記者としての基礎を着実に身につけられます。 ꧁—————————————————꧂ ＜この仕事の魅力＞ ⭐業界に必要とされる情報を届けられる 当社が扱うのは、公共工事の入札や予算、 工事計画など、建設業界の仕事に 直結する専門性の高い情報です。 自分が取材・執筆した記事が、 企業の経営判断や営業活動、 地域の街づくりに活用されることもあります。 読者から必要とされる情報を届ける、 専門紙ならではのやりがいを感じられます。 ⭐地域に密着して働ける 取材先は、地方自治体や地域の企業が中心です。 行政の開庁時間や企業の営業時間に合わせて 取材を進めることが多いため、 日中を中心としたスケジュールを組みやすく、 地域に根差して長く働ける環境です。 ⭐幅広い人と関わり、視野が広がる 県庁や市役所の担当者、 地域を代表する建設会社の経営者、 技術者や業界団体の関係者など、 さまざまな立場の方へ取材を行います。 普段の生活ではなかなか接する機会のない 地域のインフラや経済を支える方々から 直接話を聞けることも、この仕事の魅力です。 取材を重ねることで人脈が広がり、 地域経済や社会を見る視野も身につきます。 ⭐未経験から専門性を磨ける 建設や土木の知識、取材方法、 原稿作成のルールなどは、 入社後に実務を通じて学べます。 最初から専門用語を理解していたり、 完成された文章を書けたりする必要はありません。 先輩社員の取材への同行や原稿の添削などを通じ、 少しずつ記者として成長できる環境です。 ꧁—————————————————꧂ 水戸支局が発行する茨城版は、 昭和29年の創刊以来、建設専門紙として 地域に密着した取材を続けています。 当社は、建設業界に特化した新聞を作る 専門紙のパイオニア的な存在です。 正確で迅速な記事作りを大切にし、 行政機関や建設関連企業をはじめ、 多くの読者から信頼をいただいています。 まずは、 「文章を書いてみたい」 「人の話を聞くことが好き」 「建設や街づくりに興味がある」 という気持ちがあれば大歓迎です。 あなたの取材と記事が、 地域の建設業界や街づくりを支える 大切な情報になります。

整備士なのに、ちゃんと休める。年齢不問 月給30万円～45万円。年間休日120日。残業ほぼなし。

仕事内容: 国産乗用車メインの整備をお任せします。 残業ほぼなし・日祝も休みで、無理なく長く働ける環境です 土曜日もフリー休でお休み可能 以下の業務をお任せします。 * 一般整備・点検・車検（国産乗用車中心／中型貨物まで） * いろいろな車種を経験できます。

『年収500万可✅賞与7ヶ月分！土日休みで手当充実★』

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅賞与実績は驚異の年7.0ヶ月分！ ✅未経験から初年度で年収500万円以上も可能✨ ✅土日祝休みで年間休日114日！ ✅三谷セキサングループの安定基盤◆ ✅資格取得費用は会社が全額負担！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ◆高校卒業以上 ◆日本語能力試験N1以上 【業務内容】 建物の基礎となるコンクリートパイルや電柱を製造する機械の操作をお任せします。 専用端末でコードを読み取るなど、シンプルな操作が中心の製造ライン業務です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・専用端末による二次元コードの読み込み・機械操作 ・鉄筋を使用した型枠の準備作業 ・型枠への材料流し込みおよび成形・養生管理 ・完成した製品の取り外しおよび置き場へ移動 ・製品の品質検査および確認作業 ✨これで安心✨ 1． 専用端末で二次元コードを読み込むだけのシンプルな操作がメインなので、高度な機械知識がなくてもすぐに覚えられます。 2． 入社後は経験豊富なベテラン社員がマンツーマンでサポートします。チームで連携して進めるため、常に相談できる環境です。 3． 業務に必要な資格はすべて会社負担で取得可能です。研修制度も整っているため、働きながら一生モノのスキルを身につけられます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「圧倒的な還元率と安定性」 →国内トップシェアを誇る三谷セキサングループの一員として、賞与7ヶ月分という地域トップクラスの還元を実現しています。 2.「目に見える社会貢献のカタチ」 →自分が製造に携わった電柱やパイルが街中のビルやインフラを支えます。地図に残る仕事としてのやりがいを日々実感できます。 3.「手厚すぎる諸手当の数々」 →家族手当や皆勤手当、食事手当など、月々の給与にプラスされる手当が非常に充実しており、生活の安定感が違います。 将来的に身につけられるスキルや職位など 最初は製造現場の基礎を学び、機械オペレーターとしての専門スキルを磨いていただきます。 会社負担での資格取得を通じて、クレーンやフォークリフト、危険物取扱者などの多種多様な免許を手にすることが可能です。 将来的には、現場のリーダーや製造管理としてメンバーをまとめるポジションへの昇格も目指せます。 頑張りは賞与や昇給に直結するため、入社数年で年収600万円以上を目指すなど、高収入を実現しながら腰を据えて活躍し続けられる環境です。

＜人とのつながりを大切に＞地元密着の葬儀場スタッフ＊未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー、その他営業 ＜地元密着の葬儀会社で働きませんか？＞ 〇資格取得支援あり！スキルUPも可能 〇未経験＆経験者ともに歓迎！ 〇普免があれば資格不問！経験不問！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【おもな仕事内容】 葬儀施工全般 （葬儀に関する業務全般） ［具体的には…］ ＊故人のお迎え・移送・安置 ＊葬儀式内容の打ち合わせ ＊通夜・葬儀に向けての会場準備 ＊遺族や親族の控室・法要室準備 ＊通夜・葬儀中の手伝い ＊遺族・親族・参列者・宗教者への接客 ＊葬儀式場での清掃業務 など 中型免許以上をお持ちの方は、 マイクロバスでの送迎もおまかせします。 ※夜間オンコール業務あり ＞＞月０～5回程度（別途手当支給あり） －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【事業内容】冠婚葬祭業 【HP】https://sougi-yamamoto.jp/

未経験からでも活躍できる環境です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 建築工事や土木・基礎工事の管理を担当するスタッフを募集しています。 特別な資格や経験は必要ありません。未経験の方でも現場でいちから学びスキルを伸ばす意欲のある方を求めています。 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して働くことができます。現場経験のある方は、すぐに慣れていただけると思います。 会社に近いエリアの担当ですので、転勤なく働けるのも魅力です。 【働きやすい環境】 現場は会社から30分〜60分以内の近い場所ばかりです。長時間の移動がないため、体力的な負担も少なく働くことができます。 朝は早めのスタートですが、夕方には17時〜18時には仕事が終わるため、プライベートの時間をしっかり確保できます。 土曜日がお休みになることもあり、土日祝日が休みの現場も多いため、家族との時間や趣味の時間も大切にできる環境です！ 【手がける工事について】 当社が手がける工事の約80％は民間の建築工事です。 鉄骨工場を活かした基礎工事の依頼が多く、さまざまな業界の工場や事務所、駐車場の工事を行っています。 例えば、医療系の製造企業、自動車整備工場、バネ製造工場、印刷・プラスチック関連の工場、ドラム缶の再利用施設など、幅広い業種の基礎工事を手がけており、SDGsに貢献するプロジェクトも多くあります。 また、公共工事も年間2〜3件ほど受注しており、地域に密着した工事を行っています。 建築工事では、耐震対応の体育館や消防署、警察署などを手がけています。 土木工事では、市や県などの地域から依頼を受け、道路工事などのインフラ整備を行っています。 【安心して働けるサポート体制】 夏場の熱中症対策として、必要な飲み物を用意しており、スタッフの体調管理にも配慮しています。 急な対応で立て替えた経費については、コンビニのレシート等でも経費精算が可能です。現場に入るスタッフさんが働きやすいように対応しています。 未経験の方でも、しっかりとしたサポート体制のもとで技術を身につけ、成長できる環境です。 地域に貢献しながら、ものづくりの楽しさを実感できる仕事を始めてみませんか？ご応募をお待ちしています！ 【資格経験問わず、オープンな姿勢で採用活動をおこなっています！】 実際に、多様な経歴を持つ方々が活躍中です。例えば、現在64歳の社員は、50代後半で入社。もともと車業界にいたものの、鉄骨や土木の仕事を経て、今は鉄骨工として活躍しています。また、家業が建設業の若手社員は、専門学校卒業後18歳で業界入りし、20歳で当社に入社。現在2年目ながら、新しいチャレンジを積極的に楽しんでいます。 フットワーク軽く動いてアクティブに働きたい！という方であれば、年齢や経験、資格など問わず活躍できるオープンな環境です 【資格より意欲！経験ゼロでも成長できる環境です！】 当社では「資格がなくてもやる気があればOK！」未経験からでも成長できる環境が整っています。細かいことを気にしすぎず、前向きに取り組める方にピッタリです。 重視するのは、バイタリティーと主体性。自分で考え行動できる方が活躍しています。 【資格取得を全力サポート！働きながらスキルアップが目指せます！】 当社では、資格取得を目指す方を全力で応援！講習や学校の費用は相談しながら会社でも負担し、スキルアップをサポートします。さらに、夕方の講習に間に合うように早めのシフトを組むなど、柔軟に学びと仕事を両立しやすい環境を整えています。 現場での実践を通じて、学んだ知識をすぐに活かせるのも大きな魅力。未経験からでも、働きながら確実にステップアップできます。「手に職をつけたい」「キャリアアップを目指したい」そんな方を、会社がしっかり支えます。

基本在宅×年収550万〜！裁量抜群の店舗開発プロデューサー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、設計/施工監理、店舗開発 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ＼基本在宅リモートワーク！20〜30代の若手メンバーが活躍中／ 売上420億円突破の急成長企業で、新店舗の物件探し〜空間デザインまでを一括プロデュース！ 失敗を恐れず挑戦できる風土と、年収550万〜700万円を目指せる充実の環境です。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 全国で急成長を続ける買取専門店「エコリング」。年間40〜50店舗の新規オープンを牽引する 【店舗開発プロデューサー】のコアメンバーを募集します。 単なる「物件探し」にとどまらず、マーケティング分析、不動産会社・内装施工会社との条件交渉、 店舗デザイン・図面チェックまで、新店舗をゼロから形にする裁量とやりがい抜群のポジションです！ 【具体的な業務フロー】 ■1. 情報収集＆エリアマーケティング分析 テナント候補物件の選定、周辺の市場やターゲット層のリサーチを行います。 ■2. 条件交渉・折衝 不動産会社・オーナー様・施工会社（内装業者）との条件交渉や契約内容の確認を進めます。 ■3. デザイン・図面チェック〜オープン 店舗デザインの確認、施工進捗の管理を行い、無事に新店舗をオープンへと導きます！ 🔥【失敗から学ぶ、エコリングの「挑戦を称えるカルチャー」】 「候補物件の情報精査に慎重になりすぎ、意思決定が1日遅れた結果、他社に契約されてしまった…」という先輩の失敗談もあります。 しかし当社は、失敗から学んで次に活かすことを何より大切にするベンチャーマインドを持った会社です。 上司や仲間が全力でフォローするので、恐れずにどんどんチャレンジしてください！

基本定時退社でプライベートも充実◎男女問わず活躍中の職場です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ✨アピールポイント✨ ✅休暇が充実 約7日の長期休暇が複数あり♪ 有給の取得もしやすい環境です！ ✅定時退社OK 仕事は次のシフトの人に引き継げるので 残業はほとんどありません◎ ✅転勤なし 長期的に地域に根差した働き方が可能です！ ✅設立から50年の安定環境 ✅未経験OK◎基礎から学べます ✅子育て中のスタッフも活躍中 ✅高収入環境♪ ✅住宅補助あり◎各種手当も充実 ＜仕事内容＞ 金属製品のメッキ加工をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇メッキ加工機の操作 ◇製品の梱包 ◇積込み ◇機械のメンテナンス など 機械操作は80％が自動化されているので 比較的に簡単です！ 近年は、自動車・建築資材・OA機器など 色々なメーカーからご発注いただいております◎ ＜入社後の流れ＞ まずは1つの工程を2～3ヶ月かけて 学んでいただきます。 はじめから色々なことを 詰め込んだりはしないのでご安心ください。 約1年かけてこの仕事に慣れてもらいます。 ＜メッキ処理について＞ ネジやナットなどの金属製品の サビの付着や劣化を防ぐために 行なわれる加工です。 直接目で見ることは少ない製品ですが 様々な製品に使われる部品なので 需要がある工程となっております！ ＜当社について＞ 設立から50年！ メッキ加工を手掛け、堅実に成長してきた企業です。 おかげさまで、メッキの処理能力が 東日本で最大級の企業へと成長することができました。 今では大手自動車会社など 多くの企業様からご依頼をいただいております。 ＜当社からのお願い＞ はじめの3ヶ月は機械の操作や 調整方法を覚えてもらうため、大変かもしれませんが 先輩が丁寧にサポートするので 一緒に頑張ってもらいたいです！ 1度覚えてしまえば、この分野で活躍できる人材へと 成長することができますよ◎ ＜従業員インタビュー＞ 最初は待遇などの条件が良かったので応募しました。 実際に働き始めると覚えることが多く、 大変な場面もありましたが先輩が親身になって 教えてくれたので働き続けることができました。 作業は製品やメッキの種類によって調整が必要なので 単純な作業にならないことと、作った製品が 自動車や建物など様々ものを支えていることを 考えるとやりがいをもって働けております♪ 女性スタッフも活躍中の環境で残業がなく、 さらに今後は休日数が増える予定もあるので 私生活も充実させながら働きやすい環境だと思います！

休み重視も収入重視もOK！配送件数も相談可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー 4tトラックで、雑貨・リネン関係などを配送するお仕事です。 配送先は、ホームセンターや企業など。 1日1〜2件程度の配送から、10件前後を担当する日までさまざま。 希望する働き方や担当業務に応じて、仕事内容・給与も相談できます。 勤務時間は基本的に6:00〜15:00。 日勤中心なので、夜間配送ではなく、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。 仕事内容や配送ルートにより、早出・残業・遅出が発生する場合もありますが、働き方は希望に合わせて相談できます。 【仕事内容】 ・4tトラックでの雑貨、リネン関係などの配送 ・ホームセンター、企業などへの納品 ・荷物の積み降ろし ・簡単なピッキング作業 ・配送前後の確認作業 ・状況により配送助手業務 など 手積み・手降ろしが発生する場面もありますが、業務内容によりフォークリフトを使用する場合もあります。 入社後は、いきなり一人で任せるのではなく、先輩スタッフが仕事の流れを教えます。 配送経験が浅い方や、4tドライバーが初めての方も、実際のルートや荷物の扱い方を覚えながら慣れていけます。 働き方は、大きく2パターンから相談可能です。 【私生活重視の働き方】 土日祝休み・完全週休2日制 月給24万円〜28万円 家族との時間や自分の時間を大切にしたい方に向いています。 【収入重視の働き方】 日祝休み 月給28万円〜34万円 休日数よりも収入を重視したい方に向いています。 「休みをしっかり取りたい」 「今より収入を上げたい」 「配送経験を活かして長く働きたい」 など、希望に合わせて働き方を相談できます。

教員免許は不要！研修があるので安心してスタートできます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：専門学校教員、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA）、講師/トレーナー（プログラミング/コーディング） ★＼ IT好き・経験者必見！ ／★ Java・Pythonなどの 開発経験を教育に活かせる！ 教員免許不要で挑戦できるレア求人♪* 学校法人での正社員採用なので、 安定した環境で長く働けるのも魅力！ 残業ほぼなしで、 プライベートも大切にしながら キャリアを築けます。 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ★イチオシPOINTはこちら ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅ 正社員採用で安定した環境！ ✅ 残業ほぼなし♪ ✅ 指導未経験OK！充実の研修制度あり ✅ IT業界から転職歓迎 ✅ Java / Python の経験が活かせる ✅ 次世代エンジニア育成に挑戦できる ⋆⸜ 教員免許不要 ⸝⋆ IT開発・プログラミング経験が活きる！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 情報処理・プログラミング教育の授業を 担当していただきます。 ● Java・Pythonなどを使用した プログラミング実習の指導 ● 授業用教材の作成 （スライド・資料・サンプルコード） ● クラス運営・ポートフォリオ添削 ● IT業界動向のアドバイス・就職支援 「現場で培ったスキルを 未来のエンジニアに伝えたい」 そんな方にピッタリです✨ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ★こんなスキル活かせます ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅ Java / Pythonでの開発経験 ✅ IT業界での開発・設計、 プランニング経験 ✅ 大学・専門学校・高校での教育経験 ✅ 塾講師・家庭教師・研修講師など 人に教えた経験 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ★事業内容詳細 ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 【専修学校】 「ビジネスに関わる教育及び人格の陶冶を行い、有為な産業人を育成する」ことを目的としています。 ・グループ校総数／125校 ・大原学園設置校／98校 教職員総数／1,622名 ※2025年4月1日現在

未経験からでも安心して働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 建物の基礎工事や土木工事を担当するスタッフを募集しています。 具体的には、建物の土台をつくる基礎工事、土木工事、コンクリート工事、鉄筋工事、型枠工事、舗装工事などを行います。 特別な資格や経験は必要ありません。未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して働くことができます。 【働きやすい環境】 現場は会社から30分〜60分以内の近い場所ばかりです。長時間の移動がないため、体力的な負担も少なく働くことができます。 朝は早めのスタートですが、夕方には17時〜18時には仕事が終わるため、プライベートの時間をしっかり確保できます。 土曜日がお休みになることもあり、土日祝日が休みの現場も多いため、家族との時間や趣味の時間も大切にできる環境です！ 【手がける工事について】 当社が手がける工事の約80％は民間の建築工事です。 鉄骨工場を活かした基礎工事の依頼が多く、さまざまな業界の工場や事務所、駐車場の工事を行っています。 例えば、医療系の製造企業、自動車整備工場、バネ製造工場、印刷・プラスチック関連の工場、ドラム缶の再利用施設など、幅広い業種の基礎工事を手がけており、SDGsに貢献するプロジェクトも多くあります。 また、公共工事も年間2〜3件ほど受注しており、地域に密着した工事を行っています。 建築工事では、耐震対応の体育館や消防署、警察署などを手がけています。 土木工事では、市や県などの地域から依頼を受け、道路工事などのインフラ整備を行っています。 【安心して働けるサポート体制】 夏場の熱中症対策として、必要な飲み物を用意しており、スタッフの体調管理にも配慮しています。 急な対応で立て替えた経費については、コンビニのレシート等でも経費精算が可能です。現場に入るスタッフさんが働きやすいように対応しています。 未経験の方でも、しっかりとしたサポート体制のもとで技術を身につけ、成長できる環境です。 地域に貢献しながら、ものづくりの楽しさを実感できる仕事を始めてみませんか？ご応募をお待ちしています！ 【資格経験問わず、オープンな姿勢で採用活動をおこなっています！】 実際に、多様な経歴を持つ方々が活躍中です。例えば、現在64歳の社員は、50代後半で入社。もともと車業界にいたものの、鉄骨や土木の仕事を経て、今は鉄骨工として活躍しています。また、家業が建設業の若手社員は、専門学校卒業後18歳で業界入りし、20歳で当社に入社。現在2年目ながら、新しいチャレンジを積極的に楽しんでいます。 フットワーク軽く動いてアクティブに働きたい！という方であれば、年齢や経験、資格など問わず活躍できるオープンな環境です 【資格より意欲！経験ゼロでも成長できる環境です！】 当社では「資格がなくてもやる気があればOK！」未経験からでも成長できる環境が整っています。細かいことを気にしすぎず、前向きに取り組める方にピッタリです。 重視するのは、バイタリティーと主体性。自分で考え行動できる方が活躍しています。 【資格取得を全力サポート！働きながらスキルアップが目指せます！】 当社では、資格取得を目指す方を全力で応援！講習や学校の費用は相談しながら会社でも負担し、スキルアップをサポートします。さらに、夕方の講習に間に合うように早めのシフトを組むなど、柔軟に学びと仕事を両立しやすい環境を整えています。 現場での実践を通じて、学んだ知識をすぐに活かせるのも大きな魅力。未経験からでも、働きながら確実にステップアップできます。「手に職をつけたい」「キャリアアップを目指したい」そんな方を、会社がしっかり支えます。

月給25万円～40万円／地域密着のリフォーム会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他小売/流通専門職 ＝＝＝求人のポイント＝＝＝ ✅ほとんどの社員が未経験入社 ✅未経験、営業デビュー大歓迎！ ✅基本定時退社・残業は多くて1時間程度 ✅完全反響！テレアポや飛び込み営業一切ナシ ✅地域No.1の展示台数で営業のしやすさ抜群 ✅TOTOやクリナップのコンテストにてNo.1の実績 ✅現在年間1000～1500件のご依頼 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 完全反響対応！ 問合せがあったお客様の対応から、リフォームの企画・提案、リピーターになっていただいたお客様のフォローといった業務に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ▼来客・電話・WEB対応 ▼マンション、戸建てなどリフォームの企画・提案 ▼物件状況の進捗管理 ▼物件の引き渡し ▼リピーターのお客様対応 当社では、WEB集客に注力をしており、多数の反響をいただく仕組みになっています。 そのため、テレアポ、飛び込みや訪問営業などは一切ございません。 【入社後について】 未経験者の方は、まずは商品や営業方法を学んでいただきたいので、入社後1ヶ月はショールームにて勤務いただきます。 その後、先輩社員に同行し営業訪問していただき、見積もりの作成などをサポートしていただき、慣れてきたら、先輩のサポートを受けながらも、徐々にご自身で営業していただきます。 研修内容も充実しており知識をつける機会を多く設けております。実力次第では、半年で一人前として働いていただくことも可能です。 また、未経験の方も活躍いただけるよう、仕事に慣れるまでOJTを通して、業務を覚えていただきながらじっくり育成していますのでご安心ください。

設計経験を水処理分野へ／賞与6.2ヶ月・年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他プラント設計/デザイン、プラント配管設計、設計/施工監理 〇自社で計画・設計・施工・維持管理まで一貫して対応している会社です。 〇機械・設備設計の経験を水処理分野で活かせる 〇担当業務は受注後の詳細設計が中心 〇賞与平均6.2か月分 ※昨年実績 〇年間休日125日 〇充実した福利厚生・手当あり 〇社会インフラを支える水処理設備の設計 ＜仕事内容＞ー＊ 食品工場などに設置する水処理設備の「詳細設計」を担当していただきます。 当社は、工場などから排出される水をきれいにする水処理設備について、計画・設計・施工・試運転・維持管理まで一貫して行っている会社です。 今回募集する設計スタッフは、主に受注後の設備設計を担当します。 当社では、処理方式の選定、フローシートの作成、設備容量の設計計算など、受注前の基本計画は主に営業担当者が行っています。 設計担当者は、その計画をもとに、実際に設備を製作・施工するための詳細な図面へ落とし込んでいきます。 ＜具体的な設計業務＞ー＊ 主な業務は、 ・水処理設備全体の機器配置図の作成 ・水槽レイアウトの検討、ポンプ、ブロワ、タンクなど各種機器の配置検討 ・配管ルートの検討、配管図の作成 ・既存設備を含めた水槽・機器レイアウトの作成 ・加圧浮上設備の製作図作成 ・沈殿槽掻寄機などの製作図作成 ・施工担当者や協力会社との図面・仕様の打ち合わせ などです。 また、受注前の案件について、営業担当者からの依頼を受け、水槽や機器のレイアウト図などを作成することもあります。 基本計画からすべてを一人で担当する仕事ではありません。 営業・設計・施工の各担当者が連携しながら、一つの水処理設備を完成させていきます。 ＜設計する設備について＞ー＊ 当社が扱うのは、食品工場をはじめとした各種工場の排水処理設備が中心です。 同じ水処理設備でも、工場によって排水の量や水質、敷地条件、既存設備などが異なります。 そのため、決められた製品を繰り返し設計するのではなく、案件ごとに機器の配置や配管ルートなどを考えて図面を作成します。 既存設備の改修案件では、 「限られたスペースに新しい機器をどう配置するか」 「既存配管と新しい設備をどう接続するか」 といった検討も必要になります。 自分が作成した図面が、実際の設備として形になっていく仕事です。 ＜入社後について＞ー＊ 配属後しばらくは、施工担当者に同行して現場を経験していただく場合があります。 図面上の設計だけで終わらせず、実際に使われる設備を理解した上で 設計できるようになっていただくためです。 また、水処理設備への理解を深めていただくため、 維持管理（メンテナンス）業務を一定期間経験していただく場合もあります。 運転状況や現場での使われ方を知ることは、その後の設計品質に直結します。 水処理業界特有の知識については、 営業・施工・維持管理の各担当者と仕事を進めながら身につけることができます。 経験者だからといってすべてを一人で任せるわけではありません。 水処理の知識が薄い方でも、これまでの設計経験や技量に応じた案件から 担当していただきます。 ＜この仕事の特徴＞ー＊ 当社では、計画だけ、設計だけ、施工だけを行っているわけではありません。 水処理設備の計画から詳細設計、施工、試運転、完成後の維持管理、さらには水質分析まで自社で一貫して手がけています。 そのため設計担当者も、図面を作成して終わりではありません。 施工担当者から実際の施工についてフィードバックを受けたり、完成した設備を見ることができます。 また、長年維持管理している設備の改修設計を行うこともあります。 自分の設計した設備が実際にどのように施工され、どのように使われているのかまで知ることができる環境です。 ＜この仕事で身につくこと＞ー＊ 水処理設備の設計を通して、 ・機械設備 ・ポンプ、ブロワなどの水処理機器 ・配管 ・水槽、タンク ・各種水処理装置 ・既存設備の改修 ・施工を考慮した設備設計 など、幅広い知識を身につけることができます。 設計室の中だけで完結する設計ではなく、施工や維持管理まで考えた「実際に使える設備」を設計する技術が身につきます。 経験を重ねるほど、設備全体を見る力が身につく仕事です。 ＜大変なところ＞ー＊ 水処理設備は、案件ごとに設置条件が異なります。 特に既存工場の改修では、限られたスペースや既存設備との取り合いを考えながら設計する必要があります。 図面上では納まっていても、実際の施工性やメンテナンス性まで考える必要があるため、単純な作図だけではありません。 営業担当者や施工担当者と相談しながら、現場で本当に使える設備に仕上げていくことが求められます。 その分、自分の経験や工夫を設計に反映できる仕事でもあります。 ＜現場確認・出張について＞ー＊ 設計業務が中心ですが、必要に応じて設備を設置する工場などへ現場確認に行くことがあります。 既存設備の寸法や配管位置、設置スペースなど、図面だけでは分からない部分を実際に計測し、設計に反映します。 施工管理職のように長期間現場に常駐することを主業務とする職種ではありません。 現場を知ったうえで設計できることも、当社の設計職の特徴です。 ＜こんな方に向いています＞ー＊ ・建築・設備・プラント分野でのCAD設計経験を活かしたい方（目安5年以上） ・CADを使った設計・製図経験がある方 ・図面を描くだけでなく、実際に設備が完成するところまで関わりたい方 ・案件ごとに異なる条件を考えながら設計することが好きな方 ・営業や施工担当者と相談しながら仕事を進められる方 ・一つの分野で専門性を高め、長く働きたい方 水処理業界での経験がある方はもちろん歓迎しますが、水処理以外の機械設備・プラント・配管などの設計経験も活かせます。 ＜当社について＞ー＊ 中山環境エンジ株式会社は、工場から排出される水を浄化し、基準を満たした水として自然にかえす水処理事業を行っています。 計画・設計だけではなく、設備の施工、試運転、完成後の維持管理まで一貫して手がけていることが当社の特徴です。 また、自社に分析部門を持ち、水・大気・土壌の分析を行う計量証明事業も行っています。 創業から約45年。 お客様や協力会社との信頼関係を大切にしながら、地域の環境を守る仕事を続けてきました。 水は、人の生活にも工場の活動にも欠かせません。 そのため水処理は景気に左右されにくく、社会から必要とされ続ける仕事です。 これまで培ってきた設計経験を活かしながら、水処理という専門分野で長く技術を磨いていきたい方をお待ちしています。 【経営理念】 ・かけがえのない地球環境の維持、改善に役立つ企業を目指します。 ・お客様、お取引先から信頼される企業であることを目指します。 ・仕事にやりがいを感じ、社員であることに喜びを感じる企業であることを目指します。 ・適正な利益をあげて、地域、社会に役立つ企業を目指します。

車の知識不問✨★ブリヂストンタイヤ館★賞与年2回✨昇給有✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運）、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ✅ 整備経験者優遇（月給30万円～） ✅ 業界大手ブリヂストンブランド ✅未経験者でも 月給28万〜＋賞与年2回！ ✅ 実は18時半には終業が多め ✅ 海外社員旅行あり（グアム等） ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨お客様の安全と快適なカーライフを サポートするお仕事をお任せします！ ╰━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯＜具体的なお仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆受付・接客販売 ◆車の整備(整備経験者は月給優遇）！！ ◆お客様のニーズや要望のヒアリング ◆タイヤ・カー用品の販売提案 ◆タイヤの交換 特別な知識は必要ありません！ 先輩スタッフがしっかりサポートするので 安心してスタートできますよ♪ 販売業・接客業・サービス業に 従事していたスタッフも多数活躍中◎ <1人前になるまでのステップ> ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 焦らず1つずつ覚えればOK！ ▶まずは作業から オイル交換やタイヤの脱着など、 車の基本をイチから学びます！ ▶実際にお客様の対応スタート！ 最初は先輩スタッフがどのように お客様とコミュニケーションを 取っているか、じっくり 「横で見る」ことから始めましょう。 先輩の話し方や、お客様に 喜ばれるコツを学んだあとに、 少しずつバトンタッチ。 隣には必ず先輩がいますので、 困った時はいつでもパスOKです！ ▶商品担当として活躍！（1年後目途） バッテリーや車の部品等の担当を持ちます。 メーカー担当者やお客様と話すことで 知識が増え、自信に繋がります！ ※タイヤ・ホイールなど 高単価な商品はベテランが担当。 じっくり背中を見て学び、 一生モノのスキルにしましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨成長できる環境も整っています！ ╰━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ブリヂストン研修センターで 店舗に役立つ研修を実施◎ 未経験入社の方も チーフ、副店長、店長、課長へと 当社でキャリアアップできる道も用意しています！ 車の整備のレベルを上げたいスタッフは 整備の資格を取得したり、 ベテラン整備スタッフによるコーチングも 会社が支援します！！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨業務に必要な資格の費用は当社で 全額負担いたします♪ ╰━━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ 車好きな方や手に職を付けたい方 明るい接客ができる方、 興味のある方大歓迎です♪ 職場見学だけでもOKなので、 未経験の方もぜひご応募ください！ 高い技術も併せてお教えいたします!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ （当社について） タイヤ館阿見店、タイヤ館土浦店、 タイヤ館取手店、タイヤ館うしく上柏田店 を運営している会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【オープンスタッフ大募集！】つくば市初の眼のサロン／充実した研修と待遇だから未経験者大歓迎！

仕事内容: 【つくば市初オープン】施術スタッフ募集！未経験大歓迎！ ✅ 【賞与別付き2回】月給25万円～｜経験を活かしてどんどん収入UP ✅ 業界初だからみんな最初は未経験｜研修もすべて会社負担で安心 ✅ 学歴や年齢などに収入が左右されない環境｜地元で長く働きたい方に ✅ “眼”に着目した独自サービスで提案しやすい ✅ 店長など多彩なキャリアUP 「接客は好きだけど、今の商材に自信を持ちきれない」 「数字は追ってきたけど、もっと納得感のある提案がしたい」 「頑張っても給与や役職に反映されにくい」 そんな方にこそ知ってほしい仕事です。 【具体的な仕事内容】 目の悩み・首肩こり・頭痛などにお困りのお客様に対して、独自の施術とカウンセリングを通して心身の健康をサポートします。 具体的には… ・受付対応、予約管理、カルテ入力などのフロント業務 ・お客様のお悩みに寄り添うカウンセリング ・首肩・目元のオールハンド施術（研修あり） ・視力強化や疲労回復のトレーニング補助 ・アイケア用品や自社商品のご案内 ・店舗のSNS更新、集客企画の実行 【✨1日の流れ（例）】 10:00｜出勤・開店準備 10:30｜1人目のお客様対応 12:00｜2人目対応＋商品のご案内 13:30｜昼休憩 14:30｜3〜4人目対応 18:00｜SNS投稿や集客ミーティング 19:00｜予約確認や事務作業 20:00｜締め作業・退勤 【✨年収例】 入社1~2年目（一般施術スタッフ）：年収350万円 （月給25万円 × 12ヶ月 ＋ 賞与年2回） 入社2~3年目（副店長クラス）：年収392万円 （月給28万円 × 12ヶ月 ＋ 賞与年2回） 店長職：年収448万円 （月給32万円＋賞与年2回） 複数店舗管理者：年収600～700万円 (月給50万円＋賞与2回) ※これらは最低限付近の収入です。保持資格や経験や実績や手当で変わります。

経験を考慮し優遇！公共工事中心/土日休み/転勤ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理、職人/現場作業員 ＼ 2級土木施工管理技士募集 ／ 資格を取った。 現場経験も積んできた。 その経験を、 次のステージで活かしませんか？ ❚この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給38万円～48万円 ✅前職での経験を考慮し優遇 ✅2級土木施工管理技士必須 ✅公共工事中心で安定性◎ ✅完全週休2日制（土日休み） ✅転勤なし・地域密着 資格だけでなく、 これまで担当してきた工事や 現場での経験・スキルもしっかり考慮。 「2級を活かして収入を上げたい」 「施工管理として経験を積みたい」 そんな方を歓迎します。 ❚仕事内容 ￣￣￣￣￣ 道路・河川・橋梁など、 公共土木工事における 施工管理業務をお任せします。 【主な業務】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・協力会社との打ち合わせ ・発注者対応 ・各種書類作成 現場は鉾田市内を中心とした 近隣エリアが中心です。 地域インフラを支える 公共工事を多く手掛けているため、 安定した受注基盤のもと 腰を据えて働くことができます。 ❚資格＋経験をしっかり評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集では、 2級土木施工管理技士の資格に加え、 これまでの実務経験も考慮します。 「資格を取ったので 次は収入アップを目指したい」 「もっと施工管理として 経験を積んでいきたい」 「地域に根差した会社で 長く働き続けたい」 そんな方にピッタリの環境です。 現場で培ってきた経験を活かしながら、 さらに施工管理として ステップアップできます。 ❚地域に残る仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 道路や河川、橋梁など、 自分が携わったものが 何十年にもわたり地域に残ります。 地域の人々の暮らしを支える 公共工事だからこそ、 完成した時の達成感も大きな仕事です。 これまで培ってきた経験と資格を、 菅谷工務店で活かしてください。

未経験OK！働きながら資格取得｜学費負担｜土日休み可｜個室寮完備｜今月応募で入社祝い金20万✨️｜ノルマ・SNS発信なし

仕事内容: ⋆｡˚✩ ───────────── ✩˚｡⋆ 無資格・未経験から理容師を目指せる！ 「理容師になりたい」を叶えるアシスタント✂ ⋆｡˚✩ ───────────── ✩˚｡⋆ 「もう一度理容師の道に挑戦したい...！」 「今からでも手に職をつけたい...！」 そんな理容師を目指す気持ちがある方歓迎！ 当サロンでは、無資格からスタートして、 働きながら理容師免許の取得を目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇●アクアのおすすめポイント●〇 ✅資格取得を会社がしっかりサポート └ 学費も当社が負担いたします​ ✅土日祝休みOK！連休も取得可能 ✅SNSの発信などは一切ナシ └集客活動は必要ございません◎ ✅ノルマなしでストレスフリー └売り上げや指名を競う必要はありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼⭐️今なら入社祝い金20万円支給⭐️／ 積極採用中につき、特別キャンペーン実施✨️ みなさんの新たな挑戦を応援します♪ --------- 仕事内容 --------- 理容師アシスタントとして、 先輩スタッフのサポートからスタート！ ▼具体的には... ・お客様の受付、接客 ・電話対応 ・カット、シャンプー、シェービングの補助 ・店内清掃、道具の洗浄 ・在庫の管理、発注 ＼まずはアシスタント業務から！／ いきなり難しい仕事を 一人でお任せすることはありません◎ お客様を笑顔でお迎えするところから始め、 先輩スタッフのサポートを受けながら、 シャンプーやカット、シェービングなどの 理容技術を一つずつ身につけていきます。 ＼あなたの理容師デビューを全力サポート／ 「理容師になりたいけど、未経験だから不安…」 「資格を取ってからじゃないと働けないのかな…」 そんな方も大丈夫。 アクアでは、無資格・未経験からスタートして、 働きながら理容師を目指せる環境をご用意。 資格取得に向けたサポートもあるため、 仕事と両立しながら、少しずつ理容師としての スキルを身につけられます◎ ※理容師免許の取得を目指していただける方 または免許をお持ちの方​を対象としています。 お客様が安心できる空間づくりを ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アクアは、幅広い世代のお客様が 気軽に通える地域密着型の理容サロン。 髪を整えるだけではなく、 お客様との何気ない会話も大切にしています。 「最近どう？」「また来たよ」 気軽なやり取りが生まれる、 地域の方にとって身近な存在です。 私たちとそんな安心できるサロンを、 一緒につくっていきませんか？ ◆スタッフにも優しい環境◆ 売上や指名のノルマはありません◎ SNSでの発信や トレンドを追い続けたりする必要もなし。 また、会社として従業員を大切にしており、 休日日数選択制/ノルマなし/入社祝い金あり など業界内でも珍しい待遇を ご用意しているのはその証拠です！