北海道、ノルマ無、契約社員の求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア ―――――――――――――――――― ⭐ 具体的な仕事内容 ⭐ ―――――――――――――――――― 某調剤薬局運営会社にて、全国の店舗を対象とした ヘルプデスク・ネットワーク支援業務をお任せします✨ 既存店舗のネットワーク保守やトラブルシューティング、店舗からの各種問い合わせ対応、 新規店舗の開設に伴うネットワーク設定などを担当していただきます。 具体的には、ONU・ルータ・Windows PCの設定、IPアドレス等の設定変更、 Windows PCへのソフトウェアインストール・設定変更、 複合機・プリンタなどの周辺機器の設定やトラブル対応、必要に応じたLAN配線などを行います。 基本的にはリモートワークでの勤務となりますが、 新規店舗の開設時やトラブル発生時には 全国の店舗へ出張して対応いただきます。 新規店舗対応時は週1～2日程度の出張が発生する予定です。 長期での就業を予定しており、 ヘルプデスクやOA機器の保守経験、ネットワーク設定の経験を活かして 幅広い業務に携われる環境です⭐

仕事内容: 「土日祝は休めないし、毎日帰るのは子供が寝た後…」 そんな不規則な働き方に、そろそろ限界を感じていませんか？ 当社なら、「毎日17時半定時退社」で家族と一緒に夕食を囲む生活が叶います。 基本土日休みだから、子供の運動会や授業参観といった大切な学校行事にも気兼ねなく参加可能。 これまでの小売や飲食などで培った「対人スキル」や「マネジメント経験」は、BtoB（法人向け）の信頼構築において立派な武器になります。 家族との時間を最優先にしながら、未経験から安定したキャリアを築きませんか？ ＼この仕事で叶う、家族を大切にする働き方／ ・飛び込み・ノルマなし！ 既存顧客のフォローと、電話でのアポイント取得から始まる新規営業で、精神的な負担を軽減。 ・自社商品を「売る」のではなく、不要になった電子機器や資源の回収・リサイクル方法を「提案・解決」するお仕事です。 ・未経験でも安心。入社後は約3か月の現場研修からスタートし、じっくり知識を身につけられます。 ＜日野金属産業について：安定した事業基盤＞ 私たちは、企業で不要になった電子機器や、生産過程で発生する資源を回収し、再び資源として活かす「資源循環」の会社です。 大手企業本社や生産工場、大手電機メーカーなどとの取引実績があり、全国のネットワークを活かしてお客様の課題解決を行っています。 安定経営だからこそ、社員の生活も守られます。 ＜仕事内容：あなたの気配りが活きる法人営業＞ 既存顧客フォローと、新規開拓の両方を担当。 お客様が廃棄・処分に困っているモノについて内容を確認し、回収・買取・リサイクルの方法をご提案します。 既存対応： 相談ヒアリング、回収予定品の確認と提案、見積書作成、社内（運搬・現場）への連携、事務への引き継ぎ。 新規対応： 担当エリア内の企業へ電話でアポ取得。訪問してヒアリングし、提案から見積書作成、新規取引へつなげます。 ※単価など判断が必要な内容は責任者と相談しながら進められるため、一人で抱え込む心配はありません。 ＜未経験でも安心の研修制度＞ 入社後まずは約3か月、事業所の現場で電子機器や部材の種類、分別方法、モノの価値を学びます。 実際に見て・触れて知識を身につけてから営業へ進むため、リサイクル業界未経験でも着実にステップアップできます。 ＜1日の流れ（一例）＞ 08:30 出社・メール確認・スケジュール共有 09:00 午前営業：既存顧客訪問（1件目回収立ち合い・下見） 12:00 お昼休憩（しっかり90分間！） 13:00 午後営業：既存顧客訪問・商談提案（2〜3件対応） 16:00 帰社・見積作成・事務処理・翌日準備 17:30 業務終了・定時退社（家族の待つ家へ！） ＜職場環境＞ 幅広い世代が活躍中で、風通しが良い雰囲気です。 「素直・謙虚・感謝」を大切にする文化があり、 困った時は上長や同僚に気軽に相談できる、温かく家庭的な環境です。

仕事内容 ✨未経験から日給11,700円～ ✨日給保障＆採用手当最大20万◎ ✨日勤のみ＆週休2日（日祝） ✨室蘭市＆近郊の現場がメイン ✨通勤ラクラク♪現場へ直行直帰OK ✨安定した業務量で長期勤務も安心 ✨空調服支給で夏も快適♪ もちろん冬は防寒着貸し出しあり！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土木工事や道路工事などの現場にて 通行車両や歩行者の安全を守るお仕事です✨ ・工事現場付近での車両誘導 ・歩行者の安全確保 ・道路規制の設置・撤去 未経験の方でも研修期間があり、 座学や実技、実地訓練を行い、 交通誘導警備のいろはを学べます♪ 個人・チームの表彰や 資格取得支援制度もあるので スキルアップ・キャリアアップできます◎ 制服装備品・一式をお貸しするので 入社時の費用負担もありません！ 働きやすさ・続けやすさに自信あり！ ✅1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 07:40 現場へ出勤（自宅から直行） 07:50 朝礼（ラジオ体操・業務内容の確認） 08:00 業務開始（車両誘導・交通規制設置） 12:00 休憩（車両などで休憩） 13:00 業務再開 17:00 業務終了（会社へ電話連絡） 17:30 帰宅（現場から直帰） ✅こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨長期的に安定して働きたい方 ✨外で体を動かす仕事が好きな方 ✨交通誘導・警備の仕事に興味がある方 ✨早起き＆直行直帰の生活リズムが合う方 ✨夕方には家でゆっくりしたい方 まずはお気軽に お問い合わせ・ご応募ください！ 事前に仕事内容を詳しく知りたい方には、 面接時にしっかりご説明いたします！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 体制強化のための増員でセキュリティスタッフを募集します！ ＼アピールポイント！／ ✅ 施設内での警備が中心で長い立ち仕事はありません！ ✅ 未経験OK！業務で必要な知識は研修で学べます！ ✅ 堅苦しくない雰囲気が魅力！ ✅ １０年以上勤続多数在籍 定着率◎ ✅ ６０歳以上も応募OK！ ✅ 制服は頭からつま先まですべて支給 暖かいジャケットもあります！ アメリカ領事館は日本にありますが、 一歩足を踏み入れればそこは日本ではなく、 アメリカです。 そんな環境下で働いてみませんか！ なかなか経験することができない 貴重な体験を通してスキルアップできる チャンス！ 思い出にもなるので人気があります◎ ♦堅苦しくない雰囲気が魅力♦ 自分らしさを大切にしながら のびのびと働いていただけます！ プライベートも楽しみながら 働けることが魅力です。 柔軟性の高い職場で 自分らしく働けますよ！ 【具体的なお仕事の内容】 アメリカ領事館にて、警備スタッフの スーパーバイザー職をお任せします。 ■身分証明書やアポイントの確認 ■手荷物検査や車両検査、巡回警備 ■トラブル・緊急時の初動対応 ■事務処理・関係各所との連携 など 詳しくは、入社後の丁寧な研修があるので イメージが湧かなくても大丈夫です。 研修では警備の知識などの基本からを 学べるのでご安心ください！ 複数名での勤務体制。 周りと連携しながら進められるため、 1人で抱え込む心配はありません◎ 頼れる先輩が手助けします！ 是非、チャレンジしてみてください！ スーパーバイザー職は数名おり、 交代でのスーパーバイザー勤務 になります。 【求める人材】 ■高卒以上 ■MSオフィス利用可能な方（複雑なスキルは不要） ■リーダー経験３年以上（バイトリーダーでもOK！） グループのまとめ役などの経験があればOKです◎ ■TOEICスコア６５０以上 スコアが無くても日常会話に自信がある方はご相談ください！ 【歓迎条件】 ■警備未経験者大歓迎！ ■外国語に興味のある方 ■安定した収入を得たい方 ■キャリアチェンジを考えている方 ■６０歳以上の方も応援！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 【アピールポイント】 ・未経験スタート大歓迎！ 丁寧な座学研修とOJTで基礎からしっかり学べます。 ・自分のペースで無理なくスキルアップ！ まずは1つの業務からスタート。習熟度に合わせて段階的に範囲を広げられる環境です。 ・充実のサポート体制！ 困ったときは先輩や他部署へスムーズに引き継げるため、一人で抱え込む心配はありません。 【仕事内容】 マンション向けインターネットサービスをご利用中のお客様や管理会社様からの、お問い合わせ対応（電話・メール・チャット）をお任せします。 入社後は、適性やご希望に合わせて「手続き・案内窓口」または「テクニカルサポート窓口」のいずれかからスタートします。 ＜具体的な業務内容＞ 〇インフォメーション窓口 ・サービス内容・料金・契約内容のご案内 ・開通までの流れや工事日程の確認 〇テクニカルサポート窓口 ・インターネット接続・設定に関するサポート（「つながらない」等の障害対応） ・モデムやルーターなど通信機器の発送・交換手配 ＜その他付随業務＞ ・お客様への折り返し連絡（電話・メール・チャット） ・工事日程の手配・調整 ・他部署への確認・引き継ぎ作業 ＜主な対応先＞ ・サービスをご利用中・ご検討中のお客様 ・マンションの管理会社様 ・工事業者様 【研修制度・フォロー体制】 基礎から学べる充実の研修あり！ 入社後はまず座学研修で知識を身につけ、その後OJTで実際の業務に慣れていただきます。 分からないことがあっても、周りの先輩にすぐに質問・相談できる安心の環境です。 【選べる入社日】 ご都合に合わせて以下の日程からご案内可能です。 ①2026年10月20日（火） ②2026年11月9日（月）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 雇用形態は契約社員（6ヶ月）ですが、 実際の業務内容・給与体系は 入社時から正社員と同じです。 契約期間はあくまで制度上の区分であり、 2025年以降の登用実績は、14名中14名。 全ての方がそのまま正社員へ移行しています。 ▼ 仕事内容 ▼ ✅商品ページ・ランディングページの作成 ✅バナー作成 ✅メルマガ作成～配信 ✅Webデザイン／コンテンツ企画 ✅広告の入稿 ✅csvデータ作成・更新 など 担当領域は以下より スキル・適性・希望を考慮し決定します。 [1]WEBデザイン業務 弊社は業界問わず幅広いジャンルの クライアントをサポートしています。 そのクライアントの要望に応えていただく、 WEBデザイン業務全般をお任せします。 [2]ディレクター業務 主に行っていただく業務は WEBデザイン業務になりますが、 ECサイトのディレクター経験がある方や、 ディレクションスキルを向上させたい方は、 クライアントとの折衝や打ち合わせに 同席いただくなど、ディレクターとしても 成長できます。 給与の交渉等ございましたら、 面接時にお気軽にご相談ください！ ■入社後は… OJTを通じてコンサルタント、コーダーなど メンバーとコミュニケーションしながら 現在の業務の流れを把握していただきつつ 職場の雰囲気を掴んでください。 裁量権限はあなたに託しますので、 制限なく全業務にフルコミットできます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 全員が一芸に秀でたプロフェッショナル。 利益の前に「やりたい」を尊重します。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 当社で働くメンバーは 何かに特化したものを持っています。 それは能力に限らず、 これだけは負けないという個性であり、 時に人柄だったりもします。 そして、一人ひとりが 明確なキャリアプランを持ち 自分はどうありたいかを大切にしている。 私はそんな彼ら、彼女らの想いを 一番に尊重してあげたいのです。 私自身も同じく夢を持って会社を経営。 想いを叶えられる、実現できる 会社づくりに抜かりはなく トップダウンの風土も一切ありません。 スキルアップしたい、 ワークライフバランスを大事に働きたい、 ぜひあなたの想いを発揮し、 やりたいことを全力で楽しんでください。 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ ⭐先輩インタビュー ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントECサイトデザイナー Ｎさん（2022年3月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 結婚を機に一度キャリアを諦めましたが 「ここなら」と再挑戦を決めました。 皆さん人柄が良く仕事熱心なので、 コミュニケーションや人間関係で ストレスを感じた事は一度もありません。 向上心溢れるメンバーに、 刺激を受けながら日々成長しています！ 自社ECサイトデザイナー Ｋさん（2020年10月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 当社にはママさん社員がたくさん。 私も育児と仕事を両立している一人で チームメンバーでお互いの状況を理解し、 配慮し合いながら進めています。 子育てと両立して自分のやりたいことが 主体的にできるのも当社の魅力。 家庭とキャリア、どちらも諦めたくない方に ピッタリな職場ですよ。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、インバウンドコールスタッフ、営業事務 《 求人のポイント 》 ●コールセンタースタッフ または電話対応の経験者採用！ ●月収27万以上の安定収入可能 ●土日祝休み＆残業ほぼなし ●研修期間後は在宅勤務OK！ ●正社員登用制度もあり お客様のサービス導入を サポートするスタッフを募集！ メールによる対応がメインで、 研修後は基本的に在宅勤務です♪ ★11月入社予定！(入社日は応相談) ――――――――――― 《 主な業務 》 NTTデータが提供している ネットワークサービスの導入に伴う お客様サポート業務です。 ▼具体的には… ・お問い合わせへの回答 （導入したい／料金が知りたいetc.） ・プラン決定後のお見積の送付 ・別チームとのスケジュール調整 （導入スケジュール／納期確認etc.） ・報告書作成、請求処理などの 事務局業務（営業事務対応） など メールでのお問い合わせが8割で、 プランのご案内や料金のご説明も、 基本はメールでの対応が中心です。 電話対応は全体の2割ほどです。 ――――――――――― 《 入社後の流れ 》 まずは丁寧な教育研修を行います。 【基本的な知識や業務の流れ】 【サービスの特徴やプランの種類】 【対応の際のコツやポイント】 【各種書類の作り方】まで、 気になる点をイチからお教えします。 最初は豊洲に出社して、 先輩の隣で業務知識を学びます。 マンツーマン形式を想定しており、 分からないことはすぐに質問が可能。 何でも聞きやすいのが特徴です。 ――――――――――― 《 仕事のポイント 》 いわゆる営業的な業務ではなく、 ・導入希望のお客様に向けて ご希望のプランをご紹介したり ・導入が決まればお見積を作成したり ・納期についてのご連絡をしたりと 導入までのサポートを行う仕事です。 最初は登録情報の変更などの、 簡単なお問い合わせ対応から始め、 徐々にプランのご説明や金額の ご案内なども行っていきます。 ――――――――――― 《 確認しながら取り組めます！ 》 80％がメールによる対応なので、 落ち着いて対応できるのが特徴です。 「お見積の金額を チェックして欲しいです！」 「このプランをご希望の場合は この資料の送付で大丈夫ですよね？」 「この質問ってどのチームの 誰に聞けば良いんでしたっけ…」 など、都度確認しながら進められます！ 先輩が内容をチェックしてくれるので、 不安な時はすぐに質問・相談ください♪ ――――――――――― 《 テレワークでも安心です！ 》 研修後は原則テレワークですが、 チャットやオンライン会議ツールで、 常時メンバー同士が繋がっているため、 すぐにコミュニケーションが取れます。 電話連絡よりもチャットが多く、 チャットなどにレスポンス良く 反応してくれる方を歓迎します♪ （Microsoft Teamsを使用） ――――――――――― 《 ワークライフバランス充実 》 土日祝休みで残業はほとんどなし。 在宅勤務なので通勤時間もなく、 プライベートの時間も充実です。 男女ともに産育休取得実績があり、 正社員登用実績も多くあるため、 長期で安定して働けるのも特徴です。 ――――――――――― 《 最後に… 》 今回のお仕事は11月入社を予定。 細かい入社日は相談可能です！ WEB面接1回のみのスピード選考中のため、 11月の入社に間に合います！ 「ギリギリだけど間に合うかな…」 という方もまずはぜひご応募を。 あなたからのご応募をお待ちしています！ ※業務での電話対応の経験がある方、 もしくはテレフォンオペレーターなど、 電話応対業務の経験は必須です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、スーパーバイザー/ラウンダー 「これを最後の転職にしたい」 そう思っている方に是非チャレンジいただきたいポジションです。 ◆キツイ新規営業は無し。 既存顧客との関係性構築がメイン業務です。 営業・販売経験を活かしてキャリアアップしたい方へ ◆誰もが知る企業で安定感抜群 「3時のおやつは」「カステラといえば」 そんなフレーズで 誰しもの頭に浮かぶブランド「文明堂」 安定感、信頼性多くの場面で 企業知名度は基盤になります。 ――――――――― 今回の募集は… 文明堂のカステラをより多くの方々に届けるため 店舗活性化や百貨店との関係性構築を行う 営業職の募集です！ 100年以上続く企業ですが 働き方は令和仕様にアップデート✨ ◆昇給年1回／賞与年2回！ ◆週休2日制(月に9～10日) 店舗の状況などにより予定調整可能！ ◆続けやすく、働きやすい環境です。 長く続くキャリアの一歩目として 誰も知るお菓子メーカーで働いてみませんか？ ――――――――――――――――― ✅業界・職種未経験OK！ ――――――――――――――――― 【具体的なお仕事内容】 ◆既存のお客様とのやり取り 地域のスーパーやデパートなど 文明堂の商品をおいてくださっている企業様向けに 新商品や期間限定商品を提案を行うお仕事です。 すでにお取引をいただいている企業様とのやり取りがメインの為 営業未経験の方々もチャレンジがしやすいポジションです。 ◆店舗担当者とのやりとり 店舗担当者と二人三脚でより良いお店作りができるよう 改善担当もしていただきます。 この業務に関しては 「営業職」というよりも、 「エリアマネージャー」のようなイメージです。 店舗のスタッフの悩みを聞いてあげたり 店舗の課題を明確化して解決したり 繁忙期は一緒に接客をしたり 自分のチームを創り上げたり… 店舗担当者と二人三脚で より良いお店を作っていきます。 1人ではなく誰かと協業をして成果を 出していきたい方にお勧めのお仕事です。 BtoBの営業でしか得られないビジネススキルや 店舗売り上げ向上につながるような戦略を身につけることができます。 前職が販売業の方や接客業の方は 今までのご経験を活かして店舗運営に携われる大きなチャンスです。 ――――――――――――――――― 若手社員、未経験社員に対しても 重要なポジションを任せていきたいと考えています。 店舗運営や複数のスタッフに携わることで、 自分の成長を実感しながら、 仕事を通じてスキルアップしていけます。 長く続くキャリアを 是非歴史ある文明堂で一緒に作っていきませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊時給1550円&土日祝休みで安定収入！ ＊さっぽろ駅徒歩1分の好立地◎ ＊充実の研修でデビュー合格率95%！ ＊服装・髪型・髪色自由&ネイルOK♪ ＊前給制度あり！急な出費も安心◎ 【仕事内容】 大手証券会社のログインサポートをメインとするお問い合わせ対応をお任せします。 その他、住所・電話番号変更や入出金受付、口座解約などのお問い合わせにご対応いただきます。 ～お問い合わせ例～ 「ログイン方法がわからない」 「パスキーを利用してログインしたい」 「登録住所や電話番号を変更したい」 など ＜対応の流れ＞ (1)お客様からの入電を受ける (2)お問い合わせ内容をヒアリング (3)マニュアルや質問回答集をもとにご案内 (4)必要に応じて書類の発送手配やシステム上での変更手続きを実施 ＊対応件数:1時間に15件～25件 ＊所要時間:対応7分、後処理3分程度/1件 ＜手厚い研修で安心デビュー＞ 入社後はまず座学6日間でログイン関連の知識をしっかり学び、その後OJT10日間で実践的なスキルを習得します。デビュー後も管理者がすぐ近くでフォローしてくれるので、自信をもって対応できる環境です。デビュー判定の合格率は95%と高水準です◎ ＜受信メインで落ち着いて対応＞ 業務の9割が受信対応です。1件あたりの通話時間は平均7分と、お客様一人ひとりに丁寧に向き合える時間が確保されています。分からないことがあればすぐに手を上げて管理者に質問・相談できる体制なので、安心して業務に取り組めます◎ ～～ここがポイント～～ 【平日のみ&残業ほぼなし】 完全週休2日制で土日祝がお休み。残業は月平均1時間とほぼありません。仕事とプライベートをしっかり分けたい方にぴったりの働き方です。年末年始(12/31～1/3)もお休みなので、ご家族や友人との時間も大切にできます♪ 【駅チカ&自由な身だしなみ】 さっぽろ駅から徒歩1分の好立地。服装自由、髪型・髪色自由、ネイルOKと、おしゃれを楽しみながら働けます。休憩室完備、無料給茶機や電子レンジもあり、快適に過ごせる環境が整っています。個人ロッカーや個人インカムも用意されているので、自分のペースで集中して業務に取り組めます◎ 【安心のフォロー体制】 研修中は管理者全員でサポートし、デビュー直後はベテランメンバーが中心にフォローします。「フォロー体制がしっかりしているので安心して働けています」という声も届いています♪ 【時給1550円&前給制度】 時給は研修中も同額の1550円。交通費も月5万円まで規定支給あり。さらに前給制度を導入しているので、急な出費にも対応できます。社会保険完備、有給休暇、正社員登用制度など福利厚生も充実しています◎ 【入社日】 11/9(月) ※最終面接日：10/30(金)AM ※スマート面接締め日：10/29(木) 【研修】 【座学】平日6日間(11/9～11/16) 【OJT】平日10日間(11/17～12/1) ※全日程参加必須 ※ログイン関連の受電開始1ヶ月経過後以降に、手続き関連の研修を実施(座学6営業日、OJT5営業日) ※研修中時給:1550円 【約4割が選択！スマート面接】 ＼＼ 最新・最速！推奨中 ／／ ＊タイパ良◎スキマ時間に自分のペースで♪ ＊人と話すことや面接がちょっと苦手な方にも！ -スマート面接の流れ- メール内のURLからスタート！ 情報登録後、AI面接官が ①カンタンに設定を確認 ②お仕事の内容や条件をご説明 ③面接！志望動機やご経歴等をお伺い ↓↓ 合否は3営業日以内にご連絡 - ☆いつでも 24時間、お仕事終わりや夜間も◎ 予約や来社の必要はありません！ ☆気軽に AI面接官が対応！ 気負わずにお話いただけます♪ ※トランスコスモスは北海道コンサドーレ札幌を応援しています！ ※ハローワークでも掲載中です

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：チャット対応スタッフ、一般事務、受付 ＊電話対応なし＆チャット対応のみ！ ＊定型文が整っているので未経験でも安心！ ＊残業少なめでプライベートと両立OK！ ＊22:00以降は高時給1950円！ ＊オフィスは服装・髪型・髪色自由！ 【仕事内容】 楽天モバイルをご検討/お申込み/ご利用中のお客様からの、サービスや契約内容に関するお問い合わせにチャットにて対応いただきます。 充実したテンプレートや回答例があるため、基本の型を学びながら着実にスキルアップが可能！ゼロから構成を考える場面も多いため、自分の言葉で表現する楽しさややりがいを感じられるお仕事です。 ＜お問い合わせ想定＞ ・ご検討中の方 「キャンペーンの詳細を教えてほしい」 ・お申込み希望の方 「申し込みの操作が上手くいかない」 ・ご契約者さま 「身に覚えのない請求があるので確認したい」 など ＜電話対応は一切なし＞ 電話で会話をするのが苦手な方も安心！働きながら、ビジネスにふさわしい日本語の使い方や、文章の組み立て方が学べるから、今後の将来にも役立ちます！ ＜未経験スタートが約半数＞ 約5割のスタッフが未経験から始めています！お早めにご応募ください！ ＜午後のシフトは高時給1500円！＞ 午前中に予定がある方にオススメ！22:00～23:00は時給30％増！もちろん朝からの勤務でも時給1300円で安定して稼げる！週休2日制でシフトが急に減らされる心配もなし！ ＜地下歩道直結で設備が充実！＞ 雨の日や雪の日も濡れずに通勤可能！ゆったりくつろげる休憩室もあり◎ 【入社・研修日程】 ＜入社＞ 10月21日(水) 9:15～13:30(実働4時間15分) ※最終面接：10月19日(月)AM ※スマート面接〆：10月18日(日) ＜研修＞ 座学：10日間 土日祝休み OJT：10日間 シフトに準ずる ※いずれも8:50～18:00(実働8時間)にて実施 【最新テクノロジーで時間も場所も自由に。スマート面接導入！】 応募後に届くメールより 業務説明の動画を視聴⇒ オンライン対話型面接実施⇒完了♪ (所要時間10分程度) 面接が終わったらあとは合否を待つだけ♪ 超カンタン＆スピーディーです！ ◎時間予約不要 ◎来社不要 ◎面接官との対話不要 ◎好きな時間に参加OK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：フロント、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 【この求人のポイント】 ✅夜間のゆったり勤務！待機時間は自分のペースで過ごせる ✅たっぷり1～3時間の仮眠休憩あり♪ ✅未経験歓迎！安心のマニュアル＆サポート体制 ✅髪型・服装・ネイル自由！ ー ◆仕事内容 ー 札幌市内にある無人宿泊施設や民泊をご利用になるゲストからの、夜間帯のお問い合わせ対応をメインにお任せします。 ＜具体的には＞ ・ゲストからのメールやチャットへの返信対応 ・オンラインや電話を使ったチェックインのサポート ・鍵や設備トラブル時の一次対応 ・PCを使用した対応履歴のデータ入力 ※1日の対応件数は平均して10件程度。慌ただしくなく、落ち着いたペースで業務に取り組める環境です！ ＜入社後の流れ＞ ▼基礎研修・マニュアル確認 まずは日中に行われる研修からスタート！会社のことや業務の基本ルール、使用するシステムの操作方法を学びます。丁寧なマニュアルがあるので、未経験の方もご安心ください。 ▼OJT研修 先輩スタッフと一緒に業務を進めながら、メッセージの作成方法やイレギュラー発生時の対応フローを実践的に身につけていきます。 ▼独り立ち 業務に慣れてきたら、少しずつメインで対応をお任せします。夜間帯でも、困ったことがあればすぐに社員へ相談できるフォロー体制が整っているので安心です。 ー ◆当社について ー 私たちは北海道札幌市を拠点とし、民泊施設や無人ホテルの運営管理、さらに自社ブランドホテルの開発を手掛ける成長中のスタートアップ企業です。 「宿泊業界に新しい風を吹き込み、未来の都市を創る」というビジョンのもと、事業規模を拡大し続けています。 これからの北海道観光を盛り上げるため、私たちと一緒に次世代の宿泊体験を創り上げていきませんか？

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ＋:..｡o○☆･:,｡＋:..｡o○☆＋:･:,｡ ＜交通誘導警備スタッフ募集✨＞ 苫小牧市内・近郊での安定ワーク⭐ 未経験からスタートでも安心サポート✅ ＋:..｡o○☆･:,｡＋:..｡o○☆＋:･:,｡ ✅交通誘導警備スタッフ募集✨ 苫小牧市内・近郊での安定ワーク！未経験OK！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土木工事や道路工事などの現場にて 通行車両や歩行者の安全を守るお仕事です✨ ・工事現場付近での車両誘導 ・歩行者の安全確保 ・道路規制の設置・撤去 未経験の方でも研修期間があり、 座学や実技、実地訓練を行い、 交通誘導警備のいろはを学べます♪ 個人・チームの表彰や 資格取得支援制度もあるので スキルアップ・キャリアアップできます◎ 制服装備品・一式をお貸しするので 入社時の費用負担もありません！ 働きやすさ・続けやすさに自信あり！ ✅1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 07:40 現場へ出勤（自宅から直行） 07:50 朝礼（ラジオ体操・業務内容の確認） 08:00 業務開始（車両誘導・交通規制設置） 12:00 休憩（車両などで休憩） 13:00 業務再開 17:00 業務終了（会社へ電話連絡） 17:30 帰宅（現場から直帰） ✅こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨長期的に安定して働きたい方 ✨外で体を動かす仕事が好きな方 ✨交通誘導・警備の仕事に興味がある方 ✨早起き＆直行直帰の生活リズムが合う方 ✨夕方には家でゆっくりしたい方 まずはお気軽に お問い合わせ・ご応募ください！ 事前に仕事内容を詳しく知りたい方には、 面接時にしっかりご説明いたします！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：公共施設職員、地方自治体職員 ＼あなたのアイデアで中標津町を世界へ！／ 中標津町の「地域おこし協力隊」大募集✧ デザインで町の魅力をカタチにするお仕事！ 絶景・グルメ・文化… この町の“推し”を届けませんか？ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✧：物価が低く暮らしやすい◎ ✧：完全無償の住宅提供あり ✧：活動車のプライベート貸出あり ✧：起業支援制度あり ✧：基本平日勤務でプライベート充実♪ ✧：20代～30代活躍中♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【お仕事内容】 仕事のこと､町のことなど､ もっと知りたいという方は お気軽にお問い合わせください！ ※電話でのご対応も受け付けております！ ☎：0153-74-0726 「なかしべつ観光協会」にて、 地域の魅力発信をお任せします◎ マニュアルなどは一切なし！ クリエイティブな発想や デザイン力を活かせる環境です。 ＞＞具体的には・・・ ・町の魅力や課題の調査・発信 ・移住、長期滞在サポート事業 ・地域の人々との交流 こんなお仕事もできます！ ・中標津町の広報・企画 ・写真や動画の加工、編集 ・SNS運用 ・地域振興プロジェクトの企画、運営 ・イベントの企画、運営 - 町の魅力を“見える形”で 発信していきませんか？ アピールポイント: ＼未経験でも安心の生活環境！／ ✦基本土日祝休み ✦無償の住宅提供 ✦活動車のプライベート利用可◎ ✦空港・大型ショッピングモールあり！ 自然に囲まれながらも、生活に不便はナシ。 新しいチャレンジや暮らしを始めるのに、 ぴったりの条件がそろっています！ また中標津町は 北海道の中でも雪が少ない地域のため、 冬でも安心です✧ でも馴染めるか不安… ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ A.大丈夫です！ 「何かやってみたい！」と言えば、 「面白そうだね！」と一緒に乗ってくれる、 優しくて温かい方ばかりです！

仕事内容 ★接客のプロとして、次のステージへ★ ＊【経験が活かせる】接客スキルを活かしてお客様をサポート◎ ＊【研修制度充実】オフィスワークが初めての方も安心♪ ＊【プライベート充実】完全週休2日制・年間休日120日以上！ ＊【アクセス抜群】JR札幌駅すぐ！雨の日も通勤ラクラク♪ 【仕事内容】 スウェーデン発アパレルブランドのお客様サポートをお任せします。 ～～ 具体的には 〇店舗やお客様からのお問い合わせ対応（日本語／チャット約7割・電話約3割） ※今後は電話でのご案内が増えていく可能性がございます。文章での対応と会話での対応、両方の力が身につきます 〇商品の在庫確認や返品交換のご案内 〇使用ツールやショッピングサイトの不具合等が発生した際に海外担当者との連携（英語） 〇英語でのチャットやCall対応・会議参加など ～～ 入社後について まずはカスタマーサポートの基礎を学ぶ研修からスタート。 システムの使い方やお客様への言葉遣いなど、実践的なスキルをじっくり身につけます。 OJT終了後も専任の担当者が隣でしっかりサポート。 ホテルやアパレル販売などで培った「人を喜ばせたい」という気持ちがあれば、 オフィスワークが初めてでもスムーズに活躍できます。 ★あなたの語学力が「助け」に！ マニュアル通りではない、自分の接客経験が活かせる仕事！ このお仕事に、決まりきった対応スクリプトはありません。 お客様が何に困っているのか、どのようにサポートするか‥を考えながらご対応を進めていきます。 「台本を読み上げるだけの対応では物足りない」「やりがいを感じたい」 そんな方にぴったりの職場です◎ もちろん一人で抱える必要はなく、迷ったときはチームにすぐ相談できる環境です。 留学やワーキングホリデーで身につけた語学力。あるいは、語学系の学校で学んだ英語力。 「せっかくなら、誰かの役に立つ仕事で活かしたい」と思っていませんか？ 今回募集するポジションは、お客様からの問い合わせ対応を主軸としながら、 システムなどのトラブル発生時に、海外のIT担当者と英語で連携をとる役割を担います。 IT関連の英語の専門用語の知識は、入社時点では問いません。 分からない用語や内容も調べながら正確に理解し、海外のIT担当者と円滑にコミュニケーションを取りながら対応できる方を歓迎します。 日常的なご案内は日本語で行うため、接客や販売などで培った 「相手に寄り添うコミュニケーション」がそのまま活かせる環境。 そこにあなたの英語力が加わることで、トラブルをスムーズに解決へ導く「頼れる存在」として活躍できます。 ★接客スキルが最高の武器に！ ホテル、旅行、航空、アパレル販売など、対人サービスのお仕事をしてきた方。 「お客様の笑顔を見るのは好きだけど、立ち仕事や不規則なシフトから抜け出して、 安定したオフィスワークに挑戦したい」そんな思いを抱えていませんか？ ここでは、お客様が何に困っているのかを察知し、丁寧に解決へ導くホスピタリティこそが最も重要なスキルです。 顔が見えないチャットや電話だからこそ、相手を思いやるちょっとした一言が安心感に繋がります。 培ってきた対人スキルを存分に発揮しながら、オフィスワークならではの落ち着いた働き方を手に入れるチャンスです。 ★専門性を高めるキャリアパス まずはカスタマーサポートとして、ブランドの顔となる対応スキルをしっかりと磨いていきましょう。 お客様とのやり取りを通じて、「ありがとう」と言っていただける達成感や、問題解決のノウハウが日々蓄積されていきます。 そのままカスタマーサポートのスペシャリストとして専門性を高めていくのはもちろん、 語学力や業務の習熟度に応じて、将来的には人材育成・センター運営に携わるバックオフィス業務へステップアップする道もご用意しています。 今の仕事が好きだから極める、新しい領域に挑戦するなど、あなたの希望に合わせて柔軟にキャリアを描ける環境です。 ★プライベートも思い切り楽しむ！ 「来月のクレジットカードの支払いが少し心配」 「欲しかった推しのライブグッズ、そろそろ買いたいな」 そんな日々のリアルなモチベーション、実はとても大切です。 月給25万6000円からのスタートで、安定した収入が生活にゆとりをもたらします。 職場は、JR札幌駅・地下鉄さっぽろ駅から徒歩圏内の日本生命札幌ビルです。 地下歩行空間（チ・カ・ホ）を利用できるため、雨や雪の日も快適に通勤できます♪ 札幌駅・大通駅の両エリアへアクセスしやすく、周辺にはカフェやコンビニ、飲食店も充実。 ランチやお仕事帰りにも便利な環境です◎ さらに、服装や髪色、ネイル、ピアスも自由。 お気に入りのスタイルを我慢することなく、仕事帰りのお買い物やカフェ巡りも全力で楽しめます。 しっかり稼いで、しっかり休む。仕事もプライベートも両方充実させませんか？

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、人事事務 ★年内～年明け入社日広く相談可能★ 採用枠：残り４名（同期入社のメンバーがいる見込みです！） ・土日祝休み・年間休日125日 ・10:30始業で朝ゆっくり ・未経験OK／研修充実／営業ノルマなし ・服装・髪型・髪色・ネイル自由 ・30～50代女性活躍中！ 【仕事内容】 派遣登録をされているスタッフ様へ、 お電話やメールで最適なお仕事を紹介・サポートする 営業事務（コーディネーター）のお仕事です。 営業事務と言ってもノルマは無いのでご安心ください！ 具体的には… ▼希望条件のヒアリング 「どんな条件でお探しですか？」と 希望を丁寧にお伺いします。 ▼お仕事のご紹介 システムを見ながら、条件に合うお仕事をご案内します。 「この方はこんなお仕事が合ってるのかな」 などお伺いした内容をもとに 考えながらご紹介していきます。 ▼データ入力 お話しした登録スタッフさんとの会話内容を 専用のシステムへ入力します。 1日の残業は平均30分程度（月約10時間）と少なめ。 入社後は座学とOJT研修からスタートするため、 オフィスワークや事務の経験がない方でも 安心して業務に慣れていただけます。 【先輩たちの声】 元・アパレル販売（40代前半） 「前職はシフト制で夜遅く、出産を機に退職しました。 10時始業なので朝の時間に余裕があり、家事を終わらせて出社しています。 土日祝が完全に休みなので、子供との時間も十分にとれています！ 未経験でしたが、周りの先輩が優しくフォローしてくれるので 安心してスタートできました！」 職種・職務：MTコミュニケーター・打診JC 業務内容の変更範囲は、制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり 〜事業拡大に伴う増員募集〜

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊週3日～勤務OK！シフト相談可！ ＊札幌駅徒歩1分の好立地！ ＊服装自由・髪型・髪色自由・ネイルOK！ ＊充実研修で未経験でも安心スタート！ ＊正社員登用制度あり！長く働ける！ 【仕事内容】 北海道にお住まいのお客様からのLPガスや灯油に関するお問い合わせの一次受付と自動応答で受付を行ったお客様へシンプルな発信をお願いします。ガスに関する基礎知識も身につきます。 ～お問い合わせ例～ 「引越しするのでガスを使いたい」 「灯油の配送をお願いしたい」 「ガスの点検予約をしたい」 など <対応の流れ> (1)お客様からのお電話を受ける (2)ご用件とお客様情報をヒアリング (3)担当者への申し送りやシステムへの入力 (4)必要に応じてお客様へ折り返しのご連絡 ＊対応件数:1時間に3～5件程度 ＊所要時間:対応4分、後処理5分程度/1件 ＊受信が6割、発信が3割、事務処理が1割の業務バランス ＜ほぼ一次受付だから安心＞ お客様からのお問い合わせ内容をヒアリングし、担当者へ連携するのがメインの業務です。判断に迷うことがあっても管理者にすぐ質問・相談できる環境なので、落ち着いて対応できます◎ ＜手厚い研修とフォロー体制＞ 座学研修5日間+OJT研修20日間のカリキュラムで、灯油のお問い合わせから段階的に学んでいきます。デビュー後も管理者の近くで業務を行い、3ヶ月後には面談の機会を設けて不安の解消や業務アドバイスを受けられます。人情味のある管理者が丁寧にサポートしますのでご安心ください♪ ～～ここがポイント～～ 【安定の大手企業案件】 エア・ウォーター・ライフソリューション株式会社のお仕事です。「空気や水のように社会に必要な存在であり続ける」というビジョンのもと、地域のお客様に安心・安全を届けるやりがいのあるお仕事◎デビュー合格率は95%で、多くの方が着実にスキルを身につけています！ 【ライフスタイルに合わせた働き方】 週3日～勤務OK！勤務時間も8:00～17:00、9:00～18:00、10:00～19:00、9:00～17:00から選べて組み合わせもOK♪曜日固定休も相談可能！残業は月平均5時間とほぼなし。ご家庭やプライベートと両立しやすい環境です◎ 【長く安心して働ける職場】 社会保険完備に加え、有給休暇、産前産後・育児休暇の取得実績もあり◎正社員登用制度もあるので、キャリアアップを目指す方にもぴったり！在籍スタッフからは「人間関係がとにかく良く、長く働ける環境」という声が届いています♪ 【働きやすさ抜群の環境】 札幌駅北口から徒歩1分の好アクセス！服装自由・髪型・髪色自由・ネイルOK・ピアスOKと、自分らしいスタイルで働けます♪休憩室やパウダールーム、個人ロッカーも完備。お友達との同時応募も歓迎しています◎ 【入社日】 11/2(月) or 11/9(月) or 12/1(火) ※入社日は9:15～13:30(実働4時間15分)勤務 【最終面接日】 11/2入社：10/30(金)AM 11/9入社：11/6(金)AM 12/1入社：11/27(金)AM 【スマート面接〆切】 11/2入社：10/29(木) 11/9入社：11/5(木) 12/1入社：11/26(木) 【研修】 ＊座学研修:11/4～11/10、11/10～11/16、12/2～12/8(5日間) 9:00～18:00 ＊OJT研修:座学終了後～(20日間) 9:00～18:00 【約4割が選択！スマート面接】 ＼＼ 最新・最速！推奨中 ／／ ＊タイパ良◎スキマ時間に自分のペースで♪ ＊人と話すことや面接がちょっと苦手な方にも！ -スマート面接の流れ- メール内のURLからスタート！ 情報登録後、AI面接官が ①カンタンに設定を確認 ②お仕事の内容や条件をご説明 ③面接！志望動機やご経歴等をお伺い ↓↓ 合否は3営業日以内にご連絡 - ☆いつでも 24時間、お仕事終わりや夜間も◎ 予約や来社の必要はありません！ ☆気軽に AI面接官が対応！ 気負わずにお話いただけます♪ ※トランスコスモスは北海道コンサドーレ札幌を応援しています！ ※ハローワークでも掲載中です

仕事内容: 完全在宅での営業のお仕事です。 電話やズームなどを使って自社サービスの説明（Googleマップの集客サービスや見積もり比較のマッチングサイトなどの自社サービス、対象は中小企業の法人となります）をしていくお仕事となります。 新規への営業はなく、問い合わせのあったお客様、既存契約のあるお客様への営業となります。スクリプトや音声教材なども完備されておりまして、研修制度などしっかりと整っておりますので、安心して取り組んでいただくことが可能です。 フルリモート（出勤なし）ということもあり、離職率の非常に低く、長期で働いていただいているメンバーが多い職場です。年齢や経験を問わずご活躍いただける環境です。 ※ご自宅にはパソコンが必要となります

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＋。――――――――――――――――。＋ ◎オープニング2期生募集◎ オフィスワークデビューも大歓迎★ ＋。――――――――――――――――。＋ ＊同期多数！研修から一緒のスタート！ ＊未経験から時給1600円で収入も充実！ ＊東札幌駅徒歩3分！車通勤もできて便利◎ ＊生活にも役立つ金融の知識が身に付く！ ＊髪型・髪色自由！ネイル・ピアスもOK◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ネットバンキングの口座開設・解約、ログイン、スマートフォン操作、紛失・盗難、不正送金などの問合せ対応。電話対応の他、状況に応じてメール対応も行います。 ＜具体的には＞ ＊口座開設・解約の問合せ対応 ＊ログイン・パスワード再設定のご案内 ＊スマートフォンツールの操作案内 ＊紛失・盗難時のツールのロック対応 ＊送金履歴・不正送金の問合せ受付 ＊資産運用の操作方法に関するご案内 ＊業務状況に応じたメール対応 ＜問合せ例＞ 「パスワードを忘れてしまった」 「口座を開設・解約したい」 「資産運用のやり方を知りたい」 「スマートフォンを紛失したため、ツールにロックをかけたい」 「身に覚えのない送金履歴がある」など ＜入社後の研修について＞ 約15日間の座学研修で、金融の基礎や業務知識、対応方法から分かりやすくお教えします。その後ロールプレイングを経て、OJTへ進みます。先輩が隣でサポートしながら、段階的に実務へ移れるので安心！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【同期がいるから安心◎】 オープニング2期生のメンバーとして複数名を採用予定◎入社後は、研修から同期一緒にスタートできます。オープンして間もないセンターなので、フレッシュな環境で働けるのも魅力です。 【未経験OK！心強い先輩がいます】 オフィスワークやコールセンターが初めての方も心配いりません！接客・販売など異業界・異職種の経験も活かせます。「人と接する仕事が好き」「オフィスワークに挑戦したい」そんな方にぴったり◎ 【お金の知識を基礎から学べる！】 ネットバンキングをはじめとするお金の知識が基礎から身に付きます！普段の生活に役立つ知識を学べるので、働きながらスキルアップもできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【時給1600円！祝日はさらにUP！】 未経験でも時給1600円◎高収入を得られるので、レギュラーワークで月収26万円以上も可能です。さらに、祝日の勤務は時給が25％アップ！あなたの頑張りが収入に直結します。 【東札幌駅チカで通勤ラクラク】 東札幌駅から徒歩3分のオフィスで、電車通勤も便利な立地。車・自転車での通勤もできるため、ライフスタイルに合わせて通勤手段を選べます。車通勤なら満員電車などのストレスもなし◎ オフィスには社員食堂とロッカーも用意され、交通費は社内規定により実費支給されます。 【自由な髪型・髪色を楽しめるオフィス】 オフィスでの服装はオフィスカジュアルOKで、髪型・髪色は自由！ピアス・ネイル・髭もOKです。普段のファッションを大きく変えず、その日の気分に合ったオシャレを楽しめます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ウイングベイ小樽（大型商業施設）のインフォメーションカウンターで、お客様へ館内のご案内や落とし物（拾得物）等の書類づくり、店内巡回などのお仕事です。 ２名体制で週に5日間のお仕事です。（月間20日ほどの勤務になります） 主な業務は、店舗のご案内、落とし物（拾得物）対応、館内アナウンス、スタンプラリー対応、車いす・ベビーカーの貸出、店内巡回、その他不随する業務です。 拾得物は都度パソコンに入力して頂きます。 服装は黒を基調としたオフィスカジュアル風であればどのような服でも構いません。。 男女問わず年齢不問。交通費は実費支給。 交通費は１日最大1,500円まで支給されます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ 危険物取扱者乙種第4類、 通称「乙4」をお持ちの方へ。 せっかく取得した国家資格を 今の仕事で、しっかり活かせていますか？ ━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 オカモトセルフ十勝エリアの店舗スタッフ。 音更OK店・帯広大通店・帯広38店・ 帯広西帯店・本別インター店・大樹店など 十勝エリアのセルフガソリンスタンドにて、 お客様対応や店舗運営、安全管理をお任せ。 「危険物乙四資格を活かしたい」 「セルフガソリンスタンドで働いてみたい」 「安定した環境で、長く働きたい」 そんな方を歓迎します。 ちなみに音更は・・ 十勝川温泉があって、小麦や大豆畑が広がる 落ち着いた町なんです。 でも、ここは結構にぎやか(笑) 帯広から車で約10分。 落ち着いた街並みの中にありますが、 スタッフは意外と元気な人ばかり ほどよい距離感を大切にしながら、 お互いを尊重し合っているので、 明るく働きやすい雰囲気のお店です。 ⭐業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 危険物取扱者として安全管理・確認業務 ✅ 監視員として給油許可や案内のお客様対応 ✅ 店内清掃・備品点検などの施設管理 ✅ 洗車アメニティの管理 ✅ 景品・クーポンのお渡し ✅ 簡単なPC入力・書類作成 など ※Word・Excelの基本操作ができればOK ⭐身体への負担が少ない！ ━━━━━━━━━━━━━━ 当店はセルフ式のガソリンスタンドです。 そのため、基本的にスタッフが給油作業や 窓ふき作業を行うことはないので 【ガソリンスタンド＝ずっと外で重労働】 というイメージを払拭します！！ タイヤ交換・オイル交換などの車両整備は 専門スタッフが行いますので、 その辺の体力的な負担はありません。 ⭐働くのは”家の近く”でＯＫ ━━━━━━━━━━━━━━ オカモトセルフでは 本別インター店以外にも 下記店舗でも随時募集中！ ・帯広38店 ・音更OK店 ・帯広大通店 ・帯広西帯店 ・大樹店 あなたの働きたい場所で 希望は100％叶えます。 ⭐実務経験は一切不問 ━━━━━━━━━━━━━━ ガソリンスタンドでの 勤務経験がない方もご安心ください。 当店では【危険物乙4資格】があればOK！ 事前知識も不要で、仕事の流れや 接客の仕方、設備の確認方法なども、 一つひとつ覚えていけます。 そのため多くの方が、3ヶ月ほどで 一人で業務を行えるようになっています。 また、定期的な社内研修もあり、 グループ内スタッフとの交流や 学びの機会も充実しています。 異業種から転職したスタッフも活躍中。 経験よりも、前向きに覚えていく 「姿勢」を大切にしています！ ⭐オカモトセルフの”働きやすさ” ━━━━━━━━━━━━━━ ✅その① 安心して長く働ける環境づくり ・新人フォロー体制の充実 ・充実の休日休暇 ※年間休日125日、有給休暇10日/入社6ヶ月から ・各種福利厚生の充実 オカモトセルフでは、男女問わず 幅広い年代のスタッフが活躍中。 無理なく、安定して続けやすい環境です。 お客様が安心して利用できる店舗づくりに しっかり向き合える仕事です。 ✅その② オカモトグループ関連施設の特別利用制度 嬉しい社割制度が充実！ オカモトグループ各店舗で、 様々な割引制度が利用できます。 ▼社割の一例 ・ガソリン・灯油 ・カーメンテナンス ・お食事代 ・フィットネスジム など ご本人はもちろん、 ご家族もお得に利用可能です。 日々の生活に関わるサービスが多いからこそ、 「働くメリット」を実感しやすいのも魅力です。 ⭐オカモトグループは・・ ━━━━━━━━━━━━━━ ・グループ21社 ・直営695店舗 ・FC162店舗 ・従業員5,655人 ・合計売上高1,905億円 ※2025年3月期 を誇る企業グループです。 ガソリンスタンド事業だけでなく、 リユース、フィットネス、ホームエネルギー、 自動車整備、外食、介護など、 幅広い分野で事業を展開しています。 ⭐正社員登用・キャリアアップ可能 ━━━━━━━━━━━━━━ これまで10名以上の登用実績あり。 ・今の働き方を変えたい ・資格を活かして、安定した道に進みたい ・将来につながる仕事がしたい そんな方にもおすすめです。 多角化経営を行うグループだからこそ、 将来的なキャリアアップのチャンスも豊富です。 「別の事業で働いてみたい」そんな希望も オカモトなら叶えることが出来ます。。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ 早起きが苦手？ かといって夜勤もきつい？ そんなあなたにおすすめの 午後専門ドライバー、その名も… ＜＜ アンカーキャスト ＞＞ クロネコヤマトでお馴染み ヤマト運輸の配送ドライバーですが 実は通常の配送ドライバーとは ちょっとだけ、異なるんです。 ✅ポイントその１ ―ｖ――――――― 働くのは午後の７時間のみ！ アンカーキャストは 名前の通り、リレーで言う アンカーのような存在。 日中のドライバーからバトンを受け継ぎ お客様へ荷物をお届けします。 在宅率の高い時間帯なので、 スムーズにお届けが可能！ ノルマも営業活動も一切なし◎ 最近は置き配などで 非対面も増えてきているので、 再配達やお客様対応少なめで 働きやすさが増しています♪ ✅ポイントその２ ―ｖ――――――― エリア限定！ 決められた区域のみでの配送なので 道に詳しくなくても大丈夫。 付与される専用のタブレットが 道順に加えて配達順も示してくれるので 初めての方でも安心です！ ✅ポイントその３ ―ｖ――――――― 特別な経験・資格不問！ 配達は、軽自動車または ２ｔトラックで行います。 運転経験が１年以上あれば、 免許は普通免許(ＡＴ限定)でＯＫ！ なので私たちは 未経験スタートの方も歓迎しています◎ ━━━━━━━━━━━━━ ⭐頼れる攻略アイテム、 専用タブレットを支給！ ━━━━━━━━━━━━━ 専用タブレットには、 ・次に向かう配達先 ・おすすめの配達ルート ・残っている荷物の数 ・現在の配送状況 など、業務に必要な情報が 分かりやすく表示されます。 「次はどこへ向かう？」 「荷物はあと何件残っている？」 そんな時も、 画面を確認すれば大丈夫です◎ 操作方法もスマートフォンに近いため、 特別な機械の知識は必要ありません。 道をすべて暗記してからでなくても、 タブレットを活用しながら 配送デビューできます！！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐まずは目の前の一件から！ ━━━━━━━━━━━━━━ 最初からすべてを 完璧にこなす必要はありません。 タブレットで目的地を確認して、 荷物を一件ずつ丁寧にお届け。 一つの配達が終わったら、 次の目的地へ向かいます。 まるでステージを進めるように、 一件ずつクリアしていけばOKです！ 仕事を続けるうちに、 ▶「この道は前にも通った」 ▶「この建物の入口はこっち」 ▶「この順番で回ると効率がいい」 と、少しずつ配送のコツも 身についていきます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐慣れれば仕事もサクサク進む！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積む ▼ エリアに詳しくなる ▼ 配送がスムーズになる ▼ 気持ちにも余裕が生まれる！ 経験値がたまるほど、 働きやすさを実感できる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐一人で集中する時間も、 人と関わる時間もあります ━━━━━━━━━━━━━━ 運転中や移動中は、 一人で落ち着いて業務に集中。 配達先では、 お客様へ荷物をお渡しします。 ずっと誰かと話し続ける接客でも、 一日中同じ場所で行う作業もなし！ 適度に人と関わりながら、 身体を動かして働けます！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家庭を優先しても、仕事は続けられる ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 子どもの行事や家族との時間も、できるだけ大切にしたいあなたへ。土日祝休みで、デビュー後は週4日～勤務OK。シフト希望は月2日申請でき、無理なく長く働ける条件がそろっています◎ ＊未経験スタートOK！充実の研修あり！ ＊OJT研修より別シフトも選択OK♪ ＊土日祝休み！私生活と両立しやすい！ ＊残業は月平均1時間！少なめで安心♪ ＼郵便局社員からの「困った」に答える仕事／ かんぽ生命保険の郵便局向けヘルプデスクで、郵便局社員から寄せられるお問い合わせに対応します。 業務は受信対応のみ♪こちらから電話をかける仕事はありません。お問い合わせ内容は、保険金請求や氏名・住所変更などの各種手続きについて。電話の相手は一般のお客様ではなく、全国の郵便局で働く社員の方です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼「保険の知識がなくて不安…」という方にも仕事内容が伝わるよう、実際のお問い合わせをご紹介！ ＜お問い合わせ例＞ 「入院保険金の請求にはどんな書類が必要？」 「端末にエラーが出てしまいました」 「満期保険金の請求や住所変更をしたい」など 大切なのは、すべてを暗記することではなく、規定や資料で根拠を確認しながら回答すること。判断に迷った場合は、管理者へ確認してからご案内します。 ＊1件あたりの平均通話時間／約5分 ＊電話後の入力など／平均約1分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆2週ごとの面談で不安を解消！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修中は2週間に1回の面談を実施。不安やつまずきを言葉にして確認し、解消につなげます。長い研修期間も、進み具合を見ながら一歩ずつデビューを目指せます。 ◆家庭との両立が続けやすい働き方！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デビュー後は週4日～勤務OK。土日祝休みで、シフト希望は月2日申請できます◎子どもの行事参加では有給休暇や特別休暇の取得にも最大限配慮。 ◆管理者がすぐそばにいる安心感！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コミュニケータ39名に対し、スーパーバイザー9名。さらにデビュー直後は管理者の横の席で、分からないことをすぐ確認できる体制です。質問をため込まず、安心して進められますよ。 ◆続けている人が語る、休みやすさ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長期継続しているスタッフからも「休みも取りやすく、管理者もしっかりフォローしてくれる」との声。休暇の取りやすさと相談しやすさが、長く続ける支えになっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社・研修日程】 ＊入社日…11月2日(月) ※入社日は9:15～13:30(実働4時間15分)勤務 ※最終面接：10月30日(金)AM ※スマート面接締め日：10月29日(木) ＊研修期間… ・座学：11月4日(水)～12月2日(水) ・OJT：12月3日(木)～1月8日(金) 研修時間：平日8:50～18:00 ※研修期間中は週5日勤務 ※OJT研修から8:50～17:00(実働7時間、休憩70分)も選択OK ※研修時給1350円 ※12月30日(水)～1月4日(月)は休み(無給) ※習熟状況により、研修期間延長の可能性あり ※トランスコスモスは北海道コンサドーレ札幌を応援しています！ ※ハローワークでも掲載中です

仕事内容 ＼中標津町の魅力発信で地域を元気に！／ 地域の魅力を全国に発信する 「ふるさと応援係」募集✧ SNSやイベント、取材を通して、 中標津町の魅力を全国に発信！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✧：魅力あふれる北海道で働ける！ ✧：物価が低く暮らしやすい◎ ✧：完全無償の住宅提供あり ✧：基本平日勤務｜年間休日120日以上 ✧：残業はほとんどなし！ ✧：活動車のプライベート貸出あり ✧：起業支援制度あり ✧：自分のペースで働けてプライベート充実♪ ✧：20代～30代活躍中♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【お仕事内容】 - 地域おこし協力隊員の 中標津町ふるさと応援係の職員として、 町の魅力発信や ふるさと納税の推進活動を行います！ ＞＞具体的には・・・ ・SNSやWebを活用した中標津の魅力発信 ・ふるさと納税寄附募集に関する事務 （運営・分析・マーケティング） ・返礼品のブラッシュアップや新規開拓 ・取材・写真撮影・掲載記事作成などの広報活動 - アピールポイント: ＼北海道が初めてでも安心の生活環境です／ ✦住宅支援あり ✦活動車のプライベート利用可◎ 【✧中標津町の魅力✧】 ■中標津空港をはじめとしたアクセスの良好さ ■大型複合ショッピングセンターなど商業施設 ■身近な自然（知床、阿寒・摩周、釧路湿原など） 充実した生活環境が整っているので安心◎ 新しいチャレンジや暮らしを始めるのに、 ぴったりの条件がそろっています！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ＼ 午前は、あなたの自由時間。 ／ 病院に行く。 役所で手続きを済ませる。 買い物に行く。 ―――しっっかり寝る。 そう、 「朝から働く」が当たり前じゃない。 ヤマトの午後専門ドライバー ◤ アンカーキャスト ◢ この仕事の魅力は、 これだけじゃないんです…！ ✨メリットその１ ―ｖ――――――― 働くのは午後の７時間のみ！ アンカーキャストは 名前の通り、リレーで言う アンカーのような存在。 日中のドライバーからバトンを受け継ぎ お客様へ荷物をお届けします。 在宅率の高い時間帯なので、 スムーズにお届けが可能！ ノルマも営業活動も一切なし◎ 最近は置き配などで 非対面も増えてきているので、 再配達やお客様対応少なめで 働きやすさが増しています♪ ✨メリットその２ ―ｖ――――――― エリア限定！ 決められた区域のみでの配送なので 道に詳しくなくても大丈夫。 付与される専用のタブレットが 道順に加えて配達順も示してくれるので 初めての方でも安心です！ ✨メリットその３ ―ｖ――――――― 特別な経験・資格不問！ 配達は、軽自動車または ２ｔトラックで行います。 運転経験が１年以上あれば、 免許は普通免許(ＡＴ限定)でＯＫ！ なので私たちは 未経験スタートの方も歓迎しています◎ ━━━━━━━━━━━━━ ⭐頼れる攻略アイテム、 専用タブレットを支給！ ━━━━━━━━━━━━━ 専用タブレットには、 ・次に向かう配達先 ・おすすめの配達ルート ・残っている荷物の数 ・現在の配送状況 など、業務に必要な情報が 分かりやすく表示されます。 「次はどこへ向かう？」 「荷物はあと何件残っている？」 そんな時も、 画面を確認すれば大丈夫です◎ 操作方法もスマートフォンに近いため、 特別な機械の知識は必要ありません。 道をすべて暗記してからでなくても、 タブレットを活用しながら 配送デビューできます！！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐まずは目の前の一件から！ ━━━━━━━━━━━━━━ 最初からすべてを 完璧にこなす必要はありません。 タブレットで目的地を確認して、 荷物を一件ずつ丁寧にお届け。 一つの配達が終わったら、 次の目的地へ向かいます。 まるでステージを進めるように、 一件ずつクリアしていけばOKです！ 仕事を続けるうちに、 ▶「この道は前にも通った」 ▶「この建物の入口はこっち」 ▶「この順番で回ると効率がいい」 と、少しずつ配送のコツも 身についていきます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐慣れれば仕事もサクサク進む！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積む ▼ エリアに詳しくなる ▼ 配送がスムーズになる ▼ 気持ちにも余裕が生まれる！ 経験値がたまるほど、 働きやすさを実感できる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐一人で集中する時間も、 人と関わる時間もあります ━━━━━━━━━━━━━━ 運転中や移動中は、 一人で落ち着いて業務に集中。 配達先では、 お客様へ荷物をお渡しします。 ずっと誰かと話し続ける接客でも、 一日中同じ場所で行う作業もなし！ 適度に人と関わりながら、 身体を動かして働けます！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、公共施設職員、団体職員 ＜北海道浄化槽協会とは＞ 道内で知事が指定する浄化槽検査機関です。 そのため事業は安定しており長く働くことができます。 北海道の水環境を守るため、各家庭や施設を回り、法律に基づく浄化槽の検査を行います。 【具体的には】 浄化槽は、年1回の検査が法律で決められています。 個人宅や施設に訪れ、浄化槽の設置状況や維持管理が適正かを検査し、結果を報告します。 ※検査は、エリアや季節、建物によって変動しますが、1日7～8件（1件あたり40分程度）が平均です。 ※道内各地が対象となるため宿泊を伴うこともあります。 （費用は協会負担） ＜育てます＞ 資格の取得は協会をあげてバックアップ！ 現在活躍中の50名の検査員のうち、9割は1回で合格しています。 まずは先輩職員に同行して検査のサポート業務を行い、手法や用語、道具の使い方などを学びます。 ＜講習・資格取得＞ 1～2週間の講習あり。基礎はここで学べます。 本格的な作業をするには2つの資格が必要となります。 ・浄化槽管理士（講習・資格取得：例年11月上旬から2週間） ・浄化槽検査員（講習・修了：例年１月中旬から1週間） ※講習・資格取得にかかる費用は交通費なども含め協会が負担 合格すると４月には正職員に（予定）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他保育、保育士 【スター保育園 栄通園の特徴】 6歳児(未就学)までの定員40名、 小・中規模保育園となります。 当園では、気持ちにゆとりをもって保育をしていただけるよう、 働きやすい環境を整えております！ ★持ち帰りの仕事…ありません 製作の準備・書類作成・研修など、 必要なお仕事は全て勤務時間内で行なっていただきます。 発表会の衣装作り等も時間と費用を考慮し、 時間のかかるものは既製品を購入するなど 負担を減らせるようにしております。 ★サービス残業…ありません 勤務時間の中で事務時間を順番に取っているので、 残業はほとんどありません。 ここ数年の残業実績は、 土曜の通し勤務日、 保護者様のお迎え時間が変更になった場合などで、 月3～4時間程度となっております。 サービス残業はもちろんありません。 残業時間は１分単位で記録・計算しております。 ★行事準備で夜まで仕事…ありません 今年度の大きめな行事は 親子遠足・夏祭り（縁日）・発表会の３回のみです。 行事の準備に追われて負担になるということのないよう 計画・分担して進めております。 ★休憩時間…きちんと取れます 休憩時間はお仕事から離れてゆっくり休んでいただきます。 もちろん外出も可能です。 ★有休…希望日数分きちんと取れます 令和7年度実績 勤続年数6年目 付与18日・取得15.5日（残りは次年度へ繰り越し） 勤続年数２年目 付与12日・取得8日（残りは次年度へ繰り越し） 半日単位や１時間単位でも取得可能です。 ＜職場環境をご紹介！！＞ スター保育園「栄通園」では 19名のスタッフが活躍中！ ★園長1名、保育士9名、支援員2名 看護士1名、調理員1名、栄養士1名、管理栄養士２名、事務２名 主に20～50代まで幅広く活躍中！ さらに、スタッフの半数は5年以上 勤めており定着率も抜群です◎ ＜＜定着が抜群な理由5選！＞＞ ★在籍スタッフさんの生の声 となります！ □1つ目：出産・育児への理解がある！ 産休や育休明けのスタッフも在籍！ 会社を通じて理解があるからこそ 働きやすさ◎ □2つ目：保育料が無料！ お子様がいらっしゃる場合に当園へ 入園した際は保育料無料です！ 「え、本当に無料なの？」 本当に無料なんです！！ □3つ目：キャリアアップを応援！ 「〇年後にはこうなってたい…」 未来を支援できるのが当社の強みです！ □4つ目：従業員の意見を重要視してます！ 細かい定期面談や、目安箱の設置により 「今、困っていること」 「今後、こんな事してみたいな」 等の意見を随時集めて反映しております。 □5つ目：あなたにあった働き方の提案 「スター保育園で働きたいけど、 家庭の事情で住まいが遠くなる…」 スタッフにあった働き方や家庭環境を 考慮して、近くの保育園等への働き方 もご提案が可能です！ ☆★この求人のおすすめポイント★☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐弊社の企業主導型園に入園いただければ 保育料無料 ⭐年間休日120日以上でプライベート充実 ⭐給食補助あり(1食400円) ⭐インフルエンザ予防接種補助あり |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 札幌市内に11つの保育園を展開する スターグループで、子どもたちの成長を サポートする保育士を募集します。 ＜具体的には…＞ ・子どもたちの身の回りのお世話 ・日常生活や遊びを通じた心身発達サポート ・保護者と職員間のコミュニケーション ・日誌の記録 適材適所を大切にしています！ 「ピアノを弾くのが苦手…」 「絵を書くのがあまり上手くない…」 等、今までこういった悩みもあったか と思いますが、当園では”あなた”が 一番に輝けるポジションを精一杯 出来るようにサポートしてまいります。 ＜ こんな方歓迎♪ ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅向上心がある方 ✅明るく元気な方 ✅思いやりをもって業務を進められる方 ✅職員同士の助け合いを大切にできる方 ✅臨機応変に働けるスキルを活かしたい方 ＜ ここも魅力✨ ＞ ⭐処遇改善手当あり ⭐退職金制度あり ⭐育児休暇取得実績あり |◤ 会社紹介 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 札幌市内に11つの保育園を運営する スターグループ。 「一人一人を大切に、 個性を認め豊かな感性を育む」 を方針に、子どもたちが 「また明日も行きたい」と思える 居心地の良い環境づくりを大切にしています。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他空運/空港関連、受付 新千歳空港内の「ANAラウンジ」にて 受付･案内･配膳などの運営業務を おまかせします。 ✨ ANAグループ会社で働こう ✨ 未経験OK！接客･販売経験を活かす ✨ 社割あり（航空券優待制度） ✨ 安定勤務♪社員登用制度あり ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 具体的なお仕事内容 ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 一定の条件を満たすお客様向けの 専用スペース「ANAラウンジ」。 ご搭乗までの時間をゆっくりと快適に お過ごしいただけるよう、 各種サービスをご用意しています。 ✅ 受付･案内 ・搭乗券の確認 ・バーコードリーダー読み込み ・フロア案内 など ✅ 配膳･補充 ・アルコールドリンクバーの補充 ・スナック類の配膳･補充 ・食器･マグカップ等の補充 など ✅ 美観管理 ・食器類片付け（バッシング） ・座席クッションの向きを整える ・雑誌の整理整頓 など ※難しい業務は基本ありません！ ※ANAプレミアムチェックインから 専用保安検査場を通り、当ラウンジへ そのままアクセスできます ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 入社後について ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 最初は片付けや整理整頓など、 シンプルな業務からおまかせ♪ 徐々にお客様対応をお願いしていきます。 まずは先輩スタッフからのOJT研修や 座学での勉強にて、ビジネスマナーと 接客･接遇を学んでいただきます。 ANAグループならではの充実した 教育制度・フォロー体制のもと、 ご自身のスキルを高められます！ 社会人経験が浅い方、未経験の方も 安心して始められる環境です◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ 危険物取扱者乙種第4類、 通称「乙4」をお持ちの方へ。 せっかく取得した国家資格を 今の仕事で、しっかり活かせていますか？ ━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 オカモトセルフ十勝エリアの店舗スタッフ。 音更OK店・帯広大通店・帯広38店・ 帯広西帯店・本別インター店・大樹店など 十勝エリアのセルフガソリンスタンドにて、 お客様対応や店舗運営、安全管理をお任せ。 「危険物乙四資格を活かしたい」 「セルフガソリンスタンドで働いてみたい」 「安定した環境で、長く働きたい」 そんな方を歓迎します。 ⭐業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 危険物取扱者として安全管理・確認業務 ✅ 監視員として給油許可や案内のお客様対応 ✅ 店内清掃・備品点検などの施設管理 ✅ 洗車アメニティの管理 ✅ 景品・クーポンのお渡し ✅ 簡単なPC入力・書類作成 など ※Word・Excelの基本操作ができればOK ⭐身体への負担が少ない！ ━━━━━━━━━━━━━━ 当店はセルフ式のガソリンスタンドです。 そのため、基本的にスタッフが給油作業や 窓ふき作業を行うことはないので 【ガソリンスタンド＝ずっと外で重労働】 というイメージを払拭します！！ タイヤ交換・オイル交換などの車両整備は 専門スタッフが行いますので、 その辺の体力的な負担はありません。 ⭐働くのは”家の近く”でＯＫ ━━━━━━━━━━━━━━ オカモトセルフでは 本別インター店以外にも 下記店舗でも随時募集中！ ・帯広38店 ・音更OK店 ・帯広大通店 ・帯広西帯店 ・大樹店 あなたの働きたい場所で 希望は100％叶えます。 ⭐実務経験は一切不問 ━━━━━━━━━━━━━━ ガソリンスタンドでの 勤務経験がない方もご安心ください。 当店では【危険物乙4資格】があればOK！ 事前知識も不要で、仕事の流れや 接客の仕方、設備の確認方法なども、 一つひとつ覚えていけます。 そのため多くの方が、3ヶ月ほどで 一人で業務を行えるようになっています。 また、定期的な社内研修もあり、 グループ内スタッフとの交流や 学びの機会も充実しています。 異業種から転職したスタッフも活躍中。 経験よりも、前向きに覚えていく 「姿勢」を大切にしています！ ⭐オカモトセルフの”働きやすさ” ━━━━━━━━━━━━━━ ✅その① 安心して長く働ける環境づくり ・新人フォロー体制の充実 ・充実の休日休暇 ※年間休日125日、有給休暇10日/入社6ヶ月から ・各種福利厚生の充実 オカモトセルフでは、男女問わず 幅広い年代のスタッフが活躍中。 無理なく、安定して続けやすい環境です。 お客様が安心して利用できる店舗づくりに しっかり向き合える仕事です。 ✅その② オカモトグループ関連施設の特別利用制度 嬉しい社割制度が充実！ オカモトグループ各店舗で、 様々な割引制度が利用できます。 ▼社割の一例 ・ガソリン・灯油 ・カーメンテナンス ・お食事代 ・フィットネスジム など ご本人はもちろん、 ご家族もお得に利用可能です。 日々の生活に関わるサービスが多いからこそ、 「働くメリット」を実感しやすいのも魅力です。 ⭐オカモトグループは・・ ━━━━━━━━━━━━━━ ・グループ21社 ・直営695店舗 ・FC162店舗 ・従業員5,655人 ・合計売上高1,905億円 ※2025年3月期 を誇る企業グループです。 ガソリンスタンド事業だけでなく、 リユース、フィットネス、ホームエネルギー、 自動車整備、外食、介護など、 幅広い分野で事業を展開しています。 ⭐正社員登用・キャリアアップ可能 ━━━━━━━━━━━━━━ これまで10名以上の登用実績あり。 ・今の働き方を変えたい ・資格を活かして、安定した道に進みたい ・アルバイトからも将来につながる仕事がしたい そんな方にもおすすめです。 多角化経営を行うグループだからこそ、 将来的なキャリアアップのチャンスも豊富です。 「別の事業で働いてみたい」そんな希望も オカモトなら叶えることが出来ます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員 【魅力ポイント】 ♢福利厚生も充実！ └日ハム年間シート・保養施設も！ ♢毎年「昇給」・年2回「賞与」も！ ♢創業70年以上！安定した仕事量！ ♢国家資格の取得は会社が助成！ └さらに資格手当あり（月最大1万） ♢直行直帰・車通勤OK（燃料費実費支給！） ♢将来を見据えた「正社員登用」あり 【仕事内容】 建築・土木現場までのコンクリートポンプ車の運転、および生コンクリートの圧送業務に従事していただきます！ ◆圧送業務とは？ コンクリートを建物に送り込む仕事です！ ホース先を支えて均等に流し込む人、流し込まれた生コンクリートをならす人など分担し作業を進めていきます。 ◆最初に従事する仕事 ・座学研修 ・ポンプ車の清掃 ・圧送の補助作業 ◆仕事の流れ ・事務所へ出勤 ┗ポンプ車に乗り現場へ移動 ・現場到着後 └朝礼：職人や現場職長と打合せ ・作業開始 └職人と連携して型枠内にコンクリートを流し込む ・帰社後 └ポンプ車を清掃し翌日の準備をして帰宅

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＼未経験から「上場企業のオフィスワーク」へ！／ カメイ株式会社は、人々の生活に欠かせない インフラや商品を取り扱う老舗企業です。 上場企業ならではの安定した環境です✨ 「事務の経験がない」 「久しぶりのお仕事復帰で不安」という方も大歓迎！ 万全のサポート体制でお迎えするので、 ゼロから上場企業の事務スキルを身につけることができます。 また、契約社員からのスタートですが 【正社員登用制度】もご用意。 ゆくゆくは正社員として キャリアアップを目指したい方にもピッタリの環境です✨ 【仕事内容】 営業部門のサポート役として、 営業事務業務全般をお任せします。 電話対応・来客対応・受発注業務・仕入照合・ 伝票整理・コンピュータ端末入力業務などを行っていただきます。 ⏩外勤業務は一切ありません♪ ＼「働きやすさ」に妥協しない環境です／ ⭐土日祝休み＆年間休日122日 ⭐残業も月10h程度と少なめ♪ ⭐駅チカで通勤もラクラク！ 月寒中央駅から徒歩5分と通勤もラクラク。 転勤もないため、プライベートを大切にしながら、 安定企業で長く働きたい方に ピッタリの環境ですよ✨ ＼創業120年超！東証プライム上場の総合商社／ カメイ株式会社は、明治36年の創業以来、 エネルギー、食料、住宅建材など 多彩な事業を展開してきた老舗の総合商社です。 人々の生活に欠かせないインフラや商品を取り扱っているため、 景気の波に左右されにくい安定した経営基盤が自慢！ 東証プライム上場企業という安心感の中で、 腰を据えて長く働ける環境が整っています。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、チャット対応スタッフ、一般事務 ✨電話対応なしのオフィスワーク✨ メール・チャットで対応するお仕事です。 「オフィスワークは初めて」 「メール対応の仕事に興味がある」 そんな方も始めやすいお仕事です！ ―――――――――――――――――― 【具体的には】 メルカリの海外向け取引に関する 購入者・出品者からのお問合せに、 メールやチャットで回答します。 翻訳ツールを使用するため、 やりとりは日本語のみでOKです◎ ＜お問合せ例＞ ✅「購入した商品はいつ届きますか？」 ✅「取引をキャンセルしたい」 ✅「注文と違う商品が届いた」など まずはメール対応からスタートし、 業務に慣れてからチャット対応へ！ 一度にすべて覚える必要はありません。 マニュアルを確認しながら、 一件ずつ落ち着いて対応できます。 ―――――――――――――――――― 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフが、 仕事の進め方を一つずつお教えします。 マニュアルも整っているので、 分からないことを確認しながら 少しずつできることを増やせばOK！ 困ったときにはすぐ相談できるため、 未経験からオフィスワークに 挑戦したい方にも始めやすい環境です◎ ＊入社日：12/1(火) ＊研修日程： オリエンテーション：12/1(火) 座学研修：12/2～12/15…10日間 ―――――――――――――――――― 【このお仕事のポイント！】 ✨電話対応なし！メール・チャットのみ ✨未経験OK＆マニュアル完備 ✨9:50始業で朝にもゆとり♪ ✨服装カジュアルOK ✨髪型・髪色・ネイル・ひげ自由 【朝はちょっとゆっくり9:50始業】 少し遅めの9:50スタートなので、 通勤ラッシュを避けやすいのもポイント♪ 出勤前の時間に余裕を持ちやすく、 無理のない生活リズムで働けます。 【仕事の日も自分らしいスタイルで】 服装はカジュアルOK！ 髪型・髪色・ネイル・ひげも自由です。 【メルカリスタッフ限定特典あり】 個人でメルカリを利用し出品物が売れた場合、 本来コンビニなどで有料販売している 梱包資材を無料で利用できます！ ※各種段ボール箱や封筒や緩衝材や圧縮袋 ◆ビル内をブログでご紹介♪ https://www.j-meets.com/staff/detail/725.html ※上記URLをコピーしてブラウザに貼り付けてください

仕事内容 有名テーマパーク内のホテル・レストラン・チケットなどに関するゲストからのお問合せにメール・チャット・電話で受付・ご対応いただくお仕事です。 ※入社後しばらくの期間はメール業務のみ。 その後チャット→電話…と段階を踏んで業務を覚えていけるから、焦らずスキルアップできます。 ※時間によって業務が区切られていますので対応しやすい環境です。 デビュー後も困ったときは管理者がフォローしますので未経験でも安心。 ノルマやサービスの勧誘等、営業行為もありません。 ＜問い合わせ例＞ 「ホテルのチェックインは何時から？」 「◯月◯日からって、まだ予約できますか？」 「パークチケットの変更はできますか？」等

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、運転代行 《週3日〜OK！WワークOK！予定に合わせて働ける》 ／ 岩見沢、三笠エリアで ”無理なく”ドライバーとして 安定収入を得たい方へ。 ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は地元のお客様から愛される、 地域密着型の安定したタクシー会社です。 支度金や6ヶ月間の給与保証など、 未経験からのチャレンジサポートも万全。 「普通免許」さえあれば、 安心してスタートできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人のポイント】 ✅ 【 支度金は入社初月に支給！ 】 未経験の方が対象／夜勤最大30万円・昼勤最大20万円 ✅ 【 6ヶ月間の給与保証あり！ 】 最大月25万円保証で焦らずじっくり仕事に慣れる ✅ 【 二種免許は全額会社負担で取得！ 】 教習中も日当5,000円を支給で生活も安心 ✅ 【 応募者全員面接確約！ 】 履歴書が白紙でもOK！ 人柄重視の採用です！ ✅ 【 お休み・シフトが自由自在！ 】 週3日〜OK！ 昼勤・夜勤など自分のペースで就業可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼こんな方にピッタリ！／ ■未経験からタクシー業界に挑戦し、 安定した収入を得たい方 ■手厚いサポート（給与保証・支度金）で、 不安なくスタートしたい方 ■お客様を自分で探し回るのではなく、 1件ずつ落ち着いて向かいたい方 ■家族との時間やプライベートを大切に、 自分のペースで働きたい方 【仕事内容】 岩見沢、三笠エリアでの タクシー乗務をお任せします。 お買い物や病院の通院など、 地元の方の日常生活を支えるお仕事です。 お客様のほとんどは、 お電話でのご予約です。 街なかを走り回ってお客様を探す 「流し営業」が中心ではないので、 1件ずつ落ち着いて向かえます。 ＼未経験でも安心スタート！／ ＼6つのポイントをご紹介／ ✅【充実の金銭サポート・給与保証】 〜”普通免許のみ”でデビューOK！〜 当社では、未経験からのチャレンジを 全面的にサポートしています。 入社後は、未経験者応援キャンペーンとして 「支度金」を支給しています。 ▼支度金について ・タクシー未経験の方が対象です。 ・夜勤でのご勤務は最大30万円、 昼勤でのご勤務は最大20万円。 ・1年勤続などの条件はありません。 入社初月にお支払いします。 ※支給方法・金額は当社規定により決定します。 ▼サポート内容一覧 ・二種免許は最短11日、会社負担で取得可能！ ・教習中も日当5,000円の手当を支給。 ・乗務開始後、6ヶ月間は月給23〜25万円を保証！ ・地理研修や同乗研修など手厚い研修あり！ 生活費や収入の不安を感じることなく、 じっくりとプロのドライバーを目指せます。 ▼目安収入モデル 隔日勤務：22万円～30万円 昼日勤務：22万円～30万円 夜日勤務：22万円～40万円 ✅【柔軟な働き方】 〜自分のペースで無理なく続けられる！〜 当社の魅力は、家族や趣味の時間を 大切にしながら効率よく働けること。 希望に合わせて、 働き方を自由にお選びいただけます。 ▼選べる勤務体系 ・【隔日勤務】1日働いて翌日は必ず休養日（月19日程度お休み） ・【昼日勤務】昼間のみ。一般的な会社員と同じ感覚で働けます。 ・【夜日勤務】夜間のみ。しっかり稼ぎたい方にピッタリ。 強制的な残業や休日出勤、 持ち帰りの仕事は一切なし！ 週3日からの勤務や時短勤務も相談可能です。 ✅【社風・働く環境】 〜応募者全員面接！幅広い年代が活躍中〜 「これまでタクシー乗務員なんて 考えたことがなかった」 そんな方も大歓迎！ 履歴書が白紙でも、転職回数が多くても、 書類だけで合否を判断することはありません。 ▼社風・環境 ・学歴/経験/性別は一切不問！全員面接確約！ ・有給休暇も周りに気を使わず取得できます。 ・ドライブレコーダー、防犯カメラ完備で安心。 ・60歳の定年以降も働ける 再雇用制度あり（70代も活躍中！） 20代から70代まで、 多様なバックグラウンドの社員が それぞれのペースで活躍中です！ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0126-22-2326（担当：齋藤）まで 「求人を見た」とお問合わせください。 //////////////////////////////////////

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 ╭────────────･････─╮ ✊誰もが知っている人気商品の製造⚡ ⏩未経験から大手で”現場技術者”へ❗ ⏩20代・30代・40代男性活躍中✨ ╰─･････────────────╯ 雪印メグミルク大樹工場では、 製造ラインを支える 設備オペレーターを募集しています。 単純なライン作業ではなく、 機械操作・設備確認・品質管理など、 製造現場の中心となる仕事です。 食品製造の経験を活かしたい方、 機械操作やものづくりに 興味がある方歓迎します。 ──﹒﹒☆﹒────────── この求人の特徴は... ✅未経験スタート多数在籍 （機械いじりが好きな方歓迎） ✅正社員登用実績あり （地元で長くキャリアを築けます） ✅賞与年2回支給 （昨年度実績：計1.7ヶ月分） ✅残業少なめ（月平均10時間程度） ✅転勤なし・地元で長く働ける環境 ✅体に無理のない環境 （重いものでも20kg程度・基本は自動化） ✅広尾町方面からの送迎バス利用可 ──﹒﹒☆﹒────────── ⛄具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大樹工場内にて、 チーズや乳製品を製造する 機械設備の操作・保守・メンテナンスなどの 「技術」業務をお任せします。 ※本ポジションは 「3交替のシフト制」での勤務となります 製造設備を扱う仕事のため、 機械操作・点検など集中力が必要です。 体力だけでなく、正確な作業や 安全意識が求められる仕事です。 ⛄業務の割合（イメージ） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 機械オペレーション・調整 └製造ラインの 機械稼働に伴うタッチパネル操作 └製品に合わせた 温度やスピードなどの各種設定 2. 設備の日常点検・メンテナンス └稼働前の機械の 動作確認・異音チェック └定期的な部品の交換や 簡単なグリスアップ（潤滑油の補充） 3. トラブルシューティング（一次対応） └エラーで機械が停止した際の 原因確認と解除操作 ※専門的な修理が必要な場合は、 専任部署へ引き継ぎます 4. 記録・引継ぎ業務 └点検結果の記録シートへの記入 └次番（交替シフト）の担当者への引継ぎ まずは「安全ルール」と 「工場内の設備」を知るところから。 先輩がマンツーマンで教えるので、 技術職が初めての方もご安心ください。 ⛄未経験でも安心の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「見て覚えろ」は一切ありません。 入社後は座学で安全・衛生を学び、 現場では「メンター（教育担当）」の 先輩がついてOJTを行います。 1ヶ月ほどで一通りの流れが分かり、 半年ほどでしっかり 独り立ちできるようサポートします。 ⛄将来の安心：正社員登用制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「契約社員＝不安定」ではありません。 雪印メグミルクでは、 頑張りを正当に評価し、 試験制度に基づく 正社員登用制度があります。 「地元にUターンして、 大手で腰を据えて働きたい」 という方も大歓迎です。 ──﹒﹒☆﹒────────── ⛄ 採用後の流れ ⛄ ─────────────── ▼入職日相談＆作業服のサイズ確認 ▼入社 ▼OJT研修（先輩が丁寧にサポート） ▼独り立ち 独り立ち後は製造補助の プロフェッショナルを目指せます◎ ⛄キャリアアップイメージ例⛄ ─────────────── ✊入社0〜3ヶ月▶▶ OJTでライン操作、製品検査、 衛生手順などの基礎を習得。 ✊入社6ヶ月〜1年▶▶ ライン切替や簡単なトラブル対応など、 リーダー補助として経験を積みます。 ✊入社1〜3年目以降▶▶ 機械オペレーションや設備管理、 食品衛生の知識・技術を高め、 現場の中核人材へ成長。 ⏩上記はあくまで一例ですが、 未経験からでも段階的に キャリアアップできる環境です！ ＜お仕事を通じて身につくこと＞ ✅機械オペレーター・設備管理スキル ✅製造機械の操作・点検・立ち上げ ✅生産ラインの管理・トラブル対応力 ✅品質・記録管理の基礎知識 ✅チームでの業務改善・工程改善力 ★専門知識やスキルは入社後に習得OK◎ あなたの成長をサポートします！ この機会にぜひご応募ください！ ──﹒﹒☆﹒──────────

仕事内容 時計と接客が好きな方大歓迎 時計の魅力を広めてくださいね 上司や先輩スタッフがしっかりサポートしてくれます！！主なお仕事内容は、接客・販売です。 お客様が望んでいる時計はどれか？好みや目的などをヒアリングして、ピッタリの時計をご提案してくださいね。 スタッフそれぞれがプロ意識を持って働いています。 未経験の方でも、時計の知識が無い方でも安心して働けます 教育サポートが充実しているので、未経験の方でも、安心してお仕事をしながら、スキルアップ出来ます。 参考例 【時計修理技能士】 ・社内イントラで、実技試験の対策動画をいつでも視聴できます。 ・受験者には、必要な工具はすべて会社から貸出をします。 ・毎年、1級、2級、3級全ての資格で多数の合格者が誕生しています。 正社員登用制度もあるので、未経験から正社員を目指せます 三井アウトレットパーク札幌北広島のセイコーアウトレットで、販売スタッフの経験を積んだ後は､正社員や正社員【地域限定職】へのステップUPも可能。 年間30～40名の方が、登用されています。 店長として店舗運営をお任せしたり、バイヤー･経理･総務･人事など本社業務に就いたりと､様々な業務で活躍して頂けます。 研修・資格取得補助制度あり 当社には、未経験のあなたが成長できるチャンスが豊富にあります。 陳列､接客､修理技能､工場見学､新商品展示会など、様々な研修に参加可能！参加時の交通費は全て会社支給です｡ 時計修理技能などの資格を取得すると手当も支給されますよ。 140年の歴史を持つセイコーが今まで培ってきた技術と実績。そのDNAを受け継ぐ成長企業です。 すべての人々が、豊かな未来へ向かってかけがえのない時間を大切に歩んでいます。 私たちは、その人生のひとときを美しく彩るために お客様とお客様にもっともふさわしい時計との出会いの架け橋になりたいと思っています。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼＼ 求人のポイント ／／ ―――――――――――― ✅現場の平均年齢63.5歳！ ✅力仕事はほぼなし！ ✅年間休日129日（昨年度実績） ✅日曜・祝日完全休み ✅残業月平均約5時間 ✅賞与あり ✅制服貸与 ✅年数回お米現物支給 ✅リフレッシュ休暇年3日あり ⭐平均勤続年数について ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平均勤続年数7年以上★ 力仕事がないから体への負担も 少なく無理せず長く続けられる◎ 勤続年数が20年超えが4人もいます！ 今年度も60歳以上の方が2人入社済み！ ◎全農サイロ㈱倉庫内での軽作業及びダンプ運転手をお願いします。 〇軽作業 ⏩倉庫内での空バックの口縛り作業（紐をカンタンに絞る作業） ⏩フレコンバックを機械詰めする作業 ⏩構内および施設清掃作業 ○ダンプ運転作業 ⏩全農サイロ構内で、貨物を運んで頂く作業です。 構内は20ｋｍ制限を設けているので、ゆっくり作業して下さい。 ☆ダンプ作業がある日は、丸々倉庫作業だけでは無いので、メリハリ付けた仕事内容です。 例） ～1日の流れ～ AM8：30 倉庫内でカンタン作業 AM10：30～10：40 休憩タイム♪ PM0：10～0：50 お昼休憩 PM0：50～ ダンプで貨物運び PM2：30～2：40 休憩タイム♪ PM4：30 終業 ※ダンプ作業が無い日は、倉庫作業だけとなります。 ※未経験の方でも丁寧にお教えいたします。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他IT、その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ ＊夜間帯は時給1875円にUP！ ＊夜勤1勤務3000円のインセンあり！ ＊車通勤可能！満員電車ゼロで快適♪ ＊有給取得率100％！休みやすさ抜群！ ＊手厚いマニュアルでスキルを磨く！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 流通システムを利用する企業様をサポートするお仕事です。 マニュアルに沿って進めるので 、 専門知識や経験は一切必要ありません。 ～具体的には～ ■お客様対応： オンライン取引時の不具合、 取引を行ったデータ内容に関する 確認問合せ対応。 ■監視業務： オンライン取引時に発生した 不具合のアラームを検知し、 お客様や社内担当者へ連絡する業務。 チェック項目にそって画面を確認 エラーがあったら報告 ～入社後のフォロー体制～ まずは座学研修で基礎知識を習得。 その後は先輩が隣について サポートするOJTを実施します。 分かりやすいマニュアルも完備しており、 困った時はすぐに質問できる環境です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【日勤＋夜勤で賢く稼ぐ！】 深夜割増に加え、 対象の夜勤シフトでは インセンティブを支給！ 同じ時間働くなら、より効率的に 収入アップを目指せます！ 頑張りがダイレクトに 給与に反映される喜びを実感！ 【車通勤可能！快適な通勤！】 満員電車のストレスとは無縁！ 車通勤が可能なので、好きな音楽を 聴きながらリラックスして通勤できます。 仕事前のオンオフの切り替えもしやすく、 心にゆとりが生まれます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【開始日】 ①11/2(月) ②11/16(月) 希望開始日がございましたら 是非ご相談ください！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、インバウンドコールスタッフ、受付 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 札幌進出から1年。大好評につき業務拡大！ さらなる成長を共につくる 「第2期オープニングメンバー」を好条件で大募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ==================== ココがポイント！！ ==================== ■■■ 最短10日で内定！ ■■■ 応募から内定・入職まで最短10日で決定！ 面倒な履歴書の作成は一切不要◎ 私服のまま、スマホでWeb面接1回のみ！ 「今すぐ働きたい」にすぐ応えます！ ■■■ ランチ無料！？ ■■■ 毎月5食分の「ランチ無料券」をプレゼント！ 「食費が浮いて助かる♪」とスタッフにも大好評！ ジャパネット自慢の、お財布に優しい福利厚生です。 ■■■ 未経験OK！ ■■■ 画面のナビ通り案内するだけ！ 暗記不要で初心者でも安心◎ 困ったときもボタン1つでSOS！ サポートメンバーが助けます！ ※カスタマーサービス、テレフォンアポインター(テレアポ)、接客業等の経験者ももちろん大歓迎！ ■■■ 突然のお休み可能！ ■■■ 当日の「急なお休み」も相談OK！ お子様の急病など、予定に応じて柔軟に対応可！ (別日への振替制度で、収入も安定◎) _＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ その他にも... ✓履歴書不要！リモート面接1回のみ！ ✓18歳～40代が活躍中！ ✓主婦の方も大歓迎！ ✓託児所完備◎ ※基本日曜日のみ ✓ネイルOK、服装自由 ✓正社員登用あり◎ ==================== 仕事内容 詳細 ==================== ＼ コールセンターでのお問い合わせ対応 ／ 職種：コールセンタースタッフ(テレフォンオペレーター) 仕事内容：電話でのカスタマーサポート業務 ■「ジャパネットたかた（通販）」の注文受付対応 ■お問合せ対応（商品到着前の問い合わせなど） 例「〇〇の商品のサイズを教えてください」 例「白の炊飯器を買ったけど、やっぱり赤に変えてほしい」 ■商品ご購入後のアフターサービス対応 「カメラの使い方が分からないから教えてほしい」 「炊飯器が壊れたから修理してほしい」 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ＼事務経験を活かしてステップアップ！／ ＊一般のお客様との電話対応なし！ ＊土日祝休み＆17:30まで！オフも充実！ ＊人間関係バツグン！居心地のいい職場！ ＊大通駅チカで通勤・食事・買い物に便利◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 生命保険のご契約者様が提出した書類の審査・査定、専用システムへの入力が中心のオフィスワークです。 ＜具体的には＞ ＊申込み書類の内容・不備チェック ＊複数システムを使ったデータ照合 ＊専用システムへのデータ入力 ＊入力した内容の確認 ＊ルールに沿った査定業務 ＊書類の封入・発送 ※不備確認のため、社内関連部署への電話対応がありますが、一般のお客様との電話対応はありません。 ＜事務＆PCスキルアップ！＞ 正確性・判断力・スピードが身に付き、事務のスキルがアップ！チームで取り組む仕事なので、コミュニケーションも大切にしています。 ＜「正確さ」を重視してコツコツ取り組む＞ マニュアルを確認しながら進めますが、保険に関する書類なので、ミスのないようチームで連携しながら取り組みます。一般のお客様との電話対応はなく、社内関連部署への不備確認が数件ある程度なので、事務に集中できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【気軽に話せる、ちょうどいい距離感】 仕事中はもくもく作業する時間が多いですが、仕事の合間には自然と会話が生まれ、スタッフ同士で気軽に談笑することも。誰とでも接しやすく、必要なときには声をかけやすい、ほどよい距離感の職場です！ 【スタッフからも「人間関係がいい」の声】 「ギスギスした感じがない！」 「誰とでも接しやすい！」 「仲が良く、雰囲気も良い！」 など、スタッフからも人間関係の良さを実感する声があがっています◎ 【平日17:30まで。家庭とも両立しやすい】 勤務は平日週5日、9:00～17:30。残業もほとんどなく、土日祝・年末年始はお休みです。子育てと両立しながら働くスタッフも在籍しており、家庭や自分の予定を大切にしながら続けやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊未経験から日本航空株式会社で輝ける ＊さっぽろ駅徒歩1分で通勤ラクラク ＊土日祝休みで家族との時間も充実 ＊残業ほぼなしで夕飯作りも余裕 ＊有給休暇も取りやすくプライベート充実 【仕事内容】 「航空券を予約したいのですが」「株主優待はいつ届きますか」といった、日本航空株式会社に関するお問い合わせに対応します。「そちらは〇〇へおかけ直しください」と正しい窓口をご案内したり、手元のマニュアル(ナレッジ)を活用してスムーズに進められるお仕事です。 ＜具体的な対応例＞ ＊航空券を予約したいがどこへかければいいか ＊株主優待券がいつ頃発送されるか知りたい といったお問い合わせに対して業務ナレッジを確認し適切な電話番号や回答をご案内 【対応件数】 3件～5件／1時間 ＜「さすが日本航空株式会社だね」と言われる対応力が身につく＞ 丁寧な言葉遣いや、相手の意図を汲み取る「聞く力」は、一生モノの財産になります。しっかりとした研修とマニュアルがあるため、オフィスワークにブランクがある方でも、自信を持って「日本航空の顔」として対応できるようになります。 ＜落ち着いた世代が支え合う場所＞ 「今の電話、大丈夫だった？」「次はこうするといいよ」と、管理者がすぐに駆けつけてくれます。職場は40代・50代が多く、和気あいあいとしつつも、落ち着いた穏やかな空気が流れています。休憩室では家庭の話題で盛り上がることも。 ～～ここがポイント～～ 【PCスキルに自信がなくてもOKです！】 Excelの関数や専門的なITスキルは必要ありません。キーボードを見て文字入力ができれば大丈夫。「久しぶりの仕事でパソコンが不安」という方も、業務を通じて自然とスムーズなタイピングができるようになります。 【「おかえり」「お疲れ様」が温かい】 定着率が良く、長く働くスタッフが多いのが自慢です。子育てが一段落した方や、新しい環境でリスタートしたい方が集まっています。新人の方を「お客様」扱いせず、すぐにチームの一員として受け入れる温かい風土があります。 【「平日・日中」勤務】 17:15にはお仕事終了。残業もほとんどないため、仕事帰りにチカホで買い物をしたり、夕食の準備をしたりと、無理なく家庭と両立できます。土日祝は完全にお休みなので、週末の予定も立てやすい環境です。 【研修中も時給はそのまま】 しっかりとした研修があるのでじっくりと業務を習得します。「分からないまま電話に出る」ことは絶対にありません。 ～入社前の不安、こうして解消しました！～ Q. 久しぶりのお仕事、もし対応に困ったら？ 「管理者がマンツーマンで研修を行ってくれたり、手上げをするとすぐにリーダーが来てくれたり。常に誰かが気にかけてくれる温かい職場なので、安心してデビューできました」 Q. 職場の雰囲気になじめるかな？ 「年代も経歴も様々ですが、穏やかで優しい方が多いです。休憩室で旅行の話で盛り上がることもあり、すぐに溶け込めました」 ～入社・研修～ 入社日：10月中応相談 ※入社日は9:15～13:30(実働4時間15分)勤務 ＊スマート面接〆切り：10/15(木) ＊最終面接日：10/16(金)AM 研修： 10日間※土日祝休み ※トランスコスモスは北海道コンサドーレ札幌を応援しています！ ※ハローワークでも掲載中です

仕事内容 時計と接客が好きな方大歓迎三井アウトレットパーク札幌北広島でセイコーの時計の魅力を広めてくださいね 主なお仕事内容 ◇時計の接客・販売 ◇商品管理（検品、陳列） ◇ラッピング ◇簡単なPCへのデータ入力作業 ◇時計の電池交換など お客様が望んでいる時計はどれか？好みや目的などをヒアリングして、ピッタリの時計をご提案してくださいね。 販売スタッフそれぞれがプロ意識を持って働いています。 正社員登用制度もあるので、未経験から正社員を目指せます。 販売スタッフの経験を積んだ後は､正社員や正社員【地域限定職】へのステップUPも可能。 正社員登用制度により、年間30～40名の方が、登用されています。 店長として店舗運営をお任せしたり、バイヤー･経理･総務･人事など本社業務に就いたりと､様々な業務で活躍して頂けます。 人と関わる仕事がしたかったあなたにピッタリ ◇パソコンと向き合うよりも外にでて人と関わりたい ◇営業のように自身で開拓していくのではなく時計に興味のある人に商品を提供したい ◇販売・接客は初めてだけと挑戦してみたい など、当店舗では事務職や営業職をしていた方も活躍しています 今まで培った相手に寄りそう力・計画性を活かして働ける環境です 研修・資格取得補助制度有！ 当社には、未経験のあなたをサポートする。 陳列､接客､修理技能､工場見学､新商品展示会など、様々な研修に参加可能です。参加時の交通費は全て会社支給です｡ 時計修理技能などの試験費用の補助や資格取得後の手当の支給もしています。 140年の歴史を持つセイコーが今まで培ってきた技術と実績。そのDNAを受け継ぐ成長企業です。 すべての人々が、豊かな未来へ向かってかけがえのない時間を大切に歩んでいます。 私たちは、その人生のひとときを美しく彩るために お客様とお客様にもっともふさわしい時計との出会いの架け橋になりたいと思っています。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：公共施設職員、地方自治体職員 ＼あなたのアイデアで中標津町を世界へ！／ 中標津町の「地域おこし協力隊」大募集✧ デザインで町の魅力をカタチにするお仕事！ 絶景・グルメ・文化… この町の“推し”を届けませんか？ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✧：物価が低く暮らしやすい◎ ✧：完全無償の住宅提供あり ✧：活動車のプライベート貸出あり ✧：起業支援制度あり ✧：基本平日勤務でプライベート充実♪ ✧：20代～30代活躍中♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【お仕事内容】 仕事のこと､町のことなど､ もっと知りたいという方は お気軽にお問い合わせください！ ※電話でのご対応も受け付けております！ ☎：0153-74-0726 「なかしべつ観光協会」にて、 地域の魅力発信をお任せします◎ マニュアルなどは一切なし！ クリエイティブな発想や デザイン力を活かせる環境です。 ＞＞具体的には・・・ ・町の魅力や課題の調査・発信 ・移住、長期滞在サポート事業 ・地域の人々との交流 こんなお仕事もできます！ ・中標津町の広報・企画 ・写真や動画の加工、編集 ・SNS運用 ・地域振興プロジェクトの企画、運営 ・イベントの企画、運営 - 町の魅力を“見える形”で 発信していきませんか？ アピールポイント: ＼未経験でも安心の生活環境！／ ✦基本土日祝休み ✦無償の住宅提供 ✦活動車のプライベート利用可◎ ✦空港・大型ショッピングモールあり！ 自然に囲まれながらも、生活に不便はナシ。 新しいチャレンジや暮らしを始めるのに、 ぴったりの条件がそろっています！ また中標津町は 北海道の中でも雪が少ない地域のため、 冬でも安心です✧ でも馴染めるか不安… ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ A.大丈夫です！ 「何かやってみたい！」と言えば、 「面白そうだね！」と一緒に乗ってくれる、 優しくて温かい方ばかりです！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、インバウンドコールスタッフ、受付 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 札幌進出から1年。大好評につき業務拡大！ さらなる成長を共につくる 「第2期オープニングメンバー」を好条件で大募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ==================== ココがポイント！！ ==================== ■■■ 最短10日で内定！ ■■■ 応募から内定・入職まで最短10日で決定！ 面倒な履歴書の作成は一切不要◎ 私服のまま、スマホでWeb面接1回のみ！ 「今すぐ働きたい」にすぐ応えます！ ■■■予定が立てやすい「固定シフト制」■■■ 生活リズムを崩さず長く安定して働ける環境◎ 毎月の希望休も「4日まで」申請OK！ プライベートや家庭の予定と両立しながら 計画的に働けます！ ■■■ 子育て中の方も安心の環境◎ ■■■ 「育児時短勤務制度」が整っているため、 お子様の成長やご家庭の都合に合わせた 働き方が可能！ ライフステージが変わっても 無理なく続けられる職場です◎ _＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ その他にも... ✓履歴書不要！リモート面接1回のみ！ ✓18歳～40代が活躍中！ ✓主婦の方も大歓迎！ ✓託児所完備◎ ※基本日曜日のみ ✓ネイルOK、服装自由 ✓正社員登用あり◎ ==================== 仕事内容 詳細 ==================== ＼ コールセンターでのお問い合わせ対応 ／ 職種：コールセンタースタッフ(テレフォンオペレーター) 仕事内容：電話でのカスタマーサポート業務 ■「ジャパネットたかた（通販）」の注文受付対応 ■お問合せ対応（商品到着前の問い合わせなど） 例「〇〇の商品のサイズを教えてください」 例「白の炊飯器を買ったけど、やっぱり赤に変えてほしい」 ■商品ご購入後のアフターサービス対応 「カメラの使い方が分からないから教えてほしい」 「炊飯器が壊れたから修理してほしい」 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

仕事内容: ■仕事内容■ お客さまのご要望に合わせ、外貨のご用意やお買い取りをする仕事を担当していただきます。 ■具体的には■ ご来店いただいたお客さまのニーズに合わせた外国通貨の販売・買取、他の買取業務です。 入社後、まず東京本社での集合研修が2日間（宿泊あり）、 その後1ヶ月半かけて札幌店にてOJT研修を 行っていきます（基本的には実地での研修が主となります）。 お客さまはご旅行やご商売の資金など、さまざまな両替目的で来店されます。 外貨両替といっても日本人のお客さまが中心です。 ■キャリアアップの道も■ 本人の希望と適性に合わせてステップアップが出来ます。 将来は店長として活躍することも可能です。 業務の習得度合により6ケ月程度で上位テラーを目指すことも可能です。 ■契約期間■ ６ヶ月（試用期間とみなす） ※試用期間は短縮または延長になる場合があります。 契約更新の有無　有 契約更新の上限　当社の定める業務習得度合により判断（5年満期）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他空運/空港関連、受付 新千歳空港内の 「カードラウンジアネックス」にて 受付･案内･配膳・在庫発注などの 運営業務をおまかせします。 ✨ ANAグループ会社で働こう ✨ 未経験OK！接客･販売経験を活かす ✨ 社割あり（航空券優待制度） ✨ 安定勤務♪社員登用制度あり ✨ 昨年4月にオープン！キレイなラウンジ★ ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 具体的なお仕事内容 ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ご搭乗までの時間をゆっくりと快適に お過ごしいただける 「カードラウンジ アネックス」では 各種サービスをご用意しています。 あなたにお願いしたいのは、 ご来場されたお客様のご案内や ドリンク配膳、フロアの整理整頓など。 難しい業務は基本ありません！ 接客・接遇が初めての方も歓迎です◎ ✅ 受付･案内 ・搭乗券の確認 ・バーコードリーダー読み込み ・フロア案内 など ✅ 配膳･補充 ・アルコールドリンクバーの補充 ・スナック類の配膳･補充 ・食器･マグカップ等の補充 など ✅ 美観管理 ・食器類片付け（バッシング） ・座席クッションの向きを整える ・雑誌の整理整頓 など ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 入社後について ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 最初は片付けや整理整頓など、 シンプルな業務からおまかせ♪ 徐々にお客様対応をお願いしていきます。 まずは先輩スタッフからのOJT研修や 座学での勉強にて、ビジネスマナーと 接客･接遇を学んでいただきます。 ANAグループならではの充実した 教育制度・フォロー体制のもと、 ご自身のスキルを高められます！ 社会人経験が浅い方、未経験の方も 安心して始められる環境です◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、運転代行 《週3日〜OK！WワークOK！予定に合わせて働ける》 ／ 岩見沢、三笠エリアで ”無理なく”ドライバーとして 安定収入を得たい方へ。 ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は地元のお客様から愛される、 地域密着型の安定したタクシー会社です。 支度金や6ヶ月間の給与保証など、 未経験からのチャレンジサポートも万全。 「普通免許」さえあれば、 安心してスタートできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人のポイント】 ✅ 【 支度金は入社初月に支給！ 】 未経験の方が対象／夜勤最大30万円・昼勤最大20万円 ✅ 【 6ヶ月間の給与保証あり！ 】 最大月25万円保証で焦らずじっくり仕事に慣れる ✅ 【 二種免許は全額会社負担で取得！ 】 教習中も日当5,000円を支給で生活も安心 ✅ 【 応募者全員面接確約！ 】 履歴書が白紙でもOK！ 人柄重視の採用です！ ✅ 【 お休み・シフトが自由自在！ 】 週3日〜OK！ 昼勤・夜勤など自分のペースで就業可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼こんな方にピッタリ！／ ■未経験からタクシー業界に挑戦し、 安定した収入を得たい方 ■手厚いサポート（給与保証・支度金）で、 不安なくスタートしたい方 ■お客様を自分で探し回るのではなく、 1件ずつ落ち着いて向かいたい方 ■家族との時間やプライベートを大切に、 自分のペースで働きたい方 【仕事内容】 地域の重要なインフラとして、 ご高齢者や妊婦さんの病院への送迎や、 観光に来られる旅行客の送迎サポート、 また、役員様をはじめ、 お客様の移動・送迎、出張や 営業活動での利用など、 あらゆるシーンでの 送迎サービスをお願いいたします。 お客様は昔からご利用いただいている 地元のご高齢の方がほとんどです！ ご予約のお電話をいただいて お迎えに向かうお仕事が中心です。 街なかを走り回ってお客様を探す 「流し営業」はほとんどありません。 地元の方になくてはならない、 タクシードライバーとして働きませんか？ ＼未経験でも安心スタート！／ ＼6つのポイントをご紹介／ ✅【充実の金銭サポート・給与保証】 〜”普通免許のみ”でデビューOK！〜 当社では、未経験からのチャレンジを 全面的にサポートしています。 入社後は、未経験者応援キャンペーンとして 「支度金」を支給しています。 ▼支度金について ・タクシー未経験の方が対象です。 ・夜勤でのご勤務は最大30万円、 昼勤でのご勤務は最大20万円。 ・1年勤続などの条件はありません。 入社初月にお支払いします。 ※支給方法・金額は当社規定により決定します。 ▼サポート内容一覧 ・二種免許は最短11日、会社負担で取得可能！ ・教習中も日当5,000円の手当を支給。 ・乗務開始後、6ヶ月間は月給23〜25万円を保証！ ・地理研修や同乗研修など手厚い研修あり！ 生活費や収入の不安を感じることなく、 じっくりとプロのドライバーを目指せます。 ▼目安収入モデル 隔日勤務：22万円～30万円 昼日勤務：22万円～30万円 夜日勤務：22万円～40万円 ✅【柔軟な働き方】 〜自分のペースで無理なく続けられる！〜 当社の魅力は、家族や趣味の時間を 大切にしながら効率よく働けること。 希望に合わせて、 働き方を自由にお選びいただけます。 ▼選べる勤務体系 ・【隔日勤務】1日働いて翌日は必ず休養日（月19日程度お休み） ・【昼日勤務】昼間のみ。一般的な会社員と同じ感覚で働けます。 ・【夜日勤務】夜間のみ。しっかり稼ぎたい方にピッタリ。 強制的な残業や休日出勤、 持ち帰りの仕事は一切なし！ 週3日からの勤務や時短勤務も相談可能です。 ✅【社風・働く環境】 〜応募者全員面接！幅広い年代が活躍中〜 「これまでタクシー乗務員なんて 考えたことがなかった」 そんな方も大歓迎！ 履歴書が白紙でも、転職回数が多くても、 書類だけで合否を判断することはありません。 ▼社風・環境 ・学歴/経験/性別は一切不問！全員面接確約！ ・有給休暇も周りに気を使わず取得できます。 ・ドライブレコーダー、防犯カメラ完備で安心。 ・60歳の定年以降も働ける 再雇用制度あり（70代も活躍中！） 20代から70代まで、 多様なバックグラウンドの社員が それぞれのペースで活躍中です！ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0126-22-2326（担当：齋藤）まで 「求人を見た」とお問合わせください。 //////////////////////////////////////

仕事内容 ■仕事内容 ―――――――――――――――――――― ◎未経験から始められるオフィスワーク！◎ ＼＼収入もプライベートも充実します！／／ ―――――――――――――――――――― ＜注目ポイント＞ ＊土日祝休みでプライベートも充実！ ＊平日17:55まで＆残業ほぼなしのお仕事◎ ＊月給24万円以上＆2段階の昇給あり！ ＊大通駅直結で通勤ラクラク◎ ＊先輩の9割以上が未経験からスタート！ 【仕事内容】━━━━━━━━ Microsoft製品の契約や購入に関する お問い合わせ対応！ 法人向けオンラインショップをご覧になった お客様からのお問い合わせに対し、 電話・チャットで手続き等をご案内します。 ━━━━━━━━━━━━━ ■詳しい業務内容について 【具体的な対応内容】 ＊サービスや契約内容のお問い合わせ対応 ＊お客様の利用目的や希望のヒアリング ＊サブスクリプションプランのご説明 ＊お客様の規模や用途に合わせたご提案 ＊購入手続き、金額計算、見積もりのご案内 ※1人あたり1日15件ほどを対応。お問い合わせ状況により変動します。 ━━━━━━━━━━━━━ 【入社後について】 初めの2ヶ月間は、Microsoft製品やサービス、 契約に関する知識を学びます。ゼロから 専門知識が身に付くので未経験の方も安心！ 【未経験の方も大歓迎！】 パソコンやIT、Microsoft製品に興味がある方歓迎◎ 入社した先輩の9割以上が未経験から始めています！ ■実務で磨ける◎ITの知識！ 扱うMicrosoft製品は ◎Microsoft 365 ◎Dynamics 365 ◎Azure ◎Visual Studio ◎MSDN など。 法人のお客様から寄せられる サービスやライセンス、サブスクリプションの 購入・販売に関するお問い合わせへ対応します。 詳しい状況や利用目的を伺い、プランの違いや 購入手続き、金額計算、見積もりなどをご案内。 製品知識に加え、要望を整理して提案する力も 磨けます。 ★3ヶ月目からはスキルの習得状況に応じて、 2段階で昇給予定！最短3ヶ月後に 月給27万2000円へ昇給した先輩もいます◎ ★TOEICやMicrosoft関連資格の受験料補助あり！ 学びが一生モノの資格としてあなたのスキルに◎ ━━━━━━━━━━━━━ ■ワークライフバランスを実現！ 平日のみ8:55～17:55のワンシフト！ 土日祝日はお休みで、年間休日124日としっかり 休めてプライベートも充実します。 残業もほぼないので平日夜の予定も入れやすい◎ オンとオフのメリハリをつけて働けます。 またオフィスは「さっぽろ創世スクエア」で 大通駅直結という便利なアクセス！ 毎日の通勤もスムーズでストレスがありません。 ━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境◎働きがい認定企業です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼3年連続でGPTWから認定！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日本コンセントリクスは、 年齢や性別によらない公平・公正な評価制度/幸福度の高さについて、 外部からも高評価をいただき、数多くの受賞をしております。 ■Great place to work (GPTW) 2024-2026 ■Well-being CUSTOMER CENTER AWARD（2026/2025） 特に、「働きがいのある会社」として ★3年連続★世界的な調査機関GPTWから正式に認定されました。 さらに、2026年度に関しては、上記認定に加えて 「女性ランキング」7位に選出されています！ 働く人へのアンケートの結果を基に、 優れた職場文化に基づいた 「働きやすさ」と「やりがい」 のある会社であることが評価されています。 ━━━━━━━━━━━━━

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職） ＜＜入社日お気軽にご相談ください！＞＞ 国内外向けの精密部品を製造・販売する当社にて、製造されたばかりの部品を洗浄し、出荷できる状態に仕上げていただくお仕事です。 最初の半月位は先輩と２名体制でお仕事の流れをつかんでいき、それから徐々に１人での作業を増やしていきます。同じフロアに必ず先輩がおりますので分からなくなったらすぐに聞ける体制です。専門知識や経験は一切必要ありません。まずは工場見学のみという方も大歓迎ですので、少しでも興味を持っていただけたらお気軽にご連絡いただければと思います。 ＜具体的な工程内容＞ ■部品に付着した異物を分別する ■部品を薬剤につける ■超音波にかける ■水洗いする ■機械に入れて焼く これらの工程を始業時間からお昼休みを挟んで15:30位を目途に終わらせ、片付けや事務処理をして終了となります。 ＜先輩スタッフAさん/男性より＞ コツコツ単純作業を繰り返すお仕事ですので、たくさんの人達の中で働くより1人モクモクと作業するお仕事が好きな方のほうが長く続けられているイメージです！あとはデスクワークが苦手で手や体を動かす方が好きな方も向いていると思います。お仕事中は集中しているので静かに作業することが多いですが、休憩中はもちろん仲間と話したりする場もあります！！ ちょっとした時間や温度の違い等で仕上がりが全く違ってくるのもこの仕事の面白さの一つで、やっぱりいつもよりピカっときれいに仕上がっていると嬉しいですし、品質を維持したままいつもより短時間で作業を終わらせる事が出来た時などは、達成感を感じる事ができます。 最初は契約社員からになりますが、正社員になれば給与もベースアップしボーナスも支給されますので十分に家族を養っていくこともできますし、有給も取りやすく、残業に関しても出来ない日は無理にさせることはありません。定時に上がってお子さんのお迎えに行くパパさんもたくさん在籍しております。家族との時間も十分にとりながら専門技術を身に付け、未来の自分へのベースアップが出来る環境だと思います！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：イベント管理、機械/電気/電子製品法人営業、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター） 【10月中旬スタート✨】営業・接客経験が活きる！大型家電の訪問メンテナンス＆スタッフ管理（プレイングマネージャー） 大型家電の訪問メンテナンスを行うスタッフ（約20名）のマネジメントと、 ご自身も現場に出向いてメンテナンスを行うプレイングマネージャーのお仕事です。 現場での実務と在宅でのデスクワーク、両方のバランスを取りながら立ち上げ期を支えてくださるオープニングメンバーを募集します。 【この求人のポイント✨】 ✅柔軟な働き方：現場へは直行直帰。訪問や研修アテンド以外の事務作業は在宅で対応でき、オフィスへの出社頻度も少なめです。 ✅未経験から活躍：家電メンテナンスの経験は不問！必要なのは「営業」または「接客」のご経験と「普通自動車運転免許」のみです。 ✅マネジメント経験が活きる：業種を問わず、スタッフ管理や育成の経験を存分に活かせる環境です。 【具体的な業務内容✨】 管理業務をメインに、週2〜3日はご自身も訪問メンテナンスを担当します。現場を直接知ることで、スタッフの疑問にも的確に答えられるようになります。 ※訪問先やルートはあらかじめ設定されており、ご自身での新規開拓・営業活動はありません。 ✨スタッフ管理・サポート業務 ✅約20名のスタッフが計画どおりに稼働できるよう、以下の管理業務をお任せします。 ✅シフト・進捗管理：専用システムでのシフト登録状況の確認、未登録者への連絡、稼働日数に応じた調整や全体の進捗管理。 ✅研修・フォロー：受講者の確認、当日の現地アテンド、OJT同行での作業フォロー、稼働後のサポートや質問対応。状況に応じて追加研修やSVによる訪問対応も行います。 ✅稼働体制の調整：各エリアの稼働状況を把握し、対応件数に合わせて体制を整備。増員が必要な場合は採用担当者と連携します。 ✅部材・在庫管理：部品の利用状況を確認し、必要に応じて追加発送の申請を行います。 ✅イレギュラー対応：急な訪問対応や、お客様・クライアントからの問い合わせ対応をお任せする場合があります。 ✨訪問メンテナンス業務（週2〜3日） 担当エリアのお客様宅を訪問し、部品交換や清掃などのメンテナンスを実施。 作業前後の製品写真撮影、動作確認。 専用システムへの作業完了報告。 ※訪問件数の目安：通常エリアで1日6件前後、人口密集エリアで9件前後（1件あたり30〜45分程度） 【1日のスケジュール例】 09:00 自宅から担当エリアへ直行し、1件目を訪問 09:45 2件目以降を順次訪問 13:00 休憩 14:00 研修会場へ移動し、スタッフの研修アテンド 16:00 帰宅。在宅ワークにてシフト確認や進捗データの入力 18:00 業務終了 【募集要項】 ✨契約期間 2026年10月中旬 ～ 2027年3月31日 ※短期集中で立ち上げるプロジェクトのための有期契約です（3ヶ月更新・期間延長の可能性あり）。 ✨研修制度 未経験からでも安心して始められる充実の研修制度をご用意しています。 初日に現地研修を実施後、実機を使った作業研修、OJT、リモート研修、オンラインでの業務フォロー体制が整っています。 ※研修に伴う交通費や宿泊費も支給いたします。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、インバウンドコールスタッフ、受付 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 札幌進出から1年。大好評につき業務拡大！ さらなる成長を共につくる 「第2期オープニングメンバー」を好条件で大募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ==================== ココがポイント！！ ==================== ■■■ 最短10日で内定！ ■■■ 応募から内定・入職まで最短10日で決定！ 面倒な履歴書の作成は一切不要◎ 私服のまま、スマホでWeb面接1回のみ！ 「今すぐ働きたい」にすぐ応えます！ ■■■ 手厚い福利厚生◎ ■■■ 近隣飲食店で使えるランチ補助、 各種社員割引など魅力的な待遇が 盛りだくさん！ お得に賢く働きたい方にぴったりの環境です◎ ■■■ 服装・ネイル・髪型自由！ ■■■ いつものお気に入りのおしゃれで勤務OK！ カフェのような綺麗なお休みスペースも完備で、 居心地の良さと働きやすさは抜群です◎ _＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ その他にも... ✓履歴書不要！リモート面接1回のみ！ ✓18歳～40代が活躍中！ ✓主婦の方も大歓迎！ ✓託児所完備◎ ※基本日曜日のみ ✓ネイルOK、服装自由 ✓正社員登用あり◎ ==================== 仕事内容 詳細 ==================== ＼ コールセンターでのお問い合わせ対応 ／ 職種：コールセンタースタッフ(テレフォンオペレーター) 仕事内容：電話でのカスタマーサポート業務 ■「ジャパネットたかた（通販）」の注文受付対応 ■お問合せ対応（商品到着前の問い合わせなど） 例「〇〇の商品のサイズを教えてください」 例「白の炊飯器を買ったけど、やっぱり赤に変えてほしい」 ■商品ご購入後のアフターサービス対応 「カメラの使い方が分からないから教えてほしい」 「炊飯器が壊れたから修理してほしい」 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他空運/空港関連、その他小売/流通専門職 新千歳空港内の「ANAラウンジ」にて 受付･案内･配膳などの運営業務を おまかせします。 ✨ ANAグループ会社で働こう ✨ 未経験OK！接客･販売経験を活かす ✨ 社割あり（航空券優待制度） ✨ 安定勤務♪社員登用制度あり ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 具体的なお仕事内容 ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 一定の条件を満たすお客様向けの 専用スペース「ANAラウンジ」。 ご搭乗までの時間をゆっくりと快適に お過ごしいただけるよう、 各種サービスをご用意しています。 ✅ 受付･案内 ・搭乗券の確認 ・バーコードリーダー読み込み ・フロア案内 など ✅ 配膳･補充 ・アルコールドリンクバーの補充 ・スナック類の配膳･補充 ・食器･マグカップ等の補充 など ✅ 美観管理 ・食器類片付け（バッシング） ・座席クッションの向きを整える ・雑誌の整理整頓 など ※難しい業務は基本ありません！ ※ANAプレミアムチェックインから 専用保安検査場を通り、当ラウンジへ そのままアクセスできます ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 入社後について ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 最初は片付けや整理整頓など、 シンプルな業務からおまかせ♪ 徐々にお客様対応をお願いしていきます。 まずは先輩スタッフからのOJT研修や 座学での勉強にて、ビジネスマナーと 接客･接遇を学んでいただきます。 ANAグループならではの充実した 教育制度・フォロー体制のもと、 ご自身のスキルを高められます！ 社会人経験が浅い方、未経験の方も 安心して始められる環境です◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼セカンドキャリアの方も多数活躍中！今一度、活躍しませんか？／ 未経験の方や他業種からの転職者も幅広く募集しています。 こんな思い、ありませんか？...... 「定年を迎えたけれど、家でゴロゴロしているより外で時間を過ごしたい」 「毎月、安定した収入がほしい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 実は「あなた、ずっと家にいるなら少し外で働いてみたら？」という奥様の言葉がきっかけでスタートした同年代のスタッフも多数活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼おすすめポイント／ ✅️セカンドキャリアに最適！ ✅️年間休日130日前後で無理なく働ける！ ✅️土日祝休みの完全週休二日制！ ・インパクトドライバー ・ディスクグラインダ ・ランダムサンダ ・電動丸ノコ ・釘打機 ・面取り機 ・ブロワ ・刈払機 ・草刈機 こんな工具名にピンときた方！少しでも知識があれば大歓迎！ 電動工具売り場でつい足が止まってしまう方なら、楽しみながら働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 国内有名メーカーの『プロ向け』電動工具の、 推奨販売・修理受付のお仕事です。 ◆商品管理・納期管理（品出し） 常に在庫数などを確認し、お客様からの「在庫はあるか」「納期はいつか」というお問合せにお答えします。 品出し業務も行いますが、倉庫管理も重要なお仕事です。 ※過度な力仕事はありません。 ◆売り場メンテナンス 売り場を常にきれいに保っていただきます。 新製品は手前に出したり、特売期間が過ぎた商品は元の場所に戻したりなどの、売り場のメンテナンス作業です。 ◆接客・ご案内 商品のご説明・ご案内をお願いします。 ※レジ打ち業務は一切ありませんのでご安心ください！ ※レジは店舗スタッフが行います！ ◆売り場づくり 新製品のPOPの作成や、販促物の取り付けなどをお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎店舗スタッフと協力しながらのお仕事！ 店舗のスタッフさんと「おはようございます！」「この商品、売れてますね」と日々の会話を交わすのも大切な業務の一つ。 これまでの社会人経験で培ったコミュニケーション力が活かせます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼シニア世代も活躍中！／ ＜先輩にせきららインタビュー！＞ 【 50代・男性スタッフ 】 ～・～・～・～・～・～・～ Ｑ. 入社前、どんなことが不安でしたか？ A. これまで接客や営業の経験はありましたが、「工具を扱うプロの職人さんに対して、きちんとご案内や接客ができるだろうか」という点が一番の不安でした。専門知識についていけるか心配だったんです。 Ｑ. 実際に入社して、その不安はどうなりましたか？ A. 良い意味で裏切られましたね。プロのお客様は気さくな方が多く、思っていた以上に色々な方とお話ができて毎日が楽しいです。これまでの接客経験で培った「コミュニケーションの基本」があれば、全く心配いらないと実感しています。 Ｑ. 実際に働いてみて、一番「意外だったこと」は？ A. 堅苦しい接客ではなく、店舗スタッフの方がお客様とお友達みたいに笑顔で雑談されていたことには驚きました。地域に密着した、とても温かい雰囲気のお店なんです。 Ｑ. 働きやすさはどうですか？ A. お店のスタッフやメーカーの担当者さんが、本当に親切に商品知識などを教えてくれます。入社してすぐに「あれもこれも」を求められることはなく、自分のペースで焦らずに覚えていける環境がとてもありがたいですね。実働7時間で土日祝もしっかり休めるので、体力的にも無理がありません。 Ｑ. これから応募する方に、ぶっちゃけ一言お願いします！ A. まだ元気に働きたいけれど、新しい職場は不安」という同世代の方にはぴったりの職場です。入社後のギャップをなくすためにも、面接の時には遠慮せずにたくさん質問して、しっかり納得してから入社してほしいと思います。

【仕事内容】 外回り・飛び込みなしの内勤営業！ 在宅で働ける不動産の内勤営業を契約社員で募集！ こんな方にピッタリ ✨外回り営業から働き方を変えたい方 ✨営業経験を在宅で活かしたい方 ✨インセンティブで稼ぎたい方 【内勤営業の仕事内容】 ・電話でのご案内・ご提案(8割) ※架電が9割、受電が1割 ・メール対応、事務作業(2割) 外出・訪問は一切なく、すべて自宅で完結します 先輩社員にオンラインですぐ相談できるので安心です ＜ジャンル＞ ・賃貸領域 ・住まいの窓口領域 ・注文領域 入社時点での事業の状況とスキル、 入社後の事業の状況とスキルに応じて ご担当いただく業務が変わります ジャンル変更を通じてキャリアアップの支援もあります 【内勤営業のおすすめポイント】 ──────────────────── ✨インセンティブあり 個人・チームともに100％達成で1万円～3万円支給 100％達成以降は1件送客ごとに上限なしでインセンティブが発生！ ✨残業ほぼなし プライベートの予定を立てやすく 介護や育児との両立もOK！ ✨完全フルリモート すぐに相談できる環境が整っているので、 業界未経験でも安心して働けます♪ ✨子の看護等休暇制度あり 就学前まで年間15日(有給5日＋無給10日) 小学3年生まで年間5日(有給)で子育て中でも働きやすい！ ──────────────────── 移動ゼロの内勤営業で 営業スキルを発揮しませんか？ 成長意欲のある方のご応募お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 暮らしに寄り添う仕事で、未来をより良く。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「誰かの暮らしをより良くしたい」――そんな思いから生まれたLIFULL HOME’Sのサービス。 仕事紹介においても同じく、一人ひとりの人生に寄り添う姿勢を大切にしています。 働く人の未来を充実させることが、社会全体の安心につながる。 私たちはその想いで、新しいキャリアの一歩を支えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたに合う好条件のキャリアを共に。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ LIFULL HOME’Sは、全国の優良企業と提携し、多彩な求人情報を取り揃えています。 給与・福利厚生・働きやすさなど条件面を重視し、安心して長く働ける職場をご紹介。 経験の有無を問わず、ライフスタイルや将来設計に合わせたキャリアの実現を支援します。 ― 本求人は、株式会社LIFULLを通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社LIFULL ・住所:：東京都千代田区麹町1-4-4 ・職業紹介事業：13-ユ-310050 【求人ID-GSGSS】

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：公共施設職員、地方自治体職員 ＼中標津町の魅力発信で地域を元気に！／ 地域の魅力を全国に発信する 「ふるさと応援係」募集✧ SNSやイベント、取材を通して、 中標津町の魅力を全国に発信！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✧：魅力あふれる北海道で働ける！ ✧：物価が低く暮らしやすい◎ ✧：完全無償の住宅提供あり ✧：基本平日勤務｜年間休日120日以上 ✧：残業はほとんどなし！ ✧：活動車のプライベート貸出あり ✧：起業支援制度あり ✧：自分のペースで働けてプライベート充実♪ ✧：20代～30代活躍中♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【お仕事内容】 - 地域おこし協力隊員の 中標津町ふるさと応援係の職員として、 町の魅力発信や ふるさと納税の推進活動を行います！ ＞＞具体的には・・・ ・SNSやWebを活用した中標津の魅力発信 ・ふるさと納税寄附募集に関する事務 （運営・分析・マーケティング） ・返礼品のブラッシュアップや新規開拓 ・取材・写真撮影・掲載記事作成などの広報活動 - アピールポイント: ＼北海道が初めてでも安心の生活環境です／ ✦住宅支援あり ✦活動車のプライベート利用可◎ 【✧中標津町の魅力✧】 ■中標津空港をはじめとしたアクセスの良好さ ■大型複合ショッピングセンターなど商業施設 ■身近な自然（知床、阿寒・摩周、釧路湿原など） 充実した生活環境が整っているので安心◎ 新しいチャレンジや暮らしを始めるのに、 ぴったりの条件がそろっています！

仕事内容 ＊＊ 札幌に新サイトがオープン！ ＊＊ ＼ 4月にオープンしたばかりのコールセンター ／ 二の腕に貼ってスマホをかざすだけで 糖尿病の方の健康管理をする最新ガジェット。 そのユーザー様へ使い方のサポートを行っています。 今回は第三期のメンバー募集です。 ─────────────────── ▼第一期の先輩たちについて▼ ─────────────────── Q.応募理由はなんですか？ ●画期的な製品で社会貢献にもなりそう ●（家族・知人、またはご自身が） 糖尿病なので知識が学べると思った ●大企業で安定、充実した研修が魅力だった ────────────────── Q.入社前のお仕事はなんですか？ ●コールセンター ●テクニカルサポート ●接客 ●介護職 ●看護師 ほか ────────────────── Q.センターの席数や設備は？ ●120席数 ●さっぽろチカホ直結のビルで 休憩室も完備されていますので お弁当派も外食派もランチは充実♪ ────────────────── Ｑ.センター内の男女比は？ ●男：女＝22：17 ────────────────── Ｑ.センター内の年齢層は？ ●18歳～40代の方が働いています ────────────────── ＊＊ 具体的なお仕事内容は？ ＊＊ ＼ 受電 ⇒ 画面確認 ⇒ お答え ／ お客様からのこんな質問にお答えします◎ 「測定値の読み取り機の表示がおかしい」 「センサーがはがれてしまったんだけど」 「センサーの値と血糖測定値がズレてる」 ─────────────────── ▼お話しをうかがいながらササっとPCで検索 ▼複数のウィンドウを開いてしっかり確認 ▼画面に出てきた手順を丁寧にやさしくご説明 ▼エラー解消！「ありがとう」の声がうれしい♪ ▼システムに対応内容を登録して1件完了◎ ＊目安は20分に１件、１日25件程の対応数です ─────────────────── ⇒ 分からないときはリーダーにヘルプ要請！ スタッフ５名にひとりのリーダーがつくので すぐに駆け付けてもらえます！ 「その質問ならここに回答があるよ」 と即解決できるので、落ち着いて対応ができます。 ＊＊ 医療知識は必要なし！ ＊＊ ＼ PC操作に慣れていれば未経験OK！ ／ コールセンターのお仕事が初めての方にあわせて 基礎からじっくり学べる研修をご用意！ 基本はPCで検索してお答えする手順なので 何もかも暗記する必要はありません◎ 「医療業界で働きたいけど資格がない…」 という方でも糖尿病についての知識が学べて 患者様のサポートができるやりがいあるお仕事です◎ ─────────────────── ◆最初の2週間：座学で糖尿病についてや 扱う機器、入力方法について学びます ◆3週目：ロールプレイで実践練習 ◆5週目：医療機関が使うDigital productについて座学 ◆6週目：自信をつけて実際のお客様対応スタート！ ＊デビューは段階的：最初は1日3件の受電 ─────────────────── ＊＊ 札幌の中心で働く魅力をご紹介 ＊＊ ＼ 周辺の人気スポットをご紹介♪ ／ 事業所のある 日本生命札幌ビルは、 雪や雨の日の通勤も快適で オフィスビルながら周辺が “なんでも揃う”便利エリア！ ……………………………………… ★ 札幌駅前通地下歩行空間（チカホ）直結エリア ★ 大丸札幌・ステラプレイス・アピア ★ 赤れんが庁舎（北海道庁旧本庁舎） ★ 大通公園まで徒歩数分 ★ 映画館（札幌シネマフロンティア）も徒歩圏 ……………………………………… 飲食店やカフェがとにかく豊富だから、 ランチもカフェ休憩も「選択肢に困らない！」と大好評。 アフター5も充実していて、 移動時間ゼロでショッピングや映画を楽しめるから、 タイパ最高の働きやすい環境です♪

仕事内容 【働く場所が、北海道を代表するリゾート】 四季折々の自然に囲まれたルスツリゾート。 羊蹄山を望む雄大な景色の中、国内外から多くのお客様をお迎えしています。 ホテル、遊園地、スキー場、ゴルフ場など多彩な施設が集まり、リゾートならではの活気を感じながら働ける環境です。 施設管理スタッフは、リゾート全体の安全と快適を支える大切な仕事です。 日々の点検やメンテナンスを通じて、多くの人が安心して過ごせる環境づくりに携わることができます。 北海道ならではの豊かな自然とリゾートライフを楽しみながら、新しいキャリアをスタートしませんか。 【仕事内容】 ルスツリゾート内のホテルなど各施設の設備管理・保守業務を担当していただきます。 設備の点検やメンテナンス、修繕対応を通じて、安全で快適な施設運営を支える仕事です。 未経験の方も先輩スタッフのサポートのもと、業務を通して知識や技術を身につけることができます。 ＜主な業務＞ ・施設の設備点検・保守管理 ・施設内の修繕作業および不具合対応 ・施設の安全管理および巡回点検 ・電気設備、給排水設備、空調設備の運転管理およびメンテナンス ・ボイラー設備や機械設備の維持管理 ・業者との調整および工事立会い 【応募資格】 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・施設管理、設備保守、メンテナンス業務の経験 ・各種設備管理関連資格をお持ちの方 ※未経験の方も応募可能です。入社後に丁寧に指導いたします。 ＜このような方に向いています＞ ・機械や設備に興味がある方 ・新しい知識や技術を身につけたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※頭髪には社内規定があります。 ※お客様対応および施設運営上の規定により、刺青・タトゥーのない方を募集対象としております。 【ルスツリゾートで働く魅力】 ルスツリゾートでは、社員が安心して長く働けるよう、住まい・食事・福利厚生を充実させています。 個室寮や社員食堂に加え、遊園地無料利用やリフト・ゴンドラフリーパスなど、リゾートならではの特典も充実しています。 北海道の豊かな自然に囲まれながら、仕事もプライベートも楽しめる環境です。 ◆個室単身寮完備（月額11,000円～17,000円・水道光熱費込） ◆Wi-Fi無料、職場まで無料送迎バスあり ◆社員食堂あり（朝食200円・昼夕食400円） ◆遊園地無料利用・施設内割引あり ◆リフト・ゴンドラフリーパス貸与 ◆スキー・スノーボード一式レンタル無料 ◆加森グループ施設優待利用 ◆ルスツ保育園利用可能 ◆賞与年2回・各種手当あり ◆正社員登用制度あり（実績多数） 【一緒に感動を届けませんか】 私たちが目指しているのは、「ワクワクする体験を通して世界に笑顔と感動を届ける」ことです。 その実現には、施設や設備を安全かつ安定して運営する施設管理スタッフの存在が欠かせません。 日々の点検やメンテナンス、修繕対応を通じて、リゾート全体を支える大きなやりがいがあります。 「機械や設備に興味がある方」 「新しい技術や知識を身につけたい方」 「北海道を代表するリゾートで働きたい方」 そんな皆さまのご応募をお待ちしております。

仕事内容 ◆不動産業経験者募集！ ◆店長候補として1年後に正社員登用前提 ※勤務評価など条件あり ◆ノルマ・目標なし、誠実な営業スタイル ◆賞与あり（年2回 計2ヶ月）＋燃料手当あり（年1回） ◆JR岩見沢駅から徒歩1分、転勤なし ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北海道中央バス株式会社の 岩見沢不動産センターで、 不動産仲介業務全般をお任せします。 今回は事業拡大に向けた次世代育成枠。 あなたの経験を活かし、 将来的には管理職として チームを牽引していただくことを 期待しています。 【具体的な仕事内容】 ■店舗内マネジメント業務 ■土地・一般住宅・マンション・ ビルテナント等の不動産仲介業務 （営業・事務） ■売買・賃貸に係わる業務全般 ■管理委託物件への訪問対応 ■お客様のお問い合わせに対応する 接客営業（外回りも含みます） 【業務の特徴】 ノルマや目標は一切ありません。 個人の売上数字を競うのではなく、 お客様に誠実に寄り添い、 信頼関係を築くことを大切にしています。 飛び込み営業やテレアポといった ストレスフルなアプローチは不要。 あなたの経験を活かして、 お客様の「暮らし」と「資産」を繋ぐ 公正な取引を実現してください。 ✅岩見沢不動産センターについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北海道中央バス株式会社は、 創立83年を迎える 札幌証券取引所上場企業です。 北海道最大級の公共交通網を展開しながら、 不動産・観光・飲食など 幅広く地域を支えています。 岩見沢不動産センターは、 岩見沢・空知に根差し、 不動産の売買・賃貸・管理・ 投資相談まで包括的に提供。 地域の暮らしと資産を守る パートナーとして、 長年の実績を誇ります。 ✅安心して働ける職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ センター内には経験豊富な 40〜50代以上のベテランスタッフが在籍。 不明点や仕事の進め方を すぐに確認いただける環境で、 安心して働けます。 総勢8名（女性1名、男性7名）が活躍中。 20代1名、30代1名、40代2名、 50代以上4名と幅広い年齢層が チームワークを大切にしながら 業務に取り組んでいます。 ✅将来の管理職候補として期待 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集は、 事業拡大に向けた次世代育成枠。 あなたの不動産業での経験を活かし、 将来的には管理職として チームをリードしていただくことを 期待しています。 実績や勤務評価に応じて、 正社員登用も可能です。 キャリアアップを目指す 意欲的な方を歓迎します。 ✅充実の待遇と福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中央バス直営だからこそ、 待遇も充実しています。 ■賞与あり（年2回） 前年度実績：2ヶ月分 ■燃料手当あり（年1回） ■家族手当あり（条件あり） 17,450円/人（5人目まで支給） ■昇給あり（前年度実績あり） ■中央バス乗車無料（本人・ご家族） 発行する乗車証で、 予約制都市間バス以外の 中央バス道内路線で利用可能。 帰省や旅行時にも活用できます。 ✅プライベートも大切にできる働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転勤はありません。 JR岩見沢駅から徒歩1分の好立地で、 大好きな街で長く安定して働けます。 残業は月平均20時間程度。 プライベートも大切にしながら、 腰を据えて働ける環境です。 ■勤務時間 9:15〜18:00（休憩60分、実働7時間45分） ■休日 店舗休業日（水曜日）の他、交代制の休日 月平均休日数：9日程度 年間休日数：114日 ■休暇制度 年次有給休暇（入社後6ヶ月で10日付与） 育休・産休（取得・復職実績あり） 介護休業、慶弔休暇、特別休暇など ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北海道中央バス株式会社は、 バス事業の基本である 安全輸送と旅客サービスを通じ、 地域社会の発展に貢献することを 経営の基本方針としています。 道央圏を中心にバスを運行し、 公共性の高い事業を展開。 資本金21億円の 札幌証券取引所上場企業として、 地域に密着した事業を展開し、 安定した経営を行っています。

仕事内容 【リゾートホテルで働いてみませんか】 ウェスティンルスツリゾートでは、通年時給スタッフを募集しています。 当ホテルは、北海道・ルスツの雄大な自然に囲まれたプレミアムリゾートホテルです。 国内外から訪れるお客様へ、上質なおもてなしと特別な滞在体験を提供しています。 多彩なお客様との出会いを通じて、ホテルならではの経験やスキルを身につけることができます。 四季折々の自然に囲まれたリゾート環境で、新しいキャリアをスタートしてみませんか。 【ウェスティンルスツリゾートで働く魅力】 国内外から多くのお客様が訪れるため、日々さまざまな出会いがあります。 寮や社員食堂など生活面のサポートも充実しており、遠方からの応募も歓迎しています。 リゾートならではの環境の中で、接客やサービスに携わることができます。 ◆相部屋寮は寮費・水光熱費無料 ◆寮内Wi-Fi無料・無料送迎バスあり ◆社員食堂あり（朝食200円・昼夕食400円） ◆遊園地無料利用・施設内割引あり ◆リフト・ゴンドラフリーパス貸与 ◆スキー・スノーボード用品レンタル無料 ◆加森グループ施設優待利用 ◆ルスツ保育園利用可 ◆4月・11月に連続休暇あり ◆正社員登用制度あり（実績多数） 【仕事内容】 ウェスティンルスツリゾート内レストランにて、鉄板焼き調理業務全般を担当していただきます。 北海道産和牛や新鮮な海産物など、厳選した高品質な食材を使用し、お客様の目の前で調理・提供します。 お客様の目の前で調理を行い、食事の時間そのものを楽しんでいただくお仕事です。 ＜主な業務＞ ・鉄板焼きメニューの調理および提供 ・食材の仕込み、品質管理、保管管理 ・衛生管理および安全管理業務 ・食材の発注および在庫管理 ・厨房スタッフとの連携および業務サポート ・お客様への接客、料理説明、パフォーマンス対応 【応募資格】 ＜必須条件＞ ・調理師免許 ＜歓迎条件＞ ・鉄板焼き調理経験 ・ホテルやレストランでの調理経験 ・カウンター業態での接客経験 ＜このような方に向いています＞ ・北海道の魅力を食を通じて発信したい方 ・高品質な料理とサービスを追求したい方 ・リゾートホテルで働きたい方 ※頭髪には社内規定があります。 ※お客様対応および施設運営上の規定により、刺青・タトゥーのない方を募集対象としております。 【自然に囲まれたリゾートで働こう】 ウェスティンルスツリゾートは、多くのお客様の大切な思い出づくりを支える場所です。 お客様との出会いを通じて、調理技術だけでなく接客力やおもてなしの心も磨くことができます。 世界中のお客様に北海道の魅力を届ける鉄板焼き調理師として、あなたの経験と技術を活かしてみませんか。 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。

仕事内容 【働く場所が、北海道を代表するリゾート】 四季折々の自然に囲まれたルスツリゾート。 羊蹄山を望む雄大な景色の中、国内外から多くのお客様をお迎えしています。 ホテル、遊園地、スキー場、ゴルフ場など多彩な施設が集まり、リゾートならではの活気を感じながら働ける環境です。 休日には四季折々のアクティビティを楽しむなど、北海道ならではの豊かな自然に囲まれた暮らしを満喫できます。 ここには、都会ではなかなか味わえない豊かな自然とリゾートライフがあります。 【仕事内容】 ルスツリゾートの社員食堂にて、スタッフ向けの食事提供業務を担当していただきます。 スタッフの健康と活力を支える食事づくりを通じて、リゾート運営を支える重要な役割を担っていただきます。 社員食堂は「美味しい」と評判で、多くのスタッフが毎日の食事を楽しみにしています。 ＜主な業務＞ ・社員食堂での調理業務全般 ・食材の仕込み、調理、盛り付け ・食材の管理、発注補助 ・厨房内の衛生管理および清掃 ・食器洗浄および厨房機器の管理 ・その他、社員食堂運営に関わる業務全般 【応募資格】 ＜必須条件＞ ・調理師免許 ・調理業務の実務経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・社員食堂、ホテル、飲食店などでの調理経験 ・大量調理の経験をお持ちの方 ・衛生管理に関する知識をお持ちの方 ＜このような方に向いています＞ ・料理を通じて人を支えることにやりがいを感じる方 ・衛生管理を徹底し、丁寧に業務へ取り組める方 ・自然豊かな環境で働きたい方 ※頭髪には社内規定があります。 ※お客様対応および施設運営上の規定により、刺青・タトゥーのない方を募集対象としております。 【ルスツリゾートで働く魅力】 ルスツリゾートでは、社員が安心して長く働けるよう、住まい・食事・福利厚生を充実させています。 個室寮や社員食堂に加え、遊園地無料利用やリフト・ゴンドラフリーパスなど、リゾートならではの特典も充実しています。 北海道の豊かな自然に囲まれながら、仕事もプライベートも楽しめる環境です。 ◆個室単身寮完備（月額11,000円～17,000円・水道光熱費込） ◆Wi-Fi無料、職場まで無料送迎バスあり ◆社員食堂あり（朝食200円・昼夕食400円） ◆遊園地無料利用・施設内割引あり ◆リフト・ゴンドラフリーパス貸与 ◆スキー・スノーボード一式レンタル無料 ◆加森グループ施設優待利用 ◆ルスツ保育園利用可能 ◆4月・11月に連続休暇あり ◆賞与年2回・各種手当あり ◆正社員登用制度あり（実績多数） 【食でリゾートを支えませんか】 私たちが目指しているのは、「ワクワクする体験を通して世界に笑顔と感動を届ける」こと。 ルスツリゾートでは、ホテル、遊園地、スキー場、ゴルフ場などを通じて、お客様の大切な思い出づくりを支えています。 社員食堂は、そのサービスを支えるスタッフの活力を生み出す大切な場所です。 多くのスタッフが楽しみにしている食事を、あなたの手で届けてみませんか。 皆さまからのご応募をお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：バス運転手、地方自治体職員 ＼江別市の地域おこし協力隊員大募集！／ 人のあたたかな江別市で 地域の人々の「安心」「便利」を支える バス運転手になりませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大型二種免許の取得支援あり ◆未経験OK・無資格OK ◆20代~50代活躍中 ◆転居支援制度あり ◆休憩室・仮眠室も完備 ◆賞与年2回・計4ヵ月以上の実績あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼対象エリアにお住まいの方限定／ 3大都市圏・政令指定都市などにお住いの あなただからこそ挑戦できる、 特別移住パッケージです✧ 【仕事内容】 江別市内の路線バス運転手をお任せします。 市民の生活インフラを支えながら、 SNS等で江別×バスの魅力を 発信していくお仕事です！ ＜具体的には・・・＞ ■大型自動車第二種運転免許の取得 ■資格取得後は路線バスの運転業務 (江別市内) ■就職説明会やSNSなどで、 バス運転手の魅力や地域の魅力を発信 など 江別市を通じてバス会社に入社するので、 実際にえべつで働く他の運転手の声を聞きながら、 すぐになじむことができます◎ ⭐任期後のキャリアも安定！⭐ 地域おこし協力隊の委嘱期間（最長3年） 終了後は、雇用先のバス事業者で 『正社員』として雇用を継続予定。 「委託期間後はどうしよう…」 そんなご不安は無用です◎ まずはお気軽に問い合わせください！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★事前説明会も受付中★ 「江別市ってどんな場所だろう？」 「移住前に生活について聞いてみたい！」など お気軽にお問い合わせください！ WEB面談等で解消いたします◎ えべつってどんなところ？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ちょうどいい「トカイナカ」 └札幌市のすぐお隣、人口約11.7万人の都市。 空港にも近く、急に数日実家に帰らなきゃ！ というときも安心です◎ 石狩川や野幌森林公園など自然も豊かな良い環境です✧ □「伝統」と「食」 └明治から続くレンガの歴史を感じられる街。 小麦のハルユタカを使ったパンやチーズ、 アイスクリームなど美味しいグルメも たくさん楽しめます。 また、農業も盛んで、直売所が多数！ 新鮮な野菜を安価で購入できます♪ □子育て世代にも選ばれるまち └保育園や幼稚園のほか、子育て支援センター や地域のあそびのひろば、子育てひろば、 子ども発達支援センターなどがあり、 保育や療育支援、地域交流など、 子育てを応援する環境が整っています。 ＼先輩隊員たちの声／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Yさん（前職トラックドライバー・洞爺湖町出身） トラックとは全然違うので、 イチから学び直しています！ 着任半年ですが、じっくり研修いただいているので、 実はまだ路線には出ていないんです…笑 ただその分、しみついたトラックの癖を お客様を届ける運転へシフトしていける感覚があり、 お客様の感謝の言葉を聞けるのが楽しみです！ ■Iさん（前職セールスエンジニア・江別市出身） パートナーとの定住の地として、 改めて生活しやすい街だと感じ、移住を決めました！ 私はもともと大型二種を持っていたので、 着任半年ながらすでに路線に出ています。 江別での暮らしは物価や利便性など 全体的にバランスが良く、とても気に入っています！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：バス運転手、地方自治体職員 ＼江別市の地域おこし協力隊員大募集！／ 人のあたたかな江別市で 地域の人々の「安心」「便利」を支える バス運転手になりませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大型2種免許の取得支援あり ◆未経験OK・無資格OK ◆20代~50代活躍中 ◆転居支援制度あり ◆休憩室・仮眠室も完備 ◆賞与年2回・計4ヵ月分以上の実績あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼対象エリアにお住まいの方限定／ 3大都市圏・政令指定都市などにお住いの あなただからこそ挑戦できる、 特別移住パッケージです✧ 【仕事内容】 江別市内の路線バス運転手をお任せします。 市民の生活インフラを支えながら、 SNS等で江別×バスの魅力を 発信していくお仕事です！ ＜具体的には・・・＞ ■大型自動車第二種運転免許の取得 ■資格取得後は路線バスの運転業務 (江別市内) ■就職説明会やSNSなどで、 バス運転手の魅力や地域の魅力を発信 など 江別市を通じてバス会社に入社するので、 実際にえべつで働く他の運転手の声を聞きながら、 すぐになじむことができます◎ ⭐任期後のキャリアも安定！⭐ 地域おこし協力隊の委嘱期間（最長3年） 終了後は、雇用先のバス事業者で 『正社員』として雇用を継続予定。 「委託期間後はどうしよう…」 そんなご不安は無用です◎ まずはお気軽に問い合わせください！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★事前説明会も受付中★ 「江別市ってどんな場所だろう？」 「移住前に生活について聞いてみたい！」など お気軽にお問い合わせください！ WEB面談等で解消いたします◎ えべつってどんなところ？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ちょうどいい「トカイナカ」 └札幌市のすぐお隣、人口約11.7万人の都市。 空港にも近く、急に数日実家に帰らなきゃ！ というときも安心です◎ 石狩川や野幌森林公園など自然も豊かな良い環境です✧ □「伝統」と「食」 └明治から続くレンガの歴史を感じられる街。 小麦のハルユタカを使ったパンやチーズ、 アイスクリームなど美味しいグルメも たくさん楽しめます。 また、農業も盛んで、直売所が多数！ 新鮮な野菜を安価で購入できます♪ □子育て世代にも選ばれるまち └保育園や幼稚園のほか、子育て支援センター や地域のあそびのひろば、子育てひろば、 子ども発達支援センターなどがあり、 保育や療育支援、地域交流など、 子育てを応援する環境が整っています。 ＼先輩隊員たちの声／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Yさん（前職トラックドライバー・洞爺湖町出身） トラックとは全然違うので、 イチから学び直しています！ 着任半年ですが、じっくり研修いただいているので、 実はまだ路線には出ていないんです…笑 ただその分、しみついたトラックの癖を お客様を届ける運転へシフトしていける感覚があり、 お客様の感謝の言葉を聞けるのが楽しみです！ ■Iさん（前職セールスエンジニア・江別市出身） パートナーとの定住の地として、 改めて生活しやすい街だと感じ、移住を決めました！ 私はもともと大型二種を持っていたので、 着任半年ながらすでに路線に出ています。 江別での暮らしは物価や利便性など 全体的にバランスが良く、とても気に入っています！

仕事内容 【北海道を代表するリゾートで働く】 四季を通じて多くのお客様をお迎えする「ルスツリゾート」。 夏は遊園地やゴルフ、冬はスキー場として国内外から高い人気を集めています。 ホテルやレストラン、アクティビティ施設などさまざまな部門のスタッフが協力しながら、お客様へ特別な体験をお届けしています。 お客様の笑顔や「ありがとう」に触れながら働けることが、この仕事の大きな魅力です。 北海道の豊かな自然に囲まれた環境で、多くの仲間とともに充実した毎日を過ごしませんか。 【ルスツリゾートで働く魅力】 ルスツリゾートでは、寮・食事・福利厚生を整え、安心して働ける環境を提供しています。 スタッフ向けの特典も充実しており、仕事もプライベートも楽しめます。 北海道の豊かな自然に囲まれながら、リゾートならではの毎日を過ごせることも魅力のひとつです。 ◆相部屋寮は寮費・水光熱費無料 ◆寮内Wi-Fi無料・無料送迎バスあり ◆社員食堂あり（朝食200円・昼夕食400円） ◆遊園地無料利用・施設内割引あり ◆リフト・ゴンドラフリーパス貸与 ◆スキー・スノーボード用品レンタル無料 ◆加森グループ施設優待利用 ◆ルスツ保育園利用可 ◆4月・11月に連続休暇あり ◆正社員登用制度あり（実績多数） 【仕事内容】 ルスツリゾート内のホテルやレストランで提供するスイーツ・デザートづくりのお仕事です。 ケーキや焼き菓子、デザートの製造を中心に、仕込みから仕上げまでの製菓業務を担当していただきます。 製菓の実務経験を活かしながら、多くのお客様に喜ばれる商品づくりに携わっていただきます。 ＜主な業務＞ ・スイーツ、デザートの製造全般 ・仕込み、焼成、仕上げ、盛り付け ・ビュッフェ、レストラン向け商品の製造 ・調理器具、機器の洗浄および管理 ・調理場の清掃、衛生管理 【応募資格】 ＜必須条件＞ ・調理師免許または製菓衛生師免許 ・製菓の実務経験（年数不問） ＜歓迎条件＞ ・ホテル、パティスリー、洋菓子店等での勤務経験 ・製パン経験をお持ちの方 ＜このような方に向いています＞ ・ホテルで提供するスイーツづくりに興味がある方 ・お客様に喜んでいただける商品づくりが好きな方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ※頭髪には社内規定があります。 ※お客様対応および施設運営上の規定により、刺青・タトゥーのない方を募集対象としております。 【笑顔と感動を届ける仲間を募集中】 私たちが目指しているのは、「ワクワクする体験を通して世界に笑顔と感動を届ける」こと。 ルスツリゾートには、家族旅行や修学旅行、海外からの観光客など、多くのお客様が訪れます。 お客様の「楽しかった」「また来たい」という言葉や笑顔は、私たちにとって何よりのやりがいです。 一人ひとりの仕事がお客様の思い出につながる場所で、一緒に感動を創っていきませんか。 皆さまからのご応募をお待ちしています。

仕事内容: 「ノルマに追われて、数をこなすだけの接客になっていた」 「お休みや福利厚生が充分でなく、長く続けていけるイメージが持てなかった」 「自信を持ってお客様におすすめできる商品ではなかった」 販売・接客経験者の方、こんな思いを抱えていませんか？ ・トレンドの移り変わりが激しい商材より、長く愛されるものを提案したい。 ・「ただ販売する」のではなく、一人ひとりのお客様とじっくり向き合いたい。 ・美容や健康、睡眠、ウェルビーイングへの関心を仕事に活かしたい。 もし一つでも当てはまるなら、 私たちの「スリープカウンセラー」として、 新しい接客の楽しさに出会えるはずです。 私たちがご提案するのは、 多くの一流アスリートや著名人にも愛用される「エアウィーヴ」。 お客様の人生に長く寄り添う「上質な睡眠」をデザインする、 やりがいに満ちたお仕事です。 ＜「質の高い睡眠」をお届けする接客ステップ＞ 1組あたり平均30分～60分をかけ、 お客様が心から納得できる寝具選びをサポートします。 【お悩みのヒアリング】 信頼関係を構築しながら、 睡眠に関するお悩みを丁寧にヒアリングします。 【AI測定器を活用したご提案】 最新のAI測定器を用い、 お客様の体型や特徴を客観的なデータとして把握します。 【フィッティング】 実際にベッドに横になっていただき、 寝姿勢を確認するなど、 細やかな配慮と安心感を与えるコミュニケーションで 最適なマットレスや枕を一緒に見つけます。 通常モデルでも20万円〜50万円のマットレスなど、 価値ある商品だからこそ、 「一生モノの健康」をサポートする弊社商品の魅力を きちんとお伝えいただけるような、 高い販売スキルが身につきます ＜アピールポイント＞ * ・お客様に寄り添うため、ノルマではなくプロセスを追う文化 厳しい個人ノルマはありません。 店舗目標の達成に向けて、スタッフ同士で知識を共有し合い、 お互いの成長を支え合える環境です。 日々の前向きな取り組みもしっかり評価に反映されます。 ・長期的に働きやすい環境と安心のキャリアパス 年間休日121日 ／ 平均残業月5時間未満 産休・育休の取得＆復職率100％ まずは契約社員としてのスタートですが、 【年2回の昇格・正社員登用制度】があり、 長期的にステップアップしていける環境が整っています。 「お悩み相談から始まる接客は専門職としてやりがいがあります。 子育て中のスタッフも多く、 急な休みにも助け合う温かい環境なので安心して長く働けます」 （活躍中のスタッフの声） ⁺˳✧༚入社後の流れと研修体制⁺˳✧༚ 睡眠や製品の専門知識は、入社後にゼロから学べるのでご安心ください！ 入社時研修： 2日間の座学で基礎を習得 OJT研修： 約1ヶ月間、店舗にて実践的なスキルを磨く フォローアップ研修： リトレーニング（1日間）、入社3〜6ヶ月後研修（1日間）を実施し、段階的に高いスキルを身につけられます。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、購買/物流事務 業績好調のリユース運営会社にて、 商品の撮影やデータ入力を中心とした 事務業務をお任せします。 《具体的な業務》 ・データ入力、事務 ・商品写真撮影 ・商品の運搬といった軽作業 ・仕入商品の出荷入力業務 →仕入れた商品の型番などを、 専用システム（POSシステム）に入力します。 【勤務環境】 ⏩残業ほとんどなし！ →既存スタッフはほとんどが定時で退社！ 万が一残業が発生した場合も、 別日で調整可能なので プライベートも充実できます！ 《こんな方は是非》 高級品を扱うため、ワンランク上の スキルを身に付けたい方や 急成長中の当社の中核となる職種で 会社と共に成長していきたい方は是非♪ 2024年5月には銀座に、 2025年11月には新宿に出店！ また、未経験の方や経験者の方向けにも 各々のレベルに合った、 研修制度を用意しています☆ 《入社後の研修・OJTについて》 入社後3ヶ月は研修期間なので、 基本的なビジネスマナーから 商品知識・マネジメントスキルまで あなたに合ったレベルに応じて、 先輩社員がOJTでしっかり指導します。 商品知識が無くても大丈夫です！ 《未経験活躍中》 前職、飲食店や一般事務、医療事務、 教員/教師、清掃ホテルスタッフ、小売業、 パチンコ店スタッフや携帯電話販売、 Webエンジニアまで 様々な業界、業種からの転職者が活躍中！ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺ 【会社概要】 《株式会社リップスとは？》 弊社が展開する買取・中古販売店舗 「BRAND SHOP LIPS」は 札幌市内に2店舗と東京(銀座・新宿)に 2店舗の計4店舗運営しています。 25年10月本社移転！ 25年11月に新宿店OPEN！ 25年12月札幌パルコ店リニューアルOPEN！ ブランド時計・バッグ・ジュエリーなど 幅広い商品をお求めやすい価格で 提供しています！ ECサイト運営やBtoB事業も行っており、 国内だけでなく海外にも販路を拡大中です！ ⏬是非HPもご覧ください https://lips-online.jp/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：バス運転手、地方自治体職員 ◤期中入職も歓迎！ 協力隊や大型2種取得をまさに今お考えのあなたへ◢ ＼江別市の地域おこし協力隊員大募集！／ 人のあたたかな江別市で 地域の人々の「安心」「便利」を支える バス運転手になりませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大型二種免許の取得支援あり ◆未経験OK・無資格OK ◆20代~50代活躍中 ◆転居支援制度あり ◆休憩室・仮眠室も完備 ◆賞与年2回・計4ヵ月以上の実績あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼対象エリアにお住まいの方限定／ 3大都市圏・政令指定都市などにお住いの あなただからこそ挑戦できる、 特別移住パッケージです✧ 【仕事内容】 江別市内の路線バス運転手をお任せします。 市民の生活インフラを支えながら、 SNS等で江別×バスの魅力を 発信していくお仕事です！ ＜具体的には・・・＞ ■大型自動車第二種運転免許の取得 ■資格取得後は路線バスの運転業務 (江別市内) ■就職説明会やSNSなどで、 バス運転手の魅力や地域の魅力を発信 など 江別市を通じてバス会社に入社するので、 実際にえべつで働く他の運転手の声を聞きながら、 すぐになじむことができます◎ ⭐任期後のキャリアも安定！⭐ 地域おこし協力隊の委嘱期間（最長3年） 終了後は、雇用先のバス事業者で 『正社員』として雇用を継続予定。 「委託期間後はどうしよう…」 そんなご不安は無用です◎ まずはお気軽に問い合わせください！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★事前説明会も受付中★ 「江別市ってどんな場所だろう？」 「移住前に生活について聞いてみたい！」など お気軽にお問い合わせください！ WEB面談等で解消いたします◎ えべつってどんなところ？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ちょうどいい「トカイナカ」 └札幌市のすぐお隣、人口約11.7万人の都市。 空港にも近く、急に数日実家に帰らなきゃ！ というときも安心です◎ 石狩川や野幌森林公園など自然も豊かな良い環境です✧ □「伝統」と「食」 └明治から続くレンガの歴史を感じられる街。 小麦のハルユタカを使ったパンやチーズ、 アイスクリームなど美味しいグルメも たくさん楽しめます。 また、農業も盛んで、直売所が多数！ 新鮮な野菜を安価で購入できます♪ □子育て世代にも選ばれるまち └保育園や幼稚園のほか、子育て支援センター や地域のあそびのひろば、子育てひろば、 子ども発達支援センターなどがあり、 保育や療育支援、地域交流など、 子育てを応援する環境が整っています。 ＼先輩隊員たちの声／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Yさん（前職トラックドライバー・洞爺湖町出身） トラックとは全然違うので、 イチから学び直しています！ 着任半年ですが、じっくり研修いただいているので、 実はまだ路線には出ていないんです…笑 ただその分、しみついたトラックの癖を お客様を届ける運転へシフトしていける感覚があり、 お客様の感謝の言葉を聞けるのが楽しみです！ ■Iさん（前職セールスエンジニア・江別市出身） パートナーとの定住の地として、 改めて生活しやすい街だと感じ、移住を決めました！ 私はもともと大型二種を持っていたので、 着任半年ながらすでに路線に出ています。 江別での暮らしは物価や利便性など 全体的にバランスが良く、とても気に入っています！

仕事内容 【お仕事内容】 ―――――――――――――★。・ ☆病院勤務未経験OK！ ☆医療現場を支えるやりがい◎ ☆有給取得率◎希望休もOK！ ・。★――――――――――――― ――――‥＊お仕事内容＊‥―――― 手術で使用された器械が戻って来る 「洗浄室」でのオシゴト！ 戻ってきた器材の数を 看護師さんと一緒に確認し、 それぞれの器械にあった方法で 洗浄していく作業です！ 1日30～40件程度の手術が行われ、 たくさんの器械が使われます。 覚えることも多いお仕事ですが、 「医療を支えるやりがい」はバッチリ◎ ―――――――――――――――――― 《未経験さん歓迎》 専門的なお仕事ですが、 無資格・未経験で始められるんです！ 最初は現場の雰囲気に慣れていただき、 徐々に作業を覚えていってください☆彡 《20～40代活躍中》 男女スタッフ活躍中！ 忙しい時はテキパキ手を動かし、 余裕があるときはちょっとお喋り… そんなスタッフ達が 新しいお仲間を待っています＊。・ 。＊▼電話からの応募はこちらから▼＊。 応募受付先：0134-54-0014(採用担当) 。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。 【働きやすさが魅力】 ～～～～～～～～～～～～～～～ 育児支援制度充実しています！ ～～～～～～～～～～～～～～～ 《オススメPoint》 ＊希望休の取得OK ＊家族行事などでの有給取得OK ＊高い有給休暇取得率 ＊お子様の発熱など急なお休みにも理解ある環境 【未経験・ブランクある方歓迎】 特別な経験や資格不要＆しっかりとした研修もあるので、 未経験でも安心してスタートできます！ 《こんな方にオススメ》 ・仕事を通じて社会貢献がしたい方 ・長期で安定して働きたい方 ・医療の現場で働いてみたい方 ・お掃除が好きな方 ・ハローワークで求職中の方も大歓迎 【ワタキューセイモアって？】 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス！ 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります! 【サービス・品質向上の取り組み】 弊社は、一般財団法人医療関連サービス振興会により 「寝具類洗濯」「院内清掃」「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 医療関連サービスマークの認定を受けております。 良質な医療関連サービスとして”認定基準”を定め、 医療機関や国民の皆様に安心してご利用していただけます。 【支店滅菌】

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務 ✨スカパー業務に関する事務処理サポート部門のSVを大募集！！✨ ＜主な業務内容＞ 主に専用システムでのデータ入力・処理、書類管理、クライアントとのメール対応をお任せします。 お客様との電話対応はなし！(内線対応など社内の担当者とのやりとりは発生します) 既存メンバーが業務の習得をサポート、オペレーターもベテランが多いため、周りに質問しながら習得できる！ あなたのアイデアや提案がチームの成長を支える貴重な一歩となります！ 未経験の方でも安心して始められる環境を整えていますので、ぜひご応募ください！ 新しい仲間と新しい職場を一緒に創り上げる――そんなチャレンジを楽しめる方をお待ちしています！ ✨✨オススメPOINT✨✨ 🌟コールセンター業務を裏からサポート！ 専用システムでの事務処理や書類管理を通じて、オペレーターがスムーズに業務を進められるよう支える“縁の下の力持ち”の役割です。 管理業務や関係部署などとの調整業務など、チームを結ぶ要として、現場が円滑に動く手応えを実感することで、やりがいを感じられます。 🌟電話対応なしで集中できる！ 主な業務は専用システムでの事務処理や書類管理、メールでのクライアント対応。 落ち着いて仕事に集中できる環境です。 ※内線対応など社内の担当者とのやりとりは発生します 🌟仕事をしながら学べる！ 生成AIやRPAを活用した業務効率化を目指し、学びながらトライ＆エラーでご自身のAIスキルのスキルアップができます。 🌟チームで楽しく成長！ 新しい仲間と一緒に働くからこそ、協力し合える職場です。 一緒に笑い、一緒に挑戦する――そんなチームづくりを大切にしています。 「無理なく、長く安定して働きたい」 「経験を活かして、新しい環境で活躍したい」 そんな方にぴったりのポジションです！ ＼＼✨✨働きやすさ、ここにあります！✨✨／／ ✅長期安定勤務で安心 ✅管理者としての成長もサポート ✅時給でもしっかり稼げる ✅交通費全額支給！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ ⭐最初から難しい対応はしません◎⭐ まずは、お客様のお話を聞いて 内容を確認するところからスタート♪ ＜＜入社応援キャンペーン実施中＞＞ ⭐入社後5日間は特別時給2610円⭐ ※勤務6日目以降は通常時給1410円 - 時給2610円×7時間×5日 ▶期間中だけで 9万1,350円 支給！ - まずはお仕事に慣れてほしいから、 スタートダッシュを応援します♪ ─°˖✧ お仕事内容 ✧˖°── 家事や育児とも両立できるシンプル業務！ スマホやWi-Fiに関するお問合せ対応です。 お客様のお困りごとを伺いながら解決へ導くため、人と話すことが好きな方や、 調べながら対応することが得意な方にぴったりです。 お任せするのは、インターネットやWi-Fiに関するサポート窓口。 「昨日までは使えていたのに急につながらない」 「新しいパソコンを接続したらインターネットが利用できない」 などのお問い合わせに対応します。 最初からすべてを覚える必要はありません。 入社後は約10日間の座学研修と約5日間のOJT研修を実施。 研修後は、ルーターの再起動や配線確認など、 基本的な接続サポートからスタートします。 先輩スタッフのフォローを受けながら経験を積み、 少しずつ対応できる内容を増やしていきます。 ─°˖✧ アピールポイント ✧˖°── ⭐時給1,410円～スタート ⭐地下鉄「大通駅」徒歩2分 ⭐入社後すぐ特別有給休暇3日付与 ⭐週4日～勤務OK ⭐シフト相談OK ⭐休暇制度が充実 ⭐安心の研修制度 シフトフリーでプライベートと仕事の両立が可能！ 転勤なし。 ノルマなし。 毎月安定した収入を得ながら、 無理なく長く続けられる環境です。 ───°˖✧段階的にスキルアップできる環境✧˖°─── 段階的にスキルアップできる環境 このお仕事には6段階のスキル制度があります。 まずは接続サポート業務からスタートし、 ✅ インターネット接続サポート ✅ メール設定サポート ✅ スマホ・タブレット設定支援 ✅ 各種サービスサポート など、研修と実践を通じて対応範囲を広げていきます。 一人ひとりの習熟度を確認しながらステップアップしていくため、 「学びながら成長したい」という方にぴったりです。 入社時に専門知識は不要。 1年程度かけてじっくり一人前を目指していただきます。 ⭐スタッフの声⭐ 〇女性／40代 皆さんニコニコで挨拶をしてくれて、部署の垣根を越えてコミュニケーションが取れます。 お互いを尊重しながら良い距離感で接することができる、とても居心地の良い職場です。 〇女性／20代 分からないことがあれば丁寧に教えてくれるので、とても分かりやすいです。 未経験でも安心してスタートできる環境だと思います。 〇女性／50代 廊下ですれ違う時も、他のチームの方から自然と挨拶が飛び交います。 シフトの完成も早いため、プライベートの予定が立てやすいのも魅力です。 〇女性／20代 困った時にすぐ相談でき、一緒に考えてくれる人がたくさんいます。 日頃から声をかけてもらえますし、シフト変更にも柔軟に対応してもらえるので、とても働きやすいです。 ───°˖✧ 数字で見る職場環境 ✧˖°─── ✅ 定着率97.9％（2025年度実績） ✅ 有給休暇取得率90.2％ ✅ コミュニケーター平均勤続年数6年3カ月 平均勤続年数は6年以上。 困ったときに相談しやすい環境と、段階的に成長できる教育体制があるからこそ、 多くのスタッフが長く活躍しています。 「新しい知識を身につけながら成長したい」 そんな方のご応募をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 【話題の施設！ラピダスで新規スタッフ募集】未経験スタート大歓迎♪女性も多く活躍しています◎ ―――――――――――――――――――――― 半導体最先端施設の安全を支える ラピダスのセキュリティチェックスタッフ募集。 （出入管理・荷物検査・施設警備） 北海道千歳市の最先端半導体関連施設において、施設の安全を守る重要な仕事です。 入場者の確認や持込品検査などを行います。 ★未経験の方でも法定研修があるため安心してスタートできます。 ―――――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ ◆ラピダスでの保安検査業務 ・入退場者の確認 ・持込品の手荷物検査 ・金属探知機等を使用した検査業務 ・入場ルールの案内・説明 ・施設内の安全確認 ・異常発生時の報告・連絡 「施設を守る最前線」として活躍いただきます。 □■□■□■□■□■□■□■□■ 未経験でも一緒に始める仲間が多数！ 安心してスタートできますよ。 入社時に法定研修20時間あり！ 「施設警備ってどんなことをするの？」 そんな方にも安心して、働いてもらえるよう ”サンエス警備”が全力でバックアップします。 また今回は新しい施設なので キレイで、働きやすい環境が整っていることもポイント！ 気になった方は、まずはご応募ください☆ □■□■□■□■□■□■□■□■ ▼施設警備員のオススメpoint ／ 【★】若手も中高年も活躍できる 【★】U・I ターン歓迎 【★】異業種からの転職者も歓迎 ＼ ＊収入安定！雨でお仕事中止は一切なし♪ ＊空調完備の室内勤務で、寒い冬＆暑い夏でも快適！ ＊建物内の見回りで適度に運動不足解消♪ ＊管理職やトレーナーへのキャリアアップも見込めます◎ ー ＜交通費は全額支給します！給料の日払いも可能♪＞ 交通費は「全額支給」（時給とは別に完全支給します♪） さらに、給与の日払いも可能♪ 「即給」のサイトから申請すると、働いた分の給与を 簡単に前払い申請可能！ 最短で翌日、ご自身の銀行口座に直接振り込まれるので 必要なタイミングで現金を手にすることが可能です！ ～～～＜この仕事の魅力＞～～～ ◆最先端技術を支える誇り ・世界最先端の半導体製造拠点の安全を守る社会貢献度の高い仕事です。 ◆快適な施設内勤務 ・業務は施設内。天候に左右されず安定して働けます。 ◆未経験歓迎 ・研修制度が充実。警備資格取得支援制度もあります。 ◆女性スタッフ活躍中 ・入場される方の手荷物確認が中心のお仕事です。女性警備員も活躍しています。

仕事内容 ╭───────･⭐･･───╮ 40代中心に女性スタッフ活躍中！ 家庭と両立しながら、 安定企業で長く働きませんか？ ╰─･･⭐･──ｖ──────╯ 雪印メグミルク大樹工場で、 チーズや乳製品の品質を守る 「検査・チェック」のお仕事です。 「工場勤務は初めて」 「子育てが落ち着いたので仕事復帰したい」 「体力仕事より、 丁寧に取り組める仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· この求人の特徴は... ✅40代女性スタッフも多数活躍中 ✅未経験スタート多数 ✅冷暖房完備の検査室で快適勤務 ✅重たい荷物を持つ作業はほぼなし ✅残業月平均10時間程度 ✅賞与年2回あり ✅正社員登用制度あり ✅転勤なしで地元勤務 ✅有給取得率100％（2025年実績） ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⛄具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工場で製造されたチーズ・乳製品の 品質チェックをお願いします。 ＜具体的には…＞ ■製品の検査 決められた手順に沿って、 水分量・塩分などを機械で測定します。 ■データ確認 製造記録や温度管理データを確認し、 決まったフォーマットへ入力します。 ■衛生チェック 作業場や設備が 清潔に保たれているか確認します。 難しい専門知識は不要です。 マニュアル完備＋ 先輩スタッフの丁寧な指導があるので、 食品工場が初めての方も 安心して始められますよ◎ ⛄40代からの仕事復帰も歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「久しぶりのお仕事で不安」 「工場経験がない」 そんな方も大丈夫です。 現在も幅広い年代の スタッフが在籍しており、 特に丁寧な作業や確認が 得意な方が活躍しています。 接客業・販売・清掃・事務など、 異業種から転職した スタッフも多数います。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⛄未経験でも安心の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「見て覚える」は一切ありません。 入社後は座学で安全・衛生を学び、 現場では「メンター（教育担当）」の 先輩がついてOJTを行います。 1ヶ月ほどで一通りの流れが分かり、 半年ほどでしっかり 独り立ちできるようサポートします。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⛄将来の安心：正社員登用制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「契約社員＝不安定」ではありません。 雪印メグミルクでは、 頑張りを正当に評価し、 試験制度に基づく 正社員登用実績があります。 「地元にUターンして、 大手で腰を据えて働きたい」 という方も大歓迎です。 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ⛄ 採用後の流れ ⛄ ─────────────── ▼入職日相談＆作業服のサイズ確認 ▼入社 ▼OJT研修（先輩が丁寧にサポート） ▼独り立ち 独り立ち後は製造補助の プロフェッショナルを目指せます◎ ⛄キャリアアップイメージ例⛄ ─────────────── ✊入社0〜3ヶ月▶▶ OJTでライン操作、製品検査、 衛生手順などの基礎を習得。 ✊入社6ヶ月〜1年▶▶ ライン切替や簡単なトラブル対応など、 リーダー補助として経験を積みます。 ✊入社1〜3年目以降▶▶ 食品衛生の知識・技術を高め、 現場の中核人材へ成長。 ⏩上記はあくまで一例ですが、 未経験からでも段階的に キャリアアップできる環境です！ ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.·

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼ロフテー枕工房って？／ CMでおなじみ、 エアウィーブグループの枕専門ブランドで、 枕を専門につくり続けているブランドです。 睡眠は、心と身体を整える大切な時間です。 だからこそロフテーは、 枕を「なんとなく気持ちよさそう」という 「感覚で」ではなく、 「エビデンスで」選ぶ事を推奨しています。 睡眠や人体に関する研究をもとに商品を開発し、 「ピローフィッター®」という社内資格制度も用意しています。 【仕事内容】 ＼こんな気持ち、ありませんか？／ ・毎月の数字に追われて、 お一人おひとりとちゃんと話せていない ・お休みが少なくて、 何年も続けるイメージが持てない ・心から「いいですよ」と言えないまま、 おすすめしている 販売のお仕事を続けてきた方から、 よく聞くお話です。 ・トレンドの移り変わりが激しい商材より、 長く愛されるものを提案したい ・「ただ販売する」ではなく、 一人ひとりのお客様とじっくり向き合いたい ・美容や健康、睡眠、ウェルビーイングへの 関心を仕事に活かしたい ひとつでも当てはまる方に、 ぜひ知っていただきたい仕事です。 私たちがご提案するのは、 お客様の人生に長く寄り添う「上質な睡眠」。 ただ商品を販売するのではなく、 お悩みを解決に導く、 やりがいに満ちたお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️1日にすることは、この3つです ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① まず、お話を聞く 「朝起きたとき、どこか痛みますか？」 「寝返り、多いほうですか？」 急がずに、ゆっくり伺います。 売り込むより、聞くことがいちばん 大事な仕事です。 ② 首のカーブを計測する 首のカーブを、実際に計測します。 「高い枕の方が自分にあっていたんだ・・！」 など、お客さま自身が驚かれる瞬間です。 ③ 一緒に試して、選ぶ 形・高さ・素材を変えながら、 実際に横になっていただきます。 決めるのはお客さまご自身。 「あ、これです」と言っていただけた日は、 うれしくてたまりません。 お一人おひとりに時間をかけて、 じっくり向き合うタイプの接客です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ノルマはありません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ノルマはありません。 そのかわり、 「接客のスキルがどれだけ伸びたか」を 確かめるための目標を、一人ずつ置いています。 売った数だけを競うためのものではなく、 成長の目印として使うものです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️入社してからの1か月 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日目】 座学とロールプレイを通じ、 測り方、合わせ方の基本から始めます。 【2日目〜、約1か月】 店舗での研修（OJT）です。 実際の売り場で覚えていきます。 ※期間はお店の状況で前後することがあります。 1か月以上、売り場に立つと、 社内の資格「初級ピローフィッター®」の 試験を受けられるようになります。 合格すると、月給が5,000円アップ。 資格は3年ごとの更新で、中級…と 段階的に上を目指せます。 覚えたことが、そのままお給料に返ってきます。 入社3か月後には、ご自分用の枕を プレゼントします（モニター制度）。 ご自身が販売する商品を、 実際にお試しいただけるため、 お客さまへの言葉に実感がこもります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️長く続けられる場所を目指して ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日121日 （完全週休2日制とほぼ同じ日数です） ・残業は平均で月5時間以内。 原則、定時で帰ります ・引っ越しを伴う転勤はありません。 ・産休・育休の取得も、復職も100％。 戻ってきたときに奨励金30万円をお渡しします ・お子さんが小学3年生になるまで、 1日6時間の時短勤務が使えます （契約社員のままでもOK） ・ご希望があれば、パートやアルバイトへ 切り替えることもできます ・5年を超えて働くと、ご希望で 契約期間の区切りがなくなります（無期雇用）。 条件は変わりません。 ・正社員になるための試験も、年に2回あります 「結婚したら」「子どもができたら」で 辞めなくていい。 ライフステージが変わっても 続けられる制度や働き方を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「枕でそんなに変わるの？」 私たちも、入る前はそう思っていました。 でも、合う枕に出会った朝は、違います。 その驚きを、渡す側にまわってみませんか。 みなさまからの応募を 店舗スタッフ一同、心よりお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊各種制度が整った環境の中での在宅ワーク！ ＊出社不要で全国から応募可能◎ ＊PCやモニター等の機材は無料で貸与！ ＊講師などサポート側へのキャリアアップも可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 スマホの操作や設定に関する問合せにお答えするサポート業務。 15日間の座学研修は全日程の参加が必須ですが 研修から就業中含め、出社不要の完全在宅ワークです◎ ＜具体的には＞ ＊機種変更時のデータ移行手順のご案内 ＊eSIMへの切り替え設定や初期設定サポート ＊電子決済などauの各種サービスの操作説明 ＊SNSアプリの不具合や使い方に関する相談対応 ＊各対応内容の専用システムへの入力 ＜問合せ例＞ 「残り2GBと出てきたけどどうしたらいい？」 「家族の端末と見守り設定で繋げたい」 「eSIMに変更すると何が変わるの？」 など ＼こういった方にピッタリ／ ・スマホやPCの不具合を自分で調べられる方 ・スマホの初期設定をスムーズに自分で対応できる方 ・人に何かを教えるのが好きな方 ・人から良く相談される方 ・大きな組織の中で在宅業務経験を積みたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【在宅環境について】 ご就業には以下の就業環境のご用意が必須となります。 ※機材については全て貸与のためご準備不要です ＊安定したネット環境（有線LAN）が必要 【速度の目安】上り下りともに30Mbps以上 ※Wi-Fi・テザリング接続は不可 ＊作業用の机、イス、照明がある ＊勤務中はカメラONが必要 ＊個室での就業（情報漏洩を防ぐため） ※ペットなど含め本人以外の入室不可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社日】 11/2（月） 【面接締切】 10/15（木） ※面接前に在宅環境やシフトなどをお伺いするアンケートの回答が必須となります 【ステップを踏んで実務デビュー】 入社後は、15日間の座学研修とロールプレイング研修からスタートします。 スマホ設定、データ移行、アプリの操作案内など 対応範囲は多岐に渡りますが、丁寧な研修で段階的に習得していただけます。 座学終了後は、平均5-8営業日程度のOJTを実施。 遠隔で講師がマンツーマンでつきますので、少しずつお客様対応に慣れていくことができます。 振り返りは1件ずつ行いますので、次から次へと・・・というOJTではありませんよ◎ OJTが終わった後も、不安や不明点があればいつでも相談にのることができる環境です。 【オペレーター経験を次のキャリアへ】 まずはお客様対応を通じて、スマホ操作や設定案内、問合せ対応の経験を積んでいきます。 その先には、ロープレ講師やOJT講師、エスカレーション担当など、オペレーターを支えるサポート側へキャリアアップする道があります。 昇給制度もあるため、在宅で働きながらステップアップを目指したい方にピッタリです。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ 難しい作業は一切ナシ！ ほとんどが機械任せのカンタン業務◎ お預かりしたお品物を、素材や色、 汚れの種類等に仕分け、洗浄を行います。 仕分けた後は、専用の洗濯機に衣類を入れるだけ♪ 基本は”ボタン操作のみ”のカンタンなお仕事です！ 衣類の仕分け方は、イチから丁寧にお教えしますので、 未経験の方でも安心してはじめられますよ◎ 慣れてしまえば、単純な繰り返し作業なので 無理なく続けられるお仕事です♪ サポート体制もバッチリだから、 困ったときはすぐに周りのスタッフがフォローします◎ ஐ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ஐ エンパイアーについては 下記公式HPからチェック！ https://www.empire1912.com/ ஐ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ஐ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 街のインフラ整備や 大型プロジェクトを裏から支える、 スケールの大きな 提案営業をお任せします。 既存のお客様（建設会社など）への ルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■既存顧客（建設会社等）への訪問営業 ■建設現場の所長や現場監督と直接 やり取りし課題をヒアリング ■三角コーンからショベルカーまで 最適な機械をプランニング ■課題把握→提案→手配まで一貫対応 ■1日の訪問件数は2〜3社が目安 ＜具体的には…＞ 「次の現場、どんな機械を手配すればスムーズかな？」 お客様からそんなご相談を いただくところからスタート。 三角コーンなどの保安用品から、 ショベルカーやブルドーザーなどの 大型重機まで、建設現場に必要な あらゆる機械・設備のレンタルを お客様へご提案します。 「その規模の工事であれば、こちらの建機が〇台あると効率的です」と、 プロの視点から最適な機材を プランニングし、手配を行います。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が 現場でフル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 ＜11/2入社！未経験から始められるオフィスワーク＞ ＊時給1400円！祝日は時給25％アップ！ ＊週4日～週5日で勤務日数を選べる◎ ＊希望休提出OK！予定と両立しやすい ＊好きな服・髪色で！ネイルやピアスもOK！ ＊東札幌駅徒歩3分！車・自転車通勤も可 ★インセンティブ支給あり★ 繁忙日の出勤は、特別インセンティブでしっかり給与に還元！ ※規定有 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 au・UQモバイルをご利用のお客様からの、各種変更手続きに関する問合せ対応をお任せします。 ―― 具体的には ―― 〇住所変更の受付 〇各種オプションの加入・変更手続き 〇請求書の再発行受付 〇専用システムへの入力 など ―― 問合せ例 ―― 「引っ越しをしたので住所を変更したい」 「請求書を紛失したので送ってほしい」 お客様のお話を伺いながら必要な手続きを確認し、マニュアルに沿ってご案内していきます。 ＜安心のサポート体制＞ 特別な知識やコールセンター経験は必要ありません。充実したマニュアルを完備し、管理者も常にフロアを巡回。困ったときはすぐに相談できるため、一人で抱え込まずに仕事を覚えていけます。 ＜手厚い研修あり＞ 入社後は、まず5日間の座学研修からスタート。ロールプレイングを交えながら業務知識を学び、その後は約7～10日間のOJTで実際の対応に慣れていきます。段階を踏んだ研修をご用意しているので未経験の方も安心して始めることができます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【週4日～！自分に合ったペースで働ける】 勤務は週4日～週5日で、日数を選択できます。「しっかり週5日働きたい」「週4日から無理なく始めたい」など、自分に合った働き方を選べるのが魅力。希望休も提出できるので、プライベートの予定とも調整しやすい環境です。 【祝日は時給25％アップ！】 通常時給は1400円。祝日に勤務した場合は時給25％アップとなり、さらに繁忙日の出勤にはインセンティブ支給もあります。しっかり稼ぎたい方にぴったりです。 【相談しやすい職場だから未経験でも安心】 スタッフからは「困ったときにすぐヘルプに来てくれる」「明るく和気あいあいとした雰囲気」といった声も。分からないことをそのままにせず、周囲に相談しながら仕事を覚えられる職場です。 【毎日の働きやすさも充実】 服装・髪型・髪色は自由で、ネイル・ピアス・ひげもOK。社員食堂やロッカー、ウォーターサーバーも完備しています。au・UQモバイル従業員向け特典等、福利厚生も充実しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ★会社の雰囲気をもっと知りたい方は下記のURLをご参照ください★ 【職場紹介動画公開中】 https://www.youtube.com/watch?v=l4eZvoOjpqY 【スタッフインタビュー公開中】 https://www.j-meets.com/staff/detail/2174.html

仕事内容 ＼10月中旬からスタート★メンテナンス経験・接客経験を活かして働ける^^／ 大型家電製品の訪問メンテナンスを担当するスタッフ、約20名の管理業務をお任せします♪シフトや進捗の管理、研修アテンド、稼働後のフォローが中心です◎あわせて週2～3日は、ご自身もお客様のお宅を訪問して部品交換や動作確認を行います＾＾ ◎月給400,000円～430,000円：固定残業手当20時間分（54,054円～58,108円）を含み、超過分は別途支給します★研修期間中も金額は変わりません♪ ◎直行直帰＋在宅OK：訪問先へは直行直帰＊訪問と研修アテンド以外の事務作業は在宅で対応でき、オフィスへの出社頻度も多くありません◎ ◎家電メンテの経験はゼロでOK：実機を使った研修とOJT、リモート研修でイチから学べます＾＾営業や接客のご経験があればスムーズにスタートできます♪ ◎マネジメント経験が活きる：スタッフの教育・研修、シフト管理、OJTでのフォローのご経験を活かせます^^もちろん未経験でも問題無しです♪ 2027年3月31日までの短期間のお仕事になります。（3か月更新・延長の可能性あり） オープニングを一緒に走り切ってくださる方をお待ちしています♪ ＼デスクだけでも、現場だけでもありません★／ 約20名のスタッフが計画どおりに動けるよう整えるのが、この仕事の醍醐味です^^ 管理業務を行いながら、週2～3日はご自身も訪問メンテナンスに入ります♪現場を知っているぶん、スタッフの質問にその場で答えられるようになります＾＾訪問先とルートは設定済みなので、ご自身で開拓する必要はありません★ ■管理業務 ・専用システムでのシフト管理、稼働日数の調整 ・研修受講者の確認、前日の参加確認、当日の現地アテンド ・OJTや同行による作業フォロー、稼働開始後のフォロー ・稼働体制の確認・調整、進捗管理、部材の在庫確認 ■訪問メンテナンス業務（週2～3日） ・作業前後の製品撮影、部品交換や清掃などのメンテナンス ・動作確認、専用システムへの作業報告 ▼1日の流れ♪ 9:00 自宅から担当エリアへ直行！1件目を訪問◎ 9:45 2件目以降を順次訪問（1件30～45分） 13:00 休憩＊ 14:00 研修会場へ移動してアテンド♪ 16:00 帰宅後、在宅でシフト確認と進捗入力＾＾ 18:00 おつかれさまでした★ ※訪問件数は通常エリアで6件前後、人口密集エリアで9件前後です。 ＼管理業務の内容をもう少し詳しく★／ ＊管理業務＊ 約20名のスタッフがスムーズに動けるよう、シフト・進捗の管理、研修、稼働後のフォローを行います◎ ■シフト管理：専用システムで稼働可能日の登録状況を確認♪未登録のスタッフへの連絡や、稼働日数に応じた調整をお願いします＾＾ ■研修・OJT・稼働後フォロー：受講者リストと前日の参加確認、質問対応、当日の現地アテンド、OJT・同行での作業フォロー、稼働後のフォローまで★ ■稼働体制の調整：各エリアの稼働状況を見て、対応件数に合わせて体制を整えます◎増員が必要なときは募集担当者と連携します♪ ■進捗管理：計画どおり進むようサポート＾＾状況に応じて追加研修やSVによる訪問対応も行います。 ■部材管理：在庫や利用状況を確認し、必要に応じて追加発送を申請します＊ ■イレギュラー対応：急な訪問対応や、お客様・クライアントからのお問い合わせ対応をお願いする場合があります。 充実した研修があるので、未経験からでも大丈夫です^^ ＼このお仕事のまとめ＊／ ■契約期間 2026年10月中旬から2027年3月31日までの有期契約です（3か月更新・期間が延長となる可能性があります）。短期集中で立ち上げるプロジェクトのため、先にお伝えしておきます。 ■お給料 月給400,000円～430,000円（ご経験・スキルにより決定）♪固定残業手当20時間分54,054円～58,108円を含み、20時間を超えた分は別途支給します◎研修期間中も金額は変わりません＾＾交通費・業務上の移動経費は全額支給★自家用車をご利用の場合はガソリン代20円/kmを支給します！ ■勤務日・勤務時間 9:00～18:00（休憩1時間・実働8時間）＊土日を含む週5日勤務、週休2日制、年末年始休暇あり◎アポイントの状況などにより勤務時間が前後する場合があります。 ■研修 初日に現地研修を実施♪その後は実機を使った作業研修とOJT、リモート研修、オンラインでの業務フォローがあります＾＾研修の交通費・宿泊費も支給します★

仕事内容 【お仕事内容】 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ☆高時給×フルタイムで稼げる！ ☆研修充実！未経験さん歓迎！ ☆ご家庭と両立するしゅふ活躍中！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ▼お仕事詳細 ■病棟や外来を巡回し、 ピンセットなどの器材の回収＆補充 ■医療器材をカウントし、洗浄 ■包装し、専用の機械で滅菌 《運動不足解消にもオススメ！》 体を動かすことが好きな方大歓迎！ 適度に体を動かすお仕事なので、 運動不足解消にも繋がります!♪ 《病院勤務未経験OK！》 医療現場をサポートする やりがいを感じられるお仕事です！ ／ お仕事紹介動画公開中☆彡 ＼ 下記URLから動画をご覧いただけます！ ▼滅菌のオシゴト https://picoli.site/c718Gi 。＊▼電話からの応募はこちらから▼＊。 応募受付先：0134-54-0014(採用担当) 。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。＊。 【働きやすさが魅力】 ～～～～～～～～～～～～～～～ 育児支援制度充実しています！ ～～～～～～～～～～～～～～～ 《オススメPoint》 ＊希望休の取得OK ＊家族行事などでの有給取得OK ＊高い有給休暇取得率 ＊お子様の発熱など急なお休みにも理解ある環境 【未経験・ブランクある方歓迎】 特別な経験や資格不要＆しっかりとした研修もあるので、 未経験でも安心してスタートできます！ 《こんな方にオススメ》 ・仕事を通じて社会貢献がしたい方 ・長期で安定して働きたい方 ・医療の現場で働いてみたい方 ・お掃除が好きな方 ・ハローワークで求職中の方も大歓迎 【ワタキューセイモアって？】 創業154年を迎えるリネンサプライ業シェア率トップクラス！ 全国2万人以上の社員が活躍中です。 安定基盤の会社だからこその福利厚生・働き易さがあります! 【サービス・品質向上の取り組み】 弊社は、一般財団法人医療関連サービス振興会により 「寝具類洗濯」「院内清掃」「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 医療関連サービスマークの認定を受けております。 良質な医療関連サービスとして”認定基準”を定め、 医療機関や国民の皆様に安心してご利用していただけます。 【支店滅菌】

仕事内容 ＜働く上での魅力・アピールポイント＞ ● 店舗異動や転勤なし ● 月8～9日休制度（お休みたっぷり） ● 通勤時の駐車場代を支給 ● 正社員登用制度あり（積極採用中） 【お家の近くで安定して長く働こう】 ～地元で働く魅力がいっぱい～ 1. ワークライフバランスが良い 2. 地元の有力企業は心強い 3. 配属店舗は自宅を基準に複数店舗から選べる ＜具体的なお仕事内容1＞ 地元で人気のスーパーマーケット、 『産直生鮮市場』にて店舗スタッフとして、 一連の業務をお任せいたします。 ＜お仕事詳細＞ 入社直後は品出しからスタートし、 徐々に店舗運営・食品関係の管理や販売など、 担当業務をお任せしていく予定です。 未経験入社が多い弊社は 丁寧な指導で徐々に仕事に慣れていくスタイルです。 ＜具体的なお仕事内容2＞ ＜一覧で見る業務内容＞ ● 店舗運営 ● 管理業務 ● 販売業務 ● その他の付随業務 ＜必要な条件は運転免許のみ＞ 今回のお仕事は、軽作業をメインとして、 接客や販売・管理のお仕事となりますので、 未経験の方も多く活躍できる環境となります。 運転免許(AT限定可)さえあればOK！ ＜具体的なお仕事内容3＞ 業務自体の自由度も高い環境となりますので、 『店舗運営以外に企画にも挑戦してみたい』 『商品の仕入れや管理などの経験もしていきたい』など、 裁量の大きな仕事にも挑戦いただける環境です。

仕事内容 ＜働く上での魅力・アピールポイント＞ ● 店舗異動や転勤なし ● 月8～9日休制度（お休みたっぷり） ● 通勤時の駐車場代を支給 ● 正社員登用制度あり（積極採用中） 【お家の近くで安定して長く働こう】 ～地元で働く魅力がいっぱい～ 1. ワークライフバランスが良い 2. 地元の有力企業は心強い 3. 配属店舗は自宅を基準に複数店舗から選べる ＜具体的なお仕事内容1＞ 地元で人気のスーパーマーケット、 『産直生鮮市場』にて店舗スタッフとして、 一連の業務をお任せいたします。 ＜お仕事詳細＞ 入社直後は品出しからスタートし、 徐々に店舗運営・食品関係の管理や販売など、 担当業務をお任せしていく予定です。 未経験入社が多い弊社は 丁寧な指導で徐々に仕事に慣れていくスタイルです。 ＜具体的なお仕事内容2＞ ＜一覧で見る業務内容＞ ● 店舗運営 ● 管理業務 ● 販売業務 ● その他の付随業務 ＜必要な条件は運転免許のみ＞ 今回のお仕事は、軽作業をメインとして、 接客や販売・管理のお仕事となりますので、 未経験の方も多く活躍できる環境となります。 運転免許(AT限定可)さえあればOK！ ＜具体的なお仕事内容3＞ 業務自体の自由度も高い環境となりますので、 『店舗運営以外に企画にも挑戦してみたい』 『商品の仕入れや管理などの経験もしていきたい』など、 裁量の大きな仕事にも挑戦いただける環境です。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、土木法人営業 ＝＝＝アピールポイント＝＝＝ ■正社員登用率90%以上の実績 ■20代で営業所長に抜擢実績あり ■年間休日125日／完全週休2日(土日祝) ■賞与年3.8ヶ月分（社員平均） ■残業代1分単位で全額支給 ■1日訪問2〜3社 ■創業60年超のアクティオグループ ■契約社員は転勤なし・地元勤務 ■資格取得支援：全額会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 各種イベントで使用する機材をレンタルしていただくための営業や イベントが安全で適正に運営できるようお客様のサポートを 行っていただきます。 既存のお客様へのルート営業がメインとなるため、 厳しいノルマはありません。 ＜業務内容＞ ■イベント会社や自治体、企業への営業活動 ■お客様のニーズに合わせた機材・設備の提案 ■見積書・提案書の作成 ■レンタル機材の手配や納期調整 ■搬入・設営・撤去スケジュールの管理 ■イベント当日の運営サポート ■既存顧客へのフォロー、新規顧客開拓 ＜具体的には…＞ 企業・自治体・イベント運営会社へ向けて イベント機材や産業機械のレンタル提案を行う営業職です。 お客様との打ち合わせから見積作成、機材手配、 イベント当日のサポートまで幅広く担当します。 人と接することが好きな方、イベントや最新機械に興味がある方歓迎です。 単にモノを「売る」のではなく、 お客様と一緒に現場の成功を考え、 頼られるパートナーとして 活躍できるやりがいのあるお仕事です。 ＜1日の流れ＞ 8:30 出社・当日訪問先確認 9:00 既存顧客1社目訪問 11:00 顧客2社目訪問・提案 13:00 昼休憩 14:00 顧客3社目訪問 16:00 見積・手配対応 17:30 退社（残業平均15時間/月） ＜職場環境＞ ■社員数620名中10-30代が239名 （若手比率39%） ■平均勤続年数10年の高定着率 ■20代・30代が中心の活気ある職場 ＜研修について＞ 入社時の専門知識は一切不要です！ 入社初日に半日程度の安全教育研修や、 会社の基本情報を学ぶ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との同行（OJT）や 定期的に開催される商品勉強会を通じて、 少しずつ名前や用途を覚えていきます。 未経験からスタートした 20代・30代の先輩も多数活躍中で、 業界経験は完全に不要ですし、 資格取得支援もあるため、 焦らず着実に成長できる環境です。 ◆ 実質的な「正社員候補」採用です 入社時は契約社員からのスタートですが、 入社半年後の正社員登用実績は90%以上。 長く活躍していただくことを 前提とした採用となっております。 ◆ プライベートも充実の休日制度 完全週休二日制の土日祝休みです。 年間休日125日、 月平均残業も15時間程度と、 ワークライフバランスを保って働けます。 ※勤怠について 弊社は1分単位で残業代支給！ タイムカードは社用のスマホで アプリ管理となっているため、 勤怠管理が行き届いております。 ◆ 頑張りはしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、実力を正当に評価。 20代で営業所長に抜擢された社員もおり、 キャリアアップを目指せる環境です。 ◆先輩社員の声 「現場所長との関係づくりこそが全て。 提案した機材が現場で フル稼働しているのを見ると やりがいを感じます」 （入社4年目・28歳）