求人・転職情報

【習熟度に応じ随時昇格可能】3年で月給32万円の店長へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 「残業代、ちゃんと出ますか？」 弟子屈ラーメン さっぽろラーメン横丁店で、一緒に働く正社員スタッフを募集します。 今回募集する正社員は固定残業代なし。 残業が発生した場合は、1分単位で残業代を全額支給します。 仕事も、プライベートも、どちらも大切にしながら安心して長く働ける環境を整えました。 北海道生まれの「弟子屈ラーメン」は、おかげさまで創業23周年。 北海道産の食材にこだわり、一杯一杯を丁寧に作る姿勢を大切にしながら、道内はもちろん道外へも店舗を広げています。 さっぽろラーメン横丁店は、そのなかで、インバウンドのお客様から大変、人気の高い店舗で およそ８割が外国人のお客様です。 もしも、外国語に関心があるなら、ぜひ！海外留学ならぬ、横丁留学で、日本の食文化として いま、世界から注目されているラーメンについて、お客様にPRしてみてください。 弟子屈ラーメンは、北海道の地方のまちから、これからも世界の人々に美味しいラーメンを届けるために 新しいことに挑戦し続けます。 そのために、一緒にお店とブランドを育ててくれる仲間を探しています。 この求人のポイント ✅ 固定残業代なし ✅ 残業代は1分単位で全額支給 ✅ 未経験でも月給230,000円スタート ✅ キャリアアップで月給300,000円以上も可能 ✅ 年間休日104日 ✅ 週休二日制（シフト制） ✅ 土日休みも希望を考慮 ✅ 賞与年2回（業績による／前年支給実績2.5か月分） ✅ 入社祝い金100,000円支給（規定あり） ✅ 子ども手当あり（18歳未満のお子さま1人につき月額5,000円）※規程による ✅ 有給休暇と組み合わせて5連休取得可能 ✅ 退職金制度あり 【仕事内容】 まずは調理・接客を中心に店舗オペレーションを担当していただきます。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートしますので安心してください。 仕事を覚えながら、弟子屈ラーメンの味づくり、お客様への接客、店舗運営の考え方を学んでいただきます。 経験者の方は、これまで培ってきた経験を活かし、早い段階で店舗運営にも携わることができます。 「ただラーメンを作る仕事」ではなく、「お客様に喜んでいただくお店づくり」が私たちの仕事です。

“作るだけ”で終わらないー！／料理長・独立を目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：地域別責任者/支社長、和食シェフ/料理人、飲食店長/支配人 >>>調理経験5年以上。 >>次は、“料理をつくる”だけではなく、 >“店を任される料理人”へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 海鮮料理を中心とした調理業務をお任せ!! ただし、今回募集するのは 単なる「調理スタッフ」ではありません!! これまで培ってきた経験を活かしながら、 副料理長・料理長候補として、 ● 発注・原価管理・スタッフ育成・メニュー開発 ● 厨房全体を動かす仕事にも携わっていただきます。 これまでの経験を、 次のキャリアにつなげたい方のためのポジションです＊ - 【▼仕事内容】 - まずは、これまでの経験・スキルを活かせる、調理業務からお任せします。 ■ 調理業務 ・海鮮を中心とした仕込み、調理 ・盛り付け、提供 ・既存メニューの品質管理 ・食材の状態確認、管理 ■ 厨房・店舗運営業務 ・食材の発注 ・在庫管理 ・原価管理 ・衛生管理 ・厨房オペレーションの改善 さらに経験・スキルに応じて、 ■ 副料理長・料理長業務 ・スタッフへの指示出し ・新人、後輩スタッフの育成 ・新メニューの企画、開発 ・食材や調理工程の見直し ・店舗運営に関わる判断 などもお任せしていく予定です!! 入社年次だけで仕事を決めるのではなく、 これまでの経験・技術を見ながら、任せる範囲を広げていきます!! - 【▼5年以上の経験を、その先へ】 - 調理の仕事を5年以上続けてきた。 ● 仕込みもできる。 ● 調理もできる。 ● 忙しい時間帯の動き方も分かっている。 それでも、 「この先、何を身につければいいんだろうー？」 と感じていませんか？ ・毎日同じ調理業務の繰り返し ・後輩は増えたが、役職は変わらない ・発注や原価管理には関わらせてもらえない ・メニュー開発にも挑戦してみたい ・料理長を目指したいが、ポストが空かない ・将来は自分の店を持ちたい 料理人として経験を積んだからこそ、 次に必要なのは、 「料理ができること」だけではありません。 ● 人を動かす。 ● 厨房を回す。 ● 原価を考える。 ● 商品を考える。 そして、 店全体を見て判断できること。 当店では、そこまで経験していただきたいと思っています!! - 【▼経験者を“一から育てる”募集ではありません】 - 今回求めているのは、 飲食業界で調理経験を積んできた方です。 そのため、 「包丁の握り方から教えます」 という募集ではありません。 これまで身につけてきた技術や経験は、 そのまま活かしてください。 その上で、 ● 魚の扱い方 ● 和食、寿司の技術 ● 厨房での段取り ● 再現性の高い調理 ● 原価を意識した商品づくり ● 売れるメニューの考え方 ● スタッフを動かす力 など、今まで経験する機会がなかった領域を広げていってほしいと考えています。 和食・寿司のベテラン職人もいるため、経験者同士だからこそ学べる技術があります。 今までの経験を否定するのではなく、その経験の上に、新しい力を積み上げる。 そんな環境です!! - 【▼目指すのは“店を任せられる料理人”】 - 料理人として評価されるのは、「料理がうまい」だけではありません。 限られた食材・人員・時間の中で、 ・品質を守り、 ・原価を考え、 ・スタッフを動かし、 ・お客様に満足していただく。 そこまでできて初めて、厨房を任せられる料理人だと考えています。 だから当店では、 「作れる人」から「店を任せられる人」へ。 そのステップアップを応援します!! - 【▼料理長の先に、独立という道も】 - 当社では、 料理長になることだけがゴールではありません。 「いつか自分の店を持ちたい!!」 という方には、独立というキャリアも用意しています。 ● 初期費用ゼロでの独立制度あり ● 店舗運営を経験した上で店舗譲渡も可能 実際に独立した方の年収実績は、 約560万円～723万円 ※平均約630万円。 独立制度と実績は元原稿にも明記されているため、ここは求人の後半でかなり強い差別化要素として使えます。 料理を仕事にするだけではなく、料理を自分のキャリアにする。 そんな働き方を、ここから目指してくださいー!!

好きを仕事に、自分らしく成長する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「好き」を仕事にしたら、毎日がもっと楽しくなった。 洋服が好き。 おしゃれが好き。 人と話すことが好き。 その「好き」を、仕事にしてみませんか？ BEAMS OUTLET札幌北広島では、ただ洋服を販売するだけではありません。 お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添い、その方にぴったりの一着をご提案する仕事です。 「ありがとう。」 「あなたに選んでもらえて良かった。」 「また来ます。」 そんな言葉をいただけた時、この仕事の楽しさをきっと実感できます。 毎日新しい商品に出会い、スタッフ同士でコーディネートを考え、お客様との会話を楽しみながら、自分自身の感性や人としての魅力も磨いていける環境です。 BEAMSで働くと、こんな未来が待っています。 ・ファッションセンスが自然と磨かれる ・接客を通してコミュニケーション力が身につく ・SNS投稿やディスプレイづくりなど、販売以外のスキルも学べる ・「またあなたにお願いしたい」と言っていただける接客力が身につく ・同じ"好き"を持つ仲間と出会い、お互いに刺激を受けながら成長できる ・将来は店長やエリアマネージャーなど、キャリアアップも目指せる 仕事を通して、昨日より少し自信のある自分になれる。 そんな毎日が、ここにはあります。 こんな方を歓迎します。 ✓ 洋服やファッションが好き ✓ 人と話すことが好き ✓ InstagramやTikTokなどSNSを見る・発信することが好き ✓ おしゃれを楽しみながら働きたい ✓ チームで協力して仕事をすることが好き ✓ 新しいことにチャレンジしたい 経験は問いません。 「やってみたい。」 その気持ちを、私たちは大切にしています。 お任せする仕事 セレクトショップ「BEAMS」の店舗スタッフとして、お客様にファッションを楽しんでいただくお手伝いをお願いします。 ■ 接客・販売 お客様との会話を楽しみながら、ライフスタイルや好みに合わせたコーディネートをご提案します。 ■ SNS投稿 店舗公式SNSの更新も大切なお仕事です。 あなたの感性やアイデアがお店の魅力を発信します。 ■ 商品管理 商品の入荷・品出し・整理など、売場づくりを支える仕事です。 ■ ディスプレイ 季節やイベントに合わせた売場づくりもスタッフみんなで行います。 「この売場かわいいね。」 そんなお客様の声が嬉しい仕事です。 未経験でも安心してください。 現在活躍しているスタッフの中にも、未経験からスタートしたメンバーがたくさんいます。 最初は洋服の知識がなくても大丈夫。 入社後は先輩スタッフが一つずつ丁寧にサポートします。 さらに、商品知識や接客について学べる研修も定期的に実施しています。 焦らず、自分のペースで成長してください。 一緒に働く仲間 20〜30代を中心に、ファッションが好きなスタッフが活躍しています。 新商品が入荷すると、 「これ可愛い！」 「その着方いいね！」 そんな会話が自然に始まります。 困った時には「大丈夫？」と声を掛け合い、忙しい日もみんなで協力しながら乗り越えています。 仕事終わりに食事へ行ったり、休日に買い物へ出掛けたりするスタッフもいるなど、温かい雰囲気も当店の魅力です。 BEAMS OUTLET札幌北広島で働く魅力 自分らしいスタイルで働ける 服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス・ヒゲもOK。 あなたらしいおしゃれを楽しみながら働けます。 「好き」がスキルになる 接客だけではなく、 ・ファッション知識 ・コーディネート提案力 ・SNS発信力 ・ディスプレイ技術 ・コミュニケーション力 ・チームワーク など、一生役立つスキルを身につけることができます。 プライベートも大切に 販売職では珍しい年間休日120日以上。 ・月10日休み （1月11日・2月9日） ・有給取得率50〜80％ ・連休取得もOK 仕事だけではなく、自分の時間も大切にできる環境です。 頑張りを正当に評価 ・昇給（年1回） ・賞与（年2回） ・インセンティブ制度 ・昇格制度 努力や成長をしっかり評価しています。 スタッフインタビュー 【20代・入社3年目】 最初は「洋服が好き」という理由だけで応募しました。 今では、お客様から「またあなたに接客してほしい」と言っていただけることが何より嬉しいです。 新しい商品を見るたびにワクワクしますし、自分自身のおしゃれも以前よりもっと楽しめるようになりました。 毎日新しい発見があり、人としても成長できる仕事だと感じています。 給与・待遇 月給205,000円～225，000円（20歳未満195，000円） 【月収例】 205,000円＋各種手当＋交通費 ＝248,880円（実績あり） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・インセンティブ制度 ・交通費支給（上限40,000円） ・車通勤OK（従業員駐車場完備） ・通勤ガソリン代全額支給 ・社員割引制度 ・各種手当 （残業・年末年始・業績達成） 勤務時間 10:30〜20:00 実働8時間（休憩90分） 残業は月平均15時間程度です。 応募資格 ・高卒以上 ・未経験歓迎 ・アパレル経験者優遇（業界経験2年以上） 経験よりも、「洋服が好き」「人と話すことが好き」という気持ちを大切にしています。 最後に ここまで読んでいただき、ありがとうございます。 少しでも「いいな」と思っていただけたなら、ぜひ一度お話ししませんか？ 応募することは、「入社を決めること」ではありません。 仕事内容や職場の雰囲気、働き方など、気になることは何でもご質問ください。 あなたの「好き」が、誰かの笑顔につながる仕事です。 スタッフ一同、新しい仲間にお会いできる日を楽しみにしています。 (有)パブリック・イメージの弊社サイトにつきましては、(有)パブリック・イメージ⇒GoogleMAP⇒サイトをご覧ください。

月給25万～35万円◎経験・適性に応じ早期にSV業務をお任せ

仕事内容 ＼9月・旭川市末広に新店舗OPEN予定！／ 新店舗立ち上げや複数店舗運営を担う SV候補を募集します。 ✅新店舗OPENに伴うオープニング募集 ✅月給25万円～35万円 ✅経験・適性に応じて早期にSV業務をお任せします ✅店舗づくりや人材育成に携われる ✅家族手当・住宅手当・燃料手当あり 【仕事内容】 事業拡大に伴い、 既存店舗と新店舗の運営を支える SV候補としてご活躍いただきます。 店舗運営だけでなく、 スタッフ育成や売上管理など マネジメント業務にも携わりながら、 将来的には複数店舗の統括を目指せる環境です。 ◆具体的には… ・店舗運営サポート ・スタッフ教育、シフト作成 ・売上、原価、在庫管理 ・採用や人材育成 ・店舗づくりの企画、改善提案 ・新店舗立ち上げサポート ・複数店舗の管理業務 入社後は本部研修からスタート。 飲食業界未経験の方でも 店舗運営やマネジメントの基礎から しっかり学べる体制を整えています。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【事業拡大フェーズだからこそのやりがい】 9月に旭川市末広エリアへ 新店舗OPENを予定しており、 成長を続ける当社の中核メンバーとして 活躍していただけます。 既存店・新店舗の両方に携わりながら、 店舗づくりや組織づくりにも 裁量を持って取り組める環境です。 【キャリアアップを目指せる】 入社後は本部研修や店舗研修を通して、 当社の運営方法やブランドの考え方を学んでいただきます。 その後は、これまでのご経験やマネジメントスキル、適性を総合的に評価し、早期にSV業務や複数店舗の運営サポートをお任せすることも可能です。 年次や社歴に関係なく、実力に応じて裁量あるポジションをお任せしていく方針です。 【安心の研修制度】 ◎入社後1ヶ月の本部研修あり ◎座学＋実務で基礎から学べる ◎研修期間中は社宅利用OK ◎費用は全額会社負担 業界経験が浅い方や ブランクのある方も安心して スタートできます。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊ ★電話でのお問い合わせや応募もOK！ ★まずはお話を聞いてみたい方も歓迎◎ 電話番号：0166-22-1181

＜<想定年収460万＞＞お酒と笑顔を届ける仕事♪ 未経験スタートの先輩が９割！

仕事内容 ＼想定年収460万！未経験歓迎／ 「人と話す仕事がしたい」 「しっかり稼げる仕事に挑戦したい」 そんなあなたにピッタリ！ お酒と笑顔をお届けする仕事、始めてみませんか？ ＜Point＞ ★月給33万円スタート ★想定年収460万円以上 ★未経験スタート多数 ★運転免許不要 ★チームで働く安心環境 ＜酒のソクハイとは＞ 繁華街の料飲店様が必要な商品を、 必要な時に必要な数だけ必要な状態で スピーディーにお届けする企業です！ お客様の必要にお応えし続けてきた結果、取扱いアイテムは業界随一に! 採用は完全人柄重視！学歴職歴不問！ 今在籍しているほとんどのスタッフが業界未経験！ 明るいスタッフが多く、お店の雰囲気がいいのが当社の自慢です♪ ＜メインとなる業務＞ 繁華街の料飲店様へ向けて、 お酒の販売・配達業務をお任せします！ ＜1＞配達 近隣の料飲店様へお酒をお届けします。 移動は自転車や徒歩が中心で、バイクや車は使用しません。 そのため運転免許は不要です！ 「今すぐ欲しい！」というご注文に応えるため、 スピード感を大切に配達を行います。 ＜2＞レジ業務 店頭に来店されたお客様への対応をお任せします。 明るく元気にお迎えし、レジ対応を行っていただきます。 ＜3＞電話対応 お客様からの注文を電話で受付します。 顔が見えない対応だからこそ、 丁寧な言葉遣いと明るい対応をお願いします！ ＜その他業務＞ ・料飲店の調査 ・商品の検品作業 ・仕入業務 さらに業務に慣れてきたら、 ・店舗の売上などの数値管理 ・アルバイトスタッフの育成 ・新規商品の選定 などの業務もお任せしていきます！ ■キャリアアップについて 入社後は段階的に仕事を覚えていただきます！ ・入社～4ヶ月 基本業務（配達・接客・電話対応）を習得 ・4ヶ月～半年 店舗運営に関わる業務を習得 ・半年以降 適性に応じて業務の幅を拡大 ゆくゆくは店長や新店舗の立ち上げなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ ■チームで働く仕事です！ この仕事は個人プレーではなく、 店舗全体で連携して進めていくお仕事です。 スタッフ同士で協力しながら、 お客様へしっかり対応できる体制をつくっています！ 頑張りはしっかり評価され、 給与にも反映される環境です◎

「美味しい」をつくることに夢中になれる。業界未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 🏀レバンガ北海道2026-2027年 オフィシャルパートナー企業！🏀 地元で長く安心して働ける職場で 新しいスタートを切りませんか？ ＊・・・・・・・・・・・・・・・＊ 「美味しいものをつくるって幸せ。」 ハンバーグ、からあげ、ハムカツ、 チャーシュー、肉まん、カレーなど… 期間限定商品も含め、 ナカムラフーズでは 30～40種類の惣菜をつくっています。 お任せするのは、そんな「美味しい」を 実際につくる食品製造の仕事。 基本は、目の前の仕事にコツコツ作業。 「料理をつくるのが好き」 「黙々と手を動かすのが好き」 そんな方に向いている仕事です。 仕事に慣れてきたら 「こんなの作ったら美味しそう」 「こんなメニュー、あったらいいかも」 そんなアイデアを、 商品づくりに活かすこともできます。 もちろん、最初から商品開発を お任せするわけではありません。 まずは製造の仕事を一つひとつ覚えるところから。 黙々とつくる時間を楽しみながら、 その先では「自分の美味しい」を商品にする。 “つくる側”から食を届ける。 そんな仕事に、挑戦してみませんか？ ＊・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【この求人のポイント】 業界未経験歓迎✅もくもく食品製造 札幌市東区勤務✅転勤ナシ！ 日祝は固定休み✅8:00～17:00の日勤 ＊・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【 お仕事内容 】 スーパーや飲食店などで販売される 焼き鳥・惣菜などの製造をお任せします。 ▼具体的には… ・精肉のカット ・焼き鳥などの加工 ・惣菜の加工 ・タレづくり ・商品の包装、パック詰め ・商品のピッキング、出荷準備 ・機械の洗浄 ・その他、製造補助業務 ・会社に届く荷物の受け取り ・商品の箱詰め など まずは製造業務を中心に、 一つひとつの作業を覚えていきましょう！ ＊・・・・・・・・・・・・・・・＊ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐「作る」だけじゃない面白さ！ ╰━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ナカムラフーズには、 決まった商品をつくるだけではない 面白さがあります。 お客様から、 「こういう商品を作りたいんだけど…」 と相談を受けることも。 そんなときに、 「こうしたらもっと美味しくできそう」 「こんなメニューはどうだろう？」 と考え、商品づくりにつなげていきます。 将来的には、 メニュー開発や商品提案にも 関わってほしいと考えています。 料理人として表に立つのではなく、 「つくる側」だからこそ届けられる、 自分なりの美味しさ。 それを商品というカタチにして、 誰かの食卓やお店に届ける。 そんな仕事を目指せます。 また、札幌マラソンなど様々な イベントに出店することもあります。 工場の中でつくった「食」が、 実際にお客様へ届く瞬間を 感じられる機会があるので やりがいもしっかり感じていただけます！ ＊・・・・・・・・・・・・・・・＊ 電話での応募も大歓迎！ お気軽にご連絡ください！ TEL：011-787-8820 ＜平日9時～17時>

頑張ってきた経験を、もっと伸ばせる場所！大型店×キャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ 飲食の現場で頑張ってきた方へ。 忙しい日々の中で、 「もっと効率よく働ける環境がいい」 「段取りやオペレーションを学べる店で働きたい」 そんな気持ちが生まれるのは自然なことです。 北海道ビール園は最大200名規模の大型店。 無理なく成長できる運営体制と、チームで支え合う文化があります。 頑張ってきたあなたが、もっと働きやすくなる場所です。 ここで、次のステップを踏みませんか。 だからこそ、当店にはこんな魅力があります。 ●――――――――――● ・札幌の夜景を見渡す9階ロケーション ・最大200名の大型店で運営スキルを伸ばせる ・午後13時出勤で、朝の時間を有効活用 ・月給28〜35万円＋決算賞与＋退職金 ・経験者はスキルに応じて即戦力として活躍 ・全席無煙ロースターの快適な職場環境 札幌中心部の大通＆すすきのWアクセスで、 観光・宴会・地元客など幅広い層が訪れます。 【あなたに任せたいお仕事】 ●―――――――――――――● ・お客様のご案内（夜景席への案内あり） ・オーダー取り ・料理・ドリンク提供 ・テーブル片付け ・レジ対応 団体利用が多く、段取り力・チーム連携力を活かしやすい環境です。 経験者の方は、これまで培ってきた判断力やオペレーション力を存分に発揮できます。 【キャリアアップのチャンス】 ●―――――――――――――● ・半年で店長へ昇格した実績あり ・店長：月給35万円〜 ・マネージャー（MGR）：月給40万円〜 経験と実績を正当に評価する昇格制度があります。 「経験を活かして次のステップへ進みたい」方にとって、チャンスが豊富な職場です。 【入社後のサポート体制】 ●―――――――――――――● ・店長・マネージャーが1カ月間しっかりサポート ・稼働後も定期的な面談フォローあり ・経験者はスキルに応じて早期に主要業務を担当可能 安心してスタートできる体制が整っています。 【入社後まずはココから】 ●―――――――――――――● 入社後は、これまでの経験に合わせて業務をお任せします。 大型店ならではの運営フローを把握しながら、 早い段階で主要ポジションを担当していただきます。 ・団体利用時の段取り ・スタッフ配置の判断 ・ピークタイムのオペレーション管理 ・インカムでの指示出し ・ホール全体の流れの最適化 など 【スタッフインタビュー】 ●―――――――――――――● ・先輩のMさん（30代/社歴8年） ●大変だったこと ――――――――――――― 肉の部位を覚えるのが難しかったが、 まかないや試食会で実際に食べながら覚えることで克服。 ●職場の雰囲気 ――――――――――――― バイト含めて明るく仲が良い職場。 同世代が多く相談しやすい環境で、前向きに働ける。 ●求職者へのメッセージ ――――――――――――― 覚えることはあるが、周りがしっかりサポートしてくれるので安心。 すぐに馴染める職場です。一緒に働ける日を楽しみにしています。 【 会 社 概 要 】 ―――――――――――――――――― 株式会社キューズダイニング 本社：東京都港区六本木3-4-33 設立：2001年9月（2005年11月に株式会社へ商号変更） 資本金：50,000,000円

午後出勤×夜景×大型店で働く。未経験から月給25〜30万円。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ 飲食の仕事に興味はあるけれど、 「自分にできるかな」「続けられるかな」と不安になることってあります。 また、転職を考えていても 「どんな仕事が自分に向いているのか分からない」 そんな気持ちのまま、なかなか一歩を踏み出せない方も多いです。 北海道ビール園は、そんな“迷いながらも前に進みたい人”を しっかり受け止めてくれる職場です。 ここには、43名のスタッフがあなたを支える環境があります。 未経験で入ったスタッフも、今では頼られる存在として活躍しています。 ◆――――――――――◆ ・最大200名の大型店でスキルUP ・午後出勤で生活リズムが整う ・月給25〜30万円＋決算賞与＋退職金 ・未経験OK／インカムでしっかりフォロー ・4週8休の働きやすい勤務体系 ・全席無煙ロースターで快適な職場環境 ◆――――――――――◆ 札幌の中心・大通＆すすきののWアクセス。 観光のお客様、法人宴会、地元の方々… 毎日いろんな人が訪れる、にぎやかで活気のある人気店です。 9階フロアからの夜景は、働く側にとっても特別な景色。 「ちょっとイイかも」と思える瞬間が多い職場です。 【あなたに任せたいお仕事】 ◆―――――――――――――――◆ ・お客様のご案内（夜景席への案内も多い） ・オーダー取り ・料理・ドリンク提供 ・テーブル片付け ・レジ対応 団体利用が多いので、 みんなで動かすチームプレーの接客が中心です！ 【入社後まずはココから】 ◆―――――――――――――――◆ まずはカンタンなことから。 ①元気な挨拶 ②席番号・テーブル位置を覚える ③料理・ドリンクの運び方を覚える インカムで先輩がすぐフォローするので、 「何をしていいかわからない」 「一人で抱えて困る」 そんな状態にはさせません。 未経験の方でも安心して始められる環境です。 【スタッフインタビュー】 ●―――――――――――――● ・先輩のMさん（30代/社歴8年） ●大変だったこと ――――――――――――― 肉の部位を覚えるのが難しかったが、 まかないや試食会で実際に食べながら覚えることで克服。 ●職場の雰囲気 ――――――――――――― バイト含めて明るく仲が良い職場。 同世代が多く相談しやすい環境で、前向きに働ける。 ●求職者へのメッセージ ――――――――――――― 覚えることはあるが、周りがしっかりサポートしてくれるので安心。 すぐに馴染める職場です。一緒に働ける日を楽しみにしています。 【 会 社 概 要 】 ―――――――――――――――――― 株式会社キューズダイニング 本社：東京都港区六本木3-4-33 設立：2001年9月（2005年11月に株式会社へ商号変更） 資本金：50,000,000円

✨9月OPEN予定✨オープニング！月給23万円～×未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✨新店舗オープニングスタッフ大募集✨ 9月中旬OPEN予定の新店舗で、 イチからお店づくりに関われるチャンス！ スタートラインはみんな一緒なので、 未経験の方も安心して始められます◎ ＞＞＞この求人のポイント＜＜＜ ✅9月中旬OPEN予定！オープニング募集 ✅未経験・業界未経験OK ✅経験者はしっかり優遇 ✅将来は店長・マネージャーも目指せる 「人間関係ができあがっている職場は不安…」 そんな方にもピッタリ！ 新しい仲間と一緒に、 お店をつくっていくやりがいがあります◎ 【仕事内容】 ホール・キッチン業務全般をお任せします。 ▼具体的には… ・お客様のご案内 ・料理の配膳 ・レジ対応 ・簡単な調理補助 ・店内清掃 など ★マニュアル完備 ★オープン前研修ありで安心スタート ※将来的に店長・マネージャーへのキャリアアップも可能 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【オープニングでも安心の理由】 ◎入社後は本部研修あり ◎飲食・接客の基礎からしっかり学べる ◎未経験スタートの方も多数活躍予定 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊ オープン前は既存店舗での勤務が可能なので、 しっかり準備してからスタートできます◎ ★勤務開始日は相談OK！ ★電話でのお問い合わせや応募もOK！ ★まずはお話を聞いてみたい方も歓迎◎ 電話番号：0166-22-1181

無資格・未経験からのスタートOK！ 異業種からの転職者も多数活躍中！

仕事内容 店内にて、魚をさばくお仕事をお任せします。 未経験の方でも大丈夫、しっかり教えます。 旬の魚に囲まれながら、「魚をさばく技術力」身につけられます。 働きながら着実にスキルアップできる環境です。 仕事内容の変更 なし

【資格・経験不問】月給25万円！UIターン＆移住者サポート有

仕事内容 ◇仕込みや盛り付けなどの調理業務 ◇衛生管理 ◇従業員教育 ◇イベントの企画や実施など ※未経験の方でもマニュアルがあるので分かりやすく、丁寧に指導いたします。

「好き」を仕事に。自分らしくファッションと生きる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 好きを仕事に、自分らしく成長する。 BEAMS札幌店で、あなたの「好き」を仕事にしませんか？ 大通の街にあるBEAMS札幌店。 メンズフロアでは、カジュアルウェアを中心に、洋服だけではなく音楽、カルチャー、アート、ライフスタイルまで含めた「BEAMSらしいファッション」を提案しています。 洋服が好き。 BEAMSが好き。 ファッションだけじゃなく、音楽やカルチャーも好き。 そんな「好き」を、仕事にしてみませんか？ 自分のスタイルを持っていることは、ここでは大きな個性です。 でも、私たちが大切にしているのは、ただ「おしゃれであること」だけではありません。 お客様の話を聞くこと。 仲間の声に耳を傾けること。 分からないことを素直に学ぶこと。 任された仕事にひたむきに向き合うこと。 「自分らしさ」と「人への誠実さ」。 その両方を持っている人と、一緒に働きたいと考えています。 ＜こんな方と働きたい＞ ・BEAMSが好き ・洋服やファッションが好き ・音楽、アート、スポーツなどカルチャーが好き ・自分なりのこだわりやスタイルを持っている ・人と話すことが好き ・個性を大切にしながら、周囲と協力できる ・新しいことを素直に吸収できる ・目の前の仕事にひたむきに取り組める ・「好き」をもっと深く掘り下げたい ・ファッションを通して自分自身も成長したい 「ちょっと個性的かもしれない。」 そんな方も大歓迎です。 自分の好きなものやスタイルを大切にしながら、相手の価値観も尊重できる。 そんな人が、BEAMS札幌店では活躍しています。 ＜お任せする仕事＞ BEAMS札幌店のメンズフロアスタッフとして、接客・販売を中心に店舗運営に関わるさまざまな業務をお願 いします。 ■ 接客・販売 お客様との会話を楽しみながら、好みやライフスタイルに合わせたコーディネートをご提案します。 「何を買うか」だけではなく、「どう楽しむか」まで一緒に考えるのがBEAMSの接客です。 ■ 商品管理 商品の入荷、品出し、整理など、売場をつくるための大切な仕事です。 新しい商品との出会いも、この仕事の楽しみの一つです。 ■ ディスプレイ・売場づくり 季節や商品の魅力が伝わる売場を、スタッフみんなで考えます。 自分のアイデアを形にできる機会もあります。 ■ SNS・情報発信 店舗からの情報発信にも携わっていただきます。 あなたの感性や視点を、BEAMSの魅力として発信してください。 「好き」を、もっと深く。 BEAMSで働くと、ただ洋服に詳しくなるだけではありません。 お客様との会話から新しい価値観に出会ったり、スタッフ同士でファッションについて語ったり、日々の仕 事の中で自然と自分の引き出しが増えていきます。 ファッション。 音楽。 アート。 カルチャー。 街。 人。 いろいろなものに興味を持つことが、仕事の力になります。 「好きなものがたくさんある。」 そんな方には、きっと面白い仕事です。 未経験からでも大丈夫です。 アパレル経験や接客経験がなくても応募できます。 入社後はOJTを中心に、先輩スタッフが一つずつ仕事を教えます。 商品知識や接客について学ぶ研修も定期的に実施しています。 最初から完璧である必要はありません。 分からないことを素直に聞き、教わったことを実践し、少しずつ自分のものにしていってください。 「やってみたい」という気持ちを、私たちは大切にします。 ＜BEAMS札幌店で働く魅力＞ ■ 自分らしいスタイルで働ける 服装・髪型・髪色・ヒゲ・ネイル・ピアスOK。 「自分はこれが好き」というスタイルを楽しみながら働けます。 ■ 好きなものを仕事につなげられる ファッションだけでなく、音楽やアート、スポーツなど、あなたが普段から興味を持っていることが接客や発 信につながることがあります。 ■ 仲間と刺激を与え合える それぞれ違う感性やスタイルを持ったスタッフが働いています。 「そんな考え方もあるんだ」と刺激を受けながら、自分自身の幅を広げていけます。 ■ プライベートも大切に ・月10日休み （1月は11日、2月は9日） ・年間休日120日以上 ・有給取得率50〜80％ ・連休取得OK 販売職だからこそ、仕事以外の時間も大切にしてほしいと考えています。 ■ 頑張りをしっかり評価 ・昇給、昇格あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・インセンティブ制度あり 日々の努力や成長をしっかり評価します。 20代・男性スタッフ 「もともとBEAMSが好きで、洋服だけじゃなく音楽やカルチャーにも興味がありました。 好きなものを仕事にできるのは楽しいです。 もちろん、毎日楽しいことだけではありません。 忙しい日もありますし、覚えることもたくさんあります。 でも、分からないことを教えてもらったり、お客様から『ありがとう』と言っていただけたりすると、もっと 頑張ろうと思えます。 自分の好きなことを大切にしながら、ちゃんと仕事にも向き合える。 そんな環境だと思います。」 ＜給与・待遇＞ 月給205,000円~225,000円（20歳未満195，000円） 【月収例】 205,000円＋各種手当＋交通費 ＝248,880円（実績例） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・インセンティブ制度 ・各種手当 （残業・年末年始・業績達成） ・交通費支給（上限40,000円） ・社員割引制度 勤務時間 10:30〜20:00 実働8時間／休憩90分 残業は月平均15時間程度です。 時間外手当は法定通り1分単位で支給します。 応募資格 ・高卒以上 ・アパレル未経験OK ・経験者優遇（業界経験2年以上） 経験よりも、あなたの「好き」と「人柄」を重視します。 最後に 経験者だけを求めているわけではありません。 私たちが一緒に働きたいのは、 「BEAMSが好き」 「洋服が好き」 「カルチャーが好き」 「人が好き」 「もっと成長したい」 そんな気持ちを持った方です。 少しくらい個性的でもいい。 自分のスタイルがあってもいい。 でも、人の話を聞ける。 仲間を大切にできる。 目の前の仕事にひたむきに向き合える。 そんなあなたと一緒に働きたいと思っています。 あなたの「好き」を、ここからもっと深く。 BEAMS札幌店で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ まずはお気軽にご応募ください。 詳しくは、GoogleMAPにて(有)パブリック・イメージ サイトから弊社HPをご欄下さい。

【なんと今なら入店祝い金10万円支給】選べる勤務体系◎スーツ一式支給◎帰りの送りあり♪

仕事内容: 副店長は、店長をサポートしながら店舗運営全般を担うポジションです。スタッフ管理から売上管理、お客様対応まで幅広い業務を担当し、お店の円滑な運営を支えるお仕事です。 主な仕事内容 ■ ホール業務全般 * お客様のご案内 * ドリンク・フードの配膳 * テーブルの片付け * 会計業務 * 店内の清掃・環境整備 ■ キャスト・スタッフ管理 * 出勤管理・シフト作成 * 新人スタッフの教育・指導 * 接客フォロー * 働きやすい職場環境づくり ■ 店舗運営サポート * 売上管理・日報作成 * 在庫管理・発注業務 * イベント企画の補助 * 店長不在時の店舗責任者業務 ■ お客様対応 * 常連様への対応 * VIP対応 * クレーム対応 * 顧客管理 ■ マネジメント業務 * 店舗目標の管理 * スタッフのモチベーション管理 * 売上向上施策の立案・実施 * 店長との運営ミーティング

職員の声で「年2回の1週間連休」を新設！16時半終わりで残業もなし！

仕事内容 障がい者グループホームでの調理作業になります。 ＜主な仕事内容＞ ◇利用者さんへの朝食・夕食の調理業務 ◇利用者さんへの「調理補助」業務の作業指導・支援 ◇献立の作成業務 ◇食中毒防止の為の消毒作業 ◇食材調達の為の取引業者とのやり取り、伝票管理 ◇日々の業務の記録作成・各種書類作成業務 ＜具体的には…＞ 他の調理スタッフと連携しながら日々のメニューを考えたり、アイディアを出し合いながら効率よく調理作業を進めていただきます。また、利用者様との日々の関わりの中での体調や気持ちの変化にも気を配り、その都度必要な対応を行います。 すべての業務を一人でお任せすることはなく得意なことや経験に応じて業務をお任せしますので未経験の方も安心してスタートできます。 仕事内容の変更 あり（当法人が提供しているサービス全般） ※配置転換の可能性はありますが、ご本人の希望や適性などを考慮します。

あなたの経験が、外国人材の「日本で働く」を支える。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ビザ取得支援/代行、営業事務、その他店舗管理/運営/支援 特定技能外国人を中心とした外国人材の就労・生活をサポートし、受け入れ企業と外国人材をつなぐ仕事です。 登録支援機関での実務経験をお持ちの方には、これまで培ってきた知識・経験を存分に活かしていただけます。 外国人材への支援だけではなく、受け入れ企業との調整やフォローまで幅広く携わることができる仕事です。 （具体的な仕事内容） * 特定技能外国人への支援業務 * 外国人材との定期面談・相談対応 * 就労状況・生活状況の確認、フォロー * 外国人材からの相談・トラブル対応 * 受け入れ企業への定期訪問・フォロー * 受け入れ企業との連絡・調整 * 外国人材の労務管理・在籍管理 * 入社・転居・生活立ち上げなどのサポート * 支援内容に関する各種記録・書類作成 * 支援計画に基づく支援業務の実施・管理 * 在留資格・在留期間などの確認・管理 * 通訳・翻訳担当者との連携 * その他、登録支援機関に関わる業務全般 外国人材が安心して働き、生活できるようサポートすると同時に、受け入れ企業にとっても安心して外国人材を受け入れられる環境をつくっていきます。 「外国人材の支援」と「企業のサポート」の両方に関わることができる、やりがいのある仕事です。

新店舗OPENに伴い体制強化の増員募集！業界未経験も歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウェイター、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼新店舗OPENに伴い、既存店も体制強化！／ ✅月給25万円～＋賞与年2回！ ✅飲食・接客経験をしっかり評価！ ✅家族手当・住宅手当・燃料手当あり ✅車通勤OK・無料駐車場完備 ✅勤務開始日は相談OK これまでの飲食・接客経験を活かしたい方はもちろん、 「正社員として安定して働きたい」という方も歓迎します。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【仕事内容】 ホール・キッチン業務を中心に、 店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理の配膳 ・レジ対応 ・簡単な調理、調理補助 ・盛り付け ・食材の管理 ・店内清掃 など まずは経験やスキルに応じた業務からスタート。 飲食経験がある方には、これまでの経験を活かして より幅広い業務をお任せしていきます。 経験や適性に応じて、 スタッフの育成やシフト管理など、 店舗運営に関わる仕事にも挑戦できます。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【店舗拡大中だから活躍の場も広い】 9月には旭川市末広エリアに新店舗OPENを予定。 新しい店舗が増えるタイミングだからこそ、 既存店でも新たな仲間を迎え、 店舗体制をさらに強化していきます。 「決められた仕事だけ」ではなく、 経験や意欲に応じて仕事の幅を広げられる環境です。 将来的には店長・マネージャーなど、 店舗運営を担うポジションを目指すことも可能です。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【経験をしっかり評価します】 飲食業界での経験はもちろん、 接客・販売・店舗運営などの経験も活かせます。 「飲食店で働いていたけど、もう一度経験を活かしたい」 「アルバイト経験を活かして正社員になりたい」 「異業種での接客・店舗運営経験を活かしたい」 そんな方も歓迎します。 これまでの経験を無理にリセットするのではなく、 経験やスキルに応じてできることからお任せしていきます。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊ 【勤務開始日は相談OK！】 「すぐ働きたい」 「現在の仕事が落ち着いてから入社したい」 など、お気軽にご相談ください。 ★電話でのお問い合わせや応募もOK！ ★まずは話を聞いてみたい方も歓迎◎ 電話番号：0166-22-1181

未経験OK!子猫が好きな方大歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他販売/フロアスタッフ ◎西岡店正社員の他、ファクトリー店のパートも募集しています。 子猫の販売・接客・給餌・掃除・お手入れ等をお願いします。 ★入社後は、猫ちゃんの種類や特徴を知ることからスタートします! ★先輩たちがイチから教えますので、ペットショップでの勤務が未経験でも安心です◎ ★女性が活躍している職場です！ ★育てた子猫が家族に出会えた瞬間のお客様の笑顔がやりがいに繋がります♪ 【キャットハウスみゅーみゅーについて】 当店は札幌市内唯一の猫専門店です。 猫が大好きで仕方のない笑顔あふれるスタッフ達がいる職場です。 スタッフ一同キラキラかわいい子猫ちゃんたちと一緒に、皆様とお会いできることを 心よりお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、その他店舗管理/運営/支援 自社で運営してる民泊、ゲストハウスの清掃や受け継業務をローテーションで行っていただきます。 具体的な仕事内容 宿泊予約の受付/管理 お問い合わせ対応（メール、電話など） チェックイン、チェックアウト対応及び宿泊中のサポート 退室後の清掃、施設管理 トラブルや緊急時の対応 その他、民泊運営に関する業務

事業拡大！来春新店舗OPEN／店舗運営・経営を学べる環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 業績好調につき、事業拡大！ 来春、新店舗OPEN予定！ オープニングスタッフ大募集！ ＼ 北日本最大級の沖縄料理店 「うみんちゅぬやまんちゅぬ」。 多くのお客様にご来店いただき業績も好調！ さらなる事業拡大に向けて、来春には新店舗のOPENを予定しています。 今回は、新しいお店を一緒につくっていく オープニングメンバーとして活躍してくださる方を募集します！ 新店舗のOPENまでは既存店で勤務しながら研修を行うため、 お店の雰囲気や仕事の流れをしっかり覚えてから新店舗でスタートできます。 まずは、 ・お客様のご案内、接客 ・料理の提供 ・ドリンク作成 ・簡単な調理補助 など、ホール・キッチン業務からスタート！ 仕事に慣れてきたら、 ・仕込みや調理 ・食材の発注、在庫管理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上管理 ・メニュー開発 など、店舗運営にもどんどん関わっていただきます。 新店舗だからこそ、 みんなでイチからお店をつくっていけるのも今回の募集ならでは！ 「こんな料理があったら面白い！」 「こんなイベントをやってみたい！」 そんなアイデアも大歓迎です！ 実際に、スタッフの声から生まれたメニューや企画も多数。 年齢や社歴に関係なく、自分のアイデアをお店づくりに活かせる環境です。 さらに、今回の新店舗OPENだけでなく、 今後もさらなる店舗展開を計画しています！ 店長や統括店長はもちろん、 今後の新店舗立ち上げメンバーなど、 事業拡大中だからこそキャリアアップのチャンスも豊富です。 実際に当社で経験を積み、 独立して自分のお店を持った先輩も多数活躍中！ 接客や調理だけでなく、 店舗運営・スタッフ育成・マネジメント・経営まで学べます。 「新しいお店をイチからつくってみたい」 「いつか自分のお店を持ちたい」 「店長として活躍したい」 「飲食業界で本気で成長したい」 そんな想いを、ぜひ「うみやま」で実現しませんか？

経験ゼロでも大丈夫／年間休日125日／土日祝休み／賞与年2回＋充実の福利厚生

仕事内容: ＼＼✨ この求人のポイント ✨／ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 有名イベントの裏側で働ける！ ✅ 毎回違うイベントだから飽きない！ ✅ 未経験スタートがほとんど！ ✅ イベントが完成していく過程を間近で見られる！ ✅ 住宅手当・家族手当・企業型DCなど福利厚生も充実 ///////////////////////////////////////////////////////////////// ✅ ゼンはこんな会社です 展示会やイベント、店舗、商業施設など、 人が集まる「空間」をつくっています。 「何かをつくるのが好き」 「楽しみながら仕事したい」 そんな人が集まっている会社です。 ///////////////////////////////////////////////////////////////// ✅ どんな仕事？ たくさんの人が集まるイベントを、 裏側から支える仕事です。 具体的には… 【倉庫での準備】 ・イベントに必要な資材をピックアップ ・数量や種類のチェック ・トラックへの積み込み ・資材の整理・管理 【会場での設営】 ・資材の搬入 ・イベント会場の設営サポート 【イベント終了後】 ・ブースの解体 ・資材の搬出・回収 ・倉庫での点検・整理 最初は先輩と一緒に作業します。 道具の名前や使い方、 資材の扱い方など、基本から覚えていけばOKです。 ///////////////////////////////////////////////////////////////// ✅ ほとんどの人が未経験スタート！ 今活躍しているメンバーも、 ほとんどが未経験からスタートしています。 まずは、 「これは何に使う資材？」 「この道具はどう使う？」 「この順番で組み立てるんだ」 というところから。 先輩と一緒に作業しながら、 少しずつ覚えていけば大丈夫です。 ///////////////////////////////////////////////////////////////// ✅ 職場環境 ・全社で従業員約50名 ・20代・30代のメンバーも多く活躍中 ・男女ともに活躍しています ・服装・髪型・髪色自由 ・事務所、木工工場、制作スペースを自社で完備 ・本人の希望がない限り、転勤はありません

＜深夜勤務なし◎未経験大歓迎！＞冷蔵庫、電子レンジ、洗濯機完備の社宅あり！生まれも育ちも洞爺湖のオーナーが開業！マイカー通勤可◎駐車場あり！バスターミナルから徒歩5分！

仕事内容: ｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡ 【初めての方も大歓迎！】 ・宿泊業だけでなく飲食・接客の経験活かせる♪ ・翻訳ツール導入！英語ができなくてもOK◎ ・ゲストハウス×カフェの複合型施設！ ・服装自由！自分らしく働ける♪ ・深夜勤務なし◎ 【洞爺湖の魅力を、お客様と一緒に楽しめる♪】 ・客室は4室だけ！アットホーム感が魅力◎ ・カフェは現金の取り扱いほぼナシ◎レジ締め余裕♪ ・洞爺湖温泉バスターミナルから徒歩約5分 ・マイカー通勤OK！駐車場あり！ ｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡・.｡゚+｡.｡ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 洞爺湖温泉にある、カフェ併設のゲストハウス「THE TOYA」で、カフェとゲストハウスの運営業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ★ゲストハウス業務 ・ゲストハウスの客室清掃、ベッドメイク ・チェックイン対応 ・宿泊されるお客様へのご案内 ・予約の確認、管理 ・備品、在庫の管理　など ★カフェ業務 ・カフェでの接客 ・簡単な調理、仕込み ・ドリンクの提供 ・配膳、洗い物 ・店内清掃　など ✨特別な経験は必要ありません◎ ゲストハウスやカフェでのお仕事が初めてという方も大歓迎！難しい調理や厳しい接客マニュアルなどはありませんので、未経験の方でも始めやすいお仕事です♪「接客が好き」「観光・宿泊施設のお仕事に興味がある」という方もお待ちしています＾＾ ✨アナタの今までのスキルが活きる！ THE TOYAは客室4室の小さなゲストハウス。大型ホテルとは違い、スタッフ一人ひとりがカフェ・宿泊の両方に関わりながら施設を運営しています。だからこそ、ホテルやゲストハウスの経験だけでなく、飲食や接客などの幅広い経験を活かすことができます◎ ✨小さな不安も払拭します◎ THE TOYAには海外からのお客様も訪れますが、翻訳ツールなどを使用して対応できるため、英語が話せなくても問題ありません◎またカフェではキャッシュレス決済を導入！基本的に現金を取り扱う業務はないので、レジ締めのプレッシャーが少ないのも安心ポイントです♪

未経験大歓迎！ 車通勤可能◎ 髪色自由♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パティシエ/菓子職人、パン職人、飲食調理スタッフ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験でも一から丁寧に指導！パティシエデビューを応援 ✅20代〜30代が中心✨フラットな社風で同年代と楽しく働ける ✅完全週休二日制でプライベート充実！ ✅夏期休暇は最大9連休、年末年始は5連休も可能！ ✅入社歴・年齢に関係なく実力本位で昇給・昇格！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 北海道産原材料にこだわったチーズケーキ専門店の製造スタッフを募集！仕込みから仕上げまで、様々な工程に携われるので、幅広くスキルアップが可能です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・チーズケーキの生地の仕込み ・ケーキの焼き上げ、仕上げ ・移動販売、物産展、ネット販売用の商品の製造 ・衛生管理、清掃作業 ・材料の発注、在庫管理（慣れてきたらお任せ） ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．一から丁寧に教えるので、未経験の方も安心してスタートできます。入社前の経験よりも、熱意と適性を評価します。 2．まずは先輩社員がマンツーマンで指導！OJTを通して、一つずつ製造工程を習得できます。 3．ライン作業ではなく、仕込みから仕上げまで全てに関われるので、お菓子作りの幅広い知識・技術が身につきます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「製造から販売まで一貫して自社で展開」 →円山の常設店舗に加え、全国での移動販売や百貨店での物産展、ネット販売など、様々なチャネルで展開しており、安定した経営基盤と事業の成長性を感じながら働けます。 2.「SNSでも話題！3万人以上のフォロワーからの支持」 →メディア露出も多く、インスタグラムで3万人以上のフォロワーに支持される人気店で、やりがいを感じながら働けます。 3.「実力本位の評価制度とキャリアパス」 →入社歴や年齢に関係なく、熱意と適性があれば抜擢し、その成果は給与・賞与でしっかり還元されます。工場長など裁量権の大きいポジションも目指せます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初はベテラン社員にマンツーマンで教わり、基本的な製造スキルから衛生管理まで丁寧に学びます。経験を積んだ後は、自分の強みを活かして新商品の提案や製造工程の改善などに挑戦することも可能です。将来的には、工場全体の業務を統括する工場長として、最大の裁量と待遇を得るチャンスもあります。実力と熱意次第で、入社5年目以降は年収400万円以上を目指すことも可能です。

仕事内容 ホール・キッチン補助など、飲食ブースの運営全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様のご案内 ・オーダーテイク ・配膳 ・片付け ・レジ対応 ・調理補助 ・仕込み補助 ・盛り付け補助 ・洗い場清掃 ・その他ホールスタッフに付随する業務全般 ※注文はすべて各テーブルに備え付けのタブレットでお客様が行います。 （一部 操作方法についてのご案内は行う場合もあります） ※セミセルフレジを採用しているため直接お金のやりとりは基本行いません。 （お会計表のお預かりと操作のご案内は行います） 最初は先輩スタッフが横について丁寧に教えますのでご安心ください。 仕事内容の変更 あり（会社の定める業務）

未経験歓迎｜月収30.9万円～｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業企画 ダスキンレントオール札幌イベントセンター イベントの企画・提案営業スタッフ募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼この仕事のPOINT／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★月給30万9,900円～ ★イベント・営業経験者は特に歓迎！ ★業界未経験からのチャレンジもOK ★イベントの企画～運営まで幅広く携われる ★賞与年2回／昨年度実績3ヶ月分 ★年間休日120日以上 ★入社日に有給休暇10日付与 ★転勤なし 「ただ商品を売るだけ」ではありません。 お客様の 「こんなイベントを開催したい」 というご相談を聞きながら、 必要な商品や会場レイアウト、 設営方法などを一緒に考え、 イベントを形にしていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業・学校・自治体・各種団体などのお客様へ、 イベント用品のレンタルや イベント企画・会場づくりの提案を行います。 地鎮祭・竣工式などの式典から、 展示会・就活イベント・企業イベント・ 地域のお祭り・学校祭など、 さまざまなイベントに携わります。 【具体的には】 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・イベント内容のヒアリング ・会場やイベント内容に合わせた レンタル商品・レイアウトの提案 ・見積書、提案書の作成 ・商品の在庫確認、手配 ・物流、施工スタッフとの打ち合わせ ・搬入、設営スケジュールの調整 ・必要に応じたイベント現場での設営、運営サポート ・イベント終了後のフォロー など。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■「イベントをつくる営業」です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 扱う商品は、 ・テント ・テーブル、イス ・ステージ ・音響、照明機材 ・プロジェクター ・展示会用品 ・式典用品 ・模擬店、縁日用品 などさまざま。 「何人くらい参加しますか？」 「どんな雰囲気にしたいですか？」 「会場の広さはどのくらいですか？ などをお客様に確認しながら、 イベントに必要なものを提案します。 決まった商品を販売するだけではなく、 企画 ↓ 提案 ↓ 見積 ↓ 商品手配 ↓ 会場設営 ↓ イベント開催 まで一連の流れに関われることが、 この仕事の面白さです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■経験がある方は早期に活躍できます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 イベント業界や営業職などの経験を お持ちの方は特に歓迎しています。 例えば、 ・イベント会社での勤務経験 ・イベントスタッフ、会場設営経験 ・法人営業、提案営業経験 ・広告、販促、セールスプロモーション経験 ・展示会、催事などの運営経験 ・レンタル業界での勤務経験 ・施工、現場管理経験 ・物流、配送業界での経験 など。 業界が違っていても、 お客様との調整や、 複数のスタッフと協力して 仕事を進めてきた経験は活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■業界未経験でも応募OK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「イベント業界の経験がないと難しそう…」 という方も応募可能です。 最初からイベントに関する すべての知識を持っている必要はありません。 商品知識やイベントの進め方などは、 実際の案件を経験しながら 少しずつ身につけていただきます。 営業経験はあるけれど、 イベント業界は初めてという方も歓迎します。 また、 「イベントに関わる仕事がしたい」 「人と話す仕事が好き」 「デスクワークだけでは物足りない」 「自分で考えながら仕事を進めたい」 という方にも向いている仕事です。

ブランクOK！「食」で笑顔と健康を届けるお仕事♪/10411

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＜勤務地＞ イリーゼ札幌南三条：北海道札幌市中央区南三条西1-10 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある調理師が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●調理師のキャリアイメージ(キャリアパス) 調理師 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での調理師を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q0006yF】 ◎ご応募お待ちしております！ 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

ブランクOK！「食」で笑顔と健康を届けるお仕事♪/13701

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＜勤務地＞ イリーゼ旭川9条通：北海道旭川市9条通8丁目2486-20 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 調理師として、下ごしらえや調理、味付け、盛り付け、洗浄など、 高齢者福祉施設での調理業務全般をお願いします。 ひとりでも多くの方に食事の時間を楽しんでいただけるよう 心を込めて作業するからこそ、利用者さまの笑顔を見られたときには達成感を感じられます。 食を通して健康を支えられるのもやりがいです。 福祉施設でのお仕事は、食の提供を通して利用者さまの暮らしや 健康維持の役に立つことができ、結果として社会貢献につながるのがやりがいです。 毎日の食事に「楽しさ」を提供できるお仕事だからこそ、 利用者さまから「ありがとう」という言葉をいただくこともあり、 達成感を感じながら働いていただけます。 HITOWAのフードサービスカンパニーでのお仕事は基本的にチーム作業となり、 仲間とコミュニケーションを取りながら作業を行うので、 初めての方でも安心して働ける職場です。 協力して作業を行うことが好きな方を歓迎しています。 作業自体は分担して各自で行うので、 コツコツ作業が好きという方にもオススメです。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

働き方は自分で選択可能／日曜休／賞与年2回／賄い有【007】

仕事内容 ／ 狸小路の“いなり”で学ぶ 本格和食の技術。 キッチン正社員募集！ ＼ 狸小路市場内にある 「もつ焼・煮込み いなり」で、 キッチンスタッフを募集します。 活気ある大衆酒場の店内で、 もつ焼き・煮込みを中心とした調理を学びながら、 実践的な技術を身につけられる環境です。 【具体的には…】 ・もつや食材の仕込み（カット・下処理） ・串打ち ・盛り付け ・煮込みの仕込み、調理補助 ・もつ焼きなど焼き場の補助 ・厨房内の片付け、清掃 など 慣れてきたら、 串焼きの焼き業務や味付け、火入れなど 本格的な調理にも少しずつ挑戦できます。 カウンター中心の距離感の近いお店なので、 スピード感のある現場で実践的に学べるのも魅力です。 経験豊富な先輩のもとで学べるので、 「調理を基礎から身につけたい」 「もつ焼きや煮込みの技術を磨きたい」 「将来自分のお店を持ちたい」 そんな方にもぴったりです。 創業明治39年の安定した老舗企業が運営しており、 札幌を拠点に飲食事業を幅広く展開中。 新店舗の展開も進んでいるため、 今後は新しいお店をお任せするチャンスもあります。 スキルアップも、収入アップも目指せる環境で、 一生ものの技術を身につけませんか？

ブランクOK！お持ちの資格・経験眠ってませんか？/10411

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食調理スタッフ ＜勤務地＞ イリーゼ札幌南三条：北海道札幌市中央区南三条西1-10 高齢者福祉施設での栄養士・調理業務 ・基本的な仕事内容 トレーセットやトレーチェック、納品検品、調理補助業務等の栄養士・調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある栄養士が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での栄養士を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？栄養士・調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000x9F】 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

ブランクOK！お持ちの資格・経験眠ってませんか？/10061

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食調理スタッフ ＜勤務地＞ イリーゼ旭川3条通：北海道旭川市3条通17-1369-1 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある栄養士が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での栄養士を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000boF】 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

経験を活かして、現場を動かし、仕組みを変え、宿を育てませんか？

仕事内容 民泊施設の現場管理・運営全般をお願いいたします。 ◇清掃アルバイトスタッフの教育・指導・シフト管理 ◇清掃品質のチェック・改善 ◇チェックイン前の最終確認 ◇備品・消耗品・在庫管理 ◇新規民泊施設の立ち上げ ◇SNS（Instagram・TikTok等）の運営・更新 ◇社内スタッフとの連携 ◇現場改善・業務効率化 仕事内容の変更 あり（会社の定める範囲）

ブランクOK！「食」で笑顔と健康を届けるお仕事♪/10061

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＜勤務地＞ イリーゼ旭川3条通：北海道旭川市3条通17-1369-1 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある調理師が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●調理師のキャリアイメージ(キャリアパス) 調理師 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での調理師を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000rnF】 ◎ご応募お待ちしております！ 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

ブランクOK！「食」で笑顔と健康を届けるお仕事♪/10611

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＜勤務地＞ イリーゼ西宮の沢：北海道札幌市手稲区西宮の沢5条1-15-11 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある調理師が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●調理師のキャリアイメージ(キャリアパス) 調理師 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での調理師を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000rzF】 ◎ご応募お待ちしております！ 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

ブランクOK！お持ちの資格・経験眠ってませんか？/10611

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食調理スタッフ ＜勤務地＞ イリーゼ西宮の沢：北海道札幌市手稲区西宮の沢5条1-15-11 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある栄養士が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での栄養士を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000y3F】 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

居心地の良さが自慢！あなたの頑張りは安定した給与でお返し◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ 隠れ家のようなワクワク感。 それでいて、長居したくなる居心地の良さ。 厚別区に佇む小さなカレー専門店 《 カレーのふらのや 》は カレーのように温かいサポート体制と やりがいというスパイスで あなたをお迎えします。＊ 【お仕事内容】 最初からすべてを任せることはありません。 先輩スタッフと少しずつ覚えていきましょう◎ カレー専門店にて、 キッチンをお願いします！ まずは簡単な仕込みなどの基本業務からスタート◎ できることから徐々にお任せします！ ✅スープカレー調理 ✅盛付 ✅仕込み ✅店内清掃 先輩スタッフや既存店長がサポートしながら 段階的に覚えていける環境です！ ＊繁忙期：7、8月 ＊ピークタイムは3～5名体制 【お店について】 こじんまりとした一軒家のような外観。 中へ入ると、ログハウスを思わせる 木のぬくもりが感じられる店内へ。 席数は全24席です。 ■カウンター：4席 ■テーブル：4人席×2 ■小上がり：4人席×3 スタッフ同士は仲良しなので、 面倒な人間関係はありません◎ 休憩中はプライベートな話題で盛り上がって、 仕事中は真剣に、でも和やかに。 そんなメリハリある雰囲気です！ 実は・・・ 「カレーのふらのや」には、 「丼ふらの」「牛なべや」という 姉妹店が存在するんです！ 提供しているメニューは異なりますが、 いずれも同じオーナーが運営しています◎ 丼ふらの：丼ものをメインとしたお店 牛なべや：すき焼きをメインとした牛肉料理のお店

「好き」を仕事に。自分らしくファッションと生きる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 好きを仕事に、自分らしく成長する。 BEAMS札幌ステラプレイス店で、 あなたらしいファッションを仕事にしませんか？ 札幌駅直結のステラプレイスにあるBEAMS札幌ステラプレイス店。 メンズ・ウィメンズの両方を展開しているからこそ、さまざまなお客様やファッションに触れながら、自分の可能性を広げられる環境です。 メンズファッションが好き。 BEAMSが好き。 でも、ウィメンズのファッションにも興味がある。 そんな方に、ぴったりの仕事です。 自分のスタイルを持ちながら、相手の目線にも立てる。 「この服、似合いそうですね。」 そんな一言からお客様との会話が始まり、そこから一緒にコーディネートを考えていく。 ファッションの知識だけではなく、人との距離を縮める力も身につけられる仕事です。 ＜こんな方と働きたい＞ ・BEAMSが好き ・メンズファッションが好き ・ウィメンズファッションにも興味がある ・洋服やコーディネートを考えることが好き ・人と話すことが好き ・明るく、自然体でコミュニケーションが取れる ・親しみやすいと言われることが多い ・相手の立場に立って考えることができる ・自分のスタイルを持ちながら、柔軟に人と関われる ・新しいことを素直に学べる ・ファッションを仕事にしながら成長したい 「おしゃれだけど、話しやすい。」 「自分のこだわりはあるけれど、人の意見も聞ける。」 そんな方を歓迎します。 ＜お任せする仕事＞ BEAMS札幌ステラプレイス店のスタッフとして、メンズフロアを中心に接客・販売をお願いします。 ■ 接客・販売 お客様との会話を楽しみながら、好みやライフスタイルに合わせた商品・コーディネートをご提案します。 「何を買うか」だけではなく、「どんなふうに着たいか」まで一緒に考える仕事です。 ■ メンズ・ウィメンズを横断した接客 基本的にはメンズフロアを担当していただきますが、店舗はメンズ・ウィメンズがつながった売場です。 そのため、ウィメンズの商品やコーディネートにも興味を持ち、男女問わずお客様と会話できることが、この店舗ならではの強みになります。 「メンズ担当だからメンズだけ」ではなく、店舗全体を見ながら、お客様のファッションをサポートしてください。 ■ 商品管理 商品の入荷、品出し、整理など、売場をつくるための仕事です。 毎日新しい商品に触れながら、自然と商品知識も身についていきます。 ■ ディスプレイ・売場づくり 商品の魅力が伝わる売場を、スタッフみんなで考えます。 自分の感性やアイデアを活かせる仕事です。 ■ SNS・情報発信 店舗の情報発信にも携わっていただきます。 ファッションが好きだからこそ出せる、あなたらしい視点を発信してください。 「話しやすい」は、ファッションの武器になる。 ファッションの仕事だからといって、 「すごくおしゃれじゃないといけない」 「知識がないといけない」 というわけではありません。 もちろん、ファッションへの興味や知識は大切です。 でも、それ以上に大切なのは、 「この人には話しかけやすい。」 「この人に相談してみよう。」 と思ってもらえること。 お客様の話を聞き、相手の気持ちを考え、その人に合うものを一緒に探す。 そんな接客ができるスタッフを目指してください。 あなたの「親しみやすさ」や「可愛げ」は、立派な接客スキルになります。 未経験からでも大丈夫です。 アパレル経験や接客経験がなくても応募できます。 入社後はOJTを中心に、先輩スタッフが一つずつ仕事を教えます。 商品知識や接客について学べる研修も定期的に実施しています。 最初から完璧である必要はありません。 分からないことを聞き、教わったことを試し、失敗から学びながら少しずつ成長してください。 「やってみたい」という気持ちを、私たちは大切にします。 ＜BEAMS札幌ステラプレイス店で働く魅力＞ ■ メンズを軸に、幅広いファッションに触れられる メンズ・ウィメンズ両方の売場があるからこそ、さまざまなスタイルやお客様に触れられます。 自分の得意分野を持ちながら、ファッションの幅を広げられる環境です。 ■ 自分らしいスタイルで働ける 服装・髪型・髪色・ヒゲ・ネイル・ピアスOK。 あなたらしいファッションを楽しみながら働けます。 ■ 人とのつながりを楽しめる 札幌駅直結という立地もあり、さまざまなお客様が来店されます。 年齢も性別もライフスタイルも違う人たちと接することで、自然とコミュニケーション力が身につきます。 ■ 仲間と一緒に成長できる それぞれの得意分野や感性を持ったスタッフが働いています。 分からないことは助け合い、良いアイデアはみんなで共有する。 一人で頑張るのではなく、チームでお店をつくっています。 ■ プライベートも大切に ・月10日休み （1月は11日、2月は9日） ・年間休日120日以上 ・有給取得率50〜80％ ・連休取得OK 仕事もプライベートも、どちらも大切にできる環境です。 ■ 頑張りをしっかり評価 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・インセンティブ制度 ・社員登用制度 ・昇格考査あり（年1回以上） 頑張りや成長をしっかり評価します。 スタッフインタビュー 入社2年目｜20代・男性 「メンズが好きで応募しましたが、働いてみるとウィメンズの服を見るのも面白くなりました。 お客様から相談されることが増えてくると、自分の知識や経験が役に立っていることを実感できます。 ファッションの話をするのが好きなので、接客中にお客様と盛り上がれるのも楽しいです。 スタッフ同士も話しやすく、分からないことがあればすぐに聞ける環境なので、未経験でも安心して働けると思います。」 入社3年目｜20代・女性 「ただ洋服を売る仕事じゃない。 『今このお客様にとって何がベストか』を考えることで、自分の引き出しがどんどん広がっていきます。 お客様との会話から新しい発見があったり、スタッフから刺激をもらったり、自分自身が成長できる仕事だと感じています。」 ＜給与・待遇＞ 月給205,000円～225，000円（20歳未満195，000円） 【月収例】 205,000円＋各種手当＋交通費 ＝248,880円（実績例） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・インセンティブ制度 ・各種手当 （残業・年末年始・業績達成） ・交通費支給（上限40,000円） ・社員割引制度 ・社員登用制度 勤務時間 9:30〜20:00 実働8時間／休憩90分 早番・遅番のシフト制です。 残業は月平均15時間程度です。 時間外手当は法定通り1分単位で支給します。 ＜応募資格＞ ・高卒以上 ・アパレル未経験OK ・経験者優遇（業界経験2年以上） 経験よりも、「洋服が好き」「人と話すことが好き」という気持ちを大切にしています。 最後に 経験者だけを求めているわけではありません。 私たちが一緒に働きたいのは、 「BEAMSが好き」 「洋服が好き」 「人が好き」 「ファッションを楽しみたい」 「もっと成長したい」 そんな気持ちを持った方です。 メンズが好きでもいい。 ウィメンズにも興味があってもいい。 自分なりのこだわりがあってもいい。 でも、お客様の話を聞ける。 仲間を大切にできる。 相手の立場に立って考えられる。 そして、自然体で人と向き合える。 そんなあなたと一緒に働きたいと思っています。 あなたの「好き」を、もっと自由に。 BEAMS札幌ステラプレイス店で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ まずはお気軽にご応募ください。 詳しくは、Google MAPにて「(有)パブリック・イメージ」を検索いただき、弊社HPをご覧ください。

【日曜固定休み】基本土日休みで年間休日も充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、パティシエ/菓子職人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 冷凍流通菓子製造に関わる業務全般を行っていただきます。 主力商品：スイートポテト等の焼き菓子、あんドーナツ等の油調製品、レアチーズケーキ等の非加熱スイーツ。 スイートポテトや、4号サイズのチーズケーキであれば、1日2000～5000個、あんドーナツやカップに入った小さなスイーツであれば、 1部署（約10人程度）で１日10000～25000個程生産致します。 機械を利用した大量生産の中で、部分的に手作業を入れることで製品の付加価値を生み出しております。 はじめは、日々の業務の中で各製品の生産工程を経験することやOJT・OFF－JTを通じ、機械操作方法等必要な知識や技術を習得して頂きます。 その後、能力と成長に合わせ、生産ライン監督、原材料や資材の管理や発注担当等、業務範囲を広げていける人材を期待しております。 ＊試用期間満了後、１年毎の契約更新ですが、特に問題が無ければ 本人の希望に応じ、正社員へ登用。 ＊発注業務や生産管理帳票の入力時に、数字入力、文字入力等の簡単なパソコン操作有。 ＊社内研修制度有。初めての方でも徐々に慣れていきます。 ＊機械を使用した生産が主となっているため、手先があまり器用ではないなと思っている方でも問題ございません。

アポ・新規なしで年休124日◎未経験から年収800万を狙える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークコンサルタント、その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業 ——————————————— ＼J:COMユーザーの快適ライフをサポート！／ アポ取り・新規開拓 【 完 全 に ゼ ロ 】 ———————————————＝＝ 「営業には挑戦したいけど、ガツガツ売るのは苦手…」 「ネットやテレビが好き！知識を活かしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ■■ 既存のお客様100％！安心の反響営業 ■■ 今回募集するのは、 すでにJ:COMをご利用中のお客様からの 「お問い合わせ」に対応する反響営業職。 自ら電話をかけてアポを取る業務や、 見知らぬお宅へ飛び込むような 新規開拓の営業は【一切ありません】！ すでに関係性ができているお客様への ご案内・アフターフォローが中心なので、 営業未経験の方もプレッシャーを感じず 安心してお話をスタートできます。 ■■ お任せする仕事内容 ■■ 新しいサービスの導入を検討されているお客様へ、 導入メリットのご説明やアドバイスを行います。 ▼業務のシンプルステップ 1）お問い合わせいただいたお客様のご自宅へ訪問。 （アポ取り不要！お約束済みの訪問です） 2）現在のご利用状況やご不便な点がないかヒアリング。 3）「もっとネットを速くしたい」 「映画やスポーツをもっとたくさん見たい」 そんなお声に合わせて、最適な追加プランをご提案。 4）さらに快適にサービスをご利用いただくための 使い方のアドバイスや設定のサポートを実施！ ■■ あなたの「好き」が活かせる仕事 ■■ 「最新のネット回線事情に詳しい」 「休日は動画配信や専門チャンネルを見ている」 そんなインターネットやテレビが好きな方は大歓迎！ ご自身の趣味や興味がそのまま活かせるお仕事です。 「このプランなら、こんな便利な機能があるんですよ！」と お客様と同じ目線で盛り上がりながら、 楽しくご案内することができます。 ■■ 充実のインセンティブでしっかり稼ぐ ■■ ＼入社後3ヶ月間は【月給30万円】を保証！／ 「未経験から営業に挑戦したいけど、収入が不安定になるのは不安…」 そんな方もご安心ください！ 入社からの3ヶ月間は月給30万円をしっかり担保いたします◎ 元事務職/営業未経験の方が入社2ヶ月目で 【月収40万円】達成の実績有り！ 既存のお客様からのご相談対応だからこそ、 話を聞いていただきやすく成約率も抜群。 頑張った分はインセンティブとしてしっかりお給料へ還元されます。 ■■ 未経験でも結果が出せる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】を ご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を稼げる営業を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ マナーはもちろん、サービス知識やご案内のコツまで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 インターネットやテレビが好きな方は、 ご自身の趣味や興味をそのまま活かせます◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・新規営業やアポ取りはしたくない ・インターネットやテレビ、エンタメが好き！ ・人に教えたり、アドバイスをしたりするのが得意 ・お客様の役に立っていると実感できる仕事がしたい 職場は若⼿が多く、 平均年齢は26歳となっており活気に溢れています 将来的にはジョブローテーションで 多様なキャリアを描くことも可能です。 「Buddy（相棒）」として、 仲間と一緒に目標を叶えていく文化がある当社で、 あなたの次の一歩を踏み出してみませんか？

ブランクOK！「食」で笑顔と健康を届けるお仕事♪/10601

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ＜勤務地＞ イリーゼ西岡：北海道札幌市豊平区西岡3条13丁目7-10 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある調理師が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●調理師のキャリアイメージ(キャリアパス) 調理師 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での調理師を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000slF】 ◎ご応募お待ちしております！ 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

年収1000万プレイヤー在籍／圧倒的インセンティブで収入UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業、その他営業 ——————————————— ＼実力を磨き、圧倒的に稼ぐ！／ 自らの手で未来を切り拓く 【 訪 問 営 業 】 ——————————————— 「自分の営業スキルを極めたい」 「出した成果は給与でしっかり評価してほしい」 そんな熱い思いを持つ方に、 一番お勧めしたいポジションです！ ■■ 新規開拓こその「面白さ」 ■■ あなたにお任せするのは、 担当エリアのお客様を自ら訪問し、 アポイントの取得からご提案までを一貫して行う ダイナミックな営業職。 まだ当社のサービスを知らないお客様に、 自分の言葉で魅力を伝え、 ゼロから信頼関係を築き上げていく。 これが新規開拓ならではの大きな醍醐味です！ 「あなたにお願いしてよかった」 と言っていただけた瞬間の達成感は、 他では味わえないやりがいにつながります。 ■■ お任せする仕事内容 ■■ J:COMの魅力的な各種サービスを 個人のお客様へご提案します。 ▼業務のシンプル4ステップ 1）担当エリアのお客様宅へ訪問し、 アポイントを取得。 2）テレビの電波や受信状況の 確認などをキッカケにお悩み立てをヒアリング。 3）お客様の趣味やライフスタイルに合わせ、 映画や音楽（85ch以上！）や 高速ネット・電話回線などをご提案。 4）ご契約が決まったら、 帰社して必要書類を作成して完了！ アポ取りからクロージングまで すべて自己完結できるため、 「一生モノの営業力」が身につきます。 ■■ 圧倒的な高還元で「稼ぐ」 ■■ 当社では未経験からスタートして 年収800万円を稼ぐ社員も在籍しています！ 自らアポイントを取得し、 成約まで結びつけるポジションだからこそ、 【インセンティブの還元率は最高水準】！ 年齢や過去の経歴、社歴は一切関係なし。 あなたの頑張りや成果は、 ダイレクトにお給料へ反映されます。 「とにかく収入をアップさせたい」 「自分の実力を正当に評価してほしい」 という方にとって、これ以上ない環境です。 ■■ 未経験でも稼げる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】を ご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を稼げる営業を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ 基本マナーから、お客様の心を開く訪問のコツまで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 あなたの成長スピードに合わせて伴走するのでご安心ください◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・自らの営業スキルを根本から磨きたい、伸ばしたい ・成果を出した分、給与でしっかり還元してほしい ・新しいお客様を開拓する達成感を味わいたい ・結果重視のフェアな環境で思い切りチャレンジしたい 職場は平均年齢26歳と若手が多く、活気に溢れています。 将来的にはジョブローテーションで 多様なキャリアを描くことも可能です。 「Buddy（相棒）」として、 仲間と一緒に高い目標を叶えていく文化がある当社で、 あなたの可能性を最大限に広げてみませんか？

安定経営／日曜定休＋月1回の連休／賞与年2回／賄い【008】

仕事内容 ／ 有名グルメ雑誌にも よく取り上げられている 大人気店です！ ＼ 知る人ぞ知る、 隠れ家的な中華料理屋さんの キッチンスタッフの募集です！ 【具体的には…】 ・食材のカットなどの仕込み ・盛り付け ・調理補助 ・厨房内の片付け、清掃 など 慣れてきたら 炒め物・点心など本格的な中華料理の調理にも挑戦できます。 経験豊富な料理人の近くで働けるのでプロの技術やスピード感を学べる環境です。 「料理の腕を磨きたい」 「将来自分のお店を持ちたい」 そんな方にもピッタリ！ ぜひ当店であなたの腕をふるってください！ メニュー開発にも携わるチャンスも！

外回り・アポなし◎来店型で入社1年目から年収800万を狙う！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ————————————————— ＼室内で落ち着いて接客できる！／ 訪問営業・飛び込み 【 完 全 に ゼ ロ 】 ————————————————— 「外回りや訪問営業はちょっと体力的に不安…」 「店舗で落ち着いて、お客様とじっくり向き合いたい」 そんな方にピッタリ！ 携帯キャリアのショップに常駐してご案内を行う、 【カウンターセールス】のお仕事です。 ■■ 訪問なし！快適な室内でのお仕事 ■■ あなたにお任せするのは、 携帯ショップへご来店されたお客様に対し、 J:COMの「インターネット」や「テレビ」の サービスをご案内するポジションです。 外を歩き回る訪問営業は一切ありません！ 天候に左右されない快適なショップ内で、 お客様が来店されるのをお待ちするスタイル。 落ち着いた環境で、自分のペースで接客ができます。 ■■ 「スマホ販売・契約」は一切なし！ ■■ 携帯ショップでの勤務と聞くと、 「スマホの機種や複雑な料金プランなど、 覚えることが多すぎて大変そう…」 というイメージがありませんか？ ご安心ください！ スマホの販売、機種変更、携帯の契約手続きなどは すべて【ショップの店員さん】が行います。 あなたが担当するのは「J:COMサービスのご案内」のみ。 覚える内容が限定されているので、 頭を抱えるような複雑な業務は一切ありません！ ■■ 提案しやすく、成約に繋がりやすい環境 ■■ ご来店されるお客様の多くは、 「スマホの機種変更」や「料金プランの見直し」 をご検討されている方々です。 つまり、もともと「固定費を見直したい」 「もっと便利にお得に使いたい」という モチベーションを持っている状態！ そのため、 「お家のインターネットやテレビも 一緒に見直して、さらにお得にしませんか？」 というご提案が非常に響きやすく、 前向きに検討していただける絶好の環境なのです。 ■■ 充実のインセンティブでしっかり稼ぐ ■■ 元事務職/営業未経験の方が入社2ヶ月目で 【月収40万円】達成の実績有り！ お客様にとってメリットの大きいご提案だからこそ、 未経験からでもスムーズに契約へと繋がります。 もちろん、契約に繋がれば 【インセンティブ】としてお給料にしっかり還元！ 覚えることを最小限に絞りながらも、 自分の頑張り次第で収入を大きく伸ばすことができます。 ■■ 未経験でも稼げる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】を ご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を稼げる営業を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ サービスの基礎知識から、お客様へのお声がけのコツまで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 あなたの成長スピードに合わせて伴走するのでご安心ください◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・外回りの訪問営業ではなく、店舗で落ち着いて働きたい ・覚えることが多い複雑な業務は避けたい ・お客様とじっくりお話しする接客が好き ・提案しやすい環境で、インセンティブもしっかり稼ぎたい 【95％が未経験スタート】の当社。 職場は若手が多く平均年齢は26歳と活気に溢れています！ 事前の研修でJ:COMサービスの知識やお声がけのコツなどを 丁寧にお教えしますのでご安心ください！ 「Buddy（相棒）」として、 仲間と一緒に目標を叶えていく文化がある当社で、 新しいスタートを切ってみませんか？

《リニューアルオープン！！店長候補急募！！》【女性が中心となって活躍している生の音楽を楽しめるお店♪】オシャレなPUBで働きませんか？1日6～7時間勤務◎月給制◎

仕事内容: お店のカウンターで * お客様に飲み物を作ったり、軽食を用意 * お客様と軽い会話を楽しむ など難しいことは一切ありません◎ * 連絡先交換、同伴、アフター、ノルマ等はナシ * スタッフの年齢層：20代～40代 * スタッフ同士仲良く協力して働いています。 * スタッフの負担少◎働きやすい環境

毎日同じ仕事、同じ景色に飽きてきた・・・元そんな人の集まりです。

仕事内容: 「今の仕事、嫌いじゃないけど…なんか物足りない」 そんな20〜30代が、最近よくBRIGHTに来ています。 札幌で、 ・毎日同じ景色 ・同じ人間関係 ・同じルーティン 正直、ちょっと飽きてきた人へ。 ◆BRIGHTの仕事は「イベントが職場」 商業施設やイベント会場で 商品を“売る”というより、“伝える”仕事です。 ・人と話す ・場の空気をつくる ・チームで盛り上げる 気づいたら 営業力・トーク力・自信が全部ついてます。 ◆実は、ほとんどが未経験スタート 元アパレル 元飲食 元フリーター 元会社員 共通点はひとつ。 「このままでいいのかな？」と思ってたこと。 ◆札幌支店の雰囲気 ・20〜30代が中心 ・上下関係ゆるめ ・変に気を使わない ・でも、やる時は本気 「人間関係が理由で辞める人がほぼいない」 これ、ちょっとした自慢です。 ◆仕事内容 ・イベント・催事での商品PR ・イベント企画・運営・設置・作成 ・お客様へのご案内 ・チームでの売場づくり

接客経験を、新店の世界観・VMD・顧客体験づくりへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ブランドの世界観も、 接客体験も、売場も── 新店だからこそゼロからつくれる。 COCONO SUSUKINOにオープン予定の スクイーズ専門店「PUNIKKO」で、 店長候補として 初期メンバーを募集します。 完成した店舗を引き継ぐのではなく、 どんな時間を お客様に過ごしてほしいか、から考え、 接客・売場・チームのあり方を 形にしていく仕事です。 ━━━━ この仕事のポイント ━━━━ ✅ブランドの世界観を 接客・売場に落とし込む仕事 ✅VMD・ディスプレイの 経験や感覚を活かせる ✅オープニングから 仕組み・チームをつくれる ✅月給25万円～50万円 ✅完全週休2日制 ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ◆ 接客・販売 ・お客様への接客、商品案内 ・商品の提供、レジ対応 ・お客様の反応を踏まえた接客方法の工夫 ◆ VMD・売場づくり ・商品の陳列、ディスプレイ ・季節やキャラクターに合わせた売場変更 ・商品が魅力的に見える見せ方の工夫 ◆ 店舗・チームづくり ・スタッフ同士の連携、フォロー ・新人への教え方や 動きやすい役割分担の工夫 ・オープンに向けた店舗づくり ・店舗運営に関わる業務 ◆ 販促・企画 ・SNS投稿のアイデア出し ・撮影サポート ・インフルエンサー対応、撮影サポート ⭐「売る」だけでなく、体験をつくる PUNIKKOでは、 スクイーズをそのままレジで 渡すだけではありません。 ショーケースから商品を選び、 スタッフがトングで取り出して仕上げ、 本物のケーキのように 箱へ入れてお渡しします。 商品を選ぶ時間から受け取る瞬間まで、 楽しんでもらうことがお店の価値。 だからこそ、 「どんな声かけなら もっとワクワクするか」 「どんな陳列なら ブランドらしさが伝わるか」 と考えながら、 接客と売場を磨いていけます。 ⭐創意工夫を、新店のスタンダードへ 初期メンバーだから、 既に決まったやり方を こなすだけではありません。 これまでの接客・販売経験をもとに、 ◎お客様が選びやすい売場 ◎ブランドの世界観が伝わるディスプレイ ◎スタッフが動きやすいオペレーション ◎また来たくなる接客体験 を考え、店舗の形にしていけます。 売場づくりやVMDに関わってきた方、 接客品質にこだわってきた方にとって、 経験をそのまま「新しい店の仕組み」に 変えられる環境です。 ⭐店長候補として店舗全体を育てる まずは店頭に立ち、 PUNIKKOの商品や 接客スタイルを理解します。 その後は、 自分が接客するだけでなく、 店舗全体の接客品質や 売場、スタッフ連携まで見ながら 運営の中心を担っていただきます。 副店長・リーダー・責任者など、 現場を支えてきた経験も活かせます。 ────────────────── ブランドへの共感やトレンド感覚を、 接客・VMD・チームづくりまで 広げたい方にうってつけの環境です。 一緒に、新店の世界観をつくりませんか。

【経験者採用】ライフスタイルショップで数字に追われない働き方へ！残業月2～5時間／個人ノルマなし

仕事内容 「好きな接客を、無理なく続けたい」そんな方に選ばれているお店です。 「接客は好き。でも今の働き方は少しきつい」 「ノルマや数字に追われる毎日から離れたい」 そんな想いを持つ方に、 KEYUCAは選ばれています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ KEYUCAが選ばれる理由をご紹介！ ＜無理なく続けられる好環境＞ ■残業は月2～5時間程度 発注や在庫管理はAIにお任せ。 業務を効率化することで 社員一人ひとりの負担を減らしています。 ■個人ノルマなし 評価軸は「店舗の売り上げ」。 リピーターを獲得するためには どのような接客をするべきか、 どの商品を集中して案内するべきかなど 全体を見通した上で接客を行います。 ■転居を伴う異動ほぼなし 短期間での異動はほとんどなく 1店舗で長く働くスタッフが多いのが KEYUCAの特徴。 腰を据えて、長期的な目で 働くことができます。 ■ディスプレイは本部がサポート 各商品の売り場づくりは 本部の指示書をベースに行います。 基本的に、店舗の広さやバランスに合わせて 調整していくのがスタッフの役割です。 イチから考えて手探りで作ることはありません。 というのも、KEYUCAを運営する河淳は、 店舗什器や売場づくりを手がけてきた企業。 培ってきたノウハウがあるからこそ、 魅力的な売り場を作れる仕組みが整っています。 ＜それでも、仕事はちゃんと楽しい＞ ■売るだけではない接客 KEYUCAでは、シンプルで使いやすい インテリアや雑貨、アパレルなどを扱う ライフスタイルショップ。 「ちょっと暮らしがよくなる」 商品が多いからこそ、 お客様の生活に寄り添った提案が できるのが特徴です。 そんなKEYUCAの接客は お客様の暮らしや好みに合わせて、 「これなら長く使えそうですね」 「こう組み合わせるともっと素敵ですよ」 など提案をしていくスタイル。 会話を重ねていくうちに 常連さんからは 「この前の商品、すごくよかった」 「●●さんが見えてつい寄っちゃった」 と声をかけていただくことも。 お店だけではなく、 自分も好きになってもらえる。 そんなエピソードがあふれる場所です。 ただ、すべてのお客様に 同じ接客をするわけではありません。 お客様によっては あえて声をかけず見守ることもあれば、 じっくりご相談に乗ることも。 そこを見極めるのは あなたの腕の見せ所。 これまでの経験を活かして、 お客様と"ちょうどいい距離感"の接客を 見つけてください。 ■バリエーション豊かな商品 自社で開発・デザイン・製造を 行っているのも、KEYUCAの特徴の1つ。 そのため開発のスピードも速く 毎週のように新商品が入荷されます。 そのため、同じ売り場で 同じ商品を売り続けるのではなく、 毎日新鮮な気持ちで商品をご紹介できる 環境です。 また、状況によって 臨機応変に担当の売り場を変更。 決まった作業だけの仕事ではないので、 変化を楽しみながら働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「頑張りすぎる働き方」ではなく、 「無理なく続けられる働き方」へ。 でも、ただ楽なだけではなく、 ちゃんと接客の楽しさも感じられる。 そんな環境で、販売の仕事を続けませんか？ 主な仕事内容 KEYUCAを支える 店舗スタッフを募集します。 ＜主な業務内容＞ ■接客・レジ ■陳列・整頓・ディスプレイ ■ラッピング ■清掃 など ★入社後は、経験に基づいて 業務をお任せしていきます。 ＜扱う商品＞ 自社で企画・開発された 雑貨・インテリア・アパレルなどが中心。 週に1回入荷される新商品は 解説動画で理解を深められます。 ＜お客様は…＞ 30代～70代の女性のお客様が中心。 ご自宅用の雑貨やインテリア、 お洋服を探しに来られる方や、 ギフトを目的に来店される方など、 目的はさまざまです。 ＜将来は…＞ 副店長、店長などへ キャリアアップすることも可能！ スキル・成長度合い次第では、 最短1～2年でステップアップ することもできます。 KEYUCAで働くポイント ■残業は月2～5時間程度 ■完全週休2日制 ■個人ノルマなし ┗評価の軸は、店舗全体の売上です。 ■店舗異動は少なめ ┗短期間での異動は少なく、 1店舗で長く働くスタッフが多数。 ■サポート体制が万全 ┗結婚・出産・病気などで ライフスタイルが変わった際も 全力でバックアップ。 ＜現場の声が商品になる面白さ＞ KEYUCAの商品は、すべて自社で デザイン・開発されています。 そのため、お客様からいただいた 「もう少しこうだったらいいのに」 といった声が、実際の商品づくりに 活かされることも。 現場の声を届けることで 商品開発にも携われるのも KEYUCAの面白さです。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「接客が好きだったはずなのに、 いつの間にか余裕がなくなっていた」 そんな方が、 もう一度“接客って楽しい”と感じられる。 そんな働き方が、KEYUCAにはあります。

スポーツの楽しさを伝える⛅子ども好きな20～30代若手多数✿

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、トレーナー/インストラクター、スポーツ講師/トレーナー ⏩純粋にサッカーが好きな方、大歓迎◎ ⏩2才～12才に楽しさを伝えるお仕事！ ⏩高度な技術は一切不要✨ ⏩運動が好きならサッカー未経験OK✿ ⏩子ども好きな20代～30代スタッフ多数 ⏩女性も働きやすい⛅全国展開企業 ・・・‥…━━━━━━━━━━━━⭐ 対象は2歳から小学生までの子どもたち。 サッカーの技術を高めることが目的の ”強豪スクール”ではなく、 礼儀・マナー・人との向き合い方・ そしてスポーツマンシップなど、 心の成長を目的としています◎ そして何より、子どもたちに 「楽しい！」と感じてもらうことを 一番大事にしています✨ サッカーに限らず、 スポーツや身体を動かすことが 好きな方ならきっと楽しく働けます💡✧ 最近は女の子の生徒さんも増えてきました◎ 子どもたちに対して 優しく丁寧に向き合っていただける方を お待ちしています✿ ＿＿＿＿＿＿ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ■スクールでのサッカー指導 ■事務作業 ■ポスティング など ✅初めはメインコーチのサポートから お任せしますので、 安心してスタートできます◎ ✅平日の午前中は、 チラシ配布のお仕事をお願いします。 ノルマはありません！ 【⏰1日のスケジュール例】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜平日＞ ▼10時～13時：ポスティング ▼13時～15時：休憩・移動 ▼15時～18時：スクール ▼18時～19時： オフィスで事務作業または スクールからそのまま直帰もOK◎ ＜土曜日＞ ▼9時～12時：スクール2部 (幼児クラス＆小学生クラス) ▼12時～14時：休憩・移動 ▼14時～17時： スクール2部 (幼児クラス＆小学生クラス) ▼18時～19時： オフィスで事務作業または スクールからそのまま直帰もOK◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤株式会社Birth47について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に「サッカー」「バスケットボール」 「野球」などのスポーツスクールを 開校しています。 個人の成長に合わせた指導を 取り入れています。 また、一人ひとりの子どもの目線に 立つことを意識しています。

【1日1～3名の丁寧な接客◎】未経験でも安心！安定の正社員×充実の福利厚生◎駅から2分で便利♪

仕事内容 ●ファッション・医療向けウィッグ販売 ／ 安定の正社員雇用！ 対応の”丁寧さ”を評価！ ＼ ★接客は1日1～3名程度！ 「多くの人数をテキパキと！」 というよりは お客様一人ひとりに向き合えるので 焦ることなく対応が出来ます！ ★自分自身の経験談など お客様の悩みに共感しながら 有意義な会話が出来ることも このお仕事の魅力です！ ★整った昇給制度、有給休暇の消化しやすさ、 社員限定の割引など、福利厚生も充実！ ★販売経験のある方は積極採用！ 過去の業界は一切問いません◎ 【当店について】 全国200店舗展開中で、 ファッションウィッグ・医療向けウィッグの 販売を行っております。 ●「興味深さ」「奥深さ」が詰まっています☆・。 美容師の経験、医療・福祉業界、 接客・サービス業での ホスピタリティを活かしながら 女性が綺麗になるためのお手伝いとして 専門性高く働ける面白さがあります◎ ●1日の仕事の流れ（例） ▼10:00～ 開店業務・商品の整理・店内の掃除・販売、接客対応 ▼13:00～14:15 休憩※拘束8時間の内、 75分間好きな配分で休憩可能(昼休憩60分、小休憩15分等) ▼14:00～18:00 ウィッグ販売・メンテナンス等の接客対応 ▼18:00～19:00 在庫管理や発注業務・閉店・報告業務 ●頑張りは給与に反映♪ 大切なのは”チーム感”！ 「店舗としてどれだけ業績を上げたか」が 給与に反映！ 前年の売り上げに対して 翌年その分、給与に上乗せ♪

オープニング募集！インセンティブ未達成でも給与ダウンなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他カスタマーサポート/コールセンター、その他小売/流通専門職 ＼仕事もチームも本気で楽しむ／ 次のキャリアをつくる電話案内スタッフ♪ 「毎日同じことの繰り返しでは物足りない」 「もっと成長できる環境で働きたい」 そんな方に知ってほしい募集です。 お任せするのは、 飲食店のオーナー様へ 集客につながるサービスを 電話でご紹介する仕事。 LeadingRoleの職場は、 黙々と個人で働くというより、 声を掛け合ったり、 成果が出たら一緒に喜んだり！ 良い意味でにぎやかな、 活気のあるチームです！ 経験だけではなく、 新しいことを素直に吸収し、 仲間と一緒に成長する姿勢を 大切にしています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 活気のあるチーム型の職場 ✨ 頑張りを評価する仕組みあり ✨ 早期キャリアアップの実績あり ✨ 独自の3ステップ研修を実施 ✨ 毎日のロールプレイングで成長 ✨ 未経験でもマニュアル完備 ✨ クレーム対応なし ✨ 転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お任せする業務】 □ リストを確認して店舗へお電話 □ お店の状況や課題をヒアリング □ 集客につながるサービスをご紹介 □ 興味を持った店舗へ詳しくご案内 □ 対応結果をPCへ入力 電話する相手は、 飲食店のオーナー様が中心です！ 店舗側に費用負担のない デリバリーサービスなどをご案内します。 「契約してください」と 強引に売り込む仕事ではありません。 まずはお店の話を聞き、 「このサービスなら お役に立てるかもしれません」 と提案していく仕事です。 会話の進め方は トークスクリプトがあるため、 営業経験がなくても始められます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後の研修について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、 「まず電話して覚える」 という進め方ではありません。 仕事を理解してから 実践へ進めるように、 3つの研修を用意しています。 まずは、 システム操作や業務の進め方。 次に、 サービスのメリットや 提案する店舗の考え方。 さらに、 自分の目標と仕事をつなげる 独自の研修も行います。 実際の電話を始めた後も、 1日3回のロールプレイングを実施。 責任者やメンバーから 具体的なアドバイスをもらい、 改善を繰り返していきます！ 「分からないことを そのままにしない」 そんな環境だからこそ、 未経験からでも 着実に成長できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が大切にしているのは、 「社員が成長することで、 会社も一緒に成長する」 という考え方です！ 頑張った人には、 次のチャンスを用意します。 ★ 成果に応じたインセンティブ制度 ★ 定期的な昇給チャンス ★ 早期リーダー昇進実績あり ★ 管理者・責任者へのステップアップ可能 ★ 新規事業へ挑戦できる機会あり ★ 社内キャンペーンも随時実施 ★ 時間内で成果を出す働き方を重視 社内では、 個人やチームの成果を共有したり、 ランキングを楽しんだりと、 お互いに刺激を受けながら 仕事に取り組んでいます。 「まずは仕事を覚える」 その先には、 リーダーや責任者など 次のポジションを 目指すチャンスがあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 先輩スタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【早期キャリアアップ例】 未経験からスタートし、 日々の研修や実践を重ねながら成長。 入社3ヶ月で リーダーを任された実績があります。 年数だけではなく、 成果や日々の取り組みに応じて 次の役割へ挑戦できます。 ────────────────────── 【成果還元の事例】 仕事の成果については、 固定給とは別に インセンティブでも還元しています。 高い成果を残したメンバーが 大きな評価を受けた実績もあり、 「頑張った分を きちんと評価してほしい」 という方にも 目標を持ちやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ よくある質問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【Q】営業経験がなくても応募できますか？ もちろんです！ 経験よりも、 新しいことを学び、 実践していく姿勢を大切にしています。 マニュアルだけでなく、 研修やロールプレイングも 充実しています。 ────────────────────── 【Q】職場はどんな雰囲気ですか？ メンバー同士の会話も多く、 活気のある雰囲気です。 成果が出たら喜び合い、 うまくいかなければ 一緒に改善方法を考えるなど、 チームで成長していく文化があります。 ────────────────────── 【Q】ずっと電話業務だけですか？ キャリアは一つではありません。 成果や適性に応じて、 リーダーや責任者などを 目指すことができます。 事業拡大も進めているため、 将来的には新しい仕事や ポジションへ挑戦できる可能性もあります。

ブランクOK！お持ちの資格・経験眠ってませんか？/10601

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食調理スタッフ ＜勤務地＞ イリーゼ西岡：北海道札幌市豊平区西岡3条13丁目7-10 高齢者福祉施設での調理業務 ・基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、調理業務全般を行っていただきます。 お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。 ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。 食材の下準備から盛り付け、配膳をするところまで対応します。 他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。 私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました！」 ●入社5年目のN・Yさんの場合 入社当初は右も左もわからない中、パティシエの経験や、結婚式場などで運営経験のある栄養士が上司となり、すべての基礎を学べる環境に恵まれた。 その後埼玉県内で異動をし、当時の上司からバックオフィス業務などを学び、スキルを磨いた。そこから約5年の中で、数十施設でキャリアを重ね、現在は東京都内の老人ホームを中心として働いている。 「大規模な施設から高価格帯の老人ホームなど、これまでのさまざまな施設での経験があったからこそ、今チーフとしてチームの運営ができていると思います。」 ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、 特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。 高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、 HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校・保育園などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 高齢者福祉施設での栄養士を正社員として募集しています。利用者様の健康と笑顔を支える食事作りを一緒にしませんか？調理業務全般を担当いただきます。経験者優遇、未経験者も大歓迎！チームワークを大切にする職場環境で、あなたの調理スキルを活かせます。安定した収入と充実した福利厚生も魅力です。皆様のご応募をお待ちしています。 利用者様の健康と笑顔を支える食事作りに携われます。栄養バランスを考えた調理を通じて、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q00113F】 「※株式会社HITOWAが運営する介護施設「イリーゼ」の直営厨房での調理業務」

ずっと転勤なし✨地元で長く働く｜月9～10日休｜福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ✨ 未経験から大手企業の一員に！ ✨ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ✨ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ✨ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、転居を伴う転勤がない 「地域限定職」採用です。 長時間通勤や転居の不安なく、 慣れ親しんだ地域で店長ポジションが目指せます。 ※選考時にエリア･店舗･ブランドのご希望をお伺いします ※管理職以上･本部スタッフを目指す方は「総合職」、特定地域内でキャリアアップしたい方は「エリア総合職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（地域限定職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ⭐ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ⭐ 入社半年～1年後（目安） 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 約20種のブランドや店舗を経験！ ライフステージが変化しても 長くご活躍いただける環境が整っています◎ ※転居を伴わない店舗間の異動･転勤･ヘルプの可能性あり ※希望に応じてキャリアチェンジも可能です ⭐ ゆくゆくは... 店舗マネジメントに関わるだけでなく 「新人育成･教育」や 「SNS企画･運営･管理」など 一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

慣れたエリアで次のキャリアを✨｜月9～10日休｜福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 約20種類のいずれかのブランドで活躍！ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ⭐ 未経験から大手企業の一員に！ ⭐ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ⭐ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ⭐ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、全国7エリア内での転勤を伴う 「エリア総合職」採用です。 多彩なブランドや店舗で経験を積みながら スキルを磨き、店長･マネージャー職を目指せます。 ※選考時にエリア･店舗･ブランドのご希望をお伺いします ※管理職以上･本部スタッフを目指す方は「総合職」、転勤なしをご希望の方は「地域限定職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（エリア総合職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ✅ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ✅ 入社半年～1年後（目安） 店舗での現場経験を積んだ後は、 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 以下エリア内での各店舗･ブランドへ配属可能性があります。 ■ 北海道エリア：北海道 ■ 東北エリア：青森/岩手/秋田/宮城/山形/福島/新潟 ■ 関東･甲信越エリア：茨城/栃木/群馬/埼玉/千葉/東京/神奈川/山梨/長野/新潟/富山/石川/福井/静岡/愛知/岐阜 ■ 東海･中部エリア：神奈川/山梨/長野/富山/石川/福井/静岡/愛知/岐阜/三重/滋賀 ■ 近畿エリア：愛知/岐阜/三重/滋賀/奈良/和歌山/京都/大阪/兵庫/岡山/広島/香川/徳島 ■ 中国･四国エリア：岡山/広島/山口/鳥取/島根/香川/徳島/愛媛/高知 ■ 九州･沖縄エリア：山口/福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 ✅ ゆくゆくは... 店長･エリアマネージャーなど、 店舗マネジメントに関わるだけでなく 「新人育成･教育」や 「SNS企画･運営･管理」など 一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

この秋動き出そう✨本部を目指す｜月9～10日休｜福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 約20種類のいずれかのブランドで活躍！ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ✨ 未経験から大手企業の一員に！ ✨ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ✨ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ✨ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、全国転勤を伴う「総合職」採用です。 多彩なブランドや地域で経験を積みながら 接客･店舗運営のスキルを磨き、 キャリアプランを広げていけるポジションです。 ※特定地域内でキャリアアップしたい方は「エリア総合職」、転勤なしをご希望の方は「地域限定職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（総合職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ✅ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ✅ 入社半年～1年後（目安） 店舗での現場経験を積んだ後は、 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 全国の各店舗･ブランドへの配属可能性があります。 ✅ ゆくゆくは... ■ 店長、エリアマネージャー ■ SV（店舗運営サポート） ■ MD（商品企画･仕入れ） ■ EC･WEB運営、物流部門 ■ 人事･採用･本部運営 ■ 飲食事業 など 本部スタッフだけでなく、 別業態やグループ企業での挑戦も◎ さまざまなブランド･事業を展開する 当社だからこそ、一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

未経験OK！オシャレな盆栽店で正社員♪英語力不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ ー〈アピールポイント〉ー ■未経験から正社員としてスタートできます！ ■海外のお客様にも人気のお店！ ■現在のスタッフも未経験からスタート！ ■マニュアルがあるので安心！ ■今後の店舗展開に伴い、キャリアアップも目指せます！ ー 〈仕事内容〉 まずは店舗での接客や商品について覚えるところからスタート！ ＊店頭での接客・ご案内 ＊レジ対応 ＊商品の陳列・売場づくり ＊盆栽などの商品発送に伴う梱包・準備 ＊商品の管理・発注 など 盆栽の知識や販売経験は必要ありません！ マニュアルもあり、一つひとつ丁寧に教えますので、未経験の方も安心してスタートできます◎ 仕事に慣れてきたら、商品管理や発注、売場づくりなど、店舗運営にも少しずつ関わっていただきます。 今後の店舗展開に伴い、将来的には店長や店舗責任者などへのキャリアアップも目指せます！ 海外からのお客様も多いですが、英語が全く話せなくても問題ありません！ 働きながらさまざまな国のお客様と接する機会があるので、英語を使ってみたい方・話せるようになりたい方も大歓迎です◎

選べる勤務地◎月給25万円／昇給・賞与有！転勤なし（001）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ ＼未経験スタート多数◎／ 選べる4店舗◎有名BARブランド運営企業で活躍！ 安心のサポート体制◎ 希望休・連休取得可能！車通勤OK◎ 《お任せするお仕事》 ◎ お客様のご案内・接客 ◎ カクテル・ドリンク作り ◎ スタッフ・シフト管理 など… 未経験の方も、 基礎から少しずつ覚えていける環境です◎ 《POINT》 マネジメントや数字管理、売上企画も店舗で実施！ 1年目から様々な仕事に携わり、 早くから店舗経営を学ぶことができます！

《本格BAR×マネジメント》月給35万円／転勤なし（001）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ソムリエ/バーテンダー、飲食店長/支配人 ＼未経験スタート多数◎／ 音楽が流れる落ち着いた空間 『SUNTORY BAR STYLISH D』で働こう♪ 安心のサポート体制◎ 希望休・連休OK！車通勤もOK！ 《お任せするお仕事》 ◎お客様のご案内・接客 ◎カクテル・ドリンク作り ◎スタッフ・シフト管理 ◎売上・在庫チェック ◎イベントの企画・運営 ◎店舗マネジメント など♪ 少しずつ覚えていけばOK！ 未経験でも安心スタート◎ 《POINT》 ★接客・技術・運営まで学べる！ ★1年目から幅広い業務にチャレンジ！ ★早期キャリアアップも可能◎ ★将来は店長・幹部も目指せます♪ 「BARが好き」「成長したい」 そんな方にピッタリの職場です！

賞与年2回◎福利厚生　ピラティス月4回無料で自分も綺麗に♪

仕事内容 ✨あなたの「好き」を仕事に。自分自身ももっと輝ける場所へ。 ✅月給25万円スタート（最低保証） ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回・インセンティブあり ✅土日の希望休OK ✅残業ほぼなし ✅有給取得率100％ ✅社会保険完備 ✅美容室・ネイル・ピラティスの社割充実！ ────────────────── 「働きながら、自分もキレイになれる。」 そんな職場があったら嬉しいと思いませんか？ 私たちは美容師・ネイリスト・ピラティスインストラクターが在籍するトータルビューティサロンです。 スタッフもお客様と同じように"美容を楽しんでほしい"という想いから、社員だけの特典をご用意しています。 ✨ネイル（初回無料） ✨美容室（初回無料） ✨ピラティス（月4回無料） さらに… ✨店販商品・サービス利用は30％OFF！ 仕事終わりに美容を楽しむも良し。 身体を整えてリフレッシュするも良し。 新しい趣味として始めるも良し。 「美容を提供する人だからこそ、美容を楽しんでほしい。」 そんな会社を本気で目指しています。 ────────────────── ✨安心して長く働ける環境をご用意しています！ ✅月給25万円以上（最低保証） ※ピラティス未経験者は試用期間中22万円 ✅賞与年2回（最低保証あり） ✅インセンティブ制度あり ✅完全週休2日制 ✅土日の希望休取得可能 ✅有給休暇（入社6ヶ月後10日付与・取得率100％） ✅交通費支給（上限2万円） ✅社会保険完備 ✅教育制度充実 ✅残業ほぼなし （技術向上のための自主練習はもちろん歓迎しています。） ────────────────── ✨経験よりも、「お客様を喜ばせたい」という気持ちを大切にしています。 経験者の方はもちろん大歓迎。 未経験から挑戦したい方も、一人ひとりの成長スピードに合わせて丁寧にサポートします。 私たちが一番大切にしているのは技術だけではありません。 「お客様にもっと喜んでもらいたい。」 その想いを持ち続けられる方と、一緒に働きたいと考えています。 現在は20代〜50代まで幅広いスタッフが活躍中。 職種や年齢に関係なく、互いに支え合える職場です。 ✨お任せするお仕事はこちら✨ 「美容師として、お客様の"なりたい"を叶えるお仕事です♪」 ⭐ カット・カラー・パーマなどの美容施術 ⭐ お客様へのカウンセリング・ご提案 ⭐ シャンプー・ヘッドスパなどの施術 ⭐ 店内の清掃・備品管理 ⭐ SNS投稿やスタイル写真の撮影（希望者のみ） ⭐ お客様を笑顔でお迎え・お見送り♪ ────────────────── ✨あなたらしく働ける環境です！ ✅ 指名・売上アップを全力サポート！ ✅ スタッフ同士で助け合う温かい職場♪ ✅ ブランクがある方も丁寧にサポート◎ ✅ 技術をもっと磨きたい方も大歓迎！ ────────────────── ✨「美容が好き。」 ✨「人を笑顔にすることが好き。」 ✨「もっと美容師を楽しみたい。」 そんな想いがあれば大歓迎です！ あなたの経験や技術を活かしながら、お客様の"キレイ"を一緒につくっていきましょう♪ ────────────────── ✨代表メッセージ 「美容にゴールはありません。」 私たちが目指しているのは、お客様から何度でも選ばれ続けるサロンです。 もちろん経験や技術も大切です。 しかし、それ以上に大切なのは、 "お客様に満足していただくために全力を尽くす姿勢" だと考えています。 失敗してしまうこともあります。 でも、改善しようとする姿勢や、お客様を想う気持ちは必ず伝わります。 美容に向き合うことは、自分自身を磨くことにも繋がります。 一緒に成長し、お客様から愛されるサロンを創っていきませんか？ ────────────────── ✨業績好調につき増員募集！ ありがたいことに多くのお客様にご来店いただき、今回は体制強化のため新しい仲間を募集します。 各職種とも採用枠には限りがあります。 「少し気になる」 「まずは話だけ聞いてみたい」 そんな方も大歓迎です。 応募前のお問い合わせも歓迎しておりますので、お気軽にご連絡ください。 あなたとお会いできる日を、スタッフ一同楽しみにしています。

賞与年2回◎福利厚生　ピラティス月4回無料で自分も綺麗に♪

仕事内容 ✨あなたの「好き」を仕事に。自分自身ももっと輝ける場所へ。 ✅月給25万円スタート（最低保証） ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回・インセンティブあり ✅土日の希望休OK ✅残業ほぼなし ✅有給取得率100％ ✅社会保険完備 ✅美容室・ネイル・ピラティスの社割充実！ ────────────────── 「働きながら、自分もキレイになれる。」 そんな職場があったら嬉しいと思いませんか？ 私たちは美容師・ネイリスト・ピラティスインストラクターが在籍するトータルビューティサロンです。 スタッフもお客様と同じように"美容を楽しんでほしい"という想いから、社員だけの特典をご用意しています。 ✨ネイル（初回無料） ✨美容室（初回無料） ✨ピラティス（月4回無料） さらに… ✨店販商品・サービス利用は30％OFF！ 仕事終わりに美容を楽しむも良し。 身体を整えてリフレッシュするも良し。 新しい趣味として始めるも良し。 「美容を提供する人だからこそ、美容を楽しんでほしい。」 そんな会社を本気で目指しています。 ────────────────── ✨安心して長く働ける環境をご用意しています！ ✅月給25万円以上（最低保証） ※ピラティス未経験者は試用期間中22万円 ✅賞与年2回（最低保証あり） ✅インセンティブ制度あり ✅完全週休2日制 ✅土日の希望休取得可能 ✅有給休暇（入社6ヶ月後10日付与・取得率100％） ✅交通費支給（上限2万円） ✅社会保険完備 ✅教育制度充実 ✅残業ほぼなし （技術向上のための自主練習はもちろん歓迎しています。） ────────────────── ✨経験よりも、「お客様を喜ばせたい」という気持ちを大切にしています。 経験者の方はもちろん大歓迎。 未経験から挑戦したい方も、一人ひとりの成長スピードに合わせて丁寧にサポートします。 私たちが一番大切にしているのは技術だけではありません。 「お客様にもっと喜んでもらいたい。」 その想いを持ち続けられる方と、一緒に働きたいと考えています。 現在は20代〜50代まで幅広いスタッフが活躍中。 職種や年齢に関係なく、互いに支え合える職場です。 ✨お任せするお仕事はこちら✨ 「美容師として、お客様の"なりたい"を叶えるお仕事です♪」 ⭐ カット・カラー・パーマなどの美容施術 ⭐ お客様へのカウンセリング・ご提案 ⭐ シャンプー・ヘッドスパなどの施術 ⭐ 店内の清掃・備品管理 ⭐ SNS投稿やスタイル写真の撮影（希望者のみ） ⭐ お客様を笑顔でお迎え・お見送り♪ ────────────────── ✨あなたらしく働ける環境です！ ✅ 指名・売上アップを全力サポート！ ✅ スタッフ同士で助け合う温かい職場♪ ✅ ブランクがある方も丁寧にサポート◎ ✅ 技術をもっと磨きたい方も大歓迎！ ────────────────── ✨「美容が好き。」 ✨「人を笑顔にすることが好き。」 ✨「もっと美容師を楽しみたい。」 そんな想いがあれば大歓迎です！ あなたの経験や技術を活かしながら、お客様の"キレイ"を一緒につくっていきましょう♪ ────────────────── ✨代表メッセージ 「美容にゴールはありません。」 私たちが目指しているのは、お客様から何度でも選ばれ続けるサロンです。 もちろん経験や技術も大切です。 しかし、それ以上に大切なのは、 "お客様に満足していただくために全力を尽くす姿勢" だと考えています。 失敗してしまうこともあります。 でも、改善しようとする姿勢や、お客様を想う気持ちは必ず伝わります。 美容に向き合うことは、自分自身を磨くことにも繋がります。 一緒に成長し、お客様から愛されるサロンを創っていきませんか？ ────────────────── ✨業績好調につき増員募集！ ありがたいことに多くのお客様にご来店いただき、今回は体制強化のため新しい仲間を募集します。 各職種とも採用枠には限りがあります。 「少し気になる」 「まずは話だけ聞いてみたい」 そんな方も大歓迎です。 応募前のお問い合わせも歓迎しておりますので、お気軽にご連絡ください。 あなたとお会いできる日を、スタッフ一同楽しみにしています。

現場の納得感と組織の効率を両立。管理システムの改善、予約部門のリーダー募集

仕事内容: 【仕事内容】 予約部の課長候補として、実務のコントロールとチームマネジメントの双方を担っていただきま す。 １．オペレーション実務 ● 電話・メール等による宿泊予約対応 ● 自社PMS(ホテル管理システム)を使用した残室管理・キャンセル待ち等のコントロール ● クレームやイレギュラー発生時の適切な二次対応・フォロー ２．マネジメント・仕組み作り ● スタッフの指導・育成、およびチームのモチベーション管理 ● 予約オペレーションの効率化（自社PMSへの改善フィードバック含む） ● サービス品質向上に向けた施策の立案と実行 【仕事内容】 予約部の課長候補として、実務のコントロールとチームマネジメントの双方を担っていただきま す。 １．オペレーション実務 ● 電話・メール等による宿泊予約対応 ● 自社PMS(ホテル管理システム)を使用した残室管理・キャンセル待ち等のコントロール ● クレームやイレギュラー発生時の適切な二次対応・フォロー ２．マネジメント・仕組み作り ● スタッフの指導・育成、およびチームのモチベーション管理 ● 予約オペレーションの効率化（自社PMSへの改善フィードバック含む） ● サービス品質向上に向けた施策の立案と実行