千葉、インセン有、正社員の求人・転職情報

仕事内容 ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、情報システム 社内ユーザーからのIT問い合わせ対応を担当します。 電話やチャットでの問い合わせ受付、Office製品の操作案内、 パスワードリセット、トラブルの一次切り分けが中心です。 リモート操作ツールを使ったサポートや、FAQ整備にも携わります。 ＼先輩社員インタビュー／ 「慌ただしい現場から離れたいと思っていました。 今は落ち着いた環境で、 基盤全体を見ながら仕事ができています。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ 働き方もキャリアの描き方も、人それぞれ。 リモートやフレックスなど働き方の希望はもちろん、 「どんなことに挑戦したいか」「どんな将来を目指したいか」を伺いながら、 あなたに合った進み方を一緒に考えていきます。 基本的にはご応募いただいたプロジェクトへのご案内となりますが、ご希望に応じて、条件やキャリアに合った最適なプロジェクトをご提案することも可能です！ ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 【2年で決着、自立できる個の力を磨く】 他社の多くが「1年」とする研修期間を、当社はあえて「2年」と定義しました。 現場で求められるのは、単にソフトが使えることではなく、構造を理解した精緻なモデリング能力だからです。 未経験から、どこへ行っても重宝される「プロのモデラー」への道を、ここから始めませんか。 【週4日勤務×フルリモート相談可】自分らしい働き方を ・日中業務：安定した収入を確保。 ・研修：週1回のフルリモート研修で技術を習得。 ・残業：月平均3時間以下と少なく、学習時間をしっかり確保できます。 ▼CG制作関連業務をお任せ 配属先は希望と適性を考慮し いずれかの業務をお任せします。 ＜配属先例＞ ☆3DCGモデラー 3DCGを使用したアニメーション演出制作、モデリング制作などを担当 ☆イラストレーター キャラクターデザイン・コンセプトアート制作などを担当 ＜未経験でも安心！入社後のステップ＞ ▼研修スタート 配属先にあわせたスキル習得。 基礎研修やBlenderの使い方などから始めます。 オンライン講義＋講師によるフィードバック有の課題演習で インプットとアウトプットが好バランス！ ▼多彩な紹介先 案件状況により、Webサイト用の3DCG素材制作やデザイン補助に加え、広告プロモーションの企画、マーケティング施策のサポートなど、 多彩なプロジェクトに携わることが可能です。 「自分のスキルがどこまで通用するか」「どんな仕事に挑戦したいか」など、面接時に詳しくお伺いし、柔軟に対応させていただきます。 ▼実践 新入社員でチームを組んで、 クライアントワークを模したプロジェクトに挑戦。 商業レベルの作品を作りながら、実践的なスキルを磨きます。 ▼クリエイターデビュー ２年間の期間をかけてスキルを習得したら 社内外で実際のプロジェクトに参画。 プロジェクトによっては完全在宅（フルリモート）も可能 弊社のオリジナル研修を 準備してお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ⭐ おすすめポイント⭐ ✅未経験者が6割！研修制度が充実♪ ✅原則フルリモート勤務◉ L経験が浅い方は対面にて研修実施できます！ ✅月給26万円～スタート♪ ✅年間休日125日◉ ✅月平均残業時間は10時間◉ ー 「未経験からエンジニアへ」—— それが当たり前の環境です。 入社した方の約6割が未経験スタート！ 安心して成長できる仕組みがあります。 ◎ 弊社の教育体制について ◆1ヶ月～3ヶ月の研修で、パソコンの 基礎からアプリ開発まで一人一人に合った カリキュラムを作成しておりますので、 知識ゼロから始めた先輩も今では立派に エンジニアとして活躍中です！ 面接はカジュアル面接なので、お気軽にご参加ください。 ー ○ 研修内容 経験豊富な講師がマンツーマンで指導し、質問しやすい環境も整っています。 ―― 研修の流れ ―― 1ヶ月目：基礎を身につける ・パソコンの基本操作やファイルの扱い方 ・仕事で使うツールの準備（開発ソフトのインストールなど） ・チームで使う「ファイル共有」の方法を練習 ・簡単な「計算プログラム」を作ってプログラミングに慣れる 2ヶ月目：プログラミングに挑戦 ・JavaやPythonを使ったシンプルなプログラム作り ・Webページをつくるための基礎（HTML／CSS／JavaScript） ・データを保存する方法（データベース入門） ・「社員名簿アプリ」や「計算ツール」など、小さな作品づくりにチャレンジ 3ヶ月目：チームで開発体験 ・仲間と一緒にアプリを企画して制作 ・必要な機能を考えるところからスタート ・実際に作って、テストし、直す流れを体験 ・最後にチームで発表し合い、成果を共有 4ヶ月目以降：実際の仕事へ ・先輩のサポートを受けながら、簡単な修正やテストを担当 ・少しずつ自分でプログラムを書く範囲が広がる ・経験を積むことで、将来的には「設計」や「チームをまとめる役割」にも挑戦可能 ＊ 仕事のポイント ・アプリ・ゲーム開発の現場に携わることができる! ・教育、医療にも力を入れております。 ● 勤務地・働き方 ・フルリモート勤務（在宅勤務）が可能 ※スキルや経験に応じて出社をお願いする場合もあります。 ・全国主要エリアでプロジェクトあり 東京／神奈川／埼玉／千葉／大阪／名古屋／福岡／広島／札幌 ・転勤なし／希望者はオフィス出社も可能（駅チカのオフィス完備） ・一部プロジェクトでは月に数回の出社をお願いする場合もあります。 そのため、主要エリアへの通勤が可能な範囲にお住まいの方を対象としています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事 グループ全社の人事労務業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など） ・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他） 【キャリアパス】 給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ★柔軟な働き方★ フルリモートワーク・サテライトオフィス・フルフレックスで自由度が高く、柔軟な働き方を実現！ ★安定＆成長企業★ 創立20周年、総売上高1000億円を突破し、グループ40社以上に拡大成長中。 ★研修充実・アウトプットでスキルアップが可能★ 入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバックなどの研修が充実。また、風通しの良い風土があり、自分の考えや意見を発しやすい環境で、力が発揮できます。

仕事内容: ＊＊「Feel Garden」とは＊＊ 愛犬と飼い主様の幸せを生涯にわたってサポートするサロンです。 ＊＊仕事内容＊＊ ✅️トリミング業務 ✅️ペットホテルでのお世話 ✅️接客および商品販売（生体販売はなし） ✅️その他サロン運営に関わる業務全般

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離） ＼ ここに注目！ ／ ◆オープニングスタッフ募集 ◆月給45万円以上のスタート可能 ◆未経験歓迎、経験者は尚歓迎します ◆丁寧かつじっくり育てる教育環境 ◆免許取得支援もあります 一都三県エリアを中心とした地場配送が メインのドライバー業務を担当します。 毎日自宅へ帰れる運行スケジュール（日帰り勤務）のため、 生活の安定性を 大切にしながら安心して働ける環境です。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 配送エリア ｜ 一都三県を メインとした地場配送（毎日帰宅可能） 担当業務 ｜ 建材などの倉庫間配送・配送センター間輸送 運行スタイル｜ 固定ルートの定期便ドライバー（未経験も安心） 勤務時間 ｜ 配送ルートにより 始業時間は変動（日帰り勤務） 車両区分 ｜ 大型ドライバー・4tドライバー 研修制度 ｜ 未経験者向け同乗研修・先輩による丁寧な指導 評価制度 ｜ 優秀ドライバーには 報奨金の支給あり キャリア ｜ 現場から 管理職へのキャリアアップ可能 会社設立 ｜ 2026年4月に 立ち上がったばかりの新しい組織 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■仕事内容の具体例 ・大型ドライバー ・長距離または地場配送（定期便） ・4tドライバー ・配送センター間の定期便輸送 ・便数によって更に高収入を目指すことも可能 ※大手運送会社の配達集荷業務や 中距離・地場循環便の案件もあります。 ■入社後の流れ ・経験に応じて研修を実施 ・経験が浅い方や未経験の方は研修からスタート ・先輩の車に同乗して業務手順や 配送先への挨拶を指導 ・優秀ドライバーへの報奨金支給制度あり ■将来的なキャリア ・現場から管理職へのキャリアアップが可能 ・2026年4月に 立ち上がったばかりのためポスト増加中 ・新しい会社で 中心メンバーとして活躍できる環境

仕事内容 ＜この求人のポイント＞ ■普通免許からスタートOK ■未経験者大歓迎 ■月収42万円以上も可！ ■さらに賞与年2回・退職金制度あり！ ■1分単位で支給される残業手当 ■年間休日115日(月9日休み＋夏冬休み)＋有休10日 ■日勤・夜勤などスケジュールの希望考慮！ ＜仕事内容＞ 大型・4t・3t・2tトラックでの南関東・首都圏を中心とした地場配送をお願いします。 ・コンビニ、スーパー、ドラッグストア、アミューズメント施設への配送 ・病院などの医療施設への医薬品配送 ・遊戯機（パチンコ台・スロット台）の輸送全般 ※短距離以外にも中・長距離案件もあります！ ※長距離は別途手当支給あり ※研修は丁寧に行います。 ※アルバイトでの勤務を希望の方も相談可 ■車種 ウィング車・箱車、他 ■車両装備も充実 ナビ、バックモニター、デジタコなど最新の装備を採用しております。 ＜福利厚生も充実＞ 月給以外の手当・福利厚生も充実 ・賞与年2回 ・残業手当は1分単位で支給 ・退職金制度 ・安全運転報奨金 ・社宅借上げ制度有 などその他、手当も充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築積算 ・全国どこからでも勤務可能 ・ 有給消化率１００％を推奨 ・ 官民案件の豊富な実績と経験 ・ 創業期のコアメンバーとして活躍 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 建築一式における積算業務全般を お任せいたします。 ・質疑書および根拠図の作成 ・ＨＥＬＩＯＳを使用した入力作業 ・集計表、内訳書、代価表の作成 ・お客様との専門的な打ち合わせ 月に２〜３件程度の案件を担当し、 公共案件の割合が比較的多い環境で 専門性を高めることが可能です。 ■ １日の流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ フルリモート環境を活かして、 ご自身の裁量でスケジュールを 組み立てて業務を進めます。 オンラインツールで連携を図り、 質の高い積算業務に対して 集中して取り組むことができます。 ■ 研修 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は実際のプロジェクトに 参画しながら、当社の業務フローに 慣れていただきます。 経験豊富なスタッフ陣が 的確なサポートを行いますので、 円滑に業務を開始できます。 ■ 環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 全国どこからでも勤務できる 完全フルリモートを導入し、 新しい働き方を実現しています。 地方からの参画を希望される方や、 Ｕターンを検討中の方のご応募も 心より歓迎いたします。 ■ ＫＯＳＴが選ばれる理由 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・設計＋積算＋作図の一体対応 ・各種建築ソフトをフル活用 ・設計経験者による意図の理解 ・ＢＩＭ積算に対応 ・高品質かつ短納期での納品 ゼネコンでの実務経験と 積算ソフトの活用により、 公共案件にも対応した 根拠のある積算を提供します。 【設立背景・ビジョン】 「ＫＯＳＴ」という社名は、 知識と経験を仕組みとして 次へ移転するという 重要な理念を表しています。 個人の知識を会社の力に変え、 建築業界全体へ還元していく。 それが私たちの目指す姿です。 事業の成長を通じて、 人の可能性と選択肢を広げます。 子どもたちが自分の夢を選べる 社会をつくることが目標です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 ⭐️ AI×完全分業「効率的」に「高年収」を実現 ⭐️ 未経験入社2年で、年収600万円の実績 ⭐️ 事業成長にともない、ポジション・給与豊富 ──────── 「高年収」が実現できる理由 ──────── 担当する顧問先が増えれるほど、給与があがっていくのか当事務所の給与システム。 未経験スタート・2年で年収600万円の実績がすでにでています。5年以内に年収1000万円も成長中の当社なら十分に到達可能！ ■ 基本月給：25万円以上 ■ 担当顧問料の10%（毎月継続支給） ■ 賞与年2回 ＜年収例＞ ・年収 420万円 入社1年目（未経験スタート） ・年収 600万円以上 入社2年目（未経験スタート・実績値） ・年収 800万〜1000万円 入社5年目（将来の目標モデル） ──────── 「効率的」に成長できる環境 ──────── ■【最新AI×DX】定型業務を自動化＆効率化 Claude（クロード）、ChatGPT、HR-Baseなど、最新のAIを活用し効率化を推進。 さらに社内で定期的に「AI研修」も実施。最新トレンドにふれながら、業務設計やAI活用スキルが身につきます。 ■【完全分業制】アシスタントが集中サポート 給与計算や各種手続き、日常的な連絡対応はアシスタントが直接対応。 1人あたり50〜70社の顧問先を担当しながらも、19時半〜20時前には全員が確実に退社できるバランスを実現しています。 ■【100%紹介】案件が右肩上がりで増加中 毎月4〜5件のペースで安定して顧問先が増加しており、案件獲得に追われることなく顧客対応・労務コンサルティングに専念できます。 意欲ある方は、担当を増やし年収もあげていける環境です。 ──────── 希少性の高い事業基盤で学ぶ ──────── CSAグループは、社労士事務所だけでなく行政書士事務所を併設し、さらに厚生労働大臣認可の労働保険事務組合「千葉中小企業振興会」を併設しています。ストック型の安定した事業基盤のもと、毎月4〜5件のペースで顧問先が増加中。業績も右肩上がりで拡大中。 ・事業拡大に伴い、2年後には千葉駅周辺（中心街）へのオフィス移転も決定 ・ 一般的な社労士事務所では取り扱えない「事業主や役員の特別加入手続き」などを自社で一気通貫対応 ・手続き代行にとどまらず、助成金提案・就業規則・経営コンサルティングまで網羅できるため、社労士としての希少価値・市場価値が飛躍的に高まります ＜仕事内容＞ 中小企業の「人事・労務」に関わる業務を幅広くサポートします。顧問先の人事・労務相談から労働保険料の納付管理、給与計算、就業規則の作成、助成金申請まで、企業の労務に関するさまざまな業務に携わっていただきます。 定型手続きは完全分業＆AIで効率化。経営学・心理学・法律の本質を学び、経営者と同じ視座で課題を解決する「付加価値の高いコンサルティング」に集中できます。 主な業務内容： ・労働保険及び、労働保険料の納付管理 ・給与計算 ・顧問先への訪問 ・就業規則の作成 ・助成金の申請 ・顧問先からの人事・労務相談対応 これまでの経験やスキルに応じて、担当業務をお任せしていきます。 ※労働保険事務組合とは、厚生労働大臣の認可を受けて事業主に代わって労働保険に関する事務処理を行うことができる団体のこと。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タンクローリードライバー、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 『無理のない働き方で 大型免許を活かして稼ぎたい』 ＼そんな希望が叶うJFE構内ドライバー！／ ✅製鉄所敷地内のみ＆公道走行なし！ ✅手積み・手下ろし一切なし！ ✅道路渋滞もなし！ ✅配送先・ルートの確認も不要！ ✅納品時の接客など”営業要素"なし！ ✅年間通して業務量も安定 ✅孤独感なし！仲間と関わりながら働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月収50万円も可能な安定収入 プラスアルファの充実した待遇・制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐昨年度賞与4ヶ月分＆特別賞与あり ⭐設備充実のキレイな1Ｋ社宅も格安！ ⭐有給休暇の繰り越し制度もスタート ⭐サッパリ・快適♪無料大浴場も完備 ⭐職場見学で現場も社宅も事前確認OK ⭐転勤なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今年で創業80周年の安定企業で ＜＜国内最大級の製鉄所を支える仕事＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には】 ダンプなどの大型車両で砂利や セメント原材料の構内運搬などを行う 大型車両運転手のお仕事！ ⏩走行するのはJFE敷地内のみ！ （1回1～2㎞×1日約10往復） 広大な敷地内には信号機・踏切もあり、 人の移動を支えるバスも運行中！ 道路沿いには巨大なパイプが並行し、 その風景はまるで映画のセットのよう！ （職場見学ではそんな敷地内も案内♪） ⏩乗ってみたかった車両も運転できる！ 大型～超大型(25t・37t)まで幅広く保有。 散水車・放水車・道路清掃車など 珍しい特殊車両も運転できます！ ＜1日の流れ＞ ・朝のミーティング ・始業点検(車両点検) ・運搬作業 ・昼食 ・運搬作業 ・終業ミーティング ・大浴場で汗を流して帰宅！ ※休憩も自分のタイミングでOK！ ――――――――――――――――――― ⭐手厚い福利厚生⭐ ――――――――――――――――――― ＜月1万3000円～！格安の社宅完備＞ 築浅でキレイな完全個室(1K)社宅あり！ ✅バス・トイレ別 ✅収納も広い♪ ✅オートロック ✅宅配ボックスあり ✅エアコン完備 ✅敷金礼金なし ＜安定月給＋αの手当も充実＞ ✅昇給年1回・賞与年2回・各種手当の他 昨年度は「特別賞与」も支給！ ✅しっかり稼げる交替制勤務！ 働き方次第で月収50万円も可能！ ＜今年度より新制度も導入！＞ ✅有給休暇の繰り越し制度で 残った有給休暇を翌年度に賢く活用！ ――――――――――――――――――― 【社員の安全第一の環境作り】 ――――――――――――――――――― 大事な「熱中症対策」も万全！ ⏩水・スポーツドリンクや 塩分補給タブレット支給 ⏩定期的な水分補給を推奨！ ⏩冷蔵庫完備＆室内にはクーラーあり！ ⏩気温や湿度を定期的に測定！ 安全に働くための時間を計算し、 働く時間と休憩時間を決めています！ 手厚い待遇、働きやすい職場環境、 そしてサポート体制は万全です！ あとは、あなたの“その免許”を活かすだけ♪

企業名 図研テック株式会社 求人名 【千葉/ソフトウェア開発】年休129日/電気CAD国内シェアNO,1プライム上場図研G 仕事の内容 電気CADの国内シェアNO,1であるプライム上場図研Gの当社にて働き方の安定した環境で【ソフトウェア開発】へ挑戦。長期的取引の関東圏顧客中心で約9割が図研CADユーザーの大手企業様で直近3年間の社員定着率90％。 【詳細】大手企業向けクラウドシステム（ERP、CRMなど）開発/改修/データ移行、通信事業者向け組込開発、自動車メーカで自動運転技術の先行開発、各企業向け機械学習による画像解析システムの開発、試行等【働き方】年休129日、月の平均残業時間13.5時間(業界平均23.5時間)/ソフトウェアエンジニア5-6割がリモート勤務。有給休暇は半日単位の取得可で利用率100％。※その他労働条件備考もご確認ください。 募集職種 【千葉/ソフトウェア開発】年休129日/電気CAD国内シェアNO,1プライム上場図研G

企業名 株式会社やる気スイッチグループ 求人名 【千葉/SV候補】子供向け英会話スクールWinBe教室長/TBSグループ 仕事の内容 子供向け英会話スクールWinBe教室長スーパーバイザーとしてフランチャイズ加盟いただいた教室のサポートをお任せ致します。フランチャイズ加盟教室への教室運営アドバイス・経営指導を行っていただきます。 現場を知った上で、スーパーバイザーとしてのコンサル業務に従事していただきたいという考えのもと、教室長としての現場勤務期間を設けております。入社後はまず、WinBeの教室長もしくは教室長のサポートとして、以下教室運営に携わっていただきます。【詳細】■子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション■入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き■スタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理 など 募集職種 【千葉/SV候補】子供向け英会話スクールWinBe教室長/TBSグループ

企業名 ヤマト住建株式会社 求人名 【千葉/意匠設計(戸建て住宅)】裁量が大きい環境/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 千葉県内の店舗にて、注文住宅の設計業務を担当いただきます。 【詳細】契約後にお客様と直接打ち合わせを行い、お客様の希望や理想をヒアリング→設計図作成や現地調査/監督との打ち合わせ/建築確認申請などもお任せいたします。 【担当物件数】約5件～10件 【入社後】■経験やスキルに合わせ家業務をお任せします。先輩とバディ制を組み、OJT研修がございます。 半年～1年で1人でお客様を担当頂けるようサポートいたします。 募集職種 【千葉/意匠設計(戸建て住宅)】裁量が大きい環境/ワークライフバランス◎

企業名 株式会社エープランニング 求人名 千葉県千葉市【施工管理】土日祝休み/年休126日/測量からの一貫体制/安定基盤 仕事の内容 公共土木工事や建築設備等の施工管理業務全般をお任せします。官公庁や地方自治体からの元請け案件が多く、社会貢献度の高いスケールの大きな事業に携わることができます。 発注元（官公庁等）との打合せ、近隣説明、現場の安全・進捗確認、写真管理、書類作成等。測量・調査部門との連携により、精度の高い施工管理が可能です。経験の浅い方はベテランとの同行から開始します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 千葉県千葉市【施工管理】土日祝休み/年休126日/測量からの一貫体制/安定基盤

企業名 株式会社ホンダカーズ埼玉中 求人名 【千葉/将来の店長候補】HONDA正規販売スタッフ◆車両貸与制度あり/賞与4.8カ月 仕事の内容 売上高260億円を突破し、M&Aを積極的に行い右肩上がりの成長を続ける当社にて営業からスタートし、販売実務をご経験いただいた後、将来はHONDA正規ディーラー店舗の店長をお任せします。 【詳細】店舗の売上管理・実際に販売を担当するメンバーのマネジメント、労働管理、売上向上施策の立案や実行 【働く環境】当社は以下4点の取り組みにより体も心も安心して勤務出来る環境を整備しています■休日日数や残業時間は電子タイムカードで正確に管理■「健康経営優良法人認定」取得■パワハラ防止法の研修を全社員(役員含む)に実施■充実した新人サポートプログラムで随時不安を解消 募集職種 【千葉/将来の店長候補】HONDA正規販売スタッフ◆車両貸与制度あり/賞与4.8カ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、受付 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>> ★飛行機好き必見！★ 飛行機を身近に感じながら働ける、 レアなお仕事です♪ <<<<<<<<<<<<<<<<<<<< 成田空港で航空機の安全確認などをお任せします！ 未経験から正社員デビューしたい方も大歓迎◎ ＼嬉しいPOINTがたくさん♪ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐月給28万6,000円～！ └安定収入をGET！ ⭐入社祝い金10万円！ └資格があれば最大30万円！ ⭐週2～3日勤務OK！ └希望休・連休も相談OK◎ ⭐未経験大歓迎！ └研修＆資格取得サポートあり♪ ⭐空港近くの単身寮も完備！ └遠方からの応募も大歓迎！ ✅どんなお仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 成田空港に駐機している航空機の周辺で、 安全確認や巡回などをお願いします。 ・IDカードのチェック ・航空機周辺の安全確認 ・駐機場の定期巡回 ・関係者への対応・案内 など 「航空機監視」と聞くと難しそうに感じるかも しれませんが、基本的には周囲を確認しながら、 安全に飛行機が運航できるように見守るお仕事です。 荷物を運んだり、重たいものを持ったりする 作業はありません◎ 立っている時間や歩く時間があるので、 デスクワークよりも適度に体を動かす仕事が好きな方に向いています。 ✨警備の経験がなくても大丈夫！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験から始めたスタッフが 多数活躍しています。 入社後はいきなり現場に 出るのではなく、 まずは4日間・計28時間の 法定研修からスタート！ 警備の基本やルールなどを イチから学べるので、 知識ゼロからでも大丈夫です◎ 研修後は実際の現場で、 先輩スタッフと一緒に仕事を 覚えていきます。 約1ヶ月かけて少しずつ業務を 身につけていくので、 焦らず慣れていけますよ♪ ✨飛行機を近くで見られる✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の一番の魅力は、 やっぱり「空港で働ける」こと。 航空機が目の前にある環境で働くので、 飛行機好きの方にはたまらない職場です♪ 空港から飛び立っていく飛行機を 見送ることもできるので、 毎日の仕事の中にちょっとした楽しみがあります。 「飛行機が好きだから応募しました！」 そんな理由で入社するスタッフも大歓迎です◎ ✨一人で頑張る仕事ではありません✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場ではスタッフ同士で 声を掛け合いながら仕事を進めます。 困ったときにはすぐに相談できるので、 一人で抱え込む必要はありません。 20代～40代の男女スタッフが 中心に活躍中！ 経験よりも、周りと協力して 仕事ができることを大切にしています。 ✨働き方も相談OK✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「しっかり休みながら働きたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな方にも嬉しい、週2～3日勤務OK！ シフトは希望休を考慮します。 土日休みや連休なども相談できるので 、自分の予定と両立しながら働けます。 Wワーク・副業もOKです！ ✨しっかり稼げるのも魅力✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給は28万6,000円～40万円！ さらに、入社祝い金や各種手当もあります。 【入社祝い金】 ・通常：10万円 ・空港保安2級：15万円 ・空港保安1級：30万円 ※入社後60勤務後の翌月給与にて支給 そのほか、時間外手当・職能手当・役職手当 などもあります。 ✨資格取得でスキルアップも✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「せっかくなら資格も取りたい」 そんな方には資格取得支援制度があります。 資格取得にかかる費用は会社が全額負担。 取得に向けた事前研修も用意しています。 未経験から仕事を始めて、 働きながら専門的な資格を 取得することも可能です◎ ✨空港近くに寮完備✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 男女ともに入居できる単身寮を完備しています。 遠方からの応募も大歓迎！ 「成田空港で働きたいけど、住む場所も探さないと…」 という方も、まずはお気軽にご相談ください。 *********************************** 経験・資格・学歴は問いません！ 「飛行機が好き」 「空港で働いてみたい」 まずはそんなきっかけでもOKです♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他空運/空港関連 ･･････････････････････････････････ 成田空港で働こう！ ＼新しい現場のオープニング募集／ 入社祝い金10万円★未経験歓迎！ ･･････････････････････････････････ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 嬉しいPOINT！(*'▽')！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ⏩入社祝い金10万円！ ⏩週2～3日からOK！ ⏩経験や特別なスキルは不要 ⏩安心の研修制度あり ⏩空港近くに寮あり！ ⏩資格取得制度が充実 ⏩サービス残業⼀切ナシ ⏩自分らしい働い方でOK - 今回募集するのは、 成田空港内の関係者限定エリアでの 車両誘導スタッフ。 新しく始まるお仕事なので、 みんな一緒のスタート！ 警備の経験がない方も 安心して始められます◎ [業務内容] 成田空港に出入りする車両の誘導や、 安全確認をお願いします。 ■空港内に出入りする車両の誘導 ■車両の進入・退出時の安全確認 ■決められた場所への車両案内 ■周囲の安全確認 ■ドライバーへの簡単な案内・声かけ など シンプルな業務が中心です。 ※勤務中は1時間ごとに交代するので、 ずっと同じ作業を続けるわけではありません。 ※関係者限定のエリアでのお仕事なので、 一般のお客様が次々と行き交うような 場所ではありません。 「人が多すぎる場所はちょっと苦手…」 という方にもおすすめです◎ 重たい荷物を持つような力仕事もありません！ ⭐空港ならではの楽しさも♪⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎日飛行機を身近に感じられるのは、 空港勤務ならでは！ 普段は入ることのできない 関係者エリアで働ける、 ちょっと特別なお仕事です。 現在は20代～40代のスタッフが 中心に活躍中！ チームで声を掛け合いながら 仕事をするので、 「一人でずっと黙々…」というよりは、 みんなで協力して進めるスタイルです◎ ⭐未経験スタート大歓迎！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「警備って難しそう…」 そんな心配はいりません！ 入社後はまず、本社で4日間・28時間の 法定研修からスタート。 警備の基本ルールや仕事の注意点などを イチから学べます。 その後は現場で先輩スタッフと 一緒に仕事を覚えていきます。 いきなり一人でお任せすることはありません。 約1ヶ月かけてじっくり覚えていけるので 未経験の方も安心です♪ 「正社員として働くのが初めて」 という方も大歓迎！ ―――――――――――― ▼嬉しい待遇もいろいろ▼ ―――――――――――― ①入社祝い金10万円！ 入社後60勤務した翌月のお給料で支給します！ さらに資格をお持ちの方は… ・空港保安1級：30万円 ・空港保安2級：15万円 にアップ！ ②週2～3日からOK！ シフトは翌月分の希望をメールで提出。 「土日は休みたい」 「連休を取りたい」 「日勤がいい」 「夜勤でしっかり稼ぎたい」 など、希望も相談できます◎ Wワーク・副業もOK！ ③資格取得もサポート！ 「せっかく働くなら資格も取りたい」 という方には、資格取得支援制度もあります。 働きながら少しずつスキルアップできます♪ ④男女ともに入居できる寮あり！ 空港近くに単身寮を完備。 遠方からの応募も大歓迎です。 「仕事と一緒に住む場所も探したい」 という方もお気軽にご相談ください◎ 「空港で働いてみたい」 「飛行機が好き！」 「未経験から正社員になりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 私たちと⼀緒にあなたも空港勤務デビューしませんか？

仕事内容: ▼STEP1：イベント会場でのPR・販売 船橋エリアを中心とした商業施設やイベント会場で、最新の商品やサービスをご案内します。チームで動くので、一人で心細い思いをすることはありません！ ▼STEP2：イベントの仕掛け人（企画） 「どうすればもっと盛り上がるか？」をチームで企画。あなたの「これ面白そう！」というアイデアが、次の大ヒットイベントになるかもしれません。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

仕事内容: ▼STEP1：イベント会場でのPR・販売 千葉エリアを中心とした商業施設やイベント会場で、最新の商品やサービスをご案内します。チームで動くので、一人で心細い思いをすることはありません！ ▼STEP2：イベントの仕掛け人（企画） 「どうすればもっと盛り上がるか？」をチームで企画。あなたの「これ面白そう！」というアイデアが、次の大ヒットイベントになるかもしれません。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、フレンチシェフ/料理人、創作料理シェフ/料理人 ✅ 調理スキルを活かして活躍！ ✅️ 年間休日・休暇130日以上＋様々な休暇制度あり ✅️ 有給休暇は100％取得を義務化！ ✅ 丁寧な研修制度で安心スタート！ ✅ 福利厚生もしっかり整っています！ ✅️ 東証スタンダード上場 調理業務をお任せします。 貸切パーティーや宴会などの一般営業、 1日最大2組の結婚式を担当します。 【具体的には…】 ・仕込み、調理、盛り付け ・食材の下ごしらえ、仕入れ、在庫管理 ・メニュー開発、試作 地元食材を活かしたコース料理や、 郎新婦様の想いを込めた特別な一皿を提供します。 結婚式という一生に一度の場で “最高の一皿”を追求してください。 「もっと腕を磨きたい」 「実力でステージを上げたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。 お客さまの幸せを本気で追求する仲間とともに、 料理人として次のステージへ挑戦できる環境です。 【企業紹介】 当社は株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリの統合により、新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた“人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけではなくその先の人生にも価値を届ける企業へ。新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、新たな社名「株式会社オンザページ」としてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、その前後に続く人生にも寄り添いたい―― そんな想いが込められています。 スタッフ一人ひとりの成長機械もさらに広がっていきます。 新しいステージで、一緒に未来を創っていきませんか。 HP：https://onthepage.jp 【⭐️アマンダンセイルについて】 千葉のウォーターフロントに佇む邸宅型会場 「アマンダンセイル」。 海と空、輝く水面を望む開放的なロケーションで、 豪華客船のような空間が特別な一日を演出。 絶景とともにゲストをもてなすウエディングを叶えます。

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【千葉】戸建営業/資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎ 仕事の内容 ■新築戸建注文住宅の営業又は資産活用営業をご担当いただきます。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務など多様なキャリアパスがあります。 【新築戸建注文住宅営業】主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業です。ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 【資産活用営業】土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業を担当していただきます。 募集職種 【千葉】戸建営業/資産活用営業/年休129日/業界未経験OK◎

仕事内容: 【お仕事内容】 一般家庭の電気設備について、点検業務（新築調査／一般調査） を担当します。 目安として以下の件数を実施します。 新築調査：1日10件程度　作業時間20分程度 一般調査：1日70件程度　作業時間 5分程度 ※担当エリアへ訪問し、点検・確認・必要事項のご案内を行います。 ※直行直帰可能（新築調査は事務所に帰社し作業整理と翌日準備） また、入社前に 職場体験（日当支給） を実施していますので、 仕事内容や雰囲気を確認したうえで入社を決められます。 まずはお気軽にご応募ください。 【昭栄電気産業～明るい未来を願う～】 https://shoeinet.com/

企業名 パナソニック ホームズ株式会社 求人名 【千葉】資産活用営業/年休129日/金融業界出身者歓迎◎ 仕事の内容 ■資産活用営業をお任せします。未経験の方も教育しますのでご安心ください。将来的には、ご志向性なども鑑みてマネジメント業務や、管理部門や都市開発部門など多様なキャリアパスがあります。 ■土地を保有されているお客様（個人/法人）に対する土地活用の提案営業をご担当いただきます。 ■通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅（ビューノ）など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 募集職種 【千葉】資産活用営業/年休129日/金融業界出身者歓迎◎

企業名 株式会社サンエイテック 求人名 【柏市／機械設計】ロボット用治具・カスタム装置設計｜仕様検討から携われる 仕事の内容 卓上ロボット用治具や架台等のカスタム製品の設計をお任せします。顧客ヒアリング、仕様検討、見積作成から、外注先の進捗管理まで幅広く携わり、プロジェクトの主軸として活躍いただける環境です。 自社拠点「テクノラボ」にて、以下の業務を担当します。 ・卓上ロボット用治具、架台などカスタム製品の設計（2D/3D CAD使用） ・営業同行やZoomを用いた顧客への仕様ヒアリング、提案 ・案件の仕様検討および見積書の作成 ・設備案件における協力会社（外注先）への発注、打ち合わせ、進捗管理 単なる図面作成に留まらず、顧客の課題解決を技術面からリードする役割です。 募集職種 【柏市／機械設計】ロボット用治具・カスタム装置設計｜仕様検討から携われる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、買取査定 ▼▼まずは魅力をまとめてcheck▼▼ ・テレアポ・飛び込み一切ナシ！ ・年休120日以上でプライベート充実 ・メリハリのついた仕事で月残業0時間 ・人と関わる力も活きる ・ノルマ無！ ・成長企業のコアメンバーへ ・転職理由は一切不問！ 【詳しい業務内容】 ・PR業務 ・査定／金額設定 ・イベント運営 ・営業戦略の構築 ・POP・展示物の企画制作 スーパーや商業施設などへ出張し、催事形式で行う不用品買取イベントの運営・サポート業務をお任せします。 催事ブースの簡単な設営や準備、最終日の撤収作業（片付け） ご来店・通行されるお客様へのご挨拶や「無料査定実施中です」といったチラシ配り・お声がけ 査定をお待ちのお客様へのフォロー（安心感のある接客対応）と、ブランド品や貴金属などの査定・買取をお任せ。 ＼＼査定経験者も随時募集しています！／／

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容: ＼「好き」を仕事にしよう✨／ バイク・車・工具・プラモデル… そんな“いじる系”が好きなあなた！ 未経験から“整備のプロ”を目指せる！ 日勤のみ×完全週休2日×年間休日134日◎ 資格取得も会社がしっかり支援します！ 【この仕事のPOINT】 ✅ 土日祝休み＆年間休日134日 ✅ 異業種からの転職もOK！整備経験は問いません ✅ 工具の使い方から丁寧に教えます ✅ 今からでも一生モノの整備スキルを身につけられる！ ✅ 昇給・賞与＋報奨金制度あり ✅ プラモデル・DIY・車・バイク・機械いじりが好きな方に◎ ✅ 転勤なし！地域に腰を据えて長く働ける環境 【お仕事内容】 地元の建設会社に向けて、建設機械や器具のレンタルを行っている当社。 あなたには、貸し出し前の「整備」や、返却後の「点検・清掃」などをお任せします！ 具体的には… * 建機（重機・車両など）の点検・整備・洗車 * 機材の運搬・移動 * 在庫管理／納品準備 * 簡単な出張点検・修理（営業所から1時間圏内） 【扱う機材の一例】 ショベルカー／ダンプカー／発電機／小型備品など ▼1日の流れ 8：00　出社・整備準備 10：00　機械の点検や整備作業（先輩と一緒に！） 12：00　お昼休憩 13：00　洗車や出張点検対応 16：00　翌日の準備・日報作成 17：00　退勤！

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ／ ⛅国の仕事を支えるポジションで活躍‼ ⛅安定性・福利厚生・働きやすさも◎ ＼ ⏩国の受託業務でやりがい・安定感抜群 ⏩チェック・検査中心で体への負担少なめ ⏩経験・資格に応じてしっかり収入UP！ ⏩資格取得支援＆報奨金制度あり ⏩賞与年2回＋各種手当も充実♪ ⏩残業月20h程度＋年間休日128日 ⏩有給も取りやすく私生活と両立可能 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 国土交通省 富士川砂防事務所が発注する 公共工事の『工事監督支援業務』担当。 発注者側として工事全体を 見守るポジション。 経験や資格を活かしながら、 落ち着いて働ける環境です◎ ✎𓂃工事監督支援業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工管理とは異なり、“発注者側”の立場で 公共工事をサポートする仕事です！ 工事が設計図や基準通りに 進んでいるかを確認し、 工程・品質・安全面をチェック。 必要に応じて関係者へ 指導や調整も行います。 ⛅図面や工事内容の確認・判断を中心に、 土木分野の経験や資格を活かせます◎ ✎𓂃具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【現場対応】 ◆工事の進捗状況の確認 ◆検査の立会い ※現場へは社用車（小型車両）で移動。 【出張所内業務】 ◆工事関係者との打ち合わせ対応 ◆書類確認・整理などのデスクワーク ✎𓂃主な就業場所 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❒江戸川河川事務所 業務委託室 └千葉県野田市宮崎134 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⭐働きやすさの理由をご紹介⭐ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✅国交省からの受託業務で安定感抜群！ 社会インフラを支える重要ポジション。 景気に左右されにくく、 長く安心して働ける環境です。 ✅無理のない働き方 完全週休二日制＋年間休日128日。 しっかり休める休暇制度で、 残業も少なく家庭やプライベートとの両立◎ ✅キャリアアップも実現 資格取得支援＆報奨金制度あり。 経験を活かしながら さらに成長を目指せる環境です！ ✅福利厚生も充実 年間2万2000円ライフプランサポート金や ベネフィットステーション加入、 ホテルやレジャー施設の割引など 長く働ける制度が整っています。 -－-－-✄ -－-－-✄ ＼こんな方にピッタリ⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋働き方を見直したい ✋体の負担を減らして長く働きたい ✋安定した環境でキャリアを築きたい ✋ワークライフバランスを重視したい ＼幅広い世代が活躍中⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工管理職から転職してきた先輩も多く、 落ち着いた環境で活躍しています。 残業が少なく休みも取りやすいため、 プライベートとの両立も◎ 「働きやすくなった」 「生活にゆとりができた」 といった声も聞かれます。 働きやすさとキャリアも大切にできる 環境で新しいスタートを切りませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 経験を最大限活かすならここ！ 月給45万円～／入社1年目で月収80万可✨ 月10日休み＆夜勤なし！独立も目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験をしっかり評価◎ 給与へと反映させる環境で稼げる！ ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━ ✅入社祝金10万円あり！ ✅月収80万円／30代･入社1年目 ✅月10日休み〈シフト申告制〉 ✅毎月昇給チャンスあり ✅3ヶ月ごとの業績評価手当あり ✅独立支援あり！ ホームセンターやTVCMでもお馴染みの 住宅設備専門サイトからの依頼が中心。 水漏れ・詰まりなど、 水回りの修理・メンテナンスをお任せします。 ▼具体的には ┈┈┈┈┈┈┈┈ ①ご依頼いただいたお客様宅へ訪問 ②状況確認・お見積もり・作業内容をご説明 ③修理や部品交換などを行い、お会計して完了！ ✨1日3～4件程度 ✨現場により直行直帰OK ✨社用車貸与＆通勤利用OK ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を「収入」に変えられる！ ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━ 月給＋品質手当＋件数評価＋業績給で 頑張りをしっかり給与へ還元！ ✅入社1年目／月収80万円 ✅入社3年目／月収100万円 さらに独立支援あり！ 将来自分で独立して稼ぎたい方も大歓迎◎ 今の職場での評価や働き方に 少しでも違和感を感じたら… 経験をもっと収入につなげられる 当社をぜひご検討ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 【驚異の還元率】「本当に未経験から稼げるの…？」の答えがココにあります。 入社年数や過去の経験は、一切関係ありません。 頑張った成果がインセンティブとしてダイレクトに給与へ直結。 直近では、入社して1年経っていない一般社員（2025年8月入社）が単月で【月収155万円以上】を達成するなど、驚きの実績が続出しています！ 求職者のみなさんに嘘偽りない姿をお見せしたいので、 直近3ヶ月で「実際にスタッフへ支給されたリアルな月収」を大公開します！ ☆ 直近3ヶ月のリアルな月収実績がコチラ！ ☆ 【４月支給実績】 ・店長 2,656,418円 (2023年7月入社) ・店長代理 1,992,770円 (2023年11月入社) ・主任 1,014,744円 (2024年2月入社) ・一般 617,879円 (2025年9月入社) 【５月支給実績】★一般社員でも高月収が可能！ ・店長 3,353,816円 (2022年4月入社) ・店長代理 2,925,053円 (2024年10月入社) ・主任 935,721円 (2024年2月入社) ・一般 1,553,365円 (2025年8月入社) （※一般でも頑張り次第でここまで貰えます！） 【６月支給実績】 ・店長 2,776,858円 (2023年7月入社) ・店長代理 2,148,667円 (2023年11月入社) ・主任 1,006,414円 (2024年2月入社) ・一般 735,016円 (2025年1月入社) ※上記はすべて、実際に支給された一例です。（固定給＋インセンティブ） ご覧の通り、一般社員でも5月には150万円オーバーを達成！入社年数に関わらず、やった分だけ全員に還元する風土です。 「今の環境で正当に評価されていない」「とにかくガッツリ稼ぎたい！」 そんなあなたの熱い想いを、私たちはどこよりも高く評価します。 まずはカジュアルにお話を聞いてみたい、という方も大歓迎です！ ー ✨新店舗オープンに伴い、大量採用✨ ＼入社祝い金プレゼントキャンペーンスタート／ 今だけ！入社祝い金50万円プレゼント！ 先着10名の早い者勝ち✨ ※詳細は、面接時にご案内いたします。 【未経験でも安心の5つのポイント】 1. 難しい査定はすべて本部のプロが担当◎ 2. 飛び込み・新規開拓のテレアポは一切なし！ 3. 残業月平均10時間以下！19時には退社可能◎ 4. 個人ノルマなし！お客様満足度を重視✨ 5. 未経験入社9割！先輩スタッフがマンツーマンで指導！ 【頑張りが収入に直結する仕組み】 成約率75%✨ お客様に寄り添った対応と集客の頑張りは、 毎月インセンティブで正当に還元されます。 スタッフの年間の平均月収は、49万円です！ ご依頼の増加に伴い、新たなメンバーを募集します。 会社設立後、4期連続期連続増収増益を達成！ 【仕事内容】 1. 地域密着の集客活動（店頭でのご案内、ビラ・ティッシュ配りなど） ※ビラ・ティッシュ配りにノルマはありません。 2. お客様対応 3. 査定：商品を撮影し、本部へデータ送信 ※難しい査定はすべて本部のプロが担当します。 4. 買取成立：本部からの金額をお客様に伝え、交渉・買取成立。 ーここがポイント！ー 【正直にお伝えします。実は一番の「稼ぎどころ」が、ティッシュ配りです】 （入社5ヶ月・一般社員／5月月収95万円達成メンバーの声） 「前職は別の営業をやっていましたが、ぶっちゃけ最初はティッシュ配りに抵抗がありました。プライドもあったし、正直めんどくさいなって（笑）。 でも、やってみて180度考えが変わりました。弊社のインセンティブって、自分がきっかけで来店してくださったお客様の数や成約に直結するんです。ティッシュを配って『あ、あそこのお店ね、行ってみよう』と来てくださったお客様は、すべて自分の成果になります。 5月に月収95万円を稼げたのも、実は地道なティッシュ・ビラ配りで店舗の認知度を上げたから。ただ配るんじゃなくて『こんにちは！よろしくお願いします！』って笑顔で声をかけるだけで、自分の未来のお客様に繋がります。今では『これ、配れば配るほど自分の給料が跳ね上がるじゃん！』って、ゲーム感覚で楽しんでます。 確かに夏は暑いし冬は寒いですが、その先の『100万単位のインセンティブ』が見えているので、全く苦になりません。楽な仕事ではないですが、行動がすべて大金になって返ってくる、これ以上シンプルな環境はないと思います！」 ー ＼スピーディな選考をお約束します。／ ⒈ 応募（「応募する」ボタンから） ⒉ SMSで面接予約URLを送付（当日～翌日中） ※【090-4018-2233】からお送りします。必ずSMSをご確認ください。 ⒊ 面接1回（約30分） ※履歴書をご準備ください。 ⒋ 内定 ※職場見学OK ※入社日はご相談可能です。 【電話での応募・問い合わせ】 090-2249-2233（担当：田野入） 受付時間：10:00～19:00 「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです。

仕事内容: 当社は、新光重機の採用窓口を行っている整備士専門の転職支援会社「カンパネル」です。 -.-.-.-.-.-.-.- 月給：229,880円～ ※上記月給＋別途その他諸手当支給 ※上記月給には固定残業代（16時間分、2万6千円）を含む。時間超過分は別途支給します。 -.-.-.-.-.-.-.- 重機・建機の点検、整備、修理をご担当していただきます。 油圧ショベル、ブルドーザー、タイヤショベルといった重機類から、電動工具、ポンプ、発電機、コンプレッサーなどの幅広い機械の点検・整備・修理を担当していただきます。 基本的にはお客様にレンタルしていたものを自社の工場で整備していきますが、お客様先で重機が故障した際に、出張して修理するケースもあります。 ノルマなし！車好きにおすすめ！ ========

仕事内容 【驚異の還元率】「本当に未経験から稼げるの…？」の答えがココにあります。 入社年数や過去の経験は、一切関係ありません。 頑張った成果がインセンティブとしてダイレクトに給与へ直結。 直近では、入社して1年経っていない一般社員（2025年8月入社）が単月で【月収155万円以上】を達成するなど、驚きの実績が続出しています！ 求職者のみなさんに嘘偽りない姿をお見せしたいので、 直近3ヶ月で「実際にスタッフへ支給されたリアルな月収」を大公開します！ ☆ 直近3ヶ月のリアルな月収実績がコチラ！ ☆ 【４月支給実績】 ・店長 2,656,418円 (2023年7月入社) ・店長代理 1,992,770円 (2023年11月入社) ・主任 1,014,744円 (2024年2月入社) ・一般 617,879円 (2025年9月入社) 【５月支給実績】★一般社員でも高月収が可能！ ・店長 3,353,816円 (2022年4月入社) ・店長代理 2,925,053円 (2024年10月入社) ・主任 935,721円 (2024年2月入社) ・一般 1,553,365円 (2025年8月入社) （※一般でも頑張り次第でここまで貰えます！） 【６月支給実績】 ・店長 2,776,858円 (2023年7月入社) ・店長代理 2,148,667円 (2023年11月入社) ・主任 1,006,414円 (2024年2月入社) ・一般 735,016円 (2025年1月入社) ※上記はすべて、実際に支給された一例です。（固定給＋インセンティブ） ご覧の通り、一般社員でも5月には150万円オーバーを達成！入社年数に関わらず、やった分だけ全員に還元する風土です。 「今の環境で正当に評価されていない」「とにかくガッツリ稼ぎたい！」 そんなあなたの熱い想いを、私たちはどこよりも高く評価します。 まずはカジュアルにお話を聞いてみたい、という方も大歓迎です！ ー ✨新店舗オープンに伴い、大量採用✨ ＼入社祝い金プレゼントキャンペーンスタート／ 今だけ！入社祝い金50万円プレゼント！ 先着10名の早い者勝ち✨ ※詳細は、面接時にご案内いたします。 【未経験でも安心の5つのポイント】 1. 難しい査定はすべて本部のプロが担当◎ 2. 飛び込み・新規開拓のテレアポは一切なし！ 3. 残業月平均10時間以下！19時には退社可能◎ 4. 個人ノルマなし！お客様満足度を重視✨ 5. 未経験入社9割！先輩スタッフがマンツーマンで指導！ 【頑張りが収入に直結する仕組み】 成約率75%✨ お客様に寄り添った対応と集客の頑張りは、 毎月インセンティブで正当に還元されます。 スタッフの年間の平均月収は、49万円です！ ご依頼の増加に伴い、新たなメンバーを募集します。 会社設立後、4期連続期連続増収増益を達成！ 【仕事内容】 1. 地域密着の集客活動（店頭でのご案内、ビラ・ティッシュ配りなど） ※ビラ・ティッシュ配りにノルマはありません。 2. お客様対応 3. 査定：商品を撮影し、本部へデータ送信 ※難しい査定はすべて本部のプロが担当します。 4. 買取成立：本部からの金額をお客様に伝え、交渉・買取成立。 ーここがポイント！ー 【正直にお伝えします。実は一番の「稼ぎどころ」が、ティッシュ配りです】 （入社5ヶ月・一般社員／5月月収95万円達成メンバーの声） 「前職は別の営業をやっていましたが、ぶっちゃけ最初はティッシュ配りに抵抗がありました。プライドもあったし、正直めんどくさいなって（笑）。 でも、やってみて180度考えが変わりました。弊社のインセンティブって、自分がきっかけで来店してくださったお客様の数や成約に直結するんです。ティッシュを配って『あ、あそこのお店ね、行ってみよう』と来てくださったお客様は、すべて自分の成果になります。 5月に月収95万円を稼げたのも、実は地道なティッシュ・ビラ配りで店舗の認知度を上げたから。ただ配るんじゃなくて『こんにちは！よろしくお願いします！』って笑顔で声をかけるだけで、自分の未来のお客様に繋がります。今では『これ、配れば配るほど自分の給料が跳ね上がるじゃん！』って、ゲーム感覚で楽しんでます。 確かに夏は暑いし冬は寒いですが、その先の『100万単位のインセンティブ』が見えているので、全く苦になりません。楽な仕事ではないですが、行動がすべて大金になって返ってくる、これ以上シンプルな環境はないと思います！」 ー 選考プロセス ＼スマホで1分！今すぐ応募を／ 「応募する」ボタンから即面接日程をGET！ 【応募後の流れ】 ⒈応募 ⒉面接可能日時をお送りするURLから予約！ ⒊面接1回（履歴書をご持参ください） ⒋採用！ ※職場見学OK／入社日はご相談可能です。 《電話での問い合わせ、応募も◎》 090-4018-2233（担当：中島）まで、 ご連絡ください！ 受付時間：10:00〜19:00

仕事内容: ✼┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼ ✅ 2027年2月OPEN ✅ 月給38.3万～44.3万円 ✅ 賞与年2回・昇給年1回 ✅ 所長候補として事業所を運営 ✅ 看護・管理経験を活かせる ✅ 管理者研修の受講支援あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨お任せする仕事内容】 2027年2月に新しくオープンする「看護小規模多機能型居宅介護」の所長候補として、事業所運営やスタッフマネジメント、利用者さまへの看護業務をお任せします。 スタッフの育成・シフト管理をはじめ、利用状況や稼働率、収支など事業所全体を見ながら、より良いサービスと職場づくりを進めていただくポジションです。 管理業務だけではなく、利用者さまと直接関わる看護業務にも携わります。 これまでの看護経験やリーダー・マネジメント経験を活かし、新しい事業所を一緒につくっていただける方を募集します。 ■事業所運営・マネジメント ・スタッフのシフト、勤怠管理 ・スタッフの育成、フォロー ・利用定員、稼働率の管理 ・事業所の収支管理 ・サービス品質の管理 ・ケアマネジャーとの連携、調整 ・連携病院、医療機関との連携 ・地域、多職種との連携 ■看護・利用者支援 ・バイタルチェック、健康管理 ・服薬管理 ・インスリン対応 ・カテーテル管理 ・創傷処置 ・訪問看護 ・通い、宿泊利用時の状態観察 ・急変時の対応 ・その他、看護・介護に付随する業務 【✨オープニングならではのやりがい】 完成された事業所を引き継ぐのではなく、2027年2月にスタートする新しい事業所の立ち上げから関われます。 スタッフ同士の連携方法や働きやすい環境づくり、利用者さまへのサービス品質など、現場の意見を取り入れながら事業所をつくっていける環境です。 【✨管理者研修が未受講でもOK】 看護小規模多機能型居宅介護の管理者研修をまだ受講されていない方には、入職後の受講をサポートします。 「看護経験を活かして管理職へステップアップしたい」 「スタッフ育成や事業所運営にも関わりたい」 「新しい事業所の立ち上げに挑戦したい」 そんな方を歓迎します。

仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・賞与年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）で収入もしっかり ・年間休日119日＊大型連休もありプライベート充実 ・月平均残業22時間以内！無理のないペースで働ける ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼充実の休日数とチームワークが自慢です／ 年間休日119日に加えて大型連休もあり、 月平均残業も22時間以内と ワークライフバランスを整えやすい環境です。 また、賞与は年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）と頑張りが還元されます。 営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイルで、 未経験からでも安心してスタートできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 【仕事内容】 家庭から出るお水を綺麗する仕事です 一般家庭やマンションなどにある「浄化槽」が正常に動いているか診断し、改善します。 ☆ 一日の業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・基本は家庭などの浄化槽の保守点検 ・不具合があったら修理対応！ ・回る件数は1日10件程度です。 ☆詳細内容 ・浄化槽内処理水の測定 ・ブロワーフィルター清掃、槽内、周辺の清掃 ・報告書の作成 ☆ 1日の流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・09:00 出社・当日の確認 ・09:10 社用車で現場へ出発（戸建て住宅、アパート、工場など巡回） ・12:00 お昼休憩 ・13:00 午後の巡回スタート ・16:45 帰社・事務作業 ・17:30 お家に帰宅 「水」がある限り、 私たちの仕事はなくなりません。 将来の不安なく働ける環境です。 求めている人材 「機械いじりが好き」 「外で体を動かす方が向いてる」 そんな方にピッタリの仕事！ 資格が無くても１から指導し、浄化槽管理士を取得できます！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 松戸市・市川市周辺エリアに 密着した訪問看護ステーション「ケアンド松戸」 での訪問看護業務です。 訪問看護が未経験の方でも 安心してスタートできる理由が4つあります。 理由1 最初の1か月は 先輩スタッフによる同行訪問です 在籍スタッフの多くが未経験から始めています。 最初の1か月程度は先輩スタッフが 同行訪問をして丁寧にサポートしますので、 自分のペースで業務に 慣れていくことができます。 理由2 週2回の定期カンファレンスで情報を 全体共有します 週2回の定期カンファレンスや申し送りを 通じて、利用者様の情報をチーム全員で 共有しています。 オンコール対応が必要になる可能性のある情報も 事前に把握でき、一人で 抱え込まず安心して対応できる体制を 整えています。 理由3 電子カルテの導入で事務作業が スムーズです 電子カルテを導入しており、簡単な記録で 事務作業を効率化しています。 スタッフ同士が 相談しやすい温かい職場風土があり、 業務のフォロー体制も万全です。 理由4 お互い様で支え合う協力体制があります 急な用事やライフイベントの際も周囲が柔軟に フォローし合う風土があります。 原則定時退社（業務状況により 月平均12時間程度の固定残業あり）で、 持ち帰り仕事やサービス残業はありません。 以上4点から、訪問看護が未経験の方でも 安心して一人ひとりの利用者様に 寄り添った看護を実践できます。 ■よくあるご質問 Q. 夜間の急な呼び出しや出動はありますか？ A. ほとんどありません。 日中の定期訪問による細やかなケアを 大切にしているため、夜間に緊急出動が 必要になることは滅多にありません。 日勤帯メインの生活サイクルを 保ちながら働けます。 Q. オンコール当番は多いですか？ A. 少なめです。 オンコール当番は月5回程度と負担が 少なくなっています。チーム全員で情報を 共有しているため、安心して対応できます。 ■仕事内容 ・利用者様宅での看護ケア バイタルチェック、 褥瘡処置、服薬管理等 ・幅広い在宅医療ニーズ対応 慢性期、終末期、 精神科を含む看護 ・多職種との連携・情報共有 理学療法士、作業療法士 ケアマネジャー等 ・電子カルテへの簡単な記録 【訪問件数の目安】 ・1日5件程度 ■職場環境 ・定期カンファレンス実施 週2回実施 ・20代〜40代が中心に活躍 子育て中のパパ・ママも在籍しており、家庭や プライベートと両立しやすい環境です。 ・社用車の貸出あり 常勤希望者対象。通勤や訪問、オンコール時に 自宅から直接向かえるよう配慮しています。 ■給与・評価・働きやすさ ・訪問手当で頑張りを還元 訪問手当は1件目から 1500円支給（インセンティブ月12万〜18万実績あり）。 ・土日祝休みで年間休日120日以上 しっかり休日を確保しながら、寄り添う看護に 専念できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 【募集ポイント】 マンションリニューアルの施工管理者募集！ 日本トップクラスの施工実績！ 安定して働ける職場で福利厚生も充実◎ 現場ファーストの企業文化 ー 入社された中途採用の方から好評なのが。。。 ◇通勤を楽に！ 配置現場に直行直帰はもちろん！ 自宅から近い現場に優先的に配置しています。 （1時間前後） ◇業務過多をなくす！ 仕事の偏りは、良い工事にならない。 現場スタッフみんなで分担作業 ◇技士補の方も資格取得支援および報奨金が貰える 取得のための支援金27万円 資格取得時の報奨金10万円 ＜ココもチェック＞ 大規模修繕プロジェクトに多数参画！ ◎豊富に経験を積みスキルも磨ける！ 収入アップ可！ ◎年収700万円、目指せます！ 【仕事内容】 マンション管理組合から発注される大規模修繕工事を元請けで施工管理に従事してもらいます。 公共工事や新築現場が減少傾向にありますが、修繕工事の市場動向は安定しています。 【具体的には】暮らしている人々のマンションライフを豊かにすることを目指します。 １．安全・品質・工程の基本的なチェックや調整業務 ※発注業務（実行予算作成・会社監査・業者との折衝）も行うため、数字的な達成感も得られます。 ２．住んでいる居住者の方々からの要望・問い合わせ対応 ※工事完了後に、感謝の言葉を直接頂けるのは民間だからこそ得られる醍醐味です。 ３．受注するために、発注者にプレゼンを行います。 ※工事の知識に加えて、プレゼン力も養うことができます。 【案件について】業界トップクラスの施工実績を常に維持しています。 ・首都圏エリアの中型～大型マンションを主軸に受注しています。 ・平均戸数200戸以上、40棟を超える団地タイプ、40階を超えるタワーマンションまで多種多様です。 【工期と現場従事人数について】要求品質の多様化のため、分担で過度な業務はさせません。 ・１案件６か月～8か月です。複数現場に従事することはありません。 ・70戸以下・・１名 70戸～150戸・・2名 150戸～300戸・・3名 300戸～・・3名以上 最大7名 【通勤について】体を酷使するような通勤はさせません。 ・自宅から１時間前後の現場に配置するように工夫しています。（直行直帰） ・現場事情により、車が必要な場合は会社で用意します。 【アピールポイント】 ＼次世代の担い手を本気で応援します！／ 新人事制度導入！めざせ工事管理のエキスパート 将来の自分は、自分で決める！現場エキスパートコースorマネジメントコース 若手・中堅ワーキングが活発！変わることに価値を見出す企業文化 無借金経営10年！安定企業で、チャレンジ◎ ＼仕事の後は、好きな時間を！／ ◎ 自宅から1時間圏内現場に配属【直行直帰】 ◎ 部内会議もリモート開催【ムダ削減】 ◎ ランナー必見 マラソン好き社員（東京ニューイヤーハーフマラソン 特別協賛） 【おすすめPOINT！】 ・4週8休の文化をリニューアル業界に！昨年4週7休を達成 <実際の勤務場所は現場勤務となります> 配属先は東京23区、千葉、埼玉、神奈川の主要市町となります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 現在、コクスン各店舗にて共に働いて頂ける整備士を募集しています。 当社は、北欧スウェーデンの車、ボルボを専門に取り扱う整備工場を主体とした専門ショップです。 経営理念は『全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に心豊かな社会の進歩発展に貢献する』ことです。 働く社員が物質的な面と、心の充実を最大限に享受でき、幸せを実感できる会社を目指しており、 同時に、お客様へ高い品質のサービスを提供することによって、お客様のカーライフをより豊かで楽しいものにしていきたいと考えています。 そのことが社員とお客様の心の豊かさに繋がり、社会がより良いものになっていくと思っています。 ボルボの魅力は、安全を大事にする企業理念と、美しく洗練されながら温かみも併せ持つスカンジナビアンデザインで作り込まれた内外装、そしてそんなボルボを愛車として大切にされているオーナー様の人柄の良さにあると思っています。 過度な装飾や、押し出しの強さを出さず、どちらかというと控えめで、引き算のデザインで車を作り上げるボルボというブランドは、オーナーの趣味嗜好にも通じていると感じています。 私達コクスンはボルボを専門に取り扱う会社として、ボルボの知識・技術・ネットワークの深化に努め、お客様により良い品質のサービスをお届け出来るよう日々研鑽を積み重ねています。 強引な営業手法や急成長は望まず、適正な利益を追求し、着実な成長を目指しています。 現在コクスンは、北名古屋店、土浦店、野田店、横浜店と４つの拠点で営業を行っています。 お陰様で各拠点、メンテナンス整備のお客様を中心に、顧客様が大変増えています。 直近では土浦店のボルボ車検台数が月52台と過去最高台数も記録し、各拠点毎月100件以上のメンテナンス整備も頂ける規模になってきました。 北名古屋店（清須整備工場）と土浦店は、指定整備工場。野田店と横浜店は認証整備工場を取得しています。 現在、北名古屋店には5人の整備士資格者が勤務。 土浦店は6名の整備士。野田店は2名、横浜店には2名の整備士がおります。 各拠点にて、メンテナンス整備のお客様増加が今後も見込まれており、お客様に高い品質のサービスをお届け出来るよう、正社員の増員を進めております。 【仕事の内容】 ボルボの点検・車検・オイル交換などの一般作業から、エンジン・ミッション載せ替え、コンピューターによる故障診断など専門的な整備を行っています。 コクスンには1990年代のボルボ240、940から、現行型ボルボXC90、XC40、V60まで幅広い車種のボルボが入庫しています。 ・納車前整備 ・車検 ・定期点検 ・オイル交換 などの一般整備から、エンジン、トランスミッション載せ替え、専用機器を使用したトラブルシューティングなどの重整備も行っています。 【教育研修制度】 1級整備士・検査員等の高度な整備士資格取得に向けても全面的にバックアップしています。 講習会参加の費用（講習費・教材費）は会社負担。講習日は会社の業務時間として出向できます。 また自動車整備経験はあるが無資格の方には、3級整備士、2級整備士へとステップアップ取得頂く事も可能です。 業務ノルマは無く、自分らしく働ける職場環境です。 当社では自動車整備士への車検台数や保険獲得などのノルマはありません。 営業社員も含め、給与に対してのインセンティブ割合は少なく、年功昇給と職能に応じた特別昇給、業績と人事考課による成果連動型賞与制度など、安定した右肩上がりの給与体系を用意しています。 【対象となる方】 ■自動車整備経験者（資格有無問わず） ■一級・二級整備士資格 の方は年齢を問わず優遇しています。■整備学校卒業後すぐの方も歓迎です。 今までの自動車整備経験を活かして、当社にてご活躍頂ける方を募集しています。 年間120日の公休には、GW・夏季・年末年始の長期休暇も含まれています。 また会社として有給休暇の積極取得を全社員に促しています。 ■2024年度の有給休暇実績：平均取得日数10日（最大取得者20.5日）、平均取得率78％（最大取得者132％） 土日祝日も店舗は営業していますが、シフト制によって、公休や有給休暇を取得頂けますので、ご家族行事やレジャー等、プライベートも充実して働く環境を整えています。 【募集要項】 ・勤務時間 9：00～18：00（実働8時間） 月間の平均残業時間（2024年実績） 全社員平均：19時間 営業社員平均：21時間 整備士平均：23時間 事務員平均：10時間 ・勤務地 ■愛知県清須市春日流44 ・給与 月給251,000円～511,000円＋家族手当＋役職手当＋残業手当 ※交通費全額支給（当社規程による） 初年度の年収目安 378万円～817万円 モデル年収例 年収911万円 ／ 51歳 整備工場長職 ※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く 年収660万円 ／ 50歳 整備士職 ※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く 年収629万円 ／ 39歳 整備士職 ※残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く ・昇給・賞与 昇給／年1回（4月） …年功昇給＋職能昇給 賞与／年2回（6月・12月） …基本賞与（年間2ヶ月分目安）＋業績と人事考課に応じた業績連動型賞与 ・諸手当 家族手当（配偶者10,000円、子供一人につき5,000円） 役職手当 残業手当 交通費全額支給（当社規程による） 【休日】 火曜日定休（他1日休みシフト制） 完全週休二日制 ※土日もシフト休み取得可能です。 【休暇】 GW休暇（8日程度） 夏季休暇（8日程度） 年末年始休暇（7日程度） 有給休暇（半休・時間単位取得可能） ※昨年度全社員有給取得率平均70％以上 年間休日120日 【福利厚生】 育児休暇制度（女性社員5名取得／男性社員4名取得） 介護休暇制度（社員2名取得） 子育て支援制度 資格取得支援制度（業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助） 退職金制度（勤務3年以上の社員が対象） 健康診断のオプション検診補助 インフルエンザ予防接種 感染症特別休暇 飲料補助 2030年度を期限としたSDGs目標 【十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定】 ・販売台数の 10%以上を電気自動車にする。 ・販売台数の 40%以上をハイブリッド車にする。 ・有給休暇消化率を 100%にする。 ・一般社員の月間平均残業時間を 10 時間以内にする。 ・2022年比で給与水準を110％以上増加させる。 ※一部抜粋 ※詳細は https://cocsun.jp/news/p55079/ を御覧ください。 【会社概要】 創業： 2006年6月 代表者： 平野 真矢 従業員数： 37名 資本金： 100万円 売上高： 売上高16億円（2026年3月期） 事業内容： ボルボの中古車販売 ボルボの車検・修理・板金塗装・部品販売 自動車保険代理店業（東京海上日動火災保険） 本社所在地： 愛知県北名古屋市中之郷天神9 【ホームページ】 https://cocsun.jp/ 企業理念： 【全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に心豊かな社会の進歩発展に貢献する】 私たちは、目に見える物や金銭で得られる幸せとともに、生きがいや働きがいといった心の幸せを得られる事を大事にしています。 どちらか一方だけに偏るのではなく、両面の充実を図る事が従業員の幸福に繋がると考えています。 また心豊かな社会とは、物にあふれた現代社会において、人との繋がりや生きがいを誰もが感じられる社会を指します。 行動指針： 【当社社員が大切にする6つの行動指針】 ・誠実 …一貫した誠実さと、正直さを持って接します。 ・お客様視点 …最良なサービスの提供を心がけます。 ・プロフェッショナルイズム …自らを磨き続け、常に高い品質のサービスを提供します。 ・チームワーク …共通の目標に向かって協力し合います。 ・生産性の向上 …絶えず自分の仕事を見直します。 ・挑戦 …挑戦することを恐れず成長に繋げます。 少し気になっている、話しだけでも聞いてみたい、職場を見てみたい等 何でもお気軽にご連絡頂ければ幸いです。 書類選考を通過された方には全員私、代表の平野がお会いします。 どうぞよろしくお願いします。

仕事内容 【月収40万円以上可能】1日たった2件！パレット中心×固定ルート！ 「稼ぐ」と「無理なく働く」を選べる10tドライバー ＼10tドライバー経験者にこそ見てほしい！／ 「大型に乗っているけど、もっと効率よく稼ぎたい」 「長距離や手積みの配送はそろそろキツい」 「件数の多い配送から変わりたい」 そんな方におすすめです！ 大手食品メーカー専属便だから仕事量は安定。 さらにこの仕事は、 〇配送は1日2件だけ 〇固定ルート 〇積み降ろしはパレット中心 〇深夜スタートで渋滞が少ない 〇途中休憩あり 〇週6日勤務なら月収40万円以上可能 という働き方です。 【 収入例 】 ＼月収36万円以上可能！／ さらに、しっかり稼ぎたい方なら 月収40万円以上可能！ 日給15,500円×26日 ＝月収403,000円＋諸手当 「もっと稼ぎたい」 「休みを増やしたい」 など、希望に合わせて勤務日数を調整できます。 週6日（月～土）の運行がありますので、 収入重視・休日重視など、 自分の生活に合わせた働き方が可能です。 【この仕事が選ばれる理由】 〇10tなのに「1日2件」！ 大型トラックの配送というと、 「何件も配送して大変そう」 というイメージがあるかもしれません。 しかし、こちらは配送先が1日2件。 千葉・埼玉エリアの固定ルートなので、 ルートを覚えてしまえばスムーズです。 〇積み降ろしはパレット中心！ 手積み・手降ろしが多い配送から 転職したい方にもおすすめ。 パレットを使用した積み降ろしが中心なので、 身体への負担を抑えながら働けます。 「大型には乗りたいけど、 手積み中心の仕事は避けたい」 そんな方にもピッタリです。 〇深夜配送だから渋滞が少ない！ 0時スタートの深夜配送。 道路が混み合う時間帯を避けて走行するため、 渋滞によるストレスを抑えやすく、 配送時間も読みやすい環境です。 「渋滞で予定がズレるのが嫌」 というドライバーにもおすすめです。 〇固定ルートだから仕事を覚えやすい！ 毎回違う場所へ行くフリー便ではありません。 決まったルート・決まった配送先なので、 一度覚えてしまえば安心。 日々の仕事にもリズムが作りやすく、 長く続けやすい配送です。 〇途中でしっかり休憩できます！ 八千代車庫へ戻った後、 パレットを降ろして休憩。 1時間の休憩時間があります。 走りっぱなしではなく、 メリハリをつけて働けます。 【 仕事内容 】 大手食品メーカーの食肉を配送する 10t大型トラックの固定ルート配送です。 配送エリア 千葉・埼玉県 配送件数 1日2件 積み降ろし パレット中心 配送先 食品センターなど 運行 固定ルート 【 1日の仕事の流れ 】 00:00｜八千代車庫 転送品を積込み（1パレット） 00:15｜八千代出発 01:15｜茂原センター到着 積込み作業 02:30｜茂原センター出発 04:00｜埼玉センター（戸田）到着 荷卸し作業 05:00｜戸田センター出発 07:30｜八千代車庫到着 パレット卸し作業 ＋休憩1時間 09:00｜勤務終了！ ＼午前中には仕事が終わります！／ 仕事が終わった後は、 午後の時間を自由に使えます。 【大型ドライバーとして無理なく続けたい方へ】 この仕事は、 「1日2件」 「固定ルート」 「パレット中心」 「深夜配送」 という、仕事の流れが決まっている配送です。 毎日違う場所へ行くフリー配送や、 多件数の配送とは違い、 一定のリズムで仕事を続けやすい環境です。 「長く大型ドライバーを続けたい」 という方にもおすすめです。 【 不慣れな方も安心 】 入社後は先輩社員による 同乗研修からスタート。 ・配送ルート ・積込み方法 ・荷卸し方法 ・仕事の流れ などを丁寧にお教えします。 平均2週間ほどで独り立ちしていますが、 もちろん道や仕事に慣れるまでは 先輩がしっかりサポート。 「2週間で絶対に独り立ち」 ということではありません。 自信を持って一人で運行できるまで、 きちんとサポートします。 【 大手食品メーカー専属便 】 食品配送を中心に、 JA全農グループと直接取引を行っている安定企業です。 仕事量が安定しているため、 「仕事がなくなったらどうしよう」 という不安を感じにくく、 正社員として長く働きやすい環境です。 【 こんな方におすすめ 】 ・大型ドライバー経験を活かしたい ・月収40万円以上を目指したい ・長距離配送から働き方を変えたい ・手積み・手降ろし中心の仕事から変わりたい ・配送件数の多い仕事に疲れた ・1日2件程度の配送で働きたい ・固定ルートで働きたい ・深夜の空いた道路を走りたい ・安定した仕事量の会社で働きたい ・大型ドライバーとして長く働きたい ・収入と休日を自分に合わせて調整したい 【 「もっと稼ぐ」も「休む」も相談できる環境です！ 】 週6日（月～土）の運行があるため、 勤務日数を調整しながら働けます。 「今月はしっかり稼ぎたい」 「家族との時間を増やしたい」 「無理のないペースで長く働きたい」 など、 あなたの希望する働き方をご相談ください。 【 応募前の職場見学OK！ 】 「実際の仕事を見てみたい」 「パレット配送ってどんな感じ？」 「1日2件の運行を確認したい」 という方も大歓迎！ 職場見学からでもOKです。 仕事内容や条件を確認してから 応募するか決めていただいて大丈夫です。 【 まずは話を聞くだけでもOK！ 】 「自分の経験で応募できる？」 「月40万円を目指すにはどう働けばいい？」 「勤務日数について相談したい」 など、気になることは何でも聞いてください。 面接をスムーズに決めたい方は お電話でもOK！ TEL：047-450-8921 （受付／9:00～18:00） WEB応募は24時間受付中。 「面接＝応募」ではありません。 まずは話を聞いてから決めたい、 という方もお気軽にご応募ください。 スタッフ一同、 お会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ＼＼ おすすめポイント ／／ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ✅小・中学生対象の集団指導 ✅授業に集中できる環境 ✅年功序列ナシ！成果と努力をしっかり評価 ✅賞与年2回／頑張りが給与に反映 ✅週休2日制・年間休日113日 ✅転居を伴う異動なし |◤ 具体的な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小学3年～中学3年を対象に、 国語・算数（数学）・英語・理科・社会 のうち2教科を担当。 授業は一方的に進めるのではなく、 生徒との対話を重視した “参加型スタイル”です。 ⏩ 授業運営（1クラス25名ほど） ⏩ 進路指導・保護者対応 ⏩ 季節講習・イベント企画運営 ⏩ 教室運営・広告制作 など 「マニュアル通り」ではなく、 講師同士で意見を出し合いながら、 より良い授業づくり・教室づくりに 取り組める環境です。 |◤ 働きやすい環境 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・週休2日制（日・月）／年休113日 ※1,2月は日曜日も出勤となります。 ※春期、夏期、冬期講習期間は3勤1休もしくは4勤1休の勤務となります。 ・残業代・深夜・休日出勤手当すべて支給 ・しっかり休んでリフレッシュできる環境 ・12/31~1/2はお休みです。大晦日、正月に特訓を行うことはありません。 |◤ キャリアアップ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「授業のスペシャリスト」として 教務の道を極めることも、 「運営管理職」として教室経営に 携わることも可能。 年齢や社歴に関係なく意見が言い合える 風通しの良い社風です。 |◤ 給与モデル ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教師総合職コース 部長：900万〜1100万程度 次長：800万〜1000万程度 校長：700万〜900万程度 副校長：500万〜700万程度 総合職：400万〜600万程度 教師専門職コース(業務内容が教務のみ) 主席：700万〜900万程度 上席：600万〜800万程度 主査職：400万〜600万程度 専門職：300万〜500万程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 ＜月残業20h内＞理想のくらしを実現する注文住宅・分譲住宅・リフォームの各設計業務をお任せします。 ＜求人のポイント＞ ✅ヤマダHDが持つ資金力と安定性 ✅家電量販店ヤマダデンキとの グループシナジー ✅月平均残業20h内 【主なお仕事は？】 「注文住宅・戸建分譲・リフォーム」の各部門において、以下業務を担当していただきます。 ●契約前の営業からの図面チェック依頼業務 ●契約後の詳細確認打合せ業務 ●図面・見積もりの作成業務 ●確認申請・工事管理業務 ●見積・実行予算業務 ●各種補助金等の申請業務 ●その他、部門全体に関わる業務全般 【ヤマダホールディングスグループの ハウスメーカー】 当社は、 「くらしをシアワセにする、ぜんぶ。」を スローガンに掲げる ヤマダデンキを筆頭とする ヤマダホールディングスグループの ハウスメーカーです。 1951年の設立以来、約70年以上にわたり 注文住宅事業を中心に 不動産事業など複数の事業を 展開しております。 【当社の強み】 家電量販店・ヤマダデンキとの グループシナジーが活かされた IoT技術搭載の「スマートハウス」や 「高性能住宅+家具・家電」 ヤマダホールディングスグループの 流通システムを活用し、新しい暮らしを 始めるために必要なものをフル装備した オールインワンパッケージは独自の 注文住宅が強みです。 【こんな住まいを手掛けています】 ●YAMADAスマートハウス └ヤマダだからできる次世代の暮らし提案の注文住宅 ●Felidia（フェリディア） └「上質」を究めるハイグレード注文住宅 ●ELFORT（エルフォート） └長期優良住宅基準を最高等級で満たした注文住宅 ●スーパーフル装備住宅 └ヤマダだからできる、家具・家電もプラスしたお得なオールインワン注文住宅 【前身企業での受賞歴も有】 「ヤマダ・エスバイエルホーム」と「ヤマダ・ウッドハウス」及び他2社が合併し、2018年10月に誕生した『株式会社ヤマダホームズ』。前身企業では、日本デザイン振興会「グッドデザイン賞2016」で、地盤保証制度や施工者育成プログラムがダブル受賞するなど、実力もお墨付きです。 【ワークライフバランスの実現】 仕事を主体的にコントロールできることで、スケジュール自体の管理も柔軟に行える点も特徴。 ●週休2日制（月8～11日休） ●残業月20h以下 ●定時退社も有休も可能 プライベートの時間も充実できるワークスタイルで、これまで培ったスキルをのびのびと発揮できます！

仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・賞与年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）で収入もしっかり ・年間休日119日＊大型連休もありプライベート充実 ・月平均残業22時間以内！無理のないペースで働ける ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼充実の休日数とチームワークが自慢です／ 年間休日119日に加えて大型連休もあり、 月平均残業も22時間以内と ワークライフバランスを整えやすい環境です。 また、賞与は年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）と頑張りが還元されます。 営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイルで、 未経験からでも安心してスタートできます。

仕事内容: ✼┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼ ✅ 2027年2月OPEN ✅ 月給34万～37万円 ✅ 賞与年2回・昇給年1回 ✅ 看多機・訪問看護未経験OK ✅ 正看護師・准看護師歓迎 ✅ 通い・宿泊・訪問を支援 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨お任せする仕事内容】 2027年2月に新しくオープンする「看護小規模多機能型居宅介護」で、利用者さまの健康管理や医療処置、訪問看護などをお任せします。 看護小規模多機能型居宅介護では、「通い」「宿泊」「訪問看護」「訪問介護」を組み合わせながら、一人ひとりの生活に合わせた支援を行います。 施設内だけでなく利用者さまのご自宅にも訪問するため、日々の体調はもちろん、生活環境やご家族の状況も踏まえながら継続的に関われる仕事です。 ■具体的な業務 ・バイタルチェック、健康状態の確認 ・服薬管理 ・インスリン対応 ・カテーテル管理 ・創傷処置 ・経管栄養 ・通い、宿泊利用時の状態観察 ・入浴、食事介助のフォロー ・利用者さま宅への訪問看護 ・必要に応じた緊急訪問 ・急変時の対応 ・看護記録、カルテ入力 ・介護スタッフ、ケアマネジャーとの情報共有 ・医療機関、多職種との連携 【✨看多機・訪問看護未経験でもOK】 看護小規模多機能型居宅介護や訪問看護での勤務経験は問いません。 病院・クリニック・介護施設などで培った看護経験を活かしながら、新しい分野へチャレンジしていただけます。 利用者さまの状態を一人で判断するのではなく、介護スタッフやケアマネジャーなど多職種と情報を共有し、チームで支援していきます。 【✨一人ひとりの暮らしに寄り添う看護】 病院での看護とは異なり、利用者さまの日常生活を継続的に見ながら関われることが、この仕事の魅力です。 「利用者さまと長く関係を築ける看護がしたい」 「退院後の生活まで支えたい」 「病院以外にも看護経験を広げたい」 そんな方を歓迎します。

仕事内容 仕事はユンボでの スクラップの荷降ろし、 ヤード構内での スクラップ仕分け作業 重機オペレーター/ユンボオペレーター/ 移動式クレーンオペレーター等、 さらなる安定を求めて 同業から転職してきた方はもちろん 土木作業員/産業廃棄物処理 ドライバーなどからの転職者も多数！ 大手企業から業務委託を受けているので 年間を通じて仕事は豊富にあります！ 安定を求めて転職を考えている… なんて方にもピッタリな環境！ また、頑張った分はお給与で しっかりと評価します！ あなたの人柄や誠実な 対応も収入につながります！ 即日勤務も可能！ 20代、30代、40代、 50代、60代 幅広い世代が活躍中！ ミドル世代や60代のシニアスタッフも 活躍しています。 高い定着率は当社の自慢です！ いくつになっても働ける 安定した仕事に就きたいという 願いを当社で叶えませんか！？ ＜会社のこと＞ 鉄・非鉄スクラップの 回収、搬送、 加工から船積みまで お客様の多様なご要望に応え続け、 スクラップ製鋼・鋳物原料となる 鉄スクラップやレアメタルと 呼ばれる非鉄金属スクラップの リサイクルを主に手掛けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ★アルファード・ヴェルファイア専門店だから、未経験でも始めやすい★ 専門店なので、アルファード・ヴェルファイアの購入を検討されているお客様がほとんどです。 自動車業界では非常に高い成約率は60-70%！5人に3人が成約という高い成約率も当社の特徴です。 ✅月給30万円～＋インセンティブ 平均給与58万円！ ✅完全週休2日＆年間休日119日&残業10時間以内 ✅専属研修スタッフがマンツーマンで育成 ✅分業制導入！商談だけに専念できます。 ✅先輩社員の約8割が営業未経験 ★よくあるご質問★ Q. テレアポや飛び込み営業はありますか？ノルマはありますか？ A. 完全反響営業のスタイルを採用しています。 飛び込み営業やノルマは一切ありません。 Q.みなし残業はありますか？残業代は出ますか？ A.みなし残業はありません。 18時以降、1分単位で支給をしております。 残業は月10時間程度と少なめで、定時退社が基本です。 Q. 書類作成や名義変更などの事務作業は多いですか？ A. ありません。 中古車業界では珍しい「分業制」を採用しており、契約後の事務作業はすべて専属のサポート部門が担当します。 そのため、営業は商談に集中することができます。 ★インセンティブ制度★ ✅専門店としての、高い成約率 ✅分業制導入で、営業活動だけに専念できる ✅研修制度充実で、未経験でも即戦力になれる ※下記2026年 1ヵ月間インセンティブ実績値です。 平均額：23-27万円/月 最高額：38-45万円/月 最低額：12-15万円/月 当社の強みは、調子が出ず販売成績が低迷や休みが増えた場合でも、43-48万円/月は稼ぐことができます。 固定給で安定した生活を確保しながら、成果を出した分だけさらに収入を伸ばせます。 ★仕事内容★ 店舗へご来店されたお客様をお迎えし、 会話を重ねながら車選びのサポートします。 ✅メールや電話でのお問い合わせ対応 ✅ご来店されたお客様をお迎え ✅希望や条件などのヒアリング、お客様に合った車のご提案 ✅ご契約・ご納車対応 ✅ご契約後のフォロー ✅先輩の商談同行 分業制の為、洗車や車両の撮影等は御座いません！ 営業活動だけに専念する事が可能です。 ★研修制度★ 未経験や車の知識が無くても活躍できます！ ✅覚える車種は2車種だけ 色々な車種の特徴や商品知識を身に付ける必要はありません。 入社後1ヵ月でアルファード、ヴェルファイアマスターになれます！ ✅マンツーマンで研修担当がサポート 自動車販売について基礎知識から商談の進め方などしっかりと教えます。 聞きづらい、放置される、やる事がない、などは絶対に起きません！ 分からない事はその場で質問やロープレができるので、成長速度が早いです！ ★分業制★ 契約後の事務作業は一切ありません！ 当社では、営業が目の前のお客様への対応に集中できる体制を整えています。 各営業に1名のサポートメンバーがつきます。 ・整備手配 ・車両登録などの事務作業 ・納車スケジュールの調整 ・ご契約後の進捗管理 そのため、営業はご契約後の細かな事務作業に追われるのではなく、次のお客様への提案・商談に集中できます。 ★キャリアアップも応援します★ ✅「将来は店長になりたい」 ✅「管理職を目指したい」 ✅「まずは営業としてしっかり稼ぎたい」 一人ひとりの希望に合わせたキャリア形成をサポートします。 毎月の面談で、今後のキャリアや仕事について相談できる環境を整えています。 ※ステップアップする道もありますが、店長以上の管理職に就かず、ハイプレーヤーとして活躍し続けることも可能です。 ★毎月の評価＆フィードバック★ 当社では、毎月定められた評価項目をもとに人事評価を行っています。 「何を頑張れば評価されるのか」が分かりやすく、定期的にフィードバックも受けられます。 自分の強みをさらに伸ばし、苦手な部分を改善しながら、着実に成長していける環境です。

仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・賞与年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）で収入もしっかり ・年間休日119日＊大型連休もありプライベート充実 ・月平均残業22時間以内！無理のないペースで働ける ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼充実の休日数とチームワークが自慢です／ 年間休日119日に加えて大型連休もあり、 月平均残業も22時間以内と ワークライフバランスを整えやすい環境です。 また、賞与は年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）と頑張りが還元されます。 営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイルで、 未経験からでも安心してスタートできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） ⭐フラットオートが考える3つの働きやすさ⭐ ①給与への考え方 月給30万円以上確約！ 昨年の平均年収は516万円と業界水準を超える実績が有ります。 人気車種に特化した専門店だからこそ、安定した集客と業績があり、整備士の方にも安心して働ける待遇を整えています。 ★整備スタッフの直近2年間退職者は0人！★ 社員満足が高い【待遇】【環境】を提供中です！ ②休日・残業への考え方 整備士では珍しい完全週休2日制を導入！ 年間休日は114日で計画年休を含めると120日となります。 また、みなし残業が多い業界ですが、 当社ではまず残業が有りません。 工場長でも月5-10時間程の残業時間です。 もちろん、残業代は1分単位で支給してますが、 ほとんどの社員が18時に退社をしております！ 昨年の有休消化率は100%！ 休日変更の相談もしやすく、 プライベートの充実は、 仕事のモチベーション向上に繋がります★ ③お客様対応無し・土日や祝日の休みも可能です お客様との接客関係は一切無く、ノルマもありません。 整備に集中できる環境を提供しております！ また、シフト制の為、連休を取得する事も 土日祝のお休みなど自由にアレンジ出来ます。 「昼休みを取る時間がない」「残業前提のシフト」といった働き方ではなく、無理なく続けやすい環境です。 ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 【仕事内容】 認証工場での車検・整備・点検・修理を行う 自動車整備士(メカニック)の募集です！ 1日に2〜3台の点検・整備・車検対応を行います。 【取扱車種】 トヨタ20系・30系 アルファード・ヴェルファイア 【設備】 ・リフト3基（6基に増設予定） ・四輪アライメント1基 ・Gスキャン2台 ・タイヤチェンジャー ・スポットクーラー ・空調服貸与 ＼リフト基増設予定／ 新築の工場で気持ちよく作業ができます！ 貸出工具も多数ありますが、 もちろん自前工具も自由に使えます！ ツールボックスも専用スペースに設置できるので 環境の整った快適な作業が可能です♪ ───────────── ＼当社の魅力／ ⭐≫①整備に集中できる環境を完備≪⭐ 接客業務や保険などの 販売ノルマは一切無く、 空調機器などもありますので、 整備に集中できる環境を整えています♪ また、2車種特化のため覚える内容が広がりすぎず、 一人で作業できるまでの立ち上がりも早い環境です。 ⭐≫②年間休日114日！ 完全週休2日制♪≪⭐ 整備士では珍しい完全週休2日制を導入！ 残業は月に5時間未満で 定時の18時以降は1分単位で残業代を支給！ 有給休暇の消化日数はなんと100%☆ プライベートも大切にできる職場づくりに 力を入れています♪ ⭐≫③社員相談窓口を開設！≪⭐ 2ヶ月に1回、ざっくばらんな意見を言える、 社員相談窓口を開設！ 職場の風通しを良くするための意見交換や 自分のアイディアがカタチになる面白さも！ そのおかげで社員の定着率は90％！ 仲間と助け合いながら働きたい方は是非！ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ ※自社整備工場内での勤務ですので 転勤はありません。 ・柏、流山、印西、春日部、坂東、守谷、 取手、越谷、松伏などからも通勤可◎

仕事内容: 新規オープンの市原ショールームを拠点に、お客様に最適なリフォームプランを提案する営業職です。 当社は「命を守り、健康を育てるリフォーム」を目指しています。ヒートショックによる死亡事故は交通事故を大きく上回る年間約17,000人。住宅の断熱化は命に直結する社会課題です。国の大型補助金制度を活用し、地域のお客さまに「健康になる住まい」を届ける。それが私たちのミッションです。 【具体的な業務】 * お客様へのリフォームプランの提案・商談 * 顧客ニーズのヒアリングと要件定義 * 断熱リフォーム・補助金活用の提案営業 * 見積作成・契約書作成・進捗管理 * 施工管理や協力業者との調整 * ショールームでの接客および商品説明 * 新規集客・イベントの企画・実施 【このポジションの特徴】 単なる「売る営業」ではありません。お客様の住まいの課題を一緒に解決する「パートナー型の提案営業」です。断熱改修の補助金制度を知らないお客様はまだまだたくさんいます。「知らなかった、ありがとう」と感謝される──そんな喜びを感じられる仕事です。 現在総勢10名のスタッフが活躍中。20代～40代がメイン。チームメンバー同士のコミュニケーションが活発で、協力し合いながら目標達成に向かう文化があります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ●木造戸建住宅の建築施工管理業務を行っていただきます。 自社物件の建築施工計画作成、納期までの工程・品質・資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理まで一連を実施いたします。 ★現場管理が働きやすい環境が整っています★ 自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっとこうしてほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。 現場管理をする上で大切な工程管理も「アプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化」されているので生産性が大幅に向上。 また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、「品質管理に注力する時間がしっかり確保」できます。 ★年次に関係なく成長できます★ 営業職と違って成果が見えにくい技術職ですが、細かい評価項目を設けることで、一人一人の成果を正当に評価する仕組みを作っています。 3ヵ月毎に評価される制度があるため、最大年4回昇給昇格のチャンスがあります。 そのため、"若手だから"を理由に上に昇格しづらいということはありません。 頑張って成果を出せば、しっかりと評価してくれますし、20代でマネジメントをしている社員も多数です。 ★働き方も改善★ 生産性を高め、働きやすい環境を整えることで業務時間削減に繋げられており、プレーヤーは遅くとも19時退社となりました。 ★マネジメント環境が整っています★ 1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。 少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。 また、工程遅延が発生しそうな時など、チーム内はもちろん、事業部メンバーが協力してくれる環境でもあります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ◆――――――◇◆◇――――――◆ 稼いでしっかり休む！ 月30万円～＆完全週休2日で 未経験からプロへ ◆――――――◇◆◇――――――◆ ✅月給30万円以上 ✅未経験から手に職を✨ ✅組み立て好き歓迎します！ ◤∥ 仕事内容 ∥◢ 親会社『日立ビルシステム』の エレベーターやエスカレーターに 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 新規据え付け・組み立て作業 →オープン前のビルや商業施設に、 新たにエレベーターを設置 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 《据え付け・組み立ての流れ》 ＊材料搬入 ▼ ＊足場組み ＊エレベーター組み立て (レールを組み、 乗り場や機械室を作る) ＊配線 ▼ ＊試運転 ＊調整 (ドアがスムーズに開閉するか、 各階にピッタリ停止するか等) ▼ ＊検査 (検査担当者が行います) ＊引き渡し チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◤∥ この仕事のポイント ∥◢ ✅未経験から“手に職”をつけられる ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、親会社の研修施設で、 安全講習や現場研修を受けられます！ 工具の使い方、重量物の扱い方、 配線、組み立てなど、 基礎から学べるので未経験でも安心です。 ✅現場経験がそのまま武器になる ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設業界、設備工事、電気工事、 配管工事、足場工事、 製造業、工場勤務、組み立て作業などの 経験がある方は、その経験を活かせます！ もちろん、 業界未経験・職種未経験の方も歓迎です✨ ✅稼ぎたい方にも向いています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給30万円～で、 賞与とは別に インセンティブ制度(年2回)もあり、 頑張りがしっかり収入に反映されます。 社員の中には、インセンティブだけで 年100万円以上を得ている方もいます。 「安定した会社で長く働きたい」 「でも、収入面も妥協したくない」 そんな方におすすめです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 【急募エリア多数】 同業界での経験を活かして働けます。 ◆注文住宅および分譲住宅の施工管理 注文住宅・分譲住宅の各部門において 施工管理業務を担当します。 【主な仕事内容】 ◆関係部署（営業・設計）との打合せ ◆工程管理 ・工事スケジュールの作成 ・設計図の確認及びチェック ・施工図面の作成及びチェック ・職人や建築資材の手配 ・工事進捗の確認及び調整 ◆品質管理 ・現場で工事品質の確認、指示 ◆安全管理 ◆原価管理 ・材料費、工事費、人件費の管理 ◆お引渡し 裁量権を持って活躍できるため 工程スケジュールなども調整が可能。 残業が重なることもありません。 またシフト制を導入しているので、 臨機応変な働き方ができるのも ヤマダホームズならでは。 プライベートの時間もしっかり確保できます。

仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・賞与年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）で収入もしっかり ・年間休日119日＊大型連休もありプライベート充実 ・月平均残業22時間以内！無理のないペースで働ける ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼充実の休日数とチームワークが自慢です／ 年間休日119日に加えて大型連休もあり、 月平均残業も22時間以内と ワークライフバランスを整えやすい環境です。 また、賞与は年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）と頑張りが還元されます。 営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイルで、 未経験からでも安心してスタートできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、電気施工管理、設計/施工監理 系統用蓄電や小規模太陽光発電、将来は工場や建物等にペロブスカイト太陽光の施工管理もして頂きます。 各エリアの設置現場へ出向き、工程の進捗管理・点検・業者選定もお任せします。 協力会社や自社施工を行っていますので、協力会社や自社施工スタッフは気心知れた仲間たちです。 蓄電池や太陽光発電の工事が円滑にまわるよう、ヒト・モノ・シザイの管理・運用を行ってください。 具体的には、系統用蓄電池や太陽光の設備・機器の設置に関わる日程管理や現場調査や安全管理を担って頂きます。 【安定した業界でキャリアを積もう！】 世界の流れは再生可能エネルギー。 弊社は大企業様向けに蓄電設備や太陽光設備を開発し、複数件で販売施工メンテナンス致します。 またその発電事業者様は再エネを欲している大企業様に相対で長期の電気の金額を決めるPPA事業を致します。 それが爆発的に大好評でまた安定的に需要がある市場です。 加えて弊社は福祉法人とも連携。 業界初！工福連携・農福連携非FIT野立て・営農型太陽光発電も行います。 この農業と福祉を太陽光発電事業で繋ぐパイオニア的企業です。 こうした取り組みはTV番組でも取り上げられ業界からの注目も集めています。 会社としては今現在は各メディアでも取り上げられており、愛知県大村知事と弊社代表との対談も実現されております。 系統用蓄電池もこれからが本番です。 おかげ様で当社はお問合せ増加中！ そこで今回の募集です。 皆様の力をお借りし、共に成長をしていきましょう！ 今年は、全国展開も控えており、新しい仲間を大募集致します。 やる気のあるあなたのご応募をお待ちしております。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 凹んだ車を、「何もなかった顔」に戻す仕事です。 事故でベコッ。 駐車場でゴンッ。 ポールにガリッ。 持ち主、 「…………やっちゃった。」 そんな状態でやってきた車を、元の姿へ戻していくのがあなたの仕事です。 お願いするのは、自動車の鈑金修理全般。 でも鈑金って、 「凹んでる→叩く→完成！」 なんて単純な仕事じゃないですよね。 損傷を見て、 「どこまで影響してる？」 「これは引く？」 「叩く？」 「交換したほうがいい？」 まず頭の中で修理方法を組み立てる。 そこから、 引く。 叩く。 削る。 盛る。 整える。 確認する。 もう一回見る。 斜めからも見る。 ちょっと離れて見る。 やっぱりもう一回斜めから見る。 鈑金経験者なら、この「見る時間」の長さ、分かると思います（笑）。 【主な仕事内容】 ・自動車ボディの鈑金修理 ・事故車、損傷車両の修復 ・へこみ、キズ等の修正 ・パネル修正、交換 ・引き出し、叩き出し ・パテ成形 ・塗装工程前の下地づくり ・修理後の仕上がり確認 ・その他、鈑金業務全般 今回求めているのは経験者ですが、 「もう教わることはありません」という人を探しているわけではありません。 むしろ、 「もっと難しい修理をやってみたい」 「交換じゃなく、直せる範囲を広げたい」 「仕上がりをもう一段上げたい」 そんな人に来てほしい。 数を右から左へ流して、 「はい次！はい次！」 ではなく、一台一台の修理にちゃんと向き合える環境です。 現在の求人でも、作業ノルマなし・無理な納期なし、一台一台を丁寧に仕上げる方針を掲げています。 「どんな仕事を、どこまで任せてもらえるか」はもっと大事です。 今できる鈑金をするだけじゃなく、 今できない鈑金を、できる鈑金にしていく。 そんな転職にしてください。 【この求人のメリット】 車の凹みだけじゃなく、待遇の凹みも直しましょう。 転職先を見るとき、 月給だけ見ていませんか？ 当社は月給27万円～45万円。 でも、見てほしいのはそこだけではありません。 ・固定残業代なし ・残業代は1分単位で支給 ・賞与年2回 ・昇給あり ・売上に応じた報奨金あり ・皆勤手当 ・家族手当 ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・交通費規定支給 ・無料駐車場あり ・車通勤OK そして、 残業代は1分単位。 18時01分まで仕事をした。 はい。 1分です。 「15分にならないと残業じゃない」 なんて、 会社だけに都合のいい時計は置いてません。 さらに週休2日制で、GW・夏季・年末年始休暇、有給休暇もあります。 腕を磨くのは大事。 でも、 「修業中だから待遇は我慢してね」は違うと思っています。 技術を上げる。 収入も上げる。 休みも取る。 全部狙ってください。

仕事内容 ＼マツダのメーカー直営／ 必須資格は【3級自動車整備士】のみ 経験が浅い方や新卒の方もチャレンジできます！ 【 この求人のPOINT 】 ✅賞与4ヶ月分の支給実績あり ✅1週間の長期休暇＆基本残業ナシ ✅マツダ主催の研修×社員割引あり ✅有給も取りやすい環境 【仕事内容はコチラ】 自動車整備士として、以下の業務をお任せ。 〇車検・点検作業〇一般整備 〇用品取り付け〇納車準備作業 〇車両引き取り・納車 〇お客様への整備結果の説明 など 保険販売などの兼務は一切なし！ 整備士の仕事に専念できます。 ★マツダ主催の研修で、安心してスタート！ ⇒マツダ主催の社内勉強会や研修により スキルアップの機械が豊富です！ 最新設備、工具の積極的に導入！ ▼こんな車を担当します！ マツダのディーラーなので、 基本は乗用車が中心！ 一部、小・中型トラックも対応。 ※1日10代～15台／1台2人体制 ▼気になる給与例は・・・？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在スタッフの平均年収は460万円！ 30代整備士スタッフ：年収400万 40代整備士スタッフ：年収500万 40代常務執行役員：年収600万 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 未経験から、利用者さまの「気持ちよかった」を支える仕事です。 訪問入浴サービスを提供する当社で、介護スタッフを募集します。訪問は看護師1名・介護スタッフ2名の3人1組。常に先輩と一緒なので、資格や経験がない方も安心して始められます。 【この仕事の魅力】 ・個別OJTで、基礎から一つずつ学べる ・日勤のみ／完全週休2日制／年間休日115日 ・保育園・病児保育を従業員は無料で利用可能 ・昼食補助、資格取得支援、退職金制度あり ・20代〜40代が活躍中。若手もリーダーとして活躍できる環境 【仕事内容】 ご利用者さまのご自宅を、3人1組で訪問します。 ・移動入浴車での訪問 ・入浴準備、片付け ・洗身、洗髪、着脱などの入浴介助 ・整容、タブレットでの記録入力 訪問は1日約6件（午前3件・午後3件）、1件40〜50分程度。銚子市の事務所から車で約60分圏内を訪問します。 「ありがとう」「気持ちよかった」という言葉を直接受け取れる、やりがいのある仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容: [会社名称]：株式会社はな [雇用形態]：正社員 [想定年収]：368万～396万円 [応募資格]：学歴不問 訪問看護業務 【主な業務内容】 ・服薬の管理と指導 ・日常生活への助言 ・状態観察 ・清潔ケア ・医師やケアマネ、関係各所へ情報共有 ・記録の入力など ・オンコール対応 ※業務変更の範囲：法人の定める業務 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 面接1回 ↓ 内定

仕事内容: [会社名称]：新井総合施設株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：350万～530万円 [応募資格]：高卒以上・未経験OK 廃棄物管理型最終処分場の保有及び維持管理・運営を行う同社にて、 廃棄物最終処分場の埋め立てにかかわる施工関連業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・埋め立て方法の計画（方法や図面など）を作成 ・行政からの埋立地管理検査の対応 ・行政との許可取得交渉 など 【入社後の流れ】 スキルによりますが、入社後は先輩社員からのサポートを受けながら業務を覚えて頂きますので安心して就業頂けます。 現在活躍している社員は、ほとんどが業界・職種未経験の方になります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 一次面接兼二次面接 ※面接同日に現場案内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼✨未経験からしっかり稼げる✨／ ＼＼住まいを守るお仕事／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給35万円以上可！工事歩合あり！ ✅未経験者歓迎！工事の知識も不要！ ✅週休2日制、日曜はお休み！ ✅Googleクチコミ高評価4.9以上の会社 ✅面接1回、私服でOK！ ☆採用Youtube動画公開中☆ https://www.youtube.com/@sesco_co/shorts 【こんな方を歓迎します✨】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅作業や体を動かすのが好きな方 ✅手に職をつけて長く働きたい方 ✅頑張った分だけ収入を上げたい方 ✅床下や屋根裏での作業に抵抗が無ければOK ↑これだけあれば、ぜひ面談でお話を聞かせて下さい！ ✅異業種からの転職者多数！ ドライバー、現場作業、接客業など 【主な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般住宅でのシロアリ対策工事や害獣対策工事を行います。 近年は断熱リフォームなどにも力を入れており、 内窓の取り付けや断熱材のリフォームなども行います。 現場は2〜3名体制が中心で、 先輩が基礎から教えるので未経験の方も安心です！ ✅手抜き工事やいい加減な工事は絶対にNG！ 業界No１の品質を目指します！ ✅自社WEBサイトでも集客を行い、 様々なメディアにも取り上げて頂いています！ ✅お客様からは感謝の声を頂けるお仕事です！ 【給与例】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本給に加え1カ月の工事金額に応じた 歩合給が支給されます！ ・35歳 入社5年目 主任 月収42万円 ・29歳 入社2年目 一般職 月収34万円 【1日の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼8:30-出社・出発 ▼9:00-お客様宅に到着・準備 ▼10:00-工事開始 ▼12:00-昼休憩 ▼13:00-工事再開 ▼16:00-工事終了 ▼17:00-帰社・日報作成・明日の準備 ▼17:30-帰宅 【研修について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3カ月間は研修期間 様々な研修を用意しています。 ☆住宅基礎知識(座学) ☆お客様宅でのマナー研修(座学) ☆施工研修 ☆床下見学 その他、先輩スタッフに同行しながら実際の作業を学んで頂きます。 研修明けからは基本的に1人で現場対応をして頂きます。 【キャリアについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年齢関係なく実績に応じて管理職を 目指せます。 ▼一般社員 ▼主任 ▼係長 ▼課長 ▼部長 ✨入社して3年後には課長(所長)まで 出世した社員もいます！ 【応募後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐まずはお気軽にご応募を⭐ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「１分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ WEB上での履歴書登録は不要です! アカウント作成が面倒ということは ありません！ 【株式会社セスコについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京本社、千葉に2つの営業所を展開。 水回りリフォームから内外装工事、 そして害虫駆除までをトータルに手がけ、 プロとして住環境の未来を守っています。 「シロアリ駆除のアリプロ」運営 →https://aripro-sesco.com/ 「害獣駆除パートナー」運営 →https://gaiju-partner.com/

仕事内容: [会社名称]：ナカンテクノ株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：500万～600万円 [応募資格]：高卒以上 【業務内容】 オーダーメイドの自社開発の産業用印刷装置の販売から納品まで、一連の営業業務をご担当いただきます。 【仕事の流れ】 ・問い合わせ、新規開拓等からの案件獲得 ・ニーズ確認 ・仕様の決定～提案（技術部門との協力あり） ・顧客に進捗の報告、修正対応 ・納品、契約金回収 等 ※既存顧客・問い合わせの割合が多いです。 ※案件規模にもよりますが、1～2年程のスパンを掛け営業活動を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【ミッション】 国内売り上げを強化するため、これまでお取引のなかった業界や企業への販路拡大を予定しています。 ご自身の裁量次第で、これまでにお取引のない顧客の開拓もお任せします。 【主力製品】 ・世界90％以上のシェアを持つフレキソ印刷機： 液晶製品（TV、スマホ等の液晶製品全般）の生産ラインに欠かせない装置 ・高精細な精度を誇るインクジェット印刷機： スマホ表面のコーティングや曲面状素材への印刷可能な装置 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 営業部 全員中途採用で、旅行代理店や異業種の卸などの異業界から入社された方も活躍しています。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 一次面接＋適性検査 ↓ 最終面接 1次面接のみオンライン面接可

仕事内容: ＼営業、販売経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ ⏩️転職で年収900万円も目指せる ⏩️成果×プロセス、実力を正当評価！ ⏩️キャリアUPもしっかり叶う！ ⏩️経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ ⏩️年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車販売店の販売営業スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 当社運営ジャガー・ランドローバー 正規ショールームにご来店のお客様への 提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、 親切、丁寧をしっかり意識し、お客様のニーズに 沿う自動車のご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 ⏩️成果や取り組み姿勢を総合的に評価し、賞与やポジション、待遇に反映します！

仕事内容: 中古車ディーラーの自社工場にて、車検を中心とした整備業務をお任せします。 * 車検整備・法定点検 * 消耗品交換（オイル・ブレーキなど） * 販売車の納車前整備 * 軽整備 * 整備記録の作成 ※ノルマなし ※経験・スキルに応じて作業を割り振ります

仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・賞与年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）で収入もしっかり ・年間休日119日＊大型連休もありプライベート充実 ・月平均残業22時間以内！無理のないペースで働ける ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼充実の休日数とチームワークが自慢です／ 年間休日119日に加えて大型連休もあり、 月平均残業も22時間以内と ワークライフバランスを整えやすい環境です。 また、賞与は年2回（4.0ヶ月分支給実績あり）と頑張りが還元されます。 営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイルで、 未経験からでも安心してスタートできます。

仕事内容 〇●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ じっくり車と向き合いながら お金も休みもこだわりたい。 そんな方にピッタリな職場です！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥●〇 ＜採用枠わずか！経験を活かして即戦力として活躍できる環境＞ ＼＼求人の特長をCHECK！／／ ✅基本は予定通り！突発対応が少なく整備業務に没頭できる ✅書類作成は30分程度！残業少なめで定時退社も可能 ✅毎年【全員昇給】の実績あり！明確な評価基準で安心 ✅シフト休みの週休2日制＆各種手当も充実 ＊ミドル・シニア世代も活躍中！年齢を気にせずご応募ください ＞＞ココもおすすめ！ ✅各種資格の取得費用を会社が負担＆資格手当で給与UP ✅メカニック研修や講習を通じて最新技術のスキルアップも可能 ✅フランクで話しやすいスタッフが多く、馴染みやすい職場 《 仕事内容 》 SS（サービスステーション）に依頼があった一般自動車の車検・点検・整備業務全般をお任せします。 これまでの整備知識・経験を活かし、自走して活躍していただける環境です！ ✅作業内容 ・車検の点検・整備作業 ・エンジン、ブレーキシステムなどの一般整備 ※作業の縦割りはなく、独り立ち後は1台を1人ですべて対応していくスタイルです。 ※突発的なオイル交換やタイヤ交換の対応は稀で、基本は事前のスケジュール通りに作業を進められます。 ✅対応台数・事務作業 ・1日平均2～3台（繁忙期1～3月でも3～4台程度） ・整備完了後の記録簿記載などの事務作業は1日30分程度で終了！ ⇒メリハリをつけて作業できるため、定時内でスッキリ業務を終えられます。

仕事内容 未経験から手に職をつけて安定して働きたい方必見！ 社会インフラに関わる火力発電所で、 計装・保守・メンテナンスの仕事にチャレンジしませんか？ 正社員採用で長期・安定勤務！ ＼仕事のポイント／ ・未経験、資格なしでもOJTでしっかりサポート ・二人一組での作業が多く、分からないことも相談しやすい ・資格取得支援・報奨金制度で成長をフォロー ・土日祝休み／残業月20時間以下で働きやすさ抜群 ＜ 仕事内容 ＞ 火力発電所でのメンテナンス業務・電気工事を行います。 ・各種計器・測定器などの点検・調整(校正)作業 ・電気・計装設備工事の施工及び管理 （協力会社と協力しながら施工） ▼ 入社後の流れ ・2～3ヶ月は先輩と一緒に作業しながら、工具や機器の扱い方を習得 ・定期的な社内勉強会などの実施で知識・技術を学べる場も豊富 ・二人一組での作業が多く、未経験でも安心して始められる環境です ▼求める人物像 ・安定した職場で長く働きたい方 ・未経験でも挑戦したい方 ・コツコツ作業や手に職をつけたい方 ・体を動かす作業や現場作業が好きな方 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 ・社会インフラを支える仕事にやりがいを感じたい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、タンクローリードライバー 【浄化槽保守点検業務】 ★一般家庭・企業に定期訪問し、1日10件の点検を目指して頂きます。 ★スケジュール等は個人で管理するため、休みがとりやすいです。 ★また点検は基本的に1人で行うので誰かに気を遣う必要がありません。 【1日の流れはこんな感じです】 8:15 会社に出勤、朝の掃除（15分） 9:00 現場に到着し仕事開始 12:00 昼休憩 13:00 午後の仕事再開 16:00 会社に帰社、報告書等の事務作業 17:00 退社 ※ 上記はあくまで一例です。フレックス勤務等も柔軟におこなっています。 ※ 職場見学歓迎いたします。 - ✨千葉県内のみのお仕事です！ ✨賞与は前年実績3回！評価に応じてUP ✨皆勤手当15000円他、手当充実！ ✨日祝は固定休！土曜は隔週でお休み！ - 【スマホ面接（AI面接）】下記URLよりご参加ください。 https://www.gai-interview.com/public/ai/0b8ccc7c-7fc1-44d5-b174-1a7681ad555e 【ホームページ】 https://www.sen-e.co.jp/ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 千葉ロッテマリーンズの スポンサーCMを配信中です⭐ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://youtu.be/C4oybypMhTo?si=Ehm1fwruYiZ9Flrd

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ◆――――――◇◆◇――――――◆ 安定の職場で働く！ 月最大45万＆完全週休2日で 未経験からプロへ ◆――――――◇◆◇――――――◆ ✅残業月10時間程度 ✅完全土日祝休み ✅未経験から手に職を✨ ◤∥ 仕事内容 ∥◢ 親会社『日立ビルシステム』の エレベーターやエスカレーターに 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 決められた手順で、 エレベーターの定期点検を行います。 遠隔監視診断システムの導入により、 以前は月1～2回だった巡回点検が、 3か月または6か月に1回となり、 効率的な点検を実現しています。 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◤∥ この仕事のポイント ∥◢ ✅休みも収入も大切にできる ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制(土日祝休み)で、 年間休日は125日。 長期休暇もしっかりあり、 残業も月平均10時間程度と少なめで 現場から原則直行直帰のため、 空いた時間も自由に使えます！ 「安定した収入を得たい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな方にもピッタリです♪ ✅未経験でも安心の研修あり ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、親会社 「日立ビルシステム」の研修施設で、 安全講習や現場研修を受けられます。 エレベーターの設置やメンテナンスを 実践的に学べるため、 未経験の方も安心です。 基礎を身に付けてから 現場に出られますし、 配属後も先輩が丁寧にサポートします！ ✅好きを活かして長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴・資格は問いません！ プラモデルや自作PCなど、 機械いじりやものづくりが 好きな方にピッタリです。 もちろん、 工事実務経験者も歓迎します！ 有名な高層ビルなどへの エレベーター設置実績も多数あり、 業績は安定。 賞与とは別に、 年4回のインセンティブもあり、 頑張りが収入に反映されます。 「安定企業で長く働きたい」 「でも、収入面も妥協したくない」 そんな方にもおすすめです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ⭐未経験入社1年目でも… 月収65万円以上可能！（日給1万2000円＋各手当+歩合）⭐ ⭐未経験者活躍中！ 資格取得支援も充実しているので、 必要な免許は入社後に取得可能です！（費用は全額会社負担） 正社員雇用で安定した勤務が可能です♪ ⭐入社後のサポート ひとり立ちまでの期間は決めず、 運転・操作は慣れるまでしっかり教えます！ 早ければ2週間、遅くても1ヶ月くらいで ひとり立ちできるケースが大半です。 - 【具体的なお仕事内容】 東京・千葉・神奈川・埼玉を中心とした工事現場へ ユニック車（クレーン付きのトラック）を使用して 建設現場で使う仮設資材などを運ぶ短距離配送のお仕事です。 ほとんどが日帰りです！ ✅積み込み 伝票と商品カタログを見ながら、 積み込む資材の種類や積む順番、 荷積みのコツなどを学びます。 ✅同乗・運転練習 先輩の運転する車両の助手席に乗って、 ユニック車の操作や運転のコツを学び 慣れてきたら運転・操作の練習もしていきましょう！ ✅伝票作成 伝票の書き方などもイチから教えます！ - 【1日の流れ例】 08：00／早出・点呼 08：30／出発 09：30／現場到着・荷下ろし 12：00／昼休憩 13：00／現場到着・積み込み 14：00／積み込み完了 15：00／帰社・積み荷の検収 翌日配送分の積み込み 17：00／業務終了！ ～ お疲れ様でした！ ～ - ⭐下記2職種も同時募集中⭐ ・トレーラー（牽引）運転手 ※同条件 →牽引免許をお持ちの方必見！！ ユニック付きトレーラー増車につき大募集！ ・クレーンオペレーター ※月給35万円～46万円 →移動式クレーンの資格をお持ちの方必見！！ 資格・経験を活かして、是非一緒に働きませんか？ 少しでも気になった方、 まずはお気軽にご相談ください！！ - 【職場の雰囲気】 ⭐頼れる先輩が多数！ ベテランのドライバーが多く、定年後も働き続けている先輩もいます。 元送迎ドライバー・大型ドライバー・ 配送ドライバー・元宅配便ドライバーの先輩社員も活躍中！ ⭐気遣いが嬉しい！ 「この道は工事中だからこっちから迂回した方がいいよ」 「この現場ならここで待機できるよ」と、ドライバー同士の情報交換も活発♪ 毎日違う現場へ運ぶ仕事なので、こうした情報に助けられています◎ ⭐温厚で優しい人柄 物腰が柔らかなドライバーが集まっています。 積み込みの際にも声をかけ合い、助け合うのが当社の日常風景です。 ⭐優良企業で働きやすさ◎ 東京商工リサーチ社より 日本企業の上位8％の優良企業に認定されました！（2024年・2025年） 仕事量も安定的で、長く働ける環境です。 - ⭐当社について 建設現場に欠かせない鉄板・足場といった資材や 重機のリースから貨物輸送、 とび・土木施工まで一貫して担っています。 昭和20年に誕生して以来、 大手建設会社を中心に約500社との取引があり、 現在も着実に業績を伸ばしています。 『日本の工事現場にナカジマトーケンあり！』と言ってもいいほど、 陰ながら建設現場を支える存在です。 ⭐会社HP https://nakajima-token.co.jp/ ⭐採用HP http://nakajima-token.co.jp/recruitment/ -

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築施工管理、職人/現場作業員 ✥──【大手ならではの安定収入】──✥ 入社後の9ヶ月はサポート期間として各種手当が充実しており、 安定した収入を得ながらお仕事に慣れていただけます！ ・入社1ヶ月目〜3ヶ月目：月収 282,000円 （内訳：基本給 212,000円 ＋ 特別手当 70,000円） ・入社4ヶ月目〜9ヶ月目：月収 296,000円 （内訳：基本給 221,000円 ＋ 入社祝金 70,000円 ＋ 歩合補償 5,000円） ・入社10ヶ月目以降：基本給 221,000円〜 ＋ 歩合給 2年目以降の収入イメージ 業務に慣れて稼働が本格化する2年目以降は、 頑張った分がしっかり歩合給として還元されます！ 全体の平均給与は396,000円となっており、 ご自身の頑張り次第でさらなる高収入を目指せる環境です。 【水道工事や設備メンテナンスの経験を活かしませんか？】 これまであなたが培った技術や 経験を活かしながら、 安定した基盤のもとでスキルを磨き、 キャリアアップを実現し、 安定した収入を手に入れることができます。 またご自身の技術力の確認のため、 社内独自の等級制度も設けており、 技術等級に応じた案件を対応いただけます。 技術者として以外にも、 社内FA制度で他職種へのキャリアチェンジも応援！ しっかり長く働ける仕組みがそろっている会社です。 【仕事内容】 ・問い合わせ対応 お客様宅を訪問し、水漏れや詰まりなどのトラブルを解決します。 ・追加提案・施工 設備交換やリフォームの提案・実施を行い、満足度向上を目指します。 ・直行直帰スタイル 社用車貸与で効率的な働き方を実現できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 家賃・初期費用0円の寮完備！ ⭐稼ぐだけじゃない手元に残せる働き方⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「毎月しっかり働いているのに、 家賃や生活費でお金が残らない」 そんな方に注目してほしいお仕事です！ 家賃・初期費用0円の独身寮完備(ミニ キッチン、ユニットバス付ワンルーム) だから、毎月かかる住居費をグッと 抑えられます◎ さらに、 基本給33万円～＋歩合給で 頑張った分は収入にしっかり反映！ 収入を増やすだけでなく、 毎月の固定費を減らすことで、 働いたお金を手元に残しやすい環境です✨ 「働いてもお金が残らない」から、 「働いた分を将来のために残せる」生活へ。 住まいと仕事を一緒に整えて、 新しい生活を始めませんか？ ⭐この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅家賃・初期費用0円の寮完備 ✅日勤のみ＆長距離運転なし ✅日曜・祝日はお休み ✅普通免許or準中型免許でOK ✅年収580万円以上も可能 ✅頑張った分は収入にプラス ✅独自の仕組みで効率よく回収 ✅安全を最優先した運行体制 ✅大手ハウスメーカー関連業務で安定感◎ ✅勤続10年以上のスタッフ複数在籍 ⭐仕事量が安定している理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が担当しているのは、 大手ハウスメーカーの リフォーム現場から出る廃材の回収。 関東エリアの回収を 一括して任されるほど、 長年にわたって 厚い信頼をいただいています。 独自の効率的な回収方法も高く評価され、 取引先や公的機関から 表彰を受けた実績もあります。 仕事の依頼は安定しており、 今回は今後の事業拡大に向けた 増員募集です！ ⭐無理をしなくても稼げる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「稼ぐには、無理して たくさん走らないといけない？」 そんな心配はいりません◎ 当社では独自の 配車設定・ルート選定によって、 効率よく現場を回る仕組みを 整えていますので、1日に複数の 現場を回ることが可能です。 何より大切にしているのは、 「安全に仕事をすること」 安全第一で効率よく働き、 そのうえで頑張った分を 収入としてしっかり還元します✨ ⭐しっかり稼げる仕組み ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■月収 基本給33万円～＋歩合給 規定量（25,000kg）を超えた分は、 すべて歩合給としてしっかり還元！ ⭐最高月収：51万430円 （基本給33万円＋歩合18万430円） ⭐平均月収：39万7,000円 （基本給33万円＋歩合6万7,000円以上） ⭐具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建築現場で出た木材などの廃材を 回収して運ぶお仕事です。 ✅使用車両：2トンショート平ボディ ✅配送エリア：神奈川・東京・埼玉・茨城 ✅1日の対応件数：5～10件程度 ✅カーナビ・ETC・ドラレコ完備 ⭐1日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜一例＞ 7:00 出勤・準備 ▼ 8:00 最初の現場へ到着 ▼ 午前中に2～3現場で回収 ▼ 11:00 拠点へ戻って荷下ろし ▼ 12:00 休憩 ▼ 13:00 午後の現場へ出発 ▼ 2～3現場で回収 ▼ 15:00 拠点へ戻って荷下ろし ▼ 片付け・簡単な業務報告 翌日の行き先・ルートを確認 ▼ 業務終了！ 通常の業務量であれば、 15時台に仕事が終わる日もあります◎ ※繁忙期（3月・6月・9月・12月）は 17時頃に拠点へ戻る場合があります。 「もう少し収入を増やしたい」 という方は、 希望に応じて午後に もう1ルート回ることも可能！ 収入を増やしたい方が 自分の希望で頑張れる仕組みです✨ ⭐積み下ろしはスタッフ同士で協力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 手作業での積み込みもありますが、 すべてをドライバー1人に 任せるわけではありません◎ 回収量が多い現場などでは、 積み込み専門スタッフが中心に対応。 ドライバーは車で待機することもあります。 拠点での荷下ろしも、 フォークリフトスタッフが対応します。 ⭐フォークリフト作業は希望者のみ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フォークリフト免許をお持ちで、 業務にあたれる方には月1万円を支給✨ ※フォークリフト作業は希望者のみ。 無理にフォークリフト作業を お願いすることはありません◎ 免許をお持ちでない場合も、 「資格取得支援制度」を利用して 取得を目指すことができます！ ⭐未経験でも安心のスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後いきなり一人で お任せすることはありません。 まずは先輩社員の車に同乗し、 実際の現場を回りながら、 一日の仕事の流れを 覚えるところからスタート◎ 回収方法や安全確認なども 一つずつ覚えていけば大丈夫です！ ◤他にも注目のポイント◢ ✅社会保険完備 ✅車・バイク通勤OK ✅賞与年1回 ✅疾病補償制度あり 疾病補償制度では、 仕事中だけでなく、 プライベートでの病気やケガも対象。 入院時の医療費や、 仕事を休んだ際の休業補償まで カバーできる保険に 本人負担0円で加入できます。 実際に、 「急な入院で 医療費や休業補償が出て助かった」 という社員もいます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐働いた分を、これからの生活に⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事量が安定していて、 頑張った分は収入に反映。 さらに家賃負担も抑えられるから、 稼いだお金を残しやすい環境です。 「働いてもお金が残らない」 そんな生活を変えたい方へ。 住まいと仕事を一緒に整えて、 新しいスタートを切りませんか？

仕事内容: 初めまして！加藤建設です！ 千葉県館山市で事業を始めて98年目。 おかげさまで館山市、鴨川市などの南房総エリアで 地域着工棟数No.1になりました！ 当社の強みは【完全自由設計】！ 施工した物件の中には 海沿いのセカンドハウスやオシャレな平屋建て、 バレルサウナ付きのハワイアンハウスなども。 HPでは400件以上の施工実績を紹介中です！ 同じような外観・内装、 同じような間取りの家は当社にはありません。 【世界に1つしかない家を作る施工管理】に 転職しませんか？ 建築業界の経験はなくても大丈夫。 葬祭業から転職して6年目を迎えた社員もいますし、 他業種から転職して5年目で年収530万円になった社員もいます。 //////////////////////////////////// 【未経験・他業種からの転職を歓迎します！】 ・建築の知識ゼロからのスタートOK！ ・葬祭業から転職した先輩が活躍中（社歴6年） ・他業種から転職し、入社5年目で年収530万円の実績あり ・資格取得支援あり！通学費・受験費用は全額会社負担◎ ・施工管理技士などの資格取得を会社が後押しします！ 【仕事の楽しさを実感できます！】 ・現場に入るたびにワクワクできる！ ・基礎工事は自社で！品質にも妥協しない◎ ・当社の住宅は耐震等級3、耐熱等級6！ ・お客様に自信を持ってお渡しできます！ ・15年後まで！完成後も長くお付き合い◎ ・家の引き渡しが完了すると給与にインセンティブ◎ 【遠方の方へ！住まいサポートあり】 ★社宅が2025年5月に完成しました！ ★自社所有物件に入居可能 L仲介手数料なし L引っ越し費用の相談可能！ ※実際にUターンして当社に入社した社員もいます //////////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 地域に根付いた家づくりを行う当社で、現場監督としての業務をお任せします。 最初から全部を任せることはありません。先輩の現場に同行しながら、図面の見方や職人さんとのやりとりを覚えていっていただきます。 ＜具体的には＞ ・建築現場での管理業務 ・図面作成・書類作成 ・業者や資材の発注 ・施主様、協力会社との打ち合わせ　など ＜自由度が高い！だから楽しい！＞ 当社の施工管理が手掛けるのは、完全自由設計の注文住宅。建売などと違って、外観、内装、間取り、階数なども全て自由！都市部とは違って広い土地も用意できるため、平屋で建てるお客様もいらっしゃいます。新しい現場に入るたび「今回はどんな家ができるんだろう？」というワクワク感を持って働けますよ♪ ＼加藤建設の家のココがすごい！／ ①昔ながらの木造軸組工法で作る家 当社の住宅は「従来工法」とも呼ばれる木軸枠組工法で作られています。ある程度規格化されている「ツーバイフォー工法」と違って間取りの自由度が高いのが特徴です。従来工法の場合、職人の技術力によって建物の出来に差が生まれるため、高い技術力を持ったプロの大工が施工を行います。 ②耐震等級3の耐震設計 当社では大手メーカー（LIXIL）が定める性能評価で耐震等級3の家づくりを行っています。耐震等級3とは、建築基準法の1.5倍の耐震性を持つ建物のこと。消防署や警察署など、災害拠点となる建物と同じ等級です！壁、床、柱、梁、基礎の5つのポイントを押さえ、耐震性を上げています。 ③断熱等級6以上が標準仕様 断熱等級は国土交通省が定めた住宅性能表示制度の1つ。等級は1～7まであり、数字が大きいほど温暖な地域となります。当社は千葉県南エリアに適した断熱等級6以上を標準仕様にしています。断熱等級6以上の住宅は室内の寒暖差が少なく健康に過ごせますし、冷暖房の使用が抑えられるため電気代の削減にもつながります。 ④基礎工事を外注しない 当社は自社で土木部を持っており、会社として基礎工事の施工からメンテナンスまで見届け、責任ある施工を行っています。一般的な施工よりも厚みのあるコンクリート打設を行っており、丈夫な基礎で足元から家を守ります！ ⑤引き渡し後も住まいを安全サポート 当社は「家を建ててからが本当のお付き合い」だと思っています。10年先、20年先、50年先まで快適に暮らしていただくために、当社では定期的なご訪問と点検を行っています。 ＜当社の訪問時期及び点検項目＞ 1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月目 担当現場監督ご訪問及び点検 ▼ 1年・2年・3年目 担当現場監督・アフターサービス担当社員訪問及び点検 ▼ 5年目 担当現場監督・アフターサービス担当社員訪問及び点検（メンテナンス等ご提案） ▼ 8年目 担当現場監督・アフターサービス担当社員訪問及び点検 ▼ 10年・12年・15年目 担当現場監督・アフターサービス担当社員訪問及び点検（メンテナンス等ご提案）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 「何年経験がありますか？」より、「今日、塗れますか？」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回探しているのは、かなり分かりやすいです。 自動車塗装の経験者。 しかも、 「昔ちょっとやってました」 ではなく、 「今日からでも塗れますよ」 という人。 そんな方を探しています。 だから、40代でも。 50代でも。 60代でも大歓迎。 年齢を見て、 「もう若くないから転職は難しいかな」 なんて思わなくて大丈夫です。 こちらが見たいのは生年月日より、 マスキング。 下地。 調色。 色合わせ。 ガンさばき。 塗装肌。 仕上がり。 塗装職人なんだから、塗装で判断しましょう。 設備はあります。 車もあります。 ブースもあります。 あとは、 塗れる人が欲しい。 ものすごくシンプルな募集です。 【仕事内容】 仕事内容の説明、どこまで必要でしょうか（笑）。 今回の対象は、塗装経験5年以上の方。 なので、 「まずマスキングというのはですね……」 から説明するつもりはありません。 お願いするのは、自動車塗装全般です。 ＜主な仕事内容＞ ・自動車ボディの塗装 ・調色、色合わせ ・下地処理 ・マスキング ・サフェーサー塗布 ・各種パーツ塗装 ・仕上げ、磨き ・完成後の最終チェック 要するに、 いつもやってきた、あの仕事です。 ただし、数だけを追いかけて、 「早く！次！次！」 と流していく仕事にはしたくありません。 当社が重視しているのは、スピードだけではなく仕上がり。 作業ノルマなし、無理な納期なし。一台一台を丁寧に仕上げる方針です。 塗装経験者なら分かると思います。 色が合った。 肌もいい。 磨いて仕上げた。 外に出して、もう一回見る。 「うん。いいな。」 あれができる仕事です。 そして、塗料は3メーカー。 測色機もあります。 塗装ブースも3台。 腕がある人に「設備がないからできません」と言わせない環境を用意しています。 あとは思う存分、塗ってください。 【この求人のメリット】 基本給だけ見て「はい次」は、ちょっと待ってください。 月給は28万円～45万円。 でも、今回も見てほしいのはそこだけではありません。 現在の求人条件では、 ・固定残業代なし ・残業代1分単位で支給 ・賞与年2回 ・昇給あり ・売上に応じた報奨金あり ・報奨金前年度実績14万円～32万円 ・皆勤手当 ・家族手当 ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・週休2日制 ・GW、夏季、年末年始休暇 ・無料駐車場あり ・車通勤OK となっています。 残業代は1分単位。 18時01分まで働いたら、 1分です。 「職人なんだから、このくらいサービスで」 は、ありません。 塗料は目分量で適当に混ぜないのに、残業時間だけ適当に丸めるのも変ですから。 働いた分は、ちゃんと払います。 さらに結婚記念日のお祝い金、奥様の誕生日のお花、独身者には本人の誕生日祝いなど、妙に細かい福利厚生まであります。

仕事内容 火力発電所やプラントで働いた方、 自分のスキルをさらにステップアップしませんか！ 社会インフラに関わる火力発電所で、 設備メンテナンス・電気関係の仕事にチャレンジしませんか？ 正社員採用で長期・安定勤務！ ＼仕事のポイント／ ・OJTでしっかりサポートするからブランクがあっても安心 ・経験・スキルに応じた給与優遇あり ・資格取得支援・報奨金制度で成長をフォロー ・将来的にリーダーや責任者へのステップアップも可能 ・土日祝休み／残業月20時間以下で働きやすさ抜群 ・永年勤続表彰・退職金制度あり ・前職が電気工事以外の方も活躍中（建築・土木・接客・運送など） ＜ 仕事内容 ＞ 火力発電所でのメンテナンス業務・電気計装工事を行います。 ・各種計器・測定器などの点検・調整(校正)作業 ・電気関係工事、計装工事の施工及び管理 （協力会社と協力しながら施工） ▼ 入社後の流れ ・2～3ヶ月は先輩と一緒に作業しながら仕事の流れを習得 ・その後も二人一組での作業が多く、相談しやすい環境です ・定期的な社内勉強会など、さらに知識・技術を学べる場もご用意しています ▼求める人物像 ・これまでの実務経験を活かして安定して働きたい方 ・ブランクがあっても再チャレンジしたい方 ・体を動かす作業や現場作業が好きな方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・社会インフラを支える仕事にやりがいを感じたい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築施工管理、職人/現場作業員 ✥──【大手ならではの安定収入】──✥ 入社後の9ヶ月はサポート期間として各種手当が充実しており、 安定した収入を得ながらお仕事に慣れていただけます！ ・入社1ヶ月目〜3ヶ月目：月収 282,000円 （内訳：基本給 212,000円 ＋ 特別手当 70,000円） ・入社4ヶ月目〜9ヶ月目：月収 296,000円 （内訳：基本給 221,000円 ＋ 入社祝金 70,000円 ＋ 歩合補償 5,000円） ・入社10ヶ月目以降：基本給 221,000円〜 ＋ 歩合給 2年目以降の収入イメージ 業務に慣れて稼働が本格化する2年目以降は、 頑張った分がしっかり歩合給として還元されます！ 全体の平均給与は396,000円となっており、 ご自身の頑張り次第でさらなる高収入を目指せる環境です。 【水道工事や設備メンテナンスの経験を活かしませんか？】 これまであなたが培った技術や 経験を活かしながら、 安定した基盤のもとでスキルを磨き、 キャリアアップを実現し、 安定した収入を手に入れることができます。 またご自身の技術力の確認のため、 社内独自の等級制度も設けており、 技術等級に応じた案件を対応いただけます。 技術者として以外にも、 社内FA制度で他職種へのキャリアチェンジも応援！ しっかり長く働ける仕組みがそろっている会社です。 【仕事内容】 ・問い合わせ対応 お客様宅を訪問し、水漏れや詰まりなどのトラブルを解決します。 ・追加提案・施工 設備交換やリフォームの提案・実施を行い、満足度向上を目指します。 ・直行直帰スタイル 社用車貸与で効率的な働き方を実現できます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業 「営業をしてみたいけど勇気が出ない」 そんなことを考えたことはありませんか？ 当社は、東証プライム上場企業である 「オートバックスセブン」の直系グループ会社です。 ホンダ正規ディーラーとしての信頼と、 大手グループならではの盤石な経営基盤のもと、 「長く安定して勤務いただける環境」をご用意しています。 【ここがポイント】 ◎東証プライム上場「オートバックス」グループの安定基盤！ ◎営業未経験歓迎！ ◎飛び込みなし！既存顧客がほとんど！ ◎住宅手当・家族手当などの福利厚生が充実 ◎社員持株会（奨励金あり）で将来に向けた資産形成が可能！ ◎毎月の給与にインセンティブが加算 ◎マイカー通勤OK！（もちろんホンダ車以外でも可） ◎転居を伴う転勤なし 【具体的な業務内容】 ◎ショールーム営業（飛び込みなし） ◎既存9割、新規1割のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ◎購入後のアフターフォロー ◎車検や点検の入庫促進、保険の提案 など ※既存のお客様がメインなので安心です。 【1日の流れ】 09:30 出社・開店準備 10:00 開店・来店対応 12:00〜13:00 昼休憩（交代制） 13:00 商談・試乗対応 15:00 顧客フォロー・点検案内・事務処理 17:00 事務処理・翌日準備 18:00〜19:00 退勤（店舗により前後） ≫———————————————————≪ 【求人の特徴】 ✅未経験でも安心！ 「現場のフォロー」×「メーカー研修」 【1】日々の業務は「先輩のフォロー」から まずは先輩営業の商談に同席し、 仕事の流れを覚えるところからスタート。 難しい専門用語や提案のコツについては、 その都度、店長や先輩が丁寧にレクチャーします。 【2】専門知識は「メーカー研修」で習得 本田技研（メーカー）が主催する研修に参加し、 基礎から応用までしっかり学びます。 研修内容例： ・任意保険の資格試験勉強 ・ローンの仕組み ・ロールプレイングなど ※開催スケジュールに合わせて順次参加していただきます。 未経験・異業種からスタートしている 先輩も多数いますのでご安心ください！ ✅実績を正当に評価するインセンティブ制度 営業活動の成果を毎月の給与にダイレクトに反映いたします。 幅広い業務がインセンティブの支給対象となるため、 自身の頑張りが可視化されやすく、 やりがいを感じていただける制度です。 【インセンティブ支給対象の一例】 ・車両販売 ・車検・法定点検の入庫獲得 ・任意保険の獲得（新規および継続） 成果に応じた報酬が毎月支給されるため、 安定して長く活躍できる環境が整っています。 ┗平均5万円〜30万円/月の支給実績あり！ ✅未経験からの活躍とキャリア形成 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、 業務に必要な専門資格の取得を支援しています。 将来的に「店長」や「エリアマネージャー」 といった管理職も目指せる環境です。 ≫———————————————————≪ 【今後の店舗計画について】 移転計画があり、新しく生まれ変わって 今後リニューアルOPENを予定しております！

仕事内容 【無理なく長く働きたい！が叶う♪】 ◆お客様の相談にのる仕事（売り込みなし） ◆未経験スタートがほとんど！研修充実 ◆アポ取りなし／提案に集中できる環境 ◆成約率80％以上＝話を聞いてもらいやすい ◆地域密着で働ける安心感 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「売る」より「寄り添う」。 引越しの不安を解消する相談役です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 引越しを検討されているお客様に対して、 ご希望や状況をヒアリングし、 最適なプランをご案内するお仕事です。 すでにお問い合わせいただいているお客様への対応なので、 一方的に売り込むような営業ではありません。 「どんな引越しがいいか一緒に考える」イメージです。 ▼具体的には… ・ご依頼いただいたお客様のご自宅へ訪問（1日平均5件） ・お客様のご要望をしっかりとヒアリング ・見積もり作成（チェックリストに従って計算） ・お客様へプラン提案やご相談にのる など ◎お客様宅での滞在時間は 賃貸の場合は平均30分程度 戸建ての場合は平均1時間程度 ≪入社後は段階的に学べる研修体制≫ まずは、入社1～2ヶ月は先輩の同行からスタート！ 1Rのアパート、タワマンの高層階、 一戸建てなど様々なタイプの案件を経験。 その後はロールプレイング等を通し 徐々に実践にチャレンジしていきましょう。 ＼★ココがポイント★／ ・アポ取りや日程調整は専任チームが対応！ ・提案業務に集中＆お客さまとじっくり向き合える ・チームでのフォロー体制も万全！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 住み慣れた街や地元でずっと働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転勤がないので家族や地域との繋がりを 大切にしながら働くことが出来ます。 また、産休・育休復帰率95％！と高く 「結婚」「出産」「育児」など ライフステージの変化にも柔軟に 対応できる職場なので安心してこの先も 働き続けられます◎ 【ワークライフバランス◎ 自分らしく長く続けられる環境】 ■【月7～10日休み】 …祝日や土日のお休みもOK 有給消化率90％以上◎ ■【産休・育休復帰率95％！】 … ライフステージが変わっても安心 ■【賞与や手当、福利厚生も充実】 …役割に応じた手当などもあります！ - 転勤なし！全国55事業所同時募集 ずっと、自分の好きな場所で働ける - 営業所は全国にありますが転勤はありません。 生活の変化に振り回されることなく、 家族や大切な人との時間を確保できます。 また、自分のライフスタイルに合わせた 勤務地で無理なく仕事ができます。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道～沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率！ 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） ＜あらゆる車種を担当でき、スキルUPも叶う環境＞ 自社整備工場内で一般整備、車検、法定点検など、幅広くお任せします。 ▼担当業務 ・納車前整備 ・一般修理／整備／法定点検 ・ETC／カーナビなどの車載機や装置の取付 ＞＞入社後の流れ 会社の事や担当する仕事について基礎からレクチャーしていきます。 ブランクからメカニック復帰される方や経験の浅い方も、 安心して業務スタートができるようにしっかりとサポートするので安心してください！ 簡単な整備などできる事から徐々に担当していきましょう！ 様々なメーカーの国産車だけでなく輸入車まで幅広く取り扱っているため 『どんなメーカーの車にも対応できるようになりたい！』 『スキルアップを目指している！』 こんな方にピッタリな環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼POINT／ ■様々な車種をメーカー問わず整備可能 ■販売会社・自社販売車両の整備だから仕事量も安定 ■事業拡大中の成長環境 ■キャリアアップも目指せる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞『稼ぎたい』も叶います！ 残業をしなくても業務時間内に行った整備に対してインセンティブを支給しています！ ――だから ・頑張れば頑張った分 ・身に付いたスキルの分 しっかりと給与に反映されます。 昇給・昇格もあり！ やりがいを持って働く事ができますよ！ ＞＞働きやすさも大切にしています！ 『長く活躍して欲しい！』 そんな思いで当社では社員の声を大切に、働き方改革も推進しています！ 「プライベートな時間も楽しみたい。」 「家族との時間もしっかり取りたい。」 こんなメンバーの声から年々お休みを増やしています。 今では年間休日120日＋計画年休5日で実質年125日休みを実現。 さらに残業もほとんどないためワークライフバランスもバッチリです！ ＞＞キャリアプランも描けます！ 毎年新店舗もオープンしているため、年齢や社歴に関係なく活躍の場はたっぷり！ お客様にご購入後も安心してカーライフを楽しんでいただくために必要不可欠な存在である『整備部門』。 今後の更なる事業展開に欠かせない中心メンバーとして是非活躍して欲しいと思っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、電気施工管理、職人/現場作業員 ＼第二種電気工事士をお持ちの方へ／ 「大型案件ばかりで体力的にきつい」 「出張続きの働き方を変えたい」 「資格を活かして安定して働きたい」 そんな方におすすめです。 ⭐月給31.2万円～50万円 ⭐賞与年2回 ⭐残業代全額支給 ⭐土日休み・年間休日110日 ⭐千葉県内中心で遠方出張ほぼなし ⭐店舗・住宅中心で大型案件少なめ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 仕事内容について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 第二種電気工事士として、 店舗や住宅を中心とした電気工事をお任せします。 ⏩照明・コンセントの配線工事 ⏩店舗・住宅の電気設備工事 ⏩設備の修繕・メンテナンス 【現場について】 📌コンビニ 📌飲食店 📌アパレル店舗 など身近な施設が中心です。 大型施設や長期案件よりも、 比較的小規模な工事が多く、 経験に応じて無理なく活躍できます。 📌現場は千葉県内中心 📌遠方出張ほぼなし 📌移動負担少なめ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 給与について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 月給31.2万円～50万円 ⭐残業代は全額支給 ⭐賞与年2回 ⭐昇給年1回 ⭐資格手当あり ⭐家族手当あり 【年収例】 年収450万円 （月給36万円＋賞与） 32歳・経験5年 経験・資格・スキルを考慮し、 前職給与も踏まえて決定します。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 働き方について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 📌土日休み（週休2日制） 📌年間休日110日 📌残業月平均20時間程度 📌休日出勤時は代休または手当支給 仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働ける環境です。 ◤￣￣￣￣￣￣◥ 当社について ◣＿＿＿＿＿＿◢ 当社は千葉県内および首都圏で、 ビル・店舗・商業施設などの電気設備工事を手掛けています。 大手企業との取引も多く、 安定した案件数を確保しています。 業績好調につき増員募集です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 入社後について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 経験やスキルに応じて業務をお任せします。 📌経験が浅い方も歓迎 📌ブランクのある方も歓迎 📌20代～50代活躍中 まずは先輩社員との同行からスタートし、 会社や現場の流れを覚えていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ⭐未経験入社1年目でも… 月収40万円以上可能！（日給1万500円＋手当+歩合） ⭐未経験者活躍中！ 資格取得支援も充実しているので、 必要な免許は入社後に取得可能です！（費用は全額会社負担） 正社員雇用で安定した勤務が可能です♪ ⭐入社後のサポート ひとり立ちまでの期間は決めず、運転・操作は慣れるまでしっかり教えます！ 早ければ2週間、遅くても1ヶ月くらいでひとり立ちできるケースが大半です。 - 【具体的なお仕事内容】 佐倉市の拠点から 東京・千葉・神奈川・埼玉を中心とした工事現場へ ユニック車（クレーン付きのトラック）を使用して 建設現場で使う仮設資材などを運ぶ短距離配送のお仕事です。 ほとんどが日帰りです！ ✅積み込み 伝票と商品カタログを見ながら、 積み込む資材の種類や積む順番、 荷積みのコツなどを学びます。 ✅同乗・運転練習 先輩の運転する車両の助手席に乗って、 ユニック車の操作や運転のコツを学び 慣れてきたら運転・操作の練習もしていきましょう！ ✅伝票作成 伝票の書き方などもイチから教えます！ - 【1日の流れ例】 08：00／早出・点呼 08：30／出発 09：30／現場到着・荷下ろし 12：00／昼休憩 13：00／現場到着・積み込み 14：00／積み込み完了 15：00／帰社・積み荷の検収 翌日配送分の積み込み 17：00／業務終了！ ～ お疲れ様でした！ ～ - 【職場の雰囲気】 ⭐頼れる先輩が多数！ ベテランのドライバーが多く、定年後も働き続けている先輩もいます。 元送迎ドライバー・大型ドライバー・配送ドライバー・元宅配便ドライバーの先輩社員も活躍中！ ⭐気遣いが嬉しい！ 「この道は工事中だからこっちから迂回した方がいいよ」 「この現場ならここで待機できるよ」と、ドライバー同士の情報交換も活発♪ 毎日違う現場へ運ぶ仕事なので、こうした情報に助けられています◎ ⭐温厚で優しい人柄 物腰が柔らかなドライバーが集まっています。 積み込みの際にも声をかけ合い、助け合うのが当社の日常風景です。 ⭐優良企業で働きやすさ◎ 東京商工リサーチ社より 日本企業の上位8％の優良企業に認定されました！（2024年・2025年） 仕事量も安定的で、長く働ける環境です。 - ⭐当社について 建設現場に欠かせない鉄板・足場といった資材や 重機のリースから貨物輸送、 とび・土木施工まで一貫して担っています。 昭和20年に誕生して以来、 大手建設会社を中心に約500社との取引があり、 現在も着実に業績を伸ばしています。 『日本の工事現場にナカジマトーケンあり！』と言ってもいいほど、 陰ながら建設現場を支える存在です。 ⭐会社HP https://nakajima-token.co.jp/ ⭐採用HP http://nakajima-token.co.jp/recruitment/ -