愛知、販売・サービス、オープニングの求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、その他企画/マーケティング、その他販売/フロアスタッフ 【この求人の5つの魅力ポイント】 ・未経験でも高時給1500円スタート ・週4日～のフルタイムでしっかり稼げる ・同世代が活躍！フリーターさん大歓迎 ・オープン前研修あり ・SNS映えするメニュー開発にも参加 ――――――――――――――――― 8月、大須に新たにオープンする ブルーベリー専門カフェでのお仕事です。 今回は、お店の主軸となって フルタイムで働いてくださる オープニングスタッフを募集します。 【お任せする主なお仕事】 ・レジでの接客、オーダー取り ・テイクアウト窓口でのご対応 ・スイーツやドリンクの調理、盛り付け ・店内装飾やメニューの企画 ブルーベリーをふんだんに使った スイーツの盛り付けや、 オリジナルドリンクの作成など、 カフェのメニューづくりにも 関わっていただきます。 「どう盛り付けたらおしゃれに見えるか」 を工夫しながら、 魅力的なメニューを 一緒に作っていきましょう。 テイクアウト窓口での お客様とのちょっとした会話も、 このお仕事の楽しいポイントです。 「こんなメニューがあったら可愛い」 といったあなたのアイデアやセンスが、 お店の魅力に直結します。 全員が同じスタートラインなので、 人間関係もイチから築けます。 同世代の仲間と一緒に、 楽しくお店をプロデュースできる 環境が整っています。 わかさ生活ならではの こだわりのブルーベリーメニューを通じて、 お客様に笑顔と美味しい時間を お届けしていきましょう。

仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 2026年10​​​月​OPEN予定！ 買取ホムラ 名古屋店 オープニングスタッフ募集◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼新しい店舗を一緒に盛り上げよう！／ 名古屋エリアに新しくオープンする 「買取ホムラ 名古屋店」で、 店舗スタッフを募集します◎ 「新しいお店で働きたい」 「接客の仕事に挑戦してみたい」 「未経験から始めやすい仕事がいい」 そんな方を歓迎します♪ オープニング募集なので、 新しい仲間とほぼ同じタイミングで スタートできることも魅力です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ ◇ ご来店されたお客様の受付・ご案内 ◇ 買取品の確認・状態チェック ◇ データ入力 ◇ 商品の整理・出荷準備 ◇ 簡単な荷物の運搬 ◇ 店内の清掃・環境整備 など 受付や確認作業など、 覚えやすい業務からお任せします。 業務マニュアルも用意しているため、 未経験の方も安心して始められます◎ 最初からすべてを お任せすることはありません。 一つずつ仕事の流れを覚えながら、 少しずつできることを 増やしていけば大丈夫です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 研修について ━━━━━━━━━━━━━━ 安心して業務をスタートできるよう、 研修体制を整えています。 ご希望に応じて、 東京での研修もご用意しています◎ 研修場所や実施方法については、 ご希望や状況を伺いながら調整しますので、 面接時にお気軽にご相談ください♪

仕事内容 ・‥…━━━━━━━━━━━━━☆ お客様の「理想」を叶える対話 ☆━━━━━━━━━━━━━…‥・ JR名古屋髙島屋内にある 【 mikiya coffee 】 お客様がご自宅で楽しむ 珈琲豆を豊富に取り揃えた 『珈琲物販の専門店』です。 私たちは、お客様との 「ヒューマン・コミュニケーション」 を何よりも大切にしています。 「やや酸味があって、後味が爽やかなもの」 「苦さの中にも甘味が感じられる一杯」 そんな、お客様それぞれの“理想の珈琲”を 対話の中からじっくりと伺い、 世界に一つ、最適な豆をご提案します。 ・‥…━━━━━━━━━━━━━☆ ✨ 8月リニューアル！増員募集 ✨ ☆━━━━━━━━━━━━━…‥・ 今年8月、JR名古屋髙島屋の 食品売り場が大規模リニューアル！ それに伴い、 商品のディスプレイ棚やショーケースも一新✨️ 店舗はもちろん、フロア全体が ピカピカの新しい環境に生まれ変わりました！ 新しい空間で、お店の新たな歴史を一緒に 作っていってくれる仲間を募集します。 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【 具体的なお仕事内容 】 ■珈琲豆・関連商品の販売 ■お客様との丁寧な対話 ※現在、テイクアウトでのドリンク提供はございません。 ・‥…━━━━━━━━━━━━☆ 未経験から、珈琲のプロへ ☆━━━━━━━━━━━━…‥・ 百貨店 接客にふさわしい 上質なマナーや専門知識は、 入社後にイチから学べます。 ✅ 店舗で資格取得が目指せる 名古屋店の店長は、 コーヒーインストラクターの資格保有者。 社外に行かずとも店舗で直接手ほどきを受け、 「コーヒーインストラクター3級」の カリキュラムを受講可能です。 ✅ 手厚い資格取得支援制度 さらに知識を深めたい方には、 2級・1級の受講補助をご用意。 働きながら、一生モノの専門性と 洗練された接客スキルが身につく、 未経験大歓迎の環境です✨ 私たちと一緒に、 新しい店舗で珈琲を通じた 笑顔を増やしていきませんか？ ･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+ 〈 現社長が、祖父から受け継いだコーヒー魂 〉 ･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+･.｡ﾟ+.･.｡ﾟ+ 三喜屋珈琲を創業したのは、 今の社長の祖父です。 物心ついたころから、 いつも社長のまわりには 香ばしい珈琲の香りが漂っていました。 大きな焙煎機の前に立つ祖父のすぐ傍らが、 幼い社長の定位置。 ♦ パチパチと豆が爆ぜる音 ♦ 工場中に広がる目が覚めるような芳香 ♦ 丁寧に淹れられた豊潤な一杯の味わい 「コーヒーは生きてるんやで」 「ひとつとして同じコーヒーはないからな」 慈しむように豆を触り、 まるで愛でるかのように 大切に扱う祖父の姿と言葉。 今も社長の脳裏に 深く焼き付いています。 技術だけではありません。 珈琲を心から愛する気持ち。 そして、目の前のお客様を 心から尊ぶ想い。 私たちは、そんな熱い“コーヒー魂”を 今も大切に受け継いでいます。

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、旅行カウンターセールス、その他空運/空港関連 日本を訪れたお客様の旅の締めくくりを、笑顔でおもてなし♪ 日本での楽しい思い出を胸に、帰国されるお客様。 そんなお客様の旅の最後に寄り添い、笑顔でお見送りするお仕事です 海外からのお客様と接する機会が多いため、英語・中国語・韓国語などの語学力を活かしたい方にもピッタリ！ 「人と話すことが好き」 「語学力を活かして働きたい」 「空港や国際的な環境で働いてみたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜免税カウンター業務＞ ・お客様のパスポートやレシートの確認 ・専用システムへのデータ入力 └ 基本的なPC操作ができればOK！ ＜免税品のお渡し業務＞ ・免税品の梱包 ・商品の確認、お客様へのお渡し お客様とコミュニケーションを取りながら、気持ちよくお買い物を終えていただけるようサポートしていただきます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 語学力を活かして仕事がしたい方 英語・中国語・韓国語などの語学力を実務で使いたい方 国際交流や異文化コミュニケーションに興味がある方 空港や海外のお客様と関わる仕事に興味がある方 人と接することが好きで、おもてなしの気持ちを大切にできる方 新しいことを学ぶことが好きな方 接客・販売のお仕事にチャレンジしてみたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験・ブランクのある方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「語学は好きだけど、免税のお仕事は初めて…」 「空港で働くのは初めてだからちょっと不安…」 そんな方もご安心ください！ 業務については、先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、少しずつ仕事を覚えていけば大丈夫です◎ 語学力を活かして働きながら、接客スキルも身につけられるお仕事です！ あなたの笑顔と語学力で、訪日観光客のお客様の日本での思い出を、最後まで素敵なものにしませんか？✨ 少しでも「やってみたい！」と思った方は、ぜひお早めにご応募ください♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、宴会スタッフ ＊ NEW OPEN！"人生の拠点"となる ライフエクスペリエンスホテル✨ ＊ 立ち上げに携われるオープニング募集！ ＊ 学歴・経験年数は不問◎ ＊ 英語など語学力のある方は大歓迎！ ＊ 賞与年2回、各種表彰制度など 頑張りはしっかり評価される環境！ - ※Native level Japanese required "人生の時間が交差する" 拠点、 「ベースレイヤーホテルユニオン名古屋栄」 にてオープニング立ち上げメンバーを募集！ ホテル業界・飲食店接客経験者や ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者は大歓迎です！ 人生に深く繋がる滞在体験を生み出す ホテルを一緒につくりませんか？ 【主なお仕事内容】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ※自動チェックイン機も導入予定 ■ネットや電話からの予約受付 ■来館や外出されるお客様の対応 ■荷物の受け取りや受け渡し ■旅行会社や企業、お客様からのメール・電話などの対応 ■売上管理、各種データ処理などの事務作業 ■宴会や結婚式の出席者のお出迎え＆ご案内 ■SPAやジムの清掃及び館内巡回 ■アルバイトスタッフの教育・管理 など ※夜勤は下記も行います。 ■翌朝のお客様を迎える準備 ■館内巡回、安全確認 ■清掃スタッフ・清掃会社への指示、連携 など ✨今年11月より研修スタート！ ✨同時間帯にフロント2～3名体制 ✨業務フローやサービス、チームづくりなどにも携われる！ ※オープニングにあたり、 上記以外にもスパやウエディング、 レストランなど幅広い業務に携わります。 ――――――――――――――――――― 【ホテルのコンセプトをご紹介！】 ◆―◇―◆―◇―◆―◇ ESSENTIAL × LIFE EXPERIENCE ◆―◇―◆―◇―◆―◇ 「ESSENTIAL」 ＝人生を支える本質的な機能 「LIFE EXPERIENCE」 ＝人生を豊かにする体験 私たちは、" ホテル " という空間を 食や音楽、ウェルネス、祝福の時間など 多様な体験が交わる "人生の拠点” と定義します。 結婚式をはじめ、記念日や企業イベント、 地域コミュニティの集いなど さまざまな人生のシーンを支える場所を 仲間と共に創り上げます。 ▼ホテル内には下記施設もあり！ ・Restaurant＆Music Bar ・フィットネスジム ・スパ（サウナ） ・ウエディング施設 ▼ホテルHPはこちら！ https://baselayerhotel.com/union/nagoyasakae/ ――――――――――――――――――― この求人を見ているあなたへ ＭＥＳＳＡＧＥ ――――――――――――――――――― 「人生の物語が更新される瞬間に 立ち会い続ける会社でありたい」 ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年2～3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 株式会社オンザページは、 婚礼大手である 株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダル事業の拡大に加え、 ブライダル企業の枠を超えてゆく 新たな事業展開を進めたい。 今回のホテル開業は、その1つです。 私たちと共に、この流れを加速し、 ホテルを通して心を震わせる体験を 世界中に届ける仲間を募集します！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ ⭐4月にリニューアルオープンしました⭐ 新スタッフをオープニング追加募集 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 名古屋三越栄店の新装店で勤務 ✅ 未経験でも高時給1400円スタート ✅ 週2日～＆1日3時間からOK ✅ パティシエや製菓経験者は優遇 ✅ 主婦(夫)・フリーターさん歓迎 ✅ 扶養内勤務やWワークも可能 ✅ 美味しい”まかない”もあります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「名古屋三越・栄店」9階のレストランが 2026年4月に生まれ変わりました！ 繁華街・栄を一望する眺めはそのままに、 内装は一新されて新メニューも追加。 フレッシュな店舗で、一緒に働きませんか？ - ✨お願いする仕事✨ - 名門レストラン、東洋軒が手掛ける 『東洋軒 名古屋三越店』にて、 簡単な調理やデザートの盛り付け、 食器洗い等のキッチン補助をお任せ。 一般的な業務ばかりです。 - ✨未経験でもOK✨ - 調理業務が初めてでも大丈夫！ 先輩がひとつずつお教えしますし、 まずは簡単なことからスタート♪ どなたもご安心ください。 デザート類も担当するので お菓子づくりが趣味の方や パティシエ経験者は優遇します！ - ✨シフトは自由度高め✨ - 自己申告制のシフトで 週2日＆1日3時間から働けます。 「子どもの送迎の合間に」 「学校帰りの夕方から」 「フルタイムで」「少なめに」 などライフスタイルに合わせます。 まずはご希望をお伝えください。 平日の10時～15時は積極採用中！ - ✨好待遇をご用意✨ - 経験不問で高時給1400円以上！ 別途で交通費の支給があり、 オシャレな制服の貸与もあります。 また、伝統の味を堪能できる ”まかない”はスタッフに大好評。 勤務日の楽しみにしてくださいね。 - ✨東洋軒について✨ - 明治22(1889)年に東京・三田で 誕生した『西洋御料理 東洋軒』。 そんな”洋食”の草分けである 名店の流れを汲む当店では、 秘伝のスパイスで煮込んだ 名物の”ブラックカレー”や、 ジューシーに焼き上げた ”ハンバーグ”などの伝統の味を 今でも楽しむことができます。 時代を超えて愛される名店で あなたも働いてみませんか？ ご応募をお待ちしています。 ▼公式HPもご覧ください▼ https://touyouken.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 11月新規オープンするワイン＆ダイニング「Imagination Time」にて、店舗運営全般（店長候補）をお任せします。 ■ お任せするステップ ＜STEP1：まずは接客・サービスから＞ ・ホールでの接客、お料理やドリンクの提供 ・お店のコンセプトや基本オペレーションの習得 ※まずは日々の営業を通して、当店が目指すサービスを肌で感じてください。 ＜STEP2：徐々にマネジメント業務へ＞ ・経験や習熟度に合わせて、少しずつ店舗管理をお任せします。 ・スタッフの育成、シフト作成 ・売上などの数値管理 ・在庫管理、予約管理 ・サービス品質の向上に向けた施策の実行 ＜STEP3：ゆくゆくは店長・マネージャーへ！＞ ・店舗運営の中心としての統括業務 ・魅力的なメニューやイベントの企画 ・採用活動、スタッフ教育など、お店づくり全般 ■ 当店が大切にしている「物語」のようなおもてなし お料理やワインのおいしさをご提供するのはもちろん、お客様がお店に足を踏み入れた瞬間からお帰りになるまでの時間すべてを「一つの物語」として捉えています。 スタッフ一人ひとりの個性やアイデアを活かしながら、チーム全体をまとめ、「また来たい」と思っていただける心に残るお店を一緒につくっていきましょう！

仕事内容 【年内リニューアルOPEN！】 みんな一緒のスタートだから安心★ 居酒屋のオープニングスタッフ大募集！ 入社後はしっかり研修をするので、 未経験でも安心して業務に取り組めますよ！ 【仕事内容】 接客や在庫管理、スタッフの指導などもお任せ！ 調理のノウハウはイチから丁寧にサポートします！ 新しいメニュー開発にも挑戦してください☆ 【生簀炉ばた源喜（いけすろばた げんき）】 料亭顔負けの本格炉端付き！ こだわりの素材を活かした料理と 心あたたまる接客で、 より多くのお客様を笑顔にしたい。 そんな想いで、新店舗OPEN☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他小売/流通専門職、買取査定 ▼女性スタッフも安心してスタートできる魅力POINT▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨2026年9月新店舗オープン ✨急成長中のリユース業界 ✨未経験歓迎！教育体制あり ✨月給28万円以上でしっかり稼げる ✨1日4組程度の”じっくり接客”が自慢 ✨住居を伴う転勤なし／地元で腰を据えて働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ”売る人”と”買う人”を繋ぐお手伝いを している買取専門店『売るナビ』 2026年9月に新しくオープンする店舗で、 接客業務（買取・査定）をお願いいたします。 【具体的には？】 ・来店されたお客様への接客対応 ・ブランド品や貴金属などの査定・買い取り ・簡単なデータ入力、売上管理 ・商品発送や事務作業 ・開閉店業務 など 1日の接客は平均4組ほど（1組あたり5〜30分程度） バタバタ流れ作業ではなく、お客様の話を聞きながら丁寧に対応できます。 ブランド品・時計・貴金属・切手・骨董品など、幅広い商品を扱います。 査定は本部スタッフと画面越しに品物を見ながら、 一緒に査定することができます◎ ✅入社後の研修について 売るナビ本部のSV（スーパーバイザー）が、接客や査定の流れをイチから丁寧にお教えしますので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 オープンに向けた研修を予定しておりますので、8月・9月頃から勤務・研修に参加できる方を歓迎しております。 現職のご都合などで難しい場合、入社日はご相談に応じますのでお気軽に相談下さい◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊『売るナビ』で働く魅力＊ ━━━━━━━━━━━━━━━ SDGsにも貢献するリユース事業！ 他と比べても成長率は非常に高く、将来性の大きな業界です。 『売るナビ』も例外なく たくさんのお客様に選ばれ続けており、 誰かにとって必要のなくなったモノを 本当に必要とする誰かのもとへ届ける循環化社会の実現に貢献しています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、イタリアンシェフ/料理人、フレンチシェフ/料理人 11月新規オープン × 安定した高水準給与 × 経験を活かせる環境 名古屋駅徒歩6分に新規オープンするワイン＆ダイニング「Imagination Time」 イタリアン・フレンチをベースに、ソムリエが選ぶワインと合わせる料理を担う、 立ち上げキッチンメンバー（調理スタッフ・シェフ候補）を募集します。 【求人アピールポイント】 ✅ 月給35万円〜80万円の高水準給与 ✅ これまでの調理経験をそのまま活かせる ✅ ソムリエ等と連携したチーム環境 ✅ 資格取得手当や賞与の支給あり ✅ ディズニーホテルでの企画パーティー招待 【安定した調理業務を中心に】 仕込みから調理、盛り付けまで、これまで培った 調理スキルを活かして、日々の調理業務を お任せします。決められたレシピやオペレーションに 沿って、確実に美味しい一皿を提供することを 大切にしています。 【経験を積みながらステップアップ】 慣れてきたら、食材の仕入れや衛生管理など キッチン運営にも少しずつ関わっていただきます。 意欲のある方は、メニュー開発に挑戦する 機会も用意しています。 【仕事内容】 1. 調理業務 仕込みから盛り付けまで、これまでの経験を 活かして丁寧に調理を行います。 2. キッチン管理業務 食材の在庫確認や衛生管理など、 厨房の基本業務を担当します。 3. チーム連携 ソムリエやホールスタッフと連携し、 スムーズな店舗運営をサポートします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パティシエ/菓子職人、パン職人、飲食調理スタッフ 2027年4月 愛知芸術文化センター 2階にNEW OPEN ー アートのそばに、 新しい“おいしい”をつくる。 ー 名古屋・伏見で人気の洋菓子店 「Pâtisserie PASH(パティスリー パッシュ)」が、 愛知芸術文化センターに新ブランドを立ち上げます。 コンセプトは、 「パンとタルトのギャラリー」。 東海地方の旬の果物を使ったタルト、 焼菓子、パン、黒パンを使ったスモーブロー。 ショーケースに並ぶ最初の商品から、 仲間と一緒につくっていきます。 ただ決まったレシピをつくるだけではありません。 季節ごとの商品を考えたり、 ショーケースの見せ方を工夫したり、 新しいメニューを提案したり。 Pâtisserie PASHで培ってきた フランス菓子の技術を学びながら、 新しいブランドそのものを育てていく仕事です。 【この求人の特徴を一言で】 ＊Pâtisserie PASHが手掛ける新ブランド ＊新ブランドの商品・売場づくりから関われる ＊経験が浅くても新商品企画に挑戦できる環境 ＊愛知芸術文化センター内の感度の高い店舗 【仕事内容】 愛知芸術文化センター2階に誕生する新ブランドで、タルト、プティガトー、焼菓子、パン、スモーブローなど、店舗に並ぶ商品の製造を担当します。経験や得意分野に応じて、仕込みから仕上げ、新商品やメニューの提案、売場づくりまで担当範囲を広げていきます。 ～～ 具体的には 〇季節のフルーツタルトの製造 〇プティガトー・焼菓子の製造 〇パン・黒パン「ロブロ」の製造 〇スモーブローの仕込み・仕上げ 〇生地・クリーム・フルーツの仕込み 〇商品の飾り付け・仕上げ 〇ショーケースへの陳列・見せ方の工夫 〇材料の発注・在庫・衛生管理 〇季節商品や新商品の提案 〇製造工程・オペレーションの改善 〇新ブランドの商品・売場づくり ～～ 入社後について まずは経験や得意分野を確認し、タルトの仕込み、焼菓子、仕上げなど、できる工程からお任せします。Pâtisserie PASHの責任者による監修のもと、フランス菓子の技術や素材の考え方、商品づくりについて学びます。経験を積んだ先には、季節商品や新商品の提案にも挑戦できます。 【パンとタルトのギャラリー】 東海の果物を使ったタルトやパンが並ぶ新ブランド。商品を選ぶ時間まで楽しめる、愛知芸術文化センターならではのカフェをつくります。 【PASHの技術を、新しいブランドへ】 名古屋・伏見の人気店「Pâtisserie PASH」が監修。フランス菓子の技術や素材の考え方を学びながら、新しい商品づくりに挑戦できます。 【最初から、つくる側へ】 PASHでは、若手が早い段階から商品企画を任された実績も。今回も、季節商品や新メニュー、ショーケースの見せ方までアイデアを生かせます。 【お菓子だけじゃない】 タルトや焼菓子だけでなく、パンやスモーブローなどの軽食にも関われます。担当を限定せず、カフェ全体の商品づくりを経験できます。 【お菓子を続ける土台】 年間休日118日。資格取得支援や時短勤務制度、育児休業復職サポートもあり、生活が変わってもパティシエとして働き続けられる環境です。 ～～ 当社について 株式会社アメーバホールディングスが目指すのは、「名古屋一の感動カンパニー」。「世の中に笑顔を創る感動創造企業でありたい」という理念のもと、名古屋で20年以上、レストラン、ウェディング、ホテル、パティスリーを展開してきました。運営するホテルの一つはミシュランキーを獲得するなど、高い評価を受けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ＜＜★☆11月新店オープン予定☆★＞＞ ＼＼オープニングスタッフ募集！／／ 【全員同じスタート！】 派閥や上下関係なし！みんな一緒のラインからスタートできるのは今だけ🌈 【職歴関係なし！】営業、ファミレス、アパレル、スーパーなどなど接客したことがあればどんな雇用形態でもどんな業界でも積極採用！ 【頑張りを還元！】 オープニングだからこそチャンスがいっぱい！インセンティブでしっかり稼げます💰 【テレアポ・飛び込みは一切なし！お客様をあたたかく迎える『100%完全来店型』の営業】 あなたからお電話をかけたり、外回りをすることは一切ありません。 ◆ 具体的な仕事の流れ 1. ご来店・おもてなし：お客様が持ち込まれた大切な品物をお預かりし、世間話から始めます。 2. 査定と金額のご案内：品物（ブランドバッグ、高級時計、金・プラチナなどの貴金属やジュエリーなど）の状態を確認して査定し、適切な買取金額をご提案します。 3. 買取り成約：金額にご納得いただけたら買取成立。お客様から「あなたに査定してもらえてよかった」と直接感謝される瞬間です。 ◆ ここがポイント！他社とは違う『稼げる打席』の多さ 業界の平均は1日3〜4名対応ですが、当社は1日5〜10名。出会うお客様の数が多いからこそ、自分のトークの工夫次第でお給料に上乗せされる手当（インセンティブ）を稼げるチャンスが他社の2倍以上あります。あなたのこれまでのトークスキルを活かせば、すぐにでも大きな成果が出せます。 【キャリアステップ】 買取スタッフ→店長→エリアマネージャー→統括マネージャー ＜店長昇格後に加わる業務＞ ◆売上管理・利益分析 ◆在庫管理 ◆新規集客の企画・実行 ◆メンバーの育成・マネジメント 【完璧なマニュアルがない＝あなたが主役になれる会社】 当社には、大手企業のようにガチガチに固まったルールや無駄な社内承認の慣例はありません。だからこそ、これまでのあなたの営業スキルやお客様の心を掴むトークのアイデアを自由に試すことができます。売上目標を超えた分は、手当として100%あなたのお給料に直結します。 ◆ 圧倒的な昇格スピードで上のポストを掴む 今後は店舗数をどんどん拡大し、エリアも広げていくため、新しいお店を引っ張る店長やマネージャーのポストが次々に生まれています。実際、経験がある方なら最速1ヶ月でお店をお任せすることもありますし、未経験からわずか5ヶ月で店長へ昇格した先輩もいます。 社長に向かって「うちはボロボロですけど中身は最高っすね」と平気で口にしたり、社長の知らない間にスタッフと取締役が屋形船ツアーを勝手に企画していたり。上下関係のギスギス感とは無縁の、全員で会社を大きくしていく活気あるチームです。" <勤務地：愛知エリア＞ ☆★10月新店オープン予定★☆ ◆エアポートウォーク名古屋店 愛知県愛知県西春日井郡豊山町豊場林先1-8 ※希望があれば愛知エリアの勤務も可能です！ <勤務地：静岡エリア＞ ※本人希望と適性を考慮して配属店舗を 決定いたしますのでご安心ください◎ ◆藤枝駅前店 静岡県藤枝市⽥沼1-2-22 エンブルステーション藤枝1F JR「藤枝」駅南⼝徒歩3分 ◆マックスバリュ富士今泉店 静岡県富士市今泉2018 本吉原駅から車で4分 富士駅から車で15分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ沼津沼北店 静岡県沼津市沼北町2丁目17-22 沼津駅から車で8分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ函南間宮店 静岡県田方郡函南町間宮503-1 JR大場駅から車で6分 伊豆仁田駅から車で3分 ＊⾞通勤OK ◆ドン・キホーテ パウSBS通り店 静岡県静岡市駿河区富⼠⾒台2-1-11 ドン・キホーテ パウSBS通り店1F 静岡清⽔線「春⽇町」駅より徒歩30分 ＊⾞通勤OK ※「別の勤務地で働きたい！」 というご希望あればご相談ください◎ 【企業ホームページ】 https://sks-jpn.co.jp ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給：260,000円～400,000円 想定年収：400万円～600万円 別途各種手当・インセンティブ込：交通費、インセンティブ等 【入社後のキャリアパス】 エリアマネージャー：年収約600万円～ ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 ＜2026年3月新規OPEN オープニングスタッフ募集!!＞ ＜働きやすいオススメPOINT＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅インセンティブあり ✅賞与年2回など福利厚生充実◎ ✅月8日休み＋年間特別休暇9日あり プライベートを大切に働けます！ ✅毎月面談＆評価あり！ 頑張りはしっかり給与で還元！ ＜仕事内容＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 料理長候補として キッチン業務全般をお任せします！ まずは、基本的な調理業務からスタート。 経験を積みながらステップアップいただき、 新メニューの開発やスタッフ教育にも チャレンジできます！ ＊キッチンでの調理業務 ＊食材の発注・管理 ＊メニュー企画・開発 頑張りはしっかり評価する環境なので やりがいをもって働けると思います！ 稼ぎたい方・出世したい方にも オススメの環境です◎ ＜蒲郡桔梗屋について＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 季節の旬を取り入れた料理と こだわりの蕎麦が自慢のお店です！ 開放感のあるテーブル席から、 接待や会食にもご利用いただける個室まで。 お客様がさまざまなシーンで 心地よく過ごせる空間づくりを 大切にしています。 ＜風通しの良い職場環境＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ同士の仲も良く、 直属の上司以外の上席者と面談する 機会もあり、仕事や店舗運営のことなど なんでも相談できる場があります。 また、状況の確認や不満が無いかなど アンケートも行っておりますので、 気になることがありましたら、 遠慮なくご相談ください！ みんなの意見を取り入れて、 より良い職場環境を作っていきたいと 考えております。 ＜評価制度について＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎月1回、昇格＆インセンティブを 獲得するチャンスがあります！ あなたの頑張りはすぐに評価し、 役職や給与に反映するのでモチベーション 高く働くことができます◎ スタッフの要望によりできた制度です！ 分からないことは素直に確認して、 修正や改善しながらスピード感を持って 進めていける方を高く評価しております。 信頼関係を大切にし、良い店舗運営を していただけたらと考えております。 入社2年目からマネージャーや管理職に 登用されることも！ やる気があればどんどん上を目指せる 環境ですので、あなたの挑戦を応援します！ ＜セントラルホールディングスについて＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 運営ブランドが12業態あり、 鮮魚料理店から蕎麦居酒屋、カフェ、 焼肉店など、様々な飲食店チェーンを 50店舗以上展開している安定した企業です◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ✨リニューアルに伴う オープニングスタッフ大募集！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 91年の歴史を継ぎ、100周年へ。 “これからもあり続けるホテル”を、ともにつくる。 現場を知るあなただからこそ、 次はチームを導く存在へ。 ✅マネージャー候補募集｜最前線で活躍できる環境 ✅呉竹荘グループの安定基盤でキャリアアップ ✅IT化を段階的に導入｜サービスに集中できる環境整備 ✅経験・実績を正当に評価するキャリア制度 ✅100周年へ向けた中核メンバー採用 ✨疑問点や不明点は お気軽にお問い合わせください♪ 【TEL】0533-68-1111 1934年開業、91年の歴史を持つ蒲郡クラシックホテル。 本館の大規模リニューアルに伴い、サービス体制強化のためマネージャー候補を募集します。 管理業務だけではなく、お客様へのサービスを大切にするプレイングマネージャーとして活躍していただくポジションです。 100周年へ向け、サービス品質の向上とチームづくりを担う中核メンバーとしてお迎えします。 ＜具体的には…＞ ・レストランでの接客サービス全般 ・お客様のご案内、料理・ドリンクの提供 ・婚礼・宴会時のサービス対応 ・スタッフ教育・育成 ・シフト作成・サービス品質の管理 ・現場オペレーションの改善・運営サポートなど ＜⭐100周年へつなぐ刷新＞ 今回の改修は、91周年という節目を超え、100周年に向けて“今後もあり続けるホテル”であるための決断です。 歴史を守るだけでなく、客単価・提供価値ともに一段上の路線へ。 ブランドの未来を見据えた刷新です！ ＜⭐現場に立ち続けるマネージャー＞ 今回募集するのは、デスクワーク中心の管理職ではありません。 実際にお客様と接しながら、スタッフをまとめ、現場全体をより良くしていくプレイングマネージャーです。 接客が好きだからこそ管理職を目指したい、そんな方に最適な環境です。 ＜⭐経験を正当に評価し、次のステージへ＞ 後輩育成やシフト管理を任されているのに、今の職場では役職が空かずキャリアアップできない。 そんな経験者を私たちは歓迎します。 これまで培ったサービス力や現場での判断力を正当に評価し、マネージャーとしてさらに活躍できるステージをご用意しています。 ＜⭐増員とIT化で“質”に集中＞ リニューアルに合わせて人員を増強予定。負担が偏らない体制を整えていきます。 また、IT化も段階的に進行中。業務効率を高め、スタッフが “接客そのもの”に集中できる環境づくりを進めています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼＼ 10月、3店舗目がOPEN！ ／／ これからさらに店舗を増やしていくため、 一緒にお店をつくってくれる 新メンバーを増員募集！ 「今のお店では、 これ以上キャリアアップできそうにない」 「もっと早く店長を目指したい」 「新しいお店の立ち上げに関わってみたい」 「飲食経験を活かして、 もっと仕事の幅を広げたい」 そんな方に、 ぜひ来てほしいと思っています。 当社では年齢や社歴だけで 役職を決めることはありません。 実際に20代の社員が責任者として活躍中！ これから店舗展開を進めていく タイミングだからこそ、 若いうちから店舗運営や 新店舗づくりに携わるチャンスがあります。 ―――――――――――――――――――― ■10月、3店舗目がOPEN！ 刈谷で長年愛されてきた「とん吉」。 現在は1号店・2号店を運営しており、 10月には待望の3店舗目をオープン予定！ さらに今後も店舗展開を計画しています。 店舗が増えていけば、 店長や責任者など 新しいポジションも増えていきます。 「いつか店長になりたい」ではなく、 頑張り次第では早い段階から 責任ある仕事を任せてもらえる環境です。 新店舗の立ち上げや、 お店の雰囲気づくり、スタッフの教育など、 「自分たちでお店をつくっていく」 面白さも味わえます。 ―――――――――――――――――――― ■居酒屋経験じゃなくても大歓迎！ 飲食店での経験があれば、 業態は問いません。 ・居酒屋 ・焼肉店 ・ラーメン店 ・レストラン ・バル ・イタリアン ・ホテル ・その他飲食店 など、これまでの経験を活かして働けます。 「今までキッチン中心だった」 「ホール経験がメインだった」 「チェーン店で働いていた」 「個人店で幅広く経験してきた」 そんな方も大歓迎！ もちろん、飲食業界未経験の方もOKです。 ―――――――――――――――――――― ■仕事内容 店舗業務全般をお願いします。 ＜入社後は…＞ まずはキッチンでの調理や仕込み、 ホールでの接客など、 店舗の基本的な仕事からスタート。 経験やスキルに合わせて、 できることから少しずつ お任せしていきます。 ＜慣れてきたら…＞ ・スタッフの教育、シフト管理 ・売上管理 ・発注、在庫管理 ・店舗運営 ・新メニューやサービスの提案 ・店舗づくり など 徐々に仕事の幅を広げていきましょう。 新店舗の立ち上げ時には、 オープニングスタッフの採用・教育や、 お店の雰囲気づくりなどにも携われます。 「ただ決められた仕事をこなす」ではなく、 自分のアイデアを お店づくりに活かせる環境です。 ※店舗間の応援・異動などにより、 1号店・2号店・3号店など 他店舗で勤務する場合があります。 複数店舗を経験することで、 店舗ごとの運営方法やスタッフ管理など、 幅広い経験を積むこともできます。 ―――――――――――――――――――― ■若手にもどんどんチャンスがあります 「まだ20代だから店長は早い」 そんな考え方はありません。 実際に20代の社員が 責任者として活躍しています。 これから店舗数が増えていくからこそ、 新しいポジションも どんどん生まれていく予定。 年齢や社歴ではなく、 「やってみたい」という気持ちと 仕事への姿勢を大切にしています。 飲食経験を活かして、 一般社員 ▼ 副店長 ▼ 店長 ▼ 複数店舗の管理・マネジメント など、会社の成長に合わせて キャリアアップしていくことも可能です。 「いつか自分のお店を持ちたい」 という方には、 独立支援制度もあります。 ―――――――――――――――――――― ■飲食業界でも、しっかり休める 「飲食は休みが少ない」 そんなイメージを変えたいと考えています。 当社は完全週休2日制。 年間休日は111日あり、 GW・夏季・年末年始には 長期休暇もあります。 スタッフ数にもゆとりを持たせ、 休日出勤が発生しないような 体制づくりにも取り組んでいます。 仕事だけでなく、 自分の時間や家族との 時間も大切にしながら働けます。 ―――――――――――――――――――― ■創業50年以上の安定感もあります 刈谷の地で50年以上、 地域のお客様に愛されてきた「とん吉」。 厳選した食材を使った料理や、 継ぎ足しの秘伝のタレを使った 「とん焼」が自慢です。 常連のお客様も多く、 「また来たよ」 と気軽に立ち寄っていただける、 実家のようなアットホームなお店です。 長年培ってきたブランド力と、 これから店舗を増やしていく成長性。 その両方があるタイミングだからこそ、 新しい仲間を迎えたいと考えています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼✨昨年オープンの新店舗✨／ ✅ 落ち着いた接客スタイル重視 ✅ 定時退社で生活リズム安定 ✅ チーム制＆ノルマなし ✅ 高級ブランド家具の知識が学べる ✅ 広報や企画へのキャリアステップも◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 万代家具が提供するのは、 使う方の暮らしがより充実し、 ワンランクアップするような 選りすぐりの家具。 材質や大きさ、形に色、存在感。 多様な家具の中から、お客様の ”とっておき”を一緒に見つけるのが お任せしたいお仕事です。 お客様が使われる環境や好みを 丁寧にヒアリング。 ご要望にピッタリの 一品との出会いを提供します。 スピードや売上数は優先しません。 言葉遣いや立ち振る舞いといった 基本的なマナーはもちろんのこと。 お客様の立場やお気持ちを一番に、 信頼関係に重きを置いてご対応します。 ＜ 仕事内容 ＞ 店舗内でチームに分かれて、 接客を行っていただきます。 ＜ 具体的には… ＞ ・店内での接客・販売（1組あたり1～2時間） ・家具やレイアウトのご提案 ・売り場づくり、在庫管理 ・ブランド研修への参加 ＜ ご来店～お買い上げまでの流れ＞ ①まずはヒアリング！ お客様からライフスタイル、好み、 ご予算などお客様のことを 知ることからスタートします。 お客様1組に対して、 1時間以上かけて向き合います。 ②ヒアリング後は、ご提案！ ヒアリング内容を元にお客様が 求めている家具を色合いなどを含めて、 具体的にしていきます。 最終的にお客様からご購入の 意思をいただけましたら、 お見積り作成や配送手配などを進めていきます。 ※レジ業務は別のスタッフが行いますので、 お客様との接客に集中できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 ✅ほぼ定時終了＆転勤無し 】 ・家庭を大切にしたい ・家事や子育てとも両立したい ・地元からあまり離れたくない という方々にも働きやすい環境。 子供が小さなスタッフも活躍中！ 【 ✅個人ノルマはありません 】 チーム制なので、みんなで協力して 取り組んでいます。 未経験の方も安心して始めやすいと思います。 【 ✅将来的なキャリアの選択肢も 】 新たなことにチャレンジしたい方は、 「商品の管理や企画」 「新人スタッフの教育担当」 「広報」などにキャリアの幅を 広げていくことができます。 【 ✅お客様への寄り添いを大切に 】 当社で扱うものは、雑貨などの小物から 高級ブランドまで多種多様。 お客様もご購入に至るまで、 時間をかけてじっくりご検討される ケースがございます。 そのような際に”一方的に話す”ではなく、 お客様の話に耳を傾け寄り添うことで 満足度の高いお買い物をしていただき、 次回のリピートに繋がると感じております。 各個人へのノルマもありません。 目先の数字に追われて売るのではなく、 お客様にじっくりと向き合い、 ご納得がいくお買い物のサポートを お願いします。 【 ✅チーム・組織構成について 】 ベッド売り場、ダイニング・リビング の家具売り場など 各売り場ごとにチームが分かれており、 チームごとで協力して目標にあたります。 入社後は基礎研修の後、 配属されたチームの先輩から 家具やブランドごとの特徴・性能や ご提案の仕方などを丁寧に教えていきます。

仕事内容 未経験者でも安心して働けるマニュアルや研修が充実しています！まずはお気軽にご応募ください。 主な業務は、キッチンスタッフ（調理担当）として、ハンバーガーの調理（パティの焼成、バンズの準備、トッピング）やポテト・チキンなどの揚げ物調理、食材の在庫確認、調理器具や作業台の清掃などです。 ※1ポジションに囚われることなく、サービススタッフ(接客担当)へもチャレンジいただけます！ お客さまを「笑顔」にする バーガーキングでは、お客さまを「笑顔」にするためにも、スタッフ一人ひとりが「笑顔」で接客することを大切にしています。 商品の提供を通して笑顔にすることはもちろんですが、そのためにはお客さまの対応をするスタッフの笑顔も欠かせません。経験を問わず、明るい接客ができる方を歓迎しています。 シフト提出は２週間ごと！ 2週間に一度、自分がアルバイトできる時間の希望を出して、シフトを決めていきます。出勤の日時が固定されていないので、学校や家族、個人の都合に合わせて柔軟に働くことができます。 学生が活躍している職場 バーガーキングではアルバイトとして高校生や大学生が多く活躍しています。学業や部活の予定に合わせてシフト希望を提出できるので、プライベートと無理なく両立しやすいのが魅力です。土日のみの働き方や学校帰りに勤務したいなど、働き方はお気軽にご相談ください。 ブランクからの復帰も歓迎 バーガーキングでは主婦（夫）さんが活躍しているほか、子育てなどのブランクから仕事復帰をしたスタッフも多く在籍しています。ブランク期間や仕事の経験年数は不問のため、子育て明けなどで仕事復帰を考えているという方、まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他福祉/介護、飲食ホール/フロアスタッフ 介護スタッフ（正社員）募集！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設（介護付き有料老人ホーム）にて、 介護スタッフとして働きませんか？ 介護に興味がある方なら、未経験でも安心してスタートできます。 やってみようかな。というお気持ちがあれば是非ご応募ください。 【この仕事のおすすめpoint】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅働きやすい・人が良い！ ✅⽉9⽇休み・有給消化100％推奨 ✅賞与は年2回+介護処遇⼿当20万円 ✅各種手当あり └資格手当・家族手当など ✅各種補助あり └食事補助・住宅補助（家賃半額負担※規定） ✅資格取得支援（全額会社負担※規定） ✅敷地内に託児所あり（平日・土日祝も利用OK） ✅リゾートホテル無料利用制度あり 充実の福利厚生が魅力です✨ ☆具体的なお仕事内容☆ 〇食事の準備・配膳・介助 〇起床や就寝時のお手伝い 〇入浴介助 〇ベッドメイキングや備品補充 〇介護記録の入力や計画書作成 〇レクリエーションや季節ごとのイベントの企画・運営 など 入社後は先輩スタッフがついて一からサポート。 最初は「ベッドメイキング」や「備品補充」など、 簡単なお仕事から始められます。 利用者様との関わり方に戸惑うこともあるかもしれませんが、 徐々に慣れていけば大丈夫です。 働きながら「介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）」の取得も可能。 介護の仕事は大変そうと思っていたけれど、先輩スタッフの丁寧な指導があり、 家族の協力にも助けられながら、気が付けばもう10年以上勤めていた！ ・・・そんな先輩もいます。 イベントなどは自分たちで企画できますし、 利用者様の笑顔を見る時が何よりやりがいを感じられます。 長く勤められる環境であなたも一緒に頑張ってみませんか？ 困った時は遠慮なく先輩を頼ってください！ みんなでフォローします！ ＜まかない制度あり＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1食260円のまかない制度があり！ ランチ代の負担が軽減される＆ 作る手間も省けると好評です♪ 希望者は栄養バランスが考えられたご飯を お手頃価格で食べられます♪ 【子育てとの両立、応援します】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 敷地内に託児所を併設しており、平日も土日祝も開いています。 お子さんと一緒に出勤して、一緒に帰ることができるので 保育園探しや毎日の送り迎えの手間がはぶけてとっても便利！ 〇まずは施設見学からでもOK！ 実際の職場の雰囲気を見てから決めていただいて大丈夫です。 見学だけでも歓迎していますので、お気軽にお問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフの声 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆Aさん（入社１年目） いずれ来る両親の介護の為に勉強しておけたらと思い入社。 慣れるまでは大変んだったけど、何でも聞きやすい雰囲気で スタッフ間のコミュニケーションも活発にあり それぞれ出来る事をやって、お互いの苦手をカバーし合いながら 無理なく働けています。 全く無知だった介護の事や知っておいた方が良い情報を勉強できて この仕事をしていてよかったと思っています。 ◆Bさん（入社２年目） 家から近かったのでなんとなく入社。 入居者さんの笑顔が見れた時や、小さな異変に気付けた時に やりがいを感じます。 介護の仕事は幅広い年代の人が働いていて その人の特徴や年齢に合わせて様々な仕事があるので どんな方でも働けるお仕事だと思います。 ◆Cさん（入社２年目） 家庭優先で働ける所を探して入社。 大変な事もありますが、 「あなたが居てくれてよかった」と 言ってもらえる仕事は喜び・やりがいを感じます。 ここは希望休も聞いてもらえるし、休日やシフトへの 配慮が大きいと思います。 小さな子を持つママへの理解も大きく キッズルームもあって、一緒に来て帰れるので 子育てママにも働きやすい環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊2025年11月オープンのMotorimoda名古屋店スタッフ募集！ ＊バイクや車に関連するアパレル雑貨専門店 ＊店長経験者、リーダーを目指したい方は大歓迎です！ 【お仕事内容】 Motorimodaが運営する直営店での販売に関連するお仕事です。 在庫管理や販売・接客業務をお任せします。 具体的には… ✅接客 ✅商品管理（品出し、在庫管理） ✅商品のディスプレイ・レイアウト ✅レジ業務 ✅SNSの管理 ✅EC販売商品の発送対応 などが基本的な業務です。 販売する商品はバイクや車に関連するアパレルや雑貨の数々.... 専門店だからといって、特殊な知識やスキルが必要な訳ではありません。 一般的なアパレル出身や他業種出身のスタッフも多数活躍中。 あなたの「好き」が強みになる商品も展開されています。 ◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□ 【ある1日の業務の流れ】 9:30〜 店内清掃・品出し ※接客の合間などに品出しやレイアウトの変更 ※EC販売商品の発送対応 13:30〜休憩 ※接客をしながら合間にSNSの更新 ※商品の管理業務対応など 19:00〜閉店・終業作業 ◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□ 【働きやすいポイント】 ★完全シフト制で趣味とプライベートも大事に 月9回の公休を比較的自由に割り振れるため、プライベートの予定や家庭の用事も対応可能に。 また連休の取得も可能です(＊繁忙期、土日祝は除く) ★お客様は皆バイク好きで車好き 趣味のアイテムを取り扱う当店だからこそ、お客様はバイク・クルマ好きな方ばかり！ ツーリングや会社帰りに雑談ついでに立ち寄ってくれたりと 販売以外でのお客様とのコミュニケーションも楽しめます。 ★真心の接客を尊重 お客様の最適なタイミングで最良の商品を提案するため、販売ノルマは 設けておりません。似合わないものは似合わない、必要ないものは必要ないと言える、 押し売りではない、心からのサービスを大切にします。 ★ 裁量を持って自主的に働けます！ 新しい取り組みや既存ルールの変更など、より良い環境になるように日々改善しています。 仕事に対してやりがいを持って働きたいという方におすすめです！ ◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□ 【勤務地について】 ▼ Super AUTOBACSナゴヤベイWOOW CIRCUIT内 Motorimoda名古屋店 【お店のご紹介】 愛知県名古屋市にある「Super AUTOBACSナゴヤベイWOOW CIRCUIT」が昨秋リニューアルオープン。 それに伴い、Motorimodaが直営店を出店いたしました。 共に店舗を盛り上げてくれる販売スタッフを募集します！ あなたの挑戦を、心からお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊2025年11新規オープン！Motorimoda名古屋店アルバイトスタッフ募集！ ＊バイクや車に関連するアパレル雑貨専門店 ＊販売に関するアルバイトスタッフ募集の新着求人 ＊アパレル販売経験者大歓迎！ ＊幅広い年代が活躍！ 【お仕事内容】 Motorimodaが運営する直営店での販売に関連するお仕事です。 在庫管理や販売・接客業務をお任せします。 具体的には… ✅接客 ✅商品管理（品出し、在庫管理） ✅商品のディスプレイ・レイアウト ✅レジ業務 ✅SNSの管理 などの基本的な販売業務です。 販売する商品はバイクや車に関連するアパレルや雑貨の数々.... 専門店だからといって、特殊な知識やスキルが必要な訳ではありません。 一般的なアパレル出身のスタッフも活躍しています！ 分からないことは丁寧にサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□ 【ある1日の業務の流れ】 9:30〜 店内清掃・品出し ※接客をしながら合間に品出しやレイアウトの変更 13:30〜休憩 ※接客をしながら合間にSNSの更新や商品の管理 19:30〜閉店準備 20:00〜閉店・終業 ◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□ 【働きやすいポイント】 ★フットワークの軽い会社！ 裁量を持って自主的に働けます！ 新しい取り組みや既存ルールの変更など 小回りがきいて、自由度も高め！ こんなのやってほしいなど意見が通りやすく 仕事に対してやりがいを持って働きたい という方におすすめです！ ★完全シフト制で趣味も大事に 比較的自由にシフトを割り振れるため、 ツーリングの予定や家庭の用事も犠牲にしません。 連休の取得も可能です。 ＊繁忙期、土日祝は除く ★売上至上主義ではない、真心の接客を尊重 お客様の最適なタイミングで最良の商品を提案するため、 あえて販売ノルマは 設けておりません。似合わないものは似合わない、必要ないものは必要ないと言える、 押し売りではない、心からのサービスを大切にします。 ★お客様は皆バイク好きで車好き 趣味のアイテムを取り扱う当店だからこそ、 お客様はバイク好きな方ばかり！ ツーリングや会社帰りに雑談ついでに 立ち寄ってくれたりと、販売以外での お客様とのコミュニケーションも楽しめます ◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□◆□ 【勤務地について】 ▼ Super AUTOBACSナゴヤベイWOOW CIRCUIT内 Motorimoda名古屋店 【お店のご紹介】 愛知県名古屋市にある「Super AUTOBACSナゴヤベイWOOW CIRCUIT」が2025年11月にリニューアルオープン！ それに伴い、施設内区画にMotorimodaが直営店を出店いたしました。 共に未来を新店舗を切り盛りするアルバイトスタッフを募集します！ あなたの挑戦を、心からお待ちしています。

仕事内容 未経験者でも安心して働けるマニュアルや研修が充実しています！まずはお気軽にご応募ください。 主な業務は、サービススタッフ（接客担当）として、オーダー受付や商品のお渡しなどのカウンター業務、ドリンクやポテトなどのサイドメニューの準備、テーブルや床の店内清掃などです。 ※1ポジションに囚われることなく、キッチンスタッフへもチャレンジいただけます！ お客さまを「笑顔」にする バーガーキングでは、お客さまを「笑顔」にするためにも、スタッフ一人ひとりが「笑顔」で接客することを大切にしています。 商品の提供を通して笑顔にすることはもちろんですが、そのためにはお客さまの対応をするスタッフの笑顔も欠かせません。経験を問わず、明るい接客ができる方を歓迎しています。 シフト提出は２週間ごと！ 2週間に一度、自分がアルバイトできる時間の希望を出して、シフトを決めていきます。出勤の日時が固定されていないので、学校や家族、個人の都合に合わせて柔軟に働くことができます。 学生が活躍している職場 バーガーキングではアルバイトとして高校生や大学生が多く活躍しています。学業や部活の予定に合わせてシフト希望を提出できるので、プライベートと無理なく両立しやすいのが魅力です。土日のみの働き方や学校帰りに勤務したいなど、働き方はお気軽にご相談ください。 ブランクからの復帰も歓迎 バーガーキングでは主婦（夫）さんが活躍しているほか、子育てなどのブランクから仕事復帰をしたスタッフも多く在籍しています。ブランク期間や仕事の経験年数は不問のため、子育て明けなどで仕事復帰を考えているという方、まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼ 2026年秋・新店舗OPEN予定！ ／ うなぎ屋さんのオープニングスタッフ募集！ ✨”正社員で働きたい”を応援！ ✨飲食経験は不要！未経験スタート歓迎！ ✨20代～30代活躍中！ ✨ゆくゆくは店長も目指せます◎ ＜ 充実すぎる待遇！ ＞ 役職手当、家族手当(規定/扶養家族のみ適用)、住宅手当だけでなく、通信手当も支給！ 業績好調のため頑張り次第でどんどん還元！ 賞与は平均4ヶ月分で 2022年は6ヶ月分支給しました！ 資格取得支援もあるので スキルアップも可能！ ＜ 休みも楽しめる！ ＞ 月8日休み＋夏季休暇2日・冬期休暇１日！ 会社で福利厚生倶楽部にも加入しているので 様々なサービス優遇あり！ 旅行やホテル利用、お食事、映画など 各種レジャーを割引で 利用していただけます。 ■入社後の流れ■ 調理や接客の基礎を約1ヶ月学びます。 経験者は約3ヶ月 未経験者は6ヶ月 の研修で店舗運営を行っていただきます。 （売上・客数をもとにした 発注業務やシフト作成など） ＜料理の修得＞ 生の鰻を毎日仕入れ 新鮮な品質でひつまぶしを提供しています。 串刺し、白焼き、タレつけなど 一つ一つ丁寧に調理を学んでいきます。 料理開発担当として お願いすることもあります！ 主な仕事内容は メニュー開発、他社商品の研究です。 新商品の開発や既存商品の 品質向上を目指して 一緒によいものを作っていきましょう！ ＜店舗管理・スタッフ教育＞ 無理・無駄の無い営業の為 毎日の売上予想をして 計画的にスタッフのシフト、食材を 準備して臨んでいます。 店長にとって最も重要なのは スタッフに優しく信頼関係を築くこと。 時には厳しさも必要ですが 挨拶を大事にしています。 多くのベテランスタッフが 支えてくれるので安心してくださいね！ - 転職者から 「拘束時間が大幅に減った」 という声にもあるように 店の営業時間はほとんどのお店は21時半閉店。 単品料理の専門店なので 閉店の片付けもすぐに終わります。 未経験からノウハウを学び 新メニューの開発や店舗環境の改善を評価し 店長・スーパーバイザーとして ステップアップ可能な環境です。 成長できる環境として 外部研修を積極的に行っています。 実際に若手スタッフが 店長・エリアマネージャーとして 活躍中です！ ////////////////////////////////////////// 地元に安定した基盤を持つ老舗企業！ 昇給・賞与・社保完・手当充実！ 社内イベント・社員旅行もあり！ ////////////////////////////////////////// 一一一一一一一一一一一一一 ひつまぶし稲生について 一一一一一一一一一一一一一 10坪ほどの小さなどんぶり屋さんが始まり。 甘辛の濃厚なタレが大好評で 今ではひつまぶし専門店と 言っていいほどに大成長しました。 おいしい料理と素敵なサービスを リーズナブルにご提供しています。 店舗は駅地下・商業施設・ ロードサイドなどにあり 店舗運営が未経験から学べる環境です。 一一一一一一一一一一一一一一一 運営：株式会社チャオニーノ 一一一一一一一一一一一一一一一 ＜“おいしい”を追求します＞ 愛知県内に 名古屋名物あんかけスパゲティ 「チャオ」「チャオニーノ」 「ひつまぶしどんぶり稲生」を運営中。 3つの飲食ブランド 「スパゲティハウスチャオ」 「チャオニーノ」「稲生」 を運営する「株式会社モリタ」 のグループ企業として 安定した経営を続けています。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ／ 「焼肉ライク 中部国際空港セントレア店」 ＼ 一緒に ”焼肉ライク” を盛り上げてくれる パートナーを募集しています！ 当店は「一人で気軽に楽しめる」を コンセプトにした焼肉店です。 ✅具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――― ＜ホール業務＞ ◇お客様のご案内 ◇オーダー取り └タッチパネル式で簡単です ◇料理の配膳 ◇ドリンクの提供 ◇お会計対応 ◇店内清掃 ◇お客様のお見送り ◇ホールの環境管理 └空調、音楽、温度管理など ＜キッチン業務 ◇メニューの調理 └お肉、ご飯、ワカメスープ、 キムチ、飲み物など ◇盛り付け作業 ◇食材の仕込み・準備 マニュアルが完備されており、 調理作業も簡単なものばかりです。 ✅1日の基本的な流れ ―――――――――――――――――― 8：00～ オープン準備 ◆タレの設置 ◆納品物の片付け ◆清掃 ◆簡単な仕込みなど 09:00～ オープン ◆14:00頃までがランチピーク 14:00～ ◆スタッフ交代で休憩 ◆お肉の盛り付け準備など 17:00～ ◆ディナーピークに向けた準備 20:30 ラストオーダー 21:00 閉店 ◆片付け ◆清掃 ◆清算業務 ✅未経験の方も安心してスタート可能 ―――――――――――――――――― 焼肉ライク全体でも約7割のスタッフが 未経験からのスタートです。 ★全国の焼肉ライクスタッフは └大学生から主婦さんまで活躍中！ 男女比…6：4 ★フルタイムパートさん フリーターさん 主婦の方大大歓迎です♪ 難しい作業はなく、できることを 少しずつ増やしていける環境です。 弊社スタッフが一から丁寧に指導するので 安心してください。 ✅働きやすい環境が整っています ―――――――――――――――――― ◇髪型・髪色自由 ◇おしゃれな制服あり ◇無煙ロースター完備で 煙や臭いを気にせず働けます ◇社員割引制度あり └通常メニューが半額で利用可能 ◇駅直結で通勤便利 ✅シフトも柔軟に対応◎ ―――――――――――――――――― 「土日の時間を有効活用したい」 「Wワークで収入を増やしたい」 など…希望をお聞かせください。 当店では、平日・土日祝のみの勤務にも 対応できるので、あなたに合う働き方が きっと見つかります！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 「新車の軽が5,000円♪」のCMでお馴染み ディープラスで営業スタッフを募集！ ✅未経験でも月給40万円スタート ✅若手でも幅広く挑戦できる会社 ✅年収700万円も可能 ✅残業月10～20時間程度 ✅年間休日120日 ✅カーリース事業を中心に成長中の企業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ はじめまして。 僕は今年25歳。転職を経て ディープラスに入社しました。 入社してもうすぐ1年になります。 この仕事は、ご来店いただいたお客様のお話を 聞きながら、ライフスタイルやご予算に合った車や カーリースプランをご提案すること。 ご契約後は、オプションや保険のご案内、 納車までのサポートなども担当します。 車を「売って終わり」ではなく、 お客様のカーライフを長く支えていく仕事です。 僕がこの会社を選んだ理由は、かなりシンプル。 「もっと稼ぎたい」 「若いエネルギッシュな環境で働きたい」 「もっと仕事に熱中してみたい」 そう思ったからです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直、求人を見て一番最初に 惹かれたのは給与でした。 ディープラスの求人を見たとき、 「月給40万円、いいじゃん！」 と思ったことが最初のきっかけです。 そしてもう一つ魅力だったのが、 来店されたお客様への営業だったこと。 僕はどちらかというと、 目の前にお客様がいる方が頑張れるタイプ。 ディープラスなら、 自分で営業先を探して飛び込みをするのではなく、 ご来店いただいたお客様にしっかり向き合える。 そこも自分には合っていました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社してから特に魅力を感じたのは、 周りの人たちです。 僕がここまで成長できた理由は、 9割くらい周りの環境だと思っています。 入社して最初に配属された店舗で 本当に周りの人に恵まれました。 当時の店長は、今でも本当に大好きな上司です。 うまくいけばちゃんと褒めてくれる。 間違っていたらちゃんと伝えてくれる。 失敗したときも、前を向かせてくれる。 僕は、放っておかれるより、 ちゃんと見てもらいたいタイプ。 その方が、自分も成長できると思っています。 今でも上司にはよく相談しますし、 困ったときに頼れる人がいるのは ディープラスの良さだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕自身、カーリースの営業は未経験。 入社前は、車やリースについて 特別詳しかったわけではありません。 入社後は、まず本社で商品知識を学び、 店舗配属後は先輩の商談に同席しながら、 営業の流れを身につけていきました。 「こういう話し方をするんだ」 「こんな質問をすればいいんだ」 と、実際の接客を間近で見ながら学べるので、 少しずつイメージをつかむことができます。 僕の場合、お客様との会話は、 点検で来店されたお客様へのアンケートや、 口コミのお願いなどから始めました。 分からないことを聞かれたら、 その場で無理に答えず上司に確認。 そうやって一つずつ経験を重ねながら、 少しずつお客様へのご案内を 任せてもらえるようになりました。 もちろん、リースの仕組みや保険など、 覚えることは決して少なくありません。 それでも、分からないことを聞ける人が 周りにいたので少しずつ覚えられました。 分からないことを素直に聞くことができれば 未経験からでも十分成長できる環境だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りを認められて 僕は入社して約1年で店長になりました。 もちろん、 誰でも1年で店長になれるわけではありません。 でも、 「まだ若いから」 「まだ入社したばかりだから」 という理由だけで、 チャンスをもらえない会社ではないです。 頑張っている人には、 ちゃんと次の仕事を任せてくれる。 結果だけじゃなく、 普段の行動も見てくれている。 僕自身、 スピード感を持ってチャレンジさせてくれる会社 だと感じています。 「もっと稼げるようになりたい」 「若いうちに成長したい」 「仕事にも本気になってみたい」 「頑張ったらちゃんと評価してほしい」 と思っている人なら、 かなり面白い会社だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕が一緒に働きたいのは、 「まずやってみます」と言える人です。 経験や知識よりも、 まず動いてみる。分からなければ聞く。 そんな人なら、ディープラスで 伸びていけると思います。 僕自身も、完璧な営業ではありません。 今でも上司に相談しますし、 フィードバックをもらうこともあります。 前を向いて走っていれば、 途中で転ぶことはあります。 ただディープラスは、転んだときに ちゃんと立ち上がらせてくれる会社です。 もし今、 「もっとできるはずなのに」 「今より熱中できる仕事がしたい」 「若いうちにもっと稼ぎたい」 そんな気持ちが少しでもあるなら、 ぜひ一度話を聞きに来てください。 僕たちと一緒に、働けるのを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パン職人、飲食調理スタッフ、調理師 ■この求人のポイント！！■ ・五島の椿から生まれた天然花酵母を 使用したパン屋がNEWオープン！ オープニングスタッフ募集！ ・完全週休2日制、年休120日 ・納得の厚待遇！ （賞与年2回ほか、様々な手当、 まかない、社割、多彩な休暇など 充実した福利厚生が整っています） ・・・・・・・・・・・・・・・ ■GOTOPAN（ゴトパン）■ ReFa（リファ）、SIXPAD（シックスパッド）、リカバリーウェアのReD（レッド）など、世界中で愛用されるブランドを展開するMTGグループ。 2027年春（予定）、株式会社MTGの新本社移転に伴い、ブランド体験・商品購入ができるミュージアム、カフェ、レストランなどを備えた新たな複合施設（＝世界中から注目されるウェルビーイング拠点）が誕生します。 この施設が目指すのは、“美と健康”をテーマにした、心と身体が満たされるブランド体験空間。 地元エリアの方に留まらず、日本全国、そして世界中から訪れるお客様に、MTGが提案するライフスタイルの魅力を体感していただく場所として、新たなブランド発信拠点となることを目指しています。 その一角に、食を通じて新しい価値を届けるブランドベーカリーが新たに誕生します。長崎の五島列島に咲く椿から生まれた、希少な天然花酵母を使用した特別なパンを製造・販売するGOTOPAN（ゴトパン）は、ただパンを製造・販売するだけでなく、素材・香り・食感・空間まで含めて、“心が満たされる体験”を提供する場所を目指します。パンの美味しさはもちろん、焼き上がる香りや並ぶ商品の美しさまで含めて、お客様に特別な時間を届けていきます。 この場所・この店舗でしか経験できない特別な経験をご自身のキャリアの核にして共に成長しませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・ ■お仕事について■ 今回募集するのは、その新ブランドベーカリーの立ち上げをオープニングスタッフとして担う調理・キッチンスタッフです。 これまで培ってきた経験を活かし、新しいお店をゼロから創り上げていく仲間を募集しています。 ●具体的には、パン製造全般業務です。 ・パンの製造全般 （仕込み、ミキシング、分割、 成形、焼成など） ・ブランドコンセプトに沿った 新商品の企画開発 ・お店作り ・品質管理 ・商品の陳列・商品管理 ・衛生・安全管理 ・洗浄業務などの付随する実務 ・お客様対応 （お会計や店内の清掃などを含む） 一つひとつの商品に、ブランドの想いや世界観を込めながら、お客様の毎日に小さな感動を届ける、そんなやりがいの大きな仕事です。 立ち上げ期ならではやりがいや成長を、ぜひ一緒に楽しんでください。 また、完全週休2日制、年間休日120日と、ワークライフバランスを大切に働ける環境もご用意しております。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ■オープン日／入社日について■ 2027年春オープン(予定)です。 2026年12月1日までのご入社が可能な方を募集しております。 ※入社時期はご事情に応じて相談可能です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ■キャリアアップも可■ ご本人様の経験や能力・希望に応じ、以下の業務もお任せします。 ・メニュー考案 ・新商品の企画開発 ・食材管理、品質管理 ・売場づくり ・ブランドコンセプトに沿った商品開発 ・人材育成 ・オペレーション構築 など、店舗運営および厨房全般の管理・補助もお願いします。 ●飲食店の経験をお持ちであれば、これまでの経験を活かし即戦力としてご活躍いただけます。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ■運営会社：(株)MTG VITABLE■ 『ReFa』や『SIXPAD』、新ブランド『ReD』などを展開するブランド開発カンパニー株式会社MTGのグループ会社です。 過去10年間で次々とブランドを立ち上げ、2025年9月期には過去最高の売上高と利益額を達成しました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【 この求人のポイント 】 ＊9月NewOPEN！立ち上げメンバーの募集 ＊賞与年2回＋完全週休2日制＋手当充実◎ ＊若手活躍！20代店長、30代AMも多数誕生 ＊昇給年4回！店舗拡大によりポスト増加！ ＊未経験でもやる気があれば応募OK！ ＊独自の制度や長期研修プログラムで安心◎ …………………………………………………… 名古屋・栄の人気商業施設「ラシック」に もんじゃ焼き専門店の新ブランド 「月島もんじゃ どてや」が 2026年9月New OPEN！ トレンドと上質さが融合するラシックは、 多くの人が訪れる名古屋屈指の人気スポット。 そんな特別な場所で、新しいお店づくりに関われます。 わたしたちが目指しているのは、 “もんじゃ焼き”を通じて東京の食文化を、 もっと自由に、もっと面白く届けること。 伝統にとらわれすぎず、 新しい発想と遊び心を大切にした 次世代のもんじゃ焼きブランドとして、 いま全国に展開を進めています。 ✿未経験スタートも歓迎！ ✿キャリアアップのチャンスが豊富！ 「やってみたい！」の気持ちがあれば十分。 愛知から新しい未来を一緒に描きませんか？ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 当社ビジョンである、 「東京文化を世界へ」の実現に向け 次の成長フェーズを加速させる 店長候補をお迎えします！！ 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします！ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定。 これまでにないスピード感で “進化”と“拡大”を続けています。 知名度と、安定した経営基盤を誇る 当社だからこそ叶う高待遇のもとで “圧倒的な成長”を実感できる環境に 挑戦してみませんか？ ◎入社後は... ￣V￣￣￣￣￣￣ まずは研修施設で、企業理念や業務フロー、 接客マナーなどの基礎をじっくり学びます。 ▼ その後は店舗を貸し切って、 トレーナーとマンツーマンで 接客や調理のオペレーションを実践！ 全メニューの調理や試食を通して、 お客様に届ける味をしっかりインプット。 ▼ さらに！ もんじゃの奥深さを知っていただくために 「オリジナルもんじゃ」の開発にも挑戦。 ▼ 準備が整ったら、いよいよ現場デビュー！ トレーナーが横で丁寧にフォローするので、 不安なくスタートできます◎ （店舗配属前にオリエンテーションも実施）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） 🚗 車が好き。それだけでも 立派な応募理由です。 ALNEXは、高級輸入車や スポーツカー、国産高級車などを中心に、 車のボディを飛び石やキズから守る 透明な保護フィルム 「プロテクションフィルム（PPF）」を 施工する専門店です。 今回募集するのは、 施工前後の洗車・カーケア・車両準備などを 担当するスタッフです。 入社時に専門知識や自動車業界の経験は 必要ありません。 未経験でも安心してスタートできる理由が 4つあります。 理由1 先輩と二人一組で作業を進めます 常に先輩スタッフが隣について指導します。 「一人で放置される」ということは 一切ありません。 理由2 覚える順番が決まっています まずは洗車や車両準備など、 覚えやすい基本作業からスタート。 段階を踏んで無理なくステップアップできます。 理由3 接客や営業はほとんどありません 空調完備の屋内ブースで作業に集中できます。 もくもくと技術を身につけたい方に ぴったりです。 理由4 習得状況に応じた 早期昇給制度があります 在籍年数に関わらず、 技術の習得や丁寧さを正当評価。 基本業務を覚えたら 月給25万円～の専門職へ ステップアップ可能です。 以上の4点から、完全未経験の方でも 安心して専門技術を身につけられます。 ■注目ポイント ✨ 月給23万円～30万円 ✨ 専門職へステップアップ後は 月給25万円～ ✨ 習得状況により早期昇給も可能 ✨ 賞与年2回 ✨ 完全週休2日制 ✨ 未経験歓迎 ✨ 学歴不問 ✨ 高級車・スポーツカーを扱える ✨ 空調完備の屋内作業 ✨ 接客・営業はほとんどありません 「車に関わる仕事がしたい」 「手に職をつけたい」 「未経験から専門技術を身につけたい」 「頑張った分、仕事の幅や給与を上げたい」 そんな方を歓迎します。 ■入社後まずお任せする仕事 最初から難しい専門作業を お願いすることはありません。 先輩スタッフと一緒に二人一組で 作業しながら、車の扱い方や仕事の流れを 少しずつ覚えていただきます。 ・洗車・カークリーニング PPF施工前後の車両を丁寧に 洗浄・清掃します。 高級車を扱うため、正しい洗車方法や 車両の扱い方から覚えていきます。 ・施工前の準備 施工する車両や作業スペース、 専用工具などの準備を行います。 ・PPF施工のサポート 施工スタッフがスムーズに作業できるよう、 車両準備や簡単な作業補助を行います。 ・仕上げ・納車準備 施工後の車両を確認し、 クリーニングや納車に向けた準備を行います。 基本業務を通じて、 ・高級車の正しい扱い方 ・洗車、カーケアの基本 ・PPF施工の流れ ・専用工具の使い方 ・施工前後のチェック方法 ・ALNEXの品質基準 などを一つずつ身につけていただきます。 ■仕事を覚えれば、 早期に月給25万円～へ ALNEXでは、在籍年数だけではなく、 仕事の習得状況や技術、丁寧さ、 正確性などを評価しています。 基本業務を身につけた後は、 ・PPF施工スタッフ ・品質管理スタッフ など、専門分野へ仕事の幅を 広げることができます。 専門職へステップアップ後は月給25万円～。 習得が早い方は、早い段階で次の仕事に チャレンジできるため、頑張り次第で 早期の給与アップも目指せます。 ■キャリアアップイメージ カーケア・施工サポート 月給23万円～ ↓ 車両の扱い・施工工程・ 品質基準を習得 ↓ ✨ 専門職へステップアップ ↓ PPF施工スタッフ または 品質管理スタッフ 月給25万円～ ↓ さらに技術・経験・役割に応じて昇給 ↓ 主任・リーダー 新人教育・技術指導 店舗運営 新店舗立ち上げ

仕事内容: ✨2025年11月4日オープンした新しいお店/1日6時間〜OK✨ オープニングスタッフとして一緒に新しいお店づくりをしませんか？ 《この求人の特徴》 ・未経験歓迎！入社者の９割が未経験スタート ∟主婦＆主夫、フリーター、外国籍の方など、 10代・20代〜30代を中心に40代以上も幅広く活躍中！ ・ネイルOK・髪型自由・アクセサリー自由！ ∟好きなstyleで働くことが可能（※当社規定あり） ・正社員登用有り ∟アルバイト・パートのご経験しかなく、社員を目指す方もしっかりサポートします ・まずは短期でのスタートもOK ∟「アパレルが初めてで不安」、「お店の雰囲気に馴染めるかな」 そんな方もまずは働きながら見極めて下さい！ 《仕事内容》 Gap の姉妹ブランド バナナ・リパブリックの店舗販売スタッフとして、フロア内でのサービス全般（レジ、ラッピング、フィッティングルーム）や バックヤード業務（在庫管理、商品補充）、マネキン等のコーディネート提案などをお願いします。 Gap Japanでは10代～70代シニアまで年齢・世代・性別・国籍を問わず、未経験からスタート可能です◎ ＜接客販売業務＞ ・フロア接客 ・商品販売 ・商品説明 ・コーディネート提案 ・レジ操作 ・お問い合わせ対応 ・店内清掃 ＜在庫・店内ディスプレイ業務＞ ・在庫管理 ・搬入商品の受け取り ・在庫の整理整頓 ・商品や備品整理 ・ウィンドウディスプレイ作り

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ■この求人のポイント！！■ ・ReFaブランド初のカフェがオープン オープニングスタッフ募集！ ・完全週休2日制、年休120日 ・確かな厚待遇 （賞与年2回ほか、様々な手当、 まかない手当、社割、多彩な休暇など 充実した福利厚生が整っています） ・・・・・・・・・・・・・・・ ★唯一無二の体験とサービスを届ける◎ ■ReFa CAFE（リファカフェ）■ ReFa（リファ）、SIXPAD（シックスパッド）、リカバリーウェアのReD（レッド）など、世界中で愛用されるブランドを展開するMTGグループ。 2027年春(予定)、株式会社MTGの新本社移転に伴い、ブランド体験・商品購入ができるミュージアム、カフェ、レストランなどを備えた新たな複合施設が誕生します。 この施設が目指すのは、“美と健康”をテーマにした、心と身体が満たされるブランド体験空間。 地元エリアの方に留まらず、日本全国、そして世界中から訪れるお客様に、MTGが提案するライフスタイルの魅力を体感していただく場所として、新たなブランド発信拠点となることを目指しています。 その一角に、ReFaブランド初となるカフェがグランドオープン！「お客様に幸せをお届けする花束みたいなカフェ」というコンセプトのもと、お客様に最高のおもてなし・体験を提供します。 一流シェフが監修するアラカルトやコース料理だけでなく、サービス、空間での体験の一つ一つを通じ、お客様へ「大きな感動の花束」をお届けしたいと考えています！ ・・・・・・・・・・・・・・・ ■お仕事について■ 今回募集するのは、ReFaカフェのサービス・ホール・接客スタッフ。サブマネージャーとして、このカフェの世界観をお客様へ届ける重要なポジションです。 ●具体的には、お客様のご案内、接客サービス全般をお任せします。 ・お客様のご案内・オーダーの受付 ・お料理やドリンクの提供 ・テーブルのセッティング ・清掃などのホール業務 ・会計やお客様対応、接客 ・日常業務の管理、発注業務 お客様にとって心地よい時間を演出し、自然と笑顔があふれ、「また訪れたい」と何度も足を運びたくなるように感じていただける価値を生み出す、やりがいの大きな仕事です。 また、完全週休2日制、年間休日120日と、ワークライフバランスを大切に働ける環境もご用意しております。 ●お店の立ち上げから携わることができる！ ReFaブランド初となるカフェです。最高のホスピタリティ精神を持って「航空会社ビジネスクラス級の心配り」と「カフェの心地良さ」を両立させた店舗を目指します。高級ホテルほどの堅苦しさは無く、街なかのカフェよりは上質。美容ブランドReFaらしい美しい所作を接客で表現します。未完成な状態から新しい価値・空間・サービスを一緒になって創りあげていくやりがいも感じられます。 「VITAL BEAUTY」をスタッフ全員で体現していきたいと思っています。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ■オープン日／入社日について■ 2027年春オープン(予定)です。 入社後、順次研修をスタートします。 2026年12月1日までのご入社が可能な方を募集しております。 ※入社時期はご事情に応じて相談可能です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ■キャリアアップも可■ ご本人様の経験や能力・希望に応じ、以下の業務もお任せします。 ・スタッフの教育、育成、マネジメント ・店舗オペレーションの管理 ・売上管理、サービス品質の向上 ・イベントや販促企画の立案 ・ブランド価値向上を目的とした 店舗づくり、店舗運営 ●飲食店の経験をお持ちであれば、これまでの経験を活かし即戦力としてご活躍いただけます。 ※サブマネージャーとして、シフト作成やオペレーション構築、マニュアル管理、教育などの店舗運営もお願いします。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ReFa CAFEは単なる飲食店ではありません。 MTGが提案する“美しく健やかに生きるライフスタイル”を、食・空間・おもてなしを通じて届ける場所です。 ブランドの世界観を理解し、サービスの力でその魅力を最大化する。 そんな、ブランドの価値を創る仕事に挑戦しませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・ ■運営会社：(株)MTG VITABLE■ 『ReFa』や『SIXPAD』、新ブランド『ReD』などを展開するブランド開発カンパニー株式会社MTGのグループ会社です。 過去10年間で次々とブランドを立ち上げ、2025年9月期には過去最高の売上高と利益額を達成しました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業 ✨ 名古屋に新営業所オープン！ ✨ オープニングスタッフ大募集！ ＼高収入×ワークライフバランス／ ✅未経験でも高月給35万円〜！ ✅1年目で年収700万円も可能 ✅土日休み＆年間休日120日以上 ✅実働7h＆選べる固定勤務時間 ✅テレアポ・飛び込み一切なし！ ✅知識不要！本部が査定サポート ✅社用車貸与＆月木は直行直帰OK ―――――――――――――――――― 飽きのこないお仕事です！ ――ｖ――――――――――――――― 今回募集するのは、 貴金属やブランドバッグなど ご家庭に眠っているお宝を 査定・買取するスタッフ！ 日常生活ではなかなか お目にかかれない高級品や レアものに出会えたり、 「これって意外と高く売れるんだ！」と 新しい発見があったり、 結構面白いお仕事なんですよ！ 査定に関してはバックヤードが しっかりサポートいたします。 商品の想定売価、真贋等も 本部がサポートいたしますので 未経験でも安心して業務できる環境です。 また、固定の店舗ではなく、 ショッピングモールや ホームセンターなど、 催事場を回ってお仕事していただくので、 毎日新鮮な気持ちで働けます！ 飽き性さんにもオススメです（笑） ―――――――――――――――――― 未経験でも高月給35万円～！ ――ｖ――――――――――――――― 入社早々に高収入を実現できるのも この仕事の嬉しいポイント！ インセンティブもあり、 入社1年目で年収700万円を稼ぐ スタッフもいます。 「なんでこんなに給与が高いの？」 「かなりキツイ仕事なのかも…」と 思う方もいるかもしれませんが、 そこはご安心ください！ 金相場の高まりや 業界の知名度向上により、 買取のニーズはどんどん上昇中！ テレアポや飛び込みなど、 こちらから営業をかけていかなくても お客様はやってきます。 無茶をしなくても しっかり稼げる基盤があるんです！ ―――――――――――――――――― 土日休みの接客業です！ ――ｖ――――――――――――――― 個人のお客様に対する仕事には珍しい 土日休みで、年間休日120日以上！ さらに、勤務時間も固定で、 9:00～17:00 or 10:00～18:00の 好きな方を選ぶことができます。 プライベートの時間を しっかり確保しながら 規則正しい生活を送れるので、 「働き方改善もしたいし、 接客の仕事も続けたい」なんて方にも ピッタリです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容詳細＞ 不用品買取のイベント会場にて、 お客様からお預かりした品物の 査定・買取をお任せします。 先輩スタッフのサポートはもちろん、 マニュアルも完備しているので、 貴金属やブランドに詳しくなくてもOK！ また、査定はオフィスでも行います。 5～10分で適正価格の返答がくるため、 未経験の方でもすぐに活躍できますよ！ ※買い取った品物は、オークションや ネットで販売されます。 【主な会場】 愛知・岐阜・三重・静岡の スーパーやショッピングモール、 ホームセンターなど ※月～木曜は直行直帰OKです。 （社用車貸与） ※月に１週間出張あり お客様へのお声がけ・ご案内が メインのお仕事です。 完全反響のお仕事なので、 無理な営業をする必要はありません。

仕事内容 具体的に… ◆お客様の隣に座り簡単なお酒作り ◆お客様と楽しく会話 ◆グラスを拭いたりテーブルを綺麗にする ほとんどが未経験スタート！ 分からないことはしっかりお教えするので安心してお仕事できますよ♪ ＝＝＝＝＝ カフェ感覚で楽しく働けるキャバクラ☆ キャバクラやナイトワークに抵抗がある未経験者や 別店舗ですぐ辞めてしまったプチ経験者まで、 誰でもスグに馴染める働きやすい環境です♪

仕事内容 ★オープニングスタッフ大募集★人気カフェで働ける ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ キッチンスタッフ大募集 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ フードやデザートの調理を中心に、 キッチン業務全般をお任せします♪ ▼具体的には… ・食材のカットなどの仕込み ・調理、調理補助 ・料理やデザートの盛り付け ・食器、調理器具の洗浄 ・厨房内の清掃や片付け など キャラクターの世界観が詰まった かわいいメニューを、 決められた手順に沿って仕上げます♪ 作業手順はマニュアル化されており、 先輩スタッフも丁寧にサポート◎ 未経験の方も、 調理の基本から身につけられます。 あなたが手がけた一皿で、 お客様の楽しいひとときを支えましょう♪ ※基本の担当はキッチンですが完全な分業制ではありません。 混雑時や各ポジションの人員状況に応じて、料理の提供やテーブルの片付け、お客様のご案内など、 ホール業務をサポートしていただく場合があります。 ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 「新車の軽が5,000円♪」のCMでお馴染み ディープラスで営業スタッフを募集！ ✅未経験でも月給40万円スタート ✅若手でも幅広く挑戦できる会社 ✅年収700万円も可能 ✅残業月10～20時間程度 ✅年間休日120日 ✅カーリース事業を中心に成長中の企業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ はじめまして。 僕は今年25歳。転職を経て ディープラスに入社しました。 入社してもうすぐ1年になります。 この仕事は、ご来店いただいたお客様のお話を 聞きながら、ライフスタイルやご予算に合った車や カーリースプランをご提案すること。 ご契約後は、オプションや保険のご案内、 納車までのサポートなども担当します。 車を「売って終わり」ではなく、 お客様のカーライフを長く支えていく仕事です。 僕がこの会社を選んだ理由は、かなりシンプル。 「もっと稼ぎたい」 「若いエネルギッシュな環境で働きたい」 「もっと仕事に熱中してみたい」 そう思ったからです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直、求人を見て一番最初に 惹かれたのは給与でした。 ディープラスの求人を見たとき、 「月給40万円、いいじゃん！」 と思ったことが最初のきっかけです。 そしてもう一つ魅力だったのが、 来店されたお客様への営業だったこと。 僕はどちらかというと、 目の前にお客様がいる方が頑張れるタイプ。 ディープラスなら、 自分で営業先を探して飛び込みをするのではなく、 ご来店いただいたお客様にしっかり向き合える。 そこも自分には合っていました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社してから特に魅力を感じたのは、 周りの人たちです。 僕がここまで成長できた理由は、 9割くらい周りの環境だと思っています。 入社して最初に配属された店舗で 本当に周りの人に恵まれました。 当時の店長は、今でも本当に大好きな上司です。 うまくいけばちゃんと褒めてくれる。 間違っていたらちゃんと伝えてくれる。 失敗したときも、前を向かせてくれる。 僕は、放っておかれるより、 ちゃんと見てもらいたいタイプ。 その方が、自分も成長できると思っています。 今でも上司にはよく相談しますし、 困ったときに頼れる人がいるのは ディープラスの良さだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕自身、カーリースの営業は未経験。 入社前は、車やリースについて 特別詳しかったわけではありません。 入社後は、まず本社で商品知識を学び、 店舗配属後は先輩の商談に同席しながら、 営業の流れを身につけていきました。 「こういう話し方をするんだ」 「こんな質問をすればいいんだ」 と、実際の接客を間近で見ながら学べるので、 少しずつイメージをつかむことができます。 僕の場合、お客様との会話は、 点検で来店されたお客様へのアンケートや、 口コミのお願いなどから始めました。 分からないことを聞かれたら、 その場で無理に答えず上司に確認。 そうやって一つずつ経験を重ねながら、 少しずつお客様へのご案内を 任せてもらえるようになりました。 もちろん、リースの仕組みや保険など、 覚えることは決して少なくありません。 それでも、分からないことを聞ける人が 周りにいたので少しずつ覚えられました。 分からないことを素直に聞くことができれば 未経験からでも十分成長できる環境だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りを認められて 僕は入社して約1年で店長になりました。 もちろん、 誰でも1年で店長になれるわけではありません。 でも、 「まだ若いから」 「まだ入社したばかりだから」 という理由だけで、 チャンスをもらえない会社ではないです。 頑張っている人には、 ちゃんと次の仕事を任せてくれる。 結果だけじゃなく、 普段の行動も見てくれている。 僕自身、 スピード感を持ってチャレンジさせてくれる会社 だと感じています。 「もっと稼げるようになりたい」 「若いうちに成長したい」 「仕事にも本気になってみたい」 「頑張ったらちゃんと評価してほしい」 と思っている人なら、 かなり面白い会社だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕が一緒に働きたいのは、 「まずやってみます」と言える人です。 経験や知識よりも、 まず動いてみる。分からなければ聞く。 そんな人なら、ディープラスで 伸びていけると思います。 僕自身も、完璧な営業ではありません。 今でも上司に相談しますし、 フィードバックをもらうこともあります。 前を向いて走っていれば、 途中で転ぶことはあります。 ただディープラスは、転んだときに ちゃんと立ち上がらせてくれる会社です。 もし今、 「もっとできるはずなのに」 「今より熱中できる仕事がしたい」 「若いうちにもっと稼ぎたい」 そんな気持ちが少しでもあるなら、 ぜひ一度話を聞きに来てください。 僕たちと一緒に、働けるのを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ／ 2026年 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ======================== なんと月給40万円スタート！ 20代でも30代でも平等に40万円です！ 学歴・経験・資格は一切不問！ 今波にのっている車のサブスクを あなたの力で広めていきましょう～ ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が 新車のカーリース営業を大募集！！ ――――――――――――――――― ＼先輩が「ディープラス」を選んだ理由／ 【 知名度＆急成長してる！ 】 ・安くて分かりやすいサービスで売上右肩上がり ・「新車の軽が5000円♪」のフレーズで知名度抜群 ・平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 【 営業未経験でも売りやすい！ 】 ・飛び込み営業なし！100％来店型営業 ・接客マニュアル「アプローチブック」あり ・学歴・転職回数不問！人柄重視の採用 【 中途入社でもガッツリ稼げる！ 】 ・前職給考慮（源泉徴収票が必要です） ・初めてのご来店日に成約される方が半数以上！ ・年収700万円も可能！ 【チャンスがたくさんある会社！】 ・事業拡大に伴い新たなポジションも続々！ 様々な経験を積みながら 成長したいという方にピッタリ！ ・実力と意欲をしっかり評価！年齢に関わらず 様々なポジション・役職をお任せします！ 【 プライベートも大事にできる！ 】 ・有給取得推進（通常休みと合わせて4～5連休可） ・残業月10～20時間程度 ・えるぼし認定（女性活躍推進企業） 学歴・経験・資格は一切不問！ さまざまな経歴を持つ先輩社員が、 未経験から高収入を手にしています！ あなたも後に続きませんか？ （具体的な仕事の流れは↓↓をチェック！） 入社1年後に見直しを行い、給与額を正式決定します！ さらに昇給のチャンスもあり！ そして2年目以降は業績を上げた分給与アップする インセンティブもつきます！ ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案していきます。 ↓ 【2】契約 カーナビゲーションや任意保険、 その他オプションについても丁寧にご説明し、 ご納得いただいた上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、 待ちに待った新しい車をお渡しします。 改めて車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようにサポートします。 ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約していただいたお客様には、 点検や車検などのアフターフォローを行います。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼NEW OPEN✨未経験から正社員へ！／ ブランド品やアクセサリーを扱う買取店で、受付・接客スタッフを募集します♪ ✅月給23万円〜＋インセンティブ ✅年間休日130日以上 ✅月10〜11日休み ✅未経験・業界未経験OK ✅ノルマ・飛び込み・呼び込みなし ✅ネイル・ピアスOK ✅履歴書・志望動機不要 ✅面接1回 ✅車通勤OK 専門的なブランド知識や査定経験は必要ありません✨ 難しい査定は専門スタッフが担当するため、お任せするのは受付・接客や簡単なご案内が中心です。 【具体的なお仕事内容】 ・ご来店されたお客様のお出迎え ・受付、ご案内 ・簡単なヒアリング ・査定スタッフへの引き継ぎ ・査定結果のご案内 ・お会計 ・簡単なPC入力 ・InstagramなどSNSの更新 ・店内の飾りつけ ・店舗づくりのお手伝い 来店されるお客様は1日4〜5組程度。 次々とお客様を対応するような接客ではなく、一人ひとりのお客様と落ち着いて会話をしながら働けます♪ 「接客が好き」 「未経験から正社員に挑戦したい」 「新しい店舗をみんなでつくっていきたい」 そんな方、大歓迎です😊 🎉期間限定！入社祝い金あり 【9月30日までに入社／先着5名】 最大20万円 【10月31日までに入社／先着3名】 最大10万円 ※募集人数に達し次第終了 ※詳細な支給条件は面接時にご案内します ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐弊社について ━━━━━━━━━━━━━━━ SNSでも会社の雰囲気をチェックできます✨ 「どんな会社なんだろう？」 「スタッフはどんな雰囲気？」 「実際の働き方を見てみたい！」 そんな方はぜひSNSもチェックしてみてください♪ ＼会社情報はこちら🌺／ ☆会社HP 「Sports Agent 在宅ワーク」で検索 ☆Instagram 「@sportsagent_official」で検索 ☆TikTok 「@ponkotsu_luna」で検索 実際に働くスタッフの様子や、会社の雰囲気・働き方なども発信しています♪ 求人だけでは伝わらないリアルな雰囲気も、ぜひご覧ください✨ ※厚生労働省「えるぼし認定」取得企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼＼✨ この求人のポイント ✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐韓国・狎鴎亭発の人気ブランドで働ける ⭐日本初上陸！1号店の立ち上げメンバー ⭐2026年11月18日、オープン！ ⭐自分のアイデアをお店づくりに活かせる ⭐話題の「Arte Museum Nagoya」内 ⭐月給36万円～＋賞与年2回 ⭐住宅手当・家族手当・皆勤手当あり ⭐週休2日制＆希望休・連休相談OK ⭐髪型・髪色・ネイル・ピアスOK 日本にはまだない、この新しい韓食ブランドを一緒につくり、育てていくメンバーの募集です。 飲食店での経験をお持ちの方には、これまで培ってきた経験を活かしながら、店舗運営やスタッフ育成、サービスづくりなどにも積極的に携わっていただきたいと考えています。 「新しいブランドを日本で広げていきたい」 「自分の経験を活かして、お店づくりに挑戦したい」 「韓国の食文化やトレンドを日本に広めたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ来ていただきたい募集です。 ⭐ 仕事内容 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール業務】 ・お客様のご案内、接客 ・料理、ドリンクの提供 ・テーブルの片付け ・店内清掃 など ※セルフオーダー、セルフ支払いのお店です。 【キッチン業務】 ・調理、調理補助 ・料理の盛り付け ・仕込み ・食材の管理 ・洗い場 ・キッチン内の清掃 など 【店舗運営業務】 ・スタッフの教育、育成 ・シフト管理 ・在庫、食材管理 ・店舗オペレーションの改善 ・サービス品質の向上 ・売上、店舗管理のサポート など ⭐「アックジョンサンフェ」とは？⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 韓国・ソウルの狎鴎亭エリアで展開する、 韓国の食文化をおしゃれに楽しめる韓食ダイニング。 韓国らしさを大切にしながらも、少し上質で洗練された料理と空間が魅力です。 看板メニューは、えごま油を使った**「マッククス（韓国そば）」**。 そのほかにも、 ・そば粉を使ったフライドチキン「メミルチキン」 ・ミナリ（セリ）のユッケビビンバ ・じゃがいもチヂミ ・韓国のお酒と楽しめる料理 など、素材の風味を活かした料理を提供します。 店内は木を基調とした、温かみのあるモダンな空間。 「韓国料理」というジャンルにとどまらず、 韓国の食文化そのものを楽しんでもらえるお店を目指します。 ⭐ お願いしたいこと ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集では、飲食業界での経験がある方を歓迎します。 特に、 ・飲食店でのホール・キッチン経験 ・店舗運営経験 ・店長・副店長などのマネジメント経験 ・スタッフの教育・育成経験 ・新店舗の立ち上げ経験 ・韓国料理店での勤務経験 などがある方は、経験を活かしていただけます。 ただ料理を作る、接客をするだけではありません。 「日本初上陸のブランドを、愛知でどう育てていくか」 そこから一緒に考えてほしいと思っています。 オペレーションづくり、サービス品質の向上、スタッフ育成、店舗の雰囲気づくりなど、経験や能力に応じて幅広い仕事に挑戦できます。 ⭐ 「お店をつくる仕事」 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規オープンだからこそ、まだ完成された正解はありません。 「もっとこうしたらお客様に喜んでもらえる」 「このサービスを取り入れてみたい」 「スタッフが働きやすい環境にしたい」 そんなアイデアを歓迎します。 これまでの飲食経験を活かして、 自分たちで新しいお店のスタンダードをつくっていく。 そんなやりがいを感じられる仕事です。 ⭐ 少しでも「気になる！」と思った方は、 ぜひホームページをチェックしてみてください♪ あなたが働く姿をイメージしていただけるかもしれません。 ▼ホームページはこちら https://ondo-korea.com/

仕事内容 ★オープニングスタッフ大募集★人気カフェで働ける ＼ホールスタッフ募集！／ お客様のお迎えからお見送りまで、 ホール業務全般をお任せします♪ ◆ご案内 ・受付対応 ・お席へのご案内 ・ご利用方法の説明 ・ご注文のお伺い ◆お料理・デザートの提供 写真撮影を楽しみにしているお客様にも、 笑顔でのおもてなしをお願いします♪ ◆お見送り・片付け ・レジでのお会計 ・食器の片付け ・テーブルの清掃、消毒 ・グッズコーナーのサポート など ※基本の担当はホールですが、完全な分業制ではありません。 混雑時や各ポジションの人員状況に応じて、簡単な仕込みや盛り付け、ドリンク作成など、 キッチン業務をサポートしていただく場合があります。 ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パティシエ/菓子職人、飲食調理スタッフ、調理師 ■この求人のポイント！！■ ・ReFaブランド初のカフェがオープン オープニングスタッフ募集！ ・完全週休2日制、年休120日 ・確かな厚待遇！ （賞与年2回ほか、様々な手当、 まかない手当、社割、多彩な休暇など 充実した福利厚生が整っています） ・・・・・・・・・・・・・・・ ★唯一無二の体験とサービスを届ける◎ ■ReFa CAFE（リファカフェ）■ ReFa（リファ）、SIXPAD（シックスパッド）、リカバリーウェアのReD（レッド）など、世界中で愛用されるブランドを展開するMTGグループ。 2027年春(予定)、株式会社MTGの新本社移転に伴い、ブランド体験・商品購入ができるミュージアム、カフェ、レストランなどを備えた新たな複合施設が誕生します。 この施設が目指すのは、“美と健康”をテーマにした、心と身体が満たされるブランド体験空間。 地元エリアの方に留まらず、日本全国、そして世界中から訪れるお客様に、MTGが提案するライフスタイルの魅力を体感していただく場所として、新たなブランド発信拠点となることを目指しています。 その一角に、ReFaブランド初となるカフェがグランドオープン！「お客様に幸せをお届けする花束みたいなカフェ」というコンセプトのもと、お客様に最高のおもてなし・体験を提供します。 一流シェフが監修するアラカルトやコース料理だけでなく、サービス、空間での体験の一つ一つを通じ、お客様へ「大きな感動の花束」をお届けしたいと考えています！ ・・・・・・・・・・・・・・・ ■お仕事について■ 今回募集するのは、ReFaカフェのパティシエ。 このカフェの世界観をお客様へ届ける重要なポジションです。 ●具体的には、パティシエ業務を中心に、キッチン業務全般をお任せします。 ・仕込み、調理、盛り付け ・品質管理 ・レシピの標準化 ・衛生・安全管理 ・洗浄業務などの付随する実務 お客様にとって心地よい時間を演出し、自然と笑顔があふれ、「また訪れたい」と何度も足を運びたくなるように感じていただける価値を生み出す、やりがいの大きな仕事です。 また、完全週休2日制、年間休日120日と、ワークライフバランスを大切に働ける環境もご用意しております。 ●お店の立ち上げから携わることができる！ ReFaブランド初となるカフェです。最高のホスピタリティ精神を持って「航空会社ビジネスクラス級の心配り」と「カフェの心地良さ」を両立させた店舗を目指します。高級ホテルほどの堅苦しさは無く、街なかのカフェよりは上質。美容ブランドReFaらしい美しい所作を接客で表現します。未完成な状態から新しい価値・空間・サービスを一緒になって創りあげていくやりがいも感じられます。 「VITAL BEAUTY」をスタッフ全員で体現していきたいと思っています。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ■オープン日／入社日について■ 2027年春オープン(予定)です。 入社後、順次研修をスタートします。 2026年12月1日までのご入社が可能な方を募集しております。 ※入社時期はご事情に応じて相談可能です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ■キャリアアップも可■ ご本人様の経験や能力・希望に応じ、以下の業務もお任せします。 ・メニュー考案 ・キッチンシフトの作成・管理 ・人材育成 ・オペレーション構築 など、店舗運営および厨房全般の管理・補助もお願いします。 ●飲食店の経験をお持ちであれば、これまでの経験を活かし即戦力としてご活躍いただけます。スキルを磨いてゆくゆくは店舗運営にチャレンジすることも可能です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ReFa CAFEは単なる飲食店ではありません。 MTGが提案する“美しく健やかに生きるライフスタイル”を、食・空間・おもてなしを通じて届ける場所です。 ブランドの世界観を理解し、サービスの力でその魅力を最大化する。 そんな、ブランドの価値を創る仕事に挑戦しませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・ ■運営会社：(株)MTG VITABLE■ 『ReFa』や『SIXPAD』、新ブランド『ReD』などを展開するブランド開発カンパニー株式会社MTGのグループ会社です。 過去10年間で次々とブランドを立ち上げ、2025年9月期には過去最高の売上高と利益額を達成しました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼ オープニングメンバー募集！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の拡大とともに自分も成長できる 毎日楽しく飽きない空間で働ける環境！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ エンタメBARで、盛り上がりながら自分も楽しめるお仕事 ✅「夜のエンタメはZINO」を目指して、現在60店舗を運営中 ✅ 全国150店舗を目指して、一緒に新しいエンタメを創れる - 【主な業務内容】 ■ 接客対応 ■ 開店準備 / 閉店作業 ■ ドリンク・フードの提供 ■ 仕入・発注業務 ■ 店長補助 - ✨お店の特徴✨ １）エンタメがいっぱい！ ダーツ / カラオケ / シーシャ / ボードゲーム など多種多様のコンテンツが取り揃う！ ２）人想いの仲間と一緒に働ける！ 同世代でみんな仲良く、 和気あいあいと楽しく仕事ができる！ ３）アナタのありのままで働ける！ 見た目（髪型・髪色・ピアスなど）自由で 仕事だからと自分を偽る必要がありません！ ４）最短1ヶ月で昇進も！ 月に1回、キャリアアップのチャンス！ 昇進したら、その分だけ給与ＵＰ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ✨リニューアルに伴う オープニングスタッフ大募集！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 91年の歴史を継ぎ、100周年へ。 “これからもあり続けるホテル”を、ともにつくる。 現場が好きだからこそ、次はマネージャーへ。 ホテルづくりを支える中核メンバー募集。 ✅マネージャー候補募集｜最前線で活躍できる環境 ✅呉竹荘グループの安定基盤でキャリアアップ ✅IT化を段階的に導入｜サービスに集中できる環境整備 ✅経験・実績を正当に評価するキャリア制度 ✅100周年へ向けた中核メンバー採用 ✨疑問点や不明点は お気軽にお問い合わせください♪ 【TEL】0533-68-1111 1934年開業、91年の歴史を持つ蒲郡クラシックホテル。 本館リニューアルに伴い、ブライダル部門のマネージャー候補を募集します。 管理業務だけではなく、実際に婚礼現場に立ちながらサービス品質の向上やスタッフ育成を担うプレイングマネージャーです。 100周年へ向けた新たなホテルづくりを支える中心メンバーとしてお迎えします。 ＜具体的には…＞ ・婚礼当日のサービス運営・進行管理 ・新郎新婦様・ご列席者様への接客対応 ・披露宴・宴会サービス全般 ・スタッフ教育・育成・シフト管理 ・サービス品質の向上・現場改善 ・ブライダル部門の運営サポートなど ＜⭐100周年へつなぐ刷新＞ 今回の改修は、91周年という節目を超え、100周年に向けて“今後もあり続けるホテル”であるための決断です。 歴史を守るだけでなく、客単価・提供価値ともに一段上の路線へ。 ブランドの未来を見据えた刷新です！ ＜⭐現場で信頼を築くプレイングマネージャー＞ 今回募集するのは、オフィスで指示を出すだけの管理職ではありません。 婚礼現場に立ち、お客様に最高の時間を提供しながら、スタッフをまとめるポジションです。 自らの背中でサービスを伝え、チーム全体の成長を支えていただきます。 ＜⭐経験を正当に評価するキャリア制度＞ 「後輩育成も任されているのに役職が空かない」「現場経験は十分あるのに昇進できない」。 そんな経験者の方を歓迎します。 これまで培ってきたサービス力や現場判断力をしっかり評価し、マネージャーとしてさらに活躍できるステージをご用意しています。 ＜⭐増員とIT化で“質”に集中＞ リニューアルに合わせて人員を増強予定。負担が偏らない体制を整えていきます。 また、IT化も段階的に進行中。業務効率を高め、スタッフが “おもてなし”に集中できる環境づくりを進めています。

仕事内容 ★オープニングスタッフ大募集★人気カフェで働ける ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ホール＆キッチンスタッフ募集 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 「サンリオハウス併設のカフェ」で、 ホール・キッチン業務をお任せします。 サンリオのキャラクターや世界観を楽しみに来店されるお客様へ、 お料理や接客を通じて、楽しい時間をお届けするお仕事です♪ ■主な仕事内容 【ホール業務】 ・お客様のお迎え、ご案内 ・ご注文のお伺い ・料理、デザート、ドリンクの提供 ・レジ、お会計対応 ・テーブルの片付け、清掃 ・グッズコーナーのサポート など 【キッチン業務】 ・料理、デザート、ドリンクの調理・盛り付け ・簡単な仕込み ・食材の準備 ・洗い場、片付け ・キッチン内の清掃、衛生管理 など ホール・キッチンで協力しながら、 お客様に「かわいい！」「楽しかった！」と 感じていただけるお店づくりを行っていきます。 未経験の方も、まずはできることからスタート◎ 接客や調理の流れは、先輩スタッフがしっかりサポートします。 「サンリオが好き」 「カフェで働いてみたい」 「人に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな方にもぴったりのお仕事です！ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パン職人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 🌸2027年春にオープン予定🌸 老舗喫茶店サンモリッツが 手掛ける”サンモリッツベーカリー” 落ち着いた空間で責任者候補として マネジメント経験を活かしたい方を 募集します。 - 主な仕事内容 - ・パン成形 ・フィリング ・メニュー開発 ・アルバイトの育成 ・店舗管理、運営 丁寧な作業と細やかな気配りで 心に残るパン作りをお願いします。 新店での製造責任者として 経験・知識を活かしながら スタッフの育成など マネジメントもお願いします。 オープニングメンバーとして、 店内レイアウトや店舗設計の 業者との打ち合わせなど、 お店づくりに最初期から深く 関わることができます。 接客、オペレーション、 メニュー考案まで幅広く 挑戦できる環境で、 あなたの積極的なアイデアを活かし 一緒にお店を育てていきましょう！ 新店オープンまでは研修期間として 下記にて勤務となります。 ＊VERMICULAR BAKE LABORATORY（ベイクラボ）／中川区 ＊サンモリッツ セントラルキッチン／西区 私共の理念に共感いただき 共に歩んでいただける方をお待ちしております。 ★キャリアアップ応援！ - ”サンモリッツ”の魅力 - ●シックな雰囲気の店内● ゆったり広く落ち着く雰囲気の中 コーヒーと出来立てパンの香りがする 20席程度のセルフ式店舗です。 ●スタッフが気持ちよく働ける体制● 店内の雰囲気はもちろん、スタッフが 働きやすい体制もしっかり完備しています。 ✅無理な残業は一切なし。 施設内店舗のため施設の閉館時間前に 営業時間が終了します。 ✅月8～12日休み、年間休日120日、 有給休暇や産休・育休の取得実績もあり。 ✅昇給・賞与、各種手当で あなたの頑張りをしっかり評価します。 ✅将来的には、既存店や当社が運営する 他業態の店舗へのキャリアチェンジも可能です。 成長したい方を応援します！ その他、交通費や制服貸与など 働くため・生活のための不安は会社がカバーするので メリハリつけてお仕事に集中できます♪ 人員状況により近隣店舗への配属や 複数店舗担当いただくこともございます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 私たちは【仕事を楽しむ人を増やしたい！】 という思いを大切にお店を運営しています。 【仕事を楽しむ人を増やす】 「毎日同じ作業の繰り返しで、 自分が成長している実感が湧かない…」 「上司の気分や感情で評価が決まり、 働く面白さを感じられない…」 そんなモヤモヤを抱えたまま、 20代・30代を過ごしていませんか？ ただ指示通りに動くのではなく、 「どうすればもっとお店が良くなるか」 を自分で考え、 店舗を動かしていくビジネスの面白さを味わえる環境です。 【あなたの成長を加速させる独自の環境】 ・感情ではなく「事実」で評価： 「やる気の見せ方」や 印象に流される評価は一切しません。 事実・行動・プロセスに基づいた 明確な査定基準があるため、 自分の成果に納得感を持って働けます。 ・「学校」のような学習文化： 一般的な飲食店のイメージとは異なり、 「学校」のような学習文化があります。 みんなで月1回ミーティングを行ったり 勉強会やグループワークを実施したりと 学びの機会が多いため、 学校に通っている感覚です。 ・問いかけによるコーチング： 上司が答えを押し付けるのではなく、 1対1の対話（フィードバック）を通じて、 あなたの「経営判断」や「論理的思考力」 を引き出します。 【成長とチャレンジ】 3か月に一回､昇格査定があり､ 年齢関係なく稼げます！ 20代店長が多数活躍中！ 前向きにチャレンジを続ける方は それだけチャンスも増えるので、 未経験でもやる気次第で、 どんどん成長に繋がっていきます◎ ◆店長向け： アルバイトの満足度を上げる研修 ◆店長・マネージャー向け： 会社の制度・設計に関する研修 ◆全社員向け： ①接客・オペレーション研修 ②PDCAを回す研修 ③リーダーシップ・マネジメント研修 ④ビジネス研修（WEBにて） その他セミナーや研修にも参加しています。 【社員インタビュー】 ◆マネージャー ＜バイトから2年で店長、 そして新たなチャレンジ！＞ 前職はバーの店員。 コロナ禍を機に、未経験で当社の オープニング募集に応募しました。 最初は回らなかった現場も、 調理や提供方法を自分たちで工夫して改善。 成果が数字に直結する 面白さにハマりました！ 当たり前を疑う視点で仮説検証を繰り返し、 メニューの注文率を50%から 90%に引き上げるなど、 KPI達成を連発。社内アワードで 最優秀社員賞も受賞できました。 入社半年でサブチーフ、 店長、複数店を統括するマネージャーを経て、 先月からマーケティング担当へ抜擢！ 「仕事を楽しむ人を増やす」という理念のもと、 挑戦を後押ししてくれる裁量の大きさと、 社長が1対1で向き合ってくれる 風通しの良さが最高の魅力です！ ◆マネージャー ＜「仕事を楽しむ人を増やす」 それが私のミッション！＞ アルバイトとして仕事をスタート。 途中、別の会社で 正社員として働いていましたが ここでの経験が忘れられず、 正社員として戻ってきました。 名古屋へ新店の出店が決まり、 最初は抵抗のあった名古屋への異動。 しかし、店長として新店立ち上げ をやり遂げたことで 「自分で決めて動かす楽しさ」を知り、 マネージャーとして大きく成長できました。 当社は、他社を経験した退職者が出戻るほど 「人を大切にする」文化が根付いています。 今は幹部として、研修の内製化や、 ビジネス書を読んで言語化能力を高める 仕組み作りに注力中。 さらに会社の支援で、 キャリアコンサルタントの 資格取得にも挑戦しています！ 高い給与水準といった実利だけでなく、 人間としてどこまでも 成長できる環境がここにあります。 「もっと自分を高めたい」と思っている方、 迷わず早くおいで！笑

仕事内容: ＼＼　NEW OPEN⭐　／／ マシェリ錦 2026年11月オープン！ ✅未経験スタート大歓迎！ ✅どなたでも時給2,000円以上♪ ✅週1日～・1日3時間～OK オープニング募集だから、 たくさんの同期スタッフと一緒に働けます！ 【お任せするお仕事は…】 ◆ご来店されたお客様を笑顔でお迎え♪ ◆ドリンク作りなどの簡単なお手伝い ◆お客様との会話を楽しみながら接客 ◆お客様のお見送り など ⭐お酒が飲めなくても大丈夫♪ アルコールが苦手な方や飲めない方もご安心ください◎ 無理にお酒を飲む必要はありません！ ソフトドリンクを片手に、 お客様との会話を楽しみながら接客できればOK♪ あなたらしく、 無理のないスタイルで働けます★ ⭐さらに、未経験スタートも大歓迎！ お仕事は基本から丁寧にレクチャーするので、 ナイトワークが初めての方も安心◎ ドリンクの作り方や接客のコツは、 先輩スタッフがしっかりサポートします♪ 困ったことや分からないことがあれば、 いつでも気軽に相談してくださいね！ 「興味はあるけど不安…」という方も、 安心して始められる環境をご用意しています★ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＊Indeedにてご応募いただいた方には、 メールorお電話を差し上げます＊ ・今後のご案内等、簡単な内容ですので 何かご用意頂く必要はございません。 ・面接の希望日程をお伺いさせて下さい。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、フレンチシェフ/料理人、創作料理シェフ/料理人 「泊まる」を超えるホテルを、 一緒につくろう。 2027年1月、名古屋・栄に誕生する 「BASE LAYER HOTEL _ UNION」。 心地よい眠りを支える客室をはじめ、 料理と音楽を楽しむレストラン ＆ミュージックバー、 心身を整えるスパやサウナを備えた 新しいカルチャービジネスホテルです。 New Familiar Table」をコンセプトに、 誰もが親しんできた「洋食」の心地よさと、 「ビストロ」のモダンな感性を掛け合わせた、 どこか懐かしく、どこか新しい料理を提供します。 今回募集するのは、 このレストランのキッチン調理スタッフの 「副料理長候補」を募集しています。 ✅️ オープニングスタッフ募集 ✅ 調理スキルを活かして活躍！ ✅️ 年間休日・休暇合計130日以上！ ┗様々な休暇制度あり ✅️ 有給休暇は100％取得を義務化！ ✅️ 20代・30代・40代活躍中！ ✅ 丁寧な研修制度で安心スタート！ ✅ 福利厚生もしっかり整っています！ ✅️ 東証スタンダード上場 ========================= ⭐️ 主な仕事内容 ========================= 【具体的には…】 ・仕込み、調理、盛り付け ・食材の下ごしらえ、仕入れ、在庫管理 ・メニュー開発、試作 上質な料理と心地よい音楽が重なり合う空間を創出し、 地域の人々と旅人が自然に交わる、 BASE LAYER HOTEL _ UNIONの中心となる場所を作ります。 「もっと腕を磨きたい」 「実力でステージを上げたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。 お客さまの幸せを本気で 追求する仲間とともに、 料理人として 次のステージへ挑戦できる環境です。 ========================= ⭐️ BASE LAYER HOTEL _ UNION ========================= 旅や街遊びの拠点として、 街と繋がるカルチャービジネスホテルとして 展開してきたBASE LAYER HOTEL。 今回初登場となる BASE LAYER HOTEL _ UNIONは、 ホテルという枠を超え、人と街、 文化と暮らしを繋ぐ ライフエクスペリエンスブランドです。 食、音楽、ウェルネス、 セレブレーションを通じて、 人と人、地域と文化、 日常と特別な時間が自然に交わる、 ライフエクスペリエンスホテルを目指します。 ここでしか出会えない景色とともに、 記憶に深く刻まれる かけがえのない一日をお届けします。 ========================= ⭐️ 企業紹介 ========================= 当社は(株)ノバレーゼと (株)エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけではなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 (株)オンザページとしてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい―― そんな想いが込められています。 スタッフ一人ひとりの 成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、 一緒に未来を創っていきませんか。 HP：https://onthepage.jp

仕事内容 ★オープニングスタッフ大募集★人気カフェで働ける ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 店長候補・マネージャー大募集 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 名古屋パルコ内の「サンリオハウス併設のカフェ」で、 店長候補として店舗運営・お店づくりに携わるお仕事です。 サンリオのキャラクターや世界観を楽しみに来店されるお客様へ、 「また来たい」と思っていただけるような店舗づくりを、 スタッフと一緒に行っていただきます。 ■主な仕事内容 ・ホール業務を中心とした店舗オペレーション全般 ・お客様のご案内、オーダー、料理・デザートの提供 ・シフト作成、スタッフの育成・マネジメント ・売上・在庫・発注管理 ・店舗オペレーション、サービス品質の管理 ・スタッフが楽しく働ける職場環境づくり まずは店舗での接客やオペレーションを覚えていただき、 慣れてきたらスタッフ管理や売上管理など、 店舗運営業務も少しずつお任せしていきます。 接客経験を活かしてキャリアアップしたい方や、 店舗運営・マネジメントに挑戦したい方も歓迎です！ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ──────────────── 🌱 未経験から、新しいお店づくりを。 ──────────────── 9月オープンの「きんざん東桜店」で、 新しい仲間を募集します！ 「飲食店で働くのは初めて」 「接客も調理も経験がない」 「料理に自信がなくても大丈夫？」 そんな方も歓迎します。 最初から何でもできる必要はありません。 接客も調理も、先輩に教わりながら 一つずつ覚えていけば大丈夫です◎ ✅未経験から月給31万円以上 ✅完全週休2日制・休日出勤なし ✅年2回、5連休を取得可能 ✅マンツーマン中心の研修あり ✅社内資格「焼き師」を目指せる ✅昇給・昇進のチャンスは年4回も ──────────────── 🍽️ まずは、できることから ──────────────── 焼き鳥店「きんざん」で、 ホール・キッチン業務をお願いします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・レジ、お会計 ・仕込み、串打ちなどの調理補助 ・店舗ごとのイベント企画 など ～～～～～～～～～～～～～～～ 入社後は、会社や店舗の考え方、 基本ルールを学ぶところからスタート！ 1ヶ月目はホール業務、 2ヶ月目はキッチン業務を習得し、 3ヶ月目には両方の業務を 一通りできる状態を目指します。 節目ごとに振り返り面談を行い、 4ヶ月目からは店長・マネージャーの 指導のもと「焼き師」を目指して 焼きの練習をスタート！ 一気に覚えるのではなく、 段階を踏んで成長できる環境です♪ ──────────────── ✨ 人と関わる楽しさも、この仕事の魅力 ──────────────── きんざんでは モバイルオーダーを導入しています。 注文を取ることだけに追われにくいから、 お客様との会話や ちょっとした気配りにも 時間を使うことができます。 「ありがとう」 「美味しかったよ」 そんな言葉を直接もらえるのも、 飲食の仕事ならではの楽しさ！ ──────────────── 🔥 未経験から「焼き師」へ ──────────────── 仕事に慣れてきたら、 社内資格「焼き師」の取得にも挑戦。 専任の焼き師アドバイザーから 火加減や塩加減などを学び、 試験合格を目指します。 基礎から学び、 少しずつ技術を身につけて、 自分で焼いた焼き鳥を お客様に喜んでもらえる。 できなかったことが できるようになる楽しさも、 この仕事の魅力です。 ──────────────── ⭐ 頑張った先の道もあります ──────────────── 焼き師の資格取得と同時に主任へ昇格。 その後も、 副店長→店長→エリアマネージャー→部長 と、キャリアアップを目指せます。 ※最年少店長は21歳 ※1年8ヶ月で副部長へ昇進した実績も！ 昇給・昇進の機会は年4回。 年4店舗の出店を計画しているため、 新しいポストも続々と増えています。 経営陣を含む管理職も全員が現場出身。 店舗で働くスタッフの目線を知る 先輩たちが成長をサポートします。 ──────────────── 🌿 仕事も、プライベートも楽しむ ──────────────── 仕事を楽しむためにも、 自分の時間を大切にしてほしい。 きんざんでは 完全週休2日制で、 休日出勤は禁止しています。 年2回、5連休の取得も可能。 有給休暇の取得も推奨しています。 「仕事を頑張りたい」 「でも、休みも大切にしたい」 その両方を叶えながら、 長く働ける環境を整えています。 ──────────────── 🏮 新しいお店を、一緒につくろう ──────────────── 東桜店は、 株式会社きんざんの24店舗目。 既存店で培ってきた ノウハウはありながらも、 お店はまだ始まったばかり。 仲間と声を掛け合ったり、 アイデアを出したりしながら、 新しいお店をつくっていく。 オープニングならではの 楽しさも味わえる環境です♪ 飲食経験は問いません。 「やってみたい」 「ちょっと楽しそう」 そんな気持ちから、 新しい仕事を始めてみませんか？

仕事内容 【おまかせするお仕事は…】 ＜ホールスタッフ＞ ■カウンターやテーブルでのお客様の対応・接客 ■料理の提供 ■テーブル片付けなどフロア清掃 など ＜キッチンスタッフ＞ ■簡単な盛り付けなど調理補助 ■皿洗い など ★食券の購入～食事の受取までセルフ式♪ ★研修＆マニュアル完備で安心♪ ★牛めし「松屋」×とんかつ「松のや」複合店！ ★10月下旬オープン予定！ 【仕事の流れ】 お客様が食券を購入 ⇒出来上がったメニューを提供！ ★全員が協力する体制です！ ★慣れてくると、だんだんペースやリズムが掴めて楽しく仕事できる！という声も♪ ★オープニングスタッフならでは！ スタートはみんな一緒で安心です◎ ●POINT(1)【安心の「前給制度」あり！】 ＜＜前給制度あり＞＞ 稼働分の50％まで給料日前に受取可能です！ 急な出費が続いてお財布がさみしい… そんな時でも安心ですよ◎ ●POINT(2)【カンタン！録画面接実施中！】 ＜＜カンタン録画面接実施中！＞＞ 履歴書不要♪来店も不要♪ スマホ・PC 対応！ 24時間登録可能◎ エントリー後に送信されるメールをチェック ↓ 質問に答えるだけ（所要時間5～10分） ↓ 面接完了 ●POINT(3)【お得！なまかないあり！】 種類豊富でおいしいメニューが 【全品350円】で食べられちゃう！ お得な食事補助あり◎ 「金欠で食費を節約したい…」 そんな方にも嬉しい制度です♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客経験を、次のキャリアへ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工具専門リユースショップ 「ツールオフ名古屋・高辻店」の オープニングスタッフを募集します！ お任せするのは、 来店されたお客様への接客と 工具の買取受付が中心です。 「人と話す仕事が好き！」 「接客経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい！」 「頑張った分、給与や役割を上げていきたい！」 そんな方にピッタリの仕事です！ 工具の知識は、入社後に覚えればOK！ 営業・販売ノルマもありません。 【主な仕事内容】 ✅来店されたお客様の受付・接客 お持ち込みの商品やご希望を伺い、 買取の流れを分かりやすくご案内します！ ✅工具・電動工具などの買取受付 商品の種類や状態を確認し、 買取に必要な情報を入力します。 ✅商品の査定補助・販売サポート 商品の状態確認や査定の補助、 店頭での商品案内を行います。 最初から一人で判断することはありません！ 分からない商品は先輩に確認しながら、 少しずつ覚えていけます。 【慣れてきたらお任せする仕事】 接客や買取受付に慣れてきたら、 店舗整備などの裏方業務も お任せすることがあります！ ■商品の清掃・陳列 ■在庫管理・売場づくり ■商品の写真撮影・ECサイトへの出品 ■梱包・発送対応 アパレル、飲食、携帯販売、家電量販店、 ホームセンター、受付、営業など、 人と関わる仕事の経験を活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ツールオフで働く魅力＊ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨️年3回の評価あり！ 接客対応や仕事の習得状況、 店舗への貢献を給与や賞与に反映します。 実際に、未経験で入社してから 1年で店長へ昇格し、 月給が4万円上がった社員もいます！ ✨接客経験を活かしてキャリアアップ！ 接客経験を活かしながら、買取業務を身につけ、 将来的には店長や店舗運営にも挑戦できます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼ オープニングメンバー募集！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の拡大とともに自分も成長できる 毎日楽しく飽きない空間で働ける環境！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ エンタメBARで、盛り上がりながら自分も楽しめるお仕事 ✅「夜のエンタメはZINO」を目指して、現在60店舗を運営中 ✅ 全国150店舗を目指して、一緒に新しいエンタメを創れる - 【主な業務内容】 ■ 接客対応 ■ 開店準備 / 閉店作業 ■ ドリンク・フードの提供 ■ 仕入・発注業務 ■ 店長補助 - ✨お店の特徴✨ １）エンタメがいっぱい！ ダーツ / カラオケ / シーシャ / ボードゲーム など多種多様のコンテンツが取り揃う！ ２）人想いの仲間と一緒に働ける！ 同世代でみんな仲良く、 和気あいあいと楽しく仕事ができる！ ３）アナタのありのままで働ける！ 見た目（髪型・髪色・ピアスなど）自由で 仕事だからと自分を偽る必要がありません！ ４）最短1ヶ月で昇進も！ 月に1回、キャリアアップのチャンス！ 昇進したら、その分だけ給与ＵＰ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 「新車の軽が5,000円♪」のCMでお馴染み ディープラスで営業スタッフを募集！ ✅未経験でも月給40万円スタート ✅若手でも幅広く挑戦できる会社 ✅年収700万円も可能 ✅残業月10～20時間程度 ✅年間休日120日 ✅カーリース事業を中心に成長中の企業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ はじめまして。 僕は今年25歳。転職を経て ディープラスに入社しました。 入社してもうすぐ1年になります。 この仕事は、ご来店いただいたお客様のお話を 聞きながら、ライフスタイルやご予算に合った車や カーリースプランをご提案すること。 ご契約後は、オプションや保険のご案内、 納車までのサポートなども担当します。 車を「売って終わり」ではなく、 お客様のカーライフを長く支えていく仕事です。 僕がこの会社を選んだ理由は、かなりシンプル。 「もっと稼ぎたい」 「若いエネルギッシュな環境で働きたい」 「もっと仕事に熱中してみたい」 そう思ったからです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直、求人を見て一番最初に 惹かれたのは給与でした。 ディープラスの求人を見たとき、 「月給40万円、いいじゃん！」 と思ったことが最初のきっかけです。 そしてもう一つ魅力だったのが、 来店されたお客様への営業だったこと。 僕はどちらかというと、 目の前にお客様がいる方が頑張れるタイプ。 ディープラスなら、 自分で営業先を探して飛び込みをするのではなく、 ご来店いただいたお客様にしっかり向き合える。 そこも自分には合っていました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社してから特に魅力を感じたのは、 周りの人たちです。 僕がここまで成長できた理由は、 9割くらい周りの環境だと思っています。 入社して最初に配属された店舗で 本当に周りの人に恵まれました。 当時の店長は、今でも本当に大好きな上司です。 うまくいけばちゃんと褒めてくれる。 間違っていたらちゃんと伝えてくれる。 失敗したときも、前を向かせてくれる。 僕は、放っておかれるより、 ちゃんと見てもらいたいタイプ。 その方が、自分も成長できると思っています。 今でも上司にはよく相談しますし、 困ったときに頼れる人がいるのは ディープラスの良さだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕自身、カーリースの営業は未経験。 入社前は、車やリースについて 特別詳しかったわけではありません。 入社後は、まず本社で商品知識を学び、 店舗配属後は先輩の商談に同席しながら、 営業の流れを身につけていきました。 「こういう話し方をするんだ」 「こんな質問をすればいいんだ」 と、実際の接客を間近で見ながら学べるので、 少しずつイメージをつかむことができます。 僕の場合、お客様との会話は、 点検で来店されたお客様へのアンケートや、 口コミのお願いなどから始めました。 分からないことを聞かれたら、 その場で無理に答えず上司に確認。 そうやって一つずつ経験を重ねながら、 少しずつお客様へのご案内を 任せてもらえるようになりました。 もちろん、リースの仕組みや保険など、 覚えることは決して少なくありません。 それでも、分からないことを聞ける人が 周りにいたので少しずつ覚えられました。 分からないことを素直に聞くことができれば 未経験からでも十分成長できる環境だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りを認められて 僕は入社して約1年で店長になりました。 もちろん、 誰でも1年で店長になれるわけではありません。 でも、 「まだ若いから」 「まだ入社したばかりだから」 という理由だけで、 チャンスをもらえない会社ではないです。 頑張っている人には、 ちゃんと次の仕事を任せてくれる。 結果だけじゃなく、 普段の行動も見てくれている。 僕自身、 スピード感を持ってチャレンジさせてくれる会社 だと感じています。 「もっと稼げるようになりたい」 「若いうちに成長したい」 「仕事にも本気になってみたい」 「頑張ったらちゃんと評価してほしい」 と思っている人なら、 かなり面白い会社だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕が一緒に働きたいのは、 「まずやってみます」と言える人です。 経験や知識よりも、 まず動いてみる。分からなければ聞く。 そんな人なら、ディープラスで 伸びていけると思います。 僕自身も、完璧な営業ではありません。 今でも上司に相談しますし、 フィードバックをもらうこともあります。 前を向いて走っていれば、 途中で転ぶことはあります。 ただディープラスは、転んだときに ちゃんと立ち上がらせてくれる会社です。 もし今、 「もっとできるはずなのに」 「今より熱中できる仕事がしたい」 「若いうちにもっと稼ぎたい」 そんな気持ちが少しでもあるなら、 ぜひ一度話を聞きに来てください。 僕たちと一緒に、働けるのを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 🔥2026年FOOLISH急拡大期突入へ🔥 新業態・新店オープニング ～立ち上げ人財大募集～ ＼ FOOLISHは今、 既存ブランドの展開に加えて、 新業態への挑戦と新規出店を加速させています。 全国各地に30店舗以上の新店オープンが決定。 さらに今年は、新たな業態の立ち上げも進行中です。 私たちが目指しているのは、 ただ同じような店を増やしていくことではありません。 立地に合わせた業態設計、 お客様に選ばれるコンセプトづくり、 現場オペレーションの構築、 スタッフが力を発揮できるチームづくり。 一つひとつの店舗に個性があり、 それぞれの店に“つくる面白さ”があります。 だからこそFOOLISHでは、 店舗運営の経験を積んだ先に、 新業態の立ち上げや オープニング店舗の中核メンバーとして関わるチャンスがあります。 「ただ現場を回すだけでは物足りない」 「次は、一から店をつくる側に回りたい」 「新しい業態やオープニングに挑戦したい」 そんな方にとって、 今のFOOLISHは大きなチャンスがあるフェーズです。 ✅仕事内容✅ まずは店舗運営スタッフとして、 ホール・キッチンを含む店舗業務全般をお任せします。 ・接客、配膳、レジ対応 ・在庫管理、発注業務 ・売上、原価、人件費の管理 ・アルバイトスタッフの育成、シフト管理 ・店舗オペレーションの改善提案 現場は正直、忙しいです。 ですがその分、 店舗運営に必要な判断力や推進力が身につきます。 そして経験や実力、タイミング次第では、 ・新規出店の立ち上げ ・オープニング店舗への配属 ・新業態開発への参画 といったチャンスもあります。 ⏩株式会社FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 私たちは、 人の人生に本気で向き合う飲食ベンチャーです。 飲食を通じて笑顔をつくるだけでなく、 ・どう稼ぐか ・どう成長するか ・どう独立するか まで、リアルな選択肢を提示する会社。 FOOLISHでは、 スタッフ一人ひとりの 「将来どうなりたいか」を起点にキャリアを描きます。 ・現場で終わりたくない ・いつか自分の店を持ちたい ・経営を学びたい そんな想いを 制度と実践の両方で支える環境があります。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩経験を活かして、新店立ち上げ・新業態開発へ FOOLISHは、既存店の運営だけでなく、 2026年の拡大フェーズに向けて 関西を中心に30店舗以上の新店オープンを予定。 さらに、新業態への挑戦も進んでいます。 だからこそ今は、 ただ与えられた店舗を回すだけではなく、 立ち上げやオープニングに関われるチャンスが豊富です。 ⏩実力主義 × キャリアアップ環境 FOOLISHで評価されるのは、 年齢や社歴ではなく、 行動・成果・成長スピード。 経験を積めば、 店長はもちろん ・新店立ち上げ責任者 ・複数店舗マネジメント ・ブランド開発 ・メニュー企画 など、より上流のポジションにも挑戦できます。 ⏩独立にも、社内キャリアにもつながる環境 FOOLISHには独立支援実績があり、 将来自分の店を持ちたい方にもチャンスがあります。 一方で、 独立だけがキャリアの正解ではありません。 新店立ち上げ、業態開発、マネジメント、 事業拡大の中核を担うポジションなど、 社内でキャリアを広げていく道もあります。 ⏩実際に、挑戦のチャンスがある会社です FOOLISHでは、 これまでにも独立を実現した先輩がいます。 現場で店舗運営や経営感覚を磨き、 その先の独立や新たな挑戦につなげてきました。 これからはその実績に加え、 新規出店・新業態立ち上げという 新たなチャンスもさらに増えていきます。 次は「店を動かす側」 そして「店をつくる側」へ進みたい。 そんな方にこそ、来ていただきたい環境です。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員第一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、 夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「楽しい、だけじゃ終わらせない。 2026年、独立に向けて本気で準備しています。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── 正直、最初は 「とにかく楽しい」「この仲間と働きたい」 それが一番の理由でした。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 いつも笑いがあって、 「この人たちとなら、しんどい時も乗り越えられるな」 と自然に思えたんです。 「今、FOOLISHでどんなことを意識していますか？」 ────ｖ────────────────── 売上の作り方、原価、人件費、 「なんとなく回す」じゃなくて どうしたら利益が残るのかを考える毎日です。 FOOLISHは、 年齢や立場に関係なく意見を聞いてくれるので、 現場で気づいたことや改善案もどんどん出せます。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 仲間と本気で働きながら、 独立・経営・自分の店を持つ未来まで、 現実的に考えられる環境があります。 あなたの挑戦は 人生のターニングポイントになるかもしれません。 そして私たちは、 その一歩を本気で歓迎します。 次は、あなたの番です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ ✥─────────────────✥ 株式会社リトルリーグが展開するロンハーマンにて、 2026年11月にタカシマヤ ゲートタワーモールに誕生する 新店舗のオープニングを飾る ウェア・雑貨販売スタッフの求人募集です。 圧倒的なブランド力と資本基盤を背景に、 マニュアルに縛られない完全裁量型の接客環境で、 お客様のライフスタイルを彩る最高峰の時間を プロデュースしていただきます。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ・名駅新店舗のオープニングスタッフ募集 ・アパレル・販売業界からの転職者が多数活躍中！ ・月給25万円から40万円の安定した高水準 ・月平均残業時間は約10時間程度でプライベートも充実 ・年間休日118日でワークライフバランス実現 ・個人ノルマ一切なし！ ・マニュアルは基本的なことだけで、個人の感性と人間力を磨ける ・産休・育休の取得および復職率は驚異の90％以上 オープンまではRon Herman 名古屋店、RHC Ron Herman港明店での 勤務も可能ですので、すぐにご入社されたい方も歓迎！ ✥─────────────────✥ 【仕事内容】 ライフスタイルに寄り添った商品提案や 顧客づくりを中心に、 お客様との関係構築を大切にした 接客・販売業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■ライフスタイルに寄り添った商品提案 ■顧客づくり（継続的な関係構築） ■レジ対応/ラッピング ■店内ディスプレイの企画/変更 ■在庫管理/ストック整理/検品作業 【配属された担当を中心に、接客・販売業務を行っていただきます】 配属先は以下の4つの担当から、 あなたの希望や適性を考慮して 決定いたします。 ■レディス担当 レディスウェア・服飾雑貨を中心に、 お客様のライフスタイルに合わせた スタイリング提案を行います。 ■メンズ担当 メンズウェア・服飾雑貨を中心に、 トレンドを取り入れた コーディネート提案を行います。 ■リビング雑貨担当 生活雑貨、家具、コスメ、 ルームウェアなど、 暮らしを豊かにする商品を提案します。 【将来のキャリアパスも充実】 将来的にはアシスタントマネージャーや店長、 販売スペシャリストなど、あなたの強みを活かした キャリアステップをご用意しています。 （年収500万円以上の実績あり） 個人ノルマに追われず、純粋にお客様との 関係構築に注力しながらステップアップできる環境です。 ✅マニュアルに頼らず、自ら考え行動できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、接客に明確なマニュアルを 設けていないため、 指示を待つのではなく 自ら考え行動する姿勢が求められます。 また、高単価の商品を多く 取り扱っているため、 お客様一人ひとりに寄り添いながら、 丁寧に提案する接客力を 磨いていける環境です。 ✅オープニングスタッフならではの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新店舗の立ち上げに携わることで、 店舗づくりの過程を 一から経験できます。 オープニングメンバーとして、 同じスタートラインから チームを作り上げていく やりがいを感じられます。 ✅充実の給与と待遇が魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給25万円～55万円に加え、 業績賞与（年1回）、 奨学金返済支援制度（月17,000円）、 退職金制度（企業型確定拠出年金）など、 充実した待遇をご用意しています。 年収例としては、 20代未経験で330万円、 30代営業職出身で390万円、 40代ラグジュアリー販売経験者で 410万円など、 経験やスキルに応じた 給与設定となっています。 ✅丁寧なフォローで安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時研修、接客研修、 マネジメント研修、 バイヤーによる勉強会、 社内ロープレ大会など、 充実した教育制度を整えています。 どなたでも安心してスタートできる環境です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社リトルリーグは、 Ron Hermanをはじめとする ライフスタイルブランドを展開する 企業です。 ファッションやライフスタイルを通じて、 お客様に豊かな時間と体験を 提供することを目指しています。 ▼株式会社リトルリーグ イメージムービー公開中！ https://www.youtube.com/watch?v=bVVnV0YQTuU"

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、パティシエ/菓子職人、パン職人 ＼ 2027年3月末オープン予定 ／ ✨✨ オープニング募集 ✨✨ メディアでも話題のTruffleBAKERY (トリュフベーカリー) 栄にあるオアシス21に 【⭐東海初⭐】カフェ併設店舗を出店予定！ ✨「日常にほんの少しの贅沢を」届けるブランド TruffleBAKERYが誇る 「本格派の美味しさを日常に」という想いを より多くの方へ身近に味わって いただくために誕生しました。 妥協のない素材選びや丁寧な製法にこだわり、 日々の暮らしに寄り添う美味しいパンを 一つひとつ丁寧に焼き上げています。 ＜ パン製造の経験を活かして、新しい挑戦を！ ＞ ＼ こんな方を大歓迎です！ ／ ⭐これまで培ったスキルを新しいお店で試したい！ ⭐話題のブランドで製法やこだわりを学びたい！ 他店舗では20〜30代の若手スタッフも多数活躍中です。 さらに今回はオープニング募集だから、 上下関係を気にせずここで出会う同期の仲間と 一緒にゼロからお店を作り上げていく 醍醐味を味わえます！ ＜ 15時退勤！夕方からの時間を有効活用 ＞ 朝は4：00スタートと少し早めですが、 その分メリットも✨ ◎夕方以降の時間をたっぷり使える！ ◎プライベートや趣味との両立もバッチリ！ ◎栄駅直結だから退勤後に買い物やカフェを 楽しんだりと、仕事終わりの時間も満喫！ ＜ 安心して長く働ける充実の待遇！ ＞ ◎住宅手当あり （賃貸・住宅ローンの25％を支給／月・社内規定あり） ◎家族手当、産休・育休取得実績あり ‐‐‐‐‐‐‐‐【お任せすること】‐‐‐‐‐‐‐‐ ▶ パンの製造全般 これまでの経験やスキルに合わせて、 仕込み・成形・焼成（焼き上げ）を 担当していただきます。 ✨看板メニューは「白トリュフの塩パン」 メディアや芸能人の差し入れでも大人気！ こだわりの素材を使ったパン作りを極められる環境です。 パンは気候や天候で毎日状態が変わる「生き物」。 だからこそ、常に最高の状態を追求する面白さがあり、 職人としての探究心ややりがいを存分に感じられます！ ゆくゆくは、新メニューの考案にも挑戦可能！ ✨充実の事前研修で 当社のレシピを完全マスター！ 一連の業務をスムーズに習得できるよう、 まずは丁寧な事前研修を実施します。 オープンまでの期間は、既存店舗（一宮店または美濃太田店）にて 事前研修勤務を行います。 当社のこだわりが詰まったレシピや製法を じっくり学べるため、 「新しいお店のレシピや環境に馴染めるか不安…」 という方も安心です。 ＼＼ 平均勤続15年！安定の経営基盤 ／／ 飲食店を多数運営する企業が母体で業績も好調！ 給与カットや人員削減もなく安心です。 手厚い手当やライフステージに応じた制度が 整っているから、平均勤続年数は15年！ 将来の変化にも柔軟に対応できるため、 腰を据えて長く活躍できる環境です。

仕事内容 「ブランド知識はないけど興味がある」 「スポーツやトレーニングが好き」 「なんとなくカッコよさそう」 …そんな応募動機も大歓迎！真っ新な環境で、ゼロからお店を創り上げる喜びを一緒に味わいませんか？ ＼＼スポーツ愛を、フルで仕事に！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最新アイテムからレアアイテムまで、アンダーアーマーストアにはお客様のパフォーマンスを最大限に引き出す商品が勢揃い。お客様にぴったりの一着をご提案する販売スタッフとして、あなたのスポーツへの想いを存分に発揮してください！ 「フルタイムでガッツリ働きたい！」 「毎日、大好きなスポーツに囲まれていたい！」 そんなあなたにも最適な環境◎お客様もスタッフも、スポーツ好きばかりなので、共通の話題で盛り上がれること間違いなし！不安な方は、他店舗の見学も可能ですのでお気軽にお声がけください。 ＼＼ 未経験でも安心のサポート体制 ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「販売経験がないから不安…」なんて方もご安心ください！ 充実した研修と、いつでも質問できる頼れる先輩スタッフがあなたをしっかりサポート◎商品知識や接客スキルを基礎からじっくり身につけ、お客様のスポーツライフをサポートするプロを目指しましょう！ - 【具体的な仕事内容】 ■お客様対応 ■品出し ■レジ ■商品管理、商品整理 ■スポーツイベントの企画・運営など ／ ブランドの魅力を伝える 心強いサポーター役に！ ＼ お客様のスポーツスタイルに合わせて、アンダーアーマーの強いこだわりや魅力を、一緒に広めていきましょう！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ／ イオンモール大高に 3月末オープンしたばかり！ 第2期オープニングスタッフ大募集♪ ＼ 王冠マークとカラフルポップが特徴の 子ども服ブランド 「BABYDOLL（ベビードール）」 Λ__Λ (＊･ω･＊) ここがポイント♪ ･-Ｕ―Ｕ――――――――――――――･ ✅最寄り駅「南大高駅」直結！ ✅オープンしたばかりのキレイな店舗 ✅人気キャラクターとのコラボ商品充実 ✅大人サイズ＆親子おそろいアイテム多数 ✅週3日～・1日4時間～勤務OK ✅平日のみ・土日祝のみ相談OK ✅髪色・髪型自由、ネイル・ピアスOK ✅スタッフ割引あり（全商品50%OFF） ✅昇給あり ✅有給休暇あり ✅ノルマなし ✅店舗予算達成ボーナスあり（毎月） ✅従業員休憩室あり ✅アパレル未経験OK ✅丁寧な研修で安心スタート =====【 お仕事内容 】====== ＼ 思い出の1着を届けるお仕事♪ ／ かわいい赤ちゃんや 元気なキッズとふれあえる！ ”” 笑顔あふれる ”” 子ども服の販売スタッフを募集します！ ・お客様への接客 ・レジ ・品出し ・商品のおたたみ ・ストック整理 など ＊＊ ＼ こんなシーンに立ち会えます♪ ／ ・お子さまの“はじめての記念日コーデ” ・パパママとの“おそろいコーデ”選び ・誕生日やプレゼント探しのお手伝い などなど、 「思い出に残る1着」に関われる場面がたくさん！ 「接客が不安…」という方も大丈夫◎ ご来店されるのは、ご家族連れがほとんど。 まずは赤ちゃんやお子さまに 「こんにちは～♪」と笑顔で話しかけるところからスタート！

仕事内容 世界に約700店舗を展開する業界のトップクラス企業。国内外で愛されるブランドだからこその安心感。 働くなら、やっぱり名前が知られていて、 基盤がしっかりしている大手が安心ですよね。 JINSは東証プライム上場企業として、 国内外に約700店舗を展開するアイウエア業界の トップクラス企業です。 【会社の安定性】 創業以来、時代のニーズに合わせたメガネを開発し続け、 確固たる地位を築いています。 景気の波に左右されにくい「アイウエア」を扱っているからこそ、 雇用を守る力と企業としての体力が違います。 「とりあえずのバイト」ではなく、 「腰を据えて5年、10年と長く働ける、信頼できる会社を選びたい」。 そんなあなたの堅実な選択に、JINSは120%の安定性でお応えします 「無駄なく、賢く、きっちり働く。 東海NO.1級の働きやすさを、JINSで。」。 メガネの知識ゼロからプロへ。手厚い「教育体制」と「国家資格」へのチャレンジで広がる未来。 「ずっと事務や受付だったから、 メガネの専門知識なんてないし、 販売も未経験だけど大丈夫かしら…」と 不安に思う必要はまったくありません！ JINSには、未経験からプロを育てる教育体制があります。 視力測定の手順や商品の知識は、スマホやタブレットで確認できるように システム化されているため、自分のペースで確実に入手できます。 もちろん、現場では先輩たちがしっかりサポートするので、 ご安心ください。 ここで身につくのは「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生物の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」へのチャレンジも、 会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する安定した強みを、働きながら手に入れませんか？ みんなで助け合うチーム制だから、人間関係が穏やかな職場です。 JINSには、上下関係が厳しくて先輩の顔色を伺うような、 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 また、JINSは店舗全員で目標を追いかける、「チーム制」です。 お客様の奪い合いは、100%ありません！ 【JINSの職場風土】 名前で呼び合う習慣： 同僚同士はもちろん、店長やエリアディレクターからも、 役職ではなく「〇〇さん」と名前でよく呼ばれるアットホームさがあります。 本音の1on1と世間話： 定期的な1on1では、仕事のお困りごとはもちろん、 「将来こんなことしてみたい」という個人の夢まで、 相談に乗ってくれます。 退勤後はくだらない世間話で、爆笑するような距離感です。 話を聞いてくれる雰囲気： たまに店舗に来るエリアディレクターに対しても、 「こんなお店にしたいんです」と自分のアイデアを直接提案でき、 それをしっかり受け止めてくれる風通しの良さがあります。 手厚い教育体制と国家資格の取得支援で、将来に通用する強みを。 「働くなら、やっぱり日々の生活スケジュールと 両立しやすくて、自分のモチベーションも上がる場所がいいな」と思いませんか？ JINSは、そんなあなたの日常をちょっと素敵に変える場所です。 【毎日の働きやすさ】 自分らしく働ける： 髪型や服装、ネイルも会社の規定内で楽しめます（※派手すぎなければOK！）。 自分のオシャレな個性を活かしながら輝けます。 トレンドが自然と身につく： 毎月たくさんの新作アイウエアや 人気ブランドとのコラボ商品が登場するため、 店頭にいるだけで最新のトレンドや パーソナルカラーの知識が自然と身につきます。 仕事帰りの主婦業もスムーズ： 基本的に多くの店舗が大型ショッピングモールやアクセス抜群のエリアにあるため、 退勤後にそのままモール内で夕飯の買い出しを済ませたり、 ご家族との用事をこなしたりするのも楽々です。 「車通勤OKだから、暮らしのついでにスマートに働く。」 「ちょっとセンスの良い自分」を楽しみながら働ける。 そんな欲張りを叶えられるのも、JINSの大きな魅力です。 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 「新車の軽が5,000円♪」のCMでお馴染み ディープラスで営業スタッフを募集！ ✅未経験でも月給40万円スタート ✅若手でも幅広く挑戦できる会社 ✅年収700万円も可能 ✅残業月10～20時間程度 ✅年間休日120日 ✅カーリース事業を中心に成長中の企業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ はじめまして。 僕は今年25歳。転職を経て ディープラスに入社しました。 入社してもうすぐ1年になります。 この仕事は、ご来店いただいたお客様のお話を 聞きながら、ライフスタイルやご予算に合った車や カーリースプランをご提案すること。 ご契約後は、オプションや保険のご案内、 納車までのサポートなども担当します。 車を「売って終わり」ではなく、 お客様のカーライフを長く支えていく仕事です。 僕がこの会社を選んだ理由は、かなりシンプル。 「もっと稼ぎたい」 「若いエネルギッシュな環境で働きたい」 「もっと仕事に熱中してみたい」 そう思ったからです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直、求人を見て一番最初に 惹かれたのは給与でした。 ディープラスの求人を見たとき、 「月給40万円、いいじゃん！」 と思ったことが最初のきっかけです。 そしてもう一つ魅力だったのが、 来店されたお客様への営業だったこと。 僕はどちらかというと、 目の前にお客様がいる方が頑張れるタイプ。 ディープラスなら、 自分で営業先を探して飛び込みをするのではなく、 ご来店いただいたお客様にしっかり向き合える。 そこも自分には合っていました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社してから特に魅力を感じたのは、 周りの人たちです。 僕がここまで成長できた理由は、 9割くらい周りの環境だと思っています。 入社して最初に配属された店舗で 本当に周りの人に恵まれました。 当時の店長は、今でも本当に大好きな上司です。 うまくいけばちゃんと褒めてくれる。 間違っていたらちゃんと伝えてくれる。 失敗したときも、前を向かせてくれる。 僕は、放っておかれるより、 ちゃんと見てもらいたいタイプ。 その方が、自分も成長できると思っています。 今でも上司にはよく相談しますし、 困ったときに頼れる人がいるのは ディープラスの良さだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕自身、カーリースの営業は未経験。 入社前は、車やリースについて 特別詳しかったわけではありません。 入社後は、まず本社で商品知識を学び、 店舗配属後は先輩の商談に同席しながら、 営業の流れを身につけていきました。 「こういう話し方をするんだ」 「こんな質問をすればいいんだ」 と、実際の接客を間近で見ながら学べるので、 少しずつイメージをつかむことができます。 僕の場合、お客様との会話は、 点検で来店されたお客様へのアンケートや、 口コミのお願いなどから始めました。 分からないことを聞かれたら、 その場で無理に答えず上司に確認。 そうやって一つずつ経験を重ねながら、 少しずつお客様へのご案内を 任せてもらえるようになりました。 もちろん、リースの仕組みや保険など、 覚えることは決して少なくありません。 それでも、分からないことを聞ける人が 周りにいたので少しずつ覚えられました。 分からないことを素直に聞くことができれば 未経験からでも十分成長できる環境だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りを認められて 僕は入社して約1年で店長になりました。 もちろん、 誰でも1年で店長になれるわけではありません。 でも、 「まだ若いから」 「まだ入社したばかりだから」 という理由だけで、 チャンスをもらえない会社ではないです。 頑張っている人には、 ちゃんと次の仕事を任せてくれる。 結果だけじゃなく、 普段の行動も見てくれている。 僕自身、 スピード感を持ってチャレンジさせてくれる会社 だと感じています。 「もっと稼げるようになりたい」 「若いうちに成長したい」 「仕事にも本気になってみたい」 「頑張ったらちゃんと評価してほしい」 と思っている人なら、 かなり面白い会社だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕が一緒に働きたいのは、 「まずやってみます」と言える人です。 経験や知識よりも、 まず動いてみる。分からなければ聞く。 そんな人なら、ディープラスで 伸びていけると思います。 僕自身も、完璧な営業ではありません。 今でも上司に相談しますし、 フィードバックをもらうこともあります。 前を向いて走っていれば、 途中で転ぶことはあります。 ただディープラスは、転んだときに ちゃんと立ち上がらせてくれる会社です。 もし今、 「もっとできるはずなのに」 「今より熱中できる仕事がしたい」 「若いうちにもっと稼ぎたい」 そんな気持ちが少しでもあるなら、 ぜひ一度話を聞きに来てください。 僕たちと一緒に、働けるのを楽しみにしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、イベント企画 ✨残業なし！メリハリ良く働けます ✨異業種からの転職も大歓迎！ ✨髪型・髪色など自由！ ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖° 昨年10月にオープンした クレーンゲーム専門店のお仕事です。 大型リユースショップ「おたいち」が 手掛ける、クレーンゲームとカプセルトイに 特化した新しい形の専門店で、 新しい挑戦に 一緒に取り組みましょう！ 業種問わず、 正社員として働いた経験のある方を 優先して採用していきます。 ꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖°⌖꙳✧˖° ■仕事の内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客、景品補充、イベント運営を中心とした運営業務 ・景品の発注、原価率管理を中心とした景品業務 ・在庫管理や倉庫管理を中心とした物流・資産管理業務 ・現金回収や売上帳票作成を中心とした業績管理業務 ・給与計算、労務保険手続きを中心とした労務管理業務 など様々な仕事があり、これまで培った知識や経験を存分にご発揮いただけます。 チームワークを大切にし、業務分担による店舗運営をしています。 最初は業務の流れを覚えることからスタート！ 経験が浅い方も、充実した教育体制でしっかりサポートします。 ■この店舗で働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅チームワーク重視 60名以上の従業員が在籍しており、 困った時はフォローできる環境なので、 安心して働くことができます。 たくさんの従業員が働いていますので お互いを尊重し、風紀や秩序を大事に店舗運営しています。 ✅ライフワークバランス重視 残業無しでプライベートも充実！ ✅髪型・髪色・服装基本自由 オシャレを楽しみながら働けます。 ✅車/バイク通勤OK 駐車場を完備していますので 車・バイク通勤が可能です！ 交通機関の時間を気にすることなく働けます。 ■会社案内 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅企業コンセプト 「世の中を今よりもっと面白くそして素晴らしく」 お客様へ“心から満足” “喜び” “感動” “感激”を提供する ホスピタリティエンターテイメントを展開し、 地域社会の人々がつながる懸け橋となり、 「人々を熱中させる」 「人々から熱望される存在となる」ことを 目指して事業展開しています。 ✅事業展開 おもちゃ・古着・ゲーム等取り扱う 総合リユースショップ「お宝市番館」8店舗と クレーンゲーム専門店「おたいちポップワールド店舗」5店舗をメインに 農機具専門店「農機具市番館」工具専門店「おたいちクラフト」飲食店「This is my CHICKEN」など他業種に渡り店舗展開しています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ ◆2026年11月、名古屋ゲートタワーモールに新店オープン！ ◆オープニングスタッフ募集 ◆未経験でも安心の月給25万円スタート！ ◆ノルマなし、業績賞与あり ◆残業少なめ（月平均10時間程度）で働きやすい ◆産休・育休取得率90%以上 2026年11月、名古屋タカシマヤ ゲートタワーモールに Ron Herman（ロンハーマン）の新店舗がオープンします。 オープニングスタッフとして、 新しい店舗を一緒に作り上げていく 仲間を募集しています。 オープンまではRon Herman 名古屋店、 RHC Ron Herman港明店での勤務も可能ですので、 すぐにご入社されたい方も歓迎！ アパレル・セレクトショップでの勤務が初めての方も大歓迎です。 Ron Hermanの世界観を大切にしながら、 一人ひとりのお客様に寄り添い、 『またあなたに会いに来たい』と 思っていただけるような時間や体験を 届ける仕事です。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフスタイルに寄り添った商品提案や 顧客づくりを中心に、 お客様との関係構築を大切にした 接客・販売業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■ライフスタイルに寄り添った商品提案 ■顧客づくり（継続的な関係構築） ■レジ対応/ラッピング ■店内ディスプレイの企画/変更 ■在庫管理/ストック整理/検品作業 【配属された担当を中心に、接客・販売業務を行っていただきます】 配属先は以下の３つの担当から、 あなたの希望や適性を考慮して 決定いたします。 ■レディス担当 レディスウェア・服飾雑貨を中心に、 お客様のライフスタイルに合わせた スタイリング提案を行います。 ■メンズ担当 メンズウェア・服飾雑貨を中心に、 トレンドを取り入れた コーディネート提案を行います。 ■リビング雑貨担当 生活雑貨、家具、コスメ、 ルームウェアなど、 暮らしを豊かにする商品を提案します。 ✅マニュアルに縛られず、のびのび接客できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社には接客マニュアルはありません。 「難しそう…」と感じるかもしれませんが 入社時研修や先輩の手厚いフォローがあるので安心してください。 個人ノルマもないため、売上だけを追うのではなく 「お客様に喜んでもらうには？」を自分のペースで考え チームで協力しながら接客を楽しめる環境です。 高単価の商品を取り扱っているため、お客様一人ひとりに 寄り添いながら、一生モノの接客スキルを磨いていけます。 ✅オープニングスタッフならではの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新店舗の立ち上げに携わることで、 店舗づくりの過程を 一から経験できます。 オープニングメンバーとして、 同じスタートラインから チームを作り上げていく やりがいを感じられます。 ✅充実の給与と待遇が魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給25万円スタート。 さらに業績賞与（年1回）、 奨学金返済支援制度（月17,000円）、 退職金制度（企業型確定拠出年金）など、 充実した待遇をご用意しています。 駅チカで通勤も便利です。 年収例としては、 20代未経験で330万円、 30代営業職出身で390万円、 40代ラグジュアリー販売経験者で 410万円など、 経験やスキルに応じた 給与設定となっています。 ✅丁寧なフォローで未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時研修、接客研修、 マネジメント研修、 バイヤーによる勉強会、 社内ロープレ大会など、 充実した教育制度を整えています。 未経験の方でも安心して スタートできる環境です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社リトルリーグは、 Ron Hermanをはじめとする ライフスタイルブランドを展開する 企業です。 ファッションやライフスタイルを通じて、 お客様に豊かな時間と体験を 提供することを目指しています。 ▼株式会社リトルリーグ イメージムービー公開中！ https://www.youtube.com/watch?v=bVVnV0YQTuU

仕事内容: 新しいお店を１から一緒に盛り上げてくれるオープニングスタッフを募集します！ 家電の知識がなくても大丈夫！丁寧に教えますので安心してご応募ください。 ■家電の清掃・メンテナンス■ 買取した家電や仕入れした家電をピカピカに清掃していき、次のお客様へ最高の状態でお届けします。 ■接客・販売■ 家電の知識がなくてもOK!!少しずつ提案できる情報が多くなっていきます。 知識ではなく、笑顔で接客できる方大歓迎です。 ■SNS運用■ ストーリーUPや毎週のライブ配信などできる範囲でやっていただきます。

仕事内容 デリカコーナーでお惣菜＆お弁当づくりのお手伝い！ 【 求人のおすすめポイント 】 ・2026年秋オープン！ 新店舗のオープニングスタッフ募集 ・週2日～・1日3時間～OK！ 家事・育児・介護との両立もラクラク ・未経験・ブランクOK！ マニュアル完備＆丁寧サポートで安心 ・土日祝は時給100円UP！ 扶養内勤務も◎ ・車・バイク通勤OK！無料駐車場あり ・お得な社員割引制度あり（お惣菜・日用品もポイント還元） ・学生さん時給1,260円～ - 2026年秋にオープン予定の「バロー大府北山店（仮称）」で、お惣菜コーナーの調理補助スタッフを募集します。 【 主なオシゴト 】 ・お惣菜・お弁当の簡単な調理、盛り付け、パック詰め ・売り場への陳列・品出し作業 ・調理場や器具の簡単な清掃 ◎マニュアルや研修制度が整っており、料理が得意でない方・久しぶりのお仕事復帰にもピッタリ。 ◎包丁の使い方や揚げ物のコツなど、家事にも役立つスキルが自然と身につきます。 家計に優しい！「社員割引制度」 中部フーズ自慢のお惣菜を全商品を5％引きで購入できます。 生鮮食品・日用品など、バロー店舗のお買い物も5％のポイント還元が可能です。 割引制度を利用して、「ちょっとだけお値打ち」な買い物を楽しんでください。 ほかのバロー店舗では、こんな方が活躍中！ 育児や介護をしながら働く主婦さん、定年退職後に再スタートを切ったシニア層、 学業と両立する学生さんなど、 幅広い年代のスタッフが協力しながら働いています。 みんな気さくで話しやすく、「子育て」「家族」「料理の話」で盛り上がることも。 落ち着いた雰囲気の職場なので、はじめてのパート・アルバイトにもおすすめです。 採用担当者より 「久しぶりに働くから少し不安…」という方も大丈夫。 研修制度やマニュアルが整っているので、一つずつ覚えていけば自然と慣れていけます。 料理の腕を磨きながら地域のお客様に「おいしい」を届ける、やりがいのあるお仕事です。 ぜひお気軽にご応募ください♪ 会社情報 惣菜・弁当等デリカ部門の採用は、中部フーズ株式会社（バローグループ）との契約となります。 ※待遇に関しては株式会社バローに準じます。 ※給与は毎月末締め、翌月15日支給となります。 【中部フーズ株式会社】 ■設立：1985年5月 ■本社所在地：岐阜県多治見市高根町4丁目20番地 ■事業内容：デリカ商品・ベーカリー商品の企画・製造・販売 中部圏を中心に岐阜・愛知・三重・静岡・富山・石川・福井・滋賀・京都・大阪・長野・山梨・東京までのエリアで販売網を展開しています。

仕事内容 ＜2027年冬（今冬）オープン予定店舗のオープニングスタッフ！＞ ＼ この求人のポイント「5選」 ／ ・未経験OK！安定して働くことができます！ ・パート勤務でも賞与2回支給！家計のプラスに！ ・子育て層/ミドル層/シニア層が多数活躍中！ ・週30時間以上でシフトの相談可能です！お休み調整可！ ・月収18.9万円以上可！さらに、日曜祝日だけでなく土曜日も時給アップあり！ 【仕事内容】 家電量販店での「レジ・販売補助・清掃」が中心。 まずは簡単なことから始められる安心の研修あり！ （1）レジ業務：お会計・袋詰め （2）販売補助：売り場の整理整頓、商品案内・補充 （3）店内清掃：お客様が快適にお買い物できる環境づくり ★難しい専門知識は不要です！★ ※オープン前は近隣店舗で研修実施（条件同一）※ 【1日の流れ（例）】 ～しっかり稼ぎたいフリーターBさんの場合～ 10:00：出勤・朝礼（連絡事項の確認） ▼ 10:15：レジ業務・レジ周りの整理整頓 ▼ 12:30：販売補助・接客対応 ＊接客は慣れてきたら徐々にお任せ！ ▼ 14:00：休憩（しっかり休める休憩室あり） ▼ 15:00：レジ業務・店頭の清掃 ▼ 17:00：販売補助・遅番への引継ぎ ▼ 18:00：退勤「お疲れさまでした！」 ＼ ヤマダデンキだからこそ叶うポイント ／ ・正社員登用制度でキャリアUPを応援します ・家族が喜ぶ！大手ならではの福利厚生 ・社内割引で家電をお得に購入可 ・産休・育休実績あり！子育て支援も充実 ・家庭の予定を最優先できるシフト！ ・学校行事等での休み調整・変更も柔軟対応 ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ＜おすすめポイント＞ ・2024年にオープンしたばかりのお店で働けます ・落ち着いた雰囲気のお店で接客可能◎ ・駅チカ！通勤便利 ・車通勤もOK ＜主なお仕事＞ ・店舗開店準備(簡単な清掃) ・ホールでの接客 ・料理提供 ・配膳 ・ドリンク作成 ・洗い場 ・レジ業務 など ・メニューは旬の食材を使った 季節の限定メニューや コース料理などを提供しております。 ＜お店について＞ 和食で８年、洋食で８年修行した店主が 野菜ソムリエや日本酒唎酒師の資格を 活かしてお客様に非日常的な料理と 空間でおもてなししております。 そして何より自分が楽しみながら 経営をしております。 真剣に食に向き合いたい方、 将来独立したい方など大歓迎！ もちろんアルバイト・パートさんも 興味がある方はぜひ一緒に働きましょう！ 30代～50代のスタッフ活躍中★ 女性活躍中、主婦（主夫）活躍中の 職場です。髪型・髪色自由、ピアス、OKです！ 「食べるのが好き」 「おいしいものを探すのが好き」 「お酒が好き」など 食事・料理に興味がある方、大歓迎！ お客様は経営者も多く色々な 話が聞けるので、自分の視野が 広がることも♪ 人と話すことが好きな方にピッタリなお仕事です。 事業内容 飲食店 雇用形態 アルバイト・パート

仕事内容 仕事内容 新鮮な野菜や果物、 手作り弁当やお菓子などを取扱う 食のセレクトショップ「わくわく広場」で 販売業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・レジ ・接客 ・品出し ・店内清掃 など 入社後、イチから丁寧に教えるので 未経験の方でも初めてのアルバイト・パート という方でも安心◎ 今回はオープニングの募集なので、みんな同じスタートです！ 一緒にイチからお店をつくりましょう！ 「わくわく広場」をご紹介！ ＜いま話題の産直型のスーパー＞ ◆当日採ったばかりの新鮮野菜 ◆なかなか手に入らない希少フルーツ ◆有名な飲食店のお弁当や手作りパン ◆全国から集めたご当地調味料 などを扱うグルメ特化型店舗！ 全国に160店舗に展開しているお店です♪ 柔軟な働き方を応援します！ ＜ご希望のシフトを考慮します！＞ ☆：時間・曜日・日数など融通バッチリ♪ ☆：「学校」・「かけもち」・「両立」 あなたのライフステージに合う働き方を実現 ☆：もちろんフルタイム勤務も大歓迎です！ まずは面接の際にお気軽にご相談ください◎ もちろん勤務開始後の変更もご相談いただけます！ 充実待遇が盛りだくさん♪ ＜従業員割引制度＞ 全国の”わくわく広場”で使える 従業員割引（10％OFF）あり！ ＜入学祝い金制度（規定）＞ お子様の小・中・高へご入学時に 2000～3000円の図書カードをプレゼント♪ ＜独自のライフサポート制度＞ ご結婚・出産・傷病などに対し、 勤続年数に応じた金一封が支給されます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 - 「飲食を仕事にしたい」 - その気持ちがあれば、 経験は問いません。 今回募集するのは、 11月中旬、名駅スグの場所に 新しくオープンする居酒屋の 正社員スタッフさんの募集。 店内は心地よいレトロな雰囲気で、 肉や魚も楽しめる、宴会もできる コスパも良い炉端焼き居酒屋☆ 飲食店で働いた経験がある方は もちろんですが、 「アルバイト経験しかないけど、そろそろ正社員として働きたい」 「飲食の仕事に興味はあるけど、経験がない」 そんな方も歓迎します。 最初からすべてをお任せする わけではありません。 できることから一つずつ 覚えていきながら、 少しずつ「自分のできること」を 増やしていってください。 - まずは、仕事を覚えるところから。 - 仕込み、調理、盛り付け、 お客様のご案内やオーダー対応、 料理・ドリンクの提供など、 飲食店を運営するための仕事を 一つずつ経験していきます。 「料理をつくるのが好き」 「人と話すことが好き」 「美味しいものを食べるのが好き」 そんな自分の「好き」を、 仕事に変えていける環境です。 飲食経験者の方は、 これまで身につけてきた 調理・接客経験を 新しいお店づくりに活かしてください。 未経験の方は、 先輩と一緒に仕事をしながら、 調理や接客の基本から 身につけていきましょう。 新しいお店だから、 みんなでつくっていける。 - 新しくスタートする店舗。 - 完成されたお店で 決められた仕事だけ をするのではなく、 「もっとこうしたらお客様に喜んでもらえそう」 「このメニュー、こうしたら面白そう」 「もっと働きやすくするにはどうしたらいい？」 そんな意見も大歓迎です。 スタッフ同士で相談しながら、 少しずつ「自分たちのお店」を つくっていきます。 - 新しい店舗運営にも挑戦を。 - 仕事に慣れてきたら、 新人スタッフのサポートや教育、 シフト管理、売上管理、 店舗運営に関わる業務にも挑戦できます。 もちろん、最初から 管理業務をお願いするわけではありません。 「まずは現場を覚える」 ↓ 「できる仕事を増やす」 ↓ 「後輩をサポートする」 ↓ 「お店を動かす側へ」 というように、 あなたの成長に合わせて 仕事の幅を広げていきます。 - 飲食を「仕事」で終わらせない。 - 今後も新しい店舗の出店を 予定しているため、 店長・料理長など、 これから必要になるポジションも 増えていきます。 「いつか自分のお店を持ちたい」 「料理の腕をもっと磨きたい」 「店長として店舗運営をしてみたい」 「飲食の仕事でキャリアを築きたい」 そんな目標を持っている方も歓迎します。 独立支援・暖簾分け制度も 検討しており、将来的には 「自分のお店を持つ」という道も 目指せる環境をつくっていきます。 飲食が好き。 人と関わる仕事が好き。 何か新しいことを始めてみたい。 その気持ちからの スタートで大丈夫です。 新しく始まるお店で、 あなた自身のキャリアも 一緒につくっていきませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐12月にOPEN予定のお店！ 「このまま続けて、5年後どうなってる？」 「ずっとただのスタッフのまま？」 「自分は何ができるんだろう」 飲食店で忙しく働く毎日の中で、 なんとなく不安だけが残る。 そんなあなたへ。 そのまま同じ環境で、 何も変わらず将来が見えないまま 働き続けますか？ 年間出店計画30店舗という成長性。 豊富なキャリアパス。 細部まで見る明確な評価制度。 これらが揃っている当社なら 「気づけば何年も同じポジション」 なんて状況にはなりません。 このまま続けるか。 キャリアを動かすか。 選ぶのは、今です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅店舗拡大をし続ける「成長中」企業 首都圏を中心に、総合居酒屋業態や 専門業態、FC業態の飲食事業など、 18のオリジナルブランド・全国600店舗を 展開している当社。 地域マーケティングに基づく出店戦略で 黒字経営を継続しています。 順調に業績を伸ばし 2026年の出店計画は30店舗！ 海外にも新店をオープンするなど 着実に成長し続けている企業です。 ポストが増え続ける環境だからこそ、 「頑張っても上がれない」 ということはありません。 ✅キャリアが“詰まらない”環境 事業も店舗も増え続けているから、 その分ポジションも増えていきます。 また、「社歴」よりも「行動した順」で チャンスがまわる社風のため、 20代で店長になることも 珍しくありません。 実際に、 ■入社3年目／20代 一般社員入社から店長へ ■入社5年目／30代 店長→エリアマネージャーへ といった昇格事例も多数。 さらに ・FCオーナーとして独立 ・本部でマーケティングや商品開発 ・別事業への挑戦 など、ただの“店舗スタッフ”では終わらず その先のキャリアまで選べる環境です。 なんとなく働いて、 なんとなく偉くなるのではなく、 未来の自分のために働いて 目標を達成する。 そんな人材になってほしいと 思っています。 ✅スキルを正当に評価 「上司の好き嫌いで評価が決まる」 「頑張っても給料が変わらない」 当社では、そんなことはありません。 売上・原価などの数字（業績）をはじめ 役割の実行度合いや 改善提案などのプロセスを評価。 ・売上を伸ばした ・新人スタッフを育てた ・対応フローを改善した あなたにとっては“当たり前”でも、 それを“スキル”として評価する。 だからこそ、「何をすれば上がれるか」が 明確で、自然と目標をもって働けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 道があり、自分が今どのレベルで どこに向かっているのかが分かる。 だからこそ「このままでいいのか」と 悩み続けることはありません。 このまま続けるか。 キャリアを動かすか。 選ぶのは、あなたです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕事内容 入社後は、店舗スタッフとしてスタート。 前職の経験も考慮しながら 以下の業務をお任せします。 ✅お客様のご案内 ✅オーダー対応 ✅料理・ドリンクの提供 ✅簡単な調理・盛り付け ✅片付け・清掃 など 当店での業務になれた後は 店長候補として店舗運営業務などにも 携わっていただきます。 ■「酔っ手羽」とは？ 昭和レトロな懐かしさと、 現代的な活気が絶妙に混ざり合った 独自の空間。 それが「酔っ手羽（よってば）」の 大きな特徴です。 マニュアル通りの無機質な接客ではなく 目の前のお客様を笑顔にするための 「遊び心」を大切にする社風だからこそ、 スタッフ一人ひとりの個性が お店の味になります。 そんな活気ある現場で、 あなた自身の個性を活かしながら、 お客様と一緒に最高にハッピーな空間を 作り上げていきましょう。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼その他当社で習得・実現できること ◇繁盛店の経営・運営ノウハウ ◇オリジナル商品の開発スキル ◇データ分析などのマーケティングスキル ◇飲食コンサルティング能力 ◇店舗プロデュースやオリジナルブランドの 考案および立ち上げ ✅充実の福利厚生でバックアップ ・昇給年2回 ・賞与年1回 ・インセンティブ制度 ・月最大10日休み ・引越手当（1律10万円）※規定あり ・住宅手当（1律2万円支給）※規定あり ・社員旅行（毎年沖縄へ！） ・社内レクリエーション ・独立支援制度 ・ピアス・染髪・ネイル自由 あなたの思い描くキャリアデザインを ぜひ、当社で実現してください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、その他（食品/飲料/たばこ） ⭐―――――――――――――――⭐ 12月 名古屋星ヶ丘に新店舗オープン ⭐―――――――――――――――⭐ 経験者歓迎！ ✨特に百貨店経験者は優遇✨ “好き”に囲まれて働きながら 自分の生活もちゃんと楽しめる毎日へ♪ ―――――――――――――――――― ■10月より研修スタート予定！■ 店舗でのトレーニングのほか、より質の 高い接客を目指す研修がございます。 ―――――――――――――――――― チョコレート好きなら誰もがときめく、 スイス発のチョコレートブランド-リンツ- 見た目もかわいいチョコレートに囲まれて 新しくキレイなお店で働ける―― そんな毎日が、ここから始まります♪ ｢休みが取りづらい職場はもう嫌｣ 連休取得も可能な当社なら 働きやすさ×やりがいが両立できます✨ ”好き”を仕事に、 ”好きなブランド”をあなたの職場に。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ★＜業務内容＞★ ✅接客・販売・レジ お客様との会話を楽しみながら、 ぴったりのチョコレートをご提案！ 「どんな味が好き？」「贈り物ですか？」 など、会話を通じて心のこもった接客を お願いします。 ✅サンプリング お客様にチョコレートの試食のご案内 ✅商品の補充・陳列 店内を美しく整えながら、 お客様が手に取りたくなるような ディスプレイに♪ ✅電話対応 お問い合わせ対応など。 ※アルバイト・パートのシフトの管理などは 店長クラスの業務となります。 ⭐チョコレートが好きな方、 人と接するのが好きな方、大歓迎！ お客様に「また来たい！」と思ってもらえる お店づくりを一緒に楽しみましょう♪ ＜＜月平均残業10時間以下＞＞ ▶ハロウィン・クリスマス・ バレンタインなどの イベントシーズンには ご来店も増えるため、通常より少し 忙しくなることもありますが、 その時期以外はメリハリを つけて働けます。 ⭐実働7.5h ▶接客経験を活かして再スタートも 子育てが落ち着いた方や、 また接客業で働きたい方にピッタリ！ ⏩スイス発、プレミアムな チョコレートブランド「リンツ」。 国内で100店舗以上展開しており 急成長を続ける今、 勢いはさらに加速中！ そんな注目のブランドで、 新しい仲間を大募集！ お客様に“幸せ”と“ときめき”を届ける チョコレートの香りに包まれた ワクワクの職場で働きませんか？ ⏩当社では、30～40代をメインに活躍中 「20代のころから培ってきた 接客スキルを活かしたい」 「子どもが小学校に上がったので またサービス業の仕事がしたい」 そんな方も多数いらっしゃいます♪ ⏩働き方・働きやすさ⏪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 30代・40代を中心に活躍中！ 幅広い世代がいるからこそ、 家庭やプライベートと両立しやすい 環境づくりを大切にします！ 最初は、お客様にぴったりの チョコレートをご提案し、 ブランドの魅力を伝える ショコラアドバイザーの お仕事からスタート！！ キャリアアップのチャンスも豊富！ 入社2年で副店長にチャレンジできる機会が あり、成長をしっかりサポート◎ さらに店長として経験を積んでいくことも 可能なので、｢しっかりキャリアを築きたい｣ という方にもピッタリです。 あなたの理想の働き方やキャリアについて、 ぜひ面接でお聞かせください♪ ⏩面接でチェックするポイント⏪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店頭で笑顔で明るく接客できそうか ・チョコレートが好きか ・人と話すことが好きか など お伺いする事は、『志望動機』 『ご自身の長所や短所』になります。 是非、リラックスしてお話しして いただければと思います♪ あなたの思いや人柄をお聞かせください！ ⏩会社について⏪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1845年、スイスで誕生した 老舗チョコレートブランド。 今では世界140カ国以上の人々に愛される 人気ブランドへと成長しました！ 日本では赤坂に本社を構え、 全国100店舗以上を展開しています。 毎年、新しいお店をオープンしながら、 ますます勢いを増している成長企業です。

仕事内容 ＜2027年冬（今冬）オープン予定店舗のオープニングスタッフ！＞ ＼ この求人のポイント ／ 未経験OK！安定して働くことができます！ パートなら年2回の賞与あり！ 40～60代以上のミドル・シニア世代も活躍中！ プライベート・家庭と両立しながら働けます！ お仕事は店内倉庫での在庫管理 （商品の荷卸、倉庫整理、伝票整理）がメイン。 慣れてきたら接客や販売補助もお任せしていきます！ ※オープン前は近隣店舗で研修実施（条件同一）※ ＜未経験でも安心して始められる研修制度充実＞ 多くの人が業界未経験！ 入社後に丁寧な研修があるので安心です！ 簡単な業務から段階的にお任せします。 レジは先輩の後ろで見て覚えることからスタート。 販売も、先輩が近くにいるので心強いですよ！ 「商品知識がない･･･」という方も大丈夫！ 業務をこなすうちに、自然と覚えていただけますよ。 ＜年2回の賞与あり！お得なサービスあり！＞ ヤマダデンキでは、社員だけでなくパートさんでも、 年に2回の賞与（ボーナス）があります！ （前年は7月と12月に支給） その他、従業員向けのお得なサービス（社内販売）も あります！ ＜家庭はもちろん、プライベートも大切にできる環境！＞ 週30時間以上でシフトの相談可能です！ お休み調整可！シフト変更も柔軟に対応するので、 学校行事・イベントなど、プライベートとの 両立も可能です。ワークライフバランスを重視して 働くことができます！ もちろん、がっつり働きたい方も歓迎！ ＊週の勤務：4～5日かつ30時間～37時間30分 ＜若手～中高年まで幅広く活躍中！サポート体制も抜群＞ ヤマダデンキでは、若手の他、 40代・50代のミドル世代や 60代以上のシニア世代も活躍中！ U・Iターンも歓迎！ 子育てが一段落した主婦（夫）さんや 家庭と両立しながら働く先輩、 フリーターも多数活躍中。 みんな仲良しでチームワークは抜群です！ 分からないことは先輩や社員が サポートするのでご安心ください！ ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、フレンチシェフ/料理人、飲食調理スタッフ 2027年4月 愛知芸術文化センター 10階・11階にNEW OPEN ー アートと美食が交差する舞台で、 バスク料理を、自分の技術に。 ー 庭と吹き抜けを望む10階「Casa M」。 名古屋の夜景を望む11階「Atelier M」。 愛知を代表する文化施設の中に、 2つの新しいレストランが誕生します。 10階「Casa M」は、 ランチやアフタヌーンに加え、 披露宴や宴会も行うバンケットレストラン。 11階「Atelier M」は、 景色を楽しみながらバスク料理を味わう ディナー専門のレストランです。 カウンターには色とりどりのピンチョス。 バスクグリルでは魚を丸ごと焼き、 骨付き牛肉のステーキ「チュレタ」へ火を入れる。 その音や香りまで含めて、 お客様にバスクへの美食旅を届けます。 指導するのは、 名古屋でモダンバスク料理を提供する 「MAISON 8」を手掛け、 現地バスクを2度訪れたシェフ。 MAISON 8で培った技術を受け継ぎながら、 新店では、より現地の食文化に近い バスク料理を追求していきます。 【この求人の特徴を一言で】 ＊オープニング7名採用予定 ＊名古屋でも珍しいバスクグリルを導入 ＊現地のバスクを訪れたシェフから学べる ＊東海の食材や生産者とつながる料理 ＊愛知芸術文化センター内で感性も刺激 ＊入社時期応相談（オープン前の既存店勤務も可能） 【仕事内容】 愛知芸術文化センター10階・11階に誕生する「Casa M」「Atelier M」で、仕込み、調理、盛り付け、食材管理、衛生管理などを担当します。 ～～ 具体的には 〇魚介・肉・野菜などの仕込み 〇ピンチョス・タパスの調理 〇バスクグリルを使った魚介の炭火焼き 〇チュレタなど肉料理の火入れ 〇ピルピルソースなどのソースづくり 〇ランチ・アフタヌーン・ディナーの調理 〇披露宴・宴会料理の調理 〇東海地方の食材を使ったメニュー考案 〇食材の発注・在庫・衛生管理 〇新店の厨房オペレーションづくり ～～ 入社後について まずは経験や技術を確認し、仕込み、前菜、盛り付けなど、現在できる業務からお任せします。経験年数だけで判断せず、包丁の扱い方や素材への向き合い方を見ながら担当範囲を広げます。 ―――――――――――――――――――― ■OPEN前から勤務できます■ ―――――――――――――――――――― 2027年4月より前に入社される場合は、 OPENまで既存店舗で勤務することが可能です。 ※開業前の配属店舗などの詳細は選考時にご説明します。 【本場を知るシェフから、バスク料理を学ぶ】 指導するシェフは、現地バスクを2度訪れ、食文化や調理法を学んできました。学べるのは、ピンチョス、魚介の炭火焼き、豊熟牛の骨付きステーキ「チュレタ」など、バスクを代表する料理。なぜこの金網で魚を焼くのか。なぜ大量の塩を使って肉を焼くのか。料理の形だけではなく、その調理法が生まれた背景や理由まで学ぶことができます。 【仕込みだけで終わらない】 バスクグリルを使い、魚の水分や肉の脂、炭との距離を見ながら火入れを調整します。前菜、魚、肉まで幅広く経験できるため、ずっと仕込みだけ、盛り付けだけという働き方ではありません。経験を積んだ先には、メニューやレシピを考え、自分の一皿を提案する機会もあります。 【東海の食材から、この土地の一皿を】 大切にするのは、産地や生産者が分かる食材を使うこと。東海地方で育った旬の食材にも目を向けながら、バスクの食文化とこの土地の素材を掛け合わせます。本場をそのまま再現するだけではなく、この土地だからこそ生まれる一皿を考えていきます。 【気軽さと技術を両立する“ビストロノミー”】 新店が目指すのは「ビストロノミー」。ビストロのように気軽に楽しめる雰囲気と、料理人が素材や調理法にこだわる専門性を両立するスタイルです。本格的な料理を提供しながらも、かしこまりすぎない、感度の高いレストランを目指します。 【憧れからスタートしてもいい】 料理の技術を磨きたい方はもちろん「おしゃれな飲食店で働きたい」「トレンド感のある新しい店に関わりたい」という方にも面白さを感じてもらえる環境です。 【アートと料理が交差する場所】 勤務地は、愛知を代表する文化施設・愛知芸術文化センター。庭や吹き抜け、建築、アート作品、名古屋の夜景。料理だけではないさまざまな刺激に触れながら、盛り付けやメニュー、店づくりにも感性を生かせます。 ～～ 当社について 株式会社アメーバホールディングスが目指すのは、「名古屋一の感動カンパニー」。「世の中に笑顔を創る感動創造企業でありたい」という理念のもと、名古屋で20年以上、レストラン、ウェディング、ホテル、パティスリーを展開してきました。運営するホテルの一つはミシュランキーを獲得するなど、高い評価を受けています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フォトグラファー、ブライダルスタッフ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨11月、韓国フォトスタジオがオープン！✨ ー 名古屋の名門結婚式場「百花籠」内 ー Newフォトスタジオ開設に伴う 【オープニングスタッフ】大募集！ フォトグラファー（ウェディング・スタジオ撮影）正社員募集！ 【想い重視の採用を行っています！】 「趣味でカメラを撮るのが好き」「写真を仕事にしてみたい」 そんな熱い想いをお持ちなら、実務未経験でも大歓迎！ 知識ゼロから半年で一人前になれる研修体制を整えています◎ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨当社のフォトグラファーについて ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 私たちが大切にしているのは、 ただ決められたアングルから シャッターを切るだけの「記録」では ありません。ドラマチックで美しい 世界観をカタチにする撮影スタイルです✨ 今回募集する名古屋の「百花籠」では、 式場の中に新しく撮影チームが 入るための【オープニング募集】となります！ スタジオだけに留まらず、 広大な式場内の多彩なロケーションで お二人の最高の瞬間を切り取るお仕事です。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨この仕事の魅力POINT ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✅ 未経験OK！ 「写真が好き」「カメラが好き」という 真っ直ぐな想いを歓迎します！ ✅ 新生活を応援！U・Iターン歓迎 住宅手当あり＆引越費用最大10万円支給！ （※応募時にご相談ください） 静岡や大分など、地方から移住してきた 20代の先輩も多数活躍中です。 ✅ 半年で一人前に育てる研修体制 式場を使った実践的な研修で、 カメラの基礎からライティング、 レタッチ技術までイチから丁寧に指導します。 ✅ 多彩なスキルが身につく環境 韓国風スタジオ撮影から豪華ロケーション、 挙式当日（1式2名体制）、動画撮影、 レタッチ、アルバム制作、商品撮影（物撮り）、 外部案件まで幅広く挑戦可能！ ✅ フォトコンテスト支援あり 参加費は会社が全額負担！ 国内外の大会にチャレンジ可能です！ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨仕事内容 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 結婚式当日や前撮りなどの 撮影業務全般を担当していただきます。 お二人の魅力を引き出し、 ドラマチックな思い出をカタチに するお仕事です。 ⭐お仕事の流れ ◆ 事前打ち合わせ（2～4ヶ月前） ・新郎新婦様のご希望をヒアリングし、 撮影プランのご説明を行います。 ・どのような雰囲気や世界観で 写真を残したいか、お二人の理想を 共有いただきます。 ◆ 前撮り・ロケーション撮影 ・仕様書に沿って、お二人の表情や 美しさが引き立つライティング・演出を 加えながら撮影します。 ・韓国フォトスタジオのような ドラマチックな室内撮影から、 式場内の美しいロケーションを 活かした撮影を行います。 ◆ 挙式当日の撮影・その他 ・お支度から披露宴終了まで、 感動の瞬間を逃さずに密着撮影します。 ・式場スタッフと連携し、リラックスできる 雰囲気づくりも大切にします。 ・その他、アルバム制作に向けた写真のご共有や、 パンフレット等に使用する商品撮影（物撮り） などもお任せします。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨入社後のサポート ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 「プロとしての撮影経験がないから不安…」 という方もご安心ください。 20代を中心とした若いチームで、 周りには頼れる先輩やプロが揃っています。 実際の結婚式場を使った研修を通じて 約半年で一人前を目指せる環境ですので、 未経験からプロへと無理なくステップアップできます✨ いきなり一人で仕事を任せることはありません！ デビューまでは先輩が必ずサポートしますので 安心してください。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ⭐東証スタンダード上場企業 ◇設立／1991年2月 ◇資本金／5000万円 ◇売上高／204億2900万円※2024年実績 ◇社員・契約社員数／653名 ◇関連会社／株式会社京都きもの学院 ⊹₊⟡⋆˚⊹ YouTubeにて仕事紹介動画を公開中 https://youtu.be/YyUcI0kN4gs?si=l_IO6GUzUb6xNfWc ⊹₊⟡⋆˚⊹

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 「泊まる」を超えるホテルを、 一緒につくろう。 2027年1月、名古屋・栄に誕生する 「BASE LAYER HOTEL _ UNION」。 心地よい眠りを支える客室をはじめ、 料理と音楽を楽しむレストラン ＆ミュージックバー、 心身を整えるスパやサウナを備えた 新しいカルチャービジネスホテルです。 New Familiar Table」をコンセプトに、 誰もが親しんできた「洋食」の心地よさと、 「ビストロ」のモダンな感性を掛け合わせた、 どこか懐かしく、どこか新しい料理を提供します。 今回募集するのは、 このレストランのサービススタッフの 「管理職候補」を募集しています。 ✅️ オープニングスタッフ募集！ ✅ 経験を活かして働けます！ ✅ 丁寧な研修制度で安心スタート！ ✅ 年間休日・休暇合計130日以上！ ✅ 様々な休暇制度あり ✅ 週休二日制でプライベートも充実！ ✅ 20代・30代活躍中！ ✅ 福利厚生もしっかり整っています！ ✅ ゲストに寄り添う“おもてなし”のお仕事 ✅️ 東証スタンダード上場 ========================= ⭐️ 主な仕事内容 ========================= レストランの運営を担当していただきます。 ・来館されるお客様のお出迎え・ ご案内、クローク係 ・食器、グラスなどのテーブルセッティング ・料理、ドリンク配膳や片付けなど ・お客様へ細やかなおもてなし など ========================= ⭐️ BASE LAYER HOTEL _ UNION ========================= 旅や街遊びの拠点として、 街と繋がるカルチャービジネスホテルとして 展開してきたBASE LAYER HOTEL。 今回初登場となる BASE LAYER HOTEL _ UNIONは、 ホテルという枠を超え、人と街、 文化と暮らしを繋ぐ ライフエクスペリエンスブランドです。 食、音楽、ウェルネス、 セレブレーションを通じて、 人と人、地域と文化、 日常と特別な時間が自然に交わる、 ライフエクスペリエンスホテルを目指します。 ここでしか出会えない景色とともに、 記憶に深く刻まれる かけがえのない一日をお届けします。 ========================= ⭐️ 企業紹介 ========================= 当社は(株)ノバレーゼと (株)エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけではなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 (株)オンザページとしてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい―― そんな想いが込められています。 スタッフ一人ひとりの 成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、 一緒に未来を創っていきませんか。 HP：https://onthepage.jp ========================= ⭐️ 先輩インタビュー2020年入社 Wさん ========================= 「人を信じるカルチャーがあるから、 どこまでも貪欲に挑戦できる」 人を大切にする現場に惹かれて入社。 現在は全国の各拠点で レストランマネージャーを務めています。 “人の力・想いを信じる”。 それを全員が当たり前に 実践している当社だからこそ 「この店舗は自分が背負っている」という 強い当事者意識を持って、 日々最高のチーム創りに挑戦しています。 マニュアル通りではなく、 目の前のお客様の喜びを 自分の幸せとして捉え、 自ら最高の提案を していくことを大切にしています。 「誰かのために、 どこまでも貪欲に成長したい」 そんな想いを持った方と働きたいです。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） イオンモール扶桑店内に新しくオープンする 「ワークマンカラーズ」で 接客やレジ対応 商品の品出しをお願いします！ ＜具体的には＞ ⏩お客様への接客・商品ご案内 ⏩レジでのお会計対応 ⏩商品の品出し・補充・整理整頓 ★☆＊・＊☆★☆＊・＊☆★ ワークマンカラーズ で働くメリット3選！ ★☆＊・＊☆★☆＊・＊☆★ ✅メリット1 毎日が気持ちいい！ ピカピカの新店舗 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 真っさらで清潔感あふれる空間が あなたの職場。新しい設備の 使い心地の良さは、 オープニングスタッフだけの特権。 お気に入りの空間で、 毎日ワクワクしながら働けます。 ✅メリット2 「理想のお店」をゼロから形に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアル通りの作業だけでなく、 「どうすればお客様に喜んでもらえるか」 をみんなで話し合える環境です。 全員が同期のフラットな関係だからこそ、 遠慮なく意見を出し合い、理想のお店を 創り上げる手応えを感じられます。 ✅メリット3 最先端トレンドを扱える！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「高機能なのに驚くほどおしゃれ」 とSNSやメディアで話題のブランド。 そんな注目ショップの一員として、 自信を持ってお客様にご提案できます。 人気ブランドを支える誇りを持って、 楽しく自分を磨ける環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨2026年10月オープンの新店舗✨ 「ジュエリーが好き」な気持ちをお仕事に ――――――――――――――――＊。・ ◇オープニング店舗だから全員同じスタート! ◇接客・販売経験者も未経験者も大歓迎♪ ◇ネイル・ピアス・髪型自由◎ ◇産休・育休制度ありで長く働ける ◇ジュエリーをお得に購入できる社割あり ・。＊―――――――――――――――― お客様との会話を楽しみながら、 想いに寄り添った提案ができる接客が魅力です。 ディスプレイ変更やSNS発信など、 自分のアイデアを形にできる業務もあります。 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 同じものが二つとない 一点物の天然石ジュエリーを中心に扱うので、 ただ売るだけの接客にはなりません。 会話の中でお客様の願いや好みを探りながら 「運命の一点」を一緒に見つける お手伝いをしていただきます。 【接客・販売業務】 ■コーディネートのご提案 ■商品説明 ■お会計・レジ対応 ■商品整理・品出し・在庫管理 ⭐販売ノルマはありません オープニングスタッフとして、 店舗づくりにも携わっていただきます。 ■ディスプレイ変更 ■SNSでの情報発信 ■POPUPイベントの運営サポート など ✅未経験からでも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 天然石やジュエリーの専門知識、 販売経験は問いません。 ジュエリーが好き、素敵なものに囲まれて働きたい という気持ちが何よりの出発点です。 新しくオープンするお店だから、 スタッフ全員が同じタイミングでのスタート。 入社後は商品知識や接客方法、レジ操作など 研修と実務を通して一つずつ 身につけていただきます。 ✅自分らしく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一点ものの天然石ジュエリーや 天珠を使った自社ブランドの商品を、 社員割引でお得に購入できます。 服装・髪型・髪色・ネイル・ピアスも 原則自由なので、 「好き」を身にまとって働ける、 おしゃれ好きにうれしい環境です。 ✅キャリアアップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実績や意欲を評価する制度があり、 業績に応じた昇給・昇格を目指せます。 販売スタッフから店長、さらには マネージャーへとステップアップが可能です。 オープニングから関わった経験を、 将来の店舗運営に活かせます。 ※将来的に店舗異動・転勤の可能性あり （社宅制度あり／条件あり） ⭐スタッフインタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 「好きなことを仕事にしたい」という 思いから入社しました。 販売は未経験でしたが、知識を深める度、 ジュエリーの奥深さにどんどん 魅了されていく毎日です。 一点ものの石をお客様と一緒に探し、 「出会えてよかった」と言っていただける時が 仕事をする上でのなによりの喜びですね。 自分へのご褒美に、社割でジュエリーを 購入するのも楽しみのひとつ。 「好き」の気持ちが活かせるお仕事です。 (40代・女性／既存店舗勤務)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ⭐12月にOPEN予定のお店！ 「ずっと今のままでいいのかな」 …そんな不安、ここで終わりにしませんか？ 「正社員になりたいけど、 自由がなくなるのはイヤ」 「フリーターの自分って ちゃんと評価してもらえるのかな」 こんな風に思ったことはないですか？ “これまで通り”のあなたのままで、 働き方は大きく変わらずに。 そして、これまで頑張ってきた 時間も経験も、 決してムダにしないように。 全国に『酔っ手羽』を展開するS.H.N株式会社は、 今までやってきたことを評価して、 あなたを「正社員」として迎えます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「正社員＝休めない」はもう古い！ 「自由な働き方」は、正社員でも同じ。 当社なら、月6〜10日の間で、 【自分で】休日数を選択可能です！ 6日休みでガッツリ稼ぐ人もいれば、 10日休んで趣味優先の人もいます。 もちろん有給取得だって当たり前。 連休もOKです。 “ちゃんと休める”からこそ、 仕事にも100%の力で向き合えます！ ✅「頑張り」は給与に反映 ・忙しくても手を抜かない ・周りを見て動く ・新人に声をかける ・ドリンクもホールも どっちも回す こういうこと、 今まで普通にやってきていませんか？ こんな“当たり前”のことも 当社では評価の対象！ もちろん評価は、 年2回ある【昇給チャンス】で 給与にしっかり反映。 ちゃんと変わっていく実感があります。 実際に未経験で入社した後、 コツコツ続けて給与アップした人も！ 数字だけじゃなく、 “普段の動き”も見ている会社です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕事内容 ✅お客様のご案内 ✅オーダー対応 ✅料理・ドリンクの提供 ✅簡単な調理・盛り付け ✅片付け・清掃 など まずはお客様のご案内やオーダー対応など、 できることからお任せします。 「包丁を握ったことがない」 「接客は初めて挑戦する」 なんて先輩たちも、 今では店舗を支える中心メンバー。 一歩ずつ成長していきましょう！ ■「酔っ手羽」とは？ 昭和レトロな懐かしさと、 現代的な活気が絶妙に混ざり合った 独自の空間。 それが「酔っ手羽（よってば）」の 大きな特徴です。 マニュアル通りの無機質な接客ではなく 目の前のお客様を笑顔にするための 「遊び心」を大切にする社風だからこそ、 スタッフ一人ひとりの個性が お店の味になります。 そんな活気ある現場で、 あなた自身の個性を活かしながら、 お客様と一緒に最高にハッピーな空間を 作り上げていきましょう。 ■仕事も、遊びも、全力で！ 忙しい時間帯は、自然と 声をかけ合いながら回しています。 困っている人がいたら フォローするのが当たり前！ 一人で抱え込むことはありません。 みんなで全力で頑張ったら 年に一度の社員旅行へ！ 毎年沖縄に行って 海やBBQなどを楽しんでいます。 普段は真剣に仕事をして、 遊ぶときは思い切り遊ぶ！ だからこそ、 「このメンバーと、また来たい！」 「来年も行くために、頑張ろう！」 そう思える関係性が、 自然とできています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも、自分に自信がなくてもOK！ ✅頑張りが評価されて、 給与に反映される ✅休みもしっかりある ✅チャンスが多い ✅仕事も人生も楽しめる そんな環境で、 新しいスタートを切りませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜＜S.H.Nで働くメリット＞＞ ✅ピアス・染髪・ネイル自由の正社員！ ✅全国600店舗展開の安定成長企業◎ ✅住宅手当・まかないなど福利厚生充実♪ ■充実の福利厚生でバックアップ♪ ✅昇給年2回 ✅賞与年1回 ✅インセンティブ制度 ✅月最大10日休み ✅引越手当（1律10万円）※規定あり ✅住宅手当（1律2万円支給）※規定あり ✅社内レクリエーション ✅独立支援制度 など ■キャリアの“詰まり”がない S.H.Nは、全国に続々と 新店を展開する成長企業！ 今年の出店計画は30店舗以上です。 新しいお店ができる ＝ 新しいポジションが生まれる ＝ チャンスが増える！ 未経験入社3年で店長になった社員も！ 「年齢」や「社歴」よりも、 行動した人にチャンスが回ります。 ■実力に応じてキャリアアップ 店舗運営を一通りマスター、その後は… 実力を正当に評価して昇格・昇給に反映！ ◇副店長：月給33万円～ ◇店長候補：月給35万円～ ◇店長：月給40万円～ ◇エリアマネージャー：月給45万円～50万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐いきなり正社員が不安な方は、 1週間の「お試し体験入社（時給制）」から 始めることも可能です。 まずは一度、あなたのこれからのことを お話ししませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐12月にOPEN予定のお店！ 「頑張っても、評価されない」 その環境、あと何年続けますか？ ・売上を伸ばした ・スタッフを育てた ・崩れていた現場を立て直した それでも―― 「評価は上司の感覚次第」 「ポストが詰まっていて昇格できない」 そんな経験がある店長・副店長の方へ。 数字・プロセス・姿勢で評価される 職場へ変えませんか。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【S.H.Nが選ばれる理由】 ✅明確な評価基準 当社では、 ■売上・利益などの数値 ■業務改善・育成などのプロセス ■店舗運営に向き合う姿勢 これらを明確な基準で評価し、 昇給・賞与・ポジションに 直結させています。 昇給チャンスは年2回。 「やった分だけ返ってくる」環境です。 ✅「空きを待つ昇格」がない 全国で「酔っ手羽」を運営するS.H.Nでは 毎年30店舗以上の出店を計画。 店舗が増えるほど ・新店の立ち上げメンバー ・複数店舗のマネジメント ・SV・エリアマネージャー ・本部職 など、ポストは次々に生まれます。 実際に、 ■入社3年目／20代 一般社員入社から店長へ ■入社5年目／30代 店長→エリアマネージャーへ といった昇格事例も多数。 明確な評価制度があり、 成長企業がある当社だからこそ スピーディーな昇格が叶います。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容】 酔っ手羽の店長として、 店舗運営全般をお任せします。 ただし、当社の店長は ただの「現場責任者」で終わりません。 ✅売上・原価・人件費などの数値管理 ✅スタッフ育成・採用・チームづくり ✅販促・集客施策の企画・実行 など どこまでやるかも、どうやるかも、 現場に裁量があります。 だからこそ、すべてが評価対象。 「売上・人件費・原価を 自らコントロールする、 経営視点の店長経験」が身につきます。 【入社後の流れ】 入社時は、現職の店長・副店長としての ご経験をそのまま評価し、 それに応じたポジションでお迎えします。 まずは既存店舗での 運営引き継ぎからスタートし、 現場の流れやオペレーションを 把握していただきます。 S.H.Nならではの運営フローもあるため、 SVや先輩社員がしっかりサポート。 いきなり現場を一人で任せきりに することはありませんので、 ご安心ください。 ■「酔っ手羽」とは？ 昭和レトロな懐かしさと、 現代的な活気が絶妙に混ざり合った 独自の空間。 それが「酔っ手羽（よってば）」の 大きな特徴です。 マニュアル通りの無機質な接客ではなく 目の前のお客様を笑顔にするための 「遊び心」を大切にする社風だからこそ、 スタッフ一人ひとりの個性が お店の味になります。 そんな活気ある現場で、 あなた自身の個性を活かしながら、 お客様と一緒に最高にハッピーな空間を 作り上げていきましょう。 【連動したキャリア・収入】 ◇副店長：月給33万円～35万7000円 ◇店長候補：月給36万円～40万円 ◇店長：月給45万円～ ◇エリアマネージャー：月給45万円～50万円 実力次第でスピード昇格。 ポジションも収入も、同時に上がります。 ※本部（商品開発・SV・マーケティング等） へのキャリアチェンジも可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【S.H.Nとは】 当社は、居酒屋を中心に 全国で飲食店を展開する企業です。 自社18ブランドの飲食店運営に加え、 FC展開や商品開発、店舗プロデュースなど 飲食ビジネスをトータルで手がけています。 さらに、自社工場で食肉加工を行うことで 品質と原価のコントロールも実現。 複数ブランドの展開と、 地域に合わせた出店戦略により、 黒字経営を継続しています。 成長性と安定性、 どちらも兼ね備えた環境です。 【豊富なキャリアプラン】 店舗運営のスキルを 一通りマスターした後は、 店舗運営サポート（SV) や加盟店開発、 メニュー開発・商品企画、 マニュアル整備・研修企画、 マーケティング・販促支援など さまざまなポジションで活躍することも 可能です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □充実した好待遇をご用意□ ・独立支援制度 ・社員旅行 ・社内レクリエーション ・昇給年2回 ・賞与年1回 ・インセンティブ制度 ・月最大10日休み など 今の環境で評価されないまま働き続けるか。 それとも、正当に評価される環境に移るか。 選ぶのは、あなたです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼オープニング募集／ ✨2026年10月上旬オープン予定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ 「寿司を提供する会社」から、 「食の未来をつくる会社」へ。 私たちコムラインは今、 大きな変化の途中にいます。 100億円を目指す成長ステージ、 養殖・畜産・EC・食の6次産業化など、 「外食」の枠を超えた食の企業への進化を、 今まさに進めています。 完成された会社ではなく、 これからつくっていく会社に入りたい人を、 私たちは求めています。 ✅ 第二新卒・異業種からの 転職者が多数活躍中 ✅ 週休2日制（月8〜10日） ✅ 月給27万円〜33万円 ✅ まかないが1食200円（ 海鮮丼・お寿司など日替わり） ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 面接1回・入社日はご相談OK 前職が製造業・アパレル・小売り・事務など、飲食と関係ない仕事でも大丈夫。 「自分で考えて動ける環境で、本気で成長したい」そんな方を、お待ちしております。 ────────────────── 【会社が今、挑戦していること】 ────────────────── ▼ 食の企業への進化 コムラインは現在、 こんな挑戦を進めています。 ・人事制度の再構築 「頑張った人・成長した人が次の挑戦に進める仕組み」をゼロからつくり直しています ・魚魚丸大学校の新設 店長・SV・製造・バイヤーなど、専門性の高い人材を育てる教育拠点を立ち上げます ・養殖・畜産など1次産業への参入 三河の魚を「仕入れて提供するだけ」でなく、「育てる・加工する・届ける」事業へと広げていきます ・第二工場・ECなど、販売モデルの拡張 店舗だけでなく、EC・外販を組み合わせた新しい食のビジネスモデルを構築中 ・ダイバーシティ推進 年齢・性別・国に関係なく、多様な人材が活躍できる組織をつくっています これらはすべて現在進行中のプロジェクトです。 あなたが入社した時点で、すでに動いています。 ▼ 若手社員が活躍できる理由 「会社から与えられた仕事をする」 のではなく、 「自分たちで会社の未来をつくる」 という風土を目指しています。 年齢や役職に関係なく、 「やってみたい」 という声を大切にする会社です。 ───────────────── 【具体的な仕事内容】 ───────────────── ▼ 日々の業務 ・カウンター・ホールでの接客対応 （「がってん！」の掛け声とともに活気ある接客を） ・魚の捌きや寿司調理 ・マグロ解体ショー・わら焼き・イベント企画など ・発注・シフト・売上管理などの店舗運営業務 （経験を積みながら徐々に担当範囲を広げます） ▼ こんな職場です ・「見て覚えろ」ではなく、言葉で丁寧に伝える文化 「程よい距離感で、互いに成長できる関係性を目指している」 （6年目店長・中村さん） ・スタッフ同士の仲が良く、何でも相談できる雰囲気 ・お客様の「また来ます」という言葉が、 日々の仕事のやりがいになっています ───────────────── 【失敗しても大丈夫な職場です】 ───────────────── 新人の頃、お米の炊き方をミスして 大量に無駄にしたことがありました。 そのとき先輩から返ってきたのは 「失敗は誰にでもある！次いこ次！」のひとこと。 怒られるどころか、笑って励ましてくれる。 そんな空気が魚魚丸にはあります。 どんどん挑戦できるから、成長も早い。 それがコムラインの現場です。 ───────────────── 【キャリアアップについて】 ───────────────── ▼ ステップアップのイメージ 入社 ↓ 接客・調理スキルを習得 ↓ サブリーダー・副店長（入社3年が目安） ↓ 店長 ↓ SV（スーパーバイザー）・本部・新事業部門へのキャリアも 社歴や入社経路に関係なく、キャリアアップを目指せる環境です。 アルバイトから正社員へステップアップした実績も多数あり、そこから店長・副店長などの店舗幹部、さらに会社を支える幹部社員へとキャリアを広げている仲間も多くいます。 また、中途入社からキャリアアップして活躍している社員も多数在籍。 これまでの経験を活かして店舗運営に携わるだけでなく、製造・EC・バイヤー・販促・開発・人事など、さまざまな分野へ挑戦することもできます。 ＊＊＊＊ 「3年目で副店長試験に挑戦。 筆記試験で満点が取れた時が、 入社以来の努力が報われた瞬間でした。」 （4年目・副店長 石黒さん） ───────────────── 【研修・サポート体制】 ───────────────── 包丁の使い方から丁寧に教えます。 ・入社後はOJTで先輩スタッフがサポート ・ポジションごとのマニュアルあり ・魚のカット技術研修（月2回）あり ・「魚魚丸大学校」による専門教育（新設予定） ・「現場に戻ったその日から実践できること」を 大切にした研修設計 技術教育だけでなく、 人間性・コミュニケーション力を育てることに 力を入れています。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼✨8月NEWオープン！！✨／ ──オープニングスタッフ大募集 ─── フルタイムでしっかり稼ぎたい方も歓迎！ イチから居心地の良い職場を一緒に作りましょう！ ◆━━━━━━━━◆ ⭐注目ポイント⭐ ◆━━━━━━━━◆ ✅ シフトは柔軟！ └「週3日でプライベートや他のお仕事と両立」も 「週5日のレギュラー勤務でガッツリ安定収入」も どちらの働き方も大歓迎です！ ✅ 深夜勤務なし └商業施設内だから夜遅くならず 生活リズムも安定します。 ✅ 自分らしく働ける！ └髪型・髪色やピアス・ネイル自由！ オシャレも楽しみながら働けます ✅ 車・バイク通勤OK ────────── 【仕事内容】 ファニチャードーム店内のゲームコーナーのフロア運営・接客。 ワクワクが詰まった空間を一緒に盛り上げましょう！ ＜具体的にお任せすること＞ ◆フロア巡回・接客 →困っているお客様へのアシストや、機械のトラブル対応。ただ見守るのではなく、フロア全体を把握し、スムーズな運営を支えます。 ◆景品の補充・入れ替え →「今、何が流行っているか？」を考え、景品をセット。配置一つで売上が変わる、奥の深い作業です。 ◆店内清掃・POP作成 →お客様が気持ちよく過ごせるよう、清潔感を保ちます。 ■専門知識は一切不要！ まずは明るい挨拶ができればOKです。 丁寧な研修を用意しているので、 ゲームセンターでの勤務が初めての方や、 バイトブランクがある方も安心してスタートできます。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 東京で行列を生む 人気もんじゃ焼き専門店「くうや」 愛知県2号店を東郷町にNEWオープン!! ◤ この求人のポイント ◢ □ 11月OPEN！オープニングスタッフ募集！ □ 成長ブランドのコアメンバーに！ □ 賞与年2回＋完全週休2日制＋手当充実◎ □ 若手活躍！20代店長、30代AMも多数誕生 □ 昇給年4回！店舗拡大によりポスト増加！ □ 未経験でもやる気があれば応募OK！ □ 独自の制度や長期研修プログラムで安心◎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 2021年11月、 Hisaya-odori Parkへのオープンに続き、 東京の人気ブランドが再び愛知の街に上陸！ 東京文化を世界へ発信する―― そんな想いを胸にわたしたちは、 “もんじゃ焼き”という独自の食体験を 全国、そして世界へと届けています。 ✿未経験スタートも歓迎！ ✿仲間とゼロから作る楽しさを味わえる！ “東京発の味”を愛知県から発信する―― この挑戦のステージに、 一緒に立ってくれる仲間を募集しています◎ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 当社ビジョンである、 「東京文化を世界へ」の実現に向け 次の成長フェーズを加速させる 店長候補をお迎えします！！ 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします！ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定。 これまでにないスピード感で “進化”と“拡大”を続けています。 知名度と、安定した経営基盤を誇る 当社だからこそ叶う高待遇のもとで “圧倒的な成長”を実感できる環境に 挑戦してみませんか？ ◎入社後は... ￣V￣￣￣￣￣￣ まずは研修施設で、企業理念や業務フロー、 接客マナーなどの基礎をじっくり学びます。 ▼ その後は店舗を貸し切って、 トレーナーとマンツーマンで 接客や調理のオペレーションを実践！ 全メニューの調理や試食を通して、 お客様に届ける味をしっかりインプット。 ▼ さらに！ もんじゃの奥深さを知っていただくために 「オリジナルもんじゃ」の開発にも挑戦。 ▼ 準備が整ったら、いよいよ現場デビュー！ トレーナーが横で丁寧にフォローするので、 不安なくスタートできます◎ （店舗配属前にオリエンテーションも実施）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＜オープニングスタッフ募集＞ 6月27日！ディープラス瀬戸店が 中古車買取専門店として グランドリニューアルOPEN！ 今なら！このオープニングの 盛り上がりに間に合います！ =================== ／ 2026年5月13日 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､月額5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます。 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです！ ○●○●○━━━━━━━━━━━━━ 月給40万円以上スタート！ 中古車の査定スタッフを大募集！ ━━━━━━━━━━━━━○●○●○ リース車となる売却希望の中古車を 買取査定するお仕事です。 クルマを見て修復歴がないか、 キズ・不具合の有無などを確認し、 買い取る際の価格見積もりをお願いします！ なぜ車を手放そうと思ったのか？ どれくらいの金額を希望されるのか？ などのヒアリングをはじめ、 持ち込み者の方へ寄り添いながら 売却をとりまとめていただきます！ ＼ 20代中心の元気な職場 ／ 平均年齢28歳と若手が活躍しています。 ・中古車ディーラーで買取やオークション経験がある ・自動車鈑金の経験でクルマの修復状態を確認できる といった方々は即戦力としてご活躍いただけます！ 転職理由は人それぞれです！ 「環境を変えてスキルアップしたい」 「経験を活かして活躍したい」 など、理由問わずでお気軽にご応募ください！ 給与：月給40万円 ※固定残業代5万6054円(30時間分/月)を含む （超過分別途全額支給） 入社1年後に見直しを行い、給与額を正式決定します！ さらに昇給のチャンスもあり！ そして2年目以降は業績を上げた分給与アップする インセンティブもついちゃいます！

仕事情報 ● 仕事内容 『三洋堂トレカ館』で扱う商品の買取・商品管理・販売のお仕事です。「好き」「楽しい」を仕事にしたい方にオススメの職種です。楽しい事、楽しい物でお客様をお迎えする『やりがい』のあるお仕事です。 三洋堂トレカ館OPEN! ★11月中旬、大須にOＰＥＮ★ オープニングスタッフを大募集します。接客が好きな方大歓迎！大会運営してみたい方、大歓迎！ 未経験でも大丈夫！スタッフが親切丁寧にサポートします！ みんな初めてだから安心！ アルバイト未経験の方やブランクのある方も大歓迎！スタッフ向けのマニュアルがあるので、トレカに詳しくない方でも充実したトレーニング体制で安心して働けます。オープンしたばかりの新しいお店で仕事をしてみませんか？ご応募をお待ちしています 「好き」を生かせる仕事 「好き」「楽しい」を仕事にしませんか？トレカが好き！そんな方であれば、きっと楽しさややりがいを持ってお仕事ができます。好きな商材に囲まれて働ける喜びを一緒に味わいましょう！ 時間・曜日は相談下さい 三洋堂書トレカ館のアルバイト販売スタッフは、働く時間に融通が利くのが魅力なんです。学生さん、主婦（夫）の方、まずは面接でご希望の曜日・時間を伝えてください。可能な限り、その時間で勤務できるように調整させていただきます。空いた時間を上手に活用してくださいね

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 ＜2026年3月新規OPEN オープニングスタッフ募集!!＞ ＜働きやすいオススメPOINT＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅インセンティブあり ✅賞与年2回など福利厚生充実◎ ✅月8日休み＋年間特別休暇9日あり プライベートを大切に働けます！ ✅毎月面談＆評価あり！ 頑張りはしっかり給与で還元！ ＜仕事内容＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キッチンスタッフとして 調理業務全般をお任せします！ 調理に関する技術が学べますよ♪ ＊材料の仕入れ ＊仕込み～調理作業 ＊在庫管理 頑張りはしっかり評価する環境なので やりがいをもって働けると思います！ 稼ぎたい方・出世したい方にも オススメの環境です◎ ＜蒲郡桔梗屋について＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 季節の旬を取り入れた料理と こだわりの蕎麦が自慢のお店です！ 開放感のあるテーブル席から、 接待や会食にもご利用いただける個室まで。 お客様がさまざまなシーンで 心地よく過ごせる空間づくりを 大切にしています。 ＜風通しの良い職場環境＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ同士の仲も良く、 直属の上司以外の上席者と面談する 機会もあり、仕事や店舗運営のことなど なんでも相談できる場があります。 また、状況の確認や不満が無いかなど アンケートも行っておりますので、 気になることがありましたら、 遠慮なくご相談ください！ みんなの意見を取り入れて、 より良い職場環境を作っていきたいと 考えております。 ＜評価制度について＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎月1回、昇格＆インセンティブを 獲得するチャンスがあります！ あなたの頑張りはすぐに評価し、 役職や給与に反映するのでモチベーション 高く働くことができます◎ スタッフの要望によりできた制度です！ 分からないことは素直に確認して、 修正や改善しながらスピード感を持って 進めていける方を高く評価しております。 信頼関係を大切にし、良い店舗運営を していただけたらと考えております。 入社2年目からマネージャーや管理職に 登用されることも！ やる気があればどんどん上を目指せる 環境ですので、あなたの挑戦を応援します！ ＜セントラルホールディングスについて＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 運営ブランドが12業態あり、 鮮魚料理店から蕎麦居酒屋、カフェ、 焼肉店など、様々な飲食店チェーンを 50店舗以上展開している安定した企業です◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、受付 ＼＼✨ この求人のポイント ✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐韓国・狎鴎亭発の人気ブランドで働ける ⭐日本初上陸！1号店の立ち上げメンバー ⭐2026年11月18日、オープン！ ⭐自分のアイデアをお店づくりに活かせる ⭐話題の「Arte Museum Nagoya」内 ⭐将来は店長・マネージャーなど、 キャリアアップ可能 ⭐月給26万円～＋賞与年2回 ⭐住宅手当・家族手当・皆勤手当あり ⭐週休2日制＆希望休・連休相談OK ⭐髪型・髪色・ネイル・ピアスOK 日本にはまだない、この新しい韓食ブランドを一緒につくり、育てていくメンバーの募集です。 飲食店での経験をお持ちの方には、これまで培ってきた経験を活かしながら、店舗運営やスタッフ育成、サービスづくりなどにも携わっていただきたいと考えています。 「新しいブランドを日本で広げていきたい」 「自分の経験を活かして、お店づくりに挑戦したい」 「韓国の食文化やトレンドを日本に広めたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ来ていただきたい募集です。 ⭐ 仕事内容 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール業務】 ・お客様のご案内、接客 ・料理、ドリンクの提供 ・テーブルの片付け ・店内清掃 など ※セルフオーダー、セルフ支払いのお店です。 【キッチン業務】 ・調理、調理補助 ・料理の盛り付け ・仕込み ・食材の管理 ・洗い場 ・キッチン内の清掃 など ⭐「アックジョンサンフェ」とは？⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 韓国・ソウルの狎鴎亭エリアで展開する、 韓国の食文化をおしゃれに楽しめる韓食ダイニング。 韓国らしさを大切にしながらも、少し上質で洗練された料理と空間が魅力です。 看板メニューは、えごま油を使った**「マッククス（韓国そば）」**。 そのほかにも、 ・そば粉を使ったフライドチキン「メミルチキン」 ・ミナリ（セリ）のユッケビビンバ ・じゃがいもチヂミ ・韓国のお酒と楽しめる料理 など、素材の風味を活かした料理を提供します。 店内は木を基調とした、温かみのあるモダンな空間。 「韓国料理」というジャンルにとどまらず、 韓国の食文化そのものを楽しんでもらえるお店を目指します。 ⭐ 「お店をつくる仕事」 ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規オープンだからこそ、まだ完成された正解はありません。 「もっとこうしたらお客様に喜んでもらえる」 「このサービスを取り入れてみたい」 「スタッフが働きやすい環境にしたい」 そんなアイデアを歓迎します。 これまでの飲食経験を活かして、 自分たちで新しいお店のスタンダードをつくっていく。 そんなやりがいを感じられる仕事です。 ⭐ 少しでも「気になる！」と思った方は、 ぜひホームページをチェックしてみてください♪ あなたが働く姿をイメージしていただけるかもしれません。 ▼ホームページはこちら https://ondo-korea.com/

仕事内容 【11月中旬リニューアルOPEN！キレイに生まれ変わった店舗で、新しいバイトを始めませんか？】 ピカピカの店内で気持ちよく働けるのも、 リニューアルする今ならではの魅力♪ 9:30～23:30の間で自由にシフトが組める 学生スタッフを大募集中！ 学業・サークル・プライベート、 全部大事にしながら、しっかり稼げるバイト先です◎ ＼現役大学生Kが本気でおすすめする3つの理由／ 【理由１】稼ぎたい時にガッツリ稼げる時給 「最初に惹かれたのは、やっぱり時給の高さ。 土日祝1350円～、深夜1688円～ってかなり良い方ですよね。 週2日のシフトでも月5万円以上は余裕で稼げるし、 長期休みにシフト増やせば旅行代も貯められます。 しかも、焼肉のまかないが食事補助価格で食べられるから、 食費も浮いて一石二鳥です（笑）」 【理由２】バイト未経験でも安心してスタートできる 「私、このバイトが人生初バイトでした。 最初は『ちゃんとできるかな...』って不安だったけど、 先輩が『最初はみんなそうだよ』って言ってくれて。 お肉の盛り付けみたいな簡単な作業から始めて、 少しずつできることを増やしていく感じだから、 焦らず自分のペースで覚えられました。 タッチパネル注文だからオーダー取りもほぼないし、 接客バイトのハードル、実は低いんです！」 【理由３】バイト仲間が本当に最高 「ぶっちゃけ、続けてる一番の理由はこれ。 同じ大学の子や近くの専門学校の子が多くて、 『今日バイト終わったらご飯行こう』とか 『来週の休み一緒に遊ぼう』とか、 自然に仲良くなれる環境なんです。 店長も学生の事情をよく理解してくれていて、 『テスト前は無理しないでね』 『部活の大会？もちろん調整するよ』って。 学生に優しいバイト先って、本当にありがたいです。」 【焼肉店ですが、キッチン業務は想像以上にシンプルです】 ★料理スキル不要！年齢・経験一切不問★ ・調理サポート業務 ・盛り付け作業 ・洗浄業務 ＜具体的な作業内容＞ お肉を量ってプレートに配置、タレなどの調味料をセット、 慣れてきたらサラダ準備なども担当 経験がなくても、ブランクがあっても 一から丁寧に指導しますので心配無用です！ 最初は基本の盛り付けから覚えていきましょう♪ 【学生に嬉しいポイント、まだまだあります】 ◆リニューアルしたばかり → キレイなお店で働ける！ ◆髪色・髪型自由 → オシャレも楽しめる ◆2週間ごとのシフト提出 → 予定が立てやすい ◆週1日～、1日3時間～OK → 無理なく続けられる ◆土日だけ勤務もOK → 平日は学業に集中できる ◆テスト期間は休み調整可能 → 単位も安心 ◆履歴書不要 → 気軽に面接できる ◆美味しいまかない付き → 焼肉メニューも食べられる！ ◆休憩時間も楽しい → 恋バナや学校の話で盛り上がってます などなど、盛りだくさん♪ 【先輩からのメッセージ】 「『サークルと両立できるかな』って不安でしたが、 実際に働いてみたら全然問題なかったです。 むしろ、予定を優先してシフト組んでくれるし、 同年代の友達もできて、バイトに行くのが楽しみになりました。 経験ない人も心配しなくて大丈夫。 まずは気軽に職場見学に来てみてください！ 雰囲気見てから決めてもらえれば◎」 （大学3年・Sさん） 【よくいただくご質問】 Q. 完全未経験でも問題ありませんか？ A. 全く問題ありません！私を含め大部分のスタッフが未経験スタートです。 しっかり指導しますので安心してください！ Q. 学業やサークル活動との両立は可能ですか？ A. 可能です！2週間ごとの自己申告シフト制のため、 試験期間や学校行事の際は調整できます。週1～勤務でOKなので、無理なく継続できます。 Q. 勤務終了が遅い時間になりますが、安全面は大丈夫ですか？ A. ご心配なく！終電時間を考慮した配慮や、過度に遅くならないよう調整してくれますし、 仲間と一緒に帰宅することも多いので安全です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨2026年10月オープンの新店舗✨ 「ジュエリーが好き」な気持ちをお仕事に ――――――――――――――――＊。・ ◇オープニング店舗だから全員同じスタート! ◇接客・販売経験者も未経験者も大歓迎♪ ◇ネイル・ピアス・髪型自由◎ ◇週2日～勤務OK！フルタイムも歓迎◎ ◇ジュエリーをお得に購入できる社割あり ・。＊―――――――――――――――― お客様との会話を楽しみながら、 想いに寄り添った提案ができる接客が魅力です。 ディスプレイ変更やSNS発信など、 自分のアイデアを形にできる業務もあります。 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 同じものが二つとない 一点物の天然石ジュエリーを中心に扱うので、 ただ売るだけの接客にはなりません。 会話の中でお客様の願いや好みを探りながら 「運命の一点」を一緒に見つける お手伝いをしていただきます。 【接客・販売業務】 ■コーディネートのご提案 ■商品説明 ■お会計・レジ対応 ■商品整理・品出し・在庫管理 ■店内清掃、美化 ⭐販売ノルマはありません オープニングスタッフとして、 店舗づくりにも携わっていただきます。 ■ディスプレイ変更 ■SNSでの情報発信 ■POPUPイベントの運営サポート など ✅未経験からでも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 天然石やジュエリーの専門知識、 販売経験は問いません。 ジュエリーが好き、素敵なものに囲まれて働きたい という気持ちが何よりの出発点です。 新しくオープンするお店だから、 スタッフ全員が同じタイミングでのスタート。 入社後は商品知識や接客方法、レジ操作など 研修と実務を通して一つずつ 身につけていただきます。 ✅自分らしく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一点ものの天然石ジュエリーや 天珠を使った自社ブランドの商品を、 社員割引でお得に購入できます。 (最大50％OFF) 服装・髪型・髪色・ネイル・ピアスも 原則自由なので、 「好き」を身にまとって働ける、 おしゃれ好きにうれしい環境です。 ✅勤務について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 週2日～勤務OK。週5日以上や フルタイム勤務できる方も歓迎します。 勤務日数やシフトは 希望を考慮しながら調整しますので、 ライフスタイルに合わせて働けます。 ✅キャリアアップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 意欲や実績に応じて、 契約社員・正社員への登用を 打診させていただくことがあります。 アルバイトの販売スタッフから 店長、さらにはマネージャーまで キャリアを積むことも可能。 オープニングから関わった経験を、 将来の店舗運営に活かせます。 ⭐スタッフインタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 「好きなことを仕事にしたい」という 思いから入社しました。 販売は未経験でしたが、知識を深める度、 ジュエリーの奥深さにどんどん 魅了されていく毎日です。 一点ものの石をお客様と一緒に探し、 「出会えてよかった」と言っていただける時が 仕事をする上でのなによりの喜びですね。 自分へのご褒美に、社割でジュエリーを 購入するのも楽しみのひとつ。 「好き」の気持ちが活かせるお仕事です。 (40代・女性／既存店舗勤務)

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⸜⸜ ⭐この求人のオススメポイント⭐ ⸝⸝ ✅髪色自由！ピアスOK！オシャレに☆ ✅週1日～、1日3時間～の短時間OK！ ✅土日だけ、平日だけなどシフト自由！ ✅履歴書不要！スグに応募できます♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⏩オシゴト内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ホール業務】 ■お客様のご案内 ■オーダー受付→提供 ■料理やお酒の提供 ■会計対応 ■店内清掃 ...etc オーダーはLINEのQRを読み取って お客さまにオーダーしていただくので、 オーダーミスの心配もありません♪ お仕事は徐々に慣れるので大丈夫です！ できることから任せていくので安心♪ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ⏩未経験者歓迎♬サポート充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験者やバイトデビューを応援します✊ 仕事中に分からない事があれば先輩社員が イチから丁寧に教えるので心配ナシ！ 遠慮せずどんどん質問しちゃいましょう♪ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ⏩シフト自由！プライベート優先でOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「フルタイムがいい」「放課後から」 「平日のみ」「土日のみ」「扶養内」 「子供のお迎え時間までがいい」...etc 全てOKです！面接時にお伝えください♪ アナタのご希望する働き方が可能です！ プライベート最優先で無理なく働けます♬ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ⏩オシャレ自由！個性はそのままに！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店は髪色自由＆ピアスOKです♪ アナタのスタイルで働けちゃいます！ 自分らしく働ける環境が整っている ノビノビと楽しく働いてみませんか✨ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ⏩SNSで話題沸騰中の蟹料理店！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「蟹」と言ったら「値段が高そう...」 という風にイメージする方が多いですが 当店は高級食材である蟹をお客様が お求めやすい低価格で提供しています！ 名古屋・関東を中心に店舗数拡大をしている 成長中の当店で一緒に働いてみませんか✨ ―――＊―――＊―――＊―――＊―――

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◆ 2026年11月下旬 新店オープン マルサ水産 小牧店が 愛知県小牧市にオープンします。 今回はオープニングスタッフ としての募集です。 全員が同じ日のスタートなので 既存の人間関係に 入っていく気疲れがありません。 新しい厨房と新しい仲間で 一からお店をつくれます。 オープンからお店を立ち上げる 経験は、そう多くありません。 スタッフ教育や店づくりを 一から手がけられる 貴重なポジションです。 オープン前には研修も 予定していますので 安心してスタートできます。 ＼このお仕事の魅力／ ✨―――――――――――――――――✨ ✅インセンティブ賞与年2回など 高待遇でお迎え！ ✅インセンティブや昇格のチャンスあり ✅休暇制度で生活も充実できます！ ✅経験・年齢不問！やる気次第で成長できる ✅風通しの良い働きやすい環境です◎ ✨―――――――――――――――――✨ 今回募集するのは、鮮魚をメインとした 郊外型ダイニング居酒屋での店長候補。 当社で楽しく働いて、お金も稼いで 上のポジションも目指してみませんか。 一緒にお店を盛り上げていきましょう！ ＜仕事内容＞ 店長候補として ◇接客/案内 ◇調理補助 ◇売上管理 ◇スタッフマネジメント その他店舗管理業務全般などをお願いします。 ＜具体的な業務＞ ◇調理・キッチン業務 ・鮮魚の仕込み、下処理 ・魚を捌く、切り付け ・刺身、海鮮料理の調理 ・焼き物、揚げ物などの調理 ・食材の管理、発注 ・厨房内の衛生管理 ◇店舗運営業務 ・スタッフの採用、教育、シフト管理 ・売上、原価、在庫などの数値管理 ・接客、サービス管理 ・仕入れ、食材管理 ・メニューや店舗運営の改善 ・店舗全体のマネジメント まずはこれまでの経験に応じた 業務からお任せし、徐々に 店舗運営にも携わっていただきます。 「調理経験はあるけれど 店長経験はない」という方も 歓迎します。 鮮魚店、魚市場、寿司店 和食店などでの経験がある方は 魚を捌く技術や鮮魚の知識を活かして 新店舗の中心メンバーとして 活躍していただけます。 キレイな環境で新しい仲間と お店づくりをしていきましょう！ 経験者であれば、即戦力として活躍OK スタッフ教育や新店舖の企画などにも 挑戦でき、大きなやりがいを感じられます！ ―――――――――――――――――――― ＜しっかり頑張りを評価！＞ 少し変わっていますが、毎月1回 昇格及びインセンティブ獲得の チャンスがあります。 店舗の数字が良ければ、上の役職の方より 給与が多くなることも！ そこを目指して店舗スタッフ一丸となって 取り組んでいます。 早ければ、2年目からマネージャーや 管理職に抜擢されることもあります。 2018年1月に4社が一緒になって 発足した会社なので 年齢・性別・社歴に関わらず、全員に キャリアアップのチャンスがあります！ ＜飲食店での経験は一切問いません＞ 「笑顔で人と接することができるか」 「小さな気配りができるか」など 大事にしているのは“人柄”です ＜一緒に働くスタッフについて> 社員の前職も、営業・一般事務・営業事務 受付・コールセンター・カフェスタッフ 飲食経験者・アパレル販売員など様々！ 「飲食店でアルバイトしていた」 という方も多数活躍中です より良い待遇を求めて 当社に入社された方も！ ◆充実した休暇制度◆ 月8日のほか 年間特別休暇9日を支給。 プライベートも充実できます ＜面談など、相談できる機会も＞ 「風通しの良い関係」を大切にしています。 直属の上司以外の上席者との 面談の機会もあるので 何でも話してくださいね。 お仕事や店舗運営、スタッフ管理などで 悩んでいること、分からないことなども 聞くことができます。 また、現在の状況確認や 何か不満がないかなどの アンケートも行っていますので 何かあれば、遠慮なく伝えて下さい。 スタッフの意見を取り入れて より良い職場環境や 会社を作っていきます！ 評価するのは 「分からないことは素直に確認して 直していける、柔軟に改善できる人」。 あなたの頑張りはしっかり見ていますよ！ 店舗運営や仕事においては お互いの信頼関係が重要です。 より良い環境にするため 失敗を恐れず スピード感も持ちながら お仕事をしていってください。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【マルサ水産について】 愛知・三重・岐阜に20店舗を展開。 全国からの「産地直送」の鮮魚を扱い こだわりの和食をメインに 各地域に行かないと味わえない 魚介類を全国より厳選し お客様に提供しています。 老若男女、様々な年代のお客様から 来店いただいております。 名古屋の中心店は学生さん 郊外はファミリー層のお客様が多いです。 全席禁煙で、お食事をメインに 来店される方もいらっしゃいます。 【セントラルホールディングスについて】 運営ブランド12業態 50店舗以上を運営。 鮮魚料理店から蕎麦居酒屋、カフェなど 様々な飲食店のチェーンを展開しています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまで培ってきた鮮魚の技術・ 調理経験・店舗運営経験を活かして 新店舗の中心メンバーとして 活躍してくださる方の ご応募をお待ちしています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、イベント運営スタッフ、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ オープニング募集 ≫ ★☆今なら入社祝い金「5万円」あり★☆ ＼みんなが知ってるあの大手メーカー／ 新商品・人気ブランドの「PR」をお任せ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イベント会場で 商品の魅力をお客様に 伝えるPR営業のお仕事です！ 「あ、これ知ってる！」 そんな反応が返ってくるような みんなが知ってる大手メーカ―ばかり！ 知名度があるので、提案しやすい♪ 未経験の方でもお客様と 自然と話が盛り上がっちゃいます♪ 「気になる！」「試してみたい！」 そんな気持ちを引き出すきっかけ作りをお願いします♪ ・－・－・ 【お仕事の詳細】 ■キャッチ： 気軽に声かけるだけでOK！ ■トーク： 商品の魅力をお伝えします！ ■試飲・試食： 実際に「体験」していただき さらなる魅力をお伝えします！ ■クロージング： 興味を持っていただいた方へ 購入までご案内します！ 無理せず少しずつ挑戦していきましょう！ ・－・－・ 【PRするのは、こんな人気商品！】 ★大手食材宅配サービス ⇒CMで見たことある人、多数！ ★ネスカフェ × スターバックス ⇒王道コーヒーブランド！ ★有名ブランドの人気アイテム ⇒誰もが憧れる、あの大人気ブランド！ ★大手動画配信サービスのサブスク ⇒みんな使ってる、あのサービス！ ★話題の美顔器 ⇒イマSNSでも話題沸騰中！ ★有名スポーツブランドのトレーニング機器 ⇒アスリート愛用の本格派！ ★大人気スイーツ ⇒行列のできる、あの人気商品！ ★スマートチェア等の芸能人も愛用の話題アイテム ⇒有名芸能人・トップアスリートが起用される、話題の商品ばかり！ ※上記は一例です 「あ、これ知ってます♪」から始まるので 自然と商品の魅力を伝えられます◎ ・－・－・ 【このお仕事のオススメPOINT！】 ★未経験スタート率90%! ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はほとんどの先輩が未経験入社！ 「うまく声をかけられるかな」 「話が続くか不安で…」 そんなつまづきポイントも全部わかってる！ どんな時でも先輩がしっかりサポート◎ ★丁寧な研修あり！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1～2週間は丁寧にじっくり研修！ 「何を話せばいいかわからない」など 不安要素は現場に立つまでにゼロにします！ ・キャッチの第一声のかけ方 ・商品の魅力を伝えるトークの組み立て方 ・自然な流れでのクロージング など 実践に近い形で練習してから現場に出るので 初めてでも自信を持ってスタートできます♪ ★ノルマなしで安心！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数字に追われる心配は一切ありません！ 「どう伝えたら興味を持ってもらえるかな？」 「今日はこんな風に話したら興味持ってくれた！」 そんな風に、自分のペースで楽しみながら取り組めます♪ ★正社員デビューにも！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年間休日は120日以上！ ・完全週休2日制！ 福利厚生も充実してるから 初めての正社員でも安心して始められる♪

仕事内容 【11月中旬リニューアルOPEN！キレイに生まれ変わった店舗で働きませんか？】 ピカピカの店内で気持ちよく働けるのも、 リニューアルする今ならではの魅力♪ ＼15時までの時間を有効活用♪／ 保育園のお迎えまでの時間を有効活用しませんか？ 5歳のお子さんを持つ主婦(夫)さんも 安心して働ける、ランチタイムの キッチンスタッフのお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「保育園のお迎えに間に合うから助かる！」 「急な発熱でも、みんなで助け合える環境」 「ブランクがあったけど、優しく教えてもらえた」 （30～40代主婦(夫)スタッフより） ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆お仕事内容の詳細 調理経験必要なし！年齢も経験も一切問いません！ ・簡単な調理補助 ・盛り付け ・洗い場 具体的には お肉を計ってお皿に盛付、タレ等の調味料を付ける、 盛付を覚えたらサラダの用意など 未経験やブランクありでも しっかり丁寧に教えるので安心してくださいね！ まずは簡単な盛付から始めましょう♪ ＜この仕事の特徴＞ ★9:30～15:00内で1日3h～OK！ ★主婦さん活躍中！アットホームな環境 ★週1日～OK！学校行事や家庭の都合を考慮 ★未経験、ブランクOK！かけもちもOK！ ＜一日の基本的な流れ＞ -09:30 出勤・開店準備 -11:00 ランチタイム営業開始 -12:00 ピークタイム（みんなで協力♪） -14:00 片付け・清掃 -15:00 退勤（お迎えに余裕で間に合います） ◆昼間の時間を活かして主婦さんが多数活躍中 現在、主婦さんを中心に多数活躍中！ 「子供が学校に行っている間だけ働けるので助かる」 「急な子供の発熱でも休みやすい環境」と好評です。 小学生のお子さんがいらっしゃる主婦(夫)さんが多く、 予定があるときはスタッフ同士で助け合いながら楽しく働いています。 ＜家庭との両立支援＞ ・子供の学校行事優先OK ・シフトは前月末までに提出で予定が立てやすい ・急な休みも相互フォロー体制あり ・経験豊富な先輩ママさんスタッフがサポート ・髪型・髪色も自由 ・扶養内勤務OK ◆担当者からのメッセージ 飲食店経験がなくても心配ありません。 先輩スタッフが優しくサポートします。 「久しぶりの仕事で不安」 「接客経験がない」という方も多く、 みんな最初は初心者からスタートしています。 明るく笑顔で取り組める方、大歓迎です！ 自分に合う生活スタイルの中で ムリせず働けるのがスタッフに人気の当店！ まずはお気軽に希望する働き方を 聞かせてください。 ご応募お待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･ ✨矢場町駅直結松坂屋でのお仕事✨ SNSで話題の人気のお菓子販売スタッフ オシャレなお菓子に囲まれて働きませんか ･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･｡＊｡･:･ 🌸カジュアル面談実施中✨ 面接はWEBで行います！ 服装は何でもOK！履歴書は面接後提出でOK ┌─┐ ┌─┐ ┌─┐ ┌─┐ ┌─★ │Ｐ│ │Ｏ│ │Ｉ│ │Ｎ│ │Ｔ│ ★─┘ └─┘ └─┘ └─┘ └─┘ ⭐月給28万円〜！賞与ありで家計も安心◎ ⭐シフト柔軟対応！家族や自分時間も確保 ⭐駅直結だから雨の日でも通勤ラクラク ⭐未経験から店長へ！育成体制も万全♪ ⭐SNSや流行に敏感な方、大歓迎！ 売場づくりも楽しい♪ ═════════════ ▼ こんなお仕事です ═════════════ まずは笑顔で「いらっしゃいませ♪」 が言えればOK！ 接客やレジ対応など、 できることから少しずつスタートします。 お仕事に慣れてきたら、 店舗運営にもチャレンジ！ 先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方も安心して成長できます◎ お任せするお仕事は… ✅ お客様への接客・レジ対応 ✅ 商品の品出し・陳列・ラッピング ✅ 在庫管理や発注などの商品管理 ✅ パート・アルバイトスタッフのフォロー ✅ シフト作成や店舗運営のサポート バニラが主役のスイーツブランド♪ バニラージュでの店舗勤務からスタート 季節限定商品や新商品も多く、 毎日ワクワクしながら働けます！ 「この商品を目立たせたい！」 「こんなPOPなら手に取ってもらえそう」 そんな売場づくりやSNS・販促の アイデアも大歓迎です♪ 未経験・ブランクのある方も大歓迎！ 人と話すことや、お菓子が好きな方なら きっと楽しみながら活躍できます◎ ═══════════════ ✨入社後の流れも安心！✨ ═══════════════ ◆1ヶ月目 ⏩ まずは接客やレジ、商品の場所など 基本のお仕事から覚えていきます。 先輩が隣について丁寧に教えるので安心♪ ◆2ヶ月目 ⏩ 商品の発注やディスプレイなど、 少しずつ店舗運営のお仕事にも挑戦！ できることを一つずつ増やしていきます。 ◆3ヶ月目以降 ⏩ あなたのペースに合わせて スタッフ管理やシフト作成なども 少しずつお任せしていきます。 いきなり一人でお店を任せることは ありませんので安心して下さい◎ 「できるようになったこと」 を増やしながら、店長・マネージャーへと ステップアップできます🌸 ☆現在活躍中のスタッフも ほとんどが未経験スタート！ 販売や接客が初めてだった先輩も、 今では店舗運営の中心として活躍しています♪ ══════════════ ✨ 応募歓迎のポイント ✨ ══════════════ ☘スイーツや新作のお菓子が好き ☘将来は店長として お店づくりに挑戦したい ☘人をまとめたり、育てたりすることに 興味がある ☘売上アップや販促アイデアを 考えるのが好き ☘おしゃれスイーツの販売をしてみたい ★しっかり働いて、ちゃんと休む◎ そんなメリハリある働き方を 叶えたい方も大歓迎です！ 学校行事やご家庭の予定など、 シフトは柔軟に調整可能です☕ - 【 WEB面談実施中！】 応募から採用までwebで完結！ カジュアル面談だから堅苦しさ一切なし 応募後、すぐに下記のアドレスから メールが届きますので、要チェック✅ 【 oubo@jingu-tokyo.com 】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：病院内調理師、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ ⭐週2・3日～でOK！家庭と両立応援 ⭐献立作成のお仕事♪ブランクも歓迎 ⭐調理はカンタン！研修あり ⭐土日勤務できる方は採用を優遇 ⭐幅広い世代の主婦さんが活躍中！ ＜仕事内容＞ 愛知県新城市の特別養護⽼⼈ホームにて 調理師業務の全般をお任せします。 ＊老人ホーム入居者様向けの食事なので調理する量はそこまで多くありません ※調理する品数は、朝2品、昼3品、夕3品ほど ＊給食メニューは指定されたものを調理 ※給食メニューを考える必要はありません ＊発注業務も基本ありません 《具体的には》 〇 調理 〇 下処理（包丁を使った切裁） 〇 盛り付け 〇 洗浄 〇 検品 など ＜キャリアの深浅は不問＞ 丁寧な研修を⾏いますので、 献立作成の実務経験が少ない方も 長いブランクがある方でも 安⼼してお仕事を始められますよ。 現場作業に関しても責任者が しっかりと事前に説明をします！ ＜シフトの自由度は高めです＞ 週２・３日以上入れる方なら歓迎。 曜日や日数はご相談ください。 土日の勤務が可能なら優遇します。 時間帯は早朝から夜までの間で 1日6hから選択できます。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅土日祝は時給＋100円！ ✅遅番勤務は時給＋50円！ ✅土日遅番なら時給1450円！ ✅スキマ時間で効率よく稼げる！ ✅入社祝い金3万円支給（規定あり） ✅食事手当＆通勤手当あり ✅髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 男性の勤務中のピアスは不可 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ パチンコ店「ラッキー1番」 のホール・カウンタースタッフです。 パチンコ店に入ったことがない未経験の方でも 安心してスタートできる理由が4つあります。 理由1 在籍スタッフの9割以上が未経験から 始めています 今いるスタッフのほとんどが、遊技の知識ゼロ、 パチンコ経験なしからのスタートです。 未経験から始めるのが当たり前の職場なので、 新人さんの不安な気持ちがよくわかります。 理由2 最初はマンツーマンの研修から スタートします 仕事に慣れるまでは先輩スタッフが 付き添ってサポートします。まずは笑顔で 挨拶することから始めましょう。先輩が 近くにいるため、困ったときはすぐに頼れます。 理由3 重たい玉運びの力仕事はありません 各台計数機を導入しているため、 重たいパチンコ玉の箱を 運ぶ重労働はありません。 立ち仕事はありますが、体力的な負担は 少ない環境です。 理由4 ホール内は分煙でクリーンな環境です 分煙化を徹底しており、タバコの煙やニオイが 気にならない清潔な空気の中で 気持ちよく働けます。 以上の4点から、パチンコ経験がない方でも、 1〜2か月もあれば無理なく一通りの仕事を 覚えることができます。 ■仕事内容 ・お客様の席へのご案内 ・遊び方やシステムのご説明 ・カウンターでの景品交換 ・マイク案内や景品ディスプレイ ・台やフロアの簡単な清掃 ■職場環境 アットホームな雰囲気の職場で、 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由（社内規定あり）でおしゃれを楽しみながら自分らしく働けます。

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他サービス業、その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ＜オープニングスタッフ募集！清掃未経験OK！＞ 8月下旬、中区錦に新しくレストランがオープンします！ 開店前の清掃をお願いします！ 難しい作業はありません。 家事スキルの延長感覚でできますよ◎ 開店前の清掃のため、お客様もいないので、人目を気にせず作業できます★ 初めての方でも、十分ご活躍いただけます！ ―――･｡＊･★―――･｡＊･★ ＜朝の時間を有効活用★朝活を習慣に＞ 今回はオープニングスタッフの募集！ 新しいお仕事を始めてみませんか？ 朝だけのお仕事なので 「家のこともやりたいし、お昼までには終わりたい」 「ブランク明けで、短時間から仕事を始めていきたい」 「1日中家で過ごすのも退屈」 「健康維持のために、体を動かしたい」 …など、スキマ時間に働きたい方にはうってつけです♪ ※曜日・日数・時間は応相談！詳細は面接時にお話しします。 ―――･｡＊･★―――･｡＊･★ ＜株式会社コラボについて＞ 当社はお客様のニーズや時代に合わせて、働く人と企業の最適なマッチング実現のためのサポートを行っています。 企業様はもちろん、働くスタッフさんなど社会からも必要とされ、信頼される人材サービス会社を目指しています。 規模がまだ小さい企業だからこそ、人間関係も非常に良好であなたの意見も通りやすい環境です◎ これから成長していく企業なので、ぜひあなたの力をお貸しください！ ―――･｡＊･★―――･｡＊･★

仕事内容 ここがPOINT！ ◎月収24万～30万円＋昇給・賞与年2回！ 安定した収入と待遇で、長期的にキャリアを形成できます。 ◎3月グランドOPEN＊新施設で正社員オープニング募集！ 同期と一緒にスタートできるため、安心してスタートできます。 ◎全身制服支給で出勤も楽々！ ジャケット・インナー・パンツ・スニーカーまで一式支給されるので、日々の服選びに悩みません。 ◎未経験歓迎＆土日休みの研修あり！ 1月下旬までの研修期間中は「土日休み」なので、自分のペースでしっかり業務を覚えられます。 ◎手厚い人員配置でサポート万全！ 平日は13名前後、週末は20名前後の体制でしっかりフォローし合える環境です。 お任せするお仕事 6つの美のブランドが集う体験型ビューティー複合施設での接客・案内業務をお任せします。 単に商品を販売するだけでなく、施設全体の魅力をお伝えする「ミュージアムガイド」のような役割です。 ＜具体的な業務内容＞ ■お客様への接客・商品説明 ■技術体験のサポート・館内のご案内 ■レジ打ち・商品のお包み ■売場のディスプレイ・レイアウト変更 ■店内清掃・整頓 ※特定の1ブランドにとらわれず、様々な美容体験をお客さまと一緒に楽しめるのが魅力です。 こんな人におすすめ 新しい美容商品・サービスを試すのが好きな方にぴったり！ 特定のブランドだけではなく、施設全体をお客さまと一緒に楽しむ仕事です。 未経験から丁寧な研修でスタートしたい方、オープニングで同期と働きたい方を歓迎します＊ ☆☆☆ ○部署構成：20代30代活躍中 ○服装：制服貸与 ○受動喫煙：店舗内禁煙 ○設備：休憩室、更衣室 ○変更の範囲：会社の定める業務・場所 オープンまでの流れ 《研修》 11月： 研修・ロープレ（場所：名古屋駅周辺） 12月： 店舗作り込み期間（場所：熱田の新本社） 《実務》 1月下旬：プレオープン 3月下旬： グランドオープン！ ※研修期間中は平日出勤・土日祝休みです。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、その他企画/マーケティング、その他販売/フロアスタッフ 【この求人の魅力ポイント】 ✅ 高時給1400円スタート！ ✅ オープニングメンバーとして お店づくりから参加できる✨ ✅ 週4日～相談OK！ 水・土・日の勤務大歓迎♪ ✅ アイデアや企画を活かせる やりがいのあるお仕事！ ======================= 2026年8月、津島市に誕生。 「わかさ生活」の併設カフェで、 お店を創る喜びを実感しませんか？ ======================= ブルーベリーサプリメントで おなじみの「わかさ生活」が、 製菓工房「尾張津島Food lab」隣接のカフェをオープン！ 一緒にお店を盛り上げてくれる オープニングスタッフを募集します。 【あなたにお任せしたいこと】 カフェでの接客やレジ対応、 商品の販売がメインの業務です。 ただの「店員」としてではなく、 お店のファンを増やすための アイデア出しも大歓迎です！ ・季節のイベント提案 ・店内装飾やPOPの作成 ・SNSでの魅力発信 など あなたの「やってみたい」が 形になり、お客様の反応を ダイレクトに感じられますよ♪ 【工房での製造も】 併設している製菓工房で、 モノづくりに携わるチャンスも！ 「作る」から「届ける」まで、 幅広い経験ができる環境です。 【未経験でも安心のサポート】 スタートラインが同じ仲間と お店づくりに関われるのは、 オープニングならではの特権です。 ブランクがある方や、 カフェ勤務が初めての方も サポートするので安心です♪ あなたの「やってみたい」を、 わかさ生活で形にしてください！

仕事内容 【11月中旬リニューアルOPEN！キレイに生まれ変わった店舗で、新しいバイトを始めませんか？】 ピカピカの店内で気持ちよく働けるのも、 リニューアルする今ならではの魅力♪ 9:30～23:30の間で自由にシフトが組める 学生スタッフを大募集中！ 学業・サークル・プライベート、 全部大事にしながら、しっかり稼げるバイト先です◎ ＼現役大学生Kが本気でおすすめする3つの理由／ 【理由１】稼ぎたい時にガッツリ稼げる時給 「最初に惹かれたのは、やっぱり時給の高さ。 土日祝1350円～、深夜1688円～ってかなり良い方ですよね。 週2日のシフトでも月5万円以上は余裕で稼げるし、 長期休みにシフト増やせば旅行代も貯められます。 しかも、焼肉のまかないが食事補助価格で食べられるから、 食費も浮いて一石二鳥です（笑）」 【理由２】バイト未経験でも安心してスタートできる 「私、このバイトが人生初バイトでした。 最初は『ちゃんとできるかな...』って不安だったけど、 先輩が『最初はみんなそうだよ』って言ってくれて。 お肉の盛り付けみたいな簡単な作業から始めて、 少しずつできることを増やしていく感じだから、 焦らず自分のペースで覚えられました。 タッチパネル注文だからオーダー取りもほぼないし、 接客バイトのハードル、実は低いんです！」 【理由３】バイト仲間が本当に最高 「ぶっちゃけ、続けてる一番の理由はこれ。 同じ大学の子や近くの専門学校の子が多くて、 『今日バイト終わったらご飯行こう』とか 『来週の休み一緒に遊ぼう』とか、 自然に仲良くなれる環境なんです。 店長も学生の事情をよく理解してくれていて、 『テスト前は無理しないでね』 『部活の大会？もちろん調整するよ』って。 学生に優しいバイト先って、本当にありがたいです。」 【焼肉店ですが、キッチン業務は想像以上にシンプルです】 ★料理スキル不要！年齢・経験一切不問★ ・調理サポート業務 ・盛り付け作業 ・洗浄業務 ＜具体的な作業内容＞ お肉を量ってプレートに配置、タレなどの調味料をセット、 慣れてきたらサラダ準備なども担当 経験がなくても、ブランクがあっても 一から丁寧に指導しますので心配無用です！ 最初は基本の盛り付けから覚えていきましょう♪ 【学生に嬉しいポイント、まだまだあります】 ◆リニューアルしたばかり → キレイなお店で働ける！ ◆髪色・髪型自由 → オシャレも楽しめる ◆2週間ごとのシフト提出 → 予定が立てやすい ◆週1日～、1日3時間～OK → 無理なく続けられる ◆土日だけ勤務もOK → 平日は学業に集中できる ◆テスト期間は休み調整可能 → 単位も安心 ◆履歴書不要 → 気軽に面接できる ◆美味しいまかない付き → 焼肉メニューも食べられる！ ◆休憩時間も楽しい → 恋バナや学校の話で盛り上がってます などなど、盛りだくさん♪ 【先輩からのメッセージ】 「『サークルと両立できるかな』って不安でしたが、 実際に働いてみたら全然問題なかったです。 むしろ、予定を優先してシフト組んでくれるし、 同年代の友達もできて、バイトに行くのが楽しみになりました。 経験ない人も心配しなくて大丈夫。 まずは気軽に職場見学に来てみてください！ 雰囲気見てから決めてもらえれば◎」 （大学3年・Sさん） 【よくいただくご質問】 Q. 完全未経験でも問題ありませんか？ A. 全く問題ありません！私を含め大部分のスタッフが未経験スタートです。 しっかり指導しますので安心してください！ Q. 学業やサークル活動との両立は可能ですか？ A. 可能です！2週間ごとの自己申告シフト制のため、 試験期間や学校行事の際は調整できます。週1～勤務でOKなので、無理なく継続できます。 Q. 勤務終了が遅い時間になりますが、安全面は大丈夫ですか？ A. ご心配なく！終電時間を考慮した配慮や、過度に遅くならないよう調整してくれますし、 仲間と一緒に帰宅することも多いので安全です。

仕事内容: 【東洋企業株式会社】 当社は、リユース事業を中心に 東海エリアで急成長中のベンチャー企業です。 20〜30代の若手メンバーが中心となって活躍しており、 「年齢に関係なく、前向きな姿勢を見逃さずに評価する」風土が根付いています。 プライベートも充実させながら ヤリガイをもって働ける環境をご用意しています！ ＼オススメPOINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅【2026年9月オープン】 オープニングスタッフ募集中！ ✅【未経験OK】 先輩たちもほとんどが未経験からスタート！ ✅【ノルマなし！】 営業・押し売りなし。ストレスフリーな職場◎ ✅【プライベートも大切に】 完全週休2日・年休123日！趣味や旅行も楽しめる！ ✅【キャリアアップも夢じゃない】 頑張り次第でスピード昇進可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【具体的な仕事】 来店されたお客様への受付対応と、 商品の買取査定のサポートをお願いします♪ 査定は本部が担当するので、難しい知識やスキルは不要！ ＼実際の流れ／ * 商品をスマホで撮影 * 専用システムで本部に送信 * 本部スタッフが査定金額を案内！ その他、 ・簡単な事務入力 ・買取品の梱包・発送作業 などもお任せします◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飛び込み営業や無理な提案などは一切ございません！ あくまでも来店されるお客様へ 真摯にご案内をして頂くスタイルです。 ＼入社後は…／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な評価制度があるから、 未経験からでもしっかりステップアップできます！ ▼Step 1：入社 まずは基本業務をマスター！接客や査定の流れを学びます。 ▼Step 2：入社半年〜1年目 店舗運営の一部を担当。スタッフの指導や売上管理にもチャレンジ！ ▼Step 3：店長（入社1年〜） 店舗全体をまとめるリーダーに！月給も大幅UP◎ ▼Step 4：エリアマネージャー／事業部長（入社2〜3年目以降） 複数店舗の運営管理や戦略づくりに関わるポジションも！ ✅年収例 * 450万円（店長／入社2年目） * 670万円（事業部長／入社3年目） * 820万円（事業本部長／入社5年目）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援、その他販売/フロアスタッフ ＼ フレスポ春日井に新規OPEN予定！ ／ ペット用品を中心に扱う ライフスタイルショップ 「ZELVO（ゼルボ）」の 店長候補を募集します！ ZELVOは、海外からの輸入商品を中心に、 ペットフード・ペット用品・ケア用品など、 ペットとの暮らしをより楽しく、 豊かにする商品を取り揃える 新しいスタイルのお店です。 今回募集するのは、 すでに完成された店舗を 運営する店長ではありません。 新店舗の立ち上げから関わり、 スタッフと一緒に「地域で愛されるお店」を つくっていくポジションです。 店舗運営に関わる幅広い業務を 担当していただきますが、 すべてを一人で抱える必要はありません。 スタッフそれぞれの得意分野を 活かしながら業務を分担し、 店長候補として店舗全体を まとめていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■ 店舗運営・売り場づくり ・商品の発注、在庫管理 ・売れ筋商品のチェック、商品構成の検討 ・売り場づくり、店舗ディスプレイ ・売上や在庫状況を確認しながら 店舗全体を管理 「もっと商品を見やすくしたい」 「この商品の配置を変えたら売れそう」 といったアイデアも 積極的に取り入れていきます。 ■ イベント・販促企画 ・オープニングイベントの企画、運営 ・季節イベントやキャンペーンの企画 ・割引イベントや店頭企画の立案 ・チラシ、POPなど販促物の企画 「ペットと一緒に楽しめるイベント」 「地域のお客様に 喜んでもらえる企画」など、 これまでの経験やアイデアを 活かしてください。 ■ スタッフマネジメント ・アルバイトスタッフのシフト管理 ・スタッフへの業務の割り振り、指示出し ・スタッフが働きやすい店舗環境づくり ・店舗運営がスムーズに 進むための全体管理 店長一人で店舗を動かすのではなく、 スタッフがそれぞれ力を発揮できる チームづくりをお願いします。 ■ SNS運用・情報発信 商業施設のInstagramでは、 日々情報発信を行っています。 店長自身がすべての投稿作業を 担当する必要はありません。 スタッフと役割を分担しながら、 ・投稿内容のアイデア出し ・投稿スケジュールの管理 ・新商品やイベントの情報発信 ・Instagram、TikTokなどを 活用した企画 などを行っていただきます。 「この商品を動画で紹介してみよう」 「イベントの様子をSNSで発信しよう」 など、スタッフと相談しながら ZELVOのファンを増やしていきましょう。 【この仕事の魅力】 ① 新店舗をゼロからつくれる 今回の店長候補募集は、 オープニングスタッフと一緒に、 売り場・接客・商品構成・イベントなどを 考えながら、店舗をつくっていく仕事です。 ② あなたの経験やアイデアを活かせる 会社としての基本的な方向性はありますが、 店舗運営について現場の意見も大切にします。 「こんな商品を置いたら喜ばれそう」 「この売り場はもっと見やすくできる」 「こんなイベントをやったら楽しそう」 そんなアイデアを、 実際のお店づくりに反映できます。 ③ 店長経験を次のステージへ これまで店舗運営や マネジメントを経験する中で、 「本当はこうしたいのに、 なかなか実現できない」 「もっと自分で考えて 店舗を良くしていきたい」 「これまでの店長経験を、 新しい環境で活かしたい」 と感じたことがある方には、 特にやりがいを感じていただける環境です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✨ここがおすすめポイント✨ ✅ランチの時間帯に働けるスタッフ募集！ ✅2025年12月オープンしたばかり！ ✅飲食未経験者歓迎！ みんな一緒のスタートで安心◎ ✅昇給あり、賞与あり（年2回） ✅充実した研修制度で安心！ ✅多様な業務を通じて成長できる環境！ - ／ オープニングスタッフ募集！ これから一緒に お店を盛り上げてくれるスタッフを 募集します！ ＼ ＜仕事内容＞ 焼肉店でのホール・キッチン業務を お任せします。 ＜具体的には＞ ・テーブル案内 ・オーダー取り ・料理の提供 ・片付け ・調理 ・料理、飲物の在庫管理と確認 ・店舗の衛生管理 ・消耗品、備品の調達、管理 ・スタッフのスケジュール管理 ・スタッフの教育と指導など ＜慣れてきたら＞ 食材の仕入れ・管理、メニュー開発、 マネジメント業務もお任せします。 店内のあらゆる場面で活躍し、 様々な経験を積める環境です。 - ＜飲食未経験者も大歓迎◎＞ まだオープンしたばかりなので 未経験でも一つずつ先輩社員が 丁寧に教えるので安心してくださいね！ ホール業務はもちろん、お肉の切り方 など初歩から丁寧にお教えします！ - ＜こんなお店です♪＞ オシャレな古民家風の店内で 絶品のお肉料理を楽しめます！ 今回、岐阜から春日井へ愛知初出店！ お肉博士1級の資格を持つ店主が 美味しいお肉をお届けします♪ - ＜スタッフは大切な家族です♪＞ かしこまらず、自分らしく働こう！ 愉快なスタッフ活躍中！ 和気あいあいとした雰囲気で 楽しく働いています！ 頑張りはしっかり評価します。 ✨昇給あり、賞与あり（年2回） あなたらしく働けます！ ✨髪型・髪色自由！ ✨ネイル・ピアスOK！ - ＜先輩スタッフからの一言＞ お客様に「美味しかった」 と言っていただいた時や、 再来店時に 「いつもありがとうございます」と お声を掛けて喜んでもらえた時は、 とてもやりがいを感じます。 チームワークを大切にしながらも、 スタッフをしっかりと指導し、 大切な家族のように接していきたいと 思っています。 事業内容 飲食業

仕事内容 ・テーブルのセッティング ・飲み物や氷などの給仕 をお願いします。 ＝＝＝＝＝ 制服がコンセプトのCAFEキャバクラ☆ イベント・ショータイムなどもあるため、 飲食や接客はもちろん、 エンターテインメント業界に興味がある方にもおすすめ。 誰でもスグに馴染める働きやすい環境です♪