求人・転職情報

未経験応援！免許取得支援有◇年休127日◇20～30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 世界中からイケア商品が運び込まれ 全国の店舗に送り出される物流センターで、 フォークリフトドライバーを募集します！ ┈┈┈┈┈ 具体的な仕事内容 ┈┈┈┈┈ ◎倉庫内でのフォークリフトによる 商品仕分け業務 ◎国内ストア向けの出荷作業 ◎荷物の格納・降下・移動 ◎検品やピッキング └ダメージ商品の仕分け など。 男女ともに若手社員が活躍中！ フォークリフト免許を お持ちでない方のご応募も大歓迎です。 フォークリフトの社内免許制度、 毎年必須のセーフティトレーニング、 そして組織全体の徹底した安全管理など 安心して働ける職場環境です！ ┈┈┈┈┈ 入社後のサポート体制 ┈┈┈┈┈ 完全未経験の方の場合、入社後 まずはフォークリフト免許の 取得を目指していただきます。 掛かる費用はすべて会社で 負担しますのでご安心ください。 これまで入社した無資格の方も 入社後約1カ月程度で フォーク免許を取得しています！ 実務デビュー後も出来る範囲の業務から 一歩ずつお任せしますので ご安心ください！ ⭐成長後はストアマネージャーとして 活躍している方もいます。 ┈┈┈┈┈ イケアのワークライフバランス ┈┈┈┈┈ イケアはスウェーデン発の家具専門店。 企画から製造・販売まですべて自社で行い、 世界的サプライチェーンを確立しています。 スウェーデンの文化があり、 働きやすい社風や１人ひとりの成長、 ワークライフバランスを大切にしています。 ⭐年休127日間にプラスして有休があり、 仕事もプライベートも両立できます。 ⭐各種休暇（有給）が充実しており ライフステージに合わせて取得可能です。 ⭐社会保険をはじめ手厚い福利厚生で、 正社員としてのびのび働けます。 ┈┈┈┈┈ 多様性の受け入れについて ┈┈┈┈┈ 「性別・年齢等に関わらず、すべての コワーカーが平等な環境で働けること」 をイケアは大切にしています。 様々なバックグラウンドを持つ 多様なメンバーが協力して働いており、 家事や育児等、女性に偏りがちな負担を 男性も共に担えるよう会社全体でサポート。 性別を問わず育休取得例も多数あります。 ┈┈┈┈┈ イケアのビジョン ┈┈┈┈┈ 「より快適な毎日を、より多くの方々に」 このビジョンのもとイケアは 31カ国で400の大型店舗と都心型店舗、 174の様々な形態の店舗を運営しています。 よりよいショッピング体験を お客さまに提供すべく あなたの力を貸してください。 グローバルブランドであるIKEAで ワークライフバランスを実現しながら あなたらしく成長してみませんか？ ―――――――――― 【オンライン会社説明会開催】 （録画をご視聴ください） ―――――――――― フォークリフトドライバーに関する オンライン会社説明会の模様を いつでも視聴していただけます。 ・イケアについての紹介 ・雇用形態や待遇について ・フォークリフトのお仕事紹介 といった内容になります。 応募をお悩みの方も、 まずは話を聞いてみたいという方も お気軽にご応募ください！

【8時～17時／年間休日116日】お肉の老舗"スギモト"のギフトセンター勤務／週休2日＋祝日休み、品質管理・事務まで幅広く動けるお仕事◎

仕事内容 【8時～17時／年間休日116日】お肉の老舗"スギモト"工場内での品質管理・事務＋α ■正社員募集！月給25万円～30万円 ■8:00～17:00／残業少なめの内勤ワーク ■週休2日制（日曜＋他1日）＋祝日休み ■年間休日116日、オンオフのメリハリあり ■品質管理・事務、これまでの経験を活かせます ■お肉の専門知識はいりません／ブランクOK ■1つの作業のくり返しじゃない、動きのある内勤職！ ＜仕事内容＞ お肉の老舗"スギモト"のギフトセンター（工場内の事務所）でのお仕事です。 事務作業を中心に、幅広い業務をお任せします。 【品質管理まわりの業務】 ・商品規格書の作成 ・マニュアルの作成 ・仕入れ先の監査対応 ・衛生管理、施設チェック など 【一般事務】 ・ギフト商品の受発注業務 ・送り状の仕分け、数量や送り先の突合チェック ・確認漏れや不備の報告 ・電話対応、来客対応 ・書類作成、データ入力 など 【繁忙期の現場ヘルプ】 繁忙期（お中元・お歳暮の時期）には、 ギフト商品の梱包やラベル貼りなど 現場のお手伝いをお願いすることもあります。 ★「座りっぱなし」じゃない事務職です★ 受発注や電話対応といった一般的な事務仕事はもちろん、 規格書やマニュアルを整える時間もあり、 繁忙期には現場に出て身体を動かす時間もあります。 1日中パソコンに向かうだけの事務ではないので、 「同じ作業のくり返しは飽きてしまう」 「いろいろな仕事に関わってみたい」 「頼まれごとに応えて、感謝される働き方がしたい」 という方にぴったりの環境です◎ ★これまでの経験、どれも活かせます★ こんなご経験のある方を歓迎しています。 ＊品質管理に携わったことがある方 → 規格書やマニュアルの作成、監査対応で活かせます ＊一般事務のご経験がある方 → 受発注や書類作成、電話対応でそのまま力を発揮できます どちらも揃っている必要はありません。 お肉や食肉業界の専門知識はいりません。 分からないことはすぐに確認できる環境で、 先輩スタッフが一つひとつ丁寧にお教えします。 ブランクがある方も、安心してご応募ください。 ★年間休日116日、しっかり休める★ 勤務は8:00～17:00。 日曜は固定でお休み、加えて週にもう1日お休みがあり、 希望の日にお休みを取ることも可能◎（業務状況による） 祝日もお休みです。年間休日は116日。 繁忙期以外は残業も少なめ。 定時で退社して、夕方からの時間を自分のために使えます。 仕事の日はしっかり集中して、休みの日はきちんと休む。 メリハリをつけて、長く続けていける環境です◎ ★みんなで助け合う職場です★ 20代～40代・50代まで幅広い世代のスタッフが活躍中。 年代に関係なく、みんなで声を掛け合いながら働いています。 和気あいあいとした、あたたかい雰囲気の職場です♪

入社祝い金5万円！夜勤なし！正社員でもシフト融通OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、警備スタッフ/守衛 搭乗券の確認業務(チケットの受付スタッフ) 具体的には、保安検査入場前に順番に並ぶ お客様の搭乗券をチェックします。 その他、お手荷物やスーツケースの中身の 目視チェック、X線検査装置スキャン確認など。 ＜顧客対応の経験も活かせる！＞ ・グランドスタッフ、カウンター ・受付、接客、販売 など 業種問わず、お客様対応の経験がある方 また警備員・施設警備などの経験者も歓迎！ 【空の玄関を守る】 中部国際空港で働く正社員を大募集！ “空港で働くという新しい選択肢” セントレア第2ターミナルの 保安検査場があなたの活躍する場所です。 「フライトオブドリームズ」という観光施設の先にあります。 新設の職場で、どこもとてもキレイですし、 休憩室も自社専用で広々としています。 転職先として思いもよらなかった選択肢かもしれません。 ワクワクする憧れの場所へ飛び込んでみませんか？

年休125日／残業15h／上場企業の安定感と厚遇／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ ITインフラ運用保守 （施設・工場のネットワーク機器、サーバーなど） ・稼働状況の監視 ・パフォーマンスの最適化 ・セキュリティ対策 ほか 安全で効率的なITインフラ環境を維持する業務です。 しっかりと研修をおこなってから業務に入っていただきますので 経験が少ない方も安心してご応募ください！ ＜求人のポイント＞ ・未経験から充実の研修でエンジニアになれる！ ・未経験歓迎！ ・地元で長く働ける ・内定までの期間は2週間以内もOK ・安心の充実研修 ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ★充実の研修・教育・学び直しOK！ ・研修メニュー4500本以上 ・対面研修 ・オンライン研修 ・e-learning ＜会社について＞ ・IT・自動車・設備・プラントなど、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・一人ひとりの可能性を大切にします ・ワークライフバランスをしっかり保てます ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・4名体制（営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラー）であなたを支えます ＜地元で長く働きませんか？＞ ワークライフバランスをしっかり保って働けます。大手ものづくりメーカーを中心としたお仕事となります。ワークライフバランスが取りやすい環境です。 残業が少なく、月の平均残業時間は10～20時間程度。チームワークで助け合えるので有給休暇も取りやすい職場です。 先輩が新人を育てる社風が根づいているのでこれから入社する方も安心して長く働けます。 ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲：全ての拠点または会社が指定する場所

年休125日／残業15h／上場企業の安定感と厚遇／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ ＜具体的な仕事内容＞ ◎アプリ（ツール）開発 製品品質の解析・テスト ◎インフラ運用保守 施設・工場のネットワークの運用保守、監視、セキュリティ対策など しっかりと研修をおこなってから業務に入っていただきますので 経験が少ない方も安心してご応募ください。 ＜求人のポイント＞ ・未経験から充実の研修でエンジニアに ・地元で長く働ける ・ワークライフバランスをしっかり保てる！ ・研修体制、フォロー体制が充実！安心して成長できる環境！ ・内定までの期間は2週間以内も可能！ ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます ＜地元で長く働きませんか？＞ ワークライフバランスをしっかり保って働けます。大手ものづくりメーカーを中心としたお仕事となります。ワークライフバランスが取りやすい環境です。 残業が少なく、月の平均残業時間は10～20時間程度。チームワークで助け合えるので有給休暇も取りやすい職場です。 先輩が新人を育てる社風が根づいているのでこれから入社する方も安心して長く働けます。 ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲：全ての拠点または会社が指定する場所

女性活躍中！未経験から空港職員デビュー入社祝金最大15万円！

仕事内容 【チームセントレアの大募集!!】 手荷物検査を行うカウンタースタッフは 無資格・未経験でもスグに始められます。 憧れの場所で、空の安全を守る 空港職員としてデビューしませんか？ 中部国際空港3階の出発ロビーでの 手荷物カウンター業務をお願いします。 安全な空の旅に欠かせない保安検査を お任せします。 国際線・国内線のどちらを担当するかは、 希望と適性を考慮して決定します。 入社後は、座学や現場での研修が 充実しているので未経験でも大丈夫です。 【手荷物カウンター業務の流れ】 ＞お客様の搭乗券を確認、手荷物を カゴに入れ機械に通します。 ＞機内に持ち込めない物はないか X線監視モニターでチェックします。 制限品があった場合は、お客様の 許可を得た上で手荷物の中身を調べます。 モバイルバッテリーなど、一見問題なさそう でも実は危険物にあたるものがあります。 ＞金属探知機を使ってボディチェック。 探知機から反応があった場合は、 心当たりのあるものをポケットから 出していただいたり、靴をチェックしたり することもあります。 女性のお客様には女性スタッフが対応します。 【仕事のポイント】 ＊業務は3～5名1組で担当します。 手荷物の受け取りから検査、お返しまでを 分担し、15分～30分ごとに持ち場を 交代しています。 ＊手荷物の中身をX線でチェックする業務は トレーニングや専門資格が必要になります。 入社半年～1年を目処に受験していただく 予定です。 少しずつできることを増やしていきましょう。 ＊サポートが必要な方がいらしたら、 手荷物を預かり一緒に並ぶところから お手伝いします。 緊張している方も多いので、リラックスして いただけるよう、笑顔でコミュニケーションを取りましょう。 【各種手当が充実！経営の安定感も抜群！】 ＊家賃約2万円の単身寮あり ＊昨年も賞与2回支給 ＊当社は日本各地の空港の安全を 守っています。JR東海と業務提携も しており盤石な経営体制です。 【若手を積極的に育成中です！】 ＊20代をはじめ、30代・40代・50代と 幅広い社員が活躍中！ ワークライフバランスに合わせて 適切な空港のお仕事をお任せします。 ＊カウンタースタッフは女性が 多数活躍中！5割以上が女性です。 ＊ほとんどが未経験からスタート。 前職は、販売スタッフや、飲食店スタッフ、 工場の製造スタッフ、公務員など 異業種からの転職が9割以上！ ＊約5割が同じ寮に住んでいることもあり、 スタッフ同士の仲がよく、チームワークはバツグンです！ 【シフト制でオフも充実！】 国内線をはじめ国際線まで活気が戻り、 ありがたいことに大変忙しい毎日です。 ご自身の無理のない範囲で「もっと 働いて稼ぎたい！」という希望にも 月単位で応じますし、希望休も、 できる限り考慮します！ 2連休の取得や土日休みも可能です。 シフト制を上手く活用して、平日の すいているテーマパークに遊びに行く こともできます！ また、勤務時間が短いシフトの日だと 昼や夕方であがれる日もあるので、 休みと合わせて1泊旅行に行ったり、 ライブに行ったりと、プライベートも 大切にしながら働けます。

仕事内容 ✨商品の設置及び点検・修理業務を行っていただきます。 【具体的には】 医療機関で使用する商品の当社物流センターでの入荷時検品や 主に東日本エリアの医療機関への設置及び修理・点検業務を行っていただきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■“人”を大切にしてきたからこそ ■感謝と思いやりで ■気持ちの良い仕事を！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が創業以来 大切にしてきたのは 「お客様が真に望むものを 提供する」こと。 そんな経営理念を 支えているのが人との繋がりです。 だからこそ、当社で働くスタッフたちには 日々、感謝と思いやりがある行動が 出来る人になって欲しいという 願いがあります。 他部門同士でも 「ありがとう」を伝えられるように Thanks（感謝）と Compassion（思いやり）の頭文字をとった TCポイントという システムを導入し お互いの感謝の気持ちを伝える コミュニケーション環境も整えました。 お互いの感謝をカタチにできる 気持ちの良い場所で 私たちと一緒に成長してみませんか。

14時には退勤。未経験大歓迎!!午後の時間は全部あなたのもの。普通免許のみでOK！

仕事内容: ＼創業63年以上の面倒見の良い会社／ 昔からお付き合いのあるお客様や、 スーパー・ケーキ屋さんなど、 300社以上にフルーツや野菜を届けている会社です！ 【おしごと内容】 ◆配送（2tトラック） スーパーや八百屋さんに、商品をお届けするお仕事♪ 配送先は名古屋市近郊。 まずは名古屋市内からスタートします◎ ＼こんな方も安心！／ ・カーナビ完備！道に迷う心配なし♪ ・好きな音楽やラジオを聞きながら運転OK！ 運転中は一人時間を楽しめる！ ◆仕分け作業 配送前に、お店ごとにフルーツや野菜を分けるカンタン作業です！ 「リフト免許がない…」そんな方も大丈夫！ → 資格取得は会社がしっかりサポート◎

Valid work visa required (No sponsorship)【入社祝い金＆家具家電付き寮完備】出勤は月11～12回！資格活かして働けます◎履歴書不要でカジュアル面談から♪

仕事内容 ＼ 履歴書不要、書類選考なし！まずはカジュアル面談 ／ 応募後、最初に15～30分オンラインで カジュアル面談を実施させていただきます！ 履歴書・職務経歴書は『一切不要』 ・事前の書類準備は必要ありません。 当日はあなたのこれまでのご経験を口頭でざっくり伺えれば十分です。 オンライン実施・私服でOK ・平日10時～17時半の問でご都合に合わせて柔軟に調整可能です。 リラックスしてご参加ください。 ＼ こんな気持ち、ありませんか？ ／ 「求人票だけでは、実際の職場の雰囲気がわからない」 「ちょっと興味はあるけれど、話を聞いてやっていけるか自信を持ちたい」 福利厚生や勤務日程など、些細な確認ごとでも大丈夫！ 当社では、そんな「まずは知りたい」という気持ちを大歓迎します！ まずは話を聞いてみたい！という方の応募をお待ちしております！ ＞＞お持ちの資格に応じて入社祝い金を支給します！＜＜ "施設警備業務検定2級以上"をお持ちの方必見！ 20万円～30万円の入社祝い金の支給があります♪ ※入社から半年勤務で【半額】（15万円または10万円）支給、 1年勤務で【残り半額】を支給します。 ＼中部国際空港内にある施設の警備をお任せ！／ 中部国際空港（セントレア）の「安全」を最前線で守る警備業務をお任せします。 これまでの警備経験、そして「空港保安警備業務検定」の資格を活かし、 管制塔やフライトオブドリームズといった空港の重要施設でご活躍いただきます。 ◎入社後すぐは… まずは、既存のスタッフと共に空港貨物地区での警備業務からスタート。 これまでの経験を活かし、出入口での許可証チェックや巡回など、 落ち着いた環境で空港警備の基礎を身につけていただきます。 基本的に30分ごとに持ち場をローテーション。 空調の利いたスペースでの業務もあり、負担なく続けられます。 ◎ゆくゆくは… 慣れてきたら、管制塔やフライトオブドリームズなど、 より特別なエリアの警備もお任せします。 あなたのスキルと経験が、空港の安全を支える重要なミッションとなります。 入社後の流れ ◆1～3日目： 現場業務を始める前に、座学がメインの研修を行います。 ◆3日目～3週間： 先輩と一緒に現場業務を行います。 ◆2ヶ月目以降： 一人前の警備員として現場業務を行えるほど、成長しています！ 働きやすいポイントがたくさん♪ ◎安定した仕事と働きやすい環境です。 インバウンド需要の回復で仕事量は安定。 長年の実績により開港前からセントレアの警備を担っており、経営基盤も安定しています。 また、月の出勤日数は11～12回程度で、プライベートの時間もたっぷり確保できます。 休憩中は仮眠室やシャワー室も利用でき、快適に過ごせますよ！ ◎寮完備など福利厚生も充実 あなたの新しい生活をサポートするため、 家具・家電・駐車場付きの1R寮をご用意しています。 月5,000円から入居可能で、2つの寮から選べるのが大きな魅力です。 ＜河和寮：月5,000円＞ 寮からセントレアまでは、始発駅から電車でスムーズに通えます。 通勤時間を活用して、資格の勉強や趣味の時間に充てることもできます。 ＜常滑寮：月2万円＞ 常滑駅からセントレアまでは電車でたったの5分。 「通勤時間をできるだけ短くしたい！」という方に最適な立地です。 もちろん、交通費も規定通り支給！ このほか、資格手当、家族手当、役職手当など、 各種手当も充実しており、安心して長く働ける環境です。 ◎現在は約85名のメンバーが活躍中 10代～30代が26%、40代～50代が58%、60代以上が16%と 若手からベテランまでの幅広い年代のメンバーが活躍しています。 未経験の方もブランクのある方も 先輩スタッフがしっかりとサポートするので安心して業務できます。 長期で安定して働きたい方、定年後の方も大歓迎！！

髪型・ネイル・服装自由◎構成から創るWEBデザイナー募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、クリエイティブディレクター、グラフィックデザイナー ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＼＼ ECサイトで「売れるページ」を作ってきた方へ ／／ 画像を作るだけでは、物足りない。 商品ページの構成から考え、 商品の魅力を引き出すデザインまで 一貫して手がけられるWEBデザイナーを募集します✨ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 業績好調につき、WEBチームをさらに強化します。 今回求めているのは、 ECサイトの商品ページやLPを、ページ構成から自分で作り込めるWEBデザイナー。 「指示された画像を作る」だけではありません。 商品の特徴や魅力を理解し、 「どんな順番で見せれば伝わるか」 「どんな写真・デザインなら商品の魅力が伝わるか」 「この商品なら、どんな世界観で見せるか」 を自分で考え、 商品ページそのものをデザインできる方を求めています。 ECサイトでの実務経験を活かして、 もっと自由にデザインに挑戦したい方にぴったりの仕事です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ お仕事内容 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ECサイトを中心としたWEBデザイン業務をお任せします。 ◆商品ページ・LPの制作 ・商品ページの企画、構成 ・LPの構成、デザイン ・商品画像の制作 ・バナー制作 ・ページ内コンテンツのデザイン ・既存ページのリニューアル ・HTMLを使用したページ編集 ・商品やブランドに合わせた世界観づくり 特に、 「ページ構成から考えて、1ページを完成させられる方」 を歓迎します。 「画像は作れるけど、ページ全体の構成は考えたことがない」という方よりも、 ECサイトで商品ページを一から作り込んできた経験を重視します。 ◆商品撮影 商品の魅力を伝えるための撮影もお願いします。 「この商品の魅力はここだから、この角度で撮ろう」 「この商品は使用シーンを見せた方が伝わる」 など、撮影方法から考えていただきます。 カメラが好きな方、 写真を撮ることが好きな方も大歓迎です。 撮影から画像制作、ページ制作まで、 一つの商品をトータルで魅力的に見せることができます。 ◆ECサイトのページ更新・運営 WEBデザインだけではなく、 ECサイトに関わるさまざまな業務にも携わっていただきます。 ・商品登録、ページ更新 ・HTML編集 ・CSVを使用した商品データの編集 ・メルマガ制作 ・キャンペーンページ制作 ・特集ページ制作 ・バナー制作 ・サイト内コンテンツ制作 「デザインだけしかやりません」という方ではなく、 ECサイトを動かすために必要な業務にも柔軟に対応できる方を歓迎します。 ◆ディレクション 経験・スキルに応じて、 ・制作物のディレクション ・外注デザイナーへの依頼、指示 ・制作スケジュール管理 ・社内各部署との調整 などもお任せします。 ディレクション経験がある方は歓迎します。 ✨こんなWEBデザイナーを求めています 今回の募集で一番重視しているのは、 「自分で考えて、商品ページを作れること」 です。 例えば、 ✅ ECサイトの商品ページ・LPを制作した実務経験がある ✅ ページ構成から考えてデザインできる ✅ 商品の魅力を理解し、デザインに落とし込める ✅ 商品画像をスピーディーかつ高いクオリティで制作できる ✅ HTMLの基礎知識がある ✅ Photoshop / Illustratorを使用できる ✅ ECサイトの制作・更新経験がある ✅ 商品撮影の経験がある、または写真撮影が好き ✅ 指示の意図を汲み取って、形にすることができる ✅ 「言われた通り」ではなく、自分なりに考えて提案できる ✅ WEBだけでなく、紙ものなど幅広いデザインにも興味がある ① ECサイトで商品ページを一から作っていた方 商品の情報をもらい、 「この商品の魅力は何か？」 「最初に何を見せる？」 「どんな画像を入れる？」 「どんな順番で説明する？」 と考えながら、 ページ構成からデザインまで担当していた方。 今回、一番求めている経験です。 ② 商品撮影まで自分で行っていた方 商品を撮影して、 画像を加工して、 商品ページまで完成させる。 そんな一連の制作経験がある方は大歓迎です。 写真が好きで、 「商品の魅力をどう見せるか」を考えることが好きな方にも向いています。 ③ ディレクション経験がある方 自分で制作するだけでなく、 「ここをこうした方が良い」 「このデザインで進めよう」 と周囲に指示を出したり、 外注デザイナーとやり取りした経験がある方も歓迎します。 ④ 「なんとなく」を形にできる方 「この商品の雰囲気は、もっと可愛く」 「もう少し高級感を出して」 「お客様にもっと分かりやすく」 そんな少し曖昧な要望でも、 意図を汲み取り、デザインとして形にできる。 そんなセンスと理解力のある方を求めています。 🌈この仕事の魅力 「デザインする」だけではなく、「魅力を伝える」仕事。 当社では、 デザイナーがただ指示されたものを作るだけではありません。 商品を知り、 商品の魅力を考え、 どう見せるかを考え、 ページを作る。 企画・構成・撮影・デザインまで、幅広く関われます。 「この商品、もっとこう見せた方がいいと思います」 「このページ構成の方が、お客様に伝わりそうです」 そんな提案も大歓迎。 自分の考えを形にできる、自由度の高い環境です。 📷「写真を撮るのが好き」も立派なスキルです ECサイトでは、写真もデザインの一部。 商品の魅力を引き出すために、 「どんな角度で撮るか」 「どんな背景にするか」 「どんなシーンを見せるか」 まで考えられる方は、その経験を存分に活かせます。 📊 数値分析が得意でなくても大丈夫 ECサイト経験者というと、 「アクセス解析ができないとダメ？」 「売上分析が必須？」 と思う方もいるかもしれません。 今回の募集では、 高度な数値分析スキルは必須ではありません。 それよりも、 「商品の魅力をどう見せるか」 「ページをどう構成するか」 「デザインでどう伝えるか」 という、WEBデザイナーとしての制作力・発想力を重視します。 🚀あなたの経験を、もっと自由に活かせます 当社は、まだまだ成長途中の会社です。 だからこそ、 「このデザインをやってみたい」 「こんなページを作りたい」 「この商品の見せ方を変えたい」 というアイデアを歓迎します。 経験やスキルに応じて、 商品ページ制作 ↓ LP制作 ↓ 撮影・ディレクション ↓ ブランド全体のデザイン ↓ WEBチームの中心メンバー と、仕事の幅を広げていくこともできます。 あなたの「作れるもの」を限定しません。す。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 使用するソフト・ツール -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ◆ Photoshop ◆ Illustrator ◆ HTML ◆ CSV ◆ 各種ECサイト管理ツール ◆ メール配信ツール ◆ SNS関連ツール など ※使用経験のあるツールがすべて一致していなくても大丈夫です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 🌈「HAPPYの連鎖」を大切にしています -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 私たちが大切にしている企業理念は、 「HAPPYの連鎖」 お客様がHAPPYになる。 商品を作る人がHAPPYになる。 働くスタッフがHAPPYになる。 その連鎖を、商品やECサイトを通して広げていきたいと考えています。 創業から約13年。 年功序列や「昔からこうだから」という考え方にとらわれず、 スタッフのアイデアや意見を取り入れながら、 変化・成長を続けてきました。 「もっとこうしたら良くなる！」 そんな意見を歓迎する会社です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 社長よりこの求人をご覧のあなたへ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ～一緒に挑戦し、一緒に泣いて 一緒に笑う仲間を募集中～ こんにちは。社長の赤星です。 13年前に離婚し、自立するためにお金が無い中5万円の元手で会社をはじめました。 ネットショップの会社ですが 私は実はPCが今でも大の苦手です。 根性とアイデアはいっぱい持っていますが、 それを形にするために私一人の力、 知識、能力では叶えることが難しいことが とても多いです。 現在、たくさんの個性豊かなスタッフたちに支えられ一つずつ形になり、 会社もずっと成長し続けています。 「ひとりでは成し得ない成果をチームで創り出す。」 ひとりではないからこそ、苦しさも、うれしさも、一緒になって感じ合い、 達成したときの喜びも何倍にも感じられると思っています。 みんなが自分が持っている力、知識、得意を活かし合える会社。 みんなで作り上げた成果をみんなでよろこび合える会社でありたいと思っています。 まだまだ成長段階だからこそ、 ひとりひとりの力が成果となって現れ 実感しやすい会社です。 ぜひ、あなたの力を貸してください。 この求人をみているあなたと出会えることを楽しみにしています。

残業月10時間以内・完全週休2日制のブライダル装花！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フローリスト/フラワーデザイナー、その他サービス業、その他冠婚葬祭スタッフ ⭐未経験大歓迎⭐ 結婚式の当日、会場に足を踏み入れた新郎新婦が「わぁ……」と声を漏らす。 その瞬間を、花で作る仕事です。 プーコニュは、自分たちの花店舗から仕入れた花を使い、結婚式会場の装花をすべて自社で手がけています。 テーブルを彩るセンターピース、バージンロードに沿って並ぶ花々、チャペルの祭壇 会場の空気そのものを、花でデザインしていく仕事です。 最初から難しいことは求めません。まず覚えてほしいのは、「花のことが好き」という気持ちを仕事に変えていくプロセス。 先輩と一緒に少しずつ経験を積みながら、できることを増やしていきます。 フラワーデザインの専門学校を出ていた方も、アレンジメント教室に通っていた方も、これまでの経験がそのまま活きる現場です。 【まずはここから始めます】 ・生花の水揚げ・鮮度管理（花を美しく保つための大切な工程です） ・花材の仕分け・整理・会場搬入サポート ・先輩と一緒に会場のディスプレイ施工・飾り付け ・施工後の撤去・搬出・片付け 【慣れてきたら、こんな仕事もできるようになります】 フラワーアレンジメントの制作（メインテーブル・ゲストテーブルなど） 花材・品種の選定への関与 新郎新婦との打ち合わせ同席・コーディネート提案 一つの式が終わるたびに、確実に自分の腕が上がっていくのが分かります。 そして式の当日、自分が手がけた空間で新郎新婦が笑顔になる瞬間 ——それがこの仕事の、何にも代えられないやりがいです。 【プーコニュについて】 花の店舗を自社で運営しながら、ブライダル装花まで手がける花のプロフェッショナル集団です。 仕入れから制作まで一貫して向き合えるからこそ、理想の色味や質感、ボリューム感まで細やかに仕上げられます。 さらに、当日のブーケを押し花にして残すアフターブーケ事業も展開。 一日限りの美しさを、思い出としてずっと手元に残せる価値もお届けしています。 花の店舗については、むやみに店舗数を増やすのではなく、品質と世界観を守りながらブランドを磨き続けています。

主要エリアからホテルまでの送迎専門【就職支援金20万有】

仕事内容 主要駅・空港・観光地などからホテルまでの送迎業務専任！ 主要駅・空港・観光地などからホテルまでの送迎業務専任のため、探客の必要が一切なく、 ご依頼くださったお客様へのサービスと安全運転に集中できる仕事です。 レクサスLSやクラウンHV、アルファードHVなどでお客様をお迎えし、 名古屋の観光を盛り上げたい方・一流のサービスを身に着けたい方を歓迎いたします。 入社後は予約が7割のタクシー、キャリアアップしてハイヤードライバーになればホテル送迎など完全予約制 【タクシーでも、予約送迎が7割以上！】 【ハイヤーは完全予約制で探客無し・年収もアップ！】 入社後、予約メインのタクシー乗務からスタート。 その後、ホテル・観光・ビジネス送迎、ハイグレード車両でVIP送迎を行うハイヤードライバーへのキャリアアップが可能となります。 【事業拡大につき、2025年3月に金山営業所新設！】 エムケイの事業・ビジョン 一流ホテルのスタッフのような接客・サービスがエムケイグループの特長のひとつです。 お客様の乗降車の際に、お客様のドアを開け、 頭をぶつけないように手を添える「ドアサービス」などが評価され、 有名ビジネス誌の「接客好感度企業ランキング2014」で、 有名テーマーパークや大手航空会社などに並び“3位”という高評価を頂きました！ また、旅客運送事業からスタートしたエムケイですが 観光事業でも大きな強みを発揮しています。 創業60年のノウハウで提案するカスタムメイドの旅行は海外の方からも人気で、今後さらに伸びていく事業です。 観光以外でも、VIPクラスのお客様のご利用など、“おもてなしの心の行き届いたサービス”をご評価いただいています。 社員の8～9割が有給休暇を＜全消化＞！休み方改革マイスター企業に認定！ ／ 愛知県休み方改革マイスター企業に 認定されました！ ＼ ドライバーを第一に考える当社では、 「まずは自分たちが無理しない」 ――そんな環境作りを行っています。 有給休暇の取得推進や 社員全員が休みやすい環境は 愛知県からお墨付き◎ また、近年の猛暑・気温上昇を受け、 「ドライバーを炎天下の外で待たせない」 という方針を徹底しています！ 質の高いサービスは、心と身体のゆとりから。 自分を大切にできる働き方を 当社で叶えませんか？

国内シェアトップクラスで安定！日曜定休！年休116日！転勤無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（食品/飲料/たばこ） ★業界トップクラスの売上と 安定性◎「山崎製パン」の正社員募集 ★日曜＋シフト休でプライベート充実◎ ★未経験歓迎！ 手厚い研修＋サポートで安心して成長！ ◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇ 【全国に自分の製品が届く】 ベーカリーや大手カフェチェーン店に 商品を提供している事業所での、 冷凍パンの製造・構内作業のお仕事です。 安城冷生地事業所は、 業務用の冷凍パン・冷凍生地を作る事業所。 その製品は、ヴィ・ド・フランス、 デイリーヤマザキのベーカリーの他、 皆さんもよくご存じのカフェチェーンや スーパーなどに提供されます。 当事業所で作る製品は 近隣の地域のみならず、 全国のお客様へ届けられます。 皆さんも知らず知らずのうちに 口にしているかもしれません。 自分の作った製品が 全国の誰かの手に渡ると考えると ワクワクしませんか…？ 「コツコツ決まった業務をこなすのが向いている」 「未経験からでも成長したい」 「転勤なく、地域に根差して働きたい」 「人々の食を支える仕事がしたい」 「安定した環境で働きたい」 そんな皆さんをお待ちしております！ ◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇ 希望や適性を考慮し、 以下のいずれかの部署での 仕事を担当していただきます。 ■仕込み 原料を計量し、ミキサーなどの 機械を使ってパンの生地を作ります。 ■成形 ベルトコンベアの上を生地が流れてくるので、 生地を並べる、形を整える、 カットするなどの作業をします。 チョコや具材をトッピングする作業も行います。 ■焼成 オーブンの温度調節をし、 焼きあがったパンを取り出します。 焼き色や香りのチェックも行います。 ■冷凍・包装 出来上がったパンを冷凍し包装をします。 形状などに問題がないかの確認もします。 包装は、包装機という機械で行います。 ◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇—◇ その日の天候や原料の状態によって、 焼き加減を変えたり、 混ぜる時間を変えたりしています。 毎日ちょっとずつ違う表情を 見せてくれるのもパン作りの面白さ。 そういった細かい判断は 現場のリーダーがやってくれるので、 まずは簡単な作業から しっかりこなしていっていただければ大丈夫です。 ◎全部で約250人という小さな事業所ですが、 その分助け合いの風潮がある、 温かい雰囲気の職場です！ ◎基本チームで作業をするので、 困った時にはすぐに先輩社員にも頼れます！ ◎手厚い研修制度とサポートで、 未経験でも安心して成長できる環境です。 ◎20代・30代・40代・50代の方が活躍中！ 【社員インタビュー】 「自動車部品の製造関係の 仕事をしていたのですが、 昨今の社会情勢の影響で 仕事がなくなりココへ転職してきました。 需要のなくならない「食品」という 安定性だけでなく、週末も家族との時間を しっかりと取ることができるようになり、 家族も喜んでくれました！ これからもっと家族サービス、がんばります。」 （40歳：冷凍パンの製造スタッフ） ★製造業で働いていた方、飲食店や販売、 サービス業で働いていた方など、様々な方が活躍

✅未経験OK✅ジム無料✅週休2日×深夜なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、フィットネス施設管理者 ／ フィットネスクラブの正社員 トレーナー業務はないので 運動が得意じゃなくても大丈夫 未経験の方も大歓迎！ ＼ ✅24hジムでも深夜なし └10:00～20:00内でのシフト制 ✅週休2日制／長期連休あり ✅接客・販売・営業経験も活かせる ✅少人数で動かしやすい店舗 ✅新人研修・マニュアル完備 ✅ジム無料利用OK ✅転勤なし！地元でお仕事 ●―――――――――――――――― 店舗拡大に向けてのスタッフ増員 20代〜40代の男⼥活躍中︕ 仕事終わりに無料でジム利用OK ―――――――――――――――――● 人気のフィットネスクラブ 「フィットイージー高蔵寺店」で、 受付対応や施設案内、 会員様への声かけ、 アルバイト・パートスタッフとの 連携などをお任せします。 トレーナーのような専門指導ではなく、 通いやすい雰囲気づくりや 店舗運営が中心です。 ▼＜具体的には…＞ ・入会受付、施設案内 ・館内清掃、マシン確認 ・スタッフのシフト調整 ・POP作成、SNS更新 ・会員様への声かけ、サポート ▼1日の流れ（例） 10:00 出勤・館内確認 11:00 受付、会員様対応 13:00 休憩 14:00 シフト・POP作成 16:00 館内巡回、マシン確認 19:00〜20:00 退勤 ※状況により業務は異なります ※1日あたり実働5〜10ｈのシフト制 ＜⭐24hジムでも深夜なし＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 24時間営業のジムですが、 夜間はセルフ運営のため 深夜勤務はありません。 勤務は10:00〜20:00内のシフト制 残業もありますが月20時間位なので、 夜勤や不規則勤務から離れ、 生活リズムを整えながら働けます。 ＜⭐週休2日＋長期連休◎＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 休日は週休2日(月8～10日)のシフト制 希望休や連休の対応も可能です。 店舗運営に関わる仕事でも、 休みを削って無理に働く スタイルではありません。 夏季休暇や年末年始休暇もあり、 仕事と私生活のバランスを 整えながら働ける環境です。 ＜⭐対人経験もそのまま活かせます＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ この仕事で大切なのは、 専門的なトレーニング知識よりも 人と関わる力。 接客、販売、営業、介護、飲食、 ガソリンスタンド、サービス業などで 培った対応力を活かせます。 もちろん接客経験ない方も大歓迎！ ＜⭐少人数で動かしやすい店舗＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ アルバイト・パートさんは5～6名が在籍。 一人ひとりの顔や名前はもちろん、 得意・不得意まで把握しやすい人数です。 常時3〜4名体制で運営するため、 大人数をまとめる負担はありません。 顔や得意分野を把握しやすい規模感です。 ＜⭐業界未経験でも安心＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 運営マニュアルや研修があり、 受付対応や館内業務から 段階的に覚えられます。 フィットネス業界が初めての方も、 接客経験をベースに始めやすい仕事です。 既存店では、工場・現場・販売・介護など 異業種からの転職者も多数活躍中！

フォークリフト資格保有者｜土日祝休み/年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ＼✨この求人のポイント✨／ ✅年休120日でプライベートも充実 ✅フォークリフト免許が活かせる ✅ブランクありも大歓迎✨ ✅家族手当や賞与/食堂など福利厚生充実 ✅学歴・経験不問 ＜最短1分で応募完了＞ ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 「安定した会社で、復職したい」 「仕事もプライベートも両方大切にしたい」 ——そんなあなたにピッタリ！ 経験年数不問。資格を活かして働けます✨ もちろん福利厚生も充実♪ ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ ✨お任せしたいお仕事内容✨ フォークリフトを利用して、 木材の運搬を主にお願いします！ ●木材の荷下ろし業務 ●積み込み業務 ●倉庫内管理業務 など ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ ✨働き方改革を実施中✨ ●年休120日に増加 現在お休みを充実させるべく取り組んでいます。 実際年間休日が増加したり、 長期休暇も増加。 残業時間も月20時間以内と働きやすい環境です♪ ●福利厚生の充実 資格取得支援制度をはじめ 社員食堂や賞与、家族手当など 福利厚生が充実しています✨

Valid work visa required (No sponsorship)【1R寮完備（家具家電付き・各規定あり）】空港内のお仕事＊勤務時間が選べる★履歴書不要でカジュアル面談から♪

仕事内容 中部国際空港の安全を守る！ 正社員を増員募集中！ 空港内貨物地区の警備業務をお願いいたします。 ・許可証のチェックや発行 ・エリア内の巡回 など 持ち場である出入口ゲートには屋根があるので、 雨に打たれながら…真夏の炎天下の下で…ということはありません◎ また、基本的に30分ごとに持ち場をローテーション。 空調の利いたスペースでの業務もあり、負担なく続けられます。 季節や天候に左右されず、昨今のインバウンド需要によりさらに仕事量が安定しています。 まずはカジュアル面談！履歴書不要、書類選考なし！ 応募後、最初に15～30分オンラインで カジュアル面談を実施させていただきます！ ＼＼履歴書・職務経歴書は『一切不要』／／ ・事前の書類準備は必要ありません。 当日はあなたのこれまでのご経験を口頭でざっくり伺えれば十分です。 ＼＼オンライン実施・私服でOK／／ ・平日10時～17時半の問でご都合に合わせて柔軟に調整可能です。 リラックスしてご参加ください。 ＜＜こんな気持ち、ありませんか？＞＞ 「求人票だけでは、実際の職場の雰囲気がわからない」 「ちょっと興味はあるけれど、話を聞いてやっていけるか自信を持ちたい」 ＼＼福利厚生や勤務日程など、些細な確認ごとでも大丈夫！／／ 当社では、そんな「まずは知りたい」という気持ちを大歓迎します！ まずは話を聞いてみたい！という方の応募をお待ちしております！ Q＆Aで詳しくお伝えします◎ Q：貨物地区とはどんな場所ですか？ A：空港で働くスタッフや関係業者の方が出入りする、一般の人は立ち入れないエリアです。 地区内で働く従業員の方や、貨物を運びに来たトラックのドライバーの方などが対応相手。 決まった方の出入りが多く、トラブルやクレームなどは起こりにくい環境です◎ Q：警備の仕事は初めてですが、大丈夫ですか？ A：もちろん大丈夫です！ 現在働いているスタッフの多くが未経験からのスタートです。 入社後は【座学研修＋OJT】の流れで、基礎からしっかり学べます。 初めてでも安心してスタートできるよう、丁寧にサポートします◎ 入社後の流れ ◆1～3日目： 現場業務を始める前に、座学がメインの研修を行います。 ◆3日目～3週間： 先輩と一緒に現場業務を行います。 ◆2ヶ月目以降： 一人前の警備員として現場業務を行えるほど、成長しています！ 国家資格などを取得してさらなるスキルアップを目指しましょう◎ 上記はあくまでも一例です！基本的なことから順番に、焦らず身につけていけばOK！ うれしいポイントたくさん♪ ◎セントレアの警備を開港前から担っています 名古屋空港時代から空港警備を行っている当社。 その実績により開港前からセントレアの警備を担当しています。 ◎手当や寮完備など福利厚生も充実 資格、家族、役付手当などの各種手当などの福利厚生も充実しています。 また家具・家電・駐車場付きの1R寮に入居可能です！※規定あり 以下のいずれかの寮から選ぶことができますよ。 ・河和にある寮（月5000円） セントレアまで始発駅から通えるので朝の出勤もスムーズ♪ 通勤時間を使って資格の勉強もできるので時間の有効活用にも◎ ・常滑にある寮（月2万円） 常滑駅からセントレアまで電車で約5分の楽々通勤♪ もちろん交通費も支給します。 ◎長期的に働ける職場です 休憩中も快適に過ごせるよう、仮眠室にはベッドがあり、シャワー室も完備。 シフトはお休みの融通も利きやすく、繁忙期以外は連休取得も可能なので、プライベートも充実させられますよ。 ◎シニア・中高年・60歳以上・65歳以上の方活躍中！ 現在は約60名のメンバーが活躍中！ 20代～30代が4割、40代～50代が4割、60歳以上が2割です。 食品スーパーの店長や事務、公務員などの様々な職種からの転職組、第二新卒、女性スタッフも多数活躍中！

■AT限定可！3tトラック■50～60代活躍中！■普通免許OK(2017年（平成29年）3月11日以前に取得した方)■未経験・ブランク可

【仕事内容】 準中型免許があればOK！ AT車のため、未経験の方でも安心して始められる準中型ドライバーのお仕事です。 ※2017年（平成29年）3月11日以前に取得した方は普通免許でOK 男女問わず活躍できる環境が整っており、福利厚生も充実しています。ドライバー同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気の職場です。 ■具体的な仕事内容 ・店舗への固定ルート配送 ・自動車部品の積み込み、荷降ろし ・台車を使った荷物の運搬 ・車両の点検や日報作成など 準中型ウイング車(3t)を使用し、自動車部品を愛知県内の各ディーラー様へ配送するお仕事です。 さらに、安全面を重視し、全車両にドライブレコーダーやバックアイカメラを完備。快適で安心して業務に取り組める環境を整えています。 ✅魅力ポイント ・未経験からでも始めやすい！ ・AT車なので運転が楽！ ・日月休み、有給ありでプライベートも充実！ ・スタッフ同士の仲が良く、働きやすい環境！ ・充実の福利厚生と整備された車両で快適な勤務 ===================== 生活もサポート！働きやすい環境 ===================== 安心して長く働いていただけるよう、社員の暮らしをサポートする福利厚生を豊富に揃えています。寮や社宅を完備しているので、遠方からの引越しも心配いりません。 また、健康診断や保養所の利用など、仕事だけでなく日常生活や健康面もサポート。お仕事もプライベートも両立しやすい環境です！ ================== 普通免許でも応募可能 ================== 準中型免許をお持ちの方はもちろん、 2017年3月11日以前に取得した普通免許でも応募できます。 資格を活かして新しい仕事を始めたい方にもピッタリ。 未経験からでも安心してスタートできる体制を整えています。 【キャリアステップの例】 ■新人ドライバー：0～3年目 先輩ドライバーのサポートを受けながら、基本的な運転ルールやルート管理を学ぶ。まずは小型トラックでの地場配送を担当し、基礎をしっかり習得する期間。 ■中堅ドライバー：3～5年目 主要なルートを任され、効率的な配送ができる。お持ちの免許を活かし、長距離運行にも挑戦できるように。収入やキャリアもアップ！ ■ベテランドライバー：5年目～ 新人指導やチームリーダー的な役割を担う。。資格の取得にも挑戦し、リーダーシップを発揮できるポジション。 ■管理職への道 お客様対応や新人教育など、ドライバーのマネジメントを行う管理職へのステップアップが可能。経験を活かしてキャリアの幅を広げられる。 ===================== 未経験からの挑戦を応援 ===================== 「今からでも始められる仕事を探している」 そんな方にもピッタリです。 固定ルート配送なので、一度覚えればスムーズに仕事を進められます。 未経験から始めたスタッフも活躍中です。 無理なく長く続けられる環境で、新しいスタートを切りませんか？ 【求人ID-HRN】

完全週休２日×昇給・賞与あり！勤務時間帯の選択も可能！

仕事内容 ====＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= 職場での人間関係に疲れた方に朗報です。 無人店舗＆バックヤードへの配送＆納品 →最低限のコミュニケーションでOK！ ====＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= ・*・*求人のポイント*・*・ ✅食に関わるお仕事で安定 ✅免許は入社後の取得でもOK！ ✅固定ルート＆地場配送 ✅完全週休2日制 × 月給35万円～ ・*・*仕事内容*・*・ 夜間～早朝の営業時間外の店舗を中心に 野菜や果物などの青果をお届けしていく スーパーや量販店への固定ルート配送です。 長距離ではなく地場への固定ルート配送で、 余裕を持ってスケジュールを組んでいるので 未経験者さんにも安心です。 夜間は人がいない配送先がほとんどで、 有人の時間帯であっても、必要以上の コミュニケーションは求められないので、 黙々と仕事こなしたい方におすすめです。 ドライバーとして「届ける事」に集中したい。 そういう働き方、大協青果は歓迎ですよ。 運転をお任せするのは4tトラック。 応募時に経験や免許はなくてもOKです｡ 資格取得支援を活用してドライバーデビューも歓迎｡ 豊富な案件のもとでジックリ成長することも可能です｡ 長く大切に乗っていただければと思います｡

セントレアで選べる勤務スタイル／履歴書不要のカジュアル面談からスタート！「1人で悩ませない」チームでのお仕事！安心のサポート体制で未経験から国家資格の取得も可能◎

仕事内容 中部国際空港にて、手荷物検査・保安検査のお仕事です。 【最初の1ヶ月は「3人チーム」で、つきっきりサポート！】 入社後は現場に3人体制で入り、先輩がほぼつきっきりで教えます。 「1人で放置される」ことは一切ありません。 困ったときはすぐ隣の先輩に確認できる安心の環境です。 【アドバイスを素直に吸収できる方が活躍中】 安全を守る仕事だからこそ、先輩からの指導やフィードバックは丁寧に行います。 「指示や指摘を素直に受け止め、次に活かす」という姿勢があれば、 未経験から確実にプロへ成長できます。 【チームでのコミュニケーションが何より大切】 お客様対応はもちろん、スタッフ同士の 「声かけ」や「連携」が安全の要。 周囲と明るく声を掛け合いながらチームで動く面白さがあります。 20代、30代、40代、50代の 幅広い年代のスタッフが男女問わず活躍中！ 手厚い研修や資格取得支援制度があるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 ＜＜こんな方は向いてます！＞＞ ・お客様への元気な挨拶など、明るいコミュニケーションが取れる方 ・運動が好きな方 ・手に職をつけて安定した生活を送りたい方 ＜＜経験や学歴は不問。人物重視で採用します！＞＞ 「空港で働いてみたい」「飛行機を間近で見たい」 「旅行が好き」「正社員として働きたい」 「未経験の自分でもチャレンジできそう」 「コミュニケーションとって働きたい」 といった理由で入社したスタッフが、たくさん活躍しています。 ご応募お待ちしています！ 活躍中の先輩も未経験スタートばかり！ 先輩社員の前職例 （工場、飲食店、接客業、イベント、清掃、ドライバー、倉庫作業、介護、現場作業など） しっかりとサポートするので未経験の方も安心です◎ ＼履歴書不要、書類選考なし！まずはカジュアル面談から／ 応募後、最初に15～30分オンラインで カジュアル面談を実施させていただきます！ ・履歴書、職務経歴書『一切不要』。事前の書類準備は必要ありません。 ・あなたのご経験を口頭でざっくり伺えれば十分です。 ・当日は私服でOK！リラックスしてご参加ください。 ・平日10時～17時半の間でご都合に合わせて柔軟に調整可能です。 ＜＜こんな気持ち、ありませんか？＞＞ 「求人票だけでは、実際の職場の雰囲気がわからない」 「ちょっと興味はあるけれど、話を聞いてやっていけるか自信を持ちたい」 福利厚生や勤務日程など、些細な確認ごとでも大丈夫！ 当社では、そんな「まずは知りたい」という気持ちを大歓迎します！ まずは話を聞いてみたい！という方のご応募をお待ちしております！ ＜＜働きやすい環境が整っています＞＞ ＊自社専用休憩室あり（電源コンセント、フリー無線LANあり） ＊テナント共有の休憩室も利用可 ＊サンクスカード（割引特典）の発行あり ＊交通費実費支給 ＊選べる単身寮あり（家具・家電付き） ＊希望休提出・連休取得OK！ ＊産休・育休制度あり ※実績あり ＊セントレア内の保育所利用可能 仕事内容 飛行機に搭乗する前に通るセキュリティゲートにて、 手荷物検査を始めとした業務をお任せします。 搭乗員や空港スタッフなどの手荷物のチェックを行います。 具体的には･･･ (1)手荷物検査 X線検査機を使用し、手荷物を確認します。 荷物内に危険物が含まれている可能性がある場合は 了承を得たうえで確認をします。 (2)ボディチェック 金属探知機で反応があった際はボディチェックを行います。 入社後の流れ ＊入社後3日間 警備の基本ルールや安全基準、接客マナーをイチから学びます。 ＊入社1ヶ月目 手厚い3人体制での現場OJT 実際の現場には必ず3名体制で入ります。 先輩社員がほぼつきっきりで業務をレクチャーするため、 疑問点はその場ですぐに解決可能！ 日々の振り返りやアドバイスを受けながら、じっくり業務を習得できます。 ※入社後は、保安検査業務に必要な資格（空港保安警備業務検定）の取得を目指していただきます。 取得するまでは、日勤の貨物地区での勤務（9:00～20:00）となります。 空港保安警備業務検定は、入社後数ヶ月～1年以内で受験いただきます。 働きやすさを詳しく解説！ ＊セントレア内の保育所利用可能 5:30～23:00まで預けることができます。 入園料は全額会社負担、保育料も半額負担します（2歳まで） ＊1ヶ月単位でシフト表を作成！ 希望休の提出が可能です。 連休取得も可能なため、テーマパークに行ったり お子さんの学校行事に参加したり･･･ プライベートを大事にしながら働くことができますよ◎ ＊資格取得支援あり！ 業務で必要になる資格を取得する際にかかる費用は会社が負担します！ 国家資格のため、「手に職をつけたい」「資格を取得して仕事に活かしたい」 という方にオススメです！ その他、中部国際空港では様々なイベントが開催されています。 休憩時間中にそのイベント会場に足を運ぶこともできます。 また周辺の大型ショッピングセンターで使用可能な 割引特典を受けることができるため、 仕事終わりにお得に買い物をすることも可能です！

◎未経験×資格がなくてもOK◎年間休日120日以上◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、倉庫作業スタッフ、事務系/非技術系派遣コーディネーター 物流センターにて、障がいのあるスタッフの活躍支援および業務管理をお任せします（所属は総務部となります） 単なる管理ではなく、「働きやすい環境づくり」と「定着支援」を担うポジションです。 (1)障がい者スタッフの業務指導・進捗管理 (2)日々の体調確認／面談対応 (3)業務マニュアル整備 (4)勤怠管理 (5)定着支援／モチベーションフォロー 現場理解と円滑な運営のため、自らも梱包などの軽作業に携わりながら業務推進を行っていただきます。 スタッフの皆さんと同じ目線で作業を行うことで、マニュアルの改善点やスタッフの小さな変化に気づきやすくなるため、あえて現場実務も大切にしています。 【今後のキャリア】 ・チームをまとめる管理者から→各チームをまとめるグループリーダー ・他拠点でのチーム管理者、グループリーダー 【仕事のやりがい】 ・新しい施設で業務を作り上げていくことができる ・ダイバーシティ推進の中核メンバーとして活躍可能 ・マネジメントスキルと福祉視点の両方が身につく ・ワークライフバランスの両立（残業少ない） ・障がい者特例子会社設立運営に携われる 【スタッフの構成について】 採用予定のスタッフさんは、主に精神・発達障がいをお持ちの方々を想定しています。 全員自立して歩行・作業が可能な方で、車いす利用や身体介助を必要とする方はいらっしゃいません。 主な役割は、指示書に沿ったピッキングや梱包などの軽作業です。

女性ドライバー活躍中！頑張り次第で月給60万以上可イケる仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員 ／ 赤い"KRS"のトラックが当社の特徴！ ありがたいことに 「このトラックに乗りたい」 「ロゴがかっこいい」という声を頂きます。 でも本当にPRしたいことは 従業員一人ひとりに向き合って その人らしい働き方を推奨していることです！ ＼ ※2t車購入しました！2t希望者はお気軽に！ ―――――――――――――――――― indeedから入社の22歳女性新人も活躍！ ――ｖ――――――――――――――― indeedを見て入社した22歳の女性新人 ドライバーが研修中！ 入社したばかりで心細いので一緒に頑張ってくれる人がいると嬉しいです！ ―――――――――――――――――― 求人の特徴 ――ｖ――――――――――――――― ✅日勤のみでプライベート充実 ✅月給32万円以上の安定収入 ✅トラックのカスタム自由 ✅各種手当充実 ✅毎年売上が右肩上がり！ ―――――――――――――――――― 仕事内容 ――ｖ――――――――――――――― ＜具体例な業務内容＞ 正社員の中型ドライバーとして 雑貨などの配送をお任せします。 ■配送するもの ・雑貨類 ・アパレル商品 など重い荷物は多くありません！ 女性ドライバーも活躍中で ”誰でも”無理なく働ける環境です。 ■配送エリア 愛知県、岐阜県、三重県 の近距離がメイン配送ルートです。 片道30分～1時間のところも多く、 身体に負担の少ない運行で 将来の怪我や病気などの 不安も軽減できる働き方を推奨してます。 ■配送ルート 積み込みは固定のセンターのみ。 配送先は決まったセンターや店舗 なので慣れてくればすぐに道も覚えられますよ◎ ―――――――――――――――――― アピールポイント ――ｖ――――――――――――――― ■日勤で毎日家に帰れる 基本的に日帰りの運行のみなので 遅くなっても18時頃には ほとんどのドライバーが退勤しています！ ■時間の相談もしてください 「この日はどうしても15時に帰りたくて」 「来週はちょっと朝ゆっくり出たい」など 勤務時間は調整が可能です！ ■トラックのカスタムOK トラックの時間で過ごす時間が 多いなら…自分の好きな環境にしたい！ そんな想いに応えます！ ■おかげさまで業績は毎年右肩上がり！ 常に伸び続けているのでお仕事は沢山！ 稼ぎたい額が稼げます！ ―――――――――――――――――― 当社のご紹介 ――ｖ――――――――――――――― 愛知県北名古屋市を拠点に 運送事業を展開しております。 運送サービスはもちろん、倉庫事業まで 多角的にサービスを展開しており、 中型トラックを中心に差豊富な車両を保有。 トラックは精密機器の運搬にも 対応できるエアサス車両も導入済み。 効率的な配送で、お客様からの 要望に応え続けています。 ―――――――――――――――――― 職場環境 ――ｖ――――――――――――――― 直接ドライバーさんが顔を合わせることは 毎日ではないですが、帰ってくるタイミングでは 仲よく談笑している姿をよく見ます！ その他暮らしやすい環境づくりの一環として ～社員寮・住宅手当を用意～ 「新しい環境で心機一転頑張りたい」 「1人暮らしをしてみたい！」 なんてアナタの新生活をサポートします◎ 住宅手当だけでなく 住宅ローンの補助も用意！ 家族がいる方でも安心の職場ですよ◎ 遠方からの応募も大歓迎！ Uターン・Iターンも 手厚くサポートします！

◆勤務初日に有給付与◆7時間35分勤務◆月残業5h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼360年の歴史を持つ食品メーカーで物流スタッフ／ ✨この求人のおすすめPOINT！✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 創業360年の老舗食品メーカーで働ける ✅ 未経験・第二新卒歓迎！人物重視の採用 ✅ 1日7時間35分勤務で無理なく働ける ✅ 年齢給＋評価制度で着実に収入アップ ✅ 土日祝休み！週休2日制で働きやすい ✅ 年間休日120日でプライベートも充実 ✅ 勤務初日に有給休暇を付与 ✅ 月の残業時間5時間程で働きやすい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶️盛田ってどんな会社？ ✥─────────────────✥ 創業360年以上の歴史を持つ盛田株式会社。 日本酒「ねのひ」や「マルキン醤油」をはじめ、みりん・味噌・醤油など、身近な食品を幅広く手がけています。 長い歴史の中で培ってきた伝統を大切にしながら、現在も安定した商品づくりを続けています。 「安定した会社で長く働きたい」 「食品業界で働いてみたい」 そんな方にもおすすめの環境です。 ▶️大谷工場について ✥─────────────────✥ 今回勤務いただくのは、盛田の大谷工場にある物流課です。 製造された商品や原料・資材の入出庫、在庫管理、出荷準備などを担当し、工場のものづくりを物流面から支えています。 倉庫作業だけでなく、システムへの入力や伝票発行などの事務作業もあり、チームで協力しながら業務を進めています。 ▶️募集背景について ✥─────────────────✥ 物流業務を担当していた社員の退職に伴い、新たなメンバーを募集します。 入社後は、先輩社員が業務の流れを丁寧にお伝えします。 物流・倉庫業務の経験を活かしたい方はもちろん、経験の浅い方も安心してスタートできます。 フォークリフト免許をお持ちの方は、資格を活かしてご活躍いただけます。 ⭐仕事内容について ✥─────────────────✥ まずは倉庫内での入出庫や在庫管理など、物流業務を中心に担当します。 業務に慣れてきたら、基幹システムへの入力や伝票・送り状の発行など、事務業務も少しずつお任せします。 将来的には事務業務を中心に担当していただく予定ですが、状況に応じて倉庫内での作業をお願いする場合もあります。 【具体的には】 ✅ 製品・資材の入庫、出庫作業 ✅ 製品・資材の移動、仕分け ✅ フォークリフトを使った荷役作業 ✅ 入出庫時の検品作業 ✅ パレットの管理 ✅ 倉庫内の在庫管理 ✅ 基幹システムへのデータ入力 ✅ 伝票・送り状・荷札などの発行 ✅ その他、物流業務に付随する作業 入社後は倉庫作業からスタートし、業務の流れを覚えていただきます。 その後、事務業務にも担当の幅を広げながら、物流課の業務を支えていただきます。 物流・倉庫業務の経験がある方はもちろん、未経験の方も先輩社員が丁寧にサポートします。 ◇◆ 他職種も同時募集中！ ◆◇ ・製造職（調味料製造）： https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/12402299/ ・製造職（日本酒製造）： https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13118848/ ・設備メンテナンス： https://arwrk.net/recruit/mzzcq3j54h4aaah/13159709/

＜大量募集＞【基本給2万円UP】月収44.5万円可◎年休120日◎【手積み手降ろしなし】でも稼げる理由は…？

仕事内容: ／ 拡張移転につき大増員します！ ＼ 「モクモク運転したい」 「プライベートも楽しみたい」 そんな方にピッタリの夜勤ドライバー！ ▼【負担少なめ】手積み&手降ろしなし！ ▼【自由】12時半定時！昼から自分の時間♪ ▼【休日】年休120日！有給も取りやすい！ ▼【増額】2026年4月～基本給2万円UP！ ▼【成長】大型免許取得をサポート！ =======応募・お問い合わせ======= WEB応募（応募ボタンをClick！） お電話（0568-39-5738 まで） ============================ 仕事内容： 店舗さんなどへのルート配送をお任せ！ 車種：増トン(6t)トラック 運ぶもの：食品 積み下ろし方法：四輪カート 配送先：ロピア 配送エリア：愛知県･岐阜県･三重県 1日配送件数：1～2件を2回戦 配送：固定ルート配送 ◆手積み手降ろしなしで負担少なめ♪ ◆人も車も少ない時間帯でスイスイ♪ ◆決まった道を走る「ルート配送」♪ ＜1日の流れ例＞ 出社点呼▶荷物の積み込み▶配送へ出発 ▶各自休憩▶配送業務▶車内の片付け ▶帰社点呼▶業務終了！お疲れ様でした！ ＜丁寧な 研修あり＞ 座学研修のあとは先輩のトラックに同乗。 1日の流れやルートをレクチャーします。 初任診断に合格したら配送スタートです！ ※独り立ち：1～2ヶ月程度 …………………………………… ＼新しくてキレイなセンター／ 2025年12月、今までの3～4倍規模となる 新施設「DPL小牧」に拡張移転しました！ そのため、ドライバーさんを大量募集！ ただいまガンガン面接＆積極採用中です！ ……………………………………

未経験から年収450万円可能／U・Iターン支援あり／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、設備保全/メンテナンス ――大手グループの安定基盤のもと、 "誇れる仕事"をスタートしませんか？ 《当社について》 東証プライム上場企業であり、国内燃料油出荷量トップクラスを誇る『出光興産株式会社』より100％の出資を受けて設立された『株式会社出光プランテック愛知』。 出光興産が持つ、ナゴヤドーム43個分にも及ぶ広大なエネルギー供給拠点『愛知事業所』の約80％のエリアを私たちが管理しています。 ――エネルギーとは、暮らしのありとあらゆる場面で活用される"石油"のこと。 あなたにお任せするのはそんなエネルギーの安定供給を支え、地域の当たり前の暮らしを守る大切な仕事です。 ◇ ◇ ◇ ＼ この求人のポイント ／ ◎未経験でも、充実研修で基礎から学べる！ ◎協調性抜群、助け合いが根付く環境！ ◎有給休暇とは別で特別休暇16日間付与！ ◎大手ならではの福利厚生・各種手当充実！ ◇ ◇ ◇ お任せするのは…… ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 配属先のチームにて、仲間と協力しながら『愛知事業所』の設備管理・点検を行っていただきます！ 〈具体的な業務内容〉 ◆日常業務 ・巡回点検 150基以上のタンクを4～5エリアごとに分かれて点検。 2時間ほどかけてタンクや配管から油漏れなどが発生していないか確認します。 ・装置切り換え 原油を石油製品へ精製するために、中身が減ったタンクをバルブの開閉で切り換え。 精製された石油も、適切なタンクへ受けられるように切り換えを行います。 ◆定期業務 ・定期点検 タンク・配管・ポンプなど、複数箇所の機能点検を年間計画に基づいて実施。 チームで分担するため、頻度は月に1度程度です。 ・工事対応 ホース取り換えなどの設備メンテナンスの際、滞留する油を取りのぞき、安全に工事できる環境を整備。 終了後は徐々に油を戻し、通常運転への復旧作業を行います。 ◇ ◇ ◇ 〈入社後の流れ〉 まずは会社を知っていただくために、配属先以外の部署（4箇所）を1週間ごとに回って研修を実施します。 実際に業務を体験していただくため、スピーディーに専門知識を身に付ける事ができます！ その後、配属先の現場にて1～2ヵ月の基礎教育を実施。 教育担当が業務をイチから丁寧にレクチャーします！ チームへの編成後も頼れる先輩が常にそばにいるため、安心して働くことができますよ◎ チームは20～30代が中心に多数活躍中！ ◇ ◇ ◇ ＼求人のポイントを詳しくご紹介！／ ◎しっかり休んで、リフレッシュできる！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの働きが、地域のエネルギー供給に大きな影響を与える当ポジション。 大切な役割を担っていただくからこそ、働きやすい環境づくりに力を入れています。 たとえば、勤務日にうまく有給を取得すれば6日以上の連続休暇を取得可能！ 有給休暇取得率90％を超える当社なら「申請しづらい」なんて心配を感じる必要もありません！ また、有給とは別に"特別休暇16日間"も支給！ 明休み、特別休暇を合わせると『199日間』が自由に過ごせるお休みになります◎ ◎充実の福利厚生、地域に根差して働ける！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇1人ひとりの状況に合わせた住宅手当あり ┗1人暮らし、もしくは家庭を持つ社員には毎月2万8千円、実家から通勤の方にも毎月3千円の住宅手当を支給！ あなたの暮らしもしっかりサポートします◎ ◇U・Iターンの支援＆家族手当もあり 配属後は転勤が一切発生しないため「地域に腰を据えて長いキャリアを築いていきたい」という方にもピッタリ。 遠方からの採用が決まり、当社の規程を満たす方には10万円の引っ越し準備金の支援も行っています！ ┗詳しくは『福利厚生』の項目をご覧ください◎ また、お子様が24歳になるまで毎月支給される家族手当もご用意！ 大手ならではの福利厚生の数々が、あなたの将来設計もサポートいたします！

店舗を支えるIT業務！バックオフィスの要として活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、データエンジニア、社内システムエンジニア 【AI・データ活用でホテル事業を変革する「ビジネスエンジニア」】 全国38店舗を展開するホテルの成長をITの力でさらに加速させる、事業戦略チームのコアメンバーを募集します。 あなたにお任せしたいのは、単なる「言われたものを作る」「PCのキッティングをする」といった社内SE業務ではありません。経営陣や現場部門（経理・総務・運営など）と直接コミュニケーションを取り、現状の課題を抽出。AIやデータを活用して、会社の収益構造や業務フローそのものを根本から変革していく「DXの要」となるポジションです。 ■ 具体的なお仕事内容 ご自身のスキルや経験に合わせて、以下の業務から段階的にお任せしていきます。 運営部門のDX（マーケティング・販促の自動化） 日々の料金設定の最適化や、各予約サイト等における写真設定・更新作業の自動化ツールの企画・開発。 バックオフィス（経理・総務）の圧倒的な業務効率化 現在稼働しているVBAツール（財務データの自動収集やネットワークフォルダへのアクセス自動化など）の保守・改修を行いつつ、将来的にはPython等を用いたより高度で安定したシステムへの移行・再構築。 新規テクノロジーの検証・導入（開発・企画） 自動チェックインシステムの連携最適化や、次世代の宿泊体験（最新の空間ディスプレイ技術の活用など）に向けた技術的な検証と導入推進。 ■ このポジションの魅力 「作るだけ」で終わらない面白さ： 自分が開発したツールや導入したAIシステムが、全38店舗の売上や、本社スタッフの業務時間をどれだけ改善したか、ダイレクトに結果が見える環境です。 経営直結のスピード感： 安城本社にて、現場スタッフや経営層と密に連携。稟議に時間をかけることなく、良いアイデアは即座に実行・検証できる風通しの良さがあります。 実力に見合った評価： 「まずはVBAの経験を活かして、これからPythonやAIを実務で学びたい」というポテンシャル層から、「要件定義からAI実装まで一人で完結できる」という即戦力まで、幅広い給与レンジ（月給25万〜45万円）でしっかり評価します。

＜大増員＞＼昼12時半定時／「ガッツリ稼ぐ」も「プライベート優先」も可能◎／手積み手降ろしナシでラクラク！

仕事内容: ＼＼拡張移転につき大増員！／／ ただいま積極採用中！ プライベートも楽しめるドライバーのお仕事◎ ＊2026年4月～基本給2万円UP！ ＊拡張移転につき大増員！ ＊年間休日120日！有給も取りやすい！ ＊手積み・手降ろしなし＆ルート配送 ＊90拠点以上を展開する安定企業 =======応募・お問い合わせ======= WEB応募（応募ボタンをClick！） お電話（0568-39-5738 まで） ============================ 仕事内容： 店舗さんなどへのルート配送をお任せ！ 車種：増トン(6t)トラック 運ぶもの：食品 積み下ろし方法：四輪カート 配送先：ロピア 配送エリア：愛知県･岐阜県･三重県 1日配送件数：1～2件を2回戦 配送：固定ルート配送 ◆手積み手降ろしなしのラクラク配送♪ ◆人も車も少ない時間帯でスイスイ♪ ＜1日の流れ例＞ 出社点呼▶荷物の積み込み▶配送へ出発 ▶各自休憩▶配送業務▶車内の片付け ▶帰社点呼▶業務終了！お疲れ様でした！ ＜丁寧な 研修あり＞ 座学研修のあとは先輩のトラックに同乗。 1日の流れやルートをレクチャーします。 初任診断に合格したら配送スタートです！ ※独り立ち：1～2ヶ月程度 …………………………………… ■2025年12月OPENの新設センター！ これまでの3～4倍規模となる 新施設「DPL小牧」へ移転しました！ そのため新しい仲間を大量募集！ お気軽にご応募ください◎ ……………………………………

【賞与年2回】クリーニング工場の運営業務。未経験でも正社員でのスタートです◎

仕事内容 特別な資格は不要！クリーニング作業を行う工場の運営管理・機械メンテナンス業務をお任せ！人員増強中◎ 具体的には、スタッフさんのフォローや、機械メンテナンス、使用する溶剤の管理などをお任せ。 クリーニング作業も覚えていただきますが、工場の管理業務がメイン。 一緒に働くスタッフさんたちと日々コミュニケーションをとりながら、工場が問題なく稼働できるように考えながら行動していくことが重要です◎ 入社後は、本社の座学研修(約10日)で基礎知識を学び、そのあと工場で実技研修(約3か月)を行います◎ 座学では、繊維や素材の種類、洗浄の方法、薬品の種類などクリーニングに必要な基礎知識を学びます。そのあとは工場にて、実際にクリーニング作業を一通り教わっていきます。いきなり運営業務をお任せするのではなく、まずは会社の雰囲気に慣れていただきながら、知識・スキルをつけて徐々に運営業務をお任せしていきますのでご安心くださいね◎ 【社員インタビュー/3年目/男性/28歳】前職はウォーターサーバーの営業。未経験からの挑戦でした。 全くなじみのない業界だったのですが、営業ではない職種に挑戦してみたくて業種を絞らずに探していました。 その時に目についたのが当社。ポニークリーニングなら大手企業なので色んな人と関わり合いながら仕事を通して学べる環境だと思ったんです。 実際、1工場につき何十人もの方がいらっしゃるので、たくさん刺激を受けながら働けています◎ 【社員インタビュー/3年目/男性/28歳】日々自分の成長を実感できるのも嬉しいポイントです。 クリーニング作業よりも運営業務の方が多いことに良い意味で驚かされました。 考える仕事が多いので、日々気づきや学び、自らの成長を感じられます。 また、作業の生産性を工場ごとに競っており、毎月上位の工場にはインセンティブが支給されるのも嬉しいポイント。 みんなで一体となって仕事に取り組めるのも楽しさを感じられる瞬間です。 【社員インタビュー/3年目/男性/28歳】この仕事を行う上で最も大事だと思うこと。 業界の知識がなく、全くの未経験からの挑戦でしたが、クリーニング作業や知識は丁寧な研修があるので無理なくスタートできました。 専門的な知識ももちろんあれば役立ちますが、それよりも求められるのはコミュニケーション能力。 何十人ものスタッフさんをサポートする立場としてフラットな人間関係を築けることが大事です。

未経験歓迎⭐️普免でOK！地域密着ドライバー／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 2027年4月に稼働開始予定の 新工場の立ち上げメンバー募集★ ＝＝＝求人のポイント＝＝＝ ✅ 普通免許（AT不可）でOK！ ✅ 未経験スタートが9割 未経験でも月給30万円スタート♪ ✅ 長距離なし！日帰り勤務！ ✅ 日勤のみ・夜勤なし／年間休日120日 ✅ 重い積み下ろしナシ！ ✅ 単身寮・住宅手当あり！福利厚生も充実 ⭐️お任せするお仕事⭐️ 個人住宅などを建てる際に使われる、 鉄筋などの建築資材を、 工場から建築現場へ届けるルート配送です。 運転するのは2t～3tのユニック車。 （クレーン付きトラックのことです！） 基本的に積み下ろしは機械操作のため、 重い資材を手で運ぶなどといった 力仕事はほぼないのでご安心ください！ 1日の配送先は、3件前後。 現場が近距離の場合は4件回ることもあれば、 少し遠方の場合は1件だけ、ということも。 もちろん日帰りで往復できる距離なので、 夜間走行などはありません！ お届け先の現場では、監督さんや職人さんと 顔を合わせて会話をすることも多いため、 メークスの“顔”として信頼を積み重ねて いただけることを期待しています。 ＜1日の流れ（イメージ）＞ 8:00 出社・積み込み（仲間と段取り確認） 9:00 配送先へ出発 12:00 到着＆休憩 13:00 納品作業・現場の方とやり取り 15:00 帰社 → 2便目 17:00 お仕事終了！お疲れさまでした！ ◇◆仕事の特徴◆◇ ＜＜ゼロから3ヶ月でプロへ＞＞ 入社後1ヶ月は製品知識と座学からスタート。 2ヶ月目からは先輩のトラックに同乗し、 安全な運転ルート・納品の流れ・ 現場での振る舞いなどをOJTで習得します。 不安がなくなるまでは、 マンツーマンで同乗研修を継続。 社員の9割が未経験からのスタートなので、 知識や経験がなくても安心してください！ 約3ヶ月を目安に独り立ちできるよう しっかりサポートいたします★ ＜＜頑張りはしっかり評価＞＞ 年功序列や入社年数ではなく、 決まった項目に沿って頑張りを評価。 昇給・賞与に反映します♪ ＼＼選ばれている理由／／ ◎ワークライフバランス◎ 基本は日曜＋平日もう1日休み。 希望休も取得でき、家族との時間や プライベートの時間を大切にできます✨ ◎住宅手当・単身寮あり◎ 勤務地から徒歩5分に単身寮、 住宅手当も上限月2万円（規定あり）。 充実した福利厚生も、当社の魅力の1つです！

田原市勤務・転勤なし／普通免許OK／月収27万～38万円可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 ⏩️田原市で働きたい方必見！ ⏩️生活基盤を変えずに正社員で働ける！ ⏩️転勤なし！30代～50代中心に活躍中！ ⏩️完全週休2日制・年間休日110日と充実！ 【具体的な業務】 ・決められた路線・時刻表に沿ってバスを運行 ・停留所での安全な乗降対応・高齢のお客様へのサポート ・運賃の受け取り、ICカードの対応 ・車内アナウンスやお客様からの簡単なご案内対応 ・走行前・走行後の車両点検、点検、日報作成など運転管理業務 ✨この求人の特徴！✨ ✅️普通運転免許しかない方も応募OK！ 大型二種免許をお持ちでない方は、 入社後に当社指定の教習学校で取得可能！ 費用は全額会社が負担し、自動車学校教習中も賃金が出ます！（規定あり） ✅️入社祝い金や転居補助の充実支援 ◎最大60万円の入社お祝い金！（所持免許で変動） ◎遠方の方は3年間で最大200万円の転職支援（家賃補助や転居補助など） ◎6年間で最大108万円の奨学金返還支援（35歳以下で入社の方） ✅️70歳過ぎまで安定して働ける！ 65歳まで定年延長を実施！ さらに70歳以降の継続雇用も可能で、 70歳を超えて働く方も多数！ ✅️長く働ける環境整備！ 夏はポロシャツで勤務可能！ サングラスやスニーカー着用OK！ 人間ドッグやインフルエンザ予防接種費用補助、 脳ドックや眼底検査など健康面でもサポートしております。 《 独り立ちまでのステップ 》 ■STEP1：基礎研修（本社） ∟座学・運転技能教習で基礎を学びます。 ■STEP2：営業所へ配属 ∟現場の流れを覚え、慣れていただきます。 ■STEP3：マンツーマン教習（3～4ヶ月程度） ∟指導運転士が習熟度に合わせて伴走し、単独乗務まで丁寧にお教えします。 最初は路線バスからスタートし、経験を積めば 貸切バス・観光バス・高速バスなどへのキャリアアップも可能！ 段階を踏んでじっくりと成長できる環境です。 《 地域の日常を支える大切な「生活の足」 》 田原市は自家用車での移動が多い地域ですが、 路線バスは通勤・通学、通院や買い物など、 車を利用できない方やご高齢の方にとって欠かせない存在です。 人々の暮らしを支え、地域に貢献できるやりがいのある仕事です。

❇️月給32万円スタート！キャリアアップで年収800万円❇️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ＼未経験・免許なしでも月給32万円スタート／ この求人のポイント！ ✅ 月給32万円～45万円 ✅ 普通免許なしでも応募OK ✅ 中型免許の取得費用は会社が全額負担 ✅ 早く作業が終われば15時頃に退勤する日もあり ✅ 早上がりでも給与は変わりません ✅ 希望休は毎月3日まで申請可能 ✅ 面接は1回のみ ✅ 学歴・職歴・社会人経験不問 愛知・岐阜エリアを中心に、お客様の引越しをお手伝いする仕事です。 荷物を安全に運び、お客様の新生活をチームで支えます。 ■具体的な仕事 ・家具や段ボールの搬出 ・トラックへの積み込み ・新居までの移動 ・家具や荷物の搬入・設置 ・作業後の片付け・確認 通常期は1日2件程度です。 荷物量や移動距離により、1日3～4件を担当する場合があります。 ■1日の流れ ・7:00 出社・チーム編成 ・車両や資材の準備 ・お客様宅へ移動 ・荷物の搬出・積み込み ・新居へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・支店へ戻り、片付け ・作業終了後に退勤 作業が早く終われば、16時前に退勤できます。 🔰未経験でも大丈夫です🔰 入社後は、先輩スタッフと一緒に現場へ向かいます。 最初から難しい作業や運転を任せることはありません。 まずは、以下の基本からお教えします。 ・段ボールの持ち方 ・家具を傷つけない運び方 ・建物を保護する方法 ・荷物の積み込み方 ・お客様への挨拶や対応 分からないことは、その場で先輩に質問できます。 新人を一人きりにすることはありません。 免許がなくても応募できます 普通自動車免許を持っていない方も応募可能です。 入社後に合宿免許などを利用して、中型免許の取得を目指せます。 ・中型免許の取得費用は会社が全額負担 ・免許なしで入社した先輩も在籍 ・場合によっては普通自動車免許の取得も支援 ・取得後はドライバーとして活躍可能 ・将来も安心のキャリア制度 「引越しの仕事をずっと続けられるか不安」という方もご安心ください。 現場経験を活かして、将来は以下の仕事を目指せます。 ・現場リーダー ・配車担当 ・配車責任者 ・反響営業 ・本部スタッフ ・管理職 配車責任者に昇格後は、年収800万円も目指せます。 体力やライフステージに合わせて、長く働けるキャリアを一緒に考えます。 ❇️代表メッセージ❇️ 引越しは、お客様の大切な家財を預かり、新生活のスタートを支える責任ある仕事です。 だからこそ当社では、未経験の方にも月給32万円以上をご用意し、頑張りを給与で還元しています。 現在、多くのお客様からご依頼をいただき、会社は成長期を迎えています。 経験や学歴は問いません。 しっかり稼ぎたい 正社員として頑張りたい 手に職をつけたい 仲間と協力して働きたい そのような方を、将来の中心メンバーとしてお迎えします。 代表取締役 中島 智博

賞与有/土日祝休み/年休125日/未経験歓迎！20代活躍中◎

仕事内容 電話応募も歓迎！スピード重視の選考も可能◎ 【 高卒3年目で新車が買える 】 県内トップクラスの規模と実績を誇る 解体専門企業で現場作業スタッフ正社員募集。 同業から転職してきた先輩が 「もっと早く移ってこればよかった…」 と話すほどの厚待遇でお迎えします。 - 【 工事部長・北澤 （42歳） より 】 ※写真 2枚目 ・前職も解体工事屋で、12年勤めていました。そこを辞めた理由は、同業へ転職した先輩に「お前もこっちに来いよ ！」と誘われたから。同じ解体屋でもスケールが違うぞ、休みも多いし稼げるぞって言われて、僕も神谷商会へ移ってきました。 ・まず、全社的に給与や賞与の水準が高い。毎月の固定給だけでなく、賞与もシッカリもらえます。高卒3年目の子も先日、新車を買ったと話していましたし、大卒で別部門へ入社した子も、税理士をしている親御さんから「お前、そんなに稼いでんの…？」と驚かれたらしいです。しかも休みも多い ！ 年休125日の現場作業員はレアでしょう。 ・それから、神谷商会が入る解体現場って、大規模なところが多いんです。だから重機もウチの会社で保有しているし、慣れてきたら操縦のための免許も会社費用で取れます。全部人の手で作業する「手ごわし」中心の会社もあるけど、ウチならダイナミックな仕事も経験できますよ。 - 【 具体的な仕事内容 】 ビル・学校・結婚式場・役所といった コンクリート製の大型建造物から、 鉄骨建造物・木造建造物まで、 幅広い建物の解体・加工をおこないます。 1現場の工期は平均で半年くらい。 自社の先輩や協力会社のスタッフさんと 手分けして作業を進めていきます。 - 【 仕事の流れ （例） 】 （1） 建物内の内装をすべて剥ぎ取る （2） 剥ぎ取った部品・破片を、産業廃棄物としてトラックに積む。部品・部材の原材料ごとに仕分けしていく方法 （分別） も、少しずつ覚えていきます （3） 建物そのものを、電動ハンマー等で壊していく。現場でコンクリートを削ったり、加工したりも ※上記は「手ごわし工法」の場合。入社後 ～ 1年くらいは、このような現場を中心に入場します ※将来的には「重機解体」の現場へも挑戦可能。専門資格 （車両系建設機械運転者技能講習） を取得した上で、油圧ショベルや圧砕機などを使って、大きなビルを解体します。機械操作が作業の中心になるため、負担は少なめです。 - 【 北澤さんより、もう一言 】 ・神谷商会は、働いている人もイイなと思います。先輩も役職者の人たちも、みんな優しい。危険が伴う作業もある現場だから、危ないことをしたら注意はされますけど、翌日には「おはよーっす ！」って普通に喋ってくれる人ばかり。みんなカラッとしてるんで、やりやすいです。 ・上下関係もそんなに厳しくないんじゃないかな。誰かが「週末BBQやりますけど ～」って言うと、俺も俺もってどんどん参加者が膨らんで、遠足みたいになったりします。僕は釣りが好きなんで、同じ趣味の人がいたら、入社後に声掛けてくれると嬉しい ！ 一緒に釣り部をデカくしましょう。 ・解体って、モノを壊すっていうイメージが強いですけど、役目を終えた建物を土地に戻すって、新しい建物をつくるための最初のプロセスでもあるんです。自分が関わった現場の跡地にできる建物には、愛着がわきますしね。今日来ているこの現場も、元々は6階建ての病院で、たくさんの人を助けてきた場所。次はどんな建物になるんでしょうね。

求む自動車鈑金・塗装スタッフ！職人さん大歓迎！経験者さん優遇

仕事内容: 自動車の鈑金・塗装のお仕事です。自社鈑金塗装設備完備。 【主な仕事内容】 * 業販部での鈑金・塗装全般 * エアロパーツなどの塗装 * 自動車磨き、洗車など * 鈑金塗装の専門店ではないので、過度なノルマは​

教員免許不要◆得意1教科専任◆研修充実◆未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、小学校教員、学習塾講師 ＜こんな方をお待ちしています！＞ ✅ 子どもが好きな方 ✅ 教えることが好きな方 ✅ 人に説明することが得意な方 ✅ 1つの教科を極めたい方 ✅ 教育を通じて子どもの成長を 支えたい方 塾講師は未経験の方で 「自分でもできるかな…」と思う方は 是非ご応募ください！ 講師経験・教員免許は必要ありません。 充実した教科別研修を経て、 社内講師資格を取得してから 授業を担当します。 異業種出身・文系・理系など、 未経験から始めた講師も多数活躍中です。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ まずは会社説明から ┗━━━━━━━━━━━━┛ 応募後は 会社説明を実施します。 対面のほかZoomにも対応。 仕事内容や働き方について 詳しくご説明します。 ※書類選考後、担当が全国お近くに お邪魔し、詳細を説明します！ ┏━━━━━━━━━━━━┓ この求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 得意な1教科のみ担当 ✅ 未経験歓迎 ✅ 教員免許不要 ✅ 年間休日120日 ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 22時以降勤務NG ✅ 授業準備は勤務時間内 ✅ 教室運営・営業なし ✅ Ｕ・Ｉターン大歓迎 ✅ 引越費用全額会社負担制度あり ✅ 勤務（採用）地域 関西・東海・関東 いずれか選択下さい ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 「教えること」に 集中できる環境です。 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ■お仕事内容 ￣￣Ｖ￣￣￣ 中学受験を目指す小学生への 集団授業。 国語・算数・理科・社会の中から、 希望する1教科のみを担当します。 教室運営や営業などは 専任スタッフが行うため、 講師は授業や教材研究など、 教育の仕事に集中できます。 【主な業務】 ・授業 ・保護者への学習相談 ・過去問分析 ・教材・テスト作成（適性による） ・後輩講師の育成（適性による） など。 担当教科は1教科のみで、 他教科との兼務はありません。 また、担当する学年・クラスは 原則1年間固定。 曜日ごとの担当教室も原則変更しないため、 子どもたちの成長を 継続して見守ることができます。 授業→家庭学習→復習テストという 「復習主義」のサイクルで、 知識の定着をサポートします。 教室運営や営業は 専任スタッフが担当する分業制なので 授業のみに集中できる環境です。 ■ 講師と運営スタッフの分業制 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 講師が教育に専念できるよう、 教務と教室運営を分業しています。 営業活動や入塾対応、 教室運営などは専任スタッフが担当。 講師は、授業・教材研究・教育相談など、 「教える仕事」に力を注げる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 浜学園について ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1959年創業。 中学受験専門塾として 全国56教室を展開。 灘中合格者数は 20年以上連続日本一をはじめ、 難関校への高い合格実績があります。 一方で私たちが目指すのは 「知識を教える」だけではありません。 子どもたちが自ら考え、 学ぶ楽しさを知ること。 その積み重ねを大切にしています。 ■勤務地 ￣￣￣￣ 【関西・中国地区】 西宮、伊丹、芦屋、三田、川西、六甲、西神中央、明石、姫路、神戸住吉、宝塚、加古川、神戸元町、茨木、豊中、枚方、上本町、天王寺、なかもず、天六、京橋、千里中央、いずみ、堺東、泉大津、高槻、北堀江、四条烏丸、JR京都駅、北大路、円町、西大寺、王寺、大和八木、学園前、和歌山、岡山、広島 【東海地区】 名古屋、八事、千種、御器所、藤が丘、豊田、一宮、刈谷、本山、星ヶ丘 【首都圏地区】 お茶の水、自由が丘、吉祥寺、成城、豊洲、横浜、六本木、茗荷谷 【沖縄地区】 那覇 ※希望地域を尊重し配属。

未経験から、地域に頼られる整備士へ／働きながら一生モノの技術を身につけられます

仕事内容: 正規ダイハツショップにて、自動車の点検・整備業務を担当していただきます。 当社は、知多半島エリアで地域密着のカーライフサポートを行う自動車販売店です。ダイハツ車を中心に、新車・中古車販売から車検・点検・整備・保険まで幅広く対応し、地域のお客様の安心・安全なカーライフを支えています。 入社後は先輩整備士のサポートを受けながら、工具の名前や使い方、自動車の基本的な構造など、基礎から学んでいただきます。オイル交換、タイヤ交換など、取り組みやすい仕事から始め、習熟度に合わせて少しずつ担当できる業務を増やしていきます。 【入社後に担当する主な仕事内容】 ・オイル交換、タイヤ交換などのメンテナンス ・点検、整備作業の補助 ・納車前点検、販売車両の整備 ・法定点検、定期点検 ・車検整備 ・故障診断、一般整備 ・お客様への整備内容の説明 できる仕事から段階的に経験を積み、将来的には車検・点検・故障診断など、幅広い整備業務を担当できる整備士を目指していただきます。 当社はダイハツ車を中心に、国産車・オールメーカーの整備に対応しており、軽自動車から普通車まで幅広い車種に携われるため、働きながら自動車に関する知識と技術を身につけられる環境です。 また、整備士が快適で安全に働ける職場づくりにも力を入れています。工場内には冷暖房設備と自動開閉式シートシャッターを導入し、夏や冬でも働きやすい環境を整えています。 クルマが好きな方、手に職をつけたい方、地域のお客様から頼られる仕事がしたい方を、先輩社員が丁寧にサポートします。 未経験から、一生モノの技術を身につけ、地域の安心を支える整備士を目指しませんか。

年間休日120日！資格なしで始められるエンジニア職！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、整備士（道路交通/陸運） ✅地域密着！コマツ(KOMATSU)の建機の正規ディーラー ✅売上ノルマや接客なし！資格なしではじめられる技術職！ ✅年間休日120日！残業は月10時間程度！ 整備士としてコマツ(KOMATSU)の建設機械の点検・整備・修理をお願いします。 建設現場や工事現場、または自社工場内にて、故障の原因やチェック項目に沿って作業を進めます。 まずは先輩について一通りの作業を学び、 少しずつ慣れてきたら、ひとりで現場へ出向いて作業を行います。 クルマの整備のように、車検やパーツ交換などいつもと同じ作業ばかりではないのが重機整備の面白いところ。 ストップウォッチを片手に重機が動くスピードを測ったり、自分で運転席に乗り込んでお客様の重機を動かしてみたり。 大きな建設機械を自らの手でメンテナンスするのはワクワクしますよ。 実務を積んでいけば、メーカー規定の資格を取得することもできます。 あなたも立派な技術者になりませんか？一生モノの身に付けましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 瀬戸いすゞ自動車の自己紹介 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大手トラックメーカーの「いすゞ」 建設重機の世界的メーカーである「コマツ」 私たちはその両社のディーラーとして 設立以来、地元に密着した事業展開をしてきました。 地域の物流やものづくりの下支えをすべく トラックや建設機械を販売・利用のサポートをしております。 当社の整備士メンバーは若手からベテランまで、幅広く活躍しています。 ほとんどが転職者なので、中途入社でのハンデはなく、キャリアアップができます。 今回募集する建設機械部門の年間休日は120日。 残業もほとんどないので、仕事と休みのバランスをしっかりとって、 みんな長く勤続してくれています。 インフラや物流を支える業界なので、 先細りの心配が少ないのも特徴です。 地域密着の働きやすい環境で、 整備士としての技術と未来を手にしてください！

競技パフォーマンスを追い続けた感覚がそのまま仕事に｜未経験◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他フィットネススタッフ、トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ 「もっと上手くなりたい」 「もっと速くなりたい」 「もっと良い動きをしたい」 学生時代、スポーツに向き合ってきた感覚。 それを社会人になっても人生の軸にできる仕事です。 ◆◆◆ 初動負荷トレーニング®は、 専用マシンを使いながら、 身体に強い負担をかけずに 動きやすさや柔軟性を 引き出していくトレーニングです。 一般的な筋力トレーニングのように、 重い負荷をかけて 筋肉を鍛えることを中心とするのではなく、 「どうすれば、もっとスムーズに動けるか」 ・身体のどこから動き出すか。 ・上半身と下半身がどう連動するか。 ・どうすれば、もっと力を抜いて動けるか。 そんな身体の使い方に向き合うのが この仕事の特徴です。 それは、かつて競技の中で、 「どうすれば、もっとパフォーマンスが上がるか」 「どうすれば、もっとケガなく動けるか」 を追いかけてきたあの感覚と ダイレクトにつながっています。 だからこそ、 うまく動けずにもがいた経験も、 身体の使い方を工夫して掴んだ手応えも、 そのすべてが、 この仕事では活きてきます。 - ◆こんな方に向いています ✅学生時代、スポーツに打ち込んできた ✅競技経験を社会人になっても活かしたい ✅身体の仕組みや動きに興味がある ✅スポーツに関わる仕事を探している ✅人の変化や成長を支えることにやりがいを感じる - ◆具体的な仕事内容 ・会員様からのトレーニング相談対応 ・新規体験のご案内、カウンセリング ・会員様の状態や目的に合わせたトレーニングメニュー作成 ・個別サポートをご希望の方へのパーソナル対応 ・フロント業務（受付、接客、電話対応 など） ・清掃、準備、事務作業など施設運営に関わる各種業務 - 【未経験からでも、目指せる専門職】 この仕事に必要なのは、特別な才能ではありません。 身体の使い方への関心。 自分だけでなく、 周りの方が良くなることに 喜びを感じられること。 この2つを持っている方なら、 未経験からでも動きの変化を通して、 会員の方が、 もう一度自分の身体に前向きになれる そんなきっかけをつくれる専門職を目指せます。 それを可能にするのが、 初動負荷トレーニング®という 専門性の高いトレーニングと、 研修と実践の積み重ね、 そして会員様の動きに毎日向き合う現場です。 - ◆主な研修内容 ・フロント研修 ・トレーニング実践研修 ・トレーニング理論研修 ・思考研修 ・座学研修（機能解剖 など） ・鳥取本部研修（2か月） まずはフロント業務や基礎研修からスタートします。 接客や施設業務を経験しながら、 トレーナーとして必要な 基礎知識・考え方・実践力を身につけます。 その後、鳥取本部での2か月の専門研修に進みます。 ※本部研修期間中は、住居面での会社の補助制度があります。詳細は個別説明会でご案内します。 研修修了後、 初動負荷トレーニング®のトレーナーとして現場に立ちます。 ※研修期間は目安です。 習熟度や入社時期によって変動があります。 - ◆トレーナーになった後も、学び続けられます ・動作研修 ・全体研修 ・個別スキルアップ研修 ・個別面談 一度覚えて終わりではなく、 現場での経験を重ねながら、 知識も技術も高め続けられる仕事です。 - 【私たちが向き合うのはこんな方々】 ・ケガの不安があって、思いっきりスポーツができない方 ・もう一段、上を目指したい学生アスリート ・年齢を重ねても、歩く・走る・趣味のスポーツを快適に続けたい方 ・日常の中で、肩・腰・ひざなどに不安を感じないようにしたい方 年齢も目的も違います。 でも、その多くに共通しているものがあります。 それは、身体の硬さや 良くない動きのクセ等によって、 本来もっと動けるはずの身体、 自分の能力を、自分自身で低く見積もってしまっていること。 その思い込みを、 トレーニング後の動きの変化で 解いていく。 「自分は、まだやれる！」 そう思ってもらえるように、 日々、自分の身体、会員さんの身体に向き合っています。 - 【トレーナーが感じている、この仕事の3つの魅力】 ① 動きが変わる瞬間に立ち会える この仕事のやりがいの一つは、 目の前の方の変化をすぐ近くで感じられることです。 トレーニング直後から 変化を感じやすいトレーニングの特性もあり、 最初は身体をかばうようにして 来館された方が、帰り際には普通に歩いている。 不安そうだった表情が、少しずつ明るくなっていく。 できなかった動きが、できるようになる。 その瞬間を、一緒に喜べる。 「さっきより動きやすいです！」 「身体が軽くなりました！」 そんな言葉を頂くたびに、 私たちは日々、手ごたえを感じています。 ② 身体の使い方を学びながら、成長できる 初動負荷トレーニング®の動作には、 力の抜き方、動き出す順番など、 さまざまな要素が関わっています。 そうした取り組みの中で、 動きへの理解が深まっていく。 そしてその理解が、 目の前の方の変化につながっていく。 その積み重ねの中で、 トレーナーとしての成長を実感していけます。 ③ トレーナーとして長く活躍できる 初動負荷トレーニング®の特徴として、 やればやるほど動きやすくなっていく感覚があります。 そんなトレーニングに、 トレーナーとして自分自身も 取り組み続けるとどうなるか。 年齢を重ねても動ける状態を保て、 そこに知識、経験、技術が積み重なっていきます。 そうなると、年齢を重ねるほど、 トレーナーとしてより高いレベルを目指していけます。 ◆ トレーナーとして長く働けるキャリア設計 社内資格制度や等級制度があり、スキルアップに応じて、任される役割や収入を段階的に高めていけます。

経験者募集／月収27万～38万円／賞与2回＋期末賞与あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 ✨経験を活かして社会貢献に挑戦！ ✨年収450万円～500万円の安定収入可！ ✨年休110日・貸切手当など待遇充実 ✨入社祝い金最大60万円支給あり！ 【嬉しいポイント】 宿泊のお仕事なら、仕事のあとに 温泉や現地の美味しい食事が楽しめることもあります。 観光バスならではの現地体験も経験できるので 路線バスとは異なる面白さ、ヤリガイがあり！ 【具体的な業務】 ・日帰り旅行や学校行事、県外への旅行ツアーなどでバスを運行。 ・バスガイドや添乗員と協力し、乗客のサポート。 ・走行前・走行後の車両点検、点検、日報作成など運転管理業務。 《 独り立ちまでのステップ 》 ■STEP1：基礎研修（本社） ∟座学・運転技能教習で基礎を学びます。 ■STEP2：営業所へ配属 ∟現場の流れを覚え、慣れていただきます。 ■STEP3：マンツーマン教習（5～6ヶ月程度） ∟指導運転士が習熟度に合わせて伴走し、単独乗務まで丁寧にお教えします。 貸切バス運転士だけでなく、路線バスや高速バスなど、 豊鉄バスでは幅広くバス事業を行っているため 様々なキャリアを経験することができます。 《 旅の感動を創造し、お客様の思い出を彩る仕事 》 貸切バス運転士は、日帰り旅行やツアー、 学校行事など、様々な目的で旅をするお客様を 安全・快適に目的地へとご案内する大切な役割を担います。 お客様の笑顔を間近で見ることができ、 特別な一日を支える、やりがいと達成感の大きな仕事です。

⭐45歳以下全員面接⭐パパさん必見！業界好条件✨育休100％

仕事内容 ★未経験OK！ ★残業少なめ ★残業代全額支給◎ ★資格取得支援制度で手に職を！ ★基本土日休み・長期連休あり ★厚待遇で安心して働ける環境！ ★有給消化率70％✨ ★転勤なし！ ★育休取得率100％！ ★定着率95％！ ＼ 未経験から“まちを支えるシゴト”に挑戦！ ／ 地元・長久手市で50年以上続く 【株式会社青山】で、 施工管理スタッフを募集します！ 弊社は上下水道の本管工事や舗装工事、橋の耐震補強工事などの土木工事と 学校などの公共施設や一般住宅の給排水衛生工事や空調工事といった建築工事など 様々なジャンルの工事に常にチャレンジしています！ 「施工管理って難しそう…」 「建設業って残業が多いイメージ…」 ──そんな不安を持っている方も大丈夫。 未経験・無資格でも 安心してスタートできる理由や、 パパ社員が“最後の職場”に選ぶワケを、 こっそりご紹介します！ ■そもそも施工管理って…？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 施工管理とは「工事現場のまとめ役」のこと。 職人さんとやり取りしたり、 工事の進み具合を確認したり、 写真を撮ったり… 安全・スムーズに工事が進むようサポートします。 ▼具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・工事に必要な図面の確認や作成 ・協力業者さんの手配 ・現場の安全チェック ・工事のスケジュール管理 ・写真撮影や進捗の記録 …などをお願いします。 難しいことは入社後にひとつずつ覚えればOK！ 先輩も最初はみんな未経験からのスタート。 イチから丁寧にサポートするので安心してくださいね。 ■異業界からの転職でも 安心してスタートできるワケ！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅先輩とペアで現場を経験 入社後すぐに1人で現場を任されることはありません。 ベテランの先輩に同行しながら、 図面の見方や写真の撮り方などを 少しずつ学んでいけます。 ✅未経験でも資格取得をしっかり支援 施工管理に必要な国家資格（施工管理技士など）は、 会社が取得費用を全額サポート！ さらに、資格試験に向けた座学（筆記試験）の対策講習も、 会社負担＋業務時間内に受講OK◎ 「休日に自費で通わなきゃ…」なんて心配は一切なし。 先輩が勉強のコツを教えてくれる環境もあるので、 未経験の方でも安心して資格取得を目指せます✨ ✅地域密着の工事が中心 現場は長久手市内がメイン。 転勤もなく、 毎日自宅から通える距離だから安心です！ ■パパさんが安心して働けるワケ…！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅未経験でも月給25万円スタート！手当も充実で家計も安心♪ 資格手当や家族手当など、 家族を支えるパパさんにうれしい制度がたくさん✨ さらに当社では、 モチベーションアップにつながる竣工手当も導入！ 工事が完了すると、 金額に応じてインセンティブを支給しています。 未経験からでもしっかり稼ぎながら、 家族との時間も大切にできる環境です◎ ※詳細はぜひ給与部分をチェック！✨ ✅定時で「おつかれさま！」が当たり前 「家族と夕飯を一緒に食べる」 「子どもの宿題を見てあげる」 「趣味やジムでリフレッシュ」… そんな毎日を送っている社員がほとんどです。 残業は月10時間ほどと少なめ。 しかも残業代は全額支給なので、 働いた分はしっかり還元されます。 実際にパパ社員からも、 「平日でも子どもと遊べる時間がある！」 「奥さんに“早く帰ってきてくれて助かる”って言われる」 と好評なんです◎ ✅マイカー通勤OK！社用車での通勤も相談可能 「通勤に車を使いたいけど、 家に1台しかなくて、 奥さんが子どもの送迎をするのに必要なんだよな…」 そんな場合もご安心ください。 家庭の事情を考慮し、社用車での通勤も可能なんです。 「家族のために車を使える」って、実は大きな安心ポイント。 社員やその家族の暮らしを第一に考えた柔軟な制度です◎ ✅しっかり休めるから、家族との時間も充実！ 週休2日制で、基本は土日休み✨ そして、GW・夏季・年末年始と、 長期休暇もあるので 家族旅行や帰省はもちろん、 子どもの運動会や授業参観などにも参加しやすい環境です。 「休めるときはしっかり休む」からこそ、 毎日の仕事にも前向きに取り組めます◎ ✅有給取得率70％！家族優先で休める環境 お子さんの授業参観や運動会、 病気の付き添いなど、 家族の予定に合わせて有給を気兼ねなく取得できます。 「子どもの成長を見逃さずに済む」 「家族のイベントにも参加できる」と、 パパ社員からも好評です◎ 休みが取りやすいから、仕事も集中して取り組める── 家庭と仕事を無理なく両立できる環境が整っています。 ✅ずっと長久手で、腰を据えて働ける安心感 当社は「転勤なし」！ 今いる場所で、家族との暮らしを大切にしながら、 長く安心して働ける環境を整えています。 「転勤で子どもの学校が変わるかも…」 「親の介護があるから、地元を離れられない…」 そんな不安とは無縁です◎ ■当社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 私たち【株式会社青山】は、創業50年以上。 長久手市を中心に 「上下水道工事」や「学校の改修工事」など、 地域の公共工事を手掛けてきました。 「社員もその家族も安心して暮らせる会社でありたい」 ――それが私たち青山の一番の願いです。 現場はほとんど長久手市内。 転勤なしで、家族との時間も大切にしながら働けます。 未経験からのチャレンジも大歓迎。 資格取得も会社がしっかりサポートします！ こんな私たちと一緒に、 長久手の“まちづくり”を支えていきませんか？ あなたの新しいスタートを、 私たちが全力でサポートします。

❇️月給32万円スタート！キャリアアップで年収800万円❇️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ＼未経験・免許なしでも月給32万円スタート！／ この求人のポイント！ ✅ 月給32万円～45万円 ✅ 普通免許なしでも応募OK ✅ 中型免許の取得費用は会社が全額負担 ✅ 早く作業が終われば15時頃に退勤する日もあり ✅ 早上がりでも給与は変わりません ✅ 希望休は毎月3日まで申請可能 ✅ 面接は1回のみ ✅ 学歴・職歴・社会人経験不問 愛知・岐阜エリアを中心に、お客様の引越しをお手伝いする仕事です。 荷物を安全に運び、お客様の新生活をチームで支えます。 ■具体的な仕事 ・家具や段ボールの搬出 ・トラックへの積み込み ・新居までの移動 ・家具や荷物の搬入・設置 ・作業後の片付け・確認 通常期は1日2件程度です。 荷物量や移動距離により、1日3～4件を担当する場合があります。 ■1日の流れ ・7:00 出社・チーム編成 ・車両や資材の準備 ・お客様宅へ移動 ・荷物の搬出・積み込み ・新居へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・支店へ戻り、片付け ・作業終了後に退勤 作業が早く終われば、16時前に退勤できます。 🔰未経験でも大丈夫です🔰 入社後は、先輩スタッフと一緒に現場へ向かいます。 最初から難しい作業や運転を任せることはありません。 まずは、以下の基本からお教えします。 ・段ボールの持ち方 ・家具を傷つけない運び方 ・建物を保護する方法 ・荷物の積み込み方 ・お客様への挨拶や対応 分からないことは、その場で先輩に質問できます。 新人を一人きりにすることはありません。 免許がなくても応募できます 普通自動車免許を持っていない方も応募可能です。 入社後に合宿免許などを利用して、中型免許の取得を目指せます。 ・中型免許の取得費用は会社が全額負担 ・免許なしで入社した先輩も在籍 ・場合によっては普通自動車免許の取得も支援 ・取得後はドライバーとして活躍可能 ・将来も安心のキャリア制度 「引越しの仕事をずっと続けられるか不安」という方もご安心ください。 現場経験を活かして、将来は以下の仕事を目指せます。 ・現場リーダー ・配車担当 ・配車責任者 ・反響営業 ・本部スタッフ ・管理職 配車責任者に昇格後は、年収800万円も目指せます。 体力やライフステージに合わせて、長く働けるキャリアを一緒に考えます。 ❇️代表メッセージ❇️ 引越しは、お客様の大切な家財を預かり、新生活のスタートを支える責任ある仕事です。 だからこそ当社では、未経験の方にも月給32万円以上をご用意し、頑張りを給与で還元しています。 現在、多くのお客様からご依頼をいただき、会社は成長期を迎えています。 経験や学歴は問いません。 しっかり稼ぎたい 正社員として頑張りたい 手に職をつけたい 仲間と協力して働きたい そのような方を、将来の中心メンバーとしてお迎えします。 代表取締役 中島 智博

日勤のみ安定⭐ノルマ無しの配送＆接客で「ありがとう」が嬉しい

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ✨「数字じゃなくて関係づくりを 大切にお客様と接したい」 ✨「提案で“ありがとう”が返ってくる 仕事に惹かれる」 ✨「お酒や飲食に興味がある、 それも活かしたい！」 そんなあなたにピッタリのお仕事！ ✅未経験さんも安心の同行スタート ✅お客様との会話が気分転換に♪ ✅日勤固定で生活・収入安定 ✅ノルマなし！提案未経験でも安心 ✅福利厚生充実・賞与年3回実績アリ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 普通免許(AT限定可)でOK！ 電話でのご応募・お問合せも歓迎♪ 【TEL： 052-241-5151 】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事は…＞ 飲食店やホテルなど、 既に取引のあるお客様へ 商品をお届けするルート配送業務です。 お届けと一緒に新商品やキャンペーンの ご案内や提案も行います。 運転するのは1.5トントラックで、 1日の配送は10～15件ほど。 毎回同じルートのため、 道もすぐに覚えられます。 注文票作成などの事務作業は少なく、 提案業務も「ノルマなし」だから安心です。 ＜1日の流れ＞ ▼出社。 ▼午前に配達する注文リストを確認し、 必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午前の配達へ出発。 ▼会社に戻り、午後に配達する注文リストを 確認。必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午後の配送へ出発。 ▼会社に戻り次第、片付けをして退社。 ー ⭐【“売り込まない提案”だから始めやすい】 入社後1〜2ヶ月は、先輩が運転する車に 同乗しての研修からスタート。 運転に自信がない方でも、教習や練習を経て 一人立ちできるのでご安心ください。 配送が慣れてきたら、キャンペーンの案内に 入っていくなど、一つずつ進めていきます。 お客様の顔と名前を覚えるところから ゆっくり慣れていきましょう。 ノルマが一切ないからこそ、 気負わず信頼関係を築いていけますよ。 ー ⭐【前職の経験を活かし、ひとつ先へ】 製造・倉庫管理など、異業種から 転職した先輩も少しずつ業務に慣れて、 長く続けられています◎ 「最初はモノを届けるだけかと 思ってたけど、気づけば常連さんに “新しいの出た？”と聞かれるように」 「会話がきっかけで提案につながる。 そんなやりとりが意外と面白い」 「前職では機械と向き合ってばかり だったけど、ここでは“自分の言葉”が 活かせる実感がある」 ――そんな声も届いています。 未経験からでも、ちゃんと馴染める環境です◎ ー ⭐【日勤のみ×週休2日】 夜勤や深夜勤務は一切なく、日曜・水曜は固定休。 有給休暇も取りやすく、年末年始や 夏季の長期休暇も取得可能です。 残業も月平均15時間ほどなので、 趣味や家族との時間も大切にできます。 ー ⭐【安定の環境で次のキャリアを♪】 創業130年の老舗企業で、安定感は抜群。 賞与年2回と業績により決算賞与もあり、 住宅手当・家族手当・資格手当など 各種手当も整っています。 結婚式費用補助や誕生日・記念日の 食事代補助、社員食堂・社割など、 ユニークな制度もたくさん。 社員旅行やイベントなどもあり、 楽しみながら働ける職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「先輩が気さくで、すぐ馴染めた」 「趣味の時間や生活に余裕ができた」 「人と関わるところにやりがいを感じる」 など、数字では伝えきれない“働きやすさ”を 体感してもらえる職場です。 半日のお仕事体験も大歓迎！ 少しでも気になったらお気軽にご応募ください。

【残業月3h以内】未経験100％の二人一組体制で指導。定時帰宅しやすく平日連休もOK

仕事内容: 愛知県内の拠点で自動車ガラスの交換・修理を 行う整備スタッフを担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 拠点 ｜ 本社(熱田区)、野並店、 半田店、岡崎店 指導体制 ｜ 2名1組で作業（先輩社員が 丁寧に指導） 月平均残業｜ 3時間程度（ほぼ残業なし・定休あり） 休日 ｜ 年間休日112日（平日連休休みも相談可） 移動件数 ｜ 毎日3~5件（1台あたり約1時間） 会社設立 ｜ 創業70年以上の歴史（株式会社川口硝子店） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:30勤務） 08:30　出勤。本日の作業スケジュールと 移動ルートを確認。 09:00　2名1組で車に乗り込み、依頼先へ 移動。 　　　　個人のお客様やカーディーラー各社から 依頼された現場へ。 10:00　1件目の現場にて自動車ガラスの交換作業・リペア作業。 　　　　ボディをキレイにする仕事も行います。 1台約1時間。 12:00　昼休憩。車移動の合間に昼食。 13:00　午後の移動と2〜3件の作業対応。 　　　　経験豊富な先輩と一緒なので 未経験者歓迎です。 16:30　拠点に戻り、使用した工具の整理と 簡単な翌日準備。 17:30　退勤。定時帰宅が基本で、 残業はほぼありません。 ■指導・サポート体制 ・経験は全く問わない未経験者歓迎の採用 ・大抵は2名1組で作業を 行い現場でしっかりフォロー ・慣れない作業も先輩社員が優しく丁寧に指導 ・まずはご質問や職場見学だけでもOKです ■仕事の魅力・おすすめな人 ・「車が好き」「残業のない仕事がしたい」 方にぴったり ・「ものづくりが好き」「カーケアが好き」 「DIYが好き」な方 ・家族やプライベートの時間も 充実可能な環境です ■応募方法 応募は「応募ボタン」よりご応募ください！ まずはご質問や職場見学だけでもOKです。

日勤で年休123日｜日常点検など簡単な業務からスタートで安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス ＝＝＝＝＝ ルーティーン業務が中心 ！ 基本に忠実に取り組める、 コツコツ派のあなたを歓迎します ♪ ＝＝＝＝＝ 自動車に使われる金属部品の加工工場で、 工具や設備の点検・メンテナンスを担う正社員募集。 機械いじりがキライじゃない人なら、 未経験からでも “手に職” を付けていただけます。 - 勤務地となる事業所は、1953年の開設以来ずっと、 愛知製鋼さんの工程の一部を受託してきた拠点。 バブル崩壊やリーマンショック、 コロナ禍といった景気の波も超えるほどの信頼を、 お取引先である愛知製鋼さんから寄せていただいています。 - これは先輩たち一人ひとりが、 安全・確実な作業を続けてきてくれたから。 そして、その根底を支えていたのは、 あなたと同じ保全担当だった先輩たちの仕事でした。 次の節目は、あなたと一緒に迎えられたら嬉しいです。 - 【 具体的な仕事内容 】 工場で使用する工具や設備の、点検・保全 全般。 毎朝 始業前の動作確認や、消耗品などの部品交換、分解清掃などをご担当いただきます。 故障時の修理も一部おこないますが、大型のものや複雑なものは、専門業者さんにも入っていただきます。 入社後は先輩と一緒に現場を回り、設備の名前・仕組みから一つずつ覚えていきましょう。 - 【 1日の流れ （例） 】 朝／前日までの機械の状態を確認し、今日の作業予定を決める 午前中／点検・清掃などの基本作業 昼／機械の稼働に合わせて休憩 午後／メンテナンスや修理対応 ※1台の機械を、1週間ほどかけてじっくり整備することもあります 夕方／作業記録の入力・翌日の準備 - 【 よくある質問 】 Q. どんな機械のメンテナンスをするんでしょうか ？ A. 金属部材の切断や研磨に使う「グラインダー」や、熱を加えて溶断する際に必要な「トーチ」、肉眼では見えないキズを見付けるための「探傷試験装置」などです。 これらの機械のほとんどは、法令で月1回・年1回などの点検が義務付けられているため、人の目と手による手入れが必要不可欠なのです。 ※社内ではほかにも、重機車両 （ホイールローダーなど） や天井クレーンといった大型設備を使用していますが、これらの修理・点検は系列会社や、専門の業者さんにお願いする場合が多いです。 - Q. 同じ仕事をしている先輩は何人いますか？ A. 現在は3名の正社員が、この仕事を担当しています。原則として1日3名が出勤しており、一人立ち後も常に、先輩に相談できる体制です。 ちなみに3人の先輩は全員、未経験からこの仕事を始めています。「続けていれば、このぐらい頼られる人になれるんだ ！ 」と、入社後のお手本にしていただけるはずです。 - Q. 夜勤はありますか ？ A. ありません。ご家庭やプライベートの時間を確保しやすい環境となっております。 - 【 職場見学も受付中 】 実は、秘密保持の観点から、作業現場の写真を掲載できないんです…。 実際の現場を見ていただいたほうが、仕事のイメージが付くと思いますので、よろしければ見学にいらしてください。 応募を迷っている方は、見学後に応募するか決めてもOK。お電話にてご相談ください ！

【今だけ入社祝い金20万円支給🌟】残業ほぼなし！土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 |◤ この求人のポイント ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ＼2027年1月末までにご入社の方限定！／ 『✨入社祝い金20万円支給✨』 ✅ 一人一人の成長に向き合える環境 お子様10名に対しスタッフ3〜4名で対応。 保育園のようにバタバタしない 「ゆとりある支援」が可能です！ ✅ 土日休み＋有給取得率100％！ 家庭の行事や急な体調不良にも柔軟に対応可能です。 ✅ 残業は月平均わずか『2時間』！ タブレット・アプリを活用しているので、 定時退社が基本。持ち帰りの仕事もゼロです◎ ✅ ブランク復帰・実務未経験を全力応援！ 座学研修＋先輩スタッフとのOJTで、 あなたのペースに合わせて丁寧にサポート。 業務に必要な学びは会社が全額支援◎ |◤ 具体的なお仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 放課後等デイサービスにて、 未就学児〜18歳までの子どもたちの 成長を支える児童指導員業務をお任せします。 主な業務 ・子どもたちの安全な見守り ・宿題や学習活動のサポート ・公園遊び、工作・制作、季節イベントなどの支援 ・保護者との連絡・共有（アプリ使用） ・学校やご自宅への送迎（普通車） 子どもの障がいの程度や個性、 学びのスピードに合わせて支援を行い、 集団での関わり方や日常生活の力を育んでいきます。 「保育園より余裕がある」 「子どもと向き合う時間が増えた」と 感じているスタッフが多く、 保育園出身の方にも働きやすい環境です。 |◤ 送迎について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タントなどの小さい車から、 ノア・シエンタなどの大きい車で 学校・ご自宅と教室間を送迎いただきます。 基本的に片道15分程度の 距離を1日1回のみ送迎^^ 慣れないうちは先輩スタッフが 自信を持てるまで同乗◎ 運転に自信がない方は 無理ない範囲で送迎をお任せするので、 ペーパードライバーの方や 不安がある方は、近場担当や 添乗メインも可能です。 ぜひ面接時にご相談ください^^ |◤ ブランク・子育て中でも安心！手厚いサポート ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは座学で研修を受講。 発達障害の基礎知識を身につけ、 お子さまの特性を学んでいただきます。 その後は、豊富な知識・経験を持つ 先輩スタッフと一緒に業務！ ブランクあり・子育て中・実務未経験から スタートした先輩も多いので、 あなたのペースに合わせた 丁寧なサポートを受けることができます◎ |◤ ウィズ・ユー豊田南の特徴🌟 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子ども一人ひとりの個性や 成長のペースに合わせた支援を大切にしています。 私たちが目指しているのは、 子どもたちが安心して過ごせる「もう一つの家」。 学校ではなかなか素を出せない子が、 ここに来て「ありがとう」と笑顔を見せてくれる そんな瞬間が、この仕事の 何よりのやりがいです！ 先生たちも子どもたちと一緒に学び、成長していく。 そんなあたたかい職場で、あなたの経験を活かしませんか？ まずは職場見学からでもOK♪ ブランクのある方・子育て中の方、大歓迎！ ⭐事業所内の雰囲気⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ スタッフ構成（計9名／男女比 7：2） ・20代以下：3名（前職：保育系の専門学生、大学生など） ・30代：1名（前職：同業の放課後等デイサービス） ・40代：1名（前職：スイミングインストラクター） ・50代：1名（前職：コンビニのアルバイト） ・60代：3名（前職：保育園・学校の先生など） ◆ 幅広い世代が活躍する温かい職場です 当事業所には、20代〜60代まで全世代のスタッフがバランスよく在籍しています。 特定の年代への偏りがなく、子どもたちに接する時と同じように、人当たりが良く優しいスタッフばかりです。 また、代表も非常に気さくな人柄で、スタッフと同じ目線で何でも相談に乗ってくれます。 子どもたちがいない休憩時間には、代表からのスイーツ差し入れを片手に談笑タイム！ 「近所に新しくお店ができるみたい」 「最近旅行に行ってきてね…」 といった話で盛り上がるなど、これから新しく入る方も溶け込みやすい職場だと思います♪ ⭐社員インタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ もともと子どもが好きでしたが、 これまで発達障害をお持ちの子どもと触れ合う機会はなく、 不安な気持ちを抱えて仕事を始めました。 しかし、出勤初日でその"不安"は "希望"へと変わったことを覚えています 毎日精一杯楽しんでいる子どもたちを見て、 無限の可能性を持っている子どもは輝いて見えます！ 子どもから教えてもらうことが多く、 子どもたちが私の先生なのだと 感謝しながら学ばせていただいております。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （学校がある日の場合） ▼10:00 出勤・チームミーティング 前日の子どもたちの様子をスタッフ全員で共有 ▼11:00 保護者連絡の準備・制作・活動準備 子どもが来る前に落ち着いて準備できます◎ ▼14:00 学校へお子様のお迎え ▼15:00 学習サポートや療育活動 ▼17:30 ご自宅への送迎（社用車） ※ノア・シエンタ・タントなど ▼18:30 片付けや支援記録の作成 （アプリ活用でスムーズに完了） ▼19:00 退勤・お疲れ様でした！ ＼🌟他施設での現場の声をお届けしています！／ https://note.com/obic198611/n/n3dc894d61cdb?sub_rt=share_b ＼🌟公式インスタグラムも更新中／ https://www.instagram.com/wiz_you.meitou.toyota/

普通免許AT限定可／大型二種は会社負担／月収27～38万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 ⭐️普通免許しかない方も大丈夫！ ⭐️半数以上が未経験スタート！ ⭐️年収450万円～500万円可能！ ⭐️免許取得支援＆マンツーマン研修で安心スタート 【具体的な業務】 ・決められた路線・時刻表に沿ってバスを運行 ・停留所での安全な乗降対応・高齢のお客様へのサポート ・運賃の受け取り、ICカードの対応 ・車内アナウンスやお客様からの簡単なご案内対応 ・走行前・走行後の車両点検、点検、日報作成など運転管理業務 ✨この求人の特徴！✨ ✅️普通運転免許しかない方も応募OK！ 大型二種免許をお持ちでない方は、 入社後に当社指定の教習学校で取得可能！ 費用は全額会社が負担し、自動車学校教習中も賃金が出ます！（規定あり） ✅️入社祝い金や転居補助の充実支援 ◎最大60万円の入社お祝い金！（所持免許で変動） ◎遠方の方は3年間で最大200万円の転職支援（家賃補助や転居補助など） ◎6年間で最大108万円の奨学金返還支援（35歳以下で入社の方） ✅️70歳過ぎまで安定して働ける！ 65歳まで定年延長を実施！ さらに70歳以降の継続雇用も可能で、 70歳を超えて働く方も多数！ ✅️長く働ける環境整備！ 夏はポロシャツで勤務可能！ サングラスやスニーカー着用OK！ 人間ドッグやインフルエンザ予防接種費用補助、 脳ドックや眼底検査など健康面でもサポートしております。 《 独り立ちまでのステップ 》 ■STEP1：基礎研修（本社） ∟座学・運転技能教習で基礎を学びます。 ■STEP2：営業所へ配属 ∟現場の流れを覚え、慣れていただきます。 ■STEP3：マンツーマン教習（3～4ヶ月程度） ∟指導運転士が習熟度に合わせて伴走し、単独乗務まで丁寧にお教えします。 最初は路線バスからスタートし、経験を積めば 貸切バス・観光バス・高速バスなどへのキャリアアップも可能！ 段階を踏んでじっくりと成長できる環境です。 《 地域の日常を支える大切な「生活の足」 》 豊橋市は自家用車での移動が多い地域ですが、 路線バスは通勤・通学、通院や買い物など、 車を利用できない方やご高齢の方にとって欠かせない存在です。 人々の暮らしを支え、地域に貢献できるやりがいのある仕事です。

40代・50代から未経験OK／普通免許のみ応募可／安定収入可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手 ⭐️最後の転職に！地域密着の仕事！ ⭐️40代～60代の中高年・シニア活躍中！ ⭐️65歳定年延長→70歳以降も継続雇用可！ ⭐️新城市をはじめとした路線バス運行業務！ 【具体的な業務】 ・決められた路線・時刻表に沿ってバスを運行 ・停留所での安全な乗降対応・高齢のお客様へのサポート ・運賃の受け取り、ICカードの対応 ・車内アナウンスやお客様からの簡単なご案内対応 ・走行前・走行後の車両点検、点検、日報作成など運転管理業務 ✨この求人の特徴！✨ ✅️普通運転免許しかない方も応募OK！ 大型二種免許をお持ちでない方は、 入社後に当社指定の教習学校で取得可能！ 費用は全額会社が負担し、自動車学校教習中も賃金が出ます！（規定あり） ✅️入社祝い金や転居補助の充実支援 ◎最大60万円の入社お祝い金！（所持免許で変動） ◎遠方の方は3年間で最大200万円の転職支援（家賃補助や転居補助など） ◎6年間で最大108万円の奨学金返還支援（35歳以下で入社の方） ✅️70歳過ぎまで安定して働ける！ 65歳まで定年延長を実施！ さらに70歳以降の継続雇用も可能で、 70歳を超えて働く方も多数！ ✅️長く働ける環境整備！ 夏はポロシャツで勤務可能！ サングラスやスニーカー着用OK！ 人間ドッグやインフルエンザ予防接種費用補助、 脳ドックや眼底検査など健康面でもサポートしております。 《 独り立ちまでのステップ 》 ■STEP1：基礎研修（本社） ∟座学・運転技能教習で基礎を学びます。 ■STEP2：営業所へ配属 ∟現場の流れを覚え、慣れていただきます。 ■STEP3：マンツーマン教習（3～4ヶ月程度） ∟指導運転士が習熟度に合わせて伴走し、単独乗務まで丁寧にお教えします。 最初は路線バスからスタートし、経験を積めば 貸切バス・観光バス・高速バスなどへのキャリアアップも可能！ 段階を踏んでじっくりと成長できる環境です。 《 地域の日常を支える大切な「生活の足」 》 新城市は自家用車での移動が多い地域ですが、 路線バスは通勤・通学、通院や買い物など、 車を利用できない方やご高齢の方にとって欠かせない存在です。 人々の暮らしを支え、地域に貢献できるやりがいのある仕事です。

未経験歓迎✨内装・施工管理へチャレンジ｜土日休・残業月5h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、その他店舗/FC開発、店舗開発 「現場・シフト・土日出勤から抜け出したい」 内装や施工の知識はゼロで大丈夫。 店長としてお店をまわしてきた経験や、 請求書・納品書を扱ってきた事務の経験が そのままこの仕事で活きます。 店舗の内装工事の企画・調整スタッフを増員募集！ ―――――――――――― ◆この求人のポイント ―――――――――――― ✅未経験スタートの実績あり 過去2年で2名が未経験から入社 ✅基本は土日休み／残業は月平均5時間程 現場・シフト勤務から抜け出せる ✅内装・施工の専門知識は不要！ 3年かけて一人前になれる教育体制 ✅賞与年2回＋期末報奨金あり ✅生活必需品業界だから安定性も抜群 コンタクトレンズ・メガネ専門店 「ハートアップ」を全国91店舗展開。 名古屋に本社を構える安定・成長企業です。 ―――――――――――― ◆仕事内容 ―――――――――――― 新規出店・既存店改装における 施工業者との調整をお任せします。 実際に施工をするのではなく、 打合せや調整がメインのお仕事です。 お店をまわしてきた経験があるからこそ 「使いやすいレイアウトはどうあるべきか」 「オープンまでの段取り」が身についています。 その感覚がそのまま活かせるお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・店舗デザインの企画・調整 ・内装業者、施工業者との打合せ ・工程管理、予算管理 ・契約書類の作成、社内調整 ・図面確認、現場立ち会い ・既存店舗の修繕、メンテナンス対応 業者さんとは長年の取引があり 関係性も良好。打合せもスムーズです。 デザインはチェーン店としての型があり、 出店エリアのリサーチも上席の指示に沿って進めるので イチから自分で考える必要はありません。 ＜1年間の仕事量の目安＞ ・新規出店…2人1組で年5件程度 （1人で任せることはありません） ・契約更新、館内移転交渉…1人年5件程度 ※今年度の出店計画は3店舗。 来年以降は東名阪を中心に拡大予定です。 ＜出張について＞ 月2〜3回程度。東京・大阪は日帰りが中心で、 北海道・九州などは1泊2日の場合もあります。 直行直帰は月5回程度です。 ―――――――――――― ◆入社後のイメージ ―――――――――――― （入社1か月～） 先輩に同行しながらサポート業務からスタート。 書類処理や既存店舗のメンテナンス対応など、 今までの経験が活かせる業務からお任せします。 図面の見方も丁寧にお教えするので、 分からないことは随時聞いてくださいね◎ ↓ （入社1年～） 小規模修繕や改装案件の一部を担当。 先輩のサポートもあるので、 困ったことはすぐ相談できる環境です。 ↓ （入社3年後～） 複数案件を同時に担当し、独り立ち！ ―――――――――――― ◆未経験から活躍中の先輩 ―――――――――――― 異業種（眼科）から未経験で入社した先輩も活躍中。 現在は修繕・メンテナンス対応や書類処理を担当し、 現場からの依頼へのレスポンスの早さで チーム内から頼られる存在になっています。 ―――――――――――― ◆チームの雰囲気 ―――――――――――― 年齢差を感じないほど風通しがよく、 業務外に過度な干渉もありません。 チーム一丸で案件を進めるので、 一人で悩みを抱え込むことはなく、 有給休暇も取りやすい環境です。 ―――――――――――― ◆この仕事の魅力 ―――――――――――― ⏩企画から関わった店舗が実際にオープンする 感動は、この仕事ならではのやりがいです。 ⏩基本土日休み・残業月5時間程度。 休日出勤時は必ず振替休日を取得するので、 家族や自分の時間もしっかりとれます。 ⏩図面を読む力、施工管理・工程管理の知識など、 未経験からでも手に職をつけられます。 「特別な専門スキルが無い…」という不安は 当社で解消しませんか？ 慣れたら直行直帰や出張など、 スケジュールは自分の裁量で決められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 弊社ホームページもぜひご覧ください。 https://www.nopt.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

飛び込み営業なし！未経験歓迎／年間休日120日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、その他施工管理/現場責任者 ／ 創業60年以上の エクステリア・ガーデン専門店で 営業スタッフ募集！ ＼ アピールポイント‼ ………………………………………………… ■ 学歴・経験不問！未経験歓迎 ■ 飛び込み営業なし！ ■ 年間休日120日 ■ 賞与年3回（前年度実績 計3ヶ月分） ■ 福利厚生も充実！ ………………………………………………… 【 仕事内容 】 戸建て住宅にお住まいのお客様へ、エクステリアやリフォーム工事の提案からお引渡しまでをお任せします。 具体的には… ・ヒアリングや現場調査 お客様のご要望やお住まいの現状を確認 ・プランのご提案や見積作成 ニーズに合わせた最適なデザインや工事プランをご案内 ・現場管理 工事の進捗確認や職人さんとの打ち合わせ、安全管理 ◆ 営業未経験者も大歓迎！ 社内外での手厚い研修制度があるため、特別な知識やスキルがなくてもしっかり業務を覚えられます。 実際に未経験からスタートした先輩スタッフも多数活躍中です！ ………………………………………………… 【 maruichとは？ 】 建材店として誕生し60年以上、エクステリア・ガーデン施工の分野においては地域NO.1の実績があります。 犬山・扶桑町・大口町を中心に年間500件以上の工事で培った技術とノウハウで、お客様のお庭づくりをお手伝いしています。

✅年間休日120日以上✨経験を活かして活躍できる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 自動車整備士は続けたいが 「環境を変えたい方」 「お休みを増やしたい方」 「年齢が近い人と働きたい方」 弊社はアナタを歓迎します！ -アピールポイント- ✅【月給30万円スタート】 └ 年収420万円以上可能！ ✅【年間休日120日以上】 └ 働き方を改善したい方に最適！ ✅【資格・経験を活かせる】 └ 営業と連携する整備スタイル！ ✅【業績好調で増員中】 └ 組織も急成長中です！ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●営業と連携した自動車の引取・ 納車前点検・整備業務全般 ●車両の機能検査・調整 ●車体整備、部品交換 ●車両の洗車・車内清掃 ●お客様への車両引き渡し説明 具体的には… ◆自動車の点検・車検対応 └ 法令点検、車検整備、 および関連する整備記録の作成 ◆一般整備・修理 └ エンジン、ブレーキ、 ミッション等の不具合診断と 修理・部品交換 ◆故障診断・トラブルシューティング └ 専用診断機を使った エラーコードの読取り、原因特定 ◆車両の引取・納車業務 └ トラック（積載車）を運転し、 お客様先や拠点へ車両を 引き取り・納車 （主に愛知県・岐阜県・三重県・滋賀県、そのほか県外有） ◆営業スタッフとの連携 └ 整備内容や納期について 営業と情報共有し、 お客様対応をサポート 新車・中古車、国産車、輸入車問わず、 幅広いメーカーの車種を 取り扱います。 お客様が安心してカーライフを楽しめるよう、納車前の最終チェック、整備のお仕事をお任せします。 納車前の重要な工程を担当していただきますので、安心と安全を提供することで、顧客満足の向上にも貢献できます。 【職場環境】 【20~40代が中心】 └ 平均年齢33.5歳の 活気ある職場！ 女性スタッフも活躍中です。 ◆【業績好調で増員中】 └ R3年度3名→R8年度14名と 組織も急成長中！ ⭐働き方を改善したい経験者歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は、整備士経験が 1年以上ある方を募集します。 「残業が多い」「休みが取れない」 …そんな働き方を見直したい 第二新卒や30代の方に最適です。 当社は営業と整備の垣根が低く、 チームで協力しながら 仕事を進めるスタイル。 年間休日120日以上で、 プライベートも大切にしながら 整備士としてのキャリアを 継続できます。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼【9:00】 出社、工場清掃、朝礼 ▼【9:30】 1日の作業内容確認、 営業とミーティング ▼【10:00】 車両引取（トラック使用）、 入庫車両の点検 ▼【12:00】 休憩 ▼【13:00】 車検整備、一般修理、 故障診断 ▼【17:00】 整備記録の入力、 納車準備、明日の準備 ▼【18:00】 退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成果はインセンティブ（歩合給）だけでなく、 ポジション（役職）にも スピーディーに反映されます。 頑張り次第で「主任」などへの 早期キャリアアップも可能。 年齢に関係なく、 実力で上を目指せる環境です。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着で自動車の販売・買取事業を 展開しています。 業績は非常に好調で、 令和3年度に3名だったスタッフも、 現在は14名体制へと急拡大中。 店舗拡大も考えているため、 新たな営業スタッフを募集します。 |◤ まずは応募してみてください！◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは一度面接に お越しください！ やる気さえあればOK♪ 全力でご支援いたします！

夜勤なし・転勤なし！介護業界からの転職者も多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨ チーム制だから安心。未経験も歓迎✨ ／ ▶︎ 受付・会場準備・進行補助を分担して担当 ▶︎ 実働8時間のシフト制。夜勤はありません ▶︎ 式がない日はオフィスで事務作業中心◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 転勤なし！高浜市でずっと働ける！ ✅ 「1家族1担当」ではない「チーム制」 ✅ 1〜2年かけてじっくり育成✨ ✅ 式がない日はオフィスで事務作業中心 ✅ 未経験からスタートした社員多数 ✅ 三河高浜駅から徒歩2分／車・バイク通勤OK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご家族の大切な時間を支える、 セレモニーサポートのお仕事をお任せします。 1人で全てを仕切る「1担当制」が一般的ですが、 当社は【チーム分担制】を導入しています。 チームで支え合いながら進めていくので 未経験からスタートしたスタッフも多数！ ＜具体的には＞ ・式場サポート：会場の設営、当日の受付や案内 ・進行補助：先輩の指示に沿って、必要なものを準備 ・事務作業：書類作成や法事の手配 ・お花屋さんのフォロー：軽作業中心のサポート ＊事務作業などはフォーマットがあるので安心！ ＊周囲との連携を大切にしているため 特別な経験がなくても、 協調性・落ち着いた対応力を活かして活躍できます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◾️ こんな方に向いています✨ ・介護・看護のご経験を活かしたい方 最期に寄り添う仕事を、夜勤なしで続けられます。 ・交替勤務・夜勤から日勤中心に変えたい方 9:00〜20:00の間で実働8時間のシフト制です。 ・接客・販売のご経験がある方 「気配り」がそのまま活かせる仕事です。 ・社会人デビューの方、正社員を目指す方 専属の先輩が1〜2年かけて育てます。 ………………………………………… ◾️ 時間をかけて丁寧に育成します✨ 1〜2年かけて一人前に育てていきます。 「1〜2年」と聞くと長い様に感じるかもしれませんが 葬儀の規模・当家ごとにより式の進行は異なります。 そのため先輩の指示のもと、1つずつ覚えてながら お仕事に慣れていただけばOKです！ すぐにお仕事をお任せしきることはないので 安心してスタートできる環境です！ ………………………………………… ◾️ 教育体制に自信あり！✨ 入社後はあなた専属の育成担当の先輩がつき、 まずは先輩のサポートからスタートして頂きます。 「今こういう状況だから、これを確認してほしい」 など業務の指示を明確にし、すぐ隣にいるので、 いつでも・何でも相談できる環境です。 また、3〜4名のチーム分担制なので 他の先輩スタッフも一緒にサポートいたします！ 「1人きり」にはさせない環境です。 ………………………………………… ◾️ 「ずっと現場」ではありません✨ 式がない日は、1日オフィスワークの日もあります。 書類はフォーマットがあるため、 数字入力などのシンプルな作業が中心です。 現場での対応だけでなく、丁寧さや正確さも活かせます。

✨定着率95%⭐未経験者可✅OJT研修あり✅整備士資格不要✅キャリアアップも可能

【仕事内容】 ✨車好きなら、仕事はもっと面白くなる✨ 自分で考えて、工夫して、売れる商品をつくるカーショップ！ 「決められたことだけを繰り返すより、自分で考えて動きたい」 「車が好きだから、もっといろいろなパーツに触れてみたい」 そんな方にピッタリの仕事です！ 【タイホーってどんな会社？】 カー用品・カーアクセサリーの卸売業や、中古・アウトレットカー用品販売店の運営を行っています。 当店では、中古・アウトレットのタイヤやホイール、カー用品の買取・販売・取り付けを行っています。 経験や学歴よりも、 「車が好き」 「やってみたい」 「自分で工夫するのが好き」 という気持ちを大切にしています✨ 【タイホーで働くオススメポイント】 ・未経験から車の知識・技術が身につく！ ・自分のアイデアを仕事に活かせる！ ・長く働ける環境。定着率95％！ ・幅広いカー用品に触れられる！ ・店舗同士でも助け合える環境！ 【具体的な仕事内容】 中古・アウトレットのタイヤ・ホイールやカー用品を扱う店舗で、ピット作業から販売まで幅広く担当します。 ・タイヤ、ホイールの取り付け ・商品の洗浄、ばらし作業 ・カー用品の買取 ・商品の陳列、売場づくり ・接客、販売 ・ECサイト(ネット通販)への出品作業 など いきなりすべてをお任せすることはありません。 最初は先輩と一緒に商品を触ったり、実際の作業を見たりしながら、車やパーツの知識を身につけていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅決められた通りじゃないから面白い！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事に慣れてきたら、買い取ったタイヤとホイールを自分で組み合わせたり、商品をキレイにしたり、価格や売り方を考えたりすることもできます。 「この組み合わせならカッコいい」 「この商品ならお客様に喜んでもらえそう」 「こんな見せ方なら売れそう」 そんなアイデアを仕事に活かせる環境です。 自分で考えてつくった商品がお客様に選ばれた時には、ただ作業をこなすだけでは味わえない手応えがあります✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも、車好きなら大歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 整備士資格やカーショップでの経験は問いません。 知識がなくても、車や作業に興味があれば大丈夫です！ 先輩の作業を見て、実際にやってみて、分からないことはその場で聞く。 実践しながら少しずつできることを増やしていけます。 学歴やこれまでの経歴よりも、周りからのアドバイスを素直に聞き、自分でも考えて動けることを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅車好きが活かせる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ タイヤやホイールをはじめ、さまざまなカー用品に触れられる仕事です。 毎日同じ商品だけを扱うわけではないので、 「こんなパーツがあるんだ」 「この車にはこれが合うんだ」 と、新しい発見もあります。 作業が好きな方や車を見るのが好きな方なら、知識が増えるほど仕事も面白くなっていきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅困った時は店舗を越えて助け合う ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一人ですべてを抱えるような働き方ではありません。 アルバイト・正社員という立場に関係なく、困った時には周囲がフォロー。 さらに店舗同士の横のつながりもあり、必要な時には協力し合える体制があります。 分からないことがあれば聞きながら、一つずつ覚えていけば大丈夫です！ 【こんな方にピッタリ】 ・車やカー用品が好きな方 ・身体を動かす仕事が好きな方 ・自分で考えて工夫することが好きな方 ・新しい知識や技術を身につけたい方 ・周囲と協力しながら働ける方 経験よりも「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 好きな車に関わりながら、自分のできることを増やしていきませんか？ 【求人ID-THS】

✨定着率95%⭐未経験者可✅OJT研修あり✅整備士資格不要✅キャリアアップも可能

【仕事内容】 ✨車好きなら、仕事はもっと面白くなる✨ 自分で仕入れて、値付けして、売り方まで考えられるカーショップ！ 「決められたことだけを繰り返すより、自分で考えて動きたい」 「車が好きだから、もっといろいろなパーツに触れてみたい」 そんな方にピッタリの仕事です！ 【タイホーってどんな会社？】 カー用品・カーアクセサリーの卸売業や、中古・アウトレットカー用品販売店の運営を行っています。 当店では、中古・アウトレットのタイヤやホイール、カー用品の買取・販売・取り付けを行っています。 経験や学歴よりも、 「車が好き」 「やってみたい」 「自分で工夫するのが好き」 という気持ちを大切にしています✨ 【タイホーで働くオススメポイント】 ・未経験から車の知識・技術が身につく！ ・自分で仕入れや値付けにも挑戦できる！ ・長く働ける環境。定着率95％！ ・希望休はほぼ100％通る！ ・年齢や役職を気にせず話しやすい職場！ 【具体的な仕事内容】 中古・アウトレットのタイヤ・ホイールやカー用品を扱う店舗で、ピット作業から販売まで幅広く担当します。 ・タイヤ、ホイールの取り付け ・商品の洗浄、ばらし作業 ・カー用品の買取 ・商品の陳列、売場づくり ・接客、販売 ・ECサイト(ネット通販)への出品作業 など いきなりすべてをお任せすることはありません。 最初は先輩と一緒に商品を触ったり、実際の作業を見たりしながら、車やパーツの知識を身につけていきます。 【1日の流れ】 朝：開店準備(タイヤ・ホイールの並び)・朝礼 その他の時間：EC出品作業、タイヤ・ホイールのバラシや洗い、お客さんがきたら対応 のような流れです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅決められた通りじゃないから面白い！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当店には、すべてを細かく決めたマニュアルはありません。 仕事に慣れてきたら、買い取ったタイヤとホイールを自分で組み合わせたり、商品をキレイにしたり、価格や売り方を考えたりすることもできます。 「この組み合わせならカッコいい」 「この価格ならお客様に喜んでもらえそう」 「こんな見せ方なら売れそう」 そんな自分のアイデアを、実際の売場で試せる仕事です。 自分で考えてつくった商品がお客様に選ばれた時には、ただ作業をこなすだけでは味わえない手応えがあります✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも、車好きなら大歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 整備士資格やカーショップでの経験は問いません。 知識がなくても、車や作業に興味があれば大丈夫です！ 先輩の作業を見て、実際にやってみて、分からないことはその場で聞く。 そんな実践的な環境で少しずつ仕事を覚えられます。 学歴やこれまでの経歴よりも、周りからのアドバイスを素直に聞いて、自分でも考えて動けることを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅新人でも休みを言いやすい職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「入社したばかりだから、休み希望を言いづらい…」 そんな環境にはしません。 シフトを作る時は、まずスタッフ全員の休み希望を確認することからスタート！ 希望休を最優先しながら調整しているため、ほぼ100％希望が通ります！ そのため、仕事だけでなく自分の予定も大切にできます。 新人だからと遠慮する必要はありません⭕️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅年齢や役職の壁をつくらない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 幅広い年代のスタッフがいますが、役職や年齢による堅苦しい上下関係はありません。 店長もスタッフも普段からフランクに話しており、プライベートで一緒に遊ぶこともあるほど距離の近い職場です。 分からないことを聞きやすく、自分の意見も言いやすい。 そんな雰囲気だからこそ、自分らしくのびのび働けます✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅「ここで働きたい」と言われるお店 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 常連のお客様も多く、地域に親しまれているカーショップです。 中には、お店を気に入って 「ここで働きたい！」 と直接声を掛けてくださるお客様も。 スタッフからの紹介で新しい仲間が加わることも多く、長く働くスタッフが多いことも当店の特徴です。 今回は、これまでとは違う新しい仲間を迎え、さらにお店を成長させるための募集です！ 【店長から一言】 経験や学歴よりも大切なのは、車が好きなことと、人のアドバイスを素直に聞けること。 決められた通りに動くだけではなく、 「この組み合わせならカッコいい」 「どうしたらもっと売れるだろう」 と自分で考えるのが好きな方なら、どんどん仕事が面白くなります。 細かく口を出すのではなく、できるようになった仕事は任せていくスタイルです。 自分のアイデアを活かしながら、のびのび働いてください！ 【求人ID-TYS】

⭐日勤のみ⭐固定エリア×ノルマ無⭐賞与あり⭐20～30代活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ 🚚普通免許（AT限）OK！🚚 ✨「お酒や飲食に興味がある、 それも活かしたい！」 ✨「数字じゃなくて関係づくりを 大切にお客様と接したい」 ✨「配送だけでなく、 営業職にも興味ある！」 ✨「提案で“ありがとう”が返ってくる 仕事に惹かれる」 どれか一つでも当てはまったら歓迎！ ✅1日10～15件ほど固定エリア配送 ✅残業月平均15H程♪賞与ありで安定収入 ✅仕事後の飲みも楽しむ！食好きの集まり ✅配送未経験からでも安心の育成体制あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 普通免許(AT限定可)でOK！ お気軽にご応募・お問い合わせください◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事は…＞ 飲食店やホテルなど、 既に取引のあるお客様へ 商品をお届けするルート配送業務です。 お届けと一緒に新商品やキャンペーンの ご案内や提案も行います。 運転するのは1.5トントラックで、 1日の配送は10～15件ほど。 毎回同じルートのため、 道もすぐに覚えられます。 注文票作成などの事務作業は少なく、 提案業務も「ノルマなし」だから安心です。 ＜1日の流れ＞ ▼出社。 ▼午前に配達する注文リストを確認し、 必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午前の配達へ出発。 ▼会社に戻り、午後に配達する注文リストを 確認。必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午後の配送へ出発。 ▼会社に戻り次第、片付けをして退社。 ー ⭐【配送未経験でも安心の育成体制】 入社後1〜2ヶ月は、先輩が運転する車に 同乗しての研修からスタート。 運転に自信がない方でも、教習や練習を経て 一人立ちできるのでご安心ください。 配送が慣れてきたら、キャンペーンの案内に 入っていくなど、一つずつ進めていきます。 お客様の顔と名前を覚えるところから ゆっくり慣れていきましょう。 ー ⭐【関係性を築く提案スタイル】 お届け先は飲食店やホテルなど、 長年の取引があるお客様が中心。 「いつもの◯◯さん」と覚えてもらえて、 ちょっとした世間話が弾むことも◎ 「この商品、お客さんに合いそうだな」 と始まった自然な会話が、 そのまま提案になり、信頼につながる。 そんな自分らしさが活かせる環境です。 ー ⭐【日勤のみ×週休2日】 夜勤や深夜勤務は一切なし！ 有給休暇も取りやすく、 残業も月平均15時間ほどの環境です！ 趣味や家族との時間も大切にできます。 ※休日出勤の場合は手当が上乗せ◎ ー ⭐【福利厚生の安心感】 創業130年の老舗企業で、安定感は抜群。 賞与年2回と業績により決算賞与もあり、 住宅手当・家族手当・資格手当など 各種手当も整っています。 結婚式費用補助や誕生日・記念日の 食事代補助、社員食堂・社割など、 ユニークな制度もたくさん。 社員旅行やイベントなどもあり、 楽しみながら働ける職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食や営業など、異職種から転職してきた 先輩も多く活躍中です。 「先輩が気さくで、すぐ馴染めた」 「家族との時間や生活に余裕ができた」 「人と関わるところにやりがいを感じる」 など、数字では伝えきれない“働きやすさ”を 体感してもらえる職場です。 ⭐半日のお仕事体験・PAからのスタートも歓迎！⭐ 少しでも気になったらお気軽にご応募ください♪

残業・持ち帰りゼロ！1:2の保育で子どもに寄り添える園✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、学校事務/大学事務/教務事務、保育士 ～企業主導型保育園の保育士さん募集～ .――゜+.――゜+.――゜+.――゜ HP：https://www.hairmake-flat.com/ インスタグラムID：flatland4141 ぜひご覧ください✨ 園見学も可能です！ ご相談ください♪ .――゜+.――゜+.――゜+.――゜ ⁂…………………………………………⁂ ✨心の余裕が、最高の保育を作る✨ ⁂…………………………………………⁂ 忙しくて、子ども達を見切れない。 行事の準備に忙殺される毎日。 最近、自分のことを大切に出来ていますか？ 忙しすぎる日々を送っていませんか？ 「子どもが好きだから…」 その気持ちも大切。 でも、自分の時間を犠牲にしてまで、働いていたら… きっといつか、体も心も疲れてしまいます。 ⁂……………………………………⁂ ✨自分を大切にできるから 子ども達も大切にできる✨ ⁂……………………………………⁂ 私たちが本当に大切にしたいのは、保育士が「一人の人間として」満たされていること。 ⭐子ども・大人は、1:2の配置 ⭐行事準備はほとんどなし ⭐事務作業専用の時間を確保 コドモンICT開始しています（書類等、業務負担軽減のため） この仕組みを整え、持ち帰り・残業ゼロを実現しました★ 心身余裕があるからこそ、子どもの些細な成長に、心から「すごいね！」と笑いかけることができます。 ここで一緒に、保育士の仕事を始めませんか♪ ⁂…………………………………………⁂ ▍具体的なお仕事内容 企業主導型保育施設「フラットランド」では、下記保育業務全般をお任せします。 ✅ 子どもたちの登園・降園の対応 ✅ お散歩や製作などの主活動 ✅ 食事の準備・介助、トイレやお着替えのサポート ✅ 保護者様とのコミュニケーション ✅ 園内の清掃・片付け 行事・イベントは必要なものだけ！ 過度な装飾や衣装作りなど、行事準備はほとんどありません。 目の前の子どもたちが今日、何を見つけたか。 その瞬間に一歩踏み込み、じっくりと寄り添う。 そんな「本来やりたかった保育」に集中できる環境です！ ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ ★ ここがＰＯＩＮＴ ★ ｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ ✨「先生見て！」を一度も見逃さない✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子ども8〜10名に対し、大人は5名。 日中は、ほぼ1:2の配置体制です！ 一人が泣き出しても、一人がトイレに行っても、まだ3人の大人が子どもたちの「発見」に付き合えます。 大規模園から転職してきたある先生が、こんなことを教えてくれました。 「以前は危なくて止めていた遊びも、ここでは『やってごらん』と言える。それが一番嬉しいんです」。 ✨ 持ち帰りは、仕組みで解消 「ノンコンタクトタイム」の完全義務化✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業は、気合・根性でなんとか乗り切る！ …そんな精神論では残業は減りません。 だから私たちは「仕組み」で残業を解消！ 月に2回、3時間ずつの『専用の事務時間＝ノンコンタクトタイム』をシフトに組み込みました。 この時間は別室で作業に没頭できるため、業務時間内に全ての書類が完結します。 「子どもと全力で遊ぶ時間」と「記録を書く時間」。 このメリハリが、残業ゼロ＆有給消化率100％という、心の余裕を生んでいます。 ⁂…………………………………………⁂ ───────────── ■ 1日のスケジュール ✨ ───────────── ◎07:30～ ｜ 順次登園 ◎09:30～ ｜ 午前のおやつ ◎10:00～ ｜ 主活動（お散歩・製作・手遊びなど） ◎11:15～ ｜ 給食 ◎12:30～ ｜ お昼寝 ◎14:30～ ｜ 午後のおやつ ◎19:00 ｜ 降園

【運行管理者資格必須】運送業や倉庫業での職務経験が活かせる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、運行管理 ✅幹部候補としての募集！ 今後会社を引っ張っていただける意欲的な方を求めています。 ✅運送業や倉庫業での職務経験者大歓迎！ 前職での経験を当社で是非活かしませんか？ ✅大手企業との取引があり、安定した業績を残し続けている企業！ 事業拡大に向けた増員募集です。 ✅頑張りが評価される社風！ 将来的に責任感のある仕事をお任せしますが、その分しっかりと評価される環境です。 ＼心機一転スタートを応援！✨️／ ・入社時期の調整OK 「すぐに働きたい！」「在職中なので、数か月後の転職を考えている。」 など、ご相談くださいね。 ・「久しぶりの仕事で緊張する」という ブランクがある方も安心して飛び込んできてくださいね。 ＼会社見学も可能なので、お気軽にお問い合わせください！／ 0766-67-6111 【まずは会社紹介の動画を是非ご覧ください！】 YouTubeで 「大和トランスポート」で検索！ https://www.youtube.com/watch?v=5LtX77_shNM&t=59s ━━━━━━━━━ 具体的なお仕事 ━━━━━━━━━ ドライバーの安全運行を守り、スムーズな配送を支える 運行管理業務全般をお任せします。 ◆運行計画の作成・配車手配 ◆ドライバーの乗務前後の点呼・健康状態の確認 ◆アルコールチェッカー等の点検・記録 ◆配車データ入力・日報管理・デスクワーク ◆拠点内の数値管理・営業サポート など 運送業での職務経験者（運行管理者や倉庫業に携わったことがある方）にピッタリ！ 業界に興味のある方や成長意欲のある方も大歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━ 入社後のすぐのお仕事 ━━━━━━━━━━━━ 上記の業務をいきなり最初から行うことはありません。 例えば、運行管理業務やデータ管理業務は先輩スタッフから 仕事の手順の説明をイチから受け、 できることからはじめていただけるように しっかりとサポートさせていただきます。 ━━━━━━━━━ 仕事をする環境 ━━━━━━━━━ 名古屋営業所では所長・ドライバー・事務スタッフの4名が在籍しています。 少人数なのでアットホームな雰囲気の職場です。 2022年に名古屋営業所をリフォーム済み、新しく清潔な環境でお勤めいただけますよ。 フランクな社風なので、なんでも相談しやすい環境です。 【働きやすい環境づくりに取り組んでいます！】 「運送業界だから、家庭を守れないという風にはしたくない」 「家族と一緒に過ごす時間を増やしてほしい」 「自分も大切にしながら働いてほしい」 そんな社長の想いから、大和トランスポートでは 働きやすい環境づくりに取り組んでいます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大和トランスポート株式会社とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主にアルミ建材やモーター、換気扇、肥料、飼料、 銅器、ガラス等を全国へ輸送しております。 また、自社倉庫も構え、製品の管理を含めた物流のサポートも行っております。 【ホールディングス体制ならではの安心】 大和トランスポートは、富山県内でも有数の規模を誇る 「YTPホールディングス」の一員です。 グループ内では物流事業のほか、 観光バス（イルカ交通）、倉庫業、保険代理店、 さらには宿泊業など、人々の暮らしに欠かせない 多彩なビジネスを展開しています。 特定の業界の景気に左右されることがないため、 グループ全体の経営は極めて安定。 この「多角経営」が生み出すゆとりが、 社員の給与や待遇の安定に直結しています 。 HP：http://yamato-tp.com/yamato 設立＝昭和57年10月、従業員数＝87名、資本金＝2,000万円

年収800万円！社長の右腕として会社を支える施工管理◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、管工事施工管理、建築施工管理 ―――――――――――――― 1日5件、全現場を回る私を、 そろそろ休ませてくれませんか。 ―――――――――――――― はじめまして、代表の横井です。 工場の「主治医」として、 あなたの知恵と気配りを、 私の右腕として振るってほしい。 そんな思いから、 「工場のプラント・管工事経験者」 を募集することに決めました。 ワイズが手がけるのは、 単なる箱作りではありません。 お客様の事業が発展するための 『空間作り』です。 電気工事のように”逃げ道”が作れない 配管工事など、建物の構造を熟知した プロにしかできない仕事があります。 だからこそ、私は今でも 全ての現場に足を運んでいます。 でも、これからはもっと営業や 経営の舵取りに専念したい。 私の分身として、現場で最高の采配 をしてくれる”右腕”を探しています。 ―――――仕事のPOINT――――― ◆工場・学校・法人施設の 改修・修繕工事が中心 ◆工期は1日～1週間程度！ 長期出張なし ◆現場管理だけでなく 見積・協力会社手配まで担当 ◆裁量大◎仕入先や施工方法も 柔軟に選択可能 ◆将来的には会社の中核として 活躍できる環境 ――――――――――――――― 【お仕事内容】 法人施設（工場・学校・オフィスなど）の 改修・修繕工事における 施工管理業務をお任せします。 新築工事ではなく、 設備トラブルや老朽化に伴う 修繕・改修工事が中心。 「すぐに対応してほしい」 そんなお客様のご要望に、 スピード感を持って応える仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ■現場調査・見積書作成 ■協力会社・職人の手配 ■工程・品質・安全管理 ■資材や仕入先の選定・発注 ■法人のお客様との打ち合わせ ■工事完了後の最終確認 ■若手施工管理スタッフのフォロー・育成 【この仕事の特徴】 担当する案件は愛知県内が中心。 工期は1～2日、長くても 約1週間程度の案件がほとんどです。 工場・学校・民間企業など、 法人施設の改修・修繕工事に 特化しているため、 現場ごとに最適な施工方法を 考えながら進められます。 また、仕入先や施工方法に 決まりはありません。 「お客様にとって一番良い方法は何か」 を自分で考え、 提案・実行できる裁量があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆アピールポイント☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■「歩く建築の百科事典」から学べる 社長は新築から改修まで 知り尽くしたベテランです。 工場の複雑な構造を読み解き、 お客様も気づかない課題を 解決するノウハウを、 間近で吸収できます。 ■「縛り」のない自由な采配が可能 大手メーカーのような 仕入れ先の制限はありません。 あなたが「これがベストだ」と思う 工法や資材を自由に選び、 組み合わせることができます。 ■17時には「オフモード」に 仕事には責任を持ちますが、 家族や趣味の時間も大切にしてほしい。 社長自身も子どもの学校行事を 優先したり、夕方慌てて子どもを 迎えにいったりしています。 週に1回、17時に仕事を終えて 子どもたちにキックボクシングを 教えに行く社員もいますよ。

【年間休日120日以上】紹介やリピートで繋がる信頼の工務店★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 建築業界でのご経験がある方を対象に、 現場の施工管理をお任せします。直行直帰や ジョブチェンジ制度など柔軟に働ける環境が 整っています。 【服部工務店の特徴】 新築住宅やリフォームはもちろん、 マンション、ビル、工場、保育園や 官公庁施設まで手掛ける仕事の幅の広さが一番の特徴です◎ 現場が変わるたびに身に付く知識が増えていくので、 施工管理としてできる仕事の幅も広がっていきます。 自社設計の案件もどんどん増えていて、 新築住宅に関しては受注の約半数以上が 自社設計となっており、お客様の想いを 実感しながらモノ作りを楽しむ事が出来ます。 【仕事内容】 建築現場における各種管理 (工程管理・安全管理・品質管理・予算管理) 建築施工管理- 愛知県名古屋市南区芝町 をお任せします。 ■詳細内容 ・W造からRC造まで幅広く ・商業施設・オフィス・工場・病院や 介護施設・保育園など ・お客様の想いを「カタチ」に ・名古屋市及び名古屋市近郊の現場が中心 ・知多半島エリアに在住の方は半田支店勤務も可 【変更範囲】変更なし(※本人希望時は除く) 【就業場所】変更なし

未経験OK／年休122日／土日も休める／賞与4か月／定時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、整備士（道路交通/陸運） 安定の注目キャリア！ 安心して働ける環境で、 「車を守る技術」を身に付けませんか？ ┈┈ ✨注目Point✨ ┈┈ ✅優良メーカー水準の待遇 ✅年間休日122日 ✅水曜定休＋自由度高いシフト休 ✅土日も休める＋有給取りやすい ✅完全予約制でほぼ残業なし ✅賞与5か月分 ✅パパ育休取得奨励 ……………………………………… 大切な車を盗難から守る カーセキュリティの販売・取付 ……………………………………… ▼具体的には ・お客様へのヒアリング・商品説明 ・カーセキュリティ製品の提案 ・機器の取付け作業 ・取付け後の動作確認 ・出張先での取付け作業 ・電話・メールなどのお客様対応 など段階的に丁寧にお教えします。一つひとつ専門性の高い業務のため、知識や技術を身につけて一人前になるまでには一定の時間を要します。 特に1年目は、店長や先輩社員のアシスタント業務を通して、専門知識や製品の特長、仕事の進め方を少しずつ学びながら、できる業務を増やしていきます。 経験を重ねる中で、知識や技術が身につく実感や、お客様のお役に立てる喜びを感じるようになり、仕事の面白さややりがいも少しずつ見つけていける仕事です。 ⏩ 未経験から専門技術を学べる ⏩ 接客・取付けの幅広いスキルが身に付く ⏩ 安心のOJT研修あり ⏩ 若手活躍／風通しいい職場 ⏩ 教え上手な先輩がまってます！ 【 キャリアステップ 】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ▼入社～半年 カーセキュリティの基本を学ぶ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・製品について座学で学ぶ ・社有車で取付けの練習をスタート ・まずは一つの製品を完璧にマスター ・先輩の接客を隣で見て吸収 ・分からないことは何度聞いてもOK ━━━━━━━━━━━━━ ▼半年～1年 仕事の流れがわかってくる ━━━━━━━━━━━━━ ・先輩の隣りで補助業務 ・一人で取付けにもチャレンジ ・先輩と一緒に出張取付けも体験 ・「キーを受け取る」などの接客スタート ━━━━━━━━━━━━━ ▼1年～２年 いろんなパターンに触れる ━━━━━━━━━━━━━ ・主力製品の取付けをマスター ・より複雑な製品・取付けを覚える ・さまざまな製品や防犯の知識を増やす ・お客様へ製品の説明ができるように ・書類作成なども覚えていく ・防犯設備士の資格を取得 ━━━━━━━━━━━━━ ▼2年目以降 信頼される技術を磨く ━━━━━━━━━━━━━ ・成長度合いを見ながら 一人での出張取付けにも挑戦 ・お客様へ「最適な提案ができる」ように 現場で困ったときはいつでも先輩にすぐ電話できる環境なので、一人で抱え込む必要はありません。 ✨できるまで付き合います ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長の教育方針は、「近くにいて、どんどんマネしてもらう」こと。取付けの技術も、お客様との接し方も、実際の仕事の中で覚えていきましょう。分からないことを聞くのは恥ずかしいことではありません。むしろ、困ったときに黙ってしまうほうが心配です。「ちょっと教えてください」と言ってくれれば、すぐに一緒に考えますので、安心してください。 ━━━━━━━━━━━━ 安心と安全を次の世代に ━━━━━━━━━━━━ ✨信頼のセキュリティメーカー ✨国内トップクラスの実績 ✨メーカー直営店に勤務 加藤電機は、1965年創業のセキュリティメーカー。自動車の盗難防止を中心に、AI防犯カメラや見守りサービス、車内置き去り防止安全装置など、安心・安全を支える製品を開発しています。なかでも、『 HORNET 』や『 VIPER 』などのカーセキュリティは、長年にわたって多くのユーザーに選ばれてきた主力製品。企画・開発から販売まで、自社で手がけています。 そんなメーカー直営のフラッグシップ店が、「セキュリティラウンジ名古屋」。お客様の車に最適なセキュリティを提案し、取付けまでを行う専門ショップです。セキュリティラウンジは、直販・代理店を含めて全国に9店舗を展開中。累計取り付け数は120万台を突破しています。

無資格◎経験年数・学歴不問✅正社員デビュー・第二新卒歓迎！

仕事内容 ✅無資格OK・経験年数不問 ✅頑張りは還元！インセンティブあり！ ✅チームで整備なので個人ノルマなし！ ✅マニュアル充実＆サポートに自信あり ✅無資格からの資格取得実績あり！ ✅福利厚生・手当充実！ ✅空調服の支給や、室内でのこまめな休憩等 熱中症対策にも力を入れています！ ―― ✨ 電話でのご応募も受付中 ✨ ―― 【TEL】052‐852‐7181までご連絡下さい ―――――――――――――――――――― ⭐具体的な仕事内容は？ ・車検整備 ・点検業務 ・修理業務 ・来店者の接客対応 など ＜⭐経験年数不問！⭐＞ 工具と部品の名前がわかれば大丈夫！ 2人一組のチーム作業なので、分からない ことは何でも先輩に聞いてください！ ＜⭐資格取得実績あり！⭐＞ 無資格で入社して整備士資格を取得した 先輩や、入社5年で検査員資格を取得した 先輩がいるので、受験に向けた勉強方法や 実技のノウハウなど、学べることが たくさんあります！ ＜⭐評価体制もしっかり◎⭐＞ 給与はもちろんこれまでの経験を考慮。 賞与やインセンティブを含めると、 初年度から年収420万円以上も可能。 また、経験やスキルによっては、 入社1年で責任者や工場長に キャリアアップの可能性も。 頑張りはきちんと評価する会社です！ 【ここがポイント◎】 ■車検整備は予約制。 急なお客様対応はほぼナシ！ ■大型トラック・バスなし！ 大型車の取扱はありません。 ■チーム制なので個人ノルマはありません。 数字に追われず、業務に集中できます！ ＜グランド石油の魅力＞ ⭐急な対応が少なく残業少なめだから、 プライベートの時間も大切にできます！ ⭐頑張りは還元！インセンティブあり ・店舗と連携して売上目標を達成した時 ・車検の見積り時に買い替えをご提案し、 成約した時 ⭐社割あり ・給油や車検などグランド石油が扱う 商材は社割価格で購入可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜職場について＞ 「ホリデー車検春日井」 20代、40代、50代の男性整備士と アルバイトの女性整備士、作業をフォロー してくれるスタッフ2名が仲間です。 みんなで協力し合って働いています！ ＜会社について＞ 1972年設立。 名古屋市近郊でガソリンスタンド６店、 整備工場１店を経営。 車検、車販売買取、コーティング事業にも 力を入れて挑戦しています。 ★頑張りは社長もしっかり見てくれます！ 毎週各店舗に顔を出してねぎらい、 あなたの頑張りも近くでしっかり見て 評価してくれますよ！ 社員たちも面倒見がいい人ばかり。 分からないことは何回聞いてもOKです！ ⭐職場見学OK どんな会社かお気軽に見に来て下さい！

40歳未満／志望動機は「人と話すことが好き」OK！研修充実◎

仕事内容 ＼＼ 未経験歓迎！接客好きに◎ ／／ ✅年休112日◆年末年始などの長期休暇◎ ┗＋誕生日休暇などもあり✨ ✅固定シフト制で生活リズム安定！ ✅長期で活躍！上場グループで安心 ✅福利厚生充実！男性育休取得も◎ ✅チームワーク抜群の職場です！ - 入社後にフォークリフト免許を取得可能！ 先輩のほとんどが取得支援制度を利用して 免許を取得しています！ - 工務店の担当者さんにシステムキッチンや トイレなど住宅機器を販売・ご提案します！ 【お仕事内容】 ＊接客などのお客様対応 ＊電話対応 ＊見積作成 ＊出荷伝票作成 ＊商品の入出荷 ＊在庫整理 など 勤務地近隣の工務店や設備会社の 担当者さんがメインのお客様です。 顔なじみのお客様も多く、 地域の家づくりを支えるパートナーとして 長く関係を築いていく仕事。 固定のお客様にじっくり対応するスタイルのため、 数字や新規開拓に追われることなく お客様との信頼関係づくりに集中できます。 担当者様への接客から販売まで、 倉庫案内や商品提案をトータルで担当。 業務の流れや商品知識は 先輩がイチからお教えしますので、 未経験の方もご安心ください。 ✅資材は倉庫で保管していますので 来客があるまでは事務所で作業をします。 ✅注文商品の積み込みや、 搬入された製品の積み下ろしも行います。 重量物を扱うこともあり、 業務の中で体が動かせるので 筋トレ好きの方にもピッタリの環境です！ ▼扱う商材は… - 木材、システムキッチン、トイレやお風呂など、 実は見たことのあるモノが多数。 「家が一軒建つ」ほどの品揃えは 業界トップクラスを誇ります。 ▼チームワークを大切にできる方歓迎 - すべて1人で行うのではなく、 店舗スタッフのチームワークで業務を進めます。 個人のノルマはなく 店舗スタッフ全員で目標達成を目指します！ ▼拡大を続ける成長企業です - 木材などの建築資材やシステムキッチン トイレ、給湯器などの住宅機器まで 幅広く取り扱う『現金問屋 ダイコク』。 関西から全国へ店舗を展開する成長企業。 一方で各店舗では地域の工務店様や設備会社様との つながりを大切にしながら事業を拡大しています。 ＜名古屋中央店について＞ お客様とはもちろん、 スタッフ同士も日常会話で盛り上がる 賑やかな雰囲気で、 常に前向きに取り組める環境です！ 来店客数は8件～12件程度で、 まずは伝票の打ち方や商品を覚えることなど サポートしながら進めていきます。 店舗の商品販売キャンペーンを達成したときには ギフト券などで還元されますよ♪

＜35歳以下募集＞✅未経験歓迎✅16:30定時✅完全土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ✨業界シェアトップクラス企業で、 プライベートも大切にしながら働きませんか？ ＼この求人をまとめると…／ ✅国内トップクラスのシェアを誇るメーカー ✅20～30代・未経験が活躍中！ ✅16:30定時&完全土日休み ✅有給取得率は85.0％、平均15.0日取得！ ✅育休を取得する男性社員も増加中！ /////////////////////////////////// ＜電話応募も受付中！＞ TEL：052-661-9831／採用担当まで （名古屋市内の本社に繋がります） /////////////////////////////////// ▼概要 リユース（再生）ドラム缶の製造をお任せします。 ドラム缶の仕分けや部品の組付け、 品質検査など、機械操作×手作業でのライン業務。 仕事はすべてマニュアル化されており、 未経験の方でも丁寧な研修があるので安心です。 ▼＜具体的には…＞ ・使用済ドラム缶の選別、仕分け ・製造ラインへの投入 ・部品の組付け、検査業務 ・製品の保管、出荷準備 ▼1日の流れ（一例） 8:00 朝礼 → 8:10 作業開始 → 10:00 小休憩 → 12:00 昼休憩（弁当実質無料） → 12:45 午後作業 → 14:45 小休憩 → 16:30 退社 ＜⭐家族時間も自分時間も両立＞ 16:30定時で残業は月15時間ほど。 保育園のお迎えや夕飯の準備にも 間に合う勤務時間だから、 「子どもが生まれるから生活を整えたい」 と転職した先輩も多数。 土日休みに加え、育児休業や 子の看護休暇なども完備。 ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 ＜⭐未経験スタート100％！教育体制◎＞ 前職が営業、飲食、運送など 異業種出身者が多数。 仕事は分担制で、 作業手順もマニュアル化。 ドラム缶の動かし方（実は持ち上げず回します！） から丁寧に教えるので、 ものづくりが初めての方でも 安心して始められます。 ＜⭐手掛けた製品が社会に役立つ＞ 再生ドラム缶は、廃棄物を減らし資源を 循環させるSDGsの象徴。 あなたの手で再生されたドラム缶が 全国各地で使われています。 「自分の仕事が社会の役に立っている」 というやりがいを、日々実感できます。 ＜⭐社員食堂あり＆実質無料ランチ＞ 1日300円の食事手当＋会社補助で、 社員食堂のお弁当はほぼ無料！ 毎日の昼食コストを抑えつつ、 温かくバランスの良い食事が 取れるのも嬉しいポイントです。 ＜⭐名古屋市緑区・天白区からも通勤多数＞ 勤務地は愛知県みよし市。 マイカー通勤OK＆無料駐車場完備で、 緑区・天白区・豊田市・豊明市・ 日進市・東郷町・大府市などから 通う社員も多く在籍。 アクセス良好で通いやすい職場です。

★資格があればブランクがある方、経験の浅い方でも大丈夫！≪トリマー大募集≫

仕事内容 飼い主さんから「ありがとう！またお願いね！」と言っていただけたときが一番やりがいを感じます☆ 在舎しているワンちゃん・ネコちゃんや、お客様が飼われているワンちゃん・ネコちゃんのトリミング、グルーミングをお願いします。 資格があればブランクがある方、経験の浅い方でも大丈夫！ 確かな技術を持った多数の先輩スタッフのもとで、トリマーとして成長しませんか？ 「やりたいことが実現できる。」それがクーアンドリクです！ ペットショップとトリミング室が一緒のクーアンドリク【Coo&RIKU】で学びませんか？ 店内にいるワンちゃんのトリミングはもちろん、Coo&RIKUでワンちゃんをお迎えいただいたお客様が、その後もトリミングでお店をご利用してくださいます。 子犬だったあの仔が成長していく姿を、飼い主さんと一緒に実感できるのもCoo&RIKUならでは！ 色々な犬種のカットを経験することもできるので、スキルUPもできます◎ 好きな仕事を長く続けてほしいから、働くスタッフを厚待遇でサポートします！ ≪クーアンドリクならではの働きやすい制度イロイロ♪≫ ◆社会保険完備 ◆インセンティブ制度あり ◆社員割引 ◆休日出勤手当あり(社員のみ) ◆シフト制で都合を優先しやすい かわいいワンちゃんとネコちゃんに囲まれて、毎日癒されながら働けます◎ トリマー紹介制度有り！ 紹介者・紹介された側それぞれ10万円インセンティブ(1万円×10ヶ月賞与) ※入社2ヶ月 20/月頭以上施術が望める方 ご興味のある方は、下記の【応募画面に進む】よりご応募ください♪

残業少なめ＆土日休み！最先端のITオフィスワーク

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他研究開発（機械/電気/電子製品専門職）、自動車/輸送機器研究開発、電気/電子研究開発 ●――――――――――――――――――― 未経験から次世代カーの 「頭脳」を創るエンジニアへ。 10年後の未来を走る、最先端の ソフトウェア開発に挑戦しよう！ 2ヶ月の丁寧な対面研修で、 ゼロからITスキルが身につく。 ―――――――――――――――――――● ＜注目ポイント！＞ ◆異業種出身者が8割！完全未経験からプロへ …元アパレル、エステティシャン、美容師、介護士など、 パソコンに詳しくなかった20代・30代の先輩たちが多数活躍中。 知識ゼロから一生モノのスキルをつけられます。 ◆プロの講師が対面で教える「2ヶ月の集中講座」！ …当社オフィス内で座学での基礎知識から、実際のコードの書き方（C言語など）、 現地見学まで、専任講師がじっくり指導。 同期の仲間と一緒に学べるため、心強い環境です。 ◆「やりたい仕事」を選べる＆途中での変更もOK！ …今回募集する「システム開発」をはじめ、社内には幅広い技術領域（職種）があります。 キャリアプランは上司と一緒に考え、将来のステップアップはもちろん、 働く中で「別の分野にも挑戦してみたい！」となった場合のジョブチェンジも柔軟に対応します。 ◆メリハリをつけて働ける！ …土日休み＆年間休日121日＆長期連休あり。 残業も月平均15～20時間程度とそれほど多くありません。 ONとOFFのメリハリを大事にしたい方にもピッタリの職場です。 ＊ ＊ ＊ 自動運転やスマホ連動など、クルマの「IT化」が進む現代。 私たちは、大手メーカーの最先端開発を支える強力なパートナーです。 これからの時代に最も求められる 「IT×自動車」のスキルを、基礎から身につけませんか。 ＊ ＊ ＊ ＜業務内容＞ 最先端の電気自動車（EV）や自動運転システム、スマホナビ連動機能といった、自動車の「ソフトウェア（制御システムやアプリ）」を開発するお仕事です。 【具体的には】 C言語などのプログラミング言語を使用し、「1つのアプリで何万台もの車を動かす」ような、スケールの大きなシステムを構築していきます。 【最先端に触れられる環境】 私たちの拠点は、最先端の技術が集まる愛知県。ここを起点としながら、プロジェクトに応じて全国各地の最先端案件へと対応していきます。 全国の最新トレンドに触れられるため、エンジニアとしての成長スピードは抜群です。 ＊ ＊ ＊ ＜世界中の街を走る、仕事の成果＞ 新型車が開発されてから、実際に市場へ出るまでには約10年という長い歳月がかかります。 「そんな先だと実感が湧かないかも」と思うかもしれませんが、そんなことはありません。 1つのプロジェクトにはチームでじっくり、腰を据えて関わっていきます。 中には同じ場所で7年活躍している先輩も。 だからこそ、何年か経って自分が開発に携わった車が実際に街中を走っているのを見かけたときの感動や達成感は、言葉にできないほど大きいです。 ＊ ＊ ＊ ＜若手スタッフが活躍中＞ 最近入社したメンバーは20代・30代の若手が中心。 男女比もほぼ半々で、フラットで風通しの良い職場です。 ★複数名での配属が多く、相談しやすい環境です プロジェクトによって異なりますが、配属先は平均2〜3名、多いところでは10名前後の規模になります。 何人かで一緒に配属される機会もあるため、未経験の方も安心して現場に入ることができますよ。 フロア内や前後の工程に自社の仲間がいることも多く、週1回ほどスタッフ同士でミーティングを行うなど、困ったときにも情報共有がしやすい環境です。 【先輩スタッフからのメッセージ】 「未経験からでも、世の中にインパクトを与えられる仕事がしたい」と思い、転職を決めました。 2ヶ月間、パソコンの操作やコードの書き方からみっちり研修を受けられたのが、一歩を踏み出す大きな安心材料になりました。 配属直後は、周りの先輩たちのスキルの高さに圧倒されましたが、分からないことはその都度質問するようにしていました。 「忙しそうだから後回しにしよう」なんて遠慮は不要です。 「最初は分からなくて当たり前。どんどん聞いちゃおう」という前向きな気持ちがあれば、周りの先輩も嫌な顔ひとつせず、丁寧にサポートしてくれますよ。 ＊ ＊ ＊ ＜配属先＞ 【愛知県内のエンジニアリング拠点をベースに、各プロジェクトへ対応】 愛知県／豊田市、刈谷市、大府市、知立市、高浜市、安城市、岡崎市 ※最寄駅：豊田市駅、新豊田駅、刈谷駅、三河安城駅、岡崎駅など ※プロジェクトの状況により、全国各地への出張・対応が発生する場合があります。 ＊ ＊ ＊ ＜グリーンテックについて＞ 当社は自動車業界を中心に、幅広いモノづくりをサポートしている品質サポートのリーディングカンパニーです。 全国53拠点・従業員数約3500名という安定した基盤を持っています。 部品の検査・測定で培った大手メーカーとの強い信頼関係があるからこそ、近年ではこの「システム開発（エンジニアリング事業）」への依頼も右肩上がりに急増中。 最先端の技術を学びながら、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

英語で保育！あなたのスキル活かしてください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 【子ども一人ひとりとしっかり向き合えるインターナショナルスクール】 Hoshinoko Global School（ホシノコグローバルスクール）は、安城市で創業129年を迎える株式会社大嶽安城が、「地域の子どもたちに世界につながる教育を届けたい」という想いから、街づくり・地域貢献事業の一環として運営しているインターナショナルスクールです。 2022年4月に開園した認可外保育施設で、対象は1歳10か月から未就学児まで。 英語を日常の中で自然に身につけられる環境と、少人数ならではの丁寧な保育を大切にしています。 私たちが何より大切にしているのは、子ども一人ひとりの「できた！」を一緒に喜び、成長に寄り添うこと。 英語だけでなく、運動・リトミック・アート・季節の行事など、さまざまな体験を通して子どもたちの可能性を広げています。 運営本社：株式会社大嶽安城 https://www.ootake.co.jp/ 【募集職種】 Hoshinoko Global School クラス担任（保育士） 【仕事内容】 クラス担任として、保育・教育の中心となってご活躍いただきます。 外国人英語講師とペアを組み、英語が飛び交う環境の中で子どもたちと過ごします。 「英語を教える」というよりも、生活・遊び・行事・制作・外遊びなどの日常を英語環境の中で一緒につくっていく仕事です。 具体的には・・・ • クラス運営・保育計画の作成 • 英語を取り入れた保育・遊び・アクティビティ • 保護者対応 • 行事・イベントの企画運営 • 子どもたち一人ひとりの成長記録やサポート • 各教育機関との連携 などを担当していただきます。 「子どもと英語の両方が好き」 「インターナショナルスクールで新しい保育に挑戦したい」 そんな方を歓迎します。 【応募必須条件】 • 保育士資格をお持ちの方（保育経験必須） • クラス担任経験、または担任業務ができる方 • 早朝・延長・土曜日勤務が可能な方 • 英語で日常会話ができ、外国人講師と連携して保育ができる方 • 1歳10か月～12歳頃までの子どもと楽しく英語活動ができる方 • 多様な教育方法に理解があり、柔軟に対応できる方 • 保育に対する熱意と責任感をお持ちの方 【系列園】 企業主導型保育園 ママサポ・おひさま園 安城市花ノ木町11番12号 TBMビル1階 対象：6か月～2歳児 https://ohisamaen.jp/ ご自身のお子さまをおひさま園またはホシノコに預けながら勤務することも可能です。 【ホシノコで働く魅力】 ◎ 英語を日常で使える環境 外国人講師とチームを組みながら保育を行うため、英語力を活かしながらさらに伸ばすことができます。 ◎ 子ども一人ひとりと向き合える少人数保育 子どもの個性や成長をじっくり見守り、「その子らしさ」を大切にした保育ができます。 ◎ チームワークの良い職場 20代～40代のスタッフが活躍中。 子育て中の職員も多く、お子さまの体調不良や学校行事などもみんなでフォローし合える温かい職場です。 ◎ 通勤しやすい立地 JR安城駅から徒歩6分。 近隣の市から通勤しているスタッフも多数在籍しています。 ________________________________________ 「子どもの未来を広げる保育がしたい」 「英語環境で保育士として成長したい」 そんな想いをお持ちの方、ぜひ一度お話ししませんか？ まずは面接で、あなたの夢やこれまでの経験をぜひ聞かせてください。 ご応募を心よりお待ちしています。

履歴書不要⭐未経験者歓迎✅OJT研修あり✅定着率95％✅キャリアアップも可能！

【仕事内容】 ✨履歴書不要！ 「車好き」大歓迎のピットスタッフ募集✨ 「履歴書を書くのが面倒…」 「経験に自信がない…」 そんな方も大丈夫！ タイホーなら履歴書不要で応募OK！ まずは気軽に面接にお越しください！ 【タイホーで働くオススメポイント】 ・履歴書不要で応募ハードル低め！ ・好きなことを仕事にできる！ ・長く働ける環境！定着率95％✨ 【具体的な仕事内容】 ・タイヤ交換 ・ホイール販売 ・カー用品の買取 ・ECサイト(ネット通販)への出品作業 など 最初は工具の準備やタイヤ運びなど、簡単な作業からスタートします！ 先輩のサポート業務から始めるので、未経験の方も安心です。 先輩の作業を見たり、実際に車を触ったりしながら自然とスキルが身につく環境です。 じっくり・着実に成長できる体制を整えています！ 慣れてきたら、 ・お客様対応 ・レジ業務 などの接客業務も少しずつお任せしていきます！ 【入社後の流れ】 ▼1年目：タイヤ＆ホイールからスタート！ タイヤ交換、ホイール取り付け・脱着の他、基礎的な商品美化、ポップ作成、車別のタイヤ・ホイールのマッチングを習得します。 ▼2年目：買取業務にステップアップ 一通りのパーツの査定・買取ができるようになれば一人前です。カー用品の価格設定等もできるようになります。 ▼3年目：店舗全体業務の把握 売り場の商品知識の習得と全体業務を覚えます。 【取り扱う商品】 タイヤ、ホイール、ナビ、オーディオ等。 中古品が中心で、”一点物”を数多く取り揃えているのが特徴です。 年式や型番も幅広く、アイテム数は3000以上。 レアものを探していたお客様にも「やっと欲しいものが見つかった！」と喜ばれます。 ＼楽しく働ける職場✨／ スタッフは車好きばかり！ お客様と車の話で盛り上がりながら働ける環境です。 ＼お客様から直接感想がもらえる✨／ 「乗り心地が良くなったよ」 「あなたに任せてよかった」 そんな言葉を直接いただけることも、この仕事の魅力です。 ＼応募は履歴書不要⭕️／ 面接ではあなたのやる気と人柄を重視します。 まずは気軽にチャレンジOK！ ご応募お待ちしております！ 【求人ID-THS】

✨整備士資格不要⭐未経験者可✅OJT研修あり✅定着率95％✅キャリアアップも可能

【仕事内容】 ✨未経験歓迎✨ ガソリンスタンドでの勤務経験がある方は即戦力として大歓迎！ ＼＼こんな方にピッタリ！／／ ⭐休日は愛車のメンテナンスを楽しんでいる ⭐気づけば車系YouTubeを何本も見ている そんな"クルマ好き"が活躍できる仕事です！ ホットロードなら、身につけた知識や技術を愛車にも活かせます✨ 楽しんでスキルアップしていきませんか？ 残業は少なめなので、仕事終わりや休日も趣味をしっかり満喫できる環境です⭕️ ＼＼クルマへの想いを、仕事に！／／ ✅給油や洗車だけではなく、 もっとクルマに深く関わりたい。 ✅タイヤ交換の経験を活かして、 専門知識や技術を身につけたい。 そんな方にピッタリのお仕事です！ ホットロードは、地域のお客様から長年支持されており、「またお願いするね」と頼っていただけるお店です✨ 残業も少なく、無理なく長く働ける環境があります⭕️ ＼＼タイホーで働く魅力／／ ✅ガソリンスタンド経験が活かせる ✅タイヤ・ホイールの専門知識が身につく ✅整備士資格不要 ✅定着率95％ ✅地域密着で常連のお客様多数 【具体的な仕事内容】 ・タイヤ交換 ・ホイール販売 ・タイヤ組み込み作業 ・商品の洗浄、美化作業 ・カー用品の査定、買取 ・ECサイトへの商品出品 ・梱包、発送作業 工具の名前や使い方を覚えるところからスタートできるので、知識がなくても大丈夫です！ また、作業件数をこなすだけではなく、一台一台丁寧に向き合える環境です✨ 【入社後の流れ】 ▼1年目 タイヤ・ホイール交換を中心に基礎を習得 ▼2年目 査定・買取業務にチャレンジ ▼3年目 商品管理や店舗運営にも挑戦可能 経験に合わせて少しずつ仕事を進めていくため、 無理なく成長できます✨ ============ ✅毎日ワクワクできる仕事！ ============ 気づけば、車系YouTubeを1時間以上見ていませんか？ 新しいカスタムやパーツ、洗車動画や整備動画…。 「これ、自分もやってみたい！」と思ったことがある方なら、この仕事をきっと楽しめます✨ ホットロードでは、毎日さまざまな車に触れながら、知識や技術を身につけられます。 仕事で覚えたことは、そのまま自分の愛車にも活かせるので、カーライフがもっと充実します！ ============ ✅車に夢中な仲間が活躍中！ ============ 在籍スタッフはみんな車好き✨ カスタムやパーツの話で盛り上がることも多く、話の合う仲間と働ける環境です！ また各店舗の裁量も大きく、経験を積めば商品発注や仕入れなどにも挑戦可能！ ただの作業スタッフではなく、専門知識を持ったカーライフアドバイザーへ成長できる環境です✨ 「前職の経験を活かして、もっと専門性を高めたい」 そんな方のご応募をお待ちしています⭕️ 【求人ID-TYS】

ルーチン化した新築工事から脱却！創造と創作をフル活用◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、建築施工管理 ――――仕事のPOINT――――― ◆工場・学校・法人施設の 改修・修繕工事が中心 ◆工期は1日～1週間程度！ 長期出張なし ◆現場管理だけでなく 見積・協力会社手配まで担当 ◆法人案件が中心で仕事量も安定 ◆幅広い工事に携われてスキルアップ ――――――――――――――― 【お仕事内容】 学校・工場・オフィス・商業施設などの 修繕・改修工事の施工管理をお任せします。 新築工事ではなく、 設備トラブルや老朽化に伴う 修繕・改修工事が中心。 「すぐに対応してほしい」 そんなお客様のご要望に、 スピード感を持って応える仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ■現場調査・見積書作成 ■協力会社・職人の手配 ■工程・品質・安全管理 ■資材や仕入先の選定・発注 ■法人のお客様との打ち合わせ ■工事完了後の最終確認 ■若手施工管理スタッフのフォロー・育成 【この仕事の特徴】 担当する案件は愛知県内が中心。 9割が名古屋市近郊です。 工期は1～2日、長くても 約1週間程度の案件がほとんどです。 工場・学校・民間企業など、 法人施設の改修・修繕工事に 特化しているため、 現場ごとに最適な施工方法を 考えながら進められます。 また、仕入先や施工方法に 決まりはありません。 「お客様にとって一番良い方法は何か」 を自分で考え、 提案・実行できる裁量があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆この仕事の魅力☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■「歩く建築の百科事典」から学べる 社長は新築から改修まで 知り尽くしたベテランです。 工場の複雑な構造を読み解き、 お客様も気づかない課題を 解決するノウハウを、 間近で吸収できます。 ■幅広い工事を経験できる 電気・設備・内装・大工工事など、 さまざまな修繕・改修工事に携われるため、 経験の幅を広げられます。 ■17時には「オフモード」に 仕事には責任を持ちますが、 家族や趣味の時間も大切にしてほしい。 社長自身も子どもの学校行事を 優先したり、夕方慌てて子どもを 迎えにいったりしています。 週に1回、17時に仕事を終えて 子どもたちにキックボクシングを 教えに行く社員もいますよ。 ―――――――――――――― ～応募をご検討中の方へ～ ―――――――――――――― これまでの現場経験を活かしたい方、 さらに技術を磨きたい方を歓迎します。 経験年数は問いません。 チームワークを大切にしながら、 長く活躍できる環境をご用意しています。

物流倉庫の経験者歓迎✨月給30万～35万円✨センター長候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、物流運営管理 ✅月給30万～35万円・残業代は別途支給 ✅100名規模の物流倉庫で運営管理を担当 ✅物流倉庫・スタッフ管理の経験者歓迎 ✅3名増員予定・将来のセンター長候補 ▼仕事内容の概要 100名以上のパートスタッフが働く物流倉庫で、当日の物量や各工程の進み具合を見ながら、人員配置や作業の進め方を調整します。スタッフへの作業指示や声掛け、シフト管理、出荷データの整理などを担当し、必要に応じて自分も現場作業に入ります。 ▼＜具体的には…＞ ・当日の物量や各工程の進捗を確認 ・スタッフへの作業指示・人員配置の調整 ・遅れている工程の配置や作業方法を調整 ・スタッフのシフト管理 ・Excelを使った出荷データの整理 ▼1日の流れ 出勤後はメールや出荷データを確認し、当日の物量と作業予定を把握します。午前は出勤したスタッフへ担当作業を伝え、各工程の進み具合を見ながら人員を配置。午後は遅れている工程がないかを確認し、必要に応じて配置や作業方法を変更します。シフトや出荷データの整理、翌日の準備も行います。 入社後は、まず倉庫内の作業や各工程の流れを覚えるところから始めます。その後、スタッフへの声掛けや進捗管理、シフト・データ管理へ担当を広げ、将来的にはセンター全体の人員配置や進捗管理を担います。 ――――――――――――――――― ⭐月給30万～35万円・残業代は別途支給 ――――――――――――――――― 月給は30万円～35万円。固定残業代はなく、時間外勤務が発生した場合の残業代は別途支給します。交通費は全額支給で、昇給・賞与もあります。 勤務は9:00～18:00が基本で、前年の残業実績は月18～40時間です。現在は毎週水曜が7:30、土曜が6:30からの早出となっています。 ――――――――――――――――― ⭐100名規模の拠点で進捗・人員配置を管理 ――――――――――――――――― 当日の物量を見ながら、100名以上のパートスタッフへ作業内容を伝え、各工程の進み具合に合わせて人員配置を調整します。予定より遅れている工程があれば配置を変え、必要に応じて自分も現場作業に入ります。 シフト管理や出荷データの整理も担当します。PCで数字を扱う時間と倉庫内を回る時間の両方があり、スタッフへ声を掛けながらその日の作業を進めます。 ――――――――――――――――― ⭐物流倉庫・スタッフ管理などの経験者歓迎 ――――――――――――――――― 物流倉庫での勤務をはじめ、スタッフ管理、入出荷・在庫管理、シフト管理、製造現場での作業指示や進捗管理などの経験がある方を歓迎します。 忙しい時間帯には、どの工程に人を増やすか、どの作業を先に進めるかを判断する場面があります。現場の状況を見ながらスタッフへ指示を出し、自分も必要な作業に入ります。 ――――――――――――――――― ⭐3名増員予定・将来はセンター長候補へ ――――――――――――――――― 今回は3名の増員を予定しています。入社直後からセンター全体を任せるのではなく、まずは倉庫内の作業や商品の流れを覚え、スタッフとのやり取りや各工程の進め方を把握していきます。 その後、進捗管理や人員配置、シフト・出荷データの管理へ担当を広げます。将来的にはセンター長候補として、拠点全体の運営管理を担当する予定です。

✅要整備士免許✅”好き”を仕事に✅完全予約制で落ち着いた環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） 仕事でも、好きなバイクを触っていたい。 四輪整備の経験を活かして、憧れの二輪整備へ。 ✅毎日、大好きなバイクに触れられる仕事♪ ✅四輪整備経験をそのまま活かせる！ ✅カワサキ専門店で技術を深められる！ ✅月給30万円～40万円＆前職給与を考慮 ✅完全週休2日制・高給与 ✅完全予約制で残業月10時間以内！ ✅キレイなピットスペース ⭐お電話応募も大歓迎！ 【TEL】0532-26-2277 カワサキプラザ豊橋で、カワサキ車両の点検・修理などを担当します。 二輪整備の実務経験がなくても、自動車整備士として培ってきた知識や技術を活かせます。 「休日だけでなく、仕事でも好きなバイクを触っていたい」そんな気持ちを、新しいキャリアにつなげられる仕事です♪ ＜具体的には…＞ ・カワサキ車両の点検・修理・分解整備 ・車検・法定点検の実施 ・お客様への整備内容の説明 ・見積・部品管理・整備記録の入力 ・カワサキ車両に関する専門知識・技術の習得など ＜⭐「好きなバイク」を、毎日の仕事に＞ 休日になればツーリングへ出かけたり、時間があれば愛車を触ったり。 そんなバイク好きなら、その「好き」を仕事にしてみませんか。 毎日向き合うのは、カワサキのバイクたち。 これまで趣味だったバイクが、これからは自分の専門分野になっていきます♪ ＜⭐四輪から二輪へ。経験は無駄になりません＞ 二輪整備の実務経験がないことに、不安を感じる必要はありません。 四輪整備で身につけてきた工具の扱い方や構造への理解、故障原因を考える力は、二輪でも活かせます。 これまでの経験を土台にしながら、少しずつ二輪ならではの知識と技術を深めていけます♪ ＜⭐好きな仕事を、無理なく長く＞ 好きな仕事だからこそ、無理をして続けるのではなく、長く楽しんでほしいと考えています。 完全予約制のため急な飛び込みや過密なスケジュールは少なく、残業も月10時間程度。 完全週休2日制で、自分のバイクに乗る休日もしっかり大切にできます！

❇️月給32万円スタート！キャリアアップで年収800万円❇️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ＼未経験・免許なしでも月給32万円スタート／ この求人のポイント！ ✅ 月給32万円～45万円 ✅ 普通免許なしでも応募OK ✅ 中型免許の取得費用は会社が全額負担 ✅ 早く作業が終われば15時頃に退勤する日もあり ✅ 早上がりでも給与は変わりません ✅ 希望休は毎月3日まで申請可能 ✅ 面接は1回のみ ✅ 学歴・職歴・社会人経験不問 愛知・岐阜エリアを中心に、お客様の引越しをお手伝いする仕事です。 荷物を安全に運び、お客様の新生活をチームで支えます。 ■具体的な仕事 ・家具や段ボールの搬出 ・トラックへの積み込み ・新居までの移動 ・家具や荷物の搬入・設置 ・作業後の片付け・確認 通常期は1日2件程度です。 荷物量や移動距離により、1日3～4件を担当する場合があります。 ■1日の流れ ・7:00 出社・チーム編成 ・車両や資材の準備 ・お客様宅へ移動 ・荷物の搬出・積み込み ・新居へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・支店へ戻り、片付け ・作業終了後に退勤 作業が早く終われば、16時前に退勤できます。 🔰未経験でも大丈夫です🔰 入社後は、先輩スタッフと一緒に現場へ向かいます。 最初から難しい作業や運転を任せることはありません。 まずは、以下の基本からお教えします。 ・段ボールの持ち方 ・家具を傷つけない運び方 ・建物を保護する方法 ・荷物の積み込み方 ・お客様への挨拶や対応 分からないことは、その場で先輩に質問できます。 新人を一人きりにすることはありません。 免許がなくても応募できます 普通自動車免許を持っていない方も応募可能です。 入社後に合宿免許などを利用して、中型免許の取得を目指せます。 ・中型免許の取得費用は会社が全額負担 ・免許なしで入社した先輩も在籍 ・場合によっては普通自動車免許の取得も支援 ・取得後はドライバーとして活躍可能 ・将来も安心のキャリア制度 「引越しの仕事をずっと続けられるか不安」という方もご安心ください。 現場経験を活かして、将来は以下の仕事を目指せます。 ・現場リーダー ・配車担当 ・配車責任者 ・反響営業 ・本部スタッフ ・管理職 配車責任者に昇格後は、年収800万円も目指せます。 体力やライフステージに合わせて、長く働けるキャリアを一緒に考えます。 ❇️代表メッセージ❇️ 引越しは、お客様の大切な家財を預かり、新生活のスタートを支える責任ある仕事です。 だからこそ当社では、未経験の方にも月給32万円以上をご用意し、頑張りを給与で還元しています。 現在、多くのお客様からご依頼をいただき、会社は成長期を迎えています。 経験や学歴は問いません。 しっかり稼ぎたい 正社員として頑張りたい 手に職をつけたい 仲間と協力して働きたい そのような方を、将来の中心メンバーとしてお迎えします。 代表取締役 中島 智博

経験活かしキャリアUP！土日休×日勤◎入社祝金有！増員募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ★今なら採用強化キャンペーン中につき入社祝金20万円支給致します★ 若手リーダーも活躍中！ フォークリフト経験を活かして、現場を動かす側へ！ ✨✨✨新規事業に伴い増員募集✨✨✨ リーチフォークリフトを使用した 倉庫内作業と現場運営のサポートをお任せします。 まずは入出荷やピッキングなどの現場作業からスタート！ 業務や職場の雰囲気に馴染んできたら、 作業の進め方を考えたり、 スタッフに指示を出したり、 現場運営にも少しずつ関わっていただきます。 あなたの培ってきた経験を、 ムリのないペースで発揮していただける環境を整えています！ ―――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 ■ フォークリフト作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・商品の搬送、格納 ・倉庫内の整理 ■ 倉庫内作業 ・指示書に基づくピッキング ・商品の検品 ・在庫確認 ・出荷準備 ■ 現場運営サポート ・作業の段取り確認 ・スタッフへの作業指示 ・進捗確認 ・安全確認 ・作業効率アップに向けた改善提案 最初からすべてを任せるわけではありません。 まずは現場の流れを覚えながら、できることを少しずつ増やしていけます。 ―――――――――――――――――― 【物流現場を支える中心メンバーを目指せます】 ＜＜新規事業に伴ったオープニングスタッフ募集＞＞ 「ただ作業するだけでは物足りない」 「フォークリフト経験を活かして、もう一段ステップアップしたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 創業220年の歴史を誇る「鈴与グループ」の安定基盤のもと、 物流のプロを目指してみませんか？

【二級自動車整備士】｜完全週休2日(水木)｜年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） 「整備」という仕事をもっと楽しみませんか？ 「数字に追われることなく、純粋に車と向き合いたい」 「仲間と助け合いながら、安心して長く働きたい」 そんな想いをお持ちのあなたへ。 株式会社パッションは、 あなたの「整備士としてのやりがい」と 「プライベートの時間」の両方を大切にする会社です。 ✨パッションが選ばれる3つの理由 1. 整備だけに集中できる環境 私たちのお店では、 整備士に「車の販売」や「営業ノルマ」を求めることはありません。 お客様の安全を守る「技術者」として、一つひとつの作業に集中できる環境を整えています。 2. 幅広い技術が身につく面白さ 特定のメーカーだけでなく、 全メーカーの車種を扱えるのが当社の強みです。 最新のテスターや診断機も完備しており、ディーラー出身の方からも「いろいろな車に触れられて、技術の幅が広がる」と好評です。 3. 「人」を大切にする温かい社風 「見て覚えろ」という古い職人気質ではなく、 「困っていたら手を差し伸べる」のがパッション流。 20代～30代を中心に、 チームで声を掛け合いながら作業を進める、風通しの良い職場です。 ⭐ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩検整備、法定点検 ⏩一般整備（修理、部品交換） ⏩故障診断、トラブルシューティング ⏩お客様への整備内容のご説明 ✨働きやすさも充実 水・木曜定休の完全週休2日制：平日休みは役所や病院も行きやすく、どこも空いていて快適です。 残業月20h程度：メリハリをつけて働き、家族や趣味の時間を大切にできます。

【同乗研修あり】日勤のみ！飲食店から頼られる営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 三河エリアの居酒屋・レストラン・ホテル等へ、 お酒や食品を提案するルート営業です。 未経験でも安心できる同乗研修と育成体制が 整っている理由が3つあります。 理由1 入社後約2カ月間は 充実のOJT研修からスタートします いきなり一人で営業に行くことはありません。 ピッキングフォローから配送横乗り、 先輩営業との同行まで順番に学べます。 理由2 チームの先輩社員が交代で幅広く教える トラックでの同乗研修で配送の流れと 商品を学べます 1〜2週間程度で集中的に行う配送横乗りで 実際の配送の流れを学び、リストを 基に商品をピッキングしながら 商品や格納場所、お客様の顔や名前を自然と 覚えていけます。 理由3 先輩営業との同行で提案や商談の様子を 見て学べます 先輩営業に同行し、店舗への定期訪問や 提案の流れを間近で習得。 入社時点で、お酒の種類や 銘柄について詳しくなくても問題ありません。 以上の3点から、営業未経験の方でも 安心してスタートできます。 ■仕事内容 ・担当するお客様への定期訪問 ・お客様の要望に合わせた商品の提案 ・新商品やトレンド商品の案内 ・飲食店の利益改善につながる提案 ・商品の見積書作成 ・注文商品の発注依頼 ・商品や納期に関する問い合わせ対応 ・新しく開業する飲食店との商談 ■安心の営業スタイル 三河エリアの既存顧客への定期訪問が中心です。 飛び込み営業は基本ありません。 新規のお客様への提案は、 既存のお客様からのご紹介や Webサイト経由のお問い合わせが 中心となります。 提案した商品が新しいメニューに 採用されることもあり、 「相談してよかった」と言っていただけるのが 魅力です。 ■知識習得と資格支援 新商品の情報はメーカーや社内担当から 共有され、 商品によっては試飲・試食を取り入れた勉強会も 行っています。 お酒を飲まない社員も日々の案内や研修を 通して知識を身に付けています。 ソムリエなど、会社が指定するお酒・食に 関する資格について 取得支援制度を用意しており、対象資格に 合格した場合、 取得にかかった費用を会社が負担します。 ■独り立ちまでの流れ 3カ月～半年の間で、先輩営業の担当店舗を 徐々に引き継いでいきます。 ゆくゆくは1人あたり100店舗前後を 担当します。 顧客情報などは システムでしっかり管理しているので安心です◎

【積み下ろしナシ×夜勤ナシ】運転メインで負担少なめ！

仕事内容: ／ 車両を安全に届ける“回送専門”ドライバー ＼ 　✅️積み下ろしなし・夜勤なし 　✅️年間休日125日 　✅️希望休取得率95％以上 　✅️回送（陸送）メインの運転業務 　「長距離ばかりで家に帰れない」 　「荷下ろしが体力的にきつい」 　「拘束時間を見直したい」 　 そんなドライバー経験者の 　転職先として選ばれています✊️ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ネクステージグループの全国展開に伴い、 回送ニーズも拡大中！ グループ内案件が安定してあるため 腰を据えて長く働きやすい環境です◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 店舗間や拠点間での 車両回送（陸送）業務をお任せします。 運ぶのは”荷物”ではなく”車両”。 積み降ろし作業がなく、 運転に集中しやすい環境です。 〈具体的には〉 ・車両の運転（回送業務） ・運行前の車両チェック ・ルート／交通状況の確認 ※長距離、深夜運転ほぼなし ※日勤中心で生活リズムも安定しやすい

年間休日120日｜賞与年3回｜未経験OK｜家族手当など充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 気になる待遇ちょっと覗いてみて ◤＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◢ ✨未経験歓迎！月給27万円スタート！ ✨普通免許があればOK◎専門資格不要 ✨丁寧な研修と先輩のサポートあり ✨販売・接客・サービス業など 異業種からの転職者も多数活躍中 ✨資格取得費用は全額会社負担◎ 講習中もきちんと給与を支給 ✨年間休日120日＆水木定休！ ✨家族手当をはじめ福利厚生が充実！ ◤＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◢ ✅ パッションの「ここ」が働きやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「先輩が優しい」が自慢 整備工場にありがちな「見て覚えろ」 という怖い雰囲気はありません。 20代・30代の若手が多く、分からないことは聞きやすい「部活」のような雰囲気です。 ・営業・ノルマ一切なし お客様への売り込みはありません。 純粋に「車を整備すること」に集中できます。 ・プライベートも充実 水・木曜休みの完全週休2日制。 残業も月20時間以内で、友達との予定も合わせやすい！ ✨具体的な業務内容 ・オイル交換、タイヤ交換、バッテリー交換 ・車検・点検の補助作業 ・洗車、車内清掃 ・先輩のサポート業務 ⭐ 会社について（株式会社パッション） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【地域No.1クラスの安定企業】 私たちパッションは、春日井・小牧エリアを中心に「軽自動車の未使用車専門店」を展開しています。 販売事業：地域最大級の在庫数を誇る「軽・未使用車」の販売 整備事業：「車検の速太郎」をはじめ、整備・板金・保険までトータルサポート 「売って終わり」ではなく、その後のメンテナンスで長くお付き合いするスタイルだからこそ、 不況にも強く、業績は右肩上がり（売上134億円突破） 安定した基盤があるからこそ、社員への「高水準な給与」や「充実した福利厚生」を実現できています。

教員免許不要◆得意1教科専任◆研修充実◆未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、小学校教員、学習塾講師 ＜こんな方をお待ちしています！＞ ✅ 子どもが好きな方 ✅ 教えることが好きな方 ✅ 人に説明することが得意な方 ✅ 1つの教科を極めたい方 ✅ 教育を通じて子どもの成長を 支えたい方 塾講師は未経験の方で 「自分でもできるかな…」と思う方は 是非ご応募ください！ 講師経験・教員免許は必要ありません。 充実した教科別研修を経て、 社内講師資格を取得してから 授業を担当します。 異業種出身・文系・理系など、 未経験から始めた講師も多数活躍中です。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ まずは会社説明から ┗━━━━━━━━━━━━┛ 応募後は 会社説明を実施します。 対面のほかZoomにも対応。 仕事内容や働き方について 詳しくご説明します。 ※書類選考後、担当が全国お近くに お邪魔し、詳細を説明します！ ┏━━━━━━━━━━━━┓ この求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 得意な1教科のみ担当 ✅ 未経験歓迎 ✅ 教員免許不要 ✅ 年間休日120日 ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 22時以降勤務NG ✅ 授業準備は勤務時間内 ✅ 教室運営・営業なし ✅ Ｕ・Ｉターン大歓迎 ✅ 引越費用全額会社負担制度あり ✅ 勤務（採用）地域 関西・東海・関東 いずれか選択下さい ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 「教えること」に 集中できる環境です。 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ■お仕事内容 ￣￣Ｖ￣￣￣ 中学受験を目指す小学生への 集団授業。 国語・算数・理科・社会の中から、 希望する1教科のみを担当します。 教室運営や営業などは 専任スタッフが行うため、 講師は授業や教材研究など、 教育の仕事に集中できます。 【主な業務】 ・授業 ・保護者への学習相談 ・過去問分析 ・教材・テスト作成（適性による） ・後輩講師の育成（適性による） など。 担当教科は1教科のみで、 他教科との兼務はありません。 また、担当する学年・クラスは 原則1年間固定。 曜日ごとの担当教室も原則変更しないため、 子どもたちの成長を 継続して見守ることができます。 授業→家庭学習→復習テストという 「復習主義」のサイクルで、 知識の定着をサポートします。 教室運営や営業は 専任スタッフが担当する分業制なので 授業のみに集中できる環境です。 ■ 講師と運営スタッフの分業制 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 講師が教育に専念できるよう、 教務と教室運営を分業しています。 営業活動や入塾対応、 教室運営などは専任スタッフが担当。 講師は、授業・教材研究・教育相談など、 「教える仕事」に力を注げる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 浜学園について ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1959年創業。 中学受験専門塾として 全国56教室を展開。 灘中合格者数は 20年以上連続日本一をはじめ、 難関校への高い合格実績があります。 一方で私たちが目指すのは 「知識を教える」だけではありません。 子どもたちが自ら考え、 学ぶ楽しさを知ること。 その積み重ねを大切にしています。 ■勤務地 ￣￣￣￣ 【関西・中国地区】 西宮、伊丹、芦屋、三田、川西、六甲、西神中央、明石、姫路、神戸住吉、宝塚、加古川、神戸元町、茨木、豊中、枚方、上本町、天王寺、なかもず、天六、京橋、千里中央、いずみ、堺東、泉大津、高槻、北堀江、四条烏丸、JR京都駅、北大路、円町、西大寺、王寺、大和八木、学園前、和歌山、岡山、広島 【東海地区】 名古屋、八事、千種、御器所、藤が丘、豊田、一宮、刈谷、本山、星ヶ丘 【首都圏地区】 お茶の水、自由が丘、吉祥寺、成城、豊洲、横浜、六本木、茗荷谷 【沖縄地区】 那覇 ※希望地域を尊重し配属。

✨整備士資格不要⭐未経験者可✅OJT研修あり✅定着率95％✅キャリアアップも可能

【仕事内容】 ✨クルマへの想いを、もっと仕事に✨ 給油や洗車のその先へ。 自分で商品を考える面白さもあるカーショップ！ 「ガソリンスタンドで身につけた経験を活かしたい」 「タイヤ交換だけでなく、もっと車に詳しくなりたい」 「休日もつい車系YouTubeを見てしまう」 そんな方にピッタリの仕事です！ もちろん、カーショップやガソリンスタンドでの勤務経験がない方も大歓迎です✨ 【タイホーってどんな会社？】 カー用品・カーアクセサリーの卸売業や、中古・アウトレットカー用品販売店の運営を行っています。 ホットロードでは、中古・アウトレットのタイヤやホイール、カー用品の買取・販売・取り付けまで幅広く行っています。 経験や学歴だけではなく、 「車が好き」 「もっと詳しくなりたい」 「自分で考えて動くのが好き」 という気持ちを大切にしています！ 【タイホーで働く魅力】 ・ガソリンスタンド経験が活かせる！ ・タイヤ、ホイールの知識が身につく！ ・整備士資格不要！ ・自分で仕入れや売り方も考えられる！ ・長く働ける環境。定着率95％！ 【具体的な仕事内容】 中古・アウトレットのタイヤ・ホイールやカー用品を扱う店舗で、作業から販売まで幅広く担当します。 ・タイヤ交換 ・ホイール販売 ・タイヤ組み込み作業 ・商品の洗浄、美化作業 ・カー用品の査定、買取 ・ECサイトへの商品出品 ・梱包、発送作業 など 工具の名前や使い方を覚えるところからスタートできるため、専門知識がなくても大丈夫です！ 一台一台の車や商品に触れながら、少しずつできることを増やしていきます。 【入社後の流れ】 ▼1年目 タイヤ・ホイール交換を中心に基礎を習得 ▼2年目 査定・買取業務にチャレンジ ▼3年目 商品管理や店舗運営にも挑戦可能 経験に合わせて仕事の幅を広げていくため、無理なくステップアップできます✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅「交換するだけ」で終わらない！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ホットロードの面白さは、決められた作業だけを繰り返す仕事ではないこと。 仕事に慣れてきたら、買い取った商品を見ながら、 「このタイヤなら、このホイールが合いそう」 「この組み合わせならカッコいい」 「この価格なら売れそう」 と、自分で考えることもできます！ 組み合わせを変えたり、見せ方を工夫したりしながら、自分で商品をつくって販売。 自分の考えた商品がお客様に選ばれた瞬間は、この仕事ならではの達成感があります✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅車好きなら、毎日が勉強になる！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 気づけば、車系YouTubeを何本も見てしまう。 新しいカスタムやパーツを見ると、 「これ、自分もやってみたい！」 と思ってしまう。 そんな方なら、楽しみながら知識を増やせる仕事です！ さまざまなタイヤやホイール、カー用品に触れるため、仕事で身につけた知識や技術を自分の愛車に活かせることも。 好きなことだからこそ、自然と「もっと知りたい」が増えていきます✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅経験よりも「興味」と「素直さ」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 整備士資格は必要ありません。 ガソリンスタンドなどで車に触れた経験がある方はもちろん、そのような経験がない方もスタートできます！ 大切なのは、分からないことをそのままにせず、周囲のアドバイスを聞きながらやってみること。 実際に商品を触り、先輩の作業を見ながら少しずつ覚えていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフ同士で助け合える ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アルバイト・正社員という立場に関係なく、困った時にはみんなでフォロー。 店舗同士の横のつながりもあり、必要な時には協力し合える環境です！ 一人で何でも抱えるのではなく、周囲に聞きながら成長していけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅その先は、店舗を動かす仕事へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験を積めば、作業だけではなく査定や買取、商品づくり、仕入れ、店舗運営などにも仕事の幅を広げられます。 ただ作業件数をこなすだけではなく、 「どうしたら売れるか」 「どんな商品なら喜んでもらえるか」 まで考えられる存在へ。 車が好きという気持ちを活かしながら、できることをどんどん増やしていきませんか？ 【求人ID-NGK】

整備士で年収700万を実現!!賞与年2回手当充実で今よりもっと稼げる!!

仕事内容: ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 整備士採用ページを公開しました!! 光田モータースで働く整備士たちの“魅力”や“働きやすさの理由”をご紹介!! ぜひ下記リンクからご覧ください!! https://mitsudamotors-mechanic-recruit.jp/ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 愛知県で創業54年。 地域の皆さまから信頼され、安定した基盤を築いてきた光田モータース。 そんな当社で、自動車整備スタッフとしてご活躍いただきます！ 【 業務内容 】 お客様に安心・快適なカーライフを提供するために、 車検や法定点検（コンディションチェック含む）を中心に、 日常的な軽作業からエンジン整備まで幅広く担当していただきます。 【 具体的な作業例 】 ・エンジンオイル交換 ・タイヤ交換・脱着 ・車検や点検業務 ・車両の洗車、回送 ・ナビ、ETC、ドライブレコーダーなど電装品の取り付け ・各種点検整備、修理サポート ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【 職場環境 】 社員数は74名、平均年齢は34歳。 女性スタッフも24名在籍しており、年齢や性別を問わず活躍できる環境です。 現在も25歳の女性社員が育児休暇を取得中。 ライフスタイルに応じて柔軟に働ける職場づくりを進めています。 【 キャリアアップ支援 】 整備の仕事を続けながら、保険資格などの取得が可能。 資格取得費用は会社が全額負担します。 「もっと稼ぎたい」「スキルを伸ばしたい」という方をしっかりサポート！ 【 休日・休暇制度 】 年間休日110日に加え、リフレッシュ休暇が年5日。 さらに年3回の長期休暇も取得できます。 有給取得率は75%以上と高水準。 プライベートと仕事を両立しやすい環境です。 【 整備工場について 】 国から認定を受けた「陸運局指定工場」での勤務。 検査員6名、整備士2名、実習生8名が在籍し、リフトは6基完備。 工具やつなぎも支給されるので、ブランクがある方も安心です。 今後は空調設備の導入も進め、夏も冬も快適に働ける工場を目指しています！

【新規事業立ち上げメンバー募集】環境分野のプロとして社会貢献

仕事内容 環境保全の最前線で活躍する環境計量士を募集！ あなたの専門知識で、持続可能な未来を創造しませんか？ ◆この求人がおすすめポイント◆ ・新規事業部の立ち上げメンバーとして、ゼロから事業を築く醍醐味を体験 ・環境計量士の資格を最大限に活かせる専門性の高いポジション ・社会的意義の高い仕事で環境保全に直接貢献 ・年間休日120日＋フレックス制でワークライフバランス抜群 【具体的な仕事内容】 ・土壌汚染調査・濃度測定分析 ・現地でのサンプリング業務 ・分析データの整理・報告書作成 ・精密測定機器の保守管理 ・顧客への結果報告・技術説明 来年度から稼働する予定の新規事業部で、専門知識を活かして環境問題の解決に直結する、社会的価値の高いお仕事です。

完全週休二日制◎インセンで月収70万円が可！学歴不問◎001

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、ハウスクリーニングスタッフ、その他営業 ＜ご依頼急増につき増員募集︕＞ 引っ越し時の『整理』『⽚付け』 ⽣前整理での『不要品処分』など… 今後も需要が⾒込める安定企業︕ ◎未経験メンバー活躍中︕ ◎インセン⽀給︕平均⽉収40万円可︕ ◎⽉収70万円稼ぐスタッフも︕ ◎サポート抜群＆チーム作業で快適に働ける︕ ＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝ 引っ越し、⽚付け、家財整理を ご希望のお客様宅で整理整頓作業。 ①ご依頼があったお客さま宅へご訪問 ②ご希望やお悩みをヒアリング ③解決策をご提案 ④作業にかかる⾒積を作成 ⑤整理・⽚付け作業開始︕ 作業は数名のチーム制ですので、 同僚や先輩と⼀緒に進められます。 ヒアリング通りに進めていけばいいので、 スムーズに作業できますよ︕ ▼▼▼▼ 募集背景 ▲▲▲▲ ⼀⼈暮らしや⾼齢者世帯が増えている今、 需要急増中のため増員募集︕ 「売れるものがあったら売りたい」 「⼀緒に⽚付けてほしい」 「⼀⼈で動かすのが⼤変な家具がある」 そんなお悩みを持つ⽅が全国に⼤勢います。 「株式会社REVERSAL」は、 その⼀つ⼀つを解決することで 成⻑していきました︕ ヒアリングや⾒積書作成もありますが 基本はお客様のご希望を聞く⇒作業する、 といったお仕事に集中OK︕ 「助かりました︕」と感謝のお⾔葉を もらえた時の喜びは⼀塩です♪ ******************** ＜★活躍中スタッフの声★＞ 30代/男性/⼊社3年⽬ 「とにかく稼ぎたい︕」その⼀⼼で こちらの求⼈に応募しました。 ⼈と話すのは好きだし、整理整頓も 苦ではないので、⾃分にも務まる かと思って︕ 実際働いてみると、サポート体制 は整っているし、みんなで⼀緒に作業 するので安⼼しました。 歩合でしっかり還元されるので、 ⽬に⾒える形で⾃分の頑張りが分かる のもやりがいが⼤きいです︕ 前職より稼げるし、休みもしっかり 取れるので、⻑く働けそうです︕

収入も成長も◎資格取得支援＆手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ビル・マンションの大規模修繕工事の管理業務をお任せします！ 【主な仕事内容】 ・建物管理会社や現場スタッフとの打合せ ・現場の巡回・巡視 ・マンション住民向け説明会の企画・実施 ・工事用書類作成のサポート指示 ・周辺住民向けイベントの計画・実施 ・リフォーム内容の提案 【入社後の流れ】 まずはOJTを中心に業務を覚えていただきます。 内勤スタッフが書類作成をサポート！現場業務に集中しながら、効率的にスキルアップできます。 - ■業績好調！安定＆成長中の会社 創業以来、業績は右肩上がり！顧客満足度98.5％を誇り、数多くの感謝表彰をいただいています。 直近では売上14％UPを達成し、今後はホテルや歴史的建築物の修繕にも挑戦していきます。 - ■住民や地域に寄り添った取り組み 工事の安全管理だけでなく、住民の皆さまや近隣の方とのコミュニケーションを大切にしています。 「工事現場の見学会」や「住民と一緒にペンキを塗る体験」など、同業他社では珍しいイベントも好評！クリエイティブな発想を活かせる環境です。 - ■資格取得を全力サポート！ 弊社はスキルアップの場が充実しています。建設系国家資格を目指す社員には、専門学校の学費を全額支援！さらに資格取得後には最大30万円の祝い金と月2～4万円の資格手当も支給します。プロフェッショナルへと成長できる環境が整っています。 - ■男女問わず活躍できる職場 女性スタッフも増えており、柔らかく明るい職場環境に変化しています。性別に関係なく活躍できる場があるので、自分らしく力を発揮できます！ - 「住む人と地域にまごころを」 中日装業で、あなたの可能性を広げませんか？ お問い合わせも随時受付しております。 お気軽にご連絡ください！

経験やスキルを活かして収入UP可能✨完全週休2日♬黒川駅7分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トリマー トリマーとして 無理なく長く働ける環境です❗ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✅トイプードル・小型犬が中心✨ ✅カット経験1年以上の方大歓迎！ ✅完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ ✅売上に応じた加算や教育手当あり！ 頑張りは給与にしっかり反映♬ ✅地下鉄名城線「黒川駅」徒歩7分 ⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ⸜⸜ tocotoco黒川店✨トリマー募集！⸝⸝ ⏩トリミング業務全般 └トイプードル・小型犬が中心 ⏩お客様対応・予約管理 ⏩電話対応・レジ対応 などをお任せします！ 大型犬や猫のトリミング、 ペットホテル、送迎業務はなし❗ 小型犬のトリミングに集中しながら 落ち着いて働ける環境です。 ⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ✨働きやすさを大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 火曜・金曜の固定休（定休日）に加え、 急なトラブル時を除き残業はほぼなし！ 生活リズムも整えやすく、 仕事終わりの時間も大切にできます✨ ✨頑張りはしっかり給与に反映！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上に応じた加算や 後輩の技術指導などを担当する方への 教育手当など、日々の技術や頑張りが そのまま収入につながります✨ ✨経験を活かして次の一歩へ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ カット経験1年以上の方、大歓迎！ 培ってきたトリミング技術を活かして、 さらにスキルアップしたい方にも ぴったりの環境です✨ ⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ┈⟡.· ※系列店舗への異動の可能性あり ※ご本人の意向をうかがいます。

【積み下ろしナシ×夜勤ナシ】運転メインで負担少なめ！

仕事内容: ／ 車両を安全に届ける“回送専門”ドライバー ＼ 　✅️積み下ろしなし・夜勤なし 　✅️年間休日125日 　✅️希望休取得率95％以上 　✅️回送（陸送）メインの運転業務 　「長距離ばかりで家に帰れない」 　「荷下ろしが体力的にきつい」 　「拘束時間を見直したい」 　 そんなドライバー経験者の 　転職先として選ばれています✊️ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ネクステージグループの全国展開に伴い、 回送ニーズも拡大中！ グループ内案件が安定してあるため 腰を据えて長く働きやすい環境です◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 店舗間や拠点間での 車両回送（陸送）業務をお任せします。 運ぶのは”荷物”ではなく”車両”。 積み降ろし作業がなく、 運転に集中しやすい環境です。 〈具体的には〉 ・車両の運転（回送業務） ・運行前の車両チェック ・ルート／交通状況の確認 ※長距離、深夜運転ほぼなし ※日勤中心で生活リズムも安定しやすい

【春日井市】ブランク明け主婦さん活躍中★土日休み＆残業ほぼナシ★未経験◎

仕事内容 誰もが知っているmeijiブランドの商品を、決まったお客様宅へお届けするお仕事◎ ★未経験歓迎！40代・50代活躍中 ★ブランク明け・子育てが落ち着いた方も活躍中 ★完全週休2日制（土日休み）♪ ★独自制度で毎月4連休も可能！ meijiブランドの商品を、一般のご家庭へお届けするお仕事です。 「R-1ヨーグルト」「おいしい牛乳」など、知名度の高い商品なので安心◎ 【主な業務内容】 ・決まったエリアへのルート配達（火・水・木） ・試飲会や健康イベントのサポート（月・金） 普通免許（AT限定可）があればOK！ 人と話すことが好きな方、地元で安定して働きたい方にピッタリです。 明治ブランドの一員として、地域に根ざして働きませんか？ 週3日は同じお客様先を回る、ルート配達のお仕事です◎ 火・水・木は、社用の軽自動車を使って、 決まったエリアのお客様宅へ商品をお届けします。 1日80～100軒ほどのルート配達です。 担当先は固定なので、 少しずつ道やお客様を覚えていけば大丈夫。 未経験の方も、無理なく慣れていけるお仕事です。 月・金は、イベントでのご案内が中心のお仕事です♪ 月・金は、新しいお客様へのご案内や、 スーパー・ショッピングモールでのイベント対応が中心です。 まずは無料サンプルをお配りしながら、 「R-1ヨーグルトをお試ししませんか？」と 商品を知ってもらうところからスタート。 難しい説明や無理なご案内はありません。 未経験の方も、安心して取り組める内容です。 まずは研修から。未経験の方も安心して始められます！ 「R-1ってよく聞くけど、何がすごいの？」 「宅配専用商品って何が違うの？」 商品や仕事の流れは、研修で丁寧にお伝えします。 配達やイベントも、最初は先輩と一緒なので安心です。 分からないことは、その場で聞きながら進められます。 【当社について】 東海エリア（愛知・岐阜・三重・静岡）を中心に、 北海道、長野、石川、九州（福岡・大分・鹿児島・宮崎）に 全国40店舗展開中。 『明治全国優秀販売店ベストパートナー賞・最優秀販売店』 として選出され、 平成25年度以降、毎年表彰されています。 明治の宅配を通して、 お客様の健康づくりに貢献する地域に密着した企業です。

常滑市で活躍！大手グループで転勤無◎年休120日＆土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員 ●――――――――――――――――――― 【正社員募集】街づくり・工場を守る 施工管理候補生の募集です。 現場作業を直接行うわけではなく、 工事の段取り役へと成長！！ 未経験からチャレンジ応援！！ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅ナカミライズグループで安定！ 知多半島で建設業を軸に 不動産・介護・保育園運営・ ホテル・飲食等の多角的な事業を 展開。盤石な経営基盤があります。 ✅常滑市で活躍！転勤なし！ インフラ整備に関わり 常滑市に貢献する仕事です。 地元で長く働きたい方に◎ ✅資格取得支援制度あり！ 普通自動車免許（AT限定可） があれば、MT免許へ限定解除から 小型特殊自動車免許、 土木施工管理技士まで 幅広く会社負担でバックアップ！ ✅100万円支給！？ 様々な福利厚生が好評です！ 自社グループで住宅を新築した場合 お祝い金として100万円支給！ その他、禁煙手当は「宣言」で6万円/年 熱中症対策手当などちょっとした 嬉しい福利厚生あり！ ✅選べるお休み！柔軟な働き方！ ・土日休み ・火水休み ・水木休み 等 担当する案件によって、柔軟に お休みを選ぶことができます。 年間休日120日以上の週休2日制！ 長期連休は年3回あり ＊ ＊ ＊ 「株式会社サイダ」は常滑市で 創業して65年余り 主に総合建設業（公共・民間工事）と 土木建築材料の販売を行っています。 LIXIL（リクシル）榎戸工場の目の前、 榎戸駅から徒歩1分先に本社があり、 LIXILの特約店でもあります。 工場内のバリアフリー化や エアコン効率を高める為の ビニールカーテン設置などの 改修・メンテナンス工事も 重要な業務の一つ。 工場の安全を守ったり、 働く人の効率を支える重要な仕事です。 まずは規模の小さくて簡単な 現場作業の経験を積み、 工事内容を学んだり、 工事の写真撮影や、現場の清掃、 片付けなどの補助業務から スタートしていきます。 ゆくゆくお任せする 施工管理業務になると、 職人さんの手配や 工程作成・管理を担います。 「どんな順番で工事を進めるか」 を計画し、職人さんたちに 「次、ここをお願いします！」と 指示を出しながら、 工事がスケジュール通り、 安全に進むように進行します。 それはまさに“現場の社長” といった感じなので、 責任感は伴いますが、 自分で何でも決められて、 その通りに進める 大きなやりがいも感じられます。 ＊ ＊ ＊ ◆ 業務内容 ◆ 大手工場による民間工事、 もしくは常滑市の公共工事の 施工管理業務。 ※入社後の経験を経て、 自身の希望や適性、 希望する働き方(休日)に応じて 公共・民間のどちらかを メインに担当することも可能です。 サイダの仕事の面白さは 「たくさんの舞台」があること。 大小幅広い工事を行っているので 飽きることがありません。 大きく分けると2つの工事があります。 １：「街」を守る工事（公共） 道路をきれいに舗装したり、 道路の下を走っている 大型の水道管を新品と交換します。 その他、保育園・小学校の修繕、 駅の歩道の屋根取付け、 公園遊具の新設などを管理します。 地域の暮らしを支える仕事です。 ２：「工場」を安全にする工事 大手工場の中で、働く人が ケガをしないため、もしくは 快適に過ごせる空間にするために メンテナンス工事を管理します。 ＜ 入社後の流れ ＞ まずは先輩スタッフに同行し、 現場の空気感や仕事の流れを 覚えることから始めます。 焦る必要はありません。 未経験から始めて約3年かけて ある程度の基礎が 身に付くようにしていきます。

未経験OK！収入も成長も◎資格取得支援＆手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、工場現場事務 ＼事務業務＋ちょっと現場！バランスよく働ける仕事です／ 書類作成やスケジュール調整など、事務業務からスタートできる施工サポート職。 月給27万円〜＋賞与年2回。資格取得費用は全額会社負担！ 地域の方々と一緒に“笑顔が生まれる工事”をつくっていく──そんな温かい仕事です。 【主な仕事内容】 ビル・マンションの大規模修繕工事に関する進行管理サポートをお任せします。 現場作業よりも、人とのコミュニケーションや調整・書類作成が中心です。 ・建物管理会社や現場スタッフとの打合せ ・現場の巡回、安全チェック、進捗確認 ・住民説明会やイベント運営のサポート（例：工事現場の見学会やペンキ塗り体験など） ・工程表・安全書類などの作成 現場では「住民と一緒につくる修繕工事」を大切にしており、地域の方々と交流できる機会も多い職場です。 自分のアイデアでイベントを企画することもでき、同業他社にはない“クリエイティブな施工管理”が経験できます。 【入社後の流れ】 まずは先輩社員と同行しながら現場の流れを覚えるところからスタート！ 慣れてきたら少しずつ書類作成やスケジュール管理もお任せします。 書類業務は内勤チームがフォローするので、未経験でも安心です。 - 【POINT1】ゼロからプロへ！資格取得費用は全額会社負担 建築施工管理技士など国家資格取得時には祝い金最大30万円＆毎月手当支給！ 【POINT2】地域密着×安定経営 創業以来黒字経営。顧客満足度98.5％、表彰実績多数！ 【POINT3】働きやすさ◎ 土日祝休み（隔週）、夏季6連休・年末年始7連休あり。残業少なめ（月20h以内）。 【POINT4】男女とも活躍中！ 女性社員も増加中。明るく風通しの良い職場です。 - ▼先輩スタッフの声（女性/25歳） 警備員として現場に入ったのがきっかけで転職しました。 人と関わる機会が多く、住民や職人さんとの信頼関係を築けるのが魅力です。 工事完了後に感謝のお手紙をいただいた時、「この仕事を選んでよかった」と感じました。

◆最新設備×納得の評価制度で次の一歩◆24年設立の新会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／2024年5月設立 ◎「未来の整備士基準」で 整備手順と評価を標準化 ◎チーフ候補としての採用 後輩育成・運営に関われる ◎入社後1～2ヶ月で スキル判定による昇給機会を提供 ◎スキル給＋資格手当で 最大月39万円アップも可能 ◎2025年～社内資格制度導入 □■WECARSについて■□ 2024年、伊藤忠グループのもと 新たに発足した整備・販売企業 全国約240店舗を展開 「お客様ファースト」を軸に 信頼される健全経営を推進中 □■評価制度に モヤモヤしていませんか？■□ 「店長に気に入られた人が昇格した」 「たまたま良い店舗に配属された人が 評価された」 そんな不公平な評価に 疑問を感じている方にこそ、 WECARSの取り組みを知ってほしいです。 WECARSでは、整備士の技術が “人間関係や運任せ”で評価されることは ありません。 評価制度は、顧客志向・ チーム貢献・コンプライアンスの 3軸で行われ、さらに2025年には 社内資格制度もスタート。 「何を頑張れば、どう評価されるか」が 明確だからこそ、納得感のある キャリアアップが可能です。 そして、評価だけでなく、 作業そのものにも“納得”があります。 WECARSでは、誰がやっても ミスやばらつきが出ないよう、 整備手順を標準化。 「このやり方で本当に正しい？」 と悩むことなく、安心して 整備スキルを身につけられます。 これらの制度と環境を総称して、 私たちは【未来の整備士基準】と呼んでいます。 整備士一人ひとりが、 “公正に評価され、安心して成長できる” そんな職場を本気でつくっています。 □■あなたに期待すること■□ 現場での整備スキルを活かし、 後輩育成や店舗運営にも関与 ◎技術向上の旗振り役 ◎スタッフとの信頼構築 ◎OJTによる育成支援 ◎安全管理・改善活動の推進 □■お任せする業務■□ 点検・車検・修理などを担当 国産・輸入車どちらも扱います チーフとして現場改善にも参加 ◎スキルに応じて重整備対応 ◎ノルマなし／チーム制重視 ◎育成・改善提案も歓迎します □■働きやすい職場環境■□ ◎最新リフトを全店舗に導入 ◎1人1レーンで集中作業が可能 ◎四輪アライメント測定器あり ◎レバーレスタイヤチェンジャー配備 ◎最新型リフトを平均8台、最大12台設置。 あなたの専用レーンで作業できます。 ◎明るく快適な作業空間 身体への負担を軽減し 効率と安全性を両立しています □■人材育成■□ ◎入社後、約1週間の集合研修あり ◎マンツーマンのOJT指導 ◎eラーニングで動画学習可 ◎社内資格制度 経験を問わず成長できる環境 □■将来のキャリアパス■□ ◎一般整備士 → チーフ → 工場長 → ブロック長 →部長 ※チーフ以降は、監査部門など 本社異動も可能です。

【急募】【入社お祝い金最大10万円支給！】完全週休二日制・年間休日120日以上☆サービス残業・持ち帰り仕事なし！定員19名の小規模保育園です♪

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

未経験歓迎！陳列・値札貼りメインで接客少なめ！週休2・連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ●――――――――――――――――――― 午前中は100m⾛、午後はジョギング。 1日の仕事のリズムはそんなイメージで メリハリ良く働けます！ お昼ご飯もゆっくり食べられる◎ 呼び込み業務は基本ありませんが 接客が好きな方は止めません◎ ―――――――――――――――――――● スーパーの中にある鮮魚売場。 私たちの仕事は、ガツガツ商品を 売り込むことではありません。 「これ、3枚におろしてくれる？」 「今日のおすすめはどれ？」 そんなお客様からのちょっとした質問に、 笑顔で、丁寧にお応えする 【販売・サポート】のお仕事です。 「煮付けにはこれが合いますよ！」 なんて営業トークができなくても大丈夫。 魚の知識も、調理法の知識も一切不問！ 答えられないことはすぐそばにいる 魚に詳しい先輩に聞いてくださいね。 接客の機会はカウンター越しに 1日5～10回程度で、声をかけてくれる方は それほど多くないので、「挨拶ができる」 「素直に話が聞ける」方なら大丈夫です。 作業は午前中に集中して行い、 午後は清掃や事務作業など、 ゆとりを持って進められるのが特徴。 夕方には帰宅できるシフト制なので、 適度にお客様と関わりながら、 無理なく安定して働きたい。 そんな方にぴったりの環境ですよ。 ＼＼ おすすめポイント ／／ ✅魚錠グループ創業100年以上で安定！ ✅未経験でも⽉給28万5000円〜︕ ✅賞与年2回＋業績により決算賞与あり︕ ✅⽉9⽇休みでお休み調整可！ ✅少人数で完結する仕事 【 連休取得もできます 】 お休みは基本⽉9⽇で週休2日制、 希望休もOKなので、 連休取得だって⼤丈夫です。 中には有給をうまく使って 3連休を取っているスタッフもいますし、 6連休にして海外旅行に行ったメンバーもいます。 店舗にもよりますが、2名ほどの社員と 複数のパートさんで運営しているので、 連休の時には本部からの応援もあります。 また休憩の取り方も店舗の裁量に 任せているので、 「お昼に1時間、夕方付近に30分」 という形や 「一気に1時間半」取ることもできます。 無理なく働けて、お休みもしっかりとある。 そんな安定感抜群の職場環境です。 【 業務内容 】 スーパー内の鮮魚コーナーにて、 商品の陳列・接客・販売をメインに担当します。 ●陳列・売場づくり： 旬の魚が一番おいしそうに見えるよう、配置を工夫します。 「カラーコントロール」という彩りの 技術を使い、お客様が思わず 手を伸ばしたくなるような売場をプロデュースしてください。 ●陳列・接客︓ 旬の⿂が⽬⽴つよう配置を⼯夫。 接客は聞かれた際に応対する スタイルが中⼼で、威勢のいい 呼び込みは基本ありません。（⼟⽤の丑の⽇などのイベント時のみ） もちろん接客が好きで、 やりたい方は止めませんが、 「やらないとダメ！」という雰囲気もありません。 ●調理・加工（サポート）： パック詰めや値札貼りからスタート。 慣れてきたら、お客様の要望に合わせて 「3枚おろし」などの加工も行います。 イチから教えるので、包丁を 握ったことがない方もご安心ください。 ●事務業務： 月1回程度の営業報告 （スマホ操作ができればOKな簡単な入力）や、週1回の棚卸し。 【 できることからスタート 】 まずは商品のパック詰めや値札貼り、 お刺身の盛り付けを彩る「ツマ」を のせる作業など、簡単なことから 始めていきましょう。 次に覚えるのは「売場」のこと。 どの魚をどこに置けば売れるのか、 時間帯に合わせてどの魚を陳列するか、 お客様の動向を見ながらレイアウトを学びます。 自身の工夫やアイディアによって 商品が売れていく手応えはこの仕事ならではの面白さです。 接客に慣れてきたら、 少しずつ包丁の使い方もしっかり伝授。 「切り身」や「アジのさばき方」など、 販売に役立つ加工技術を一つずつ身につけていけます。 「おいしそうな盛り付けができた」 「おすすめした魚を喜んでもらえた」 そんな日々の小さな成功が、 あなたの自信に繋がっていきます。 鮮魚専門なので寿司や揚げ物、総菜などを 担当することはありません◎ 魚に集中して覚えることができます！ 【 異業種からの転職者が多数活躍中 】 元本屋、建築現場監督、パン屋など、 魚とは無縁の世界から飛び込んできた 先輩たちが、今では店長として 立派に活躍しています。 平均勤続20年以上の方や、 定年後も再雇用で腰を据えて 活躍される方が多く、最年長は72歳！ 定着のとても良い職場です。 教育体制は抜群。イチからじっくり 技術を磨ける環境です。 「自分がきれいに並べたお刺身が、 目の前で売れていく」 包丁が使えるようになれば 「自分がさばいたお刺身が、 目の前で売れていく」 そんなやりがいと喜びを、 あなたも一緒に味わってみませんか？ 【 ニューウオジョウについて 】 魚錠グループ創業100余年、 ニューウオジョウは愛知県内の 多数のスーパー・百貨店に店舗を 構えています。 転居を伴う転勤はないので、お近くの 店舗から、地元で安定して働けます！ 毎日、弊社の社員が見定めた鮮魚を 市場から店舗へ直送。確かな 目利きと新鮮さから、一度食べると 魚錠ファンになってくれることも多いです。 1年を通して四季折々の魚を 触れながら経験を積むことができます。

未経験OK◆若手活躍中！色んなキッチンカーの製作に関われる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 車好きな方、ものづくりが好きな方歓迎！ 外装・内装・仕上げまでトータルに対応◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 外装の製作から納車まで一貫してお任せ！ キッチンカーの製作に関わる現場作業のお仕事です。 【主なお仕事内容】 ■外装製作・塗装 ■シンクの製作・作業台や各種什器（備品・器具など）の設置 ■車両の架装（カスタマイズ） ■仕上げ作業 など 場合によって完成した車両を引き取り・納車や、 納車時に車両や設備についてお客様へ簡単な説明をお願いすることがあります。 最初からすべてをお任せすることはなく、 慣れてきてから全体的な製作へと関わっていただきます！ まずは出来ることから少しずつお任せしていきますので、 未経験の方も着実に技術を身に付けられますよ◎ ゆくゆくはお客様への 簡単なご提案などもしていただけると嬉しいです！ ◆このお仕事の面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の用途や営業スタイルに合わせて 一台一台仕上げていくため、 いつも同じ作業の繰り返し…ということはナシ！ 車両ごとに仕様が異なるため、 いつも新鮮な気持ちで作業ができ、 車いじりやものづくりが好きな方にはピッタリのお仕事です◎ ＼塗装などの経験が活かせる◎未経験の方もOK！／ 現場での作業やものづくりに興味のある方、 お客様とのコミュニケーションに抵抗がない方であれば未経験でもOK！ 塗装や溶接、大工、電気・設備工事、自動車整備や板金、内装工事などの経験も活かせます♪ ◆おすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■朝は7時スタート！ラッシュを避けて快適に通勤可能♪ ■車好きにピッタリ！色んな種類の車両に関われます！ ■土日休み＆16時定時でプライベートの時間も充実◎ ■若手活躍中！現場で技術がしっかり身に付きます！ ・・・・・・ 日本全国から『キッチンカーを作りたい』というご依頼が集まる当社。 私たちが形にしているのは、車であると同時に、 お客様の『お店を開きたい』という熱い想いです。 納車の日、お客様の嬉しそうな笑顔を見たときの達成感はひとしお。 誰かの人生の新しいスタートを、 自分の技術でバックアップできるやりがいのあるお仕事を始めてみませんか？ 少人数の会社であるため、流れ作業ではなく お客様の車の一台一台にじっくりと向き合えます。 少しでも気になっていただけましたらぜひ、ご応募ください。 一緒に会社を盛り上げてくれる新しい仲間をお待ちしております！

無資格OK未経験からカー用品のプロへ 年間休日120日・社員割引・資格取得支援あり

仕事内容 カー用品専門店「イエローハット西尾店」にて、 ピット作業を中心とした業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・タイヤ、オイル、カーアクセサリーなどの取付補助 ・オイル交換やタイヤ交換などの作業受付と作業 ・カー用品の商品案内 ・店内整理、清掃など 入社後は、レジ対応や商品の場所を覚えることからスタートします。 まずは笑顔でお客様をお迎えし、ご要望を丁寧に伺えれば大丈夫です。 商品知識や車に関する専門知識は、 社内研修や日々の業務を通じて少しずつ身につけられます。 分からないことは先輩スタッフがサポートするため、 カー用品店での勤務が初めての方も安心してご応募ください。

整備士で年収700万を実現!!賞与年2回手当充実で今よりもっと稼げる!!

仕事内容: ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 整備士の方向けの採用ページをオープンしました!! 光田モータースの整備の“人の魅力”や“働きやすさの秘訣”をご紹介!! 下記のリンクをコピペして是非ご覧ください!! https://mitsudamotors-mechanic-recruit.jp/ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 愛知県に根差して54年 地域に愛され、信頼と安定した基盤がある 光田モータースで自動車の整備のお仕事をお任せします!! 【 具体的なお仕事内容 】 お客様に安全で快適なカーライフを送って頂くため、 車検整備・定期点検（コンディションチェック含む）をメインに、 オイル交換等からエンジン脱着等の整備まで 幅広い整備を行って頂きます!! 【　具体的には　】 ●オイル交換 ●タイヤ交換 ●車検点検 ●洗車・回送業務 ●電装品取付（ナビ、ETC、ドラレコ等） ●点検整備や修理補助 などをしていただきます!! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　光田モータースの職場環境　】 光田モータースの社員数は74名で平均年齢は34歳。 女性社員は24名在籍しており、年齢や性別関係なく働くことができます。 弊社では誰もが働きやすい環境作りに力をいれております。 現在も25歳の女性社員が育児休暇を取得中。 ライフサイクルに合わせた働き方を実現しております。 【　さらなるキャリアステップも応援　】 弊社で働きながら保険の資格も取得できます。 資格取得にかかる費用は会社が全額負担するため、給料を上げたい、もっと成長したいという想いを持った方の背中を押すことができます。 【 休みもしっかり 】 弊社では年間の110日の休日に加えて、年間5日間のリフレッシュ休暇も また、年3回の長期休暇もあり、しっかり休めてプライベートも充実しながら働くことができます。 また、有給取得率も75%以上と業界の平均を超える働きやすさです。 【　安心安全の整備工場環境　】 弊社の整備工場は「陸運局指定工場」に認定 整備士の数は検査員６名、整備士２名、実習生８名で日々仕事をしております。 リフトは6機を搭載 さらに工具やつなぎも支給しておりますので、ブランク有でも安心して働くことができます。 今後は空調も完備して、夏も冬も快適に過ごせるような環境作りを目指しております！！

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1教科専任・教室運営分業・年休120日・残業少・入社日応相談

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、小学校教員、学習塾講師 経験者歓迎【前職給与保証制度有】/U・Iターン歓迎！引越費用は会社が全額負担制度有 弊社では講師経験・出身大学や学部に関係なくポテンシャル重視採用を徹底しています ✅ まずはこちらから全国各地へ会社説明へ └書類選考後、担当がお近くへ伺います ※カジュアル面談 ※状況に応じ、ZOOM実施の場合有 ✅ 中学受験指導未経験OK／充実研修 └子供の教育に貢献したい！想いが大切！ ✅ 得意1教科のみ担当 └他教科兼務無/営業などとの分業制 ✅ 教務の仕事に専念 └授業・教育相談・過去問分析など ✅ 離職率が低い上記以外の理由 └転居を伴う転勤なし／年休120日／残業が少ない／22時以降勤務はグループ全体で原則NG ✅ 希望地区で採用(転居を伴う異動無) └東海地区、関西地区、首都圏のいずれかを選択 ✅ 入社時期はご都合に合わせます └給与の締めの関係から毎月1日又は16日入社を推奨 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 知識を詰め込むのではなく 何故そうなるか？伝えることが大切 完全復習主義スタイル ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが採用に経験未経験を問わない理由。 それは、社会でキャリアを重ねた人たちは学習する意義を理解し、 何故？を解決する経験を重ねているから。 そのことを第三者に説明するスキルを培っているから。 ※説明に慣れていなくても、研修で技術を習得できます 浜学園では知識定着を目指すことはもちろん ・自ら考え知識を喜びを知る ・学習目標達成の喜びを知る ・志望校合格へ向け自ら学ぶ姿勢を構築する ということを胸に授業を行い、好奇心旺盛な子供たちの心を満たしながら、志望校合格へ向け、サポートします。 ■浜学園の授業スタイルは ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全復習主義。 ビジネスで言えばPDCAを繰り返すことで、知識定着へ向けます。 ✓ 講師の個性を尊重し、浜学園システムと融合することで、質の高い授業を実現 ✓ 毎回復習テストで知識の定着度合いを確認 ✓その結果に応じたサポートシステム有 ✓知識の定着度合いに応じて授業進行を工夫する などなど、60年を超える歴史の中で構築したノウハウを時代の歩みと共に進化させながら、高い合格実績を実現しています。 ■活躍する講師は ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中途採用者多数活躍中！ ※1教科専任制で他教科を担当することは絶対にない ✓中学受験経験のない講師が大勢 ✓出身大学や学部に関係なく活躍 ✓小学生・中学生・高校生どの年代を教えていたかは関係ない ✓子供の教育をしたい意欲があればOK ■社内講師資格取得は必須 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓なので、中学受験授業経験者はもちろん、教えてこられた教科・学年・学力に関係なく、活躍いただけます キャリアに関係なく、社内研修を通し、いずれか教科の講師資格を得なければ、講師デビューをすることはありません。 貴殿が培ってこられた技術と浜学園のノウハウで、一人でも多くの子ども達が志望校合格の夢をつかめるよう、ご活躍ください！ ※正規社員は入社後、誰でも講師に昇格できます。 ✓ 研修中も待遇は変わらない ✓ テキストがオリジナルなので、経験問わず研修は必須 ✓ 講師デビュー迄の期間は人によって異なる(1〜3ヶ月程度) ※授業の質にこだわりがあることをご理解いただけますと幸いです。 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中学受験へ向けた塾講師=対象は小学生のみ！ 国語・算数・理科・社会のうち1教科だけを担当。 他教科を兼務することは絶対にありません。 ✅ 授業（集団指導） ✅担当教科に関する教育相談 (保護者も含) ✅過去問分析 ✅ 教材・テスト作成 （適性による） ✅ 後輩講師の指導 （適性による） ※教室運営・保護者対応は 専任スタッフが担当 (分業制) ※担当教室・学年・クラスは 原則1年間固定 ■キャリアアップ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ （１）講師+受験校コース責任者 （２）講師+教科責任者 （３）講師+部長や執行役員 ■経験者の場合(アルバイト含) ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職保証制度あり ■選べる採用地区 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 関東・関西・東海いずれかご希望地区採用 ✅ それぞれ地区から転居を伴う異動はありません ✅ U・Iターン歓迎！引越費用は会社が全額負担制度あり ■勤務地 ￣￣￣￣ 【関西・中国地区】 西宮、伊丹、芦屋、三田、川西、六甲、西神中央、明石、姫路、神戸住吉、宝塚、加古川、神戸元町、茨木、豊中、枚方、上本町、天王寺、なかもず、天六、京橋、千里中央、いずみ、堺東、泉大津、高槻、北堀江、四条烏丸、JR京都駅、北大路、円町、西大寺、王寺、大和八木、学園前、和歌山、岡山 【東海地区】 名古屋、八事、千種、御器所、藤が丘、豊田、一宮、刈谷、本山、星ヶ丘 【首都圏】 お茶の水、自由が丘、吉祥寺、成城、豊洲、横浜、六本木、茗荷谷 【沖縄】 那覇 ※希望地域を尊重し配属。 ★応募後は【全国どこでも面接に伺います】！ Zoom面談も可能なので、現職中・遠方の方も安心してご応募ください。 ■会社概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1959年創業、中学受験専門塾。 全国56教室を展開。 毎年1万人以上を合格に導いています。 灘中合格者数20年以上連続日本一 をはじめ、最難関・難関校に 強いイメージが一般的ですが 約8割の子供たちは それぞれの適性にあった 身近な学校へ進学しています。 ■環境・その他 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・意欲と人柄を重視した採用 ・分業制のため、他社員とのコミュニケーション必須 ・離職が少ない ・伝統も継承するが、時代に応じ変化する風土 ・ここ数年、塾での就業イメージを払拭するため、労働時間や休日について改革 ・子供に対し根性を求めたりハードに接するイメージがあるが、そんな事で中学受験が成功するとは考えていない ・試用期間中や早期離職を防止するため、選考は原則3回 ※居住地により、短縮する場合有

未経験から月収50万円以上多数│年休120日│賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、運送ドライバー（中長距離）、買取査定 「営業は初めてだけど稼ぎたい」 そんな方にピッタリの仕事です。 アポイント取得は専任スタッフが担当。 あなたは査定と買取だけに集中できます。 ✅普通免許だけで月収50万円以上可能 ✅飛び込み・テレアポ・ノルマなし ✅未経験入社2ヶ月で月収40万円以上の実績あり ✅年間休日120日 ････････････････････････････････････････ 【⭐仕事内容⭐】 家具や家電などの不用品の 買取・回収業務をお任せします。 《具体的には》 ■お客様宅へ訪問（名古屋市中心・近郊） ■商品の査定・買取のご提案 ■不用品の積み込み・運搬 《運搬作業が大変そう》 というイメージを持たれる方もいますが ご安心ください。 ・大型家具は複数名で対応 ・無理な一人作業なし ・査定や接客業務が中心 ・安全第一で作業 体力に自信がない方でも活躍できる環境です。 《安心ポイント》 ＊最初は先輩同行からスタート ＊大型の品物は2名以上で対応 ＊1ヶ月ほどで独り立ち可能 ※1日4～6件程度 ※アポイントは専門スタッフが取得 《査定の流れ》 お問合せ時に窓口スタッフがお客様に メーカー名や機種などを確認します ▼ 会社が大体の相場金額を決定し あなたにお伝えします ▼ お客様先へ訪問をして破損はないか 正常に稼働するかを確認をします。 相場を踏まえて 金額提案を行い最終的な買取金額を あなたに決定いただきます ▼ お客様から買い取った不用品は 当社のネット販売部にわたり 再度販売されます。 ････････････････････････････････････････ 【⭐普通免許だけで応募OK⭐】 飛び込みやテレアポなし！ 反響対応のみだから 営業が未経験でも始めやすい仕事です。 特別なスキルや資格は不要。 買取金額の査定については会社から 相場金額をお伝えしますので 査定が不安な方もご安心ください。 「営業はちょっと不安…」 「でもしっかり稼ぎたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 当社は“アポ取りなし”の 反響対応型のため、 現場では買取・回収に専念できます。 未経験からスタートしたスタッフも多く、 入社2～3ヶ月で 月収40万円以上も可能です。 社内業務(発送業務・事務作業)は、 担当のスタッフが行いますので デスクワークなく営業に集中できます！ 帰社してから「ロープレ」「勉強会」 などもないので残業がほとんどなく、 プライベートが充実できます！ ････････････････････････････････････････ 【⭐効率的に働き、成果で稼ぐ環境⭐】 ✅勤務時間10:00～19:00 ※実働8時間（休憩60分） ✅残業について 月40時間の固定残業代を支給！ 業務終了後は直行直帰が可能で 19時より早く退社する日も多数。 ✅働き方の柔軟性バツグン アポ取りは専門スタッフ担当するので 査定業務に集中できる環境です。 直行直帰だから移動時間も短縮可能。 ✅収入への還元 月給30万円＋インセンティブで 頑張りが給与に直結する仕組みです。 1年目で月収50万～75万円も可。 さらに… ✅未経験OK！普通免許があればスタート可 ✅反響対応で始めやすい！1日4～6件対応 ✅賞与あり →今期200万円～300万円のスタッフも！ ✅年休120日以上／残業ほぼなし ✅ノルマなしで自分のペースで稼げる ････････････････････････････････････････ 【⭐と・に・か・く稼げる仕組み！⭐】 個人宅を訪問して不用品を買い取る仕事！ 買い取った品はネット販売部によって 再販売されますが、その際に、 「ネット販売部の設定した価格」と 「お客様から買い取った価格」の 差額がそのままあなたの売上になります。 つまり… あなたが安く買い取るほど売上UP！ そして、売上に応じて インセンティブを支給するので 売れば売るほどあなたの給与もグングンUP！ 個人レベルで月の粗利が 200万円を下ることは中々なく 中には年収1000万円を稼ぐ人も…！ 「とにかくたくさん稼ぎたい」 そんな方にピッタリです♪ あるスタッフはまだ入社2ヶ月ほどですが 業界・営業ともに未経験にも関わらず インセンティブ込みで”月収40万円以上”を 実際に稼いでいます！ 頑張りがしっかり反映される仕組みです！ ⏩役職手当を支給⏩ コンスタントに月300万円程度の 粗利を出せれば主任昇格の目安です。 キャリアアップに伴って 下記の役職手当を支給！ ■主任：5,000円～10,000円/月 ■係長：20,000円～30,000円/月 ■課長：50,000円～80,000円/月 ■部長：80,000円～100,000円/月 ⏩マネジメントインセン制度あり⏩ 「部下の育成」の成果に応じて、 毎月インセンティブを支給します。 あなたが直接指導した部下の 月間粗利益が200万円を超えると、 指導者のあなたに毎月インセンを支給！ 《支給内容》 ※部下の粗利額→インセンティブ額 ●200万円以上→10,000円/月 ●300万円以上→15,000円/月 ●400万円以上→20,000円/月 ●500万円以上→25,000円/月 ●600万円以上→30,000円/月 ※以降も粗利益100万円アップごとに5,000円加算 ※対象部下が退職した場合は支給終了 粗利は200万円を上回ることが多いうえ、 営業同行を交えた研修を実施するので ほぼ全員が売上UPを達成。 プレイヤーとして成果を出すだけでなく、 メンバーの成長をサポートすることで さらなる収入アップが可能です。 役職昇格による手当も充実するため、 マネジメントに挑戦したい方に最適です。 ････････････････････････････････････････ 【 仕事に関するQ＆A 】 Q ：件数・売上金額のノルマはありますか？ A ：ありません！未経験の方でも安心して 始められます。 Q ：話す事や交渉事が苦手でも大丈夫？ A ：大丈夫です！仕事は丁寧に教えますし 基本的にものを運ぶことが多いので 体を動かすのが好きな方にピッタリ◎ Q ：どんな人が働いていますか？ A ：元電気工事士の方や倉庫の管理を していた方など前職は様々！ 「給与が倍になった」と喜びの声も♪ Q ：制服はありますか？ A ：作業着の貸与がありますが 髪型や髪色などは自由で ネイルやピアス・ひげ・アクセサリー タトゥーなどもOK！ 自由度高く働けます◎ ････････････････････････････････････････ ▼HPもぜひご覧ください▼ https://toukaishigensaisei.jp/ ････････････････････････････････････････

【年間休日120日】自動車整備士の経験を活かしながら、検査員へステップアップ可能

仕事内容 カー用品専門店「イエローハット岡崎緑丘店」にて、 自動車整備の業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・ハンドルの操作具合やブレーキのきき具合の点検 ・自動車の摩耗、損傷、劣化の点検 ・各種オイルやフィルタなどの汚れ、劣化の点検 入社後は、即戦力として自動車整備のお仕事をお任せします 年間休日120日で働きやすい職場がアピールポイントです。 自動車整備のプロとして整備点検をお願いします。 働きながら検査員の資格を取得可能です。 イエローハットの商品知識は、 社内研修や日々の業務を通じて身につけられ、 分からないことは先輩スタッフがサポートするため、 ディーラーでの勤務経験があるけど カー用品店での勤務が初めての方も安心してご応募ください。

2級・3級整備士歓迎！賞与年3回◎有給取得しやすい◎

仕事内容 ＼ここが魅力✅／ 普段からフォローし合う文化ができており、 有給が取りやすい環境なので 旅行にいったり、子どもの行事など... 仕事とプライベートの両立◎無理なく働けます♪ （平均有給取得日数13日） 研修や資格取得支援あり！ 様々なスキルを身に付けることができるので やりがいをもって仕事に取り組むことができます★ 「整備士資格は持っているけど、経験は浅い…」 そんな方でも大歓迎！ ―――――――――――――――――――― <<具体的な業務内容>> ◆点検整備・故障診断・分解整備 ◆オプション用品の取り付け 1営業所：3～7人体制になります。 ＜1日のスケジュール＞ 9：30 出社・朝礼、工場の清掃や代車の準備 ▼ 10：00 点検、修理・整備内容の説明等 ▼ 12：00 社内の食堂で昼食（昼食補助あり） ▼ 13：00 点検、修理・整備内容の説明等 ▼ 18：00 発注作業 ▼ 18：30 退社 ★フロントに立って商品の提案をするのは、 営業職・フロントアシスタント職の役目。 整備内容のご説明や専門的なアドバイスが 必要な時のみ、お客様と話すので 営業要素は無く整備に集中できます◎ ―――――――――――――――――――― <<年収450万円以上可能‼※1年目>> 年3回の賞与支給！他、住宅手当や達成奨励金あり！ 充実した福利厚生があるが魅力的です♪ <<キャリアアップも可能！>> 整備士として経験を積みながら技術力を高め、 主任・リーダーを経て工場長へとステップアップが可能です。 ★30代で工場長への昇格実績あり！ ★管理職だけではなくプレイヤーとしての働き方も選択可能！ <<事業概要>> 幅広い自動車関連のサービスを 展開している当社。 創業から多くのお客様に愛され 長くお取引いただく企業様も増え、 安定した事業基盤を築けています。 ★「健康経営優良法人2026 ブライト500」を取得 社員と家族の体と心の健康維持・増進活動に対する 積極的な支援と組織的な健康づくりを推進！

整備士で年収700万を実現!!賞与年2回手当充実で今よりもっと稼げる!!

仕事内容: ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 整備士の方向けの採用ページをオープンしました!! 光田モータースの整備の“人の魅力”や“働きやすさの秘訣”をご紹介!! 下記のリンクをコピペして是非ご覧ください!! https://mitsudamotors-mechanic-recruit.jp/ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 愛知県に根差して54年 地域に愛され、信頼と安定した基盤がある 光田モータースで自動車の整備のお仕事をお任せします!! 【 具体的なお仕事内容 】 お客様に安全で快適なカーライフを送って頂くため、 車検整備・定期点検（コンディションチェック含む）をメインに、 オイル交換等からエンジン脱着等の整備まで 幅広い整備を行って頂きます!! 【　具体的には　】 ●オイル交換 ●タイヤ交換 ●車検点検 ●洗車・回送業務 ●電装品取付（ナビ、ETC、ドラレコ等） ●点検整備や修理補助 などをしていただきます!! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　光田モータースの職場環境　】 光田モータースの社員数は74名で平均年齢は34歳。 女性社員は24名在籍しており、年齢や性別関係なく働くことができます。 弊社では誰もが働きやすい環境作りに力をいれております。 現在も25歳の女性社員が育児休暇を取得中。 ライフサイクルに合わせた働き方を実現しております。 【　さらなるキャリアステップも応援　】 弊社で働きながら保険の資格も取得できます。 資格取得にかかる費用は会社が全額負担するため、給料を上げたい、もっと成長したいという想いを持った方の背中を押すことができます。 【 休みもしっかり 】 弊社では年間の110日の休日に加えて、年間5日間のリフレッシュ休暇も また、年3回の長期休暇もあり、しっかり休めてプライベートも充実しながら働くことができます。 また、有給取得率も75%以上と業界の平均を超える働きやすさです。 【　安心安全の整備工場環境　】 弊社の整備工場は「陸運局指定工場」に認定 整備士の数は検査員６名、整備士２名、実習生８名で日々仕事をしております。 リフトは6機を搭載 さらに工具やつなぎも支給しておりますので、ブランク有でも安心して働くことができます。 今後は空調も完備して、夏も冬も快適に過ごせるような環境作りを目指しております！！