募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 ★20代30代の中途入社も活躍中 ★週休2日&昨年は年間休日124日 ★退職金あり/賞与年2回/昇給あり ★夜間や休日の急な呼び出しはナシ - お仕事内容 - 企業向けシステム機器の導入・保守といった 自社製品を扱うサービスエンジニアです。 ・自動精算機 ・精算チャージ機 ・小売店向けのチャージ機
具体的には ・納入時の立ち上げ・据付 ・トレーナー業務(操作説明や保守指導) ・定期点検 ・機器トラブル時の保守対応 ・電話対応 (使い方の質問やご依頼などのお問い合わせ) ・社内資料作成 ・社内研修会開催 ・委託先への商品の説明 など。
★エリアは関西メイン。 ★出張は月2~3回程度で西日本メイン。 ⇒基本1名で出張。複数名で行く場合も、 1人1室ビジネスホテルのお部屋なので快適!
★現在この業務を担当は8名程。 厳密な担当エリアはなく、 スケジュール的に対応できるメンバーが 担当する、無理のないワークスタイルです。
- 入社後のサポート体制 -
STEP.1 ――― 入社後は同行からスタートします! ※経験によって同行回数は変動あり。 2回同行してもらった社員もいれば、 3ヶ月しっかり教わった社員もいます! 不安なまま一人にはしません! ご安心ください!
STEP.2 ――― まずは扱いやすい製品を担当し、 業務に慣れていただきます。 技術習得は先輩がしっかりとサポート! 社内勉強会なども実施しています。
- 働きやすいポイントをご紹介! -
★Point.1 ――――― 設置は、弊社にご依頼をいただいた新規の お客様がメインで、依頼をいただいた ところへ向かいます。
★Point.2 ――――― 運搬は運送業者に依頼しているので、 重いものを運ぶことはありません。
★Point.3 ――――― 問い合わせの一次コールは、委託先が対応。 そこで処理しきれなかった案件を私たちが 引き継ぎます。
緊急対応も社外に委託しているため、 夜間や休日の急な呼び出しはナシ◎
★Point.4 ――――― 年間休日は124日(昨年実績)。 住宅手当や退職金制度、資格取得支援 など、福利厚生も充実!
- 当社について - 当社はシステムの開発・製造・アフター サポートを一貫して手掛けるメーカーです。 大手が参入しづらい分野で多種多様な商品を 展開しており、独自の技術力で新製品を コンスタントに生み出し続けています。 昨今の社会情勢の影響もあり、当社への ニーズが拡大中!体制強化のため、サポート 部門で正社員の増員が決定しました。
- ニッチなデジタル技術で、 あらゆる社会課題を解決! -
キャッシュレス化や人手不足など 今、あらゆる業界でデジタル化の 大きな波が押し寄せています。
・普及が進むキャッシュレス決済への対応 ・機械を活用した人手不足の解消 ・人と接する機会を減らす感染対策 といった、社会的な課題を解決できる存在 として当社の自動精算機が注目を集め、 売上を急速に伸ばしています。
この分野では既に、独自の地位を確立。 病院や診療所などで使われる再来受付機や、 小売店向けのチャージ機など、 幅広い製品展開で景気に左右されない 安定経営を実現!
そんな当社のサービスエンジニアとして、 あなたも働いてみませんか?
- 中途入社した社員の リアルな声をご紹介します! -
■エンジニア(昨年度中途入社・20代)
―「入社の決め手は?」 面接で詳しく仕事内容や事業について伺い、 システムを使用しているお客様から、 どのような状態でお困りなのか 話を直接聞けることに魅力を感じ、入社。
前職の障害対応や分析対応の経験を 生かしやすく感じたのも決め手の1つです。 現在はコール対応を通して お客様から様々な状況を詳しく伺いながら 対応を検討できるので、自分の知見を深める 機会が非常に多く、やりがいを感じています!
―「 働く中で感じている当社の良さは?」
気さくな社員ばかりで気兼ねなく会話でき、 職場の雰囲気がとても良いです! 社歴や先輩後輩関係なく意見交換も活発。 技術的な知識やスキル、お客様への対応力も 自然と磨かれていく環境です。
また、熱意があれば色んなことにチャレンジ させてもらえるので、自分の力試しをしたい 方も飽きずに働ける会社だと思います。
■エンジニア(本年4月に異動)
―「異動後のホンネを教えてください」 まだわからない事が多々ありますが、 先任のメンバーがフォローが丁寧なので 安心して取り組めています。 前所属部署以上に、お客様と直接 コミュニケーションをとる機会が増え、 お客様に寄り添った対応をできるのが、 今まで以上にやりがいに繋がっています。 今後はお客様の声を製品開発に活かせるよう、 フィードバックしていきたいと思います!
- ご希望の方には大阪の勤務地もアリ! - ◆大阪中央事業所 〒550-0001 大阪市西区土佐堀1丁目4番11号 金鳥土佐堀ビル8階
大阪メトロ 四ツ橋線「肥後橋」駅 3番出口 徒歩5分 京阪電鉄 中之島線「渡辺橋」駅 4番出口 徒歩7分
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対象となる方 |
求めている人材 ★20代若手も活躍中!
【必須】 ・ハード保守実務経験者 ・専門・短大卒以上 ・要普通免許(AT限OK) ・パソコンの基本操作(Word、Excel)ができる方
【こんな経験・スキルも生かせます】 ・コミュニケーション力 ・お客様との会話力 ・サービス業やものづくり業界の経験
【こんな方も歓迎です】 ・ハード保守実務経験者 ・ソフト系を含めた保守経験 ・サービス業やものづくりなど、異業界からの転職 ・ワークライフバランス重視の方
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勤務地 |
システムギア株式会社 宝塚テクニカルセンター
兵庫県宝塚市高司1丁目7-11
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アクセス |
交通・アクセス 小林駅より徒歩8分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間40分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 23日
9:00~17:40(休憩1時間)
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給与 |
月給250,000円〜400,000円
給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 40万円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力を考慮の上決定 ※月給40万円前後は、リーダークラス
【手当】 ・通勤手当全額支給 ・住宅手当(1万5000円/月、規定あり)
【昇給】年1回 7月 【賞与】年2回 7月、12月
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休日休暇 |
休日休暇 シフト制、週休2日
・代休あり→希望を出せます!
【年間休日】124日(2023年度実績) 【有給休暇】初年度10日 ※半年後付与 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・PC、社用携帯、制服、上着支給(無料) ・食堂あり ・従業員持株会 ・社員団体生命保険 ・財形貯蓄制度 ・退職金あり(確定拠出型年金制度) ・資格支援あり(規定有で支給)
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 今回募集の部門では8名の社員が活躍中! 20〜60代と年代は幅広く、中には20代で 入社し定年まで働いてくださる方も!
中途入社の方が多く、前職は同業種から 異業種の方まで幅広く活躍しています!
全社の総人数は349名(2024年4月時点)
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