募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 株式会社ＮＨＫテクノロジーズ 求人名 渋谷【PL/PM】業務システム(受信料・視聴者対応)を支える/NHKグループ 仕事の内容 開発のグループリーダーとして主にNHKをクライアントとした業務システムの開発プロジェクトに参画し、システム化提案、要件整理などの上流工程や受注したシステム開発業務のプロジェクト推進等をご担当頂きます。 対象のNHK業務システムは放送受信料に関するシステム、視聴者対応に関するシステム、受信料の窓口をはじめとするWeb関連システム、を予定しています。 募集職種 渋谷【PL/PM】業務システム(受信料・視聴者対応)を支える/NHKグループ |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】 ■システム設計・開発経験 ■プロジェクト管理（PM、PL）の経験 【歓迎】いずれかの設計・開発・インテグレーション経験 ■業務システム■公共企業体や金融系の大規模システム ■WEB/スマホアプリ等のインターネット向けサービスシステム ■オープンシステムのマイグレーション、クラウド技術を活用したシステム構築 ■ネットワーク/データベースの設計、管理に関わる高度な知識/経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： |
勤務地 | 株式会社NHKテクノロジーズ 東京都渋谷区神山町4-14第三共同ビル 予定勤務地 東京都渋谷区、東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 渋谷区 神山町4-14第三共同ビル 最寄駅：JR 山手線 渋谷駅 徒歩13分、小田急電鉄 小田急小田原線 代々木八幡駅 徒歩8分、東京メトロ 千代田線 代々木公園駅 徒歩7分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 勤務地② 事業所名：NHK放送センター 所在地：東京都 渋谷区 神南2-2-1 最寄駅：JR 山手線 渋谷駅 徒歩12分、JR 山手線 原宿駅 徒歩12分、東京メトロ 千代田線 明治神宮前駅 徒歩12分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：本社およびNHK放送センター、東京都内各拠点 転勤：当面無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給250,000円以上 想定年収 400万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10～20日） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：昇給（年1回/4月）、有給休暇付与日数に対する取得率70％以上（仕事とプライベートの両立が可能です） |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■放送、通信及び情報ネットワーク設備、コンテンツ制作・送出システム構築のコンサルティング・施工・運用・保守■情報システムの開発・運用・保守、情報システム及びネットワークのセキュリティ業務■放送番組の制作・送出に係る技術業務 設立：1969年07月 代表者：代表取締役社長 山口 太一 従業員数：1,892人 平均年齢：47.0歳 資本金：680百万円 株式公開：非公開 主な株主：日本放送協会 株式会社NHKエンタープライズ 他 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒150-0047 東京都渋谷区 神山町４－１４ 第三共同ビル 本社以外の事業所：【事業所】全国各都道府県 関連会社：■日本放送協会:その他NHK関連団体 その他備考・企業からのフリーコメント：NHKグループの一員として、NHKの放送事業やNHKグループの経営を技術的側面から全面的にバックアップしています。業務領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。 【各種待遇が充実し、働きやすく、スキルアップできる職場環境】 ・その他待遇：財形貯蓄、企業年金、東京都報道事業健康保険組合保養所、福利厚生サービス法人会員、資格取得奨励金（受験料補助、取得時報奨金）、各種専門研修、ヒューマンスキル研修、社内技術セミナーなど。 ・次世代育成、女性活躍推進については行動計画を策定し、長時間労働に頼らない職場風土の実現や男女ともに、子育てと仕事を両立するための休暇・休職制度の利用の推進に向けて全社を挙げて取り組んでいます。 ・人材育成にも積極的に取り組んでおり、入社後にスキルアップする環境が整っています。 決算情報： 決算期2024/03 売上高53,613百万円 経常利益1,938百万円 決算期2025/03 売上高52,810百万円 経常利益1,590百万円 ※決済単位：単体 |