| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容:
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＼資格を活かそう＆時短正社員制度あり／
ブランクや久しぶりの社会復帰という方も歓迎！
家庭と仕事を両立して働くママさんスタッフ多数◎
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電話でのご応募も大歓迎！
お問い合わせもお気軽に＊
＞＞【0120-938-007】
HPで会社の詳細もご確認ください！
https://www.saint-care.com/chiba/
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【仕事内容】
在宅で療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し、主治医指示書に沿って一人一人に合ったリハビリをお願いします。
＜具体的には＞
病状の観察や療養上のアドバイス
生活動作訓練（歩行、食事、排泄など）
摂食嚥下訓練
福祉用具の選定
ご家族への介助指導
実施計画書・報告書の作成
カンファレンス出席、担当者とのスケジュール調整
など
＊小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問しリハビリの提供をお願いします。
＊お客様宅への訪問は1人ですが、リハビリスタッフや看護師スタッフと適切なリハビリ内容やお客様へのケアをチームで考え対応しています。
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【おすすめポイント】
＊プリセプター制度導入済み〇先輩スタッフが半年～1年丁寧に指導させていただきます。
＊数年のブランクがあるという方や訪問業務未経験という方も働いています◎
＊プライベートや家庭と両立しているスタッフも多数活躍中！
＊介護・看護休暇に加え産前産後休暇・育児休暇もあり、復帰後も短時間勤務が可能です。
＊希望休の取得も可能ですし、有給取得率も高いため無理なく働いていただけます。
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【スタッフより】
2歳の子どもを抱えての社会復帰、最初は不安でいっぱいでした。
何社か受ける中で「子ども」という文言が出た瞬間、明らかにがっかりされる面接は正直挫けそうでした。
そんなとき出会ったのがこの職場です。
面接では「子どもがいるなんてまったく気にならないわよぉ～」と言ってもらい、本当にこの言葉通り困った時にはみんなが助けてくれる社風には何度も救われました。
もう20年目になりますが、子どもが大きくなった現在、次は自分が子育てママさんを助ける役割を担っています。
預かり保育の相談にも乗りますし、困った時は子どもを連れてくるなんてことも日常茶飯事です（笑）
ぜひ一度お話してみませんか？
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| 対象となる方 |
求める人材:
理学療法士（PT）もしくは作業療法士（OT）の資格をお持ちの方
普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚良
＼こんな方が活躍中！／
ブランクのある方
主婦・主夫さん
訪問事業未経験の方
長期で働きたい方
久しぶりの社会復帰の方
新しいことを始めたい方
家庭と両立して働きたい方
＊年齢制限あり（例外事由3号のイ）
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| 勤務地 |
セントケア松戸馬橋訪問看護ステーション<セントケア千葉株式会社/東証プライム>
千葉県松戸市中根長津町
勤務地:
千葉県松戸市中根長津町236
❖屋外喫煙所あり
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| アクセス |
アクセス:
常磐線/馬橋駅西口より約600ｍ徒歩6分
＜マイカー通勤可/駐車場完備＞
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間・曜日:
＜勤務時間について＞
［1］8:30～17:30
［2］9:00～18:00
※［1］、［2］休憩60分
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| 給与 |
月給310,000円〜362,500円
給与:
月給310,000円～
※経験考慮あり
＜手当について＞
職種手当（93000円）
資格手当（30000円）
地域手当（20000円）
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| 休日休暇 |
休暇・休日:
完全週休2日制（1ヶ月単位のシフト制）
有給休暇（6カ月経過後10日付与）
∟有給消化率80％以上 ※積極的に消化をお願いしています！
慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等）
産前産後休暇・育児休業・介護休業
災害休暇・特別休暇
業務上の傷病休暇
希望休3日／月取得可
長期休暇（7～10日取得可）
＊年間休日110日
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生:
昇給あり
賞与あり（年2回）
社会保険完備
交通費全額支給
研修制度あり
退職金制度あり
車通勤可（無料駐車場有)※事業所によって異なります。
制服貸与
定年年齢65歳
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(レジャー、宿泊等余暇利用の支援)
団体長期障害所得補償
従業員持株会加入
財形貯蓄制度
DC制度（確定拠出年金制度）
敷地内禁煙
資格取得支援制度あり
各種手当あり／職種、資格、地域、役割
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| 採用予定人数 |
常時募集
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| その他 |
その他:
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入社時期相談OK！
現職の都合やお子さんの保育園・学校など
ご都合を考慮するので、お気軽にご相談ください！
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ご応募いただいた内容を確認の上、
求人担当者より追ってご連絡いたします。
面接には履歴書［写貼］をご持参ください。
WEB面接も対応しておりますので、
ご希望の方は応募時にお伝えください。
また、会社概要や業務内容に関して
お伝えする会社説明会も随時開催しています。
「どういうところかもっと詳しく知ってから応募したい」
という方も歓迎いたします。
事前予約制となりますので、
参加希望の方はお問合せ下さい。
※オンライン対応可能です。
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感染症対策について
WEB面接対応可（ご希望の際にはご相談ください）
セントケア・ホールディング対策本部設置
マニュアル作成、情報共有の実施
アルコール消毒の徹底
スタッフ・お客様の毎朝検温実施
定期的な換気の実施・衛生用品の確保
スタッフの家庭用手指消毒液の配布
ワクチン接種日は勤務扱い・副反応によるお休みは特別休暇（有給）取得
お子さんの学校休校やワクチン接種等による特別休暇創設
休業補償
見舞金支給
※随時最新情報を取得し感染拡大防止に努めてまいります。
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【 当社について 】
運営規模
└24市町／11サービス／99事業所（2023年9月現在）
事業数
└訪問介護 19／訪問入浴 20／居宅介護支援 17
訪問看護 16／デイサービス 11／認知症対応型デイサービス 1
ショートステイ 7／グループホーム 9／小規模多機能型居宅介護 7
看護小規模多機能型居宅介護 10／有料老人ホーム 1
セントケア千葉株式会社は総合福祉サービス業を展開。
安定的な成長を続けてきた当社は今年設立から15年を迎え、
今後も『地域と人をむすぶヘルスケア企業』を
築くことを目標とし、地域のお客さまが
安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。
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雇用形態: 正社員
給与・報酬: 310,000円 - 362,500円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 176時間
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