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2nd Community株式会社の求人詳細

労務担当(責任者候補)

正社員

掲載開始日:2024/03/08応募が集まり次第終了

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求人詳細

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2nd Community株式会社の求人詳細

労務担当(責任者候補)

正社員

掲載開始日:2024/03/08応募が集まり次第終了

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キープ済み

募集内容
職種/仕事内容

仕事内容
当社では、「会社の成長は、社員やスタッフの才能と活躍があってこそ」と考えます。すべての人材が、どんなときも高いモチベーションを維持し、安心して有らん限りの力を発揮するためには、労務環境の整備が絶対不可欠。最高の舞台を用意するため、今、あなたの力が必要です!
一見、「工夫」や「オリジナリティ」とは、かけ離れているようにも思える労務の仕事。でも、当社の労務部はそんなところではありません!「どうすれば、もっと効率的に勤怠管理をできるのか」「給与計算はこうすれば、もっと正確にできる!」様々な提案、大歓迎です‼

・給与計算・勤怠管理
全社員・スタッフの勤怠記録等を管理し、給与が遅滞なく正確に支払われるよう、手続きをお願いします。 給与計算に必要なマイナンバー関連業務なども担当していただきます。
・社会保険手続き、入退社手続き
入社時や産休・育休取得時等に必要な書類作成をお任せします。健康保険組合やハローワーク、労働局、市区町村等、関連機関での手続きも大切な仕事です。
・労務体制の構築・安全衛生管理
労働安全衛生法に基づく健康診断の実施をご担当ください。「心身ともに健やかに働ける環境」を支える労務体制の抜本的改革をお願いします。

■信頼の源!給与計算・勤怠管理
勤怠の管理とそれに基づく給与計算は、当社と社員・スタッフを繋ぐ、「信頼の架橋」です。
当たり前のことを当たり前に、ミスなく確実に遂行していく。それは、一見地味に見えるかも知れませんが、非常に大切な任務。当社の「信頼」をあなたに託します。

■入社から退社まで!手続き全般
入社時の手続き、社会保険関係、育休産休、退社時の手続き・・・。
当社における社員・スタッフの「一生」をしっかりと支えるのがあなたの仕事です。
既存のやり方に問題があれば、自分がより良いものに改善しよう。
業務を淡々とこなすのではなく、そんな「主体的に動く労務」が理想です。

■労務体制の構築&抜本的改革
健康に働くためには?ただ年行事として、法律に定められた健康診断を行なっていればいい、というわけではありません。
社員・スタッフ全員が、心身ともに病むことなく健やかに業務にあたるためには、いったい何が必要か。
これまでの実績と持ち前の創造力で、当社の労務体制を盤石なものにしてください。

対象となる方

求めている人材
【必須資格】
・企業の管理部門での業務経験者
・社会保険関連・労務経験者

【歓迎要件】
・グローバル人材の採用を強化していく為、就労ビザ等の労務管理に詳しい方
・能動的に効率よく仕事を進められる方
・仕事の幅を広げて成長したい方
・論理的思考力に自信がある方
・勢いのある企業と共に成長したい方
・表現力、コミュニケーション力に自信がある方

勤務地

2nd Community株式会社

東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202

アクセス

交通・アクセス
<4駅利用可能>東急東横線「代官山駅」より徒歩3分/東急東横線/東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩10分/JR各線/東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩10分 ※渋谷駅からも徒歩圏内です。

勤務時間

フレックスタイム制度

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

【基本就業時間】9:00~18:00
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
コアタイム 10:00~14:00

給与

月給300,000円〜450,000円

給与詳細
基本給:月給 30万円 〜 45万円

固定残業代:あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

固定残業代45時間分/固定残業代74,000円~106,000円分含む
固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する

給与例
【一般】月給23~30万円 賞与年2回 想定年収330~420万円
【リーダー】月給30~35万円 賞与年2回 想定年収420~550万円
【課長】月給38~43万円 賞与年2回 想定年収550~720万円

休日休暇

休日休暇
完全週休2日制(土日祝)

【年間休日】
123日

・夏季休暇
・冬季休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
雇用条件は本採用時と同じ

待遇・福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生
【福利厚生】
【賞与】年2回(支給保証無)
【昇給】年1回

職場環境・雰囲気

職場環境
明るく元気なメンバーがたくさんいる職場です。新たな仲間が加わるときには、すぐに馴染めるようみんなで声をかけるなどフォローも行なっています。あなたの情熱をしっかりと受け止め、全力でサポートしていきます。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

採用予定人数

2名

企業情報
会社名
2nd Community株式会社
代表者
吉岡 秀和
所在住所
東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202
代表電話番号
0357841151
事業内容
教育支援サービス
ホームページ
https://www.corp.2nd-community.com/
応募情報
選考プロセス 選考プロセス
2nd Community株式会社 本社で行います。

1)応募
2)書類選考(書類選考に1週間程度お時間を頂いております)
3)面接(1~2回を予定)*面接時にはSPI試験を行います
4)内定

・ご応募から内定までは3~4週間を予定しております

【面接について】
・面接日時は相談に応じます
・仕事帰りの夜間面接も承ります。在職中の方は遠慮なく仰ってください
・結果については合否に関わらずご連絡いたします
・入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください

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労務担当(責任者候補)

正社員

掲載開始日:2024/03/08応募が集まり次第終了

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原稿ID:f63f41ab02a1e4cc

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