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| 職種/仕事内容 |
仕事内容
＜未経験歓迎！研修生の9割が30才以下の未経験者です！＞
まったく経験はないけれど「エンジニアに挑戦したい」、「ものづくりに興味がある」という方向けの機電エンジニア研修生募集です！
―機電研修とは？
入社後はまず、ビーネックステクノロジーズが運営する大阪研修センターへ！
研修センター5日、自宅でのオンライン5日の計10日間で、ものづくりの基礎が身に付く研修を受講することができます。
―ここがポイント！
この研修では、機電エンジニアに必要な機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！さらに実務に役立つExcelスキル（表計算や関数）も身に付きます。
研修受講中もお給料は基本給支給、さらに研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！
遠方にお住まいの方も安心してチャレンジできます！
―どんな仕事に就けるの？
・自動車、航空機、半導体製造装置、ロボット、医療用機器、プラントなどの設計補助、実験・評価、品質管理、機械加工、組み立て、メンテナンス、フィールドエンジニアなどのものづくりエンジニアとしてご活躍いただきます。
～研修の流れ～
初日：オリエンテーション
基本的なビジネスマナーや情報セキュリティ、コンプライアンス学習
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2～3日目：安全教育・機械技術研修
工具の名前や正しい使い方、卓上旋盤の組み立ても行いものづくりを体感
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4日目：電気技術研修
電気配線方法や、結線、電圧測定器での計測も実施
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5～10日目：オンライン研修
ご自宅で、機械加工の基礎、材料力学、機械力学、半導体の製造プロセス、電気基礎、Excelなどを学習（PC会社貸与もあり）
＜研修生の声＞
「ドライバーやトルクレンチなど、工具の使い方もレクチャーしてもらえるので安心です」
「研修で機械図面の読み方がわかるようになり、実践でも役立っています」
「講師の方が話しやすく楽しい雰囲気の中で学べました。経験も豊富で、実務で活かせるアドバイスも聞けて良かったです」
「参加者の前職は事務・販売・営業など未経験者ばかり。一緒に参加するうちに打ち解けることができて嬉しかったです！」
＜取引先例＞
IHI、アイシン、アルプスアルパイン、SCSK、荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、FUJI、富士ソフト、富士電機、三菱重工機械システム 他（敬称略／五十音順）
【正社員（無期雇用派遣）】
※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です。
多様な企業・仕事で働けるなど多くのメリットがあります。
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| 対象となる方 |
求めている人材
高卒以上／完全未経験歓迎／第二新卒歓迎
★知識やスキルは一切必要ありません。
★「ものづくりが好き」「エンジニアに興味がある」という方はもちろん、「ドライバーも使ったことがない」という方も、ぜひご応募ください。
★コミュニケーション能力、ポテンシャル重視の採用です！
＜ステップアップ事例＞
・販売スタッフ（23才）→半導体製造装置の組み立て・調整
・介護スタッフ（27才）→産業用ロボットのメンテナンス
・営業（31才）→自動車部品の実験・評価
★研修生の9割が30才以下未経験（2024年7月～11月実績）
【当社求人への複数応募は不要です】
書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です
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| 勤務地 |
株式会社ビーネックステクノロジーズ
和歌山県和歌山市
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| アクセス |
交通・アクセス
プロジェクト先により異なります。
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
9:00～18:00（休憩時間 12:00～13:00）
・就業先により異なる
・所定労働時間を超える労働の有無：有
★月平均残業 9.8時間（残業代100％支給）
＜プライベートの時間も大切にできる環境があります！＞
終業後は「映画や海外ドラマ、アニメを観る」「ペットの動物と遊ぶ」「英語や中国語を勉強する」など、みんな思い思いに過ごしています！
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| 給与 |
月給212,000円以上
給与詳細
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 17万9000円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり3万3000円 〜
＜月給例＞
212,000円（基本給179,000円＋職務給33,000円）
※研修期間中は基本給のみ支給
※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。
※残業手当は別途100％支給
給与例
＜年収例＞
536万円／49歳（月給35万円＋残業手当(11h分)＋賞与年2回）
466万円／39歳（月給30万円＋残業手当(11h分)＋賞与年2回）
372万円／28歳（月給24万円＋残業手当(11h分)＋賞与年2回）
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| 休日休暇 |
休日休暇
年間休日最大125日
完全週休2日制（土・日）／祝日／GW、夏季、年末年始
※上記は、就業先のカレンダーに準ずる
有給休暇（年間有給取得実績12.2日）
産前・産後休暇
育児休業
介護休業
特別休暇
慶弔休暇
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3カ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間は賞与査定期間の対象外
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金）
・寮・社宅制度
※以下プロジェクトにより転勤を必要とする場合
・初期費用全額会社負担
・社宅家賃5割～7割会社負担
・引越し費用一部会社負担
・赴任時の移動旅費全額会社負担
・家電・家具レンタルも可（有料）
※当社規定による
会員制福利厚生制度（ベネフィット・ステーション）
保養・リゾート・レクリエーション施設提携
スポーツクラブ利用補助
キャリアコンサルティング
メンタルヘルスケア
セルフケアツール
オンライン復職支援プログラム（リワーク）
技術社員表彰制度
結婚・出産祝い金
企業主導型保育園との提携制度
社員持ち株会制度
見舞金・弔慰金
GLTD（団体長期障害所得保証保険）
総合福祉団体定期保険
退職金制度（企業型確定拠出年金）
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
受動喫煙対策：有（喫煙室設置）※就業先により異なる
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| 採用予定人数 |
5名
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