募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【 メリット多数のお仕事 】 ＼サービス提供責任者を募集！／ ゆったりとした時間の流れる穏やかな施設です。 ――――――――――― オススメポイント！ ――――――――――― ■賞与年3回でしっかり稼げる ■早出・遅出・夜勤なし！ ■正社員の有休消化率は業界平均より高い72％（業界平均63％）！！ 平均取得日数９日（業界平均7日）！ ■「子供の発熱で急遽休む必要がある」 「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など .急な休みや早退が必要となった時も対応OK! ■残業も10時間未満とかなり少なめ！ ■産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境☆ ■当社ならではの手厚い福利厚生あり！ 「オフィスきょうしん」「年1回の慰労プレゼント」など 【 業務内容 】 ■訪問介護サービス作成 ■介護売上管理・請求（※別欄参照） ■ヘルパー指導 ■担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 ■必要に応じて介護業務（あまりないです） ※業務ではタブレット端末を使用します（カイポケ） サ責自体の配置人数も”訪問介護事業所ごと"ではなく ”施設ごと”で配置しており、近隣施設があれば 連携をとりながら働くことができますよ。 弊社では「チームケア」を徹底していますので 1人に業務が偏ることもなく、無理なく働けます。 介護主任やグループ長にも相談しやすい雰囲気です◎ ■業務：「介護売上請求」とは…？ 訪問介護の介護サービスの分野のみ 売り上げの管理をお任せしています。 ※施設全体の売上管理は施設長が行うので分業されています！ 事業所の維持費、人件費、採用費、派遣料を見ながら 売上管理をしますので、数字に強いサ責になれます。 (請求書作成は経理課にて対応するのでしなくてOK！) 慣れてくると、数字を通じて 「ヘルパーAさんの仕事を調整した方がいいな」 「この介護区分は合っていないのでは？」といった部分も 見えるようになってきます。 ”本当に実現可能なケアプラン”に 落とし込んでいくイメージです◎ 売り上げの管理業務が未経験という方も OJTを通じてしっかり教えてもらえます。 最初からできなくても大丈夫です！ ブランクがある方もご安心くださいね♪ 「もっと上を目指したい」という方もぜひ！ ■訪問介護事務所について 所属いただく訪問介護事務所は以下になります！ 施設内に併設されているので便利♪ 【訪問介護事業所すみれ板橋】 〒175-0091 東京都板橋区三園1-27-15 ライフパートナー板橋施設内 |
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対象となる方 | 資格 【必須スキル・経験】 ・介護福祉士資格 ・サ責の実務経験1年以上 【歓迎スキル・経験】 ・介護業務の実務経験 ・訪問介護のサービス提供責任者業務の経験 ・コミュニケーションスキル ・PC基本スキル（Excel・Word） 【求める人物像】 ・笑顔であいさつができる方 ・報告、連絡、相談が適宜できる方 ・丁寧な言葉遣いができる方 ・前向きな見方、考え方ができる方 |
勤務地 | エメラルドの郷 ライフパートナー板橋 〒175-0091東京都板橋区三園１丁目２７－１５ 勤務地備考 〒175-0091 東京都板橋区三園１丁目２７－１５ |
アクセス | アクセス 都営三田線西高島平駅/0.7km 都営三田線新高島平駅/1.4km 東武東上線成増駅/1.4km |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 総労働時間：1週あたり40時間 1日８時間（休憩60分あり）※シフト制 日勤：9:00～18:00 |
給与 | 月給327,000円 給与 月給 32万7000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万2000円（固定残業時間：10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 月給32万7000円（資格：介護福祉士） ※上記は資格手当、固定残業手当(10ｈ)、 処遇改善手当、調整手当、役職手当を含む ※夜勤が発生した場合は夜勤手当あり （⇒かなりのレアケースで、基本的にございません） 昇給あり 賞与年３回（前年度実績） 交通費支給（上限月額30,000円） 交通費：交通費支給 上限30,000円/月 【給与例】 給与例 【想定年収】 450万円 ※想定年収は1年間の目標設定・人事考課が反映される入社3年目を記載しております。 |
休日休暇 | 休日 週休二日制（シフト制） 年次有給休暇（6ヶ月経過後10日） 慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回（5月） ■賞与・一時金を年3回支給 （5月一時金,8月,12月） ■交通費支給（上限30,000円/月） ＊マイカー通勤の方にも支給！（規定あり/施設による） ■車(施設による)・バイク・自転車通勤OK ■資格取得支援（初任者/実務者/介護福祉士など） ■資格手当 ■施設内禁煙 ■健康診断 ■残業手当 ■転勤なし ※本人希望あれば応相談 ■時短制度あり ■制服貸与 ■京進グループのサービス割引利用OK ■リゾートトラストエクシブ加入 ■「オフィスきょうしん」利用OK（規定あり） ＊当社のグループ会社から 格安でお弁当購入 or食費補助 …上記から選べます♪ ※月上限3500円 ■安否確認アプリ導入 ■定年制63歳 ■再雇用制度あり ■年1回慰労プレゼントあり （有名店のケーキや高級ホテルでの ビュッフェなど毎年さまざま！） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【従業員構成】 ＜当社について＞ 京進グループの一員として、 デイサービスや老人ホームなどで サービスを提供しています。 東証スタンダード市場に上場し、 介護・フード・保育・教育分野を 全国で展開中。 本人の希望しない転勤はなく、 長くキャリアを築くことが可能。 しっかりした基盤があり、安定して 働ける環境が整っています。 福利厚生も充実しており、 グループが運営する塾や語学学校の 家族向け割引、食事補助、 リゾートトラストエクシブの 優待利用など多彩な制度を整備。 さらに社内コミュニケーションツールや 災害時の安否確認アプリを導入。 スタッフとそのご家族を しっかりサポートしています。 【職場の雰囲気】 協調性がある 業務外交流少ない アットホーム お客様との対話は多い 長く働ける 自分の都合に合わせやすい 知識、経験必要 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他 職場見学可、面接1回 【ブランド名】 エメラルドの郷 【事業内容】 介護施設運営/訪問介護サービス事業所運営 |