募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ✅映像編集経験者の募集 ✅平均年齢27.8歳！管理職も若手多数！ ✅地上波のレギュラー番組も多数制作 ✅年次に関係なく大きなチャレンジが可能 地上波からNetflixまで、 バラエティをはじめとする 幅広いコンテンツを 手がけている私たち。 ギャラクシー賞を受賞した 番組にも携わるなど、 多くの実績を積み重ねてきました。 当社の特徴は、 年次や社歴に関係なく、 編集の現場で挑戦できること。 規模の大きな制作環境の中で 早い段階から責任ある 仕事を担当できるので、 「そろそろ編集者として 次のステップに進みたい」 と考えている方に最適な環境。 あなたの経験を活かし、 「笑い」「驚き」「感動」を 日本に、世界にお届けしませんか？ ━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━Ｖ━━━━ ＊撮影素材の管理・選定、構成作成 ＊Avid等を使用した本編集、尺・テンポ調整 ＊テロップ表現を含む編集演出 ＊ディレクターとの連携、進行管理 など メインエディターとして、 番組制作における映像編集 を担当していただきます。 ディレクター・プロデューサーと連携し、 素材選定から構成・演出まで、 編集の中心として携わります。 ━━━━━━━━ 制作実績 ━━━Ｖ━━━━ 地上波のレギュラー番組をはじめ、 多くの人に親しまれている 番組制作に携わっており、 さまざまなジャンルの 番組編集が経験できる環境です。 ▼制作実績 https://united-p.co.jp/cat_works/ ━━━━━━━━ 先輩たちの声 ━━━Ｖ━━━━ ／ 漫画の実写映画化の企画を 会社が後押ししてくれ、 若手なのに成立できた！ ＼ ／ 若手の管理職が多いし、 若いうちから様々な 決定権を持たせてくれる ＼ ／ 休みがない印象だったけど 意外としっかり休める。 趣味の時間も取れてます！ ＼ ▼HPでインタビュー多数掲載中！ https://united-p.co.jp/recruitment/interview/ ━━━━━━━━ 社長よりメッセージ ━━━Ｖ━━━━ 約300名規模の制作会社ですが、 社員の平均年齢は20代と、 若手が中心となって活躍しています。 年次や社歴に関係なく、 「やってみたい」という声があれば、 早い段階から責任ある仕事を 任せるのが当社のスタイルです。 もちろん、いきなり一人で 任せることはありません。 実績のある先輩がフォローするので、 失敗を恐れず、何度でも 挑戦してほしいと思っています。 「アイデアを形にしたい」 「自分の力を試したい」 そんな意欲的な想いをお持ちの方と、 一緒にものづくりができたら嬉しいです。 ▼HPもぜひご覧ください https://united-p.co.jp/ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須】 ＊テレビ・CMなど映像編集の経験がある方 └目安：3～5年を想定 ＊PCの基本操作スキル ＊報連相などチームワークを大切にできる方 【下記の使用経験は優遇】 ＊Adobe製品の使用経験 └Photoshop／Illustrator／Premiere ＊テロップソフトの使用経験 ＊Avid Media Composerの使用経験 └目安：3年以上 |
勤務地 | 株式会社UNITED PRODUCTIONS 150-0011東京都渋谷区東３丁目１６番３号 エフ・ニッセイ恵比寿ビル2F |
アクセス | 交通・アクセス 恵比寿駅～徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 10:00～19:00（休憩1h） ※番組のスケジュールによる |
給与 | 月給280,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万1037円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万8963円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◎経験・スキルを考慮して決定 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制（シフト） ＊有給休暇あり |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊交通費支給：月2万円まで ＊健康診断受診 ＊PC・スマートフォン貸与 ＊社員感謝デー（定期懇親会） └ケータリングを呼んで開催 └お知り合いも参加可能 ＊ワーケーション支援 └全国の宿泊施設利用が30～80％割引 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ・本社もしくは、正社員として 映像編集関係企業で常駐して いただく可能性あり ※映像編集関係企業の場所 ：主に渋谷区、港区 ※転居を伴う派遣はなし |