募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 【スタッフインタビュー】 はじめまして。店長の石田です。 前職は、元フリーターで、他にも不動産の営業、ゲームセンタースタッフの正社員をしていました。
当時、結婚して第一子が生まれた頃は勤務先のゲームセンターは朝8時から夜24時までの営業で、3交代制のシフト勤務でした。僕は遅番が多く、生活が夜型に。 不規則な生活リズムを整えたいと思い、第二子の誕生をきっかけに転職を決意しました。
■「自分を変えられそうだと思った」 仕事を探す時のポイントは、人見知りだけど、接客が好きなので接客業がしたいのと、車が好きだったこと。 正直、それ以外はこだわりはありませんでした。やりたいことは特になかったです(笑) タカサワに応募したのは、コーポレートサイトに「仕事は現場に任せるボトムアップ文化」とあったから。 もしかしたらタカサワなら、自分からやってみたいことが作れそうだと思いましたし、長く働ける環境に惹かれました。
■「評価は売上だけじゃない」 現在は、営業と店舗運営を担当しています。 例えば、駅前店舗では法人ビルを訪問し、チラシを配りながら挨拶やニーズのヒアリングを行います。 弊社は高沢産業株式会社のグループ会社のため、オペレーションがしっかりしています。 基本的にルート営業に近いスタイルで、入社当初は先輩が同行してくれるので営業未経験でも安心だと思います。
入社4年目には店長候補として声をかけてもらいました。恐れ多いと思いつつ、店舗運営や人柄を評価してもらえたのは嬉しかったですね。スタッフがいい子ばかりで、僕を支えてくれたと思います。
■「裁量を持ってやらせてくれる」 店長になると、店舗で管理する車両の選定に裁量が与えられます。 車種の割合を考えて選んだ結果が売上につながった時は、本当に嬉しかったです。 本社から細かい指示はなく、現場に任せてもらえる環境で自由に働けるのが魅力です。 今後やっていきたいことは、職場の雰囲気をもっともっと良くしていきたいのと、他店舗との連携もしたいと思っています。 なのでコミュニケーションを重視し、スタッフとよく話すようにしています。また、業務効率を考えて残業が発生しないよう心がけています。
■「自分を変えるきっかけはなんでもいい」 転職して、生活は大きく変わりました。年収は上がり、夜型から規則正しい生活になって、子どもと過ごす時間が増えました。 休みの日は一緒にゲームセンターで遊んでますね。ゲーム好きは僕に似たかな(笑)
この仕事は、特別な経験やスキルがなくても大丈夫です。 実際に僕もそうでした。子どものため、家族のため、昼間働きたいから、という理由でも構いません(笑) 人と話すのが好きで、相手の求めていることに応えたいと思えるなら、それで充分です。
仕事にこだわりがない人ほど、人間関係のいい職場で働くのは重要かなと思います。 そしてタカサワはそんな自分も受け入れてくれ、入社したら想像以上に良い環境で驚きました(笑) 理解ある仲間と働くことで、やりたいこともアイデアも生まれてきます。 タカサワのスタッフは本当にいい人ばかりなのは、僕が保証します!
誰でも挑戦できる仕事なので、ぜひ飛び込んできてほしいです。
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【仕事内容】
法人向けの営業職。新規車種の案内などを通して、レンタカーの利用促進の営業が中心です。 お客様は、すでにお取引頂いている既存顧客(損害保険会社、ディーラーなど)がほとんど。未経験からでも始めやすい営業職です。
●既存顧客への訪問 ●新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進提案など └主に車検の代車などの需要が高く、自動車ディーラーさんから依頼をいただくことが多いです。
●その他 └車両買付け └納車、引き取り手配、スタッフのシフトなど └カウンター応対、ご予約受付やお問い合わせ対応(電話/メール) など
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対象となる方 |
応募資格 【必須】普通車運転免許
・未経験歓迎(営業未経験・事務未経験もOK) ・20代~30代活躍中!
❖幅広い前職のスタッフが活躍中! スポーツインストラクター、スポーツ用品店、トラックドライバー、飲食店ホールスタッフ、アパレルスタッフなど
❖こんな経験を活かせます ・損害保険の取扱い経験 ・自動車ディーラーの経験 ・自動販売機の営業 ・ルートセールス ・アパレル販売
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勤務地 |
株式会社タカサワ
群馬県桐生市広沢町群馬県桐生市広沢町4-2001-1
勤務地 オリックスレンタカー 桐生店(株式会社タカサワ)
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アクセス |
交通アクセス 最寄駅:新桐生駅
東武桐生線新桐生駅より2km・JR桐生駅より5km おりひめバス広沢公民館入口下車すぐ
・群馬県 新桐生駅 より 2.3km ・群馬県 阿左美駅 より 3.1km
車通勤OK!
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勤務時間 |
シフト制
勤務時間 シフト制
8:00~19:00(うち実働8時間)
実働時間: 1月あたり 160.0時間
【シフト例】 08:00~17:00/09:00~18:00/10:00~19:00
【1日のスケジュール(内勤中心)】 8:00 オープン。午前中は出発の案内など。
<お昼休憩>
13:00~14:00 営業、車検、保険の書類対応、経理など
15:00 返却の対応
17:00~20:00 退勤 ※日によって変動
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平均所定労働時間: 1月あたり 160.0時間
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給与 |
月給215,600円以上
給与 月給215,600円〜
※年齢、経験、能力、地域を考慮の上、優遇します。 ※試用期間は職務手当5000円、本採用後15000円になります。
■月収24万7000円 ※上記には固定残業代として月31,400円(20時間)を含む。超過分別途支給。
固定残業代: 1ヶ月あたり 31,400円
超過分別途支給あり
固定残業時間: 1ヶ月あたり 20時間
【給与例】 ■年収390万円 └入社3年目(月給23万円+手当+賞与)
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休日休暇 |
休日休暇 【年間休日110日】 ・月8~10日休み ※シフト提出の際に希望を出し合ってます! ・土日休みも相談可◎
【他】 ・年末年始 ・有給休暇(入社後3カ月で10日付与) ・慶弔休暇
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試用期間 |
試用期間あり
期間: 3~6ヶ月 試用期間中の給与:月給205,600円 試用期間中の勤務時間:本採用時と同じ
・試用期間中は契約社員雇用となります。(期間終了後、正社員雇用)
・試用期間中は、職務手当5000円
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) 平均4.0ヶ月(2022年度実績)4.6ヶ月の過去実績も!
【手当】 ・通勤手当(規定あり) ・職務手当(1万5000円/月) ・特技手当(自動車整備士2級:5000円/3級:3000円) ・家族手当 配偶者:月1万4000円/子ども1人:月5000円 ※人数制限なし ・管理職手当 ・時間外手当(全額支給)
【研修について】 入社後は社会人としてのビジネスマナーや基礎的な知識、 心掛け等について、社内外にて研修を行います。 その後、現場の先輩社員がOJT担当者となり、マンツーマン研修を3ヶ月程度行います。
その他、オリックス自動車本部が主催するメーカー研修など業務上必要なスキルを身に着ける研修も充実しています。 マイスター制度を導入し、1スター・2スターとランクアップするとキャリアップの目安となります。
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 屋外喫煙所あり
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その他 |
キャッチコピー 未経験大歓迎!年2回の賞与あり(平均4ヶ月分) やりたいことは後からついてくる。
雇用形態 正社員
掲載企業名 オリックスレンタカー 桐生店(株式会社タカサワ)
【タカサワについて】 1976年設立、創業48年目の運営会社、タカサワについて紹介させてください。
前身は〈高沢産業株式会社〉の石油事業部門、長野市川中島のガソリンスタンドから始まった会社です。 タカサワグループ全体で売上高は292億円(2024年3月期)。 「安定した会社に入って家族を安心させたい」「好きなクルマに関わりたい!」という理由で入社した社員も大勢おります。
関東を中心に85拠点、従業員数は約1100人。 平均勤続勤務年数は9.1年と安定性を保ち、みなさん腰を据えて長く働いています。
2026年には50周年事業を計画しており、ますますグループ全体を盛り上げていきたいと考えています。 私たちとともに成長・躍進していける仲間をお待ちしております!
採用担当者名 採用担当
企業情報(備考) 企業名:株式会社 タカサワ
設立日:1976/04/01
事業内容:■レンタカー事業部 オリックスレンタカーFC全57店舗(長野県11店、群馬県8店、埼玉県9店、東京都12店、神奈川県3店、愛知県10店、岐阜県4店) ■オート事業部 自動車販売及び車検・点検(アルファロメオ松本、フィアット/アバルト甲府、プジョー長野・松本・甲府、シトロエン長野・甲府、ルノー信州長野・松本・甲府 、スズキアリーナまめじま、ジープ長野・松本・甲府、ホリデー車検まめじま) ■石油事業部 サービスステーション(ENEOS EneJet) 石油直販 セブンイレブン(小島田セルフSS複合店・中野市一本木セルフSS複合店) 一般家庭灯油配達 等 ■フード事業部 FC外食事業 (大戸屋 長野稲田店・長野長池店・長野南店・上田住吉店) ■LPG事業部 LPガス販売、ガス器具販売、コインランドリー 等 京セラソーラーFC長野
資本金:3,770万円
従業員数:1,070人
URL:https://www.retail-takasawa.co.jp/
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