| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
20代・30代活躍中！
安定した環境と経営基盤のもとで
多くのチャンスと挑戦を楽しめる会社です！
◎おすすめポイント
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こてがえしの【店長候補】
・創業50年目の歴史ある企業
・東証スタンダード上場
・待遇・福利厚生が充実
・月の平均残業時間18h程度
・前職の業界・職種不問
・第二新卒、ブランク歓迎
・賞与、各種手当充実
◎東和フードサービスのご紹介
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・設立年月：1974年5月
・従業員数：2,600人(アルバイト含む)
・売上規模：123億円
「椿屋珈琲」「ダッキーダック」
「イタリアンダイニングDoNA」
「ぱすたかん」「こてがえし」など
カフェ・ダイニング業態を
1都3県に111店舗展開している
東証スタンダード上場企業です。
◎仕事内容
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店舗の運営業務をお任せします。
・ホールでの接客
・調理
・売上管理、商品発注
・スタッフ採用・教育
・シフト管理 など
★努力や頑張りをしっかりと評価。
20代で店長を任されることもあります。
まずは経営スキル・ノウハウを
身につけるため店長候補としてスタート。
サービスの品質と収益向上のための
マネジメントを習得していただきます。
店長昇格後は、複数の店舗の統括、
更に各部門長としてカンパニーを統括し、
会社の経営幹部に成長していただくことが
理想です。
◎キャリアイメージ
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店長のもとで従業員の教育・売上達成計画の
作成・実行について学び、
社内外の教育研修を通じて店舗経営のノウハウを習得。
早い方だと3か月で店長まで昇進昇格した方もいらっしゃいます。
▼店長
従業員の教育・売上達成計画の
作成・収益管理等の店舗運営全般
▼スーパーバイザー
各業態毎に部門を統括
現場にて業務改善や接客・調理技術の
指導を実施
▼その他のキャリア
トレーナーや管理部、
各種開発職などへの登用があります。
◎先輩社員の声
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■もっと愛される店に
店長の裁量が大きいのが当社の魅力です。
私たちが提供しているのは
脱日常を感じて頂ける快適な空間。
その為お客様一人一人にあわせた
接客・おもてなしが大切であり、
私も自分なりの考えを盛込みながら
さらにお客様に愛される店にしたいと
努力しています。
（店長）
■充実した福利厚生も魅力
東急ハーベスト（会員制リゾートホテル）の
福利厚生には、
「良いサービスを提供するために、
自分たちも良いサービスを受けた方がいい」
という会社の考え方が込められているようです。
私も子どもが小さい頃は、
夏休みになる度に利用し、いろいろな
リゾート地に家族を連れていきました。
（マネージャー）
■安定した経営基盤で待遇も充実！
1974年に設立した当社。
以降、堅実な経営を行ない、
東証スタンダード市場に上場を果たしています。
安定した基盤があるからこそ、
働きやすさや待遇の手厚さにも自信があります。
わからないことや質問があれば、
遠慮なく面接で質問してみてください。
リラックスしてお話をしましょう。
（採用担当）
■情熱、チャレンジする気持ちを歓迎！
当社には、仕事を楽しめる人や
会社という場を使って成長しようと
考える人を全力でバックアップする
カルチャーがあります。
飲食が好きな方であればより一層
愛着を持って店舗運営に向き合えると
思います。
チャレンジする気持ちがある人を
お待ちしています！
(統括店長)
◎勤務地について
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東京圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）の
いずれかの店舗への配属可能性があります。
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| 対象となる方 |
求めている人材
【必須】
◎ 高卒以上
※未経験者・第二新卒者歓迎
※経験よりも人柄・意欲重視の採用です！
【歓迎】
●新しいスタートを切りたいという情熱と
幅広い業務領域に挑戦できる好奇心を
お持ちの方
●接客サービスが好きな方
●マネジメント・育成のプロとして
スキルアップを目指している方
※これまでの経験よりも
「これから何をしたいか」が
大切ですので、興味を持った方はぜひ
積極的にご応募ください！
【研修・育成について】
当社では年齢や経験に関係なく、
実力に応じた正当な評価を行なっています。
そして、常に自己研鑽できるように
研修制度も充実しています。
入社時研修はもちろん、
成長をバックアップする研修もご用意。
その他にもセミナーを開催したり、
外部の大会に出場するための
社内予選などを実施し、
人材育成に力を入れています。
【資格取得支援】
新しい業務に携わる上で必要となる
資格の取得も会社が全面的に支援します。
ぜひ意欲的にステップアップしていって
ほしいと考えています。
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| 勤務地 |
こてがえし 有楽町イトシア店
東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア2階
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| アクセス |
交通・アクセス
JR山手線 「有楽町駅」 中央口 徒歩1分、東京メトロ 有楽町線 「有楽町駅」 D7出口 徒歩2分、私鉄各線 「銀座駅」 C9出口 徒歩2分
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
シフト制
1日の実働時間 8時間00
※休憩1h
※シフト例 早番／10時～19時、遅番／14時～23時 等
※店舗により異なります
※シフト希望考慮有
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| 給与 |
月給231,000円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 19万9000円 〜
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり3万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
＜業界未経験者＞
・月給23万1000円～＋夏冬賞与／高校・専門・短大卒
・月給24万1000円～＋夏冬賞与／大卒以上
固定残業代20時間・32000円／月を含む。 超過分は別途支給。
＜業界経験者＞
・月給24万1000円～＋夏冬賞与／高校・専門・短大卒
・月給25万1000円～＋夏冬賞与／大卒以上
固定残業代10時間・17000円／月を含む。 超過分は別途支給。
※上記は最下限。
経験・スキルを考慮し、
当社規定により優遇します。
★月平均残業／約18ｈ
★年齢・経験・能力等考慮
★昇格・昇給有
★交通費全額支給
給与例
480万円／29歳、入社3年目（月給30万円＋賞与）
590万円／38歳、入社9年目（月給37万円＋賞与）
720万円／45歳、入社15年目（月給45万円＋賞与）
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| 休日休暇 |
休日休暇
・週休2日制（月9日）
・夏季休暇
・冬季休暇
※各連続7日取得可
※前後で有給休暇取得可
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前休暇
・産後休暇
※取得実績有
・アニバーサリー休暇
・永年勤続表彰休暇
※年間公休日数108日＋上記休暇を取得可能
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月間
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回
・住宅手当
(扶養者月1万円、独身月7千円)
・家族手当
(配偶者月1万円、子女5千円)
・グループ所有社宅
・奨学金返済支援
(月2万円の手当支給)
・慶事見舞金制度
(結婚祝金10万円、出産祝金6万円、
入学祝金(小学校2万円、中学校3万円)、
傷病見舞金、災害見舞金)
・特別休暇手当
・永年勤続表彰金
・退職金制度
・社内融資制度
・社内持株会制度
・まかない制度・従業員割引制度
・定期健診
・クラブ活動
・提携リゾート施設
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
◎勤務地について
東京圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）の
いずれかの店舗への配属可能性があります。
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