募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 法人顧客に対し、内装・リフォームによる 「空間創造」の提案をお願いします。
【具体的な仕事内容】 世界的ハイブランドや 高級ホテル等の既存顧客を中心に、 ・新築/改装に伴う内装工事の 企画提案~契約 ・再開発等の新たなニーズに合わせた、 新規案件の情報収集~事業計画参加 ~新規受注 など、 上質な空間を実現する上での 各種営業業務をお願いします。
〈お仕事の流れ〉 ▼顧客要望やニーズを丁寧にヒアリング ▼最適なインテリア・リフォームの企画提案 ▼見積提案 ▼受注 ▼施工に関する手配~引渡し ▼アフターフォロー まで一貫して対応します。
〈プロジェクト例〉 商業施設 ホテル・宿泊施設 サービス・アミューズメント施設 医療・福祉・教育施設 オフィス・法人施設 文化・芸術・公共施設 船舶等
《これまでの施⼯事例》 ホテルメトロポリタン ⽻⽥ AIRDO ソラシドエア ⽻⽥空港カウンター ペシェミニヨン 新丸ビル店 H¹O梅⽥茶屋町 Zouk Tokyo など
【入社後の流れ】 ▼2日間の本社研修 当社の事業内容やその特徴、 会社の基本情報等、基礎について レクチャーします。 ▼各部門でのOJT 内装施工に関する基礎知識や 顧客情報、営業ノウハウ等に関して、 先輩スタッフと同行しながら 少しずつ習得してください。 ▼独り立ち OJTの後も、社内外の関係者と 連携しながら対応するので、 すぐに相談できる環境です。
「ノルマ・テレアポ・飛び込み」は 一切ありません。 お客様に対してじっくり、丁寧に 要望を伺い、最適な内装空間を 企画提案~プロデュースするスキルが 身につきます。
【将来のキャリアパス】 ◎専門性を高めてスキルアップ ◎管理職へのキャリアアップ ◎年1度の「自己申告制度」を活用して 他部門へのジョブチェンジなども選べます。
【当社について】 髙島屋グループにおいて「空間創造」を担う 建設業(内装・インテリア事業)の 中核企業です。 商業施設やホテル等の内装に関する 企画デザイン、設計施⼯・監理・請負及び コンサルティングを⾏っています。
私たちが⽣み出す空間が そこで過ごす⼈にとって 最⾼のおもてなしになるように。 百貨店髙島屋のグループ企業である 強みを活かし、上質でハートを感じる ⼈にここちよい空間を さまざまなカタチでご提案しています。
「いい空間と、 いい時間で、 幸せな⼈間を増やす。」
という≪こころざし≫を掲げ これからは「空間」だけでなく そこで過ごすお⼀⼈お⼀⼈が快適に過ごされ いい「時間」をつくっていく、 そしてそこで過ごす⽅々や我々と 関わってくださる⽅を幸せにしていきたい という思いで仕事をしています。
携わるジャンルは 百貨店などの⼤型商業施設、 ハイブランド路⾯店、ホテル、 アミューズメント施設、オフィス、船舶、 個⼈住宅のリフォームなど幅広く 企画・デザイン・設計・施⼯管理 家具・備品の納⼊まで⾏っています。
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対象となる方 |
求めている人材 【未経験者のチャレンジもOK】 ◆クオリティにこだわった企画・提案がしたい方 ◆内装工事に関する知識や経験をおもちの方は歓迎です。
〈こんな方に、ぜひ〉 ◎内装・インテリアに興味がある ◎社内外の多くの人とコミュニケーションを取りたい ◎難易度の高いテーマにチャレンジして手に職をつけたい
★先輩の中には前職が「コールセンターSV」 「金融営業」など、異業種の出身者も多数。
【下記経験・資格がある方は優遇】※必須ではありません ■内装工事に関する知識や業界経験 └営業・施工管理・職人・事務等職種や経験年数不問 ■リフォームの営業経験 ■1.2級建築士もしくは建築施工管理技士の資格保有
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勤務地 |
髙島屋スペースクリエイツ株式会社
東京都中央区日本橋2丁目12番10号
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アクセス |
交通・アクセス 各線「⽇本橋駅」より徒歩3分/東京メトロ東⻄線・⽇⽐⾕線「茅場町駅」より徒歩4分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
9:00~17:30(休憩12:00〜13:00)
★30分単位のスライド勤務が可能! そのため無駄な残業が少ないのが当社の特徴です。
★進捗状況によりリモートワークも可
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給与 |
月給230,000円〜461,000円
給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 46万1000円
固定残業代:なし
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※経験・能力・保有資格に応じ、当社の給与規定に則り決定します。
残業代100%⽀給 交通費規定⽀給 賞与年2回 昇給年1回
給与例 初年度年収:335万~660万円 ※月25時間残業手当、賞与(2.5カ月で試算)含む
【年収例】 年収500万円 / 35歳 /月給35万円+諸手当+残業手当+賞与年2回 年収660万円 / 45歳 /月給46万1000円+諸手当+残業手当+賞与年2回
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休日休暇 |
休日休暇 年間休⽇115⽇ 完全週休2⽇制(⼟⽇休み※⼀部規定有) 祝⽇ 有給休暇(10⽇〜) ┗1時間単位で取得可 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ┗男⼥とも育休取得率は100%︕ 介護休暇 リフレッシュ休暇
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:6ヶ月~12ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試⽤期間は契約社員雇⽤となります。 ※給与・待遇の変更はありません。 試⽤期間後は正社員として雇⽤します。
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 資格取得⽀援制度 各種研修制度 ⾼島屋健康保険組合 ⾼島屋グループ共済会 ⾼島屋従業員割引制度 退職⾦制度 再雇⽤制度
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
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採用予定人数 |
5名
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