募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ✨給与は経験・スキル考慮した上で決定！ ✨昇給・賞与あり！頑張りに応じて評価！ ✨無料送迎バスあり！車・バイク・自転車◎ ✨ブランクありでもOK！充実の研修制度♪ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ 地域に密着した病院での 看護師業務全般をお願いします！ 【 仕事内容 】 ✅バイタルサインの測定・体調管理 ✅投薬管理・服薬指導 ✅医師の指示に基づく処置・診療補助 ✅入院患者様の日常生活のサポート ✅電子カルテへの記録・情報共有 ✅多職種と連携したチーム医療の実践 【 病床数 】 ・一般病床：49床 （うち地域包括ケア病床：24床） ・療養病床：82床 ▶ 計131床 さまざまな症状・病状の患者様を 受け入れています。 病棟では、患者様の変化に目を配りながら、 チームで連携し、安心できる看護を 提供しています。 ※外来の主な患者層は高齢者中心になります。 ⭐動画で病院の雰囲気を公開中です！ ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ 【 スタッフの声 】 ⭐30代スタッフ ブランクがあり不安でしたが、 研修やフォローがしっかりしていて 安心して復職できました。 医師や他職種との連携もスムーズで、 チームで看護ができる環境です。 ⭐40代スタッフ 患者様一人ひとりに向き合える、 あたたかい雰囲気の病棟です。 頑張りをきちんと評価してもらえ、 長く働きたいと思える職場です。 ∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥∥ 【 1日の流れ：例 】 9:00 出勤・朝礼 訪問スケジュール確認、準備 9:30 訪問診療へ出発 12:00 午前の訪問終了・休憩 13:00 午後の訪問開始 16:30 帰院・記録業務 電子カルテへの入力や情報共有 17:15 業務終了 |
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対象となる方 | 求めている人材 【 必須資格 】 ✅看護師免許 ✅看護師として実務経験がある方 ⭐経験者歓迎！ ⭐ブランクOK！ ⭐長期歓迎！ 【 こんな方も歓迎！ 】 ◆経験・スキルを活かして働きたい方 ◆ワクチン接種やコロナ対策の 業務経験のある方 ◆完全予約制クリニックや 先進医療実施施設での 勤務経験がある方 |
勤務地 | 山本記念病院 224-0024神奈川県横浜市都筑区東山田町1552 勤務地 北山田駅、高田駅、日吉駅、綱島駅、 センター北駅などの方面からもアクセス便利！ 横浜市営地下鉄グリーンライン、 東急東横線、東急目黒線、 横浜市営地下鉄ブルーライン沿線や横浜市都筑区、 横浜市港北区、川崎市中原区、 川崎市高津区からの通勤者も多数在籍！ |
アクセス | 交通・アクセス 横浜市営地下鉄グリーンライン「東山田駅」から徒歩16分 ★車・バイク・自転車通勤OK！ ★無料送迎バスあり！ |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり3時間45分 〜 7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 ▼日勤/9:00～17:15 ※病棟により早番・遅番シフトあり ▼夜勤/17:00～9:15 ※病棟での勤務の場合、 夜勤約2～5回あり ▼1週間の勤務スケジュール例 月曜日 出勤（日勤） 火曜日 出勤（日勤） 水曜日 休み 木曜日 出勤（夜勤） 金曜日 明け休み 土曜日 出勤（日勤） 日曜日 出勤（日勤） ※夜勤明けは必ず休み |
給与 | 月給225,500円以上 給与詳細 基本給：月給 22万5500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⭐経験・スキルにより決定 ◆外来勤務の場合 月給22万5500円～ ◆病棟勤務 月給24万2500円～ ◆夜勤手当（9000円/回） 【給与例】 給与例 【収入例】 ◆月5回夜勤の場合 月収30万7500円 月給24万2500円＋夜勤手当 |
休日休暇 | 休日休暇 ◆4週7休(シフト制) ◆祝日 ✨年間休日110日 ※毎月15日までにシフト提出をして 25日に確定しております。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ⏩社会保険完備 ⏩交通費支給(上限月5万円) ⏩入社祝い金あり ⏩賞与あり （年2回：前年度実績：3.5ヶ月分) ⏩昇給あり（年1回） ⏩各種手当あり ⏩食事代補助あり(1食270円) ⇒2パターンから選べます♪ ⏩定年制度（満60歳） ⏩継続雇用制度（満65歳） ⏩車・バイク・自転車通勤可能 ⏩無料送迎バスあり ⏩職員用休憩室・トイレあり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 男女比率 男1：女9 平均年齢40～65歳が活躍中。 研修・フォロー体制充実で、未経験の方も安心！ 分からないことはすぐに聞ける環境です◎ 産休・育休後の復職者も多く定着率◎ 看護協会のキャリアラダーに基づくキャリア支援制度も整っています。 |