| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
地方から最先端のマーケティング手法を活用して、全国のふるさとの魅力を発信できるお仕事です。
ふるさと納税を中心に、自治体様のブランド力向上
および寄附金額増加を目指すマーケティング・戦略担当として、以下の業務全般をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■ふるさと納税における各種データ分析や市場調査
■データ活用による課題抽出と改善提案、施策の実行・管理
■課題抽出を基にした戦略の企画・立案、提案書作成
※経験やスキルに応じて段階的に業務をお任せします。
※入社後は、先輩社員やマーケティング部によるサポートがあるため、業界未経験でも安心して業務に取り組めます。
※長期的には、全体戦略の策定や提案書作成にも携わっていただく予定です。
【組織の役割】
■市場、競合、顧客の調査・分析およびマーケティング戦略の立案
■ 所内横断的なマーケティング成果指標の策定および管理
■自治体の意思決定に関するサポート
【仕事のやりがい】
■ふるさと納税を通じて地域の活性化に直接関与できる！
自分の立案した戦略が成功し、寄附金額が増えることで地方の財政が潤い地方活性化に貢献できる
■多くの関係者と連携しながら進めていくため、
自分の仕事が社内外問わず、広く影響を及ぼしていることを感じられる！
【当社について】
スタッフ数▶960名
平均年齢▶34歳
当事業所では36.5歳
（子育て世代が活躍中！）
会社設立▶18期目
働きやすい・働きがいのある
職場づくりを目指しています★
～こんな職場です～
■年次や年齢、立場に関係なく、フラットにコミュニケーションを取り合っています。
悩んだことや相談したいことを社内チャットに投稿すると、全国の拠点からすぐにアイディアやアドバイス、有益な情報が返ってきたりと、会社全体で支え合う雰囲気です。
多くの刺激を受けながら各スタッフの自己成長にもつながっています。
■ワークライフバランスも充実！
仕事はもちろん、プライベートも充実してほしい。
そんな想いから、長時間労働を是としません。
結婚や育児をしやすい環境を整えつつ、制度を随時見直しています。
年間休日125日以上、休暇の取得率も高い職場です。
■明るく活気のあるオフィスです！
オフィスルームでは、たくさんのスタッフが活発に動き回っているため、オフィス各所でコミュニケーションが行き交っています。
ひとりひとりが生き生きと働ける元気な職場です。
服装も自由です。あなたの個性を大切にして最大限の力を発揮してください。
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| 対象となる方 |
求めている人材
Uターン、Iターン大歓迎！
● 論理的に考えるのが得意な方や、コミュニケーションを大事にできる方
● 新しいことや難しい課題を、自分の成長のチャンスと捉えてチャレンジできる方
● 今までにない課題にも、自分で考えて前向きに行動できる方
● 社内外のさまざまなスキルを持った人たちと連携しながら、積極的にコミュニケーションを取り進められる方
● 地域社会に貢献し、地域の課題解決や活性化に積極的に取り組みたいという意欲のある方
【必要な経験等】
● データ分析やマーケティング実務の経験がある方
● ECサイト運用経験のある方
● 提案営業など顧客の課題解決業務経験のある方
※すべてを経験している必要はございません。
【必要なPCスキル】
●必須：基本的なWindowsの操作及びExcelによる表計算、PowerPointによる資料作成
●歓迎：
- BIツール（Tableau等）を使用したデータ分析の経験
- Salesforce製品を使用したCRM管理の経験
- データベースやSQLに関する知識
【必要な免許・資格】 不問
※マーケティングに関する資格等があれば優遇
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| 勤務地 |
シフトプラス株式会社 都城本店
宮崎県都城市宮丸町3070-1
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| アクセス |
交通・アクセス
JR「西都城」駅から徒歩4分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
- 就業時間：9:00～18:00
※残業は月20時間程度です。
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| 給与 |
月給240,000円〜300,000円
給与詳細
基本給：月給 24万円 〜 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
- 給与改定：年2回(6月・12月)※入社半年は査定期間外
- 賞与：年2回(5月・11月/昨年度実績：4か月分)※会社の業績や個人の実績、査定期間に応じて支給
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| 休日休暇 |
休日休暇
- 年間休日：125日以上
- 完全週休2日制(土、日)、祝日、夏期休暇、冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇
※繁忙期(12月～1月)には休日出勤をお願いすることがあります。
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
期間中の給与・待遇に変更はありません。
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
- 交通費支給：月3万円まで
- 時間外手当：100%支給
- 退職金手当 ※規程による支給条件あり
- 喫煙：オフィス内分煙
- 服装自由
- 特記事項：人間ドック費用の補助(上限：10万円／対象：35歳以上の正社員)
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
駐車場を完備していますので、車通勤も可能です。
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
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| 採用予定人数 |
3名
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