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仕事内容
★ご希望やご経験などを踏まえ適性に応じて以下の業務をお願いします★
WEBアプリ作成
WEBサービス作成
基幹システム開発
組込システム開発
IOT開発
IOS開発
オブジェクト指向プログラミングの原則、フレームワークを含む
様々なライブラリやフレームワークの利用経験がひつようとなります。
システムエンジニアとしての技術的スキルだけでなく、
プロジェクト管理能力やチーム内でのコミュニケーション能力。
アジャイルやスクラムといった開発手法に対する理解、
ソフトウェア開発ライフサイクル全般にわたる知識、
バグ追跡やバージョン管理システムの使用経験など、
プロジェクトを円滑に進めるためのスキルが求められます。
また、技術的なスキルと同じくらい
問題解決能力や創造的思考、学習意欲も重要です。
テクノロジーは絶えず進化しているため、新しい技術やツールを迅速に学び、
適応する能力をつけていきましょう。
チーム内外との良好なコミュニケーションを行い、
プロジェクトの目標達成に向けて協力しあえる仲間になってくれることを期待しております！
学歴不問！！ブランク相談・転勤なし
関東または関東にお引越し予定の方を優先で採用しております
■昇給昇格あり！賞与年２回あり！
■年間休日125日以上・残業10h以下/月
■完全週休2日制（土日・祝日）
■有給休暇70％以上
■確定拠出年金制度
■資格取得支援
■育児・介護休暇（実績あり）
■産休・育休取得（実績あり）
【Java サーバサイドまたはフロントサイド】
Java
SpringBoot
Spring
Play Framework
Struts
Spark
【2024年 健康経営優良法人認定】
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として経済産業省と厚生労働省から評価をうけております。
健康管理とは単に体調管理だけでなく、精神面にも着目し社員全員が
現代社会において活躍できる人材となるよう会社として取り組んでおります
今後も働きやすい環境を継続してまいります
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| 対象となる方 |
求めている人材
【一つでも当てはまればまずお問い合わせください】
JAVAプログラミング言語を用いたアプリケーションの基本設計～テストなどの業務経験1年以上
データベースを利用した開発経験1年以上
開発業務が好きで行動を起こしている方 （成果物がある 資格取得した等）
具体的な制作物がある方（ポートフォリオやGitHubの提出）
相手のニーズを考えてコミュニケーションが取れる方
セキュリティを意識し確認しながら業務に取り組める方
これまでの経験を活かし、更なるスキルアップを目指したい。
ビジネスマンとしてもキャリアアップをしたい。
基礎的なプログラミング能力や、特定の言語・フレームワークに関する知識よりも、
学習意欲や問題解決能力といったポテンシャルや
チームワークやコミュニケーション能力が非常に重要です。
【歓迎（WANT）】
・相手のニーズを考えてコミュニケーションが取れる方
・達成感も必要だが、稼ぎたい！
・具体的な制作物がある方
・出社対応可能
・セキュリティを意識し確認しながら業務に取り組める方
・協調性・柔軟性：チームとして良いプロジェクトにする為には欠かせません。
・向上心：当社に入社するためには必須マインド！
・素直さ：変化の激しい時代に突入するには考えて受け入れる素直さが大事。
・ゲーム好き：オンラインや、対面でのボードゲームなど、一緒に遊べる仲間募集中！
・旅行好き：泊まりイベントを定期的やっています。（任意）
【こんな方を歓迎します】
◎無理のないペースで開発経験を積みたい
◎スキルアップはもちろん、プライベートも充実させたい
◎安心して働ける職場環境であってほしい
☆地方からのお引越しや都心から遠い方へ☆
引っ越し代補助相談
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| 勤務地 |
株式会社TRYANGLE
東京都渋谷区本町渋谷区本町ビル９階
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| アクセス |
交通・アクセス
「新宿大江戸線 西新宿五丁目駅」より徒歩3分
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日
10:00〜19:00
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| 給与 |
月給240,000円以上
給与詳細
基本給：月給 24万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験・スキル考慮の上決定します
給与例
【年収400万円／25歳：入社1年】
月給27万円＋賞与＋諸手当
【年収520万円／31歳：入社3年】
月給35万円＋賞与＋諸手当
【年収600万円／35歳：入社5年】
月給40万円＋賞与＋諸手当
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| 休日休暇 |
休日休暇
＜年間休日125日＞
◆完全週休2日制：土・日 、祝日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇＜有休消化率70％以上＞
◆特別休暇
◆結婚記念日休暇
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| 試用期間 |
試用期間なし
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■家賃手当制度（規定あり）
■引っ越し代補助（規定あり）
■教育・研修
・資格取得の受験料補助制度
・資格取得奨励制度
（資格手当を毎月支給）
・一般社員研修
・リーダー研修
・社内勉強会
■表彰
・リーダー表彰
・社長表彰
・特別表彰
■健康
・定期健康診断
■各種手当
・自己学習手当制度（上限年1万円）
…書籍などの学習教材購入費や外部研修費用の一部を補助
・携帯、パソコンなどの購入端末支援
・テレワーク環境支援
・テレワーク手当一律支給
・社員紹介ボーナス
・子ども手当制度（月3000円/18歳未満の子ども1人）
■レジャー
・社員旅行
・バーベキュー、各種スポーツ
■ライフスタイル支援
・退職後の再入社制度
■はぐくみ企業年金基金（任意加入）
■ビューティー手当制度（利用料金の最大50％、上限月2000円）
…従業員の身だしなみ管理を支援！床屋、美容院、ネイルサロン、まつエクサロン、眉毛サロン等の美容サービス利用費用の一部を補助します。
■役員メシ制度
…役員と食事を共にしながら、気軽に意見やアイデアを伝えられる場です！
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
20代後半～30代前半の社員活躍中！
男女比率は男性８割 女性２割
社員数は30名程度
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
ベランダ在り
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| 採用予定人数 |
5名
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