| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
17時になったら...即「お疲れ様でした！」
お休みもたっぷりでプライベートも充実＊。
＜仕事内容＞
札幌市内及び近郊の工事現場にて土木作業全般をお任せします。
業務は4～5名のグループで、2つの班に分かれて行うのでフォロー体制もバッチリです！
＜どんな現場があるの？＞
・道路工事
・水道工事
・建築工事
・冬季の除排雪
など
当社の土木工事部門ではAクラス(大きな工事)の下請けをしており、年間を通して業務量も安定しています。
＜売上高は7億円以上！＞
この4～5年の間でも1億円単位で売り上げを伸ばしております。
実績も多数で、長期に渡り腰を据え安定した働き方が叶えられます。
＜将来的には管理者を目指すことも可能！＞
じっくり時間をかけて丁寧に教育していくのが【当社のスタイル】
未経験でも知識やスキルを磨き、管理者としてステップアップも目指せますよ！
現場作業系は体育会系のイメージが強く、「厳しい世界・・・」と思われがちですが、社長含め優しい先輩ばかりなので、未経験でも不安に感じる必要はありません！
まずは先輩のそばで、少しずつ仕事を覚えていきましょう！
イチから技術を磨けるよう、私たちが育ててまいります。
＼資格取得支援制度を活用してスキルup／
「知識や経験を増やしたい」を応援！！
資格取得を目指すあなたをサポートします。
資格の取得費用は会社が全額負担！
もしも1回目に落ちてしまっても、その後実費負担なんてことはなく、取得するまで全力でサポート！
実際に働きながら教習所に通い、中型免許や大型免許を取得したスタッフもいますよ！
＼どんなスタッフが働いているの？／
当社で働くスタッフは総勢32名。
そのうち、なんと1/3は創業時から働いてくれており、定着率も抜群！
その働きやすさから、「創大なら長く続けられるよ！」と紹介で入社したスタッフも多いんです。
中には家族全員で【創大】で働いているなんて方も！
面倒見のいい社長のもと、安心して働ける環境が揃っていますよ。
＼スタッフさんに聞いてみました！／
【未経験から始めたＣさん】
運転免許があれば、未経験でも始められるとのことで、土木業界に挑戦しました！
「工事現場って大変なのかな・・・」と思っていましたが、頼りになる先輩ばかりなので、安心して始められました。
資格取得も応援してくれるので、落ち着いたら大型免許を取りに行こうかなと思っています。
残業もなく年間休日も120日と多めなので、身体の疲れもしっかり取れますし、自分の好きなことも楽しめています＊。
土日休みやGW休みもあり、先々の予定が立てやすいのも嬉しいところ。
手当や福利厚生も充実しているので、将来を見据えて働けるのも安心ポイントですよ！
月給/日給を選べたり、週払いの相談ができたりと、現場のスタッフの声をしっかり聞き、取り入れてくれます！
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| 対象となる方 |
求めている人材
＜＜経験不問！業界未経験大歓迎＞＞
・50歳未満の方(例外事由3号のイ/キャリア形成のため)
【必須】
普通自動車運転免許
【尚可】
中型自動車運転免許以上
＜＜定着率抜群！＞＞
創業時より働いているスタッフも活躍中！
長年働いてくれているベテランさんの引退も近くなってきたこともあり、会社のこれからを一緒に創ってくれる仲間をお待ちしています＊。
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| 勤務地 |
株式会社創大
北海道札幌市清田区清田六条2丁目16-12
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| アクセス |
交通・アクセス
車通勤ＯＫ
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| 勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
8:00～17:00/実働8時間、休憩1時間
＊夜間工事の場合は変動あり
＜基本的には残業はありません！＞
17時になったらみんな退勤！
自分の時間もたっぷり確保できますよ＊。
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| 給与 |
月給248,000円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 20万円 〜
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり4万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
＜日給も選択可能！＞
日給1万1000円＋交通費規定500円
【その他手当も充実】
・家族手当:5000円/人
・残業手当
・深夜手当
・休日手当
・資格手当
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| 休日休暇 |
休日休暇
土日休み
＊民間工事の場合、土曜出勤がある場合があります。
【年間休日120日】
GW休暇・年末年始休暇あり
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・賞与年2回(目安:月給1ヶ月以上/業績や評価によりUPも可能)
・昇給
・交通費規定支給
・週払い制度(応相談)
・引っ越し支援(遠方の場合)
・車通勤可(駐車場あり)
・資格取得制度
・65歳定制/再雇用の可能性あり
・退職金共済
・制服貸与
・オフィス内禁煙・分煙
・髭・ピアスＯＫ
・髪色・髪型自由
・転勤なし
・電子レンジ・冷蔵庫完備
・借り上げ社宅制度あり(規定)
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
【社員想いの社長が寄り添ってくれますよ】
月給/日給を選べたり、週払いの相談ができたりと、現場のスタッフの声をしっかり聞き、取り入れてくれます。
「スタッフがイキイキと働くためには...？」を常に考えているので、遠慮せず何でも相談してみてくださいね！
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