募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 作業療法士/個別機能訓練/介護現場が好きな人募集! ・入所90名ショートスティ10名、ユニット型特養。 ・生活の中での個別機能訓練。 ・介護職と一緒に食事介助等もお願いします。 ・福祉用具販売貸与事業所があり、相談や対応がスムーズ。 ・作業療法士の経験者募集。 ハローワーク求人提出すみ。
小さなことでもきちんと報告! ・医療と介護の連携がこまやかな気配りにつながります。 介護・看護・栄養・ケアマネジャーなどの職種と情報を交換 しながら、お一人おひとりの高齢者にかかわることが大切です。
日翔会リハビリチームの体制 介護老人保健施設おしどり荘(理学療法士6名、作業療法士2名、言語聴覚士1名) 特別養護老人ホームあいご(作業療法士1名、言語聴覚士1名) アルクつつじ(理学療法士2名) 退所後もデイケアやショートスティにつなげ、在宅生活をフォローできる仕組みがあります。 一人1担当制でチームワークを大切にしています
PT/OT/STの訓練について 疾患の治療を主とする病院のリハビリとは異なり「生活」や「自分らしく、自分のやりたいことができる」ための支援を行います。 利用前の訪問家屋調査や、困りごと、希望の聞き取りやカンファレンス参加を大切にし、送迎や食事介助などの生活場面に、週1~2回入り自分の提供する訓練が実生活に役立っているか、何が必要かを確認しています。
ICT導入により記録はタブレット入力! NDソフトウェア社の介護保険版、ほのぼのNEXTを導入しています。
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対象となる方 |
資格 経験者は基本給に経験加算をします。 定年制あり一律65歳。再雇用制度あり上限70歳まで。勤務延長なし。 "学歴不問","要普免","長期できる方","作業療法士","U・Iターン歓迎","書類選考なし"
年齢の条件と理由:(省令第1条の3第1項第1号) 定年を上限 定年65歳 再雇用70歳
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勤務地 |
社会福祉法人 日翔会 特別養護老人ホームゆずり葉
岡山県新見市新見897-7
勤務地備考 〒718-0011 岡山県新見市新見897-7
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アクセス |
アクセス JR伯備線/JR山陽本線 新見徒歩約15分、JR姫新線 新見徒歩約15分、JR伯備線/JR山陽本線 石蟹徒歩約55分
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勤務時間 |
変形労働時間制
勤務時間 実働時間:8時間/日 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日
・勤務曜日:月・火・水・木・金・土・祝
・勤務時間: [1] 08:30~17:30
・最低勤務日数(週):5日
シフトサイクル:1ヶ月 休憩60分
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給与 |
月給245,000円〜261,000円
給与 月給 24万5000円~26万1000円 (一律手当を含む)
処遇改善10,000円~14,000円 別途資格手当 10000円 年末年始出勤手当5,000円/日 残業手当別途 試用期間3か月(試用期間中同額)
交通費:交通費支給 上限30,000円/月 電車・バス等の公共交通機関、自家用車での通勤など、それぞれに応じて支給します。
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休日休暇 |
休日 月9日休み(希望休2日含む) 年間113日(夏期休暇2日:7月~9月の間)(冬期休暇3日:12月~2月の間) 6か月後有給休暇10日
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 【従業員構成】 ・男女人数 男性:20人 女性:68人
・年齢層 10代:2人 20代:18人 30代:18人 40代:32人 50代〜:18人
【職場の雰囲気】 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い
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採用予定人数 |
1名
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その他 |
その他 交通費支給、賞与あり、車・バイク通勤OK、制服あり、転勤なし、個人ロッカー・机あり、プライベート充実、家事育児両立、入職時研修、毎月勉強会、残業なし
【当法人の強みと実現できる働き方】【働きやすい職場環境】 〇休みの取りやすさ(急に休みが必要になった時、早めの連絡をください。配慮します) 〇介護福祉の現場が初めての方も、安心して働けるサポート体制。 〇提案が活かされる職場。 〇ICTの導入(記録をタブレットに入力して効率化を図っています) 〇月1回の勉強会(接遇、交通安全、食中毒予防、感染予防対策、災害時の対応、身体拘束・虐待防止、職員のメンタルヘルス、認知症について、苦情対応、法令順守、介護保険制度ほか) 【キャリアアップ】 〇働きながら資格取得ができるサポート(初任者研修、実務者研修) 〇入職1年目:採用時オリエンテーション、試用期間中の指導、採用者研修 〇介護技術研修、初級リーダー研修、経営初級講座、管理者研修ほか 〇職能研修(リハビリ部門、相談部門、看護部門、栄養部門)テーマ別研修 ほか様々な研修があります。 【人事考課】 〇個人別目標管理シート、職務評価、教育・訓練実施報告他を用いて、公正中立に評価し、昇給額を決定します。
【転職者の体験談】【既存の施設で活躍しているリハビリ職のコメントです】 日翔会のリハビリ職は、介護老人保健施設おしどり荘、特別養護老人ホームあいご、アルクつつじ(デイサービス)でPT・OT・ST・理療師合計13名が働いています。 訓練は、疾患の治療を主とする病院のリハビリとは異なり「生活」や「自分らしく自分のやりたい事ができる」ための支援を行います。このため、入所前の訪問家屋調査や困りごと、希望の聞き取りやカンファレンス参加を大切にしています。 また、入浴・食事・排泄などの生活場面への関わり(介護業務)に週1~2回入り、自分の提供する訓練が実生活に役立っているか、何が必要かを確認しています。 1人1担当制をとっており、その方のニーズに合わせて訓練を行うため、PT・OT・時にはST業務を協力して行うため、お互いに相談し合えるチームワークを大切にしています。 施設のリハビリ職の良いところは職種間の壁がないところ、法人内に福祉用具販売貸与事業所があり相談や対応がスムーズにできるところが強みです。 1人の訓練の時間は、1人単位で20分という枠がありますが、状況により5~10分間超えることもあります。 訓練時間を心待ちにしているお客様もたくさんおられます。話を聴いて欲しいということもたくさんあります。福祉の施設のよいところでもあるので、柔軟な対応をしています。
一緒に働きましょう!
【ブランド名】 社会福祉法人 日翔会 【事業内容】 高齢者福祉事業
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