名古屋(東海)の求人・転職詳細｜女性の求人・転職ならとらばーゆ

仕事内容
「すごいベンチャー100」に選出され、当社サービス利用の問い合わせが増加しているとともに、5年後の上場を視野にいれた組織体制の強化のため、この度新しいメンバーを募集いたします。

【Wewillについて】
当社は『バックオフィスを社会最適する』というVISIONを掲げています。
バックオフィスの現場では、「一人しかいない事務員が突然やめてしまう」「非効率にもかかわらずやり方を変えられない」「属人化していてうまく引継ぎができない」「業務負荷に追い詰められていても気づいてもらえない」など様々な問題が山積しています。
このような問題を解決するため、管理部門のシェアリングサービス「コラボ」をご利用のお客様にバックオフィスの業務改善提案や事務代行などを行っております。

また、『独立自尊』というVALUEをメンバー全員が体現しており、自律した個人が集うからこそ、お互いが頼りあえるし、より高度な仕事やお客様の課題解決ができるという考え方が根付いています。
私たちはこのVALUEに則り、フレックスやリモートワーク可という働き方を採用しています。その結果として、個人も、会社全体も、お客様全体も、最大のパフォーマンスが発揮できると実感しています。

【具体的な仕事内容】
・記帳代行
・月次決算
・給与計算
・その他お客様のお困りごとに関する業務改善のご提案
※これらのうち、あなたのご経験等を踏まえて徐々に業務をお任せしていきます。

【働き方】
メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるように、くだらない社内ルールは作らず、業務に集中できる環境をご用意しています。
自律を求める社風のため、過度な管理体制もありません。
『独立自尊』に則って、各自が自分の仕事に誇りと責任をもって"やりきる"ということを大切にしています。

“フレックスタイム制（コアタイムなし）×SaaSを活用したリモートワーク”
により、ご自身の生活との調和を大切にしながら働く環境も整っています。
※入社後早く仕事に慣れていただくために、試用期間中（4か月間）は原則出社となります。

「時短勤務」の制度もございます。
子どもが3歳まで、のような縛りはなく、ご自身で働きたい時間を選択可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください！

【あるメンバーの一日】
フルフレックスを利用して、
平日日中にプライベートの用事を済ますことも！

08:00～ 業務開始（自宅）
09:00～ 通院
11:00～ 顧客とのオンラインミーティング（自宅）
12:00～ お昼休憩、夕飯の支度
13:00～ 顧客訪問
16:00～ 顧客向け提案資料作成（オフィス）
18:00 業務終了、子のお迎え
 家事・育児

【メンバーの声】
「子どもが朝ぐずってどうしようもない…！」という時も、始業時刻の縛りがないため、一呼吸置いてから業務に着手できるようになりました。
この「たかが数分」の差がとても大きく、心身整いながら業務に向き合えています。

求めている人材
＜こんな方歓迎＞
・企業における経理・人事労務等の実務経験
・士業事務所、金融機関での勤務経験
・自己管理が得意な方
└フレックスタイム制、（試用期間後は）リモートワークでのお仕事が中心となるため
業務管理や時間管理など、自律して仕事ができる方にぴったりです！

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・４５歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

名古屋

愛知県名古屋市中村区名駅

交通・アクセス
リモートワークOK

フレックスタイム制度

勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり163時間14分

■フレックスタイム制
・1日の標準労働時間：8時間
・月の平均所定労働日数：20.41日（年間休日120日）
・就労可能時刻：5：00～22：00までの間（コアタイムなし）
・又は9：00〜18：00の間の 8時間程度
・時短6時間～（応相談）
※自律的に働ける方は自己設計できる制度をとっています。
※例えば営業日が20日の月は、20日×8ｈ→160hを好きなタイミングで！

■休憩時間：60分

■時間外労働あり：月平均 1 時間
■36協定における特別条項：あり
>>特別な事情・期間等
・通常予期し得ない受注増加に伴う納期切迫
・年間6回を上限に最長80時間

柔軟な働き方が選択でき、プライベートや子育て、ご家庭の時間との両立が可能です！

月給200,000円〜350,000円

給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 18万5700円 〜 30万3500円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり1万4300円 〜 4万6500円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

■年俸制：年俸額を12分割したものを月給として支給します。
■通勤手当：実費支給（上限なし）
■昇給あり

休日休暇
■土日祝日休み
■週休二日制
■年間休日数：120日
■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10 日
■育児休業取得実績あり（男性育休を含む）

試用期間あり

試用・研修期間：4ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生
【福利厚生】
■定年制あり（一律 65歳）
■再雇用制度あり（上限 70歳まで）
■通勤手当：実費支給（上限なし）
■車通勤可
■無料駐車場あり

職場環境
30～40代の女性がメインで活躍中です。
経理事務がメインになりますが、経理未経験からスタートし活躍している先輩多数！
１日の時間を自由に設計できるため、趣味やお子様との時間とキャリアとの両立が可能です。

業務習熟度により在宅勤務ができるようになります。

5名

会社名

株式会社We will

代表者

杉浦　直樹

所在住所

静岡県浜松市中央区高林１－８－４３

代表電話番号

07087000265

事業内容

情報技術

ホームページ

https://wewill.jp/