募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 工具を使ってコンセントを設置するための穴をあける、配線器具を取り付ける、といった電気工事のお仕事。まずは道具の名前や電気の基礎知識から教えるので、未経験でも安心です。 ＼ポイント／ ・未経験から手に職を付けられる ・年間休日120日以上＆月残業10時間未満 ・現場への直行直帰OK ・一次受けのため、会社の利益率が高い ・フラットな人間関係で余計なストレス無し ――教育について―― 先輩に同行し配線の流れや、コンセント、スイッチの仕組みについて学ぶことからスタート。ワット、アンペア、ボルトといった電気の基礎知識や、道具の名前から教えますので未経験の方もご安心ください。その他に有志で勉強会も実施しており、一律のカリキュラムではなくあなたが“いま必要な知識”を教えていきます。焦る必要はありませんので、出来ることを徐々に増やしていきましょう。 ――仲間について―― 4名の小さな会社ですがみんな穏やかなのが特徴です！30歳前後の若いメンバーが中心ですが、業界歴が長い人も多く、仕事の質の高さは「お客様からの指名」という形で表れています。 ――仕事について―― 電気工事というと、ずっと配線を常に触っているのをイメージされるかもしれませんが、実際はコンセントを設置するための穴を開けたり、レールを天井に打ち付けたりと、日曜大工的な仕事もあります。使う道具はドライバーやペンチ、ニッパーなどホームセンターで見たことあるものが中心です。特別手先が器用である必要はありませんのでご安心ください。 ――工事内容―― 商業施設や飲食店を中心に、配線やコンセント・スイッチの設置、天井から照明を吊るすレールの設置など、あらゆる電気工事を手掛けています。 ――エリア―― 一都三県が中心で、現場は1日あたり1～2件ほど。社用車（ワゴン車/AT）で移動します。また社用車で自宅に帰り直行直帰も可能です。最初は難易度の低い案件・作業からお任せします。 ★現場へは直行直帰OK ――仕事の流れ（一例）―― ▼配線、照明を付ける位置を確認する ▼照明を取り付ける位置に配線を通す ▼照明を設置する・点灯するかを確認する ▼最後に照明の向きを調整する ※上記を複数個所行う ――会社の特徴―― 小さな会社ですが案件のほとんどが一次受けのため、余計なマージンが発生せず高い利益率を実現。また、現場でテキパキと動ける“若さ”も当社が選ばれる理由の一つ。今後、会社が大きくなるにつれて自然とポジションもできてますので、「現場の仕事を突き詰めたい」「マネジメントに関わりたい」など、その方に合ったキャリアを築くことが出来ます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ――必須条件―― ◎普通免許をお持ちの方（AT可） ◎35歳以下（例外事由3号のイ） ※イチから教えますので「業界未経験・電気工事未経験」「第二新卒」「社会人経験がない」という方でも全く問題ありません。 ――求める人物像―― ◎堅苦しくない職場で働きたい →仕事に対する責任感が強い社員が集まっているのでルールは最小限。自由に、柔軟に、を大切にしています。 ◎確かな知識・技術を身に付けたい →当社の電気工事士は、お客様から指名をいただくことも珍しくありません。数年後には、お客様から信頼されるまでに成長できます。 ◎プライベートも大事にしたい →現場の作業できる時間が制限されてるため、平均残業月10h未満。完全週休2日制(土日)で長期休暇もあります。 ◎成長している会社で働きたい →直取引で余計なマージンを省いているため、利益率高め！お客様からお問い合わせいただいた案件だけでスケジュールが埋まっています。 |
勤務地 | 株式会社ユウキ 140-0013東京都品川区南大井4-13-20増田ビル101 |
アクセス | 交通・アクセス 京浜急行本線「立会川」駅から徒歩8分 京浜東北線「大森」駅から徒歩14分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 勤務時間：8:30～18:00（休憩時間 1時間） ★平均残業 月10h未満 ※現場の作業できる時間が制限されてるため、必然的に残業時間は少なくなります |
給与 | 月給280,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★経験・スキルを考慮の上決定 ◎昇給年1回、賞与年2回 ◎資格手当（5000円以上） ◎通勤手当（1万5000円） ◎家族手当（配偶者1万円 子供一人5000円） ◎時間外手当 ◎休日出勤手当 【月収例】 月収36万円／月給28万円＋資格手当＋家族手当（20代男性） 【給与例】 給与例 【年収例】 400万円／25歳 電気工事スタッフ・経験2年目（月給28万円＋諸手当＋賞与年2回） 450万円／35歳 電気工事スタッフ・経験4年目（月給32万円＋諸手当＋賞与年2回） |
休日休暇 | 休日休暇 ★年間休日120日以上 ◎完全週休2日制（土日）／土日出社の場合は代休有り ◎GW休暇 ◎夏季休暇 ◎年末年始休暇 ◎慶弔休暇 ◎産前・産後休暇 ◎育児休暇 ◎介護休暇 ◎リフレッシュ休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※6ヶ月は契約社員としての契約となり、その後正社員となります。労働条件は変わりません。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎制服貸与 ◎社用車貸与 ◎資格取得制度有り |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 社歴・ポジションに関わらず「～さん」付けで呼ぶ社風です。堅苦しい上下関係はなく、必要以上に気を使わなくていい職場環境です。メンバーの平均年齢は約30歳。20代のメンバーも活躍しています。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |