募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＜＜＜スタッフ急募！！＞＞＞ *୨୧┈┈┈┈ココがポイント┈┈┈┈୨୧* ✅地域に求められる専門看護サービスを 実践しています！ 当院は、入院病棟、外来、訪問看護 ステーションで構成されています。 地域に根差し、地域に求められる 看護サービスを提供することが 私たちの使命です。 ✅”看護専門職”としてのキャリアを しっかり支援します！ 国立病院機構の看護職員能力開発プログラム 「ACTyナースVer.2」に基づいて キャリアラダー方式教育制度を整えています。 ✅ワーク・ライフバランスを推進し 働きやすい職場づくりを目指しています！ 育児・介護によってキャリア形成を中断する ことなく、安心して働き続けられるように、 仕事と育児・介護の両立に職場を挙げて 支援しています。 *୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧* ＜具体的なお仕事＞ 病棟における看護業務をお任せします。 ▶障がい児(者)医療／ ー入所（療養介護サービス、 医療型障害児入所支援） ー在宅支援 ➀短期入所、日中一時支援 ➁通所（生活介護・児童発達支援・ 放課後等ディサービス） ▶難病医療 ー血液腫瘍疾患（化学療法、緩和医療など） ー免疫異常（リウマチ疾患診療の 拠点として指導的役割） ー神経難病（地域における難病医療の 推進、レスパイト入院、人工呼吸器 装着患者対応） ▶長寿医療 ー地域における慢性期診療の拠点 （在宅患者、在宅医療の支援） ー慢性心不全、誤嚥性肺炎、 摂食機能障害、カヘキシア ー終末期医療を尊重した診療の提供 ▶訪問看護 ー医療保険と介護保険によるサービス ー入院中から自宅での生活を見据えて、 介護方法や環境について支援 ーがん末期や終末期でも、住み慣れた 自宅で過ごせるよう適切な支援 ＜充実のキャリア支援＞ あわら病院は、自立した看護専門職としての キャリア形成を支援します。 その一環として、国立病院機構の看護職員 能力開発プログラム「ACTyナースVer.2」に 基づいたキャリアラダー方式教育制度を整備。 OJTとOFF-JTを連動させ、段階的に学び、 自らリフレクションしながら目指す看護に 向かってステップアップしていきます。 また、上記プログラムに基づき 専門性の高い看護師を育成するために、 専門資格の習得支援も行っています。 ※養成する専門資格／ ・感染管理認定看護師 ・緩和ケア認定看護師 ・慢性呼吸器疾患看護認定看護師 ・訪問看護認定看護師 ・認定看護管理者 ・介護支援相談員（退院支援看護師） ＜仕事と育児・介護の両立を支援します！＞ 人生を豊かにするためには、充実した プライベートを送ることが不可欠です。 また、多様な価値観を持つ職員集団を作ることが、 ひいては私たちセーフティネット医療に携わる 病院として重要なことです。 国立病院機構では、仕事と子育て・介護の両立に 取り組むための一般事業主行動計画（仕事と 育児・介護の両立支援プログラム）を策定し、 「ワーク・ライフバランス応援ガイドブック」 を作成することにより職員の理解を深め、 利用を促進しています。 ＜先輩職員インタビュー＞ ⭐1年目、2年目の看護師さんに聞きました！ Q.あわら病院に就職した理由は？ ▶あわら病院の重症心身障がい児（者）の 病棟に実習で来て、雰囲気がよく楽しそう だなと思い就職を決めました。 実際は、重症心身障がい児（者）との 関わりで、日々小さな変化を発見できる ことが楽しく、やりがいを感じています。 ▶インターンシップに何度も参加しました。 認定看護師さんの話を聞いて憧れ一緒に 仕事がしたいなと思い就職しました。 感染管理認定看護師、慢性呼吸器疾患認定 看護師さんは病棟で一緒に看護実践しながら 指導をしてくださり勉強になります。 質問もしやすく、いろいろ教えてもらえます。 ▶神経難病の患者さんの看護がしたくて就職しました。 言葉で訴えることができない患者さんと 文字盤などを使ってコミュニケーションが とれた時はとっても嬉しいです。 入退院が少ないので、同じ患者さんと 長い期間関わることができます。 話やケアをする時間をもっととれるように 頑張りたいです。 Q.仕事以外であわら病院に就職して 良かったと思ったことを教えてください。 ▶先輩がやさしいです。 よく一緒にご飯に行きます。 ▶リフレッシュ休暇があるのがうれしいです。 休日を合わせて7日間もらって海外旅行に 行って来ました。来年の旅行の計画を 立てて、仕事も頑張ろう！と思います。 Q.2年目となって成長したなと感じることは 何ですか？ ▶就職して2年目になり、周りを見て 行動できるようになったと感じています。 後輩に教えられるよう勉強も頑張っています。 Q.教育体制はどうですか？ ▶就職後はほぼ毎月、1年目看護師全員での研修があります。 研修は時間内にしてもらえるのでうれしいです。 レポートなどの課題も少なく、 病棟で仕事をしながら指導を受け学習できます。 PNSではないので誰に聞けばよいかわからず 不安もありましたが、プリセプターさんが 声をかけてくれて安心でした。 ＜働く環境＞ 30代メインに活躍中！ 育児支援制度も充実しているので、 子育て中の方も働きやすい！ 産休・育休取得実績もあります。 介護なども含め、 家庭との両立バッチリです◎ |
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対象となる方 | 求めている人材 ◎看護師資格必須 ◎学歴・経験不問 ◎未経験大歓迎！ ◎U・Iターン歓迎 ◎長期で勤務できる方歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・22時～翌5時は18歳以上（労働基準法） 例外事由1号・60歳未満（定年のため）） |
勤務地 | 独立行政法人国立病院機構 あわら病院 福井県あわら市北潟２３８－１ |
アクセス | 交通・アクセス 「あわら湯のまち駅」より車で約11分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ①8:30～17:15 ②8:30～18:30 ③17:45～翌9:00 ※①～③のシフト制 ※月平均残業時間／10時間 （残業代全額支給） |
給与 | 月給189,600円～207,200円 給与詳細 基本給：月給 18万9600円 〜 20万7200円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★昇給あり ★賞与あり -その他手当- ・住宅手当 ・時間外手当 ・夜勤手当 など 【給与例】 給与例 ・資格あり／実務経験1年目の月給例240,000円 （基本給189,600円＋夜間介護手当34,400円＋夜間手当8,000円、超過勤務手当9,000円） |
休日休暇 | 休日休暇 原則4週8休 ※年間休日120日 ※有給休暇あり お休みの調整も可能ですので、 シフトについてはお気軽にご相談ください。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり ・賞与あり ・制服貸与 ・車通勤可（駐車場あり） ・通勤手当（月55,000円まで） ・住宅手当 ・時間外手当 ・夜勤手当 ・育児・看護休暇あり （取得実績あり） ・退職金制度あり ・財形貯蓄制度あり ・定期健康診断あり ・時短勤務あり ・資格取得支援あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 職場は、個人ロッカーや机完備。 男女別の化粧室はもちろん 電子レンジ・冷蔵庫も使用OKで 快適に過ごせる環境です♪ 休憩スペースやお昼を食べる場所もあります。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |