| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。
施設で生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。
また、介護職も兼務していただきます。
ケアマネ業務と介護業務のウエイトは半々くらいです。
介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。
また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。
◎人に喜んでもらいたい方
◎人と話すのが好きな方
◎誰かのために何かをしたいと思っている方
◎心からの「ありがとう」を実感したい方
◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方
そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。
【当施設の魅力ポイントTOP3】
＜魅力(1)＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ
*有給休暇は別途10日付与
＜魅力(2)＞ 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多！)
行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！
*1日平均残業1時間以内という良い実績
＜魅力(3)＞ 徹底した感染予防対策
「感染しない対策」建物まるごと抗ウイルス仕様
「感染させない対策」職員の定期的なPCR検査
掲載：7
有料老人ホームでのケアマネジャーを募集しています！★経験加算最大3万円★更新研修 費用全額負担・勤務扱い★施設長への登用あり
【経験給あり】
●ケアマネ経験年数×3,000円
●最大3万円
【更新研修バックアップ】
●研修費用は全額会社負担！
●研修受講日は勤務扱い！
【施設長への登用あり】
●介護職から施設長へのキャリアアップの例
担当ヘルパー → 教育担当 → 介護リーダー → 施設長補佐 → 施設長
●ケアマネから施設用へのキャリアップの例
ケアマネ → 施設長補佐 → 施設長
【施設の人員状況】
●従業員数 22人
●平均年齢 55．4歳
・20代 0人
・30代 3人
・40代 4人
・50代以上 15人
●女性 21人 ●男性 1人
●正社員 3人 ●パート 19人
【グループホーム調布はこんな施設です！】
● 家庭的な雰囲気の中で楽しみながらお仕事をして頂けます
● 緑が多く、地域に根差した施設です
● 職員との情報共有や、研修で勉強になる事がたくさんあります
【新型感染症対策】
●建物まるごと抗ウイルス仕様
●空間に浮遊するウイルスを除去
【働きやすさを常に追求！】
◎年間休日120日(月10日公休)
◎有給休暇取得率 70％以上
(パート職も取得を推奨)
◎平均残業時間 10時間／月
(パート職は残業ほぼゼロ)
◎育休取得もしやすい環境
・育児休暇取得者：51名／年
・育児休暇後の復職者：15名／年
・育児休暇後の時短勤務者：11名／年
求人コード【Q002gtF】
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| 対象となる方 |
求めている人材
介護支援専門員の資格をお持ちの方
認知症介護実践者研修を修了している方(または受講の意思がある方)
●介護施設未経験の方も活躍中
「在宅の経験しかなく、介護施設ははじめて」という方、大活躍中です。
●ブランクのある方も活躍中
子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。
先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。
●特養、老健、デイサービスなどの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。
*中途採用も積極的に行っています。転職をお考えの方も是非ご応募ください！
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| 勤務地 |
株式会社木下の介護 グループホーム調布
東京都調布市柴崎柴崎2-31-1
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| アクセス |
交通・アクセス
京王線「つつじヶ丘」駅北口より京王バス「深大寺」行 にて「晃華学園」下車徒歩3分
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
■勤務時間
(1)7:30～16:30
(2)9:00～18:00
(3)11:00～20:00
*3シフト交代制 実働8時間(1時間休憩)
・勤務期間
長期勤務できる方
即入社OK！ 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。
すぐに勤務できない方は、1～2ヶ月後の勤務開始など
柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。
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| 給与 |
月給282,500円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 23万2500円 〜
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
月給 282,500円～312,500円
*ケアマネ経験による
【賞与】
・年2回(7月・12月)
・前年平均 50万円/年
【年収例】
・ケアマネ未経験 389万円／年
月給282,500円×12か月＋賞与
・ケアマネ経験10年 425万円／年
月給312,500円×12か月＋賞与
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| 休日休暇 |
休日休暇
シフト制(年間休日120日)
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：最長6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・交通費支給
(上限40,000円／月)
・社会保険完備
・賞与
(年2回)
・諸手当あり
・住宅優遇制度あり
・有給休暇(入社6ヶ月後10日)
・産前産後休暇
・育児休業、介護休業
・各種教育研修制度
・介護施設入居優遇制度
*年間休日120日
・車通勤OK(施設ごとに規定あり)
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