| 募集内容 |
| 職種/仕事内容 |
仕事内容
⭐ＰＯＩＮＴ⭐＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【未経験歓迎】イベント企画に携われる！
【週休2日制】お休みもしっかり！
【残業なし】プライベートとの両立も可！
【年齢不問】30代～活躍中！
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塩竈市民交流センター 遊ホールにおいて次の業務を行っていただきます。
●通常業務
・受付業務
・電話対応
・資料作成(POP作成)
・貸館業務の利用者様との打合せ
・自主事業のプロジェクトに関わること全般
(チームを組んで行います)
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＜通常時の1日の流れ＞
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✅Aシフト（8:30～17:30）の例
8:30～ 出勤、開館準備
※レジチェック、施設内電気点灯等
9:00～ 来館者対応
(基本パート勤務者などが対応)
メールや前日からの引継ぎなど
チェックしながらの通常業務
11:00～ Bシフト出勤者との打合せなど
12:00～ 休憩
13:00～ 午前に引続き通常業務
17:30 退勤
※通常業務の内容
・受付業務
・電話対応
・資料作成(POP作成)
・貸館業務の利用者様との打合せ
・自主事業のプロジェクトに関わること全般
(チームで行います)
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＜自主事業等がある場合の1日の流れ＞
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✅Aシフト（8:30～17:30）の例
8:30～ 出勤、開館準備
※レジチェック、施設内電気点灯等
9:00～ 来館者対応
(基本パート勤務者などが対応)
メールや前日からの引継ぎ等
チェックしながら
自主事業に向けての最終準備
11:00～ Bシフト出勤者との打合せなど
12:00～ 休憩
13:00～ 各々の役割内容確認と全体の把握
【役割】
・当日チケットの発券業務
・受付業務
(チケットの確認もぎり等)
・ホール内での座席案内等
16:00～ 自主事業終了による撤収作業など
17:30 退勤
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アピールポイント:
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＜＜塩竈市民交流センター遊ホール＞＞
◎いつでも気軽に、自分の時間を楽しめる
”芸術・文化の出会いの場”を目指して、
施設の貸し出しやコンサート、
週末にはイベントで賑わいます。
またより活用しやすいように、
令和6年4月からは、キャッシュレス決済導入、
窓口業務時間拡大、デジタルサイネージ導入、
チケット発券システム導入、HPのリニューアル、
WIFI設置等、市民の皆様が文化活動を促進するための
事業を進めてまいます。
こどもから大人まで、地域の方と交流が楽しめ、
地域住民に親しまれ、当施設を今よりもさらに
利用してもらえるように市民に「来て良かったね」
「また来たいね」と思ってもらえる施設にしていきます！
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| 対象となる方 |
求めている人材
＊未経験者歓迎
＊ブランクOK
＊経験不問
＊学歴不問
＊資格不問、無資格歓迎
＊基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方
＊普通自動車免許をお持ちの方
＊30代・40代活躍中
＊フリーター歓迎
＊主婦（主夫）歓迎
＊長期歓迎
＊接客経験者歓迎
～以下のような方にピッタリです～
＊責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方
＊人と接する事が好きな方
＊変化に柔軟に対応できる方
＊教育・地域活性化に興味をお持ちの方
＊テーマパークや飲食店、ホテル等で勤務経験がある方
＊イベント、会議室の設営・運営経験がある方
＊楽しく利用できる施設を一緒に作っていってくれる方活躍中！
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| 勤務地 |
アクティオ株式会社 塩竈市民交流センター
宮城県塩竈市本町１−１
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| アクセス |
交通・アクセス
JR本塩釜駅より徒歩５分
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
A 8:30～17:30 休憩60分
B 12:45～21:45 休憩60分
残業ほぼ無し（10時間/月未満）
上記のローテーションでの2交代制になります
入社日～2028年3月31日 (令和10年3月31日) の指定管理期間内。
毎年4月1日～翌年3月31日で双方合意の上、1年毎での更新制。（原則更新）
※ゆくゆくは正社員登用の可能性あり！
※採用内定後、研修があります
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| 給与 |
月給210,000円〜230,000円
給与詳細
基本給：月給 21万円 〜 23万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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| 休日休暇 |
休日休暇
月8日～10日程度のお休みあり
・休館日：12/29～1/3は年末年始休暇
年間休日110日+平均有給取得日数8日
⇒実質118日/年お休み取得し、プライベートを充実させていま
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
交通費全額支給
昇給有
研修あり
資格取得支援制度あり
車・バイク通勤可
転勤なし
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
壱番館4階に事務所を構え、
統括責任者、副責任者、職員、舞台スタッフ、パートスタッフ
計10名ほどの組織体制となります。
遊ホールから塩竈市の文化芸術の発展をと考え、
幼児期から文化芸術にふれあうための情操教育を推進していきます。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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