募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 シニア向けフィットネス 『リハプライド』で、 施設長としての業務をお任せします。
✅将来の為に安定企業で キャリアアップを目指したい ✅社会貢献しながら 安定している仕事に就きたい。
そんな方におススメのお仕事です。
〈具体的な仕事内容〉 ⭐地域のケアマネージャーへの施設紹介 ケアマネジャーとの連携を強化することで 情報交換や協力が進み、 地域全体の介護サービスの質が向上します。
⭐事業所内のマネジメント (スタッフ・シフト管理) 介護職員や他のスタッフの教育、 研修を行い、質の高いサービスを 提供できるようにします。
⭐利用者様、ご家族、 ケアマネージャーとのコミュニケーション 利用者様やそのご家族、 ケアマネージャーとの コミュニケーションを通じて、 ニーズや不安を把握し、解決に努めます。
⭐マシントレーニング・体操のサポート フィットネスプログラムを企画し、 利用者様のニーズに合わせた内容を提供します。
⭐帳票の作成、管理 ⭐ご利用者様の送迎業務 ⭐その他付随する業務等
〈デイサービスの1日の流れ〉 【午前の部】(午後の部) ■~9:00 (~13:30)送迎・開店準備 ■9:00~ (13:30~)開始前のバイタルチェック ■9:30~(14:00~) ウオーミングアップ(朝礼・体操など) ■10:00~ (14:30~)パワーリハビリテーション ■11:15~(15:45~) 再度バイタルチェック ■11:50~(16:20~)トレーニングの最後は 座って太極拳 ■12:15~ (16:45~)送迎
✅〈入社後は〉 実務に携わりながら 必要な業務を覚えていきます。 施設長や運営指導員、 スーパーバイザーがサポートしますので ご安心下さい。 介護保険などの知識を学べる本社研修を 1週間受講いただきます。
✅〈研修について〉 ・OJT研修(業務習得が半年~1年くらい) ・月1回の勉強会(介護スキルの習得・パワーリハビリの理解を深める) ・年1度「リハビリ成果発表会」の開催(日々の学習の成果、その実践について発表)
✅〈キャリアステップについて〉 今後は、「運営指導員」→「エリアマネージャー」→「スーパーバイザー」というキャリアアップも可能。
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対象となる方 |
求めている人材 *施設長/副施設長の経験がある方 *要・普通自動車運転免許(AT限定可) *基本的なPC操作ができると尚可 (メールやネット検索、Excelなどの入力程度) *下記資格保有者は大歓迎です◎ ✅介護福祉士 ✅精神保健福祉士 ✅社会福祉主事任用 ※大学で社会学や心理学を履修された方はお持ちの可能性あり ※社会福祉事業又は、介護保険事業にて3年以上勤務実績のある方 ※資格がなくても介護業界で2年以上の勤務経験がある方歓迎 【歓迎条件】 *店舗のリーダーとして運営に興味のある方 *何かいい仕事に就きたいと思っている方 *資格を持っているがブランクがある方 *介護職にてパート経験などがある方 *介護職員として夜勤専従などの経験がある方 *正社員として働きたい方 *人とコミュニケーションが取れる方 *周りに配慮を持って働ける方 *責任を持って働ける方
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勤務地 |
リハプライド岡山西
岡山県岡山市北区今8-14-13
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アクセス |
交通・アクセス JR宇野線「備前西市駅」から車で4分/「北長瀬駅」から車で7分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 21日
【勤務時間】 <日勤のみ/夜勤なし> 8:30~17:30(休憩60分)
*夜勤なしの日勤専属
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給与 |
月給280,000円〜350,000円
給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給:月給 13万円
固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万4000円 〜 10万円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり8万6000円 〜 12万円
※経験や能力を考慮の上、決定します <一律手当の詳細は下記> *職務手当:7万5000円~10万円 *処遇手当:1万円~2万円
給与例 ✅年収450万円/30代男性・施設長 ✅年収500万円/40代男性・施設長 ✅年収570万円/50代男性・施設長 ✅年収620万円/50代女性・施設長 ※上記は能力と成果に応じて評価
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休日休暇 |
休日休暇 ◎完全週休2日制 ★年間休日125日以上★
*有給休暇 *年末年始休暇 *慶弔休暇 *介護休暇 *産前産後・育児休暇 (取得実績あり)
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 *昇給年1回(7月) *賞与年2回(6月・12月)※業績による *交通費(規定内支給) *社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) *慶弔金(結婚祝/出産祝/小学校入学祝/傷病見舞など) *永年勤続者表彰・産休育児休業制度(取得実績あり) *研修受講支援(費用の全額または一部補助) *健康診断、インフルエンザ予防接種(全額支給) *医療保障保険(プロの医療カウンセリング、医師による医療相談サービス、保険料会社負担) *退職金制度あり(勤続3年以上) *車通勤OK(駐車場あり)
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 ブランク持ちの方でも活躍されている方が多数です。 分からないことはきちんと教えますのでキャリアを変えたい方や レベルアップしたい方をお待ちしております。
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
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採用予定人数 |
1名
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