ポールトゥウィン株式会社(関東)の求人・転職詳細｜女性の求人・転職ならとらばーゆ

仕事内容: 
大手ゲーム会社や海外タイトルを主とする顧客に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるデバック（最終不具合の確認）業務やリリース後のサポート業務などを行っているエンターテインメント営業部の部長職として、営業部門の戦略立案、推進やマネジメントなど幅広くお任せいたします！

【具体的には】
・営業方針の策定
・部内の課題抽出〜改善
・KPI/行動計画立案・推進
・メンバー管理・フォロー（面談、採用、育成）
・顧客管理（各社アプローチ状況の把握）
・売上利益管理
・リスク管理
・他部署との社内調整業務

【組織構成】
・エンターテイメント営業部：グループマネージャー（2名）- メンバー（11名）
※現在、営業本部長が営業部長を兼務しているため、増員による募集です

求める人材: 
・無形商材の法人営業経験（目安：5年以上）
・営業組織のマネジメント経験がある方 

【事業内容】
デバッグ・ネットサポート・ソフトウェア品質検証事業

【当社について】
■グローバル11か国展開のPPHD株式会社(東証プライム市場上場)グループ
■大手からベンチャーまで引き合い多数
■平均残業時間20h以下、働きやすさに定評
■全国各地の拠点で事業拡大中
　ダイナミックな組織づくりに関われます

ポールトゥウィン株式会社

東京都新宿区西新宿2-4-1　新宿NSビル14F

勤務地: 
〈勤務地〉
〒163-0814 東京都新宿区西新宿2-4-1　新宿NSビル14F
※駅直結の地下道があるため、雨の日などに濡れずに出社できます
自社内勤務
転勤の可能性：なし

シフト制

勤務時間・曜日: 
〈勤務時間〉
10:00~19:00
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：20時間以下

年俸7,000,000円〜10,000,000円

給与: 
〈給与〉
想定年収：700万円~1,000万円
賞与回数：賞与なし
昨年度賞与実績：
インセンティブ：
〈年収例〉
〈補足情報〉
◆給与改定：年2回(4月/10月)
年に2回昇給制度有り、査定結果を元に年収ベースが
ランクテーブルにより定められており、スキルアップを図れます。

・試用期間：3カ月。
　※期間中の待遇変更はございません。

休暇・休日: 
〈休日休暇〉
休日：土日祝休み
年間休日：122日
休暇制度：有給休暇、特別休暇、介護休暇、慶弔休暇、産休・育休、年末年始休暇
補足情報：◆年間休日：会社カレンダーに基づく　例年121～124日（2022年は123日） ◆年次有給休暇　入社日10日付与 ◆フレックスホリデー（毎年2/1に2日付与） ◆子の看護休暇/介護休暇/特別休暇/休職（無給）

試用期間なし

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生: 
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度、持株会制度、資格取得制度
補足情報：◆出張手当(日当) ◆社会保険完備(雇用･労災･健康･厚生年金) ◆健保組合各種助成制度有（組合の観光施設・保養所・スポーツジム等の利用助成、常備薬の斡旋助成、海外旅行や宿泊施設の利用助成等」） ◆健康診断（毎年） ◆インフルエンザ予防接種助成（毎年） ◆退職金制度（確定拠出年金制度） ◆社員持ち株会制度 ◆慶弔見舞金（規定内支給） ◆副業可（条件あり） ◆資格取得補助 ◆社内ワンコイン整体・休養室 ◆コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売
◆服装・髪型・髭/自由 ◆社内研修制度（コンプライアンス等） ◆定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）

受動喫煙対策の有無 : 対策あり
受動喫煙対策について : 喫煙室あり
特記事項 :

2名

その他: 
＜選考に関して＞
カジュアル面談の有無 :
会社説明会の有無 :
適性テストの有無 : あり
＜選考フロー＞
書類選考 
↓ 
面接 3～４回 
↓ 
内定
※適性テスト・リファレンスチェックがございます
＜補足情報＞

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 7,000,000円 - 10,000,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

会社名

株式会社Nexil

代表者

鈴木 将吾

所在住所

1500002 東京都渋谷区渋谷２丁目１２−１９東建インターナショナルビル 7階

代表電話番号

0364506480

事業内容

人事・人材サービス