募集情報
職種/仕事内容 | 住宅型有料老人ホーム ライフ・ネット古市場 求人概要 住宅型有料老人ホーム ライフ・ネット古市場:主任看護師(オープニング)/正職員 <オープニングスタッフ/主任看護師>管理職経験は問いません!2026年10月1日OPEN予定☆福利厚生も充実!定年70歳。【岐阜市・岐阜駅/名鉄岐阜駅・住宅型有料老人ホーム・看護師(主任)・正職員】※積極採用中 職種 主任看護師(オープニング) 所在地 〒501-1121 岐阜県岐阜市古市場1-37 給与 月収38万円~41万円 ※上記は夜勤5回込みの場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給32万円~35万円+夜勤手当(1回1万2000円) ※月給には下記手当を含みます ・職務手当:8万円 ・資格手当:1万円 ・役職手当:1万円 ・処遇改善手当:5万円 ※経験・能力により異なります ※夜勤回数はご相談可能です 求人詳細 <オープニングスタッフ/主任看護師>管理職経験は問いません!2026年10月1日OPEN予定☆福利厚生も充実!定年70歳。【岐阜市・岐阜駅/名鉄岐阜駅・住宅型有料老人ホーム・看護師(主任)・正職員】※積極採用中 新しくオープンする定員64名の住宅型有料老人ホームで主任看護師を募集!ご入居者さまの日常生活に寄り添いながら、じっくり関わることができる看護のお仕事です。お気軽にお問合せください♪ 職種 主任看護師(オープニング) 職種アピール オープニングの主任看護師 仕事内容・PR <お仕事内容> 住宅型有料老人ホームにて、ご入居者さまへの看護業務と、主任看護師としてのチーム運営のサポートをお願いいたします。 【看護業務】 ・健康状態の確認 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処置 ・主治医との連携 ・介護スタッフとの情報共有 ・看護記録の入力 ・その他、看護業務全般 【主任看護師としての業務】 ・看護スタッフへの声かけ、フォロー ・スタッフからの相談対応 ・看護業務の進行状況の確認 ・スタッフ間の情報共有、申し送りの調整 ・新人・経験の浅いスタッフへのOJT、育成サポート ・施設長や介護スタッフなど、多職種との連携・調整 など ◎主任といっても管理業務だけを行うのではなく、ご入居者さまへの看護にも携わりながら、看護チームを支えていただくポジションです。 ◎オープニングスタッフとして、これから始まる施設の看護体制やチームづくりにも携われる環境です。 <施設について> ・64床の住宅型有料老人ホーム ・1F:ナーシングフロア29床 ・2F:通常フロア35床 ・2026年10月1日OPEN予定 <働きやすいポイント> ◎主任経験がない方も、これまでの看護経験に応じて業務をお任せします。 ◎オープニングスタッフとして、他のスタッフと協力しながら新しい施設づくりに携われます。 ◎社内研修や教育制度があり、スキルアップもしっかりサポート! ◎資格取得支援制度あり! ◎定年70歳で、長く勤務できます。 ◎系列カフェの割引など、福利厚生も充実しています ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし |
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対象となる方 | 必要資格 看護師 |
勤務地 | 住宅型有料老人ホーム ライフ・ネット古市場 〒501-1121岐阜県岐阜市古市場1-37 勤務先情報 施設名 住宅型有料老人ホーム ライフ・ネット古市場 所在地 〒501-1121 岐阜県岐阜市古市場1-37 |
アクセス | 最寄駅 JR「岐阜駅」、名鉄「岐阜駅」からバス、「黒野こども園前」 または 「黒野仲町」 バス停下車徒歩3分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 日勤/9:00~18:00 早番/7:00~16:00 遅番/14:00~23:00 夜勤/23:00~翌9:00 いずれも休憩60分 ※夜勤回数は希望に応じます(日勤常勤も可能) ※残業はほぼありません |
給与 | 月給320,000円~350,000円 給与 月収38万円~41万円 ※上記は夜勤5回込みの場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給32万円~35万円+夜勤手当(1回1万2000円) ※月給には下記手当を含みます ・職務手当:8万円 ・資格手当:1万円 ・役職手当:1万円 ・処遇改善手当:5万円 ※経験・能力により異なります ※夜勤回数はご相談可能です |
休日休暇 | 休日・休暇 週休2日制(シフト制 ※会社カレンダーによる) 誕生日休暇(1日) 指定休暇(5日) 有給休暇(法定通り) 産前・産後休暇 育児休暇 ※取得実績多数あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間2週間(同条件) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 昇給あり(能力による) 賞与年2回(規定による) 社会保険完備 定年70歳 退職金制度あり 通勤手当(実費支給、上限1万2000円/月※規定による) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 福利厚生制度(系列カフェチケット割、職場食事割など) 資格取得支援制度 研修制度(社内研修、教育制度) 永年勤続表彰実績あり 制服貸与 インフルエンザワクチン接種補助 健康診断(年1回) 試用期間2週間(同条件) |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 屋内原則禁煙(指定場所のみ喫煙可) |
その他 | 当社HP http://life-net50.co.jp/ |