募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、その他（食品/飲料/たばこ） ◇◆成長ブランドを支える仲間を募集◆◇ 《この求人のポイント》 ・業界TOPクラス！月給40万500円以上！ ・賞与年2回⇒利益はしっかり社員へ還元☆ ・成長中のスタートアップで実力を試せる！ ・昇給年2回！出店加速でポスト続々誕生！ ・完全週休2日制＋休暇制度も充実で安心◎ ・国内外への出店計画あり！ ◆・┈┈┈┈┈・◆ 仕事内容 ◆・┈┈┈┈┈・◆ 今回募集するのは、 “店舗運営の中核”を担う店長候補。 無添加食品や調味料、 オーダーメイドのだしパック販売をはじめ、 数値管理やマネジメントを含む 店舗運営業務全般をお任せします！ 現場業務だけでなく、 売上づくり・チームづくり・店舗改善など、 マネジメント領域にも携わっていただきます。 【具体的には】 ◆店舗運営・数値管理 ・売上／予算管理 ・客数や購買率分析 ・在庫／ロス管理 など ◆人材マネジメント ・スタッフ育成 ・シフト／配置管理 ・チームづくり など ◆売場・店舗改善 ・売場レイアウト改善 ・販促企画 ・新商品導入／改善施策立案 など ◆新店舗立ち上げ ・オペレーション整備 ・接客フロー構築 ・開店後の改善／仕組みづくり など ご経験に応じて、 早期から店舗運営やマネジメントをお任せします。 事業拡大を続ける今だからこそ、 新しいポストも続々誕生中！ 店長・統括店長・マネージャーに加え、 新店舗立ち上げや本部業務など、 幅広いキャリアへ挑戦できる環境です。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 私たちは、明治4年に創業した 歴史ある水産仲卸のDNAを受け継ぎ、 2016年に【だし事業特化の会社】として誕生。 2021年、三重県の日本最大級リゾート 「VISON（ヴィソン）」に1号店をOPEN。 その後はNY・麻布台ヒルズ・軽井沢に出店。 今後も出店計画が多数進んでいます！ ◤ 出店加速中！ ◢ 26年3月には軽井沢！ 26年12月には横浜へ！ 続々と国内外へと店舗拡大中。 未経験からのチャレンジも歓迎！ 経験に応じたキャリアUPの機会も豊富です。 トレンド発信拠点・麻布台ヒルズから、 日本のだし文化を一緒に広げていきませんか？ |
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対象となる方 | 求めている人材 □業界問わず、接客・販売経験がある方 □店舗運営やスタッフ管理など、マネジメント経験がある方（年数不問） ▼こんな経験を活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・百貨店やセレクトショップでの販売経験 ・アパレルや雑貨店での店舗運営経験 ・飲食店での店長／責任者経験 ・売上管理やスタッフ育成の経験 など ▼こんな方にぴったり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・裁量を持って店舗を動かしてみたい方 ・自身を次のステージへ進めたい方 ・食や“だし文化”に興味がある方 ・お客様との会話やコミュニケーションが好きな方 ▼30代店長・若手マネージャーが活躍中!! ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職が、 雑貨販売店やアパレルブランドの店長、 飲食店での責任者経験者など、 接客・店舗運営経験を活かして活躍するメンバーが多数在籍◎ 当店ならではの “オーダーメイドだしパック”づくりを通して、 お客様一人ひとりの好みや暮らしに寄り添う――。 ただ商品を販売するだけではなく、 会話や提案を楽しみながら、 “だしのある暮らし”を広げていく仕事です◎ |
勤務地 | だし尾粂 麻布台ヒルズ店_40 106-0041東京都港区麻布台１丁目2-4 麻布台ヒルズガーデンプラザＣ 勤務地 〒1060041東京都港区麻布台１丁目2-4 麻布台ヒルズ ガーデンプラザＣ |
アクセス | 交通・アクセス 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩5分 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩10分 都営大江戸線「麻布十番駅」徒歩12分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 8:30～21:30 シフト制、実働8h |
給与 | 月給400,500円～570,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり17万500円 〜 34万500円 ※経験・能力を考慮のうえ決定 ※管理監督者としてのご勤務となります ◆賞与：年2回（3月・9月） ◆昇給：年2回 【各種手当】 ・役職給 ・住宅手当（20,000円）※実家からの通勤でも支給 ・家族手当（配偶者：月5,000円、子1人:月3,000円） ・残業手当（全額支給） ・勤続手当（月最大20,000円） ・結婚手当（50,000円） ・出産手当（50,000円） ・食事手当（10,500円） ・通信費手当（7,000円） ・プレゼント手当（3,000円） 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜ 年収例 ＞ 700万円／マネージャー・入社4年目・38歳（月給55万円＋賞与） 600万円／店長・入社2年目・34歳（月給45万円＋賞与） 450万円／副店長・入社3年目・30歳（月給34万円+賞与） |
休日休暇 | 休日休暇 ■完全週休2日制（シフト制） ■結婚休暇（7日間） ■健康休暇（1日間） ■誕生日休暇（1日間） ■社員旅行休暇（1日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年2回 ・賞与年2回（3月・9月） ・交通費支給（社内規定あり） ・駐輪場補助制度（社内規定あり） ＜その他＞ ・制服貸与 ・健康診断 ・社員割引（最大30％オフ） ・入社贈呈品 └当社自慢の商品詰め合わせを贈呈♪ ・オフィス内禁煙 など ＜イベントも盛りだくさん！＞ ・社員旅行（年1回） ・バーベキュー ・新入社員歓迎会 ・全社員総会 ・誕生日会 など |
採用予定人数 | 5名 |