募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 環境プラントの運転管理やメンテナンス業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ■現場管理 ＊日常の設備点検・メンテナンス・清掃 ＊給油・機器の調整・消耗品の交換等 └設備点検では現場巡回をして、計器類の確認や五感を駆使して異常がないかチェックします。メンテナンスでは工具を使用した作業や溶接などで機器の補修などを実施します。 ■中央操作室（モニター監視） ＊燃焼状態・機器状態のチェック └モニターを監視して数字の変化がないかを確認します。もし、異常があった場合は無線機で現場のスタッフに指示を出して該当場所を確認し、対応してもらいます。 ■クレーン操作 集まったごみをクレーンで質・高さを均一に処理して、焼却炉に投入します。 └班ごとで行動し、協力しながら業務をおこないます。分からないことがあれば、いつでも先輩に頼れる環境です。 【当社で働くメリット】 ⭐賞与年2回支給 景気に左右されない為、頑張りがしっかり反映されます！川崎重工業の100%子会社で、長年の実績と技術力をクライアントから評価され、受注も安定しています。 ⭐社会貢献度の高い事業 日々の業務で『社会を支える』とは何かに向き合うことのできる事業。人々の生活に欠かせない、ごみ処理問題を通じて社会貢献に寄与できる仕事です。 ⭐会社負担で国家資格の取得可能 会社負担で業務で必要な資格取得を支援する制度があります。手に職をつけたい方にピッタリの環境です。 【当社について】 クリーンセンターやリサイクル施設などの管理を行っています。入社後は座学講習や、先輩社員と一緒に動き設備について覚えることからスタート。丁寧な研修や指導、そして作業手順書やマニュアルなどが揃っているので、未経験でも安心してスタートできます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 学歴・経験・資格不問 ＊59歳迄の方(定年60歳:再雇用制度有) ＊未経験歓迎/第二新卒歓迎:教育体制が充実しているので未経験も安心！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◆チームワークを活かして働きたい ◆安定企業で腰を据えて働きたい ◆資格取得を目指して手に職をつけたい ◆心機一転、チャレンジしてみたい ◆地域に根付き、社会に貢献できる仕事がしたい ◆丁寧な研修がある職場で働きたい |
勤務地 | カワサキグリーンテック株式会社 小松事業所(エコロジーパークこまつ) 923-0156石川県小松市大野町信三郎谷1 |
アクセス | 交通・アクセス 「小松駅」より車20分(「金野町交差点」より車5分) ※車・バイク通勤OK |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり39時間35分 (日勤)8：00～20：15 (夜勤)20：00～翌8：15 ＊休憩1h ＊残業ほぼナシ ＊＜勤務スタイル＞3勤1休：(日勤)→(夜勤)→明け→休日 ＜POINT＞ (夜勤)シフト後は「明け」とされる勤務。朝8時に仕事を終えて、約48hの休みがあるのが特徴。毎日働くのに比べ、通勤時間が半分で済みます！集中して働いて、たっぷりプライベート時間が取れるのでとてもオンオフがつけやすい仕事です。 |
給与 | 月給205,000円～269,000円 給与詳細 基本給：月給 20万5000円 〜 26万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜月給とは別途支給される手当＞ 時間外手当 休日出勤手当 資格手当 役職手当 ＜月給ではなく総収入に注目！＞ 各種資格手当、並びに休日出勤・時間外手当も全額支給します！また創業以来、欠かさず夏冬の賞与年2回も支給しています。 ※給与は年齢・経験・資格を考慮し決定します 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 年収360万円(40代:勤続2年2ヶ月) 年収500万円(40代:勤続8年6ヶ月) |
休日休暇 | 休日休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 産前・産後休暇 ※育児休暇・介護休業取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回(4月） 賞与年2回(6月、12月) 社会保険完備 退職金制度 交通費支給 川崎重工業(株)社員持株会(奨励金10％支給) 作業服貸与 時間外手当 休日出勤手当 役職手当(班長１万8000円、副所長3万円、所長5万円) 提携保養所優待割引 定期健康診断 勤続表彰 再雇用制度有 休憩室・入浴施設完備 資格取得支援(受験費用、外部研修・講習の受験費用を会社負担) |
採用予定人数 | 2名 |